總結是對過去一段時間內的學習、工作或生活進行回顧和總結的一種方式。最后，我們可以請他人幫助審閱和修改總結，以獲得更好的效果和質量。小編為大家搜集了一些寫作優(yōu)秀的總結范文，希望能給大家?guī)硪恍懽黛`感和思路。
醫(yī)學研究員工作總結篇一
我會在省醫(yī)學會和州科協(xié)的具體領導下，在州衛(wèi)生局的直接領導下20xx年開展了以下工作：
1、 學會工作納入掛靠單位工作總體部署，實現(xiàn)了目標考核，按時做好了本會年檢工作。按時完成州科協(xié)交辦的工作任務。
2、 積極參加湘西自治州第十五屆自然科學優(yōu)秀學術論文評選，本會共推薦30篇論文參加評選，獲得一等獎優(yōu)秀學術論文2篇，二等獎優(yōu)秀學術論文9篇，三等獎18篇。
3、 新成立了州醫(yī)學會神經(jīng)康復專業(yè)委員會，圍產(chǎn)醫(yī)學專業(yè)委員會。召開了州護理學會第八屆會員代表大會。舉辦了州醫(yī)學會內科學、外科學、婦產(chǎn)科學、神經(jīng)病學、腎臟病學、血液凈化學、麻醉學、放射學、檢驗各專業(yè)委員學術年會。邀請了省內外各知名專家進行了學術講座，學術交流，參加的醫(yī)學科技工作者達1500多人次。
4、 參加了州科技特派員工作開展情況的調研，全面真實的掌握全州科技特派員(醫(yī)療衛(wèi)生)工作進展情況，進一步健全科技特派員工作機制，促進科技特派員工作的創(chuàng)新落實，推動下步科技特派員工作扎實有效開展，科技特派員對改善當?shù)亟?jīng)濟、農(nóng)村科技人才隊伍建設等方面向州委州政府提交了調研報告。參加了州民政局開展的州本級社會組織評估工作，本著公平公開公正的原則完成了四家社會組織的初評工作。組織有關學科專業(yè)技術人員對全州四家醫(yī)療機構開展血液透析室設置準入及工作評價進行了現(xiàn)場審核。組織了全州各醫(yī)療機構醫(yī)療事故技術鑒定9起。
5、 向省醫(yī)學會各專業(yè)委員會推薦14名委員候選人，積極組織有關學科專業(yè)技術人員參加省醫(yī)學會及各專業(yè)委員會的學術講座、學術交流。
醫(yī)學研究員工作總結篇二
廊坊市醫(yī)學會內分泌和糖尿病學分會第三屆委員會自20xx年11月?lián)Q屆選舉以來，在廊坊市醫(yī)學會及河北省醫(yī)學會領導的支持和關懷下，分會不斷成長進步。20xx年圓滿地完成了全年的工作任務，現(xiàn)總結如下。
1.開展全市的內分泌及糖尿病年會1次，分會委員及以上會員2次。
2.采用多種形式的基層醫(yī)療行活動。其中有請縣級醫(yī)療骨干到市里參加不同的專家授課，又有市級專家分別到不同的縣進行多種形式的基層醫(yī)療培訓活動---授課或查房，其中有大城、永清、固安、文安、香河、三河及燕郊等，參與其中。擴大了分會的影響力。同時培訓了基層醫(yī)生。
3.通過聯(lián)系全國及省醫(yī)學會的各學會的主委及委員先后到廊坊來進行授課及工作指導9次。
4.在做當?shù)胤謺ぷ鞯耐瑫r，也積極參與全國及省級醫(yī)學會的工作。
協(xié)會理事14名。
6.繼續(xù)進行廊坊市人民醫(yī)院與管道局醫(yī)院內分泌科的聯(lián)合會診及查房機制，使這兩家醫(yī)院形成醫(yī)療共識，起到避免醫(yī)療糾紛及事故發(fā)生的有力作用。
7.廊坊市內分泌暨糖尿病年會第三屆第三次會議定于20xx年6月22日在廊坊市人民醫(yī)院1號樓4樓多功能廳召開。邀請了京津冀國內高水平專家蒞臨授課，其中授課教師有：河北省內分泌學會主任委員、河北省糖尿病分會主任委員、河北省腎臟病學會主委。以及200余位內分泌和糖尿病醫(yī)生參會，極大提高了廊坊內分泌和糖尿病醫(yī)務界的專業(yè)水平，擴大了學會的影響力。
1、腎上腺腫瘤診治；
2、妊娠與甲狀腺疾??；
3、中國血糖監(jiān)測臨床應用指南；
4、2型糖尿病的治療指南解讀；
5、醫(yī)院處方點評及規(guī)范用藥。
1、每周按期舉辦《糖尿病患者健康教育講座》兩次。每月面向公眾進行糖尿病系列講座，并免費為患者進行培訓。
糖尿病教育資料。通過公眾教育和宣傳動員糖尿病的高危人群和有糖尿病癥狀者主動參加篩查，早期診斷糖尿病和糖尿病前期。
1.擬定進行分會年度學術會議。
2. 20xx版《中國2型糖尿病防治指南》解讀，動員各地各位委員于當?shù)胤e極推廣指南。
3.有關于20xx年世界糖尿病日的部署與安排。
4.舉辦省級繼續(xù)教育學習班。
5.專題講座10場。
1、扶持、指導下級分會工作。
2、積極完成醫(yī)學會布置的各項工作。
醫(yī)學研究員工作總結篇三
在過去的一年里，認真學習中共__大會議精神，深刻領會“”的思想精髓，深入實踐，圍繞創(chuàng)建“平安醫(yī)院”，發(fā)揚“萬眾一心，眾志成城，不畏艱險，百折不撓，以人為本，尊重科學”的抗震救災精神，并向參加抗震救災的醫(yī)務工作者學習，提高思想覺悟，改進工作作風，積累經(jīng)驗。通過不斷的學習，我的工作熱情和主人翁責任感進一步增強，思想政治覺悟和理論水平也有了明顯提高，這對我的工作實踐也提供了有益的指導和幫助。
二、恪盡職守，認真做好本職工作。
工作嚴謹負責，勤勤懇懇，任勞任怨，積極配合領導的工作，不計較個人得失，加班加點按質按量完成任務。始終堅持以病人為中心的服務思想，急病人之所急，得到病人的好評。醫(yī).學教育網(wǎng)搜集整理嚴格遵守危急值報告制度，能及時通知臨床醫(yī)師或者病人，為病人的診治爭取時間最新2021年檢驗科工作總結最新2021年檢驗科工作總結。在完成臨床檢驗工作的同時，還承擔一部分本科室實習生的實習帶教工作，堅持以理論聯(lián)系實際，做到學以致用，得到學生的好評。
三、嚴于律已，努力提高業(yè)務水平。
四、工作中存在的主要問題。
只注意認真做好自己的工作，為領導分憂不夠，對同事幫助不足。有時工作不夠細致，存在急躁情緒，開拓創(chuàng)新不夠最新2021年檢驗科工作總結工作總結。
在新的一年里，我一定以更加飽滿的熱情，投入到新的工作中去，迎接新的挑戰(zhàn)，爭取做出更加優(yōu)異的成績。
時間過得真快，感覺小朋友們精彩的表演才剛過，有過了半年了，現(xiàn)在又接近六月尾聲了。本月我班的孩子每天都在29人，還有一幼兒陳卉芝小朋友因為生病，一直都請假沒來。
安全教育方面。
我們班的孩子大部分是守紀律的。只有那么三、四個男孩子特別調皮，自己控制不住自己，喜歡碰碰別人，引別人和他說說話。每時每刻都注意他們的行為，不良的行為出現(xiàn)了就馬上制止他們。所以就這么幾個人就讓我們老師反復的叮囑。但他們的禮貌方面做的比較好，知道碰到別人會說對不起，也會原諒別人。
教育教學方面。
本月的主題是《我要上學了》，在各種各樣的活動中，都體現(xiàn)出幼兒將要上小學的情況最新2021年檢驗科工作總結最新2021年檢驗科工作總結。如《小書包》、歌曲《一年級小學生》、《我該怎么做》等課程。其中學習《我該怎么做中》幼兒能根據(jù)自己平時的經(jīng)驗說出上課事該做什么，課間十分鐘該做什么。歌曲《一年級小學生》學習中，幼兒很有激情的去演唱，體會歌詞的意思。在拼音教學中，幼兒兩級分化，會的就會，所以本月加強那些不會幼兒的鞏固學習最新!。數(shù)學在認識買物品找錢方面差些，太少接受用錢的方法。會做數(shù)學題，但不會用錢。
保健方面。
本月天氣炎熱，幼兒有出現(xiàn)發(fā)燒、感冒的情況。
叮囑家長帶幼兒到醫(yī)院去看，所以都開了藥回來最新2021年檢驗科工作總結工作總結。一天都有開空調，在午睡的時候，都讓幼兒蓋好被子，以免著涼了。同時也叮囑幼兒要多喝水，每當周末放假的時候就提醒幼兒不要到人多的地方去玩，要講衛(wèi)生。
家長們主要還是對作業(yè)方面有點異議，因為有時我們培養(yǎng)幼兒自己回家說作業(yè)做什么，而有幼兒責任心不強，會不記得，所以家長們會通過電話來詢問情況。有什么幼兒的事，他們都會主動與我們溝通來解決問題。
醫(yī)學研究員工作總結篇四
醫(yī)學會在區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)科協(xié)和區(qū)民政局的正確領導支持下，在市醫(yī)學會的關心指導下，我們緊跟以胡錦濤同志為首的黨中央，團結全區(qū)廣大醫(yī)務工作者，努力實踐“三個代表”重要思想，緊緊圍繞黨和政府衛(wèi)生工作中心，我們全體醫(yī)學會理事和會員，在各自崗位上充分發(fā)揮主人翁精神，積極工作，取得了一定成績。現(xiàn)總結如下：
我區(qū)醫(yī)學會現(xiàn)有名理事和名會員組成，他們是來自全區(qū)國有和民營醫(yī)療單位的業(yè)務精英和醫(yī)、藥、護、技人員，為了使我們的醫(yī)療科技更好的服務人民，擴大在社會中的影響，年初醫(yī)學會制訂了切實可行的工作計劃，做到每季有活動，月月有安排，內容包括全體醫(yī)務人員的10期業(yè)務培訓、科研項目立項申報、衛(wèi)生知識宣傳和講座、街頭名醫(yī)專家義診等活動，特別是在市、區(qū)科協(xié)組織的科技周活動中，我們醫(yī)學會均派遣專家及有關醫(yī)、護、衛(wèi)技人員，頂酷暑、冒風雨為群眾進行疾病診治和醫(yī)療咨詢，受到廣大群眾的擁護和贊揚。
為了使全區(qū)醫(yī)、藥、護、技人員做好新有所獲、老有所學的一貫指導思想，醫(yī)學會充分發(fā)揮各位理事的作用，就地取材，根據(jù)各人的特長，配合衛(wèi)生局中心工作，舉行了全區(qū)醫(yī)、藥、護、技人員業(yè)務培訓10期。為了提高醫(yī)療質量，我們每年均要對全區(qū)醫(yī)、藥、護、技人員進行專業(yè)技術培訓，如醫(yī)療法律法規(guī)培訓、社區(qū)十大常規(guī)最新診療規(guī)范培訓、社區(qū)護士崗位培訓班、臨檢質控中心培訓、十八種傳染病培訓、禽流感培訓、衛(wèi)生救護培訓、全區(qū)醫(yī)療機構醫(yī)務人員培訓等等，今年受訓人次達余人。同時，醫(yī)學會結合平時的業(yè)務培訓，從上海、北京等地聘請專家為全區(qū)醫(yī)護工作者上課。在做好繼續(xù)教育的同時，我們還完成了政府委托的各類職稱考試共計人，暨護士注冊人，醫(yī)生注冊人，執(zhí)業(yè)考試人，資格考試人。另外還完成了學歷報名人，全科醫(yī)生護士報名人，為全區(qū)醫(yī)、藥、護、技人員提出了方便，為醫(yī)院的興旺打實了基礎。
隨著我國《科普法》的頒布，科普工作越來越受到政府和社會各界的重視，為使我區(qū)的科普工作更上一層樓，使科學新技術層出不窮的用于醫(yī)療事業(yè)。我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)今年共有科研立項項，舉辦全國學術會議期。全區(qū)有各類論文篇，國家級篇，省級篇，其中獲省級自然科學二等獎優(yōu)秀論文兩篇，獲市自然科學優(yōu)秀論文一篇，努力為基層醫(yī)務人員提供了科研平臺。
為充分發(fā)揮各級民營醫(yī)療機構的主人翁精神，結合醫(yī)學會章程和民營醫(yī)療機構的特點，在市場化運作的過程中，以高標準的醫(yī)療質量、專業(yè)化的服務優(yōu)勢、靈活機動的經(jīng)營方式為指導，醫(yī)學會為發(fā)揮民營醫(yī)療機構的作用，加強自我發(fā)展，規(guī)范醫(yī)療市場，提高醫(yī)療質量這一目標。醫(yī)學會通過認真開展科普宣傳、信息溝通、各類業(yè)務培訓，有機地解決醫(yī)患糾紛與醫(yī)療事故，真正起到一個紐帶和橋梁作用。并于六月、十二月分別對民營醫(yī)療機構一年來的工作情況進行了全面考核，并在一定的場合進行反饋。有序地規(guī)范了病歷書寫與記錄，推進了藥品管理和新藥介紹等各項工作，在醫(yī)療競爭的大潮中擁有自己的一席之地。
到今年12月中旬止，醫(yī)學會共接待因醫(yī)療糾紛來訪人員人次，向醫(yī)學會投訴醫(yī)療糾紛件，其中起經(jīng)我們調解協(xié)商后解決，行政調解起，起送省醫(yī)學會鑒定，起送市醫(yī)學會鑒定，確定為四級醫(yī)療事故起，起還在辦理中。醫(yī)療事故技術鑒定在體制和機制上的重大變革，充分體現(xiàn)了上級部門對醫(yī)學會的高度信任和對我們學會能力的考驗，也是提高學會整體業(yè)務水平的有力促進。我們將一如既往地做好醫(yī)患糾紛的調解、處理，讓醫(yī)療單位放心，讓廣大人民群眾放心。
1、學會召開經(jīng)常性的學術活動不夠及時，常常忙于應付。
2、各醫(yī)學會之間相互交流、共同提高的氛圍欠濃厚。
我們醫(yī)學會決心以衛(wèi)生工作為中心，積極發(fā)揮全體理事會成員的主人翁精神。一是要做好科學普及和學術講座及醫(yī)學論文交流評審工作；二是在醫(yī)療允許的情況下，積極組織考察學習，有利共同促進，為我區(qū)的醫(yī)療工作注入新的血液；三是按條件不斷發(fā)展新會員，把熱心于學會工作的優(yōu)秀人才吸收到醫(yī)學會中來，使醫(yī)學會工作更具先進性；四是繼續(xù)做好醫(yī)學教育工作，加強學會之間的聯(lián)系與溝通，確實為我區(qū)的醫(yī)療事業(yè)作出貢獻。
醫(yī)學研究員工作總結篇五
醫(yī)學技術系在學院黨委的正確領導，在團委、學生處的科學指導，兄弟系部的大力支持和系全體師生的共同努力下，始終堅持“以生為本、服務為基”的工作理念，以培養(yǎng)高技能人才為目標，創(chuàng)新性地采用建設“七個文化”的工作思路，堅持以先進的思想文化引領學生，科學的制度文化規(guī)范學生，完善的服務文化關愛學生，醫(yī)學的職業(yè)文化教授學生，多彩的校園文化感染學生，兼愛的家庭文化溫暖學生，多樣的榮譽文化凝聚學生，解放思想，真抓實干，與時俱進，開拓創(chuàng)新，扎實有效地推進各項工作，讓學生樹立了高度的文化自覺和文化自信，營造了春風化雨、潤物無聲的良好文化氛圍，取得了顯著效果。現(xiàn)將。
如下：
大學生思想政治教育工作是高校培養(yǎng)人的永恒主題，也是學校工作的重中之重。為深入貫徹落實中共中央、國務院《關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》，進一步適應新形勢、新任務的要求，積極探索我校大學生思想教育工作的新思路、新方法，增強教育活動的時代性、針對性、實效性，醫(yī)學技術系團總支在院系領導的帶領下積極開展了一系列加強學生思想政治教育的工作的活動。
1、把社會主義核心價值觀融入學生思想政治教育全過程，全力做好學生的愛國主義教育，建立校園安全穩(wěn)定長效機制?！佰`行核心價值觀、彰顯青春風采”主題演講比賽，“9.18勿忘國恥”，“銘記責任，放飛自由”等一系列主題班會的召開，使廣大學生進一步認識國家的前途命運，認識自己的社會責任，牢固樹立永遠跟黨走中國特色社會主義道路的理想信念。為了幫助14級新生樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，引導學生正確規(guī)劃大學生活，學院學生工作處副處長夏存國同志為新生做了題為《珍愛大學生活開啟人生智慧路》的專題報告，使14級新生深刻理解了自己的責任和使命，堅定了走中國特色社會主義道路的偉大信念，對如何科學規(guī)劃自己的職業(yè)生涯有了新的認識和思考。
2、進一步深入貫徹落實黨的xx屆四中全會精神，引導和培養(yǎng)大學生對國家方針政策的了解與認識。由醫(yī)學技術系黨總支副書記孫季勤主講的“全面推進依法治國”專題講座，既有理論上的深度，又有實踐上的廣度，幫助同學們加深了對xx屆四中全會精神的理解，認識到當代大學生有義務去了解和關心國家大事，遵紀守法、知法守法，增強法治信仰，從小處著手，踏實做好每一件小事，爭取在中國夢的偉大時代做出自己的貢獻。
3、以黨建帶團建，繼續(xù)深入貫徹學習黨的群眾路線，深入基層，服務學生。群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線。醫(yī)學技術系在學院領導的帶領下廣泛開展黨員干部下基層、接地氣活動，深入師生、深入一線，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，黨員帶頭踐行群眾觀點、群眾路線，各級團員干部樹立群眾觀點，竭誠服務學生，密切聯(lián)系學生，增進與學生的感情，不斷增強黨對青年學生的凝聚力和青年學生對黨的向心力。為給學生提供更健康舒適的生活環(huán)境，醫(yī)學技術系主任王志亮，黨總支書記卞西文等深入學生宿舍展開調研，關心學生生活起居，廣泛聽取學生建議及反映的問題，并要求學管隊伍要本著“服務學生”的理念認真研究盡快解決。同時我們先后設立黨員聯(lián)系點12個，學生示范崗21個，宿舍黨員先鋒號32個。努力發(fā)現(xiàn)在工作中存在的突出問題，認真解決學生反映最突出最強烈的問題。
黑板報。
評比、征文比賽等多種形式開展，其相關內容都圍繞著醫(yī)學專業(yè)相關領域，具有了獨特的專業(yè)特色。這一系列活動的舉辦受到了廣大師生的一致好評，進而更好引導大學生自覺把個人夢想和中國夢緊密結合，激勵學生自覺加強專業(yè)學習，努力提升為實現(xiàn)中國夢作貢獻的本領。
制度文化建設要突出“科學規(guī)范”，制度的科學規(guī)范是學生工作順利開展的重要保障。我系始終堅持“以生為本”和“立足安全穩(wěn)定、強化學生管理、培養(yǎng)創(chuàng)新人才”的理念，在實踐中強化制度建設，增強服務意識，規(guī)范管理程序，將學生的日常學習和生活的各項活動都納入到制度文化的體系中。
1、完善制度建設，充分發(fā)揮制度的約束作用、導向作用、激勵作用。我們繼續(xù)完善了《重大節(jié)假日學生工作值班制度》、《醫(yī)學技術系學費收繳規(guī)定》、《先進班級、優(yōu)秀班主任評選規(guī)定》、《學生素質拓展卡使用管理規(guī)定》、《學生離校管理規(guī)定》、《醫(yī)學技術系早操管理規(guī)定》等。
規(guī)章制度。
堅持把學生綜合素質測評、班級考核、班主任考核和評先樹優(yōu)有機結合。為規(guī)范學生行為我們?yōu)?4級新生舉行了《日常行為規(guī)范教育》的系列講座讓學生在入校之初就了解和熟悉學校的《學生請銷假制度》、《學生公寓管理辦法》、《宿舍物品管理規(guī)定》等日常管理規(guī)定為以后學生日常行為管理打下堅實基礎。在學費收繳上進一步完善《學費收繳暫行規(guī)定》。通過一系列規(guī)章制度的完善逐步實現(xiàn)了用制度管人用制度育人促進團學日常管理工作的科學化、民主化、制度化和高效化。
2、加強學生日常考核，規(guī)范教育教學秩序。在日常工作中我們做到全面動員、高度重視、嚴格要求、認真落實。實行領導帶班、團總支領班、班主任值班、學生干部檢查的考勤考核制度，嚴格落實課堂考勤和周末、節(jié)假日離校登記制度;堅持請銷假分層簽批，層層負責，實現(xiàn)了對學生時時監(jiān)督，動態(tài)管理;堅持日常檢查與突擊抽查相結合，輔導員、班主任和學生干部檢查相結合，面上檢查和點上檢查相結合等方式，以此來了解和掌握學生的思想和行為動態(tài)，取得了良好的檢查效果，培養(yǎng)和規(guī)范了學生日常習慣，維護了正常的教育教學秩序。
3、強化安全穩(wěn)定責任，杜絕重大危害事件發(fā)生。制定了“一崗雙責”安全管理辦法，與班主任簽定了安全。
責任書。
明確了責任內容和責任追究。同時為增強責任意識和安全觀念我們先后舉辦了安全法制教育講座和消防疏散演練張貼了安全疏散圖和安全常識宣傳圖片加大了對宿舍使用大功率電器的檢查力度為全體學生辦理了意外傷害保險。在平時管理中堅持每天領導巡查、安全值班檢查等制度做到了防患于未然杜絕了安全事故的發(fā)生。
管理不只是一門學問，還應是一類文化。建設服務文化能彰顯院系的品牌個性魅力。醫(yī)學技術系在學生管理工作中始終堅持“以生為本”的服務意識，采用了一系列創(chuàng)新性的管理模式，形成了以黨政干部領導、團總支指導、班主任落實、學生干部協(xié)助、學生自我管理的層級性管理體系，在學生管理工作的開展過程中形成我系特有的服務文化，不僅使學院的教學工作有了可靠的保障，也提高了學生的紀律性和自我服務意識。
1、抓班主任隊伍建設。班主任是全面負責班級工作的組織者和管理者，在學生工作中起到舉足輕重的作用。加強管理，倡導服務。我們要求班主任要把學生思想政治教育與為學生服務緊密結合起來，做到“嚴格、細致、創(chuàng)新、實干”，從關心學生學習生活的點滴做起，從學生反映的一個個問題抓起，切實做到“三跟一到位”，即跟得早，跟得緊，跟得住;管理到位。堅持每兩周一次的班主任例會和每天班主任、團總支帶班值班制度，通過例會和帶班制度既讓班主任了解前期的工作，又掌握近期安排，同時也給班主任提供相互交流的平臺。班主任考核和班級量化緊密結合，把班級管理水平的高低作為班主任量化的重要指標。為促進班級和諧發(fā)展，加強班主任與學生的交流，開展了每一季度一次的班主任問卷調查，這能夠使學生對班級管理的合理建議及時反饋給班主任，實現(xiàn)了班級管理的民主化、科學化。
2、抓學生干部和入黨積極分子隊伍建設，培養(yǎng)學生名片。學生干部和入黨積極分子都是在德、智、體等方面表現(xiàn)優(yōu)秀的學生。他們有著高度的責任感、積極進取的精神和較好的自我教育、自我服務、自我管理的能力。一個優(yōu)秀的學生干部就是學生中的一個榜樣、一面旗幟、是學院的一張名片。因此，我們充分發(fā)揮學生干部和入黨積極分子在聯(lián)系、團結、教育大學生方面得天獨厚的優(yōu)勢，按照“優(yōu)選、精育、嚴管、高出”的原則，配備好、建設好、培養(yǎng)好、使用好學生干部。堅持每學期開展一次班團干部和入黨積極分子培訓，分年級召開兩次學生干部座談會，經(jīng)驗交流會，嚴格對他們的學期考核，把考核成績作為評先樹優(yōu)和組織發(fā)展的重要依據(jù)。
3、以“管理育人，服務育人”為宗旨，做好學生統(tǒng)計及后勤保障工作。全面統(tǒng)計20xx級新生學籍注冊信息，為12、13、14級共4047人完成學籍信息錄入及上報工作;完善13、14級共53個班級教室的分配工作，同時為14級各班發(fā)放新桌椅共400套;認真做好14級共1471人學生證以及13級58人、14級680人的火車票優(yōu)惠卡辦理工作;妥善安排13、14級共2467人的體檢工作以及14級共1253人麻疹疫苗的接種工作，認真做好12級868人、13級1714人、14級1315人的保險工作。努力實現(xiàn)和諧收費，保障了收費率的穩(wěn)步提高。班主任通過加大交費宣傳力度，多渠道資助特困學生，實現(xiàn)了全系4047名學生學費收繳100%的目標。在工作過程中力求創(chuàng)新，很好地完成了各項工作任務。
醫(yī)學技術系始終以提高學生醫(yī)學專業(yè)素養(yǎng)，增強醫(yī)學實踐能力為教學目標，因此團學工作一直秉持著全心全意為教學服務的宗旨，全力配合教師的教學實踐工作的順利開展以及學生的專業(yè)知識學習。我們一方面通過完善入學教育，幫助新生盡快適應大學生活，另一方面組織許多與醫(yī)學專業(yè)相關的班級活動，讓學生在快樂中學習知識，掌握知識，運用知識，同時也開展了一系列的社會實踐活動幫助學生更好的掌握醫(yī)學知識，提高專業(yè)知識的實踐能力。
1、努力打造專業(yè)學習基礎。為使新生盡快適應大學生活，提高學生對醫(yī)學專業(yè)學習的興趣，明確專業(yè)學習目標，我們開展了以“大學生專業(yè)素質教育”為主題的新生培訓系列講座。系學科帶頭人結合各專業(yè)的實際情況，從專業(yè)培養(yǎng)目標，課程設置，從業(yè)崗位、就業(yè)前景、考試方式等方面給學生以具體的闡述，讓學生對將來三年的學業(yè)有了一個清晰的認識，幫助新生樹立了牢固的專業(yè)思想，科學的規(guī)劃自己的專業(yè)生涯，為以后的專業(yè)學習打下了堅實的思想基礎。
2、開展主題活動提高專業(yè)學習趣味性。提高學生學習興趣是提高學習積極性的最有效方法，為此我系以班級為單位，組織同學們開展一系列主題活動。13口腔班舉辦“9.20愛牙日愛牙、護牙”主題活動，利用自己的專業(yè)特長既服務了校園、回饋了社會又提高了動手能力;13級藥學班舉辦“藥學趣味大本營”活動增加了專業(yè)學習的趣味性，提高了學習的主動性;13級護理1班舉辦“醫(yī)學助我愛生活”主題活動，使醫(yī)學專業(yè)知識更貼近平時日常生活。
3、繼續(xù)開展形式多樣、內涵豐富的社會實踐活動。社會實踐在推進職業(yè)文化建設上具有其他方法不可比擬的優(yōu)勢,鍛煉了學生實踐能力的同時,也提高了職業(yè)文化建設的品質，因此我們積極組織學生參與各種各樣的社會實踐活動。20xx年暑假，我們組織、引導學生成立了五支社會實踐團隊：“關于西部貧困地區(qū)營養(yǎng)膳食調查暨營養(yǎng)知識普及團”、“別讓‘治病’成‘致病’，關注家庭小藥箱安全隱患實踐團”、“醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革下護士人文素養(yǎng)的調研團”、“新媒體在高職院校學生人群的應用狀況調查團”、“居民二胎生育意愿調查團”。社會實踐活動的開展促進了大學生們對社會的了解，提高自身對經(jīng)濟和社會發(fā)展現(xiàn)狀的認識，實現(xiàn)書本知識和實踐知識的更好結合，發(fā)揮自己的聰明才智，實現(xiàn)了自我價值與社會價值的有機結合。
五、多彩的校園文化豐富學生校園課余生活。
良好的校園文化作為一種潛在的隱性課程,具有情景性、滲透性、持久性、愉悅性等特點,對學生的思想品德教育和良好的行為習慣的養(yǎng)成教育,發(fā)揮著重要作用。長期以來，我們一直重視通過舉辦各種形式活動、利用多種渠道來培育有利于大學生成長的系部文化。
1、利用主題班會，開展有聲有色的主題教育活動。主題班會是對學生進行管理、引導和教育的重要途徑，是培養(yǎng)和展現(xiàn)學生自我管理能力、培養(yǎng)和增強學生主人翁意識的一種重要方式，同時也是處理、解決班級問題，開展各項活動的有效途徑。如今，多媒體已滲入各班級教室，這對于提高學生積極性與參與度提供了強大支撐。本學期我們先后召開了“園丁頌、醫(yī)學情”、“緬懷孔子誕辰立志學習圣賢”、“推廣普通話，方便你我他”、“弘傳統(tǒng)文化，話中華文明”、“學會感恩，傳遞溫暖”、“感恩，從點滴開始”、“法律就在身邊”、“端正考風、誠信應考”等主題班會。系列班會的召開使學生增強了集體主義榮譽感，接受了中國傳統(tǒng)文化的洗禮，達到了自我塑造，共同影響的目的，營造了積極向上的氛圍。
2、組織班級活動，為學生搭建展現(xiàn)自我風采的舞臺。本學期，針對我系班級多、學生人數(shù)多的特點，我們努力探索活動開展方式，致力于以班團活動為載體激發(fā)團支部活力，采用對各班級進行考核的方式引導學生積極舉辦主題鮮明、內容豐富、形式多樣的班級活動?！罢n堂搬進美麗校園”活動擺脫了課堂的壓抑，實現(xiàn)了學中樂、樂中學的有機結合;“心有多大，舞臺就有多大”、“學會感恩，傳遞溫暖”、“青春夢助力加油”、“放飛青春的夢想”、“放飛夢想”等一系列青春主題班會活動幫助同學們提高心理素質，樹立正確的價值觀，融洽同學之間氛圍，增強班級凝聚力;“關愛女生關注安全”主題教育活動提高女生安全防范意識和我保護能力,切實保障女生的人身安全;“感悟班墨精神弘揚善國文化”為主題的社會實踐活動，不僅讓學生了解了班墨先賢可貴的包容、創(chuàng)新精神，而且還陶冶了情操、開闊了視野。據(jù)統(tǒng)計，本學期，13、14級54個班級現(xiàn)已完成活動的班級達50個，其中開展2次以上活動的班級有6個，各班舉辦的參與度在50%以上的各類活動達60余次，參與人數(shù)在2300人左右。各類型班級活動的開展，為廣大師生搭建了展示自我風采的舞臺，取得了良好的效果。
3、推出微信公共賬號，拓寬學生獲取信息渠道。隨著智能手機的普及，微博、微信等社交應用已經(jīng)成為人際間信息傳播的重要渠道，如何借助這些新興網(wǎng)絡媒介助推育人工作，醫(yī)學技術系團總支積極探索，在本學期推出了“棗科百事通”微信公眾賬號。該公眾賬號包括“院系之聲”、“班級動態(tài)”、“特色活動”、“為您服務”四個版塊，每個版塊所選取的內容都具有鮮明的醫(yī)學特色。還組織專門的人員定期在微信平臺上推送名家文章、幽默故事、醫(yī)學常識等供同學們?yōu)g覽、閱讀。微信公共帳號的推出，實現(xiàn)了信息資源的高效傳播，同時也拉近了師生之間的距離。
4、積極開展社會活動，打造學院靚麗名片。長期以來，我們一直重視培養(yǎng)學生“奉獻愛心服務社會”的理念。本學期，我們繼續(xù)引導學生將所學專業(yè)知識服務于社會公益，先后組織了重陽節(jié)志愿者服務義診活動活動、“你離健康有多遠”活動、“情在傳遞、美在奉獻、愛在呼喚”活動、“走進特教中心獻愛心”活動。系列活動的開展，不僅讓同學們把關懷帶給了社會，傳遞了愛心，傳播了文明，也讓同學們在活動中，肯定了自我價值、學習了新技能、提升了個人的精神境界，促進了自身發(fā)展，打造了學院靚麗的名片。
5、舉辦多種形式體育活動，提升學生健康素質。為進一步提升學生的健康素質，我們開展了形式多樣的體育活動。先后組織全系200余名學生干部舉辦了“醫(yī)學技術系學生干部素質拓展訓練”、組織全系54個班級開展了“第五屆醫(yī)羽爭鋒羽毛球比賽”、“三人兩足趣味活動”、“班級拔河比賽”、“班級跳繩比賽”等豐富多彩的活動，活動參與學生達到了2100多人。系列體育活動的舉辦提升了學生的健康素質，增強了他們的集體榮譽感和班級的凝聚力，綻放了醫(yī)學系大學生們的青春活力。
為了加強特殊群體學生關愛和教育工作，醫(yī)學技術系切實采取有效的措施，將對特殊群體學生的關愛和教育工作納入工作的重點內容，以墨子的“兼愛”思想關愛學生中的特殊群體，讓每一個學生在學院中都能有一個溫暖的家庭感覺，在管理上有傾斜，過程上有側重，結果上見成效。
1、做好特困學生資助工作，幫助他們順利完成學業(yè)。為使貧困家庭學生更好完成學業(yè)，團總支在對貧困學生進行細致統(tǒng)計的基礎上，首先抓好學生資助政策的宣傳，使學生了解資助政策。其次，完善了資助工作辦公室，制訂了具體的管理辦法，配備了專門的工作人員，設立專門檔案，分門別類，規(guī)范操作，并切實加強經(jīng)費使用的管理。第三加強監(jiān)督，對各項“獎、助、貸、勤”做到了公開、公平、及時公示結果，同時對外公布了舉報電話，方便學生的監(jiān)督。本學期我系共發(fā)放國家獎學金1人次，省政府獎學金2人次，國家。
勵志。
獎學金112人次，省政府勵志獎學金23人次，國家助學金528人次。共計發(fā)放國家獎助學金148.7萬元。向20xx級家庭困難的157名學生發(fā)放學院助學金7.85萬元;院級優(yōu)秀學生獎學金804人，共12.4萬元。發(fā)放20xx級求職補貼27人，2.7萬元。14級家庭困難學生通過綠色通道緩繳學費32.5萬元;生源地助學貸款249人，貸款金額146.7萬元。與此同時，我系在資金特別緊張的情況下，仍然拿出了近萬元資金，設立了12個勤工助學崗。多渠道的資助，不僅能使學生順利完成學業(yè)，也使他們得到了鍛煉，培養(yǎng)了他們“自強、自尊、自助”的精神，充分感受到了學院這個大家庭的溫暖。
2、落實黨的少數(shù)民族政策，關心少數(shù)民族學生成長成才。學生工作無小事，少數(shù)民族學生的教育培養(yǎng)工作更不是小事。醫(yī)學技術系20xx級少數(shù)民族學生人數(shù)共29人，占學院總數(shù)的90%以上。少數(shù)民族學生雖然專業(yè)相對薄弱、起點較低，但是學生思想健康，要求進步，積極參加集體活動;多才多藝，能歌善舞，豐富了校園文化。學院團委書記、學生工作處處長劉陵東及醫(yī)學技術系相關領導組織召開少數(shù)民族學生工作專題會議。會議解讀了《棗莊科技職業(yè)學院醫(yī)學技術系關于加強少數(shù)民族學生成長成才工作的實施意見》，詳細介紹了少數(shù)民族學生入學以來的基本情況，明確表示將一如既往地支持幫助少數(shù)民族學生,不但在物質上更要在精神上給予更多的關心和幫助。
3、做好學生的心理健康咨詢和教育，幫助學生培養(yǎng)良好的心理品質?，F(xiàn)代社會競爭激烈，學生面臨的學習、生活、情感和就業(yè)等壓力明顯加大，由此產(chǎn)生的心理問題明顯增多。心理問題已成為影響學生健康成長的新的重要因素。針對我系女生多，心理問題比較突出的實際，我們開設了心理健康教育課程，開通了“心理健康咨詢熱線”，進行了心理調查問卷，完善了以張作銀、趙潔兩位教師為主要師資的心理咨詢室的建設，同時聘請劉端海、張靜、牛雪琴等專家舉辦心理知識講座。通過構建多層次心理輔導工作機制，為學生及時、有效、高質量的提供了心理健康指導與服務，針對性地幫助學生處理好學習成才、擇業(yè)交友、健康生活等方面的具體問題，促使學生形成和保持健康的心理素質。
近幾年來，本系在學院春季運動會、宿舍文化節(jié)、教室文化節(jié)、辯論賽和會操比賽等各項活動中屢獲殊榮，連續(xù)9年獲得學院春季田徑運動會團體總分第一名，增強了學生的凝聚力、向心力和集體榮譽感，在本系學生工作中形成了我系特有的榮譽文化。榮譽文化不僅賦予學生頑強拼搏、團結合作、勇爭一流的精神，更重要的是把這種精神延伸至學習生活的點滴細節(jié)中去。
1、院系榮譽文化鼓舞全系師生務實拼搏，屢創(chuàng)輝煌。在學院和系部領導的支持下，通過自身的努力，團學工作取得了一定的成績。我系組織的五支社會實踐團隊均被評委山東省暑期社會實踐省級團隊，其中“別讓‘治病’成‘致病’，關注家庭小藥箱安全隱患實踐團”被評委為山東省暑期社會實踐優(yōu)秀團隊，“醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革下護士人文素養(yǎng)的調研團”被評為棗莊市暑期社會實踐優(yōu)秀團隊，“關于西部貧困地區(qū)營養(yǎng)膳食調查暨營養(yǎng)知識普及團”學生負責人趙海鈺被評為山東省暑期社會實踐先進個人，“居民二胎生育意愿調查團”學生負責人陳彥如被評為棗莊市暑期社會實踐先進個人。本系獲得棗莊科技職業(yè)學院冬季長跑比賽男子團體總分第一名，女子團體總分第一名;13級助產(chǎn)1班馬淑嫻獲得國家獎學金;本系被評選出優(yōu)秀學生299人;優(yōu)秀學生干部100人，優(yōu)秀團員257人，優(yōu)秀團干部86人;周輝獲得“山東高校優(yōu)秀輔導員”榮譽稱號;刁振梅獲得學院“主題班會活動”第一名;劉文增獲得“法制教育進課堂”精品課評比一等獎。
2、班級榮譽文化激勵系各班級奮勇爭先，力爭上游。我系為在各個班級中形成一種奮發(fā)向上，你追我趕的良好氣氛，我系團學人創(chuàng)新性地通過出版一月一期的《醫(yī)學技術系工作簡報》來實現(xiàn)激勵目的。在《工作簡報》的第二、三版面把一些優(yōu)秀班級活動以及優(yōu)秀文藝作品進行展示，在第四版面把一月一次的班級量化匯總及班級排名進行展示，這樣既提高了全系師生在平時的生活學習中的自覺性和積極性，同時又在全系師生形成了一股創(chuàng)先爭優(yōu)、奮力拼進的良好勢頭。在班級榮譽文化的激勵下，13級護11等5個班級獲得“優(yōu)秀班集體”，5個班級獲得“優(yōu)秀團支部”。這些榮譽文化加強了班級凝聚力，使班集體更加團結，成為生活的歸屬和每位班級成員努力奮斗的不竭動力。
在學院領導的帶領下，醫(yī)學技術系團學工作終堅持以全心全意為學生服務為宗旨，以建設“七個文化”為抓手，以打造院系文化品牌為載體，積極開展學生工作，取得了一定的成績。但是成績屬于過去，我們還有很多不足，還有很多盲點和薄弱環(huán)節(jié)有待解決：如學生政治思想教育不夠深入，教育形式還不夠豐富，題材與內容的時代感還不夠鮮明，學生數(shù)量增長過快，管理的科學性還有待于提高，工作方法仍需創(chuàng)新，進宿舍落實還不太到位，任課教師的積極性還有待于發(fā)揮、學生就業(yè)壓力比較大、情緒情感方面的困惑較多等方面。今后，我們將更嚴格要求，努力工作，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，開拓前進，以學院的“精細化管理”為契機，進一步深化內涵建設，為學院的超常規(guī)、跨越式發(fā)展做出應有的貢獻。
轉載自 xUeFEN.coM.Cn
醫(yī)學研究員工作總結篇六
尊敬的中心領導：
因為個人原因，我決定離開深圳這座城市，因此我請求辭去質量測評部助理研究員一職，在完成9月份當月全部工作后離職。
尊敬的中心領導：
辭職本是社會常態(tài)，法律賦予勞動者辭職的權利，只要提前30日上交辭職報告就好，以下是隨筆吧為大家搜集整理的助理研究員辭職報告，歡迎閱讀!助理研究員辭職報告(一)尊敬的中心領導：
因為個人原因，我決定離開深圳這座城市，因此我請求辭去質量測評部助理研究員一職，在完成9月份當月全部工作后離職。
我在xx年年8月來到中心，截至本月恰滿兩年。在兩年的工作中，我跟隨領導以及各位同事參與各類咨詢項目約30個，期間得到了領導和同事們不斷的指導、教誨和包容，令我受益良多，不勝感激，在此致以我最高的感謝!質保中心是我步入社會的第一站，我不愿離開，但我必須離開，懇請中心領導諒解和理解。
此致
敬禮!辭職人：隨筆吧20xx年xx月xx日
您好!我是助理研究員，我已向人力資源部遞交辭職報告，下面是我辭職報告內容。在這里工作的一年時間里，我學到了很多新的東西，充實和豐富了自己。同時，我也很幸運，能夠有機會在這樣一支團結向上，優(yōu)秀的團隊里學習，更重要的是，認識了這么多好的朋友和同事。
但是，古人云天下沒有不散的宴席。我感覺到自己的能力和性格不適合在繼續(xù)擔任這份工作。很遺憾，沒有機會再為公司做更多的貢獻。但是我對公司的感情還是一如既往，希望公司能夠蒸蒸日上，有更好的發(fā)展。
在過去的工作中，我自己也感到很欣慰的是，自己并沒有給公司帶來任何損失或者不好的影響。當然，如果我有做的不夠的地方，希望您能夠指正。
此致
敬禮!20xx年xx月xx日
助理研究員辭職報告(三)尊敬的部長：您們好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
我來公司也快兩年了，也很榮幸自己成為西湖電子的一員。在公司工作近兩年中，我學到了很多知識與技能，移動通信研究所的發(fā)展也逐漸走上了軌道，從當初的我一個人到現(xiàn)在的28人;研發(fā)，產(chǎn)品，市場團隊的框架已經(jīng)基本建立，大家各司其職;產(chǎn)品的供應鏈體系也已經(jīng)大體建立，為部門產(chǎn)品線的持續(xù)發(fā)展打下了一定的基礎。
個人來說，選擇辭職將是對雙方負責的行為;同樣，由于個人能力的問題，我已經(jīng)沒有信心可以帶領這個團隊完成公司期望的目標。
我對現(xiàn)在這個團隊投入了深厚的感情，對現(xiàn)在做的產(chǎn)品也充滿信心，如果有一個能力強的帶頭人，我相信他們可以做出一番業(yè)績來回報公司，所以我希望公司領導一如既往的支持移動通信研究所。
此致
敬禮!辭職人：隨筆吧20xx年xx月xx日
您好!我于2016年從某化工學院畢業(yè)后分配到本所，現(xiàn)在第五研究室工作。因家中父親年老多病需人照料，又因我與愛人長期兩地生活等實際困難，現(xiàn)向領導提出辭去現(xiàn)職，調回家鄉(xiāng)工作的請求。
我的家鄉(xiāng)在××省××縣。父親現(xiàn)年七十三歲，于2016年患半身不遂病，衣食不能自理。我于2000年結婚，愛人在家務農(nóng)，現(xiàn)有個兒子，由于我在外地工作，家中照顧老人、教養(yǎng)子女和其它輕重家務勞動都由愛人一人擔負，她長期操勞，累得難以支持了。這些年以來，祖國的經(jīng)濟建設風風火火、蒸蒸日上，作為一名黨培養(yǎng)出來的科技人員理應在這一宏偉事業(yè)中多做貢獻，但由于家庭實際困難的羈絆，不免時時分散精力。為了妥善安排生活，解決困難，全力以赴地投入經(jīng)濟建設之中，我特請求領導批準我的辭職。能就近安排我的工作。
此致
敬禮!辭職人：隨筆吧20xx年xx月xx日
20xx年x月x日我來到xx，正式成為xx的一員。對于這一點，真誠的感謝機緣。截止到今天，已然過去了四年多。在這段時間，和很多優(yōu)秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業(yè)中的每一位，因為你們讓我成長。
我不喜歡夸大事實，也不喜歡太過謙虛，我會盡力去接近事實，惟其如此，才可能客觀。在這四年之中，我付出了勞動，也得到了回報。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報，感謝xx和所有同事的慷慨。遠的我不敢說，至少在xx，xx稱得上是慷慨大度，寬容有加。相信同事都了解我，我不會去拍任何人的馬屁，何況現(xiàn)在即將離開，更沒必要。所以，請相信這句話是我發(fā)自肺腑。
有很多優(yōu)秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。
雖然我常常自求進步，但因為天性愚鈍，無法有力執(zhí)行領導的工作安排，也不能按期完成任務，辜負了領導和同事的期望，對此我自感慚愧。所以我現(xiàn)在提出辭職。
學到了東西，在此示謝。
敬禮!20xx年xx月xx日
延伸閱讀——職工辭職需要承擔違約金嗎?【案例簡介】。
為了避免勞動者的流失，一些企業(yè)會在合同中與勞動者約定提前離職必須向企業(yè)支付違約金的條款。但根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，除約定服務期和競業(yè)限制外，用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。因此，在約定的服務期限內，用人單位既沒有給小宇出資提供專項技術培訓，也沒有競業(yè)限制條款約定的情況下，公司僅以小宇合同期限內辭職為由，要求支付違約金的做法是不合法的。對此，小宇可以拒絕向公司支付違約金。
醫(yī)學研究員工作總結篇七
歡迎下載精品教案。
歡迎下載精品教案。
1.6立方和4立方礦車也存在這種問題，4立方作為1.6立方礦車的放大版，使得我們在技術改進方面能把力往一處使，思想?yún)R報專題比如礦車碰頭的鑄造一體化就為車間工人的節(jié)約出很大一部分時間去完成其他工作，再比如在生產(chǎn)礦車部件的環(huán)節(jié)領導主動改進集中作業(yè)方式，解決了因分散作業(yè)帶來的工作環(huán)節(jié)時間消耗問題使得生產(chǎn)效率得到進一步提高。在這過程中我漸漸學到了工作環(huán)節(jié)中的一些技巧，在學以致用的過程中我嘗到了專業(yè)知識帶來的效率提高的快感，這讓我有了更足的勁頭和更高的熱情去虛心的學習，更勤奮的去發(fā)現(xiàn)問題解決問題！為提高自己的理論素質和業(yè)務水平。我每次下班回宿舍記筆記外，也安排自己學習。抓住每一個學習機會，認真學習專業(yè)技術，悟透“善干學和“的重要思想，學習敬業(yè)的精神和業(yè)務知識，理論和實踐上武裝自己，不斷提高自己的專業(yè)理論水平和服務的意識。通過學習，時刻警醒自己，約束自己，提高自己的思想意識。從而更好地為公司服務。如何保持自己的良好作風，靠突擊抓不行，我認為用制度管理比較有效，給自己定下規(guī)矩，加強自我檢查，更能起到明顯的效果。使機自己時刻繃緊一根弦，這些都有力地促進了各項工作的有序進行，個人精神面貌煥然一新。在工作中取得這些進步的同時，也深刻的體會到自身的很多不足：一缺乏創(chuàng)新精神.不能積極主動的發(fā)揮自己的能力，而是被動消極的適應工作需要.業(yè)務量基本都能完成，但自己不會主動牽著工作走，很被動.因此也失去了一些機會，工作沒有上升到一定高度.二工作不很扎實.存在眼高手低，最全面的范文參考寫作網(wǎng)站懶于動手的毛病，不能專注于工作學習，很多知識雖了解但卻不精，在公司培訓時不能積極發(fā)言，沒有完全放開自己.這是我對一年來工作的總結，在以后的工作中我會更加的努力，更好的為公司服務更好的服務于礦山建設！
歡迎下載。
醫(yī)學研究員工作總結篇八
1、開展全市的內分泌及糖尿病年會1次，分會委員及以上會員2次。
2、采用多種形式的基層醫(yī)療行活動。其中有請縣級醫(yī)療骨干到市里參加不同的專家授課，又有市級專家分別到不同的縣進行多種形式的基層醫(yī)療培訓活動---授課或查房，其中有大城、永清、固安、文安、香河、三河及燕郊等，參與其中。擴大了分會的影響力。同時培訓了基層醫(yī)生。
3、通過聯(lián)系全國及省醫(yī)學會的各學會的主委及委員先后到廊坊來進行授課及工作指導9次。
4、在做當?shù)胤謺ぷ鞯耐瑫r，也積極參與全國及省級醫(yī)學會的工作。
5、本分會主委由于工作努力，得到了河北省醫(yī)學會的領導認可，現(xiàn)任河北省糖尿病學會常委。河北省醫(yī)師協(xié)會常委。河北省糖尿病防治委員會常務理事。同時積極培養(yǎng)分會年輕的委員，目前年輕委員在河北省內分泌及糖尿病青委各一名，河北省糖尿病防治協(xié)會理事14名。
6、繼續(xù)進行廊坊市人民醫(yī)院與管道局醫(yī)院內分泌科的聯(lián)合會診及查房機制，使這兩家醫(yī)院形成醫(yī)療共識，起到避免醫(yī)療糾紛及事故發(fā)生的有力作用。
7、廊坊市內分泌暨糖尿病年會第三屆第三次會議定于20xx年6月22日在廊坊市人民醫(yī)院1號樓4樓多功能廳召開。邀請了京津冀國內高水平專家蒞臨授課，其中授課教師有：河北省內分泌學會主任委員、河北省糖尿病分會主任委員、河北省腎臟病學會主委。以及200余位內分泌和糖尿病醫(yī)生參會，極大提高了廊坊內分泌和糖尿病醫(yī)務界的專業(yè)水平，擴大了學會的影響力。
1、腎上腺腫瘤診治；
2、妊娠與甲狀腺疾??；
3、中國血糖監(jiān)測臨床應用指南；
4、2型糖尿病的治療指南解讀；
5、醫(yī)院處方點評及規(guī)范用藥。
1、每周按期舉辦《糖尿病患者健康教育講座》兩次。每月面向公眾進行糖尿病系列講座，并免費為患者進行培訓。
2、為響應國際糖尿病聯(lián)盟及世界衛(wèi)生組關于世界糖尿病日的活動安排，世界糖尿病日進行糖尿病大型義診，免費血糖監(jiān)測，免費發(fā)放糖尿病教育資料。通過公眾教育和宣傳動員糖尿病的高危人群和有糖尿病癥狀者主動參加篩查，早期診斷糖尿病和糖尿病前期。
1、擬定進行分會年度學術會議。
2、20xx版《中國2型糖尿病防治指南》解讀，動員各地各位委員于當?shù)胤e極推廣指南。
3、有關于20xx年世界糖尿病日的部署與安排。
4、舉辦省級繼續(xù)教育學習班。
5、專題講座10場。
1、扶持、指導下級分會工作。
醫(yī)學研究員工作總結篇九
以下是關于股票員工銷售的年終總結2016范文，歡迎參考。
時間飛逝，不知不覺中，充滿希望的2016年就將畫上圓滿的句號。回首2016年的工作，有收獲的喜悅，有與同事協(xié)同作戰(zhàn)的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，總體而言，到江海的這半年是愉快的。2016年，對于我來講可謂是人生經(jīng)歷的一個轉折點，從一個業(yè)余時間炒股的小股民轉變成為了一個每天都和股票打交道的江海證券公司的員工，江海證券也將為我未來的發(fā)展提供良好的舞臺。
我是2016年6月正式加入江海證券的，回首這半年來的工作，基本上達到了公司一個普通員工的標準，共開了25個有效戶，銷售了15萬的基金，不過自己所開發(fā)的客戶資產(chǎn)量都比較小，所以托管資產(chǎn)的數(shù)額比較小，這也是我2017年要突破的方向。記得自己剛剛到公司時候，連最基本的開戶、轉戶流程都不知道，股票知識水平也比較膚淺，通過跟老員工的學習和參加公司的培訓，自己的知識水平有了很大的提高。最初出去展業(yè)的時候，因為自己的性格相對有些內向，根本不敢上前跟客戶搭話，通過同事的學習和幫助，不斷去社區(qū)，超市，市場鍛煉，現(xiàn)在自己一個人去展業(yè)也能勝任了。通過這半年來的展業(yè)工作，讓我知道了團隊工作的重要性，以前工作的時候都是自己一個人承擔，自從加入公司后，讓我知道一個人能力相對于團隊力量的有限性，對于我們的工作內容，只要通過公司的平臺，團隊之間的協(xié)作，才能開發(fā)出更多的客戶，創(chuàng)造出更大的財富。
2017年，對于我來說，就不是一個新員工了，我要以更嚴格的標準來要求自己，在保證開戶數(shù)量的同事，要不斷地提高有效戶的質量，盡可能的開發(fā)出更多高質量的客戶。同時，對于現(xiàn)在的老客戶，一定要維護好他們，盡可能通過他們的轉介紹，開發(fā)更多的客戶。同時也要不斷提高自己的知識水平，爭取在2017年把剩下的2門從業(yè)考試內容考過，我以后的發(fā)展打下良好的基礎。同時也要積極配合公司和團隊的工作，為公司和團隊的發(fā)展貢獻自己的微薄之力，讓理財2部成為全公司最棒的團隊!
首先，我必須要感謝公司為我提供了良好的學習環(huán)境，讓我對證券市場有了更加深刻而清晰的認識。其次，我還要感謝各位在工作中給予幫助的同事，在今年的工作中，我們不僅僅是理念上有了長足的進步，在客戶服務質量和營業(yè)部柜臺形象方面，一年來也有了很大的提升?，F(xiàn)將2016年的工作情況總如下：
一，完善營業(yè)部柜臺整體形象。
配合公司的統(tǒng)一形象，統(tǒng)一管理建設，我們柜臺不僅在裝修和著裝儀容儀表上堅持做到公司的各項要求，而且對存量客戶的服務質量方面有了較大改觀，辦理業(yè)務的流程更加合理有效規(guī)范，目前已實現(xiàn)客戶辦理業(yè)務由大堂經(jīng)理負責接待，填寫完業(yè)務單帶領至柜臺一對一服務，并且開展了業(yè)務資料電子檔案掃描工作，由于目前已經(jīng)實現(xiàn)系統(tǒng)提取證券賬戶開戶掃描件由總部發(fā)送至登記公司，所以對掃描質量有了更高的要求，而且現(xiàn)在辦理業(yè)務必須留存客戶影像資料和讀取身份證信息，這樣也使客戶對營業(yè)部有了更好的認識和信任。
二，交易所應急演練和柜面業(yè)務系統(tǒng)恒生2.的測試。
今年我們公司參加了兩次交易所下達的應急演練測試，這項工作都是在周六進行的，當出現(xiàn)信號中斷時如何在最短時間內切換至災備機房服務器，如何進行風控報備，如何進行現(xiàn)場客戶的安撫和解說工作等，都進行了很好的測試和學習，讓營業(yè)部交易系統(tǒng)正常運作，防范于未然。
今年我們公司組織了幾次恒生2.賬戶系統(tǒng)的升級測試工作，主要包括聯(lián)合開戶、創(chuàng)業(yè)板業(yè)務、電子憑證掃描業(yè)務的升級改版，現(xiàn)基本可以用2.系統(tǒng)實現(xiàn)所有業(yè)務。在測試期間，我們利用了下班和周末加班的形式進行了測試工作，由于系統(tǒng)一個控件聯(lián)系到多個菜單，所以每次測試都是要每項業(yè)務菜單都測試一遍，包括個人、機構賬戶，發(fā)現(xiàn)問題及時記錄，對于一些新增內容重點學習，比如新增了客戶的證件簽發(fā)機關、聯(lián)絡方式和聯(lián)絡頻率，修改了客戶反^v^風險等級設定，最終配合總部完成了每次測試工作。
三，客戶資料集中核對整理。
這項工作開展的時間很長，為貫徹中國證監(jiān)會《關于加強證券公司賬戶規(guī)范日常監(jiān)管的通知》和中國證券登記算有限公司《關于進一步加強證券賬戶日常管理的通知》的精神，落實“證券公司應當定期對其柜面系統(tǒng)以及登記算系統(tǒng)登記的投資者賬戶信息進行全面核對更新，我們花了兩個月時間，加班加點對三萬多個客戶進行了留存資料的核對和制作電子文檔工作，對客戶進行標識，如無反面、缺身份證、身份證過期、缺職業(yè)學歷等，并最終完成了所有客戶的資料核對，制作成表，將13多個人客戶提供給客服人員電話通知前來補充更新資料。對于2016年12月31日之前的機構客戶也進行了集中核對，記錄客戶的留存證件復印件年檢情況、詢證函和各項業(yè)務單據(jù)的留存情況，并制作成表，提供給客服人員進行客戶溝通。
四，運營條線員工星級晉級評定。
公司每季度將進行運營條線員工星級晉級評定工作，我參加了今年第一次的星級評定考試，考試內容包括賬戶業(yè)務，第三方存管業(yè)務，大宗交易，限售股份轉讓業(yè)務，協(xié)助司法執(zhí)行，基金，創(chuàng)業(yè)板，ib業(yè)務，反^v^，新老三板等各項業(yè)務，由于涉及面廣，備考時間緊，我們再次體現(xiàn)了團隊的力量，在不忘日常業(yè)務的基礎上，抓緊復習平時不易接觸到的業(yè)務知識，在考試中取得了好成績，并通過了本次晉級二星級員工的申請。在今后的星級晉級評定中，我會一如既往地認真鞏固各項業(yè)務，扎實基本功，并積極拓展自己的才干，爭取能再上升至三星級員工。
在即將過去的2016年里，面臨股市行情低迷、賬戶資料集中核對工作量大、基金營銷遇阻等諸多困難，我們全體員工團一致，共同努力，取得了一定成績，但也認識到了自身的不足，本人也未能完成本次金如意3號的營銷任務，希望在明年，緊跟公司發(fā)展步伐，繼續(xù)完善日常工作，提升客戶服務質量，樹立良好口碑，讓管理和服務上一個新臺階。
醫(yī)學研究員工作總結篇十
先從一個領域切入，比如期貨cta，有了策略上實盤之后，基本沒有太多的日常工作，可以再研究商品套利、對沖、日內等，商品研究透徹后，再研究股票阿爾法、股票日內回轉、股票指數(shù)增強，等股票也成熟了，可以研究期權策略，等期權也研究透了，可以研究債券。
作為量化交易領域的另類分支——宏觀量化投研領域，到底一個宏觀量化策略研究員需要怎樣的修為，才能在這條艱辛而又充滿著無限成就憧憬的路上持續(xù)走下去。作為一個最初立志成為一個物理學家的科學研究者，我的職業(yè)經(jīng)歷至少可以給那些剛剛踏入或者即將踏入宏觀量化投研領域的年輕人一個善意的提示——要想在宏觀量化投研領域發(fā)展。
宏觀量化研究更注重嚴格的推導和精確的數(shù)據(jù)驗證，同時又不乏大膽的理論假設。在這個領域，我們一直推崇aqr的深入研究精神，在基本面和市場研究領域，aqr永遠保持著自己獨立的探索思路和嚴密的理論驗證。
最初的宏觀研究和經(jīng)濟研究大多是從周期研究開始的，歸根溯源所有的經(jīng)濟周期從根本上都是人類的生命周期，因為人類生命的限制，所以基本上一個完整的經(jīng)濟周期都是以10的倍數(shù)來衡量的，或者從更廣義的角度去理解，人類長達百年的科技周期某種程度上也是生命周期的終極體現(xiàn)。
每一個科技周期的興起都是隨著一個個科學巨匠的誕生和生命終結為最終的時間標準的。所以歸根結底，無論是科學研究還是經(jīng)濟研究最終還是受到人類的生命周期的影響。所以直到現(xiàn)在，所以宏觀研究甚至是市場研究還是離不開傳統(tǒng)圖表分析。
從這些行業(yè)，甚至經(jīng)濟的圖表中，無數(shù)的計量經(jīng)濟學背景的研究者研究的是這些經(jīng)濟數(shù)據(jù)的波動和市場波動之間領先和滯后的關系，大家都試圖找到打開領先于市場的那把鑰匙，無論這把鑰匙是定性的，或者半定量分析再加上主觀的遞歸法。
h.券商研究報告有一類“量化投資組合策略”的研究報告。
你需要理解幾個概念：1，量化投資：即用一定的策略去表達對投資品種的預期。用各種表達方式來制定各種投資模型，然后按照模型嚴格執(zhí)行。2，投資模型（投資策略模型）：根據(jù)歷史總結出來的投資模型，會進行不同測試以證明可行性，如歷史數(shù)據(jù)測試，數(shù)據(jù)沖擊測試，滑點測試，實盤測試等等，一般能推出的產(chǎn)品都經(jīng)過考驗。3，組合：根據(jù)模型得出的結果，不同的股票，其所在宏觀周期、市場結構、估值、成長、盈利質量、分析師盈利預測、市場情緒等各方面都不一樣，簡單說，其漲跌預期不一樣，所以其權重也會不一樣。各種的股票湊成一個買賣要素，叫買賣組合簡單總結一下，券商根據(jù)各種數(shù)據(jù)總結（即量化）出一套買賣策略（即投資策略組合），這個組合經(jīng)過測試，得出幾個股票，而且股票重要性不同（權重不同）。因為是經(jīng)過測試（通過考驗），可信度較高，希望客戶（潛在客戶）根據(jù)他們的數(shù)據(jù)進行買賣，特別是對于沒有任何買賣知識的投資者，盈利的可能性較高。至于自營還是做產(chǎn)品這就無法得知了，因為不知道券商是否有更好的投資策略。
i.股票量化是什么。
股票量化即“量化交易”有兩層含義：一是狹義的，指量化交易的內容，將交易條件轉化為程序，自動下單；第二，廣義上是指系統(tǒng)交易方式，是一個綜合的交易系統(tǒng)。也就是說，根據(jù)一系列的交易條件，一個智能的輔助決策系統(tǒng)，將豐富的經(jīng)驗與交易條件相結合，在交易過程中管理風險控制。通過量化交易制定策略的方法極大地減少了投資者情緒波動的影響，避免在市場極度狂熱或悲觀的情況下作出非理性的投資決策。具體如何理解股票量化交易，量化交易至少應該包括五個方面的要素：(1)買入和賣出的信號系統(tǒng)。(2)牛市還是熊市的方向指引，比如用200天移動平均線分辨熊市中系統(tǒng)風險的規(guī)避。(3)頭寸管理以及資金管理。(4)風險控制，運用信號源來確定止損位置，利用資產(chǎn)曲線和權益曲線來加以判定和管理。(5)投資組合，不一樣的投資品種、不相同的交易系統(tǒng)(不同功能和參數(shù)，有快有慢)以及不相同時間周期組合，現(xiàn)分散組合，讓交易賬戶波動更加穩(wěn)定。以上就是關于如何理解股票量化交易的全部講解。量化投資和傳統(tǒng)的定性投資本質上是一樣的，都是建立在低效或弱有效市場的理論基礎上。兩者的區(qū)別在于：量化投資管理是“定性思維的定量應用”，更強調數(shù)據(jù)。從量化交易的角度來看，目前國內多采用監(jiān)督式機器學習。例如，我們將投資交易比作裝配廠。手工交易就像工人手工完成的傳統(tǒng)裝配工作。量化交易就像把工廠改造成全自動裝配車間。雖然在整個，組裝過程中沒有人的參與，但是設計師應該指定機器在頂級設計中應該在什么時候做什么。
j.量化投資、量化交易、量化金融，這三者有什么區(qū)別嗎。
其二，行為金融學認為，投資者是不理性的。任何一個投資個體的判斷與決策過程都會不同程度地受到認知、情緒、意志等各種心理因素的影響?；鸾?jīng)理和投資研究員在一段時間跟蹤某只股票之后，由于時刻關心股價的表現(xiàn)和基本面的變動，可能出現(xiàn)不同程度的情感依賴，“和股票談起戀愛”。即使出現(xiàn)了下跌趨勢，也可能因為過度自信、抵制心理等不理性的分析出發(fā)點而導致投資、薦股時的行為偏差。而量化投資依靠計算機配置投資組合，克服了人性弱點，使投資決策更科學、更理性。
醫(yī)學研究員工作總結篇十一
回顧2013年以來的期貨和股票的操作，可謂有得有失，先失后得，總體來說得大于失。
期貨之失：主觀逆勢是造成虧損的主要原因。
年初由于商品和股指經(jīng)歷一波快速上漲，市場共識均認為新領導上任必然產(chǎn)生一輪較大行情。加上我們當時的交易系統(tǒng)未成熟定型量化，同時以前也未操作過百萬以上規(guī)模的期貨交易，導致技術和心態(tài)兩方面出現(xiàn)失真，體現(xiàn)在交易上就是主觀預測占據(jù)主導（逆大勢順小勢），同時在執(zhí)行上出現(xiàn)了較大失誤（患得患失分工不明互相依賴），最終導致在股指和焦炭上出現(xiàn)了較大虧損。
股市之失一：未能緊跟市場主力，與時俱進。
春節(jié)過后股市見頂震蕩回落，在資金到位的5月初，我們建議買入主力基本完成建倉、相對控盤股價處于相對高位縮量整理的中小盤成長股，放棄周期類和無主力關照的隨波逐流股票，可惜在決策執(zhí)行過程中未被完全采納（主要還是我們工作不到位，未能進一步闡述充分理由），之后被從安全角度選擇的低價漲幅小的可融資股票所替代（多為沒有主力介入的隨波逐流股），附表首次建議候選股票池至今漲幅：
股市之失二：未能嚴格執(zhí)行止損計劃。
最大失誤就是6月6日下午加倉1000萬之后，第二天在沒有所謂的傳聞利好情況下大盤大跌，沒有及時建議要堅決減倉，之后市場暴時想止損已經(jīng)下不了手。
期貨之得：交易由預測變順勢跟隨。
經(jīng)過春節(jié)之后的股指和焦炭的兩次逆勢交易，我們吸取逆勢交易導致大虧的教訓，由過去的分析預測轉變?yōu)轫槃莞S，先確定做正確的事（順勢抓龍頭）然后再正確的做事（按系統(tǒng)信號進出）。在7-8月的反彈行情中，采取順勢跟隨龍頭策略在焦炭上打了一個翻身仗。略顯不足的是在底部突破關鍵點時未敢重倉，同時主觀止盈離場過早。
股市之得：轉變思路，調倉換股，高拋低吸，滾動操作，扭虧為盈。
6月份暴跌之后，創(chuàng)業(yè)板中的大部分股票成為抗跌英雄，為此，我們多次在決策群通過交流建議關注他們，指出創(chuàng)業(yè)板中小板再創(chuàng)新高概率較大，未來主要機會集中于此。
7月之后小胡在調整持倉結構做的不錯，減倉周期股和隨波逐流股，逐步換成中小盤成長股，同時，通過耐心的高拋低吸和滾動操作，終于實現(xiàn)扭虧為盈，值得可喜可賀。
需提高和改進的地方：
一、視野再開闊一點，對于主題投資性大板塊機會關注參與不夠，對交易量非常巨大的主題投資板塊龍頭，在啟動初中期要敢于介入，比如傳媒業(yè)的華誼兄弟，上海自貿(mào)區(qū)的上港集團，上海物貿(mào)等。
二、留強汏弱，對周期股和無主力關照的隨波逐流品種，應主動加大調倉換股力度，提高資金效率。如冀中能源，鐵龍股份等。
對于走強的品種高拋之后要及時回補，不要急于加碼未走強的品種，以防止強勢品種展開主升浪造成踏空。如格力地產(chǎn)，森源電氣等。
2014年展望與計劃另作報告詳解。
醫(yī)學研究員工作總結篇十二
我公司質量管理體系自xx年xx月份運行以來，綜合辦公室在公司總經(jīng)理的領導之下，主要負責支持服務方面的工作，配合技術負責人、質量負責人在文件管理、記錄管理、儀器設備管理等方面做了一些工作，現(xiàn)具體匯報如下：
一、文件管理方面：
綜合辦公室在質量管理體系文件編制過程中，配合技術負責人、質量負責人對文件進行了標識。在質量體系試運行后，綜合辦公室建立了受控文件一覽表，對質量管理體系文件的發(fā)放使用進行了控制，并按質量管理體系要求對所有文件的貯存、更改、回收、借閱進行了管理。確保對質量管理體系有效運行起重要作用的各個場所使用的文件均為有效版本，防止使用失效及作廢文件。
二、記錄控制方面：
在質量管理體系文件的基礎上，綜合辦公室對公司的管理記錄進行了清理并完善了記錄表式，對每一份記錄進行了編號，規(guī)定了記錄的保存期限，編制了記錄清單；為本公司檢測結果符合要求和質量管理體系有效運行提供了充分的證據(jù)。
三、
人力資源方面：
綜合辦公室協(xié)助公司領導對崗位人員的能力進行了識別，同時根據(jù)公司外部環(huán)境要求、預期的工作需要和各部門的需求編制年度的培訓計劃。培訓實施時，綜合辦公室進行了相應的準備工作，并對培訓的實施過程進行監(jiān)督，每次培訓結束后，通過對參加培訓人員面試、筆試和工作績效的評價，對培訓的有效性進行了評價。從體系建立以來，共舉辦了xx次培訓，培訓合格率為100%，通過培訓提高了公司全員素質，對檢測結果的準確、可靠起到了良好的保證作用。
同時，綜合辦公室協(xié)助技術負責人對技術人員進行了考核，建立了所有技術人員的業(yè)績檔案，使公司的人力資源管理有了一個良好的開端。
四、設施和環(huán)境方面：
綜合辦公室配合公司領導對開展的檢測項目所需設施和環(huán)境條件進行了識別，配備了必要的設施包括基礎設施、能源、辦公設施、環(huán)境設施和必要的應急、安全設施，基本滿足了檢測的需要。在內務管理方面，綜合辦公室識別了本公司需要實施管理的區(qū)域，制定了相應的管理規(guī)定，發(fā)現(xiàn)問題及時記錄、指出，要求相關部門進行糾正。
在安全方面，綜合辦公室為檢測現(xiàn)場配備了安全防護措施，確保檢測工作的安全、人員的安全、健康。
五、儀器設備管理和量值溯源方面：
nn。
在儀器設備購買方面，綜合辦公室負責按手冊的規(guī)定組織對擬購置的設備進行選型，設備到場后，組織檢測人員對設備進行了驗證，嚴把質量關，并通過校驗儀器設備的性能，保證采購的檢測儀器設備的質量。
設備管理方面，設備管理員按照手冊的規(guī)定對儀器設備進行了盤點，對儀器設備進行了編號、標識、維護、保養(yǎng)，建立了儀器設備清單（臺帳），編制了周期檢定/校準計劃，按規(guī)定的周期對儀器設備進行了檢定/校準，所有設備均委托有資質的計量檢定單位進行檢定。同時，對儀器設備的檢定/校準狀態(tài)進行了標識，保證了儀器設備的使用狀態(tài)和檢測數(shù)據(jù)的準確、可靠。體系運行以來，在用儀器設備完好率達到100%。達到了質量目標的要求。
六、保密和保護所有權方面：
綜合辦公室對委托方和公司需要保密的文件、資料和相關的信息進行了適當?shù)谋Ｗo，協(xié)助質量負責人對公司人員進行了培訓、教育，并按保密規(guī)定對需要保密的文件、資料和相關的信息進行了管理。目前，相關信息表明，本公司未發(fā)生泄密情況。
七、外部服務和供應方面：
綜合辦公室對外部服務和供應的控制方面，做了不少工作：綜合辦公室對檢測質量有影響的服務和供應的供方實施了評價，收集了供方相關的資料（資質證書）和信息，目前共評價了xx個供方，建立了重要合格供方名單和相應的檔案。
八、申訴或投訴方面：
本公司還未正式對外開展檢測工作，只是出具模擬報告，因此無客戶申訴、投訴等事宜。
九、質量體系的情況：
xxxx年月日公司按計劃進行了一次內審，發(fā)現(xiàn)xx項不符合，及時整改到位。
十、建議。
公司的質量體系從綜合辦公室方面運行來看，是有效的、適宜的，但在實施方面應不斷改進，特別是實施的有效性，相關人員應切實按手冊規(guī)定進行運作。
xx年xx月xx日。
醫(yī)學研究員工作總結篇十三
在現(xiàn)今社會，招聘會上的大字板都總寫著“有經(jīng)驗者優(yōu)先”，可是還在校園里面的我們這班學子社會經(jīng)驗又會擁有多少呢?為了拓展自身的知識面，擴大與社會的接觸面，增加個人在社會競爭中的經(jīng)驗，鍛煉和提高自己的能力，以便在以后畢業(yè)后能真正的走向社會，并且能夠在生活和工作中很好地處理各方面的問題記得老師曾說過學校是一個小社會，但我總覺得校園里總少不了那份純真，那份真誠，盡管是大學高校，學生還終歸保持著學生身份。而走進企業(yè)，接觸各種各樣的客戶、同事、上司等等，關系復雜，但你得去面對你從沒面對過的一切。記得在我校舉行的招聘會上所反映出來的其中一個問題是，學生的實際操作能力與在校的理論學習有一定的差距。
在這次實踐中，這一點我感受很深。在學校，理論學習的很多，而且是多方面的，幾乎是面面俱到的，而實際工作中，可能會遇到書本上沒學到的，又可能是書本上的知識一點都用不上的情況?；蛟S工作中運用到的只是簡單的問題，只要套公式就能完成一項任務，有時候你會埋怨，實際操作這么簡單，但為什么書本上的知識讓人學的那么吃力呢?也許老師是正確的，雖然大學不像在社會，但是總算是社會的一部分。我們有了在課堂上對知識的認真消化，有平時作業(yè)的補充，我們比別人具有了更高的起點，有了更多知識去應付各種工作上的問題。
雖然在實踐中我只是負責比較簡單的部分，可以說基本不上手，但能把自己在學校學到的知識真正運用出來也使我頗感興奮!在學校上課時都是老師在教授，學生聽講，理論占主體，而我對知識也能掌握，本以為到了臨床上能夠應付得來，但是在實際操作中并沒有想象的那么容易，平時在學校數(shù)字錯了改一改就可以交上去，但是在實際臨床中，錯了可不是這么簡單的問題。一旦犯錯，可不是追究你的責任，糾正你的錯誤這么簡單，你的一個小小的失誤，也許就是導致病人病情惡化甚至是威脅病人寶貴的生命的原因。因此，嚴謹負責任的態(tài)度是我們不可或缺的一門重要的素質。
下面我將從制度、技術、思想和個人方面闡述我的心得體會。
制度嚴格。醫(yī)院所有的醫(yī)護人員都要嚴格遵守各項規(guī)章制度。按時交接班并在8點正式上班前提前15分鐘上崗。交班完畢，各負責人員即隨主任或上級醫(yī)師查房，了解病人情況，聆聽病人主訴，對病人進行必要檢查。在言語方面，必須親和友善，不能命令不能冷淡，要與病人及其家屬如親人一般耐心詢問。查房完畢，各個醫(yī)師根據(jù)自己病人的當天情況寫病歷和醫(yī)治方案。在這期間，我發(fā)現(xiàn)醫(yī)護人員真的很辛苦，每天都要微笑面對每一個病人及家屬，給予他們溫暖和信心。至于紅包送禮的問題，也由于制度嚴格，從來沒有見到過。這種嚴謹，這種一切為了病人的心，真的讓人感動。
技術方面。在幾天的觀察中，對于醫(yī)護方面的常識我了解了不少。掌握了測量血壓的要領;輸液換液的基本要領;抽血的要領;病歷的寫法等。下面簡述血壓測量方法：患者坐位或者臥位，血壓計零點、肱動脈與心臟同一水平。氣囊綁在患者上臂中部，松緊以塞進一指為宜，聽診器應放在肱動脈處，緩慢充氣。放氣后出現(xiàn)第一音時為收縮壓(高壓)，繼續(xù)放氣至聲音消失(或變調)時為舒張壓(低壓)。其他要領略。
醫(yī)德方面。醫(yī)務工作者承擔著的“救死扶傷、解除病痛、防病治病、康復保健”的使命。
唐代“醫(yī)圣”孫思邈在所著《千金方》論大醫(yī)精誠有這樣的論述：“凡大醫(yī)治病，必當安神定志，無欲無求，先發(fā)大慈惻隱之心，誓愿普救寒靈之苦。”因此，醫(yī)生必然要掌握先進醫(yī)療技術，同時更要具有愛崗敬業(yè)、廉潔奉獻、全心全意為人民服務的品格。從這幾天的實踐觀察中，每位醫(yī)護人員的真誠笑容，對病人和家屬的親切問候，都深深地打動著我。醫(yī)生治病救人的初衷一直都存在。雖然現(xiàn)在社會上風氣不好，甚至有很多人崇尚金錢至上，但醫(yī)生治病救人的初衷一直都在。要做一個好的醫(yī)生，首先要有好的品德，我一定會牢記于心的。
個人方面。雖然我不是真正意義上的見習生，但是我有著真心求學的態(tài)度。在七天與醫(yī)院的親密接觸中，我真切的認識到自己在學習中的不足與真正實踐的匱乏，更重要的是認識到：實踐才是檢驗真理的標準。而作為見習或實踐生，要做到：
1、待人真誠，學會微笑;。
2、對工作對學習有熱情有信心;。
3、善于溝通，對病人要細致耐心，對老師要勤學好問;。
4、主動出擊，不要等問題出現(xiàn)才想解決。
方案;。
5、踏踏實實，不要驕傲自負，真正在實踐中鍛煉能力。真正的見習實踐即將來臨，這次社會實踐給我提供了寶貴的實踐經(jīng)驗。
現(xiàn)今社會，就業(yè)形勢日益嚴峻，對人才的要求也越來越高。就業(yè)環(huán)境的不容樂觀，競爭形勢日益激烈，面對憂慮和壓力，于是就有了像我一樣的在校大學生選擇了寒期打工。雖然只有短短的幾天，但是在這段時間里，我們卻可以體會一下工作的辛苦，鍛煉一下意志品質，同時積累一些社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗。這些經(jīng)驗是一個大學生所擁有的“無形資產(chǎn)”，真正到了關鍵時刻，它們的作用就會顯現(xiàn)出來。
大學生除了學習書本知識，還需要參加社會實踐。因為很多的大學生都清醒得知道“兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書”的人不是現(xiàn)代社會需要的人才。大學生要在社會實踐中培養(yǎng)獨立思考、獨立工作和獨立解決問題能力。通過參加一些實踐性活動鞏固所學的理論，增長一些書本上學不到的知識和技能。
因為知識要轉化成真正的能力要依靠實踐的經(jīng)驗和鍛煉。面對日益嚴峻的就業(yè)形勢和日新月異的社會，我覺得大學生應該轉變觀念，不要簡單地把假期打工作為掙錢或者是積累社會經(jīng)驗的手段，更重要的是借機培養(yǎng)自己的創(chuàng)業(yè)和社會實踐能力。
在這次實踐中，我還醫(yī)院的醫(yī)生和護士去社區(qū)服務站看了看，也是我對服務站有了更多的了解。
在衛(wèi)生服務站實踐的同學們?yōu)椴∪肆垦獕?、測體溫，做一些基本的護理，為他們解答一些日常生活健康方面的問題等。通過實踐，我們對醫(yī)生的角色有了更進一步的了解，醫(yī)生惟有具有技術、責任和愛心才能成為受患者愛戴和尊敬的好醫(yī)生，才能不辜負病人對醫(yī)生的期望，才能對得起病人把生命都托付給醫(yī)生的這種信任，才能對得起醫(yī)生這個稱號?？吹浆F(xiàn)在這么多病人受慢性病的折磨和一些不治之癥，我感到醫(yī)生們任重而道遠，而這就是我們將來的使命，是我們若干年后的神圣職責。
兒童保健科是專門面向兒童，為他們在成長過程中有效地預防各種易發(fā)病提供咨詢，保健服務，并為了保證兒童健康成長，在飲食，營養(yǎng)，睡眠，運動等各方面給予各種建議，指導家長科學地養(yǎng)育子女。我們在這里了解了兒?？漆t(yī)生的工作，他們細心地為每一名兒童建立成長檔案，定期為他們體檢，為家長仔細解釋在養(yǎng)育孩子過程中遇到的各種問題。
防治保健科是提供疫苗接種服務為主的站點，接種各種計劃內疫苗和自費疫苗，來接種的大都是一些兒童，防保科為每個兒童建立數(shù)字化資料，并及時通過各種方式通知家長帶領孩子前來接種。我們在防?？屏私饬烁鞣N疫苗種類、接種時間、接種次數(shù)，也幫助那里的老師整理接種記錄等資料，建立傳染病報告等檔案，是老師們的得力助手，得到老師們的一致贊揚。
短短15天的見習轉眼就結束了，但是我所要學習的東西卻遠遠沒有結束，真正的醫(yī)學之路才剛剛開始。
在這次實踐中，雖然我實質的東西沒有學會什么，但是從中我學會了比知識技術更重要的東西，那就是對工作認真的態(tài)度，讓我充分的意識到醫(yī)生這個職業(yè)的圣神與重要，更讓我深深的體會到實踐的重要性。生命已駛上軌道，我的醫(yī)學生涯才剛剛揚帆，這次社會實踐讓我認識到醫(yī)生的責任，也讓我深深的愛上了這個職業(yè)，我將盡我的努力當一名好醫(yī)生，我相信，這一天不會太遠。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/19881901.html】
