飯店個人規(guī)劃優(yōu)選(通用21篇)

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飯店個人規(guī)劃優(yōu)選(通用21篇)
時間:2023-12-13 11:26:04     小編:翰墨

比喻是一種修辭手法,將兩個或多個不同的事物進行類比,以便更好地表達某種意義。寫總結(jié)時,我們要用簡練明了的語言,使讀者能夠輕松理解和接受。以下是專家為大家總結(jié)的一些有效的學(xué)習(xí)方法,希望能給你帶來幫助。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇一

工作要干好首先要有一個好工作態(tài)度,要樹立正確人生觀、價值觀。因此今年我有計劃、有針對性地開展提高員工職業(yè)道德素質(zhì)學(xué)習(xí)教育活動,幫助部門員工培養(yǎng)愛崗敬業(yè)與奉獻精神。

二、嚴(yán)格紀(jì)律樹形象。

紀(jì)律,一個團體范圍正常工作和生活,所必須遵守行為規(guī)則,提高部門戰(zhàn)斗力。古人云:“無規(guī)矩不成方圓”,所以后勤要搞好20____年全局性工作,必須要以嚴(yán)格組織紀(jì)律,后勤要常抓不懈,后勤要帶頭從自己管起,徹底杜絕違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。

三、創(chuàng)新管理求實效。

1、美化酒店環(huán)境營造“溫馨家園”

嚴(yán)格衛(wèi)生管理,確保酒店環(huán)境整潔,為賓客提供舒適環(huán)境,今年我們后勤部將加大衛(wèi)生管理力度,除了繼續(xù)堅持周四衛(wèi)生大檢查外,我們還將進行不定期檢查,并且嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn),決不走過場、決不流于形式,將檢查結(jié)果進行通報,并制定獎罰制度,實行獎罰兌現(xiàn)以增強各部門責(zé)任感,調(diào)動員工積極性,使酒店衛(wèi)生工作躍上一個新臺階。此外,要徹底搞好防蠅滅鼠滅螂工作,目前正值鼠螂繁殖高峰期,我們要加大治理力度,切實消滅蠅蟑鼠等蟲害。

花草美化酒店、營造“溫馨家園”不可缺少點綴品,今年我們與新花卉公司合作,加強花草管理,要求花草公司定期來店修剪,培植保持花草整潔美觀,并根據(jù)情況即時將花草花色、品種予以更換,力求使酒店花草常青常綠、常見常新,給賓客以溫馨、舒適之感。

2、創(chuàng)新宿舍管理打造員工“舒適家園”

宿舍管理歷來一個薄弱環(huán)節(jié),今年我們將加大管理力度,為住店員工打造一個真正“舒適家園”,為此要有一個整潔寢室環(huán)境,我們第一要求宿舍管理員搞好公共區(qū)域衛(wèi)生,并在每個寢室設(shè)立寢室長負責(zé)安排督促寢室人員打掃衛(wèi)生,要求室內(nèi)清潔物品擺放整齊,并對各寢室衛(wèi)生狀況進行檢查,將檢查情況進行通報。

第二要加強寢室安全管理,時刻不忘防火防盜、禁止外來人員隨意進出宿舍,實行對外來人員詢問與登記制度,以確保住宿員工人身、財產(chǎn)安全。

第三要變管理型為服務(wù)型,管理員要轉(zhuǎn)變?yōu)樽∷迒T工服務(wù)員,住店員工大多來自四面八方,初出家門,年青人們大多年齡小、社會經(jīng)驗不足,因此在很多方面都需要我們關(guān)心照顧,所以宿舍管理員要多關(guān)注們思想情緒變化,關(guān)心他們生活,尤其對生病員工要給予他們親情般關(guān)愛,使們感受到家庭般溫暖。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇二

(2)在酒店門前粘貼春節(jié)的產(chǎn)品也不失位一良策,畢竟進度面前每天還是會有很多人走過的。而且應(yīng)該以大紅的顏色張貼出,以使更多的潛在市民能注意到。

(3)酒店雖然有營銷部,但是酒店的每個員工都應(yīng)該是酒店的營銷員,每位員工都應(yīng)該是酒店的營銷員,位酒店做好營銷工作??冃ㄟ^該策劃方案要使明珠索菲特的產(chǎn)品組合得到優(yōu)化,使客房部、餐飲部、康樂部創(chuàng)新的效益高峰。使顧客能真切地體會到在酒店吃年夜飯也有年味而且方便快捷。創(chuàng)造屬于索菲特自己的春節(jié)營銷品牌。環(huán)境分析每個個體都處在一定的社會環(huán)境之中,并受其影響,所以對于索菲特的春節(jié)營銷策劃業(yè)應(yīng)該將其置于合肥這個復(fù)合的大環(huán)境中。

1.人口環(huán)境。

合肥全市人口478萬,市區(qū)人口198萬,在中國屬于一個中型規(guī)模的城市。人口還是蠻多的,春節(jié)策劃還是很有市場的。

2.經(jīng)濟環(huán)境。

雖然前兩年受到全球經(jīng)濟危機的影響合肥市的經(jīng)濟發(fā)展稍有點緩,但經(jīng)過國家的政策以及省委省政府的指導(dǎo),合肥今年的經(jīng)濟還是有所發(fā)展的。

3.其他。

現(xiàn)在社會的發(fā)展腳步很快,這與人們工作是有關(guān)系的。在生活中人們都將工作放在重要的位置,即使女性也是如此。閑暇的時間就相對的減少了,即使中國的傳統(tǒng)佳節(jié)春節(jié)即將到來,一大部分人還是忙于工作而無暇顧及春節(jié)相關(guān)事宜的操辦。正對上述的環(huán)境分析我們可以推出春節(jié)活動的可行性。

總體策劃。

1.酒店裝飾。

為了營造春節(jié)的年氣,酒店應(yīng)按照春節(jié)習(xí)俗將酒店裝飾一翻(例如:在酒店門口處張掛打燈籠,在酒店大堂張掛大紅的中國結(jié),在翡翠廳的門上張貼春聯(lián)等,增加節(jié)日的氣氛)。

2.春節(jié)晚宴。

春節(jié)是中國的傳統(tǒng)佳節(jié),我們應(yīng)講晚宴的地址選擇的具有中國風(fēng)的翡翠軒,由香港名廚領(lǐng)銜為消費者提供中國春節(jié)的傳統(tǒng)菜肴。因為年夜飯時全家享用的,所以菜肴的設(shè)計應(yīng)該符合全家使用型。

3.酒店特殊服務(wù)。

在消費者享用年夜飯之時打開餐廳的多媒體播放春節(jié)聯(lián)歡晚會,使得消費者像在自己的家中吃年夜飯一樣一邊享受年夜飯一邊與全國人們一起觀看春節(jié)不可錯過的節(jié)目。提供在酒店消費年夜飯的一些禮品或優(yōu)惠折扣等。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇三

漫長的假期終于在__月的時候結(jié)束了,但因為流行病的影響還沒有消散,我們的工作也一直沒能回到正軌。這段期間以來,酒店為運轉(zhuǎn)正常,已經(jīng)辭退了不少的員工,但是我幸運的留了下來。如今,四月終于還是來臨了。領(lǐng)導(dǎo)也計劃要在這個月對目前的情況做一個突破!為此,我們盡管作為后勤部的員工,也同樣要做好工作的準(zhǔn)備,打起十二萬分的精神來面對這個月的工作。

總結(jié)了前面一段時間的工作情況,針對目前的工作發(fā)展,我對自己在四月份的工作的做如下的規(guī)劃,希望自己能嚴(yán)謹(jǐn)?shù)耐瓿晒ぷ髂繕?biāo),為酒店帶來利益。以下是我的工作計劃:

一、個人準(zhǔn)備和安全防范。

隨著四月的到來,酒店的業(yè)績和入住量也開始慢慢的回復(fù)。為此,做好個人的防護工作也是必不可少的。好在作為后勤人員,我們也并不用常常在顧客面前露臉,為此可以更加全面的做好衛(wèi)生防范工作。

在這個月的工作中,我要注意工作的時候,口罩不離,手套不摘。在檢查和整理物品的時候,更要嚴(yán)格的做好防護,并記得及時的噴灑酒精消毒。此外,我也要注意在日常工作前后的安全準(zhǔn)備,需要接觸的地方盡量用酒精消毒,勤洗手勤通風(fēng)等習(xí)慣更要時刻保持好。

二、工作準(zhǔn)備。

面對四月的工作,我要做好面對眾多壓力的準(zhǔn)備,因為前段時間的裁員,我們要負責(zé)的區(qū)域也更加的廣,為此,我不僅僅要做好工作,還要提高工作的效率。

其次,酒店為我的的工作配發(fā)了消毒清潔用品,我要積極的在工作中使用好,并注意在死角處的打掃消毒。保證酒店的干凈衛(wèi)生,更是為了顧客們能住的更加健康。

最后,面對近期的工作,酒店也配備了不少的消毒用品。其中,酒精是最常見的消xxx,在工作中被我們大量的使用。但是,我要注意使用的時候不要用在危險的區(qū)域,避免造成危險。

三、結(jié)束整理。

四月的工作,盡管顧客比起以往來說還是不多,但是畢竟人來人往,我們大家都要注意好健康問題,加強防范管理。并且,在工作中也不能有所疏忽!希望我們______酒店能順利的度過這段危機時期,重新走上進步的道路。為此,盡管只是后勤人員,我也會努力的期做好自己的這份工作!

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇四

我于20xx年11月15日加入于加入集團ac這個大家庭,將進三個月招商工作給我?guī)砹撕芏嗟氖斋@,有領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)及幫助下使我更快的適應(yīng)了新的工作環(huán)境,掌握各工作安排,并不斷提升自我工作技能與更好的完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交付的各項指標(biāo)與任務(wù)。在工作中某些方面還是感到不滿意的,也是自己之前沒有做好工作前的工作準(zhǔn)備,為了20xx年工作進展的順利,我為自己的工作擬定了職業(yè)發(fā)展規(guī)劃書,目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好,勵志在20xx年度拿優(yōu)秀員工獎及適當(dāng)?shù)臋C會爭取做個管理層。

(一)專業(yè)市場考察:

(二)、工作細致化:

1)協(xié)助部門的整體項目工作的定位、招商的各項事務(wù)。

2)配合并協(xié)助部門處理與客戶的各種關(guān)系,做好客戶的管理工作。

3)負責(zé)制定自己的招商業(yè)態(tài)各個階段的工作計劃,主要是以招商部門等各項工作順利的開展。

4)每周總結(jié)當(dāng)周工作進展情況,做好下周工作的目標(biāo)及任務(wù)。

5)在工作中以公司利益為重,做到公正、公平地開展招商,在工作中不得以公謀私。

6)積極參加公司開展的每項活動,協(xié)助部門引導(dǎo)同事一起參與公司的文化生活的體驗。

7)根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)安排積極參與電子行業(yè)相關(guān)的活動展會,充分利用相關(guān)資源,積極推廣項目,擴大項目影響力,增加自己的客戶資源。

8)招商業(yè)態(tài)客引進商家如:大型百貨、大型超市、醫(yī)藥保健、旅行社、商務(wù)中心、航空的售票點、電視購物點、玩具反斗城、電玩城、圖書館、運動器材館、音像館、銀行等其它服務(wù)機構(gòu)等等。

1)科學(xué)合理的業(yè)態(tài)布局劃分將會使經(jīng)營商家的經(jīng)營利潤的充分體現(xiàn),使園區(qū)形象更為鮮明,層次更為豐富,同時使采購商及消費者前來采購時更為順暢和輕松愉快。所以園區(qū)業(yè)態(tài)的劃分是否合理與否,不僅能夠體現(xiàn)園區(qū)開業(yè)后本項目商品的組合豐富多樣,也是月其市場的創(chuàng)新模式。還考慮商家的實用性及合理性。

2)車庫的問題:客戶多次考慮到車位是否能在明年開業(yè)前能否做好車庫,能夠為采購商提供更方便的購物環(huán)境。

3)招商團隊的人員配備:從招商專員到招商文員及管理階層建議合理的增加,使的招商工作及招商崗位更有優(yōu)勢,能及時的完善工作。

最后祝公司項目越做越強!越做越紅火!立足深圳,輻射全國乃至全球!

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇五

經(jīng)過人才測評分析結(jié)果以及本人對自己的認(rèn)識、朋友對我的評價,我認(rèn)真的認(rèn)知了自我。

1.職業(yè)興趣:研究型,期望日后能在科研方面工作。

2.職業(yè)能力:邏輯推理的能力相比較較強,而信息分析能力也不錯的,比較喜歡對復(fù)雜的事務(wù)進行思考,將復(fù)雜事物簡化。

3.個人特質(zhì):喜歡追求各種不明確的目標(biāo);觀察力強,工作自覺、熱情,能夠吃苦耐勞;主張少說多做;愛學(xué)習(xí);喜歡獨立工作。

4.職業(yè)價值觀:基于家庭條件,首先研究待遇較高的工作,對所選擇的職業(yè)要有能從中不斷學(xué)習(xí)并獲得新知識的機會;當(dāng)然,如果沒有工資收入限制,我會先研究自己最喜歡的工作,同時研究這份工作是否能實現(xiàn)自我的目標(biāo)或者自我的夢想;最終,也研究這份工作我是否適宜去做,我的能力是否能勝任,等等的一些相關(guān)的問題。

5.勝任能力:

1)能力優(yōu)勢:頭腦靈活,有較強的上進心,邏輯推理能力比較強;相信自我行,能全神貫注,能夠客觀地分析和處理問題,對自我要求嚴(yán)格,經(jīng)常制定目標(biāo).

自我分析小結(jié):

我認(rèn)為自我明確職業(yè)興趣及方向,有必須的能力優(yōu)勢,可是也有必須的能力劣勢,所以要發(fā)揮自我的優(yōu)勢,培養(yǎng)自我不夠的能力。平時要多對自我的不足進行強化的訓(xùn)練,譬如,要多練練寫作,多看一些課外書,拓寬自我的視野,等等。

職業(yè)認(rèn)知。

1.家庭環(huán)境分析:。

家庭經(jīng)濟能力僅能維持正常的生活,我的學(xué)習(xí)費用為全額貸款。我的父母親的工作不夠穩(wěn)定,所以經(jīng)濟收入不穩(wěn)定。家庭文化氛圍一般,姐姐從醫(yī),妹妹鋼琴彈得不錯,父母親均未完成九年義務(wù)教育,但支持我們最低完成大學(xué)教程。

2.學(xué)校環(huán)境分析:

我就讀于天津醫(yī)科大學(xué),生活環(huán)境一般,教學(xué)設(shè)施齊全,且比較先進,教學(xué)水平也較先進,只是學(xué)校更重視研究生,我們本科生不受重視;所在預(yù)防醫(yī)學(xué)系雖不是全校最好的學(xué)科,但專業(yè)課的科目開設(shè)受到一致好評,畢業(yè)的就業(yè)率百分百;教學(xué)質(zhì)量高,師資雄厚,總的來說,整體教學(xué)還是在不錯的。

3.社會環(huán)境分析:

我國人才的競爭日趨激烈,大學(xué)生就業(yè)難、失業(yè)率居高不下等等,都使我們的就業(yè)環(huán)境看起來不容樂觀,而此刻大學(xué)生畢業(yè)漸漸增多,并且需求量漸飽和,有些地域還存在性別歧視,女性就業(yè)前景不是很好??墒牵鷣碛匾曨A(yù)防專業(yè),我正在提高自我的專業(yè)才能,以在千萬應(yīng)聘者中脫穎而出。

4.職業(yè)環(huán)境分析:

在我國,由于預(yù)防醫(yī)學(xué)為新興專業(yè),這方面的人才需求量目前很大,社會分工還行,前景不錯,但也所以,專業(yè)知識技能不夠發(fā)達,(要干實事最好去國外進修發(fā)展),報酬也不高。

5.行業(yè)環(huán)境分析:

將來我期望進cdc工作。預(yù)防醫(yī)學(xué)目前還處于幼童期,不夠壯大;但就業(yè)范圍比較廣,此刻的醫(yī)藥、食品、衛(wèi)生等方面均可,容易找工作,只是待遇不高,且國內(nèi)此類高端人才及技術(shù)缺乏;可是經(jīng)歷非典、禽流感、甲流及此時正猖獗的麻疹(年年猖獗)后,國家越來越重視預(yù)防,正提倡培養(yǎng)該方面人才,全國各地都逐漸設(shè)立有cdc;此刻自我多考些證,以更易游刃于上述就業(yè)范圍。

職業(yè)決策。

綜合前面的自我認(rèn)知和職業(yè)認(rèn)知這兩部分的資料,分析如下:

內(nèi)部因素:優(yōu)勢因素(s)弱勢因素(w)。

頭腦靈活,邏輯推理能力較強具有個人中心主義,頑固。

具有創(chuàng)造力,認(rèn)真,負責(zé)不喜歡模式化工作,偶爾會有厭倦心理。

有毅力,觀察力強。

外部因素:機會因素(o)威脅因素(t)。

新興專業(yè)的工作崗位相對社會環(huán)境不斷變化,

多些,疾病預(yù)防發(fā)競爭激烈,就業(yè)形勢日益嚴(yán)峻。

展前景較大。

結(jié)論:

1)職業(yè)目標(biāo):

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇六

20__年社區(qū)城市管理服務(wù)室全體工作人員在街道______、街道辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,秉持“為人民管理城市”理念,發(fā)揚“特別能吃苦、特別能奉獻、特別能干事、特別能忍耐”的新時期城管精神,著力構(gòu)建和諧城管,在人性化執(zhí)法,親民型管理上探索出一條符合實際的和諧城管新路子,使城管成果惠及更多百姓,市容市貌變化得到普遍贊同,社區(qū)城管工作贏得社會的廣泛理解與支持,城市管理與經(jīng)濟、社會步入了和諧發(fā)展的新階段。

一、堅持為人民管理城市,實事辦實,切實把群眾歡迎的事情辦好。

城市管理與人民生活息息相關(guān),要切實把事關(guān)人民利益的事情辦好。今年,為了把皇親苑地下室漏水、居民樓內(nèi)養(yǎng)雞等實事辦好,采取了多方查勘、勸導(dǎo)修繕等方式,全力以赴,保質(zhì)保量地完成了事項。

二、堅持立足新起點,不斷超越,切實把群眾期盼的市容環(huán)衛(wèi)問題解決好。

市容環(huán)境衛(wèi)生與市民群眾生活息息相關(guān),是廣大市民最基本的生活要素之一。他們關(guān)注更多的不是高樓大廈的多少,而是身邊衛(wèi)生環(huán)境的優(yōu)劣。優(yōu)先解決好老百姓最關(guān)心的市容環(huán)境衛(wèi)生問題,打造一個整潔靚麗的生活空間是城市管理基礎(chǔ)。

(一)抓好日常清掃保潔。不斷完善環(huán)衛(wèi)日常檢查考核管理,探索建立長效管理機制,促進環(huán)衛(wèi)管理的科學(xué)化、規(guī)范化。大力推進“垃圾不落地”整治工程,做好日常保潔和垃圾收運工作,并建立了每月召開檢查考核工作會議制度,確保了道路環(huán)境衛(wèi)生整潔靚麗。

(二)開展社區(qū)戶外廣告專項整治活動。拆除違規(guī)門店招牌,更新規(guī)范廣告招牌,取締落地式移動招牌,設(shè)置公益廣告,社區(qū)戶外廣告和門店招牌得到進一步規(guī)范,小區(qū)面貌有了很大改觀。

(三)園林綠化掀起新高潮。對皇親苑社區(qū)居民樓花壇進行綠化改造和景觀提升工作。在時間緊、任務(wù)重、要求高的情況下,組織園林專家現(xiàn)場踏勘,對原綠化設(shè)計方案進行優(yōu)化調(diào)整,栽植了桂花、女貞、金森女貞、金邊黃楊等多個品種喬灌木,形成了高中低搭配、色塊分割、線條流暢的小區(qū)綠化景觀體系,環(huán)境明顯得到改善,周邊群眾贊不絕口。

三、堅持轉(zhuǎn)變管理方式,為民服務(wù),切實把群眾關(guān)切的城管執(zhí)法權(quán)行使好。

今年來,針對社區(qū)管理中的熱點、難點問題,積極探索改進管理方式方法,推進部門聯(lián)動,整合管理資源,有效化解了居民矛盾,提高了工作效率。小區(qū)居民在公共花壇飼養(yǎng)家畜得到有效治理。居民在花壇養(yǎng)雞養(yǎng)鴨由于隱蔽性強,追究責(zé)任難,加之,居民對社區(qū)工作的不理解,一直是城管工作的難點,居民群眾反映強烈。為還居民一個整潔舒適的社區(qū)環(huán)境,社區(qū)城市管理服務(wù)室及時針對這一難點問題開展討論,建立了轄區(qū)居民私自飼養(yǎng)家畜“黑名單”,組織工作人員上門勸導(dǎo)協(xié)調(diào),對屢教不改人員采取一定強制措施,使小區(qū)環(huán)境得到有效治理。

四、堅持科學(xué)規(guī)劃,統(tǒng)籌兼顧,切實把群眾最關(guān)心的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)好。

隨著城市規(guī)模的不斷擴大,市區(qū)配套基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)顯得尤為重要。一方面推進生活垃圾分類建設(shè)工作。為徹底解決市區(qū)生活垃圾處理難的問題,我社區(qū)實行生活垃圾分類投放,另一方面同時做好垃圾分類宣傳工作,讓居民真正認(rèn)識低碳生活。

今年雖然取得了一定成績,但仍然存著一些問題,這些問題需在20__年重點改進,努力推動城市管理工作實現(xiàn)新跨越、新發(fā)展。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇七

借助信息系統(tǒng)繼續(xù)健全員工檔案:個人資料、學(xué)歷資料、體檢資料、考核結(jié)果、職位變動、獎懲資料等一并存入個人檔案。同時,進一步規(guī)范和建立健全入職、離職(外聘、辭退、辭職程序及內(nèi)部調(diào)入、調(diào)出等手續(xù)。

嚴(yán)格按程序執(zhí)行招聘工作,根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃做好人員的甄選、面試工作。采取多種方式招募人才,保障各專業(yè)用人的需求:

3、充分利用實習(xí)期或試用期,對招聘的人員的`實際工作能力進行嚴(yán)格考察。

3、對部門負責(zé)人,加大面對公司層面的培訓(xùn)要求,列入年中考核;。

完善員工個人培訓(xùn)檔案。

關(guān)注國家及地方相關(guān)勞動政策,避免用工風(fēng)險。

加大與勞動各部門的溝通,關(guān)注研究勞動部門的相關(guān)政策,定期對內(nèi)部勞動用進行自查,避免用工風(fēng)險,減少勞動糾紛。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇八

隨著中國高等教育采取了一系列的改革,高等院校招生規(guī)模的不斷擴大,加上受2008年全球金融危機的影響,使得目前我國人力市場總體上供大于求,結(jié)構(gòu)失衡,從而使大我們的就業(yè)的整體壓力越來越大,就業(yè)形勢變得越來越嚴(yán)峻,有計劃、有準(zhǔn)備地制訂職業(yè)生涯規(guī)劃對大學(xué)生來說顯得尤為重要。應(yīng)對多種多樣的職業(yè)生涯規(guī)劃策略,swot分析法能幫忙我們明確職業(yè)目標(biāo)、客觀認(rèn)識職業(yè)自我、正確評估職業(yè)生涯。

swot分析法是十分行之有效的一個戰(zhàn)略分析工具。swot分別代表strength(優(yōu)勢)、weakness(劣勢)opportunity(機會)threat(威脅)。

swot分析主要是用來分析組織內(nèi)部的優(yōu)勢與劣勢以及外部環(huán)境的機會與威脅的方法。以下是我的個人情景,然后運用swot分析法分析自身的優(yōu)勢和劣勢:

王田田,女,1991年12月生,漢族,入黨進取分子,山東德州人。

學(xué)校:齊魯師范學(xué)院;專業(yè):人力資源管理。

目前學(xué)歷:???。

盡管此刻專升本、考研已經(jīng)成為熱潮,條件待遇好的用人單位也要求高學(xué)歷的人才前來應(yīng)聘,但由于個人家庭條件不是很夢想,故而暫不研究考研,大學(xué)畢業(yè)以后先找工作或報考公務(wù)員,等條件成熟后再研究考研。

本人性格隨和,容易與人相處,談吐溫文儒雅,行為舉止表現(xiàn)彬彬有禮。在平時學(xué)習(xí)中,注重思考,學(xué)習(xí)本事突出,能獨立工作,具有較強的問題解決本事;具有較強的溝通本事和協(xié)調(diào)本事,在團隊合作中注重團隊精神,維護團隊利益;在生活中,與同學(xué)、教師相處愉快,給師生留下了很好的印象;最重要的是我一旦認(rèn)定某件事值得做,就會不遺余力的全力地做好它,直到它完成為止。更難能可貴的是,我時刻堅持頭腦清醒,清楚地明白自我在何時何刻應(yīng)當(dāng)做什么,不會玩物喪志,迷失自我。

1.優(yōu)勢(strengths)。

(2)社會實踐:在校打工。

(3)個人榮譽:獲優(yōu)秀宿舍獎。

2.優(yōu)勢的利用。

(2)在用人單位眼里,大學(xué)生的綜合本事對其最具吸引力,而大學(xué)生的綜合本事在很大程度上是經(jīng)過學(xué)習(xí)方面的成績來體現(xiàn)的,故學(xué)習(xí)本事突出者,在用人單位面前,更易獲得用人單位的青睞;。

1.劣勢(weaknesses)。

(1)部分英語技能尚未達標(biāo):普通話等級是三級甲等,部分字詞發(fā)音不夠準(zhǔn)確,吐字不夠清晰。

(2)大學(xué)一年級的一些基礎(chǔ)性課程成績一般,班級綜合排行處于中上水平;

2.劣勢的彌補。

(3)自身還不夠優(yōu)秀,尤其是學(xué)習(xí)方面,故而在學(xué)習(xí)方面要多下功夫;其次要多參加一些競賽實踐活動,不斷提高自身實踐本事,增強管理技能。

隨著高校擴招后入學(xué)的大學(xué)生陸續(xù)畢業(yè)和國家經(jīng)濟體制、用人制度改革的不斷深入,用人單位對人才的學(xué)歷要求越來越高,大學(xué)生就業(yè)形勢變得越來越嚴(yán)峻,此刻又恰逢全球金融危機,更加雪上加霜,“畢業(yè)即失業(yè)”似乎成了一句真理。盡管外部就業(yè)形勢嚴(yán)峻,但只要做好職業(yè)準(zhǔn)備,還是能夠就業(yè)的。

1.機會(opportunities)。

(1)由于教育制度改革的不斷深入,從今年起,學(xué)校對教學(xué)加大了管理的力度,更加注重學(xué)生綜合本事的提升,供給了更多實踐的機會。

(3)畢業(yè)前在學(xué)校和其他高校舉行的專場招聘會;

(4)身為山東人,在山東高校讀書,較外省的本科生就業(yè),具有必須的區(qū)域優(yōu)勢。

(5)每年國家都舉行國家公務(wù)員考試,供給必須的就業(yè)崗位。

2.機會的把握。

(1)緊緊抓住見習(xí)和教育實習(xí)的寶貴機會,提高自身的教學(xué)技能;

(2)認(rèn)真對待每一次招聘,做好充分的準(zhǔn)備,展現(xiàn)自我的優(yōu)勢與強勢;

(3)在大三下學(xué)期購買公務(wù)員相關(guān)書籍,準(zhǔn)備報考國家公務(wù)員考試;

1.挑戰(zhàn)(threats)。

(1)隨著國家對人力資源扶持力度的加強,人力資源待遇水平現(xiàn)階段逐步提高,管理職業(yè)越來越吃香,不少非專業(yè)的畢業(yè)生也來從事本專業(yè)的工作。

(2)國家公務(wù)員考試競爭激烈,錄取機會渺??;

(3)面試時的各種意外和挑戰(zhàn)。

2.挑戰(zhàn)的應(yīng)對之策。

(3)在平時工作生涯中,要注意省吃儉用,積蓄足夠的資金,作為考研費用。

以上只是我運用swot分析法,從自身實際出發(fā),經(jīng)過剖析自身的優(yōu)勢與劣勢,結(jié)合社會存在的機遇與挑戰(zhàn),為自身所做的職業(yè)生涯規(guī)劃。當(dāng)然進行職業(yè)生涯規(guī)劃的過程中,不可能事事都如規(guī)劃那樣順利,這就需要我們根據(jù)形勢的發(fā)展,及時地調(diào)整自身的努力方向,以實現(xiàn)既定的職業(yè)生涯規(guī)劃。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇九

一個不能靠自己的能力改變命運的人,是不幸的,也是無奈的,因為這些人沒有把命運掌握在自己的手中,反而成為命運的奴隸。而人的一生中究竟有多少個時間,有多少經(jīng)歷是值得回憶和保留。人出生后就像一張白紙,隨著時間的過去在上面描繪,去譜寫。作為當(dāng)代大學(xué)生,如果帶著一臉茫然,踏入這個擁擠、緊張的社會怎能滿足社會的需要,另自己占有立足之地?所以,我嘗試為自己做一份有用的職業(yè)規(guī)劃書,把自己未來的日子好好的設(shè)計一下。有了計劃、方向、目標(biāo),才會有動力創(chuàng)造自己的成就。

我即將成為一個專科生,最大的希望――學(xué)以致用把學(xué)到的知識用到現(xiàn)行的職業(yè)上,性格外向、開朗、活潑,業(yè)余時間愛音樂、外出散步、聊天。平時與人友好相處群眾基礎(chǔ)較好,崗位上與同事相處融合、工作合作愉快。雖然在工作上上性格外向,投入做事比較認(rèn)真仔細,很喜歡從事與人溝通方面的工作,有很強的學(xué)習(xí)愿望和能力。做事仔細認(rèn)真、踏實,友善待人,勤于思考,考慮問題全面。但由于接觸人較為廣泛,缺乏毅力、恒心,工作上、學(xué)習(xí)上是“遇上困難,信心不太”泄氣,以致一直不能發(fā)揮出學(xué)以致用的效果。

所謂江山易改,本性難移,雖然恒心不夠,但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己,久而久之,就會慢慢培養(yǎng)起來,充分利用一直關(guān)心支持我的朋友、同事、同學(xué)、老師請教,及時指出自己存在的各種不同并制定出相應(yīng)計劃以針對改正。經(jīng)常鍛煉,增強體質(zhì),以彌補海拔不夠帶來的負面影響。

本人所學(xué)的專業(yè)為行政管理類,我們學(xué)習(xí)社交禮儀、人力資源管理、政治學(xué)原理、管理學(xué)基礎(chǔ)、行政管理學(xué)等方面有一定的了解,可以更加深入對行政管理學(xué)科的研究學(xué)習(xí),這點就優(yōu)先與其他經(jīng)濟專業(yè)學(xué)習(xí)。為我們以后做管理人員打下堅實的基礎(chǔ),行政管理學(xué)專業(yè)培養(yǎng)具備管理、英語、福利等方面的基礎(chǔ)理論知識。只要認(rèn)真學(xué)習(xí)才能讓我清晰地學(xué)會及掌握書本中的知識及經(jīng)驗,并為企業(yè)帶來源源不斷的財富,最終為企業(yè)帶來更多利潤。

(一)行業(yè)分析:

本人所在的民營企業(yè)公司為私營企業(yè),屬自負盈虧行業(yè)。由于我國加入wto,商務(wù)動作、民營企業(yè)逐漸全球化,國內(nèi)企業(yè)經(jīng)營也逐步與國際慣例接軌,因此這類企業(yè)在近年來引進我國后得到迅猛的發(fā)展。

(二)企業(yè)分析:

我所在的民營企業(yè)屬規(guī)范較大的私營企業(yè),屬股份制企業(yè),企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層風(fēng)格穩(wěn)健,公司以“誠信、穩(wěn)健、銷售、創(chuàng)新”為核心價值觀,近幾年來穩(wěn)步在同行中的地位,目前在廣州已有多家分支機構(gòu)。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇十

1、美化餐廳環(huán)境營造“溫馨家園”

嚴(yán)格衛(wèi)生管理確保餐廳環(huán)境整潔,為賓客提供舒適環(huán)境。有效措施:今年我們將加大衛(wèi)生管理力度,除了繼續(xù)堅持周四衛(wèi)生大檢查外,我們還將進行不定期檢查并且嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)決不走過場,決不流于形式。將檢查結(jié)果進行通報并制定獎罰制度,實行獎罰兌現(xiàn)以增強各部門責(zé)任感調(diào)動員工積極性,使餐廳衛(wèi)生工作躍上一個新臺階。此外,要徹底搞好防蠅滅鼠滅螂工作。目前正值鼠螂繁殖高峰期,我們要加大治理力度切實消滅蠅蟑鼠等蟲害。

花草美化餐廳、營造“溫馨家園”,不可缺少點綴品。今年我們與新花卉公司合作,加強花草管理,要求花草公司定期來店修剪培植,保持花草整潔美觀并根據(jù)情況即時將花草花色、品種予以更換力求使餐廳花草常青常綠,常見常新,給賓客以溫馨、舒適之感。

2、創(chuàng)新宿舍管理打造員工“舒適家園”

宿舍管理歷來一個薄弱環(huán)節(jié)。今年,我們將加大管理力度為住店員工打造一個真正“舒適家園”,為此一要有一個整潔寢室環(huán)境。我們要求宿舍管理員搞好公共區(qū)域衛(wèi)生,并在每個寢室設(shè)立寢室長負責(zé)安排督促寢室人員打掃衛(wèi)生,要求室內(nèi)清潔物品擺放整齊,并對各寢室衛(wèi)生狀況進行檢查。

第二要加強寢室安全管理,時刻不忘防火防盜、禁止外來人員隨意進出,宿舍實行對外來人員詢問與登記制度,以確保住宿員工人身、財產(chǎn)安全。

第三要變管理型為服務(wù)型。管理員要轉(zhuǎn)變?yōu)樽∷迒T工,服務(wù)員住店員工大多來自四面八方初出家門年青人們,大多年齡小,社會經(jīng)驗不足,因此在很多方面都需要我們關(guān)心照顧。所以宿舍管理員要多關(guān)注們思想情緒變化,關(guān)心大家生活尤其對生病員工要給予們親情般關(guān)愛,使大家感受到家庭般溫暖。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇十一

一、隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,外來連鎖餐飲企業(yè)不斷進入,本地特色餐飲逐漸繁榮,武漢餐飲業(yè)的競爭愈發(fā)地激烈了,目前,餐飲市場的主要發(fā)展趨勢如下:

2.武漢餐飲業(yè)的投資規(guī)模在逐漸擴大,裝修的趨勢是時尚化,競爭的趨勢是先在投資規(guī)模、硬件上和競爭對手拉開差距,再在菜品及服務(wù)上做足功夫,在***現(xiàn)有的資源開發(fā)上面下功夫。提高品牌影響力度。最終通過品牌來帶動酒店的發(fā)展。

3.武漢餐飲市場具有良好的投資環(huán)境,近年來,外來餐飲連鎖企業(yè)陸續(xù)進入武漢市場,帶動了餐飲品牌的競爭。

4.郊區(qū)***生態(tài)酒店備受食客歡迎,酒店的硬件環(huán)境有較大提升,從酒店資源的開發(fā)我們也可以看出,安全、綠色的天然食品將是未來餐飲業(yè)消費的一大熱點。

5.菜品創(chuàng)新能力在餐飲企業(yè)中的重要性日益增強,對于菜品創(chuàng)新的要求是:不斷地有新品推出,同時新品要結(jié)合文化進行創(chuàng)新,賣菜品的同時更賣文化概念。就是說,只有不斷地發(fā)展菜品質(zhì)量,融合地方特色來進行菜品創(chuàng)新,才能夠保障酒店的經(jīng)營。

6.消費者的理性以及行業(yè)競爭的激烈促使餐飲業(yè)全面進入微利時代。

7.單一的餐飲業(yè)態(tài)向餐娛結(jié)合或休閑餐飲發(fā)展。

二、:

1.高檔酒店各大賓館:其優(yōu)勢在于酒店檔次高;其劣勢在于消費群體小,菜品檔次優(yōu)勢不突出,營業(yè)成本高。

2.中高檔宴席酒店:其優(yōu)勢在于酒店檔次高,大廳方便辦大型宴席;其劣勢在于中高檔次宴席的消費群體較小,傳統(tǒng)宴席的利潤低。

4.海鮮酒樓(:其優(yōu)勢在于酒店檔次高;其劣勢在于中高檔海鮮消費群體小。

5.大眾酒樓:其優(yōu)勢在于大眾化消費;其劣勢在于消費群體分散,生意不穩(wěn)定,競爭力強、菜品利潤低。

一、經(jīng)營定位。

針對以上調(diào)研,我們欲將酒店定位為一個充滿吉祥、富有文化的專業(yè)接待宴席的喜宴餐廳,向顧客提供高檔次的政務(wù)宴席、公司聚會、生日聚會、朋友聚會、滿月宴,及大中型婚宴。在釋放傳統(tǒng)喜慶文化風(fēng)采的同時,引導(dǎo)外地以及本地文化喜宴聚會的高消費新潮流。

酒店的吉祥與文化體現(xiàn)在酒店為客人提供的超值服務(wù)中-。

1.對客人的禮儀服務(wù)之中。

2.高雅的用餐環(huán)境之中。

3.設(shè)計各種不同主題宴席的菜品;設(shè)計不同主題宴席場地的風(fēng)格布置;準(zhǔn)備各種宴會的主持人;定制或購買各種特色宴席禮品;提供兒童休閑場地-為客人提供真正的一站式服務(wù)。

二、風(fēng)格定位。

二樓為特色宴席廳,提供各類中式零餐,及舉辦大中型酒席;三樓包廂設(shè)置風(fēng)格各異的主題包廂。

包廂的設(shè)計定位是將大氣、自然、傳統(tǒng)吉祥文化與現(xiàn)代風(fēng)格相結(jié)合,使整個包廂在具有一定文化品位的同時,能夠營造歡樂的氣氛。

包廂要求:服務(wù)員身著與包廂風(fēng)格匹配的服裝;布置具有濃厚***生態(tài)酒店的畫冊、裝飾物、記錄光盤等;備有金卡等禮品贈予客人,增加宴席的附加值。

三、菜肴定位。

菜肴以湖北菜為主,再配已自身開發(fā)的菜肴,并以體現(xiàn)***生態(tài)酒店文化的名字來為菜品命名。

第三章實施要點。

從以下三個方面進行大量創(chuàng)新工作,打造***生態(tài)酒店特色產(chǎn)品,以創(chuàng)立行業(yè)領(lǐng)先的優(yōu)勢:

一、特色環(huán)境。

在裝修前請專業(yè)人員進行文化創(chuàng)作,以淋漓盡致地表達喜慶、歡樂、吉祥的文化氛圍,提升整個***生態(tài)酒店的文化等作為主題,進行創(chuàng)作、包裝。

在硬件的投入上,要求舞臺燈光、音箱要保證不落后,要安裝小型分體式中央空調(diào)系統(tǒng),以及視頻直播系統(tǒng)。

二、特色產(chǎn)品。

特色產(chǎn)品的設(shè)置:對各類喜宴按類型的不同,進行喜宴主題菜品創(chuàng)新,例如***生態(tài)酒文化主題可設(shè)中州火雞宴。中州孔雀宴。甲魚宴,全羊宴等;壽宴可設(shè)蟠桃宴(豪華)、萬壽宴(高檔)、婚宴可設(shè)百年好合宴、佳偶天成宴、天長地久宴等;生日宴可設(shè)龍騰四海宴(豪華),小型生日宴還可設(shè)翠竹宴、、菌王宴等以及外賣***自己開發(fā)的美食食品,以及盆景花木名人字畫。

特色盛器的設(shè)置:可用各種特色盛器來烘托各種喜宴的氛圍,如蟠桃宴,可以定做一批外型類似蟠桃的大小盛器,作為這一桌菜的盛器,這樣一來,無形間增加了該宴席的附加值。

三、特色服務(wù)。

燈光對于氣氛的營造十分關(guān)鍵,要請專業(yè)人員對舞臺進行燈光設(shè)計,保證舞臺的燈光效果,并根據(jù)大廳的不同,盡力打造符合大廳主題的特色舞臺。

購買特制主桌系列產(chǎn)品,并對主桌進行包裝,以利于突出主桌的重要性及營造文化氛圍。

通過完善配套設(shè)施,向顧客提供一條龍服務(wù),如鮮花、蛋糕、禮品、兒童娛樂設(shè)施,以及主持服務(wù)。對于后者,按喜宴類型的不同,對主持流程、游戲內(nèi)容、臺詞、電子顯示屏進行全方位創(chuàng)新-比如,在生日宴的操作上,可以制作個人訪談的dv播放,及家人合影的滾動播放;比如,在婚宴的操作上,可提供訂日子、化妝、禮服、攝影、花車、晚宴的一條龍服務(wù)。

還可以根據(jù)顧客具體的要求,對各種宴席進行策劃、包裝,比如舉辦高檔的紫色婚禮、蘭色婚禮、紅色婚禮等等。

設(shè)計或購買一些能展現(xiàn)***文化并具有收藏價值的畫冊、記錄光盤、花木等贈送品。

第四章營銷策略。

一、賣點整合。

新概念,新環(huán)境,新體驗。

貴族身份宴會的首選。

首家主題宴會酒店。

提供主題包廂、主題喜宴、主題菜品。

湖北文化的展覽,湖北人的驕傲。

公司聚會歡樂又體面。

提供一流聚會策劃、你想要的我全有,輕輕松松一站擁有。

二、廣告宣傳。

廣告宣傳的目的就是要順利地將***生態(tài)酒店這個產(chǎn)品銷售出去,酒店形象與品牌的推廣應(yīng)該在開業(yè)前一個月進行。采用電視廣告宣傳,及攜廣告畫冊登門拜訪預(yù)期大客戶等,以便讓目標(biāo)客戶在開業(yè)前盡快完成從了解到接受的過程。最終應(yīng)得到這樣的效果-“***生態(tài)酒店頂級宴席餐飲”的形象和“政務(wù)聚會、商務(wù)聚會、生日聚會、朋友聚會、公司聚會、高中檔喜宴以及休閑娛樂垂釣首選之地并在同時制作現(xiàn)場廣告。

第五章勞動合同書及廚房各項規(guī)章制度。

一、“外聘廚師團體勞動合同協(xié)議書”

甲方:用人酒店(以下簡稱甲方)。

地點:

法人代表:

身份證號:

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇十二

職業(yè)生涯規(guī)劃是一個動態(tài)過程,必須根據(jù)實施結(jié)果的情況以及因應(yīng)變化進行及時的評估與修正?!坝媱澯肋h趕不上變化”,因此,未來我將會從以下幾個方面對其進行評估調(diào)整:

職業(yè)目標(biāo)評估(是否需要重新選擇職業(yè)?):如果職業(yè)生涯規(guī)劃與動態(tài)現(xiàn)實發(fā)生嚴(yán)格出入,甚至影響我的未來職業(yè)生涯,我將會考慮新的職業(yè)目標(biāo)。

實施策略評估(是否需要改變行動策略?):如果在實際中遇到困難阻礙,我會采取積極態(tài)度面對。若發(fā)現(xiàn)實施策略出現(xiàn)不足,我將會從更多角度全面地思考,實施更加合理有效的措施。

環(huán)境因素評估(身體、家庭、經(jīng)濟狀況以及機遇、意外情況的及時評估):我將會依據(jù)實際情況具體分析。

職業(yè)路徑評估(是否需要調(diào)整發(fā)展方向?):當(dāng)我所選擇的職業(yè)路徑與我的現(xiàn)實情況不符合時,我將會進行評估調(diào)整,嘗試從不同路徑來達到自己的職業(yè)目標(biāo)。

正如我開篇引用的康德的名言:“沒有目標(biāo)而生活,恰如沒有羅盤而航行。”現(xiàn)在,我也想把它用作我的結(jié)語,雖然沒有那些模板、范文那樣轟轟烈烈,卻更能夠引起我心中那份共鳴。

在這之前,我還是一個懵懵懂懂,找不到未來方向的大一新生,對職業(yè),對未來充滿了無限的迷茫。當(dāng)我第一次面對職業(yè)生涯規(guī)劃時,我開始有了自己的想法——我開始分析自己的性格,觀察自己的環(huán)境,結(jié)合自己的愛好,查詢著一個個職業(yè),翻閱著一本本資料,在這期間,雖然有想盡快結(jié)題的浮躁,有面對一個個數(shù)字進行分析的無奈與妥協(xié),卻也少不了當(dāng)我開始為自己未來做打算的驕傲,為自己逐漸找到未來人生方向的開心與喜悅,但是更多的,我收獲了一份責(zé)任——一份來自我自己的責(zé)任和承諾。也許未來的路會跌跌撞撞,也許我會在迷霧了里迷失,但我很慶幸,我找了康德口中那個屬于我自己的,獨一無二的“羅盤”。

你呢?

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇十三

1.優(yōu)勢:

1)一年的教學(xué)工作經(jīng)驗,讓我對教育孩子有了些許經(jīng)驗和心得,尤其是小班,讓我在面對孩子的時候少了一份剛踏上工作崗位時的擔(dān)心和無措。

2)隨著一年家長工作的開展,在家長工作方面積累了一定的經(jīng)驗,并且我和班中家長的關(guān)系比較融洽,家長也很體諒、配合老師的工作。

3)有好學(xué)精神,敢于接受新事物的挑戰(zhàn),樂于接受教學(xué)新理念的沖擊。

2.不足:

1)因為我是一名新教師,只工作了一年時間,只教過小班的幼兒,缺少對中班、大班年齡幼兒的管理和教學(xué)經(jīng)驗。

2)在本科四年的學(xué)習(xí)中,我雖然學(xué)過一些樂器、舞蹈、手工制作等,可從特長的角度,我的藝術(shù)活動能力稍弱。隨著教學(xué)工作的不斷深入和開展,以及從給予孩子美的享受和情趣的培養(yǎng)這個角度來看,我必須加強基本功的訓(xùn)練,尤其是舞蹈、彈奏等教學(xué)技能技巧的提高。

3)工作時間短,在環(huán)境創(chuàng)設(shè),教學(xué)經(jīng)驗,與家長溝通等方面仍然經(jīng)驗不足,更不用說游刃有余。

1)盡快提高教學(xué)能力,認(rèn)真學(xué)習(xí)、鉆研業(yè)務(wù),更進一步了解、掌握小班幼兒的年齡特征和發(fā)展特點。

2)繼續(xù)加強家長工作的開展,做到與家長適時、有效的溝通。

3)在本學(xué)期里提高自身綜合文化素養(yǎng)。用心學(xué)習(xí)、不斷總結(jié),力爭使自己在業(yè)務(wù)上力求創(chuàng)新。

4)提高自身的教育技能技巧,如:鋼琴、舞蹈等。

5)了解并學(xué)習(xí)0-3歲幼兒年齡特點和發(fā)展特征。

1)多向富有教學(xué)經(jīng)驗的搭班老師學(xué)習(xí),注重榜樣借鑒、內(nèi)化,爭取盡快提高自己對小班年齡幼兒的管理和教學(xué)能力。

2)建立微信群與家長們的關(guān)系更進一步,加快家園聯(lián)系窗內(nèi)容的更換頻率,為家長提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù)。除此之外,還盡量做到多向家長反饋幼兒在園的情況,經(jīng)常了解家長的需求,努力使自己做的更好,成為家長心目中的好老師。

3)主動關(guān)心國內(nèi)外學(xué)前教育信息和專業(yè)理論,并通過多種途徑:幼教刊物、多媒體技術(shù)、觀摩、聽講座等,吸取教育學(xué)科的新知識、新技能。

4)提高教學(xué)和科研能力。進行如何提問和對幼兒給予的信息適時有效反饋的思考實踐。積極參加專業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和教研活動,進一步探索適合本班的教育內(nèi)容、教育方法。

5)幼兒園教師既有良好的思想品行和職業(yè)道德是不夠的。我們還要苦練各種技能技巧,把自己綜合素質(zhì)提高。如:教育教學(xué)觀摩、教師技能技巧的評比和環(huán)境評比來提高自己的教育技能。

6)利用空閑時間來學(xué)習(xí)繪畫、手工制作和彈奏鋼琴的技巧,制定詳細計劃,使這幾個方面不斷提高。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇十四

1、經(jīng)常閱讀有關(guān)教學(xué)的報刊雜志,學(xué)習(xí)最新的幼兒教學(xué)基本理論、幼教科研基本知識,樹立正確的教學(xué)觀、兒童觀、游戲觀。加強個人的再學(xué)習(xí),勤讀書,勤思考,勤總結(jié)。了解教學(xué)的最新成就和發(fā)展趨勢及課改方向,用最新的理念來指導(dǎo)平時的教學(xué)工作,提高自己專業(yè)知識水平。

2、深入學(xué)習(xí)貫徹《幼兒園教學(xué)綱要》精神,樹立新的教學(xué)理念和思想。不斷探索新的教法,在教學(xué)中有創(chuàng)新,活動中注重幼兒創(chuàng)新意識和動手興趣的培養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《幼兒園工作規(guī)范》,規(guī)范自己的日常用語和行為舉止,進一步樹立教學(xué)的良好形象。

3、積極參加課題研究、撰寫論文或教學(xué)經(jīng)驗文章、教案設(shè)計等,進一步鞏固專業(yè)思想,不斷完善自己的知識、能力結(jié)構(gòu),提高幼兒教學(xué)的能力。不斷提高理論水平和教學(xué)研究能力,更新知識,掌握必備的教學(xué)技能。

4、積極參加公開課活動以及園外培訓(xùn)活動,虛心向有經(jīng)驗、有特長的教師學(xué)習(xí),汲取新思想、新做法。

5、認(rèn)真進行反思教學(xué),做到邊學(xué)習(xí)、邊實踐、邊交流、邊總結(jié),認(rèn)真寫好反思記錄,加強教師的研究性學(xué)習(xí)。加強理論學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,努力把時間和精力用在學(xué)習(xí)、工作和發(fā)展上,不斷提高自身綜合素質(zhì)。

6、更新教學(xué)觀念,樹立服務(wù)育人的觀念,關(guān)心愛護幼兒,尊重幼兒,與家長建立良好的家園關(guān)系,并努力做到幼兒在園開心,家長放心。

1、思想素質(zhì):應(yīng)具有科學(xué)的世界觀和積極的人生觀,具有科學(xué)的教學(xué)思想。

2、政治素質(zhì):全面貫徹國家教學(xué)方針,堅持正確的教學(xué)方向,自覺遵守教學(xué)法律法規(guī),在教學(xué)中依法辦事,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、廉潔從教??朔湴磷詽M情緒和工作漂浮現(xiàn)象,增強責(zé)任心,改進工作作風(fēng),嚴(yán)格要求自己,不斷提高自身素質(zhì)。

3、職業(yè)道德:

(1)對待教學(xué)事業(yè):要把忠誠人民的教學(xué)事業(yè)放在首位。、進一步鞏固教師職業(yè)道德,在教學(xué)崗位上自覺加強師德修養(yǎng),認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德》一書,不斷完善自己的人格。

(2)對待學(xué)生:熱愛學(xué)生是教師必備的職業(yè)品德。

(3)對待教師集體:要熱愛集體,團結(jié)協(xié)作、相互尊重和支持、顧全大局。

(4)對待自己:要學(xué)而不厭,勤于進取;為人師表,嚴(yán)于律已,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)。

(5)用最好的笑容面隊每一個幼兒及家長,和家長之間出現(xiàn)問題時,要耐心的和家長說明情況。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇十五

20__年,我市認(rèn)真貫徹落實__關(guān)于城市規(guī)劃系列重要講話精神,緊緊圍繞“產(chǎn)業(yè)主導(dǎo),全面發(fā)展”總戰(zhàn)略,努力承擔(dān)規(guī)劃使命,構(gòu)建空間規(guī)劃供給體系,組織編制規(guī)劃項目24個,實現(xiàn)控制性詳細規(guī)劃全覆蓋,積極化解“城市病”,完成9條斷頭路改造設(shè)計方案,規(guī)劃新增停車位萬個,全力服務(wù)項目建設(shè),核發(fā)工程規(guī)劃許可面積420萬平方米,同比增長5%,“一次辦結(jié)”改革、規(guī)劃信息化、村莊規(guī)劃經(jīng)驗在全省推介,規(guī)劃工作以的滿意率高票通過市_會審議并在全省住房城鄉(xiāng)建設(shè)工作會議上受到表彰,為建設(shè)“五個郴州”、打造湖南“新增長極”做出了應(yīng)有的貢獻。

一、20__年工作回顧。

(一)加強編制,規(guī)劃體系不斷完善。一是深化城市總規(guī)修改方案。按照習(xí)_“把握好戰(zhàn)略定位、空間格局、要素配置,堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,落實多規(guī)合一”的要求,盤活中心城區(qū)周邊16平方公里用地,積極推進社會發(fā)展、城鄉(xiāng)規(guī)劃、土地利用等規(guī)劃協(xié)調(diào)統(tǒng)一,合理構(gòu)建生態(tài)廊道、通風(fēng)廊道,加強山體和水體保護。目前,總規(guī)修改方案已經(jīng)通過省住建廳審查,正在報省政府批準(zhǔn)。二是進一步完善中心城區(qū)規(guī)劃體系。軌道交通、中心城區(qū)立體過街設(shè)施、空港新城、綜合保稅區(qū)等項目規(guī)劃編制完成,城區(qū)道路交叉口整治、交通微循環(huán)、充電樁布點、市場布局、停車場等專項規(guī)劃,以及舊城區(qū)七個組團控制性詳細規(guī)劃編制進入收尾階段,規(guī)劃編制工作走在全省前列。三是加強村鎮(zhèn)規(guī)劃編制。舉辦了全市城鄉(xiāng)規(guī)劃業(yè)務(wù)培訓(xùn)班,指導(dǎo)督促各縣市開展規(guī)劃編制工作,全市各地鎮(zhèn)規(guī)劃、鄉(xiāng)規(guī)劃、村莊規(guī)劃編制任務(wù)基本完成。積極推進編制北湖區(qū)龍女康養(yǎng)小鎮(zhèn)、蘇仙區(qū)翠江小鎮(zhèn)、汝城縣熱水溫泉小鎮(zhèn)等11個特色小鎮(zhèn)規(guī)劃,促進特色發(fā)展。

(二)規(guī)范管理,行政效能不斷提升。

(三)塑造特色,風(fēng)貌管控力度不斷加大。一是加強城市設(shè)計工作。結(jié)合城市總規(guī)修改,組織開展總體城市設(shè)計和武廣高鐵片區(qū)城市設(shè)計,并將城市設(shè)計有關(guān)內(nèi)容和要求納入控制性詳細規(guī)劃,積極引導(dǎo)城市建設(shè),努力營造與自然、人文和諧共生的城市公共空間,形成獨具郴州特色的風(fēng)貌框架。二是嚴(yán)格規(guī)劃審查。借助外智外腦,調(diào)整充實規(guī)委專家?guī)?,聘請了包括周緒紅、聶建國等院士在內(nèi)的知名專家教授34名。制定規(guī)委工作章程,出臺規(guī)劃和建筑設(shè)計方案專家審查制度,對重大項目審查一律要求邀請行業(yè)知名專家參加,實行評審票決制。三是加強歷史文化保護。郴州裕后街、首家、劉家、江津、中大街—半邊街—上黃門街等5條歷史文化街區(qū)保護規(guī)劃,以及板梁、陂副、村頭等12個歷史文化名村保護規(guī)劃全面完成。沙田鎮(zhèn)、白石渡村、碕石村、余家村、廟下村等5個村莊成功申報第五批省級歷史文化名鎮(zhèn)名村,目前已啟動保護規(guī)劃編制工作。

(四)統(tǒng)籌發(fā)展,城鄉(xiāng)人居環(huán)境不斷改善。

一是積極推進棚戶區(qū)改造。組織編制中心城區(qū)棚戶區(qū)改造地塊控制規(guī)劃,落實禁建區(qū)限建區(qū)控制要求。建立健全棚改項目規(guī)劃實施機制,要求棚改項目申報主體必須是市政府確定的開發(fā)平臺,房地產(chǎn)企業(yè)不得申報,明確棚改項目下達規(guī)劃條件前,應(yīng)完成改造范圍內(nèi)的房屋征收、拆除(凈地)工作。二是組織開展城市雙修。針對交通擁堵、停車難問題,持續(xù)深入開展中心城區(qū)行車難停車難研究,及時從城市規(guī)劃層面提供解決方案,強化規(guī)劃引導(dǎo),順利完成了龍泉北路、駱仙中路等9條道路規(guī)劃有關(guān)工作,積極推進社會停車場規(guī)劃建設(shè),組織編制了舊城區(qū)公共停車設(shè)施近期建設(shè)規(guī)劃。嚴(yán)格規(guī)劃實施,市政基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施進一步完善。三是助力精準(zhǔn)扶貧。組織市規(guī)委專家對全市易地扶貧搬遷項目規(guī)劃管理進行督查,對選址不合理、審批不規(guī)范、巡查不到位等問題及時責(zé)改,義務(wù)編制汝城縣文明特色鎮(zhèn)東山村、五一村等多個扶貧村莊規(guī)劃,為脫貧攻堅貢獻了規(guī)劃智慧。

二、20_年工作計劃。

20_年,我們將以_新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的__大和全國、全省住房城鄉(xiāng)建設(shè)工作會議精神,圍繞“創(chuàng)新引領(lǐng)、開放崛起”和“產(chǎn)業(yè)主導(dǎo)、全面發(fā)展”戰(zhàn)略,尊重城市發(fā)展規(guī)律,積極謀劃新時代城鄉(xiāng)規(guī)劃工作,全面推進郴州城鄉(xiāng)建設(shè),持續(xù)改善人居環(huán)境,努力讓人民生活更加美好。

(一)強化問題導(dǎo)向,推進規(guī)劃改革創(chuàng)新。

一是強化公共政策定位。從提高城市治理能力和現(xiàn)代化水平角度出發(fā),以市民最關(guān)心的問題為導(dǎo)向,以解決“城市病”、特色不夠鮮明等問題為突破口,對規(guī)劃編制和管理體系進行全面梳理,提出系統(tǒng)性完善方案,為推進城市建設(shè)發(fā)展做好引領(lǐng)、為市委市政府中心工作做好服務(wù)。將城鄉(xiāng)規(guī)劃實施情況納入各級政府綜合績效考核內(nèi)容及地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部考核和離任審計內(nèi)容。二是積極推進“多規(guī)合一”。充分發(fā)揮市規(guī)委平臺作用,加強部門協(xié)調(diào)溝通和資源共享,統(tǒng)籌各類空間規(guī)劃,消除空間管制矛盾和用地圖斑差異,解決規(guī)劃空間“打架”問題,實現(xiàn)各部門在“一張藍圖上”作業(yè)。開發(fā)“多規(guī)合一”信息平臺,從前期策劃到竣工驗收全鏈條開展流程再造和機制重塑,促進項目“可落地、可決策、可實施、可評估、可考核、可督查”,實現(xiàn)項目快速精準(zhǔn)落地。三是加強信息化建設(shè)。統(tǒng)一全市城鄉(xiāng)規(guī)劃制圖、入庫標(biāo)準(zhǔn),探索建立全市規(guī)劃信息管理平臺,為規(guī)劃研究、編制審批及實施管理等提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)和技術(shù)支撐,為實現(xiàn)省、市、縣三級規(guī)劃信息平臺互聯(lián)互通打好基礎(chǔ)。

(二)增強城市韌性,塑造城市風(fēng)貌特色。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇十六

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):

您好!20xx年即將過去,感謝又一年來您對我的關(guān)心和指導(dǎo)。對我來說,這些點點滴滴不是流水無痕,而是銘刻在心;同時也要感謝同事們的協(xié)作和幫助,在公司這個大家庭里能夠經(jīng)歷這一年的分分秒秒,我深感幸運!

我們公司的有著獨特企業(yè)文化,既有競爭殘酷的一面,又有人性化關(guān)懷的一面,它能磨練人的意志,淡泊人的心靈,能讓員工業(yè)務(wù)素質(zhì)能得到快速提高,人的心理也能快速成熟起來,這無不凝結(jié)著每位領(lǐng)導(dǎo)的英名決策和正確指導(dǎo)。

這一年來,是我規(guī)劃人生中重要的關(guān)鍵時期,一定要走的穩(wěn)健。通過多個項目的工作學(xué)習(xí),我對規(guī)劃設(shè)計的流程,方法等有了更深的認(rèn)識,對各類規(guī)劃也有了一定的了解。今年年初,我給自己制定的目標(biāo)是大致具備能獨立完成一個一般項目的能力,包括它的前期策劃,方案設(shè)計,效果圖表現(xiàn)等。一年來,我按照自己既定的目標(biāo)一步一步地下來,有些可能達到了,而有些可能離目標(biāo)還有一定地差距,具體表現(xiàn)在以下幾個方面。

策劃方面:

好的策劃是規(guī)劃方案成敗的前提。一年來,我參與xxxx等項目的前期工作內(nèi)容。在項目組領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,我學(xué)到了很多策劃模式,策劃理念等,但我對策劃的理解的把握還缺乏基礎(chǔ)理論性的認(rèn)識,這都是在以后的工作中需要加強的。

方案方面:

方案能力是一名規(guī)劃設(shè)計師應(yīng)必備的重要能力,好的平面是規(guī)劃方案成敗的.關(guān)鍵。一年來,我參與了xxxx等項目的方案的設(shè)計,在設(shè)計期間我跟隨設(shè)計組的領(lǐng)導(dǎo)一起查閱資料,實地考察,埋頭苦干,虛心請教,圓滿完成了既定任務(wù)。在獨立設(shè)計的過程中,我發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足之處,特別是對方案的整體把握能力還有所欠缺,這都是在需要努力提高的。

除業(yè)務(wù)素質(zhì)的鍛煉外,與甲方的溝通,與同事間的配合也是工作中必不可少的一部分。設(shè)計前期,我們致力于與甲方的溝通,通過我們的職業(yè)嗅覺了解開發(fā)商的商業(yè)意圖,不卑不亢,有禮有節(jié)是我們堅持的一貫立場。設(shè)計過程中要與甲方進行不斷的交流,無論交流的結(jié)果如何,都對我們今后的設(shè)計是有百益而無一害;是我們的問題,就要敢于承認(rèn)并迅速加以更正,不是我們的過錯,也要做細致的解釋工作。此外,我們還需要與相關(guān)專業(yè)的配合工作。規(guī)劃專業(yè)作為其他專業(yè)的先導(dǎo),必須對整個設(shè)計流程負全面的責(zé)任。在合作過程中我抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,虛心的精神,共同努力推動項目進展。

為了提高自己的綜合素質(zhì),我加強外語等各類知識的學(xué)習(xí),豐富自己的工作技能。同時我還閱讀了大量的文學(xué)作品,提高了自己鑒賞水平。我又學(xué)習(xí)了為人處世倫理哲學(xué),以提高自己的道德修養(yǎng)。所有這些,使我越來越深刻地感覺到人生追求的意義。

不知道是自己要求太高,還是自己的進步太小,我總覺得離目標(biāo)還是那么遠。而且工作時間越長,學(xué)的東西越多,就越感到自己的不足??傊?,成績屬于過去,過錯已化為經(jīng)驗。在以后的工作和生活中,伴隨著公司的不斷拓展和業(yè)務(wù)量增長,我們依舊會面臨巨大的挑戰(zhàn)和壓力。就我個人而言,有幾點尤其需要重視。

三是加強與公司內(nèi)部各設(shè)計人員間的團結(jié)合作,保持平和的心態(tài),多溝通,多配合,充分挖。

掘集體的潛力。

最后,我還想說一個詞:責(zé)任。

無數(shù)次,我拿這個詞來衡量自己,來要求自己。不論說過的話、做過的事,都要負起責(zé)任。肩上扛著工作上的責(zé)任,社會的責(zé)任,家庭的責(zé)任,不可逃避的。

新的一年即將來臨,我相信,有了公司領(lǐng)導(dǎo)層的英名決策和正確指導(dǎo),加上公司全體員工的共同努力,同舟共濟,繼往開來,公司的發(fā)展一定會蒸蒸日上。我沒有理由不憧憬以后的錦繡前程。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇十七

認(rèn)真貫徹落實國家教育委員會頒布的《幼兒園管理條例》和《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》等政策文件,以教研為先導(dǎo),以發(fā)展為主題,以提高保教質(zhì)量為中心,樹立“以人為本”的全新教育理念,注重保教結(jié)合,把幼兒園建成教育思想較先進、管理科學(xué)較規(guī)范、師資結(jié)構(gòu)較合理、幼兒全面發(fā)展的優(yōu)質(zhì)園。

在貫徹《幼兒園工作規(guī)程》,實踐新《綱要》的過程中,轉(zhuǎn)變教育觀念,落實教育行為,通過三年的努力,把幼兒園建成師德修養(yǎng)好、保教質(zhì)量高、幼兒喜歡、家長放心的優(yōu)質(zhì)園。

1、師德修養(yǎng)好——自覺遵守幼兒園師德規(guī)范的十條要求,重視和加強師德建設(shè);有腳踏實地、樂于奉獻的工作態(tài)度;為人師表,尊重幼兒、熱愛幼兒。

2、保教質(zhì)量高——進一步提高教研水平,以研促教,提高教師保教能力,能及時對應(yīng)突發(fā)問題,善于捕捉幼兒自主生成主體,把握最佳教育時機,適時調(diào)整教育計劃,切實提高保教質(zhì)量。

3、幼兒喜歡——幼兒園環(huán)境充滿童趣、樂趣,教師與幼兒既是師生關(guān)系,也是伙伴關(guān)系。為幼兒創(chuàng)設(shè)一個寬松、平等、互動的保教環(huán)境,幼兒敢于提問、大膽探索、親身體驗、積極學(xué)習(xí)。

4、家長放心——樹立為孩子服務(wù)為家長服務(wù)的思想,解決家長的后故之憂,對每個幼兒一視同仁,使幼兒在園內(nèi)能健康活潑的成長。

培養(yǎng)幼兒健康活潑、好奇探究、文明樂群、有初步責(zé)任感。

1、健康活潑——有良好的衛(wèi)生習(xí)慣,愉快的參加各項運動,動作發(fā)展協(xié)調(diào),增強體質(zhì),有開朗的性格。

2、好奇探究——愿意動腦筋,有學(xué)習(xí)興趣,對自己不懂的事情或感興趣的事物有較強的、學(xué)習(xí)愿望。

3、文明樂群——會主動、正確的使用禮貌用語;愿意與人交流,樂于和同伴分享快樂并能與同伴友好相處;有良好的行為習(xí)慣。

4、有初步責(zé)任感——有愛勞動的情感,愿意做自己力所能及的事情;有同情心,樂于幫助同伴,能包容同伴的過錯。

(一)、園務(wù)管理:

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇十八

一份出*的簡歷,是求職者贏得面試機會的[利器"。怎樣才能做出一份具有[戰(zhàn)斗力"的簡歷呢?就業(yè)力專家、向陽生涯ccdm職業(yè)規(guī)劃導(dǎo)師閆嶺認(rèn)為,一份具有清晰職業(yè)規(guī)劃的簡歷,是最具戰(zhàn)斗力的簡歷,能夠快速獲得hr的青睞,贏得面試機會。

那么,職業(yè)規(guī)劃在簡歷當(dāng)中該如何體現(xiàn)呢?閆嶺認(rèn)為,簡歷可以從以下五個方面來體現(xiàn)個人職業(yè)規(guī)劃:。

自我評價。

通常來說,人事經(jīng)理在瀏覽簡歷時首先看的就是你的自我評價,出*的自我評價能使你的簡歷在眾多背景類似的簡歷中脫穎而出。hr從自我評價中想看到的,是你對自己的了解,以及你對公司目前所招聘職位的了解和匹配度,而這些,恰恰體現(xiàn)了你的職業(yè)規(guī)劃。

在以往的簡歷輔導(dǎo)中,向陽生涯ccdm職業(yè)規(guī)劃師們看到過這樣的自我評價:[我是一個對工作充滿*與熱情的成熟男人,多年的銷售經(jīng)驗令我身經(jīng)百戰(zhàn)、所向披靡,選擇我,沒錯的!"這種自我評價固然充滿*,但不知道的人還以為是向哪家的姑娘寫的一封求愛信。在自我評價部分,求職者應(yīng)該簡明扼要地表明自己最大的優(yōu)勢所在,比如[快消品行業(yè)6年出*的銷售經(jīng)驗,業(yè)績已過千萬"等,同時盡量避免使用空洞、老套、外行話等泛泛而談的語言。最重要的是表明你的*、能力、經(jīng)驗與該招聘職位高度匹配,你是該職位的不二人選。達到了這樣的效果,hr自然對你求賢若渴。

求職目標(biāo)。

很多人認(rèn)為。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇十九

我從不相信“船到橋頭自然直”,沒有目標(biāo)人生不會精彩,沒有方向的船只只能沉沒。

1、我的性格,興趣。

我的性格開朗,積極向上。可能是喜歡看推理小說的原因,遇事我更喜歡先分析在行動,所以有時不免給人造成一種行動“慢一拍”的印象??赡苁切愿癫幌布?,我做事總是慢悠悠的,喜歡計劃好之后再進行。自我認(rèn)為有一定的抗壓能力,對于事情是否成功在心里還是有些計較的,但更多的,在失敗之后我不會怨天尤人,而是靜下心來分析事情的因果,吸取教訓(xùn)。我不是個非常有恒心的人,有些事一開始是出于興趣,后來則是習(xí)慣,最后會變成一種負擔(dān)。

我喜歡聽輕音樂,最喜歡的是班得瑞,因為我覺得他們的曲子非常干凈、純粹,而這種干凈、純粹是我在現(xiàn)在的流行音樂中很難找到的。我喜歡看書,尤其是推理、古典詩詞類的。推理方面尤其喜歡東野圭吾的《白夜行》,而古典詩詞則最喜歡安意如的《人生若只如初見》。

我不太擅長人際交往,不懂得處理人際關(guān)系,所以這方面就比較隨遇而安一些,但是幸運的是,我總能找到自己志同道合的朋友?!熬又坏缢笔俏业慕煌鶞?zhǔn)則。更多的時候我喜歡單獨行動,因為我覺得這樣非常節(jié)省時間也很快捷。

2、我希望在校期間能夠培養(yǎng)的能力。

鋼琴:因為喜歡音樂,也尤其喜歡鋼琴。小時候因為種種原因我不能學(xué)習(xí)這一美妙的樂器,但是現(xiàn)在終于有機會了。我希望能夠把握住這個機會好好利用,在課余時間利用學(xué)校提供的琴房資源勤奮練習(xí),能讓我在畢業(yè)的時候彈得一手好鋼琴。美術(shù):我最喜歡素描。但我知道,作為一個將來的幼兒教師,只會這一種也是決然不夠的。要廣泛學(xué)習(xí)各種各樣老師教授給我們的知識,不管是簡筆畫還是色彩、手工,都要認(rèn)真學(xué)習(xí)。心靈且手巧,這是一個幼兒教師所必備的。

聲樂:學(xué)校的一大特色就是特長教育。我的聲音先天條件不好,但我非常喜歡唱歌,也勤奮練習(xí)老師交給我的各種發(fā)聲練習(xí),并且在匯課時認(rèn)真準(zhǔn)備,聽取老師給我做出的評價和糾正,也積極鍛煉自己自彈自唱的能力。

舞蹈:我曾練過一段時間芭蕾,所以學(xué)校的舞蹈課程對我來說并不算是特別難。可軟功方面我就不行了。為了培養(yǎng)出色的氣質(zhì),我要加緊自己的形體訓(xùn)練,不僅僅是課上要練習(xí),在課余時間也要努力訓(xùn)練。

3、我的價值觀。

我堅信“能者多勞”,“天道酬勤”。

4、同學(xué)、老師對我的評價。

學(xué)習(xí)勤奮,成績優(yōu)秀。但遇事細心不足,不能通過表象看本質(zhì)。脾氣有些暴躁,但幸好耐心有補足??偟膩碚f還是缺乏社會實踐經(jīng)驗和更高的上進心。

1、我的優(yōu)勢。

雖然在幼師尚未開始專業(yè)課程的學(xué)習(xí),但我是雙語班的學(xué)生,能在英語方面占領(lǐng)一定優(yōu)勢。尤其是現(xiàn)在語言教育方面急缺既能教會孩子英語又能理解幼兒心理的專業(yè)幼兒英語教師。幼兒教師的畢業(yè)生在就業(yè)崗位方面也是供不應(yīng)求。并且“十二五”中,講幼兒教育納入了發(fā)展行列,更讓幼兒教師這一崗位顯得蓬勃朝氣,幼兒教師的春天就要來了。

2、我的劣勢。

雖然是雙語班的學(xué)生,英語同級生中算是拔尖,但英語水平在廣大同齡人中還是不容樂觀。況且我五年之后的學(xué)歷是大專文憑,為了將來更好的就業(yè)前景,我必須參加專升本考試。專升本考試在2010級學(xué)生中是最后xx屆,這樣我也只有一次可以考上大學(xué)的機會。不無說是危險。山師、曲師等優(yōu)秀師范學(xué)院已經(jīng)不再招收專升本學(xué)生,這條路的前景不能說是不慘淡。學(xué)歷方面,我就會輸給高中畢業(yè)學(xué)生一大截。在幼兒師范,更多的需要學(xué)生綜合素質(zhì)。我雖然能夠在文化課方面占有一定優(yōu)勢,但比起一部分特長生,還是差的很遠。

3、外部環(huán)境的機遇。

十二五規(guī)劃幼兒教育納入規(guī)劃前景中,大大促進了幼兒教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展。市區(qū)開始增設(shè)幼兒園,幼兒園也需要更多老師,孩子們需要更好的小班化教育,這一切的一切都在大大刺激幼兒教育,崗位的不斷增多給我們更多就業(yè)機會的同時也給了我們選擇的權(quán)利。

4、外部環(huán)境的劣勢。

崗位的需求量越多,社會的重視,也增加了這一行列的競爭。為了得到好的前景,必須更加的努力,修習(xí)自己,讓自己脫穎而出。

高一:扎實基本功,學(xué)校的各門文化課在學(xué)好的基礎(chǔ)上要延伸,盡量向普高的高度接近;技能技巧課正處于打基礎(chǔ)的階段,要堅持練習(xí),打下堅實的基礎(chǔ)才能在以后的各種比賽或就業(yè)中有所表現(xiàn)。

高二:高二會開始接觸專業(yè)課,一定要扎實專業(yè)課的學(xué)習(xí),為以后的幼兒園實習(xí)打下基礎(chǔ);文化課方面不能放松,在延伸的基礎(chǔ)上,要注重實用性,多學(xué)習(xí)一些相關(guān)的故事、實驗,為將來走上工作崗位做準(zhǔn)備;技能技巧課依然要堅持練習(xí)。要特別注意計算機的學(xué)習(xí),爭取多參加計算機的考試。

高三:高三會有一項“六項全能大賽”的選拔,六項全能包括:舞蹈、鋼琴、美術(shù)、普通話、聲樂、視唱。這六項中必須至少有一項是特長,這就需要我在高一、高二時期打下基礎(chǔ),努力學(xué)習(xí)給老師留下好印象的同時,也請他們多加指導(dǎo)。

大一:大一時期的雙語班會非常辛苦,別的班級都有數(shù)節(jié)自習(xí)課,但我們要利用這些自習(xí)課學(xué)習(xí)句法、語法、英美文化等英語專業(yè)課程,要利用這個機會好好的學(xué)習(xí),爭取能夠在四年之內(nèi)拿出pets的五級。特別關(guān)注一下政治課的學(xué)習(xí)(普高政治),學(xué)習(xí)一些簡單的理財投資知識和法律基礎(chǔ)。

大二上學(xué)期:做出選擇——直接就業(yè)、或參加專升本、自學(xué)考試等繼續(xù)深造。

大二下學(xué)期:實習(xí)階段與結(jié)束。在這期間不僅要注意專業(yè)課知識的實踐,也要緊跟資深老師們的腳步,發(fā)展自己的知識,為以后如果選擇這條路打下一個牢固的基礎(chǔ)。實習(xí)結(jié)束之后,做出最后的抉擇。

我發(fā)現(xiàn)自己未來五年的路是會很累的,但我不怕。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇二十

201x年6月初,開始參與沙爾沁工業(yè)區(qū)總體規(guī)劃的編制工作,組織數(shù)輪專家組論證修改,通過呼和浩特市項目規(guī)劃設(shè)計審查委員會審查,現(xiàn)已取得《呼和浩特市人民政府關(guān)于同意呼和浩特經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)沙爾沁工業(yè)區(qū)總體規(guī)劃的批復(fù)》(呼政字〔201x〕310號),規(guī)劃成果已用于指導(dǎo)沙爾沁工業(yè)區(qū)城鄉(xiāng)建設(shè)和工業(yè)布局。

2、參與編制《沙爾沁工業(yè)區(qū)起步區(qū)控制性詳細規(guī)劃》,并組織專家論證工作。

積極參與起步區(qū)控制性詳細規(guī)劃的編制工作。多次組織控規(guī)編制單位和相關(guān)部門及總規(guī)編制單位溝通對接,現(xiàn)已形成中期成果并通過專家組評審。目前正在進一步調(diào)整修改和細化完善。

3、參與并組織《沙爾沁工業(yè)區(qū)光伏示范小鎮(zhèn)修建性詳細規(guī)劃》的編制報批工作。

經(jīng)過大量前期招標(biāo)準(zhǔn)備工作,于201x年8月2日通過公開招標(biāo)確定了修規(guī)編制單位。組織修規(guī)設(shè)計單位與控規(guī)設(shè)計單位及相關(guān)專家組進行了多次工作對接和技術(shù)論證。目前,中心鎮(zhèn)修建性詳細規(guī)劃正在編制中,部分設(shè)計成果已用于指導(dǎo)光伏示范鎮(zhèn)一期工程建設(shè)。

4、參與并完成《沙爾沁鎮(zhèn)總體規(guī)劃》的修編工作。

為貫徹落實《內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委自治區(qū)人民政府關(guān)于建設(shè)內(nèi)蒙古和林格爾新區(qū)的決定》(內(nèi)黨發(fā)〔201x〕24號),按照自治區(qū)住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳及市規(guī)劃局“關(guān)于開展鎮(zhèn)總體規(guī)劃修編工作的通知”的要求,配合相關(guān)部門順利完成沙爾沁鎮(zhèn)總體規(guī)劃的修編、評審、公示、報批等一系列工作。

參與并組織編制《呼和浩特經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)沙爾沁工業(yè)區(qū)光伏小鎮(zhèn)(二期)城市設(shè)計任務(wù)書》,組織招標(biāo)工作,確定內(nèi)蒙古新雅建筑設(shè)計有限責(zé)任公司為編制單位,目前編制工作正在進行。

6、參與并指導(dǎo)完成《小什拉烏素村新農(nóng)村示范村規(guī)劃》。

小什拉烏素村列入市政府新農(nóng)村示范村建設(shè)第一批計劃,沙爾沁鎮(zhèn)政府組織編制了小什拉烏素村新農(nóng)村示范村規(guī)劃,本人全程參與前期調(diào)研、方案論證等工作,組織完成專家組論證和公示、報批等工作。

7、完成“十個全覆蓋”工程中沙爾沁鎮(zhèn)25個實施覆蓋村的專家組論證評審工作。

按照自治區(qū)、呼和浩特市、經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)農(nóng)村“十個全覆蓋”工程的具體要求,組織完成沙爾沁鎮(zhèn)25個實施覆蓋村的村莊整治規(guī)劃專家組論證評審工作。根據(jù)實際情況,按要求組織編制《危房改造工程“一戶一方案”項目表》;按照自治區(qū)住建廳關(guān)于建立村莊信息庫工作要求,對沙爾沁鎮(zhèn)村莊相關(guān)信息進行統(tǒng)計整理,編制完成“兩圖一表”報送市規(guī)劃局。組織編制西水泉村村莊規(guī)劃,并且動員全局積極配合村“三委會”開展村莊改造工程。201x年開發(fā)區(qū)“十個全覆蓋”工程已全部完成,并通過驗收。

飯店個人規(guī)劃優(yōu)選篇二十一

我正式踏入職場半年有余,收獲良多,但年終一總結(jié),其實還可以進步的更大一些,為了更快的進步,遂思考幾宿,效仿中國,給自己規(guī)劃一個五年計劃。此文由此誕生。

五年說長不長說短不短的一段時間,大學(xué)同學(xué)拉來差距的關(guān)建性五年,事業(yè)夯實基礎(chǔ)及上升期邁出第一步的五年。我的第一個五年也許不會很富有,但是我一定是很充實的。五年的時間我應(yīng)該具備一個職業(yè)經(jīng)理人應(yīng)該具有的一切了,所差的也許僅僅是那一個蘇經(jīng)理的頭銜,但我會向著這個目標(biāo)大步前進的。第一個五年的后兩年我的思想和見解肯定會更加的深邃和獨到,我可能不僅僅滿足于職業(yè)經(jīng)理人的身份,也許我會向蘇總的身份挑戰(zhàn),我的這個職業(yè)規(guī)劃在一些性格現(xiàn)在趨向于穩(wěn)重的人眼睛也許就是少不更事的吹吹牛,但這是我第一個充滿機遇和挑戰(zhàn)的五年,我就有這份魄力和勇氣,人不輕狂枉少年,因為這是我的第一個五年規(guī)劃。寫這部分時正想起《春天里》好聽!

這五年我的生活里肯定有很多個第一次,第一次買車,第一次買房,第一次升職,第一次工作,等等,但是蘇聰一定要記住,不要玩生活,因為你在玩生活時其實也是在玩你自己。期待我的第一個第一次快點到來。

我的朋友,必須要單獨列出來,因為我愛你們,沒有你們就沒我的快樂生活和工作,隨著朋友圈的擴大,必然會有一些老朋友會聯(lián)系少一點,但是我想告訴你們,我沒有忘記你們,我們是永遠的好朋友,祝福我山東的朋友、黑龍江的朋友、陜西的朋友,有你們的陪伴才有我快樂健康的二十幾年的生活。更要謝謝我的家人,沒有他們就沒有我二十幾年的快樂無憂的學(xué)生時代。更要謝謝我自己,如果你不堅強,奮進,你就不會有現(xiàn)在的朋友和幸福生活,謝謝我自己。

后記:年終了,自己抽出兩點小時反思一下自己的20xx年給不給力,發(fā)現(xiàn)還行,希望20xx更給力。為進入兩千年的第二個十年奮斗。五年規(guī)劃,十年目標(biāo)奮斗。到20xx年會變很多很多。謝謝!

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