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巾幗文明崗創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇一
為進(jìn)一步開展和推動(dòng)創(chuàng)建巾幗文明崗活動(dòng),李惠利中學(xué)巾幗文明崗在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,以創(chuàng)建目標(biāo)為準(zhǔn)繩,以創(chuàng)建制度、措施為依據(jù),使巾幗文明崗活動(dòng)更加扎實(shí)有效地開展下去,現(xiàn)制定以下工作計(jì)劃。
一、完善創(chuàng)建制度,推進(jìn)文明創(chuàng)建。不斷完善創(chuàng)建制度,推進(jìn)文明創(chuàng)建,健全組織機(jī)構(gòu),公開亮出“李惠利中學(xué)巾幗文明崗成員分工與職責(zé)”、“巾幗崗制度”,加強(qiáng)巾幗風(fēng)采宣傳。
二、開展政治理論學(xué)習(xí),抓好巾幗活動(dòng)。將學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)與“巾幗文明崗”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),使“科學(xué)發(fā)展觀”真正落實(shí)到日常業(yè)務(wù)工作中,進(jìn)一步提升教學(xué)理念,提高教學(xué)水平。
三、加強(qiáng)宣傳教育,提高業(yè)務(wù)能力。開展專業(yè)知識及相關(guān)技能培訓(xùn),進(jìn)一步提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能。開展校本教研研討活動(dòng),提高全組教學(xué)科研水平。通過開展優(yōu)秀案例研討,讀書交流,走出去、請進(jìn)來的宣傳活動(dòng),總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提升教育教學(xué)水平。
四、立足崗位比貢獻(xiàn),爭創(chuàng)巾幗文明崗。動(dòng)員教師參與巾幗文明示范崗創(chuàng)建,激勵(lì)教師奮發(fā)進(jìn)取,發(fā)揮群體優(yōu)勢,為進(jìn)一步深化教育改革和發(fā)展作出貢獻(xiàn)。通過開展各級各類教學(xué)競賽,提高教師教育教學(xué)水平,爭創(chuàng)市巾幗文明崗。
五、重視巾幗文明崗家園建設(shè)。結(jié)合節(jié)假日,傳統(tǒng)節(jié)日開展豐富多彩的'巾幗家園活動(dòng),巾幗文明崗牽手活動(dòng),使創(chuàng)建活動(dòng)充滿生機(jī)和活力。
巾幗文明崗創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇二
2021年,縣**按照縣婦聯(lián)《關(guān)于開展2021年度巾幗文明崗創(chuàng)建活動(dòng)的通知》(*婦發(fā)〔2021〕21號)要求,在縣婦聯(lián)的關(guān)懷指導(dǎo)下,結(jié)合單位實(shí)際,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),加大“巾幗文明崗”創(chuàng)建宣傳力度,認(rèn)真抓好各項(xiàng)工作落實(shí),通過開展巾幗文明崗創(chuàng)建工作,中心女職文明程度顯著提升,形成了爭先爭優(yōu)、建功立業(yè)的良好氛圍,樹立了良好的機(jī)關(guān)對外形象?,F(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,提供堅(jiān)強(qiáng)保障
縣**高度重視創(chuàng)建工作,成立了以縣事登中心主任為組長,副主任為副組長,全體女職工為成員的創(chuàng)建巾幗文明崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的牽頭部署,下設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,由方蘭敏同志兼任辦公室主任,吳夢玲、陳緒艷同志為工作人員,負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作具體落實(shí)。結(jié)合中心實(shí)際,將創(chuàng)建巾幗文明崗工作納入了全年工作計(jì)劃,印發(fā)了《巾幗文明崗創(chuàng)建工作計(jì)劃》,確定目標(biāo)任務(wù),力爭各項(xiàng)工作落到實(shí)處。組織召開創(chuàng)建工作動(dòng)員會(huì)議,明確參與創(chuàng)建的要求和步驟,落實(shí)安排各項(xiàng)具體工作,使整個(gè)創(chuàng)建崗位成員認(rèn)識創(chuàng)建工作的重要意義。
強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),結(jié)合行業(yè)實(shí)際,利用機(jī)關(guān)例會(huì)組織全體干部認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法規(guī)政策,就登記許可業(yè)務(wù)進(jìn)行專題培訓(xùn),讓干部熟練掌握登記許可的政策和辦理流程,提升干部調(diào)查研究能力、理性思考能力、文字寫作能力、宣傳鼓動(dòng)能力,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,以一流的隊(duì)伍、一流的作風(fēng)創(chuàng)造一流的業(yè)績,進(jìn)一步提升女職員辦事水平,提升單位形象。
深入包聯(lián)新城社區(qū)、幫扶鎮(zhèn)村、學(xué)校,開展系列文明宣傳教育活動(dòng),通過“****”微信公眾號、“****”微信工作群、制作宣傳欄、發(fā)放宣傳材料、入戶宣講、召開宣講會(huì),定期開展文明進(jìn)機(jī)關(guān)、單位、企業(yè)、學(xué)校、社區(qū)教育培訓(xùn)等,通過各種宣傳陣地和多種宣傳形式,形成了有效的巾幗文明教育平臺。
(一)開展志愿服務(wù)活動(dòng)。通過不斷提升精神文明建設(shè)水平,著力女職工涵養(yǎng)職業(yè)操守、培育職業(yè)精神、樹立巾幗文明新風(fēng)。一是中心全部職工組成的“***志愿服務(wù)隊(duì)”,在工作任務(wù)十分繁重的情況下,積極開展各項(xiàng)志愿服務(wù)活動(dòng),全年共開展“垃圾不落地·**更美麗”衛(wèi)生清掃活動(dòng)24次,開展“車讓人·人守規(guī)”文明實(shí)踐活動(dòng)14次。二是積極組織機(jī)關(guān)干部參與所包聯(lián)清河村“321”基層治理模式暨“志智”雙扶建設(shè)戲曲進(jìn)鄉(xiāng)村系列文化活動(dòng)、“好婆婆”“好媳婦”“好妯娌”評選活動(dòng)等工作,提升女性影響力;
到村開展“愛心消費(fèi)扶貧助力鄉(xiāng)村振興”、“暖冬行”、“鄉(xiāng)村振興慈善一日捐”、“學(xué)雷鋒”、義務(wù)植樹、慰問困難婦女兒童等一系列愛心幫扶活動(dòng),切實(shí)為困難群眾辦實(shí)事解難題,體現(xiàn)女性干部人文關(guān)懷。三是積極參與支持社區(qū)共駐共建,組織全部女職工下沉社區(qū)進(jìn)行疫情防控入戶排查;
開展“砥礪奮進(jìn)迎七一黨群同樂慶端午”主題黨日活動(dòng);
充分發(fā)揮個(gè)人特長,認(rèn)領(lǐng)2021年城市共駐共建項(xiàng)目清單和責(zé)任清單,為社區(qū)社會(huì)治理、民生改善等方面提供法規(guī)政策咨詢和服務(wù)保障。
依托本地紅色資源組織干部前往陜南人民抗日第一軍紀(jì)念碑敬獻(xiàn)花籃、重溫入黨誓詞;
4名女職工參加縣委宣傳部舉辦的慶祝建黨100周年“永遠(yuǎn)跟黨走”紅歌大合唱比賽,并榮獲“一等獎(jiǎng)”;
2名女干部參與市委編辦舉辦的知識競賽,并獲得三等獎(jiǎng);
1名女干部參加市委編辦舉辦的
黨史
主題征文比賽,并獲得二等獎(jiǎng);2名女干部參加縣婦聯(lián)舉辦的健身舞大賽,并獲得三等獎(jiǎng);
參與縣委宣講團(tuán)一系列主題宣講會(huì);
學(xué)習(xí)
傳承弘揚(yáng)“西遷精神”“夢桃精神”;向“七一”勛章獲得者、縣“兩優(yōu)一先”獲得者、各個(gè)歷史時(shí)期的杰出革命英雄、“時(shí)代楷模”等先進(jìn)典型學(xué)習(xí)。通過號召女職工積極參與主題實(shí)踐活動(dòng),大大豐富了女職工工作生活、倡導(dǎo)積極健康生活態(tài)度,發(fā)掘女職工的創(chuàng)造潛能,盡情綻放巾幗風(fēng)采。
培訓(xùn),并發(fā)出綠色出行、綠色辦公、垃圾分類等倡議,踐行綠色健康的生活方式。每年組織全體職員進(jìn)行健康體檢,并特別設(shè)立符合女性需要的健康檢查項(xiàng)目,通過以上活動(dòng)的開展促進(jìn)了女職工身心健康,為創(chuàng)建
工作
奠定了基礎(chǔ)。一年來,我中心巾幗文明崗創(chuàng)建工作雖取得了不錯(cuò)成績,但還存在一些差距,如:部分干部對創(chuàng)建的重要性認(rèn)識不足;
在開展巾幗文明崗創(chuàng)建工作的大膽實(shí)踐、創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng),日常工作按部就班的時(shí)候多,主動(dòng)創(chuàng)新的時(shí)候少;
宣傳過程中對新媒體的運(yùn)用還不夠;
女職工文明程度有待進(jìn)一步提高等。在今后工作中,我們將深入學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想,強(qiáng)化措施,大力宣傳巾幗風(fēng)采典型,推動(dòng)創(chuàng)建工作再上新臺階。
巾幗文明崗創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇三
在建立“巾幗文明崗”的工作中準(zhǔn)備按以下幾方面開展工作:
1、認(rèn)真開展班組學(xué)習(xí),貫徹并落實(shí)十x大精神,以先進(jìn)的理論、先進(jìn)的文化、先進(jìn)的思想引導(dǎo)職工,全心全意為病人服務(wù);倡導(dǎo)富強(qiáng)、民主、文明、和諧,自由、平等、公平、法制,倡導(dǎo)愛國、敬業(yè)、誠信、友善的社會(huì)主義核心價(jià)值觀。堅(jiān)持黨的指導(dǎo)思想不動(dòng)搖;牢牢把握“八個(gè)堅(jiān)持”;提倡奉獻(xiàn)精神、反腐倡廉。
2、組織護(hù)理工作質(zhì)量大評比,組織科內(nèi)專科知識技能的培訓(xùn)與比武,營造良好的競爭環(huán)境,在相互競爭中不斷提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。
3、規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的儀容儀表,注重對禮儀的培養(yǎng),言行舉止大方得體,樹立良好的“白衣天使”的形象。
4、定期開展住院病人滿意率測評,請患者為我們指出不足和需改善之處,每月開展一次提高護(hù)理質(zhì)量、防止差錯(cuò)的座談會(huì),推動(dòng)病房護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改善。
5、用心倡導(dǎo)“健康重在治未病”的理念,帶領(lǐng)科內(nèi)團(tuán)隊(duì)用心地致力于腦中風(fēng)、老年期癡呆等神經(jīng)系統(tǒng)疾病的健康教育工作。走出醫(yī)院到附近的街道社區(qū)進(jìn)行各種形式講座及咨詢交流。
6、病區(qū)認(rèn)真貫徹落實(shí)“您的健康是我們快樂的源泉,您的需求就是我們努力的目標(biāo)”這一科室宗旨,想方設(shè)法解決病人所提出的問題,千方百計(jì)讓病人在住院期間得到滿意、快樂;提倡全天候、全方位、全過程的護(hù)理服務(wù);對病人以心換心,換位思考,以適應(yīng)不同層次病人的特殊要求。
7、注重人才培養(yǎng),有步驟有計(jì)劃的培養(yǎng)年輕醫(yī)生、護(hù)士,強(qiáng)化后備力量,“迎進(jìn)來、送出去”,為科內(nèi)人員帶給各種繼續(xù)教育的機(jī)會(huì)。
巾幗文明崗創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇四
堅(jiān)持以人為本,突出崗位成才和崗位建功,崗位目標(biāo)責(zé)任明確,創(chuàng)建措施得力,內(nèi)部管理規(guī)范,經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益顯著。今天,小編為您帶來的是“巾幗文明崗”20xx年度創(chuàng)建
工作計(jì)劃
,歡迎查看!20xx年,為使我所“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)健康有序地發(fā)展,促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利完成。我巾幗文明崗認(rèn)真貫徹區(qū)婦聯(lián)和街道婦聯(lián)的要求,以“三個(gè)代表”重要思想和黨的xx大報(bào)告精神為指導(dǎo),樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入開展“建功立業(yè)、崗位明星、愛心幫扶”等活動(dòng),緊緊圍繞地稅中心工作,著力全面加強(qiáng)示范崗的各項(xiàng)建設(shè),積極發(fā)揮巾幗婦女的橋梁和紐帶作用。
1、在局、所黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,有計(jì)劃、有步驟開展學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大報(bào)告精神,樹立科學(xué)的發(fā)展觀,全面領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握xx大報(bào)告的精神實(shí)質(zhì),自覺與黨中央保持一致,激勵(lì)和引導(dǎo)廣大婦女干部提高思想覺悟和政治素質(zhì),立足于培養(yǎng)新型的女稅務(wù)工作者,不斷適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)對公務(wù)員的要求,從根本上提高女性干部的自身素質(zhì)。為“”發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
2、 積極爭取所領(lǐng)導(dǎo)的支持,組織女干部職工參加各類培訓(xùn),使廣大女干部職工樹立終身學(xué)習(xí)的理念,不斷提高政治、業(yè)務(wù)、文化等綜合素質(zhì),增強(qiáng)“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”意識,為婦女地位的提高、獲得更多公平發(fā)展的機(jī)會(huì)創(chuàng)造條件。
3、 積極開展“巾幗文明示范崗”活動(dòng),并以活動(dòng)為載體,進(jìn)一步激發(fā)女職工的工作熱情。練內(nèi)功爭做示范標(biāo)兵,配合本所開展的辦稅服務(wù)廳辦稅服務(wù)制度,抓好婦女干部的服務(wù)素質(zhì),積極開展以優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù)為內(nèi)容的示范崗活動(dòng)。使活動(dòng)為婦女干部自我教育、自我提高的過程,全面提高示范崗人員的服務(wù)水平,樹標(biāo)兵、樹旗幟。
1、 積極爭取局領(lǐng)導(dǎo)支持,做好女職工定期健康檢查工作。
2、 關(guān)心干部職工生活,為生育及患疾病干部職工開展“送溫暖工程”等慰問活動(dòng)。
3、啟動(dòng)巾幗文明崗牽手結(jié)對新農(nóng)村活動(dòng),逐步實(shí)施“崗村聯(lián)動(dòng)·共建新農(nóng)村”活動(dòng)。
1、 根據(jù)所工會(huì)年初安排,積極組織好趣味體育比賽活動(dòng),同時(shí)充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工的積極性,積極參與其他工會(huì)活動(dòng)。
2、 積極參加市局、區(qū)婦聯(lián)等單位組織的女子羽毛球、乒乓球等比賽活動(dòng),開展群眾性的體育活動(dòng)。
3、 組織好女干部職工參加“三八”有關(guān)活動(dòng),豐富女干部職工的節(jié)日生活,開闊視野。
4、 積極動(dòng)員參加由局及所組織的稅收宣傳月活動(dòng),為創(chuàng)建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)一份力量。
為進(jìn)一步激發(fā)女教師的工作熱情,積極倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神。我們實(shí)驗(yàn)幼兒園教育集團(tuán)中心園積極響應(yīng)上級文件的要求與指示,爭創(chuàng)海寧市巾幗文明崗。
我園教師共有26位,其中女教師100%。其中具有大專及以上學(xué)歷的占93%,中學(xué)高級職稱2名,幼兒園高級職稱11名,幼兒園一級教師11名。
本崗位各層次教師能積極主動(dòng)鉆研業(yè)務(wù),有著比較豐富的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),專業(yè)成長迅猛,涌現(xiàn)了一大批有影響力的名優(yōu)教師,浙江省教壇新秀3名,嘉興市名師1人,嘉興市學(xué)科帶頭人2人,嘉興市教壇新秀3人,嘉興市教改之星6人,海寧市名師3人,海寧市學(xué)科帶頭人5人,海寧市骨干教師8人。
在“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)下,以《浙江省學(xué)前教育保教管理指南》為行動(dòng)準(zhǔn)繩,深入開展“巾幗建功”活動(dòng),充分發(fā)揮女教師在幼兒園的帶頭示范作用,提升教學(xué)實(shí)效,促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展。
組織和引導(dǎo)全體教師愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取。 以深化探究性課程為中心,以細(xì)化過程管理為抓手,關(guān)注教師發(fā)展,塑造良好教師形象。
敬業(yè)加進(jìn)取 實(shí)干加巧干
立足教師崗位,爭創(chuàng)一流佳績。造就一支高素質(zhì)高水平的教師隊(duì)伍。
1.創(chuàng)“三個(gè)一流”,即爭創(chuàng)一流管理、提供一流服務(wù)、樹立一流形象。
2.樹立“敬業(yè)奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)高效、改革創(chuàng)新”的教師女性形象。
3.愛崗敬業(yè)、增強(qiáng)創(chuàng)新意識。樹立職業(yè)榮譽(yù)感、責(zé)任感和事業(yè)心。
4.樹巾幗形象,展巾幗風(fēng)采。通過積極創(chuàng)建“巾幗文明崗”活動(dòng),激發(fā)女教師的工作熱忱,開拓進(jìn)取,爭取創(chuàng)造更優(yōu)秀的業(yè)績。
1.加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想,聯(lián)系實(shí)際,進(jìn)一步樹立與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的良好精神狀態(tài),進(jìn)一步樹立以人為本的觀念。牢固樹立愛崗敬業(yè)思想,樹立“敬業(yè)奉獻(xiàn)、務(wù)實(shí)高效、改革創(chuàng)新”的教師形象。
2.加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí)。關(guān)注教育改革發(fā)展前言,學(xué)習(xí)理解課改意義,積極探索課程改革,努力深化園本健康課程,做好原創(chuàng)主題和經(jīng)典教材的研究,提高主題實(shí)施成效,深化特色項(xiàng)目,形成較為穩(wěn)定、成熟的課程方案。
3.注重業(yè)務(wù)提高。加強(qiáng)教育科學(xué)研究,開展教育教學(xué)方法改革,定期開展內(nèi)部教學(xué)公開課活動(dòng),積極參加各級各類競賽。重視自身文化修養(yǎng),積極參加各類業(yè)務(wù)進(jìn)修,及時(shí)充電,努力使本崗成員綜合素質(zhì)再上一個(gè)臺階。
4.愛園如家。做到工作有愛心,有責(zé)任心,具有主動(dòng)性、創(chuàng)造性,關(guān)心愛護(hù)每一位幼兒,密切家園聯(lián)系,經(jīng)常與家長保持聯(lián)系。
為確保爭創(chuàng)“巾幗文明崗”活動(dòng)的順利實(shí)施,成立專門組織機(jī)構(gòu),對創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行計(jì)劃、指導(dǎo)、組織、實(shí)施和監(jiān)督。
組 長:周勤
副組長:胡雪娟
組 員:宋雅娟 朱敏慧 吳海燕 應(yīng)湘紅 朱琳 陳漪
創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組加強(qiáng)創(chuàng)建活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)人員的先鋒模范作用,促進(jìn)創(chuàng)建活動(dòng)積極、健康地開展。
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)工作
在創(chuàng)建“巾幗文明崗”領(lǐng)導(dǎo)小組組長的正確指導(dǎo)下,根據(jù)創(chuàng)建考核驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和我教師組實(shí)際情況,制定創(chuàng)建“巾幗文明崗”實(shí)施計(jì)劃,做到分工明確,責(zé)任到人。
(二)加強(qiáng)宣傳,以點(diǎn)帶面
通過宣傳欄、動(dòng)員會(huì)議等宣傳途徑,使每個(gè)教師都了解創(chuàng)建活動(dòng)的目的、意義和重要性。通過多種形式進(jìn)行宣傳報(bào)道,展示當(dāng)代女性風(fēng)采,樹立良好的形象,達(dá)到以點(diǎn)帶面的目的。
(三)開展活動(dòng),凝聚人心
根據(jù)女教師的特點(diǎn),充分發(fā)揮廣大教師在創(chuàng)建活動(dòng)中的主體和模范作用。開展各類適合實(shí)際要求的活動(dòng)如爬山活動(dòng)、園本課程展示活動(dòng)等,豐富業(yè)余文化生活,提高教學(xué)技能,增強(qiáng)集體凝聚力。
(四)加強(qiáng)政治、科學(xué)文化、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。
大力開展崗位培訓(xùn)和教育,每星期組織教師進(jìn)行有主題的學(xué)習(xí)一次,并選派教師參與外出聽課等活動(dòng),鼓勵(lì)教師積極自學(xué),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(五)創(chuàng)新工作機(jī)制。建立激勵(lì)、考核、信息反饋、監(jiān)督四項(xiàng)工作機(jī)制。
對在工作中被評為先進(jìn)個(gè)人的給予獎(jiǎng)勵(lì),期末開展“夸夸身邊的好員工”大會(huì),激勵(lì)大家學(xué)習(xí)先進(jìn);在原有考核的基礎(chǔ)上細(xì)化考核內(nèi)容,更加有效地進(jìn)行考核。
(六)及時(shí)總結(jié),查找不足
創(chuàng)建“巾幗文明崗”領(lǐng)導(dǎo)小組每階段對所做工作及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找存在的問題,及時(shí)采取補(bǔ)救措施。
巾幗文明崗創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇五
20xx年,為使我所“巾幗文明崗”創(chuàng)建活動(dòng)健康有序地發(fā)展,促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利完成。我巾幗文明崗認(rèn)真貫徹區(qū)婦聯(lián)和街道婦聯(lián)的要求,以“三個(gè)代表”重要思想和黨的xx大報(bào)告精神為指導(dǎo),樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,深入開展“建功立業(yè)、崗位明星、愛心幫扶”等活動(dòng),緊緊圍繞地稅中心工作,著力全面加強(qiáng)示范崗的各項(xiàng)建設(shè),積極發(fā)揮巾幗婦女的橋梁和紐帶作用。
1、在局、所黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,有計(jì)劃、有步驟開展學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大報(bào)告精神,樹立科學(xué)的發(fā)展觀,全面領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握xx大報(bào)告的精神實(shí)質(zhì),自覺與黨中央保持一致,激勵(lì)和引導(dǎo)廣大婦女干部提高思想覺悟和政治素質(zhì),立足于培養(yǎng)新型的女稅務(wù)工作者,不斷適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)對公務(wù)員的要求,從根本上提高女性干部的自身素質(zhì)。為“”發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
2、 積極爭取所領(lǐng)導(dǎo)的支持,組織女干部職工參加各類培訓(xùn),使廣大女干部職工樹立終身學(xué)習(xí)的理念,不斷提高政治、業(yè)務(wù)、文化等綜合素質(zhì),增強(qiáng)“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”意識,為婦女地位的提高、獲得更多公平發(fā)展的機(jī)會(huì)創(chuàng)造條件。
3、 積極開展“巾幗文明示范崗”活動(dòng),并以活動(dòng)為載體,進(jìn)一步激發(fā)女職工的工作熱情。練內(nèi)功爭做示范標(biāo)兵,配合本所開展的辦稅服務(wù)廳辦稅服務(wù)制度,抓好婦女干部的服務(wù)素質(zhì),積極開展以優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù)為內(nèi)容的示范崗活動(dòng)。使活動(dòng)為婦女干部自我教育、自我提高的過程,全面提高示范崗人員的服務(wù)水平,樹標(biāo)兵、樹旗幟。
1、 積極爭取局領(lǐng)導(dǎo)支持,做好女職工定期健康檢查工作。
2、 關(guān)心干部職工生活,為生育及患疾病干部職工開展“送溫暖工程”等慰問活動(dòng)。
3、啟動(dòng)巾幗文明崗牽手結(jié)對新農(nóng)村活動(dòng),逐步實(shí)施“崗村聯(lián)動(dòng)·共建新農(nóng)村”活動(dòng)。
1、 根據(jù)所工會(huì)年初安排,積極組織好趣味體育比賽活動(dòng),同時(shí)充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工的積極性,積極參與其他工會(huì)活動(dòng)。
2、 積極參加市局、區(qū)婦聯(lián)等單位組織的女子羽毛球、乒乓球等比賽活動(dòng),開展群眾性的體育活動(dòng)。
3、 組織好女干部職工參加“三八”有關(guān)活動(dòng),豐富女干部職工的節(jié)日生活,開闊視野。
4、 積極動(dòng)員參加由局及所組織的稅收宣傳月活動(dòng),為創(chuàng)建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)一份力量。
巾幗文明崗創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇六
為弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、無私奉獻(xiàn)的精神,進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量、增強(qiáng)服務(wù)意識、規(guī)范服務(wù)行為,展示人力人力社保系統(tǒng)女干部職工的巾幗風(fēng)采,根據(jù)縣“巾幗文明崗”考核評估標(biāo)準(zhǔn)及要求,決定在人力社保服務(wù)中心開展縣級“巾幗文明崗”爭創(chuàng)活動(dòng),具體實(shí)施方案如下:
一、指導(dǎo)思想
以***理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹十x大精神,并以十x大精神為指導(dǎo),以“內(nèi)練素質(zhì)爭創(chuàng)一流服務(wù)、外樹形象弘揚(yáng)文明新風(fēng)”為主題,樹立“自尊、自信、自立、自強(qiáng)”的四自精神,激發(fā)人力社保女干部職工的服務(wù)意識和創(chuàng)新潛力,進(jìn)一步提升服務(wù)形象。
二、爭創(chuàng)口號
創(chuàng)一流服務(wù),樹人社形象,展巾幗風(fēng)采。
三、建立目標(biāo)
透過建立縣“巾幗文明崗”活動(dòng),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)辦理規(guī)范化、服務(wù)行為標(biāo)準(zhǔn)化、窗口環(huán)境優(yōu)美化,推動(dòng)人力社保服務(wù)中心窗口人員進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識、改善服務(wù)作風(fēng)、提高服務(wù)效能、提升服務(wù)潛力,切實(shí)解決在服務(wù)態(tài)度、服務(wù)作風(fēng)、服務(wù)潛力、服務(wù)質(zhì)量等方面存在的問題,明顯提高人民群眾對窗口工作滿意度。
四、領(lǐng)導(dǎo)小組
為確保爭創(chuàng)縣“巾幗文明崗”活動(dòng)的順利實(shí)施,成立縣人力社保局爭創(chuàng)“巾幗文明崗”領(lǐng)導(dǎo)小組。
五、實(shí)施措施
1、宣傳發(fā)動(dòng)階段:20xx年5月
為營造建立氛圍,落實(shí)任務(wù),明確職責(zé),做好基礎(chǔ)工作;制作爭創(chuàng)牌,制定口號,做到人人知曉建立、人人參與建立。
2、培訓(xùn)交流階段:20xx年6月――20xx年10月
舉辦各種專題講座,組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),組織愛心公益活動(dòng),開展崗位知識競賽,與社區(qū)、農(nóng)村開展和諧共創(chuàng)活動(dòng),提高建立的自覺性。
3、自查自評階段:20xx年9月初――20xx年10月底
對照爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查,全面推進(jìn)爭創(chuàng)活動(dòng),改善、鞏固、提高建立工作。
4、申報(bào)驗(yàn)收階段:20xx年10月-20xx年12月
按照“巾幗文明崗”建立要求,組織申報(bào)材料,邀請縣婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)組織驗(yàn)收評定。
巾幗文明崗創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇七
為進(jìn)一步開展和推動(dòng)創(chuàng)建“巾幗文明示范崗”活動(dòng),使“巾幗文明示范崗”活動(dòng)更加扎實(shí)有效地開展下去,同時(shí)更好地提高我校教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能,推動(dòng)我校教師業(yè)務(wù)水平的提高,特?cái)M定以下20xx年度巾幗文明示范崗計(jì)劃。
以科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針,實(shí)施素質(zhì)教育。以“練過硬崗位本領(lǐng),樹青年崗位形象,創(chuàng)一流崗位業(yè)績”為中心,深入開展“巾幗建功”活動(dòng),充分發(fā)揮女教師在學(xué)校中的作用。積極上進(jìn),愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),教書育人,為人師表,精益求精,開拓創(chuàng)新,樹立21世紀(jì)教師光輝形象。
為使我校女教職工工作逐步達(dá)到規(guī)范化、制度化,我校以“愛事業(yè),比工作;愛學(xué)校,比奉獻(xiàn);愛學(xué)生,比成果”為目標(biāo),在女教職工中積極開展“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)。通過搭建學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、競賽、展示等創(chuàng)建平臺,使每位崗位成員能在平凡的崗位上練就過硬的崗位本領(lǐng),提升崗位業(yè)績,樹立文明的崗位形象,全心全意為學(xué)生服務(wù)、為家長服務(wù)、為社會(huì)服務(wù)。
(1)開展政治理論學(xué)習(xí)。將學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)與“巾幗文明崗”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),積極開展學(xué)習(xí)與實(shí)踐活動(dòng),使“科學(xué)發(fā)展觀”真正落實(shí)到日常業(yè)務(wù)工作中,進(jìn)一步提升服務(wù)理念,提高服務(wù)水平。
(2)開展專業(yè)知識及相關(guān)技能培訓(xùn),進(jìn)一步提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能。舉辦課改研討活動(dòng),提高全校教學(xué)科研水平。通過開展優(yōu)秀論文、隨筆征集等活動(dòng),總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提升教育教學(xué)水平。
(3)立足崗位比貢獻(xiàn),爭創(chuàng)巾幗文明示范崗。動(dòng)員教師參與三個(gè)文明建設(shè),激勵(lì)教師奮發(fā)進(jìn)取,發(fā)揮群體優(yōu)勢,為進(jìn)一步深化教育改革和教育發(fā)展作出貢獻(xiàn)。通過開展各級各類教學(xué)競賽,提高教師教育教學(xué)水平,爭創(chuàng)巾幗文明崗。
1、組織教職工學(xué)習(xí)各類文件和指示精神,提高思想理論水平;組織教職工歡度元旦。
2、加強(qiáng)對青年教職工的培養(yǎng),開展青年骨干教師結(jié)對培養(yǎng)活動(dòng),做好“傳、幫、帶”工作;為退體老教師送溫暖。
3、組織教職工參加慶三八活動(dòng),協(xié)助少先開展幫助貧困地區(qū)學(xué)生捐款助學(xué);
5、開展教職工三筆字過關(guān)考核活動(dòng)。
6、開展專題匯報(bào)活動(dòng),參加崗位培訓(xùn)活動(dòng)。
8、對參加創(chuàng)建巾幗文明示范崗的教職工進(jìn)行考評并推薦上報(bào)各類先進(jìn),在期末進(jìn)行表彰。
9、組織全體女教師用自身的精彩業(yè)績向國慶獻(xiàn)禮。
10、組織開展專題匯報(bào)活動(dòng),請本校監(jiān)督員對巾幗建功活動(dòng)情況進(jìn)行評議,并請家長填寫評議表,使巾幗文明創(chuàng)建工作更上一層樓。
11、積極參與學(xué)?!督處熢u價(jià)工作》,進(jìn)一步推進(jìn)巾幗建功活動(dòng)的發(fā)展,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),配合教導(dǎo)處搞好期終常規(guī)檢查工作。
巾幗文明崗創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇八
首先,領(lǐng)導(dǎo)重視,由商場經(jīng)理親自擔(dān)任創(chuàng)建“巾幗文明崗”領(lǐng)導(dǎo)小組組長,按照服務(wù)規(guī)范并根據(jù)自身?xiàng)l件制定出切實(shí)可行的實(shí)施計(jì)劃,研究確定創(chuàng)建工作的任務(wù)、目標(biāo)和措施,有組織,有步驟地開展。并且設(shè)立了職業(yè)行風(fēng)組、服務(wù)競賽組、文明禮貌組三個(gè)小組,實(shí)行分工合作,各負(fù)其責(zé),切實(shí)抓好整個(gè)創(chuàng)建過程。 ? ?為了保證創(chuàng)崗活動(dòng)順利的開展,我商場組織管理人員學(xué)習(xí)iso900標(biāo)準(zhǔn)化超市管理,并指定了《管理人員現(xiàn)場管理制度》由管理人員親自接受待顧客,在員工起到一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)示范的'作用。我商場結(jié)合實(shí)際情況,把創(chuàng)建活動(dòng)納入管理體系,定期召開專題會(huì)議,落實(shí)創(chuàng)建文明崗的進(jìn)度,并制定了《管理人員自查制度》、《員工自查制度》、《巾幗文明崗創(chuàng)建過程考核》,定期組織對各柜組、各人員進(jìn)行檢查考核,了解創(chuàng)建工作進(jìn)展情況,發(fā)現(xiàn)和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)場解決存在問題,推動(dòng)管理和服務(wù)水平的提高。
1、 各班組進(jìn)行業(yè)務(wù)知識的強(qiáng)化訓(xùn)練,主要針對商品知識的熟悉、服務(wù)技巧。我們規(guī)定每周一各班組利用班后時(shí)間進(jìn)行模擬服務(wù)訓(xùn)練,包括“三米”微笑服務(wù),處理顧客投訴,商品推銷技巧訓(xùn)練等,通過這種實(shí)戰(zhàn)性的強(qiáng)化訓(xùn)練,我商場的員工服務(wù)水平有很大提高,在集團(tuán)總公司監(jiān)控中心多次檢查中,受到檢查人員的好評,特別是副食組因業(yè)務(wù)熟練,服務(wù)熱情,受到監(jiān)控中心和顧客的表揚(yáng),并且還受到總公司的破格提升為業(yè)務(wù)員。
2、 積極參加總公司的定期培訓(xùn),系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了服務(wù)領(lǐng)域,崗位要求,職業(yè)道德技巧等多種知識和常識,經(jīng)過培訓(xùn),我們的員工不但增進(jìn)了對服務(wù)工作的知識,還大大提高了自身的素質(zhì),在十月份,我商場電腦員利用業(yè)余時(shí)間勤練兵,在參加集團(tuán)公司電腦打字比賽中獲得冠軍,在5月份的美工培訓(xùn)班中我商場的獲得了“優(yōu)秀學(xué)員”稱號。
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