隨著人們對(duì)法律的了解日益加深，越來(lái)越多事情需要用到合同，它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的合同該怎么寫，我們一起來(lái)了解一下吧。
勞務(wù)服務(wù)合同書篇一
乙方(受聘人)：____________________
甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
第一條 合同期限
1、合同有效期：自____________年______月____日至____________年______月____日止(其中____________年______月____日至____________年______月____日為見習(xí)期，試用期)，合同期滿聘用關(guān)系自然終止。
2、聘用合同期滿前_________個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、簽訂聘用合同的期限，不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間，國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的，可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí)，再根據(jù)規(guī)定條件，續(xù)訂聘用合同。
4、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前_____個(gè)月書面通知對(duì)方。
第二條 工作崗位
1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同，明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。
2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同。
第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方實(shí)行每周工作______小時(shí)，每天工作______小時(shí)的工作制度。
2、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。
3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。
4、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
第四條 工作報(bào)酬
1、根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定，乙方的工作崗位，甲方按月支付乙方工資為__________元人民幣。
2、甲方根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定，調(diào)整乙方的工資。
3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。
4、乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。
5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。
第五條 工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處
1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。
2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺(jué)服從甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定，依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。
4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律，甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。
第六條 聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見的，原合同繼續(xù)有效。
2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí)，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿_____個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
3、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。
4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;
(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;
(3)故意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;
(4)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;
(5)被依法追究刑事責(zé)任的。
6. 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前______天以書面形式通知受聘人。
(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。
(4)乙方不履行聘用合同的。
7. 有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
(1)在試用期內(nèi)的;
(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。
9. 乙方要求解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前______天以書面形式通知甲方。
第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
1、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致，由甲方解除聘用合同的(不包括在見習(xí)期)，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，最多不超過(guò)_____個(gè)月。
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作，由甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按其在本單位工作年限，工作時(shí)間每滿_____年，發(fā)給相當(dāng)于_____個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，最多不超過(guò)______個(gè)月。
3、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議，由甲方解除聘用合同的，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)_______個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
4、甲方單位被撤銷的，甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年，發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。
5、聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的，應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限，支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。
6、 乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。
第八條 其它事項(xiàng)
1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭(zhēng)議，按法律規(guī)定，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式_____份，甲方_____份，乙方_____份，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。
3、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。
勞務(wù)服務(wù)合同書篇二
乙方：
甲方因生產(chǎn)(工作)需要，按照《中華人民共和國(guó)民法通則》、《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)定，雙方根據(jù)“平等互愿、協(xié)商一致”的原則，簽訂本合同，確立勞務(wù)外包服務(wù)關(guān)系，明確雙方權(quán)利及義務(wù)，并共同遵守履行。
第一條：勞務(wù)服務(wù)內(nèi)容為 日常管理
第一階段的的培土、施肥工作，服務(wù)單價(jià)為350元/畝;第二階段的的除草、施肥工作，服務(wù)單價(jià)為150元/畝;第三階段的的剪枝工作，服務(wù)單價(jià)為100元/畝。結(jié)算金額以最終驗(yàn)收的實(shí)際畝數(shù)按照各階段單價(jià)計(jì)算。
第二條服務(wù)承包期限
從年月日起至年
第三條 履約保證金
本履約保證金為人民幣合同前一次性匯入甲方指定的賬戶。
第四條 甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲方為乙方提供啟動(dòng)資金人民幣年月
2.甲方有權(quán)適時(shí)監(jiān)督乙方執(zhí)行合同的情況;
3.甲方應(yīng)按時(shí)提供肥料等設(shè)施、工具。
第五條 乙方的權(quán)利和義務(wù)
1.乙方須根據(jù)季節(jié)及時(shí)中跟除草、培土、施肥、房子病蟲害。
2.根據(jù)季節(jié)對(duì)果樹生長(zhǎng)周期內(nèi)的修枝撫育、整形修剪、冬季涂白。
3.乙方有權(quán)要求甲方及時(shí)提供肥料等設(shè)施、工具。
第六條 違約責(zé)任
1.甲方無(wú)故終止合同，應(yīng)向乙方賠償違約金
2.乙方無(wú)故終止合同，應(yīng)向甲方賠償違約金
3.由于乙方管理不散，未按季節(jié)時(shí)間及相應(yīng)工序要求提供服務(wù)且造成損失的，應(yīng)按照實(shí)際損失價(jià)額賠償。
4.合同期滿，乙方如損壞甲方房屋、丟失甲方提供的工具等物資，應(yīng)據(jù)實(shí)賠償。甲方提供的房屋、工具的自然耗損，乙方不負(fù)責(zé)任。
第七條其他
本合同自雙方簽字之日起生效，甲乙雙方局不得擅自修改和終止合同。如甲方代表人發(fā)生變更，不影響本合同效力。本合同如有未盡事宜，須經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商、補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。合同期滿，甲乙雙方如愿繼續(xù)合作，應(yīng)重新簽訂承包服務(wù)合同。合同期滿后甲方如重新發(fā)包，在同等承包條件下，乙方有優(yōu)先承包的權(quán)利。
本合同一式二份，甲乙各執(zhí)一份。
代表：
乙方：
年 月 日
勞務(wù)服務(wù)合同書篇三
a、已辦理退休手續(xù);
b、已辦理內(nèi)退手續(xù);
c、已辦理協(xié)議離崗手續(xù)，并且協(xié)議尚未到期;
d、有學(xué)籍的在校學(xué)生;e、與第三人已經(jīng)簽署合法的勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系。
1.2專項(xiàng)勞務(wù)服務(wù),是指本合同第二條約定的專項(xiàng)勞務(wù)服務(wù);
1.3第三人本合同簽約雙方之外的任何自然人、企事業(yè)單位、政府機(jī)關(guān)及組織。
乙方向甲方提供服務(wù)的詳細(xì)內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)以及提供服務(wù)的時(shí)間、地點(diǎn)和方式詳見本合同附件一。
第三條乙方的資質(zhì)
乙方應(yīng)受過(guò)良好的教育或?qū)I(yè)培訓(xùn)具有提供甲方所需勞務(wù)的資質(zhì)。
第四條勞務(wù)報(bào)酬及其支付方式
4.1甲方按照第種方式支付乙方的勞務(wù)報(bào)酬
1、乙方的勞務(wù)報(bào)酬按每小時(shí)______________元人民幣計(jì)收，甲方于每月______________號(hào)前以現(xiàn)金形式向乙方依法支付上一個(gè)月的累積報(bào)酬。
或者;
2、乙方的勞務(wù)報(bào)酬按批次計(jì)收，甲方于乙方完成該次勞務(wù)后的日內(nèi)以現(xiàn)金形式依法支付。
4.2乙方勞務(wù)報(bào)酬的個(gè)人所得稅的繳納，按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
4.3乙方提供專項(xiàng)勞務(wù)有瑕疵給甲方造成損失的甲方有權(quán)利直接在給乙方的報(bào)酬中抵扣。
第五條合同期限5.1本合同的期限自______________年______月________日起至_____________年______月________日止。
第六條乙方義務(wù)乙方保證依據(jù)本合同及附件如期向甲方提供勞務(wù)并交付成果。
第七條甲方義務(wù)
7.1甲方不得強(qiáng)令乙方從事違反法律法規(guī)的活動(dòng)。
甲方應(yīng)為乙方提供勞務(wù)配備必要的配套設(shè)施、設(shè)備及環(huán)境，并保證該設(shè)備、設(shè)施、環(huán)境的安全。
7.2甲方應(yīng)依法按時(shí)足額向乙方支付報(bào)酬。
7.3甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)。
第八條乙方的
勞務(wù)服務(wù)合同書篇四
乙 方：
簽訂日期：
合同簽署地：
有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等互利、誠(chéng)信合作的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供(人才)勞務(wù)派遣服務(wù)相關(guān)事宜，簽訂本合同(以下簡(jiǎn)稱“本合同”)。
第一章 總則
第一條 定義
1.1 甲方：即接受派遣服務(wù)的用工單位。如甲方要求乙方為甲方關(guān)聯(lián)企業(yè)提供與本合同內(nèi)容相同的服務(wù)，應(yīng)當(dāng)向乙方提供需要服務(wù)的關(guān)聯(lián)企業(yè)名單，甲方在本合同中的一切權(quán)利義務(wù)適用于名單中的關(guān)聯(lián)企業(yè)。甲方了解并同意關(guān)聯(lián)企業(yè)違反本合同所產(chǎn)生的責(zé)任后果由甲方承擔(dān)，相關(guān)的甲方關(guān)聯(lián)企業(yè)承擔(dān)連帶法律責(zé)任。
1.2 乙方：即提供派遣服務(wù)的人力資源公司。甲方了解并同意如服務(wù)范圍涉及乙方所在地以外的省市，乙方有權(quán)委托其關(guān)聯(lián)企業(yè)或其授權(quán)機(jī)構(gòu)提供該地區(qū)的服務(wù)項(xiàng)目。乙方了解并同意關(guān)聯(lián)企業(yè)或其授權(quán)機(jī)構(gòu)違反本合同所產(chǎn)生的責(zé)任后果由乙方承擔(dān)。
1.3 派遣員工：系指由甲方指定，與乙方建立勞動(dòng)關(guān)系并被乙方派遣到甲方為甲方提供勞務(wù)服務(wù)的人員。
1.4 總費(fèi)用：系指乙方按照本合同約定為甲方提供派遣服務(wù)，由甲方按照本合同約定支付給乙方的各項(xiàng)費(fèi)用之總和，具體以《付款通知書》載明的項(xiàng)目為準(zhǔn)，包括但不限于工資、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、殘疾人保障金(若有)、服務(wù)費(fèi)等。
其中：
工資：系指由乙方直接支付給派遣員工的全部勞動(dòng)報(bào)酬，或由乙方委托甲方支付給派遣員工的全部勞動(dòng)報(bào)酬。工資總額的組成內(nèi)容按照國(guó)家規(guī)定和本合同的約定確定。服務(wù)費(fèi)：系指根據(jù)甲乙雙方在本合同中約定由甲方每月按所使用乙方派遣員工的人數(shù)和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付的費(fèi)用。
第二章 雙方權(quán)利義務(wù)
第二條 甲方的權(quán)利及義務(wù)：
甲方享有的權(quán)利：
2.1 甲方可以根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點(diǎn)與派遣員工另行簽訂除《勞動(dòng)合同》外的其它協(xié)議，但此協(xié)議的內(nèi)容不得與派遣員工與乙方簽訂的《勞動(dòng)合同》和本合同相悖。
2.3 甲方應(yīng)按照本合同約定的內(nèi)容和時(shí)間及時(shí)向乙方支付各項(xiàng)費(fèi)用。
2.4 派遣員工的社會(huì)保險(xiǎn)以及住房公積金的繳交基數(shù)、繳納社會(huì)保險(xiǎn)地點(diǎn)、參加社會(huì)保險(xiǎn)的險(xiǎn)種由甲方指定，乙方根據(jù)當(dāng)?shù)卣叻ㄒ?guī)向甲方提出建議，供甲方參考。若因派遣員工參加社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的繳交基數(shù)與實(shí)際工資數(shù)額不符，或社會(huì)保險(xiǎn)繳納地點(diǎn)與實(shí)際用工地點(diǎn)不符以及所參加社會(huì)保險(xiǎn)的險(xiǎn)種缺少，而產(chǎn)生的責(zé)任應(yīng)由甲方承擔(dān)。
2.5 派遣員工在甲方工作期間，甲方作為使用派遣員工的用工單位，應(yīng)承擔(dān)法律、法規(guī)或地方政府規(guī)定對(duì)派遣員工含工資以內(nèi)的其他費(fèi)用(包括但不限于：殘疾人就業(yè)保障金、高溫補(bǔ)貼費(fèi)等)。但甲乙雙方另行約定的除外。
2.6 甲方應(yīng)要求新錄用派遣員工至少入職前十個(gè)工作日內(nèi)辦理符合用工要求的各項(xiàng)手續(xù)。
2.7 甲方應(yīng)對(duì)所需派遣員工的姓名、勞動(dòng)合同期限、工作崗位、工資、派遣起始(終止)日期、試用期、實(shí)行的工時(shí)制度、社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)、總費(fèi)用金額、社會(huì)保險(xiǎn)繳納地點(diǎn)等內(nèi)容，以書面形式向乙方發(fā)出《增減變更綜合表》加以明確。在協(xié)議期內(nèi)，甲方授權(quán)【 】簽署《增減變更綜合表》，若授權(quán)人有變更，甲方應(yīng)當(dāng)書面通知乙方?！对鰷p變更綜合表》并不能代替甲方退回派遣員工的書面通知，若甲方?jīng)]有向乙方提供書面蓋章的《退回派遣員工通知書》，由此引起的一切問(wèn)題由甲方承擔(dān)。
第三條 乙方的權(quán)利及義務(wù)：
乙方享有的權(quán)利：
3.1 乙方有權(quán)根據(jù)本合同的約定向甲方收取總費(fèi)用。
3.3 乙方應(yīng)按照甲方的要求，與派遣員工依法簽訂勞動(dòng)合同并辦理相關(guān)手續(xù)。但屬于退休人員、在校生等特殊情況不能建立勞動(dòng)關(guān)系的除外。
3.4 乙方應(yīng)在接到甲方書面通知后，自派遣員工入職之日起一個(gè)月內(nèi)簽訂書面勞動(dòng)合同，甲方應(yīng)給與相應(yīng)的協(xié)助。因派遣員工自用工之日起一個(gè)月內(nèi)怠于簽訂勞動(dòng)合同致使甲乙雙方有可能承擔(dān)法律風(fēng)險(xiǎn)的，乙方有權(quán)單方面終止與該派遣員工的勞動(dòng)關(guān)系，甲方應(yīng)予配合。
3.5 乙方應(yīng)按照本合同的約定，向甲方提供各類由甲方選定的服務(wù)。
3.6 乙方無(wú)為甲方墊付費(fèi)用的義務(wù)。
3.7 乙方無(wú)審核甲方提供的員工工資是否屬實(shí)的義務(wù)。
3.8 乙方應(yīng)按照本合同的約定，在收到甲方支付的總費(fèi)用后，及時(shí)足額向派遣員工支付工資和相關(guān)的費(fèi)用;并按照國(guó)家規(guī)定和當(dāng)?shù)卣?guī)定的時(shí)間及時(shí)為派遣員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。
3.9 在本合同履行期間，乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方解決派遣員工與甲方的勞務(wù)糾紛;對(duì)甲方提出的要求存在法律風(fēng)險(xiǎn)的，乙方可進(jìn)行提示，為甲方提供合理化建議。
第四條 雙方共同享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)
4.1 甲乙雙方對(duì)本合同內(nèi)容及相關(guān)信息負(fù)有保密的義務(wù)。
4.2 甲乙雙方均有義務(wù)將本合同中直接涉及派遣員工利益的內(nèi)容，向派遣員工如實(shí)告知。
4.3 甲乙雙方在本合同履行過(guò)程中相互發(fā)出或者提供的所有通知、文件、文書、資料等，均可以當(dāng)面交付或以書面形式按本合同所列明的通訊地址履行送達(dá)義務(wù)。任何一方搬遷辦公地址或變更聯(lián)系方式，均應(yīng)在七日內(nèi)提前以書面形式通知對(duì)方。因未及時(shí)通知而造成損失的，由負(fù)有通知義務(wù)的一方承擔(dān)。
第三章 派遣員工的服務(wù)
第五條 派遣員工離職
5.1 派遣員工有權(quán)提前30日書面通知乙方或通過(guò)甲方向乙方提出辭職;在試用期內(nèi)，派遣員工可提前3日通知乙方或通過(guò)甲方向乙方提出辭職，并按照規(guī)定完成工作交接。
5.2 甲方收到派遣員工辭職信后3個(gè)工作日內(nèi)，應(yīng)向乙方發(fā)出《退回派遣員工通知書》，并提供派遣員工的辭職信原件(甲方也可自行妥善保管原件，向乙方提供復(fù)印件)。但是若在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，不能提供辭職信原件作為證據(jù)，由此產(chǎn)生的賠償責(zé)任由甲方承擔(dān)。
5.3若派遣員工不遞交辭職信原件即離職，甲方仍應(yīng)向乙方發(fā)出退回員工的書面通知，同時(shí)附上該員工的考勤記錄、《曠工違紀(jì)證明》、有該員工簽字簽收的《規(guī)章制度》以及曾經(jīng)書面向該員工公示過(guò)相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)的其他文件作為退工證據(jù)。
5.4派遣員工依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十八條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同關(guān)系時(shí)，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)過(guò)錯(cuò)程度承擔(dān)責(zé)任。
第六條 派遣員工患病或非因工負(fù)傷以及因工負(fù)傷或患職業(yè)病的處理
6.1 甲方應(yīng)提供派遣員工在疾病、非因工負(fù)傷期間或非因工死亡、因工傷亡、患職業(yè)病的情況下享受的國(guó)家和當(dāng)?shù)卣?guī)定的各種待遇。如派遣員工發(fā)生工傷，甲方應(yīng)在工傷發(fā)生之時(shí)起24小時(shí)內(nèi)盡快通知乙方，以便乙方及時(shí)辦理工傷申報(bào)事宜。若由于甲方原因，造成乙方無(wú)法辦理工傷理賠，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
6.2 派遣員工患職業(yè)病或因工負(fù)傷，傷殘等級(jí)被評(píng)定為七至十級(jí)的，在勞動(dòng)合同期滿，甲方應(yīng)通過(guò)乙方按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，乙方可以與該派遣員工辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù)。
第七條 派遣員工的退回
7.1 甲方退回派遣員工，應(yīng)當(dāng)向乙方發(fā)出書面蓋章的《退回派遣員工通知書》，列明退回理由、退回依據(jù)等。
7.2 派遣員工有《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定的情形，甲方可以立即退回派遣員工，并書面通知派遣員工及乙方，但甲方應(yīng)提供相應(yīng)證據(jù)及依據(jù)。
7.3 除有《勞動(dòng)合同法》第三十九條規(guī)定的情形外，派遣員工有《勞動(dòng)合同法》第四十二條規(guī)定以及派遣員工工作所在地相關(guān)規(guī)定的情形的，甲方不得退回派遣員工。
7.4 根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十五條的規(guī)定，派遣期滿時(shí)，派遣員工有“本合同”7.3的情形之一，甲乙雙方應(yīng)依法順延本合同，同時(shí)乙方應(yīng)依法與派遣員工續(xù)簽和本合同期限相同的勞動(dòng)合同期限，直至“本合同”7.3的情形消失。
十五日書面通知乙方或提前五日通知乙方并向派遣員工或通過(guò)乙方向派遣員工支付相當(dāng)于派遣員工一個(gè)月的工資。同時(shí)甲方應(yīng)按派遣員工在甲方的工作年限，向派遣員工或通過(guò)乙方向派遣員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，如發(fā)生依法需支付醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的情形，甲方還應(yīng)依法支付醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。乙方可據(jù)此與派遣員工辦理解除勞動(dòng)合同的相關(guān)手續(xù)。
7.6 在派遣期限內(nèi)，如果不具備上述條件，甲方希望退回派遣員工的，乙方可以協(xié)助甲方與派遣員工進(jìn)行溝通協(xié)商，在與派遣員工達(dá)成一致后甲方方可將派遣員工退回乙方，乙方辦理解除勞動(dòng)合同手續(xù)。但甲方應(yīng)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
7.7 除本條以上規(guī)定或甲乙雙方一致同意外，甲方不得將派遣員工退回乙方。
7.8 本合同中“經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金”的支付標(biāo)準(zhǔn)，參照《勞動(dòng)合同法》第四十七條規(guī)定執(zhí)行。
7.9 派遣員工在根據(jù)本合同由乙方派遣到甲方工作以前已經(jīng)在甲方工作的(包括在其他派遣公司派遣的形式)，以前的工作年限所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金由甲方承擔(dān)。
第四章 本合同的終止、解除與變更
第八條 本合同期限屆滿或派遣員工派遣期屆滿的處理
8.1 甲方應(yīng)提前三十五日以書面形式通知乙方是否繼續(xù)接受派遣員工派遣。
8.2 甲方?jīng)Q定繼續(xù)接受派遣員工派遣的，應(yīng)與乙方明確派遣員工派遣期限等內(nèi)容。
8.3 甲方?jīng)Q定不接受派遣員工派遣的：
1) 甲方應(yīng)按員工在甲方的派遣期限，向派遣員工或通過(guò)乙方向派遣員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，如發(fā)生依法需支付醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的情形，甲方還應(yīng)依法支付醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。
2) 除本合同第8.3第1)項(xiàng)規(guī)定的費(fèi)用外，若派遣員工不同意與乙方解除勞動(dòng)合同關(guān)系的，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，甲方還需一次性支付附加費(fèi)，附加費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：(最低工資+社保+住房公積金)*(24-派遣員工已經(jīng)派遣的月數(shù))。
3) 如果甲方在本合同到期沒(méi)有提前三十五天書面通知乙方是否繼續(xù)接受派遣員工派遣，則視為甲方同意本合同期限順延，并同意接受派遣員工相同的派遣期限。
第九條 本合同的解除
9.1 任何一方解除本合同，必須提前兩個(gè)月以書面形式通知對(duì)方。有本合同第十五條、第十六條情形除外。
9.2 甲方提出解除本合同的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)本合同第七條規(guī)定，向派遣員工或通過(guò)乙方向派遣員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，若派遣員工不同意與乙方解除勞動(dòng)合同關(guān)系的，甲方還需根據(jù)本合同第8.3第2)項(xiàng)規(guī)定，支付附加費(fèi)。
9.3 甲方提出解除本合同的，總費(fèi)用應(yīng)當(dāng)支付至最后一個(gè)派遣員工辦理離職手續(xù)完畢。
第十條 如派遣員工在甲方工作期間的行為對(duì)甲方或相關(guān)第三方造成損失，乙方可按甲方的要求協(xié)助甲方對(duì)該派遣員工造成甲方或相關(guān)第三方的經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行追索。派遣員工因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人人身、財(cái)產(chǎn)損害，需要由用人單位承擔(dān)墊付醫(yī)療費(fèi)、喪葬費(fèi)等的，由甲方承擔(dān)先行墊付責(zé)任;派遣員工對(duì)于損害的后果有過(guò)錯(cuò)的，甲方可向派遣員工追償，乙方予以協(xié)助;若派遣員工實(shí)施與職務(wù)無(wú)關(guān)的行為致人損害的，應(yīng)當(dāng)由派遣員工承擔(dān)賠償責(zé)任。
第五章 費(fèi)用及結(jié)算
第十一條 費(fèi)用結(jié)算原則
11.1 服務(wù)費(fèi)用從派遣員工派遣開始日開始計(jì)算，按月計(jì)費(fèi)，每人每月人民幣 元。
11.2 甲方如有增員、減員，應(yīng)于當(dāng)月 15 日前書面通知乙方，附件《關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào)時(shí)間表》對(duì)特殊城市有約定增、減員時(shí)間的，甲方應(yīng)按《關(guān)于社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào)時(shí)間表》約定報(bào)增、減員，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)之責(zé)任。
11.3 乙方于每月 日為甲方派遣員工代發(fā)工資及獎(jiǎng)金。
11.4 若甲方發(fā)放員工工資，甲方應(yīng)在每月 日前的一個(gè)工作日提供銀行劃帳憑證及工資發(fā)放明細(xì)給乙方，并按乙方所在地稅務(wù)局的規(guī)定代繳員工個(gè)人所得稅。
11.5 如根據(jù)地方政府的規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)或住房公積金在每月的月初繳納當(dāng)月員工社會(huì)保險(xiǎn)時(shí)，甲方應(yīng)在員工首次服務(wù)的當(dāng)月預(yù)交下月的總費(fèi)用。
11.6 甲方應(yīng)在本合同生效時(shí)，向乙方交納二個(gè)月總費(fèi)用作為押金，本押金至甲方最后一個(gè)派遣員工辦理離職手續(xù)后三個(gè)工作日內(nèi)無(wú)息退還給甲方。
第十二條 賬單
乙方根據(jù)服務(wù)項(xiàng)目明細(xì)按月計(jì)算生成下月《付款通知單》，內(nèi)容覆蓋社保等代付費(fèi)用和服務(wù)費(fèi)，《付款通知單》每月 20 日前發(fā)出，甲方收到《付款通知單》后 5 日內(nèi)付款至乙方賬中;而代發(fā)工資明細(xì)由甲方按照工資發(fā)放日前提前 5 個(gè)工作日正式通知乙方，提前 2 工作日匯款到乙方賬戶，由乙方發(fā)放。
第十三條 付款操作
13.1 服務(wù)費(fèi)屬于人力資源服務(wù)營(yíng)業(yè)性收費(fèi)，應(yīng)開具營(yíng)業(yè)性發(fā)票;而工資、社保等代付費(fèi)用屬于代收代付費(fèi)用，應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)囟悇?wù)實(shí)際規(guī)定開具發(fā)票。
13.2 乙方收到款項(xiàng)后應(yīng)當(dāng)同時(shí)開具相應(yīng)發(fā)票給到甲方。如果是匯款的，乙方應(yīng)于7日內(nèi)郵寄發(fā)票給到甲方。
13.3 本合同期限內(nèi)每逢一個(gè)新的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金年度，甲方向乙方支付的總費(fèi)用中有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、住房公積金的付費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)按照當(dāng)?shù)卣C布的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用、住房公積金調(diào)整比例做相應(yīng)的調(diào)整。
13.4 如甲方以銀行匯款方式支付費(fèi)用，應(yīng)匯入以下乙方指定的賬號(hào):
賬戶名稱： 有限公司
開 戶 行：
賬 號(hào)：
第六章 違約責(zé)任
第十四條 因任何一方違法或違反本合同約定給派遣員工造成損失而使另一方承擔(dān)連帶責(zé)任時(shí)，已經(jīng)承擔(dān)賠償責(zé)任的一方有權(quán)向有過(guò)錯(cuò)的另一方追償。
第十五條甲方遲延支付總費(fèi)用，乙方有權(quán)按應(yīng)付款的5‰ /天收取滯納金;甲方遲延支付工資、繳納社保等的損失由甲方承擔(dān);如甲方遲延支付總費(fèi)用(包括但不限于工資、社保、住房公積金、服務(wù)費(fèi)等)，經(jīng)乙方提出在合理期限內(nèi)支付的要求后甲方逾期仍未履行支付義務(wù),乙方有權(quán)通知甲方解除本合同并將員工撤回，甲方應(yīng)承擔(dān)由此給乙方造成的損失，該損失包括乙方于本合同解除后依法必須為撤回派遣員工承擔(dān)的一切費(fèi)用。
未履行支付義務(wù),甲方有權(quán)通知乙方解除本合同，乙方應(yīng)承擔(dān)由此給甲方及派遣員工造成的損失。 第十七條 本合同生效后，甲方擅自解除本合同的，除應(yīng)依據(jù)9.2條規(guī)定承擔(dān)由此給乙方造成的損失并向乙方支付違約金，違約金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為服務(wù)期限內(nèi)最高月總費(fèi)用的兩倍。違約金自解除合同之日起十個(gè)工作日內(nèi)付清。同時(shí)甲方應(yīng)承擔(dān)由此給乙方造成的損失，該損失包括乙方于本合同解除后依法必須為撤回派遣員工承擔(dān)的一切費(fèi)用。
第十八條 如派遣員工依據(jù)本合同派遣行為而發(fā)生勞動(dòng)糾紛提起仲裁、訴訟，甲乙雙方均負(fù)有舉證責(zé)任，并承擔(dān)仲裁委員會(huì)或法院判定各方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任后果。由甲方行為導(dǎo)致員工提起仲裁、訴訟的，甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用，此費(fèi)用包括但不限于律師費(fèi)、差旅費(fèi)、訴訟費(fèi)等費(fèi)用。若甲方提供的證據(jù)不能得到仲裁或法院的支持或未提供相關(guān)證據(jù)，導(dǎo)致乙方需要支付該員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、代通知金、賠償金等費(fèi)用的，甲方應(yīng)承擔(dān)向員工支付全部費(fèi)用的責(zé)任。若由乙方行為導(dǎo)致員工提起仲裁、訴訟的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)由此產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用，此費(fèi)用包括但不限于律師費(fèi)、差旅費(fèi)、訴訟費(fèi)等費(fèi)用。
第七章 附則
第十九條 協(xié)議的生效
本合同自20 年 月 日起生效，有效期為 24 個(gè)月。有效期后總費(fèi)用應(yīng)當(dāng)支付至最后一個(gè)派遣員工辦理離職手續(xù)完畢為止。
第二十條 不可抗力
20.1 如發(fā)生不可抗力，諸如地震、臺(tái)風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)或其他自然災(zāi)害，爆炸、騷亂、戰(zhàn)爭(zhēng)、恐怖襲擊、行政當(dāng)局的行動(dòng)，或并非受影響方所能合理控制的其他無(wú)法預(yù)見到的事件，阻礙受影響方履行其在本合同項(xiàng)下的義務(wù)，受影響方應(yīng)及時(shí)書面通知另一方并提供有關(guān)該事件的詳盡資料，說(shuō)明其不能履行或延遲履行本合同全部或部分條款的原因。
20.2 發(fā)生不可抗力事件后，受影響方均無(wú)須對(duì)因其未能履行或延遲履行本合同而使另一方蒙受的任何損害、費(fèi)用增加或損失負(fù)責(zé)，而未能履行或延遲履行不應(yīng)被視為違反本合同。但受影響方應(yīng)采取適當(dāng)措施盡量減少或消除該事件的影響，并應(yīng)在盡可能短的時(shí)間內(nèi)恢復(fù)履行受該事件影響的義務(wù)。
第二十一條協(xié)議的變更
本合同在履行中，如國(guó)家和當(dāng)?shù)卣骂C布了有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，應(yīng)以新頒布的規(guī)定為準(zhǔn)。法律環(huán)境變化造成按本合同約定繼續(xù)履行顯失公平時(shí)，須按照公平原則就協(xié)議條款進(jìn)行協(xié)商達(dá)成變更、補(bǔ)充協(xié)議，任何一方不得拒絕變更協(xié)議條款。
(1)
(2) 向 仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。 向原告所在地的法院提起訴訟。
第二十三條 雙方聯(lián)系方式：
甲方：
地 址：
電 話： 傳 真：
聯(lián)系人：
聯(lián)系方式：
電子郵件：
乙方：
地 址：
電 話： 傳 真：
聯(lián)系人：
聯(lián)系方式：
電子郵件：
第二十四條 本合同附有附件 份。附件是本合同不可分割的組成部分。本合同一式四份，雙方各持貳份，具有同等法律效力。
勞務(wù)服務(wù)合同書篇五
乙方：
工程施工任務(wù)，甲方與乙方就以下勞務(wù)服務(wù)事項(xiàng)協(xié)商一致，訂立本合同，共同遵守。
一、勞務(wù)服務(wù)工程的內(nèi)容、工程量及工期要求
工期： 月年月日
結(jié)束，工期為 天(乙方進(jìn)場(chǎng)的人員名單于本合同簽訂當(dāng)日?qǐng)?bào)甲方作為本合同的附件)。
二、質(zhì)量要求
三、勞務(wù)價(jià)款結(jié)算與支付
甲方根據(jù)乙方每月實(shí)際完成的工程數(shù)量，按月結(jié)算勞務(wù)價(jià)款。甲方月計(jì)量款到位后天內(nèi)支付乙方，特殊情況下，乙方承諾不因甲方計(jì)量款不到位而停止工程施工及提出索賠要求。
四、甲、乙雙方的責(zé)任
(一)甲方
2.負(fù)責(zé)對(duì)乙方技術(shù)交底、技術(shù)指導(dǎo)及資料的填報(bào)工作。
3.負(fù)責(zé)下達(dá)施工進(jìn)度計(jì)劃，并指導(dǎo)、監(jiān)督乙方按計(jì)劃實(shí)施。
4.非甲方主觀原因造成的停窩工，由此發(fā)生的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
(二)乙方
1.乙方應(yīng)提供足夠的勞務(wù)人員并自備生產(chǎn)工具，按甲方的進(jìn)度計(jì)劃要求組織施工，保質(zhì)保量完成施工任務(wù)。
2.乙方應(yīng)配備足額的具有一定專業(yè)水平的技能人員，并保持相對(duì)固定，嚴(yán)格按甲方要求進(jìn)行施工，由于乙方原因造成的一切質(zhì)量事故，由乙方負(fù)責(zé)，并承擔(dān)由此給甲方造成的一切損失。
3.負(fù)責(zé)乙方人員的安全，如發(fā)生安全事故，與甲方無(wú)關(guān)，乙方承擔(dān)全部責(zé)任。
4.乙方應(yīng)按操作規(guī)程及相關(guān)規(guī)定使用和保管甲方提供的機(jī)械、材料等，若因乙方原因造成損壞或丟失，由乙方負(fù)責(zé)賠償，并承擔(dān)由此給甲方造成的一切損失。
5、遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方的有關(guān)規(guī)章制度，保守甲方機(jī)密，不泄密，在勞務(wù)服務(wù)期間及本合同履行結(jié)束后，不做有損甲方利益的事。
6、尊重鄉(xiāng)規(guī)民俗，保護(hù)環(huán)境，處理好與施工所在地民眾的關(guān)系，由此發(fā)生的各種糾紛，乙方負(fù)全部責(zé)任。
五、違約責(zé)任
1、本合同確定的勞務(wù)服務(wù)項(xiàng)目工期每拖延一天，甲方扣罰乙方人民幣 元。甲方從支付乙方當(dāng)月勞務(wù)價(jià)款中扣除。
2、非經(jīng)甲方允許，乙方施工中途撤場(chǎng)，支付甲方元，并賠償由此給甲方造成的損失，甲方直接從勞務(wù)價(jià)款中扣除。
3、乙方進(jìn)度緩慢影響甲方工期或發(fā)生安全、質(zhì)量事故時(shí)，甲方有權(quán)終止本合同，收回剩余工程，另行組織施工，甲方為此發(fā)生的一切費(fèi)用，全部由乙方承擔(dān)。
六、爭(zhēng)議解決方式
1.提交青島仲裁委員會(huì)仲裁。( )
2.依法向青島市四方區(qū)人民法院起訴。( )
七、其他約定事項(xiàng) 本合同一式 份，甲、乙雙方各執(zhí) 份。
本合同自甲乙雙方簽字或蓋章后生效，勞務(wù)服務(wù)項(xiàng)目完工結(jié)清價(jià)款后失效。 未盡事宜，雙方另行協(xié)商，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
勞務(wù)服務(wù)合同書篇六
一、 勞務(wù)人員的招錄與變更
1、由乙方向甲方推薦勞務(wù)人員，經(jīng)甲方面試、考核合格和被推薦人明確表示愿意到甲方指定崗位工作，由乙方與被推薦人簽訂勞動(dòng)合同、甲乙雙方簽訂《勞務(wù)服務(wù)合同》后，原被推薦人即作為乙方派遣勞動(dòng)人員(以下簡(jiǎn)稱勞務(wù)派遣工)派遣到甲方工作。
2、作為《勞務(wù)服務(wù)合同》附件的《勞務(wù)派遣工名單》上的人員若有變化，甲、乙雙方應(yīng)通過(guò)《更改勞務(wù)派遣工名單》方式進(jìn)行變更，并經(jīng)過(guò)雙方簽字、蓋章后生效。
3、勞務(wù)派遣工在甲方工作期間，因病、工傷(含職業(yè)病)在醫(yī)療期內(nèi)的、以及女性職工在“三期”期間，甲方不得退回給乙方，甲方應(yīng)按勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定繼續(xù)履行相應(yīng)責(zé)任。
二、甲方權(quán)利與義務(wù)
1、對(duì)勞務(wù)派遣工的職業(yè)道德規(guī)范、工作任務(wù)、技能培訓(xùn)、應(yīng)達(dá)
2、為勞務(wù)派遣工提供必需的勞動(dòng)條件、勞動(dòng)工具，以及符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。
4、確定和調(diào)整勞務(wù)派遣人員的勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn);
5、對(duì)乙方不履行合同的，甲方有權(quán)追究其違約責(zé)任;
6、勞務(wù)派遣工有以下情況之一的，甲方可立即將其退回給乙方：
(1)嚴(yán)重違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的;
(2)嚴(yán)重工作失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大經(jīng)濟(jì)損失的;
(3)被依法追究刑事責(zé)任的。
五、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、與勞務(wù)派遣工建立勞動(dòng)關(guān)系，簽訂勞動(dòng)合同并按合同約定為勞務(wù)派遣工辦理繳納相關(guān)保險(xiǎn)。
2、全面負(fù)責(zé)勞務(wù)派遣工的招聘與辭退工作，并負(fù)責(zé)將勞動(dòng)合同報(bào)送縣人力資源和社會(huì)保障局備案。
5、對(duì)勞務(wù)派遣工給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方依法、合理進(jìn)行索賠。
6、依法維護(hù)勞務(wù)派遣工的其他合法權(quán)益。
1、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)：
⑴勞務(wù)服務(wù)費(fèi)①固定勞務(wù)服務(wù)費(fèi)按每人每月45元計(jì)算，②浮動(dòng)勞務(wù)服務(wù)費(fèi)(派遣工勞務(wù)工資)按奶站收奶平均單價(jià)計(jì)算。③其他服務(wù)費(fèi)(包括按政策規(guī)定辭退派遣工的補(bǔ)償和勞務(wù)發(fā)票稅等費(fèi)用)按實(shí)際發(fā)生額計(jì)算(特別約定：辭退、解除勞務(wù)派遣工勞動(dòng)合同，符合補(bǔ)償條件的按每滿年一次性補(bǔ)償1000元計(jì)算)。
⑵保險(xiǎn)費(fèi)用：勞務(wù)派遣人員養(yǎng)老金、失業(yè)金按本地繳納標(biāo)準(zhǔn)減除個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的金額;按每人每年145元標(biāo)準(zhǔn)購(gòu)買的商業(yè)意外傷害險(xiǎn)。
2、支付方式和支付時(shí)間
⑴固定勞務(wù)服務(wù)費(fèi)、浮動(dòng)勞務(wù)費(fèi)和養(yǎng)老金、失業(yè)金實(shí)行按月支付，即每月15日前將上述費(fèi)用以轉(zhuǎn)賬方式支付給乙方。
⑵購(gòu)買商業(yè)意外傷害險(xiǎn)的費(fèi)用，在本合同簽訂后3個(gè)工作日內(nèi)由甲方根椐《勞務(wù)派遣工名單》的人數(shù)和購(gòu)買標(biāo)準(zhǔn)金額一次性以轉(zhuǎn)賬方式全額支付給乙方。
七、勞務(wù)派遣工的管理
2、勞務(wù)派遣工在甲方工作期間，享有甲方規(guī)定的福利、勞保、
八、工傷事故處理
2、勞務(wù)派遣工在甲方工作期間發(fā)生工傷，甲方應(yīng)積極組織搶救和保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，并且及時(shí)通知乙方。
3、勞務(wù)派遣工發(fā)生一般工傷事故由乙方負(fù)責(zé)向保險(xiǎn)公司提出理賠和及時(shí)了結(jié)處理，發(fā)生重大工傷事故由乙方負(fù)責(zé)及時(shí)向勞動(dòng)部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定。工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定結(jié)束后，由甲方按照相關(guān)政策規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)費(fèi)用(扣除保險(xiǎn)公司賠付金額后的差額)。
九、勞務(wù)派遣協(xié)議的期限
本協(xié)議期為1年，自20_年4月1日起至20_年3月31日止。
十、合同的變更、解除、終止和其他
1、本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
2、甲乙雙方任一方違約，違約方應(yīng)向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任，并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。
3、本合同期滿即終止。
十一、爭(zhēng)議解決
合同履行過(guò)程中若發(fā)生爭(zhēng)議，雙方本著友好合作、互惠互利的原則協(xié)商解決;如協(xié)商不成可通過(guò)乙方所在地法院解決。
十二、其他
本合同正本一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
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