行政主管經(jīng)理求職簡歷（模板18篇）

溝通與協(xié)作能力是我們在工作中必不可少的素質(zhì)。寫總結(jié)時(shí)，我們要注意選擇合適的語言和詞匯，以突出主題和思想。下面是一些優(yōu)秀的總結(jié)案例，希望對大家有所啟發(fā)和幫助。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇一

藝術(shù)/設(shè)計(jì)-家具/家居用品設(shè)計(jì)。

職位名稱：

工作地區(qū)：

江西;。

待遇要求：

3500元/月可面議;不需要提供住房。

到職時(shí)間：

一周內(nèi)。

技能專長。

語言能力：

普通話標(biāo)準(zhǔn)。

綜合技能：

cnc備料機(jī)床的mastercamv9.0軟件。

2.精通、線切割編程設(shè)計(jì)、研磨等精密模具的加工工藝流程。

3.有強(qiáng)硬的生產(chǎn)管理能力，能和協(xié)的與各部門相處，生產(chǎn)上下能友好協(xié)調(diào)相關(guān)工作，勇于承擔(dān)責(zé)任，為人正派，深受上司器重及同事愛戴。

教育經(jīng)歷：

時(shí)間。

所在學(xué)校。

學(xué)歷。

1991年9月-1994年7月。

南方冶金學(xué)院。

專科。

培訓(xùn)經(jīng)歷：

時(shí)間。

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

證書。

1995年9月-7月。

合盛電腦。

工作經(jīng)歷。

所在公司：

東莞石碣巨千家具廠（臺(tái)資）。

時(shí)間范圍：

公司性質(zhì)：

合資企業(yè)。

所屬行業(yè)：

生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位：

設(shè)計(jì)。

工作描述：

主要從事五金類家具的開發(fā)。

離職原因：

轉(zhuǎn)廠。

所在公司：

東莞石碣合盛家具有限公司。

時(shí)間范圍：

201月-7月。

公司性質(zhì)：

外資企業(yè)。

所屬行業(yè)：

廣告、公關(guān)、設(shè)計(jì)。

擔(dān)任職位：

設(shè)計(jì)。

工作描述：

主要從事出口實(shí)木與藤條相結(jié)合的家具設(shè)計(jì)。

離職原因：

轉(zhuǎn)行。

所在公司：

惠州貿(mào)郡精密模具有限公司。

時(shí)間范圍：

207月-1月。

公司性質(zhì)：

外資企業(yè)。

所屬行業(yè)：

生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位：

組長。

工作描述：

任職線切割（慢走絲）編程設(shè)計(jì)，之后升職為組長。

離職原因：

搬遷。

所在公司：

原惠洲貿(mào)郡精密模具有限公司遷至虎門路東，更名為精貿(mào)精密。

時(shí)間范圍：

201月-1月。

公司性質(zhì)：

外資企業(yè)。

所屬行業(yè)：

生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位：

課長。

工作描述：

主要負(fù)責(zé)線切割編程設(shè)計(jì)以及處理客訴。

離職原因：

調(diào)任。

所在公司：

昆山貿(mào)德精密模具有限公司。

時(shí)間范圍：

201月-1月。

公司性質(zhì)：

外資企業(yè)。

所屬行業(yè)：

生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位：

課長。

工作描述：

主要負(fù)責(zé)全廠的工作安排及人員管制及處理客訴。

離職原因：

轉(zhuǎn)廠。

所在公司：

東莞長安成達(dá)精密模具廠。

時(shí)間范圍：

201月-1月。

公司性質(zhì)：

外資企業(yè)。

所屬行業(yè)：

生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位：

生產(chǎn)課長。

工作描述：

主要負(fù)責(zé)工程設(shè)計(jì)(端子沖壓連續(xù)模)及全廠的生產(chǎn)流程安排.

離職原因：

轉(zhuǎn)廠。

所在公司：

溫州電子電器廠。

時(shí)間范圍：

201月-年7月。

公司性質(zhì)：

股份制企業(yè)。

所屬行業(yè)：

生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位：

工程設(shè)計(jì)。

工作描述：

主要負(fù)責(zé)汽車配件的連續(xù)模模具設(shè)計(jì)及開發(fā),大大節(jié)省了生產(chǎn)時(shí)間與成本.

離職原因：

其他信息。

自我評價(jià)：

1.本人能熟練運(yùn)用電腦軟件:cad、solidwork3d家具設(shè)計(jì)、五金沖壓模具設(shè)計(jì)。

2.精通、線切割編程設(shè)計(jì)、研磨等精密模具的加工工藝流程。

3.有強(qiáng)硬的生產(chǎn)管理能力，能和協(xié)的與各部門相處，生產(chǎn)上下能友好協(xié)調(diào)相關(guān)工作，勇于承擔(dān)責(zé)任，為人正派，深受上司器重及同事愛戴。

4.能穩(wěn)妥的處理客戶投訴問題，并及時(shí)的'達(dá)到客戶的要求，客戶的滿意才是我追求的目標(biāo)。

發(fā)展方向：

1.本人能熟練運(yùn)用電腦軟件:cad、solidwork3d設(shè)計(jì)、統(tǒng)達(dá)編程軟件、

cnc備料機(jī)床的mastercamv9.0軟件。

2.精通、線切割編程設(shè)計(jì)、研磨等精密模具的加工工藝流程。

3.有強(qiáng)硬的生產(chǎn)管理能力，能和協(xié)的與各部門相處，生產(chǎn)上下能友好協(xié)調(diào)相關(guān)工作，勇于承擔(dān)責(zé)任，為人正派，深受上司器重及同事愛戴。

4.能穩(wěn)妥的處理客戶投訴問題，并及時(shí)的達(dá)到客戶的要求，客戶的滿意才是我追求的目標(biāo)。

其他要求：

聯(lián)系方式。

聯(lián)系電話：

xxxxx。

手機(jī)號(hào)碼：

13xxxxxx。

電子郵件：

xxxxxxx@。

qq(oicq)：

xxxx。

個(gè)人網(wǎng)站：

/jianli。

郵政編碼：

xxxxxxx。

通訊地址：

江西省東莞市長安廈邊社區(qū)88號(hào)。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇二

目前住地：廣州民族：漢族。

戶籍地：廣州身高體重：174cm85kg。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：普通求職。

應(yīng)聘職位：行政辦事員。

工作年限：20職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：——3500希望工作地區(qū)：廣州北京上海。

工作經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：-03～___。

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：

擔(dān)任職務(wù)：客服專員。

工作描述：售前售后客戶服務(wù)支持及走訪，市場調(diào)研、分析。

離職原因：個(gè)人原因。

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：

擔(dān)任職務(wù)：客戶經(jīng)理。

工作描述：全球基金投資咨詢、客戶服務(wù)及走訪、市場調(diào)研。

離職原因：結(jié)業(yè)。

公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：機(jī)電設(shè)備，電力，動(dòng)力。

擔(dān)任職務(wù)：業(yè)務(wù)經(jīng)理。

工作描述：氣動(dòng)元件售前售后技術(shù)支持、團(tuán)隊(duì)組建及管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、市場調(diào)研、銷售策略制定及實(shí)施、經(jīng)銷商管理及拓展、客戶回訪、售后服務(wù)、產(chǎn)品調(diào)配、定貨計(jì)劃、展會(huì)事務(wù)等。

離職原因：公司搬遷。

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：機(jī)械制造與設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù)：1、業(yè)務(wù)經(jīng)理2、行政經(jīng)理。

工作描述：1、建立銷售網(wǎng)絡(luò)及渠道、市場調(diào)研、客戶走訪、客戶接待、其它事務(wù)(專利、商標(biāo)申請、工程投標(biāo)、突發(fā)事件處理等)2、人力資源規(guī)劃、人員招聘、績效考核、薪酬福利管理、員工培訓(xùn)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)、建立員工激勵(lì)政策、(規(guī)章制度的修改、落實(shí)、執(zhí)行)、企業(yè)文化建設(shè)、參與有關(guān)行政方面的活動(dòng)、建立員工申訴及關(guān)懷體制、(環(huán)境、安全、后勤監(jiān)督)、資源分配、建立應(yīng)變方案、車輛管理。

離職原因：公司搬遷及家庭因素。

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：機(jī)械制造與設(shè)備。

擔(dān)任職務(wù)：采購員\辦事員。

工作描述：五金，工控電氣采購;協(xié)助會(huì)計(jì)(銀行業(yè)務(wù)、稅務(wù)、工商);汽車駕駛等。

離職原因：調(diào)職。

公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：文化，藝術(shù)。

擔(dān)任職務(wù)：經(jīng)理。

工作描述：經(jīng)營管理。

離職原因：政府行為。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告，策劃，營銷。

擔(dān)任職務(wù)：業(yè)務(wù)員。

工作描述：報(bào)紙、電視、海報(bào)等媒體廣告。

離職原因：轉(zhuǎn)行。

公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：各種車輛制造與營銷。

擔(dān)任職務(wù)：五金摸具技工。

工作描述：汽車車身五金模具制造。

離職原因：年少無知。

教育背景。

畢業(yè)院校：廣州市廣播電視大學(xué)。

所學(xué)專業(yè)：行政管理第二專業(yè)：

培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：精通粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人擁有超過的工作經(jīng)驗(yàn)，(其中8年業(yè)務(wù)及管理、4年模具制造、3年行政管理、1年半金融業(yè)、4年其他工作)由于由基層做起故對每個(gè)職位體會(huì)較深;在過去的20年工作經(jīng)歷中，本人不斷吸收本職工作及來自各個(gè)領(lǐng)域的資訊，使我的綜合素質(zhì)不斷提高，致使我在銷售及行政工作中表現(xiàn)突出，并積累了相當(dāng)豐富的經(jīng)驗(yàn)。

本人能說流利粵語、國語，擁有敏銳的洞察能力，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)及創(chuàng)造更新能力，有良好的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)道德，善于與人溝通合作。熟練掌握計(jì)算機(jī)及現(xiàn)代辦公軟件，精通汽車駕駛。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇三

二年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|25歲(1988年6月25日)。

居住地：廣州。

電話：170*******(手機(jī))。

e-mail：

最近工作[1年8個(gè)月]。

公司：xx物業(yè)服務(wù)有限公司。

行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

職位：行政經(jīng)理。

最高學(xué)歷。

學(xué)歷：本科。

學(xué)校：中山大學(xué)。

求職意向。

到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)。

工作性質(zhì)：全職。

希望行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

目標(biāo)地點(diǎn)：廣州。

期望月薪：面議/月。

目標(biāo)職能：行政經(jīng)理。

工作經(jīng)驗(yàn)。

/7—至今：xx物業(yè)服務(wù)有限公司[1年8個(gè)月]。

所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

1.協(xié)助總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)辦公室的日常工作。

2.代表公司負(fù)責(zé)接待工作以及與政府相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和公共關(guān)系維護(hù)。

3.組織危機(jī)管理工作及外部投訴處理，維護(hù)公司形象。

4.協(xié)調(diào)公司各部門之間關(guān)系;負(fù)責(zé)公司對外形象宣傳、公共關(guān)系和公司企業(yè)文化建設(shè)。

5.資產(chǎn)管理及后勤管理工作。

/6—2012/6：xx有限公司[1年]。

所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。

1.負(fù)責(zé)合生國際新城管理中心的籌備工作;圍繞銷售開展服務(wù)工作，跟進(jìn)保安、園建綠化、保潔、工程等工作。

2.代表物業(yè)公司參加項(xiàng)目公司的`工程例會(huì)及有關(guān)業(yè)務(wù)會(huì)議，并提出合理化建議。

3.做好與相關(guān)政府部門的溝通、協(xié)調(diào)及關(guān)系維護(hù)，并辦理物業(yè)管理方面相關(guān)許可證。

4.物業(yè)管理辦公場所的選址、裝修以及物業(yè)管理前期服務(wù)協(xié)議的簽定及交樓前的準(zhǔn)備工作。

教育經(jīng)歷。

2007/9—2011/6中山大學(xué)行政管理本科。

證書。

/6大學(xué)英語四級(jí)。

/12大學(xué)英語四級(jí)。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。

自我評價(jià)。

持物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證，熟悉物業(yè)管理法規(guī);熟悉企業(yè)人力資源6大模塊管理,國家三級(jí)企業(yè)人力資源管理師;熟悉words系列辦公軟件操作，全國計(jì)算機(jī)等級(jí)考試一級(jí)，擅長公文寫作;熟悉政府部門工作流程，有駕照。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇四

在求職中，一份好的簡歷往往能為自己在面試的時(shí)候加不少分。由此可見，求職不單單是你有能力，有才華就能橫行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才華沒那么出眾，但在簡歷上下了不少功夫的人機(jī)會(huì)更大。

姓名：胡先生性別：男。

婚姻狀況：未婚民族：漢族。

戶籍：湖北-襄樊年齡：27。

現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：176cm。

希望地區(qū)：廣東-深圳、廣東-東莞。

希望崗位：行政/人事類-人事經(jīng)理/主管。

行政/人事類-人力資源總監(jiān)。

尋求職位：人事經(jīng)理、后勤主管、行政主管。

教育經(jīng)歷。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。

2、公司人力資源管理工作，對公司人力資源作規(guī)劃，按公司用人的理念及需求進(jìn)行招聘;。

3、制定培訓(xùn)計(jì)劃，組織安排員工崗前、技能、在職培訓(xùn)等。

4、員工考勤管理、放假值日安排、工資及福利制度的制定及執(zhí)行，員工各種保險(xiǎn)、工傷的辦理，員工入職、離職手續(xù)的辦理，員工人事檔案，勞動(dòng)合同的管理。

8、負(fù)責(zé)各項(xiàng)重要會(huì)議、重大活動(dòng)的會(huì)務(wù)用車和后勤保障工作;。

10、管理公共環(huán)境衛(wèi)生和安全，定期檢查員工就餐和宿舍環(huán)境;。

11、組織與安排公司活動(dòng)，辦理經(jīng)批準(zhǔn)的公司員工的暫住證、保險(xiǎn)福利;。

12、負(fù)責(zé)對外合同的審核蓋章及對外事務(wù)協(xié)調(diào)，審查公司內(nèi)部文件、記錄及內(nèi)刊;。

離職原因：辭職。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。

擔(dān)任職位：總務(wù)兼人事崗位類別：總務(wù)員。

工作描述：1.幫助辦公室處理日常事務(wù)性工作。包括上傳下達(dá)，收發(fā)文件及檢查各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

2.負(fù)責(zé)進(jìn)廠員工的培訓(xùn)工作。

3.員工宿舍的安排、飯?zhí)眉氨０驳墓芾?，其中包括衛(wèi)生、安全、紀(jì)律、制度以及通知、通告的發(fā)布，后勤總務(wù)的管理。

4、電工及機(jī)修工的管理，對全廠需要維修的設(shè)備和水電問題根據(jù)緊急程度及時(shí)安排相關(guān)人員進(jìn)行修。

5、負(fù)責(zé)工廠的一些基礎(chǔ)工程的建設(shè)。

公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。

擔(dān)任職位：崗位類別：行政專員。

工作描述：1.根據(jù)人力資源規(guī)劃，利用各種有效途徑為公司各部門招聘人才，收集簡歷并安排復(fù)試。

2.員工信息與檔案的維護(hù)與管理，定期對人力資源狀況進(jìn)行分析及需求的調(diào)查。

3.勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽及管理。

項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

擔(dān)任職位：行政主任。

項(xiàng)目描述：1.根據(jù)客戶發(fā)送過來的驗(yàn)廠需求要求，準(zhǔn)備好驗(yàn)廠資料。

2.驗(yàn)廠前做好現(xiàn)場準(zhǔn)備工作，使其整個(gè)車間整齊有序并達(dá)到客戶所要求。

3.準(zhǔn)備日常驗(yàn)廠資料的更新工作(主要為人權(quán)方面的資料)。

4.進(jìn)行iso體系文件的管理、發(fā)放、更新等。

5.驗(yàn)廠當(dāng)天負(fù)責(zé)按客戶要求提供資料及查看工作現(xiàn)場，并對不符合項(xiàng)進(jìn)行及時(shí)的記錄。

6.聽取驗(yàn)廠總結(jié)會(huì)議，對驗(yàn)廠得出的結(jié)論進(jìn)行整理分析并在一定期限內(nèi)進(jìn)行整改。

本人曾多次組織并主導(dǎo)過bsci、sgs、trget、雅芳等驗(yàn)廠工作。

責(zé)任描述：主要是資料的準(zhǔn)備及現(xiàn)場的整理工作及對驗(yàn)廠不符合項(xiàng)進(jìn)行整改(有些不符合本廠的條例盡量說服驗(yàn)廠人員不要使用到我公司)。

技能專長。

專業(yè)職稱：

計(jì)算機(jī)水平：中級(jí)。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：能夠熟練運(yùn)用office辦公軟件，對計(jì)算機(jī)的軟硬件都比較熟悉，能夠獨(dú)立處理計(jì)算機(jī)出現(xiàn)的小故障。

技能專長：能夠根據(jù)公司規(guī)劃和發(fā)展要求，研究制訂部門的發(fā)展規(guī)劃、工作計(jì)劃與目標(biāo)，并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施;平時(shí)做好本部門的預(yù)算管理與控制，做到持續(xù)改善方法、精簡節(jié)約、降低成本、節(jié)能增效;能夠負(fù)責(zé)組織制訂、修改、完善公司相關(guān)行政管理制度、工程設(shè)備管理制度、安全保衛(wèi)管理制度和應(yīng)急制度等;能夠負(fù)責(zé)公司日常行政后勤事務(wù)管理，協(xié)調(diào)外部相關(guān)單位和公司內(nèi)部各部門之間的行政事務(wù)關(guān)系;可以負(fù)責(zé)各項(xiàng)重要會(huì)議、重大活動(dòng)的會(huì)務(wù)用車和后勤保障工作;能夠負(fù)責(zé)做好公司和員工的日常后勤保障工作、安全保衛(wèi)等綜合治理工作，各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案和突發(fā)時(shí)間的管理與處置，儲(chǔ)備與管理好應(yīng)急物資已備及時(shí)使用等;參與制定公司行政管理制度、完善和細(xì)化辦公管理體系和業(yè)務(wù)流程;購置辦公設(shè)備、辦公用品，安排人員管理和發(fā)放，管理公文、行政檔案、證章、計(jì)算機(jī)磁盤、光盤等重要資料;管理公共環(huán)境衛(wèi)生和安全，定期檢查員工就餐和宿舍環(huán)境;做好員工、各部門及上級(jí)之間的溝通工作。

語言能力。

普通話：粵語：

英語水平：口語一般。

英語：一般。

求職意向。

發(fā)展方向：人事經(jīng)理;行政總務(wù)，行政主管。

其他要求：行政主管、后勤總務(wù)的管理。

自身情況。

自我評價(jià)：本人忠誠老實(shí)，虛心好學(xué)，從基層做起熟悉人員的招聘與離職，檔案的管理、社保工傷的辦理﹑廠規(guī)廠紀(jì)的擬訂，員工的培訓(xùn)，工資的考核，請銷假制度，后勤的管理，政府部門的溝通，真誠的想加入貴公司工作繼續(xù)學(xué)習(xí)共同謀發(fā)展。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇五

富有創(chuàng)造力的簡歷預(yù)示著一個(gè)人的個(gè)人能力富有創(chuàng)造力，提升個(gè)人魅力。

個(gè)人信息。

性別：男。

學(xué)歷：本科政治面貌：0。

婚姻狀況：已婚籍貫：河南-周口市。

身高：175公分體重：75公斤。

專業(yè)：工商管理、廣告學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)：7年。

期望工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市。

求職意向。

教育經(jīng)歷。

語言能力。

語種：英語能力：一般。

工作經(jīng)歷。

公司名稱：新鄉(xiāng)市亞洲金屬循環(huán)利用有限公司。

公司規(guī)模：200～500人。

所在部門：集團(tuán)辦公室。

工作分類：高級(jí)經(jīng)營/管理董事長秘書。

職位月薪：保密。

工作描述：董事長秘書/辦公室主任。

公司名稱：新鄉(xiāng)立白實(shí)業(yè)有限公司。

公司規(guī)模：1000人以上。

所在部門：辦公室。

工作分類：行政/后勤行政專員。

職位月薪：2000～2999。

工作描述：備注信息：1、根據(jù)通知及會(huì)議紀(jì)要要求，負(fù)責(zé)郵件、電話方式跟蹤總經(jīng)理、副總經(jīng)理下達(dá)給公司各部門的生產(chǎn)、管理工作任務(wù)的落實(shí)情況。

2、負(fù)責(zé)發(fā)出辦公室會(huì)議召集通知、會(huì)議室準(zhǔn)備及會(huì)議紀(jì)要整理、分發(fā)工作，負(fù)責(zé)總經(jīng)理、副總經(jīng)理外出行程、文件資料準(zhǔn)備等工作的安排。

3、根據(jù)參觀接待管理制度，負(fù)責(zé)參觀、來訪事務(wù)接待、管理工作，確保每一起參觀接待工作順利完成。

4、根據(jù)企業(yè)文化制度，負(fù)責(zé)企業(yè)文化文件的起草及物料檔案管理工作，及企業(yè)文化活動(dòng)(如：春節(jié)晚會(huì)、籃球賽等)的策劃與組織工作，定期更新制作各類企業(yè)文化看板;加強(qiáng)員工對企業(yè)文化的認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)，提高企業(yè)文化的影響力。

公司名稱：新鄉(xiāng)黑馬廣告裝飾有限公司。

公司規(guī)模：10～100人。

所在部門：項(xiàng)目部。

工作分類：高級(jí)經(jīng)營/管理不限。

職位月薪：1500～1999。

工作描述：企劃經(jīng)理、執(zhí)行助理。

自我評價(jià)。

精干專業(yè)快速高效。

敬業(yè)抗壓。

個(gè)人簡歷就是一種自我推薦的方式，只要能夠充分利用這種自我推薦的方式，就能夠增加成功就業(yè)的機(jī)會(huì)。編寫個(gè)人簡歷要有一定的技巧才能充分發(fā)揮其作用，在編寫的是要要注重于對自我優(yōu)勢和價(jià)值的描寫，展現(xiàn)自己的能力，才能夠獲得用人單位的認(rèn)可，獲得面試的機(jī)會(huì)。

學(xué)會(huì)在短時(shí)間內(nèi)突出重點(diǎn)。

因?yàn)橛萌藛挝幻刻煲喿x的簡歷有很多，所以閱讀每一份簡歷的時(shí)間都有限。在編寫的時(shí)候就一定要控制個(gè)人簡歷的篇幅，一定不能太長，用人單位也看不完，適量的描寫再加上重點(diǎn)的突出就能夠體現(xiàn)出一份簡歷的價(jià)值。有價(jià)值的一份簡歷，可以看出應(yīng)征者的誠意以及個(gè)人能力。在個(gè)人簡歷中要把個(gè)人能力當(dāng)做是重點(diǎn)，當(dāng)盡量在看到簡歷三十秒內(nèi)就看到重點(diǎn)，這樣就能夠充分把握住個(gè)人簡歷的'價(jià)值，成功的完成一次自我推薦。

怎樣做個(gè)人能力的描寫。

把個(gè)人能力作為簡歷重點(diǎn)的話，就要注重于對能力的描寫。首先要看應(yīng)征職位，根據(jù)應(yīng)征職位找到自身與職位相關(guān)的能力;然后把與職位相關(guān)的能力用簡單的語言表達(dá)出來，還可以附加一些職業(yè)技能鑒定之類的資格證書在附頁;最后就是能夠在描寫個(gè)人能力的時(shí)候，注重于一種自我表現(xiàn)，給用人單位一種能夠勝任所應(yīng)征的職位的良好印象。這種能力的描寫就是能夠獲得面試的關(guān)鍵，也是整個(gè)個(gè)人簡歷價(jià)值的核心。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇六

姓名：

出生年月：1987年7月。

畢業(yè)院校：安陽師范學(xué)院。

學(xué)歷：無。

聯(lián)系電話：

性別：女。

政治面貌：團(tuán)員。

手機(jī)：

電子郵件：

教育經(jīng)歷。

九月至六月于安陽就讀安陽師范學(xué)院。

九月至20六月于許昌就讀禹州市第一高級(jí)中學(xué)。

1993年九月至六月于禹州就讀許家溝小學(xué)。

在校獎(jiǎng)勵(lì)情況與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

我順利的`通過了英語四、六級(jí)考試和計(jì)算機(jī)二級(jí)考試以及普通話考試。我還獲得了2008-的國家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金。在校期間我參加了多人多足跑、大合唱等校內(nèi)活動(dòng)。

十月我還到安陽愛兒美攝影館傳單發(fā)放員，在此期間我學(xué)會(huì)了良好的溝通技巧。

技能水平。

熟練掌握辦公室計(jì)算機(jī)操作，能夠使用visualfoxpro語言編寫簡單的程序。

英語六級(jí)水平，能進(jìn)行簡單的英語會(huì)話。

自我評價(jià)。

1、獨(dú)立完成工作能力強(qiáng)，并且熱衷于銷售與客戶服務(wù)工作，業(yè)余時(shí)間曾為多家公司兼職促銷工作，為成為一名出色的業(yè)務(wù)代表努力著，準(zhǔn)備著。

2、具有扎實(shí)的專業(yè)基本知識(shí)，熟練掌握專業(yè)技能，有較強(qiáng)的動(dòng)手能力，有很好的學(xué)習(xí)方法，能適應(yīng)各種新的專業(yè)、非專業(yè)課程的再學(xué)習(xí)。

3、敢于面對困難與挑戰(zhàn)，并且有良好的團(tuán)體協(xié)作精神，能處理好各方關(guān)系，有很好的憂患意識(shí)和艱苦創(chuàng)業(yè)的精神。

4、具有認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度和吃苦耐勞的精神，愿從實(shí)事做起，盡心盡力，盡職盡責(zé)。

5、熟練操作電腦，靈活運(yùn)用各類辦公軟件，有較強(qiáng)的文字處理能力。

6、為人坦誠，做事細(xì)心，務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)，積極向上，待人誠懇。

求職意向。

銷售行政經(jīng)理/主管人事主管信貸管理主管。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇七

身高：165cm英語水平：六級(jí)。

電腦能力：良好工作年限：5年。

聯(lián)系方式。

電話：

郵箱：

求職意向。

工作類型：全職期望職位：行政經(jīng)理。

期望地點(diǎn)：不限期望行業(yè)：酒店/餐飲。

期望月薪：面議。

教育背景。

畢業(yè)院校：xx農(nóng)業(yè)大學(xué)最高學(xué)歷：本科。

專業(yè)類別：生物類專業(yè)名稱：園藝。

培訓(xùn)情況：2000/09--2004/07:xx農(nóng)業(yè)大學(xué)園藝本科。

2006/03--2006/03:xx培訓(xùn)部。

培訓(xùn)課程：企業(yè)行政管理培訓(xùn)。

培訓(xùn)描述：進(jìn)行有效的行政管理組織，工作實(shí)踐、商務(wù)交流、個(gè)人效率和團(tuán)隊(duì)精神方面的培訓(xùn)。

工作經(jīng)歷。

2006/06--至今：xx西餐廳行政人事經(jīng)理。

從餐廳開始籌備起，在該店工作，熟悉西餐廳開業(yè)籌備的相關(guān)準(zhǔn)備工作，如行政，人事，招聘，培訓(xùn)，供應(yīng)商挑選等?，F(xiàn)任西餐廳經(jīng)理，主要負(fù)責(zé)公司行政，人事集財(cái)務(wù)相關(guān)工作，有豐厚的人力資源經(jīng)驗(yàn)，如雇傭、員工關(guān)系、工薪、福利、員工培訓(xùn)等。曾監(jiān)管餐廳餐飲部，熟悉西餐制作流程，有較豐富的餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，能較好的進(jìn)行成本控制。熟悉基本財(cái)務(wù)制度，熟悉整個(gè)西餐廳的運(yùn)營及成本控制。工作中均使用英語進(jìn)行交流，有較強(qiáng)的聽話讀寫能力，口語流利。

2004/09--2006/05:xx貿(mào)易有限公司銷售助理。

在工作初期擔(dān)任銷售助理一職，主要負(fù)責(zé)合同及檔案管理，代理商逾期貸款管理，跟進(jìn)客戶定單及裝運(yùn)、售后服務(wù)，處理后續(xù)事宜，匯總、整理和分析該區(qū)域內(nèi)銷售數(shù)據(jù)，協(xié)助銷售經(jīng)理工作，維護(hù)辦事處與代理商以及代理商之間的關(guān)系，進(jìn)行行政后勤支持，以及辦公室日常事務(wù)處理，建立和維護(hù)部門間良好的溝通關(guān)系，保證信息傳達(dá)及時(shí)準(zhǔn)確，有基本財(cái)務(wù)知識(shí)。

工作能力及特長。

能熟練使用office系列軟件，有較強(qiáng)的行政管理集西餐廳開業(yè)籌備，運(yùn)營及管理經(jīng)理，豐富的`西餐廳人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，組織溝通能力強(qiáng)，能熟練使用英語進(jìn)行交流。

自我評價(jià)。

有豐富的行政管理以及西餐廳管理經(jīng)驗(yàn)，具有西餐廳開業(yè)前期籌備經(jīng)驗(yàn)，熟悉西餐廳運(yùn)營，成本控制等各方面，有優(yōu)秀的組織管理和溝通技巧，性格活潑開朗，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，工作盡職盡責(zé)，目前工作中同事使用英語進(jìn)行交流，英語口語流利。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇八

在求職中要讓個(gè)人簡歷發(fā)揮其最大的作用，首先就是要讓個(gè)人簡歷更具有閱讀性，能夠讓招聘官在看到個(gè)人簡歷之后留下深刻的印象。這就關(guān)系到個(gè)人簡歷編寫的質(zhì)量上，一般來說在寫個(gè)人簡歷的之前都要學(xué)習(xí)個(gè)人簡歷的寫作技巧。比如說，個(gè)人簡歷重要核心原則，簡歷的價(jià)值性以及條理性就是其總要原則，也是寫作關(guān)鍵。

個(gè)人簡歷的價(jià)值性。

求職者所編寫的個(gè)人簡歷是求職者的敲門磚，一份個(gè)人簡歷必須要有自己的價(jià)值，才能實(shí)現(xiàn)其作用。人們在編寫個(gè)人簡歷上追求高質(zhì)量，就是為了提高其價(jià)值，有價(jià)值的個(gè)人簡歷的才會(huì)有分量，在求職的過程中才能更好的提高其通過率。因此說，個(gè)人簡歷的價(jià)值性是編寫個(gè)人簡歷的核心原則之一。

個(gè)人簡歷的條理性。

你所編寫的個(gè)人簡歷是給用人單位的招聘官看的，而不是自己看的。在個(gè)人簡歷上必須要有較高的閱讀性，才能體現(xiàn)出個(gè)人簡歷的作用來。而個(gè)人簡歷的閱讀性也是由其條例性所體現(xiàn)，個(gè)人簡歷的的核心原則之一條理性，不僅能夠突出個(gè)人簡歷的閱讀性，也能夠利于突出人才求職的優(yōu)勢。

此外，在編寫個(gè)人簡歷上，還要有真實(shí)性以及針對性。一份個(gè)人簡歷如果失去了真實(shí)性，也就是失去了其價(jià)值。用人單位肯定是不會(huì)錄用一份滿篇謊言的個(gè)人簡歷，而你所寫的個(gè)人簡歷也需要具有針對性，這是用人單位在招聘信息上的要求，而且所針對的求職意向也是個(gè)人簡歷中的核心部分。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇九

求職簡歷做得好，能夠讓你找到一份好的工作。下面小編為大家整理了一篇關(guān)于行政經(jīng)理的求職簡歷范文，僅供大家參考。

姓 名：應(yīng)屆畢業(yè)生 性 別：男

婚姻狀況：已婚 民 族：漢

戶 籍：湖南 年 齡：32

現(xiàn)所在地：湖南 身 高：172

聯(lián)系電話：135****7758

電子郵箱：jianlisky@

希望崗位：行政經(jīng)理、人力資源經(jīng)理/主管、人事經(jīng)理、總經(jīng)理助理

工作年限：9年 職稱：無職稱

求職類型：全職 可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：面議

xx年3月—至今 xx有限公司，擔(dān)任行政物業(yè)部部長。主要工作是：

1、編制行政管理規(guī)章制度、行政預(yù)算及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;

2、負(fù)責(zé)行政物資采購、行政后勤管理及行政費(fèi)用控制工作;

4、負(fù)責(zé)公司各門店及物流、售后網(wǎng)點(diǎn)的.消防監(jiān)控、安全保衛(wèi)及保安隊(duì)伍的日常管理工作。

xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任人事行政經(jīng)理。主要工作是：

1、建立、健全公司各項(xiàng)人事、行政制度以及各工作流程;

2、人力資源管理、薪資級(jí)別核定、員工招聘及在職培訓(xùn)等工作;

3、房地產(chǎn)開發(fā)流程中各有關(guān)工作事項(xiàng)的辦理;

4、檔案室管理工作，售樓資料的收集、整理、撰寫工作;

5、辦公設(shè)備的采購、維護(hù)，公司固定及非固定資產(chǎn)的管理維護(hù);

6、客戶管理及各項(xiàng)外聯(lián)工作;

7、協(xié)助公司總經(jīng)理處理各項(xiàng)日常事務(wù)。

xx年3月—xx年7月 xx有限公司，擔(dān)任總經(jīng)辦秘書。主要工作是：

2、負(fù)責(zé)公司形象廣告的策劃、審核及投放，并協(xié)助銷售推廣活動(dòng);

4、負(fù)責(zé)各種通知、申請、報(bào)告、合同等應(yīng)用文書的組織、書寫工作，雅寶新城各宣傳資料的書寫。

畢業(yè)院校：湘潭大學(xué)

最高學(xué)歷：本科

所學(xué)專業(yè)一：行政管理

所學(xué)專業(yè)二：中英文秘書

英語水平：優(yōu)秀

國語水平：優(yōu)秀

粵語水平：一般

1、熟練操作辦公自動(dòng)化系統(tǒng)及辦公設(shè)備;

2、有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力及良好的口頭表達(dá)能力;

3、具較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌能力、抗壓能力，有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德;

4、擅長行政后勤、采購、保安、物業(yè)管理工作及企業(yè)文化建設(shè)。

9年工作經(jīng)驗(yàn)，5年在上市公司，4年在外資房地產(chǎn)公司。有5年以上部門經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，對行政、后勤、辦公室、物業(yè)管理有豐富的經(jīng)驗(yàn)，對裝修管理、保安隊(duì)伍建設(shè)有一定的認(rèn)識(shí)，熟悉建立行政體系、制度及組建和培訓(xùn)一支專業(yè)的行政隊(duì)伍。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇十

戶口所在地：湖南身材：165cm53kg。

婚姻狀況：未婚年齡：22歲。

培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：普通求職。

應(yīng)聘職位：行政/人事類：文員、助理等經(jīng)營/管理類貿(mào)易類外貿(mào)跟單。

工作年限：1職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職-一個(gè)星期。

月薪要求：1500--希望工作地區(qū)：廣州廣州。

個(gè)人工作經(jīng)歷：.10-.8東明科技文員。

2007.9-至今廣州半島電器科技有限公司客服部助理。

教育背景。

畢業(yè)院校：武漢工貿(mào)學(xué)院。

所學(xué)專業(yè)一：英語所學(xué)專業(yè)二：行政。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：-2007武漢工貿(mào)學(xué)院。

語言能力。

外語：英語良好。

國語水平：良好粵語水平：一般。

詳細(xì)個(gè)人自傳。

我是個(gè)比較簡單的人，在生活中我只想做一個(gè)簡單快樂的人。所以我比較喜歡穩(wěn)定的工作崗位。在工作中我會(huì)集中我所有的智慧和熱忱把今天的工作做到盡善盡美。（如果您覺得我就是您要找的人，那么請給我一個(gè)在貴公司認(rèn)真工作的機(jī)會(huì)。謝謝?。?。

自我評價(jià)：

1工作主動(dòng)積極，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有高度的責(zé)任心。

2語言表達(dá)能力強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力佳，擅長與客戶交流。

3有較強(qiáng)的適應(yīng)性，能承受工作壓力。

4有客服和銷售經(jīng)驗(yàn)。

5能熟練使用電腦。

6敏于事而慎于言。

工作經(jīng)歷。

所在公司：浙江大虎打火機(jī)有限公司。

時(shí)間范圍：3月-10月。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)。

所屬行業(yè)：生產(chǎn)、制造、加工。

擔(dān)任職位：行政/后勤-行政專員/助理。

工作描述：主要負(fù)責(zé)公司人員檔案、合同的備案、社會(huì)責(zé)任審查整理工作，以及公司外協(xié)帳目、單據(jù)的登記、核對和結(jié)算工作等。

離職原因：個(gè)人原因。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇十一

姓名：中國人才網(wǎng)性別：

目前所在：南海區(qū)年齡：37。

戶口所在：肇慶國籍：中國。

婚姻狀況：已婚民族：

身高：167cm。

體重：57kg。

求職意向。

人才類型：普通求職。

應(yīng)聘職位：人力資源，行政/后勤，市場營銷。

工作年限：10職稱：無職稱。

求職類型：均可可到職日期：隨時(shí)

月薪要求：希望工作地區(qū)：佛山，佛山，荔灣區(qū)。

工作經(jīng)歷。

**公司起止年月：20xx-02～至今。

公司性質(zhì)：其它所屬行業(yè)：

擔(dān)任職位：人事行政經(jīng)理。

工作描述：

2、推動(dòng)組織結(jié)構(gòu)向更趨合理化方向調(diào)整;。

3、組織各部門編寫崗位要點(diǎn)說明書;。

4、推動(dòng)公司招聘和培訓(xùn)等重要機(jī)制向更加符合實(shí)際的方向?qū)嵤?。

5、推動(dòng)公司績效管理體系的建立和績效管理工作流程的優(yōu)化;。

6、推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成。

離職原因：

**公司起止年月：20xx-08～20xx-02。

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。

擔(dān)任職位：人事經(jīng)理。

工作描述：

1、利用有效資源、渠道，招聘公司崗位相適人員;。

2、充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，挖掘員工的個(gè)人潛能，開展員工考核;。

3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和員工培訓(xùn)需求，制定相關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃和跟綜執(zhí)行機(jī)制;。

4、根據(jù)公司的發(fā)展需要，完善、修改、補(bǔ)充公司相應(yīng)的管理制度;。

5、召開本部門日常工作會(huì)議，參與公司管理層會(huì)議議定，落實(shí)會(huì)議旨意;。

7、監(jiān)督公司環(huán)境衛(wèi)生的執(zhí)行和證件的審證驗(yàn)收。

8、監(jiān)管公司其它的行政事務(wù)和后勤事務(wù)。

9、提高員工的工作激情，組織和舉辦相關(guān)活動(dòng)。

離職原因：

**公司起止年月：20xx-03～20xx-08。

公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：其他行業(yè)。

擔(dān)任職位：人事行政主管/經(jīng)理。

工作描述：

3、根據(jù)考評對象，采用不同的考評類型及不同的考評方法，開展公司各成員的考核工作;。

5、落實(shí)司機(jī)與車輛的配對責(zé)任管理，定點(diǎn)維修、加油等方法，降低了車輛消耗費(fèi)用，減少交通事故的發(fā)生。

6、能夠利用現(xiàn)行勞動(dòng)法規(guī)，處理公司與員工之間的勞資關(guān)系，化解勞資矛盾;。

7、核查、審批個(gè)人權(quán)力范圍內(nèi)的財(cái)務(wù)支出;。

8、定期召開公司全體員工工作會(huì)議及主管級(jí)以上工作會(huì)議，解決會(huì)議中提出的問題;。

9、努力推行公司5s管理，監(jiān)督公司全員實(shí)施;。

10、為塑造或筑固企業(yè)文化并提高員工工作激情，豐富員工日常生活，牽頭組織舉行相關(guān)文娛活動(dòng)。

離職原因：

教育背景。

畢業(yè)院校：肇慶學(xué)院。

最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-07

專業(yè)一：中英文秘專業(yè)二：人力資源管理。

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

20xx-0920xx-07肇慶學(xué)院中英文秘專業(yè)畢業(yè)證書00265379。

語言能力。

外語：英語一般粵語水平：良好。

其它外語能力：

國語水平：良好。

工作能力及其他專長。

本人是個(gè)熱愛生活的現(xiàn)代青年，自信、開明、冷靜，做事嚴(yán)謹(jǐn)、善于思考，有責(zé)任感、心態(tài)平和、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，吃苦耐勞、工作積極主動(dòng)，精力充沛，可適應(yīng)高強(qiáng)度工作。并在實(shí)際工作中，牢固地樹立了強(qiáng)烈的事業(yè)心。

自我評價(jià)。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇十二

在求職中，一份好的簡歷往往能為自己在面試的時(shí)候加不少分。由此可見，求職不單單是你有能力，有才華就能橫行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才華沒那么出眾，但在簡歷上下了不少功夫的人機(jī)會(huì)更大。

姓名：歐女士性別：女。

婚姻狀況：已婚民族：漢族。

戶籍：湖南-邵陽年齡：31。

現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：160cm。

希望地區(qū)：廣東-東莞。

希望崗位：行政/人事類-人事經(jīng)理/主管。

尋求職位：人事經(jīng)理、行政經(jīng)理、人事主管。

教育經(jīng)歷。

-09～-06湖南吉首大學(xué)應(yīng)用生物技術(shù)大專。

培訓(xùn)經(jīng)歷。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。

工作描述：1、根據(jù)公司年度經(jīng)營目標(biāo)及經(jīng)營規(guī)劃，制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持。

2、完善、健全公司各項(xiàng)規(guī)章制度，推動(dòng)公司規(guī)范化管理，組織并宣傳公司的企業(yè)文化，豐富員工的生活，提升員工的素質(zhì)，提高員工的凝聚力。

3、指導(dǎo)工作分析與定崗定編工作，提出組織機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位職責(zé)設(shè)計(jì)方案，對公司組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)提出改進(jìn)方案。

4、制定招聘計(jì)劃、招聘程序，進(jìn)行初步的面試與篩選，做好各部門間的協(xié)調(diào)工作等。

5、組建優(yōu)秀管理團(tuán)隊(duì)，實(shí)施人才發(fā)展儲(chǔ)備計(jì)劃，為公司的可持續(xù)發(fā)展提供人力資源保障。

7、制定薪酬政策和晉升政策，組織提薪評審和晉升評審，制定公司福利政策，辦理社會(huì)保障福利。

8、根據(jù)公司發(fā)展需要制定培訓(xùn)計(jì)劃，主持并督導(dǎo)各門實(shí)施，培訓(xùn)效果的評估調(diào)查。

9、按照公司的績效考核制度，對各級(jí)人員進(jìn)行考核并核算績效獎(jiǎng)金。

10、做好員工關(guān)系管理工作，負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行心里溝通與思想教育等工作。

11、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司各項(xiàng)制度的正常運(yùn)行，并協(xié)助各部門觖決各種問題，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系。

12、負(fù)責(zé)公司icti、gmp、coc、c-tpat等驗(yàn)廠工作。

13、組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工文藝活動(dòng)及各類公司重大會(huì)議。

14、負(fù)責(zé)公司車輛的使用，調(diào)配，維護(hù)保養(yǎng)，費(fèi)用報(bào)銷等工作，確保車輛的正常運(yùn)行。

15、員工宿舍管理，廠區(qū)衛(wèi)生以及辦公環(huán)境的清潔等后勤工作，保證良好的工作秩序和工作環(huán)境。

16、對外聯(lián)絡(luò)與接待工作，政府執(zhí)法部門相關(guān)事務(wù)的處理，勞資糾紛的全程跟進(jìn)和處理。

17、工傷事故及各種突發(fā)事件的處理。

18、加強(qiáng)保安隊(duì)伍建設(shè)，每半年組織一次全員消防演習(xí)。

19、熟悉企業(yè)各種證件的辦理、年審、管理流程，熟悉東莞市政府相關(guān)業(yè)務(wù)及辦事流程。

20、其他上級(jí)交辦的臨時(shí)性工作。

公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：快速消費(fèi)品。

擔(dān)任職位：人事主管崗位類別：人事經(jīng)理/主管。

工作描述：1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)行人力資源的規(guī)劃;為重大人事決策提供建議和信息支持。

2、全面負(fù)責(zé)人力資源六大模塊的統(tǒng)籌管理：規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效、薪資、勞動(dòng)關(guān)系的管理。

3、對全廠各崗位進(jìn)行分析，形成崗位職責(zé)說明書。完善公司組織架構(gòu)系統(tǒng)(定人定崗定編)。

4、加強(qiáng)員工關(guān)系管理，完善公司福利政策，提高員工滿意度與忠誠度。

5、公司《年度培訓(xùn)計(jì)劃》的制定并組織公司員工的培訓(xùn)(內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn))。

6、行政、總務(wù)后勤日常各項(xiàng)工作的監(jiān)督及現(xiàn)場管理(行政管理、保安管理、車輛調(diào)配、食堂、宿舍、環(huán)境安全等)。

7、公司行政人事、管理體系文件、各崗位職責(zé)說明書的設(shè)定，以及總務(wù)后勤管理性程序文件的制定、監(jiān)督和實(shí)施。

8、加強(qiáng)公司企業(yè)文化建設(shè)，組織公司活動(dòng)以增強(qiáng)員工凝聚力和團(tuán)隊(duì)精神。

9、根據(jù)aib體系要求，對本部門的各項(xiàng)關(guān)鍵點(diǎn)進(jìn)行追蹤與完善。

10、應(yīng)對過sa8000、coc(社會(huì)責(zé)任德道標(biāo)準(zhǔn))審核，aib審核，f-gb/t22000、h-haccp的審核。

11、工傷事故、勞資糾紛及各種突發(fā)事件的處理。

12、其他上級(jí)交辦的臨時(shí)性工作。

公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：石油、化工、地質(zhì)。

擔(dān)任職位：人事行政專員崗位類別：

工作描述：1、負(fù)責(zé)人事招聘、考勤管理、全面主持入職培訓(xùn)與主導(dǎo)各部門根據(jù)組織年度培訓(xùn)計(jì)劃與生產(chǎn)工作需要舉辦各種內(nèi)部培訓(xùn)。

2、負(fù)責(zé)新進(jìn)人員勞動(dòng)合同簽訂與入廠手續(xù)辦理、檔案管理、公司行政會(huì)議及主管級(jí)會(huì)議內(nèi)容的記錄與email發(fā)送等工作。

3、公司行為準(zhǔn)則、規(guī)章制度的擬訂與修改。

4、公司飯?zhí)玫墓芾?，包括每日就餐人?shù)的填報(bào)，食堂伙食的預(yù)算與帳務(wù)處理，加餐水果、飲料及肉的采購、驗(yàn)收，膳食委員會(huì)的管理。

5、清潔衛(wèi)生的管理，包括清潔人員的工作安排，清潔人員工作的落實(shí)，清潔衛(wèi)生檢查評比活動(dòng)的舉行，公司環(huán)境綠化規(guī)劃和實(shí)施，監(jiān)督指導(dǎo)園藝工作。

6、出差人員費(fèi)用的預(yù)算，及車票、機(jī)票與酒店住宿的預(yù)訂。

7、iso9001、iso14001管理體系工作的維護(hù)與進(jìn)一步完善。

8、完善公司娛樂設(shè)施，增加員工滿意度，降低員工流失率。

離職原因：尋求更好的發(fā)展空間。

技能專長。

專業(yè)職稱：企業(yè)人力資源管理師、員工關(guān)系管理。

計(jì)算機(jī)水平：全國計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)。

計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件，對考勤系統(tǒng)與人力資源管理系統(tǒng)有一定了解并能熟練運(yùn)用。

技能專長：1、熟悉人力資源管理六大模塊與企業(yè)總務(wù)后勤管理，擅長企業(yè)員工關(guān)系管理。

2、iso9001、iso14001內(nèi)審員，熟悉icti、gmp、coc、c-tpat驗(yàn)廠工作。

3、熟悉短、中、長期招聘計(jì)劃的實(shí)施，對員工各種培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施，對績效考評與激勵(lì)機(jī)制和薪酬與福利的制定等。

4、熟悉勞動(dòng)法規(guī)，生產(chǎn)安全。

5、對新員工進(jìn)行廠紀(jì)廠規(guī)，消防安全，iso9001和企業(yè)文化意識(shí)的宣傳和培訓(xùn)等。

6、熟悉hr系統(tǒng)運(yùn)用。(門禁、排班及考勤、薪資計(jì)算、人事信息管理、就餐管理等)。

7、熟悉績效管理，熟悉3p薪酬體系。

8、熟悉公司安全管理，內(nèi)控稽核管理等。

9、熟練使用相關(guān)辦公軟件和辦公設(shè)備。

10、能夠根據(jù)公司實(shí)際情況，草擬各項(xiàng)規(guī)章制度。

11、能組織策劃各種文化活動(dòng)，推動(dòng)企業(yè)文化的發(fā)展。

12、頭腦靈活，較強(qiáng)的組織、溝通協(xié)調(diào)能力，有一定的創(chuàng)新意識(shí)與創(chuàng)新能力，性格開朗大方，思維活躍。

語言能力。

普通話：流利粵語：一般。

英語水平：3級(jí)口語一般。

英語：良好。

求職意向。

發(fā)展方向：人事、行政經(jīng)理/主管工作。

其他要求：購買社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn);提供單人宿舍;提供管理餐;企業(yè)員工工資按勞動(dòng)法規(guī)計(jì)算。

自身情況。

自我評價(jià)：性格活潑開朗，溝通力強(qiáng)。具備一定的文書處理能力與組織管理能力。守時(shí)、守信，自信、自律，做事有始有終。適應(yīng)力強(qiáng)，有創(chuàng)新精神，面對突發(fā)事件能清晰、果斷的處理。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇十三

目前所在地：越秀區(qū)民族：漢族。

戶口所在地：茂名身材：170cm58kg。

婚姻狀況：已婚年齡：28歲。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型：普通求職。

工作年限：5職稱：中級(jí)。

求職類型：全職可到職日期：一個(gè)星期

月薪要求：5000--8000希望工作地區(qū)：廣州深圳廣東省。

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。

工作描述：進(jìn)入公司至今，主要負(fù)責(zé)公司日常行政后勤事務(wù)跟進(jìn)處理，協(xié)助上級(jí)制定行政、總務(wù)及安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計(jì)劃；審核、修訂行政管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理；固定資產(chǎn)檢驗(yàn)、辦公室物品預(yù)算及購買、來賓接待、各會(huì)務(wù)安排、清潔部管理等為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)；協(xié)助人事檔案管理、人事考核作業(yè)、員工教育培訓(xùn)、作息考勤管理、獎(jiǎng)懲辦法的執(zhí)行等工作。

公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：交通/運(yùn)輸/物流。

擔(dān)任職務(wù)：綜合部行政主管。

公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。

擔(dān)任職務(wù)：經(jīng)理助理。

公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)。

擔(dān)任職務(wù)：電腦技術(shù)人員。

工作描述：電腦、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、網(wǎng)站運(yùn)營以推廣、雜志排版。

教育背景。

畢業(yè)院校：湖北工學(xué)院。

所學(xué)專業(yè)一：計(jì)算機(jī)應(yīng)用及維護(hù)所學(xué)專業(yè)二：行政管理。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

畢業(yè)至今，先后供職于不同的公司就職，如白紙般的我在工作中不斷接收學(xué)習(xí)外界知識(shí)，漸漸充實(shí)自己各種辦事及應(yīng)變能力，對于公司行政人力、企業(yè)后勤管理、活動(dòng)及互聯(lián)網(wǎng)策劃推廣等有著各方面工作經(jīng)驗(yàn)，社會(huì)近六年的工作磨礪下、領(lǐng)導(dǎo)與同事的教益下，使我從幼雅走向成熟，在工作以社交中不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)取，積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，頭腦靈活、反映敏捷，能夠靈活的處理工作中的突發(fā)事件。

求職優(yōu)勢：

1、精通計(jì)算機(jī)應(yīng)用與維護(hù)，能熟練運(yùn)用office、photoshop、coreldraw、雜志排版設(shè)計(jì)等軟件。

2、行政管理與統(tǒng)籌能力很強(qiáng)。經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)部、設(shè)計(jì)企劃、行政綜合事務(wù)、采購部等工作的磨煉，對公司行政人力、企業(yè)后勤管理、各項(xiàng)活動(dòng)及互聯(lián)網(wǎng)策劃推廣、物品采購（餐廳廚房、建筑裝修材料、辦公耗材）等有豐富經(jīng)驗(yàn)，并能靈活處理工作中出現(xiàn)的突發(fā)問題。

3、善于與人溝通、交流，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。

4、熱愛行政工作，懂得優(yōu)化管理制度，高效、到位地管理好大小事務(wù)，為企業(yè)發(fā)展提供有力的服務(wù)與支持。

5、已考得c1駕駛牌照，非常熟悉廣州市的'交通路況。

6、在校期間是團(tuán)支部書記，所在團(tuán)支部多次被評優(yōu)秀團(tuán)委，多次成功配合校方組織和策劃了各種大型活動(dòng)。

自我評價(jià)。

社會(huì)多年的磨礪下，在領(lǐng)導(dǎo)與同事的教益下，使我具備了多方面的辦事能力，通過工作實(shí)踐和行業(yè)了解，培養(yǎng)了自己多方面的技能，更重要的是，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募o(jì)律性和端正的學(xué)習(xí)態(tài)度、使我不斷成長，團(tuán)隊(duì)精神塑造了我樸實(shí)、穩(wěn)重、創(chuàng)新的性格特點(diǎn)。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇十四

一份個(gè)人簡歷中如果是精心包裝好的，還需要提高其可信度，如果可信度不高，寫的再漂亮也不具有價(jià)值，更不要說是高質(zhì)量的了。

個(gè)人信息。

性別：男。

學(xué)歷：本科政治面貌：0。

婚姻狀況：已婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。

身高：172公分體重：62公斤。

專業(yè)：行政管理工作經(jīng)驗(yàn)：4年。

期望工作地點(diǎn)：新鄉(xiāng)市。

求職意向。

行業(yè)/職位：行政/后勤行政總監(jiān)/助理期望月薪：面議工作性質(zhì)：全職。

行業(yè)/職位：行政/后勤辦公室副主任期望月薪：面議工作性質(zhì)：全職。

教育經(jīng)歷。

語言能力。

語種：漢語能力：熟練。

語種：英語能力：一般。

工作經(jīng)歷。

公司名稱：新鄉(xiāng)市東安順達(dá)汽車銷售服務(wù)有限公司。

公司規(guī)模：10～100人。

所在部門：行政部。

工作分類：行政/后勤行政經(jīng)理。

職位月薪：保密。

工作描述：

公司名稱：河南伊莎利亞食品有限。

公司規(guī)模：100～200人。

所在部門：辦公室。

工作分類：行政/后勤辦公室主任。

職位月薪：2000～2999。

工作描述：

公司名稱：新鄉(xiāng)市世通汽車貿(mào)易有限責(zé)任公司。

公司規(guī)模：100～200人。

所在部門：行政部。

職位月薪：1500～1999。

工作描述：文件起草，制度修訂落實(shí)，后勤管理。

公司名稱：新鄉(xiāng)市奇利特種電纜有限公司。

公司規(guī)模：10～100人。

所在部門：辦公室。

工作分類：行政/后勤高級(jí)秘書+行政總監(jiān)/助理+后勤部長。

職位月薪：1500～1999。

工作描述：配合總經(jīng)理秘書管理公司內(nèi)外事務(wù)。

自我評價(jià)。

2009年五月，入職新鄉(xiāng)市奇利特種電纜有限公司，任辦公室內(nèi)勤。

同年底，辦公室主任調(diào)職，配合總經(jīng)理秘書管理公司內(nèi)外事務(wù)，如公司各類證件的審批，報(bào)表、公文的處理;人才的招聘、培訓(xùn);公司內(nèi)部制度的修訂、執(zhí)行;辦公用品、勞保用品的采購、發(fā)放;車輛的調(diào)度、維修;后勤保障，(水、電、通訊、餐廳)，對外接待及單位內(nèi)部各部門的溝通協(xié)調(diào)，協(xié)助副總經(jīng)理修改、制訂公司各項(xiàng)方針、政策使之得到有效的執(zhí)行等。

能熟練操作電腦和辦公軟件,良好的溝通和執(zhí)行能力。了解6s現(xiàn)場管理流程。

世通汽貿(mào)任職半年，行政主管，負(fù)責(zé)文件起草，制度修訂，監(jiān)督落實(shí)制度執(zhí)行情況并回饋，后勤管理等。

河南伊莎利亞食品有限公司，2012年底入職，任職辦公室主任，2013年七月離職。

主要工作是內(nèi)部制度建設(shè)，后勤管理，部分外聯(lián)等。

2014年入職東安順達(dá)行政部。

目前從事招投標(biāo)工作。

有c1證，會(huì)開車。

未盡事宜，還望面談!

有步驟、有計(jì)劃的求職才能提高成功率，求職對于很多求職者來說都是一個(gè)長久的“工作”。在求職的過程中要注意每一個(gè)能夠起到關(guān)鍵作用的環(huán)節(jié)，比如受個(gè)人簡歷就是非常重要的一點(diǎn)。在寫個(gè)人簡歷之前，需要學(xué)習(xí)專業(yè)技巧，塑造出優(yōu)秀的個(gè)人簡歷。而優(yōu)秀的個(gè)人簡歷一般也是具有一定的`特點(diǎn)：

1，精簡。

但凡是優(yōu)秀的個(gè)人簡歷，其中必然不會(huì)出現(xiàn)很多繁瑣的語言，在個(gè)人簡歷的寫作要求中就是精簡。在篇幅上要能控制好，才能具有閱讀性，面對又長又多的文字，相信很多人都想看。因此說，一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷必然具有精簡的特點(diǎn)，從整體的內(nèi)容上來看，更有內(nèi)涵，更有實(shí)戰(zhàn)價(jià)值。當(dāng)然優(yōu)秀的個(gè)人簡歷，其精簡性體現(xiàn)在內(nèi)容上，而不是篇幅上。

2，真實(shí)。

一份個(gè)人簡歷想要到達(dá)優(yōu)秀的程度，首先要做到的就是真實(shí)度，如果一看就是虛假的內(nèi)容，也就沒人愿意看下去。真實(shí)也是優(yōu)秀個(gè)人簡歷的特點(diǎn)之一，其真實(shí)性體現(xiàn)在很多方面，一者是具有正是的品質(zhì)，二者，文風(fēng)的感染力好，三者能個(gè)人簡歷內(nèi)同能夠具有震撼的效果。

3，全面。

很多人在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，會(huì)將全面性于精簡性弄混，認(rèn)為兩者是相互矛盾的。而事實(shí)上個(gè)人簡歷的全面并不影響它的精簡性。一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷的同樣也要求全面，尤其是一些重要的信息，一定不能缺少。個(gè)人簡歷全面的特點(diǎn)上，可以讓其更具有實(shí)用性。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇十五

行政助理個(gè)人簡歷模板下載

行政專員多年工作經(jīng)驗(yàn)個(gè)人簡歷

行政助理專業(yè)個(gè)人簡歷模板下載

姓名：文書幫

二年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|25歲(1988年6月25日)

居住地：廣州

電話：170*******(手機(jī))

e-mail：

最近工作 [ 1年8個(gè)月]

公司：xx物業(yè)服務(wù)有限公司

行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢

職位：行政經(jīng)理

最高學(xué)歷

學(xué)歷：本科

專業(yè)：行政管理

學(xué) 校：中山大學(xué)

求職意向

到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)

工作性質(zhì)：全職

希望行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢

目標(biāo)地點(diǎn)：廣州

期望月薪：面議/月

目標(biāo)職能：行政經(jīng)理

工作經(jīng)驗(yàn)

2012 /7—至今：xx物業(yè)服務(wù)有限公司[1年8個(gè)月]

所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢

行政部 行政經(jīng)理

1. 協(xié)助總經(jīng)理全面負(fù)責(zé)辦公室的日常工作。

2. 代表公司負(fù)責(zé)接待工作以及與政府相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和公共關(guān)系維護(hù)。

3. 組織危機(jī)管理工作及外部投訴處理，維護(hù)公司形象。

4. 協(xié)調(diào)公司各部門之間關(guān)系;負(fù)責(zé)公司對外形象宣傳、公共關(guān)系和公司企業(yè)文化建設(shè)。

5. 資產(chǎn)管理及后勤管理工作。

2011 /6—2012 /6：xx有限公司[1年]

所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢

行政部 行政主管/保安經(jīng)理

1. 負(fù)責(zé)合生國際新城管理中心的籌備工作;圍繞銷售開展服務(wù)工作，跟進(jìn)保安、園建綠化、保潔、工程等工作。

2. 代表物業(yè)公司參加項(xiàng)目公司的工程例會(huì)及有關(guān)業(yè)務(wù)會(huì)議，并提出合理化建議。

3. 做好與相關(guān)政府部門的`溝通、協(xié)調(diào)及關(guān)系維護(hù)，并辦理物業(yè)管理方面相關(guān)許可證。

4. 物業(yè)管理辦公場所的選址、裝修以及物業(yè)管理前期服務(wù)協(xié)議的簽定及交樓前的準(zhǔn)備工作。

教育經(jīng)歷

2007/9—2011 /6 中山大學(xué) 行政管理本科

證 書

2009/6 大學(xué)英語四級(jí)

2008/12 大學(xué)英語四級(jí)

語言能力

英 語(良好) 聽說(良好)，讀寫(良好)

持物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證，熟悉物業(yè)管理法規(guī);熟悉企業(yè)人力資源6大模塊管理,國家三級(jí)企業(yè)人力資源管理師;熟悉words系列辦公軟件操作，全國計(jì)算機(jī)等級(jí)考試一級(jí)，擅長公文寫作;熟悉政府部門工作流程，有駕照。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇十六

目前所在：佛山年齡：30。

戶口所在：云浮國籍：中國。

婚姻狀況：已婚民族：漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：160cm。

誠信徽章：未申請?bào)w重：

求職意向。

人才類型：普通求職。

應(yīng)聘職位：人事專員：，行政經(jīng)理/主管/辦公室主任：

工作年限：7職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：兩個(gè)星期

月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：南海區(qū),禪城區(qū),。

工作經(jīng)歷。

佛山某有限公司起止年月：-11～-05。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇十七

三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|29歲(1987年1月8日)。

居住地：石河子。

電話：152******(手機(jī))。

e-mail：

最近工作[1年4個(gè)月]。

公司：xx有限公司。

行業(yè)：建筑/建材/工程。

最高學(xué)歷。

學(xué)歷：本科。

專業(yè)：水利類。

學(xué)校：石河子大學(xué)。

求職意向。

到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)。

工作性質(zhì)：全職。

希望行業(yè)：建筑/建材/工程。

目標(biāo)地點(diǎn)：石河子。

期望月薪：面議/月。

工作經(jīng)驗(yàn)。

/9—/1：xx有限公司[1年4個(gè)月]。

所屬行業(yè)：建筑/建材/工程。

1.負(fù)責(zé)公司大型會(huì)議的組織、策劃工作;。

2.負(fù)責(zé)公司行政管理制度的編制及執(zhí)行監(jiān)督工作;。

3.負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備設(shè)施及物資的管理工作;。

4.負(fù)責(zé)公司員工福利的管理工作;。

/8—2013/6：xx有限公司[1年10個(gè)月]。

所屬行業(yè)：建筑/建材/工程。

經(jīng)營部預(yù)結(jié)算員。

1.包括配合工程部現(xiàn)場收方，計(jì)取各分包單位進(jìn)度，各分包單位對內(nèi)預(yù)結(jié)算，對外審計(jì);。

2.招投標(biāo)經(jīng)濟(jì)標(biāo)部分工作;控制成本，掌控造價(jià)。

3.主要工程包括安置房，商品房，市政道路，廠房，仿古建筑等。

教育經(jīng)歷。

/9—2011/6石河子大學(xué)水利類本科。

證書。

/12大學(xué)英語四級(jí)。

語言能力。

英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。

自我評價(jià)。

待人真誠熱情、為人隨和、善于溝通、有良好的人際關(guān)系和很強(qiáng)的適應(yīng)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、踏實(shí)肯干、具有較強(qiáng)的'團(tuán)體協(xié)作精神和獨(dú)立的工作能力有很強(qiáng)的責(zé)任心和工作干勁，不懼挑戰(zhàn)，有一定的親和力及管理能力，思維靈活，反映快，接收能力強(qiáng)，字跡工整。

行政主管經(jīng)理求職簡歷篇十八

年齡：27歲民族：漢族。

工作經(jīng)驗(yàn)：4年以上居住地：浙江臺(tái)州溫嶺市。

身高：戶口：浙江臺(tái)州溫嶺市。

自我評價(jià)。

本人在現(xiàn)單位工作期間，能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)，做好本職工作，得到客戶的認(rèn)同與支持。我對工作熱情，對客戶真摯，微笑服務(wù)，感染客戶，只需自己用心去做，就有信心做到。同時(shí)也在積極備考中級(jí)會(huì)計(jì)師、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師等各項(xiàng)職稱考試。具有較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力。經(jīng)歷過很多，更懂得了珍惜。我是一匹有能力的千里馬，只需遇到識(shí)馬善用馬的伯樂。

求職意向。

希望崗位：行政辦事員。

尋求職位：銀行/保險(xiǎn)類。

希望工作地點(diǎn)：

期望工資：可面議到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗。

工作目標(biāo)/發(fā)展方向。

希望能有更好的發(fā)展機(jī)會(huì)。

教育經(jīng)歷。

實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)：07月-至今中國建設(shè)銀行股份有限公司溫嶺支行辦事員。

技術(shù)職稱：助理經(jīng)濟(jì)師。

語言能力：

計(jì)算機(jī)能力：初級(jí)。

其它相關(guān)技能：

熟練掌握word，excel，powerpoint等辦公軟件，能熟練進(jìn)行英語交流溝通。

獲得獎(jiǎng)勵(lì)：、浙江省高等數(shù)學(xué)競賽(微積分)三等獎(jiǎng)。

浙江省第八屆大學(xué)生財(cái)會(huì)信息化大賽三等獎(jiǎng)。

學(xué)習(xí)勤奮獎(jiǎng)。

七月份省分行級(jí)青年服務(wù)明星。

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