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清廉機關建設工作計劃篇一
黨的十明確指出了“加強黨內廉政建設和反腐倡廉工作”為新形勢下黨組織科學發(fā)展的重大戰(zhàn)略決策。隨著國有企業(yè)內部制度的改革以及挑戰(zhàn)力度的不斷加快，許多國有企業(yè)都面臨著如何將操作性強并且具有約束力的黨組織法規(guī)制度落實到位的問題。黨風廉政建設責任制作為一項基礎性制度，對深入推進企業(yè)黨風廉政建設起著關鍵性和根本性的作用。但是，在企業(yè)落實黨風廉政建設責任制度的過程中，仍舊存在一些問題。本文就落實黨風廉政建設責任制過程中出現的問題，提出了幾點關于國有酒店黨風建設的思考。
一、落實黨風廉政建設責任制中存在的一些問題。
我黨歷來十分重視國有企業(yè)內部黨風廉政建設問題，多次頒布了有關國有企業(yè)黨風廉政建設規(guī)范，在一定程度上取得了一定的成效。作為國有酒店企業(yè)，其社會競爭力主要體現在服務水平、硬件設施上，其社會影響力則主要體現在企業(yè)內部的思想風氣上。據有關資料顯示，近年來許多國有酒店廉政問題主要以挪用公款、貪污受賄居多，并且案件多發(fā)生工程建設中的物資采購、產品銷售以及產權交易等環(huán)節(jié)，并且涉案金額巨大。由此可見，在國有酒店企業(yè)內落實黨風廉政建設中，仍存在一些不容忽視的問題，主要體現在以下幾個方面：
（一）企業(yè)領導人對黨風廉政建設責任制的思想認識不夠。隨著我國計劃經濟體制向社會主義市場經濟體制的轉變，許多國有企業(yè)領導人將大部分企業(yè)改革、規(guī)劃、管理工作都集中在如何創(chuàng)造更多的企業(yè)經濟效益上，而忽視了黨內廉政建設工作。他們普遍認為企業(yè)要適應時代和社會的變化，關鍵是抓好經濟效益，只要經濟效益好了，自然“一好百好”。然而實際情況并非如此，企業(yè)狠抓落實經濟指標，忽視黨內廉政建設工作，致使企業(yè)內人心散亂，企業(yè)管理脫節(jié)，反而局限了企業(yè)的發(fā)展。
（二）國有企業(yè)黨風廉政責任制落實力度不夠，責任主體不夠清晰。有些企業(yè)依據廉政建設規(guī)定，在企業(yè)內推行了黨風廉政建設責任制度，但在實際落實過程中，責任制主體落實的不夠清晰，大多數企業(yè)將黨風廉政建設責任推給黨委和紀委，落實思想紀委被動，責任制效應因此大打折扣，如同虛構。
（三）企業(yè)內部黨風廉政教育力度不夠，尤其是對“一把手”的黨風廉政教育環(huán)節(jié)十分薄弱。例如在某受賄案件中的張某某，為某國有酒店項目經理，多次利用職務便利為親友謀取利益，在該酒店的中層聘任上對自己的親友提供便利，并多次利用職務關系，接受酒店外包項目承建人的賄賂。
（四）監(jiān)督制度不完善。許多國有酒店企業(yè)內部缺乏嚴格的監(jiān)督制度，許多公務員接受并參與施工方、供貨商、監(jiān)理、設計等單位安排的宴請和娛樂活動，存在很大的監(jiān)管漏洞。
二、國有酒店黨風廉政建設責任制概述。
黨風廉政建設是國有酒店企業(yè)發(fā)展必要部分，在注重強化酒店企業(yè)自身社會競爭力的同時，也務必做好其黨風廉政建設，注重自身的社會影響力。國有酒店務必要明確認識到企業(yè)內黨風廉政建設的重要性，并且落實黨風廉政建設責任制。
（一）加強對黨風廉政建設的關注度，并形成正確、統(tǒng)一的黨風廉政認識。
黨的十報告明確指出“反腐倡廉是黨一貫堅持的鮮明政治立場”，從中我們可以看到黨風廉政建設已經成為當下我國政府非常重視的問題，如果黨風廉政建設問題解決不好，就會降低黨組織對黨內成員的規(guī)約性，無法形成一個團結的、有益于社會發(fā)展的黨組織。對于國有企業(yè)，應該全面加強對黨風廉政建設的關注度，全面加強和落實黨風廉政建設的認識，這樣才能有利于黨風廉政建設工作的順利實施。
（二）黨風廉政建設責任是反腐倡廉的基本制度。
隨著社會經濟的高速發(fā)展，黨組織內涌現了許多“不正之風”，近幾年內現象較為常見。在新的政治條件下，新一代^v^領導集體對組織內的“腐敗之風”進行了詳細的分析，從建設黨的執(zhí)政能力出發(fā)，狠抓黨風廉政建設，并對反腐敗工作做出了一系列的戰(zhàn)略部署，旨在從源頭上根絕腐敗并且預防腐敗。
（三）黨風廉政建設責任制是深化反腐敗工作機制的載體。
黨風廉政責任制主要體現了對“腐敗之風”的標本兼治，注重根源上的預防工作，做到層層負責，讓領導干部產生深刻的黨風認識，并明確自身的政治責任，做到主動拒腐防變。并同時管好子女同親屬，從自己的生活圈和工作圈開始，做到從上到下，人人負起黨風廉政建設和反腐敗工作的責任。將黨風廉政責任制落到實處，保證其反腐敗工作機制的有效運行。
（四）黨風廉政建設責任制度是推行依法治國、依法治黨的重要保障。
黨風廉政建設責任制將廉政建設的責任分配到人，能夠良好的發(fā)揮懲治作用，并同時促進了反腐倡廉預防思想的推行。通過開展行之有效的廉政教育，提高反腐敗思想認識，對于腐敗分子，絕不手軟，必須嚴肅處理，按照相關法律將其繩之以法，嚴肅黨的紀律，做到警鐘長鳴。
三、黨風廉政建設落實的幾個重點工作。
針對國有酒店企業(yè)，黨風廉政建設主要把握以下幾個方面：
（一）建立完善的責任管理制度。
企業(yè)黨委在執(zhí)行黨風廉政建設責任制的基礎上，同時還需要制定一套完善的行政管理制度，并將黨風建設內容涵蓋其中，注重財務、人事等各方面反腐敗預防工作的落實。從管人、管事、管財的各個途徑上做到透明化以及公開化的信息制度，將管理過程量化，從而在源頭上把守住腐敗的關口。作為酒店企業(yè)，要執(zhí)行科學的薪酬體系，合理支付員工薪酬，并妥善處理好年終獎和加班費的關系，避免偷換概念而進行個人腐敗。嚴格按照合同規(guī)定進行資金支付，執(zhí)行資金支付審批制度，嚴禁資金提前支付或故意延后支付，確有需要提前支付或延后支付，需經公司領導研究決定并有書面意見。
（二）強化黨風建設教育。
需要認真抓好黨風廉政思想教育，黨政組織要對企業(yè)內部黨員做好廉潔教育，結合企業(yè)自身運營，對黨組織內人員做好相關思想工作。在加強教育過程中，特別是酒店企業(yè)，要突出重點教育，凡是新任項目經理都必須先由紀委進行談話，企業(yè)總經理必須要承擔起企業(yè)內部廉政教育的責任。與此同時，對于企業(yè)內具有一定管理權利的中層干部，要實現管理費包干制，促進黨風廉政建設責任制得到有效的落實。公司員工對分管的工作，應按程序辦事，不得、假公濟私、，不準拉幫結派，搞“私人關系”、“人情關系”。不準利用職權從事各種個人有償中介活動和安排個人施工隊伍。
（三）建立有效的工作機制。
黨風廉政建設必須要落實到實際工作中去，因此必須建立有效的工作機制。在企業(yè)運行過程中，需要堅持“誰主管誰負責”的原則，層層落實，齊抓共管。在機關管理工作中，凡是涉及到責任成本控制上的問題，無論是物資采購還是機關管理費用支出，都應該嚴格按照責任制去執(zhí)行，例如在工程建設過程中，所有施工方、供貨商、監(jiān)理、設計等單位安排的宴請和娛樂活動，內部員工都應該原則上予以拒絕，實在不能拒絕的，需報公司批準，私自接受宴請作違紀處理。
（四）抓好黨政“一把手”的領導班子廉政建設。
在黨風廉政建設責任制落實中，各級企業(yè)黨政領導要廉潔自律，做好表率作用。企業(yè)風氣的好壞，根本在領導班子，企業(yè)黨政一把手，要注重對加強黨風廉政建設的領導，帶頭承擔好廉政教育的責任，督促機關人員廉潔自律。同時在黨風廉政建設過程中，要找準切入點注重抓落實，尤其是加強責任成本控制，加強合同管理，注重抓好物資設備清查工作以及雙清工作。同時黨政領導要嚴格自律，做好表率工作，在涉外活動和經濟交往中，把握好自己，嚴格遵守“四大紀律、八項要求，三不得”和“政法五條線”的規(guī)定，嚴格執(zhí)行“三重一大”議事規(guī)則和決策程序。
總結：黨風廉政建設責任制能夠有效遏制急劇惡化的腐敗形勢，但必須保證責任制在企業(yè)運行過程中得到良好的落實，必須建立完善的責任管理制度，強化黨風建設，并且建設有效的工作機制，切實抓好黨政“一把手”的領導班子廉政建設，將黨風廉政建設責任制落到實處。
參考文獻：
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清廉機關建設工作計劃篇二
20xx年，縣檔案史志局的黨風廉政建設工作在縣委、縣政府的正確領導下xx縣紀委的關心指導下，根據縣紀委會議精神，結合檔案史志工作實際，開展了一些實有成效工作，一是傳達了縣紀委會議精神；二是制定了20xx年黨風廉政建設工作計劃責任制；三是嚴格執(zhí)行八項規(guī)定，開展了黨政干部違法規(guī)建房多占住房問題、辦公用房、“吃喝風”、“紅包風”專項清理、正風肅紀“回頭看”等工作和活動；四是開展了廉政風險防范工作；五是開展反腐倡廉教育活動。主要表現在：
（一）召開局機關黨員干部會議，及時傳達精神。
組織局全體黨員干部認真?zhèn)鬟_學習《十八屆中央紀委三次全會省市紀委九屆紀委四次會議主要精神傳達提綱》，縣紀委會議精神。通過學習，使全局黨員干部領會了中央省、市、縣紀委全委會議精神，加深了對反腐倡廉工作重要性的認識。表示要嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“二十一條規(guī)定”、xx縣委“十二條規(guī)定”，要做到勤儉節(jié)約，反對浪費，干部清正、政府清廉、政治清明。
實行“一把手”負總責，其它領導班子成員根據分工嚴格按照黨風廉政建設責任制的規(guī)定抓好分管范圍內工作。制定并下發(fā)了《黨風廉政建設工作責任制》，明確了領導班子個人及股室反腐腐倡廉建設工作的主要作務，將工作任務分解細化到人，為確保黨風廉政建設和反腐工作任務順利推進奠定了基礎。
（三）嚴格執(zhí)行八項規(guī)定，結合群教，開展正風肅紀“回頭看”活動。
1、嚴格執(zhí)行財經紀律：一切開支（采購）由辦公室經手(經辦)，分管領導同意，主要領導批準，財務一支筆審批。
2、嚴格控制“三公”經費支出：制定了“三公”和辦公用品管理制度。
3、嚴禁公款購物發(fā)放職工：目前對職工沒有發(fā)放任何物品。
4、嚴格辦公用房標準：按照有關規(guī)定，對辦公用房進行了清理和調整，一把手讓出超面積辦公室，作為裱糊室，其他超面積辦公室，采用二到三人合伙辦公的辦法，以達到和符合上級要求。
5、嚴禁公車私用：嚴格執(zhí)行車輛管理規(guī)定，嚴禁公車私用，重新制定了公務用車管理制度。
（四）開展廉政風險防范工作。
為落實廉政風險防范工作，結合群眾路線教育，大家自查自糾，班子成員寫自查報告十余次，反省檢查自我，提醒警示自我，始終做到廉潔自律，有效防范廉政風險。
（五）不斷提高局機關干部職工反腐倡廉素質和能力。
組織干部職工收聽收看反腐倡廉警示教育片，大力倡導機關干部樹立良好的廉政教育學習風氣、培養(yǎng)廉政奉公的高尚品質，進一步筑牢干部職工特別是領導干部拒腐防變思想道德防線，確保推進反腐倡廉建設工作落到實處。
三、四中全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防和從嚴治理審計隊伍的方針，把黨風廉政建設融入審計工作中心，認真履行審計監(jiān)督職責和黨風廉政建設責任制，進一步健全和完善審計機關懲治和預防腐敗體系，進一步加強審計干部隊伍作風建設，進一步規(guī)范審計權力運行，促進了審計“免疫系統(tǒng)”功能作用的有效發(fā)揮，取得了較好成績?，F將xx縣審計局2015年度紀檢監(jiān)察工作情況報告如下：
一、黨風廉政建設開展情況。
（一）認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。
一是建立健全黨風廉政建設責任機制。成立了以局黨組書記、局長為組長、黨組成員為副組長、各股室（中心）負責人為成員的黨風廉政建設工作領導小組。制定了《xx縣審計局關于2015年黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案》。堅持把反腐倡廉工作與黨的建設、審計業(yè)務一起布置，一起落實。按照股室（中心）工作范圍和職責，將各項任務進行細化分解。形成了一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設責任體系。二是督促檢查確保任務落實到位。結合責任制的考核，局班子成員把落實反腐倡廉工作作為檢查指導審計組工作的一項重要內容。局辦公室把責任股室（中心）開展黨風廉政建設情況列入效能督辦范圍，按期通報工作進度情況，督促完成任務，并把落實反腐倡廉任務情況，作為股室（中心）干部評優(yōu)、職務晉升的重要指標，提高完成任務的責任感、緊迫感。
（二）抓好構建懲治和預防腐敗體系工作。
一是以貫徹落實《廉政準則》為重點，開展理想信念、黨性黨風黨紀、宗旨意識和廉潔從政教育，促進黨員領導干部明確廉潔從政的行為規(guī)范，增強貫徹落實的自覺性，進一步筑牢審計人員廉潔從審的思想基礎。二是推進機關廉政文化建設。以學習型機關建設為目標，以審計一線為重點，把機關廉政文化建設與機關文明創(chuàng)建、效能建設和政風行風建設有機結合起來，提高干部履職能力，并通過“廉政風險點”的查擺，增強審計干部廉政風險意識和程序意識，自覺踐行依法審計、文明審計和廉潔從審。三是加強反腐倡廉宣傳，營造良好氛圍。利用專欄等媒體開展黨風廉政建設的情況，營造推進工作的良好氛圍。全年被《廣元日報》采用了紀檢監(jiān)察方面的信息2篇。四是加強廉政風險防范，進一步完善審計機關反腐倡廉制度體系。從防范廉政風險的各環(huán)節(jié)著眼，制定和完善了各項工作制度，進一步加強和落實對重點事項、重點崗位、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理。堅持“三機制兩注重”管理審計項目，實行“五三一”線條管理項目審計（五條“復核線”、三條“分管線”、一條“審定線”）。四是結合審計工作的特點，把黨小組建在審計組上，在投資額大的項目上建立黨小組，負責對審計項目的質量、效益、審計紀律的監(jiān)督管理。五是嚴格黨的紀律，進一步規(guī)范了領導干部廉潔從政行為。認真貫徹黨內監(jiān)督條例，注重加強領導干部執(zhí)行民主集中制，遵守《廉政準則》等廉潔自律規(guī)定，落實民主生活會、述職述廉、廉政談話、報告?zhèn)€人有關事項等制度情況的監(jiān)督檢查，進一步規(guī)范領導干部從政行為。
（三）認真開展“廉潔機關”等七類“廉潔細胞”建設。
清廉機關建設工作計劃篇三
條例》、《監(jiān)察法》及黨風廉政建設和反腐敗工作的有關規(guī)定、論著等內容。
x、形式：以支部為單位組織黨員干部學習。x、時間：全年。（二）、組織參加廉政燈謎活動。x、內容：充分發(fā)揮廉政燈謎在反腐倡廉中的教育作用，引導機關黨員干部愛國守法、誠信公正，努力營造“以廉為榮、以貪為恥”的社會風尚。x、形式：組織參加縣直機關工委舉辦的“崇廉尚潔、勤廉從政”廉政燈謎競猜活動。x、時間：x月份。（三）、開展廉潔微小說、詩歌作品征集。x、內容：開展原創(chuàng)廉潔微小說和詩歌征集。應征作品體栽須為原創(chuàng)微小說、詩歌，其中微小說字數在x字以內。作品要求圍繞“廉潔”主題，可以是披露日常生活中做人、做事的紀律底線，鞭笞扭曲錯亂的丑惡現象；可以是當下生活、社會現實的真實寫照；也可以謳歌身邊愛崗敬業(yè)、清正廉潔、奉獻忘我的模范典型等等。x、形式：以支部為單位，各黨支部必須在規(guī)定時間內向局人教監(jiān)察科上報x篇廉潔微小說和詩歌。x、時間：x月底之前。
（四）、開展警示教育活動。x、內容：通過剖析反面教材，教育引導黨員干部進一步提高拒腐防變能力和廉潔從政意識，營造風清氣正的政治生態(tài)。
x、形式：組織機關重點崗位中層干部赴廉政教育基地開展警示教育活動。
x、時間：x月份。（五）、組織參加廉政承諾公開簽名活動。x、內容：著力轉變政府職能，改進工作作風，增強服務意識，舉行“勤政務實、廉潔高效”為主題的廉政承諾簽名活動，促進清廉文化進機關。x、形式：組織機關黨員干部參加“勤政務實、廉潔高效”為主題的廉政承諾簽名活動。x、時間：x月份。（六）、建設黨建（廉政）文化長廊。x、內容：結合機關黨建文化，精選一批具有代表性的廉政格言警句和黨建知識，把社會主義核心價值觀、工作理念、團隊觀念融入其中，建設黨建（廉政）文化長廊，使機關干部在潛移默化中受到教育和感染，營造倡廉拒腐的良好氛圍。x、形式：在機關辦公室走廊懸掛圖文并茂的警示牌，提倡機關黨員干部將機關辦公電腦統(tǒng)一設置為廉政屏保，在每位工作人員辦公桌上擺放廉政桌牌，時刻警示機關干部廉潔。
清廉機關建設工作計劃篇四
各級黨委、政府要切實擔負起清廉文化建設的政治責任，把清廉文化建設工作擺在重要位置，納入黨的建設和文化建設的整體規(guī)劃。各地要立足長遠、著眼當前，把省里的統(tǒng)一部署和本地實際結合起來，研究制定清廉文化建設長遠規(guī)劃和近期工作安排，抓部署、抓督促、抓落實，統(tǒng)籌推進清廉文化建設。
建立健全黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、部門各負其責、全社會積極參與的清廉文化建設大格局。紀檢監(jiān)察機關要切實履行職責，加強清廉文化建設工作的監(jiān)督和指導。黨委宣傳部門要加強對清廉文化建設的統(tǒng)籌協(xié)調。宣傳文化系統(tǒng)各單位要發(fā)揮在清廉文化建設中的優(yōu)勢。組織、教育、黨校、行政學院、工會、團委、婦聯(lián)等單位要各司其職、密切配合，結合實際制定推進清廉文化建設的具體舉措。發(fā)揮人民群眾的主體作用，共同推進清廉文化建設。
加大清廉文化建設投入力度，建立以財政撥款、企事業(yè)單位自籌、社會各方面資助的清廉文化建設經費保障機制。建立健全清廉文化建設評價激勵機制，對優(yōu)秀清廉文藝作品和優(yōu)秀清廉文化項目、活動進行獎勵。將清廉文化建設作為清廉浙江建設的重要內容，納入黨委政府目標考核評價體系，作為評價各級黨組織履行管黨治黨政治責任的重要內容，確保清廉文化建設穩(wěn)步推進、取得實效。
^v^浙江省委宣傳部辦公室。
2018年9月26日印發(fā)。
1539859795000。
清廉機關建設工作計劃篇五
縣直機關黨工委：
為深入貫徹落實黨的十九大關于新時代黨的建設總要求,努力踐行^v^^v^“麗水之贊”、“慶元囑托”，高質量譜寫“八八戰(zhàn)略”慶元新篇章，把征收辦建設成為講政治、有活力、能戰(zhàn)斗、守清廉的模范團隊，把黨員干部隊伍建設成為政治堅定、業(yè)務精通、勇于擔當、清正廉潔的鐵軍隊伍，按照慶機黨辦〔2018〕4號《關于推進清廉機關建設的實施意見》的通知，結合本單位實際制定清廉機關建設具體實施方案。
清廉慶元不僅僅是對反腐倡廉工作的要求，也是對黨風、政風、民風整體性綜合性系統(tǒng)性的要求。要以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導，擔當起管好黨員、管好干部、管好首腦機關“三個管好”使命，抓實黨員干部教育管理監(jiān)督，著力打造“政治清明、設置科學、運轉高效、干部清正”的清廉機關。要充分發(fā)揮機關黨建引領和黨員先鋒表率作用，全面提高黨建質量，推動廣大機關黨員干部帶頭崇廉倡廉促廉，使黨組織管黨治黨的責任意識更加自覺，黨內政治生活更加規(guī)范，權力運行規(guī)范有序。
（一）堅持政治統(tǒng)領，全力構建黨風清正的政治生態(tài)。
1.加強黨的政治建設。堅持把政治建設擺在首位，不斷增強忠誠核心、維護核心、看齊核心的政治自覺、思想自覺、行動自覺，引導黨員干部在深入學習貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同以^v^同志為核心的^v^保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實^v^、省市縣委各項決策部署上作表率。聚焦“七個有之”和“七種人”問題，嚴肅查處違^v^章黨規(guī)、違背黨的政治路線、破壞政治紀律規(guī)矩問題。
2.提升政治文化涵養(yǎng)。堅持讀原著、強黨性、促改革，全面深刻理解和把握^v^新時代中國特色社會主義思想的核心要義和創(chuàng)新觀點，爭當學懂弄通做實的排頭兵。把“清廉機關建設”的內容和要求作為黨員干部學習的重要內容。黨員全年集體學習不少于12次，黨員領導干部上黨課不少于1次，每年撰寫理論文章不少于1篇。深入推進“紅色元素”、“紅色教育”進機關活動，營造既濃厚又嚴肅的政治文化氛圍，不斷強化廣大黨員的黨性意識，促進政治信仰更加堅定、黨內政治生活更加嚴肅、作用發(fā)揮更加充分。
3.加強黨性法紀教育。深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，大力弘揚紅船精神、浙江精神、慶元精神，引導全體黨員干部筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩(wěn)思想之舵。每年至少集中開展1次黨內法規(guī)和廉政專題學習，至少組織開展1次警示教育，推動全體黨員干部嚴守廉潔自律規(guī)定，嚴格依照法定權限、規(guī)則、程序行使權力、履行職責。
4.抓實意識形態(tài)工作。組織召開專題學習和分析會，不斷加強意識形態(tài)工作；利用釘釘、手機短信、微信公眾號等載體積極傳播正面信息；強化單位微信、辦公助手、釘釘等工作群管理，積極引導，凝聚起干事創(chuàng)業(yè)正能量。每年至少開展1次意識形態(tài)專題教育，主要負責人每年至少開展2次談心談話。
（二）強化組織體系，實施強基固本行動。
1.嚴肅黨內政治生活。嚴格執(zhí)行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，堅持民主集中制，推動領導干部雙重組織生活、“三會一課”、民主評議黨員、主題黨日活動等各項基本制度落實。黨員領導干部要參加雙重組織生活，支部黨員大會每季度召開1次，支委會每月召開1次，黨課每季度組織1次。
2.嚴格日常教育管理。積極利用夜學、領導干部上黨課、“每月一講堂”等契機，組織學習黨的十九大、《憲法》、《^v^新時代中國特色社會主義思想三十講》等內容；開展“不忘初心牢記使命”主題黨日活動，走進福建壽寧下黨，深入了解^v^^v^“三進下黨”的調研經驗，不斷提高黨員干部理論知識儲備和思想覺悟。把從嚴治黨要求貫穿到黨員干部教育、管理、監(jiān)督各個環(huán)節(jié)，把監(jiān)督寓于日常工作中，實現抓早抓小、防微杜漸。
（三）加強權力監(jiān)督，實施公開規(guī)范行動。
1.大力推進黨務政務公開。認真落實《中國^v^黨務公開條例（試行）》，積極主動公開應當公開的黨務信息，保障黨員的知情權、參與權、選舉權、監(jiān)督權，推進機關內部事務公開特別是“三公”經費公開規(guī)范化、制度化，同時，結合我單位“三重一大”事項決策制度文件，切實將重大事項曬在陽光下。
2.始終保持正風肅紀高壓態(tài)勢。深入貫徹落實中央八項規(guī)定及實施細則精神、省委“36條辦法”和市、縣委實施辦法，嚴厲查處頂風違紀的“四風”問題，對照“十種情況”反對形式主義和官僚主義，反對特權思想和特權現象。持之以恒糾正“四風”，嚴肅查處不擔當、不作為、慢作為、亂作為等問題，推動黨風政風持續(xù)好轉。
3.嚴格自律，持續(xù)改進作風。單位領導班子率先垂范，自覺加強黨性鍛煉，嚴格黨內生活，不斷增強角色意識和政治擔當，嚴格遵守和堅決維護黨的紀律，堅決做到敬法畏紀、遵規(guī)守矩。持之以恒糾正“四風”，把親民愛民、艱苦奮斗、科學求實、迎難而上、無私奉獻的精神融入思想、化為行動。倡導“謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”之風，狠抓干部隊伍作風建設，將正風肅紀檢查常態(tài)化，對存在的問題早發(fā)現早處理。
1.強化領導，明確責任。把“清廉機關”建設作為我單位今年工作的一項主要內容，列入重要議事日程。
2.突出重點，狠抓落實。要高度重視“清廉機關”的創(chuàng)建工作，緊緊圍繞單位建設清廉目標，立足于實際工作，精心組織，認真實施，創(chuàng)造性地開展工作，確保創(chuàng)建活動落到實處。
3.加強宣傳，營造氛圍。要系統(tǒng)總結“清廉機關”建設中的典型經驗和做法，形成工作信息上報，營造良好輿論氛圍。
（一）加強組織領導。要充分認識清廉機關建設的必要性和緊迫性，堅決扛起清廉機關建設的政治責任，研究制定可操作的實施方案，把清廉機關建設納入總體工作部署，主要負責人要當好“施工隊長”，堅持親自抓、帶頭做、負總責。領導班子成員要結合“一崗雙責”，落實好分管范圍和分管領域內的具體任務。單位各科室要明確清廉機關建設責任分工，落實各項工作要求。辦公室要認真履行黨章和憲法賦予的職責，協(xié)助黨支部開展工作，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責和監(jiān)督調查處置，為推進清廉機關建設提供強有力的政治和紀律保障。
（二）加強宣傳引導。要重視清廉機關建設的宣傳引導，要加強與新聞媒體單位的溝通，充分利用廣播、電視、報刊、新媒體等深入宣傳、充分展示清廉機關建設的進展動態(tài)、先進典型、工作成效，強化對清廉機關建設的心理認同、行為趨同，通過輿論壓力推動單位重視清廉機關建設，通過正向宣傳提升群眾對征收的信任度和滿意度，努力營造良好的輿論氛圍，不斷推進清廉機關建設向縱深發(fā)展。
清廉機關建設，既是一項系統(tǒng)工程，又是一項長期任務。全單位上下要緊密團結在以^v^同志為核心的^v^周圍，深刻領悟“麗水之贊”，始終牢記“慶元囑托”，大力弘揚“慶元精神”，對標爭先、真抓實干，扎實推進清廉機關建設，為建設美麗“大花園”，勇爭最美“花骨朵”，推動我縣綠色發(fā)展、趕超跨越提供健康保障，為建設“健康慶元”當好“排頭兵”！
清廉機關建設工作計劃篇六
堅持以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，深入貫徹^v^^v^重要講話精神，以黨的政治建設為統(tǒng)領，踐行新時代黨的組織路線，以“當好‘三個表率’、服務‘四個走在全國前列’”為主題，以黨員干部增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”為要求，推動全面從嚴管黨、治黨各項舉措落地見效，在堅決貫徹落實^v^各項決策部署上作表率，建設讓黨放心、讓人民群眾滿意的清廉機關、模范機關。使xxxx系統(tǒng)機關黨員干部的廉政意識更強，清廉機關氛圍更濃，清廉文化深入人心;清廉機關建設制度更加完善，落實更加到位，權力運行更加規(guī)范透明;建設一支忠誠、干凈、擔當的機關黨員干部隊伍;機關清廉指數顯著提升，群眾滿意度不斷提高，以優(yōu)良的黨風帶民風，形成風清氣正的機關政治生態(tài)，建設模范機關，為打造一支“做事，我們是認真的”交通鐵軍提供堅強保障。
(一)強化政治建設，帶頭講政治強武裝。
1.旗幟鮮明講政治。黨的政治建設是黨的根本性建設，決定黨的建設方向和效果，事關統(tǒng)攬推進偉大斗爭、偉大工程、偉大事業(yè)、偉大夢想。堅持把深入學習貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想作為重大政治任務，始終做到先學一步、學深一層、走在前列，不斷提高政治站位，增強履職能力，為我市的經濟建設和交通發(fā)展作出更大貢獻。要把政治建設擺在首位，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，始終把“兩個堅決維護”作為最高政治原則和根本政治要求，在思想上高度認同、政治上堅決維護、組織上堅決服從、行動上緊緊跟隨。
2.強化機關政治功能。抓好政治學習和教育，從嚴從實落實黨內政治生活制度，增強黨的組織生活質量和活力。嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，加強黨內政治文化和政治生態(tài)建設，嚴明“三個決不允許”，強化“五個必須”，防止“七個有之”，徹底鏟除“圈子文化”“碼頭文化”和^v^、政商勾結的土壤，推動黨的理論和路線方針政策不折不扣落到實處，營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
3.學懂弄通做實^v^新時代中國特色社會主義思想。堅持讀原著、學原文、悟原理，高標準開展“不忘初心、牢記使命”等主題教育，深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，持之以恒抓好黨風教育和黨性鍛煉，通過黨組(黨委)理論學習中心組、黨支部“三會一課”、主題黨日、專題培訓等學習教育載體，切實增強認真學習貫徹^v^新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的思想自覺和行動自覺。
(二)強化責任擔當，帶頭抓落實促發(fā)展。
1.強擔當，糾“四風”。緊緊圍繞^v^^v^對廣東提出的“四個走在全國前列”、當好“兩個重要窗口”重要要求，強化責任擔當，把^v^^v^重要講話精神轉化為具體措施，不折不扣抓落實、見成效。開展“學講話、講政治、敢擔當、促落實”主題活動，開展不擔當不作為問題專項治理，重點糾治一些機關干部中的“四風”問題。樹立重實干重實績的用人導向，著力選拔培養(yǎng)忠誠干凈擔當的高素質干部，完善干部考核評價機制，堅持嚴管與厚愛結合、激勵和約束并重，突出政治考核、作風考核、實績考核，激勵廣大干部創(chuàng)新?lián)斪鳛椤?/p>
2.帶頭講政治、顧大局促改革落地。先當改革結合xxxx系統(tǒng)行政事業(yè)單位機構改革和交通綜合執(zhí)法隊伍組建，各級黨組織要以更高的站位，堅決落實機構改革的政治任務，切實增強“四個意識”，充分認清機構改革工作的重要意義，帶頭講政治、顧大局、守紀律，自覺服從組織決定和工作安排，以實際行動擁護改革、支持改革、參與改革;以更大的作為，在高質量發(fā)展中創(chuàng)造新的成績，市xxxx局全體干部職工要以此次新機構、新班子組建為新起點，著眼高質量發(fā)展走在前列的目標追求，努力開創(chuàng)xxxx事業(yè)新局面;以更高的要求，著力打造忠誠、干凈、擔當的高素質干部隊伍。
3.壓實責任，形成工作合力。局黨委要加強對建設清廉機關、創(chuàng)建模范機關的組織領導，納入機關黨建工作總體部署，加強工作謀劃，制定實施方案，明確目標任務。局屬各級黨組織要強化工作落實，細化工作責任，創(chuàng)新活動載體，加強督查推動。局機關黨支部要落實具體責任，組織廣大黨員積極投身建設清廉機關、創(chuàng)建模范機關活動。各個機關單位要主動作為，強化黨建帶工建、帶團建、帶婦建，形成相向而行、齊抓共管的強大合力。
(三)強化問題導向，帶頭轉作風提效能。
1.敢于正視問題，善于分析問題，最終才能解決問題。黨員要帶頭改進工作作風，主動補短板找差距，加強溝通協(xié)調，集中多方力量解決工作上的重點、難點、痛點問題，拿出實實在在的工作舉措，推動工作向前發(fā)展。以實現好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益，不斷滿足人民群眾的新意愿新需求作為工作的出發(fā)點和落腳點，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，堅決糾治脫離基層、漠視群眾等“機關病”，堅決整頓“慵懶散浮拖”等衙門作風，堅決懲治損害群眾利益的違紀違法行為。
2.鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，持續(xù)深入整治“四風”老問題和新表現，建設作風優(yōu)良、服務效能高的干部隊伍。加強紀律教育，強化紀律執(zhí)行，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，習慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作。持續(xù)深化“機關效能”革命。圍繞市委市政府重大決策部署和群眾反映強烈的問題，引導廣大黨員干部全力助推“最多跑一次”改革，切實推動“二抓年”，“三服務”行動、措施落實見效，不斷優(yōu)化營商環(huán)境。樹立服務基層、服務群眾的工作導向，以馬上就辦、真抓實干、雷厲風行的工作作風，著力解決人民群眾最關心最直接最現實的利益問題。深化“三評三改三處理”干部作風提升活動，堅持以評促改，打通“中梗阻”，倒逼機關作風效能轉變，著力提升服務基層、服務群眾、服務發(fā)展的能力。加強xxxx行業(yè)“清廉站隊(窗口)”培育，持續(xù)整治基層站所服務作風，持續(xù)推出優(yōu)化群眾辦事流程，公開辦事政策法規(guī)、辦理時限、服務承諾等惠民、便民、利民舉措，不斷提升群眾滿意度。
清廉機關建設工作計劃篇七
以新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的和二中、三中、四中、五中全會精神，深入學習貫徹落實在中央紀委五次全會上的重要講話精神，以及省紀委十一屆五次全會、市紀委八屆六次全會、和區(qū)紀委一屆四次全會精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。以黨的政治建設為統(tǒng)領，圍繞清廉機關建設“五清”目標（清明健康的政治生態(tài)、清正有為的干部隊伍、清廉高效的營商環(huán)境、清朗和諧的社會根基、清新尚廉的文化風尚）打好廉政組合拳，深入推進機關黨風廉政建設，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，為更好發(fā)揮公共財政職能作用提供堅強紀律保障。
為民理財、理財為民，建忠誠干凈擔當財政隊伍。
（一）強化政治擔當，構建清明健康的政治生態(tài)。
1.把黨的政治建設擺在首位。認真學習黨章，持之以恒學習貫徹新時代中國特色社會主義思想，深入開展黨史學習教育。堅決維護核心地位，堅決維護^v^權威和集中統(tǒng)一領導，堅決執(zhí)行中央、省、市、區(qū)重大決策部署，堅決防止有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策等行為，確保政令暢通，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以同志為核心的^v^保持高度一致，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。持續(xù)抓好意識形態(tài)領域工作，用好“學習強國”等平臺，引導全局黨員干部自覺規(guī)范線上線下言行。
2.嚴肅和規(guī)范黨內政治生活。嚴格執(zhí)行新形勢下黨內政治生活若干準則，切實加強民主集中制建設。嚴格落實“”、組織生活會、民主生活會、談心談話、民主評議黨員、主題黨日、黨員領導干部雙重組織生活制度和請示報告制度。用好批評和自我批評這個武器，讓“紅臉出汗”成為常態(tài)，切實提高黨內政治生活質量。加強政治文化教育，堅決反對圈子文化、碼頭文化、“袍哥文化”，徹底肅清流毒影響；持續(xù)深化蒲波、彭宇行、曾長江嚴重違紀違法案“以案促改”工作，推動政治生態(tài)持續(xù)好轉。
3.壓實全面從嚴治黨主體責任。局黨組嚴格執(zhí)行《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，堅持黨風廉政建設與財政業(yè)務工作同安排、同落實、同檢查，全年專題研究黨風廉政建設至少4次。組織分級簽訂黨風廉政建設主體責任清單，分解落實黨風廉政建設工作任務，明確責任領導和責任股室，層層壓實責任、落實任務。黨組書記落實“第一責任人”責任，重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦，落實領導班子討論重大問題“一把手”末位發(fā)言制，每季度專題聽取班子成員履行分管領域黨風廉政責任情況匯報并進行研判。班子成員、股室負責人認真履行“一崗雙責”，抓好職責范圍內黨風廉政建設各項工作，督促落實分管范圍內業(yè)務工作和黨風廉政建設工作。班子成員年初對分管范圍內黨風廉政建設工作進行安排部署，每季度聽取分管股室負責人落實黨風廉政建設情況匯報。
4.健全完善相關制度。通過將慣例形成規(guī)矩、將舊制更新完善、將要求建章立制等措施，扎緊扎牢制度籠子，解決用規(guī)矩代替制度、用舊制作為依據、以要求推進工作的問題，建立以制度辦事的良好新風，讓財政機關運行在陽光下。2021年，重點健全完善預算約束制度、績效評價制度、政府采購制度；強化國有資產日常監(jiān)管和統(tǒng)籌管理，完善國資出租、出讓、處置程序和審批程序，嚴格執(zhí)行國有資產處置（處理）“收支兩條線”制度。
（二）加強作風建設，構建清正有為的干部隊伍。
1.多措并舉提升隊伍素質。一是正確選人用人。嚴格落實《股級干部管理工作辦法》，嚴把政治關、品行關、作風關、廉潔關，把信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的好干部標準落實到干部選拔任用工作中去，提升選人用人質量。二是開展機關大學習。制定《2021年度機關培訓方案》，通過多種形式開展學規(guī)矩、學作風、學經驗、學業(yè)務、學禮儀、學公文寫作等學習，全面提升干部綜合素質。三是開展崗位大輪換。對部分股室人員進行調整，激勵干部多崗位鍛煉，提升綜合能力。給年輕人壓擔子，有計劃地安排他們經受鍛煉，讓他們盡快成長成熟起來。四是開展業(yè)績大評比。實行中層干部年度“三述”（述打算、述進度、述成果），激勵他們主動謀劃工作、落實工作、總結工作。實行年度考核“三評”（社會評、機關評、黨組評），解決干多干少一個樣、干好干壞一個樣的問題。實行工作“三議”，重要工作先由各股室商議提出方案，然后組織各業(yè)務股室相互商議形成意見，再由各分管領導相互商議討論形成意見，最后提交局黨組研究決策。
2.持之以恒加強作風建設。認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神和省委省政府、市委市政府十項規(guī)定精神，繼續(xù)開展形式主義、官僚主義專項整治，防止“四風”反彈回潮，旗幟鮮明同各種不正之風作斗爭。持續(xù)開展“優(yōu)化營商環(huán)境”“斂財”“利用地方名貴特產謀取私利”、掃黑除惡等專項整治，推動黨風政風行風持續(xù)好轉。認真學習《中國^v^紀律處分條例》和《^v^公職人員政務處分法》，嚴格執(zhí)行黨紀政務處分標準，做好處分決定執(zhí)行的“后半篇”文章。加大局機關作風紀律督查力度，著力糾治主動服務意識不強、對待群眾態(tài)度生冷、消極應付、推諉扯皮等問題，鞏固機關作風整治成果。
（三）提升服務水平，構建清廉高效的營商環(huán)境。
1.加強政府采購監(jiān)督管理。制定《市區(qū)政府采購常態(tài)化培訓實施方案》《市區(qū)政府采購聯(lián)合監(jiān)管實施方案》《市區(qū)政府采購中介機構管理暫行辦法》《市區(qū)政府采購操作指南》等制度文件。通過宣傳培訓全面強化各級各部門依法采購意識，會同區(qū)紀委監(jiān)委、區(qū)司法局、區(qū)審計局、區(qū)行政審批局、區(qū)發(fā)改局等部門形成綜合監(jiān)管力量，重點加強政府采購各環(huán)節(jié)、政府采購中介機構、政府采購程序執(zhí)行、政府采購招標評標、政府采購投訴質疑等重點領域的監(jiān)管，凈化政府采購環(huán)境，規(guī)范政策采購行為，維護政府采購市場的運行秩序。
2.全面落實減稅降費政策。配合稅務部門貫徹落實國家出臺的各項稅收優(yōu)惠政策。要切實降低制度^v^易成本，不折不扣貫徹落實國家清理規(guī)范收費基金各項政策措施，進一步清理規(guī)范涉及行政事業(yè)性收費，不斷完善收費基金目錄清理管理制度和收費公示制度，提高收費政策透明度。強化已出臺降費政策監(jiān)督檢查，加大對亂收費的查處和整治力度，保障政策實施效果。繼續(xù)執(zhí)行階段性降費企業(yè)社保費率政策和階段性適當降低企業(yè)住房公積金繳存比例政策。
3.規(guī)范財政行政執(zhí)法行為。根據法律、法規(guī)、規(guī)章立改廢情況，進一步梳理、壓縮行政處罰自由裁量權空間，優(yōu)化調整裁量標準。推行行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過程記錄制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度，促進行政執(zhí)法公開透明、合法規(guī)范。深入推進“雙隨機、一公開”工作，杜絕權力濫用，促進執(zhí)法科學化規(guī)范化法制化，切實減輕企業(yè)負擔。
4.認真辦理群眾信訪舉報。在局機關一樓大廳設置監(jiān)督舉報箱，廣泛征求社會各界對局黨組、領導班子成員、各股室負責人的意見建議，受理信訪舉報件，發(fā)揮監(jiān)督震懾作用。局辦公室每周收集一次意見建議和信訪件，原汁原味梳理反饋給局黨組和相關人員，及時整改存在的問題，調查辦理信訪案件，將矛盾糾紛化解在基層。對“12345”政務服務平臺反饋的問題，及時調查處理，提高辦結率和滿意率。
（四）突出黨建引領，構建清朗和諧的社會根基。
1.加強基層黨組織建設。以“黨建引領、擔當作為、爭創(chuàng)先進”為主線，以建設“五個好”（領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好）為目標，進一步加強機關黨組織建設，全面提升機關黨建質量。堅持黨建工作與業(yè)務工作同研究、同部署、同落實，形成既抓業(yè)務工作又抓黨建工作，做到“兩手抓、兩手硬、兩促進”。嚴格落實“一崗雙責”，堅持“雙匯報、雙指導、雙約談、雙當好”制度，分管領導既當好業(yè)務工作領頭人又當好黨建工作領頭人。以“三類黨課”（電教微黨課、黨員微黨課、指尖微黨課）為抓手，探索黨員教育管理新模式，豐富黨員教育內容體系。充分發(fā)揮黨支部在業(yè)務工作中的政治引領、督促落實、監(jiān)督保障作用，通過評選優(yōu)秀^v^員、黨員示范崗、先進個人、開展崗位建功活動等，推動黨員立足本職、擔當盡責，更好發(fā)揮先鋒模范作用。
2.強化干部隊伍建設。一是常態(tài)培訓提素質。開展形式多樣、內容豐富的黨建和業(yè)務知識培訓，將課堂授課和現場教學、學員輪流試講相結合，培訓內容涵蓋黨建、廉政、法律、公文寫作、業(yè)務提升、服務禮儀等多種內容，形成“周小訓、月大訓、季集訓”的學習培訓制度。通過系統(tǒng)深入的綜合培訓，切實提高機關整體業(yè)務素質和行政水平。以建黨100周年為契機，扎實開展黨史學習教育，使黨員同志做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，學黨史、悟思想、辦實事、開新局。二是交流學習促提升。組織干部職工外出考察學習，通過實地參觀、座談交流等方式，學習借鑒其他地區(qū)先進經驗，全面提升思想境界、目標定位、工作標準。到區(qū)內兄弟單位學習借鑒黨建工作先進經驗，尋找差距，彌補短板，進一步做好黨員教育和機關黨建工作。
清廉機關建設工作計劃篇八
2021年是實施“十四五”規(guī)劃、開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的第一年，也是我們黨成立100周年，做好黨風廉政建設和反腐敗工作責任重大、意義深遠：
資源，將庭院作為陣地，高標準創(chuàng)建“十進十建”宣傳長廊；縣文旅局，打造線上視聽融合“一日廉潔教育路線圖”縣紀委監(jiān)委堅持9年在青少年中心外打造百米廉政文化長廊。開展各類清廉作品征集活動，共征集文學作品類近20篇，書畫類30余幅，擇優(yōu)在《楚天文藝》2020年第3期上設置“廉政征文”專欄刊登8篇。縣紀委監(jiān)委撰寫廉政小品在全縣巡回演出30余場，督促文旅局組織運用“大篷車”“紅色文藝輕騎兵”等載體，開展了演出場次達200余場的送戲下鄉(xiāng)惠民演出活動，放映達3000余場的農村公益電影放映以及“精準扶貧、文化先行”流動借閱活動，以送戲下鄉(xiāng)、大篷車等形式推動廉潔文化入萬家。
（三）堅持日常學習與警示教育相結合，構建清廉文化建設常態(tài)。縣紀委監(jiān)委深入剖析近3年內我縣查處的黨員干部嚴重違紀違法典型案例，并納入全縣支部主題黨日活動學習內容，同時組織觀看警示教育片，教育黨員干部知敬畏、知鏡鑒。縣紀委監(jiān)委領導班子成員帶隊分成12個宣講隊到全縣各地各單位結合實際案例進行宣講《政務處分法》，充分發(fā)揮了警示教育治本作用。除此之外，縣紀委監(jiān)委堅持在重要時間節(jié)點群發(fā)廉政短信，并組織全縣各地各單位利用支部主題黨日、中心組學習、節(jié)前會等活動，學習中央、省、市、縣關于違反中央八項規(guī)定精神等典型案例的通報，引導全縣黨員干部樹立廉潔過節(jié)意識，筑牢廉潔從政思想防線。
二、主要存在問題（一）思想認識還不夠。少數領導干部沒有充分認識到清廉文化在黨風廉政建設中的基礎性地位，不愿在清廉文化建設中投入過多的精力和資源，重業(yè)務工作輕廉政文化建設的現象還比較普遍，制約了廉政文化建設深入開展。（二）形式內容比較單一。少數單位一些單位把清廉文化建設等同于一般的宣傳教育活動，抓亮點特色意識不強、視野不寬、辦法不多、力度不大，缺乏生動活潑和群眾喜聞樂見的素材與活動形式，形式內容較為單一。（三）清廉氛圍有待加強。在建設清廉校園、清廉企業(yè)上還有待進一步加強，校園、企業(yè)清廉氛圍還不夠濃厚。三、下步建議第一、要抓合力建機制，進一步完善廉政文化體制機制。廉政文化建設又是一項系統(tǒng)性、整體性很強的工作，需要凝聚合力、完善機制，形成齊抓共管的工作格局。第二、要抓平臺造氛圍，進一步拓展廉政文化工作載體。要積極拓展廉政文化建設的平臺和載體，營造良好的社會氛圍。第三、要抓創(chuàng)作出精品，進一步豐富廉政文化推進形式。廉政文化建設要創(chuàng)新形式，做到有聲、有色、有形、有情，貼近實際、貼近生活、貼近群眾，增強吸引力、滲透力和影響力。
第四、要抓特色創(chuàng)亮點，進一步打造廉政文化特色品牌。
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