一個完善的方案需要有詳細(xì)的實(shí)施計(jì)劃和監(jiān)控機(jī)制。方案的編寫需要充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)性和經(jīng)驗(yàn)。這些方案經(jīng)過實(shí)踐驗(yàn)證，效果顯著，值得大家學(xué)習(xí)。
公司十周年慶典活動方案篇一
精致工作，精彩生活，協(xié)力打造北極星燦爛明天。
二、編隊(duì)。
一分隊(duì)：
二分隊(duì)：
三分隊(duì)：
四分隊(duì)：
三、活動內(nèi)容。
（一）持久性活動（月日—日）。
．學(xué)習(xí)新一套廣播體操，各分隊(duì)利用業(yè)余時間自行組織聯(lián)系，辦公室每日中午：—：播放新廣播體操光盤。
（二）階段性活動。
．開幕式。
馬拉松：以各小隊(duì)為單位進(jìn)行，集體獎取返回人數(shù)最先達(dá)到位的一組，個人獎各取男、女前名。
（）出旗：由升旗組從公司司齡最長的職工手中接過司旗，按升國旗儀式出旗。
（）簽字：致開幕辭：升旗小組歸位后總經(jīng)理致開幕詞。原創(chuàng)：.
（）開幕辭后由九月份過生日的職工在慶典活動上簽字留念。（同時放鴿并燃放爆竹）。
（）頒獎：頒發(fā)馬拉松集體獎及個人獎。（同時進(jìn)行自助早餐）。
（）籃球預(yù)賽：四隊(duì)分別抽簽進(jìn)行預(yù)賽。
（）籃球決賽。預(yù)賽出現(xiàn)的前兩隊(duì)進(jìn)行最后決賽。
（）列隊(duì)表演。八達(dá)嶺學(xué)習(xí)班人員列隊(duì)匯報表演。升旗組列隊(duì)表演。
（）雙人拔河。每隊(duì)出一男一女，對決拔河。取第一名。
（）點(diǎn)燃篝火儀式。前九名司齡最長的'職工傳遞火種，最終由主席團(tuán)主席點(diǎn)燃篝火，并開始燒烤野餐。（農(nóng)家飯：玉米、地瓜、花生、包子、月餅、茶蛋、讒嘴鴨、肉腸、飲品）。
（）慶生。慶祝北極星九歲生日，同時為九月出生的職工過生日。（分鐘）。
（）司服展示。以小品形式將公司成立至今的司服展示出來。每組選派人回答展示中的司服哪套為公司最早的司服，哪套為××年司服，共展示幾套司服等相關(guān)問題。（分鐘）。
（）配樂詩朗誦。中高級職員·黃河頌。
（）交誼舞。（結(jié)束）。
．企業(yè)文化知識競賽。每隊(duì)選人參加，要求必有中級職員人。
．全能賽。每隊(duì)選一男二女參加長跑、登峰、跳遠(yuǎn)、踢毽子、跳繩五項(xiàng)運(yùn)動。取集體累計(jì)分最高一隊(duì)。
．閉幕式：
程序：廣播體操表演頒獎退旗致閉幕辭結(jié)束。
（）廣播體操表演：按分隊(duì)進(jìn)行表演，取得分最高一組。
（）致閉幕辭?？偨?jīng)理助理致閉幕辭。
（）頒獎：頒發(fā)活動中產(chǎn)生的各種獎項(xiàng)。
（）退旗：將慶典旗降下退回，并正式封存保留。
四、時間安排：
．持久性活動：
．階段性活動：
五、活動組織原創(chuàng)：
（一）組委會。
由工會牽頭組成本次活動“組委會”，工會主席任組委會主席兼總指揮，各組組長為組委會委員。組委會負(fù)責(zé)生活策劃，經(jīng)呈報總經(jīng)理批準(zhǔn)組織實(shí)施并監(jiān)督總指揮的領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)作。
（二）職責(zé)描述。
文秘組，負(fù)責(zé)組織宣傳鼓動、文字資料整理、獎品采購管理與發(fā)放、信息統(tǒng)計(jì)等文秘工作。
文化組，負(fù)責(zé)組織攝影賽、企業(yè)文化竟答賽的組織與運(yùn)作。負(fù)責(zé)全程攝影錄象并制作光盤。
晚會組，負(fù)責(zé)組織中秋晚會的順利進(jìn)行。
籌劃組，負(fù)責(zé)本次活動開、閉幕式的組織與運(yùn)行。
運(yùn)動組：負(fù)責(zé)馬拉松、全能賽、籃球賽等所有主題月活動涉及到的有關(guān)運(yùn)動競賽方面事務(wù)的組織與運(yùn)作。
七、獎品。
略
八、禮品。
略
公司十周年慶典活動方案篇二
十周年是一個企業(yè)發(fā)展的里程碑，恰是時候回顧歷史，展望未來。而且借此契機(jī)提升企業(yè)知名度，大力打造企業(yè)和品牌形象，可謂師出有名，機(jī)遇難得。
主標(biāo)語：網(wǎng)聚現(xiàn)代商務(wù)英雄——采用的標(biāo)語與xx現(xiàn)代城推廣主題語相互呼應(yīng)，突現(xiàn)與會者在現(xiàn)代商界的尊貴地位，同時表明這是一次精英的會聚。
參考標(biāo)語：
1、商務(wù)英雄聚精之源。
2、重塑現(xiàn)代商務(wù)文明。
地點(diǎn)：xx高爾夫球場，xx賓館（新聞發(fā)布會及聯(lián)誼會地點(diǎn)）。
本次活動的主要對象是在xx商界出類拔萃的高層人物和具備消費(fèi)能力及購買能力的客戶。為了發(fā)揮媒體和口介的傳播作用，邀請一定數(shù)量的新聞記者和原xx公司所開發(fā)項(xiàng)目的業(yè)主（如xx灣、xx花園、xx等）。
1、xx商界領(lǐng)袖人物（人數(shù)）。
2、意向大客戶（人數(shù)）。
3、xx灣業(yè)主（人數(shù)）。
4、新聞媒介記者（人數(shù)）。
5、xx公司企業(yè)員工（人數(shù)）。
6、代理商工作人員（人數(shù)）。
總計(jì)：若干人。
活動安排大致分為三個部分，即上午舉行新聞發(fā)布會，下午高爾夫比賽，晚上舉行宴會。形式多樣。內(nèi)容豐富。
1、出于提高性、擴(kuò)大影響力的考慮，建議本次活動中的高爾夫球賽由xx企業(yè)家協(xié)會作為主辦單位，xx公司作為承辦單位。
2、本次活動面向xx商界領(lǐng)袖人物、意向大客戶、業(yè)主、新聞媒介朋友、開發(fā)商工作人員和代理商公司員工。
3、活動采用新聞發(fā)布會、戶外高爾夫球競賽活動、聯(lián)誼宴會三種形式貫穿進(jìn)行：
a、新聞發(fā)布會：邀請xx企業(yè)家協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)致辭，由開發(fā)商代表回顧企業(yè)十年成就，并對xx項(xiàng)目和xx俱樂部做宣傳介紹，建議邀請有廣東知名俱樂部組建經(jīng)驗(yàn)的.人士或是屬于某俱樂部成員的名流暢談俱樂部。
b。高爾夫球賽：高爾夫運(yùn)動具有濃烈的商務(wù)性質(zhì)和紳士氣質(zhì)，能夠完美地詮釋本活動對象的不凡品質(zhì)。參賽者在揮桿比賽激烈角逐中，深化友誼，促進(jìn)交流，覽盡xx山迷人風(fēng)光。凡是對高爾夫感興趣的活動參與者特別是意向大客戶都可以報名參加比賽，此次球賽意在為俱樂部成立和項(xiàng)目銷售做好鋪墊。
c。聯(lián)誼宴會：宴會目的在于在輕松的氛圍中拉近感情距離。宴會上由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對比賽頒獎，推薦xx項(xiàng)目。企業(yè)家協(xié)會成員、媒體記者等與會者在會上自由交流溝通。
4、活動大體流程如下：
xx企業(yè)家協(xié)會發(fā)函召集會員參加的方式是本次活動主要的組織途徑，除此之外，補(bǔ)充采用其它方式。
1、以xx企業(yè)家協(xié)會名義通過直郵向協(xié)會成員、媒體記者發(fā)放本項(xiàng)目概念樓書及邀請函。
2、開發(fā)商以信函、電話等方式邀約其商界友人、xx灣客戶。
本次活動主要選擇xx房地產(chǎn)界雜志《xx》，和xx發(fā)行量影響力的報紙《xx早報》兩大平面媒體，結(jié)合電視臺節(jié)目夾送折頁現(xiàn)場推廣等方式進(jìn)行有效推廣。
1、活動前期宣傳：
a、《xx》發(fā)布活動預(yù)告，采取軟文形式全面介紹xx公司、公司總經(jīng)理。
b、結(jié)合項(xiàng)目形象宣傳，《xx早報》底版發(fā)布預(yù)告，圖文結(jié)合簡介xxx總經(jīng)理、xxx現(xiàn)代城。
c、以直郵方式發(fā)放銷售樓書和邀請函。
2、現(xiàn)場推廣：
a、新聞發(fā)布會：陳述業(yè)績以表明企業(yè)的雄厚實(shí)力；廣東嘉賓動員與會者加入俱樂?，F(xiàn)場布置喜慶又不失莊重、氣勢宏偉，與企業(yè)的文化底蘊(yùn)相結(jié)合。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對項(xiàng)目和俱樂部作引見。
c、聯(lián)誼宴會：發(fā)放項(xiàng)目以及俱樂部相關(guān)宣傳資料?，F(xiàn)場宣傳營造出喜慶活躍、大氣蓬勃的氣氛，象征企業(yè)十年的輝煌以及蒸蒸日上的成績，預(yù)示活動的順利圓滿。
3、活動后期宣傳：
a、《xx》報道活動開展情況，公布獲獎名單。
b、《xx早報》底版整版文章結(jié)合圖片報道活動情況，公布名單，介紹xx現(xiàn)代城。
1、新聞發(fā)布會是新聞抄作的有力手段，能體現(xiàn)號召力和性，易制造聲勢、吸聚眼球，而且依托這一平臺，廣交傳媒介的朋友，能為企業(yè)發(fā)展和項(xiàng)目啟動培育良好的輿論環(huán)境。
2、高爾夫球賽時尚高雅，采用競賽形式更添加了趣味性，相信不少人都樂于參與其中。這次比賽是為俱樂部發(fā)展會員服務(wù)，參賽者在活動中體會俱樂部的高尚格調(diào)，以及組織活動的卓越能力。
3、聯(lián)誼會氣氛輕松愉悅，最易培養(yǎng)情誼、挖掘客戶，更進(jìn)一步深化前面兩項(xiàng)活動的效果。
公司十周年慶典活動方案篇三
活動內(nèi)容：
1、活動期間，凡來店顧客在鞏義xxx購物廣場1f-4f流行服飾類、鞋類及上街xxx1f精品百貨各專柜當(dāng)日累計(jì)消費(fèi)滿300元，即可憑當(dāng)日收銀小票，到指定地點(diǎn)領(lǐng)取300元禮券一套（其中包括270元的百貨禮金券+30元的。超市抵用券）；當(dāng)日累計(jì)購物滿600元，即可獲得600元禮券。休閑裝累計(jì)消費(fèi)滿300元可領(lǐng)取200元禮金券一套，（其中包含180元百貨禮金券和20元超市抵扣券）?；瘖y品累計(jì)消費(fèi)滿200元送40元（20元現(xiàn)金+20元超市抵扣券）以此類推，多買多送。
活動地點(diǎn)：各門店服務(wù)總臺。
活動內(nèi)容：
滿38元加1元可換購超值商品：保暖毛絨手套、300g雕牌洗衣粉（二選一）；
滿58元加3元可換購超值商品：精美防瓷托盤、立白彩旗洗潔精900g（二選一）；
滿88元加5元可換購超值商品：華佳組合套掃、心相印四連包抽紙（二選一）；
2、換購細(xì)則：
活動時間：20xx年11月15日（星期四）——20xx年12月31日（星期一）。
活動地點(diǎn)：各門店服務(wù)總臺。
活動內(nèi)容：
3、收銀小票當(dāng)日有效，過期、涂改、污損視為無效；
4、兌獎細(xì)則：
備注:目前所有會員積分總合計(jì)：1767737分生效會員合計(jì)：93576;孟州1286/鞏義92290（含上街）。
紅紅火火過日子、熱熱鬧鬧涮火鍋——xxx火鍋節(jié)。
要求：設(shè)火鍋促銷專區(qū)，并有免費(fèi)試吃。
健康肌膚補(bǔ)水計(jì)劃——冬季護(hù)膚品展銷。
健康食品、健康生活。
貼身的溫暖貼心的愛——針織內(nèi)衣展銷。
足下生輝——皮鞋大展銷。
活動內(nèi)容：活動期間，門店組織靴子、單鞋、棉鞋、等相關(guān)商品，特價促銷；
冬之衣戀——服裝大展銷。
傾情奉獻(xiàn)超低特價集錦。
活動內(nèi)容：活動期間，門店組織其他品類商品，特價促銷；
瘋狂廠商周、歡喜天天有。
活動地點(diǎn)：xxx上街店、鞏義新興路店外廣場。
xxx5周年歷史回顧攝影展。
活動地點(diǎn)：xxx上街店、鞏義xxx購物廣場、新興路店外廣場、各小店。
活動內(nèi)容：活動期間，由總部辦公室負(fù)責(zé)組織xxx成立至今，成長過程中的各種新聞、賣場變化、培訓(xùn)的照片，在各門店進(jìn)行展示，以弘揚(yáng)xxx的企業(yè)文化。
1、鞏義購物廣場、上街1f購物廣場。
(略)。
2、新興路超市門店及上街2、3f超市門店。
(略)。
3、超市總店及各鎮(zhèn)小店(略)。
dm版式：含封面封底20p。
1、輝煌5周年第一波：禮券瘋狂送----滿300送300。
1、內(nèi)頁頁眉突出火鍋節(jié)、冬季護(hù)膚、營養(yǎng)品、保暖等；
2、內(nèi)頁頁腳突出本檔期促銷主題；
2、整體氛圍為火鍋節(jié)。
公司十周年慶典活動方案篇四
公司中秋活動背景：“每逢佳節(jié)倍思親”賦予了中秋節(jié)濃郁的“家和”概念。在這個盡享天倫、祈福圓滿的月圓之夜，每一顆心靈都是圣潔的，最容易被激發(fā)出人性的真善美，是絕好的增進(jìn)情感、推動業(yè)務(wù)的時機(jī)。
（1）公司是個大家庭，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工歸宿感。打破一家一戶團(tuán)圓過節(jié)的小格局，以分部或科、組為單位（視團(tuán)隊(duì)規(guī)模而定，以八至十二戶為佳），員工帶家屬一起來參加團(tuán)隊(duì)的中秋親情會。
（2）讓員工家屬了解公司文化，增進(jìn)對公司的親切感，提高對員工工作的支持度。
（3）激發(fā)員工的感恩心與榮譽(yù)心，為家人、為團(tuán)隊(duì)，更努力、更有價值感的投入工作（以自發(fā)立誓定工作目標(biāo)或生活目標(biāo)的效果為）。
（4）倡導(dǎo)“快樂工作·幸福生活”的平衡理念，強(qiáng)化人與人之間的和睦相處，珍惜與家人之間、與同事之間共同生活的緣份，引導(dǎo)員工的博愛意識、大家意識。
（5）尊重中國的傳統(tǒng)風(fēng)俗，祈福人生的圓滿光輝，弘揚(yáng)中國民族文化，提升員工的文化素養(yǎng)。
全體員工及其家屬。
1、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人致歡迎辭。
2、舞臺劇《中秋溯源》。如后羿射日、朱元璋起義等典故翻演。
3、快板（三句半，二人轉(zhuǎn)）《瞧我們這一家子》內(nèi)容是分別介紹本團(tuán)隊(duì)的員工。
4、頒獎。團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人總結(jié)每一位員工對團(tuán)隊(duì)所做出的成績與貢獻(xiàn)，給予不同的榮譽(yù)稱號，并頒發(fā)相應(yīng)獎項(xiàng)獎品給該員工的家屬，藉此也請員工和家屬即興講話。
5、家庭秀。所有家庭才藝表演，或是進(jìn)行家庭游戲。
6、音樂故事《藍(lán)綢帶》?，F(xiàn)場發(fā)動藍(lán)綢帶感恩行動。（可同事或家人之間相互進(jìn)行感恩，給自己要感謝的人系上一根藍(lán)綢帶）。
7、月下祈福（燒燈塔，放禮花）。
8、業(yè)務(wù)推動方案的宣導(dǎo)與拍賣。制定下階段不同業(yè)績檔次的不同獎勵標(biāo)準(zhǔn)（以家庭型獎勵為主，如家庭用品或全家旅游等）由每個家庭商討后先拿去獎勵指標(biāo)。
9、派送中秋禮物（有小孩者另外加送）。團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人致感謝辭。
1、大小適合的場地及布置。
2、音效、碟片準(zhǔn)備。
3、員工獎品準(zhǔn)備。
4、業(yè)務(wù)推動方案獎品準(zhǔn)備。
5、藍(lán)綢帶準(zhǔn)備。
6、相關(guān)節(jié)目準(zhǔn)備。
7、中秋禮物準(zhǔn)備。
可用公司專用汽球裝飾以創(chuàng)造出節(jié)日的歡樂氣氛，并在職場內(nèi)懸掛公司司旗，體現(xiàn)公司專業(yè)良好企業(yè)形象。
二、公司中秋節(jié)活動員工獎品（根據(jù)不同員工特征，給其評以相應(yīng)的榮譽(yù)稱號，并頒發(fā)獎品）。
給每人頒發(fā)榮譽(yù)稱號的喜報，并給予價值20元以內(nèi)的獎品以資鼓勵，如：
價值5元的滑動式名片盒、價值6元的快樂小子。
價值15元的廣告鑰匙包、錢夾、萬年歷、走珠簽字筆。
三、公司中秋節(jié)業(yè)務(wù)推動獎品（設(shè)定不同的業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)，讓員工與其家屬共同選擇，并有獎品達(dá)到激勵效果）。
價值20元以內(nèi)的禮品：廣告三節(jié)傘、直柄傘、保溫杯、奇趣手牽手餐具。
價值30元以內(nèi)的禮品：浴室套裝（四件套、三件套、二件套）、水果削皮器、銀光杯。
價值50元以內(nèi)的禮品：健康秤、大型家庭保健箱、廚房五件套、保鮮真空套杯。
價值100元以內(nèi)的禮品：蘋果氧吧、時尚對表、化妝鏡、水晶擺件。
四、表演節(jié)目獎（可評出默契獎、表演獎、親密獎并授予不同的獎項(xiàng)禮品）。
價值10元以內(nèi)禮品：水晶杯墊、情侶開瓶器、qq杯。
價值30元以內(nèi)禮品：摩托車雨披、cd盒、不銹鋼餐具套裝。
五、中秋節(jié)禮品（贈送月餅系列或家居生活用品以示節(jié)日的問候）。
價值60元的溫馨團(tuán)圓系列：月餅禮盒+米奇家庭餐具。
價值98元的秋月雅韻系列：月餅禮盒+健康之路。
價值128元的綠之光系列：月餅禮盒+有機(jī)雜糧禮盒。
公司十周年慶典活動方案篇五
8月，佳惠集團(tuán)將迎來xx周年盛典。為了更好地宣傳公司企業(yè)文化理念，促進(jìn)公司各部門員工之間的相互交流，現(xiàn)開展佳惠18周年司慶征文活動。
佳惠集團(tuán)所屬各公司、部門、門店全體員工（含促銷員）、員工家屬（含子弟）、顧客、供應(yīng)商（商戶）。
1、員工：圍繞公司與自己這18年的發(fā)展，分享這一路走來的小故事，以及這些發(fā)展變化帶給自己的觸動、感受。
2、員工家屬（含子弟）、顧客、供應(yīng)商（商戶）：佳惠發(fā)展過程中讓你感動的瞬間，印象深刻的點(diǎn)滴事件和感受。
3、自擬征文題目，如：我眼中的佳惠，我在佳惠的一天，在佳惠陪伴的日子里……。
主題突出，內(nèi)容健康積極向上，體裁不限，字?jǐn)?shù)不限。
即日起至20xx年08月18日。
投稿至佳惠集團(tuán)總部理念推廣部白慧的工作郵箱或qq郵箱（xxxxxxxxxxxx）。郵件主題請注明“佳惠18周年司慶征文”字樣，并在作品中注明作者詳細(xì)信息(包括姓名、手機(jī)、所屬公司、門店等相關(guān)信息)。
1、邀請專家學(xué)者參評，評選一等獎3名，獎金各1000元；二等獎6名，獎金各600元；三等獎10名，獎金各400元，優(yōu)秀獎18名，獎金各100元。
2、所投稿件擇優(yōu)選登于《佳惠人》報、公司網(wǎng)站、公眾微信。
通知人：
日期：
公司十周年慶典活動方案篇六
轉(zhuǎn)眼間，經(jīng)濟(jì)學(xué)社已經(jīng)二歲了。在這兩年間，經(jīng)濟(jì)學(xué)社舉辦了多次優(yōu)秀的講座，并且邀請了商界名人來校演講。在這12月，我們所以經(jīng)濟(jì)學(xué)社的集體新舊社員聚集在一起，慶祝社團(tuán)的二周年慶，這是無比的美好。
目的及意義。
慶祝經(jīng)濟(jì)學(xué)社辦設(shè)二周年，促進(jìn)新老社員之間的交流，盡可能地展示社員的才華。
時間地點(diǎn)。
活動對象和規(guī)模。
本次活動的主要對象是社團(tuán)內(nèi)部人員包括新社員+老社員，但是學(xué)校的其他學(xué)生或者老師都可以來參加。
組織渠道。
社員是通過短信的方式通知，到場時候發(fā)票。對于其他嘉賓，發(fā)邀請函。
活動流程和環(huán)節(jié)。
社員入座形式。
抽一張撲克牌（男生是黑花色，女生是紅花色）。
道具：小箱子或小籃子、2副撲克牌。
樂隊(duì)開場表演。
熱場。
社長致詞。
洪樂華簡單致辭。
歌曲私奔到月球。
表演者：盧嘯天+顧慧中。
美妙的肢體語言。
人數(shù)：兩個人為一組，一共5組（抽5個人然后找自己熟悉的一個伙伴，增加游戲成功率，假如沒有熟悉的人再隨機(jī)抽）規(guī)則：一組兩人，一個人做動作，一個人猜詞語。兩人面對面站立，身后用投影幕放ppt題目板，在90秒內(nèi)猜出詞語數(shù)量最多的隊(duì)伍為優(yōu)勝者，每組做動作的同學(xué)最后只能喊5次“pass”。
游戲：優(yōu)勝者兩人獲得一個娃娃。
道具：一個玩具娃娃、秒表（手機(jī)功能可以代理）、投影幕。
猜價格。
規(guī)則：5個同學(xué)自愿上臺，根據(jù)給出的商品，猜出其實(shí)際的價格。玩家有4次猜價格的機(jī)會，一開始第一輪每人必須自己預(yù)估猜一個價格，然后主持人說出誰的價格是最接近的（不能說高或低），接下來的三輪每個人只剩下三次猜價格的機(jī)會（自己可以選擇不猜），看到最后誰猜對或誰最接近即可獲得該獎品，假如有一樣接近的2個價格則看誰猜的次數(shù)較少。
獎品：4樣有價格的物品。
歌曲笨小孩。
表演者：陳龍+黃鑫+張晨。
詞語接龍。
道具：幾包餅干、一帶芥末、水、一次性杯子。
歌曲你是我心內(nèi)的一首歌。
表演者：虞最+黃臻靖。
中場休息（評委商量三組文藝表演哪組受懲罰）。
經(jīng)濟(jì)知識問答（誰報題）。
規(guī)則二：主持人讀較難題（讓觀眾舉手回答），如果能回答正確，則給予獎勵。
注意：根據(jù)不同的答對題目數(shù)量，獎品分5個等級，提問之前主持人一定要先提醒觀眾，不允許提示（提示者給予懲罰，讓其上臺展示才藝。并且此題作廢，嚇嚇?biāo)麄儯?/p>
獎品：5個等級。
切蛋糕儀式。
由前幾任的社長一起來切，分給每個部員。
情景表演。
獎品。
采訪老社長和學(xué)長（感人場景）+社員分享提問環(huán)節(jié)。
集體唱歌愛因?yàn)樵谛闹小?/p>
結(jié)束。
公司十周年慶典活動方案篇七
“月亮之心”中秋親情會。
“每逢佳節(jié)倍思親”賦予了中秋節(jié)濃郁的“家和”概念。在這個盡享天倫、祈福圓滿的月圓之夜，每一顆心靈都是圣潔的，最容易被激發(fā)出人性的真善美，是絕好的增進(jìn)情感、推動業(yè)務(wù)的時機(jī)。
（1）公司是個大家庭，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和員工歸宿感。打破一家一戶團(tuán)圓過節(jié)的小格局，以分部或科、組為單位（視團(tuán)隊(duì)規(guī)模而定，以八至十二戶為佳），員工帶家屬一起來參加團(tuán)隊(duì)的中秋親情會。
（2）讓員工家屬了解公司文化，增進(jìn)對公司的親切感，提高對員工工作的`支持度。
（3）激發(fā)員工的感恩心與榮譽(yù)心，為家人、為團(tuán)隊(duì)，更努力、更有價值感的投入工作（以自發(fā)立誓定工作目標(biāo)或生活目標(biāo)的效果為）。
（4）倡導(dǎo)“快樂工作·幸福生活”的平衡理念，強(qiáng)化人與人之間的和睦相處，珍惜與家人之間、與同事之間共同生活的緣份，引導(dǎo)員工的博愛意識、大家意識。
（5）尊重中國的傳統(tǒng)風(fēng)俗，祈福人生的圓滿光輝，弘揚(yáng)中華民族文化，提升員工的文化素養(yǎng)。
公司中秋節(jié)活動對象：全體員工及其家屬。
公司中秋節(jié)活動時間：農(nóng)歷八月十五（或十四）晚。
1、團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人致歡迎辭。
2、舞臺劇《中秋溯源》。如后羿射日、朱元璋起義等典故翻演。
3、快板（三句半，二人轉(zhuǎn)）《瞧我們這一家子》內(nèi)容是分別介紹本團(tuán)隊(duì)的員工。
4、頒獎。團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人總結(jié)每一位員工對團(tuán)隊(duì)所做出的成績與貢獻(xiàn)，給予不同的榮譽(yù)稱號，并頒發(fā)相應(yīng)獎項(xiàng)獎品給該員工的家屬，藉此也請員工和家屬即興講話。
5、家庭秀。所有家庭才藝表演，或是進(jìn)行家庭游戲。
6、音樂故事《藍(lán)綢帶》?，F(xiàn)場發(fā)動藍(lán)綢帶感恩行動。（可同事或家人之間相互進(jìn)行感恩，給自己要感謝的人系上一根藍(lán)綢帶）。
7、月下祈福（燒燈塔，放禮花）。
8、業(yè)務(wù)推動方案的宣導(dǎo)與拍賣。制定下階段不同業(yè)績檔次的不同獎勵標(biāo)準(zhǔn)（以家庭型獎勵為主，如家庭用品或全家旅游等）由每個家庭商討后先拿去獎勵指標(biāo)。
9、派送中秋禮物（有小孩者另外加送）。團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人致感謝辭。
1、大小適合的場地及布置。
2、音效、碟片準(zhǔn)備。
3、員工獎品準(zhǔn)備。
4、業(yè)務(wù)推動方案獎品準(zhǔn)備。
5、藍(lán)綢帶準(zhǔn)備。
6、相關(guān)節(jié)目準(zhǔn)備。
7、中秋禮物準(zhǔn)備。
公司十周年慶典活動方案篇八
20xx年3月18日10時。
園區(qū)。
1、09：50周年慶典儀式各項(xiàng)工作準(zhǔn)備完畢；
2、09：55公司全體職員進(jìn)入指定區(qū)域，按照組織序列列隊(duì)；
3、10：00主持人登場，宣布儀式相關(guān)注意事項(xiàng)；
4、10：05各位嘉賓及公司領(lǐng)導(dǎo)入場并鳴炮；
5、10：08主持人宣布儀式開始并介紹嘉賓、領(lǐng)導(dǎo)及開場白；
6、10：15董事長/總經(jīng)理致辭；
7、10：30嘉賓致辭；
8、10：45嘉賓致辭；
7、11：00儀式結(jié)束，嘉賓、領(lǐng)導(dǎo)退場；
8、11：05按照組織序列退場；
9、11：15清理場地。
2、由人力資源部于15日17：30前將燈籠懸掛在綜合辦公樓車道雨棚上；
5、由采購部主管于3月12日之前聯(lián)系公司各供應(yīng)商，告之xx周年慶典活動細(xì)則，并邀請現(xiàn)場參加，擴(kuò)大行業(yè)知名度。
2、由采購部于3月15日前將慶典儀式所需的物品采購到位；
9、具體現(xiàn)場氛圍布置及安排見附件1；
公司十周年慶典活動方案篇九
20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會。
（1）年會策劃及準(zhǔn)備期（20xx年11月5日至11月30日）：
本階段主要完成年會方案策劃、通知發(fā)布、節(jié)目收集。
（2）年會協(xié)調(diào)及進(jìn)展期（20xx年12月1日至12月31日）：
本階段主要完成節(jié)目安排表、音響確定、物品購買。
（3）年會倒計(jì)時期（20xx年1月17日）：
本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節(jié)目單等全過程確定。
（4）年會正式演出時間：20xx年1月18日13：00至21：00。
（1）對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié)，以及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等。
（2）加強(qiáng)員工之間的交流，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力。
（3）表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調(diào)動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都有出色的表現(xiàn)。
（4）豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。
（5）讓員工充分的展現(xiàn)自我，在年會的過程中認(rèn)知自我及對企業(yè)大家庭的.認(rèn)同感。
（6）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。
公司全體人員，約200人左右。
1、歌曲類：
（1）喜慶、祥和、熱烈的歌曲；
（2）青春、陽光、健康、向上；
（3）與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。
2、舞蹈類：
（1）積極向上、寓意深刻的藝術(shù)性舞蹈；
（2）具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
（3）喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術(shù)等；
（4）相關(guān)歌曲的伴舞。
3、曲藝類：
（1）喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品；
（2）經(jīng)典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目（戲曲、話劇、評書等）；
（3）其它類型的曲藝節(jié)目（樂器類）。
4、每個部門所報節(jié)目不限；
5、提倡跨部門組合報名；
1、參會人員入場。
2、主持人宣布年會開始。
3、總經(jīng)理、董事長、講話；對年終做總結(jié)、表彰員工。
4、表彰：各部門負(fù)責(zé)人做度工作總結(jié)與計(jì)劃、對優(yōu)秀員工予以表彰、為優(yōu)秀員工發(fā)獎。
5、優(yōu)秀員工發(fā)言。
6、聯(lián)歡會節(jié)目表演。
7、互動小游戲。
8、閉幕詞。
注意事項(xiàng)：xxxxx。
公司十周年慶典活動方案篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、集團(tuán)的同事們：
大家好!
從20xx年我?guī)ьI(lǐng)蔣德云、曾智璽他們來到長沙成立“湖南裕邦律師事務(wù)所”，開啟回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)之路。到今年，轉(zhuǎn)眼間已整整十年了!遙想當(dāng)年創(chuàng)業(yè)之初，情形就跟《沙家浜》的唱詞一樣“十幾個人、七八條槍”，真叫做“篳路藍(lán)縷”!今天在省委黨校大禮堂舉行十年慶典，一千四百多座位還安置不了集團(tuán)的全部員工，叫人如何不唏噓感慨!李白說：“蜀道難，難于上青天”，我說：“創(chuàng)業(yè)難，難于上青天”!大浪淘沙，多少創(chuàng)業(yè)者英雄般地倒在沙灘上。老天眷顧于我，成就了今天的永雄，叫我如何不暗自慶幸!人生苦短、光陰似箭，沒有多少個十年!而這光榮的十年里，有在座諸君相伴，為永雄傾心、為永雄助力、為永雄雪中送炭、為永雄錦上添花、關(guān)心我們、呵護(hù)我們、支持我們，叫我們?nèi)绾尾桓卸鞔鞯?
今天，在集團(tuán)十周年慶典這樣莊重的場合，我決定，把深藏在心中的諸多感激，詠頌成發(fā)自肺腑的詩歌，奉獻(xiàn)給你們：
感謝你們，曾經(jīng)在裕邦戰(zhàn)斗過的兄弟姐妹，在最艱苦的歲月里，是你們陪伴在我的左右，為永雄打下深厚的地基;盡管今天你已飛向更廣闊的天空，但請不要忘記我的祝福、和我在不遠(yuǎn)處深情的凝望，還有永雄永遠(yuǎn)為你敞開的家門!
感謝你們，永雄的同事們，集團(tuán)的大廈，一磚一瓦由你們親手砌成。“法言法語、輕言細(xì)語”，正是你們，在周而復(fù)始的程式化的工作中，通過無數(shù)案例來鑄造永雄的品牌與實(shí)力!我為有你們這樣的團(tuán)隊(duì)感到驕傲!風(fēng)雨同舟，你若不離不棄，我必生死相依;攜手共行，你若奉獻(xiàn)于永雄，永雄一定成就你的夢想!
感謝你們，委托我們業(yè)務(wù)的各家銀行，說得冠冕一點(diǎn)，永雄是你們的合作伙伴;說得深刻一點(diǎn)，你們是永雄的衣食父母。不錯，永雄的專業(yè)催收能力和服務(wù)質(zhì)量不容質(zhì)疑。但是，沒有你們的慧眼識珠、沒有你們的深度信任、沒有你們的真摯包容，永雄就走不了今天這樣的踏實(shí)和寬廣!
感謝您，我親愛的母?！嫣洞髮W(xué)，我的知識技能來自于你的教授，我所蘊(yùn)含的“生猛”之氣來自于你的習(xí)染。永雄集團(tuán)發(fā)展的每個關(guān)鍵階段，都得到你的關(guān)心與呵護(hù)，我拿什么感謝您呢?我所能夠做的：一是無愧于“湘大人”的稱謂，二是當(dāng)您需要我時，請您向我招招手!
感謝你們，媒體的朋友，民營不良資產(chǎn)管理脫胎于催收行業(yè)，在它的成長之初，由于缺乏規(guī)范，難免魚龍混雜、泥沙俱下，面臨著紛至沓來的非議與誤解。是你們，秉執(zhí)新聞工作者的職業(yè)操守，實(shí)事求是，還原真相，為行業(yè)營造和諧輿情，使我們的工作少了些阻力，多了些理解，向你們致敬!
要說的感謝遠(yuǎn)不止這些。在永雄十年的成長道路上，還有很多不能歸納到上述類別中去的領(lǐng)導(dǎo)、老師和朋友們!他們有些源于對我個人品格的信賴，有些出于對永雄事業(yè)的高度認(rèn)可，默默地在一旁投入真心、付出真情、伸出援助之手、奉獻(xiàn)綿薄之力。在此，我一并致以本人及永雄最誠摯的謝意!
回顧永雄走過的路，哪怕在最艱苦的歲月、最慘淡的境地，從來不缺失“愛拼才會贏”的精神。我講兩件事：20xx年某月，我的太太，也就是你們的芳總，懷著家杰，在生產(chǎn)的前兩天還乘車到郴州去與當(dāng)事人談判;在“裕邦智能信息服務(wù)平臺”2.0版研發(fā)成功之日，我問技術(shù)部門的負(fù)責(zé)人需要什么樣的獎勵，他對我說：“譚總，給我們部門放兩天假”。我驚訝地問：“你們不是每周都有一天假?”他回答我：“您不是說研發(fā)關(guān)鍵期，要每周七天、每天十一小時嗎?”原來，他們把我對自己的要求當(dāng)成了公司的規(guī)定!永雄正是有“愛拼才會贏”的精神、有許許多多這樣可愛可敬的人，才走到今天。
回顧永雄走過的路，我們一直沒有拋棄“裕民足國，濟(jì)世興邦”的社會責(zé)任與理想愿景。一個人沒有理想，是非?？膳碌?，一個企業(yè)沒有社會責(zé)任，也很可怕。心存高遠(yuǎn)之志才不會做下流的事。永雄的大部分業(yè)務(wù)在催收上，但是在永雄，我們衡量一個員工的標(biāo)準(zhǔn)，催收服務(wù)質(zhì)量永遠(yuǎn)高于催收金額。企業(yè)依靠產(chǎn)品和服務(wù)支撐自己的生存與發(fā)展，永雄以維護(hù)委托方的合法權(quán)益和社會的誠信為己任。看看人家農(nóng)夫山泉的廣告詞——“我們不是水的生產(chǎn)者，我們是大自然的搬運(yùn)工”?！靶星Ю镎甙倮餅轷筒健保佬壅怯袕?qiáng)烈的社會責(zé)任與宏大的理想愿景，才培植出長眼光、大格局，有能力有資格成為行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者。
回顧永雄走過的路，這是一條勇于改革、不斷突破自我、敢于創(chuàng)新的路?，F(xiàn)在集團(tuán)的主業(yè)是“銀行信用卡逾期催收”，但在此之前，我們嘗試過多種業(yè)務(wù)，今后我們還會不斷的革新、不斷的嘗試。只有順應(yīng)時代潮流、滿足社會需要，企業(yè)才有適宜發(fā)展的外部條件。永雄正是逼迫自己不斷與最新的理念、最新的技術(shù)、最有前景的業(yè)務(wù)契合、交融，才能始終走在行業(yè)的前列。
展望永雄的未來，我們正面臨著絕佳的市場機(jī)遇期。一個有著上萬億當(dāng)量的不良資產(chǎn)管理市場正在向民營資本敞開懷抱。與國企相比較，我們有靈活的機(jī)制、高效的執(zhí)行力;與其他民企相比較，我們介入得早、積累了豐富的市場經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)化運(yùn)作成熟、服務(wù)品質(zhì)優(yōu)良。如果能成功上市，尋求到外部資本的支持，到時在不良資產(chǎn)管理市場“誰敢橫刀立馬，舍我永雄其誰”!
展望永雄的未來，我們經(jīng)年累月所積累沉淀下來的核心技術(shù)終于可以在廣袤的不良資產(chǎn)管理市場發(fā)揮它強(qiáng)大的競爭力。曾經(jīng)有風(fēng)投到永雄來考察，考察完了他們對我說，永雄的盈利模式在人工。我笑而不答，為什么呢?他們只看到表面，如果僅僅靠人頭，永雄的模式豈不是可以無限復(fù)制?我們?nèi)绾文芨切┐筚Y本競爭?永雄的核心競爭力是通過自有技術(shù)平臺控制和支撐無限團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。我今天不講，他們還找不到關(guān)鍵之所在!永雄的每一次成功都不是偶然。下一步，基于自有技術(shù)平臺支撐的中國最大的訴訟律師團(tuán)隊(duì)即將誕生，基于自有技術(shù)平臺支撐的“金融衛(wèi)信”服務(wù)即將上市……，大家等著看吧!
展望永雄的未來，我們應(yīng)該有足夠的自信，扎扎實(shí)實(shí)地走好穩(wěn)健的發(fā)展之路?，F(xiàn)在一講京東、百度，一講滴滴打的、阿里巴巴，大家都肅然起敬，一個個伸出大拇指——“?！?。京東是網(wǎng)上商品交易平臺，滴滴是網(wǎng)上出行服務(wù)平臺，他們有沒有技術(shù)含量?有，但是不多。永雄提供的是專業(yè)、復(fù)雜的法律服務(wù)和基于技術(shù)平臺支撐下的團(tuán)隊(duì)運(yùn)作，如果它跟互聯(lián)網(wǎng)+結(jié)合在一起，提供債權(quán)債務(wù)的處置，大家想一想會出現(xiàn)什么情況?所以，永雄集團(tuán)在不久的將來一定會成為一個令人肅然起敬的企業(yè)，我們也要大拇指，我們應(yīng)該有這個自信。
“謙虛使人進(jìn)步、驕傲使人落后”，回顧過去，展望未來，我們要繼承十年發(fā)展中最寶貴的東西——我們的精神、理念、態(tài)度、方式，把它好好地用在我們今后的道路上。
有幸生活在今天這樣一個偉大的充滿變革的時代，“天生我材必有用”，永雄愿意成為讓每個個體自由抒發(fā)生命力的舞臺。我始終堅(jiān)信，在永雄的舞臺上，通過我們共同的努力，可以讓原本稀薄的得以聚合，曾經(jīng)蜷曲的得以伸展，容易被忽略的得以顯現(xiàn)，可能被排斥的獲得接納。每一個生命綻放的聲音，都會變得宏亮和韻味深長!
謝謝!
公司十周年慶典活動方案篇十一
1、要求員工了解公司成立的時間及幾年來所取得的成績，不僅知道，而且一定可以宣講，要有自豪感的講；可以通過早、午、晚三會進(jìn)行練習(xí)。
2、本次活動在會務(wù)方面的要求，會場的檔次一定要高，會場的布置要喜慶、熱烈，（氣球可以多打；掛燈籠；拉一些拉花；禮品展示區(qū)要多擺禮品，用拉花裝飾起來，一定要很搶眼）會場整個布置要有一種強(qiáng)烈的視覺沖擊力，會場的音樂以熱烈為主。早會一定要做激勵，調(diào)到員工的積極性。
3、邀約顧客的分類：鐵桿顧客（來聯(lián)誼會做工作的）、新顧客（老顧客的轉(zhuǎn)介紹；科普收集等預(yù)熱成熟的資源）停服顧客（服用效果好的）。
1、通過本次活動，充分展示企業(yè)文化，加強(qiáng)顧客對企業(yè)、產(chǎn)品的信心，從而發(fā)掘轉(zhuǎn)介紹。
2、借助隆重的場面，為老顧客轉(zhuǎn)介紹提供更好的平臺。
3、通過現(xiàn)場的氛圍，加大買贈銷售政策，達(dá)到高比例的銷售。
1、會前多放一些企業(yè)的文化片如《俱樂部介紹》、《xx回顧》等。
2、暖場：大型的舞蹈表演，節(jié)目要有檔次，調(diào)到整個會場的氛圍；
3、開場白。
4、介紹嘉賓。
5、公司領(lǐng)導(dǎo)講話。
6、當(dāng)?shù)氐?領(lǐng)導(dǎo)講話（可替換為典型顧客發(fā)言）。
7、節(jié)日表演1—2個（顧客表演、員工表演、員工和顧客同臺表演。最好現(xiàn)場演繹顧客和員工間的故事，以小品的形式呈現(xiàn)“敬天愛人”的企業(yè)宗旨。）。
8、顧客贈送字畫、牌匾等（評選出當(dāng)?shù)氐臉s譽(yù)顧客3—4名，領(lǐng)導(dǎo)上臺發(fā)證書，合影，主持人采訪，顧客感言，）。
9、主題發(fā)言（專家講座）。
1、宣布優(yōu)惠政策。
1、凡是來到活動現(xiàn)場的顧客都贈送一份小禮品（禮品根據(jù)當(dāng)?shù)氐娜说南埠枚ǎ?/p>
2、現(xiàn)場購買產(chǎn)品的獎品設(shè)置，加大買贈政策，加大購買產(chǎn)品顧客的抽獎力度，用抽大獎來吸引顧客。
1、本次活動是會銷集團(tuán)成立五周年的特別慶典活動?，F(xiàn)場不僅展示會銷集團(tuán)五年來取得的一系列成績，更會為大學(xué)帶來了最新的國際前沿的保健養(yǎng)生知識，而且您將有機(jī)會參與到生命質(zhì)量控制工程當(dāng)中，體會由國家中醫(yī)藥管理局中衛(wèi)中醫(yī)藥發(fā)展研究中心牽頭總結(jié)出的十大慢病解決方案的系統(tǒng)性和權(quán)威性，相信使您受益匪淺、不虛此行。
2、本次活動，規(guī)格之高，是本年度長沙老年保健養(yǎng)生的一場重頭戲。
3、現(xiàn)場將邀請企業(yè)會員團(tuán)體為大家?guī)砭实睦夏瓴潘囌故?，詮釋?dāng)代老年健康美，樹立老年生活全新典范。
4、生命質(zhì)量控制工程組委會領(lǐng)導(dǎo)親臨現(xiàn)場，參與活動、答疑解惑。
5、權(quán)威專家將專程前來為大家?guī)碜钚吗B(yǎng)生保健知識的主題發(fā)言。
6、凡是參加本次活動的老年朋友，都將得到一份“紀(jì)念品”。
7、活動現(xiàn)場好戲連臺、精彩不斷，禮品獎品豐富多樣。
8、會銷集團(tuán)系列產(chǎn)品前所未有優(yōu)惠酬賓，大獎連連，幸運(yùn)不斷，購買顧客可參與多種抽獎方式，千元大獎傾情奉獻(xiàn)、激動人心。
主辦單位：xxxx。
承辦單位：xxx。
特邀嘉賓：
主講專家：
活動時間：20xx年5月全月。
公司十周年慶典活動方案篇十二
公司周年慶即將到來，為慶祝這隆重的節(jié)日，組織周年慶典活動，本文為公司周年慶典。
僅供大家參考。
一、活動開展需求背景。
隨著xx公司穩(wěn)健的成長，其公司品牌在行業(yè)中的地位日漸突出，成為了中國證券行業(yè)中一支獨(dú)具魅力的勁旅，發(fā)展態(tài)勢喜人。但是，與快速發(fā)展的業(yè)績不相匹配的，是xx品牌體系的不完整性，為符合市場競爭的規(guī)律，xx適時導(dǎo)入品牌工程，力圖通過品牌整合規(guī)劃后，將“xx”這一百年品牌的強(qiáng)大優(yōu)勢與“xx”做好最有利的嫁接，在保持“xx”品牌固有優(yōu)勢的同時再次將xx品牌在證券業(yè)里做最有效的文化提升。因?yàn)?，隨著行業(yè)競爭格局的變化，中國證券行業(yè)將面臨著國際與國內(nèi)雙重競爭的壓力，迫使全行業(yè)進(jìn)入品牌競爭時代，要在這種競爭格局下勝出，必須前瞻性地將品牌體系及早完善，做到與時俱進(jìn)。時逢xx十三周年慶典，如何實(shí)現(xiàn)“司慶”與品牌工程“啟動儀式”兩件大事的優(yōu)勢互補(bǔ)，成為本年度xx的一件大事。
原則：
1、本次活動必須辦得富有特色、節(jié)約儉樸;。
2、必須表現(xiàn)公司精神、品牌文化;。
3、司慶與品牌工程啟動儀式優(yōu)勢互補(bǔ)，內(nèi)外結(jié)合，以最經(jīng)濟(jì)的方式對外傳播;。
4、活動整體過程中，要從宣傳實(shí)效性(新聞點(diǎn))、趣味性、感悟性、激發(fā)性等方面切入。
任務(wù)：
1、激發(fā)員工在xx工作的自豪感，并讓他們在公司司慶之時體現(xiàn)出來，讓全公司成員一起分享、讓社會認(rèn)可。
2、xx十幾年來發(fā)展起來的經(jīng)營作風(fēng)、產(chǎn)品特色、服務(wù)概念、企業(yè)文化等均已有所沉淀，將這些無形資產(chǎn)進(jìn)行有效整合后使之化解可以為xx品牌經(jīng)營使用的有效動力。
3、借著xx十三周年司慶的東風(fēng)，順勢以最快速度向社會公布、向企業(yè)內(nèi)部員工滲透。
4、形成xx內(nèi)部較為系統(tǒng)企業(yè)對內(nèi)、對外操作模式;。
舉辦時間：二xx年x月xx日下午(或另定)。
地點(diǎn)及方式：待定。
參與人員：客戶代表、新聞記者、公司總部領(lǐng)導(dǎo)、各部門領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀員工等。
注：客戶代表為深圳地區(qū)與xx長年合作的重要客戶。
舉辦宗旨：對內(nèi)強(qiáng)化企業(yè)文化建設(shè)對外推廣品牌建設(shè)成果。
簡要說明：
1企業(yè)文化是所有企業(yè)成功因素中唯一無法克隆的一個重要因素，企業(yè)管理、產(chǎn)品開發(fā)、人力資源等等一切經(jīng)營活動過程均可從中找到企業(yè)文化的影子。
2同時，企業(yè)文化的建設(shè)因企業(yè)而異，各有特色，這是企業(yè)在每一個成長過程中累積下來的一種行為、心理思維模式;而對外，面對市場而言，產(chǎn)品同質(zhì)化后面臨的競爭模式即是品牌力競爭，品牌力的核心因素亦是品牌文化，xx領(lǐng)行業(yè)之先進(jìn)行品牌規(guī)劃，將有利于今后的產(chǎn)品推廣與經(jīng)營資源的攏聚。
3品牌讓企業(yè)變大，而企業(yè)文化卻可以讓企業(yè)變偉大!兩者結(jié)合統(tǒng)一建設(shè)，將為xx長遠(yuǎn)戰(zhàn)略發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
活動舉辦。
口號。
：創(chuàng)新文化品牌制勝。
簡要說明：
1創(chuàng)新文化是xx一貫以來保持的經(jīng)營作風(fēng)，更為具體的是，xx在it方面的創(chuàng)新歷經(jīng)十?dāng)?shù)年的發(fā)展，依然在行業(yè)中保持著領(lǐng)先的地位，特別的x卡的推出，更是使無形的it技術(shù)形象化，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，xx一切的成功均來源于企業(yè)創(chuàng)新精神的著力發(fā)揮。新格局下，如何通過活動的形式將企業(yè)原來較為集中的創(chuàng)新思路更加廣泛的發(fā)揮到與企業(yè)發(fā)展息息相關(guān)的一切事務(wù)中去，成為新時期每一位xx人共同面對的問題。
2品牌制勝，則是反映了證券行業(yè)從數(shù)量競爭力時代發(fā)展到技術(shù)競爭力時代后再將要走向的一種格局，由于中國證券業(yè)市場發(fā)展并無經(jīng)驗(yàn)可談，僅能遵循市場規(guī)律進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃，證券業(yè)品牌競爭力時代必將來臨，不斷地將品牌進(jìn)行規(guī)劃與提升，正是xx適應(yīng)時代發(fā)展的重要戰(zhàn)略表現(xiàn)之一。
策劃一：“輝煌xx時代同步”杯有獎知識大賽。
1目的：從知識競賽開始入手，促使總部成員從學(xué)習(xí)的角度深入開展對公司企業(yè)文化、發(fā)展歷程的回顧。對公司開展企業(yè)文化建設(shè)工程進(jìn)行預(yù)熱。
2效果預(yù)期：使xx公司部分員工從活動過程中較為系統(tǒng)地掌握xx十三年來發(fā)展、沉淀出來的企業(yè)文化，并在此基礎(chǔ)上產(chǎn)生自發(fā)的研究與創(chuàng)造精神，為xx系統(tǒng)地規(guī)劃企業(yè)文化做好人力資源、理論資源的準(zhǔn)備工作。
3開展模式：以本部部門為單位，由總裁辦統(tǒng)一組織、命題、主持，各部門委派代表參與并建立啦啦隊(duì)，展開現(xiàn)場問答為主、活動為輔的證券知識、企業(yè)發(fā)展歷史、企業(yè)經(jīng)營中涉及的問題等的知識問答比賽?；顒娱_展之前，由顧問公司統(tǒng)一召開各部門活動參與指導(dǎo)會議，講解活動開展的全過程、介紹活動參與的隊(duì)伍精神策劃、創(chuàng)意表現(xiàn)，普及教育企業(yè)文化活動開展的重要意義。
4注意事項(xiàng)：活動要求公司高層領(lǐng)導(dǎo)全程參與，使各部門高度重視本次活動。
策劃二：“穩(wěn)健前行創(chuàng)新發(fā)展”xx員工代表蓮花山采風(fēng)活動。
1目的：內(nèi)部交流，活化機(jī)制，縮小公司領(lǐng)導(dǎo)與普通員工、中層干部之間距離。
2效果預(yù)期：通過活動本身，讓公司領(lǐng)導(dǎo)與員工在同一時間參與同一項(xiàng)活動，使領(lǐng)導(dǎo)們作為“普通人”的身份與員工們交流，了解員工，同時也可達(dá)到基層員工理解領(lǐng)導(dǎo)的效果。
3開展模式：
3.1拓展游戲，讓員工與領(lǐng)導(dǎo)共同參與到同一游戲中，成為富有寓意的活動的一部分;。
3.2“同心xx”活動，全體成員共同組成xx標(biāo)志，一起喊出xx品牌口號;。
3.3全體成員聚餐活動。
4注意事項(xiàng)：活動要求公司高層領(lǐng)導(dǎo)全程參與，各部門均應(yīng)有代表參與。
1目的：發(fā)展回顧、展望未來?？偨Y(jié)xx十三年來走過的歲月，回顧公司在這些年里取得的累累碩果，在新形勢下向公司全體說明公司的發(fā)展前景，促進(jìn)公司內(nèi)部團(tuán)結(jié)，從一定高度上加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部企業(yè)文化建設(shè)。
2效果預(yù)期：
2.1全體參會人員再次重溫xx十三年來的風(fēng)雨歷程，激起公司全體的再創(chuàng)業(yè)激情;。
2.2演繹式的活動過程活絡(luò)公司氣氛，使公司內(nèi)部洋溢在喜慶的氛圍之內(nèi);。
2.3為建立健全公司企業(yè)文化體系做好前期輔塹;。
2.4傳達(dá)公司高層戰(zhàn)略發(fā)展方向，統(tǒng)一公司全體員工思想，朝著公司既定的策略方向前進(jìn)。
3開展模式：
3.1“日出東方紅勝火，xx冉冉升神州”xx十三周年慶回顧與展望講話(xx公司領(lǐng)導(dǎo))。
3.2“十三載xx節(jié)節(jié)高，十三幅重彩繪佳績”，將xx歷史發(fā)展過程中的十三個重大事宜作為會議中的重點(diǎn)進(jìn)行回顧，同時表現(xiàn)形式可以是將發(fā)展過程中的十三件重大事件繪成形意逼真的十三幅畫(統(tǒng)一命名為“讓我們一起感動”系列xx風(fēng)云寫真)，并在畫上注明事由。會上，按報告進(jìn)度將每一幅畫抬上主席臺與大家共賞。
3.3“讓我們一起感動!”系列xx風(fēng)云寫真企業(yè)文化展覽牌頒發(fā)儀式。
3.4在該展板制作過程中制作兩種版式，一種針對公司本部，另一種針對各營業(yè)部;。
3.5各部門提煉本部門精神信條及組織好本部門方隊(duì)(一種營業(yè)部按一個部門列)，在大會上，由公司領(lǐng)導(dǎo)向各部門頒發(fā)寫真畫，每個部門共同喊出自己的口號及對公司或客戶的承諾以迎接本部門得到的寫真畫。
3.6各部門取公司風(fēng)云寫真后，在每個部門結(jié)合各部門文化與理念形成xx企業(yè)文化走廊，隨時向員工、顧客傳播xx企業(yè)文化。
現(xiàn)場活動二：新聞發(fā)布及新x卡首發(fā)式(品牌新理念發(fā)布、品牌承諾、x卡推介)。
1目的：對xx品牌進(jìn)行首輪的社會傳播;。
3開展模式：
3.1品牌新理念發(fā)布(配合ppt講解)。
3.2品牌承諾儀式(演繹式，主要演員為公司領(lǐng)導(dǎo)層)。
3.3x卡推介及新x卡首發(fā)式(配合ppt講解及首發(fā))，表現(xiàn)方式為：結(jié)合x卡的特點(diǎn)、xx的創(chuàng)新精神做前提性的輔塹說明，再以演繹的方式由公司營業(yè)部員工推出首發(fā)新x卡的面市(shou場)，緊接著是由xx董事長或總裁為第一位客戶換卡的儀式。最后由該客戶代表發(fā)表對xx的評價。
現(xiàn)場活動三：“畫x點(diǎn)睛”著名畫家與xx公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場獻(xiàn)藝。
1目的：向社會宣布：xx從今天起，將以x的精神自勵勵人，打造以文化為主要競爭力的品牌形象。
2效果預(yù)期：“x文化”初步定為xx企業(yè)文化與品牌文化的啟源點(diǎn)，經(jīng)過此儀式，xxx文化在企業(yè)內(nèi)部傳播將起到重大突破，對外傳播也有達(dá)到一個較高的起點(diǎn)。
3開展模式：慶典當(dāng)日，正式拉開“百x圖”(品牌象征)的創(chuàng)作儀式。邀請國內(nèi)著名畫家與公司領(lǐng)導(dǎo)共同在輔開的宣紙上點(diǎn)下“百x圖”第一筆。
現(xiàn)場活動四：記者招待會(主題為x卡)。
1目的：向社會推介x卡(由于慶典會上記者們處于被動地位，如要將xxx卡系統(tǒng)傳播，還需要為所者們創(chuàng)造一個主動發(fā)問的機(jī)會，以滿足他們各自不同的評論角度需求，也可以促進(jìn)社會傳播最為有效)。
2效果預(yù)期：讓記者們多角度了解xx品牌及x卡，為xx的全方位宣傳作貢獻(xiàn)。
3開展模式：由公司領(lǐng)導(dǎo)代表、營銷代表、營業(yè)代表出席，邀請當(dāng)天與會記者參與，并于招待會之前將擬定問題交由記者，請記者們現(xiàn)場提問。
現(xiàn)場活動五：招待宴會(以企業(yè)文化帶動拓展活動、游戲)。
1目的：招待宴會主要目的是希望客戶代表與xx員工們有一個近距離接觸的機(jī)會，相互交流各自在理財、證券等方面的需求、建議。
2效果預(yù)期：在較為輕松的環(huán)境下主客雙方自由交流，達(dá)成對各自價值觀的認(rèn)可。
3開展模式：在整個宴會過程中，開展一些豐富多彩的簡單型的拓展活動與游戲，讓領(lǐng)導(dǎo)與客戶們與員工們同堂而樂，一方面展示企業(yè)文化，一方面增加現(xiàn)場的氣氛，為整體活動的結(jié)束畫上一個圓滿的句號。
1目的：激勵公司全體將“創(chuàng)新”的精神發(fā)揚(yáng)到公司的經(jīng)營軟環(huán)境建設(shè)中來;。
2效果預(yù)期：在公司以開展企業(yè)文化活動為方式的活動將公司服務(wù)品牌建設(shè)的工作擺在議事日程上來，為下一階段服務(wù)品牌的打造建立基礎(chǔ)。
3開展模式：
3.1配合品牌規(guī)劃工程，在對外的服務(wù)過程中不斷創(chuàng)新，鼓勵各營業(yè)部及總部經(jīng)營部門員工仔細(xì)研究優(yōu)勢競爭對手們的優(yōu)秀之處，結(jié)合公司實(shí)際情況，傳承公司“穩(wěn)健”的作風(fēng)，不斷創(chuàng)新服務(wù)模式與挑戰(zhàn)實(shí)踐經(jīng)營過程中遇到的問題。
3.2在品牌工程的組織下展開各營業(yè)部創(chuàng)新服務(wù)模式大比拼，拉開公司內(nèi)部軟環(huán)境建設(shè)的帷幕。經(jīng)由xx公司統(tǒng)一評判后統(tǒng)一確定若干種服務(wù)模式，結(jié)合形成獨(dú)具特色的xx品牌服務(wù)模式，在總體的證券行業(yè)里獨(dú)樹一幟的創(chuàng)建xx品牌新的競爭優(yōu)勢。
(以下為活動脈絡(luò)附圖)。
招商證券十三周年慶暨品牌工程啟動儀式。
“輝煌招商時代同步”杯有獎知識大賽。
“穩(wěn)健前行創(chuàng)新發(fā)展”招商證券員工代表蓮花山采風(fēng)。
新聞發(fā)布及新x卡首發(fā)式。
“畫x點(diǎn)睛”著名畫家與招商證券公司領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場獻(xiàn)藝。
記者招待會(主題為x卡)。
招待宴會(以企業(yè)文化帶動拓展活動、游戲)。
營業(yè)部“創(chuàng)新經(jīng)典服務(wù)”活動開展。
附圖：活動脈絡(luò)圖。
1開展前期活動：(擇其一)。
1.1策劃一：“輝煌xx時代同步”杯有獎知識大賽。
1.2策劃二：“穩(wěn)健前行創(chuàng)新發(fā)展”xx員工代表蓮花山采風(fēng)活動。
2開展現(xiàn)場活動：活動一：xx十三周年司慶慶典儀式(簡化操作)。
3開展后續(xù)活動：營業(yè)部“創(chuàng)新經(jīng)典服務(wù)”活動。
招商證券十三周年慶暨品牌工程啟動儀式。
“輝煌招商時代同步”杯有獎知識大賽。
“穩(wěn)健前行創(chuàng)新發(fā)展”招商證券員工代表蓮花山采風(fēng)。
前期活動。
營業(yè)部“創(chuàng)新經(jīng)典服務(wù)”活動開展。
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公司十周年慶典活動方案篇十三
今年正值公司成立十周年之際，在這十年里，我們歷經(jīng)風(fēng)雨，和衷共濟(jì)，協(xié)同奮進(jìn);在這十年里，我們感恩領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、員工的努力和客戶的支持;在這十年里，我們整合全區(qū)廣電網(wǎng)絡(luò)資源，實(shí)現(xiàn)了有線電視網(wǎng)絡(luò)的“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一建設(shè)、統(tǒng)一經(jīng)營、統(tǒng)一管理”;在這十年里，我們按照“又好又快，和諧推進(jìn)”的指導(dǎo)思想，完成了全區(qū)的數(shù)字電視整體轉(zhuǎn)換……為慶祝公司十周歲生日，增強(qiáng)全體員工的凝聚力、向心力，提升企業(yè)文化，展示員工風(fēng)采，特策劃此次“公司成立十周年慶典”系列活動。具體方案如下：
一、成立慶典活動領(lǐng)導(dǎo)小組：
1.負(fù)責(zé)總體策劃、組織、協(xié)調(diào)慶典活動，對慶典活動中產(chǎn)生的重大事項(xiàng)進(jìn)行決策;。
2.直接領(lǐng)導(dǎo)慶典活動籌備辦公室的工作，處理慶典活動籌備辦公室反映出的籌備和進(jìn)行中產(chǎn)生的問題，并及時解決與指導(dǎo)。
二、成立慶典活動籌備辦公室。
三、主要活動。
用十年的感動，創(chuàng)感動的十年。
感動著廣電，而我們要將這十年的積淀回饋給社會、回饋給用戶，以卓越的成績和服務(wù)去創(chuàng)造下一個感動的十年。
1、見證十年成長，匯報十年成果。
2、感謝用戶十年相伴，真情實(shí)意回饋社會。
3、凝心聚力融合員工，積淀十年企業(yè)文化。
四、活動說明。
1、見證十年成長，匯報十年成果。
(1)制作一本企業(yè)畫冊。
內(nèi)容：將十年歷程中經(jīng)典的瞬間用圖片文字反映出來、配以數(shù)字電視節(jié)目卡之類，形成一本畫冊，能反映公司十年的成長，可以作為禮品贈送。
(2)拍攝一部專題片。
內(nèi)容：十年我們積累一定的素材，加以整理加工，制作一部反映公司成長的專題片，展示企業(yè)的整體形象。
(3)舉辦一場座談會。
內(nèi)容：邀請區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)委宣傳部等部門領(lǐng)導(dǎo)以及在公司成長過程中給予公司關(guān)懷幫助的上級老領(lǐng)導(dǎo)、曾經(jīng)和公司一起打拼的公司老領(lǐng)導(dǎo)、合作伙伴、用戶代表，公司領(lǐng)導(dǎo)班子及優(yōu)秀員工代表參加。用高雅的藝術(shù)形式表達(dá)，將企業(yè)畫冊以禮品贈送。
2、感謝用戶十年相伴，真情實(shí)意回饋社會。
廣電十年的發(fā)展離不開社會的支持、用戶的支持，要體現(xiàn)企業(yè)的社會責(zé)任感，通過一些公益性的活動，回報社會。
(1)與節(jié)目商合作公益事業(yè)。
聯(lián)手節(jié)目商進(jìn)行公益銷售活動，每定一套付費(fèi)節(jié)目就為希望工程或其他公益事業(yè)獻(xiàn)出一份愛心。
(2)其他形式的市場銷售活動具體由市場部策劃制定。
3、凝心聚力融合員工，積淀十年企業(yè)文化。
(1)知識競賽及技能比武活動。
從各部門征集知識競賽題目，以部門為單位組隊(duì)參加，評選出優(yōu)勝隊(duì)伍及個人。
(2)評選明星員工。
各部門按照管理體系、市場體系、工程運(yùn)維體系、技術(shù)體系的分類推薦優(yōu)秀員工，以網(wǎng)絡(luò)投票的方式選出10位明星員工。
(3)系列文體活動。
舉辦《風(fēng)雨十年一路相伴》的征文活動。
組織員工開展一次以“十周年慶”為背景的體育運(yùn)動會。以增加員工自信心，凝聚員工團(tuán)結(jié)力為目的，激發(fā)員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作、敢于拼搏的精神，讓員工在運(yùn)動享受快樂，歡樂中得到收獲。
(4)組織員工進(jìn)行一次拓展訓(xùn)練。
(5)普獎員工。
(6)慶祝大會及宴會。
邀請各界人士召開慶祝大會，舉辦大型宴會祝賀公司十歲生日。
公司綜合辦公室。
公司十周年慶典活動方案篇十四
一、策劃背景:。
1、十五周年是一個企業(yè)發(fā)展的里程碑，恰是時候回顧歷史，展望未來。而且借此契機(jī)南京園藝總公司附屬的江西南昌分公司真誠答謝各位客戶和全體員工及所有支持南京園藝的人們舉辦慶典活動。
2、活動目的：做為一家園藝公司，利用十五周年慶典契機(jī)，提高企業(yè)知名度，大力打造企業(yè)和品牌形象和美譽(yù)度，向合作伙伴和大眾展示良好企業(yè)形象。增強(qiáng)公司團(tuán)隊(duì)的凝聚力，可謂師出有名，機(jī)遇難得。
二、活動的主題：
南京園藝有限公司自開業(yè)以來，在領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)公司全體同仁共同努力，十五年來在新品種的研發(fā)和銷售取得了令人矚目的成績，在江西開立了分公司，從生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售及新品種推廣業(yè)績到商業(yè)形象都得到了南昌市民及同行的認(rèn)可，并取得了令人驕傲的商業(yè)地位。經(jīng)營理念發(fā)揮得淋漓盡致、深得人心。在此借著南京總公司開業(yè)周年之際，江西南昌分公司懷著激動的心情，充滿信心的姿態(tài)為他舉行隆重的周年慶典，借周年慶所帶來的商機(jī)，拓展我們無限的商業(yè)市場，創(chuàng)造喜人的銷售業(yè)績。
三、主辦單位：
南京園藝公司江西南昌分公司。
承辦單位：南京園藝公司。
策劃一個成功的公關(guān)活動要考慮許多因素。我們公司十五周年慶典活動是這樣策劃實(shí)施的：
1、創(chuàng)新。
有新意的活動才有好的效果。在構(gòu)思公司十五周年慶典活動方案時，我們設(shè)計(jì)的大致構(gòu)架是：以公司全體員工拜訪公司的所有客戶為開頭，晚上在公司廣場上施放煙火，感謝全體市民。
2、時機(jī)。
時機(jī)往往會影響到活動的效果，時機(jī)選擇得不好，活動就達(dá)不到預(yù)期的效果，如果抓住了適當(dāng)?shù)臅r機(jī)，活動就會顯得有聲勢。我們把活動時間定在1月20日。因?yàn)?月20日是公司的成立紀(jì)念日，如果這個慶典活動辦好了，既可以利用這個時機(jī)來提高士氣，樹立公司的良好印象，又可以加深公眾對公司及其產(chǎn)品的良好印象，他們會逐漸地把1月20日看成是一個特別的日子。
3、地點(diǎn)。
室內(nèi)活動的地點(diǎn)比較容易確定，"比較困難的是確定室外活動的地點(diǎn)。在確定室外活動地點(diǎn)的時候要考慮諸多方面的問題，如交通，安全，觀賞性、場內(nèi)設(shè)施、人數(shù)與場內(nèi)空間的比例、氣象、通訊、電力。照明等等。對活動地點(diǎn)幾經(jīng)選擇，最后確定在公司附近的公園，這個公園地處繁華街段，可以吸引公眾來觀霞。
4、內(nèi)容。
活動是手段，目的是讓公眾接受活動中所包含的意圖。這樣就要精心設(shè)計(jì)活動的內(nèi)容，使活動既能充分包含設(shè)計(jì)意圖，又容易讓大眾接受?；顒觾?nèi)容我們是這樣設(shè)計(jì)的：
a、1月18、19日兩天，公司組成80多對拜訪小組，分別拜訪客戶，征求他們的意見，感謝他們對本公司業(yè)務(wù)的大力支持。
d、1月20日晚，舉辦慶祝活動：我與企業(yè)同成長”員工有獎?wù)魑?，對?yōu)秀員工、客戶進(jìn)行頒獎儀式，自助晚餐、自由舞會，晚會結(jié)束后，施放煙火，與全市人民同樂。
5、媒介。
舉辦一個大型的活動一定要考慮到媒介的作用，通過媒介可以擴(kuò)大活動的影響范圍。利用媒介的關(guān)鍵是要為活動找一個好的新聞開頭，就是說自己在寫新聞稿時，要站在記者的角度看問題，十五周年慶典活動的媒介工作我們是這樣進(jìn)行的"：
a、找一個好的新聞由頭：
d、利用各種媒介手段。除了10月8日。的報紙廣告和之前的報紙新聞以外，我們還邀請當(dāng)?shù)氐碾娕_和電視臺進(jìn)行現(xiàn)場采訪，把我們的活動內(nèi)容和公司的成就宣傳出去。
1、感謝客戶。
時間：1月18日一19日下午。
參加部門：研發(fā)部、經(jīng)營部、銷售部、行政部、財務(wù)部、成2人一組。組成拜訪隊(duì)伍。
拜訪對象：市內(nèi)的所有公司的客戶及城建局、政府部門。
任務(wù)：感謝客戶、收集意見，隨身攜帶：綬帶、感謝信、拜訪登記表，a、b類客戶送一些花卉的照養(yǎng)與栽培種植手冊培訓(xùn)書，拜訪要求：統(tǒng)一服裝配帶綬帶，主動熱情謙虛禮貌，衷心感謝，以情動人，傾聽意見認(rèn)真記錄。
2、盆栽贈送活動。
a、設(shè)點(diǎn)贈送：
贈飲地點(diǎn)：市內(nèi)繁華地帶20個現(xiàn)調(diào)機(jī)點(diǎn)，每點(diǎn)4人，限贈__0盆，贈完為止。
活動時間：15：10―17：00。
活動地點(diǎn)：公司前大門。
活動內(nèi)容：
a項(xiàng)：凡1月20日出生的15周歲的，可憑出生證在__蛋糕房領(lǐng)取6寸生日蛋糕一份（限領(lǐng)30份，領(lǐng)完為止）。
b項(xiàng)：凡1月20日出生的顧客，可憑身份證或出生證在__蛋糕房領(lǐng)取500克蛋糕一份（限領(lǐng)200份，領(lǐng)完即止）。
c項(xiàng)：凡1月20日出生的顧客還可獲得精美生日卡一張。
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