總結(jié)心得體會可以幫助我們回顧過去的經(jīng)歷，并從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)。寫心得體會有幾個關(guān)鍵要點需要注意，首先要有明確的主題，確定要總結(jié)和概括的內(nèi)容。其次，要注意結(jié)構(gòu)的合理性，可以按照時間順序、因果關(guān)系或主題分類等方式進(jìn)行組織。此外，語言表達(dá)要準(zhǔn)確清晰，重點突出，同時要注重自我思考和感悟，避免簡單羅列事實。最后，可以通過與他人交流、查閱相關(guān)資料等方式，進(jìn)一步豐富和提高心得體會的質(zhì)量。以下收集的心得體會范文不僅有助于我們拓寬知識面，還能夠讓我們看到事物的不同視角和思考方式。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇一
作為一名獸醫(yī)，我有幸從事了多年的獸醫(yī)工作。在這些年里，我確實收獲了很多，不僅多了解了許多動物的生活習(xí)性和疾病，還深刻體會到了獸醫(yī)工作的艱辛和責(zé)任。下面我將從專業(yè)知識、愛心關(guān)懷、挑戰(zhàn)與成長、責(zé)任擔(dān)當(dāng)和感恩之情五個方面，分享一下我的獸醫(yī)工作心得體會。
第二段：專業(yè)知識。
作為獸醫(yī)，對動物疾病的診斷和治療必須具備精確的專業(yè)知識。我深深體會到，只有不斷學(xué)習(xí)新知識，不斷更新自己的知識儲備，才能更好地為動物提供健康的醫(yī)療服務(wù)。我參加了多次獸醫(yī)培訓(xùn)和學(xué)術(shù)會議，不僅學(xué)習(xí)到了最新的研究成果和治療方法，還與其他專業(yè)人士進(jìn)行了交流和合作，使我的專業(yè)能力得到了提高。
第三段：愛心關(guān)懷。
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作為一名獸醫(yī)，除了具備專業(yè)知識，還需要有一顆充滿愛心的心。在工作中，我時刻關(guān)注著動物的需求和病情，盡一切可能為它們提供最好的治療和護(hù)理。我還與很多動物建立了深厚的感情，尤其是那些需要長期治療和護(hù)理的患者。我會給它們帶去溫暖和安慰，盡量減輕它們的痛苦和不適。我相信，只有耐心、關(guān)心和愛心，才能真正讓動物感受到我們的關(guān)懷和愛護(hù)。
第四段：挑戰(zhàn)與成長。
在過去的工作中，我遇到了許多挑戰(zhàn)，但這些挑戰(zhàn)也讓我不斷成長。動物疾病的復(fù)雜性和多樣性讓我常常面對各種難題和困擾，需要我不斷尋找解決方法。在這個過程中，我學(xué)會了溝通和協(xié)調(diào)，不僅與患者的主人建立了良好的互動，還與同事們展開了合作和團(tuán)隊精神。這些經(jīng)歷讓我成長為一個更加成熟和專業(yè)的獸醫(yī)，也增強(qiáng)了我的抗壓能力和解決問題的能力。
第五段：責(zé)任擔(dān)當(dāng)和感恩之情。
作為獸醫(yī)，我們肩負(fù)著重要的責(zé)任，那就是保護(hù)和拯救動物的生命。我們需要時刻保持清醒的頭腦和敏銳的觀察力，及時發(fā)現(xiàn)和處理動物的疾病。每當(dāng)成功挽救了一條生命，我都會感到內(nèi)心的喜悅和滿足。同時，我也深深感激那些動物的主人，他們信任并托付了自己的寵物給我。我明白，這是一份沉甸甸的責(zé)任，但我也時刻銘記著他們對我的信任和支持。
結(jié)尾：
回顧過去多年的獸醫(yī)工作，我認(rèn)識到獸醫(yī)這個職業(yè)的偉大和善良。在動物的生命中，我們充當(dāng)了保護(hù)者和救世主的角色；在動物的主人身上，我們則給予了支持和安慰。獸醫(yī)的工作雖然辛苦，但也充滿了意義和價值。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，提升自己的專業(yè)能力，并始終保持對動物的愛心關(guān)懷。我的獸醫(yī)之路還很長，但我相信，只要保持熱情和勇氣，我一定能夠為更多的動物帶來健康和希望。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇二
3月1日，我從踏出已呆了七個月的沙河油庫，來到**區(qū)域。**區(qū)域的陳書記接待了我們并給我們介紹了相關(guān)事項。加油站和油庫是有很大的不同，油庫相對較穩(wěn)定一些，而加油站是對外的單位，也是我們北京公司的門面。面對外邊的世界，變化相對較多，我自己也心懷忐忑。
陳書記自己開車將我們送到了各自分配的加油站，我被安排在離家較近的西苑加油站。站長和副站長都細(xì)心為我講解了加油站的基本運營情況，雖然出庫量并不算多，但現(xiàn)在正值兩的會期間，還是需要時刻緊繃自己的工作神經(jīng)，幫助加油站平穩(wěn)度過這一特殊時期。
來到加油站已經(jīng)一周的時間，我在這一周的時間內(nèi)先從屋內(nèi)業(yè)務(wù)開始學(xué)習(xí)。平日里逛商場刷卡消費時，從來沒有覺得pos機(jī)的使用需要任何技巧，但是開始經(jīng)手刷卡業(yè)務(wù)才發(fā)現(xiàn)，易捷只有一臺pos機(jī)，但是要同時承擔(dān)充值、加油、充值卡出售、便利店結(jié)賬多項業(yè)務(wù)，在高峰時期人多時，需要同時顧及賬目不出錯，是非常需要應(yīng)變處事能力的。少輸一個零或者沒有及時轉(zhuǎn)換系統(tǒng)，都有可能給公司帶來損失。
加油站與油庫最大的不同在于它是對外的，是我們公司的門面。與外界的社會人相接觸，自然不可預(yù)見性就會很高。不像以前接觸的都是共事一段時間的同事，大家相互之間有一定了解，也不會無理取鬧。而在加油站，顧客來自社會不同階層有著不同的文化背景，心情好壞盡然未知，有的顧客彬彬有禮，但有些顧客也會無理取鬧。偶爾也會有顧客一進(jìn)門就態(tài)度極差，但我們一切都要以顧客為上，遇到了氣不好受也要自己忍受，這也是鍛煉了從小被父母嬌慣的我們的脾氣和涵養(yǎng)，為我們以后在社會的工作生活磨平了棱角。
自己雖然是一名理工科的研究生，自認(rèn)為能夠處理很多復(fù)雜的數(shù)學(xué)問題，但在面對便利店一些簡簡單單的加加減減卻覺得自己像個傻子，面對一些“擰賬”的情況無從下手，還需要加油站那些年齡比我小的小師傅們教我如何處理，心中失落感在所難免，不過也讓我認(rèn)識到了自己社會經(jīng)驗有多么匱乏。
經(jīng)過這一周身體和心理的疲憊，我也收獲了很多，一周下來對于屋內(nèi)的業(yè)務(wù)也掌握了多半，雖然還是不夠熟練還需加強(qiáng)。第一次走近加油站與一線加油員共同工作，體驗了他們平日生活工作的辛苦，也看到了他們身上很多閃光點。剛開始明顯有些不適應(yīng)每天九小時一周六天的工作強(qiáng)度，覺得工作一周只休息一天完全無法恢復(fù)身體疲憊。但是仔細(xì)一想，加油站的員工們，大多都比我小，也同樣是嬌生慣養(yǎng)的九零后甚至九五后，別人都能承受的，為什么自己就不能呢？沒有吃不了的苦，自己總會比想象中更堅強(qiáng)。加油站生活剛剛開始，我深知我要學(xué)的還有很多，我要經(jīng)歷的還有很長。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇三
時間飛快，一晃從學(xué)校畢業(yè)分配到義城武裝部工作已經(jīng)六個年頭了，在這六年的里，我學(xué)到了很多基層工作的經(jīng)驗和方法，學(xué)會了為人做事的道理，基層工作復(fù)雜而繁瑣，大量工作都需要在基層得到貫徹和落實，如何把基層工作做好，結(jié)合本人的工作經(jīng)歷談以下幾點感受。
理論是行動的先導(dǎo)，理論成熟是政治成熟的基礎(chǔ)和前提。除了學(xué)習(xí)黨的理論、方針、政策外，更注重本職業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)國防法律法規(guī)，征兵工作條例，雙擁等相關(guān)知識，進(jìn)一步增強(qiáng)在武裝工作上的理論水平。學(xué)習(xí)基層相關(guān)業(yè)務(wù)知識，尤其是在事關(guān)群眾利益方面政策法規(guī)，積極學(xué)習(xí)研究，吃透政策，做好群眾的答疑解惑。同時，在工作的經(jīng)驗和方式方法上，多向一些老同志、老干部請教，和他們談工作、話理想，你會從中發(fā)現(xiàn)在他們身上有許多值得你學(xué)習(xí)的地方，他們有著幾十年的基層工作經(jīng)驗和方法，對我們這些經(jīng)驗不足的人來說是個很好的借鑒。
團(tuán)結(jié)才能出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)才能出成果。一直以來在工作上我都非常注重和機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、同事搞好團(tuán)結(jié)，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志，營造良好的工作環(huán)境。尤其是在和村居工作人員的共事中，要加強(qiáng)聯(lián)系溝通，平時一個電話、一條信息都能增進(jìn)彼此的友誼，基層的很多工作都是要他們?nèi)ネ瓿陕鋵崱Ａ昀?，在和村（居）民兵營長的共事中，能夠做到相互尊重、謙虛請教、相互幫助、不以領(lǐng)導(dǎo)自居。15個民兵營長中有12個年齡比我大，在工作中他們總是像老大哥那樣關(guān)心幫助我，對我的工作給予了很大的支持，尤其是在動用民兵完成應(yīng)急突發(fā)事件、應(yīng)急拉動演練上，能夠做到"拉的出、用的上"。
認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實實做好每件事?；鶎庸ぷ髦苯用鎸Φ木褪菑V大的老百姓，一點一滴的小事都關(guān)系到他們的切身利益，要時時刻刻樹立為人民服務(wù)的思想。每年的冬季征兵工作，是我們武裝部能為群眾辦件實實在在的一項工作，從報名體檢到最后的輸送新兵，我們和民兵營長做好一切服務(wù)工作，盡力把那些合格兵員輸送到部隊。我們所做的每件事情，不管輕重大小，老百姓都看在眼里，記在心里，對你的一點幫助會感激在心。
認(rèn)真做好每件事，你才會在行動中發(fā)現(xiàn)新情況、新問題，也才能直面這些矛盾和問題，并想方設(shè)法加以解決。老實說，做事情并不難，難的是不敢認(rèn)真。敢于認(rèn)真就是敢拼敢闖、敢于創(chuàng)新。沒有認(rèn)真的態(tài)度，就不會去思索、去創(chuàng)新，也就不會去"下深水"。
幾年的基層工作讓我感觸很多，在基層有很多事情值得我們?nèi)W(xué)習(xí)去思考，所以我們得努力學(xué)習(xí)努力提高，總結(jié)經(jīng)驗，腳踏實地，認(rèn)真工作。我們每個人都必須竭盡全力，勤奮工作，珍惜這來之不易的工作，把精力奉獻(xiàn)給自己所從事的事業(yè)，讓自己在歷史的長河中留下一點痕跡，這個痕跡無論或深或淺就一定存在。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇四
一、圍繞接待抓服務(wù)，爭創(chuàng)“三大品牌”
第一、爭創(chuàng)精細(xì)品牌。接待工作無小事，每個環(huán)節(jié)、每個細(xì)節(jié)都要考慮周全。要根據(jù)來客活動日程，遵循來客接待流程，精心編制接待方案，有序搞好活動組織;把握接待工作特點，提前制定工作預(yù)案，妥善辦理接待細(xì)節(jié)，做深、做實各項接待要素，確保接待工作“零失誤”。要始終堅持把“規(guī)范接待管理、提升接待水平、爭創(chuàng)服務(wù)品牌、展示地方風(fēng)采”作為接待工作思路，把“讓來客滿意、讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓社會稱贊”作為接待工作追求目標(biāo)。
第二、爭創(chuàng)精致品牌。如果說接待工作成敗在細(xì)節(jié)，那么接待工作的形象在精致。要創(chuàng)新接待服務(wù)手段，在服務(wù)態(tài)度上，熱情真誠;在服務(wù)方式上，講求實效，注重安全、衛(wèi)生、舒適。常規(guī)接待，細(xì)致入微，高效周到;大型接待，科學(xué)運籌，精心組織。堅持在接待場所實行“三統(tǒng)一”(統(tǒng)一著工作服，統(tǒng)一戴工作牌，統(tǒng)一使用文明用語)，力爭每次接待都能成為成功典范。
第三、爭創(chuàng)精干品牌。接待工作的質(zhì)量，重要的'因素取決于員工素質(zhì)。要加強(qiáng)隊伍建設(shè)，不斷提高工作人員素質(zhì)和隊伍整體素質(zhì)。擬定學(xué)習(xí)內(nèi)容，講求學(xué)習(xí)方法，保證學(xué)習(xí)效果。講求工作作風(fēng)，提倡立說立行、逐項落實、精干高效。講求工作水平，力爭出手事達(dá)較高標(biāo)準(zhǔn)。采取“走出去觀摩、請進(jìn)來指導(dǎo)、擠時間充電”等方式，形成“學(xué)、比、趕、超”的競爭態(tài)勢。努力建設(shè)一支“政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良、精明能干”的接待工作人員隊伍，力爭使每位工作人員具有較好的交際能力、較快的反應(yīng)能力和較強(qiáng)的組織能力。
二、圍繞接待抓協(xié)調(diào)，樹立“三種理念”
一是對內(nèi)協(xié)作為貴。每次大型接待任務(wù)都要由全體職工共同完成，這就需要通力配合。要教育職工牢固樹立全局意識、中心意識、形象意識。團(tuán)結(jié)協(xié)作，統(tǒng)一行動;補(bǔ)臺不拆臺，競爭不嫉賢。努力營造同心協(xié)力、和衷共濟(jì)的共事氛圍。
二是對外和諧為貴。接待工作是為地方經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展服務(wù)的，同樣，也需要寬松的工作環(huán)境。要適時主動向上級機(jī)關(guān)請示匯報，積極爭取縣委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)以及上級主管部門的更多關(guān)懷;注重與縣級部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的溝通，積極爭取縣委辦、人大辦、政府辦、政協(xié)辦以及其他縣級部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的更多幫助;加強(qiáng)與接待經(jīng)營業(yè)主的聯(lián)絡(luò)，積極爭取他們的更多配合，努力營造良好的接待工作外部環(huán)境。
三是對客印象為貴。為賓客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是接待工作的主線。要堅持把接待工作定位為對外展示地方形象的“窗口”的思想不動搖，以方便客人為宗旨，充分滿足來客活動意愿，達(dá)到賓客來訪目的，讓來客留下“賓至如歸、留連忘返”的良好印象。
三、圍繞接待抓管理，把好“三道關(guān)口”
一要把好接待流程關(guān)。應(yīng)根據(jù)來賓的地位、身份確定相應(yīng)的接待規(guī)格，嚴(yán)格按照接待流程運作;堅持來客接待報告制度、來客接待方案審批制度;加強(qiáng)與相關(guān)單位的配合，搞好接待銜接。
二要把好接待成本關(guān)。立足實際，合理安排，優(yōu)化方案，突出地方特色，體現(xiàn)地方風(fēng)情，推介地方綠色食品(飲品)，宣傳地方支柱產(chǎn)業(yè)。厲行節(jié)約，點滴做起，力爭做到務(wù)實、節(jié)儉。
三要把好廉潔自律關(guān)。嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律，不信謠，不傳謠，不造謠。不該說的不說，不該去的不去。嚴(yán)格遵守廉政紀(jì)律，做到“心不動于微利之誘，目不眩于五色之惑”，遵守財經(jīng)制度，遵守廉政規(guī)定。嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，履職盡責(zé)，無私奉獻(xiàn)。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇五
作為選調(diào)生，參加工作至今已是五年時間了。五年來，在市組織部和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的重視關(guān)懷，悉心教導(dǎo)下;在鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)的言傳身教，精心培養(yǎng)下;在機(jī)關(guān)同事的支持幫助，密切配合下，我學(xué)到了很多知識，提高了工作能力，也得到了領(lǐng)導(dǎo)、同事和群眾的認(rèn)可。回顧五年來的成長歷程，點點滴滴無不凝聚著組織的培養(yǎng)和廣大干部和群眾的支持，火熱的實踐鍛煉給了我很大的收獲，也有了一些體會:。
領(lǐng)導(dǎo)重視和組織培養(yǎng)對選調(diào)生的健康成長起著關(guān)鍵性的作用。近年來濟(jì)源市委組織部不僅從學(xué)習(xí)和工作上，更重要的是從生活上，從各個小的方面給我關(guān)懷，讓我感受到溫暖。正因為各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和組織部門的重視和積極培養(yǎng)，我才能擺正心態(tài)，找準(zhǔn)位置，扎根基層，開拓進(jìn)取。
首先自己能夠從一名學(xué)生，成為一名選調(diào)生，成為一名基層干部就得益于組織的培養(yǎng)。從剛參加工作的那一天起，我就深深地感到組織和領(lǐng)導(dǎo)對我們的重視，組織部門考慮到我是外地來的，就優(yōu)先考慮把我分到平原鄉(xiāng)鎮(zhèn)(梨林鎮(zhèn))工作。到梨林后，鎮(zhèn)黨委副書記作為直接“傳、幫、帶”責(zé)任人，采取“一對一”的形式，對我具體工作進(jìn)行直接指導(dǎo);在日常生活中，積極幫助解決我個人生活中遇到的難題，解除后顧之憂。在五年工作中，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)有意識對我進(jìn)行多崗訓(xùn)練，先后在鎮(zhèn)組織辦、黨政辦、經(jīng)濟(jì)辦等重要部門進(jìn)行鍛煉，并在20xx年8月到市委辦公室進(jìn)行了兩個月的學(xué)習(xí)，20xx年4月又借調(diào)到市政府辦公室工作半年時間，特別是20xx年8月，梨林鎮(zhèn)黨委大膽打破傳統(tǒng)用人模式，對中層干部全部實行競聘上崗，領(lǐng)導(dǎo)們都鼓勵我大膽參與，最終我走上了經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室主任的崗位，20xx年，根據(jù)組織上安排，又補(bǔ)選我為梨林鎮(zhèn)人大主席團(tuán)成員、梨林鎮(zhèn)人大代表?？梢哉f，沒有領(lǐng)導(dǎo)們的重視，沒有組織上的培養(yǎng)，我不可能取得現(xiàn)在的成績，是濟(jì)源市委組織部和梨林鎮(zhèn)黨委及領(lǐng)導(dǎo)們?yōu)槲姨峁┝耸┱共湃A的大舞臺，鋪設(shè)成長進(jìn)步的快車道。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)確實是環(huán)境艱苦、生活清苦、工作辛苦，而且面臨許多挑戰(zhàn)和考驗，怎樣能及時調(diào)整好自身的心態(tài)，努力適應(yīng)環(huán)境是個人成長的關(guān)鍵所在。自己在工作中能夠放下架子，擺正位置，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，積極主動轉(zhuǎn)換角色，虛心向鎮(zhèn)村干部學(xué)習(xí)，深入基層，深入實際，深入群眾，加強(qiáng)與他們的交流和溝通，并不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，學(xué)會如何開展農(nóng)村工作，逐漸地適應(yīng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作環(huán)境。
一是經(jīng)受住了艱苦環(huán)境的考驗。越是艱苦的地方越能鍛煉人，也越能考驗人。眾所周知，梨林鎮(zhèn)是經(jīng)濟(jì)條件比較落后的一個鎮(zhèn)，不僅生活環(huán)境比較差，工作條件也比較落后，但是自己到梨林后毫無怨言，把吃苦當(dāng)作磨練自己意志的“磨刀石”，五年如一日，保持自我加壓、奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，鍛造不畏艱難、堅韌不拔、百折不撓的意志，主動承擔(dān)急難險重的工作任務(wù)，努力在處理棘手問題、復(fù)雜矛盾的過程中培養(yǎng)自己的實際能力。
二是經(jīng)受住了困難挫折的考驗。在漫長的人生道路上，人不可能一帆風(fēng)順，總會遇到這樣或那樣的挫折和坎坷。五年來，在工作中有過失誤、在生活中有過困難、在同事間有過誤會，但是自己在面對挫折和困難時，能夠勇敢地面對，積極向同事、領(lǐng)導(dǎo)、群眾請教，尋求他們的幫助。善于“吃一塹，長一智”，以避免在同一個地方犯同樣的錯誤，真正從挫折中領(lǐng)悟人生的真諦，從挫折中積累人生的經(jīng)驗。
三是經(jīng)受住了激烈競爭的考驗。競爭無處不在，競爭是時代的潮流，優(yōu)勝劣汰是自然法則。進(jìn)入工作崗位后，不可避免的要遭遇激烈的競爭。在激烈的競爭面前，“男兒當(dāng)向潮頭立”。20xx年4月份，市政府辦公室面向各單位招收兩名文秘人員，自己在領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵下，積極參與，最終在數(shù)十人中殺出重圍，被市政府辦公室選用;20xx年8月份，梨林鎮(zhèn)進(jìn)行公開競聘，自己又珍惜機(jī)遇，通過重重考驗，最后當(dāng)選為梨林鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室主任，成為梨林歷史上最年輕的中層干部。競爭不但使自己懂得了以高尚品德和人格魅力贏得大家的信賴，也找到了與別人的差距，明確今后前進(jìn)的方向，從而奮起直追。
“器必試后而知其利鈍”，我們能否有所作為，關(guān)鍵看工作實踐。由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)各方面發(fā)展相對落后，急需擁有知識、技能的人去開發(fā)，自己作為一名選調(diào)生要在基層這個大舞臺上盡情施展才能，在艱苦的環(huán)境中磨練自己，把自己所學(xué)知識、所掌握技能真正運用到服務(wù)基層群眾中去。在梨林鎮(zhèn)工作的五年時間里，在鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和重視下，我先后參與了鎮(zhèn)黨政辦、組織辦、經(jīng)濟(jì)辦，市委辦公室、市政府辦公室等多個部門的工作，學(xué)到了很多書本上學(xué)不到的知識，練出了很多很難練出的實踐能力，悟出了很多很難悟出的真正道理。
特別是20xx年8月份經(jīng)過公開競聘，我擔(dān)任梨林鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室主任后，面對梨林鎮(zhèn)的工業(yè)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱的現(xiàn)實，自己在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下能夠能克服人少事雜，工作量大等困難，提前思考，提前介入，精心組織，認(rèn)真實施，為梨林鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)跨越發(fā)展作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)，逐步扭轉(zhuǎn)了梨林經(jīng)濟(jì)落后的局面，梨林的對外形象得到了有效提升。限上企業(yè)總產(chǎn)值從20xx年底的43836萬元增長到20xx年底的70437萬元;企業(yè)入庫稅金從20xx年底的654萬元增長到20xx年底的1200萬元;地方財政收入從20xx年底的512萬元增長到20xx年底的814萬元;限上企業(yè)從20xx年的5家增加到20xx年的10家。特別是20xx年一季度實現(xiàn)地方財政收入255萬元，同比增長62.4%，位居全市第二位，為全年財政收入超千萬奠定了良好基礎(chǔ)。安全生產(chǎn)方面連續(xù)多年未發(fā)生一起安全生產(chǎn)事故，為梨林鎮(zhèn)各項社會事業(yè)發(fā)展提供了良好保證。
“水之積也不厚，則負(fù)大舟也無力”，自己作為一名高校畢業(yè)生雖然具有一定的文化理論知識，但是經(jīng)歷短、閱歷淺，與實際工作的需要、與廣大干部群眾的要求還差的遠(yuǎn)。這就要求自己必須堅持學(xué)習(xí)，自覺地把學(xué)習(xí)貫穿于工作、生活的始終，不斷吸收新思想，掌握新知識，豐富和完善自我，努力培養(yǎng)自己成為“學(xué)習(xí)型”干部。
五年來，我十分注重對政治理論和業(yè)務(wù)知識及文化知識的學(xué)習(xí)。一是堅持政治理論學(xué)習(xí)，先后認(rèn)真學(xué)習(xí)了“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，不斷用黨的先進(jìn)理論和先進(jìn)思想武裝頭腦，努力提高自身政治理論水平，增強(qiáng)政治堅定性和敏銳性，政治素質(zhì)進(jìn)一步提高;二是堅持法律法規(guī)學(xué)習(xí)，不斷強(qiáng)化憲法意識、法律意識，自身法律知識水平和依法辦事能力進(jìn)一步增強(qiáng);三是堅持業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，努力把握工作特點、方向和趨勢，工作的能力和水平進(jìn)一步提高;四是堅持市場理論學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)市場經(jīng)濟(jì)意識和時代感，適應(yīng)現(xiàn)代社會和遵循規(guī)則辦事的能力進(jìn)一步增強(qiáng);五是堅持文化知識學(xué)習(xí)，不斷充電，通過學(xué)習(xí)，文化素質(zhì)進(jìn)一步提高;六是堅持向他人學(xué)習(xí)，虛心向老領(lǐng)導(dǎo)、老同志及其他領(lǐng)導(dǎo)和同事、群眾請教，學(xué)習(xí)他們的好作風(fēng)、好經(jīng)驗，不斷充實完善自己，組織協(xié)調(diào)能力進(jìn)一步增強(qiáng)。
“有德無才辦不成事，有才無德壞大事”。沒有高尚的人品做保證，就很難甚至不可能成為一個人民信賴的好公仆。良好的行為習(xí)慣、崇高的道德修養(yǎng)是當(dāng)代青年干部追求的目標(biāo)，更是自己成長的內(nèi)在要求。自己多年來的工作體會告訴自己，要想清清白白為政，踏踏實實做事，首先要堂堂正正做人，必須加強(qiáng)人品修養(yǎng)，樹立良好形象。
一做到淡化“做官”心理，把理想信念作為人品修養(yǎng)的方向。自己作為一名年輕人，平時努力做到淡化“做官”心理，無論普通干部時，還是中層干部時，都努力擺正自己位置，不爭位置，不爭名利，視名利淡如水，看事業(yè)重如山，堅持把是否甘愿為黨和人民的事業(yè)做出貢獻(xiàn)，是否實實在在地為人民做事做為衡量人品修養(yǎng)的基本準(zhǔn)則。二做到增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識，把清正廉潔作為人品修養(yǎng)的重點。自從參加工作以來，五年沒有回過家，沒有過節(jié)假日，無怨無悔把青春全部奉獻(xiàn)給梨林各項事業(yè)建設(shè);并努力樹立清正廉潔的意識，堅決抵制不良風(fēng)氣的影響，不貪圖享受，不好逸惡勞，從一點一滴的小事做起，用自己良好風(fēng)氣帶動身邊的同事。三做到常敲自律警鐘，把堅持“四自”作為人品修養(yǎng)的要害。曾要求廣大干部必須“自重、自省、自警、自勵”。自己參加工作時間不算很長，政治和生活中辨別能力還不是很完善，所以在工作和生活中更要求自己做到“四自”，在日常生活中防微杜漸，決不能讓不健康的東西從自己的思想防線上打開缺口，始終保持高尚的人品和良好的形象。
工作五年，在忙碌而充實的工作中，我學(xué)到了很多的知識，也灑下了不少的汗水。組織的關(guān)懷，領(lǐng)導(dǎo)的重視，同事的支持，群眾的信任，使我深感作為一名選調(diào)生的光榮，我最希望也最愛聽別人說的一句話就是“組織上沒有選錯人，選調(diào)生就是優(yōu)秀”?！捌届o的湖面，練不出精悍的舵手，安逸的環(huán)境，造不出時代的驕子”，今后，我將一如既往的努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，以正在做的工作為中心，以將要做的工作為起點，以優(yōu)異的工作成績來展現(xiàn)選調(diào)生的風(fēng)采，不斷實現(xiàn)自我的人生超越。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇六
在基層團(tuán)委工作工作的4個月里，學(xué)到了很多以前不曾學(xué)到的知識和經(jīng)驗。在協(xié)助當(dāng)?shù)貓F(tuán)委開展各項工作的同時，我們也在不停地探索創(chuàng)新，尋找各種機(jī)會下最基層，去與基層百姓面對面交流，掌握基層情況，更好的履行服務(wù)。在基層工作學(xué)習(xí)體驗月期間，由于邵陽團(tuán)市委舉行2011年全市優(yōu)秀團(tuán)干部培訓(xùn)，我被安排去協(xié)助工作，因此沒有機(jī)會下基層，但在之前的兩個月里，邵陽西部計劃志愿者組織的“支農(nóng)幫困”服務(wù)一直在進(jìn)行，服務(wù)地為邵陽縣黃塘鄉(xiāng)陡水村，下面我就前兩個月的基層體驗談一下我的感受：
一、基層調(diào)研。
x月初，經(jīng)大學(xué)生志愿者西部計劃邵陽團(tuán)支部申請，共青團(tuán)邵陽市委審批成立了“支農(nóng)幫困”服務(wù)隊。在共青團(tuán)邵陽縣委的建議和幫助下，志愿服務(wù)隊于20_年x月x日到x月x日采取問卷調(diào)查與口頭采訪相結(jié)合的方式對該村進(jìn)行了實地考察與調(diào)研，掌握當(dāng)?shù)亓羰貎和凸鹿牙先说那闆r。
雖然當(dāng)時天氣很是酷熱，但隊員都不叫苦不喊累，與村民們熱情的交談，并認(rèn)真的做好記錄。當(dāng)村民們了解我們的來意后，都非常高興，孩子們一個個興高采烈，家長們紛紛表示愿意將孩子們托付給我們，有的老人甚至當(dāng)場留下了熱淚。這次走訪的結(jié)果讓我們很高興，同時又有些沉重。高興的是，了解到我們的活動有很好的群眾基礎(chǔ)，可行性較強(qiáng);沉重的是，孩子的教育狀況令人擔(dān)憂，老人們的生活狀況讓人揪心。群眾對我們寄予厚望，我們感覺自己的責(zé)任更重了。走訪調(diào)查過程中，志愿者熱情認(rèn)真的服務(wù)和吃苦耐勞的精神，給鄉(xiāng)親們留下了良好的印象，也為今后活動的順利開展走出了關(guān)鍵是的第一步。
二、開展服務(wù)。
結(jié)合該村村情和走訪調(diào)查所掌握的情況，本著“可行性、可操作性、靈活性”的原則，服務(wù)隊制定了志愿服務(wù)的具體工作方案。將活動分為了三個階段。第一個階段包括“陽光支教”，“小手牽大手”和服務(wù)“缺農(nóng)少農(nóng)戶”系列。
志愿者利用周末及節(jié)假日等休息時間，到陡水村開展志愿服務(wù)?！瓣柟庵Ы獭笔轻槍υ摯辶羰貎和挲g小，數(shù)量多，且鄉(xiāng)村教育質(zhì)量差等情況開展的服務(wù)，包括“小學(xué)英語啟蒙”、“初中英語鞏固與提高”、“國學(xué)啟蒙”、“素質(zhì)拓展”、“思想啟蒙”和家庭走訪等內(nèi)容。旨在通過課堂教學(xué)，課后談心與家訪的方式，在幫助孩子們提高學(xué)習(xí)成績的同時，做好他們的大哥哥、大姐姐，幫助其心理健康成長。“小手牽大手”是以孤寡老人及五保戶為主要服務(wù)對象的“真情送溫暖，愛心助老人”活動。在走訪調(diào)查過程中，建立了服務(wù)檔案，開展結(jié)對幫困活動。每周六下午，定點走訪三戶老人，為其提供簡單的生活用品(如毛巾、牙刷等)，打掃衛(wèi)生，整理房間，和老人聊天，為老人讀報、唱歌等。在提供一些物質(zhì)幫助的同時，也讓他們的精神世界得到充實。
服務(wù)隊的隊員們還充分利用時間對留守兒童進(jìn)行家訪，將課堂上掌握到的孩子們的信息良好的反饋給家長，同時，也了解孩子們的成長環(huán)境，為進(jìn)一步做好留守兒童的輔導(dǎo)工作，幫助其身心健康成長打下基礎(chǔ)。同時，志愿者還為缺農(nóng)少農(nóng)戶干些力所能及的事，比如收曬稻谷，挑糧食等。
三、體驗心得。
1、要真正走進(jìn)農(nóng)村，走入基層，關(guān)注留守兒童、孤寡老人等社會弱勢群體。留守兒童正面臨著5個“缺失”，即親情上缺失“慰”，生活上缺失“幫”，心理上缺失“疏”，學(xué)習(xí)上缺失“導(dǎo)”，安全上缺失“護(hù)”。在他們的學(xué)習(xí)、思想、生活上給予真正的關(guān)心與幫助，讓他們感受到社會的愛，及時的進(jìn)行幫扶，讓留守兒童少一點“缺失”，多創(chuàng)造一些“共享”。使之融入社會，增強(qiáng)社會歸屬感，樹立其對生活的信心。
2、實現(xiàn)志愿者誓言，弘揚志愿者精神。光靠幾個志愿者的力量必竟是有限的，要真正幫助那些需要幫助的人，就必須團(tuán)結(jié)社會的力量。因此，弘揚志愿者精神，讓更多的愛心人士，企業(yè)單位加入到志愿者隊伍中來，也是我們這次活動的主要目的之一。只有團(tuán)結(jié)社會力量，充分整合智力、資金等資源優(yōu)勢，才能更好的.為建設(shè)團(tuán)結(jié)互助，平等友愛，共同前進(jìn)的美好社會貢獻(xiàn)力量，努力讓“志愿者之花”在邵陽大地常開不敗。
3、鍛煉能力，升華自我。在幫助他人，服務(wù)社會的同進(jìn)，自身的能力也在得到提高。如與人交往的能力，組織能力等。所開展的“陽光支教”活動，也讓我們充分利用了自己的本專業(yè)優(yōu)勢和興趣特長，在幫助孩子們成長的同時，也豐富了自己的知識。
在服務(wù)基層的同時，我們也逐漸熟悉了一些基層工作情況和方法，我覺得，農(nóng)村是一片廣闊的土地，是開展志愿服務(wù)的大舞臺，在這里我們可以盡情地施展自己的才華，將青春與激情綻放得更加絢爛，努力在理想與現(xiàn)實的碰撞中完成蛻變。這次的學(xué)習(xí)體驗活動已經(jīng)結(jié)束，但是我的基層體驗卻才剛剛開始。在今后的工作中，我將一如既往的爭取創(chuàng)造機(jī)會下基層，更好地為邵陽的發(fā)展服務(wù)。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇七
時間如梭，歲月如流，回顧培訓(xùn)日子，時間雖短，但選題廣泛，內(nèi)容充實，在培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)如何做好村委會黨建工作、村委會建設(shè)與管理等內(nèi)容，通過這次培訓(xùn)使我進(jìn)一步豐富了理論知識，更新了思想觀念，增強(qiáng)了好本職工作的緊迫感與使命感。
一、培訓(xùn)體會。
1、要勤奮學(xué)習(xí)，不斷提高素質(zhì)。時代在進(jìn)步，社會在發(fā)展，科技進(jìn)步日新月益，知識更新日益加快，學(xué)習(xí)如逆水行舟，不進(jìn)則退。象螞蟻搬家那樣不斷地日積月累，象蜜蜂釀蜜那樣做到深加工。要勤于思考，善于積累，不僅要從書本過程上學(xué)習(xí)，還要向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向周圍同志學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)工作的需要，才能做好本職工作。
2、黨建工作要嚴(yán)以律已，寬容待人。應(yīng)把老百姓最難解決，最難辦的事情，幫他們解決，讓居民有安全感;做好弱勢群體工作，讓他們感覺到村委會工作者的溫暖;文明禮貌用語,做到來有問聲，問有答聲，去有送聲的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
3、村委會工作者要業(yè)務(wù)精、業(yè)務(wù)通。如村委會衛(wèi)生工作方面一要組織多形式的宣傳衛(wèi)生知識,結(jié)合實際聯(lián)系工作;二深入基層了解居民群眾的身體健康,他們需求的是什么,特別是弱勢群體是重點關(guān)心的對象;三建立家庭檔案,充分利用衛(wèi)生資源;四明確職責(zé),制定工作計劃,資料的搜集,年度總結(jié)各項工作的統(tǒng)計。還有如計生方面的工作：一做好孕情跟蹤;二嚴(yán)格把關(guān)強(qiáng)化生育關(guān)念;三做好婦檢，康復(fù)工作;四服務(wù)態(tài)度要好,要以優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為服務(wù)的宗旨;五流動人口與常住人口同管理同服務(wù);六建立健全辦證驗證制度。
二、培訓(xùn)啟迪。
1、在黨建方面：一加大宣傳力度,提高黨員思想認(rèn)識;二做到管理有序，工作有計劃，任務(wù)有安排;三充分發(fā)揮黨組織的協(xié)調(diào)工作的重要性;四充分發(fā)揮黨支部的平臺,調(diào)動黨員,的積極性。
2、在村委會建設(shè)方面：一加強(qiáng)村委會干部自身素質(zhì)的培養(yǎng),文明禮貌有語;二加強(qiáng)隊伍建設(shè),辦實事,好事;三加強(qiáng)與各部門的協(xié)調(diào)能力.成立各種為人民服務(wù)的機(jī)構(gòu),讓居民群眾感受到村委會的溫暖;四鞏固黨組織的引導(dǎo)核心作用，建立健全組織制度,帶動居民群眾，引導(dǎo)他們走上正常化，規(guī)范化;開展各種形式的黨務(wù)活動。建立奉獻(xiàn)村委會黨員示范機(jī)制，把本村委會的退休黨員、在職黨員、流動黨員、轄區(qū)單位黨員登記造冊，建立村委會黨員檔案，建立村委會黨員報到服務(wù)制度，黨員代表會議制度和黨員志愿者服務(wù)隊，做到從群眾關(guān)心的問題入手，以居民群眾的實際要求為出發(fā)點，真正為居民群眾辦實事、好事，不斷增強(qiáng)黨和群眾的凝聚力。五進(jìn)一步開展村委會社會治安、綜合治理、普法及依法治理工作，預(yù)防和減少犯罪，維護(hù)社會的持續(xù)穩(wěn)定，為本村委會居民群眾創(chuàng)造良好的生活環(huán)境，以促進(jìn)社會安定團(tuán)結(jié)為目的，堅持精神文明建設(shè)、社會治安綜合治理和城市環(huán)境整治工作緊密相結(jié)合，從而促進(jìn)我村委會文明建設(shè)的深入發(fā)展。
三、培訓(xùn)感受。
回顧昨日，兄弟村的工作理念，工作氛圍，深深感染著我、激勵著我。面對自己的家園，面對深愛的居民朋友，還急需快馬加鞭，一是以著以人為本的管理理念，為民辦實事的執(zhí)政組織機(jī)構(gòu)，提高執(zhí)政的素質(zhì);二是建設(shè)和諧健康的村委會文化，提高居民精神文化素質(zhì);三是思索不止，奮斗不已，謙虛謹(jǐn)慎，追求不止的工作作風(fēng)開展工作;四是奉獻(xiàn)愛心、超越自我、完善自我的姿態(tài)工作在村委會，立足在村委會，讓村委會確實成為居民的港灣，溫馨的家園。
相信在不久的將來xx村委會將是一朵璀璨的明星，立足于xx鎮(zhèn)。
一是協(xié)調(diào)關(guān)系，適應(yīng)環(huán)境的能力。相對大學(xué)校園環(huán)境而言，外面的世界確實很精彩，可也很復(fù)雜。一個長期在象牙塔中生活的大學(xué)生，剛步入社會，從學(xué)歷上來講是本科生，而從社會經(jīng)驗來講只是一個小學(xué)生。當(dāng)初自己就有很多想法比較單純和簡單。步入社會，進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)當(dāng)一名基層干部，面對的人員比較復(fù)雜，可謂魚龍混雜。在這樣的環(huán)境中，你要生存下去，就必須適應(yīng)這個環(huán)境，必須要有同方面的人打交道的能力，協(xié)調(diào)好各方關(guān)系，積極為自己創(chuàng)造一個好的工作環(huán)境。這時，作為新同志必須謙虛謹(jǐn)慎，尊重同志，當(dāng)好小學(xué)生。
二是獨當(dāng)一面，處理實際問題的能力，特別是處理復(fù)雜問題的能力。我當(dāng)時到鄉(xiāng)政府工作時，是這個鄉(xiāng)有史以來第一個正規(guī)的大學(xué)本科干部。作為一個大學(xué)生，組織上高看一眼，領(lǐng)導(dǎo)高看一眼、同事高看一眼，村干部們高看一眼，工作的期望很高。工作一段時間后，就會承擔(dān)一些重要的工作。而且工作崗位的變動也會很頻繁，從我自己的工作經(jīng)歷看，基本上是一年換一個工作崗位，承擔(dān)的工作任務(wù)越來越繁重。在工作時，不可能老是有領(lǐng)導(dǎo)帶著你，老同志幫著你，一段時間后，你必須獨立思考問題，獨立開展工作。所以，獨當(dāng)一面開展工作的能力必須盡快提高。
三是能說會寫，處理日常公務(wù)的能力。作為基層干部，這是最基本也是最要緊的，你聯(lián)系一個村，一個企業(yè)，有時下鄉(xiāng)入企業(yè)就你一個人，主持個會議、講個話是常事，這時你必須會講。但在基層“講”有個效果的問題，基層干部群眾感興趣的是大實話，純理論的大套套沒人聽，但你在講基層干部群眾愛聽的大實話時，還要把農(nóng)村政策講進(jìn)去，這就要有水平。還有一個就是寫的能力，我感覺現(xiàn)在作為基層干部最欠缺就是這方面的能力。農(nóng)村基層干部一般處理實際問題的能力比較強(qiáng)，但叫他把處理的事情寫下來，并且進(jìn)行總結(jié)提煉，這就為難了?，F(xiàn)在“寫”這塊的工作，領(lǐng)導(dǎo)重視，上級重視，機(jī)關(guān)里也缺乏這方面的人才，很重要。文字組織能力好的年輕干部，在基層干部中比較容易突現(xiàn)出來。
四是把握心態(tài)，調(diào)整心理的能力。在基層工作中，碰到這樣哪樣的困難和委屈是經(jīng)常的，這些對你的工作精神狀態(tài)肯定有影響，但不可能經(jīng)常有領(lǐng)導(dǎo)和同志來關(guān)心你，同你談?wù)勑?，幫你調(diào)整心態(tài)。這時，就需要自己把握好心態(tài)，及時調(diào)整好工作狀態(tài)。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇八
作為每一個職場新人，從基層崗位開始，是成長的必由之路。經(jīng)過數(shù)年的摸爬滾打，我從基層舞臺蛻變成為一個成熟的職場人士。在與許多優(yōu)秀的人才共事的過程中，我逐漸體會到，基層讓我們變得更加堅韌，勇敢與自信，也為我們的職業(yè)生涯奠定了更加堅實的基礎(chǔ)。
二、基層的啟蒙。
從最初的工作到現(xiàn)在，我毫不保留地認(rèn)為基層是職場的啟蒙階段?；鶎庸ぷ鲿屇阍鰪?qiáng)實踐經(jīng)驗，以不同的角度思考問題，更接近于情況和實際工作的客觀性。在基層工作中，我們需要做好自己的本職工作，切實維護(hù)承接工作的外部環(huán)境。
三、觀察與借鑒。
基層也是職場新人鍛煉交際能力的關(guān)鍵時期。在這個時期，我們面對的人員背景和身份往往是多元化的。好好利用時機(jī)，觀察和借鑒他人的行為和言談舉止，學(xué)習(xí)職場禮儀和溝通技巧。并且，要在這段時間里明確自己的長處和不足，完善自我形象和能力。
四、改變心態(tài)。
在基層工作中最大的困難是激勵和保持自己的工作狀態(tài)。如果沒有足夠的自覺性，基層工作無異于水滴石穿的擺爛。因此，我們需要學(xué)會改變心態(tài)，明確自己的職責(zé)和使命，在工作中更帶著對工作的熱情和責(zé)任感。以得到工作的成就感和快樂。
五、總結(jié)。
基層崗位擁有著職場成長中不可替代的重要地位。不論是對新人還是職場老手而言，基層工作都需要被認(rèn)真對待。要注意提高工作質(zhì)量，增強(qiáng)實踐能力；借鑒和學(xué)習(xí)優(yōu)秀的工作方法和做事態(tài)度；保持良好的心態(tài)和爆發(fā)出潛力。在未來的工作中，基層經(jīng)歷會成為成熟的職場人所需要的基礎(chǔ)，諸多的感悟和經(jīng)驗也會成為我們的職場財富和人生智慧。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇九
首先，思想作風(fēng)上，通過組織召開的“深化作風(fēng)建設(shè)提高執(zhí)行力”的活動討論，發(fā)現(xiàn)了自己生活和工作中的某些不足，在生活理念上有了進(jìn)一步的改進(jìn)與提高。
“提高執(zhí)行力，貴在落實執(zhí)行”，從而使我更深入的意識到做好本職工作的緊迫感和責(zé)任感，自覺踐行，認(rèn)真細(xì)致的做好做實各項工作。
其次，為進(jìn)一步提高自己的業(yè)務(wù)潛能、完善本職工作。本人在各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下，積極參加集體項目行活動，以及多種形式的培訓(xùn)和不定期的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)理論和多種形式的實踐活動學(xué)習(xí)，注重交流并不斷拓展自己的視野，在認(rèn)真履行個人崗位職責(zé)的同時，進(jìn)一步提高自己作為林業(yè)科技工作者的整體素質(zhì)。
二、工作業(yè)務(wù)方面。
本人現(xiàn)在博羅林業(yè)局生態(tài)公益林管理站工作，平時業(yè)務(wù)主要集中在生態(tài)公益林建設(shè)和管理、營林造林、森林有害生物健康和病蟲害防治以及林業(yè)生態(tài)文明建設(shè)等四個方面。
（一）生態(tài)公益林建設(shè)。
努力協(xié)助并完成生態(tài)公益林的撫育和管護(hù)，以及項目的申請和績效評價等工作，積極做好防護(hù)林工程中央擴(kuò)大內(nèi)需項目規(guī)劃。進(jìn)一步完善生態(tài)公益林建設(shè)和管理程序，在具體的實施中增加補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)或有償使用，確保市級生態(tài)公益林建設(shè)管理和效益補(bǔ)償規(guī)范化；加大生態(tài)公益林林分結(jié)構(gòu)改造，提高生態(tài)功能等級；合理調(diào)整生態(tài)公益林的布局，確保生態(tài)公益林經(jīng)營的穩(wěn)定性，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)與環(huán)境建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
（二）營林造林方面。
工作中參與了營林造林方面的主要項目：包括中央擴(kuò)大內(nèi)需造林，省級林分改造林分和群眾造林。其中市級綠色通道和東江水源林幼林撫育建設(shè)方面，主要是對造林地進(jìn)行幼林撫育，確保造林成效。在整個項目流程中，積極學(xué)習(xí)并實踐項目實施的每一個環(huán)節(jié)，進(jìn)一步完善林業(yè)項目工程管理流程，在具體營造林的進(jìn)程中協(xié)助制定最初的方案并在工程進(jìn)行期間做好相應(yīng)的監(jiān)督驗收任務(wù)。同時，不斷強(qiáng)化營林技術(shù)的服務(wù)及指導(dǎo)，為經(jīng)營戶提供營林技術(shù)服務(wù)，適地適種，提高林地經(jīng)營水平。
（三）林業(yè)有害生物健康和病蟲害防治情況。
1、為調(diào)查博羅縣森林有害生物防治工作的開展情況，了解當(dāng)前林業(yè)有害生物防治公共服務(wù)保障體系建設(shè)中存在的問題和廣大農(nóng)民對體系建設(shè)的意見，進(jìn)行并開展了一系列的調(diào)查活動。通過接觸，自己切實體會到了作為一名林業(yè)工作人員首先要做好的是能夠承擔(dān)起“林業(yè)與廣大群眾之間的溝通橋梁”，并通過定期宣傳和科普講座使廣大群眾提高對林業(yè)有害生物發(fā)生危害的認(rèn)識，加強(qiáng)防治力度。
2、做好森林健康管理示范點工作，完善林業(yè)有害生物預(yù)防體系。博羅縣為廣東省首個森林保健建設(shè)示范點，在項目建設(shè)中也提出了對森林管理和養(yǎng)護(hù)的更高標(biāo)準(zhǔn)和要求，爭取通過合理配置林分結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)森林病蟲害的自控、水土保持能力增強(qiáng)和森林資源產(chǎn)值提高的目標(biāo)。
3、對松材線蟲病、松毛蟲等常發(fā)性病蟲害根據(jù)其發(fā)生發(fā)展規(guī)律定時地重點監(jiān)測和調(diào)查，根據(jù)發(fā)生狀況制定實施方案并及時進(jìn)行防治。另外對當(dāng)前我縣林業(yè)的重點防治對象松材線蟲病和薇甘菊制定了年度防治規(guī)劃和相應(yīng)的防治手冊并實施了規(guī)模性的有效防治，均取得了階段性效果。首先，松材線蟲病防治方面。全年實施春秋兩次疫情調(diào)查，根據(jù)疫情發(fā)生情況及時做好防控措施，同時相應(yīng)的對部分松林實施更新改造。其次，薇甘菊防治方面。根據(jù)調(diào)查結(jié)果和資金籌措情況，制定薇甘菊年度防治規(guī)劃和防治工作手冊，并組織設(shè)計方案進(jìn)行薇甘菊藥效試驗篩選出更優(yōu)的防治藥劑，完善分區(qū)治理和績效承包方式，通過公司實施防治工作，在整個流程中做好相應(yīng)的監(jiān)控和調(diào)查。
（四）林業(yè)生態(tài)文明建設(shè)方面。
積極參加和開展“萬村綠大行動”的實施建設(shè)，加快我縣村莊綠化建設(shè)步伐，進(jìn)一步改善農(nóng)村環(huán)境和村容村貌，在辦好一至二個義務(wù)植樹基地的基礎(chǔ)上，完成今年“千村家園綠化”目標(biāo)任務(wù)，推動村莊道路綠化，建設(shè)環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)良好的新農(nóng)村。
三、自身不足和今后努力方向。
經(jīng)過近一年的工作和生活，依然發(fā)現(xiàn)自己有很多不足，在有些工作中，由于經(jīng)驗的欠缺，在實踐中難免出現(xiàn)一些問題，和有經(jīng)驗的同事比較還存在一些差距。比如：材料上有時會在基本格式上徘徊和程序進(jìn)行上的問題等，但相應(yīng)地，也得到了不少的磨礪機(jī)會，這些機(jī)會對我來說都是實際而有效的。
所謂“玉不琢不成器”基層工作就要勤鍛煉，多參與，只有這樣才會在問題中成長和提高。有了這些不可或缺的經(jīng)驗，現(xiàn)在的我工作起來明顯會感覺更加順手，效率也自然的提高了。其實所謂事倍功半，所謂厚積薄發(fā)，就是每天都要盡可能地累積進(jìn)步，今后的工作中，我將不斷完善自己的工作理念，并將在不斷細(xì)化提高自己工作的同時，通過基層實踐和技術(shù)交流來進(jìn)一步充實自己，從技術(shù)層面提高自己的業(yè)務(wù)能力。積極參與并努力完成協(xié)辦工作，對各項決策和出現(xiàn)的問題，及時提出合理化建議和解決辦法。努力培養(yǎng)自己將扎實的理論功底、正確的思想觀點和踏實的工作作風(fēng)融為一體，力求把工作做得更好。
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基層獸醫(yī)工作心得體會篇十
產(chǎn)房獸醫(yī)是一份充滿挑戰(zhàn)與責(zé)任的工作，每天都需要面對新生命的誕生和動物的健康狀況。作為一名產(chǎn)房獸醫(yī)，我不僅僅要具備豐富的獸醫(yī)知識，還需要具備耐心、細(xì)致和善于處理突發(fā)事件的能力。在實踐中，我逐漸得到了一些心得體會。以下是我對產(chǎn)房獸醫(yī)工作的感悟和思考。
首先，我發(fā)現(xiàn)產(chǎn)房獸醫(yī)最重要的品質(zhì)就是耐心。在動物分娩的過程中，令人難以預(yù)料的情況常常會發(fā)生。有時候母體可能會遇到并發(fā)癥，導(dǎo)致難產(chǎn)或產(chǎn)后出血。這時候，作為獸醫(yī)，我們需要冷靜、鎮(zhèn)定，并帶領(lǐng)團(tuán)隊全力救治，確保母體和幼崽的安全。這個過程是漫長而辛苦的，需要耐心等待，并及時采取行動。只有擁有耐心，才能做好產(chǎn)房獸醫(yī)工作。
其次，我認(rèn)為產(chǎn)房獸醫(yī)需要細(xì)致入微。分娩時母體和新生兒需要精細(xì)的照料和觀察。例如，我們需要注意母體的產(chǎn)程、宮縮和胎盤的排釋情況，確保分娩順利進(jìn)行。同時，我們也要照顧新生兒的飲食和體溫等方面的需求，確保他們得到最好的關(guān)懷。因此，細(xì)致入微的觀察和細(xì)心的護(hù)理對于獸醫(yī)而言是至關(guān)重要的。
此外，對突發(fā)事件的處理能力也是產(chǎn)房獸醫(yī)必備的。不可避免地，有時候我們會遭遇一些緊急情況，例如出血、窒息等。在這種情況下，處理的正確與否直接關(guān)系到動物的生命。我曾經(jīng)經(jīng)歷過一次難產(chǎn)，產(chǎn)崽缺氧，無法呼吸。那時為了拯救崽兒的生命，我采取了緊急的搶救措施，進(jìn)行心肺復(fù)蘇術(shù)。幸運的是，最終我們成功挽救了它的生命。這一次經(jīng)歷使我深刻認(rèn)識到在產(chǎn)房工作中緊急情況的重要性，同時也增強(qiáng)了我在處理突發(fā)事件上的信心和能力。
此外，我還認(rèn)識到與團(tuán)隊的合作對于產(chǎn)房獸醫(yī)而言是至關(guān)重要的。在產(chǎn)房工作中，獸醫(yī)需要與助產(chǎn)人員、護(hù)士和其他獸醫(yī)緊密合作，協(xié)同工作。每個人的任務(wù)是相互關(guān)聯(lián)的，缺一不可。團(tuán)隊合作不僅能夠提高效率，還可以減少錯誤和管理分娩中的風(fēng)險。因此，與團(tuán)隊的合作和溝通是產(chǎn)房獸醫(yī)工作成功的關(guān)鍵。
總之，作為一名產(chǎn)房獸醫(yī)，我深刻認(rèn)識到耐心、細(xì)致、處理突發(fā)事件和與團(tuán)隊合作的重要性。這些品質(zhì)是我工作中不可或缺的一部分。通過持續(xù)的學(xué)習(xí)和實踐，我相信我將不斷提升自己的技能和能力，為更多的動物帶來幸福和健康。希望我的經(jīng)驗和心得能夠?qū)ζ渌a(chǎn)房獸醫(yī)的工作和發(fā)展有所啟發(fā)。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇十一
作為一名基層員工，我有幸在公司的運營中扮演了重要的角色。一直以來，我都在認(rèn)真地履行自己的職責(zé)，不斷進(jìn)步和提高。在工作中，我有著一些深刻的感悟和體會，今天我想與大家分享一下。
第二段：基層工作需要的素質(zhì)。
在基層工作中，良好的溝通、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力是必不可少的素質(zhì)。由于基層工作是緊密聯(lián)系人與人之間的，需要我們與同事和上級溝通，才能更好地完成工作任務(wù)。協(xié)調(diào)是指對項目的各項事宜進(jìn)行安排、整理、協(xié)調(diào)，讓所有崗位的員工都能協(xié)作配合，精益求精。而執(zhí)行能力則是保證任務(wù)能夠被按時完成，而且質(zhì)量較高。
第三段：工作中的困難與挑戰(zhàn)。
雖然基層工作崗位重要，但也面臨著很多挑戰(zhàn)和壓力。一份工作繁忙并不是壞的事，那么過多的工作和管理上的困難會導(dǎo)致心態(tài)不穩(wěn)定，給自己和別人都帶來負(fù)面影響。同時，基層員工通常時間緊，需要反復(fù)協(xié)調(diào)和溝通，往往需要比其他崗位員工更多的耐心和責(zé)任心。
第四段：基層工作中如何克服困難。
為了克服基層工作中的困難，我認(rèn)為必須堅持一個健康的心態(tài)。在面對工作壓力時，首先要學(xué)會放松自己，在忙碌的工作間隙中，多喝水，多走走路，多與同事交流，這都有助于緩解精神壓力。同時，認(rèn)真分析問題、找到適當(dāng)?shù)慕鉀Q方案，也是應(yīng)對困難的好方法。
第五段：在發(fā)展中挖掘價值。
基層工作崗位不僅是一份工作，更是一份機(jī)會。我們可以在工作中了解更多的流程、制度和規(guī)范，進(jìn)而不斷提高自己的能力和技術(shù)水平。而且，克服困難并取得成功，自己也會感到很有成就感。同時，如果基層員工表現(xiàn)優(yōu)秀，公司也會給予合理的晉升機(jī)會和薪酬待遇，為下一步的發(fā)展鋪平道路。
總結(jié)。
作為基層員工，我知道要在這個崗位上持續(xù)發(fā)展，只有保持積極進(jìn)取的良好態(tài)度，不斷挖掘工作中的價值才能實現(xiàn)。我相信，跟著這個信念走，我們每個人都能在基層工作中不斷成長、進(jìn)步。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇十二
第一段：介紹基層工作的背景和意義（200字）。
基層工作是指在國家或組織的各級機(jī)構(gòu)中從事實際工作的最底層的工作。它直接面對群眾，承擔(dān)著為人民群眾提供公共服務(wù)和解決實際問題的重要任務(wù)?；鶎庸ぷ魃婕暗睫r(nóng)村社區(qū)建設(shè)、社會事務(wù)管理、衛(wèi)生保健、教育和災(zāi)害救援等多個領(lǐng)域，對于推動社會發(fā)展、改善群眾生活質(zhì)量具有重要作用?；鶎庸ぷ鞯奶厥庑院蛷?fù)雜性使得更多的人深入到基層一線，從中體會和學(xué)習(xí)。
第二段：體會基層工作的挑戰(zhàn)和困難（300字）。
基層工作的特點之一是設(shè)施條件有限，很多地方缺乏先進(jìn)的設(shè)備和資源，因此我們需要從資源有限的環(huán)境中尋找最合理的解決辦法。此外，基層工作還需要面對復(fù)雜的社會問題和群眾需求，解決問題不像在高層機(jī)構(gòu)中那樣簡單明了，需要更多的耐心和智慧。同時，基層工作人員還面臨著工作壓力大、高強(qiáng)度的工作節(jié)奏、工資待遇較低等問題。這些挑戰(zhàn)和困難需要我們深入思考并采取有效的措施應(yīng)對。
第三段：總結(jié)個人在基層工作中的經(jīng)驗和體會（300字）。
在我個人的基層工作中，我認(rèn)識到了基層工作的重要性和挑戰(zhàn)。首先，我學(xué)會了與不同背景和需求的人們進(jìn)行溝通和交流，并尋找解決問題的方法?；鶎庸ぷ餍枰邆漭^強(qiáng)的親和力和適應(yīng)性，傾聽群眾的意見和需求，并積極反饋給相關(guān)部門。其次，我體會到了基層工作的團(tuán)隊合作的重要性。在基層工作中，往往需要與不同部門和組織合作，共同解決問題。因此，積極融入團(tuán)隊，提高合作和溝通能力，成為有效的團(tuán)隊成員是必不可少的。最后，基層工作需要具備長遠(yuǎn)的工作目標(biāo)和遠(yuǎn)見。我們要善于發(fā)現(xiàn)問題，并提出可行的解決方案，同時注重長遠(yuǎn)規(guī)劃，為社會發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
第四段：展望基層工作的未來發(fā)展（200字）。
基層工作的重要性和復(fù)雜性使得其未來發(fā)展前景廣闊。我們應(yīng)該注重培養(yǎng)更多的基層工作人員，提供專業(yè)的培訓(xùn)和支持。同時，政府和各相關(guān)部門也要加大對基層工作的支持力度，提高基層工作人員的待遇和福利，以激勵更多的人加入到基層工作中。此外，利用現(xiàn)代技術(shù)和信息化手段，加強(qiáng)基層工作的智能化和數(shù)據(jù)化管理，也是提高基層工作質(zhì)量和效率的重要途徑?？傊?，基層工作的未來應(yīng)該是多方位、立體化和專業(yè)化的。
第五段：結(jié)語（200字）。
基層工作是改善群眾生活的關(guān)鍵，對于社會的穩(wěn)定和發(fā)展有著重要的意義。在基層工作中，我們會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)和困難，但這些都是我們成長的機(jī)會。通過學(xué)習(xí)和實踐，我們可以不斷提升自己的能力和素質(zhì)，進(jìn)一步為基層工作做出更大的貢獻(xiàn)。相信未來基層工作發(fā)展的機(jī)遇和前景，我們會以更加飽滿的熱情和堅定的信念，為推動社會進(jìn)步和人民福祉做出更大的努力。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇十三
x年x獸醫(yī)站力爭在x年工作的基礎(chǔ)上做出新的突破，重大動物疫病防控工作上做到重大動物疫病零發(fā)生，動物衛(wèi)生監(jiān)督工作做到無畜產(chǎn)品食品安全事件發(fā)生。具體工作計劃如下：
一、重大動物疫病防控工作。
扎實做好重大動物疫病防控工作，確保全年動物防疫工作目標(biāo)任務(wù)順利完成。x年重大動物疫病防控要求依然按照國家農(nóng)業(yè)部制定的標(biāo)準(zhǔn)，牛羊?qū)嵭幸荒?次集中普免，豬實行跟胎免疫，集中免疫時間定位春防3月10日—4月10日為期一個月，夏季防疫時間定為6月1日—6月30日，秋季防疫時間定為9月20日—10月20日，要求做到全團(tuán)不留死角，保證免疫密度100%。
二、養(yǎng)殖場定期考核。
x年每季度對全團(tuán)各規(guī)?；B(yǎng)殖場、養(yǎng)殖合作社進(jìn)行一次定期檢查，對養(yǎng)殖場的'獸醫(yī)、育種員及職業(yè)經(jīng)理人進(jìn)行量化考核，評選典型，獎優(yōu)罰劣。時間初步定為4月、7月、10月、12月底，具體時間根據(jù)實際工作需求制定。
三、產(chǎn)地檢疫及屠宰檢疫工作。
認(rèn)真學(xué)習(xí)《暫停收取動物及動物產(chǎn)品檢疫費用的通知》的文件精神，針對這一文件，組織相關(guān)人員研討不收費后如何出證的問題，制定出一套適用于我團(tuán)的檢疫申報模式，不要求一味地提高報檢率，要控制檢疫出證率，確保所有持證的動物，均為依法飼養(yǎng)，符合檢疫出證標(biāo)準(zhǔn)的動物。
四、動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作。
我團(tuán)已于x年11月20日起開始實行動物及動物產(chǎn)品檢疫暫停收取費用，檢疫出證的人數(shù)必定增加，經(jīng)營動物的商販也必定會持有檢疫證明，所以，x年動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法的重點工作將放在對集貿(mào)市場上販賣動物的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)未付檢疫證明的將重罰。
五、兩病防控工作。
按照國家實驗室驗收標(biāo)準(zhǔn)，準(zhǔn)備實驗室資料，完善各項規(guī)章制度，按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行實驗室檢測工作，嚴(yán)肅實驗室紀(jì)律。
七、養(yǎng)殖場、屠宰場監(jiān)管工作。
每年定期對養(yǎng)殖場監(jiān)管監(jiān)察4次，分別在4月、7月、10月、12月底，隨養(yǎng)殖場考核一同完成，每月不定時間對養(yǎng)殖場、屠宰場及交易市場進(jìn)行一次監(jiān)管監(jiān)察，對養(yǎng)殖場、屠宰場進(jìn)行一次無害化處理專項檢查。
八、宣傳工作。
排版印刷《布病防治手冊》、《結(jié)核病防治手冊》、《動物產(chǎn)地檢疫明白紙》、《畜禽無害化處理明白紙》等各項文字材料，利用趕集日及重大節(jié)日時間，在人員密集的地方開展《動物防疫法》、《畜牧法》、《草原法》普法宣傳活動，發(fā)放印刷資料，利用廣播、電視、led大屏、報紙、宣傳欄等媒介宣傳畜牧獸醫(yī)的相關(guān)政策及法律。
九、草原防火防災(zāi)工作。
對山區(qū)草場進(jìn)行防火、防鼠、防蝗工作，計劃開展時間為8—9月，確保山區(qū)草場及牲畜安全。
十、教育培訓(xùn)工作。
堅持每月例會制度不放松，每月18日召開獸醫(yī)、連級防疫員、職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)教育活動，會上各養(yǎng)殖場總結(jié)本月工作，介紹存在的不足及改進(jìn)措施，學(xué)習(xí)上級文件精神，部署下一步工作；12月份利用農(nóng)閑時間對全團(tuán)畜禽養(yǎng)殖戶進(jìn)行為期一周的動物防疫、疾病防治等知識的培訓(xùn)；獸醫(yī)實驗室每月進(jìn)行一次集中的理論知識學(xué)習(xí)，考核實驗操作一次。
按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作，完成30米衛(wèi)生區(qū)域的積雪清理，做到下雪就是動員，雪停就是命令，必須及時清理，不得拖延，小雪當(dāng)時清理，中雪24小時內(nèi)完成，大雪48小時內(nèi)完成；春秋兩季完成3塊工地的植樹造林、除草平埂工作，要起到示范帶頭作用，4月—10月，每月27—28日對6畝地的環(huán)境衛(wèi)生區(qū)進(jìn)行除草、松土、平梗工作。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇十四
3月1日，我從踏出已呆了七個月的沙河油庫，來到xx區(qū)域。xx區(qū)域的陳書記接待了我們并給我們介紹了相關(guān)事項。加油站和油庫是有很大的不同，油庫相對較穩(wěn)定一些，而加油站是對外的單位，也是我們北京公司的門面。面對外邊的世界，變化相對較多，我自己也心懷忐忑。
陳書記自己開車將我們送到了各自分配的加油站，我被安排在離家較近的西苑加油站。站長和副站長都細(xì)心為我講解了加油站的基本運營情況，雖然出庫量并不算多，但現(xiàn)在正值兩的會期間，還是需要時刻緊繃自己的工作神經(jīng)，幫助加油站平穩(wěn)度過這一特殊時期。
來到加油站已經(jīng)一周的時間，我在這一周的時間內(nèi)先從屋內(nèi)業(yè)務(wù)開始學(xué)習(xí)，在平日里逛商場刷卡消費時，從來沒有覺得pos機(jī)的使用需要任何技巧，但是開始經(jīng)手刷卡業(yè)務(wù)才發(fā)現(xiàn)，易捷只有一臺pos機(jī)，但是要同時承擔(dān)充值、加油、充值卡出售、便利店結(jié)賬多項業(yè)務(wù)，在高峰時期人多時，需要同時顧及賬目不出錯，是非常需要應(yīng)變處事能力的。少輸一個零或者沒有及時轉(zhuǎn)換系統(tǒng)，都有可能給公司帶來損失。
加油站與油庫最大的不同在于它是對外的，是我們公司的門面。與外界的社會人相接觸，自然不可預(yù)見性就會很高。不像以前接觸的都是共事一段時間的同事，大家相互之間有一定了解，也不會無理取鬧。而在加油站，顧客來自社會不同階層有著不同的文化背景，心情好壞盡然未知，有的顧客彬彬有禮，但有些顧客也會無理取鬧。偶爾也會有顧客一進(jìn)門就態(tài)度極差，但我們一切都要以顧客為上，遇到了氣不好受也要自己忍受，這也是鍛煉了從小被父母嬌慣的我們的脾氣和涵養(yǎng)，為我們以后在社會的工作生活磨平了棱角。
自己雖然是一名理工科的研究生，自認(rèn)為能夠處理很多復(fù)雜的數(shù)學(xué)問題，但在面對便利店一些簡簡單單的加加減減卻覺得自己像個傻子，面對一些“擰賬”的情況無從下手，還需要加油站那些年齡比我小的小師傅們教我如何處理，心中失落感在所難免，不過也讓我認(rèn)識到了自己社會經(jīng)驗有多么匱乏。
經(jīng)過這一周身體和心理的疲憊，我也收獲了很多，一周下來對于屋內(nèi)的業(yè)務(wù)也掌握了多半，雖然還是不夠熟練還需加強(qiáng)。第一次走近加油站與一線加油員共同工作，體驗了他們平日生活工作的辛苦，也看到了他們身上很多閃光點。剛開始明顯有些不適應(yīng)每天九小時一周六天的工作強(qiáng)度，覺得工作一周只休息一天完全無法恢復(fù)身體疲憊。但是仔細(xì)一想，加油站的員工們，大多都比我小，也同樣是嬌生慣養(yǎng)的九零后甚至九五后，別人都能承受的，為什么自己就不能呢？沒有吃不了的苦，自己總會比想象中更堅強(qiáng)。加油站生活剛剛開始，我深知我要學(xué)的還有很多，我要經(jīng)歷的還有很長。
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基層獸醫(yī)工作心得體會篇十五
工作是每個人都必須經(jīng)歷的事情，尤其是在社會上融入的過程中，工作的重要性更是不可忽視。而作為一個人生路上邁出的第一步，基層工作更是人們成長的必經(jīng)之路。本文將就基層工作的相關(guān)心得體會進(jìn)行探討。
第二段：逐步適應(yīng)基層工作。
在基層工作的初期，很多人會發(fā)現(xiàn)自己與崗位之間存在著較大的差距，成長的道路也會遇到各種挑戰(zhàn)。我認(rèn)為適應(yīng)基層工作的關(guān)鍵在于耐心，要準(zhǔn)確地了解自己的崗位職責(zé)，讓自己的職業(yè)知識足夠了解，逐步地學(xué)習(xí)和掌握所需的技能。透過適應(yīng)基層工作的過程，我學(xué)到了如何與同事良性互動，如何客觀、深入地分析問題，并迅速采取行動。
第三段：強(qiáng)化工作效率，提升工作質(zhì)量。
在基層工作中，因為工作內(nèi)容與工作負(fù)責(zé)不斷地增加，如果沒有提高工作效率，往往會在工作中感到挫敗與失落。為保證工作質(zhì)量，我會根據(jù)我的工作時間表制定適當(dāng)?shù)挠媱潱屪约旱墓ぷ鞒浞旨性谧钪匾娜蝿?wù)上。這種方式同時使我的辦公室能夠保持井然有序，同時也讓我的工作效率得到最大的提升。
第四段：構(gòu)建想象力，開拓創(chuàng)新思維。
基層工作中，成長意味著不僅要掌握自己現(xiàn)有職位中的任務(wù)，還要有提供獨特想法的能力。通過激發(fā)自己的創(chuàng)造性想象力，持續(xù)地提供新別的想法，并常冒冒精神嘗試新的方法，我學(xué)到了如何持續(xù)地尋找新的、有意思的問題，并且善于嘗試各種類型的解決方案。
第五段：態(tài)度決定一切，堅守初心。
在基層工作中，態(tài)度決定了結(jié)果，也成就了個人。任何時候都不能忘記初心，要始終堅守生命信仰。無論是在工作中還是在未來發(fā)展中，始終保持一顆奮斗的心，積極向上地面對生活，所有的成就都是在工作中積累下來的，每個人都需要始終堅守初心，永不折服。只有始終如一地追求自己的夢想并為之努力，才能成為一名領(lǐng)袖，帶領(lǐng)團(tuán)隊并在企業(yè)中闖出一片天。
結(jié)論：基層工作并不是一份平凡的工作，成為一名合格的基層員工需要真正投入到工作中，不斷探索和實踐，重視每一份努力和成果。正是通過不斷的實踐和培養(yǎng)自己掌握技能和能力，開拓自己的思維，努力為成為一名更好的自己而努力。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇十六
1、繼續(xù)加強(qiáng)春秋兩防工作，全力做好春秋兩季重大動物疫病防疫工作。提高各種畜禽重大動物疫病的防疫密度，同時充分發(fā)揮村防疫員報檢制度作用，為確保我鎮(zhèn)不發(fā)生各種重大動物疫病，實現(xiàn)春秋兩防保質(zhì)保量圓滿完成。
2、全面搞好全鎮(zhèn)養(yǎng)殖戶技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)，明年將進(jìn)行進(jìn)村服務(wù)150人次，做好養(yǎng)殖戶法律法規(guī)和養(yǎng)殖基礎(chǔ)知識宣傳。
3、繼續(xù)實行產(chǎn)地檢疫和市場檢疫。()力爭做到不漏檢，不錯檢，嚴(yán)把檢疫關(guān)，雙管齊下確保群眾吃上放心肉。
4、加快畜牧業(yè)規(guī)?；?、標(biāo)準(zhǔn)化和產(chǎn)業(yè)化建設(shè)步伐，力爭明年發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖戶達(dá)10戶以上。
5、做好鎮(zhèn)黨委、政府以及市畜牧獸醫(yī)局交辦的其他工作。
二、保障措施。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)對畜牧業(yè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
完善萬潮畜牧獸醫(yī)站人員配備及配套設(shè)施建設(shè)，明確目標(biāo)任務(wù)，落實責(zé)任，確保全鎮(zhèn)畜牧業(yè)各項工作順利開展。
2、大力推進(jìn)規(guī)模健康養(yǎng)殖，加強(qiáng)對畜牧業(yè)從業(yè)人員技能培訓(xùn)服務(wù)指導(dǎo)，推廣應(yīng)用先進(jìn)技術(shù)；著力改善服務(wù)理念，宣傳科學(xué)養(yǎng)殖，做到強(qiáng)制免疫，應(yīng)免盡免，督促補(bǔ)充，實現(xiàn)免疫率100%，加快畜牧業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展。
3、落實政策扶持、資金保障。
繼續(xù)落實好現(xiàn)有的'畜牧業(yè)扶持政策，進(jìn)一步完善我鎮(zhèn)畜牧業(yè)發(fā)展規(guī)劃。積極申請黨委、政府及市畜牧獸醫(yī)局的經(jīng)費支持，以促進(jìn)萬潮鎮(zhèn)畜牧業(yè)健康發(fā)展。
萬潮鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站。
二o一二年十一月十五日。
基層獸醫(yī)工作心得體會篇十七
為落實各項防控措施，確保我轄區(qū)今春不發(fā)生重大動物疫情，按照縣局的部署和要求，今年春防工作從3月中旬開始到5月上旬結(jié)束。該項工作在縣局的直接領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)?shù)卣闹匾曋С窒拢?zhèn)參防人員有30多人次，其中村級防疫員18人參加春防工作，在全體工作人員的努力下，取得了較好的成績。經(jīng)統(tǒng)計，全鎮(zhèn)現(xiàn)有生豬存欄量3101頭，禽類存欄數(shù)為11194羽，牛存欄數(shù)50頭，分別注射豬口蹄疫疫苗3039頭劑，占應(yīng)注射數(shù)的98%；注射豬瘟疫苗3008頭劑，占應(yīng)注射數(shù)的97%；注射豬高致病性藍(lán)耳病疫苗2946頭劑，占應(yīng)注射數(shù)的95%；注射高致病性禽流感疫苗10970羽，占應(yīng)注射數(shù)的98%；注射雞新城疫疫苗10298羽，占應(yīng)注射數(shù)的92%；注射?？谔阋咭呙?8頭劑，占應(yīng)注射數(shù)96%。
一、鎮(zhèn)府對春防工作高度重視。
動物防疫事關(guān)畜牧業(yè)生產(chǎn)發(fā)展，事關(guān)社會公共衛(wèi)生安全，事關(guān)人民群眾的身體健康。在當(dāng)前禽流感等疫情形勢十分嚴(yán)峻的情況下，必須把動物防疫工作作為重點來抓。按照動物防疫責(zé)任制的要求，自縣府召開了今年春防工作會議之后，鎮(zhèn)政府緊接著召開了專題會議進(jìn)行動員和部署，明確要求今年春防工作要突出“一嚴(yán)一重四個到位”（即一嚴(yán)是嚴(yán)格按照上級要求狠抓落實，一重是確保全鎮(zhèn)畜禽免疫率達(dá)到100%，四個到位是經(jīng)費到位、責(zé)任到位、措施到位、人員到位）。做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓；并以鎮(zhèn)府的名義下通知，要求各村（居）委會必須指定一名得力村干部負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)配合畜牧防疫人員共同做好本村的動物防疫工作，從而為推動此項工作提供了根本的保證。
畜牧部門是動物防疫工作的職能部門，動物防疫工作好壞是衡量畜牧部門工作成效的重要標(biāo)志。為此，我站自始至終把春防作為近期工作的重中之重，做到全力以赴，集中人力、物力、財力切實抓緊抓好。主要做了如下幾方面工作：
1、認(rèn)真做好宣傳發(fā)動工作。
通過政府向各村、養(yǎng)殖專業(yè)戶、農(nóng)民進(jìn)行宣傳，分別采取印發(fā)通知，派發(fā)宣傳資料、掛標(biāo)語、召開養(yǎng)殖專業(yè)戶座談會等形式，著重宣傳動物防疫的重要性，開展免疫接種的必要性，進(jìn)一步增強(qiáng)公眾防疫意識，消除群眾的恐慌心理，提高自我保護(hù)能力，從而使開展此項工作形成良好的共識。
2、保證經(jīng)費、時間、人員到位。
一是在我站經(jīng)濟(jì)較為困難的情況下，安排1000多元作為春防工作的專項經(jīng)費；二是在春防期間取消了雙休日和節(jié)假日，加班加點開展工作；三是完善鎮(zhèn)村兩級動物防疫網(wǎng)絡(luò)，做到人人參與。
3、嚴(yán)格操作規(guī)范，做到科學(xué)免疫。
在春防期間，所有參防人員認(rèn)真學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)部《20xx年重大動物疫病免疫》，經(jīng)過培訓(xùn)都能按照防疫操作規(guī)程嚴(yán)格注射疫苗。注射前，認(rèn)真做好畜禽的健康檢查，堅決做到“三不打”（瘦弱帶病畜、出欄畜、仔畜）；注射部位、針頭、耳針、耳標(biāo)等嚴(yán)格消毒，做到一畜一針一標(biāo)。嚴(yán)格遵守免疫操作規(guī)程和佩戴耳標(biāo)技術(shù)操作要領(lǐng)，在防疫過程中，做到了：一掌握好疫苗用量；二做好疫苗的保存；三做好過敏反應(yīng)畜的應(yīng)急處理工作等。
4、實行包干責(zé)任制，突出重點，抓好重大動物疫病強(qiáng)制免疫工作。
全面開展免疫接種，提高畜禽抗體水平和抗病能力，是防控重大動物疫病的最有效、最經(jīng)濟(jì)的措施。嚴(yán)格按照上級的部署和要求，結(jié)合我轄區(qū)的實際，將任務(wù)分派到每個防疫員的身上，實行分片包干責(zé)任制，切實抓好禽流感、口蹄疫、豬瘟、雞新城疫等重大動物疫病的強(qiáng)制免疫，嚴(yán)格執(zhí)行《動物防疫法》及相關(guān)的法律法規(guī)，使動物防疫工作有條不紊地開展，提高防疫工作的社會效益。在取得當(dāng)?shù)卣罅χС趾透鞔甯刹繋椭幕A(chǔ)上，聯(lián)系各村實際，采取靈活的工作方法——有的采取了集中防疫注射與經(jīng)常性免疫工作相結(jié)合，專業(yè)戶自行免疫與統(tǒng)一免疫相結(jié)合，有的則采取組織防疫人員逐戶逐村進(jìn)行免疫。
三、加強(qiáng)疫情監(jiān)控管理。
嚴(yán)格做好欄舍消毒工作不松懈，做好免疫檔案和免疫標(biāo)識工作。我鎮(zhèn)在進(jìn)行動物免疫注射接種工作的同時，全面開展了疫情普查工作和欄舍的消毒工作。我站在春防期開通了24小時值班電話，日夜值班，發(fā)現(xiàn)了疫情，能及時知曉、匯報、處理，鎮(zhèn)、村兩級防疫人員積極組織，指導(dǎo)養(yǎng)殖戶和農(nóng)戶做消毒工作，確保疫情不傳入我鎮(zhèn)，另外，鎮(zhèn)村兩級防疫員根據(jù)上級精神，一絲不茍地做好免疫檔案和動物免疫標(biāo)識（二維碼耳標(biāo)）佩帶工作。
今年春防工作我站防疫人員繼續(xù)奉承敬業(yè)愛崗的工作作風(fēng)，做到全力以赴，狠抓落實，不留死角，圓滿地在規(guī)定時間內(nèi)全面完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)。然而，在實踐中仍存在一些不容忽視的問題：
一些群眾乃至村干部的動物防疫意識不夠強(qiáng)，認(rèn)為動物防疫是可做可不做的工作，在開展防疫工作中不予配合和支持，今后應(yīng)加大《動物防疫法》的宣傳力度，明確村干部對本村區(qū)域動物防疫工作應(yīng)負(fù)的職責(zé)。站員整體業(yè)務(wù)水平不高，應(yīng)加大對基層業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn)力度，提高防疫隊伍的戰(zhàn)斗力。加強(qiáng)對村級防疫員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)，發(fā)揮村級防疫員的實際作用。
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