最新綜合工作計劃管理辦法 綜合工作計劃執(zhí)行情況總結(jié)七篇(實用)

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最新綜合工作計劃管理辦法 綜合工作計劃執(zhí)行情況總結(jié)七篇(實用)
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時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),是時候開始寫計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢?以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

綜合工作計劃管理辦法 綜合工作計劃執(zhí)行情況總結(jié)篇一

綜合實踐活動是是義務教育階段國家規(guī)定的必修課程,是國家新一輪基礎(chǔ)教育課程改革開設(shè)的新型課程。它是有目的、有計劃、有組織地通過多種活動項目,豐富的活動內(nèi)容,靈活多變的活動方式,使學生接觸自然、社會,綜合運用所學過的知識,開展以學生為主體,以實踐性、自主性、創(chuàng)造性、趣味性以及非學科性為主要特征的多種活動。通過活動使學生拓寬視野,增長知識,培養(yǎng)能力,發(fā)展個性,生動、活潑、主動地得到全面和諧的發(fā)展。

通過綜合實踐活動課程的開發(fā)與實踐,培養(yǎng)學生活動的自主性、探究性、合作性,使學生在豐富多彩的探究性學習活動中學會發(fā)現(xiàn),學會探究,學會合作,形成發(fā)現(xiàn)問題與解決問題的能力。

二、工作重點

1.突出育人導向,強化德育責任和德育功能,探索符合實際且行之有效的學科德育的方法及 途徑,推動全科育人、全程育人、全員育人。進一步改進勞動教育,弘揚勞動精神。加大 steam 跨學科學習研究,開發(fā) steam 課程,探索 steam 教育經(jīng)驗,提升學生的綜合素養(yǎng)。

2.貫徹落實《浙江省關(guān)于深化義務教育課程改革的指導意見》,積極探索基于課程整合的中小 學綜合實踐活動常態(tài)化實施的路徑,重點做好綜合實踐活動的開展與學科課程的社會實踐要求的 整合,與學校主題活動的整合。通過對新教學常規(guī)和學習常規(guī)的條例解讀、案例分析、課堂觀察、 討論交流等多種方式,引導教師將常規(guī)要求的基本內(nèi)涵內(nèi)化為自覺意識,轉(zhuǎn)化為提高課堂教學質(zhì)量。

3.積極探索綜合實踐活動校本化實施的有效途徑,建立學生參加社會實踐活動的有效機制。 加強對學校綜合實踐活動課程建設(shè)的指導,以主題模塊的形式,組織多種多樣的科普活動、拓展訓練和公益性勞動,努力提高學生的動手實踐能力,培養(yǎng)學生的勞動觀念、集體觀念、責任意識和創(chuàng)新意識。

4.規(guī)范綜合實踐活動的管理,加大教研力度,從內(nèi)容入手,試解決實施過

程中的“瓶頸”問題。加強教師間的交流,深化課堂教學改革,進一步提高教師教學質(zhì)量,這是本學期的重點。

5. 與學生的生活實際相結(jié)合生活,是學生學習的大舞臺。但是很多學生對自己的生活熟視無睹,豐富多彩的生活對他們來說是平淡無奇的。這是因為他們對身邊的小事往往習以為常,見怪不怪。如果用研究的眼光看待、分析、認識身邊的小事,不僅會理解小事的教育意義,而且會提高思維的品質(zhì)和研究習慣。這是綜合實踐活動的重要使命。如開展常識活動課即通過多種形式開展常識活動課,可以幫助學生學會正確常識自己、常識別人、常識自我,幫助學生正確認識自我,進而關(guān)注個人專長、能力、樹立自信心,常識別人,讓孩子發(fā)現(xiàn)別人長處,學會與別人合作,發(fā)展學生合作過程中的人際溝通能力。

三、教學調(diào)查的內(nèi)容和方法

1.深入課堂,通過調(diào)研、聽課、教學研討會、座談等方式,了解綜合實踐活動課程整合實施過程中存在的各種疑難問題。注意觀察學生學習狀態(tài),通過對學生學習過程的了解,發(fā)現(xiàn)教師教學問題,并加以改進。

2.通過觀摩課堂活動,案例研究,結(jié)合我區(qū)實際,開展以單學科為主線的跨學科綜合實踐活動課程(含 steam 教育)的實施與探索。

綜合工作計劃管理辦法 綜合工作計劃執(zhí)行情況總結(jié)篇二

貫徹落實教育部《關(guān)于全面深化課程改革,落實立德樹人根本任務的意見》和省教育廳《關(guān)于深化義務教育課程改革的指導意見》精神,進一步深化課程改革,完善課程體系,改進課程實施,落實教學常規(guī),變革教學方法,改革評價方式,讓每一位學生愉快學習、幸福成長,助推全市小學(學前)教育教學質(zhì)量整體提升。

由于綜合組是個大組,包含了音樂、體育、美術(shù)、科學、綜合實踐五個備課組。本學期綜合組的工作重點分為一下幾點

1、結(jié)合校領(lǐng)導組織的與幼師結(jié)對活動,綜合組個備課組與幼師綜合組進行一系列的教研教學、特長生的指導培養(yǎng)、學生課余活動、比賽組織、學生參加市、直屬的藝術(shù)節(jié)各項比賽等工作。

2、學期初將進行新一輪的“新教師聽評課”活動,開課老師有體育組何葉英、音樂組黃武斌、趙雅敏、科學組林行,時間定在第二周進行。

3、為學生開展一系列的體育、音樂、美術(shù)、科學等學科活動,豐富學生課余文化生活,并提高特長生的基礎(chǔ),為參加市、直屬等比賽打下堅實的基礎(chǔ)。

4、為提高教師的教育教學、文化底蘊,綜合組在本學期將進行三次讀書沙龍活動、三次聽評課活動以及三次教研活動,時間為每大周三下午第三節(jié)課。

本學期在校領(lǐng)導的組織下,學校各個教研組與幼師各教研組進行結(jié)對工作。而綜合組各備課組有幸都能和幼師綜合組各備課組進行結(jié)對。在這次結(jié)對的機會,我們各組能在幼師老師的指導幫助下以及附小綜合組各位老師的努力、虛心學習下,本學期綜合組各位老師在教學、學生指導培養(yǎng)、學生比賽、學生活動等方面定有很大幅度的提高。同時在幼師老師的協(xié)調(diào)下,本學期將進行一系列的體育活動及藝術(shù)活動,即時本學期學生的藝體活動將有新的面貌,具體安排如下:

1

2.13-2.19

第一次綜合組教研活動、制定好個人教學計劃

與幼師結(jié)對第一次教研活動(集體備課)暨啟動儀式(體育組)

2

2.20-2.26

課前歌曲教唱(音樂組)

新學期新一輪新教師聽評課活動

3

2.27-3.5

與幼師結(jié)對第二次教研活動

4

3.6-3.12

5

3.13-3.19

與幼師結(jié)對第三次教研活動暨校園體育特色項目編排

6

3.20-3.26

綜合實踐:“傳統(tǒng)文化代代傳”系列活動(科學組、少先隊)

校足球?qū)Ρ硌葙愘愻摺皞鹘y(tǒng)文化代代傳閉幕式”(體育組)

7

3.27-4.2

與幼師結(jié)對第四次教研活動——校第一屆“3vs3”籃球賽(體育組)

清明節(jié)放假(4月2日-4日)

8

4.3-4.9

校第一屆羽毛球個人挑戰(zhàn)賽(體育組)

科學圖片展(科學組)

9

4.10-4.16

與幼師結(jié)對第五次教研活動(體育組)

溫州市中小學藝術(shù)節(jié)美術(shù)、書法、剪紙、篆刻、攝影、設(shè)計等組織學生參加(美術(shù)組)

xx市中小學生藝術(shù)節(jié)系列現(xiàn)場比賽(音樂組)

10

4.17-4.23

期中考試

11

4.24-4.30

與幼師結(jié)對第六次教研活動暨結(jié)對展示課籌備(體育組)

勞動節(jié)放假(4月29日至5月1日)

12

5.1-5.7

優(yōu)秀科學記錄本展示(科學組)

電腦手抄報展示(科學組)

13

5.8-5.14

與幼師結(jié)對第七次教研活動——結(jié)對展示課展示(體育組)

xx市第十七屆小學生現(xiàn)場繪畫比賽(美術(shù)組)

組織學生參加溫州市中小學生藝術(shù)節(jié)(音樂組)

14

5.15-5.21

15

5.22-5.28

與幼師結(jié)對第八次教研活動——結(jié)對活動總結(jié)

端午節(jié)放假(5月28日至30日)

16

5.29-6.4

“慶六一”一至五年級立體造型比賽(美術(shù)組)

六一文藝匯演(音樂組)

綜合工作計劃管理辦法 綜合工作計劃執(zhí)行情況總結(jié)篇三

20xx年是分公司收入指標劇增,經(jīng)營壓力空前,市場競爭激烈的`一年,同時,也是分公司市場大發(fā)展,支撐體系優(yōu),企業(yè)形象強的一年。面對新形勢,分公司辦公室確定的工作指導思想是:強化樞紐作用,前移服務陣地,超前發(fā)揮承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、督促檢查和服務保障作用,進一步轉(zhuǎn)變工作作風,改進工作方式,加大服務力度,提高服務質(zhì)量,為整體工作的順利推進,發(fā)揮積極的職能作用。 具體的工作思路是:化解4個矛盾,發(fā)揮6項功能,抓實6個細節(jié),落實5項重點工作。

一是大局和小局的矛盾。辦公室作為一個綜合部門,其性質(zhì)和其他部門的區(qū)別主要體現(xiàn)在服務性上,辦公室主要是為領(lǐng)導、機關(guān)、和基層服務。

首先是為領(lǐng)導和機關(guān)服務的。這就要求辦公室把“一切服從大局,一切服務大局”作為辦公室工作的出發(fā)點和落腳點,當部門工作與機關(guān)的整體工作、小局工作與大局工作發(fā)生矛盾的時候,自覺地做到小局服從大局、局部服從整體。同時盡力做好小局工作,因為小局工作是做好大局的基礎(chǔ)和前提。

二是主動和被動的矛盾。辦公室工作的服務性職能決定了其工作的被動性,但要做好辦公室工作,又必須發(fā)揮人員的主動性,善于在被動中求主動,變被動為主動。對一些常規(guī)性、規(guī)律性、階段性等確定性工作,不要消極等待,要主動著手,提前準備。對領(lǐng)導臨時交辦的任務、應急事件和突發(fā)事件等非確定性工作,要有靈活的應變能力,做到忙而不亂。同時要積極適應領(lǐng)導的工作思路,想領(lǐng)導之所想,謀領(lǐng)導之所謀,把問題想在前面,把工作做在前頭,主動做好超前服務。

三是政務和事務的矛盾。政務和事務是辦公室工作的兩個輪子,政務工作主要有決策參謀、調(diào)查研究、政務信息、政務文電處理、政務督促檢查、機要檔案保密等工作。事務工作一般是指除政務以外的其他各項工作,主要是行政后勤工作,諸如接待應酬、吃住行、安全衛(wèi)生等。事務工作是搞好政務工作的先決條件,不能把政務看成是大事,把事務看成是小事或可有可無的事。更不能把政務看成是高層次的,把事務看成是低層次的。辦公室的工作事無巨細,不能有半點疏忽和懈怠。

四是“過”與“不及”的矛盾。為領(lǐng)導出主意,當參謀,要把握“度”,掌握分寸。辦公室在領(lǐng)導決策中處于輔助和從屬地位,不能缺位,也不能越位。要想領(lǐng)導之所想,急領(lǐng)導之所急,為領(lǐng)導決策提供盡可能多的背景資料,但不能越俎代庖。要積極諫言,但不能瞎摻和。

一是發(fā)揮參謀功能,突出“想得到”。多謀才能善斷。辦公室作為公司上傳下達、溝通各方的橋梁和紐帶,要善于站在全局的高度,把注意力集中在那些牽動全局、涉及長遠的大事上,放在情況復雜、矛盾突出的熱點、難點問題上,既要了解面上的總體工作,又要了解近期的重點工作,既要了解上級領(lǐng)導的工作意見和要求,還要了解本單位的實際情況和干部員工的意見和建議。善于增強整體合力,樹立團隊協(xié)作精神和服務理念,善于對上加強聯(lián)系,對內(nèi)加強管理,對外搞好協(xié)調(diào),對下做好服務。要立足發(fā)展變化的新情況,多動腦筋、想辦法、出主意,增強工作的主動性、預見性、創(chuàng)造性,以較高的政策理論素養(yǎng)和業(yè)務工作能力為領(lǐng)導出謀劃策、查漏補缺,在充分調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上,提出可行建議和工作預案,發(fā)揮參謀和助手作用,不斷提高參與決策能力。

綜合工作計劃管理辦法 綜合工作計劃執(zhí)行情況總結(jié)篇四

1.全面推進政事分開、權(quán)責清晰、運轉(zhuǎn)順暢的管理體制和運行機制改革,各中心須上報改革申請報告及相關(guān)職工會議記錄,確保中心的改革擁有充分的群眾基礎(chǔ)。

2.按照穩(wěn)步推進原則,進一步深化區(qū)域醫(yī)聯(lián)體建設(shè)工作,出臺醫(yī)聯(lián)體相關(guān)規(guī)程和制度,建設(shè)并試運行區(qū)域影像中心、心電中心、檢驗中心和消毒供應中心。

3.建立社區(qū)衛(wèi)生服務中心“四報”制度,即年初報送衛(wèi)生技術(shù)人員崗位設(shè)置和聘用計劃、報送人才培訓和培養(yǎng)計劃、報送基建項目計劃、報送醫(yī)療相關(guān)設(shè)備采購計劃。

4.制定無院籍化管理具體實施細則及區(qū)域衛(wèi)生技術(shù)人員交流實施辦法,同時做好無院籍化管理宣傳工作。

5.出臺全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心衛(wèi)生技術(shù)人員培訓及培養(yǎng)實施方案,建立衛(wèi)生系統(tǒng)反應性和滿意度“月評”制度,并做好與360度績效管理評估指標體系和人員聘用管理的銜接工作。

6.修改和完善360度績效管理評估方案及實施手冊,合理調(diào)整群眾知曉率和滿意度評估分值,結(jié)合20xx年工作目標相應調(diào)整各項指標賦值和權(quán)重。

7.各中心制定詳盡的內(nèi)部績效考核實施方案并報送區(qū)醫(yī)改辦備案。

8.在南瑞和橋兩中心試點做法的基礎(chǔ)上,繼續(xù)在等實施新醫(yī)改政策的各中心財務管理權(quán)限和財政經(jīng)費保障機制。

9.完善全區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務機構(gòu)基本藥物使用保障方案,確保參與改革的各中心用藥需求。

10.進一步加大對村衛(wèi)生室基本藥物制度執(zhí)行情況監(jiān)督和檢查力度,嚴禁體外循環(huán)和加成銷售現(xiàn)象。

11.繼續(xù)推進城區(qū)家庭醫(yī)生和鄉(xiāng)村醫(yī)生簽約服務工作,圓滿完成年度工作目標(以省衛(wèi)計委和市衛(wèi)生局下達指標為準)。

12.深化中心與市級醫(yī)院的協(xié)作和雙向轉(zhuǎn)診。

13.建立基層衛(wèi)生信息系統(tǒng)區(qū)級監(jiān)管平臺。

14.督促所有村衛(wèi)生室和服務站實質(zhì)性啟用基層衛(wèi)生信息一體化系統(tǒng)中的基本醫(yī)療服務模塊,并做好日常監(jiān)督工作。

15.完善社區(qū)衛(wèi)生服務中心內(nèi)部績效考核管理系統(tǒng)功能。

綜合工作計劃管理辦法 綜合工作計劃執(zhí)行情況總結(jié)篇五

是我市城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“目標達標年”。上半年,高新區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作在黨工委、管委會的領(lǐng)導下,在省、市整治辦的指導下,圍繞我市“建設(shè)世界田園城市”宏偉戰(zhàn)略目標,以“完善、優(yōu)化、提升、示范”的工作方針,全方位消除盲點、突出重點、解決難點、打造靚點。在市文明辦、市治理辦組織的今年第一次綜合測評中,高新區(qū)取得六個第一,即總分第一,街道管理、社區(qū)院落管理、河道管理、菜市場管理、工地管理測評成績均列第一名,高新區(qū)城市環(huán)境明顯改善。

高新區(qū)認真貫徹落實省、市多次城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作會議精神,扎實深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作。黨工委、管委會多次召開專題工作會,明確工作思路,擬定工作計劃、制定工作目標。

市委常委、高新區(qū)黨工委書記敬剛帶領(lǐng)相關(guān)部門負責人檢查城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,并指示要“總結(jié)成績、查找差距、再接再厲、再創(chuàng)佳績”。市長助理、管委會主任韓春林專門組織召開城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理現(xiàn)場會,要求高新區(qū)在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作中要提升城市管理水平,不斷打造良好的社區(qū)環(huán)境,積極聽取群眾意見,解決“民生”問題。黨工委委員、管委會副主任杜必強多次率隊查找當前城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理中的薄弱環(huán)節(jié)、死角和盲點,查出問題40余個,并根據(jù)不同情況和相關(guān)單位管理職責,明確了解決辦法和完成時限,確保問題得到徹底解決。建立問題庫,及時整改督辦、交辦事件及工作中發(fā)現(xiàn)的相關(guān)問題,重大問題和市上的督辦件等,局領(lǐng)導親第一時間前往現(xiàn)場解決問題。

在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理中,重視干部隊伍建設(shè)。按照高新區(qū)黨工委、管委會要求及時向治理辦成員單位傳達了高新區(qū)有關(guān)加強干部隊伍素質(zhì)建設(shè)會議精神,同時通報了市委、市政府近期對部分干部的處理情況,使各成員單位對城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理保持高度重視狀態(tài)。在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作開展過程中,高新區(qū)5個街道辦事處共調(diào)整了4個街道辦事處城管執(zhí)法中隊中隊長。

為確保城鄉(xiāng)面貌進一步明顯改觀,根據(jù)全省城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作會議部署,按照城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的要求,高新區(qū)有針對性地提出“六個一遍”的整治措施,即:所有道路整修一遍、所有社區(qū)院落整治一遍、所有廣告、商招、店招清理一遍、所有待建土地整理一遍、所有建成5年以上農(nóng)遷房外立面粉刷一遍、所有公共廁所和社會化廁所整改一遍。集中開展“七亂”整治專項行動,成效顯著。

高新區(qū)把城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作納入目標進行管理,對城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作中重大事項進行專項督查;監(jiān)察局按規(guī)定對城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工程項目進行審計監(jiān)察和行政效能的督察工作;城管環(huán)保局承擔市容秩序、店招廣告、市政環(huán)衛(wèi)等日常管理工作,具體負責“攤位亂擺、廣告亂貼、垃圾亂扔、亂搭亂建”的整治;經(jīng)貿(mào)發(fā)展局負責水域環(huán)境的管理,對“河道亂污”進行整治;國土分局負責已拆除尚未移交的閑置土地范圍內(nèi)的裸土覆蓋,并對拆遷工地打圍管理;工商局負責農(nóng)貿(mào)市場的管理;規(guī)劃建設(shè)局負責建設(shè)工地的管理并對“工地亂象”進行整治;各街道辦事處負責城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作中街道工程項目的實施、市容秩序管理、院落整治等工作;高新區(qū)提供保障經(jīng)費,切實做好車輛不亂放的治理問題,多次邀請成都市交警一、三、六分局領(lǐng)導深入社區(qū)商議協(xié)調(diào)解決車輛亂停的辦法。

在治理“七亂”專項行動中,共出動執(zhí)法車輛8000余臺/次、出動執(zhí)法人員萬余人/次、清除“牛皮癬”1萬余處,清理“亂擺攤”8000余次,累計疏淘河道溝渠130余公里,清理淤泥垃圾10余萬噸。市容環(huán)境得到極大改善。

一是在原有100人的基礎(chǔ)上再增加50名“文明勸導員”,2人1組分散到大街小巷對對“亂扔垃圾、亂吐口痰、亂扔煙頭”等不文明行為進行制止、勸導,同時,向沿街商鋪店主、過往路人散發(fā)宣傳資料,宣傳城市管理法律法規(guī)。

二是積極開展群眾自我教育自行參與城市清潔日活動。1月28日,市治理辦、高新區(qū)治理辦、文明辦、團工委、芳草街辦、紫竹社區(qū)居委會在紫竹社區(qū)共同開展“城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理進社區(qū)聯(lián)誼活動”。5月21日,高新區(qū)治理辦會同文明辦、機關(guān)工委組織管委會機關(guān)各部門,各街道辦事處分別在紫竹廣場、肖家河步行街等5個地方設(shè)立宣傳點,開展“除陋習、樹新風、從我做起”主題宣傳活動。以群眾喜聞樂見的方式宣傳高新區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,進一步增強了社區(qū)居民的公共衛(wèi)生、環(huán)境保護意識。

為貫徹5月12日全省“五十百千“環(huán)境優(yōu)美示范工程建設(shè)會議精神,積極探索城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作經(jīng)驗,發(fā)揮先進典型的示范效應和引導作用,推動城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理不斷向縱深發(fā)展,成都高新區(qū)選擇5個街道辦事處、10條道路、100個院落、1000家商鋪作為城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理示范點,開展環(huán)境優(yōu)美示范工程建設(shè)。

6月23日,在《成都日報》的成都城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理專題報道中,肖家河街道辦事處、芳草街道辦事處已被列為成都市示范街道辦事處,肖家河正街、肖家河中街、肖家河北街、玉林西路、火燒堰、紫荊西路、安遠路、新樂北街已被列為成都市示范街道。

繼續(xù)對肖家河中街、火燒堰、玉林西路、紫荊西路等街道的立面、地面、樓面、屋面、店面進行“三維五面”綜合提升治理,從“以點帶面”的治理思路,帶動街區(qū)周邊的社區(qū)、院落環(huán)境的綜合治理,提升周邊整體形象,其中火燒堰、玉林西路成為精品、在全市起到了優(yōu)先示范。

按照建設(shè)“世界現(xiàn)代田園城市”的總體目標,開展河道整治專項行動。已完成摸底河(出口加工區(qū)段)河道疏淘工作,共清淘河道6400米,淤泥3200立方米,垃圾480立方米;啟動肖家河特色水街打造項目,重點打造肖家河濕地公園、大源水系等一批特色靚點;啟動了雨污分流工作,重點推進排水接管地理化數(shù)據(jù)庫建設(shè)工作;進一步推進專業(yè)化的水務機制,全面落實水環(huán)境綜合治理的各項措施。

圍繞加快天府新城和世界一流園區(qū)建設(shè),改善人居和投資環(huán)境,不斷推進城鄉(xiāng)一體化進程的方針。在對天府大道(高新段)、成灌高速(高新段)、成雅高速(高新段)、機場高速(高新段)四條道路的治理范圍的基礎(chǔ)上,把途經(jīng)高新區(qū)區(qū)域的紅星路南延線、成新大件路納入了出入城通道專項行動的治理范圍。

一是拆除成雅高速高架橋下約7000余平方米違法建設(shè),并對機場路以北區(qū)域?qū)嵤┚C合治理,清理垃圾和建渣、疏通邊溝并修復???,鋪設(shè)人行道,實施道路硬化,同時完成約1.5萬平方米的綠化景觀建設(shè)和平方米的游園建設(shè);二是實施成新大件路三環(huán)路至機場路段約1公里道路拓寬改造,并完善綠化建設(shè)5000余平方米,同時對新南社區(qū)西側(cè)臟亂差現(xiàn)象十分突出的閑置空地進行清理并實施綠化景觀建設(shè)約1.5萬平方米;三是對紅星路南延線接繞城高速出入口周邊大量建渣和垃圾進行清理,并實施綠化景觀建設(shè)約4萬平方米;四是完成天府大道與盛錦一街節(jié)點景觀建設(shè)5000余平方米,同時完成天府大道中段人行道鋪裝8000平方米;五是完成成灌高速接繞城高速出入口兩側(cè)和電子科大新校址周邊園林景觀建設(shè)20余萬平方米。

在鐵路沿線環(huán)境治理工作中,以火車南站站后拆違為突破口,以治理“七亂”為抓手,對鐵路沿線環(huán)境綜合治理工作狠抓不放,從去年起,共計拆除鐵路沿線違章搭建約20余處,面積約1.5萬余平方米。對體育公園后側(cè)成昆鐵路橋下約4500平方米的臟亂差區(qū)域進行清理,建設(shè)了生態(tài)停車場,解決了新北小區(qū)居民停車難的問題;對新南小區(qū)與成昆鐵路旁,面積約1.2萬平方米的閑置地塊實施綠化廣場建設(shè),設(shè)置大型的農(nóng)遷社區(qū)集會場所、林蔭樹陣、運動健身設(shè)施、廁所等多種利民、便民設(shè)施;對劍南大道西側(cè)成昆鐵路橋下約225畝閑置地塊進行濕地公園建設(shè),工程將于年內(nèi)開工。建成后將成為全國最大濕地公園,達到中水日處理能力10噸的規(guī)模。

(一)強化清掃保潔路段責任到人落實制度(定人、定段、定崗、定時),解決環(huán)衛(wèi)清掃保潔中存在的盲點。同時,為建立長效機制,充分利用數(shù)字化城管網(wǎng)絡平臺對環(huán)衛(wèi)清掃、“門前五包”進行監(jiān)督檢查,做到及時發(fā)現(xiàn),及時處理。按照環(huán)衛(wèi)清掃路段責任制的要求,對道路兩側(cè)無人管理的空閑土地內(nèi)積存垃圾以及長期無人管理的衛(wèi)生死角等進行綜合治理,納入長效管理機制。加強環(huán)衛(wèi)配套設(shè)施的建設(shè)和管理,在中心城區(qū)兩個街道辦事處試點生活垃圾直運的基礎(chǔ)上,今年又在石羊、桂溪涉農(nóng)街道辦事處進行推廣,實現(xiàn)垃圾清運無縫對接,減少二次污染。

(二)深入推進公廁示范管理。按照城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理要求,各街道辦事處按照三星級標準對直管公廁進行改造和管理,并加強對轄區(qū)內(nèi)社會公廁的監(jiān)管,督促其免費開放;各相關(guān)部門加強對加油站、公交客運站、醫(yī)院、大型賣場等社會公廁的監(jiān)管。同時,積極探索公廁管理方式,利用原城區(qū)垃圾中轉(zhuǎn)房改建成公廁,完善了市政設(shè)施,方便了市民生活。

(三)整合機制,實現(xiàn)環(huán)衛(wèi)清掃和園林保潔一體化。計劃從今年起將公共綠地內(nèi)的清掃保潔工作委托給該區(qū)域的環(huán)衛(wèi)公司實施,實現(xiàn)工作一體化,解決因管理交叉出現(xiàn)園林保潔不及時的局限。

(四)實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、標準化管理。制定《市政工程現(xiàn)場施工管理辦法》、《成都高新區(qū)城市道路橋梁養(yǎng)護管理考核辦法》等管理辦法,實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、標準化管理。并對景明路、孵化園北干道等破損道路進行修復,調(diào)整、更換人行道彩磚。

(一)推行“四共同”聯(lián)動機制,形成齊抓共管局面。即:共同審批、共同驗收、共同獎勵、共同處罰。聯(lián)同規(guī)劃建設(shè)局針對即將開建工地,召集建設(shè)方、施工方負責人召開“施工工地揚塵防治會議”。傳達規(guī)定和要求,進行“政策交底”。待開工條件完善后,派專人到現(xiàn)場進行檢查驗收,對達到開工條件的項目,給予辦理《渣土開挖許可證》和《施工許可證》,未達到要求的,一律不許開工。

(二)推行“四堅持”制度,形成全面控塵治塵局面。即:堅持治塵工作聯(lián)系會議制度,堅持全天候24小時跟蹤執(zhí)法制度,堅持滾動灑水降塵制度,堅持工地規(guī)范化管理跟蹤檢查制度。

(三)推行工地物業(yè)化管理制度,形成專業(yè)化防塵治塵局面。由專業(yè)環(huán)衛(wèi)公司配備專職人員對工地出入口實施全天候動態(tài)管理。同時,對施工工地運輸車輛超載冒載的監(jiān)管,確保道路整潔。

(四)并繼續(xù)推進道路、綠地及空地揚塵治理“三大工程”。完成永久性景觀化植綠約33萬平方米、空地臨時植綠60萬平方米,對2700余畝待建土地進行了1萬5千米打圍和平場覆蓋處理,對府城大道1000余個行道樹裸露樹池使用高分子蓋板覆蓋,對轄區(qū)內(nèi)1000余米土路進行硬化處理,出動2萬余臺次灑水車進行了日常和應急灑水降塵保潔,徹底解決道路、綠地和空地造成的揚塵污染。

(五)著重制度建設(shè),切實調(diào)動工地及環(huán)衛(wèi)公司治理揚塵積極性。制定了《高新區(qū)建筑垃圾處置費征收使用管理暫行辦法》、《高新區(qū)施工工地物業(yè)化管理經(jīng)費補貼考核辦法》、《高新區(qū)施工工地管理獎勵考核辦法》等管理辦法,將部分建筑垃圾處置費作為補貼用于獎勵先進工地及環(huán)衛(wèi)公司,做到了收放自如、獎懲逗硬,有效解決了建筑工地管理難問題。

(六)積極探索治塵新方式,通過社會化建綠方式,對已征待建地塊,通過委托承擔公共綠地維護管養(yǎng)企業(yè)實施固定綠化建設(shè)和建苗圃。對工地待建地塊委托專業(yè)公司,開展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)種植,既管理好了空閑地,消除了塵源,又節(jié)約了財政資金。

(一)堅持領(lǐng)導帶班巡查及“7.16”工作制。從年初開始,采取守巡結(jié)合、錯時執(zhí)法的方式,開展“夜間集中整治行動”。每天晚上8點-24點,由處以上領(lǐng)導帶隊,對神仙樹南路、神仙樹北路、新光路、肖家河北街等夜間商販集中的點位進行整治,出攤占道、流動商販得到有效控制。同時,又開展了“市容秩序整治行動”。對商家越門占道經(jīng)營、游動商販、櫥窗牛皮癬等進行了集中整治。市容秩序得到明顯改善。

(二)加強戶外廣告規(guī)范。針對大世界、神仙樹商貿(mào)中心、紫荊電影城周邊商招店招未規(guī)范設(shè)置、材質(zhì)檔次低等問題,委托專業(yè)設(shè)計單位進行設(shè)計,并實施提檔升級改造。加大非法戶外廣告和商招店招清理整治力度,截止目前,已發(fā)出景觀容貌督辦件6份,拆除各類非法戶外廣告15塊、拆除非法布幅廣告40余處、清理“牛皮癬”廣告400余處、整治招牌47余處、拆除非法設(shè)置指路牌10處,拆除面積約420平方米,營造出良好市容環(huán)境面貌。

(三)創(chuàng)新商招店招管理模式,充分發(fā)揮街道主體作用。按照街道辦事處“提前介入”的管理模式,根據(jù)《成都市商招店招設(shè)置規(guī)范》要求,做好前期規(guī)劃和方案設(shè)計儲備,報城管環(huán)保局審定后實施。各街道辦事處負責本轄區(qū)范圍內(nèi)的商招店招設(shè)置審批和驗收(面積在50平方米以上或占用城市道路、綠化帶等城市市政基礎(chǔ)設(shè)施,利用建筑物20米以上立面設(shè)置商招店招審批除外),經(jīng)審批和驗收合格的商招店招資料報城管環(huán)保局備案。同時,各街道辦事處按照《成都市城市戶外廣告和招牌設(shè)置管理條例》要求,對店招商招進行規(guī)范管理,及時查處不規(guī)范設(shè)置的商招店招及未經(jīng)批準設(shè)置的各類宣傳廣告、布幅標語,清理櫥窗式牛皮癬。

(四)積極推進“疏堵結(jié)合”方式。在新北、新南小區(qū)等夜間燒烤集中地段,由街道辦事處牽頭劃出一塊空地,用于夜間商業(yè)活動,有效緩解了市容秩序壓力。

下半年,高新區(qū)將以開展“七亂”治理工作為抓手,著力開展各項專項治理行動,重點抓好一、二環(huán)路及高新大道廣告、商招、店招清理整治工作及待建土地植綠工作,公共廁所和社會化廁所都要整改達標,列入經(jīng)常性保潔并開展評比。加大背街小巷、“城中村”、城郊結(jié)合部、出入城通道、鐵路沿線、經(jīng)營文化場所等區(qū)域的清掃保潔和垃圾收運工作力度,消除積存垃圾,消滅衛(wèi)生死角。加強高新區(qū)閑置土地、在建工地周邊環(huán)境巡查力度,建立橫向到邊、縱向到底、責任到人的巡、督查制度,嚴查亂傾亂倒渣土和工地、工地出入口揚塵污染等行為。營造清潔、整潔、優(yōu)美的城鄉(xiāng)環(huán)境,努力實現(xiàn)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合測評“三連冠”。

綜合工作計劃管理辦法 綜合工作計劃執(zhí)行情況總結(jié)篇六

深入貫徹中共中央、國務院關(guān)于深化教育改革、全面推進素質(zhì)教育決定和全國學校體育工作會議精神,落實《教育部國家體育總局關(guān)于進一步加強學校體育工作,切實提高學生體質(zhì)健康素質(zhì)的意見》,堅持“健康第一”的指導思想,加大學校體育衛(wèi)生藝術(shù)工作兩個《條例》、《學校藝術(shù)工作規(guī)程》的貫徹力度,以上級《關(guān)于當前積極推行中小學素質(zhì)教育若干意見》和教育局的工作部署,結(jié)合我校實際,順應教育改革和發(fā)展的形勢,以全面提高教育教學質(zhì)量為中心,遵循教育和小學生身心發(fā)展的規(guī)律,減輕學生課業(yè)負擔,提高學生身體素質(zhì)和心理素質(zhì),加強體育、衛(wèi)生、勞動、藝術(shù)的教育管理,培養(yǎng)一批“合格+特長”的優(yōu)秀學生。充分發(fā)揮體、衛(wèi)、藝的教育教學效果和在社會上的影響力,為實施素質(zhì)教育作出應有貢獻。

在教育實行新的改革和貫徹落實素質(zhì)教育的今天,體衛(wèi)藝及勞技科技教育科目是推行素質(zhì)教育的重要項目,我校決定采用一手抓常規(guī)教學,一手抓興趣小組活動,本著在普及中提高的工作原則,把體、衛(wèi)、藝工作當作創(chuàng)造學校新形象的重中之重的工作加以落實。

(一)規(guī)范常規(guī)管理,保證授課時間。

1、規(guī)范體育、音樂、美術(shù)、科技、信息技術(shù)課的課堂教學,減少隨意性,不斷提高課堂質(zhì)量。

2、提高教師教學和管理課堂的素質(zhì),抓好體、音、美、勞各學科的教學及教研活動。在這幾門學科中開展公開課、研討課活動,請有經(jīng)驗的教師為各學科上示范課。有計劃地派學科教師外出聽觀摩課學習新的教學和課堂組織方法。

3、認真落實“一旗兩操兩活動”,保證學生每日1小時體育活動時間。

4、組織有關(guān)老師認真做好《學生體質(zhì)健康標準》實施工作,要善于利用統(tǒng)計好的測試數(shù)據(jù)對學生體質(zhì)健康標準水平作出準確判斷,及時調(diào)整和改進教育教學,填好《學生體質(zhì)健康標準》統(tǒng)計數(shù)據(jù)表。

5、構(gòu)建校本化的體育課教學內(nèi)容知識體系。結(jié)合體育課程標準,結(jié)合體育教師教學用書,挖掘?qū)W校課程資源,從完善各課入手,制定適合學校的體育課教學內(nèi)容與技能目標體系,體現(xiàn)出學生體育學習的連續(xù)性、系統(tǒng)性與終身性。

6、加強對體育教學質(zhì)量的宣傳力度,引導教師關(guān)注常態(tài)課教學質(zhì)量,認真做好每學期的體育教學質(zhì)量抽測與調(diào)研,確保抽測的科學性、規(guī)范性、嚴肅性。

7、繼續(xù)開展課間體育鍛煉和早操活動。有計劃地組織中高年級學生開展班與班之間,年級與年級之間的各種競賽活動,組織并集訓好各類體育苗子參加上級舉辦的體育競賽活動。

8、音樂、美術(shù)等藝術(shù)方面,在“六一”前,舉行“六一國際兒童節(jié)”文娛匯演。一至四年級以舞蹈為主,五、六年級以獨唱小品為主。美術(shù)書法方面,平時加強訓練。

9、小五科老師送課下鄉(xiāng)。

(二)重視保健工作,加強健康意識。

1、設(shè)每月一次的健康教育課,每月兩期衛(wèi)生報或保健方面的宣傳欄。利用班會、廣播向?qū)W生進行環(huán)境保護知識教育,保健知識教育。

2、配合縣婦幼保健院,安排一次學生體檢,對“四病”(近視、砂眼、齲齒、脊椎彎曲)做重點監(jiān)控。所有任課教師都參與對學生讀、寫姿勢的管理教育,降低學生視力下降率。

3、環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生定期檢查,做到有督促有檢查。

(三)開展特色教育,豐富校園活動。

1、開全開齊音樂、美術(shù)課。在抓好課堂教學的同時,重在培養(yǎng)學生的學習興趣。

2、繼續(xù)開辦各類興趣小組,開展走課活動。

為了把體衛(wèi)藝工作抓得更好,見效更快,我校將采取如下一系列措施。

1、加強對擔任體、衛(wèi)、藝、勞技學科教師的教育和培養(yǎng)。從提高教師心理素質(zhì)和教學水平入手,每學期舉行一至兩次體、衛(wèi)、藝、勞技任課教師研討會??偨Y(jié)經(jīng)驗,找出差距,統(tǒng)一思想,提高認識,不斷改進和完善教學方法,力爭早出成效。

2、通過各類活動形式,給各學科教師提供展示才華的機會。也可作為學校驗收工作效果的方法之一。培養(yǎng)教師的競爭意識,促使各位教師努力工作。

3、各項工作列入教師教學評估考核之列,作為教師晉升、晉級的條件之一,教學成績、輔導成績都進入教師業(yè)務考核檔案。

此外,通過體衛(wèi)藝教育的推動,使學生體魄健康、心理健康、情趣健康和意志健康。努力創(chuàng)造條件,營造良好的體育氛圍,激發(fā)學生自覺參與體育鍛煉的積極性,讓學生“每天鍛煉一小時,健康工作50年,幸福生活一輩子”。不斷推進學校藝術(shù)教育的改革和發(fā)展,培養(yǎng)師生的審美情趣和人文素養(yǎng),確保開足上好藝術(shù)教育課,促進藝術(shù)教育的更好發(fā)展。同時,各校要結(jié)合學校藝術(shù)周及校園藝術(shù)節(jié)活動,開展豐富多彩的校園文藝活動,豐富師生校園文化生活,促進校園文化建設(shè)、精神文明建設(shè)及和諧校園建設(shè)。

興趣是最好的老師,興趣是學生學習的動力。為了全面提高學生的綜合素質(zhì),培養(yǎng)創(chuàng)新性人才,各校每周要安排兩節(jié)課組織學生開展興趣小組活動,要整合好教師資源,在原有的基礎(chǔ)上深入開展好具有本校特色的興趣活動課,充分調(diào)動學生的學習積極性,提高學校的教育教學質(zhì)量。

1、加大宣傳力度,提高思想認識,形成開展好活動的共識。

2、挖掘校本資源,整合師資力量,制定好活動實施方案。

3、加強活動指導,指導教師要編擬好活動指導簡案。

4、學生興趣活動項目要因生而異,力求有特色,切忌泛濫或放羊式的高形式。

5、各小組制定好開展興趣小組活動的相關(guān)制度,做到有組織、有計劃、有管理、有評價、有總結(jié),對認真指導開展興趣活動的老師給予適當?shù)莫剟?,對敷衍應付了事的老師給予批評教育。通過努力,使學生真正在興趣活動中獲取知識,體驗成功的喜悅。

綜合工作計劃管理辦法 綜合工作計劃執(zhí)行情況總結(jié)篇七

為了認真執(zhí)行上級主管部門對學校安全工作的指示精神,根據(jù)學校年度工作計劃,樹立“珍愛生命,熱愛生活,學會生存”的安全意識,堅持“安全第一,預防為主” 的方針,加強安全教育,強化細節(jié)管理,狠抓各項科學預防措施的落實。結(jié)合本校實際,特制定本工作計劃。

積極開展“安全文明校園” 、“交通安全學校”的創(chuàng)建工作,不斷提高學校安全管理水平。及時完成各級安全中心工作,做到無重大火災、爆炸、重大交通安全、集體急性中毒、踩踏、坍塌等各類學校安全事故。

1、加強安全教育師訓,提高師生安全意識和自我防范能力。與政教線、教學線配合深入開展不同形式的學生安全教育活動。督促班主任要充分利用班會課經(jīng)常對學生進行全方位的安全教育。

2、不斷完善學校安全管理規(guī)章制度,全面落實安全管理工作責任制。學校校長全面抓,分管領(lǐng)導具體抓,各班主任重點抓。發(fā)現(xiàn)安全隱患,要及時安排保衛(wèi)、后勤人員和督促相關(guān)人員排除,定期組織安全排查并寫出情況通報。

3、注重設(shè)施設(shè)備的投入,確保安全管理的各項活動和措施落實到位。在注意教育性投入的同時注意安全設(shè)施設(shè)備的投入,為確保學校安全提供物質(zhì)保障。

4、加強校門通道管理,確保師生進出平安。不斷增強值周領(lǐng)導和保安職責,嚴格控制學生在校時間,分低、高兩階段錯時組織放學,堅決杜絕接送學生的各種車輛亂竄校園。

5、深入開展專項整治,切實提高安全管理實效。加強飲食衛(wèi)生安全專項整治:一要嚴把安全關(guān),校園超市要嚴格執(zhí)行“持證上崗”“生熟分開”、“餐具消毒” 等食品衛(wèi)生安全制度,堅持有秩序購物,杜絕食物中毒、傳染病和踩踏的事件的發(fā)生。二要嚴把質(zhì)量關(guān),學校領(lǐng)導要高度重視校園超市工作,定期抽樣檢查。三要嚴把價格關(guān),控制進貨渠道,利潤要嚴格控制在規(guī)定范圍之內(nèi)。做好甲型h1n1流感防控工作,重點做好發(fā)熱、咳嗽、腹瀉、皮疹、結(jié)膜充血、皮膚黃疸等重點癥狀的監(jiān)測和登記。開展收繳刀具及危險玩具活動,一律杜絕學生帶易燃易爆易傷物品進校園,維護好平安校園的和諧環(huán)境。

6、強化校內(nèi)寄宿生管理,分戶造冊,簽訂責任書,嚴控安全事故的發(fā)生。

九月:、進行開學安全教育,配合保安放學工作。 班主任、保衛(wèi)處、組織校內(nèi)外寄宿生登記并與住戶簽訂責任狀。保衛(wèi)處

十月:( 1、收繳學生刀具及銳器等玩具。 班主任、值日生、校園安全排查并寫情況通報。 保衛(wèi)處、后勤處

十一月:、對校園超市食品衛(wèi)生督查。 后勤處、保衛(wèi)處、校園安全癮患排查并寫通報。 保衛(wèi)處

十二月:、進行校園超市食品監(jiān)督 后勤處、保衛(wèi)處、印發(fā)安全宣講資料。 少先大隊部

元月:、安全知識進迎新年班會 政教處、組織安全排查并寫出通報 保衛(wèi)處

二月:、整理安全資料歸檔。 保衛(wèi)處、撰寫全學期安全工作總結(jié)。 保衛(wèi)處

注:中途如遇上級安全中心工作及時完成

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