最新員工工作檢討書(實用11篇)

在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

員工工作檢討書篇一

尊敬的領導及各位同事:

今天，我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔寫下這份檢討書，以向領導表示我對擅自離崗這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再無故脫崗的決心。

早在我剛踏進調(diào)度室這個集體的時候，局主管領導及科室主任就已經(jīng)三令五申的一再強調(diào)，全部成員，不得遲到，不得早退，不得擅自離崗，局長和主任反復教導言猶在耳，嚴肅認真的表情猶在眼前，我深為震撼，也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性，于是我一再告訴自己一定要監(jiān)守好崗位，做好自己的本職工作，不能辜負領導和同事對我的一片苦心。然而，正如高爾基說過的那樣--當你把一件事看得十分重要的時候，磨難和失敗就接踵而來了。正如昨晚，(5月19日)我擅自離崗下樓，雖然時間很短，但是調(diào)度室是我局電力指揮中心即使是1分鐘也不能離崗，雖然是在我局的一樓，但是線路一經(jīng)跳閘即使是1分鐘的時間就可能釀成無法挽回的損失和難以估計的后果，我回到調(diào)度室后深感惋惜，深感惋惜呀!只怪我沒把離崗這件事情看得太重。

今天我鄭重的檢討，對于我離崗的事情，所造成的嚴重后果如下:

1、讓領導擔心我的安全。本應在調(diào)度室值班卻在樓下出現(xiàn)，試問怎么不會讓平時十分關心愛護每一個職工的領導擔心而這樣的擔心很可能讓同事們整天工作分心，造成更為嚴重的后果。

2、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個人的離崗，有可能造成別的同事的效仿，影響組織性、紀律性。

如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的錯誤有以下幾點:

1、思想覺悟不高，對局里及本科室制定的規(guī)章制度執(zhí)行的不到位，就算是有執(zhí)行，也是很馬虎沒能踏踏實實的認真執(zhí)行。

2、安全思想意識淡薄，缺少企業(yè)主人翁意識。

對以上兩點問題，我回到家后認真仔細研究，做了很深刻很認真的剖析。

1、思想覺悟不高的根本原因是對本職工作責任心不強，如果責任心強就不會擅自離開崗位去樓下與他人聊天說話了，就不會引出以下事情了，錯誤也不會發(fā)生了。

2、政治理論學習和業(yè)務技能學習的不夠，思想上還沒有和局里的要求保持高度一致。

今后，我決定有如下個人整改措施:

1、按照局里有關規(guī)定和要求繳納保質(zhì)保量的檢討書一份!對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的嚴重后果。

3、加強政治理論學習和業(yè)務技能學習，提高對企業(yè)的貢獻，做到在崗一分鐘奮斗六十秒。

4、勤向領導匯報思想近況，多和同事們加強溝通，保證不再出現(xiàn)上述錯誤。

檢討人：xxx

xxxx年xx月xx日

員工工作檢討書篇二

尊敬的公司領導：

你好!

在工作中，我因粗心大意而用錯料。幾天來，我認真反思，深刻反省，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討。

我看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，粗心大意那怎么能及時把工作落實好。做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種懶散的.工作態(tài)度，我工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。

發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。

如再發(fā)生此類事件，我個人接受公司任何處置。

此致

敬禮！

xxx

20xx年xx月xx日

員工工作檢討書篇三

您們好!

現(xiàn)在的我xx做的比較差，很多時候我都不知道應該怎樣來開展這一項工作，總感覺找不到有這方面需求的客戶，很糾結，所以曾經(jīng)跟過一些xx做的'較好的同事去學習過，可是跟著他們的時候總是沒學到什么東西，也不知道是我笨還是他們有所保留?，F(xiàn)在我就覺得，什么事還是要靠自己的，所以我打算通過以下幾方面來提升自己做xx的能力：

(1)首先是要了解通透xx的政策。這次考試才發(fā)現(xiàn)自己對xx的相關權益了解的很少，想想之前有些客戶是符合條件的也被我錯過了，后悔莫及啊!

(2)提升自己的口才能力。遇到很多客戶的條件是符合辦理高端白金信用卡的，但是他們就是打死都不要年費或者不要自動分期，遇到這些人我都說的口干舌燥了，還是沒辦法說服他們，希望以后能夠慢慢地盡量多的能說服客戶。

(3)增強自己的底氣和信心。很多時候在客戶那里有點底氣不足，自己雖然不會覺得低人一等要求人辦卡之類的，但是總會有一點擔心，擔心這樣一個客戶丟了就沒了?，F(xiàn)在知道了這樣不好，要慢慢地改變這種心態(tài)，樹立起自己作為一個銀行人的尊嚴。

暫時能想到的就這么多了，以后在工作中發(fā)現(xiàn)問題的話我會慢慢改進的，經(jīng)過這次之后，我暫定的目標不敢太奢侈，只希望以后都不會在倒數(shù)排行榜中出現(xiàn)自己的名字就好。我相信我一定會迎頭趕上的。

xxx

日期：20xx年xx月xx日

員工工作檢討書篇四

尊敬的各位領導：

大家好!認真工作是一名員工最基本的職責，我連這個都沒做好，我覺得自己很可恥，我對自己工作偷懶的行為感到很抱歉，我以后一定努力工作，爭取創(chuàng)造很好的.工作成果。

當我到了車間見了領導，聽領導的一番話，我才知道事情的嚴重性，我不但自己做錯事，而且還似乎帶壞了別人，由于我個人的原因而導致多人的不舒服，由于我個人的錯誤，而始多人受遷連，在這里我各位領導各位因為次事受遷連的人說聲對不起!我知道錯了，一句對不起是解決不了問題的，所以從今以后我不會遲到早退，聽從領導安排，不維護個人主義，上班認真對待，絕不忽悠上司，服從命令聽從指揮，爭取做一個優(yōu)秀的公司員工。

在此，我深刻的檢討自己。領導，對不起，我絕對不會在讓同樣的事情第二次在我身上出現(xiàn)，請領導監(jiān)督我。我一定會改正錯誤，讓自己成為領導器重、放心的員工。

xx

20xx年xx月xx日

員工工作檢討書篇五

此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣、不文明表現(xiàn)，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。

您好，在這里，我表達我對工作失職、疏于監(jiān)管的無比愧疚心情。首先我作為一名局長，我的職責所在就是貫徹執(zhí)行國家、省、市有關礦產(chǎn)資源管理的法律、法規(guī)和政策;組織制定全縣土地資源管理配套政策措施，并組織實施和監(jiān)督檢查。

在此，我向

領導

思想

屢次犯同樣的錯誤，我自己都覺得太不應該了，這證明了我的

思想

領導

xx

日期：xxxx年xx月xx日

員工工作檢討書篇六

尊敬的領導：

您好！

我在之前的工作之中，沒有認真的工作，而是粗心了，導致出現(xiàn)了重大的失誤，這次失誤也是給公司造成了不好的一些影響，特別是造成了利益的損失，雖然之后經(jīng)過補救，挽回來了一些，但是我的這次失誤也是讓公司受了影響，我要為此次的失誤負全部的責任。

其實每次公司只要召開會議，無論是早上的晨會，或者每周一的周會，或者總結的一些會議，領導們都是會說在工作中，要細心點，要耐心點，認真的核對好，不能出錯，不然就會出現(xiàn)問題，我當時聽了還感覺領導們真的是太啰嗦了，這個誰不知道啊，大家做事情都是很細心的，可是真的到了我頭上，我卻沒有做好，這次也是為了趕工作的一個進度，所以事后我也沒有認真的檢查，就以為過去了，但是我的這份自信其實是一種自大，覺得自己做得沒問題了，卻沒想到，錯誤就是在這種情況下容易發(fā)生的。

這次的粗心導致的失誤，也是對我的一種警告，讓我明白在工作上面，必須要認真的對待，必須要檢查，必須要更加的細心，不能說我要趕工作進度，就不檢查了，就不考慮工作質(zhì)量怎么樣了，那如果長此以往，那我也是不會有什么進步的，這種松懈的工作態(tài)度也是會讓我的錯誤再次發(fā)生，為了以后不再出現(xiàn)這種情況，我也是要重視起來，不再那么粗心，以后一定要記住檢查工作，把事情做得更好才行。

犯了錯，就要改，我要記得這句話，但也不希望真的發(fā)生。為什么會犯錯，也是因為之前的工作沒有做好，在今后，我首先要做的就是要提前預防，而不是說在犯了錯誤之后去改，那樣造成的損失，不是每一次都能夠挽救回來的，特別是有些損失是無法用具體的數(shù)據(jù)去估量的，那就更需要我們在工作中要細心。

這次事情的發(fā)生，領導您雖然沒有辭退我，但是也嚴厲的批評了我，讓我盡量的挽回，我知道我的這次錯誤，即使當時辭退我，我也無話可說，畢竟這經(jīng)濟損失真的很大，不過沒讓我走人，我就要在工作上認真的為公司去做事情，把今后的工作努力的做到最好，盡力的為公司帶來更多的收益，也是要補償我這次失誤造成的損失。今后我在這里保證，再也不犯錯了，再也不粗心了。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工工作檢討書篇七

尊敬的領導：

您好！

作為一個入職已經(jīng)一年的老員工，我這次卻做出了這種違反制度的事情。我想作為一個物業(yè)的員工來說我是不夠合格的，一個合格的物業(yè)員工，不說工作能力有多強，但是一個積極的工作態(tài)度是很重要的，如果連一個好的態(tài)度都沒有就算是工作能力強也是做不好自己的工作的。更何況領導您在我們剛來不久就和我們強調(diào)了制度，但我這次卻還是犯下了錯誤，我是或許是我思想松懈了的原因。如果當時的我能夠克制住自己不去玩手機，而是專心的工作，肯定就不會有這樣的錯誤發(fā)生了。然而我卻是連這么一點的自制力都沒有，完全沒有一個物業(yè)員工該有的樣子。

自律自控對于每個人都是非常重要的，人和動物最大的區(qū)別就是在于人能夠控制住自己的欲望，不去做哪些不應該做的事情。更何況作為一個在外面工作的員工，既然領著公司發(fā)的工資我就不能夠做出超出崗位職責的事情，更何況是這種耽誤自己工作的事情。我想我也是心懷僥幸，覺得自己小心一點應該就不會被抓，然后就此玩了起來。但我這種心態(tài)是十分錯誤的，不管有沒有人監(jiān)督著工作，我都應該自覺的完成好自己的工作，這是我作為一名員工的責任，也是我所需要付出的。沒有什么不付出就能夠獲得回報的事情，我們既然想要拿到工資那就一定是要付出自己的努力的。而總是這樣的混著，時間長了自己也就越來越懶惰，最后成為一個無用的廢人。只有不斷的鍛煉，學習才能夠讓自己在工作中變得更加優(yōu)秀學習到更多的東西。

這些以前的我也是知道的，但是或許是時間長了，對一切都熟悉了，所以心里開始慢慢的轉(zhuǎn)變了心態(tài)。從以前的做事認真，也是慢慢的開始混日子，覺得能不出力就不出力，這樣挺好的。但這樣的行為不僅僅是對物業(yè)公司的不負責，也是對自己的一種不負責。不經(jīng)過鍛煉人又怎么能夠變得更好呢，我的能力又怎么能夠變得更強。這樣下去我只會越來越懶惰，越來越無視紀律。好在領導您及時的發(fā)現(xiàn)了我的錯誤，讓我沒有做出更大的錯誤，否則我想我是無法承擔責任的。我現(xiàn)在也是真的明白了自己過去的哪些錯誤，希望老師您能夠給我一個機會，讓我去改正自己。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工工作檢討書篇八

尊敬的領導：

您好！

我是公司的司機xxx，在昨日接送同事上班的途中，拋錨了，讓同事們最后一公里只能走路上班，不但是耽擱了同事們上班，而且這么熱的天氣，也是讓人比較難受，我檢討。這都是我工作的疏忽，前天沒有檢查汽車的情況，導致昨天汽車爆胎了。

本來作為司機，每日接送完同事們上下班之后，我都要去檢查汽車的情況，如果沒油要加油，汽車有損壞要及時的維修，像輪胎，剎車等這些重要的部件，更是要詳細的檢查，而且這個輪胎也是使用的比較久了，要更換的一個狀態(tài)，但是我卻沒有及時的去更換，所以才造成這次意外的情況。在之前，我就有意識到，我工作駕駛的汽車是需要去做保養(yǎng)維護的，但是因為我個人沒有太過于重視，而且以為能多用一會，晚一點保養(yǎng)維修就可以為公司省一點，可是我的這個省一點反而沒有真的省，而且還造成同事們工作的不便，真的是因小失大。

昨天拋錨之后，我叫了維修，然后再把輪胎換了，同時也是對其他的部件做了一下維護，結果發(fā)現(xiàn)，如果不是這次爆胎，我還沒發(fā)現(xiàn)其他的部件也是耗損嚴重，需要及時的更換，作為司機，本來應該是對坐我車的同事們的安全負責的，但是我卻沒有重視起來。雖然沒有造成嚴重的危害，但是我這樣的態(tài)度確實是極其容易出事情的。領導也教育了我，批評了我，我覺得我應該好好的反省一下，安全問題是必須要很重視的，作為司機，要對全車的人負責，如果這次是剎車出了問題，那后果就嚴重多了，我不能有僥幸的心理。

在今后的工作之中，我要認真開車，并且把汽車的維護保養(yǎng)做好，確保行駛的過程中不會出問題。而且還有一個問題我覺得我以后一定要時時記得，就是提醒同事們把安全帶都系好，并且去檢查。之前雖然也有和同事們說過，但是熟悉了起來，我就沒有每次都提醒了，之后我一定每次出車，都提醒同事們系好安全帶，并且去檢查，可能有些繁瑣，會耽擱幾分鐘，但是都是為了同事們的安全著想的。

這次的疏忽，是我安全上面沒有重視，也是我工作的嚴謹性不夠，以后我不會再犯這種錯誤了，同時也會在安全方面盡量多做，做詳細些，保障同事們的安全，準時準點的接送同事，讓他們能很好的到公司來上班，同時也可以很好的下班回到家。

此致

敬禮

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工工作檢討書篇九

尊敬的單位領導：

您好！

我懷著無比愧疚和遺憾的情緒向您遞交這份工作失職的檢討書。關于我在機房管理工作中，因我個人的疏忽，工作的不到位，我沒有能夠細致地做完工程的所有進程，以至于讓現(xiàn)場施工人員將odf機架的位置安裝錯誤。

首先關于這項錯誤，我要做深刻地檢討，這是我工作上的疏忽、是工作失職。如今的我已是一名機房管理員，身處這個崗位我就就應深深意識自己所處崗位的作用，一名機房管理員是就應對電信機房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的，就應細心指導每個施工人員的具體工作，要對每一個環(huán)節(jié)都仔細分析。因為稍一放松就能夠?qū)е聡乐貑栴}的出現(xiàn)，而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給群眾帶來嚴重的損失。

在此次的機房管理工作中，因為我個人的疏忽，沒有監(jiān)督好工人odf機架安裝工作。但電纜線已安裝好了，機架安裝位置錯誤就需要重新移動，這樣一來一回勢必造成浪費，造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責，此時此刻我的情緒十分的不好，因此這項錯誤，我這段時間都不能夠從中解脫出來。

出現(xiàn)問題，是誰都不愿意理解的現(xiàn)實。然而應對錯誤是需要很大勇氣的，如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去應對這項過錯，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。期望領導能夠給我一次改過的機會，對于這項工作的錯誤，我也有必須自我認識，我還是一個機房管理新人，這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞，因為錯誤終歸是錯誤，我就應用于應對錯誤。

透過此次深刻的檢討，我深深地反思，我的犯錯根本原因在于我個人的。疏忽，沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環(huán)節(jié)，須知重要工作是容不得一點馬虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話，我就會很難在工作崗位上有長遠的發(fā)展。

針對我目前的錯誤，我決定用如下措施加以改正，也期望領導、同事們能夠監(jiān)督我，你們的一份監(jiān)督就是對我工作的一份關心和重視。

1、針對我的工作職責感、工作失職，今后我要全身心投入工作，對于自己所轄職務做精心了解，對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。

2、今后我要向公司的優(yōu)秀工作的同事學習，認真學習好的工作作風，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今后的工作做好打基礎。

透過此次深刻的檢討，請領導能夠信任我。我今后必須認真努力的為公司做工作，為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

此致

敬禮！

檢討人：

某年某月某日

員工工作檢討書篇十

尊敬的xx：

您好！

因為我今天工作不認真，太粗心的原因，沒有把領導交給我的任務完成好，出現(xiàn)了不應當在我這位已經(jīng)來公司5年的老員工身上出現(xiàn)的問題，自己的粗心大意導致自己工作上的失誤，我也深感自責和抱歉。

我在公司主要是完成文件的復印，還要負責收發(fā)管理文件，接收重要文件，然后按照上級的要求進行一些更改，然后再經(jīng)上級領導的批閱，通過后按照上級領導要求的數(shù)量進行復印。今天上午，公司根據(jù)常規(guī)的安排進行了員工會議，而我就往常的工作給各位員工復印所需的文件，領導將文件發(fā)給我修改過后，我將文件按照領導要求的數(shù)量打印了xx份。在會議過程中，我一直在等待，領導吩咐我將文件分發(fā)下去，終于等到那一刻，我將文件分發(fā)到各位員工和領導的手里，發(fā)現(xiàn)文件不是會議所需要的。我那時候才意識到自己復印錯了文件。后來，我就需要浪費大家的時間，讓大家都在等待我們復印正確文件。

被領導批評后，我清楚地認清了自己的錯誤。其實我在會議過程中有很多的時間去將其重新復印，復印正確的文件，可是我并沒有及時的發(fā)現(xiàn)自己的錯誤。在會議的進行過程中，我也沒有檢查自己的工作是否做完整了，一點點不夠心細，作為有一名文員就應該心思細膩。我在復印的時候，只需要稍微的上一點心，就不會出現(xiàn)這樣的情況，這都是因為我的粗心大意，而且我自己的責任心也不夠強，確認文件是否有錯誤這件事是最基本的，但是我卻沒有做到自己應盡的責任。對不起，各位員工和上級領導，讓你們在會議中途中斷了會議，在等我應該早就要準備好的文件資料。我的粗心和失誤，不僅讓會議在中途無法進行，更耽誤了大家的時間，真的很抱歉。

這件事的發(fā)生，我知道了自己的缺點和毛病，在公司工作5年的時間，原有的耐心和細心沒有了，現(xiàn)在是敷衍的態(tài)度對待工作，已經(jīng)開始懶懶散散了。所以，為了在今后能更好地完成自己的工作任務，我一定要改正自己的這個毛病，認真地履行自己的崗位職責，認真的做好上級交辦的工作任務，在今后的工作中，我需要更加的努力。

我希望領導和同事都能督促我在今后的工作中的工作情況，幫助我改正這個缺點，促進我的更大的能力提升。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工工作檢討書篇十一

20xx年x月的一中午，這個時間是我們門前柜員交班的時間，在這個時間，為了交班的順利，錢款清楚。所以，交班時是不對外收付款業(yè)務的。

當我正在緊張有序的清點庫存時，忽見一女子正走入大門，準備走向窗口時，為了不影響清庫存，為了不影響顧客等待時間，我主動對她說：“要干什么，交班，等一下再來：“，由于交班時間緊，錢款較瑣碎，所以態(tài)度不夠柔和，語氣有點生硬。由于客戶不理解交班的規(guī)定，又認為顧客就是銀行的衣食父母，硬要存，這時，我放下手頭的工作，耐心，禮貌的解釋，但這位女子無法接受，在柜臺外生氣兼夾粗話，最后憤然投訴。

以上事件之所以發(fā)生，我認為要吸取以上教訓。

一：不論業(yè)務多么的繁忙，不論手頭的工作多么的重要，都要堅持微笑服務。

二：客戶是多種多樣的，素質(zhì)有高低。所以，我們在對話時要婉轉(zhuǎn)，要講究技巧。

三：要堅定不移的正確理解堅持“顧客永遠是對的”要記住，顧客的不理解就是我們工作的不細致，客戶的不滿意就是我們工作的不積極。

一葉可知秋，一事可成鏡。

我將以此事作為一面明鏡，以明鏡為鑒，時時自照，日日面對，在以后的工作中，露出一次次燦爛的微笑，做到一絲絲耐心的解釋。最終達到服務無止境，更上一層天。

檢討人：xx

20xx年x月x日

【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/18986098.html】