根據主題教育專題民主(組織)生活會實施方案的要求，本人緊緊圍繞會議主題，深入學習領悟以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干的豐富內涵和實踐要求，對照六個方面，認真檢視存在的問題以下是小編精心整理的2024年對照六個方面剖析材料最新5篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
2024年對照六個方面剖析材料 篇1
根據《關于開好專題民主生活會的通知》要求，領導班子認真準備，緊密結合思想工作實際，組織班子成員深化學習研討，開展談心談話，廣泛征求意見，重點從六個方面查擺問題和不足，深刻剖析問題成因，研究提出整改措施?，F將對照檢查情況匯報如下：
一、上年度民主生活會查擺問題整改情況
前期，黨委班子對上年度民主生活會整改措施落實情況進行了梳理，專題民主生活會上共查擺*個方面*項問題，目前已全部整改完畢，班子成員進一步強化理論武裝、錘煉黨性修養(yǎng)、統(tǒng)一思想認識。
二、存在主要問題
(一)學習貫徹____思想方面。
在“深學”上還有差距。讀原著、學原文、悟原理還不到位，學習____思想不深入、不系統(tǒng)、不全面，對其豐富內涵和精神實質理解還不透徹。運用黨的創(chuàng)新理論指導實踐、推動工作的能力水平不高，缺乏運用馬克思主義立場、觀點和方法認識問題、分析問題、解決問題的理論自覺。比如，黨委班子對____生態(tài)文明思想缺乏系統(tǒng)研究和深刻理解，在加強環(huán)境空氣質量改善等方面下的功夫不足。2023年有兩個月份在全市環(huán)境空氣質量狀況排名倒數，說明我們防治污染責任落實不到位、環(huán)境執(zhí)法不嚴格、治理成效不明顯，也反映出黨委班子深鉆細研____生態(tài)文明思想精神實質的勁頭還不足。
在落實上不徹底，在學用結合上有差距。用____思想指導實踐的思路不寬、招數不多。理論指導實踐還有不足，滿足片面引用個別原理，與實際工作結合不夠緊密，對如何把“上情”與“下情”緊密結合方面思考不深、研究不透，存在學用脫節(jié)的現象。比如，____在中央農村工作會議會上，提出了“要發(fā)展適度規(guī)模經營，支持發(fā)展家庭農場、農民合作社等新型經營主體”的要求，黨委班子研究謀劃____重要指示精神的新路徑不充分，成效不突出，村黨支部領辦合作社未實現突破，在壯大村集體經濟方面效果還不顯著。反映出黨委班子用____思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作還需狠下功夫。
(二)維護中央權威和集中統(tǒng)一領導方面。
在“深學細悟”上勁頭不足。深入系統(tǒng)學、聯系實際學、延伸拓展學還不夠到位，堅持自主學習做的還不好，有時存在著應付心理、“實用主義”思想，急用時才學，安排了才學，對黨的__大報告等重要思想蘊含的豐富內涵掌握不夠精深，研究不深入、不全面，學習效果有待提高。比如，班子成員注重抓好個人學習，但對分管同志的學習監(jiān)督指導不夠，對學習效果進行科學有效評判和監(jiān)督的手段還不夠豐富。
在不斷提高“政治三力”上有差距。對一些復雜敏感問題，個別同志缺乏警惕性和判斷力，對國際國內各種復雜局勢還無法科學研判和準確把握;對黨中央的各項決策部署，一些科室習慣性以會議落實會議，以文件落實文件，未能做到認真學習和嚴格執(zhí)行。比如，____在中央經濟工作會上指出，要在落實碳達峰碳中和目標任務過程中鍛造新的產業(yè)競爭優(yōu)勢。個別科室和領導干部未能準確領悟其中的理論精髓及核心要義，對**等傳統(tǒng)產業(yè)轉型升級和**等企業(yè)培育壯大等研究不夠透徹，在全面推進鄉(xiāng)村振興等方面缺乏有效舉措，成效不夠顯著。
在堅決落實“兩個維護”上存在差距。領導班子在堅決扛起“兩個維護”的重要政治責任上還不夠有力，踐行“兩個維護”的制度機制仍需進一步健全，對黨中央重大決策部署和____重要指示批示貫徹落實的督查落實力度仍需進一步加大。比如，____在中央經濟工作會上指出，要加快建設現代化產業(yè)體系，實施新一輪千億斤糧食產能提升行動。但面對如何發(fā)展現代農業(yè)、擴大**糧倉優(yōu)勢、提升糧食產能等諸多方面，個別領導干部沒有充分提高思想認識，研究具體措施的主動性不強，沒有立足大局，緊密結合職責分工出思路、定措施。
(三)踐行宗旨、服務人民方面。
為民服務的意識還需加強。對照**群眾的新期待，黨委班子在踐行全心全意為人民服務宗旨方面，還存在理解不透、把握不準、服務不到位情況，沒有正確處理好盡力而為與量力而行的關系，在關心群眾方面做得還不夠好。比如，在深入推進實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作上，存在思路不寬、措施不活、辦法不多的問題，把工作成績簡單歸納為成立了多少合作社、硬化了多少道路、完成了多少稅收、走訪了多少企業(yè)等，缺乏從長遠考慮為企業(yè)、村莊、群眾帶來實惠利益的長效機制建設，工作成效不明顯。
奮楫爭先的干事勁頭不夠強勁。有時認為只要工作遵照上級部署要求，按部就班完成上級安排的任務即可，工作上有時候只注重看“及格線”，缺乏“跳起來摘桃子”的拼勁，自我加壓提責的主動性不強，爭創(chuàng)一流的積極性不足。比如，在信訪穩(wěn)定、安全生產等底線紅線工作上，強調不出事、不出問題，沒有做到帶著深厚的群眾感情、懷著強烈的為民情懷去做這些工作。
落實上級決策部署存在偏差。對一些上級看得重、抓得緊的工作落實得快一些，其他工作推進得慢一些，工作出現不平衡，特別是一些涉及利益調整、影響面廣的敏感問題，有時會行動慢些、抓得松些。沒有充分發(fā)揮主觀能動性，固本守業(yè)意識強，但創(chuàng)新發(fā)展思維不夠，局限于上級布置什么做什么，有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)，對如何創(chuàng)新突破缺乏新舉措，導致發(fā)展與群眾的期望還有較大差距。
(四)求真務實、狠抓落實方面方面。
敢闖敢試的斗爭精神發(fā)揮不夠。思想不夠解放、視野不夠開闊，吸收借鑒外地先進發(fā)展理念和經驗不夠，探索運用社會資源解決合作社資金短缺、企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展等方面的力度還需加大，特別是在推動加大企業(yè)間溝通交流、合作共贏上措施不多，加快惠企政策落地、服務企業(yè)紓困解難的成效不夠明顯，很多工作協同聯合機制還沒有從制度層面固化下來。
主動防范化解風險能力還需進一步提升。班子開展的各類學習、研討，沒有把____關于“堅持底線思維，防范化解重大風險”等方面的重要論述納入重要內容，導致部分班子成員對反腐敗斗爭形勢認識不透，對紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展、對經濟社會發(fā)展面臨的風險挑戰(zhàn)認識不清晰，導致其沒有將防范化解重大風險作為開展工作的一個重要著力點，為防范化解重大風險提供堅強紀律保障不夠堅實。
意識形態(tài)工作責任制落實還不夠到位。黨委班子面對滲透與反滲透等斗爭尖銳復雜的態(tài)勢，對意識形態(tài)領域工作的復雜性、嚴峻性認識還不夠深刻，一定程度上存在抓意識形態(tài)工作措施不夠硬的現象，對網絡輿情處置投入還不夠，對重大突發(fā)事件的輿論引導能力有待提高。特別是在運用新手段、新方法科學應對、果斷有效處置負面輿情上還有短板。比如，在監(jiān)測監(jiān)督網絡輿情方面，多依靠機關干部日常網絡監(jiān)督，沒有健全完善村級網絡監(jiān)督員隊伍，導致監(jiān)督效果不夠好、力量不足。
(五)以身作則、廉潔自律方面。
在落實組織生活制度上有差距。在黨內組織生活中，黨委班子能夠開展積極的批評與自我批評，在原則問題上進行思想斗爭，堅持真理，修正錯誤，但在組織生活之外，班子成員之間談心談話、交流思想不夠，開展批評與自我批評不夠深入，有時還存在拉不下臉、不痛不癢的現象。在業(yè)務工作方面批評多，對一些生活細節(jié)上的錯誤傾向提醒不夠。在貫徹民主集中制方面，有時行動上不夠自覺。比如，在黨委會議上有時安排的議題多、時間緊，也存在議題討論不充分、研究不深入等情況。
對黨建工作研究不夠深入細致?；鶎咏M織建設職責履行不充分，對抓黨建促鄉(xiāng)村振興和“兩手抓、兩手硬”的重要性認識不深刻，班子成員存在著以業(yè)務工作代替黨建工作的現象。對黨風廉政建設和黨建目標責任“一崗雙責”履行不到位，黨建和黨風廉政建設工作多依賴于分管領導，對上級檢查多習慣于制作版面、收集資料，沒有真正形成上下齊抓共管的局面。機關支部和企業(yè)支部“三會一課”等基本制度落實不夠好、辦法不夠多，個別黨組織的基礎作用發(fā)揮不充分。
(六)履行全面從嚴治黨政治責任方面。
“失責必問、問責必嚴”的態(tài)勢尚未形成。紀律審查過程中，滿足于解決面上的違紀問題，對背后所反映出的管黨治黨不力、黨的建設缺失、黨的領導弱化等根本性問題，沒能由表及里、由淺入深，追根究源，對相關責任追究不到位，特別是用紀律進行問責的力度不夠。即便是追究了，但習慣于以批評教育、組織處理的方式，“高高舉起、輕輕放下”，還沒有真正做到一律從嚴，用紀律、動真格。
糾治“四風”的力度仍待加大。“嚴真細實快”的工作作風還需進一步錘煉，對工作早部署、早行動的意識還需強化。主動擔當、靠前一步的作風還需進一步錘煉，個別干部存在不敢拍板決策、不能主動擔責的問題，存在推諉、避難、敷衍的心態(tài)，影響全鎮(zhèn)工作進度。各科室之間協調配合還不夠緊密，團結奮斗、協同聯動的作風還需進一步錘煉，主動協同、相互支撐的意識還需進一步強化。
自我要求不夠嚴格。有些同志對黨風廉潔建設和反腐敗斗爭的重要性、艱巨性和長期性認識不足，認為只要原則上不出事，就沒有事，滿足于不違規(guī)、不觸線，導致對抓好分管干部主體責任時緊時松，轉作風、強擔當、創(chuàng)一流的力度還不夠大，沒有完全在突破發(fā)展上形成一抓到底的狠勁和韌勁。導致個別同志自我要求不嚴、防微杜漸堅持的不夠。
三、產生問題的原因分析
(一)理想信念有待錘煉。缺乏持續(xù)性開展主觀世界改造的韌勁，在深入學習宣傳貫徹黨的__大精神，推進落實黨中央決策部署等方面，政治站位還不夠高，示范引領作用發(fā)揮的不夠好，推動和引領各級將黨中央決策部署扎根于思想、行之于工作、現之于行動還有差距。對新知識、新政策掌握不夠、理解不透、把握不準，沒有完全做到從政治上分析問題、解決問題，政治站位還需要進一步提高。
(二)宗旨意識不夠牢固。沒有始終把群眾滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，主動維護群眾切身利益的意識還不強烈，貫徹黨的群眾路線、密切聯系企業(yè)、聯系群眾的的主動性、自覺性仍有欠缺，導致對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠及時全面，在考慮問題的時候沒有全部從老百姓的所想、所需、所求出發(fā)，一些群眾身邊的問題沒有及時解決，對“為了誰”“依靠誰”“我是誰”這一問題的認識還需進一步加強。
(三)自我革命精神有所弱化。當前全縣正處于跨越趕超的關鍵時期，也是**鎮(zhèn)拓荒開局、整體起勢的開局之年，各項工作攻堅突破、創(chuàng)新發(fā)展的難度不斷增大，面對發(fā)展中的突出矛盾和問題，仍存在不敢“涉深水、破堅冰、啃硬骨頭”的深層次思想癥結，敢想敢干、敢闖敢試、敢打敢拼、敢抓敢管的勇氣還不夠足。面對長期、復雜、艱巨的偉大斗爭，“打鐵必須自身硬”的意識不夠，沒有始終做到“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”，黨性鍛煉、黨性修養(yǎng)需要強化。
(四)執(zhí)行紀律不夠嚴格。發(fā)揮黨建引領高質量發(fā)展的作用還不突出，班子成員對強化政治紀律、組織紀律的帶動作用重視不夠，對分管領域落實全面從嚴治黨主體責任壓力傳導不夠、督促落實不夠到位、內生動力不足，思想上認為由紀委“兜底”，落實主體責任、“一崗雙責”有差距，沒有自覺主動將管黨治黨責任落實到工作的全過程，在營造風清氣正的良好政治生態(tài)上還需要下功夫。
四、下一步整改措施
一是強化理論武裝，堅定理想信念。在學懂弄通做實____思想上下更大功夫，堅持原原本本學、深入研究學，做到真學真信真用。深入學習貫徹落實黨的__大精神以及____系列重要講話精神，堅定不移在思想上政治上行動上同以____為核心的____保持高度一致。把堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”作為最高政治原則和根本政治責任，落實到實際工作中、體現到一言一行上，不折不扣落實好上級各項決策部署，在面對各種矛盾問題和重大風險挑戰(zhàn)時始終做到方向明確、頭腦清醒、應對有方、行動有力，全力推動汪湖鎮(zhèn)各項工作任務落實到位、取得實效。
二是樹牢宗旨意識，站穩(wěn)人民立場。把全心全意為人民服務的公仆意識內化于心、外化于行，推動政策向村莊聚焦、財力向民生傾斜、服務向企業(yè)覆蓋，加快建設環(huán)境優(yōu)美、民富村強的**。嚴格落實黨員干部網格員作用發(fā)揮，深入田間地頭了解社情民意，做到重大決策問計于民、檢驗成果求證于民。把促進村集體增收擺到突出位置，深入挖掘資源優(yōu)勢，探索符合村莊發(fā)展的新模式，發(fā)揮支部領辦合作社作用，協同推進村民增收與集體經濟壯大。下大力氣做好美麗鄉(xiāng)村建設等方面的民生實事，不斷提升群眾幸福感、獲得感、安全感。
三是強化責任擔當，提升履職水平。圍繞主題教育活動開展，主動融入新發(fā)展格局，錨定建設現代農業(yè)產業(yè)強鎮(zhèn)目標，認真貫徹落實中央決策部署和省市縣工作要求，抓牢項目招引建設、企業(yè)服務保障、鄉(xiāng)村振興重點工作，務實功、出實招、求實效。守牢安全發(fā)展底線，加強金融、信訪、企業(yè)生產等領域風險防控，加強平安**建設，保持社會和諧穩(wěn)定。
四是夯實主體責任，全面從嚴治黨。嚴格落實黨委及班子成員全面從嚴治黨主體責任清單，認真履行“一崗雙責”，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。嚴格落實意識形態(tài)和保密工作責任制，牢牢把握工作主動權。堅持守正創(chuàng)新，實實在在為村干部干事創(chuàng)業(yè)營造良好環(huán)境，支持在村莊發(fā)展探新路、出亮點、創(chuàng)一流。嚴格執(zhí)行農村干部管理規(guī)定、機關干部管理辦法等相關規(guī)定，在全鎮(zhèn)形成艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的濃厚氛圍。
2024年對照六個方面剖析材料 篇2
自第二批學習貫徹____思想主題教育開展以來，我堅持讀原著學原文悟原理，認真研讀黨的__大報告、《黨章》《____著作選讀》《____思想專題摘編》《論黨的自我革命》等內容，積極參加局黨委、所在*黨支部組織的各類學習研討活動，按照主題教育專題民主生活會方案要求，在廣泛征求意見、深入開展談心談話和會前集中學習研討的基礎上，結合個人思想和工作實際，緊扣會議主題，對照理論學習、政治素質、能力本領、擔當作為、工作作風、廉潔自律等6個方面突出問題和反面典型案例，認真檢視自身存在的問題和不足，深刻剖析問題根源，研究制定整改措施?，F就有關情況對照檢查如下：
一、上年度民主生活會存在問題的整改情況
20__年度民主生活會上，針對查擺出的*條問題，我提出了“強化理論武裝，增強政治定力”、“改進工作作風，樹牢宗旨意識”、“壓實政治責任，強化擔當作為”、“嚴守紀律規(guī)矩，永葆清廉本色”等整改措施。今年以來，我結合主題教育“學思想、強黨性、重實踐、建新功”總要求，及“以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干”的__條具體要求，通過強讀強記、常學常新，我對黨的創(chuàng)新理論有了更深的理解和領悟，理論素養(yǎng)得到了進一步提高;對貫穿其中的堅定信仰信念、鮮明人民立場、強烈歷史擔當等有了更為深入的理解和把握，忠誠品格得到了進一步錘煉;堅持在學深悟透中汲取擔當“源動力”，在整改落實中體現擔當責任，有力推動問題一個一個解決，履責擔當得到了進一步深化;看到主題教育能夠真刀真槍解決問題，一大批困擾群眾的操心事、煩心事、揪心事得到有效解決，自己受到很大觸動，宗旨意識得到進一步強化;通過參加以案釋紀、以案說法、以案為鑒警示教育，自己的斗爭精神得到了進一步增強。
二、對照查擺存在的主要問題
(一)學習貫徹____思想方面
理論學習永遠在路上。作為黨員干部，我能始終做到守正創(chuàng)新、與時俱進，積極學深悟透新思想新理論，自覺做____思想的堅定信仰者、積極傳播者、忠實踐行者。但對標對表，仍存在以下問題不足：一是學習動機上存在應景化、應付化現象。能認識到學習的重要性，但更重視業(yè)務、技能學習，有些時候工作一忙起來，就對“學習理論最有效的辦法是讀原著、學原文、悟原理”認識還不深不透。有時習慣于被組織推著學，自覺堅持學、積極主動學還不夠。有的學習有惰性，愛走“捷徑”，檢查前臨陣磨槍、死記硬背。有時理論學習滿足于完成上級部署的規(guī)定動作、指定任務，存在通過會議、培訓、報告等開展學習的思維定勢。二是學習內容上存在淺表化、碎片化現象。對黨的創(chuàng)新理論學習缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，僅停留在學基本原理、背基本觀點層面，不深思內涵機理，整體把握能力不足。有時用固定時間學習理論不夠，學習內容較為隨意，缺少擠勁、鉆勁。有時沒有掌握正確的學習方法，偏愛網絡化、電子化的閱讀方式，習慣于在工作間隙看微信群或朋友圈時瀏覽而過，存在“信息繭房”。三是學習效果上存在難消化、沒深化現象。有時學習入耳不入腦、入眼不入心，理論知識測試成績參差不齊。有時學與思、學與用脫節(jié)，沒有找準理論和業(yè)務的結合點，沒有真正內化于心，沒有把自己擺進去，學懂弄通有差距。有時沒有真正帶著問題學，干事創(chuàng)業(yè)不善于尋找理論指導，學習成果轉化為履職本領不夠，以致出現“無效實踐”現象。此外，在抓學習教育方面，對所屬人員集中宣教多、分類學習少，內容安排多、跟蹤問效少，一定程度上也影響了理論學習效果。
(二)維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導方面
我能始終堅持思想引領，強化政治建設，認真落實新時代黨的建設總要求，全面貫徹____思想，立場堅定、旗幟鮮明，帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，切實把準了政治方向，夯實了政治根基，始終在思想上政治上行動上同以____為核心的____保持高度一致。但對照更高標準更嚴要求，仍存在一些差距：一是站在政治高度上看問題的意識還不夠強烈。在謀劃工作和處理問題上，“國之大者”的政治意識不足，有時未能完全從黨的立場思考問題，沒有將自己的責任意識提升到捍衛(wèi)黨的理想信念、維護黨的團結統(tǒng)一、密切黨群關系、鞏固黨的執(zhí)政基礎的政治高度，也沒有把所分管的領域、所從事的全部工作，都放到黨和國家工作大局中來謀劃，在統(tǒng)籌處理以大局推動局部、以重點牽引全局、以局部支持大局方面不夠科學和均衡。二是錘煉自身政治擔當持續(xù)用力不足。在工作中，政治使命感還不夠正、不夠強，一些工作只想干的快，干出彩，未能從增強人民群眾的獲得感、幸福感的角度，進行政治定位，特別是對干部群眾急難愁盼問題關注度不夠高，對急難險重的工作存在畏難情緒，缺乏大無畏的政治品格，沒有真正扛起與崗位相匹配的政治責任。政治覺悟和政治標準還不夠高，主動接受政治體檢，加強政治錘煉的斗爭意識不足，存在打掃政治灰塵不夠徹底，糾正行為偏差不夠到位，自身的政治辨別力和免疫力還不夠強等問題。三是對干部的政治素質考察不夠嚴實。黨的__大報告指出，堅持把政治標準放在首位，做深做實干部政治素質考察，突出把好政治關、廉潔關。我也深刻認識到，對干部的政治素質考察，是局黨委主要負責人的責任，更是每名班子成員的責任。但對標對表，對干部政治素質的隱蔽性和迷惑性認識不夠深刻，平時功夫下得不到位，全方位、多角度、立體式了解干部存在短板和不足，缺少“常”了解的韌勁和“蹲”下去的精神。對干部的社交圈、生活圈、朋友圈關注度不夠高，對干部政治素質情況的細節(jié)把握得不夠精，沒有全面了解和掌握干部臺上臺下、人前人后、工作時間內外的政治擔當、政治能力、真實表現。對于如何將政治素質考察融入到干部思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練之中，缺少深入的思考和全面的研究，在做深做實干部政治素質考察方面成效還不夠明顯。
(三)踐行宗旨、服務人民方面
通過深入學習黨的__大精神、____系列重要講話精神，我進一步加深了對“江山就是人民，人民就是江山”的感悟，進一步堅守了初心使命，但對標“以學正風”、大興調查研究之風的要求和人民群眾的新期盼，距離____“我將無我，不負人民”的為民情懷還有差距：一是開展調查研究不夠有效。因為工作性質的原因，工作重心、工作時間大多放在__、__等工作上，導致深入人民群眾的頻次較少，對群眾所思所盼了解不夠深入。在開展工作調研過程中，僅僅按照上級要求調研次數完成“規(guī)定動作”，由于調研時間較短，調研方向不準，導致調研質量并不高，通過調研深入發(fā)現人民群眾急難愁盼問題，做得還不夠到位。同時，調研時的問題導向意識不足，沒有完全做到既看“高樓大廈”又看“背陰胡同”，對調研發(fā)現的問題，不善于透過現象看本質，透過表象找規(guī)律，導致不能精準發(fā)力補短板，一些關乎局發(fā)展、關系群眾切身利益的棘手問題，解決不夠均衡，不夠徹底。要做好政策研究工作，就要深入調研，但我有的時候想著快點、早點把事情辦好、把問題弄清楚，沒有深入基層、深入人民群眾作詳細地調查研究，在“蜻蜓點水”式調研了解后，就開始花很大心思琢磨工作報告中的數據，最終形成調研報告和結論，導致“第一手資料”掌握不夠，參謀、助手作用發(fā)揮不夠。二是為民服務成效不夠有力。在推進中國式現代化進程中，自己未能完全適應和掌握當前的新形勢、新任務、新要求，做群眾工作的能力和方法不能完全滿足新時代的要求，對于時代潮流下人民群眾的思想觀念、行為方式、價值取向，缺少準確的認知、把握和判斷，導致自己在起草制訂工作方案、策略和措施過程中，有時沒有完全解決好人民群眾最關心、最直接、最現實的實際問題和利益問題，在讓現代化建設成果更多更公平惠及人民群眾方面，落實落細還不夠到位。三是工作標準要求不夠均衡。在謀劃和推進重點工作和常規(guī)性工作有思想落差，對于一些常規(guī)性工作，主觀認為不容易出成績，打造亮點難，因而缺少“如烹小鮮”的工作標準和干則干好、干到完美、干到極致的“工匠精神”。未能做到哪個領域、哪項工作都盯住最高水平、盯住最好成果、盯住最強對手，特別是對于分管工作中的弱項和短板，在向最先進單位、部門學理念，與最困難的地方比實干方面抓得不夠嚴實，沒有真正把作風管理貫穿到各項工作，未能始終將“認真”二字貫穿于世界觀改造全過程，“嚴真細實快”工作作風的思想自覺和行動自覺不足。
(四)求真務實、狠抓落實方面
“褚小者不可以懷大，綆短者不可以汲深。”我深知，身處前所未有的變革時代，如果知識不夠、眼界不寬、能力不強，就會耽誤事;對于個人成長進步而言，如果德不配位、能力平庸，沒有金剛鉆、缺少幾把刷子，難以干成事，因此，提升能力本領很重要。但對標以學增智、對照局黨委要求和人民群眾期盼，還存在以下不足：一是工作統(tǒng)籌能力不夠。各項分管工作沒能做到均衡用力，在遇到緊急重要任務時，有些工作不自覺會降低工作標準。比如，分管領域__工作，在考核節(jié)點，為了完成任務指標，會對相關工作抓得緊一點，而其他工作沒有更多關注，有時滿足于不出錯、過得去，跟蹤督辦、持久落實的韌勁還不夠，導致工作落實進度遲緩。二是專業(yè)能力有所欠缺。圍繞高質量發(fā)展這個首要任務和構建新發(fā)展格局這個戰(zhàn)略任務，自己未能全面優(yōu)化知識結構、拓寬涉獵范圍，補齊能力短板，不善于從不同領域、不同學科中汲取營養(yǎng)和能量，面對當前產業(yè)鏈供應鏈的全球性重塑、科技制高點的國際戰(zhàn)略博弈，自己的抗壓能力、應變能力、對沖能力、反制能力明顯不足，特別是本地區(qū)本單位影響和制約高質量發(fā)展“卡脖子”難題，自己把握關鍵點、找準切入點、集中發(fā)力點的實踐能力還有待加強。三是主動增強自身能力本領的意識樹得還不夠牢。政治站位不夠高，有時認為個人能力本領強不強只是自己的私事，未能站在建設長期執(zhí)政的馬克思主義政黨和建設社會主義現代化強國目標任務的高度上，著眼在世界百年未有之大變局中領導現代化建設能力的層面上，看待增強自身看家本領、興本領、強國本領的極端重要性，沒有千方百計地全力增強自身的能力本領，存在知識不夠、眼界不寬、能力不強的問題。
(五)以身作則、廉潔自律方面
我能夠時刻注意加強廉潔自律建設，旗幟鮮明講政治，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，但對照“以學正風”及更高要求，仍存在一些不足：一是法紀理論學習不夠勤。面對當前新形勢新要求，雖然能夠主動學習黨的創(chuàng)新理論和國家大政方針，但主要精力還是放在了具體業(yè)務和事務性工作上，放松了對法紀理論的再學習、對理想的再堅定、對意志的再錘煉，精神“籬笆”扎得不夠牢，工學關系處理得還不夠好，在融會貫通、知行合一上還有待提高，推動自身建設和事業(yè)發(fā)展的方法形式還需進一步創(chuàng)新。二是管黨治黨意識不夠強。有時候存在“重業(yè)務、輕黨建”的思想，對分管部門黨建重視不夠、抓得不實，導致個別基層黨建工作標準化、規(guī)范化水平不高，黨支部組織力和政治功能發(fā)揮不突出;推動全面從嚴治黨主體責任落實不夠有力，對照中央和局黨委要求有差距，落實“一崗雙責”不到位，研究、部署分管領域黨風廉政建設偏少，聚焦主責主業(yè)不夠。對分管領域的黨員干部監(jiān)管、制約、監(jiān)督力度不夠，沒有堅持高標準嚴要求予以問責。三是法治思維運用不夠好。面對新時代對領導干部紀法意識提出的新標準和高要求，自己主動學法、懂法、守法、用法的意識、壓力和效率均有所不足，常常遵循以前的方式方法和習慣行為謀劃和推進工作，用新時代的法治思維和法治方式看問題、做決策不夠標準和規(guī)范，沒有真正把學法嵌入崗位所需，把尊法滲入點點滴滴，把用法融入一言一行，把守法注入一事一理，把紀律規(guī)矩扎根于頭腦之中的自律意識還有所不足，未能完全將踐行法規(guī)至上、法治為本的思想，貫穿于分管工作的各個方面和全過程，推動工作高質量發(fā)展的法治基礎還不夠穩(wěn)固。
(六)履行全面從嚴治黨政治責任方面
始終繃緊從嚴從緊這根弦，嚴于利己、嚴負其責、嚴管所轄，堅持以嚴的基調強化正風肅紀，加強新時代廉潔文化建設，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，持續(xù)深化糾治“四風”，重點糾治形式主義、官僚主義，堅決破除特權思想和特權行為。以零容忍態(tài)度反腐懲惡，堅持不敢腐、不能腐、不想腐一體推進，完善權力監(jiān)督制約機制，以黨內監(jiān)督為主導，促進各類監(jiān)督貫通協調”等方面。一是履行黨風廉政建設責任還需加強。落實“一崗雙責”、加強黨風廉政建設方面做得還不夠到位，對分管領域的黨風廉政建設抓的不緊、不細，沒有形成震懾、觸及靈魂。雖然也經常開展黨風廉政教育，但多是學習傳達文件，且對干部監(jiān)督教育管理多側重于提醒談話、教育整改，從嚴查處、從嚴問責的警示震懾力度還需進一步加強。二是權力監(jiān)管制約還需加強。對工作中的廉政風險點關注不夠，開展各類專項整治的實效性有待提升，三資管理、工程招投標、項目建設等重點領域、關鍵環(huán)節(jié)制度建設還不夠健全，總認為基層工作繁重、大家都不容易，只要工作干好沒有必要中規(guī)中矩、一板一眼，差不多、能交代就可以，往往忽視了平時的提示警醒和督促教育。
上一次民主生活會后，未收到群眾反映、巡視和審計反饋、組織約談函詢等相關問題。個人需報告的重大事項和有關問題，均在年度個人事項報告中有所體現。
三、原因剖析
(一)思想認識不夠到位。因為認識上存在問題，所以理論學習常是淺嘗輒止，缺乏系統(tǒng)的研究和深刻理解，有時甚至是為了做臺賬的需要，純屬應付。對黨的創(chuàng)新理論學得不夠深、不夠透，沒有從靈魂深處把握其深刻含義、重大意義。
(二)宗旨意識不夠牢固。沒有樹立正確的政績觀，以會議落實會議，以文件落實文件的現象在依然存在，其根源在于政績觀有偏差，實事求是的作風扎根不牢。重眼前事務，輕打基礎，謀劃長遠，實質是急功近利的功利主義作祟。
(三)黨性鍛煉不夠扎實。覺得自己受黨教育多年，有較高的政治覺悟，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩方面肯定沒問題，沒有深刻認識到政治素質、黨性修養(yǎng)是一個艱苦錘煉的過程，是一項長期的任務，對自己作為黨員領導干部應該嚴格執(zhí)行紀律規(guī)矩的意識還不夠強，帶頭遵規(guī)守紀的自覺性、主動性還不夠高，沒有時刻謹記“打鐵必須自身硬”，只求過得去、不求過得硬。
(四)擔當意識不夠強烈。帶頭自我加壓，持之以恒的抓工作、促落實的勁頭少了、韌勁減了，尤其是面對改革發(fā)展、“六穩(wěn)六保”、從嚴管黨治黨等艱巨任務，缺乏攻堅克難的勇氣，敢闖敢試的銳氣。缺乏步步為營、環(huán)環(huán)相扣的抓落實招數，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”韌勁。
四、下階段整改措施
(一)強化理論學習，提升政治素養(yǎng)。堅持把學習貫徹____思想貫穿全部工作始終，把學習執(zhí)行黨章作為一門經常性課程常抓不懈，深入學習宣傳貫徹黨的__大精神，結合“三會一課”“主題黨課”“支部組織生活會”等措施落實，堅持讀原著、學原文、悟原理，以上率下，真學真用，既要全面系統(tǒng)，又要突出重點，學思踐悟，知行合一，融入到指導和推進工作中，持之以恒補精神之“鈣”、固思想之元、守為政之本，真正達到學懂、弄通、做實的要求。
(二)堅持黨的領導，永葆對黨忠誠。堅持以政治建設為統(tǒng)領，深入理解和準確把握____關于教育工作的重要指示批示精神，堅決把擁護“兩個確立”和做到“兩個維護”貫穿于新時代辦公室工作的始終。帶頭落實“三會一課”、談心交心、雙重組織生活等黨內生活制度，帶頭開展批評與自我批評，加強黨員干部隊伍黨性錘煉和實踐鍛煉，堅持做到一級抓一級、一級帶一級，切實強化思想認識、凝聚思維共識、激發(fā)擔當熱情。
(三)保持本領恐慌，提升能力本領。始終保持本領“恐慌”，積極解放思想，牢固樹立新發(fā)展理念，適應新發(fā)展形勢，系統(tǒng)全面掌握國家、省、市戰(zhàn)略重點和政策取向，切實提升知識儲備以及應對風險挑戰(zhàn)的本領，立足于“十四五”*事業(yè)發(fā)展大局，把情況摸清摸透、研深研透，做到干什么、學什么、研究什么、缺什么、補什么、思考什么，不斷提升履職能力、工作本領。
(四)強化責任擔當，勇于攻堅克難。帶頭積極踐行以人民為中心的發(fā)展思想，緊盯高質量發(fā)展要求，始終堅持把擔當作為一種責任和使命，不斷總結和完善工作經驗，立足踐行____關于__工作重要指示批示精神，加快推進所分管工作，提出新思路新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)新局面。不回避矛盾困難，積極應對，迎難而上，集中力量攻堅。自覺把自身工作放在__局發(fā)展大局中去思考去謀劃，壓實責任，加強指導，強化督查，推動各項工作落地生根。
(五)積極轉變作風，樹立實干導向。馳而不息轉變作風，牢固樹立真抓實干的鮮明導向，把轉變干部作風持之以恒推進下去，持續(xù)治理“低粗差”問題，以反面典型通報倒逼干部轉變作風。充分發(fā)揮“頭雁”效應，做到領導指揮在一線，措施落實在一線，問題解決在一線，以釘釘子的精神，一件一件抓到底，一以貫之地堅持下去，善始善終、善做善成，著力形成高效有序、閉環(huán)運行的工作鏈條，切實為局高質量發(fā)展大局貢獻力量。
(六)嚴格遵規(guī)守紀，守好廉政防線。帶頭嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，帶頭嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，帶頭嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，堅持開展經常性自查自評自糾，自覺接受監(jiān)督，廣泛聽取意見，積極開展批評與自我批評。加強日常監(jiān)督管理，持續(xù)整治形式主義、官僚主義，堅持嚴格自律、廉潔從政，注重管好親屬和家人，尤其要以案為鑒，深刻吸取教訓，認真反思、引以為戒，自覺提高拒腐防變的能力，筑牢拒腐防變的思想道德防線，營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
2024年對照六個方面剖析材料 篇3
根據主題教育專題民主(組織)生活會實施方案的要求，本人緊緊圍繞會議主題，聚焦學思想、強黨性、重實踐、建新功總要求，深入學習領悟以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干的豐富內涵和實踐要求，對照六個方面，認真檢視存在的問題、深刻剖析，明確了整改措施?，F做對照檢查如下：
一、存在問題
(一)理論學習方面。
一是在學懂、弄通____思想上還存在距離。雖然能夠常態(tài)化制度化學習____思想，深刻認識到____思想的時代意義、理論意義、實踐意義、世界意義，深刻理解到這一偉大思想的核心要義、精神實質、豐富內涵、實踐要求，但還沒有完全做到把學習領會____思想同落實黨中央國務院和省委省政府作出的各項戰(zhàn)略部署完全貫通起來，同推進XX工作完全貫通起來，在弄通上仍欠火候。
二是在常學常新黨的創(chuàng)新理論上還有差距。對____思想，特別是黨的二十大提出的一系列新理論、新觀念、新戰(zhàn)略理解得還不夠深透，系統(tǒng)把握、學思踐悟方面還存在短板和不足，未能做到融會貫通，在完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念上還存在差距。
三是理論聯系實際還不緊密。對____思想學習不夠深入系統(tǒng)，領悟還不到位，理解還不透徹，在學用結合、學以致用方面做得不夠，以理論指導實踐的能力依然有些欠缺。轄區(qū)“放管服”改革力度不夠，營商環(huán)境優(yōu)化不徹底，部門之間還存在數據壁壘，材料反復提交、企業(yè)多次跑、多頭跑情況依然存在。
(二)政治素養(yǎng)方面。
一是政治領悟深度不夠。在堅持用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、用____思想指導實踐推動工作和根據時代和形勢變化提高認知水平和層次、注重從實踐中獲得新認識、把握新規(guī)律等方面，還存在領悟深度不夠的問題。
二是對“國之大者”把握不夠到位。盡管努力做到時刻關注黨中央和省委、省政府在關心什么、強調什么，但是對于抓好____等工作的重大意義等理解領悟不夠深入深刻，對于其所肩負的責任感使命感認識不到位，站在“國之大者”的政治高度和工作力度去抓工作做得不到位。
三是政治執(zhí)行成效不夠。在堅持把馬克思主義基本原理同中國具體實際相結合、同中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化相結合，善于把握事物發(fā)展規(guī)律，把黨中央的決策部署與當地的經濟社會發(fā)展實踐創(chuàng)造性地結合起來，不斷滿足人民的需求和期盼，開創(chuàng)發(fā)展新局面方面，雖盡心盡力，但還存在政治執(zhí)行力工作效率和取得成效不夠好的問題。
(三)能力本領方面。
一是斗爭精神仍顯缺乏。對今年黨和國家大事多、喜事多、要事多的實際，各種敵對勢力意識形態(tài)領域斗爭尖銳復雜，雖然班子成員都能夠做到對手機網絡特別是微信群、朋友圈上一些與主流聲音不相符的觀點言論做到自己不信不傳，但堅決反擊、果斷批駁、及時提醒做得不夠，斗爭精神不夠堅決。
二是用系統(tǒng)觀念推進工作需持續(xù)加強。系統(tǒng)觀念是具有基礎性的思想和工作方法，自己也注重用系統(tǒng)念思考工作、推進工作，但仔細想來，面對理論學習、宣傳思想、文明建設、隊伍管理等工作艱巨任務，還是沒有做到“十個手指彈鋼琴”，工作中存在顧此失彼、畸輕畸重的問題。比如，在統(tǒng)籌當前和長遠方面，如何適度超前謀劃宣傳思想工作，投入的精力還不多，推動的力度還不夠大。
三是是防范化解風險認識不足。對新時期__領域的嚴峻性、復雜性、隱蔽性和全面抓好風險防范化解工作認識不足。開展工作中存在“厚此薄彼”的情況，往往將主要精力放在防范化解網絡輿情、宗教滲透等方面，對文藝陣地等領域的關注度低，防范風險的認識不到位。
(四)擔當作為方面。
一是主動服務群眾理念有所欠缺?？壳胺找庾R不強，習慣等著群眾反映意見。比如，主動到反映問題農戶家里的時間和次數不多，為群眾排憂解難、想辦法解難題不夠，調查研究的成效不佳。
二是對重點領域風險的預見性不夠強、先手不夠足。比如，在安全生產工作方面，雖然全年始終保持高壓嚴管態(tài)勢，健全體制機制，強化監(jiān)管措施，安全生產形勢整體穩(wěn)定，但是仍然發(fā)生了爆炸事故，上級就此對我市進行了約談，影響惡劣，教訓沉痛。這說明我們在抓安全生產上還存在不嚴不細的問題，風險隱患排查整治還不徹底。
三是勇于擔當作為推進高質量發(fā)展還有待提升。面對新時代政協工作的新任務、新要求、新挑戰(zhàn)，敢于擔當、敢闖敢試的勇氣不夠足，一些工作只求“過得去”，不求“干得好”，有的認為推進經濟社會發(fā)展是上級單位的主要任務，因此抓工作的標準不高、要求不高。
(五)工作作風方面。
一是狠抓落實的力度和方法還有欠缺。在謀劃工作中，一直力求把工作抓實、抓緊、抓出成效，但狠抓落實、監(jiān)督問效還不夠深入到位，推動工作的力度也需進一步加大，有的工作進展還不理想，工作效果還不明顯。
二是踐行以人民為中心的理念不夠嚴實。主觀上有時會認為以人民為中心的發(fā)展理念比較抽象玄奧，自己又在業(yè)務部門，與以人民為中心的關系不是特別直接和緊密，因此，存在著做好本職工作就是踐行了以人民為中心理念的片面認識，在思考謀劃如何將本職工作更好地服務于以人民為中心理念方面，缺少積極性和主動性，有一些好想法也常常停留在口頭上、止步于思想中，未能將以人民為中心的理念完全體現在謀發(fā)展、做決策、促改革的各環(huán)節(jié)和全過程，對照協心協力推動共同富裕取得實質性進展的要求，自己并沒有真正畫好最大“同心圓”。
三是思想解放還不夠徹底。堅決貫徹落實____重要指示和黨的路線方針政策，始終堅持民主集中制的組織原則和活動準則，始終堅持將群眾路線作為根本工作路線。但仍存在：能夠堅決執(zhí)行上級各項決策部署，但在落實新要求、借鑒新經驗上還存在不同程度“慢半拍”，結合縣情實際破解循環(huán)堵點、改革難點、發(fā)展短板、民生難點的新招硬招實招還不多。聯系群眾還不夠緊密，能夠真心傾聽群眾呼聲，真切回應群眾訴求，真情關心群眾疾苦，但在推動解決群眾“急難愁盼”問題的過程中，研究布置后很多是安排相關部門去辦理，專門到基層蹲點調研、“解剖麻雀”的次數不夠多。
(六)廉潔自律方面。
一是主動接受監(jiān)督還需加強。接受監(jiān)督的自覺性還有待加強，對“沒有監(jiān)督的權力必然導致腐敗”的道理是認同的，但有時片面地認為自我約束重于外部監(jiān)督，接受外部監(jiān)督、社會監(jiān)督可有可無，自覺接受監(jiān)督的習慣沒有養(yǎng)成。
二是監(jiān)督管理干部還需加嚴。能夠牢記手中的權力是黨和人民賦予的，并堅持嚴以用權、依法用權、秉公用權，但嚴格對照，對基層黨組織、宣傳干部的日常管理監(jiān)督還不深不細，對八小時以外行為情況還缺乏全面了解，在嚴明紀律、狠抓執(zhí)行上還缺乏硬舉措、硬抓手。
三是落實全面從嚴治黨責任有待進一步壓實。比如，高度重視黨組建設，不斷完善黨組會議制度，努力提升黨組會議質量，但是仍然存在重政府黨組輕部門基層的傾向，對政府系統(tǒng)基層部門的黨建工作，指導的較多、過問的偏少，部署的較多、督導的偏少。這些都說明我還沒有把全面從嚴治黨的政治責任真正壓實落細，仍有失之于寬松軟的問題。
二、原因剖析
一是思想覺悟還需提升。黨性教育和黨性錘煉缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性，自認為經過多年黨的培養(yǎng)，理想信念較為堅定，自身工作經驗和能力比較豐富，理論和工作實踐水平能夠適應新時代新要求，從而放松了對世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”的改造，理論武裝沒有堅守，加強黨性修養(yǎng)沒有落實在行動上，經常以業(yè)務性工作代替黨性錘煉，精神上補鈣不及時，特別是在學習領會____思想上，缺乏深入研究和思考，未能真正做到學懂弄通做實，影響了思想的進步和工作謀劃的高度。
二是政治建設還需加強。堅持以政治建設統(tǒng)領各項工作的本領不強，政治能力和政治擔當還不夠強，對新時代如何發(fā)揮黨委的政治核心和政治引領作用、對如何更好維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張等思考研究不夠。對高質量發(fā)展謀劃不深，考慮本單位利益的多，對一些重大政治建設理解不深、不透，習慣性等待集團意見，創(chuàng)造性貫徹落實滯后較多，存在一定程度的“本位主義”，沒有站在兩個大局的高度深刻理解和領會政治建設的極端重要性。
三是組織建設還需下功夫。對新時代抓好全面從嚴治黨、全面從嚴治企、黨的政治建設和黨的組織制度建設等方面的重要性認識不夠，存在時緊時松的問題，落實“雙重組織生活會”不徹底;批評與自我批評的武器運用的不經常、不充分，存在“老好人思想”，揭短亮丑的比較少，離“紅臉出汗”還有差距;落實重大事項請示報告制度沒有從嚴，報告的自覺性、主動性不強。
三、整改措施
一是抓好理論學習，提升思想武裝。堅持不懈用____思想凝心鑄魂，堅持原原本本學，讀原著學原文悟原理，逐篇逐段去體會，逐字逐句去領悟，多思多想、多琢多磨，全面學習領會____思想的科學體系、核心要義、實踐要求，切實做到學深悟透、整體把握、融會貫通。堅持集中精力學、聚精會神學、心無旁騖學，切實把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，努力把這一思想吃透弄懂學透。認真對照凝心鑄魂筑牢根本、錘煉品格強化忠誠、實干擔當促進發(fā)展、踐行宗旨為民造福、廉潔奉公樹立新風具體目標，深入領悟以學鑄魂、以學增智、以學正風、以學促干的豐富內涵和實踐要求，確保學習質量和成效。
二是抓政治建設，提升政治能力。牢固樹立政治理想，正確把握政治方向，堅定站穩(wěn)政治立場，嚴格遵守政治紀律，嚴肅黨內政治生活，加強政治歷練，積累政治經驗。堅持政治底線思維，從最壞處著眼，爭取最好的結果，謀求改革發(fā)展的主動;居安思危、未雨綢繆;堅守道德底線、嚴守紀律高壓線，遠離法律紅線。時刻繃緊政治這根弦，切實把提高政治能力放在第一位，在實踐歷練中涵養(yǎng)政治定力、煉就政治慧眼、恪守政治規(guī)矩，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，更好擔負起黨和人民賦予的時代重任。
三是抓紀律執(zhí)行，堅持廉潔自律。守紀律講規(guī)矩是對黨員干部黨性的重要考驗，是對黨員干部對黨忠誠度的重要檢驗。只有懂得并自覺遵守政治紀律和政治規(guī)矩，要校準思想之標、調整行為之舵、繃緊作風之弦。強化自我要求，防微杜漸，注意保持一致而不另搞一套、維護團結而不拉幫結派、遵循程序而不我行我素、服從組織而不討價還價、管好親朋嚴防擅權干政，做到有原則、有底線、有規(guī)矩。正確處理自律和他律、信任和監(jiān)督、職權和特權、原則和感情的關系，做到嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，心有所畏、言有所戒、行有所止，筑牢拒腐防變的思想道德防線。
2024年對照六個方面剖析材料 篇4
根據上級關于開好主題教育專題民主生活會的相關部署要求，我在會前通過個人自學和集體研學等方式，認真學習指定內容，深入開展談心談話，結合解剖式調研反面案例進行全面盤點檢視，梳理存在的差距和不足，明確今后努力的方向。現作對照檢查如下。
一、存在的主要問題
(一)6個方面突出問題
1、學習貫徹____思想方面。
一是學習的舉措強度不夠。主要表現在：比較在意盯著形勢、任務學，沒有充分結合工作性質、知識結構，進行有體系、有架構的系統(tǒng)學習。例如，中心組結合主題教育活動制定較為系統(tǒng)的學習____思想方案，我也比較好地堅持了學習制度，但在中心組組織的集體學習中，往往是上級發(fā)通知學什么就組織學什么，學習比較碎片和零散。
二是學習的刻苦自覺不夠。主要表現在：存在淺嘗輒止、囫圇吞棗的問題，與原原本本學、認認真真學、入心入腦記還存在一定差距。例如，平時忙于工作，學習傾向于快節(jié)奏泛讀文件多，瀏覽網絡媒體的快信息多，帶著問題思考學做得不夠，存在當前需要什么就學習什么的實用主義現象。對于《____著作選讀》等經典原著較少靜下心來研讀精讀，研究思考少、把握規(guī)律少。
三是學習的融合深度不夠。對____精神實質還缺乏一以貫之的自覺性，對一些新理論、新知識、新方法掌握的不夠深、不夠透，沒有做到融會貫通、充分應用。比如，如何運用____思想中的世界觀和方法論，以更大的格局謀劃和推動新時代殘疾人工作發(fā)展進步上還需要不斷加強思考。
2、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導方面。
一是踐行“兩個確立”的實踐要求有差距。主要表現在：往往注重將其體現在自身的言行之中，做忠誠擁護“兩個確立”的表率，但在如何把握好“兩個確立”思想理論的抽象性和實際行動的實踐性上，缺少全面深入的思考。比如，對于如何將黨的創(chuàng)新理論融入到為殘疾人辦實事、辦好事，不斷完善殘疾人社會保障制度和關愛服務體系全過程之中，措施還不夠實，結合得還不夠好，政治態(tài)度與實際行動未能達到高度的統(tǒng)一性和一致性。
二是政治執(zhí)行力還有不到位的地方。主要表現在：在貫徹落實黨中央決策部署和____重要指示批示精神和上級殘聯工作要求的過程中，有教條主義傾向，確保上級政策“落地生根”有余、“開花結果”不足，形式上完成了上級部署要求，實際效果不夠理想。比如：對于殘疾人就業(yè)工作，雖然提出搭建用人單位和殘疾人就業(yè)“雙向奔赴”平臺，但仍存在企業(yè)安置殘疾人就業(yè)力度不大、不盡人意等問題，缺乏一抓到底、扭住不放的決心和韌勁。
三是貫徹落實民主集中制還不夠科學。主要表現在：重大決策、重大項目安排、大額資金使用，我都能堅持事先溝通、充分醞釀、集體討論研究決定。但在落實黨組工作規(guī)則上還存在差距。比如，有些工作在時間比較緊的情況下，沒有嚴格按照規(guī)定要求，就批示同意上會，事前溝通協調不夠，造成個別事項內部運轉起來不夠順暢。
3、踐行服務宗旨、服務人民方面。
一是踐行“為民服務宗旨”意識不夠強。主要表現在：工作的精神狀態(tài)比較振奮，但顧慮過多，產生了求穩(wěn)心態(tài)。我深知，民生是人民幸福之基，社會和諧之本。殘疾人是一個特殊困難的群體，如何讓2。7萬名殘疾人生活得更加體面、更有尊嚴、更為幸福?這是當前一段時期我所面臨的重要課題。但在時間緊、任務重的情況下，常常首先考慮如何盡快完成任務，滿足上級要求，缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負責的膽氣，思路不夠開闊，解決問題的方法不夠多樣。
二是“為誰建立政績”理解不夠深入。主要表現在：工作中存在求穩(wěn)怕變思想，遇到難題還有時依賴上級指示要求，特別是對一些歷史遺留問題，有時會回避矛盾問題，該擔的責任沒有主動擔起來。比如，號召全市黨政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)帶頭安置殘疾人就業(yè)方式較為簡單，未能充分發(fā)揮協調協同工作機制，全市黨政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)帶頭安置殘疾人就業(yè)情況較不理想。
三是“怎樣實現政績”思謀不夠深。主要表現在：工作謀劃精力大部分放在具體項目的計劃、實施方面，研究解決“瓶頸”問題中務虛的意見多，缺乏主動進行思想革命的自覺和激情。比如，殘疾人就業(yè)政策宣傳覆蓋率不高，用人單位安置殘疾人、開發(fā)殘疾人崗位以及安置殘疾人優(yōu)惠政策的宣傳不夠，導致用人單位對安置殘疾人政策了解不足，殘疾人就業(yè)較不充分。
4、求真務實，狠抓落實方面。
一是引領作用發(fā)揮不足。主要表現在：作為殘聯黨組書記，統(tǒng)籌作用發(fā)揮不夠充分，系統(tǒng)性、體系化抓大事、謀大事還不夠。比如，對如何凸顯殘聯政治屬性，發(fā)揮殘聯“代表、服務、管理”作用，推動殘疾人工作充分納入全市經濟社會發(fā)展大局，幫助殘疾人實現對美好生活的向往思考得還不夠深，將____關于殘疾人事業(yè)的重要論述精神轉化為干事不竭動力的具體措施、具體實踐做得還不夠到位。
二是大抓落實不夠狠。主要表現在：對一些工作存在跟蹤問效不及時的現象。比如，雖然平時布置工作要求嚴、標準高，對重點任務關注得多、抓得緊，但有時只注重結果，沒有實時關注過程和細節(jié)，缺乏落實情況的監(jiān)督指導和跟蹤問效，導致一些項目的落實效果不夠理想。遇到沒有及時完成的任務、沒有達到標準的工作，口頭批評得多，較真問責的少，導致一些工作任務成效打折扣。
三是動真碰硬勁頭不足。主要表現在：習慣于用老方法解決新問題，對如何創(chuàng)新工作思路缺乏探索創(chuàng)新的主動性。比如，殘疾人崗位挖掘不夠充分。殘疾人就業(yè)工作按部就班，對挖掘殘疾人崗位存在固化思維，更多關注在企業(yè)一線崗位，對新形勢云客服、居家辦公等新業(yè)態(tài)、適合殘疾人就近就業(yè)的崗位挖掘不夠充分。
5、以身作責，廉潔自律方面。
一是落實廉潔要求還有差距。主要表現在：對中央八項規(guī)定的重大意義把握理解還不夠深入透徹，日常廉政宣傳教育不夠系統(tǒng)、常態(tài)。有時執(zhí)行制度規(guī)定自覺性不高，雖然行有所止，但沒有完全外化于形、內化于心，以身作則做得不夠，強調別人做的多，防患于未然方面做得還不到位。
二是廉政風險防控存在盲區(qū)。主要表現在：運用法治思維和法治方式開展工作的意識不強，政治規(guī)矩意識還有待進一步增強。比如，雖然認真組織開展廉政風險點排查防控工作，但還不夠規(guī)范，有的權力運行環(huán)節(jié)、事務管理方面存在廉政隱患，未能系統(tǒng)健全防范措施。
三是廉政建設壓力傳導不夠。主要表現在：推進新時代廉潔文化建設的責任扛得不牢。比如，認識和把握新時代廉政文化建設的重要性有待提升，對廉政文化建設的統(tǒng)籌謀劃不足，對待“四風”隱形變異等新變化、新表現，警惕性和鑒別力有待提升，還需進一步將廉潔自律作為思想境界來提升自我涵養(yǎng)。
6、履行全面從嚴治黨政治責任方面。
一是意識形態(tài)責任制壓力傳導不到位。主要表現在：意識形態(tài)工作存在重部署、輕落實、輕督導的現象。比如，未能嚴格將意識形態(tài)工作與全年工作同研究、同部署，存在“重業(yè)務工作輕意識形態(tài)工作”的傾向雖然能夠掌握政策宣傳、網絡輿情等工作，但在運用新技術新渠道，提高信息受眾面、提升信息到達率和效果轉換率力度不夠。對殘疾人自強模范、扶殘助殘先進典型經驗總結不足。
二是黨的建設工作缺乏創(chuàng)新。主要表現在：黨建工作與業(yè)務工作的融合不夠，帶動工作成效不顯著。比如：我雖然能按要求堅持“三會一課”、談心談話、組織生活會和民主生活會等制度，但重視程度不夠，自我模范帶頭作用發(fā)揮不足，黨建活動缺乏吸引力，活動形式缺乏創(chuàng)新，主題黨日活動不經常，黨課多是理論講解，缺乏實踐錘煉。
三是落實“一崗雙責”還有差距。主要表現在：專題研究部署黨風廉政建設還不夠，履行“兩個責任”宏觀部署多，微觀督促少。比如，黨建工作部署停留在嘴上、紙上、會上，認為業(yè)務工作是務實，黨風廉政建設是務虛，有形式主義傾向，“大黨建”統(tǒng)領作用不突出。黨風廉政建設抓早抓小不夠，日常對黨員干部的思想建設不夠深入，忽視常態(tài)化開展黨員干部談心談話，對黨建工作關心不足，黨組織作風建設把控不足。
二、深刻剖析原因
深層次分析自身存在的上述問題，主要有以下幾個方面原因：
一是理論學習不夠深入。對____思想學習的主動性和自覺性不足，對于政治理論武裝頭腦、堅定信念、凈化心靈、指揮行動的重要性認識不夠深入。在全面從嚴治黨的新要求和新常態(tài)下，進一步提高用新理念、新思路、新舉措推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的能力水平還有一定差距。
二是黨性鍛煉不夠經常。隨著閱歷的豐富和工作經驗的積累，贊揚多而批評意見少，認為自己在崗位上盡職盡責，領導和群眾都認可和滿意，這導致黨性鍛煉的自覺性逐漸減弱，對自我教育、自我批評和自我反省的主動性降低。放松了對自身的從嚴要求，對自己的思想改造不夠，沒有將本職工作與理想信念有機結合起來，工作標準上有時要求不夠。
三是宗旨意識不夠牢固。盡管我始終秉承以人民為中心的思想，時刻關注、關心殘疾人，但對怎樣落實好全心全意為人民服務的宗旨思考得不夠深入系統(tǒng)，群眾觀念還不夠牢固，工作作風不夠扎實，調研廣度深度不夠，和群眾溝通不充分。對于迅速反應殘疾人緊迫需求、深入理解殘疾人所思所想、有效解決殘疾人所需問題的能力尚顯不足。
四是進取-精神有所懈怠。對照黨員標準，黨性干工作的勁頭不足，對于攻堅克難、干事創(chuàng)業(yè)的信心和勇氣有所減退。直面矛盾和問題時，爭先創(chuàng)優(yōu)意識、攻堅克難精神不夠，久久為功、善作善成的韌勁不足。業(yè)務能力還有短板，統(tǒng)籌高水平安全和高質量發(fā)展、兼顧當下和長遠發(fā)展的能力有待加強。
五是律已修身不夠嚴格。雖然能帶頭嚴格執(zhí)行黨紀黨規(guī)和作風建設各項規(guī)定，但受人情世故的影響，對黨的紀律的重要性認識還不夠深刻。紀律觀念還不夠強，思想作風的弦上得還不夠緊，放松了自我約束和嚴格要求。對于個別人出現的辦事拖拉、作風漂浮等問題批評不夠直面，未能及時咬耳扯袖、紅臉出汗、抓早抓小。
六是管黨治黨不夠嚴格。對履行全面從嚴管黨治黨的艱巨性、復雜性、長期性認識不足，沒有壓緊壓實“第一責任人”責任和“一崗雙責”，“關鍵少數”“頭雁效應”作用發(fā)揮不夠明顯。黨組織政治功能和組織功能仍需加強。黨的政治監(jiān)督執(zhí)行還有欠缺，壓力傳導、督促落實不夠到位。
三、今后努力方向及改進措施
下一步，將針對查擺出來的問題，逐一制定措施，形成整改清單，扎扎實實地改，不斷取得解決問題的實際效果。
(一)強化理論武裝，提高政治站位。一是始終堅持“終身學習”的理念，增強學習的自覺性、主動性和計劃性，熟讀精思原著原文、悟明悟透原理觀點。學習掌握____思想、中央和各級黨委的決策部署，統(tǒng)籌學習殘疾人業(yè)務工作內容，系統(tǒng)學習各項扶殘助殘政策，致力做到學之有道、學之有料。二是全面把握____思想的世界觀、方法論和貫穿其中的立場觀點方法，切實把黨的創(chuàng)新理論轉化為堅定理想、錘煉黨性和指導實踐強大力量，推動殘疾人事業(yè)取得新成效。
(二)樹牢宗旨意識，提升服務本領。一是始終堅持“人民是歷史的創(chuàng)造者，是決定黨和國家前途命運的根本力量”理念，強化宗旨意識，要經?；仡^看一看、捫心問一問，自己從哪里來、到哪里去，我是誰、為了誰、依靠誰。二是運用科學理論加強對工作的規(guī)律性、前瞻性的分析把握，提高自身的領導能力和履職本領。三是“身入心至”基層了解殘疾人群眾的“急難愁盼”、“安危冷暖”，謀劃推進殘疾人社會保障、康復服務、教育就業(yè)、文體維權等實事項目，不斷健全完善殘疾人服務保障體系。
(三)增強政治素養(yǎng)，勇于擔當盡責。一是深刻認清新形勢下黨員領導干部肩負的重大責任，增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以____為核心的____保持高度一致。二是深刻把握政治與業(yè)務一體兩面的關系，進一步堅定信仰信念，嚴守政治紀律，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，堅定捍衛(wèi)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”。三是聚焦殘聯納入2024年晉江市民生實事的兩個項目，高標準、高質量、高水平實施好“殘疾人兒童康復和助學工程、殘疾人家庭無障礙改造項目”，促進殘疾人關愛服務體系更加完善。
(四)優(yōu)化工作作風，實干爭先創(chuàng)優(yōu)。一是充分發(fā)揮“頭雁”效應，馳而不息轉變作風，牢固樹立真抓實干的鮮明導向，以“釘釘子精神”，精準施策，有序推進，持續(xù)深化“量體裁衣”式、“晉江樣板”殘疾人服務，推進各項工作，一件一件抓到底，一以貫之堅持下去，著力形成高效有序、閉環(huán)運行的工作鏈條，推動各項惠殘政策落地。二是要帶頭不斷增強自身責任感和使命感，樹立創(chuàng)新意識，發(fā)揚創(chuàng)新精神，優(yōu)化思維、優(yōu)化方式，創(chuàng)新思路、方法和機制，用新理念、新方法、新思想去謀劃、推動工作，力爭更好地滿足殘疾人康復、教育、就業(yè)、文化、體育等多樣化需求。
(五)涵養(yǎng)為民情懷，堅守廉潔自律。一是樹立正確政績觀，堅持為人民謀幸福的初心，用實際行動提升殘疾人生活品質，切實把權力用來“為民”服務。二是不斷強化政策紀律觀念，自覺克服攀比和從眾心理，堅持把帶頭執(zhí)行政策規(guī)定作為政治要求來遵守、作為政治品格來修煉，做到紀律規(guī)定的堅決照辦、明令禁止的堅決不做。三是開展廉政文化進機關活動，通過加強正面典型學習，提升廉政意識。
(六)落實管黨治黨責任，持續(xù)從嚴治黨。一是把黨風廉政建設的責任牢牢抓在手上，認真落實“一崗雙責”，全面從嚴從實管黨治黨。自覺強化政治監(jiān)督，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，堅持抓節(jié)點和抓日常相結合，做到重要節(jié)點通報反面典型、重點崗位約談提醒，筑牢思想道德防線，保持黨員清正廉潔本色。二是要堅持以身作則，不斷完善“三會一課”、談心談話和民主生活會等制度，創(chuàng)新黨組織活動方式，真正讓黨內政治生活全面嚴起來、實起來。三是認真學習貫徹《紀律處分條例》和《廉潔自律準則》，模范執(zhí)行《準則》，發(fā)揮領導示范帶動作用。
2024年對照六個方面剖析材料 篇5
按照以案促改組織生活會有關要求，我認真學習了相關文件精神，聚焦會議主題，對照六個方面重點內容，做好自查自省，切實以此次會議整個自身問題不足，現將個人對照檢查情況報告如下：
一、存在的主要問題
一是理論學習抓的還不夠緊。能夠充分認識理論學習的重要性，充分發(fā)揮理論對實踐的指導作用，積極參加集中學習，但個人自學抓得還不夠經常，對有些黨的創(chuàng)新理論領會不夠深、理解不夠透、把握不夠準。重理論輕實踐的情況仍然較為突出，對于業(yè)務性政策法規(guī)了解運用比較多，而對于政治理論指導工作實踐，相互促進和積極探索方面仍是短板弱項。
二是風險意識樹的還不夠牢。應對防范重大自然災害和應急處置能力不強，對于積極探索安全管理的主動性不足，特別是新形勢下，針對手機安全、網絡安全和輿情安全的知識儲備欠缺，對于網絡信息安全的警惕性不高，對于網絡失泄密、網絡詐騙、網絡傳銷等網絡安全防范意識還有待增強。
三是能力提升意識還不夠強。在日常工作和學習中，仍存在實用主義思想，與自身工作業(yè)務相關的就多學一些，與工作聯系不緊密的就少涉獵或不涉獵，限制了工作能力的提升和工作方法的創(chuàng)新，可能導致在工作和處理問題時不能全面看待，使工作落實出現疏漏或偏差，距離工作科學化、精細化要求還有很大差距。
四是工作作風要求還不夠嚴。主要表現在工作標準上不夠嚴格，不能立足盡善盡美、時時處處爭一流的標準上嚴格要求自己，對待工作積極主動性不足，缺少整體工作的大局觀和前瞻性，存在慣性思維和等、靠、要的心態(tài)，常常需要上級推動，未能把工作做實、做深、做細，經常等到問題出現再去想辦法解決，獨立處理棘手問題的能力和方法欠缺。
通過此次專題組織生活會的召開，讓我從根本上認識到了自身存在的問題和不足。究其根源主要是自身對于黨的創(chuàng)新理論的學習和研究有所放松，理論學習與工作實踐結合不夠緊密，對自身工作能力提升意識不強，標準不高，工作干勁有所松懈以及工作作風要求不嚴等方面的問題。
二、下步打算
下一步我將針對自身存在的突出問題，進一步對照查找、追根溯源、落實整改，全面促進能力提升和作風轉變。一是進一步解放思想，在創(chuàng)新上下功夫。牢固樹立奮發(fā)有為、爭創(chuàng)一流的觀念，強化質量意識和自我超越意識，緊緊圍繞國防教育工作解放思想，大膽創(chuàng)新、扎實工作，勤勤懇懇、認認真真地做好每一項工作;把創(chuàng)新意識貫穿于工作的全過程，努力跳出以前的思路和框架，在保證質量的基礎上不斷求新、求活。二是加強理論學習、不斷提高自身素質。今后將全面、系統(tǒng)、準確地加強理論學習，努力打下堅實的政治理論功底，拓寬個人知識領域。按照通讀與精研相結合、理論與實踐相結合的原則，確定學習中心，制定合理的學習計劃，不斷豐富自己的專業(yè)知識、理論知識和實踐經驗。三是進一步提升能力改進工作作風，在求真務實上狠下功夫。以學校能力作風建設年為契機，高標準、高要求做好所擔負工作，增強工作主動性、科學性和創(chuàng)新性，認真學習借鑒其他院校相關工作好的經驗做法，抓好業(yè)務能力的質效提升，以嚴格的工作標準和要求促進自身能力提升和作風轉變。
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