采油廠安全工作總結(jié)(匯總17篇)

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采油廠安全工作總結(jié)(匯總17篇)
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在總結(jié)過(guò)程中,我們可以加深對(duì)所學(xué)知識(shí)的理解和應(yīng)用,并找到更好的學(xué)習(xí)方法。寫一篇完美的總結(jié)需要系統(tǒng)整理自己的材料和經(jīng)驗(yàn)。下面是一些優(yōu)秀總結(jié)的案例,希望對(duì)大家有所幫助。

采油廠安全工作總結(jié)篇一

20xx年上半年的各項(xiàng)工作開展中中,自己以黨員身份嚴(yán)格要求自己,在思想上認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大精神,在工作上任勞任怨,勤勤懇懇,積極向師傅和各位同事學(xué)習(xí),較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)和各部門安排的任務(wù),現(xiàn)具體總結(jié)匯報(bào)如下:

1、思想方面,認(rèn)真學(xué)習(xí)并深入體會(huì)十八大精神和黨的基本知識(shí),同時(shí)認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)重要文件,并把它作為思想的綱領(lǐng),行動(dòng)的指南;積極參加中心黨支部組織的各種政治學(xué)習(xí)及教育活動(dòng),明白自己所肩負(fù)的責(zé)任;在工作中起到模范帶頭作用,力爭(zhēng)做廣大職工的表率,不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì)。

2、在工作中,20xx年是我在技術(shù)部的第二個(gè)工作年頭,在工藝組的這一年的時(shí)間里,技術(shù)部的領(lǐng)導(dǎo)給予了充分的關(guān)懷,工藝組的師傅和同事給我工作方面進(jìn)行了指導(dǎo),使我能夠盡快的融入工作之中,對(duì)稠油工藝有了一定的認(rèn)識(shí),師傅和同事們對(duì)我出的設(shè)計(jì)、所做的總結(jié)材料進(jìn)行詳盡的指導(dǎo),對(duì)施工曲線進(jìn)行講解,收獲頗多,生活方面給予了很多關(guān)心和幫助,感謝工藝組的各位師傅和同事們。

3、對(duì)勝科管理區(qū)的稠油蒸汽吞吐、調(diào)剖、防砂、壓裂、酸化等相關(guān)工藝進(jìn)行研究攻關(guān)及配套工作,及時(shí)跟蹤措施井效果,對(duì)措施效果差的井及時(shí)進(jìn)行效果分析,提出下步意見;在這一年中完成工藝設(shè)計(jì)500余份,完成多項(xiàng)總結(jié)材料;對(duì)勝科管理區(qū)的各項(xiàng)工藝技術(shù)有了一定的了解,對(duì)區(qū)塊情況有了大致的掌握。

3、積極參加各類技術(shù)性的活動(dòng)與比賽,提升自己的實(shí)際工作能力,參加局青年科技人員拉力賽并成功入圍決賽,在20xx年石油開發(fā)中心春季勘探開發(fā)技術(shù)座談會(huì)上,撰寫的論文《注采一體化工藝在特超稠油區(qū)塊的應(yīng)用分析與評(píng)價(jià)》獲得三等獎(jiǎng);在20xx年石油開發(fā)中心qc優(yōu)秀成果比賽中,撰寫的《提高稠油熱采井防砂有效率》獲優(yōu)秀成果二等獎(jiǎng)。

4、不斷提高對(duì)稠油防砂、調(diào)剖、機(jī)采等工藝的認(rèn)識(shí),堅(jiān)持在重點(diǎn)施工進(jìn)行跟井,掌握xxxx手資料;始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。

5、在不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)的同時(shí),積極發(fā)展自己的愛好特長(zhǎng),積極參加團(tuán)委組織的各項(xiàng)中心文體活動(dòng),并榮獲石油開發(fā)中心優(yōu)秀共青團(tuán)員;在作風(fēng)上,我時(shí)刻以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂(lè)觀上進(jìn),在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂(lè)于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),時(shí)刻牢記黨員的責(zé)任和義務(wù),嚴(yán)格要求自己。

6、堅(jiān)持正確的人生觀、價(jià)值觀,同時(shí)加強(qiáng)相關(guān)理論學(xué)習(xí),堅(jiān)定自己的信念,自潔自律,清白做人,廉潔做事。

隨著百萬(wàn)噸中心建設(shè)的步伐一步一步推進(jìn),我深知今后的工作將更加繁重,要求也會(huì)更高,同時(shí)自己工作時(shí)間短、經(jīng)驗(yàn)不足,要學(xué)習(xí)和掌握的東西很多,為此,我將更加勤奮的工作,向技術(shù)部和工藝室的領(lǐng)導(dǎo)、師傅和各位同事多學(xué)習(xí)多請(qǐng)教,并且不斷學(xué)習(xí)擴(kuò)充自己的知識(shí)面,努力提高自己的各種工作技能,為中心的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!

采油廠安全工作總結(jié)篇二

二、2013年的主要工作。

一、以“油層管理”為核心,精雕細(xì)刻挖潛力,努力實(shí)現(xiàn)老油田高效開發(fā)。

我們隊(duì)所轄區(qū)塊均屬超低滲透油藏復(fù)雜斷塊,經(jīng)過(guò)5多年開發(fā),原油穩(wěn)產(chǎn)難度越來(lái)越大。面對(duì)上產(chǎn)不利因素,我隊(duì)堅(jiān)持以“兩提兩控”(提高采油時(shí)率、提高注水有效率、控制自然遞減、控制作業(yè)井次)為核心,不斷創(chuàng)新管理措施,挖掘地層及油水井潛力,有效提升了開發(fā)管理水平,實(shí)現(xiàn)了老油田持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)。1、是加強(qiáng)注水管理,夯實(shí)穩(wěn)產(chǎn)基礎(chǔ)。

在挖潛空間越來(lái)越小、選井選層越來(lái)越難的情況下,我們組織全隊(duì)技術(shù)人員,緊緊圍繞潛力區(qū)塊、井組和井層,深化地質(zhì)認(rèn)識(shí),精細(xì)層段分析,找準(zhǔn)挖潛方向,積極尋找增油上產(chǎn)亮點(diǎn)。我們按照“管理到井筒,措施到油層”的工作思路,堅(jiān)持抓好日常動(dòng)態(tài)分析,堅(jiān)持每日晨會(huì)對(duì)油水井生產(chǎn)狀況進(jìn)行集體會(huì)診,認(rèn)真落實(shí)油水井管理措施,充分運(yùn)用五線圖分析法、上提光桿測(cè)試查蠟法、多功能車熱洗清蠟法,并針對(duì)性地進(jìn)行工程調(diào)整,有力地促進(jìn)了油井正常生產(chǎn)。今年以來(lái),我們針對(duì)井筒變化,先后查蠟33井次、洗井196井次,對(duì)全隊(duì)的所有油水井進(jìn)行了分類梳理,理順油水井對(duì)應(yīng)關(guān)系,針對(duì)每口井的地層能量、含水等不同特征,優(yōu)化措施方案,精心制訂調(diào)整措施。3、是創(chuàng)新管理方法,控制自然遞減。

我們將qshe的“持續(xù)改進(jìn)”理念引入油田開發(fā)管理,從控制自然遞減入手抓油藏管理,組織技術(shù)干部摸索出了“干部包類、班長(zhǎng)包項(xiàng)、工人包點(diǎn)”管理,隊(duì)里堅(jiān)持“周活動(dòng)、月分析、季總結(jié)”,班組則采取“日匯報(bào)、旬分析、月講評(píng)”的辦法,對(duì)油井生產(chǎn)參數(shù)實(shí)行預(yù)警管理,對(duì)影響產(chǎn)量的因素和應(yīng)對(duì)措施做到日落實(shí)、日檢查、日匯報(bào)、日分析,形成全員、全天候、全日程關(guān)注產(chǎn)量、參與管理的良好效果。2013年采油一隊(duì)實(shí)施動(dòng)態(tài)調(diào)水68井次,調(diào)整參數(shù)43井次,污泥調(diào)驅(qū)5口,自然遞減率降低到了,綜合遞減率。

二、以“成本控制”為重點(diǎn),精打細(xì)算降成本,努力實(shí)現(xiàn)效益最大化。

面對(duì)投入、產(chǎn)出矛盾日益加劇的狀況,我們牢固樹立“全員參與、內(nèi)控降本、節(jié)能降耗”的工作思路,精細(xì)成本管理,動(dòng)員全隊(duì)干部職工,立足自己,向內(nèi)挖潛,努力挑戰(zhàn)成本極限,實(shí)現(xiàn)了節(jié)支降本目標(biāo)。1、是加強(qiáng)班組成本核算。

我們把班組作為預(yù)算管理的重點(diǎn),實(shí)行“班組長(zhǎng)預(yù)算負(fù)責(zé)”。由各班組長(zhǎng)根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際需要,對(duì)材料費(fèi)、水電費(fèi)、維修費(fèi)等費(fèi)用認(rèn)真測(cè)算,并報(bào)隊(duì)審核確定,隊(duì)按月對(duì)各班組預(yù)算執(zhí)行情況嚴(yán)考核、硬兌現(xiàn),有效增強(qiáng)了班組長(zhǎng)抓預(yù)算、重節(jié)約、控成本的自覺(jué)性。兩年來(lái),全隊(duì)各班組根據(jù)年度責(zé)任制成本設(shè)立基本目標(biāo)和更高目標(biāo),將所有成本指標(biāo)橫向分解到各項(xiàng)目組,縱向分解到各班組、并建立全方位的考核制度和獎(jiǎng)勵(lì)制度,形成了全員上下“一切成本皆可控”的工作理念。

2、是大力推廣運(yùn)用新技術(shù)。

節(jié)電8000多度。同時(shí)采油一隊(duì)發(fā)動(dòng)全員參與,廣泛收集合理化建議,制訂出了措施10余條,并強(qiáng)化落實(shí),全年通過(guò)“金點(diǎn)子”、“五小成果”等活動(dòng)節(jié)約成本20多萬(wàn)元。3、是積極內(nèi)部挖潛。

積極向內(nèi)挖潛,大力開展自力更生活動(dòng)。充分發(fā)揮員工的潛力,自己維護(hù)道路、自己修理低壓管道、自己修理設(shè)備,自己進(jìn)行備件制作、自己進(jìn)行修舊利廢。

三、以“我要安全”為引領(lǐng),精益求精嚴(yán)管理,引導(dǎo)干部員工瞄準(zhǔn)目標(biāo)保安全。

我們始終把安全生產(chǎn)作為工作的重中之重,堅(jiān)持用安全文化滲透員工思想,用制度規(guī)范員工行為,引導(dǎo)員工牢固樹立安全生產(chǎn)理念,不斷增強(qiáng)員工執(zhí)行qhse體系的自覺(jué)性,使員工實(shí)現(xiàn)了從“要我安全”到“我要安全”的本質(zhì)轉(zhuǎn)變,強(qiáng)力推進(jìn)“四個(gè)強(qiáng)化”:強(qiáng)化全員安全意識(shí)、強(qiáng)化全員安全責(zé)任、強(qiáng)化全員安全行為、強(qiáng)化企業(yè)安全文化建設(shè)的理念樹立,確保了全年安全生產(chǎn)形勢(shì)的穩(wěn)定。

加強(qiáng)安全教育,提高員工的安全意識(shí)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事你們好:

我叫劉菲,09年參加工作。目前在xxx站xx班工作。作為一名一線的石油工人,我秉承老一輩石油人的精神傳統(tǒng),在工作上肯吃苦、講奉獻(xiàn)、有理想、守紀(jì)律,與全站人員上下齊心,兢兢業(yè)業(yè)、拼搏苦干、克服各種不良因素的影響,確保油井產(chǎn)量,完成隊(duì)上下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。下面我將2012年的思想、工作、學(xué)習(xí)情況向各位述職如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力提高。

一年來(lái),不斷加強(qiáng)自身世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造,提高自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力。堅(jiān)持自覺(jué)參加機(jī)關(guān)組織的學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的方針政策。深刻領(lǐng)會(huì)上級(jí)文件精神,在實(shí)際工作中加以貫徹。通過(guò)扎實(shí)的思想政治理論學(xué)習(xí),使自已能夠樹立大局意識(shí),比較客觀、全面、準(zhǔn)確地看待問(wèn)題,分析和解決問(wèn)題。在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,精益求業(yè),不斷探索,使自已更加勝任本職工作。

二、工作方面,認(rèn)真履行職責(zé),腳踏實(shí)地做好工作。

用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé)。在現(xiàn)場(chǎng)管理上,嚴(yán)格按照規(guī)章制度及標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)程,對(duì)油、水井及時(shí)平整井場(chǎng),修整井口,基本做到井場(chǎng)無(wú)油污,無(wú)雜草,無(wú)垃圾。做好日常的巡回檢查,認(rèn)真、嚴(yán)肅的對(duì)巡井中發(fā)現(xiàn)的油、水井的不安全因素進(jìn)行及時(shí)處理和整改,確保油井的產(chǎn)量。在設(shè)備管理上,我在做到定期對(duì)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持做到“六不”,即:不臟、不松、不滲、不漏、不缺、不銹。保證設(shè)備完好,防治跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象的發(fā)生,消除安全隱患。在資料的管理上,為了保證量油數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,我加大了量油的密度,通過(guò)不同時(shí)間多次的測(cè)量來(lái)保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。同時(shí),細(xì)致資料錄取的過(guò)程,及時(shí)進(jìn)行資料的填寫與整理,使其能如實(shí)的反應(yīng)問(wèn)題,確保資料的“齊、全、準(zhǔn)”。

三、學(xué)習(xí)方面,認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,提高技能操作水平。

及同事請(qǐng)教有關(guān)地質(zhì)及采油方面的知識(shí)。通過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。

四、存在問(wèn)題和今后努力方向。

回顧過(guò)去的一年,由于業(yè)務(wù)水平不足,缺乏經(jīng)驗(yàn)等原因,工作上在有些方面還做得不夠。在今后的工作中,我要努力做到以下兩點(diǎn):1、勇于創(chuàng)新,不斷進(jìn)取,使工作更進(jìn)一步。2、努力學(xué)習(xí),提高綜合素質(zhì),提高操作實(shí)踐能力。

(三)以創(chuàng)建綠色油氣田為工作重點(diǎn),安全高效地完成原油生產(chǎn)。

經(jīng)營(yíng)任務(wù),大力構(gòu)建hse體系,提高清潔生產(chǎn)水平。把。

安全環(huán)保監(jiān)控責(zé)任細(xì)化到崗位和人頭,實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)的全程。

受控。

去年這個(gè)時(shí)候,我還是一個(gè)在校大學(xué)生,還在準(zhǔn)備著自己的畢業(yè)論文,還在思考著畢業(yè)后的路該如何去走,而如今我已經(jīng)站在了新的起點(diǎn)上,開始了新的征程。十年寒窗,終于走出了校園,走上了向往許久的工作崗位。我從一個(gè)懵懂、迷茫的學(xué)生逐步成長(zhǎng)為一名勤奮、敬業(yè)的員工,在這段工作期間,我不斷的努力學(xué)習(xí),努力提高自己的各方面能力,盡快的讓自己適應(yīng)企業(yè)快節(jié)奏、高效率的工作環(huán)境。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的指導(dǎo)與幫助下,我完全融入了采油一隊(duì)這個(gè)大家庭中,各方面能力得到了一定的提高,為今后的工作學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ)。首先隊(duì)里把我安排到了資料室進(jìn)行學(xué)習(xí)。當(dāng)我來(lái)到資料室的時(shí)候,一切對(duì)于我是那么的陌生,對(duì)于油水井的流程、數(shù)據(jù)分析都不太了解。于是師傅先仔細(xì)給我講解了油水井的工作性質(zhì)和流程,教會(huì)我如何看懂油水井報(bào)表,使我了解到我們隊(duì)的油水井工作狀態(tài)。然后教會(huì)我如何使用a2系統(tǒng)上傳早數(shù)據(jù)和油水井報(bào)表,在每個(gè)月的月底還要做油水井井史。并且告訴我身為資料員最重要的就是細(xì)心,在錄取油水井報(bào)表時(shí)應(yīng)仔細(xì)檢查輸入的內(nèi)容是否正確,如果有一絲的不認(rèn)真對(duì)其他數(shù)據(jù)也會(huì)有影響。通過(guò)在資料室的學(xué)習(xí)讓我對(duì)油水井的簡(jiǎn)單認(rèn)識(shí)到了解的更透徹,讓我更具有很強(qiáng)的責(zé)任心與認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,如果犯錯(cuò)要及時(shí)糾正,不能蒙混過(guò)關(guān)。之后我又來(lái)到了注水井班進(jìn)行工作,真正的來(lái)到了采油廠一線的崗位。注水井是用來(lái)向油層注水的井。在油田開發(fā)過(guò)程中,通過(guò)專門的注水井將水注入油藏,保持或恢復(fù)油層壓力,使油藏有較強(qiáng)的驅(qū)動(dòng)力,以提高油藏的開采速度和采收率。首先跟著師傅熟悉我的井位,然后學(xué)習(xí)水井報(bào)表的填寫,學(xué)習(xí)如何計(jì)算注水量。師傅讓我了解到注水井的各項(xiàng)流程,帶領(lǐng)我學(xué)習(xí)每天在巡井過(guò)程中必須檢查的各項(xiàng)巡回檢查項(xiàng)目,特別是不能有松動(dòng)滲漏的現(xiàn)象。在調(diào)節(jié)控制閥門時(shí)一定要緩慢、側(cè)身操作,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程,嚴(yán)禁發(fā)生事故。在每天巡井過(guò)程中需要按照配注牌認(rèn)真調(diào)節(jié)注水量,并且記錄好油壓、泵壓、套壓和注水量各項(xiàng)巡回檢查記錄。在最初的巡井期間,我真真切切的感受到了一線工人的辛苦,總有想退縮的沖動(dòng),但經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的適應(yīng),慢慢的我也開始了認(rèn)真工作的狀態(tài),努力的干好自己的本職工作。

述職報(bào)告。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),大家好!

作為一名基層站的能工巧匠,能站在這里向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事做述職報(bào)告,我感覺(jué)萬(wàn)分榮幸。在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,能較為圓滿的完成自己的各項(xiàng)工作,下面我將2011年的工作做一個(gè)簡(jiǎn)單的匯報(bào)總結(jié)!

一、身體力行做吃苦敬業(yè)的領(lǐng)頭羊。

能擔(dān)任能工巧匠兼墾90采油班組長(zhǎng),我知道是領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的信任,同時(shí)也明白自己身上所擔(dān)負(fù)的責(zé)任。我積極投入到現(xiàn)場(chǎng)中去,解決生產(chǎn)中的各種問(wèn)題,面對(duì)班組人員少,工作量大的全新的工作環(huán)境,我明白只有付出更大的努力,扎扎實(shí)實(shí)地干好自己得本職工作,才能讓單位的職工滿意,才能對(duì)得起組織對(duì)自己的關(guān)懷和照顧。今年夏天8月19日,酷暑炎熱,klk90-106油管線在水中穿孔,工農(nóng)關(guān)系復(fù)雜,為保證盡早開井,我們現(xiàn)場(chǎng)討論決定自行更換油管線70米,我凌晨4點(diǎn)我開拖拉機(jī)將10幾根油管線率先輸送至穿孔現(xiàn)場(chǎng),做好更換管線的準(zhǔn)備工作,上班時(shí)間一到,我立即組織班組人員進(jìn)行管線擺置,焊接,覆土,我時(shí)時(shí)充當(dāng)現(xiàn)場(chǎng)先鋒,經(jīng)歷近6個(gè)小時(shí)的會(huì)戰(zhàn),成功更換輸油管線70于米,管理區(qū)對(duì)該項(xiàng)工作的吃苦精神也給予了充分的肯定。

二、勇于實(shí)踐,做生產(chǎn)管理的革新手。

我明白,現(xiàn)場(chǎng)工作光具備過(guò)硬的采油工知識(shí)是不夠的,重要的是如何更好的與實(shí)踐相結(jié)合,才能充分發(fā)揮自己的專長(zhǎng)。我所承包管理的墾90油區(qū)不僅偏遠(yuǎn),且油水井關(guān)系對(duì)于復(fù)雜,面對(duì)這種情況,他給自己制定了攻關(guān)計(jì)劃,每天白天他跑現(xiàn)場(chǎng),檢查設(shè)備、處理現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題,一有空余時(shí)間,就像站上的其他經(jīng)驗(yàn)豐富的人員和站長(zhǎng)請(qǐng)教,晚上把所轄油井的井史等動(dòng)、靜態(tài)開發(fā)資料帶回宿舍進(jìn)行分析研究。利用第一手資料和所學(xué)點(diǎn)的采油知識(shí)和技術(shù),找到理論和實(shí)際的最佳結(jié)合點(diǎn)。3季度,klk90-7和klk90-10先后換管柱作業(yè),由于這兩口井是污水回注井,注水量大,作業(yè)期間,嚴(yán)重影響到了其他水井的正常注水,klk90x11和klk90x103井受注水影響液面上升至井口,套壓達(dá)到了2mpa,部分流程憋漏。針對(duì)該情況,我多次利用單井計(jì)量車回收油,同時(shí)定做了回收套管油的流程裝置,從而使套管油平穩(wěn)輸送至單井油管線,既解決了套壓高的問(wèn)題,又保證了區(qū)塊穩(wěn)產(chǎn)。三、扎根荒原,做樂(lè)于奉獻(xiàn)的帶頭人。身處墾利區(qū),必須具備為無(wú)私的奉獻(xiàn)精神,我堅(jiān)持以身作則,在日常工作中,無(wú)論輸油管線穿孔,還是惡劣天氣上井處理問(wèn)題,我都沖在最前面,經(jīng)常是工作連軸轉(zhuǎn),8小時(shí)以外的加班更是家常便飯,只因?yàn)槲乙恢眻?jiān)守著這個(gè)信念,我要當(dāng)一名扎根荒原無(wú)私奉獻(xiàn)的帶頭人。

采油廠安全工作總結(jié)篇三

20xx年是受金融危機(jī)影響嚴(yán)重,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難的一年,是采油廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)模大式轉(zhuǎn)變的一年,是執(zhí)行定額管理、量化考核開局的一年,是實(shí)現(xiàn)采油廠200萬(wàn)噸生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)奠基的一年,采油廠是這樣,采油大隊(duì)也是如此。一年來(lái),采油大隊(duì)全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,充分發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng),牢牢把握安全生產(chǎn)、節(jié)支降耗的工作全局,較好的完成了采油大隊(duì)的各項(xiàng)工作任務(wù),具體有以下幾個(gè)方面:

(一)黨建工作章顯特色。

黨是先進(jìn)的組織,是領(lǐng)導(dǎo)的核心,今年以來(lái),采油大隊(duì)黨建工作在認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的同時(shí),強(qiáng)化了班子隊(duì)伍建設(shè),提高了職工思想認(rèn)識(shí),加強(qiáng)了職工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增強(qiáng)了職工凝聚力,章顯出新的特色。

三是強(qiáng)化基層黨群建設(shè),全年召開黨支部工作會(huì)議12次,開展活動(dòng)9次;新納新黨員2名,培養(yǎng)積極分子10名,被油田公司授予“先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱號(hào),采油大隊(duì)團(tuán)支部也被省國(guó)資委授予“五四紅旗團(tuán)支部”。

(二)制度建設(shè)基本完善。

為了適應(yīng)采油廠新的管理模式,為了解決采油大隊(duì)在運(yùn)行、建設(shè)、發(fā)展中的重大問(wèn)題和舊的管理體制與采油廠的發(fā)展不相適應(yīng)的尖銳矛盾,為了進(jìn)一步完善大隊(duì)管理制度,采油大隊(duì)采取積極措施,充分發(fā)揮大隊(duì)人員優(yōu)勢(shì),集中大隊(duì)人員群體智慧,修訂完善了《采油大隊(duì)綜合管理辦法》、《采油大隊(duì)職工管理?xiàng)l理》、《采油大隊(duì)職工獎(jiǎng)金分配辦法》、《采油大隊(duì)生產(chǎn)任務(wù)量化管理辦法》、《采油大隊(duì)工作考評(píng)辦法》等管理制度共計(jì)40多章1000余條,并匯總成冊(cè),作為采油大隊(duì)管理工作的依據(jù)和章程,為采油大隊(duì)實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理奠定了理論基礎(chǔ)。

為了實(shí)現(xiàn)定額管理、量化考核的目標(biāo),采油大隊(duì)討論、修訂、完善了《采油大隊(duì)節(jié)支降耗管理制度》、《采油大隊(duì)材料量化管理制度》,分解了采油大隊(duì)生產(chǎn)成本,細(xì)化了單月單項(xiàng)生產(chǎn)費(fèi)用開支,下達(dá)了單井單月生產(chǎn)任務(wù),嚴(yán)格了生產(chǎn)油料申報(bào)制度和考核。

采油大隊(duì)與各采油區(qū)隊(duì),采油區(qū)隊(duì)與各班站,班站與各生產(chǎn)單井職工層層簽訂了《安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書》、《生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)責(zé)任書》和《節(jié)支降耗目標(biāo)責(zé)任書》,明確了工作目標(biāo),分解了生產(chǎn)任務(wù),夯實(shí)了生產(chǎn)責(zé)任。

(三)成本管理初見成效。

20xx年是采油廠的成本管理年,采油大隊(duì)為了減少成本投資,節(jié)約資源,降低消耗,實(shí)現(xiàn)節(jié)支降耗示范大隊(duì)的目標(biāo)做了大量工作,采取了諸多措施,節(jié)約和直接減少投資834.9萬(wàn)元。噸油成本從年初計(jì)劃的180元降低到現(xiàn)在的158元,噸油降低22元;節(jié)支降耗工作收到了明顯的效果。

采油廠安全工作總結(jié)篇四

為了動(dòng)員員工以飽滿的熱情和昂揚(yáng)的斗志投入勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中,統(tǒng)一思想,領(lǐng)會(huì)精神,采油班采用多種方式進(jìn)行了宣傳教育。認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了《關(guān)于開展創(chuàng)業(yè)績(jī)、保安全、強(qiáng)基礎(chǔ)、奪紅旗主題勞動(dòng)競(jìng)賽通知》精神,討論、研究了開展勞動(dòng)競(jìng)賽的具體方案。通過(guò)作展板、掛橫幅在電視、報(bào)紙等新聞媒體廣泛宣傳在勞動(dòng)競(jìng)賽中涌現(xiàn)出的先進(jìn)事跡營(yíng)造濃厚的勞動(dòng)競(jìng)賽氛圍。通過(guò)宣傳教育,使員工認(rèn)識(shí)到,開展“創(chuàng)業(yè)績(jī)、保安全、強(qiáng)基礎(chǔ)、奪紅旗”勞動(dòng)競(jìng)賽,是加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè),創(chuàng)造優(yōu)秀業(yè)績(jī),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的有效舉措,是落實(shí)公司“整體成長(zhǎng),和諧發(fā)展”戰(zhàn)略,實(shí)現(xiàn)“xxx”發(fā)展目標(biāo)的有效舉措,是加強(qiáng)員工學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、提素質(zhì)的有效舉措,是營(yíng)造比、學(xué)、趕、超氛圍的有效舉措。

同時(shí)為了使創(chuàng)業(yè)績(jī)、保安全、強(qiáng)基礎(chǔ)、奪紅旗勞動(dòng)競(jìng)賽有序開展,采油班成立了書記班長(zhǎng)為組長(zhǎng),各工段長(zhǎng)為成員的勞動(dòng)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組,組織競(jìng)賽活動(dòng)的開展,印發(fā)了競(jìng)賽考核辦法,深入開展“三創(chuàng)一奪”勞動(dòng)競(jìng)賽(創(chuàng)五星級(jí)崗位、創(chuàng)基礎(chǔ)工作新水平、創(chuàng)安全生產(chǎn)新局面,奪勞動(dòng)競(jìng)賽紅旗)。在開展活動(dòng)時(shí),與基礎(chǔ)工作檢查、形勢(shì)任務(wù)教育、學(xué)習(xí)貫徹黨章等活動(dòng)相結(jié)合,并在學(xué)雷鋒樹新風(fēng)、三八節(jié)系列活動(dòng)、文藝節(jié)目中貫穿勞動(dòng)競(jìng)賽宣傳工作,使競(jìng)賽主題、目標(biāo)、內(nèi)容等深入人心,努力使活動(dòng)開展得有聲有色。

二、以強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)和安全工作為重點(diǎn),積極開展“八比八賽”的勞動(dòng)競(jìng)賽。

結(jié)合采油班實(shí)際,在紅南崗位、連木沁崗位、聯(lián)合站崗位和紅南9崗位四個(gè)崗位之間中開展“八比八賽”的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),即:比任務(wù)完成,賽先進(jìn)指標(biāo);比安全生產(chǎn),賽隱患治理;比工作質(zhì)量,賽高效優(yōu)質(zhì);比綜合素質(zhì),賽過(guò)硬作風(fēng);比執(zhí)行制度,賽勞動(dòng)紀(jì)律;比基礎(chǔ)工作,賽崗位建設(shè);比科技攻關(guān),賽有效成果;比工作進(jìn)度,賽工序合格率。活動(dòng)開展以來(lái),各工段都能積極的投入到勞動(dòng)競(jìng)賽中,互比互賽,全體員工士氣高昂、干勁實(shí)足,有力地促進(jìn)了季度生產(chǎn)任務(wù)的完成。同時(shí)崗位面貌發(fā)生了很大的變化,基礎(chǔ)工作更上一個(gè)新臺(tái)階。通過(guò)一、二、三月份的勞動(dòng)競(jìng)賽,采油班工會(huì)組織勞動(dòng)競(jìng)賽考核小組對(duì)采油班所有崗位進(jìn)行檢查評(píng)比,共計(jì)檢查11次,檢查存在的問(wèn)題74個(gè),整改74個(gè),經(jīng)過(guò)三個(gè)月的勞動(dòng)競(jìng)賽,采油班的原油產(chǎn)量一月份達(dá)到980t/d,二月份達(dá)到1020t/d,三月份達(dá)到1060t/d。堅(jiān)定地實(shí)現(xiàn)著楊總提出的原油產(chǎn)量“箭頭朝上”的奮斗目標(biāo)。

紅連采油班繼續(xù)實(shí)施精細(xì)管理策略,深入研究查找采油班管理工作上的不足。修訂并設(shè)置了更為詳細(xì)的qhse指導(dǎo)書,針對(duì)薄弱環(huán)節(jié),真抓實(shí)干徹底解決問(wèn)題。2月份紅連采油班對(duì)油水井的整漏,計(jì)配站房屋衛(wèi)生環(huán)保、抽油機(jī)、管線、閘門的粉刷,井場(chǎng)的平整等進(jìn)行了細(xì)致周到的安排和嚴(yán)格的`落實(shí)。經(jīng)過(guò)一系列整改措施的實(shí)施和崗位制度的完善補(bǔ)充,崗位面貌煥然一新,推動(dòng)基礎(chǔ)工作上水平。在競(jìng)賽活動(dòng)中,基礎(chǔ)工作做到了“四及時(shí)”:及時(shí)錄取新井、措施井的各項(xiàng)資料,掌握油井動(dòng)態(tài),對(duì)含水變化波動(dòng)較大油井加密取樣,掌握含水變化;及時(shí)分析老井和新井的產(chǎn)量變化情況,積極采取調(diào)整措施保證原油產(chǎn)量平穩(wěn)運(yùn)行;及時(shí)做好油井新投前后的各項(xiàng)工作;及時(shí)合理安排熱洗制度,保證油井正常生產(chǎn)。一季度油井測(cè)試示功圖420井次;油井測(cè)試動(dòng)液面400井次;熱洗井筒90井次;熱洗管線250井次;單量總計(jì)540井次;油井總計(jì)取樣1230井次。同時(shí)結(jié)合采油廠開展的“精細(xì)化”管理年活動(dòng),紅連采油班精細(xì)化管理首先從節(jié)約材料抓起。生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)工具一定要用在最需要的地方。堅(jiān)決抵制浪費(fèi)行為,工具配件可以修的就修,報(bào)廢配件上有好的就卸,然后再組裝,堅(jiān)決把好材料費(fèi)這一關(guān),收到了良好的效果。

紅連采油班常抓安全不松懈,利用早班會(huì)時(shí)間組織員工學(xué)習(xí)安全事故案例14起,總結(jié)教訓(xùn),做到警鐘長(zhǎng)鳴,始終繃緊安全生產(chǎn)這根弦。共計(jì)對(duì)崗位進(jìn)行檢查評(píng)比21次,發(fā)現(xiàn)和整改安全隱患40多起,經(jīng)過(guò)3個(gè)月的勞動(dòng)競(jìng)賽,從單井井場(chǎng),到聯(lián)合站內(nèi),都煥然一新。加強(qiáng)了對(duì)油水井的安全環(huán)保治理,堅(jiān)決杜絕亂排亂倒的現(xiàn)象出現(xiàn),從源頭抓安全,除隱患,促生產(chǎn)。

三、以原油產(chǎn)量為中心,確保勞動(dòng)競(jìng)賽收到實(shí)效。

xx年以來(lái),紅連采油班嚴(yán)格落實(shí)管井制度,按照油水井巡檢標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)配站巡檢標(biāo)準(zhǔn)以及油水井站資料錄取標(biāo)準(zhǔn),加密重點(diǎn)井的資料錄取,并同上級(jí)有關(guān)部門及時(shí)協(xié)作溝通,做到有油水井站生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題早發(fā)現(xiàn),早處理。認(rèn)真落實(shí)油水井巡回檢查和掛牌制度,認(rèn)真執(zhí)行兩級(jí)巡回檢查制度,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)井的檢查,保證了巡檢質(zhì)量。保證了油水井正常生產(chǎn),為完成原油生產(chǎn)任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。第一季度,紅連采油班共完成檢泵作業(yè)4次,油井補(bǔ)孔3次,油井該層1次,提前進(jìn)行新投井的準(zhǔn)備工作,做到高效、快速新投新井。

連木沁油田具有高含蠟的特點(diǎn),加上紅連輕烴裝置停廠,所以連木沁油田的輸油匯管壓力較往年有所提高。鑒于此,紅連采油班決定對(duì)連木沁油田的匯管管線進(jìn)行熱洗。為了減少熱洗匯管管線帶來(lái)的產(chǎn)量損失,在得到廠里的同意后,紅連采油班利用連木沁鎮(zhèn)檢修電路停電停井的機(jī)會(huì),決定在3月10日熱洗匯管管線。作業(yè)過(guò)程中,黨員干部身先士卒,發(fā)揮先鋒模范帶頭作用,員工群眾爭(zhēng)先恐后。剛剛上完夜班的巡檢工杜發(fā)明也主動(dòng)放棄了休息,擔(dān)負(fù)起巡查管線,查看泄漏點(diǎn)的擔(dān)子。熱洗結(jié)束后,在他疲憊的臉上也露出了笑容。在采油班領(lǐng)導(dǎo)班子帶動(dòng)下,全體上下齊動(dòng)員,各環(huán)節(jié)密切配合,經(jīng)過(guò)10個(gè)多小時(shí)的連續(xù)作戰(zhàn),熱洗工作終于在當(dāng)天20點(diǎn)20分結(jié)束。熱洗工作取得了良好的效果,連木沁混輸泵的進(jìn)口壓力由原來(lái)的1.1mpa下降到熱洗后的0.8mpa。管線結(jié)蠟現(xiàn)狀得到明顯改善,為油田下一步的穩(wěn)產(chǎn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

總結(jié)。

1月份,在紅南9-8井、紅南9-12井、紅南901井、紅南902投產(chǎn)中,黨員干部帶領(lǐng)員工不怕天寒地凍全力以赴保投運(yùn),中午回不來(lái),吃飯?jiān)诂F(xiàn)場(chǎng),晚上干到深夜,保證了新井按時(shí)投運(yùn)。他們執(zhí)著追求著原油產(chǎn)量目標(biāo)必須“箭頭朝上”的奮斗目標(biāo)。原油產(chǎn)量持續(xù)增長(zhǎng),創(chuàng)歷史新高。1月份原油產(chǎn)量日均達(dá)到980噸;2月份突破1000噸大關(guān),日均產(chǎn)量達(dá)到了1020噸;3月份日均達(dá)到1060噸,創(chuàng)歷史新高。一季度累計(jì)生產(chǎn)原油9.1639萬(wàn)噸,日均1018.2噸,累計(jì)注水2.538萬(wàn)m3,日注水282m3。

四、以加強(qiáng)工程進(jìn)度為切入點(diǎn),在工程施工中積極開展工程進(jìn)度勞動(dòng)競(jìng)賽。

3月份,紅連采油班圍繞重點(diǎn)工程的勞動(dòng)競(jìng)賽如火如荼。3月18日圍繞生產(chǎn)、生活垃圾的“整治工程”全面打響,集中3天時(shí)間,對(duì)80口油水井、兩個(gè)集中處理站、生活區(qū)進(jìn)行全面的治理,使得環(huán)境面貌煥然一新。

3月26日下午四點(diǎn),紅連采油班紅南油田卡拉扎組地面注水工程一次投運(yùn)成功。

3月28日紅南卡拉扎集輸系統(tǒng)建設(shè)工程一次投運(yùn)成功。

早在15天之前,紅連采油班就編寫了《紅南油田喀拉扎注水系統(tǒng)投運(yùn)方案》,《紅南油田喀拉扎集輸系統(tǒng)建設(shè)工程投運(yùn)方案》,對(duì)投運(yùn)工作做了細(xì)致的準(zhǔn)備,周密的組織,嚴(yán)格的分工,各崗位分工明確,同時(shí)對(duì)員工進(jìn)行嚴(yán)格的培訓(xùn)、考核。充分的投運(yùn)前準(zhǔn)備為注水系統(tǒng)、集輸系統(tǒng)的順利投運(yùn)奠定了基礎(chǔ)。

經(jīng)過(guò)各級(jí)部門的批準(zhǔn)后,在相關(guān)部門的積極協(xié)調(diào)、配合,采油班嚴(yán)細(xì)的組織,實(shí)現(xiàn)了一次投運(yùn)成功。本次注水系統(tǒng)初次投運(yùn)注水井三口,分別為紅南2-11井、紅南2-6井、紅南2-44,總注水量達(dá)到120m3/d,為紅南油田高效開發(fā)提供了有力的保障。

在紅南油田喀拉扎注水系統(tǒng)工程投運(yùn)中員工的工作積極性很高,連續(xù)幾個(gè)晚上都干到深夜1點(diǎn)種,貼流程標(biāo)簽,試運(yùn)行設(shè)備,積極主動(dòng)的工作確保了次投運(yùn)1次成功。

紅連油田的新建投運(yùn)工程比較多,紅連8×104m3/d天然氣處理裝置工程重點(diǎn)中的重點(diǎn)。采油班精心組織,未雨綢繆,在工程進(jìn)度、人員培訓(xùn)上超前計(jì)劃、超前運(yùn)行。對(duì)工程組織驗(yàn)收、整改驗(yàn)收、試高壓并整改泄露點(diǎn)、plc控制調(diào)試、試運(yùn)轉(zhuǎn)、濕式空冷器調(diào)試、導(dǎo)熱油調(diào)試、分子篩干燥以及4月1日調(diào)試投產(chǎn)都周密細(xì)致地安排。采油班負(fù)責(zé)制定投產(chǎn)方案,操作手冊(cè),人員培訓(xùn)。為確保工期,在全力保證工程質(zhì)量的同時(shí),狠抓工程進(jìn)度。積極在施工過(guò)程中開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),從施工技術(shù)方案及各種預(yù)案編寫、工程準(zhǔn)備、驗(yàn)收拉運(yùn)、安全措施、后勤保障、都有針對(duì)性地制訂了事故應(yīng)急預(yù)案,并制訂措施,嚴(yán)格考核。

以加強(qiáng)員工培訓(xùn)為手段,提高廠員工操作水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。采油班工會(huì)開展“三學(xué)一樹一塑”即:學(xué)理論、學(xué)技術(shù)、學(xué)先進(jìn)、樹典型、塑形象為活動(dòng)內(nèi)容主線,把“學(xué)、練、賽”貫穿于整個(gè)過(guò)程。在比中干,在干中練,以練促干,以賽促學(xué),不斷在班組和崗位中倡導(dǎo)和營(yíng)造“創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、追求卓越”的文化理念,造就一種“有第一就爭(zhēng),有紅旗就扛”的競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),從理想信念、思想覺(jué)悟、政治素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)、身體素質(zhì)等五個(gè)方面全面提高員工的綜合素質(zhì),隊(duì)伍的整體素質(zhì)。為進(jìn)一步提高員工的現(xiàn)場(chǎng)操作水平,積極組織開展員工操作技能競(jìng)賽,員工之間相互比學(xué)習(xí)成績(jī)、賽過(guò)硬作風(fēng),比實(shí)際操作水平,賽工作質(zhì)量;比執(zhí)行制度,賽勞動(dòng)紀(jì)律。一季度已組織員工仿宋字大展評(píng)、機(jī)械制圖學(xué)習(xí)班、注水工操作技能培訓(xùn)等技術(shù)練兵活動(dòng),大站內(nèi)崗位員工已經(jīng)全部掌握了新輕烴裝置操作知識(shí),為裝置的投運(yùn)做好了充分的人力和知識(shí)儲(chǔ)備。

五、以形勢(shì)任務(wù)教育和《黨章》學(xué)習(xí)相結(jié)合,掀起勞動(dòng)競(jìng)賽新高潮。

紅連采油班黨支部落實(shí)“四講四強(qiáng)四樹”形勢(shì)任務(wù)主題教育,提出了“學(xué)有所思、思有所悟、悟有所行、行有所效”的學(xué)習(xí)要求,力求使全班員工把公司“兩大主題”和“五大戰(zhàn)略”的發(fā)展思想熟記在腦中,升華在心中,落實(shí)在行動(dòng)中。通過(guò)集中學(xué)、自學(xué)、支部書記輔導(dǎo)學(xué),目前全班黨員干部都寫出了書面學(xué)習(xí)體會(huì),全班員工在學(xué)習(xí)中思考,在思考中提高覺(jué)悟,在覺(jué)悟中見行動(dòng),在大干中創(chuàng)造優(yōu)秀的業(yè)績(jī)。

在學(xué)習(xí)了《形勢(shì)任務(wù)教育讀本》后,全體員工意氣奮發(fā)、斗志昂揚(yáng),紛紛表示用實(shí)際行動(dòng)為實(shí)現(xiàn)公司的總體目標(biāo)作出積極的貢獻(xiàn)。采油班的共產(chǎn)黨員和團(tuán)員青年充分體現(xiàn)了先進(jìn)性教育的成果。工作中,共產(chǎn)黨員和團(tuán)員青年不畏困難、不辭勞苦、努力認(rèn)真的工作,從而帶動(dòng)了采油班全體員工的積極性。巡檢工們抱著不怕困難,不怕辛苦,不怕麻煩的“三不怕”精神認(rèn)真仔細(xì)地巡查每一口油井,確保每一口油井的正常生產(chǎn)。及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)處理問(wèn)題,及時(shí)匯報(bào)問(wèn)題,技術(shù)人員以“三及時(shí)”的工作方法保證油井“健康”生產(chǎn)?!胺鼍缇然穑删贿^(guò)夜”,不論白天還是黑夜,只要油井出現(xiàn)問(wèn)題,值班人員總是立即趕到現(xiàn)場(chǎng),以最快的速度恢復(fù)油井的生產(chǎn)。在紅南9-8井、紅南9-12井、紅南901井投產(chǎn)中,采油班從領(lǐng)導(dǎo)到黨員以及全體員工不怕天寒地凍全力以赴保投運(yùn),中午回不來(lái),吃飯?jiān)诂F(xiàn)場(chǎng),晚上干到深夜,保證了新井的按時(shí)投運(yùn)。

按照油田公司和采油廠的部屬和要求,采油廠黨支部緊密結(jié)合實(shí)際,迅速掀起《黨章》學(xué)習(xí)熱潮。以“三會(huì)一課”、理論學(xué)習(xí)為重點(diǎn),抓好黨員干部的學(xué)習(xí),利用員工大會(huì)、班組會(huì)等時(shí)機(jī),抓好全體黨員的學(xué)習(xí),努力營(yíng)造人人思進(jìn)、個(gè)個(gè)爭(zhēng)先的良好局面。一是活化形式、力求實(shí)效,在開展常規(guī)學(xué)習(xí)的同時(shí),組織黨員干部觀看黨章錄像輔導(dǎo)教材,撰寫心得體會(huì),參加討論交流等多種形式,進(jìn)一步提高學(xué)習(xí)效果。二是把黨章學(xué)習(xí)貫穿于“創(chuàng)業(yè)績(jī)、保安全、強(qiáng)基礎(chǔ)、奪紅旗”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)中,結(jié)合不同時(shí)期不同的特點(diǎn),制定形式多樣的活動(dòng)方式和活動(dòng)內(nèi)容,通過(guò)活動(dòng)推動(dòng)采油班的各項(xiàng)工作,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體員工滿腔熱情、積極主動(dòng)投身采油廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理各項(xiàng)工作中去。

采油廠安全工作總結(jié)篇五

一年來(lái),樁二生產(chǎn)管理區(qū)在采油廠黨委、采油廠的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞全年工作目標(biāo),以“雙學(xué)雙創(chuàng)雙促”活動(dòng)為總抓手,以“應(yīng)用兩項(xiàng)技術(shù),推行四項(xiàng)管理,實(shí)施一項(xiàng)工程,發(fā)揮一個(gè)作用”為工作主線,狠抓隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè),突出管理創(chuàng)新和管理增效,較好完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

1、原油生產(chǎn)完成年度計(jì)劃。全年生產(chǎn)原油39.7萬(wàn)噸,完成計(jì)劃的100%;油田注水 萬(wàn)立方米,完成計(jì)劃的 %。

2、可控成本控制在計(jì)劃之內(nèi)。噸油成本控制在 元,與計(jì)劃持平。

3、油田開發(fā)管理再上新水平。自然遞減率、含水上升率分別控制在 %和 %;躺井率控制在 %。

4、基礎(chǔ)管理水平邁上新臺(tái)階。油水井資料全準(zhǔn)率 %;設(shè)備綜合完好率 %;涌現(xiàn)出 個(gè)廠級(jí)樣板。

5、科技增油取得新成果。全年實(shí)施新技術(shù)、新工藝項(xiàng),增油萬(wàn)噸,取得優(yōu)秀管理成果11項(xiàng),其中局級(jí)2項(xiàng)、省部級(jí)2項(xiàng)、國(guó)家級(jí)3項(xiàng),申請(qǐng)國(guó)家專利1項(xiàng)。

6、精神文明建設(shè)取得新

成績(jī)

。黨的建設(shè)、基層建設(shè)踏上新水平,職工隊(duì)伍始終保持了團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的好局面。管理區(qū)黨委被評(píng)為采油廠“優(yōu)秀基層黨組織”,管理區(qū)被評(píng)為管理局“基層建設(shè)先進(jìn)三級(jí)單位”,采油四隊(duì)被評(píng)為管理局“基層建設(shè)十佳示范隊(duì)”和中石化股份公司“金牌基層隊(duì)”。

(一)精細(xì)油藏開發(fā)管理,實(shí)現(xiàn)油田開發(fā)良性循環(huán)

一年來(lái),我們克服油田自然遞減大,含水上升快,新井和措施工作量效果差,穩(wěn)產(chǎn)基礎(chǔ)不牢等嚴(yán)峻形勢(shì),創(chuàng)新開發(fā)管理模式,應(yīng)用新技術(shù)、新工藝,努力提高油田開發(fā)管理水平,有力地促進(jìn)了原油生產(chǎn)。

建立地質(zhì)流程層級(jí)化管理模式。主要是實(shí)行分析流程分層,管理流程分級(jí)。在“四層次”精細(xì)管理的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步細(xì)化分析流程,從宏觀到微觀,從油藏到井層,重新對(duì)每個(gè)層次進(jìn)行特性分類,根據(jù)不同層次油藏特點(diǎn),制定具有油藏特色的挖潛和治理措施。同時(shí),針對(duì)分析流程的四個(gè)層次,對(duì)地質(zhì)管理流程進(jìn)行重新分級(jí),建立油藏分析員---地質(zhì)技術(shù)員---井區(qū)分析員---一線職工四級(jí)管理制度和資料分級(jí)匯報(bào)制度,提高油藏監(jiān)控的及時(shí)性和措施的有效性。通過(guò)建立地質(zhì)流程層級(jí)化管理模式,全區(qū)36個(gè)單元有20個(gè)保持穩(wěn)升,日增油121噸;24個(gè)注水開發(fā)單元自然遞減率控制在13.54%,比全區(qū)低1.58%;井區(qū)穩(wěn)升率達(dá)71.4%,資料全準(zhǔn)率達(dá)99.5%,同比分別提高2.1%、1.1%;含水上升率達(dá)-0.4%,同比下降0.4%,比目標(biāo)值降低2.0%。

深挖內(nèi)部潛力。牢牢抓住產(chǎn)量這根主線,以上產(chǎn)會(huì)戰(zhàn)為契機(jī),堅(jiān)持開好月度措施例會(huì),搞好內(nèi)部潛力調(diào)查分析,制定具體的挖潛工作量,認(rèn)真抓好運(yùn)行落實(shí),確保產(chǎn)量在計(jì)劃內(nèi)運(yùn)行。全年共實(shí)施群扶挖潛工作量 井次,增油 噸。

搞好重點(diǎn)產(chǎn)能建設(shè)項(xiàng)目的落實(shí)。在采油廠的大力支持和幫助下,在今年9月份先后建成了樁斜139稠油熱采站、樁106注聚站。主要是在樁106地區(qū)應(yīng)用三采注聚技術(shù),提高老油田的采收率。目前已累計(jì)注聚合物330噸,注聚17口井,見效 口,初步增油 噸。在樁斜139塊應(yīng)用稠油熱采技術(shù),提高稠油動(dòng)用儲(chǔ)量。目前樁斜139塊已投產(chǎn)新井 口,全年累計(jì)產(chǎn)油 萬(wàn)噸。這兩個(gè)重點(diǎn)產(chǎn)能項(xiàng)目的建成落實(shí),標(biāo)志著采油廠、管理區(qū)在應(yīng)用三次技術(shù)方面邁出了重大一步,是樁西采油史上的一個(gè)重要里程碑。

通過(guò)上述措施,全年在新井欠產(chǎn)萬(wàn)噸、措施欠產(chǎn) 萬(wàn)噸的情況下,老井自然產(chǎn)油 萬(wàn)噸,比計(jì)劃超產(chǎn) 萬(wàn)噸,確保了全年任務(wù)的完成。

(二)加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理,抓好成本的全過(guò)程控制

一年來(lái),我們堅(jiān)持以提高經(jīng)濟(jì)效益為中心,強(qiáng)化成本管理的全過(guò)程控制,深挖內(nèi)部潛力,成本控制在了計(jì)劃之內(nèi)。

完善成本倒逼機(jī)制。認(rèn)真落實(shí)成本目標(biāo)管理,完善項(xiàng)目成本制度,修訂《產(chǎn)量、成本考核辦法》,抓好指標(biāo)細(xì)化,嚴(yán)格成本立項(xiàng)、結(jié)算,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。實(shí)行成本調(diào)度化管理,堅(jiān)持日運(yùn)行、日分析制度,嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。

推廣應(yīng)用經(jīng)濟(jì)產(chǎn)量評(píng)價(jià)技術(shù)。完善經(jīng)濟(jì)產(chǎn)量預(yù)案,以區(qū)塊為單元,運(yùn)用邊際效益法,建立油井效益數(shù)學(xué)評(píng)價(jià)圖版,針對(duì)不同區(qū)域效益狀況,制定相應(yīng)治理措施,提高經(jīng)濟(jì)產(chǎn)量井比例。強(qiáng)化系統(tǒng)分析與評(píng)價(jià),制定量化目標(biāo),實(shí)行系統(tǒng)控制。按單井注采比和注水壓力兩項(xiàng)動(dòng)態(tài)參數(shù),建立水井動(dòng)態(tài)控制圖版,分區(qū)制定合理注采比和分液比措施,提高注水有效率,降低增壓費(fèi)用。建立油井結(jié)蠟控制圖版和最佳檢泵時(shí)機(jī)圖版,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)清蠟和檢泵時(shí)機(jī)最優(yōu)。

強(qiáng)化措施運(yùn)行。改變措施例會(huì)模式,實(shí)行系統(tǒng)指標(biāo)考核,加大措施考核力度,建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,增強(qiáng)基層挖潛增效的積極性,共征集合理化建議216條,實(shí)施86條,月節(jié)成本3.3萬(wàn)元。

加大科技投入。推廣應(yīng)用節(jié)能設(shè)備,更換節(jié)能電機(jī)88臺(tái)、節(jié)能變壓器110臺(tái),減容5800kva,節(jié)約容量費(fèi)10.6萬(wàn)元。對(duì)接轉(zhuǎn)站、油井的藥劑進(jìn)行優(yōu)化、改型,節(jié)約6.46萬(wàn)元。

通過(guò)應(yīng)用經(jīng)濟(jì)產(chǎn)量評(píng)價(jià)技術(shù),有效地提高了經(jīng)濟(jì)產(chǎn)量,經(jīng)濟(jì)產(chǎn)量井由108口提高到128口,噸油成本控制在計(jì)劃之內(nèi)。

(三)以“雙提雙創(chuàng)雙促”活動(dòng)為主線,積極開展管理創(chuàng)新,提升整體管理水平

一年來(lái),我們以“雙提雙創(chuàng)雙促”活動(dòng)為主線,積極開展技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,堅(jiān)持以創(chuàng)新促發(fā)展,在發(fā)展中創(chuàng)新,全區(qū)形成了各項(xiàng)工作梯次推進(jìn)、管理水平不斷提高、經(jīng)濟(jì)效益明顯提升的良好局面。

加強(qiáng)素質(zhì)建設(shè),隊(duì)伍素質(zhì)得到較大提高。在提高干部素質(zhì)上,制定干部培訓(xùn)計(jì)劃和具體的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),先后舉辦了7期干部培訓(xùn)班,并多次組織干部到河口四礦、等單位

學(xué)習(xí)

取經(jīng),進(jìn)一步拓寬了干部的知識(shí)面。完善干部量化考核標(biāo)準(zhǔn),建立干部工作日寫實(shí)網(wǎng)上管理系統(tǒng),干部管理實(shí)現(xiàn)了由重過(guò)程考核轉(zhuǎn)變?yōu)橹毓ぷ鲗?shí)績(jī)考核。在提高工人素質(zhì)上,實(shí)行“按需培訓(xùn)”,從基層培訓(xùn)、末位培訓(xùn)、技術(shù)尖子培養(yǎng)和待崗人員培訓(xùn)入手,有針對(duì)性地制定培訓(xùn)工作計(jì)劃,完善培訓(xùn)激勵(lì)機(jī)制,增強(qiáng)培訓(xùn)效果。同時(shí),建立網(wǎng)上試題庫(kù)和網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)基地,開展abcd職業(yè)技能大賽,加強(qiáng)技術(shù)尖子培養(yǎng),抓好高級(jí)工技能鑒定工作, a級(jí)職工由年初的28%下降到20%,d級(jí)職工由年初的38.4%上升到42.6%,“一專多能”職工比例達(dá)到35.5%,技術(shù)尖子比例達(dá)到30.1%,高級(jí)工技能鑒定合格率達(dá)87.5%,其中采油工鑒定合格率達(dá)96%,職工隊(duì)伍實(shí)現(xiàn)了“一個(gè)提高、兩個(gè)轉(zhuǎn)變”。

應(yīng)用分因素預(yù)警控制停井技術(shù),提高采油時(shí)率。建立停井預(yù)警工作流程,應(yīng)用臨界預(yù)警方法,確定預(yù)警參數(shù)和預(yù)警井號(hào),制定預(yù)防措施,達(dá)到超前預(yù)測(cè)和控制停井。強(qiáng)化生產(chǎn)預(yù)警定時(shí)復(fù)命制度的落實(shí),根據(jù)預(yù)警參數(shù)變化及時(shí)判斷分析,發(fā)出排查指令,提高快速反應(yīng)能力。實(shí)施分因素定量控制停井,縮短停井時(shí)間。在停井時(shí)間內(nèi)控上,以派工單、信息反饋卡為運(yùn)行載體,以發(fā)現(xiàn)、匯報(bào)、施工、開井四個(gè)時(shí)間段為分析參數(shù),分因素制定針對(duì)性措施。在停井時(shí)間外控上,以施工單為運(yùn)行載體,通過(guò)對(duì)施工時(shí)間段解剖分析,制定措施整改或上報(bào)采油廠協(xié)調(diào)處理,提高運(yùn)行效率。同時(shí),規(guī)范運(yùn)行程序,建立油井停井記錄臺(tái)帳網(wǎng)上提交系統(tǒng),提高自動(dòng)化分析程度。實(shí)行月度采油時(shí)率分析例會(huì)制度,提高運(yùn)行質(zhì)量,采油時(shí)率由93.8%提高到95.2%。

推行現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化管理,實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn)。完善現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn),制定職工行為規(guī)范,規(guī)范操作規(guī)程,增強(qiáng)了職工標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)。開展油水井站現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化描述,做到一井一策、一站一策。積極開展創(chuàng)建“星級(jí)泵站”活動(dòng),強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理達(dá)標(biāo)和經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)達(dá)標(biāo),實(shí)現(xiàn)了文明生產(chǎn)。開展以設(shè)備現(xiàn)狀、生產(chǎn)參數(shù)為主的調(diào)查,認(rèn)真分析影響運(yùn)行效率的關(guān)鍵因素和問(wèn)題,找準(zhǔn)工作方向,制定針對(duì)性措施,提高系統(tǒng)效率,降低運(yùn)行成本。全區(qū)油水井站達(dá)標(biāo)率分別達(dá)到80.3%和94%。

推行信息扁平化管理,提高工作效率。完善信息管理網(wǎng)絡(luò),設(shè)置專職信息員,實(shí)現(xiàn)了信息管理和人員的專職化。建立以管理區(qū)網(wǎng)站為核心的五個(gè)采油隊(duì)網(wǎng)站,形成了生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、督查信息、共贏文化四大信息平臺(tái),實(shí)現(xiàn)了各系統(tǒng)信息資源共享。采取自主與合作相結(jié)合的方式,編制開發(fā)《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)查詢系統(tǒng)》、《設(shè)備管理系統(tǒng)》、《網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)基地》、《政工資料管理系統(tǒng)》等應(yīng)用軟件,提高了工作效率。

加強(qiáng)

安全

環(huán)保工作。完善hse管理體系,采取崗位職工自我評(píng)價(jià)與檢查考核相結(jié)合,推行《班組現(xiàn)場(chǎng)施工安全跟蹤卡》,做到防范到位,事前控制。完善信息反饋制度,實(shí)行《隱患整改回執(zhí)單》,增強(qiáng)職工主動(dòng)發(fā)現(xiàn)安全隱患的自覺(jué)性,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)工作,逐級(jí)落實(shí)責(zé)任,全年共治理污染4.8萬(wàn)平方米,實(shí)現(xiàn)了清潔文明生產(chǎn)。

實(shí)施“提升”工程,提升基層建設(shè)水平。加強(qiáng)環(huán)境建設(shè),在采油廠的大力支持和幫助下,為采油四隊(duì)、采油五隊(duì)建起了新辦公樓,對(duì)采油一隊(duì)、采油六隊(duì)的工作、

生活

設(shè)施進(jìn)行了整體配套,基層建設(shè)的面貌煥然一新。堅(jiān)持推行“定置化”管理,強(qiáng)化“四定”制度落實(shí),嚴(yán)格考核兌現(xiàn),逐步實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化管理,為職工創(chuàng)造了良好的工作生活環(huán)境。建立“創(chuàng)優(yōu)”運(yùn)行機(jī)制,制定《創(chuàng)優(yōu)方案》,建立“月度檢查,季度驗(yàn)收,動(dòng)態(tài)排序”的運(yùn)行機(jī)制,在全區(qū)形成了競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)。管理區(qū)被授予管理局“基層建設(shè)先進(jìn)三級(jí)單位”稱號(hào),采油四隊(duì)被授予管理局“基層建設(shè)十佳示范隊(duì)”和中石化股份公司“金牌基層隊(duì)”稱號(hào)。

(四)加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,充分發(fā)揮保障作用

一年來(lái),我們緊跟油田改革發(fā)展形勢(shì)的要求,圍繞管理區(qū)的中心任務(wù),不斷加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,積極創(chuàng)建具有自身特色的企業(yè)文化,切實(shí)發(fā)揮了思想政治工作的.“生命線”作用。

傾力打造“共贏文化”。堅(jiān)持以人為本,從發(fā)展目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)理念、價(jià)值觀等十個(gè)方面對(duì)“共贏文化”進(jìn)行了全新定位,并從精神文化、物質(zhì)文化、行為文化、制度文化、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織等五個(gè)方面進(jìn)行了導(dǎo)入,編寫《共贏文化》、《故事教育》、《拓展訓(xùn)練》等七本手冊(cè),建立“共贏文化網(wǎng)”,開展“重塑價(jià)值觀”大討論,在各大井站張貼企業(yè)文化標(biāo)志牌,設(shè)立知識(shí)氧吧、三塑拓展園,在全區(qū)形成了一隊(duì)一特色、隊(duì)隊(duì)有文化的良好氛圍。積極開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型管理區(qū)”活動(dòng),推行五種學(xué)習(xí)模式,建立共同愿景,改善心智模式,推行系統(tǒng)思考,進(jìn)一步提高了隊(duì)伍的綜合素質(zhì)。通過(guò)打造“共贏文化”,職工精神面貌煥然一新,隊(duì)伍凝聚力不斷增強(qiáng),學(xué)習(xí)力和創(chuàng)新力進(jìn)一步提升,各項(xiàng)工作呈現(xiàn)出健康穩(wěn)定發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。

加強(qiáng)黨的建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)。深入開展“學(xué)轉(zhuǎn)謀見”活動(dòng),認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的xx大精神,認(rèn)真解決思想觀念、改革發(fā)展中的實(shí)際問(wèn)題。深入開展“黨員責(zé)任區(qū)”活動(dòng),較好發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。抓好入黨積極分子的培養(yǎng),培養(yǎng)、吸收新黨員4名,為黨組織輸送了新鮮血液。加強(qiáng)廉政建設(shè),認(rèn)真開展“紀(jì)律、作風(fēng)、形象”主題教育活動(dòng),促進(jìn)了全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的進(jìn)一步加強(qiáng)。加強(qiáng)干部班子建設(shè),抓好干部配備,規(guī)范班子議事規(guī)則,搞好干部的業(yè)績(jī)量化考核,進(jìn)一步增強(qiáng)了干部隊(duì)伍活力。

加強(qiáng)民主管理工作。完善以職工代表大會(huì)為主要內(nèi)容的民主管理制度,通過(guò)民主懇談會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查、民主懇談會(huì)等渠道,廣泛征求職工的意見和建議,深入落實(shí)職工的知情權(quán)和參與權(quán)。同時(shí),扎實(shí)做好區(qū)(隊(duì))務(wù)公開工作,特別是內(nèi)部分配制度改革方案的制定更是多方調(diào)研討論,自覺(jué)接受職工監(jiān)督,促進(jìn)各項(xiàng)工作順利開展。

做好隊(duì)伍穩(wěn)定工作。認(rèn)真落實(shí)穩(wěn)定工作預(yù)防預(yù)警機(jī)制,暢通信息反饋渠道,及時(shí)掌握“七個(gè)群體”的思想動(dòng)態(tài),認(rèn)真做好一人一事的思想政治工作。推行情感管理,認(rèn)真落實(shí)“結(jié)對(duì)幫扶”工作,組織團(tuán)員青年開展“青年志愿者”活動(dòng),幫助老職工解決生活中的實(shí)際困難,進(jìn)一步促進(jìn)了隊(duì)伍穩(wěn)定。

加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理。認(rèn)真落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,制定實(shí)施《油區(qū)治安管理規(guī)定》和《收繳原油及原油被盜責(zé)任單位的獎(jiǎng)懲規(guī)定》,加強(qiáng)“四五”普法教育,深入開展打擊盜油專項(xiàng)斗爭(zhēng),確保一方平安。全年共繳獲各種盜油車輛 輛,抓獲盜竊分子 余人,收繳原油 噸,挽回經(jīng)濟(jì)損失 萬(wàn)元。

搞好職工生活。搞好食堂設(shè)施配套改造,努力增加飯菜花樣,提高飯菜質(zhì)量,生活管理水平明顯提高。在資金緊張的情況下,搞好節(jié)日生活供應(yīng)。開展球類比賽、文藝匯演等文體活動(dòng),活躍職工業(yè)余文化生活。實(shí)施送溫暖工程,走訪慰問(wèn)職工人次,外出

旅游

、療養(yǎng) 人次。

國(guó)衛(wèi)生和計(jì)劃生育工作也取得了好成績(jī)。

一年來(lái),雖然我們做了大量工作,取得了很大成績(jī),但是仍存在一些問(wèn)題和不足,影響和制約了管理區(qū)的發(fā)展。

1、油田開發(fā)管理難度加大。

一是措施挖潛難度加大。全年實(shí)施各類措施75井次,有效45口,有效率60%,平均單井增油285噸,同期對(duì)比有效率降低5.2%,同時(shí)有6口帶產(chǎn)作業(yè)井不成功,日減油能力18噸,累計(jì)影響產(chǎn)量1684噸。

二是抽油桿斷脫占躺井比重較大。全年躺井81井次,影響產(chǎn)量4159噸,其中因抽油桿斷脫躺井48口,占總躺井?dāng)?shù)的59.3%,影響產(chǎn)量1419噸,占總影響產(chǎn)量的34.1%。

2、設(shè)備流程老化嚴(yán)重,其中設(shè)備34臺(tái),管線11條1.12萬(wàn)米,故障頻繁,造成修理費(fèi)用和青苗補(bǔ)償費(fèi)增加。樁斜139稠油熱采站和樁106注聚站的投產(chǎn)運(yùn)行需要投入大量成本。

3、盜竊原油、破壞油田生產(chǎn)設(shè)施犯罪活動(dòng)屢禁不止,治安形勢(shì)呈不斷惡化趨勢(shì),嚴(yán)重影響了原油生產(chǎn)的正常運(yùn)行。

xx年,管理區(qū)的總體工作思路是:以黨的xx大精神和xx屆三中全會(huì)精神為指針,以產(chǎn)量為主線,實(shí)施有效的挖潛措施,創(chuàng)造有序的工作環(huán)境,奠定堅(jiān)實(shí)的管理基礎(chǔ),構(gòu)筑全員hse管理體系,加快內(nèi)部改革步伐,保障隊(duì)伍穩(wěn)定,全面推進(jìn)管理區(qū)的整體工作再上新臺(tái)階。

總體工作目標(biāo)是:

1、生產(chǎn)原油 萬(wàn)噸,油田注水 萬(wàn)立方米。

2、可控成本控制在計(jì)劃之內(nèi)。

3、自然遞減率 %,含水上升率 %。

4、實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

5、確保隊(duì)伍穩(wěn)定。

圍繞上述目標(biāo),重點(diǎn)做好六項(xiàng)工作:

(一)實(shí)施有效的挖潛措施,提高整體經(jīng)濟(jì)效益

面對(duì)今年產(chǎn)量增加、成本緊張的嚴(yán)峻形勢(shì),我們要眼睛向內(nèi),找準(zhǔn)產(chǎn)量主陣地,明確挖潛主方向,緊緊依靠管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新,制定實(shí)施有效的挖潛措施,深挖內(nèi)部潛力,堅(jiān)決完成全年的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。

3、樁古3

7、樁斜13

6、樁斜22等邊底水驅(qū)開發(fā)單元,推廣應(yīng)用水平井封堵底水技術(shù),提高油藏采收率;根據(jù)油藏開發(fā)規(guī)律,油井適時(shí)提液,提高產(chǎn)能;開展平面產(chǎn)液結(jié)構(gòu)調(diào)整,減緩含水上升速度。在彈性驅(qū)開發(fā)單元(井組),加強(qiáng)地質(zhì)基礎(chǔ)研究,盡快建立注采關(guān)系,補(bǔ)充地層能量;應(yīng)用co2吞吐等新技術(shù),探索新的開發(fā)模式。在樁106注聚三采試驗(yàn)區(qū),重點(diǎn)做好前期注聚效果的跟蹤分析,強(qiáng)化注聚期調(diào)整,做好油井見聚濃度等基礎(chǔ)資料的錄取和注聚水井的調(diào)堵工作,強(qiáng)化跟蹤動(dòng)態(tài)分析,做好竄聚預(yù)防工作。在樁斜139蒸汽熱采區(qū),積極探索油藏蒸汽吞吐開發(fā)規(guī)律,優(yōu)化吞吐周期;針對(duì)不同開發(fā)層系油層特征,優(yōu)化周期注汽量;建立各井吞吐、降粘運(yùn)行表,優(yōu)化生產(chǎn)參數(shù),合理調(diào)整產(chǎn)液,保持能量、控制含水上升。

建立自然遞減控制模型,實(shí)現(xiàn)老區(qū)產(chǎn)量的平穩(wěn)運(yùn)行。根據(jù)影響老井產(chǎn)量各類因素的現(xiàn)狀調(diào)查,利用系統(tǒng)工程原理,對(duì)分類原因影響頻數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì),繪制頻數(shù)圖,建立分因素控制措施及組織運(yùn)行程序,實(shí)現(xiàn)老區(qū)穩(wěn)產(chǎn)目標(biāo)。建立油藏挖潛、井筒挖潛、地面挖潛、特殊井管理等“四個(gè)挖潛模版”,制定地質(zhì)流程運(yùn)行程序圖,細(xì)化流程標(biāo)準(zhǔn),完善管理制度。

開展“地質(zhì)管理年”活動(dòng),實(shí)現(xiàn)全員參與油藏開發(fā)。重點(diǎn)是通過(guò)開展月度地質(zhì)基礎(chǔ)知識(shí)全員培訓(xùn),提高干部的技術(shù)素質(zhì)。建立井區(qū)動(dòng)態(tài)分析季度例會(huì)制度,提高分析水平。開展油藏、井區(qū)分析能手、星級(jí)資料室評(píng)比活動(dòng),調(diào)動(dòng)干部、職工參與油田開發(fā)管理的積極性。

完善分因素預(yù)警控制停井技術(shù),提高采油時(shí)率。修訂采油時(shí)率方案,優(yōu)化預(yù)警參數(shù),實(shí)現(xiàn)定量分析,超前預(yù)警控制。進(jìn)一步完善采油時(shí)率分析軟件,對(duì)預(yù)警參數(shù)進(jìn)行系統(tǒng)分析控制,提高分析質(zhì)量。嚴(yán)格落實(shí)采油時(shí)率分析例會(huì)制度,優(yōu)化采油時(shí)率的分析內(nèi)容及形式,抓好考核辦法的完善落實(shí),進(jìn)一步提高采油時(shí)率。

實(shí)施成本單元?jiǎng)討B(tài)配額管理,提高成本效益。完善經(jīng)濟(jì)產(chǎn)量預(yù)案,劃小評(píng)價(jià)單元,分單元制定目標(biāo)噸油成本,找出成本高耗點(diǎn)。推行設(shè)備單臺(tái)目標(biāo)成本管理,把設(shè)備進(jìn)行分類,制定目標(biāo)成本,嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。完善《產(chǎn)量成本考核辦法》,加大成本考核力度,逐層傳遞壓力,調(diào)動(dòng)基層隊(duì)和業(yè)務(wù)口的積極性。編制成本數(shù)據(jù)庫(kù),編寫核算程序,提高辦公效率。

(二)創(chuàng)造有序的工作環(huán)境,確保各項(xiàng)工作走上良性發(fā)展的軌道

創(chuàng)造有序的工作環(huán)境,有利于提高工作運(yùn)行效率,調(diào)動(dòng)干部職工的工作主動(dòng)性,提升生產(chǎn)運(yùn)行質(zhì)量。因此,我們要緊密結(jié)合工作實(shí)際,建立有序的工作環(huán)境,努力實(shí)現(xiàn)工作有標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)有流程、落實(shí)有制度、結(jié)果有考核,全面打造高效的管理平臺(tái)。

整合標(biāo)準(zhǔn)、制度,規(guī)范管理運(yùn)行。整合標(biāo)準(zhǔn),將管理局、采油廠的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行整合,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),形成匯編,提高全區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)化水平。整合制度,將制度重新進(jìn)行修訂完善,刪減不適應(yīng)部分,增加需要規(guī)范和明確部分,形成新的《樁二生產(chǎn)管理區(qū)制度匯編》,使各項(xiàng)工作真正有制度可依,用制度規(guī)范管理和干部職工的行為。

實(shí)施工作流程再造,提高工作運(yùn)行質(zhì)量。對(duì)工作流程進(jìn)行優(yōu)化再造,規(guī)范運(yùn)作程序,從請(qǐng)示、決策、運(yùn)行、匯報(bào)、考核等方面,建立更加快捷、科學(xué)、合理的工作流程,進(jìn)一步明確責(zé)任,提高工作效率。建立工作流程圖和說(shuō)明書,使各個(gè)環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任更加具體,增強(qiáng)考核的針對(duì)性和公正性。

繼續(xù)實(shí)施“提升”工程,加強(qiáng)基層建設(shè)。各單位要結(jié)合自身實(shí)際,明確工作目標(biāo),制定工作規(guī)劃,分階段抓好創(chuàng)建落實(shí)。要對(duì)照基本條件和經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo),制定整改和提高措施,扎實(shí)開展好“創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)。要不斷加強(qiáng)隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè),深入推行分類培訓(xùn),開展abcd升級(jí)競(jìng)賽,突出尖子培養(yǎng),選樹一批系統(tǒng)“星級(jí)班組”和技術(shù)能手,促進(jìn)職工隊(duì)伍向一專多能型和技術(shù)管理型轉(zhuǎn)變。機(jī)關(guān)各部門要強(qiáng)化日常的檢查、指導(dǎo),堅(jiān)持搞好月度檢查、季度驗(yàn)收、動(dòng)態(tài)排序,在全區(qū)形成競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì),增強(qiáng)基層活力。管理區(qū)明年將在軟、硬件上下功夫,重點(diǎn)在交通、內(nèi)務(wù)管理、環(huán)境建設(shè)、職工素質(zhì)等方面加大投入,努力解決基層隊(duì)之間的平衡問(wèn)題。

基礎(chǔ)管理是搞好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)的前提。在今后的一段時(shí)期,管理區(qū)將在管理機(jī)制、運(yùn)行方式上勇于創(chuàng)新,全面夯實(shí)管理基礎(chǔ),推動(dòng)管理年年上臺(tái)階,促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)建設(shè)納入良性循環(huán)的軌道。

完善標(biāo)準(zhǔn)化管理,推行文明生產(chǎn)。深入開展創(chuàng)建“星級(jí)泵站”及“星級(jí)班組”活動(dòng),修訂油水井站考核標(biāo)準(zhǔn),突出經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)達(dá)標(biāo),促進(jìn)和帶動(dòng)整體管理水平的提高。嚴(yán)格落實(shí)“崗位責(zé)任卡”的運(yùn)行程序,實(shí)行質(zhì)監(jiān)員、業(yè)務(wù)口、督查信息辦逐級(jí)考核,進(jìn)一步提高工作質(zhì)量。完善設(shè)備流程分級(jí)分類管理,對(duì)設(shè)備b、c類問(wèn)題進(jìn)行監(jiān)控、診斷,分因素進(jìn)行定量分析評(píng)價(jià),再進(jìn)行abc分類,對(duì)b、c類設(shè)備及時(shí)納入預(yù)警,協(xié)調(diào)搞好監(jiān)控治理,提高設(shè)備運(yùn)行質(zhì)量。

完善信息扁平化管理,提高工作效率。開展網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用技術(shù)的培訓(xùn),提高信息技術(shù)人員的計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平。打造“電子采油隊(duì)”,完善現(xiàn)場(chǎng)傳輸網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)和生產(chǎn)預(yù)警系統(tǒng),進(jìn)一步工業(yè)自動(dòng)化程度。整合信息資源,建立應(yīng)用軟件平臺(tái),逐步形成內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)。建立單機(jī)管理檔案,規(guī)范信息管理,加大考核力度,提高管理水平。

推行注水系統(tǒng)無(wú)滲漏管理。引進(jìn)和運(yùn)用先進(jìn)的設(shè)備監(jiān)控診斷技術(shù),搞好對(duì)設(shè)備流程的動(dòng)態(tài)監(jiān)控,超前發(fā)現(xiàn)設(shè)備潛在的故障隱患,及時(shí)搞好整改。抓好“崗位責(zé)任卡”的落實(shí),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、整改設(shè)備流程中的問(wèn)題。針對(duì)長(zhǎng)期造成設(shè)備“跑冒滴漏”的老大難問(wèn)題,組織人員開展項(xiàng)目攻關(guān),制定實(shí)施有效的治理措施,有效解決設(shè)備滲漏問(wèn)題,在全區(qū)注水系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)無(wú)滲漏管理,進(jìn)一步提高系統(tǒng)效率,樹立良好的內(nèi)外部形象。

構(gòu)筑全員的hse管理體系是我們xx年的一項(xiàng)重點(diǎn)工作,各單位要按照管理區(qū)的要求,突出風(fēng)險(xiǎn)管理,做好演練工作,實(shí)現(xiàn)事故隱患的有效控制防范,創(chuàng)造安全的生產(chǎn)環(huán)境,切實(shí)保障工業(yè)生產(chǎn)安全和職工人身安全。

實(shí)施三層次管理,實(shí)現(xiàn)全員參與安全。組室系統(tǒng)管理,按生產(chǎn)運(yùn)行、注采輸、地質(zhì)、后勤及安全監(jiān)督五大系統(tǒng),本著“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)管理。實(shí)行基層劃片承包,基層干部結(jié)合分工特點(diǎn),對(duì)崗位劃片承包,實(shí)行月度評(píng)比,落實(shí)責(zé)任。推行職工自主管理,做好每月職工的自我評(píng)價(jià),并與班組評(píng)價(jià)相結(jié)合,及時(shí)掌握職工的思想動(dòng)態(tài),消除人為不安全隱患。

實(shí)施全過(guò)程監(jiān)控,實(shí)現(xiàn)全方位安全生產(chǎn)。完善崗位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià),編制海油陸采應(yīng)急預(yù)案,并定期演練,杜絕違章指揮。認(rèn)真落實(shí)《作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全施工風(fēng)險(xiǎn)跟蹤卡》,規(guī)范安全標(biāo)準(zhǔn),杜絕違章操作。在隱患治理上,嚴(yán)格執(zhí)行《隱患整改通知單》和《隱患整改回執(zhí)單》,完善信息反饋制度,將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài),杜絕不安全因素。

各單位、各部門要按照管理區(qū)的統(tǒng)一部署,深化內(nèi)部改革,建立完善競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,調(diào)動(dòng)職工積極性,進(jìn)一步增強(qiáng)管理區(qū)的發(fā)展活力,推動(dòng)各項(xiàng)工作深入開展。

深入推行內(nèi)部分配制度改革。在今年的崗點(diǎn)工資制改革的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步制定完善績(jī)效考核方案,優(yōu)化工人量化考核方案,抓好對(duì)基層單位和職工個(gè)人的考核兌現(xiàn),進(jìn)一步增強(qiáng)考核的針對(duì)性和公平性。全面推行干部競(jìng)聘上崗和工人競(jìng)爭(zhēng)上崗,范圍擴(kuò)大到全區(qū)所有的管理崗和操作崗。

完善競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制。主要是進(jìn)一步總結(jié)完善“崗位責(zé)任卡”、“崗位描述”以及“三崗制”動(dòng)態(tài)管理,認(rèn)真搞好內(nèi)部分配制度改革的落實(shí),切實(shí)體現(xiàn)“效率優(yōu)先、公平兼顧”的原則,調(diào)動(dòng)職工積極性。加強(qiáng)人力資源開發(fā)管理,充分利用網(wǎng)上技能考評(píng)系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)基地,強(qiáng)化對(duì)職工的技能訓(xùn)練,引導(dǎo)職工開展職業(yè)生涯設(shè)計(jì),積極拓寬

專業(yè)

知識(shí)面,提高文化素質(zhì),發(fā)揮個(gè)人潛能。

建立內(nèi)部勞務(wù)大市場(chǎng)。在完善專業(yè)化管理考核辦法的基礎(chǔ)上,對(duì)各單位的工時(shí)進(jìn)行界定、規(guī)范,推行內(nèi)部勞務(wù)市場(chǎng)的結(jié)算、考核,將市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)從小隊(duì)擴(kuò)展到全區(qū),打破單位限制,單位之間可以跨隊(duì)輸入、輸出勞務(wù),從而實(shí)現(xiàn)人力資源的合理調(diào)配,進(jìn)一步提高工作效率和工作質(zhì)量。

采油廠安全工作總結(jié)篇六

20xx年以來(lái),在項(xiàng)目經(jīng)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,我監(jiān)理部不僅密切配合完成項(xiàng)目經(jīng)理部組織的hse監(jiān)督檢查工作,而且也順利的完成了對(duì)項(xiàng)目施工單位hse的監(jiān)管工作和內(nèi)部hse相關(guān)工作。在實(shí)際工作中,我們始終堅(jiān)持“以人為本、健康至上”,“安全第一、預(yù)防為主”,“環(huán)保創(chuàng)優(yōu)、科學(xué)管理”,“良性循環(huán)、持續(xù)發(fā)展”的方針;嚴(yán)格以國(guó)家現(xiàn)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)范、工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)、xx集團(tuán)公司的有關(guān)規(guī)定、石油石化行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程、承包合同和xx分公司安全、環(huán)境與健康(hse)管理體系為依據(jù),監(jiān)督承包單位全面實(shí)施工程項(xiàng)目合同中的hse約定,積極努力工作,克服困難,熱情服務(wù),實(shí)現(xiàn)了工程的安全、健康、環(huán)境既定的目標(biāo)。

1、進(jìn)一步修訂、完善安全、健康、環(huán)境(hse)監(jiān)理方案根據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī)、部門章程、條例,監(jiān)理合同文件、施工合同文件,xxxxx工程的設(shè)計(jì)圖紙、文件、安全技術(shù)規(guī)范、xxx有限公司xxxx分公司安全、環(huán)境與健康(hse)管理體系文件、業(yè)主hse培訓(xùn)學(xué)習(xí)資料等,組織監(jiān)理人員認(rèn)真研究分析xxxx工程施工的hse特點(diǎn),進(jìn)一步明確hse監(jiān)理人員的職責(zé)、安全監(jiān)理的內(nèi)容,并結(jié)合施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況,修訂、完善完善了hse工作的目標(biāo)、原則、工作制度、工作程序等;對(duì)擬定的hse危險(xiǎn)性較大的分部分項(xiàng)工程(如定向鉆施工、頂管、大開挖穿越等),重新進(jìn)行危險(xiǎn)識(shí)別、分析,在原制定的風(fēng)險(xiǎn)控制的管理措施的基礎(chǔ)上,進(jìn)行修訂完善,進(jìn)一步明確了hse工作控制的重點(diǎn)和監(jiān)理檢查、控制點(diǎn)設(shè)以及監(jiān)理的技術(shù)措施、組織措施、經(jīng)濟(jì)措施、合同措施等,為現(xiàn)場(chǎng)hse監(jiān)理工作提供依據(jù)和指導(dǎo)。

2、認(rèn)真審核施工單位的安全、健康、環(huán)境(hse)實(shí)施方案和hse專項(xiàng)施工方案或技術(shù)措施對(duì)新進(jìn)場(chǎng)施工的單位,aaa、bbb、ccc三個(gè)單位的hse實(shí)施方案進(jìn)行審核,對(duì)特殊施工地段(如水稻田超深開挖、大開挖、頂管、定向鉆、樁基等)hse專項(xiàng)施工方案或技術(shù)措施進(jìn)行審核,對(duì)特殊關(guān)鍵的施工工序(如定向鉆冬季試壓等)hse專項(xiàng)施工方案或技術(shù)措施進(jìn)行審核,對(duì)審核過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要求相關(guān)單位按要求整改完善。

3、積極落實(shí)項(xiàng)目經(jīng)理部的指令,嚴(yán)格按照要求完成任務(wù)。

7月,接到項(xiàng)目經(jīng)理部《關(guān)于加強(qiáng)防汛安全工作的緊急通知》,馬上下發(fā)監(jiān)理通知書給各施工單位,要求各施工單位:

1.提高認(rèn)識(shí),把防汛作為當(dāng)前重點(diǎn)工作抓緊抓好;

2.加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)巡查,制定和完善防汛措施;

3.加強(qiáng)防汛搶險(xiǎn)隊(duì)伍建設(shè)和物資保障工作;

4.加強(qiáng)防汛值班,確保信息暢通;。

積極參加項(xiàng)目部組織的學(xué)習(xí)傳達(dá)董事長(zhǎng)講話視頻會(huì)議活動(dòng),落實(shí)有關(guān)會(huì)議精神要求。

11月29日,根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理部的安排和計(jì)劃,在北塘四樓會(huì)議室召開監(jiān)理單位及各參建單位關(guān)于傳達(dá)會(huì)議精神,并要求各施工單位:

1.會(huì)議精神必須傳達(dá)至每個(gè)員工,深刻剖析;

3.抓好落實(shí),嚴(yán)格按制度辦事;

12月5日、6日,按照會(huì)議精神及要求,對(duì)所有施工單位進(jìn)行逐項(xiàng)檢查,確保了會(huì)議精神的全面落實(shí)。

4、審查審核新進(jìn)場(chǎng)的五個(gè)施工單位(111,2222,333,4444,555)公司的工程資質(zhì)、安全資質(zhì)、安全生產(chǎn)許可證;項(xiàng)目部特殊工種作業(yè)人員;進(jìn)場(chǎng)的安全許可驗(yàn)收的設(shè)備、hse設(shè)施。

5、督促新入場(chǎng)施工單位編制冬季安全施工方案,并認(rèn)真審核;對(duì)所有冬季施工現(xiàn)場(chǎng),由現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理隨時(shí)檢查冬季施工方案的落實(shí)情況,凡落實(shí)不到位的,不允許施工;監(jiān)理總部進(jìn)行定期或不定期檢查,確保冬季施工方案措施的全面落實(shí)。

6、對(duì)入場(chǎng)施工的各單位,項(xiàng)目經(jīng)理部、監(jiān)理部組織多次聯(lián)合檢查。元旦前、春節(jié)前、五一前、十一前等節(jié)日前,對(duì)所有施工的單位的項(xiàng)目部駐地、機(jī)組駐地、施工現(xiàn)場(chǎng)等進(jìn)行重點(diǎn)檢查,平時(shí)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng),進(jìn)行安全隨機(jī)抽查,針對(duì)存在的問(wèn)題或安全隱患,對(duì)相關(guān)單位下監(jiān)理通知或聯(lián)系單,要求限期整改,由駐地現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理監(jiān)督施工單位落實(shí)整改,整改完畢,自檢合格后,經(jīng)監(jiān)理部驗(yàn)收,直至符合要求。

7、強(qiáng)化施工現(xiàn)場(chǎng)日常hse監(jiān)理工作。

施工現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)多、面廣,主要由現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行,隨時(shí)檢查或抽查,監(jiān)理總部定期或不定期組織檢查或抽查,凡存在的問(wèn)題或安全隱患,對(duì)相關(guān)單位下監(jiān)理通知或聯(lián)系單,要求限期整改,由駐地現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理監(jiān)督施工單位落實(shí)整改,整改完畢,自檢合格后,經(jīng)監(jiān)理部驗(yàn)收,直至符合要求。

8、監(jiān)理內(nèi)部的hse工作。

對(duì)新入場(chǎng)的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員,進(jìn)行了基礎(chǔ)應(yīng)知應(yīng)會(huì)和專業(yè)hse知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí),使他們進(jìn)一步掌握了hse工作方法、自己工作的范圍危害因素以及采取的控制消減措施。

全面轉(zhuǎn)達(dá)、學(xué)習(xí)了《關(guān)于加強(qiáng)防汛安全工作的緊急通知》和會(huì)議精神,要求全體監(jiān)理人員在工作中嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行。

加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理的培訓(xùn)教育,不斷提高安全管理的業(yè)務(wù)水平,增強(qiáng)安全工作的責(zé)任心。

1、個(gè)別施工單位安全人員業(yè)務(wù)素質(zhì)差,技術(shù)力量薄弱,導(dǎo)致hse工作被動(dòng)。

2、個(gè)別施工單位對(duì)hse工作的重視程度不夠,安全管理人員不足,存在的安全隱患較多,隱患整改速度緩慢。

3、由于工程展開的程度不一,已到現(xiàn)場(chǎng)的參建單位人員目標(biāo)不明,思想情緒浮躁,造成hse監(jiān)理工作相對(duì)復(fù)雜、被動(dòng);未到現(xiàn)場(chǎng)的參建單位,沒(méi)有適當(dāng)?shù)霓k法去落實(shí)檢查hse監(jiān)理的相關(guān)工作。

4、xxxxx。

5、xxxxxx。

1、隨著工程的進(jìn)一步開展,監(jiān)理部將加大對(duì)各施工單位的hse監(jiān)理工作檢查的頻次。

2、強(qiáng)化對(duì)工程施工的人、機(jī)、料、環(huán)、法等因素的全面安全監(jiān)理監(jiān)督檢查工作,監(jiān)督敦促施工單位確保安全生產(chǎn)保證體系運(yùn)行和安全責(zé)任制、安全措施的落實(shí)。

3、進(jìn)一步做好hse專項(xiàng)施工方案或技術(shù)措施可行性、針對(duì)性的審查工作,對(duì)于線路標(biāo)段關(guān)鍵安全部位的施工,一定安排監(jiān)理人員進(jìn)行hse旁站監(jiān)理,嚴(yán)格落實(shí)相關(guān)的方案或措施等。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)監(jiān)理人員的hse專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和安全監(jiān)理工作交底,確?,F(xiàn)場(chǎng)施工hse措施全部落實(shí)到位,確保工程hse目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

5、更加積極主動(dòng)地配合項(xiàng)目經(jīng)理部hse工作,熱情服務(wù),竭盡全力保證各項(xiàng)hse工作或活動(dòng)的全面落實(shí)執(zhí)行。

6、xxxxx。

7、xxxx。

采油廠安全工作總結(jié)篇七

在20xx年*月份開展的“安全競(jìng)賽月”活動(dòng)中,采油一分廠始終堅(jiān)持貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,以“安全發(fā)展”為主導(dǎo),狠抓安全工作不放松,從加強(qiáng)對(duì)職工的安全教育和完善安全制度著手,不斷強(qiáng)化安全治理,深化安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行監(jiān)督力度,著力提高干部職工的安全意識(shí)和操作技能,努力為生產(chǎn)工作的平穩(wěn)運(yùn)行營(yíng)造良好安全環(huán)境,全力推進(jìn)原油生產(chǎn)和各項(xiàng)工作的安全、順暢發(fā)展,取得了顯著成效?,F(xiàn)就安全月一分廠工作作總結(jié)如下:

分廠領(lǐng)導(dǎo)非常重視此次“安全競(jìng)賽月”活動(dòng),五月底就召開了中層以上安全專題會(huì)議,組織成立了一分廠安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一思想、明確責(zé)任。會(huì)議確定了以廠長(zhǎng)為分廠安全穩(wěn)定工作的第一責(zé)任人,統(tǒng)籌并負(fù)責(zé)全面安全工作;主管領(lǐng)導(dǎo)為分廠安全穩(wěn)定工作的主要責(zé)任人,天天負(fù)責(zé)檢查、詢問(wèn)、巡視、及時(shí)處理發(fā)生和潛在的一些不安全的問(wèn)題和因素;各單位一把手為各單位安全工作的直接責(zé)任人,負(fù)責(zé)各單位每一天安全工作,將發(fā)現(xiàn)的安全問(wèn)題及時(shí)上報(bào)等,切實(shí)做到“統(tǒng)籌兼顧、權(quán)責(zé)分明”,全面落實(shí)安全責(zé)任。會(huì)議還制定了具體的活動(dòng)實(shí)施辦法,從廠內(nèi)的生產(chǎn)安全、財(cái)產(chǎn)安全;廠外的作業(yè)安全、職工的人身安全;各單位治理工作的穩(wěn)定,以及廠各種安全競(jìng)賽活動(dòng)的開展等各個(gè)方面都進(jìn)行了具體的'安排部署,這些細(xì)致的預(yù)備為安全月活動(dòng)的順利開展奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

“安全競(jìng)賽月”活動(dòng)開展以來(lái),一分廠充分利用廣播、黑板報(bào)、宣傳欄和標(biāo)語(yǔ)口號(hào)等形式,廣泛地進(jìn)行了安全生產(chǎn)的宣傳動(dòng)員。由分廠組織、各單位具體實(shí)施,對(duì)廣大干部職工非凡是一線職工進(jìn)行了多期安全知識(shí)培訓(xùn),組織開展了分廠各崗位安全生產(chǎn)競(jìng)賽和技術(shù)比武,主辦了以“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”為主題的黑板報(bào),在廠內(nèi)以及采區(qū)張貼了安全、環(huán)保宣傳畫、書寫安全標(biāo)語(yǔ)。為各單位作業(yè)車輛精心制作了安全標(biāo)語(yǔ),貼著紅色標(biāo)語(yǔ)的車輛就是一個(gè)個(gè)流動(dòng)的宣傳牌,將一句句誠(chéng)摯而新奇的安全忠告?zhèn)鬟_(dá)給每一名職工,收到了非常好的效果。通過(guò)各種形式、多種途徑的宣傳,在全廠范圍內(nèi)營(yíng)造出了一種熱烈的安全氛圍,為活動(dòng)的順利開展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

在具體生產(chǎn)工作中,我們本著“安全重于泰山”的宗旨,不斷強(qiáng)化安全治理,狠抓制度落實(shí),大力加強(qiáng)執(zhí)行監(jiān)督力度。堅(jiān)持從一線抓起,在每個(gè)操作崗位上定人定責(zé),一級(jí)抓一級(jí),嚴(yán)格執(zhí)行采油廠相關(guān)制度。一方面領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常深入一線檢查執(zhí)行情況,強(qiáng)化安全監(jiān)督,對(duì)玩忽職守、不重視安全工作的從重處罰,對(duì)不按照操作規(guī)程作業(yè)、違反安全制度的及時(shí)進(jìn)行處理和糾正,果斷杜絕安全事故的發(fā)生。另一方面分廠著力健全和完善了安全制度、安全評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)以及安全考核、處罰辦法等并細(xì)化到每項(xiàng)具體工作中,使廣大干部職工熟悉安全規(guī)程,做到安全作業(yè)有章可循,監(jiān)督處罰有法可依,極大地提高了安全工作的科學(xué)性和監(jiān)督的透明度。

本著“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,分廠按照采油廠要求具體擬定了《安全應(yīng)急預(yù)案》、《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案》等,并組織各單位干部職工演練事故發(fā)生時(shí)的應(yīng)急疏散及緊急救援方案,鍛煉各單位各工種之間的協(xié)調(diào)配合能力,也使職工的安全意識(shí)和分廠處置安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急能力得到極大地提高。分廠還通過(guò)定期召開的安全生產(chǎn)例會(huì),及時(shí)研究分析生產(chǎn)中出現(xiàn)的安全問(wèn)題,集思廣益,采用最科學(xué)的辦法消除安全隱患,消滅事故苗頭,制定整改措施,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,確保了分廠的安全文明生產(chǎn)。

通過(guò)精心的組織和全廠職工的共同努力,一分廠安全競(jìng)賽月活動(dòng)取得了較好的成績(jī)。黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)方針政策深入人心,廣大干部職工的安全意識(shí)和操作水平得到普遍加強(qiáng),廠內(nèi)安全生產(chǎn)的工作環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化,安全制度的執(zhí)行性和監(jiān)督性都有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,安全治理再上一個(gè)臺(tái)階。這些良好的經(jīng)驗(yàn)都需要我們長(zhǎng)期地加以堅(jiān)持,并廣泛地予以發(fā)揚(yáng),大力推動(dòng)我們企業(yè)的安全文化建設(shè),全面促進(jìn)我們的工作,實(shí)現(xiàn)和諧發(fā)展。安全月期間一分廠共發(fā)生安全事故2起,雖然嚴(yán)格控制在規(guī)定范圍以內(nèi),但也暴露出我們的工作還存在一些問(wèn)題,主要體現(xiàn)在:安全制度執(zhí)行不力以及監(jiān)管薄弱等方面。再者,在采油廠組織的全廠技術(shù)比武中,一分廠成績(jī)不佳,說(shuō)明我們職工的技能水平還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。以上這些都需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真總結(jié),汲取教訓(xùn),不斷加強(qiáng)這方面的工作。

采油廠安全工作總結(jié)篇八

總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,通過(guò)它可以正確認(rèn)識(shí)以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),不妨讓我們認(rèn)真地完成總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編為大家收集的采油廠安全競(jìng)賽月工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

“在200x年x月份開展的“安全競(jìng)賽月”活動(dòng)中,采油一分廠始終堅(jiān)持貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,以“安全發(fā)展”為主導(dǎo),狠抓安全工作不放松,從加強(qiáng)對(duì)職工的安全教育和完善安全制度著手,不斷強(qiáng)化安全治理,深化安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行監(jiān)督力度,著力提高干部職工的安全意識(shí)和操作技能,努力為生產(chǎn)工作的平穩(wěn)運(yùn)行營(yíng)造良好安全環(huán)境,全力推進(jìn)原油生產(chǎn)和各項(xiàng)工作的安全、順暢發(fā)展,取得了顯著成效?,F(xiàn)就安全月一分廠工作作總結(jié)如下:

分廠領(lǐng)導(dǎo)非常重視此次“安全競(jìng)賽月”活動(dòng),五月底就召開了中層以上安全專題會(huì)議,組織成立了一分廠安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng)一思想、明確責(zé)任。會(huì)議確定了以廠長(zhǎng)為分廠安全穩(wěn)定工作的第一責(zé)任人,統(tǒng)籌并負(fù)責(zé)全面安全工作;主管領(lǐng)導(dǎo)為分廠安全穩(wěn)定工作的主要責(zé)任人,天天負(fù)責(zé)檢查、詢問(wèn)、巡視、及時(shí)處理發(fā)生和潛在的一些不安全的問(wèn)題和因素;各單位一把手為各單位安全工作的直接責(zé)任人,負(fù)責(zé)各單位每一天安全工作,將發(fā)現(xiàn)的安全問(wèn)題及時(shí)上報(bào)等,切實(shí)做到“統(tǒng)籌兼顧、權(quán)責(zé)分明”,全面落實(shí)安全責(zé)任。會(huì)議還制定了具體的活動(dòng)實(shí)施辦法,從廠內(nèi)的生產(chǎn)安全、財(cái)產(chǎn)安全;廠外的`作業(yè)安全、職工的人身安全;各單位治理工作的穩(wěn)定,以及廠各種安全競(jìng)賽活動(dòng)的開展等各個(gè)方面都進(jìn)行了具體的安排部署,這些細(xì)致的預(yù)備為安全月活動(dòng)的順利開展奠定了良好的思想基礎(chǔ)。

“安全競(jìng)賽月”活動(dòng)開展以來(lái),一分廠充分利用廣播、黑板報(bào)、宣傳欄和標(biāo)語(yǔ)口號(hào)等形式,廣泛地進(jìn)行了安全生產(chǎn)的宣傳動(dòng)員。由分廠組織、各單位具體實(shí)施,對(duì)廣大干部職工非凡是一線職工進(jìn)行了多期安全知識(shí)培訓(xùn),組織開展了分廠各崗位安全生產(chǎn)競(jìng)賽和技術(shù)比武,主辦了以“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”為主題的黑板報(bào),在廠內(nèi)以及采區(qū)張貼了安全、環(huán)保宣傳畫、書寫安全標(biāo)語(yǔ)。為各單位作業(yè)車輛精心制作了安全標(biāo)語(yǔ),貼著紅色標(biāo)語(yǔ)的車輛就是一個(gè)個(gè)流動(dòng)的宣傳牌,將一句句誠(chéng)摯而新奇的安全忠告?zhèn)鬟_(dá)給每一名職工,收到了非常好的效果。通過(guò)各種形式、多種途徑的宣傳,在全廠范圍內(nèi)營(yíng)造出了一種熱烈的安全氛圍,為活動(dòng)的順利開展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

在具體生產(chǎn)工作中,我們本著“安全重于泰山”的宗旨,不斷強(qiáng)化安全治理,狠抓制度落實(shí),大力加強(qiáng)執(zhí)行監(jiān)督力度。堅(jiān)持從一線抓起,在每個(gè)操作崗位上定人定責(zé),一級(jí)抓一級(jí),嚴(yán)格執(zhí)行采油廠相關(guān)制度。一方面領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常深入一線檢查執(zhí)行情況,強(qiáng)化安全監(jiān)督,對(duì)玩忽職守、不重視安全工作的從重處罰,對(duì)不按照操作規(guī)程作業(yè)、違反安全制度的及時(shí)進(jìn)行處理和糾正,果斷杜絕安全事故的發(fā)生。另一方面分廠著力健全和完善了安全制度、安全評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)以及安全考核、處罰辦法等并細(xì)化到每項(xiàng)具體工作中,使廣大干部職工熟悉安全規(guī)程,做到安全作業(yè)有章可循,監(jiān)督處罰有法可依,極大地提高了安全工作的科學(xué)性和監(jiān)督的透明度。

本著“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,分廠按照采油廠要求具體擬定了《安全應(yīng)急預(yù)案》、《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案》等,并組織各單位干部職工演練事故發(fā)生時(shí)的應(yīng)急疏散及緊急救援方案,鍛煉各單位各工種之間的協(xié)調(diào)配合能力,也使職工的安全意識(shí)和分廠處置安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急能力得到極大地提高。分廠還通過(guò)定期召開的安全生產(chǎn)例會(huì),及時(shí)研究分析生產(chǎn)中出現(xiàn)的安全問(wèn)題,集思廣益,采用最科學(xué)的辦法消除安全隱患,消滅事故苗頭,制定整改措施,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任,確保了分廠的安全文明生產(chǎn)。

采油廠安全工作總結(jié)篇九

鍛煉自己的動(dòng)手能力,將學(xué)習(xí)的理論知識(shí)運(yùn)用于實(shí)踐當(dāng)中,開拓視野,完善自己的知識(shí)結(jié)構(gòu),達(dá)到鍛淋力的目的。讓實(shí)踐者對(duì)本專業(yè)知識(shí)形成一個(gè)客觀,理性的認(rèn)識(shí),從而不與社會(huì)現(xiàn)實(shí)相脫節(jié)。培養(yǎng)道德和職業(yè)技能,提升就業(yè)能力,促進(jìn)全面發(fā)展。

沈陽(yáng)美程在線印刷公司是北方領(lǐng)先的大型彩色印刷企業(yè),自一九九七年,美程一直致力于推廣國(guó)際領(lǐng)先的印刷技術(shù)和超值的印刷服務(wù),不斷針對(duì)不同行業(yè)、不同客戶提供具特色的印刷解決方案。沈陽(yáng)美程在線印刷有限公司總部設(shè)在沈陽(yáng)渾南開發(fā)區(qū),廠區(qū)占地面積2萬(wàn)余平米,現(xiàn)有各類專業(yè)技術(shù)人員500余人。美程關(guān)注每一名員工的成長(zhǎng),愿意為每一名優(yōu)秀員工提供廣闊的展示舞臺(tái),并幫助他們伴隨美程的騰飛獲得長(zhǎng)足的職業(yè)發(fā)展。

前期在美程各分廠參觀,之后干一些雜活,然后在生產(chǎn)韓國(guó)書的裱殼流水線上當(dāng)捏角。

工,六個(gè)人一起工作。捏角是裱殼流水線的第三道工序,是考驗(yàn)我們耐心和毅力的工作。后期到三廠做檢驗(yàn)的工作。檢驗(yàn)員應(yīng)熟悉并理解產(chǎn)品,了解受檢產(chǎn)品的質(zhì)量要求。按照技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)受檢產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)工作。嚴(yán)格批量產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作,檢驗(yàn)員有權(quán)根據(jù)受檢產(chǎn)品的質(zhì)量要求就生產(chǎn)條件、使用材料、檢驗(yàn)設(shè)備等問(wèn)題向有關(guān)部門提出建設(shè)性意見。按照工藝流程,技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)條件做好每個(gè)項(xiàng)目的檢查記錄,防止錯(cuò)檢、漏檢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品中出現(xiàn)的不良品并打上標(biāo)記,要求并監(jiān)督制造方采取有效措施認(rèn)真管理,防止不良產(chǎn)品、不合格產(chǎn)品混入合格產(chǎn)品而埋下質(zhì)量隱患。

實(shí)習(xí)時(shí)間大概有十五周,前三周是參觀期,美程一共有三個(gè)分廠,每個(gè)分廠都有一個(gè)星期的參觀期。參觀了解工廠內(nèi)部的生產(chǎn)結(jié)構(gòu),人事組成結(jié)構(gòu),熟悉工廠內(nèi)部的工作氛圍,之后四周時(shí)間在二分廠工作,由于一批韓國(guó)書籍急于印刷并出口,調(diào)動(dòng)我們?nèi)ミM(jìn)行捏餞作,完成任務(wù)之后進(jìn)行流水線粘立體畫的工作,最后的兩周在三廠做檢驗(yàn)的工作。

前期在二廠的工作內(nèi)容從打包到捏角再到壓板和壓平,后期到三廠做檢驗(yàn)的工作。打包:就是把成品按一定的數(shù)量用打包紙包成一定的形狀,再把兩個(gè)小包包成一個(gè)大包。之后成品進(jìn)行發(fā)貨。以前實(shí)習(xí)的時(shí)候進(jìn)行過(guò)打包的工作,因此工作起來(lái)很順手,且開始工作時(shí)工廠并沒(méi)有分配工作,因此自覺(jué)地干了兩周打包的工作。所以只是一個(gè)實(shí)習(xí)生活的熱身。打包并不是實(shí)習(xí)的主要的工作。

捏角:我盲作的整個(gè)流水線總稱為裱殼,我們捏角是裱殼流水線的第三道工序,前面有續(xù)紙和放板兩道工序,然后通過(guò)傳送帶傳到我們這里捏角,后面是壓板和壓平兩道工序。然后把制成的成品放到臺(tái)板上。其實(shí)捏角是一個(gè)靠經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行的工作,剛開始工作的人都會(huì)有這樣或那樣的概念模糊。在正式工作前工廠進(jìn)行了兩天的培訓(xùn),但做的不盡人意,由于急于發(fā)貨,所以我們被安排到捏角的崗位進(jìn)行工作。之后經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的練習(xí)和學(xué)習(xí),我們熟練的掌握了這項(xiàng)技術(shù)。美程要出口的韓國(guó)書籍分為卡書和殼書,主要消費(fèi)對(duì)象是韓國(guó)小朋友,為了避免書的邊角因?yàn)榧怃J而傷害到他們,所以會(huì)有捏角這道工序。捏角是先經(jīng)過(guò)圓角機(jī)把內(nèi)紙板的四角都打成半圓型的,然后把處理完的紙板搬到放板處,放板工把板按指定位置放到續(xù)好的封皮上,經(jīng)過(guò)壓邊機(jī),送到工作臺(tái)進(jìn)行捏角。由于紙板的四角是半圓的,需要人工的把糊上的封面的四角也捏成半圓的,然后傳送到壓板,把人工捏的角進(jìn)行壓實(shí),然后把壓實(shí)的書殼分組通過(guò)壓平機(jī)再度高壓壓實(shí)。一般都是五十個(gè)書殼一組,規(guī)整的放在準(zhǔn)備好的臺(tái)板上。然后放滿臺(tái)版后,把成品拉到下一個(gè)流水線。

壓板:由于原來(lái)壓板的同學(xué)要求換崗位,所以我被調(diào)到了壓板處,偶爾也會(huì)壓平,操作壓板主要注意不可以把手放到下壓鐵下。操作壓平機(jī)最重要的是安全,壓平可以上壓或下壓,有幾噸的重量,操作時(shí)切忌手不可以變扶著內(nèi)側(cè),頭不可以深入內(nèi)部,要松開按鈕才可放書或取書。

檢驗(yàn):從六月份到七月份制作的是教材,三分廠工人正在印刷練習(xí)冊(cè),由于大多數(shù)的機(jī)器我們都不能碰,所以我們就進(jìn)行了檢驗(yàn)工作。檢驗(yàn)可以理解為檢查和驗(yàn)證,檢查是否有窩頁(yè),折角,封面不漏色,不白邊,內(nèi)部印刷是否清晰。

回顧在美程的實(shí)習(xí)生活,感觸很深,收獲頗豐。通過(guò)實(shí)習(xí)我更加認(rèn)識(shí)到實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn),只學(xué)不實(shí)踐,那么所學(xué)的就等于零,理論應(yīng)該與實(shí)踐相結(jié)合。

1、問(wèn)題與不足:

實(shí)習(xí)的過(guò)程中,比別人做的工作只多不少。所有人都說(shuō)我脾氣不好,所以我經(jīng)常是費(fèi)力不討好,我這個(gè)假期一直在看一些修身的書,讓自己能控制自己的脾氣,盡量不沖動(dòng)。我有時(shí)候是自己的堅(jiān)持太執(zhí)拗了,但不存在有些人說(shuō)的炫耀或是突出自己。記得上次系主任開會(huì)說(shuō)過(guò),有問(wèn)題不可怕,可怕的是你找不到問(wèn)題,解決不了問(wèn)題。每個(gè)人都有不足,不同的人有不同的思維方式,不同的性格決定處事的方法不同,每個(gè)人都有不同的堅(jiān)持,不是你這個(gè)人好或不好就會(huì)得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,還要看方式方法和事情的看待與處理。我相信經(jīng)過(guò)三個(gè)月的實(shí)習(xí)加上兩個(gè)月的反思,一定會(huì)糾正很多的不足,開學(xué)了,等領(lǐng)導(dǎo)驗(yàn)收。去年冬天的實(shí)習(xí)感悟很多,但可能是由于工廠較大,工人較多,因此需要學(xué)習(xí)的東西就更多,學(xué)習(xí)為人處世,學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)。需要處理的事也更多了。我自己也成長(zhǎng)了很多。

2、成績(jī)與收獲:

通過(guò)這段時(shí)間的實(shí)習(xí),由于環(huán)境的不同,接觸的人與事不同,從中所學(xué)的東西自然也就不一樣。如果遇到了困難,必須找其根源解決它,不能逃避或是任其發(fā)展,我們的問(wèn)題可以分為工作生活上和自身情緒的控制的處理上。工作中有問(wèn)題或發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要找直管領(lǐng)導(dǎo)解決,不可以自己擅作主張,以防有危險(xiǎn)發(fā)生。遇到事情要多問(wèn)身邊的原廠工人。在自身情緒上的問(wèn)題是很嚴(yán)重的,他可能影響你的工作熱情以及工作效果。他能決定你被批評(píng)還是被表?yè)P(yáng)。我們要學(xué)會(huì)控制自己的情緒,然后才能投入到工作中去,遇事多動(dòng)腦,多理性的思考才能達(dá)到自身的更高點(diǎn),然后學(xué)會(huì)的就是耐得住無(wú)聊的生活,不是每個(gè)人的工作都是豐富多彩的,所以我們就要以生存為本。

先談生存,再談生活。其實(shí)我們?cè)诿莱痰墓ぷ骱軉握{(diào),學(xué)習(xí)的技術(shù)也是很低級(jí)的,每天都只是重復(fù)的工作,對(duì)于二十歲的花樣年華,每天做的工作是沒(méi)有生機(jī)和活力的,可以說(shuō)是很單調(diào),可無(wú)論怎樣我們都堅(jiān)持的走了過(guò)來(lái),我通過(guò)看領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)工人,學(xué)習(xí)怎么做一名合格的領(lǐng)導(dǎo),通過(guò)工人,學(xué)習(xí)怎么做一個(gè)讓領(lǐng)導(dǎo)滿意的工人。在無(wú)聊的工作中,升華自己的思想,積極主動(dòng)的觀看老工人的工作過(guò)程,從中找到自己的不足,提高自己的動(dòng)手能力,完善自己。我們不只要學(xué)好學(xué)校里所學(xué)到的知識(shí),還要不斷從生活實(shí)踐中學(xué)習(xí)其他的知識(shí),不斷地從各方面武裝自已,才能在競(jìng)爭(zhēng)中突出自已,表現(xiàn)自已。要學(xué)會(huì)從實(shí)踐中學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中實(shí)踐。此次實(shí)習(xí)我認(rèn)識(shí)到很多工作常識(shí),意志得到了鍛煉,對(duì)我以后的學(xué)習(xí)和工作將有很大的影響。紙上得來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事須躬行。做事不可以眼高手低,往往看似簡(jiǎn)單的東西想要做好并不容易,只有親身實(shí)踐才能知其根本,才會(huì)做出理想的成績(jī)。在實(shí)習(xí)時(shí)我們要將所學(xué)的理論知識(shí)與實(shí)踐結(jié)合起來(lái),培養(yǎng)勇于探索的創(chuàng)新精神、提高動(dòng)手能力,加強(qiáng)社會(huì)活動(dòng)能力,嚴(yán)肅認(rèn)真的學(xué)習(xí)態(tài)度,為走上工作崗位打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3、對(duì)策與建議:

實(shí)踐同理論沒(méi)有更好地結(jié)合,實(shí)踐需要建立在一定的專業(yè)理論基礎(chǔ)上。實(shí)踐與理論不能很好地結(jié)合,就會(huì)影響自身能力的發(fā)揮,給工作帶來(lái)不便。社會(huì)發(fā)展迅速,而書本知識(shí)更新較為緩慢,學(xué)員們不能接觸到更新的知識(shí)。解決問(wèn)題辦法就是學(xué)員加強(qiáng)課外學(xué)習(xí),多翻閱相關(guān)資料,強(qiáng)化學(xué)習(xí)過(guò)程,同時(shí)將其靈活應(yīng)用到實(shí)踐操作中,才能跟得上時(shí)代的腳步。多接觸社會(huì),給自己鍛煉機(jī)會(huì),實(shí)踐操作能力就會(huì)加大,而且容易吸收更多的知識(shí)。

在實(shí)習(xí)過(guò)程中,實(shí)習(xí)生經(jīng)常處于一個(gè)尷尬的位置,作為學(xué)生,總是覺(jué)得自己被忽視,實(shí)習(xí)期沒(méi)有事情可做,白白浪費(fèi)時(shí)間;作為企業(yè),覺(jué)得實(shí)習(xí)生完全不懂公司工作流程,無(wú)法把重要事務(wù)交托給他們。希望企業(yè)在實(shí)習(xí)生上崗之前進(jìn)行一定的培訓(xùn),讓實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)過(guò)程中得到真正的鍛煉。

采油廠安全工作總結(jié)篇十

作為十二隊(duì)的一名技術(shù)干部,我分管全隊(duì)加藥熱洗、油井診斷、油氣管網(wǎng)及井站管理、節(jié)能、技監(jiān)等方面工作?,F(xiàn)在我把一年來(lái)技術(shù)工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事匯報(bào)一下,請(qǐng)大家評(píng)議。

一.加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高政治思想素質(zhì)。

我深知加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)是貫徹落實(shí)黨的各項(xiàng)路線、方針、政策的重要前提。今年以來(lái),我參加學(xué)習(xí)了“三個(gè)代表”重要思想、xx大六中全會(huì)的重要精神等黨的路線、方針、政策和黨紀(jì)、政紀(jì)條規(guī)。通過(guò)學(xué)習(xí),進(jìn)一步牢固樹立了馬克思主義的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,進(jìn)一步增強(qiáng)了工作的預(yù)見性、創(chuàng)造性、系統(tǒng)性和原則性,為各項(xiàng)工作能夠順利開展并高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)地完成奠定了良好的思想理論基礎(chǔ)。

二.努力工作,為超產(chǎn)1萬(wàn)噸做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

1.加強(qiáng)油井清防蠟工作,努力延長(zhǎng)油井免修期。

今年年初,我分析了全隊(duì)所有油井的采油曲線、電流曲線、地層壓力系數(shù),及研究油井結(jié)蠟規(guī)律,分析了以往加藥、熱洗效果,并分區(qū)塊研究油井結(jié)蠟的共性,并在相關(guān)部門的幫助下優(yōu)化我隊(duì)的加藥、熱洗周期。油井熱洗時(shí)我能夠盯在現(xiàn)場(chǎng)確保熱洗溫度、排量、洗井量合理,達(dá)到理想的洗井效果。

通過(guò)合理的對(duì)油井進(jìn)行加藥、熱洗有效地延長(zhǎng)了我隊(duì)的油井免修期,如沙7-9已經(jīng)有6年多沒(méi)有作業(yè)檢泵周期達(dá)到2300多天。我隊(duì)的沙26區(qū)塊,由于地層壓力低洗井后產(chǎn)量難以恢復(fù),我們采用加藥清蠟的方式,從全年分析效果還是很好的。針對(duì)沙49區(qū)塊結(jié)蠟嚴(yán)重、頻繁卡井的問(wèn)題,我及時(shí)優(yōu)了化熱洗周期,并積極與廠相關(guān)職能部門配合投加新型清蠟劑,半年來(lái)沒(méi)因結(jié)蠟而卡井。

2.加強(qiáng)油井診斷,強(qiáng)化油井分析,確保全隊(duì)油井正常運(yùn)行。

油井診斷和分析關(guān)系到油井的高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)、油井修井的及時(shí)準(zhǔn)確、免修期的延長(zhǎng)及經(jīng)濟(jì)效益的提高等方面。這一年來(lái),我們加強(qiáng)了油井診斷工作,只要發(fā)現(xiàn)油井不正常,我們都及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行診斷,及時(shí)采取措施,及時(shí)匯報(bào)。如側(cè)沙7-24井在去年5月28日不出液,我們及時(shí)進(jìn)行井口憋壓、測(cè)電流和示功圖診斷,發(fā)現(xiàn)是氣鎖,放套管氣后正常出液。

在做好油井及時(shí)診斷的同時(shí),我們每月定期對(duì)全隊(duì)所有油井逐井分析采油曲線、電流曲線,研究油井結(jié)蠟規(guī)律,分析加藥、熱洗效果,及時(shí)調(diào)整加藥、熱洗周期,向廠專業(yè)部門提出油井工作制度調(diào)整建議。

3.加強(qiáng)油氣管道、井站管理,確保原油正常外輸。

為了全隊(duì)油氣管道能全年安全、高效運(yùn)行,從7月份開始,整整花費(fèi)了一個(gè)月時(shí)間對(duì)我隊(duì)總長(zhǎng)24574米的41條油氣集輸管道進(jìn)行了檢測(cè),并將所有數(shù)據(jù)和管道質(zhì)量狀態(tài)進(jìn)行了記錄。由于我隊(duì)地理位置的特殊、井點(diǎn)分散,給管道檢測(cè)工作帶了諸多不便,但我還是盡心盡力圓滿地完成了各項(xiàng)工作。我們將每條管道都認(rèn)真的通過(guò)儀器進(jìn)行檢測(cè),并對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行了分析,對(duì)存在問(wèn)題的管道及時(shí)上報(bào),并建立了相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案和安全生產(chǎn)管理制度;另外,在53、54區(qū)塊管道開建初期就上井落實(shí)管線走向,對(duì)全隊(duì)油氣管線走向做到心中有數(shù)。

三、存在不足。

一年來(lái)的工作使我收益不少,但我自己認(rèn)為還有很多方面需要改進(jìn):

1、缺乏解決現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn),需要經(jīng)常到現(xiàn)場(chǎng)工作和操作,盡快的彌補(bǔ)理論與實(shí)踐的差距。

2、在對(duì)沙埝油田的認(rèn)識(shí)深度上,還存在欠缺,還需要積累經(jīng)驗(yàn)。

四、下步打算。

采油廠安全工作總結(jié)篇十一

在當(dāng)今社會(huì)生活中,我們?cè)絹?lái)越需要講話稿,講話稿也稱“發(fā)言稿”,是指在講話前擬定的書面稿子。相信很多朋友都對(duì)寫講話稿感到非常苦惱吧,下面是小編收集整理的采油廠安全事故現(xiàn)場(chǎng)會(huì)講話稿,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

各位同事:

今天,我們?cè)谶@里緊急召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì),具體情況剛才大家已經(jīng)聽了,昨晚我們的工人在這里右手大拇指被夾碎,現(xiàn)在還在醫(yī)院接受治療。

我處召開工作會(huì)議剛剛結(jié)束三天,就發(fā)生了安全事故,我想問(wèn)問(wèn)各單位是如何傳達(dá)落實(shí)會(huì)議精神的?是不是把安全工作擺在了第一位?是不是把職工的生命安全擺在了第一位?我們每一名干部都要好好想想,我們是不是盡到了自己的責(zé)任?今天開這個(gè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的目的'也就是給大家敲敲警鐘,希望各單位、各部門以這次事故為教訓(xùn),把安全工作當(dāng)作我們的頭等大事來(lái)抓。

具體提幾點(diǎn)要求:

2、各單位回去后要立即召開職工大會(huì),向全體職工通報(bào)這次事故,分析原因、總結(jié)教訓(xùn),讓每一名干部職工通過(guò)這次事故,把自己的安全意識(shí)再提升一個(gè)高度,真正從思想上重視安全工作。同時(shí)要結(jié)合工作實(shí)際,全面深入地查找本單位職工安全意識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作方法等各方面的問(wèn)題,制定措施,加以改進(jìn)。

4、安全工作的重點(diǎn)在基層,各單位要加強(qiáng)班組建設(shè),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)操作人員的規(guī)范化操作,糾正和杜絕習(xí)慣性違章等“三違”現(xiàn)象。要充分做好施工前的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,堅(jiān)持安全預(yù)案的制定和落實(shí),切實(shí)保障職工的生命安全。

5、各級(jí)安全管理人員要從小事抓起、從細(xì)節(jié)著手,把小事故當(dāng)作大事故來(lái)抓,要堅(jiān)持日常安全檢查監(jiān)督工作,不能走過(guò)場(chǎng)、送人情,發(fā)現(xiàn)事故隱患要嚴(yán)肅處理,“寧聽罵聲,不聽哭聲”,做安全工作就要這樣。

5、各單位要進(jìn)一步強(qiáng)化全員安全意識(shí)和操作技能的培訓(xùn),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作標(biāo)準(zhǔn),針對(duì)施工作業(yè)和救護(hù)條件受限的實(shí)際,對(duì)相關(guān)的崗位操作者進(jìn)行全面的培訓(xùn),提高自救互救能力,全面提高全員的安全素質(zhì),讓全體職工真正作到“三不傷害”,確保全處安全生產(chǎn)。

6、再次強(qiáng)調(diào),安全工作不但是我處節(jié)日期間的工作重點(diǎn),在以后長(zhǎng)期的生產(chǎn)施工過(guò)程中,仍是我們的重中之重。我們不要帶血的效益,我們不要帶淚的成績(jī)。希望同志們?cè)诰唧w工作中要時(shí)時(shí)講安全、處處要安全,不要把安全工作當(dāng)作兒戲。

我相信通過(guò)大家的努力,我們?nèi)幍母刹柯毠ひ欢軌蜻^(guò)一個(gè)安全祥和的春節(jié),我處的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)也會(huì)在安全的前提下逐月攀升。

采油廠安全工作總結(jié)篇十二

采油一分廠今年的任務(wù)是新打井xx口,原油產(chǎn)量xx萬(wàn)噸。為確保生產(chǎn)任務(wù)的順利完成,一年來(lái)一分廠具體做了以下幾方面的工作:

(一)精心組織、合理調(diào)度,走科技興油、管理增效之路。

一分廠雖然有xx口生產(chǎn)井,但是平均單井日產(chǎn)只有xx公斤,每年的新井又較少,產(chǎn)能建設(shè)相對(duì)不足,面對(duì)年產(chǎn)1xxxx噸的生產(chǎn)任務(wù),困難不可謂不大。為確保完成生產(chǎn)任務(wù),一分廠緊緊圍繞采油廠的生產(chǎn)計(jì)劃,從產(chǎn)能建設(shè)、舊井的挖潛改造以及油井的科學(xué)管護(hù)三方面著手,以采油廠油井全面普查為契機(jī),強(qiáng)化生產(chǎn)管理,加大生產(chǎn)的安排、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查力度,工作突出一個(gè)“快”字,體現(xiàn)一個(gè)“活”字。根據(jù)不同的天氣情況,適時(shí)調(diào)度。不斷加強(qiáng)各生產(chǎn)單位的建設(shè)工作,以采區(qū)為重點(diǎn),定期檢查與臨時(shí)抽查相結(jié)合,搞好現(xiàn)場(chǎng)配合工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正處理,保障生產(chǎn)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。切實(shí)搞活各生產(chǎn)單位的協(xié)調(diào)工作,本著“先高產(chǎn),后低產(chǎn),先易后難”的原則,科學(xué)合理的安排生產(chǎn)。提高生產(chǎn)工作的質(zhì)量,注重人力資源、設(shè)備資源的合理安排調(diào)配,不斷提高設(shè)備利用率和工作效率。強(qiáng)化職工的技術(shù)培訓(xùn)工作和排查問(wèn)題的能力,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),對(duì)因質(zhì)量問(wèn)題造成返工及延時(shí)的人和事給予嚴(yán)罰。利用每天的生產(chǎn)調(diào)度會(huì)及時(shí)總結(jié)當(dāng)天工作中的不足,做好總體部署工作,解決工作中存在的問(wèn)題。

今年以來(lái),為提高原油采收率,一分廠緊緊抓住新井安裝、舊井維護(hù)這一重要環(huán)節(jié),不斷加大科技投入力度,強(qiáng)化設(shè)備的管理和維護(hù)保養(yǎng)。今年4月抽調(diào)技術(shù)力量組織成立了一分廠qc小組,以舊井改造為中心,以提高油井的產(chǎn)量為目的,以加強(qiáng)舊井生產(chǎn)質(zhì)量管理為突破口,今年進(jìn)行第一個(gè)pdca循環(huán),經(jīng)過(guò)大量細(xì)致的.研究和實(shí)踐工作,提出了采用控水穩(wěn)油工藝,提高舊井單井產(chǎn)量的舊井改造方案,受到采油廠的好評(píng)。在設(shè)備管理方面,一分廠通過(guò)加大教育宣傳工作,使廣大職工明白設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的重要性,號(hào)召全體職工愛護(hù)設(shè)備,精心操作使用和維護(hù)好設(shè)備。一分廠的很多設(shè)備運(yùn)行時(shí)間長(zhǎng),老化易出故障,所以我們不但抓設(shè)備維護(hù)還抓了檢修質(zhì)量。各單位負(fù)責(zé)人定期進(jìn)行設(shè)備維護(hù)檢查,在設(shè)備檢修過(guò)程中嚴(yán)把檢修質(zhì)量關(guān),明確驗(yàn)收質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),各單位設(shè)備專責(zé)人定期深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)了解設(shè)備狀況,檢查設(shè)備檢修質(zhì)量。各單位一把手負(fù)總責(zé),明確責(zé)任,層層落實(shí)責(zé)任,層層把關(guān)。堅(jiān)持每月三次的設(shè)備檢查,對(duì)于設(shè)備保養(yǎng)突出的給予獎(jiǎng)勵(lì),較差的及時(shí)予以處罰,嚴(yán)格兌現(xiàn),做到獎(jiǎng)罰分明,經(jīng)過(guò)全體干部職工的努力,我們的設(shè)備完好率保證在9xxxx以上,有力地確保了全年生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。

為使采油廠的各項(xiàng)制度嚴(yán)格貫徹落實(shí)下去,從而確保生產(chǎn)工作順暢進(jìn)行,一分廠20xx年繼續(xù)加大管理力度,抓管理、促生產(chǎn),向管理要效益。首先從加大人員管理和生產(chǎn)監(jiān)督力度著手。個(gè)別職工制度觀念淡薄,時(shí)間觀念差,組織紀(jì)律性不高,消極怠工思想突出,構(gòu)成了生產(chǎn)中的不安定因素。我們將人員的管理與各單位領(lǐng)導(dǎo)的考核掛鉤,出現(xiàn)問(wèn)題,不但處罰當(dāng)事人,還追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各單位領(lǐng)導(dǎo)定期深入現(xiàn)場(chǎng),靠前指揮,現(xiàn)場(chǎng)解決生產(chǎn)中的矛盾,嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律和考勤制度,對(duì)各種違紀(jì)人員進(jìn)行及時(shí)處理,確保了生產(chǎn)秩序的穩(wěn)定和順暢。在內(nèi)部管理上,堅(jiān)決執(zhí)行采油廠“五統(tǒng)一”制度,進(jìn)一步細(xì)化、量化各項(xiàng)指標(biāo),全面認(rèn)真的落實(shí)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,材料核算制度和工資制度。層層落實(shí)、層層分解,實(shí)行專人專管,明確分工,千斤重?fù)?dān)眾人挑,人人都算經(jīng)濟(jì)賬,各單位嚴(yán)格考核和獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)。為了強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,切實(shí)將經(jīng)濟(jì)責(zé)任制落實(shí)到實(shí)處,一分廠管理制度執(zhí)行情況檢查領(lǐng)導(dǎo)小組于今年4月份和10月份分別對(duì)20xx年7月至20xx年3月,20xx年7月至9月的分廠管理制度執(zhí)行情況進(jìn)行了檢查。在檢查過(guò)程中對(duì)部分單位在管理制度執(zhí)行上出現(xiàn)的偏差及時(shí)進(jìn)行了糾正。并根據(jù)各單位的人員、設(shè)備變化適時(shí)地調(diào)整了內(nèi)部定額,達(dá)到了節(jié)支降耗、堵塞漏洞、降低成本、提高效益的目的。在20xx年度采油廠管理制度檢查中一分廠獲得通報(bào)表?yè)P(yáng),一些單位和個(gè)人受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

(二)狠抓安全不放松,重視環(huán)保求發(fā)展。

年在安全方面我們經(jīng)歷了重要的考驗(yàn),給我們留下了沉痛的教訓(xùn),也帶給了我們深深的思索。

一分廠全年共發(fā)生安全事故xxxx(其中xxxx為非工作原因)死亡xxxx,傷xxxx。通過(guò)對(duì)這些安全事故的認(rèn)真分析總結(jié),我們切實(shí)認(rèn)識(shí)到,安全工作的監(jiān)管失察和職工安全意識(shí)淡漠是事故發(fā)生的主要原因。因而九月份以后,一分廠將安全工作的重心放在安全措施的落實(shí)和職工安全意識(shí)的教育培養(yǎng)上來(lái)。按照采油廠指示,要求各單位在安排生產(chǎn)期間,首要保障安全。天氣、路況不好時(shí),各單位領(lǐng)導(dǎo)必須深入現(xiàn)場(chǎng),靠前指揮。同時(shí)對(duì)各單位人員加強(qiáng)管理,禁止職工隨意離開工作區(qū)域;采油工在巡井時(shí)必須兩人同行,巡井回來(lái)后由班長(zhǎng)向區(qū)長(zhǎng)匯報(bào);晚上遇停電情況,采區(qū)不得安排拉閘,電工也不得查電。要求職工騎摩托車上班的必須戴頭盔,嚴(yán)格限速;生產(chǎn)車輛上路時(shí)也必須嚴(yán)格限速;各有車單位領(lǐng)導(dǎo)在車輛未全部收回之前,不得休息,不得離開工作崗位;工作期間和工作間隙不得飲酒。駕駛員飲酒之后,立即將車鑰匙收回。通過(guò)各生產(chǎn)單位、生產(chǎn)科、分廠領(lǐng)導(dǎo)逐級(jí)檢查,逐級(jí)落實(shí),對(duì)檢查出的安全隱患及時(shí)進(jìn)行處理。每月召開三次以上安全工作專題會(huì)議,對(duì)當(dāng)月安全檢查工作予以通報(bào),總結(jié)得失。

今年的冬季預(yù)熱安全培訓(xùn)工作不僅僅針對(duì)新工,同時(shí)也包括老職工。對(duì)培訓(xùn)不合格的不允許單獨(dú)預(yù)熱。在預(yù)熱工作開始之前組織采油工對(duì)井場(chǎng)周邊(不少于3m)雜草進(jìn)行清除,確保山林不失火。同時(shí)不斷增強(qiáng)對(duì)職工安全教育和管理,使廣大職工能夠自覺(jué)執(zhí)行安全生產(chǎn)有關(guān)章程,嚴(yán)格按照操作規(guī)程作業(yè),從源頭上抓好安全防范工作。堅(jiān)持加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、消除隱患;按照“逐級(jí)管理、逐級(jí)負(fù)責(zé),一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)向一級(jí)負(fù)責(zé);不同崗位簽訂內(nèi)容不同的責(zé)任書”的辦法,一級(jí)抓一級(jí),層層簽訂《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》,層層職責(zé)明確,個(gè)個(gè)責(zé)任清楚,人人關(guān)心安全,真正形成了安全生產(chǎn)的責(zé)任鏈,強(qiáng)化了全員安全意識(shí)。將安全目標(biāo)層層分解,落實(shí)到人,形成了“人人關(guān)注安全,安全責(zé)任眾人挑”的局面。一分廠安全檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持每月10、20、30日作為安全檢查日,堅(jiān)持經(jīng)?;⒅贫然?、規(guī)范化,做到有險(xiǎn)必改、有漏必補(bǔ)、有錯(cuò)必糾、有違必罰,及時(shí)將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),完善了一分廠內(nèi)部安全生產(chǎn)體系,杜絕了重大安全事故的發(fā)生。

2.保護(hù)環(huán)境是我國(guó)的一項(xiàng)基本國(guó)策,我們堅(jiān)持在保護(hù)環(huán)境的前提下,再進(jìn)行石油開采,嚴(yán)格貫徹生產(chǎn)工作堅(jiān)決不能以犧牲環(huán)境為代價(jià)的宗旨。

全年著重對(duì)一些污水排量大的油井進(jìn)行了堵水處理,減少了污水外排量,降低了環(huán)境污染程度。加強(qiáng)了對(duì)泵油和修井工作的全程監(jiān)管,要求泵油車駕駛員提高環(huán)保意識(shí),做好車輛維護(hù),杜絕了亂排、亂放和原油運(yùn)輸途中的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的發(fā)生。在修井過(guò)程中,嚴(yán)格按要求鋪塑料布,做好防污準(zhǔn)備,把污染程度減到最低。對(duì)致使環(huán)境污染的人和事進(jìn)行嚴(yán)懲,切實(shí)把責(zé)任落實(shí)到實(shí)處。同時(shí)在春秋兩季開展了油區(qū)道路、井場(chǎng)的綠化工作和文明井場(chǎng)的建設(shè)工作。及時(shí)清理井場(chǎng)及周遍雜草、油污等。加強(qiáng)對(duì)鉆井隊(duì)井液、泥漿的排放管理和野外用餐的餐具處理工作。通過(guò)加強(qiáng)對(duì)職工的宣傳教育,以及制定切實(shí)可行的措施,不斷增強(qiáng)職工的環(huán)保意識(shí)。積極配合采油廠整體規(guī)劃和要求,開展采區(qū)道路、井場(chǎng)的綠化工作,切實(shí)抓好生產(chǎn)環(huán)境的保護(hù)工作,堅(jiān)持走一條綠色安全的新型工業(yè)化道路。

(三)、深入學(xué)習(xí),強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。

企業(yè)要發(fā)展,一支思想素質(zhì)過(guò)硬、工作能力強(qiáng)的管理隊(duì)伍和一支技術(shù)合格、作風(fēng)硬朗的職工隊(duì)伍是必不可少的。只有職工隊(duì)伍素質(zhì)提高了,各項(xiàng)工作的開展落實(shí)才有可靠的保證,所以加強(qiáng)學(xué)習(xí),強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)就顯得尤為重要。一年來(lái),一分廠緊緊圍繞原油生產(chǎn)工作,有針對(duì)性地組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)思想政治理論和各種國(guó)家法規(guī)、政策,以及崗位相關(guān)技術(shù)資料等,旨在進(jìn)一步提高干部職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)了“三個(gè)代表”重要思想,十六屆四中、五中全會(huì)精神和“七一講話”精神。回顧了“十五”以來(lái)我黨、我國(guó)在黨的建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)等領(lǐng)域取得的巨大成就。認(rèn)真學(xué)習(xí)了“十一五”總體要求和路線、方針、政策,以及中、省、市、區(qū)和采油廠有關(guān)會(huì)議精神。國(guó)家《安全法》、《交通法》、《環(huán)境法》等相關(guān)法律知識(shí)和采油廠各種管理制度等。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面貫徹“加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),注重實(shí)踐,理論聯(lián)系實(shí)際”的培訓(xùn)原則,制訂具有針對(duì)性的職工崗位培訓(xùn)計(jì)劃,通過(guò)組織各崗位職工集體學(xué)習(xí)培訓(xùn)和工作中以老帶新、共同研究實(shí)踐等形式,使干部職工的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平明顯提高。

(四)、注重企業(yè)文化建設(shè),推動(dòng)“三個(gè)文明”健康發(fā)展。

企業(yè)的文化建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的催化劑,更是企業(yè)健康發(fā)展的基礎(chǔ)。20xx年,我們緊緊圍繞原油生產(chǎn)工作,針對(duì)一分廠地處偏僻,職工業(yè)余文化生活單調(diào)的情況,一方面從改善和提高職工生活水平著手,做好職工的后勤保障工作。對(duì)職工灶房進(jìn)行了翻修,進(jìn)一步提高飯菜質(zhì)量,搞好廠區(qū)及職工宿舍的清潔衛(wèi)生,使職工有一個(gè)整潔舒適的生活環(huán)境。同時(shí)號(hào)召黨員干部深入職工之中,關(guān)心體貼職工的生活,解決職工的后顧之憂,做好職工的思想工作。另一方面積極聯(lián)系工會(huì)購(gòu)回一批體育健身器材,開放了職工娛樂(lè)活動(dòng)室,使職工在工作之余能夠有健身娛樂(lè)的場(chǎng)所。同時(shí),充分利用業(yè)余時(shí)間,開展了羽毛球賽、排球賽等一系列豐富多彩、寓教于樂(lè),職工喜聞樂(lè)見的文化、體育、娛樂(lè)活動(dòng)。積極組織參加采油廠慶‘七一’黨在我心中歌詠比賽、男子五人足球賽、籃球賽,女子排球賽,廉政書畫比賽等活動(dòng)并取得了較好的成績(jī)。不但大大地豐富了職工的業(yè)余文化生活,而且廣泛地調(diào)動(dòng)了干部職工的工作熱情,在分廠內(nèi)形成了一股心齊、氣順、勁足的良好氛圍,極大地促進(jìn)了生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。經(jīng)過(guò)全體職工的一致努力,一分廠不僅物質(zhì)文明建設(shè)取得了好成績(jī),而且政治文明、精神文明建設(shè)也成績(jī)斐然。20xx年一分廠團(tuán)支部榮獲xxx市五四紅旗團(tuán)支部稱號(hào),xx采區(qū)xxx被評(píng)為xx區(qū)優(yōu)秀青年崗位能手,xx采區(qū)xxx榮獲股份公司崗位能手稱號(hào),井下隊(duì)xxx絞車班、機(jī)修車間電工班被采油廠評(píng)為“青年文明號(hào)”班組,電工班xxx榮獲采油廠黨委頒發(fā)的“黨員先鋒崗”稱號(hào)。他們是一分廠眾多集體和個(gè)人的典型代表,他們?yōu)橐环謴S全面完成二00六年的目標(biāo)任務(wù)作出了卓越的貢獻(xiàn),是一分廠快速健康發(fā)展的重要基石。

(五)、強(qiáng)化社會(huì)綜合治理,營(yíng)造良好環(huán)境。

平安穩(wěn)定也是企業(yè)發(fā)展的重要因素。20xx年一分廠全面貫徹“抓綜治就是抓發(fā)展”的宗旨,不斷加強(qiáng)對(duì)全廠職工的管理教育疏導(dǎo)工作,組織職工學(xué)習(xí)國(guó)家法律法規(guī),增強(qiáng)廣大黨員職工的法制觀念和執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)的自覺(jué)性。并與各單位簽訂《社會(huì)綜合治理目標(biāo)責(zé)任書》,明確第一責(zé)任人,嚴(yán)格考核兌現(xiàn)。認(rèn)真落實(shí)安全及社會(huì)綜合治理工作措施。堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的原則,認(rèn)真扎實(shí)地開展社會(huì)治安綜合治理工作。今年以來(lái)分廠組織機(jī)關(guān)干部進(jìn)行夜查,建立起保衛(wèi)科、分廠機(jī)關(guān)干部和采區(qū)三支隊(duì)伍夜間巡查制度。在增強(qiáng)自身夜查力量的同時(shí),積極與_門協(xié)調(diào)配合,不斷加大對(duì)犯罪分子的打擊力度。堅(jiān)持打擊與防范相結(jié)合,充分調(diào)動(dòng)職工群眾的安全意識(shí)和集體觀念,鼓勵(lì)干部群眾勇于同偷盜分子作斗爭(zhēng),做到群防群治。全年共破獲各類案件4xxxx,追回被盜原油155噸、電機(jī)8臺(tái)、角鐵401公斤、偷盜工具27輛(其中三輪車4輛、架子車3輛,大小車輛20輛),抓獲犯罪嫌疑人1xxxx,挽回經(jīng)濟(jì)損失達(dá)5xxxx多元,從而確保了分廠安全穩(wěn)定的生產(chǎn)局面,也為廣大職工營(yíng)造出一個(gè)安全、文明、和諧的工作生活環(huán)境。

(六)、加強(qiáng)宣傳教育,計(jì)生工作落實(shí)到位。

今年我們繼續(xù)加大了計(jì)生宣傳力度,通過(guò)廣播、發(fā)放宣傳資料、辦專題黑板報(bào)等形式,宣傳計(jì)劃生育政策,提倡晚婚晚育。同時(shí)認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制,與各單位簽訂《計(jì)生目標(biāo)責(zé)任書》,明確各單位一把手為計(jì)生工作的第一責(zé)任人。并對(duì)一分廠育齡女職工及職工家屬進(jìn)行摸底,建立資料檔案,掌握第一手計(jì)生情況。堅(jiān)持每月、每季度向麻洞川和臨鎮(zhèn)計(jì)生辦上報(bào)報(bào)表,積極配合采油廠計(jì)生辦和政府計(jì)生部門認(rèn)真做好“三查”工作。對(duì)屬于婚嫁生育的,嚴(yán)格履行國(guó)家有關(guān)規(guī)定和采油廠制度,并及時(shí)通報(bào)信息,做到細(xì)致周到,百無(wú)一疏。

采油廠安全工作總結(jié)篇十三

(一)抓好四大布局。

一是工業(yè)布局。擬在東外環(huán)路東側(cè),南外環(huán)路兩側(cè),哈大路西側(cè),構(gòu)建響堂的工業(yè)園區(qū),并以園區(qū)為載體,引進(jìn)項(xiàng)目、引進(jìn)資金、引進(jìn)技術(shù),吸引一批企業(yè)入住工業(yè)園區(qū),打造項(xiàng)目集群。

二是商業(yè)布局。要以建材市場(chǎng)為依托,改造并擴(kuò)建荒嶺老大集,把它建成集水果、蔬菜、水產(chǎn)品、小商品、舊物等為主要經(jīng)營(yíng)產(chǎn)業(yè)的商貿(mào)中心,面對(duì)城區(qū),服務(wù)全市,促進(jìn)農(nóng)民增收,實(shí)現(xiàn)商業(yè)反哺農(nóng)業(yè)的目標(biāo)。

三是建筑布局。按照建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的要求,堅(jiān)持立足長(zhǎng)遠(yuǎn),科學(xué)規(guī)劃的原則,把商品住宅開發(fā)作為響堂經(jīng)濟(jì)的一個(gè)新增長(zhǎng)點(diǎn),統(tǒng)籌規(guī)劃好建筑開發(fā)布局。

四是農(nóng)業(yè)布局。堅(jiān)持以打造特色農(nóng)業(yè)、高效農(nóng)業(yè)為目標(biāo),要加快建立以東、西響為主的無(wú)公害蔬菜區(qū);以苗羅、榆樹、栗子為主的畜牧業(yè)養(yǎng)殖區(qū);以箭樓、張家、河家為主的觀賞農(nóng)業(yè)區(qū);以栗子、東響為主的循環(huán)農(nóng)業(yè)生態(tài)區(qū)建設(shè)。

(二)抓好三大優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)。

一是商貿(mào)產(chǎn)業(yè)。抓好以荒嶺老大集為基礎(chǔ),進(jìn)行改擴(kuò)建的海城商貿(mào)城建設(shè),吸引一批家具制造企業(yè)、五金生產(chǎn)企業(yè)、油漆涂料經(jīng)營(yíng)等相關(guān)企業(yè)來(lái)響堂發(fā)展。同時(shí)抓好海城建材市場(chǎng)的持續(xù)繁榮發(fā)展,并積極求得市委、市政府及有關(guān)部門的關(guān)心和支持,籌建響堂農(nóng)副產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng),豐富擴(kuò)大市場(chǎng)品種和規(guī)模,加快形成以繁榮興旺的海城商貿(mào)城、海城建材市場(chǎng)、農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)三大專業(yè)市場(chǎng)為主體的商貿(mào)產(chǎn)業(yè)。

二是加工產(chǎn)業(yè)。抓好以華銀集團(tuán)為核心的華銀集團(tuán)工業(yè)園區(qū)和以興順金柜為牽動(dòng)的金柜制造業(yè)園區(qū)建設(shè),加大招商引資力度,引進(jìn)高精深產(chǎn)業(yè)大項(xiàng)目,入駐工業(yè)園區(qū)。并大力推進(jìn)中興紙制品廠、晴綸紡織廠、大富豪鴻程塑膠公司等企業(yè)進(jìn)一步擴(kuò)大規(guī)模,上新項(xiàng)目,使響堂工業(yè)園區(qū)成為海城最大的加工業(yè)基地,成為響堂經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支柱產(chǎn)業(yè),從而牽動(dòng)城市化建設(shè)。

三是建筑產(chǎn)業(yè)。管理區(qū)將以推進(jìn)城市化建設(shè)為目標(biāo),抓住海城河綜合治理的有利契機(jī),建設(shè)荒嶺居民新區(qū),推進(jìn)海城河濱公園南岸的規(guī)劃、開發(fā)和建設(shè),做好東響、西響、河家等城市規(guī)劃區(qū)的房地產(chǎn)開發(fā)規(guī)劃設(shè)計(jì),要通過(guò)房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè),牽動(dòng)建筑開發(fā)業(yè)有一個(gè)大發(fā)展,在推進(jìn)響堂城市化建設(shè)的同時(shí),形成響堂經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個(gè)重要產(chǎn)業(yè)。

(三)抓好兩大建設(shè)。

一是城市化建設(shè)。堅(jiān)持新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃要突出前瞻性和全局性的原則,對(duì)全區(qū)規(guī)劃進(jìn)行科學(xué)論證。要在未來(lái)五年時(shí)間里,按照新農(nóng)村建設(shè)的要求,將河家八百余戶農(nóng)民全部回遷上樓,改善農(nóng)民的居住環(huán)境,實(shí)現(xiàn)由農(nóng)村向城市的過(guò)度,為發(fā)展企業(yè)置換出大量土地資源,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。

二是新農(nóng)村建設(shè)。堅(jiān)持因地制宜,因地施策原則,大力發(fā)展城郊優(yōu)質(zhì)蔬菜產(chǎn)業(yè),按照一村一品,一村一景的格局建設(shè)好新農(nóng)村。堅(jiān)持把荒嶺村做為響堂新農(nóng)村建設(shè)的示范點(diǎn),同時(shí)也做為海城第一批新農(nóng)村建設(shè)達(dá)標(biāo)單位,以此牽動(dòng),帶動(dòng)第二批的三個(gè)村及第三批的六個(gè)村向新農(nóng)村目標(biāo)梯次邁進(jìn)。要圍繞新農(nóng)村建設(shè),做好配套工作,為生產(chǎn)發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)越條件,為鄉(xiāng)風(fēng)文明提供豐富的載體,為管理民主創(chuàng)造和諧的政治環(huán)境,為村容整潔制定出保障措施,做到農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)全面覆蓋,最終達(dá)到生活寬裕、共同富裕的新農(nóng)村目標(biāo)。

(四)抓好一大環(huán)境。

堅(jiān)持把營(yíng)造和諧發(fā)展環(huán)境做為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)和任務(wù)的重要保證,進(jìn)一步優(yōu)化軟硬環(huán)境,要建設(shè)一個(gè)精誠(chéng)團(tuán)結(jié),求真務(wù)實(shí),勇于進(jìn)取的管理區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子,建設(shè)一支能打硬仗的干部隊(duì)伍,為發(fā)展提供有力的組織保證,要?jiǎng)?chuàng)造一個(gè)能吸引投資,吸引能人的發(fā)展環(huán)境,形成一套有利于發(fā)展的優(yōu)惠政策,要?jiǎng)?chuàng)造一個(gè)穩(wěn)定、和諧的社會(huì)環(huán)境和良好的人文環(huán)境,構(gòu)筑政通人和、民心順暢、環(huán)境優(yōu)越、事業(yè)繁榮的發(fā)展環(huán)境,創(chuàng)造更為廣闊的發(fā)展空間。

下半年,我們新一屆黨委、政府班子將在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照市第七次的總體部署,把促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展及剛性指標(biāo)的全面完成作為全區(qū)的工作中心,為建設(shè)文明、和諧響堂,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的跨越式發(fā)展而努力工作。

采油廠安全工作總結(jié)篇十四

20xx年是xxx公司的基礎(chǔ)管理年,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我廠嚴(yán)格貫徹落實(shí)公司安全生產(chǎn)管理方針,開展各項(xiàng)安全管理工作,以各單位出現(xiàn)的典型事故案例為重點(diǎn),從各班組著手開展安全教育,做好安全檢查,重點(diǎn)治理、消除各類安全隱患。經(jīng)過(guò)一年來(lái)的努力工作及廣大員工的積極配合與支持,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)無(wú)事故的目標(biāo)?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)下:

簽訂目標(biāo)責(zé)任書,明確各自的職責(zé)。將安全工作作為對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子、員工考核的重要內(nèi)容,實(shí)行一票否決制度。貫徹“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人。與各科隊(duì)簽訂安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書20份,與班組簽訂安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書84份。制定周末、汛期、節(jié)假日等特殊時(shí)期的安全值班安排,嚴(yán)格執(zhí)行廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)帶班,中層領(lǐng)導(dǎo)值班的安全值班制度。

1、開展制度培訓(xùn),針對(duì)具體生產(chǎn)情況編制了各個(gè)崗位的安全制度,組織制度培訓(xùn)3期1400人次。讓他們熟知本單位、本崗位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、勞動(dòng)紀(jì)律、作業(yè)場(chǎng)所存在的風(fēng)險(xiǎn)、防范措施及事故應(yīng)急措施,有關(guān)事故案例等。

2、開展事故警示教育,以今年出現(xiàn)的污水罐閃爆等典型事故為重點(diǎn),組織職工觀看《反“三違”事故篇》、《血的代價(jià)》等安全警示教育光盤12期2600人次。

3、開展取證集中培訓(xùn),保證持證上崗率達(dá)到100%。組織安全員培訓(xùn)1期,培訓(xùn)53人。組織駕駛員從業(yè)資格培訓(xùn)1期,培訓(xùn)127人。組織特種作業(yè)人員培訓(xùn)1期,培訓(xùn)15人。

4、組織現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)。針對(duì)采油廠現(xiàn)場(chǎng)工作量大、人員不宜集中、技能水平參差不齊等特點(diǎn),我們將培訓(xùn)場(chǎng)所移至工作現(xiàn)場(chǎng),結(jié)合實(shí)際開展現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)、討論各個(gè)崗位的安全操作規(guī)程,下發(fā)學(xué)習(xí)材料,及時(shí)傳達(dá)、貫徹上級(jí)文件精神及要求,提高了職工的綜合素質(zhì)和安全管理能力。

5、組織職工外出考察培訓(xùn)參觀。積極參加公司組織的安全專業(yè)培訓(xùn)7期11人次;組織職工赴大慶、勝利xxx考察3期113人次;組織職工赴七里村、南泥灣、川口等采油廠參觀學(xué)習(xí)4期60人次。

1、以創(chuàng)建“安全先進(jìn)班組”為載體,開展“安全先進(jìn)班組”活動(dòng),促進(jìn)班組安全管理水平提升,進(jìn)一步夯實(shí)安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ),打牢安全生產(chǎn)的第一道“防線”。統(tǒng)一給班組以上單位發(fā)放安全生產(chǎn)檢查記錄、安全培訓(xùn)及會(huì)議記錄、班組安全活動(dòng)記錄、安全值班記錄等日常安全工作記錄本520本;班組長(zhǎng)安全健康培訓(xùn)教程、企業(yè)員工安全知識(shí)讀本等安全教材書籍260本。

2、開展“安全生產(chǎn)月”、“質(zhì)量月”等宣傳活動(dòng),發(fā)放xxx采油廠安全生產(chǎn)四項(xiàng)禁令、各類安全宣傳掛圖等宣傳資料700余份,宣傳袋3萬(wàn)個(gè),宣傳單5千份。組織全廠職工參加國(guó)家安監(jiān)總局與全國(guó)總工會(huì)聯(lián)合開展的《落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任知識(shí)競(jìng)賽》活動(dòng)。

xx年配合公司對(duì)我廠安全督查檢查5次,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題37處;根據(jù)季節(jié)、節(jié)假日特點(diǎn)及公司通知,結(jié)合本廠實(shí)際生產(chǎn)情況開展檢查13次,對(duì)所處時(shí)期須注意事項(xiàng)進(jìn)行全面分析和部署,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。根據(jù)公司緊急通知開展專項(xiàng)安全檢查6次。由廠安會(huì)委組織開展全廠范圍綜合性安全生產(chǎn)大檢查4次,查出問(wèn)題625處;開展動(dòng)力裝備專項(xiàng)檢查2次,查出問(wèn)題126處;鑒于今年發(fā)生的兩起聯(lián)合站污水罐閃爆事故,我廠領(lǐng)導(dǎo)高度重視,通過(guò)廠安委會(huì)討論決定,對(duì)聯(lián)合站、污水注水站等重點(diǎn)區(qū)域(部位)實(shí)行廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分塊包管的管理辦法,扎實(shí)開展安全隱患排查整改。

截止10月,公司安全督查檢查發(fā)現(xiàn)安全隱患37處,其中32處整改完畢,2處限期整改,3處無(wú)法整改報(bào)公司協(xié)助整改。采油廠安委會(huì)安全檢查發(fā)現(xiàn)隱患625個(gè),完成整改616個(gè),限期整改9個(gè)。由于領(lǐng)導(dǎo)重視及措施到位,隱患整改成績(jī)顯著,xx年我廠已完成重點(diǎn)部位重大隱患整改1處,投資140余萬(wàn)元對(duì)xxx集油站進(jìn)行了整改。各站點(diǎn)安全警示標(biāo)語(yǔ)、標(biāo)識(shí)隨處可見,現(xiàn)場(chǎng)的安全、消防和防護(hù)器材得到進(jìn)一步完善。

1、以延期申辦安全生產(chǎn)許可證為契機(jī),對(duì)我廠作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害進(jìn)行了申報(bào)、檢測(cè),積極開展xxx采油廠安全生產(chǎn)現(xiàn)狀評(píng)價(jià),進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案修訂、評(píng)審,確保采油廠延期申辦《安全生產(chǎn)許可證》工作順利完成。

2、建立hse管理體系,制定了《hse作業(yè)計(jì)劃書》、《hse作業(yè)指導(dǎo)書》。編制了《xxx采油廠規(guī)章制度、操作規(guī)程匯編》,《xxx采油廠崗位職責(zé)匯編》,使崗位職工在實(shí)際工作中有章可循、有法可依。我們還建立了崗位工人巡回檢查制度、作業(yè)票制度、軟件資料管理制度及“反三違”工作制度,使我廠的安全管理逐步走向制度化、程序化、規(guī)范化,從而形成了項(xiàng)項(xiàng)工作有制度、人人行為有規(guī)范、處處工作有標(biāo)準(zhǔn)的良好局面。

安全生產(chǎn)本身固有長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、艱巨性和反復(fù)性的特點(diǎn)。這決定了安全工作不是一勞永逸而是永無(wú)止境的。通過(guò)一系列宣傳教育和扎實(shí)工作,我們的安全工作雖然得到了一定程度的提高,但還存在一些不足之處。

1、首先在思想上不堅(jiān)定,對(duì)一些問(wèn)題的處理原則性堅(jiān)持不夠,高度不高,管理上不夠大膽到位,使一些問(wèn)題得不到徹底有效解決:安全防護(hù)不到位,不按照正確的規(guī)定動(dòng)作、科學(xué)的流程、安全技術(shù)操作規(guī)程等進(jìn)行操作,以及各道工序完成后不進(jìn)行檢查和復(fù)驗(yàn)等,為安全生產(chǎn)留下了隱患。

2、其次在安全技術(shù)知識(shí)掌握方面有很大欠缺,在安全管理上存在很大不足。工作不夠深入細(xì)致,監(jiān)督檢查還不到位,沒(méi)能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正職工存在的習(xí)慣性違章和經(jīng)驗(yàn)主義錯(cuò)誤。事故發(fā)生后雖制定了較多的防范措施,但措施不具體,沒(méi)能形成規(guī)定動(dòng)作,使得落實(shí)上存在偏差,并且對(duì)措施的落實(shí)缺乏足夠的檢查驗(yàn)收。

3、安全培訓(xùn)教育工作做得不夠細(xì)致,缺乏針對(duì)性,有些職工的安全知識(shí)、安全技能仍很缺乏,安全意識(shí)仍很淡薄,僥幸心理、習(xí)慣性違章和經(jīng)驗(yàn)主義錯(cuò)誤大量存在,員工三違現(xiàn)象仍比較普遍,這都體現(xiàn)出安全教育、安全管理不到位,今后仍需利用各種形式有針對(duì)性地加以整改落實(shí)。

總之,在新的一年里,在公司提供的良好環(huán)境中,我們將更加努力工作,加強(qiáng)學(xué)習(xí),改正工作中存在的不足,全面提升全員綜合素質(zhì)。全廠干部職工共同攜手,用實(shí)際行動(dòng)為推動(dòng)xxx采油廠的建設(shè)而努力奮斗。

采油廠安全工作總結(jié)篇十五

xx年就要過(guò)去了,首先,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事對(duì)安全生產(chǎn)環(huán)保管理工作的支持,我把安全環(huán)保監(jiān)督管理工作做一下總結(jié)匯報(bào)。

安全環(huán)保部門在本年度主要工作就是對(duì)施工隊(duì)加強(qiáng)安全技術(shù)指導(dǎo);對(duì)施工隊(duì)灌輸安全防范理念,使作業(yè)人員樹立安全保護(hù)意識(shí),主動(dòng)減少作業(yè)違章;加強(qiáng)工地安全環(huán)保監(jiān)督檢查,減少安全隱患,防止發(fā)生安全生產(chǎn)環(huán)保事故。20xx年度沒(méi)有發(fā)生工傷事故和重大環(huán)境事故。完成了項(xiàng)目部及公司的安全環(huán)保指標(biāo)。

po項(xiàng)目a標(biāo)段工地,本年度主要是營(yíng)地的建設(shè)以及施工便道和跨奧果韋河的施工便橋的施工,多年的工作經(jīng)驗(yàn)看,本年度這個(gè)工地危險(xiǎn)性本年度的危險(xiǎn)性主要集中在集裝箱現(xiàn)場(chǎng)掏箱、板房施工時(shí)的防火、鋼結(jié)構(gòu)便橋的施工、起重吊裝等作業(yè)。針對(duì)這些特點(diǎn),進(jìn)場(chǎng)后,安全環(huán)保部門在路橋項(xiàng)目部安環(huán)部的領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)工程進(jìn)行了仔細(xì)的危險(xiǎn)源辨識(shí),找出重點(diǎn),積極采取防范措施,保證生產(chǎn)安全環(huán)保有序進(jìn)行;并對(duì)對(duì)管理人員進(jìn)行了安全環(huán)保責(zé)任分解,并簽訂了安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書。

工區(qū)首先加強(qiáng)學(xué)習(xí),掌握安全知識(shí),樹立安全防護(hù)意識(shí)。對(duì)入場(chǎng)人員進(jìn)行了三級(jí)安全環(huán)保教育培訓(xùn),內(nèi)容主要安全技術(shù)應(yīng)用,結(jié)合工地現(xiàn)狀,引用相關(guān)案例進(jìn)行分析講解,以形成對(duì)施工人員的觸動(dòng)。安全環(huán)保部門還利用一線職工喜聞樂(lè)見的方式,放映安全環(huán)保影片,促進(jìn)了作業(yè)人從要我安全向我要安全的轉(zhuǎn)變。

第二,利用周例會(huì)向管理人員有針對(duì)性地講解灌輸安全知識(shí)和有關(guān)案例,提高施工人員的安全意識(shí)和防范事故能力,學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)的知識(shí),加強(qiáng)管理人員安全生產(chǎn)意識(shí),在工程實(shí)踐中做到對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)作業(yè)人員負(fù)責(zé);同時(shí)利用幻燈片的形式直觀指出施工現(xiàn)場(chǎng)存在的問(wèn)題和應(yīng)該注意的事項(xiàng),反映施工現(xiàn)場(chǎng)的安全環(huán)保情況,由領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)場(chǎng)拍板定人員定措施定期進(jìn)行整改。效果明顯,減少了推諉扯皮的現(xiàn)象,能是安全隱患在最短的時(shí)間內(nèi)解決。工區(qū)在安全月,對(duì)工區(qū)人員進(jìn)行了安全知識(shí)培訓(xùn)教育,進(jìn)行安全知識(shí)考試。工區(qū)對(duì)作業(yè)隊(duì)進(jìn)行安全環(huán)保教育72人,發(fā)放安全護(hù)照130本。

第三,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行日常巡視檢查,糾正不安全行為,落實(shí)安全措施,發(fā)現(xiàn)并及時(shí)消除可能產(chǎn)生危險(xiǎn)的因素。重點(diǎn)對(duì)施工中的安全用電、電氣焊作業(yè)人員的勞動(dòng)保護(hù)、火災(zāi)預(yù)防、起重吊裝等進(jìn)行檢查,對(duì)違章作業(yè)進(jìn)行當(dāng)面教育糾正,不能立即整改的,以檢查表的形式下達(dá)整改單,共下發(fā)整改通知單15份,定人、定措施、定時(shí)時(shí)間,全部完成整改,整改率100%。

第四,在合作隊(duì)伍設(shè)立專兼職安全監(jiān)督員,對(duì)安全設(shè)施進(jìn)行維護(hù);糾正作業(yè)過(guò)程中出現(xiàn)的危險(xiǎn)苗頭。督促工區(qū)機(jī)務(wù)部門對(duì)現(xiàn)場(chǎng)車輛設(shè)備船舶及工地小型設(shè)備進(jìn)行了進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收和在運(yùn)行過(guò)程中進(jìn)行檢查,并督促安全操作規(guī)程的張貼掛牌。督促后勤部門做好生活垃圾的處理工作,搞好食堂衛(wèi)生,確保員工身體健康。督促現(xiàn)場(chǎng)施工員和機(jī)務(wù)部門對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工人員和機(jī)操人員進(jìn)行安全環(huán)保技術(shù)交底,營(yíng)地和便橋安全環(huán)保技術(shù)交底14份,采石場(chǎng)交底9份。

第五、本地區(qū)屬于熱帶草原氣候,氣候潮濕炎熱,安全部門督促醫(yī)務(wù)室準(zhǔn)備防暑解毒藥品藥品,同時(shí)工地每日備有防暑藥品,督促施工人員服用和擦拭,防止中暑和感染疾病。第六積督促現(xiàn)場(chǎng)完善施工安全設(shè)施,和施工安全環(huán)保技術(shù)交底,安全防護(hù)欄加工焊接刷漆完成3200米;制作各種安全警示牌362個(gè),現(xiàn)場(chǎng)使用消耗168個(gè)。

建立施工隊(duì)的自我安全約束機(jī)制,將施工隊(duì)納入項(xiàng)目的安全體系管理,在項(xiàng)目部的控制下,完成自我循環(huán)管理。指導(dǎo)施工隊(duì)建立安全管理體系,設(shè)立安全員,定期開展安全活動(dòng),排除施工安全隱患,更加增強(qiáng)了作業(yè)人員的責(zé)任心;定期開展班組安全活動(dòng),做到安全就在我身邊。作業(yè)隊(duì)設(shè)立板報(bào),宣傳安全環(huán)保,工區(qū)做到管理下沉,關(guān)口前移,對(duì)作業(yè)隊(duì)進(jìn)行督促。

其二,就是定期召開會(huì)議,由兩道拍板責(zé)成施工員或者生產(chǎn)副經(jīng)理進(jìn)行隱患整改。

其三,強(qiáng)制性對(duì)作業(yè)隊(duì)進(jìn)行安全教育培訓(xùn),越是活多活忙活緊張的時(shí)候,越要進(jìn)行,一般這個(gè)時(shí)候做容易出事故,但是作業(yè)隊(duì)在這種情況下,一般總是推脫,要等活不緊張了,再進(jìn)行教育,其實(shí)或不緊張了再進(jìn)行教育,意義并不明顯。

po項(xiàng)目a工區(qū)本年未發(fā)生人員傷亡及環(huán)境事故。明年安全環(huán)保監(jiān)督工作重點(diǎn):

1、加強(qiáng)對(duì)施工人員進(jìn)行安全教育,提高施工人員的安全意識(shí)和規(guī)范施工水平;

2、現(xiàn)場(chǎng)檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患,督促讓施工員或分管副經(jīng)理進(jìn)行整改;

3、繼續(xù)推行合作隊(duì)伍專兼職安全監(jiān)督員管理方法;

5、繼續(xù)做好中暑預(yù)防工作;

6、重點(diǎn)打樁起重吊裝檢查監(jiān)督工作;

7、督促后勤做好營(yíng)地防火檢查;

8、保證現(xiàn)場(chǎng)用電安全;

9、制作宣傳標(biāo)語(yǔ);

10、迎接各種安全檢查;

11、督促后勤做好垃圾處理工作。

12、督促施工員做好安全環(huán)保技術(shù)交底工作;

13、督促材料物資部門對(duì)勞保用品的采購(gòu)和發(fā)放。

采油廠安全工作總結(jié)篇十六

在當(dāng)下社會(huì),接觸并使用講話稿的人越來(lái)越多,講話稿是寫出來(lái)供宣講或宣揚(yáng)的書面材料。你知道講話稿怎樣寫才規(guī)范嗎?以下是小編為大家收集的采油廠安全事故現(xiàn)場(chǎng)會(huì)講話稿,僅供參考,歡迎大家閱讀。

各位同事:

今天,我們?cè)谶@里緊急召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì),具體情況剛才大家已經(jīng)聽了,昨晚我們的工人在這里右手大拇指被夾碎,現(xiàn)在還在醫(yī)院接受治療。

我處召開工作會(huì)議剛剛結(jié)束三天,就發(fā)生了安全事故,我想問(wèn)問(wèn)各單位是如何傳達(dá)落實(shí)會(huì)議精神的?是不是把安全工作擺在了第一位?是不是把職工的生命安全擺在了第一位?我們每一名干部都要好好想想,我們是不是盡到了自己的責(zé)任?今天開這個(gè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)的目的也就是給大家敲敲警鐘,希望各單位、各部門以這次事故為教訓(xùn),把安全工作當(dāng)作我們的頭等大事來(lái)抓。

具體提幾點(diǎn)要求:

2、各單位回去后要立即召開職工大會(huì),向全體職工通報(bào)這次事故,分析原因、總結(jié)教訓(xùn),讓每一名干部職工通過(guò)這次事故,把自己的安全意識(shí)再提升一個(gè)高度,真正從思想上重視安全工作。同時(shí)要結(jié)合工作實(shí)際,全面深入地查找本單位職工安全意識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作方法等各方面的問(wèn)題,制定措施,加以改進(jìn)。

4、安全工作的重點(diǎn)在基層,各單位要加強(qiáng)班組建設(shè),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)操作人員的規(guī)范化操作,糾正和杜絕習(xí)慣性違章等“三違”現(xiàn)象。要充分做好施工前的.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,堅(jiān)持安全預(yù)案的制定和落實(shí),切實(shí)保障職工的生命安全。

5、各級(jí)安全管理人員要從小事抓起、從細(xì)節(jié)著手,把小事故當(dāng)作大事故來(lái)抓,要堅(jiān)持日常安全檢查監(jiān)督工作,不能走過(guò)場(chǎng)、送人情,發(fā)現(xiàn)事故隱患要嚴(yán)肅處理,“寧聽罵聲,不聽哭聲”,做安全工作就要這樣。

5、各單位要進(jìn)一步強(qiáng)化全員安全意識(shí)和操作技能的培訓(xùn),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作標(biāo)準(zhǔn),針對(duì)施工作業(yè)和救護(hù)條件受限的實(shí)際,對(duì)相關(guān)的崗位操作者進(jìn)行全面的培訓(xùn),提高自救互救能力,全面提高全員的安全素質(zhì),讓全體職工真正作到“三不傷害”,確保全處安全生產(chǎn)。

6、再次強(qiáng)調(diào),安全工作不但是我處節(jié)日期間的工作重點(diǎn),在以后長(zhǎng)期的生產(chǎn)施工過(guò)程中,仍是我們的重中之重。我們不要帶血的效益,我們不要帶淚的成績(jī)。希望同志們?cè)诰唧w工作中要時(shí)時(shí)講安全、處處要安全,不要把安全工作當(dāng)作兒戲。

我相信通過(guò)大家的努力,我們?nèi)幍母刹柯毠ひ欢軌蜻^(guò)一個(gè)安全祥和的春節(jié),我處的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)也會(huì)在安全的前提下逐月攀升。

采油廠安全工作總結(jié)篇十七

第一段:引入話題,介紹采油廠安全問(wèn)題的現(xiàn)狀和重要性(字?jǐn)?shù):200)。

近年來(lái),采油廠的安全事故頻頻發(fā)生,這不僅給企業(yè)帶來(lái)巨大的經(jīng)濟(jì)損失,更嚴(yán)重的是給員工的生命安全造成了威脅。因此,對(duì)于采油廠的安全問(wèn)題進(jìn)行反思和總結(jié),是十分必要且迫切的。最近,我所在的采油廠組織了一次安全大反思活動(dòng),我有幸參與其中。通過(guò)這次活動(dòng),不僅使我對(duì)采油廠的安全問(wèn)題有了更深入的了解,還讓我意識(shí)到了解決問(wèn)題的重要性和方法。下面,我將就這次活動(dòng)的一些心得體會(huì)進(jìn)行分享。

第二段:分析采油廠安全問(wèn)題的根源和現(xiàn)狀(字?jǐn)?shù):250)。

首先,我們要深刻認(rèn)識(shí)到采油廠安全問(wèn)題的嚴(yán)重性。采油廠屬于高危行業(yè),工作涉及到有害氣體、高溫高壓等危險(xiǎn)因素,一旦發(fā)生事故后果將不堪設(shè)想。然而,目前采油廠的安全管理水平普遍較低,員工安全意識(shí)薄弱,安全設(shè)施不完備等問(wèn)題凸顯。更為嚴(yán)重的是,許多企業(yè)在追求利潤(rùn)最大化的同時(shí),忽視安全生產(chǎn),將安全生產(chǎn)看作是成本而不是核心問(wèn)題。這種盲目追求利益的經(jīng)營(yíng)理念,給員工的安全帶來(lái)了很大的威脅。

第三段:探討采油廠安全問(wèn)題的解決方法和措施(字?jǐn)?shù):300)。

要解決采油廠的安全問(wèn)題,首先需要加強(qiáng)員工的安全意識(shí)培養(yǎng)。通過(guò)定期開展安全培訓(xùn)和教育活動(dòng),提高員工對(duì)危險(xiǎn)因素的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)安全操作技能的培訓(xùn),重視安全生產(chǎn)的重要性,讓員工時(shí)刻保持高度警惕。此外,采油企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全管理制度,完善日常安全巡查和隱患排查機(jī)制,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理各種隱患。同時(shí),企業(yè)要加大投入,提升安全設(shè)施的保障水平,確保員工的安全和生命權(quán)益。最后,通過(guò)加強(qiáng)與相關(guān)監(jiān)管部門的合作,強(qiáng)化安全監(jiān)管和執(zhí)法力度,加大對(duì)違規(guī)企業(yè)的處罰力度,形成強(qiáng)大的壓力,推動(dòng)企業(yè)重視安全生產(chǎn)。

這次采油廠安全大反思活動(dòng)讓我深刻認(rèn)識(shí)到安全對(duì)于企業(yè)發(fā)展和員工生命的重大意義。只有堅(jiān)持安全第一的原則,才能形成良好的安全文化,建立安全生產(chǎn)的良性循環(huán)。在未來(lái)的工作中,我將進(jìn)一步加強(qiáng)自身的安全意識(shí),嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定操作,以防止事故的發(fā)生。同時(shí),我也將積極參與企業(yè)的安全管理和建設(shè),提出自己的建議和思路,為企業(yè)的安全事業(yè)做出自己的貢獻(xiàn)。

第五段:對(duì)采油廠安全問(wèn)題未來(lái)發(fā)展的展望(字?jǐn)?shù):250)。

通過(guò)這次采油廠安全大反思活動(dòng),企業(yè)對(duì)安全問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和管理水平有了明顯提高。然而,要實(shí)現(xiàn)采油廠的可持續(xù)發(fā)展,還需要各方的共同合作。政府要加大對(duì)采油企業(yè)的監(jiān)管和執(zhí)法力度,鼓勵(lì)企業(yè)加大對(duì)安全生產(chǎn)的投入;企業(yè)要加強(qiáng)內(nèi)部管理,建立起一套完善的安全管理制度;員工要增強(qiáng)責(zé)任心,做好自我的安全防護(hù)。只有形成政府、企業(yè)和員工共同努力的良好局面,才能真正實(shí)現(xiàn)采油廠的安全生產(chǎn)和可持續(xù)發(fā)展。

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