在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
保安的崗位職責和要求篇一
1、完成資深保安員分派的工作，確保所管區(qū)域內(nèi)的安全
2、認真完成值班巡邏任務，認真填寫當班記錄
3、熟悉本崗位的地形地物及消防設施和分布及使用常識
4、不允許閑雜人員進入樓層和客房，已進入的，要勸其離開。來訪者要辦好來訪登記手續(xù)后方可進入。
5、檢查客房樓層是否有不安全因素，如住客離開房間，門是否鎖好；房間通道是否有不安全因素；客房內(nèi)電插座、護墻板等是否安全。
6、勤巡查樓層，發(fā)現(xiàn)問題及時報告，及時解決（若發(fā)現(xiàn)可疑人員要注意監(jiān)視并報告保安部經(jīng)理）。
7、對違反酒店住客規(guī)定，在樓層或房間鬧事、斗毆、損壞客房設施者先勸其冷靜或?qū)⑵鋷У奖０膊孔们樘幚怼?/p>
8、樓層若發(fā)生事故，如火警、兇殺、爆炸等，要沉著冷靜，盡快報告上級，安定住客，控制出事地點，迅速組織客人疏散，立刻進行處理和搶救，防止事態(tài)擴大。
9、晚12時后，要協(xié)助樓層服務員通知訪客盡快離開客房；檢查防火安全門是否打開。
10、完成上級交派的其他工作。
保安的崗位職責和要求篇二
為了確保全校師生的生命財產(chǎn)安全，保證學校教育教學的正常進行，結(jié)合我校實際情況，特制定本職責。
1、把好學校安全最為重要的第一道關，服從安排，聽從指揮，全面履行工作職責，要善管、敢管，搞好學校的安全保衛(wèi)工作和學生教育管理工作。
2、堅守工作崗位，嚴格執(zhí)行上下班制度，不準擅離職守，按時交接班，不遲到，不早退、不脫崗、不漏崗，如去開關門和燈，上廁所等，要關好值班室門窗和校門，并在明顯位置擺放寫有當班姓名、手機號碼等內(nèi)容的溫馨提示牌。
3、實行二十四小時值班制度。3名保安實行輪班，即3名保安保證有一人24小時值班，有一人值白班（7：00—12：20; 14：00—18：20），有一人輪休。
4、上崗時按規(guī)范著保安制服，佩戴保安器械，如橡膠警棍等。學生上放學時間（上學時間：早上6：50—7：30，下午2：00—2：40，晚上6：40—7：10；所有放學時間），必須在校門口站崗，密切關注校門情況，維持學生進出秩序，如遇突發(fā)情況，立即采取相應措施，及時控制事態(tài)，及時報告相關領導和相關部門。
5、講究文明禮儀，語言和藹，在管理學生紀律的過程中注意方式方法，冷靜理智的處理懷學生發(fā)生的任何問題和任何糾紛。
6、不得與閑雜人員在值班室閑聊，不得脫崗、睡崗、閑崗，不得吃零食、下棋、打牌、玩手機等影響值班的事情。
7、定時開關校門、教學樓樓梯鐵門、運動場圍欄門和各種需要開關的燈。
校門開關時間：早上6：50開門，7：30關門；中午12：00開門，12：30關門；下午2：10開門，2：35關門；晚上6：00開門，6：20關門；晚自習6：40開門，7：10關門；下晚自習10：00開門，10：35關門。關門期間遲到學生和有特殊情況需要出校的學生從值班室門進出。
運動場圍欄門開關時間：周一升旗之前打開1、2、3、4、5號門，每天晚上7：00鎖門。上課期間由體育老師負責管理，周末、節(jié)假日等不上課期間一律關閉。如有外單位借用運動場須經(jīng)學校同意方可打開。
教學樓樓梯鐵門等按相關規(guī)定開關。
8、嚴禁外來人員和車輛進校，對來校辦事的人員（家長等）和車輛實行登記制度。登記包括姓名、身份證號、事由、進出時間、車牌號、駕駛證等，并核實有效證件。認真做好來訪人、車的審核、登記工作，把好進門安全關，杜絕推銷人員、閑逛人員、滋事人員、陌生人員等未經(jīng)允許的人員和車輛進入學校。來校找學校領導、處室、師生辦事的，要電話核實清楚方可放行，同時填好值班記錄，時刻關注其在?；顒忧闆r。出校時必須登記離開時間，嚴格檢查帶出物品，發(fā)現(xiàn)可疑情況時要立即阻止并向相關領導、處室、教職工打電話報告和核實。
遇上滋事者鬧事，冷靜理智處理，并及時報告學校主管保安的老師、相關處室、主管領導，事態(tài)危急時要迅速向110報警。
9、要有強烈的安全防范意識和責任意識。夜間要做好校園安全防范措施，切實做好“四防”工作，即：防火、防盜、防破壞、防事故。提高警惕，加強校園巡視，發(fā)現(xiàn)涉及安全的情況要第一時間向?qū)W校主管領導和相關處室報告，發(fā)現(xiàn)盜竊、火警等危急情況時要及時報警，請求公安機關支援。
10、三名保安在每周一下午2：40輪流參加由政教處、學生管理處組織的班主任德育和安全工作會，掌握一周工作重點，提高政治思想和業(yè)務水平。
11、打掃維護好值班室和校門內(nèi)外衛(wèi)生，確保干凈整潔。文件、檔、案資料和物品、器械擺放規(guī)范，整齊有序，便于保管和使用。
12、積極配合學校政教處、學生管理處對學生實施嚴格的常規(guī)紀律管理。管理內(nèi)容具體如下：
①嚴把學生上課期間出校門關。嚴禁學生在上課期間擅自出校門，如有特殊情況需要出校門的，須出示經(jīng)班主任老師批準簽字的政教處統(tǒng)一印制的學生出門證明或請假條，在確認填寫完整、清楚后作好登記才準放行，如遇無出門證明（含請假條）或出門證明填寫不全、不清楚的，一律不得放行。
②嚴格管理學生校牌配戴。學生進出校門必須配戴校牌，沒有配戴的要認真作好登記。尤其是進校無校牌的學生，必須認真核實是否為本校學生后方可登記入校。
③嚴格管理學生周一、周五校服著裝。凡沒有穿校服的要認真作好登記。
④嚴格管理學生上學遲到。所有遲到不管任何原因均要如實記錄，對于遲到的學生，在核實清楚并認真登記好班級、姓名等信息后方可準入。
⑤嚴把校門食品關。為了確保校園食品安全，不允許學生將米粉、面條、炒飯、包子、饅頭、豆?jié){、燒烤、炒土豆等食品帶進校園。不聽從管理的記下班級和姓名，報政教處和學生管理處教育處理。
⑥嚴格對住校學生請假的管理。住校學生請假必須交由班主任簽字并蓋政教處公章的請假條，上交住校黃色校牌并掛在指定地方，保安要認真審核假條真假，每張假條只準假一人，核實無誤后方可準出。
⑦嚴格檢查住校學生不假外出的嚴重違紀行為。認真檢查入校學生的校牌，凡是有持住校校牌進?；蛘邿o校牌進校的學生就要認真審查，查出如有不假外出的住校學生，必須作好記錄并報政教處嚴加教育處理。
⑧嚴禁學生從外空透圍欄處向外購買食品的行為。尤其是要嚴禁從高三教學樓（銘恩樓）旁的空透圍欄向外購買食品的行為發(fā)生，不服從管理的記下班級和姓名報政教處教育處理。兩名保安必須確保一人在值班室值班，另一人在學生違規(guī)向圍欄外購買食品的時段（上午早讀時間、課間、下午6:00——7:10）加大巡查力度，制止學生違規(guī)行為，記錄好違規(guī)學生的班級、姓名，報政教處教育處理。
⑨嚴格對在星期六、星期天和節(jié)假日未上課時間住校學生出入校的管理。此時段住校學生難管理，易出問題，要認真作好出入登記。
⑩嚴格做好每天對請假外出的學生的管理。學生請假外出須登記，并注明走讀或住校，每周五交政教處進行匯總。
13、積極配合并及時完成學校交辦的各項工作任務。
14、本職責解釋權歸學校辦公室。
保安的崗位職責和要求篇三
服務區(qū)域保安工作職責
一、保安部的工作職責保安部擔負著維護公司所服務區(qū)域的治安保衛(wèi)、消防安全工作，保障所管
轄區(qū)域內(nèi)的人身財產(chǎn)安全等任務，具體有以下工作：
1、負責區(qū)域的門衛(wèi)、守護和巡邏護衛(wèi)，確保區(qū)域內(nèi)的人身安全和財產(chǎn)安全，維護良好的工作和生活秩序。
2、做好防火、防盜、防破壞和防治安事故工作。
3、做好區(qū)域內(nèi)的治安防范和消防管理的宣傳工作。
4、協(xié)助公安機關做好治安防范工作。
5、完成公司領導交辦的臨時性工作任務。二、保安部經(jīng)理職責
1、自覺理解公安機關的業(yè)務明白和監(jiān)督，執(zhí)行公安機關和本公司制定的各
項規(guī)章制度。
2、根據(jù)有關法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度監(jiān)督本公司保安人員，依法履行保安職責。
3、根據(jù)本公司的要求帶領全體保安員完成保安任務。
4、發(fā)揮模范帶頭作用，團結(jié)同事，虛心理解工作中的推薦和意見。
5、正直坦誠，態(tài)度和藹，處事公平，語言禮貌，對自我的缺點勇于改正。
6、關心保安員，經(jīng)常了解保安員的思想狀況，及時做好保安員的思想指導工作。
7、定時組織保安員學習、訓練，定時向當?shù)毓矙C關和本公司領導匯報工作狀況。
保安的崗位職責和要求篇四
1、外來車輛和人員進入公司大門，必須敬禮并熱情、禮貌地問清事因、請客人出示證件并予以登記（主要內(nèi)容為姓名、單位、事由、進出時間、攜帶物品等）。如果是找人，保安人員應先通過電話聯(lián)系，對方同意后方可進入。對拒不出示證件者，要嚴格按照門衛(wèi)制度規(guī)定禁止入內(nèi)。
2、對本公司的車輛，憑公司出入放行條如實檢查并給予登記，同時檢查車廂有無不明物體（限小車）（按公司車輛進出表要求登記）及時放行。對每一位拿袋出廠的員工，請他們自己打開袋子接受檢查。
3、機動車裝載物資出廠區(qū)大門時，不僅要看放行條，還要準確核對物品名稱、規(guī)格、數(shù)量等內(nèi)容一切相符方可放行，并在貨物出廠登記簿登記。
4、車間值班保安要防止員工上下班時替打卡。嚴禁員工帶打火機進入車間、不準員工帶飯和早餐進入車間、上班期間對各車間進行巡查、發(fā)現(xiàn)違反廠規(guī)廠紀者給予批評或處罰。
5、 宿舍保安要熱情為新員工安排好住宿，并打掃好宿舍和大院的環(huán)境衛(wèi)生。
6、所有保安工作地點嚴禁他人閑坐或聊天，如有此類事情出現(xiàn)，值班保安要接受處罰；對外出辦事未報批領導、上班打瞌睡的現(xiàn)象予以相應處罰直至開除。
7、保安人員在廠內(nèi)與他人發(fā)生矛盾時，應使自己保持冷靜，控制情緒，避免發(fā)生正面沖突，如遇雙方發(fā)生沖突，及時向行政部門報告，由公司安排相關人員處理。
8、值班人員要巡視廠區(qū)四周，值班保安要配備器械、手電筒，不定時巡邏倉庫、辦公室、車間等廠區(qū)重點區(qū)域。
9、保安人員上班時應關好廠門，嚴謹車間員工上班時間外出。對于外出辦事的，須有部門領導簽字并到行政部開置放行條，否則可以不予放行，強行外出的，記下姓名報行政部處理。
10、負責監(jiān)督員工上下班打卡的保安人員，如發(fā)現(xiàn)代打卡、未按規(guī)定時間打卡的現(xiàn)象，應及時交由行政人事部處理，同時監(jiān)督員工上班時間穿拖鞋、未佩戴廠牌等違規(guī)事宜。
保安的崗位職責和要求篇五
1.負責學校的保衛(wèi)治安工作，忠于職守，具有高度的`時間觀念與責任意識，嚴守校紀，愛校如家。
2.每天學生上學、放學時，必須在門前執(zhí)勤，保障學生出入校園安全有序，并攔截社會閑雜人員入內(nèi)。上課期間不得讓學生獨自離校，學生因特殊情況離校，必須憑班主任放行條和家長到位方可放行。
3.非本校人員來校必須先電話聯(lián)系被訪人，經(jīng)被訪人同意后，再出示身份證登記，并引導來訪人與被訪人碰面為止。
4.保護學校、師生的財產(chǎn)和人身安全，看管好校內(nèi)教師的自行車、摩托車，經(jīng)常巡查，排除不安全因素。沒有主管科室批條，任何學校財物不準帶出。
5.及時接收各級各部門的電話。接電話時要用禮貌用語，并及時向?qū)W校和有關人員傳達電話內(nèi)容，不能誤事。
6.負責接收信件、包裹和報紙等，并及時交給學校后勤人員分發(fā)，不得隨意扣留。
7.衣著整潔，儀表規(guī)范，講求個人衛(wèi)生。保持傳達室整潔優(yōu)美。
8.準時交接班，值班期間禮貌待人，舉止文明。嚴禁喝酒閑聊、不得擅自離開工作崗位。
9.值班時，間隔一小時至少巡查一次校園，查看教學樓、辦公樓等要害部門有無異常情況，若發(fā)現(xiàn)意外情況，立即通知學校領導。
10.每天早晚按時開啟、關閉學校大門和校園報警系統(tǒng)，做到防火、防盜。
11.節(jié)假日要鎖好大門，閑雜人員一律不得入校。
保安的崗位職責和要求篇六
1、嚴格實行幼兒園規(guī)定的工作制度，堅守崗位，不閑坐聊天、不擅自串崗離崗，嚴防幼兒自行走出幼兒園大門。定時開、關大門。如需暫離開傳達室，必須及時關門。
2、嚴格執(zhí)行外來人員進出學校登記報告制度。不允許非本園工作人員隨便進出，無有效證件者一律不得入園。
3、家長應按規(guī)定時間接送幼兒，如有特殊情況須經(jīng)傳達室登記，方可進園。離園時間，須密切關注幼兒出園情況（是否有家長帶領、情緒是否良好等），嚴防冒領幼兒的事故發(fā)生。
4、衣著整潔、待人接物和氣，熱情接待因公事來訪人員，學生家長、員工親朋，主動服務，對家長的疑問，能解答的及時解答，不能解答的，詢問園方有關人員，再給予解答。不允許無關人員在園內(nèi)閑坐聊天，不在傳達室、大門口逗留。
5、密切注意幼兒的安全，幼兒日常進行戶外活動時關注舉動，發(fā)現(xiàn)危險及時制止。
6、加強幼兒來園離園時的車輛停放管理，指揮家長將自行車、摩托車等停放在指定地點，排列有序。
8、放學后，及時巡查幼兒園各室門窗、電源、水源是否關好。幼兒園物品、財產(chǎn)，未經(jīng)領導批準禁止帶出。作好學校財產(chǎn)保衛(wèi)工作，以防失竊事件發(fā)生，確保幼兒園安全。
9、保護幼兒園的環(huán)境設施和各種玩具。負責傳達室、大門內(nèi)、操場的衛(wèi)生，做到清掃干凈。發(fā)生危難時，配合園方疏散幼兒，及時報警，并管理好110報警器；發(fā)現(xiàn)案情及時與公安部門聯(lián)系，爭取破案，對影響幼兒園師生學習，工作，生活秩序的情況及時制止并與有關部門聯(lián)系。
10、加強節(jié)假日的門衛(wèi)工作，維護校門附近的清潔衛(wèi)生，不得放外來人員進園玩耍游樂。確保節(jié)假日和寒暑期間幼兒園財產(chǎn)安全。
11、夜間不得留宿外人，注意防火防盜，發(fā)生意外事故，及時報警。
12、做好園領導分配的其他有關工作。
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