計劃是成功的關(guān)鍵之一，它可以幫助我們有條不紊地邁向目標。制定計劃時，我們可以利用各種工具和技術(shù)，如甘特圖、日程安排表等，提高計劃的可視化和操作性。2.下面是一些成功人士制定計劃的經(jīng)驗分享，值得我們借鑒和學(xué)習(xí)。
礦山安全工作計劃篇一
一、為認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國礦山安全法》、《中華人民共和國環(huán)境保護法》及國務(wù)院、省政府制定的有關(guān)《安全法實施條例》、《xx省安全生產(chǎn)管理條例》等法律法規(guī)性文件，堅決執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強化職業(yè)安全健康體系和環(huán)境保護管理體系，保障員工的生命安全及國家、集體財產(chǎn)的安全，確保安全文明生產(chǎn)，按照安全生產(chǎn)法的要求，結(jié)合本礦的具體情況，特制定安全生產(chǎn)管理制度。
二、搞好職業(yè)安全健康管理和環(huán)境保護管理，是各級領(lǐng)導(dǎo)、工程技術(shù)人員、管理人員的一項重要職責(zé)，也是每個職工必須遵循的守則，安全生產(chǎn)，人人有責(zé)。第二章、安全生產(chǎn)獎懲制度為了全面貫徹落實《安全生產(chǎn)法》，進一步增強全礦干部職工的安全意識、責(zé)任意識和效益意識，使干部職工擺正“安全與生產(chǎn)、安全與效益”的關(guān)系，把安全責(zé)任放在重于泰山的高度來認識，把安全工作放在高于一切的首位來抓，通過強化管理，明確責(zé)任，獎懲激勵，充分調(diào)動干部職工安全生產(chǎn)的積極性、主動性和創(chuàng)造性，鞏固和發(fā)展我礦安全生產(chǎn)的大好形勢，使安全生產(chǎn)實現(xiàn)依法治理，從嚴管理，杜絕事故。特制定本制度(具體獎懲規(guī)定見附表)。
安全生產(chǎn)檢查制度。
一、建立健全檢查制度，發(fā)動群眾，努力做好群管群查，群防群治，防患于未然。
二、礦部要成立在安委會領(lǐng)導(dǎo)下的由安環(huán)科、生產(chǎn)科、設(shè)備科等部門負責(zé)人組成的安全生產(chǎn)檢查小組，每月進行兩次安全大檢查，負責(zé)對全礦安全文明生產(chǎn)檢查工作。
安全檢查的主要內(nèi)容包括。
1、各級領(lǐng)導(dǎo)是否把安全文明生產(chǎn)和勞動保護工作列入議事日程，在安全工作中是否支持“三同時”、“五同時”和“四不放過”的'原則。
2、規(guī)章制度、崗位責(zé)任制的建立健全和生產(chǎn)現(xiàn)場是否安全文明。
3、通風(fēng)防塵、防毒等安全環(huán)保措施項目的落實和特殊工種的培訓(xùn)、持證上崗及職工的安全教育工作。
4、各主要生產(chǎn)作業(yè)場所的安全設(shè)施是否安全可靠，標志牌的吊掛是否齊全。
希望大家嚴陣以待，不要出差錯！若有差錯者，按規(guī)定處罰！
礦山安全工作計劃篇二
根據(jù)***縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局整體部署,為確保我廠在復(fù)工復(fù)產(chǎn)過程中安全、有序、高效、穩(wěn)妥地進行，特制定本方案。
一、成立復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組：
為保證復(fù)工復(fù)產(chǎn)整改期間有計劃、有組織、有秩序進行生產(chǎn)，特成立了以主要負責(zé)人為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組如下：
組長：****。
副組長：***、***。
成員：***、***、***。
二、逐崗位、逐部位、逐機械設(shè)備地排查隱患。
為確保安全復(fù)產(chǎn)，復(fù)工復(fù)產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組在組長周國禮的帶領(lǐng)下，對全廠的供電系統(tǒng)、破碎系統(tǒng)、邊坡、排水溝以及各運輸裝卸機械和安全設(shè)施設(shè)備進行了全面細致的檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并安排專業(yè)人員跟蹤驗收，堅決做到“零隱患，零風(fēng)險”。
三、加強對員工的培訓(xùn)。
我廠擬定**月**日正式復(fù)產(chǎn)，人員在**月**日全部到崗，安全員專人對員工進行離崗后復(fù)崗安全生產(chǎn)培訓(xùn)。
四、安全管理。
對從業(yè)人員、特殊作業(yè)人員的證件進行檢查，確保持證上崗，并保證所持證件在有效期內(nèi)。
**月**日我廠生產(chǎn)設(shè)備及各運輸裝卸機械已全部檢查維修結(jié)束，并通過了所在地安監(jiān)站的驗收，員工通過了崗前培訓(xùn)，特種作業(yè)人員做到了持證上崗。通過我們扎實有效的工作，現(xiàn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的安全條件完全具備，現(xiàn)擬定**月**日前報***縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局審批驗收合格后正式復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日。
更多。
礦山安全工作計劃篇三
為認真貫徹落實xxxx精神，根治違章頑疾、消除事故隱患，確保各項工作的安全順利開展，項目部于10月10日至11月5日開展了安全專項整治活動。現(xiàn)將活動開展情況總結(jié)如下：
一、高度重視，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
為保證本次活動取得實效，項目部成立了以項目經(jīng)理為組長、各單位負責(zé)人為成員的專項整治活動領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負責(zé)開展此項活動。根據(jù)司通知要求和施工實際情況，項目部將活動分為宣傳發(fā)動、自查自糾、總結(jié)提高三個階段，并對自查自糾需要檢查的項目進行了細化，落實到各責(zé)任單位和責(zé)任人，認真進行了檢查整改。
二、加強安全宣傳，確保落實到位。
項目部充分利用站班會、周一安全學(xué)習(xí)時間組織全體員工學(xué)習(xí)關(guān)于近期下發(fā)的有關(guān)安全文件，將“四方面反思”傳達到各級安全第一責(zé)任人和每一位員工。10月19日上午，組織項目部領(lǐng)導(dǎo)以及各單位負責(zé)人對安全管理專題會議精神進行了傳達學(xué)習(xí)，外協(xié)單位全體施工人員在各自施工區(qū)域進行了傳達學(xué)習(xí)。施工現(xiàn)場，制作安裝了大量安全警示牌和宣傳牌，營造了濃厚的安全活動氛圍。
三、認真組織開展各類專項檢查。
根據(jù)項目部活動方案安排，項目部組織了綜合安全大檢查1次、施工用電專項檢查1次、防火專項檢查1次，并對安全技術(shù)措施執(zhí)行情況、全員安全技術(shù)交底情況、三級安全教育培訓(xùn)及持證上崗情況進行了全面排查。通過各類安全檢查和隱患排查，共發(fā)現(xiàn)問題20項，分別以檢查紀要、隱患整改通知單、安全監(jiān)察備忘錄等形式下發(fā)了各責(zé)任單位要求進行整改。現(xiàn)已全部整改關(guān)閉。
檢查發(fā)現(xiàn)問題責(zé)任單位整改情況驗收人。
2單身宿舍澡堂一多功能插座損壞，熱水器漏電保護器不能滿足要求鴻源公司已整改關(guān)閉。
3單身宿舍區(qū)域、廁所衛(wèi)生清理不及時鴻源公司已整改關(guān)閉。
4生活區(qū)北門抽水電纜過路段無防護建筑工程處已整改關(guān)閉。
5現(xiàn)場2處基礎(chǔ)防護圍欄需回收建筑工程處已整改關(guān)閉。
6北側(cè)圍墻根區(qū)域垃圾需清理，臺階上雜物需清理建筑工程處已整改關(guān)閉。
7道路西側(cè)水泥塊需清理建筑工程處已整改關(guān)閉。
8攪拌站南側(cè)路邊一攪拌機皮帶無防護罩建筑工程處已整改關(guān)閉。
9彩板房施工產(chǎn)生的泡沫未及時清理物資公司已整改關(guān)閉。
10攪拌站傳動齒輪、鏈條無防護罩鴻大公司已整改關(guān)閉。
11鴻大公司區(qū)域、水池內(nèi)塑料袋、飲料瓶需清理鴻大公司已整改關(guān)閉。
12北門門衛(wèi)崗?fù)に闹苄l(wèi)生需清理公保部已整改關(guān)閉張加平。
13北門“停車檢查”牌需重新刷漆、更換牌子公保部已整改關(guān)閉。
14現(xiàn)場電盤需重新除銹刷漆電儀工程處已整改關(guān)閉。
16外協(xié)單位各工具室內(nèi)工具、材料存放太亂，衛(wèi)生較差建筑工程處已整改關(guān)閉。
17生活區(qū)北門抽水電盤無接地建筑工程處已整改關(guān)閉。
18a列外道路施工一切割機接地線接線不規(guī)范建筑工程處已整改關(guān)閉。
19a列外道路施工一電盤直接放在地上使用建筑工程處已整改關(guān)閉。
20地磅邊兩塊道木為及時回收物資公司已整改關(guān)閉。
四、加強分包安全管理。
項目部對新入廠協(xié)作單位嚴格資質(zhì)審查，對不符合要求的堅決不予錄用。10月18日，項目部對已引進的分包單位的資質(zhì)情況進行了檢查，共檢查分包單位12家，檢查總體情況良好，各單位施工資質(zhì)、安全生產(chǎn)許可證、內(nèi)部施工許可證、法人授權(quán)委托書等資料齊全有效，但個別單位缺少組織機構(gòu)圖和安全、質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)圖，限期要求責(zé)任單位補全了各類資料。
檢查發(fā)現(xiàn)問題整改情況驗收人。
1河南科興公司安全管理網(wǎng)絡(luò)圖、安全員證復(fù)印件未備案已備案。
2南通三建公司特種作業(yè)人員復(fù)印件未備案已備案。
3江蘇興港公司安全、質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)圖、組織機構(gòu)圖未備案已備案張加平。
4鄆城圣通公司項目經(jīng)理證、安全員證、特種作業(yè)證復(fù)印件未備案已備案。
5山東坤大公司未制定安全管理制度已制定。
五、認真進行總結(jié)。
針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題，要求各單位對原因進行分析，制定出整改措施和預(yù)防措施，由各單位負責(zé)人簽字，親自組織人員進行整改，確保各項整改措施、預(yù)防措施落實到位。
礦山安全工作計劃篇四
為努力提高我縣非煤礦山行業(yè)監(jiān)管水平，改善非煤礦山企業(yè)生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，有效預(yù)防事故發(fā)生，根據(jù)昭通市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關(guān)于印發(fā)昭通市非煤礦山安全專項整治實施方案的通知》（昭市安監(jiān)管109號）及《關(guān)于印發(fā)昭通市非煤礦山安全專項整治驗收辦法的通知》（昭市安監(jiān)管118號）等文件精神，我局結(jié)合自身實際，認真開展了非煤礦山行業(yè)安全專項整治工作，現(xiàn)將工作情況報告如下：
一、基本情況。
為認真貫徹落實市局文件精神，切實開展非煤礦山專項整治工作，我局及時制定了《縣非煤礦山安全專項整治實施方案》，并于5月18日、11月15日相繼召開了全縣非煤礦山安全專項整治工作會議，傳達了市局關(guān)于開展非煤礦山安全專項整治的文件精神，總結(jié)了我縣非煤礦山安全工作中存在的困難和問題，闡明了開展安全專項整治的目的和意義，全面安排布置了安全專項整治的各項工作，并針對工作的各個環(huán)節(jié)提出了具體的要求。會后，我局又及時主動與公安、國土、環(huán)保及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等聯(lián)系，協(xié)調(diào)相關(guān)部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)全力支持和配合好安全專項整治工作，使安全專項整治的各項工作得以順利開展。
三、狠抓跟蹤督辦，強化現(xiàn)場監(jiān)管，全力推動專項整治各項工作落到實處開展安全專項整治，我局主要是采用“三步走”、“兩配合”的方法。
“三步走”的第一步，就是由局長、副局長分別帶隊，深入到全縣130家非煤礦山企業(yè)，從持證情況、制度建設(shè)、現(xiàn)場管理等各方面逐礦進行全面檢查，除現(xiàn)場立即整改完畢的'隱患外，對所有隱患和問題全部予以登記，并下達隱患整改通知書，同時載明具體的整改措施和整改要求。通過全面排查，使我局對全縣非煤礦山現(xiàn)狀做到了胸中有數(shù)，工作上有的放失。第二步，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站針對排查出來的隱患和問題，深入到企業(yè)加大督促整改力度，我局礦監(jiān)股則巡回檢查強化督辦，對隱患較重，問題較多的企業(yè)，有的是重點督辦，有的則責(zé)令其停產(chǎn)整改，對個別企業(yè)還由縣安委辦公室直接向當?shù)厝嗣裾l(fā)出了督辦通知書，進一步加大督辦力度。第三步，企業(yè)整改完畢后，報鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)站初審，再由我局現(xiàn)場驗收。我局在現(xiàn)場驗收過程中，對整改不到位的隱患要求其繼續(xù)整改。同時，對有條件開展中深孔爆破的企業(yè)，還要求開展中深孔爆破。
“兩配合”的第一配合，就是得到公安部門的大力支持。即對《安全生產(chǎn)許可證》已經(jīng)到期的企業(yè)，公安部門一律停止審批供應(yīng)火工品，必須由安監(jiān)部門現(xiàn)場檢查，確認其確實按要求整改的，由我局出具書面文件并限定火工品數(shù)量后，公安部門再予以審批。這一配合不僅有效促進了專項整治工作的順利開展，也在很大程度上提高了安監(jiān)部門的執(zhí)行力。第二配合，就是取得中介公司的支持配合。因為《安全生產(chǎn)許可證》的延期都必須搞安全評價，因此我局就借換證東風(fēng)，要求開展安全評價中介公司的工程師至少有一名工程師長期駐守我縣，配合我局現(xiàn)場檢查，并及時提供技術(shù)指導(dǎo)，有效地彌補了我局工作人員專業(yè)知識不夠的問題。在中介部門工程師的現(xiàn)場指導(dǎo)下，許多長時間以來一直無法根治的隱患得到了治理，在很大程度上改善了我縣非煤礦山企業(yè)的安全工作。
1、尾礦庫隱患治理取得實效。通過專項整治，我縣僅有的郭家村硫鐵礦尾礦庫已辦理《安全生產(chǎn)許可證》和完善了環(huán)評。對查出的隱患已全部整改完畢，并于9月通過了市安監(jiān)局的驗收。
2、推行“臺階式”工作面進展良好。專項整治以前，我縣非煤礦山企業(yè)開采工作面“高邊坡”、“一面墻”，甚至“掏采”等現(xiàn)象較為突出，安全隱患較重。通過治理，這些不安全的開采方式基本得以杜絕，開采工作面“臺階”已初步形成，開采面坡角放緩，只要堅持把這項工作抓下去，就能完全淘汰不安全的開采方式，能逐步達到“分層剝離、臺階開采”的水平。
3、推行機械化鏟裝作業(yè)效果明顯。通過專項整治，我縣65%以上的非煤礦山企業(yè)實行了機械化鏟裝作業(yè)，改變了以往采用人工裝運石料的方式，不僅有效提高了企業(yè)的工作效率和經(jīng)濟效益，也更好地改善了安全生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境。
4、中深孔爆破技術(shù)的推行開始起步。專項行動以前，企業(yè)受投資壓力、技術(shù)力量及銷售市場等因素的影響，均不愿意實施中深孔爆破。開展專項行動后，局領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭深入企業(yè)，通過和為玉算細帳、比安全系數(shù)、比經(jīng)濟效益等方式的交心談心，打消業(yè)主顧慮，放心投資。通過深入細致的思想工作和有針對性的現(xiàn)場考察，目前我縣已有兩家企業(yè)購買了實施中深孔爆破的設(shè)備并開展了中深孔爆破，效益良好，在同行中形成了較好的影響。相信這項先進而安全的技術(shù)會逐步在全縣普遍實施。
5、安全管理檔案建立趨于完善。今年，縣政府為我局改善了辦公條件，使我局有了地方設(shè)立專柜。為此，我局嚴格按市局《方案》要求，逐礦建立安全管理檔案，基本實現(xiàn)“一企一檔”。今后的工作中，我們將努力完善建檔工作，讓檔案發(fā)揮最大的管理作用。
五、存在的問題及下步工作打算。
通過幾個月的專項整治，我們在取得一些成績和經(jīng)驗的同時，也還存在著很多的困難和問題。一是開展專項整治中，充分暴露出我縣監(jiān)管力量嚴重不足的問題，致使一些應(yīng)該及時開展的工作未能得到及時有效的開展。當然，我局已將目前在人員和裝備上的實際困難書面做了請示，縣委政府領(lǐng)導(dǎo)也非常重視。正在著手研究解決我局人員和裝備嚴重不足的問題。二是非煤礦山行業(yè)存在的一個共性問題就是還未完全形成“分層剝離、臺階開采”的生產(chǎn)現(xiàn)狀。三是《安全生產(chǎn)許可證》到期后，延期手續(xù)的辦理工作較為遲緩。四是許多企業(yè)安全意識不強，安全投入不足。五是從業(yè)人員安全常識不足，冒險蠻干現(xiàn)象時有發(fā)生。今后，我們將針對存在的困難和問題，主動積極想辦法進行解決，一定將專項整治工作進一步深化，使我縣非煤礦山安全監(jiān)管水平再上一個新臺階。
礦山安全工作計劃篇五
第一條為推動礦業(yè)公司安全生產(chǎn)各項制度的有效落實，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《礦山安全法》的.有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。
第二條本管理制度規(guī)定了安全生產(chǎn)委員會例會、安全生產(chǎn)工作會議例會等會議的召開周期、參加人員、主要任務(wù)等。
第三條本制度適用于礦業(yè)公司所屬各單位和部室。
第二章安全生產(chǎn)委員會例會。
第四條會議周期和參加人員：
礦業(yè)公司安全生產(chǎn)委員會每月召開一次。會議由安委會辦公室負責(zé)通知召集，并做好會議通知、會議材料的組織準備工作,同時要做好會議記錄和相關(guān)會議材料的存檔。
參加人員：公司安委會主任（經(jīng)理）、副主任（主管副經(jīng)理）及安委會各成員（各相關(guān)部門負責(zé)人）、安委會辦公室成員。
第五條會議主要任務(wù)。
1、聽取安全生產(chǎn)委員會各成員部門的工作匯報。
2、審議礦業(yè)公司、各單位、部室安全生產(chǎn)季度、年度工作目標和工作計劃。
3、組織研究和落實安全生產(chǎn)重大問題。
4、部署下一步安全生產(chǎn)工作。
第三章安全生產(chǎn)工作例會。
第六條會議周期和參加人員：
1、礦業(yè)公司安全生產(chǎn)工作例會每月召開一次。會議由礦業(yè)公司生產(chǎn)技術(shù)部負責(zé)通知召集，并做好會議通知、會議材料的組織準備工作。
參加人員：主管安全生產(chǎn)副經(jīng)理、安全管理部門及各單位、部室主管安全生產(chǎn)負責(zé)人參加。
2、各單位、部室安全生產(chǎn)工作例會每月召開一次或根據(jù)實際情況臨時召開。會議由各單位、部室負責(zé)安全管理工作的人員通知召開并準備好相關(guān)會議材料，同時要做好會議記錄和相關(guān)會議材料的存檔。
參加人員：單位、部室行政一把手（廠、礦長、經(jīng)理、部長）、主管安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)及安全管理機構(gòu)各成員（各車間、相關(guān)科室負責(zé)人）、安全科全體成員。
第七條會議主要任務(wù)。
1、聽取各基層單位上月安全生產(chǎn)工作匯報。
2、通報上月安全生產(chǎn)聯(lián)合檢查情況。
3、通報月安全生產(chǎn)情況。
4、部署下一步安全生產(chǎn)工作。
第八條車間級安全工作會和班組周安全活動會制度由各單位根據(jù)礦業(yè)公司和本單位的相關(guān)要求制定。
第九條各級安全例會要做到制度化、規(guī)范化，并認真做好記錄。
第四章附則。
第十條本制度解釋權(quán)歸安全環(huán)保部。
第十一條本制度自下月1日起施行。
礦山安全工作計劃篇六
在鞏固xx年非煤礦山安全生產(chǎn)專項整治成果的基礎(chǔ)上，為進一步做好xx年非煤礦山安全生產(chǎn)專項整治工作，擴大非煤礦山安全生產(chǎn)專項整治成果，根據(jù)國家、自治區(qū)和北海市的有關(guān)要求，縣政府制訂了《xx年某縣非煤礦山安全生產(chǎn)專項整治工作方案》，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、各有關(guān)部門認真貫徹落實安全生產(chǎn)專項整治工作要求，采取有效措施，深化安全生產(chǎn)專項整治，嚴格實施安全生產(chǎn)許可證制度，加大重大事故隱患監(jiān)控和治理力度，嚴厲打擊非法采礦活動，取締、關(guān)閉了一批非法或不具備基本安全生產(chǎn)條件的礦山，查處糾正了大量違規(guī)違章行為，排查和治理了大量事故隱患，非煤礦山安全生產(chǎn)條件有所改善，礦業(yè)秩序明顯好轉(zhuǎn)，遏制了重特大事故的發(fā)生，我縣非煤礦山安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定，趨向好轉(zhuǎn)?，F(xiàn)將有關(guān)工作總結(jié)如下：
一、我縣非煤礦山的基本情況。
xx年我縣取得《采礦許可證》的非煤礦山個，其中石灰?guī)r個，磚瓦粘土礦家，高嶺土家，礦泉水家，建筑用砂個，。截止xx年9月1日，已有家企業(yè)獲得了非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)許可證（其中高嶺土家，磚廠家，礦泉水家，露天采石場家）。
今年我縣共進行了3次非煤礦山安全專項整治檢查，共張貼宣傳標語125條，發(fā)宣傳資料900份；檢查中發(fā)現(xiàn)安全隱患113多處，提出整改意見200多條；發(fā)出整改通知書63份，責(zé)令存在安全隱患的非煤礦山企業(yè)限期整改；發(fā)出停產(chǎn)通知書，責(zé)令13家證照手續(xù)不全的停產(chǎn)整頓；發(fā)出《制止違反礦產(chǎn)資源法規(guī)行為通知書》27份，取締了9個無證開采非法礦山企業(yè)，沒收非法采礦工具32件，收繳11枚，導(dǎo)火索40多米；關(guān)閉了某縣通發(fā)貿(mào)易公司、某砂場等2家未按規(guī)定時限申報安全生產(chǎn)許可證的砂場和石場2家未在規(guī)定時限內(nèi)取得安全生產(chǎn)許可證的采石場；吊銷《采礦許可證》9個，吊銷工商營業(yè)執(zhí)照4個。
按國家、自治區(qū)、市關(guān)于非煤礦山安全生產(chǎn)專項整治的工作部署，切實加強非煤礦山安全專項整治工作的領(lǐng)導(dǎo)，縣政府成立了非煤礦山安全專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長由分管安全、公安的副縣長擔(dān)任，副組長由安監(jiān)、國土等部門的主要領(lǐng)導(dǎo)組成，成員由各相關(guān)職能部門分管副局長擔(dān)任，從各有關(guān)職能部門抽調(diào)精兵強將組成工作組開展日常監(jiān)督檢查工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也相應(yīng)成立了組織機構(gòu)，切實加強對整治工作的領(lǐng)導(dǎo)。按照“政府領(lǐng)導(dǎo)，部門實施，各方聯(lián)合行動”的要求以及“分級負責(zé)，歸口管理”的原則，層層落實責(zé)任，密切配合，協(xié)同作戰(zhàn)，各司其職，各負其責(zé)，確保我縣非煤礦山安全生產(chǎn)專項整治工作的順利開展。
（二）嚴格非煤礦山市場準入審批管理。國土部門嚴格執(zhí)行《礦產(chǎn)資源開采登記管理辦法》的規(guī)定，嚴格審批條件，規(guī)范采礦權(quán)申請、延續(xù)、變更、注銷等審批程序。嚴格審查礦產(chǎn)資源開發(fā)利用方案。凡不符合國家規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)政策和技術(shù)規(guī)范以及開采回采率低、礦產(chǎn)資源不能合理利用、不符合安全生產(chǎn)條件、不提交環(huán)境影響評價報告和地質(zhì)災(zāi)害危險性評估報告批復(fù)文件的，一律不予批準；對新建非煤礦礦山的安全設(shè)施設(shè)計未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門審查同意的，不頒發(fā)采礦許可證。安監(jiān)部門嚴把非安全生產(chǎn)許可關(guān)，對證照不全、不具備安全生產(chǎn)條件的`不予頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證；嚴格執(zhí)行《非煤礦礦山建設(shè)項目安全設(shè)施設(shè)計審查與竣工驗收辦法》，未執(zhí)行安全設(shè)施“三同時”規(guī)定的新建礦山，不得開工生產(chǎn)。工商部門嚴格執(zhí)行法律、行政法規(guī)和國務(wù)院決定的企業(yè)登記前置審批規(guī)定，對沒有取得采礦許可證、安全生產(chǎn)許可證、申請材料不齊全、不符合法定形式的新辦礦山，不予以登記注冊。公安部門嚴格爆炸物品的使用審批，對“三證一照”（即《采礦許可證》、《安全生產(chǎn)許可證》《爆炸物品使用許可證》、《工商營業(yè)執(zhí)照》）不全或過期失效的，新建礦山安全設(shè)施設(shè)計未經(jīng)安監(jiān)部門審查批準的，不批準其購買使用爆炸物品。
（三）改善提高非煤礦山的安全生產(chǎn)條件，加強合法礦山企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作。
嚴把安全準入關(guān)，確保安全生產(chǎn)許可證的頒證質(zhì)量。通過安全生產(chǎn)許可證制度的實施促使非煤礦礦山企業(yè)加大安全投入，改善安全基礎(chǔ)設(shè)施，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，建立健全安全規(guī)章制度、操作規(guī)程和應(yīng)急救援預(yù)案，加強人員教育培訓(xùn)；加強日常監(jiān)管，強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體地位，進一步明確企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任，把專項整治與提高企業(yè)自身安全管理水平、建立自我約束機制結(jié)合起來，不斷改善企業(yè)安全生產(chǎn)條件，提高抗御事故的能力。落實重大安全隱患整改措施，對歷次安全檢查、督查執(zhí)法中所查處的企業(yè)實施分級監(jiān)控，監(jiān)督整改落實。對不認真整改或拒絕整改的企業(yè)，依法嚴懲，依法嚴厲查處影響生產(chǎn)安全的違法違規(guī)行為。
（四）防范職業(yè)危害，做好職業(yè)安全健康工作。
加強對職業(yè)安全健康工作的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決礦山存在的職業(yè)危害問題，從防范傷亡事故為主逐步轉(zhuǎn)變?yōu)槿孀龊寐殬I(yè)安全健康工作，以預(yù)防塵肺病等嚴重職業(yè)危害為重點，做好作業(yè)場所職業(yè)危害的辨識、登記、控制和綜合治理工作。
礦山安全工作計劃篇七
貫徹落實^v^、^v^和省、市、縣有關(guān)安全生產(chǎn)會議精神和“管行業(yè)必須管安全，管業(yè)務(wù)必須管安全，管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”等系列重要指示精神，堅持安全發(fā)展指導(dǎo)原則，切實落實保增長、保民生、保穩(wěn)定的要求，加大交通行業(yè)安全生產(chǎn)行政執(zhí)法力度，嚴厲打擊交通領(lǐng)域非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為，建立和維護交通系統(tǒng)安全生產(chǎn)法制秩序，進一步遏制交通安全事故，促進全縣交通行業(yè)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為確保全縣交通運輸系統(tǒng)安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作取得成效，縣交通運輸局決定成立縣交通運輸系統(tǒng)安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作計劃領(lǐng)導(dǎo)小組。其組成人員名單如下：
組長：
副組長：
成員：
三、主要任務(wù)。
共同任務(wù)：嚴厲打擊安全生產(chǎn)領(lǐng)域的非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為，規(guī)范安全生產(chǎn)經(jīng)營秩序。重點對以下行為堅決打擊或查處：
（一）無證或證照不全從事經(jīng)營、建設(shè)的；
（二）取締后又擅自經(jīng)營、建設(shè)的；
（三）違反建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”規(guī)定，違法違規(guī)進行項目建設(shè)的；
（四）瞞報事故的；
（五）重大隱患隱瞞不報或不按規(guī)定期限予以整治的；
（六）不按規(guī)定進行安全培訓(xùn)或無證上崗的；
（七）拒不執(zhí)行監(jiān)管指令、抗拒安全執(zhí)法的；
（八）其他非法違法生產(chǎn)、經(jīng)營、建設(shè)行為。
專項任務(wù)：
（一）水上交通安全方面：加強農(nóng)用自備船、鄉(xiāng)鎮(zhèn)渡口、“四類重點”船舶和重點水域的安全監(jiān)督管理，重點打擊非載客船載客、超載、無證代渡和冒險航行等行為；增強船舶公司和船員的安全意識和素質(zhì)，及時排查和消除事故隱患；全力做好枯水、洪水和臺風(fēng)、寒潮、大霧等復(fù)雜水情氣候條件下干線航道防堵保暢工作，強化現(xiàn)場監(jiān)管，落實保障措施，及時處理各種違法違章行為；規(guī)范跨河建筑物審批行為，不出現(xiàn)新的違章礙航建筑；加強航道建設(shè)工程安全生產(chǎn)的監(jiān)督，嚴防施工重大傷亡事故；繼續(xù)開展水路內(nèi)貿(mào)集裝箱超載專項整治，規(guī)范港口危險貨物作業(yè)許可證核發(fā)和作業(yè)申報審批，推進港口安全作業(yè)標準化工作等。
（二）道路運輸方面：重點打擊非法違法營運、非客運車輛非法載客等違法運輸行為，治理重點運輸企業(yè)不按規(guī)章制度落實企業(yè)安全主體責(zé)任，督促企業(yè)全面、及時掌握所屬車輛的運營情況，把各項安全生產(chǎn)制度落實到每一輛車和每一個從業(yè)人員。強化客運站管理，加強危險品查堵，落實“三不進站、五不出站”，嚴格治理不進站發(fā)班或發(fā)班不正常班車等。
（三）公路交通方面：加大路政執(zhí)法力度，加強對轄區(qū)道路的日常養(yǎng)護、預(yù)防性養(yǎng)護和周期性養(yǎng)護工作的監(jiān)管；積極開展安全監(jiān)督檢查和隱患排查治理工作，切實加強在建工程、改造工程、危橋險段等重點部位在重點時段的安全監(jiān)管工作；抓好公路“治超”工作，嚴格超限行政許可，確保車輛超限超載率繼續(xù)保持在7%以下。
（四）交通建設(shè)方面：重點打擊交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)領(lǐng)域違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的“三違”現(xiàn)象，將施工安全隱患消滅于萌芽，加強建設(shè)活動管理過程中的安全監(jiān)督管理和各項安全生產(chǎn)制度、措施的檢查落實。
四、行動步驟。
全縣交通運輸系統(tǒng)安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查行動貫穿于全年安全活動之中，交通各相關(guān)單位要結(jié)合本單位安全生產(chǎn)特點規(guī)律，統(tǒng)籌兼顧，突出重點，有計劃、有步驟、有針對性地組織開展。主要分四個階段進行：
（一）計劃準備階段（20__年1月至4月）。
1．明確措施。各有關(guān)單位按照本方案的要求，結(jié)合安全監(jiān)管發(fā)現(xiàn)的突出問題，認真研究制定安全生產(chǎn)執(zhí)法行動措施，落實責(zé)任，明確任務(wù)。
2．宣傳發(fā)動。通過各種載體，采取靈活多樣方式，廣泛發(fā)動群眾，大力宣傳打擊交通行業(yè)非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為的目的、要求和重要意義，不斷增強從業(yè)人員和人民群眾參與并做好這項工作的自覺性和主動性。
3．查找問題。結(jié)合本行業(yè)安全生產(chǎn)執(zhí)法方面存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地將整改計劃和措施融入這次活動中，開展動員教育，切實提高開展安全生產(chǎn)執(zhí)法行動的能力和水平。
（二）排查整治階段（20__年5月至8月）。
1．全面排查。由指導(dǎo)組負責(zé)組織，對所轄范圍內(nèi)的企業(yè)非法違法生產(chǎn)經(jīng)營問題進行認真清理、檢查。對清查出的問題逐一登記，建檔立案，逐級上報。
2．依法打擊。要堅持公正執(zhí)法、嚴格執(zhí)法，切實做到邊查邊糾、邊查邊改、邊查邊打擊，從嚴從快解決交通安全領(lǐng)域的各種非法違法問題，著力規(guī)范交通企業(yè)安全生產(chǎn)經(jīng)營行為，促進交通企業(yè)加強安全生產(chǎn)全員、全過程、全方位管理，遏制生產(chǎn)安全事故，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
3．加強指導(dǎo)。各專項指導(dǎo)組對本行業(yè)內(nèi)的執(zhí)法檢查行動及時實施檢查指導(dǎo)，幫助解決在執(zhí)法行動中遇到的實際問題和困難，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要及時收集和掌握全系統(tǒng)執(zhí)法行動進展情況，加強各單位之間的溝通、協(xié)調(diào)和配合，切實形成打擊合力。
4．社會監(jiān)督。交通有關(guān)單位要充分利用“安全生產(chǎn)月”等活動，大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)，動員和鼓勵廣大群眾參與打擊非法違法生產(chǎn)、經(jīng)營、建設(shè)行為，設(shè)立舉報箱、舉報電話，接受群眾舉報，充分發(fā)揮社會和輿論的監(jiān)督作用。
（三）督促檢查階段（20__年9月）。
1．階段總結(jié)。交通各有關(guān)部門要對前階段安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查行動進行認真總結(jié)，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行集中梳理，對重大問題進行集中整治。要把解決當前問題同建立規(guī)范的安全生產(chǎn)法治秩序密切結(jié)合起來，對影響本行業(yè)安全生產(chǎn)工作的突出問題及其成因進行深入分析，有針對性地研究和制定遏制非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為的治本之策。工作總結(jié)和對策措施報縣交通局安全辦備案。
2．檢查督促。局安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作計劃領(lǐng)導(dǎo)小組成立督查組對各相關(guān)單位執(zhí)法行動開展情況進行全面檢查，并在各單位分析總結(jié)的基礎(chǔ)上，搞好全縣交通系統(tǒng)安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查行動階段性工作總結(jié)，制定切合交通系統(tǒng)實際的對策措施。
3．突出重點。交通各相關(guān)單位要加強節(jié)慶期間安全生產(chǎn)大檢查，進一步加大安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查力度，重點查處和打擊非法違法生產(chǎn)、經(jīng)營、建設(shè)行為，確保不發(fā)生因非法違法生產(chǎn)等行為引發(fā)的重大事故。
（四）鞏固提高階段（20__年10月至12月）。
加強安全生產(chǎn)法制建設(shè)，建立健全執(zhí)法機構(gòu)和執(zhí)法隊伍，完善聯(lián)合執(zhí)法機制，嚴格執(zhí)法程序，創(chuàng)新執(zhí)法手段，規(guī)范執(zhí)法行為，提高執(zhí)法效率，保證執(zhí)法質(zhì)量。
各有關(guān)單位安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查計劃總結(jié)于20__年12月20日前報局安全辦。
五、工作要求。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任。交通運輸系統(tǒng)打擊非法違法安全生產(chǎn)執(zhí)法行動，由縣交通運輸局安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法工作計劃領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)，五個指導(dǎo)組組織實施，各有關(guān)單位配合參與。交通各單位要結(jié)合本行業(yè)的特點制定切實可行的工作措施，明確工作重點、工作方法、工作步驟和保障措施。要搞好組織協(xié)調(diào)，加強部門的配合協(xié)作，建立聯(lián)合執(zhí)法機制。
（二）采取有效措施，依法嚴厲打擊。在全系統(tǒng)全面深入開展排查工作，對檢查中發(fā)現(xiàn)的非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為，要綜合運用經(jīng)濟、法律和行政等手段，依法從嚴處理。該整頓的整頓；該取締的堅決取締。對于相關(guān)責(zé)任人，要依法依紀進行嚴肅查處，觸犯刑律的，要移交司法部門追究刑事責(zé)任。對于存在嚴重非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為的企業(yè)，要在媒體上公布，并在證照發(fā)放、項目審批等方面予以制裁和限制。
（三）加大查處力度，嚴肅責(zé)任追究。要按照“依法依規(guī)、實事求是、注重實效”的原則，堅決查處失職瀆職行為。要落實事故查處結(jié)案報備制度、重特大事故約談制度、現(xiàn)場會制度和通報制度，用事故教訓(xùn)推動工作。
（四）加強輿論引導(dǎo)，強化社會監(jiān)督。各相關(guān)單位要設(shè)立舉報箱、舉報電話，方便群眾投訴。對于舉報有功人員，給予適當獎勵。要搞好新聞輿論宣傳，既要堅持正面宣傳為主，也要及時曝光一批非法違法經(jīng)營企業(yè)，形成強大輿論攻勢，促進企業(yè)增強安全生產(chǎn)法制意識。
（五）加強協(xié)調(diào)指導(dǎo)，建立長效機制。要切實加強對安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查行動的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查，確保安全生產(chǎn)執(zhí)法行動健康深入進行。要搞好統(tǒng)計調(diào)度，及時掌握各地安全生產(chǎn)執(zhí)法行動的進展情況，及時編報發(fā)布有關(guān)信息，及時研究、協(xié)調(diào)解決行動中出現(xiàn)的突出問題。要加強檢查督查，在汛期、“十一”、第四季度等重點時段和關(guān)鍵節(jié)點組織開展綜合督查，確保安全生產(chǎn)執(zhí)法行動各項工作落到實處。要搞好調(diào)查研究，注意分析把握安全生產(chǎn)執(zhí)法行動中暴露出來的深層次矛盾和問題，研究探索新時期安全生產(chǎn)工作規(guī)律，著力從法制體制機制上提出解決問題的思路和對策，促進構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制。
礦山安全工作計劃篇八
今年各科室、項目部的主管要員工培訓(xùn)工作，要指定專人此項工作的日常管理，項目部要公司的員工培訓(xùn)計劃制定出實施計劃方案，并對項目部工人培訓(xùn)實施情況監(jiān)控。工作計劃網(wǎng)安全工作計劃頻道為大家分享《2018年施工單位安全生產(chǎn)作業(yè)工作計劃》，歡迎大家前來參考和學(xué)習(xí)。
1、安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，安全生產(chǎn)發(fā)展新動向，安全生產(chǎn)意識教育。
2、安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強化培訓(xùn)、參加主管組織的培訓(xùn)。
3、安全教育培訓(xùn)：內(nèi)部強化培訓(xùn)安排在年初、年末的空閑。主管培訓(xùn)要求按時參加。
4、培訓(xùn)地點：公司會議室。
二、項目經(jīng)理。
1、安全教育培訓(xùn)計劃內(nèi)容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，項目安全管理制度，施工安全檢查標準，安全生產(chǎn)發(fā)展新動向，潛在的危險因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識教育。
2、安全教育培訓(xùn)計劃方法：內(nèi)部強化培訓(xùn)、參加主管組織的培訓(xùn)。
3、安全教育培訓(xùn)：內(nèi)部強化培訓(xùn)安排在年初、年末的空閑。主管培訓(xùn)要求按時參加。
4、培訓(xùn)地點：公司會議室。
三、安全員。
1、安全教育培訓(xùn)計劃內(nèi)容：建筑企業(yè)安全生產(chǎn)法規(guī)、政策，公司安全管理制度，施工安全檢查標準，安全生產(chǎn)發(fā)展新動向，安全技術(shù)技能培訓(xùn)，潛在的危險因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識教育。
2、安全教育培訓(xùn)計劃方法：內(nèi)部強化培訓(xùn)、參加主管組織的培訓(xùn)。
3、安全教育培訓(xùn)：內(nèi)部強化培訓(xùn)安排在年初年末的空閑及安全生產(chǎn)月期間。主管組織的.培訓(xùn)要求按時參加。
4、培訓(xùn)地點：公司會議室。
四、特殊工種、技崗人員。
1、安全教育培訓(xùn)內(nèi)容：公司安全管理制度，安全生產(chǎn)常識，施工安全技術(shù)操作規(guī)程，安全技術(shù)技能培訓(xùn)，潛在的危險因素及防范措施，安全生產(chǎn)意識教育。
2、安全教育培訓(xùn)方法：內(nèi)部強化培訓(xùn)。
3、安全教育培訓(xùn)：內(nèi)部強化培訓(xùn)在建工程進度安排，每個工程培訓(xùn)次數(shù)不少于2次。
4、培訓(xùn)地點：工程所在地會議室。
5、安全教育培訓(xùn)目的：強化安全生產(chǎn)和保護他人意識，安全操作技能，搞好安全生產(chǎn)。
五、教育培訓(xùn)計劃實施措施：
各科室及項目部的作用：員工培訓(xùn)工作是一項綜合性的工作，它涉及到各科室、目部。各科室及項目部的作用就可以員工培訓(xùn)工作按計劃實施，可以對員工培訓(xùn)工作綜合管理，可以使員工培訓(xùn)工作緊密地與公司生產(chǎn)需要相。
培訓(xùn)、考核與使用相的制度：凡行政機關(guān)要求持證上崗的崗位，未經(jīng)培訓(xùn)合格不準上崗;對企業(yè)培訓(xùn)機會未按要求培訓(xùn)的員工按公司培訓(xùn)管理規(guī)定處罰。人才考核、培養(yǎng)、使用相的管理模式。修訂和員工培訓(xùn)管理規(guī)定，員工培訓(xùn)工作的監(jiān)控，按公司所需培訓(xùn)工作。
各科室、項目部的主管要員工培訓(xùn)工作，要指定專人此項工作的日常管理，項目部要公司的員工培訓(xùn)計劃制定出實施計劃方案，并對項目部工人培訓(xùn)實施情況監(jiān)控。
8.生產(chǎn)部安全工作計劃。
礦山安全工作計劃篇九
江蘇省有著較豐富的非煤礦產(chǎn)資源,地區(qū)分布廣泛.截至6月底,全省已開發(fā)利用非煤礦產(chǎn)56種,共有非煤礦山企業(yè)1752家.江蘇省各級安監(jiān)部門通過貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項法律、法規(guī),控制了金屬非金屬礦山各類傷亡事故的發(fā)生,已連續(xù)7年實現(xiàn)了傷亡事故起數(shù)和人數(shù)的雙下降.
作者：江蘇省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局作者單位：刊名：勞動保護英文刊名：laodongbaohu年，卷(期)：“”(12)分類號：關(guān)鍵詞：
礦山安全工作計劃篇十
一年來救護中隊以鄧小平理論“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀及黨的十七屆六中全會精神。始終堅持“加強戰(zhàn)備，嚴格訓(xùn)練，超前預(yù)防，積極救援”的救護工作原則。認真落實省、公司各項會議精神，積極學(xué)習(xí)，明確新目標。我們始終堅持“以人為本，科學(xué)決策，安全施救”的救援理念。出色地完成了上級交給的各項工作任務(wù)。現(xiàn)就20xx年工作總結(jié)如下：
一、以中央企業(yè)應(yīng)急救援隊伍建設(shè)思路為目標，認真完成有關(guān)項目資金申報工作。
20xx年9月2日，財政部門和國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局聯(lián)合下發(fā)了“財企【20xx】239號”和“財企【20xx】240號”文；“財企【20xx】239號”文件明確提出：中央國有資本經(jīng)營預(yù)算設(shè)立安全生產(chǎn)保障能力建設(shè)專項資金，支持中央企業(yè)積極落實國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局制定的《中央企業(yè)安全生產(chǎn)保障能力建設(shè)發(fā)展規(guī)劃（20xx-20xx）》中的重點建設(shè)項目；“財企【20xx】240號”文件的附件4亦明確提出：武鋼非煤礦山救護隊已列入20xx年中央國有資本經(jīng)營預(yù)算安全生產(chǎn)保障能力建設(shè)專項資金支持范圍的安全生產(chǎn)應(yīng)急救援隊伍。
為了提高武鋼礦業(yè)公司應(yīng)對突發(fā)事件的管理能力和體現(xiàn)作為大型國有企業(yè)的社會責(zé)任，依據(jù)會議精神，我們認真完成了中央國有資本經(jīng)營預(yù)算安全生產(chǎn)保障能力建設(shè)項目資金的申報工作，并接受上級領(lǐng)導(dǎo)的審批。
二、團結(jié)拼博、周密部署、果斷決策，成功地處理了鄂州市大洪山礦業(yè)井下泥石流事故。
20xx年11月14日鄂州市大洪山礦業(yè)發(fā)生井下泥石流事故。指揮部科學(xué)分析，掌握規(guī)律，果斷決策，統(tǒng)籌安排，統(tǒng)一指揮，靈活調(diào)度。我們縱觀全局、抓住戰(zhàn)機、巧妙組織力量、運用一切可能的手段，根據(jù)現(xiàn)場災(zāi)情制定安全技術(shù)措施，安全有效的實施營救，將損失降低到了最低限度。為企業(yè)財產(chǎn)安全和職工生命安全起到了保駕護航的作用。特別是全體指戰(zhàn)員，發(fā)揚特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。發(fā)揮所學(xué)本領(lǐng)，冒著危險，永往直前的工作精神。值得我們在今后工作中繼續(xù)發(fā)揚和學(xué)習(xí)。
三、實行精細化管理和軍事化管理相結(jié)合，進行質(zhì)量標準化達標建設(shè)，加強各種事故演習(xí)，提高隊伍的綜合素質(zhì)。
為了全面提升隊伍的綜合素質(zhì)。我們在日常訓(xùn)練學(xué)習(xí)中積極進行質(zhì)量標準化達標建設(shè)活動。為此，我們堅持每天早上2個小時的儀器裝備操作訓(xùn)練活動，制訂了統(tǒng)一操作標準，每個隊員逐人進行操作。2個小時的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)新版《煤礦安全規(guī)程》、《礦山救護隊員》、《礦井水害事故處理與避災(zāi)自救》、醫(yī)療急救知識、第八屆全國礦山救援技術(shù)競賽五百題、事故案例分析等。使業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日?；?、制度化。下午4個小時的體能訓(xùn)練及軍事化隊列訓(xùn)練。20xx米跑，爬繩4.5米，引體向上8次，拉力器80次等輔助訓(xùn)練，并且在學(xué)習(xí)訓(xùn)練中，圍繞質(zhì)量標準化達標規(guī)范，逐條核對、落實，進行月考核，季達標的辦法，嚴格評比，使考核與工資掛鉤，進行處理。為配合鄂州市安監(jiān)局及個別協(xié)議礦山的安全工作，分別參與了鄂州市陳盛礦業(yè)和大冶市大紅山礦業(yè)的拉動演練。針對井下防洪、潰壩、透水事故，我救護中隊制定了一系列的事故預(yù)案，并嚴格按照預(yù)案實施救援，取得了各領(lǐng)導(dǎo)及人民群眾充分的肯定。通過這些演練，提高了廣大職工的防洪意識和素質(zhì)，為今后抗洪工作打下了良好的基礎(chǔ)，也借此檢驗了礦山救護中隊是一支敢打、敢拼、值得信賴的專業(yè)隊伍。
四、提高預(yù)防檢查能力，強化礦井安全服務(wù)意識。
下井預(yù)防檢查既是救護隊熟悉服務(wù)礦井井下的系統(tǒng)的一種行之有效的手段，更是發(fā)現(xiàn)事故隱患，提前采取措施，消除隱患，也是國家安全監(jiān)督管理局賦予的一項特殊使命。根據(jù)煤礦安全規(guī)程、質(zhì)量標準化標準，組織全體人員認真學(xué)習(xí)了下井預(yù)防檢查的知識，并堅持每月定期對各協(xié)議礦井進行預(yù)防性安全檢查，在檢查過程中，要求更加嚴格細致，對檢查出的問題，進行整理，詳細填寫時間、地點、單位、工作面閉墻編號以及事故隱患的具體情況，礦井風(fēng)量測算，畫行走路線示意圖。每次預(yù)檢后，組織全體人員對檢查出的問題，進行講評。并提交礦井主管部門負責(zé)落實整改。一年來組織預(yù)防檢查50隊次，700人次，發(fā)現(xiàn)事故隱患280條，重大隱患28條，整改率達到100％。有效地預(yù)防和減少了事故的發(fā)生。
至20xx年底，與我救護中隊所簽協(xié)議礦山共46家并對其資料備份、服務(wù)工作全部落實到位。
五、努力做好指戰(zhàn)員的培、復(fù)訓(xùn)工作。
科學(xué)嚴密的制訂了隊員的復(fù)訓(xùn)內(nèi)容，邀請了從事救護工作的專業(yè)老師來我隊指導(dǎo)隊員的復(fù)訓(xùn)工作。
通過救援技術(shù)競賽知識學(xué)習(xí)，儀器席位操作，模擬救災(zāi)，醫(yī)療急救，救援事故案例分析學(xué)習(xí)，軍事化隊容風(fēng)紀訓(xùn)練，掛風(fēng)障、高泡滅火機等一般技術(shù)操作。推動了我隊訓(xùn)練操作的規(guī)范化發(fā)展。根據(jù)自身的發(fā)展需要，以拓展救援裝備為目的、加強救援力量為根本、提高隊伍建設(shè)為核心、我救護中隊派遣人員參加了由國家安監(jiān)總局礦山救援指揮中心于20xx年9月24至26日在北京國家會議中心舉辦的“20xx第三屆中國國際安全生產(chǎn)技術(shù)與裝備展覽會。通過這次學(xué)習(xí)，增加了我們對各種救援設(shè)備的認識與了解，為日后加強中隊救援設(shè)備力量奠下了良好的基礎(chǔ)。
六、加強救援文化建設(shè)，構(gòu)建和諧隊伍。
20xx年，我隊在救援文化建設(shè)方面，從細處著手，開展了豐富多彩的文化娛樂活動。5月份組織全體隊員去麻城市龜峰山開展野外拉練活動，以登山競賽的方式不僅強化了隊員的體能，還豐富了隊員的業(yè)余生活；迎“七一”建黨九十周年，救護中隊組織黨員學(xué)習(xí)革命精神，了解革命事跡，進一步加強了黨員對黨，對革命的深刻認識。還分別開展了軍事化隊列、體能、足球、籃球比賽。
經(jīng)過以上活動的開展，豐富了隊員的文化生活，陶冶了情操，激發(fā)了隊員學(xué)習(xí)文化的興趣。
總之，一年來，我們雖然做了以上工作，但回顧起來，還存在著不足和缺點。
1、是軍事化管理有待進一步提高，體能訓(xùn)練設(shè)施簡陋單一，應(yīng)進一步完善。
2、儀器裝備方面，現(xiàn)在使用的儀器部分已有損耗，安全系數(shù)有所降低，需更換。
3、部分隊員身體素質(zhì)差，體能達不到考核要求，訓(xùn)練不積極。
4、隊員對《煤礦安全規(guī)程》、《礦山救護規(guī)程》學(xué)習(xí)不夠，專業(yè)知識貧乏，對礦井隱患識別能力不強。
20xx年，救護中隊面臨著更多的機遇與挑戰(zhàn)，我們將深刻領(lǐng)會和準確把握科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)，自覺用以指導(dǎo)實踐工作，實現(xiàn)礦山救護隊伍穩(wěn)定協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
1、切實做好日常救護技能訓(xùn)練、體能訓(xùn)練、加強裝備維護保養(yǎng)管理，要求所有裝備達到100％合格。
2、組織全體隊員結(jié)合煤礦安全規(guī)程解讀和礦山救護規(guī)程解讀系統(tǒng)、深入學(xué)習(xí)兩大規(guī)程和各種事故案例。
3、加強演練與戰(zhàn)備管理，嚴格執(zhí)行24小時值班制度，積極做到召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝。
4、堅持每月定期到各協(xié)議礦井進行預(yù)防檢查，并熟悉其路線及基本情況。
5、針對礦井五大災(zāi)害進行預(yù)處理演練，提高隊伍的實戰(zhàn)能力。
6、多提供中隊指揮員外出培訓(xùn)考察學(xué)習(xí)的機會，加強與同行的經(jīng)驗交流和學(xué)習(xí)，取別人之長補己之短，有利于自身各方面得到更好的提高。
7、積極開展各項文化娛樂活動，營造文化氛圍，陶冶情操。為隊員創(chuàng)造文明、舒適、優(yōu)雅的工作、學(xué)習(xí)生活環(huán)境。
8、針對中央國有資本經(jīng)營預(yù)算安全生產(chǎn)保障能力建設(shè)項目資金申報工作的后期安排，就即將購置回的大批救援裝備，我們要做好充分的準備工作。
9、實行精細化管理，全面提升隊伍的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力，不斷開創(chuàng)礦山救援工作新局面。努力打造“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、和諧型、吃苦型、執(zhí)行型”的隊伍。
有付出才會有收獲，我們堅信在有關(guān)上級單位的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，在自我的艱辛努力下，我們必將會鍛造出一支一流的救護隊伍，為企業(yè)安全生產(chǎn)保駕護航。
二0一一年十二月五日。
20xx年，我司白沙頭石場非煤礦山安全生產(chǎn)工作在市委、市政府的區(qū)政府、鎮(zhèn)政府高度重視和上級相關(guān)部門的精心指導(dǎo)下，認真貫徹執(zhí)行國家“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，嚴格執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》、《金屬非金屬礦山安全規(guī)程》以及上級有關(guān)礦山安全工作的指示精神，繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)責(zé)任落實年”（安全月生產(chǎn)）活動，及全市舉行的非煤礦山應(yīng)急救援等活動，扎實開展安全生產(chǎn)“三項行動”的工作，抓好非煤礦山安全工作，進一步強化安全管理和標準化主體責(zé)任意識，我司非煤礦山的安全生產(chǎn)形勢有了較大好轉(zhuǎn)，在企業(yè)的努力下今年并取得了安全許可證，全年我司非煤礦山無一起死亡事故發(fā)生和連續(xù)兩年實現(xiàn)非煤礦山零死亡記錄，圓滿完成我司安全生產(chǎn)方針和目標的計劃。
（一）繼續(xù)開展“安全生產(chǎn)責(zé)任落實年”活動。
20xx年我司非煤礦山的安全生產(chǎn)工作，以確保企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營和從業(yè)人員人身安全為主導(dǎo)，繼續(xù)開展“安全生產(chǎn)責(zé)任落實年”安全月活動及大型的應(yīng)急救援演練等活動和非煤礦山安全生產(chǎn)“三項行動”，加大對非煤礦山的宣傳教育，檢查督促隱患排查和整改工作，加強對我司石礦場應(yīng)急事故的監(jiān)督指導(dǎo)，對安全應(yīng)急救援，確保我司礦山無安全隱患的發(fā)生。認真查找、整改安全生產(chǎn)責(zé)任落實中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，著力加強安全生產(chǎn)長效機制建設(shè)。為了使“安全生產(chǎn)責(zé)任落實年”活動的落實及《安全月》活動，我司制定了非煤礦山安全生產(chǎn)管理工作的各項目標，組織開展了“大型非煤礦山應(yīng)急救援”活動和“安全月”活動。我司在20xx年上中下三旬，簽訂了安全生產(chǎn)目標責(zé)任書，制定了目標考核辦法，使我司的非煤礦山安全生產(chǎn)管理責(zé)任得到了層層落實，層層有人管，處處有人抓的良好局面。
（二）加強安全生產(chǎn)管理，狠抓治理整頓工作。
根據(jù)珠海市安全局、市政府、區(qū)政府，在全市進行非煤礦山應(yīng)急演練的艱巨任務(wù)。加大非煤礦山安全整治工作，在我司舉行了大型的非煤礦山應(yīng)急演練，得到了市、區(qū)、鎮(zhèn)等各個相關(guān)部門的好評。在隱患排查上，查到一起就處理一起，在隱患在萌芽狀態(tài)前將其查處處理。據(jù)統(tǒng)計20xx年我司非煤礦上共發(fā)生機械傷人、員工職業(yè)病、車隊交通等事故共9起，重大交通事故一起。相比回顧20xx年發(fā)生以上事故為13起，同比下降發(fā)生事故率百分之70。在事故的整改及隱患排查上更加加緊，提高生產(chǎn)率的同時減少事故的發(fā)生。在市、區(qū)、鎮(zhèn)安監(jiān)部們及相關(guān)部門下達的整改通知，我司積極重視并開展整治工作。使今年隱患排查整改率達到100%。完成了我司的生產(chǎn)方針及目標。
（三）在安全隱患爆破工藝上安全總結(jié)。
為了進一步加強爆破方面防護安全，做到爆破安全防。
護標準化。我司在20xx年下半年爆破防護及戒備方面采取了安全合理措施。采取新型爆破工藝非雷電雷管毫秒爆破，打破了傳統(tǒng)爆破方法，我們嚴格規(guī)定單響裝藥量，保證爆破時安全及周邊安全。大大的節(jié)省炸藥及減少震動，減小了對周邊村民的影響。并取得了一定能的效果。
（三）提高人員素質(zhì)，加強教育宣傳培訓(xùn)。
今年以來為了強化我司安全生產(chǎn)管理，時刻敲響安全警鐘，及時傳達上級有關(guān)文件精神，有重點、有目標地抓好各階段安全教育宣傳培訓(xùn)工作，年初我公司開展了“百日安全”活動、“安全生產(chǎn)月活動”，并堅持每周召開員工非煤礦山工作例會，各部門也堅持每月召開安全生產(chǎn)分析會，基本做到了全方位的安全教育宣傳工作，認真學(xué)習(xí)了《國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》精神，提高了企業(yè)的責(zé)任感、緊迫感和使命感。并組織了幾次次10人參加的（企業(yè)法人、礦長、安全員、檢查工、標準化）安全管理和技術(shù)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我司非煤礦山企業(yè)管理人員的總體素質(zhì)有了很大的提高。
二、20xx年我司安全管理計劃及安排。
（一）指導(dǎo)思想：
作，建立長效的安全生產(chǎn)機制，切實解決影響安。
全生產(chǎn)的突出問題。
（二）工作目標：
堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持以人為本，牢固樹立安全發(fā)展的理念，安全十二字方針為重點，繼續(xù)深入20xx年規(guī)劃期間礦山安全生產(chǎn)。
（三）主要任務(wù)：
做好20xx年我司礦山安全工作，進一步加強我司安全。
管理，健全20xx年安全管理機制，更加完善安全管理制度，開展員工講安全學(xué)安全等教育培訓(xùn)工作。提高從業(yè)人員的安全意識和技能，強化現(xiàn)場安全管理，加大隱患排查治理工作。降低事故發(fā)生率，促進生產(chǎn)。
（四）工作措施及要求。
1、繼續(xù)開展安全標準化建設(shè)達標工作。
為推動我司礦山切實履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任，提高安全管理和技術(shù)水平，建立起自我約束，自我完善機制，繼續(xù)開展安全標準化達標工作，力爭在20xx年底我司礦山全部實現(xiàn)達標，以達標作為安全主導(dǎo)，促進我司礦山企業(yè)的責(zé)任感、緊迫感，遏制事故的發(fā)生，建立以風(fēng)險控制為核心，全員參與，實現(xiàn)對礦山各個環(huán)節(jié)的風(fēng)險辯識，最大限度地消除作業(yè)過程中可能發(fā)生的事故，有效降低事故，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
2、加大隱患排查治理力度，加強安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理。
在我司安全人員的管理下，和員工積極配合講安全時時牢記安全下，我司安全生產(chǎn)整治工作盡管取得了一定的成效，為此，我們員工必須保持清醒的頭腦面對現(xiàn)狀，警鐘長鳴，嚴防事故反彈，加強我司安全負責(zé)人現(xiàn)場檢查制度，加大隱患排查治理，每天給部門管理人員必須帶隊進行做業(yè)前的安全排查、檢查、發(fā)現(xiàn)不安全因素立即采取有效措施予以處理，確定安全后才能安班作業(yè)，同時作好記錄。
3、加強勞動組織和安全培訓(xùn)管理。
在勞動組織及安全培訓(xùn)管理上我們都是重中只重的關(guān)。
鍵環(huán)節(jié)，嚴肅查處“三違”現(xiàn)象，獎懲分明，充分調(diào)動人員的積極性，嚴格落實安全教育培訓(xùn)工作，要進一步組織學(xué)習(xí)對新錄用的地下礦山作業(yè)人員應(yīng)進行不少于72學(xué)時安全教育培訓(xùn)考核合格并在有經(jīng)驗的職工帶領(lǐng)下實習(xí)滿3個月后可獨立上崗，新錄用的露天礦山作業(yè)人員，必須接受不少于40學(xué)時；礦山主要負責(zé)人安全管理人員和特種作業(yè)人員班組長必須經(jīng)相關(guān)機構(gòu)培訓(xùn)合格，取得相應(yīng)資格后方可上崗，將繼續(xù)堅持每月安全生產(chǎn)例會學(xué)習(xí)制度，組織礦山安全管理人員學(xué)習(xí)教育、培訓(xùn)等工作。
4、加強應(yīng)急管理和事故處理。
我司已制定安全事故應(yīng)急預(yù)案和防汛、防地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案，確定事故在緊急狀態(tài)下的避災(zāi)、救災(zāi)措施和處置程序，配備必要的應(yīng)急救援器材和設(shè)備，如果發(fā)生生產(chǎn)事故和并積極組織搶險救援，不得遲報、瞞報、漏報；事故發(fā)生后應(yīng)配合相關(guān)部門進行調(diào)查，查明原因，杜絕事故再次發(fā)生，嚴格按照“四不放過”的原則認真吸取教訓(xùn)并作好20xx安全生產(chǎn)各項工作。
重慶市爆破工程建設(shè)有限責(zé)任公司。
珠海分公司。
安全部。
20xx年元月。
礦山安全工作計劃篇十一
為保護林地資源，恢復(fù)被占用林地生產(chǎn)工作，經(jīng)局黨委研究，特制定本方案。
用一個月左右時間，全面完成全縣被占用林地的清理、辦證、恢復(fù)林地生產(chǎn)等工作。
林業(yè)局成立恢復(fù)林地工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長：
副組長：
成員：
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由郭四燕兼任辦公室主任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也要成立相應(yīng)的工作機構(gòu)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場林業(yè)站長為本鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長。
（一）時間安排：
20xx年3月20日-20xx年4月20日。
（二）工作方法：
1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場林業(yè)站用3月20日前，完成制定造林規(guī)劃，明確造林小班業(yè)主、責(zé)任人、面積、樹種、苗木數(shù)量、造林完成時間。
2、4月10號之前，全面完成恢復(fù)林地生產(chǎn)工作。
3、苗木供應(yīng)，由營林站統(tǒng)一調(diào)配，也可以由業(yè)主自行購買，但必須通過營林站和鄉(xiāng)鎮(zhèn)場林業(yè)站的認可。
4、20xx年4月20日一20xx年4月30日，林業(yè)局組織專業(yè)技術(shù)人員進行恢復(fù)林地驗收。
5、具體操作當中，各片可根據(jù)實際情況操作，在操作中遇到需要解決的問題應(yīng)報領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定。
（一）局機關(guān)實行分片負責(zé)制，林業(yè)站實行站長負責(zé)制，片長和站長為第一責(zé)任人，分片工作人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站的工作人員為直接責(zé)任人。
（二）對占用林地業(yè)主：
1、能造林的地方，必須規(guī)劃并實施造林。
2、不能造林的地方，鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站必須督促其同期辦好林地占用手續(xù)。
3、不能造林，又不能辦證的企業(yè)必須報政府強制關(guān)閉。
4、對拒不執(zhí)行的企業(yè)移交森林公安機關(guān)從重從嚴從快打擊。
（三）分片負責(zé)制：
第一片：塘渡口鎮(zhèn)、霞塘云鄉(xiāng)、黃塘鄉(xiāng)、五峰鋪鎮(zhèn)、金江鄉(xiāng)、羅城鄉(xiāng)、酈家坪鎮(zhèn)、諸甲亭鄉(xiāng)、下花橋鎮(zhèn)。
片長：肖彪。
人員：劉新喜、黃靖、鐘尖、蔣小雄、肖哲、唐青松、蔣剛。
強、楊遵剛、陳小林、袁明慶、陳清成。
第二片：蔡橋鄉(xiāng)、長樂鄉(xiāng)、黃亭市鎮(zhèn)、白倉鎮(zhèn)、金稱市鎮(zhèn)、河伯鄉(xiāng)、塘田市鎮(zhèn)。
片長：周仁。
成員：黎華、呂方奇、袁大強、謝太平、羅洪雨、張建明、蔣兵華、陳昌銀、莫中。
第三片：九公橋鎮(zhèn)、谷洲鎮(zhèn)、黃荊鄉(xiāng)、七里山場、巖口鋪鎮(zhèn)、小溪市鄉(xiāng)、長陽鋪鎮(zhèn)。
片長：楊金剛。
成員：王小翠、易小雄、黎梅剛、伍小林、唐曉東、羅畢、肖丁銘、隆振明。
（一）從大到小的原則，按照被占用林地面積從大到小的原則，先選大面積的恢復(fù)，并逐次遞減。
（二）先易后難的原則，按照地理條件、交通條件，環(huán)境等因素綜合考慮，先易后難。
（三）整體推進的原則，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要綜合考慮，整體布局，把人分到每一個小班，爭取整體推進。
（四）全面達標的`原則，保證造林一片，成活一片，必須保證全面達標。
（一）造林經(jīng)費，有企業(yè)業(yè)主的由企業(yè)業(yè)主出資造林，造林樹種首選易成活的樹種，無業(yè)主的報局黨委統(tǒng)一研究決定。
（二）任務(wù)完成后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站申請局里驗收，驗收組將按照完成進度、造林質(zhì)量、辦證數(shù)量等，綜合考慮，排名前三名設(shè)三等獎，一等獎一名，獎金6000元。二等獎二名，各獎4000元。三等獎三名，各獎3000元。未完成任務(wù)的罰20xx元。
（三）對在工作中違法亂紀，索拿卡要，趁機伸手的嚴格按照紀律處分條例從嚴從重處理。
礦山安全工作計劃篇十二
安全規(guī)程系生命，自覺遵守是保障。
普及消防知識，增強防火觀念。注意安全用電，防止觸電事故。
提高青少年的安全文化素質(zhì)是具有戰(zhàn)略意義的舉措，繁榮我國安全文化藝術(shù)是安全文化建設(shè)的重要任務(wù)之一。
安全生產(chǎn)必須依靠安全科學(xué)技術(shù)，安全科學(xué)技術(shù)也是第一生產(chǎn)力。
安全文化是企業(yè)文化建設(shè)的基礎(chǔ)，安全文化是企業(yè)文化的組成部分。
提高全民安全素質(zhì)必須從娃娃抓起，積極開展中小學(xué)安全日活動。
倡導(dǎo)弘揚安全文化，提高全民安全素質(zhì)以及安全文化知識，提高人民安康水平。
嚴是愛，松是害，疏忽大意事故來。嚴是愛，松是害，保障安全利三代。
樹立城市憂患意識，學(xué)會防災(zāi)避險應(yīng)急逃生本領(lǐng)。加強職工安全技術(shù)培訓(xùn)，堅持工人持證上崗。
礦山安全工作計劃篇十三
（02020年度）。
事故隱患排查治理計劃。
編制單位：xxxxx安全科。
編制時間：02020年年202月月515日。
xxxx2020年度事故隱患排查治理計劃。
為提高事故隱患排查治理工作的計劃性、針對性和時效性，確保礦井事故隱患排查治理工作全面有序開展、取得實效，按照《煤礦安全生產(chǎn)標準化基本要求及評分辦法》、《煤礦生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度建設(shè)指南（試行）》和《煤礦重特大事故隱患治理督辦制度建設(shè)指南（試行）》要求，提升礦井抗災(zāi)能力，認真執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，認真落實煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，全面進行安全隱患排查，針對安全生產(chǎn)管理的薄弱環(huán)節(jié)加以治理和整改。依據(jù)2020年度施工組織計劃，制定本年度安全隱患排查計劃。
一、成立安全生產(chǎn)隱患排查治理領(lǐng)導(dǎo)小組。
事故隱患排查治理工作由礦長全面負責(zé)、分管負責(zé)人負責(zé)分管范圍內(nèi)的事故隱患排查治理工作。為確保事故隱患排查治理工作正常開展、取得實效，達到預(yù)期目標，特成立事故隱患排查治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
長：（礦。
副組長：（總工程師）。
（安全副礦長）。
成員：（生產(chǎn)副礦長）。
（機電副礦長）。
（技術(shù)副礦長）。
（機電副總）。
（安全科科長）。
（通防科科長）。
（生產(chǎn)技術(shù)科科長）。
（地測防治水科科長）。
（機電運輸科科長）。
（財務(wù)科科長）。
（綜合辦公室主任）。
（安全檢查員）。
（安全檢查員）。
（安全檢查員）。
（安全檢查員）。
（安全檢查員）。
（安全檢查員）。
（安全檢查員）。
（安全檢查員）。
（安全檢查員）。
（安全檢查員）。
（安全檢查員）。
（安全檢查員）。
事故隱患排查治理辦公室設(shè)在安全科，安全副礦長李剛兼任辦公室主任，具體負責(zé)落實礦事故隱患排查治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組下達的各項工作任務(wù)，負責(zé)各級事故隱患排查治理的各項日常管理工作。
領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)：
1、事故隱患排查治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組對礦井事故隱患排查治理工作全面領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，安排部署礦月度重大事故隱患排查工作，負責(zé)組織制定重大事故隱患專項治理方案，組織召開事故隱患治理專題會議，對事故隱患的治理情況進行通報，分析事故隱患產(chǎn)生的原因，組織制定針對性的整改措施。
2、審定治理重大事故隱患的安全投入、設(shè)備、設(shè)施、資金保障、專項培訓(xùn)、考核管理等事項。
3、聽取事故隱患排查治理辦公室對礦事故隱患排查治理開展情況的匯報和建議，提出針對性的指導(dǎo)意見。
二、工作目標。
結(jié)合煤礦2020年度施工組織計劃，建立健全事故隱患排查治理長效管理機制，逐步構(gòu)建安全風(fēng)險分級管控和事故隱患排查治理雙重預(yù)防機制，實施事故隱患分級治理、督辦，嚴格做到事故隱患治理責(zé)任、措施、資金、時限和預(yù)案“五落實”，重大事故隱患排查有組織、治理有方案，不斷促進事故隱患排查治理工作規(guī)范化、制度化、經(jīng)?；?，推動事故隱患排查全員、全方位、全過程同步進行，實現(xiàn)礦井安全建設(shè)。
三、排查主要內(nèi)容。
1、持證情況:施工方單位營業(yè)執(zhí)照、企業(yè)資質(zhì)證書、安全生產(chǎn)許可證等資質(zhì)證照是否齊全有效，主要負責(zé)人及安全管理人員資格證書是否齊全有效。
2、管理人員配備情況：是否配有礦長以及分管安全、生產(chǎn)、機電、技術(shù)的副礦長。
3、安全培訓(xùn)情況：礦屬各級管理人員、各項目部管理人員安全生產(chǎn)知識和管理能力是否考核合格并取證；礦機電隊、特殊工種人員是否持證上崗；職工安全培訓(xùn)資料是否健全；“三違”人員安全培訓(xùn)資料是否健全，各單位是否編制培訓(xùn)計劃等。
4、特種作業(yè)人員配備情況：是否配備有專職安全員、瓦檢員、提升機司機、爆破工、信號把鉤工等特種作業(yè)人員，配備人數(shù)是否符合要求，是否經(jīng)過培訓(xùn)合格并持證上崗，特殊工種資格證件是否齊全有效等。
5、出入井管理情況：是否嚴格執(zhí)行調(diào)度會制度、班前會議制度、入井檢身制度、出入井人員登記制度、礦燈集中管理制度等。
6、管理人員帶（跟）班情況：是否嚴格執(zhí)行礦級領(lǐng)導(dǎo)及項目部領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度、每班帶班領(lǐng)導(dǎo)帶班下井制度、是否與工人同上同下，是否嚴格執(zhí)行井下交接班制度等。
7、通風(fēng)管理情況：是否具備滿足生產(chǎn)實際需求的通風(fēng)系統(tǒng)，井下各用風(fēng)地點及掘進工作面的供風(fēng)能力是否滿足安全生產(chǎn)的需求，是否有備用通風(fēng)機，井下通風(fēng)設(shè)施構(gòu)筑質(zhì)量是否符合標準并能滿足安全要求，風(fēng)筒距工作面的距離是否符合要求，有無違規(guī)串聯(lián)通風(fēng)，風(fēng)筒漏風(fēng)率是否符合規(guī)定，臨時風(fēng)障是否維護到位，有無漏風(fēng)現(xiàn)象等。
8、瓦斯防治情況：瓦斯檢查員配備數(shù)量是否滿足要求，是否按規(guī)定檢查瓦斯，是否存在漏檢、假檢，是否存在井下瓦斯超限后未采取措施繼續(xù)作業(yè)，瓦斯超限是否立即組織撤人，瓦斯監(jiān)控系統(tǒng)運行是否正常，是否有瓦斯超限處理記錄，各類監(jiān)控器配備是否齊全，位置安設(shè)是否正確，是否配備專業(yè)人員維護瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)，是否執(zhí)行監(jiān)測人員24小時值班制度等。
9、水害防治：是否有可靠的排水系統(tǒng)，礦井水文地質(zhì)資料、圖紙、記錄臺賬是否齊全，是否嚴格執(zhí)行“預(yù)測預(yù)報、有掘必探、先探后掘、先治后采”的原則，是否有探放工作需要的防治水機構(gòu)、專業(yè)技術(shù)人員、配齊專用探放水設(shè)備等。
10、爆破管理情況：爆破員是否經(jīng)過培訓(xùn)合格并持證上崗，人員配備數(shù)量是否滿足安全管理要求，是否嚴格執(zhí)行“三人聯(lián)鎖放炮”和“一炮三檢”制度，炸藥、雷管等的運輸、儲存是否滿足規(guī)范要求。
11、頂板管理情況：作業(yè)規(guī)程中是否編制有地質(zhì)說明書，是否嚴格按照《作業(yè)規(guī)程》規(guī)定參數(shù)作業(yè)，是否存在空頂、空幫作業(yè)，錨桿、錨索等的張拉預(yù)緊是否到位；噴漿質(zhì)量是否達標，是否嚴格執(zhí)行工作面敲幫問頂制度，巷道頂板巡查等。
12、下井人數(shù)：井下人數(shù)及分布情況是否符合相關(guān)規(guī)定，是否存在超員現(xiàn)象，是否在劃定的重大安全風(fēng)險區(qū)域設(shè)定作業(yè)人數(shù)上限。
13、機電設(shè)備管理情況：是否真正實現(xiàn)了“雙回路”供電；井下各類設(shè)備是否取得產(chǎn)品合格證、礦用產(chǎn)品安全標志及防爆合格證，防爆等級與瓦斯等級是否相符；機電設(shè)備各類保護裝置和安全防護設(shè)施是否齊全；各類設(shè)備操作規(guī)程是否齊全，作業(yè)人員是否持證上崗。
14、提升運輸管理情況：提升設(shè)備及提升鋼絲繩檢測檢驗是否合格，是否出具報告，設(shè)備檢修維護記錄是否建立起全并如實填寫，提升機各類保護是否齊全，動作是否靈敏可靠，實驗記錄是否如實填寫。
15、防災(zāi)工作情況：是否制訂防洪、防排水、防雷電、防火（自燃）等措施。礦井周圍是否存在山體滑坡、垮塌、泥石流等自然災(zāi)害。是否制訂落實了暴風(fēng)、暴雨、雷電、地震等可能造成煤礦停電、停風(fēng)、淹井事故的防范措施。
四、排查頻次。
（一）季度事故隱患排查。
1、定期安全“體檢”和“會診”（1）煤礦安全科必須建立健全安全“體檢”、“會診”排查治理責(zé)任體系，建立以礦長為組長，各分管負責(zé)人為副組長，各部門負責(zé)人為成員的煤礦安全“體檢”“會診”領(lǐng)導(dǎo)小組。
（2）礦長每季度必須負責(zé)組織開展一次覆蓋各生產(chǎn)系統(tǒng)和各崗位的全面安全“體檢”、“會診”工作。
（3）煤礦安全“體檢”、“會診”認真對照《云南省高風(fēng)險煤礦安全“體檢”執(zhí)法主要內(nèi)容表》和《云南省煤礦事故隱患排査表》（云煤安發(fā)〔2018〕35號）逐條逐項進行檢查。
（4）煤礦每次安全“體檢”、“會診”工作結(jié)束后，安全科必須編制“兩清單一報告”：隱患問題整改清單、安全風(fēng)險管控清單，編制自檢自改報告。
（5）煤礦對安全“體檢”、“會診”工作必須做到隱患查得清、問題找得準、原因析得透、措施定得實、整改五到位。
法定代表人）擔(dān)任，副組長為礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員。
（2）煤礦安全科必須組織相關(guān)人員毎季度對主體責(zé)任落實情況開展一次自檢自查，并形成煤礦安全生產(chǎn)主體責(zé)任自檢自査清單、問題整改清單和自檢自査報告。
（3）煤礦安全生產(chǎn)主體責(zé)任自檢自査主要內(nèi)容：《云南省煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任檢査表》《云南省煤礦安全生產(chǎn)責(zé)任制檢查表》（詳見《關(guān)于印發(fā)云南省煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任專項監(jiān)管監(jiān)察工作的通知》）（云煤安發(fā)（2018）。
11號）所規(guī)定的檢查內(nèi)容。
（4）煤礦安全科對主體責(zé)任自檢自查發(fā)現(xiàn)的隱患和問題要逐條分析，査明問題原因并分析根源，嚴格按照“五定”要求進行整改。
（5）煤礦安全科必須將安全生產(chǎn)主體責(zé)任自檢自査報告于每季度末報富源縣能源局后所能源分局備査。
（6）煤礦安全科若不認真組織開展安全生產(chǎn)主體責(zé)任自檢自查，煤礦嚴格按照《xxxxx煤業(yè)有限公司獎懲制度》進行處罰。
（二）月度事故隱患排查1、安全生產(chǎn)隱患大排查大整治活動（1）每月28日礦長組織分管副礦長及安全、機電、技術(shù)、生產(chǎn)等業(yè)務(wù)科室、施工單位、各區(qū)隊開展1次覆蓋井上、下各系統(tǒng)、各崗位的事故隱患排查和安全風(fēng)險辨識活動?；顒娱_展前制定工作方案，明確排查時間、方式、范圍、內(nèi)容和參加人員。隱患排查后，由檢查組人員將查出的隱患錄入安全管理綜合信息化平臺，監(jiān)督限期落實整改。
（2）排查結(jié)束后，礦長要組織有關(guān)人員對大排查大整治工祚進行總結(jié)，對檢査出的隱患和問題進行梳理，形成“兩清單”（隱患和問題清單、風(fēng)險管控責(zé)任清單）、“一報告”（大排查大整治工作報告）。
（3）煤礦安全科必須建立事故隱患排查臺賬，逐項登記排查出事故隱患，明確整改責(zé)任人、整改時限、整改安全措施、整改資金及驗收人。
追責(zé)問責(zé)。
2、煤礦系統(tǒng)性安全風(fēng)險排查治理（1）煤礦系統(tǒng)性安全風(fēng)險排查由總工程師（技術(shù)負責(zé)人，下同）組織，每月14日開展一次全礦井系統(tǒng)性安全風(fēng)險排查。
（2）煤礦安全科負責(zé)系統(tǒng)性安全風(fēng)險排查治理的各責(zé)任單位要建立系統(tǒng)性安全風(fēng)險排査治理記錄，記錄要明確系統(tǒng)性安全風(fēng)險內(nèi)容、排查時間、治理責(zé)任人、治理時限、治理結(jié)果。
（3）排查結(jié)束后，總工程師必須組織有關(guān)人員對系統(tǒng)性安全風(fēng)險排査工作進行總結(jié)，安全科編制形成“兩清單”（隱患和問題清單、風(fēng)險管控責(zé)任清單）、“一報吿”（系統(tǒng)性安全風(fēng)險排査分析報告）。
（4）煤礦安全科對未按規(guī)定開展系統(tǒng)性安全風(fēng)險排査治理工作不認真部門和個人，嚴格按照《xxxxx煤業(yè)有限公司獎懲制度》進行處罰。
（三）每周事故隱患排查。
各專業(yè)分管副礦長、礦總工程師每周組織安全、技術(shù)、機電、生產(chǎn)、綜合辦等業(yè)務(wù)科室、各隊、施工單位開展一次覆蓋各系統(tǒng)和各崗位，包括礦井通風(fēng)管理、瓦斯防治、火災(zāi)防治、粉塵防治、水害防治，頂板管理、地質(zhì)災(zāi)害防治等，礦井主要設(shè)備、安全供用電、礦井提升運輸、礦井排水、環(huán)境保護，礦井生產(chǎn)環(huán)節(jié)、安全監(jiān)測監(jiān)控、通訊、應(yīng)急避險、職工安全培訓(xùn)管理，以及地面土建施工管理、兩堂一舍、食品安全等方面的事故隱患排查工作。
排查前由業(yè)務(wù)科室制定排查安排表，確定排查內(nèi)容，明確參加人員。隱患排查后，由各業(yè)務(wù)科室負責(zé)，將查出的隱患錄入安全管理綜合信息化平臺，監(jiān)督限期落實整改。
（四）每天事故隱患排查。
1、礦領(lǐng)導(dǎo)和施工單位帶班領(lǐng)導(dǎo)每天分三班帶班入井，對井下各作業(yè)點進行全面隱患排查，對排查出的事故隱患督促現(xiàn)場落實治理，對不能立即治理的隱患，出井后及時錄入礦井安全綜合管理信息平臺（礦領(lǐng)導(dǎo)查出的隱患填寫在礦領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)管理人員下井交接班記錄本上，由調(diào)度室負責(zé)匯總錄入安全管理綜合信息化平臺），施工單位排查的隱患填寫在項目部隱患排查治理臺帳上，各業(yè)務(wù)科室根據(jù)責(zé)任分工監(jiān)督相關(guān)責(zé)任單位限期落實整改。
（2）安全科每天安排安全檢查員分三班開展作業(yè)現(xiàn)場巡回事故隱患排查，對排查出的事故隱患立即督促現(xiàn)場落實治理，對不能立即治理的隱患錄入礦井安全綜合管理信息平臺，跟蹤責(zé)任單位限期落實整改；并對各施工單位內(nèi)業(yè)資料，特別是職工安全培訓(xùn)情況進行動態(tài)檢查。
（五）每班事故隱患排查各隊每班組織崗位工種或班組職工進行1次隱患排查，對排查出的隱患現(xiàn)場落實治理，對不能立即治理的隱患，及時匯報區(qū)隊、施工單位，由責(zé)任區(qū)隊、施工單位主要負責(zé)人負責(zé)制定治理方案，監(jiān)督落實治理。
（六）崗位事故隱患排查。
崗位作業(yè)人員執(zhí)行作業(yè)過程中隨時開展事故隱患排查，對排查出能夠立即治理的隱患，采取措施立即落實治理，對發(fā)現(xiàn)的不能立即治理的隱患，及時匯報礦調(diào)度室，由安全科負責(zé)制定治理方案，監(jiān)督落實治理。
（七）重大工程開工、重要工程節(jié)點、重大節(jié)假日、雨季三防期間的事故隱患排查。
由各責(zé)任單位根據(jù)具體時間，針對檢查重點制定事故隱患排查通知（方案），各單位嚴格按照排查方案開展事故隱患排查工作。
五、事故隱患治理。
事故隱患治理環(huán)節(jié)突出分級治理和現(xiàn)場管理，根據(jù)隱患的影響范圍、危害程度和治理難度，確定不同層級的治理責(zé)任單位和人員，并強調(diào)治理責(zé)任、措施、資金、時限和預(yù)案“五落實”，確保隱患治理到位，治理過程要通過安全措施、專人指揮、現(xiàn)場監(jiān)督等確保安全，不安全不治理。
1、事故隱患分級：根據(jù)事故隱患的影響范圍、危害程度和整改治理難度，將事故隱患分為a、b、c三級。
a級事故隱患為一般安全隱患，安全隱患可立即或當場整改；b級事故隱患的為難度較大，作業(yè)現(xiàn)場整改不了，需由礦、業(yè)務(wù)科室協(xié)調(diào)整改的隱患，安全隱患須在一定限期內(nèi)完成整改；c級事故隱患為重大生產(chǎn)安全隱患，礦井無法解決，必須立即停止受威脅區(qū)域所有作業(yè)活動、撤出作業(yè)人員的，同時需要上級部門協(xié)調(diào)整改的事故隱患。
2、事故隱患治理：事故隱患治理執(zhí)行分級治理，c級重大生產(chǎn)安全隱患由礦長組織...
礦山安全工作計劃篇十四
xx全市礦山安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的總體思路是：認真貫徹落實《國務(wù)院安委會辦公室室關(guān)于貫徹落實〈國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知〉精神進一步加強非煤礦山安全生產(chǎn)工作的實施意見》文件精神，堅持嚴格執(zhí)法、標本兼治的工作原則，督促和引導(dǎo)礦山企業(yè)切實落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，全面開展安全標準化工作，深入開展事故隱患排查治理，積極推廣先進適用技術(shù)，進一步提高礦山本質(zhì)安全水平，確保我市礦山安全生產(chǎn)形勢進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。xx主要做好以下幾方面工作：
緊緊把握礦山開采動態(tài)變化快、作業(yè)環(huán)境差、勞動強度大的特點，繼續(xù)深化礦山隱患排查治理工作。切實抓好企業(yè)自查、鎮(zhèn)(街道)檢查和市局檢查的各項工作。督促企業(yè)認真落實企業(yè)主體責(zé)任，建立健全隱患排查治理工作制度及記錄臺帳，及時、自主網(wǎng)上填報隱患排查信息，努力實現(xiàn)礦山企業(yè)隱患排查治理工作制度化、常態(tài)化。力爭礦山企業(yè)隱患排查治理工作信息月度錄入率達100%，季度統(tǒng)計報表報送率達100%，重大事故隱患按期治理率100%，隱患排查治理工作質(zhì)量有明顯的提高。舉辦一期礦山企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理工作培訓(xùn)班。
貫徹落實《金屬非金屬礦山安全標準化規(guī)范》要求，全面推進礦山安全標準化建設(shè)，力爭全部取證礦山企業(yè)達到四級以上標準化水平，其中一家達到三級標準化。
(一)加大安全標準化教育培訓(xùn)力度。上半年組織創(chuàng)建標準化礦山參加市的礦山安全標準化宣貫會議，向標準化創(chuàng)建企業(yè)宣傳礦山安全標準化的考評標準和辦法，申報程序和要求等。
(二)采用礦山企業(yè)自評和中介機構(gòu)輔導(dǎo)相結(jié)合方式，逐步建立和完善礦山安全生產(chǎn)標準化工作的服務(wù)支撐體系。
(三)實行達標企業(yè)回頭看，加強對已達標企業(yè)的安全管理，開展對達標企業(yè)標準化運行情況的檢查，規(guī)范企業(yè)安全管理工作，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
(一)按照《市礦山企業(yè)證后安全監(jiān)督管理暫行辦法》，制訂執(zhí)法計劃，全年監(jiān)督檢查不少于40家次，規(guī)范監(jiān)督檢查行為，提高監(jiān)督檢查質(zhì)量，督促企業(yè)落實主體責(zé)任，提高安全生產(chǎn)管理水平。
(二)建立礦山安全監(jiān)督管理市級部門聯(lián)席會議制度，聯(lián)合市國土資源局、市公安局制訂出臺《關(guān)于進一步規(guī)范礦山企業(yè)開采行為的通知》，加強與相關(guān)部門的信息溝通和協(xié)調(diào)，配合有關(guān)部門打擊無證開采、越界開采和以探礦名義實施采礦等違法行為。
(三)按四不放過原則，嚴肅查處各類礦山生產(chǎn)安全事故。
(一)組織開展全市礦長(負責(zé)人)、安全管理人員安全資格證書培訓(xùn)會議。宣傳貫徹《國務(wù)院安委會辦公室關(guān)于貫徹落實國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知精神進一步加強非煤礦山安全生產(chǎn)工作的實施意見》和有關(guān)政策法規(guī)、標準規(guī)范。
(二)組織開展有關(guān)鎮(zhèn)、街道礦山安全監(jiān)管人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高礦山安全監(jiān)管干部依法行政及安全管理能力水平。
1、貫徹《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法》，督促企業(yè)及時修訂完善礦山企業(yè)應(yīng)急預(yù)案，認真組織評審，及時備案。
2、做好應(yīng)急救援工作，督促礦山企業(yè)建立由專職或兼職人員組成的事故應(yīng)急救援組織，配備必要的救援器材和設(shè)備，開展應(yīng)急預(yù)案演練工作。
1、在礦山企業(yè)推廣應(yīng)用視頻監(jiān)控系統(tǒng)，完善相關(guān)建設(shè)和管理制度，年內(nèi)力爭50%的礦山企業(yè)安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)。
2、會同國土資源等部門開展工作調(diào)研，結(jié)合我市實際，提高礦山企業(yè)最小開采規(guī)模。
礦山安全工作計劃篇十五
20xx年全市礦山安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的總體思路是：認真貫徹落實《國務(wù)院安委會辦公室室關(guān)于貫徹落實〈國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知〉精神進一步加強非煤礦山安全生產(chǎn)工作的實施意見》文件精神，堅持“嚴格執(zhí)法、標本兼治”的工作原則，督促和引導(dǎo)礦山企業(yè)切實落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，全面開展安全標準化工作，深入開展事故隱患排查治理，積極推廣先進適用技術(shù)，進一步提高礦山本質(zhì)安全水平，確保我市礦山安全生產(chǎn)形勢進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。20xx年主要做好以下幾方面工作：
一、進一步深化礦山企業(yè)隱患排查治理工作。
緊緊把握礦山開采動態(tài)變化快、作業(yè)環(huán)境差、勞動強度大的特點，繼續(xù)深化礦山隱患排查治理工作。切實抓好企業(yè)自查、鎮(zhèn)(街道)檢查和市局檢查的各項工作。督促企業(yè)認真落實企業(yè)主體責(zé)任，建立健全隱患排查治理工作制度及記錄臺帳，及時、自主網(wǎng)上填報隱患排查信息，努力實現(xiàn)礦山企業(yè)隱患排查治理工作制度化、常態(tài)化。力爭礦山企業(yè)隱患排查治理工作信息月度錄入率達100%，季度統(tǒng)計報表報送率達100%，重大事故隱患按期治理率100%，隱患排查治理工作質(zhì)量有明顯的提高。舉辦一期礦山企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理工作培訓(xùn)班。
貫徹落實《金屬非金屬礦山安全標準化規(guī)范》要求，全面推進礦山安全標準化建設(shè)，力爭全部取證礦山企業(yè)達到四級以上標準化水平，其中一家達到三級標準化。
(一)加大安全標準化教育培訓(xùn)力度。上半年組織創(chuàng)建標準化礦山參加市的礦山安全標準化宣貫會議，向標準化創(chuàng)建企業(yè)宣傳礦山安全標準化的考評標準和辦法，申報程序和要求等。
(二)采用礦山企業(yè)自評和中介機構(gòu)輔導(dǎo)相結(jié)合方式，逐步建立和完善礦山安全生產(chǎn)標準化工作的服務(wù)支撐體系。
(三)實行達標企業(yè)“回頭看”，加強對已達標企業(yè)的安全管理，開展對達標企業(yè)標準化運行情況的檢查，規(guī)范企業(yè)安全管理工作，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
三、加強執(zhí)法監(jiān)督，查處違法行為。
(一)按照《市礦山企業(yè)證后安全監(jiān)督管理暫行辦法》，制訂執(zhí)法計劃，全年監(jiān)督檢查不少于40家次，規(guī)范監(jiān)督檢查行為，提高監(jiān)督檢查質(zhì)量，督促企業(yè)落實主體責(zé)任，提高安全生產(chǎn)管理水平。
(二)建立礦山安全監(jiān)督管理市級部門聯(lián)席會議制度，聯(lián)合市國土資源局、市公安局制訂出臺《關(guān)于進一步規(guī)范礦山企業(yè)開采行為的通知》，加強與相關(guān)部門的信息溝通和協(xié)調(diào)，配合有關(guān)部門打擊無證開采、越界開采和以探礦名義實施采礦等違法行為。
(三)按“四不放過”原則，嚴肅查處各類礦山生產(chǎn)安全事故。
四、進一步加大礦山企業(yè)安全教育培訓(xùn)力度。
(一)組織開展全市礦長(負責(zé)人)、安全管理人員安全資格證書培訓(xùn)會議。宣傳貫徹《國務(wù)院安委會辦公室關(guān)于貫徹落實國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知精神進一步加強非煤礦山安全生產(chǎn)工作的實施意見》和有關(guān)政策法規(guī)、標準規(guī)范。
(二)組織開展有關(guān)鎮(zhèn)、街道礦山安全監(jiān)管人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高礦山安全監(jiān)管干部依法行政及安全管理能力水平。
五、進一步完善礦山應(yīng)急救援體系建設(shè)。
1、貫徹《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法》，督促企業(yè)及時修訂完善礦山企業(yè)應(yīng)急預(yù)案，認真組織評審，及時備案。
2、做好應(yīng)急救援工作，督促礦山企業(yè)建立由專職或兼職人員組成的事故應(yīng)急救援組織，配備必要的救援器材和設(shè)備，開展應(yīng)急預(yù)案演練工作。
1、在礦山企業(yè)推廣應(yīng)用視頻監(jiān)控系統(tǒng)，完善相關(guān)建設(shè)和管理制度，年內(nèi)力爭50%的礦山企業(yè)安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)。
2、會同國土資源等部門開展工作調(diào)研，結(jié)合我市實際，提高礦山企業(yè)最小開采規(guī)模。
礦山安全工作計劃篇十六
20**年是個人轉(zhuǎn)型發(fā)展、穩(wěn)定發(fā)展的起步之年，是堅持加快熟悉業(yè)務(wù)工作，積極參與企業(yè)建設(shè)，認真履行崗位職能，積累基層工作經(jīng)驗，努力推進企業(yè)創(chuàng)新的關(guān)鍵一年，為確保各項目標落到實處，在回顧過去，總結(jié)經(jīng)驗，分析形勢，展望未來，聯(lián)系實際的基礎(chǔ)上，特制定本計劃：
一、指導(dǎo)思想以全面落實科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以實現(xiàn)個人價值與企業(yè)價值的和諧統(tǒng)一為最高宗旨，以轉(zhuǎn)變觀念為突破口，積極融入企業(yè)和諧發(fā)展的歷史進程中；以加強學(xué)習(xí)為根本，加速提升崗位技能水平；以遵章守紀為重點，努力確保人生安全無隱患；以勤奮工作為主攻方向，樹立刻苦鉆研的敬業(yè)精神；以拓展興趣愛好為追求，不斷提升個人綜合素質(zhì)。以嶄新的戰(zhàn)斗姿態(tài)，嶄新的精神風(fēng)貌、嶄新的工作作風(fēng)促進企業(yè)實現(xiàn)建設(shè)精品化礦井的戰(zhàn)略目標而努力奮斗。
二、工作目標藍圖繪就，目標確定，關(guān)鍵在于抓好落實。為使目標如期實現(xiàn)，要切實做好以下四方面工作：
一、轉(zhuǎn)變觀念，明確奮斗目標。
俗話說“意識反應(yīng)態(tài)度”、“態(tài)度決定一切”，心態(tài)的好壞直接影響著一個人對工作的態(tài)度。因此，面對新的工作崗位，新的工作環(huán)境，今年要突出做好兩個方面的工作：
（一）加強認識，轉(zhuǎn)變工作角色。
立”三百六十行，行行出狀元”和“既來之，則安之”的觀念，警惕“今天工作不努力，明天努力找工作”不良后果；另一方面在思考問題，處理事情時，必須跳出以前的思維方式，擺正自己的位置，樹立全局意識，切實轉(zhuǎn)變工作角色，積極融入企業(yè)發(fā)展的大潮中。
（二）實事求是，重建職業(yè)規(guī)劃。
目標就是方向，有了前進的方向就有了奮斗目標。因此，一方面要本著實事求是、適當超前的原則，重新建立職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，制定出未來三年的發(fā)展目標，然后將三年發(fā)展目標逐年、逐月進行分解，讓自己對職業(yè)成長有一個清晰的目標，隨著目標的攀升與實現(xiàn)，努力實現(xiàn)因能擇崗、因長擇業(yè)，因績提升，促進綜合素質(zhì)的不斷提升；另一方面要把目標植根腦中、牢記心中、常念口中，從而使自己目標明確，不斷鞭策自己，并力爭做到三月一回顧、半年一小結(jié)、一年一總結(jié)，確保目標不流于形式，促進各項目標順利進行。
二、加強學(xué)習(xí)，提升個人素質(zhì)學(xué)習(xí)是歷史使命，是時代要求，選擇學(xué)習(xí)就是選擇進步，忽視學(xué)習(xí)就是忽視進步，放棄學(xué)習(xí)就是放棄進步，要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長期實踐的行為貫穿個人工作的始終，要通過學(xué)習(xí)達到“身強體健”。因此，要從三方面著手：
（一）加強思想政治學(xué)習(xí)。
思想政治一直是我國國家企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)，隨著社會的發(fā)展，人們的思想越來越活躍，更善于觀察問題，分析問題，思考問題。作為一名新世紀的青年，更要自覺加強思想政治的學(xué)習(xí)，使自己更好的服務(wù)于企業(yè)，服務(wù)社會。因此，要積極做好以下三方面：
一要加強^v^理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，運用馬克思主義的立場、觀點和方法來端正自己的世界觀、人生觀、價值觀，在學(xué)習(xí)貫徹的深入、深度和深化上下功夫，增強貫徹唐安煤礦各項政策、文件和規(guī)章的自覺性和堅定性。
進一步加強職業(yè)道德、社會公德、家庭美德和個人品德的教育學(xué)習(xí)，努力強化自己的敬業(yè)精神，不斷提升個人修養(yǎng)和崗位奉獻精神。
三要積極抵制不良社會風(fēng)氣的侵蝕，樹立敢于同落后思想斗爭的勇氣，培養(yǎng)健康高雅的生活情趣，努力維護唐安煤礦積極健康、安定祥和、融洽和諧的生動局面。
（二）始終牢記安全教育。
煤礦行業(yè)作為一種高危行業(yè)，安全始終是我礦發(fā)展的頭等大事，沒有安全就沒有發(fā)展，要想推動發(fā)展首先得推動安全發(fā)展。因此，作為一名井下工人，要思想上高度重視安全工作，嚴格按照企業(yè)安全發(fā)展的要求，尊章守紀，強化決不違章蠻干、向三違隱患宣戰(zhàn)，認真圓滿完成生產(chǎn)任務(wù)；要積極通過煤礦的“井下文化長廊”、“安全知識考試”、警示案例教育以及班前會等一系列卓有成效的教育活動來宣傳教育強化安全生產(chǎn)意識，促進自己由“要我安全”到“我要安全”的自覺轉(zhuǎn)變，爭做一名優(yōu)秀的安全型唐礦員工。
（三）強化崗位技能學(xué)習(xí)。
煤礦工人個人年度工作計劃排，盡快熟悉自己的工作和職責(zé)，熟悉隊班內(nèi)各項規(guī)章制度，明確工作要求；其次要結(jié)合實際深切領(lǐng)悟集團公司黨政的發(fā)展規(guī)劃和決策部署，明確工作任務(wù)，進一步提高工作的主動性和自覺性；第三要向“書本學(xué)、向師傅學(xué)、向同事學(xué)、向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)”和通過唐礦“互幫互助”等活動，虛心聽取大家的指導(dǎo)和教育，而且要善于學(xué)習(xí)、勤于思考，在干中學(xué)、學(xué)中干，明確工作的運行和處理問題的程序，做到守紀律、知程序、明內(nèi)容、講方法，學(xué)于用、知與行、說與做的統(tǒng)一，同時要采取多途徑和方式加強與各級各類人員的交流和溝通，確保各項交流暢通無阻；第四要不折不扣地參加集團、煤礦和隊班組織的各項安全知識與技能培訓(xùn)，積極參加檢測評估，完成培訓(xùn)任務(wù)，保證培訓(xùn)質(zhì)量；同時還要充分利用業(yè)余時間自學(xué)充電，真正做到干中學(xué)，學(xué)中干，活到老，學(xué)到老，逐步培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣。
三、勤奮工作,積極回報企業(yè)。
立足本職,踏實工作不僅是員工回報企業(yè)的最根本方式，而且也是員工責(zé)任意識的重要體現(xiàn)。唐礦是一個企業(yè)，同時也是一個事業(yè)，做事業(yè)先做人，做人和做事是一致的，做人和做事，要對得起社會，對得起企業(yè)，對得起自己的良心。唐礦是一個發(fā)展中的企業(yè)，它為員工鋪設(shè)了成長的道路、搭建了成才的平臺、奠定了成功的希望。因此，只有踏實工作，才能創(chuàng)造業(yè)績，只有艱苦奮斗，工作才會不是一句空話。無論在任何時候都要堅持刻苦鉆研、勤奮工作，都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。不論什么時候都應(yīng)以飽滿的熱情，充沛的干勁投入到生產(chǎn)工作中，切切實實履好職，踏踏實實干好本職，常懷感恩之心,這樣才能推動企業(yè)和個人實現(xiàn)和諧健康發(fā)展。
四、拓展領(lǐng)域，實現(xiàn)個人價值。
礦山安全工作計劃篇十七
2020年，***煤礦認真貫徹落實集團公司各項方針政策，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉(zhuǎn)變思想觀念，團結(jié)一心，奮力拼搏，以黨的十九屆四中、五中全會精神為指引，認真貫徹集團公司四季度保生存、穩(wěn)運行、增質(zhì)提效要求，堅守紅線，始終把職工生命健康放在首位，深化安全機制措施，規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營，最大限度地降低成本費用支出，努力提高經(jīng)濟效益和提升企業(yè)經(jīng)營管理水平。
一年來，全礦干部員工團結(jié)一心，撲下身子抓現(xiàn)場，確保了礦井各項工作的穩(wěn)步推進。現(xiàn)將2020年的工作情況總結(jié)如下：
第一部分。
2020年工作總結(jié)一、主要指標完成情況及分析。
11、安全目標：實現(xiàn)安全零目標，截止12月底杜絕了輕微傷及以上事故，安全保持了良好的發(fā)展態(tài)勢。
22、原煤產(chǎn)量：計劃產(chǎn)量***萬噸，預(yù)計全年完成***萬噸，完成全年計劃的84%，同比2019年***萬噸降低了***萬噸。
作效率低，造成生產(chǎn)誤工、誤時。
三是生產(chǎn)組織和區(qū)隊管理存在問題較多，造成綜采工作面單產(chǎn)太低。
33、開拓進尺：計劃進尺***米，預(yù)計全年完成***米，完成全年計劃的，同比2019年***米減少了***米。
未完成原因：一是開拓巷道少，全年開拓巷道只有-16m一個巖巷施工；二是開拓區(qū)隊人員不穩(wěn)定，人員少；三是-16水平運輸東大巷巖巷作業(yè)線安裝調(diào)試后，人員操作不熟練，單進水平低。
44、原煤制造成本：計劃成本***元/噸，預(yù)計全年完成***元/噸，比計劃成本降低了***元/噸，同比2019年***元/噸降低了***元/噸。
其中材料消耗計劃***元/噸，預(yù)計全年完成***元/噸，比計劃材料成本降低了***元/噸，同比2019年***元/噸減少了***元/噸。
55、營業(yè)收入：計劃***萬元，預(yù)計全年完成***萬元，完成全年計劃的***%，同比2019年***萬元降低了***萬元。
無法開拓銷售市場，造成營業(yè)收入減少。
66、利潤：計劃虧損***萬元，預(yù)計全年虧損。
***萬元，超出計劃盈虧***萬元，同比2019年盈虧減少***萬元。
完成較差的原因一是噸煤售價降低，不含稅均價降至***元/噸；另一方面是***綜采工作面地質(zhì)斷層條件及過石門影響，導(dǎo)致產(chǎn)量降低，銷量減少，成本升高等因素造成利潤總額虧損較多；三是目前銷量單一，銷量降低，產(chǎn)銷失衡，在正常銷售時造成營業(yè)成本升高，導(dǎo)致利潤虧損增加；四是薄煤層工作面高度低，坡度大，人工及材料投入較大，保證區(qū)域瓦斯治理安全穩(wěn)定等因素導(dǎo)致利潤虧損嚴重。
二、責(zé)任落實全覆蓋，安全監(jiān)管無盲區(qū)。
（一）健全安全考核體系，強化系統(tǒng)責(zé)任。
1、我礦堅持以安全“雙基”為總抓手，堅持月度考核、月度兌現(xiàn)，建立健全精簡實效的考核模式，筑牢安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。一是考核模式“兩結(jié)合”，與過程管理相結(jié)合，與責(zé)任落實相結(jié)合。
二是考核層次“五覆蓋”，實現(xiàn)正職對副職考核、副職對系統(tǒng)考核、系統(tǒng)對區(qū)隊考核、區(qū)隊對班組考核、班組對個人考核，落實五自管理要求。
三是考核兌現(xiàn)“四突出”，突出正向激勵、突出責(zé)任落實、突出標桿引領(lǐng)、突出安全效果，持續(xù)提升自主管理水平，確保全年安全生產(chǎn)。
2、堅持三級安全考核，激發(fā)安全管理正能量。一是推。
行安全風(fēng)險抵押金考核。二是創(chuàng)新區(qū)隊“三自”管理評價考。
核。三是實行員工“安全伙伴”獎勵，實現(xiàn)各個層面均與安全管理掛鉤，激發(fā)全員參與安全生產(chǎn)積極性。
3、嚴格落實隱患排查治理“嚴查、嚴治、嚴防”，深入開展隱患“舉一反三”，堅持責(zé)任倒追抓落實。一是增加檢查頻次，二是加大追究力度，堅持典型問題、重復(fù)隱患、重大隱患“零容忍”，堅持失職失責(zé)“零容忍”，堅持隱患整治“零容忍”；三是開展專項治理，強化事故隱患“舉一反三”，減少重復(fù)隱患的發(fā)生。
4、推行管理干部安全包保。我礦制定了技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)及安全包?；顒臃桨?，將安全指導(dǎo)與安全包保分項規(guī)范，安全指導(dǎo)服務(wù)以解決生產(chǎn)過程中與安全直接相關(guān)的難點為主，圍繞“定期提醒”型、“問題導(dǎo)向”型、“攻關(guān)克難”型指導(dǎo)服務(wù)項目，制定出季度指導(dǎo)服務(wù)計劃，并分解到每一個月。
5、安全培訓(xùn)多樣化、創(chuàng)新化。2020年計劃培訓(xùn)***人，截止11月底實際完成***人，完成計劃的。開展了刮板輸送機司機、固定膠帶輸送機司機等***個工種的實操培訓(xùn)，共計實操培訓(xùn)***人，組織開展職業(yè)衛(wèi)生等***個專項培訓(xùn)班，培訓(xùn)***人次。同時，創(chuàng)新安全培訓(xùn)模式，開展案例警示教育、崗位工順口溜比賽、推廣使用培訓(xùn)寶軟件，開展手機考試等。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn)全面提升職工的安全意識和安全技能。
（二）轉(zhuǎn)變工作思路與考核模式，全力提升質(zhì)量標準化水平。
1、礦井制定印發(fā)《***煤礦2020年安全質(zhì)量標準化管理辦法》，礦井月度自檢結(jié)果作為區(qū)隊質(zhì)量標準化考核獎懲依據(jù)，月度考核、月度兌現(xiàn)；***公司季度考核結(jié)果及亮點工程完成情況作為專業(yè)考核獎懲依據(jù)，季度考核、季度兌現(xiàn)。
2、提高考核標準，礦井實現(xiàn)一級標準，實行得分與基準分對標考核和專業(yè)內(nèi)排序考核，結(jié)果直接納入月度“雙基”獎罰。
3、每周至少組織三次動態(tài)考核，覆蓋所有區(qū)隊所有專業(yè)，檢查問題在月度考核中扣除相應(yīng)分數(shù)，使區(qū)隊提高質(zhì)量標準化意識。提高標準化工程的長效性，每月進行質(zhì)量標準化考核時，要對上月達標規(guī)劃及亮點工程進行復(fù)查，出現(xiàn)反彈或質(zhì)量標準化程度下滑的區(qū)隊和專業(yè)按獎勵比例的1/2進行處罰。
（三）。
務(wù)必須同時管安全”的原則，突出工作重點。瓦斯治理方面：
礦山安全工作計劃篇十八
為認真貫徹落實省安監(jiān)局《關(guān)于做好非煤礦山及相關(guān)行業(yè)企業(yè)節(jié)后復(fù)產(chǎn)復(fù)工通知》(鄂安監(jiān)發(fā)[20xx]5號)文件精神，切實做好20xx年節(jié)后我市非煤礦山復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作，嚴密防范事故發(fā)生，結(jié)合我市的實際情況，現(xiàn)制定如下驗收工作方案。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)。
市安監(jiān)局成立市非煤礦山復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗收工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)監(jiān)督與指導(dǎo)各縣(市)區(qū)(開發(fā)區(qū))非煤礦山和市直管非煤礦山企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗收工作。
組長：徐天剛市安監(jiān)局黨組成員、總工程師。
成員：董湘華、陳興斌、譚遠軍及專家。
領(lǐng)導(dǎo)小組在政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由安全監(jiān)管部門牽頭，組織相關(guān)部門按照職責(zé)分工實行屬地管理和分級管理的原則組織驗收。
二、驗收標準。
非煤礦山的驗收標準按照《金屬與非金屬礦山安全規(guī)程》、《小型露天采石場安全管理與監(jiān)督檢查規(guī)定》、《尾礦庫安全監(jiān)督管理規(guī)定》和《尾礦庫安全技術(shù)規(guī)程》及國家、省、市下發(fā)的關(guān)于非煤礦山隱患排查治理的通知等規(guī)定執(zhí)行。
(一)地下礦山企業(yè)存在下列情形之一的，不得通過復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗收：
1、存在越層越界開采的;。
2、所持證照不全或證照過期的;。
3、未制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案或復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案未經(jīng)批準的;。
5、不能滿足至少有兩個獨立、間距不得小于30米能夠行人直達地面安全出口的;。
6、未建成安全避險“六大系統(tǒng)”、機械通風(fēng)系統(tǒng)未經(jīng)檢驗檢測或檢驗檢測不符合規(guī)定的;。
7、礦井提升、運輸、供電、排水等系統(tǒng)不能正常運行或沒有進行檢驗檢測的;。
8、資源整合未到位及技改到期的;。
9、協(xié)議開采、科技攻關(guān)項目安全生產(chǎn)條件差，隱患未整改到位的;。
10、省局充填采礦技術(shù)試點單位未啟動相關(guān)工作的;。
11、特種作業(yè)人員未持證上崗或未進行全員三級安全教育培訓(xùn)的;。
12、未制定應(yīng)急救援預(yù)案的;。
13、未依法足額繳納安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金或未辦理安全生產(chǎn)責(zé)任險的。
(二)露天礦山企業(yè)存在下列情形之一的，不得通過復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗收：
1、所持證照不全或證照過期的;。
2、未制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案或復(fù)工復(fù)產(chǎn)方案未經(jīng)批準的;。
3、沒有實行自上而下分臺階開采的，違反規(guī)定進行掏采和臺階高度不符合規(guī)程要求的;。
4、相鄰采石廠安全距離小于300米的;。
6、爆破器材管理、爆破安全距離和爆破作業(yè)不符合《爆破安全規(guī)程》規(guī)定的;。
7、排土場沒有可靠的截洪、防洪和排水設(shè)施;。
8、特種作業(yè)人員未持證上崗或未進行全員三級安全教育培訓(xùn)的;。
9、未制定應(yīng)急救援預(yù)案的;。
10、未依法足額繳納安全生產(chǎn)風(fēng)險抵押金或未辦理安全生產(chǎn)責(zé)任險的。
(三)尾礦庫企業(yè)存在下列情形之一的，不得通過復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗收：
1、未按照設(shè)計方案進行施工;。
2、尾礦壩最小安全超高和最小干灘長度不能滿足技術(shù)規(guī)程要求;。
3、尾礦庫區(qū)內(nèi)有從事爆破或采砂等危害尾礦庫安全的作業(yè);。
4、三等以上尾礦庫未安裝在線監(jiān)測系統(tǒng)或在線監(jiān)測系統(tǒng)未經(jīng)過驗收的;。
5、排洪、排滲設(shè)施不完善的;。
6、安全管理人員未接受專業(yè)培訓(xùn)，尾礦工未持有特種作業(yè)人員操作資格證書;。
7、存在超量儲存、超期服役;。
8、未制定事故應(yīng)急救援預(yù)案和突發(fā)環(huán)境污染事件應(yīng)急處置預(yù)案;。
(四)有色、建材等相關(guān)行業(yè)要結(jié)合春季安全生產(chǎn)工作特點，對氧氣、水泥倉、窯爐、粉磨等生產(chǎn)系統(tǒng)和重點環(huán)節(jié)、部位、設(shè)施進行一次全面檢查;起重、球罐、鍋爐、壓力管道等危險性較大的特種設(shè)備按規(guī)定做好檢測檢驗。
各縣(市)區(qū)(開發(fā)區(qū))安監(jiān)部門和市直管非煤礦山企業(yè)要根據(jù)以上驗收標準，結(jié)合本轄區(qū)、本企業(yè)實際情況，制定驗收方案，確保驗收工作科學(xué)、有序進行。
三、驗收程序。
(一)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)前，采取企業(yè)自查，上報復(fù)工復(fù)產(chǎn)申請由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)安監(jiān)辦檢查簽署意見后，縣(市)區(qū)(開發(fā)區(qū))安監(jiān)部門組織專家進行驗收，原則上達到三級以上安全標準化企業(yè)，可優(yōu)先安排復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
(二)市直管非煤礦山企業(yè)的資源整合礦山，協(xié)議開采礦山及外來施工隊伍由整合及使用單位自查簽署意見后，上報市安監(jiān)局組織專家驗收。
四、工作要求。
(一)各縣(市)區(qū)(開發(fā)區(qū))安監(jiān)部門要切實加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，認真做好非煤礦山復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗收工作。要結(jié)合本地區(qū)的實際，制定復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗收標準和方案，做到達標合格一家，驗收一家，復(fù)產(chǎn)一家，切實保障生產(chǎn)安全。
(二)驗收工作按照屬地監(jiān)管、分級負責(zé)的原則，各縣(市)區(qū)(開發(fā)區(qū))安監(jiān)部門，要認真履行職責(zé)，嚴格驗收標準，對存在隱患的企業(yè)要幫助和指導(dǎo)其迅速整改，嚴禁降低標準，違規(guī)審批復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
(三)已批準復(fù)工復(fù)產(chǎn)的非煤礦山企業(yè)要嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班和值班制度，落實各項安全措施，在確保安全的前提下有序組織生產(chǎn)。
此致
敬禮!
申請人：
20**年**月**日。
礦山安全工作計劃篇十九
安全生產(chǎn)重在預(yù)防。
生產(chǎn)必須安全安全促進生產(chǎn)。
落實安全規(guī)章制度強化安全防范措施。
安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山。
安全——我們永恒的旋律。
企業(yè)負責(zé)，行業(yè)管理，國家監(jiān)察，群眾監(jiān)督。
寒霜偏打無根草事故專找懶惰人。
甜蜜的家盼著您平安歸來。
安全知識讓你化險為夷。
安全勤勞生活美好。
礦山安全工作計劃篇二十
20__年全市礦山安全生產(chǎn)監(jiān)管工作的總體思路是：認真貫徹落實《國務(wù)院安委會辦公室室關(guān)于貫徹落實〈國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知〉精神進一步加強非煤礦山安全生產(chǎn)工作的實施意見》文件精神，堅持“嚴格執(zhí)法、標本兼治”的工作原則，督促和引導(dǎo)礦山企業(yè)切實落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，全面開展安全標準化工作，深入開展事故隱患排查治理，積極推廣先進適用技術(shù)，進一步提高礦山本質(zhì)安全水平，確保我市礦山安全生產(chǎn)形勢進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。20__年主要做好以下幾方面工作：
一、進一步深化礦山企業(yè)隱患排查治理工作。
緊緊把握礦山開采動態(tài)變化快、作業(yè)環(huán)境差、勞動強度大的特點，繼續(xù)深化礦山隱患排查治理工作。切實抓好企業(yè)自查、鎮(zhèn)(街道)檢查和市局檢查的各項工作。督促企業(yè)認真落實企業(yè)主體責(zé)任，建立健全隱患排查治理工作制度及記錄臺帳，及時、自主網(wǎng)上填報隱患排查信息，努力實現(xiàn)礦山企業(yè)隱患排查治理工作制度化、常態(tài)化。力爭礦山企業(yè)隱患排查治理工作信息月度錄入率達100%，季度統(tǒng)計報表報送率達100%，重大事故隱患按期治理率100%，隱患排查治理工作質(zhì)量有明顯的提高。舉辦一期礦山企業(yè)安全生產(chǎn)隱患排查治理工作培訓(xùn)班。
貫徹落實《金屬非金屬礦山安全標準化規(guī)范》要求，全面推進礦山安全標準化建設(shè)，力爭全部取證礦山企業(yè)達到四級以上標準化水平，其中一家達到三級標準化。
(一)加大安全標準化教育培訓(xùn)力度。上半年組織創(chuàng)建標準化礦山參加市的礦山安全標準化宣貫會議，向標準化創(chuàng)建企業(yè)宣傳礦山安全標準化的考評標準和辦法，申報程序和要求等。
(二)采用礦山企業(yè)自評和中介機構(gòu)輔導(dǎo)相結(jié)合方式，逐步建立和完善礦山安全生產(chǎn)標準化工作的服務(wù)支撐體系。
(三)實行達標企業(yè)“回頭看”，加強對已達標企業(yè)的安全管理，開展對達標企業(yè)標準化運行情況的檢查，規(guī)范企業(yè)安全管理工作，夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。
三、加強執(zhí)法監(jiān)督，查處違法行為。
(一)按照《市礦山企業(yè)證后安全監(jiān)督管理暫行辦法》，制訂執(zhí)法計劃，全年監(jiān)督檢查不少于40家次，規(guī)范監(jiān)督檢查行為，提高監(jiān)督檢查質(zhì)量，督促企業(yè)落實主體責(zé)任，提高安全生產(chǎn)管理水平。
(二)建立礦山安全監(jiān)督管理市級部門聯(lián)席會議制度，聯(lián)合市國土資源局、市公安局制訂出臺《關(guān)于進一步規(guī)范礦山企業(yè)開采行為的通知》，加強與相關(guān)部門的信息溝通和協(xié)調(diào)，配合有關(guān)部門打擊無證開采、越界開采和以探礦名義實施采礦等違法行為。
(三)按“四不放過”原則，嚴肅查處各類礦山生產(chǎn)安全事故。
四、進一步加大礦山企業(yè)安全教育培訓(xùn)力度。
(一)組織開展全市礦長(負責(zé)人)、安全管理人員安全資格證書培訓(xùn)會議。宣傳貫徹《國務(wù)院安委會辦公室關(guān)于貫徹落實國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知精神進一步加強非煤礦山安全生產(chǎn)工作的實施意見》和有關(guān)政策法規(guī)、標準規(guī)范。
(二)組織開展有關(guān)鎮(zhèn)、街道礦山安全監(jiān)管人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高礦山安全監(jiān)管干部依法行政及安全管理能力水平。
五、進一步完善礦山應(yīng)急救援體系建設(shè)。
1、貫徹《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法》，督促企業(yè)及時修訂完善礦山企業(yè)應(yīng)急預(yù)案，認真組織評審，及時備案。
2、做好應(yīng)急救援工作，督促礦山企業(yè)建立由專職或兼職人員組成的事故應(yīng)急救援組織，配備必要的救援器材和設(shè)備，開展應(yīng)急預(yù)案演練工作。
1、在礦山企業(yè)推廣應(yīng)用視頻監(jiān)控系統(tǒng)，完善相關(guān)建設(shè)和管理制度，年內(nèi)力爭50%的礦山企業(yè)安裝視頻監(jiān)控系統(tǒng)。
2、會同國土資源等部門開展工作調(diào)研，結(jié)合我市實際，提高礦山企業(yè)最小開采規(guī)模。
礦山安全工作計劃篇二十一
2017年安全工作計劃2016年采煤隊認真貫徹集團公司相關(guān)安全生產(chǎn)文件和精神，秉著年采煤隊認真貫徹集團公司相關(guān)安全生產(chǎn)文件和精神，秉著“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅持“管理、裝備、培訓(xùn)并重”的原則，踐行“從零開始、向零奮斗從零開始、向零奮斗”的安全理念，構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制，努力實現(xiàn)安全零目標，持續(xù)保持安全生產(chǎn)良好態(tài)勢。的安全理念，構(gòu)建安全生產(chǎn)長效機制，努力實現(xiàn)安全零目標，持續(xù)保持安全生產(chǎn)良好態(tài)勢。
一、通過各種措施、制度，強化安全生產(chǎn)管理。
（一）通過培訓(xùn)教育，提高安全意識。
安全教育上我隊每月定期組織兩次安全活動，針對瓦斯爆炸、頂板事故、安全教育上我隊每月定期組織兩次安全活動，針對瓦斯爆炸、頂板事故、突水等真實的事故案例。三是觀看事故案例視頻，制定考核辦法，并指定專門負責(zé)人對事故案例進行播放、講解分析、心得收集和上交心得獎罰。員工和管理人員都能從每一個事故吸取到教訓(xùn)，并寫出了自己深刻的體會，提高了全體職工的安全意識。四是每季度將操作規(guī)程重新組織學(xué)習(xí)并考試，鞏固員工技能操作知識。突水等真實的事故案例。三是觀看事故案例視頻，制定考核辦法，并指定專門負責(zé)人對事故案例進行播放、講解分析、心得收集和上交心得獎罰。員工和管理人員都能從每一個事故吸取到教訓(xùn)，并寫出了自己深刻的體會，提高了全體職工的安全意識。四是每季度將操作規(guī)程重新組織學(xué)習(xí)并考試，鞏固員工技能操作知識。
（二）通過教育和管理，“三違“人次明顯下降。
2016年累計出現(xiàn)嚴重三違8人次，一般三違15人次，三違人次，三違。
為比例依次分別為35%、65%；相比2014年“三違”有所下降。有所下降。
生產(chǎn)一班一般“三違”3人次、嚴重“三違”6人次；相比。
2014年一般“三違”減少1人次。
生產(chǎn)二班一般“三違”7人次，嚴重“三違”1人次；相比。
2014年嚴重“三違”減少2人次。
生產(chǎn)三班一般“三違”2人次；無嚴重“三違”；相比2014。
年一般“三違”減少2人次，嚴重“三違”減少2人次。
機電班一般機電班一般“三違”3人次、嚴重“三違”1人次；相比2014年一般年一般“三違”減少1人次，嚴重“三違”減少1人次。
以上“三違”中，操縱閥未及時閉鎖4人次、設(shè)備開關(guān)未。
閉鎖2人次、設(shè)備捆扎不牢固、無證上崗、閑坐、睡崗、
然跨越運行的皮帶等都存在，可以看出，雖然2016年“三違”比人員比2014年人數(shù)和程度上有所減少，但暴漏了我們的員工教育和管理工作還是有欠缺，值得我們的去思考和增強管理。年人數(shù)和程度上有所減少，但暴漏了我們的員工教育和管理工作還是有欠缺，值得我們的去思考和增強管理。
（三）通過現(xiàn)場管控和考核，使隱患排查和治理到位。
區(qū)隊通過班組考核、正職對副職的考核，加強了對跟班隊長、班組長隱患的考核，因此跟班隊長、班組長嚴格按照作業(yè)規(guī)程進行施工，現(xiàn)場監(jiān)督職工操作行為和生產(chǎn)過程，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，遇到隱患問題及時解決并進行匯報，減少了各類隱患的重復(fù)出現(xiàn)。區(qū)隊通過班組考核、正職對副職的考核，加強了對跟班隊長、班組長隱患的考核，因此跟班隊長、班組長嚴格按照作業(yè)規(guī)程進行施工，現(xiàn)場監(jiān)督職工操作行為和生產(chǎn)過程，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，遇到隱患問題及時解決并進行匯報，減少了各類隱患的重復(fù)出現(xiàn)。
的月份的150條，我隊隱患呈遞減趨勢，安全生產(chǎn)趨于平穩(wěn)狀態(tài)。條，我隊隱患呈遞減趨勢，安全生產(chǎn)趨于平穩(wěn)狀態(tài)。
質(zhì)量標準納入工資考核（根據(jù)考核情況進行獎罰），全面提高了采面工程質(zhì)量和質(zhì)量標準化管理水平，全年各區(qū)隊質(zhì)量標準化排名第質(zhì)量標準納入工資考核（根據(jù)考核情況進行獎罰），全面提高了采面工程質(zhì)量和質(zhì)量標準化管理水平，全年各區(qū)隊質(zhì)量標準化排名第5，獎罰合計16600元，為安全生產(chǎn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。元，為安全生產(chǎn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。
（五）通過“雙基”建設(shè)考核，嚴格落實副職、員工職責(zé)。
中的考核細則名記在心，注意日常的細節(jié)管理，抹去重生產(chǎn)、輕安全思想，將安全與中的考核細則名記在心，注意日常的細節(jié)管理，抹去重生產(chǎn)、輕安全思想，將安全與“腰包”掛鉤，徹底轉(zhuǎn)變的老舊思想。掛鉤，徹底轉(zhuǎn)變的老舊思想。2016年采隊雙基建設(shè)獎罰考核結(jié)果合計增加，獎罰合，獎罰合57323元，“雙基”建設(shè)取得很好的效果。
新技術(shù)革新4項，小發(fā)明3項；2月份1109工作面受地質(zhì)條件影響，工作面超前頂板破碎嚴重，造成大面積的片幫、漏頂，給工作面的正常生產(chǎn)帶來很大的麻煩，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我隊采用超前支護頂板的方法順利解決這一難題；工作面受地質(zhì)條件影響，工作面超前頂板破碎嚴重，造成大面積的片幫、漏頂，給工作面的正常生產(chǎn)帶來很大的麻煩，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我隊采用超前支護頂板的方法順利解決這一難題；1109工作面軌道順槽壓力較大，以往使用的超前支護操作工藝復(fù)雜且易導(dǎo)致單體柱鉆地，后來改用的自移式超前抬棚操作簡單而且能滿足質(zhì)量標準要求；創(chuàng)新工作不但能為日常生產(chǎn)帶來一定的安全保障，而且間接的節(jié)約了生產(chǎn)成本，本年度我隊的創(chuàng)新成果在實際作業(yè)中取得了很大的成果。工作面軌道順槽壓力較大，以往使用的超前支護操作工藝復(fù)雜且易導(dǎo)致單體柱鉆地，后來改用的自移式超前抬棚操作簡單而且能滿足質(zhì)量標準要求；創(chuàng)新工作不但能為日常生產(chǎn)帶來一定的安全保障，而且間接的節(jié)約了生產(chǎn)成本，本年度我隊的創(chuàng)新成果在實際作業(yè)中取得了很大的成果。
二、不足之處和整改措施。
1、管理人員現(xiàn)場管理水平有待提高。跟班隊長、班組長、驗收員不能實施時時監(jiān)管，致使安全和生產(chǎn)過程中存在漏洞，一般隱患重復(fù)出現(xiàn)、職工習(xí)慣性違章等、管理人員現(xiàn)場管理水平有待提高。跟班隊長、班組長、驗收員不能實施時時監(jiān)管，致使安全和生產(chǎn)過程中存在漏洞，一般隱患重復(fù)出現(xiàn)、職工習(xí)慣性違章等“三違”現(xiàn)象、個別職工在移動、搬運設(shè)備時小磕小拌有發(fā)生，管理人員現(xiàn)場管理水平有待提高。現(xiàn)象、個別職工在移動、搬運設(shè)備時小磕小拌有發(fā)生，管理人員現(xiàn)場管理水平有待提高。
長現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)隱患沒有及時處理，沒有引起重視，“重生產(chǎn)輕安全重生產(chǎn)輕安全”，等待公司管理人員檢查出問題后才進行整改，隱患排查意識淡薄，個別管理人員有延遲整改現(xiàn)象，下一步將利用，等待公司管理人員檢查出問題后才進行整改，隱患排查意識淡薄，個別管理人員有延遲整改現(xiàn)象，下一步將利用“雙基”建設(shè)中正職對副職、班組、班組長隱患考核辦法嚴格進行考核，提高隱患排查治理水平。建設(shè)中正職對副職、班組、班組長隱患考核辦法嚴格進行考核，提高隱患排查治理水平。
3、機修工設(shè)備檢修維護工作有待提高。機修工在機電設(shè)備檢修時不能全部排查，發(fā)現(xiàn)問題不及時匯報，設(shè)備配件不能及時申請，刮板、皮帶檢修方面還有不到位地方，導(dǎo)致避免設(shè)備影響生產(chǎn)。其中、機修工設(shè)備檢修維護工作有待提高。機修工在機電設(shè)備檢修時不能全部排查，發(fā)現(xiàn)問題不及時匯報，設(shè)備配件不能及時申請，刮板、皮帶檢修方面還有不到位地方，導(dǎo)致避免設(shè)備影響生產(chǎn)。其中3月份影響生產(chǎn)時間高達11個小時，因此設(shè)備檢修維護工作有待加強。個小時，因此設(shè)備檢修維護工作有待加強。
4、職工安全意識有待提高。職工中仍有重生產(chǎn)輕安全的思想的人員，對于公司下達的指令不能及時反映到生產(chǎn)中，全隊人員之間缺少緊密的合作關(guān)系致使執(zhí)行力低，不能及時的完成各項任務(wù)；個別管理人員不能按時寫筆記，事故案例心得看完不想寫、不會寫情況，思想認識不到位；一般工種和特殊工種培訓(xùn)時有曠課現(xiàn)象，培訓(xùn)管理員應(yīng)及時督促參加培訓(xùn)，鼓勵職工積極參加學(xué)習(xí)，不斷提高技術(shù)水平和安全意識。、職工安全意識有待提高。職工中仍有重生產(chǎn)輕安全的思想的人員，對于公司下達的指令不能及時反映到生產(chǎn)中，全隊人員之間缺少緊密的合作關(guān)系致使執(zhí)行力低，不能及時的完成各項任務(wù)；個別管理人員不能按時寫筆記，事故案例心得看完不想寫、不會寫情況，思想認識不到位；一般工種和特殊工種培訓(xùn)時有曠課現(xiàn)象，培訓(xùn)管理員應(yīng)及時督促參加培訓(xùn)，鼓勵職工積極參加學(xué)習(xí)，不斷提高技術(shù)水平和安全意識。
5、班組合作意識有待提高。班組之間團隊意識不夠強，不能互相創(chuàng)造條件，現(xiàn)場交接班遺留隱患不能及時有效的處理，存在有推諉扯皮現(xiàn)象。、班組合作意識有待提高。班組之間團隊意識不夠強，不能互相創(chuàng)造條件，現(xiàn)場交接班遺留隱患不能及時有效的處理，存在有推諉扯皮現(xiàn)象。
篇二：煤礦安全生產(chǎn)工作總結(jié)及今后工作安排。
煤礦安全生產(chǎn)工作總結(jié)及今后工作安排。
一、安全生產(chǎn)工作總結(jié)。
（一）煤礦生產(chǎn)、建設(shè)情況。
1-10月份，在區(qū)委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，和上級行業(yè)主管部門的直接指導(dǎo)下，為實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)目標奠定了良好的基礎(chǔ)。月份，在區(qū)委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，和上級行業(yè)主管部門的直接指導(dǎo)下，為實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)目標奠定了良好的基礎(chǔ)。
東勝區(qū)現(xiàn)有31座煤礦，其中露采煤礦18座，井工煤礦13座（包括。
神華昌漢溝煤礦），6座地方井工煤礦完成技改，已投入生產(chǎn)；座地方井工煤礦完成技改，已投入生產(chǎn)；4座正在技改；2座新建煤礦。9座露采煤礦投入生產(chǎn)；4座準備綜合驗收；5座正在辦理土地審批手續(xù)而未開工。
（二）認真履行安全監(jiān)管職責(zé)，落實各級安全生產(chǎn)責(zé)任。
根據(jù)區(qū)安委會和上級主管部門對煤礦安全生產(chǎn)工作的有關(guān)要求，結(jié)合實際情況，制定了年度安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任狀和考核細則，煤炭局與煤監(jiān)站、各煤礦簽訂了責(zé)任狀，煤監(jiān)站與煤監(jiān)人員簽訂了責(zé)任狀，將責(zé)任內(nèi)容進行了分解和落實，按簽訂的年度安全生產(chǎn)目標管理責(zé)任狀的要求，實行包礦到人，責(zé)任到人，分別聯(lián)系指導(dǎo)煤礦安全監(jiān)管和技術(shù)指導(dǎo)工...
礦山安全工作計劃篇二十二
按照國家安全監(jiān)管總局《20xx年非煤礦山安全生產(chǎn)重點工作安排》和全省安全生產(chǎn)工作整體部署，省局對近幾年來非煤礦山安全生產(chǎn)各類死亡事故發(fā)生的類型、原因特點進行了深入的分析研究。過去的一年里，全省非煤礦山安全生產(chǎn)監(jiān)管工作在省局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入開展“安全生產(chǎn)年”活動，深化安全生產(chǎn)“三項行動”，強化安全生產(chǎn)“三項建設(shè)”。通過各級安全監(jiān)管工作人員的共同努力，在3年換發(fā)安全生產(chǎn)許可證、以尾礦庫為重點的各類礦山事故隱患專項排查整治、礦山開采新技術(shù)應(yīng)用推廣、安全標準化建設(shè)、規(guī)范性工作標準的制定、安全設(shè)施“三同時”設(shè)計審查和竣工驗收等方面做了大量有成效的工作。從全省非煤礦山共發(fā)生死亡事故110起、死亡125人，到下降到死亡事故30起、死亡37人（國家總局下達死亡控制指標為60人），事故起數(shù)和死亡人數(shù)已連續(xù)5年呈2位數(shù)幅度下降。與同期相比，死亡事故起數(shù)、死亡人數(shù)分別下降21.95%、13.95%，全省非煤礦山生產(chǎn)安全狀況進一步呈現(xiàn)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的態(tài)勢。
一、指導(dǎo)思想。
在省局黨組正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀和安全發(fā)展理念統(tǒng)領(lǐng)非煤礦山安全生產(chǎn)工作全局，認真貫徹國家安全監(jiān)管總局20xx年非煤礦山安全生產(chǎn)重點工作部署，結(jié)合各地方實際情況，以繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)年”活動為主線，以深化“三項行動”、“三項建設(shè)”為重點內(nèi)容，以堅決遏制非煤礦山較大以上事故為主要目標，加強資源整合、整頓關(guān)閉，強化專項檢查整治、打非治違，夯實基層基礎(chǔ)，完善法治秩序,推廣先進技術(shù)（裝備），鞏固政風(fēng)行風(fēng)評議取得的階段性成果，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，強化安全生產(chǎn)兩個主體責(zé)任的落實，協(xié)調(diào)有關(guān)部門在打擊非法盜挖礦產(chǎn)資源、事故隱患專項整治、礦山安全標準化建設(shè)、尾礦庫綜合治理等方面取得新成效，確保全省非煤礦山安全監(jiān)管工作目標任務(wù)的完成。
二、任務(wù)目標。
（一）非煤礦山生產(chǎn)安全事故起數(shù)、死亡人數(shù)同比下降3%以上，堅決遏制較大事故，杜絕重特大事故的發(fā)生。
（二）根據(jù)國家總局下達的控制指標，指導(dǎo)督促有關(guān)地方政府，取締關(guān)閉非法生產(chǎn)和不具備安全生產(chǎn)條件的金屬非金屬礦山。
（三）完成我省尾礦庫安全度評價確定為危、險庫和30%以上病庫的隱患綜合治理任務(wù)。
（四）70%以上大型金屬非金屬礦山企業(yè)達到安全標準化三級以上水平，30%以上金屬非金屬礦山力爭達到安全標準化五級以上水平。石油天然氣企業(yè)hse管理體系建設(shè)穩(wěn)步推進。
（五）推廣先進適用技術(shù)和裝備，提高非煤礦山企業(yè)機械化、自動化水平。地下礦山機械通風(fēng)率達到100%；露天采石場中深孔爆破率、機械鏟裝率分別達到80%以上；三等以上尾礦庫50%實現(xiàn)在線監(jiān)測。
三、重點工作。
1、認真學(xué)習(xí)貫徹全國非煤礦山安全生產(chǎn)視頻會議和全省安全生產(chǎn)工作會議精神，把思想和行動統(tǒng)一到省委、省政府對安全生產(chǎn)形勢判斷和重大決策上來，統(tǒng)一到省局黨組工作部署上來，充分認識非煤礦山安全生產(chǎn)面臨的有利條件和嚴峻挑戰(zhàn)，增強責(zé)任感、緊迫感，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，落實各項措施。
2、推進地方政府安全監(jiān)管主體責(zé)任和企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實，組織對非煤礦山安全監(jiān)管部門落實責(zé)任、實施目標管理和指標控制情況進行監(jiān)督檢查，對非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章、制度、應(yīng)急救援預(yù)案等落實情況進行檢查。
3、根據(jù)國家安全生產(chǎn)監(jiān)管總局令第24號《安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察和行政執(zhí)法責(zé)任追究的暫行規(guī)定》要求，制定切實可行的非煤礦山安全監(jiān)管工作計劃，按照計劃開展監(jiān)管工作，在安全檢查督察、違法行為查處、重大事故隱患督辦、督促礦山企業(yè)隱患整改、向有關(guān)政府反饋安全檢查意見等要盡責(zé)到位。
4、加強對修訂后的《礦山安全法》、《尾礦庫安全監(jiān)督管理規(guī)定》、《小型露天采石場安全生產(chǎn)暫行規(guī)定》、《金屬非金屬礦山危險性較大設(shè)備設(shè)施監(jiān)測檢驗規(guī)定》、《金屬非金屬地下礦山防治水規(guī)定》、《尾砂回采安全技術(shù)規(guī)程》等法律、規(guī)章、安全標準的學(xué)習(xí)宣貫工作。
5、認真落實政風(fēng)行風(fēng)評議工作中提出的意見和建議，以地級市為單位組織有關(guān)人員到省內(nèi)外非煤礦山安全監(jiān)管工作開展較好的地區(qū)學(xué)習(xí)調(diào)研，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)凝聚力量提高效能，按照建設(shè)服務(wù)型政府的要求，開展爭創(chuàng)服務(wù)型非煤礦山監(jiān)管干部活動，用一流的服務(wù)推動工作落實。要創(chuàng)新服務(wù)制度，充分利用信息化成果，提高非煤礦山安全監(jiān)管服務(wù)效率和服務(wù)水平。
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