村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選(模板14篇)

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村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選(模板14篇)
時間:2023-12-15 06:12:05     小編:靈魂曲

無論是工作上的計劃,還是生活中的計劃,都需要我們認真思考和制定。在制定計劃時,要公平、公正地分配資源和工作負載。如果你正在制定一份學習計劃,以下是一些學習計劃范文,希望對你有幫助。

村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選篇一

如意村位于啟東市西北角,如意村位于呂四港鎮(zhèn)西側(cè),全村行政區(qū)域面積為4.6平方公里,擁有耕地2471畝,下設(shè)35個村民小組,1441戶人家,總?cè)丝跒?472人?,F(xiàn)有勞動力1991人,農(nóng)業(yè)勞動力占比12%,結(jié)構(gòu)比較優(yōu)化。全村gdp總收入連續(xù)五年超過億元,多年被評為啟東市南通市文明單位,是全市首批小康村之一。近年來,村黨組織、村委會在啟東市委、呂四港鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照社會主義新農(nóng)村建設(shè)要求,加強農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),創(chuàng)新機制,全面落實教育制度監(jiān)督制度,充分發(fā)揮自身職能作用,為全村經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了堅強的政治保證。在過去三年中,在鎮(zhèn)紀委的指導(dǎo)下,由全體村民代表和黨員代表選舉出9名同志,成立了村監(jiān)督委員會。雖然運行時間不長,卻充分發(fā)揮出;四大員;的作用。村務(wù)監(jiān)督委員會成立以來,黨務(wù)公開得到了推進。村里入黨積極分子和后備干部的確定,以及黨員干部評先評優(yōu)等情況,村兩委及時與監(jiān)委會通氣,同時通過黨務(wù)公開欄公示。村務(wù)公開有了深化。以財務(wù)公開為重點的村務(wù)公開工作,在監(jiān)委會的監(jiān)督下,做到了真實、全面和及時,村里的大小事項,全部實現(xiàn)了透明化。

二、規(guī)范村監(jiān)委制度建設(shè),充分發(fā)揮其職能作用。村監(jiān)督委員會是暢通民主渠道,群眾少不了的好載體,它讓村民從旁觀者變成了參與者。事實上,村監(jiān)督委員會由村民代表會議選舉產(chǎn)生,經(jīng)村民代表會議授權(quán)實施監(jiān)督管理,并對村民代表會議負責,村務(wù)監(jiān)督委員會與村民代表會議之間形成了一種委托代理關(guān)系,村民的訴求渠道通了,對村干部的想法和意見有地方說了。

村監(jiān)督委員會是密切黨群、干群關(guān)系、社會穩(wěn)定離不開的好形式,它讓村民從建議者變成了建設(shè)者。村監(jiān)督委員會對村里的重大工程項目資金投入等決策事前、事中、事后實施了跟蹤監(jiān)督,并把村里的意圖原原本本地宣傳到村里的各家各戶,村干部對村民的建議再不敢怠慢,村民當家作主的權(quán)力和地位真正得到提升,參加新農(nóng)村建設(shè)的積極性也空前高漲。

村監(jiān)督委員會是管干部、督干部、促干部的好手段,它讓村民從質(zhì)詢者變成了監(jiān)督者。村監(jiān)督委員會由于成了村里的常設(shè)機構(gòu),受村民委托監(jiān)督村干部的一言一行,經(jīng)常對村干部給予熱情的提醒和關(guān)心,督促其正確履行職責,及時將村民的質(zhì)疑、質(zhì)詢轉(zhuǎn)達給村干部,做到件件有交代,事事有落實。

三、充分發(fā)揮“四大員”的作用,加強農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)。

聽民聲,站在群眾的角度上想問題,掌握情況全面及時,使得村兩委能做到兼聽則明,保證了決策的正確性。村務(wù)監(jiān)督委員會組建以來,已向村兩委會提出建議多達20幾條,均被采納并得到落實,大大提高了村兩委會在群眾中的威信。

2宣傳員。村務(wù)監(jiān)督委員會成員參與村重大事項的決策,監(jiān)督村各項工作的開展,對村干部想什么,干什么最清楚,通過他們的宣傳,一定程度上改善了干群關(guān)系。同時,他們積極宣傳黨的方針政策,監(jiān)督村務(wù)、財務(wù),有利于群眾消除疑慮,并參與到村莊建設(shè)中去。如去年我村被市確定為新農(nóng)村建設(shè)的試點村。起初,一些村民不理解,不僅束手觀望,而且還冷言冷語,對于在村莊建設(shè)過程中觸及到個人利益的,更是難以推進。村監(jiān)會成立后,通過他們的宣傳,取得了較好的效果,廣大群眾積極投身其中。監(jiān)委會的同志能把握好自身角色定位。在重大事項能協(xié)助村委會把關(guān)不卡關(guān),支持不主持,在宣傳上為村干部充當啦啦隊,不作絆腳石;在推進工作上當好加油站。正是有了村監(jiān)委會監(jiān)管,村干部才打破了發(fā)展要建設(shè),建設(shè)要用錢,用錢又怕說不清的思想顧慮。村干部發(fā)展村集體經(jīng)濟,建設(shè)公益設(shè)施的熱情高漲。群眾對今年村級基礎(chǔ)設(shè)施投入各項支出,沒有絲毫懷疑。

就已協(xié)助村解決了2起較為復(fù)雜的村民糾紛。

4是監(jiān)督員。作為南通市小康示范村,我村工程多、資金投入大,工作中稍有不慎,就會讓群眾說閑話。群眾有疑慮,村干有顧慮,放不開手腳。村監(jiān)會成立后,積極介入村莊各項建設(shè),規(guī)定凡超過500元以上的支出,從價格洽談、工程建設(shè)中的質(zhì)量保證到竣工后的檢查驗收全程參加,從而讓村干能夠集中精力、安心工作。從財務(wù)賬冊清理,到村務(wù)公開、村干部的廉政建設(shè)方面,村務(wù)監(jiān)督委員會也都進行了嚴格跟蹤監(jiān)督,保證了村兩委會的健康運轉(zhuǎn)。村監(jiān)委會組建后,9位老同志一有空,就走家串戶,了解群眾想法、愿望,征求對村班子的意見和建議。我們村民也樂意把監(jiān)委會當做自家人,把不愿直接向村提的意見,請老同志轉(zhuǎn)達,過去與村干部有隔閡的也請老同志們協(xié)調(diào)。監(jiān)委會成員總能出以公心,解疑釋惑,幫助兩委會宣傳有關(guān)決策,讓村民與干部溝通有了橋梁,真正起到了上情下達,下情上達的作用,讓我們老百姓對村里的大事小事也更放心。用村民的話說村務(wù)監(jiān)督委員會不愧是村風、民風、黨風廉政建設(shè)的情報員,不愧是村務(wù)監(jiān)督的宣傳員,不愧是社會穩(wěn)定的調(diào)解員,不愧是新農(nóng)村建設(shè)的監(jiān)督員。

四、村監(jiān)委員會效果明顯,廉政之風吹如意。

加規(guī)范化,制度化,村務(wù)公開,辦事透明度增強,群眾滿意度增高,村民監(jiān)督委員會的建立給農(nóng)村工作帶來的巨大變化。

一是推動了村級黨風廉政建設(shè)。建立村民監(jiān)督委員會的指導(dǎo)思想主要是立足于完善村級干部權(quán)力制衡機制,其目的是在監(jiān)督上實現(xiàn)多方面的機制創(chuàng)新,實現(xiàn)對村干部的經(jīng)常性監(jiān)督,讓干部的權(quán)力置于有效的制度監(jiān)管之下,體現(xiàn)在變事后查處為事前和事中監(jiān)管中。創(chuàng)設(shè)村民監(jiān)督委員會以來,村干部廉政意識明顯增強,違紀問題明顯減少。

二是融洽了干群關(guān)系。以前,一些村干部確實是為了村上的事忙前忙后,是為集體辦實事,為群眾辦好事,但事與愿違,往往被群眾懷疑是別有所圖心懷叵測;,可現(xiàn)在村干部普遍反映有了監(jiān)督委員會的公正評說,身正不怕影子斜,不必擔心那些不必要的麻煩了,煩心的事兒少了,工作的勁頭足了,可以放開膀子干大事了,而且普遍得到了群眾的理解和支持。

三是維護了農(nóng)村社會的安定穩(wěn)定。自從成立了村民監(jiān)督委員會,監(jiān)督委員會與村兩委各司其職,使村民自治、民主管理和民主監(jiān)督逐步落到實處。在村民監(jiān)督委員會的參與下,很多村民之間,村民與村集體之間的利益糾紛得到了滿意的處理,農(nóng)村的自治得到更好的體現(xiàn),保障了農(nóng)村的長期和諧穩(wěn)定。

五、存在的問題和建議。

這幾年村監(jiān)委會取得了一定的成績,但也還存在一些問題,通過這幾年的工作經(jīng)驗,村監(jiān)委提出以下建議:一是加大對監(jiān)委會選舉工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),特別是要注重將參政意識強、敢于較真,公道正派的人員推選到監(jiān)委會班子成員之中,增強監(jiān)委會的生機和活力。二是加強對監(jiān)委會組成人員的教育培訓,定期開展培訓活動,提高整體素質(zhì)和開展工作的能力。三是進一步規(guī)范對監(jiān)委會的管理考核,形成具有可操作性的管理考核機制,對不能勝任的人員可及時依照程序進行調(diào)整。四是明確村監(jiān)委會人員報酬,并列入財政預(yù)算盤子,可比照村組干部給予一定的報酬,增強工作積極主動性。

通過建立村務(wù)監(jiān)督委員會,填補了村級監(jiān)督組織的空白,完善了村級組織設(shè)置,使村務(wù)監(jiān)督委員會與村民代表大會、村委會一道,形成了決策、執(zhí)行、監(jiān)督三者分離的一個完整的權(quán)力架構(gòu)體系,實現(xiàn)了黨內(nèi)監(jiān)督與民主監(jiān)督的有機結(jié)合。在幾年的村監(jiān)委在如意村整個村委工作中發(fā)揮了巨大作用,在今后的工作中,我村干部和監(jiān)委會依然會秉承優(yōu)良的廉政作風,為農(nóng)民辦實事,做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。

村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選篇二

以三個代表重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo),以建設(shè)社會主義新農(nóng)村為主題,以落實全體村民知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、監(jiān)督權(quán)為出發(fā)點,努力把我村監(jiān)督管理提高到一個新水平。

1、完善學習制度。堅持每月召開工作會議,并積極列席“兩委”擴大會。

2、落實黨務(wù)監(jiān)督職責。及時向黨支部反映黨員群眾提出的建議和意見。

3、落實村務(wù)監(jiān)督職責。對涉及群眾利益的村務(wù)事項負責審核,并提出監(jiān)督意見。

4、落實財務(wù)監(jiān)督職責。

5、落實公開監(jiān)督職責。

6、落實干部監(jiān)督職責。

7、落實“雙網(wǎng)”管理監(jiān)督職責。

村務(wù)監(jiān)督委員會全程參與“雙網(wǎng)”融合式管理工作,每月定期督查,及時指出各網(wǎng)格管理員工作中存在的不足,積極督促整改;對網(wǎng)格管理員不正常開展工作,或?qū)χ赋龅膯栴}不及時整改的,要立即向“雙網(wǎng)”管理辦公室報告,并將村委會監(jiān)督委員的督查情況納入管理員的年度考核。

村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選篇三

為進一步加強基層黨風廉政建設(shè),提高全村黨員干部的勤政廉政意識,現(xiàn)根據(jù)鄉(xiāng)黨委*的要求,結(jié)合本村實際,制定20xx年村監(jiān)督委員會工作計劃。

以維護、實現(xiàn)、發(fā)展群眾利益為出發(fā)點,逐步健全村務(wù)監(jiān)督委員會職責,著力構(gòu)建基層反腐倡廉體系,不斷促進農(nóng)村基層組織黨風廉政建設(shè),增強黨員、干部在群眾中的威信和工作的凝聚力、號召力、戰(zhàn)斗力。

在鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察室的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揮村監(jiān)委會的作用,使本村基層組織的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)和制度建設(shè)明顯加強,村民主政治建設(shè)有效推進;群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)進一步落實,群眾關(guān)注的熱點、難點問題得到較好的解決;切實做好耐心細致的宣傳、解釋工作,從而使黨群、干群關(guān)系進一步改善,實現(xiàn)社會和諧。

1、加強村干部的思想信含宗旨教育、思想道德教育、法律法規(guī)教育,形勢政策教育,從而提高村干部的大局意識和自主、自省、自警、自勵意識;堅持做到要*思想,與時俱進,求真務(wù)實,量力而行,艱苦奮斗,勤儉節(jié)約,清正廉潔、秉公辦事。

2、對每季度的財務(wù)公開、民主理財進行全面監(jiān)督,切實抓好黨務(wù)公開、政務(wù)公開。

3、加強對村干部宗旨意識、服務(wù)意識、勤政廉政等方面的監(jiān)督,開展好村干部的“勤廉雙述”工作。

4、及時受理群眾的來信、來訪及來電舉報,對熱點問題及時展開調(diào)查,對存在違法違紀現(xiàn)象的及時向上級部門行反映,協(xié)助上級部門好調(diào)查工作。

5、配合黨總支搞好年終的黨員冬訓和民主評議黨員工作。

村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選篇四

(六)主持村民會議或者村民代表會議對村民委員會成員以及聘用人員的民主評議,受理罷免村民委員會成員的有關(guān)事項。

謝官營村村務(wù)監(jiān)督委員會成員權(quán)利義務(wù)。

村務(wù)監(jiān)督委員會及其成員依法依規(guī)對村務(wù)活動進行監(jiān)督,享有以下權(quán)利:

(二)質(zhì)詢權(quán)。對村務(wù)事項和村干部履職情況開展詢問質(zhì)詢,要求村干部作出解釋;

(三)審核權(quán)。對村務(wù)、財務(wù)公開情況和財務(wù)報賬前的原始憑證進行審核;

(四)建議權(quán)。圍繞村務(wù)事項提出工作建議和意見。對村民委員會的決定有原則性不同意見時,可建議提請村黨組織或鄉(xiāng)協(xié)助召開村民代表會議或村民會議討論決定。

村務(wù)監(jiān)督委員會及其成員應(yīng)履行以下義務(wù):

(一)堅持實事求是、客觀公正反映問題;

(二)認真完成村黨組織和村民會議或者村民代表會議授權(quán)監(jiān)督的事項;

(三)積極參加村黨組織縣、鄉(xiāng)有關(guān)部門等組織的有關(guān)活動;

(四)帶頭遵守村規(guī)民約。

謝官營村村務(wù)監(jiān)督委員會監(jiān)督內(nèi)容和程序。

村務(wù)監(jiān)督委員會開展監(jiān)督的主要內(nèi)容是:

(一)村務(wù)決策的監(jiān)督。主要監(jiān)督村務(wù)決策是否按照規(guī)定程序進行,及時糾正違反決策程序的行為。對應(yīng)當依法由村民會議或村民代表會議進行討論決定的有關(guān)事項,而村民委員會不組織召集或擅自作出決定的,村務(wù)監(jiān)督委員會應(yīng)及時向村黨組織、鄉(xiāng)黨委、政府和紀委反映,并督促村民委員會及時召開村民會議或村民代表會議,討論表決。

(二)村務(wù)公開的監(jiān)督。對村務(wù)公開事項進行事先審查,主要審查公開內(nèi)容是否全面、真實,公開時間是否及時,公開形式是否科學,公開程序是否規(guī)范。經(jīng)審查符合要求的,村務(wù)監(jiān)督委員會在公開內(nèi)容上簽署意見或蓋章。對公開事項存有疑義的,村務(wù)監(jiān)督委員會應(yīng)及時向村民委員會提出,村民委員會應(yīng)在10個工作日內(nèi)予以答復(fù)和處理。

(三)村級集體“三資”管理的監(jiān)督。村務(wù)監(jiān)督委員會參與制定本村集體的財務(wù)計劃和各項財務(wù)管理制度。對財務(wù)支出事項,由村務(wù)監(jiān)督委員會按月或按季進行審查。未經(jīng)村務(wù)監(jiān)督委員會審核蓋章的票據(jù),鄉(xiāng)會計代理服務(wù)中心或“三資”服務(wù)中心不得入賬。對有爭議的票據(jù),村務(wù)監(jiān)督委員會可提請村民會議或村民代表會議討論決定。

村務(wù)監(jiān)督委員會對村級集體投資經(jīng)營情況和集體土地房屋、山林、礦產(chǎn)等資產(chǎn)、資源處置情況實行全過程監(jiān)督。

(四)村工程建設(shè)項目的監(jiān)督。村務(wù)監(jiān)督委員會對工程從立項、招投標、質(zhì)量驗收到資金預(yù)決算及支付等進行全過程監(jiān)督。主要監(jiān)督項目立項是否科學、民主;是否按有關(guān)規(guī)定實行招投標;有無隨意變更工程設(shè)計;工程建設(shè)質(zhì)量是否合格;資金管理和支付是否規(guī)范等。對項目實施中發(fā)現(xiàn)的問題,村務(wù)監(jiān)督委員會要及時向村黨組織、村民委員會反映。若發(fā)現(xiàn)有村干部違規(guī)違紀的,村務(wù)監(jiān)督委員會要及時向村黨組織、鄉(xiāng)黨委、政府和紀委反映,并協(xié)助進行調(diào)查。

村務(wù)監(jiān)督委員會實施監(jiān)督時一般按以下程序進行:

(一)收集民意。根據(jù)村民會議和村民代表會議決議事項,圍繞村民關(guān)注的熱點、難點問題,或根據(jù)村黨組織、鄉(xiāng)黨委、政府和紀委的要求,通過上門走訪、個別約談、議事日等形式廣泛收集村民的意見和建議,確定監(jiān)督事項。

(二)調(diào)查分析。圍繞監(jiān)督事項開展調(diào)查,了解、核實相關(guān)情況,查閱、收集有關(guān)資料。對收集到的意見和建議進行認真分析,及時將工作建議向村黨組織和村民委員會反映。

(三)監(jiān)督落實。根據(jù)調(diào)查的結(jié)果,提出監(jiān)督意見,明確分工,認真細致、客觀公正地開展監(jiān)督工作,及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題。

(四)通報反饋。通過公開欄、召開會議、個別反饋等形式及時公布監(jiān)督結(jié)果,對村民的詢問質(zhì)疑作出解釋說明。

1.實行工作例會制度。村務(wù)監(jiān)督委員會會議一般每月召開一次,如遇特殊情況可隨時召開,決定問題采取少數(shù)服從多數(shù)的原則。

2.建立學習培訓制度。村務(wù)監(jiān)督委員會定期開展集體學習,加強自身建設(shè)。積極參加村黨組織、鄉(xiāng)和縣級有關(guān)部門組織學習培訓活動。

3.實行工作報告制度。村務(wù)監(jiān)督委員會每年應(yīng)向村黨組織和村民會議或村民代表會議報告工作。

鄉(xiāng)黨委、政府和紀委要加強對村務(wù)監(jiān)督委員會的工作指導(dǎo),通過調(diào)查核實、工作片會、集體會審等形式,協(xié)調(diào)和幫助解決村務(wù)監(jiān)督中的困難和問題。

4.建立考評制度。由村民會議或村民代表會議對村務(wù)監(jiān)督委員會的工作情況進行民主評議,對其成員進行信任度測評。民主評議可與對村干部述職評議和考核等一起進行,結(jié)果應(yīng)當向全體村民公布。

5.建立工作臺賬制度。村務(wù)監(jiān)督委員會每次開展工作,都應(yīng)認真、如實記錄,以備查閱。村務(wù)監(jiān)督委員會工作臺賬列為村務(wù)檔案。

6.建立申訴救助制度。村務(wù)監(jiān)督委員會在受到無理阻撓導(dǎo)致無法正常開展工作時,或其成員受到打擊報復(fù)的,可以向村黨組織、鄉(xiāng)黨委、政府和紀委反映情況,村黨組織、鄉(xiāng)黨委、政府和紀委應(yīng)及時協(xié)調(diào)和處理。

一、向群眾宣傳黨和國家的政策、法律、法規(guī),以及村務(wù)管理和村務(wù)監(jiān)督制度等,引導(dǎo)群眾依法行使民主權(quán)利。

二、支持村兩委工作,建立村兩委與村民之間的溝通協(xié)調(diào)機制,主動化解、消除村民與村兩委之間的誤解和矛盾。

三、向村黨組織和村民會議或村民代表會議報告村務(wù)監(jiān)督工作情況,接受評議。

四、聯(lián)系村民,廣泛聽取意見,及時向村黨組織、村民委員會等組織反映村民對村務(wù)管理的意見和建議。

村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選篇五

繼續(xù)認真貫徹執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》和《xx市家庭教育指導(dǎo)綱要》中的家長工作精神,以我園的《園務(wù)計劃》為指導(dǎo),以新觀念、新視角、新舉措實現(xiàn)家園共育,提高家教質(zhì)量,促進幼兒發(fā)展。

倡導(dǎo)家園合作,實現(xiàn)家園共育,促進幼兒素質(zhì)的提高,強調(diào)幼兒園與家庭的雙向互動,家園密切配合,形成合力,達成共識,實現(xiàn)家園同步教育,促進幼兒身心健康、和諧的發(fā)展。

1、加強教師自身的教育素養(yǎng),提高家長工作的藝術(shù)性。

(2)組織家長工作經(jīng)驗交流或家長工作案例研討會,通過交流、研討、共同分享家長工作的好經(jīng)驗、好方法,感受做好家長工作的樂趣和成效,促進每位保教人員不斷提高家長工作的水*。

2、加強幼兒園與家庭的溝通,以靈活多樣的方式,使溝通既根據(jù)實際需要有重點突出,從而共商教育策略,協(xié)同進行教育。

(1)舉辦多形式有針對性的家教講座。

(2)做好家訪工作。入園前對每個新生進行家訪,入園后進行不定期家訪。

(3)組織并改進家長開放日活動,把“家長開放日”作為家園共育好時機,讓家長了解孩子在幼兒園的生活學習,調(diào)動家長把所觀、所思、所想反饋出來,互相交流,共同研究家園如何進行教育。使開放活動更深入,更有價值。

(4)充分發(fā)揮家委會在家園溝通中的作用,通過家委會幫全體家長了解幼兒園的教育計劃與要求,溝通、協(xié)調(diào)家園關(guān)系。

(5)通過電話、班級qq以及接送孩子時的交談等,與家長間架起情感的橋梁,取得家園溝通與合作。

3、注重家長的參與,使幼兒教育更添色彩,為幼兒園工作注入一份堅實的力量,增強教育合力。

(1)發(fā)揮家委會的作用,使家委會參與幼兒園的管理,在幼兒園管理、教育、家長工作、后勤等方面的目標、措施等各項工作獻計獻策。

(2)發(fā)放家長調(diào)查表,請家長對幼兒園各項工作提出自己的意見和建議。

(3)開展內(nèi)容豐富的“親子活動”,使家長與幼兒同樂,使家園關(guān)系更為密切。

4、注重幼兒園與家庭的互動,形成暢通的家園雙通道。

(1)利用家教園地向家長介紹幼兒衛(wèi)生保健、心理健康方面的知識;宣傳家庭教育的經(jīng)驗與信息;報道幼兒園活動動態(tài)及成果;而且可組織家長開展一些專題討論,從而增進家長與教師的有效互動。

(2)豐富《家長園地》的形式、內(nèi)容,一方面向家長宣傳科學育而知識,另一方面注重與家長互動,增強針對性和時效性。

(3)把家長會改為“參與對話式”的家園交流會,家長、老師互拋育兒問題和經(jīng)驗,闡發(fā)自己的意見,相互碰撞,共討科學育兒的實施策略。

(4)開展“書香校園”閱讀活動,營造家園濃厚的文化氛圍。

(5)進一步發(fā)揮“家園聯(lián)系冊”的功能,使“家園聯(lián)系冊”成為家園互相交流信息的一種有效渠道。

村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選篇六

一、指導(dǎo)思想:

2012年我校監(jiān)委會工作在縣教育紀工委的指導(dǎo)下和校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學習貫徹縣教育工作會議精神,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),積極開展黨風廉政教育和師德文化建設(shè),圍繞學校中心工作,對學校校務(wù)公開、干部廉潔自律、經(jīng)濟業(yè)務(wù)活動、財務(wù)收支等情況加強監(jiān)督,構(gòu)建與完善學校教育、制度、監(jiān)督并重懲治和預(yù)防腐敗體系工作,為學校教育事業(yè)又好又快的發(fā)展和構(gòu)建和諧校園提供有力保障。

二、重點工作:

(一)、切實加強師德文化建設(shè),提高教師師德修養(yǎng)水平。

1、大力營造師德文化環(huán)境。充分利用校園櫥窗、黑板報、校園廣播等多種形式定期宣傳本校優(yōu)秀教師事跡;在醒目的櫥窗內(nèi)公示部分教師(一定時段內(nèi)的)實績簡介;在校園內(nèi)、教師辦公室等場所放大張貼師德宣傳標語;積極向《如東快訊?教育導(dǎo)刊》等教育報刊投稿,宣傳本校教師的先進事跡。

2、積極開展師德學習培訓。組織教師學習全國“全國教書育人楷?!眳巧燮?、李吉林同志先進事跡,組織教師積極參加學習心得征文活動;定期組織學習縣、鎮(zhèn)有關(guān)師德方面的規(guī)范、制度、規(guī)定和要求,認真組織師德考學;組織學習我鎮(zhèn)2011年十佳系列先進個人事跡匯編《感動,就在我們身邊》,開展相關(guān)討論交流活動。通過多種形式的師德教育活動,影響和引領(lǐng)教師良好師德師風的形成,確立學校教師群體共同的價值追求。

3、不斷加強師德考評監(jiān)督.認真組織階段性師德評議活動,采用問卷調(diào)查、師生座談等形式,了解教師遵守師德規(guī)范、履行崗位職責的情況;在校園內(nèi)張貼教師師德承諾內(nèi)容;建立各項檢查制度,尤其是要建立對教師辦公狀況的定時巡查與不定時抽查制度,正常進行檢查記載,提高制度的執(zhí)行力度;及時、認真地組織教師師德考評工作,注重過程性考查與階段性考評相結(jié)合,建立完善教師考評檔案。

(二)、積極履行各組監(jiān)督職能,充分發(fā)揮監(jiān)督保障作用。

1、落實監(jiān)督委員會成員例會制度,組織學習法律法規(guī)和規(guī)章制度,商討教職工關(guān)心的熱點、難點問題的落實,匯集各小組工作情況,分析學校廉潔自律、黨務(wù)政務(wù)公開、群眾訴求等方面的情況,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,研究措施和辦法。

2、積極參與學校經(jīng)費預(yù)算、大額資金使用、干部選拔、職稱評定、評先評優(yōu)、教職工福利發(fā)放等重大事項的決策討論。

3、加強對學校黨務(wù)、政務(wù)公開情況的監(jiān)督,認真征求教職工對學校黨務(wù)、政務(wù)公開及公開事項結(jié)果的意見及建議,并督促學校及時進行整改并作出答復(fù)。

4、加強對學校物資采購、基建、維修項目、經(jīng)營性資產(chǎn)租賃承包等經(jīng)濟業(yè)務(wù)招投標活動的監(jiān)督。

5、定期檢查本校行政、伙食現(xiàn)金、銀行存款、物資的庫存情況和固定資產(chǎn)的管理使用情況;審查學校收費和代收費收支業(yè)務(wù)及行政、伙食會計憑證、賬目及其他會計資料的規(guī)范性和真實性。

6、加強對學校干部和教職工的工作作風、生活作風、服務(wù)態(tài)度及廉潔自律等情況的監(jiān)督檢查。對學校收費公示、收費項目、收費標準、收費票據(jù)進行監(jiān)督。監(jiān)督學校、教師有無向?qū)W生及家長推銷或變相推銷學習資料、生活用品等商品的情況。監(jiān)督學校有無為學生統(tǒng)一代辦商業(yè)保險及為其他部門和單位向?qū)W生代收費用等情況。監(jiān)督教師是否接受或索要學生及家長的禮品禮金、有價證券和支付憑證的情況。監(jiān)督教師有無從事有償家教、體罰或變相體罰學生以及其他違反師德師風的情況。認真聽取、收集學生家長反映學校政風行風等方面的問題和建議,及時向校黨支部和上級監(jiān)督委員會匯報。

(三)、認真抓好反腐倡廉工作,切實筑牢思想道德防線。

述廉時的一項重要內(nèi)容,組織教職工對班子成員執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制的情況進行考核和測評。加強對學校黨員干部執(zhí)行個人重大事項報告和“七個嚴禁”等廉潔自律情況的督查。

2、繼續(xù)推進廉政文化進校園的各項工作。

3、黨員干部、教職工分別面向社會公開承諾;

(四)、努力做好信訪舉報工作,構(gòu)建和諧穩(wěn)定校園。

1、認真做好信訪舉報工作。對教職工來信來訪,嚴格按信訪工作程序逐件進行處理。對署名來信和來訪者,及時將調(diào)查了解的結(jié)果進行反饋,做到件件有落實,事事有結(jié)果。

2、認真做好案件查處工作。本著對當事人負責的態(tài)度,積極與上級紀委溝通,嚴格把握政策,依紀依規(guī)進行處理,體現(xiàn)較好的懲處與教育并重的效果。

(五)、建設(shè)一支高素質(zhì)的監(jiān)委會工作隊伍。

1、加強學習,積極抓好監(jiān)委會隊伍自身建設(shè)。按照縣教育紀工委和學校黨支部的要求,建立健全監(jiān)委會規(guī)章制度和工作責任制。

2、加強學習教育培訓,提高監(jiān)委會隊伍全面素質(zhì)。及時組織監(jiān)委會成員參加上級的培訓,提高了監(jiān)委會成員的政治素質(zhì)和工作能力。

3、將監(jiān)委會成員的基本權(quán)利落實到位。監(jiān)督委員會成員自覺遵守廉潔自律各項規(guī)定,為人公道正派,不假公濟私,濫用監(jiān)督權(quán)力。如違反規(guī)定,將依規(guī)、依紀、依法嚴肅處理。

三、逐月工作部署:

1、參加鎮(zhèn)教育工作會議,學習縣局2012年教育工作意見、鎮(zhèn)教辦新學期要求;

3、接受鎮(zhèn)教辦學期初督導(dǎo);

4、簽訂校人崗位責任書;

5、各班出黑板報,更換學校櫥窗;

6、參與學校小商店的招標工作。

2、完善上學期師德檔案考評工作;

3、參與2011年教師績效工資考核工作;

4、鎮(zhèn)教辦借座我校召開師德文化建設(shè)暨“小事德育”過程推進會;

5、進行以“學禮儀知識,做文明學生”為主題的“時陽杯”普通話比賽;

6、做好“革命傳統(tǒng)教育”前期各項準備工作;

7、民主理財組對?;锸硯徲?;

8、參與學校有關(guān)事項的招投標工作。

1、召開監(jiān)委會成員季度例會,匯集各小組工作情況,分析學校廉潔自律、黨務(wù)政務(wù)公開、群眾訴求等方面的情況,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,研究措施和辦法。

2、民主理財組對?;锸硯徲嫛?/p>

1、做好校務(wù)公開的協(xié)調(diào)、監(jiān)督工作;

2、編寫學校黨風廉政建設(shè)大事記;

3、繼續(xù)做好廉政文化進校園工作;

4、組織中隊活動觀摩評比;

5、迎接鎮(zhèn)師德文化建設(shè)評比;

6、協(xié)助做好第26屆“小紅楓”藝術(shù)節(jié)前期準備工作;

7、民主理財組對?;锸硯徲嫛?/p>

1、協(xié)助做好第22屆家長學校結(jié)業(yè)考試工作;

2、完成上半年教師師德考評建檔工作;

3、做好家長測評教師統(tǒng)計等工作;

4、參與審閱學生評語工作;

5、做好期末“三好生”、“優(yōu)秀少先隊員”等相關(guān)評選工作;

6、民主理財組對校伙食帳審計。

7、組織學校行政人員述職評廉工作。

村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選篇七

我校將在區(qū)教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持“讓每一個孩子都閃光”的課程理念,繼續(xù)推進“小星星”課程建設(shè),堅持以創(chuàng)新精神和實踐能力培養(yǎng)為核心的素質(zhì)教育,努力增效減負,把學校真正辦成有“實驗”特色的、老百姓家門口的好學校。

1、基于學生成長為“懂禮儀,樂學習,勇攀登,敢創(chuàng)新的合格學子”這一課程目標,圍繞創(chuàng)建全國文明城區(qū)與上海市文明單位,以學?!八墓?jié)”文化中的“科技節(jié)、快樂節(jié)”為抓手,深化校園“星文化”特色,強化學生行為規(guī)范教育,推進“小崗位”落實,弘揚中華民族傳統(tǒng)文化。

科技節(jié):進一步推進校園生態(tài)化建設(shè),做實做好徐匯區(qū)“綠色學?!逼放?,依托??萍继厣椖俊袄ハx標本制作”和“星星農(nóng)場”等課程,挖掘校內(nèi)外科技活動資源,舉辦系列環(huán)??萍蓟顒?,并引導(dǎo)每一位學生積極參與,引領(lǐng)他們走進科學、熱愛科學,從小樹立生態(tài)環(huán)保、低碳節(jié)能等體現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的理念。

快樂節(jié):以“六一節(jié)”為抓手,結(jié)合學校少年宮開展“快樂游園會”、“快樂閱讀”等學生喜聞樂見的活動,努力踐行“社會主義核心價值觀”,激發(fā)他們向上向善之心,開開心心度過屬于自己的節(jié)日。

2、繼續(xù)做好春季考察、半日考察,以及三年級十歲生日、五年級畢業(yè)典禮、《星語》編寫等工作。深化“特色班”創(chuàng)建,做到特色確立精準,過程具體扎實,措施體現(xiàn)創(chuàng)意,建設(shè)與推進措施實、方法新、效果佳的班級管理。

3、加強值勤中隊與“隊長學?!钡慕ㄔO(shè)與管理,凸顯“隊長學?!碧厣?。每月定期進行隊長學校的培訓,落實主題,提高成效,促進少先隊“自動化”。充分利用和管理好少先隊各個活動陣地,對隊員進行生動、貼切的隊組織教育。定期辦好學校宣傳欄,管理好書吧、書屋和智慧屋。

4、推進“學校少年宮”建設(shè),本著“一所少年宮就是一所學校,一所學校就是一所少年宮”的精神,著力營造“上實附小學校少年宮”活動氛圍,完善課程管理制度。在普及課程的基礎(chǔ)上,嘗試利用放學時間開展“快樂30分”團隊活動,增強學校課程與少年宮特色活動的融合性。依托具有校本特點的主題節(jié)活動,引導(dǎo)學生展現(xiàn)少年宮中習得的本領(lǐng)與特長。逐步實現(xiàn)“滿足學生需求,激發(fā)學生興趣,拓寬開闊視野,挖掘提升潛能”的拓展課程目標。

5、繼續(xù)推進并完善家委會工作,和學校凝聚成合力,助學校工作開展,促學生健康成長。開展好家長進課堂、班級親子活動、志愿者服務(wù)等工作;倡導(dǎo)班主任及任課教師合理、有效地利用“家校群”,做好家校溝通工作;了解家長對于家庭教育的需求,開設(shè)有針對性的家長學校。

6、以上海市心理健康達標校為基礎(chǔ),繼續(xù)推進心理課程,建立心理社團(團隊活動);繼續(xù)完善心理廣播和校報心理專欄;增設(shè)每月一次心理專題教育。圍繞“7個力”開展心理輔導(dǎo)課程,為申報區(qū)級校本課程做準備,并爭創(chuàng)上海市心理健康“示范?!?。

7、加強班主任、輔導(dǎo)員隊伍建設(shè):利用每月例會,以微型講座、榜樣示范、答疑解惑、案例討論等形式優(yōu)化育人方式。進一步挖掘班主任工作的閃光點,結(jié)合“星級班主任展示”進行專題培訓,逐步實現(xiàn)班級管理規(guī)范化與精致化。

1、以區(qū)學習基礎(chǔ)素養(yǎng)項目校為工作重點,著力打造一至兩門實驗課程,制定學科學習規(guī)范章程。在教育局有關(guān)部門的協(xié)助下建設(shè)學習規(guī)范評價*臺,并在一、三年級開展實驗試點。

2、積極開發(fā)、完善拓展課程:結(jié)合社區(qū)學校相關(guān)資源,與上海大學美術(shù)學院緊密合作,開發(fā)我校“星星農(nóng)場”課程;繼續(xù)使用ja課程相關(guān)學習資料,進行校本化實踐研究,完成《兒童經(jīng)濟學》區(qū)級課題結(jié)題工作。圍繞培養(yǎng)學生“問題意識”修訂?!短骄啃驼n程實施綱要》;編寫三年級第二學期探究課程單元設(shè)計與教學案例。

3、以區(qū)“綠色評價”項目校為契機,全面推進課標的教學與評價工作,踐行等第制評價,探索校本化學科評價。建立作業(yè)量常態(tài)監(jiān)測機制,設(shè)計有效作業(yè),使“增效減負”落到實處。

4、學習課程標準,建設(shè)綠色課堂。組織“第九屆青年教師展能課”評比,以及“邀請課”、“星級教師展示課”研討活動,以課例研究為抓手,提高教研組、備課組實務(wù)研修成效,促進教研組、備課組建設(shè)。

5、堅持集體備課,分管領(lǐng)導(dǎo)深入教研組、備課組,指導(dǎo)并參與教材教法研究。教研組、備課組以“等第制評價”為重點,結(jié)合學校教學工作,開展各種形式的教研活動,爭創(chuàng)特色。

6、抓實教學流程管理,健全三級監(jiān)控體系,落實教導(dǎo)處-教研組-備課組分級責任制,確保教學工作規(guī)范化,努力實現(xiàn)精致化。

7、注重家校合力,把家長請進課堂,共同參與教育教學活動,組織三年級10歲生日、四年級學科教學、五年級畢業(yè)典禮向家長開放活動。

8、關(guān)愛學困生和隨班就讀學生。通過設(shè)置專職特教老師,實施分層教學、個別教學計劃等形式,幫助他們樹立學習興趣與信心,獲取進步與快樂。

1、為實現(xiàn)“新優(yōu)質(zhì)學校”的“真優(yōu)質(zhì)”,全力打造一支“樂學習、善教學、會研究、能創(chuàng)新”的師資隊伍,立足校本研修,著力提升教師的專業(yè)品質(zhì)和專業(yè)能力,齊心創(chuàng)建“區(qū)教師專業(yè)發(fā)展示范學?!?。

2、創(chuàng)新管理意識,關(guān)注教師的幸福。堅持開展“每月一星”活動,擴大推舉范圍,形成家長、教師共同推舉之合力,以此激勵教師在主動發(fā)展中提升師德修養(yǎng)和人文素養(yǎng),從而提高職業(yè)的幸福感。

3、加強對青年教師的教育與培養(yǎng),通過搭臺子、壓擔子,幫助他們提高教育教學能力,提高教書育人的事業(yè)心和責任心。本學期組織第9屆職初期青年教師(五年以下教齡)展能課比賽,并邀請參賽教師家屬參與聽課、座談。

4、加大骨干教師培養(yǎng)力度。利用校“四課制”校本研訓活動、課題研究、??皩υ挕?,以及華理學區(qū)賽事等*臺,促使更多的優(yōu)秀教師進入?yún)^(qū)骨干隊伍行列。

村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選篇八

20xx上半年來,本人能認真學習馬列主義、^v^思想和^v^理論,黨的十九大精神,在思想上按黨員標準嚴格要求自己,在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風上艱苦樸素、務(wù)真求實,較好地完成領(lǐng)導(dǎo)和各級部門安排的各項任務(wù)。盡心盡力,努力工作,主要情況匯報如下:

一、在思想上,認真學習^v^理論、領(lǐng)會黨的十九大精神,利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢,學習黨的基本知識和有關(guān)政治思想文件、書籍。積極參加辦公室組織的各種政治學習及教育活動;積極學習黨的方針政策和精神;時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,明白自己所肩負的責任,在工作中能起到模范帶頭作用,同時認真學習相關(guān)業(yè)務(wù)知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。

二、做為一名部隊駕駛員,平時注意車輛的維修和保養(yǎng),能做到不開故障車、帶病車,常檢查、早發(fā)現(xiàn)、早處理,即節(jié)約了時間又節(jié)約了維修費用。平時對車內(nèi)衛(wèi)生做到,勤清洗勤打掃,保持車輛的清潔與安全。做到隨叫隨走,絕不耽誤任何工作。讓領(lǐng)導(dǎo)和同志們有一個愉快的心情放心乘車,受到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評和歡迎。

三、這半年雖然工作繁重,但做為辦公室一員基本完成了領(lǐng)導(dǎo)及辦公室安排的各項工作。在做好本職工作的前提下,協(xié)助辦公室做好其他日常事務(wù),例如經(jīng)常去局機關(guān)和財政局拿文件,去區(qū)委、區(qū)政府督察科送文件拿文件。其他科室的電腦有問題也能積極幫助解決問題,實在不能解決的也積極向領(lǐng)導(dǎo)匯報,說明不能解決的原因和解決問題的辦法。

四、遵守單位考勤制度,做到不遲到不早退,出滿勤、干滿點。遇到加班也積極配合領(lǐng)導(dǎo)和其他科室加班。早上不接領(lǐng)導(dǎo)上班時,提前到局里給局長辦公室打掃衛(wèi)生。

五、積極配合辦公室的工作,不耽誤領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),在做好自已本職工作同時,能積極學習各科室的業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)政策,做一名合格的社保人員。

存在的問題。

上半年來,本人能愛崗敬業(yè),取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:

第一,作為一名部隊駕駛員,服務(wù)效率有待進一步提高;。

第二,有些工作還不夠過細,有待于加強;。

今后努力方向。

在以后的日子里,在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我決心認真提高專業(yè)技術(shù)水平。做到:

一、繼續(xù)堅持安全行車,不開溜號車,不開情緒車,不開故障車,不酒后駕車,不讓車輛帶病上路,做到勤檢查,勤修理。

二、對領(lǐng)導(dǎo)安排的事情堅決不拖拉,能當時作到的當時作到,今天的事情在今天做好。

三、工作中要學會開動腦筋,主動思考,充分發(fā)揮自己的主觀能動性。

四、有問題積極與領(lǐng)導(dǎo)進行交流,出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報,也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時對我工作的不足進行批評指正,使我的工作能夠更加完善。

未來還有新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn),以后隨著社會保障工作的發(fā)展,可以預(yù)料今后我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為社會和事業(yè)貢獻自己的青春和微薄之力,在平凡的工作崗位做出不平凡的業(yè)績。

村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選篇九

各位領(lǐng)導(dǎo):

我村監(jiān)會在鎮(zhèn)黨委、*的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以*理論和“*”重要思想為指導(dǎo),認真學習黨的十七屆五中全會精神,深入貫胡落實科學發(fā)展觀,*思想,更新觀念,求真務(wù)實,團結(jié)一致,現(xiàn)作如下匯報。

村黨組織十分重視監(jiān)委全工作,村監(jiān)會機構(gòu)人員直接由村民代表選出,配備齊全的硬件設(shè)施,大大地提高了村監(jiān)會的工作職能,每季度專門開會研究討論改進村監(jiān)委會工作,辦公條件得到明顯改善.目前,村監(jiān)委會組織鍵全,成員分工明確,組織活動正常開展。監(jiān)委會履行職責,準時列席村兩委重要會議,臺帳記錄準確及時,深得群眾信任。

經(jīng)過近年的不斷堅持和努力,我村監(jiān)委會逐步建立了清晰完備的管理制度,并堅持認真執(zhí)行,落實到實處。先后建立完善了學習制度、情況分析制度、集體議會制度、督查講評制度、組織生活會制度和工作報告制度,從而有效提高了班子成員的學習能力及自身素質(zhì),改進工作態(tài)度和方法,增強了班子的內(nèi)部凝聚力,通過群眾監(jiān)督與自我批評的方式始終保持班子的先進性與活力。

我村監(jiān)委會積極發(fā)揮作用,對村兩委執(zhí)行黨和*在農(nóng)村的各項方針政策以及各項支農(nóng)惠農(nóng)政策及時進行監(jiān)督,其中包括違章建筑的拆除,農(nóng)居點的建設(shè),環(huán)境整治與農(nóng)村籌資籌勞贅用的收繳等重點事項。同時,認真對照村干部廉勤自律十項規(guī)定對村干履行職責,依法辦事進行監(jiān)督,建立便民服務(wù)室,安排村干輪流值班,井不定期抽查,在方便群眾的同時也增強了村干的服務(wù)意識與責任心。年終.通過開展村干部勤廉雙述和民主評議的形式對村干部一年的工作給予最終評價。

在村級財務(wù)監(jiān)督上,我村監(jiān)委會成立村民理財小組,定期召開民主理財會議,檢查本村固定資產(chǎn)的庫存情況,對本村近—階殷的收支單據(jù)、財務(wù)報表進行審核,井對群眾關(guān)心的財務(wù)管理問題予以解釋,其中重點監(jiān)查工作有籌資尊勞的用工問題等。

依據(jù)相關(guān)規(guī)定,我村監(jiān)委會對村級重大決策進行監(jiān)督,在村基建工程項目的招標、工程建設(shè)質(zhì)量、進度、驗收審核和資金撥付追加等情況中發(fā)揮積極作用,保證了村公共服務(wù)中心的建造落成,村集居點建設(shè)和村環(huán)境整治等工作的順利完成。

在監(jiān)督村務(wù)黨務(wù)公開的工作中,我村監(jiān)委會認真審核黨務(wù)村務(wù)公開的內(nèi)容、時間、形式及程序,督促村兩委及時公開群眾關(guān)心的熱點問題;同時認真征求村民對村務(wù)公開和民主管理的意見建議,有力促進了村監(jiān)委會的工作。

在取得一定成績的同時,我們也清醒的認識到村監(jiān)委會還有很多不足。由于缺乏足夠經(jīng)驗,在工作中還存在一些瑕疵,與群眾的聯(lián)系溝通不夠,工作能力有待進一步提高。后段工作,我們將繼續(xù)發(fā)揮基層監(jiān)督作用,不斷改進工作方法,提高工作能力,為我村又好又快發(fā)展貢獻一份力量!

村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選篇十

我村村務(wù)監(jiān)督委員會在xxx紀委和村黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,按照*和村民自治管理規(guī)定的任務(wù)和責任,總結(jié)20xx年度工作經(jīng)驗,經(jīng)會議討論后,將20xx年工作計劃制定如下:

1、每月5日集中對本村上月全部的收支單據(jù)、財務(wù)報表進行逐筆檢查、審核,對不符合規(guī)定的予以退回,對有疑問的要求解釋,并提出修改意見,對符合規(guī)定的確認入賬,并在村委公開欄中公開。

2、檢查資產(chǎn)、資金的庫存情況,審核年終的收益分配方案,配合上級部門對村級財務(wù)工作的審計。

3、監(jiān)督村不合理開支,發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時向村監(jiān)會或兩委會匯報;參與村群眾對財務(wù)管理*問題的調(diào)查,反映、解釋、參與村干部任中離任的審計。

1、每月6日全部小組成員到村民家中走訪,聽取建議和意見,認真分析發(fā)現(xiàn)的問題,對帶苗頭性、傾向性的問題及早掌握情況、予以疏導(dǎo)。

2、每三個月召開一次例會,匯報三個月以來村黨風廉政工作建設(shè)和村干部勤政廉政的監(jiān)督情況,及其大事項公開情況。

3、每半年末參與村廉政勤政“雙述”、“雙評”活動,對村干部執(zhí)行民主集中制、廉潔自律和個人事項方面進行監(jiān)督。

1、每月8日對村級財務(wù)進行公布,監(jiān)督檢查內(nèi)容的真實性,對公開中存在的問題督促改正。

2、對村里重大工程建設(shè)項目的發(fā)布、招投標、資產(chǎn)出售出租,進行全程監(jiān)督,對工程驗收、審核和資金的撥付、追加等情況進行監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)不規(guī)范行為及時向鎮(zhèn)紀委反映。

3、年終時對本村本年度財務(wù)收支決賽方案、財務(wù)管理提出意見和建議,監(jiān)督村務(wù)財務(wù)工作的執(zhí)行情況。

村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選篇十一

石后所按照轄區(qū)實際,進行責任區(qū)劃分,責任民警通過走訪調(diào)查、排查摸底、專人監(jiān)管、實施幫教等措施,使常住人口、暫住人口、重點人口、租賃房屋的管理工作扎實有效。對25名重點人口及監(jiān)管對象落實專人監(jiān)控、幫教和定期進行思想?yún)R報的措施,實現(xiàn)了無漏管、不失控。20xx年6月1日上午8時許,石后所民警在走訪芹后轄區(qū)一村民中,從其口中接到一條線索,一名犯罪嫌疑人可能藏匿于蕉城區(qū)石后鄉(xiāng)漢遠竹木加工廠內(nèi),為了不驚動犯罪嫌疑人,石后所民警通過秘密布控,將犯罪嫌疑人熊光金抓獲。正是通過對租賃房屋落實治安責任,定期進行安全檢查,簽定治安安全責任書和消防安全管理責任書,努力增強出租人、承租人的安全防范意識,督促落實安全防范措施,從而確保了安全無事故。

為了建設(shè)平安石后,石后所民警加大了對學校、加油站、水庫等重點單位、公共場所、特種行業(yè)的安全管理整治力度,以安全防范、消防安全為重點,定期進行安全檢查,監(jiān)管各項安全防范制度和措施的落實,確保了轄區(qū)政治穩(wěn)定、社會安定,無治安災(zāi)害事故和重大刑事案件的發(fā)生,對省重點工程寧古路石后段工程進行了定期檢查,下發(fā)了安全隱患整改書,確保了重點單位安全無事故。此外為了加強消防、民爆、暫住人口、安全防范等方面的宣傳和教育,針對該路段工程建設(shè)進駐較多工人的情況,石后所民警深入工地了解工人的個人身份和生產(chǎn)生活情況,為這些工人免費照相并辦理暫住證,及時了解暫住人口動態(tài),為重點工程保駕護航。同時制定治安防控工作方案,把警力擺上街面,開展治安巡邏,對農(nóng)村進行安全防范宣傳和指導(dǎo),石后所民警共為轄區(qū)分發(fā)各種安全防宣傳單500多份,警民聯(lián)系卡200多張。

同時石后所即時召集所內(nèi)全體工作人員召開所務(wù)會,并將有關(guān)文件精神進行通報,要求全所工作人員全力做好學校暑期及新學期開學期間的校園安全保衛(wèi)工作。開學以來石后所民警多次深入兩所學校與學校德育處主任、重點學生家長座談,對學校重點學生進行幫教、共為學生上法制教育課4節(jié),與學校在安全檢查、周邊治安秩序整治等方面進行緊密合作,協(xié)調(diào)配合,形成合力,攜手共同維護學校及其周邊的治安秩序。

落實每季度一次的治安聯(lián)席會議制度,進行安全防范常識的宣傳教育和治安狀況的通報,制定不同時期的治安防范重點工作,做好農(nóng)村治保會組織的培訓,確?;鶎又伪=M織全部發(fā)揮作用,以提高治安防范基礎(chǔ)力量的工作能力。對涉爆單位、學校、水庫等重點單位加強安全防范指導(dǎo)和檢查力度,確保其人防、物防、技防措施全部落實到位,并能充分發(fā)揮作用,努力推動社會治安綜合治理工作全面加強,轄區(qū)可防性案件和發(fā)案總量得到有效遏制。

石后所以發(fā)展觀學習教育為契機,加強全體民警思想教育,以人要精神,物要整潔、說話要和氣、辦理要公道以基礎(chǔ),石后所組織民警認真學習了?兩治理一整改及各級公安機關(guān)近年來執(zhí)法過程中發(fā)生涉案人員非正常死亡典型案例,開展民警素質(zhì)教育,不斷提高民警執(zhí)法為民的宗旨意識。同時,石后所還根據(jù)?紀檢日學習的有關(guān)要求,每個月都認真組織民警學習有關(guān)文件,先后學習了?五條禁令、黨員干部廉潔從政若干準則及公安機關(guān)黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭會議及文件精神,從源頭上遏制了違法違紀行為的發(fā)生,保持了隊伍穩(wěn)定,確保石后所民警無違法違紀。并且加強領(lǐng)導(dǎo)帶班、考勤、請銷假、考評等制度,領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則,從嚴治警,加強管理,使民警隊伍作風嚴謹、警容嚴整、廉潔自律,派出所未發(fā)生一起違紀案件。

以上即是我所上半年來的主要工作,在今后的工作中,我們將繼續(xù)以轄區(qū)實際為基礎(chǔ),依靠群眾支持,加強治安管理、安全防范、隊伍建設(shè)等工作,努力完成分局安排的各項工作,進一步加強派出所的基礎(chǔ)建設(shè),全面提高隊伍的實戰(zhàn)能力,為維護穩(wěn)定,為石后鄉(xiāng)的經(jīng)濟建設(shè)和發(fā)展做出更大貢獻。

村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選篇十二

鎮(zhèn)本級設(shè)置交通安全管理站(以下簡稱交管站)和交通安全員,全鎮(zhèn)各行政村(社區(qū))均設(shè)置交通安全勸導(dǎo)站、勸導(dǎo)員,落實農(nóng)村道路交通安全包保責任制,實現(xiàn)農(nóng)村地區(qū)“兩站兩員”配置標準化、運轉(zhuǎn)實效化、保障多元化。

二、實施內(nèi)容。

“兩站兩員”建設(shè)標準和工作內(nèi)容與“一村一輔警”同步,“兩站兩員”配置標準如下:

(一)交通安全管理服務(wù)站建設(shè)1.依托鎮(zhèn)道安委建立交通安全管理服務(wù)站,交管站在鎮(zhèn)人民政府及上級道安委(辦)的領(lǐng)導(dǎo)下開展農(nóng)村道路交通安全管理工作。

2.鎮(zhèn)交管站站長由鎮(zhèn)黨委委員、人大主席xx同志兼任,由鎮(zhèn)黨委委員、紀委書記xx兼任常務(wù)副站長,xx等部門派員兼任副站長。

(二)交通安全勸導(dǎo)站建設(shè)。

1.各村(社區(qū))至少建立一個交通安全勸導(dǎo)站(以下簡稱勸導(dǎo)站),勸導(dǎo)站原則上設(shè)置在機動車通行較為集中的路段,具備條件的經(jīng)交管站批準可設(shè)置多個勸導(dǎo)站。勸導(dǎo)站在交管站的指導(dǎo)下開展道路交通安全管理工作。

2.勸導(dǎo)站按照有固定場地、有交管裝備、有工作制度的“三有”標準實行基本配置。有條件的可配置視頻監(jiān)控設(shè)備。

3.勸導(dǎo)站人員配置。每個勸導(dǎo)站不少于2名交通安全勸導(dǎo)員(以下簡稱勸導(dǎo)員),勸導(dǎo)員應(yīng)當配置反光背心、紅袖標、停車牌、工作包等隨身裝備,有條件的地方可配備喊話器、照相機等裝備。

三、“兩站兩員”工作職責。

(一)交通安全管理服務(wù)站主要職責1.組織開展交通違法勸導(dǎo)、交通事故先期處置、隱患排查治理、基礎(chǔ)信息采集、交通安全宣傳等日常工作。

2.協(xié)助開展道路交通違法整治工作,定期召開交通安全工作例會,定期向鎮(zhèn)黨委、政府和上級有關(guān)職能部門報告交通安全工作,及時提出預(yù)防交通事故的意見和建議。

3.推廣應(yīng)用全國農(nóng)村道路交通安全管理信息系統(tǒng)和“農(nóng)交安”手機app,建立健全交通安全管理工作臺賬。

4.建立健全交管員和勸導(dǎo)員考核管理等工作制度,組織開展“兩站兩員”教育培訓工作。

(二)交通安全管理員工作職責1.開展交通違法勸導(dǎo)工作。

2.開展隱患排查,及時將隱患報告相關(guān)職能部門。

3.參與交通事故的前期處置及事后調(diào)解工作。

4.開展道路交通安全宣傳教育,提升轄區(qū)內(nèi)交通參與者文明駕駛、文明出行的安全意識。

5.推廣應(yīng)用全國農(nóng)村道路交通安全管理信息系統(tǒng)和“農(nóng)交安”手機app,建立工作臺賬,定期調(diào)度勸導(dǎo)站和勸導(dǎo)員工作情況。

6.對本轄區(qū)的簡易交通事故造成輕微傷事故或財產(chǎn)損失1萬元以內(nèi)的事故進行調(diào)解;負責本轄區(qū)“農(nóng)村道路交通安全管理信息”的采集和錄入,每月錄入10條基礎(chǔ)信息、5條動態(tài)信息。

(三)交通安全勸導(dǎo)站主要職責1.組織勸導(dǎo)員開展交通違法勸導(dǎo)、交通事故先期處置、隱患排查治理、基礎(chǔ)信息采集、交通安全宣傳等日常工作。

2.協(xié)助開展道路交通違法整治工作。

3.應(yīng)用全國農(nóng)村道路交通安全管理信息系統(tǒng)和“農(nóng)交安”手機app,建立相關(guān)工作臺賬。

4.利用多種方式開展交通安全宣傳教育。

(四)交通安全勸導(dǎo)員工作職責。

1.落實交通安全勸導(dǎo)“七必上”,即重要節(jié)假日出行高峰時段必上,學生上放學高峰時段必上,趕集日高峰時段必上,群眾早晚出行高峰時段必上,紅白喜事出行時段必上,開展民俗活動時段必上,冰雪、暴雨、泥石流、道路塌方等惡劣天氣時段必上。針對“七必上”情況,要適當延長開展交通安全秩序勸導(dǎo)服務(wù)工作時間,確保道路安全暢通有序,人民群眾出行方便快捷。

2.排查道路交通安全隱患,加強日常巡查,發(fā)現(xiàn)隱患及時上報。

3.利用鄉(xiāng)村“大喇叭”、微信群、發(fā)放宣傳資料等方式開展交通安全宣傳工作。

4.參與交通事故的前期處置及事后調(diào)解工作。

5.應(yīng)用農(nóng)村道路交通安全管理信息系統(tǒng)和“農(nóng)交安”手機app,完成基礎(chǔ)信息采集和動態(tài)信息錄入工作。

四、責任分工。

鎮(zhèn)道安委:負責督促和加快推進“兩站兩員”建設(shè)工作,將適時組織對“兩站兩員”建設(shè)工作進展和運行情況開展專項檢查。

鎮(zhèn)交警中隊:每年對“兩員”組織不少于一次的培訓,指導(dǎo)“兩員”開展農(nóng)村道路交通安全管理工作。

鎮(zhèn)財政所:負責保障農(nóng)村道路交通安全“兩站兩員”建設(shè)。

和管理工作相關(guān)資金,建立與經(jīng)濟社會發(fā)展水平和財政保障能力相適應(yīng)的保障機制,確?!皟烧緝蓡T”建設(shè)工作正常開展。

各村(社區(qū)):盡快組建成立“農(nóng)村交通安全勸導(dǎo)站”站長由村輔警兼任;建立交通安全協(xié)管員和勸導(dǎo)員隊伍。

五、工作要求。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立xx鎮(zhèn)農(nóng)村道路交通安全“兩站兩員”建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長xx任組長,鎮(zhèn)黨委委員、人大主席xx和鎮(zhèn)黨委委員、紀委書記xx任副組長,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)鎮(zhèn)綜治辦,xx兼任辦公室主任。

(二)壓實工作責任。緊密結(jié)合當前開展的“一村一輔警”建設(shè),做到同部署同落實同運行。認真落實農(nóng)村道路交通安全屬地管理和部門監(jiān)管責任,建立健全監(jiān)督管理工作機制。集中力量研究解決工作中存在的困難和突出問題,做到工作機制健全、機構(gòu)人員落實、管理制度完善、經(jīng)費保障到位、考評考核過硬。

(三)強化經(jīng)費保障。加強農(nóng)村道路交通安全“兩站兩員”建設(shè)工作經(jīng)費投入,切實保障“兩站兩員”建設(shè)工作所需經(jīng)費。

(四)強化考評考核。鎮(zhèn)道安委加強對農(nóng)村道路交通安全“兩站兩員”建設(shè)工作考核,考核結(jié)果作為本年度安全生產(chǎn)和社會治安綜合治理考核的一項重要依據(jù)。

村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選篇十三

(1)理論學習自覺性不夠。與過去相比,學習的主動性和自覺性有所下降。

(2)工作作風不夠深入。由于時間關(guān)系,沒能坐下來與黨員干部面對面、深入地談心交流,對班子和成員的了解,也僅局限于姓名、職務(wù)等一些基本情況。我決心以這次組織生活會為契機,認真抓好提高,努力解決自身存在的問題。

一是加強理論學習,保持政治上的清醒和堅定。

二是加強黨性修養(yǎng),進一步轉(zhuǎn)變思想作風。

三是堅持嚴以律己,進一步打牢思想防線。

會議最后,黨支部書記鄒佳芯重申了批評與自我批評的重要性。要求支部的每位黨員同志借此機會對自身做一個深刻的分析,找出問題,認真改進,以更好發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。組織生活會批評與自我批評會議記錄11月2日,對照今年開展的兩學一做學習教育,武陵源區(qū)食藥監(jiān)局黨支部組織全體黨員召開專題民主生活會。今年以來,武陵源區(qū)食藥監(jiān)局積極響應(yīng)^v^號召,在全體黨員中開展兩學一做學習教育,倡導(dǎo)所有黨員要做講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為的合格黨員。學習教育活動充分結(jié)合旅游區(qū)食品藥品監(jiān)管工作實際,有計劃、分階段,有步驟、按要求,有內(nèi)容、求實效,已經(jīng)全面落實。但每個黨員在思想上、認識上、理念上和工作上,是否達到合格黨員的要求。

村監(jiān)會工作計劃優(yōu)選篇十四

近年來,x鎮(zhèn)堅持把實現(xiàn)鄉(xiāng)村有效治理作為全面推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的基礎(chǔ)保障,堅持以黨建為核心、以“三治”融合為重點,全面組織實施以黨建引領(lǐng)、道德涵育、平安建設(shè)、環(huán)境優(yōu)化、載體創(chuàng)新等為主要內(nèi)容的鄉(xiāng)村治理體系建設(shè),初步探索形成了具有x特色的鄉(xiāng)村治理體系。主要做法有:

一、堅持以黨建為引領(lǐng),凝聚鄉(xiāng)村治理合力。

認真學習貫徹黨的xx精神,堅持集中學習和自主學習相統(tǒng)一、規(guī)定動作和自選動作相結(jié)合,把黨史學習教育和業(yè)務(wù)工作深度融合起來,使學習教育融入日常、抓在經(jīng)常。全面貫徹新時代黨的建設(shè)總要求,扎實推進“四抓兩整治”工作,加強和規(guī)范黨內(nèi)組織生活,黨支部建設(shè)標準化水平不斷提高。推行黨員“雙亮身份”行動,在黨員家門口安裝“黨員家庭戶”標識牌,推動黨員亮身份做表率,黨員的先鋒模范作用有效發(fā)揮。

“菜籃子”基地,農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化。在積極推進庭院養(yǎng)殖、舍飼養(yǎng)殖的基礎(chǔ)上,大力發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖,建成xxx現(xiàn)代畜牧循環(huán)產(chǎn)業(yè)園,招商引進xxx、xxx等產(chǎn)業(yè)化龍頭養(yǎng)殖項目,初步形成了以奶牛、肉羊、生豬為重點的現(xiàn)代養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)集群,有效帶動群眾增收致富。積極探索以“農(nóng)旅融合”為重點的鄉(xiāng)村旅游新業(yè)態(tài),打造了文昌園、大漠營盤、xxx民俗園等多個精品鄉(xiāng)村旅游景點,著力發(fā)展餐飲娛樂、休閑采摘、農(nóng)事體驗等內(nèi)容的鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)業(yè),并依托重點節(jié)日常態(tài)化舉辦“xxx吃頭”美食節(jié)等文旅活動,有效促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展,為推動鄉(xiāng)村治理匯聚了強大動力。

身、衛(wèi)生健康、生態(tài)環(huán)保為主要內(nèi)容,組建了8支志愿服務(wù)分隊,并按照“月月有活動、人人都參與”的要求,常態(tài)化開展志愿服務(wù)活動,初步建立了新時代文明實踐所(站)制定“菜單”、群眾“點單”、志愿者“買單”的志愿服務(wù)模式。針對當前農(nóng)村一些“法律夠不著、道德管不了”的具體問題,堅持把文明創(chuàng)評、志愿服務(wù)等活動作為重要載體,深化開展“好婆婆、好媳婦”、創(chuàng)業(yè)致富帶頭人、星級文明戶等評選和敲鑼打鼓送榮譽活動,廣泛登記宣傳“躍龍門”子女,創(chuàng)新開展“好婆媳·好妯娌·好鄰里”互夸會、“百歲老黨員生日會”“孝善宴”“爭做新時代好少年”學踐等特色品牌活動;在xxx個村全面建立“巾幗家美積分超市”和“好媳婦先鋒隊”,在xxx、xxx、xxx等xxx村設(shè)立了孝善基金,有效提升鄉(xiāng)村德治水平。同時,大力倡導(dǎo)婚事新辦、喪事簡辦、他事儉辦,著力打擊賭博、迷信等活動,抵制高價彩禮,積極引導(dǎo)農(nóng)民群眾革除陋習,形成了可復(fù)制、可借鑒、可推廣的新時代文明實踐“xxx經(jīng)驗”,為鄉(xiāng)村治理凝聚了強大的正能量。

治提升和村莊清潔行動,聚焦“兩凈一亮”工作目標,清理拆除私搭亂建、殘垣斷壁、廢棄農(nóng)宅,配套實施人居環(huán)境整治項目,同步推進硬化、綠化、美化、亮化,并發(fā)動鎮(zhèn)村干部、“兩代表一委員”、農(nóng)村黨員等特殊身份人員模范先行,組織群眾從點滴小事做起、從房前屋后做起、從不文明習慣改起,形成了“你追我趕比著干、我是黨員我先干、上下聯(lián)動一起干、群眾自己主動干”的“四干格局”,在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)掀起了人居環(huán)境整治的熱潮,營造了人人參與治理、戶戶提升環(huán)境的新局面。同時,探索建立了“優(yōu)秀黨員包戶、定期評比掛牌、股金分紅掛鉤、街巷長分片負責”等多項長效管理制度,實現(xiàn)了管治結(jié)合、以評促改的目標,進一步推動了鄉(xiāng)村治理的創(chuàng)新發(fā)展。

下一步,xxx鎮(zhèn)將認真貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神,按照中央決策部署和省、市、區(qū)工作要求,聚焦關(guān)鍵問題,緊盯突出短板,統(tǒng)籌推進鄉(xiāng)村治理體系建設(shè),不斷增強鄉(xiāng)村治理效能,全面提升鄉(xiāng)村治理體系建設(shè)水平,為鄉(xiāng)村全面振興提供重要保障。

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