總結(jié)是鍛煉思維的好方法，幫助我們更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)?？偨Y(jié)時(shí)可以采用多種方式，如書(shū)面總結(jié)、口頭總結(jié)、圖表總結(jié)等，根據(jù)實(shí)際情況選擇適合的方式。大家可以參考下面的總結(jié)范文，了解一下如何寫(xiě)好一篇總結(jié)。
大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷技巧篇一
學(xué)生的工作經(jīng)驗(yàn)少，寫(xiě)不出東西來(lái)，顯得頁(yè)面不夠豐滿(mǎn)。要按我們?cè)谇懊嬷v的格式，也很尷尬。因此我們?cè)谶@里非凡介紹一些彌補(bǔ)的技巧：
1.教育背景中寫(xiě)相關(guān)課程。但千萬(wàn)不要為了拼湊篇幅，把所有的課程一股腦兒地都寫(xiě)上。
2.獎(jiǎng)學(xué)金一項(xiàng)一行。許多學(xué)生每年都有獎(jiǎng)學(xué)金，這樣一來(lái)，也可寫(xiě)出三四行，甚至更多。
3.拉長(zhǎng)句子。每個(gè)句子都可加入一些詞拉長(zhǎng)一些。其實(shí)拉長(zhǎng)并不難，難的是縮短。
4.自然地多換行，多寫(xiě)點(diǎn)句。
5.加大字號(hào)?？蓪?0號(hào)，小五改成12號(hào)，小四。
6.社會(huì)工作細(xì)節(jié)放在工作經(jīng)歷中。這樣會(huì)填補(bǔ)工作經(jīng)驗(yàn)少的缺陷，例如，您在做團(tuán)支書(shū)、學(xué)生會(huì)主席等社會(huì)工作時(shí)組織過(guò)什么，聯(lián)系過(guò)什么，參與過(guò)什么都可以一一羅列。假如只做過(guò)一件事，那就應(yīng)該盡量把它掰開(kāi)了寫(xiě)，如領(lǐng)導(dǎo)過(guò)多少人，完成了什么事，起到了什么作用。這樣一來(lái)，起碼就有了三行。假如做了更多的事，一件一行就可以了。行文簡(jiǎn)潔的原則還是要遵守的。
7.暑期工作。作為大學(xué)生，雇主通常并不指望您在暑期工作期間會(huì)有什么驚天動(dòng)地的成就。當(dāng)然假如您有就更好了。不過(guò)即使實(shí)在沒(méi)有，就算是在父母的單位呆過(guò)幾天，也不妨寫(xiě)上。這樣也算是顯得接觸過(guò)社會(huì)，了解了些行業(yè)，做過(guò)了些工作。但您一定要能說(shuō)上幾句才寫(xiě)在簡(jiǎn)歷上。否則將來(lái)面試時(shí)，您恐怕會(huì)被問(wèn)得張口結(jié)舌，顯得很尷尬。
8.中學(xué)情況。不過(guò)這方面的內(nèi)容不要寫(xiě)太多。有的人中學(xué)經(jīng)歷特輝煌，做過(guò)學(xué)生會(huì)主席、當(dāng)過(guò)團(tuán)支部書(shū)記，學(xué)習(xí)成績(jī)也名列前茅，但一般作用不大。當(dāng)然，假如您在中學(xué)時(shí)得過(guò)國(guó)際奧林匹克比賽大獎(jiǎng)或全國(guó)性的大獎(jiǎng)，不妨提上一筆。
非凡注重。
否則雇主會(huì)覺(jué)得您連最基本的東西都不去做。因此這是完全不能容許的錯(cuò)誤。
2.小心相近字。這是拼寫(xiě)檢查查不出的錯(cuò)誤，要尤為小心。例如，有一位專(zhuān)業(yè)是經(jīng)濟(jì)學(xué)的同志，他本應(yīng)寫(xiě)major:economic，但卻誤寫(xiě)成了mayor:economy，搖身一變，成了主管經(jīng)濟(jì)的市長(zhǎng)。
3.避免明顯的語(yǔ)法錯(cuò)誤。這并不是說(shuō)一點(diǎn)兒語(yǔ)法錯(cuò)誤都沒(méi)有，因?yàn)橛⒄Z(yǔ)究竟不是母語(yǔ)，稍微有一點(diǎn)小錯(cuò)，別人也是能夠諒解的。
4.請(qǐng)友人幫忙看一下。這是非常有效的一個(gè)方法，一是從拼寫(xiě)、語(yǔ)法、句式等方面來(lái)看，有無(wú)錯(cuò)誤;二是從構(gòu)思的角度上來(lái)看，有沒(méi)有更合適、更恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)。旁觀者清，換一個(gè)角度，別人經(jīng)常能提出一些非凡好的建議來(lái)。
ive寫(xiě)不寫(xiě)?有人寫(xiě)，有人不寫(xiě)。其實(shí)寫(xiě)和不寫(xiě)各有利弊。假如寫(xiě)上，當(dāng)然顯得目標(biāo)明確，非這個(gè)行業(yè)、這個(gè)部門(mén)不可，但同時(shí)也就限制了您在別的行業(yè)發(fā)展的可能性。比如，畢業(yè)生在申請(qǐng)象'誠(chéng)迅'一類(lèi)的公司時(shí)明確寫(xiě)上了所選部門(mén)，那么萬(wàn)一這個(gè)部門(mén)沒(méi)有錄用您，而您又好象非這個(gè)部門(mén)不可，您就很可能失去了在'誠(chéng)迅'其他部門(mén)工作的機(jī)會(huì)。但假如您什么都不寫(xiě)，雇主參照您的背景和一些測(cè)試的結(jié)果也許認(rèn)為您更適合別的部門(mén)，這樣您就可能獲得新的機(jī)會(huì)。通常美式簡(jiǎn)歷的規(guī)范寫(xiě)法都是不寫(xiě)objective的。
紙與字體。
1.紙質(zhì)，紙的顏色和質(zhì)地在求職中都是至關(guān)重要的，可以選擇簡(jiǎn)歷專(zhuān)用的如高級(jí)米黃色鋼古紙等。
2.規(guī)格，至少80克，或100克左右。在北京許多地方都用60、70克的紙，這類(lèi)紙往往顯得輕飄飄的，質(zhì)感很差，這是會(huì)丟分的。
3.尺寸，a4，即29.7厘米長(zhǎng)，21厘米寬。
5.字號(hào)，一般最好用10號(hào)，即小五。不過(guò)，就象剛才講的那樣，在學(xué)生簡(jiǎn)歷中也可用12號(hào)字，即小四。
6.激光打印，這無(wú)非是稍微貴一些。另外，還要注重盡量要提前一點(diǎn)打好。因?yàn)樵诠鉂嵉拇蛴〖埳蠙z查文字會(huì)比在屏幕中搜索更能找到簡(jiǎn)歷中細(xì)微的錯(cuò)誤。一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，再回過(guò)頭去訂正就難免手忙腳亂。因?yàn)檎l(shuí)知道打印機(jī)會(huì)不會(huì)塞了紙，缺了墨或出了什么別的差錯(cuò)，到時(shí)候再抓耳撓腮就來(lái)不及了。匆匆而就的簡(jiǎn)歷往往疏于斟酌而出現(xiàn)紕漏，專(zhuān)業(yè)人員一眼就能看出來(lái)。
7.間距，上下(天地頭)一樣，大約2-3厘米;左右一樣，大約1.2-2.5厘米;最左邊的bulletpoint到左頁(yè)邊的距離保持在3.8-5厘米。
附：
很多人會(huì)將工作和錢(qián)畫(huà)上等號(hào)，認(rèn)為工作就等于錢(qián)，就等于更好的生活，如果你真的這樣想，就曲解了工作的價(jià)值和意義，一份工作，一個(gè)工作的崗位，一個(gè)在崗位上工作的人，其實(shí)是對(duì)社會(huì)的一種貢獻(xiàn)，當(dāng)我們踏入社會(huì)的那一刻，就是為了通過(guò)自己的努力去回報(bào)社會(huì)，而不是僅僅是為了薪水而工作，我們對(duì)于工作的看法，應(yīng)該要上升到一個(gè)全新的沉悶上，你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己的整個(gè)視野都會(huì)變得開(kāi)闊了。
我們?cè)谶M(jìn)行求職的時(shí)候，同樣也需要注意這個(gè)問(wèn)題，在選擇工作的時(shí)候，不要將工作的薪酬放在第一位，應(yīng)該要全方位多角度的去考慮這份工作，了解這份工作的內(nèi)涵和實(shí)質(zhì)。在求職之前，首先需要做一些簡(jiǎn)單的準(zhǔn)備工作，比如，你需要自己制作一份個(gè)人簡(jiǎn)歷，可以在網(wǎng)絡(luò)上下載，網(wǎng)絡(luò)上的資源可以好好的利用，在網(wǎng)上下載一個(gè)適合自己的簡(jiǎn)歷模板，接著，你就可以根據(jù)自己的實(shí)際情況來(lái)填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷了，個(gè)人簡(jiǎn)歷的填寫(xiě)需要注意以下幾個(gè)問(wèn)題，首先是個(gè)人簡(jiǎn)歷的真實(shí)性，其次就是個(gè)人簡(jiǎn)歷的豐富性了，把握了這兩個(gè)因素，想要找到一份工作，并是不一件困難的事情。
當(dāng)你的個(gè)人簡(jiǎn)歷通過(guò)之后，企業(yè)會(huì)安排進(jìn)行筆試和面試，經(jīng)過(guò)一層層的刪選，你就可以獲得這個(gè)工作的機(jī)會(huì)了，剛剛到達(dá)一個(gè)工作崗位，遇到不懂的地方，就應(yīng)該要多向人詢(xún)問(wèn)。
大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷技巧篇二
要善于寫(xiě)出那些能表現(xiàn)自己人格、品質(zhì)魅力的經(jīng)歷。
是否具有特殊的經(jīng)歷、優(yōu)秀的人格品質(zhì)以及良好的性格，已經(jīng)成為當(dāng)今許多用人單位在錄用人員時(shí)要考慮的一項(xiàng)重要條件和內(nèi)容。畢業(yè)生如能在這方面進(jìn)行挖掘，做些文章，無(wú)疑是會(huì)給自己的“雙選”或應(yīng)聘增添一些優(yōu)勢(shì)的。
有位畢業(yè)生曾這樣介紹自己的經(jīng)歷，頗得用人單位欣賞并最終錄用了他：“我來(lái)自貧困山區(qū)的貧困家庭，惡劣的環(huán)境和艱苦的生活磨練了自己吃苦耐勞、頑強(qiáng)不屈的品質(zhì)，只要能讀書(shū)，再大的苦本人都能吃?？忌洗髮?zhuān)以后，我格外地珍惜這難得的讀書(shū)機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)一直都很用功，所以基礎(chǔ)比較扎實(shí)，成績(jī)優(yōu)秀。現(xiàn)在我即將畢業(yè)走向社會(huì)，只要能給我一份工作，我一定會(huì)加倍珍惜，再苦再累的活兒我都能干，難道還有比貧困山區(qū)更苦更累的活兒?jiǎn)?”
要寫(xiě)出自己對(duì)一些相關(guān)問(wèn)題的看法和態(tài)度。
現(xiàn)在的用人單位在錄用員工時(shí)，已不是單單看他會(huì)不會(huì)干活，而且還要看他有沒(méi)有思想，有沒(méi)有頭腦，有沒(méi)有眼光，能不能為本單位的繼續(xù)發(fā)展出點(diǎn)子、想辦法。因此，畢業(yè)生在寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷時(shí)，如果能夠自然地寫(xiě)出自己對(duì)一些與自己相關(guān)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和看法，也可以讓用人單位對(duì)自己認(rèn)識(shí)事物的能力和水平有所了解。
有一位畢業(yè)生是這樣介紹自己的學(xué)習(xí)情況的：“在學(xué)習(xí)中，有不少同學(xué)都認(rèn)為《電工基礎(chǔ)》這門(mén)課難學(xué)，所以不想學(xué)。而我則認(rèn)為，正因?yàn)樗y學(xué)，學(xué)通學(xué)透它的人少，社會(huì)就比較缺乏這方面的人才，反過(guò)來(lái)，擁有這門(mén)知識(shí)和技術(shù)的人就業(yè)的空間就更大。所以我是認(rèn)認(rèn)真真努力學(xué)好這門(mén)課，這門(mén)課的.成績(jī)也就特別優(yōu)秀……”
用人單位在看完這樣的求職簡(jiǎn)歷后，自然會(huì)覺(jué)得這是一位有思想、有眼光、有主見(jiàn)、不隨波逐流的人。這樣的人，在錄用時(shí)，就會(huì)被優(yōu)先考慮。
要學(xué)會(huì)進(jìn)行橫向比較。
俗話(huà)說(shuō)：“不怕不識(shí)貨，就怕貨比貨。”因此，那些成績(jī)特別優(yōu)異和出眾的畢業(yè)生，在寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷時(shí)，就要善于突出和反映出自己的優(yōu)勢(shì)，把自己的成績(jī)放在年級(jí)或?qū)I(yè)的排位上來(lái)進(jìn)行比較，這樣才更能顯示和表現(xiàn)出你不同尋常的優(yōu)勢(shì)和出類(lèi)拔萃的成績(jī)。如只寫(xiě)“成績(jī)優(yōu)異”就不如寫(xiě)“自己的成績(jī)排在年級(jí)或?qū)I(yè)的前幾名”這樣更具體更有分量。
要善于用事實(shí)說(shuō)話(huà)。
現(xiàn)在有不少畢業(yè)生在寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷時(shí)，大多存在著一種毛病，就是寫(xiě)得比較空泛籠統(tǒng)。如“要求上進(jìn)、嚴(yán)守紀(jì)律、成績(jī)優(yōu)秀”等等，如此這般，而無(wú)具體事例，誰(shuí)都可以這樣寫(xiě)，由你怎么吹，都很難令用人單位信服。因此，在寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷時(shí)，要善于讓事實(shí)說(shuō)話(huà)，用充分的事實(shí)來(lái)征服用人單位，來(lái)取信于用人單位。
大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷技巧篇三
上周六，四川師范大學(xué)文理學(xué)院的大四學(xué)生小李比平時(shí)起得還早。帶上事先準(zhǔn)備好的簡(jiǎn)歷，他要先到四川師范大學(xué)本部校區(qū)，參加四川省就業(yè)服務(wù)周的現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，然后再趕到世紀(jì)城新會(huì)展中心的成都冬季特大型人才招聘會(huì)上投幾份簡(jiǎn)歷。進(jìn)入招聘旺季，一場(chǎng)場(chǎng)大學(xué)生就業(yè)供需洽談會(huì)拉開(kāi)大幕，各種專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)也相繼走進(jìn)校園，這些都大大拓寬了畢業(yè)生的就業(yè)渠道，但也讓很多學(xué)生感嘆“分身乏術(shù)”。和小李一樣，求職心切的畢業(yè)生，一聽(tīng)說(shuō)有招聘會(huì)，便爭(zhēng)先恐后地到處“趕集”。
但招聘會(huì)不是集市，并不是起得早、趕得到就能有所收獲。到底如何“趕集”才能既不錯(cuò)過(guò)良好的求職機(jī)會(huì)，又能提高應(yīng)聘成功率？昨日，記者采訪(fǎng)了多名資深人力資源專(zhuān)家和長(zhǎng)期從事人才招聘工作的業(yè)內(nèi)人士，為正在四處“趕集”的求職者特別是應(yīng)屆畢業(yè)生梳理出了四條“趕集指南”。人力資源專(zhuān)家還特別提醒求職者，“趕集”切勿“趕急”，否則，“蜻蜓點(diǎn)水”似的“趕集”只能變成“走過(guò)場(chǎng)”。
指南一。
知己知彼。
根據(jù)“供需”特點(diǎn)來(lái)選擇。
“來(lái)了這個(gè)又怕錯(cuò)過(guò)了那個(gè)，可如果都參加時(shí)間又來(lái)不及?！弊蛉丈衔?1點(diǎn)過(guò)，記者在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)看到了剛剛投完簡(jiǎn)歷的`張瑞，他的話(huà)道出了不少同學(xué)的苦衷。
招聘會(huì)一場(chǎng)接著一場(chǎng)，提供的崗位也都是成千上萬(wàn)個(gè)，那么，求職者是不是應(yīng)該見(jiàn)“招”就“趕”。專(zhuān)家認(rèn)為，在招聘旺季，各式各樣的招聘信息常常讓求職者“眼花繚亂”。這種情況下，求職者一定要做到“知己知彼”，準(zhǔn)確定位自己，找準(zhǔn)戰(zhàn)場(chǎng)，才是取勝的關(guān)鍵。換句話(huà)說(shuō)，就是要研究“供需”雙方的特點(diǎn)，根據(jù)自己的專(zhuān)業(yè)所長(zhǎng)、求職方向，對(duì)自己要去什么地方，要去哪類(lèi)單位，對(duì)什么樣的職位感興趣，做到心里有數(shù)，同時(shí)要收集相關(guān)信息，分類(lèi)了解每場(chǎng)招聘會(huì)的特色和針對(duì)人群，綜合這些信息后來(lái)判斷哪些招聘會(huì)該“趕”，哪些要放棄。
指南二。
單刀赴會(huì)。
“親友團(tuán)”不帶為妙。
每場(chǎng)招聘會(huì)上，總能看到積極參謀的家長(zhǎng)的身影。甚至有時(shí)你能看到這樣的場(chǎng)景：求職的學(xué)生在一旁“貌似閑人”，不愿開(kāi)口，而父母卻遞上簡(jiǎn)歷，忙不迭地向用人單位介紹自己的孩子。這樣的現(xiàn)象，常常讓招聘負(fù)責(zé)人哭笑不得。
“已經(jīng)開(kāi)始找工作的學(xué)生應(yīng)該具備一定的獨(dú)立自主性，而那些‘越俎代庖’、代替子女求職的家長(zhǎng)也不明智?！比肆Y源專(zhuān)家認(rèn)為，千萬(wàn)不要以“情侶檔”或父母陪同的方式去求職，這樣會(huì)讓企業(yè)招聘主管認(rèn)為求職者依賴(lài)性太強(qiáng)、獨(dú)立性太差，進(jìn)而對(duì)其能力產(chǎn)生懷疑。所以，在找工作或是面試時(shí)，“親友團(tuán)”還是不帶為妙。特別值得注意的是，在詢(xún)問(wèn)招聘情況的時(shí)候，一定要自己上前親自詢(xún)問(wèn)。
大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷技巧篇四
在補(bǔ)充說(shuō)明對(duì)自己的能力和職業(yè)生涯進(jìn)行總結(jié)。在能力或業(yè)績(jī)總結(jié)中要突出自己主要的“賣(mài)點(diǎn)”和成功案例——這一切都應(yīng)當(dāng)與你想要應(yīng)聘的職位有關(guān)系。
獲獎(jiǎng)情況。
用列舉自己的獲獎(jiǎng)情況作為求職簡(jiǎn)歷的結(jié)束，會(huì)給用人單位留下深刻印象。
你是否收到過(guò)對(duì)于你的工作情況表示滿(mǎn)意的推薦信或業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估證明?如果有，可以摘選其中的精采部分作為“補(bǔ)充說(shuō)明”。
發(fā)表作品。
如果在報(bào)刊、雜志上發(fā)表過(guò)作品，可以考慮在“補(bǔ)充說(shuō)明”里羅列出來(lái)。
專(zhuān)利。
如果擁有專(zhuān)利(包括正在申請(qǐng)的)，請(qǐng)?jiān)凇把a(bǔ)充說(shuō)明”中列出。
演講能力。
許多職位要有演講能力才能勝任。列舉自己參加過(guò)的演講、主題發(fā)言會(huì)給用人單位留下好印象。
計(jì)算機(jī)運(yùn)用技能。
在“補(bǔ)充說(shuō)明”中列舉自己在計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)和硬件等方面的技能，多多益善。
培訓(xùn)情況。
在“補(bǔ)充說(shuō)明”中列出自己參加過(guò)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)教育。
再次強(qiáng)調(diào)工作地點(diǎn)。
在“補(bǔ)充說(shuō)明”中再次強(qiáng)調(diào)工作地點(diǎn)不失為結(jié)束求職簡(jiǎn)歷的好辦法。
說(shuō)明自己愿意出差。
如果愿意出差，可以在補(bǔ)充說(shuō)明中加以說(shuō)明，用人單位或許會(huì)因?yàn)檫@一點(diǎn)而看上你。
應(yīng)該省略的內(nèi)容。
補(bǔ)充說(shuō)明不要涉及婚姻狀況、年齡、有多少個(gè)孩子等情況，如果興趣愛(ài)好與工作無(wú)關(guān)，最好也不要提及。
hr最反感這種類(lèi)型求職簡(jiǎn)歷。
在眾多的簡(jiǎn)歷中，任何人都想成功地描述過(guò)去的工作成果，這里有個(gè)含水量與含金量的區(qū)別，不少人采用那種空洞無(wú)物、華麗詞藻的描述，給人的印象是華而不實(shí)，令人生疑;相反，采用具體實(shí)在的精通陳述，就會(huì)讓人感到實(shí)在而信服。前面是簡(jiǎn)歷的含水量，后者是簡(jiǎn)歷的'含金量，如果你的簡(jiǎn)歷含水量太多，就會(huì)如同廢紙，動(dòng)人簡(jiǎn)歷的一個(gè)法則是，用數(shù)字語(yǔ)言，提高簡(jiǎn)歷的含金量。
人事經(jīng)理最反感空洞無(wú)物的簡(jiǎn)歷。
專(zhuān)家指出：在簡(jiǎn)歷中列舉一些量化的工作成效是贏得面試機(jī)會(huì)的最佳方法。它們可以吸引閱讀者的注意力，同時(shí)還能突出個(gè)人職業(yè)生涯中的最大成就。
一位外企人事經(jīng)理表示：“我每天用半小時(shí)瀏覽50份或更多的簡(jiǎn)歷，如果前10秒鐘里未能發(fā)現(xiàn)任何成果表述，那么這份簡(jiǎn)歷就成為歷史了?！彪m然大部分求職顧問(wèn)都主張?jiān)诤?jiǎn)歷中突出業(yè)績(jī)，但是鮮有應(yīng)聘者真正重視這一建議。相反，他們的簡(jiǎn)歷中全是職務(wù)名稱(chēng)、日期和職責(zé)等方面的內(nèi)容。一些招聘者估計(jì)，他們看到的75%的簡(jiǎn)歷未包括任何一項(xiàng)數(shù)量化的成果。
每一個(gè)人事經(jīng)理都欣賞不濫用能力形容詞的應(yīng)聘者。諸如“主要貢獻(xiàn)”、“富于活力的方案”和“顯著提高”之類(lèi)的描述均非客觀事實(shí)，它們只是簡(jiǎn)歷作者的觀點(diǎn)，多少會(huì)被打些折扣。另外，對(duì)“積極地”、“主動(dòng)地”和“卓有成效地”等夸張的程度副詞也比較反感?？梢杂妙^銜、數(shù)字和名字來(lái)突出你過(guò)去所取得的成就。數(shù)字具有兩種功能。首先是可以展現(xiàn)出業(yè)績(jī)的卓著。同簡(jiǎn)單表示“提高了生產(chǎn)能力”的應(yīng)聘者相比，一個(gè)在“7個(gè)月內(nèi)將工廠產(chǎn)量提高156%”的人無(wú)疑會(huì)令你印象更加深刻。另外，“管理350名技術(shù)設(shè)計(jì)人員”同“領(lǐng)導(dǎo)工程小組”相比，前一種陳述能更好地證明你的能力。其次，數(shù)字可以提供難以質(zhì)疑的具體證據(jù)。
數(shù)字最具有說(shuō)服力。
如果你是一個(gè)求職者，你會(huì)愿意挑選下面兩句話(huà)中的哪一句加入你的簡(jiǎn)歷：
a：“實(shí)行新的人事政策從而提高了員工士氣。”
b：“實(shí)行新的人事政策，使缺勤率和人員調(diào)整率分別降低了27%和24%?！?/p>
顯然，第二句中的詳細(xì)數(shù)字令人們對(duì)工作成果有了更加深刻的印象。即使無(wú)法以金額、數(shù)字或百分比表示的成就也能產(chǎn)生效果。以下陳述也有可能打動(dòng)潛在的雇主：“開(kāi)發(fā)出一套存貨控制系統(tǒng)，從而避免了重復(fù)供貨”;“通過(guò)工程過(guò)程創(chuàng)新降低了產(chǎn)品責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)”;“提前將產(chǎn)品推向市場(chǎng)”。還有，把“接管了一個(gè)問(wèn)題成堆的地區(qū)，開(kāi)發(fā)出新的客戶(hù)服務(wù)過(guò)程及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)技巧”，改寫(xiě)為“接管了一個(gè)問(wèn)題成堆的地區(qū)，開(kāi)發(fā)出新的客戶(hù)服務(wù)程式及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)技巧，并于兩年內(nèi)將市場(chǎng)占有率從4.8%提高至6.5%”。于是更具說(shuō)服力的表述方式出爐了。
強(qiáng)調(diào)成功經(jīng)驗(yàn)，必須列出具體數(shù)據(jù)。僅有漂亮的外表而無(wú)內(nèi)容的簡(jiǎn)歷是不會(huì)吸引人的，雇主們想要你的證據(jù)證明你的實(shí)力。記住要證明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益處，包括你為他節(jié)約了多少錢(qián)，多少時(shí)間等，說(shuō)明你有什么創(chuàng)新等。強(qiáng)調(diào)以前的事件，然后一定要寫(xiě)上結(jié)果，比如：“組織了公司人員調(diào)整，削減了無(wú)用的員工，每年節(jié)約$550000?！?/p>
事實(shí)上，求職者必須將成就在簡(jiǎn)歷中活靈活現(xiàn)地展示出來(lái)加以證實(shí)，或許競(jìng)爭(zhēng)者的成就比你更輝煌，但他們?nèi)舨荒苡行У赜枰员硎觯沁@些成就就等于不存在，從而令你獲得很大優(yōu)勢(shì)。在寫(xiě)作簡(jiǎn)歷時(shí)，要時(shí)刻記住你是在一個(gè)商業(yè)環(huán)境中推銷(xiāo)自己，盡量使用適合這種環(huán)境的語(yǔ)言，你的簡(jiǎn)歷中具體的數(shù)字越多，你的商業(yè)價(jià)值就傳達(dá)得越明確,盡可能使用量化的語(yǔ)言描述你的技能、工作職責(zé)和工作成績(jī)，數(shù)字會(huì)大大增強(qiáng)簡(jiǎn)歷的可讀性。
量化簡(jiǎn)歷的技巧。
如何使自已的簡(jiǎn)歷量化呢?具體地說(shuō)，用數(shù)據(jù)或百分比指標(biāo)來(lái)量化你的業(yè)績(jī)和技能，如多少數(shù)量、多少次、占多少百分比等等，你的表述越具體，未來(lái)的雇主就容易判斷出你是否適合去他或她的公司工作。例如：
4、你是否處理過(guò)緊急或危險(xiǎn)情況?并對(duì)此加以說(shuō)明;。
6、你做過(guò)那些給你帶來(lái)滿(mǎn)足感，或者得到上級(jí)、管理層或客戶(hù)表?yè)P(yáng)和認(rèn)可的工作;。
大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷技巧篇五
大學(xué)畢業(yè)生求職，首先就是要通過(guò)向用人單位呈送求職簡(jiǎn)歷來(lái)介紹和推銷(xiāo)自己。求職簡(jiǎn)歷是用人單位了解畢業(yè)生有關(guān)情況的重要途徑和方式。因此，求職簡(jiǎn)歷寫(xiě)得是否“抓人”，對(duì)畢業(yè)生求職的成功與否起著十分關(guān)鍵的作用。
要善于寫(xiě)出那些能表現(xiàn)自己人格、品質(zhì)魅力的經(jīng)歷。
是否具有特殊的經(jīng)歷、優(yōu)秀的人格品質(zhì)以及良好的性格，已經(jīng)成為當(dāng)今許多用人單位在錄用人員時(shí)要考慮的一項(xiàng)重要條件和內(nèi)容。畢業(yè)生如能在這方面進(jìn)行挖掘，做些文章，無(wú)疑是會(huì)給自己的“雙選”或應(yīng)聘增添一些優(yōu)勢(shì)的。
有位畢業(yè)生曾這樣介紹自己的經(jīng)歷，頗得用人單位欣賞并最終錄用了他：“我來(lái)自貧困山區(qū)的貧困家庭，惡劣的環(huán)境和艱苦的生活磨練了自己吃苦耐勞、頑強(qiáng)不屈的品質(zhì)，只要能讀書(shū)，再大的苦本人都能吃?？忌洗髮?zhuān)以后，我格外地珍惜這難得的讀書(shū)機(jī)會(huì)，學(xué)習(xí)一直都很用功，所以基礎(chǔ)比較扎實(shí)，成績(jī)優(yōu)秀?，F(xiàn)在我即將畢業(yè)走向社會(huì)，只要能給我一份工作，我一定會(huì)加倍珍惜，再苦再累的活兒我都能干，難道還有比貧困山區(qū)更苦更累的活兒?jiǎn)?？?/p>
要寫(xiě)出自己對(duì)一些相關(guān)問(wèn)題的看法和態(tài)度。
現(xiàn)在的'用人單位在錄用員工時(shí)，已不是單單看他會(huì)不會(huì)干活，而且還要看他有沒(méi)有思想，有沒(méi)有頭腦，有沒(méi)有眼光，能不能為本單位的繼續(xù)發(fā)展出點(diǎn)子、想辦法。因此，畢業(yè)生在寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷時(shí)，如果能夠自然地寫(xiě)出自己對(duì)一些與自己相關(guān)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)和看法，也可以讓用人單位對(duì)自己認(rèn)識(shí)事物的能力和水平有所了解。
有一位畢業(yè)生是這樣介紹自己的學(xué)習(xí)情況的：“在學(xué)習(xí)中，有不少同學(xué)都認(rèn)為《電工基礎(chǔ)》這門(mén)課難學(xué)，所以不想學(xué)。而我則認(rèn)為，正因?yàn)樗y學(xué)，學(xué)通學(xué)透它的人少，社會(huì)就比較缺乏這方面的人才，反過(guò)來(lái)，擁有這門(mén)知識(shí)和技術(shù)的人就業(yè)的空間就更大。所以我是認(rèn)認(rèn)真真努力學(xué)好這門(mén)課，這門(mén)課的成績(jī)也就特別優(yōu)秀……”
用人單位在看完這樣的求職簡(jiǎn)歷后，自然會(huì)覺(jué)得這是一位有思想、有眼光、有主見(jiàn)、不隨波逐流的人。這樣的人，在錄用時(shí)，就會(huì)被優(yōu)先考慮。
要學(xué)會(huì)進(jìn)行橫向比較。
俗話(huà)說(shuō)：“不怕不識(shí)貨，就怕貨比貨?！币虼耍切┏煽?jī)特別優(yōu)異和出眾的畢業(yè)生，在寫(xiě)求職簡(jiǎn)歷時(shí)，就要善于突出和反映出自己的優(yōu)勢(shì)，把自己的成績(jī)放在年級(jí)或?qū)I(yè)的排位上來(lái)進(jìn)行比較，這樣才更能顯示和表現(xiàn)出你不同尋常的優(yōu)勢(shì)和出類(lèi)拔萃的成績(jī)。如只寫(xiě)“成績(jī)優(yōu)異”就不如寫(xiě)“自己的成績(jī)排在年級(jí)或?qū)I(yè)的前幾名”這樣更具體更有分量。（完）。
大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷技巧篇六
填寫(xiě)最基本的個(gè)人信息、聯(lián)系方式(24小時(shí)可聯(lián)系的手機(jī)號(hào))、畢業(yè)院校、專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)歷等。頭像要一寸免冠照，不要放藝術(shù)照或45度角。婚姻、籍貫、健康等除非有明確要求否則不用寫(xiě)。
2教育背景。
hr通常最先看教育背景和工作經(jīng)歷。名校出身就請(qǐng)不要猶豫地抱母校大腿!應(yīng)屆生的高gpa和獎(jiǎng)學(xué)金可列入教育背景。主修課程寫(xiě)一行，教育經(jīng)歷不要占據(jù)簡(jiǎn)歷的三分之一以上。
比如你是hogwarts霍格沃茨畢業(yè)的。
有其他的專(zhuān)業(yè)技能視情況而定，首先要和所應(yīng)聘職位有關(guān)。比如你應(yīng)聘互聯(lián)網(wǎng)公司，可以放上自己研發(fā)的網(wǎng)站、自己的有一定影響力的社交賬號(hào)，和職位無(wú)關(guān)的謹(jǐn)慎。重點(diǎn)在于突出自己與應(yīng)聘職位相符的專(zhuān)業(yè)能力。
應(yīng)聘必備證書(shū)放最前面，其他非必需的根據(jù)相關(guān)程度添加，挑含金量高的寫(xiě)。小語(yǔ)種證書(shū)無(wú)論是否有關(guān)都填。課堂上的小紅花請(qǐng)pass.
3工作經(jīng)歷。
有工作經(jīng)驗(yàn)的人在填寫(xiě)工作經(jīng)歷的時(shí)候按照時(shí)間順序倒敘。擔(dān)任職位、工作內(nèi)容、工作成果。比如可以寫(xiě)自己為主力參與的項(xiàng)目，語(yǔ)言要簡(jiǎn)潔，一句話(huà)一件事，用數(shù)字說(shuō)話(huà)。
你的工作成果一定要具體，越具體，越真實(shí)。
應(yīng)屆生通常社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)不多，提一些大學(xué)參加的活動(dòng)，規(guī)模越大越好。要與應(yīng)聘崗位相關(guān)，重點(diǎn)在于體現(xiàn)自己承擔(dān)得了工作并具備解決問(wèn)題的能力。
端盤(pán)子之類(lèi)的兼職還是pass了吧。
4求職意向。
明確寫(xiě)清楚自己的職業(yè)規(guī)劃，讓hr知道你不是海投，你的受歡迎程度會(huì)提高40%.比如你想去新聞行業(yè)工作，你要寫(xiě)清楚想要做的是記者，編輯還是編導(dǎo)?不要含糊不清，更不要一個(gè)公司投幾個(gè)職位，這是大忌。
5求職信。
推薦一個(gè)經(jīng)典的“三行法”。
求職信的核心在于闡明，你能為公司帶來(lái)什么?所以你需要寫(xiě)：
你是誰(shuí)?你自身具備哪些優(yōu)勢(shì)?你能為公司創(chuàng)造哪些價(jià)值?
開(kāi)頭開(kāi)門(mén)見(jiàn)山說(shuō)明應(yīng)聘什么職位。內(nèi)容精煉，與簡(jiǎn)歷內(nèi)容呼應(yīng)。
6簡(jiǎn)歷郵件。
簡(jiǎn)歷標(biāo)題最好命名為：真實(shí)姓名+投遞職位+工作經(jīng)驗(yàn)/畢業(yè)院校。命名原則以職位匹配度為導(dǎo)向。
將簡(jiǎn)歷大概內(nèi)容或者求職信放在正文(減少了打開(kāi)附件的時(shí)間，而且最大程度上保證hr看到)。
附件需word和pdf版各放一份。需要仔細(xì)檢查別忘記添加附件。
這些小細(xì)節(jié)說(shuō)明你會(huì)站在他人角度為人著想。這樣的人才受公司歡迎。
7使用郵箱。
很簡(jiǎn)單。
(1)修改你的郵箱顯示姓名為真實(shí)名字，而不是火星文。
(2)其實(shí)有個(gè)非常方便的小技巧。
qq郵箱和foxmail早就實(shí)現(xiàn)了異名同郵，簡(jiǎn)歷上完全可以留foxmail，qq郵箱可以收到，要是用gmail可能一不小心就石沉大海了喲。
而且還有一個(gè)隱藏功能。
qq郵箱新增關(guān)聯(lián)linkedin領(lǐng)英賬戶(hù)功能!關(guān)聯(lián)后，你的linkedin專(zhuān)業(yè)資料將以簽名的形式體現(xiàn)在郵件里。不僅可以讓郵件瞬間高大上，你的職場(chǎng)人脈圈也會(huì)越來(lái)越大，給你帶來(lái)無(wú)窮的價(jià)值。
設(shè)置好后是這樣的。
鼠標(biāo)在你的姓名前輕輕一劃，你的個(gè)人資料將完美呈現(xiàn)!
linkedin名片可以說(shuō)是你的職業(yè)生涯名片，可以讓hr方便迅捷地了解你的工作經(jīng)歷和人脈網(wǎng)。
還有幾點(diǎn)要嗦：
切忌海投。針對(duì)每一個(gè)職位修改你的簡(jiǎn)歷，單獨(dú)發(fā)送郵件，注明應(yīng)聘職位。
在hr上班時(shí)間投送簡(jiǎn)歷，大大提高被看到的幾率。
排版很重要，能直接反映你的審美。簡(jiǎn)潔明了一目了然就可以，不要用表格。一張紙寫(xiě)完。刪除所有不相關(guān)內(nèi)容。興趣愛(ài)好不一定要寫(xiě)，如果寫(xiě)必須緊貼求職意向。
大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷技巧篇七
負(fù)責(zé)招聘的人事負(fù)責(zé)人不是你這個(gè)專(zhuān)業(yè)的行家，所以，不要太過(guò)專(zhuān)業(yè)的字眼，一來(lái)人事經(jīng)理如果看不懂，就會(huì)失去興趣，二來(lái)，人事經(jīng)理也往往會(huì)認(rèn)為你是在賣(mài)弄。切記：不要使用生僻詞語(yǔ)、專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)。簡(jiǎn)潔易懂的求職信更加容易讓人接受。
言簡(jiǎn)意賅 不要面面俱到
負(fù)責(zé)招聘的`工作人員多半工作量大，時(shí)間寶貴，不可能也不愿意花時(shí)間在冗長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷上，那樣只會(huì)增加他們對(duì)你的反感。所以，求職信應(yīng)在重點(diǎn)突出、內(nèi)容完整的前提下，盡可能簡(jiǎn)明扼要，不要太多無(wú)關(guān)緊要的說(shuō)明。多用短句、每段只表達(dá)一個(gè)意思。
實(shí)例、數(shù)字、等具體的說(shuō)明會(huì)讓你的求職信更加具有說(shuō)服力。例如“我設(shè)計(jì)的統(tǒng)計(jì)軟件得到了之前公司使用者的好評(píng)和歡迎”，一味的說(shuō)明你自己的工作能力有多么的強(qiáng)，或許別人根本就不能準(zhǔn)確的理解，甚至以為是你在夸大自己以求能夠順利被錄用，但是，加上這樣的實(shí)例，會(huì)讓你的能力變得形象具體，更有說(shuō)明力！
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希望大家通過(guò)以上解析，能明白如何寫(xiě)求職信。
大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷技巧篇八
作為徐州醫(yī)學(xué)院的臨床專(zhuān)業(yè)學(xué)生，我將于7月畢業(yè)于本科學(xué)歷。在即將叩響社會(huì)這扇大門(mén)時(shí)，我懷著無(wú)比的真誠(chéng)和高度責(zé)任感把我的人生向您靠攏。
在五年的大學(xué)生活使我樹(shù)立了正確的人生觀，價(jià)值觀，形成了熱情、上進(jìn)、不屈不撓的性格和誠(chéng)實(shí)、守信、有責(zé)任心、有愛(ài)心的人生信條。五年，厚積薄發(fā)的五年，給我的“輕叩柴扉”留下一個(gè)自信而又響亮的聲音。以上是我的面試自我介紹。在即將走向社會(huì)之時(shí)，誠(chéng)望貴單位全面考察我的情況，若能蒙您垂青，我將深感榮幸，并在日后的醫(yī)生工作中，不懈拼搏之勁，不失進(jìn)取之心，克盡己能，為貴單位事業(yè)奉獻(xiàn)自己的一份力量。
本人是一名臨床醫(yī)學(xué)生，名叫xxx，畢業(yè)于湖北省咸寧學(xué)院。光陰荏苒，短短五年的大學(xué)即將過(guò)去，在大學(xué)校園中各方面的熏陶，使我獲得許多知識(shí)懂得了許多道理。作為跨世紀(jì)的大學(xué)生為了更好適應(yīng)社會(huì)的前提下，充分利用課余時(shí)間，閱讀了大量的課外讀物，拓寬了自己的知識(shí)面，我把大部分的時(shí)間和精力都放在專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)上，不但成績(jī)較之前有很打的進(jìn)步;在臨床操作上，也在醫(yī)院等各種實(shí)踐場(chǎng)所也加強(qiáng)了鍛煉;在康復(fù)動(dòng)手上，對(duì)各種技術(shù)的熟悉掌握。我更是積極參加校內(nèi)校外各種活動(dòng)，獲得許多榮譽(yù)證書(shū)。在暑假，寒假里充分利用時(shí)間參加臨床的見(jiàn)習(xí)和康復(fù)活動(dòng)。讓我得到更多的鍛煉機(jī)會(huì)是在20xx-20xx年廣東省廣州市中山大學(xué)附屬第二醫(yī)院――燕鐵斌的領(lǐng)導(dǎo)下的康復(fù)實(shí)習(xí)。在中山大學(xué)附屬第二醫(yī)院康復(fù)科里，我先后進(jìn)行了針灸與推拿2m、運(yùn)動(dòng)療法3m、康復(fù)病房3m、作業(yè)療法1m、理療1m、言語(yǔ)治療1m、肌電圖1m等的實(shí)習(xí)。從中我基本掌握腦卒中，脊髓損傷，頸肩腰腿痛，骨折術(shù)后，腦癱，腦外傷等患者的臨床診治及康復(fù)治療;在康復(fù)病房3m實(shí)習(xí)期間，對(duì)人體結(jié)構(gòu)有了更近一步了解，對(duì)常見(jiàn)病及一些罕見(jiàn)病發(fā)病后的臨床康復(fù)以及用藥的預(yù)防，對(duì)病人有較好的溝通能力，對(duì)病人康復(fù)的整個(gè)流程有較熟悉的了解，對(duì)康復(fù)醫(yī)學(xué)這一領(lǐng)域充滿(mǎn)熱情!
我是xx級(jí)臨床專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)生，要去一所單位應(yīng)聘內(nèi)分泌科和b超室，可是不太清楚應(yīng)聘面試要準(zhǔn)備些什么。單位那邊說(shuō)只有一分鐘自我介紹，我都不知道要說(shuō)些什么。(我是黨員，大學(xué)期間年年獎(jiǎng)學(xué)金，拿過(guò)校三好，全國(guó)大學(xué)生英語(yǔ)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)，普通話(huà)二甲，四六級(jí)和國(guó)家計(jì)算機(jī)很早都過(guò)了，還有英語(yǔ)cet口語(yǔ)證，pets證，擔(dān)任過(guò)學(xué)生會(huì)干部，班干部)可是這些求職簡(jiǎn)歷上都有啊!
我真不知道要說(shuō)些什么，他說(shuō)把自己特點(diǎn)說(shuō)出來(lái)，總不是要我說(shuō)尊敬老師關(guān)心同學(xué)積極向黨組織靠攏之類(lèi)的話(huà)吧，請(qǐng)有經(jīng)驗(yàn)的朋友幫幫忙，是能把要講的內(nèi)容都寫(xiě)出來(lái)，謝謝了!!
面試看長(zhǎng)相氣質(zhì)性格。一般是問(wèn)些生活問(wèn)題和與病人的溝通技巧問(wèn)題不用太擔(dān)心。
在這5分鐘的時(shí)間里，有你的自我介紹，還有考官對(duì)你的提問(wèn)。這種提問(wèn)包括職業(yè)認(rèn)識(shí)、職業(yè)道德、專(zhuān)業(yè)知識(shí)以及溝通技能。在這些提問(wèn)中容易出問(wèn)題的還是專(zhuān)業(yè)問(wèn)題，因?yàn)樵谔釋?zhuān)業(yè)問(wèn)題時(shí)，醫(yī)院的管理者容易出在醫(yī)院的醫(yī)療工作中需要了解的，或工作中容易遇到的問(wèn)題。
各種專(zhuān)業(yè)的人員都要為病人服務(wù)，都要執(zhí)行醫(yī)療的一些規(guī)定與制度，所以如果學(xué)的不是臨床，也應(yīng)了解臨床的一些重要的核心制度與對(duì)醫(yī)生的要求，不要只注意自己專(zhuān)業(yè)知識(shí)，不顧及臨床的周邊知識(shí)。在了解臨床周邊知識(shí)的同時(shí)，更要掌握自己本專(zhuān)業(yè)的相關(guān)知識(shí)，使得全體面試官看到的是一位專(zhuān)業(yè)知識(shí)熟練全面的、理想的專(zhuān)業(yè)人員。而不是不但周邊知識(shí)不掌握，對(duì)自己所學(xué)專(zhuān)業(yè)的知識(shí)都不掌握的，讓人不能信任的應(yīng)聘者。
大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷技巧篇九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
十分感激您在百忙之中閱讀我的求職信，您的信任將是我的動(dòng)力！再此請(qǐng)?jiān)试S我向您做個(gè)自我介紹。
我叫xxx，是xx大學(xué)xx學(xué)院xx專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生。我來(lái)自xx省xx市的一個(gè)小農(nóng)村，農(nóng)村生活鑄就了我淳樸、誠(chéng)實(shí)、善良的性格，培養(yǎng)了我不怕困難挫折，不服輸?shù)膴^斗精神。
我深知學(xué)習(xí)和生活的不容易，并且在大學(xué)五年的學(xué)習(xí)生涯中（專(zhuān)科三年+本科兩年）深深地意識(shí)到社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的激烈性和殘酷性。所以，幾年來(lái)我努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，從各門(mén)課程的基礎(chǔ)知識(shí)出發(fā)，努力掌握其基本技能技巧，深鉆細(xì)研，尋求其內(nèi)在規(guī)律，并取得了良好的成績(jī)。我不斷地充實(shí)自我，并經(jīng)過(guò)了英語(yǔ)四級(jí)，計(jì)算機(jī)二級(jí)等級(jí)考試。
我，自信、樂(lè)觀，敢于迎接一切挑戰(zhàn)。雖然只是一名普通的本科畢業(yè)生，可是，年輕是我的本錢(qián)，拼搏是我的天性，努力是我的職責(zé)，我堅(jiān)信，成功定會(huì)成為必然。作為大學(xué)生，僅僅靠課堂上學(xué)到的知識(shí)并不能完全解決實(shí)際工作中的問(wèn)題。從大一開(kāi)始，我就異常注重在認(rèn)真學(xué)好專(zhuān)業(yè)課的同時(shí)，努力培養(yǎng)素質(zhì)和提高本事，充分利用課余時(shí)間，拓寬知識(shí)視野，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)。
在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的今日，我堅(jiān)信僅有多層次、全方位發(fā)展并熟練掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)的人才，才貼合社會(huì)發(fā)展的需要和用人單位的需求，才能立于不敗之地。在做到努力學(xué)習(xí)的同時(shí)，我也十分注重培養(yǎng)和鍛煉自我的社會(huì)工作本事。經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)本事和良好的合作精神，培養(yǎng)了自我較強(qiáng)的團(tuán)體主義職責(zé)感和榮譽(yù)感。
物識(shí)一個(gè)掌握扎實(shí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)并具有必須工作本事和組織本事的部下，是您的愿望。謀求一個(gè)充分發(fā)揮自我專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)的工作單位，并能得到您的關(guān)照，是我的期盼；得力的助手，有助于您工作順心；適宜的工作單位，有助于我施展才華?；蛟S我們會(huì)為著一個(gè)共同的目標(biāo)而站在一齊，那就是：將貴單位的輝煌歷史寫(xiě)得更加繽紛！愿為貴單位工作，并奉獻(xiàn)自我的青春和才華。
作為一名應(yīng)屆畢業(yè)生，雖然工作經(jīng)驗(yàn)不足，但我會(huì)虛心學(xué)習(xí)、進(jìn)取工作、盡忠盡責(zé)做好本職工作。誠(chéng)懇期望得到貴單位的接約或給予面試的機(jī)會(huì)，以期進(jìn)一步考查我的本事。
大學(xué)生活并不是我們想象中的樂(lè)園，更不是我們夢(mèng)想中的天堂，而是一個(gè)鍛煉人的大火爐。值此鍛煉機(jī)會(huì)來(lái)臨之際，特試向貴單位求職，給我一個(gè)就業(yè)鍛煉的會(huì)，還您一份成績(jī)。一顆真誠(chéng)的心在期望您的信任。您的回復(fù)。
最終祝貴公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上！
祝您生活幸福！
此致
敬禮！
求職人：
20xx年xx月xx日。
大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷技巧篇十
求職信開(kāi)頭當(dāng)然是收信人，收信人大都是公司內(nèi)部有權(quán)錄用你的人。所以一定要給別方好印象，并特別注意此人的姓名和職務(wù)，一定要準(zhǔn)確的填寫(xiě)，千萬(wàn)不要馬虎。原因很簡(jiǎn)單，因?yàn)樗麄冊(cè)诘谝谎蹚哪愕那舐毿胖锌吹降?，就是你?duì)他的稱(chēng)呼。而最初對(duì)求職者的印象如何，當(dāng)然也有相當(dāng)一部分的原因取決于稱(chēng)呼，所以在這個(gè)名稱(chēng)上卻可能會(huì)影響結(jié)果的小問(wèn)題上要慎之又慎。
下面為你整理的是求職信實(shí)用技巧，希望可以幫到您!
一、格式。
我通過(guò)xxx渠道了解到貴公司出于xxx目的在招聘xxx職位，主要職責(zé)和要求如下：1.2.3.
我對(duì)該職位很有興趣，也認(rèn)為我很符合要求，我的簡(jiǎn)歷亮點(diǎn)如下：1.2.3.
這樣的'格式呢，主要有以下優(yōu)勢(shì)：我對(duì)你們公司和這個(gè)崗位很了解。不只是照抄崗位說(shuō)明書(shū)的這種了解哦，而是真的了解這個(gè)崗位的痛點(diǎn)。
二、注意事項(xiàng)。
1、求職信要短，但一定要引人入勝。記住你只有幾秒鐘吸引你的讀者繼續(xù)看下去。在求職信中要重點(diǎn)突出你的背景材料中與未來(lái)雇主最有關(guān)系的內(nèi)容。通常招聘人員對(duì)與其企業(yè)有關(guān)的信息是最敏感的了，所以你要把你與企業(yè)和職位之間最重要的信息表達(dá)清楚。
2、言簡(jiǎn)義賅，切忌面面俱到。求職信的功用只是為你爭(zhēng)取一個(gè)參加面試的機(jī)會(huì)，你不要以為憑一封求職信就可以找到一份你滿(mǎn)意的工作，而且這種錯(cuò)誤的心態(tài)會(huì)使你寫(xiě)的求職信羅羅嗦嗦。招聘人員工作量很大，時(shí)間寶貴，求職信過(guò)長(zhǎng)會(huì)使其效度大大降低。
3、不宜有文字上的錯(cuò)訛。一份好的求職信不僅能體現(xiàn)你清晰的思路和良好的表達(dá)能力，還能考察出你的性格特征和職業(yè)化程度。所以一定要注意措辭和語(yǔ)言，寫(xiě)完之后要通讀幾篇，精雕細(xì)琢，切忌有錯(cuò)字、別字、病句及文理欠通順的現(xiàn)象發(fā)生。否則，就可能使求職信“黯然無(wú)光”或是帶來(lái)更為負(fù)面的影響。
4、切忌過(guò)分吹噓。從求職信中看到的不只是一個(gè)人的經(jīng)歷，還有品格。
三、最理想的求職信：有理有據(jù)，不卑不亢。
1.有理。有理是公司為何要聘用你，自薦信不是發(fā)表天地壯闊何處容我這種大哉問(wèn)的地方，很多人一來(lái)應(yīng)聘，動(dòng)輒“從小夢(mèng)想”，一言不合就“終生奉獻(xiàn)”。
2.有據(jù)。有據(jù)是看你所有出發(fā)點(diǎn)和邏輯核心點(diǎn)是否經(jīng)得起事實(shí)的推敲。
3.不卑。不要求收留，求帶走，求賞賜工作?？春靡粋€(gè)職位，認(rèn)真評(píng)估自己目前的能力與職位及待遇匹配與否，是你繞不開(kāi)的工作。過(guò)于卑微的態(tài)度只說(shuō)明以下幾種情況：(1)你不夠自信，明明有能力但不自知;(2)你對(duì)該職位缺乏了解，并不知道需要何種程度的能力;(3)你明知自己能力不足或不匹配，期待好運(yùn)降臨。無(wú)論哪種情況，公司都不會(huì)將你視為優(yōu)秀的候選人之一。
4.不亢。這世界，很可能沒(méi)有任何一個(gè)人都不會(huì)有太大影響，別把自己想的過(guò)于重要，沒(méi)有什么地方是“必須由你去拯救”。自信不是唯我獨(dú)尊，你能力強(qiáng)也不代表其他人都是弱智。不是要你夾起尾巴做人，只是就事論事。展現(xiàn)你應(yīng)有的實(shí)力，評(píng)價(jià)你的工作，就交給其他人來(lái)完成吧。
大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷技巧篇十一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):。
您好！
非常感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀本人的求職信，我是……學(xué)校的學(xué)生將在21x畢業(yè)，在踏上征程之際，在此遞上上求職材料，特毛遂自薦，愿意接受貴公司的考驗(yàn)和挑選。
我了解貴公司是一個(gè)很有發(fā)展前途的大公司，具有很大的活力我非常希望加入貴公司，希望盡自己最大努力為貴公司發(fā)展微薄之力，同時(shí)能在貴公司大力發(fā)展的環(huán)境下促進(jìn)自己的發(fā)展。
xxx的四年是我不斷進(jìn)取，完善自己，開(kāi)拓奮斗的三年，這三年我除熟練掌握專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)外，輔修了計(jì)算機(jī)、已達(dá)專(zhuān)業(yè)水平，這一切使我具備了事…工做內(nèi)容，貴公司給我一個(gè)面試的機(jī)會(huì)，我將備感榮幸恭候佳音。
謹(jǐn)記。
貴單位事業(yè)蒸蒸日上！
自薦人:。
時(shí)間：
大學(xué)生求職簡(jiǎn)歷技巧篇十二
尊敬的用人單位：
您好！現(xiàn)在請(qǐng)?jiān)试S我占用您寶貴的一分鐘時(shí)間，希望您讀完我的這份求職信。讀完的今后也許你會(huì)覺(jué)得這一分鐘時(shí)間沒(méi)有被浪費(fèi)掉。
我是xx，一名正在求職的大學(xué)畢業(yè)生。我有缺點(diǎn)，有優(yōu)點(diǎn)，缺點(diǎn)說(shuō)明我還有提升的空間，優(yōu)點(diǎn)說(shuō)明我有可用的價(jià)值。而對(duì)于能力的提升和價(jià)值的發(fā)揮，我需要一個(gè)平臺(tái)。
我從小家庭貧困，吃過(guò)很多苦，我都一一挺了過(guò)來(lái)，而且依然堅(jiān)強(qiáng)樂(lè)觀；我經(jīng)歷過(guò)很多人世險(xiǎn)惡，但我依舊相信光明，奉行善良。員工好的品格是企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)。
或許，我不是超人，做不到事事完美，但是，我天性熱情樂(lè)助——為他人服務(wù)，給別人快樂(lè)，是我生活中的快樂(lè)與前進(jìn)時(shí)的動(dòng)力。請(qǐng)相信我，員工的信念也是企業(yè)的一筆財(cái)富。
人是一步一步成長(zhǎng)起來(lái)的，懇請(qǐng)您能我給一個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái)，與您們共發(fā)展同進(jìn)步。不管我接受的是什么職位，我都會(huì)盡心盡力做好，我會(huì)對(duì)您給予我的這份信任和賞識(shí)負(fù)責(zé)任，讓行動(dòng)表示，或許我們的相互選擇是明智的。
隨信附個(gè)人簡(jiǎn)歷表，最后，衷心感謝您看完了我這份求職信，請(qǐng)您不妨多加考慮一下我。祝您們事業(yè)順利，生活愉快！謝謝！
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