總結(jié)是一個重要的過程，可以促使我們對自己進(jìn)行思考和改進(jìn)?？偨Y(jié)的寫作需要注意哪些常見錯誤，以避免自己陷入誤區(qū)？通過閱讀一些總結(jié)案例和范文，可以拓寬自己的視野和思維方式。
棲霞礦工工作總結(jié)篇一
斗轉(zhuǎn)星移，歲月即逝，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)在煤礦生涯工作了17年?；叵脒@17年中，自己先后在興無煤礦從事過采、掘、運(yùn)輸?shù)纫痪€工作。隨著煤炭市場的發(fā)展，自己工作經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)技能的提升。聯(lián)盛公司逐步壯大，根據(jù)工作的需要后又調(diào)入山西柳林金家莊煤業(yè)有限公司，先后從事調(diào)度、安監(jiān)等部門管理工作。于2011年畢業(yè)于武漢理工大學(xué)函授班，并取得大專畢業(yè)證書。2012年6月取得山西省a類安全資格證書，現(xiàn)任山西柳林金家莊煤業(yè)有限公司安全副總工程師。為了總結(jié)過去工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，彌補(bǔ)未來工作中的不足，更好的開展今后的各項工作?，F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：
一、提高思想，端正態(tài)度。
工作以來，在上級煤炭行業(yè)部門和公司領(lǐng)導(dǎo)下，時刻以“以人為本，科學(xué)發(fā)展”為理念作為指導(dǎo)，堅持以“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理、整體推進(jìn)”的安全生產(chǎn)方針，遵紀(jì)守法，勤勤懇懇，緊緊圍繞行業(yè)部門下達(dá)的“安全事故為零”的安全生產(chǎn)目標(biāo)開展工作。在政治上，自己嚴(yán)格要求，積極參加各項政治活動，自覺學(xué)習(xí)政治理論，不斷加強(qiáng)自身思想道德修養(yǎng)，端正做人，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線方針政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項政策和會議精神，不斷提升自己的政治思想。
二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升專業(yè)技術(shù)水平。
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)煤炭行業(yè)相關(guān)措施及安全規(guī)程等，要始終不忘一天不學(xué)習(xí)，就有落伍的可能。要明確“三大規(guī)程”在煤炭生產(chǎn)中的重要性，1通過學(xué)習(xí)各采掘工作面的作業(yè)規(guī)程，了解并熟悉各工種的工藝流程，通過針對性的安全措施學(xué)習(xí)，進(jìn)一步了解在作業(yè)過程中容易發(fā)生事故而應(yīng)該重視的環(huán)節(jié)。通過學(xué)習(xí)新的《安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》，懂得了只有靠工作標(biāo)準(zhǔn)，才能更好的抓好煤礦安全工作，為今后的安全工作打好基礎(chǔ)。
2.煤礦安全工作是與大自然作斗爭，五大自然災(zāi)害隨時威脅職工的人生安全，特別是近年來瓦斯與水害事故接連不斷，針對瓦斯治理，必須堅持瓦斯治理的“十二字”方針：以風(fēng)定產(chǎn)、先抽后采、監(jiān)測監(jiān)控。我礦屬于高瓦斯礦井，日常對瓦檢員的監(jiān)管，更是重中之重，如：回采上隅角、掘進(jìn)作業(yè)過程中動態(tài)瓦斯情況等。
隨著煤礦深度延伸，資源整合后。一部分周邊礦井的關(guān)閉，防治水工作越來越重要，為了更少的減少水患事故的發(fā)生，必須嚴(yán)格執(zhí)行探放水十六字方針，才能有效確保水患事故的減少。
3.加強(qiáng)人員素質(zhì)的培訓(xùn)工作，培訓(xùn)工作是安全管理的重要手段之一，只有加強(qiáng)全員培訓(xùn)，業(yè)務(wù)技能，操作技能，作業(yè)規(guī)程等的不斷培訓(xùn)，使人人能認(rèn)識到事故對自己的危害性，職工不忙目操作減少僥幸的思想活動，才能更好的保護(hù)自己。
4.經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，了解采業(yè)過程中動態(tài)不安全隱患，現(xiàn)場協(xié)助工人解決問題，消除隱患，通過經(jīng)常翻閱井下的各種圖紙，資料，時刻熟知井下的各種作業(yè)地點(diǎn)的通風(fēng)情況，以及采掘過程中工作面地質(zhì)構(gòu)造狀態(tài)，更好的便于下井指導(dǎo)工人作業(yè)，如采煤工作面安全出口的支護(hù)情況，上隅角瓦斯動態(tài)監(jiān)測，工作面機(jī)頭尾的特殊支護(hù)等。
總之，經(jīng)過近年來的勤奮工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐在各方面都取得了一定進(jìn)步，讓我深知這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，一以后的路還更長，可能遇到各種各樣的困難，不過，相信在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和同事的支持幫助下，一切難題都會迎刃而解。當(dāng)然，我也減退的希望各位對我提出批評指導(dǎo)。
棲霞礦工工作總結(jié)篇二
在20xx年安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)上，采礦部牢固樹立“安全發(fā)展”理念，繼續(xù)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。把安全生產(chǎn)建設(shè)作為加強(qiáng)煤礦安全管理的基層和基礎(chǔ)管理工作，倡導(dǎo)先進(jìn)的企業(yè)安全文化，健全完善安全生產(chǎn)責(zé)任制、建立約束機(jī)制，加強(qiáng)安全教育和規(guī)范化管理，深入開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化，加強(qiáng)現(xiàn)場管理和隱患排查治理，提高企業(yè)綜合安全管理水平。
為切實(shí)抓好安全生產(chǎn)管理工作，采礦部配合公司進(jìn)一步完善了安全生產(chǎn)管理制度，包括安全目標(biāo)管理制度、安全技術(shù)措施審批制度、安全獎懲制度、安全檢查制度、工程質(zhì)量檢查驗(yàn)收制度、設(shè)備管理和維修制度等10多個安全生產(chǎn)管理制度。通過各種安全生產(chǎn)管理制度的建立和完善，提高了公司的安全生產(chǎn)管理能力，基本做到了領(lǐng)導(dǎo)抓安全生產(chǎn)，職工重視安全生產(chǎn)，人人管理安全生產(chǎn)的態(tài)勢，確保生產(chǎn)無安全事故，有效的保證了采煤工作的正常進(jìn)行。
訓(xùn)工作，作為安全生產(chǎn)和持續(xù)發(fā)展的工作重心，積極認(rèn)真組織開展安全教育培訓(xùn)工作。結(jié)合我礦實(shí)際情況，我們具體從以下幾個方面強(qiáng)化安全教育工作：
4、對新招錄的員工實(shí)行傳幫帶，提高安全生產(chǎn)實(shí)際操作技能，大力開展崗位大練兵，促使員工熟練掌握本崗位的安全生產(chǎn)操作技術(shù)，以提高防范事故的能力。以及對煤礦相關(guān)法律法規(guī)、管理制度、作業(yè)規(guī)程等進(jìn)行學(xué)習(xí)，以增強(qiáng)員工安全生產(chǎn)意識，做到安全無小事。20xx年在公司領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督、指導(dǎo)和全體部門領(lǐng)導(dǎo)職工的支持配合下，全年無任何安全生產(chǎn)事故發(fā)生。為60萬噸采煤積累了經(jīng)驗(yàn)，提高了相關(guān)的業(yè)務(wù)素質(zhì)，培養(yǎng)了人才，鍛煉了隊伍。
作為煤礦企業(yè)，安全是生產(chǎn)的前提和保證，為了做到安全生產(chǎn)、生產(chǎn)安全。采礦部嚴(yán)格貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，把安全作為整個煤礦發(fā)展的前提和保證。為了貫徹落實(shí)好安全生產(chǎn)方針，使職工樹立“安全第一”的安全生產(chǎn)理念，進(jìn)一步加強(qiáng)礦區(qū)安全生產(chǎn)管理工作，在生產(chǎn)過程中嚴(yán)格按操作規(guī)程對車輛進(jìn)行有序裝載，對碼煤人員嚴(yán)格實(shí)行必須佩戴安全帽、穿勞保服、戴口罩，對非工作人員嚴(yán)禁進(jìn)入采煤區(qū)，有效地維護(hù)了礦井安全生產(chǎn)。
另一方面，為保證采煤工作的安全順利進(jìn)行，結(jié)合礦區(qū)的實(shí)際情況，對不安全因素做了詳細(xì)的整改。具體做了如下工作：
1、結(jié)合礦區(qū)雨季長、雨量大的氣候特點(diǎn)，為確保礦井范圍內(nèi)人、物、財產(chǎn)以及礦井邊坡、排土場等的安全。采礦部認(rèn)真完成了對排水系統(tǒng)線路和水倉的改造工作，同時增加了相應(yīng)的排水設(shè)備，在保證礦區(qū)地表水、地下滲水順利排出的前提下，為采煤工作創(chuàng)造了較為安全的工作環(huán)境，也有效地避免了淹井事故的發(fā)生，保障了礦井的整體安全穩(wěn)定性，同時也在現(xiàn)有礦井面積不擴(kuò)大的情況下最大限度的提高回采率，實(shí)現(xiàn)采煤比最大化。
2、對危險邊坡地段設(shè)置安全網(wǎng)和安全警示牌，以保障礦區(qū)周邊群眾的人生安全。
3、對礦井邊坡、排土場等進(jìn)行實(shí)時監(jiān)測，做到實(shí)行“每月一大察、每周一小察、天天都觀察”的三察方針，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題，使礦井不留任何安全隱患。
4、對1、5公里的運(yùn)煤道路，以礦井砂礫石為主進(jìn)行了重新鋪設(shè)的改造工作，保證生產(chǎn)經(jīng)營工作正常開展。
5、為了保證采煤工作安全進(jìn)行，我部門對機(jī)械設(shè)備嚴(yán)格實(shí)行持證上崗制度，同時對機(jī)械設(shè)備進(jìn)行定期保養(yǎng)、維修，使其能隨時保持正常運(yùn)行，為采煤工作安全正常有序地進(jìn)行提供了有力保障。
6、結(jié)合60萬噸擴(kuò)采項目，為保證擴(kuò)采項目運(yùn)輸?shù)缆泛团磐恋缆返臅惩?，在保證不影響采煤的前提下，我們對礦井的運(yùn)輸系統(tǒng)做了調(diào)整，新開辟了一條15米寬長約250米的新運(yùn)輸和排土并用的主要通道。
7、每月月底對水泵進(jìn)行檢修，道路進(jìn)行維護(hù)。
8、對排土場經(jīng)過一個雨季雨水的沖刷后帶來的安全隱患，部門精心組織人員設(shè)備對排土場進(jìn)行了減載，重新布置排水線路等安全治理措施，以保證排土場的整體安全穩(wěn)定性。
依據(jù)礦山地質(zhì)資料，詳細(xì)分析研究煤層賦存和分布情況，合理指導(dǎo)采煤工作，有效地提高了回采率。在生產(chǎn)過程中嚴(yán)格要求挖掘機(jī)、裝載機(jī)司機(jī)按操作規(guī)程實(shí)施生產(chǎn)，在裝煤等待過程中，停機(jī)熄火以降低生產(chǎn)成本。鑒于油料緊缺的情況，我們積極與鎮(zhèn)安加油站取得聯(lián)系，通過鎮(zhèn)安加油站成功的申請到了24噸柴油，有效地解決了因缺油而被迫停產(chǎn)的局面，在有利地保障生產(chǎn)工作正常進(jìn)行的情況下，也有利地降低了燃油成本，進(jìn)而降低生產(chǎn)成本，為公司創(chuàng)造效益。
由于礦區(qū)附近群眾法律意識淡薄，對礦產(chǎn)資源屬國家所有認(rèn)識不透徹，導(dǎo)致偷煤、搶煤現(xiàn)象時有發(fā)生，為了有效阻止該現(xiàn)象發(fā)生、減少公司損失，我部門組織成立以職工為主體的護(hù)礦隊伍，每天凌晨6點(diǎn)到8點(diǎn)，晚上6點(diǎn)到10點(diǎn)對礦井進(jìn)行巡邏，嚴(yán)厲制止偷煤、搶煤現(xiàn)象發(fā)生，有效地減少了公司損失，維護(hù)了公司利益。
20xx年在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，部門精心組織安全生產(chǎn)工作，全年累計采煤55000噸，完成了公司年初的生產(chǎn)任務(wù)，在生產(chǎn)過程中無一安全事故發(fā)生，達(dá)到了公司各項要求指標(biāo)。
1、約100畝的土方剝離工作，需在今年六月底完成，為采煤工作正常進(jìn)行和60萬噸擴(kuò)建項目，做好采煤前期工作準(zhǔn)備。
2、采煤區(qū)還需建一條5米寬、700米長的機(jī)耕道，供農(nóng)戶生產(chǎn)使用。
3、采煤區(qū)切斷農(nóng)田用水，需建一條管徑0.9米、約長200米的倒虹渠一條。
4、采煤區(qū)橫跨一條排洪溝，需新建一條寬1.5米、深1.5米、長300米的排洪溝。
5、新采煤區(qū)內(nèi)還有一條自來水管，需改建一條直徑150毫米，長約700米的供水管道。
6、需對1、5公里的運(yùn)煤道路進(jìn)行改造，由土路改為瀝青路面。寬度由4米改為7米，可供雙向車通行，以保證年采60萬噸煤的道路運(yùn)輸暢通。
7、解決好礦井?dāng)U采租地所遇到的各種事情，努力爭取盡快把礦井?dāng)U采工作順利推進(jìn)。
8、對排水系統(tǒng)進(jìn)行改建，以滿足礦井?dāng)U大后的正常排水需要。
9、處理好礦區(qū)周邊群眾關(guān)系，有利于礦井的日常管理工作。
10、繼續(xù)貫徹落實(shí)好安全生產(chǎn)方針，防止任何安全事故發(fā)生。
以上是采礦部今年工作的簡要總結(jié)和明年工作計劃的簡要介紹。通過對全年工作的回顧與反思，主要抓住兩方面開展工作。第一、安全生產(chǎn)，第二、礦井?dāng)U采工作。全年的安全生產(chǎn)工作無任何安全事故發(fā)生，采煤工作正常有序地開展，礦井?dāng)U采的前期工作也取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。在公司領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督、指導(dǎo)和支持下，取得了一定的成績。不過與公司高標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范化、規(guī)?；?、作強(qiáng)作大的生產(chǎn)要求還存在差距，在今后工作中我們會努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，改進(jìn)自己的不足之處，為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)出自己的一份力量。同時希望在今后的工作中，公司領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)給予采礦部支持與幫助，不足之處給予指導(dǎo)和建議。
棲霞礦工工作總結(jié)篇三
不惜一切代價，窮盡一切手段!
很多人不知道，
肖文儒的心臟放了3個支架，
在很多人看來，
快要退休的他。
應(yīng)該做好退居二線的準(zhǔn)備了。
可他一刻也不舍得離開一線。
2017年6月，四川茂縣突發(fā)山體垮塌，
他不顧自己血壓升高，
就著涼水服下降壓藥依然堅守在現(xiàn)場;。
2021年4月，新疆豐源煤礦透水事故，
他風(fēng)餐露宿奮戰(zhàn)了一個多月。
才從救援現(xiàn)場撤離。
整整38年，
在這個險象環(huán)生的戰(zhàn)場上，
有一點(diǎn)，肖文儒從來沒有變過，
那就是始終堅持。
“生命至上、向險而行”;。
但也有一點(diǎn)，肖文儒是變化的，
那就是從事應(yīng)急救援工作。
他和戰(zhàn)友們心底的那份信心和底氣!
肖文儒曾無比驕傲地說：
現(xiàn)在全世界最好的救援設(shè)備。
都在我們中國，
我們的隊伍已經(jīng)是世界第一流的!
去年，國外發(fā)生一起重大事故災(zāi)害，
需要用到一個大型盾構(gòu)機(jī)，
全世界找遍之后發(fā)現(xiàn)，
全世界一共兩臺，都在中國!
在中國，面對事故災(zāi)害，
沒有“救，還是不救”的選擇，
只有不惜一切代價、
想盡一切辦法、
窮盡一切手段，
做到“科學(xué)救援、安全救援”!
近年來，
我國安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，
生產(chǎn)安全事故持續(xù)下降。
2020年，取得了新中國成立以來。
生產(chǎn)安全事故起數(shù)和死亡人數(shù)。
歷史最低、
重特大事故起數(shù)和死亡人數(shù)。
歷史最低的歷史性成績。
截至今年10月，
全國已連續(xù)25個月。
沒有發(fā)生特別重大事故。
始終堅持“人民至上、生命至上”，
這是肖文儒給應(yīng)急救援人做出的表率，
更是中國人在應(yīng)急救援。
這張世界考卷上寫下的。
中國答案!
棲霞礦工工作總結(jié)篇四
有新聞報道顯示，曾經(jīng)有人在24天沒有任何食物供給的情況下存活。不過這其中有可能存在夸張的成分，因?yàn)檫@個人在登山途中遭遇意外，他也許能夠通過采集野果等方式補(bǔ)充能量。
此外，還有靠吃雪生存的人，他曾經(jīng)在極端狀況下堅持了2個月，可見水分也是幫助人體維持生命體征的重要方式。最令人震驚的是，一位美國魔術(shù)師曾在高空玻璃箱中不吃不喝度過了44天，完全顛覆了人們的認(rèn)知。
在科學(xué)家的眼中，這些極端環(huán)境下饑餓的人也受到很多特殊因素的影響，比如體內(nèi)脂肪多的人在極端環(huán)境下保持饑餓的時間更長，因?yàn)樗麄兊纳眢w可以轉(zhuǎn)化營養(yǎng)元素。
同時，周邊的生存環(huán)境也有可能影響到個體的生存，減少活動量，就意味著減少能量消耗，可以幫助人們減少進(jìn)食的頻率，這也成為很多節(jié)食減肥的重要方式。
在美國曾經(jīng)有科學(xué)家進(jìn)行過一次殘酷的饑餓實(shí)驗(yàn)，但結(jié)果并不如意，因?yàn)閰⑴c者在長期保持饑餓的狀態(tài)下出現(xiàn)了不同程度的精神問題，甚至在實(shí)驗(yàn)結(jié)束后出現(xiàn)了暴飲暴食的行為，嚴(yán)重影響到了生命健康。
人類饑餓的極限需要綜合更多數(shù)據(jù)進(jìn)行推測，尤其是觀察相關(guān)指標(biāo)，才有可能進(jìn)行更加準(zhǔn)確的判斷。當(dāng)然，性別、體脂率都有可能成為影響人們饑餓程度的因素，所以科學(xué)家們正在進(jìn)行更加深入的研究，爭取早日得到答案。
截止到目前，還有一名礦工被困，救援任務(wù)正在緊張地進(jìn)行中。不過面對復(fù)雜的環(huán)境，被困人員的生命安全是很多人關(guān)心的重點(diǎn)，希望在救援人員的努力下，這些人能夠早日被解救出來。
棲霞礦工工作總結(jié)篇五
迎著春風(fēng)，沐著春雨，20xx年5月6日，蘭州資源環(huán)境學(xué)院采礦工程系在學(xué)院匯知方學(xué)術(shù)報告廳隆重舉辦了采礦系第一屆主持人大賽。蘭州資源環(huán)境學(xué)院團(tuán)委書記魯?shù)摚傻V工程系黨總支副書記、副主任薛雄飛，采礦工程系團(tuán)總支書記孫輝，以及采礦工程系輔導(dǎo)員老師和200多名同學(xué)現(xiàn)場觀看了本屆主持人大賽。
本次主持人大賽有11名選手參加，比賽流程分為自我介紹、自備稿件誦讀、才藝展示、和賽場回眸四個環(huán)節(jié)。才藝展示脫離了一味的唱歌，不僅有舞蹈、還有講笑話等其它精彩的才藝展示，互動性強(qiáng)。每一位參賽選手都準(zhǔn)備了親友團(tuán)，還為選手設(shè)計了獨(dú)特的口號，使比賽的氣氛非常火熱。總之，每個環(huán)節(jié)精彩不斷，令場上熱情四溢！十一位選手熱情飽滿、各盡其才，各展所長，提高了比賽的水平，觀眾的情緒也格外高漲，贏得了現(xiàn)場觀眾的熱烈掌聲。后勤保障方面，學(xué)生會各部成員也做出了很大努力，使得整個比賽現(xiàn)場秩序井然有序。
采礦工程系第一屆主持人大賽經(jīng)過十幾天的充分準(zhǔn)備，在團(tuán)總支學(xué)生會文藝部的牽頭下，組織者和各位選手都做了充分的'準(zhǔn)備，最終成功舉辦，這中間離不開我系領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各位選手的充分準(zhǔn)備。
本次比賽，比較成熟的方面是：幻燈片做得比較好，整個活動創(chuàng)新點(diǎn)較多，但是在幻燈片制作過程中還是有欠缺，主要體現(xiàn)在：
第一，組織的不是很到位，觀眾沒能按時到場。
第二，學(xué)生會各部成員沒能按時到場，造成時間上的延誤。
最后，本次大賽主持人現(xiàn)場主持出現(xiàn)口誤，造成中場秩序較亂。針對以上幾點(diǎn)，文藝部將在今后我系各項活動中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
在整個比賽過程中，11名選手經(jīng)過激烈角逐，最終09級煤深（1）班選手王維博榮獲本屆主持人大賽一等獎。趙吉、曹婷榮獲二等獎，王榮蓮、魯宇軒、羅偉榮獲三等獎，宋麗婷、王雅麗、王璽鑒、楊登科、張冬榮獲本次支持人大賽優(yōu)秀獎。比賽結(jié)束后，院團(tuán)委書記魯?shù)撟隽藷崆檠笠绲闹v話和精彩的現(xiàn)場點(diǎn)評。隨后本屆大賽在歡快地樂曲聲中拉下帷幕，采礦工程系第一屆主持人大賽取得了圓滿成功。
棲霞礦工工作總結(jié)篇六
“當(dāng)時我就想，一定要不惜一切代價，把人救出來?！彼f。
今年1月，山東棲霞笏山金礦發(fā)生“1·10”重大爆炸事故，被困人員位于井下約600米的位置，救援深度較為罕見。由于地質(zhì)情況復(fù)雜，不僅鉆孔工作難度極高，井下涌水量也很大，形成“前有圍堵后有追兵”之勢。
4個鉆孔“多管齊下”，相繼遇到問題。肖文儒當(dāng)機(jī)立斷：提前增調(diào)國家礦山應(yīng)急救援大地特勘隊帶一臺高性能鉆機(jī)前來增援!
這時，救援希望最大的3號鉆在鉆至井下521米處時，距井底目標(biāo)偏移已達(dá)米。
一子落而滿盤活，新增救援團(tuán)隊及時對發(fā)生偏移的3號鉆孔進(jìn)行糾偏透巷。僅用4天，這條“生命通道”提前打通!
一刻不停，在部署打通4號鉆孔中，肖文儒建議“先堵水再透巷”，確保了這條生命維護(hù)和監(jiān)測通道始終暢通。后來證明，這個方案讓轉(zhuǎn)至4號鉆孔下方的被困人員生存環(huán)境大大改善，贏得了寶貴的搶救時間。
最終，11名被困人員獲救，這次事故救援也被業(yè)內(nèi)譽(yù)為“教科書式的經(jīng)典案例”。
臨場應(yīng)變、力挽狂瀾，靠的是廢寢忘食的研究思考、通宵達(dá)旦的實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練。38年來，肖文儒不管崗位、身份如何變化，他一直沖鋒在救援最前線，成長為我國礦山救援的權(quán)威專家。
“加強(qiáng)瓦斯實(shí)時監(jiān)測!”2017年秋，遼寧阜新萬達(dá)煤礦發(fā)生透水事故。肖文儒在井下現(xiàn)場連續(xù)工作11個小時，當(dāng)作業(yè)現(xiàn)場瓦斯?jié)舛冗_(dá)到并繼續(xù)上升時，他立刻組織調(diào)整通風(fēng)系統(tǒng)，將作業(yè)現(xiàn)場瓦斯?jié)舛瓤刂圃诎踩秶?，最終，83名被困礦工全部獲救。
舉棋若定，落子無悔，在一次次的生死淬煉和刀鋒行走中，肖文儒成了全國應(yīng)急救援系統(tǒng)的“老兵”。
從推廣正壓氧氣呼吸器、高壓排水軟管等裝備的廣泛應(yīng)用，到加快救援應(yīng)急通信、礦用石膏等技術(shù)的高速發(fā)展;從組織起草礦山救護(hù)規(guī)程和救援條例，到“傳幫帶”各類現(xiàn)場處置和技術(shù)裝備的經(jīng)驗(yàn)……肖文儒始終堅持實(shí)事求是，倡導(dǎo)“科學(xué)精神和熱血擔(dān)當(dāng)缺一不可”。
他的手機(jī)上，存滿了全國礦山救援大隊大隊長和總工的電話號碼，一有機(jī)會，他就深入基層救援單位，推廣礦山救援的新知識新辦法，服務(wù)于城市救援與綜合救援。
“運(yùn)用新方法新技術(shù)，老肖為應(yīng)急救援加上了多重保險?！睉?yīng)急管理部礦山救援中心綜合處二級調(diào)研員、副處長歐陽奇說：“他不僅是主心骨，更是指路燈?！?/p>
棲霞礦工工作總結(jié)篇七
煤礦“8.18”緊急會議召開以后，車間黨政領(lǐng)導(dǎo)在第一時間組織項目部經(jīng)理以上干部召開會議，嚴(yán)肅認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了礦會議精神，并在全車間開展了“嚴(yán)責(zé)任追究制度，樹勤政履職意識”的整頓職工隊伍作風(fēng)工作。
為真正把整個職工隊伍素質(zhì)帶上去，車間領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭開展整肅活動，結(jié)合“整肅干部隊伍作風(fēng)”民主生活會上征集的意見開展批評與自我批評，提出了今后努力的工作方向。車間領(lǐng)導(dǎo)班子還認(rèn)真剖析了車間職工隊伍現(xiàn)狀，劃分4個領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任區(qū)，分片負(fù)責(zé)整個整肅職工隊伍工作，要求管理人員“深下去、沉下去、靠上去、貼上去”，即管理人員每天堅持深入一線生產(chǎn)檢修現(xiàn)場，放下身架親自了解生產(chǎn)檢修實(shí)際情況，跟蹤施工進(jìn)度，主動靠前掌握職工思想政治動態(tài)，貼近職工群眾生活，解決職工實(shí)際生產(chǎn)、生活困難。為確保政令暢通，避免出現(xiàn)“中間梗阻”現(xiàn)象，車間強(qiáng)力推行量化考核模式，形成一級對一級負(fù)責(zé)體制。各項目部按照車間要求相應(yīng)劃分了責(zé)任區(qū)，進(jìn)一步理順生產(chǎn)責(zé)任制，直接把各項生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到人頭，并制定了詳細(xì)考核措施，對工作懈怠懶散的職工加大考核，獎勵工作勤勉積極、奮發(fā)向上的職工。
教育黨員干部隊伍是整個整肅工作的關(guān)鍵，當(dāng)前車間干部隊伍作風(fēng)存在學(xué)習(xí)勁頭不足、敬業(yè)意識不濃、經(jīng)營管理不嚴(yán)、工作執(zhí)行不力的普遍現(xiàn)象，車間要求各黨員干部、骨干分子開展自查自糾工作，查找自身存在的作*問題，落實(shí)整改措施，并跟蹤檢查措施落實(shí)到位情況。對“不在狀態(tài)”的職工人員實(shí)行嚴(yán)格責(zé)任追究制度：一般職工群眾失職、瀆職將不論過錯大小一律追究過錯責(zé)任，黨員同志失職、瀆職還將受到黨內(nèi)紀(jì)律的追究，對干部人員失職、瀆職的行為，車間將追究其直接管理責(zé)任和主要責(zé)任。要求全車間員工要有踏踏實(shí)實(shí)的工作態(tài)度，要有兢兢業(yè)業(yè)的工作作風(fēng)，要有積極奉獻(xiàn)的工作熱情，特別是要求機(jī)關(guān)、各支部要搞好黨員干部隊伍作風(fēng)，在特殊時期起到模范帶頭作用。對履職不到位的“不在狀態(tài)”行為進(jìn)行嚴(yán)肅查處。各項目部還做好“兩個結(jié)合”，一是結(jié)合“整肅干部隊伍作風(fēng)”民主生活會的情況，認(rèn)真開展“再回查、再反思”活動，糾正彌補(bǔ)整改不到位的地方，不斷推動工作向前開展；二是結(jié)合車間“設(shè)備完好是我的責(zé)任”大討論活動，開展“三查三問”活動，即查思想上的.差距，問自己思想在不在狀態(tài)；查管理上的薄弱環(huán)節(jié)，問自己管理工作是不是負(fù)責(zé)到位；查設(shè)備存在的隱患，問自己職責(zé)履行是不是盡職。
車間要求在礦生產(chǎn)經(jīng)營特殊時期推行特殊工作方式，共同承擔(dān)責(zé)任，強(qiáng)化“四項紀(jì)律”約束：
一是領(lǐng)導(dǎo)干部取消雙休日制度，領(lǐng)導(dǎo)崗位全天候24小時有人堅守，班班見領(lǐng)導(dǎo)；
三是暫停職工輪休假，事假必須遵守礦相關(guān)規(guī)定；
四是確保工票兌現(xiàn)率100，實(shí)行100考核，做到生產(chǎn)檢修及時、快速、高效。對思想觀念轉(zhuǎn)換不過來，不能正確履行職責(zé)影響工作的，堅決進(jìn)行責(zé)任追究甚至更換其他崗位，確?！八捻椉o(jì)律”的落實(shí)和各項生產(chǎn)指令的執(zhí)行力度，確保安全生產(chǎn)順利進(jìn)行。
整肅職工隊伍作風(fēng)工作有利于車間生產(chǎn)經(jīng)營的暢通順行，有利于經(jīng)營管理工作的政策執(zhí)行力度，有利于職工隊伍素質(zhì)的提高和企業(yè)的持續(xù)快速健康發(fā)展，車間將按照礦要求進(jìn)一步做好相關(guān)工作，嚴(yán)格推行“有過必究”責(zé)任追究制度，采取有力措施保證職工隊伍精神面貌的煥發(fā)。
棲霞礦工工作總結(jié)篇八
各位領(lǐng)導(dǎo)：
20xx年9月按照公司領(lǐng)導(dǎo)的安排協(xié)助聯(lián)系學(xué)員培訓(xùn)地方并于10月10日將首批韓城學(xué)員送到布爾臺礦。10月17日我?guī)ьI(lǐng)首批40名大中專學(xué)生來到神東分公司補(bǔ)連塔礦培訓(xùn)。在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，及神東分公司補(bǔ)連塔煤礦的大力支持下，培訓(xùn)工作取得了圓滿的成功?，F(xiàn)就這半年的工作總結(jié)一下。
煤礦是專業(yè)性很強(qiáng)的高驚險行業(yè)。我們來到補(bǔ)連塔隨時掌握有價值的信息，與補(bǔ)連塔礦有經(jīng)驗(yàn)的前輩交流，利用媒體別斷擴(kuò)展信息。剛來的半個月和神東分公司補(bǔ)連塔礦上培訓(xùn)機(jī)構(gòu)積極配合對我們公司的40名大學(xué)生進(jìn)行了安全教育，經(jīng)過多次和補(bǔ)連塔礦領(lǐng)導(dǎo)的座談，詳細(xì)理解各位代課老師說課以及我和大伙兒經(jīng)驗(yàn)的交流，使學(xué)員們對煤礦生產(chǎn)有了深刻的理解，利用此次難得的機(jī)會，大伙兒努力學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求自己，虛心向老師和同事們請教，仔細(xì)學(xué)習(xí)煤礦安全規(guī)程，事故典型案例，掌握了一些基本的安全基礎(chǔ)知識，進(jìn)一步鞏固了安全理念和防護(hù)能力。經(jīng)過孫老師安全培訓(xùn)教育，運(yùn)專心理學(xué)，使職員提高安全技能，安全意識，消除僥幸心理，杜絕違章行為。新的安全治理理念：培訓(xùn)中，教師介紹了一些新的安全治理理念，從歷史學(xué)角度闡述了安全哲學(xué)的概念、系統(tǒng)化安全、本質(zhì)化安全、妨礙人的安全行為的'因素、人的安全素養(yǎng)分析、事故心理學(xué)、事故損失分析、現(xiàn)代安全治理技術(shù)、安全治理的科學(xué)手段、安全評價等方面的內(nèi)容。這些新的安全治理理念給人耳目一新的感受，我作為張家峁一名技術(shù)骨干，要迅速提高自身的安全技能，把這些新的治理技術(shù)和辦法，在實(shí)際工作中進(jìn)行靈便運(yùn)用。堅持以人為本，強(qiáng)化治理，盡可能地提高本質(zhì)化安全，提高全員安全意識，規(guī)范人的別安全行為，杜絕各種適應(yīng)性違章行為，消除安全隱患，盡自己最大的努力做好安全保障工作。為所有培訓(xùn)人員未來真正走上工作崗位安全生產(chǎn)打下結(jié)實(shí)的基礎(chǔ)。
下班后我利用換班和飯后的一些珍貴時刻組織大伙兒一起討論學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)交流，別僅學(xué)習(xí)專業(yè)的技能，相互交流怎么于同事和諧相處，榮耀于同事怎么共分享。一具籬笆三個樁，一具好漢三個幫，良好的同事關(guān)系是事業(yè)別可缺少的依照地，很難想像一具在同事中間孤立無援的人，可以把工作做得出色，得同事者才干得事業(yè)。我與我們的后備軍打成一片，凝結(jié)起一具團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的戰(zhàn)斗集體。如今煤炭市場受金融風(fēng)暴的妨礙，政府制定的指導(dǎo)價格和自發(fā)形成的市場價格雙軌制對煤礦生產(chǎn)有了一定的妨礙，但對我們的培訓(xùn)工作過程沒有帶來任何的負(fù)面妨礙。
張家峁礦立即要投產(chǎn)，經(jīng)過這段時刻和培訓(xùn)人員一起在補(bǔ)連塔狂的學(xué)習(xí)，有倆個法則我們別能違背：一具是別斷地自創(chuàng)工具，成為“自帶工具的人”，另一具是別斷地“拿來”工具，因?yàn)槲覀儎e可能成為“自帶所有工具的人”。明年我們回去未來，我們在補(bǔ)連塔礦所見、所聞、所感和所學(xué)到的知識，先進(jìn)的安全理念、安全文化和治理經(jīng)驗(yàn)將和其它倆個培訓(xùn)基地的相互交流，為神南公司張家峁礦業(yè)公司又好又快又穩(wěn)和諧進(jìn)展貢獻(xiàn)力量。
棲霞礦工工作總結(jié)篇九
20xx年是露天礦投產(chǎn)以來完成各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)最好的一年。勞資部在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)下，以礦生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)為最終出發(fā)點(diǎn)，大力加強(qiáng)人事勞資工作的管理力度，充分利用內(nèi)外部人力資源，完善用工機(jī)制，圓滿完成了今年的各項工作任務(wù)和經(jīng)營指標(biāo)。總結(jié)一年來的工作，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
為了進(jìn)一步完善我礦外聘人員的管理，保障外聘人員的切身利益，根據(jù)當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)政策及公司的具體要求，我礦263名外聘人員全部實(shí)行勞務(wù)派遣用工機(jī)制，與準(zhǔn)旗就業(yè)局簽定了勞務(wù)派遣合同，將這些人員的人事檔案管理、工資發(fā)放、社會保險及部分培訓(xùn)工作移交勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，這樣使得我礦的外聘人員管理更加規(guī)范，提高了勞務(wù)派遣人員的工作積極性，有利于工作效率的提高。
根據(jù)今、明兩年生產(chǎn)任務(wù)和設(shè)備的投入，為了生產(chǎn)正常進(jìn)行做好人力資源儲備工作。今年我礦與公司勞資處向社會公開招聘大型卡車司機(jī)學(xué)員56名，推土機(jī)司機(jī)學(xué)員19名，這些學(xué)員已按計劃培訓(xùn)完畢，取得上崗資格；電鏟司機(jī)6名；從大、中專院校招聘吊斗鏟司機(jī)9名，現(xiàn)在天津中德職業(yè)技術(shù)學(xué)校進(jìn)行理論培訓(xùn)；為哈爾烏素露天礦的投產(chǎn)招聘電鏟學(xué)員30名，招聘工作已結(jié)束。
1、招聘人員的崗前培訓(xùn)。
我礦對公開招聘的56名大車司機(jī)學(xué)員和19名推土機(jī)司機(jī)學(xué)員制定了培訓(xùn)方案，成立了培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，從各二級單位抽調(diào)技術(shù)過硬、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)技術(shù)人員，采取實(shí)地講授、現(xiàn)場實(shí)踐操作培訓(xùn)為主，室內(nèi)講授、答疑為輔的培訓(xùn)方式，對以上學(xué)員按培訓(xùn)計劃進(jìn)行了嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容包括公司形式教育、入礦教育、機(jī)械電器常識、安全操作規(guī)程、場地操作、跟車訓(xùn)練、上崗考試等內(nèi)容。在培訓(xùn)期間為了使學(xué)員有一個好的訓(xùn)練環(huán)境，礦為學(xué)員在培訓(xùn)場地搭建了板房。到12月22日，本次招聘的學(xué)員培訓(xùn)工作順利完成，考試全部合格，并取得了特種作業(yè)操作證。
從大、中專院校招聘的9名吊斗鏟司機(jī)學(xué)員在理論學(xué)習(xí)上進(jìn)行了外委培訓(xùn)。根據(jù)吊斗鏟的實(shí)際結(jié)構(gòu)，培訓(xùn)地點(diǎn)選擇了天津中德職業(yè)技術(shù)學(xué)校，培訓(xùn)內(nèi)容包括機(jī)械制圖與常識、電工基礎(chǔ)、電機(jī)學(xué)、可編程序控制、傳感器與電力拖動、變頻調(diào)速技術(shù)、故障診斷技術(shù)等內(nèi)容。計劃理論培訓(xùn)在20xx年2月13日前完成。
2、在崗職工的教育培訓(xùn)。
根據(jù)公司下發(fā)的《20xx年企業(yè)員工教育培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定培訓(xùn)計劃》和我礦員工的實(shí)際情況，我礦制定了具體的培訓(xùn)計劃，由于生產(chǎn)任務(wù)緊，我礦只能利用倒班休息時間對9個工種的440人進(jìn)行了崗位培訓(xùn)，其中包括爆破工、電鏟司機(jī)、鉆機(jī)司機(jī)、推土機(jī)司機(jī)、前裝機(jī)司機(jī)、平路機(jī)司機(jī)、供電電工、輪斗司機(jī)、卡車司機(jī)。
3、職業(yè)技能鑒定培訓(xùn)。
根據(jù)公司的統(tǒng)一安排，我礦今年對鉆機(jī)司機(jī)、汽車駕駛員、集控操作員三個工種106名員工的職業(yè)技能簽定培訓(xùn)，到今年我礦已按計劃完成了全礦各工種的職業(yè)技能鑒定培訓(xùn)工作。
通過各種形式的培訓(xùn)，使我礦職工的崗位技能和職業(yè)技能得到了提高，優(yōu)化了技能人才結(jié)構(gòu)，整體素質(zhì)明顯加強(qiáng)。
根據(jù)公司核定的露天礦工資基數(shù)，我礦結(jié)合自己的實(shí)際情況制定了《20xx年工資分配辦法》，并嚴(yán)格執(zhí)行，5月份，根據(jù)公司下發(fā)的《調(diào)整職工工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》，我部對741名職工的工作崗位進(jìn)行了核對和檢查，做到了人崗相符。11月份，公司下發(fā)了《調(diào)整公司年金和過渡性養(yǎng)老保險繳費(fèi)比例的通知》，由于繳費(fèi)工資基數(shù)、工齡、職務(wù)（職稱）都按20xx年的標(biāo)準(zhǔn)，在時間緊、任務(wù)重的情況下，通過查工資卡片、查檔案，及時的為職工補(bǔ)發(fā)了今年的過渡性養(yǎng)老保險。
工資管理涉及到每個職工的切身利益，是一項任務(wù)重、責(zé)任大的工作，以后還要在實(shí)踐中繼續(xù)摸索，逐步的完善工資分配方式，最大程度的調(diào)動廣大職工的工作積極性，確保我礦各項任務(wù)的順利完成。
3月份我部對全礦741名職工的20xx年養(yǎng)老保險個人繳費(fèi)記錄與內(nèi)蒙的養(yǎng)老保險系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行了核對并裝檔，對20xx年欠繳的786.3元養(yǎng)老保險金進(jìn)行了補(bǔ)繳，對查出的數(shù)據(jù)存在出入的10個職工的檔案進(jìn)行了查實(shí)整改，使每個人的養(yǎng)老保險檔案準(zhǔn)確無誤，解決了職工的后顧之憂，為養(yǎng)老保險移交自治區(qū)統(tǒng)一管理做好了充分的準(zhǔn)備。4月份對去年采集的全礦職工的養(yǎng)老保險基本信息進(jìn)行了公示，尤其是出生年月、參加工作時間、身份證號碼等重要信息進(jìn)行了細(xì)致認(rèn)真的整合，對查出的144人的身份證號碼、48人的出生年月、10人的參加工作時間進(jìn)行了核實(shí)整改，做到了參保職工基本信息準(zhǔn)確無誤。9月份對全礦聘用的165名職工的20xx年1月份到20xx年4月份繳納的養(yǎng)老保險進(jìn)行了徹底整理，并為每個職工建立了一份養(yǎng)老保險檔案，做好了移交地方的準(zhǔn)備。12月份整理并錄入了20xx年到20xx年上半年職工年金數(shù)據(jù)，對84名后調(diào)來的職工的年金從原單位開據(jù)了證明，一一進(jìn)行了查實(shí)并進(jìn)行了錄入。
根據(jù)我礦生產(chǎn)人員的實(shí)際情況，今年把坑下工種的單鞋、棉鞋的式樣都改成了高腰靴式，更適合了現(xiàn)場的工作環(huán)境，受到了廣大職工的好評。在勞保發(fā)放過程中發(fā)現(xiàn)不適合現(xiàn)場工作的或質(zhì)量、規(guī)格有問題的及時反饋給了供應(yīng)處，與供應(yīng)處及時協(xié)商進(jìn)行更換。對一些期限不合理的防護(hù)用品也進(jìn)行了調(diào)整。而且與供應(yīng)處協(xié)商要求供應(yīng)商直接送貨，避免了以往勞保供應(yīng)不及時的問題。力爭做到勞動防護(hù)用品及時、正確的配戴。工作中我們總結(jié)以往的不足，立足一切為了生產(chǎn)，使勞動防護(hù)用品真正與工種掛起鉤來，切實(shí)解決了勞保發(fā)放過程中存在的實(shí)際問題。
但今年的勞保用品發(fā)放仍然存在很多問題，比如由于勞動防護(hù)用品的規(guī)格、式樣不合適，導(dǎo)致發(fā)放不及時，為現(xiàn)場的工作帶來了隱患。
經(jīng)過不斷的探索、不斷的總結(jié)、及時的改進(jìn)，勞動保護(hù)用品工作已經(jīng)日臻完善，基本做到了讓職工滿意、放心，真正滿足了生產(chǎn)的需要，切實(shí)起到了勞動保護(hù)的作用。
由于公司人力資源管理新系統(tǒng)的開發(fā)，自12月份開始，按公司計劃和要求，抽調(diào)各二級單位有關(guān)人員，對我礦員工的信息進(jìn)行采集和錄入。
以上是對我部一年來的工作總結(jié)，雖然取得了一些成績，但工作中還有很多不足之處，在明年的工作中需要加強(qiáng)。
1、加強(qiáng)人事勞資工作的日常管理，特別是抓好基礎(chǔ)工作的管理。
2、完善我礦人力資源管理制度的匯編工作。
3、加大員工的培訓(xùn)力度，全面提高員工的整體素質(zhì)。
4、做好勞務(wù)派遣員工的續(xù)聘工作。
5、強(qiáng)與各部門、各分公司的聯(lián)系和溝通，及時掌握員工的新情況、新動態(tài)，使員工隊伍在有競爭的情況下保持穩(wěn)定，使人力資源為我礦的生產(chǎn)經(jīng)營起到最好的保障作用。
棲霞礦工工作總結(jié)篇十
20xx年9月，我作為綜掘二隊實(shí)習(xí)技術(shù)員開始參加隊組技術(shù)管理工作；xx年3月，經(jīng)過半年的實(shí)習(xí)生活，我逐漸掌握了大部分一線掘進(jìn)隊組生產(chǎn)、機(jī)電技術(shù)知識，并正式成為綜掘二隊技術(shù)員。隨著技術(shù)工作的日漸熟稔和自身業(yè)務(wù)技術(shù)水平的不斷提高，我已經(jīng)能夠獨(dú)立完成大部分規(guī)程措施的編撰，同時很好地實(shí)現(xiàn)了井下現(xiàn)場與技術(shù)工作的良好結(jié)合，為后期技術(shù)水平再上新臺階奠定了良好的基礎(chǔ)。
20xx年上半年，協(xié)助主管技術(shù)員完成了xv5103、xv5104、xv53012東巷作業(yè)規(guī)程的編制，獨(dú)立完成相關(guān)巷道絞車硐室、通風(fēng)聯(lián)絡(luò)橫川、綜掘地溝、擴(kuò)幫挑頂、綜掘設(shè)備安裝回收等各項安全技術(shù)措施的編寫和學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，達(dá)到技術(shù)結(jié)合現(xiàn)場、指導(dǎo)現(xiàn)場的目的。
與隊組其他技術(shù)員共同做好礦壓觀測、頂板巖性記錄、頂板離層儀管理等，實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)場無瓦斯、頂板、水患事故。完成“人人都是通風(fēng)員”“煤礦瓦斯管理條例”“各工種危險源辨識”及作業(yè)過程、操作過程、安全技術(shù)措施的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。進(jìn)一步完善技術(shù)資料和培訓(xùn)資料管理。加強(qiáng)思想政治理論和新版安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化知識學(xué)習(xí)。
1、合理組織、精心安排、保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。xx年上半年，我隊施工項目復(fù)雜，各項工程施工難度大、要求高，技術(shù)管理工作面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。為了實(shí)現(xiàn)技術(shù)工作與隊組日常安全生產(chǎn)工作同步進(jìn)行，規(guī)程措施在井下現(xiàn)場的良好落地，使技術(shù)管理工作更加良好地指導(dǎo)現(xiàn)場作業(yè)，本人經(jīng)常深入井下一線觀察現(xiàn)場作業(yè)條件，記錄工作面周圍巷道設(shè)施、設(shè)備、地質(zhì)條件，使技術(shù)工作能夠更加貼近現(xiàn)場、還原現(xiàn)場，更具現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。
2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)知識學(xué)習(xí)，提高工作水平。針對自身崗位和井下現(xiàn)場工藝流程和技術(shù)管理復(fù)雜性，日常工作中我特別注重理論知識的學(xué)習(xí)。作為一名技術(shù)人員，就應(yīng)該始終以業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)作為工作的主要任務(wù)。為了盡快熟悉業(yè)務(wù)，做好技術(shù)員本職工作，翻閱了大量有關(guān)機(jī)電、生產(chǎn)技術(shù)方面的知識，認(rèn)真鉆研學(xué)習(xí)工藝流程，做到“不懂就查，不懂就問”的好的學(xué)習(xí)方法，從本質(zhì)上解決問題，并找到問題的根源，解決問題的原理方法加以鞏固學(xué)習(xí)。期間也不忘利用豐富的網(wǎng)絡(luò)資源，下載大量的專業(yè)文獻(xiàn)資料，遇到難題主動向老師傅們請教，不斷積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，使自己的業(yè)務(wù)知識能力滿足工作需要。
3、認(rèn)真貫徹落實(shí)煤礦法律法規(guī)知識，強(qiáng)化煤礦典型事故案例的學(xué)習(xí)，特別是對一般“三違”和嚴(yán)重“三違”的學(xué)習(xí)。結(jié)合本單位實(shí)際情況，把安全生產(chǎn)目標(biāo)層層分解到每個班組，每個崗位的每個工種，做到現(xiàn)場施工流程化、精細(xì)化。緊緊圍繞“一通三防”、頂板管理、機(jī)電運(yùn)輸、防治水、火工品、危險化學(xué)品、特殊設(shè)備等方面進(jìn)行了自檢旬檢活動。強(qiáng)化規(guī)程和安全技術(shù)措施的管理，提高措施的針對性和可操作性。所有工程做到“一工程一預(yù)知、一措施、一學(xué)習(xí)、一落實(shí)”，確保規(guī)程措施的現(xiàn)場兌現(xiàn)。加強(qiáng)職工培訓(xùn)工作，不斷提高職工素質(zhì)。做到技術(shù)學(xué)習(xí)采用正規(guī)培訓(xùn)與日常培訓(xùn)相結(jié)合的培訓(xùn)方法，不斷強(qiáng)化職工學(xué)習(xí)意識。使職工業(yè)務(wù)能力有了很大提高，有力的推動了現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作。
回顧檢查自身存在的問題，我認(rèn)為主要是現(xiàn)場生產(chǎn)工藝和設(shè)備工作原理只知其一，不知其二，沒有做到了如指掌；創(chuàng)新意識不夠；對外協(xié)調(diào)能力需要進(jìn)一步加強(qiáng)。主要原因是任職時間較短、缺乏經(jīng)驗(yàn)。在今后的工作中，我一定努力做到以下三點(diǎn)：
一、努力學(xué)習(xí)，勤下現(xiàn)場，理論結(jié)合實(shí)際，提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，在自身崗位工作上做出最大貢獻(xiàn)。
二、勇于創(chuàng)新，多學(xué)習(xí)，多汲取科技知識，并將其靈活地運(yùn)用到井下生產(chǎn)、機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)等各個系統(tǒng)中。
三、放下思想包袱，多于員工溝通，增強(qiáng)協(xié)調(diào)能力，想職工之所想，急職工之所急，力爭做一名優(yōu)秀的基層技術(shù)管理人員。
最后，感謝各級領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)業(yè)務(wù)部門長期以來對我技術(shù)工作的關(guān)注和支持。二〇一四年下半年我將一如既往做好技術(shù)管理工作，服務(wù)隊組安全生產(chǎn)。
棲霞礦工工作總結(jié)篇十一
棲霞金礦是中國最大的國營金礦之一，因其豐富的礦藏和高質(zhì)量的金礦資源而在全國乃至世界范圍內(nèi)享有盛譽(yù)。然而，這一切的背后卻是無數(shù)勤勞普通的礦工們?nèi)找剐燎趧谧鞯慕Y(jié)果。他們用自己的汗水和辛勞，換來了豐厚的收獲。在這個過程中，他們不僅僅是完成了一份工作，更是收獲了人生的寶貴經(jīng)驗(yàn)和心得體會。
第二段：艱苦的工作環(huán)境。
棲霞金礦坐落在陜西省西南部，交通不便，生活條件艱苦。礦工們要面對著高原氣候的考驗(yàn)，空氣稀薄，氧氣不足，氣溫驟降等情況，往往需要住在礦山附近的營區(qū)里，生活簡單，多數(shù)時間只能和同事們在一起。而在工作時，由于掘進(jìn)、鑿巖、挖掘等技術(shù)含量更高的工種都比較危險，給礦工的身體帶來了不小的風(fēng)險。所以，礦工們必須要有足夠的身體素質(zhì)和技能才能勝任這份工作。
第三段：感悟工作的意義。
雖然在棲霞金礦上班是困難重重，但是這并沒有逃脫工作的意義。在這個過程中，礦工們更加重視團(tuán)隊合作和人際關(guān)系的重要性。為了保持高效率的生產(chǎn)，大家要互相協(xié)作，互相配合。而且，學(xué)到的團(tuán)隊意識和人際溝通實(shí)際上擴(kuò)展到其他生活方面。許多礦工表示，他們在礦山工作得到了一定的享受，并且學(xué)到的技能和經(jīng)驗(yàn)可以幫助他們在職場進(jìn)一步發(fā)展。
第四段：價值觀的提升。
在棲霞金礦的工作生活中，工人們逐漸提升了自己的價值觀。他們堅守崗位，勤奮工作，積極向上，始終保持著對正直誠信的追求。這個過程中，老師傅們往往是工人們的良師益友，在日常生活中分享著自己的經(jīng)驗(yàn)和認(rèn)識，幫助年輕人更好地成長。而年輕工人，也不斷訴說著他們的故事和體會。在工作生活中一步步向著更高的價值投資，他們也逐漸變成了更具有責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)?shù)娜恕?/p>
第五段：感恩和夢想。
在棲霞金礦的工作生活中，礦工們懂得了感恩他們目前的生活。他們懂得珍惜過去歷經(jīng)的種種磨煉和人生經(jīng)驗(yàn)，并為未來的夢想而奮斗。對于未來，許多礦工表示他們已經(jīng)有了規(guī)劃，他們重視職業(yè)發(fā)展，追求事業(yè)上的進(jìn)步，認(rèn)為這是為家庭和更好生活條件而努力的最佳方法。而作為棲霞金礦一份子，他們也會繼續(xù)為礦山的發(fā)展和建設(shè)做出自己的貢獻(xiàn)。
結(jié)尾：回歸主題。
在這篇文章中，我們從棲霞金礦工人的角度了解了他們在工作中所獲得的經(jīng)驗(yàn)與感悟。他們勇敢地面對困難和危險，在自己的工作崗位上努力工作，獲得了珍貴的價值。這種勤勞、堅韌和追求進(jìn)步的精神不僅次于一種工作態(tài)度，更是一種生活態(tài)度。在這里，他們所學(xué)到的，工作中所展現(xiàn)出來的人生態(tài)度與價值觀被無形地傳承下來。今天的棲霞金礦，正在迎來更好的未來！
棲霞礦工工作總結(jié)篇十二
棲霞金礦位于中國江蘇省棲霞市，是中國重要的金礦之一。為滿足迅猛發(fā)展的金屬市場需求，棲霞金礦擁有一支富有經(jīng)驗(yàn)的礦工隊伍，并且積極培養(yǎng)和吸引更多的年輕工人參與其中。在這個特殊的工作環(huán)境中，礦工們積累了豐富的心得和體會。本文將從團(tuán)隊合作、安全意識、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、勤奮努力和自我提升五個方面，介紹棲霞金礦工人的心得體會。
首先，團(tuán)隊合作是棲霞金礦工人最重要的心得之一。在艱苦的礦山工作中，個體的力量是微小的，只有團(tuán)隊合作才能克服重重困難。礦工們深知這一點(diǎn)，并將團(tuán)隊協(xié)作視為核心價值觀。他們互相支持，鼓勵和幫助彼此，能夠高效地完成任務(wù)。每個人都明白，只有通過團(tuán)隊的力量，才能實(shí)現(xiàn)最佳效益。
其次，安全意識是棲霞金礦工人不可或缺的心得之一。在金礦工作中，安全問題是最重要的考量因素，因?yàn)榈V山作業(yè)涉及到高風(fēng)險的情況。棲霞金礦工人深刻意識到這一點(diǎn)，他們時刻保持警惕，在作業(yè)中絕不走神。他們遵循嚴(yán)格的安全規(guī)程，佩戴防護(hù)裝備，并相互監(jiān)督和催促。只有確保自身的安全，才能更好地完成工作任務(wù)。
再次，責(zé)任擔(dān)當(dāng)是棲霞金礦工人所秉持的重要心得。作為國家重要的資源開發(fā)基地，棲霞金礦工人心懷使命感，時刻保持對工作的高度責(zé)任感。他們深知自己的工作不僅僅是一份薪水，更是對國家和社會的貢獻(xiàn)。無論面對任何困難和壓力，他們都會堅守崗位，保證生產(chǎn)線的正常運(yùn)行。
此外，勤奮努力是棲霞金礦工人的重要心得之一。金礦作業(yè)需要辛勤付出和耐心，任何偷懶和松懈都可能導(dǎo)致生產(chǎn)效率的下降。棲霞金礦工人深知努力是實(shí)現(xiàn)個人和團(tuán)隊成功的關(guān)鍵，因此他們無論面對怎樣的困難，都會堅持不懈地工作。他們熱愛自己的工作，始終保持對金礦事業(yè)的高度熱情。
最后，自我提升是棲霞金礦工人必備的心得體會。在經(jīng)驗(yàn)豐富的金礦工作中，礦工們懂得不斷學(xué)習(xí)和成長的重要性。他們積極參加培訓(xùn)課程，研究先進(jìn)的工作技術(shù)。通過不斷學(xué)習(xí)和嘗試，他們能夠不斷提高自己的技能和知識，為金礦作業(yè)提供更好的服務(wù)。
總之，棲霞金礦工人憑借團(tuán)隊合作、安全意識、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、勤奮努力和自我提升這五個心得體會，取得了優(yōu)異的工作成果。他們的經(jīng)驗(yàn)和體會不僅僅適用于金礦工作，也可以啟發(fā)其他行業(yè)的工作人員。希望更多的人能夠從棲霞金礦工人身上汲取靈感，為自己的工作創(chuàng)造更好的成果。
棲霞礦工工作總結(jié)篇十三
計算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)部分工會認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹^v^精神和中國工會十四大精神，深入貫徹《工會法》,履行工會維護(hù)、參與、建設(shè)、教育四項社會職能，積極開展工會各項活動，努力為教職工辦實(shí)事；維護(hù)教職工合法權(quán)益和學(xué)院整體利益、促進(jìn)學(xué)院民主管理、加強(qiáng)教職工隊伍建設(shè)；做好黨政聯(lián)系群眾的橋梁、紐帶作用。組織廣大職工積極投身到“創(chuàng)建示范工會”、“創(chuàng)建職工小家”的活動中去,本學(xué)期計算機(jī)基礎(chǔ)教學(xué)部分工會按照院工會的部署，完成了以下工作。
第一，積極貫徹學(xué)校工會的工作精神，開展“二級分工會建家”的工作。繼續(xù)加強(qiáng)教工之家建設(shè)，分會工作走群眾路線,依靠群眾,關(guān)心群眾,使工會真正成為教職工自已的家,并積極開展^v^送溫暖^v^活動，慰問因工受傷的趙建強(qiáng)同志，慰問家中出現(xiàn)其它事情的朱桂華、馮丁武、陳敏琳等同志，將學(xué)院對教職工的關(guān)心通過工會及時傳達(dá)到每一位教職工，從而激發(fā)廣大教職工的工作熱情；尤其是總結(jié)通過工會如何促進(jìn)教學(xué)，增強(qiáng)凝聚力方面的經(jīng)驗(yàn)，確保了今年的本科評估“良好”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
第二，進(jìn)一步完善制度建設(shè)。在本學(xué)期內(nèi)建立本部工會會員參加集體活動管理辦法，將這項制度列入到教師考勤管理制度中。確立工會委員和工會小組長例會制度，制定并完善本分工會以及工會委員職責(zé)，完善部教代會組織制度，通過二級教代會完善本部的各項管理制度。
第一，充分發(fā)揮工會的參政，議政職能，工會計劃結(jié)合本部自身特點(diǎn)，對教職工關(guān)心的集體以及個人問題進(jìn)行調(diào)研，并把實(shí)驗(yàn)室人員普遍關(guān)心的實(shí)驗(yàn)室人員津貼等問題向上級主管部門匯報，爭取解決。
第二，工會還將積極發(fā)揮監(jiān)督職能，按照學(xué)院的“院務(wù)公開”制度，切實(shí)監(jiān)督本部的部務(wù)公開制度的實(shí)施情況，并對本部的所用重大經(jīng)濟(jì)、人事問題擁有監(jiān)督權(quán)。
第一、為了教師之間交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，組織有經(jīng)驗(yàn)的教師傳授教學(xué)心得，同時鼓勵教師之間相互聽課。請獲得多媒體教學(xué)競賽二等獎的宋武老師進(jìn)行示范教學(xué)。
第二、為提高教師的教學(xué)技巧，增進(jìn)教師和學(xué)生之間的理解，請有關(guān)系部學(xué)生代表進(jìn)行座談，收集他們對教師教學(xué)的意見。
第三，針對青年教師教學(xué)、科研能力較弱的局面，請有經(jīng)驗(yàn)的教師進(jìn)行傳幫帶，讓青年教師過好教學(xué)關(guān)，已經(jīng)簽訂了“一幫一”的協(xié)議。
工會幫助教師解決工作和生活中的實(shí)際困難，保持以往工會的優(yōu)良傳統(tǒng)，如照顧患病以及退休教師。對遭受天災(zāi)人禍的教職工及時進(jìn)行慰問，“紅”、“白”喜事，分工會都負(fù)責(zé)組織，工會會員都將積極前往祝賀和慰問，并安相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)慰問，做到更加規(guī)范化和合理化。
棲霞礦工工作總結(jié)篇十四
棲霞金礦工人心得體會視頻是一部反映棲霞金礦工人工作經(jīng)驗(yàn)和心得的視頻，讓人們更深入地了解了這個行業(yè)的現(xiàn)狀和挑戰(zhàn)。這部視頻可謂是極具價值的，以下將分五個段落，闡述棲霞金礦工人的心得體會。
第一段：行業(yè)現(xiàn)狀與背景。
經(jīng)過市場經(jīng)濟(jì)的推進(jìn)，中國擁有著眾多具有競爭力的金礦企業(yè)。而棲霞金礦正是其中的佼佼者之一。棲霞金礦位于宿遷市，是一座由山東黃金投資控股有限公司開發(fā)的大型金礦。它是目前中國最先進(jìn)的地下金礦之一，其開采方式非常高效。然而，這個行業(yè)也面臨諸多挑戰(zhàn)，例如壓力巨大、危險性高、收益微薄等等。
第二段：棲霞金礦的生產(chǎn)方式和工作環(huán)境。
棲霞金礦采用的是地下采礦生產(chǎn)方式，需要工人們在狹窄的空間內(nèi)進(jìn)行開采，非常危險。在棲霞金礦工作的工人要進(jìn)入深層地下，進(jìn)行復(fù)雜與艱辛的工作。雖然礦求產(chǎn)出高，人員死亡率也在不斷下降。這與棲霞金礦采取的科學(xué)化管理和技術(shù)化生產(chǎn)等方面的操作有緊密聯(lián)系。
在棲霞金礦工作的工人們，堅守崗位，勇敢無畏的面對危險，以實(shí)際行動表達(dá)了自己堅韌不拔，對工作的熱愛以及對家庭的責(zé)任感。一位棲霞金礦工人表示：“雖然工作壓力很大，但是對我而言，這是我的終身職業(yè)，我非常愛我的崗位，能為公司提供自己的力量，非常有成就感?！?/p>
第四段：從心得體會角度分析行業(yè)和工作的現(xiàn)狀。
棲霞金礦的工作經(jīng)驗(yàn)，不僅是對金礦行業(yè)的一個反思，同時也是對職業(yè)生涯發(fā)展的一次思索。大家必須要用終身學(xué)習(xí)的態(tài)度去接受新的知識和技能。任何職業(yè)都并非名利所能衡量，能否得到金錢的回報是次要的，重要的是我們對工作的熱愛和追求。作為現(xiàn)代人，顧慮面前的困難，縮短職業(yè)的折線，通過培養(yǎng)自己的素質(zhì)來創(chuàng)造良好的職業(yè)前途。
第五段：提出建議。
針對棲霞金礦工人的心得體會，我們應(yīng)該提出建議，讓更多的人能夠關(guān)注到金礦工人這個群體，關(guān)愛他們貢獻(xiàn)和付出，提高他們的工資福利，帶動整個行業(yè)的發(fā)展。同時，還要提倡追求卓越的企業(yè)文化，不斷的推進(jìn)科學(xué)化管理和技術(shù)化生產(chǎn)等，讓金礦行業(yè)真正走上一個健康穩(wěn)定的發(fā)展道路。
總結(jié)：
棲霞金礦工人的心得體會視頻，給我們展現(xiàn)了這一行業(yè)的苦難與辛酸，也讓我們看到了眾多基層工人們的拼搏和奮斗。他們堅守自己的崗位，默默付出的身影映襯著那股逆境而上的精神。雖然這個行業(yè)可能較為艱難和危險，但是工人們的堅韌不撥與無私奉獻(xiàn)，讓我們對他們充滿敬意。
棲霞礦工工作總結(jié)篇十五
棲霞金礦是中國最大的金礦之一，擁有深厚的歷史底蘊(yùn)和豐富的礦產(chǎn)資源。作為棲霞金礦的一名工人，我有幸親身參與了金礦的開采工作，并深刻體會到了其中的艱辛和收獲。通過多年的努力和實(shí)踐，我逐漸積累了一些心得體會。下面我將分享一些與大家。
首先，作為一名礦工，我們必須具備堅強(qiáng)的意志和勇敢的精神。在采礦的過程中，我們常常面臨著風(fēng)險和困難。有時候，我們需要在狹小的空間里進(jìn)行作業(yè)，有時候又需要攀爬陡峭的山崖。而且，采礦工作本身就是一項高風(fēng)險的職業(yè)，我們時刻都面臨著隨時可能發(fā)生的事故。因此，我們需要時刻保持警惕，并隨時做好應(yīng)對各種突發(fā)情況的準(zhǔn)備。
其次，團(tuán)隊合作是我們工作中的重要一環(huán)。在采礦工作中，我們很少能夠獨(dú)自完成任務(wù)，往往需要和同事們緊密配合。只有通過團(tuán)隊協(xié)作，我們才能高效地完成任務(wù)。大家需要互相幫助、互相支持，在困難面前共同進(jìn)退。團(tuán)隊合作不僅僅是在工作上，更是在生活中互相扶持，在困難時一起面對。通過團(tuán)隊的力量，我們可以共同克服各種困難，并完成我們的工作目標(biāo)。
另外，工作中的創(chuàng)新思維也是我們應(yīng)該具備的一項能力。在采礦工作中，我們經(jīng)常面臨著各種問題和挑戰(zhàn)，我們需要思考并尋找出解決問題的辦法。有時候，傳統(tǒng)的解決方法已經(jīng)不再適用，我們需要有創(chuàng)新的思維方式。通過思考和探索，我們可以找到更加高效和安全的工作方法。創(chuàng)新思維不僅能夠提高我們的工作效率和質(zhì)量，也能夠推動整個行業(yè)的發(fā)展。
此外，對于我們來說，保持積極向上的心態(tài)也非常重要。采礦工作本身是一項體力勞動，工作環(huán)境艱苦，工作強(qiáng)度大。而且由于工作性質(zhì)的特殊性，我們經(jīng)常面臨著工作不順利和壓力的情況。然而，如果我們能夠始終保持積極的心態(tài)，相信自己可以克服一切困難，那么我們就能夠在面對逆境時保持冷靜，并且積極面對。積極的心態(tài)可以激發(fā)我們的創(chuàng)造力和進(jìn)取心，使我們更加勇敢堅定地面對困難和挑戰(zhàn)。
最后，作為一名棲霞金礦的工人，我們還應(yīng)該時刻保持對于安全工作的高度重視。金礦工作環(huán)境惡劣，一不小心就可能發(fā)生事故。因此，我們需要時刻保持安全意識，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，確保自己的安全和身體健康。在工作中，我們需要樹立起安全第一的思想，保護(hù)自己的生命和財產(chǎn)安全。
通過多年的礦工工作，我深刻認(rèn)識到作為一名礦工，我們的工作不僅僅是體力勞動，更需要有堅強(qiáng)的意志和勇敢的精神。團(tuán)隊合作、創(chuàng)新思維、積極心態(tài)和安全意識也是我們工作中不可或缺的要素。只有通過不斷學(xué)習(xí)與實(shí)踐，我們才能夠在金礦開采工作中取得更大的成就。
棲霞礦工工作總結(jié)篇十六
煙臺市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎（70項）。
一等獎（3項）。
1、東方3號雜交海帶培育與推廣應(yīng)用完成單位：山東東方海洋科技股份有限公司。
2、高精寬幅超薄鋁箔的研制。
完成單位：煙臺東海鋁箔有限公司。
3、辣椒堿凝膠的開發(fā)與應(yīng)用。
完成單位：山東綠葉制藥股份有限公司。
二等獎（17項）。
1、高甲氧基系列果膠加工技術(shù)研究完成單位：煙臺安德利果膠有限公司。
2、地膚子活性成分及抗過敏作用研究。
完成單位：中國農(nóng)業(yè)大學(xué)煙臺研究院。
3、昆崳山自然保護(hù)區(qū)生態(tài)服務(wù)價值評估與生態(tài)林工程關(guān)鍵技術(shù)研究。
完成單位：山東昆崳山省級自然保護(hù)區(qū)管理局。
山東大學(xué)。
4、烏克蘭大櫻桃高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)高效栽培技術(shù)研究。
完成單位：招遠(yuǎn)市林業(yè)局。
5、數(shù)字化釀酒葡萄園共性關(guān)鍵技術(shù)研究與應(yīng)用。
完成單位：中糧南王山谷君頂酒莊有限公司。
7、海水源熱泵機(jī)組。
完成單位：煙臺低溫?zé)嵩垂こ碳夹g(shù)研究中心。
8、df3300e變電站自動化系統(tǒng)。
完成單位：煙臺東方電子信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司。
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