教師適應新常態(tài)心得體會（實用16篇）

心得體會可以幫助我們準確地認識自己，了解自己在某個方面的成長和進步。完美的心得體會是經過篩選和精煉的，能夠準確地表達自己的思考和感悟。以下是一些關于心得體會的經典文章，希望對大家的寫作有所啟發(fā)和幫助。

教師適應新常態(tài)心得體會篇一

最近，無論是上網看新聞，或是看報紙，或者是聽領導作報告，總能聽到“新常態(tài)”這三個字，這也正應驗了哲學家馮友蘭曾說：“每一個時代思潮，都有一個真正的哲學問題成為討論的中心”的話語。

是的，我們這個時代，這個問題來了，它就是“新常態(tài)”，出自經濟詞匯，卻在很短時間內由經濟思想界擴展到各個領域，成為媒體報端，領導講話使用率較高的關鍵詞之一。

而何謂新常態(tài)呢？《經濟日報》評論員文章是這樣表述的：新常態(tài)之“新”，意味著不同以往；新常態(tài)之“?！?，意味著相對穩(wěn)定。

一是適應新常態(tài)，宣傳思想工作必須要講黨性。宣傳思想工作是黨和國家工作大局的重要組成部分，是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，是宣傳群眾、組織群眾、動員群眾為實現自己利益而奮斗的強大武器。由宣傳思想工作重大使命和作用決定，黨的宣傳思想工作必須貫徹黨的意志，弘揚黨的主張，宣傳黨的路線方針政策，也就是說，宣傳思想工作必須要講黨性。

二是適應新常態(tài)，宣傳思想工作必須把握導向。因此，要在舉什么旗、走什么路、朝著什么目標前進等根本問題上旗幟鮮明，始終時刻保持政治上的清醒，自覺同黨中央保持高度一致。牢牢把握正確的輿論導向，堅持團結穩(wěn)定鼓勁、正面宣傳為主，不斷增強主流意識形態(tài)的凝聚力和影響力。

三是適應新常態(tài)，宣傳思想工作必須守住陣地。

習近平主席在講話

“適應新常態(tài)，實現新發(fā)展”大討論心得 在聽取“適應新常態(tài)，適應新發(fā)展“的大討論之后，我深深的體會到社會發(fā)展到今天，不僅經濟進入新常態(tài)，教育也已進入“新常態(tài)”，主要表現在社會對教育期望的提高和學生個體的猛烈變化。社會的發(fā)展，要求有更高水平的教育質量，以滿足家長對子女成長的預期目標、滿足國家發(fā)展的戰(zhàn)略需求，同時學生的生活環(huán)境的變化，無論從學生思想認知到行為表現都發(fā)生了顛覆性的變化。在這樣的新常態(tài)下,國家教育體制、學校辦學思路、教師教育方法，家庭的引導技巧都必須作出有力的調整，與時俱進。

我區(qū)在這樣嚴峻的環(huán)境下，教育依然取得了驕人的成績，讓人歡欣鼓舞，這也更對我們廣大教師提出了更高的要求，在“新常態(tài)”的形勢下我認為教育應該頂住壓力，更進一步，走在前面 下面我從教師的角度談談對教育新常態(tài)的認識，及在“新常態(tài)”的要求下，我們教師應該怎樣做。

式回應社會對教師行業(yè)的質疑，堅守“清者自清，濁者自濁”，固筑教育自信。在這種社會的氛圍中，更能創(chuàng)造出高質量的人才。只有我們社會導向得當，確信會達到文化教育的百花齊放。

其次，教師應具有基于專業(yè)的強大科研教研能力。既然社會及學生個體對我們提出更高的教育要求，那么教師基于專業(yè)的發(fā)展應更深更廣，用戰(zhàn)略的思維、廣闊的視野涉獵我們應有知識，思索下一步的教育方向，思考下一堂的授課方法等等，夯實自身專業(yè)知識和專業(yè)技能。教師的知識必須比學生的知識豐富，教師的視角必須比學生的視覺廣闊。不能停留在照本宣科和說教的教育模式下，應隨著社會之變而變。特別對信息時代的新生事物要積極接受和熟練撐知。例如對深入學生的社交平臺，qq、微博、網絡游戲等，教師應積極了解，合理融入，不能因為其中有不利于的因素而排斥，更不能強硬禁止學生使用。

再次，新常態(tài)下的教育，教師首先要適應新常態(tài)，用發(fā)展的眼光，用信息化的思維審視教育的趨勢，教育的需求。

最后，社會群眾對教育的質疑，同時也給了我們的教育朝著正確方向發(fā)展以鞭策。我們要以此為契機，痛下決心從各個維度整治教育，讓教育在新常態(tài)下再發(fā)光輝。

做好群眾工作是黨員干部的“基本功”，也是黨員干部始終面臨的重要“課題”，同志在《領導干部要不斷提高新形勢下群眾工作水平》指出：“群眾工作的本質是密切黨群關系”。當前中國，經濟社會各方面均已進入新常態(tài)節(jié)奏，黨員干部要正確認識新常態(tài)、積極適應新常態(tài)，全力調節(jié)好新狀態(tài)，盡快形成新心態(tài)，以更加務實勤勉過硬的作風做好新常態(tài)下的群眾工作。

把群眾當成一家人，當成自己的親人，發(fā)自肺腑的用“那股親勁”為群眾辦實事，辦好事。“只有我們把群眾當親人，群眾才會把我們當親人?！?/p>

要時刻牢記為人民服務的根本宗旨。鄧小平同志說，“凡是符合最大多數人的根本利益，受到廣大人民擁護的事情，不論前進的道路上還有多少困難，一定會得到成功”。對待群眾更應如此。“知屋漏者在宇下,知政失者在朝野”。了解群眾才能更好地服務于群眾，黨員干部要堅持把工作著力點放在群眾中間，懷著誠心深入群眾，真誠傾聽群眾呼聲，做真誠人、說真誠話、辦真誠事，與“群眾坐在同一條板凳上”，多踩踩群眾的'門檻，多坐坐群眾的炕頭，多與群眾拉拉家常，多設身處地體會群眾的難處，多想方設法解決一些具體的困難，“要注意換位思考，設身處地為群眾著想。只有將心比心，才能換取真心，才能找到解決問題、推動工作的良策。”

人民熱愛生活，期盼有更好的教育、更穩(wěn)定的工作、更滿意的收入、更可靠的社會保障、更高水平的醫(yī)療衛(wèi)生服務、更舒適的居住條件、更優(yōu)美的環(huán)境，期盼孩子們能成長得更好、工作得更好、生活得更好。人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標?！?012年11月15日，在新一屆中央政治局同中外記者見面時的這段飽含深情的講話，溫暖了全國百姓的心。黨和政府工作的核心目標就是為了讓群眾更好、更多、更實在的享受到發(fā)展成果。黨員干部應該從群眾關心的“小事”抓起，從老群眾最希望看到的變化做起，通過一個行動一個行動的推動，一件實事一件實事的落實，一句承諾一句承諾的兌現，不斷提升群眾對黨和政府工作的滿意度，真正將改革發(fā)展的成果惠及群眾。

服務人民為榮”的價值漸行漸遠的現實背景。69年前，毛澤東同志回答關于黃炎培先生關于政權“其興也勃焉，其亡也忽焉”論斷時說，“我們已經找到新路，我們能跳出這周期率。這條新路，就是民主。只有讓人民來監(jiān)督政府，政府才不敢松懈。只有人人起來負責，才不會人亡政息。”。實踐也充分證明，我們黨93年來領導革命和建設的奮斗史，就是一部全心全意為人民服務的光榮史。我們的黨員干部只要始終堅持和群眾在一起，始終堅持代表最廣大人民群眾的根本利益，就能始終保證我們的黨始終處于“周期律”之外。

教師適應新常態(tài)心得體會篇二

黨的十八屆五中全會提出創(chuàng)新、協調、綠色、開放、共享“五大發(fā)展理念”，這“五大發(fā)展”新理念將決定未來發(fā)展路徑，成為引領社會經濟健康穩(wěn)定發(fā)展的新常態(tài)，去尋找新的發(fā)展思路，去走新的發(fā)展路徑，樹立發(fā)展新理念。

指出，唯改革者進，唯創(chuàng)新者強，唯改革創(chuàng)新者勝。創(chuàng)新、協調、綠色、開放、共享“五大發(fā)展理念”形成新常態(tài)，這新常態(tài)不僅是速度狀態(tài)，更是發(fā)展狀態(tài)，不僅是發(fā)展條件和環(huán)境的新常態(tài)，更是發(fā)展理念和模式的新常態(tài)。認識、適應、引領、發(fā)展社會新常態(tài)，是一個尊重客觀規(guī)律，發(fā)揮主觀能動性，創(chuàng)新性思維的過程，帶來的是發(fā)展方式、發(fā)展動力、體制機制的根本性轉變，從而為經濟社會發(fā)展帶來新跨越。

要達到一個新常態(tài)發(fā)展共識就是要有發(fā)展的眼光，解放思想，實事求是、與時俱進，求真務實，開拓創(chuàng)新，勇于實踐。一個民族不能沒有精神支柱，一個國家不能沒有精神力量，一個政黨不能沒有精神追求，一個社會不能沒有價值標準，這精神支柱、精神力量、精神追求、價值標準就是這新常態(tài)中凝魂聚氣，強基固本的精神食糧，只有不斷加強自身能力的建設，真抓實干，堅持改革創(chuàng)新發(fā)展，在“變”中凝聚智慧和力量，推動社會創(chuàng)新驅動，形成大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新的新格局，讓發(fā)展、改革的成果惠及到人民群眾的身上，讓人民群眾的“菜籃子”鼓起來，讓人民的“錢袋子”漲起來，讓人民的生活更有盼頭。

充分發(fā)揮“五大發(fā)展理念”的效用，要有創(chuàng)新的思維和行動，要有統(tǒng)籌協調發(fā)展的能力和水平，要有持續(xù)推進綠色發(fā)展的頭腦，要有“時不我待”改革開放的胸襟，要有不斷推進人人參與、人人盡力、共享發(fā)展的理念，全面推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，引領社會經濟等各方面的發(fā)展，形成新常態(tài)，激活人的主觀能動性，發(fā)揮各方的智慧和積極因素，形成最大的“公約數”，在全面建成小康社會的“決勝期”穩(wěn)步前進。

黨的十八屆五中全會為我們規(guī)劃了“十三五”的藍圖，為我們指明了方向，時機難得，要充分利用改革的思維，創(chuàng)新理念，推進制度創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、文化創(chuàng)新，協調統(tǒng)籌發(fā)展，奮力作為，形成新常態(tài)，引領社會革新新格局，推進綠色低碳循環(huán)經濟健康持續(xù)發(fā)展。

教師適應新常態(tài)心得體會篇三

在眾多人的期待下，北戴河會議并沒有傳出什么消息。有官媒指出，北戴河的中央暑期辦公制度已經退出歷史舞臺，重要的戰(zhàn)略措施并不會從中出爐。不過，中央政治局在7月20日、207月30日連續(xù)兩次開會，已向外界釋放諸多經濟發(fā)展方向信號。

年7月30日，由中共中央主持的中共中央政治會議，分析研究當前經濟形勢和經濟工作。會議強調要堅持以經濟建設為中心，保持宏觀政策連續(xù)性和穩(wěn)定性，堅持積極的財政政策不變調;穩(wěn)健的貨幣政策要松緊適度，保持合理的流動性，提高服務實體經濟能力和水平;重點推進國企、財稅、金融等體制機制改革。可見在“十三五”出爐前期，領導人在繼續(xù)加強對經濟工作的重視。

實際上，2015年在多次講話中都強調了對經濟發(fā)展、改革的堅實信心。2015年6月16日至18日在貴州調研時指出，我國經濟發(fā)展呈現速度變化、結構優(yōu)化、動力轉換三大特點。適應新常態(tài)、把握新常態(tài)、引領新常態(tài)，是當前和今后一個時期我國經濟發(fā)展的大邏輯。

結合的講話以及2015年上半年經濟數據來看，我國經濟增速依然是全世界最快的，但從人均水平看尚不到世界平均水平。在經濟轉型的過程中，經濟放緩也是必然，國家領導人主動降低經濟增長指標，這也意味我國未來的經濟發(fā)展將追求質量而非數量。這也意味著我國的經濟發(fā)展還有巨大的空間，同時這也是我國經濟發(fā)展面臨的重要挑戰(zhàn)。

速度變化、結構優(yōu)化、動力轉換三大特點，是在新常態(tài)經濟下產業(yè)升級換代下的表現，同時還是實體產業(yè)發(fā)展的要求。值得注意的是，在國內生產總值(gdp)增速創(chuàng)新低的過程中，我國政府并沒有采取過度刺激的政策，而是根據實際情況進行了適當定向調控，這也意味著看重經濟發(fā)展的長遠而非眼前。同時，這也反映出新常態(tài)是中國的國家戰(zhàn)略，只要在清除過去兩輪經濟過熱的因素之外，處理好短期、中長期的關系之后，我國經濟政策回歸中性是必然的。中國宏觀經濟增速下滑很大程度上是周期性問題，回歸正常狀態(tài)只是時間的問題。

在經濟新常態(tài)背景下，推動經濟穩(wěn)定發(fā)展依然是嚴峻的問題。主動而不是被動適應和引領經濟發(fā)展新常態(tài)，足見中央對新常態(tài)環(huán)境下的高度重視。結合強調“十三五”期間需要保持經濟增長，轉變經濟發(fā)展方式，優(yōu)化產業(yè)結構，深入實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，加快農業(yè)現代化步伐、體制機制改革、生態(tài)文明建設、民生、扶貧開發(fā)十個領域取得明顯突破的背景來看，兩者又是環(huán)環(huán)相扣。

在主動出擊下，才有機會將穩(wěn)增長的主動權把握在手中。新常態(tài)背景下，只有主動才能圍繞轉變經濟發(fā)展方式，實現并促進經濟增長依靠消費、投資、出口協調拉動轉變。在生產端實現科技進步、勞動者素質提高、管理創(chuàng)新轉變，才能在“十大領域”中取得真正的突破。突破就需要改革，從國有企業(yè)改革、財稅體制改革、行政體制改革如簡政放權、涉外經濟改革進行的情況可以看出，深化改革和創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略對沖了一部分經濟下行的壓力。

在改革不斷深化、經濟結構不斷優(yōu)化，我國就業(yè)壓力也出現了緩解的趨勢，無論是對農業(yè)、生態(tài)文明、民生、扶貧都能起到積極作用，這將有助于實現社會的和諧穩(wěn)定，同時提升我國市場化程度，令新興民營產業(yè)獲得更好的發(fā)展，贏得更多的財富，做到真正的財富于民。

從近期的講話可以發(fā)現穩(wěn)定經濟增長、主動適應新常態(tài)的方式有很多，其重點都在于保障經濟穩(wěn)定增長、完善基本公共服務均等化、建立新型的收入分配制度、提高人們的生活水平和全社會的福利水平。綜合這些方面，相信即將于2015年10月召開的中國共產黨第十八屆中央委員會第五次全體會議上制定的“十三五”將會為中國未來五年創(chuàng)造更多驚喜。

教師適應新常態(tài)心得體會篇四

“新常態(tài)”一詞成為當下中國的新詞、熱詞、高頻詞。你知道適應新常態(tài)。

是怎樣的嗎?接下來就跟著本站小編一起去看看吧!

在新常態(tài)下，我們黨員干部應該充分抓住新的機遇，積極迅速調整心態(tài)，勇敢地把責任扛在肩上，奮發(fā)努力創(chuàng)造新業(yè)績。

一是要打消顧慮，堅定信心。面對新常態(tài)，要充分認識到我們黨從嚴治黨的堅定決心和持續(xù)發(fā)力的恒心，徹底丟掉作風建設一陣風的幻想，進一步堅定對中央正風肅紀的信心，打消顧慮，主動調整思維、心態(tài)和行為，積極適應這一新常態(tài)，迅速在新常態(tài)下來謀劃和開展自己的工作;要持續(xù)深入開展理想信念教育，引導黨員、干部增強道路自信、理論自信、制度自信，始終不渝為實現中華民族偉大復興中國夢而拼搏奮斗。對機關事務工作來說，我們要鞏固和擴大教育實踐成果，持續(xù)改進作風，積極作為，當好“大管家”，扎實做好管理服務保障工作，為全市現代化建設做出自己應有的貢獻。

二是要自我約束，規(guī)范用權。面對新常態(tài)，我們每一個黨員干部都要懂得，與其他人相比，做黨員、當干部就必須遵守更多的規(guī)矩、接受更嚴的約束，我們要有這樣的思想準備和行動自覺。特別是黨員領導干部更要加強自我約束，習慣在嚴于律己中擔當責任，習慣以清風正氣干事創(chuàng)業(yè)，時時處處嚴格按章辦事，成為普通黨員、群眾的榜樣;充分認識到手中的權力是黨和人民賦予的，要做到規(guī)范用權，“把權力關進制度的籠子里”，切實為群眾謀福祉，這是黨員領導干部應有的本分和應盡的職責。對機關事務工作來說，我們要進一步加強制度建設，強化用制度管人、管事、管錢、管物，規(guī)范服務行為，切實提高管理服務的規(guī)范化和科學化水平。

三是要堅守底線，接受監(jiān)督。面對新常態(tài)，我們黨員干部要自覺堅守黨紀國法、廉潔從政、思想道德的底線，心存敬畏，始終做到自重、自省、自警、自勵，做堅守底線的模范，努力成為引領社會風尚的楷模。社會和群眾對公務人員尤其是黨員干部的監(jiān)督將無處不在，無論是監(jiān)督的內容、形式和力度都將比以往更多更大。我們要正確對待群眾的批評和監(jiān)督，把群眾的監(jiān)督作為一面鏡子，暢通建言獻策、批評監(jiān)督渠道，主動深入地聽取群眾的意見建議，經?！罢甄R子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，省自身，明得失，不斷提高自身修養(yǎng)，努力改進工作。對機關事務工作來說，我們要堅持管理科學化、保障法制化、服務社會化的方向，牢記服務宗旨，主動接受干部職工和社會群眾的監(jiān)督、評判，切實提高服務質量。

四是要著眼全局，謀劃長遠。面對新常態(tài)，我們黨員干部要善于從全面深化改革、推進轉型升級的大局出發(fā)，積極觀大勢、謀大事;要著眼長遠，秉持功成不必在我的理念，堅定發(fā)展戰(zhàn)略，不搞所謂的“政績工程”，不貪一時之功，不圖一時之名，多干打基礎、利長遠的事情，既盡力而為，又量力而行，把好事辦好。對機關事務工作來說，我們要緊緊圍繞中心、服務大局，堅持從全局的角度想問題、辦事情，服從服務于全市改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，為全市現代化建設提供強有力的后勤保障。

五是要適應期盼，提高標桿。面對新常態(tài)，作為黨員干部，我們要積極順應人民的期盼，切實加強自身建設，以提出的“三嚴三實”要求自己，以焦裕祿精神為標桿，思想境界要更高，履職能力要更強，工作標準要更高，服務效果要更好。在日常工作中，要自覺牢固確立群眾觀念，多辦人民群眾期盼和歡迎的事。對機關事務工作來說，我們要堅持“機關滿意、干部職工滿意、領導滿意、社會滿意、自身滿意”的“五滿意”標準，切實提升工作品質，主動回應干部職工和群眾期盼與關切，為干部職工和群眾多做實事好事。

六是要提振精神，勇于擔當。吏治新常態(tài)營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境，為能干事、干成事者提供了舞臺。面對新常態(tài)，我們黨員干部要進一步提振精氣神，弘揚勇于擔當、敢于負責、忠于職守、專于事業(yè)的精神，在推進全面深化改革、推進創(chuàng)新發(fā)展的大局中展現作為，在服務穩(wěn)增長、調結構、促改革、惠民生的事業(yè)中做出更大成績，不負黨和人民群眾的期望。對機關事務工作來說，我們要適應新形勢，按照《機關事務管理條例》所賦予和明確的職能要求，克難奮進，迎難而上，積極創(chuàng)新作為，在厲行勤儉節(jié)約、推進公車改革、規(guī)范資產管理、優(yōu)化社會化服務中體現后勤戰(zhàn)線同志的人生價值，展示機關事務工作者的良好風采。

“活動收尾絕不是作風建設收場”，在黨的群眾路線教育實踐。

活動總結。

大會上擲地有聲。這表明了黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨的堅定決心，吹響了新形勢下把作風建設不斷引向深入的號角，標志著全黨上下邁入了從嚴治黨的新常態(tài)。我們要牢固樹立“作風建設永遠在路上，永遠沒有休止符”的理念，杜絕鳴金收兵的思想，不觀望、不等待，按照抓常抓細抓長的要求，一以貫之堅持從嚴治黨，完善作風建設的制度機制，推進形成作風建設新常態(tài)，持續(xù)深入轉變作風。

從今年2月開始，南寧市各級黨組織、廣大黨員干部按照中央、自治區(qū)黨委和市委的統(tǒng)一部署，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，取得了積極成效。不過，我們也要看到，與中央和自治區(qū)黨委的要求相比，與群眾的更高期盼相比，活動取得的成果還是初步的，作風建設還任重而道遠。

“逆水行舟，一篙不可放緩;滴水穿石，一滴不可棄滯”。全市上下要深刻把握教育實踐活動的重大成果、基本經驗和推進從嚴治黨的著力點，在“真、實、嚴、干”上下功夫，以更大的決心推進作風建設常態(tài)化長效化，以良好的作風凝聚加快發(fā)展的強大正能量，確保提升南寧首位度目標的順利實現。

要在“真”上較勁，認真整改、建章立制。只有做事不應付，做人不對付，什么都講認真，我們才能干得了實事、做得出實績。市委強調在“真”字上較勁，就是要以講認真的態(tài)度，持續(xù)用力在整改落實和建章立制上下功夫，做到思想上真重視、整改上真心改、措施上真到位、制度上真管用，切實把整改措施和。

規(guī)章制度。

轉化為實實在在的行動和人民群眾的贊許。

要在“實”上著力，落實責任、強化執(zhí)行。當前，南寧市正處于全面深化改革、奮力提升南寧首位度和加快全面建成小康社會的關鍵階段。要實現全市的奮斗目標，關鍵在黨、關鍵在于落實。我們要深刻認識到，黨建工作與經濟工作是相互影響、相互促進的，兩者辯證統(tǒng)一，密不可分。各級黨委(黨組)要牢固樹立正確的政績觀，把抓落實的出發(fā)點放到為黨盡責、為民造福上，把抓落實的落腳點放到辦實事、求實效上。

要在“嚴”上用功，從嚴管理、從嚴肅紀。堅持黨要管黨、從嚴治黨，關鍵在從嚴治吏，從嚴肅紀。我們必須全面落實從嚴治黨的新要求，牢固樹立“管黨治黨成于嚴”的意識，堅持嚴的標準、嚴的舉措、嚴的紀律，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，把作風建設不斷引向深入。

要在“干”中見效，轉化成果、推動發(fā)展。當前，全面深化改革、奮力提升南寧首位度，任務十分繁重。對南寧來說，只有實干，才有實力的增強，才會有經濟的發(fā)展和社會的進步，也才能加快實現首位度的大提升。全市各級干部必須把“實干”放在第一位，以實干統(tǒng)領各項工作，真干實干苦干，干出成效，把教育實踐活動成果轉化為全面深化改革的生動實踐，轉化為干事創(chuàng)業(yè)的強大動力，以良好的作風推動經濟社會發(fā)展取得新成效。

政治生態(tài)環(huán)境中的“新常態(tài)”出現，最高興的莫過于普通老百姓。以前老百姓辦事要看當官的臉色，甚至還要送錢送禮，一些基層部門經常出現老百姓辦事找不到人的情況。這些政府機關部門的不良作風，隨著中央反腐敗工作的不斷深入以及黨風廉政建設的推進，已經逐漸消失了。如今，到政府部門去辦事，中要是上班時間幾乎都能找到人，受理工作人員的態(tài)度也好轉了，吃拿卡要現象也銷聲匿跡。這樣的“新常態(tài)”來之不易，值得珍惜。

其實，這種“新常態(tài)”是政府機關單位職能回歸的結果，是風清氣正從政環(huán)境表現。而這一切都與中央反腐的堅定決心所分不開。自從以來，中央反腐的力度不斷加強，對腐敗官員一視同仁，查處了一大批的腐敗分子，彰顯了中央的零容忍態(tài)度及堅定決心。同時加強黨風廉政建設，整治懶庸散等不作為、亂作為現象，扭轉廣大黨員干部的不良作風，取得了顯著實效，使“新常態(tài)”得以到來。

作為黨員干部，一定要主動適應這種正常的政治生態(tài)環(huán)境，不能總想著以前的隱形收入，甚至還對“四風”行為抱有念想，對中央打造風清氣正的從政環(huán)境持觀望態(tài)度，總以為這陣風過去，一切又會回到從前。特別是一些黨員干部在沒有了好處的情況下，為了不出事，寧愿不干事，消極應對中央的作風整頓行動。對于這類人群，一定要及時調整心態(tài)，盡快學會在這樣的“新常態(tài)”下開展工作，實現自己的“轉型升級”，爭取在新的條件下、按照新的標準要求，有更大的作為。

當前政治環(huán)境中出現的“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。黨員干部應該清楚的看到，以前的歪風邪氣已經行不通了，必須要重新樹立正確的價值觀、政績觀及權力觀，端正思想，真正把全心全意為人民服務，為民務實清廉落到實處。有了良好的政治生態(tài)，更有利于開展正常的工作，更有利于有才干、想作為的人有更大的作為，更有利于真正的人才脫穎而出。對于年輕干部來說，這也是個難得的機會，只要肯努力，有責任，敢擔當，就完全可以大有所為。

教師適應新常態(tài)心得體會篇五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

當前我國經濟社會發(fā)展進入新常態(tài)，給環(huán)境保護工作提出了新的要求。隨著新環(huán)保法的實施，環(huán)保部門既獲得了利器，又面臨考驗。為了適應新形勢、新變化，基層環(huán)境宣傳必須切實行動起來，積極適應環(huán)保新常態(tài)。

點燃激情，忌妄自菲薄。

上面千條線，下面一根針。基層環(huán)保工作千頭萬緒，從事環(huán)境宣傳工作的人員不僅是環(huán)保部門的筆桿子，而且常常一專多能。但從事環(huán)境宣傳的干部沒有行政審批吃香、沒有環(huán)境執(zhí)法耀眼，常常坐冷板凳。

如何才能感受到人生價值?一要用信心點燃激情。從事宣傳是領導信任、同事認可、個人能力的體現，要加強學習研究，開闊思維視野，把環(huán)境宣傳當作事業(yè)來做，在平凡的崗位上干出不平凡的業(yè)績。

二要以熱心點燃激情。時刻保持對環(huán)保事業(yè)的熱愛，關注前沿，透視熱點，緊扣環(huán)保事業(yè)發(fā)展的脈搏，讓宣傳與發(fā)展一同跳動。

三要用恒心點燃激情。發(fā)揚釘子精神，勤學習，勤鉆研，持之以恒，把握大勢，吃透政策，摸準實情，使宣傳工作有的放矢，取得實效。

實時溝通，忌自說自話。

一要高占位。不能局限環(huán)保部門的一畝三分地，要跳出環(huán)?？喘h(huán)保，從更高的層面看待環(huán)境宣傳。及時學習領會黨委政府的重大決策、上級環(huán)保部門的安排部署和本級重點工作、重要活動等，把思想行動統(tǒng)一到全局中心上來。

二要廣接觸。學會與各類新聞媒體打交道，讓媒體為我所用，在大的環(huán)境宣傳格局下開出一塊地，闖出一片天，整合環(huán)境宣傳正能量。

三要會搜集。眼觀六路，耳聽八方，注重搜集各種信息來源，分析透視，當好環(huán)境事件隱患的消防員和環(huán)境形象的推銷員。

四要勤公開。利用各種現代媒體介質和網絡平臺，暢通各種信息渠道，及時報送信息，主動公開信息，動員公眾參與，把公眾關心、關注環(huán)保的意愿、訴求整合起來，形成強大的環(huán)境宣傳輿論場。

主動作為，忌無動于衷。

環(huán)境污染事件引發(fā)的輿論壓力常常使環(huán)保部門成為眾矢之的。如何從以往的輿論發(fā)展過程中探循規(guī)律，把握態(tài)勢，化負面為正面，化消極為積極，已經成為宣傳工作者的最基本素養(yǎng)。

增強敏銳性。提升研判能力，對事關環(huán)保發(fā)展的典型經驗要及時發(fā)現、總結提煉，使之成為促進環(huán)保事業(yè)發(fā)展的引擎。對涉及環(huán)保影響的插曲、隱患、萌芽要及時亮劍，占據輿論高地，把握引導權、掌控權。

樹立風險意識。切實改變環(huán)境宣傳只咬筆桿子、沒有審批、執(zhí)法崗位風險大的認識。用好新聞發(fā)布會、社交平臺等工具提高突發(fā)環(huán)境事件的宣傳能力，妥善應對媒體輿情，防止環(huán)境事件演變?yōu)檩浾撌录?/p>

強化捕捉能力。從第一時間捕捉環(huán)保的輿論動態(tài)，從第一現場捕捉宣傳閃點，善于小中見大，管中窺豹，捕捉污染減排、環(huán)境執(zhí)法、環(huán)評審批、危險廢物監(jiān)管、污染防治等環(huán)保業(yè)務工作推進過程中出現的新辦法、新經驗、新問題、新風險。

融合融入，忌袖手旁觀。

環(huán)境宣傳工作者要勤動腦。要融入中心工作，主動參與各項環(huán)保業(yè)務工作，從中尋找宣傳切入點，放大宣傳功能。從寫“豆腐塊”、報送新聞信息的常規(guī)宣傳到對重點工作提出自己的看法、建議，對難點工作有個人的思考和對策，以此提升宣傳的效能。

環(huán)境宣傳工作者要開口說。發(fā)揮宣傳為創(chuàng)新鼓勁加油、為隊伍鼓舞士氣、為輿論把脈引導的功能。在社會上營造環(huán)保的強大氣場。對事關環(huán)保發(fā)展的瓶頸、事關環(huán)保影響的旋渦，主動運用各種宣傳輿論工具釋疑解惑、疏導情緒。

例如，當前公眾反對在自家門口建立垃圾焚燒廠、污水處理廠、化工企業(yè)等鄰避現象普遍存在。環(huán)保部門既要維護群眾合理訴求和合法權益，又要依法妥善處置好項目建設，宣傳工作至關重要。環(huán)保部門要正確引導。

同時，環(huán)境宣傳工作者要動手寫，在行業(yè)宣傳陣地上發(fā)出基層的聲音，在國內知名網站、報刊等媒體上刻出基層的形象。

塑造品牌，忌甘于平庸。

基層環(huán)境宣傳工作要建好環(huán)保宣傳基地，形成環(huán)保大v、最美基層環(huán)保人、環(huán)保衛(wèi)士、環(huán)保好干部等品牌，在社會上樹起環(huán)保大旗。

要樹立環(huán)保隊伍品牌，建立環(huán)保宣傳骨干隊伍，發(fā)揮環(huán)保志愿者作用，網絡一批環(huán)保寫手，適時開展學習交流、會議培訓、沙龍講座等活動，定期策劃宣傳，推出宣傳品牌，擴大環(huán)保影響。

要打造個人品牌，建大環(huán)保宣傳點，形成一批寫作能力強、不同題材類型特長的環(huán)保宣傳個人品牌，整合宣傳隊伍的個體能量，形成一加一大于二、一枝獨秀和百花齊放并存的可喜局面。

一、全面加強思想理論建設。

思想理論建設是黨的根本建設，是宣傳思想文化工作的"基本職責。無論形勢任務怎么變化，工作領域范圍怎么拓展，我們都要把思想理論建設牢牢抓在手上，不斷鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域的指導地位，鞏固全省人民團結奮斗的共同思想基礎。

(一)把學習宣傳貫徹**總書記系列重要講話精神引向深入。**總書記系列重。

要講話是中國特色社會主義理論體系的最新成果，是指導具有許多新的歷史特點的偉大斗爭的最鮮活的馬克思主義。要持續(xù)抓好講話精神的學習宣傳貫徹，使講話精神成為干部群眾的思想羅盤和行動指南，切實做到學而信、學而用、學而行。做到學而信，就是要引導廣大黨員干部群眾增強對講話精神的思想認同、理論認同和情感認同，切實解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。做到學而用，就是要把講話精神作為指導工作的強大思想武器，自覺運用到“四個**”“兩項建設”的生動實踐中，運用到破解改革發(fā)展穩(wěn)定的重大實際問題中，運用到解決干部群眾關心的熱點難點問題中，把學習成果轉化為落實《**省全面建成小康社會加快現代化建設戰(zhàn)略綱要》的實際成效。做到學而行，就是要引導黨員干部堅持以講話為鏡子，深學、細照、篤行，做到對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，自覺投身實現中華民族偉大復興中國夢，投身中原崛起**振興富民強省偉大實踐。

(二)不斷深化中國特色社會主義和中國夢的學習宣傳教育。開展中國特色社會主義和中國夢的學習教育，是宣傳思想文化工作一以貫之的戰(zhàn)略任務。深化中國特色社會主義和中國夢的學習教育，在析事明理上要突出“透”字，引導人們深刻認識到，既不能走封閉僵化的老路，也不能走改旗易幟的邪路。在宣傳形式要突出“活”字，組織開展主題實踐活動，豐富宣傳載體，創(chuàng)新教育形式，充分發(fā)揮先進人物、道德模范、文藝輕騎兵、“五老”人員、大學生等群體的作用，使中國特色社會主義和中國夢的宣傳教育有血有肉、入情入理。在覆蓋范圍要突出“廣”字，把抓重點與抓普及結合起來，把中國特色社會主義理想信念在全省人民中牢牢樹立起來，把民族復興中國夢這一精神旗幟在全省人民中牢牢樹立起來。

把黨委負總責和一把手的“第一責任”落到實處，把意識形態(tài)要求體現到各級領導班子、領導干部考核評價之中，做到有責必行、執(zhí)責必嚴、失責必究。必須嚴守思想陣地，加強對小報小刊、講座論壇、高校課堂、民辦社科研究機構和境外基金、境外非政府組織在豫活動的管理，決不給錯誤思想提供傳播空間和渠道。必須嚴密跟蹤研判，做好意識形態(tài)領域情況分析研判和情況通報工作，發(fā)揮把方向、打招呼、劃底線、守陣地、防侵蝕的作用。對于錯誤思潮，要旗幟鮮明、理直氣壯地進行批駁，決不能做沉默的大多數，更不能躲閃回避，以話語權贏得主動權。

二、著力提升輿論引導能力。

堅持正面宣傳為主、團結穩(wěn)定鼓勁，促使正能量越來越強勁，主旋律越來越響亮，更好地服務全省工作大局。

(一)做大做強正能量宣傳。圍繞中心、服務大局是宣傳思想文化工作的基本職責。當前和今后一個時期，全面建成小康社會、全面深化改革、全面推進依法治國、全面從嚴治黨是黨和國家的工作大局，宣傳思想文化工作要圍繞“四個全面”來謀劃、來展開。要堅持正確導向，堅持政治家辦報、辦刊、辦臺、辦新聞網站，確保整體輿論保持正向、糾正偏向、把住方向。要把握宣傳基調，把黨和政府的聲音傳播好，把社會進步的主流展示好，把人民群眾的心聲反映好，給人以信心、給人以力量、給人以光明、給人以希望。要創(chuàng)新宣傳形式，不管是對內宣傳還是對外宣傳，都要多用講故事的方法進行，做到善講會講、動聽愛聽，講好**故事，傳播好**聲音。要注重聯動宣傳，強化中央媒體和省內媒體聯動、傳統(tǒng)媒體和新興媒體聯動、內宣和外宣聯動，多在中央媒體發(fā)聲，確保中央主要媒體對我省的正面宣傳長流水、不斷線、關鍵時刻有亮點，讓外界更好地認識**、了解**、支持**。

(二)及時有效引導突發(fā)事件和熱點問題。要加強突發(fā)事件引導，按照“及時準確、公開透明、有序開放、有效管理、正確引導”的要求，及時發(fā)布權威信息，爭取第一落點，搶占話語權。善于用已采取的實際措施和產生的工作成效來回答社會關切，讓權威部門和專家學者引導社會輿論，使輿論引導更有針對性說服力。要抓好熱點問題引導，把握節(jié)奏、掌握分寸、調控力度，爭取最好的引導效果。要規(guī)范新聞發(fā)布工作，制定出臺新聞發(fā)言人工作細則，進一步完善新聞發(fā)布機制、新聞發(fā)言人培訓機制、發(fā)布效果評估機制，解決一些地方存在的想發(fā)布就發(fā)布、不想發(fā)布就不發(fā)布的問題，明確什么情況下必須發(fā)布，什么問題由哪一級領導出面發(fā)布，推動全省新聞發(fā)布工作實現常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。

(三)加強主流媒體能力建設。加快推進媒體融合發(fā)展，是增強主流媒體的傳播力、公信力和影響力的重要途徑。媒體融合的核心在于培育發(fā)展新型主流媒體。要抓緊出臺我省推進媒體融合發(fā)展的實施意見，打造一批新型主流媒體，重點支持大河網絡傳媒集團、大象融媒體集團公司、大地傳媒新媒體集團等一批新型媒體集團發(fā)展，在新一輪媒體格局變革中占領先機、贏得主動。推動媒體融合發(fā)展的一個重要目的，是鞏固壯大主流輿論。要按照一手抓融合、一手抓管理的要求，一開始就要立好規(guī)矩、亮明底色、筑牢底線，與傳統(tǒng)媒體保持統(tǒng)一的導向要求和內容標準。推動媒體融合發(fā)展，必須解決人才緊缺這一突出問題。要堅持把教育、培養(yǎng)、引進結合起來，留住人才、用好人才。加強在職崗位培訓，培養(yǎng)一批“全媒記者”、“全媒編輯”，培養(yǎng)一批懂專業(yè)、懂政策的資深記者，在全媒體上開設專欄、發(fā)表評論、形成“品牌”。

三、扎實推進文明**建設。

要有韌勁、長期抓，在融入貫穿結合上下功夫，在落細落小落實上見成效。

(一)在增進認知認同上下功夫。要突出教育引導，把“三個倡導”***個字貫穿到國民教育、精神文明創(chuàng)建、黨的建設和經濟社會發(fā)展之中，認真落實社會主義核心價值觀行動方案，使核心價值觀的影響像空氣一樣無所不在、無時不有。要抓好重點人群，注重抓好公職人員、公眾人物、青少年等重點人群，加強教育引導、監(jiān)督管理，使他們更好地發(fā)揮示范引領作用。要形成工作合力，注重發(fā)揮文明委成員單位的作用，動員各類社會組織參與，充分發(fā)揮思想的力量、理論的力量、文化的力量、網絡的力量、行政的力量、法治的力量，形成推動社會主義核心價值觀建設的強大合力。

(二)在增強工作實效上下功夫。要抓好實踐活動，持續(xù)深化“六文明”活動，繼續(xù)抓好“踐行價值觀、文明我先行”主題系列活動，開展放歌、詩頌、舞動、映像、書贊、說唱文明**系列活動。大力推動志愿服務制度化建設，開展多種多樣的志愿服務活動。組織開展道德模范和感動人物、最美人物、文明人物系列評選活動，設立善行義舉榜，評選表彰“文明**勛章”，樹立好人好報的價值導向。要充分發(fā)揮文明創(chuàng)建的牽引作用，修訂完善精神文明創(chuàng)建工作考核測評體系，把文明**建設的目標要求貫穿到文明創(chuàng)建各項目、全過程，使精神文明創(chuàng)建與文明**建設有效融合。針對黨政機關和一些窗口單位存在的冷硬橫推問題，食品流通領域的假冒偽劣問題，農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聚眾賭博問題等，組織開展專項治理，推動形成良好社會風尚。

觀念，加強自我約束。另一方面，要強化他律，重點是完善法規(guī)制度，形成強制力。當前，要著力推進誠信建設制度化，深入實施誠信企業(yè)示范創(chuàng)建“百千萬”工程，建立完善“紅黑榜”發(fā)布機制，形成懲戒失信、褒揚誠信的長效機制。

四、有效掌控網上輿論主導權。

堅持正能量是總要求、管得住是硬道理，依法建網、依法管網、依法治網，推動網絡空間全面清朗起來。

(一)唱響網上主旋律。

全面優(yōu)化網絡輿論生態(tài)，首先要改進網上正面宣傳方式，壯大網上正能量。要緊緊圍繞中央和省委的中心工作，結合網上的熱點新聞事件，以及網民的興趣、觀點，主動設置網絡話題，引導網民積極參與，正確引導網上輿論。要積極適應網絡語言的特點，掌握網絡語言的規(guī)律，用真實、生動、鮮活的網言網語講故事，達到事半功倍的效果。要鼓勵網站開展正能量宣傳，增加正能量的傳播內容，唱響網上正面宣傳主旋律。

(二)加強網上輿論引導。

加強網上輿情的分析研判，妥善處置網上突發(fā)事件，不斷提升網上輿論引導水平。要注重提升發(fā)現輿情的預見能力，對可能出現的網絡輿情要有先見之明，積極主動地發(fā)現問題、研判走勢，未雨綢繆，搞好應對。要增強工作主動性，第一時間發(fā)現網絡突發(fā)事件，提前介入、主動作為，妥善處置網上熱點。對涉豫熱點輿情，積極協調相關部門進行調查核實、妥善處理，防止熱點輿情和有害信息進一步擴散。

(三)提升網絡管理水平。

體責任，支持發(fā)展互聯網社會組織，完善省、市、縣三級網絡評論引導管理機制，深入開展整治互聯網新聞傳播“四亂”專項行動，進一步優(yōu)化網絡生態(tài)。

五、大力推動中原文化繁榮興盛。

深入學習貫徹**總書記在文藝座談會上的重要講話精神，全面貫徹“二為”方向和“雙百”方針，堅持以人民為中心的創(chuàng)作導向，大力推動文化改革發(fā)展，促進中原文化大發(fā)展大繁榮。

(一)推動精品創(chuàng)作生產。堅持正確導向，始終把滿足人民精神文化需求作為文藝工作的出發(fā)點和落腳點，把人民作為文藝表現的主體，把人民作為文藝審美的鑒賞家和評判者，把為人民服務作為文藝工作者的天職。廣泛開展“深入生活、扎根人民”主題實踐活動，引導文藝工作者深入基層、深入群眾、深入生活，創(chuàng)作更多有筋骨、有道德、有溫度的優(yōu)秀作品。加強對重大文藝項目的規(guī)劃策劃，做到組織實施一批、加工提高一批、論證儲備一批，確保文藝精品力作源源不斷、層出不窮。組織實施“中原人文精神系列工程”，重點抓好文化精品創(chuàng)作工程、優(yōu)秀文藝作品普及工程、優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承工程、特色文化基地建設工程、中原文化名家推介工程，使我省文藝工作整體推進、繁榮發(fā)展。切實加強和改進文藝評論工作，發(fā)揮其引導創(chuàng)作、校正偏差，提高審美、引領風尚的作用。

建立有文化特色的現代企業(yè)制度，健全確保把社會效益放在首位、實現社會效益和經濟效益相統(tǒng)一的體制機制。

(三)提升公共文化服務水平。認真落實中央《關于加快構建現代公共文化服務體系的意見》，積極推進基本公共文化服務標準化均等化。建立公共文化服務體系建設協調機制，制定加快構建現代公共文化服務體系的意見、基本公共文化服務標準、公共文化服務績效考核辦法，搞好基層綜合性文化服務中心建設試點工作。以國家級扶貧開發(fā)縣和集中連片特困地區(qū)為重點，推進貧困地區(qū)公共文化服務實現跨越式發(fā)展。深入開展“文化惠民工程”系列活動，繼續(xù)抓好“文明**·歡樂中原”、“教你一招”等群眾文化活動，抓好優(yōu)秀舞臺藝術“五進”活動、萬場電影送民工等活動，不斷豐富基層群眾文化生活。要積極探索文化服務新模式，運用政府購買、市場機制、社會捐助等多種形式，增加文化總量，提高服務質量。

六、切實加強基層基礎工作。

宣傳思想文化工作的服務對象在基層，工作主體在基層，任務落實靠基層，薄弱環(huán)節(jié)也在基層。中宣部把今年作為“基層工作加強年”，還要出臺加強基層宣傳思想文化工作的意見，我們要抓住機遇，拿出實實在在的舉措，使基層基礎工作真正強起來。

(一)加強基層宣傳文化陣地建設。要堅持眼睛朝下、重心下移，把工作精力和工作資源更多地向基層傾斜，充實基層工作力量，加強基層設施建設，加大資金投入，解決力量薄弱、經費緊張、設施缺乏問題，努力實現管事有人、辦事有錢、搞活動有陣地。

戒，做到忠誠、干凈、擔當。

(三)大力推進改革創(chuàng)新。現在，傳統(tǒng)的思維模式、按部就班的運行方式、四平八穩(wěn)的工作狀態(tài)，在一些單位、一些同志身上還不同程度地存在著。比如經驗主義，一問什么都知道，一說都明白，一做又回到老路上去了，舊瓶裝新酒，以不變應萬變，套路不變，頻道不換。比如形式主義，凡事做了、到了、報了、領導知道了，就算完成任務了，“不求百姓拍手，只求領導點頭”。還有畏難情緒，面對復雜形勢，缺乏自信，怕出差錯，不愿創(chuàng)新，習慣于被推著干，缺少主動性。這些問題都需要通過改革創(chuàng)新來破解。要創(chuàng)新理念，保持思想敏銳性和開放度，打破傳統(tǒng)思維定勢，樹立互聯網思維、戰(zhàn)略思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、底線思維，以思想認識新飛躍打開工作新局面。要創(chuàng)新內容形式，把“說什么”和“怎么說”結合起來，把“誰來說”和“說給誰”結合起來，把“怎么看”和“怎么辦”結合起來，既講大道理、又講小道理，既講事實、又講故事，讓老百姓喜歡聽，聽了信，信了服，服了跟黨走。要創(chuàng)新方法手段，強化“基層為先、效果為大”的思想，凡事不僅要看過程，更要重效果;不僅要看做了什么，而且要看做成了什么，有什么實際成效。要因地制宜、因時制宜、因人制宜，堅持對象化、分眾化，既有漫灌，也有噴灌滴灌，既有和風細雨，也可以來點暴風驟雨。要適應“微時代”的傳播規(guī)律，利用微博、微信、微視、微電影開展互動化宣傳。要本著簡單明了、可以持續(xù)、能夠推廣、百姓歡迎的理念來設計活動載體，最大限度地吸引廣大群眾參與，對行之有效的活動載體，效不更方，扭住不放，一抓到底，抓出成效，形成品牌。

教師適應新常態(tài)心得體會篇六

只有把握好形，才能對經濟發(fā)展新常態(tài)的現狀做到心中有數，更好地堅持從實際出發(fā)，增強工作的針對性和實效性，促進經濟發(fā)展保持向上向好的態(tài)勢。下面是本站為大家準備的適應新常態(tài)把握新常態(tài)。

希望大家喜歡!

同志強調，新常態(tài)是一個客觀狀態(tài)，是我國經濟發(fā)展到今天這個階段必然會出現的一種狀態(tài)，是一種內在必然性，我們要因勢而謀、因勢而動、因勢而進。這提示我們，適應、把握和引領經濟發(fā)展新常態(tài)，前提是深刻認識經濟發(fā)展新常態(tài)。那么，如何深刻認識經濟發(fā)展新常態(tài)呢?科學的路徑是堅持馬克思主義世界觀和方法論，樹立系統(tǒng)思維、辯證思維，正確看待經濟發(fā)展中的一系列辯證關系，科學把握新常態(tài)的特點、規(guī)律和趨勢。

在發(fā)展方位上既看“時”又看“勢”

所謂時，是指時局、時機、時點;所謂勢，是指態(tài)勢、趨勢、走勢。深刻認識經濟發(fā)展新常態(tài)，既要注意看時，又要注重看勢。

時是新常態(tài)靜態(tài)屬性的反映?？磿r，就是觀察經濟發(fā)展新常態(tài)所處的時代坐標，全面把握我們面臨的時機、背景、條件。應看到，在我國經濟發(fā)展過程中新狀態(tài)、新格局、新階段總是在不斷形成，經濟發(fā)展新常態(tài)是此進程的一個階段，這完全符合事物發(fā)展螺旋式上升的運動規(guī)律。同時應深刻認識到，新常態(tài)是我國經濟進入“三期疊加”階段的必然產物，是全面建成小康社會、實現“兩個一百年”奮斗目標的必經階段，也是后國際金融危機時期世界經濟深度調整、艱難復蘇以及新一輪科技革命蓄勢待發(fā)的必然反映。

勢是新常態(tài)動態(tài)屬性的體現?？磩?，就是觀察經濟發(fā)展新常態(tài)所處的歷史坐標，準確把握其面臨的變革、走向、趨勢。應把握好經濟發(fā)展的來勢，看到在經過長期高速增長后，我國經濟潛在增長率雖然有所回落，但綜觀全球，它仍是一列快速行進的火車，對世界經濟發(fā)揮著有力帶動作用;把握好經濟發(fā)展的大勢，看到全球產業(yè)分工格局正在發(fā)生重大變化，我國以低端制造為主的產業(yè)結構已難以為繼，推動制造業(yè)邁向中高端已刻不容緩;把握好經濟發(fā)展的走勢，看到個性化、多樣化消費漸成主流，新技術、新業(yè)態(tài)、新模式的投資機會大量涌現，人力資本質量和技術進步的驅動力逐漸增強，大規(guī)模走出去正在發(fā)生，市場在探索產業(yè)發(fā)展方向中的力量進一步顯現。

只有審時度勢，把時與勢有機結合起來，由表及里、由靜而動，才能對新常態(tài)的發(fā)展方位了然于胸。只有審時度勢，才能透過現象看本質，搶抓經濟發(fā)展先機，把握經濟發(fā)展規(guī)律，爭取經濟發(fā)展的更大作為。

在發(fā)展升級上既看“形”又看“型”

所謂形，是指形狀、形態(tài)、形式;所謂型，是指類別、結構、性質。不執(zhí)著于形而在意于型，注重根據形的變化用心塑型，是推動經濟發(fā)展轉型的成功之道。深刻認識經濟發(fā)展新常態(tài)，既要注意看形，又要注重看型。

形是新常態(tài)的外在表現?？葱危瑧盐战洕l(fā)展的速度、規(guī)模、態(tài)勢，把握經濟存量的規(guī)模和經濟增量的變化，把握經濟發(fā)展的投入產出和質量效益。

型反映新常態(tài)的內在規(guī)律?？葱?，應看到我國經濟正向形態(tài)更高級、分工更復雜、結構更合理階段演化的大轉型。把握發(fā)展方式的轉變，認清經濟發(fā)展正由規(guī)模速度型粗放增長轉向質量效益型集約增長;把握經濟結構的轉變，認清經濟結構正由增量擴能為主轉向調整存量、做優(yōu)增量并舉的深度調整;把握動力支撐的轉變，認清經濟發(fā)展正由要素驅動、投資驅動轉向創(chuàng)新驅動、改革促動、開放帶動;把握增長領域的轉變，認清經濟發(fā)展空間正由傳統(tǒng)增長點轉向新的增長點。

只有把握好形，才能對經濟發(fā)展新常態(tài)的現狀做到心中有數，更好地堅持從實際出發(fā)，增強工作的針對性和實效性，促進經濟發(fā)展保持向上向好的態(tài)勢。型是經濟發(fā)展規(guī)律和趨勢的反映，是經濟發(fā)展新常態(tài)的本質特征所在。只有自覺在塑型上下功夫、求實效，才能以新方式適應新常態(tài)、以新結構引領新常態(tài)、以新動力支撐新常態(tài)、以新業(yè)態(tài)拓展新常態(tài)，全面打造新階段我國經濟發(fā)展升級版。

在發(fā)展機遇上既看“近”又看“遠”

所謂近，是指眼前、近期、現在;所謂遠，是指今后、長遠、未來。立足當前、著眼長遠，把遠近結合起來，是推動經濟社會科學發(fā)展的重要經驗。深刻認識經濟發(fā)展新常態(tài)，既要注意看近，又要注重看遠。

正視新常態(tài)“最痛處”、解決“最難處”、爭取“最好處”?？唇?，應正確對待經濟發(fā)展新常態(tài)下經濟下行的暫時困難、結構調整的“陣痛”，積極化危為機，著力穩(wěn)增長、保就業(yè)、調結構、促改革，實現即期經濟發(fā)展目標。

看到新常態(tài)帶來更多更長遠的發(fā)展機遇?？催h，應深刻把握新常態(tài)下的增速換擋，有利于克服資源消耗多、效率低下、產能過剩、泡沫積聚等痼疾，為進一步做好打基礎、利長遠的工作騰出空間;新常態(tài)下的結構優(yōu)化，有利于產業(yè)發(fā)展邁向中高端和大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新，為轉變經濟發(fā)展方式創(chuàng)造條件;新常態(tài)下的動力轉換，需要全面深化改革，統(tǒng)籌用好“看不見的手”和“看得見的手”，不斷激發(fā)經濟活力和發(fā)展?jié)摿Α?/p>

只有在“近”字上聚焦，才能立足當下，從現在做起，為長遠發(fā)展打好基礎、創(chuàng)造條件;只有具備“風物長宜放眼量”的開闊胸襟、做好“人無遠慮必有近憂”的及早謀劃，才能抓住我國發(fā)展大有可為的重要戰(zhàn)略機遇期，在實現經濟發(fā)展長遠目標上贏得主動、贏得優(yōu)勢。

“十三五”規(guī)劃是我國經濟發(fā)展進入新常態(tài)后的第一個五年規(guī)劃，因此，“十三五”規(guī)劃的制訂必須回答這樣一個問題：“十三五”時期，我國應該如何適應、把握、引領新常態(tài)。回答這一問題，首先需要充分認識新常態(tài)會帶來哪些新的變化，進而在清晰地把握好未來五年甚至更長一個時期宏觀環(huán)境和發(fā)展背景的基礎上，有針對性地加大結構調整和動力轉換力度，積極培育經濟發(fā)展新動力。

充分認識新常態(tài)帶來的新變化。

我國的經濟發(fā)展進入新常態(tài)，最直觀的變化就是經濟增速進入換擋期，即由過去的高速增長轉到當前的中高速增長。一個時期以來，中國經濟經歷了一個較長時期的下行周期，經濟增速在波動中放緩，今年第三季度已經回落至6.9%。這是周期性因素和結構性因素相互疊加、共同作用的結果，其中，結構性因素占據主導地位。經濟增速放緩，表面上是需求不足，實際上是供給結構不適應市場需求的變化：一方面，已有的供給因為供大于求出現了過剩;另一方面，部分需求缺乏相應的供給難以被滿足。進入新常態(tài)，一系列重大的、階段性的變化集中顯現，這既表現在需求側，也表現在供給側。

從需求側來看，20xx年我國城鎮(zhèn)戶均達到1套房，20xx年每千人擁有汽車超過100輛。按照國際經驗，進入這樣一個階段之后，房地產和汽車市場的需求都將發(fā)生明顯變化。從我國的具體情況看，房地產投資在20xx年至20xx年年均增長24%，今年前三個季度已下降到2.6%;汽車產量過去十年年均增長17.9%，今年前三個季度卻下降到0.9%。不僅如此，隨著房地產需求和汽車市場需求的下降，鋼鐵、水泥、玻璃、輪胎、電子、家電、家裝等關聯行業(yè)的市場需求也在下降。

從供給側來看，20xx年以后，我國16歲至59歲勞動年齡人口減少了820萬人，隨著勞動力成本快速上升、資源供需形勢發(fā)生變化、生態(tài)環(huán)境硬約束不斷強化，以往那種依靠生產要素大規(guī)模、高強度投入實現經濟增長的條件已經不復存在。與此同時，過去一個時期制造業(yè)迅猛擴張而形成的巨大產能，在國內外市場需求發(fā)生變化的情況下，當前面臨較為嚴重的過剩局面，特別是鋼鐵、煤炭、石化、有色、建材等傳統(tǒng)行業(yè)，產能過剩更為嚴重，利潤水平大幅回落，有的行業(yè)甚至出現全行業(yè)虧損。

由此可見，新常態(tài)更具本質的變化特征還是結構調整和動力轉換。在需求側已發(fā)生明顯變化的情況下，如果仍然一味地擴大投資和產出規(guī)模，雖然短期內對經濟增長也能起到一定的作用，但隨著投資的邊際效用逐步遞減，其結果，不僅會使產能過剩的矛盾進一步加劇，對經濟增長的拉動作用也會明顯減弱，進而還會錯失結構調整的機會。因此，新常態(tài)下，面對經濟下行暴露出來的矛盾和問題，必須加大供給側的結構調整力度，加快化解過剩產能和資產重組，增強市場配置資源的功能，激發(fā)市場主體的內生活力和動力。需要強調的是，在市場需求已發(fā)生明顯變化的情況下，不主動調整也會被動調整，而被動調整付出的成本會更大。

加大結構調整和動力轉換力度。

“十三五”時期是我國結構調整和動力轉換的重要窗口期。過去一個時期的經濟下行壓力，固然帶來了一系列嚴峻挑戰(zhàn)，但也是結構調整和動力轉換的重要機遇。因此，“十三五”時期要充分用好經濟下行形成的倒逼機制，把握好窗口期的寶貴機會，下決心推進結構調整和動力轉換。

結構調整的重要環(huán)節(jié)是有效出清過剩產能。過剩產能特別是“僵尸企業(yè)”造成資源沉淀，影響要素流動和資源再配置，還會延誤結構調整的時機，使?jié)撛陲L險不斷積累?？梢哉f，近一個時期規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)盈利狀況持續(xù)惡化、工業(yè)品出廠價持續(xù)回落，與產能過剩是分不開的。今年前三季度，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)利潤總額同比下降1.7%，到今年9月份工業(yè)品出廠價連續(xù)43個月負增長，表明產能過剩已經到了相當嚴重的程度。只有下決心出清過剩產能，促進資源優(yōu)化再配置，結構調整才能有效推進。因此，“十三五”時期要下決心推進供給側結構調整，更加注重運用市場機制、經濟手段、法治辦法化解產能過剩，完善企業(yè)退出機制，推進結構調整取得實質性進展。

動力轉換要把握好新舊動力的相互關系。新舊動力并存是今后一個時期的基本特征。舊的動力如鋼鐵、煤炭、石化、有色、建材等產業(yè)板塊體量較大，雖然高速擴張期已經過去，但在相當長時期內對經濟增長仍具有重要支撐作用，短期內也難以找到體量相當、帶動力相近的新興產業(yè)板塊來替代。今后要通過技術改造和產業(yè)重組，讓舊動力煥發(fā)青春。與此同時，要著力培育新的動力，培育一批戰(zhàn)略性產業(yè)，逐步替代傳統(tǒng)動力。

無論是結構調整，還是動力轉換，都要著力提高要素生產率。在生產要素供需形勢發(fā)生趨勢性變化、企業(yè)綜合生產成本普遍提高的情況下，迫切要求從提高要素生產率中挖掘新動力。只有提高勞動生產率，提高投資回報率，提高全要素生產率，才能有效對沖要素供需形勢的變化，降低企業(yè)生產成本。要營造良好的市場環(huán)境，激發(fā)企業(yè)家和全社會創(chuàng)新潛能和活力，發(fā)揮創(chuàng)新在結構調整和動力轉換中的積極作用，真正使創(chuàng)新成為引領發(fā)展的第一動力。

積極培育經濟發(fā)展新動力。

“十三五”時期，培育經濟發(fā)展新動力，需要從多個方面展開。

第一，增強創(chuàng)新驅動發(fā)展動力。創(chuàng)新是提高要素生產率，提升產業(yè)價值鏈和產品附加值的關鍵。一是要推動“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”。當前和今后一個時期，我國處在產業(yè)轉型升級、經濟提質增效的關鍵時期，“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”是培育和催生未來產業(yè)、激發(fā)全社會創(chuàng)新潛能和活力的根本途徑。二是實施一批國家重大科技項目。以2030年為時間節(jié)點，在航空發(fā)動機、量子通信、智能制造和機器人、深空深海探測、重點新材料、腦科學、健康保障等領域再部署一批體現國家戰(zhàn)略意圖的重大科技項目。在重大創(chuàng)新領域組建一批國家實驗室。三是強化企業(yè)創(chuàng)新主體地位。形成一批有國際競爭力的創(chuàng)新型領軍企業(yè)。鼓勵企業(yè)開展基礎性前沿性創(chuàng)新研究，重視顛覆性技術創(chuàng)新。支持科技型中小企業(yè)健康發(fā)展。四是激發(fā)企業(yè)家精神。創(chuàng)新的主體是企業(yè)家，企業(yè)家最核心的功能是創(chuàng)新，政府的主要職責是建設科研基礎設施，加強知識產權保護，制定產業(yè)標準和商業(yè)規(guī)則，維護市場秩序，減輕企業(yè)家創(chuàng)新風險。五是構建有利于創(chuàng)新發(fā)展的體制。營造激勵創(chuàng)新的公平競爭環(huán)境，實行嚴格的知識產權保護制度，強化金融支持創(chuàng)新的功能，完善成果轉化激勵機制，創(chuàng)新用好培養(yǎng)和吸引人才的機制。

第二，推進產業(yè)邁向中高端水平。過去一個時期，產業(yè)發(fā)展的基本模式是“鋪攤子”，主要是擴大產能和規(guī)模。隨著市場需求變化和產能過剩壓力增大，產業(yè)發(fā)展需要從“鋪攤子”為主轉向“上臺階”為主，核心是提升產業(yè)價值鏈、產品附加值。一是加快建設制造強國。引導制造業(yè)朝著分工細化、協作緊密方向發(fā)展，促進信息技術向市場、設計、生產等環(huán)節(jié)滲透，推動生產方式向柔性、智能、精細轉變。二是實施工業(yè)強基工程。支持企業(yè)瞄準國際同行業(yè)標桿推進技術改造，全面提高產品技術、工藝裝備、能效環(huán)保等水平。三是支持新興產業(yè)發(fā)展。更好發(fā)揮國家產業(yè)投資引導基金作用，培育一批戰(zhàn)略性產業(yè)。四是實施智能制造工程。構建新型制造體系，促進新一代信息通信技術、高檔數控機床和機器人、航空航天裝備、海洋工程裝備及高技術船舶、先進軌道交通裝備、節(jié)能與新能源汽車、電力裝備、農機裝備、新材料、生物醫(yī)藥及高性能醫(yī)療器械等產業(yè)進入國際前沿水平。五是推動生產性服務業(yè)向專業(yè)化和價值鏈高端延伸，推動制造業(yè)由生產型向生產服務型轉變。

第三，推進以人為核心的城鎮(zhèn)化。城鎮(zhèn)化是最大內需所在。20xx年，我國按常住人口計算的城鎮(zhèn)化率僅為54.77%，相比較于發(fā)達國家還有很大空間，特別是已經進城的兩億五千萬農業(yè)轉移人口，如果能夠實現市民化，消費傾向和消費結構將發(fā)生深刻變化，購買能力和對工業(yè)品的需求將大幅提升，就會釋放出巨大的消費需求。城鎮(zhèn)化發(fā)展還將創(chuàng)造高鐵、地鐵、機場、地下管網、污水處理等基礎設施，以及市政設施和住宅等巨大的投資需求?！笆濉睍r期推進以人為核心的城鎮(zhèn)化，一是要提高戶籍人口城鎮(zhèn)化率。深化戶籍制度改革，促進有能力在城鎮(zhèn)穩(wěn)定就業(yè)和生活的農業(yè)轉移人口舉家進城落戶，并與城鎮(zhèn)居民有同等權利和義務，加快落實中央確定的使1億左右農民工和其他常住人口在城鎮(zhèn)定居落戶的目標。二是創(chuàng)造良好的制度環(huán)境。繼續(xù)推進戶籍制度、土地制度等改革，全面實行身份證制度，改革征地制度，健全農村土地確權、登記、頒證制度，建立農村土地交易市場，嚴格農村土地用途管制，建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的建設用地市場。三要深化住房制度改革。更多采取“補人頭”方式，有效消化現有的存量房地產。

第四，推進企業(yè)“走出去”構建全球化生產運營體系。支持企業(yè)擴大對外投資，推動裝備、技術、標準、服務走出去，深度融入全球產業(yè)鏈、價值鏈、物流鏈。一方面要推進“一帶一路”建設，推進同有關國家和地區(qū)多領域互利共贏的務實合作，打造陸海內外聯動、東西雙向開放的全面開放新格局;另一方面要推進國際產能和裝備制造合作，支持鋼鐵、有色、石化、建材等原材料生產企業(yè)到海外建立生產基地，逐步將直接進口資源轉變?yōu)檫M口原材料。拓展高鐵、核電、特高壓電網、通信、航空等大型成套設備的國際市場空間。

綜上所述，創(chuàng)新是走向未來引領發(fā)展的第一動力，要以創(chuàng)新推進產業(yè)邁向中高端水平，推進以人為核心的城鎮(zhèn)化，推進企業(yè)“走出去”構建全球化生產運營體系。要通過創(chuàng)新引領結構調整和動力轉換，贏得主動，贏得優(yōu)勢，贏得未來。

未來五年，乃至更長一段時間，中國的發(fā)展方向，被清晰地表述在五個詞匯當中：創(chuàng)新、協調、綠色、開放、共享。這五大理念引領了《中共中央關于制定國民經濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃的建議》這份重磅文件的通篇。

20xx年來，首次就五年規(guī)劃《建議》向全會作說明。

11月3日，中共中央關于制定國民經濟和社會發(fā)展第十三個五年規(guī)劃的建議(下稱《建議》)全文正式對外公布。

根據中共中央就《建議》向xx屆五中全會作的說明，《建議》的起草工作始于今年2月10日。文件起草組成立9個多月來，廣泛征求各方意見，多次召開會議進行討論修改。其間，中央政治局會召開3次會議、中央政治局召開2次會議分別審議建議稿。

這也是中共中央近20xx年來首次向全會就五年規(guī)劃《建議》向全會作說明。

表示，《建議》的起草充分考慮了“十三五”時期我國經濟社會發(fā)展的趨勢和要求。

第一，“十三五”規(guī)劃作為我國經濟發(fā)展進入新常態(tài)后的第一個五年規(guī)劃，必須適應新常態(tài)、把握新常態(tài)、引領新常態(tài)。

第二，面對經濟社會發(fā)展新趨勢新機遇和新矛盾新挑戰(zhàn)，謀劃“十三五”時期經濟社會發(fā)展，必須確立新的發(fā)展理念，用新的發(fā)展理念引領發(fā)展行動。為此，建議稿提出了創(chuàng)新、協調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，并以這五大發(fā)展理念為主線對建議稿進行謀篇布局。這五大發(fā)展理念，是“十三五”乃至更長時期我國發(fā)展思路、發(fā)展方向、發(fā)展著力點的集中體現。

第三，“十三五”規(guī)劃作為全面建成小康社會的收官規(guī)劃，必須緊緊扭住全面建成小康社會存在的短板，在補齊短板上多用力。比如，農村貧困人口脫貧，就是一個突出短板?！督ㄗh》分三大板塊、八個部分，其中，第三至第七部分構成第二板塊，分別就堅持創(chuàng)新發(fā)展、協調發(fā)展、綠色發(fā)展、開放發(fā)展、共享發(fā)展進行闡述和部署。

根據《建議》，“十三五”將實現更高質量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)的發(fā)展。在提高發(fā)展平衡性、包容性、可持續(xù)性的基礎上，到20xx年實現國內生產總值和城鄉(xiāng)居民人均收入比20xx年翻一番。為此，“十三五”期間(20xx-20xx年)將堅持居民收入增長和經濟增長同步，堅持共享發(fā)展，著力增進人民福祉。

經濟增長底線是6.5%以上。

作為經濟步入新常態(tài)后編制的首個5年規(guī)劃，《建議》對增長方式、增長目標的考量都與過去有了巨大的區(qū)別。根據《建議》，未來5年將實現更高質量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)的發(fā)展。

就《建議》向xx屆五中全會作說明時指出，“十三五”時期我國發(fā)展，既要看速度，也要看增量，更要看質量，要著力實現有質量、有效益、沒水分、可持續(xù)的增長，著力在轉變經濟發(fā)展方式、優(yōu)化經濟結構、改善生態(tài)環(huán)境、提高發(fā)展質量和效益中實現經濟增長?！笆濉逼陂g，經濟要在保持中高速增長。在提高發(fā)展平衡性、包容性、可持續(xù)性的基礎上，到20xx年國內生產總值和城鄉(xiāng)居民人均收入比20xx年翻一番。

主要經濟指標平衡協調，發(fā)展空間格局得到優(yōu)化，投資效率和企業(yè)效率明顯上升，工業(yè)化和信息化融合發(fā)展水平進一步提高，產業(yè)邁向中高端水平，先進制造業(yè)加快發(fā)展，新產業(yè)新業(yè)態(tài)不斷成長，服務業(yè)比重進一步上升，消費對經濟增長貢獻明顯加大等。

國家發(fā)改委主任徐紹史認為，“中國在‘十三五’期間保持經濟中高速增長是有條件的。從全球來看，和平發(fā)展依然是時代的主題，這一點沒有改變。而且中國仍然處于可以大有作為的戰(zhàn)略機遇期?！?/p>

他表示，中國經濟確實面臨著下行壓力，但長期向好的基本面沒有改變。

根據就《建議》作的說明，要確保到20xx年實現國內生產總值和城鄉(xiāng)居民人均收入比20xx年翻一番的目標，20xx年至20xx年經濟年均增長底線是6.5%以上。

實際上，經濟總量積累到一定規(guī)模以后，增速持續(xù)放慢是一個規(guī)律。20xx年中國經濟總量超過了10萬億美元，在此基礎上，如果按7%增長，相當于每年增加一個中等國家的經濟規(guī)模。

北大中國國民經濟增長和核算研究中心副主任蔡志洲表示，“十三五”時期經濟在6.5%左右時，20xx年人均gdp在1.1萬美元左右，考慮到未來人民幣匯率的變化，實際中國人均gdp會更高一些，接近高收入國家水平的標準?！叭绻苓M入到高收入國家，則等于是擺脫了中等收入陷阱，不過那時還只是高收入國家的下游水平?！辈讨局拚f。

《建議》涵蓋大家生活中的方方面面“十三五”規(guī)劃建議受益股大盤點。

xx屆五中全會閉幕，萬眾矚目的十三五規(guī)劃也出爐了。根據各大券商研報，整理出一份較為完整的十三五規(guī)劃受益板塊龍頭股。

美麗中國。

環(huán)保產業(yè)作為十三五規(guī)劃受益板塊之一，已經板上釘釘之事。人民日報官方微博曾發(fā)布相關內容，加強生態(tài)文明建設(美麗中國)是已經寫入五年規(guī)劃，環(huán)保產業(yè)鏈也愈發(fā)引人注目。太平洋證券、渤海證券、國泰君安、平安證券、廣發(fā)證券、廣證恒生、東北證券、東吳證券、中投證券等十多家券商發(fā)布了關于環(huán)保行業(yè)十三五規(guī)劃的研究報告，力挺環(huán)保產業(yè)鏈投資機會。

粗略統(tǒng)計，蒙草抗旱成為近期環(huán)保產業(yè)鏈表現最好的個股，10月以來漲幅高達79.3%，成為該行業(yè)龍頭股。此外，大禹節(jié)水、福建金森、永清環(huán)保、豐林集團、萬邦達、中電環(huán)保等個股漲幅也超過30%。

農業(yè)現代化。

農業(yè)現代化也是人民日報官方微博列出的此次五年規(guī)劃的十大目標之一。以此推論，農業(yè)信息化、農機板塊兩大概念是較為確定受益十三五規(guī)劃概念板塊。農業(yè)信息化概念股在a股市場還較為稀缺，目前智慧農業(yè)、神州信息兩公司確定有農業(yè)信息化業(yè)務。農機板塊方面主要有一拖股份、新研股份、星光農機等個股。

健康中國。

繼“美麗中國”概念去年橫空出世以來，健康中國概念也在近期得到了熱烈響應，相關標的近期股價暴漲。專家表現，健康中國有望寫進十三五規(guī)劃中，上升為國家戰(zhàn)略。以此推論，醫(yī)藥醫(yī)療產業(yè)成為十三五規(guī)劃受益板塊，概率也不小。

統(tǒng)計，九安醫(yī)療成為該概念板塊龍頭股，10月以來漲幅超過127%。另外樂金健康、蒙發(fā)利漲幅超過80%，健康元、寶萊特、華邦健康、海虹控股、仟源藥業(yè)等個股漲幅超過40%。

智能制造。

智能制造目前主要包含3d打印、機器人等兩大概念板塊。工信部副部長毛偉民近期表示，機器人產業(yè)“十三五”規(guī)劃將于今年10月底完成。數據顯示，金自天正、博實股份、賽象科技、gqy視訊、沈陽機床、海源機械、華麗家族、三豐智能等個股10月以來漲幅超過50%，領漲概念板塊。

數據中國。

在人民日報微博發(fā)布的“十三五”規(guī)劃十大目標中，“轉變經濟發(fā)展方式、調整優(yōu)化產業(yè)結構、推動創(chuàng)新驅動發(fā)展”等措辭都或多或少與科技有關，尤其是推動“創(chuàng)新驅動發(fā)展”。因此有專家認為，大數據、云計算、信息安全等產業(yè)有望受益“十三五”規(guī)劃。

數據統(tǒng)計，大數據概念股中，同有科技、拓爾思、天璣科技等個股概念較為純正;云計算概念股中，超圖軟件、國脈科技、紫光股份等個股近期漲幅較大;信息安全板塊中，北信源、藍盾股份、任子行、美亞柏科、啟明星辰等個股近期走勢較強。

二胎概念。

全面實施兩孩政策已得到xx屆五中全會確認。二級市場上，頻頻收購幼教資源的威創(chuàng)股份無疑受益二胎放開，嬰兒保育設備龍頭戴維醫(yī)療、奶粉生產商貝因美等，受益最為直接。

國企改革。

“改革體制機制”也是“十三五”規(guī)劃十大目標之一，國企改革有望得到進一步促進。從目前來看，國企改革主要有軍工領域的改制整合，央企層面的整合以及地方國企的改革。

此外還可關注電科四大天王國?？萍肌⑿l(wèi)士通、杰賽科技、四創(chuàng)電子;以及內生外延高成長、低估值的軍工平臺型“民參軍”公司的銀河電子和軍工測試龍頭，工業(yè)4.0新寵東華測試。

央企改革概念股，市場關注點則主要集中在國家開發(fā)投資公司、中糧集團、中國醫(yī)藥集團總公司、中國建筑材料集團有限公司、中國節(jié)能環(huán)保集團公司、新興際華集團有限公司等旗下a股上市公司上。地方國企改革概念股則主要集中在上海本地股、深圳本地股身上。

新能源汽車。

國家大力推動新能源汽車產業(yè)由來已久，近段時間更是頻頻發(fā)布各種政策大力支持產業(yè)發(fā)展。新能源汽車產業(yè)鏈方面，上游的鋰電池產業(yè)鏈、下游的充電樁產業(yè)鏈無疑是受益最大的。

鋰電池產業(yè)鏈方面，多氟多、國軒高科、欣旺達、滄州明珠等個股是龍頭;下游充電樁，上海普天、動力源等個股表現最佳;整車、汽車部件方面，比亞迪、宇通客車、江淮汽車、萬向錢潮等個股龍頭效應顯著。

低碳概念。

低碳經濟將成為十三五規(guī)劃的重點方向之一，是值得中期關注的布局方向。未來一個階段，全國碳排放交易市場的啟動準備工作有望加快落實，關于碳排放交易市場的核心及配套制度也有望加速落地，低碳經濟主題有望持續(xù)迎來政策催化劑。

在減排技術主線下，建議關注中電遠達，相關公司還有凱美特氣;在減排設備主線下，建議關注中材節(jié)能和華光股份。

教師適應新常態(tài)心得體會篇七

社會發(fā)展到今天，教育已進入“新常態(tài)”，主要表現在社會對教育期望的提高和學生個體的猛烈變化。社會的發(fā)展，要求有更高水平的教育質量，以滿足家長對子女成長的預期目標、滿足國家發(fā)展的戰(zhàn)略需求，同時學生的生活環(huán)境的變化，無論從學生思想認知到行為表現都發(fā)生了顛覆性的變化。在這樣的新常態(tài)下,國家教育體制、學校辦學思路、教師教育方法，家庭的引導技巧都必須作出有力的調整，與時俱進。下面從教師的角度談談教育新常態(tài)，教師該如何適應。

首先，教師應具有備受社會質疑的強大抗壓力。目前我國的文化發(fā)展活躍，各方聲音都可發(fā)表，大有百家爭鳴之勢。而面對教育，社會各種媒體更樂于報道負面的新聞，這些負面新聞的傳播，往往引來無數網民的圍觀和質疑甚至漫罵，構成對教師從業(yè)人員的巨大心理壓力，讓教師的社會地位日趨下降，教師的威信受到損害，從而加大了教育學生的難度。在這種狀態(tài)下，教師只有從自我管理做起，用踏實肯干的工作態(tài)度堅守自己的教育理念，用理性樂觀的精神狀態(tài)武裝自己思想信念，以不發(fā)聲見行動的方式回應社會對教師行業(yè)的質疑，堅守“清者自清，濁者自濁”，固筑教育自信。在這種社會的氛圍中，更能創(chuàng)造出高質量的人才。只有我們社會導向得當，確信會達到文化教育的百花齊放。

其次，教師應具有基于專業(yè)的強大科研教研能力。既然社會及學生個體對我們提出更高的教育要求，那么教師基于專業(yè)的發(fā)展應更深更廣，用戰(zhàn)略的思維、廣闊的視野涉獵我們應有知識，思索下一步的教育方向，思考下一堂的授課方法等等，夯實自身專業(yè)知識和專業(yè)技能。教師的知識必須比學生的知識豐富，教師的視角必須比學生的視覺廣闊。不能停留在照本宣科和說教的教育模式下，應隨著社會之變而變。特別對信息時代的新生事物要積極接受和熟練撐知。例如對深入學生的社交平臺，qq、微博、網絡游戲等，教師應積極了解，合理融入，不能因為其中有不利于的因素而排斥，更不能強硬禁止學生使用。

再次，新常態(tài)下的教育，教師首先要適應新常態(tài)，用發(fā)展的眼光，用信息化的思維審視教育的趨勢，教育的需求。 最后，社會群眾對教育的質疑，同時也給了我們的教育朝著正確方向發(fā)展以鞭策。我們要以此為契機，痛下決心從各個維度整治教育，讓教育在新常態(tài)下再發(fā)光輝。

在認真學習了適應新常態(tài)，把握新機遇《關于在全區(qū)深入開展“五新”大討論活動的實施方案》以后，我對“適應新常態(tài)、掌握新要求、搶抓新機遇、主動新作為、實現新發(fā)展”有了進一步的認識。

生都“在場”的狀態(tài)，只有處于都“在場”的狀態(tài)，課堂才不是不能觸動學生思維的表演。我國著名教育家陶行知先生說:“真教育是心心相印的活動。”這心，就是教師對學生的愛心，就是師生之間的和諧共鳴。 做一個愛崗敬業(yè)的好教師，是知識經濟時代的需要，是課堂的需要，是學生的需要，更是教師工作的需要。

第二，把握新機遇，促進自身專業(yè)化發(fā)展。

在新常態(tài)下，我們每一位教師都要把握住新機遇，促進自身專業(yè)化發(fā)展。在這個過程中，教師自身的努力起著不可忽視的作用。當今“以人為本”的教育理念呼喚教師的自我發(fā)展意識，要求教師首先是全面發(fā)展和人格完善的人，應努力成為自覺創(chuàng)造自身職業(yè)生命的主體。教師的專業(yè)發(fā)展是一個動態(tài)的發(fā)展過程，要成長為一個成熟的教育專業(yè)人員，教師個體的自我造就、自我發(fā)揮尤為重要。

美國著名學者波斯納曾經提出教師成長的公式為：教師成長=經驗+反思。這個教師成長的公式揭示了教師專業(yè)發(fā)展的本質。教師通過反思分析自己的教學究竟面臨著哪些問題？哪些問題是關鍵性問題？從什么意義上講，這些問題是關鍵性問題？如此等等。而要具有這種反思能力，則必須掌握豐富的教育理論。

身心發(fā)展的規(guī)律，教什么和怎么教，掌握現代教育技術，同時具有熱愛學生、關心學生和對學生認真負責的品質，成為開發(fā)學生智慧、發(fā)掘學生潛力、激發(fā)學生創(chuàng)造性、培養(yǎng)學生健全人格的導師。

第三，推動新發(fā)展，為教育事業(yè)添磚加瓦。

長期以來，人們把教師看成用燃燒著的生命之光為別人帶來光明的蠟燭，教師在照亮別人的時候卻毀滅了自己。這樣的比喻也許贊頌了教師職業(yè)“無私奉獻”的品格。但卻是片面且消極的。翻開古今中外教育家的履歷，我們發(fā)現他們大多數都曾是普通教師，但他們是教師卻又不是一般的教師，他們除了擁有愛心、責任感、扎實的學科知識和過硬的教育技能之外，他們還有一些突出于眾人的特點：他們有超于世俗的高遠追求，具有崇高的理想和敬業(yè)精神，對事業(yè)有著永無缺憾的鐘愛，對自己鐘愛的事業(yè)有著不遺余力的投入，以身相許，至死不渝，能夠做到像陶行知先生所說的，對教育事業(yè)有著“捧著一顆心來，不帶半根草去”的獻身精神，有著“為一大事來，做一大事去”的`雄心壯志，有著“創(chuàng)造出值得自己崇拜的人”的偉大胸懷。

當教師是我兒時的夢想，那時“教師”二字在我心中，神圣的不可侵犯，可走進這扇門才知道，這屋里并不像院子外的人們所說的那么光耀那么華麗，這其中的繁瑣，艱辛只有經歷的人才懂得，但既然選擇了就要愛它，只有學會愛它，才能真正品出這其中的樂趣，這職業(yè)給你帶來的幸福感！

迄今走上講臺已經有數十載，這數十年里在這所城鄉(xiāng)結合的小學里我成長著，學習著、工作著，努力踐行著一個教師應盡的責任和義務，我愛著我的夢想，愛著我的學生，從一個小姑娘到一個小媳婦，從剛開始把孩子當學生到現在把學生當自己的孩子，這其中的點點滴滴教會了我許多做人的道理。放假前學校領導給老師們的假期作業(yè)中安排了這樣一項“靜心思考新常態(tài)’下怎么做老師”對于“新常態(tài)”下教師這個詞引起了我如下的幾點思考：

1、新常態(tài)下做有遠大理想的好老師。學校是社會的一方凈土，面對學生純真的目光能把自己的知識、能力、情感態(tài)度、價值觀用自己的方式傳遞給學生，是多么幸福的一件事，孩子們能在成長的過程你的思想觀念慢慢的擴大到那時桃李滿天下的喜悅是任何東西都無法替代的。

2、新常態(tài)下做有職業(yè)道德的好老師。

一個老師如果在是非、曲直、善惡、義利、得失等方

面老出問題，怎么能擔起立德樹人的責任，“師者，人之模范也”合格的教師首先應該是道德上的合格者，好教師首先應該是以德施教，以德立身的楷模，以自己的模范行為影響帶動學生。

3、新常態(tài)下做有扎實學識的好老師。

記的有位教育家說過“為了使學生獲得一點知識的光亮，教師應吸進整個光的海洋”自己所知道的必須大大超過要教給學生的范圍，既授人以魚，又授人以漁。能夠在各個方面給學生以幫助和指導。

4、新常態(tài)下做有愛之心的好老師。

當老師心中一定要有愛，這種愛不僅是對工作的愛，更是對學生的關愛，不僅要愛好學生更要愛差學生，用愛去發(fā)現他們身上每一點滴的進步，去尋找生活、品德上每一個閃光點加以充分的肯定和激勵，讓他們感到溫暖，增強自信，像愛自己的孩子那樣去愛自己的學生吧！

以上幾點是我對新常態(tài)下如何做好教師的幾點思考。還是那句話，既然選擇了就要努力把它做好，不管是在喧鬧的城市小學，還是在寧靜的鄉(xiāng)村校園，既然選擇了當老師我們就有一份共同的責任那就是“傳道授業(yè)解惑”我們就有一個共同的稱號那就是 “教師”為了我們共同的目標努力吧老師們，調整好心態(tài)幸福的教書育人，幸福的健康生活！

對“如何做新常態(tài)下老師”的幾點思考 在2015年教師節(jié)前夕發(fā)表重要講話，為我們全體教師明確了“新常態(tài)”下教師的發(fā)展方向，即做到四個“要有”，一是做好老師，要有理想信念；二是做好老師，要有道德情操；三是做好老師，要有扎實學識；四是做好老師，要有仁愛之心。

作為一名教師，要把握為師之道，適應“新常態(tài)”，做“人間正道是滄桑”的教師，做“大愛無疆”的教師。“新常態(tài)”下的好老師，須得做到以下幾點：

一是有理想信念。何為“理想信念”？對一個教師而言，即是愛崗敬業(yè)，熱愛自己的本職工作，熱愛教育事業(yè)，兢兢業(yè)業(yè)、恪敬職守。 “新常態(tài)”下的好老師，更要有理想信念，這“理想信念”蘊含著教師對教育的理解，還包含著責任與使命。唯有此，才能無愧“教師”的稱號。 二是有道德情操。在講話中指出，做好老師要有道德情操，即指明了師德的極端重要性。教師承擔著立德樹人的神圣使命，必須要師德垂范，先正己立身。

三是要有扎實學識。在信息時代做好老師，自己所知道的必須大大超過要教給學生的范圍，不僅要有勝任教學的專業(yè)知識，還要有廣博的其它知識和寬闊的胸懷和視野?！靶鲁B(tài)”下的好老師，應該是智慧型的老師，學習型的老師，具備學習、處世、生活、育人的智慧，能夠在各個方面給予學生以幫助和指導。

的熱情，是一種自我犧牲。當今社會，有的教師忽略了做好老師的標準，缺少仁愛之心，金錢至上，進行有償家教，變相收禮，在平時的教學中敷衍學生，這種種的行徑敗壞了教師的形象，這樣的老師和“好老師”沾不上邊，辱沒了“教師”這一光榮的稱號。

作為教師都應該力爭做一個好老師，有理想信念、有道德情操，有扎實學識、有仁愛之心。

教師適應新常態(tài)心得體會篇八

3月14日下午，學校黨委黃水寧書記以“學黨章、學講話、做合格黨員”為主題給全體黨員老師上了一堂專題黨課。

黃書記一開始就向老師們傳達了學校黨委全年工作計劃，特別提到以“從嚴治黨、依法治校、廉潔從教、服務群眾、改革創(chuàng)新、狠抓落實”為主體，鞏固拓展“三嚴三實”專題教育成果，不斷鞭策黨員領導干部“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己”。抓好新常態(tài)下的學習，促進黨員意識提升。將在全體黨員中開展“學黨章黨規(guī)、學系列講話，做合格黨員”專題教學教育活動。

隨后，黃書記結合時政熱點，向老師們詳細解讀了談到的“開放、共享、創(chuàng)新、協調、綠色”五大理念、中國當前的經濟政策、兩會八大熱點話題、政府工作報告等老師們頗為感興趣的話題。

最后，根據上級要求，布置了近段學校黨建工作的重點。

會后，黨員老師們表示：新常態(tài)已經深入人心，黨員學習的常態(tài)化，強化了黨員意識，促進了時政學習，不斷督促我們在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，黨員的先鋒模范作用得以體現。

教師適應新常態(tài)心得體會篇九

同志在河南考察和黨外人士座談會上兩次提出，要正確認識我國經濟發(fā)展的階段性特征，增強信心，適應新常態(tài)。一時間，“新常態(tài)”一詞在媒體上頻頻出現。以筆者理解，新常態(tài)就是指事物的發(fā)展已不同于以往，現在的狀態(tài)將長期、穩(wěn)定地存在并發(fā)展。

全局干職工要統(tǒng)一思想，強化責任意識，采取有效措施，搞好工作部署，抓好工作落實，全力確保全年各項目標任務順利完成。重點抓好五項工作：

一是深化重點領域統(tǒng)計改革。全力推進統(tǒng)計方法制度改革和創(chuàng)新，按照國家和省局全面深化統(tǒng)計改革部署，推進核算、就業(yè)、投資、能源和服務業(yè)等重點領域統(tǒng)計改革，抓好固定資產投資統(tǒng)計“雙軌制”運行。認真做好三經普數據發(fā)布和資料深度開發(fā)利用工作，啟動第三次全國農業(yè)普查準備工作，扎實做好全國1%人口抽樣調查等專項調查。

二是大力推進依法統(tǒng)計。健全統(tǒng)計普法長效機制，通過統(tǒng)計開放日、法制宣傳日等活動，大力宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)。推進依法治統(tǒng)，堅守統(tǒng)計“四條紅線”。切實履行統(tǒng)計執(zhí)法的主體責任，集中組織開展2次統(tǒng)計執(zhí)法檢查和巡查，完善統(tǒng)計數據核查制度，開展經常性核查和針對性核查，進一步規(guī)范統(tǒng)計秩序，提高統(tǒng)計數據質量。

三是著力夯實統(tǒng)計基層基礎。加強統(tǒng)計業(yè)務培訓。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計辦和“四上”企業(yè)統(tǒng)計人員為重點，認真組織開展基層統(tǒng)計人員業(yè)務培訓。扎實推進統(tǒng)計誠信企業(yè)創(chuàng)建活動，繼續(xù)深化整體推進縣級統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化建設成果。強化源頭統(tǒng)計基礎，加大基層統(tǒng)計臺帳、原始基礎資料、統(tǒng)計網絡的規(guī)范和完善力度，細化統(tǒng)計業(yè)務流程，推進統(tǒng)計業(yè)務工作規(guī)范化。加強部門統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓指導，定期召開部門統(tǒng)計聯席會議。

四是全力打造現代化服務型統(tǒng)計。主動對接新常態(tài)對統(tǒng)計服務提出的新要求，持之以恒地開展統(tǒng)計優(yōu)質服務。充分發(fā)揮政府綜合統(tǒng)計職能，切實加強對全區(qū)經濟社會發(fā)展主要經濟指標的過程監(jiān)控，認真抓好月度、季度和年度動態(tài)監(jiān)測預警，加強與相關部門的協調溝通，確保區(qū)委、區(qū)政府年初確定的各項工作目標如期實現。圍繞全區(qū)經濟社會發(fā)展目標，密切關注經濟運行中的熱點難點問題，為黨政決策提供有見解、有舉措、可操作的參考建議，打造一批統(tǒng)計服務精品。繼續(xù)做好《夷陵統(tǒng)計月報》、《統(tǒng)計專報信息》、《統(tǒng)計公報》、《統(tǒng)計年鑒》等資料的編輯工作，著力建設面向統(tǒng)計用戶、面向統(tǒng)計基層、面向調查對象的現代化服務型統(tǒng)計。

五是切實加強班子自身建設。圍繞“四風”問題，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動整改落實情況“回頭看”工作。嚴格執(zhí)行廉潔從政有關規(guī)定，牢固樹立自律、底線、紅線意識，以強烈的政治責任感扎實推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。把落實黨風廉政建設“兩個責任”列入黨組重要議事日程，切實履行黨組主體責任、主要領導第一責任和“一崗雙責”，認真落實“三重一大”事項報告制度。強化機關內部管理，鞏固完善各項規(guī)章制度，提高制度的執(zhí)行力，真正做到用制度管人、用制度管事。

教師適應新常態(tài)心得體會篇十

新常態(tài)下，我區(qū)經濟社會發(fā)展表現出明顯的特點：受宏觀經濟環(huán)境影響，企業(yè)生產經營困難;體制機制矛盾突出，重點領域和關鍵環(huán)節(jié)改革亟需破解;財政實力、社保水平與民生需求矛盾突出，擴大公共產品供給、改善和保障民生任務繁重;生態(tài)主體功能區(qū)要求高，生態(tài)環(huán)境保護壓力大，轉型發(fā)展更為迫切。

今年是全面深化改革的關鍵之年，是全區(qū)的開放年，也是全面實施“十三五”規(guī)劃的起始之年。要解決這些困難和問題，尤其需要廣大黨員干部守紀律、講規(guī)矩，尤其需要用紀律和規(guī)矩來形成加快發(fā)展的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

當前，我與區(qū)全國同步全面建成小康社會的差距大，建成全國先進自治州的任務重，這就要求我們主動適應新常態(tài)，持續(xù)深化細化實化“三州戰(zhàn)略”，大力實施“雙輪驅動”，不斷擴大對外開放，加快美麗廣西建設。

毋庸諱言，我區(qū)少數部門和工作人員還存在作風不實、服務不優(yōu)，不作為、慢作為、亂作為的現象。實踐表明，只有進一步嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，才能營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

守紀律、講規(guī)矩，貴在自覺踐行。面對新常態(tài)，每一個黨員干部要懂得，與其他人相比，黨員、干部必須遵守更多的規(guī)矩、接受更多的約束，樹立制度敬畏，涵養(yǎng)法治思維，學會在約束下辦事、在監(jiān)督下用權，把守紀律、講規(guī)矩作為一種責任、一種習慣、一種本分。

守紀律、講規(guī)矩是做好工作、干好事業(yè)的前提。黨員干部要認真查找不符合政治紀律、政治規(guī)矩的表現，解決認識不深、重視不夠等問題，帶頭嚴格自律。各級黨組織要通過嚴明政治紀律、嚴守政治規(guī)矩教育活動，在黨員干部心中劃出一道紀律和規(guī)矩的紅線，真正把政治紀律嚴起來，把政治規(guī)矩守起來，確保決策在各地落地生根。

守紀律、講規(guī)矩是永恒的課題。作風建設只有在常抓、細抓、長抓上下功夫，才能走出“抓一抓就好轉、松一松就反彈”的怪圈。要通過深化改革立規(guī)矩，用制度和規(guī)矩來保障經濟社會發(fā)展。發(fā)揚釘釘子的精神，以實干的作風、鍥而不舍的精神、一抓到底的決心，把各項工作抓出實效。

春光美好，須奮發(fā)有為;任重道遠，當砥礪前行。我們要以新姿態(tài)適應新常態(tài)，以新作為推動新發(fā)展，譜寫美麗新篇章。

教師適應新常態(tài)心得體會篇十一

政治生態(tài)環(huán)境中的“新常態(tài)”出現，最高興的莫過于普通老百姓。以前老百姓辦事要看當官的臉色，甚至還要送錢送禮，一些基層部門經常出現老百姓辦事找不到人的情況。這些政府機關部門的不良作風，隨著中央反腐敗工作的不斷深入以及黨風廉政建設的推進，已經逐漸消失了。如今，到政府部門去辦事，中要是上班時間幾乎都能找到人，受理工作人員的態(tài)度也好轉了，吃拿卡要現象也銷聲匿跡。這樣的“新常態(tài)”來之不易，值得珍惜。

其實，這種“新常態(tài)”是政府機關單位職能回歸的結果，是風清氣正從政環(huán)境表現。而這一切都與中央反腐的堅定決心所分不開。自從以來，中央反腐的力度不斷加強，對腐敗官員一視同仁，查處了一大批的腐敗分子，彰顯了中央的零容忍態(tài)度及堅定決心。同時加強黨風廉政建設，整治懶庸散等不作為、亂作為現象，扭轉廣大黨員干部的不良作風，取得了顯著實效，使“新常態(tài)”得以到來。

作為黨員干部，一定要主動適應這種正常的政治生態(tài)環(huán)境，不能總想著以前的隱形收入，甚至還對“四風”行為抱有念想，對中央打造風清氣正的從政環(huán)境持觀望態(tài)度，總以為這陣風過去，一切又會回到從前。特別是一些黨員干部在沒有了好處的情況下，為了不出事，寧愿不干事，消極應對中央的作風整頓行動。對于這類人群，一定要及時調整心態(tài)，盡快學會在這樣的“新常態(tài)”下開展工作，實現自己的“轉型升級”，爭取在新的條件下、按照新的標準要求，有更大的作為。

當前政治環(huán)境中出現的“新常態(tài)”是民心所向、眾望所歸。黨員干部應該清楚的看到，以前的歪風邪氣已經行不通了，必須要重新樹立正確的價值觀、政績觀及權力觀，端正思想，真正把全心全意為人民服務，為民務實清廉落到實處。有了良好的政治生態(tài)，更有利于開展正常的工作，更有利于有才干、想作為的人有更大的作為，更有利于真正的人才脫穎而出。對于年輕干部來說，這也是個難得的機會，只要肯努力，有責任，敢擔當，就完全可以大有所為。

教師適應新常態(tài)心得體會篇十二

自今年5月和x月提出和重申適應新常態(tài)這一重大理論概念以來，“新常態(tài)”一詞成為當下中國的新詞、熱詞、高頻詞。尤其是黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，黨中央堅持黨要管黨、從嚴治黨，我們所處的政治生態(tài)環(huán)境發(fā)生了巨大的變化，吏治呈現出了不同以往的“新常態(tài)”。對此，我們廣大黨員干部應充分認識、積極適應，爭取新的作為。

一、抓鐵有痕，作風建設進入“新常態(tài)”

黨的以來，新一屆中央領導集體以極大勇氣和決心全面徹底地懲腐肅貪、狠剎四風、激濁揚清、標本兼治，一系列雷霆萬鈞的舉措，澄清吏治，提振人心，得到了廣大人民群眾和絕大多數黨員和干部的認可與堅定支持，成為吏治新常態(tài)。之所以稱之為“新常態(tài)”，是因為一系列措施已經逐步常規(guī)化，官場的清新狀態(tài)趨于穩(wěn)定化。

新常態(tài)下，對黨員干部的要求發(fā)生了變化，黨性標準更高，宗旨意識更強，工作要求更實，作風紀律更嚴，制度約束更緊，氛圍風氣更清新。事實上，吏治新常態(tài)正深刻改變著廣大黨員干部的言行，在我們身邊不知不覺中已發(fā)生了顯著變化：搞形式少了，求實質多了;講享樂少了，作奉獻多了;隨意散漫少了，按章辦事多了。個人工作和生活中，“潛規(guī)則”干擾少了，工作的精力多了;迎來送往應酬少了，干事創(chuàng)業(yè)時間多了;黨員干部遇到矛盾和問題時候，回避少了，主動承擔多了等等。

吏治新常態(tài)是黨的黨要管黨、從嚴治黨的要求，是作風建設抓鐵有痕的結果，是政治生態(tài)改變優(yōu)化的表現，是廣大干部群眾期盼的狀態(tài)，也是我們廣大黨員干部創(chuàng)新作為的良好契機。

二、端正態(tài)度，思想行為走出“老誤區(qū)”

吏治新常態(tài)是民心所盼、眾望所歸。然而，有的黨員干部對這種新常態(tài)還不同程度地存在一些認識誤區(qū)和行為偏差。首先，從思想認識來看，有的黨員干部認為這股清新之風只是一陣臺風，刮過了就會“濤聲依舊”。他們沒有充分認識到黨中央正風肅紀的決心和毅力，事實上這種“新常態(tài)”完全不同于以往，更不是一場“運動”，而將是長期、常態(tài)化的存在，不可能回到以前的狀態(tài)。其次，從個人心態(tài)來看，有的黨員干部對于這種新常態(tài)出現了難適應、不習慣的狀態(tài)。有的感嘆工作標準太高、要求太嚴、工作節(jié)奏比以前快了，“壓力山大”;有的抱怨禁令太多、福利取消、收入減少，感覺“越來越不自由，越干越沒意思”等等，出現了觀望等待、焦慮埋怨等情緒，期盼狠抓作風建設舉措快點結束。再次，從行動作為來看，有的黨員干部抱怨“為官不易”，抱著“只要不出事，寧愿不做事”、“不求過得硬，只求過得去”的態(tài)度，消極應付，不敢擔當，為官不為，等等。

凡此種種，雖然只是少數現象，但其影響和危害卻不容小覷。對我們廣大黨員干部來講，能不能適應吏治新常態(tài)是當前面臨的新考驗，能不能盡快走出認識誤區(qū)和糾正行為偏差將關系到事業(yè)成敗。因此，我們要堅決摒棄那些蒙混過關的思想、法不責眾的心態(tài)、打擦邊球的僥幸，盡快結束那種庸懶散奢的不正常“狀態(tài)”，步入群眾期盼和滿意的“新常態(tài)”。

三、敢于擔當，勤廉奉獻爭取新作為。

在新常態(tài)下，我們黨員干部應該充分抓住新的機遇，積極迅速調整心態(tài)，勇敢地把責任扛在肩上，奮發(fā)努力創(chuàng)造新業(yè)績。

教師適應新常態(tài)心得體會篇十三

近日，“我為什么入黨?”成為熱門話題。對每一名共產黨員來說，是終其一生的靈魂叩問和內心自省。入黨，是神圣而崇高的。革命戰(zhàn)爭年代，入黨往往面臨著生與死的考驗、血與火的洗禮;和平建設時期，入黨常常意味著興國安邦、奉獻為民的責任擔當。不論黨齡多長，不論職業(yè)身份，每一名黨員都應對照黨章，時時想一想“我為什么入黨”這個厚重命題，時時看一看自身思想言行是否符合黨員標準。

以人為鏡做合格黨員。在新常態(tài)下、視察云南的重要講話、全國積極開展“兩學一做”活動的背景下，做一位合格黨員顯得尤為重要。身為黨員，我們要不斷的加強學習，明確自己的身份，合法有效的行使權力。以《中國共產黨章程》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨黨員權利保障條例》、《關于黨內政治生活的若干準則》等黨內法規(guī)和《云南省從嚴從實管理黨員若干規(guī)定》《云南省從嚴從實管理干部若干規(guī)定》等相關文件嚴格要求自己。對于__、徐才厚等不能正確認識“我為什么入黨?”這一問題的一些同志，我們要從中吸取教訓，以他們的經歷來警醒自己;像郭明義、楊善洲、羅陽等一批共產黨員的先進典型人物，我們要多多學習、了解他們的事跡，以此來提醒自己更好的成為一名合格的、優(yōu)秀的黨員。

立足本職崗位做合格黨員。在精準扶貧的攻堅階段、“兩學一做”深入開展的時刻、開展堅決糾正和防止“不作為、亂作為”問題集中整治的形勢下，全體黨員們一定要做到：一是堅定共產黨人理想信念，在生產工作學習和社會生活中起先鋒模范作用。堅持正確政治方向，增強政治敏銳性和政治鑒別力，敢于同各種錯誤思想、錯誤言行作斗爭。二是牢固樹立黨的意識、黨員意識。始終牢記自己是一名共產黨員，加強黨性鍛煉，聽黨話、跟黨走，在黨言黨、在黨愛黨、在黨護黨、在黨為黨。三是強化黨的宗旨意識。牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，把人民放在心中最高位置，密切聯系群眾，真心對群眾負責，熱心為群眾服務，在扶貧濟困中發(fā)揮作用，用實際行動贏得群眾信任和擁護。四是積極踐行社會主義核心價值觀。切實加強道德修養(yǎng)，崇德向善、注重自律，把社會主義核心價值觀內化為精神追求、外化為自覺行動，用模范行為影響和帶動群眾。五是樹立正確的大局意識、奉獻意識。樹立正確的權力觀、利益觀，正確處理個人利益與組織利益、大局利益的關系，對黨有敬仰之情、感恩之心。六是在推動改革發(fā)展穩(wěn)定實踐中建功立業(yè)。積極適應經濟發(fā)展新常態(tài)，認真踐行新發(fā)展理念，奮發(fā)有為干事創(chuàng)業(yè)，立足本職崗位做好工作。

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教師適應新常態(tài)心得體會篇十四

好干部不會自然而然的產生，成長為一個好干部，一靠自身努力，二靠組織培養(yǎng)。從干部自身成長來講，個人努力是內因，也是決定性因素;從組織層面上講，干部的成長離不開組織培養(yǎng)，形勢越變化，事業(yè)越發(fā)展，越要重視干部培養(yǎng)，提升干部的競爭力。

要樹立正確的選人用人導向。選什么樣的人，用什么樣的干部，直接關系到干部隊伍建設的好壞。樹立什么樣的選人用人導向很重要，用一賢人則群賢畢至，見賢思齊就蔚然成風。如何樹立好的選人用人導向?第一，要堅持黨管干部原則。認真執(zhí)行《黨政機關領導干部選拔任用工作條例》，堅持把執(zhí)行《條例》和好干部“五條標準”貫穿于干部選拔任用全過程，嚴格程序選拔使用干部，提高選人用人公信力。

要堅持公道待人、公正用人。尺有所短，寸有所長，任何人都有優(yōu)點和缺點、長處和短處，領導干部也是一樣。因此，公道待人就是要善于發(fā)現和發(fā)揮好每一位干部的特色和優(yōu)點，把干部用在最合適的崗位上，使其特長充分體現出來、優(yōu)勢充分發(fā)揮出來。同時，要根據干部個人的性格氣質、能力素質、特長優(yōu)勢合理搭配班子，優(yōu)勢互補、劣勢相消，各揮其長，增強班子整體戰(zhàn)斗力。在公道待人的基礎上公正用人，就是要摒棄私人恩怨、個人好惡，不以人劃線，公正使用干部。

好干部是要用干部的長處，而不是用干部的短處，不是用他的缺點，這才是正確的用人原則。第三，要把倡導實干、突出實績作為干部價值取向。領導干部要把精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，用在謀事而不是用在謀人上，真正使干得成事的人有位子、想干事的人有平臺、能干事的人有舞臺，用實績來衡量、評價、使用干部。同時，要鼓勵改革者、支持探索者、體諒失誤者、寬容失敗者、鞭策平庸者、保護創(chuàng)業(yè)者、懲治跑官者，真正形成能者上、庸者下、平者讓的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

要堅持在實踐中錘煉干部。指出，干部多“墩墩苗”，才能走得更穩(wěn)更遠;干部不經過千錘百練，很難在關鍵時刻經受住考驗。實踐是個大熔爐，是培養(yǎng)干部最管用最有效的辦法。第一，要在基層一線錘煉干部。鄉(xiāng)鎮(zhèn)，是國家最低層的一級行政組織，與群眾接觸最為緊密，也是各項工作最具體的執(zhí)行者，直接面對各種矛盾和問題，是最能錘煉干部的地方，特別是要在重點項目、重點工作中來錘煉和發(fā)現干部。第二，要在急難險重任務中錘煉干部。干部多經歷一些大事要事、急事難事，也是一個成熟的過程。要注重在搶險救災、應急處突、征地拆遷、維護穩(wěn)定等急難險重工作中發(fā)現干部、鍛煉干部，提升干部駕馭復雜矛盾、解決實際問題的能力。第三，要在崗位經歷中鍛煉干部。要加強干部多崗位交流鍛煉，增加干部的工作經歷、豐富干部的工作閱歷，繼續(xù)加大部門和部門之間、部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間、鄉(xiāng)鎮(zhèn)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)之間干部交流力度，提升干部素質能力，增強干部隊伍整體戰(zhàn)斗力。

要加強對干部的教育、監(jiān)督和管理。好干部是培養(yǎng)出來的，同時也是管出來的，嚴是愛，寬是害，對干部管得嚴一點，管得緊一點，本質上是對干部真正的關心和愛護。一是要加強對干部的教育培訓。要加強干部科學理論武裝、理想信念教育、黨性黨風黨紀教育，特別是要加強系列重要講話精神的學習教育，增強干部政治敏銳性，增強干部防微杜漸的意識。二是要從嚴管好干部。堅持嚴字當頭，以嚴的態(tài)度、嚴的措施、嚴的紀律管理干部，引導干部懂規(guī)矩、守紀律，搞清楚什么能做、什么不能做。根本上講，還是要用制度管權管事管人，不斷健全和完善干部管理監(jiān)督的規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行好從嚴管理干部的一系列規(guī)章制度，規(guī)范干部權力運行，發(fā)揮好制度的約束、規(guī)范和引導作用。三是要堅持談心談話制度。

一些干部身上的很多小問題、小毛病沒人管，日積月累，就會形成大問題。要堅持抓早、抓小、抓苗頭，經常性開展談心談話、警示教育，既管好“八小時以內”，也要了解“八小時之外”，時?！耙бФ洹薄ⅰ俺冻缎渥印?，時常掌握干部的思想、工作、生活動態(tài)情況，幫助他們解決實際困難和問題，真正做到政治上關心、工作上支持、生活上關愛。

教師適應新常態(tài)心得體會篇十五

經濟發(fā)展的新常態(tài)是對我國目前經濟增長狀態(tài)的準確判斷，不僅要求我們要準確認識，還需要主動適應、積極引領。

認識、適應和引領新常態(tài)，是20xx年中央經濟工作會議明確提出的當前和今后一個時期我國經濟發(fā)展的大邏輯。不斷推動我國經濟社會持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展，就必須牢牢把握“認識新常態(tài)、適應新常態(tài)、引領新常態(tài)”這個大邏輯。

準確認識新常態(tài)。

新常態(tài)是對發(fā)展階段的一個新的判斷。20xx年5月在河南考察時提出，“我國發(fā)展仍處于重要戰(zhàn)略機遇期，要增強信心，從當前我國經濟發(fā)展的階段性特征出發(fā)，適應新常態(tài)，保持戰(zhàn)略上的平常心態(tài)?！边@一重要表述，是中央領導首次以“新常態(tài)”描述中國經濟，體現了一種“新常態(tài)思維”。11月，在亞太經合組織(apec)工商領導人峰會上系統(tǒng)闡述了新常態(tài)。12月5日召開的中央政治局會議也提出要主動適應經濟發(fā)展新常態(tài)，這是中央首次在政治局會議層面提出新常態(tài)。12月9日召開的中央經濟會議，是對apec會議上習關于增速、結構和動力的闡述進一步的深化和系統(tǒng)化，是決策層對新常態(tài)最為完整和系統(tǒng)的解讀。

中央經濟工作會議分別從消費需求、投資需求、出口和國際收支、生產能力和產業(yè)組織方式、生產要素相對優(yōu)勢、市場競爭特點、資源環(huán)境約束、經濟風險積累與化解、資源配置模式及宏觀調控方式等九個方面的新變化提出了當前我國經濟發(fā)展的趨勢性特征。

這些趨勢性變化說明，當前我國經濟正在向形態(tài)更高級、分工更復雜、結構更合理的階段演化，經濟發(fā)展進入新常態(tài)。從這些趨勢性變化和特征可以推出“四大轉變”的結論：一是經濟增長從高速增長轉向中高速增長;二是經濟發(fā)展方式正從規(guī)模速度型粗放增長轉向質量效率型集約增長;三是經濟結構正從增量擴能為主轉向調整存量與做優(yōu)增量并存的深度調整;四是經濟發(fā)展動力正從傳統(tǒng)增長點轉向新的增長點。準確認識新常態(tài)，必須把握好這“四大轉變”。

指出，我國經濟發(fā)展進入新常態(tài)，是我國經濟發(fā)展階段性特征的必然反映。我們不僅要準確認識經濟發(fā)展新常態(tài)，更要主動適應經濟發(fā)展新常態(tài)。

主動適應新常態(tài)，就要進一步增強加快轉變經濟發(fā)展方式的自覺性和主動性。要拋棄舊的片面強調增長速度、過度依賴投資拉動和資源消耗的方式方法，對gdp增速的下降要有寬容度，徹底擺脫“速度情結”、“換擋焦慮”，保持“平常心”，要探索把握重要戰(zhàn)略機遇期變化了的內涵和條件，改變經濟發(fā)展的方式和結構。

主動適應新常態(tài)，就要努力做到“八個更加”。中央經濟工作會議提出了“八個更加”，即要更加注重滿足人民群眾需要，更加注重市場和消費心理分析，更加注重引導社會預期，更加注重加強產權和知識產權保護，更加注重發(fā)揮企業(yè)家才能，更加注重加強教育和提升人力資本素質，更加注重建設生態(tài)文明，更加注重科技進步和全面創(chuàng)新。“八個更加”是判斷我們認識是否到位的基本標準，也是我們適應經濟新常態(tài)的重要基礎。

主動適應新常態(tài)，就要有對路的方法和得力的工作。要認真貫徹落實中央經濟工作會議精神，加快推進經濟體制改革，圍繞解決發(fā)展面臨的突出問題推進改革，推出既具有年度特點、又有利于長遠制度安排的改革舉措，也要使改革的舉措有效轉化成發(fā)展動力。要自覺遵循新常態(tài)下經濟運行規(guī)律，堅決破除過去的路徑依賴、思維定勢和工作慣性，實現思想觀念上的新變化、工作思路上的新發(fā)展、工作路徑上的新突破。

積極引領新常態(tài)。

做好當前和今后的經濟工作，我們必須在主動適應新常態(tài)的基礎上，積極引領新常態(tài)。

積極引領經濟新常態(tài)，需要我們樹立科學的新常態(tài)思維。樹立新常態(tài)思維，就是要打破掣肘發(fā)展進步的“路徑依賴”,放下對經濟增速的糾結,深刻理解新常態(tài)下的增速換擋,是為了獲得更持續(xù)、更強大的發(fā)展動力;就是要把握目前經濟發(fā)展的新進展和階段性特征，不能再用“起飛”階段早期和中期的慣性思維去看經濟增長速度，而是要注重經濟增長質量和轉型升級。

積極引領新常態(tài)，必須堅持發(fā)展、主動作為，努力保持經濟穩(wěn)定增長。要促進“三駕馬車”更均衡地拉動增長，要采取正確的消費政策，釋放消費潛力，使消費繼續(xù)在推動經濟發(fā)展中發(fā)揮基礎作用;要善于把握投資方向，消除投資障礙，使投資繼續(xù)對經濟發(fā)展發(fā)揮關鍵作用;要加緊培育新的比較優(yōu)勢，使出口繼續(xù)對經濟發(fā)展發(fā)揮支撐作用。實現經濟穩(wěn)定增長，還要注意防控化解各類風險。

積極引領新常態(tài)，必須抓住和發(fā)掘經濟發(fā)展新動力，培育新的增長點。要向戰(zhàn)略性新興產業(yè)要動力，切實把經濟工作的著力點放到轉方式調結構上來，逐步增強戰(zhàn)略性新興產業(yè)和服務業(yè)的支撐作用。要向大力發(fā)展以現代服務業(yè)為主的第三產業(yè)要動力，要向推動傳統(tǒng)產業(yè)向中高端邁進要動力，要向消費創(chuàng)新和消費熱點要動力，要向區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展要動力，要特別重視向科技創(chuàng)新和信息化要動力。

教師適應新常態(tài)心得體會篇十六

要適應新常態(tài)，踐行新理念，切實發(fā)揮審計在推進依法治國、鼓勵創(chuàng)新、推動改革等進程中的重要作用。下面是本站為大家準備的適應新常態(tài)踐行新理念。

希望大家喜歡!

20xx年6月1日，阿爾山市審計局舉行了“適應新常態(tài)，踐行新理念”的學習會議，本次會議由總審計師帶領大家一起學習。會議重點貫徹落實《審計署關于適應新常態(tài)踐行新理念更好地履行審計監(jiān)督職責的意見》精神，做好當前審計工作，緊密結合工作實際，應重點抓好以下四個方面：

一是把思想和行動統(tǒng)一到中央部署上來，在學深學透上下功夫。通過學習會、黨課教育等形式，學習貫徹黨的和xx屆三中、四中、五中全會精神，學習貫徹系列重要講話精神，領導班子成員帶頭學習，帶動全局審計人員深入學、反復學、及時學、持續(xù)學，真正把思想和行動統(tǒng)一到中央重大決策部署上來。

二是以新理念把握引領新常態(tài)，在貫徹落實上下功夫。深刻理解認識新常態(tài)，按照對審計工作的重要指示，轉變思想觀念，轉換思維方式，做到“四個堅持”，即堅持客觀求實、堅持問題導向、堅持鼓勵創(chuàng)新、堅持推動改革。

三是推動經濟發(fā)展，在突出審計重點上下功夫。審計工作要突出大力推進政策落實、大力推進公共資金高效使用、大力推進風險防范、大力推進民生保障、大力推進資源節(jié)約集約循環(huán)利用和環(huán)境保護、大力推進依法行政、大力推進反腐倡廉、大力推進體制機制創(chuàng)新這八個重點。

四是提升審計能力，在務實求效上下功夫。力求在審計工作中，工作機制創(chuàng)新、加強工作謀劃和統(tǒng)籌，加強審計資源整合、完善審計業(yè)務評價考核體系。堅持依法文明審計、講究方法、嚴格程序，加強審計整改工作，更好地履行審計監(jiān)督職責。從嚴管理審計隊伍，轉變作風，提高審計效率，使審計結論更公允，讓審計人員更有公信力。

經濟發(fā)展進入新常態(tài)是我們面臨的最大實際。引領經濟發(fā)展新常態(tài)是大邏輯，落實新發(fā)展理念是總遵循，推進供給側結構性改革是發(fā)力點，共同構成了新時期我國經濟治理的根本方略。這就要求我們深入學習在省部級主要領導干部專題研討班上的重要講話精神和趙克志書記在我省縣級以上黨政主要領導干部專題研討班上的講話精神，認真落實全市領導干部專題研討班會議要求，更好地認識、適應和引領經濟發(fā)展新常態(tài)，踐行新理念，推進供給側結構性改革。

關于經濟發(fā)展新常態(tài)的重要論述，深刻揭示了我國經濟發(fā)展的時代特征和演進規(guī)律，為做好新形勢下經濟工作指明了前進方向，提供了根本遵循。這是中央科學把握、正確引領我國經濟發(fā)展的大思路，是適應國際競爭、開拓發(fā)展空間的大趨勢，更是我市經濟轉型升級、實現跨越趕超的歷史性機遇。面對新形勢帶來的新挑戰(zhàn)新考驗，以同志為的黨中央提出了創(chuàng)新、協調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，集中反映了我們黨對經濟社會發(fā)展規(guī)律的精準把握，集中體現了我們今后五年乃至更長時期的發(fā)展思路、發(fā)展方向、發(fā)展著力點，不僅管全局、管根本，而且管方向、管長遠。

認識新常態(tài)，適應和引領新常態(tài)，必須深刻認識經濟發(fā)展新常態(tài)帶來的趨勢性變化，以更加積極和務實的態(tài)度認識和把握新變化、新要求，以更加自覺和主動的姿態(tài)謀劃和做好新常態(tài)下的經濟工作。要努力在經濟發(fā)展新常態(tài)下實現新作為，具體把握好六個方面：一要突出質量效益，推動發(fā)展由追求速度、規(guī)模向追求質量、效益轉變;二要擺脫“速度情結”、“換擋焦慮”，徹底拋棄靠過剩產能推動增長的不切實際的做法;三要培育發(fā)展的新動能、新動力;四要痛下決心轉型升級，避免戰(zhàn)略被動;五要把供給側結構性改革作為重中之重，著力擴大有效供給;六要把握環(huán)境治理新常態(tài)，推動人與自然和諧發(fā)展。

發(fā)展理念是發(fā)展行動的先導?！拔鍌€發(fā)展”理念相互貫通、相互促進，是具有內在聯系的集合體，反映出我們黨對我國經濟社會發(fā)展規(guī)律認識達到新高度。創(chuàng)新發(fā)展是經濟增長的根本動力，必須充分激發(fā)。協調發(fā)展是補齊短板的主攻方向，必須集中攻堅。綠色發(fā)展是生態(tài)文明的應有之義，必須持續(xù)用力。開放發(fā)展是順應潮流的客觀需要，必須深入推進。共享發(fā)展是踐行宗旨的根本要求，必須矢志不移。

供給側結構性改革是問題倒逼、必經關口，更是政策窗口、重大機遇。推進供給側結構性改革，是適應和引領經濟發(fā)展新常態(tài)的重大創(chuàng)新，是化解當前經濟發(fā)展主要問題的主動選擇，是大勢所趨、規(guī)律使然。推進供給側結構性改革，必須正確把握內涵、精準施策發(fā)力，必須著力推動重點領域工作取得新突破，要以全面深化改革為先導，深入推進產業(yè)轉型升級方面的改革，深入推進要素支撐體制方面的改革，深入推進社會保障體制方面的改革，深入推進城鄉(xiāng)發(fā)展方面的改革，深入推進政府職能轉變方面的改革，大力推進國有企業(yè)改革。

適應經濟發(fā)展新常態(tài)、落實新發(fā)展理念、推動供給側結構性改革，是對我們干部的能力和作風的一場考驗。全市各級干部特別是領導干部，要以實干實政確保把新發(fā)展理念落到實處，更加自覺地踐行新發(fā)展理念，更加自覺地把新理念體現在貫徹協同發(fā)展、轉型升級、創(chuàng)新突破、跨越趕超的工作主基調上來，深學篤用，解放思想，敢于擔當，實干實政，不斷提升經濟發(fā)展的質量和效益，決戰(zhàn)“十三五”、打好翻身仗，把一個新的邢臺展現在全省人民面前!

黨的以來，以同志為的黨中央不斷深化對共產黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律的認識，形成了一系列治國理政的新理念新思想新戰(zhàn)略。各級審計機關和廣大審計人員要深入學習貫徹系列重要講話精神，緊緊圍繞黨和國家工作中心，站在全局的高度謀劃審計工作，深刻認識審計是黨和國家監(jiān)督體系的一個重要組成部分，是實現國家治理體系和治理能力現代化的基石和重要保障。要適應新常態(tài)，踐行新理念，切實發(fā)揮審計在推進依法治國、鼓勵創(chuàng)新、推動改革等進程中的重要作用。

一、堅持依法審計、實事求是，維護和促進法治。

強調指出，法律是治國之重器，法治是國家治理體系和治理能力的重要依托。審計制度是中國特色社會主義法制體系的組成部分，審計監(jiān)督職責是憲法確立的。審計的依據、程序和標準都是法定的，這就要求審計機關牢固樹立法治理念和法治思維，嚴格依照法定權限、程序履行職責，做到依法審計、實事求是，為維護和促進法治發(fā)揮應有作用。

把握好依什么法的問題。指出，黨的政策是國家法律的先導和指引，是立法的依據和執(zhí)法司法的重要指導。黨的政策和國家法律都是人民根本意志的反映，在本質上是一致的。當前，在經濟發(fā)展新常態(tài)和全面深化改革的大背景下，黨領導經濟工作的觀念、體制、方式方法與時俱進。一方面，我國經濟社會形勢發(fā)展變化很快;另一方面，有關法律法規(guī)的健全和完善往往需要一個過程。審計機關和審計人員一定要處理好嚴格依法與實事求是的關系，嚴格遵循憲法和基本法律法規(guī)，以是否符合黨的政策、中央的決策部署和重大改革方向作為審計定性判斷的標準，切不可拿著一些不適應改革發(fā)展要求的法規(guī)制度去機械比對、生搬硬套。對于行政法規(guī)、部門規(guī)章、地方性法規(guī)中的具體規(guī)定，審計人員要深入理解和把握其精神實質，符合黨的xx屆三中、四中、五中全會精神的，符合系列重要講話精神的，要堅決依照執(zhí)行。反之，要根據審計情況，積極提出意見建議，促進及時修改完善。

把握好怎么依法的問題。指出，要把厲行法治作為治本之策，把權力運行的規(guī)矩立起來、講起來、守起來，真正做到誰把法律當兒戲，誰就必然要受到法律的懲罰。審計機關要堅持依法審計，圍繞權力運行和責任落實兩個重點，始終突出問題導向，對審計發(fā)現的問題，凡是嚴重損害國家和人民利益的，凡是重大違紀違法的，凡是有令不行、有禁不止、陽奉陰違、上有政策、下有對策等置黨紀國法、國家和人民利益于不顧的，凡是不作為、慢作為、假作為等重大履職不到位的，凡是造成重大損失浪費的，凡是造成重大環(huán)境污染和資源毀損的，必須堅決揭露查處，大力推動整改問責;對以權謀私、假公濟私、貪污腐敗、行賄受賄、失職瀆職、違反中央八項規(guī)定精神和國務院“約法三章”、違反廉潔從政和廉潔從業(yè)規(guī)定等問題，要始終堅持“零容忍”。

把握好怎么用法的問題。指出，要用好辯證法，對貫徹落實新發(fā)展理念進行科學設計和施工，堅持系統(tǒng)的觀點，遵循對立統(tǒng)一規(guī)律、質量互變規(guī)律、否定之否定規(guī)律，堅持具體問題具體分析，善于把握發(fā)展的普遍性和特殊性、漸進性和飛躍性、前進性和曲折性，善于把握工作的時度效。按照這一要求，審計中要堅持具體問題具體分析，審慎作出結論和處理。要處理好幾個關系：一是故意與過失的關系。對主觀故意引致的問題，要毫不姑息、堅決查處;對工作過失造成的問題，應當具體問題具體分析，審慎處理。如果是上級規(guī)定不明確或制度過時、不符合實際，被審計單位不得已采取變通舉措產生的問題，應當立足于重點揭示和反映這些制度規(guī)定中存在的問題。二是不會與不為的關系。比如，對貫徹落實中央重大政策措施中的不作為、慢作為問題，要分析是主觀上消極松懈、不愿作為，還是認識和適應新常態(tài)有個過程不會作為，或者是受到不符合改革發(fā)展要求的制度規(guī)定等客觀因素的限制、阻礙而不能作為，不能一概而論。三是個人與集體的關系。比如，對審計發(fā)現的重大違紀違法問題線索應當查深查透，同時要分析判斷是個人問題還是集體違紀違法違規(guī)，不能因為一些個人的違紀違法問題就對一個單位全盤否定，更不能因此影響單位正常運轉、企業(yè)正常生產經營等，要用法律的手段為經濟社會健康發(fā)展提供有力保障。

二、堅持鼓勵創(chuàng)新，促進培育發(fā)展新動力。

指出，要著力實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，抓住了創(chuàng)新，就抓住了牽動經濟社會發(fā)展全局的“牛鼻子”。抓創(chuàng)新就是抓發(fā)展，謀創(chuàng)新就是謀未來。在審計工作中，堅持鼓勵創(chuàng)新，是審計機關踐行新發(fā)展理念、服務“四個全面”戰(zhàn)略布局的重要抓手。對改革發(fā)展中的積極探索和創(chuàng)新舉措，凡是有利于調結構、補短板、化解過剩產能的，凡是有利于降低企業(yè)成本、提質增效的，凡是有利于化解房地產庫存的，凡是有利于擴大有效供給的，凡是有利于防范化解金融風險的，都要堅決促進總結完善，大力推進形成新的制度規(guī)范。

要有保護新生事物的強烈意識。指出，充分尊重群眾的首創(chuàng)精神，著眼于解放和發(fā)展生產力，放手支持群眾大膽實踐，大膽探索，大膽創(chuàng)新，及時發(fā)現、總結和推廣群眾創(chuàng)造的成功經驗，把群眾的積極性和創(chuàng)業(yè)精神引導好、保護好。新生事物的出現，必然是對習慣做法、傳統(tǒng)模式、現有制度的突破、超越甚至是顛覆。面對新生事物，一般有兩種態(tài)度，一種是一句“不合規(guī)矩”，便不問青紅皂白、一棍子打死;一種是細心觀察、謹慎研判，對符合改革總體方向的，小心呵護其成長壯大。審計人員應當選擇后者，切不可固守老思路、老辦法，不能簡單套用原有的制度規(guī)定來衡量判斷新情況、處理新問題。

要有識別扶植創(chuàng)新的戰(zhàn)略眼光。指出，新發(fā)展理念要落地生根、變成普遍實踐，關鍵在各級領導干部的認識和行動。貫徹落實這一要求，在審計中應當多方考量。特別是面對很多處于實施或試行中的新舉措、新辦法，結果和效果尚未完全顯現，怎么才知道其利弊呢?對此，審計人員要加強學習研究，創(chuàng)新思維方式，提高分析研判的能力。一方面，要加強對政治、經濟、科技、文化等領域最新知識的學習，加快知識更新儲備，提升專業(yè)素養(yǎng);另一方面，更重要的是要深入學習研究中央重大政策措施的內容、背景和目的，深刻領會和把握改革方向，了解相關改革的最新進展，真正做到辨別并支持那些符合改革方向的創(chuàng)新舉措。

要有包容創(chuàng)新試錯的責任擔當。指出，要把鼓勵基層改革創(chuàng)新、大膽探索作為抓改革落地的重要方法。要積極營造創(chuàng)新文化(300336,股吧)，既鼓勵創(chuàng)新、表揚先進，也允許試錯、寬容失敗。審計中，我們要充分認識到，創(chuàng)新大多有一個探索嘗試、厚積薄發(fā)的過程，可能會產生一些不可預知的風險乃至失敗。對審計中發(fā)現的一些創(chuàng)新事項，要有包容精神，只要創(chuàng)新不違背改革的大原則、大方向，就應積極支持，推動其改進完善，并注意總結經驗，推動形成合理的容錯糾錯機制，促進健全正向激勵機制。

三、堅持推動改革，促進體制機制完善。

指出，推進國家治理體系和治理能力現代化，就是要適應時代變化，既改革不適應實踐發(fā)展要求的體制機制、法律法規(guī)，又不斷構建新的體制機制、法律法規(guī)，使各方面制度更加科學、更加完善。堅持推動改革，是審計機關踐行新發(fā)展理念、服務“四個全面”戰(zhàn)略布局的根本保障。在經濟發(fā)展新常態(tài)下，審計機關要更加深刻地理解改革、把握改革，更加主動地適應改革、服務改革。對體制機制性問題，凡是制約和阻礙中央重大政策措施貫徹落實的，凡是制約和阻礙結構性改革推進的，凡是制約和阻礙創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、激發(fā)活力的，凡是制約和阻礙簡政放權、政府職能轉變的，凡是制約和阻礙轉型升級、提高績效的，都要堅決揭示反映，大力推動完善制度和深化改革。

增強改革的系統(tǒng)性、整體性、協同性。指出，我國改革已經進入攻堅期和深水區(qū)，進一步深化改革，必須堅定信心、凝聚共識、統(tǒng)籌謀劃、協同推進。審計機關和審計人員要認真學習領會關于全面深化改革的重要講話精神，深刻認識我國改革發(fā)展面臨的新形勢新挑戰(zhàn)，弄清楚整體政策安排與某一具體政策的關系、系統(tǒng)政策鏈條與某一政策環(huán)節(jié)的關系、政策頂層設計與政策分層對接的關系、政策統(tǒng)一性與政策差異性的關系、長期性政策與階段性政策的關系，及時更新理念、調整思路、擺脫思維定勢，以五大發(fā)展理念為引領，為推進改革不斷深化作出積極貢獻。

圍繞制度創(chuàng)新聚焦發(fā)力。指出，國家治理體系和治理能力是一個國家的制度和制度執(zhí)行能力的集中體現，兩者相輔相成。審計機關要把促進制度創(chuàng)新作為各項審計工作的重要內容和目標，著力關注體制機制跟不上形勢發(fā)展變化需要的問題，及時揭示和反映不合時宜、制約發(fā)展、阻礙改革的制度規(guī)定。例如對有的地方、部門和單位以“打醬油的錢不能買醋”為由導致資金分散閑置的，不僅要堅決查處，而且要大力促進資金整合、有效使用;對一些部門和領域的具體制度規(guī)定沒有及時修改完善從而影響改革進程的問題，積極提出審計建議，推動改革、改進和完善。

發(fā)揮審計工作優(yōu)勢為改革服好務。指出，深入研究各領域改革關聯性和各項改革舉措耦合性，深入論證改革舉措可行性，把握好全面深化改革的重大關系，使各項改革舉措在政策取向上相互配合、在實施過程中相互促進、在實際成效上相得益彰。審計機關要充分發(fā)揮審計工作地位超脫獨立、涉及面廣、專業(yè)性強的優(yōu)勢，依托審計項目開展研究型審計。要以中央重大政策措施落實情況跟蹤審計為主線，加強對審計成果的綜合利用和分析，密切關注改革的推進力度和效果，重點關注各領域改革措施不配套、不銜接甚至相互矛盾、抵消等問題，及時揭示制約發(fā)展、阻礙改革的重點環(huán)節(jié)和突出方面，深入分析影響改革推進的根本性和深層次原因，積極提出對策建議，推動各項改革相互促進、整體推進、形成合力。

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