領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿(優(yōu)秀21篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-11 07:46:23
領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿(優(yōu)秀21篇)
時間:2023-12-11 07:46:23     小編:翰墨

總結(jié)是對過去經(jīng)驗的提煉,對行動的指導。情感表達是情感智能的重要組成部分,需要我們不斷提高和培養(yǎng)。以下是媒體報道的社會新聞和事件,引起我們對社會問題的關(guān)注。

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇一

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:

大家好!

很榮幸能參加此次希望工程全國教師培訓。我是來自xxx縣的一名教師,今天我能夠代表全體學員站在講臺上發(fā)言,倍感榮幸。

首先,請允許我代表前來參加培訓的全體學員對培訓班的贊助商xx有限公司表示真誠的謝意!

聚沙成塔,集腋成裘。拳拳愛心開啟了山區(qū)學子童年的夢想,點燃了我們讀書的希望。是您們的愛心托起了教育事業(yè)希望的明天,有了您們的愛心捐助,才使許許多多貧困學生完成了小學、中學乃至大學的學業(yè),圓了許許多多貧困學生的求學夢;有了您們的愛心捐助,才使許多曾經(jīng)破爛不堪的學校建起了一幢幢嶄新的教學樓,讓孩子們在寬敞明亮的教室里安心學習;有了您們的愛心捐助,才使許多貧困地區(qū)的老師、校長們及時的充電,為當?shù)亟逃⑷胄迈r血液。

今天,我代表我們?nèi)w學員鄭重的向各位領(lǐng)導承諾:在培訓期間嚴格遵守考勤制度,遵守學習紀律,嚴格請假制度,力求經(jīng)過此次培訓之后提高自己的教學水平,探尋一種新的教學方法。

再次感謝股份有限公司和中國青少年發(fā)展基金會對教育事業(yè)的關(guān)心、支持和厚愛,謝謝您們?yōu)槲覀兲峁┲艿降姆蘸褪孢m、良好的培訓環(huán)境,讓我們雖身處異鄉(xiāng)卻猶在家中,同時我還要感謝將為我們帶來精彩課程的各位專家們。

感謝有您,明天將因您而變得更有希望。最后,祝愿各位領(lǐng)導、各位老師以及各位學員身體健康,工作順利,平安幸福!

謝謝大家!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇二

各位學員:

大家好!

首先,我代表xx教體局向各校業(yè)務干部積極報名參加xx區(qū)“校本教研管理者培訓班”的學習表示熱烈地歡迎!近年來,我區(qū)十分重視對學校干部的培訓工作,開辦了校長任職資格培訓班、校長提高培訓班、研究生課程班、博士生課程班、科研實驗教師高級培訓班等等,此次校本教研管理者培訓班是繼這些培訓班之后舉辦的又一專題性培訓班,是在我區(qū)圍繞“區(qū)域教育現(xiàn)代化”進行廣泛深入地研究,逐步形成教師教育發(fā)展特色的基礎上,針對學校業(yè)務干部發(fā)展需求,為促進教師群體教學專業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,打造教師專業(yè)化而進行的又一次有益的嘗試。

學校是教師職業(yè)生涯的重要場所,是教師成長的搖籃,理應為教師的自我實現(xiàn)、專業(yè)發(fā)展而服務。校本教研是以教師為主體、學校為沃土、課堂為基石、教育教學中的具體問題為研究對象的民主、開放的研究機制,是教師專業(yè)發(fā)展的有效途徑,是學校發(fā)展的豐厚沃土和不盡源泉。課程改革讓校本教研管理者與教師站在同一起跑線上,與教師同成長,是教師專業(yè)化發(fā)展的研究者、組織者、指導者,故而校本教研管理者肩負重任,是開展好校本教研的關(guān)鍵所在。因此近年來,我區(qū)一直致力于提高校本教研實效性的研究,自20xx年我區(qū)率先引進企業(yè)文化,將競標引入校本教研領(lǐng)域之后,在各校領(lǐng)導及各級專家的關(guān)心和支持下,校本教研正向著健康、實效的方向發(fā)展。在此基礎之上,我們要考慮的是如何站在高起點上走內(nèi)涵發(fā)展之路。因此,組織首屆“校本教研管理者培訓班”被列入20xx年工作計劃。開班前期,教育中心曾組織了“校本教研管理者培訓班”開班前期的調(diào)研活動,邀請了北京師范大學蘆詠莉博士共同參與聽課、評課以及指導學校業(yè)務干部如何進行評課,使大家受益匪淺,此項活動受到了蘆詠莉博士的充分肯定。各校業(yè)務干部也紛紛表示,參與培訓班學習是自身專業(yè)發(fā)展的良好契機,也是促進校本教研深入發(fā)展的有效方法。

今天,校本教研管理者培訓班正式開班了,希望大家在學習的過程中,能夠進一步增強自身學科教學研究指導能力,提高校本教研制度建設、組織實施、評價管理等能力;關(guān)注學校班級、級部間教學質(zhì)量優(yōu)質(zhì)均衡地發(fā)展,圍繞本校工作中的實際問題及學生發(fā)展過程中存在的疑難問題深入各學科教學研究,了解各學科教學特色,帶領(lǐng)全校教師扎扎實實地、有針對性地開展校本教研;充分借助優(yōu)質(zhì)的專家資源,加強校際間的交流與合作,在相互借鑒中邊學習邊實踐,邊反思邊提升,使我區(qū)區(qū)域教學質(zhì)量得到進一步提升,為打造區(qū)域優(yōu)質(zhì)教育品牌奠定堅實的基礎。

最后,祝愿首屆“校本教研管理者培訓班”舉辦成功,祝愿各位學員真正獲得專業(yè)發(fā)展,提高校本教研的指導能力,在成就學校教師的同時發(fā)展自己,成就學生!

謝謝!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇三

各位同事:

大家好!

一元復始,萬象更新。新年伊始,我們共聚在此舉行20xx年度首次學習培訓活動,首先請允許我代表……給大家拜個晚年!

此次我們很榮幸地邀請到了…老師為我們講授團隊精神素質(zhì)管理課程,旨在通過這次學習增強我們的凝聚力和向心力,打造一支優(yōu)秀的管理團隊,以更好地適應企業(yè)迅速發(fā)展要求。為使此次學習培訓活動取得實效,下面我提三點要求:

第一,要明確學習重要性,確保積極參與。學習是進步的階梯,學習是實現(xiàn)自我提高的有效手段。時代在前進,社會在發(fā)展,新情況、新問題層出不窮,新知識、新技術(shù)不斷涌現(xiàn),唯有勤奮學習、不斷學習、長期學習才能跟上時代步伐、做好各項工作。今年國內(nèi)外經(jīng)濟形勢不容樂觀,國家宏觀調(diào)控將會持續(xù)偏緊,這對我們來說這是巨大一個挑戰(zhàn)。為此我們每個員工要充分認識到學習培訓的重要性和必要性,珍惜每一次學習培訓機會,練好內(nèi)功,努力自我提高,并將所學知識應用到實際工作中,這樣我們才能在這次挑戰(zhàn)中贏得生存和發(fā)展的機會。

第二、要嚴肅學風學紀,確保取得實效。今天參加培訓的人員是各子公司中層以上干部和的優(yōu)秀員工,是我們集團的精英,大家不但要在工作上做出表率,在學習上也要樹立標桿。在此我希望大家以飽滿的熱情投入到學習培訓中,充分發(fā)揮主觀能動性,增強學習的自覺性,嚴格要求,嚴守紀律,不要隨意缺課,課堂上不要隨意走動、隨意接聽電話,要以對事業(yè)、對自身高度付責任的態(tài)度抓住這次難得的學習機會,力爭學有所得。

第三、要理論聯(lián)系實際,確保學有所用。應用是學習的出發(fā)點和落腳點,應用是更重要的學習。一天的學習時間比較緊湊,大家要在學習過程中緊密結(jié)合自身工作實踐,帶著實際問題學習思考。要善于發(fā)現(xiàn)平時工作中存在的問題,有針對性地加深對重點問題的學習和理解。課后要將所學、所思、所悟應用到實際工作中,確保學習取得實實在在的效果。

最后預祝培訓活動圓滿成功!同時也祝愿大家在新的一年里身體健康、事業(yè)成功!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇四

同志們:

今天我們在這里舉辦辦公室業(yè)務和文稿寫作培訓班,主要目的是貫徹落實中央紀委和自治區(qū)紀委關(guān)于“建設高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍”的部署要求,進一步提升辦公室“三服務”水平,特別是提升寫作專業(yè)化水平,有效提高辦文辦會辦事的質(zhì)效。在這里,我首先代表市紀委監(jiān)委機關(guān)對大家的到來表示熱烈的歡迎!

對于舉辦這次培訓班,委領(lǐng)導很重視,特別強調(diào)要把培訓班辦出質(zhì)量、辦出效果,希望通過培訓,讓紀檢監(jiān)察干部把辦文辦會特別是文稿寫作能力這塊短板盡快補齊補足,進一步提高辦公室業(yè)務和綜合文稿寫作水平。

下面,我講三個方面的意見:

一、要充分認識做好辦公室業(yè)務和文稿寫作工作的重要性和緊迫性 習近平總書記曾經(jīng)引用這樣的一個例子,有人研究過,一個人每天閱讀一小時,三年之后可以變成某一問題的專家。他由此告誡領(lǐng)導干部,必須養(yǎng)成堅持不懈的習慣。我們堅持每年都舉辦辦公室業(yè)務及文稿培訓班,今年是第三年了,雖然這個班只有一天時間,但我相信只要從一點一滴學起,一天一天積累,一年一年鞏固,我們就能“積水成河”,為增強業(yè)務能力打下堅實的基礎。因此,大家首先對參加這次學習要有正確的認識,真正了解做好辦公室業(yè)務和文稿寫作工作的重大意義。

等日常工作有一個正確的判斷和認識,要練好辦公室業(yè)務這些基本功,服務好機關(guān)的決策落實和各項工作正常運轉(zhuǎn)。

(二)寫好文稿材料才能更好服務中心工作。對于文字材料工作的重要性,鄧小平同志曾有一句經(jīng)典論述,他說:“實現(xiàn)領(lǐng)導最廣泛的方法是用筆桿子”。機關(guān)工作的領(lǐng)導、指導和統(tǒng)籌,很多情況下是通過文件、文字材料這個渠道來實現(xiàn)的。貫徹黨委決策部署、搞好工作籌劃安排、反饋任務落實情況,離不開起草材料這個關(guān)鍵環(huán)節(jié);承辦事務、調(diào)查研究、溝通協(xié)調(diào)、檢查指導,需要通過文件這個載體來實施;請示工作、報告事情、下發(fā)通知、匯報工作,也都離不開材料的起草。從這個意義上講,文稿質(zhì)量的高低,就是工作質(zhì)量的高低。同時,文字能力也是機關(guān)干部綜合素質(zhì)的重要組成部分,作為一名機關(guān)干部不論從事哪方面的工作,都要具備基本的文字綜合能力。文稿寫作工作體現(xiàn)了委機關(guān)的水平,也體現(xiàn)了你本人的水平。在這里,我舉個例子,最近,有幾位同志有事要請假,就向領(lǐng)導遞交了請假報告。但里面的文字內(nèi)容連基本的請假事由都講不清楚,還有錯別字!這些報告在某種程度上恰恰就是一個人工作能力水平的客觀評價啊。文字能力其實在干部成長進步中的發(fā)揮著重要作用,分析一些機關(guān)干部的成長歷程,那些既懂業(yè)務、筆桿子又硬的同志,往往潛力更大、機會更多,走得會更遠一些。所以我們要努力使自己成為能說、能寫、能干的復合型干部,這樣才能更好地發(fā)揮服務作用,體現(xiàn)自我價值。

聯(lián)系實際不適應,刻苦專研不適應,文風筆風不適應。我們認真檢視自己,的確在辦文辦會方面也存在以上問題。比如,我們在幫領(lǐng)導起草講話稿時,材料的站位不高,吃不透上級的決策部署,有時寫出來的稿子改來改去都沒有達到領(lǐng)導要求,有時候?qū)懗鰜淼奈恼?,華而不實,空洞無物,還有的材料沒有經(jīng)過實際調(diào)研,只求過得去、不求過得硬,僅滿足于應付了事。確實,公室業(yè)務和文稿寫作工作做好不容易。一方面領(lǐng)導要求越來越高,另一方面工作任務越來越重,工作標準越來越嚴,這些對我們的寫作功底、工作站位、思路方法等方面都提出更高要求,我們只有不斷地加強學習,提高綜合服務能力,才能為更好地打好基礎、履職盡責。

二、要正確掌握辦公室業(yè)務和文稿寫作工作的方法和路徑 學習要明確方向、掌握路徑,才能贏得主動權(quán)、取得好效果。學習的內(nèi)容在培訓的時候會具體講到,我在這里先重點講一下學習的方向和路徑。

管是辦公室日常業(yè)務,還是進行文稿寫作,都需要有創(chuàng)新的意識、思路和方法,做到“人無我有,人有我精”,這樣才能結(jié)合實際創(chuàng)造性推動各項中心工作高質(zhì)量發(fā)展。

(二)提升四種能力需要掌握四種方法。一是多學習。只有勤于學習,加快知識更新,拓寬眼界和視野,才能避免陷入少知而迷、無知而亂的困境。大家都很忙,我們要利用好碎片化的時間,圍繞辦公室所從事的業(yè)務工作,廣泛涉獵相關(guān)的政策法規(guī)和相關(guān)的業(yè)務知識,還需要讀一些文學、藝術(shù)類的書來熏陶自己,這樣才能更好地提升自己的才氣和品位。二是要多實踐。我們既要讀好“有字之書”,更要讀好“無字之書”,要勤于實踐,努力做到嘴勤、腿勤、手勤、腦勤。對于文稿寫作而言,就是要多練筆,多模仿,多總結(jié),光說不練就會眼高手低,有人說起來頭頭是道,寫起來卻無從下手,就是說的多練的少。三是要多積累。有位歷史學教授對學生說,如果你們能收集兩萬張卡片,你就可以在歷史學界成為權(quán)威。講的就是積累重要性,原中紀委研究法規(guī)室主任李雪勤曾說過,自己剛進中紀委時積累了上千張資料卡片?,F(xiàn)在有的同志接到任務后感到?jīng)]啥可寫,其實就是手里沒東西,積累的資料少。所謂“厚積而薄發(fā)”,就是這個道理。我們辦文寫材料,必須從積累資料入手,積累的資料越多、寫材料依據(jù)越充分,寫出來的文章質(zhì)量才越高。四是要多用心?!罢J真只能把事情做對,用心才能把事情做好”。用心做事是一種態(tài)度,有了這種態(tài)度,就能讓自己始終充滿朝氣,全力以赴去完成一項任務。辦公室業(yè)務及文稿寫作水平代表著整個單位的水平和形象。所以,大家要增強責任意識,真正做到思在深層次,謀在關(guān)鍵處,用心用情用力才能做好辦文辦會辦事工作。

存在文稿寫作能力不強、辦文辦會辦事程序不規(guī)范、工作不夠精細等問題,希望大家珍惜這次難得的學習機會,全身心投入到學習中去,認認真真學點東西,提升工作能力。要嚴格遵守各項學習紀律,自覺服從班級統(tǒng)一管理。要踴躍參加學習討論,做到教學相長、互相促進,結(jié)合工作實際把學到的知識進行消化吸收,進行思考和創(chuàng)新,不斷提升辦文辦會辦事水平,推動紀檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。

最后,祝大家身體健康、學習進步、生活快樂,預祝本次培訓班取得圓滿成功!自查自糾主要問題,政治思想方面。一是政治意識弱化。注重具體業(yè)務工作,對黨和國家政策、政治大局關(guān)注不夠;政治敏銳性和政治鑒別力不強,有時對一些不當言論,不敢當面反對,抱有“多一事不如少一事”、“事不關(guān)己高高掛起”的思想;“四個意識”、“四個自信”、“兩個維護”在工作實踐中沒有得到很好的體現(xiàn),政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力有待提高。二是理論學習虛化。對政治理論的學習重視程度不夠,有要求就學,無要求就不學,學習的自覺性、主動性不強。對一些法治理論學習只停留在表面理解層次,存在“實用主義”現(xiàn)象,學用脫節(jié),學用結(jié)合、運用理論指導實踐的能力不足。

工作作風上有差距。一是認為自己是工作多年了,有時產(chǎn)生松口氣、想歇歇的念頭,致使工作有時不夠主動,滿足于完成領(lǐng)導交辦的任務,滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

自身建設上有差距。雖然注重加強了自身建設,注重了各種場合嚴格要求自己、管住自己,但有時還是有隨大流的思想,認為自己已有的工作作風和工作熱忱,可以暫時應付一下目前的工作就可以了,沒有一個學習業(yè)務知識的計劃和提高自己工作能力的有力措施。

習的主動性。主要表此刻:一方面,學習的自覺性不強。沒改變那種“要我學”為“我要學”的良好學習習慣。自我較注重單位安排的各種政治、業(yè)務學習,而對其他學習的主動性不夠;另一方面,學習的鉆勁不夠。學習過程中,我認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領(lǐng)會內(nèi)涵,全面貫徹;第三,學習重點不清。自我沒有認真把握學習重點,但求面面俱到,結(jié)果忽視了直接相關(guān)工作需要的重點學習。

職責意識不夠強。由于大局意識不夠,往往只管自我職責以內(nèi)的事,其它的事就少有過問。有時,自我明明看見其它同志工作中存在的問題,因礙于面子或是認為不該自我管,也就沒有主動提出來幫忙改正,而是放之任之;有時自我認為無足輕重、無礙大局、可干可不干的事,也就無動于衷;有時本該今日干完的事,也隨便拖到明天干。

處理問題理論聯(lián)系實不夠。盡管我也經(jīng)常學習,但學習的深度不夠。我經(jīng)常告誡自我要用辨證的觀點和方法去分析和處理問題,可總是講在嘴邊,忘在手邊,結(jié)果分析和處理問題的方法簡單,對具體問題分析力度不夠,不能全面運用發(fā)展的、聯(lián)系的、辨證的眼光看待和處理問題。

整改措施,樹立刻苦學習的精神,努力改造主觀和客觀世界。政治上的堅定來自于理論上的清醒,只有勤奮學習,才能有堅定的政治信念和判另是非的具體標準。著眼于對實際問題的理論思考,著眼于新的實踐與發(fā)展,做到理論與實際、主觀與客觀的真正統(tǒng)一。

樹立開拓創(chuàng)新的精神,永葆工作中的蓬勃生機和活力。我們的事業(yè)是在不斷開拓創(chuàng)新的過程中發(fā)展和前進的,這是保證我們在思想和工作中永遠保持蓬勃生機和活力的法寶。這就要求自己在今后的工作中不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗,提出新思想、新方案,拿出新舉措,才能開創(chuàng)工作新局面。

保持思想道德的純潔性。

加強自我改造,提高綜合素質(zhì)。目前對我而言,還是要加強業(yè)務學習,同時要加強文化藝術(shù)修養(yǎng),使自己更全面地發(fā)展.提高創(chuàng)造力和審美能力,培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力。樹立起良好的道德風范。

嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,做干凈干事的模范。堅定廉潔信念,牢記廉潔、文明執(zhí)法是隊伍的生命線,牢固確立人民授權(quán)為人民的觀念,堅持做到公正執(zhí)法,清正廉潔,不以權(quán)、以崗謀私。虛心聽取群眾意見,自覺接受權(quán)力機關(guān)和社會各界的監(jiān)督。

加強理論學習,提高政治素質(zhì)。全面認真系統(tǒng)地學習黨的方針政策,“三個代表”和科學發(fā)展觀的重要思想,認真學習黨的有關(guān)政策,在工作和學習中牢記...員的六條基本要求,按照合格...員的標準要求自我,時刻把堅定共產(chǎn)主義夢想信念放在首位,把它作為自我的立身之本、奮斗動力和行為坐標,立黨為公,甘于奉獻。

進一步改善工作作風。努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,進取工作;善于對遇到的問題進行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;善于從事物之間的種種聯(lián)系去分析和解決問題;善于從政治、全局的高度認識事物;善于根據(jù)個人具體情景和自身工作特點,不斷完善和提高自我,腳踏實地的投入到工作中去。

加強自身建設,提高服務本事。經(jīng)過學習,牢固樹立共產(chǎn)主義的夢想信念,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢,進一步增強大局意識、職責意識、憂患意識,在強化服務意識上下功夫,為領(lǐng)導決策出謀劃策,獻智獻力;時刻遵守各項規(guī)章制度,從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的職責感和緊迫感。堂堂正正做人,真正做到自重、自省、自警、自勵,時刻以樹立機關(guān)干部良好形象為自我行動、處世的準則,在生活上嚴格要求自我,敢于抵制各種不正之風和腐敗行為,努力做到勤政廉潔。

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇五

各位同事:

大家好!

我謹代表天和集團全體員工,對你們的到來表示熱烈的歡迎,歡迎你們選擇天和集團、來到天和集團!天和集團是一家老國有企業(yè),她有著五十多年的光榮傳統(tǒng)和歷史,伴隨著共和國一起成長;天和集團又是市場競爭浪潮中的弄潮兒,依托科技創(chuàng)新,堅持強化管理,努力拓展市場,正朝著“三五十”發(fā)展目標不斷邁進。

每當這個時候,看到大家青春洋溢的臉龐,我的內(nèi)心也很激動,欣喜、牽掛、期待的心情交織在一起。欣喜的是你們風華正茂、意氣風發(fā),給企業(yè)帶來了充滿希望的新生力量;牽掛的是你們奔赴不同的工作崗位,能否盡快實現(xiàn)人生角色的轉(zhuǎn)換,是否做好了充分的思想準備;期待的是你們早日成才,在崗位上建功立業(yè)。

在座的各位都是公司寶貴的人才資源,是公司實現(xiàn)飛躍發(fā)展的后備力量和生力軍。希望各單位要高度重視對新員工的培養(yǎng),除了在生活上的關(guān)心和照顧外,對那些有潛力、有發(fā)展前途的年輕人,要敢于給他們壓擔子,有計劃安排他們?nèi)ソ?jīng)受鍛煉。對年輕人要充分理解、充分信任,格外關(guān)心、格外愛護,多給他們創(chuàng)造成長進步的機會。只有充分相信他們,增強他們勇挑重擔的信心和勇氣。

作為公司總經(jīng)理,同時也是公司的一名老員工,在這里,我想對各位新同事在公司的發(fā)展提幾點要求和期望,希望你們能夠在今后的工作中領(lǐng)悟并努力實現(xiàn),從而實現(xiàn)個人與企業(yè)的共同成長、進步。

1、腳踏實地,吃苦耐勞,在工作中不斷磨練提高自己。今天在座的各位年輕的同事,大多數(shù)都屬于90后,你們知識豐富、率真坦誠、思路開闊、富有激情,這些都是你們的優(yōu)點。但是,由于你們年紀尚輕、涉世未深,人生和工作經(jīng)驗都相對有限,面對艱苦的工作條件還有些準備不足,面對困難時抗挫折能力還有待提高。

天和集團所從事的建材制造屬于傳統(tǒng)行業(yè),行業(yè)特點決定了我們從事的工作需要的是做事必須踏實、專注,前進道路上伴行的是平淡和辛苦。常言道“喜歡吃苦的人只吃半輩子苦,不喜歡吃苦的人會吃一輩子苦”,所以我希望各位新同事要做一個腳踏實地、喜歡吃苦的人。

2、要學會處順境,但更要學會處逆境。

順境逆境看胸襟。無論是在工作或者生活中,一個人不可能永遠的一帆風順,起起伏伏在所難免,但有的人被挫折永遠絆倒了,有的人卻能絕地反擊,哪里跌倒哪里爬起來,反倒做得更好,取得人生的成功,這樣的例子不勝枚舉。我想說的是,同樣是遭遇挫折,有的人被挫折壓倒了,但有的人卻戰(zhàn)勝了挫折,關(guān)鍵就在于能否正確地看待挫折,處理好順境與逆境的關(guān)系,如果你將逆境整天舉到頭頂,它自然會把你壓垮,但如果你將他踩在腳下,那它就是你通向成功的墊腳石。

3、態(tài)度決定高度,做好每一件小事,才能成就大事。日本有一項國家級的獎項,叫“終生成就獎”。在素來都把榮譽看得比自己的生命更為重要的日本人心目中,這是一項人人都夢寐以求卻又高不可攀的至高榮譽。在日本,有無數(shù)的社會精英博學人士一輩子努力奮斗的目標,就是希望能夠最終獲得這項大獎。但有一屆的“終生成就獎”,卻在舉國上下的期盼和矚目中,出人意料地頒發(fā)給了一位名叫清水龜之助的小人物。

清水龜之助是東京的一名普通郵差,他每天的工作,就是將各式各樣的郵件快速而準確地投送到每一個相關(guān)的家庭。與那些長期從事能夠推動人類歷史快速發(fā)展的高尖端科技研究的專家學者們相比,清水龜之助所從事的工作,簡直就是微不足道不值一提的事。然而,就是這位長期從事著如此平淡無奇的郵差工作的清水龜之助,卻無可爭議地獲得了這項殊榮。

在他從事郵差工作的整整20xx年中,從未有過請假、遲到、早退、脫崗等任何不良情況。他所經(jīng)手投遞的數(shù)以億計的郵件,從未出現(xiàn)過任何差錯。不論是狂風暴雨,還是地凍天寒,甚至在大地震的災難當中,他都能夠及時而準確地把郵件投送到收件人的手中。所以,做好每一件小事,才能成就最終的偉大。

4、愛崗敬業(yè),勤于鉆研,在天和的舞臺上實現(xiàn)自己的夢想。各位新同事大都是剛出校門,初入社會,新的環(huán)境、新的任務都要求大家必須盡管完成角色轉(zhuǎn)換,要由學生變成職業(yè)人,要盡快脫下學生裝,穿上職業(yè)裝,要抓緊在各個崗位上大膽實踐、勤于鉆研,并總結(jié)提高,充分利用這些寶貴的基層經(jīng)驗儲備知識,為自己職業(yè)生涯的成功積蓄能量。

親愛的各位新同事,真誠地希望你們能夠盡快融入到天和集團這個大家庭中來,努力學習,銳意進取,利用公司的成長平臺,充分發(fā)揮自己的價值,成就自己的事業(yè),實現(xiàn)自己的人生夢想!最后祝愿各位新同事在天和的歷史時光中,從容而精彩!

謝謝大家!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇六

尊敬的各位領(lǐng)導和同事:

下午好!

今天分局召開領(lǐng)導班子會議,回顧總結(jié)上月工作,安排部署下月工作。會議要求各大隊領(lǐng)導發(fā)言,征求大家對分局工作的意見,那我也啰嗦兩句。

我總結(jié)了一下以往的會議,凡事工作發(fā)言,干得好的,或者干得不好的,以及下一步工作該怎樣開展,基本上都是1、2、3、4,內(nèi)容基本上也都是千篇一律,大家也早就知道了,再多講多聽也沒有多少實質(zhì)意義。十八大以來,中央也一直要求改變會風,所以我想說點我認為應該說的,并且盡量少浪費大家的時間。

對于一個單位來說,我認為首要的是制度問題,次要的是人的問題,然后才是工作等其他的問題,制度問題一時半時解決不了,我們可以從解決人的問題入手,人的問題解決了,工作等其他問題也會隨之解決,否則就是本末倒置,也會事倍功半,所以我想說下人的問題。

對于一個單位來說,怎樣解決人的問題,我認為應當做到以下幾點:

第一,感情第一,工作第二。

我記得羅**書記說過:感情第一,工作第二。我也始終這樣認為。有了感情,人心自然會齊,工作自然會干好。我不是希望領(lǐng)導一定要把自己的下屬當晚輩、兄弟或者朋友對待,但最起碼應該像員工一樣對待。對待員工,我認為最好的態(tài)度應當是:率先垂范,以身作則。

第二,從嚴治警,從優(yōu)待警。

第三,有福同享,有難同當。

我們總是會說我們都是在一鍋里攪,有了事情應該相互幫忙,有了責任應該主動承擔。如果是別人的責任我們就幸災樂禍,是自己的責任我們又不愿承擔,尤其是我們的領(lǐng)導如果也這么做,那么我們的團隊怎么能團結(jié)起來?又怎么能有戰(zhàn)斗力?這樣時間長了,大家彼此之間就會失去信任。信任都沒有了,工作能干好嗎?這和扶人的道理是一樣的,人倒了還可以扶起來,人心倒了呢?恐怕再難扶得起來。

如果人的問題不解決,那么一切都只是空話。什么表忠心啊,下決心啊,都會是虛的,假的。你安排了任務下面就會推責,就會敷衍,就會棚架,結(jié)果是任務再少,再小,再容易,都難以完成。你強壓,下面就會反感,就會抗拒,就會謾罵。結(jié)果可想而知。

再說點題外話,有領(lǐng)導多次提醒我政治要成熟,我的認識是:我沒有貪污,沒有受賄,沒有奢侈,沒有浪費,沒有做對不起黨、政府和人民的事情,并且自始至終都是希望黨、政府和人民都能好,在具體的工作中我也是在盡自己的努力為黨、政府和人民服務,如果這樣都算是政治不成熟,我寧可退出黨組織,因為那樣的黨會讓人心寒和不齒。蘇聯(lián)的教訓,殷鑒不遠,我們不能只看眼前,歷史早晚會證明這一點。

最后,我們國家選拔和任命國家機關(guān)領(lǐng)導干部的標準是:德才兼?zhèn)?,以德為先,因為我既沒有才,又沒有德,不符合任職條件,因此我在這里第十次正式向分局黨委提出辭去教導員職務的請求,再次懇請分局黨委批準!

發(fā)言完畢,謝謝大家!

發(fā)言人:

二〇xx年十二月三日。

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇七

同志們:

在這秋高氣爽、丹桂飄香的美好季節(jié),在黨的xx屆三中全會剛剛閉幕之際,縣委決定,舉辦全縣首期青年干部培訓班。這是縣委為適應新形勢新任務的要求,加強青年干部素質(zhì)教育而采取的重大舉措,體現(xiàn)縣委對廣大青年干部的關(guān)懷、關(guān)心和寄予的厚望。參加這次青干班學習的42位同志都是在政治理論知識考試合格和好中選優(yōu)的基礎上,經(jīng)過所在單位黨組織集體研究推薦,縣委組織部部務會研究確定的,都是我縣各條戰(zhàn)線、各個單位的工作骨干。在此,我代表中共霍山縣委組織部,向參加這次培訓的全體同志表示衷心的祝賀和熱烈的歡迎!

青年干部培訓班是黨校主體班中規(guī)格最高、要求最嚴、最受關(guān)注的班次,縣委對這期培訓班非常重視,年初,就對青年干部培訓進行了專題研究,并將它列入了今年的干部培訓計劃,縣委書記束學龍同志親自審定了這期青干班培訓方案,并于10月16日作了重要批示:“同意舉辦這次培訓班,請組織部切實抓好培訓和管理工作,以取得實實在在的效果”??h委副書記楊平同志對辦好這期培訓班也提出了明確要求。為確保培訓班達到“學風最正、紀律最嚴、影響最大、效果最好”的目標,縣委組織部進行了精心準備。剛才,縣委組織部副部長劉長衛(wèi)同志宣讀了參加培訓的學員名單,縣委黨校校長王敦瓊同志宣布了軍事化管理規(guī)定,學員和教師代表分別作了很好的表態(tài)發(fā)言。下面,我再講三點意見。

一、從講政治、講大局的高度,深刻認識教育培養(yǎng)青年干部的重大意義。

加強對青年干部的教育培養(yǎng),是我們黨歷來十分重視的一項工作,也是提高干部隊伍素質(zhì)的一個重要途徑,更是深入貫徹落實黨的xx大精神,全面落實科學發(fā)展觀的現(xiàn)實要求,具有重大的現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。

第一,教育培養(yǎng)青年干部,是深入學習貫徹黨的xx屆三中全會精神的需要。剛剛閉幕的黨的xx屆三中全會是在改革開放30周年之際,國際形勢繼續(xù)發(fā)生深刻變化,我國改革發(fā)展進入關(guān)鍵階段召開的一次重要會議。全會專題研究推進農(nóng)村改革發(fā)展問題,深刻總結(jié)了我國30年農(nóng)村改革發(fā)展的偉大實踐和基本經(jīng)驗,深入分析了當前農(nóng)村改革發(fā)展面臨的矛盾和問題,對新形勢下推進農(nóng)村改革發(fā)展作出了全面部署,具有重大而深遠的意義。全會通過的《中共中央關(guān)于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》,描繪了新時期新階段農(nóng)村改革發(fā)展的藍圖,是指導當前和今后一個時期推進農(nóng)村改革發(fā)展的綱領(lǐng)性文件。舉辦這次培訓班是深入學習貫徹xx屆三中全會的具體行動,廣大年輕干部必須先學一步,率先貫徹落實。全面貫徹落實黨的xx屆三中全會精神,必須培養(yǎng)造就一大批能擔當重任、經(jīng)得起各種考驗的高素質(zhì)的領(lǐng)導干部隊伍,大力提高廣大干部領(lǐng)導科學發(fā)展的能力和水平,源源不斷地為建設小康霍山、奮力開創(chuàng)我縣農(nóng)村改革發(fā)展事業(yè)新局面培養(yǎng)輸送一批又一批優(yōu)秀合格的人才。

第二,教育培養(yǎng)青年干部,是貫徹執(zhí)行黨的基本路線的客觀需要。毛澤東同志指出:“政治路線確定之后,干部就是決定的因素?!备母镩_放以來的經(jīng)驗集中到一點,就是毫不動搖地堅持黨的基本路線。這是我們的事業(yè)能夠經(jīng)受住各種考驗,順利達到目標的最可靠的保證。堅持黨的路線不動搖,必須有黨的組織路線來保證,關(guān)鍵在于既要有一大批能全面理解、正確貫徹黨的基本路線的領(lǐng)導干部,更要有一大批能夠在新世紀擔當建設小康霍山重任的青年干部。應該看到,雖然我縣的經(jīng)濟和社會發(fā)展取得了一定的成效,但是,全面建設小康霍山的路艱辛,任務艱巨,需要我們堅持不懈地努力。青年是整個社會力量中最積極、最有生氣的部分,而青年干部又是整個青年階層中的骨干和中堅。我們能不能卓有成效地完成歷史賦予我們的偉大使命,關(guān)鍵取決于廣大青年干部能不能擔當起繼往開來、全面建設小康霍山的歷史重任,這也是關(guān)系黨的基本路線能不能在我們手中長期堅持下去,關(guān)系到全縣改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局。我們必須從這個戰(zhàn)略高度,充分認識加緊培養(yǎng)選拔青年干部的重大意義。

第三,教育培養(yǎng)青年干部,是實現(xiàn)新世紀宏偉目標的迫切需要。近年來,縣委、縣政府堅持以科學發(fā)展觀為指導,大力實施工業(yè)富縣、開放興縣、生態(tài)立縣、文明育縣“四縣戰(zhàn)略”,不僅打造了對外能叫響的“八張名片”(即國家級生態(tài)示范區(qū)、全國社會治安綜合治理先進縣、全國創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)工作先進縣、全國最具投資潛力中小城市百強、全國綠色小康縣、全國科技進步先進縣、國家衛(wèi)生縣城、浙商最佳投資城市),而且創(chuàng)造了在國內(nèi)外有一定影響的“三大特色”(即霍山雖然區(qū)位并不優(yōu)越,但經(jīng)濟特別是工業(yè)經(jīng)濟快速發(fā)展,各項事業(yè)齊頭并進,被國內(nèi)經(jīng)濟學界稱為“霍山現(xiàn)象”;由荷蘭王國政府無償援助近1億元人民幣的中荷扶貧項目,成功實施了參與式扶貧思路,被國際扶貧組織稱為“霍山模式”;農(nóng)村基層組織建設創(chuàng)造性地實施了把黨員培養(yǎng)成致富能手,把致富能手培養(yǎng)成黨員,把黨員致富能手培養(yǎng)成村組干部的“三個培養(yǎng)”工程,被上級組織部門稱為“霍山經(jīng)驗”)。當前,我縣正處于科學發(fā)展、奮力崛起的關(guān)鍵時期,縣委、縣政府從縣情出發(fā),科學的描繪了我縣全面建設小康霍山的藍圖,提出了“堅持科學發(fā)展觀,實現(xiàn)兩個翻一番,再造一個新霍山”的“”發(fā)展目標。要實現(xiàn)這一宏偉目標,關(guān)鍵在于能否培養(yǎng)造就一大批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀年輕干部。為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供持續(xù)可靠的人才支持。為此,我們必須不斷加強對青年干部黨性鍛煉和教育,全面提高青年干部的整體素質(zhì);必須不斷提高青年干部的發(fā)展意識,牢固樹立科學發(fā)展的觀念;必須選拔更多的優(yōu)秀年輕干部充實到各級領(lǐng)導班子,增強班子的活力,提高領(lǐng)導科學發(fā)展的能力。

第四,教育培養(yǎng)青年干部,是提高干部工作能力的現(xiàn)實需要?,F(xiàn)代社會是一個知識經(jīng)濟時代、信息時代,各種新生事物層出不窮,各種新思想新觀念紛繁復雜,面對這樣充滿競爭與挑戰(zhàn)的時代,不進則退,不學則退。今天參加培訓的各位同志大都具有較高的文化水平、一定的理論基礎和文字功底,精力充沛,富有朝氣,思想活躍,事業(yè)心強,有做好工作和建功立業(yè)的良好愿望。但是,們也必須看到這些干部大部分是從家門到校門、再到單位門的“三門”干部,缺少黨內(nèi)生活和艱苦環(huán)境的洗禮和錘煉,缺乏駕馭復雜局面、解決復雜矛盾的經(jīng)驗和能力;有些干部自身理論素質(zhì)和知識水平、工作作風和工作方法等還不能很好地適應新形勢新任務的需要。要解決這些問題,最好的辦法就是要加強對他們的教育培訓和社會實踐的鍛煉。通過大規(guī)模的集中學習和培育教育,不斷提高他們的綜合素質(zhì)和能力。

二、加強學習,自覺鍛煉,努力拓寬青年干部的成長、成才道路。

青年干部的健康成長,一靠學習,二靠實踐。在全縣各項工作任務十分繁重的情況下舉辦這次培訓班,大家要珍惜這個機會,集中精力學習、鍛煉,真正做到學有所獲、學以致用。這里我就青年干部素質(zhì)提高問題,向大家提幾點希望和要求:

一要學習為先,充實提高。作為青年干部,學習是第一要務,是青年干部成長進步的必由之路,必須把加強學習作為終身任務,把學習作為進步的階梯,把學習作為前進的動力。當今時代,科學技術(shù)發(fā)展日新月異,新知識、新科技、新思維不斷出現(xiàn),新舊知識的更替不斷加快,經(jīng)濟全球化的進程正在加速,這就要求我們廣大青年特別是年輕干部不斷學習,不斷鉆研,不斷探索,提高自身素質(zhì),真正成為一名學習型干部。青年時代,精力充沛、朝氣蓬勃、積極向上,要在學習的內(nèi)容上求寬,不僅要學習黨的基本理論知識,而且要學習哲學、法學、文學等相關(guān)知識,不斷拓寬自己的知識面。在學習的方法上求活,不僅要從書本上學,還要從實踐中學,方式方法力求多種多樣,只有“讀萬卷書,行萬里路”,才能提高自身理論素養(yǎng);在學習時間上求緊,“書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟”,要發(fā)揚釘子精神,利用一切空余時間,排除干擾,潛心鉆研,刻苦學習。青年干部的健康成長最重要的是靠自身的努力,要在學習中提高自身素質(zhì),在學習中完善知識結(jié)構(gòu),廣泛吸納、消化、儲備各種知識、信息和先進經(jīng)驗,全方位、多層次地豐富自己。

二要立場堅定、政治過硬。黨員干部要成為“講政治、重品行、作表率”的典范。講政治是首要的,各級干部,包括青年干部一定要把講政治作為提高自身素質(zhì)的重中之重來抓。強調(diào)講政治,就是要有遠大的共產(chǎn)主義理想,堅定正確的政治方向,堅持走建設有中國特色社會主義道路,堅決貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本路線和各項方針政策。作為青年干部必須始終堅持正確的政治方向,堅定地站在黨和人民的立場上認識問題,全面準確地理解并積極貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。當前應突出解決好理想和信念的問題。理想,是人們對美好未來的向往和追求;信念是人們對于理想的堅定而穩(wěn)固的信仰。只有堅定崇高的理想、信念,才能有巨大的精神動力和堅強的革命意志。在新的歷史時期為實現(xiàn)共產(chǎn)主義而奮斗依然是中國共產(chǎn)黨人的最高理想,這一點我們在座的青年干部必須牢記。然而,這些年來,在市場經(jīng)濟大潮的沖擊下,少數(shù)人包括少數(shù)年輕同志的共產(chǎn)主義理想和信念動搖了,對什么是社會主義,為什么必須堅持走建設有中國特色社會主義道路認識模糊,缺少政治熱情;有的對黨的路線、方針、政策學習不深入,貫徹不認真,或者各取所需,合意的才執(zhí)行,不合意的就不認真執(zhí)行,甚至有令不行,有禁不止;有的追逐個人名利地位,為了達到目的,甚至欺上瞞下、弄虛作假;有的沉湎于吃喝玩樂,追求腐朽的生活方式,違法違紀,等等。這些問題反映了一部分青年干部政治素質(zhì)不高,發(fā)展下去是十分危險的,決不能漠然視之。因此,作為青年干部,一定要修訂好自己的人生坐標。我們要求青年干部樹立遠大理想和信念,并不是一定要當個什么官,因為選拔干部擔任一定的領(lǐng)導職務因素很多,絕不能用擔任什么領(lǐng)導職務來衡量一個人的人生價值。人生的價值在于奉獻,要立志做大事,不要立志做大官,把履行黨和人民對自己提出的義務當作終身奮斗的目標;始終保持一種蓬勃進取的精神,在不同的崗位上盡職盡責,讓理想信念之樹長青。

三要勇于實踐,敢于創(chuàng)新。常言說的好:溫室里長不出參天大樹。只有積極投身實踐,到基層去磨礪,才能經(jīng)風雨,見世面;才能促進人生觀、世界觀的升華,培養(yǎng)知難而進、艱苦奮斗的精神;才能增進同群眾的感情;才能在工作實踐中增長才干,提高處理復雜問題的能力;才能踏實干事、建功立業(yè)。具體地說,一是要有良好的精神狀態(tài)。在改革和發(fā)展的過程中,有許多困難和矛盾。青年干部要有戰(zhàn)勝困難的勇氣和自信,有知難而進、頑強拼搏、一往無前、奮發(fā)有為的精神;有抓住機遇、開拓進取、干事創(chuàng)業(yè)的斗志;積極把廣大干部群眾的積極性、創(chuàng)造性調(diào)動和匯聚起來,形成戰(zhàn)勝一切困難、推進事業(yè)發(fā)展的強大合力。二是要勇于改革創(chuàng)新。實踐是在不斷出現(xiàn)新情況、解決新問題、探索新思路、創(chuàng)造新方法中逐步深入的。沒有創(chuàng)新,工作就會陷入平庸。要做到主動地而不是被動地、自覺地而不是盲目地工作,就必須解放思想,勇于探索,大膽創(chuàng)新,不斷研究新情況,解決新問題,形成新認識,開辟新境界,攀登新高峰。三是要務實苦干。一方面要思想求實。把握本地區(qū)、本部門、本單位的特點,研究規(guī)律,創(chuàng)出特色;不跟風趕浪,不急功近利,不好大喜功,使思路、措施和目標符合實際。另一方面要扎實苦干。要甘于吃苦、樂于奉獻、勤于事業(yè)。離開實干,將一事無成。實干就要避免官僚主義、形式主義,不圖虛名,不搞花架子,不搞虛假政績;實干就要在工作的有效性、實效性上下功夫,強化監(jiān)督,狠抓落實,使各項工作落到實處,見到實效。

四要勤政廉政,淡泊名利。青年干部要牢記黨的根本宗旨,想群眾之所想,急群眾之所急,辦群眾之所需,勤勤懇懇為人民服務。這是一個人民公仆的本色,也是一個青年干部成就事業(yè)的基礎。是不是勤政為民,不僅僅是一個作風問題,也是一個嚴肅的政治問題。全心全意為人民服務決不能僅僅作為一種口號,而應該落實到勤政為民,立黨為公的具體行為中去。要做到勤政為民,必須立足本職,勤奮工作。要把實現(xiàn)自身價值與國家和人民事業(yè)緊密結(jié)合起來,愛崗敬業(yè),埋頭苦干,干一行,愛一行,鉆一行,精一行,在平凡工作崗位上作出一流業(yè)績。要做好工作,成就事業(yè),必須有奉獻精神,做到心無旁騖,高度投入,嚴謹細致。事必求精,功在專注,敬業(yè)、樂業(yè)、勤業(yè),這是事業(yè)成功的保證。青年干部要修身歷煉,樹立正確的名利觀,淡泊功名利祿,把黨和人民的利益放在高于一切的位臵,真正解決好“參加革命是為什么?在工作崗位上應該做點什么?將來身后應該留點什么?”的問題,在為黨和人民的事業(yè)不斷拼搏進取中實現(xiàn)個人的價值,取得社會的承認,贏得群眾的認同。青年干部要正確處理好個人利益同國家、人民群眾利益的關(guān)系,當個人利益與國家、人民利益發(fā)生矛盾時,要自覺放棄個人利益,維護國家和人民的利益,視事業(yè)重如山,看名利淡如水。青年干部不論職位高低,都是人民的公仆,都要真正按照人民群眾所思、所想、所需、所求來確定工作目標,腳踏實地,扎實工作。

三、精心組織,嚴明紀律,辦出一期特色鮮明的青干班最近,中共中央頒布了《中國共產(chǎn)黨黨校工作條例》,《條例》明確指出,黨校是在黨委直接領(lǐng)導下,培養(yǎng)黨員領(lǐng)導干部和青年干部的學校,是黨委的重要部門,是培訓輪訓黨政領(lǐng)導干部的主渠道。今天大家能夠來黨校進行為期1個月的培訓,是十分幸運的??h委對舉辦這次青年干部培訓班十分重視,并寄予厚望。因此,具體負責這次培訓工作的縣委組織部和縣委黨校以及全體教員和工作人員,肩負重任,我們一定要把這期培訓班辦出特色,辦出成效。

第一,要端正學習態(tài)度,珍惜學習機會。這次培訓班,給大家提供了一次展示自己的機會,提供了一個舞臺??赡艽蠹以趩挝槐憩F(xiàn)的都不錯,經(jīng)常加班加點,工作成績也比較突出,但是組織上、社會上可能對你的了解有限。而在培訓班的表現(xiàn),卻能夠直接引起組織上的關(guān)注。就好比我們原來在臺下、在幕后默默地工作,現(xiàn)在是在臺前、臺上,在聚光燈下工作。在這個期間你表現(xiàn)得好,這個印象在社會上和在組織上能夠起相當長的一段時間的作用,如果在這期間表現(xiàn)不好,可能有相當長一段時間印象沒法改變,這個說法一點都不過分。因此,希望參加培訓的每一位同志要倍加珍惜,安下心來,集中精力,一心一意,排除一切干擾參加培訓,樹立好的學風,真正體現(xiàn)青干班勤學敏思踐行的特色。

第二,要遵守學習紀律,服從學習安排。紀律是學習效果的保證,沒有紀律約束,就達不到培訓提高的目的。為搞好這次培訓,縣委非常重視,縣委組織部確定了一名副部長負總責,并派出1名干部跟班培訓,干部科的幾位同志全程管理,縣委黨校校長親自抓,并指定了一名副校長具體負責,派出兩位老師當班主任和輔導員。在學習培訓期間,大家要以一名普通學員的身份,擺正自己的位臵,加強自律,嚴于律已,自覺遵守黨校各項規(guī)章制度,自覺維護自身形象,絕不能當“特殊學員”。這次培訓班已制訂了明確的紀律。在這里,我再強調(diào)三點:(1)培訓期間原則上不準請假。情況特殊確實需要請假的,一天以內(nèi)必須經(jīng)組織部分管部長審批,請假三天以上的將不發(fā)結(jié)業(yè)證書;(2)培訓期間嚴禁打牌賭博、搞不正當娛樂活動;(3)培訓期間一律在黨校食宿,嚴禁相互吃請。這幾條以及其他的各項規(guī)章制度,我希望大家都要不折不扣地嚴格遵照執(zhí)行。

第三,要加強教學管理,搞好后勤服務??h委組織部跟班培訓學員和黨校班主任老師要切實加強教學管理,嚴格考勤制度,提高培訓質(zhì)量,對組織開展的各種活動一定要加強組織,既要嚴肅,又要生動活潑,做到在學習中開展活動,通過開展活動促進學習。黨校要緊緊圍繞培訓內(nèi)容,提高服務質(zhì)量,搞好后勤服務,為學員的學習、生活提供一個良好寬松的環(huán)境。同時,大家來自不同的單位,能在一起學習很不容易,所以要珍惜這份緣分,學習培訓期間,大家在課堂上要專心聽課,在課外要經(jīng)常交流,在參觀時要精力集中,在討論時要主動發(fā)言,在生活上要相互幫助、相互關(guān)心,今后在工作上大家也應該相互照應、相互鼓勵,真正體現(xiàn)出青干班是一個團結(jié)友愛互助的溫暖集體,樹立好我縣首期青干班的良好形象。

同志們,秋天是收獲的季節(jié),希望大家珍惜在金秋時節(jié)舉辦的這期青年干部培訓班的學習實踐機會,力求有所學,有所得,有所悟,有所為。通過在黨校這一段的學習能夠調(diào)整好心態(tài),鍛煉好身體,掌握好知識,煥發(fā)出更佳的精神風貌,為建設小康霍山、實現(xiàn)霍山跨越式發(fā)展貢獻出自己的聰明才智。

最后,預祝這次培訓班取得圓滿成功!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇八

各位新同事們:

大家好!

經(jīng)過7天緊張的培訓學習,公司20xx年第一期新員工培訓今天就要結(jié)束了,對于這次培訓,公司高度重視,要求認真組織好這次培訓,所以在各方面進行了精心準備。你們也克服了諸多困難,在培訓中認真學,認真記,很好的完成了培訓計劃,取得了良好的成果,我代表公司對各位學員在此次培訓過程中的優(yōu)秀表現(xiàn)表示高度的贊揚,同時對你們在此次培訓中所取得的收獲表示衷心的祝賀。

此次培訓雖然時間短,但我相信你們還是有很大的收獲,通過此次集中培訓,大家進一步了解了xxx的企業(yè)文化,統(tǒng)一了思想,增強了個人自信,激發(fā)了個人潛能,拓寬了眼界,開闊了思路,增強了團隊意識和團隊協(xié)作能力,同時也加深了你們彼此之間以及與公司之間的了解,達到了預期的培訓目的。但是,面對接下來工作中的機遇和挑戰(zhàn),這短期的培訓是遠遠不夠的,這還需要你們在接下來的工作中保持培訓中的勁頭繼續(xù)學習,深入理解,加強自身素質(zhì)的提高,盡快熟悉和掌握相關(guān)業(yè)務技能、專業(yè)知識,以更好的狀態(tài)投入工作。

看著年輕的你們,我恍如又看到了當初的一批批員工也像你們一樣有著青春的臉龐和高昂的熱情加入到我們公司,現(xiàn)如今他們已經(jīng)成為xxx的中堅力量。但我相信不久的將來,你們也會成為現(xiàn)在的他們,xxx的明天不僅在于我們,更在于你們,因為你們將要成為xxx歷史的一部分,并將承擔起將做大做強的責任。與此同時我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟,共同打造,向著我們xxx的宏偉目標邁進!

們,這期培訓雖然結(jié)束了,但你們事業(yè)的航船卻剛剛啟航,希望你們一定要以這次學習培訓為新的起點,進一步加強學習,努力實踐,勤奮工作,奮力開拓,保持住此次培訓過程中的那份激情和責任,用實際行動去證明自己,去詮釋自己的價值,為我們公司的持續(xù)發(fā)展,為加速實現(xiàn)公司的發(fā)展目標做出應有貢獻。

xxx給了你們一個舞臺,決定該如何舞蹈的卻是你們自己!希望大家能夠盡快的融入到這個團隊,努力學習,銳意進取,利用xxx的成長平臺,發(fā)揮自己的價值空間,成就自己的事業(yè),實現(xiàn)自己的夢想!

昨天,我們一路拼搏,一路走來;今天我們揚帆起航,攜手共進;明天我們共同超越,再創(chuàng)輝煌。

最后祝大家工作順利,在今后的工作生涯中事業(yè)有成,不斷進步!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇九

尊敬的院長、商學院的各位老師、各位同事們:

大家下午好!

兩個多月里,我們聆聽了二十多位教育專家的精彩講座,領(lǐng)略了他們精深博大的教育情懷,感受到了教育管理的深邃與無窮的魅力,我們感到每一天都在收獲與成長。這些講座,對于我們來說是一場及時雨:有的是對教育管理的解讀,有的是對教育形勢的分析,有的是對學校文化建構(gòu)的反思,有的是對學校特色品牌創(chuàng)建及內(nèi)涵發(fā)展的思考……專家、名校長的講座,一次次使我們思想碰撞,一次次使我們心靈得到凈化與升騰,我們領(lǐng)受著一道道精神大餐,開闊了視野,提高了認識。

在集訓期間我們還聆聽了十幾位學員的交流匯報,每個同學都做了精心的準備,義不容辭地為全班同學做精彩講座,讓我們充分領(lǐng)略了學員和各自學校的魅力與風采。在集訓期間我們還到洞頭的實驗小學參觀,感嘆書香工程的偉大!使我們見識到原來圖書館可以這樣建設;我們到平陽鰲江一小參觀、學習,領(lǐng)略了平陽規(guī)范達標這個領(lǐng)頭軍的力量;我們到永嘉參觀特殊學校的特殊魅力,不僅為嶄新、優(yōu)美的校園贊嘆不已,更多的是對授課老師和身殘志不殘的學生的敬佩和嘆服!

本次培訓我們還到了溫州各名校進行實踐鍛煉。一踏進實踐學校,我們就被學校濃濃的人文氣息所感染,就被精致優(yōu)雅的校園環(huán)境所吸引,就被先進的辦學理念、科學的管理機制所折服。敬業(yè)、強大的師資隊伍,自信、張揚的城市學子給我們留下深刻的印象。兩個月來,我們聽課、訪談、參觀、研討,積極開展教育實踐活動,一路感受著名校的辦學理念,然后一路反思著我們的辦學軌跡,以及名校的辦學模式給我們帶來的啟示。

兩個多月來的培訓和實踐活動,我們的收獲是沉甸甸的!通過培訓,使我們對校長這個角色有了更清晰的認識,我們認為:校長應該博學多能,具備比較深厚的專業(yè)素養(yǎng);校長應該穩(wěn)重堅韌,在困難面前百折不撓、勇往直前,始終保持一顆恒心;校長應該謀劃大局,善找突破點;校長應該緊抓教育主題,善待學生、善待教師、善待學校、善待我們的教育事業(yè)。

回顧這些,發(fā)現(xiàn)值得我們整理的還有很多,也發(fā)現(xiàn)我們成長了很多,這個腳印很深,這個記憶很長,這個方向很遠。再次感謝領(lǐng)雁工程給予我們的這次機會。

記得一位同學說過這樣的話:“我們?nèi)ヅ郎剑匆娚街械男〔輬皂g不拔地從土里冒出來,從石縫里蹦出來。沒有人會在意這些山中到處可見的小草,它們沒有城市中鮮花的嬌艷,不會得到人們的嘖嘖稱贊,更沒有園丁的呵護。但是小草還是勇敢、堅強、義無反顧地向上生長著?!蔽覀冝r(nóng)村的老師、校長就是這些堅強的小草,我們要付出比別人更多的汗水,得到的遠遠不如別人那么多,但是我們照樣為教育事業(yè)嘔心瀝血!回首往事,我們也可以這樣說:我不會因虛度年華而悔恨,也不會因碌碌無為而羞愧!因為我為教育事業(yè)奮斗了終身!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇十

尊敬的院長、商學院的各位老師、各位同事們:

大家下午好!

佛說:前世的五百次的回眸,才能換得今生的一次擦肩而過。開班時,有位同學就說我們?nèi)齻€月的相聚是扭斷脖子的交情。今天,感謝x國培,讓我們能在這里,在這個文化底蘊深厚的洛陽相聚、相識甚至相知,成就了一段美好的相遇!

學院的領(lǐng)導和每一個老師,是你們統(tǒng)籌策劃每一個培訓學習細節(jié),遴選每一個授課的專家名師,積極安排置換學生頂崗實習,才讓我們在座的每一個學員有了歸“家”的感覺,有了收獲滿滿的三個月的快樂浪漫之旅。謝謝你們!

三個月從秋風瑟瑟到寒冬料峭,我們卻能感受著每一天的快樂。項目負責人劉院長、李主任、周處長、特別是司老師、黃老師,是你們,是你們的勞碌、你們的奔波,給了我們每一個學員一個溫暖的寒冬。今天,在這個講臺上,請允許我代表全班的142名學員對你們表達深深的謝意和崇高的敬意!感動不需要理由,感謝有你們,你們讓我們每一個學員的心不再漂泊!

“一個人的思想有多遠,就能走多遠?!痹趪嗥陂g,許多諸如葉鵬校長、賈志敏先生、施明德院長、施建平老師、姚文俊校長、周子房老師、于龍老師以及洛陽市的名師張艷芬、王向春、賈麗靜等。他們的智慧啟迪,讓我們明白:教育有生命,教育是一種信仰,教育是一種快樂的事業(yè),更是一種抒寫愛的事業(yè)!仨月的培訓只是開始,今天的結(jié)業(yè)典禮也不是結(jié)束。明天,我們回歸學校,更應該站在課程改革的最前列,做一顆教育創(chuàng)新的種子!把教育做成自己幸福也幸福他人的事業(yè)!

三生修煉,國培語文同窗;宛洛薈萃,骨干師院共度。同學們,三個月的時間里,我們思維的靈感不斷迸發(fā),智慧的火花悄然綻放,我們有緣成為圈中人,你好我好大家都好,一顆心被妥帖安放。同學們,人的終極目標是對幸福的追求。感謝秦婧、呂存煥、趙平安、張秋妹、丁明針、喬根鋒、薛新民等同學用細膩的筆觸,寫出心中的感動;感謝苑大芬、郭海霞、羅巖、樊明洋、楊宏、尹海濤、杜靜、顧堯瀏、董珍珍、許平、郭書義、侯冬麗、熊然、趙磊、馬洪武、劉新九等同學的多才多藝、智慧表達;感謝郭海霞、王同春、徐姣姣、趙志暉同學的精彩做課;感謝李靈草、權(quán)菊玲、胡向麗、姚蘭蘭、史彩粉、邵偉、張飛超、李正權(quán)、李國強、曾娜等的同課異構(gòu),異彩紛呈;感謝禇小躍、高濤、秦婧、孫改濤、楊來慶、徐喜滾、龔如鵬、李繼斌、劉宏昌、楊翠平、張秀芳、?;勖?、李珊、王宗信、楊學斌等同學,感謝在座的各位,你們藏龍臥虎,我們班因你們而更精彩。感謝李武超、李正見、許麗敏、徐嬌嬌、張鑫等班委會同學的無怨無悔、盡職盡責。開班典禮上,劉院長說,我們的人生從此被烙上了洛陽師院的印記。今天,我已深深的感受到了。明天,車聲隆隆,我們執(zhí)手相看,除了難舍的淚水,更多的是收獲的喜悅:在洛陽師院這片樂土上,我們收獲了知識、理念、技巧,我們收獲了同學情、友情甚至也許還有美好的愛情。

握手國培,感受到的只有幸福。此時此刻,我念起豐子愷先生的一句話:“不亂于心,不困于情,不畏將來,不念過往。如此,安好。與君等共勉。

同學們,讓我們共同期待著:一年、兩年,也許十年后的再一次邂逅,相逢,再一次的相聚!今天的分別是為了明天更好的相聚!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的員工朋友們:

大家下午好!

今天是公歷--月--日,農(nóng)歷--月初九,農(nóng)歷新年已經(jīng)過去了--天,但在這里,我還是要送上----年我最真摯的祝福,祝愿大家在----年里工作順利,身體健康,合家幸福,萬事如意!

同時,我很高興能和大家一起在這里召開我們--文具公司----年度首次員工大會,我代表公司,代表總經(jīng)辦,代表行政人事部,對新員工的加入表示熱烈的歡迎,正是你們的到來,才使文章注入新的血液,增添新的力量;對老員工的返回,表示由衷的感激和深切問候,正因為有你們,文章才會更加精彩。

剛才-經(jīng)理的講話具體實在,同時對生產(chǎn)工作作了詳細安排,對今后的工作作了表態(tài)發(fā)言。

在這里,我也要強調(diào)三點:

第一遵章守紀、重塑形象

----年我們的管理將要上一個新臺階,那么,首先會完善公司制度,向?qū)崿F(xiàn)管理規(guī)范化進軍,因為成功的企業(yè)源于卓越的管理,卓越的管理源于優(yōu)異、完善的制度,隨著公司的不斷發(fā)展,搞好公司管理無疑是持續(xù)發(fā)展的根本。其次,要加強培訓力度,目前公司各部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高,尤其是管理人員,身肩重責,需根據(jù)實際情況制定培訓計劃,從真正意義上為大家?guī)韼椭?。再次,加強團隊建議,正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”,只要我們這個團隊對工作更加細致點、溝通多一點、責任心強一點,我相信我們會越做越好,工資會越來越高。因此每位員工應嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,一定要按廠規(guī)廠紀行事,努力樹立企業(yè)形象,比如現(xiàn)在啟動的考勤制度(拓展細說,把問題及要求羅列出來),同時注意安全,服從領(lǐng)導和工作安排。

第二齊心協(xié)力、精誠團結(jié)

截止今天,我們公司現(xiàn)有人員(管理及職工)共有近350人,我們的員工來自五湖四海,但我們?yōu)橐粋€共同的目標(賺錢),也為了文章的成長和我們自已的進步而凝聚在一起,所以,不論是管理人員,還是員工,也要像兄弟姐妹一樣緊密團結(jié)在一起,工作、生活有什么困難,及時反映,發(fā)生什么矛盾、別扭,也要心胸開闊,忍一時風平浪靜,退一步海闊天空,因為,團結(jié)就是力量,只有團結(jié),才能保證各項生產(chǎn)工作順利進行,但對于拉幫結(jié)派、明爭暗斗、陽奉陰違這種丑惡現(xiàn)象絕不允許在我們內(nèi)部存在。目前,公司條件有限,比如對宿舍的調(diào)整(為什么要調(diào)整及調(diào)整的要求和意義),如有不到之處,還望大家多體諒與理解。

第三忠于職守,盡職盡責

我們的整個公司就像一部大機器,每一個人就像機器上的一個零件,每一個人都有他的地位和作用。各位管理人員都是我們的骨干,都是我們的核心力量。管理人員的作用體現(xiàn)在哪里?在發(fā)生緊急情況時,要看到你們的身影;在困難面前,要看到你們的身影;在重大任務前,更要看到你們的身影。你們要在平時工作中看得出來,關(guān)鍵時刻站得出來,困難面前挺得過來,這就是我對公司全體管理人員的要求。我們的全體員工,也都要發(fā)揚主人翁的精神,樹立“廠興我榮,廠蓑我恥”的觀點,你們要干一行,愛一行,鉆一行,精一行,---行,行行出狀員。你們的努力,公司是看在眼里,記在心里的。公司的成長離不開大家,公司發(fā)展了,你們的待遇也會跟著提高。

全體員工朋友們,----年我們將翻開新的一頁,讓我們在-總的正確領(lǐng)導下,在各級管理人員的帶領(lǐng)下,在全體員工的共同努力下,我們團結(jié)一致、頑強拚搏、開拓進取,為全面完成----年各項目標任務,為--文具公司創(chuàng)造新的歷史、新的輝煌而努力奮斗!

謝謝大家!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇十二

同志們:

今天,我們在這里召開的“秘書工作”會議,我認為是十分必要的,這對于“秘書工作”工作的開展,具有十分重要的指導意義。對于剛才某某同志,以及某某同志的講話,我認為,講得非常好,非常深刻。希望在座的同志,認真領(lǐng)會,深刻理解?;厝ズ螅獋鬟_某某同志及某某同志的講話精神,并認真落實。真抓實干,推動“秘書工作”工作的順利開展,努力開創(chuàng)“秘書工作”工作新局面。

對于“秘書工作”工作,我提幾點補充意見:

一、對于“秘書工作”工作,我們要從思想上提高認識,充分領(lǐng)會“秘書工作”工作的重要性和必要性。目前,“秘書工作”工作已經(jīng)開創(chuàng)了很好的局面,獲得了很大的成績,這是有目共睹的。但是,還是要從深度和廣度上更加推進“秘書工作”工作。我看,最重要的一點是:提高認識!各級領(lǐng)導要充分領(lǐng)會“秘書工作”工作的重要性和必要性,各級組織要加強關(guān)于“秘書工作”工作的宣傳力度,形成上下“齊抓共管”的局面,只有這樣,“秘書工作”x工作才能更上層樓。

二、對于“秘書工作”工作,要加強落實,要把工作落到實處。目前,有個別同志、個別部門,存在一個很不好的現(xiàn)象,就是:熱衷于搞形式主義,熱衷于開大會,傳達文件。當然,開大會是必要的,上傳下達也是必須的。但是,光是講空話。打官腔,是遠遠不夠的。對“秘書工作”工作,要真抓實干,加強落實。各級領(lǐng)導要把“秘書工作”工作,列入日常議事日程,要具體部署。認真執(zhí)行。各級領(lǐng)導要為“秘書工作”工作,創(chuàng)造必要的物質(zhì)條件和輿論環(huán)境,扎扎實實推動“秘書工作”工作的開展。要抓出實效,抓出成績。

三、要加強協(xié)調(diào)工作歷史證明:團結(jié),是我們消除一切困難的有力武器。關(guān)于“秘書工作”工作也一樣,各級領(lǐng)導要加強協(xié)調(diào)工作,要把上下,左右,各方面,各環(huán)節(jié)有機結(jié)合起來,步調(diào)一致地推進“秘書工作”工作的開展。目前,有些部門,遇事推倭、互相扯皮,這種官僚作風,十分要不得!這種作風,輕則導致工作效率降低,重則影響我們的威信。我們要堅決鏟除這種官僚作風。

四、要在實踐中探索“秘書工作”工作與某地場經(jīng)濟有機結(jié)合的新路子?!懊貢ぷ鳌惫ぷ髋c某地場經(jīng)濟有沒有關(guān)系,我看是大有關(guān)系。某地場經(jīng)濟是一場深刻的社會變革,它的影響將波及社會生活的每一個領(lǐng)域,“秘書工作”工作也不例外,它必然會受某地場經(jīng)濟的影響。因此,如何適應某地場經(jīng)濟的要求,如何和某地場經(jīng)濟有機結(jié)合起來,希望大家認真地思考一下,去探索一下,這是十分有意義的。

五、參與“秘書工作”工作的同志,要有自豪感和責任感。同志們,對于“秘書工作”工作,我們是非常重視的尤其各級組織也投入了大量的人力,物力、財力,同志們,你們承擔的“秘書工作”工作,是肩負了各級組織對你們的殷切希望的,希望你們要腳踏實地洞心同德。努力工作,在各自的崗位上努力工作,添磚加瓦!

以上五點,供各位同志參考??傊?,大家要振奮精神,多干實事,少說空話,開拓進取,努力開創(chuàng)“秘書工作”工作的新局面。

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇十三

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:

大家好!

我是xxx,搭乘公司的人性化平臺,借助領(lǐng)導的不倦教導,已從一名普通業(yè)務員成長為高級客戶經(jīng)理,一路走來,涂涂改改,感觸多多。今日很榮幸能代表公司全體業(yè)務員發(fā)言,表達我們的心聲:

偶然的機遇,遇見了xx,而這——卻必然的使我告別了以往的茫然和無助!

從最早的那句話:我們不是僅為為了賺錢,而是要學會賺錢的本領(lǐng),我嘗試性地理解并邁入千吉。從“如果你不明白做什么,那么就把手頭上的事做好”,就這樣我從以往自認為的不可一世,轉(zhuǎn)而投入到初級的跑盤塞條等業(yè)務中。從住團體宿舍的溫馨無憂到員工間的友好互助,從領(lǐng)導培訓至深夜的恩情到店長送我到醫(yī)院看病的關(guān)懷,使來自他鄉(xiāng)的我們感到家的溫暖。我們——不再需要更多的理由。

僅此這些,使我們沒有理由不貪婪地學習!不充滿活力的工作!

狼道精神,更使我們認識到:既要能孤身奮戰(zhàn),也要善于群體進攻!當我們像狼一樣傲視一切時,我們就必須能成為職場中真正的強者。

在精神上,有優(yōu)秀文化的熏陶,有店長每月每周甚至每一天的目標激勵;在實踐中,學會了如何有組織有紀律的運用策略;如何有效的逼定;如何快速把握客戶收取誠意金;也深知成功前應積蓄力量、不急于求成、等待全面爆發(fā)的謀略!

生活總是這樣,一份熱情總會換來一份機遇,而每一份機遇都是你走向成熟的一個階梯!驀然回首,有了專注做房產(chǎn)的我們、有了十一月份單店34萬的佳績、有了部分同事月薪3萬多的喜悅、更有了無可比擬的自信和前所未有的凝聚力!我相信,只要我們用心去做,即使談不上飛黃騰達,也肯定不至于平庸!

然而成功似乎不再遙不可及,而去品味成功,這不就是造就他人,成就自我的博愛嗎?永懷一顆感恩的心,是我們能夠迅速成長的原因,也是我們企業(yè)文化得以流傳的精髓,更是我們義不容辭培訓新人的原動力!當我能夠帶隊時,我感到一種額外的職責,同時更是一種令人振奮的榮譽,因為這個職責,有了我長足的提高、有了不斷完善自我的機會。這不為別的,這是一種使命!

進取的漂泊是種無畏的追求。想必大家都有同感,只要提起公司領(lǐng)導為員工培訓英語,那么必須引來羨慕的眼光;只要說起我公司年銷售800萬,那么總會收獲懷疑和嫉妒;而只要提起xx,總會聽到:“他們簡直就是一群狼!”

我們不單是看到不斷升級的公司制度,更是感受領(lǐng)導決策過程的民主和強勁動力!不單是體驗團隊郊游的樂趣,更是領(lǐng)悟公司以員工為最寶貴財富的精神!不單是親歷同事的成長和收獲,更是感知公司在公平公正的平臺上,憑著人性化管理和學習型團隊,打造地產(chǎn)行業(yè)一流品牌的堅定力量。

在公司領(lǐng)導的關(guān)心和同事的協(xié)助下,新的一年里,我們將以全新的面貌,進取進取,全面提升,培訓打造優(yōu)秀團隊,競聘店長??!從而實現(xiàn)自我的飛躍!20xx年的市場等待著我們?nèi)ラ_拓,20xx年的榮譽同樣也等待著我們?nèi)フ。?/p>

我相信,xx的未來不是夢,我們的未來不是夢。

請允許我用很喜歡的一句話來總結(jié):用人去感動人,用改變?nèi)ビ绊懭?,用狀態(tài)去燃燒人,用實力去征服人,用堅持去贏得人??!

最終,預祝大家搭乘xx,沖向輝煌明天!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇十四

各位老師,各位學員,大家上午好:

在各級領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下,根據(jù)縣就業(yè)局的工作部署,經(jīng)過技校的精心籌備,20__年技校農(nóng)民工技能培訓班這天正式開班了。在此,我代表縣就業(yè)局向參加這次培訓的全體學員表示熱烈的歡迎!并向承辦這次培訓任務的技校各位領(lǐng)導和老師致以衷心的感謝!

今年以來,黨中央、國務院和各級政府高度關(guān)注農(nóng)民工就業(yè)問題,根據(jù)中央關(guān)于促進就業(yè)、提高農(nóng)民工綜合素質(zhì)、加快經(jīng)濟社會發(fā)展和構(gòu)建和諧社會的文件精神,為促進我縣農(nóng)民工提高自身素質(zhì)、掌握一技之長,更好地服務于企業(yè)發(fā)展,縣就業(yè)局經(jīng)過深入調(diào)查和綜合分析,確定與技校合作舉辦本期農(nóng)民工技能培訓班。目的是為廣大農(nóng)民工帶給一個學習知識、掌握技能、提高綜合素質(zhì)和技能水平的平臺,盡快使提高自身素質(zhì)和就業(yè)競爭潛力,為企業(yè)、為社會創(chuàng)造更多的價值。

就業(yè)是民生之本、和諧之基,是構(gòu)建和諧社會的重要資料。從目前的就業(yè)形勢看,全國此刻不缺大學生,而是缺有技術(shù)特長的技術(shù)工人。要想掙錢多、掙錢快,務必要掌握一技之長,這個觀念已成為大多數(shù)勞動者的共識。勞動者要提高技術(shù)素質(zhì),務必走技能培訓這條路,只有透過技能培訓,才能提高職業(yè)技能,才能離開土地、創(chuàng)業(yè)致富,才能做到無論走到哪里都能找到收入高、崗位穩(wěn)定的工作??傊?,技能培訓是促進勞動者掌握技術(shù)、高薪就業(yè)、實現(xiàn)由“體力型”就業(yè)向“技能型”就業(yè)轉(zhuǎn)變的途徑。

舉辦這次培訓班是培養(yǎng)農(nóng)民工兄弟整體素質(zhì)和技能水平的好機會。技校師資力量雄厚,為社會培養(yǎng)出一批又一批的實用型人才,這次給大家授課的老師是從事多年專業(yè)技術(shù)的專業(yè)老師,相信透過他們的講課,對提高農(nóng)民朋友的自身素質(zhì)和業(yè)務技能大有好處。

借此機會,我講幾點要求:

一要認識到位。這天參加培訓的每一位農(nóng)民兄弟都要以主人翁的姿態(tài)對待這次培訓,從思想上真正重視起來,做到尊重老師,虛心求教;要嚴格遵守培訓紀律要求,嚴格遵守作息時光,沒有特殊狀況,不得請假,上課期間要認真聽老師講課,用心做好筆記;要認真聽從組織人員和教員的安排,做到不遲到,不早退,認真完成每一天的學習任務。

二要認真學習。這次培訓班是經(jīng)過縣就業(yè)局和恒城技校認真準備后才舉辦的,從課程設置、師資配備、教材的選取以及時光的安排等方面都進行了周密研究,目的只有一個,就是努力提高培訓質(zhì)量,讓大家學有所獲。培訓時光雖然只有短短的50天,但資料很豐富,既有理論指導,又有實際操作,具有很強的針對性和實用性。大家要按時參加培訓,沉下心來,集中精力,專心聽講,認真學習,既向老師學習,又要互相學習,力求學的更多一點,更好一點。

三是要學以致用。大家要把所學的理論知識運用到實踐中,帶到工作中去,狠抓落實。堅持學用結(jié)合,學以致用,緊密結(jié)合實際思考問題、開展工作,透過學習與實踐的積累,提升潛力素質(zhì)和工作水平。期望大家透過這次培訓,不斷提高潛力,積累經(jīng)驗,增長本領(lǐng)。

最后,預祝本期培訓班圓滿成功!也預祝各位學員在培訓期間學有所獲,生活愉快,身體健康、全家幸福!

多謝大家!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇十五

各位領(lǐng)導,同志們:

近年來,xx景區(qū)旅游業(yè)的發(fā)展取得了顯著的成效,旅游的各項經(jīng)濟指標,不僅位于xx市的首位,而且在全省也是名列前茅。xx領(lǐng)導對景區(qū)提出的指導意見,以及對景區(qū)近年來工作的肯定,充分體現(xiàn)了各級領(lǐng)導和xx委、xx政府對xx旅游景區(qū)工作和全縣旅游產(chǎn)業(yè)的高度關(guān)心和重視。這次會議的主題是:總結(jié)景區(qū)旅游發(fā)展成績和經(jīng)驗,進一步深化旅游發(fā)展認識;進一步落實今年和今后一個時期旅游工作重點和任務;進一步強化旅游發(fā)展措施;進一步提高旅游景區(qū)的管理和服務水平,優(yōu)化旅游環(huán)境,創(chuàng)建和諧美好的旅游。

借此機會,我向在座的領(lǐng)導和同志們匯報一些看法和建議,不當之處請予批評指正。

長期以來,xx以敢為天下先的精神,大力發(fā)展旅游經(jīng)濟,把旅游培育成為全市經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè)和服務業(yè)的龍頭,為全市經(jīng)濟和社會發(fā)展做出了重要貢獻,也為全省旅游業(yè)發(fā)展提供了寶貴經(jīng)驗。通過資料寫一下所需的一些數(shù)據(jù)與發(fā)展規(guī)模。我們要充分肯定xx在旅游發(fā)展所取得的成績。

一、景區(qū)的建設有一定的規(guī)模:旅游規(guī)劃編制。

二:具有完善的管理體系與服務體系:

六:旅游市場宣傳不斷加強,對外宣傳成效顯著。

此外,風景區(qū)和各有關(guān)涉旅部門在加強旅游與資源環(huán)境保護、旅游秩序規(guī)范、旅游隊伍和行業(yè)組織建設等方面也取得了明顯進步。

近幾年,xx景區(qū)的發(fā)展相對于自身進步較快,但置于全國第一批風景名勝區(qū)來比較,無論是產(chǎn)業(yè)規(guī)模、基礎設施建設、管理水平和年接待人數(shù)仍然存在著相當大的差距。存在的突出問題:

一是景區(qū)規(guī)劃問題,主要涉及到景區(qū)的科學規(guī)劃,景區(qū)的不合理開發(fā)等問題。

二是旅游產(chǎn)業(yè)規(guī)模問題,產(chǎn)業(yè)規(guī)模不大,旅游產(chǎn)業(yè)鏈不長,大部分旅游企業(yè)還處于“小、弱、散”狀態(tài),粗放經(jīng)營,旅游經(jīng)濟運行質(zhì)量比較低,旅游管理、經(jīng)營和導游隊伍整體素質(zhì)不高。

三是旅游產(chǎn)品開發(fā)問題,主要是產(chǎn)品單一,文化旅游項目開發(fā),特別是人文景觀景點開發(fā)嚴重滯后,旅游資源未能有效整合,游線少,游程短,留不住客。

四是旅游景區(qū)接待問題,旅游服務功能還不夠完善,大型團隊、大型會議難以接待,大型活動無法開展,旅游購物、休閑娛樂處于薄弱環(huán)節(jié)。

五是市場秩序的問題,在旅游高峰到來之前,要大力凈化旅游景區(qū)(點)的市場環(huán)境。

六是景區(qū)的可持續(xù)發(fā)展問題,主要涉及到環(huán)境的破壞,人為破壞等一些原因。

這些矛盾和問題制約著景區(qū)難以真正形成海內(nèi)外旅游目的地,也制約著旅游產(chǎn)業(yè)規(guī)模和旅游經(jīng)濟健康快速發(fā)展,必須切實加以解決。旅游景區(qū)該如何定位發(fā)展,旅游經(jīng)濟該如何做大做強,是值得我們認真對待、深刻思考的問題。我們要進一步統(tǒng)一思想,切實增強對發(fā)展旅游業(yè)的認識。

現(xiàn)在,我就xx市的旅游發(fā)展發(fā)展講四句話:與時俱進、拓寬發(fā)展思路,加快改革,創(chuàng)新體制機制,突出特色、創(chuàng)精品名牌、善于創(chuàng)新,加強領(lǐng)導、狠抓落實。

一、與時俱進、拓寬發(fā)展思路。

一要把握旅游業(yè)發(fā)展趨勢。

旅游休閑產(chǎn)業(yè)已成為全球發(fā)展速度最快的第一大產(chǎn)業(yè),去年我國旅游總?cè)藬?shù)十三億三千萬,總收入7686億元,增長速度超過10%。中國已成為世界旅游大國,中國內(nèi)地已成為世界排名第四大旅游目的地;世界旅游組織預測,到2020年中國將成為世界第一大旅游目的地。我們最大的資源是旅游和文化資源,最具有比較優(yōu)勢和巨大發(fā)展?jié)摿Φ漠a(chǎn)業(yè)是旅游產(chǎn)業(yè)。旅游經(jīng)濟發(fā)展的實踐證明,旅游業(yè)是吸納勞動力最多的行業(yè),不僅能解決就業(yè)問題,解決富民問題,而且能夠富市區(qū),解決財政增收問題,是個富民富市的大產(chǎn)業(yè)。

二是分工合作,形成合力。天管會、發(fā)改委、旅游、建設、土地、交通、商務、水利、林業(yè)、文化、教育、宗教等部門,要共同搞好旅游資源的綜合開發(fā)與利用。旅游、公安、工商、技術(shù)監(jiān)督、物價、衛(wèi)生等行政執(zhí)法部門,要加強旅游市場綜合治理。供電、供水、電信等單位要搞好配套服務。各有關(guān)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要樹立全局觀念,圍繞大旅游、大產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略目標,積極履行各自職責,認真落實工作任務,切實形成推動旅游發(fā)展的整體合力,掀起全縣上下關(guān)注旅游、支持旅游、合力辦旅游的新熱潮,掀起旅游開發(fā)建設的新熱潮,掀起以旅游牽引招大商、引大資的新熱潮,掀起全民創(chuàng)業(yè)、發(fā)展旅游業(yè)的新熱潮。

同志們,讓我們在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下,與時俱進,開拓創(chuàng)新,奮力突破扎實工作,為實現(xiàn)我市旅游經(jīng)濟跨越式發(fā)展而努力奮斗!堅定信心、團結(jié)進取,為加快我市旅游業(yè)發(fā)展、建設經(jīng)濟強市做出更大的貢獻,以優(yōu)異的成績迎接新中國成立60周年!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇十六

各位老師:

大家好!

首先感謝學校在xx年給我重新當班主任的機會,三年的班主任生活,改變了我的教育觀、學生觀,也改變了我的生活方式。雖然辛苦,但我享受了三年幸福的教育生活——一段令我終生銘記的幸福時光。

上個月海亮主任給我布置了今天的任務,叫我談談關(guān)于“班主任職業(yè)幸福感”的話題,我欣然受命。雖然我已經(jīng)三八“高齡”,但其實我只能算是個“新”的班主任。我所做的、所體會到的、所感受到的其實在座的很多同行早就經(jīng)歷過。尤其是那些資深的班主任,更是體會到過無數(shù)次當班主任才能享受到的激動和幸福。今天我和各位同行分享的經(jīng)歷和體會,主題是“幸福感”,所以我把發(fā)言的題目定為——“過一種幸福完整的教育生活”。這句話也是朱永新教授領(lǐng)銜的“新教育”的宗旨。

一、定義幸福。

什么是幸福?我查了詞典,幸福是“心理欲望得到滿足時的狀態(tài),一種持續(xù)時間較長的對生活的滿足和感到生活有巨大樂趣并自然而然地希望持續(xù)久遠的愉快心情?!?/p>

說到底,幸福其實就是一種感覺,一種體驗,與年齡、經(jīng)歷和心態(tài)有關(guān)。有一部小說里寫到,“幼年時父母長輩的慈愛、青年時熱戀中的激情、中年時的事業(yè)有成、老年時兒孫繞膝的天倫之樂構(gòu)成了一個人不同時期的完整幸福?!睆奈易约旱慕?jīng)歷來看,不同年齡確實有不同的幸福訴求。剛畢業(yè)時,和一幫朋友喝酒打牌感覺最幸福;工作幾年后準備結(jié)婚了,存錢買房子買汽車感覺很幸福;現(xiàn)在,我天天和孩子們在一起,早出晚歸,過著忙碌而又充實的日子,享受著當班主任的美妙時光,感到異常幸福!馬斯洛的需要理論告訴我們,“被需要和自我實現(xiàn)”是最高級的幸福,所以我認為班主任的幸福感應當包含這幾個方面:生活無憂、家庭美滿、學生愛戴家長信任、同行肯定、自我超越。

二、創(chuàng)造幸福。

要創(chuàng)造專屬于班主任的幸福,首先得有愛心、童心和責任心。前蘇聯(lián)格魯吉亞共和國有一位著名的教育家、心理學家阿莫納什維利,他是蘇聯(lián)教育科學院的院士,創(chuàng)辦了實驗學校并親自任教,從小學學前班一直教到畢業(yè)。他根據(jù)自己的教育實踐,擇取了三個片段,寫下了著名的教育三部曲:《孩子們,你們好嗎?》、《孩子們,你們生活得怎樣?》、《孩子們,祝你們一路平安》。他有一句經(jīng)典的話,很能說明如何去獲得教師的職業(yè)幸福感:“誰愛孩子的嘰嘰喳喳聲,誰就愿意從事教育工作;而誰愛孩子的嘰嘰喳喳聲已經(jīng)愛得入迷,誰就能獲得自己的職業(yè)幸福!”所以說,童心和愛心是創(chuàng)造教師幸福的前提。

6月9日高考結(jié)束后,因為我妻子妊娠合并肝損傷等住院治療,我就一直和她呆在醫(yī)院直到現(xiàn)在。在醫(yī)院里兩個月,充分感受了白衣天使們的神圣和辛苦。從某種角度來看,教師和醫(yī)生有很多相似之處,比如工作對象都是人。一個醫(yī)生,他的行醫(yī)生涯可能會遇到成千上萬個患者,我老婆只是該醫(yī)生無數(shù)個患者中的一個而已。但對我和我的家庭來說,我妻子和孩子卻是唯一,百分之百!我真心的希望我老婆孩子的主治醫(yī)生醫(yī)術(shù)高超,醫(yī)德高尚,耐心地解答我提出的每一個問題,幫助我們解除心理的擔憂,治好病。同樣作為班主任老師,班里的每一個孩子似乎只是我們所面對的五十多個孩子中的一個,五十分之一,但對孩子的父母和孩子自己來說,卻是全部,百分之百!我們唯有盡心盡力,竭盡所能把每一個孩子教育好、培養(yǎng)好,我們才能無愧于這份工作。教育是慢的藝術(shù),我們需要的是像農(nóng)民伯伯種莊稼一樣,尊重規(guī)律,回歸常識。“真教育是心心相印的活動,唯有發(fā)自內(nèi)心,才能打到心靈深處!”

當然,創(chuàng)造幸福還很需要一些活動為載體。運動會、文藝晚會、野炊等都是很好的形式,能促進班集體的形成和健康發(fā)展。我班里還有一些保留節(jié)目,比如每個學期一次的生日party。給每一個同學過生日有點不現(xiàn)實,我一般在每一個學期的期末給這個月生日的同學過集體生日。其實也很簡單,提前買個大蛋糕,寫上過生日同學的名字和祝福語,然后全班同學一起過。那場景還是很美好的,有些農(nóng)村來的同學第一次這樣過生日,都流下了激動的淚水。我還在高三上學期平安夜那天帶全班同學徒步100分鐘走到白云山,然后爬山、拜佛、游戲?;貋砗笕嗤瑢W在小飯店里聚餐,餐后一路走回學校,邊走邊唱,詠而歸,給大家留下了終身難忘的回憶。

三、感受幸福。

當班主任,雖然辛苦,但幸福卻也無處不在。冬天的早上六點,天還是漆黑一團。開著車子從家里出發(fā),路上除了環(huán)衛(wèi)工人外幾乎沒有行人,車也很少。路燈還沒有關(guān)。車進學校大門,有時候還能看到一輪圓月掛在光濤樓頂上方。教學樓已經(jīng)燈火通明,班里已經(jīng)有不少同學在,書聲朗朗??粗谖恢蒙下耦^苦讀的同學們,心里就有一絲寬慰,一股幸福。

教師節(jié)同學們寫在賀卡上的一句句祝福語,我生日時同學們瞞著我給過準備的驚喜等等,都會令我感到無比的幸福。

高考結(jié)束后,一些同學邀請我和其他同學到他們的家里去玩,大家在沒有了高考壓力的情況下再次相聚,也有別樣的幸福。

尤其是得知我老婆生下孩子時,班里的qq群熱鬧非凡,在線的同學們熱議給孩子取個什么名字,據(jù)說還有個同學還激動得哭了起來。好多同學紛紛來醫(yī)院看望我妻子和孩子,并送上各種各樣的禮物(我知道這是他們的一片心意,就不拒絕了),他們還相約過一段時間,大家一起到我開化老家看寶寶。

四、記錄幸福。

可以利用各種方法把班級里發(fā)生的事情記錄下來,比如照片、視頻、文字等等。

現(xiàn)在很多同學都有數(shù)碼相機,他們往往在不經(jīng)意間拍下班里的一個個瞬間,并且上傳到班級的qq群里。三年下來,我班里的qq群存下了大量的照片,看著那些照片,時光仿佛倒流,三年來的一幕幕都會重現(xiàn),別有一番滋味。

班級日志是另一種非常好的記錄形式。我班里從高三暑期開學開始記班級日志,按照學號從1號輪到49號,然后繼續(xù),每個輪回的第一篇都是我寫的。同學們寫的日志形式多樣,內(nèi)容不限、體裁不限,想怎么寫就怎么寫,甚至有同學記錄我的“經(jīng)典搞笑語錄”。用的本子也很簡單,就是學校給老師印的備課本。到畢業(yè)的時候,我班里已經(jīng)記了整整三大本。我把每個同學寫的日志復印給他們,并請他們自己打印成電子稿,然后發(fā)給我匯總成總的電子版,這樣每個人就都有了一本自己的記憶。

我從20xx年2月開始寫教育博客,基本上每周2篇,其中從20xx年5月1日至6月9日高考結(jié)束這段時間每天一篇,至今已經(jīng)有180多篇,20多萬字了。我用我的文字,留下了孩子們的青春記憶和我的教育寶藏。不僅如此,我的博客還成了一些家長了解學班級了解孩子的一個途徑。

借此機會,我還想和大家交流下教育寫作的話題。李鎮(zhèn)西老師說過,教師專業(yè)發(fā)展的最好模式是“一邊實踐、一邊思考、一邊閱讀、一邊寫作”。教育寫作必然伴隨著實踐、閱讀、思考。它與實踐相隨,與閱讀同行,與思考為伴。實踐是它的源泉,閱讀是它的基礎,思考是它的靈魂。教育寫作對于提升教師的專業(yè)水平是有非常明顯的促進作用的,也給教師從事教育科研留下了很多素材,帶來了很多的方便。比如4月份市教科所舉辦了一次“教師成長記事”征文,我就從博客中拿了一篇《追隨李鎮(zhèn)西》,略加修改后投出去,結(jié)果還獲得了比較好的成績。我們有一些老師在評職稱的時候總是苦于沒有論文,其實只要你堅持寫教育日記,這個問題必定迎刃而解。朱永新教授幾年前搞過一個教師“成功保險公司”,他說只要你能堅持寫三年教育故事,如果到時沒有成功,他來負責。順便向大家推薦幾位教育家和他們的書:李鎮(zhèn)西,《愛心與教育》、《民主與教育》、《做最好的老師》、《做最好的班主任》、《做最好的家長》。朱永新,《新教育》、《我的教育理想》。吳非(王棟生,南京師大附中語文特級教師),《不跪著教書》、《前方是什么》、《致青年教師》。

今天在座的都是班主任,工作很辛苦很累,壓力很大,甚至有很多委屈,時間長了難免產(chǎn)生職業(yè)倦怠。如果我們對自己的職業(yè)不滿意,要么改變職業(yè),要么改變職業(yè)心態(tài)。我想我們基本上不太可能再改變自己的職業(yè),所以我們可以改變我們的職業(yè)心態(tài),愛上班主任這一行。因為這是值得我們終身為之努力的一項偉大事業(yè),用青年馬克思的一句話來和大家共勉:

“我們的事業(yè)并不顯赫一時,但將永遠存在,而面對我們的骨灰,高尚的人們將灑下熱淚!”

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇十七

各位尊敬的領(lǐng)導、各位新同事,大家上午好!

時間過得很快,為期一周的衛(wèi)生系統(tǒng)新職工崗前培訓已經(jīng)接近尾聲了。在這里,首先感謝衛(wèi)生局的領(lǐng)導為我們緊張而豐富的培訓日程做了精心的準備;感謝各位專家、教授從不同的角度、在各個內(nèi)容層面上給我們做了細致、精彩的演講;也感謝我們的組長給了我這個機會,能和大家一起交流這一個星期的學習體會。

通過幾天的學習,我了解了醫(yī)療行業(yè)的相關(guān)政策法規(guī)、醫(yī)院的各項規(guī)章制度;知道了如何在新的環(huán)境里重新給自己定位,擺正心態(tài),樹立新的目標,完成一個角色的轉(zhuǎn)換;更重要的,讓我認識到做為一名醫(yī)務工作者責任的重大,明白了在今后的行醫(yī)生涯中要愛護病人,尊重同行,終身學習,不斷完善自我的必要性。另外,醫(yī)患關(guān)系的緊張,醫(yī)療糾紛和事故,反商業(yè)賄賂等內(nèi)容,對于我一個普外科醫(yī)生來說更加有很好的警示作用,讓我受益匪淺。

印象比較深刻的是市委宣傳部的高部長給我們介紹的蘇州基本情況和未來的發(fā)展計劃。我是個土生土長的蘇州人,99年離開家鄉(xiāng)去南京求學,大學期間回家的時間有限,來去匆匆,所以已經(jīng)整整7年沒有好好看一看蘇州。而就是這個7年,蘇州經(jīng)濟突飛猛進,城市建設日新月異,以致于回家的時候?qū)@個城市居然產(chǎn)生了些許陌生。所以從某些意義上講,我也應該算是半個新蘇州人吧。然而,高部長精彩生動的演講讓我看到了一個全新的蘇州城市,讓我作為一名蘇州人而感到自豪,讓我為我選擇回蘇州工作而感到幸運,也讓我堅定了努力工作,為家鄉(xiāng)建設貢獻自己一份力量的決心。

另外值得一提的是昨天蘇大一附院普外科陳易人教授的演講。陳易人教授可以說是蘇州乃至江蘇省普外科領(lǐng)域德高望重的老前輩,以前在外科年會、學術(shù)報告、專題講座中也已經(jīng)多次聽過陳老的授課。雖然昨天我坐在最后一排,陳老的演講也沒有非常出彩之處,但我聽得很仔細,他語重心長的教誨,我想會影響我很深。和以往講外科專業(yè)內(nèi)容不同,這次陳老講了最基本的做一名醫(yī)生、尤其是做一名外科醫(yī)生的必備素質(zhì)。怎樣去學好做人、做事、做學問。一個個平平淡淡的事例,陳老用自己幾十年的行醫(yī)經(jīng)驗,為我們上了最生動的一課,也讓我更深刻地體會到外科醫(yī)生的責任重大,懂得了在以后的工作中怎樣去更好地關(guān)心病人,怎樣去更好地鍛煉自己的手術(shù)技術(shù),怎樣讓自己成長為一名合格的醫(yī)學人才。

剛從醫(yī)學院校畢業(yè)的那一天,大家也許和我一樣,對將來的工作充滿美好的想象。曾經(jīng)希望自己能有很精湛的手術(shù)技術(shù),很豐厚的工資待遇,很舒適的工作環(huán)境,還有很顯赫的社會地位;也曾經(jīng)對于日益緊張的醫(yī)患關(guān)系、日益增長的醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故嗤之以鼻,把所有的問題歸咎于病人對醫(yī)學的無知,歸咎于政府的政策導向,歸咎于媒體的興風作浪……但是現(xiàn)在我開始慢慢地理解,不管社會輿論對醫(yī)療行業(yè)評價如何,醫(yī)生作為治病救人的職業(yè)始終是崇高的,除了自己的收入和地位,我們還是應該更看重做一名醫(yī)護人員最基本的職業(yè)道德。雖然導致現(xiàn)在醫(yī)療環(huán)境令人堪憂的外在原因很多,但不能否認,幾十年前我們的老專家一輩行醫(yī)的年代對醫(yī)生的要求遠比現(xiàn)在要高,所以我們不應該把這些作為放松對自己要求的理由,一味地怨天尤人。

健康所系,性命相托。自踏入醫(yī)學院的第一天起我就記住了這句神圣的誓詞,我想以后它還會指引我在接下來的工作生涯中一步步前進。

我現(xiàn)在所在的蘇州市立醫(yī)院東區(qū),正是20xx年前我出生的地方。我想能回這里工作也可以說是一種緣分,我會把高度的熱情投入到工作中去,為市立醫(yī)院的發(fā)展,為蘇州衛(wèi)生事業(yè)的進步貢獻自己的力量。

與大家共勉。謝謝!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇十八

親愛的同學、老師以及各位領(lǐng)導:

下午好!

今天是鄭州科技學院世紀風文學社與鄭州紅十字會聯(lián)手舉辦的大型募捐的交接現(xiàn)場,我們特邀請鄭州紅十字會領(lǐng)導,把本次活動的所有募捐物資交予紅十字會。

世紀風文學社自成立十余年以來,本著“立足校園,走向社會”的原則,“文化的意識,市場的觀念、奉獻的精神”為理念,舉辦了一系列意義深遠的學習型娛樂性活動。20xx年會同全省六十所高校成功舉辦了“第四屆河南省大中專校園聯(lián)誼會”,20xx年該社應邀參加“河南省首屆主持人大賽”并取得了可惜的成績,20xx年,世紀風文學社十周年慶典晚會成功舉辦,得到院領(lǐng)導的一致好評。

今天,在鄭州紅十字會的授權(quán)下鄭州科技學院世紀風文學社又成功舉辦了一次有意義有影響的大型募捐活動,而且在社會上引起了強烈影響。這些足以看出世紀風文學社有其頑強的生命力,強大的后續(xù)力量。

在此,我希望鄭州科技學院越辦越輝煌,世紀風文學社越辦越好!

最后,祝本次募捐交接儀式取得圓滿成功!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇十九

尊敬的各位領(lǐng)導、各位員工、朋友們:

大家上午好!

今日,我們歡聚一堂,共慶豐收的喜悅!首先我謹代表xx公司的全體同仁,向參加年會的各位來賓表示衷心的感激與熱烈的歡迎!正是因為您們的大力支持和幫忙,才會有我們的今日;同時向敢爭敢拼、銳意進取的全體同仁、及長期在幕后為我們的發(fā)展事業(yè)默默奉獻的所有家屬致以崇高的敬意和由衷的感激!

回顧20xx年,對于我們公司來說,是疾風驟雨的一年,是驚心動魄的一年,古人云“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,我們不怕挫折,可是我們最怕遇難而退,滄海橫流方顯英雄本色,跨越困難證明我們是一支同心同德、能征善戰(zhàn)、優(yōu)秀的隊伍,我相信,今日的挫折必將成為未來更加輝煌的基礎,我們公司在這種形式下頂風冒雨,懷著一股豪情,披荊斬棘,堅定地邁過了20xx年。

所以我在那里,懷著感恩的心,衷心的感激給我們雪中送炭、大力支持的朋友們,感激全體同仁們,是你們的不離不棄,才有企業(yè)的今日。將來我們無論做到多么強大,我們都不會忘記一路相隨的全體員工和各位朋友們。

人生難免有冬天,“禍兮福之所倚,福兮禍之所伏”,失意的時候不必過于悲觀,得意的時候也不必過于張揚,冬天會不會來臨并不重要,重要的是我們有沒有準備好棉襖和食物,僅有“未雨綢繆”,做好過冬糧食和棉襖的準備,這才是最重要的,才不至于被動,危機里面有挑戰(zhàn),更有機遇。

20xx年來臨了,在冬天里,對春天的向往也漸漸清晰起來,要從重重風險迷霧中看到其中給我們蘊藏的機遇,戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)折機會,抓住它并利用它,危機與機遇是同行的。讓我們在新的一年里,緊緊抓住盛世良機,順應市場經(jīng)濟發(fā)展的大潮,以海納百川的氣魄,風雨同舟,一路前行,創(chuàng)造更加輝煌的明天!

最終,在春節(jié)即將來臨之際,借此機會給大家拜個早年,衷心祝愿各位朋友、同仁和家屬們一切順利、身體健康、合家幸福、!祝愿我們的明天更加完美!

多謝大家!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇二十

尊敬的領(lǐng)導、各位來賓:

下午好!

首先我代表xxx的全體員工在之里感謝各位領(lǐng)導和社會各界的 愛心人士對“xxx”的大力支持。作為xx拓展華南都會城市戰(zhàn)略部署的第一站,xxx在落戶南寧之際,便積極響應西部大開發(fā)政策,并表示融入南寧,扎根南寧,熱愛南寧。在7月6日炫麗開業(yè)之際,同期啟動愛心助學計劃暨“xx”。出資人民幣25萬,資助50名考上南寧大學的大學生。今天,我們將親手助學資金親手送到特困學生的手中,為本次活動畫上圓滿的句話。

人才強國、教育興邦。教育是富國強民之根本,在發(fā)展日迅猛的綠城南寧來說,優(yōu)質(zhì)的人才資源更是讓南寧插上騰飛的翅膀。兩廣一直友好往來,xxx此次落戶美麗的綠城,得到了廣西、南寧各級領(lǐng)導的深切關(guān)心與大力支持。xxx做為南寧的一份子,本著真情感謝社會,關(guān)注青少年成長,關(guān)注未來的理念,為南寧的教育與人才發(fā)展做出貢獻。資助特困學生,支持南寧教育事業(yè),儲備優(yōu)良人才,為南寧的未來發(fā)展做好充足的準備,同構(gòu)建和諧廣西,和諧南寧。

和諧是國家富強、社會興邦、國民幸福之根本。xxx為社會成員之一,以擁護和諧、倡導和諧為已任。真情助學子,在幫助特困學生的同時,讓學生們感受到社會大家庭的關(guān)愛,讓社會的愛化成最暖的陽光,照亮他們的心靈。“xx”啟動以來,得到了社會各界的關(guān)注和支持。由尤其是得到了團市委的大力支持,他們親自走訪特困學生,了解學生的家庭、生活等情況,給予我們的助學活動提供了很大支持。在這里我代表xxx的全體員工對團市委表示由衷的感謝。

“xx”即將在今天落下帷幕。但我們的愛心仍在繼續(xù),我們將與社會各界的愛心人士一同支持社會公益事業(yè),構(gòu)建和諧社會,共同創(chuàng)造南寧美好的明天。最后我預?!皒x”助學儀式圓滿成功!

領(lǐng)導在培訓班的發(fā)言稿篇二十一

各位領(lǐng)導、各位來賓、各位家長、小朋友們,大家好:

在這個美麗的季節(jié),我很高興參加魏莊社區(qū)幼兒園的開園典禮,在此,我代表灌漲鎮(zhèn)向魏莊社區(qū)幼兒園的開園表示熱烈的祝賀,向在場的小朋友們并通過你們向全鎮(zhèn)的小朋友們致以親切的問候!向辛勤耕耘的幼兒教師表示良好的祝愿!

近年來,我鎮(zhèn)民辦幼兒教育在社會各界的大力支持下,從無到有,有小到大,呈現(xiàn)了良好的發(fā)展態(tài)勢,全區(qū)已基本形成多層次、多形式、多規(guī)格、多門類的辦學格局,民辦幼教事業(yè)的發(fā)展為我區(qū)的文明建設作出了積極貢獻。

魏莊社區(qū)幼兒園是一所高端現(xiàn)代化的幼兒園,嶄新的校舍,明亮的教室,憑借“讓幼教贊美生命”的教育理念,依托高素質(zhì)的師資隊伍,與北京紅纓教育南陽育纓國際幼兒園連鎖合作,利用現(xiàn)代化的教育設施開展特色教育,為幼兒營造快樂學習的天地,特別是0-6歲早期教育的探索和紅纓理念的導入,將開創(chuàng)我鎮(zhèn)幼教之先河,開拓幼兒園發(fā)展的新局面。

北京紅纓教育客戶中心。

教工作者來說,既是一種莫大的鼓勵,更是一種無形的鞭策。我們希望魏莊社區(qū)幼兒園創(chuàng)造一流的幼兒教育,讓每一個孩子接受良好的啟蒙教育,建設一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、相對穩(wěn)定的幼兒教師隊伍,吸引優(yōu)秀人才加入到幼兒教師隊伍中來,為幼兒教育的發(fā)展提供優(yōu)良的師資保障。其次要把新的觀念與實踐結(jié)合起來,用實踐來體現(xiàn)先進的教育觀念,在教育教學中尊重兒童的人格,為兒童提供安全、健康、豐富的生活和活動環(huán)境。三是要把保障幼兒的安全作為幼兒教育的第一要務,注重幼兒的人身安全、交通安全、食品安全等方方面面,為幼兒安全筑起第一道防線。我們殷切希望魏莊社區(qū)幼兒園從對每個孩子負責,對國家和人民負責的高度,切實辦好讓家長滿意的幼兒園,盡心盡責地為幼教事業(yè)作出自己的努力,不斷開創(chuàng)全鎮(zhèn)幼兒教育工作的新局面!

最后祝魏莊社區(qū)幼兒園開園大吉!

北京紅纓教育客戶中心。

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