2023年營銷客戶工作總結(jié)(精選20篇)

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2023年營銷客戶工作總結(jié)(精選20篇)
時間:2023-12-10 10:43:10     小編:BW筆俠

總結(jié)可以激勵我們不斷努力,不斷超越自己,追求更高的目標(biāo)。寫總結(jié)時要注意審查校對,確保語法準(zhǔn)確,文字流暢。通過閱讀這些總結(jié)實例,我們可以了解到總結(jié)的基本結(jié)構(gòu)和常用表達(dá)方式。

營銷客戶工作總結(jié)篇一

包括日常工作啊,潛在客戶的管理了,業(yè)務(wù)信息,客戶的完整記錄,客戶專員可以完成,信息的結(jié)構(gòu)化,獲取客戶的信息,前期的溝通形式。了解客戶的需求也是客戶的成功業(yè)務(wù)信息。能夠合理的了解客戶的需求,更好的運用好時間關(guān)念,也可以事后整理,保存方面更好的以后溝通使用??蛻舻臐撘?guī)則,管理的好方式,無疑是為了客戶夠好的溝通,溝通成為營銷中為口碑營銷的重要前提,客戶是第一。

2、客戶機會挖掘。

這種機會是一種持續(xù)性的發(fā)展,營銷的手段項目,等等提供有效信息給用戶,讓用戶成為該項目的發(fā)展人也是有效的實現(xiàn)客戶的第二職業(yè),很多項目都是這樣的發(fā)展形式而且效果客觀。客戶將會是你永遠(yuǎn)的發(fā)展前景,有了諸多客戶的支持,發(fā)展是源源不斷的,長期穩(wěn)定的發(fā)展也是一種模式哦。

3、一對一營銷。

直接與客戶溝通營銷,這種營銷方式有很多,而且是多樣化的,直接式營銷是項目的管理,這種行為不是每個人能做的,畢竟是需要口碑好的人去營銷管理,口碑營銷成為了面對面,一對一的營銷模式,客戶營銷理念,這種觀點適合于被動,主動的效果不是很好,工作量且很大。

4、數(shù)據(jù)庫營銷。

可以自我實踐操作各種營銷手段數(shù)據(jù)都能夠合理的分布開來,區(qū)分市場。

上面的分析來看,我們知道數(shù)據(jù)庫營銷的關(guān)鍵是針對潛在客戶來持續(xù)營銷,而潛在客戶就不是收集的黃頁信息,因此我們需要通過客戶信息的完整性來判斷客戶狀態(tài),只有這樣客戶資源才能為企業(yè)所用,客戶資源才是企業(yè)資源,其業(yè)務(wù)過程就是客戶資源企業(yè)化的過程,其業(yè)務(wù)包括競爭的加劇促進(jìn)企業(yè)對營銷效果的評估進(jìn)入到數(shù)據(jù)化,可謂資源是一些免費資源中妨礙有相關(guān)企業(yè)信息,在資源中體現(xiàn)出的是先付,后鎖的形式,先有所付出產(chǎn)生的是信任感,是好感,既能樹立品牌又能合理的體現(xiàn)出商品的價值,客戶滿意,用戶體驗是最好的后盾。資源要盡量的運用起來更多的提供有效的,比如說小說下載站中營銷就是一種資源的營銷形式流量多了自然有更多的點擊,點擊率高了,點擊量還會少嗎,廣告的點擊量也是金錢的化身。

總結(jié):在營銷中有很多形式發(fā)展,常見的就是一對一,博客,qq,店鋪推廣,更多的是論壇,在根據(jù)收集信息的發(fā)展,更多的形式在不斷的發(fā)展,客戶的挖掘是主要的目的,數(shù)據(jù)庫營銷能夠合理的體現(xiàn)出更好的營銷方式,網(wǎng)絡(luò)營銷中一種營銷方式就足夠了,同樣選擇多個營銷方式的專研也許更多的得來的是教訓(xùn)吧,運用的概念,要有一定的關(guān)念,在營銷中等待你的發(fā)掘。

作者:古宏濤。

營銷客戶工作總結(jié)篇二

初以來,在支行領(lǐng)導(dǎo)班子的正確帶領(lǐng)和上級行專業(yè)部門的認(rèn)真指導(dǎo)下,我部堅持以市場為導(dǎo)向,以經(jīng)濟(jì)效益為中心,以組織資金,拓展市場,調(diào)整資產(chǎn)結(jié)構(gòu),培植黃金客戶,尋求贏利最大化為目標(biāo),踏踏實實,攻克難關(guān),較圓滿地完成了本年度的各項工作,現(xiàn)將具體情況形成總結(jié)如下:

(一)存款工作。

1、單位存款方面:20xx年,支行的單位存款增勢迅猛,截止12月31日,單位存款余額達(dá)萬元較年初凈增萬元,較上年同期增加了萬元,完成年度計劃的%,單位存款旬均增長萬元,完成年度計劃的%。其中,新增單位存款主要是xx市財政局社保資金戶的億元增量和xx理工大學(xué)的億元存款。在這項工作中,支行堅持穩(wěn)定老客戶,努力拓展新客戶的營銷原則。全年重點抓了以下幾項工作:

第一,加強領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任。年初,支行多次召開單位存款工作會議,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,制定了今年的單位存款工作實施方案。明確了工作步驟,將各項指標(biāo)分解落實到基層,并按季指定了相應(yīng)的考評方案和獎懲措施,增強了基層單位的責(zé)任感和緊迫感,提高了員工的積極性和創(chuàng)造性。

第二,更新觀念,強化管理。一是從轉(zhuǎn)變觀念入手,多次組織對員工的學(xué)習(xí)培訓(xùn),使大家樹立了“圍繞效益,瞄準(zhǔn)市場,主動出擊,全員創(chuàng)利”的經(jīng)營理念,變“要我攬儲”為“我要攬儲”。二是堅持以“管理出效益”為原則,強化對內(nèi)管理,狠抓服務(wù)質(zhì)量。我行成立了“營銷存款工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,由一把手親自掛帥,并堅持執(zhí)行《大額存款轉(zhuǎn)移報告制度》,同時,采取各種措施改善工作環(huán)境,提高員工服務(wù)質(zhì)量。

第三,抓住契機,努力增存。4月份,總行批準(zhǔn)了我行向理工大學(xué)發(fā)放3億元貸款項目。此筆貸款,按理工大學(xué)的原意應(yīng)按工程進(jìn)度,分期、逐筆發(fā)放。但我行本著早放款早受益、創(chuàng)造最大效益的想法,經(jīng)與理工大學(xué)多次協(xié)商,在迅速做好貸前調(diào)查及一系列相關(guān)工作的情況下,于4月30日向理工大學(xué)全額發(fā)放了3億元貸款,至年末,滯留資金過億元,該校收取學(xué)費的資金帳戶也轉(zhuǎn)到我行,對我行完成全年單位存款任務(wù)起到了關(guān)鍵作用。

2、儲蓄存款工作:至20xx年末,支行儲蓄存款余額達(dá)萬元,較年初凈增萬元,較上年同期增加了萬元,完成年度計劃的%;儲蓄存款旬均增長萬元,完成年度計劃的%;其中外幣儲蓄余額折合人民幣萬元,較年初凈增加萬元,完成年度計劃的%;教育儲蓄余額萬,較年初凈增萬元,完成年度計劃的%。

在第一季度的“迎新春”活動中,支行立足于搶先抓早,積極部署,群策群力,在本次活動中取得了較好的成績。支行外幣儲蓄余額折人民幣高達(dá)萬元,獲得外幣儲蓄先進(jìn)單位稱號,支行營業(yè)部人民幣儲蓄較年初凈增萬元,獲得儲蓄先進(jìn)集體稱號,景陽分理處的張祝平同志榮獲先進(jìn)個人稱號。

(二)中間業(yè)務(wù)。

截止12月末,支行中間業(yè)務(wù)收入成績喜人,實現(xiàn)萬元,較上年同期增加萬元,完成年度計劃的%。其中,代理壽險工作成績突出,全年共計實現(xiàn)保險代理業(yè)務(wù)保費收入萬元,較上年同期增加余萬元,為支行創(chuàng)效萬余元,此外,銀行卡中間業(yè)務(wù)收入也達(dá)到了較高水平(此項工作將在銀行卡工作中詳細(xì)說明)。從以上數(shù)字可以看出,我行的中間業(yè)務(wù)收入增勢迅猛,代理壽險業(yè)務(wù)功不可沒。我們的主要做法是:

1、安排專人負(fù)責(zé)與各保險公司的業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和關(guān)系協(xié)調(diào),加強與保險公司合作;同時,派多人次到市內(nèi)其他商業(yè)銀行“取經(jīng)”,以客戶身份,進(jìn)行實地了解,學(xué)習(xí)其好的做法和經(jīng)驗。

2、提高全員對代理保險業(yè)務(wù)的認(rèn)識,增強其工作的積極性,主動性。年初,我行將代理保險業(yè)務(wù)的計劃進(jìn)行層層分解,落實給各分理處和每名員工,做到“千斤重?fù)?dān)大家挑,人人肩上有指標(biāo)”。我行注意加大對內(nèi)宣傳力度,使員工意識到代理保險業(yè)務(wù)是一項惠己利行的新興業(yè)務(wù),激發(fā)起工作的積極性、主動性。對外宣傳方面,通過各服務(wù)網(wǎng)點張貼宣傳海報,發(fā)宣傳單,面對面講解等方式,大力宣傳保險業(yè)務(wù)益處,增加其知名度,讓更多的人認(rèn)識和了解保險。

3、采取行之有效的措施,加大崗位培訓(xùn)力度,提高其從事該業(yè)務(wù)的服務(wù)技能。為了做好代理保險業(yè)務(wù)工作,我行克服人手少,任務(wù)重的困難,與各家保險公司大力合作,積極組織人員利用統(tǒng)一休息時間和串休時間,分期分批組織員工進(jìn)行保險業(yè)務(wù)培訓(xùn),講解保險知識,傳授營銷技巧。

4、建立代理保險業(yè)務(wù)的日報告制。我們指定了操作性很強的檢查考核方案,實行“日報告”、“周檢查”、“月通報”制度,建立了保險業(yè)務(wù)銷售臺帳,時時掌握銷售信息。

(三)銀行卡工作。

截止12月31日,支行銀行卡業(yè)務(wù)收入表現(xiàn)不俗,共計實現(xiàn)了萬元,完成年度計劃%;存款余額萬元;銀行卡發(fā)卡量余額張,較年初凈增張;銀行卡消費額累計消費萬元,完成年度計劃的%。自20xx年2月16日起,農(nóng)行開始實行新的金融服務(wù)收費標(biāo)準(zhǔn),許多客戶并沒有因為收取手續(xù)費而不在我行辦理業(yè)務(wù),這主要是因為雖然相應(yīng)的收取了手續(xù)費,但我行的員工服務(wù)熱情,以真誠贏得了廣大客戶。以青年路分理處為例,該分理處銀行卡中間業(yè)務(wù)收入激增就是因為該行員工不怕困難,積極爭取周邊的個體工商戶到我行辦理銀行卡異地匯款業(yè)務(wù)(這些個體工商戶存款的券別多為10元以下面值),從而使得該分理處銀行卡中間業(yè)務(wù)收入大幅度提高。

雖然支行銀行卡收入完成的較好,但是,其他指標(biāo)年度計劃的完成不容樂觀。針對支行銀行卡各項指標(biāo)發(fā)展較不均衡的經(jīng)營狀況,今年5月份,支行制定并實施了《xx支行20xx年銀行卡和電子銀行經(jīng)營考核評比辦法》和《xx支行20xx年度金穗卡“1+n”活動實施方案》,目前看,這兩個考核辦法均已取得成效,充分調(diào)動了全體員工的銀行卡工作積極性,“愛我金穗,用我金穗”已成為我行每位員工的工作宗旨,僅僅6月份一個月的時間,員工持卡消費高達(dá)50余萬元,同時,經(jīng)支行多方公關(guān)營銷,與xx理工大學(xué)等大專院校達(dá)成協(xié)議,為新生辦理借記卡余張,為支行的銀行卡工作帶來質(zhì)的飛躍,全面帶動銀行卡發(fā)卡量、銀行卡存款和銀行卡業(yè)務(wù)收入的均衡、快速發(fā)展。

(四)貸款工作。

截止12月31日,我行客戶部各項貸款余額合計為萬元;不良貸款按四級分類年初余額為萬元,不良貸款按五級分類年初余額為萬元;截止12月末,不良貸款按四級分類余額為萬元。不良貸款按五級分類余額為萬元。培植優(yōu)良客戶4戶,共新投放信貸資金35800萬元,有力地支持了區(qū)域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展;在不良貸款清收上,我們發(fā)揚有條件上,沒有條件創(chuàng)造條件上的精神,調(diào)整思路,轉(zhuǎn)換觀念,因地制宜,因企施策,共清收不良貸款萬元,盤活萬元??偨Y(jié)全年,主要做了以下幾方面的工作:

1、合理調(diào)整信貸資產(chǎn)結(jié)構(gòu),積極培植黃金客戶,切實提高信貸資產(chǎn)盈利水平。

科學(xué)合理的信貸資產(chǎn)結(jié)構(gòu)對于改善資產(chǎn)質(zhì)量,控制信貸風(fēng)險,實現(xiàn)良好的綜合效益具有重要的作用。工作中,我們認(rèn)真執(zhí)行省行提出的以利潤為目標(biāo),以市場為導(dǎo)向,大力調(diào)整信貸資產(chǎn)的方針,在對客戶信用測評的基礎(chǔ)上,對于限制類和淘汰類客戶堅決不予貸款支持,制定嚴(yán)密的壓縮計劃,積極倡導(dǎo)“一保、二爭、三擴(kuò)、四退”的經(jīng)營策略,完善劣質(zhì)客戶退出機制。在確定新增貸款投向上,我們堅持風(fēng)險控制和綜合效益相結(jié)合的原則,力求將有限的資金用在“刀刃”上,徹底杜絕點貸、指貸、人情貸、關(guān)系貸款,千方百計控制信貸投放切入點,深入挖掘潛在客戶資源,積極主動地加大優(yōu)質(zhì)客戶的開發(fā)力度,重點培植規(guī)模較大的黃金客戶和經(jīng)營前景較好的優(yōu)勢企業(yè),切實優(yōu)化貸款結(jié)構(gòu)。xx理工大學(xué)欲進(jìn)行南校區(qū)項目建設(shè),急需銀行的信貸扶植,這無疑是我行合理調(diào)整信貸資產(chǎn)結(jié)構(gòu),積極培植黃金客戶,切實提高信貸資產(chǎn)盈利水平的絕好項目。經(jīng)過周密準(zhǔn)備,統(tǒng)籌規(guī)劃,客戶部門在行領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,把營銷的觸角伸向了xx理工大學(xué)。xx理工大學(xué)項目的巨大效益引來了共行、建行、交行等多家實力雄厚的競爭者,均欲將其收入自家囊中。面對這種局面,我行領(lǐng)導(dǎo)在上級行的大力支持下,積極開展市場營銷。一次不行,就去兩次,在對學(xué)校營銷的同時,又巧妙地對該校的主管部門開展更高層次的營銷。百折不撓的精神終于感動了校領(lǐng)導(dǎo),他說:“我真服了你們這股韌勁了,領(lǐng)導(dǎo)我見得多了,可像你們這么敬業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)我還是頭一次見,行了,我們就與你們建立信貸關(guān)系了”。為了使該校項目的信貸資金早投放,早見效,為了使該校項目的信貸資金早投放,早見效,在上級行的幫助下,我行又向總行申請了“特事特辦”,行領(lǐng)導(dǎo)多次前往總行,匯報項目情況,尋求政策支持。經(jīng)過不懈努力,終于成功地將xx理工大學(xué)發(fā)展成為我行的優(yōu)良客戶,銀企雙贏,互惠互利的格局已經(jīng)形成。此外,我行又向xx市路燈處、xx洗浴有限責(zé)任公司等企業(yè)發(fā)放貸款5800萬元。

2、根據(jù)上級行部署,實施不良資產(chǎn)分帳經(jīng)營。

年初伊始,按照上級行的部署,我行客戶部門積極實行不良貸款的分帳經(jīng)營。加班加點,保質(zhì)保量地完成了這一具有戰(zhàn)略意義的工作。共計對28263萬元不良貸款實現(xiàn)了分帳經(jīng)營,此舉對于我行減輕經(jīng)營壓力,優(yōu)化資產(chǎn)質(zhì)量,改善資產(chǎn)結(jié)構(gòu),起到了至關(guān)重要的推動作用。

3、改進(jìn)工作方法,細(xì)化工作措施積極做好收息工作。

我行客戶部門的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員在行領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,改進(jìn)工作方法,細(xì)化工作措施,積極深入企業(yè),將利息及早落實。此外,前臺會計人員協(xié)助看好貸款企業(yè)帳戶,做到貸款利息一分不流失。由于領(lǐng)導(dǎo)有方,措施得力,收息工作取得了較好的成績。全年共實現(xiàn)利息收入萬元。

4、上半年,在優(yōu)化增量的基礎(chǔ)上,我們加大了對存量不良貸款的清收整治力度。結(jié)合各項指標(biāo)和工作實際,經(jīng)過精密測算,將指標(biāo)橫向分解落實到人,縱向分解落實到企業(yè),做到“千斤重?fù)?dān)大家挑,人人肩上有指標(biāo)”。在不良貸款清收工作中,我們精心部署,周密安排,取得了清貸收息攻堅戰(zhàn)的階段性勝利。

5、扎扎實實做好貸后管理工作。20xx年,xx銀行總行從戰(zhàn)略的高度將貸后管理工作作為本年度的“四大工程”之一作為全年信貸工作的重中之重。為了將信貸客戶的貸后工作做實做細(xì),我行客戶部門在行領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,努力學(xué)習(xí)貸后管理的相關(guān)知識和業(yè)務(wù),在實踐中不斷鉆研和探索,扎扎實實地做好貸后管理工作。xx理工大學(xué)是我行的大客戶,貸后管理工作尤其重要。貸款發(fā)放后,我行認(rèn)真執(zhí)行上級行的貸款管理制度,對企業(yè)用款和項目進(jìn)展情況進(jìn)行適時監(jiān)測。先后多次深入學(xué)校教學(xué)和建筑施工場所,進(jìn)行實地檢查,并按照貸后管理的有關(guān)規(guī)定,加強了該貸款貸后管理人員隊伍的調(diào)整力度,將業(yè)務(wù)精良,責(zé)任心強,素質(zhì)高的人員充實到其中來,建立了客戶經(jīng)理組,設(shè)立了風(fēng)險經(jīng)理??蛻艚?jīng)理組人員為,組長:孫國啟,副組長:x0,組員:x1、x2、x3,確定了經(jīng)營行行長為貸后管理主責(zé)任人;風(fēng)險經(jīng)理為x4、x5。作為重點客戶,省市行均配備了客戶經(jīng)理組,貸后管理過程中,我行客戶部門嚴(yán)格履行客戶部門的貸后管理主要職責(zé),對資金用途、限制性條款的落實、項目的建設(shè)及其他相關(guān)情況進(jìn)行認(rèn)真的審核和處理。按照客戶經(jīng)理組制定的貸后管理方案努力做好貸后的維護(hù)工作。

回首20xx年的工作,我們雖然基本完成了年初既定的工作劃,取得了一定的成績,但個別方面存在的差距和不足也是不容忽視的,我們將總結(jié)經(jīng)驗,彌補不足,鼓足干勁,開拓創(chuàng)新。因此,明年的工作重點我們將放在繼續(xù)控制成本,擴(kuò)大市場營銷力度,大力拓展市場營銷份額,強化服務(wù),完善信貸管理。

1、加強成本控制。

目前,從我行的各項業(yè)務(wù)經(jīng)營情況的量化分析中,我們可以看出存款余額的增加比例和利潤的增加比例并不是完全一致的,銀行卡的發(fā)卡量和銀行卡余額也是不成正比的。分析其原因,主要是收入增加的同時,我們對成本的控制仍然不夠。例如,銀行卡的發(fā)卡量方面,在以前年度,有些分理處單純追求發(fā)卡的數(shù)量而不顧質(zhì)量和效益,開出了許多空卡和長期不動卡,這種處于休眠狀態(tài)的卡不產(chǎn)生利潤卻增加了成本,因此我部將在明年嚴(yán)格控制成本,以保證實現(xiàn)利潤的最大化。

2、加大市場營銷力度。

市場營銷是現(xiàn)代商業(yè)銀行工作中永恒的主題,有鑒于此,20xx年,我部將積極公關(guān),加大宣傳力度,爭取把營銷工作做實做細(xì)、做大做強。同時,還將繼續(xù)推行“1+n”銀行卡持卡消費活動,這里的“1”指員工持卡消費,“n”指員工發(fā)展和動員的持卡人(非農(nóng)行員工)持卡消費,即以員工的持卡消費帶動周圍消費群體的消費,以期擴(kuò)大我行銀行卡的影響力,增加中間業(yè)務(wù)收入和銀行卡存款。另外我部也將繼續(xù)督促和指導(dǎo)各分理處和儲蓄所加大對存款的營銷力度,努力拓展壽險代理業(yè)務(wù)市場,開發(fā)新的目標(biāo)客戶,為支行創(chuàng)造更大效益。

3、強化服務(wù)。

在日趨激烈的市場競爭中,服務(wù)的優(yōu)劣對企業(yè)的效益有直接的影響,例如“海爾”的服務(wù),在質(zhì)量相當(dāng)?shù)那闆r下贏得了更多的客戶。在目前已有的軟和硬件條件下,我行強化服務(wù)是增加效益的一個有效途徑。20xx年,我部要積極把提升服務(wù)質(zhì)量,改進(jìn)服務(wù)方式作為日常工作的重要環(huán)節(jié)常抓不懈。對在定期不定期的監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時糾正,嚴(yán)肅處理。在員工中間開展“假如我是一名客戶”的大討論,進(jìn)行換位思考,使之想客戶之所想,急客戶之所急,設(shè)身處地地為客戶排憂解難。

4、完善信貸管理。

20xx年的工作讓我們清醒地意識到成績的背后還隱藏著這樣那樣的差距和不足?;诖?,明年我們將在總結(jié)經(jīng)驗,分析不足,鞏固已有成績的基礎(chǔ)上,堅定信心,再鼓干勁,著重做好如下工作:

(1)、進(jìn)一步調(diào)整信貸結(jié)構(gòu),強化信貸風(fēng)險管理,提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量。

要做好這項工作,必須做到“三加”,即信貸結(jié)構(gòu)調(diào)整要加速;不良貸款清收要加力;風(fēng)險管理要加強。結(jié)構(gòu)調(diào)整要“加速”是指按省行黨委確立的“抓兩頭和一保、二爭、三擴(kuò)、四退”的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,大力壓縮劣質(zhì)客戶的貸款占用,努力提高優(yōu)良客戶貸款占比,積極擴(kuò)展、培植和鞏固優(yōu)良客戶群體。要以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心,以效益為目標(biāo),更新經(jīng)營理念,積極搶占消費貸款市場份額,加快消費貸款的發(fā)放,改善信貸資產(chǎn)結(jié)構(gòu);清收盤活要“加力”是指要進(jìn)一步集中精神,集中時間,集中人力,加大力度,最大限度地盤活不良貸款,以緩解資金緊張狀況,從而騰出有限信貸資金,支持產(chǎn)品有市場,經(jīng)營見效益的客戶,提高資金使用效益;風(fēng)險管理要“加強”是指要向管理要質(zhì)量、要效益,選準(zhǔn)新增貸款投降,加強貸后管理,切實優(yōu)化增量,努力防范和化解信貸資產(chǎn)風(fēng)險,提高信貸資產(chǎn)營運管理水平。

(2)、在優(yōu)化增量的基礎(chǔ)上,避免前清后增的基礎(chǔ)上,我們要繼續(xù)加大對存量不良貸款的清收整治和利息的回收工作力度。要加強領(lǐng)導(dǎo)落實責(zé)任,明確階段性目標(biāo),堅持抓早和常抓不懈。要結(jié)合各項指標(biāo)和工作實際,進(jìn)行精密測算,將指標(biāo)橫向分解落實到人,縱向分解落實到企業(yè),清收目標(biāo)分解到信貸員之后,要簽定《不良貸款清收責(zé)任書》,明確具體目標(biāo),然后與個人的工資和獎金掛鉤。按月考核,按季兌現(xiàn)。要按照責(zé)任和時間的要求,把收息工作落到實處,作到該收必收,應(yīng)收盡收。要采用目標(biāo)清收、責(zé)任清收、領(lǐng)導(dǎo)包大戶清收、依法清收、感情投入法進(jìn)行清收,因企施策,一企多策,多策并舉,爭取早見成效,早出效益。

營銷客戶工作總結(jié)篇三

“人非草木,孰能無情”?人們在理性選擇商品的同時,也注入了個人情感,在物質(zhì)極大豐富的今天,消費者選擇商品不僅出于理性的需求,更是個人情感的表達(dá)。能夠準(zhǔn)確抓住消費者情感的品牌,將獲得競爭對手難以超越的優(yōu)勢。本期譚小芳老師將和大家探討情感營銷的各種方法,助您成功俘獲消費者的芳心!

現(xiàn)代心理學(xué)研究認(rèn)為,情感因素是人們接受信息渠道的“閥門”,在缺乏必要的“豐富激情”的情況下,理智處于一種休眠狀態(tài),不能進(jìn)行正常的工作,甚至產(chǎn)生嚴(yán)重的心理障礙,對周圍世界表現(xiàn)為視而不見、聽而不聞。只有情感能叩開人們的心扉,引起消費者的注意。

情感營銷(emotionalmarketing)就是把消費者個人情感差異和需求作為企業(yè)品牌營銷戰(zhàn)略的核心,通過借助情感包裝、情感促銷、情感廣告、情感口碑、情感設(shè)計等策略來實現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)。

情感營銷從消費者的情感需要出發(fā),喚起和激起消費者的情感需求,誘導(dǎo)消費者心靈上的共鳴,寓情感于營銷之中,讓有情的營銷贏得無情的競爭。那么,我們?nèi)绾握J(rèn)識“情感營銷”呢?譚小芳老師認(rèn)為主要有以下幾點:

(一)營銷借助文化,文化源于情感。

(二)情感需求與追求個性。

(三)情感需求與新潮時尚和浪漫情懷。

(四)情感需求與商品的品位和藝術(shù)。

(一)情感設(shè)計。

(三)情感商標(biāo)。

(四)情感廣告。

(五)情感價格。

(六)情感公關(guān)。

(七)情感服務(wù)。

營銷客戶工作總結(jié)篇四

隨著銀行市場化進(jìn)程的不斷加快,公司業(yè)務(wù)新產(chǎn)品推出的速度也不多加快,傳統(tǒng)銀行的對公業(yè)務(wù)也在不斷的創(chuàng)新之中,這是銀行對公業(yè)務(wù)工作人員需要面臨的新的課題。不斷探究有助于提高公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品的價值創(chuàng)造能力,有針對性的進(jìn)行產(chǎn)品的開發(fā)和維護(hù),并可以理順公司業(yè)務(wù)服務(wù)流程,降低內(nèi)部運營成本,實現(xiàn)公司業(yè)務(wù)收益的最大化,提高我行公司業(yè)務(wù)的競爭力。

“公司業(yè)務(wù)”是商業(yè)銀行以公司客戶為服務(wù)對象的銀行業(yè)務(wù),是相對于個人零售業(yè)務(wù)而言的批發(fā)業(yè)務(wù),主要包括資產(chǎn)、負(fù)債和中間業(yè)務(wù)。公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品是商業(yè)銀行按照一定的價格向公司客戶提供的實物、服務(wù)和知識,它是商業(yè)銀行從事公司業(yè)務(wù)最直接的工具。

1、大力發(fā)展人民幣公司存款業(yè)務(wù)。

作為一家國有的大型商業(yè)銀行,人民幣業(yè)務(wù)應(yīng)是未來銀行的安身立命之本。在單位存款方面應(yīng)重視對低成本資金的吸納,特別是應(yīng)采取各種措施,大力發(fā)展人民幣單位活期存款業(yè)務(wù)。由于此業(yè)務(wù)成本較低,可以給單位帶來較好的經(jīng)濟(jì)效益,所以應(yīng)考慮采取一定的獎勵措施,帶動全體員工的積極性,以此來促進(jìn)此項業(yè)務(wù)的發(fā)展。

2、積極扶持具有戰(zhàn)略意義的中間業(yè)務(wù),加快產(chǎn)品多元化發(fā)展。

盡管非利息收入在短期內(nèi)尚無法形成利潤的主要來源,但應(yīng)從戰(zhàn)略的角度觀察,中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品是未來公司客戶需求的重點,不能因為大力發(fā)展存款產(chǎn)品就忽視了中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品的研發(fā)和銷售。應(yīng)在大力加快產(chǎn)品多元化的進(jìn)程中,加快清算和現(xiàn)金管理產(chǎn)品、網(wǎng)上銀行產(chǎn)品和基金托管產(chǎn)品等中間業(yè)務(wù)產(chǎn)品的發(fā)展。

3、構(gòu)建合理的公司業(yè)務(wù)管理體系。

在公司業(yè)務(wù)的產(chǎn)品營銷整合中,最為成功的地方在于提供銀行與客戶之間的單點接觸,真正以客戶為中心設(shè)置銀行的組織。新流程的設(shè)計需要能夠為客戶提供全面了解相關(guān)信息的客戶服務(wù)代表,即客戶經(jīng)理,即使流程非常復(fù)雜分散,顧客仍然能夠獲得完整迅速的服務(wù)。將銀行金融服務(wù)職能綜合化,全面地向客戶提供各項金融服務(wù)。事實上,由于金融產(chǎn)品紛繁復(fù)雜,很少有客戶能利用組合的眼光進(jìn)行理財,通常的柜臺業(yè)務(wù)人員或?qū)I(yè)部門的業(yè)務(wù)人員又局限于自身職能。不能跨越部門為客戶出謀劃策,通過這種業(yè)務(wù)流程的整合,利用營銷組織上的創(chuàng)新使客戶不再面臨眾多的業(yè)務(wù)部門,只需與一個業(yè)務(wù)部門接觸即可,在提高了客戶便利的同時,又實現(xiàn)了銀行產(chǎn)品的集中銷售。

隨著金融同業(yè)競爭的日趨激烈,金融創(chuàng)新已成為搶占制高點的強力支持,要贏得競爭先機,就必須在經(jīng)營理念上不斷更新,用更方便、更快捷的金融服務(wù)爭取新的客戶資源。競爭無定式,誰能打破藩籬誰就能撐起金融營銷的一片藍(lán)天。

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營銷客戶工作總結(jié)篇五

x年二季度我在支行行長和各條線同事的關(guān)心指導(dǎo)下,用較短的時間熟悉了新的工作環(huán)境。在工作中,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)各項金融法律法規(guī),積極參加行里組織的各種學(xué)習(xí)活動,不斷提高自己的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。x年x月至x月,我參加了北京金融培訓(xùn)中心舉辦的afp(金融理財師)資格認(rèn)證培訓(xùn),取得參加afp認(rèn)證考試資格,并于x年xx月順利通過了afp認(rèn)證考試。通過這次全方位的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),使我深刻意識到自身崗位的重要性和業(yè)務(wù)發(fā)展的緊迫感。在工作中,我把所學(xué)到的理論知識和客戶所遇到的實際問題相結(jié)合,勇于探索新理論、新問題,創(chuàng)造性的開展工作。

到了新的崗位,自己的工作經(jīng)驗、營銷技能和其他的客戶經(jīng)理相比有一定的差距。且到了新的工作環(huán)境,對行內(nèi)業(yè)務(wù)往來頻繁的對私對公客戶都比較陌生,加之支行的大部分存量客戶已劃分到其他客戶經(jīng)理名下。要開展工作,就必須先增加客戶群體。到任新崗位后,我始終做到“勤動口、勤動手、勤動腦”以贏得客戶對我行業(yè)務(wù)的支持,加大自身客戶群體。在較短的時間內(nèi),我通過自身的優(yōu)質(zhì)服務(wù)和理財知識的專業(yè)性,成功營銷了支行的優(yōu)質(zhì)客戶,提高了客戶對銀行的貢獻(xiàn)度和忠誠度。

擔(dān)任客戶經(jīng)理以來,我深刻體會和感觸到了該崗位的使命和職責(zé)。客戶經(jīng)理是我們xx銀行對公眾服務(wù)的一張名片,是客戶和銀行聯(lián)系的樞紐,在與客戶交往中表現(xiàn)出的交際風(fēng)度及言談舉止,代表著我行的形象。我深知客戶經(jīng)理的一言一行都會在第一時間受到客戶的關(guān)注,因此要求其綜合素質(zhì)必須相當(dāng)?shù)母?。從我第一天到任新崗位,從開始時的不適應(yīng)到現(xiàn)在的能很好地融入到這個工作中,心態(tài)上也發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變。

剛開始時,我覺得客戶經(jīng)理工作很累、很煩鎖,責(zé)任相對比較重大。但是,慢慢的,我變得成熟起來,我開始明白這就是工作。每天對不同的客戶進(jìn)行日常維護(hù),熱情、耐心地為客戶答疑解惑就是我的工作,為客戶制訂理財計劃和讓客戶的資產(chǎn)得到增值就是我的工作范圍,當(dāng)我明確了目的,有了工作目標(biāo)和重點以后,工作對于我來說,一切都變得清晰、明朗了起來。當(dāng)客戶坐在我的面前我不再心虛或緊張,我已經(jīng)可以用非常輕松的姿態(tài)和親切的微笑來從容面對。如今客戶提出的問題和疑惑我都能夠快速、清晰的向客戶傳達(dá)他們所想了解的信息,都能與大部分客戶進(jìn)行良好的溝通并取得很好的效果,從而贏得了客戶對我工作的普遍認(rèn)同。同時,在和不同客戶的接觸中,也使我自身的溝通能力和營銷技巧得到了很大的提高。

存在的主要問題。

個人職業(yè)發(fā)展的愿景。

由于銀行業(yè)的特殊性和一定程度上的專業(yè)性,想成為銀行業(yè)的優(yōu)秀員工,必須經(jīng)過系統(tǒng)的培訓(xùn)與豐富的實踐。我期望在x年能爭取到的培訓(xùn)機會,使自身的綜合素質(zhì)得到全面的提高。夯實自己的業(yè)務(wù)基礎(chǔ),朝著更高、更遠(yuǎn)的方向努力。

總結(jié)過去,是為了吸取經(jīng)驗、完善不足。展望來年,我將會更有信心、更加努力、積極進(jìn)取、精益求精地完成好今后的工作,以爭為我行來年個金條線的發(fā)展做出自己更大的貢獻(xiàn)。

營銷客戶工作總結(jié)篇六

各地市分公司:

自9月10日起,全省各地市分公司從網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量、客戶服務(wù)、用戶意愿和建議意見等方面,以調(diào)查問卷的形式開展“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”寬帶用戶滿意度專項回訪活動,現(xiàn)已結(jié)束,將回訪情況總結(jié)通報如下。

本次回訪要求成功回訪寬帶用戶數(shù)量為各地市分公司在網(wǎng)用戶數(shù)的3%以上,并綜合考慮各區(qū)域經(jīng)營部所轄用戶比例。共計回訪寬帶用戶數(shù)為11641戶,其中長春3286戶、吉林市2653戶、延邊1001戶、四平1027戶、通化1112戶、白城1062戶,遼源812戶、松原325戶、白山363戶。

在回訪的11641戶中,有4630戶對公司寬帶服務(wù)提出不滿,滿意率僅為60%。

(一)全省綜合情況。

1、用戶選用鐵通寬帶的理由:主要是價格優(yōu)惠(占52%)、經(jīng)朋友介紹或原使用鐵通電話(13.7%)、網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容豐富(11.9%),由此看出價格優(yōu)勢及獨有愛心彩虹影視是鐵通公司獨有的特點。

2、用戶在網(wǎng)時間分布:41.4%的用戶為一年以下,35.4%的用戶為1-2年之間;只有23.3%的用戶在網(wǎng)時間為2年以上。

從回訪結(jié)果可以看出,只有不足三分之一的用戶較為長期使用鐵通寬帶,用戶的忠誠度較低、有待提高。

3、用戶對目前寬帶網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量感知情況:僅44.3%的用戶認(rèn)為寬帶質(zhì)量好;41.8%的用戶反映網(wǎng)速慢;提到掉線和其他(錯誤678、391)的分別占到10.6%和5.5%。從此調(diào)查結(jié)果可以看出,公司的寬帶網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量還有待于進(jìn)一步提高。

4、促銷優(yōu)惠方面用戶的意見和建議情況:在價格不變的情況下,53.2%的用戶認(rèn)為鐵通公司的網(wǎng)速需要提高;另有26.3%的用戶傾向于贈送實用禮品,18.6%的用戶在意網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容豐富。

5、用戶對鐵通寬帶服務(wù)較為滿意的有:服務(wù)態(tài)度好占60.8%;維修及時32.6%;裝機迅速不超承諾時限30.9%;遵守預(yù)約時間占28.5%;服務(wù)人員素質(zhì)好23.8%;由此可以看出,用戶對服務(wù)態(tài)度好和裝移修機及時較為滿意,有關(guān)預(yù)約服務(wù)的`履約情況和人員素質(zhì)等方面還需要進(jìn)一步提高。

6、在了解用戶對鐵通寬帶服務(wù)哪些方面不滿意時,共有4630人提出了不滿,主要在三個方面:反映服務(wù)人員素質(zhì)差占29.8%;反映網(wǎng)速慢、掉、卡等占23.6%;反映維修不及時占20%。

(二)地市分公司情況。

1、長春分公司。

認(rèn)為網(wǎng)速需要提高;40%的用戶對服務(wù)人員素質(zhì)不滿,20%的用戶對故障處理及時率不滿。

2、吉林市分公司。

吉林市分公司個別因素占比和全省有些許不同,在選擇鐵通寬帶的理由方面:除價格優(yōu)勢(78.3%)外,交費方便(21.4%)成為用戶選擇公司寬帶業(yè)務(wù)的主要因素;用戶在寬帶服務(wù)的諸多方面都表示滿意,并且滿意程度趨同,在全省各分公司中不多見。

3、延邊分公司。

用戶在網(wǎng)時間和全省情況有所不同,其中1-2年間用戶占37.9%,兩年以上用戶占34.8%,數(shù)據(jù)顯示延邊分公司客戶忠誠度要好于全省平均水平;有關(guān)網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量方面,有49.2%的用戶對網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量感知良好,網(wǎng)速慢、掉線、678/691分別占比為18.8%、10.7%、和16.2%,數(shù)據(jù)結(jié)果和其他地市分公司有明顯差別;用戶對服務(wù)態(tài)度和人員素質(zhì)較為滿意,分別為占45.5%和31%;用戶不滿意的方面也集中在網(wǎng)速慢和掉線,用戶希望能進(jìn)一步提高網(wǎng)速。

4、四平分公司。

四平分公司主要特點在于用戶選擇鐵通寬帶的理由是價格和網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量穩(wěn)定,分別占比為63.5%和21%;有63.9%的用戶對網(wǎng)絡(luò)感知方面反映較好;在寬帶服務(wù)方面用戶對于“服務(wù)態(tài)度”持較高的認(rèn)可程度,達(dá)84.7%;不滿意用戶主要集中在修障問題上,維修不及時占75.7%。

5、通化分公司。

在網(wǎng)時間一年以內(nèi)用戶占比50%,2年以上用戶占比21%,老用戶占比較低,忠誠度低于全省平均水平;在網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量感知方面反映網(wǎng)速慢占到62%;而在不降低價格的同時,提高網(wǎng)速是70%受訪用戶的要求;通化分公司在受訪的寬帶用戶中服務(wù)態(tài)度和維修及時滿意程度較高,合計占比達(dá)到57%。

6、白城分公司。

用戶在網(wǎng)時間方面:受訪用戶中一年以內(nèi)用戶占43%,3年以上用戶占24%,用戶忠誠度較低;用戶對網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量感知方面,47%的用戶感知較好,43%的用戶認(rèn)為網(wǎng)速慢;給公司的建議是:在價格不變的情況下,提高網(wǎng)速和豐富網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容,兩項占比合計為81%;用戶認(rèn)為白城鐵通寬帶服務(wù)方面,服務(wù)態(tài)度好認(rèn)可程度較高,占68%;不滿意的方面主要集中在裝機不及時和服務(wù)態(tài)度方面。

7、遼源分公司。

用戶在網(wǎng)時間方面,受訪用戶中一年以內(nèi)用戶占62%,2年以上用戶僅占16%,忠誠度較低;在網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量感知方面,遼源分公司用戶反映網(wǎng)速慢的用戶占比達(dá)到59.5%;相應(yīng)的對于提高網(wǎng)速的需求也是用戶迫切期望的,占比為61%;用戶對于遼源鐵通感覺較為滿意的是人員素質(zhì)和服務(wù)態(tài)度;不滿意的方面集中在維修不及時和網(wǎng)速慢、掉、卡等。

8、松原分公司。

網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量一般,用戶感知好壞參半;給公司的建議是:在促銷優(yōu)惠方面以提高網(wǎng)速為主;用戶較為認(rèn)可松原鐵通的服務(wù)態(tài)度,不滿意主要集中在維修不及時和網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量。

9、白山分公司。

用戶在選擇鐵通寬帶的理由集中在網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容豐富和網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量穩(wěn)定,合計占比47%;用戶在網(wǎng)結(jié)構(gòu)也較為均衡,1-2年的占53%,1年以內(nèi)和2年以上分別占26%和21%;用戶對于網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量感知方面,反映質(zhì)量好的占47%、反映不好的占38%;用戶建議在促銷優(yōu)惠方面,以提高網(wǎng)速(占54%)為主、另外豐富網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容的需求占28%;用戶對服務(wù)態(tài)度、人員素質(zhì)、裝機及時方面較為滿意;不滿意的方面主要集中在履約不及時和維修不及時。

1、促銷優(yōu)惠活動贈送帶寬時,實際網(wǎng)速要有實質(zhì)提高,否則容易引起用戶反感。

2、除價格優(yōu)勢外,網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容豐富也達(dá)到了吸引用戶的目的,應(yīng)繼續(xù)做好本網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容服務(wù)如影視、游戲、音樂等內(nèi)容的豐富化和差異化。

3、用戶對服務(wù)態(tài)度較為滿意,如果預(yù)約服務(wù)機制執(zhí)行到位,將對滿意度起到良性推動作用,否則適得其反。

4、服務(wù)人員綜合素質(zhì)應(yīng)通過各種培訓(xùn)以及崗位練兵、技能比賽等方式進(jìn)一步得到有效提升。

請各分公司以本次專項回訪結(jié)果為依據(jù),對本單位在寬帶服務(wù)中。

營銷客戶工作總結(jié)篇七

1、目前,區(qū)共有大客戶363戶。今年大客戶分部業(yè)務(wù)收入計劃為6168萬元,到xx年11月,實績?yōu)?605萬元。完成全年計劃的91%。存量業(yè)務(wù)收入指標(biāo)為5702萬元,到11月底完成5130萬元,完成全年計劃的90%。

2、業(yè)務(wù)發(fā)展是拉動業(yè)務(wù)收入增長的主要引擎,是第二條主線。固定電話年計劃5245部,實際完成5250部,完成年計劃的100%。今年我部門發(fā)展的固定電話用戶主要有:中國銀行、中醫(yī)院等。xx年我部門還簽訂了3000門固定電話協(xié)議,其中frs800門、xx集團(tuán)新廠區(qū)500門、法院500門,這些項目將于xx年初逐步竣工。同時根據(jù)市場調(diào)查,我們還在跟蹤一些新項目,如sd大酒店、xx有限公司等等。

小靈通年計劃3360部,實際完成5023部,完成了年計劃的150%。在小靈通業(yè)務(wù)發(fā)展方面,我們主要依靠客戶經(jīng)理和大客戶之間的良好的工作關(guān)系,通過團(tuán)購、推廣虛擬靈通網(wǎng)等手段銷售小靈通。

寬帶(乙種)年計劃236條,實際完成410條,完成年計劃的174%。

寬帶(甲種)年計劃800戶,完成1449戶,完成了年計劃的181%。

乙種寬帶發(fā)展方面,有直接新增的10m上網(wǎng)光纖或adsl,也在大客戶內(nèi)部發(fā)展了一些基于*技術(shù)的組網(wǎng)業(yè)務(wù)。我部門先后與申達(dá)集團(tuán)、人民醫(yī)院等單位簽定了寬帶團(tuán)購協(xié)議,順利地完成了甲種寬帶指標(biāo)。

組網(wǎng)方面,經(jīng)過我局努力,于xx年8月,與cj簽定了7條長途2m數(shù)字電路的租用協(xié)議。于xx年12月,與zsy簽定了全省25條2m數(shù)字電路的租用協(xié)議。上述兩個項目均為省公司授權(quán),我部門具體操作,這兩個項目的.成功簽約為我局爭了光、添了彩。

3、服務(wù)工作是保存量、促增量、激新量的基礎(chǔ),是第三條主線。

保存量方面,xx年經(jīng)過大客戶經(jīng)理的優(yōu)質(zhì)服務(wù),拆除了三輝時裝有限公司的聯(lián)通專線;在hl集團(tuán),與移動公司經(jīng)過多個回合的較量,成功地將移動的專線拆除,整體挽回了長話流失,反搶案例不勝枚舉,最終確保了大客戶流失率為1.09%,低于3%的省控指標(biāo)。

促增量方面,我們進(jìn)一步加大了拆機并網(wǎng),拆adsl裝光纖的力度。

激新量方面,我們通過對新客戶的跟蹤,在第一時間為新客戶提供服務(wù),從而形成了良好的第一印象,不斷為中國電信培植忠實的新客戶。今年,我們成功簽約的新客戶有brf、wlt、ly等等,其中,brf11月份的通信費已超過6萬元。

1、對內(nèi)堅持以人為本的理念。工作都是人干出來的,工作的好壞和人的能力和意愿是密切相關(guān)的。xx年,我們堅持對客戶經(jīng)理進(jìn)行定期培訓(xùn),提高他們的綜合工作能力,讓人才升值。同時,通過有效激勵等手段,讓客戶經(jīng)理對干事業(yè)有強烈的愿望。今年我們制定了績效考核辦法,簽訂了業(yè)績合同,建立客戶經(jīng)理責(zé)任制。在實施過程中,我們拉開了分配差距,讓客戶經(jīng)理感到干好干壞不一樣,從而真正起到激勵作用。

2、對外堅持用戶至上,用心服務(wù)的理念。

隨著城市的發(fā)展,城區(qū)不少單位要搬遷,同時提出要移機,客戶經(jīng)理要花大量的精力做協(xié)調(diào)工作,因為基本上沒有產(chǎn)品量的增量,就很難將工作成果體現(xiàn)到績效上去,但如果服務(wù)不好,這些單位的移機很可能變成拆機,改用其他運營商的電話了。這種情況下,尤其要堅持用戶至上,用心服務(wù)的理念,以大局為重,想用戶所想,急用戶所急,及時周到地幫用戶解決好通信問題。

營銷客戶工作總結(jié)篇八

有人說,“忠誠”已經(jīng)死了,客戶都是變幻無常的,他們不想忠誠,只想以最低的價格和最快速的方式拿到自己想要的。還有人說,客戶已經(jīng)改變了,企業(yè)追求客戶忠誠是愚蠢的,忠誠無非就是“外界的誘惑還不夠強大”,在這個變化多端的時代,是不會有人對忠誠于某人或某事感興趣的。我不同意,忠誠沒有死,它只是睡著了。是的,我們已經(jīng)改變了,這是因為我們的需求已經(jīng)改變了。我們比以前要得更多,比以前有更多選擇,還受過更多的教育、更加有經(jīng)驗,事實是:我們不對供應(yīng)商忠誠,是因為他們沒有把“忠誠”給我們。

近十年來,在如何與客戶的溝通這個問題上,企業(yè)比以往更加困難、更加迷惑和更加挫敗。他們總是對新客戶格外開恩,他們用機器替代人類在電話的那頭回答問題,他們要求客戶自己拿取行李、自己訂票、自己檢查銀行賬戶的錯誤。他們減少服務(wù)人員的培訓(xùn),并把服務(wù)人員的數(shù)量減到不能再少。他們樂意為客戶金字塔頂端的少數(shù)人投入,而對那些處于底端的呢——只提供收費服務(wù)。

客戶寧愿選擇,而不愿忠誠,是這樣的嗎?不,客戶的忠誠沒有死,它只是病了??蛻舻闹艺\只提供給那些用心贏得它、留住它,并始終如一地創(chuàng)造價值和提供積極體驗的企業(yè)。

那些希望繁榮昌盛而不僅僅是生存下來的企業(yè)要盡快開始“讓客戶忠誠”的事業(yè),不僅僅是留住更多的客戶,還要使他們更加快樂,這已經(jīng)成為一個日益緊急的實際問題。

高價值的客戶和忠誠的客戶對企業(yè)的收益率起著至關(guān)重要的影響。統(tǒng)計顯示,贏得一位新客戶的花費是維持一位老客戶的花費的6至10倍。如果你的老客戶不斷流失,同時又不得不尋求新客戶去替代他們,這就意味著你不得不在銷售和營銷上花更多的錢,而削減在質(zhì)量改善、員工成長和客戶服務(wù)上的投入,從而走入一個長期的惡性循環(huán)。

忠誠客戶的應(yīng)符合以下三個標(biāo)準(zhǔn):

1.在必要時重復(fù)購買;

2.樂于向別人推薦你;

3.愿意為你大唱贊歌。

所有的事情、所有的生意都是以關(guān)系為基礎(chǔ)的,而關(guān)系都是建立在以下基礎(chǔ)之上:信任、尊重、感激、理解、寬容、光明正大、坦誠地溝通、仁慈、同情和友愛,孔子稱之為“仁”,今天可以被稱為:愛。

研究表明客戶停止與某個供應(yīng)商的生意主要是因為感覺這個企業(yè)不在乎他的需要和感受。與此相對的是,研究還表明當(dāng)問到客戶為什么會對某個供應(yīng)商有長期的忠誠的時候,最多的回答是:“因為他們關(guān)心我”。

這種被關(guān)心的感知是純感性的,它是從客戶滿意到客戶忠誠之間的橋梁,它也是企業(yè)從毫無成就感的蠅頭小利到不斷發(fā)展壯大之間的橋梁。人類就是這樣一種動物,我們一邊口頭上表示自己是最理性的,而同時又在對事物的判斷上有著濃厚的感情色彩。

當(dāng)我們對某家企業(yè)的感覺很好時,我們就和這家企業(yè)建立了情感的紐帶,而并不僅僅是交易的紐帶。我們必須正視:客戶總是在他們的錢上附著著感情,如果我們希望他們付錢——我們也必須使他們對我們付出感情。

情感,作為一個被忽視的范疇已經(jīng)被商界忽視很久了。“感覺”在商界也是一個很不重要的的詞匯。有多少次我們被告誡“不要感情用事”、“理性一些!”,“你必須根據(jù)數(shù)據(jù)決策!”。是不是很耳熟?現(xiàn)在我已經(jīng)知道了,我不可能要求我的員工在工作中滿懷熱情而不顧及他們的感受。現(xiàn)在就應(yīng)該在商業(yè)中發(fā)展“情感文化”了!

員工和客戶都是人,人是有情感的。無論我們在面對事情時能否分清楚哪些是理性因素,哪些是情感因素,人的決策都會被情感所影響。任何一個銷售人員都能告訴你,當(dāng)人們作決定時看起來是合乎邏輯的,但事實并非如此,這些決定實際上是以“感覺”為基礎(chǔ)的。

作為人,我們是有感知、有意識、敏感的和活潑的動物。這是我們?nèi)诵缘囊徊糠?。?dāng)我們因為生意而走到一起時,我們或者客戶都在為建立情感上的公平而努力工作,這種公平同時決定了他們成為忠誠的客戶或者流失的客戶。

正是這種被關(guān)心的感覺,使得客戶一次又一次地回頭光顧。這也是為什么我們要致力于為客戶創(chuàng)造這種感覺和積極的體驗。

每個客戶都有兩組需求。生意上的需求是邏輯的、理性的和實用的。而情感上的需求是感性的、非邏輯的,有時甚至是無理的,但是卻有很重的分量。滿足客戶在生意上的需求,通常會使他第一次走進(jìn)門來和你做生意——他要買,你要賣。而滿足客戶在人性上的情感上的需求,就會使他不斷地光顧,因為一旦生意上的需求得到滿足,他們就會在回來時尋找滿足情感需求的體驗。

上一次情感上的體驗將決定你是否愿意再次回去接受同樣的情感體驗。我們樂于光顧的企業(yè)都創(chuàng)造了我們希望再次享受的情感體驗,我們離開了的企業(yè)都沒有我們想要的那種體驗,或者為我們創(chuàng)造了負(fù)面的消極體驗。體驗是純感性的。

當(dāng)一個客戶完成交易時,如果他經(jīng)歷的整個體驗(包括你的問候、溝通和交易行為)給他以下積極正面的情緒如:愉悅、快樂、被關(guān)懷、安全和感激,特別是你長期一貫提供這種情感上的愉快體驗,他將非常樂意回來重復(fù)享受。

如果在完成交易時,他經(jīng)歷的整個體驗是負(fù)面的情緒,比如:挫折感、憤怒、厭惡、擔(dān)憂、無能和冷漠,如果他對你缺乏信心,感覺受到了欺騙,或者認(rèn)為你不能保持住良好狀態(tài),他通常不會再來光顧,除非實在找不到其他替代者。

正是這種情感體驗的品質(zhì)決定了他是否愿意繼續(xù)與你打交道?!皭邸钡牧α磕転槲覀冏鍪裁矗靠赡艽蟠蟪鑫覀兊南胂?。

什么是“愛”?哲學(xué)家密爾頓·梅勒夫在他的暢銷書《在關(guān)懷之上》中作出了最佳定義:“愛,是無私地推動他人成長。”當(dāng)你推動他人成長為最出色的人的時候,你自己也會被愛,最終你也會得到成長。

曾國藩把“自立立人,自達(dá)達(dá)人”作為成事立身的原則,自己想要建功立業(yè),則先讓別人建功立業(yè),自己想要興旺發(fā)達(dá),則先讓別人興旺發(fā)達(dá)。人同此心、心存此理,那么人們就會對你感恩戴德。

這是多么精彩的描述,這種與商業(yè)伙伴建立的關(guān)系正是我們所期望的!我正是期望和這樣一種公司做生意,這種公司堅信無私地推動客戶成長,就一定會完成其自身成長。我期望把錢交給這樣一家公司,它推動我成為我所能變成的最好的我——不管是買服裝、電腦、電信服務(wù)還是食品。如果有人把我的這一最大興趣放在心上,我就會非常樂意和他做生意。

愛,到底能做些什么呢?完全超出我們的想象。開始為我們的工作創(chuàng)造些更好的體驗吧!讓客戶感受到積極的關(guān)懷,是的,也許還有愛!

營銷客戶工作總結(jié)篇九

會議營銷又名數(shù)據(jù)庫營銷,是指通過建立數(shù)據(jù)庫,收集目標(biāo)銷售對象的數(shù)據(jù),并且對這些數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、歸納和整理,篩選出特定的銷售對象,然后利用組織會議的形式,運用營銷學(xué)、心理學(xué)、社會學(xué)等理念,進(jìn)行有針對性銷售、推廣、發(fā)布的一種營銷模式,近幾年來,會議營銷逐漸被電視媒體所倚重,成為眾多電視媒體客戶營銷的第二條道路,并以其顯著的成效在電視媒體的廣告營銷中發(fā)揮了越來越重要的作用,成為其廣告營銷屢試不爽的利器。安徽電視臺作為中國媒體營銷的先行者,同樣在會議營銷上也創(chuàng)造出了為業(yè)界所稱道的典范。

傳統(tǒng)的媒體客戶營銷采取的是點對點的模式,強調(diào)的是單個業(yè)務(wù)員的力量,通過業(yè)務(wù)員與客戶的溝通互動,進(jìn)行廣告的營銷。彼時,業(yè)務(wù)員個人能力的大小對媒體整體廣告的創(chuàng)收具有極其重要的影響。但隨著媒體廣告營銷的復(fù)雜化、專業(yè)化,單個業(yè)務(wù)員的弱勢逐漸凸顯出來,在面臨大的專業(yè)廣告客戶的時候,單個業(yè)務(wù)員的力量顯得異常單薄。如何發(fā)揮出集體智慧,調(diào)動業(yè)務(wù)、企劃、管理等多個部門的力量,共同推動客戶營銷的開展,成為媒體廣告營銷的突破重點。會議營銷作為一種強調(diào)整體力量的營銷模式,無疑可以有效解決這一困境。作為一種新形式的營銷模式,與傳統(tǒng)營銷模式相比,會議營銷具有系列突出的優(yōu)點。

一、有效保持溝通的準(zhǔn)確。

二、推進(jìn)廣告的營銷步伐。

廣告營銷的過程是一個持續(xù)的過程,不到最后的簽單,就不能算是最終的成功。即使是成功簽單,也并不意味著一次營銷活動的結(jié)束,而僅僅意味著營銷活動的另一新過程的開始。因為在簽單以后,還面臨著效果測評、廣告監(jiān)播等系列因素。因為廣告營銷的復(fù)雜化,所以進(jìn)行持續(xù)的客戶營銷,實現(xiàn)對廣告業(yè)務(wù)的推進(jìn)、促成業(yè)務(wù)的簽單就顯得尤為重要。通過會議營銷的方式,利用會議現(xiàn)場的熱烈氣氛,調(diào)動起客戶的積極性,可以推進(jìn)營銷的過程,實現(xiàn)臨門一腳的作用,促成最終的簽單。近幾年來,各個媒體的廣告征訂會、招標(biāo)會,都是利用會議營銷的現(xiàn)場鼓動性,通過調(diào)動客戶的熱情,來促成最終的簽單的范例。

三、密切與客戶的溝通。

隨著傳播的過度,媒體之間的競爭日趨白熱化,媒體的廣告經(jīng)營也面臨巨大的壓力。作為媒體的廣告經(jīng)營部門,不僅要開發(fā)新客戶,還要維護(hù)老客戶,但開發(fā)新客戶要比維護(hù)現(xiàn)有的老客戶投入多達(dá)幾倍的精力,維護(hù)老客戶對媒體經(jīng)營來說具有更加重要的意義。如何維持和客戶之間的良好合作關(guān)系?一方面固然需要媒介提供良好的專業(yè)服務(wù),為客戶的廣告?zhèn)鞑ヌ峁┍M可能多的附加價值,另一方面也需要轉(zhuǎn)變媒介和客戶的關(guān)系,保持好和客戶的溝通,使媒介與客戶的關(guān)系不僅僅是一種單純的買和賣的關(guān)系,更重要的是一種利益共同體的關(guān)系,一種雙贏的關(guān)系,一種伙伴的關(guān)系。通過會議營銷的方式,把具有良好合作關(guān)系的客戶召集起來,進(jìn)行聚餐、旅游、聯(lián)誼等交流活動,使媒體和廣告客戶之間可以隨時隨地雙向溝通,不僅能增強媒體和廣告客戶之間的情感聯(lián)系,培養(yǎng)和客戶間的感情,加深和客戶的溝通,而且無疑也能為雙方以后開展持久、深入的合作打下長遠(yuǎn)的基礎(chǔ)。安徽電視臺近幾年的客戶聯(lián)誼會正是以此為出發(fā)點,希望通過旅游、放松的方式,進(jìn)一步加深與老客戶、大客戶之間的感情,同時也把媒體最新的變化展示給他們,更好的堅定合作的信心。

四、增進(jìn)廣告客戶的歸屬感。

傳統(tǒng)的媒介廣告經(jīng)營由于過分強調(diào)業(yè)務(wù)員單個的力量,造成媒體和客戶的合作關(guān)系實質(zhì)上轉(zhuǎn)變成為了業(yè)務(wù)員個人和客戶的關(guān)系,業(yè)務(wù)員和客戶關(guān)系的狀況甚至決定著客戶與媒體合作的狀況。如果業(yè)務(wù)員離開自己所在的媒體跳到其他的媒體,甚至是競爭的媒體,往往該業(yè)務(wù)員聯(lián)系的客戶也隨之流走,給媒體的廣告經(jīng)營造成不可估量的損失。如何防止這種經(jīng)營風(fēng)險的產(chǎn)生,首先就是要明確客戶的歸屬關(guān)系,強調(diào)是媒體的客戶,而非業(yè)務(wù)員個人的客戶。通過會議營銷,用媒體整體的面貌出現(xiàn),不僅可以加強媒體在客戶營銷中的作用,而且無疑可以起到一種淡化作用,突出客戶和媒介的關(guān)系才是主流所在,從而一定程度上減小媒體的經(jīng)營風(fēng)險。

營銷客戶工作總結(jié)篇十

近年來,中國期貨市場進(jìn)入穩(wěn)健發(fā)展階段,尤其是今年股指期貨的平穩(wěn)上市,為中國期貨市場的完善奠定了更加堅實的基礎(chǔ)。社會各界,企業(yè)與民眾對期貨的認(rèn)識有了新的高度和加強,使得其功能在經(jīng)濟(jì)社會中得到更好的發(fā)揮與提升。同時,各家期貨公司的經(jīng)營管理能力也在大幅度的提高,高素質(zhì)的人才也流向了期貨行業(yè),期貨公司的經(jīng)營,管理,創(chuàng)新也在不斷的發(fā)展。因此,在公司形成良好的組織構(gòu)架,制度建設(shè)后,結(jié)合自己多年營業(yè)部經(jīng)理的工作經(jīng)驗與體會,就期貨營銷與客戶維護(hù)方面形成了自己的感想和認(rèn)識,希望能向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報,拋磚引玉、與行業(yè)內(nèi)的同行們互相交流,從而更好的促進(jìn)期貨市場的穩(wěn)健與繁榮。下面我簡要介紹一下自己結(jié)合實際工作在營銷與客戶維護(hù)方面的一些見解與體會。

期貨公司的營銷有別于商品的營銷,期貨公司營銷的實質(zhì)是在營銷一種投資思想,一種投資理念。期貨公司營銷的特點主要表現(xiàn)在:一是期貨公司的營銷是理念的營銷。理念的營銷可以看作是無形的商品營銷,是客戶看不到,摸不著的。你的思想與理念能否向客戶表達(dá)清楚是個關(guān)鍵問題,表達(dá)清楚了客戶能否愿意接受又是一個問題,因此理念的營銷難度更大。二是期貨公司的營銷更注重于公司的展示。由于期貨公司的營銷難度較大,因此以個人的力量很難為客戶提供滿意的服務(wù),期貨公司的服務(wù)更依賴于團(tuán)隊,更倚仗于期貨公司這個載體,所以期貨公司的營銷更注重于對公司的宣傳和展示,與客戶促成合作的前提也是對公司的認(rèn)同。三是期貨公司的營銷是個長期的過程。期貨客戶開發(fā)的過程是教育引導(dǎo)潛在客戶的過程,對于大多數(shù)投資者來說,期貨對大多數(shù)人來說是一個新生事物,即使了解期貨市場的人也都認(rèn)為期貨市場是一個高風(fēng)險的市場,這樣,開發(fā)的過程自然延長了很多,需要通過漫長的培育過程使投資者認(rèn)識期貨,培育出潛在客戶,然后才能引導(dǎo)投資者如何利用期貨市場、介入期貨市場。所以,期貨公司的營銷是個長期的過程。

期貨營銷的目的都是為了客戶認(rèn)同期貨、參與期貨,而期貨營銷的特點決定了的期貨公司的營銷具有長期性、階段性的特征。因此我們期貨公司的營銷目的分為以下幾點:一是展示期貨公司。斯貨公司間的競爭就是為爭得更大的客戶群體,不斷提高投資者以及社會對公司的認(rèn)可是期貨公司營銷的目的。二是培育期貨市場。期貨市場產(chǎn)生迄今為止也僅僅十余年的時間,現(xiàn)貨公司及風(fēng)險投資者對期貨市場的認(rèn)可與認(rèn)可程度還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,對期貨市場的培育也是通過營銷逐步提高的。三是促成合作,這是期貨公司營銷的最終目的。

隨著期貨普及的推廣,期貨公司的營銷形式更是多種多樣。但最主要的營銷模式還是電話營銷和上門推銷兩種,下面針對這兩種營銷模式,總結(jié)了本人多年的的工作經(jīng)驗:

可在實際的銷售工作中,有許多電話銷售員不會打銷售電話,往往很隨意的丟掉了一個潛在客戶。那么如何掌握好電話銷售技巧打好銷售電話呢?首先,電話銷售人員只能靠聽覺去看到準(zhǔn)客戶的所有反應(yīng)并判斷銷售方向是否正確,同樣地,準(zhǔn)客戶在電話中無法看到電話銷售人員的肢體語言、面部表情,準(zhǔn)客戶只能借著他聽到的聲音及其所傳遞的訊息來判斷自己是否喜歡這個銷售人員,是否可以信賴這個人,并決定是否繼續(xù)這個通話過程。其次,在電話銷售的過程中如果沒有辦法讓準(zhǔn)客戶在20—30秒內(nèi)感到興趣,準(zhǔn)客戶可能隨時終止通話,因為他們不喜歡浪費時間去聽一些和自己無關(guān)的事情,除非這通電話讓他們產(chǎn)生某種好處。所以,最好的銷售過程是電話銷售人員說1/3的時間,而讓準(zhǔn)客戶說2/3的時間,如此做可以維持良好的雙向溝通模式。另外,還有許多的細(xì)節(jié)必須注意。比如,優(yōu)美的聲音,美好的祝福,及時的服務(wù)等等,只要有心去做,就一定會越做越好。

業(yè)務(wù)開發(fā)人員上門推銷可以直接同客戶接觸,這就決定了人員推銷的優(yōu)勢所在??蛻艨梢愿鶕?jù)業(yè)務(wù)人員的描繪而形成一定的看法和印象。當(dāng)然,這并不是意味著一個好的業(yè)務(wù)人員就一定可以獲得推銷的成功,但是,他可以留給客戶一個很重要的第一印像。至少,當(dāng)他要開戶的時候,他最先想起來的可能是這個業(yè)務(wù)人員,接下來是他所屬的公司。一般我們上門推銷的步驟是:

1、對當(dāng)前的國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢、金融政策、股市行情、活躍期貨品種的走勢等了如指掌,并攜公司簡介、品種介紹等資料。

2、明白無誤地向?qū)Ψ浇榻B你的姓名和你所服務(wù)的公司,隨后向接待者、秘書和其他人員遞上你的名片。

3、簡要而直接地闡明你此行的目的。

4、當(dāng)被訪者樂意同你交談時,你應(yīng)聚精會神地聽。

5、你請求他們在我們公司開戶交易。

6、如果他們有開戶的意向,那么你要盡力得到他們明確的許諾。除了期貨營銷外,對于客戶的維護(hù)也是缺少不可的,因為說到底,期貨經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)是一種金融服務(wù),只有打造自己的服務(wù)品牌,做好客戶的服務(wù),才能在這個市場上立于不敗之地。

如何做好期貨公司的客戶管理與服務(wù)前些日子看了一篇文章,文章里提到了一個現(xiàn)代時髦的流行語:客戶關(guān)系管理(crm)。什么是客戶關(guān)系管理呢?這個詞匯最初是由gartnergroup提出的,就如同他提出erp一樣。gartnergroup作為全球比較權(quán)威的研究組織,對crm定義如下:“客戶關(guān)系管理(crm)是代表增進(jìn)贏利、收入和客戶滿意度而設(shè)計的,企業(yè)范圍的商業(yè)戰(zhàn)略。”而對于期貨公司來說,客戶關(guān)系管理指的就是以客戶為中心,恰當(dāng)?shù)靥峁┢谪洰a(chǎn)品和服務(wù),提高客戶的滿意程度,最大限度地減少客戶流失,實現(xiàn)客戶和期貨公司雙贏的一種管理方法?,F(xiàn)在并不是就要上一套客戶關(guān)系管理系統(tǒng),就跟集團(tuán)的erp一樣,而是要從中領(lǐng)會到客戶服務(wù)的核心思想和重要性,努力做好期貨公司客戶的管理與服務(wù)。一、期貨公司客戶管理與服務(wù)的重要性目前公司雖然設(shè)有客服崗位,但實際上并沒有做到真正的客戶服務(wù)工作,我們現(xiàn)在的客服崗位嚴(yán)格來說應(yīng)該是“客戶開戶與合同管理”,實際的客戶服務(wù)工作只局限于向客戶發(fā)送少量的新聞資訊。由于期貨不是大眾投資工具,專業(yè)性強,期貨公司開發(fā)客戶的難度要比其他行業(yè)大得多,因而客戶保留對期貨公司尤其重要。事實上,期貨公司人力資源相對不穩(wěn)定,尤其是市場開發(fā)人員容易跳槽,往往使期貨公司眼睜睜地失去客戶,卻無能為力。一組來自權(quán)威機構(gòu)的數(shù)字顯示:

a、爭取一個新客戶的成本是維持一個忠誠客戶成本的5—7倍。b、一個不滿意的客戶會影響25個潛在客戶的購買意愿。c、60%的新客戶來自現(xiàn)有客戶的推薦。上述數(shù)據(jù)來自普通行業(yè),期貨行業(yè)更是如此。所以客戶的管理與服務(wù)工作更顯得尤為重要。滿足客戶需求是期貨公司客戶關(guān)系管理的核心。開發(fā)新客戶、提升客戶盈利性和增進(jìn)客戶關(guān)系是期貨公司客戶關(guān)系管理的主要內(nèi)容。

1、客戶的分類。

有管理就要有分類,結(jié)合行業(yè)特點,公司可以根據(jù)參與目的、資金規(guī)模、交易量等角度對期貨公司客戶進(jìn)行分類。例如分為:

(1)專業(yè)性較強的套保大戶;

(2)多品種投機為主的交易大戶;

(3)多品種投機交易的中戶;

期貨公司的客戶管理與服務(wù)最重要的目標(biāo)是減少客戶流失,期貨公司客戶流失可以分為以下兩種:一是必然流失的客戶,主要包括:蓄意放棄的客戶,這些客戶會給公司帶來風(fēng)險,被公司放棄;被迫離開的客戶,由于客戶經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生變化或者遷徙的原因。二是偶然流失的客戶,主要包括:主動離開的客戶;虧損的客戶;被別家期貨公司吸引的客戶;由于企業(yè)員工跳槽、居間人轉(zhuǎn)移帶走的客戶等等??蛻羰瞧谪浌咀钪匾馁Y源之一。市場上經(jīng)常出現(xiàn)這樣的情景:一方面期貨公司投入大量的時間、人力、財力去發(fā)展新客戶;另一方面又因客戶保持工作的不完善導(dǎo)致現(xiàn)有客戶不滿意而產(chǎn)生流失。事實上,期貨公司需要從第一次交易開始便與客戶建立良好的互動關(guān)系,有效建立防線,防止客戶流失,而不是單純依靠降低手續(xù)費來留住客戶,這是增加期貨公司收益,降低成本的絕佳途徑。所以期貨公司應(yīng)更多地通過為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)來維持客戶忠誠度,以獲得與客戶長期的關(guān)系保持,并將客戶服務(wù)進(jìn)行到底,防止客戶因服務(wù)的缺憾而流失。

3、客戶的服務(wù)。

目前期貨公司的經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)雷同,在業(yè)務(wù)雷同的情況下,公司之間比拼的就是研發(fā)和客戶的后續(xù)服務(wù),所以研發(fā)及客戶的后續(xù)服務(wù)是公司的核心競爭力,是開發(fā)工作及客戶維護(hù)工作重要的后續(xù)支持。否則開發(fā)工作及客戶后續(xù)維護(hù)將處于孤立無援和低質(zhì)量的狀況。期貨公司的服務(wù)工作主要有以下幾方面:

a、咨詢服務(wù)。

期貨公司咨詢服務(wù)包括交易咨詢和行情咨詢,交易咨詢是最基礎(chǔ)的部分,涉及期貨交易的方方面面,比如開銷戶流程、保證金如何計算、交割與期轉(zhuǎn)現(xiàn)等;行情咨詢就需要依托強大、雄厚的研發(fā)實力支持,這個是服務(wù)中的難點,也是體現(xiàn)公司客戶服務(wù)的亮點。

b、交易服務(wù)。

(1)技術(shù)平臺服務(wù)。

技術(shù)平臺最核心的服務(wù)是交易通道的服務(wù)。交易通道服務(wù)作為期貨公司的基礎(chǔ)性服務(wù),要面對大量的投資者,所以期貨公司必須建立強大的后臺系統(tǒng),并實現(xiàn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)全流程的電子化,并且結(jié)合客戶需求不斷推出交易系統(tǒng)的延伸服務(wù),公司今年就推出了條件單、止損止贏單、多賬戶交易系統(tǒng)等服務(wù)內(nèi)容。

(2)賬單服務(wù)在當(dāng)天交易結(jié)束后,期貨公司會根據(jù)每日無負(fù)債結(jié)算制度,為客戶提供交易賬單,使客戶對自己的交易盈虧情況、資金狀況及風(fēng)險指數(shù)了然于心。

c、個性化服務(wù)。

前2項服務(wù)都是每個經(jīng)紀(jì)公司能夠?qū)崿F(xiàn)的,想要加強期貨公司的競爭力就需要引入延伸的、個性化的服務(wù)。這需要公司的研發(fā)力量的支持。

也可以提供重點客戶服務(wù):重點客戶是指交易頻繁、累計交易量大、掌管多個賬戶以及資金量大的客戶。為重點客戶提供超出目前一般研發(fā)水平的、更微觀的詳盡的資料,降低客戶投資風(fēng)險。公司可以把重點服務(wù)對象分配在每個員工名下,進(jìn)行“一對一”的跟蹤服務(wù)。

4、建立客戶檔案與數(shù)據(jù)庫管理。

將客戶從開戶咨詢、交易記錄、提出的建議等等都集合起來建立客戶檔案,分析客戶價值,最終形成公司整體的客戶數(shù)據(jù)庫。有了數(shù)據(jù)庫,我們就可以掌握客戶投訴、客戶流失等信息,在客戶有可能離開公司之前,捕獲信息,及時采取措施挽留客戶。

營銷客戶工作總結(jié)篇十一

2017年在緊張和忙碌中即將過去了,回顧一下,發(fā)現(xiàn)自己又有了一些新的提高,當(dāng)然也有很多的不足之處,但我會再接再厲的。在以后的工作中不斷改進(jìn),不斷的提高自我。雖然每天都重復(fù)做著統(tǒng)計參數(shù),材料領(lǐng)用的工作,但我很喜歡這份工作,我也一直都盡心盡力,忠于職守的工作著。現(xiàn)對2013年的統(tǒng)計及材料管理工作從以下幾個方面進(jìn)行總結(jié),找出不足,以便2018年有個更好的奮斗目標(biāo):

一、統(tǒng)計方面。

1、今年我主要負(fù)責(zé)分廠各項參數(shù)的統(tǒng)計(月報表、邊際測算等等),每天早上我把各關(guān)鍵的工藝參數(shù)輸入已經(jīng)設(shè)好公式的表格內(nèi),使系統(tǒng)存在的問題及時的通過數(shù)據(jù)反映出來,讓各管理人員能盡快的將存在的問題處理,確保系統(tǒng)生產(chǎn)的穩(wěn)定高效。同時在輸報表時也會及時的將報表上面存在的記錄問題及工藝指標(biāo)問題告訴工藝員,以便他每天可以將當(dāng)班期間違反的工藝指標(biāo)及記錄問題及時在工段展板上進(jìn)行公示,加強對員工在指標(biāo)控制和記錄方面的管理。下面我就將我一年來統(tǒng)計的各項數(shù)據(jù)用表格反映如下:

(1)產(chǎn)品合格率。

送庫區(qū)精甲產(chǎn)品合格率統(tǒng)計表(1~10月份)由上表可以看出送罐區(qū)精甲產(chǎn)品優(yōu)等品合格率均為100%,無超標(biāo),控制較好。

(2)產(chǎn)量統(tǒng)計表(1至10月份)。

從上表的統(tǒng)計數(shù)據(jù)可以清晰的看出我們分廠1~10月份的產(chǎn)量情況。

(3)銷售累計統(tǒng)計表(1至10月份)。

以上就是我在統(tǒng)計方面的一些數(shù)據(jù),根據(jù)上面的數(shù)據(jù)我們就可以很明顯的看出近一年來我們在產(chǎn)量及銷售方面的情況,有利于我們以后的工作分配和各項規(guī)劃。

二、材料方面的管理。

今年進(jìn)一步的熟悉材料的管理,將許多去年檢查出的問題進(jìn)一步完善。

1、首先我先整理了材料室的各種材料,逐漸熟悉了各種材料的性質(zhì)及用途。

3、將材料做成電子版,每次入庫及出庫都在電腦上做好登記,這樣方便了解材料的使用情況及清楚的掌握分廠的庫存,也可以給設(shè)備員報材料計劃帶來很多的便利。合理的進(jìn)行庫存。同時還可以把分廠使用材料的經(jīng)濟(jì)情況控制在公司的預(yù)算之內(nèi)。

4、今年公司進(jìn)行可控成本管理,我們分廠每月公司給予15萬元的材料費用,如果當(dāng)月用了超支將扣除工資的10%,因此,每月分廠在材料的使用上都是有計劃的使用,把成本控制好。

5、每月當(dāng)上個月我們報的材料購買回來,生產(chǎn)部管理人員就會通知我,然后我會按照我們報的材料計劃,將材料領(lǐng)回,做好材料入庫登記,并告訴相關(guān)人員。

三、工會工作。

今年工會工作依舊照常開展,作為女工委員的認(rèn)真履行著自己的職責(zé),將工作做好。

1、每月我們都要交工會月報,我們可以把員工的一些困難,一些想法通過月報反映給領(lǐng)導(dǎo),同時領(lǐng)導(dǎo)也是通過月報了解員工的需求,通過這種溝通方式,可以有效的反映問題,解決問題。增強了大家工作的積極性。

這些工作的開展很好的加強了員工與分廠領(lǐng)導(dǎo)、管理組之間的溝通與交流,增進(jìn)了感情,同時讓大家在工作之余可以放松一下緊張的精神,消除疲勞,真正做到勞娛結(jié)合,給有特長的員工一個展示自己的舞臺,為公司工會輸送更優(yōu)秀的人才。

四、去年公司通過了安標(biāo)和三標(biāo)的審核,今年我們將持續(xù)將標(biāo)準(zhǔn)化工作做好,配合好公司的內(nèi)審工作,我作為內(nèi)審員,積極的配合安全員準(zhǔn)備需要的資料,認(rèn)真做好分配給我的各項記錄及文件的收發(fā)。

五、存在的不足。

材料方面的管理還有些不到位,對設(shè)備的了解過于少,對設(shè)備的性能還不清楚,對于統(tǒng)計方面還有一些地方?jīng)]有完善,還不能全面的將各項消耗計算出來,在新的一年里我將會進(jìn)一步完善我的不足和缺失。

六、今后努力方向。

1、加強表格里面函數(shù)公式設(shè)置的學(xué)習(xí),進(jìn)一步的了解工藝上的各項消耗的計算,更精確的將工藝情況反映出來。

2、加強材料的學(xué)習(xí),更深的了解材料的各項性能。

3、積極配合領(lǐng)導(dǎo)開展好工會工作。

4、加強理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身素質(zhì)。

新的一年,我將加緊學(xué)習(xí),更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)迎接新時期挑戰(zhàn),更好的干好今后的工作。

營銷客戶工作總結(jié)篇十二

第一段:引言(200字)。

隨著市場競爭的日趨激烈,營銷客戶關(guān)系的重要性日益凸顯。作為一名營銷人員,如何有效地與客戶建立良好的關(guān)系成為我們需要思考和實踐的重要問題。在過去幾年里,我有幸參與了幾個重要項目的推廣,通過與客戶的接觸和交流,我深刻意識到營銷客戶關(guān)系對于企業(yè)的重要性。在此,我將分享我在與客戶交流和合作中得到的一些心得和體會。

第二段:深入了解客戶需求(200字)。

作為營銷人員,我們首先需要深入了解客戶的需求。通過與客戶的交流,我們可以了解他們對產(chǎn)品或服務(wù)的期望、喜好和意見。在一次與某個客戶的會議上,我發(fā)現(xiàn)該客戶對我們的產(chǎn)品質(zhì)量提出了一些疑問。我立即組織了一次專門的調(diào)研,通過與相關(guān)部門的溝通和內(nèi)部的反思,我們及時解決了產(chǎn)品質(zhì)量問題,并通過改進(jìn)產(chǎn)品的工藝流程,提高了產(chǎn)品的質(zhì)量。這次經(jīng)歷教會了我,只有深入了解客戶需求,才能針對性地提供更好的產(chǎn)品和服務(wù)。

第三段:建立信任和互惠關(guān)系(200字)。

建立信任是營銷客戶關(guān)系的基石。無論在交流還是合作中,我們都應(yīng)該秉持誠信和信任的原則。在與某個客戶的溝通過程中,我遇到了一些困難,他對我們的合作提出了質(zhì)疑。我決定主動與客戶坦誠溝通,解釋問題的原因和解決方案。經(jīng)過一段時間的努力,我成功地建立了與客戶的信任,我們的合作也變得更加融洽。從這次經(jīng)歷中,我明白到只有以誠相待,才能與客戶建立穩(wěn)固而持久的關(guān)系。

第四段:主動關(guān)懷和維護(hù)客戶關(guān)系(200字)。

客戶關(guān)系的維護(hù)同樣重要。在與客戶建立合作關(guān)系后,我們不能坐以待斃。相反,我們應(yīng)該主動與客戶保持聯(lián)系,關(guān)懷他們的需求和問題。通過定期的電話溝通和郵件互動,我們可以及時了解客戶的新需求和變化,并及時反饋。在一個項目結(jié)束后,我專門致送了一份定制的禮品給客戶,并親自拜訪了他們,表達(dá)了對他們長期的支持和合作的感激之情。這種積極的關(guān)懷和維護(hù),讓我的客戶感受到了我們的用心和誠意,也鞏固了我們的合作關(guān)系。

第五段:客戶滿意度的重要性(200字)。

最后,客戶滿意度是衡量我們營銷客戶關(guān)系有效性的重要指標(biāo)。只有客戶滿意,我們的努力才能得到認(rèn)可。通過持續(xù)的關(guān)懷和溝通,我成功地提高了一位客戶對我們服務(wù)的滿意度。這個案例不僅給我?guī)砹俗院栏?,也鼓舞了我在營銷客戶關(guān)系上的努力。客戶滿意度不止是一時的表態(tài),更是持續(xù)關(guān)注和改進(jìn)的結(jié)果。只有不斷提升客戶滿意度,我們才能穩(wěn)定并擴(kuò)大我們的客戶群體。

總結(jié)(100字)。

通過與客戶的交流和合作,我深刻體會到營銷客戶關(guān)系的重要性。深入了解客戶需求、建立信任和互惠關(guān)系、維護(hù)客戶關(guān)系和提高客戶滿意度是實現(xiàn)良好客戶關(guān)系所需要堅持的原則和方法。只有在這些方面不斷努力,我們才能與客戶建立穩(wěn)固和持久的關(guān)系,為企業(yè)的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

營銷客戶工作總結(jié)篇十三

“聆聽客戶、分析客戶、伺機切入”是我們需要做的事情。實戰(zhàn)培訓(xùn)中,我們小分隊在拜訪廣懷集團(tuán)的大門前,面對守衛(wèi)森嚴(yán)的安保措施,我下意識先想到的就是直接簡單的推銷模式:“我們是中國銀行的,希望拜訪公司負(fù)責(zé)人談下合作的事?!钡桥嘤?xùn)老師卻說:“先不急,先了解客戶情況不遲”。隨后我們就在周邊詢問公司外出辦事人員側(cè)面了解公司情況以及公司負(fù)責(zé)人情況,沒想到這些信息幫助我們實現(xiàn)了重要的一步——成功踏入了企業(yè)大門并面見了公司董事長。

這一點從側(cè)面說明了搜集并分析客戶情況的重要性。在面對廣懷集團(tuán)負(fù)責(zé)人的.時候,我們也是更多的聆聽客戶介紹公司情況,并予以認(rèn)可和贊揚。因此,客戶向我們透露了較多的信息,我們默默記下并進(jìn)行關(guān)注。這次拜訪中,在沒有明確需求點的情況下,我們并沒有立即推薦我行具體產(chǎn)品,因為那樣客戶馬上就會給出我們見面以來第一個“no!”。但我們在客戶面前建立了良好的第一印象,并建立了聯(lián)系。

通過這個案例,我認(rèn)識到營銷是一個持續(xù)的過程,營銷的過程是需要在建立聯(lián)系后持續(xù)的引導(dǎo)和感化客戶。與推銷相比,我認(rèn)為營銷才是適合我們銀行客戶經(jīng)理的市場拓展方式。

營銷客戶工作總結(jié)篇十四

營銷是一門藝術(shù),它需要細(xì)心地觀察、靈活地思考和果斷地行動。作為一個從事營銷工作多年的從業(yè)者,我深知營銷的重要性和挑戰(zhàn)性。下面我將分享我在營銷過程中的一些心得體會。

第一段:甄別目標(biāo)客戶。

在營銷中,甄別目標(biāo)客戶是至關(guān)重要的一步。通過合理的市場調(diào)研和分析,我們能夠了解到不同客戶群體的需求和習(xí)慣,并針對這些需求為他們提供更好的解決方案。如今的市場競爭激烈,企業(yè)不可能面面俱到地滿足所有人的需求,因此找準(zhǔn)目標(biāo)客戶群體非常重要。通過精準(zhǔn)的目標(biāo)客戶定位,我們能夠?qū)⒂邢薜馁Y源集中在最有可能產(chǎn)生轉(zhuǎn)化的潛在客戶身上,提高我們的營銷效果。

第二段:了解客戶需求。

要想吸引客戶,首先需要深入了解他們的需求。我們可以通過市場調(diào)研、問卷調(diào)查、與客戶直接溝通等方式來獲取客戶需求的信息。了解客戶需求并進(jìn)行精準(zhǔn)匹配,才能提供真正有價值的產(chǎn)品和服務(wù)。同時,了解客戶需求還可以幫助我們改進(jìn)產(chǎn)品和服務(wù),滿足客戶的期望,提高客戶滿意度,從而促進(jìn)持續(xù)的銷售增長。

第三段:建立信任關(guān)系。

在營銷中,建立信任關(guān)系是非常重要的??蛻粼谶x擇購買產(chǎn)品或服務(wù)時往往會考慮供應(yīng)商的信譽和口碑。因此,我們需要通過提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來贏得客戶的信任。同時,我們還可以通過與客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,通過關(guān)心客戶、維護(hù)客戶的方式來加強客戶的信任感。建立信任關(guān)系是一個長期的過程,需要持續(xù)不斷地投入和耐心。

第四段:創(chuàng)造客戶價值。

營銷的核心是創(chuàng)造客戶價值。通過不斷創(chuàng)新和改進(jìn),我們能夠為客戶提供更好的產(chǎn)品和服務(wù),增加他們的購買欲望和滿意度。創(chuàng)造客戶價值不僅僅是產(chǎn)品和服務(wù)本身的質(zhì)量,還包括附加值,比如售后服務(wù)、技術(shù)支持、定制化等。通過不斷提高客戶價值,我們能夠留住老客戶,同時吸引更多新客戶。

第五段:不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)。

營銷是一個不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn)的過程。市場環(huán)境和客戶需求都是在變化的,我們需要不斷地學(xué)習(xí),及時調(diào)整和改進(jìn)自己的營銷策略。要了解市場的最新動態(tài),通過與行業(yè)專家的交流和分享,參加行業(yè)會議和培訓(xùn)等方式來擴(kuò)展自己的知識和見識。同時,我們還需要結(jié)合數(shù)據(jù)分析和市場反饋,不斷優(yōu)化營銷計劃和執(zhí)行方案,提高我們的營銷效果和效率。

總結(jié):

營銷客戶心得體會是一個不斷積累和成長的過程。通過甄別目標(biāo)客戶、了解客戶需求、建立信任關(guān)系、創(chuàng)造客戶價值和不斷學(xué)習(xí)和改進(jìn),我們能夠提高自己的營銷能力,更好地服務(wù)于客戶,推動企業(yè)的發(fā)展和壯大。只有不斷提升自己,在激烈的市場競爭中才能保持競爭優(yōu)勢。

營銷客戶工作總結(jié)篇十五

大家都在談情感營銷對于消費者行為具有重要作用,這顯然不是一個新鮮話題,但是,大家還有一種感覺,即營銷人員在開展?fàn)I銷活動時并沒有很好地利用情感營銷。當(dāng)然,讓品牌變得“不那么令人傷感”或是變得“更加富有激情”,比起改變產(chǎn)品包裝或是在產(chǎn)品中添加不同的成分,難度要大得多。然而,最新的一項神經(jīng)研究成果表明,我們低估了情感對于長期決策的影響力。我們的大腦有三個物質(zhì)層。

第一層是內(nèi)臟腦。這一層組織的反應(yīng)很快,它帶有一些之前固有模式的信息,而基于這些信息的判斷,它會迅速告訴人們應(yīng)該做出什么行動。這部分大腦是人之所以產(chǎn)生本能行為的原因。

第二層是邊緣系統(tǒng)。這部分大腦為第一層判斷注入感官信息,是杏仁孔產(chǎn)生情緒的基礎(chǔ)―杏仁孔負(fù)責(zé)的是人類的情緒,包括積極情緒和消極情緒。這個邊緣系統(tǒng)具有不自覺性,它負(fù)責(zé)的是那些自動行為。所以一個人會開車或會彈鋼琴,他們都不需要動用太多的腦力。

而邊緣系統(tǒng)和新大腦皮層密切互動,就是我們所說的“理性腦組織”。它會在現(xiàn)有的記憶結(jié)構(gòu)上,在人感官信息的作用下指引我們的行動。因此,它能夠起到改變?nèi)藗冃袨榈淖饔谩V劣谶@種試圖改變感性行動的理性思維是否成功,則屬于概率問題。

這些神經(jīng)心理學(xué)的研究結(jié)果對營銷者有什么幫助?它意味著營銷者要重新對我們的營銷方法進(jìn)行評估。原因有兩個。第一,大腦層對消費者決策有直接影響作用。感性思維的反應(yīng)速度要遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過理性思維。我們的直覺會非常迅速地做出反應(yīng)。情緒化的大腦處理感官信息的時間,是大腦吸收相同理性信息時間的五分之一。

第二,情緒的產(chǎn)生總是帶著一些理由。我們覺察憤怒、恐懼或厭惡的能力,這些都會作為大腦判斷是否危險情境的指標(biāo)。同樣,積極的情緒也會幫助大腦判別這是一個可以放心參與的活動。因此,情緒對人的行動具有關(guān)鍵影響力。我們應(yīng)該注重消費者情緒,在傳播中注重利用積極情緒以便吸引客戶的注意力。

在人的大腦邊緣系統(tǒng),我們還發(fā)現(xiàn)了一個海馬結(jié)構(gòu),這個大腦結(jié)構(gòu)專門負(fù)責(zé)記憶―它和杏仁孔關(guān)系密切―這個大腦結(jié)構(gòu)能幫助我們獲得新的記憶。每當(dāng)大腦中激起一種新的情緒,那么就會促發(fā)這個結(jié)構(gòu),之后便會激發(fā)一種新的記憶。每次我們重新回憶這些存儲的記憶,這種相應(yīng)的情緒就會再次產(chǎn)生。因此,這個邊緣系統(tǒng)就是情感品牌建設(shè)的誕生地。

每當(dāng)我們遇見一個品牌,就會經(jīng)歷這樣的情感反應(yīng)過程。我們不僅僅只會用產(chǎn)品,我們同時還是情感性消費者,在我們難過的時候,會選擇吃巧克力、喝暖飲品,譬如咖啡。又譬如我們會通過喝茶放松自己,讓自己不那么躁動。正是由于我們典型的記憶結(jié)構(gòu),我們對事物的觀念不斷因為情緒而改變。

那么消費者心智有什么作用呢?那些對品牌產(chǎn)生一定感情的消費者,往往會和其他人分享這種情感。調(diào)查表明,只有10%的情感經(jīng)歷者對自己的情感經(jīng)歷秘而不宣,不和其他人分享自己的經(jīng)歷。而人們經(jīng)歷的事件越不尋常,分享的欲望越強烈,分享頻率越高。這種社會共享情緒同樣對情感強度起到積極的影響。情感不僅是刺激口碑相傳的重要因素,同時還能創(chuàng)造很好的線上吸引力,正如成功的病毒電影能夠在接收人的腦中激起一種情感性反應(yīng)。

營銷客戶工作總結(jié)篇十六

為期一周的公司客戶經(jīng)理營銷外拓培訓(xùn)拉下帷幕,雖然時間不長,但是卻收獲頗多,受益匪淺。作為公司客戶經(jīng)理隊伍的一名新手,我通過這次和同事一起外拓營銷學(xué)習(xí)到很多。

在市場競爭日趨激烈的今天,我們首先應(yīng)該做的是傾聽,聆聽客戶的發(fā)展思路和對我們銀行的需求,然后站在客戶的角度思考他們到底想了解的具體是哪些信息,然后根據(jù)客戶提供的信息尋找我行匹配的產(chǎn)品,這就要求我必須對我行的.產(chǎn)品有全面的了解。

在這次外拓培訓(xùn)的第一天我就發(fā)現(xiàn)了自己在產(chǎn)品了解方面的不足。當(dāng)時我和客戶經(jīng)理陳家均、汪濤一組一起去陌生拜訪一位新客戶,剛開始是公司財務(wù)負(fù)責(zé)人接待的我們。在交談過程中,如果客戶問到我比較熟悉的貸款業(yè)務(wù)時,我還可以比較自信地回答,但由于客戶目前在其他銀行有授信,所以興趣并不是很大。

在我感覺這次營銷就要這樣結(jié)束的時候,陳家均突然向客戶問了一句:“你們公司目前有上市的打算嗎?我們銀行現(xiàn)在有專業(yè)的團(tuán)隊可以幫助企業(yè)上市”。

客戶聽了以后就比較感興趣,向我們詢問了很多信息。這時,企業(yè)老板李總在辦公室里聽到我們的談話后也走出來和我們一起交流。在這過程中,李總侃侃而談,表達(dá)了公司想上市的需求以及自己的看法。陳家均也憑自己對新三板產(chǎn)品的了解說服了客戶,贏得了客戶的認(rèn)同,敲定了下次進(jìn)一步溝通合作事宜的時間。

從公司出來以后,我最深的感觸是:還好今天有前輩在,如果我單獨一個人來,這個潛在客戶可能就發(fā)現(xiàn)不了了。

俗話說:細(xì)節(jié)決定成敗,任何一個微小的失誤都可能決定成敗。所以,我們在工作中要注重細(xì)節(jié),善于抓住細(xì)節(jié)。營銷中客戶不經(jīng)意中提到的信息可能就是他們最真實的想法,我們?nèi)绻苌朴谧プ】蛻羲峁┑男畔ⅲ瑥募?xì)節(jié)入手,了解客戶的需求,定能打開一片天地。

這次培訓(xùn)我也收獲良多,我相信通過不斷地學(xué)習(xí)以及實踐,我一定能夠突破自己,在新的工作領(lǐng)域也能開拓一片天地!

營銷客戶工作總結(jié)篇十七

回首兩月來的工作,盡管我為公司的貢獻(xiàn)微薄,但總算邁出了新區(qū)域,跨行業(yè)發(fā)展的第一步,通過學(xué)習(xí)工作和其他員工的相互溝通,我已逐漸的容入到這個集體當(dāng)中。以下是我的個人工作總結(jié)報告:

俗話說:隔行如隔山,初來本公司時,由于行業(yè)的區(qū)別,及工作性質(zhì)的不同,確實有過束手無策,好在有同事的幫忙,使我以最快的速度熟悉辦公室的工作及對市場操作流程有了一定的了解。在這短暫的兩個多月里,通過對一定量客戶的拜訪,回收貨款等工作使我對本行業(yè)有了足夠的認(rèn)識和了解,也為后期的辦公室工作打下基礎(chǔ)。

現(xiàn)將20xx年上半年工作總結(jié)如下:

1、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及工作心態(tài)。

尊紀(jì)守法,愛崗敬業(yè),具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。

我是十月份來到公司工作,在公司系統(tǒng)集成部門擔(dān)任辦公室后勤和業(yè)務(wù)工作,協(xié)助部門經(jīng)理做好一些瑣碎工作。

營銷客戶工作總結(jié)篇十八

今年我參加了省行組織的二級支行行長培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)培訓(xùn),經(jīng)過學(xué)習(xí)使我受益匪淺。結(jié)合實際工作,下面,我談一談個人的一點心得體會。

當(dāng)前,銀行業(yè)普遍認(rèn)同一個“二八定律”,我認(rèn)為“二八定律”針對我們郵政儲蓄銀行,尤其是縣級以下及農(nóng)村二級支行來說,這個定律尤為顯得貼切和突出,即銀行80%的利潤來自于20%的客戶。可見,20%的高端客戶針對我們郵儲銀行帶來的收益就可想而知,可是如何讓這20%的高端客戶真正成為我們的忠誠客戶,那就需要支行自身利用和優(yōu)化現(xiàn)有的資源,經(jīng)過生日禮物、病期探視、各大節(jié)日特色祝福等等來拉近與客戶的.親屬感并經(jīng)過交叉營銷,讓客戶經(jīng)過各種體驗途徑購買咱們銀行自身的多種產(chǎn)品,以更優(yōu)質(zhì)更快捷的服務(wù)等等讓20%的高端客戶從心里產(chǎn)生對我們郵政銀行的忠誠度。

1、要進(jìn)一步增強存款工作的危機感和使命感,大力促進(jìn)各項存款快速增長,全力提升存款業(yè)務(wù)的市場地位,加大儲蓄存款競爭力度,全力提升市場份額。堅持“大個金”發(fā)展戰(zhàn)略,運用我行點多面廣,覆蓋城鄉(xiāng)的網(wǎng)點資源和營銷潛能,做大儲蓄市場。

2、著力推進(jìn)中間業(yè)務(wù)和新型業(yè)務(wù)的全面、協(xié)調(diào)發(fā)展,經(jīng)過代理保險、信用卡、以及下一步就要推行的ic卡、惠農(nóng)卡能產(chǎn)品,抓好全年每個季度每個時間段。發(fā)展業(yè)務(wù)有的人說要分業(yè)務(wù)淡季旺季,我個人認(rèn)為業(yè)務(wù)的發(fā)展與否不應(yīng)有淡旺季之分,而是取決于一個支行,一個團(tuán)隊的思想意識之團(tuán)隊精神,我們發(fā)展業(yè)務(wù)也決不只能坐門等客,而是要走出去,走進(jìn)市場,走進(jìn)商戶、農(nóng)戶之中進(jìn)行有針對性、策略性的實質(zhì)營銷,不是有這樣一句話嘛:時不我待,只爭朝夕!我們不能把“與時俱進(jìn)”當(dāng)做一句空話,我們需要實際性地主動出擊。

隨著銀行業(yè)競爭的日益激烈,市場環(huán)境的復(fù)雜多變,商業(yè)銀行經(jīng)營面臨著越來越多的風(fēng)險,我們作為商業(yè)銀行面臨的主要風(fēng)險包括信用風(fēng)險、市場風(fēng)險、操作風(fēng)險,針對上述三個風(fēng)險,我認(rèn)為加強操作風(fēng)險的防范尤為重要,經(jīng)過觀看四十五分鐘的警示教育片,以及我們身邊聽說看到的很多案例,不難看出,絕大部分風(fēng)險來自于銀行內(nèi)部。

針對支行員工應(yīng)表揚先進(jìn),激勵后進(jìn),和員工多溝通、少批評,堅持以人為本,利用現(xiàn)有的職工小家資源,經(jīng)過和員工一齊生日、節(jié)日聚餐,乒乓球、象棋、羽毛球友誼賽等,和員工每日堅持一種愉悅的心境,良好的心態(tài),同時也要進(jìn)一步抓好網(wǎng)點柜面規(guī)范化服務(wù),進(jìn)一步加大服務(wù)檢查力度,健全服務(wù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò),要引導(dǎo)員工換位思考,站在客戶的角度看待自我供給的服務(wù),自動自發(fā)做好服務(wù)工作,樹立良好的企業(yè)形象,提高社會知名度和美譽度。

何謂執(zhí)行力執(zhí)行力“就是按質(zhì)按量地完成工作任務(wù)”的本事。個人執(zhí)行力的強弱取決于兩個要素——個人本事和工作態(tài)度,本事是基礎(chǔ),態(tài)度是關(guān)鍵。所以,我們要提升個人執(zhí)行力,一方面是要經(jīng)過加強學(xué)習(xí)和實踐鍛煉來增強自身素質(zhì),而更重要的是要端正工作態(tài)度。那么,如何樹立進(jìn)取正確的工作態(tài)度我認(rèn)為,關(guān)鍵是要在工作中實踐好“嚴(yán)、實、快、新”四字要求。

1、要著眼于“嚴(yán)”,積極進(jìn)取,增強職責(zé)意識。職責(zé)心和進(jìn)取心是做好一切工作的首要條件。職責(zé)心強弱,決定執(zhí)行力度的大小;進(jìn)取心強弱,決定執(zhí)行效果的好壞。

2、要著眼于“實”,腳踏實地,樹立實干作風(fēng)。天下大事必作于細(xì),古今事業(yè)必成于實。雖然每個人崗位可能平凡,分工各有不一樣,但只要埋頭苦干、兢兢業(yè)業(yè)就能干出一番事業(yè)。好高騖遠(yuǎn)、作風(fēng)漂浮,結(jié)果終究是一事無成。

3、要著眼于“快”,只爭朝夕,提高辦事效率?!懊魅諒?fù)明日,明日何其多。我生待明日,萬事成蹉跎?!彼?,要提高執(zhí)行力,就必須強化時間觀念和效率意識,弘揚“立即行動、立刻就辦”的工作理念。堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí)。

4、要著眼于“新”,開拓創(chuàng)新,改善工作方法。僅有改革,才有活力;僅有創(chuàng)新,才有發(fā)展。應(yīng)對競爭日益激烈、變化日趨迅猛的今日,創(chuàng)新和應(yīng)變本事已成為推進(jìn)發(fā)展的核心要素。

以上是結(jié)合本次省行培訓(xùn)資料和從事本崗位經(jīng)驗的一些打算和體會,不妥之處敬請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

營銷客戶工作總結(jié)篇十九

隨著市場的競爭日益激烈,企業(yè)要想在激烈的競爭中脫穎而出,就需要注重營銷策略的創(chuàng)新和實施。而一個成功的營銷策略離不開對客戶的深入了解和心得體會??蛻羰瞧髽I(yè)發(fā)展的關(guān)鍵支持者,僅有通過與客戶保持良好的關(guān)系,才能保證企業(yè)在市場中取得優(yōu)勢,并強化自身品牌的競爭力。

第二段:挖掘客戶需求和偏好。

為了更好地了解客戶,增強與客戶的黏性,企業(yè)需要挖掘客戶的需求和偏好。首先,通過與客戶的交流和互動,了解他們的實際需求。傾聽客戶的聲音,了解他們對產(chǎn)品和服務(wù)的真實感受,然后根據(jù)這些反饋進(jìn)行產(chǎn)品和服務(wù)的優(yōu)化。其次,了解客戶的偏好,包括購買習(xí)慣、喜好以及消費心理等。通過精準(zhǔn)的市場調(diào)研和分析,找出核心客戶群體,為他們量身定制產(chǎn)品和服務(wù),從而提高銷售轉(zhuǎn)化率。

第三段:與客戶建立良好的互動關(guān)系。

建立良好的客戶關(guān)系是營銷的關(guān)鍵。首先,企業(yè)應(yīng)該盡可能地提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),以滿足客戶的需求并超越他們的期望。其次,積極主動地與客戶進(jìn)行溝通,回應(yīng)客戶的反饋和疑問,以及時解決問題和提供支持。此外,還可以通過社交媒體等渠道與客戶進(jìn)行在線互動,分享相關(guān)資訊和優(yōu)惠信息,增進(jìn)客戶的忠誠度和滿意度。

第四段:建立客戶忠誠度。

建立客戶忠誠度是營銷的核心目標(biāo)之一??蛻糁艺\度的提升可以減少企業(yè)的客戶流失率,同時也能夠增加客戶的平均交易額。要想建立客戶忠誠度,企業(yè)可以采取一系列的措施。首先是提供不斷增值的服務(wù),讓客戶感受到與其他企業(yè)不同的特殊關(guān)懷。其次是建立客戶獎勵機制,通過VIP消費卡、積分制度等方式,激勵客戶長期購買和消費。最后是保持與客戶的聯(lián)系,定期發(fā)送禮品、問候卡等,讓客戶感受到企業(yè)的關(guān)心和關(guān)愛。

第五段:總結(jié)并展望客戶心得的未來發(fā)展。

通過深入研究客戶需求和偏好,積極與客戶進(jìn)行互動,并建立良好的客戶關(guān)系,不僅可以提高企業(yè)的競爭力,還能夠穩(wěn)定客戶群體,并增加客戶忠誠度。未來,隨著科技的發(fā)展和市場的變化,客戶心得也會不斷演進(jìn)。企業(yè)需要與時俱進(jìn),不斷創(chuàng)新,運用新的科技手段,以及時跟上客戶的變化和需求,實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展和長久盈利。

在競爭激烈的商業(yè)社會中,營銷客戶心得的重要性不可忽視。通過挖掘客戶需求和偏好、建立良好的互動關(guān)系、提高客戶忠誠度,企業(yè)可以不斷優(yōu)化自身的產(chǎn)品與服務(wù),提高市場競爭力。只有把客戶放在首位,并時刻關(guān)注和滿足他們的需求,企業(yè)才能夠取得長期的成功并保持可持續(xù)發(fā)展。

營銷客戶工作總結(jié)篇二十

二、活動地點:“會銷酒店”

三、活動主題:“健康萬里行體驗服務(wù)點”上海區(qū)授牌儀式。

四、活動任務(wù)分解:__。

六、活動參加人員:計劃120人,每店20人。

上海所有店工作人員與各店的會員顧客。

七、會議服裝:店長工裝;其他店員:藍(lán)色短袖、深色褲子。

八、本次活動分工:

總負(fù)責(zé):__。

前期安排:__。

活動總安排協(xié)調(diào):__。

策劃:___。

酒店貨物安排:__。

現(xiàn)場備貨:

(展示產(chǎn)品)__。

(空箱堆頭)__。

抽獎禮品(__)。

扎氣球產(chǎn)品(__)。

宣傳單張(__)。

場地背景制作:__(橫幅、背景、優(yōu)惠政策kt板、牌匾5塊)。

電腦2臺、投影1部準(zhǔn)備、插線板帶7塊:__。

費用分?jǐn)?、借款、工商報批:__。

公司車輛協(xié)調(diào):__。

禮儀、簽到物品準(zhǔn)備:__(表格、積分劵、電筆、紙屑等)。

布場安排:12月12日下午。

橫幅背景懸掛、桌椅擺放:__(酒店員工配合)。

音響電腦調(diào)試、企業(yè)文化短片準(zhǔn)備、音樂準(zhǔn)備:__。

桌面擺放(食品、報紙、產(chǎn)品折頁擺放):__。

紙箱產(chǎn)品堆頭(三個)及獎品擺放:__。

獎品臺的擺放:

抽獎禮品(__)。

扎氣球產(chǎn)品(__)。

宣傳單張(__)。

水機展區(qū)布置:__。

含實驗用品的準(zhǔn)備:(水)煙、油、礦泉水、純凈水、透明杯子;。

食品購買、咨詢區(qū)布置:__。

食物(餅干、香蕉等)、氣球等物品購買及會場氣球準(zhǔn)備。

現(xiàn)場安排:

現(xiàn)場總指揮:__配合:__(催場)。

1樓禮儀人員、抽獎箱準(zhǔn)備、綬帶、現(xiàn)場禮儀:__。

簽到人員:__。

會場領(lǐng)座:各店員工。

投影儀、電腦、音響:__。

燈光:__;。

拍攝:__。

主持:__。

專家:講課專家__。

會場紀(jì)檢:__。

撤場安排:

橫幅背景收集:__(酒店員工配合)。

電腦、投影收回:__。

紙箱產(chǎn)品堆頭(兩種)收回:__。

水機展區(qū)撤場:__。

車輛協(xié)調(diào):__。

另外,請大家要了解熟悉“優(yōu)惠政策”,在會場中難免會有顧客疑問。

活動程序:表格略。

優(yōu)惠政策:

__。

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