在商業(yè)交易中，合同起到明確雙方責任和約束雙方行為的重要作用。在合同中，必須詳細描述交易的主要內(nèi)容、交付期限、付款方式等。如果你對合同的具體條款有疑問，可以參考下面的范例，并咨詢專業(yè)人士的意見。
化工廠保運合同篇一
甲方：
乙方：
xxxxx電力有限公司3×70t/h中溫中壓垃圾焚燒循環(huán)流化床鍋爐2×n15—3。43/435—1型冷凝式汽輪發(fā)電機組保運技術(shù)服務(wù)合同商務(wù)部分（xxx年）。
二〇xx年?月?日。
1。本合同由下列雙方于?年月?日在?簽訂。
委托方：
承包方：
甲乙雙方在充分考慮本項目合作風險的`情況下，自愿在具有法律約束力的基礎(chǔ)上，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國電力法》等有關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定，一致同意訂立如下合同條款。
本合同文件和附件中所用下列名詞的含義在此予以確定。
1。1“甲方”是指陜西萬泉咸陽環(huán)保電力有限公司。
1。2“乙方”是指韓城發(fā)電廠多種經(jīng)營總公司。
1。3“合同”是指本文件及其附件的所有部分。
1。4“保運”是指技術(shù)協(xié)議規(guī)定的乙方執(zhí)行合同的工作內(nèi)容。
1。5“合同價格及付款方式”是指在本合同第4條中規(guī)定的部分。
1。6“生效日期”是指本合同第9條中所規(guī)定的合同的生效日期。
1。7“技術(shù)資料”是指與甲方該電廠相關(guān)的設(shè)計、制造、檢測、安裝、調(diào)試、驗收、性能試驗和技術(shù)指導及本合同附件所規(guī)定的用于甲方該電廠正常運行和維護等所需的文件（包括圖紙、文字說明、標準、說明書和手冊、軟件等）。
1。8“維護材料”是指乙方實現(xiàn)本合同的目的所必需使用的測量儀器、儀表、裝置、消耗材料、專用工具、勞保用品、安全防護裝備、辦公用品等。
1。9“日、月、年”是指公歷的日、月、年；“天”是指24小時；“周”是指7天。
1。10“缺陷”是指設(shè)備各類不正常工作狀態(tài)?！跋薄奔词侵笧榱讼@類缺陷而進行的工作。
1。11“書面文件”是指任何手稿、打字或印刷的有印章和（或）簽名的文件。
1。12?“考核”是指對合同履行情況檢查結(jié)果的執(zhí)行，包括獎勵和支付違約金兩種形式。
1。13“廠紀廠規(guī)”是指甲方發(fā)布的現(xiàn)行有效的各項規(guī)章制度。
1。14“非計劃停機”是指甲方事先沒有計劃檢修因機組臨時產(chǎn)生不可調(diào)整消除的影響安全運行而導致的機組解列、停止運行的臨時停運。
1。15“第三方”指本合同單位以外的其它單位。
中溫中壓垃圾焚燒循環(huán)流化床鍋爐，2×n15—3。43/435—1型冷凝式汽輪發(fā)電機組，每天處理垃圾約1500噸。本廠為新建電廠，為了確保新建機組順利完成從建設(shè)期向生產(chǎn)期的平穩(wěn)過渡，甲方配備各崗位運行人員。運行人員由乙方以師傅帶徒弟方式開展以現(xiàn)場操作為主的技術(shù)培訓工作。乙方根據(jù)甲方配備的人員狀況結(jié)合現(xiàn)場實際情況制訂詳細的培訓計劃，并按照計劃對甲方運行人員進行培訓。當保運合同結(jié)束時達到技術(shù)協(xié)議規(guī)定的要求。
本合同承包范圍是陜西萬泉咸陽環(huán)保電力有限公司咸陽市城市生活垃圾發(fā)電綜合處理廠3×70t/h中溫中壓垃圾焚燒循環(huán)流化床鍋爐和2×n15—3。43/435—1型冷凝式汽輪發(fā)電機組的值長和機、爐、電、化學運行人員崗位技術(shù)培訓。
2。2乙方工作內(nèi)容：按照協(xié)議的內(nèi)容完成對甲方咸陽市城市生活垃圾發(fā)電綜合處理廠3×70t/h中溫中壓垃圾焚燒循環(huán)流化床鍋爐和2×n15—3。43/435—1型冷凝式汽輪發(fā)電機組的值長、汽機、鍋爐、電氣、化學運行人員的崗位技術(shù)培訓。合同結(jié)束時要達到甲方運行人員能熟練掌握本崗位的生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)原理，熟悉設(shè)備性能，了解設(shè)備結(jié)構(gòu)。有較強的獨立單元操作能力，能準確判斷、分析、處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題、難題。人人達到“四懂”、（懂設(shè)備結(jié)構(gòu)、懂設(shè)備性能、懂生產(chǎn)原理、懂設(shè)備用途）“四會”（會操作、會使用、會維護保養(yǎng)、會排除故障）的要求。
2。3協(xié)助甲方建立運行管理的各項制度，具體內(nèi)容詳見本合同所附技術(shù)協(xié)議的相關(guān)條款。
2。4技術(shù)服務(wù)承諾。
乙方確保派遣思想素質(zhì)高、工作經(jīng)驗豐富、工作能力強的技術(shù)專責人員向甲方提供技術(shù)服務(wù)。
3。1本合同采用費用總承包方式。
3。2甲方負責提供機組的技術(shù)資料、維護材料、辦公地點及乙方人員的住宿場所、教學場所（運行學習室）教材及相應(yīng)設(shè)施和用品等。由此發(fā)生的費用由甲方負責。
3。3本合同有效期從2012年?月日至20年?月?日止共365個自然天。
所述的合同總價中。
4。2合同期外的費用（保運前乙方派駐參與調(diào)試和試運行、協(xié)助甲方進行安裝現(xiàn)場監(jiān)督驗收、甲方要求的保運前期準備工作等）按照本合同的綜合工日單價與實際工日另行計算，應(yīng)在次月十五日前支付給乙方。合同范圍外的工作，如：甲方需要另行增加的工作人員及合同規(guī)定外的工作內(nèi)容等另行簽約議價。如甲方需要乙方人員提前進入時，應(yīng)提前二十日書面通知乙方。
4。3付款方式：合同總價分期按月支付，每月十五日前甲方應(yīng)將上月的應(yīng)付款（每月應(yīng)付款額為：人民幣壹拾肆萬叁仟叁佰叁拾叁圓整，﹩143333元整）通過銀行結(jié)轉(zhuǎn)給乙方。
4。4本合同使用貨幣種類為人民幣，發(fā)票為5。5％勞務(wù)發(fā)票，如國家或上級部門有新要求，亦對合同費用進行相應(yīng)的調(diào)整。
5。1甲方權(quán)利和義務(wù)。
5。1。1甲方應(yīng)對乙方的保運培訓計劃進行審批，并監(jiān)督乙方正確執(zhí)行。
5。1。2甲方有權(quán)對乙方在執(zhí)行合同過程中的違法、違章和違反甲方規(guī)章制度的行為進行干涉，必要時可以勒令停止其工作，并進行相應(yīng)的處罰。
5。1。3甲方應(yīng)及時給乙方提供保運設(shè)備的相關(guān)技術(shù)資料和維護材料以確保乙方正常保運工作的進行。
5。1。4甲方應(yīng)提供所有上崗人員的基本狀況，如：年齡、性別、身體狀況、文化程度、工作經(jīng)歷及所從事的專業(yè)等，以便乙方在工作中因材施教，確保合同的順利執(zhí)行。
5。1。5甲方應(yīng)確保上崗人員的穩(wěn)定性，不得隨意、頻繁更換，以免影響培訓工作的正常進行和連續(xù)性。確因工作需要進行人員變更時，應(yīng)及時乙方，并承擔因此產(chǎn)生的后果。
5。1。6甲方的工作人員應(yīng)服從乙方人員關(guān)于培訓工作的指導和指令，如有不聽從乙方人員關(guān)于培訓工作的指導和指令的現(xiàn)象甲方應(yīng)及時進行管理和教育，確保合同的順利執(zhí)行。
5。1。7甲方應(yīng)對乙方人員進行必要的入廠前廠規(guī)廠紀教育和學習，使其盡快進入角色并順利開展工作。
5。2乙方權(quán)利和義務(wù)：
5。2。1乙方應(yīng)自覺遵守國家和當?shù)卣C布的法律法規(guī)、遵守甲方的廠紀廠規(guī)、嚴格執(zhí)行相關(guān)設(shè)備的運行、檢修規(guī)程和相關(guān)技術(shù)標準。服從甲方管理人員的管理，不得從事違法亂紀行為。
化工廠保運合同篇二
第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，從事崗位(工種)工作。
甲乙雙方可簽訂崗位。
協(xié)議書。
約定崗位具體職責和要求。
第三條乙方應(yīng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求，認真履行。
崗位職責。
按時完成工作任務(wù)遵守甲方依法制定的。
規(guī)章制度。
第四條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為。
第五條甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)協(xié)商一致，按變更本合同辦理，雙方簽字或蓋章確認的協(xié)議書或依法變更。
通知書。
作為本合同的附件。
三、工作時間和休息休假。
第六條甲方安排乙方執(zhí)行工時工作制。
(一)標準工時工作制：乙方每日工作不超過八小時，平均每周不超過四十小時，每周至少休息一天。
(二)甲方實行三班制，安排乙方實行班運轉(zhuǎn)工作制。
(三)綜合計算工時工作制：乙方所在崗位實行以(填“是”)：年()、季()、月()或周()為周期的綜合計算工時工作制。
(四)不定時工作制：乙方所在崗位實行不定時工作制。
實行綜合計算工時或者不定時工作制的，由甲方報人力資源和社會保障行政部門批準后實行。
第七條甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。乙方依法享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日及休息休假的權(quán)利。
第八條甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商或考勤制度通過全體員工大會后可以延長工作時間，一般每日不超過一小時;因特殊原因需延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下，延長工作時間每日不超過三小時，每月不超過三十六小時。
四、勞動報酬。
第九條甲方結(jié)合本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益，依法確定本單位的工資分配制度。乙方的工資水平，按照本單位的工資分配制度，結(jié)合乙方的勞動技能、勞動強度、勞動條件、勞動貢獻等確定。
第十條甲方按下列第種形式支付乙方工資。
(一)計時工資。乙方的工資標準為元/月，其中該崗位固定工資與績效工資比例為_______;績效工資(獎金)根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
(二)計件工資。甲方實行計件工資制，應(yīng)制定科學合理的勞動定額標準，確定乙方的勞動定額應(yīng)當是本單位同崗位百分之八十以上勞動者在法定工作時間內(nèi)能夠完成的，乙方在法定工作時間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額，甲方按照約定的定額和計件單價，根據(jù)乙方的業(yè)績，按時足額支付乙方的工資報酬。
乙方的勞動定額為，計件單價為。
(三)按照甲方依法制定的工資分配制度確定。
乙方在試用期期間的工資標準為元/月(不得低于前款第。
(一)、(二)、(三)項約定工資的80%或單位相同崗位最低檔工資，并不得低于單位所在地最低工資標準)。
第十一條甲方于每月日前以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式足額支付乙方工資。
甲方應(yīng)書面記錄支付乙方工資的時間、數(shù)額、項目、簽字等情況，并向乙方提供工資清單。乙方有權(quán)查詢本人的工資支付記錄，甲方應(yīng)當及時提供相關(guān)資料。
五、社會保險和福利待遇。
部分由甲方負責代扣代繳。
第十三條乙方在合同期內(nèi)，休息休假、患病或負傷、患職業(yè)病或因工負傷、生育、死亡等待遇,以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇，按相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
第十四條甲方為乙方提供以下補充保險和福利待遇：。
六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。
第十五條甲方建立健全操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護制度，并對乙方進行必要的培訓。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴格遵守各項制度規(guī)范和操作規(guī)程。
第十六條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，定期為乙方進行健康檢查。
第十七條甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當向乙方履行如實告知的義務(wù)，并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，預(yù)防勞動過程中的事故的發(fā)生，減少職業(yè)危害。
第十八條甲方違章指揮，強令冒險作業(yè)，危及乙方人身安全的，乙方有權(quán)拒絕。乙方對危害生命安全和身體健康的勞動條件有權(quán)對用人單位提出批評、檢舉和控告。
七、
的履行、變更。
第十九條甲乙雙方按照本合同的約定，依法、全面履行各自的義務(wù)。第二十條甲方變更名稱，法定代表人，主要負責人或者投資人等事項，不影響本合同的履行。
第二十一條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同約定的內(nèi)容，并以書面形式確定。
第二十二條甲乙雙方解除、終止本合同，應(yīng)當按照《勞動合同法》第三十六條、第三十七條、第三十八條、第三十九條、第四十條、第四十一條、第四十二條、第四十三、第四十四條的規(guī)定進行。
第二十三條甲乙雙方解除、終止本合同,符合《勞動合同法》第四十六條規(guī)定情形的，甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟補償。
第二十四條具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同：
(一)乙方存在競業(yè)限制約定的;。
(二)乙方原單位存在爭議的。
第二十五條解除、終止本合同時，甲方應(yīng)當依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)等規(guī)定出具解除、終止勞動合同的證明，并在30個工作日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
乙方應(yīng)當按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當支付相關(guān)賠償費用的，在辦結(jié)工作交接時結(jié)算完畢。否則，甲方有權(quán)從該員工工資中扣除。
九、其他事項。
第二十六條甲方為乙方提供專項培訓費用，對其進行專業(yè)技術(shù)培訓，雙方可以訂立專項協(xié)議，約定服務(wù)期。
乙方違反服務(wù)期約定的，應(yīng)當按照約定支付違約金，違約金金額按已支付的培訓金額及培訓年限計算。
第二十七條乙方負有保密義務(wù)的，雙方可以訂立專項協(xié)議，約定競業(yè)限制條款。
乙方違反競業(yè)限制約定的，應(yīng)當按照約定支付違約金。給用人單位造成損失的，應(yīng)當承擔賠償責任。
第二十八條以下協(xié)議作為本合同的附件：
1、保密協(xié)議書。
2、公司制定的相關(guān)管理制度和規(guī)定。
第二十九條雙方約定的其他事項：。
第三十條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以依法向本合同履行地申請仲裁、提起訴訟。
第三十一條本合同未盡事宜，按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十二條本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
提示：合同雙方應(yīng)在了解本合同內(nèi)容后，再決定是否簽名。一經(jīng)簽訂，須嚴格履行。本合同的乙方必須由本人簽名，不得代簽;甲方必須由法定代表人(主要負責人)或其委托代理人簽名(蓋章)。
甲方(公章)乙方(簽名并按手印)。
法定代表人(或委托代理人)。
簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日
編號______________。
甲方法定代表人：
注冊地址：乙方：性別:居民身份證號碼：____________________________________________家庭住址：郵政編碼：戶口所在地：省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第二條。
(一)甲方根據(jù)工作需要，聘用乙方為甲方員工，從事崗位，工作地點。乙方應(yīng)按甲方要求的工作內(nèi)容和工作標準，按時、保質(zhì)、保量的完成工作任務(wù)。
(二)因生產(chǎn)、經(jīng)營需要，甲方可以調(diào)整乙方工作內(nèi)容和工作崗位，如乙方?jīng)]有正當理由，應(yīng)服從甲方安排。
三、工作時間。
第三條、甲乙雙方同意按標準工時制，確定乙方的工作時間：即每日正常工作8__個小時，每周工作不超過44個小時，每周至少休息一天。當甲方發(fā)生緊急生產(chǎn)、經(jīng)營任務(wù)時，有權(quán)安排乙方加班，乙方應(yīng)當服從甲方的正當加班安排。
第四條、甲方因工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。除《勞動法》第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過一小時，因特殊原因最長每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
第五條、休息日和法定節(jié)假日,甲方依法按排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的,依法安排補休或支付加班費。
第六條、休息日和法定假日，乙方未書面申請加班而自愿加班的，不支付加班費。因乙方的個人業(yè)務(wù)能力、技能、工作安排不當、計劃不周全等原因造成的加班，視為自愿加班。
四、勞動報酬。
第七條、乙方的工資按照基本工資+計件工資的計算方式確定：
試用期滿基本工資____元/月(大寫___________________);。
計件工資計算方式為：
第八條、甲方可以根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和乙方的能力表現(xiàn),及工作崗位的調(diào)整情況,合理調(diào)整乙方的工資。
第九條、甲方每月____日發(fā)放乙方上一個月的工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
五、福利待遇。
第十條甲乙雙方應(yīng)按國家和光山縣社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費用。
第十一條、公司員工的其他福利待遇詳見公司的規(guī)章制度。
六、員工培訓。
第十二條、乙方在職期間，應(yīng)根據(jù)甲方的經(jīng)營管理需要進行業(yè)務(wù)培訓，培訓費用由甲方承擔，但乙方在接受甲方培訓后應(yīng)在甲方最短工作____年。在最短服務(wù)期限內(nèi)，乙方解除或雙方協(xié)議解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應(yīng)向甲方償付培訓費和招接收費。其標準為：乙方向公司所報培訓費和招接收費用。
七、勞動紀律及違約責任。
第十三條、乙方應(yīng)自覺遵守甲方依法制定的各項成文或不成文的考勤、請假、獎懲、崗位調(diào)配、績效考核等規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務(wù);違反公司各項規(guī)章制度的，甲方有權(quán)要求乙方按照公司規(guī)章制度承擔損害賠償責任。
第十四條、乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和業(yè)務(wù)往來中知悉的客戶商業(yè)秘密或隱私信息。
本條款所稱商業(yè)秘密包括但不限于有關(guān)商業(yè)活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務(wù)資料、合同、交易相對人資料、等銷售和經(jīng)營信息。
乙方在工作期間及自離職之日起五年內(nèi)故意或過失將本單位的定價政策等商業(yè)秘密泄漏或私自介紹給其他單位或其他單位工作人員謀取私利的，甲方有權(quán)要求乙方承擔其當月工資總額________%的違約金，同時應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。
乙方故意或過失將在工作期間的商業(yè)秘密或是隱私信息泄露給他人或其他單位，引起賠償損失等違約責任的，應(yīng)當承擔其當月工資總額________%的違約金，同時應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失。
第十五條、乙方試用期滿后解除勞動合同應(yīng)提前30天書面通知，或者試用期內(nèi)解除勞動合同應(yīng)提前3天書面通知，未提前通知自動離職的，從自動離職之日起至提交書面離職申請之日止，除不發(fā)缺勤工資外，應(yīng)以乙方日工資為標準，每缺勤1日支付1日工資的賠償金;給甲方造成其他損失的，應(yīng)當承擔賠償責任，賠償金額包括但不限于甲方招收錄用乙方所支付的費用、培訓費用、對生產(chǎn)經(jīng)營造成的經(jīng)濟損失。
第十六條、乙方保證與甲方簽訂本合同時，已與其他用人單位解除或終止了勞動關(guān)系，否則，甲方有權(quán)解除本合同。由于乙方的過錯，導致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。
第十七條、乙方因故辭職，應(yīng)按照甲方的有關(guān)規(guī)章制度辦理完與工作相關(guān)的設(shè)備、資料等交接手續(xù)后方可離職，否則甲方有權(quán)不予辦理解除勞動合同的有關(guān)手續(xù)(包括出具解除勞動合同證明、辦理檔案和社保關(guān)系的轉(zhuǎn)移等手續(xù)),給甲方造成經(jīng)濟損失的還應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。
八、勞動爭議處理。
日起六十日內(nèi)向光山縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十、其他。
第十九條本合同未盡事宜或與今后國家、光山縣市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
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化工廠保運合同篇三
甲方法定代表人：
注冊地址：乙方：性別:居民身份證號碼：____________________________________________家庭住址：郵政編碼：戶口所在地：省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
化工廠保運合同篇四
第三條、甲乙雙方同意按標準工時制，確定乙方的工作時間：即每日正常工作8__個小時，每周工作不超過44個小時，每周至少休息一天。當甲方發(fā)生緊急生產(chǎn)、經(jīng)營任務(wù)時，有權(quán)安排乙方加班，乙方應(yīng)當服從甲方的正當加班安排。
第四條、甲方因工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。除《勞動法》第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過一小時，因特殊原因最長每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
第五條、休息日和法定節(jié)假日,甲方依法按排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的,依法安排補休或支付加班費。
第六條、休息日和法定假日，乙方未書面申請加班而自愿加班的，不支付加班費。因乙方的個人業(yè)務(wù)能力、技能、工作安排不當、計劃不周全等原因造成的加班，視為自愿加班。
化工廠保運合同篇五
隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高，隨時隨地，各種場景都有可能使用到合同，合同是企業(yè)發(fā)展中一個非常重要的因素。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小編為大家整理的化工廠安全合同，僅供參考，大家一起來看看吧。
甲方：____________________
乙方：____________________
根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國環(huán)境保護法》以及有關(guān)安全保的國家法律法規(guī)及標準，就《淋設(shè)施安裝合同》（以下簡稱“安裝合同”）中的健康、安全和環(huán)境保護等有關(guān)事宜，甲乙雙方按照平等互利、協(xié)商一致的原則，訂立本合同。
1．定義及解釋
1.1違規(guī)、違章、違約：指安全合同當事人違反安全法律、法規(guī)，違反安全規(guī)定、標準，違反安全規(guī)章以及違反合同約定的行為。
1.2事故：指在安全合同規(guī)定的范圍內(nèi)，由于當事人責任或不可抗力造成的停工、有關(guān)財產(chǎn)、經(jīng)濟損失和人員傷亡事件。
1.3不可抗力：指合同當事人不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括地震、水災(zāi)、火災(zāi)、雷擊、雪災(zāi)等自然事件以及戰(zhàn)爭、當事人之外的破壞行為等社會事件。
1.4健康安全環(huán)境例卷：指乙方對重要的、高度危險的設(shè)備或活動，描述其現(xiàn)存的健康安全環(huán)境危險和危害，及將該危險危害控制到國家和行業(yè)標準能夠接受水平所采取措施的文本。
2．工程項目概況
2.1工程名稱：________________
2.2工程內(nèi)容：消防管線施工、球罐噴淋設(shè)施安裝、混凝土閥井制作。
2.3工程主要危險點源及危害：觸電、機械傷害、高空墜落等。
3．雙方的權(quán)利義務(wù)
3.1甲方的權(quán)利
3.1.1有權(quán)要求乙方建立安全組織機構(gòu)，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、標準，遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，控制危險點源，熟練掌握事故防范措施和事故應(yīng)急處理預(yù)案等。
3.1.2有權(quán)要求乙方必須履行安全生產(chǎn)職責，并對乙方履行安全生產(chǎn)職責情況進行監(jiān)督。
3.1.3有權(quán)對乙方安全業(yè)績、資質(zhì)進行審查，對乙方針對作業(yè)項目制定的健康安全環(huán)境例卷進行審查并備案。對不具有相應(yīng)施工資質(zhì)的企業(yè)，甲方不允許其進入施工場地。
3.1.4有權(quán)要求乙方維護好相關(guān)的安全生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備和器材。
3.1.5有權(quán)對乙方從甲方租賃使用的設(shè)備、設(shè)施進行安全管理。
3.1.6有權(quán)對乙方的施工作業(yè)現(xiàn)場的安全作業(yè)情況進行監(jiān)督檢查。
3.1.7發(fā)生事故后，有權(quán)根據(jù)有關(guān)規(guī)定組織、參與事故的調(diào)查，有權(quán)對乙方事故進行統(tǒng)計上報。
3.1.8有權(quán)對乙方做出的與現(xiàn)場安全管理有關(guān)的承諾予以監(jiān)督、檢查。
3.1.9有權(quán)對乙方安全管理過程中的任何偏差，實施整改的跟蹤驗證。
3.2甲方的義務(wù)
3.2.1向乙方明確施工作業(yè)區(qū)的范圍、作業(yè)時間、危險點源及安全管理要求，按規(guī)定為乙方提供必要的安全條件。
3.2.2發(fā)生事故后積極組織搶險，防止事故擴大，并按照有關(guān)規(guī)定進行報告。
3.2.3甲方應(yīng)乙方要求提供相關(guān)的安全資料。
3.2.4甲方應(yīng)建立與乙方協(xié)商、溝通的渠道，并及時將有關(guān)安全管理的信息向乙方傳遞。
3.2.5甲方有義務(wù)對乙方提供的受控文件予以維護和保密，不得出現(xiàn)遺失、外借等情況。
3.3乙方的權(quán)利
3.3.1有權(quán)對甲方的安全工作提出合理化建議和改進意見。
3.3.2在日常作業(yè)中，對甲方違章指揮、強令乙方冒險作業(yè)的行為，有權(quán)拒絕執(zhí)行；對由此產(chǎn)生的打擊報復(fù)，有權(quán)向有關(guān)部門舉報。
3.3.3有權(quán)按照合同約定或相關(guān)規(guī)定，要求甲方提供符合施工作業(yè)的安全條件和環(huán)境。
3.3.4發(fā)生嚴重危及乙方生命安全的不可抗拒緊急情況時，乙方有權(quán)采取必要的措施避險。
3.3.5有權(quán)要求甲方提供相關(guān)的安全資料。
3.4乙方的義務(wù)
3.4.1貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，認真執(zhí)行有關(guān)法律、法規(guī)、標準，建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度。
3.4.2必須健全安全組織機構(gòu)，建立安全生產(chǎn)責任制，針對施工作業(yè)項目制定健康安全環(huán)境例卷，配備必要的勞動保護用品，執(zhí)行甲方有關(guān)的規(guī)章制度。
3.4.2按規(guī)定組織好安全檢查，發(fā)現(xiàn)作業(yè)過程中安全隱患、重大險情，應(yīng)采取有效措施積極處理并通告甲方。
3.4.3發(fā)生事故時，應(yīng)積極搶險，服從指揮，避免事故進一步擴大，并按規(guī)定報告事故。
3.4.4應(yīng)配備相關(guān)的安全生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備和器材，并確保其完好。
3.4.5應(yīng)對作業(yè)人員進行安全教育培訓，保證其具備相應(yīng)的安全意識和操作技能；特種作業(yè)人員應(yīng)具有相應(yīng)的資格證書。
3.4.6不得購買、使用不符合國家、行業(yè)標準和甲方規(guī)定的原材料、設(shè)備、裝置、防護用品、器材、安全檢測儀器等。
3.4.7乙方招用的分包商及勞務(wù)分包施工企業(yè)，應(yīng)經(jīng)甲方認可并具備承擔工程服務(wù)項目的施工資質(zhì)和安全資質(zhì)，從事特種作業(yè)的工程人員必須經(jīng)過專業(yè)培訓并取得特種作業(yè)資格證書，不允許無資質(zhì)及無證人員進入施工現(xiàn)場，乙方招用的分包商的安全責任由乙方承擔。
3.4.8乙方有義務(wù)對甲方所提出的任何質(zhì)疑進行確認，并在客觀證據(jù)充分的情況下實施必要的糾正和改進。
3.4.9乙方有義務(wù)對工程建設(shè)中的安全管理向甲方做出必要的承諾。
3.4.10對于乙方施工過程中所控制或使用的甲方財產(chǎn)，乙方有義務(wù)予以愛護，若其財產(chǎn)出現(xiàn)損壞、丟失等情況，乙方應(yīng)及時報告甲方。
4．事故調(diào)查
在維護合同的履行過程中發(fā)生的安全事故，應(yīng)經(jīng)事故調(diào)查確認責任。事故調(diào)查應(yīng)按照國家、省、集團公司、油田公司有關(guān)規(guī)定進行。
5．違約責任及處理
5.1甲乙雙方違反本合同約定，但未造成安全事故的，違約方應(yīng)承擔違約責任。違約方所承擔的違約責任應(yīng)與維護合同約定保持一致，包括但不限于支付違約金、停工整改、賠償損失等。
5.2發(fā)生事故時，甲、乙雙方有搶險、救災(zāi)的義務(wù)，所發(fā)生的費用由責任方承擔。
5.3發(fā)生的事故，應(yīng)經(jīng)事故調(diào)查確認責任；事故報告和調(diào)查應(yīng)按照國家、省、集團公司、油田公司有關(guān)規(guī)定進行。
5.4甲方違約造成的事故，甲方承擔全部責任，并按規(guī)定追究有關(guān)人員責任后上報。
5.5乙方違約造成的.事故，乙方承擔全部責任，并按規(guī)定追究有關(guān)人員責任并報告甲方；由于乙方工程質(zhì)量導致的事故，由乙方承擔全部責任。
5.6甲、乙雙方共同違約造成的事故，按雙方責任大小承擔相應(yīng)責任，并按規(guī)定追究有關(guān)人員責任。
5.7對乙方發(fā)生事故后弄虛作假、隱瞞不報、遲報或謊報，一經(jīng)查出，按國家、省、集團公司、油田公司有關(guān)規(guī)定處罰，情節(jié)嚴重的，取消其進入甲方市場資格。
5.8為加強乙方的安全保管理，防止乙方在施工作業(yè)中發(fā)生事故，保證人生安全。根據(jù)乙方此次施工費用在______萬元以內(nèi)，施工人員在______人以下的情況，乙方向甲方繳納安全*保風險抵押金______元。
6．不可抗力
6.1由于不可抗力造成維護合同項目施工作業(yè)事故及產(chǎn)生的損失，當事人雙方依據(jù)維護合同中雙方的約定，各自承擔相應(yīng)的損失。
7．合同的履行期限
7.1本合同的履行期限與維護合同保持一致。如果維護合同因故需要變更期限，本合同與之變更至相同期限。
8.合同的變更、解除或終止
8.1本合同與維護合同具有同等的法律效力，本合同隨維護合同的變更、解除或終止而變更、解除或終止。
9．保險：乙方合同項目施工作業(yè)人員的工傷保險由其自行承擔。
10．爭議的解決
10.1本合同在履行過程中發(fā)生爭議，按照維護合同第九條約定的爭議解決方式處理。
11．雙方約定的其他事項________________________
12．附則
12.1本合同經(jīng)甲乙雙方法定代表人或委托代理人簽字并加蓋合同專用章后生效。
12.2本合同一式四份，甲方執(zhí)三份，乙方執(zhí)一份,每份具有同等法律效力。
12.3本合同與維護合同同時生效，并作為維護合同的組成部分。
甲方（合同專用章）：____________________
法定代表人或委托代理人（簽字）：________
乙方（合同專用章）：____________________
法定代表人或委托代理人（簽字）：________
簽訂日期：________年________月__________
化工廠保運合同篇六
合同編號：
北京中石油潤滑油有限公司。
設(shè)備設(shè)施。
甲方：
乙方：
簽訂日期：月日
簽訂地點：
1。1依照《中華人民共和國合同法》、《中國石油天然氣集團公司與股份公司互供產(chǎn)品及勞務(wù)等關(guān)聯(lián)交易實施意見》（草案），《中國石油天然氣集團公司與股份公司互供產(chǎn)品及勞務(wù)等關(guān)聯(lián)交易實施意見》及其它有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，雙方就北京中石油潤滑油有限公司2016年度設(shè)備設(shè)施運行維護保運事項協(xié)商一致，訂立本合同。
2。1。1雙方：指北京中石油潤滑油有限公司和（保運單位名稱?）。
2。1。2第三方：指甲方（包括其所控制的單位）和乙方（包括其所控制的單位及市局確認資質(zhì)的改制企業(yè)等）以外的單位。
2。1。3項目合同：指本合同所規(guī)定的交易范圍內(nèi)所列項目按年度計劃簽訂的合同。
2。1。4具體合同：指依法簽訂的合同。
2。1。5會計年度：指每年的公歷元月一日至十二月三十一日。
2。1。6甲方服務(wù)：指本合同規(guī)定的甲方向乙方提供的服務(wù)及產(chǎn)品。
2。1。7乙方服務(wù)：指本合同規(guī)定的乙方向甲方提供的服務(wù)及產(chǎn)品。
2。1。8國家定價：是指中華人民共和國中央政府、省政府或其它行政監(jiān)管部門制定的法律、法規(guī)、條例、命令對該類服務(wù)確定的價格。
2。1。9市場價格：指按照下列順序依次確定的價格：（1）在北京地區(qū)正常交易情況下提供該類服務(wù)的獨立第三方當時收取的價格；（2）在中國其它地區(qū)正常交易情況下提供該類服務(wù)的獨立第三方當時收取的價格。
2。1。10定價標準：政府定價、市場價、合同價、成本價。
2。1。11提供：按照合同的條款而進行的任何甲方與乙方相互提供產(chǎn)品或服務(wù)的行為。
2。2。1一方包括其繼承者；
2。2。2條款或附件即為本協(xié)議之條款或附件；
2。2。3本協(xié)議應(yīng)在執(zhí)行過程中允許甲乙雙方延期、修改、變更或補充；
2。2。4本協(xié)議標題只為方便而使用，并不影響本協(xié)議的解釋。
3。1維修項目：北京中石油潤滑油有限公司2016年度設(shè)備設(shè)施運行維護保運項目。
3。2維修地點：北京中石油潤滑油有限公司。
3。3維修內(nèi)容：詳見附件。
3。4資金來源：北京中石油潤滑油有限公司2016年度檢維修費。
4。1機械設(shè)備的日常維護、修理；
4。2電氣設(shè)備的日常維護、修理；
4。3儀表設(shè)備的日常維護、修理；
4。4甲方分包給乙方的其它工程項目或技術(shù)服務(wù)項目。
服務(wù)時間：一年（2016年7月1日—2017年6月30日），合同到期后，若公司對承包商業(yè)務(wù)管理無政策性變化或設(shè)備維護保運工作量無重大改變，可續(xù)簽不超過12個月的合同。
5。1。1乙方應(yīng)當按照約定的維修日期檢修，如不能按期檢修，應(yīng)當在約定日期前7日內(nèi)，以書面形式向甲方提出延期的理由和要求。甲方在接到申請后的48小時內(nèi)以書面形式答復(fù)乙方。甲方48小時內(nèi)未答復(fù)，視為同意乙方要求，檢修期相應(yīng)順延。甲方不同意乙方要求或乙方未在規(guī)定時間內(nèi)提出延期開工要求，檢修期不予順延。
5。1。2因甲方原因不能按約定日期檢修，甲方以書面形式通知乙方，相應(yīng)順延工期。
在組織檢維修過程中，如遇到下列情況，雙方應(yīng)及時進行協(xié)商，并通過書面形式確定損失承擔責任，相應(yīng)順延工期：
5。2。1如果合同任何一方因受不可抗力事件的影響而不能履行或不能全部履行本合同、項目合同、具體合同的義務(wù)，該合同的履行應(yīng)在不可抗力事件妨礙其履行期間予以終止或順延。
5。2。2因甲方提出變更計劃。5。2。3乙方負責供應(yīng)的作業(yè)材料、未能保證需要或因交驗時發(fā)現(xiàn)有缺陷需要修、配、代、換而影響檢維修進度的。
5。2。4一周內(nèi)非乙方原因停水、停電、停氣造成停工累計超過8小時。
具體結(jié)算價按所列維護保運設(shè)備清單（附件2），維護保運效率，實際消耗配件數(shù)量、型號等按進度進行結(jié)算。
6。1。2由于乙方原因影響生產(chǎn)而拒不整改者，甲方有權(quán)解除合同；
6。1。3根據(jù)甲方需要，在每季度審計和開具發(fā)票時需要將保運費和配件費分別列項，為便于結(jié)算和審計，開具發(fā)票須全額提供17%增值稅發(fā)票。
6。2。1乙方每季度維護保運任務(wù)完成后，經(jīng)甲方驗收合格，且審計完成后，按維護保運進度進行支付，另外配件費按實際所消耗配件的數(shù)量及型號同時進行支付。
7。1乙方負責設(shè)備設(shè)施維護保運過程中配件的代購。
化工廠保運合同篇七
第十二條、乙方在職期間，應(yīng)根據(jù)甲方的經(jīng)營管理需要進行業(yè)務(wù)培訓，培訓費用由甲方承擔，但乙方在接受甲方培訓后應(yīng)在甲方最短工作____年。在最短服務(wù)期限內(nèi)，乙方解除或雙方協(xié)議解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應(yīng)向甲方償付培訓費和招接收費。其標準為：乙方向公司所報培訓費和招接收費用。
化工廠保運合同篇八
為了實現(xiàn)沙漠經(jīng)濟事業(yè)集團30萬噸／年乙二醇工程污水處理項目建設(shè)的總體目標，甲方按照“誰用工、誰負責”、項目施工單位法人代表（負責人）是安全、消防、治保第一責任人的原則，避免和控制各類事故的發(fā)生，確保項目建設(shè)的順利進行，經(jīng)甲乙雙方及監(jiān)理單位商定，各施工單位在簽定工程承包合同書的同時，簽定本責任書。
1、重大傷亡事故為零；
2、火災(zāi)爆炸事故為零；
3、職業(yè)病發(fā)生率為零；
4、重大治安災(zāi)害事故為零；
5、外來施工人員違法犯罪為零；
（5）在施工現(xiàn)場必須將工程概況、安全管理人員網(wǎng)絡(luò)、施工、防火、安全技術(shù)制度、措施以標牌的形式立于現(xiàn)場，切實做好施工范圍內(nèi)的全部安全管理工作；發(fā)現(xiàn)缺一項對責任單位處以200元罰款，并在規(guī)定時間內(nèi)補缺。
（7）施工中乙方要自覺督促工作人員穿戴防護用品，并有統(tǒng)一的標記，安全人員要有明顯的標志，安全人員沒有明顯標志的發(fā)現(xiàn)一次對責任單位處以200元/次的罰款；要加強安全檢查，注重“三寶”（安全帽、安全帶、安全網(wǎng)）、“四口”（工程預(yù)留口、電梯井口、通道口、樓梯口）、“五臨邊“（在建工程的樓面臨邊、屋面臨邊、陽臺臨邊、升降口臨邊、機坑口臨邊）的檢查與標識設(shè)置。
（9）認真執(zhí)行建設(shè)部門頒布的《建筑施工安全檢查標準》、《施工現(xiàn)場臨時用電安全技術(shù)規(guī)范jgj46》、《建筑施工高處作業(yè)安全技術(shù)規(guī)范》等行業(yè)標準。各類危險作業(yè)必須自覺按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，特殊工作人員必須持有效的《特殊作業(yè)證》上崗，每發(fā)現(xiàn)一例未按規(guī)定持《特殊作業(yè)證》上崗作業(yè)者給予200元經(jīng)濟處罰。
（11）工程監(jiān)理單位在實施監(jiān)理過程中，發(fā)現(xiàn)存在安全事故隱患的，應(yīng)當要求施工單位整改；情況嚴重的，應(yīng)當要求施工單位暫時停止施工，并及時報告建設(shè)單位。
（13）總承包單位依法將建設(shè)工程分包給其他單位的，應(yīng)簽訂分包合同，分包合同簽訂前應(yīng)明確以下事項：1、各施工作業(yè)隊伍必須持有與施工工程相符的工程資質(zhì)。2、不得雇傭不符要求的無資質(zhì)隊伍。3、分包合同中還應(yīng)當明確各自的安全施工等方面的權(quán)利、義務(wù)。
（13）發(fā)生重大傷亡及其他安全事故，施工單位除按有關(guān)規(guī)定立即上報有關(guān)部門并通知監(jiān)理人員外，同時按政府部門有關(guān)要求處理，由事故責任方承擔發(fā)生的費用。業(yè)主、施工方對事故責任有爭議時，按政府有關(guān)部門的認定處理。
災(zāi)隱患，及時處理涉及消防安全的重大問題；
（5）根據(jù)施工現(xiàn)場實際情況，組織制定符合本單位實際的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案，并實施演練，沒有制定滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案處以500元的罰款。
（6）一旦發(fā)生火災(zāi)，應(yīng)立即實施撲救工作和應(yīng)急疏散預(yù)案；同時做到及時報警，及時疏散人員，迅速撲滅火災(zāi)；火災(zāi)撲滅后，起火單位應(yīng)當保護好現(xiàn)場，接受事故調(diào)查。
（4）凡參與鬧事、打架斗毆等違法違紀者，處當事人500元的罰款，對施工單位處1000元的罰款，凡在施工區(qū)域內(nèi)賭、偷竊等違法犯罪者，除處罰當事人外，對施工單位處1000—3000元罰款。觸犯法律法規(guī)的，當事人被司法機關(guān)處拘留及以上處罰的，對施工單位處罰款3000—5000元。
在施工現(xiàn)場的范圍內(nèi)的任何地方、任何時間現(xiàn)場監(jiān)理單位都有權(quán)代表甲方執(zhí)行本責任書的權(quán)利。
（3）監(jiān)理單位應(yīng)當根據(jù)法律、法規(guī)和工程建設(shè)強制性標準對建設(shè)工程安全施工承擔監(jiān)理責任。若監(jiān)理人員不能履行上述責任，發(fā)生安全、消防類事故，應(yīng)承擔一定的經(jīng)濟責任。
本單位承諾：自愿接受上述的責任目標，并嚴格遵守各項法律法規(guī)，認真履行上述的各項責任要求。如在施工過程中由于本單位的責任造成安全、消防、治安等各類違章現(xiàn)象，或造成事故，則愿意承擔相應(yīng)的處罰和法律責任。
本責任書經(jīng)甲方（沙漠經(jīng)濟事業(yè)集團乙二醇項目）、乙方（施工單位總包）、現(xiàn)場監(jiān)理單位簽定后生效。
簽訂人：
甲方（蓋章）沙漠經(jīng)濟事業(yè)集團新杭能源有限公司。
甲方代表人：年月日。
乙方（蓋章）：
乙方代表人：年月日。
監(jiān)理單位（蓋章）：
監(jiān)理單位代表人：年月日。
化工廠保運合同篇九
地址及郵政編碼：_________________。
乙方(職工)_____________。
身份證號碼：_________________。
郵政編碼：_________________。
甲方因生產(chǎn)(工作)需要，按國家和本市有關(guān)招用外地職工的規(guī)定，招收乙方。雙方根據(jù)有關(guān)勞動管理規(guī)定，按平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽定本合同，以明確雙方權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守執(zhí)行。
(一)本合同期限不得超過一年。
(二)本合同自_____________年_____________月_____________日起至_____________年_____________月_____________日止。(其中頭_____________天為試用期)。
(三)本合同甲乙雙方各存一份，鑒證時還需交鑒證機構(gòu)一份。
(一)乙方工作崗位(工種)_____________.
(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。
(一)甲方實行國家規(guī)定的每日工作8小時，平均每周工作不得超過44小時的工時制度。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點，但每個工作日不得超過3小時，每月累計不得超過36小時;確需加班加點的必須經(jīng)乙方和工會同意。
(二)乙方在合同期間，享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及婚喪、女工勞動保護等假期的待遇，但不得無故擅自超假。
(一)甲方執(zhí)行本市最低工資標準規(guī)定，保證乙方的工資標準不得低于本市新規(guī)定的最低工資標準。
(二)乙方工資形式、標準：_________________。
1.乙方的工資形式：_________________;。
3.乙方月工資收入，由甲方按本單位工資管理制度，根據(jù)乙方工作成績、出勤和紀律情況，考核發(fā)放。
(三)甲方每月_____________日如期發(fā)放工資。如超過規(guī)定日期的`，從第六日起，甲方每天按拖欠工資額1%賠償乙方。
(四)甲方安排乙方加班加點，無法安排補休的，按國家規(guī)定發(fā)給加班工資。
(五)非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)，甲方按國家、省、市規(guī)定給予乙方停工待遇。
(一)乙方因工死亡，按本市工傷保險的有關(guān)規(guī)定，一次性發(fā)給其家屬喪葬補助費、撫恤金。如有供養(yǎng)直系親屬的，一次性計發(fā)撫恤金。
2.合同期滿，且已醫(yī)療終結(jié)后，經(jīng)指定醫(yī)院診斷，市、縣(市)醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會確認為殘廢的，按本市工傷保險有關(guān)規(guī)定，一次性計發(fā)相應(yīng)的殘廢保險待遇。
(三)發(fā)給一次性各項工傷保險費后，甲乙雙方工傷保險關(guān)系即行終止。
(四)乙方患病或非因工負傷，其待遇：_________________。
2.醫(yī)療期內(nèi)的醫(yī)療待遇，與甲方的合同制職工相同;。
3.傷病假期間，由企業(yè)酌情發(fā)給生活費_____________元。
(五)乙方因病或非因工死亡，按甲方統(tǒng)一標準酌情發(fā)給乙方家屬喪葬補助費元和一次性優(yōu)撫金_____________元。
(六)企業(yè)應(yīng)為乙方辦理繳納工傷保險基金手續(xù)。
(一)甲方按國家有關(guān)勞動保護規(guī)定、《女職工勞動保護條例》及有關(guān)未成年工(16周歲至未滿18周歲)的勞動保護規(guī)定和《廣東省勞動安全衛(wèi)生條例》，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。
(二)甲方按國家規(guī)定對乙方進行安全生產(chǎn)知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓，乙方應(yīng)參加上述培訓并嚴格遵守有關(guān)的安全衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程。
(三)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規(guī)定定期免費安排乙方進行體檢。
(四)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉、控告。
乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度，甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。
(一)本合同期限屆滿，即終止執(zhí)行;在不違反本市有關(guān)招用外地工政策、規(guī)定的前提下，如雙方同意，可以重新簽訂合同。但各合同期限累計不得超過5年，如乙方屬本市區(qū)農(nóng)業(yè)戶口人員和市屬縣(市)城鄉(xiāng)戶口人員，以及其他從事主要通用技術(shù)性工種工作的人員除外。
(二)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況變化，調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)，或乙方因個人原因要求變更本合同條款，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字(蓋章)。
1.乙方無正當理由屢次不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)工作任務(wù)的;。
3.乙方有違法違紀行為按國家及甲方依法制定的有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退的;。
4.甲方生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化，不能繼續(xù)履行勞動合同的，但須征求工會意見并向勞動行政部門報告。
1.經(jīng)國家有關(guān)部門確認，甲方勞動安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的;。
2.甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的;。
3.甲方不能履行勞動合同，嚴重違反國家政策、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。
1.乙方患職業(yè)病或因工負傷在醫(yī)療終結(jié)前或合同期內(nèi)的;。
2.乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿仍住院治療的;。
3.職工在享受法定假期間的;。
4.乙方為女職工，且在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。
(六)經(jīng)濟補償金按國家和廣州市規(guī)定執(zhí)行。
(七)按本合同第八條第(三)款2項解除勞動合同時，由甲方發(fā)給一次性醫(yī)療補助費_____________.
(八)若本合同終止或解除，乙方應(yīng)將甲方交給乙方使用、保管的物品、工具等如數(shù)交還甲方，如有遺失應(yīng)予賠償(低值易耗品除外)。
(九)甲、乙任何一方解除勞動合同，必須以書面形式提前30天通知對方，但在試用期內(nèi)，以及符合第八條第(三)款3項、第(四)款情形之一的，可以隨時解除勞動合同。解除勞動合同的通知應(yīng)包括原因、依據(jù)及生效時間等內(nèi)容。
一方違反合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責任大小，予以適當賠償。
雙方履行本合同如發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決;協(xié)商無效，向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解無效，向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁不服，可向甲方所在地人民法院起訴。
1._____________。
2._____________。
3._____________。
4._____________。
在合同期內(nèi)，如本合同條款與國家、省、市有關(guān)勞動管理新規(guī)定不符，雙方按新規(guī)定執(zhí)行。
甲方(蓋章)_____________。
乙方(簽章)_____________。
____年___月__日。
化工廠保運合同篇十
甲方法定代表人：
注冊地址：乙方：性別:居民身份證號碼：____________________________________________家庭住址：郵政編碼：戶口所在地：省(市)區(qū)(縣)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))。
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第二條。
(一)甲方根據(jù)工作需要，聘用乙方為甲方員工，從事崗位，工作地點。乙方應(yīng)按甲方要求的工作內(nèi)容和工作標準，按時、保質(zhì)、保量的完成工作任務(wù)。
(二)因生產(chǎn)、經(jīng)營需要，甲方可以調(diào)整乙方工作內(nèi)容和工作崗位，如乙方?jīng)]有正當理由，應(yīng)服從甲方安排。
第三條、甲乙雙方同意按標準工時制，確定乙方的工作時間：即每日正常工作8__個小時，每周工作不超過44個小時，每周至少休息一天。當甲方發(fā)生緊急生產(chǎn)、經(jīng)營任務(wù)時，有權(quán)安排乙方加班，乙方應(yīng)當服從甲方的正當加班安排。
第四條、甲方因工作需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。除《勞動法》第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過一小時，因特殊原因最長每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
第五條、休息日和法定節(jié)假日,甲方依法按排乙方休息休假,因工作需要安排乙方加班的,依法安排補休或支付加班費。
第六條、休息日和法定假日，乙方未書面申請加班而自愿加班的，不支付加班費。因乙方的個人業(yè)務(wù)能力、技能、工作安排不當、計劃不周全等原因造成的加班，視為自愿加班。
第七條、乙方的工資按照基本工資+計件工資的計算方式確定：
計件工資計算方式為：
第八條、甲方可以根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營狀況和乙方的能力表現(xiàn),及工作崗位的調(diào)整情況,合理調(diào)整乙方的工資。
第九條、甲方每月____日發(fā)放乙方上一個月的工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
五、福利待遇。
第十條甲乙雙方應(yīng)按國家和光山縣社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費用。
第十一條、公司員工的其他福利待遇詳見公司的規(guī)章制度。
第十二條、乙方在職期間，應(yīng)根據(jù)甲方的經(jīng)營管理需要進行業(yè)務(wù)培訓，培訓費用由甲方承擔，但乙方在接受甲方培訓后應(yīng)在甲方最短工作____年。在最短服務(wù)期限內(nèi)，乙方解除或雙方協(xié)議解除本合同的，凡由甲方出資培訓和招接收的人員，應(yīng)向甲方償付培訓費和招接收費。其標準為：乙方向公司所報培訓費和招接收費用。
第十三條、乙方應(yīng)自覺遵守甲方依法制定的各項成文或不成文的考勤、請假、獎懲、崗位調(diào)配、績效考核等規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務(wù);違反公司各項規(guī)章制度的，甲方有權(quán)要求乙方按照公司規(guī)章制度承擔損害賠償責任。
第十四條、乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和業(yè)務(wù)往來中知悉的客戶商業(yè)秘密或隱私信息。
本條款所稱商業(yè)秘密包括但不限于有關(guān)商業(yè)活動的市場行銷策略、貨源情報、定價政策、不公開的財務(wù)資料、合同、交易相對人資料、等銷售和經(jīng)營信息。
乙方在工作期間及自離職之日起五年內(nèi)故意或過失將本單位的定價政策等商業(yè)秘密泄漏或私自介紹給其他單位或其他單位工作人員謀取私利的，甲方有權(quán)要求乙方承擔其當月工資總額________%的違約金，同時應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。
乙方故意或過失將在工作期間的商業(yè)秘密或是隱私信息泄露給他人或其他單位，引起賠償損失等違約責任的，應(yīng)當承擔其當月工資總額________%的違約金，同時應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失。
第十五條、乙方試用期滿后解除勞動合同應(yīng)提前30天書面通知，或者試用期內(nèi)解除勞動合同應(yīng)提前3天書面通知，未提前通知自動離職的，從自動離職之日起至提交書面離職申請之日止，除不發(fā)缺勤工資外，應(yīng)以乙方日工資為標準，每缺勤1日支付1日工資的賠償金;給甲方造成其他損失的，應(yīng)當承擔賠償責任，賠償金額包括但不限于甲方招收錄用乙方所支付的費用、培訓費用、對生產(chǎn)經(jīng)營造成的經(jīng)濟損失。
第十六條、乙方保證與甲方簽訂本合同時，已與其他用人單位解除或終止了勞動關(guān)系，否則，甲方有權(quán)解除本合同。由于乙方的過錯，導致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。
第十七條、乙方因故辭職，應(yīng)按照甲方的有關(guān)規(guī)章制度辦理完與工作相關(guān)的設(shè)備、資料等交接手續(xù)后方可離職，否則甲方有權(quán)不予辦理解除勞動合同的有關(guān)手續(xù)(包括出具解除勞動合同證明、辦理檔案和社保關(guān)系的轉(zhuǎn)移等手續(xù)),給甲方造成經(jīng)濟損失的還應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。
日起六十日內(nèi)向光山縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十九條本合同未盡事宜或與今后國家、光山縣市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
化工廠保運合同篇十一
雇主(以下簡稱甲方)：
與受雇職工(以下簡稱乙方)：
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》，甲乙雙方以平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同期限自____年___月__日開始，至____年___月__日終止，其中試用期____天。
第二條乙方同意在甲方從事工作。
第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是。
第四條甲方每月___日以貨幣形式支付乙方工資，工資不低不____元，其中試用期間工資為____元。
第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時，每周不超過40小時，甲方保證乙方至少休息一日，因工作需要延長工作時間的，經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。
第六條甲方安排乙方加班加點的，甲應(yīng)依法支付加玫加點工資，按以下標準支付工資;。
2、在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資;。
3、在法定休假節(jié)日工作的，應(yīng)另外支付乙方日或小時工資標準300%的工資。
第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。
第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護的法規(guī)、規(guī)章，為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要，發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。
第九條甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為____元。
第十條甲方應(yīng)給予乙方月的`患病或非因工負傷的醫(yī)療期，乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負擔___%.
第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動紀律是。
第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。
第十三條乙有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間，被證明不符合錄用條件的;。
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;。
3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;。
4、被依法追究刑事責任的。
第十四條下列情形之一，甲可以解除合同，但應(yīng)提前三十日以局面形式通知乙方：
1、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的;。
2、乙方勞動未達到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;。
3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條，就變更合同達成協(xié)議的;。
第十五條合同雙方當事人協(xié)商一致，可以解除勞動合同。
第十六條乙解除本合同，應(yīng)當提前三十日以局面形式通知甲方。
第十七條下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同：
1、在試用期內(nèi)的;。
2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。
3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。
第十八條乙方有下列情形之一，甲方不得解除、終止本合同：
1、患病或非因工負傷在醫(yī)療期內(nèi)的;。
2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
3、患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力的。
第十九條勞動合同期滿，或者甲方破產(chǎn)倒閉時，勞動合同即行終止。
第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的，甲方應(yīng)依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》支付乙方經(jīng)濟補償金。
第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。
第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項，給甲筆造成損失的，乙方應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。
第二十三條當事人約定的其他內(nèi)容。
第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當事人一方要求仲裁的，應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十六條本合同書一式二份，甲、乙雙方各一份。
甲方簽名(蓋章)：
乙方簽章：
____年___月__日。
化工廠保運合同篇十二
甲方(用人單位)：
乙方(勞動者)：
身份證號：
甲乙雙方根據(jù)____年___月__日施行的《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動合同。
第一條合同期限。
本勞動合同為有固定期限的勞動合同，合同有效期自____年___月__日至____年___月__日止，共五年。
第二條乙方享有的工作條件與辦公設(shè)施。
1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方在人身不受侵害、人體健康不受損傷的環(huán)境條件下工作。
2.甲方根據(jù)乙方工作崗位的實際情況，向乙方提供必要的辦公用品與設(shè)施條件。
3.甲方將根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓，包括參加各種行業(yè)研討和培訓會。
第三條乙方工作崗位、工作報酬和福利。
1.甲方根據(jù)工作需要，聘請乙方擔任甲方。以上崗位的工作內(nèi)容和崗位職責由甲方員工規(guī)章制度等內(nèi)部管理制度予以規(guī)定。
2.甲方根據(jù)工作需要及乙方的專業(yè)特點、業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)，可隨時調(diào)整乙方的工作崗位。
3.甲方根據(jù)合同簽署時乙方的工作崗位和職位，保證乙方的月均工作報酬不低于元人民幣，并向乙方提供各種保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險和住房公積金。若合同簽署后，遇甲方工作需要，需要調(diào)整乙方的工作崗位，則乙方具體的薪酬待遇由甲乙雙方協(xié)商一致確定。
4.職工有權(quán)享受國家規(guī)定的法定假節(jié)日、婚嫁等假期，具體標準見《公司考勤管理規(guī)定》。
第四條工作紀律。
1.乙方應(yīng)遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理與人事調(diào)度。
2.乙方實行坐班制，正常工作時間必須在崗。遲到、早退、病假、事假等不在崗狀況按照《公司考勤管理規(guī)定》計扣薪酬。
第五條勞動合同的履行和變更。
1.甲方與乙方嚴格按照本勞動合同，全面履行各自的義務(wù)。
2.甲方與乙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同。變更勞動合同應(yīng)當采用書面形式。
3.甲方變更名稱、法定代表人、主要負責人或投資人等事項，不影響勞動合同的履行。
4.甲方發(fā)生合并或分立等情況，勞動合同繼續(xù)有效，勞動合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。
第六條勞動合同的解除和終止。
1.甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。
2.乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同。具體程序見《員工辭職管理辦法》。
3.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時可以解除聘用合同。
(4)被依法追究刑事責任的。
4.有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后，可以解除聘用合同：
(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作;。
(4)甲方頻臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，確需裁減人員的。
5.有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同：
(1)乙方因工患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。
(2)女職員在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
6.甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬，或為乙方繳納各種保險和公積金，乙方可以通知甲方解除聘用合同。
7.有下列情形之一的，勞動合同終止：
(2)勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;。
(3)勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;。
(4)用人單位被依法解散、前算或宣告破產(chǎn)的;。
(5)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;。
(6)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
8.勞動合同期滿或者合同規(guī)定的終止條件出現(xiàn)時，勞動合同即自行終止。在勞動合同期滿一個月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。
第七條經(jīng)濟補償。
1.有下列情形之一的，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟補償：
(2)乙方依據(jù)第六條6款解除勞動合同的;。
2.經(jīng)濟補償按乙方在甲方的工作年限，按每滿一年向勞動者支付一個月工資的標準執(zhí)行。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
3.乙方因"用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬"而通知甲方解除聘用合同的，甲方在解除聘用合同的同時，必須按合同約定標準結(jié)算欠發(fā)乙方的工作報酬。
4.若由于甲方崗位需要，甲方認為有必要對乙方提供專項培訓費用，對其進行專項培訓的，可以與勞動者訂立針對此次培訓的服務(wù)協(xié)議，并約定服務(wù)期限。若乙方違反約定，應(yīng)按約定向甲方支付違約金。參見《員工學習培訓管理辦法》。
5.在乙方履行合同期間，乙方不按合同規(guī)定辭職或擅自離職，乙方不得將從原崗位工作中獲得的資料、技術(shù)信息或客戶名單等商業(yè)秘密泄漏于與甲方從事相同或相似業(yè)務(wù)或其他有競爭關(guān)系的新雇主，否則乙方應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟損失，并且乙方無權(quán)依據(jù)第七條1款要求甲方經(jīng)濟補償。
第八條其他事項。
1.甲乙雙方因?qū)嵤﹦趧雍贤l(fā)生勞動爭議(包括與國家法律、法規(guī)相抵觸而產(chǎn)生的爭議)，按20xx年1月1日實施的《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的有關(guān)條款解釋和執(zhí)行。
2.甲方在制定、修改或決定有關(guān)勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利、職工培訓、勞動紀律、勞動定額管理和績效考核等直接涉及乙方切身利益的規(guī)章制度或者重大事項時，應(yīng)當經(jīng)全體員工討論、提出方案和意見，并且協(xié)商確定。甲方應(yīng)當將直接涉及乙方切身利益的規(guī)章制度和重大事項等決定公示或者告知乙方。
3.若遇實習或者試用，依據(jù)公司具體的實習協(xié)議或試用協(xié)議而定，若實習或試用者通過，則依據(jù)董事長簽署的轉(zhuǎn)正決議，簽署本勞動合同，勞動期限從實習或試用算起。
4.雙方認為需要規(guī)定的其他事項而本合同尚未涉及的，雙方可以簽署補充協(xié)議予以調(diào)整。
5.本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效，一式二(2)份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：
乙方：
日期：____年___月__日
化工廠保運合同篇十三
為做好公司的現(xiàn)場及安全管理工作，貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的生產(chǎn)方針，加強對外來施工單位(乙方)在公司廠區(qū)內(nèi)進行機械工件噴漆作業(yè)的安全管理，經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商，現(xiàn)制定“安全協(xié)議”如下：
一、甲方給乙方提供噴漆場地、電源、水源、油漆(含底漆、面漆、稀料、膩子等噴漆所需材料);以及噴漆勞保用品，提供乙方人員隨甲方員工每班一次工作餐，餐具乙方自備;噴漆完工，驗收合格后，支付給乙方承包費。
二、甲方對乙方施工現(xiàn)場檢查時提出的違章現(xiàn)象和不安全隱患，乙方必須立即整改，如出現(xiàn)危及人身和設(shè)備安全的緊急情況，甲方有權(quán)對乙方進行罰款處理或停止乙方施。
三、乙方必須按時保質(zhì)完成甲方派予的噴漆工作。
(1)乙方人員在甲方噴漆工作期間，必須遵守甲方的規(guī)章制度，遵紀守法;愛護甲方設(shè)施，團結(jié)工友;節(jié)省甲方材料及消耗，不得浪費及丟失，及時清理現(xiàn)場，愛護環(huán)境不得超標排放。
(2)乙方負責乙方噴漆人員的管理、安技和勞保措施落實及安全培訓，確保乙方人員身體健康且無傳染病，對乙方人員的安全問題負責。乙方在施工時必須明確指定現(xiàn)場安全負責人，加強施工地點的文明衛(wèi)生及安全管理，所有施工人員應(yīng)正確穿戴好防護用品，遵守甲方的廠區(qū)安全、現(xiàn)場管理規(guī)定，做到安全、文明施工。乙方施工人員發(fā)生的無甲方責任的工傷事故，其責任由乙方自行承擔。
(3)乙方人員的各類社會保險等自理。
(4)乙方人員合理使用甲方提供的設(shè)備，并做好日常維護保養(yǎng)，人為或失誤造成損壞應(yīng)予賠償甲方損失。
三、若發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成則由甲方所在地人民法院管轄，未盡事宜依《民法典》處理。
簽字。
發(fā)包方：責任人______。
承包方：責任人______。
化工廠保運合同篇十四
聯(lián)系電話_________________________________。
乙方姓名：__________________。
居民身份證號_____________________________。
現(xiàn)住址__________________。
聯(lián)系電話________________。
根據(jù)《勞動法》、《民法典》及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限：
有固定期限：自____________年__________月__________日起至____________年__________月__________日止。其中試用期自____________年__________月__________日起至____________年__________月__________日止。
無固定期限：自____________年__________月__________日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____________年__________月__________日起至____________年__________月__________日止。
以完成一定工作為期限：____________自____________年__________月__________日起至____________工作完成時終止。
第二條甲方招用乙方在____________，從事_______________崗位工作。乙方的工作地點為。
經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位和工作地點。乙方應(yīng)認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務(wù)。
乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位依法制定的'規(guī)章制度，給予相應(yīng)處理。
第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第____種工時制度：
執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。
經(jīng)當?shù)貏趧有姓块T批準，執(zhí)行以______為周期的綜合計算工時工作制度。
第四條月工資____________元，試用期間工資____________元。甲方每月_____________日前向乙方支付工資。
第五條本勞動合同的解除或終止，依《民法典》規(guī)定執(zhí)行。
第六條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。
第七條本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之________日起生效。
甲方________________。
乙方________________。
簽訂日期：________________
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