最新小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案范文(17篇)

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最新小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案范文(17篇)
時(shí)間:2023-12-12 13:14:11     小編:薇兒

每個(gè)方案的實(shí)施都需要有明確的責(zé)任人和監(jiān)控機(jī)制。制定方案時(shí),我們需要預(yù)留一定的靈活性和調(diào)整空間,以應(yīng)對(duì)變化和不確定性的出現(xiàn)。方案的制定需要充分考慮實(shí)際情況和需求,以下是一些實(shí)用的方案范例。

小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇一

教學(xué)是學(xué)校的中心工作,是學(xué)校培養(yǎng)人才、實(shí)施學(xué)生全面發(fā)展的基本途徑,教學(xué)工作的好壞,關(guān)系到整個(gè)教育質(zhì)量的高低,關(guān)系到所培養(yǎng)人才的素質(zhì),是深化教育改革,提高教育質(zhì)量的根本保證。建立和執(zhí)行教學(xué)常規(guī)是建立穩(wěn)定的教學(xué)秩序、提高教學(xué)質(zhì)量、全面推行素質(zhì)教育的重要保證。為適應(yīng)現(xiàn)代教育的需要,扎實(shí)推進(jìn)基礎(chǔ)教育課程改革,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校的教學(xué)工作,實(shí)施全方位的目標(biāo)管理,促進(jìn)我校教育教學(xué)質(zhì)量的全面提高,結(jié)合我校實(shí)際情況,特制定《小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理制度》,作為教師開展教學(xué)活動(dòng)、學(xué)校實(shí)施教學(xué)管理和教學(xué)評(píng)價(jià)的基本要求。

一、教學(xué)常規(guī)與課程標(biāo)準(zhǔn)

1、學(xué)期開始各年級(jí)各學(xué)科都要制定好學(xué)期教學(xué)計(jì)劃,并努力做到教學(xué)目的明確,課時(shí)劃分科學(xué),教學(xué)進(jìn)度清楚,時(shí)間分配合理,各教研組制訂學(xué)期教研計(jì)劃,并于開學(xué)第一周上交教務(wù)處。

2、 掌握本學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),做到學(xué)科教學(xué)目的清楚,教材結(jié)構(gòu)清楚,學(xué)科特點(diǎn)清楚,重點(diǎn)難點(diǎn)清楚,學(xué)生的能力發(fā)展要求清楚。

二、備課

1.根據(jù)課程指導(dǎo)綱要、學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)要求和教科書內(nèi)容,結(jié)合學(xué)生實(shí)際以及授課時(shí)間等情況,認(rèn)真制訂每學(xué)期教學(xué)計(jì)劃、單元教學(xué)計(jì)劃及課時(shí)計(jì)劃,在開學(xué)一周內(nèi)將學(xué)期教學(xué)計(jì)劃報(bào)學(xué)校教學(xué)管理部門。計(jì)劃應(yīng)具備(1)對(duì)教材內(nèi)容的分析、補(bǔ)充、增刪、改進(jìn)意見。(2)教學(xué)任務(wù)和目標(biāo)。(3)落實(shí)教學(xué)任務(wù)的要求、提高質(zhì)量的措施。(4)教學(xué)進(jìn)度安排(包括周次,起止日月,課題或教學(xué)內(nèi)容,課時(shí),執(zhí)行及調(diào)解情況)。

2.積極、主動(dòng)參加備課組、教研組或區(qū)域聯(lián)片定期集體備課活動(dòng),集中研究教學(xué)策略,做到個(gè)人領(lǐng)悟、集體研究、把握課標(biāo)、優(yōu)化資源,在此基礎(chǔ)上形成有自己特色的教學(xué)設(shè)計(jì)。杜絕照抄照搬現(xiàn)成教案和參考書,杜絕不備課上課或不加修改使用舊教案上課。

4、要認(rèn)真研究課程指導(dǎo)綱要、學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)和教科書,了解學(xué)生的知識(shí)能力水平,根據(jù)學(xué)生實(shí)際確定每一節(jié)課的教學(xué)目標(biāo),準(zhǔn)確把握知識(shí)內(nèi)容的深廣度和重難點(diǎn),尤其要積極挖掘與學(xué)生生活聯(lián)系密切、具有地方特色的教學(xué)資源,充實(shí)教學(xué)內(nèi)容。要注重教學(xué)情趣點(diǎn)的挖掘,通過有創(chuàng)意的設(shè)計(jì)激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,同時(shí)要重視教學(xué)方法的選擇和學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),做到重點(diǎn)突出、難點(diǎn)突破。

5、要充分考慮各種教學(xué)資源利用,并根據(jù)學(xué)科教學(xué)需要和學(xué)校現(xiàn)有教學(xué)設(shè)備,認(rèn)真準(zhǔn)備教具、學(xué)具、活動(dòng)場(chǎng)地等,充分發(fā)揮多媒體等現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備的輔助教學(xué)作用,提高教學(xué)效果。

6、要根據(jù)學(xué)科特點(diǎn),按課時(shí)、課文或單元備課。要寫出每一節(jié)課、每一篇課文或每一單元的教案,對(duì)不同發(fā)展階段的教師可以有不同的教案要求。教案要因人而異,注重實(shí)效。學(xué)校要對(duì)教師的備課情況進(jìn)行定期檢查和不定期抽查。課時(shí)教案一般包括:教學(xué)課題、教學(xué)目標(biāo)、重點(diǎn)難點(diǎn)、教學(xué)用具、教學(xué)過程(含教師精講學(xué)生精煉的主要內(nèi)容加時(shí)間安排)、教法學(xué)法、板書設(shè)計(jì)、作業(yè)內(nèi)容、教學(xué)后記等。教案編寫要注重實(shí)效,從教不滿5年的教師要手寫教案和寫規(guī)范教案,其他教師要在規(guī)范教案的基礎(chǔ)上編寫特色教案。學(xué)校要定期對(duì)新任教師的教案進(jìn)行檢查、評(píng)價(jià)和交流,對(duì)教師寫好教案進(jìn)行指導(dǎo)。

三、上課

1、要圍繞教學(xué)目標(biāo)組織教學(xué),根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)實(shí)際及教學(xué)過程的動(dòng)態(tài)情況,對(duì)預(yù)設(shè)教學(xué)目標(biāo)做恰當(dāng)調(diào)整。要以基礎(chǔ)知識(shí)為核心,以能力為重點(diǎn),兼顧情意發(fā)展。

2、教學(xué)過程安排緊湊,結(jié)構(gòu)合理,重點(diǎn)突出,難點(diǎn)突破,精講精練,無(wú)知識(shí)性錯(cuò)誤。

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小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇二

根據(jù)羅平教育局羅教字〔2017〕70號(hào)、羅教研字〔2017〕4號(hào)文件以及《老廠鄉(xiāng)中心學(xué)校小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案》的指示精神,特制定。

一、指導(dǎo)思想

高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個(gè)代表”重要思想和黨

的十七大精神為指導(dǎo)。以新一輪課程改革為契機(jī),全面推進(jìn)素質(zhì)教育;以教科研課題研究為先導(dǎo),全面提高教育教學(xué)質(zhì)量;堅(jiān)持教育科研與新課程改革相結(jié)合,切實(shí)轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,提高教師的理論水平和教育教學(xué)能力,努力為學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展服務(wù),努力為學(xué)校的再創(chuàng)輝煌作出貢獻(xiàn)。

二、組織機(jī)構(gòu)

1、成立下廠小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長(zhǎng):劉嘉定(校長(zhǎng))

副組長(zhǎng):龍鑄生(教務(wù))

楊 虎(事務(wù))

組 員:學(xué)校其他教師

第二組:數(shù)學(xué)組 督導(dǎo)人:楊 虎

第三組:科學(xué)組 督導(dǎo)人:劉嘉定

三、具體常規(guī)內(nèi)容及考核方案

共 5 頁(yè)

第一、出勤。滿分3分

考核辦法:實(shí)行扣分不加分。

(一)、扣分。累計(jì)扣分,扣完為止,不計(jì)負(fù)分。

出現(xiàn)下列情形,除學(xué)校教學(xué)常規(guī)中扣幣外另扣分。

1、曠課一節(jié)扣0.5分。

2、遲到(或者早退)一次扣0.2分。

3、請(qǐng)事假或病假1節(jié)扣0.1分,其中法定假———本人結(jié)婚、產(chǎn)假及直系親屬喪假規(guī)定的假期不扣分(超出按規(guī)定的扣分);派出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)不扣分。

4、校內(nèi)會(huì)議缺一次扣0.2分。

5、請(qǐng)假教師必須請(qǐng)好代課教師后,方可離開。

(二)、檢查考核方式

1、值周教師認(rèn)真查好每一節(jié)課,如實(shí)登記上報(bào)值周領(lǐng)導(dǎo)。若出現(xiàn)上述相關(guān)規(guī)定不查、不報(bào)、錯(cuò)報(bào),一經(jīng)查出,除相關(guān)當(dāng)事人如實(shí)查處外,涉及到的值周教師(或值周領(lǐng)導(dǎo))視為曠課對(duì)應(yīng)節(jié)次。

記分辦法;實(shí)行扣分,扣完為止,不計(jì)負(fù)分。其中,安全表冊(cè)4分,教學(xué)計(jì)劃2分,備課8分,作業(yè)布置與批改5分,教研活動(dòng)5分,檢測(cè)2分,教學(xué)總結(jié)2分,臨時(shí)性任務(wù)2分。

(一)、認(rèn)真填寫有關(guān)安全表冊(cè)4分

共 5 頁(yè)

1、任課教師必須認(rèn)真填寫晨、午檢表,班級(jí)日志,每缺一節(jié)扣0.2分。

2、值周領(lǐng)導(dǎo)、值周教師、值日教師必須認(rèn)真填寫值周日志,每缺一次(按天計(jì)算)扣0.5分。

3、值周領(lǐng)導(dǎo)、值周教師、值日教師必須掛牌上崗,每缺一次(按天計(jì)算)扣0.3分。

(二)、教學(xué)計(jì)劃2分

1、學(xué)情分析0.5分,教材分析0.5分,研究專題0.7分,教學(xué)進(jìn)度0.3分,缺一項(xiàng)對(duì)應(yīng)扣分。

2、字?jǐn)?shù)不得少于800字,少于800字視為沒有撰寫,扣2分。

(三)、備課8分

1、每課(練習(xí))所需課時(shí)不得少于教參(或參考教案)的參考課時(shí),每課時(shí)一教案。缺1課時(shí)教案扣0.5分。

2、每課(練習(xí))有教材分析,缺者扣0.1分。

3、每課時(shí)教案0.5分:有教學(xué)目標(biāo)、教具準(zhǔn)備、詳細(xì)的教學(xué)過程(一般教師看了過程都能上此課)、板書設(shè)計(jì)、達(dá)標(biāo)練習(xí)、課后反思、每缺一項(xiàng)扣0.1分。

4、課后補(bǔ)寫、用舊教案,視為缺教案。

5、檢查方式:每月一次。

(四)、作業(yè)布置與批改5分

1、每課(練習(xí))至少一次作業(yè),三-六年級(jí)作文每學(xué)期8

次,缺一次扣0.5分。

2、只批不改,1個(gè)錯(cuò)誤點(diǎn)扣0.1分。

3、批改時(shí)間與作業(yè)時(shí)間相對(duì)應(yīng),不對(duì)應(yīng)或沒時(shí)間,每次扣0.1分。

4、每課(練習(xí))作業(yè)批改后應(yīng)有評(píng)價(jià)、指導(dǎo)或激勵(lì)性的批語(yǔ),缺一次扣0.1分。

5、檢查方式:每月一次,從所任課班級(jí)學(xué)生中隨機(jī)抽取3個(gè)學(xué)生的作業(yè)詳細(xì)檢查。

(五)、教研活動(dòng)5分

1、每學(xué)期聽課不少于20節(jié),完小領(lǐng)導(dǎo)、教研組長(zhǎng)不少于30節(jié),少一節(jié)扣0.5分。

2、每學(xué)期每個(gè)科任教師必須進(jìn)行一次專題研究,缺者扣2分。

3、每個(gè)科任教師按要求積極參加學(xué)校(或教研組)安排的各種教研活動(dòng),不按要求完成(或缺一次)扣1分。

(六)、檢測(cè)2分

1、學(xué)校安排組織的檢測(cè),少一次扣1分。

2、每次檢測(cè)后填寫好統(tǒng)計(jì)表,缺一次扣0.5分。

3、每次檢測(cè)后撰寫好質(zhì)量分析報(bào)告,缺一次扣1分。

(七)、教學(xué)總結(jié)2分

1、教學(xué)任務(wù)完成情況0.5分、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)體會(huì)0.5分、存在問題0.5分、改進(jìn)措施0.5分,缺一項(xiàng)對(duì)應(yīng)扣分。

2、字?jǐn)?shù)不得少于800字,少于800字視為沒有撰寫,計(jì)為0分。

(八)、臨時(shí)性任務(wù)2分

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小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇三

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,也可以說教學(xué)質(zhì)量就是學(xué)生成長(zhǎng)發(fā)展的基礎(chǔ)。教學(xué)常規(guī)是教學(xué)工作的基本要求,落實(shí)教學(xué)常規(guī)是促使教學(xué)工作步入規(guī)范化軌道,提高教學(xué)質(zhì)量的重要保證。教學(xué)常規(guī)包括制定教學(xué)計(jì)劃、備課、上課、布置和批改作業(yè)、課外輔導(dǎo)、成績(jī)考查。一所學(xué)校,要使教學(xué)工作能夠順利高效的運(yùn)行,就必須進(jìn)行完整、科學(xué)、有效的教學(xué)常規(guī)管理。那么,在實(shí)施新課程、推進(jìn)新課改的今天,怎樣去進(jìn)行教學(xué)規(guī)范化管理,積極推進(jìn)教學(xué)改革,有力地促進(jìn)學(xué)校教育的均衡、和諧和可持續(xù)發(fā)展呢?我認(rèn)為必須做到以下幾個(gè)方面。

一、制度的健全要強(qiáng)化“兩個(gè)并重”

1.制度的制定與完善并重。

(1)制度的制定要具備三性。“沒有規(guī)矩不成方圓。”要抓好教學(xué)常規(guī),必須有一系列科學(xué)的管理制度,制度的制定必須具備以下“三性”:首先,是目的性。學(xué)校教學(xué)常規(guī)是規(guī)范教學(xué)要求、保證教學(xué)質(zhì)量的必要措施。抓好教學(xué)常規(guī)管理有助于促進(jìn)日常教學(xué)、教研的正常開展。因此,教學(xué)常規(guī)管理制度的制定要目標(biāo)明確,要求要具體,操作性要強(qiáng),講求實(shí)效,力戒形式主義。做到寓服務(wù)于管理,變檢查為指導(dǎo),充分調(diào)動(dòng)教師參與管理的積極性,自覺做好各項(xiàng)教學(xué)常規(guī)工作。其次,是校本性。制度是各項(xiàng)工作按相關(guān)要求執(zhí)行,最終達(dá)到目標(biāo)的有效保證。因此,要確保所有工作井然有序朝著既定目標(biāo)前進(jìn),最終達(dá)到既定目標(biāo),就必須有一套科學(xué)合理、切實(shí)可行的制度。因此,學(xué)校要結(jié)合自身現(xiàn)狀,分析存在的問題,結(jié)合實(shí)際查漏補(bǔ)缺,建立一套科學(xué)合理、切實(shí)可行的制度,尤其是常規(guī)教學(xué)檢查制度、考勤制度、安全衛(wèi)生管理制度等,以促進(jìn)教學(xué)教研的優(yōu)化。第三,是人文性。教學(xué)常規(guī),說到底都要貫徹到教師身上,要教師去落實(shí)。從這個(gè)意義上說,抓教學(xué)常規(guī)管理的核心是教師,抓常規(guī)就是抓教師。因此,在制定實(shí)行一些常規(guī)管理制度時(shí),學(xué)校應(yīng)盡量堅(jiān)持人文性的原則,切實(shí)減輕教師的額外負(fù)擔(dān),尊重教師,關(guān)懷教師,隨時(shí)聽取教師的意見,使教師真切地感受到自己被尊重、被認(rèn)可。這樣,教師才會(huì)以積極的工作、認(rèn)真的學(xué)習(xí)來(lái)回報(bào)學(xué)校,理解和配合學(xué)校的工作。

(2)制度的完善要與時(shí)俱進(jìn)。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的惟一標(biāo)準(zhǔn)。教學(xué)常規(guī)管理也有一個(gè)不斷發(fā)展和優(yōu)化的過程。常規(guī)總是某一特定階段的產(chǎn)物,一旦教與學(xué)的具體情況發(fā)生了變化,那么常規(guī)的形式和內(nèi)容就必須隨之變化,就必須重新修訂。常規(guī)的管理和執(zhí)行也是因人而異、“因情有別”的。

2.落實(shí)與反饋并重。

落實(shí)教學(xué)常規(guī)管理制度的目的,并不是走過場(chǎng),為“檢查”而檢查,增加教師的負(fù)擔(dān),而是通過檢查總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、發(fā)現(xiàn)不足,促進(jìn)教學(xué)更加優(yōu)化。因此,實(shí)行教學(xué)常規(guī)檢查必須做到以下兩個(gè)方面。

(1)制度落實(shí)要持之以恒?!暗嗡軌虼┦保康木褪浅种院?。抓教學(xué)常規(guī)管理最忌時(shí)冷時(shí)熱,有始無(wú)終。對(duì)待教學(xué)常規(guī)過程中出現(xiàn)的各種各樣的問題,應(yīng)一抓到底,絕不動(dòng)搖。首先,嚴(yán)格制定各種制度,保證常規(guī)管理持之以恒地進(jìn)行。同時(shí),還應(yīng)采取積極有效的方式方法,從思想上引導(dǎo):作為教師沒有持之以恒遵守“規(guī)矩”的毅力,就很難使自己形成嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)的教風(fēng);作為學(xué)生沒有自覺守“規(guī)”的恒心,同樣很難使自己養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和求實(shí)治學(xué)的品質(zhì)。這樣,便會(huì)慢慢地使教師和學(xué)生達(dá)成共識(shí),形成持之以恒嚴(yán)格向常規(guī)要習(xí)慣、要品質(zhì)、要質(zhì)量的觀點(diǎn)。

(2)結(jié)果反饋要一針見血。抓常規(guī)管理不是目的,而是手段。狠抓教學(xué)常規(guī)管理,旨在更為有效地激發(fā)教和學(xué)的積極性,提高教學(xué)質(zhì)量。因此,管理的結(jié)果必須反饋到“教”與“學(xué)”,而且要快、要及時(shí),要一針見血。反饋的途徑有兩種:一是當(dāng)面交流,如隨堂聽課、推門聽課后,與教師當(dāng)面交流,提出建議。二是集體反饋,如每次抽查、定時(shí)檢查以及各種專題比賽和活動(dòng)一結(jié)束,就召開教學(xué)常規(guī)專題會(huì)議,對(duì)檢查、活動(dòng)結(jié)果進(jìn)行歸納反饋,對(duì)各方面的優(yōu)缺點(diǎn)進(jìn)行總結(jié),要求有針對(duì)性地進(jìn)行調(diào)整、完善。這樣,才能讓常規(guī)管理及時(shí)調(diào)控,實(shí)實(shí)在在地逐步完善。

二、教師的發(fā)展要構(gòu)建“三個(gè)平臺(tái)”

1.引領(lǐng)平臺(tái)。

(1)領(lǐng)導(dǎo)引領(lǐng)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要通過各種方式激勵(lì)教師的理論學(xué)習(xí),增加渠道擴(kuò)大教師的信息來(lái)源,積極鼓勵(lì)教師通過平時(shí)自學(xué)、學(xué)歷進(jìn)修、“自培自練”、校本研訓(xùn)等多種途徑,不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu),樹立終身學(xué)習(xí)的理念。強(qiáng)化教學(xué)基本功訓(xùn)練,創(chuàng)設(shè)各種機(jī)遇開展崗位練兵、業(yè)務(wù)比賽、課堂教學(xué)評(píng)比等活動(dòng),提高教育教學(xué)能力和現(xiàn)代教育技術(shù)能力,以適應(yīng)素質(zhì)教育的需要。

(2)專家引領(lǐng)。專家指導(dǎo)是教師專業(yè)發(fā)展不可缺少的因素。學(xué)校應(yīng)根據(jù)不同教師的不同需求,通過學(xué)術(shù)專題報(bào)告、理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)、課堂教學(xué)診斷、課題研究等方式,參與學(xué)校的教研活動(dòng),努力發(fā)揮專業(yè)引領(lǐng)作用,為學(xué)校和教師提供切實(shí)有效的服務(wù)、指導(dǎo)和幫助,促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展。

2.展示平臺(tái)。

(1)自身展示平臺(tái)。學(xué)校應(yīng)建立教師個(gè)人成長(zhǎng)檔案袋,對(duì)教師的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行一次成長(zhǎng)回放,如成長(zhǎng)檔案袋內(nèi)放有鮮紅的獲獎(jiǎng)證書,有精選的教育論文,有耐人尋味的教育故事,有富有個(gè)性的教育心語(yǔ),有學(xué)生給老師的飽含深情的來(lái)信,有校長(zhǎng)的希望寄語(yǔ),有難忘的教學(xué)困惑等。讓教師在展示、品味中,互相學(xué)習(xí)、激勵(lì)、交流。

(2)公平競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)。在推進(jìn)教育均衡發(fā)展的進(jìn)程中,學(xué)校要通過建立必要的規(guī)章制度積極創(chuàng)設(shè)有利于良性競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)制和平臺(tái),營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境和條件,促進(jìn)區(qū)域之間、校際之間、教師之間和學(xué)生之間積極展開良性競(jìng)爭(zhēng),通過競(jìng)爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)教育發(fā)展的動(dòng)態(tài)和諧。

3.成長(zhǎng)平臺(tái)。

(1)均衡發(fā)展平臺(tái)。就是整體發(fā)展,協(xié)調(diào)發(fā)展。為了促進(jìn)教育的均衡發(fā)展,學(xué)校應(yīng)創(chuàng)新管理,建立和完善“資源共享”、“教師交流”、“結(jié)對(duì)幫扶”、“監(jiān)督評(píng)估”等機(jī)制,促進(jìn)教師互相交流、互相幫帶,達(dá)到共同發(fā)展。

(2)造就名師平臺(tái)。學(xué)校要以科研為抓手,立足課堂教學(xué),著眼教學(xué)質(zhì)量,不斷壯大骨干教師隊(duì)伍,充分發(fā)揮骨干教師的作用,讓這些教師挑大梁、擔(dān)重任、帶徒弟、作榜樣,并根據(jù)實(shí)施方案履行相應(yīng)職責(zé),享受相應(yīng)待遇。通過“結(jié)對(duì)子、搭臺(tái)子、壓擔(dān)子”,提高骨干教師的教學(xué)水平,使他們盡快脫穎而出,從而達(dá)到“領(lǐng)頭羊”的目的。

三、教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控要把握“四個(gè)支點(diǎn)”

1.備課與教案。

備好課是課堂教學(xué)的先決條件,做好備課的管理與監(jiān)控是上好課的前期保證。一是制定個(gè)人備課與集體備課相結(jié)合的制度,備課做到教學(xué)目的、重點(diǎn)、難點(diǎn)、進(jìn)度相統(tǒng)一;備課要做到“四備”(備教材、備學(xué)生、備教法、備練習(xí)作業(yè)的設(shè)計(jì)與輔導(dǎo))的監(jiān)控管理。二是做好網(wǎng)上下載教案、共享教案的管理。如今是網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代,網(wǎng)上資源豐富,名師的教案、課堂實(shí)錄確實(shí)可以給我們以借鑒作用。學(xué)校應(yīng)制定措施要求教師根據(jù)自己的學(xué)生和實(shí)際情況,對(duì)網(wǎng)上的教案和共享教案進(jìn)行“二次開發(fā)”。

2.過程與反思。

在教學(xué)過程中,首先,學(xué)校要用教學(xué)“六認(rèn)真”的要求規(guī)范教學(xué)行為,教務(wù)處要加強(qiáng)“六認(rèn)真”檢查力度。要求每個(gè)教師自覺做到精心備好每一節(jié)課,用心上好每一堂課,悉心輔導(dǎo)每一個(gè)學(xué)生,細(xì)心批改每一次作業(yè),真心評(píng)價(jià)每一個(gè)學(xué)生,精心研究一個(gè)課題。根據(jù)實(shí)際情況,安排備課組長(zhǎng)對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況、備課、作業(yè)布置批改情況等進(jìn)行檢查,重在引導(dǎo)教師及時(shí)調(diào)整自身的教學(xué)行為。期中、期末應(yīng)對(duì)教師的教案和作業(yè)批改情況進(jìn)行全面檢查。其次,學(xué)校應(yīng)建立反思型教學(xué)制度。要求教師開展多樣化的課后反思(自我反思、同伴互助反思和在專家引領(lǐng)下反思等形式),要通過課后反思進(jìn)行自我評(píng)價(jià)、自我診斷,不斷改進(jìn)教學(xué),提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

3.質(zhì)量檢測(cè)。

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線。學(xué)校要認(rèn)真貫徹課改精神,用先進(jìn)的現(xiàn)代教育理念來(lái)統(tǒng)領(lǐng)課堂教學(xué),不斷提高課堂教學(xué)效率,促進(jìn)每個(gè)學(xué)生都有發(fā)展、都有提高。突出兩個(gè)重點(diǎn):一是提高課堂教學(xué)效率;二是加強(qiáng)作業(yè)管理。學(xué)生作業(yè)管理要堅(jiān)持“四個(gè)必須”,即布置的作業(yè)必須納入教案,必須自己看過,必須及時(shí)批改,必須及時(shí)評(píng)講。作業(yè)布置要突出重點(diǎn),抓住關(guān)鍵,有利于學(xué)生鞏固消化所學(xué)知識(shí),訓(xùn)練思維,培養(yǎng)能力。

4.評(píng)價(jià)體系。

評(píng)價(jià)工作是學(xué)校工作的指揮棒,科學(xué)的評(píng)價(jià)機(jī)制能夠促進(jìn)教師的工作積極性和專業(yè)的成長(zhǎng),能促進(jìn)學(xué)生朝著正確的育人方向發(fā)展。具體可從三個(gè)方面去落實(shí):

(1)完善教師發(fā)展性的內(nèi)容和考評(píng)辦法,成立課堂教學(xué)考評(píng)小組,對(duì)教師的平時(shí)課堂教學(xué)情況進(jìn)行考評(píng)。

(2)建立學(xué)生成長(zhǎng)記錄袋,讓學(xué)生在收集中享受成長(zhǎng)的快樂。學(xué)期初各班主任要檢查寒假學(xué)生收集整理記錄袋的情況,并根據(jù)具體情況加以指導(dǎo),創(chuàng)造性地開展成長(zhǎng)記錄袋的收集工作,力爭(zhēng)期末能全面考評(píng)一次。

(3)在日常的學(xué)習(xí)中,教師要注重過程性評(píng)價(jià),無(wú)論是課外閱讀、口語(yǔ)交際,還是實(shí)踐操作、習(xí)慣養(yǎng)成,都應(yīng)及時(shí)觀察、及時(shí)記載學(xué)生的學(xué)習(xí)成果,讓學(xué)生享受學(xué)習(xí)的喜悅,體會(huì)成功的感受。

小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇四

(1)制訂教學(xué)計(jì)劃。學(xué)科計(jì)劃必須包括全冊(cè)教材教學(xué)目標(biāo),知識(shí)結(jié)構(gòu)和要點(diǎn)的分析,班級(jí)學(xué)生學(xué)習(xí)情況的分析,教學(xué)有效時(shí)間的計(jì)算,教學(xué)進(jìn)度的安排等。

(2)備課。備課應(yīng)以上好課為目的,認(rèn)真做到“六備”,即備教材、備學(xué)生、備教法、備學(xué)法、備作業(yè)、備教具學(xué)具。教案中必須有明確的教學(xué)目標(biāo),有主要的教學(xué)內(nèi)容及重點(diǎn),有難點(diǎn)解決辦法,教學(xué)設(shè)計(jì)符合課堂實(shí)際和學(xué)生的年齡特點(diǎn),精心設(shè)計(jì)板書,作業(yè)布置適應(yīng)好、中、差學(xué)生的不同要求,并提前準(zhǔn)備好教具學(xué)具。不準(zhǔn)無(wú)教案或用舊教案、教案書上課。一般情況備課應(yīng)提前一周。

(3)上課。上課是教學(xué)過程的中心環(huán)節(jié),要用“新課程、新理念、新教改”上好每一節(jié)課。教學(xué)中必須緊緊圍繞教學(xué)目標(biāo),合理安排教學(xué)結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn)、突破難點(diǎn),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,體現(xiàn)訓(xùn)練點(diǎn)。要充分利用電教、遠(yuǎn)程教育設(shè)備等多種媒體手段輔助教學(xué),講練結(jié)合。教師必須用普通話進(jìn)行教學(xué);要求準(zhǔn)時(shí)上下課,不拖堂,不誤課;教師必須站立上課,學(xué)生作業(yè)時(shí),教師要巡視,當(dāng)面輔導(dǎo)。

不超過30分鐘中高年級(jí)作業(yè)量一般不超過一個(gè)小時(shí),作業(yè)批改要認(rèn)真,既要有“批”,也要有“改”,評(píng)定成績(jī),簽上日期。普遍性問題,必須及時(shí)集體訂正。

(5)課外輔導(dǎo)。課外輔導(dǎo)是課堂教學(xué)的必要補(bǔ)充。輔導(dǎo)方式宜進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo),不宜集體補(bǔ)課。輔導(dǎo)對(duì)象重點(diǎn)是學(xué)困生和學(xué)優(yōu)生,要注重實(shí)效,解決“吃不了”和“吃不飽”的問題。

(6)考試??荚囀菣z查教學(xué)效果的手段,學(xué)校必須嚴(yán)格控制考試次數(shù),提高檢測(cè)質(zhì)量,嚴(yán)禁弄虛作假。平時(shí)檢測(cè)以口頭提問、作業(yè)批改為主,單元檢測(cè)由科任教師自行掌握,期中、期末考試應(yīng)在學(xué)校教務(wù)處或縣教研室統(tǒng)一組織下進(jìn)行。每次檢測(cè)后,教師必須認(rèn)真分析學(xué)生得失,對(duì)學(xué)生普遍存在的知識(shí)缺陷,要分析原因,及時(shí)采取補(bǔ)救措施。要杜絕一切舞弊行為。

2017年9月1日

一、指導(dǎo)思想:

教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,作為教育教學(xué)的執(zhí)行者,如何抓好教學(xué)常規(guī)管理,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高,是核心問題。本學(xué)期,為提高教學(xué)質(zhì)量,努力向教學(xué)常規(guī)管理要質(zhì)量,以《豐南區(qū)小學(xué)教學(xué)常規(guī)》為依據(jù),按照小學(xué)教研室工作計(jì)劃中的相關(guān)要求,特制定本校如下:

二、主要工作及措施

(一)制定完善的計(jì)劃,讓計(jì)劃引領(lǐng)學(xué)校教學(xué)工作

制定計(jì)劃的主要任務(wù):

1、計(jì)劃包括教學(xué)工作計(jì)劃、教研組工作計(jì)劃、各科教學(xué)計(jì)劃。這些計(jì)劃是學(xué)校教學(xué)工作的引領(lǐng)點(diǎn)。

2、教學(xué)計(jì)劃由教導(dǎo)主任根據(jù)小學(xué)教研室工作計(jì)劃中的相關(guān)要求,按照學(xué)校工作實(shí)際和工作重點(diǎn),廣泛征求教研組長(zhǎng)、教師的意見,制定相應(yīng)的教學(xué)計(jì)劃。內(nèi)容包括高效課堂的構(gòu)建、學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)、教學(xué)質(zhì)量的把脈、教學(xué)常規(guī)管理等內(nèi)容。制定完畢后,于開學(xué)第一周發(fā)放到教研組和科任教師手中。計(jì)劃制定要具體、詳細(xì)、操作性強(qiáng),工作安排既要與小學(xué)教研室工作安排協(xié)調(diào)一致,又要立足實(shí)際,突出特色。

3、教研組計(jì)劃應(yīng)根據(jù)本學(xué)科的特點(diǎn),結(jié)合本組教師和學(xué)生的實(shí)際情況,將學(xué)校工作計(jì)劃的內(nèi)容具體化。工作計(jì)劃應(yīng)有對(duì)常規(guī)教學(xué)、教學(xué)改革、教學(xué)研究、課外活動(dòng)、學(xué)科競(jìng)賽活動(dòng)、教學(xué)業(yè)務(wù)和教學(xué)理論學(xué)習(xí)等方面的安排,以及提高教學(xué)質(zhì)量的主要措施。

4、個(gè)人學(xué)科教學(xué)計(jì)劃應(yīng)在深入鉆研學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)和教材,分析教材的結(jié)構(gòu)體系、內(nèi)容和編寫意圖、基本要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),明確教學(xué)目標(biāo)和教材重、難點(diǎn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合所教班級(jí)的學(xué)生實(shí)際制定。內(nèi)容包括:(1)學(xué)情分析;(2)教材分析;(3)教學(xué)目標(biāo);(4)教學(xué)措施;(5)教學(xué)進(jìn)度等。其中,教學(xué)進(jìn)度安排應(yīng)包括教學(xué)內(nèi)容、課時(shí)計(jì)劃及授課時(shí)間。

把好計(jì)劃關(guān)口具體實(shí)施措施:

1、計(jì)劃每學(xué)期制定一次,教導(dǎo)處教學(xué)工作計(jì)劃必須在新學(xué)期的第一周交至各教研組及授課教師,教研組工作計(jì)劃必須在第二周內(nèi)交教導(dǎo)處及該組教師,個(gè)人工作計(jì)劃必須在第二周上交教導(dǎo)處審查存檔。

2、嚴(yán)格教學(xué)計(jì)劃審查制度。對(duì)計(jì)劃不認(rèn)真,不規(guī)范、操作性不強(qiáng)的責(zé)令重新擬定。學(xué)校教學(xué)計(jì)劃,由教導(dǎo)主任組織每月根據(jù)活動(dòng)實(shí)施情況,調(diào)整審核一次;教師個(gè)人教學(xué)計(jì)劃做到期中前、期末前兩次檢查,主要檢查課時(shí)進(jìn)度與計(jì)劃是否相符。檢查完畢后及時(shí)通報(bào),以使各教師不斷調(diào)整、完善個(gè)人計(jì)劃,使教學(xué)行為更加規(guī)范化、科學(xué)化。

3、學(xué)期初,開展優(yōu)秀教研計(jì)劃和優(yōu)秀個(gè)人教學(xué)計(jì)劃評(píng)審活動(dòng),由校長(zhǎng)和兩位教導(dǎo)主任親自對(duì)各項(xiàng)計(jì)劃逐一進(jìn)行檢查,評(píng)選出最有使用價(jià)值和指導(dǎo)意義的優(yōu)秀計(jì)劃,學(xué)校予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),并印制成冊(cè),每位教師人手一份,學(xué)習(xí)制定方法,達(dá)到教師素質(zhì)和專業(yè)水平不斷提高的目的。

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小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇五

光陰荏苒,日月如梭,本學(xué)期工作即將結(jié)束?;貞洶肽陙?lái),覺得忙碌、辛苦,但非常充實(shí)并引以為豪。因?yàn)槲覀內(nèi)w教師在園長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,為了幼兒園的發(fā)展勤奮工作、樂于奉獻(xiàn)、積極進(jìn)娶勇于開拓,在實(shí)踐中努力提高常規(guī)保教質(zhì)量,促進(jìn)幼兒發(fā)展。學(xué)期工作已接近尾聲,下面我從幾個(gè)方面談一下常規(guī)教學(xué)管理工作的體會(huì):

一、主要優(yōu)點(diǎn)。

(一)規(guī)范管理,健全幼兒園教學(xué)常規(guī)管理制度。

管理出效益,管理出質(zhì)量,管理出特色,已成為各園園長(zhǎng)的共識(shí)。園長(zhǎng)對(duì)幼兒園的教學(xué)常規(guī)管理工作非常重視,本著“抓實(shí)、抓好”的指導(dǎo)思想,認(rèn)真做好常規(guī)工作,主要體現(xiàn)在以下三點(diǎn):

1、園本教研制度得到進(jìn)一步完善。我園都能把常規(guī)工作作為幼兒園的一件大事來(lái)抓,建立健全常規(guī)管理工作制度,立足本園實(shí)際開展園本教研活動(dòng)。如:根據(jù)今年縣級(jí)大教研活動(dòng),以“游戲組”、“生活組”兩大課題展開研討,以每月一個(gè)主題為例:四月份的《戶外活動(dòng)材料的投放》、五月份的《建構(gòu)區(qū)游戲材料的投放》、六月份的《社會(huì)性區(qū)域游戲的有效開展》,每個(gè)主題以年段為單位開展年段教研,對(duì)年段共性的教學(xué)問題開展研討,共同研討解決問題的策略,并及時(shí)落實(shí)到班級(jí)進(jìn)行實(shí)踐,促進(jìn)教研工作的實(shí)效性。能認(rèn)真制定幼兒園的教研計(jì)劃,把教研工作形成制度化,堅(jiān)持每周一下午放學(xué)后召開一次教研會(huì),在執(zhí)行常規(guī)管理的過程中針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)加強(qiáng)規(guī)范管理,充分發(fā)揮示范和輻射作用,帶動(dòng)更多的幼兒教師參與到教研活動(dòng)中,堅(jiān)持立足工作實(shí)際,加強(qiáng)園本教研的研究,針對(duì)教育改革中的現(xiàn)狀與問題開展研討,共同研究解決問題的對(duì)策,不斷提高幼兒園的保教質(zhì)量。

2、教學(xué)常規(guī)工作井然有序,各項(xiàng)文字材料較齊全。我園都能制定詳細(xì)的常規(guī)要求,及時(shí)布置各階段的教學(xué)任務(wù),及時(shí)擬定各級(jí)部的工作計(jì)劃、周、日計(jì)劃等,要求老師能自覺做好一日活動(dòng)各環(huán)節(jié)的銜接常規(guī)要求,書面材料都能及時(shí)完成,并且材料也較齊全,確保教學(xué)工作有條不紊地進(jìn)行。

3、立足本土材料凸顯環(huán)境創(chuàng)設(shè)特色,為幼兒提供豐富的活動(dòng)環(huán)境。我園都能根據(jù)本園實(shí)際,各年段需求,創(chuàng)設(shè)具有本園特色的區(qū)域活動(dòng)環(huán)境,在開學(xué)初做好活動(dòng)室的環(huán)境創(chuàng)設(shè)和區(qū)域的整體規(guī)劃工作,教師能盡量利用各種廢舊材料和空間為幼兒創(chuàng)設(shè)一個(gè)較好的環(huán)境。如:大班創(chuàng)設(shè)的《美食城》,讓孩子充分體驗(yàn)到了美味的氛圍;中班開展了“農(nóng)家小院”、“超市”等區(qū)域,并創(chuàng)設(shè)了相關(guān)的主題環(huán)境;小班根據(jù)孩子的需求創(chuàng)設(shè)了角色游戲區(qū)“我是大明星”、“娃娃家”等,為幼兒提供了舒適、溫馨的活動(dòng)環(huán)境,確保教育教學(xué)工作順利開展。

(二)、強(qiáng)化教育教學(xué)研究,提高教研工作的實(shí)效性。

1、充分發(fā)揮示范帶動(dòng)作用。一是發(fā)揮骨干教師的示范帶動(dòng)作用,提高教師整體素質(zhì)。二是采取教師以老帶新的辦法進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),促進(jìn)教育工作的同步發(fā)展,提高整體辦園水平。

2、抓好園本教研,促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)。為了深化課堂教學(xué)改革,促進(jìn)教師活動(dòng)教學(xué)信息化應(yīng)用水平不斷提高,全力打造“高效課堂”,大力推進(jìn)信息化教育,最大限度地促進(jìn)課堂教學(xué)效率的整體提升,我園本學(xué)期積極開展了“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動(dòng)的實(shí)施方案,以充分挖掘所有教師的教學(xué)潛能,聚合老師的教學(xué)智慧,進(jìn)一步發(fā)揮名師的引領(lǐng)作用,以確保我園課堂教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提升。但由于本學(xué)期時(shí)間短,活動(dòng)多等原因,只有少部分教師完成,多數(shù)教師未能達(dá)到預(yù)期效果。對(duì)于這點(diǎn)我作為一個(gè)組織者深感自責(zé),我會(huì)放到下半年繼續(xù)完成,實(shí)現(xiàn)資源共享,為教師提供專業(yè)成長(zhǎng)的平臺(tái),提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

二、存在的問題。

1、教學(xué)常規(guī)缺乏全程的管理,書面材料的書寫有待進(jìn)一步規(guī)范。雖然幼兒園制定了一系列的教學(xué)常規(guī)制度,但具體工作不夠深入,對(duì)管理中的細(xì)節(jié)問題落實(shí)不到位。平時(shí)檢查只重視了教師常規(guī)資料是否詳細(xì)完整,時(shí)間有沒有錯(cuò)誤,忽視了對(duì)書面材料的把握以及教師教學(xué)全過程的了解,沒有深入指導(dǎo)和督促教師為提高教育教學(xué)而自覺完成教學(xué)常規(guī),造成質(zhì)量管理效益低下。如:有的班級(jí)周計(jì)劃環(huán)境創(chuàng)設(shè)這一欄的書寫太籠統(tǒng),沒有針對(duì)性,千篇一律;每個(gè)主題計(jì)劃內(nèi)容的第一欄:對(duì)上個(gè)主題內(nèi)容的分析與調(diào)整不夠到位,每個(gè)主題都有應(yīng)付的感覺。

2、園本教研工作目標(biāo)性不強(qiáng),教研形式較單一。

題實(shí)驗(yàn)中所遇到的困惑進(jìn)行研討時(shí),力度不夠,缺乏創(chuàng)新,未能用教研的手段,真正解決教師在課堂教學(xué)中存在的問題,教學(xué)教研工作缺乏針對(duì)性與實(shí)效性。

(2)專業(yè)引領(lǐng)力量不足。雖然我園也有幾名骨干教師,但目前幼兒園還沒有很好地為這些人提供平臺(tái),充分發(fā)揮骨干教師的示范與帶頭作用,引領(lǐng)廣大教師專業(yè)成長(zhǎng),提高教研教學(xué)水平。再加上各級(jí)各類的檢查、驗(yàn)收、評(píng)比等工作,牽涉幼兒園領(lǐng)導(dǎo)、教師較多的時(shí)間和精力,致使園本教研工作在幼兒園“說起來(lái)重要,做起來(lái)次要,忙起來(lái)不要”,影響了園本教研的深入開展。

三、意見與建議。

1、強(qiáng)化管理,確保各項(xiàng)工作能夠落到實(shí)處。

要立足本園實(shí)際,及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)不足,穩(wěn)步發(fā)展課改工作。管理者的管理理念和管理行為應(yīng)符合《綱要》的精神,不斷的更新與變化。我們還要加強(qiáng)聽課,與教師一起研討,發(fā)現(xiàn)問題,尋找對(duì)策,不斷提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。在日常工作中,要以身作則,積極參加教研活動(dòng),為教師提供良好的教學(xué)研究氛圍,建立教研獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,在精神上給以支持,在物質(zhì)上給以獎(jiǎng)勵(lì),把教師的教學(xué)研究工作納入教師的工作成效,作為教師學(xué)年度考核、續(xù)聘工作的依據(jù),從而調(diào)動(dòng)教師工作的積極性,確保各項(xiàng)工作能夠落到實(shí)處。

2、加大教研力度,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

通過開展形式多樣的園本教研和培訓(xùn),轉(zhuǎn)變教師的觀念。要進(jìn)一步明確教科研工作在推進(jìn)幼兒園發(fā)展、提高教學(xué)質(zhì)量中的先導(dǎo)作用,要從提升幼兒園的辦學(xué)水平、形成良好辦學(xué)效益、促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)的高度來(lái)抓緊抓好各項(xiàng)教研工作,尤其是要抓好以園為本的教研工作,提高教研工作實(shí)效,進(jìn)而提高我幼兒園的整體辦學(xué)質(zhì)量。

一是要主動(dòng)融合,關(guān)注實(shí)效。要走出去,多學(xué)習(xí)、借鑒盛市級(jí)名園的成功辦學(xué)經(jīng)驗(yàn),多方收集、篩癬整理有關(guān)先進(jìn)的幼教動(dòng)態(tài)和信息,不斷提高整體的保教質(zhì)量。

二是要注重質(zhì)量,關(guān)注課堂。要強(qiáng)化常規(guī)管理,要經(jīng)常檢查,下班聽課,檢查全園的教育教學(xué)情況,要引導(dǎo)教師互相聽課,在提高課堂教學(xué)質(zhì)量上多下功夫、多鉆研,努力提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

三是要?jiǎng)?chuàng)新載體,關(guān)注整體。要開展形式多樣的教研活動(dòng),以教師“課題研討”為抓手,解決日常教學(xué)中的疑難問題,引領(lǐng)全園教師的教育行為進(jìn)一步優(yōu)化,不斷提升教師的專業(yè)水平。要面向全體,努力使我園的教學(xué)質(zhì)量能有一個(gè)比較明顯的提高。

我相信,只要我們堅(jiān)持不懈地“狠抓、實(shí)抓”教研工作,幼兒園的教研常規(guī)管理一定會(huì)更上一層樓的!

小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇六

教學(xué)是學(xué)校的中心工作,教學(xué)常規(guī)是教學(xué)工作正常有序進(jìn)行的保證。學(xué)校要認(rèn)真抓好教學(xué)常規(guī)管理,全面貫徹教育方針,認(rèn)真實(shí)施教學(xué)常規(guī),實(shí)現(xiàn)由應(yīng)試教育向素質(zhì)教育的轉(zhuǎn)軌,深化教改,全面提高教學(xué)質(zhì)量。教師是課堂教學(xué)的組織者、指導(dǎo)者,在教學(xué)過程中起主導(dǎo)作用,教師要按常規(guī)要求在備課、上課、輔導(dǎo)、作業(yè)批改、考核學(xué)生等教學(xué)過程的基本環(huán)節(jié)上認(rèn)真落實(shí),面向全體,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

一、教學(xué)計(jì)劃

1、教學(xué)過程是在教師組織和指導(dǎo)下,引導(dǎo)學(xué)生有目的、有計(jì)劃地雙方共同實(shí)現(xiàn)教學(xué)任務(wù)的過程。教師教學(xué)要有教學(xué)工作計(jì)劃,班主任要有班主任工作計(jì)劃,教研組長(zhǎng)要有學(xué)期教研組教研計(jì)劃。

2、學(xué)期教學(xué)計(jì)劃的內(nèi)容要充實(shí)具體,既要體現(xiàn)《新課標(biāo)》的要求,反映教材的內(nèi)容及其重、難點(diǎn),又要結(jié)合學(xué)生的實(shí)際情況,任務(wù)明確,措施方案切實(shí)可行,書寫工整規(guī)范。

3、學(xué)科教學(xué)計(jì)劃的內(nèi)容包括:基本情況分析、教學(xué)目標(biāo)要求、教學(xué)內(nèi)容(任務(wù))、完成教學(xué)任務(wù)的措施、教學(xué)日程(進(jìn)度)表。

4、學(xué)期教學(xué)計(jì)劃必須在新學(xué)期開學(xué)一周內(nèi)完成并送交教導(dǎo)處,單元教學(xué)計(jì)劃和課時(shí)教學(xué)計(jì)劃按正常教學(xué)進(jìn)度提前一周完成。

二、備課

備好課是上好課的前提,教師要認(rèn)真?zhèn)湔n,做到上課必須備課,不備課或不認(rèn)真?zhèn)湔n應(yīng)視為瀆職行為,并按量化考核方案扣分。

(一)集體備課:

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學(xué)校統(tǒng)一要求,以年級(jí)和教研組為單位進(jìn)行,由組長(zhǎng)定內(nèi)容。每個(gè)主題單元確定中心發(fā)言人,比教學(xué)進(jìn)度提前1周,在集體備課記錄本上寫好發(fā)言提綱,在備課小組中進(jìn)行中心發(fā)言,同組老師進(jìn)行補(bǔ)充發(fā)言,形成本單元教學(xué)的知識(shí)技能目標(biāo)、教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn)、教法和學(xué)法、學(xué)習(xí)過程和方法、情感態(tài)度和價(jià)值觀的滲透與感悟等。

(二)個(gè)人備課:

1、備課標(biāo)與教材。依據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)搞清知識(shí)體系和能力訓(xùn)練序列,要深入鉆研教材,確定教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)和教學(xué)目標(biāo),保證傳授的知識(shí)正確無(wú)誤。

2、備學(xué)生。要根據(jù)不同類型學(xué)生的實(shí)際和可能,確定教學(xué)目標(biāo)、訓(xùn)練密度與方式方法。

3、備練習(xí)(復(fù)習(xí))題。要圍繞教學(xué)目標(biāo),精心選擇、設(shè)計(jì)練習(xí)題和作業(yè)。練習(xí)內(nèi)容要緊扣教材,有針對(duì)性;練習(xí)形式要體現(xiàn)學(xué)科特點(diǎn),有實(shí)效性。

4、備教學(xué)思路。要根據(jù)教學(xué)要求、教學(xué)內(nèi)容、學(xué)科特點(diǎn)和學(xué)生實(shí)際,選擇最優(yōu)教法,探求最優(yōu)學(xué)法,形成自己的教學(xué)思路。教學(xué)思路要體現(xiàn)教與學(xué)的最佳結(jié)合。

5、備課內(nèi)容要做到“大”而“細(xì)”?!按蟆敝?jìng)湔n要考慮圍繞學(xué)習(xí)目的創(chuàng)設(shè)怎樣的情境,通過什么方式揭示學(xué)生要探究的問題,在學(xué)生探索的過程中如何點(diǎn)撥學(xué)生等;“細(xì)”指?jìng)湔n要研究學(xué)生已有的經(jīng)驗(yàn),已有的知識(shí)水平及認(rèn)知水平,尤其要考慮面對(duì)新知識(shí)學(xué)生如何學(xué)習(xí),課堂上出現(xiàn)什么樣的情況等。

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6、充分利用網(wǎng)上教學(xué)資源,積極采用教案、課件(要加強(qiáng)學(xué)習(xí))一體化的備課方式,不斷整理完善自己的教學(xué)資源庫(kù)。教師可以采取拿來(lái)主義,目的是提高備課的質(zhì)量,將有限的時(shí)間放用的地方,給教師更多研究思索的時(shí)間。

7、要認(rèn)真進(jìn)行課本批劃和教案設(shè)計(jì)。

(1)課本批劃必須有下列內(nèi)容:本課時(shí)教學(xué)目標(biāo)(包括知識(shí)與技能,過程與方法,情感、態(tài)度和價(jià)值觀三維目標(biāo))、教學(xué)重點(diǎn)與難點(diǎn)、重難點(diǎn)批注、教學(xué)時(shí)間(完成本課本、本節(jié)用的教時(shí)數(shù))、教學(xué)方法、教學(xué)手段、教學(xué)內(nèi)容(側(cè)重學(xué)生的學(xué)習(xí)活動(dòng))、板書設(shè)計(jì)、課堂練習(xí)、作業(yè)布置、教學(xué)反思等。課本批劃課課都批(有詳案的課時(shí)除外)。

(2)教案必須有下列內(nèi)容:本課時(shí)教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重點(diǎn)與難點(diǎn)、教學(xué)過程設(shè)計(jì)、課堂練習(xí)設(shè)計(jì)、作業(yè)布置、板書和學(xué)生活動(dòng)安排等。

(3)各學(xué)科教案設(shè)計(jì)(詳案)要求:

教齡3年及以下,教學(xué)2個(gè)及以下科次的,必須全部是祥案,教學(xué)3個(gè)及以上科次的,主要科目祥案必須占60℅以上;教齡3年以上,教學(xué)2個(gè)及以下科次的,祥案必須占50℅以上;教學(xué)3個(gè)及以上科次的,主要科目祥案必須占40℅以上;復(fù)式班教師的祥案必須占30℅以上。

8、教導(dǎo)處每學(xué)期要對(duì)教案和課件檢查兩至三次。

三、上課

上課是教學(xué)的中心環(huán)節(jié),是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。要按照《課程 4

標(biāo)準(zhǔn)》多上好課,提高課堂教學(xué)效率。

1、教學(xué)目標(biāo)明確。

上課時(shí)應(yīng)做到目標(biāo)明確,內(nèi)容適度,重點(diǎn)突出。教學(xué)目標(biāo)是一節(jié)課的靈魂,教師要妥善安排教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié),緊緊環(huán)繞扣住教學(xué)目標(biāo)有條不紊地進(jìn)行教學(xué)。

2、教學(xué)內(nèi)容正確。

教師傳授給學(xué)生的知識(shí)信息,應(yīng)該從科學(xué)的、正確無(wú)誤的。對(duì)概念、定義的表述;對(duì)原理、定律的論證,乃至上課引用的事例都應(yīng)是確切無(wú)疑的。教學(xué)中既要抓住重點(diǎn)和難點(diǎn),又不違背科學(xué)的基本原理,保持科學(xué)的系統(tǒng)性和連貫性。并挖掘教材內(nèi)容的思想性,寓思想教育于教學(xué)之中,把科學(xué)性與思想性統(tǒng)一起來(lái)。

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小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇七

一、管理目標(biāo):

加強(qiáng)管理,規(guī)范教學(xué)行為;

注重過程,抓好教學(xué)常規(guī);

研究課堂,提高教學(xué)質(zhì)效;

強(qiáng)化服務(wù),提升教師素質(zhì)。

二、管理思想:

以《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》與各學(xué)科《課程標(biāo)準(zhǔn)》為指針,以面向全體學(xué)生,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,為學(xué)生終身發(fā)展負(fù)責(zé)為目標(biāo),以各學(xué)科課改實(shí)驗(yàn)教材為依托,把握新課標(biāo)與新教材,抓好教學(xué)常規(guī)的各項(xiàng)管理工作,確?!皞洹⒔?、批、輔、考”各個(gè)常規(guī)教學(xué)環(huán)節(jié)的落實(shí),為每一節(jié)課負(fù)責(zé),為每一位學(xué)生負(fù)責(zé),切實(shí)提高我市中小學(xué)的教學(xué)質(zhì)量,確保教學(xué)任務(wù)“堂堂清、日日清、周周清、月月清”。

三、管理要求:

(一)計(jì)劃制訂。

1、計(jì)劃是教研組(備課組)和教師對(duì)每期教學(xué)工作有目的的預(yù)先作出安排的書面教材,每學(xué)期開學(xué)初教研組(備課組)和教師都要根據(jù)教研室和學(xué)校的工作要求,制定好教研組(備課組)和個(gè)人的教學(xué)計(jì)劃,以利于教學(xué)工作有步驟的開展。

2、教研組(備課組)有工作計(jì)劃應(yīng)含以下內(nèi)容:指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、工作要點(diǎn)、具體措施、主要教學(xué)教研活動(dòng)安排、教學(xué)進(jìn)度等。

3、教師個(gè)人教學(xué)計(jì)劃應(yīng)含以下內(nèi)容:指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、學(xué)生基本情況分析、教學(xué)內(nèi)容的分析、提高質(zhì)量的措施、教研課題的確定及實(shí)施方法、教學(xué)進(jìn)度的安排等。

(二)備課。

4、備課程標(biāo)準(zhǔn)。課程標(biāo)準(zhǔn)是國(guó)家教育行政部門規(guī)定學(xué)校各門學(xué)科的目的任務(wù)、教材內(nèi)容分析、教材綱目和實(shí)施的指導(dǎo)性文件。它以綱要的形式規(guī)定了各學(xué)科的知識(shí)、技能、技巧的范圍和結(jié)構(gòu),體現(xiàn)國(guó)家對(duì)各科教材與教學(xué)的基本要求。教師備課程標(biāo)準(zhǔn)要弄清本節(jié)課或單元教學(xué)要求,及在整個(gè)學(xué)科教學(xué)和各科之間的地位和作用。

5、備教材。教材是教師和學(xué)生據(jù)以教學(xué)活動(dòng)的材料,是教學(xué)的主要媒體。備教材就是深入鉆研教材,了解教材的體系,把握教材的深度、廣度、地位和作用,掌握教材的重難點(diǎn)和教學(xué)目標(biāo),選擇與之相適應(yīng)的行之有效的教學(xué)方法。

6、備學(xué)生。備課要從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),要了解學(xué)生的年齡特征和個(gè)性差異,要了解學(xué)生的思想狀況、學(xué)習(xí)態(tài)度、興趣愛好、知識(shí)基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)方法以及學(xué)習(xí)上存在的問題、成績(jī)變化的情況等。只有這樣,才能使課堂教學(xué)的要求符合學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律和接受能力,從而使教學(xué)達(dá)到預(yù)期目的。

7、備目標(biāo)。教學(xué)目標(biāo)包括知識(shí)目標(biāo)、智能目標(biāo)及德育目標(biāo)。知識(shí)目標(biāo)包括學(xué)生理解、識(shí)記哪些基本知識(shí),掌握哪些基本技能以及進(jìn)行哪些思維訓(xùn)練等;智能目標(biāo)是指發(fā)展智力、培養(yǎng)能力應(yīng)達(dá)到的水平;德育目標(biāo)指的是思想品德教育方面應(yīng)達(dá)到的水平。因此,備目標(biāo)就是要根據(jù)教學(xué)大綱的要求、教學(xué)內(nèi)容及其特點(diǎn)、學(xué)生的實(shí)際情況及編者的意圖,確定出恰如其分的教學(xué)目標(biāo)。

8、備教法、學(xué)法。根據(jù)不同的教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的具體情況,選擇恰當(dāng)?shù)慕虒W(xué)方法和教學(xué)手段。教學(xué)方法的選擇,應(yīng)考慮如何提出問題,創(chuàng)設(shè)情境,激起疑問,引起動(dòng)機(jī),啟發(fā)思考,調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極,如何利用學(xué)生已掌握的知識(shí)啟發(fā)學(xué)生經(jīng)過思考,推出新的結(jié)論,獲得新的知識(shí);如何通過剖析、解釋、類比、辯證等方法,使學(xué)生突破難點(diǎn),解決難點(diǎn);如何通盤設(shè)計(jì)好整個(gè)教學(xué)活動(dòng)過程,遵循教材內(nèi)容的邏輯系統(tǒng)和學(xué)生認(rèn)識(shí)事物的序列,安排好整個(gè)教學(xué)活動(dòng)過程,使學(xué)生循序漸進(jìn)地掌握知識(shí)、技能、發(fā)展智能,形成正確的思想觀點(diǎn)。

9、集體備課。集體備課是同一科目的教師在一起共同研究教材的重點(diǎn)、難點(diǎn)或者介紹本學(xué)科的新的信息和知識(shí)。它是在個(gè)人備課的基礎(chǔ)上進(jìn)行的,所以要切磋各自備課遇到的疑惑或交流經(jīng)驗(yàn)等。集體備課是融集體的智慧于教學(xué)工作中,因此,要求每位教師在自己刻苦鉆研和大膽實(shí)踐的基礎(chǔ)上,把他人經(jīng)驗(yàn)借鑒過來(lái),通過集體備課相互交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短。

集體備課一般有以下的形式:

(1)專題討論式。由組長(zhǎng)聽取大家意見后提出共性問題或爭(zhēng)論較多的問題,由全組教師暢談自己對(duì)這些問題的理解和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

(2)中心發(fā)言式。由專人向全組匯報(bào)所講課題的教學(xué)目的、任務(wù)、課的類型、課時(shí)的分配、教學(xué)過程、重點(diǎn)和難點(diǎn)、教學(xué)手段和習(xí)題的編制、教學(xué)效果的檢查方法等。

(3)研究課式。首先確定研究課的命題和主講教師,由主講教師先談自己的授課意見;然后集體討論,主講教師根據(jù)討論結(jié)果修改自己的意見。聽課后,再全組討論,肯定成績(jī),指出問題。

10、編寫。是實(shí)施教學(xué)活動(dòng)的具體。編寫,可使教師在備課中新考慮的多種教學(xué)活動(dòng)設(shè)想,經(jīng)過進(jìn)一步的推敲,使之條理化科學(xué)化,使備課更加系統(tǒng)、準(zhǔn)確。因此,教師要認(rèn)真編寫,嚴(yán)禁上無(wú)之課。要按課時(shí)編寫,格式規(guī)范,字跡、圖表工整。編寫要做到:課題、課型、課時(shí)清楚;教學(xué)目標(biāo)明確;重點(diǎn)難點(diǎn)突出、教學(xué)層次清楚;教學(xué)結(jié)構(gòu)合理;教學(xué)方法得當(dāng);練習(xí)精心設(shè)計(jì),題型多樣;板書設(shè)計(jì)合理。編寫要講格式但不能搞形式,要結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐,體現(xiàn)自己的教學(xué)思想和見解,并認(rèn)真寫好課后反思日記。

(三)上課。

11、在教學(xué)理念上,確立“以學(xué)生為中心”的主體性教學(xué)觀,教師應(yīng)面向全體學(xué)生,發(fā)揚(yáng)教學(xué)民主,變以教代學(xué)為以教導(dǎo)學(xué),以練促學(xué),由知識(shí)的傳授者轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生發(fā)展的促進(jìn)者。

12、在教學(xué)目標(biāo)上,從知識(shí)與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀三個(gè)方面確定出明確、適當(dāng)、具體的要求,按照“立標(biāo)――達(dá)標(biāo)――測(cè)標(biāo)――補(bǔ)標(biāo)”的程序進(jìn)行教學(xué),課堂教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成,不僅要注意預(yù)設(shè)目標(biāo),尤其要兼顧教學(xué)過程中新生成的目標(biāo)。

13、在教學(xué)內(nèi)容上,重點(diǎn)突出,難點(diǎn)突破,注意科學(xué)性、探究性、符合學(xué)生的誰(shuí)知規(guī)律,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)。講課講透,使學(xué)生能夠舉一反三。

14、在教學(xué)過程中,教師應(yīng)與學(xué)生加強(qiáng)溝通,互相促進(jìn),共同發(fā)展,要?jiǎng)?chuàng)設(shè)能引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)參與和體驗(yàn)的教學(xué)環(huán)境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)信心和興趣,為每個(gè)學(xué)生提供參與學(xué)習(xí)、展示自我的機(jī)會(huì),堅(jiān)持過程與結(jié)果并重。教學(xué)方法要有啟發(fā)性和激勵(lì)性,倡導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)參與、積極合作,注意創(chuàng)設(shè)豐富的教學(xué)情境,注重學(xué)生的親身體驗(yàn),注意引導(dǎo)學(xué)生討論、探究,注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。通過運(yùn)用靈活、正確的教學(xué)方法,努力實(shí)現(xiàn)知識(shí)和能力、過程和方法、情感態(tài)度和價(jià)值觀的“三維”目標(biāo)的有機(jī)結(jié)合,創(chuàng)造性使用,根據(jù)教情和學(xué)情靈活變通。

15、在教學(xué)手段上,熟練運(yùn)用常規(guī)教具、學(xué)具,學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)代教育技術(shù),為學(xué)生學(xué)習(xí)和發(fā)展提供豐富多彩的教育環(huán)境,使教材資源得到最大限度地開發(fā),使課堂教學(xué)效率不斷得到提高,教學(xué)輔助手段的應(yīng)用必須科學(xué)、簡(jiǎn)便、實(shí)用、有效、不搞形式主義。

16、在教學(xué)行為上,教師要衣著得體,儀表端莊,充滿激情,教態(tài)親切,關(guān)愛學(xué)生,使用普通話,教學(xué)語(yǔ)言準(zhǔn)確,簡(jiǎn)練、生動(dòng),板書規(guī)范,條理清晰,注意恰當(dāng)使用情態(tài)語(yǔ)言。嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生,嚴(yán)禁在學(xué)生中傳播有害學(xué)生身心健康的信息。

17、在教學(xué)效果上,要按照“四清”要求,竭力幫助每個(gè)學(xué)生完成學(xué)習(xí)任務(wù),體驗(yàn)到學(xué)習(xí)和成功的愉悅,有進(jìn)一步學(xué)習(xí)的愿望。師生相融,情緒飽滿,狀態(tài)良好,真正構(gòu)建充滿激情與活力的新課堂。

(四)聽課與評(píng)課。

18、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入課堂聽課,學(xué)校校長(zhǎng)要以身示范,任課教師間要相互聽課,提倡聽推門課。

19、聽課時(shí)應(yīng)熟悉教材內(nèi)容,明確教學(xué)目標(biāo),教學(xué)重點(diǎn)與難點(diǎn),對(duì)教學(xué)內(nèi)容應(yīng)有自己的思考。

20、應(yīng)做較為詳細(xì)的課堂流程記錄。(包括教學(xué)流程、教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成,教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)的突破,教師課堂活動(dòng),學(xué)生課堂活動(dòng),教師所采用的教學(xué)策略等)。

21、及時(shí)進(jìn)行教學(xué)點(diǎn)評(píng)。(包括過程點(diǎn)評(píng),即:每一教學(xué)環(huán)節(jié)自己的思考與感悟;總體評(píng)價(jià),即:對(duì)本節(jié)課教學(xué)優(yōu)劣得失進(jìn)行總體評(píng)價(jià))評(píng)課應(yīng)重在正面引導(dǎo),善于發(fā)現(xiàn)閃光點(diǎn)。

22、聽課后要有目的、有計(jì)劃地組織評(píng)課研討活動(dòng)。通過評(píng)課活動(dòng),讓教師在交流中思想得以溝通,思維得以碰撞,教藝得以切磋,從而相互取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同進(jìn)步。

23、各種聽課評(píng)課活動(dòng)都應(yīng)有記錄。各學(xué)科以教研組為單位進(jìn)行詳細(xì)地記載,對(duì)教學(xué)中存在的問題教研組或?qū)W校領(lǐng)導(dǎo),應(yīng)提出改正意見,及時(shí)整改。

24、聽課評(píng)課活動(dòng)中主講教師對(duì)本節(jié)課的教學(xué)應(yīng)有具有一定深度的教學(xué)反思。

(五)作業(yè)與批改。

25、作業(yè)設(shè)計(jì)要精巧。作業(yè)設(shè)計(jì)要以課標(biāo)(大綱)、教材和教參為依據(jù),作業(yè)應(yīng)有利于教學(xué)目標(biāo)的全面達(dá)成和教學(xué)知識(shí)點(diǎn)的具體落實(shí),強(qiáng)化課內(nèi)作業(yè),精選課外作業(yè),以精為主,能促進(jìn)知識(shí)向能力的轉(zhuǎn)化。作業(yè)要有彈性,以滿足不同程度學(xué)生的學(xué)習(xí)需求。作業(yè)形式要講求多樣化,有書面作業(yè)、口頭作業(yè)和實(shí)踐作業(yè)等。

26、作業(yè)布置要適度。布置作業(yè)要求精不求多,注重作業(yè)的效益性,重在幫助學(xué)生鞏固和落實(shí)知識(shí),擴(kuò)大知識(shí)量,培養(yǎng)學(xué)生思維能力和創(chuàng)造能力。學(xué)科間要注意協(xié)調(diào)讓位,嚴(yán)格控制課外作業(yè)總量。革除機(jī)械重復(fù)的作業(yè)。嚴(yán)禁用增加作業(yè)量的方式變相體罰學(xué)生。

27、作業(yè)要求要嚴(yán)格。嚴(yán)格要求學(xué)生按時(shí)認(rèn)真獨(dú)立完成作業(yè),培養(yǎng)中高年級(jí)學(xué)生自主設(shè)計(jì)(選擇、確定)作業(yè)的能力,養(yǎng)成主動(dòng)學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立工作精神和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目茖W(xué)態(tài)度,作業(yè)書寫要工整,作業(yè)格式要規(guī)范。

28、作業(yè)批改要認(rèn)真。批改方式靈活多樣,注重實(shí)效。提倡當(dāng)天作業(yè)當(dāng)天批改,作文應(yīng)在分發(fā)給學(xué)生前批改完畢。講評(píng)適時(shí)、全面。對(duì)做錯(cuò)的作業(yè)要幫助學(xué)生弄清錯(cuò)誤原因,并要求及時(shí)訂正。作業(yè)批改符號(hào)準(zhǔn)確,批注提倡運(yùn)用短語(yǔ)加等級(jí),批語(yǔ)要富有激勵(lì)性。

29、作業(yè)訂正要及時(shí)。建立學(xué)生作業(yè)糾錯(cuò)制度,對(duì)學(xué)生作業(yè)中帶有普遍性的問題,要注意分析原因,作好批改情況摘錄;摸索規(guī)律,對(duì)癥下藥,課堂上公開講評(píng)。在復(fù)習(xí)時(shí)以練習(xí)中時(shí)常出現(xiàn)錯(cuò)誤的難點(diǎn)和重點(diǎn)進(jìn)行復(fù)習(xí),同時(shí)要通過學(xué)生作業(yè)反饋的.信息,及時(shí)調(diào)節(jié)教學(xué)進(jìn)程,調(diào)整教學(xué)行為。對(duì)少數(shù)作業(yè)差錯(cuò)多的學(xué)生要面批面改,有針對(duì)性地進(jìn)行輔導(dǎo)。

(六)輔導(dǎo)。

30、指導(dǎo)學(xué)生預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí),教給學(xué)生學(xué)習(xí)鑰匙,培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力。

31、教師應(yīng)鼓勵(lì)學(xué)生質(zhì)疑問難,學(xué)生對(duì)課堂學(xué)習(xí)中遇到的困惑、課外自學(xué)中遇到的疑難向老師求教,教師應(yīng)及時(shí)為學(xué)生解答與釋疑。

32、啟發(fā)學(xué)生求異思維,別出心裁創(chuàng)造性地完成各學(xué)科作業(yè)。

33、鼓勵(lì)給個(gè)別學(xué)生進(jìn)行面改作業(yè)、面批試卷,在面批面改中進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo)。

34、對(duì)有心理問題的學(xué)生,科任教師應(yīng)配合班主任進(jìn)行家訪,做好學(xué)生的思想工作,做到學(xué)生心理的個(gè)別輔導(dǎo)。

35、輔導(dǎo)形式多樣,做到集中輔導(dǎo)與個(gè)別輔導(dǎo)相結(jié)合,課內(nèi)輔導(dǎo)與課外輔導(dǎo)相結(jié)合。

36、應(yīng)制訂詳細(xì)的輔導(dǎo)計(jì)劃。計(jì)劃的內(nèi)容包括:(1)優(yōu)生與學(xué)困生名單;(2)學(xué)生情況分析;(3)輔導(dǎo)的內(nèi)容、方法與措施;(4)預(yù)期目標(biāo)。

37、應(yīng)有輔導(dǎo)的備課與學(xué)生作業(yè)。備課應(yīng)針對(duì)學(xué)生的學(xué)情,確定輔導(dǎo)的專題與內(nèi)容,然后依據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況進(jìn)行備課,輔導(dǎo)作業(yè)批改應(yīng)及時(shí),對(duì)學(xué)生作業(yè)中出現(xiàn)的問題,應(yīng)進(jìn)行有針對(duì)性的個(gè)別輔導(dǎo)。

38、應(yīng)建立輔導(dǎo)學(xué)生跟蹤記載檔案,輔導(dǎo)工作應(yīng)進(jìn)行階段性的總結(jié)與反思。

(七)成績(jī)考核。

39、考核的方式應(yīng)多樣,可采取考查與考試兩種形式??疾橛姓n堂提問、作業(yè)考查、書面檢測(cè)以及口頭考查等,考試包括單元測(cè)試、學(xué)期考試。要以平時(shí)課堂提高與作業(yè)考查為主,抓好單元知識(shí)過關(guān),做到堂堂清、日日清、周周清、月月清。

40、考查、考試的內(nèi)容應(yīng)遵循課程標(biāo)準(zhǔn),依據(jù)教材,既要考查基礎(chǔ)知識(shí),又要考查能力運(yùn)用,還要關(guān)注社會(huì)的焦點(diǎn)、熱點(diǎn),鏈接學(xué)生生活,讓學(xué)生在生活中感受知識(shí),提升能力。不出偏題、怪題與死記硬背的題目。

41、試題的命制應(yīng)面向大多數(shù)學(xué)生,既有坡度與梯度,又要讓更多的學(xué)生體驗(yàn)成功,從而激發(fā)他們學(xué)習(xí)的積極性與主動(dòng)性。

42、初中與小學(xué)試題的命制應(yīng)充分體現(xiàn)課改理念,試題體觀能力立意,考查學(xué)生學(xué)習(xí)的三維目標(biāo)的達(dá)成情況。

43、應(yīng)及時(shí)完成閱卷工作,閱卷既要依據(jù)試題評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)對(duì)一些考查學(xué)生能力主觀性試題,閱卷教師應(yīng)靈活掌握,從而保證評(píng)分的客觀公正。

44、考試后應(yīng)進(jìn)行質(zhì)量分析,對(duì)班級(jí)存在的共性問題應(yīng)及時(shí)進(jìn)行梳理,全班集中解決。對(duì)考試中存在的學(xué)生個(gè)性問題應(yīng)進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo),以期達(dá)到班級(jí)整體質(zhì)量的提高。每學(xué)期的期末考試應(yīng)進(jìn)行全面的質(zhì)量分析,寫出有質(zhì)量的試題評(píng)價(jià)報(bào)告。既要有對(duì)試題本身的評(píng)價(jià),又要有學(xué)生答題情況分析(包括優(yōu)秀率、及格率、人平分、合格率、掉隊(duì)率,失分點(diǎn)以及失分原因分析等),還要有對(duì)今后教學(xué)的思考與建議。

45、端正考紀(jì),嚴(yán)肅考風(fēng),培養(yǎng)學(xué)生誠(chéng)信的品質(zhì),從而培育學(xué)校良好的考風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)。

46、每學(xué)期期末考試應(yīng)進(jìn)行總結(jié),教師的津貼工資應(yīng)與任教班級(jí)期末考試成績(jī)以及教師學(xué)期的工作績(jī)效掛鉤,做到獎(jiǎng)勤罰懶,褒優(yōu)貶劣。

47、學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)應(yīng)根據(jù)平時(shí)考查(課堂提問、課內(nèi)外作業(yè)、單元測(cè)試、動(dòng)手操作等)與期末考試的情況綜合評(píng)定。

48、各學(xué)校應(yīng)制訂詳細(xì)的符合本地實(shí)際的教學(xué)常規(guī)工作計(jì)劃。計(jì)劃做到內(nèi)容翔實(shí),措施得力,活動(dòng)安排具體,同時(shí)各項(xiàng)工作與活動(dòng)的安排既要有漸進(jìn)性,又要有科學(xué)性。

49、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)經(jīng)常深入教學(xué)第一線,不定期地進(jìn)課堂聽課,了解教學(xué)現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的問題。

50、定期組織教學(xué)常規(guī)研究活動(dòng),對(duì)教學(xué)中出現(xiàn)的突出問。

題及時(shí)研討與整改。

51、學(xué)校應(yīng)定期組織教學(xué)檢查,監(jiān)控教學(xué)過程。

52、學(xué)校應(yīng)制訂詳細(xì)、有效的教學(xué)常規(guī)考核細(xì)則,每學(xué)期對(duì)教師與教研組進(jìn)行教學(xué)常規(guī)量化考核。

53、學(xué)校每學(xué)期應(yīng)有常規(guī)教學(xué)的總結(jié)與反思,通過總結(jié)與反思以利于下一學(xué)期更有效地開展常規(guī)教學(xué)工作,從而更好地提高教學(xué)的質(zhì)量。

四、領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長(zhǎng):

副組長(zhǎng):

成員:

五、時(shí)間安排。

20xx年10月18日-20xx年10月30日組織學(xué)習(xí)討論。

20xx年11月1日-20xx年1月10日組織實(shí)施、視導(dǎo)。

20xx年1月11日-20xx年1月20日檢查評(píng)比總結(jié)。

(九)各學(xué)段常規(guī)教學(xué)與量化考核與評(píng)分細(xì)則(附后)。

為加強(qiáng)臨時(shí)工的管理,維護(hù)正常的工作秩序,獎(jiǎng)優(yōu)罰差,調(diào)動(dòng)職工工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性,推動(dòng)辦公室工作健康、高效、規(guī)范開展,根據(jù)《**檢察分院機(jī)關(guān)辦公室工作制度》及分院相關(guān)制度規(guī)定,結(jié)合實(shí)際,制定本辦法。

一、臨時(shí)工指辦公室臨時(shí)聘用工作人員,包括打字員、保潔員。臨時(shí)工必須遵守以下規(guī)定。

二、遵從辦公室規(guī)定的作息時(shí)間,準(zhǔn)時(shí)上下班,對(duì)所擔(dān)負(fù)的工作嚴(yán)格按照時(shí)間要求準(zhǔn)時(shí)完成,不得拖延、積壓。對(duì)交辦的臨時(shí)工作能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)按時(shí)完成。

三、聽從安排,服從指揮,服從管理。遵守分院和辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度。

四、嚴(yán)格遵守工作程序和工作流程,按照辦事、辦文規(guī)則執(zhí)行。

五、愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn),不浪費(fèi),不化公為私。因過失或故意使單位遭受損失,應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。

六、注意品德修養(yǎng),戒除不良嗜好。舉止文明禮貌,待人接物態(tài)度謙和,熱情大方,不做有損單位形象的言行,維護(hù)單位良好形象。

七、盡忠職守,保守工作秘密。

八、薪酬:實(shí)行月薪制。按照分院財(cái)務(wù)規(guī)定每月定期發(fā)放工資。

實(shí)行績(jī)效工資。每月進(jìn)行考核打分,按照辦公室臨時(shí)工考核辦法執(zhí)行,95分為合格,得分在95分發(fā)放全額工資;低于95分,每低1分扣發(fā)10元;高于95分,每高1分獎(jiǎng)發(fā)10元工資。

九、未盡事項(xiàng)按照分院相關(guān)制度執(zhí)行。本規(guī)定從20xx年1月執(zhí)行。

小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇八

(1)制訂教學(xué)計(jì)劃。學(xué)科計(jì)劃必須包括全冊(cè)教材教學(xué)目標(biāo),知識(shí)結(jié)構(gòu)和要點(diǎn)的分析,班級(jí)學(xué)生學(xué)習(xí)情況的分析,教學(xué)有效時(shí)間的計(jì)算,教學(xué)進(jìn)度的安排等。

(2)備課。備課應(yīng)以上好課為目的,認(rèn)真做到“六備”,即備教材、備學(xué)生、備教法、備學(xué)法、備作業(yè)、備教具學(xué)具。教案中必須有明確的教學(xué)目標(biāo),有主要的教學(xué)內(nèi)容及重點(diǎn),有難點(diǎn)解決辦法,教學(xué)設(shè)計(jì)符合課堂實(shí)際和學(xué)生的年齡特點(diǎn),精心設(shè)計(jì)板書,作業(yè)布置適應(yīng)好、中、差學(xué)生的不同要求,并提前準(zhǔn)備好教具學(xué)具。不準(zhǔn)無(wú)教案或用舊教案、教案書上課。一般情況備課應(yīng)提前一周。

(3)上課。上課是教學(xué)過程的中心環(huán)節(jié),要用“新課程、新理念、新教改”上好每一節(jié)課。教學(xué)中必須緊緊圍繞教學(xué)目標(biāo),合理安排教學(xué)結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn)、突破難點(diǎn),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,體現(xiàn)訓(xùn)練點(diǎn)。要充分利用電教、遠(yuǎn)程教育設(shè)備等多種媒體手段輔助教學(xué),講練結(jié)合。教師必須用普通話進(jìn)行教學(xué);要求準(zhǔn)時(shí)上下課,不拖堂,不誤課;教師必須站立上課,學(xué)生作業(yè)時(shí),教師要巡視,當(dāng)面輔導(dǎo)。每章節(jié)教學(xué)完以后,要有教學(xué)心得,并記錄在該章節(jié)教案后。

也要有“改”,評(píng)定成績(jī),簽上日期。普遍性問題,必須及時(shí)集體訂正。

(5)課外輔導(dǎo)。課外輔導(dǎo)是課堂教學(xué)的必要補(bǔ)充。輔導(dǎo)方式宜進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo),不宜集體補(bǔ)課。輔導(dǎo)對(duì)象重點(diǎn)是學(xué)困生和學(xué)優(yōu)生,要注重實(shí)效,解決“吃不了”和“吃不飽”的問題。

(6)考試??荚囀菣z查教學(xué)效果的手段,學(xué)校必須嚴(yán)格控制考試次數(shù),提高檢測(cè)質(zhì)量,嚴(yán)禁弄虛作假。平時(shí)檢測(cè)以口頭提問、作業(yè)批改為主,單元檢測(cè)由科任教師自行掌握,期中、期末考試應(yīng)在學(xué)校教務(wù)處或縣教研室統(tǒng)一組織下進(jìn)行。每次檢測(cè)后,教師必須認(rèn)真分析學(xué)生得失,對(duì)學(xué)生普遍存在的知識(shí)缺陷,要分析原因,及時(shí)采取補(bǔ)救措施。要杜絕一切舞弊行為。

(7)開展校本教科研活動(dòng)。成立教研組、課題組。有教科研計(jì)劃,有活動(dòng)安排,有過程記錄,有工作總結(jié)。堅(jiān)持每月至少安排一次教育理論學(xué)習(xí),各教研組至少有一項(xiàng)校級(jí)以上立項(xiàng)的課題。教師每學(xué)期確定一個(gè)研究專題,上一節(jié)公開課(研究課)、寫一個(gè)教學(xué)案例,每周至少寫一篇教學(xué)后記,每學(xué)年一篇高質(zhì)量論文。

一、指導(dǎo)思想:

教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,作為教育教學(xué)的執(zhí)行者,如何抓好教學(xué)常規(guī)管理,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量提高,是核心問題。本學(xué)期,為提高教學(xué)質(zhì)量,努力向教學(xué)常規(guī)管理要質(zhì)量,以《豐南區(qū)小學(xué)教學(xué)常規(guī)》為依據(jù),按照小學(xué)教研室工作計(jì)劃中的相關(guān)要求,特制定本校如下:

二、主要工作及措施

(一)制定完善的計(jì)劃,讓計(jì)劃引領(lǐng)學(xué)校教學(xué)工作

制定計(jì)劃的主要任務(wù):

1、計(jì)劃包括教學(xué)工作計(jì)劃、教研組工作計(jì)劃、各科教學(xué)計(jì)劃。這些計(jì)劃是學(xué)校教學(xué)工作的引領(lǐng)點(diǎn)。

2、教學(xué)計(jì)劃由教導(dǎo)主任根據(jù)小學(xué)教研室工作計(jì)劃中的相關(guān)要求,按照學(xué)校工作實(shí)際和工作重點(diǎn),廣泛征求教研組長(zhǎng)、教師的意見,制定相應(yīng)的教學(xué)計(jì)劃。內(nèi)容包括高效課堂的構(gòu)建、學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)、教學(xué)質(zhì)量的把脈、教學(xué)常規(guī)管理等內(nèi)容。制定完畢后,于開學(xué)第一周發(fā)放到教研組和科任教師手中。計(jì)劃制定要具體、詳細(xì)、操作性強(qiáng),工作安排既要與小學(xué)教研室工作安排協(xié)調(diào)一致,又要立足實(shí)際,突出特色。

3、教研組計(jì)劃應(yīng)根據(jù)本學(xué)科的特點(diǎn),結(jié)合本組教師和學(xué)生的實(shí)際情況,將學(xué)校工作計(jì)劃的內(nèi)容具體化。工作計(jì)劃應(yīng)有對(duì)常規(guī)教學(xué)、教學(xué)改革、教學(xué)研究、課外活動(dòng)、學(xué)科競(jìng)賽活動(dòng)、教學(xué)業(yè)務(wù)和教學(xué)理論學(xué)習(xí)等方面的安排,以及提高教學(xué)質(zhì)量的主要措施。

4、個(gè)人學(xué)科教學(xué)計(jì)劃應(yīng)在深入鉆研學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)和教材,分析教材的結(jié)構(gòu)體系、內(nèi)容和編寫意圖、基本要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),明確教學(xué)目標(biāo)和教材重、難點(diǎn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合所教班級(jí)的學(xué)生實(shí)際制定。內(nèi)容包括:(1)學(xué)情分析;(2)教材分析;(3)教學(xué)目標(biāo);(4)教學(xué)措施;(5)教學(xué)進(jìn)度等。其中,教學(xué)進(jìn)度安排應(yīng)包括教學(xué)內(nèi)容、課時(shí)計(jì)劃及授課時(shí)間。

把好計(jì)劃關(guān)口具體實(shí)施措施:

1、計(jì)劃每學(xué)期制定一次,教導(dǎo)處教學(xué)工作計(jì)劃必須在新學(xué)期的第一周交至各教研組及授課教師,教研組工作計(jì)劃必須在第二周內(nèi)交教導(dǎo)處及該組教師,個(gè)人工作計(jì)劃必須在第二周上交教導(dǎo)處審查存檔。

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小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇九

課堂教學(xué)是獲得知識(shí)和技能的基本途徑。要提高課堂教學(xué)效果就要講究教學(xué)衛(wèi)生,促進(jìn)學(xué)生積極發(fā)揮主觀能動(dòng)性,集中注意力,提高學(xué)習(xí)效果。本學(xué)期我校三月份的教學(xué)常規(guī)評(píng)比活動(dòng)將從課堂教學(xué)衛(wèi)生抓起,注重板書衛(wèi)生、語(yǔ)言衛(wèi)生、教師授課的位置衛(wèi)生、學(xué)生的良好學(xué)習(xí)衛(wèi)生習(xí)慣等。通過此活動(dòng)的開展借以提高教師的教學(xué)衛(wèi)生水平,培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,進(jìn)而有效地增強(qiáng)教師的教學(xué)能力和強(qiáng)化教學(xué)效果。

一、活動(dòng)遵循的原則:

1、教學(xué)內(nèi)容科學(xué)性,教師所講授的知識(shí)應(yīng)當(dāng)是正確的、可靠的科學(xué)知識(shí)。根據(jù)學(xué)生生理和心理發(fā)育的年齡特點(diǎn)和接受能力,注意教學(xué)內(nèi)容的系統(tǒng)性,力求通俗淺顯,逐漸加深,從感性上升到理性,以求在較短的時(shí)間內(nèi)學(xué)到較多的知識(shí)。

2、教學(xué)方法適應(yīng)性,改進(jìn)教學(xué)方法對(duì)預(yù)防疲勞有重要意義。教師可采用不同的教學(xué)方法,簡(jiǎn)練、清晰的言語(yǔ),生動(dòng)、形象的表述,喚起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。多利用圖表、模型、實(shí)物等直觀教具,幫助學(xué)生理解、記憶。運(yùn)用電視、計(jì)算機(jī)等現(xiàn)代化多媒體手段教學(xué),有利于調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的.積極性,吸引注意力,增強(qiáng)感官認(rèn)識(shí)和記憶,并能開發(fā)思維。

3、學(xué)科知識(shí)的交叉性,教師可依照大腦皮層鑲嵌式活動(dòng)的特點(diǎn),各學(xué)科之間交叉授課,避免單一課程的單一刺激。不同性質(zhì)的課程輪換,腦力與體力活動(dòng)交替,是減少疲勞發(fā)生、提高學(xué)習(xí)效率的有效措施之一。

二、活動(dòng)評(píng)比要求:

1、嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃,按規(guī)定講課授課,不擅自加快和增多教學(xué)進(jìn)度和內(nèi)容。

2、教師講課要重點(diǎn)突出,語(yǔ)言力求清楚,要采用啟發(fā)式。

3、按時(shí)上、下課,不拖堂。課間讓學(xué)生走出教室活動(dòng),得到充分休息。

4、教師上課要注意學(xué)生的用眼衛(wèi)生,注意糾正學(xué)生閱讀,寫字時(shí)的錯(cuò)誤姿勢(shì)。教師要留神觀察學(xué)生的精神狀態(tài)和健康狀況。

5、教師板書字體規(guī)范、畫面要端正清楚,應(yīng)左右兼顧,不要寫得太小太草。

6、合理安排作息時(shí)間,學(xué)生每天學(xué)習(xí)時(shí)間(包括自學(xué)與課外活動(dòng))不得超過6小時(shí)。

7、按時(shí)認(rèn)真做眼保健操,摸準(zhǔn)穴位,動(dòng)作準(zhǔn)確,努力提高眼保健操質(zhì)量。每天上下午各一次,由該堂任課教師注意監(jiān)督檢查。

8、堅(jiān)持做到“二要二不要”。“二要”:書寫字姿勢(shì)要端正,眼睛和書本的距離要保持一尺;續(xù)看書一小時(shí)左右,要休息片刻,或者向遠(yuǎn)處眺望一會(huì)?!岸灰保翰灰诠饩€暗淡和直射陽(yáng)光下看書和寫字;不要躺在床上和走路時(shí)看書寫字。養(yǎng)成用眼衛(wèi)生習(xí)慣。

9、班主任定期調(diào)換學(xué)生的座位,預(yù)防近視或斜視。

二、活動(dòng)形式。

由教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)隨堂聽課、課間抽測(cè)的形式進(jìn)行。

三、活動(dòng)時(shí)間。

四、參評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長(zhǎng):

組員:

五、活動(dòng)評(píng)比表。

小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇十

小學(xué)管理方案為增強(qiáng)學(xué)生安全意識(shí),把學(xué)生安全教育工作落到實(shí)處,防止校園意外傷害事故的發(fā)生,確保學(xué)校教育教學(xué)的順利進(jìn)行,特制定以下方案:

1、加強(qiáng)教育,增強(qiáng)安全意識(shí)。

利用集會(huì)、晨會(huì)、班隊(duì)會(huì)、櫥窗等陣地進(jìn)行課間活動(dòng)安全教育,增強(qiáng)學(xué)生自我安全防護(hù)的意識(shí)。

2、加強(qiáng)宣傳,普及安全知識(shí)。

不追逐打鬧,上下樓梯靠右行,不做危險(xiǎn)動(dòng)作,不玩危險(xiǎn)性玩具,遇到傷害不慌張,沉著應(yīng)對(duì),設(shè)法自救,及時(shí)聯(lián)系老師。

3、適當(dāng)訓(xùn)練,提高安全防范能力。

通過班隊(duì)會(huì)、晨會(huì)時(shí)間,進(jìn)行情境模擬訓(xùn)練、口語(yǔ)交際訓(xùn)練、辯論會(huì)、討論會(huì)等形式對(duì)學(xué)生進(jìn)行活動(dòng)安全能力訓(xùn)練,普及知識(shí),提高能力。

1、定期召開值日組長(zhǎng)、值日導(dǎo)師工作會(huì)議,增強(qiáng)安全責(zé)任意識(shí),思想上重視安全工作。

2、明確值日組長(zhǎng)和當(dāng)天值日教師的工作要求,做到眼到、口到、心到。規(guī)范護(hù)導(dǎo),安全防范,及時(shí)處理安全事故。

3、值日教師及時(shí)到崗,密切關(guān)注學(xué)生活動(dòng),對(duì)危險(xiǎn)及時(shí)制止,正確地處理突發(fā)安全事故。

4、發(fā)動(dòng)教師和學(xué)生,多角度地排查活動(dòng)安全的隱患,包括活動(dòng)場(chǎng)地和活動(dòng)內(nèi)容,及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)整改。

5、設(shè)立年級(jí)、班級(jí)“安全檢查員”和學(xué)?!拔拿鞫Y儀小使者”。每到課間,樓道樓梯口、操場(chǎng)和校園的每一個(gè)角落,都有佩戴紅色“安檢員”標(biāo)志的'學(xué)生和佩戴“文明禮儀使者”綬帶的同學(xué)在巡視,并對(duì)同學(xué)友情提示“輕聲、慢行、不要擁擠”“慢慢走,不要跑”“請(qǐng)不要追逐”“上下樓梯靠右行走”等。

在校學(xué)生課間活動(dòng)安全工作由李慧珠校長(zhǎng)總負(fù)責(zé),大隊(duì)部高云老師具體負(fù)責(zé)。各值日校長(zhǎng)、值日組長(zhǎng)負(fù)責(zé)當(dāng)日安全工作,加強(qiáng)巡查、監(jiān)督,擔(dān)當(dāng)督導(dǎo)工作,做好安全防范。

1、豐富學(xué)生的課間游戲活動(dòng)。

在小學(xué)生群體中流傳的課余游戲活動(dòng),大多是內(nèi)容單一、狹窄,教師應(yīng)該依據(jù)學(xué)生的活動(dòng)內(nèi)容、過程、步驟適當(dāng)?shù)剡M(jìn)行調(diào)整,充實(shí)和完善,并積極鼓勵(lì)他們自己在原基礎(chǔ)上進(jìn)行大膽地創(chuàng)新改革,推陳出新,使活動(dòng)內(nèi)容更加具體、規(guī)范、有意義??梢耘e辦一次“我的游戲我做主”課間小游戲征集活動(dòng)。

2、參與學(xué)生的課間活動(dòng)。

教師和學(xué)生做游戲無(wú)疑是一種極好的休息,使自己在身體上和心理上都得到放松。同時(shí),教師參與其中,將潛移默化地提高學(xué)生的活動(dòng)興趣,規(guī)范學(xué)生活動(dòng)的游戲規(guī)則,培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極進(jìn)取的品質(zhì)。

3、積極倡導(dǎo)課間體育。

最有效的措施是開展課間體育,用課間體育占領(lǐng)課間活動(dòng),只有引導(dǎo)小學(xué)生開展健康的、安全的課間體育活動(dòng),來(lái)替代“追逐打鬧”,才能從根本上規(guī)范小學(xué)生的課間行為。體育教師可以教授學(xué)生一些健身益智的體育小游戲。

4、課間播放優(yōu)雅的音樂。

心理學(xué)家們研究得出,音樂可以明顯地左右人們的行為,課間十分鐘播放優(yōu)雅的中外經(jīng)典曲調(diào),不僅可以陶冶學(xué)生的性情,而且能讓學(xué)生主動(dòng)選擇雅致的課間活動(dòng),從而有效降低課間活動(dòng)的不安全因素。

小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇十一

(1)制訂教學(xué)計(jì)劃。學(xué)科計(jì)劃必須包括全冊(cè)教材教學(xué)目標(biāo),知識(shí)結(jié)構(gòu)和要點(diǎn)的分析,班級(jí)學(xué)生學(xué)習(xí)情況的分析,教學(xué)有效時(shí)間的計(jì)算,教學(xué)進(jìn)度的安排等。

(2)備課。備課應(yīng)以上好課為目的,認(rèn)真做到“六備”,即備教材、備學(xué)生、備教法、備學(xué)法、備作業(yè)、備教具學(xué)具。教案中必須有明確的教學(xué)目標(biāo),有主要的教學(xué)內(nèi)容及重點(diǎn),有難點(diǎn)解決辦法,教學(xué)設(shè)計(jì)符合課堂實(shí)際和學(xué)生的年齡特點(diǎn),精心設(shè)計(jì)板書,作業(yè)布置適應(yīng)好、中、差學(xué)生的不同要求,并提前準(zhǔn)備好教具學(xué)具。不準(zhǔn)無(wú)教案或用舊教案、教案書上課。一般情況備課應(yīng)提前一周。

(3)上課。上課是教學(xué)過程的中心環(huán)節(jié),要用“新課程、新理念、新教改”上好每一節(jié)課。教學(xué)中必須緊緊圍繞教學(xué)目標(biāo),合理安排教學(xué)結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn)、突破難點(diǎn),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,體現(xiàn)訓(xùn)練點(diǎn)。要充分利用電教、遠(yuǎn)程教育設(shè)備等多種媒體手段輔助教學(xué),講練結(jié)合。教師必須用普通話進(jìn)行教學(xué);要求準(zhǔn)時(shí)上下課,不拖堂,不誤課;教師必須站立上課,學(xué)生作業(yè)時(shí),教師要巡視,當(dāng)面輔導(dǎo)。每章節(jié)教學(xué)完以后,要有教學(xué)心得,并記錄在該章節(jié)教案后。

(4)作業(yè)。要求精心設(shè)計(jì)開放式作業(yè),以啟迪學(xué)生思維和培養(yǎng)創(chuàng)造能力為主要目的,份量適中,形式多樣,難易適度,幫助學(xué)生鞏固、加深理解課堂所學(xué)內(nèi)容,杜絕抄襲現(xiàn)象。小學(xué)一、二年級(jí)一般不留家庭書面作業(yè),中高年級(jí)每天書面家庭作業(yè)總量不超過40分鐘;初中不得超過1小時(shí),高中不得超過2小時(shí)。作業(yè)批改要認(rèn)真,既要有“批”,也要有“改”,評(píng)定成績(jī),簽上日期。普遍性問題,必須及時(shí)集體訂正。

(5)課外輔導(dǎo)。課外輔導(dǎo)是課堂教學(xué)的必要補(bǔ)充。輔導(dǎo)方式宜進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo),不宜集體補(bǔ)課。輔導(dǎo)對(duì)象重點(diǎn)是學(xué)困生和學(xué)優(yōu)生,要注重實(shí)效,解決“吃不了”和“吃不飽”的問題。

(6)考試??荚囀菣z查教學(xué)效果的手段,學(xué)校必須嚴(yán)格控制考試次數(shù),提高檢測(cè)質(zhì)量,嚴(yán)禁弄虛作假。平時(shí)檢測(cè)以口頭提問、作業(yè)批改為主,單元檢測(cè)由科任教師自行掌握,期中、期末考試應(yīng)在學(xué)校教務(wù)處或縣教研室統(tǒng)一組織下進(jìn)行。每次檢測(cè)后,教師必須認(rèn)真分析學(xué)生得失,對(duì)學(xué)生普遍存在的知識(shí)缺陷,要分析原因,及時(shí)采取補(bǔ)救措施。要杜絕一切舞弊行為。

(7)開展校本教科研活動(dòng)。成立教研組、課題組。有教科研計(jì)劃,有活動(dòng)安排,有過程記錄,有工作總結(jié)。堅(jiān)持每月至少安排一次教育理論學(xué)習(xí),各教研組至少有一項(xiàng)校級(jí)以上立項(xiàng)的課題。教師每學(xué)期確定一個(gè)研究專題,上一節(jié)公開課(研究課)、寫一個(gè)教學(xué)案例,每周至少寫一篇教學(xué)后記,每學(xué)年一篇高質(zhì)量論文。

小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇十二

圖書資料是學(xué)校文化建設(shè)的主陣地,是教師專業(yè)發(fā)展的主渠道,是學(xué)生開闊視野汲取營(yíng)養(yǎng)的主要途徑。為適應(yīng)新課改,豐富我校師生的文化食糧,特制定如下圖書管理方案:

1.每學(xué)年分期分批增添計(jì)劃。

學(xué)校學(xué)期初,一方面通過郵局增訂大量的報(bào)刊、雜志,涉及語(yǔ)、數(shù)、英、音、體、美、科技、健康、時(shí)事等眾多科目,目的就是豐富師生的精神文化,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,開拓學(xué)生的視野;另一方面,到新華書店,購(gòu)置各學(xué)科參考資料,目的是使教師的教學(xué)思想、教學(xué)過程、課堂設(shè)計(jì)、習(xí)題設(shè)計(jì)等更能適應(yīng)新課改。

2.剔舊更新。

我校的圖書資料,按上級(jí)要求分為五大項(xiàng)、二十二個(gè)小項(xiàng)登記儲(chǔ)存。圖書中不免有過時(shí)的、過舊的,學(xué)校在資金十分困難的情況下,每年都不斷剔舊更新,且不少于藏書標(biāo)準(zhǔn)的三分之一,目的是使師生學(xué)習(xí)新知識(shí),發(fā)散新思維,適應(yīng)新形式,創(chuàng)出新成果。

3.經(jīng)費(fèi)保障。

我校的圖書資料與上級(jí)標(biāo)準(zhǔn)還有一定差距。學(xué)校資金十分困難,但對(duì)購(gòu)置師生健康成長(zhǎng)的圖書、報(bào)刊、雜志等,舍得投入、敢于花錢。因?yàn)閹熒鷮W(xué)不到新知識(shí),沒有新思想,很難創(chuàng)出新成績(jī)。每學(xué)年,學(xué)校將拿出客觀的資金購(gòu)置新圖書資料,教師購(gòu)置的圖書將實(shí)報(bào)實(shí)銷。

我們學(xué)校地處縣城,學(xué)生家中有一定的藏書,對(duì)于富裕的家庭到時(shí)會(huì)處理一些過時(shí)的圖書,這些書對(duì)我們學(xué)生來(lái)說,可能還有大用處,故而號(hào)召學(xué)生捐書也是我校補(bǔ)充學(xué)校圖書的一個(gè)重要的途徑。

我們學(xué)校十幾萬(wàn)藏書中有一半是我們學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生,并且在社會(huì)上做得比較成功者捐助的。連云港李先生每年對(duì)我校捐助圖書幾千冊(cè)。

流水不腐,戶樞不蠹,更新學(xué)校圖書室的圖書,是一項(xiàng)利校利生的大事,功在今天,利及萬(wàn)代。我校有決心做好、做強(qiáng)這項(xiàng)事情。

小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇十三

有許多課堂不良行為,不需要教師中斷教學(xué),只需用非語(yǔ)言方式比如目光接觸、手勢(shì)、身體靠近、觸摸等。例如,課堂上有兩個(gè)學(xué)生正在交頭接耳,教師只需要將目光投向這兩個(gè)學(xué)生或其中的一個(gè)學(xué)生就可以。

走向有不良行為發(fā)生的學(xué)生通常也能夠制止其行為。如果這兩項(xiàng)措施都無(wú)法奏效的話,那么,用手輕擊其桌面或?qū)⑹州p輕地放在學(xué)生肩膀上,都可以引起學(xué)生的注意來(lái)糾正自己的行為。

小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇十四

為了進(jìn)一步落實(shí)上級(jí)和學(xué)校關(guān)于教學(xué)工作常規(guī)的要求,規(guī)范我校教學(xué)常規(guī)管理工作,特制定本方案。

一、備課15分。

手寫教案單周交文理科負(fù)責(zé)人處檢查,雙周在星期四前交教務(wù)處檢查。檢查的是下兩周要上課的教案。電子教案在傳到教務(wù)處檢查后(在星期五未有通知重備的)可到打室處楊曉春老師處打印出來(lái)。要重新備課的在星期五在學(xué)校qq群或教師個(gè)人qq,或電話通知。7.質(zhì)量好的可加分。

二、上課30分。

上課應(yīng)以學(xué)生為本,注重基礎(chǔ)和學(xué)生實(shí)際,作適當(dāng)拓展。堅(jiān)持做到無(wú)教案不上講臺(tái),上課必須使用文明語(yǔ)言,不坐著講課,不吸煙,不穿拖鞋、短褲、背心。不體罰學(xué)生和變相體罰學(xué)生,造成嚴(yán)重后果者自負(fù)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。上課不遲到、早退、不中途無(wú)故離開教室、不無(wú)故曠課。不酒醉上課、不在課堂吸煙、不經(jīng)常在課堂上接打電話。教師不得未經(jīng)教務(wù)處同意私自調(diào)課,考勤人員嚴(yán)格按總課表考勤,如果有與之不一樣的及時(shí)與教務(wù)處聯(lián)系核實(shí)。查實(shí)后該節(jié)課應(yīng)上課的教師按曠工處理并扣此項(xiàng)一定的考核分。如果出現(xiàn)其他事故一切由本節(jié)課該上課的教師付全部責(zé)任。在被教務(wù)處安排替課的教師無(wú)特殊情況下,安排到替課的老師必須接受,不接受的在此版塊扣一定的考核分。

7.此板塊以學(xué)校檢查實(shí)行常規(guī)考勤制、教情調(diào)查和“推門聽課制”。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)檢查,考勤人員考勤情況,教務(wù)處、學(xué)生舉報(bào)或教情調(diào)查等方式考核。做的特好的可加分。

三、輔導(dǎo)15分。

1、輔導(dǎo)要有明確目的,主要在于培優(yōu)補(bǔ)差,大面積提高教學(xué)質(zhì)量。對(duì)優(yōu)生,重點(diǎn)放在發(fā)展智力、擴(kuò)展知識(shí)和技能技巧的形成上;對(duì)差生,應(yīng)以基礎(chǔ)知識(shí)為主,重點(diǎn)放在思維能力和非智力因素培養(yǎng)上。

2、輔導(dǎo)的基本內(nèi)容:解答學(xué)生提出的疑問;指導(dǎo)學(xué)生做好課外作業(yè);給缺課或基礎(chǔ)差的學(xué)生補(bǔ)課;給學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異的學(xué)生做個(gè)別指導(dǎo)和輔導(dǎo);教給學(xué)生良好的學(xué)習(xí)方法,培養(yǎng)正確的學(xué)習(xí)態(tài)度,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

3、輔導(dǎo)方式要靈活多樣。一般應(yīng)課內(nèi)外結(jié)合,以個(gè)別輔導(dǎo)為主;對(duì)帶傾向性、代表性的問題進(jìn)行集體輔導(dǎo)。晚自習(xí)、早自習(xí)教師要下班輔導(dǎo),堅(jiān)決杜絕上坐課、教師只是到位,不作為等現(xiàn)象。

4、輔導(dǎo)是教師教學(xué)的份內(nèi)工作,教師輔導(dǎo)時(shí)態(tài)度要和藹可親,特別是對(duì)問題學(xué)生要做到耐心細(xì)致、及時(shí)有效。堅(jiān)決制止借輔導(dǎo)之名直接或變相向?qū)W生收費(fèi)的行為。

假)視為無(wú)輔導(dǎo)。

6.晚自習(xí)、早自習(xí)輔導(dǎo)不遲到、早退或中途不無(wú)故離開教室;無(wú)故缺席,輔導(dǎo)必須負(fù)責(zé)任;不酒醉輔導(dǎo)。不經(jīng)常在輔導(dǎo)課上接打電話。

7.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)巡查、考勤人員考勤、學(xué)生舉報(bào)、訪學(xué)生,查記錄,“不定時(shí)巡查制”等方式考核。

四、作業(yè)批改15分。

2.如果當(dāng)月學(xué)校有統(tǒng)一組織的各種考試,在各種考試中監(jiān)考、閱卷、總分、上分、統(tǒng)分過程中必須負(fù)責(zé)任;在監(jiān)考中不遲到、早退、不中途無(wú)故離開考室,不無(wú)故缺席;因事因病沒有參加的不扣分。

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小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇十五

根據(jù)柏城鎮(zhèn)教育管理辦公室安排,為深入落實(shí)教學(xué)常規(guī)管理,落實(shí)《高密市小學(xué)教學(xué)常規(guī)實(shí)施的意見》精神,柏城小學(xué)教學(xué)管理區(qū)決定于2011年6月8日對(duì)老師的備課、作業(yè)與批改、聽課手冊(cè)、理論學(xué)習(xí)筆記、小課題研究手冊(cè)進(jìn)行檢查。

一、檢查小組

組 長(zhǎng):孫彥起

副組長(zhǎng):葛玉貴

成 員:陳玉芬、祝繼泉、常濤、臧遠(yuǎn)、李秀玲、于云、王芳?。ò爻切W(xué)、夏家溝小學(xué)各出教師一人)

二、檢查程序

1.各學(xué)校要在6月8日前對(duì)所有專任教師(包括干部)的常規(guī)進(jìn)行檢查一次,并按照成績(jī)高低進(jìn)行分類(一類教師占30%,二類教師占40%,三類教師占30%),填寫好《xx小學(xué)任課教師情況統(tǒng)計(jì)表》,電子稿發(fā)柏小辦(6月8日上午),紙質(zhì)稿一份,于6月8日下午上交。

2.檢查小組于6月8日下午2:40在柏城小學(xué)多媒體教室開會(huì),抽簽決定各學(xué)校被檢查人員(抽查總?cè)藬?shù)的30%的專任教師進(jìn)行檢查)。

3.各學(xué)校被檢查人員的常規(guī)材料于1小時(shí)內(nèi)送到柏城小學(xué)多媒體教室。

4.檢查人員檢查。

5.檢查完畢,算好各樣的平均分,各學(xué)校以該平均分提報(bào)分?jǐn)?shù)。

柏城小學(xué)

2012年6月6日

附:檢查范圍

1、備課按管理區(qū)要求

2、作業(yè)及批改查12個(gè)周的內(nèi)容。

3、聽課:教齡三年以內(nèi)的教師每學(xué)期聽課不少于20節(jié),其他教師每周聽課不少于一節(jié);

理論筆記達(dá)1萬(wàn)字。

4、小課題研究手冊(cè)

為了加強(qiáng)校本部教學(xué)工作的過程管理,認(rèn)真抓好教學(xué)工作常規(guī)要求的落實(shí),規(guī)范教師的教學(xué)行為,提高校本部教師做好教學(xué)常規(guī)工作的積極性和自覺性,使校本部教學(xué)常規(guī)工作管理走上規(guī)范化的軌道,努力形成全員重視質(zhì)量,參與管理,以管理促質(zhì)量,以管理出效益的.良好局面。特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

促進(jìn)教師積極、主動(dòng)地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),抓好教學(xué)常規(guī)工作,提高工作實(shí)效,客觀、公正地評(píng)價(jià)學(xué)校、教師的工作業(yè)績(jī)。

二、工作目的

1、落實(shí)學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理工作措施,全面了解教學(xué)常規(guī)工作情況,規(guī)范教師教學(xué)行為。

2、促進(jìn)教師自覺、認(rèn)真地抓好教學(xué)常規(guī)工作,提高教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。

3、客觀、公正地評(píng)價(jià)教師的工作業(yè)績(jī),為中心校的年度考評(píng)提供依據(jù)。

三、檢查領(lǐng)導(dǎo)小組

組 長(zhǎng):崔明

成 員:趙洪偉 劉瑩瑩

四、檢查內(nèi)容

包括計(jì)劃、備課、課堂教學(xué)、作業(yè)、聽評(píng)課、教學(xué)反思、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)摘記、檢測(cè)、輔導(dǎo)、基本功訓(xùn)練、總結(jié)等。

五、檢查原則

堅(jiān)持實(shí)事求是、公平、公正、公開的原則。

六、檢查細(xì)則

按照《校本部教學(xué)常規(guī)工作考核細(xì)則》的有關(guān)指標(biāo)執(zhí)行。

七、檢查形式

實(shí)行定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的辦法。

1、定期檢查:由教學(xué)常規(guī)工作檢查小組在每月的月末集中檢查一次,并量化打分,評(píng)出優(yōu)秀、良好、合格、不及格等次。

2、不定期抽查:

由教學(xué)常規(guī)工作檢查領(lǐng)導(dǎo)小組人員在隨堂聽課的時(shí)候,對(duì)上課教師的教學(xué)常規(guī)工作進(jìn)行檢查。也可平時(shí)對(duì)教師進(jìn)行教學(xué)常規(guī)工作檢查(每月不少于1次)。并及時(shí)公布檢查結(jié)果。

八、檢查結(jié)果權(quán)分:

1、定期檢查占70%,不定期抽查占30%。

2、教導(dǎo)處以定期和抽查兩種分?jǐn)?shù)綜合得出教師月末綜合評(píng)定的教學(xué)常規(guī)分。

3、以各月末綜合評(píng)定的教學(xué)常規(guī)分的平均分計(jì)入學(xué)期教學(xué)常規(guī)得分(即平時(shí)工作分)。

校本部

2017年3月4日

小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇十六

為了進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)常規(guī),優(yōu)化教學(xué)管理,有效提高教學(xué)質(zhì)量,進(jìn)而推進(jìn)新一輪課程改革,促進(jìn)素質(zhì)教育的全面實(shí)施?,F(xiàn)根據(jù)教學(xué)工作的特點(diǎn),結(jié)合本校實(shí)際情況,就教學(xué)常規(guī)工作提出具體的考核方案,以此作為評(píng)價(jià)教師教學(xué)常規(guī)工作的主要依據(jù)。

一、教學(xué)常規(guī)管理及賦分辦法

(一)備課管理(15分-

備課是上課準(zhǔn)備工作,只有備好課才能上好課,保證教學(xué)質(zhì)量。因此,備課除了保證數(shù)量外,還要注重其質(zhì)量:

教師備評(píng)價(jià)表

評(píng)價(jià)指標(biāo)

評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及等級(jí)

1、課時(shí)足,教學(xué)目標(biāo)和重難點(diǎn)設(shè)置恰當(dāng)、明確,教學(xué)設(shè)計(jì)詳細(xì),字跡清楚,思路清晰。

a、達(dá)到要求;

b、課時(shí)足,某一項(xiàng)未達(dá)要求;

c、課時(shí)足,兩項(xiàng)未達(dá)要求。

2、教學(xué)設(shè)計(jì)合理,能以“教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體”,體現(xiàn)“自主、合作、探究”理念。

a、達(dá)到要求;

b、基本達(dá)到要求;

c、未達(dá)到要求

3、課堂練習(xí),面向全全,形式多樣,層次分明。

a、達(dá)到要求;

b、基本達(dá)到要求;

c、未達(dá)到要求

4、課后反思,能結(jié)合本節(jié)教學(xué)寫出成功之處及原因,不足之處及原因,具有實(shí)效

a、達(dá)到要求;

b、基本達(dá)到要求;

c、未達(dá)到要求

等級(jí)評(píng)定:a等(三個(gè)以上指標(biāo)是a),b等(二——三個(gè)指標(biāo)是a),c等(無(wú)一個(gè)指標(biāo)是a)

注:備課每月檢查一次。如不按時(shí)上交備課,按降等處理,得下一等的最高分。

(二)上課管理(15分)

各任課教師上課時(shí)應(yīng)做到以下幾點(diǎn):

1、衣著整潔,儀表端莊,言行舉止文明。

教師不能穿背心、超短褲及拖鞋上課,教師不能坐著講課。上課時(shí)要堅(jiān)持說普通話,寫正楷字。

2、安全第一,防患于未然。

教師做演示實(shí)驗(yàn)或組織學(xué)生進(jìn)行實(shí)驗(yàn)、測(cè)量、參觀等,首先要給學(xué)生講清楚安全事項(xiàng),考慮要周密,組織要有序。體育教師要注意給學(xué)生講清有關(guān)體育安全常識(shí),不能放羊式教學(xué)。

3、教師上課要確保每一堂課的質(zhì)量,向課堂40分鐘要效益。每位教師的教學(xué)思想、教學(xué)方式、方法應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),要符合學(xué)情發(fā)展并能隨機(jī)應(yīng)變,以學(xué)定教,具備良好的教學(xué)機(jī)智,注重在學(xué)科教學(xué)中滲透德育。

4、每位教師都有責(zé)任和義務(wù)承擔(dān)學(xué)校安排的公開課、研究課、示范課。 評(píng)價(jià)方法:

1、校領(lǐng)導(dǎo)查崗、聽課時(shí)按照任課教師是否符合上述要求酌情處理。 2、一學(xué)期中接受兩次縣級(jí)以上來(lái)校聽課,上課得滿分。

3、一學(xué)期中能上三次公開課,不管什么類型,什么級(jí)別該項(xiàng)為滿分。 (三)聽課、評(píng)課管理(5分)

學(xué)校要求求教師每人每學(xué)期聽課20節(jié),按聽課要求認(rèn)真填寫內(nèi)容全且詳實(shí)。每月檢查一次,要求數(shù)量5節(jié),數(shù)量全得5分,每少一節(jié)減1分。

(四)作業(yè)批改(15分)

作業(yè)批改必須由教師本人親自完成,符合學(xué)校規(guī)定次數(shù),有批改跡象、日期、等級(jí)。

說明:作業(yè)項(xiàng)目,批改數(shù)量及批改次數(shù)以教研室布置為準(zhǔn)。 每次檢查作業(yè)要保證所教學(xué)科總?cè)藬?shù),學(xué)生要人人有作業(yè),人人交作業(yè)。

學(xué)生作業(yè)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn): 評(píng)價(jià)指標(biāo)

評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及等級(jí)

1、書寫干凈、工整,字跡規(guī)范 a、90%學(xué)生達(dá)到; b、80%學(xué)生達(dá)到; c、70%學(xué)生達(dá)到。 2、正確率高。 a、90%學(xué)生達(dá)到; b、80%學(xué)生達(dá)到; c、70%學(xué)生達(dá)到。

3、教師及時(shí)批閱,學(xué)生及時(shí)改錯(cuò);批閱格式規(guī)范,有日期、有等級(jí);講究實(shí)效。 a、達(dá)到要求; b、某一項(xiàng)未達(dá)要求; c、兩項(xiàng)不符合要求。

等級(jí)評(píng)定:a等(三個(gè)指標(biāo)是a),b等(兩個(gè)指標(biāo)是a),c等(無(wú)一個(gè)指標(biāo)是a)。

賦分方法:a等14——15分;b等11——13分;c等10分以下。 注:備課每月檢查一次。如不按時(shí)上交,按降等處理,得下一等的最高分。

(五)教師上教各種材料管理(20分) 任課教師上交的材料有:

一類:教學(xué)案例、教學(xué)隨筆、教學(xué)反思、育人一得、身教一例每月一

篇。

二類:班主任手冊(cè)、政治學(xué)習(xí)筆記、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記、學(xué)困生轉(zhuǎn)化記錄、家訪記錄每月檢查一次。

能認(rèn)真完成的,保證質(zhì)量,數(shù)量的.得5分,每缺少一項(xiàng)材料扣1分。 (六)教學(xué)成績(jī)管理(50分)

對(duì)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、科學(xué)、英語(yǔ)必考科目成績(jī)采取如下賦分辦法: 1、以2017——2011第一學(xué)期末考試成績(jī)?yōu)榛A(chǔ):1、2、3名得50分;4、5、6、7名得46分;以后幾名得42分。以50分、46分、42分作為基礎(chǔ)分。

2、能保持原名次的得以上基礎(chǔ)分,每前進(jìn)1名加2分,一次性前進(jìn)3個(gè)名次得教學(xué)成績(jī)最高分。(50分上不封頂) 3、每下降一個(gè)名次扣2分 l上不封頂?shù)慕忉尅?/p>

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小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理方案篇十七

教師要管好小學(xué)生,就必須要了解小學(xué)生的“四個(gè)生、心特點(diǎn)。

本人把小學(xué)生的特點(diǎn)概括為“四好”。即:好吃、好動(dòng)、好玩、好奇。小學(xué)生如果不具備這四個(gè)特點(diǎn),那就不是正常兒童。教師的教育教學(xué)全過程設(shè)計(jì),都要圍繞小學(xué)生的這四個(gè)生、心特點(diǎn)來(lái)展開。

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