制定計劃前，要分析研究工作現(xiàn)狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據什么來制定這個計劃的。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文，我們一起來了解一下吧。
投標工作總結及計劃篇一
根據區(qū)委、區(qū)委有關精神，我們認真貫徹《省招投標管理辦法》，加強制度建設、平臺建設和隊伍建設，強化市場監(jiān)管，推進了招投標工作的順利開展，并取得了一定成效。全年共完成工程招標項目項，交易額萬元。年完成工程招標項目項，金額萬元。年完成工程項目項，金額萬元。第一季度完成項目項，萬元。
一、加強組織領導，明確崗位責任
區(qū)委區(qū)政府一直高度重視招投標工作，成立了區(qū)委領導為組長的招投標管理委員會，下設辦公室，具體負責招投標工作。完成平臺建設。同時建立健全各項工作制度，從源頭規(guī)范招投標工作，遏制招投標中的腐敗行為，同時本著誰主管誰負責的原則明確崗位職責。圍繞建設一支高效、廉潔的招投標隊伍的工作目標，切實按照上級要求，注重機關日常管理和教育，強化工作人員的服務意識、廉潔意識，積極組織開展業(yè)務學習和培訓，努力拓展干部職工學習層面，更新知識結構，提高業(yè)務水平和依法行政能力。在干部廉政建設上，始終堅持依法依規(guī)辦事，嚴禁工作人員參與和招投標相關的各種盈利活動，做到干干凈凈做事，坦坦率率做人。在內部管理上，相繼完善了考勤制度、學習制度、請假休假制度、崗位責任制度、責任追究制和月底工作例會等制度。在人財物的管理上，堅持實行班子集體研究，全員討論決定。
二、依托專家?guī)?，推進規(guī)范管理
依托市專家評委庫，以供招標單位依法組建評標委員會和完成評標工作。
1、加強重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督。在資格預審、抽簽選取合格申請投標人、抽選評委、開標、評標等重要環(huán)節(jié)，由紀委、財政、發(fā)改、審計等部門共同參與監(jiān)督，對投資在5萬元以上的項目，按規(guī)定抽簽選取人大、政協(xié)義務監(jiān)督員進行現(xiàn)場監(jiān)督。
2、加強日常市場巡查。為有效防止規(guī)避招標等違規(guī)行為的發(fā)生，我們建立了市場巡查制度，由紀委和招投標辦、建委等部門組成的專班，每季度巡查兩次，每半年召開一次部門聯(lián)系會議通報情況交換意見，增強了工作合力。
三、營造宣傳氛圍，打造全新形象營造宣傳氛圍，形式多樣的宣傳活動是做好招投標工作的有效舉措。我們重點開展了以下活動：
一是通過區(qū)政x網站解讀招投標法律法規(guī)，解答政策咨詢，解決熱點疑問；
二是利用宣傳標語，橫幅等大力宣傳招投標有關政策、業(yè)務知識；
四是借力借勢對外宣傳，借助社會各方面力量，借勢造勢，使社會各界增進了解、支持招投標，樹立招投標部門良好社會形象。
投標工作總結及計劃篇二
全市各級建設工程招投標管理機構在各級建設行政主管部門的領導下，圍繞監(jiān)管方式調整、依法行政這條主線，突出完善規(guī)章、提高素質兩個重點，狠抓招投標運作和監(jiān)管、招標代理機構和評標專家動態(tài)管理、有形建筑市場建設、建立并完善依法查處機制四個環(huán)節(jié)，進一步解放思想，大膽實踐，各項工作都取得了新的成效。現(xiàn)將建設工程招投標工作情況總結如下：
20xx年，全市房屋建筑和市政基礎設施工程報建項目xx項，投資總額xx億元。新開施工項目xx項（標段），其中招標發(fā)包xx項（標段），累計工程造價xx億元，直接發(fā)包xx項（標段），工程造價xx億元。招標發(fā)包項目中，公開招標xx項（標段），累計中標金額xx億元，邀請招標xx項，累計中標金額82、94億元。根據全市各地上報情況統(tǒng)計，全市應招標項目的招標率基本達到100%，公開招標率、邀請招標率分別達到了xx%和xx%，應公開招標項目的公開招標率為xx%。通過招標，工程造價平均下浮xx%，全年共節(jié)約建設資金xx億元，縮短工期xx%。20xx年，還完成項目監(jiān)理招標xx項，受監(jiān)工程造價約xx億元；大宗建筑材料招標xx項，中標金額xx億元；建筑設備招標xx項，中標金額xx億元。
20xx年，結合監(jiān)管方式調整，市招標辦繼續(xù)抓好法規(guī)完善工作。
三是在認真調查研究的基礎上，會同發(fā)改委起草了《xx市工程項目強制性招標的范圍和標準》（送審稿），并提交市政府批準；四是根據現(xiàn)行法律法規(guī)，組織有關人員編寫《xx市房屋建筑和市政基礎設施工程招標投標指南）。
調整招投標監(jiān)管方式是20xx年全省招投標一項主要工作。為做好這項工作，市招標辦采取會議布置、宣傳教育、個別指導、檢查督促等措施，一著不讓地狠抓落實。先后4次召開招標辦主任會議，總結、交流監(jiān)管方式調整工作中出現(xiàn)的新情況、新問題和新經驗，切實解決調整工作中存在的實際問題。同時，在總結調整工作的基礎上，還印發(fā)了《xx》等規(guī)范性文件。
各招標辦為做好招投標監(jiān)管方式調整、提高監(jiān)管工作水平，從制度建設、學習宣傳到實際運作、計劃落實，各項措施穩(wěn)步推進，做了大量工作。不少縣市結合本地實際，在下發(fā)“監(jiān)管方式調整通知”的同時，根據法律法規(guī)的規(guī)定和實際工作的需要，對過去使用的示范文本和相關表式作了修改。
各地招標辦在調整監(jiān)管方式的同時，根據法律、法規(guī)的要求，積極推行合理低價中標法，弱化標底，提高招投標的競爭性；努力拓展招標范圍，把招投標工作向薄弱環(huán)節(jié)、邊遠區(qū)域延伸。為積極穩(wěn)妥地推行合理低價中標法，曾先后4次會同有關部門，組織建設、施工、中介等單位的相關人員及評標專家召開“合理低價中標”研討會；先后兩次組織了10余名市、縣招標辦主任到xx、xx等地調研，了解省外合理低價中標工作開展的有關情況；多次到省內已開展合理低價中標法的市、縣進行調研，深入探討合理低價中標法推行過程中存在的問題及解決的途徑，及時出臺了相關文件。
促進招投標事業(yè)健康發(fā)展20xx年，分兩批開展了新一輪招標代理機構資質申報、審查工作，各級招標辦根據省招標辦的統(tǒng)一布置，堅持標準，嚴格要求，及時組織有關材料的審查、現(xiàn)場考察、材料上報等工作，有力地保證了招標代理機構資質審批任務的順利完成。全年共受理、審核了xx家招標代理資格申請單位的申報材料（其中甲級xx家、乙級xx家、暫定xx家），經專家評審會審定，報經建設廳批準，最終取得招標代理資質的有xx家（其中甲級xx家、乙級xx家、暫定xx家）。目前，招標代理工作已在全市范圍內全面推開。
工程招標代理的好壞，直接影響到招標投標工作質量。按照“發(fā)展與規(guī)范同步，重在規(guī)范”的原則，20xx年，舉辦了4期招標代理機構從業(yè)人員培訓班，對招標代理從業(yè)人員進行相關法律、法規(guī)和職業(yè)道德的`培訓與考核，共有xx人（次）參加了培訓，其中xx人考試合格并取得了合格證書。為加強招標代理機構的動態(tài)管理，防止和糾正招標代理機構的違法違規(guī)行為，分3次對xx多家招標代理機構人員資格和業(yè)務辦理情況進行了抽查，對行為不規(guī)范的單位提出了整改意見。受理了xx起有關代理機構的投訴和舉報，其中有關資質申報的xx起，有關越級代理、無資質代理的xx起，經核查，取消了xx家單位的申報資格；對越級代理的xx家單位、無資質代理的xx家單位給予了行政處罰。
評標專家名冊的建立和完善，是確保招標評標工作順利開展的前提和必要條件。20xx年上半年，組織各地對首批xx多名評標專家進行了審核、培訓和閉卷考試，并召開專題會議，進行集體審定。后經省建設廳批準，對審定合格的xx名評標專家頒發(fā)了聘書。下半年，全市已全面啟用新組建的房屋建筑和市政基礎設施工程招標投標評標專家名冊。同時，為解決部分市、縣評標專家數量偏少、專業(yè)不全等問題，各地按照市里的統(tǒng)一要求，開展了評標專家增補工作。截止11月份，各地又有xx人申請評標專家，并完成了增補評標專家的培訓、考核工作。
一是基本完成了各級招標辦與交易中心的分離工作。
二是加強對交易中心工作的領導和督促，促進交易中心規(guī)范化建設。
三是按照xx文件精神，健全功能，完善設施，努力提高交易中心服務水平。
四是狠抓招投標計算機監(jiān)管系統(tǒng)的開發(fā)與應用工作，進一步提高招投標監(jiān)督管理和交易中心服務水平。
為了保證招投標工作的公平、公正，促進建筑市場健康發(fā)展，20xx年，加大了對投訴、舉報的查處力度，把受理投訴、舉報作為一項重要工作來抓。
二是11月初召開了建設工程招標投標投訴舉報處理研討會，建立了投訴舉報查處工作體系。
三是狠抓重點投訴的處理和督辦。
全年共受理投訴舉報xx件，處理了xx件（其余xx件正在處理中），直接調查處理或參與調查處理的xx件，對其中xx件給予了行政處罰。在受理、處理投訴舉報過程中，嚴格依法辦事，按程序辦事，建立落實責任制，對每一件投訴舉報都認真對待，調查處理工作規(guī)范有序，做到件件有記錄、有處理、有回音，并且能夠針對投訴舉報處理過程中發(fā)現(xiàn)的問題，采取積極有效措施，及時改進、完善招投標監(jiān)管工作。
一是繼續(xù)加強政治思想和行風廉政建設。
招標辦是建設系統(tǒng)的窗口單位，招投標工作是社會關注的熱點，更是矛盾聚集的焦點。為此，我們始終把思想政治工作和行風廉政建設放在重要位置，常抓不懈，并緊緊圍繞“內強素質，外樹形象”這個主題，建立自我約束和社會監(jiān)督機制，開展了切實有效的學習、教育工作。在抓隊伍建設、抓規(guī)范管理的同時，開展了經常性的政治思想工作和反腐倡廉教育，自加壓力，警鐘長鳴，繼續(xù)鞏固民主評議行風工作的成果；堅持每月定期的政治學習制度，不斷提高職工的政治素質，增強拒腐防變能力，并充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，以實際行動帶動和影響群眾，促進行風廉政建設的加強和執(zhí)法水平的提高。
二是加強法律、法規(guī)的學習與宣傳，進一步提高招投標工作人員的執(zhí)法水平和業(yè)務能力。
隨著法律、法規(guī)的不斷完善，整頓和規(guī)范建筑市場工作不斷向深層次推進，為全面提高招投標工作人員的法律意識和業(yè)務水平，不斷適應招投標工作的新要求，狠抓了法律法規(guī)的學習宣傳。舉辦了招標辦和交易中心主任及骨干人員培訓班，聘請有關方面專家講授了招標投標有關法律法規(guī)。9、10月份，開展了建設工程招標投標法律、法規(guī)學習宣傳月活動，各市縣招標辦、交易中心積極響應，按計劃組織了本單位法規(guī)學習，印發(fā)了宣傳冊，舉辦了培訓班和街頭宣講。在報刊上刊登招投標法律法規(guī)宣傳專版；與廣播電臺聯(lián)系，設立“招投標之窗”欄目，定期宣傳相關法律法規(guī)。
三是加大統(tǒng)計工作管理力度，切實掌握招投標工作情況。
四是開展社會問卷調查，評選先進集體與個人，切實促進招投標隊伍建設。
隨著機構改革不斷向縱深推進，協(xié)會不再是可有可無的角色，協(xié)會工作也越來越受到社會各界的重視。
一是廣泛吸收會員單位，加強協(xié)會隊伍建設。新增會員單位xx家，同時對一些更名、合并、撤銷和主動退出的xx家單位及時進行了清理。
二是對協(xié)會內部刊物——建設工程招標投標工作動態(tài)進行了全面改版，增設欄目，提高質量，及時報道行業(yè)新聞，發(fā)布相關信息，加強工作交流，開展法律法規(guī)宣傳。去年，協(xié)會共編印了6期《工作動態(tài)》，并在去年招投標論文評比的基礎上，收集整理了獲獎論文及部分優(yōu)秀稿件，編輯出版了《xx建設工程招標投標論文集》。
三是分三批組織了有關會員單位，赴省外考察調研，針對當前招投標工作中的熱點問題（如：合理低價中標、交易中心、代理機構收費、招投標機構性質調整等問題），學習和借鑒外省市好的管理經驗和做法，進一步拓展工作思路。
四是協(xié)助省招標辦開展行業(yè)管理工作。
參與了招標代理機構從業(yè)人員與評標專家的培訓、考核以及法律法規(guī)的學習、宣傳等活動；撥出部分會費，購買計算機等辦公設備，支援部分貧困縣（市）的招標辦，提高其信息管理與辦公自動化水平，促進信息系統(tǒng)聯(lián)網工作的完成?；仡欉^去的一年，盡管我們在完善規(guī)章制度、調整監(jiān)管方式、依法行政等方面作了大量工作，取得了一定成績，但我們必須對當前招投標工作中存在的問題保持清醒的認識，如：撤縣設區(qū)地區(qū)的工程招標投標監(jiān)管力度不夠大；合同后續(xù)管理工作力量仍顯薄弱；評標程序和辦法有待進一步改進；對縣級招投標工作的指導還需進一步加強；城鄉(xiāng)結合部及鄉(xiāng)鎮(zhèn)工程規(guī)避招標現(xiàn)象還客觀存在；串通投標、假招標、一個項目經理承接多項工程等違法違規(guī)現(xiàn)象仍時有發(fā)生。諸如此類問題，我們要想辦法、出高招，以期有新的突破和提高。
新的一年，新的起點。我們將在十六大精神的指引下，繼往開來，與時俱進，進一步解放思想、踏實工作，奮發(fā)進取，開拓創(chuàng)新，全面優(yōu)化和改善招投標監(jiān)管機制，把我市招投標各項工作推向一個新的臺階。
投標工作總結及計劃篇三
時間過得很快，轉眼三個月過去了。我于2011年7月1日進入####公司，在投標部從事投標等相關工作。感謝##給了我工作的機會，讓我繼續(xù)追求自己的夢想。
這段時間里，我深刻的感受到公司人性化管理，感受到公司“平等、尊重、真誠、發(fā)展”的人文理念，感受到“顧客至上、團結合作精神、為結果負責”的原則……也看到了同事“海納百川”的胸襟和執(zhí)著與堅定。在對你們肅然起敬的同時，也為自己有機會成為京林人而驚喜萬分。
帶著對美好未來的憧憬和希望，踏上了新的征程，平凡而不平庸的崗位，回想過去的三個月，有成功的喜悅，也有傷心的往事。難以忘記這段人生的縮影，生活顯得緊張，但又有秩序。在領導和同事的關心和指導下，通過自身的不懈努力，我已經逐漸適應了周圍的生活和環(huán)境，對工作也逐漸進入了狀態(tài)。
請允許我將試用期分為3個階段，即萌芽階段、成長階段和成熟階段。萌芽階段（7.1-7.31）主要是熟悉日常工作。比如熟悉廣聯(lián)達的使用，標書的封裝，勘察現(xiàn)場，開標前會議等。在龍湖大興現(xiàn)場查勘上，拍攝的照片不僅抓不到重點而且區(qū)域范圍都抓不準，以后無論做什么事請，都要提前做好準備，工作要嚴謹，問題要及時溝通。這個時期也是出錯的高峰期，特別是在日常工作處理上，缺乏一定的靈活性，對有些事情考慮得不夠周全，但通過向一些有經驗的同事學習，在后期的工作中逐步得到了改善。作為新人，我時刻鞭策自己，在工作中多看多聽多做，恪守投標守則，明確自己的崗位職責。在完成工作的同時不斷思考，總結經驗，為以后的發(fā)展做基礎。成長階段（8.1-8.31），通過領導同事的指導，堅持制作工作計劃，明確工作任務并高效完成。期間主要學習標書的制作，尤其是模擬投標工作給我留下了深刻的印象，投標中自己分析招標文件，現(xiàn)場查勘，現(xiàn)場答疑，搜集資料制作標書，封裝并提交標書。完整的投標流程這讓我清楚的看到了自己對專業(yè)知識的不足，時刻向領導、同事及其他相關工作部門學習，補充自己的專業(yè)知識，提升自己的工作能力，同時還要學習如何為人處世如何高效溝通。通過中駿算量，培養(yǎng)了自己嚴謹耐心、全面考慮問題的工作態(tài)度，在工作中找方法提高算量的準確性。通過和甲方談判，我深深的被?？傉勁械膱远ù騽恿?，學到了在談判之前，該做的不該做的自己心里首先了如指掌，在談判的過程中，讓對方知道我們的實力，不敢輕視，表達出自己明確的立場，但又不至于太強硬，給對方太大壓力，談判時這個度的問題，很難把握，也是向?？偤煤脤W習的地方，總之要拓展知識面、積極溝通交流、培養(yǎng)良好心態(tài)。成熟階段（9.1-至今），通過前兩個月對工作的不斷學習與鍛煉，對基本工作技能方面有了更進一步的`提高，在工作效率上也有了一定的改善。此時我也在領導的幫助下順利的完成了龍湖苗圃工程和燕西華府項目的資信標作業(yè)，這使我不斷總結經驗和教訓，提高了自己專業(yè)素質、良好的組織協(xié)調能力，也學到了招標行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工作作風。
時光流轉，我已到公司工作三個月。感謝領導對我信任，給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機會，使我的思想境界、業(yè)務素質、工作能力都得到了最大幅度的提高。在整個工作過程中，我認為自己工作比較認真、負責，具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情，能完成領導交付的工作。并積極學習新知識、新技能，來提高自己的綜合素質，注重自身發(fā)展與進步。但也存在著許多缺點與不足：在日常工作中有時不夠干練，言行舉止沒有注重約束自己，且工作主動性發(fā)揮的還不夠，離領導的要求還有一定的距離；對土建方面，感覺自己對專業(yè)知識潰缺；對于文字工作思路不清晰，語言組織有所欠缺；工作中溝通能力有待提高。但這些缺點與不足，在以后的工作中，缺點加以注意和改正，不足的通過學習充實自己。
今后要積極主動接觸各種相關專業(yè)，提高自己實際操作能力，為公司品牌建設作出自己的貢獻；積極參加自學本科考試，鉆研專業(yè)技術，提高業(yè)務能力和專業(yè)水準；關注造價員報考信息，基于對工程上實際操作能力的缺乏，望可以到項目上鍛煉，然后報考造價員。
總之希望公司領導能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個全面的考量，同時我迫切希望能得到公司領導的肯定，按期轉正，我會用實際行動來證明自己，為公司效力。
投標工作總結及計劃篇四
本人近期參與了一個_x項目的投標，在公司領導的指導下，以及整個團隊的辛勤工作下，該項目投標工作已經由五進二，進入了最后一輪，取得了階段性的成績。以下，我從投標啟動，設計與設計管理，團隊建設，標書準備，報價管理幾方面，談談自己的感受與看法。
_年9月5號，收到招標文件，項目投標工作啟動，根據客戶的招標要求，承攬商應于_年10月18號遞交標書。那么不扣除中間的假期，僅有43個工作日，對于一個建造面積約5萬平米的半導體廠房，時間非常緊張，在這么短的時間內，完成這樣一個投標任務，項目投標的啟動顯得尤為重要，這兒介紹大概的思路與體會：
1.在資格預審期間，應該確定我們的目標，即投標的目的是為了培養(yǎng)人才，鍛煉隊伍?是為了配合其他公司?尋找新的發(fā)展方向?還是為了拿下項目?如果是第四個目的，那么，我們的關系應做到項目執(zhí)行的最高層，否則，難以成功。
2.拿到標書后，用兩天時間，粗略了解招標文件，捋出思路，并將招標文件按照合同條件，設計要求，投標要求，參考文件分類;如果是英文招標文件，應同時將其翻譯為中文。
3.投標啟動會議，概括介紹招標文件，并發(fā)布一個詳細而客觀的計劃，勾勒出重要節(jié)點，指明方向，并對團隊形成壓力。
4.將招標文件按類別分發(fā)給團隊中相關責任人，要求每個責任人透徹了解本人工作范圍內的招標文件;投標負責人和設計負責人，尤其是投標負責人應全盤了解招標文件所有內容，并隨時將相關補充信息發(fā)給相關責任人。
5.請合作單位負責人配合做好安撫，動員及推動工作，讓項目團隊參與成員放下包袱，開動機器。
6.將投標團隊名單和聯(lián)系辦法，投標階段計劃書，通過email發(fā)給公司費用控制部和材料部。
對于本次項目啟動工作，總體上我們的線路清晰，目標清楚，但是也出現(xiàn)了如下幾點問題：
a)招標文件翻譯安排滯后，導致設計師在對標書理解不透徹地情況下，倉促開始，設計建議方向把握不準，迷失重點;所以，在以后的項目投標中，應在拿到標書的第一時間，將關于設計的招標要求翻譯成中文。
b)必須通讀并吃透招標文件所有內容，在宏觀上把握業(yè)主的要求。本項目投標時，在以下方面有待提高——信息的完整性，需將招標文件中比較離散的信息，收集歸類，并通知相關責任人。
2.設計與設計管理。
i.設計功能。
設計方案應實現(xiàn)兩大功能：一、設計方案實現(xiàn)能夠最大程度上滿足客戶使用要求的功能，且方案符合建規(guī)(以下簡稱第一功能);二、設計方案能夠實現(xiàn)項目造價最低的功能(以下簡稱第二功能)。
首先，我說一說我們在設計過程中，實現(xiàn)第一功能時的問題。
該項目的招標文件經過梳理后，產生了比較清楚的脈絡。與一般設計不一樣的是，客戶沒有提供大致的平面圖，所有的信息都來自于招標文件中的：
n帶有“區(qū)域功能模塊圖”的客戶要求;。
n房間表;。
n包含已建一期廠房的用地平面總圖。
b)客戶招標文件中，對于解釋房間或區(qū)域邏輯關系的圖表或文，應仔細研究，并盡可能滿足要求。
其次，再講講在設計過程中，實現(xiàn)第二功能時產生的問題。
對于_x項目的設計方案的優(yōu)劣，除了對第一功能的考察外，還有對第二功能的考察，對這兩個功能共同考察的結果決定了設計方案性價比的高低。專業(yè)而又公正的客戶應選擇性價比高的方案。
應該說，我們第一輪的設計方案，總體比較合理，只是空調與工藝系統(tǒng)出了些問題。在這兩個系統(tǒng)中，合作團隊選用的部分設備和材料超過了客戶的要求;對于本次施工的范圍，在空調系統(tǒng)和工藝系統(tǒng)配套設計的區(qū)域上，也超出了客戶要求的范圍。后來公司決定，由中電四自己完成空調與工藝的設計，經過我們空調和工藝團隊的努力，糾正了空調和工藝系統(tǒng)設計過頭的錯誤。
ii.設計步驟。
設計工作主要分為如下幾個步驟：
6.根據建筑平面圖、招標要求和機電專業(yè)的重量條件完成結構設計;。
7.根據招標文件與中電四的投標策略，確定圖幅與圖框形式;。
8.按照招標要求編寫設計說明。
投標工作總結及計劃篇五
20xx年我完成的項目可以分為四種類別：建筑工程類、土地整理類、農村集體土地確權登記發(fā)證類及貨物采購類。這些項目有大有小，有簡單有復雜的。通過對這些項目的組織，我都在對自己進行反思，希望可以實現(xiàn)對自己的一些突破。現(xiàn)將這一年的工作情況總結如下：
(一)溝通不夠。
人和人交往，是真誠。招標代理工作是一個聯(lián)系溝通招標人、投標人、評標專家、招標監(jiān)督管理部門各方的橋梁和紐帶。招標行業(yè)是一項涉及項目論證、市場營銷、技術規(guī)范、合同、法律知識和能力的綜合性工作，是現(xiàn)代項目管理的一個重要環(huán)節(jié)，它要求我們既要有較高的政策理論水平，一定的專業(yè)知識、管理經驗，掌握現(xiàn)代化的計算機操作技能，又要有良好的溝通能力。雖然能夠和業(yè)主溝通項目的一些基本信息，但是無法繼續(xù)深入了解業(yè)主的意向，無法與業(yè)主形成或師或友的情誼。另外在評標過程中與評標專家的溝通也存在很多問題。怎么解釋招標文件，怎么安排評標任務等都需要向經驗豐富的同事學習。我在這個方面是做得不夠到位的，我想這與我從事這個職業(yè)時間太短、個人經歷和性格有關。
(二)專業(yè)知識不豐富，經驗不足。
從20xx年6月份開始做招標代理到現(xiàn)在，自己做的項目不多。項目雖然都完成了，可是從做文件到開標結束出現(xiàn)的問題也不少。首先從專業(yè)知識上面來說，對招標投標法、政府采購法研究的不透徹，不深入。對項目所涉及的預算、施工技術、合同等方面的知識不熟悉，不了解。因對這些專業(yè)知識的不熟悉，一旦出現(xiàn)問題，后果不堪設想。最典型的就是武陟縣檔案樓建設項目。給投標人發(fā)布招標控制價的時候，沒有把專業(yè)工程暫估價包含在招標控制價內，導致項目中暖氣片的購買安裝無法進行。這樣的錯誤是不能夠被忽視的。其次是經驗不足。開評標過程中存在：開標資料準備不充分，人員安排不合理，開評標表格做的不細心、評標過程中遇見突發(fā)情況不知道怎么解決等問題。
招標是一個復雜的系統(tǒng)工程，不僅僅是寫招標文件，開標評標那么簡單。從最開始獲得項目信息，到發(fā)放中標通知書，中標人與業(yè)主簽訂合同。每一個環(huán)節(jié)都要細心認真得完成。俗話說：細節(jié)決定成敗。每一項工作都是由無數個細節(jié)組成的，也許有人說一兩個細節(jié)沒做好沒什么大不了，甚至認為只求結果不求過程，但我認為從工作細節(jié)就能看出一個人的為人之道，嚴謹之人必定在細節(jié)上精益求精，大意之人可能在細節(jié)上予以漠視。鑒于這一年中出現(xiàn)的種種問題，我給自己提出一些要求，以免以后再出錯。
作為一名招標代理人員，我深知要想做好工作，必須要有一定的專業(yè)知識，在認真做好本職工作的同時，不斷加強業(yè)務知識的'學習，提高業(yè)務能力和服務水平。在以后的工作中，要努力學習招標代理業(yè)務知識，爭取成為招標代理業(yè)務能手，所以學習始終是不能放松的。我認為要以自學為主，利用空閑時間，學習法律法規(guī)，及與招標有關的專業(yè)書籍，遇到不懂的地方，多向同事詢問。做到學以致用，為今后的招標代理工作奠定良好的基礎。
良好的溝通能促進相互理解并發(fā)展關系，正確傳遞信息，消除障礙。團隊中只有彼此互信才能精誠合作，奮斗的目標方向一致才能有更高的發(fā)展。在今后的工作中，觀察他人說話的方式和技巧，翻閱商務禮儀、口才交流等方面的書籍，多思考多說話，為今后的招標代理工作鋪好路。
心態(tài)決定工作的好壞，所以在工作中要不斷自我調適，把控積極樂觀情緒的方向，時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰(zhàn)。創(chuàng)新是一個民族的靈魂，只有不斷在思維上求創(chuàng)新，工作才能出亮點。
把服務當作一項“工程”來做。在今年的招標項目中，看到領導加強與招標單位的溝通，替他們想問題及解決問題，共同制定招標計劃，出主意、想辦法，使招標項目順利進行。這讓我深深的感到標前提前進入角色是十分關鍵的。這不僅僅是優(yōu)良的服務態(tài)度、任勞任怨的工作作風，而是服務意識和服務技能相結合的特征。新的一年，我決心向專業(yè)知識靠攏，讓服務有一個質的升華。
在這一年的招標代理工作中，我學到了很多知識和技巧，也從中領悟到了許多道理，也認識到了自己的位置。在知識經濟迅猛發(fā)展的今天，我們唯有不斷學習理論、政策和各種業(yè)務知識，不斷更新知識結構，才能與時俱進，跟上時代的步伐。新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。
投標工作總結及計劃篇六
轉眼間，新的一年又在我們忙忙碌碌的身影中不知不覺的到來，回顧過去的一年，我通過實踐學到了許多招投標方面的知識，通過不斷的學習逐步提高了自己的業(yè)務水平。今年已經開始獨立完成項目了，但是作為新人，我深深知道，自己經驗還是相對欠缺的，需要不斷的學習和磨練?；厥鬃哌^的路，無論成功還是失敗都將成為我工作的基石。只有總結經驗，分析過失，才能堅定信心。因此，在新的一年里，我希望通過不斷學習和實踐，爭取使自己的業(yè)務水平提到一個更高的高度，為公司多做貢獻。
一、存在的問題與不足。
在過去的一年時間里雖然取得了一些成績，但在成績背后難免有疏忽之處，我所做的工作還存在著一些問題與不足：
1、工作上沒有做到精益求精。由于自己專業(yè)水平的局限，對很多項目的基本情況了解不足，有了問題不知道其所在，或者是知道問題所在但不知道如何著手去處理，還有很多細節(jié)、要點未做到位。
2、工作上缺乏主觀能動性。平時處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態(tài)，對于已經開完標要歸檔的`項目有拖拉現(xiàn)象。
3、工作上與同事間的主動溝通有待提高。有時候工作多的時候，想得多的是自己把他搞定，每個環(huán)節(jié)都自己去做，自己去想，卻忽視了團隊的作用。
二、今后努力方向。
在發(fā)展和成長的過程中，困難是很多的，俗話說：只有經歷困難才能成長。我們要做的是積極的面對并處理好它，讓它成為我們另一方面的動力，成為我們的一次機會。我將從中吸取經驗和教訓，在以后的工作中不斷改進，做到以下幾點：
1、工作中努力做到今日事今日畢，因為項目都有一定的階段性，如果不能及時完成，只會造成越堆越多。
2、加強專業(yè)知識水平的提高，不斷拓展自己的知識面，爭取在實踐中積累更多的經驗，努力使自己成為一名多面手。
3、相信別人，相信團隊的力量，與同事多交流、多溝通，不斷總結和改進自身的不足，從而來提高自己各方面的素質。
在20xx年的工作中，我會盡我的努力來工作，畢竟現(xiàn)在還年輕，需要更好的奮斗，在年輕的時候多拼一拼，這才是一生中最好的奮斗時刻，過了這個年齡就是想拼也沒有精力和能力了，我會趁著我年輕的時候努力拼搏的，打拼出屬于自己的一片蔚藍的天空！最后，感謝公司的培養(yǎng)，感謝上級對我們言傳身教的悉心指導，我一定會以積極主動、自信、充滿激情的心態(tài)去工作。
投標工作總結及計劃篇七
屈指算來，我到公司已近一年多的時間，經過領導關心、同事們的幫助和我自己的努力，順利的完成了今年的工作?，F(xiàn)在融入了公司這個大家庭。同時對公司的組織結構，工作流程等各個方面都有了了解。作為投標部的職員，應該做好以下工作：工程信息登記備案、工程信息跟蹤、封標，平時在工作中配合各個部門的工作，做好合同管理等工作。
其次，我對這一年來的工作做了一個小結。
我會以充分的熱情來干好每一件工作。心態(tài)的調整使我明白在各個崗位都有發(fā)展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作，也能成為最精巧的職工;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作，也不過是個平庸的工匠。擁有積極的心態(tài)，就會擁有一生的成功。
職業(yè)生涯只是個人生涯的一種延續(xù)，重要的是如何運用到工作中，并進一步提高、升華。“活到老，學到老”。對于我這樣的.老職工而言，想要跟上社會的步伐，就必須不斷的學習。起初，電腦我用的不是很熟練，現(xiàn)在投標報名都用的上電腦，新的系統(tǒng)也是今年開始實施的，投標慢慢的由紙質版的投標文件轉變成電子版的軟件進行投標，這都是需要學習，慢慢的我也熟練掌握了技巧，能夠很快速的在北京建設工程信息網上進行報名，查詢工程信息，下載相關文件等工作。
我工作的很大一部分內容，就是工程信息登記備案和合同管理工作。是一種比較枯燥的工作，但是是很需要人的細心和責任心。封標不僅僅在工作時間，很多時候我都帶著公章回家，因為合作單位有些時候是需要周末封標，甚至晚上到深夜封標，我從來沒有跟領導抱怨，說過一聲苦，因為這就是我的工作。其實，如果用心多思考一下，接觸工作至今，我也慢慢形成自己獨特的方法。當然，隨著工作的深入，還有更多新的內容等待我去學習，去思索。在接下來的工作中，我將本著對本職工作的認真和責任心，把工作做好做精。
總之，我將以公司的經營理念為坐標，將自己所學知識和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己精力充沛、接受能力強的優(yōu)勢努力學習業(yè)務知識和領先技術，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。以上為本人一年來粗略的工作小結，請領導審閱，如有不到之處，請領導不吝指出，以便本人及時改正，從而能更好地工作。
投標工作總結及計劃篇八
今年以來，我中心認真落實縣委、縣政府和上級主管部門的決策部署，緊緊圍繞全年工作目標，進一步解放思想，求真務實、團結拼搏、銳意進取，實現(xiàn)了新的突破。
一、20xx年上半年目標任務完成情況。
（一）糧食購銷。一是截至6月完成了糧食購進xxxxx噸、糧食銷售xxxxx噸，國有糧食企業(yè)實現(xiàn)利潤xx萬余元；二是建立了中央及地方各級儲備糧油x萬噸，不僅確保了農民不出現(xiàn)賣糧難，更增強了糧食安全調控能力。
（二）重點項目建設。我們狠抓糧食基礎設施建設，實施大項目牽動戰(zhàn)略，建成了xx糧油現(xiàn)代物流產業(yè)園區(qū)和年產xx萬噸大米精深加工項目，xx現(xiàn)代糧油物流中心工程項目和xx縣冷鏈物流中心建設項目正在加緊建設前期工作。
糧油現(xiàn)代物流產業(yè)園區(qū)項目順利建成投入使用。項目位于xx縣任市鎮(zhèn)伏龍寺村，占地xx畝，總投資x億元。建成了x幢低溫儲備倉、總倉容量x萬噸的糧食倉儲區(qū)，xxxx余平方米包含辦公室、檢化驗中心、物流配送信息平臺、糧油批發(fā)電子交易信息中心等配套齊全的綜合服務功能區(qū)，x棟糧食中轉倉、總倉容量x萬噸的物流配送交易區(qū)，年產xx萬噸大米精深加工生產線的精深加工區(qū)。目前，所有功能區(qū)全都順利建成投產使用，正呈現(xiàn)出蓬勃生機的發(fā)展勢頭，為我縣糧食經濟發(fā)展躍上新臺階打下了堅實的基礎。
現(xiàn)代糧油物流中心工程項目和xx縣冷鏈物流中心建設項目正在有序推進。
一是xx現(xiàn)代糧油物流中心工程項目是20xx年第一批中央預算內投資計劃，該項目在任市鎮(zhèn)萬年廟村征地xx畝，建設每棟xxxx平方米高大平房物流中轉倉x棟、建筑面積xxxx平方米、有效倉容x萬噸的現(xiàn)代糧油物流中心。目前，正在加緊實施項目前期工作，計劃10月底前進行招投標，年底前開工建設，20xx年底投入使用。項目建成后，有利于我縣糧食倉儲和物流設施的建立和完善，增加有效倉容、保障糧食安全；有利于進一步降低糧食流通成本、提高流通效率，滿足區(qū)域糧食現(xiàn)代物流發(fā)展需求；有利于促進我縣糧食流通產業(yè)發(fā)展，完善川渝物流節(jié)點發(fā)展要求，促進我縣地方經濟高效發(fā)展。
二是xx縣冷鏈物流中心建設項目，總投資x億元（其中地方專項債券資金x億元、地方財政自籌x億元），規(guī)劃占地60畝，新建冷鏈物流倉儲xxxxx平方米，xxxx平方米物流配送倉儲一幢，xxx平方米冷鏈物流信息及配套綜合樓一棟，生活中心、配送服務相關設施設備、停車場等，目前正在進行項目選址和實施項目前期工作，計劃10月招標，12月底開工建設，20xx年6月投入使用。項目建成后，能結合xx大力發(fā)展稻田+、果林+、稻漁綜合種養(yǎng)示范區(qū)、生豬及水禽的具體實際，滿足生豬、牛、羊肉及禽類的分割加工和產地冷藏，水產品的冷鏈分選及產地冷藏，水果、蔬菜的產地預冷及產地冷藏，居民日用食品的.冷藏及低溫配送，以及配套食品類的加工場所。同時，還具備冷鏈運輸和冷鏈銷售功能。能有效為解決農產品采收前沿第一公里和到達消費者最后一公里的問題，從農產品基地采收、整理分類入手，加強農產品全產業(yè)鏈資源整合，切實提高農產品供給質量。以滿足市場有效需求為目標，加快建設覆蓋產地預冷、產地冷藏、冷鏈運輸、低溫配送、冷鏈銷售等上下游有效銜接，全程一體化的農產品冷鏈物流體系。
投標工作總結及計劃篇九
xxxx年以來，市招投標監(jiān)管局認真貫徹落實《政府信息公開條例》和上級有關精神，按照市政府及市政務公開辦要求，健全組織機構，完善工作制度，強化服務意識，提高業(yè)務能力，全面做好政務公開政務服務工作，現(xiàn)將xxxx年政務公開工作總結如下：
市招投標監(jiān)管局成立后，按要求成立了政務公開工作領導小組，由局主要負責通知擔任組長，局各科室主要負責人為成員，全面加強政務公開工作組織領導。并根據人員工作變動，及時對局政務公開工作領導小組進行了調整。領導小組下設辦公室，負責政務公開的日常工作，協(xié)調推進工作有序開展，確保工作廣覆蓋、強執(zhí)行。優(yōu)化配置局信息聯(lián)絡員隊伍，精心挑選綜合素質較強的人員擔任信息聯(lián)絡員，負責部門信息的收集、上報。研究制定了年度政務公開工作計劃、信息公開目錄和指南、責任追究有關制度等，按照市政務公開辦的工作分解要求，細化明確了局機關各科室承擔的政務公開任務，有力形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。領導小組定期召開政務公開政務服務工作專題會議，分析存在問題，明確工作重點。
信息公開是實現(xiàn)公平的'前提和基礎。自局成立以來，凡涉及局機關重大決策、人事調整變動、重大項目實施、三公經費開支等，全部采用多種形式面向社會公開，積極接受社會各界的監(jiān)督。我局始終把招標采購信息的公開作為一項基礎性的工作來抓。充分發(fā)揮局門戶網站在政務信息公開中的主渠道作用，完善網站功能，及時主動發(fā)布和更新各類招投標政務信息。充分利用主流新聞媒體、新聞發(fā)布會、政務公開欄、窗口電子觸摸屏、政風行風熱線等政務公開形式，主動公開政務信息。加強了政務公開政務服務硬件設施建設，在運管服務窗口設立了資料索取點、信息公告欄等，增強了信息公開的普及性和便民性。對市招投標監(jiān)管局和集中招投標交易中心的職責及時進行網上公示，招標采購各項業(yè)務操作流程全部網上公開，各科室（部門）職責分工和規(guī)章制度除網上公開外還上墻公示。對招標采購項目的招標公告、中標公示等全部發(fā)布到局門戶網站、省建設工程招投標網、省政府采購網等，做到各類信息一網打盡。建立了法規(guī)政策制度解讀機制，在相關媒體上開設專欄，對招標投標相關法規(guī)政策等進行宣傳解讀；舉辦社會開放日，邀請廣大群眾參觀交易平臺建設和運營情況。設立法律法規(guī)和政策咨詢臺向社會發(fā)放資料，宣傳公共資源交易基礎知識。
制定下發(fā)了《關于印發(fā)市招投標監(jiān)管局政務公開政務服務工作責任追究等有關制度》、《市招投標監(jiān)管局關于分解落實xxxx年政務公開目標任務的通知》等文件，明確了任務目標和責任，先后制定完善了有關外部、內部公開制度，在中心受理窗口設立了免費公共查閱點、資料索取點，開展了示范點建設活動，建立了信息報送聯(lián)絡員制度。針對xxxx年市政務公開辦對于我局在政務公開中存在的問題，我局高度重視，及時進行整改，由于局網站內容、模塊較多，造成部分信息顯示不明顯，我局及時對門戶網站信息公開版塊進行了調整，將將文件中要求的政府采購信息中需公開的集中采購目錄、政府采購限額標準和招標數額標準、采購過程、采購結果、中標信息等放到醒目位置，更加便于查詢。
投標工作總結及計劃篇十
投標員工作總結工作年終總結歲月流轉，時光飛逝，轉眼間迎來2016年，我于2016年4月25日成為公司的一員，也將近半年多的時間了。
回顧半年來的工作，起初，在工程部負責線路部分資料整理，期間主要負責城市環(huán)網柜治理、城市電桿拉線等工程的材料整理，由于工地上工程的接觸認識讓自己在后來的公司工作中打下了基礎。
投標流程、、制作標書等事物，投標工作是我職業(yè)生涯的一大起點，我我對此十分珍惜，盡最大努力去適應這一崗位。說到投標，，這個概念又可以擴展很廣泛，就是我要做的就是不光投標標，平時得做好各方面資料的收集、認真研究招標內容，我我還要做很多事情為投標做鋪墊，這就是我的工作。
這半半年多，我共參加了公司標書制作以及參與投標工作47個個，其中國網山東電力公司投標項目19個，東營市光明電電力服務有限責任公司的投標項目17個，開發(fā)區(qū)企業(yè)項目目投標2個，外地市投標項目6個，東營市政府采購平臺投投標項目3個，所謂是熟能生巧，做的多了，會的也就多了了。
年的到來，以后關于招投標方面走向趨趨勢，會越來越正規(guī)，招標公告，招標文件也會越來越復雜雜，以后需要注意的也會更多。2016年我會加強自己對對電力行業(yè)更深刻的認識，協(xié)助任哥負責起公司標書制作作以及投標這一工作的重大責任，同時接觸合約部更多的工工作，以助于部門的工作開展進度。
關于投標這份工作，，平時的時候，需要做好各方面資料的收集，建好公司的資資料庫：營業(yè)執(zhí)照、資質證書、安全生產許可證、近五年的的業(yè)績等等；建好公司人才庫：投標需要用到的三類人員的的檔案資料，收集不同類別有影響工程的施工組織設計，便便于快速編制施工組織設計。
每天日常去東營建設信息網網、東營市政府采購網、東營市公共資源交易網以及國網上上查看有沒有招標公告消息的發(fā)布，每當有適合公司資質，，符合招標要求的，匯編領導，即便做參與投標報名、購買買招標文件事宜。在購買到招標文件后，熟讀招標文件內容容，精心組織，雖然招標文件的內容有的基本相同，但是每每個項目都有自己的特殊要求，讓自己在有限的時間內，編編制高質量的投標文件，同時注意一些特殊的地方，不讓自自己犯一些低級的錯誤，導致整個投標失敗。標書制作完后后，打印，正確封標，按時參加開標會，遞交投標文件。
意見：
1、加強對投標人員、預算員等人員知識的培培訓。畢竟不是科。
班出身，對自己本身的工作認識基本都都是摸索而來。比如說我，對于一些陌生的向目標，往往往不知如何下手，影響編制投標文件的進度及質量等。
2、多組織員工對我們公司所接觸的電力行業(yè)方面的的知識培訓。比如：………3、推進相關的部門獎勵勵制度。我們是一個大家庭，有好幾個部門，雖然分工不不同，可是，有競爭才會有進步，適當的獎勵會提高每個部部門的工作效率，也會促進部門與部門之間的交流。
20016年。
一名優(yōu)秀的投標員要在工作中不斷積累累工作經驗，在生活中不斷提高溝通能力，在學習中不斷揚揚長避短，保質保量的完成領導安排的工作。
組織現(xiàn)場踏勘，還還包括中期的核算工程量整理答疑問題進行標前分析編制標書協(xié)助樣品封樣
參加標前成本分析會及開標會會、提交投標文件，還包括后期的組織工程交底會、整理歸歸檔投標資料等工作?？傊稑藛T不僅要精通本專業(yè)理論知知識，熟悉工程圖紙，還需要熟悉相關專業(yè)的基本知識，還還要有細心、專心、耐心的性格及對工作一如既往的熱情。
二、上半年完成的主要工作，取得的主要成績、進步或或改善主導并組織大家完成了金地東區(qū)北、金地西區(qū)北、、中海世界公園、中海尚湖獨棟、融創(chuàng)長灘一號、融創(chuàng)西山山一號院、億城燕西華府、萬科長陽3#地、新世界-酒店店周邊景觀等項目的投標工作。
積極配合領導共同完成了了金地朗月、北京華潤-門頭溝橡樹灣、中海尚湖獨棟、kk2-百合灣、k2-九棵樹、世茂-大廠一期二期、世茂茂-大廠、平原造林、唐山華潤-橡樹灣項目等數十個項目目的投標工作。
經過今年的歷練，不僅全面的掌握了投標標的程序流程，還基本上熟練掌握了北京定額，對扒量有了了進一步了了解，提高了效率，減少了工作錯誤。
三、上上半年工作中暴露出的最突出的問題專業(yè)技能缺乏及溝通通能力薄弱。
四、自身存在的缺點和不足1、專業(yè)技能能薄弱：
算量知識不透徹；計價規(guī)則不精通；材料價格不不敏感。
2、溝通能力較弱：
對內不能有力度的表達自自己；對外不善獲取有效的資源信息3、主觀能動性較低低：
不能及時。
總結。
工作經驗；主動學習的意志較差五、、學習與成長、知識傳播與分享方面，做了哪些工作在不不影響本職工作的前提下，積極參加公司組織的各種培訓，，不斷的學習相關專業(yè)知識，請教專業(yè)人士技術問題，并定定期制定短期目標計劃及自我總結。對同事就像朋友一樣，，積極分享新技術及有價值的工作經驗。
六、下半年的工工作重點及需要的支持和幫助1、精通專業(yè)知識，獨立完完成整套圖紙的算量工作。
算量是投標工作的基礎。一個個不懂得施工工序，不懂的施工進度，不懂的算量的投標員員，如何寫好技術標，如何做好經濟標。深知工地的艱苦，，但是有回報就要有付出，這點困難算得了什么呢。我希望望在投標部的淡季，去工地現(xiàn)場踏踏實實的歷練2個月，爭爭取做一個優(yōu)秀的投標員。
2、總結工作經驗，在簡單的的幫助下獨立完成整套投標工作。
提高自己的工作責任心心，提高自己的組織協(xié)調能力，提高自己的專業(yè)能力，爭取取獨立完成整套投標工作。
3、掌握價格信息。
清單制制作工程中，用心記住供應、安裝及養(yǎng)護價格，做一個心中中有價的優(yōu)秀投標員。記價格是件很枯燥的事情，還是要克克服懶惰，還是要耐心，還是要提高自己的主觀能動性。
總之，感謝京林提供這個提高自我的工作平臺，讓我找到到了奮斗的方向。
投標員：xxx2016-xx-xxx工作總結時間過得很快，轉眼三個月過去了。我于于2016年7月1日進入####公司，在投標部從事投投標等相關工作。感謝##給了我工作的機會，讓我繼續(xù)追追求自己的夢想。
這段時間里，我深刻的感受到公司人性性化管理，感受到公司“平等、尊重、真誠、發(fā)展”的人文文理念，感受到“顧客至上、團結合作精神、為結果負責””的原則??也看到了同事“海納百川”的胸襟和執(zhí)著與堅堅定。在對你們肅然起敬的同時，也為自己有機會成為京林林人而驚喜萬分。
努力，我已經逐漸適應了周圍的生生活和環(huán)境，對工作也逐漸進入了狀態(tài)。
請允許我將試用用期分為3個階段，即萌芽階段、成長階段和成熟階段。
萌萌芽階段主要是熟悉日常工作。比如熟悉廣聯(lián)達的使用，標標書的封裝，勘察現(xiàn)場，開標前會議等。在龍湖大興現(xiàn)場查查勘上，拍攝的照片不僅抓不到重點而且區(qū)域范圍都抓不準準，以后無論做什么事請，都要提前做好準備，工作要嚴謹謹，問題要及時溝通。這個時期也是出錯的高峰期，特別是是在日常工作處理上，缺乏一定的靈活性，對有些事情考慮慮得不夠周全，但通過向一些有經驗的同事學習，在后期的的工作中逐步得到了改善。作為新人，我時刻鞭策自己，在在工作中多看多聽多做，恪守投標守則，明確自己的崗位職職責。在完成工作的同時不斷思考，總結經驗，為以后的發(fā)發(fā)展做基礎。成長階段，通過領導同事的指導，堅持制作作工作計劃，明確工作任務并高效完成。期間主要學習標書書的制作，尤其是模擬投標工作給我留下了深刻的印象，投投標中自己分析招標文件，現(xiàn)場查勘，現(xiàn)場答疑，搜集資料料制作標書，封裝并提交標書。完整的投標流程這讓我清楚楚的看到了自己對專業(yè)知識的不足，時刻向領導、同事及其其他相關工作部門學習，補充自己的專業(yè)知識，提升自己的的工作能力，同時還要學習如何為人處世如何高效溝通。
通通過中駿算量，培養(yǎng)了自己嚴謹耐心、全面考慮問題的工作作態(tài)度，在工作中找。
方法提高算量的準確性。通過和甲方談談判，我深深的被?？傉勁械膱远ù騽恿?，學到了在談判之之前，該做的不該做的自己心里首先了如指掌，在談判的過過程中，讓對方知道我們的實力，不敢輕視，表達出自己明明確的立場，但又不至于太強硬，給對方太大壓力，談判時時這個度的問題，很難把握，也是向?？偤煤脤W習的地方，，總之要拓展知識面、積極溝通交流、培養(yǎng)良好心態(tài)。成熟熟階段，通過前兩個月對工作的不斷學習與鍛煉，對基本工工作技能方面有了更進一步的提高，在工作效率上也有了一一定的改善。此時我也在領導的幫助下順利的完成了龍湖苗苗圃工程和燕西華府項目的資信標作業(yè)，這使我不斷總結經經驗和教訓，提高了自己專業(yè)素質、良好的組織協(xié)調能力，，也學到了招標行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工工作作風。
時光流轉，我已到公司工作三個月。感謝領導導對我信任，給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機會，使我的思思想境界、業(yè)務素質、工作能力都得到了最大幅度的提高。
夠，離領導導的要求還有一定的距離；對土建方面，感覺自己對專業(yè)知知識潰缺；對于文字工作思路不清晰，語言組織有所欠缺；；工作中溝通能力有待提高。但這些缺點與不足，在以后的的工作中，缺點加以注意和改正，不足的通過學習充實自己己。
今后要積極主動接觸各種相關專業(yè)，提高自己實際操操作能力，為公司品牌建設作出自己的貢獻；積極參加自學學本科考試，鉆研專業(yè)技術，提高業(yè)務能力和專業(yè)水準；關關注造價員報考信息，基于對工程上實際操作能力的缺乏，，望可以到項目上鍛煉，然后報考造價員。
總之希望公司司領導能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn)，以正式員工的要求求做一個全面的考量，同時我迫切希望能得到公司領導的肯肯定，按期轉正，我會用實際行動來證明自己，為公司效力力。
申請。
人：###2016年9月25日寄予：
領領導要看的是你做的工作內容是什么？加上你對工作的態(tài)度度和決心，最好寫上今后的目標就ok了。關鍵文章不能太太隨意，必須結合自己事件才能打動領導，覺得你的工作很很多，是個可培養(yǎng)的人才。
個人年中工作總結尊敬的領領導：
您好！
轉眼間到公司工作已滿四個多月，在這期期間對招投標行業(yè)有了基本的了解，同時也發(fā)現(xiàn)在這個充滿滿競爭的行業(yè)，公司人員需要不斷提升自己的專業(yè)水平與職職業(yè)道德，才能在市場上保持公司在本行業(yè)的龍頭地位。
在平時工作中所遇到的問題反映出自身專業(yè)知識水平的欠欠缺，在此之后經過努力的學習，來提高自己的專業(yè)知識和和業(yè)務開拓能力。
一、工作總結1、之前對于招投標工工作了解甚少，以為是一件很容易的事情，真干起來卻不如如想象中的那么簡單。
1）：需要了解招投標信息的發(fā)布布平臺，國內有眾多的招投標信息發(fā)布平臺，合理選擇平臺臺是一件重要的事情。為此，我們選擇一些權威的平臺，例例如：北京市招投標公共服務平臺、北京市建設工程信息網網、北京市財政局以及北京市各大高校網站。
2）：了解解公司項目具體內容，比如環(huán)境科技主要是綠化工程，包括括住宅小區(qū)、學校、公園等的綠化；機電主要就是照明工程程，例如：體育場、路燈等的照明工程。
3）：加強學習習和研究，及時掌握和收集國家有關法律法規(guī)和最新招投標標政策信息，進一步提高工作能力和業(yè)務素質。在同事們積積極熱情的幫助下，學習到了不少以前從未接觸到的東西，，從而提升了自己的工作水平。
2、剛開始因對招投標工工作流程的不了解，到以后的漸漸熟知，過程中離不開公司司團隊及同事的教導和幫助。從而達到熟練，這才是我們的的目的。
招投標的流程：
1）、在資格預審期間，應該該確定我們的目標，即投標的目的是為了培養(yǎng)人才，鍛煉隊隊伍？還是為了配合其他公司，尋找新的發(fā)展方向？還是為為了拿下項目？如果是第四個目的，那么，我們的關系鏈鏈應做到項目執(zhí)行的最高層，否則，難以成功。然而把關系系做到最高層往往是最難的，我們要從中學習技巧和方法。
要求，投標要求，參考文件分類。
3）、項目投標標。
工作。
啟動，根據業(yè)主的招標要求，我們需...
投標工作總結及計劃篇十一
時間過得很快，轉眼三個月過去了。我于7月1日進入####公司，在投標部從事投標等相關工作。感謝##給了我工作的機會，讓我繼續(xù)追求自己的夢想。
這段時間里，我深刻的感受到公司人性化管理，感受到公司“平等、尊重、真誠、發(fā)展”的人文理念，感受到“顧客至上、團結合作精神、為結果負責”的原則……也看到了同事“海納百川”的胸襟和執(zhí)著與堅定。在對你們肅然起敬的同時，也為自己有機會成為京林人而驚喜萬分。
帶著對美好未來的憧憬和希望，踏上了新的征程，平凡而不平庸的崗位，回想過去的三個月，有成功的喜悅，也有傷心的往事。難以忘記這段人生的縮影，生活顯得緊張，但又有秩序。在領導和同事的關心和指導下，通過自身的不懈努力，我已經逐漸適應了周圍的生活和環(huán)境，對工作也逐漸進入了狀態(tài)。
請允許我將試用期分為3個階段，即萌芽階段、成長階段和成熟階段。萌芽階段（7.1-7.31）主要是熟悉日常工作。比如熟悉廣聯(lián)達的使用，標書的封裝，勘察現(xiàn)場，開標前會議等。在龍湖大興現(xiàn)場查勘上，拍攝的照片不僅抓不到重點而且區(qū)域范圍都抓不準，以后無論做什么事請，都要提前做好準備，工作要嚴謹，問題要及時溝通。這個時期也是出錯的高峰期，特別是在日常工作處理上，缺乏一定的靈活性，對有些事情考慮得不夠周全，但通過向一些有經驗的同事學習，在后期的工作中逐步得到了改善。作為新人，我時刻鞭策自己，在工作中多看多聽多做，恪守投標守則，明確自己的崗位職責。在完成工作的同時不斷思考，總結經驗，為以后的發(fā)展做基礎。成長階段（8.1-8.31），通過領導同事的指導，堅持制作工作計劃，明確工作任務并高效完成。期間主要學習標書的制作，尤其是模擬投標工作給我留下了深刻的印象，投標中自己分析招標文件，現(xiàn)場查勘，現(xiàn)場答疑，搜集資料制作標書，封裝并提交標書。完整的投標流程這讓我清楚的看到了自己對專業(yè)知識的不足，時刻向領導、同事及其他相關工作部門學習，補充自己的專業(yè)知識，提升自己的工作能力，同時還要學習如何為人處世如何高效溝通。通過中駿算量，培養(yǎng)了自己嚴謹耐心、全面考慮問題的工作態(tài)度，在工作中找方法提高算量的準確性。通過和甲方談判，我深深的被?？傉勁械膱远ù騽恿耍瑢W到了在談判之前，該做的不該做的自己心里首先了如指掌，在談判的過程中，讓對方知道我們的實力，不敢輕視，表達出自己明確的立場，但又不至于太強硬，給對方太大壓力，談判時這個度的問題，很難把握，也是向?？偤煤脤W習的地方，總之要拓展知識面、積極溝通交流、培養(yǎng)良好心態(tài)。成熟階段（9.1-至今），通過前兩個月對工作的不斷學習與鍛煉，對基本工作技能方面有了更進一步的`提高，在工作效率上也有了一定的改善。此時我也在領導的幫助下順利的完成了龍湖苗圃工程和燕西華府項目的資信標作業(yè)，這使我不斷總結經驗和教訓，提高了自己專業(yè)素質、良好的組織協(xié)調能力，也學到了招標行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實肯干的工作作風。
時光流轉，我已到公司工作三個月。感謝領導對我信任，給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機會，使我的思想境界、業(yè)務素質、工作能力都得到了最大幅度的提高。在整個工作過程中，我認為自己工作比較認真、負責，具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情，能完成領導交付的工作。并積極學習新知識、新技能，來提高自己的綜合素質，注重自身發(fā)展與進步。但也存在著許多缺點與不足：在日常工作中有時不夠干練，言行舉止沒有注重約束自己，且工作主動性發(fā)揮的還不夠，離領導的要求還有一定的距離；對土建方面，感覺自己對專業(yè)知識潰缺；對于文字工作思路不清晰，語言組織有所欠缺；工作中溝通能力有待提高。但這些缺點與不足，在以后的工作中，缺點加以注意和改正，不足的通過學習充實自己。
今后要積極主動接觸各種相關專業(yè)，提高自己實際操作能力，為公司品牌建設作出自己的貢獻；積極參加自學本科考試，鉆研專業(yè)技術，提高業(yè)務能力和專業(yè)水準；關注造價員報考信息，基于對工程上實際操作能力的缺乏，望可以到項目上鍛煉，然后報考造價員。
總之希望公司領導能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個全面的考量，同時我迫切希望能得到公司領導的肯定，按期轉正，我會用實際行動來證明自己，為公司效力。
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