工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終，只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進行回顧和分析，從中找出經(jīng)驗和教訓(xùn)，引出規(guī)律性認識，以指導(dǎo)今后工作和實踐活動。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
考核表個人總結(jié)考核表個人總結(jié)及自評篇一
工作上謹(jǐn)慎勤懇，全力完成工作任務(wù)。作為應(yīng)屆生畢業(yè)工作經(jīng)驗少，因此我堅持事事學(xué)習(xí)、時時學(xué)習(xí)的原則，對工作反復(fù)推敲，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。起草整理了10余篇報告，講話等文字材料，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成有關(guān)部門溝通聯(lián)絡(luò)工作，下達通知百余條。
生活上加強溝通，有效協(xié)調(diào)同事關(guān)系。平時工作之中堅持謙虛、熱情的積極態(tài)度，與同事密切配合，互相支持，和同志們的關(guān)系處理得比較和諧，保證了全局整體工作不出現(xiàn)紕漏，與各科室保持了良好的關(guān)系，科室之間的溝通也非常順暢。
思想上提升高度，加強政治理論更新。積極參加機關(guān)組織的形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動，主動學(xué)習(xí)黨和國家文件和縣委、縣政府各類會議精神，政治上和上級保持一致，加強群眾觀點，貫徹群眾路線。重視理論學(xué)習(xí)，真正做到邊實際邊提高。
同時，工作上還有不足之處，一是工作經(jīng)驗少，有時候想問題不夠全面，思想高度不足;二是工作還不夠細致。很多時候還是粗心大意，自己完成的材料有時會有錯別字、材料結(jié)構(gòu)的安排不合理等問題。三是對自己要求不夠嚴(yán)格。對自己管理不嚴(yán)，有時會放松自己，這是所不允許的。
20xx年已過，20xx年還有更多的挑戰(zhàn)，本人將繼續(xù)發(fā)揚勤奮學(xué)習(xí)，艱苦奮斗的精神，勵志耕耘，銳意進取為辦公室、為人民盡心盡力，奉獻一己微薄之力。
考核表個人總結(jié)考核表個人總結(jié)及自評篇二
學(xué)士學(xué)位。*年*月到部隊參加工作，*年轉(zhuǎn)業(yè)到，現(xiàn)在局辦公室工作。
認真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的重要理論，深刻領(lǐng)會其科學(xué)內(nèi)涵，認真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的基本知識和各種理論著作，進一步夯實了理論基礎(chǔ)，提高了黨性認識和思想道德素質(zhì)。堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用以指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責(zé)，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。
作為一名轉(zhuǎn)業(yè)軍人，我清醒地看到人生舞臺已發(fā)生轉(zhuǎn)變，在新的工作環(huán)境，自己又缺乏工作經(jīng)驗，所以只有不斷加強學(xué)習(xí)，積累充實自我，才能鍛煉自己，提高自身綜合素質(zhì)水平。因此，我始終保持虛心好學(xué)的態(tài)度對待業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。平時，多看、多問、多想，主動向領(lǐng)導(dǎo)、向同事請教問題。重點學(xué)習(xí)公文寫作及公文處理。在學(xué)習(xí)方法上做到在重點中找重點，抓住重點，并結(jié)合自己在公文寫作及公文處理方面存在哪些不足之處，有針對性地進行學(xué)習(xí)，不斷提高自己的辦公室業(yè)務(wù)工作能力。
我始終堅持嚴(yán)格要求自己，勤奮努力，時刻牢記黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力實踐“三個代表”重要思想，在自己平凡而普通的工作崗位上，努力做好本職工作。在具體工作中，我努力做好服務(wù)工作，當(dāng)好參謀助手：一是認真收集各項信息資料，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開展情況，分析工作存在的主要問題，總結(jié)工作經(jīng)驗，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實際情況，為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策。二是領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項工作，分清輕重緩急，科學(xué)安排時間，按時、按質(zhì)、按量完成任務(wù)。
回顧一年來的工作，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了很大的進步，成長了不少，但也清醒地認識到自己的不足之處：首先，在理論學(xué)習(xí)上遠不夠深入，尤其是將理論運用到實際工作中去的能力還比較欠缺;其次，在工作上，經(jīng)驗尚淺，情況了解不細，給工作帶來一定的影響，也不利于盡快成長;再次，在工作中主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報、請示的多，相對來說，為領(lǐng)導(dǎo)出主意、想辦法的時候少。
在以后的工作中，我一定會揚長避短，克服不足、認真學(xué)習(xí)、發(fā)奮工作、積極進取、盡快成長，努力完成好各項工作。
考核表個人總結(jié)考核表個人總結(jié)及自評篇三
(一)制定了本辦2011年安全生產(chǎn)目標(biāo)管理工作計劃，為加強2011年度人防機關(guān)內(nèi)部的安全管理，預(yù)防火災(zāi)和消除隱患，對全年安全生產(chǎn)工作進行了計劃安排，對各科、站(隊)提出了具體要求。
(二)簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書。年初，人防辦與州人民政府簽訂了安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書，明確了我辦的安全生產(chǎn)控制指標(biāo)、安全生產(chǎn)管理目標(biāo)和獎懲辦法。人防辦又與所屬綜合科、工程科、通信站、執(zhí)法監(jiān)察隊等各科、站(隊)層層簽訂了責(zé)任書，明確全年安全生產(chǎn)的指標(biāo)、目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核辦法、獎懲。配備兼職的安全管理人員，對安全生產(chǎn)目標(biāo)管理進行了責(zé)任分工，單位主要行政領(lǐng)導(dǎo)為本單位的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對安全生產(chǎn)工作負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，各崗位按分工各負其責(zé)的安全生產(chǎn)責(zé)任機制。
(一)加強檢查指導(dǎo)，確保安全生產(chǎn)落實。加強督促檢查，是推動安全生產(chǎn)責(zé)任制落實的重要手段和有效方法，也是發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)存在問題的重要途徑。辦公室能夠結(jié)合單位各自業(yè)務(wù)的特點，加強對安全生產(chǎn)工作及制度落實的檢查，能夠在檢查中善于發(fā)現(xiàn)問題，善于分析問題，并能及時妥善解決問題。
一是為了掌握本單位安全生產(chǎn)的動態(tài)，全年共召開安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會議4次，及時傳達上級和有關(guān)部門的文件精神，分析本單位的的安全生產(chǎn)存在的問題，有針對性的及時做出安排部署，作到同業(yè)務(wù)工作同步發(fā)展，保證了將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。單位籌措資金2000元，購置了9個3公斤新式滅火器，并對滅火器的使用、管理進行責(zé)任分工。
二是采取日常檢查、自查、不定期抽查、“三節(jié)兩會”、 “五一”“十一”和重大活動期間的重點檢查、消防安全專項整治活動和接受上級和有關(guān)部門的檢查指導(dǎo)等多種方式消除各種事故隱患。全年進行了四次全面的安全生產(chǎn)大檢查，作到檢查有記錄，整改有落實。
三是我辦安排專人24小時值班，領(lǐng)導(dǎo)親自帶班，各值班人員堅守崗位、認真履行職責(zé)，填寫值班記錄，“三節(jié)兩會”、“五一”“十一”期間按照“有事報情況，無事報平安”的原則，每天18：30前準(zhǔn)時向州政府辦公室和團結(jié)辦事處報告當(dāng)天的安全生產(chǎn)情況。
四是預(yù)防為主，加強宣傳教育和培訓(xùn)。一年來，辦公室能夠認真貫徹“安全第一、預(yù)防以主“的方針，堅持宣傳教育和培訓(xùn)作為安全生產(chǎn)的一條主線，長抓不懈。6月7日邀請了自治區(qū)消防總隊特級教官為全辦干部職工進行了消防知識講座。數(shù)名干部職工購買了新式滅火器、報警器、手電筒等消防家庭必備品。通過多種形式的宣傳教育，筑牢了安全生產(chǎn)的防線。
(二)事故控制情況
1、職責(zé)范圍內(nèi)沒有發(fā)生職工死亡事故;
2、職責(zé)范圍內(nèi)沒有發(fā)生重大火災(zāi)事故;
3、職責(zé)范圍內(nèi)沒有發(fā)生交通死亡事故。
全年我辦安全生產(chǎn)雖然沒有發(fā)生任何事故，但也存在一些事故隱患，主要是干部職工的安全生產(chǎn)的'政策法規(guī)觀念和安全生產(chǎn)防范意識不是很強，缺乏警鐘長鳴。安全生產(chǎn)知識和技能有待進一步提高，安全生產(chǎn)防范器材需及時檢查、更換，確保器材的有效使用。
安全生產(chǎn)是我辦的一項重中之重的工作，是關(guān)系到人民群眾的生命財產(chǎn)安全的大事。
巴州人民防空辦公室安全生產(chǎn)目標(biāo)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組
二○一一年十二月十五日。
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考核表個人總結(jié)考核表個人總結(jié)及自評篇四
在2xx-x年12月份杭州高級人才交流會上認識了杜總，我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊，當(dāng)時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大，和杜總交談后，感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了，特別是對化纖行業(yè)幾乎一無所知。通過三個月的親身體會，對化纖行業(yè)和公司有了一定了解。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個發(fā)，確實是很恰當(dāng)，本人對這一理念非常認同。公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹，這是大發(fā)能發(fā)展壯大的重要原因。在十一年時間實現(xiàn)跨越發(fā)展的確很不容易，爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志，也是凝聚人才的核心動力?，F(xiàn)在**在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位，今后還將更加輝煌。
愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。在這三個月的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，三個月從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務(wù)，認真履行崗位職責(zé)，平時生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈，一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份計劃并按時完成竟是如此重要，并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識，渴望有所突破的我，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。
根據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務(wù)是(1)負責(zé)公司培訓(xùn)工作;(2)負責(zé)工傷保險工作;(3)辦公室部分寫作和臨時工作。通過完成上述工作，使我認識到一個稱職的管理人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力、較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、靈活的處理問題能力、有效的對外聯(lián)系能力、大型活動的策劃及籌備能力。在原來的公司里，很多工作我只是管，大部分工作是手下人在做，現(xiàn)在親手做，發(fā)現(xiàn)很多看似簡單的工作，其實里面還有很多技巧。
雖然到來了近三個月，對生產(chǎn)工藝還不太了解，到生產(chǎn)現(xiàn)場時間不多，人員熟悉程度也不夠，對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的計劃和長遠規(guī)劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉，我也希望領(lǐng)導(dǎo)今后多分配一些工作，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，通過多看、多問、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。學(xué)無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識，并用于指導(dǎo)實踐。在今后工作中，要努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實，為的發(fā)展貢獻自己的力量。
公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個非常關(guān)鍵的時期，這一時期應(yīng)該從管理上下工夫，企業(yè)管理的好壞，會決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先，要加強思想觀念的'轉(zhuǎn)變，加大培訓(xùn)力度，特別是管理干部要改變老觀念，要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參加外培，這樣可以開闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次，公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨?，好的制度可以激勵員工，好的制度可以強化管理。第三，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。成立十一年了，當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)律，從現(xiàn)在起，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來，永遠留在。第四，既要引進人才，還要用好人才，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，最大限度發(fā)揮各類人才的作用。
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