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個(gè)人禮儀的三個(gè)部分篇一
某貨運(yùn)公司財(cái)務(wù)劉女士
我們公司的場(chǎng)地構(gòu)造有點(diǎn)特殊,進(jìn)門的玄關(guān)旁邊有一個(gè)座位,因?yàn)槲沂秦?cái)務(wù),不用和他們的項(xiàng)目組的同事坐在一起,所以玄關(guān)旁邊的位子就是我的座位。我們前幾個(gè)月新來了一個(gè)大學(xué)畢業(yè)生,每次進(jìn)門首先看見我,招呼不打一聲頭也不點(diǎn)一個(gè)不說,還直瞪瞪看了我一眼就走進(jìn)去了,我懷疑她可能以為我只是相當(dāng)于前臺(tái)的阿姨,所以如此不屑。后來過了幾天,大概她終于搞清楚我并非什么接接電話、收收快遞的阿姨,而是掌管她每個(gè)月工資的財(cái)政大臣“,猛地一天就殷勤起來,一進(jìn)門劉老師”叫得響亮。可是,我心里的感受卻不一樣了,即使她現(xiàn)在對(duì)我再怎么尊敬,畢竟是有原因的,我對(duì)她也生不出什么好感來。我就很納悶怎么一個(gè)堂堂大學(xué)生剛進(jìn)社會(huì)就學(xué)會(huì)了勢(shì)利?如果我真的是前臺(tái)阿姨,是不是她這輩子都不打算跟我打招呼?新人剛進(jìn)職場(chǎng),禮貌很關(guān)鍵,人際關(guān)系一定要妥善處理,不能以貌取人或者想當(dāng)然,要記得地位低下的員工同樣也是前輩或者長(zhǎng)輩,哪怕是打掃衛(wèi)生的阿姨,如果正好清理到自己的紙簍什么的,不忘記說一聲謝謝“,就會(huì)平添自己很多的親和力和人緣。剛剛畢業(yè)的大學(xué)生真的是要好好樹立自己在公司的第一印象,這可不是鬧著玩的。
某國(guó)際貿(mào)易有限公司項(xiàng)目主管郝先生
我?guī)У哪莻€(gè)小伙子過了三個(gè)月試用期后,我們基本對(duì)他還是挺滿意的。之后正逢一個(gè)挺大的項(xiàng)目緊跟而來,公司里人手有點(diǎn)緊,于是我想不如讓他鍛煉鍛煉,見見大客戶,也好上手快一點(diǎn)。雖然這一舉有點(diǎn)冒險(xiǎn),但通過幾個(gè)月的觀察考核,我當(dāng)時(shí)還是相信他可以做好的。沒想到,一頓飯的功夫,我就發(fā)現(xiàn)這次讓這小伙跟我真是冒失之舉了。平時(shí)看他挺注意形象的,每天來上班干干凈凈,做事情穩(wěn)穩(wěn)妥妥,遇到緊急關(guān)頭也沒有氣急敗壞,可是關(guān)鍵時(shí)刻卻失了足。那天去見重要客戶,上了一家很高級(jí)的餐廳,其實(shí)是我們經(jīng)常去的地方,但是對(duì)于他來說可能是第一次經(jīng)歷這樣高級(jí)的場(chǎng)所。大家點(diǎn)的都是牛排之類的西餐,我猜想他大概也沒接受過什么正規(guī)的西餐禮儀的培訓(xùn),飯桌上使用刀叉很笨拙之外,吃相也越來越難看。本身和客戶吃飯,主要目的是為了聯(lián)絡(luò)感情、拉攏生意,又不是真得讓你去大飽口福的。后來,不知道是不是他吃相的關(guān)系,客戶給我們下的訂單少了將近30%.盡管不能一棒子打死說是他的原因,但是這樣的手下帶出去真的叫人在一旁擦汗啊。無(wú)論如何,在進(jìn)入社會(huì)之前職場(chǎng)禮儀還是多多少少應(yīng)該了解一下的。
某留學(xué)咨詢公司專員柯先生
我進(jìn)公司比較早,所以比起現(xiàn)在剛進(jìn)入公司的一些同齡人來說,我已經(jīng)工作了三四年,可以說是屬于他們的前輩“了。雖然我自認(rèn)學(xué)歷沒有他們高,可是畢竟在社會(huì)上摸爬了幾年,心智上都比他們要成熟一些。在我看來,這些初涉社會(huì)的同齡人的確有才識(shí)、有膽量,在工作上也愿意傾注自己的努力。但是不可否認(rèn),他們身上依舊存在著這樣那樣的缺點(diǎn),有一些甚至是致命傷”。譬如,有些新人就很不懂得知之為知之,不知為不知“的道理,明明是不怎么懂的,卻也裝出一副很了然于心的樣子,而真正碰到事件的關(guān)頭,就顯得很無(wú)能。而且有些人聽不得批評(píng),一旦做錯(cuò)事就開始猛找借口,企圖回避責(zé)任。這樣不能正視自己的錯(cuò)誤,勢(shì)必還是要重犯的,肯定對(duì)自身的進(jìn)步也沒有多大幫助。老板們還是愿意看到虛心踏實(shí)的員工,不喜歡逞能張揚(yáng)的人。就算自己真的不懂,承認(rèn)自己不了解但是愿意學(xué)、愿意補(bǔ),態(tài)度就很端正了。這樣的新人同樣還是能得到肯定,繼而也能得到更多展示自己的機(jī)會(huì)。
個(gè)人禮儀的三個(gè)部分篇二
個(gè)人基本信息包括:姓名,性別,年齡,聯(lián)系方式。性別一定不要漏了寫,有些求職者名字比較中性,很難判斷出是男性還是女性,有些求職者女性化的名字卻是男性,不要讓人去推測(cè)你的性別。
求職意向包括:意向地區(qū),意向職位,意向薪酬等。建議薪酬方面最好不要寫。如果你對(duì)自己非常了解很自信,又對(duì)這個(gè)行業(yè)這個(gè)崗位的薪酬標(biāo)準(zhǔn)有了解,你可以寫上,否則最好不要寫,以免薪酬寫的過高嚇跑人家或者寫的過低又讓人看低你,認(rèn)為你沒能力才薪酬要求這么低,總之薪酬就寫面議保險(xiǎn)。教育背景包括:教育經(jīng)歷,課程,培訓(xùn)經(jīng)歷,實(shí)習(xí)經(jīng)歷等。
教育經(jīng)歷以最新的寫在最前面,最高學(xué)歷寫在最前,然后依次寫高中,初中,一般來說,小學(xué)教育可寫可不寫,具體看情況。課程方面最好是能寫上和應(yīng)聘崗位要求有相關(guān)的課程,比如說,你找的是銷售的崗位,你的`在校課程里面學(xué)了市場(chǎng)營(yíng)銷,銷售技巧等等,都可以寫上,盡量不要寫的過多和崗位無(wú)關(guān)的課程,占用太多空間,以免導(dǎo)致簡(jiǎn)歷過長(zhǎng)。
培訓(xùn)經(jīng)歷方面可以寫上,也是要有取舍,如果確實(shí)你個(gè)人沒什么經(jīng)歷可寫,為了充數(shù)讓簡(jiǎn)歷看起來豐滿些,可以都寫上。實(shí)習(xí)經(jīng)歷也是一樣,如果你沒有工作經(jīng)歷,就把實(shí)習(xí)經(jīng)歷當(dāng)工作經(jīng)歷寫,重點(diǎn)突出你實(shí)習(xí)的成果和能力的提升。
把自己的求職資格和能力充分展示出來,如果你的工作經(jīng)歷和你現(xiàn)在要求職的崗位沒有相關(guān)性,能力也沒有可延續(xù)性,那就要重點(diǎn)突出自己的處事能力,學(xué)習(xí)能力。
多提供一些資質(zhì)證明,比如說英語(yǔ)水平,計(jì)算機(jī)水平,其他考證級(jí)別。然后對(duì)自身能力做一個(gè)小結(jié),小結(jié)避免空談或者虛華語(yǔ)言,盡量告訴人家你懂什么,你能夠做什么,你能夠切切實(shí)實(shí)的為單位帶來什么效益,不要談的太空泛,小結(jié)一兩句話就可以。
個(gè)人禮儀的三個(gè)部分篇三
禮儀的含義:禮儀就是以最恰當(dāng)?shù)姆绞絹肀磉_(dá)對(duì)他人的尊重。
對(duì)一個(gè)人來說,禮儀是一個(gè)人的思想道德水平、文化修養(yǎng)、交際能力的外在表現(xiàn),對(duì)一個(gè)社會(huì)來說,禮儀是一個(gè)國(guó)家社會(huì)文明程序、道德風(fēng)尚和生活習(xí)慣的反映。
禮儀涉及穿著、交往、溝通、情商等內(nèi)容。禮儀可以說是在人際交往中進(jìn)行相互溝通的技巧??梢源笾路譃檎?wù)禮儀、商務(wù)禮儀、服務(wù)禮儀、社交禮儀、涉外禮儀、外交禮儀等六大類。
政務(wù)禮儀是指國(guó)家公務(wù)機(jī)關(guān)及相關(guān)事業(yè)單位在內(nèi)部溝通交流及對(duì)外服務(wù),與社會(huì)接觸時(shí)的禮儀標(biāo)準(zhǔn)及原則。隨著社會(huì)的變革與發(fā)展,服務(wù)型政府的不斷完善和進(jìn)步,政務(wù)禮儀的適用人群也拓展除國(guó)家機(jī)關(guān)外的多數(shù)窗口單位的技能。其本質(zhì)是通過系統(tǒng)的交流原則與技巧,維護(hù)機(jī)關(guān)單位的`形象,提高服務(wù)的質(zhì)量與好評(píng)度,拉近雙方的距離,使工作更加順利的進(jìn)行。
商務(wù)禮儀是在商務(wù)活動(dòng)中,為了體現(xiàn)相互尊重,需要通過一些行為準(zhǔn)則去約束人們?cè)谏虅?wù)活動(dòng)中的方方面面,這其中包括儀表禮儀,言談舉止,書信來往,電話溝通等技巧,從商務(wù)活動(dòng)的場(chǎng)合又可以分為辦公禮儀,宴會(huì)禮儀,迎賓禮儀等。
服務(wù)禮儀:是各服務(wù)行業(yè)人員必備的素質(zhì)和基本條件。出于對(duì)客人的尊重與友好,在服務(wù)中要注重儀表、儀容、儀態(tài)和語(yǔ)言、操作的規(guī)范;熱情服務(wù)則要求服務(wù)員發(fā)自內(nèi)心的熱忱地向客人提供主動(dòng)、周到的服務(wù),從而表現(xiàn)出服務(wù)員良好風(fēng)度與素養(yǎng)。
社交禮儀是指人們?cè)谌穗H交往過程中所具備的基本素質(zhì),交際能力等。社交在當(dāng)今社會(huì)人際交往中發(fā)揮的作用愈顯重要。通過社交,人們可以溝通心靈,建立深厚友誼,取得支持與幫助;通過社交,人們可以互通信息,共享資源,對(duì)取得事業(yè)成功大有獲益。
涉外禮儀,是涉外交際禮儀的簡(jiǎn)稱。即,中國(guó)人在對(duì)外交際中,用以維護(hù)自身形象、對(duì)外交往對(duì)象表示尊敬與友好的約定俗成的習(xí)慣做法。
禮儀是一門學(xué)問,有特定的要求。在家庭、學(xué)校和各類公共場(chǎng)所,禮儀無(wú)處不在。就個(gè)人而言,表現(xiàn)在舉止文明、動(dòng)作優(yōu)雅、姿態(tài)瀟灑、手勢(shì)得當(dāng)、表情自然、儀表端莊等。
個(gè)人禮儀的三個(gè)部分篇四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
一、履職工作情況
(一)抓主體,履行黨建工作職責(zé)。一是認(rèn)真履行工作職責(zé)。認(rèn)真履行黨建第一責(zé)任人的職責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”制度,層層傳導(dǎo)壓力,明確黨建分工,切實(shí)履行兩個(gè)責(zé)任,做到“四個(gè)親自”,確保黨建工作落細(xì)落小落實(shí)。二是定期召開專題會(huì)議。把黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展同部署、同安排、同考核,確保目標(biāo)、人員、措施三到位,全年召開黨建專題會(huì)議13次,解決突出問題25個(gè)。三是積極開展教育培訓(xùn)。通過專題培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)、典型通報(bào)、調(diào)研走訪等多種形式,培訓(xùn)教育黨員1600余人次,引導(dǎo)黨員干部敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),形成工作合力。四是扎實(shí)推進(jìn)從嚴(yán)治黨。緊盯重點(diǎn)人、重點(diǎn)事、重點(diǎn)問題,發(fā)揮政治“顯微鏡”和“探照燈”作用,有效實(shí)現(xiàn)了黨內(nèi)監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合,堅(jiān)決打通“中梗阻”、防止“燈下黑”,把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、全面從嚴(yán)治黨要求落實(shí)到各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)方面。
(二)抓落實(shí),深入開展主題教育。高質(zhì)量完成“不忘初心、牢記使命”主題教育8個(gè)規(guī)定動(dòng)作,一是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。以上帥下,主持組織召開專題動(dòng)員部署會(huì),對(duì)主題教育進(jìn)行安排部署、總體謀劃、并帶頭領(lǐng)學(xué)促學(xué)、深入檢視問題、抓整改落實(shí),堅(jiān)持學(xué)在先、走在前。二是認(rèn)真反思剖析。組織領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行集中研討3次,召開專題民主生活會(huì)2次,共講黨課12次,撰寫心得體會(huì)50余篇,組織開展調(diào)研并撰寫報(bào)告12篇,檢視剖析材料12篇。三是扎實(shí)開展整改。針對(duì)發(fā)現(xiàn)問題,緊推整改整治,堅(jiān)持真抓真改,做到立行立改,共查擺問題18條,目前均已整改到位。四是整頓軟弱渙散。針對(duì)2019年7個(gè)軟弱渙散黨組織,對(duì)癥施治,因村施宜,一村一策,扎實(shí)做好整頓工作,推動(dòng)軟弱渙散型基層黨組織轉(zhuǎn)型升級(jí)。通過開展主題教育,黨員干部進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,自覺做到“兩個(gè)維護(hù)”,夯實(shí)團(tuán)結(jié)奮斗思想政治基礎(chǔ)。
(三)抓引領(lǐng),順利完成脫貧摘帽。始終堅(jiān)持“圍繞扶貧抓黨建,抓好黨建促脫貧,檢驗(yàn)黨建看脫貧”的工作理念,把組織資源轉(zhuǎn)化為脫貧資源,把黨建活力轉(zhuǎn)化為攻堅(jiān)動(dòng)力,為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。一是“頭雁”領(lǐng)路,吹響脫貧攻堅(jiān)沖鋒號(hào)。通過選、育、管,一大批“頭雁”成陣示范,成為以黨建促脫貧攻堅(jiān)的有生力量和主力軍;二是從嚴(yán)管理,凝聚脫貧攻堅(jiān)大合力。嚴(yán)格落實(shí)縣委“515”工作法,“五天四夜”、科級(jí)干部“一周一村”要求,促進(jìn)各級(jí)幫扶同向發(fā)力,形成合力;三是產(chǎn)業(yè)支撐,走出脫貧攻堅(jiān)新路子。積極探索各具特色的“黨建+”扶貧產(chǎn)業(yè)模式,大力發(fā)展旱地西紅柿、蔬菜種植、規(guī)模養(yǎng)殖、光伏發(fā)電、產(chǎn)品加工和鄉(xiāng)村旅游六大產(chǎn)業(yè),讓村集體經(jīng)濟(jì)持續(xù)壯大,貧困群眾持續(xù)增收、穩(wěn)定脫貧;四是多管齊下,激活脫貧攻堅(jiān)內(nèi)生動(dòng)力。通過開展扶志扶智扶德、孝老敬親、雙創(chuàng)八改等行動(dòng),正面激勵(lì)、道德約束、示范帶動(dòng),實(shí)現(xiàn)了“要我脫貧”到“我要脫貧的轉(zhuǎn)變”。2019年我鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)脫貧摘帽,順利完成第三方脫貧成效評(píng)估驗(yàn)收。
(四)抓三基,夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。一是有堅(jiān)強(qiáng)黨員隊(duì)伍。結(jié)合各村實(shí)際,調(diào)整4名講政治、能力強(qiáng)、作風(fēng)硬的優(yōu)秀黨員為支部書記,縣委選派了3名優(yōu)秀干部到我鎮(zhèn)擔(dān)任農(nóng)村黨支部書記,發(fā)展黨員13名,吸納入黨積極分子120名,切實(shí)加強(qiáng)了農(nóng)村黨支部力量。二是有黨建工作制度。建立健全《三會(huì)一課制度》、《黨員發(fā)展制度》、《黨費(fèi)收繳管理制度》、《值班輪班制度》、《三務(wù)公開》等制度。三是有黨建活動(dòng)陣地。我鎮(zhèn)對(duì)各村黨組織建設(shè)進(jìn)行資金傾斜,全面加強(qiáng)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),會(huì)議室全部配備了辦公座椅、電腦等辦公設(shè)備,同時(shí)設(shè)立
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看黨員活動(dòng)室、農(nóng)家書屋等,進(jìn)一步建強(qiáng)了黨支部工作和學(xué)習(xí)陣地,做到了52個(gè)村村村有陣地,取暖和網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。二、存在問題
(一)落實(shí)黨建主體責(zé)任力度不大。表現(xiàn)在少數(shù)村黨支部書記政治站位不夠高,沒有真正把黨建工作作為“第一責(zé)任”,在抓黨建工作上思路不清,抓的不實(shí)。
(二)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱。黨支部帶富能力不足,部分村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,缺乏凝聚群眾的物質(zhì)基礎(chǔ),產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目在可持續(xù)發(fā)展、做大做強(qiáng)方面仍需加強(qiáng),脫貧攻堅(jiān)鞏固提升任務(wù)十分艱巨。
(三)村干部能力素質(zhì)不強(qiáng)。農(nóng)村黨支部年齡結(jié)構(gòu)老化現(xiàn)象突出,農(nóng)村黨支部缺乏新鮮血液導(dǎo)致黨組織在發(fā)展過程中動(dòng)力不足,無(wú)法滿足鄉(xiāng)村振興的需求,一定程度上導(dǎo)致農(nóng)村黨支部發(fā)展后勁無(wú)力”。
(四)基層黨建監(jiān)管不到位。對(duì)基層黨建工作督導(dǎo)檢查不夠到位,盯得不夠緊、要求不夠嚴(yán),導(dǎo)致個(gè)別黨支部的組織生活流于形式,基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮的不夠突出。
三、下一步工作思路和措施
(一)全面落實(shí)黨委主體責(zé)任。一是認(rèn)真履行黨委書記“第一責(zé)任人”職責(zé),認(rèn)真落實(shí)一崗雙責(zé),強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),層層傳導(dǎo)壓力。二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,著力解決在黨建工作中存在形式主義、官僚主義問題,進(jìn)一步發(fā)揮黨組織戰(zhàn)頭堡壘作用。三是嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度,形成黨員自律和他律的長(zhǎng)效機(jī)制。
(二)全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。一是深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,引導(dǎo)黨員堅(jiān)定理想信念,樹立宗旨意識(shí),提升服務(wù)水平。二是依托“三會(huì)一課”制度,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員的經(jīng)常性教育,提高全鎮(zhèn)黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。三是充分應(yīng)用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”、“好干部在線”、“山西智慧黨建”、微信群等平臺(tái),組織黨員開展網(wǎng)上黨務(wù)活動(dòng)。
(三)全面發(fā)揮黨建統(tǒng)領(lǐng)作用。堅(jiān)持黨建是一切工作的基礎(chǔ),要把黨建作為一切工作的引領(lǐng)和保障。進(jìn)一步發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,強(qiáng)化“一把手”負(fù)總責(zé),充分發(fā)揮黨支部書記作用。一是把黨建“示范點(diǎn)”建設(shè)作為打造黨建品牌的出發(fā)點(diǎn),找定位、抓突破、求實(shí)效。二是促進(jìn)黨建工作與脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興中心工作相融合,充分發(fā)揮黨支部的統(tǒng)籌、指揮和協(xié)調(diào)作用,確保2020年四大重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目早開工、早投產(chǎn)、見成效。
在今后的工作中我將深入貫徹黨的十九大、黨的***四中***精神,不忘初心,牢記使命,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,認(rèn)真履職,努力工作,以團(tuán)結(jié)干事、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和抓鐵有痕、踏石留印、勤政廉政的工作作風(fēng),扎扎實(shí)實(shí)做好各項(xiàng)工作,奮力譜寫新時(shí)代脫貧攻堅(jiān)小康建設(shè)新篇章!
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