第一學期學生處工作總結(jié)(專業(yè)22篇)

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第一學期學生處工作總結(jié)(專業(yè)22篇)
時間:2023-12-13 17:23:03     小編:HT書生

總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問題、找到解決方案,并提高工作效率。寫總結(jié)時要注重細節(jié)的把握和精確性,避免出現(xiàn)錯誤和疏漏。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。

第一學期學生處工作總結(jié)篇一

在2012―20,為繼續(xù)貫徹落實市教育局“市直學校重點工作考核目標”等有關(guān)文件精神,學生處以科學的發(fā)展觀為指導,把學生素質(zhì)的可持續(xù)性發(fā)展作為德育追求方向,堅持德育工作的針對性、系統(tǒng)性、實效性。細化日常管理工作,打造品牌活動,加強德育隊伍建設(shè),多層面地將我校德育工作扎實有效地推進和開展下去,具體工作方案如下:

一、指導思想:

以貫徹實施《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》為總綱,以培養(yǎng)學生“人格自尊,行為自律,學習自主,生活自理,成才自信,生命自強”的德育目標為主線,秉承“從學生主體出發(fā),使學生全面發(fā)展,為學生成功做準備”的辦學理念,全面貫徹黨的教育方針。堅持以德育為首,以教育為中心的辦學思想,堅持以思想道德品質(zhì)教育為主陣地,以養(yǎng)成教育為主線,以活動開展為載體,以人文素養(yǎng)引領(lǐng)為特色的德育工作思路,進一步優(yōu)化校風,培養(yǎng)高素質(zhì)、高品位的十九中學生,辦讓人民滿意的教育。

二、工作目標:

1、進一步構(gòu)建和完善我校德育工作的“63858模式”,以夯實日常管理為基礎(chǔ),以各項創(chuàng)新活動為載體,以抓好隊伍建設(shè)為核心,以家校聯(lián)合為德育品牌,進一步觀念,提高德育工作的效能和水平。

2、狠抓育人環(huán)境建設(shè),培養(yǎng)學生良好的心理品質(zhì),塑造學生健全的人格。加強高品位的班級文化、校園文化和生態(tài)環(huán)境建設(shè),營造濃厚的教學和學習氛圍;加強校園文明禮儀的教育,形成尊師愛生的良好氛圍,構(gòu)建和諧的校園人際關(guān)系;以珍愛生命教育為切入點,進一步關(guān)注師生的心理健康,加強師生的安全防范意識教育、法制意識教育,引導學生在健康、快樂、安全中成長,確保無重大、特大安全事故發(fā)生。

3、抓好養(yǎng)成教育,實施嚴格管理,嚴肅校風校紀。(工作計劃)要求學生嚴格遵守《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》和學校各項規(guī)章制度。養(yǎng)成教育要從學生的日常行為習慣、紀律等常規(guī)入手,對學生嚴格要求,嚴格訓練,嚴格教育。本學期要繼續(xù)狠抓課間走廊秩序,分擔區(qū)衛(wèi)生,積極營造校園內(nèi)安全、整潔、和諧的學習、活動氛圍。

4、學校要以各類傳統(tǒng)節(jié)日,紀念日為契機,通過開展演講、征文、報告、參觀讀書活動、書畫展、歌詠比賽等各類活動,營造良好的德育文化氛圍,體現(xiàn)活動育人理念。也要充分利用升旗儀式、班會、“三個一”活動、各學科課堂等加強對學生理想、信念、榮辱感等優(yōu)良品質(zhì)的引領(lǐng),樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,樹立“校興我榮,校衰我恥”的愛校思想。

三、工作重點:

1、新學期,新教學樓將開始交付使用,三個學年兩個樓的情況將會結(jié)束。但校園內(nèi)可能還有施工,因此要杜絕安全上麻痹大意的思想,繼續(xù)實施分樓負責,分樓管理的現(xiàn)狀。逸夫樓主要由牟平、楊慶華負責,主樓主要由王達、周春光、季國新負責。新黃樓由劉鵬、林志民負責。一方面通過廣播、班會等繼續(xù)加大宣傳力度,另一方面,加強課間、午間巡視頻率。

2、校園內(nèi)其他方面的安全教育,如運動保護、禁止課間瘋鬧、消防常識,包括正確使用網(wǎng)絡(luò)等。要根據(jù)情況,及時通過廣播、課堂、緊急疏散演練、班會等形式對學生進行教育。

(二)德育隊伍建設(shè)。

1、進一步提高班主任隊伍的管理素質(zhì)。

利用好我們在網(wǎng)上建立了班主任學習、工作、生活交流群,很多班主任主動參與,效果良好。本學期我們將更廣泛地利用網(wǎng)絡(luò)等有效手段,開拓班主任培訓形式和渠道。

利用間周一次的'班主任會,從班主任的專業(yè)道德、專業(yè)理念、專業(yè)知識、專業(yè)技能、專業(yè)成效等五個方面強化培訓,堅持每次班主任會前由一位班主任經(jīng)驗介紹。堅持和完善“1011”工程。

繼續(xù)完善和貫徹落實《班主任工作量化考核實施方案》。在班主任考勤方面強調(diào)“五到位”:晨會、兩操、中午讀報、班會、班主任會。班主任要認真、及時地完成學校布置的各項工作任務(wù)。

2、培養(yǎng)一支高素質(zhì)的學生干部隊伍。

學生干部是學校常規(guī)管理、班級管理的主要參與者,起到了溝通學校與學生之間的橋梁作用。學校重點做好學生會組織建設(shè)工作,學年則重點做好值周生培養(yǎng)工作,而各班級做好班干部的任用培養(yǎng)工作。學校、年級、班級要有計劃對學生干部進行培訓,要建立學生干部檔案,要強化學生干部競爭意識、責任意識、政治進步意識,要做好學生干部的考核及評先評優(yōu)工作。

3、加強家長學校建設(shè)。

上一學年度,我們在家長學校課題研究方面做了大量工作,也得到上級有關(guān)部門肯定,被授予“省級家長學校先進單位”。隨著社會對我校關(guān)注度的提高,根據(jù)工作需要,新學期我們將進一步家長學校的研究和探索工作。

開學伊始,我們還將集中召開一次全體新生家長會。以便于家長、學生了解校園,了解初中生活,更好地適應中學生活,邁好第一步。

(三)年級教育層次管理目標。

根據(jù)三個學年學生不同年齡階段身心特點的不同,也根據(jù)學校德育活動安排的需要。在制定計劃,安排活動的時候,我們各有側(cè)重,如召開主題班會,初一年級偏重于習慣養(yǎng)成、初二年級偏重于素質(zhì)訓練、初三年級則偏重于理想前途。形成一個主題,不同目標、不同題目,內(nèi)容也會有所不同。

學生處對各學年常規(guī)上主抓的重點,甚至活動內(nèi)容的設(shè)置都會有相應調(diào)整。

1、初一年級以“養(yǎng)成性教育”為主線。

開學進行新生軍訓,從培養(yǎng)學生行為習慣,堅強的意志品質(zhì),良好的團隊意識等方面鍛煉和引導學生。同時也為邁好開學第一步做準備。

日常通過每周一中午講話、班會、班主任會、值周生會等,宣傳校園規(guī)章制度,著重儀容儀表、文明禮貌等方面的培養(yǎng),盡快讓學生清楚應該怎么做,怎么做不行,以及如何成為一名合格中學生。

各班級則通過班級文化建設(shè),班干部的培養(yǎng)和選拔等工作,形成和樹立良好的班風、班貌。

2、初二年級以“素質(zhì)訓練”為主線。

本學期初二年級各班承擔每周一晨會講話,國旗班升旗任務(wù)。在學校各大型活動中,學生會干部成員中,初二年級的學生都起到了承上啟下,中堅力量的作用。他們將承擔的任務(wù)最多,起到的作用最大。他們的意志品質(zhì)和公民意識等會得到加強。

3、初三年級以“理想前途”為主線。

迎接中考是擺在初三學生面前的頭等大事。因此,從日常管理,到體育鍛煉,到理想信念培養(yǎng),在這個階段都要加強,不能松懈。

我們將進一步研究不同學年學生特點,堅持做好三個不同階段學生的德育工作。為學校德育工作更細致、更完善,為達到更高層次的德育目標而努力。

(五)班級文化、校園文化建設(shè)。

1、班級文化建設(shè),一定要結(jié)合“六自”目標,發(fā)揮學生自身潛能,充分信任學生,把工作交給學生去做,教師則輔助、指導。

各學年班級,要根據(jù)不同教育層次,教育目標在物質(zhì)、精神等方面開展班級文化建設(shè)。既要符合學校的總體要求,又要體現(xiàn)學年特點、班級特點。

活動陶冶學生情操、鍛煉學生能力、豐富學生生活、促進學生健康成長。用活動代替說教的育人方式,是有成效并值得推廣的。學生處、團委、學生會要充分發(fā)揮社團育人的功能,力求讓學生在這個舞臺上能充分展示他們的才華,為今后的發(fā)展打下一定基礎(chǔ)。

3、抓好校園文化宣傳活動。十九中校報、文學社、小記者團、校園廣播站、校園網(wǎng)站等要充分發(fā)揮教育的功能,讓正確的輿論、先進模范人物、健康書籍、現(xiàn)代科學技術(shù)走進學生的心田,培養(yǎng)學生崇高的精神品質(zhì),不斷完善自我。

(六)打造品牌活動。

本學期的大型活動有:校運會、12.9長跑、藝術(shù)節(jié)等。我們將統(tǒng)籌安排,提早準備,力求在活動中創(chuàng)新,讓更多同學參與,使每項活動目的明確,效果良好。當然,在每次活動之后,我們也將做詳細的總結(jié)。

(七)體衛(wèi)藝工作。

大課間活動重在質(zhì)量,抓出特色形成品牌。

在“陽光體育”活動,體育藝術(shù)“2+1”工程,初三迎接中考體育訓練方面,以及上好體育課、體活課方面,學生處也要積極地與體育組聯(lián)系,以保證各項體育活動安全、順利、有效地開展。

辦好校運會。各方面條件允許,9月底全校運動會將如期舉行。此前,學生處和體育組將做好相關(guān)的準備工作,力爭使本次校運會開成安全、和諧的一次盛會。

四、進一步統(tǒng)一思想,明確分工,團結(jié)協(xié)作。

學生處各成員在校領(lǐng)導的指揮和帶領(lǐng)下,分工協(xié)作。新學期在原有分工的基礎(chǔ)上做一定的合理化調(diào)整:周春光老師協(xié)助王達老師管理初三年級。流動紅旗評比工作,包括整個衛(wèi)生工作由周春光老師負責。體育藝術(shù)工作仍然由牟平老師負責,“三個一”、安全教育、家長學校等仍然由劉鵬老師負責。王達老師負責學籍、班主任培訓等學生處方面整體工作協(xié)調(diào)。

仍然堅持學生處周例會制度。分工是工作的需要,分工也是清晰的。但工作起來更重要的還是合作。無論日常管理方面,還是組織開展大型活動,幾個人都能互相搭臺,工作中形成了很多默契。

五、具體工作安排。

周次。

時間。

主要工作。

主題。

1

1、學生處會議,研究本處室開學初工作及制訂本處室學期工作計劃。

2、組織新生入學及分班考試。

做好開學前準備。

1

8、31。

~9、7。

1、組織開學典禮。

2、安排新生軍訓。

3、收繳各班級暑期作業(yè)、材料。

4、各學年值周生會議。

5、新生訂校服、照相、發(fā)校簽、辦學生證等工作。

中學生日常行為規(guī)范教育活動月。

2

9、10。

~9、14。

1、召開班主任工作會議。

2、新生開始上課。

3、以“學規(guī)范、用規(guī)范”為主題班會。

4、全校儀容儀表檢查。

5、統(tǒng)計“兩免一補”情況。

3

9、17。

~9、21。

1、教育開放周。

2、“日常規(guī)范”為主題的墻報檢查。

3、召開一次班長會,總結(jié)假期材料上交情況。

4

9、24。

~9、29。

1、召開班主任工作會議。

2、班級自行安排主題班會內(nèi)容。

3、學校運動會。

4、“十一”假前教育。

5

6

9、30。

~10、7。

1、小長假。

愛國主義教育活動月。

7

10、8。

~10、12。

1、整理學籍。

2、“祖國在我心中”主題班會。

8

10、15。

~10、19。

1、班主任工作會議。

2、加強日常管理、檢查。

9

10、22。

~10、26。

1、班級自行安排主題班會內(nèi)容。

2、安排一次“詩朗誦”(或征文、小報等)。

10、29。

~11、2。

1、班主任工作會議。

2、通過廣播進行科普宣傳。

科普教育。

11、5。

~11、9。

1、“科學在我身邊”主題班會。

2、各年級舉行家長會。

11、12。

~11、16。

1、班主任工作會議。

2、初一選舉產(chǎn)生班干部、家長委員會。

3、安排一次科技館參觀。

11、19。

~11、23。

1、布置藝術(shù)節(jié)內(nèi)容。

2、班級自行安排班會內(nèi)容。

3、家長學校開課3。

11、26。

~11、30。

1、安排12.9長跑。

2、開展問題學生談心活動,進行教育引導。

3、班主任工作會議。

多彩的校園生活活動月。

12、3。

~12、7。

1、“我的校園生活”主題班會。

2、籌備12.9長跑。

12、10。

~12、14。

1、班主任工作會議。

2、藝術(shù)節(jié)節(jié)目檢查。

12、17。

~12、21。

1、舉辦藝術(shù)節(jié)書畫攝影繪畫展。

12、24。

~12、31。

1、班級自行安排班會內(nèi)容。

2、組織藝術(shù)節(jié)活動。

1、2。

~1、6。

1、加強學生的期末安全法制教育。

期末總結(jié)階段。

20。

1、9。

~20。

1、考前教育及期末考試。

2、班主任工作會議。

3、發(fā)放假期致家長一封信,假前教育。

第一學期學生處工作總結(jié)篇二

秋季學期,學生處工作以“立德樹人”為根本指導思想,在校委會的堅強正確領(lǐng)導下,堅持德育為首,整體規(guī)劃,分級實施,以養(yǎng)成教育為主線,以常規(guī)管理為抓手,以開展豐富多彩的校園文化活動和主題教育為載體,秉承全面提高學生的思想道德素養(yǎng)和文明素養(yǎng)目標,開展各項工作,取得了一定成效。

(一)以養(yǎng)成教育為切入點,培育學生良好的行為素養(yǎng)。

1.加強了七年級新生入學教育。按照學生處安排,七年級學生入學后,年級組、班主任十分重視新生入校教育。利用開校三天新生集訓期,帶領(lǐng)學生認識老師、熟悉校園、規(guī)范上操、學習內(nèi)務(wù)……“小步子、大密度、快節(jié)奏”做好小升初后的銜接工作,使新生在最短的時間里適應中學學習生活,積極投入到新的學習環(huán)境中,努力促進學生良好行為習慣的養(yǎng)成和培養(yǎng)學生的組織紀律觀念。為做好本學期各項工作開好了頭,起好了步。

2.重視行為規(guī)范宣傳教育,促進學生文明自覺意識的形成。開校初學生處要求各年級、各班認真組織學習《中小學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》、《金塔縣第三中學學生行為規(guī)范十不準》和《金塔縣第三中學違紀學生處理辦法》,并加大值周組、學生會、文明監(jiān)督崗監(jiān)督履職力度,切實從學生日常行為規(guī)范抓起,抓學生的儀表、到校、紀律、衛(wèi)生、文明禮儀等;要求學生行為舉止做到“穿有樣、坐有相、行有規(guī)、言有范”,抓好常規(guī)檢查落實。使學生做到知行統(tǒng)一。

3.根據(jù)各年級學生身心發(fā)展規(guī)律,合理確定教育重點。七年級是行為習慣適應期,重點任務(wù)是進行文明禮儀、遵規(guī)守紀、勤奮自信教育,使新生初步形成良好的學習習慣和生活習慣;八年級是初中階段思想和學習的分化期和叛逆表現(xiàn)特別突出的關(guān)鍵期,是學生行為習慣強化期。開校以來,盡管八年級承擔了學校大部分活動任務(wù),但年級仍然堅持狠抓學生的思想教育和常規(guī)養(yǎng)成教育,對學校安排的工作統(tǒng)籌安排、狠抓落實、勤督查、常反饋,使年級各項工作穩(wěn)步推進;九年級是學生行為規(guī)范形成期,學生面臨畢業(yè)升學,年級工作以教學為中心,以狠抓班風學風建設(shè)為重點工作。年級組以開學動員大會為契機,采取“目標管理”,對所轄18個班提要求、定目標、抓落實。開校初以解決八年級遺留問題作為工作突破口,結(jié)合作風建設(shè)年活動,大力開展“抓管理、帶隊伍、轉(zhuǎn)作風、促效果”活動,年級嚴查早晚自習紀律,大多數(shù)班主任早晨七點就能到校督查學生入室即學情況。課間,飯后辦公室常能看到做學生思想工作、交流談心的班主任身影,始終做好學生向中考沖刺的精神激勵,保持學習興奮點,為低年級起好了行為表率作用。4.重視校園美化凈化,凸現(xiàn)文化育人功能。本學期學生處從以下幾個方面加強了管理。

(1)合理規(guī)劃和分配衛(wèi)生區(qū),加強衛(wèi)生知識和衛(wèi)生紀律的宣傳和教育,培養(yǎng)學生的衛(wèi)生意識和環(huán)保意識;(2)以班情檢查為載體,抓好日常衛(wèi)生保潔工作;(3)落實衛(wèi)生常規(guī)檢查、大掃除檢查、每周突擊檢查三項檢查工作,并及時公布檢查結(jié)果,堅決制止“亂丟、亂扔、亂吐、亂畫”行為。(4)抓好每周返校后的大掃除工作。(5)做好教室環(huán)境布置,增強環(huán)境育人氛圍,要求做到:地上無紙屑、墻上無污跡、桌上無刻畫、門窗無破損、衛(wèi)生無死角。(二)常規(guī)工作力求精、細、實,做到安排精細、督查嚴實、總結(jié)嚴厲,過程與結(jié)果并重,形成了過程保障結(jié)果,結(jié)果促進過程的良性管理機制。

1.以活動為載體,提高學生思想道德素質(zhì)。為加強學生思想教育工作的針對性、有效性,突出教育活動的重點和主題,學生處領(lǐng)導個年級開展了一月一重點,一周一主題的系列教育活動。學生處和團委協(xié)同安排,將“文明禮儀、養(yǎng)成教育、誠信教育、法制教育、安全教育”等全面滲透到各年級主題月活動中。

2.繼續(xù)加強對“問題學生”的預防、教育。建立健全了“問題學生”檔案,采取班主任,課任教師對“問題學生”的包掛制度,時刻關(guān)注、關(guān)心問題學生中存在的思想困惑、心理障礙、行為習慣不良現(xiàn)象,對有異常行為的學生協(xié)同家長實行了全方位監(jiān)管,最大限度的預防和減少了學生嚴重違紀違法行為的發(fā)生。

3.專項整治活動常態(tài)化,主要包括拿手機、長發(fā)怪發(fā)、抽煙飲酒、亂扔亂棄、打架斗毆、翻越圍墻、攜帶管制刀具等專項整治,專向整治以引導教育為主,不定期通過校園廣播、升旗儀式、主題班會等形式進行宣傳和教育,輔助專項排查,有效的預防了學生不良行為和違法亂紀現(xiàn)象的發(fā)生。

(三)加強班主任隊伍建設(shè),促班主任專業(yè)成長。

1.抓好班主任青藍工程建設(shè)(班主任之間的結(jié)對幫扶活動),通過幫扶引領(lǐng),帶動輻射,充分發(fā)揮老班主任經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢,加快年輕班主任特別是女班主任的培養(yǎng)。

2.開展了現(xiàn)代班級建設(shè)培訓活動。學生處組織,各年級遴選本年級現(xiàn)代班級建設(shè)特色班級班主任在全校班主任大會做專題培訓,推進了學?,F(xiàn)代班級建設(shè)管理進程。

3.為提高學生處工作過程管理的精細化,增強實效性,本學期繼續(xù)采取了日檢查、周總結(jié),月考評制度規(guī)范促進班級常規(guī)管理。

4.落實制度,嚴格考核。嚴格落實各項考核管理制度,完善班主任工作評價體系。從班主任出勤、到崗、班級日常管理、宿舍管理、晚自習管理、衛(wèi)生管理、班會管理、主題教育、學生團隊活動、學生管理過程性材料的記錄與上交情況等各方面對班主任的工作進行落實檢查、考核評價并及時通報檢查、考核信息,表揚先進,督促不足。

(四)加強安全教育,維護了校園平安穩(wěn)定。

1.定期搞好安全排查,及時消除安全隱患,做好安全月排查工作,落實好安全管理責任。

2.組織了“火災逃生應急疏散演練”和“防震減災疏散演練”,提高學生自身保護意識。

3.遏制校園欺凌成效顯著。充分利用國旗下講話,集體集會、主題班會、團隊活動和思想品德、安全、法治教育課開展以校園欺凌治理為主題的專題教育,大力宣傳校園欺凌行為的危害和影響,反促學生養(yǎng)成良好的品德與法制意識。

4.校園安全教育定期舉行。利用班會課開展了“安全第一課”主題教育;邀請法制副校長對學生進行法律法規(guī)專題講座;成功舉行了“小手拉大手全家文明行”主題宣傳啟動儀式;開展了“防災減災珍愛生命”遠離毒品和反邪教等主題宣傳教育活動。使學生受到系統(tǒng)的法律知識教育、良好的心理素質(zhì)培養(yǎng)和高尚的道德引導,堅決預防學生中違法犯罪和校園欺凌事件的發(fā)生。

5.切實實行安全管理承包制和責任追究制。督促值周教師加強對校園、課間休息時間和課外活動午、晚飯后的巡查力度,及時發(fā)現(xiàn)并制止了校園違規(guī)違紀行為的發(fā)生。進一步提高了樓梯導流教師的責任心,每個時段,每個區(qū)域的的導流不留空白。

(五)協(xié)調(diào)整合管理育人渠道,挖掘發(fā)揮合力育人優(yōu)勢。

1.進一步加強和落實好以現(xiàn)代班級建設(shè)為依托的學生日常管理,開展特色班級創(chuàng)建活動。本學期,七年級完成了教室、宿舍和樓道文化園地的建設(shè)和評比?;顒蛹ぐl(fā)了學生的集體智慧和力量,展現(xiàn)了學生的高尚審美情操。通過良好的班級文化建設(shè),增強了班級凝聚力,促進了學生之間良性競爭,激勵了學生個性的全面發(fā)展,豐富了校園文化的內(nèi)涵。

2.充分發(fā)揮共青團、學生會的教育功能作用,為學生搭建自主管理平臺,實現(xiàn)學生自我教育、自我管理的目標。繼續(xù)發(fā)揮學生干部的主體作用,強化學生自我管理意識。本學期,從班干部工作的主動性、積極性、協(xié)調(diào)性等方面,以及班干部如何處理學習與工作的關(guān)系,如何處理同學間的關(guān)系等方面進行了培訓。提高學生干部參與管理的能力和熱情,充分發(fā)揮學生在學校管理中的積極作用,自覺地約束自己,自覺地影響、帶動周邊的同學。

3.加強與其他部門的`聯(lián)系與溝通。針對寄宿制學校的管理特點,生活指導教師和食堂管理人員是一支不可缺少的學生管理隊伍,學生處加強與這些部門的緊密聯(lián)系與溝通,做好相關(guān)工作的銜接,形成管理合力。

4.整合教育資源,努力形成家、校和社會三位一體的教育合力。期中過后,適時分年級召開了家長會,各年級、各班方法創(chuàng)新,準備充分,有效的增進了家校的了解和溝通。并充分利用校訊通,qq群,微信圈,告家長書等手段,構(gòu)建了家校協(xié)作平臺或渠道,保障溝通暢通,加強家校聯(lián)系,引導、動員家長有效參與學校管理,形成了學校與社會全員參與的教育合力。

二、存在的問題與不足。

1.個別班主任工作的主動性責任心還有待加強和提高,工作中定位低,缺乏工作進取心和創(chuàng)新性,班務(wù)工作平淡,無特色無風格。

2.班級管理制度不健全,不能依章辦事,班務(wù)管理時松時緊,不能做到紀律嚴明、公平公正、管理嚴格,導致班級班風不正、學風不濃。學生中吸煙、打架、翻墻逃學、說臟話、亂扔亂棄、零食進教室等現(xiàn)象還時有發(fā)生。

3.個別班主任缺乏謙虛好學的上進心,班務(wù)工作的開展靠老經(jīng)驗、舊辦法去應對一屆又一屆的新學生,缺乏創(chuàng)新缺少工作的熱情,有得過且過的消極思想。

4.工作中執(zhí)行力不強,個別班主任對學校年級安排的工作應付拖拉現(xiàn)象較嚴重,甚至牢騷滿腹不能清楚認識到作為班主任應肩負的責任,影響了年級、學校的整體工作。

5.在學校常規(guī)管理和養(yǎng)成教育中缺乏持之以恒,長犯“冷熱病”,抓什么都是一陣風,過后再不提。班務(wù)工作中缺乏愛心、耐心、恒信、熱心。部分活動中有些班主任不能親臨現(xiàn)場指導檢查,學生養(yǎng)成了懶散的風氣。

三、今后工作的幾點思考。

(一)營造良好的學風,努力提升班級教學成績。

教學質(zhì)量是一個學校的生命線,班主任對班級管理的優(yōu)劣,直接影響著班級整體教學質(zhì)量的高低,故而,班主任要想真正提升教學成績需要做到一下四點。

1.要狠抓班級紀律,沒有規(guī)矩不成方圓。紀律是教學質(zhì)量的保證,是良好班風學風的基礎(chǔ)。縱觀五十個教學班成績的不平衡主要是班級紀律的差異和管理的差異性的體現(xiàn)。所以要抓好班級管理就要嚴明紀律。一是要引導學生制定合理的管理制度,做到紀律嚴明。二是公正公平,不感情用事,對違紀違規(guī)者要一視同仁。三是要認真對待正確處理班級學生的“第一次”危機事件。四是要持之以恒,避免時緊時松。五是狠抓養(yǎng)成教育使學生養(yǎng)成良好的行為習慣。

2.要教給學生學習方法??茖W的學習方法是提高學習成績的有效途徑。

3.要求學生定長短期目標,有目標就有方向,有目標就有動力,并定期進行分析與總結(jié)。

4.要善于以點帶面,多加表揚。表揚和激勵是一門教育藝術(shù),它可以使學生看到自己的長處和優(yōu)點。激勵其進取,增強自信心,再差的學生身上也有優(yōu)點,因此在日常管理中班主任要以正面教育表揚鼓勵為主,及時捕捉學生的閃光點,大力表揚激勵他們不斷進步。

(二)關(guān)注每個教育細節(jié),杜絕出現(xiàn)管理漏洞。

我們要時刻注意防微杜漸。班主任在具體管理中要從大處著眼小處著手,關(guān)注細節(jié)。當然班級的瑣事太多,事無巨細、事必躬親顯然是不可行的。但一定要見微知著、明察秋毫。一個優(yōu)秀的班主任一定是一個善于利用細節(jié)去感染、教育、管理的班主任,也許這里用細節(jié)決定成敗來概括更為準確吧。

(三)深入學生,勤于和他們溝通交流。

俗話說:一勤天下無難事。班主任工作也是如此,班主任只有經(jīng)常走進教室,走進宿舍走進餐廳勤于和學生溝通交流才能及時發(fā)現(xiàn)問題,并及時解決問題。

(四)要善于創(chuàng)新,用靈活多變的方法管理和教育學生。

班級四十多個學生,來自不同的家庭,他們的心理、生理都存在個性差異。這就要求我們班主任處理問題的方法上要靈活變通,做到因材施教、因人而異、因事而異。

(五)做好安全工作,確保平安。

學生安全教育工作是學校工作的重中之重,安全教育責任重大,希望每一位班主任都不能有絲毫的放松和僥幸。班主任不僅要自己牢固樹立安全責任重如山,生命責任大如天的意識,還要時時講,事事講,多留心、多觀察、多提醒。

第一學期學生處工作總結(jié)篇三

認真制定xx年學生和工作行事歷,項目落實到周,任務(wù)分解到人,提高工作規(guī)范性;每周召開學生工作例會,定期刊出學工簡報;積極探究學生教育管理工作模式,完善了相關(guān)工作規(guī)程和工作流程49項,進一步規(guī)范了學生違紀、退學、走讀審批等日常學生事務(wù)程序;啟用學生信息管理系統(tǒng),推進學生管理信息化;籌建大學生事務(wù)中心。

成立了學院學生資助工作領(lǐng)導小組和學生資助管理中心,組織修訂了《新生入學綠色通道實施辦法》等規(guī)章制度,組織累計資助學生8761人次,累計金額756萬余元,組織完成了相關(guān)證卡發(fā)放、手續(xù)審批2437人次。

組織出版了四期心理健康報(《漣漪》),安排老師以現(xiàn)場咨詢、電話、短信、電子郵件等方式進行心理咨詢,成功舉辦了大學生心理健康節(jié)。

組織完成了11幢學生公寓相關(guān)管理工作,開展了宿舍文化節(jié)、文明宿舍競賽等活動;完成了x7x8學生公寓床配備、公寓托管招標工作;修訂了《學生公寓管理考核辦法》,成立了學生公寓自我管理委員會。

組織完成了xx級3000余名新生國防教育和軍事訓練計劃,開設(shè)了軍事理論課,完成了省教育廳關(guān)于普通高等學校軍事課考核的相關(guān)材料()。

xx年度,在完成本部門的同時,和學院相關(guān)部門一起完成了院第25屆田徑運動會、“五月的風”頒獎文藝晚會”、“xxxx”萬人簽名活動、首屆淮安市自行車環(huán)城行活動、“廉政文化進校園”、大學生思想政治教育工作考核、貫徹落實新《規(guī)定》檢查(并在大會交流)、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調(diào)研、輔導員隊伍建設(shè)工作調(diào)研以及大學生事務(wù)中心籌建、195名學生黨員的組織發(fā)展工作。

xx年主要參與完成學生公寓床、學生證卡招標采購任務(wù),工作中嚴格遵守學院相關(guān)制度和廉潔自律八條規(guī)定,做到廉潔自律。

組織制定了《輔導員工作規(guī)定》、《走讀生管理規(guī)定》;修訂了《學生違紀處理規(guī)定》、《學生公寓委托管理考核辦法》及相關(guān)工作規(guī)程(流程)49項;成立學生公寓自我管理委員會,籌建大學生事務(wù)中心;組織開設(shè)了軍事理論課;完成了大學生思想政治教育工作考核、軍事理論課考核評估、幫困助學工作調(diào)研、輔導員隊伍建設(shè)工作調(diào)研;貫徹落實新《規(guī)定》情況作省教育廳大會交流,院內(nèi)立項課題一項。

1、學生工作理論研究不夠;。

2、二級管理機制的完善和發(fā)展有待進一步加強。

第一學期學生處工作總結(jié)篇四

1.加強了七年級新生入學教育。按照學生處安排,七年級學生入學后,年級組、班主任十分重視新生入校教育。利用開校三天新生集訓期,帶領(lǐng)學生認識老師、熟悉校園、規(guī)范上操、學習內(nèi)務(wù)……“小步子、大密度、快節(jié)奏”做好小升初后的銜接工作,使新生在最短的時間里適應中學學習生活,積極投入到新的學習環(huán)境中,努力促進學生良好行為習慣的養(yǎng)成和培養(yǎng)學生的組織紀律觀念。為做好本學期各項工作開好了頭,起好了步。

2.重視行為規(guī)范宣傳教育,促進學生文明自覺意識的形成。開校初學生處要求各年級、各班認真組織學習《中小學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》、《金塔縣第三中學學生行為規(guī)范十不準》和《金塔縣第三中學違紀學生處理辦法》,并加大值周組、學生會、文明監(jiān)督崗監(jiān)督履職力度,切實從學生日常行為規(guī)范抓起,抓學生的儀表、到校、紀律、衛(wèi)生、文明禮儀等;要求學生行為舉止做到“穿有樣、坐有相、行有規(guī)、言有范”,抓好常規(guī)檢查落實。使學生做到知行統(tǒng)一。

3.根據(jù)各年級學生身心發(fā)展規(guī)律,合理確定教育重點。七年級是行為習慣適應期,重點任務(wù)是進行文明禮儀、遵規(guī)守紀、勤奮自信教育,使新生初步形成良好的學習習慣和生活習慣;八年級是初中階段思想和學習的分化期和叛逆表現(xiàn)特別突出的關(guān)鍵期,是學生行為習慣強化期。開校以來,盡管八年級承擔了學校大部分活動任務(wù),但年級仍然堅持狠抓學生的思想教育和常規(guī)養(yǎng)成教育,對學校安排的工作統(tǒng)籌安排、狠抓落實、勤督查、常反饋,使年級各項工作穩(wěn)步推進;九年級是學生行為規(guī)范形成期,學生面臨畢業(yè)升學,年級工作以教學為中心,以狠抓班風學風建設(shè)為重點工作。年級組以開學動員大會為契機,采取“目標管理”,對所轄18個班提要求、定目標、抓落實。開校初以解決八年級遺留問題作為工作突破口,結(jié)合作風建設(shè)年活動,大力開展“抓管理、帶隊伍、轉(zhuǎn)作風、促效果”活動,年級嚴查早晚自習紀律,大多數(shù)班主任早晨七點就能到校督查學生入室即學情況。課間,飯后辦公室常能看到做學生思想工作、交流談心的班主任身影,始終做好學生向中考沖刺的精神激勵,保持學習興奮點,為低年級起好了行為表率作用。4.重視校園美化凈化,凸現(xiàn)文化育人功能。本學期學生處從以下幾個方面加強了管理。

(1)合理規(guī)劃和分配衛(wèi)生區(qū),加強衛(wèi)生知識和衛(wèi)生紀律的宣傳和教育,培養(yǎng)學生的衛(wèi)生意識和環(huán)保意識;(2)以班情檢查為載體,抓好日常衛(wèi)生保潔工作;(3)落實衛(wèi)生常規(guī)檢查、大掃除檢查、每周突擊檢查三項檢查工作,并及時公布檢查結(jié)果,堅決制止“亂丟、亂扔、亂吐、亂畫”行為。(4)抓好每周返校后的大掃除工作。(5)做好教室環(huán)境布置,增強環(huán)境育人氛圍,要求做到:地上無紙屑、墻上無污跡、桌上無刻畫、門窗無破損、衛(wèi)生無死角。

第一學期學生處工作總結(jié)篇五

1.以活動為載體,提高學生思想道德素質(zhì)。為加強學生思想教育工作的針對性、有效性,突出教育活動的重點和主題,學生處領(lǐng)導個年級開展了一月一重點,一周一主題的系列教育活動。學生處和團委協(xié)同安排,將“文明禮儀、養(yǎng)成教育、誠信教育、法制教育、安全教育”等全面滲透到各年級主題月活動中。

2.繼續(xù)加強對“問題學生”的預防、教育。建立健全了“問題學生”檔案,采取班主任,課任教師對“問題學生”的包掛制度,時刻關(guān)注、關(guān)心問題學生中存在的思想困惑、心理障礙、行為習慣不良現(xiàn)象,對有異常行為的學生協(xié)同家長實行了全方位監(jiān)管,最大限度的預防和減少了學生嚴重違紀違法行為的發(fā)生。

3.專項整治活動常態(tài)化,主要包括拿手機、長發(fā)怪發(fā)、抽煙飲酒、亂扔亂棄、打架斗毆、翻越圍墻、攜帶管制刀具等專項整治,專向整治以引導教育為主,不定期通過校園廣播、升旗儀式、主題班會等形式進行宣傳和教育,輔助專項排查,有效的預防了學生不良行為和違法亂紀現(xiàn)象的發(fā)生。

第一學期學生處工作總結(jié)篇六

教學質(zhì)量是一個學校的生命線,班主任對班級管理的優(yōu)劣,直接影響著班級整體教學質(zhì)量的高低,故而,班主任要想真正提升教學成績需要做到一下四點。

1.要狠抓班級紀律,沒有規(guī)矩不成方圓。紀律是教學質(zhì)量的保證,是良好班風學風的基礎(chǔ)??v觀五十個教學班成績的不平衡主要是班級紀律的差異和管理的差異性的體現(xiàn)。所以要抓好班級管理就要嚴明紀律。一是要引導學生制定合理的管理制度,做到紀律嚴明。二是公正公平,不感情用事,對違紀違規(guī)者要一視同仁。三是要認真對待正確處理班級學生的“第一次”危機事件。四是要持之以恒,避免時緊時松。五是狠抓養(yǎng)成教育使學生養(yǎng)成良好的行為習慣。

2.要教給學生學習方法。科學的學習方法是提高學習成績的有效途徑。

3.要求學生定長短期目標,有目標就有方向,有目標就有動力,并定期進行分析與總結(jié)。

4.要善于以點帶面,多加表揚。表揚和激勵是一門教育藝術(shù),它可以使學生看到自己的長處和優(yōu)點。激勵其進取,增強自信心,再差的學生身上也有優(yōu)點,因此在日常管理中班主任要以正面教育表揚鼓勵為主,及時捕捉學生的閃光點,大力表揚激勵他們不斷進步。

第一學期學生處工作總結(jié)篇七

1.定期搞好安全排查,及時消除安全隱患,做好安全月排查工作,落實好安全管理責任。

2.組織了“火災逃生應急疏散演練”和“防震減災疏散演練”,提高學生自身保護意識。

3.遏制校園欺凌成效顯著。充分利用國旗下講話,集體集會、主題班會、團隊活動和思想品德、安全、法治教育課開展以校園欺凌治理為主題的專題教育,大力宣傳校園欺凌行為的危害和影響,反促學生養(yǎng)成良好的品德與法制意識。

4.校園安全教育定期舉行。利用班會課開展了“安全第一課”主題教育活動;邀請法制副校長對學生進行法律法規(guī)專題講座;成功舉行了“小手拉大手全家文明行”主題宣傳啟動儀式;開展了“防災減災珍愛生命”遠離毒品和反邪教等主題宣傳教育活動。使學生受到系統(tǒng)的法律知識教育、良好的心理素質(zhì)培養(yǎng)和高尚的道德引導,堅決預防學生中違法犯罪和校園欺凌事件的發(fā)生。

5.切實實行安全管理承包制和責任追究制。督促值周教師加強對校園、課間休息時間和課外活動午、晚飯后的巡查力度,及時發(fā)現(xiàn)并制止了校園違規(guī)違紀行為的發(fā)生。進一步提高了樓梯導流教師的責任心,每個時段,每個區(qū)域的的導流不留空白。

第一學期學生處工作總結(jié)篇八

(一)事務(wù)性工作。

1、從辦公室的工作內(nèi)容和性質(zhì)上講,和我當初想的有一定差別。

我加入學生會以來一直抱著學習態(tài)度。當展開工作之后,因為接觸的東西和我剛開始的想法有些出入,但是,這并不影響我對工作的熱情,因為,在思想上我來學生會的第一目的是來做事情的。(我記得有位學長在我部門第一次例會時說過一句話:“干事就是要干事情,加入學生會就要負的起責任?!? 有的時候工作確實很辛苦,記得有幾次活動的準備工作和后期的收場工作都讓我疲憊不堪,事情很多,可我覺得那都是我部門分內(nèi)的事情,總是要做完的,所以我覺得第一是工作要有積極性,第二要把工作當成自己應該完成的任務(wù),這樣才能有質(zhì)量并且不懈怠的完成工作。

2、從學生會工作的體系上來講。

剛加入辦公室的時候我部門的部長是彭玉琪學姐,在初期的一段工作中接觸卻很少??墒俏矣浀盟磸蛷娬{(diào)過的一句話:“記得要把自己該做的事情做好?!泵總€學生會的成員在學生會中都有自己的身份:主席、部長、干事。每個人的分工和任務(wù)也就相應的不同,做為學生會成員,任務(wù)就是做好部長分配下來的任務(wù),并敢于主動承擔責任。有的時候事情很煩瑣,可是沒有人又不行,所以我覺得每個人都應該有能力做盡量做的想法。有的時候事情很勞累,我也覺得每個人應該有齊心完成任務(wù)的作為。只有這樣才能做到分工合理,大家才能得到相應的鍛煉。

3、還有一點不可否認,雖然工作內(nèi)容和我的想法有出入,可是我卻學習到了很多我意想不到東西:辦公室的職責,辦公室在學生會的地位,辦公室所負責的活動,辦公室的工作計劃與工作總結(jié)、安排,日常事務(wù)工作等。

(二)團隊與感情。

1、感情。

轉(zhuǎn)眼之間大一已經(jīng)過了一大半了,在這大半年里,有得有失,雖說我沒有達到不以物喜,不以己悲的程度,但是我并不因為失去的而去后悔,因為我知道我得到的遠遠大于我失去的,而且只有在失去以后才知道什么對我來說是重要的,是值得我去珍惜的。

在辦公室的這段時間里,我得到了珍貴的友誼,部門的成員一起聚餐,一起溜冰,一起躺在休閑草坪談天論地,一起k歌,一起為部門的人慶祝生日······這讓我們部門成員之間的感情更加緊密,讓我們的生活也更加多彩。

2、學生會的交際與團結(jié)。

我認為做好學生會良好交際和團結(jié)首要做到溝通。一個團隊不能有效地溝通,就不能很好地協(xié)作。而實際上,溝通是一件非常難的事。那么如何進行有效溝通呢?團隊里,要進行有效溝通,必須明確目標。在很多活動中,如果我們做到了良好的溝通不但使我們的活動質(zhì)量和效率提高,而且在這一過程中我們的集體通過一點一滴的交流也更為團結(jié),友誼也會與日俱增。

很顯然進入學生會使我們學到很多經(jīng)驗,提高了我們的能力,同時認識了很多的朋友,但是一路過來覺的我的工作不能充分發(fā)揮自己的想法,從事的工作大多不具挑戰(zhàn)性,希望在大一是就要培養(yǎng)成員的自主思考能力。另外,關(guān)于活動質(zhì)量真的需要提高,活動不但要多,而且要精,如果多而不精,我想這就大大傷害了大家,同時我想應大力加強院系活動的銜接性,從系里選拔到院,加強院系之間的聯(lián)系。

總之,學生會工作無小事,事事都不能懈怠。我們學生會成員更要不斷地提高自身的素質(zhì)才能把我們的工作做得更好,才能更好地服務(wù)同學。

在過去的學期里,我腳踏實地做了一些工作,但由于自己的水平和經(jīng)驗不足,還存在著一定的.問題。在新的一年里,我還要繼續(xù)努力,爭取取得更大的成績。

三、對今后的打算及計劃。

學生會給了我這么多,我沒有理由去避開她。因此我決定仍留在學生會,作一名合格、積極向上的辦公室成員。我的這個決定絕不是一時沖動,而是發(fā)自內(nèi)心的感觸。也許在后期的工作中,我有些懶散,不怎么積極,但我一定會改正。緊抓“做任何都必須認真,決不應付”的方針;堅持“聽從安排,服從領(lǐng)導”的原則;堅守在“低調(diào)做人,高調(diào)做事”的周圍。我會努力提高自己的整體素質(zhì),緊抓學習,我會秉著“先人后己,謙虛謹慎,慎懷自率,胸懷坦蕩”的工作方法來處理各項工作。那些華而不實的言語就不多說了,畢竟實踐才是檢驗真理的唯一標準,我會用自己的實際行動來證明我那些“空洞的真理”。

第一學期學生處工作總結(jié)篇九

1.抓好班主任青藍工程建設(shè)(班主任之間的結(jié)對幫扶活動),通過幫扶引領(lǐng),帶動輻射,充分發(fā)揮老班主任經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢,加快年輕班主任特別是女班主任的培養(yǎng)。

2.開展了現(xiàn)代班級建設(shè)培訓活動。學生處組織,各年級遴選本年級現(xiàn)代班級建設(shè)特色班級班主任在全校班主任大會做專題培訓,推進了學?,F(xiàn)代班級建設(shè)管理進程。

3.為提高學生處工作過程管理的精細化,增強實效性,本學期繼續(xù)采取了日檢查、周總結(jié),月考評制度規(guī)范促進班級常規(guī)管理。

4.落實制度,嚴格考核。嚴格落實各項考核管理制度,完善班主任工作評價體系。從班主任出勤、到崗、班級日常管理、宿舍管理、晚自習管理、衛(wèi)生管理、班會管理、主題教育、學生團隊活動、學生管理過程性材料的記錄與上交情況等各方面對班主任的工作進行落實檢查、考核評價并及時通報檢查、考核信息,表揚先進,督促不足。

第一學期學生處工作總結(jié)篇十

1.個別班主任工作的主動性責任心還有待加強和提高,工作中定位低,缺乏工作進取心和創(chuàng)新性,班務(wù)工作平淡,無特色無風格。

2.班級管理制度不健全,不能依章辦事,班務(wù)管理時松時緊,不能做到紀律嚴明、公平公正、管理嚴格,導致班級班風不正、學風不濃。學生中吸煙、打架、說臟話、亂扔亂棄、零食進教室等現(xiàn)象還時有發(fā)生。

3.個別班主任缺乏謙虛好學的上進心,班務(wù)工作的開展靠老經(jīng)驗、舊辦法去應對一屆又一屆的新學生,缺乏創(chuàng)新缺少工作的熱情,有得過且過的消極思想。

4.工作中執(zhí)行力不強,個別班主任對學校年級安排的工作應付拖拉現(xiàn)象較嚴重,甚至牢騷滿腹不能清楚認識到作為班主任應肩負的責任,影響了年級、學校的整體工作。

5.在學校常規(guī)管理和養(yǎng)成教育中缺乏持之以恒,長犯“冷熱病”,抓什么都是一陣風,過后再不提。班務(wù)工作中缺乏愛心、耐心、恒信、熱心。部分活動中有些班主任不能親臨現(xiàn)場指導檢查,學生養(yǎng)成了懶散的風氣。

第一學期學生處工作總結(jié)篇十一

1.進一步加強和落實好以現(xiàn)代班級建設(shè)為依托的學生日常管理,開展特色班級創(chuàng)建活動。本學期,七年級完成了教室、宿舍和樓道文化園地的建設(shè)和評比?;顒蛹ぐl(fā)了學生的集體智慧和力量,展現(xiàn)了學生的高尚審美情操。通過良好的班級文化建設(shè),增強了班級凝聚力,促進了學生之間良性競爭,激勵了學生個性的全面發(fā)展,豐富了校園文化的內(nèi)涵。

2.充分發(fā)揮共青團、學生會的教育功能作用,為學生搭建自主管理平臺,實現(xiàn)學生自我教育、自我管理的目標。繼續(xù)發(fā)揮學生干部的主體作用,強化學生自我管理意識。本學期,從班干部工作的主動性、積極性、協(xié)調(diào)性等方面,以及班干部如何處理學習與工作的關(guān)系,如何處理同學間的關(guān)系等方面進行了培訓。提高學生干部參與管理的能力和熱情,充分發(fā)揮學生在學校管理中的積極作用,自覺地約束自己,自覺地影響、帶動周邊的同學。

3.加強與其他部門的聯(lián)系與溝通。針對寄宿制學校的管理特點,生活指導教師和食堂管理人員是一支不可缺少的學生管理隊伍,學生處加強與這些部門的緊密聯(lián)系與溝通,做好相關(guān)工作的銜接,形成管理合力。

4.整合教育資源,努力形成家、校和社會三位一體的教育合力。期中過后,適時分年級召開了家長會,各年級、各班方法創(chuàng)新,準備充分,有效的增進了家校的了解和溝通。并充分利用校訊通,qq群,微信圈,告家長書等手段,構(gòu)建了家校協(xié)作平臺或渠道,保障溝通暢通,加強家校聯(lián)系,引導、動員家長有效參與學校管理,形成了學校與社會全員參與的教育合力。

第一學期學生處工作總結(jié)篇十二

本學期,我擔任三年級三班和四班的數(shù)學教學工作,以及三年級四班的班主任,一學期即將過去,現(xiàn)將一學期的教學工作進行回顧,從以下三個方面做工作總結(jié):

(一)從開學初,我嚴格要求自己,同時在教學上也嚴格要求學生。

比如要求自己每隔一周讀一次書,要求學生畫圖必須用鉛筆,列豎式必須寫進位等。

(二)自己有不懂的問題及時請教老教師,同時要求學生們要多交流,多提問。

由于自己是新教師,很多問題小到衛(wèi)生工具怎么擺放,大到班委怎么選,還有值日生在什么時間打掃衛(wèi)生更合適,我都會請教老教師,綜合自己的想法做出最好的判斷。

(三)學生、家長和老師互為橋梁。

在我看來,這三者應該互相滲透,形成良性循環(huán)才是最好的結(jié)果。

作為一名教師,最重要的還是要上好自己的課。開學初,我就總覽了三年級上冊數(shù)學課本的目錄,共十個單元,對每個單元做重點分析,并且將十個單元分為了三大部分。1、3單元:時分秒注意單位的換算以及經(jīng)過時間的計算;測量注意單位換算。2、4、6單元是計算,注意細心。7、8、9、10單元中數(shù)字編碼重點考察身份證號;長方形和正方形周長,分數(shù)中幾分之幾表示陰影部分,同分母分數(shù)計算,分數(shù)比較大小;集合題目用集合圈做更準確更方便。

作為新老師,我還是有很多經(jīng)驗不足的地方,導致我在工作中存在一些不太準確的做法。我印象深刻的有這么幾件事情:

(一)收作業(yè)。開始收作業(yè)是學生自己往講桌上放,沒人收拾很亂;后來,我詢問老教師,學到了一個好方法,小組長收齊交給課代表,省時又省力。

(二)班委選擇。作為新老師接手一個班級,對學生沒有任何的了解,在選班委時,我問了老教師的意見,選擇了臨時班委,工作一段時間后給予肯定,并定下班委。后來有個轉(zhuǎn)學生不適應新班級,我選他做課代表,增進與同學的交流,很快就見成效了。

(三)講課。我講課時,想著盡量面向所有學生,盡量把每個題目講得詳細,就會造成拖拉的狀況,而且會耽誤優(yōu)等生的時間,但是自己不會把握那個度。希望以后多積累經(jīng)驗,能更好的把握課堂。

(四)與學生交流。劉若霖是我們班的班長,但是也是大隊委的一員,有一次給班里扣分,我批評了他,我告訴他作為班長第一時間應該為班級著想,而不是扣分,我知道他是不服氣的。我后來反思跟他交流的時候沒有很好地站在他的位置考慮,這也是我以后要注意學習的地方。

最后,還有很多小事我沒有放在心上,但是對孩子的影響可能是深遠的。在今后的工作中,只希望自己在跟孩子交流的時候能夠更深地進入他們的內(nèi)心,希望給孩子帶來的都是好的影響。

第一學期學生處工作總結(jié)篇十三

時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間一學期的工作將要結(jié)束了。本學期我從各方面嚴格要求自己,結(jié)合學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),使教學工作有計劃,有組織,有步驟地開展?,F(xiàn)對本學期工作總結(jié)如下:

1、認真?zhèn)湔n。我結(jié)合教材的內(nèi)容和學生的實際精心設(shè)計每一堂課的教學過程,不但考慮知識的相互聯(lián)系,而且擬定采用的教學方法,以及各教學環(huán)節(jié)的自然銜接;既要突出本節(jié)課的重點,又要突破本節(jié)課的難點。

2、認真鉆研教材,認真上好每一節(jié)課,努力提高課堂40分鐘的教學效果。上課時注重學生主動性的發(fā)揮,發(fā)散學生的思維,調(diào)動學生的積極性,加強師生交流。并通過聯(lián)系現(xiàn)實生活,讓學生們在生活中感知數(shù)學、學習數(shù)學、運用數(shù)學。

3、關(guān)愛學生與嚴格要求相結(jié)合,盡量使每一位學生進步。

4、認真批改作業(yè)。學生的作業(yè)批改及時、認真,并做到了面批面改。個別錯題,當面講解;出錯率較高的,我認真作出分析,并進行集體講評。

5、做好課后輔導工作,注意分層教學。在課后,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次學生的需求。

1、部分學生學習目的不夠明確,學習態(tài)度不端正,上課聽講不認真,作業(yè)不能按時完成。

2、學生做題不認真,不會審題,抄錯數(shù)的情況經(jīng)常發(fā)生。

3、班里尖子生不尖,優(yōu)秀生人數(shù)不多,導致優(yōu)秀率不高。

4、教師評價語言不夠豐富,不能有效激發(fā)學生的學習興趣。

1、嚴格把關(guān),做好基礎(chǔ)知識的講解。

2、組織好課堂教學,關(guān)注后進生,注意信息反饋,調(diào)動學生的注意力,讓其上課認真聽講。

3、注重培養(yǎng)尖子生,照顧好基礎(chǔ)差的學生。注重抓兩頭帶中間。

4、培養(yǎng)學生良好的學習習慣。學會做題認真審題,做完自覺檢查的習慣。

5、關(guān)心每一位學生,努力讓每一位學生在學習中感受到學習的快樂,讓學生在集體中積極參與,主動學習數(shù)學,感受到成功的喜悅。

在今后的教學過程中,我將不斷吸取別人的長處,彌補自己的不足,力爭取得更好的成績。

第一學期學生處工作總結(jié)篇十四

本學期,教務(wù)處在校長室的領(lǐng)導下,堅持貫徹以課堂改革為中心,以全面提高教育質(zhì)量和辦學效益為主線,以重實際、抓實事、求實效為教學工作的基本原則,以建設(shè)高素質(zhì)師資隊伍為根本,認真落實課程計劃,進一步深化課堂教學改革,加強教學研究,注重學校文化、課程實施和隊伍建設(shè)等方面的內(nèi)涵發(fā)展,充分發(fā)揮教務(wù)處指導監(jiān)督、整合推進的功能,增強服務(wù)意識,強化教學管理,加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,較好地完成了各項工作任務(wù)。期末將至,為了能夠使今后的工作在質(zhì)量上、效率上再上一個臺階,特就本學期具體工作情況做以下幾個方面的小結(jié):

1.科學調(diào)整課程。根據(jù)新課程改革及績效工資制度的相關(guān)要求,在較短時間內(nèi)對學校的余缺教師、課程安排、課時調(diào)劑、教師的任課進行較為合理的安排,整合了全體教師的力量,讓課程安排與設(shè)置更加規(guī)范、合理。順利完成了新學期的教師雙聘、教材征訂等工作。并積極參加了合肥市組織的《中小學生人文和科學素養(yǎng)讀本》培訓,以便進一步豐富特教課程資源,完善特教課程安排。

2.規(guī)范學籍管理。一如既往地做好學生學籍管理,完成了對新生的學籍上報及老生學籍的系統(tǒng)化整理,規(guī)范學生電子學籍。設(shè)置學籍班級管理用戶,授予班主任學籍管理權(quán)限,完善學籍管理操作細則,實行學籍電子化管理。

3.嚴格請假制度。本著“以人為本”的原則,幫助教師克服困難;督促請假教師認真履行請假手續(xù)、外出登記手續(xù)及銷假手續(xù);根據(jù)“調(diào)課為主,代課為輔,不耽誤學生一節(jié)課”的績效原則,安排請假教師的教學任務(wù)。

1.保證有效備課。繼續(xù)執(zhí)行“教務(wù)處、教研組”二線檢查的辦法,教務(wù)處每月一次教案常規(guī)檢查,教研組共同備課,杜絕無教案上課,無人上課,無人輔導現(xiàn)象。

2.加強課堂管理。進一步加強上課質(zhì)量的管理,嚴禁教師私自調(diào)課,規(guī)范室外課的教學行為。

3.加強周六管理。實行“教務(wù)處、班主任、授課教師”三位一體的檢查制度。班主任對周六學生上課出勤率等情況預先統(tǒng)計并上報教務(wù)處,授課教師具體落實周六課堂管理,教務(wù)處安排檢查督導,這些做法在一定程度上加強了學生的安全管理,使周六教育教學管理再上新臺階,也提高了課堂教學效率。

4.堅持教學評估。繼續(xù)堅持期中檢查、期末考試等教學評估,進行質(zhì)量分析,總結(jié)成績、查找問題、落實整改措施,以達到以考促教、以考促學、以考促評、以考促練的目的,有力推動了教學質(zhì)量的提高。特別是期中教學大檢查,更是對教師改善教學方式、學生改進學習方法的一次有力督導。

1.召開高一新生座談會。高中學生多來自外地,為了了解高中新生的學習生活動態(tài),幫助他們盡快地適應高中學習生活,教務(wù)處組織開展了高一新生座談會。學生們盡情暢談他們的高中新生活,談他們結(jié)交的新朋友,認識的新老師,見到的新世面,特別是對高中學習生活的困惑與難處與師生一起做了交流。

2.召開畢業(yè)班教師座談會。為了做好畢業(yè)班教育教學與相關(guān)服務(wù)工作,總結(jié)xx畢業(yè)班教育教學經(jīng)驗,備戰(zhàn)xx年中、高考,教務(wù)處還特別組織召開了xx、xx屆初三、高三教師座談會。座談會上,與會教師暢所欲言:針對各班班情和各科學情作了發(fā)言;就各自的教育教學經(jīng)驗做了交流;還特別針對殘疾學生理解能力、思維能力相對較弱,容易遺忘等學習特點,交流了提高殘疾學生學習能力的方式方法;對殘疾學生學習心理給予分析,并提出應對策略;就如何抓好畢業(yè)班教學工作與班級管理等方面進行了交流探討;對學校管理提出了寶貴的意見和建議等。

3.擬制定中考考綱。我校綜合高中一直是面向全省招生,實行單招單考,為了進一步規(guī)范我校綜合高中單招單考工作,教務(wù)處經(jīng)過多方調(diào)研、結(jié)合特殊教育的發(fā)展方向及全省各學校學生受教育狀況,擬重新制定中考考試各科目的考綱要求,為全省殘疾學生升入高中階段學習提供更多更好的機會。這項工作目前正在實施當中。

2.整理資助檔案。學校資助管理中心還將落實資助政策過程中形成的申請表、家庭貧困調(diào)查表、操作流程、審批表等材料整理歸檔,使資助工作更趨規(guī)范、細致、到位。

1.啟動高考工作。xx年高考相關(guān)工作,已于xx年11月份啟動。安排學生進行體檢、長春大學特殊教育學院、天津理工聾人工學院報名等工作已陸續(xù)展開。此項工作將持續(xù)到xx年六月份。

2.加強高考動員。接待xx師范學院等領(lǐng)導來校招生,并積極做好宣傳動員,做好高三學生的高考報名指導、考前動員等工作。

1.實施陽光體育工程。實施“陽光體育工程”,樹立健康第一的思想;體育課強化上下課點名制度,認真上好每一節(jié)課;組織好“兩操一活動”,開展冬季長跑活動,保證學生每天鍛煉1小時,使學生養(yǎng)成終生健體的愛好。并做好學生的體育達標檢測等相關(guān)工作。

2.參加校園青春操大賽。在體育老師的指導下,經(jīng)過三個多月的課余訓練,我校學生完成了8個以上的舞種和隊形變化,以其規(guī)范動作最終角逐總決賽并獲校園青春操大賽“青春魅力”二等獎,“創(chuàng)造奇跡”二等獎;以及“優(yōu)秀組織獎”等榮譽稱號。

3.開展衛(wèi)生體檢工作。積極開展傳染病的防控工作,并對全校學生進行年度體檢,保障學生能在一個衛(wèi)生的環(huán)境下,健康地學習、生活。

一年好景君須記,來年又是春滿園。教務(wù)工作是沒有止境的,我們將進一步端正態(tài)度,更新觀念,統(tǒng)一思想,以提高教育教學質(zhì)量為中心,牢固樹立為教學服務(wù)、為教師服務(wù)、為學生服務(wù)、為提高教育教學質(zhì)量服務(wù)的思想觀念,堅持依規(guī)治教,規(guī)范運作,狠抓教學過程管理,勇于開拓創(chuàng)新,為我校教育事業(yè)再發(fā)展作出積極的貢獻。

第一學期學生處工作總結(jié)篇十五

幼兒園20xx-2020學年度第一學期工作總結(jié)一個學期在忙碌中就要畫上句號,回顧和孩子們相處的每一天,有辛勤付出的汗水,也有成功欣慰的快樂。現(xiàn)將這點點滴滴做一個回顧總結(jié),以此來反思不足,展望未來。

我們班在幼兒園的指導下,衛(wèi)生保健工作嚴格按照要求進行,杜絕了傳染病的流行。同時檢查幼兒有無攜帶不安全物品,如:小球、珠子等,發(fā)現(xiàn)后及時妥善處理。排除一切不安全因素和疾病傳染隱患。

我們還十分重視幼兒的體育鍛煉,除了特殊天氣外,每一天堅持兩小時戶外活動,使幼兒能充分接收陽光的照射,促進幼兒體格的生長。家園聯(lián)系,督促幼兒改正挑食的習慣,全面均衡營養(yǎng)。通過本學期的努力,我們班幼兒在吃飯上有很大的進步,不僅幼兒挑食的習慣減少,而且吃飯的速度和飯量也明顯的增強。

1、常規(guī)方面:我們在日常生活中注重培養(yǎng)幼兒的一日常規(guī)。中班幼兒的獨立意識增強,而且自我服務(wù)的愿望和要求日趨激烈,我們抓住孩子這一心理特征,開展了值日生輪換制,讓做值日生的孩子負責拿點心、收發(fā)文具、擦桌子等抓住這些細小的機會,既培養(yǎng)了他們?yōu)橥榉?wù)的潛力,而且督促了孩子的自律,潛移默化中培養(yǎng)了幼兒良好的行為習慣,從而促進了整個班風班貌的提高。

2、教育教學:本學期我們認真根據(jù)實際幼兒年齡特點與興趣,在《綱要》指導下,圍繞課程主題,開展了一系列豐富多彩的教學活動。例如結(jié)合節(jié)日主題開展了中秋節(jié)、慶國慶、臘八節(jié)、元旦等主題教育活動,10月、11月分別進行了社會實踐活動,每月末開展越演越開心和越繪越開心交替進行,通過參加集體活動,不僅加強了幼兒貼近自然、貼近社會的機會,還開闊了幼兒的眼界,促進幼兒的全面發(fā)展。在教學中我們注意因材施教,時刻認識到幼兒是發(fā)展中的人,要用發(fā)展的眼光看待孩子,例如我們班的晨晨小朋友,雖然很調(diào)皮,上課坐不住,但他特別的熱心,很樂意幫助老師或者小朋友做一些力所能及的事情,于是我們根據(jù)他這一特點,經(jīng)常鼓勵他來當小組長,以身作則當好榜樣,通過恰當?shù)姆绞絹硪龑Ш⒆?,會有不一樣的發(fā)現(xiàn)。

《綱要》明確指出:家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并用心支持、幫忙家長提高教育潛力。本著這樣的指導思想,我們在家園聯(lián)系工作中,注重與家長的溝通和理解,及時將我們的教育理念傳遞給家長。開學我們召開了家長會,一方面讓家長們了解本學期的保教計劃,幼兒在園狀況;另一方面與家長共同探討幼兒教育的經(jīng)驗,拉近我們與家長之間的距離。此外我們利用早晚家長接送孩子的時間與家長進行交流溝通,及時反饋幼兒情況,對于家長提出的問題我們給予及時的答復,在家長的大力支持與配合下,使我班的各項活動得以順利有效的開展。

幼兒園里無小事,安全職責重泰山。我們盡量排除身邊存在一些不安全因素,并在日常生活中教幼兒學會一些簡單自我保護保護方法,在班內(nèi)構(gòu)成互幫互助的良好氛圍。今年我班在我們?nèi)焕蠋煹母叨染韬图毿恼疹櫹?,我班無任何事故發(fā)生,使我感到十分欣慰。也使我感到保教工作不容松散,以后還要加強安全教育工作,使孩子安安全全、快快樂樂在幼兒園度過每一天。

經(jīng)過一個學期的努力,我們班的小朋友在各方面有了必須的發(fā)展,知識面豐富了,獨立性增強了,但也存在著不足:

1、一些幼兒進餐注意力不集中,喜歡講話,進餐習慣還有待改善。

2、思維不開闊,導致孩子的想象力和創(chuàng)造力不能更好地發(fā)揮。

3、加強對特殊幼兒的觀察與指導,培養(yǎng)幼兒自我管理的意識。

回顧這一學期的工作,感謝我們班上劉老師、孫老師兩位老師,都能盡心盡力。在以幼兒發(fā)展為前提的條件下完成各項工作,能很好的配合,不分彼此,互相理解,秉著一切為孩子為班級的原則做好工作。我們也將在以后的工作中更加努力,相互配合,爭取更大進步。

第一學期學生處工作總結(jié)篇十六

轉(zhuǎn)眼間,我來到江蘇省淮陰衛(wèi)生學校從事輔導員工作已經(jīng)半年了,到校工作后,我開始擔任xx中檢、xx中護(5)以及xx藥學三個班級的班主任,這對我無疑是一個嚴峻的考驗。半年里,我本著“以人為本,為學生服務(wù)”的宗旨,以學生的思想教育,學風建設(shè)為工作重點開展工作,通過一學期的磨合與了解,我已經(jīng)基本了解了該類學生的思想狀況、生活與學習情況。同時也使學生了解了我的工作思路與方式方法,工作基本進入正軌?,F(xiàn)將本學期工作總結(jié)如下:

進入工作后,我所帶的三個班級中有兩個班級是接手其他班主任的,他們同學之間經(jīng)過一年的時間都已經(jīng)非常熟悉彼此,而我和她們之間都是彼此陌生的,我感到了工作的被動,于是如何迅速的了解這兩個班級的基本情況對我顯得非常重要。通過向原來班主任及班級同學的了解,我初步掌握了兩個班級的基本情況。xx中護(5)班總體來說較為理想,班級的班風、學風基本上都還不錯,主要問題為個別女生學習態(tài)度不端正以及班級可能存有偷盜問題。而xx中檢班則存在較多問題,全班共有52人,其中男生21人,女生31人,85%人為共青團員。班級同學無心向?qū)W,上課散慢,男生經(jīng)常睡覺、早讀及晚自習遲到現(xiàn)象也較為嚴重,男生中只有3人學習較為認真,女生中能夠嚴格要求自己,學習較認真的約20人,以往任課老師對班級印象不佳。男生談戀愛現(xiàn)象非常嚴重,在校男生至多5人未談戀愛,女生談戀愛約5人,有1人存在在外租房同居的嫌疑。班級男生只有1人不吸煙,個別男生可能存在煙癮。有1名男生與1名女生曾有過頂撞老師的行為,還有兩名男生生活治理的能力較差。整個班級在班風、學風上存在的問題較為突出,班級建設(shè)有一定的阻力。

在學校里,班主任接觸學生的時間最長,開展的教育活動最多,對學生的影響最大。自己也是一步一步從學生走過來的,我知道自己以后作為一個班主任,我自己就是她們的一面鏡子。因此,為了規(guī)范學生的行為,我在工作過程中,努力做到為人師表,率先垂范。在班級管理中,凡是我要求學生做到的,我一定會帶頭做到。

我校的學生都是從初中畢業(yè)的,xx中檢與中護(5)班的學生經(jīng)過了一年的時間,已經(jīng)基本上適應了現(xiàn)在的學習、生活。而xx藥學班的學生剛剛脫離初中,跳過了高中的學習,帶著對現(xiàn)在大學生活的憧憬來到了衛(wèi)校表現(xiàn)出了很濃的稚氣和對現(xiàn)在學習、生活的迷茫,出現(xiàn)了嚴重的不適應現(xiàn)象。針對他們自主性較差,自學能力較弱的特點,如何引導他們學會自學和自理成為了我必須考慮的問題。在剛開學的一個月時間里,我將自己主要的工作精力放在了如何消除她們的陌生感,促進她們盡快適應現(xiàn)在的學校生活、學習上。我首先采用開班會,走訪宿舍與學生談心以及網(wǎng)上聊天的方式與她們進行了多層次溝通,加深了彼此的了解,其次精心為他們組織了中秋以及圣誕晚會,并且在原有的xx中檢與中護(5)班的同學中選擇一批具有親和力和一定個人能力的同學有意向的對個別適應能力較差的學生進行了幫扶。這些工作不但消除了我們之間的距離感而且使我了解到大部分新生的思想動態(tài),為我以后工作的開展打下了良好的基礎(chǔ)。

隨著對她們了解的不斷加深我感受到了她們具有強烈地渴望獨立和自我管理的欲望我個人覺得現(xiàn)在的學生都是明事理,懂道理的,他們只要在老師的引導作用下是能夠自己管理好自己的。所以,對xx中檢與中護(5)班的原班委成員我并未作較大地調(diào)整。我一直強調(diào)發(fā)揮班委在班級管理中的主體作用,賦予了她們充分的班級管理自主權(quán),要求班委敢想,敢做,做班級的決策者、領(lǐng)導者。只要能發(fā)動同學們自覺參與班級管理,有利于同學們的學習和各種愛好的發(fā)展,什么想法和活動都可以討論,這樣一來,有效地發(fā)揮了班委的主體性,調(diào)動了班委的積極性,工作起來也輕松了許多,而且也取得了很好的效果。在上學期,班級學生積極地參加學校組織的各項活動。xx中護(5)班獲得了校拔河比賽第二名、校優(yōu)秀團支部等榮譽,并且多個宿舍被評為優(yōu)秀宿舍,xx中檢與xx藥學班在學校的排球比賽與廣播操比賽中也都獲得了較好的成績。更有很多學生個人在學校組織的活動中獲得喜人成績。與此同時,學生在在班級內(nèi)部還開展了很多活動,這些由學生自己策劃,組織的活動也都受到了較好的效果。

在班風建設(shè)方面,我首先在學期初期通過學生自己制定了各班級管理量化考核細則(獎懲條例),其次,通過班委會的形式有計劃地對各班班委進行了定期的培訓指導,并充分利用班會對普通學生進行思想教育和指導,積極培養(yǎng)同學們的集體榮譽感與歸屬感,通過“以多帶少”的方法來樹立他們的班機榮辱觀。如:針對xx中檢班存在的問題,我任命了19個班委成員加上6個課代表,讓她們各施其職,并且明確分工,全部參與到班級的管理中,形成她們的自我約束意識。讓她們自覺以主人翁的姿態(tài)參與進來,以多數(shù)人帶動少數(shù)人的方式來營造班級的班風、學風,受到了較好的效果。并在男女混合班級中,對男生實行了舍長負責制,即每個宿舍的舍長不僅對本宿舍衛(wèi)生負責、并且負責他們?nèi)粘T绮?、早自習以及上課與晚自習的考勤。如有情況必須在第一時間向我匯報,否則追究其個人責任,該方法受到了很好的效果,在宿舍衛(wèi)生方面成效明顯。對班級紀律方面實行的值日班委制度也都受到了一定的效果。經(jīng)過近半個學期的努力,逐漸培養(yǎng)出一批工作能力強、責任心強、威信高的班干部,進一步帶動了班風與學風的好轉(zhuǎn)。

在我所帶的三個班級中,學生的學習成績較為一般。xx中護(5)班的整體成績稍較平穩(wěn),而xx中檢與xx藥學兩個男女混合班的情況令人擔憂。xx中檢與xx藥學班的差生較多,優(yōu)生較少,所以要管理好這兩個班,首要的工作就是如何培養(yǎng)發(fā)揮優(yōu)等生的榜樣作用來教化差生。因此我對學生進行了分批指導教育,主要分為四種類型:雙優(yōu)生(成績思想都好的)、中等生、成績差的、雙差生。對雙優(yōu)生實行關(guān)心、鼓勵,對雙差生實行及時鼓勵和嚴格要求、達到了獎罰分明的有效結(jié)合,后進生的轉(zhuǎn)化工作取得了一定的成效。

目前我所帶的三個班級學生中有近30%的學生家庭經(jīng)濟比較困難,本學期國家實施了給學生發(fā)放生活補助和助學金的新政策,這使得每一位貧困生都得到了一定的生活資助。面對部分生活仍存在困難的學生,在學生自愿的情況下,我積極鼓勵他們在學習之余做一些力所能及的兼職,如xx中護(5)班的部分同學在學校食堂勤工儉學,不但解決了她們的飲食問題,每月還能獲得額外的生活補貼。xx藥學班的部分同學與職介單位建立了長期的合作關(guān)系。在學生受到物質(zhì)幫助的同時,我同樣注重思想上的幫助,經(jīng)常與貧困生面對面的交流,談心,解除他們心中的自卑心理,保證他們的思想不掉隊,使他們能振奮精神,安心學習,并對班級中存在的有違紀前科的同學不放松平時的教育,實行從嚴管理。

班級、宿舍是學生最重要的活動場所,個別男生容易為一些小事發(fā)生爭吵、甚至動手打人,這種行為嚴重影響了班級的外在形象。在遇到這種情況的時候,我首先對這種行為及時進行了批評教育,對于受到傷害學生給予撫慰,爭取把問題盡快處理,有效地避免了矛盾的進一步激化。對于xx藥學有個別女生宿舍出現(xiàn)的不能按照正常的作息時間休息而引發(fā)的矛盾,作了較為細致的說服工作,大家通過交流思想,互相理解、互相包容使問題得到了緩解。但部分學生存在著因早戀所產(chǎn)生的心理問題而引起的日常學習、生活問題以及損害班級形象的現(xiàn)象有待以后解決。

通過半個學期時間的對班主任工作的實踐,我在工作能力方面得到了一定的鍛煉和提高,但是仍存在很多問題有待解決:

一、工作的開展具有滯后性。在上學期的工作中,特別是工作初期,總是感覺到自己的班級有很多的問題發(fā)生,而別人的班級卻一切按部就班。明顯地感到自己比起其他的老班主任有很多的不足,他們在很多時候都能夠預見問題,將可能發(fā)生的問題防患于未然,而我由于缺乏對事情的預見性,有時總是被動地跟隨問題,解決已出現(xiàn)的問題。

二、集體思想教育能力有待提高。因為自己在這方面的不足,失去了許多在大眾場合與同學們交流,對學生進行教育的機會。有的時候是看見學生存在問題,心急如焚,可是只是急在心里,不知道如何對其進行有效的教育。

三、心態(tài)有待調(diào)整。在工作初期,對學生可以說是滿心的關(guān)愛??墒窃谝淮我淮胃鷮W生講道理,為他們著想,他們并不理解、心不在焉的時候。我的耐心就沒了,更多的便是不斷地批評、指責。在以后的工作中,我希望自己能夠做到即是他們的老師更是他們的朋友,將多種角色更好地融入到工作中。

四、與年級、學校的配合不到位。很多時候,我在開展工作的時候,只是一個人按照自己的意愿開展班級的工作,缺少與其他班級和學校的配合,這一點以后也必須注意。

以上就是我個人在近半年的輔導員工作中的得失體會。在以后的工作中,我一樣會全力以赴的,相信我會一天一天成長起來。

第一學期學生處工作總結(jié)篇十七

吳紀小三年(2)中隊,是一個團結(jié)奮進的中隊;是一個充滿活力的中隊。在本學期,我中隊在學校領(lǐng)導和有關(guān)老師的大力支持和指導下,積極順利地開展了各項中隊活動。通過活動,隊員們的“四自”能力得到了充分提高;通過活動,同學們的思想更加活躍,行動更加積極,學習也更認真了?,F(xiàn)把本學期我中隊的工作總結(jié)如下:

自從接手這個中隊,我便開始對全隊隊員進行深入細致的調(diào)查、分析、比較,按思想品德情況、學習成績把學生進行分類,然后采取自報和指導相結(jié)合的方法,確定了每個隊員的具體奮斗目標。尤其是對后進生講明目的,使他們消除顧慮,積極配合,爭取早日趕上其他同學。通過對全體同學耐心細致的思想工作,所有隊員心情愉快,目標明確,對學習充滿了信心。主要做好以下幾點:

1、熱愛、尊重、信任學生。教師只有熱愛學生,才能得到學生的熱愛,對老師的要求,心悅誠服,努力做到。尊重、信任學生是教師對學生愛的情感和行為的具體表現(xiàn)。這就需要我們學會欣賞學生,善于發(fā)現(xiàn)學生的閃光點。

余文迪,他本來學習成績還好,但是從上學期開學以來就象變了一個人似的,上課不專心聽課,平常懶學習,還經(jīng)常和同學間發(fā)生小矛盾。但他在動手能力,思維靈活方面卻做得比許多同學出色。抓住這一點,我經(jīng)常表揚他、鼓勵他,并做好班里學生的思想工作。慢慢地,他從的班集體歸屬感越來越強,小毛病也改了不少,學習成績也提高了,課堂紀律也好很多了。

2、關(guān)愛學生,不僅要愛優(yōu)等生、中等生,更要愛差等生。而真誠地與后進生交往,在成長的路上給予及時的幫助、真誠的祝福,他會因為你的一句話或是一個笑容、一個眼神而更加熱愛生活,更加懂得珍惜。

對后進生來說,他需要精神上的幫助,尤其是要增長他的自信心。在這個方面,我除了一般人慣常用的講《龜兔賽跑》的故事之外,還細心地發(fā)現(xiàn)后進生的優(yōu)點,抓住他的閃光點大力鼓勵,增強他的自信心。因為后進生也只是學習上或者紀律上的后進者,他們也有他們的個性,也有他們的愛好,他們或喜歡唱歌,或喜歡舞蹈,或熱愛勞動,或樂于助人……在隊會時、在各項比賽時多一些指導,多一些鼓勵,讓他們在自己感興趣的領(lǐng)域中舒展拳腳,讓他們感受成功的喜悅。這對其自信心的培養(yǎng)就起到了預期的效果,對他們學習文化科學知識也起到了相得益彰的作用。我堅信,只要我們用愛包涵后進生,給后進生一張愛的帆,那么后進生的人生之路也會一路走好,步步走實。

。學期伊始,我就對原班班干做了相應調(diào)整,鼓勵隊干大膽開展工作,要求班隊干要詳細分工,又緊密配合,并大膽使用一些調(diào)皮搗蛋卻能吃苦耐勞的男孩擔任大掃除或其它勞動的總負責,使這些隊員倍感自豪。通過對班隊干的合理使用,我中隊的集體榮譽感大大增強,全體隊員目標一致,紛紛表示要為班集體爭榮譽。另外,通過對班隊干的鍛煉,也培養(yǎng)出了一批優(yōu)秀的學生干部。其中張欣瑜更被選為星期一升國旗的旗手。

活動是培養(yǎng)學生各項素質(zhì)、增強班級凝聚力的最有效的載體,是培育優(yōu)秀種子的最好的土地。因此,我中隊除了積極參與學校組織的各項活動外,還開展了大量的中隊活動。本學期共開展了4次中隊活動,參加了1次大隊活動。

通過本學期開展活動,我深深體會到老師的工作是辛苦的,而創(chuàng)造出來的價值卻是無窮的,因此,我們只有將自己最珍貴的愛灑向每個學生的心田,才能做一名學生尊敬愛戴的好輔導員。

第一學期學生處工作總結(jié)篇十八

緊張的一學期結(jié)束了,我圓滿地完成本學期的各項任務(wù)。這學期我擔任中專二年級和高職三年級的教學工作和班主任工作?;仡欉@個學期的班主任工作,感慨良多,我覺得要使一個班級有良好的班風,有強大的凝集力,班主任除了做好一些常規(guī)工作外,還應有一顆愛心,把自己真正融入學生中間,多理解他們,使他們信服你,愿意把你當作他們的好朋友,愿意與你多方面地交流思想。當然工作中也存在著不足。

現(xiàn)將本學期的班主任工作總結(jié)如下:

一、學生習慣養(yǎng)成方面。

1、把一味的要求變成鼓勵和贊美,暗示和誘導;在反思上學期的工作后,我發(fā)現(xiàn)對于學生行為習慣一味的要求,可能暫時有一定的效果,但時間長了卻會容易讓孩子產(chǎn)生逆反心理,不利于孩子改掉不良的習慣。

2、本學期我一改過去的思路,對于習慣不好的孩子,給予更多的不是批評和要求,而是鼓勵和贊美,暗示和誘導。正是有了這種工作思路,部分孩子的學習習慣較上學期有了很大的進步。

二、干部隊伍的組建和培養(yǎng):

大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助班干部樹立威信;在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,以點帶面。

三、用愛激勵、鞭策學生成長

“愛心”是教育永恒的主題。對于學生來說,教師的愛是一種神奇而又偉大的力量,是除了母愛之外,世界上又一偉大的愛。這種愛是無私的,是溝通師生心靈的橋梁。只有當班主任給學生以真摯的愛,給學生以親近感、信任感、期望感,學生才會對老師產(chǎn)生依戀仰慕的心理,才能向教師敞開內(nèi)心世界,教育才會收到應有的效果。天冷了,囑咐孩子多穿件衣服;學生病了,及時慰問補課。課下談心、用電話與家長聯(lián)系成為自己每天的“必修課”。階段總評時,誰有了進步,一份精心挑選的小獎品便送到學生的手里。為了及時了解、掌握后進生的內(nèi)心世界和行為表現(xiàn),激發(fā)其上進心和積極性,在工作中多個別談話;多溝通家長;多表揚鼓勵;多正面疏導;多指明方向。在贏得了后進生的信任,成為他們的知心朋友之后,轉(zhuǎn)化工作就容易多了。

四、注重了后進生的轉(zhuǎn)化工作:

在后進生的轉(zhuǎn)化方面,我分了兩類,一種是僅學習成績差的;一種是行為習慣、紀律方面差的。我針對各自的特點及后進的原因,對癥下藥,長期不懈地去輔導教育他們,感覺都有了不同的進步。

五、家校聯(lián)系方面。

為了全面了解孩子,發(fā)揮家長的作用,學期初我與家長取得了聯(lián)系,具體了解孩子在家中的情況,這也為之后班級管理工作帶來了很多啟示和幫助。班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,對學生教育離不開家長的配合。我認為學校教育、家庭教育和社會教育三者是不可分的。

六、反思自己的工作,我認為以后努力的方向是:

1、學生大了,教育教學方法要隨之靈活多變?nèi)ミm應他們;

2、學習累,要如何讓他們學好又輕松?有興趣不厭學?

3、對邊緣生的輔導要繼續(xù)抓好,還須更耐心的輔導。

雖然為建設(shè)這個班花了不少心思,特別是在轉(zhuǎn)化后進生的過程中,但是效果仍不太明顯,還沒有能夠有效地激發(fā)學習動機不強的學生的學習斗志,為班級學習創(chuàng)造良好的風氣遇到了較大的阻力。

班主任工作的內(nèi)容是復雜的,任務(wù)是繁重的。當然,在教育學生"學會生存,學會學習,學會關(guān)心,學會做事,學會生活"的過程中,只要我們真誠地捧著一顆"愛心",加深理論修養(yǎng),在實踐中不斷完善自己,一定會把班主任工作干好的。我深知工作中還有很多不足之處,以后的工作中我會加倍努力,不斷完善自己,努力提高自己,把握好每一次學習的機會,努力做最好的老師!

第一學期學生處工作總結(jié)篇十九

本學期,我校以抓教學常規(guī)管理為切入點,認真抓好學校各項管理工作,努力構(gòu)建和諧校園、平安校園,完成了各級交辦的工作任務(wù)?,F(xiàn)將本學期所作的工作總結(jié)如下:

眾所周知,事業(yè)要發(fā)展,班子是關(guān)鍵。班子得力,事業(yè)有利。任何一個單位能否加快發(fā)展、各項工作能否上新的臺階,關(guān)鍵看這個單位的領(lǐng)導班子是否有著強烈的進取心和事業(yè)心,是否有著開拓創(chuàng)新的工作作風和發(fā)展思路,是否有著扎扎實實、埋頭苦干的執(zhí)著精神。本學期以來,學校著重加強領(lǐng)導班子建設(shè),造就了一支精干高效、作風優(yōu)良的干部隊伍。

同時,為轉(zhuǎn)變作風、改進學風,突出實干、力促和諧,提升教育教學質(zhì)量的辦學思路,實現(xiàn)學??茖W發(fā)展、和諧發(fā)展。學校的每一項重點工作都嚴格實行責任制,責任到分管領(lǐng)導、到具體落實人,一級抓一級,狠抓工作執(zhí)行力。學校倡導“說了算、定了干、干就干好”、“說一件、辦一件、成一件,不說則已,說就兌現(xiàn),不抓則已,抓就到底,不干則已,干就干好”的思想,從校委會到各個辦公室,再到一般老師,大家的責任意識、大局意識、協(xié)作意識進一步增強。安全、衛(wèi)生、節(jié)約型校園建設(shè)深入人心且漸入常態(tài)化。

學校注重規(guī)范教學秩序、強化教學常規(guī)管理。學校嚴格執(zhí)行教學“六認真”、“有效課堂八條”及各學科標準,教師做到認真?zhèn)湔n、認真上課、認真布置批改作業(yè),認真輔導學生,教務(wù)處做到認真檢查、認真考核評價,強化教學過程每個環(huán)節(jié)的實效。

教務(wù)處將常規(guī)教學檢查融入到平常的教學過程之中,分學科進行指導,將檢查結(jié)果及時反饋給校長和任課教師,教務(wù)主任負責提出改進意見,各學科組長帶領(lǐng)本學科認真搞好研究,不斷完善和提高教學水平。嚴抓教學計劃的制定和落實,加大了聽課、查課的力度。對教學過程中出現(xiàn)的問題及時處理并做好記載,同時根據(jù)教學常規(guī)考核細則有針對性地提出改進措施,并結(jié)合日常教學工作不定期檢查教師的備課、聽課、業(yè)務(wù)學習及作業(yè)批改等情況并及時記,作為學期結(jié)束,教師績效考核的依據(jù)之一。經(jīng)過一學期的努力,學校教學教學質(zhì)量有了很大提高。

為提升校園環(huán)境,學校全體師生共同努力,清理了校園垃圾死角,清除了校內(nèi)各處雜草。同時,加強教學樓內(nèi)衛(wèi)生清理保持工作,定期做好檢查反饋工作。各辦公室及教室每月一次公布檢查評比結(jié)果,并為成績好的班級發(fā)流動紅旗,以資鼓勵。檢查小組平時做好一天三次的巡視檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并把發(fā)現(xiàn)的問題與解決的方法公布,以引起大家的重視。此外在全校廣泛開展了“人人動手、清潔家園”的活動,進一步改善了學校及校園周邊的環(huán)境衛(wèi)生面貌。經(jīng)過一學期的努力,校園整體環(huán)境有了很大提高。校園變干凈了、變美了,學校師生的凝聚力也更強了。

進一步制定適合學校的考核制度;培養(yǎng)一支觀念新、方法多、責任強、學識高的領(lǐng)導隊伍。培養(yǎng)3--5名校級骨干教師,1--2名鎮(zhèn)級骨干教師。

傳統(tǒng)的德育管理存在重灌輸,輕引導;重主導,輕主體的現(xiàn)象??斩吹恼f教,生硬的條例,“管、卡、壓”式的管理方法,使學生完全處在被動的地位接受管束。學校德育工作高耗低效。下學期,學校要充分發(fā)揮學生的自主能動性和主體作用,逐步形成學生自主管理的德育新模式。低起點切入,小目標實施,分層次推進,多渠道展開的工作思路,突出學生的主體性發(fā)揮,突出“抓近、抓小、抓實”,使學生在生活上會自理,學習上會自主,行為上會自律,真正體現(xiàn)以學生為主體,以學生的個性發(fā)展為目標的教學理念,促進學生的全面發(fā)展。

為促進學校教師隊伍建設(shè),充分發(fā)揮骨干教師示范帶動作用。學校將成立名師工作室,旨在發(fā)揮名師的領(lǐng)銜作用、示范作用、激勵作用和凝聚作用。

為了讓孩子們通過自己動手種植,體會勞作的辛勤和收獲的喜悅,同時提升孩子的責任心、觀察能力及動手能力,讓孩子們更加愛護植物、珍惜糧食,學校擬建立校園內(nèi)的采擷園。

第一學期學生處工作總結(jié)篇二十

近一年來了,xx希望小學在教導主管部門和各級當局的支持、關(guān)切下,在原校址進行校建。因而學校暫租住在張塬社區(qū),通過全體師生和家長的配合盡力以及社會各界的關(guān)切,我校無發(fā)生重大平安責任事故。本學期以來,我校降服治理上的各類艱苦,狠抓平安治理教導,以學生發(fā)展成長為目標,各項工作有序的推進,現(xiàn)就本期我校平安治理工作做已陳訴請示:

學校租住到社區(qū)后,平安治理給學校造成很大的壓力。社區(qū)是開放的閑雜人員較多,且臨近財產(chǎn)園有許多車輛通行,這嚴重影響著學校的正常教導教授教化秩序。針對付此,學校領(lǐng)高度看重,成立了以王校長為組長、副校長、各班班主任為成員的平安領(lǐng)導小組,和諧解置懲罰各種各類平安突發(fā)變亂。王校長多次召開專門的平安方面的會議,要求學生在校時,每個崗位上都要有教師,要時時提醒引導教導學生注意平安,養(yǎng)成平安意識,確保學生在校的平安。

平安無小事,我校通過各類聚會會議,使學生形成平安意識。每周一晨會上,學校領(lǐng)導依據(jù)值周日志記錄環(huán)境和一周來學生在校的各類表現(xiàn),對學生進行教導引導。如秋季的流行性傷風預防、考究衛(wèi)生、冬季的防火取暖平安、衛(wèi)生習慣養(yǎng)成、交通平安教導、禁毒教導等。每周一的主題班會,各班主任會依據(jù)各班的環(huán)境肯定主題,同時對小學生進行平安教導和引導。每周五的例會,除過老例治理之外,還對平安方面專門進行要求和解說。同時,在家長會上、在qq群里、在微信群里,以各類方法見告教師和家長學校在平安方面的做法和要求,使家長和教師在思想上看重平安;在重大節(jié)沐日假前,學校都邑召開聚會會議,見告學生假期要注意的平安,使師生形成平安意識。學校通過各類形式的教導引導,使學生、家長、教師形成平安意識,確保學生的平安。

學校嚴格依照教導主管部門的要求,平安課有課表,有教師上,有作業(yè)、有教案、有批改。每周各班都有一節(jié)平安課,依照平安講義進行教授教化,把生活中的平安行為規(guī)范通過課的形式傳送個學生。與此同時,學校還給各班印發(fā)了班務(wù)日志、晨午檢掛號冊、平安值班日志、平安會議記錄等冊子,學校按期反省通報。同時,每周學校都邑下發(fā)班級平安隱患排查掛號表,各班主任依據(jù)班級環(huán)境如實填寫反應班級環(huán)境。學校依據(jù)各類反省環(huán)境,實時通報、調(diào)劑,使學校正常教授教化秩序有序、平安進行。

學校平安治理無小事,在平安教導引導上,學校謹小慎微,多想、多做,形成一整套可行的、有序的平安治理模式。以上便是我校本學期的平安,如有不當,敬請指正!

第一學期學生處工作總結(jié)篇二十一

政教處全體工作人員本學期在學校的領(lǐng)導下,認真踏實,努力工作,現(xiàn)將這半年來的工作總結(jié)如下:

1、全體工作人員按照分工做好課堂、課間及自習的紀律檢查,通報檢查結(jié)果。

2、每天按時通報宿舍的紀律及衛(wèi)生情況。

3、每天檢查各班衛(wèi)生打掃情況,天天有記錄,周周有匯總。

4、政教處值班人員每天中午檢查午休值班情況,檢查每周一下午班會課的開展情況。

5、排查安全隱患并做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。

1、定期召開宿管科全體人員會議,把宿舍管理中存在的問題及時反饋給級部。同時要求宿管科全體人員一定要加強安全意識,排查宿舍里的安全隱患,確保該住校的學生一個也不能少。

2、開學初期,檢查初二、初三的早操情況。

3、對教室內(nèi)衛(wèi)生、桌椅擺放進行檢查。

4、加強儀容儀表檢查,初一初二女生一律運動短發(fā),男生一律平頭,效果較好。

5、檢查各級部教室文化。

6、檢查各級部日常管理情況。

以上檢查均第一時間通報結(jié)果。

7、協(xié)助20xx級做好初一新生建籍工作。

8、政教處全體工作人員積極配合各級部開展工作,期中表彰、第二屆文化藝術(shù)節(jié)體育類項目及文藝匯演等。

9、政教處全體工作人員積極配合學校指派的各項臨時性工作。

1、思想上還不能足夠認識到自己所應該擔負的職責,積極主動性稍差。

2、管理力度不夠,管理標準偏低。

希望學校給配一臺學籍專用電腦。以前不是在微機室就是在團委上學籍平臺,用戶名和密碼存在安全隱患,望學??紤]。

政教管理是學校管理中很重要的一個環(huán)節(jié),下學期要進一步制定及細化管理目標及標準,讓管理更捋順,育人環(huán)境更輕松舒適,共創(chuàng)__文明校園。

第一學期學生處工作總結(jié)篇二十二

時光匆匆,轉(zhuǎn)眼間,一學期又悄然而過。一學期來,在鎮(zhèn)教委,教研室的正確領(lǐng)導下,我校以幸福教育為宗旨、以辦幸福學校、做幸福教師、育幸福學生為目標,全面開展學校各項工作。同時,我們在幸福教育中尋找突破口,抓特色管理,尋找特色教學方法,注重學生的素質(zhì)教育與發(fā)展個性相結(jié)合,力求抓出成績,抓出水平,抓出非凡。具體工作總結(jié)如下:

為豐富校園文化,創(chuàng)造良好的育人環(huán)境,更好的展示師生風采,我校因地制宜,別出心裁,在八個墻面從八角度宣傳、引導幸福教育。在教室正對的墻創(chuàng)建了“仁愛”德育長廊。辦公室的墻報設(shè)置了教師粉筆字比賽版面和教師才藝展示版面,另設(shè)兩個專欄為學生才藝展示。每兩周更新一次內(nèi)容,主題鮮明、美觀新穎、內(nèi)容充實,使其成了學校面貌的展示臺、品德教育的宣傳臺、學生才藝的大舞臺,成了校園內(nèi)一道亮麗的風景線,成了全校師生豐盛的精神大餐。在工作大檢查中,這一創(chuàng)造性的做法受到了領(lǐng)導及各位兄弟學校的一致好評。為了進一步豐富師生校園文化生活,我校開展了豐富多彩的課外活動。在現(xiàn)有的條件下,我們因陋就簡不等不靠舉行了兩次體育運動會。此舉增進了學生對體育鍛煉的熱愛,增強了學生的集體榮譽感,踐行了陽光體育的精神理念。此外,我們還開展了寫字比賽、演講比賽、六一文藝匯演、安全演練、教師趣味運動會等豐富多彩主題鮮明的活動。通過這些活動的開展,極大的豐富了師生的校園文化生活,培養(yǎng)了學生的競爭意識和自我保護意識。

我校一貫重視努力提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。為進一步加強教師的基本功訓練,本學期開展了聽課、說課、評課活動,積極鼓勵教師參加各級培訓,積極參加各種聽說課比賽。使每位教師都能學習新知,不斷成長。

我們不僅重視教師的業(yè)務(wù)成長,更重視我們的教師師德建設(shè)。為此,按教委、教研室的統(tǒng)一要求,學校開展了教師政治、業(yè)務(wù)學習活動,并嚴格了學習紀律,教師自主配合,取得了良好成效。

一年來,我們較為重視教研工作,堅持特色興校的理念,努力將教研工作落到了實處。每周教研時間,袁鐵柱主任切實負起了責任。他或組織教師看名家教學錄像,或開展集體備課,使得每次教研活動都成了教師自身一次提高和突破的過程,提高了大家駕馭四十分鐘課堂踐行新課標的能力。再抓常規(guī)教研的同時我校所承擔了德州市“十二五規(guī)劃”教研課題《小學語文自主美文作業(yè)的研究》正式結(jié)題,在此基礎(chǔ)上我們所確定了校本教研課題《自主課堂在小學語文教學中的實踐與應用的研究》,又有了新的發(fā)展。

班級管理方面。我校以自主管理為主,提倡創(chuàng)特色班級,每位學生努力踐行《張矬小學學生行為九種好習慣》。同時在本校內(nèi)開展了“先進班級”“先進個人”“三好學生”的評選活動。此舉通過量化考核,(每天都有量化考核)真實反映日常工作,一改過去憑印象、看需要的錯誤做法。通過這些活動的開展,教師牢騷滿腹的少了,埋頭工作的多了;班主任與教師之間推諉扯皮的少了,通力協(xié)作的多了;學生違反紀律的少了,好人好事卻多了。

教師管理方面。為使各項工作有條不紊的進行,本期我校將把各項工作分配到人,使教師人人參與學校管理,人人都是管理者和被管理者,群策群力各負其責共同唱好了學校管理這出重頭戲,為幸福教育增光添彩。

安全是學校的一條生命線,離開了安全,學校的所有工作皆成一句空話,有鑒于此,學校經(jīng)常教育全體師生牢固樹立“安全重于泰山”的意識,學校充分利用周會、國旗下講話、校園廣播、宣傳窗等各種陣地,在全體師生中,進一步增強安全工作的法制觀念,切實做到教學質(zhì)量與學校安全兩頭兼顧,通過簽訂安全工作責任書,以做到領(lǐng)導落實、崗位落實、措施落實。認真抓好師生安全教育,積極采取各種預防措施,強化校舍、教育教學設(shè)施、飲食衛(wèi)生、師生擅自外出活動等的安全工作,多次組織人員檢查學校的安全狀況,從而確保了學校平安。深化開展安全知識教育和應急演練,提高師生安全意識和自救互救能力,積極開展小學安全教育周、安全教育日活動。嚴格執(zhí)行學校突發(fā)公共安全事件報告制度,做好預防和處置工作,進一步完善教師值班制度,確保我校安全穩(wěn)定。

1、大齡教師的工作態(tài)度及教學觀念需想辦法加強管理。

2、學校管理缺乏優(yōu)質(zhì)化,粗枝大葉多,精打細磨少,學校需要有更多才能的人來共同管理。

3、教學管理缺乏優(yōu)化組合、缺乏總結(jié)梳理;更缺乏年輕教師力量的充實。

總之,一年來,我校各項工作得到上級領(lǐng)導的大力支持和幫助,學校穩(wěn)步發(fā)展,呈良好上升態(tài)勢。但我們的路還很長,我們會進一步加快步伐,創(chuàng)建良好的教育環(huán)境,提升辦學水平,為開創(chuàng)新的幸福教育局面不懈努力。

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