合同在商業(yè)交易中起著至關(guān)重要的作用，它能確保雙方的合法權(quán)益。建議在簽署合同之前，尋求法律專業(yè)人士的意見。以下是小編為大家收集的合同范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
超聲科打字員合同篇一
承租方：______________(以下簡稱乙方)。
出租方：______________(以下簡稱甲方)。
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國民法典》的有關(guān)規(guī)定,按照平等互利的原則,經(jīng)過雙方協(xié)商,就乙方向甲方承租設(shè)備特簽訂本合同。
一、租賃設(shè)備概況。
二、設(shè)備使用地點(diǎn)及工程項(xiàng)目：
本租賃設(shè)備僅限于在____,用于__________工程。
三、租賃設(shè)備的所有權(quán)和使用權(quán)：
1、甲方擁有對租賃設(shè)備的所有權(quán)。
2、乙方僅在租賃期內(nèi)在本合同規(guī)定的范圍內(nèi)擁有該租賃設(shè)備的使用權(quán)。
四、甲方為該設(shè)備配備操作手______人,由____方負(fù)責(zé)工資,工資每人每月__________________元。
五、租賃期限及租金結(jié)算方式：
1、自________年________月______日至________年________月_______日止,租賃期滿,乙方將設(shè)備完好交給甲方辦理退場手續(xù),若乙方繼續(xù)使用,應(yīng)在本合同期滿前五________日內(nèi)重新簽定續(xù)租合同。
2、租賃期間原則上每天平均工作時(shí)間不超過8小時(shí)(折合一個(gè)臺(tái)班),每月累計(jì)不得超過____小時(shí),確因工作所需超出_____小時(shí)部分應(yīng)視為加班,按超出工作小時(shí)數(shù)計(jì)收加班租賃費(fèi)。
設(shè)備的租賃費(fèi)按月結(jié)算____________________元/月/臺(tái),_________________元/天/臺(tái),如設(shè)備租賃期不足一個(gè)月,租賃費(fèi)按實(shí)際天數(shù)乘以8小時(shí)結(jié)算,超出工作小時(shí)加班部分,另計(jì)收加班費(fèi)。
3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方收取乙方設(shè)備預(yù)付租金____________元,作為履行本合同的保證。
4、乙方向甲方交納租金及保證金后,辦理提貨手續(xù),自租日期,每30天向甲方交付一次租金,租賃期滿,扣除應(yīng)付設(shè)備賠償金后,甲方應(yīng)將保證金余額退還乙方。
六、租賃設(shè)備的運(yùn)輸、使用、維修、保養(yǎng)和費(fèi)用：
1、設(shè)備的進(jìn)場費(fèi)由_______方負(fù)擔(dān),退場費(fèi)由______方負(fù)擔(dān),乙方應(yīng)在設(shè)備退場前七天通知甲方。
2、設(shè)備在租賃期間所需的各種油料由乙方負(fù)擔(dān)。
3、在租賃過程中,乙方承擔(dān)設(shè)備易損件(如刀頭、刀庫等)的所有更換費(fèi)用。
4、設(shè)備在租賃期間內(nèi)由乙方使用,乙方應(yīng)協(xié)助甲方機(jī)手做好設(shè)備的日常維修、保養(yǎng),使設(shè)備保持良好狀態(tài),維修和配料費(fèi)用在________________元以下的由乙方負(fù)擔(dān),維修費(fèi)用在_______________元以上的由甲方負(fù)擔(dān),所付費(fèi)用以甲方機(jī)手簽為準(zhǔn),由甲方負(fù)擔(dān)的部分從甲方收取設(shè)備租賃費(fèi)中扣除。
5、在工作過程中,乙方若不能對設(shè)備故障進(jìn)行排除,應(yīng)及時(shí)通知甲方進(jìn)行維修,設(shè)備因故障造成每月累計(jì)停工三天(維修時(shí)累計(jì)十二小時(shí)折合一天)以上的部分乙方應(yīng)扣除甲方相應(yīng)天數(shù)的租賃費(fèi),如因乙方原因造成設(shè)備故障及零部件損壞,費(fèi)用由乙方全部負(fù)擔(dān)。
6、在租賃過程中的安裝、保管、使用所發(fā)生的一切費(fèi)用,稅款均由乙方承擔(dān)。
七、甲方的義務(wù)：
1、為乙方提供性能良好的設(shè)備。
2、設(shè)備進(jìn)入乙方施工現(xiàn)場后,甲方機(jī)手應(yīng)服從乙方施工現(xiàn)場管理人員的調(diào)度與指揮,并遵守乙方施工現(xiàn)場的規(guī)章制度。
3、甲方機(jī)手應(yīng)按設(shè)備操作規(guī)程施工,在正常施工條件下,甲方機(jī)手不得拒絕乙方要求的連續(xù)施工。
4、甲方機(jī)手應(yīng)嚴(yán)格填寫甲方單位派發(fā)的租賃機(jī)械施工表,每月底將此表交乙方單位簽蓋章,并以此表計(jì)算租金。
八、乙方的基本責(zé)任：
1、乙方負(fù)責(zé)設(shè)備在施工現(xiàn)場的看護(hù)并保證設(shè)備的安全,如因乙方原因造成設(shè)備的損壞、丟失,其損失由乙方賠償。
2、乙方不得強(qiáng)迫甲方機(jī)手違章或超負(fù)荷作業(yè)。
3、在設(shè)備租賃期間乙方應(yīng)承擔(dān)非甲方原因而造成的第三方的損失及因此而造成的甲方設(shè)備停機(jī)損失(如甲方設(shè)備被第三方扣押等)。
4、乙方應(yīng)在交貨地點(diǎn)檢查驗(yàn)收租賃設(shè)備,同時(shí)將簽收蓋章后的租賃設(shè)備的驗(yàn)收收據(jù)交給甲方。
九、違約責(zé)任：
1、甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行本合同的各項(xiàng)條款,未經(jīng)對方書面同意,任何一方不得中途變更或解除本合同。
2、在租賃期間,未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得在租賃設(shè)備上隨意增加和扣除部件,不得以租賃設(shè)備進(jìn)行轉(zhuǎn)租或抵押,否則責(zé)任由乙方全部負(fù)責(zé)。
3、若乙方未按合同規(guī)定支付租金或超期使用,甲方有權(quán)終止合同調(diào)回所租設(shè)備或停機(jī),每超一天乙方應(yīng)向甲方支付租金并加收月租金的_____%的罰款,停機(jī)期間乙方應(yīng)照常支付租金。
十、爭議的解決：
有關(guān)本合同的一切爭議,甲、乙雙方應(yīng)根據(jù)《民法典》及其它相關(guān)法律的有關(guān)條款友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,應(yīng)提交________仲裁委員會(huì),根據(jù)仲裁的有關(guān)程序進(jìn)行仲裁裁決。仲裁費(fèi)用和勝訴方的律師費(fèi)用應(yīng)由敗訴方承擔(dān)。
十一、未盡事宜,雙方另行協(xié)商解決,本協(xié)議壹式______份,甲乙雙方各執(zhí)_____份,雙方簽蓋章并在甲方收到乙方月租或預(yù)付定金后生效。
甲方：______________。
乙方：______________。
超聲科打字員合同篇二
承租方(甲方)：
出租方(乙方)：
租用地點(diǎn)：
根據(jù)《中華人民共和國民法典》，為明確甲乙雙方的權(quán)利、責(zé)任及義務(wù)關(guān)系，本著平等、互利的原則，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
第一條、根據(jù)項(xiàng)目的工作要求，租用乙方運(yùn)輸設(shè)備：臺(tái)(輛)。
第二條、施工期限：
施工期：________年____月____日至________年____月____日。
第三條：運(yùn)費(fèi)及稅金：
1、第壹公里________元，每增運(yùn)壹公里________元。
2、稅金由乙方繳納并提供運(yùn)輸(繳納稅金油料除外)。
第四條：甲方的、責(zé)任及義務(wù)。
1、甲方配合項(xiàng)目部負(fù)責(zé)下達(dá)施工任務(wù)：
2、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)施工，監(jiān)督乙方設(shè)備管理，及乙方的準(zhǔn)備工作;。
3、甲方對租用機(jī)械統(tǒng)一安排，乙方若不服從甲方人員安排，甲方有權(quán)辭退并做出相應(yīng)的處罰。
4、乙方應(yīng)積極協(xié)助項(xiàng)目部正常的施工要求，甲方不得強(qiáng)迫乙方機(jī)駕人員違章操作。
5、甲方根據(jù)項(xiàng)目部施工需要，每月底決定下月是否繼續(xù)租用乙方機(jī)械。
第五條：乙方的權(quán)力、責(zé)任及義務(wù)：
1、乙方負(fù)責(zé)機(jī)械的維修、保養(yǎng)，并自理費(fèi)用。
2、乙方必須保證機(jī)械生產(chǎn)運(yùn)行安全，如出現(xiàn)任何故障、事故、責(zé)任全部由乙方承擔(dān)，乙方必須自行對車輛、機(jī)械進(jìn)行保險(xiǎn)，且報(bào)項(xiàng)目部存檔。
3、乙方必須服從項(xiàng)目部管理人員的統(tǒng)一指揮、調(diào)度，否則甲方將有權(quán)作出相應(yīng)的處理。
4、乙方進(jìn)場、離場應(yīng)經(jīng)甲方同意后方可進(jìn)場、離場，如擅自離場，造成施工損失，由乙方承擔(dān)責(zé)任，甲方有權(quán)對乙方不予以結(jié)帳。
5、乙方施工機(jī)械在合同期間發(fā)生的一切民事責(zé)任及連帶責(zé)任(如沙石料拋灑路面等，公路、運(yùn)政、部門扣車扣證)及各類事故均與甲方無關(guān)，甲方不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
第六條：結(jié)算辦法。
甲方根據(jù)項(xiàng)目部機(jī)械管理人員簽認(rèn)的三聯(lián)單協(xié)助乙方每月結(jié)算80%，其余待年終乙方付完運(yùn)費(fèi)稅金后結(jié)清。
第七條：爭議的解決。
有關(guān)本合同一切爭議，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)《民法典》及其有關(guān)條款進(jìn)行友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向所在地人民提出訴訟。
第八條：未盡事宜，甲乙雙方共同協(xié)商解決。
第九條：此合同一式三份，工程項(xiàng)目部(西___x博州精阿公路改建工程)壹份，甲方壹份，乙方壹份，自簽訂之日起生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________。
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________。
________年____月____日________年____月____。
超聲科打字員合同篇三
承租方(甲方)：
出租方(乙方)：
相關(guān)設(shè)備等事宜達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方租賃乙方電腦整機(jī)及相關(guān)設(shè)備，設(shè)備清單及配置見下表：
1設(shè)備名稱品牌型號規(guī)格。
速龍5000+雙核24。
主板華碩2--可上4核大板。
顯示器冠捷913液晶19寸寬。
顯卡小影霸960031顯存。
內(nèi)存威剛?cè)f紫千紅28001。
硬盤西數(shù)80串口7200轉(zhuǎn)。
鍵盤鼠貂王帝勝520帝勝520防水鍵套。
機(jī)箱金河田81978197騶風(fēng)系列。
電源航嘉冷靜王鉆石版額定320峰值350。
2數(shù)量__臺(tái)。
二、甲方所需要的服務(wù)及費(fèi)用：
1甲方按(每臺(tái)電腦每天)(每月電腦實(shí)際使用天數(shù))付費(fèi)。
2乙方按每臺(tái)電腦__元(每天每月)收費(fèi)。
三、起租時(shí)間：__年__月__日退租時(shí)間：__年__月__。
押金合計(jì)(人民幣大寫)：
四、付款方式：___個(gè)月(年)一結(jié)租賃電腦臺(tái)數(shù)__臺(tái)。
所租設(shè)備時(shí)，有權(quán)收回支付給乙方的押金。
六、甲方對所租賃設(shè)備(含封條)應(yīng)保持完好，租賃期屆滿及時(shí)歸還。
七、乙方享有所租賃設(shè)備的所有權(quán)，有權(quán)按合同約定的時(shí)間收回設(shè)備。
八、違約處理：
如乙方未能及時(shí)將押金退還甲方，乙方每天應(yīng)按押金的5%向甲方支付違約金。
2、如乙方提供的服務(wù)與協(xié)議不相符，甲方有權(quán)提前退還設(shè)備，乙方應(yīng)退還剩余的租金。
及設(shè)備押金。
3、因自然折舊造成的設(shè)備硬件故障由乙方負(fù)責(zé)維修，因甲方人為原因如私自拆卸、帶。
電插拔、超頻使用、機(jī)械損傷、進(jìn)水、電壓不穩(wěn)等造成的設(shè)備硬件故障或設(shè)備及部件。
遺失，乙方有權(quán)要求甲方按市價(jià)賠償或者要求甲方更換全新的相同規(guī)格型號的部件。
九、如設(shè)備品種及數(shù)量較多時(shí)，另備有《租賃設(shè)備簽收清單》。
十、合同未盡事宜，雙方友好協(xié)商解決。
十一、其它：
如果甲方到期未歸還設(shè)備，也未辦理續(xù)租手序則視為甲方續(xù)租設(shè)備，租金按本合同。
約定單價(jià)按天計(jì)費(fèi)，乙方可隨時(shí)要求甲方支付租金,也可隨時(shí)收回設(shè)備。
十二、本合同一式叁份，甲方持正本壹份，乙方持正、副本各壹份，雙方簽章后生效。
甲方(簽章)乙方(蓋章)：
地址：地址：
超聲科打字員合同篇四
根據(jù)《中華人民共和國合同法》及其有關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定，甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，為明確雙方的責(zé)權(quán)利?，F(xiàn)就商鋪?zhàn)赓U的有關(guān)事宜協(xié)商如下：
第一條商鋪?zhàn)赓U基本情況。
一、該商鋪?zhàn)溆凇猒____________________________________________。
二、甲方同意將該商鋪面積：_________平方出租給乙方使用。
第二條商鋪?zhàn)赓U期限與用途。
一、該商鋪?zhàn)馄趶腳________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。共_________年。
二、租賃期滿，甲方有權(quán)收回該商鋪，如果乙方有意繼續(xù)承租，應(yīng)提前30日以書面形式向甲方提出續(xù)租要求。經(jīng)得甲方同意后，甲乙雙方重新協(xié)商定好租金價(jià)格(以當(dāng)時(shí)的商鋪?zhàn)饨鹗袌鰞r(jià)為標(biāo)準(zhǔn))，重新簽訂商鋪?zhàn)赓U合同，在同等條件下，乙方有優(yōu)先租用權(quán)。如乙方對甲方提出的租金價(jià)格有異議，不能接受，甲方有權(quán)并無條件的收回該商鋪。
三、乙方租賃上述商鋪用于經(jīng)營__________________。不能經(jīng)營其他項(xiàng)目，不得從事違法的經(jīng)營活動(dòng)。
四、乙方租賃該商鋪的期間未經(jīng)甲方同意不能擅自轉(zhuǎn)讓;乙方不能將該商鋪?zhàn)鳛榈盅航栀J，否則甲方有權(quán)終止合同并收回該商鋪。
第三條商鋪?zhàn)饨鸨ＷC金及交付方式。
一、該商鋪?zhàn)饨穑?/p>
1、每月的租金為：_________元整，每季度支付一次交租，計(jì)_________，房租每年增長_________%，從第二年起交納。
二、商鋪?zhàn)赓U保證金：
1、該合同經(jīng)甲乙雙方簽字后視為合同生效，簽訂當(dāng)日乙方必須向甲方繳納保證金：_________人民幣。
2、租賃期滿后，商鋪?zhàn)赓U保證金除抵扣應(yīng)由乙方承擔(dān)的費(fèi)用，租金之外剩余部分如數(shù)退還乙方。(不計(jì)利息)。
三、租金支付方式：
按先交租金后使用的原則。每次租金提前十五天交租，甲方收到租金后，應(yīng)及時(shí)向乙方開具收款的收據(jù)。(若開具稅票，稅費(fèi)由乙方負(fù)擔(dān))。
第四條其他費(fèi)用。
租賃期間任何與該商鋪有關(guān)的各項(xiàng)費(fèi)用的承擔(dān)方式為：
1、乙方負(fù)責(zé)支付該商鋪的水、電費(fèi)、電話費(fèi)、電視收視費(fèi)、衛(wèi)生費(fèi)、污水處理費(fèi)、工商管理費(fèi)、營業(yè)稅、物業(yè)管理費(fèi)等一切費(fèi)用。
2、該商鋪的房屋租賃稅由乙方負(fù)責(zé)。
第五條甲乙雙方的責(zé)任。
在租賃期間，甲乙雙方誠信守約，承擔(dān)各自的責(zé)任和義務(wù)。
1、甲方保證出租商鋪水電到位，安裝好水電表，其余該商鋪的裝飾費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。
2、乙方如需對商鋪進(jìn)行改裝或增加設(shè)施時(shí)，應(yīng)征得甲方同意。
3、乙方應(yīng)遵紀(jì)守法，合法經(jīng)營，依法納稅，不得利用商鋪從事違法活動(dòng)，由此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失全由乙方負(fù)責(zé)，因違法經(jīng)營產(chǎn)生的一切后果由乙方獨(dú)立承擔(dān)。
第六條商鋪的交付于返還。
一、交付：合同簽訂后視為甲方將商鋪交付給乙方使用。
二、返還：租賃合同期滿，乙方應(yīng)返還該商鋪予甲方，甲、乙雙方應(yīng)結(jié)清各自應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的費(fèi)用。
三、乙方添置的物品可由其自行收回(可移動(dòng)部分)，而對于乙方裝飾，固定的裝飾部分則歸甲方所有。
第七條違約責(zé)任。
任何一方未能履行本合同規(guī)定條款或違反國家和地方方有關(guān)規(guī)定，另一方有權(quán)提前解除本合同，所造成的損失由責(zé)任方全部賠償。
第八條合同爭議的解決方法。
本合同在履行中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)采取友好協(xié)商的方法解決，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向工商局經(jīng)濟(jì)合同仲裁委員會(huì)申請調(diào)解或仲裁，也可向有管轄的人民法院提起訴訟。本合同以甲乙雙方簽字蓋章生效，一式兩份，其中甲方一份，乙方一份。
本合同生效后，甲乙雙方對本合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式，作為本合同的附件，附件同樣有同等的法律效力。
超聲科打字員合同篇五
根據(jù)《中華人民共和國合同法》的規(guī)定，甲方委托乙方對____________人工挖孔樁進(jìn)行超聲波檢測，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。
一、甲方委托乙方對____________________人工挖孔樁進(jìn)行超聲波檢測，檢測報(bào)告提供的技術(shù)資料應(yīng)包括樁身結(jié)構(gòu)的完整性、判別樁身存在缺陷的性質(zhì)及位置。
二、包干單價(jià)：_________________元/米，完工后，按甲方確認(rèn)的實(shí)際完成工程量進(jìn)行結(jié)算。
三、乙方必須按國家有關(guān)文件、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行操作和檢測，對其檢測質(zhì)量負(fù)責(zé)，并在現(xiàn)場檢測結(jié)束后___________________日內(nèi)提交檢測正式報(bào)告一式_________________份。
四、提交檢測正式報(bào)告后________________日內(nèi)，甲方一次性支付完工程款。
五、甲方的責(zé)任：
1．嚴(yán)格按照國家建設(shè)部技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、要求進(jìn)行施工；
3．按合同規(guī)定支付技術(shù)鑒定費(fèi)。
六、乙方的責(zé)任：
2．因檢測結(jié)果無效造成重大經(jīng)濟(jì)損失或工程事故時(shí)，乙方除應(yīng)負(fù)法律責(zé)任和免收直接受損失部分的檢測費(fèi)外，并根據(jù)損失程度向發(fā)包人支付賠償金，賠償金為實(shí)際損失的_______％。
4．在現(xiàn)場工作的乙方人員，應(yīng)遵守甲方的安全保衛(wèi)及其它有關(guān)的規(guī)章制度，承擔(dān)對有關(guān)資料的保密義務(wù)。
七、技術(shù)情報(bào)和資料的保密：
乙方有責(zé)任承擔(dān)對該工程相關(guān)資料的保密義務(wù)。如乙方不切實(shí)履行保密義務(wù)，須賠償甲方因此所受一切損失（本條款不因合同變更、解除、終止而失效）。
八、違約責(zé)任：
1．由于乙方原因造成鑒定結(jié)果無效，不能滿足技術(shù)要求時(shí)，其返工鑒定費(fèi)由乙方承擔(dān)。
2．由于乙方原因未按合同規(guī)定時(shí)間（日期）提交檢驗(yàn)報(bào)告，每超一日，應(yīng)減收鑒定費(fèi)的__________%，逾期超過____________日，甲方有權(quán)解除合同，并有權(quán)要求乙方支付本合同總價(jià)款_________%的賠償金。
九、爭議解決辦法：
在本合同執(zhí)行的過程中發(fā)生爭議時(shí)，雙方應(yīng)友好協(xié)商予以解決。經(jīng)協(xié)商仍無法達(dá)成一致的，雙方同意按以下第_________種方式解決：
1．向武漢仲裁委員會(huì)提請仲裁；
2．依法向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式__________份，雙方各執(zhí)_______份，具同等法律效力，有未詳事宜，雙方協(xié)商解決。
甲方：______________ 乙方：______________
甲方代表：__________ 乙方代表：__________
簽約日期：__________年_________月________日
超聲科打字員合同篇六
為了與各類媒體建立互惠、互利，共同發(fā)展的良好合作伙伴關(guān)系，特向各類媒體提供影棚、器材租賃優(yōu)惠價(jià)格服務(wù)。
1、甲方向乙方提供_________平方米攝影場地及所需燈具。費(fèi)用以_________元次/日計(jì)。
2、在影棚拍攝時(shí)，甲方不限乙方的拍攝時(shí)間及閃光燈使用數(shù)量。
3、甲方免費(fèi)提供茶水、咖啡及代定工作餐服務(wù)。
4、甲方免費(fèi)提供化妝間及休息洽談室。
5、乙方租用甲方配套閃光燈外拍時(shí)，12小時(shí)內(nèi)費(fèi)用按_________元次/日計(jì)算。超時(shí)按正常租賃計(jì)算。
6、乙方租用甲方相機(jī)及配件時(shí)，租賃費(fèi)用按正常報(bào)價(jià)_________折起計(jì)算。乙方在使用相機(jī)及配件時(shí)，造成器材損壞由乙方負(fù)責(zé)賠償。
7、租用器材時(shí)間從客戶領(lǐng)取到器材開始計(jì)算。
8、租用配套閃光燈及攝影器材外拍時(shí)，采取甲方跟隨工作人員方式。甲方工作人員的一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
9、乙方在使用甲方一次性攝影物品時(shí)，甲方只收取該物品的成本費(fèi)。
10、乙方在租棚及器材時(shí)，應(yīng)提前三天向甲方預(yù)定。如有變化應(yīng)及時(shí)通知甲方。
11、乙方在發(fā)表作品時(shí)，應(yīng)署名場地、器材提供：_________專業(yè)攝影棚，并留送樣書一冊。如乙方不予甲方署名。甲方將取消乙方享有的優(yōu)惠租棚及器材的資格。甲方有權(quán)按正常租賃報(bào)價(jià)向乙方收取租棚及器材費(fèi)用。
甲方：_________乙方：_________。
超聲科打字員合同篇七
1.用人單位不得招用未滿16周歲的未成年人。
2.
期限在六個(gè)月以下的，試用期不得超過十五日;勞動(dòng)合同期限在六個(gè)月以上一年以下的，試用期不得超過三十日;勞動(dòng)合同期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過六十日。試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。
3.用人單位支付勞動(dòng)者工資不得低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為_________元/月(小時(shí))(_________年度)。
4.用人單位依法安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的，支付勞動(dòng)者不低于工資的150%的工資報(bào)酬;安排勞動(dòng)者在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的，支付勞動(dòng)者不低于工資的200%的工資報(bào)酬;安排勞動(dòng)者在法定休假日工作的，支付勞動(dòng)者不低于工資的300%的工資報(bào)酬。
5.當(dāng)用人單位有克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者工資等違反勞動(dòng)保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為，侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益的，勞動(dòng)者可以依法向用人單位用工所在地勞動(dòng)保障行政部門勞動(dòng)保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴。投訴電話：_________.
6.用人單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)和國家及地方相關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。
7.雙方應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀合同條款，以明確其權(quán)利和義務(wù)。
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同。
一、勞動(dòng)合同期限。
(一)甲、乙雙方選擇以下第_________種形式確定勞動(dòng)合同期限：
1.有固定期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
2.無固定期限：自_________年_________月_________日起至_________止。
其中，試用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間。
(二)根據(jù)甲方工作需要和任職要求，乙方同意在_________崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位，雙方簽署的變更協(xié)議或者。
通知書。
作為本合同的附件。
(三)乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
(四)乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。甲方應(yīng)當(dāng)保證乙方每周至少休息1日。
甲方高級管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責(zé)范圍的關(guān)系不能按照前款執(zhí)行的職工，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)，可以實(shí)行不定時(shí)工作制。
三、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)。
(五)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，每月__日前支付工資。
(六)試用期期間的工資為_________元/月。
(七)甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的，不得折算為乙方工資。
(八)乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。
四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
(九)甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù)。
(十)甲方為乙方提供的食宿等基本生活條件必須達(dá)到安全、衛(wèi)生要求。
(十一)甲方必須對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)。
規(guī)章制度。
的教育和培訓(xùn)。
(十二)用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害。職工發(fā)生工傷時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。
五、勞動(dòng)紀(jì)律。
(十三)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規(guī)章制度，應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方。
(十四)乙方自覺遵守有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。
(十五)甲方安排乙方的工作違法、不道德或者損害乙方身心健康的，乙方有權(quán)拒絕。
(十六)乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密。甲方對乙方的個(gè)人資料，未經(jīng)乙方同意，不得公開或者泄漏。
(十七)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可跟據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度，給予相應(yīng)的處理。
六、勞動(dòng)合同的解除和終止。
(十八)甲乙雙方單方面解除本合同，應(yīng)符合《勞動(dòng)法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動(dòng)法》第29條規(guī)定情形的，甲方不得隨意解除本合同。
(十九)勞動(dòng)合同期滿或者當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)，勞動(dòng)合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
(二十)解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)出具解除、終止勞動(dòng)合同的。
證明書。
或者相關(guān)文件。
七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償。
(二十一)甲方依法解除乙方勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，按照《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方根據(jù)《勞動(dòng)法》第32條第(二)(三)項(xiàng)規(guī)定解除本合同，甲方也應(yīng)按照《勞動(dòng)法》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二十二)甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí)，依法支付賠償金。
八、勞動(dòng)爭議處理。
(二十三)甲、乙雙方在履行本勞動(dòng)合同時(shí)發(fā)生爭議的，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以在15日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。
九、其他約定。
(二十四)甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下：_________.
(二十五)本勞動(dòng)合同與國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相違背的，依照國家法律法規(guī)及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本勞動(dòng)合同一式2份，甲乙雙方各執(zhí)1份。
本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，聘用單位與臨時(shí)聘用人員雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同書，共同遵守本合同所列條款。
第一條合同雙方當(dāng)事人基本情況。
一、用人單位名稱(甲方)法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)。
二、受聘者姓名(乙方)。
性別民族聯(lián)系電話。
出生時(shí)間年月日。
住所。
身份證號碼。
第二條合同期限為一年，從年月日起至年月日止，合同期滿后自行終止，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，可續(xù)簽合同。
第三條工作內(nèi)容和要求。
一、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在打字員崗位從事工種，聘任期間不享受在職人員的工資福利待遇，不占用人單位編制，為臨時(shí)用工。經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)，并以書面形式確定。
二、甲方為乙方分配相關(guān)的工作任務(wù)，提供必要的工作生活條件，并對乙方進(jìn)行上崗前職業(yè)培訓(xùn)和思想政治教育。
三、甲方有權(quán)對乙方加強(qiáng)管理和培養(yǎng)，為乙方成才提供必要的條件，并對乙方在聘用期間的行為負(fù)責(zé)。
四、乙方按照甲方安排的工作內(nèi)容和要求，認(rèn)真履行。
崗位職責(zé)。
按時(shí)完成工作任務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律乙方發(fā)生違紀(jì)行為甲方有權(quán)進(jìn)行處罰。
第四條工作時(shí)間和休息休假。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利，上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
第五條勞動(dòng)報(bào)酬甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，乙方在該崗位月整(元)。其中：元為基本工資，其余為乙方養(yǎng)老統(tǒng)籌等補(bǔ)貼。
第六條社會(huì)保險(xiǎn)。
甲方為乙方支付的月基本生活費(fèi)中包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。
第七條合同的解除、終止。
一、甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。
二、甲乙雙方應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方后，可以解除勞動(dòng)合同，乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。
三、有下列情形的勞動(dòng)合同自行終止：
(二)任何一方，無正當(dāng)理由不履行合同的;。
(三)其他法定事由不能履行合同的。
四、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
(一)在使用期期間被證明不符合聘用條件的;。
(二)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的機(jī)關(guān)工作制度，不履行勞動(dòng)合同的;。
(三)乙方連續(xù)曠工超過15天或一年內(nèi)累計(jì)曠工超過30天的;。
(四)失職、營私舞弊，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p害的;。
(六)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的;。
(七)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
五、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：
(一)未及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬.
(二)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知甲方。
第八條未盡事宜由雙方協(xié)商決定。
本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。
聘用單位：(簽字蓋章)。
年
月日受聘者：年月日。
超聲科打字員合同篇八
依照《中華人民共和國民法典》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)，遵循平等、自愿、公平和誠實(shí)信用的原則，雙方就廖家溝綠化工程二標(biāo)段機(jī)械租賃事項(xiàng)協(xié)商一致，訂立本合同。
一、合同價(jià)款：_______________1、租賃設(shè)備概況及價(jià)格。
二、租賃期間：_______________自________年______月______日至______年______月______日.
三、結(jié)算及付款方式：_______________1、結(jié)算費(fèi)用：以現(xiàn)場單據(jù)數(shù)量和單價(jià)核算結(jié)算單。2、付款方式：兩年付清，第一年春節(jié)前付總貨款的70%，余款第二年春節(jié)前付清，不計(jì)息，每次支付貨款同時(shí)開具等額增值稅專用發(fā)票，點(diǎn)對點(diǎn)付款。以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)帳方式結(jié)算。
四.運(yùn)費(fèi)的承擔(dān)：設(shè)備的進(jìn)出場費(fèi)用由乙方承擔(dān)。如租期不足二日，則退場費(fèi)由甲方承擔(dān)，甲方應(yīng)在設(shè)備進(jìn)退場前一日內(nèi)通知乙方。
五、設(shè)備的所有權(quán)本合同所列的所有租賃設(shè)備的所有權(quán)屬于出租方，承租方對租賃設(shè)備機(jī)械只享受租賃期間的使用權(quán)，沒有對設(shè)備的轉(zhuǎn)租權(quán)。承租方不得以任何理由對設(shè)備進(jìn)行抵押，否則造成的全部后果由承租方承擔(dān)。
六、承租方的基本職責(zé)1.負(fù)責(zé)施工期內(nèi)機(jī)手食宿。2.負(fù)責(zé)設(shè)備在施工現(xiàn)場的看護(hù)。3.不得強(qiáng)迫機(jī)手違章作業(yè)。
七.出租方的基本責(zé)任1.提供技術(shù)型良好的設(shè)備。2.設(shè)備進(jìn)入施工現(xiàn)場后，機(jī)手服從承租方施工管理人員的調(diào)度與指揮，并遵守施工現(xiàn)場的規(guī)章制度。機(jī)手應(yīng)該按設(shè)備操作規(guī)程施工。否則由此產(chǎn)生的機(jī)械及人員安全事故由出租方承擔(dān).3.施工期內(nèi),出租方末經(jīng)承租方同意不得將機(jī)械轉(zhuǎn)租給其它單位,否則承租方有權(quán)拒付施工費(fèi)用.4.負(fù)責(zé)提供增值稅專用發(fā)票.5.負(fù)責(zé)施工期間機(jī)械設(shè)備的用油及駕駛員工資.
八、本合同的附件是本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。本合同附件包括：_______________現(xiàn)場施工員簽量單.租賃機(jī)械收據(jù).及甲.乙雙方通過協(xié)商做出的補(bǔ)充規(guī)定。
九、爭議的解決：勞動(dòng)仲裁_____。
十、本合同一式______份，由甲.乙雙方各執(zhí)______份。
甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
電話：_______________電話：_______________。
帳號：_______________帳號：_______________。
日期：_______________日期：_______________
超聲科打字員合同篇九
xx年1月1—20xx年7月1日，我前往湖南省第一人民醫(yī)院進(jìn)行為期半年的進(jìn)修學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)剛剛結(jié)束，我又回到了所熟悉的工作崗位。首先要感謝中心領(lǐng)導(dǎo)、科主任給予我這個(gè)寶貴的機(jī)會(huì)，還要感謝各位同事，因?yàn)樗麄兊男燎诠ぷ?，使我安心完成學(xué)業(yè)。
湖南省人民醫(yī)院（湖南省肝膽醫(yī)院）是一所以醫(yī)療為主，集教學(xué)、科研、預(yù)防保健和社區(qū)服務(wù)于一體的省屬唯一的綜合性三級甲等醫(yī)院，肝膽脾醫(yī)療技術(shù)尤為雄厚。我進(jìn)修的科室是超聲科，腹部超聲檢查亦是技術(shù)力量最先進(jìn)的項(xiàng)目。
省人民醫(yī)院超聲科共設(shè)有腹部彩色多普勒超聲（彩超）室、淺表器官（甲狀腺、乳腺、淋巴結(jié)等）彩超室、心臟彩超室及婦科彩超室四類檢查診斷室?？苾?nèi)醫(yī)生工作制：實(shí)行診室月輪崗工作制，其中設(shè)有兩名待崗（補(bǔ)充休假醫(yī)生崗位），特點(diǎn)：能有效調(diào)節(jié)勞動(dòng)力，避免心理疲倦感，因?yàn)槊總€(gè)診室的勞動(dòng)強(qiáng)度難度不同。
進(jìn)修期間，針對中心體檢超聲工作的特殊性，我著重深化學(xué)習(xí)了腹部（肝膽脾胰腎）彩超診斷，在腹部彩超診室學(xué)習(xí)了3個(gè)月，進(jìn)一步鞏固了腹部臟器病例的超聲診斷；之后針對中心體檢可以發(fā)展的項(xiàng)目，如盆腔、婦科、乳腺、甲狀腺及頸部血管等部位的彩超檢查，我進(jìn)行了系統(tǒng)地學(xué)習(xí)并有效地掌握了其超聲操作及病例診斷；最后在心臟彩超診室學(xué)習(xí)了1個(gè)月的心臟彩超，對心臟彩超檢查的基本操作及診斷有了一定的`了解。湖南省人民醫(yī)院先進(jìn)的設(shè)備及技術(shù)給我留下很深的印象。先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備可以帶動(dòng)醫(yī)療技術(shù)，會(huì)讓我們許多診斷難題迎刃而解。盡管如此，依靠中心b超室目前的技術(shù)、設(shè)備，只要工作細(xì)致、合理的運(yùn)用常規(guī)技術(shù)，開展力所能及的新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，也可以滿足大多數(shù)客戶的體檢所需。
超聲科打字員合同篇十
第一條本合同為期限勞動(dòng)合同，合同期自年月日起至年月日止，共計(jì)個(gè)月。
第三條若乙方開始工作時(shí)間與約定時(shí)間不一致，以實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間建立勞動(dòng)關(guān)系。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
第四條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事崗位工作，乙方的工作地點(diǎn)為甲方的建設(shè)場所。
第五條在合同有效期內(nèi)，甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績等，在與乙方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上，可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。
第六條在合同有效期內(nèi)，甲方調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容時(shí)，不再與乙方另外簽訂勞動(dòng)合同，只需在原訂合同上進(jìn)行相應(yīng)的變更說明;乙方應(yīng)履行新任崗位工作職責(zé)、工作內(nèi)容和相關(guān)協(xié)議，待原訂合同期滿后，再按照新任崗位、工作地點(diǎn)簽訂合同。
三、工作時(shí)間和休息休假。
第七條甲方依法相關(guān)法律、法規(guī)制定員工工時(shí)、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時(shí)、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班。
第八條乙方依法享有的帶薪、不帶薪假等，按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。
第九條在甲乙雙方在加班勞動(dòng)的條款經(jīng)當(dāng)事方同意制定后，甲方因工作需要安排乙方延長工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)的，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點(diǎn)的報(bào)酬，以保證乙方合法權(quán)益。
第十條乙方加班不能自行決定，須經(jīng)上級安排或者按照程序報(bào)上級批準(zhǔn)，否則不視為加班。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
第十一條甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循按勞分配的原則，結(jié)合本公司實(shí)際和乙方的工作崗位，確定乙方的工資水平。
第十四條甲方于每月日以貨幣形式，按照公司規(guī)定的月工資標(biāo)準(zhǔn)足額。
向乙方支付工資，如遇節(jié)假日則提前一天或延至節(jié)日假滿。
第十五條乙方如果對甲方發(fā)放的工資表示異議，則應(yīng)在工資結(jié)清之日起10日內(nèi)向甲方書面提出，超過時(shí)間則視為無異議。
五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。
第十六條甲方乙方購買醫(yī)療保險(xiǎn)、意外事故保險(xiǎn)。
第十七條乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資和醫(yī)療待遇等按照甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。
第十八條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇，按當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)法律或有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。
第十九條甲方為乙方提供符合格魯吉亞規(guī)定的勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的工作條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，切實(shí)保護(hù)乙方在工作中的安全和健康。
第二十條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，乙方應(yīng)自覺遵守國家和本公司規(guī)程。
第二十一條如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病，甲方則按格魯吉亞勞動(dòng)法等規(guī)定保護(hù)乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。
七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂。
第二十二條甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更勞動(dòng)合同部分條款。
第二十三條訂立勞動(dòng)合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導(dǎo)致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時(shí)，可以對本合同相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行變更。
第二十四條訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。
第二十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第二十六條乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除本勞動(dòng)合同：
2.嚴(yán)重違反本合同或甲方的規(guī)章制度;。
3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十七條甲乙雙方解除勞動(dòng)合同，必須按國家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。
第二十八條有下列情形之一，本合同自行終止：
1.合同期滿且雙方不能就勞動(dòng)合同續(xù)簽達(dá)成一致的;。
2.乙方違反勞動(dòng)協(xié)議條款;。
3.乙方應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的;。
4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第二十九條本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關(guān)書面手續(xù)。
八、雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容。
第三十條乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務(wù)則視為嚴(yán)重違反本合同，如給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，甲方有權(quán)向乙方全額追索。此保密義務(wù)在合同終止或期滿后任何時(shí)間對乙方仍有約束力。
第三十一條雙方需要約定的其他事項(xiàng)：
第三十二條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當(dāng)月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
第三十三條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)實(shí)際造成的損失依法給對方予以賠償。
第三十四條乙方有下列情形之一的，甲方均有權(quán)依法從乙方的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等(包括但不限于此)中做相應(yīng)的扣除，不夠扣除的，甲方仍然有權(quán)就剩余部分向乙方追償：
1.依照法律法規(guī)約定和合同約定乙方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任;。
2.違反甲方依法制訂的規(guī)章制度;。
3.工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟(jì)損失;。
4.應(yīng)向甲方支付的其它任何款項(xiàng);。
十、勞動(dòng)爭議處理。
第三十五條在簽訂本合同之時(shí)，乙方須保證自己已不存在其他的勞動(dòng)關(guān)系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動(dòng)關(guān)系而引起的糾紛，視為乙方嚴(yán)重違反本合同，甲方有權(quán)與其立刻解除勞動(dòng)關(guān)系。全部責(zé)任由乙方承擔(dān)，甲方對此不負(fù)任何法律責(zé)任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對外承擔(dān)的損失、招聘費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等)。
第三十六條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動(dòng)爭議，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請仲裁。
十一、其他規(guī)定。
第三十七條乙方在此確認(rèn)已充分知悉甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊、獎(jiǎng)懲辦法、勞動(dòng)合同管理辦法等)，確認(rèn)這些規(guī)章制度以及以后修訂的規(guī)章制度為本合同的組成部分，對乙方有約束力。
第三十八條如果乙方的通訊地址發(fā)生變更，乙方應(yīng)即時(shí)書面通知甲方，否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達(dá)。
第三十九條本合同未盡事宜，按照格魯吉亞國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。
第四十條簽訂本合同所依據(jù)的法律法規(guī)修改、廢止的，依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。第四十一條下列文件作為本合同附件，與本合同具有相同的效力：
第四十二條本合同自之日起生效。
第四十三條本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方：甲方代表人(委托人)：地址：乙方：___________性別：________身份證號碼：__________________________通訊地址：
超聲科打字員合同篇十一
甲方：
乙方：浙江交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院大學(xué)生兼職服務(wù)中心。
為了甲、乙雙方合作愉快，本著互惠互利，長期合作發(fā)展的原則，在平等自愿的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議：
1.乙方根據(jù)甲方需要派遣兼職學(xué)生，甲方在學(xué)生工作期間要保證學(xué)生的人生安全和財(cái)產(chǎn)安全。
2.兼職學(xué)生應(yīng)服從甲方工作安排，具體工作時(shí)間和待遇如下：兼職學(xué)生在空余時(shí)間為甲方做文字錄入，報(bào)酬為0.18元/條。工作時(shí)間以乙方為主。
3.前去工作的人員在工作時(shí)意外發(fā)生的人身安全由甲方負(fù)責(zé)，在工作時(shí)發(fā)生的一切問題均由甲方和兼職學(xué)生自行協(xié)商負(fù)責(zé)。
4.兼職學(xué)生在進(jìn)行兼職工作期間，所需工具物品均由甲方提供。
5.乙方兼職學(xué)生不得無故遲到、曠工、工作違紀(jì)等，如造成甲的經(jīng)濟(jì)損失，則甲方在適當(dāng)范圍內(nèi)有權(quán)處理該兼職學(xué)生。
6.甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)要及時(shí)發(fā)放工資，不得拖欠工資。
7.甲方要保證合同工作期間及工作內(nèi)容的合法性和安全性。
8.合同履行期間，甲方應(yīng)遵守職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，如發(fā)現(xiàn)甲方從事非法活動(dòng)，乙方有權(quán)取消提供甲方的兼職學(xué)生，并解除本合同。如涉及到違法行為，乙方不承擔(dān)連帶責(zé)任。
9.甲乙雙方要注意兼職人員返校途中的安全問題。
注：除協(xié)議外發(fā)生的一切糾紛的解釋權(quán)歸乙方所有，協(xié)議書一式兩份，由甲乙雙方各保管一份。
甲方：乙方：
超聲科打字員合同篇十二
是用人單位和勞動(dòng)者簽訂的有關(guān)勞動(dòng)權(quán)利和勞動(dòng)義務(wù)的協(xié)議。勞動(dòng)合同是一種特殊的合同。它的訂立、變更、解除和終止對勞動(dòng)合同當(dāng)事人的利益影響重大。那么打字員勞動(dòng)合同怎樣寫呢?以下是本站小編整理的打字員勞動(dòng)合同，歡迎參考閱讀。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，聘用單位與臨時(shí)聘用人員雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同書，共同遵守本合同所列條款。
第一條合同雙方當(dāng)事人基本情況。
一、用人單位名稱(甲方)法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)。
二、受聘者姓名(乙方)。
性別民族聯(lián)系電話。
出生時(shí)間年月日。
住所。
身份證號碼。
第二條合同期限為一年，從年月日起至年月日止，合同期滿后自行終止，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，可續(xù)簽合同。
第三條工作內(nèi)容和要求。
一、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在打字員崗位從事工種，聘任期間不享受在職人員的工資福利待遇，不占用人單位編制，為臨時(shí)用工。經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)，并以書面形式確定。
二、甲方為乙方分配相關(guān)的工作任務(wù)，提供必要的工作生活條件，并對乙方進(jìn)行上崗前職業(yè)培訓(xùn)和思想政治教育。
三、甲方有權(quán)對乙方加強(qiáng)管理和培養(yǎng)，為乙方成才提供必要的條件，并對乙方在聘用期間的行為負(fù)責(zé)。
四、乙方按照甲方安排的工作內(nèi)容和要求，認(rèn)真履行。
崗位職責(zé)。
按時(shí)完成工作任務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)。
規(guī)章制度。
和工作紀(jì)律，乙方發(fā)生違紀(jì)行為，甲方有權(quán)進(jìn)行處罰。
第四條工作時(shí)間和休息休假。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利，上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
第五條勞動(dòng)報(bào)酬甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，乙方在該崗位月整(元)。其中：元為基本工資，其余為乙方養(yǎng)老統(tǒng)籌等補(bǔ)貼。
第六條社會(huì)保險(xiǎn)。
甲方為乙方支付的月基本生活費(fèi)中包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。
第七條合同的解除、終止。
一、甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。
二、甲乙雙方應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方后，可以解除勞動(dòng)合同，乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。
(一)聘用合同期滿;。
(二)任何一方，無正當(dāng)理由不履行合同的;。
(三)其他法定事由不能履行合同的。
四、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
(一)在使用期期間被證明不符合聘用條件的;。
(二)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的機(jī)關(guān)工作制度，不履行勞動(dòng)合同的;。
(三)乙方連續(xù)曠工超過15天或一年內(nèi)累計(jì)曠工超過30天的;。
(四)失職、營私舞弊，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p害的;。
(六)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的;。
(七)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
五、甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：
(一)未及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬.
(二)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知甲方。
第八條未盡事宜由雙方協(xié)商決定。
本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。
聘用單位：(簽字蓋章)。
年
月日受聘者：年月日。
甲方：____________________________。
乙方：____________________________。
身份證號：________________________。
根據(jù)國家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、試用合同期限。
試用期為________個(gè)月，自________年________月________日至________年________月________日止。
二、根據(jù)甲方的工作安排，聘用乙方在________________工作崗位。
三、甲方聘用乙方的月薪為________________元。試用期滿后，并經(jīng)考核合格，可根據(jù)平等協(xié)商的原則，簽訂正式勞動(dòng)合同。
四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)。
1.甲方的權(quán)利。
a.有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;。
c.試用期間，乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負(fù)責(zé);。
2.甲方的義務(wù)。
a.為乙方提供必要的工作條件;。
b.負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);。
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超聲科打字員合同篇十三
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，聘用單位與臨時(shí)聘用人員雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同書，共同遵守本合同所列條款。
第一條合同雙方當(dāng)事人基本情況。
性別民族__________________。
出生時(shí)間年月日。
住所。
身份證號碼。
第二條合同期限為一年，從年月日起至年月日止，合同期滿后自行終止，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，可續(xù)簽合同。
第三條工作內(nèi)容和要求。
一、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在打字員崗位從事工種，聘任期間不享受在職人員的工資福利待遇，不占用人單位編制，為臨時(shí)用工。經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位__________________工種__________________，并以書面形式確定。
二、甲方為乙方分配相關(guān)的工作任務(wù)，提供必要的工作生活條件，并對乙方進(jìn)行上崗前職業(yè)培訓(xùn)和思想政治教育。
三、甲方有權(quán)對乙方加強(qiáng)管理和培養(yǎng)，為乙方成才提供必要的條件，并對乙方在聘用期間的行為負(fù)責(zé)。
四、乙方按照甲方安排的工作內(nèi)容和要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)完成工作任務(wù)，遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律，乙方發(fā)生違紀(jì)行為，甲方有權(quán)進(jìn)行處罰。
第四條工作時(shí)間和休息休假。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利，上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
第五條勞動(dòng)報(bào)酬甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，乙方在該崗位月整__________________元__________________。其中：元為基本工資，其余為乙方養(yǎng)老統(tǒng)籌等補(bǔ)貼。
第六條社會(huì)保險(xiǎn)。
甲方為乙方支付的月基本生活費(fèi)中包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。
第七條合同的解除、終止。
一、甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。
二、甲乙雙方應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方后，可以解除勞動(dòng)合同，乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。
__________________三__________________其他法定事由不能履行合同的。
四、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
__________________七_(dá)_________________乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
__________________一__________________未及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬.
__________________二__________________甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知甲方。
第八條未盡事宜由雙方協(xié)商決定。
本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。
年
月日受聘者：年月日。
超聲科打字員合同篇十四
是勞動(dòng)者與用工單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書面協(xié)議。以下是本站小編整理的打字員的勞動(dòng)合同書，歡迎參考閱讀。
甲方：____________________________________。
地址：
法定代表人或委托代表人：________________________。
乙方：____________________________________。
戶口所在地________省(市)________區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。
家庭住址郵政編碼________。
根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同自年月日起至年月日止，合同期滿經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同，并在勞動(dòng)合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù)。
二、工作內(nèi)容。
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位(工種)工作。
第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。
第四條執(zhí)行定時(shí)工作制，乙方每周工作小時(shí)以內(nèi)，每天工作小時(shí)。
第五條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行相關(guān)職業(yè)、技術(shù)、勞動(dòng)安全及有關(guān)。
規(guī)章制度。
的教育。
四、勞動(dòng)報(bào)酬。
第六條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則。
第七條乙方完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，并達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的，甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月。
五、勞動(dòng)紀(jì)律。
第八條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和工作規(guī)范。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。
第九條乙方違*紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。
六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。
第十條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。
第十一條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以隨時(shí)解除本合同：
1.嚴(yán)重違*紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。
2.嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
3.被依法追究刑事責(zé)任的。
第十四條下列情形之一，甲方可解除本合同，但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方：
2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。
3.雙方不能依據(jù)本合同第十七條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。
4.乙方被除名或被開除、勞動(dòng)教養(yǎng)判行的勞動(dòng)合同自行解除。
第十五條乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。
第十六條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：
1.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。
2.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。
第十七條本合同期限屆滿，勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前30日內(nèi)可以向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。
第十八條訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，乙方達(dá)到法定退休年齡或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同終止。
第十九條乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反合同約定的事項(xiàng)，對甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、其他約定。
第二十條甲方以下規(guī)章制度：
1、自動(dòng)離職，一律不發(fā)工資。
2、雇員辭職，必須以書面形式提前30天通知甲方，待甲方有時(shí)間作出適當(dāng)安排，否則甲方有權(quán)扣回七天工資作為補(bǔ)償。
3、若甲方同意，在辭工期間內(nèi)亦可提早給雇員離職，工資則計(jì)算至當(dāng)天為止，甲方不須作其他補(bǔ)償。
4、如發(fā)現(xiàn)員工故意惰工、搞事或不正常工作及拒絕加班等，甲方有權(quán)即時(shí)解雇。
5、員工若違反甲方規(guī)定，將依規(guī)定予以罰款、警告(扣薪一天)，記小過(扣薪三天)，記大過(扣薪七天)，開除(扣薪十天)等處分。
6、請假必須提前向甲方提出，經(jīng)批準(zhǔn)后，方可離崗，否則以曠工論處。
7、凡無故缺勤三天，而事前未獲批準(zhǔn)假期者，一律作自離處理，不發(fā)工資。第二十一條本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商決定。
本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
一、甲方根據(jù)工作需要，特聘用乙方為打字員：聘用期年。
二、在聘用期間，乙方要認(rèn)真履行職責(zé)，打字室要保持整潔，科學(xué)合理使用打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等設(shè)備，要堅(jiān)守工作崗位，自覺遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律及有關(guān)規(guī)定。
三、在聘用期間，乙方要樹立保密觀念，不該問的不問，不該說的不說，閑雜人員不得在打字室逗留。
四、乙方試用期為3個(gè)月，試用期滿，甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，確定是否正式聘用。
五、在正式聘用期間，甲方每月付給乙方工資**元，其它與職工享受同等待遇。
六、在聘用期間，乙方不遵守甲方的有關(guān)規(guī)定，情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)解除合同。
七、乙方如提出解除合同，應(yīng)該提前30天通知甲方，以便開展正常工作。
八、甲乙雙方如遇其它事宜，雙方可協(xié)商解決。
九、本合同從雙方簽字起生效，即**年**月**日。
十、本合同一式叁份。
甲方：乙方：
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)，聘用單位與臨時(shí)聘用人員雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同書，共同遵守本合同所列條款。
第一條合同雙方當(dāng)事人基本情況。
一、用人單位名稱(甲方)法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)。
二、受聘者姓名(乙方)。
性別民族聯(lián)系電話。
出生時(shí)間年月日。
住所。
身份證號碼。
第二條合同期限為一年，從年月日起至年月日止，合同期滿后自行終止，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，可續(xù)簽合同。
第三條工作內(nèi)容和要求。
一、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在打字員崗位從事工種，聘任期間不享受在職人員的工資福利待遇，不占用人單位編制，為臨時(shí)用工。經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位(工種)，并以書面形式確定。
二、甲方為乙方分配相關(guān)的工作任務(wù)，提供必要的工作生活條件，并對乙方進(jìn)行上崗前職業(yè)培訓(xùn)和思想政治教育。
三、甲方有權(quán)對乙方加強(qiáng)管理和培養(yǎng)，為乙方成才提供必要的條件，并對乙方在聘用期間的行為負(fù)責(zé)。
四、乙方按照甲方安排的工作內(nèi)容和要求，認(rèn)真履行。
崗位職責(zé)。
按時(shí)完成工作任務(wù)遵守國家法律法規(guī)及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作紀(jì)律乙方發(fā)生違紀(jì)行為甲方有權(quán)進(jìn)行處罰。
第四條工作時(shí)間和休息休假。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利，上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。
第五條勞動(dòng)報(bào)酬甲方每月以貨幣形式支付乙方工資，乙方在該崗位月整(元)。其中：元為基本工資，其余為乙方養(yǎng)老統(tǒng)籌等補(bǔ)貼。
第六條社會(huì)保險(xiǎn)。
甲方為乙方支付的月基本生活費(fèi)中包含養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。
第七條合同的解除、終止。
一、甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。
二、甲乙雙方應(yīng)提前三十日以書面形式通知對方后，可以解除勞動(dòng)合同，乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。
(一)聘用合同期滿;。
(二)任何一方，無正當(dāng)理由不履行合同的;。
(三)其他法定事由不能履行合同的。
四、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
(一)在使用期期間被證明不符合聘用條件的;。
(二)嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的機(jī)關(guān)工作制度，不履行勞動(dòng)合同的;。
(三)乙方連續(xù)曠工超過15天或一年內(nèi)累計(jì)曠工超過30天的;。
(四)失職、營私舞弊，給甲方造成嚴(yán)重?fù)p害的;。
(六)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的;。
(七)乙方被依法追究刑事責(zé)任的。
(一)未及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬.
(二)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方工作的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知甲方。
第八條未盡事宜由雙方協(xié)商決定。
本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。
聘用單位：(簽字蓋章)。
年
月日受聘者：年月日。
超聲科打字員合同篇十五
隨著廣大人民群眾法律意識(shí)的普遍提高，合同的使用頻率呈上升趨勢，合同的簽訂是對雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，下面是小編為大家整理的兼職打字員勞務(wù)合同范本，僅供參考，歡迎大家閱讀。
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方作為平等的民事主體，經(jīng)協(xié)商一致，確立勞務(wù)合作關(guān)系，自愿就具體勞務(wù)內(nèi)容簽訂本合同，以便雙方共同遵守。
一、勞務(wù)內(nèi)容
1.乙方同意承攬甲方____________方面的勞務(wù)工作。
2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)完成工作。
3.工作要求：
(1)打字錄入準(zhǔn)確率必須在____%以上。
(2)甲方提供資料后，乙方應(yīng)在____個(gè)小時(shí)內(nèi)完成交稿。
4.甲方指定聯(lián)系人：__________________。
聯(lián)系郵箱：__________________________(指定接收材料郵箱)。
聯(lián)系電話：__________________________。
5.乙方指定聯(lián)系方式
聯(lián)系人：__________________________。
聯(lián)系電話：__________________________。
聯(lián)系地址：__________________________。
電子郵箱：__________________________。
二、合同期限
本合同期限采用下列第_________種形式
1、以完成一定工作為期限的合同
本合同生效日期為____________年____________月____________日;乙方完成_____________________________工作任務(wù)時(shí)本合同終止。
2、有固定期限勞動(dòng)合同
(1)期限為______年。自______年______月______日至______年______月______日有效。(其中_______年_______月_______日至_______年_______月_______日為見習(xí)期/試用期，試用期為_______個(gè)月，可視乙方適應(yīng)工作能力酌情增減。
(2)勞動(dòng)合同期滿前_______個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。
(3)本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前_______個(gè)月通知對方。
3、無固定期限勞動(dòng)合同
本合同自______年______月______日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時(shí)止。
4、任何一方均可提前______日，通知對方提前解除本協(xié)議。除正常結(jié)算費(fèi)用外，不承擔(dān)其它補(bǔ)償或賠償責(zé)任。
三、勞務(wù)費(fèi)用
1、計(jì)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：
每千字______元。
2、如乙方未滿足質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，甲方有權(quán)要求乙方返工或扣減費(fèi)用。返工部分不計(jì)費(fèi)。
3、結(jié)算周期：
每月______日前結(jié)算上月勞務(wù)費(fèi)用。
4、支付方式為下列第_______種形式
(1)現(xiàn)金支付
(2)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付費(fèi)用給乙方
開戶行：__________________________________
戶名：____________________________________
銀行賬號：________________________________
四、保密義務(wù)
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格保護(hù)甲方商業(yè)秘密。未經(jīng)同意，乙方不得將甲方提供的資料以及打字、錄入內(nèi)容提供給任何第三方，包括不得提供給未經(jīng)甲方明確同意的甲方其它人員。
2、如果乙方違反上述義務(wù)，給甲方造成任何損失，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任，乙方所獲得的任何收益歸甲方所有。
五、確認(rèn)聲明
1.本協(xié)議之簽訂與履行，不代表雙方建立勞動(dòng)關(guān)系、雇傭關(guān)系或類似關(guān)系，甲方不向乙方承擔(dān)勞動(dòng)法上的用人單位責(zé)任。
2.乙方自主安排工作時(shí)間，無需坐班。
3.甲方無需為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)或住房公積金，乙方工作過程中如有疾病、人身損害等，應(yīng)由乙方自行承擔(dān)責(zé)任。
六、其他約定事項(xiàng)
1.本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時(shí),以國家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。
七、爭議解決
因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決或申請調(diào)解解決;協(xié)商或調(diào)解不成的，可以提交__________仲裁委員會(huì)仲裁或向_________________人民法院提起訴訟。
八、合同生效
本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份，其中甲方執(zhí)________份，乙方執(zhí)________份。
合同生效后，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式，作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。
超聲科打字員合同篇十六
身份證號：________________________。
根據(jù)國家勞動(dòng)管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法，甲方招聘乙方為試用員工，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用合同，共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、試用合同期限。
試用期為________個(gè)月，自________年________月________日至________年________月________日止。
二、根據(jù)甲方的工作安排，聘用乙方在________________工作崗位。
三、甲方聘用乙方的月薪為________________元。試用期滿后，并經(jīng)考核合格，可根據(jù)平等協(xié)商的原則，簽訂正式勞動(dòng)合同。
四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)。
1.甲方的權(quán)利。
a.有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;。
c.試用期間，乙方由于個(gè)人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負(fù)責(zé);。
2.甲方的義務(wù)。
a.為乙方提供必要的工作條件;。
b.負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn);。
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