事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選(精選18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-13 20:18:08
事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選(精選18篇)
時間:2023-12-13 20:18:08     小編:曼珠

總結(jié)是一種積極的行動,能夠激發(fā)我們的自信和動力,為未來的發(fā)展注入能量??偨Y(jié)要注重實際效果和成果,突出問題解決和目標達成的關(guān)鍵點??偨Y(jié)范文中的經(jīng)驗和教訓可以幫助我們更好地避免犯同樣的錯誤。

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇一

在全司職工全力學習貫徹黨的__大三中精神、總結(jié)全年工作、制定明年工作思路之際,我們即將送走繁忙、緊張的__年,回首__年,集團公司打造誠信公交活動如火如荼,公交周活動方興未艾,抗震救災全民投入,迎接奧運火炬,參加奧運安保等,自己在這一年中,做了一定的工作,現(xiàn)總結(jié)如下,請各位領(lǐng)導和同志們批評指正。

今年以來,在工會主席的領(lǐng)導下,在各相關(guān)部門方方面面的關(guān)懷和支持下。在其他同志的幫助下,結(jié)合自己的本職工作,積極開展工作。我認識到,要干好工作,關(guān)鍵是要努力提高自身素質(zhì),力求工作質(zhì)量在原有的基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新和發(fā)展,就要抓學習,認認真真的學,踏踏實實的學,在工作中學習,在學習中實踐。今年自己把學習黨的__大精神,學習相關(guān)業(yè)務知識,充實自己思想,提高自己業(yè)務素質(zhì)當作一項重要的工作,結(jié)合客運公司的生產(chǎn)經(jīng)營實際情況,認真學習建立和諧社會的理論,轉(zhuǎn)化為構(gòu)建“和諧公交”的具體實踐,采取一系列扎實措施,宣傳和諧企業(yè)建設(shè),增強企業(yè)的凝聚力。認真學習有關(guān)和諧社會論述的重要文章,體會“____”重要思想,閱讀有關(guān)構(gòu)建和諧社會的學習文章,記錄筆記和寫學習心得,使自己深刻領(lǐng)會其理論內(nèi)涵,為自己的工作做思想上的儲備,逐步提高自己的政治理論水平。在學習中,自己有意識的結(jié)合客運公司工會實際認真學習《工會法》、《勞動合同法》,《勞動合同法實施條例》,在學習中不斷提高思想認識,增強實踐工會理論的自覺性和堅定性,同時密切結(jié)合工會宣傳工作的實際,制定工作計劃,利用學到的理論知識和技能,反映企業(yè)發(fā)展成果,把職工群眾的思想統(tǒng)一到__大精神和“____”重要思想上來,引導廣大職工以更加飽滿的政治熱情和更加堅定的信心,為公交的跨越式發(fā)展多做貢獻;其次,強化政治意識,群眾意識,保持堅定的政治立場,政治方向,增強政治敏銳性和政治鑒別力,工會宣傳工作要貼近群眾而不能脫離群眾,根植基層加強調(diào)查研究,切實掌握第一手資料,如實地了解情況,實事求是地反映問題,把職工中的好人好事進行宣傳和推廣,在掌握情況的基礎(chǔ)上有的放矢,有所作為;再次是強化陣地意識,充分發(fā)揮工會宣傳輿論工具的作用,今年以來,自己充分發(fā)揮工會宣傳主陣地的作用,有意識地把新聞輿論工具變?yōu)榉从彻粫r代風貌,宣傳職工,樹立典型的喉舌,同時和媒體合作,有重點地宣傳公交,宣傳職工,如請來甘肅工人報記者報道客運公司打造誠信公交活動。在選樹先進等方面,加大宣傳力度,在甘肅工人報、公交報、公交網(wǎng)站等媒體宣傳了客運公司打造誠信公交等活動,樹立公交形象,同時結(jié)合今年客運公司的要求,拍攝客運公司各種活動作為宣傳資料。配合客運公司編輯《誠信簡報》5期,全年共在甘肅工人報、蘭州人民廣播電臺、公交報、公交網(wǎng)站等媒體刊發(fā)稿件22篇,制作宣傳欄17期,制作大幅標語60余條,小標語51條,有效的發(fā)揮了工會宣傳工作的作用。

在工作中,履行自己的工作職責,完成自己的工作任務,積極圍繞經(jīng)濟發(fā)展和安全生產(chǎn),以“打造誠信公交”的中心,創(chuàng)新勞動競賽的內(nèi)容和形式,工會開展了以“打造誠信構(gòu)建和諧”為主題的服務、技術(shù)等勞動競賽四次,積極參加集團公司工會論文征集的撰寫,參加城建建材工會的評比,獲得三等獎,參加集團公司工會的學習班,取得一定的收獲。

今年以來,適逢奧運會在北京召開,又突遇“5.12”汶川地震,按照集團和客運公司的要求,客運公司工會積極參與到奧運安保和抗震救災的工作中,我們積極協(xié)助黨政做好宣傳奧運安保的重要意義,宣傳偉大的抗震救災精神,制作了關(guān)于奧運安保的宣傳欄兩塊;引導廣大干部職工弘揚抗震精神,制作了抗震救災專欄一塊,特別是結(jié)合創(chuàng)建全國文明城市和精神文明建設(shè),制作了蘭州精神的宣傳欄和創(chuàng)建文明城市專欄,有力的宣傳了蘭州公交精神,為我司的精神文明建設(shè)發(fā)揮了積極的作用。

積極開展創(chuàng)建工人先鋒號活動,是今年工會組織的主要任務。在集團公司工會的關(guān)心指導下,經(jīng)過上下艱苦的創(chuàng)建和努力,客運公司1路1089號獲得全國“工人先鋒號”這一殊榮。

在平時工作中,自己和同事們多來往、不疏遠,珍惜彼此真誠的情誼;多思過、不爭功,努力培育開闊的胸襟。我覺得只有這樣,才是重了同志之間的情分,才能形成互相尊重、互相信任、互相理解、互相支持的良好風氣,共同致力于干事業(yè)、謀發(fā)展,建設(shè)和諧企業(yè)的氛圍。同時認真學習黨的知識,不斷增強政治敏銳感和政治鑒別力,積極向黨組織靠攏,力爭早日加入中國共產(chǎn)黨。

二、對工會宣傳工作的一些認識、存在不足、來年打算。

通過一年來的工作實踐,我深深認識到,工會宣傳工作要得到創(chuàng)新和發(fā)展,就要在黨總支的領(lǐng)導下,積極探索新規(guī)律、新方法,才能做好工作,要找準宣傳工作在工會整體工作中的位置,要找準宣傳在企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)、精神文明建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)中的位置。只有找準位置,才能抓住機遇,真正發(fā)揮作用。宣傳工作要堅持一切從實際出發(fā),堅持工會維護職能,圍繞中心服務大局的宗旨,不斷適應公交發(fā)展的新形勢,掌握新知識,緊跟時代發(fā)展的潮流,體現(xiàn)時代精神,才能真正發(fā)揮工會宣傳工作的優(yōu)勢和作用。

本人在全年工作中雖然取得了一些成績,但也存在著明顯的不足,一是在工會論文的撰寫上,新意不多,創(chuàng)新思想不夠;二是主動學習的意識不夠,在學習態(tài)度上有時有走馬觀花、淺嘗輒止的現(xiàn)象,三是在工作中對質(zhì)量的要求不高,工作做的不細、有時存在等待觀望的態(tài)度等不好的表現(xiàn),這些都要在以后的工作中努力克服和改進。

對于明年的工會宣傳工作,我認為要從這幾個方面入手,一是如何卓有成效地宣傳工會__大精神和《勞動合同法實施條例》,二是如何探索和實踐圍繞誠信公交、和諧公交的新形勢下做好宣傳工作模式,三是圍繞培育核心價值體系的建立,宣傳理論上有新思路,三是要在本職工作上有新創(chuàng)新,特別是在和諧、發(fā)展的要求下,圍繞中心工作及創(chuàng)建節(jié)約型企業(yè)、民主管理、廠務公開等方面的新形勢,在質(zhì)和量上有新的突破,爭取明年的宣傳工作再上一個新的臺階。

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇二

今天,能參加x分局x年度工作總結(jié)表彰大會,我很高興!

20__年,對我們x市局來說是不平凡的一年。全局上下齊心協(xié)力圓滿完成了全年稅收任務(萬元,占到年計劃的%,比去年同期增收萬元),其他各項稅收工作目標也順利通過了上級的檢查考核。這些成績的取得與全局x個基層單位的共同努力分不開的。x分局作為市局的一個重要窗口,近年來,取得了省級“青年文明號”、省級“青年文明號標桿”等一系列榮譽稱號,個人所得稅征管軟件在全市的推廣,不但為x分局爭了光,也為x市局爭了光。今年征管分局完成了八千多萬稅收任務,占到市局的近一半,為x市局稅收任務的圓滿完成打下堅實的基礎(chǔ)。在這里,我代表市局黨組對同志們一年來在基層一線的辛勤努力表示忠心的感謝!

x分局的領(lǐng)導班子是團結(jié)向上、務實高效的班子。不管是從年齡組成上,還是文化結(jié)構(gòu)上,市局選了最優(yōu)秀的干部充實到你們征管分局,這支班子是經(jīng)過實踐鍛煉和嚴格考驗的班子,我們市局幾位黨組成員都比較滿意、比較放心。

x分局的人員精神面貌是良好的。一、“大局觀念強”。在稅收任務上,不是只考慮征管分局的任務,而是站在全局的高度去考慮,做到依法治稅、應收盡收。二、“責任心很強”。通過市局考核小組一年的考核,可以看到x分局的日常考核很認真,大家對目標管理都很重視。10月份,僅僅利用一個月時間,就補征土地使用稅達60多萬元,說明了大家的責任心增強了,有了大局觀念。三、“工作有創(chuàng)新精神”。你們分局搞的“十三個亮點”、“個人所得稅扣繳管理軟件”、“學分累積制”“我的工作大家評”等這些,都是大家發(fā)揮聰明才智、真抓實干的結(jié)果,沒有創(chuàng)新認識,沒有勤奮努力是不會取得這些成績的。四、“有良好的學習風氣”。向剛才x局長講的谷x、張x、賀x等幾位同志已會在“內(nèi)部網(wǎng)站”上發(fā)表帖子,年輕人薛x、楊x等同志,積極學習求上進,我感到很高興。當前,從國家稅務總局到各個省市局都在加強“學習型組織建設(shè)”,你們能這樣搞,我感到很欣慰。工作就要有超前意識和創(chuàng)新意識,要樹立良好的學習風氣,在全局全面開展學習型組織建設(shè)。

我就講這幾點,希望大家能再接再厲,發(fā)揚團結(jié)奮進的拼搏精神,齊心協(xié)力干好x年的稅收工作。

在此,我代表市局向各位拜個早年!祝大家合家歡樂,萬事如意!

謝謝大家!

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇三

20_年,我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,在上級人事部門的具體指導下,認真貫徹上級人事人才工作會議精神,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作和本局工作要點,以深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機,大力推進人才強縣戰(zhàn)略,切實履行工作職能,不斷加強人事干部隊伍建設(shè),全面推進人事人才工作為經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展服務,各項工作進展順利,圓滿地完成了全年工作目標任務。

一、深入貫徹上級人才工作會議精神,進一步加大實施人才強縣戰(zhàn)略的力度。

1、完善人才工作機制,優(yōu)化人才環(huán)境。縣委、縣政府十分重視人才工作,要求人事部門搭好平臺、做好后勤、當好“人梯”。為此,我們繼續(xù)做好事業(yè)單位聘用制和人事代理工作。對387人進行了續(xù)聘和續(xù)聘人事代理,流動人員代理349人??h人才交流中心接收學生報到共331人,庫存學生檔案1785個(其中今年接收大中專畢業(yè)生400人),為學生推薦縣外企業(yè)就業(yè)42人,縣內(nèi)民營企業(yè)就業(yè)71人。辦理個人檔案查閱服務近百次。

2、人才服務體系建設(shè)得到加強。今年,我們積極參加全省_年高校畢業(yè)生就業(yè)服務活動。為文教、衛(wèi)生、民營企業(yè)等用人單位發(fā)布需求崗位264個。我縣舉辦招聘會2次。今年我縣文教系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會從專科以上學生中公開招考聘用教師150人,衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會招聘40人,其他部分事業(yè)單位招聘10人,民營企業(yè)招聘9人。

3、人才教育培訓工作取得新進展。一年來,我局加強了專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育培訓,推薦了4名專業(yè)技術(shù)人員參加了市知識產(chǎn)權(quán)師資培訓。舉辦了全縣知識產(chǎn)權(quán)培訓班,培訓124人。做好了全縣4963名專業(yè)技術(shù)人員知識產(chǎn)權(quán)知識考試。完成了專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育驗證工作。

4、完善了人才評價考核體系。按照加快專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)的要求,我們加強了專業(yè)技術(shù)人員的職稱評聘工作,評審初級247人,中級423人,高級73人。聘任初級227人,中級425人,高級71人。并對參加_年度全省機關(guān)事業(yè)單位技術(shù)工人晉升技術(shù)等級考試的合格人員,中級174人,高級203人進行了評審,并辦理了技術(shù)等級證書。我們還組織了專業(yè)技術(shù)人員參加計算機考試報名135人次,并為考試合格人員辦理了證書。在做好了對專家的聯(lián)系與管理工作的同時,我們也對全縣高級專業(yè)技術(shù)人員進行了專項考核,發(fā)放高級專業(yè)技術(shù)人員津貼189500元。并推薦了2名高級專業(yè)技術(shù)人員參加市優(yōu)秀專家的評選。

二、適應經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展要求,繼續(xù)深化事業(yè)單位人事制度改革。

6、穩(wěn)妥完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)定崗定員工作。根據(jù)農(nóng)村綜合改革的要求,結(jié)合新時期鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作及特點,堅持“精簡、便民、高效”原則,在撤銷重復設(shè)置、職能交叉、越位錯位機構(gòu)的基礎(chǔ)上,完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)和事業(yè)單位工作人員的定崗定員工作,切實推進了鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革的縱深發(fā)展。目前,已確定了20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)工作人員506名、暫保留在機關(guān)工作人員15名、事業(yè)單位工作人員248名。

7、圓滿完成行政審批制度改革。按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署,扎實推進行政審批制度改革?,F(xiàn)已將具有行政審批職能的28個政府部門和單位的原73個股室行使的行政審批職能整合到相關(guān)的28個股室。并合理調(diào)整了相關(guān)單位的職能職責,調(diào)整設(shè)置了67個職能股室,其中設(shè)行政審批股13個,在15個股室增掛了行政審批股牌子,共核定中層干部職數(shù)16名,將562名機關(guān)行政編制、46名機關(guān)工勤編制、167名事業(yè)編制分配到了每個股室。

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇四

20_年,本人堅持以_理論和十九大重要思想為指導,自覺加強理論學習,刻苦鉆研業(yè)務知識,努力提高理論知識和業(yè)務工作水平。遵紀守法,努力工作,認真完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務,在同志們的關(guān)心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步?,F(xiàn)將個人工作總結(jié)如下:

一、自覺學習黨的精神,用先進政治思想武裝自己的頭腦。

這一年來,我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物,明辨是非,堅持真理,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐,在思想上積極構(gòu)筑抵御資產(chǎn)階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國,熱愛中國_,熱愛社會主義,擁護中國_的領(lǐng)導,擁護改革開放,堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義,對社會主義充滿必勝的信心。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,為加快社會主義建設(shè)事業(yè)認真做好本職工作。工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

二、強化理論和業(yè)務學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)。

我重視加強理論和業(yè)務知識學習,在工作中,堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)水平。一是認真學習“三個代表”重要思想,深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想的科學,增強自己實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性;二是認真學習工作業(yè)務知識,重點學習公文寫作及公文處理和電腦知識。在學習方法上做到在重點中找重點,抓住重點,并結(jié)合自己在公文寫作及公文處理、電腦知識方面存在哪些不足之處,有針對性地進行學習,不斷提高自己的辦公室業(yè)務工作能力.三是認真學習法律知識,結(jié)合自己工作實際特點,利用閑余時間,選擇性地開展學習,學習了《_森林法》、《森林防火條例》、《_土地管理法》、《____區(qū)土地山林水利權(quán)屬糾紛調(diào)解處理條例》、《反_法》,通過學習,進一步增強法制意識和法制觀念。

三、努力工作,按時完成工作任務。

一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記黨全心全意為人民服務的宗旨,努力實踐“三個代表”重要思想,在自己平凡而普通的工作崗位上,努力做好本職工作。在具體工作中,我努力做好服務工作,當好參謀助手:一是認真收集各項信息資料,全面、準確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結(jié)工作經(jīng)驗,及時向領(lǐng)導匯報,讓領(lǐng)導盡量能全面、準確地了解和掌握最近工作的實際情況,為解決問題作出科學的、正確的決策。二是領(lǐng)導交辦的每一項工作,分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質(zhì)、按量完成任務。三是在接待來訪群眾的工作中,堅持按照工作要求,熱情接待來訪群眾、認真聽取來訪群眾反映的問題,提出的要求、建議。同時,對群眾要求解決但一時又解決不了的問題認真解釋,耐心做好群眾的思想工作,讓群眾相信政府。在同志們的關(guān)心、支持和幫助下,各項服務工作均取得了圓滿完成任務的好成績,得到領(lǐng)導和群眾肯定。

在過去的20__年年中我認真要求自己,在工作上在兢兢業(yè)業(yè),取得了一定的進步,也得到了領(lǐng)導的信任和支持,但也發(fā)現(xiàn)了自己的一些缺點,我想在以后的工作中我一定會揚長避短,改進缺點,全面做好自己的工作,為人民的利益和社會的發(fā)展做出自己的貢獻。

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇五

彈指一揮間,轉(zhuǎn)眼20x年已經(jīng)過去?;仡欉@一年的工作經(jīng)歷,有挑戰(zhàn)也有機遇,有充實也有疲憊,感觸良多。一年來,在領(lǐng)導及同事們的大力幫助和關(guān)心支持下,虛心求教、努力實踐,通過自身的努力,本人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到進一步提高,并取得了一定的工作成績?,F(xiàn)將本人一年的思想、學習及工作情況簡要匯報如下:

一、個人素質(zhì)培養(yǎng)方面。

我深知作為財務工作人員,必須具備愛崗敬業(yè)的精神,任勞任怨的態(tài)度,同時還要有過硬的業(yè)務能力和嚴謹細致耐心的工作作風。為了不辜負領(lǐng)導的期望和同事們的信任,更好的履行職責,就必須不斷的前進。我始終把學習放在重要位置,克服日常工作繁忙的困難,堅持學習。無論是在政治思想上,還是業(yè)務水平方面,我通過不懈的努力取得了長足的進步。

作為計財處的年青人,我以飽滿的工作熱情在做好本職工作的前提下,積極投入局開展的各項公益活動。特別是在xxx成立六十周年之際,我積極參加了長江委及本單位組織的各項慶?;顒樱豪鐞蹏枨柙伇荣悾瑧c祝文藝匯演等。那段時間雖然身體非常疲勞,精神卻十分豐富,心情更是喜悅,作為一名積極要求進步的年青人,能以實際行動歡慶祖國六十歲生日感到無限榮幸。為了向黨組織靠攏,我除了在工作中嚴格要求自己,還及時向黨組織遞交,主動接受黨組織的考驗。

經(jīng)過一年的深入學習和刻苦鉆研,我逐漸對事業(yè)單位預算管理制度中關(guān)于款項來源類別以及支用的具體要求更加熟悉。作為一名財務人員,始終牢記會計崗位職責,認真履行財經(jīng)紀律,本著認真負責的態(tài)度盡職盡責的完成工作,在工作遇到問題時,我沒有聽之任之,而是帶著一顆學習的心,主動請教與探討,及時解決問題,并認真總結(jié),慢慢積累經(jīng)驗。具體完成工作如下:

1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,定期核對現(xiàn)金與銀行賬目,做到及時核對,及時處理,確保銀行、現(xiàn)金賬與銀行對賬單相符。

2、準時核對單位各項收入,開出收據(jù),及時將收回現(xiàn)金存入銀行,杜絕坐支現(xiàn)金。對于所管理的武漢市服務業(yè)發(fā)票、中央單位資金往來收據(jù)、武漢市地方稅務統(tǒng)一收款收據(jù)三種收據(jù),做到合理劃分用途,嚴格按制度要求使用,使用完畢后依照流程積極清繳并領(lǐng)取新收據(jù)以滿足中心日常工作的需要。

3、與銀行等部門積極溝通,確保本中心在職、離退休職工工資的按時發(fā)放;離退休職工醫(yī)藥費和本處職工醫(yī)藥費報銷工作的有序開展。

4、堅持財務手續(xù)的嚴謹性,在做好出納工作的同時,通過仔細核對銀行賬目完成水利部財務報表旬報的日常報送、國庫資金執(zhí)行情況表、財政預算資金計劃執(zhí)行表等,做到數(shù)據(jù)準確、上報及時。

5、按照省財政廳、委財經(jīng)局的要求完成全中心賬戶年檢的備案、提交、年檢工作。

6、帶著渴望學習新知識的熱情,我于去年5月份承擔了本中心的稅務工作。在領(lǐng)導、稅務老師、稅務會計的關(guān)心和幫助下,按時對單位收入進行確認,對稅金進行合理的計提并繳納。逐漸完成了本單位地稅營業(yè)稅金月度申報、國稅季度報表申報、納稅人信息申報、全員全額個人所得稅申報及相關(guān)賬務處理等。通過實踐,對單位的財務狀況也有了更明確的認識。

盡管工作比較繁雜,內(nèi)容也是全新的,但我仍然沒有被困難嚇倒,充分利用好每一次學習新業(yè)務的機會。當旬報報表與稅務申報時間沖突時,我合理規(guī)劃細心安排,加班加點提前與銀行核對賬目,保質(zhì)保量按時完成;當接觸到新的操作系統(tǒng)時,我虛心求教刻苦專研,哪怕是犧牲自己的休息時間也在所不惜,即使再苦再累也值得。因為我明白這正是單位領(lǐng)導和同事們對自己的信任及對成績的肯定,正是在這種思想指導下,我較好的完成了上級交付的工作,也受到了大家的好評。

7、自覺協(xié)助會計整理會計資料,確保會計憑證手續(xù)齊全、裝訂整潔符合要求。統(tǒng)計會計報表準確、及時、完整,定期向領(lǐng)導匯報預算執(zhí)行情況,除按時完成本職工作之外還能完成一些臨時性工作任務。

三、存在的不足和努力的方面。

我在20x年度的工作中雖然取得了一定的成績,但與領(lǐng)導們的要求還有一定差距,主要體現(xiàn)在:工作不夠大膽,專業(yè)知識和業(yè)務水平還有待進一步提高。

一年來的工作讓我深深體會到,作為財務人員,無論具體做什么,哪怕是出納工作,都應該用心做到,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中尋求創(chuàng)新。我深知,只有不斷迎接新的挑戰(zhàn)才能成長,我已為自己制定了下一年度的目標,那就是要加緊學習,更好充實自己,扎實工作,以飽滿的熱情來迎接新的挑戰(zhàn)。

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇六

在市x局和上級有關(guān)部門的正確指導下和大力支持下,我單位于x年3月開展事業(yè)單位人員聘用制度改革工作。改革工作始終堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導,以^v^關(guān)于深化干部人事制度改革的重要決策為準則,建立以聘用制為核心的崗位管理制度,建立能進能出、能上能下的職工任用新機制,建立與聘用制度相匹配的形式多樣、自主靈活的分配激勵機制。堅持黨管領(lǐng)導干部、黨管人才的原則;堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t;堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;堅持尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的原則;堅持按勞分配和生產(chǎn)要素按貢獻參與分配相結(jié)合的原則。為貫徹x市事業(yè)單位人事制度改革(增人[x]33號)文件精神,積極穩(wěn)妥地推進事業(yè)單位人事制度改革工作,圓滿完成事業(yè)單位人事制度改革任務,結(jié)合本單位實際情況,我x制定了《x市x事業(yè)單位人事制度改革實施方案》,報主管部門審查同意并送市人事局審批后,作為我單位在事業(yè)單位人員聘用制度工作的指導性文件。全單位干部、職工統(tǒng)一思想、團結(jié)一致、同心同德,基本上達到了改革預期目標。下面就我單位在事業(yè)單位人員聘用制工作總結(jié)如下:

一、成立聘用工作機構(gòu),加強聘用工作領(lǐng)導。

為了扎實有效地推進我單位事業(yè)單位的人事制度改革工作,克服改革中出現(xiàn)的各種矛盾和困難,實現(xiàn)改革有領(lǐng)導、有組織、有計劃地順利實施,決定成立x局事業(yè)單位人事制度改革工作領(lǐng)導小組,由單位主任為組長,班子成員、股室負責人、下屬管理處、電站主任為領(lǐng)導小組成員,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室(人秘股),作為x聘用制度日常辦事部門,負責落實本單位人員聘用制方案的實施。

二、按有關(guān)文件精神,結(jié)合實際,實施人員聘用制度。

全面推行聘用制度,在事業(yè)單位全面建立和推行聘用制度,把聘用制度作為事業(yè)單位一項基本的用人制度。通過推行聘用制度,實現(xiàn)用人的公開、公平、公正,促進單位自主用人,保障職工自主擇業(yè),維護單位和職工的合法權(quán)益。事業(yè)單位及工作人員要按照《廣州市貫徹^v^辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于事業(yè)單位實行聘用制試行辦法》和市有關(guān)文件規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂由市政府人事部門統(tǒng)一印制的聘用合同書,確定單位和個人的人事關(guān)系,明確單位與被聘人員的責、權(quán)、利,逐步實現(xiàn)事業(yè)單位內(nèi)部管理合同化、規(guī)范化。實現(xiàn)事業(yè)單位人事管理由身份管理向崗位管理轉(zhuǎn)變,由單純行政管理向法制管理轉(zhuǎn)變,由行政依附關(guān)系向平等人事主體轉(zhuǎn)變,由國家用人向單位用人轉(zhuǎn)變,打破事業(yè)單位長期形成的人員能進不能出,職務能上不能下,待遇能升不能降的用人機制。

三、主要內(nèi)容和實施步驟。

1、擬定實施方案。

人員聘用制度是人事制度改革的核心工作,涉及面廣,政策性強,關(guān)系到干部、職工的切身利益和x發(fā)展及穩(wěn)定大局的問題。因此,在動員學習,宣傳發(fā)動的基礎(chǔ)上,單位制定了試行人員聘用制度的實施方案,并于x年11月報送主管局審核后上報市人事局審批。

2、設(shè)崗原則。

按照科學合理、精干效能的原則,按照因事設(shè)崗、競聘上崗的思路,打破干部身份終身制,建立崗位公開招聘、簽訂聘用合同、定期考核和解聘辭聘等制度的崗位管理機制,引入競爭激勵機制,逐步建立起新型的用人管理制度。

3、定崗定員。

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇七

??固體廢物管理中心于20xx年xx月下旬開始組建,xx月中旬部分人員到位,在局領(lǐng)導的關(guān)懷和局機關(guān)各處室各事業(yè)單位的大力支持和幫助下,中心的各項工作已步入正軌。組建以來,按照局里的部署和要求,以xx危險廢物處置設(shè)施建設(shè)項目為工作重點,在人員少,責任重的情況下,全體職工團結(jié)協(xié)作,同心同德,全力以赴,充分發(fā)揮每個人的主觀能動性,在組建以來的半年里,取得了顯著的工作成效。

??中心組建時,在局領(lǐng)導的關(guān)懷下,局機關(guān)服務中心在房屋很緊張的情況下給予大力支持,中心配合局機關(guān)服務中心晚上加班進行搬遷,并對兩間庫房進行了粉刷、修善。購置必要的辦公設(shè)備。經(jīng)過中心同志的努力,有了一個比較好的辦公環(huán)境。

??中心成立伊始,根據(jù)政府賦予中心的職能,按規(guī)范化管理的要求,首先明確了中心的工作職責。根據(jù)中心的工作職責和當前的主要任務,結(jié)合單位的實際,每個人進行了明確的分工,并吸收各兄弟單位的管理經(jīng)驗,逐步完成了中心的工作制度和管理制度的制定,為中心當前和今后的規(guī)范化工作和管理奠定了基礎(chǔ)。

??按照國家_的統(tǒng)一部署和要求,編制了《xx危險廢物和醫(yī)療廢物處置設(shè)施普查工作實施方案》。在實施過程中,與各地環(huán)保部門密切協(xié)作,共同探討解決普查中遇到的難題,并耐心解答普查人員的詢問,在規(guī)定期限內(nèi)完成了報告編寫和數(shù)據(jù)上報工作。

??據(jù)調(diào)查,截至20xx年xx月,全xx先后有xx、xx、xx、xx、xx5個城市建成5座醫(yī)療廢物集中焚燒裝置,設(shè)計日處置能力xx噸,實際日處置能力11—13噸。目前,xx各地州城市垃圾處置項目陸續(xù)開工建設(shè)或已立項,其中,都含醫(yī)療垃圾焚燒設(shè)施。但是,我區(qū)尚未建成危險廢物集中處理處置設(shè)施。

??在這項工作中,調(diào)查涉及xx水泥生產(chǎn)企業(yè)xx家,工作難度很大,在自治區(qū)建材行辦、各地環(huán)保局的大力支持下,在各水泥企業(yè)的大力配合下,按要求向總局國際合作司上報了調(diào)查情況。

??本次試點工作共調(diào)查xx水泥生產(chǎn)企業(yè)99家,實際統(tǒng)計到水泥生產(chǎn)企業(yè)80家,生產(chǎn)能力總計1445萬噸。據(jù)初步統(tǒng)計,20xx年,xx家企業(yè)擁有71條干法回轉(zhuǎn)窯生產(chǎn)線,生產(chǎn)能力總計1170萬噸,占全疆水泥總生產(chǎn)能力的81%,20xx年實際生產(chǎn)水泥1190萬噸。

??中心組建以來,主要致力于xx危險廢物處置設(shè)施建設(shè)項目前期工作的辦理,完成了項目建設(shè)的7個報告:《xx危險廢物處置設(shè)施建設(shè)項目可行性研究報告》、《xx危險廢物處置設(shè)施建設(shè)項目環(huán)境影響...

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇八

20____年,我自覺服從組織和領(lǐng)導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,因此結(jié)合具體情況,全年的工作總結(jié)如下:

一、完成的主要工作:

1、及時準確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務處理工作,記賬并粘貼憑證近四千張、裝訂憑證近70本。

2、及時準確地編報了各月會計報表,每月1份、每份7種,并對財務收支狀況和能源使用情況進行了5次認真分析和思考。

3、及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表,定期向xxx報送。

4、完成各月對餐飲庫房的盤點工作,創(chuàng)新制作了餐飲數(shù)據(jù)統(tǒng)計表,使月底餐飲數(shù)據(jù)的上報更加規(guī)范、整潔。

5、新增設(shè)了資產(chǎn)負債、收入和支出、主要能源和水消費、天然氣、財政撥款批復和使用情況等6種臺賬,并及時跟進和更新數(shù)據(jù)。

6、配合中心各科室完成政府采購17次,及時填報、查看合同、打印結(jié)算書;利用半個多月的時間完成全國政府采購執(zhí)行情況專項檢查的自查工作并上報了自查報告。

7、承擔了并完成了個稅、營業(yè)稅的申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。

8、每月認真核對現(xiàn)金、銀行存款賬戶余額、支出進度,銀行對帳等工作,確保年度決算順利進行。

9、以認真的態(tài)度積極參加北京市財政局集中財務試點培訓,做好用友軟件、財政新記賬系統(tǒng)的維護和設(shè)置,利用一個多月的時間在新系統(tǒng)里錄入憑證3千余張。工作量大、任務重,基本上每天都得在電腦前坐6-8小時,在經(jīng)常腰疼、眼睛痛的情況下堅持工作。

10、積極參加單位組織的各項政治、業(yè)務學習并認真做好學習筆記。

11、對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。對財務專用軟件進行了清理、殺毒和備份。

12、其它日常事務性工作。

二、加強學習,注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇九

自2014年9月中旬我到四方臺區(qū)棚改辦報到的那天起,我就成為了一名事業(yè)單位的工作人員,從心里感覺到自己心中的那份渴望終于變成現(xiàn)實,心中無比激動與自豪。雖然我還沒有正式的通過組織上規(guī)定的實習期,而我認為只要以一個真正的事業(yè)單位工作人員的職責要求自己,嚴修與身,我最終會實現(xiàn)我的愿望的。

來到棚改辦工作3個月以來,是我這些年過的最忙碌而且最充實的3個月。以前學習的都是書本上的理論知識,而在這里讓我接觸到的不僅僅是理論知識,更重要的是實際工作經(jīng)驗,這是我一生都受用不盡的寶藏。這3個月有困難也有收獲,有不足也有圓滿,認真工作的同時我也同時提高了自身的修養(yǎng)。將這段時間工作簡要總結(jié)如下:

一、政治、思想上

雖然我在這期間做的還不夠好,并且現(xiàn)在還未加入中國共-產(chǎn)-黨,但我將會以一個黨員的標準嚴格要求自己,自覺接受黨員和同事們的幫助和監(jiān)督,堅持不懈地克服自身的缺點,彌補自己的不足,爭取在以后漫長的歲月中經(jīng)得起考驗,早日加入偉大的中國共-產(chǎn)-黨。我會從做好本職工作和日常工作入手,從我做起,從現(xiàn)在做起,從身邊小事做起并持之以恒,在本職工作中盡心盡力,孜孜不倦地做出成績,我要不斷的提高自己的崗位所需的技能和專業(yè)知識,并不斷學習與拓展新的知識,努力做到本職工作的骨干和行家里手,腳踏實地的做好本職工作。

二、工作態(tài)度

無論在工作還是生活當中,我一直堅信一份耕耘,一份收獲,所以我一直在努力,不斷努力學習,不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,堅守崗位。我深知棚改工程工期緊,人員少,任務繁多,在主管領(lǐng)導正確指揮與帶領(lǐng)下,我做到了跟班作業(yè),保證按時完成工程進度實時督促與工程質(zhì)量問題處理的任務,保證了棚改工程正常順利交付使用,充分的表現(xiàn)出我們棚改辦人員責任心強,發(fā)揚了我們棚改辦人員連續(xù)工作、吃苦耐勞精神,我深信在不斷學習與努力下我會繼續(xù)將這種精神發(fā)揚下去。

三、具體工作

初始工作的時候,不知道如何下手感到很茫然,像一只無頭蒼蠅一樣亂撞,對工作失去了信心,在與領(lǐng)導多次交談中我體會到了工作如何去開展、如何面對所遇到的困難。

今年我們棚改工程有24棟住宅樓、3棟公共建筑、5個換熱站、還有整個場區(qū)內(nèi)所有污水、給水、供暖設(shè)施建設(shè),需要在今年交付使用。時間緊,任務重,是我們當前的難題,在領(lǐng)導正確的實時的分工下,由我暫時負責b5區(qū)換熱站土建工程施工,期間參與了各分項工程中疑點與難點方案的制定,并實時向領(lǐng)導匯報工程進度情況,保證了換熱站土建工程順利進行,沒有影響換熱機組的安裝與調(diào)試,美中不足的的是內(nèi)墻裝飾、隔斷衛(wèi)生間與找零工作沒有完全形成。

在-十-月初,由于人員變動原來由陳秀負責的工作現(xiàn)轉(zhuǎn)由我承擔,工作量加大了也體現(xiàn)部門領(lǐng)導對我的重視,每天早晨對24棟住宅樓、3棟公共建筑工程進度與質(zhì)量進行檢查,及時溝通各個部門的配合協(xié)調(diào)工作。程翔公司負責施工的樓首先完成驗收工作,其他公司所負責施工的工程陸續(xù)也進行了驗收。集星公司負責施工的六棟樓在十一月下旬順利完成了回遷安置辦理程序,使我們四方臺區(qū)棚改工程跨越了一個新的里程。

在負責管理土建工程施工的期間,配套工程也在緊鑼密鼓的進行,及時溝通土建施工單位與配套施工單位的協(xié)調(diào)工作成為了工作的重點也是個難點,各家施工單位為了尺寸施工場地互不相讓,在耐心的溝通下,各家施工單位都紛紛表示全力配合我們的工作,從而保證了配套工程按期如時的.進行管道鋪設(shè)與試水工序的進行,為回遷安置工作打下一個良好的基礎(chǔ)。

春江路的開工建設(shè),使我又迎來了一個新的挑戰(zhàn)--道路施工管理。全長1200多米春江路,是我們四方臺區(qū)的主干路,行車道寬16米,人行道寬3米,綠化帶寬度7米。因為開工較晚也有各方面原因的制約,致使工程施工只完成了部分路段的道路路基土方工程的施工,也算是為來年打一場硬仗做好了鋪墊。

在領(lǐng)導實時安排布置工作的情況下,工作的重點逐漸的轉(zhuǎn)到了供熱系統(tǒng)的管理方面,這是一個既陌生又熟悉的專業(yè),從供熱管線的鋪設(shè)到換熱機組安裝與調(diào)試,我全程跟蹤學習,不斷提升自己業(yè)務水平,查閱各方面相關(guān)資料,以便更好的配合棚改工程的工作。從點滴做起,實時觀測記錄供熱范圍內(nèi)的室內(nèi)溫度與機組供回水溫度,為主管工程師決策做好基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的整理。

針對各個樓內(nèi)居民反映的供熱情況,我作為工程組的一員主動的督促配套施工單位與土建施工單位解決老百姓的實質(zhì)問題,雖然沒有取得較為不錯的成績,但是我盡到我最大的努力。

四、小結(jié)

這幾個月工作當中雖然我也取得了一些小小的成績,但相對于單位及上級領(lǐng)導們對我的重托和期望還相差甚遠。在以后的工作中,我會更加的努力,不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,更好的完成領(lǐng)導安排的任務。拓寬思路,深化細化本職工作,努力為更好的服務于大眾做出更大的貢獻。

xx年我從基層單位調(diào)到局運管處辦公室工作。新的環(huán)境新的起點也給我提出了新的要求。工作以來在處領(lǐng)導的關(guān)懷下,在全處職工的幫助下,我能恪盡值守全身心地投入到工作中去,盡自己的全力履行好自己的工作職責。

在思想上加強學習提高理論和業(yè)務素養(yǎng)。始終堅持把政治理論和業(yè)務知識學習作為提高政治信念、思想素質(zhì)、工作能力的重要途徑。辦公室是綜合部門,對各方面的能力和知識都要掌握。要做好本職工作就必須首先用理論武裝頭腦。我積極參加局里處里組織的形式多樣的學習教育活動,利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)外形勢,學習黨的基本知識和有關(guān)政治思想文件、書籍。在學習過程中,注意理論聯(lián)系實際的方法,不斷提高自身的認識能力和思想政治素質(zhì),不斷提高工作能力,以便更好地完成領(lǐng)導交辦的各項工作任務。

在工作中重視學習業(yè)務知識,提高自身的業(yè)務能力。嚴格要求自己,積極主動地研究工作中遇到的各種問題。講奉獻,講正氣,以誠待人。虛心向老同志學習,取人之長補己之短,努力豐富自己,充實自己,提高自己。各項具體工作按計劃推進,分清主次和輕重緩急,做到有理、有節(jié)、有序、有效。按時完成領(lǐng)導交辦的工作,不拖延,不出差錯,有始有終。快速反應,各項臨時工作和緊急任務雷厲風行地完成。堅持做事和做人原則,努力做好日常工作,熱心為大家服務。和同志們的關(guān)系比較和-諧,工作氣氛融洽配合默契互相支持。遵章守紀、務真求實、樂觀上進始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風。不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤”。積極學習新知識堅持每天閱讀各類報紙和文章學習有關(guān)經(jīng)濟、政治、科技、法律等新知識。認真學習黨的xx大精神,努力做到融匯貫通聯(lián)系實際,在實際工作中把政治理論知識、業(yè)務知識和其它新鮮的知識結(jié)合起來,開闊視野拓寬思路豐富自己,努力適應新形勢新任務對本職工作的要求。

通過半年多的工作與學習我深刻地認識到了辦公室是溝通上下協(xié)調(diào)左右的綜合部門。辦公室工作無小事,每一項工作都關(guān)系到辦公室工作整體功能的發(fā)揮和整體效率的實現(xiàn)。辦公室所處的地位和所屬的工作性質(zhì)決定著辦公室的實質(zhì)就是一個單位的服務中樞。辦公室工作的核心就是服務。辦公室的工作繁瑣復雜要及時傳達領(lǐng)導指示,及時反饋各種信息,做到快捷和實效保證全處上下政令暢通,做好宣傳工作。可以說辦公室是聯(lián)系我處與外界的紐帶,是反映我處精神面貌的“窗口”。強化自身建設(shè)促進我處工作正常有序運轉(zhuǎn)是辦公室的職責所在,也是提高工作效率完成各項任務的前提,作為辦公室的工作人員我認為必須要強化服務意識,實現(xiàn)思想新的突破。

在新的一年里,在新的環(huán)境下我將繼續(xù)發(fā)揚戒驕戒躁發(fā)揚團結(jié)務實開拓進取的精神,為我所熱愛的這個集體做出自己應有的貢獻!

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇十

本人,20xx年畢業(yè)于交通部呼和浩特交通學校路橋?qū)I(yè),通過成人函授教育,分別于20xx年、20xx年取得長安大學本專業(yè)的大專和本科學歷。工作11年來,我一直從事公路工程的施工及技術(shù)質(zhì)量管理工作。

20xx年畢業(yè)后,我被安排到公路施工現(xiàn)場從事技術(shù)工作,在擔任技術(shù)員期間,我充分發(fā)揮專業(yè)技術(shù)人員的主觀能動性,發(fā)揚愛崗敬業(yè)的精神,刻苦學習,潛心鉆研,理論水平和實踐能力得到了很大的提高。

20xx年10月我被評為助理工程師,在我任助工期間,我一直擔任項目技術(shù)負責人職務,作為項目技術(shù)負責人,可以說就是工程質(zhì)量把關(guān)人,對工程質(zhì)量的好壞起著重要作用。為了能把工程干好,我負責的每項工程開工前都要認真審核圖紙,發(fā)現(xiàn)圖紙中存在的問題,然后結(jié)合實際編制施工組織設(shè)計,深刻分析影響工程質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和特殊過程,為決策提供依據(jù),嚴格控制每道工序的施工,把各項技術(shù)工作做實做細,竣工后認真整理資料總結(jié)經(jīng)驗。

作為技術(shù)人員,我還在技術(shù)上改進了一些傳統(tǒng)的做法。例如:多年來,水穩(wěn)碎石基層和瀝青混凝土面層在試配時一直沿用傳統(tǒng)的圖解法,這種方法全部依賴手工進行,速度慢,精度低,在原材料出現(xiàn)變化時,往往來不及調(diào)整配比,在這種情況下,我將計算機中的一些應用軟件的計算功能引入到這一試驗中,自行設(shè)計出了一套計算表格和程序,試配時只要將單料的篩分結(jié)果輸入到計算機中,馬上就能計算出各種材料的用量,然后再根據(jù)某些原則經(jīng)過3—5次調(diào)整就可以了。這種方法經(jīng)過反復試驗已經(jīng)成熟,現(xiàn)在我單位的中心試驗室就是采用的這種方法。

此外,在項目管理中,我對工程質(zhì)量通病進行了有益的探索。例如:白灰粉煤灰碎石、水泥穩(wěn)定碎石材料在上個世紀90年代以來,在各級路面基層中得到了廣泛的應用,可是竣工后這類路面產(chǎn)生裂縫卻成為一個普遍的通病,這一問題令很多同行頭疼,因影響因素很多,至今沒有徹底的解決辦法。這方面我進行了初步探索,方法是在出現(xiàn)問題的路段鉆芯取樣,然后集中進行分析。經(jīng)對比分析后表明:路面裂縫主要是基層材料開裂引起的反射裂縫,屬于非荷載型裂縫,進一步對比可以看出,懸浮式結(jié)構(gòu)更容易產(chǎn)生裂縫;分析結(jié)果表明,引起原因主要是干縮開裂引起?;谶@樣的分析結(jié)果,我認為改善二灰碎石基層級配可以減少或推遲這種開裂,于是我提出了二灰碎石配比設(shè)計的新思路。根據(jù)我所提出的新思路,通過項目部的現(xiàn)場試驗,取得了滿意的效果,二灰碎石鉆芯時間由原來的20天縮短到了12天,至今沒有出現(xiàn)大面積開裂現(xiàn)象,這個嘗試對我單位二灰碎石基層的施工指導意義深遠。

在努力抓好工程質(zhì)量工作的同時,我沒有放松自身業(yè)務理論水平的提高,多年來,我積極參加各種培訓活動,通過各種形式學習先進技術(shù)和理論,拓寬知識領(lǐng)域,拓展專業(yè)空間,更新知識結(jié)構(gòu),以適應形勢發(fā)展的需要。我撰寫的論文發(fā)表,20xx年順利通過了人事部統(tǒng)一組織的全國職稱外語b級考試,20xx年工程師職稱正在評審中。

我在時間里,付出了艱苦的努力,在上級領(lǐng)導的大力支持和幫助下取得了一定的成績,實現(xiàn)了一個專業(yè)技術(shù)人員的價值。在今后的事業(yè)單位工作中,我將繼續(xù)努力,爭取為我區(qū)的公路交通事業(yè),為我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)事業(yè)做出更大的貢獻。

鄒宜人

20xx年7月21日

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇十一

新年的鐘聲即將響起,在這辭舊迎新之際,我們對過往的一年做深刻的總結(jié)。20xx年工程部在公司領(lǐng)導的關(guān)懷指導下,在公司各級業(yè)務部門的密切配合下,全力以赴地投入到的交付工作、的全面開工建設(shè)、51地塊的前期準備工作及人防驗收工作。作為公司工程建設(shè)專業(yè)的核心職能部門,我們牢記公司領(lǐng)導的教誨和囑托,從部門職能出發(fā),從項目的技術(shù)特點和開發(fā)要求著手,突出自身的技術(shù)優(yōu)勢和專業(yè)特長,充分發(fā)揮部門在工程技術(shù)管理上的核心作用,嚴格控制工程質(zhì)量及工程進度,完成了公司領(lǐng)導安排的各項任務。工程部構(gòu)成一個專業(yè)配套齊全,崗位職責分明的團結(jié)奮進、有很強戰(zhàn)斗力的團體。

工程部在經(jīng)理正確領(lǐng)導和部門同事的共同努力下,截至20xx年12月底,我們已先后完成了御龍灣商住的交付工作和御景城1#、2#、6#、9#、13#、15#、16#、售樓部和地下室等工程全面建設(shè)推進。本著回顧過去,總結(jié)經(jīng)驗,找出不足,進而豐富和改善自我的原則,為此,我們就工程部20xx年的工作情景在以下幾個方面進行回顧和總結(jié)。

工程管理工作是我部工作的核心和重點,延續(xù)xx年的工程管理工作,工程部更加全力以赴地投入到項目的施工管理工作中。在部門同事的齊心協(xié)力,我部克服了種種困難,經(jīng)過一年的辛勤工作,我們先后完成了御龍灣的消防驗收、竣工驗收,新大陸人防驗收、桂花苑的竣工備案,御景城一期工程的前期手續(xù)以及質(zhì)量、技術(shù)管理工作。目前,御景城1#樓、6#樓、13#樓、15#樓、16#樓在保證質(zhì)量的前提下,以超越業(yè)主要求的進度穩(wěn)步推進,其中13#樓在滿足質(zhì)量指控的前提下已遠遠超出附加協(xié)議的進度要求。我部嚴格遵守對工程進行“三控制”的管理方法。從對工期、質(zhì)量、成本三個重要因素的控制,加強合同的管理與信息的管理,努力協(xié)調(diào)與設(shè)計、監(jiān)理、總包及分包的關(guān)系,努力加強了管理措施。

1。定目標,建章建制,抓好建設(shè)單位的施工管理工作。

20xx年,我部人員將全力以赴,力爭御景城一期工程安全、質(zhì)量、進度目標的實現(xiàn);同時,51#地塊的推進工作。

目前,總體來說,御景城陜西十一建承包的項目的進度和質(zhì)量比較夢想,但也存在一些問題。我們深刻反省,總結(jié)了如下幾點原因:(1)個別控制節(jié)點工期制定計劃或調(diào)整計劃研究欠周,對計劃運行中可能出現(xiàn)的問題欠敏感性和前瞻性。(2)惡劣的天氣環(huán)境等客觀因素的影響。(3)設(shè)計變更較多且設(shè)計方不能及時回復。(4)部分施工單位紀律松解,現(xiàn)場管理不到位,計劃得不到落實。

2。注重合同對工程管理的作用,分類歸檔各種工程技術(shù)資料,進取協(xié)調(diào)各方工作關(guān)系和處理現(xiàn)場問題。

建設(shè)工程合同在工程的具體實施過程中起著十分重要的作用,對工程中的勘察、設(shè)計、施工和監(jiān)理各方當事人的權(quán)利義務和職責都作了比較全面的規(guī)定。在工程建設(shè)的具體實施過程中,我部嚴格遵守合同,對合同中規(guī)定質(zhì)量職責,劃分界限,圖紙設(shè)計,工藝使用的認可和批準制度都有較好的貫徹執(zhí)行。經(jīng)過研究各方面提出來的與合同實施有關(guān)的問題,對涉及到工程進度的有關(guān)問題及時提出解決辦法并經(jīng)過監(jiān)理工程師去實施,必要時對施工手段、施工資源、施工組織直至合同工期進行調(diào)整。

3。抓好安全與禮貌現(xiàn)場管理工作。

安全禮貌是施工項目中不可忽略的一項工作,我部根據(jù)本工程安全禮貌項目管理目標,督促施工單位在施工過程中貫徹執(zhí)行國務院及各部門頒發(fā)的安全規(guī)程、生產(chǎn)條例和規(guī)定。在實施過程中主要做如下幾點工作:

(1)為了提升工地形象和安全禮貌施工,科學安排、合理調(diào)配使用施工場地,施工和管理分區(qū),生活和管理分區(qū),并使之與各種環(huán)境堅持協(xié)調(diào)關(guān)系,要求施工單位按安全禮貌標化工地標準進行施工。

(2)督促監(jiān)理工程師做好安全控制,目的是保證項目施工中沒有危險、不出事故、不造成人身傷亡和財產(chǎn)損失。

(3)督促監(jiān)理工程師和施工單位按照有關(guān)法規(guī)要求,使施工現(xiàn)場和臨時用地范圍內(nèi)秩序井然,禮貌安全,環(huán)境得到保護,交通暢達,防火設(shè)施完備,場容和環(huán)境衛(wèi)生均貼合要求。

(4)協(xié)調(diào)現(xiàn)場各承包商、監(jiān)理、設(shè)計內(nèi)部各有關(guān)部門、周邊工程和社區(qū)之間的關(guān)系,為工程建設(shè)創(chuàng)造良好的內(nèi)外環(huán)境。

根據(jù)阜陽居民的生活習慣,與設(shè)計及時溝通,對房屋戶型及涉及居民生活習慣的問題進行探討和改善。

對施工中出現(xiàn)的疑問和部分圖紙不詳問題及時催促聯(lián)系單的回復,盡量避免耽誤工期。

嚴格按圖紙、合同及規(guī)范進行工序驗收,“百年大計,質(zhì)量第一”,認識到工程質(zhì)量的監(jiān)控是我們工作的“生命”,為使工程質(zhì)量實現(xiàn)預期目標,必須把好工程質(zhì)量的事前預控、事中監(jiān)控、事后控制,其具體做法是:嚴格原材料、構(gòu)配件及設(shè)備進場關(guān),每次送檢必須我部人員參與并全程送檢。所有主體結(jié)構(gòu)使用材料及裝修材料都要履行報驗手續(xù),必須出具出廠證明、產(chǎn)品合格證及復試合格報告,僅有合格的產(chǎn)品、材料方能進場使用。為使桂花苑小區(qū)配電房位置不占用規(guī)劃位置,最大限度減少對顧客的影響,將小區(qū)配電房設(shè)置在人防地下室內(nèi),以及層高超高問題,工程部領(lǐng)導多次與相關(guān)部門和人員進行溝通、協(xié)調(diào),最終都得以妥善解決。

強化過程的質(zhì)量監(jiān)控,確保主體工程結(jié)構(gòu)優(yōu)良。對重要部位和關(guān)健節(jié)點的施工,要求監(jiān)理人員實行全過程旁站。對于梁柱部位的鋼筋綁扎、砼澆搗、人工挖孔樁施工、防水層細部施工,監(jiān)理工程師要按規(guī)定堅持嚴格旁站監(jiān)理,及時發(fā)現(xiàn)和糾正施工存在的質(zhì)量問題,并督促施工方對存在問題予以整改,使施工過程質(zhì)量問題消滅在萌芽之時,進取進行正常性的監(jiān)理巡查工作。工地代表必須深入工地現(xiàn)場了解現(xiàn)場情景,協(xié)調(diào)解決存在的問題,發(fā)現(xiàn)不合格者,及時指正,堅決要求整改,發(fā)現(xiàn)不合格的或質(zhì)次的材料,堅決要求施工單位清退出場,確保工程質(zhì)量貨真價實。注重工作質(zhì)量,一線工作人員必須一身正氣,清正廉潔,以理服人,平等待人,禮貌待人,為企業(yè)營造一種良好的合作氛圍,確保工作優(yōu)質(zhì)快捷,工作不能拖泥帶水,要當促進派,不當“拖拉機”,全部門人員要做到腿勤、手勤、嘴勤和腦勤這“四勤”。經(jīng)過努力,會同監(jiān)理方與參建項目部各方構(gòu)成合力,齊抓共管,開創(chuàng)各方共贏的良好局面。

嚴格工程驗收,確保工程質(zhì)量目標的如期實現(xiàn)。隱蔽工程,工序交接驗收要經(jīng)各方代表簽署合格意見后,方能進行下道工序施工,杜絕發(fā)生漏項驗收而返工重做的事件,保證工程施工有條不紊地推進。

在總結(jié)經(jīng)驗迎接挑戰(zhàn)的過程中,我們發(fā)現(xiàn)了幾個值得我們改善和正視的問題,還需要認真克服和改正,以求完善,使管理水平再上一個新臺階,主要表此刻以下幾個方面:

1、進一步完善、細化工程管理體制,理清管理程序,使工程管理更加順暢,更加高效。明確了內(nèi)部分工和職責,建立了上傳下達、團結(jié)協(xié)作、規(guī)范有序的工作秩序,有力地推動各項工作順利開展。

2、建筑技術(shù)日新月異,規(guī)范、規(guī)程更新頻繁,必須加強工程部人員業(yè)務素質(zhì)培訓,利用業(yè)余時間學習,加強圖紙、行業(yè)法律法規(guī)、常用規(guī)范、規(guī)程、圖集的學習工作。

3、還需要加強部門之間的協(xié)調(diào)、溝通,“早謀劃、早安排”,做好一切施工前后準備工作。

4、有部分施工單位管理、技術(shù)人員的業(yè)務素質(zhì)較差,不能滿足施工管理的實際需要,比如:對施工圖紙不熟悉,安全意識較差、自檢體系不健全;管理投入不到位等。

總結(jié)是一面鏡子,經(jīng)過總結(jié)能夠全面地對過去一年的成績與教訓、長處與不足、困難與機遇的進行客觀評判,為下一步工作理清思路,明確目標,制訂措施,供給參考和保障。從而對困難有清醒的認識和深刻的分析,找到解決困難的方法,對機遇要有較強的洞察力,及早做好搶抓機遇的各項準備。

戰(zhàn)略決定命運,思路決定出路,在新的一年中,工程部更要明確工作的主要思路。為了確保項目開發(fā)進度,到達公司領(lǐng)導的預期目標,20xx年工程部將重點做好以下幾項工作:

1。御龍灣商住小區(qū)的竣工備案工作;

2。御景城小區(qū)一期工程的安全、質(zhì)量和進度控制;

3。51#地塊的開發(fā)推進及協(xié)調(diào)工作;

4。新建項目的組織管理和里程碑計劃管理。

20xx年公司至少有兩個以上商住小區(qū)項目開工建設(shè),提議采用“組合式組織”的項目管理模式,適合我公司多項目的集成管理。組合式組織結(jié)構(gòu):公司總經(jīng)理直接領(lǐng)導下設(shè)置,項目部a,項目部b及各職能部門。每個項目設(shè)置項目部和項目經(jīng)理,負責整體項目的各專業(yè)技術(shù)方案、質(zhì)量控制、項目整體速度推進工作。制定里程碑目標,里程碑計劃管理經(jīng)過對項目的工作分解框架,實現(xiàn)對項目質(zhì)量、進度過程控制的管理,到達項目過程管理與目標管理的有機結(jié)合,有利于促進相關(guān)環(huán)節(jié)的關(guān)聯(lián)部門之間的協(xié)調(diào)配合,實現(xiàn)小區(qū)項目建設(shè)一體化。

現(xiàn)代企業(yè)的競爭歸根到底是人才競爭。以人為本,應樹立正確的人才觀——實行人本主義管理。人才缺乏,競爭本事不強。傳統(tǒng)的管理以管理財、物、技術(shù)為主,它無視人性和人的創(chuàng)造性,因而這種管理制度壓制了員工的主動性和創(chuàng)造性。在知識經(jīng)濟時代,要實行人本管理,其核心就是把對人、對物、對事的管理緊密結(jié)合起來,并做到以對人管理為中心,關(guān)心人、尊重人、滿足人的“合理需求”,以調(diào)動人的工作進取性和創(chuàng)造性。僅有尊重知識、尊重人才,企業(yè)才能獲得長久發(fā)展的動力。對人才的關(guān)心及對其價值的充分重視是以人為本的集中體現(xiàn),對人才重視與否在很大程度上決定了企業(yè)發(fā)展的此刻與將來,所以公司實施人本管理首先應樹立起正確的人才觀。

結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略,有針對性的對人員進行培養(yǎng),造就一支精管理、懂技術(shù)、善經(jīng)營、高素質(zhì)的團隊,力爭做到人盡其才,才盡其用,并采取創(chuàng)造性的激勵辦法對人員進行考評,給員工創(chuàng)造各種鍛煉和學習機會。

隨著20xx年的到來,我們公司正邁著堅實的步伐,以人為本,關(guān)注并認真落實顧客各階段的需求思想,進一步提升公司綜合管理平臺,公司開發(fā)規(guī)模不斷擴大,開發(fā)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,經(jīng)濟效益、綜合實力不斷增強。應對公司發(fā)展,工程部將進取推進以項目精細管理為核心的工作體制,將“精心”是態(tài)度、“精細”是過程、“精品”是結(jié)果融入到項目管理中。展望未來,工程部人員正以飽滿的精神、昂揚的斗志、十足的信心去迎接公司更新的發(fā)展與挑戰(zhàn)!

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇十二

我于去年x月份到xx鎮(zhèn)村就任學生村官,成為了東鎮(zhèn)村黨支部書記助理。從上崗到現(xiàn)在,已經(jīng)有一年的時間了。下面我就這段時期的思想動態(tài)和工作情況,向區(qū)黨和區(qū)政府匯報。

參加工作的時間不能說長,也不能說短,長不過經(jīng)驗豐富在農(nóng)村和農(nóng)民打了一輩子交道的老前輩,短卻也不能說是對農(nóng)村工作仍處于懵懂狀態(tài)?,F(xiàn)在的我比起當初剛到村上的時候,進步了很多也改變了很多。市區(qū)各級領(lǐng)導對我們給予厚望,希望我們能“呆得住、沉得下、干得好”我不斷的自省,是否真的做到了結(jié)果是:我呆得住,正在繼續(xù)沉,努力往好干。

20xx年的思想工作中接觸最多的就是學習實踐科學發(fā)展觀,這不僅僅勝作,也是我們學習的過程。在工作中學習,在學習中成長是我們的捷徑。我深入學習實踐科學發(fā)展觀,將理論與實際結(jié)合起來,投入到農(nóng)村工作中。

農(nóng)民群眾在不斷的學習和了解中,逐步改變了思想,從他們眼中我看到了同樣渴望進步的眼睛,他們羨慕學生能看書讀報,會上網(wǎng),會查農(nóng)技資料。我通過廣播將一些農(nóng)村生活中能夠用到的知識,技能介紹,國家新聞,農(nóng)村政策法規(guī)念給他們聽,教有一定知識基礎(chǔ)的人,自己學會上網(wǎng)查資料。他們教我做人的道理,踏踏實實,勤勤懇懇。改變農(nóng)民思想意識落后的現(xiàn)狀,是每一個基層干部都希望、都堅持的工作。“先做人,后做事,再做官”。這是組織對我們的要求,也是我們努力奮斗的.目標。

生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕:農(nóng)村工作最終目的是通過產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進農(nóng)民增收。改變我銘家現(xiàn)在城鄉(xiāng)二元化的格局,改變現(xiàn)在農(nóng)民的僻現(xiàn)狀。在我參加工作以來,結(jié)合本村實際情況,在國家惠農(nóng)政策的好形式下,在市、區(qū)、鎮(zhèn)各級政府的扶持下,努力發(fā)展棚栽業(yè),將棚栽產(chǎn)業(yè)做做強,創(chuàng)品牌,增效益。東鎮(zhèn)村20xx年人均收入達到5200元,僅棚栽業(yè)一項收入占到75%。農(nóng)民在見到實惠以后,20xx年的后半年,在群眾的強烈要求中,政府給予補助,我們村又修建了67座弓棚,農(nóng)民積極性很高,已經(jīng)接受了這個產(chǎn)業(yè)項目,所有的棚建設(shè)現(xiàn)已基本完善,預計明天春天就可以投入使用,為村民增加一筆收入。

從而通過統(tǒng)計制定適合本村發(fā)展的新的計劃。東鎮(zhèn)村外出打工的農(nóng)民不在少數(shù),基本從事的是服務、營運、修建、等二三產(chǎn)業(yè)。真正懂技術(shù)的人不多,那么如何讓他們也增加收入呢的辦法是讓他們參加一些簡單的培訓學習,從而進行有規(guī)模的勞務輸出,這樣就會好很多,但目前因為農(nóng)民的傳統(tǒng)生活習慣,加之培訓工作并不能深入的滲透。所以外出勞務工的工作效益仍未出現(xiàn)的轉(zhuǎn)變。

鄉(xiāng)風文明、村容整潔:今年,東鎮(zhèn)村將原有的村級文化站重新翻新,并面對廣村民開始書籍報刊借閱,積極開展文化娛樂活動,聽廣播,講新聞,宣傳國家政策,到家到戶了解民情,拉近干群關(guān)系。

針對村上的飲水資源緊缺的情況,對村上的水井進行了專人看護,并制定了村民飲水公約,倡導村民合理衛(wèi)生的飲水。對村上街道以及家戶周圍的垃圾,進行規(guī)模的整治清掃活動,在那干的一個月里,我積極組織參加垃圾的清掃,利用油礦拉土車清理垃圾將近500方,并同時管理村上農(nóng)貿(mào)市場的經(jīng)營衛(wèi)生,規(guī)范擺攤,嚴禁經(jīng)營占道,影響交通安全。在一個多月的力整治下,村上衛(wèi)生舊貌換新顏,農(nóng)民也時刻開始注意自己周遭的環(huán)境衛(wèi)生,并互相監(jiān)督制約。20xx年新修建了垃圾臺2處,垃圾屋8處,設(shè)立保潔員4名,與村上簽訂了用工協(xié)議。村上的生產(chǎn)生活環(huán)境有了很的改變,農(nóng)民的思想意識也在逐漸改變,對生活質(zhì)量的要求提升了。

并將技術(shù)進行推廣傳播,范圍的擴技術(shù)知識,以點帶面。

在農(nóng)村工作中會時不時的遇到一些釘子戶,在遭遇了這些能人之后,我感覺農(nóng)村工作要在思想上堅定自己信念,“不怕人、不躲事、不虧人”秉承著這樣的思想觀念,才能將自己的工作扎扎實實的做好,才能不得罪人,萬事以德服人,據(jù)理力爭,卻還要心胸寬廣?!吧碓谑欠侵?,心在是非外”這樣才能不執(zhí)著于事,不執(zhí)著于人,才能真正的對事不對人。才能將自己的所學發(fā)揮,才能真正的干好這份工作。這是我個人修身的領(lǐng)悟。

年輕人對工作、思想、對人對事的看法總是不那么成熟,希望各位領(lǐng)導對我的工作、心態(tài)、思想加以指正、批評。十分感謝。

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇十三

根據(jù)xx文件精神,結(jié)合我地區(qū)的實際情況,通過精心組織,周密安排,有計劃、有步驟地開展了干部考核工作,于xx年2月底考核全部結(jié)束。

我地區(qū)xx年度事業(yè)單位考核工作從xx年11月底開始至1月底結(jié)束,歷時2個月。全地區(qū)共有在冊事業(yè)單位人員xx人,應參加考核xx人,實際參加考核xx人,其中:優(yōu)秀xx人,合格xx人,基本合格xx人,不合格xx人,未定等次xx人(主要為新招聘人員)。未參加考核xx人(主要為長期病休、掛職、脫產(chǎn)學習)。全地區(qū)共評出優(yōu)秀等次xx人,評優(yōu)比例為xx%,嚴格控制在18%以內(nèi)。

1、周密安排,精心組織。根據(jù)xx文件精神,我們及時向地委、行署進行匯報,按照地委、行署的統(tǒng)一安排,及時成立了xx年考核工作領(lǐng)導小組。結(jié)合地區(qū)實際,研究制定了考核工作實施方案,同時,下發(fā)了《xx》。對干部考核的內(nèi)容、范圍、程序、評定結(jié)果等方面提出了明確要求。要求各事業(yè)單位及時成立由單位負責人和相關(guān)部門負責人及一定比例群眾代表組成的考核領(lǐng)導小組,負責具體組織實施其所在單位的考核工作。

2、明確責任,落實到人。為加強我地區(qū)xx年度考核工作的監(jiān)督指導,我局指定專人負責此項工作,主要負責各縣市及地直事業(yè)單位考核工作的政策指導和監(jiān)督,處理考核工作中的日常事務和協(xié)調(diào)工作。對考核過程中存在的問題,及時向考核領(lǐng)導小組匯報,由考核領(lǐng)導小組研究后提出處理意見。

3、嚴格把關(guān)、規(guī)范程序。為使考核工作客觀公正、民主公平,要求各縣(市)、地直各單位要嚴格按照考核程序和辦法進行考核。要求各單位在黨委(黨組)的監(jiān)督指導下,本著實事求是,客觀公正地原則,認真開展考核工作。按照個人述職(總結(jié))、民意測評、領(lǐng)導評鑒、組織審核、反饋復議的程序?qū)ぷ魅藛T進行考評。嚴格控制優(yōu)秀比例,對在考核過程中超比例評優(yōu)的單位,取消多評的優(yōu)秀名額。

(一)在平時考核的過程中,個別單位領(lǐng)導干部對其重視程度不夠,不能及時監(jiān)督、督促工作人員填寫考核手冊,以至于個別工作人員的考核手冊不能夠及時準確的反映該同志完成的日常工作任務、階段工作目標和出勤情況的真實性。

(二)今年,機關(guān)(參照公務員法事業(yè)單位)中被評為優(yōu)秀的人員實行一次性獎勵800元,在事業(yè)單位中反響比較大,認為應該享受同等待遇。

(三)個別單位在考核過程中,不能嚴格按照規(guī)定的比例確定優(yōu)秀比例,超比例評選優(yōu)秀,將矛盾上交,責任上推。

(一)高度重視,加強領(lǐng)導,成立地區(qū)考核工作監(jiān)督小組,把事業(yè)單位考核工作作為一項重要的工作去謀劃和思考。

(二)結(jié)合事業(yè)單位改革工作,在以往考核的基礎(chǔ)上,積極探索新形勢下事業(yè)單位考核辦法,完善考核程序,使考核工作更具有操作性和科學性,以達到激勵先進,鞭策后進的目的。

(三)根據(jù)我地區(qū)出臺的《xx地直事業(yè)單位崗位目標管理辦法》,進一步加強縣(市)和地直事業(yè)單位考核工作的監(jiān)督和管理,注重平時考核,強化年度考核。

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇十四

xx年來,在領(lǐng)導和同事們的的支持幫助和指導下,加上自身的不斷努力探索,在思想、業(yè)務素質(zhì)、工作能力上,我都得到了很大的進步,并取得了一定的工作成績,現(xiàn)就我多年來的工作、學習情況,作一個總結(jié)匯報如下:

在日常的工作中,以自身實際行動加強愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng),進一步增強工作的責任心、事業(yè)心,以主人翁的精神熱愛本職工作,做到“干一行、愛一行、專一行”,牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識,全身心地投入工作;作為委派會計,每天認真核對賬務,把好質(zhì)量關(guān),及時解決實際問題,協(xié)調(diào)好儲蓄柜的突發(fā)事件,保證工作的有序開展。牢固樹立“客戶至上”的服務理念,時刻把文明優(yōu)質(zhì)服務作為衡量各項工作的標準來嚴格要求自己,自覺接受廣大客戶監(jiān)督,定期開展批評與自我批評。

在過去的工作里,本人能夠嚴格恪守各項金融政策法規(guī),認真履行崗位職責。辦理會計事務能夠嚴格按資金性質(zhì)、業(yè)務特點、經(jīng)營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當時記帳、當日核對,做到要素齊全、內(nèi)容真實完整、數(shù)字字跡清楚,確保帳務處理“五無”、帳戶核算“六相符”等;辦理儲蓄業(yè)務時能夠認真落實“實名制”規(guī)定,登記好相關(guān)證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了,逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,堅持一日三核庫制度。填送會計報表時做到內(nèi)容真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送,各種報表、各項目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致。

能夠不斷地增強安全防范意識,認真落實各項防范措施,把安全工作落到實處。遵照聯(lián)社安全保衛(wèi)相關(guān)要求,嚴格按照各項制度行事。當班期間能夠時刻保持警惕,嚴格按“三防一保”的要求,熟記防盜防搶防暴預案和報警電話,熟練掌握、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路、電話是否正常,防范器械是否處于良好狀態(tài),當出現(xiàn)異常情況,能當場處理的當場處理,不能處理的能及時向上級匯報等等,確保二十四小時不失控,同時加強憑證、印章管理,從源頭上防范案件。以身作則,職工職責明確,防范意識到位,確保了安全無事故。

經(jīng)過幾年的工作,積累了很多的經(jīng)驗,各方面得到了長足的進步,但也存在很多的不足之處,如學習的積極主動性還不夠,尤其是對新變更的制度、規(guī)章的學習還不夠,工作的效率和速度還有待提高等等,在今后工作中我將繼續(xù)努力學習,不斷豐富自已的專業(yè)知識,為成為一名合格的委派會計而奮斗。

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇十五

大隊成立了社會治安綜合治理領(lǐng)導小組,設(shè)立組長1名、副組長1名、成員3名, 大隊領(lǐng)導開會多次研究部署綜治工作層層建立責任制,把落實責任制作為重點。始終做到有部署、有計劃、有檢查、有記錄、有落實。任務到人,責任到人。

二、排查矛盾,及時處理各方面存在的隱患

處理隱患方面,重點做了三個方面的工作:一是充分認識到排查矛盾、分析原因,妥善處理,清除隱患,是社會治安綜合治理工作的重要內(nèi)容,更是維護單位和社會穩(wěn)定的關(guān)鍵環(huán)節(jié);二是廣泛開展領(lǐng)導與干部職工的談心活動,及時了解掌握干部職工的思想動向,有針對性的解決思想問題;三是經(jīng)常了解和掌握執(zhí)法過程中存在的實際問題,排查處理矛盾糾紛,把所有矛盾糾紛消除在萌芽狀態(tài)。正是由于及時排查、化解矛盾糾紛,幫助職工解決實際問題,有效杜絕了影響穩(wěn)定的事件發(fā)生,收到了較好的社會效果。

三、強化法制教育,提高創(chuàng)安意識,著力精神文明建設(shè)

為了不斷提高單位干部職工安全意識、道德觀念、法制觀念,我大隊加大了普法宣傳力度,大力宣傳綜治工作的方針、政策、任務,通過開會討論,集中學習的形式,動員廣大干部職工積極參與綜治工作,創(chuàng)造了良好的輿論氛圍。通過學習增強干部職工遵紀守法意識和安全防衛(wèi)能力,增強了他們的責任感和參與意識,有效地提高了單位內(nèi)部的自治、自防、自衛(wèi)能力。

一年以來,我大隊領(lǐng)導高度重視社會治安綜合治理工作,牢固樹立“發(fā)展是第一要務,穩(wěn)定是第一責任”的思想,積極落實綜合治理各項措施,不斷完善維穩(wěn)機制,構(gòu)筑了較為完善的社會治安防控體系,但是我們還存在一些問題和不足,干部職工對綜治工作認識不到,工作不積極,民主法治意識不強。普法宣傳力度不夠,在深層次上需要下功夫。

20xx年工作的打算

一、進一步落實領(lǐng)導工作責任制,扎實推進綜治維穩(wěn)工作。

二、進一步建立健全深化矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制,及時妥善處理和化解各種社會矛盾。

三、加大綜治維穩(wěn)的宣傳力度,在全單位范圍內(nèi)繼續(xù)營造一種良好的輿論氛圍,動員干部職工共同參與綜治工作同心協(xié)力,共創(chuàng)我大隊社會治安綜合治理工作的新局面。

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇十六

一年來,xxxx工會工作在區(qū)總工會的領(lǐng)導下,在xx黨委政府的關(guān)心和支持下,緊緊圍繞“和諧三家館”的中心工作,堅定不移地推進黨依靠工人階級的指導方針,理清工會工作思路,不斷探索新形勢下工會工作的運行機制,切實加強和規(guī)范了工會組織自身建設(shè),開創(chuàng)了我xx工會工作的全新局面。

(一)加強基層企業(yè)和機關(guān)工會組織的組建。

xx黨委、政府非常注重加強xx工會自身建設(shè)。一方面把工會工作擺上發(fā)展市場經(jīng)濟的重要位置,做到年初有布置,年中有檢查,年末有考核。另一方面,活動經(jīng)費給予保障,每年撥足一定的經(jīng)費,由xx工會根據(jù)形勢的需要,拿出新載體,開展好活動。在抓好xx工會自身建設(shè)的同時,我們把在企業(yè)中組建工會作為工會工作的主戰(zhàn)場和突破口,采取強有力的措施推進企業(yè)建會工作。年初召開應建會企業(yè)負責人動員會,講清法律、法規(guī)、政策要求,明確建會的重要性和必要性。廣泛開展宣傳發(fā)動,通過廣播、懸掛橫幅、張貼標語、刊登板報、墻報,贈送《工會法》、《勞動法》和《工會章程》資料等,進行全方位、多層次的宣傳發(fā)動,爭取全社會的支持。企業(yè)工會組建工作穩(wěn)扎穩(wěn)打、步步為營,取得了良好的成效。

(二)強化工會工作機制,推進工會工作規(guī)范化、制度化。

1、組織制度。針對企業(yè)工會干部流動性大特點,及時督促和指導企業(yè)做好工會改選配備工作,按民主程序選配新的工會干部。

2、目標責任制度。根據(jù)區(qū)總工會的要求,xx工會提出具體的工作目標、任務和要求,做到年初有計劃、年終有檢查總結(jié)。

3、會議制度。年初召開了xx工會工作總結(jié)部署會議,總結(jié)工作,布置任務。每季度召開一次例會匯報工作,互通信息,相互學習。

4、培訓制度。采用各種形式,培訓工會干部,提高工會干部的素質(zhì)。

維權(quán)是工會工作的重中之重。必須維護好職工的合法權(quán)益,才能把職工的積極性引導好、保護好、發(fā)揮好。我xx工會針對維權(quán)工作中的突出問題,我們通過推行一系列的行動,維護職工的合法權(quán)益,調(diào)動職工的積極性。

(一)推行平等協(xié)商、集體合同制度。

維護職工合法權(quán)益。推行平等協(xié)商、集體合同制度是工會工作的“牛鼻子”。為了抓好這項工作,我們加強了培訓工作,對職工進行《勞動法》及集體合同等方面知識的培訓,到企業(yè)開展面對面指導,推行集體合同制度,確保不發(fā)生重大勞動爭議和拖欠工資現(xiàn)象,從而使職工的勞動報酬、工作時間、安全衛(wèi)生得到較好的實現(xiàn),企業(yè)勞動關(guān)系較穩(wěn)定,企業(yè)和職工利益實現(xiàn)了雙贏。

(二)積極探索職工民主管理新路子。

今年我們在一些企業(yè)和單位的民主管理方面作了有益的嘗試,并取得了較好的效果。上半年在xx衛(wèi)生院開展了“我為單位發(fā)展獻一計”金點子活動,一些創(chuàng)新點子、建議被采納后促進了單位工作的開展。職工有什么建議、有什么意見,有什么困難,都可以向工會傾訴。同時還設(shè)立了“公開欄”、“意見箱”,此舉收到了很好的效果,部分員工的建議和困難得到了采納和解決。

(三)以送溫暖為載體,為困難職工辦實事。送溫暖活動是工會心系職工,幫助困難職工的有效途徑,也是工會增強凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日,我們都積極籌措資金進行慰問。20___年我們在節(jié)日走訪慰問特困職工和離退休職工,為他們送去了組織的溫暖,體現(xiàn)了組織對他們的關(guān)懷。

(一)以勞動競賽為載體,調(diào)動職工積極性。

各單位工會組織根據(jù)單位自身的特點,開展形式多樣,各具特色的職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動,并取得了一定的效果。

(二)開展文娛活動,豐富職工文化生活。

為加強職工的思想政治和科技文化教育,提高職工整體素質(zhì)。多年來,由xx工會牽頭,基層工會和廣大職工積極參與,舉辦一系列文體活動,壯大工會的聲勢。每年“五一”和“十一”節(jié)日,xx工會都要舉辦文體活動,展現(xiàn)工人階級的精神風貌,今年我們舉辦慶“五一”、職工籃球賽和乒乓球賽,十一期間在中學舉辦了教師風采文藝演出。通過舉辦職工文體活動,豐富了職工的文化生活,并發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批文藝、體育骨干,創(chuàng)作了一批文藝精品。

(三)組織旅游考察,增長職工見聞。

為增強職工的見聞,學習外地先進單位經(jīng)驗,我xx工會于11月份組織了干部職工出外考察旅游,一方面活動了身心,另一方面通過旅游考察,很多干部職工學習到了一些先進經(jīng)驗,獲益良多。

在肯定成績的同時,我們也認識到自身工作存在的一些不足:

一是工會相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范。

二是新會員發(fā)展覆蓋面不夠廣。

三是對外勞務輸出的數(shù)量還不夠。

四是工會活動內(nèi)容還很單一,要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究。

五是活動經(jīng)費還不充足。

六是圍繞全xx經(jīng)濟建設(shè)這個中心開展工作和活動,力度還不夠,需要我們進一步加強。

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇十七

自從xx年進入了新的一年以來,xx年對于我來說是個不平常的一年,今年的上半年的變化的速度也出乎了我自己的意料,作為新一年新的起點,我將回顧半年來發(fā)展的路程:

首先在就業(yè)上返回了原來的工作地方,只是暫時的穩(wěn)定,因為在外發(fā)展穩(wěn)定是前提,發(fā)展是硬道理!其次在一月份中已經(jīng)制定了今年的發(fā)展目標、規(guī)劃、計劃、任務等工作奠定了今年的發(fā)展路線,同時自己的職業(yè)意向也發(fā)生了重大的變化,因此在進修之前已經(jīng)開始學習大學課程。經(jīng)過上年年末到今年年初工作、生活方面已基本上穩(wěn)定下來形成秩序。

其次,今年春節(jié)過后報名進修中央電大,至此自己的文化水平由中專上升至大學??疲嗔藗€大學生身份,報讀了我思考了很久決定了的行政管理專業(yè)。

再次,進入三月份以來在xxx同學的陪同下在廣州天河區(qū)崗頂電腦城經(jīng)過長時間的討價還價,xxx同學以其優(yōu)秀的談判口才終于達到雙方的共識,此時令我對伯俊同學談判的口才佩服不已。也使得我省了不少錢,也令商家贈送了不少配件。此時我終于實現(xiàn)了我畢業(yè)出來工作以來的其中一個夢想,我也從此擁有了屬于我自己的計算機,從此結(jié)束了借用別人的計算機的時代。之后在xxx的建議下和我因?qū)W業(yè)上的事務要辦,接著在今年四月報裝了網(wǎng)線,實現(xiàn)了今年計劃中的信息化目標,從此我的發(fā)展進程進入了信息網(wǎng)絡化時代,此舉令我辦事也方便了很多,計算機專業(yè)水平經(jīng)過幾個月的摸索比以往有所提高。

再次,實現(xiàn)計算機目標之后對自己的著裝也進行了改善,不再像以前那樣隨便,在自己著裝方面力求得體舒適、有品味、做什么職業(yè)就要像個做什么職業(yè)的。也對自己提出了外顯風度內(nèi)氣質(zhì)的要求。

最后,在今年的四月二十四號在廣州的北京路青少年宮加入了廣州青年義工組織,此后進入五月份參加了幾次活動,收獲不少,也結(jié)識了新的朋友,從此以此活動結(jié)合自己的大學專業(yè)進行活動,也對自己提出了以社會為課堂,結(jié)合網(wǎng)絡課程,深入社會社區(qū),來個學歷、社會經(jīng)驗、工作經(jīng)驗一起抓,同步發(fā)展,也以此活動擴大自己的交際面,通過參與公益活動,在幫助別人的同時,也改善和改變自己的不足和鍛煉自己的能力,以及繼續(xù)提升自己的思想、人生境界等。

經(jīng)過畢業(yè)后出來工作以來至今,我自己個人的價值觀、人生觀、世界觀以及我自己的思想已經(jīng)初步形成??偟膩碚f今年的發(fā)展計劃目標也提前基本實現(xiàn)了,比預想的還要快,只實現(xiàn)了自己“四化”中的個人信息化和作風軍事化,同時也有不足之處在于,根基還不夠穩(wěn),專業(yè)程度還不夠,底子薄、工作和社會經(jīng)驗不足,還有很多地方仍需去改善,今后的路途將更加艱巨、發(fā)展道路也漫長,所謂:革、命尚未成功,同志仍需努力!

在過去的發(fā)展基礎(chǔ)上展望未來:我將加深知識專業(yè)化、繼續(xù)改善和改進自己的不足之處,多參與社會活動,加深學業(yè)上的功底,加強訓練自己的計算機技術(shù)和五筆速度訓練。廣交朋友,在交流中學習,在實踐中提升自己的能力水平。就業(yè)上突破限制和制約因素,挑戰(zhàn)做管理職位,要在三年內(nèi)做到白領(lǐng)層。由此我對自己的發(fā)展提出:鎖定目標、任務導向、穩(wěn)步發(fā)展、持續(xù)改進的發(fā)展方針。

這僅僅只是個開始,接下來的路,在怎么艱難也要堅定的走下去,要對自己有信心,要對未來有信心!行動源自一個想法或者是設(shè)想,想到了就馬上去做,去實行。有夢就去追,相信未來是屬于我們的。

事業(yè)單位工作總結(jié)優(yōu)選篇十八

這上半年的工作結(jié)束,后勤工作是非常重要的,對于我而言能夠在xx這里做自己喜歡的事情非常得不容易,不管是在什么階段,這些都是一些基礎(chǔ)的,我也渴望能夠得到大家的認可,我們單位一直都是非常的寬松,但是我對自己一點都不寬松,在這個職位上面就應該努力一點,讓自己慢慢的積累經(jīng)驗,有些事情是需要有一個過程的,上半年來我也是非常用心的在工作,我希望在下半年的'工作當中努力實現(xiàn)過去沒完善好的工作,現(xiàn)在回顧過去的半年,我認為我還是需要給工作一個交待。

作為一名后勤工作人員我的主要工作就是配合單位各部門,一直以來都不會讓自己出現(xiàn)什么大的問題,這也是需要有一個正確的認知的,首先我在個人能力上面我把這些看的非常的重要,只有一點點積累知識,讓自己在這個過程當中學習鍛煉,我現(xiàn)在也是渴望繼續(xù)加強自己,提高后勤工作經(jīng)驗,我需要讓自己充實起來,有些事情還是是應該要有一個客觀認識的,在這一點上面絕對是不能夠有絲毫的質(zhì)疑,這是對自身能力最好的一個證明,上半年是不斷積累的一年,讓我也鍛煉了很多,有些事情發(fā)生了就應該客觀的去看待,在這一點上面是非常關(guān)鍵的,后勤平時也是繁忙,這也是對自己能力不錯提高,不管是在什么階段都應該持續(xù)下去。

上半年來我非常認真的提高自己能力,我愿意主動的去積累知識,也愿意持續(xù)的發(fā)展,在能力上面我受到了很大的提高,我知道只有不斷的挑戰(zhàn)自己,在這一點上面還是需要認真才是,只有不斷的提高自己能力,才可以讓自己發(fā)揮出更多的價值,我一定也會把后勤工作做得更好,這是單位對我的信任,我也會讓自己繼續(xù)持續(xù)做好后勤工作,對于上半年來的表現(xiàn)我還是應該上心一點才是,現(xiàn)在回顧起來的時候還是有非常有意義的,自己做的每一件事情都是非常有意義的。

這半年來有很多不足之處,我還是需要調(diào)整好,做這么一份工作我確實還是需要好好努力,雖然有些工作是比較簡單,可是我一直都是精益求精,我會讓自己持續(xù)下去,做這份工作不能辜負單位的期望,只有一點點提高自己的業(yè)務能力才行,我也會去改正自己不足之處,本著哪有需要哪有后勤的原則,下半年更加努力。

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