每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
工作紀(jì)律方面存在的問題及表現(xiàn)篇一
通過第一階段的學(xué)習(xí)，自己充分認(rèn)識到，必須徹底轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識和干部的責(zé)任意識，對基層群眾，我們要真心誠意地對待他們，時時、事事、處處都要首先換位思考，站在對方的角度去分析，去解答所提出的問題和所遇到的困難，切切實實地為他們著想;熟記和使用局機(jī)關(guān)服務(wù)的語言規(guī)范，牢記禁忌語言，模范遵守局機(jī)
關(guān)的各項規(guī)章，在與群眾交往、溝通時，一定要做到熱情禮貌、耐心細(xì)致、態(tài)度溫和，耐心解答他們提出的問題，全心全意地幫助他們解決所遇到的困難，切實轉(zhuǎn)變那種政府機(jī)關(guān)門難進(jìn)、臉難看、事難辦的“三難”的衙門作風(fēng)，滿腔熱情地為基層群眾服好務(wù)，為林業(yè)建
設(shè)的發(fā)展事業(yè)盡心盡力、盡職盡責(zé);要解放思想，開拓創(chuàng)新，勤奮學(xué)習(xí)，熟悉和掌握好有
關(guān)法律、政策、法規(guī)，切實轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量、辦事效率和服務(wù)水平。
其次，我們每一位干部都應(yīng)從現(xiàn)在做起、從我做起、從小事做起，對自己的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)進(jìn)行認(rèn)真的對照檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時改進(jìn)，以良好的工作作風(fēng)和開拓進(jìn)取、與時俱進(jìn)的精神風(fēng)貌為我縣的發(fā)展添磚加瓦!我們始終要牢記理想信念，
保持政治上的清醒;始終牢記責(zé)任使命，大力推動科學(xué)發(fā)展;始終牢記黨的宗旨，認(rèn)真落實
兩個面向;始終牢記黨員形象，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng);始終牢記黨紀(jì)國法，愛崗敬業(yè)干凈干事。
第三，對于本次思想作風(fēng)整頓，我認(rèn)為是必要的，它對我們完成今年的各項工作，進(jìn)一步樹立良好形象，提高工作效率具有重大作用。在今后的工作中，我們一定克服自身存在的問題，認(rèn)真做到：
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高整體素質(zhì)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高理論水平和政治素質(zhì)是履行好自己肩負(fù)職責(zé)的重要保障。只有通過不斷的學(xué)習(xí)才能做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展;在行
動上符合工作的規(guī)范;在工作上不斷增強(qiáng)原則性、科學(xué)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。因此我們要
認(rèn)真學(xué)習(xí)工作相關(guān)的法律法規(guī)和黨中央、國務(wù)院的有關(guān)農(nóng)村政策、方針，提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。同時在學(xué)習(xí)中要擺正工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，堅持學(xué)習(xí)制度，保證學(xué)習(xí)時間，注重學(xué)習(xí)效果。力求學(xué)深、學(xué)透、弄懂、弄通，做到理論聯(lián)系實際。
二是牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，時刻把自己放在人民公仆的位置上，對來訪群眾要熱情接待，耐心詢問，做好記錄，及時處理群眾反映的問題，把群眾的事情當(dāng)成自己的事情，從根本上杜絕“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象。
工作紀(jì)律方面存在的問題及表現(xiàn)篇二
根據(jù)《市衛(wèi)健委關(guān)于召開2021年基層黨支部組織生活會和開展黨員民主評議的通知》的要求，我從政治、紀(jì)律、道德、作用四個方面進(jìn)行了深入分析，現(xiàn)進(jìn)行對比檢查。
1.學(xué)習(xí)不夠，尤其是系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)。尤其是理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，學(xué)習(xí)還浮在表面，還沒有達(dá)到應(yīng)有的深度。
2.黨員模范的主導(dǎo)作用不夠，紀(jì)律觀念薄弱，自己的思想行動與黨的要求還有一定距離。缺乏理論學(xué)習(xí)意識。政治理論學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)放在重要位置，對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，感覺不深，要求不嚴(yán)格。
1.只忙于一些具體的工作，自覺主動擠時間學(xué)習(xí)不夠，閑暇時學(xué)習(xí)一段時間，忙的時候?qū)W的少，有時候看報紙也是看大標(biāo)題。結(jié)果對一些理論問題，尤其是一些新問題了解不深，理論水平無法盡快提高。
2.沒有真正明確黨員的義務(wù)。始終發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
三.整改措施。
1.加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí)，不斷提高綜合素質(zhì)。制定系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計劃，樹立終身接受學(xué)習(xí)教育的思想觀念，隨時不放松學(xué)習(xí)，全面提高自己的整體素質(zhì)。今后，我不僅要學(xué)習(xí)各種新的商業(yè)知識，還要提高自己的政治理論素養(yǎng)，堅定自己的政治信念。
二.加強(qiáng)思想轉(zhuǎn)變，不斷提高黨的宗旨意識。始終遵守黨的章程，認(rèn)真履行黨員義務(wù)，積極參加黨組織活動，自覺維護(hù)黨的形象，做到與黨組織高度一致。
3.認(rèn)真解放思想，在工作和學(xué)習(xí)中開拓創(chuàng)新。以創(chuàng)新為重點，突破傳統(tǒng)思維模式。
上面是我的發(fā)言，請大家批評指正。
工作紀(jì)律方面存在的問題及表現(xiàn)篇三
按照《“抓思想轉(zhuǎn)作風(fēng)補(bǔ)短板促脫貧”紀(jì)律作風(fēng)整頓實施方案》要求，經(jīng)過深入思考與深刻對照，結(jié)合工作實際，我進(jìn)行了深入剖析，從思想、工作、作風(fēng)三個方面查找自身存在問題，現(xiàn)在對照檢查如下：
存在問題
（一）思想方面。思想境界高度不夠。參加工作時間相對較短，理想主義傾向嚴(yán)重，政治思維比較單純，對于工作任務(wù)的完成只是出于高標(biāo)準(zhǔn)、高執(zhí)行、高效果的目的考慮，用自己的工作標(biāo)準(zhǔn)去衡量別人的工作成績，對于村上報來的文件、數(shù)據(jù)有時候流露出不滿情緒，在一定程度上打擊了同事的工作積極性，挫傷了自信心，增加了工作量，造成了與同事之間的距離感，不利于融洽的工作關(guān)系和團(tuán)結(jié)協(xié)作工作氛圍的養(yǎng)成。
（二）工作方面。為民服務(wù)力度不夠。農(nóng)村工作經(jīng)驗相對不足，平時大部分時間用于辦公室日常事務(wù)，下鄉(xiāng)入戶、走訪群眾、了解民意機(jī)會較少，對于群眾生產(chǎn)生活的真實寫照接觸不深，以至于問題把握不深刻、民意反映不全面、解決措施不精準(zhǔn)，寫出的材料缺乏事實數(shù)據(jù)支撐、缺乏人民群眾溫度、政治站位高度有所欠缺，難以滿足各方需求。由于工作環(huán)境、人生閱歷、崗位等限制，手頭可用的資源比較有限，難以為貧困戶提供實質(zhì)性幫助，只能通過日常關(guān)懷、政策落實等手段落實幫扶工作責(zé)任。
（三）作風(fēng)方面。工作壓力化解不夠。身心抗壓能力相對較弱，有著年輕干部的通病，面對繁重的工作壓力，難免產(chǎn)生思想負(fù)擔(dān)、心理壓力，手頭事務(wù)多、身心疲憊時偶爾出現(xiàn)頭暈耳鳴現(xiàn)象、產(chǎn)生焦躁情緒，對于非自身分內(nèi)的工作拒絕不夠堅決，與同事交往不積極、不主動、不熱情，干群關(guān)系一落千丈，工作質(zhì)量大打折扣。存在個人主義思想，面對繁雜凌亂的工作局面，只想著履行好自身義務(wù)、擔(dān)負(fù)起群團(tuán)職責(zé)、干好自己手頭的工作，雖然大部分時間用來干組織日常事務(wù)性工作，但沒有把自己擺在專職組織干部的位置上想問題，沒有花費過多的精力去思考組織工作如何出彩。
原因分析
（一）思想不夠成熟?？偢杏X自己還是個小孩，沒有把自己擺在正確的位置上嚴(yán)格自我要求，沒有積極主動的融入政治生活、推動良好的政治生態(tài)營造，習(xí)慣了特立獨行、雷厲風(fēng)行，沒有花費過多的精力與時間去經(jīng)營干群關(guān)系，揣摩人際網(wǎng)絡(luò)，給人感覺不接地氣。
（二）工作不夠務(wù)實。習(xí)慣了坐在辦公室閉門造車，沒有積極爭取包村駐村工作，創(chuàng)造更多的機(jī)會貼近農(nóng)村、走進(jìn)群眾，對于上報的信息不核查、不求證，對于反映的問題不思考、不回應(yīng)，在潛移默化中放松了自我要求、降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。
（三）作風(fēng)不夠扎實。全心全意為人民服務(wù)的宗旨在日常工作中體現(xiàn)不明顯，對于本職工作以外的其他工作不求冒尖、只求無過，奉行與大部隊保持一致的原則，按部就班、云淡風(fēng)輕，對于群眾反映的熱點、難點問題沒有很好的得到解決。
下一步工作打算
（一）端正態(tài)度，主動成長成才。不斷學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)，用正確的理論武裝頭腦，提高自身理論修養(yǎng)，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做到自重、自省、自警、自勵。遵紀(jì)守法，廉潔奉公，自覺地融入到當(dāng)前政治環(huán)境，以更高的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，勤勤懇懇、扎扎實實的工作作風(fēng)，百折不撓、知難而進(jìn)的勇氣圓滿完成各項任務(wù)。
（二）為民服務(wù)，提高工作水平。積極進(jìn)取，提高服務(wù)能力，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識、核心意識、看齊意識，做到干一行愛一行專一行，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，努力提高自己的工作能力。對于群眾反映的問題，要提高重視，能夠立即解決的、及時想辦法給予答復(fù)；自身解決不了的，向同事咨詢請教、向領(lǐng)導(dǎo)請示反映，想辦法盡量幫其解決。對于別人的批評和指正，決不敷衍，堅決摒棄面子思想，以對組織、對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度，克服患得患失的思想顧慮，把自己塑造成一位具有時代開拓精神和創(chuàng)新意識的人。
（三）求真務(wù)實，勇于擔(dān)當(dāng)作為。加強(qiáng)修養(yǎng)，提高工作水平，在學(xué)習(xí)過程中不斷積累工作經(jīng)驗，增強(qiáng)解決問題的能力和抗壓能力，靈活運用合理的方式方法開展工作。進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改正不足，提高修養(yǎng)，真正使自己的思想得到進(jìn)一步凈化、工作得到進(jìn)一步提高、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范、能力得到進(jìn)一步提升。加強(qiáng)與同事間的思想交流，相互尊重、以誠相待，在團(tuán)結(jié)協(xié)作中互相進(jìn)步，形成與科學(xué)發(fā)展觀相適應(yīng)的工作作風(fēng)，共同推動各人各項工作再上新臺階。
工作紀(jì)律方面存在的問題及表現(xiàn)篇四
按照委機(jī)關(guān)思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動安排，現(xiàn)將近期心得體會匯報如下。
整改活動以來，工作中發(fā)現(xiàn)存在以下問題，一是服務(wù)群眾、政法干警意識不強(qiáng)，不能創(chuàng)新工作方式、方法，沒能跟上新時代大數(shù)據(jù)工作方式。二是工作主動性、積極性不高，工作紀(jì)律意識不到位。三是公文寫作、政法信息化等專業(yè)能力不足，思想上不重視，實際工作中主動性不夠。
一是進(jìn)一步提高政治站位。理論創(chuàng)新每前進(jìn)一步，理論武裝就要跟進(jìn)一步。通過夜學(xué)、自學(xué)深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記提出了諸多新理念、新思想、新戰(zhàn)略，貫徹落實《條例》《準(zhǔn)則》等規(guī)定要求，堅定信仰、身體力行，以黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。
二是加強(qiáng)科室信息提煉和總結(jié)。結(jié)合科室工作實際，從新媒體宣傳和智能化、信息化建設(shè)方面的工作進(jìn)行總結(jié)、提煉，提高信息報送次數(shù)和質(zhì)量。
三是注重工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。近期忙于日常工作、忙于學(xué)習(xí)整改，把自己搞定身心俱疲，還不出成績。工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、安排部署上存在問題，導(dǎo)致出現(xiàn)上班打卡遲到現(xiàn)象。下一步，將對手頭工作進(jìn)行梳理，確保工作能夠有條不紊的進(jìn)行，提高工作效率，全力做好機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
四是加強(qiáng)公文寫作知識的學(xué)習(xí)。機(jī)關(guān)在中國大學(xué)慕課上報了關(guān)于“公文寫作規(guī)范”系列課程，平時忙于日常工作，疏于政治和專業(yè)知識學(xué)習(xí)，下一步將加強(qiáng)學(xué)習(xí)力度，確保在工作和學(xué)習(xí)上兩手抓，避免掉隊。
工作紀(jì)律方面存在的問題及表現(xiàn)篇五
根據(jù)局黨組關(guān)于開展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動要求，在局集中學(xué)習(xí)教育基礎(chǔ)上，結(jié)合個人思想工作實際，對照標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合自身實際，深入查擺具體問題，剖析思想根源，明確了努力方向和整改措施。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
（一）學(xué)習(xí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。能夠深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和新黨章，增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，特別是把增強(qiáng)核心意識、看齊意識作為一個剛性要求來貫徹、作為重要政治紀(jì)律來遵守，在思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，切實做到黨中央提倡什么、就認(rèn)真踐行什么，黨中央禁止什么、就堅決反對什么，做到令行禁止。但是作為一名業(yè)務(wù)工作人員，學(xué)習(xí)思考和洞察力有待進(jìn)一步加強(qiáng)，分析和解決問題的敏銳性和前瞻性還有欠缺。
（二）對堅定“四個自信”理解不夠深入。一段時間以來，認(rèn)為自己從部隊轉(zhuǎn)業(yè)，長期接受黨的教育，人生價值取向和理想信念已經(jīng)“定形”，不會再出現(xiàn)什么問題，自覺不自覺放松了對自身嚴(yán)格要求，理想信念僅僅停留在感性認(rèn)知上。這在一定程度上說明，我還沒有將“四個自信”融入血液。
（三）工作要求還不夠高。工作中，對于分管的主要業(yè)務(wù)盯的緊、抓的實，相對于日常其他事務(wù)工作，習(xí)慣于按老辦法解決，缺乏工作主動性，導(dǎo)致一些影響小、要求相對不高的工作流于形式，沒什么起色。較為突出的就是工作中有時存在著先某項工作先放一放或等等再做的現(xiàn)象，缺少每一項工作都雷厲風(fēng)行，狠抓落實，務(wù)求實效的魄力，一些工作沒有及時進(jìn)行整理、匯總。
（四）主動創(chuàng)新意識不夠強(qiáng)。工作上有重視領(lǐng)導(dǎo)布置多、重視實際任務(wù)少的問題；有時工作創(chuàng)新意識不強(qiáng)，遇到工作首先習(xí)慣找慣例、憑經(jīng)驗，沒有很好地做到與時俱進(jìn)；思想觀念需要進(jìn)一步更新，工作上有時放不開，循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性。
（五）服務(wù)意識需要進(jìn)一步加強(qiáng)。由于自己性格直率，說話耿直，存在性格急躁，說話不注意方式方法，盡管是只對工作不對人，也給部分同志造成了一些誤會；對工作上要求比較高、比較急，對基層的體諒、理解、關(guān)心不夠。有時甚至急于求成、操之過急，導(dǎo)致與客觀實際和群眾意愿不完全相符，費了不少力，效果不明顯，難以完成任務(wù)，達(dá)不到預(yù)期的工作目標(biāo)和效果。
一是抓學(xué)習(xí)的思想認(rèn)識不夠深。沒有把政治理論學(xué)習(xí)擺上重要位置，學(xué)習(xí)態(tài)度不端正，對學(xué)習(xí)的重要性、必要性、迫切性認(rèn)識不夠，思想上存在著重工作輕學(xué)習(xí)的頑疾，錯誤地認(rèn)為學(xué)點適用自己的東西，學(xué)點安全生產(chǎn)法方面的法律法規(guī)和技術(shù)規(guī)范就滿足了，缺乏一種孜孜不倦的學(xué)習(xí)熱情和求知欲望，自我加壓不足，影響了知識水平和工作能力的進(jìn)一步提升。
二是抓服務(wù)的宗旨意識不夠牢。滿足于工作一般化，沒能從更高立場、更廣范圍、更遠(yuǎn)目標(biāo)來看待本職、思考安監(jiān)工作、強(qiáng)化管理，增進(jìn)和樹立廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的信心，調(diào)動發(fā)揮大家創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性和自覺性，對事業(yè)、對群眾的感情還不夠深刻，為安負(fù)責(zé)、為安盡責(zé)的思想不夠真切。
三是抓創(chuàng)新的思想觀念不夠活。抓工作存在著視野不廣、思路不寬、步子不大的問題，局限于自己個人思維，創(chuàng)造性開展工作方面的勁頭不是很足，說到底就是思想觀念不夠解放、思想作風(fēng)還有差距。
（一）刻苦勤奮，強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識。要更加注重加強(qiáng)學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)貫穿于工作的全過程，認(rèn)真落實習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要批示精神，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，在真學(xué)、真懂、真用上下功夫，真正做到學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所用，進(jìn)一步增強(qiáng)自身素質(zhì)，不繼提高自身的綜合素質(zhì)，學(xué)會用科學(xué)的觀點和方法指導(dǎo)實際工作。深刻理解黨在新的歷史條件下制訂的各項方針政策，不斷提高自身的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
（二）務(wù)實肯干，強(qiáng)化宗旨意識。加強(qiáng)對工作的綜合協(xié)調(diào)督促檢查，及時了解情況，協(xié)調(diào)解決問題。多深入實際、深入基層，緊緊圍繞事關(guān)長遠(yuǎn)、事關(guān)全局的一些問題開展調(diào)研，為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀、當(dāng)好助手，不斷提高謀劃能力、協(xié)調(diào)能力、落實能力。在日常工作中，做到與干部事前多溝通、事中多討論、事后多交流；切實加強(qiáng)工作管理，狠抓制度落實，強(qiáng)化服務(wù)意識，提高工作質(zhì)量。力爭把工作做在前面，掌握工作的主動權(quán)。不斷加強(qiáng)改造自己的人生觀、世界觀、價值觀，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識、服務(wù)意識，提高政治鑒別力和政治敏銳性，在大是大非問題上立場堅定、旗幟鮮明，在思想上時刻與黨中央和上級黨委政府保持高度一致。
（三）勇于開拓，強(qiáng)化創(chuàng)新意識。在今后的工作中，要提高工作標(biāo)準(zhǔn)，敢于想大事、抓正事、解難事，更加嚴(yán)格要求自己，率先垂范，帶好隊伍，努力做到立足本職，創(chuàng)一流業(yè)績，搞一流服務(wù)，做一流奉獻(xiàn)。要準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向，更好地找準(zhǔn)工作定位，創(chuàng)新工作思路，自覺地超越過去、超越自我，開創(chuàng)工作新局面。提高創(chuàng)新能力，以良好的精神狀態(tài)、飽滿的工作熱情、全新的思想意識應(yīng)對全新的工作。進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，樹立風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的工作環(huán)境。
（四）嚴(yán)于律己，強(qiáng)化廉政意識。始終堅持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。時常對照黨章，對照黨員的標(biāo)準(zhǔn)，對照黨風(fēng)廉政責(zé)任制的要求深刻反省自己，真正做到“堅定理想信念不動搖，強(qiáng)化宗旨意識不淡化，保持黨員本色不褪變”。樹立廉政觀念，嚴(yán)格規(guī)范自己的行為，從小事做起，踏踏實實做事，清清白白做人。
工作紀(jì)律方面存在的問題及表現(xiàn)篇六
根據(jù)開展紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動的安排，通過認(rèn)真領(lǐng)會黨的理論知識和有關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部紀(jì)律條例，并積極與其他領(lǐng)導(dǎo)同志談心交流、走訪了解，對照“六查六看”突出問題清單，認(rèn)真分析了自己的問題和不足，深受啟發(fā)，受益匪淺，感觸頗深。對這次紀(jì)律作風(fēng)集中整頓有了更加深刻的認(rèn)識，進(jìn)一步提高了政治素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)，堅定了理想信念，轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，促進(jìn)了本職工作。
對照“六查六看”問題清單，充分運用“自我畫像”對照問題清單深刻查擺問題、通過“開門畫像”和“互相畫像”廣泛聽取別人對自己的意見，查擺了問題并分析了原因。
（一）存在問題
一是政治站位方面。貫徹落實行動遲緩。存在對于貫徹落實上級部署安排、指示要求行動上有時存在遲緩、不堅決的現(xiàn)象，特別是對一些棘手工作有等靠思想；有時存在有選擇性地傳達(dá)和學(xué)習(xí)會議精神的情況。政治敏銳性和警覺性不夠強(qiáng)。對于社會上特別是微信中流傳的一些政治新聞、小道消息，還沒有完全做到旗幟鮮明地堅決抵制。
二是思想認(rèn)識方面。不能主動學(xué)習(xí)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定要求。工作中，滿足于聽說了、大體上知道了。對他人違紀(jì)問題存在僥幸心理。對通報的典型案例、他人的違規(guī)違紀(jì)問題，認(rèn)為事不關(guān)己，不需要對照查擺，存在一定的僥幸心理。主體責(zé)任落實力度不夠。工作中“一崗雙責(zé)”意識不強(qiáng)，重業(yè)務(wù)工作輕黨的建設(shè)、紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。
三是組織觀念方面。有“老好人”思想。以具體事務(wù)繁重忙碌為由，放松了黨的建設(shè)，對黨員干部的政治紀(jì)律要求有所松懈。在工作開展中，存在批評別人怕影響團(tuán)結(jié)、自我批評怕失去權(quán)威的思想，往往形成了講好的方面多，講工作成績多，對問題和缺點輕描淡寫，說自己避重就輕，說別人不疼不癢的現(xiàn)象，沒有從深層次上找問題、查不足，導(dǎo)致出現(xiàn)的問題沒有從根本上得到解決。
四是紀(jì)律規(guī)矩方面。遵守會議紀(jì)律不嚴(yán)格。參加會議期間，認(rèn)為會議內(nèi)容與自己的工作關(guān)聯(lián)度不高時，認(rèn)真聽會、認(rèn)真思考的興趣就不大，開會就成了走走過場、應(yīng)付了事；因工作或會議安排沖突，在緊急情況下存在找其他同志替會的現(xiàn)象。
五是作風(fēng)建設(shè)方面。向基層及下級單位安排工作、調(diào)度情況、征求意見時，習(xí)慣于行政命令式，不考慮基層實際和困難。群眾觀念淡薄，結(jié)親連心、聯(lián)系群眾不用心用情。責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)，對待工作有時畏難發(fā)愁，遇到難點問題不積極想法解決，而是過分依賴推脫。開展工作存在重形式、輕時效的問題，搞材料、抓工作本末倒置，工作落實變成文來文往。
六是建章立制方面。制定出臺制度文件缺乏有針對性的研究，習(xí)慣于照搬照抄，脫離實際，操作性較差；制度文件僅僅掛在墻上、體現(xiàn)在材料中，對執(zhí)行情況缺乏督促檢查。
（二）問題產(chǎn)生的原因
一是對政治學(xué)習(xí)“走過場”。對理論知識的學(xué)習(xí)不夠深入，在時間上難以長期保證。平時只滿足于讀書、看報、學(xué)習(xí)文件，參加單位集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)時間少，理論聯(lián)系實際做的還不夠，在運用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐方面還存在很大差距。停于形式，敷衍了事，在政治學(xué)習(xí)時存在應(yīng)付心理，沒有把參加學(xué)習(xí)和主動接受思想作為一名黨員干部的必修課來認(rèn)真對待。因此，在看問題、想辦法上敏銳性不強(qiáng)，前瞻性不夠，只是立足目前，不能放眼未來。在大是大非面前還尚能正確把握，但在小節(jié)方面就得過且過，不能從嚴(yán)要求自己。只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。
二是業(yè)務(wù)水平不高，缺乏敬業(yè)精神。在實際工作中常常得過且過，業(yè)務(wù)水平要有提高，必需要對業(yè)務(wù)鉆研，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會有指示，我不能先急著干，害怕自己先做做不好。自己沒有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的，故在開展工作中比較盲目，有時缺乏一定自信。
三是工作方法簡單。只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實，對存在的問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。?
四是在工作作風(fēng)方面不夠?qū)?。怕麻煩、怕辛苦，只講“過得去”，不講“過的好”，在對待這樣的問題上，自己還存在一些錯誤的想法，從而影響了工作的開展。對全局的工作、大局的問題思考的還比較少、想的還不夠多。缺乏工作的用心性、主動性、進(jìn)取性，超前服務(wù)意識還不夠強(qiáng)，經(jīng)常處于被動服務(wù)、奉命行事、落實任務(wù)，不能站在全局的高度思考問題、解決矛盾，參謀助手作用發(fā)揮的還不夠好。
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對照“六查六看”突出問題清單，逐條剖析并認(rèn)真打分，共得分74分?？鄯智闆r及原因如下：
（一）政治站位方面。共14分，扣6分，得8分。
1、第3條，扣3分。原因是貫徹落實行動遲緩。
2、第4條，扣3分。原因是政治敏銳性和警覺性不夠強(qiáng)。
（二）思想認(rèn)識方面。共8分，扣6分，得2分。
1、第6條，扣1分。原因是不能主動學(xué)習(xí)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定要求。
2、第7條，扣2分。原因是對他人違紀(jì)問題存在僥幸心理。
3、第9條，扣3分。原因是主體責(zé)任落實力度不夠。
（三）組織觀念方面。共20分，扣2分，得18分。
1、第14條，扣2分。原因是有“老好人”思想。
（四）紀(jì)律規(guī)矩方面。共38分，扣3分，得35分。
1、第19條，扣3分。原因是遵守會議紀(jì)律不嚴(yán)格。
（五）作風(fēng)建設(shè)方面。共14分，扣7分，得7分。
1、第36條，扣2分。原因是工作中不能充分考慮基層實際和困難。
2、第37條，扣2分。原因是群眾觀念淡薄。
3、第38條，扣1分。原因是責(zé)任擔(dān)當(dāng)勇氣欠缺。
4、第39條，扣2分。原因是開展工作重形式、輕實效。
（六）建章立制方面。共6分，扣2分，得4分。
1、第40條，扣2分。原因是制定出臺文件缺乏研究。
為了達(dá)到自我提高、更好的服務(wù)工作的目的，我將嚴(yán)格按照紀(jì)律作風(fēng)整頓的要求對待自己，也請同志們多給予監(jiān)督批評，在今后的工作中，我決心從以下幾個方面進(jìn)行努力和改進(jìn)：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識。加強(qiáng)對理論知識和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格以黨政領(lǐng)導(dǎo)干部管理條例要求自己，做自己該做的事，盡自己該盡的義務(wù)，把工作和人民群眾的要求作為自己一切工作的出發(fā)點和落腳點，不斷充實提高，做為人民群眾辦實事、辦好事的合格領(lǐng)導(dǎo)干部。二是務(wù)實求效，進(jìn)一步提高改進(jìn)工作方法。加強(qiáng)與基層群眾的交流聯(lián)系，把群眾的所需所急所想作為工作的目的，辦實事，求實效。進(jìn)一步改進(jìn)工作方法，杜絕工作中態(tài)度蠻橫，敷衍了事的現(xiàn)象，爭取不僅把當(dāng)前的工作做好，還要把以后的工作基礎(chǔ)打?qū)?。三是盡職盡責(zé)，嚴(yán)格履行職責(zé)。在今后的工作中，我將按照分工和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部準(zhǔn)則，嚴(yán)格履行自己的職責(zé)，做好自己分管的工作，嚴(yán)格按照原則辦事，按照上級要求辦事，令行禁止，敢作為，做好為。四是嚴(yán)于律己，爭做執(zhí)行廉潔守紀(jì)的表率。作為一名黨員干部，我要以身作則，嚴(yán)格遵守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律條例，杜絕以權(quán)謀私、奢侈浪費、墮落腐化、與民爭利、侵害群眾利益的行為。
同時，對照所查擺的問題有針對性的進(jìn)行整改并自我加壓、明確整改時限。
（一）政治站位方面
1、貫徹落實行動遲緩的問題。
整改目標(biāo)：迅速貫徹落實升級部署安排，態(tài)度堅決，及時傳達(dá)、學(xué)習(xí)會議精神。
整改措施：1、貫徹落實上級部署安排、指示時，行動迅速，態(tài)度堅決；2、參加會議后，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報傳達(dá)會議精神；3、會后，認(rèn)真組織辦公室學(xué)習(xí)會議精神。
完成時限：即知即改，長期堅持。
2、政治敏銳性和警覺性不夠強(qiáng)的問題。
整改目標(biāo)：日常生活工作中絕不傳播小道消息，不隨意發(fā)表不當(dāng)言論。
整改措施：1、對影響社會穩(wěn)定的言論和行為做到堅決抵制；2、日常生活工作中絕不傳播小道消息，不隨意發(fā)表不當(dāng)言論。
完成時限：即知即改，長期堅持。
（二）思想認(rèn)識方面
1、不能主動學(xué)習(xí)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定要求的問題。
整改目標(biāo)：主動學(xué)習(xí)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，看進(jìn)去，聽進(jìn)去。
整改措施：認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、《準(zhǔn)則》和《條例》，牢記共產(chǎn)黨員使命。
完成時限：即知即改，長期堅持。
2、對他人違紀(jì)問題存在僥幸心理的問題。
整改目標(biāo)：主動對照查擺，不存僥幸心理。
整改措施：對通報的典型案例，認(rèn)真對照學(xué)習(xí)查擺，時刻警醒自己。
完成時限：即知即改，長期堅持。
3、主體責(zé)任落實力度不夠的問題。
整改目標(biāo)：加強(qiáng)黨的建設(shè)、紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，把黨的建設(shè)作為重中之重來抓。
整改措施：按照分工，認(rèn)真搞好紀(jì)律作風(fēng)整頓“一崗雙責(zé)”工作，強(qiáng)化黨建工作。
完成時限：即知即改，長期堅持。
（三）組織觀念方面
1、“奉行好人主義”的問題。
整改目標(biāo)：以紀(jì)律為準(zhǔn)繩，按規(guī)矩問責(zé)。
整改措施：對其他同志存在的問題及時提醒，做好自我批評與相互監(jiān)督。
完成時限：即知即改，長期堅持。
（四）紀(jì)律規(guī)矩方面
1、“遵守會議紀(jì)律、考勤紀(jì)律不嚴(yán)格”的問題。
整改目標(biāo)：嚴(yán)于律己，帶頭遵守會議紀(jì)律和工作紀(jì)律。
整改措施：按時參加會議，杜絕遲到早退、缺席替會現(xiàn)象。
完成時限：即知即改，長期堅持。
（五）作風(fēng)建設(shè)方面
1、工作中不能充分考慮基層實際和困難的問題。
整改目標(biāo)：充分考慮基層實際和困難。
整改措施：深入基層，認(rèn)真開展調(diào)查研究。
完成時限：即知即改，長期堅持。
2、群眾觀念淡薄的問題。
整改目標(biāo)：主動聯(lián)系，幫助聯(lián)系對象解決實際問題。
整改措施：1、吃透扶貧惠民的政策文件；2、在平時更加注重問需于民、問計于民。
完成時限：即知即改，長期堅持。
3、責(zé)任擔(dān)當(dāng)勇氣欠缺的問題。
整改目標(biāo)：增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識，主動推進(jìn)各項工作。
整改措施：強(qiáng)化“啃硬骨頭”的信心和決心，提高業(yè)務(wù)能力。
完成時限：即知即改，長期堅持。
4、開展工作重形式、輕實效的問題。
整改目標(biāo)：轉(zhuǎn)變作風(fēng)、真抓實干，切實做到輕形式重實效。
整改措施：樹立正確的政績觀，把政績觀定位在為群眾謀利益的根本目標(biāo)上，以這個目標(biāo)來推動自己。
完成時限：即知即改，長期堅持。
（六）建章立制方面
1、制定出臺文件缺乏研究的問題。
整改目標(biāo)：制定出臺文件具有針對性，結(jié)合本地實際，具有可操作性。
整改措施：多下基層調(diào)研，立足實際，提升文件的針對性。
完成時限：即知即改，長期堅持。
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