《快樂的幼兒園》教學設計及反思(7篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-14 13:12:53
《快樂的幼兒園》教學設計及反思(7篇)
時間:2023-04-14 13:12:53     小編:zdfb

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

《快樂的幼兒園》教學設計及反思篇一

1、愿意跟隨老師雙腳向前跳。

2、樂于參與游戲,體驗游戲的快樂。

1、 兔子頭飾若干

2、用硬紙板做成的紅蘿卜若干。

3戶外場地放至三把小椅子。

一、引題

1、教師和幼兒帶上小兔的頭飾,教師手拿蘿卜扮演兔媽媽,請幼兒做兔寶寶和媽媽一起送蘿卜到兔奶奶,兔爺爺和兔妹妹家。

二、給兔奶奶送蘿卜

1、教師帶幼兒跳到奶奶家,伸手做前門的動作,邊敲邊說,“篤篤篤,兔奶奶在家嗎?”

2、教師扮演兔奶奶的角色,模仿開門說:小兔子們,你們有事嗎?

3、師引導:兔奶奶,我們給您送大蘿卜……邊說邊遞。

三、游戲:送蘿卜

1、幼兒反復幾次送到兔爺爺和妹妹家。

活動反思:活動前,全班做舒展活動,跟著音樂輕輕的運動。在輕松音樂的氛圍中,小朋友非常愉悅舒展自己的身體。

下個環(huán)節(jié),以小兔子的角色環(huán)節(jié)進行,練習雙腳并攏向上跳,請個別幼兒示范,其余集體糾錯模仿。

在送的環(huán)節(jié)中,一直以情景灌輸,小朋友都非常愿意送給爺爺、奶奶食物,并在游戲中繼續(xù)學習跳的動作。

《快樂的幼兒園》教學設計及反思篇二

1、 感知方言南腔北調的趣味性,知道學說普通話的重要性

2、 學習簡單的采訪調查方法,并能大膽交流

地球儀、地圖、話筒、錄音磁帶

(一)、教師用方言向大家問好,引出課題。

1、 用方言:大家,下午好!

2、 請小朋友說說是什么意思?跟平時上課時說的話一樣不一樣?

3、 老師講的那句是方言,方言就是每個地方的語言,就是家鄉(xiāng)話,來自不同地方的人講的話不一樣,比如:桐廬人講桐廬話,分水的人講分水的話,深澳人講深澳話,這就是方言

(二)、請小朋友上臺來講一講方言:

1、 你會講方言嗎?你怎么說的?請講給老師和小朋友聽聽?

2、 請小朋友猜猜每位小朋友講的方言的意思。

(三)、請幼兒對現場老師采訪交流:

1、 聽了小朋友講了各種各樣的方言后,老師要告訴大家一個秘密,今天在坐的每位老師也會講很多的方言,你們想不想聽?現在就請小朋友對現場的老師進行采訪,做一名小小記者,那么怎樣做好這個記者呢?你要做兩件事:

① 、向老師提問:您是哪里人?

②、向老師學一句方言:“你吃飯了嗎?”

2、 學好后我們還要請小記者開始行動。

1、 聽了小朋友和我們老師的方言,讓我們再來聽聽其他地方更多的方言。

2、 播放錄音,每放一種請小朋友猜一猜,并在地圖上指出。

3、 總結:在地圖上我們可以看出我們的祖國好大好大,地方好多好多,方言也有很多種類,有些方言我們意思也不懂。

下面我就講一個因為聽不懂方言而鬧出的笑話,請小朋友仔細聽聽,聽完告訴老師,你想到應該怎樣做?

《快樂的幼兒園》教學設計及反思篇三

活動目標

1、通過觀察了解小蝌蚪的特征。

2、樂意和教師一起表演,感知體驗自由游動的小蝌蚪。

活動準備

課件:趣味練習--養(yǎng)蝌蚪

趣味練習

活動過程

1、出示趣味練習卡,幼兒觀察小蝌蚪。

教師:畫面上有什么?小蝌蚪是什么樣子的?

2、認識小蝌蚪的特征

小蝌蚪的頭長得什么樣?

有幾個黑油油的眼睛?

小蝌蚪的后面有幾條尾巴?

小蝌蚪在水里是怎么游的?

3、請幼兒模仿小蝌蚪在水里游的動作。

4、教師:我們看看小蝌蚪長大后會變成什么樣子?

觀察圖片

了解小蝌蚪長大后變成青蛙。

5、教師:你們喜歡小蝌蚪嗎?我們來畫很多的小蝌蚪,把它們放在池塘里好嗎?

6、幼兒畫蝌蚪,用線條畫出大大的腦袋,小小的尾巴。

7、養(yǎng)蝌蚪,把幼兒的作品放在展板上(池塘)。

《快樂的幼兒園》教學設計及反思篇四

在xx年的一整年中,我們幼兒園的發(fā)展在全體教師和學生以及學生家長的大力幫助下,取得了長的進步,這是我們一直以來奮斗的目標,這是我們對整個社會做出的一個小小的貢獻。只要我們去努力,我們的貢獻還是更大,這就是我們一直以來不懈努力的根本!

xx年,我們將滿懷著愛與喜悅,用心去經營廣德這個大家庭,讓她成為一個和諧美好的大家庭,我們將家園攜手,共同開啟智慧,運用愛的智慧,最適合的方法,讓每一位廣德人健康快樂地成長!我們共同付出快樂,收獲喜悅,付出真情,收獲成功!讓我們在教育的途中,一路攜手同行!由此思考而制定以下工作計劃!

(一)幼兒園特色發(fā)展目標

深入繪本教學研究,能制定創(chuàng)意的主題教學八個及部分繪本特色教學活動的設計。制定廣德早教園教師手冊、廣德早教園家長手冊;撰寫“綜合運用心理治療模式指導幼兒日常教學實踐教育案例集”;撰寫幼兒園家長學校教材(部分)。

(二)教職工發(fā)展目標

教師能在工作中找到工作的樂趣,能學習更深入地觀察和了解自己,接納自己,并能以謙卑地心態(tài)向他人學習,向孩子學習,向周圍的自然學習;能有創(chuàng)意地開展工作,愿意分享自己的創(chuàng)意,能在工作中獲得自信與滿足;能關注幼兒園發(fā)展,關心周邊教師的成長,關愛孩子,學習合作與體諒,并在團體中共同成長。(成長包括專業(yè)成長和心靈成長)。

管理者(教研組長以上)能在工作中加強管理知識的學習,提高專業(yè)知識,定位準確,勇于創(chuàng)新,敢于突破,勤于思考,管理實踐中促進團隊發(fā)展,在團隊發(fā)展中促進個人成長。

教職工能在工作中學習慢慢打開自己的心,嘗試接受和了解新的知識,新的觀點,以更開放的姿態(tài)來面對孩子,面對家長,面對同事,敢于打破舊的工作模式,嘗試新的方法。能關愛孩子,公平對待每一個孩子和家長,學習以謙卑地態(tài)度對待周圍的人與事,在工作中感受到快樂。

(三)家長發(fā)展目標

通過家長培訓,家長講座等讓的家長了解家庭教育的重要性,并能主動尋找更適合的育兒方法,能主動學習教育技巧,并愿意從改變自己入手而做好家庭育兒的工作。

(四)幼兒發(fā)展目標

孩子們愿意并喜歡上幼兒園,能充分感受到愛和自由,能大膽表達自己的意愿,學習和同伴友好相處,并學習照顧自己,照顧周圍的環(huán)境,愿意學習新的知識,并敢于嘗試,不怕失敗。

(五)幼兒園其它綜合管理目標

1、后勤、食堂、檔案、安全、衛(wèi)生等各項工作更進一步完善。

2、區(qū)示范性家長學校的評定。

3、教育科研目標。能把幼兒園心理健康及家長工作特色與教育科研相結合,使一半以上的教師真正參與到教育科研中,使我們的教科研真正促進教師成長,真正為教育服務。

4、一樓部分教室的改建,安排出教師辦公室。

(一)加強幼兒園綜合性管理,完善各項工作

1、認真做好xx區(qū)示范性家長學校的評定工作。

結合以往的工作經驗,并創(chuàng)新家長學校工作,制定各類家長學校工作制度,及家長手冊等,認真做好各項工作,參加區(qū)示范性家長學校的評定。

2、一樓部分教室的改建,安排出教師辦公室。

3、進一步完善幼兒園招生制度,公開招生計劃。

4、完善后勤管理制度,提高后勤服務工作的實效。

制定相關的財產管理制度,專人管理,定期檢查。加強食堂的管理,減少浪費。

5、分層做好檔案管理工作。

從園長到每一位教職員工,重要各項活動的歸檔與整理工作,加強檔案管理人員的培訓和指導力度,分層負責,認真執(zhí)行,自上而下做好檔案管理工作。本學期要做好檔案驗收工作,主要由分管的副園長和本園檔案管理員負責。進一步完善檔案管理制度,并使全體教職工明確并執(zhí)行。園長和檔案管理員不定期檢查教師的各項工作的歸檔情況。

6、加強食品衛(wèi)生管理,督促食堂人員嚴格按規(guī)范操作,防止病從口入。

嚴格規(guī)范各項保健制度,進一步明確保健醫(yī)生的工作任務。園長、保育組長及保健醫(yī)生共同完成保育工作細則的制定工作。保健醫(yī)生做好每日幼兒餐點、午睡和戶外活動的記錄工作,并在周五中午報給值周園長。

7、加強各級的保育工作。

保健醫(yī)生的定時檢查,保育組長的每周不定時檢查和園長的突擊隊檢查,保健醫(yī)生和保育組長做好檢查記錄與指導工作,園長根據各級檢查情況結合抽查情況進行分析并確定相關的后期調整方案,同時各項保育工作與考核相結合。對一些在園的體弱兒、心理行為異常及在入園體檢。在年度體檢中發(fā)現的營養(yǎng)不良、貧血、齲齒、血鉛偏高等有缺點、疾病的兒童建立專冊登記,并進行隨訪、跟蹤管理,做到有結果記錄、數據統(tǒng)計及分析材料。還要積極做好衛(wèi)生保健知識宣傳,采用多種形式向家長和全體教職工宣傳衛(wèi)生保健知識,密切結合幼兒的生活進行安全、營養(yǎng)和保健的教育,提高家長及幼兒的自我保護意識和能力 。

8、加強幼兒園安全工作。

規(guī)范門衛(wèi)一日工作細則,做好來客登記,保證園區(qū)的安全,家長接送幼兒需出示接送卡。定期檢查園內各項設施,并做好記錄。加強班級安全管理。將安全工作納入常規(guī),列入日常生活和教育教學當中,提高幼兒的安全防范意識和防范能力,杜絕惡性事故和責任事故的發(fā)生。加強幼兒安全教育,培養(yǎng)幼兒的自我保護意識和能力。把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。

(二)打造和諧發(fā)展的教職工團隊

一個團隊的打造的過程也就是一個幼兒園發(fā)展的路經,我們希望通過一系列的活動,逐步形成教職工積極向上的精神,形成合力共濟的良好氛圍,打造一個學習成長的共同體,由此而提升廣德早教園的教育品牌,提升每一個廣德人的職業(yè)幸福感,成就感。

1、形成職工和諧團隊,增加團隊凝聚力。

職工在幼兒園中往往會處在一個不是特別受重視的地位,然而一個團隊每一個崗位都是非常重要的,要保證良好的教育服務,必須要所有的人都能盡心盡力,團結合作,因此,本年度對職工團隊的建設也是一項重要工作。具體從以下幾點入手。

單周進行一次團體輔導或綜合性學習交流活動,目的在于建立良好的團隊氛圍,形成合作的團體。

雙周進行業(yè)務交流活動,并安排部分教師主持保育員的培訓。

設立幼兒園管理工作建議欄,每位教職工提出自己的意見和建議。

每月寫好一篇工作筆記。

認真參與班級管理對話,更以主人翁的態(tài)度正確地對待班級工作。

組織保育員交流活動,“談我在工作中向孩子學習……”。

組織教職工“園歌表演賽”。

2、打造幼兒園高效管理團隊,形成團隊核心力。

幼兒園管理團隊是一個幼兒園發(fā)展的核心力量,因此要首先做好管理團隊的建設工作,使管理層能有一個共同成長的愿景,使每一個參與管理的人在實現此愿景的過程中鍛煉自己,提高自己的管理能力、創(chuàng)造能力,共時使團隊更有凝聚力。向著更遠的目標而前行。

每周進行一次管理周前會議。(園長或副園長主持)

管理團隊每學期有三次以上交流活動。

管理團隊成員針對幼兒園管理提出自己的建議。

管理團隊成員能自動學習管理及業(yè)務知識,認真填寫好每學期學習清單。

園長和管理成員每學期至少有三次以上個別交流。管理層成員有1次以上主動找園長或副園長交流。

做好幼兒園各項工作的更細化的分工。使的教師參與到幼兒園綜合管理中來。

管理層成員每學期為所管的部門教職工或教職工做出一些服務或給予多一些的關愛。

《快樂的幼兒園》教學設計及反思篇五

一、活動目標

(一)認知目標

1.根據幼兒熟悉的故事《龜兔賽跑》,創(chuàng)設新的思路,以《龜兔第三次賽跑》為題,分正、反兩方展開辯論,引導幼兒多角度考慮問題,確立自己的思維模式,培養(yǎng)幼兒思維的批判性、發(fā)散性。

2.會用“因為……所以我認為……”和“假如……就會……”句式

進行連貫、完整的辯論,鼓勵幼兒想出與別人不同的論據,培養(yǎng)幼兒思維的流暢性、求異性和創(chuàng)造性。

(二)情感目標

1.通過鼓勵幼兒大膽推理,論述自己的意見,培養(yǎng)幼兒的挑戰(zhàn)性、競爭性、合作性。

2.培養(yǎng)幼兒專心傾聽別人講述的良好習慣。

(三)人格目標

通過讓幼兒積極參與討論、交流、辯論,知道事情發(fā)展的可變性,能從不同的角度分析情節(jié)、結果,培養(yǎng)幼兒的獨創(chuàng)性、自主性、興奮性。

二、活動準備

(一)知識經驗準備

1.幼兒已熟悉故事《龜兔賽跑》,知道龜兔兩次賽跑,第一次是小兔因驕傲而輸了;第二次小兔吸取了教訓,獲勝了。

2.會流暢地使用復句表達自己的觀點。

(二)物質準備漢字卡:正方、反方、輸、贏、我認為……假如……就會……字條。問題:龜兔第三次賽跑,誰輸誰贏?為什么?烏龜、小兔頭飾各一;錄音機及磁帶《龜兔賽跑》、龜兔賽跑活動圖片一套,投影儀。

(三)場地準備安排好正反兩方幼兒座位。

三、活動過程

(一)由故事《龜兔賽跑》引起爭論。

1.提出問題:龜兔第二次賽跑,結果如何?第二次呢?為什么?

2.如果舉行第三次賽跑,你認為誰輸誰贏?為什么?提示幼兒用“因為……所以我認為……”句式完整地講述。

3.分正、反兩方進行辯論,確立自己的觀點,引導幼兒大膽地根據自己的觀點,展開辯論。

①師:跑步的速度能決定勝負嗎?假如……就會……所以……(引導:從龜與兔的性格特征分析有可能發(fā)生的各種突發(fā)情況,龜兔遇到小蝴蝶等,龜兔會作出不同的反應)

②師:只要努力就一定能取勝?(引導:讓幼兒思考自然環(huán)境條件等方面)

③教師小結:龜兔賽跑,只要付諸行動,充滿信心,堅持到底,勝利的成果并不重要,贏要贏得開心,輸也輸得精彩。

四、各領域滲透藝術:放錄音《龜兔賽跑》,幼兒分角色創(chuàng)造性自編表演,正方扮演小兔,反方扮演烏龜,感受音樂情節(jié)。根據音樂,引導幼兒按自己的辯論方法進行創(chuàng)編動作。

五、生活中滲透知道在日常生活中不事事依賴別人,要多動腦筋,取得勝利。

六、環(huán)境中滲透在畫廊里展出以“龜兔賽跑”為主題的幼兒作品。

七、家庭中滲透家長在家里選主題,讓幼兒參加正方或反方的辯論,提高幼兒口語表達能力。

八、活動評價

注:好:100%―80%,中:79%―60%,差:60%以下。

《快樂的幼兒園》教學設計及反思篇六

認真貫徹、落實、執(zhí)行《幼兒園教育指導綱要》精神,運用先進的教育理念,開展豐富多樣的幼兒教育活動,推動幼兒素質教育的全面發(fā)展;適應改革的需要,克服困難,愛崗敬業(yè),全心全意為家長、為社區(qū)服務。

1、抓隊伍建設,促綜合素質提高

2、抓特色研究,促辦園聲譽提高

3、抓班級管理,促保教質量提高

(一)抓隊伍建設,促綜合素質提高

1、加強師德修養(yǎng),樹立良好形象。

各班利用宣傳欄以書面形式向家長、幼兒展示本班的"服務承諾",自覺的接受家長的監(jiān)督。每日以"今天你努力了嗎?今天你微笑了嗎?今天你蹲下和孩子談心了嗎?今天你和家長交流了嗎?"來反思自己的工作,以良好的師德形象服務于家長,服務于幼兒。

2、加強理論學習,提升教師素養(yǎng)。

本學年在業(yè)務學習中,除學習有關教育教學理論外,將針對《幼兒教育》中的"每月話題",組織教師討論,并發(fā)表意見,撰寫心得,鼓勵投稿。另外,堅持"教育筆記"的撰寫,引導教師用《綱要》理念去分析教育現象,反思教學行為。

3、落實保教分層管理,提高一日活動質效。

(1)根據按需施培的原則,對教師進行小菜單式的速成培訓。具體制訂培訓征詢表,如教師電腦操作

(2)開展聽課、評課活動,互動式提高教師觀察、分析、評價等綜合能力,從而促進教師專業(yè)化發(fā)展。每位教師一學期至少上1次匯報課。班主任、骨干教師要起模范帶頭作用。園長、保教主任繼續(xù)加強隨堂聽課,爭取能對每一教師進行指導。

(3)各類資料的批閱時間采取定期檢查、抽查相結合,自送與抽檢相結合的方法,提高各類資料的撰寫質量。

(4)加強對保育工作的檢查、督促,加強跟班指導,定期召開保育員工作例會,學習保育業(yè)務知識、衛(wèi)生保健常識,不斷提高保育員的業(yè)務素質。

(二)、抓班級管理,促保教質量提高

加強班級工作的管理力度。強化班主任的管理意識,提高班主任的管理水平、決策水平以及協(xié)調水平,以良好的班級形象、優(yōu)質的服務態(tài)度、全新的工作理念,出色的完成各項工作任務。

1、教師與幼兒的互動:善于發(fā)現每個孩子的閃光點,尊重每個孩子的選擇,善于找到每個孩子的最近發(fā)展區(qū)。

2、幼兒與幼兒的互動:善于培養(yǎng)孩子的語言交往能力,努力朝著讓孩子"開心、開口、開竅"方向發(fā)展。

3、教師與家長的互動:善于指導家長的等工作,與家長建立平等和諧的關系。高質量地做好孩子的成長檔案;每學期一次家長開放日;每周用書面的形式向家長反饋一次幼兒發(fā)展情況和幼兒園教育教學內容;期末進行一次家長問卷,了解家長的意見、建議,向家長進行展示活動。

4、創(chuàng)設師、幼人人講普通話的環(huán)境,在一日活動中加強對幼兒語言表達能力的培養(yǎng)及良好傾聽習慣的培養(yǎng)。

5、提高托班教師的教養(yǎng)水平及托班教養(yǎng)工作質量,加強師生、家園間的互動,促進嬰幼兒健康、和諧發(fā)展。

(三)抓特色研究,促辦園聲譽提高

充分利用本園優(yōu)質的師資優(yōu)勢,圍繞《科學啟蒙整合教育》、切實開展好舞蹈、體操、繪畫等興趣活動,突出特色教學,增強辦園活力。

1、在幼兒園的每一個角落,尤其是環(huán)境的布置,加上課題的實施,使我園幼兒深受其益,他們敢說、敢做、善于表達自己。在環(huán)境中引發(fā)幼兒的好奇心,促使其去探索,去觀察,在活動中開發(fā)幼兒的思維心智。

2、各班教師在做好配班工作的基礎上,要做個有心人,取他人之長,補己之短。

3、組建幼兒舞蹈、體操班,讓幼兒學有所得,學有所長。

4、籌建幼兒繪畫興趣小組,嘗試選送優(yōu)秀幼兒作品到各類報紙、刊物投稿,以點帶面,擴大我園知名度。

(四)具體工作安排:

2月份

1、制定教研、班級計劃

2、各級部編排早操并進行師訓。

3、布置、充實科學發(fā)現室。

3月份

組建"三八婦女節(jié)"

4月份

家長開放日

5月份

五一勞動節(jié)知識講座

六月份

慶六一

《快樂的幼兒園》教學設計及反思篇七

本學期我將擔任大二班幼兒的教育教學任務。本班幼兒年齡在5—6歲之間,但年齡差異比較大,而且幼兒之間的水平也各有不同。有的幼兒經過了小班、中班的教育升入本班,而有的幼兒沒有經過小班的教育,中班期間來園時間也不長,對幼兒園的教育和生活環(huán)境不太熟悉。因此,本學期在保證教育面向全體幼兒的前提下,注重因材施教,培養(yǎng)幼兒良好的學習習慣和勞動習慣,提高各方面的能力,加強常規(guī)訓練,讓每位幼兒在原有的基礎上,不斷提高自己,保證幼兒在體、智、德、美等諸方面得到全面發(fā)展。

繼續(xù)堅持幼兒園的各項教育方針,遵循保教結合的原則,認真執(zhí)行幼兒園的原則,認真執(zhí)行幼兒園工作《規(guī)程》和《綱要》的和各項要求,解放思想,采用新穎的教育教學方法,全面實施幼兒素質教育,促進幼兒全面、和諧的發(fā)展。

在工作中遵循保教結合的原則,對幼兒進行全面發(fā)展的教育。培養(yǎng)他們良好的日常生活能力和衛(wèi)生習慣,增強幼兒的勞動意識,激發(fā)幼兒的學習興趣,提高幼兒的記憶力、思維能力和動手操作的能力。

(一)思想品德:

1、能和小朋友友好相處,互相關心,互相幫助。

2、習慣集體生活,遵循集體規(guī)則,不擾亂他人。

3、自己的事情自己做,愿意為同伴和集體服務。

4、在日常生活中養(yǎng)成講文明、講禮貌的好習慣。

(二)生活衛(wèi)生習慣:

1、愉快地參加幼兒園的各項活動。

2、生活有規(guī)律,形成良好的生活、衛(wèi)生習慣,培養(yǎng)幼兒基本的生活自理能力。

3、進一步了解安全保健知識,會對自己的身體進行適當的保護。

(三)各主題教學活動:

主題二:中秋節(jié)

主題四:奇妙的植物

主題六:奇妙的影子

主題八:我會保護自己

主題十:天冷我不怕

(四)各主題教學游戲:

主題一:我升大班了

主題三:我的祖國

主題五:有趣的動物

主題七:交通工具

主題九:我喜歡的民間藝術活動

主題十一:過新年

(五)家園聯系:通過新學期家長會哦或家長園地等途徑,讓家長了解大班教育教學的重心及對幼兒的常規(guī)要求,取得家長的支持和配合。

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