食堂先進集體事跡材料(模板17篇)

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食堂先進集體事跡材料(模板17篇)
時間:2023-12-07 19:52:02     小編:QJ墨客

通過總結(jié),我們可以更好地了解自己在學習和工作中的優(yōu)勢和不足。首先,我們應(yīng)該全面梳理一段時間內(nèi)的主要工作、學習或生活內(nèi)容。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,希望對大家的總結(jié)有一定的啟發(fā)和參考作用。

食堂先進集體事跡材料篇一

幾年來,撫順市民政局在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,圍繞中心,服務(wù)大局,以民生工程為主線、項目推進為抓手,牢記以民為本、為民解困、為民服務(wù)的民政工作宗旨,突出重點,狠抓落實,民政事業(yè)整體發(fā)展水平顯著提升,為十一五贏得了圓滿結(jié)局,也為十二五奠定了良好的基礎(chǔ)。

撫順市民政局抓住中央和省、市高度重視民生、關(guān)注困難群眾生活的有利時機,努力提高保障水平,使困難群眾真正享受到改革開放和老工業(yè)基地振興的成果。幾年來,五次提高城市低保標準,月標準由170元提高到330元,增幅達到94.1%;四次提高農(nóng)村低保標準,年標準由660元提高到1661元,增幅達到151.7%;四次提高五保供養(yǎng)標準,集中供養(yǎng)年標準由2000元提高到3993元,分散供養(yǎng)年標準由1300提高到2783元,平均增幅達到89%;五次提高在鄉(xiāng)復(fù)員軍人生活補助標準,平均由198元提高到640元,增幅達到223.2%。建立門診和住院相結(jié)合的醫(yī)療救助制度,城鄉(xiāng)困難群眾看病難的問題得到有效緩解。

啟動城鄉(xiāng)低保邊緣戶救助制度,形成了與城鄉(xiāng)低保相銜接的社會救助體系,使更多的困難群眾受益,有效保障了城鄉(xiāng)貧困群體基本生活。建立醫(yī)療保險和資金補助、減免相結(jié)合的在鄉(xiāng)復(fù)員軍人醫(yī)療保障體系,有效解決了在鄉(xiāng)復(fù)員軍人看病難問題。

建立殯葬救助制度,減輕了困難群眾喪事負擔。五年間,市本級下拔補助資金6600萬元,為農(nóng)村貧困戶改造危房、災(zāi)民建房和維修改造10674戶,并投入資金5850余萬元,新建改造農(nóng)村敬老院37所、五保家園32處,農(nóng)村低保戶、五保戶的居住條件明顯改善。

2007年,我市啟動了愛心助學子〃大學圓夢行動,四年籌集664萬元,救助貧困大學生3496人,實現(xiàn)了貧困大學生都能上得起學的目標。連續(xù)五年在全市開展了送溫暖〃獻愛心社會捐助活動,籌集資金5826余萬元,救助困難群眾31萬戶(次)。出臺《關(guān)于加強孤兒救助工作的意見》,完善了救助制度,將分散養(yǎng)育孤兒標準提高到450元,集中養(yǎng)育標準提高到700元。目前,我市的救助面越來越大、救助項目越來越多、救助資金越來越高,鞏固了應(yīng)保盡保成果,保證了困難群眾基本生活水平有所逐步提高。

幾年來,撫順市民政局把改革創(chuàng)新作為促進民政工作發(fā)展的出發(fā)點和著力點,圍繞制約民政工作發(fā)展的瓶頸問題,不斷創(chuàng)新工作體制機制,取得了明顯效果。依托社區(qū)和公共信息服務(wù)平臺,建立了愛心呼叫系統(tǒng),為居家養(yǎng)老、孤寡及獨居老人提供應(yīng)急求助、日常生活服務(wù)和精神慰藉;采取市場化運作方式,建成慈善愛心超市10所,惠及低保家庭近5萬戶。

建立城市低保對象民主評議制度,改變了過去申請辦理低保由社區(qū)干部說了算的弊端,低保工作的公開、公正、公平程度顯著提升,針對低保問題的投訴件明顯減少。建立貧困精神病人救助制度,解決了群眾反應(yīng)強烈的貧困精神病人救治難問題,收到良好的社會效果。

建立城鄉(xiāng)一體化的流浪乞討人員救助管理網(wǎng)絡(luò),創(chuàng)新了救助管理方式,得到省民政廳和國家民政部的重視。建立城鄉(xiāng)社區(qū)攜手共建新機制,為我市推進農(nóng)村社區(qū)建設(shè)摸索出一條寶貴的經(jīng)驗。從維護人民群眾的切身利益和社會大局穩(wěn)定出發(fā),建立信訪聯(lián)動督辦機制,最大限度地解決群眾的訴求問題,受到省、市的肯定。強化技能培訓(xùn),采取政績雙考、擇優(yōu)錄取、公開摘牌的分配辦法,提高退役士兵有效就業(yè)率,建立與市場經(jīng)濟相適應(yīng)的退役士兵安臵機制,保證了退役士兵的穩(wěn)定。

在抓工作機制體制創(chuàng)新的同時,還圍繞民政工作熱點、難點問題,不斷改進民政工作的方式和方法,在幸福家園項目建設(shè)、農(nóng)村醫(yī)療救助、貧困大學生救助、城市社區(qū)建設(shè)、城市街路標志設(shè)臵、文明祭祀、發(fā)展基層社會組織、養(yǎng)老院內(nèi)部管理、軍休干部多樣化服務(wù)等十幾個方面實現(xiàn)了突破和發(fā)展,市屬3個公墓和市殯儀館經(jīng)濟收入連續(xù)五年突破千萬元大關(guān)。

特別是在解決我市國辦社會福利機構(gòu)規(guī)模小、設(shè)施陳舊,不能適應(yīng)社會發(fā)展、滿足人民群眾社會福利需求的突出問題上,在市委、市政府的大力支持下,撫順市民政局啟動了幸福家園項目建設(shè),這既是一項民政基礎(chǔ)性工程,也是一項民生工程,幸福家園項目的建成,極大地提升了我市國辦社會福利機構(gòu)的保障能力。

應(yīng)對艱巨復(fù)雜的工作任務(wù),撫順市民政局統(tǒng)籌安排、正確處理服務(wù)中心工作、應(yīng)對突發(fā)事件、整體推進各項工作全面發(fā)展的關(guān)系,實現(xiàn)了民政工作協(xié)調(diào)發(fā)展。一是集中力量完成了市委市政府部署的重點任務(wù)。

結(jié)合市委、市政府棚戶區(qū)改造一號工程,我們實施了棚改社區(qū)建設(shè)工程,三年累計向棚改社區(qū)投入1909.4萬元,全市36個棚改社區(qū)用房總面積達到2.16萬平方米,平均面積600平方米,全部建成一站式服務(wù)大廳,市棚改新區(qū)社區(qū)建設(shè)工作走在了全省的前列。

結(jié)合全市和諧社區(qū)(村)創(chuàng)建活動,在全市社區(qū)(村)干部中開展了以知民情、辦實事、促和諧為主題的五百家活動,建立了社區(qū)(村)信訪代理員制度,為居民提供了合法的訴求渠道。落實省政府《關(guān)于調(diào)整60年代精簡退職職工生活待遇標準意見的通知》要求,較好地完成了60年代精簡退職職工待遇落實工作。利用三年時間,投入2562萬元,整合維修烈士陵園19處。二是全力以赴完成了突發(fā)事件的應(yīng)急任務(wù)。

出臺了《撫順市自然災(zāi)害救助應(yīng)急預(yù)案》,建立了自然災(zāi)害應(yīng)急救助領(lǐng)導(dǎo)工作機制和救災(zāi)工作分級管理動員機制,在近年來的自然災(zāi)害和突發(fā)事件中,應(yīng)急反映機制效能得到極大彰顯。先后圓滿完成了市委、市政府部署的抗擊暴風雪、支援汶川和玉樹地震災(zāi)區(qū)、參與力神問題處臵、奧運安保和7.31洪災(zāi)等突發(fā)、緊急重要任務(wù),受到了各方面的好評,展現(xiàn)了民政工作的力度。三是著力推進各項民政工作的全面發(fā)展。

注重整體推進,30多項民政業(yè)務(wù)工作中,每項都有亮點,比如城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)、養(yǎng)老服務(wù)社會化、文明祭祀、農(nóng)經(jīng)協(xié)扶貧、城鄉(xiāng)地名標志設(shè)臵、彩票發(fā)行、發(fā)展慈善事業(yè)等都有了長足的發(fā)展,并有十幾項工作處于全省乃至全國的前列,如養(yǎng)老服務(wù)社會化、老齡工作、彩票發(fā)行等,體現(xiàn)了我市民政工作的整體發(fā)展水平。

四是注重民政工作的綜合平衡。通過健全完善農(nóng)村低保制度、實施農(nóng)村貧困戶危房改造工程和敬老院改造工程、推進農(nóng)村社區(qū)建設(shè)等措施,加強了農(nóng)村民政工作;通過政策、資金向貧困地區(qū)和偏遠山區(qū)傾斜,支持了困難地區(qū)民政事業(yè)的發(fā)展,增強了民政事業(yè)發(fā)展的可持續(xù)性。

食堂先進集體事跡材料篇二

教育科研是教育教學發(fā)展的第一生產(chǎn)力,是一所學校教育發(fā)展的助推器,也是學校工作的生命線。教育事業(yè)要發(fā)展,教育科研要先行。因此我校十分重視教科研工作,以下是我校評選市級教育科研先進單位的事跡材料,具體如下:

學校領(lǐng)導(dǎo)一貫重視教育科研工作,有較強的科研意識,明確地將教育科研與德育建設(shè)、教學改革等一起列入學校的中期發(fā)展規(guī)劃,并納入學校的工作計劃和工作行事歷中。學校領(lǐng)導(dǎo)還積極帶頭參加教育科研,主持多項教科研課題。

我校領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一思想,明確目標,專人負責。成立校教科研領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長擔任組長,具體由副校長分管教科研工作。現(xiàn)任教科室主任朱秀玲積極撰寫教科研課題,多位教師的論文在國家級雜志上獲獎和發(fā)表。

我們在實踐中,逐步建立健全了一系列課題的申報、立項、審批的規(guī)范化流程,每學期、學年都及時進行總結(jié)和評比,樹立典型,鼓勵先進,推廣經(jīng)驗,使科研管理日趨科學、完善。使學校教科研工作得到健康、持續(xù)的發(fā)展,科研管理逐步走上規(guī)范化、制度化的軌道。

兩年來,學校加強對課題實施過程和鑒定工作的管理,制定了課題操作的細則,課題研究的資料管理的辦法,課題操作和結(jié)題評獎的制度等。教科研工作更加注重“過程”,講求“方法”。使課題申報、論證、立項、指導(dǎo)、結(jié)題和成果獎勵、推廣等各項工作運轉(zhuǎn)有序。

教師辦公室和各個處室都有計算機,并且聯(lián)網(wǎng),已經(jīng)實現(xiàn)辦公現(xiàn)代化,實現(xiàn)了資源共享。還征訂了多種教育教學報刊,購置教科研方面的書籍,為教科室履行職責提供了物質(zhì)和信息保證。學校設(shè)置專款專用。使教科研經(jīng)費有保障。各級科研課題的研究均撥給課題經(jīng)費。

有計劃地組織教師學習教育理論,舉辦各類科研講座;積極指導(dǎo)教師進行課題研究,及時反映本??蒲袆討B(tài),宣傳教科研理論。

教師的教科研意識逐步增強,重視總結(jié)教育教學的經(jīng)驗,積極參與撰寫教育教學論文,已形成一支具有一定教育理論素養(yǎng),熱愛教育科研,能勝任教育科研需要的科研骨干隊伍。

1、教師的教學理念得到提升。對課堂有效學習的內(nèi)涵和意義有了更深一步的了解。

2、教師的課堂教學能力獲得提升,教師的教學觀念,教學行為開始轉(zhuǎn)變,課堂教學面貌正以嶄新的姿態(tài)出現(xiàn)。

3、教師的教研能力得到提升。這一階段的研究,鍛煉了我校教師隊伍,課題意識、課改意識得到加強,科研水平得到顯著提高,在實踐中能不斷總結(jié)經(jīng)驗,無論是教師課堂教學評比,還是論文、案例的創(chuàng)作都有取得比較顯著的成果。兩年來,廣大教師踴躍參與課題研究,教科研氛圍空前濃厚。相繼開展了15項課題研究,其中市級1項、校級14項課。省級以上雜志上發(fā)表、獲獎?wù)撐?0篇,市級以上發(fā)表或獲論文12篇,縣教科室和教研室獲獎或交流的論文22篇。

食堂先進集體事跡材料篇三

小是后勤部營養(yǎng)餐食堂管理員,為了讓職工們吃好,心情舒暢的投入到生產(chǎn)建設(shè)中去,真可謂嘔心瀝血,兢兢業(yè)業(yè)。

三十一歲的,有一個五歲的孩子需要照顧。但是他總是一心撲在工作上,家里的事情什么也顧不上。孩子的棉衣需要拆洗,她就找來姐姐幫忙,春節(jié)前需要擦玻璃、打掃衛(wèi)生,她和愛人一起,分幾個晚上干,春節(jié)期間別人可以走親戚看朋友拜年,可是她顧不上,一天也舍不得休息,每天盯在食堂,生怕哪里出現(xiàn)問題。廚師們要炒一個香菜木耳,她發(fā)現(xiàn)香菜切的太碎,立即對廚師提出批評;他發(fā)現(xiàn)廁所的地板臟了,院里的地板有污泥,馬上安排清掃;他發(fā)現(xiàn)食堂門前的雪堆分散,不便于職工行走,立即帶領(lǐng)服務(wù)員重新清理,把積雪歸置到一塊;在售飯口,她發(fā)現(xiàn)一盤大米飯顏色不新鮮,可能是剩飯,她立即安排撤下去,讓服務(wù)員自己吃飯時吃掉,不能讓職工吃不好看的米飯。點點滴滴,她總是考慮的那么精細,用高度負責的精神,審視著食堂的工作進程。

春節(jié)快到了,她考慮要為職工準備上好的年夜飯。由于供應(yīng)單位節(jié)日期間不供貨,春節(jié)前十幾天,就制定了節(jié)日菜譜和采購計劃,提前購進了四百斤餃子,到節(jié)前又購進了七百斤水餃。由于春節(jié)前購進的蔬菜較多,她每天注意檢查蔬菜存放情況,查看有無腐爛現(xiàn)象。甚至于每次送菜的車走后,她都要檢查一下大門是否鎖好。他還檢查了各炊事機械、烤箱是否正常,發(fā)現(xiàn)絞肉機缺配件,立即督促采購維修。年三十中午,他們炸好了雞腿和帶魚,又炒了十個新鮮蔬菜,還煮了部分餃子,另有饅頭、燒餅、烙餅、花卷等主食。在售飯過程中,她發(fā)現(xiàn)因為有豐富的菜,許多職工喜歡吃大米飯,她立即安排再蒸十盤。由于是免費工作餐,有個別不自覺的職工,吃完后還要往外帶,她當即予以制止,還安排專人在門口檢查把關(guān)。在正月初一中午,她們又炸了大蝦和丸子,僅在三十晚上和初一早上,就售出了七百斤水餃。就是這樣,她在食堂工作經(jīng)過的三個春節(jié),沒有回家過一個,平時沒有休息過星期天,總是這樣兢兢業(yè)業(yè)的工作著。

為保證讓職工吃好過年的四頓免費工作餐,她在年三十和初一兩天,一直盯在食堂,連自己家的餃子也顧不上包,愛人和孩子在家隨便吃點什么了事。他對家里是那么粗心,可是在食堂里卻又是那么細致。他看見哪個菜切的刀法不好了,都要立即糾正,哪個菜售的只剩菜底了,她就安排再炒一點,不讓職工吃菜底。

到了二季度,面對副食品價格高漲的壓力,為了既讓職工吃飽,又要吃好,他合理安排菜譜,注重營養(yǎng)。肉類價格高,就適當安排一些雞、魚類食品,職工喜歡吃,價格相對較低。還采取葷素搭配,貴菜、便宜菜搭配等措施,既讓職工吃的滿意,又適當控制了成本。為了避免浪費,將炸油條的油,用于和油酥面打燒餅。

到了夏季,她又著重做好食品衛(wèi)生工作。蒼蠅易于進入餐廳和操作間。在較高的氣溫條件下,食品xx速度加快,在食堂的各個門口,掛了防蠅簾,對蔬菜保存使用護蠅罩,并在周圍噴灑滅蠅藥。為了保證食品不變質(zhì),她堅持把好四道關(guān),一是采購關(guān),盡量不采購熟食,若必須采購時,首先要檢查、品嘗是否變質(zhì);二是把好保管關(guān),按照入庫順序,先入庫先使用,變質(zhì)原材料不準入庫;三是把好制作關(guān),腐爛的蔬菜不使用,變質(zhì)的肉類不加工;四是把住銷售關(guān),發(fā)現(xiàn)有變質(zhì)跡象,寧肯浪費也不能讓職工食用。他及時檢查維修電冰箱、消毒柜,保證正常運轉(zhuǎn),發(fā)現(xiàn)問題,及時聯(lián)系維修。堅持生熟食品分開存放,發(fā)現(xiàn)廚師、服務(wù)人員的個人衛(wèi)生不整潔,她就立即提出批評。她按照崗位責任制,加強檢查、監(jiān)督,落實各項措施,保證讓職工吃上放心飯、衛(wèi)生飯、安全飯。

她經(jīng)常翻看干水桶,看看哪些菜職工不喜歡吃;到餐桌前詢問調(diào)查,征求職工的意見,組織廚師召開研討會,研究對飯菜的改進工藝和花樣翻新,始終保持主副食品種數(shù)量,達到職工滿意。十一月份,征求意見時,聽到有的職工反映,上早班的四點鐘吃飯,有時準備的不充分,等的時間長;有的反映,早餐小咸菜給的多,會造成浪費;還有的反映售大鍋菜的量不均勻等等,她立即采取措施,對服務(wù)員加強教育。為了讓早班的同志吃得更好,她安排廚師提前上班,每天增加兩個熱菜和一個大菜,保持一咸一淡兩個湯。他們了解到,有的.職工喜歡吃咸湯,比如:豆腐湯、豆腐腦、面片湯、雞蛋湯,而有的職工怕下井后喝不上水,喜歡喝淡湯,象豆?jié){、小米粥、大米粥、玉米面粥等,他們就輪流供應(yīng),每天保持兩個湯,早餐還供應(yīng)小咸菜和油條,努力滿足職工的需要。

餐的職工感受到花樣的變化。在打掃衛(wèi)生方面,她更是嚴格要求,一絲不茍,帶頭爬梯子、擦窗戶玻璃,還把就餐大廳打掃的一塵不染,在操作間,不論是灶臺后面還是屋頂,所有角落都打掃得一塵不染。一進食堂就有一種亮堂堂的感覺,讓職工有愉悅的心情就餐。

3月份后勤部對廚師考核,進行實際操作比賽。他提前做好準備工作,把比賽需用的肉、菜、調(diào)料等,全部準備妥當。十一月份,他們再次進行技術(shù)比賽,把比賽范圍擴大到服務(wù)員和面案廚師,她又是提前做好準備工作。

他經(jīng)常告誡職工,不要把營養(yǎng)餐看成僅僅是一頓飯,它擔負著提高職工生活水平、增強職工身體素質(zhì)的責任,對凝聚職工力量,提高我礦的吸引力也有著很大作用。因此要把營養(yǎng)餐做成不僅有營養(yǎng),而且還好吃,受職工歡迎的一頓飯。作為一個女同志,不但做好工作,還要操持家務(wù)、照顧孩子,肩上的擔子是可想而知的,可是她不論白天黑夜,一個電話,馬上到現(xiàn)場處理解決問題。的七月份,晚上兩點多,電話鈴響了,外面下著雷陣雨,班長匯報說“食堂沒電了”他馬上穿衣服,孩子哭喊著不讓他走,他顧不上孩子,撐起雨傘就走,路上沒有一個人影,只有風聲、雨聲,雷鳴聲,她心驚身冷的堅持到食堂,聯(lián)系電工及時進行了處理。尤其是公司季度驗收前,突擊整理環(huán)境衛(wèi)生,總是早出晚歸,家里的事情什么也顧不上收拾,連飯也顧不上做,總是煮些方便面湊合著,顧不上照顧丈夫和孩子,為了大家,他舍棄了小家。

在11月,女兒得病,為了工作,他不占用工作時間,利用中午,帶孩子到邢臺市醫(yī)院為女兒治??;12月份,女兒診斷為中耳炎,又是年底“和諧共建驗收”,醫(yī)生說需要帶孩子往返十天治療,為了節(jié)省時間,他就每天做兩次治療,做完療程,節(jié)省了四天的時間,沒等孩子痊愈,就急忙上了班。同志,就是用她的細心和敬業(yè)精神,為食堂的工作操勞著,為職工提供著滿意的服務(wù),受到了科領(lǐng)導(dǎo)和職工的贊譽。

食堂先進集體事跡材料篇四

災(zāi)情發(fā)生在凌晨。7月17日凌晨,夜黑風大、浪高風急、風雨交加的黑夜,閃電刺破天空,雷聲炸響平地,暴雨傾盆強降,一場百年不遇的特大暴雨襲擊了地處xx區(qū)青木關(guān)鎮(zhèn)的xx公司礦區(qū)。這是繼7月5日、7月8日之后,再次遭受的特大洪災(zāi)。頃刻間,洪水暴發(fā)、礦井透水、山體滑坡、巖石裸露、道路堵塞、樹木倒塌、堡坎塌方、路面水位猛漲,超歷史水位。暴雨挾著淫威,洪水裹著猙獰,職工群眾生命、財產(chǎn)安全受到嚴重威脅,洪災(zāi)無處不在,全礦區(qū)停電停產(chǎn),抗洪搶險進入最危急時刻。

今年汛期,淮河流域普降大到暴雨,淮河干支流水位迅猛上漲,一場無情的洪水襲卷了淮河流域。面對突如其來的災(zāi)情,上窯鎮(zhèn)黨委、政府率領(lǐng)廣大干部群眾團結(jié)一致,英勇抗洪,并在災(zāi)后積極開展生產(chǎn)自救,贏得了抗洪救災(zāi)工作的決定性勝利。

在這場與天的搏斗中,上窯鎮(zhèn)黨委、政府始終把維護群眾生命財產(chǎn)安全當作最高原則,把抗洪救災(zāi)工作當作壓倒一切的中心工作。汛情發(fā)生伊始,上窯鎮(zhèn)防汛指揮部就緊急召開會議,傳達通報了水情、雨情,安排布置防汛各項工作,全面啟動上窯鎮(zhèn)防汛應(yīng)急預(yù)案三級響應(yīng)。

隨著災(zāi)情的日益嚴峻,田家庵水位達到21.5米,水情就是命令,鎮(zhèn)防汛指揮部把辦公室遷至防洪堤壩上,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部全部到抗洪一線指揮防汛,機關(guān)同志一律在單位待命,隨時準備上堤。鎮(zhèn)防汛指揮部采取集中到會議室開會、在堤壩開庵棚碰頭會、電話通知等形式,一直堅持每天至少開一次調(diào)度會,及時傳達貫徹區(qū)會議精神,布置落實防范措施。堅持24小時帶班值班制和重大信息及時通報制。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子每人做了細致的分工,嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)責任制,主要領(lǐng)導(dǎo)親臨一線指揮,堅持24小時不間斷拉網(wǎng)式巡堤查險,并做到責任到崗,任務(wù)到每人。

食堂先進集體事跡材料篇五

我們蛤泊中心小學六年級(1)班是一個由男生25人,女生18人,共計43人組成的溫暖、和諧的大家庭,向上的優(yōu)秀班團體。本人在全體學生的支持努力下取得了一些成績:在2014年12月所寫的《小學數(shù)學活動教學中如何進行創(chuàng)新教育》一文獲河北省教育學會“十一五”規(guī)劃課題中期研究成果評比研究論文類二等獎;同時在教育部2014年萬名中小學班主任國家遠程培訓(xùn)合格結(jié)業(yè),并發(fā)了結(jié)業(yè)證書;在2014年1月在教育部2014年萬名中小學班主任國家級培訓(xùn)中,學習認真,成績突出,被評為優(yōu)秀學員;2014年7月在盧龍縣新課程優(yōu)質(zhì)課評比活動中,《防火自救》一課被評為優(yōu)質(zhì)課;同年7月自我主持的教育部全國教育科學規(guī)劃“創(chuàng)新教學策略的研究與實踐”子課題“小學數(shù)學自主創(chuàng)新學習策略的研究”以圓滿結(jié)題;另外自我作為實驗教師參與同伴的兩個課題也在7月圓滿結(jié)題;同年7月自我作為教研組組長所擔任的數(shù)學教研組被評為特色教研組。所以團結(jié)、進取、活潑、創(chuàng)新是我們的最大特點。

良好的班風來自于嚴格的班級制度。每學期初,我們班級根據(jù)本班實際情景,利用班會課組織學生學習《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》、《蛤泊小學在校一日規(guī)》,對守則、規(guī)范逐條講解對照,指出本班存在的問題,讓學生人人明白班級存在的問題及自身的不足之處,讓學生“經(jīng)過團體”、“在團體中”受到教育。課后組織學生請他們?yōu)榘嗉壩磥淼陌l(fā)展制訂出有針對性的班級公約,在班容班貌、清潔衛(wèi)生、公共財物、兩操勞動、課堂紀律等方面都作了明確的規(guī)定,如每一天帶紅領(lǐng)巾、勤剪指甲、集合隊伍快靜齊等,并提出了相應(yīng)的措施,如教師不定期抽查,讓校禮貌監(jiān)督員,享有檢查的資格,去督促做的不夠好的同學,這樣,一批又一批的同學合格了,成為了行為標兵、榜樣、帶頭人。由于實施的這些班級制度是由學生自我提出、制定的,因而效果較好,對于班級工作的展開比較到位。小到一個板察、一把掃把如何擺放,大到門窗、電燈的開與關(guān),學生都能各負其職責。良好的班風構(gòu)成于正確的團體輿論。我們班有意識、有計劃地經(jīng)過對學生守則、道德問題的討論;書籍、報刊的閱讀指導(dǎo);對電影、電視的評論等來構(gòu)成學生的是非觀;運用典型事例,進行表揚和批評;運用墻報、黑板報、專欄等輿論工具,宣傳正確的輿論導(dǎo)向,批駁錯誤的輿論;經(jīng)常性地有計劃地組織好各種有益于學生身心健康的團體活動;充分利用班會宣傳學校各項規(guī)章制度和紀律,如課堂紀律、課間要求、考勤制度、考試紀律等,并教育學生要嚴格遵守。以無形的力量影響和教育學生。

我們有強烈的團體觀念,有濃厚的班級情感,有堅強的班委會和團體核心,有自我的班級特色。班干部和課代表起了很好的表率作用,大家分工協(xié)作,互相配合,班級事務(wù)井井有條。每當開學初,我們班讓學生推薦自我信任的班干部,經(jīng)過學生評選組建班級組織。在管理班級工作中,不斷培養(yǎng)班干部自我學會管理班級。定期召開班會,由學生對班干部進行評議,給干部們提出合理的提議。教師趁機抓住典型來教育大家,這樣調(diào)動班干部的進取性,激活他們的主動性,提高他們的自覺性,他們主動去幫忙一個差生,為班級多做一點實事,如班級有勞動任務(wù),他們能進取帶頭;班級要召開主題班會,他們能精心的布置、具有特色;出現(xiàn)一些偶發(fā)事件,他們能反饋、制止。這樣,班干部心中有同學、有團體,他們的威信也就樹立起來了,增強了班團體的凝聚力。在班干部的組織下,學生能完成相當一部分的自主作業(yè),如練鋼筆字、聽寫詞語、口算練習、對批作業(yè)、課前預(yù)習等;開展好各項活動,如中隊活動、課間游戲、體育鍛煉等;完成好各項工作,如每周一大掃除,學生間的評價等。

我們班所表現(xiàn)出來的強大的凝聚力是令人佩服的,無論是哪方面的團體活動,無論是我們的長項還是弱項,同學們都會盡力一搏,發(fā)揮出最高水平,爭取到最滿意的成績,主題班會、各類活動、比賽,無一不體現(xiàn)了我們班團結(jié)進取的作風。我們之所以有如此強的凝聚力,是因為同學們有著強烈的團體榮譽感,大家將班級視做一個大家庭,真正將自我視做這個家庭中的一員,逐漸構(gòu)成了“班興我榮,班衰我恥”的觀念,因而在任何時候,只要我們應(yīng)對有關(guān)團體的事,大家都會暫時放下私事,同心協(xié)力地完成它。校每周衛(wèi)生評比就是一個很好的例子,為了團體的榮譽,班長于文旭、副班長艾蕊、課代張杰和幾名同學一共十幾名同學,每一天中午放學后,都犧牲自我的休息時間,主動自覺的留下來將班級室內(nèi)外的衛(wèi)生再重新檢查和整理一翻。

同學們不僅僅重視自身本事的培養(yǎng),更重視自身道德修養(yǎng)的培養(yǎng)。學生學習興趣高、學風濃厚是我們班班級建設(shè)的突出成果。這和同學們的好學努力分不開。每到下課,講臺上總會圍上一圈找教師提問的同學,甚至放學、下課,也有同學去教師辦公室尋求解答。大部分同學對作業(yè)練習毫不含糊,按時按量按質(zhì)地完成各科作業(yè),對學習不肯放松。學風濃厚還表此刻同學們在學習中的互助上。有的同學某一科強,有的同學另一科好,大家平時聚在一齊,討論學習,各自介紹自我擅長學科的學習經(jīng)驗,向別人請教自我薄弱環(huán)節(jié)的學習方法,互相之間取長補短,共同提高,同時增進友誼,促進了班級團結(jié)。這樣的例子在班中隨處可見,即使是下課時間,相互之間請教一道題也能夠引起大家對學習的討論。

在班級的團體生活方面,我們堅持以少先隊為核心精心設(shè)計和開展豐富多彩的班隊活動。如:主題班會、學習競賽、小組競爭、跳繩比賽、歌詠活動等等,讓每位學生在實踐中多鍛煉,發(fā)揮自我的才能。盡量使整個班團體團結(jié)起來像一個大家庭,大家每個人都在不斷的提高,整個團體也就跟著不斷完善。學生在團體中互相幫忙,共同切磋,相互鼓勵,提高了學習成績,構(gòu)成了良好的學風。

我們班取得了可喜的成績,多次被評為校級優(yōu)秀班團體、衛(wèi)生先進班團體。這些成果的取得離不開我們?nèi)w師生的辛勤汗水和奮斗的心血。共同的奮斗目標是班團體不斷奮進的動力,班團體就是在一個接一個的目標的實現(xiàn)中逐步構(gòu)成和發(fā)展的。不斷提出新的共同的奮斗目標,尋找鼓舞學生前進的力量,激勵和指導(dǎo)全班學生朝著共同的方向前進。為了配合學校禮貌教育活動,我們班進行了“做禮貌學生,向不良行為告別”的征文和演講活動,使學生提高了禮貌素質(zhì),自覺培養(yǎng)自我的良好行為;為了抓好清潔衛(wèi)生,我們班進行了《僅有一個地球》和《學校是我家,精心愛護她》的主題班隊會,使學生認識到——學校是我家,精心愛護她——幫忙學生樹立主人翁意識,把保護學校清潔衛(wèi)生變成一種自覺的行動。

提高無止境,我們?nèi)孕枧?。團結(jié)的思想讓我們認為自我有本事在各項活動中做得更好,奮進的精神令我們看到自我有潛力使成績更上一層樓。一分耕耘,一分收獲,相信我們?nèi)w師生會更加努力,結(jié)出豐碩的成果。

食堂先進集體事跡材料篇六

xx縣水利局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,立足于防大旱、搶大險、抗長旱,采取科學管水、用水的辦法,確保了我縣大旱年份沒有因水發(fā)生一起糾紛,確保了全縣計劃種植農(nóng)作物100%的下插。

根據(jù)今年特殊的厄爾尼諾現(xiàn)象,xx縣水利局做到早安排、早部署,在5月份就結(jié)合全縣實際制定了《抗旱救災(zāi)應(yīng)急管理工作規(guī)程》,明確了抗旱重點、內(nèi)容、方式,當6月底旱情發(fā)生時,馬上啟動應(yīng)急機制,分6個抗旱分隊奔赴17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導(dǎo)抗旱,做到了未雨綢繆。

由水庫管理所職工組成“管水員”,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部組成“護水員”,村組干部組成“放水員”,水利局技術(shù)人員組成“技術(shù)服務(wù)員”,按照各自的職責,管水用水,確保了灌區(qū)用水和諧,沒有發(fā)生一起爭水糾紛。

按照“按畝配方,按方收費,流量包干、上送下接、節(jié)約有獎、超用處罰”的科學管水方針,采取“先重點,后一般,先遠后近”的輪灌和“7天灌輸,5天間歇”的間灌等灌溉制度,科學合理調(diào)度水資源,確保了有限水資源發(fā)揮了最大效益,確保了晚稻應(yīng)插能插,插下保豐收。

食堂先進集體事跡材料篇七

xx鉆探鉆井xx公司xx隊一直以“xxx”搞好設(shè)備的日常維護保養(yǎng)及設(shè)備的維修工作,保障設(shè)備的正常高效運轉(zhuǎn),為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益為宗旨。20xx年我隊被評為公司設(shè)備管理先進單位,這標志著我們隊設(shè)備管理又邁上了一個新臺階。

今年以來,隨著生產(chǎn)步伐不斷加快,我們隊從強化設(shè)備基礎(chǔ)管理工作入手,以提高設(shè)備綜合利用率、實現(xiàn)設(shè)備零故障為目標,積極探索加強設(shè)備管理新思路,為全年生產(chǎn)工作順利進行,提供了有力保障。

在日常維修維護工作中,各位同志兢兢業(yè)業(yè)工作,以認真負責的工作態(tài)度和精湛的技藝為公司奉獻著他們的智慧,塑造了一個又一個優(yōu)秀工人的光輝形象,被大家贊譽為技術(shù)上的“排頭兵”:我們基層隊的各路大班就是設(shè)備的醫(yī)生,在日常工作中我們要多學習、多實踐、多掌握一些科學的檢修方法。對設(shè)備隱患要做到早發(fā)現(xiàn)早治療,只有這樣才不至于讓你的設(shè)備患上絕癥,才能盡可能地延長設(shè)備使用壽命。

他們充分利用自己的知識和經(jīng)驗,提前制定了詳細的設(shè)備應(yīng)急預(yù)案,并進行了多次演練,將技術(shù)風險降至最低。與此同時,我們加強對設(shè)備的專業(yè)化管理,不斷修訂和完善設(shè)備管理制度、規(guī)程、考核辦法并嚴格執(zhí)行,加強設(shè)備的巡檢和有目的的點檢;組織實施“設(shè)備零故障”競賽,大力推廣設(shè)備科學管理;強化設(shè)備的群眾性管理,堅持“紅旗設(shè)備”的評選,規(guī)范現(xiàn)場管理;建立“功勞薄”大張旗鼓地表彰及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患,防止設(shè)備重大事故發(fā)生的先進事跡,大大提高廣大員工參與設(shè)備管理的積極性。不斷健全設(shè)備管理制度,努力實現(xiàn)設(shè)備管理規(guī)范化為現(xiàn)場設(shè)備的穩(wěn)定。

維修上的“急先鋒”:設(shè)備管理的主要任務(wù)就是搞好設(shè)備的日常維護保養(yǎng)及設(shè)備的維修工作,保障設(shè)備的正常高效運轉(zhuǎn),為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益。設(shè)備的日常維護是很關(guān)鍵的一步,為什么同樣的設(shè)備使用壽命卻有長有短?我想關(guān)鍵問題就在于設(shè)備的日常維護工作是否搞好。

各位工人師傅在設(shè)備故障維修中總是走在最前列。他們憑著一顆真誠的心,無論是搶修、還是技術(shù)改造,也不論白天與黑夜,哪里的設(shè)備出現(xiàn)故障,哪里就有他們忙碌的身影,即使是深更半夜他們也毫無怨言地隨叫隨到。

工作上的“癡心人”:對工作兢兢業(yè)業(yè),有人形容他們已達“癡”的程度。為了做好設(shè)備的維護工作,保證鉆井設(shè)備的正常運行,他們隨身攜帶的筆記本,記錄了每次設(shè)備維護時遇到的種種情況,無論是技術(shù)問題還是設(shè)備問題,他們都會細心的記錄和認真的分析,同行們都稱贊他們很專業(yè)。

正是他們這種對工作的“癡心”,在今年的設(shè)備檢查過程中,獲得了相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的表揚。

食堂先進集體事跡材料篇八

近年來,xx市委組織部十部統(tǒng)計工作,在部領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心重視下,在省委組織部十部信息管理處的精心指導(dǎo)下,通過全市十部統(tǒng)計工作人員認真負責,扎實努力的工作,連續(xù)12年被省委組織部評為全優(yōu)報表。年元月,市委組織部十部統(tǒng)計工作人員同志被中組部、人事部評為全國十部統(tǒng)計工作先進個人。

為了提高統(tǒng)計人員的素質(zhì),保證統(tǒng)計工作質(zhì)量,市委組織部每年都定期舉辦統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識和統(tǒng)計軟件的專題培訓(xùn)。市委常委、組織部長盛榮華多次在培訓(xùn)班上強調(diào),十部統(tǒng)計工作要準確無誤、有理有據(jù),為十部工作決策提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。全省十部年報統(tǒng)計工作會議一結(jié)束,市委組織部及時制訂周密計劃,下達統(tǒng)計任務(wù)。在培訓(xùn)過程中,規(guī)范統(tǒng)計口徑,特別是對十部統(tǒng)計要點、難點反復(fù)講解,通過投影儀演示軟件安裝、錄入、匯總、上報的過程,要求統(tǒng)計人員親自上機操作。

通過理論和實踐培訓(xùn),提高了十部統(tǒng)計工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和操作水平。年月,我部統(tǒng)計專十參加中組部在福建舉辦的全國十部統(tǒng)計人員培訓(xùn)班的結(jié)業(yè)考試中,取得了第一名的好成績。

市委組織部十部統(tǒng)計工作人員注重加強對基層工作的指導(dǎo)。有時,為了一個數(shù)據(jù)的核實和一個奇異數(shù)據(jù)的說明,反復(fù)進行分析、核對,甚至親自上門查詢,直至徹底弄活為止??h(市)區(qū)的同志不僅要完成本單位的基層報表,還要完成本地區(qū)的匯總?cè)蝿?wù),工作量相當大,經(jīng)常加班加點甚至通宵達旦。年元月,統(tǒng)計工作人員同志,3歲的小孩生病住院,為了工作,她顧不上陪護,2天時間跑了6個縣(市)區(qū),對十部統(tǒng)計工作進行指導(dǎo),了解統(tǒng)計進度,幫助基層解決遇到的困難和問題。基層表上報后,他們嚴把統(tǒng)計審核關(guān)。先進行人工初審,仔細核對機構(gòu)代碼和上年底數(shù),再接收數(shù)據(jù)進行電腦校核,最后對照十部名冊人工復(fù)查,實現(xiàn)人工審查、計算機校核、領(lǐng)導(dǎo)審核“三結(jié)合”,做到不重統(tǒng)、不漏統(tǒng)、不錯統(tǒng)。

為了充分發(fā)揮十部統(tǒng)計數(shù)據(jù)的作用,更好地為十部工作服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù),統(tǒng)計報表出來后,及時總結(jié),認真做好統(tǒng)計分析工作,撰寫統(tǒng)計分析報告,每次的統(tǒng)計分析報告因選題新穎、內(nèi)容充實、有理有據(jù),都受到了省委組織部的充分肯定。

每年的年報統(tǒng)計工作結(jié)束后,及時編印了綜合分析小冊子,將統(tǒng)計資料及時整理歸檔,并刻成光盤保存。96年,在“組織人事十部管理信息系統(tǒng)”的基礎(chǔ)上,市委組織部還研制開發(fā)了“領(lǐng)導(dǎo)班子和十部隊伍情況季報”軟件,為市委領(lǐng)導(dǎo)及時了解和掌握全市領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)、十部隊伍現(xiàn)狀提供了重要依據(jù),該軟件得到了省委組織部的高度評價,并在全省得以推廣,反響很好。

食堂先進集體事跡材料篇九

7月19日至今,嫩江縣遭遇了多年來最強降雨,連續(xù)的強降雨襲擊,使長福鎮(zhèn)長慶村村西喇嘛河水暴漲,全村遭受了近年來最大的洪澇災(zāi)害。

村內(nèi)損失慘重:4處橋涵被沖毀;過水、受災(zāi)房屋128戶;16戶泥草房成了危房,無法居?。槐粵_走家禽120多只;被沖走豬、牛、羊、等17頭;室內(nèi)家電被損壞42臺;倉庫內(nèi)的糧食物品被浸濕。

面對嚴峻的災(zāi)情,長慶村兩委班子迅速啟動應(yīng)急預(yù)案,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用,帶領(lǐng)全村群眾精誠團結(jié)抗洪魔,攜手同心保家園,確保了人民群眾生命財產(chǎn)的安全。

暴雨造成了嚴重災(zāi)害,河西側(cè)大片耕地被淹,住在地勢低洼處的村民室內(nèi)進水,有的達一米多,家中飼養(yǎng)的家禽、家畜被水沖走,村民的生命財產(chǎn)安全受到極大威脅。村兩委成員得知情況后,第一時間到村委會集合,村書記范紅濤安排村委會和黨支部成員到受災(zāi)農(nóng)戶家中組織搶險救援,村主任吳永革親自在現(xiàn)場指揮,支部書記用村里廣播號召全村黨員干部群眾積極行動起來,加入到搶險救災(zāi),聽到通知的黨員群眾,冒著大雨到村里集合,由村干部統(tǒng)一安排,到最需要幫助的村民家中,幫助他們轉(zhuǎn)移財物,村里還出動了兩臺大馬力拖拉機、挖掘機,組織群眾220多人,幫助受災(zāi)群眾運送財物。為防止災(zāi)情擴大,村兩委在各個路口安排人員進行疏通水道,針對受災(zāi)嚴重的房屋,疏散群眾,把他們安置在地勢高的其他村民家中,安排好吃住。

災(zāi)情發(fā)生后,村兩委領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揮了“主心骨”作用,黨支部書記范紅濤、村長吳永革第一時間趕赴一線坐陣指揮,周密部署抗洪救災(zāi)工作。

黨員干部充分發(fā)揮了先鋒模范的作用。全村黨員不怕困難、敢于犧牲,哪里有災(zāi)情,哪里就有黨員干部。村兩委在災(zāi)情發(fā)生后,始終戰(zhàn)斗在搶險抗災(zāi)第一線,兩天兩夜沒合眼,帶領(lǐng)全村群眾奮力抗災(zāi)救災(zāi),把全村的災(zāi)害損失降到了最低。

災(zāi)情發(fā)生后,長慶村黨支部號召全村黨員要發(fā)揚不等不靠、自力更生的精神,立即開展自救自助,復(fù)產(chǎn)重建的各項工作。長慶村兩委成員指導(dǎo)災(zāi)民搶修受損房屋、農(nóng)作物、水毀公路。長慶村前面的大橋被洪水攔腰斬斷,村黨支部一面向上級報告,并申請水利財政等部門對大橋搶修、一面將斷橋處設(shè)下明顯標志,并于距離斷橋50多米處用推土機推上土堆,以免過往車輛發(fā)生危險。村內(nèi)的廣播天天都播放村內(nèi)每天的抗洪救災(zāi)進展情況,并要求養(yǎng)殖牛羊戶不要到斷橋及有危險的地方放牧,組織搶險應(yīng)急小分隊對受損的倒房進行重建工作。

“大災(zāi)過后見真情,危難時刻顯身手”,在巨大的洪水災(zāi)害面前,長慶村兩委經(jīng)住了考驗,全體干部經(jīng)受住了考驗,時刻不忘人民群眾的生命財產(chǎn)安全,發(fā)揮了最基層的堅強戰(zhàn)斗堡壘作用,譜寫了一曲干群同心同德、共抗大災(zāi)的壯歌。

食堂先進集體事跡材料篇十

古有大禹治水,三過家門而不入,今有好民兵夏振杰五過家門而不入,把個人家庭受災(zāi)困難放在一邊,沖鋒在抗洪搶險一線,舍小家顧大家的舉動在當?shù)貍鳛榧言挕?/p>

夏振杰,縣人武部民兵預(yù)備役應(yīng)急骨干分隊隊員。他家所在的湯山鎮(zhèn)高樓村三角莊,在“5·25”“6·4”兩場洪水中都遭受到嚴重沖擊,數(shù)十戶房屋被淹,生產(chǎn)生活用品幾乎蕩然無存,洪水帶來的泥沙鋪天蓋地,大街小巷、居民家里滿是淤泥,是我縣受災(zāi)最嚴重的區(qū)域之一。

5月25日凌晨2點,縣人武部接到第一個救援電話。年僅19歲的夏振杰顧不上自家房屋一樓進水,義無反顧的和急需要幫手自救的母親打了個招呼離家了,緊急受命隨隊出征,全力突破洪水攔阻,在黑夜中挺進玉虹駕校成功營救16名被困群眾。此后的十多天里,夏振杰就跟隨隊伍到最需要救援的地方參與救援,日夜奮戰(zhàn)在抗洪搶險一線。巡邏、搶險、救人、清淤、清潔等工作成了人武部民兵預(yù)備役官兵的主旋律。

5月26日,應(yīng)急分隊接到指令到城南高速公路出口處清除淤泥,清洗街道。夏振杰的家就在搶險排淤路段,他只是遠遠的看到母親和弟弟在屋外清洗遭洪水浸泡的家具和電器。

城南高速路收費站出口下黃金水都小區(qū)路段受山洪激流的沖擊,厚厚的泥清路面坑坑洼洼急需搶修通行,夏振杰扛著鐵鍬從家門口路過沒有停留一下,快速打通我縣唯一高速生命通道對石阡縣46萬人民群眾來說更為重要。

“5·25”災(zāi)害的余溫還沒散盡,更悲催“6·4”洪澇災(zāi)害接踵而來。正在恢復(fù)災(zāi)后重建的黃金水都小區(qū)及周邊居民遭受洪水肆虐后一片狼藉,慘不忍睹。夏振杰已62歲的爺爺夏和強開的百貨店鋪內(nèi)洪水達一米多深,店門沖毀,許多物品被洪水沖走,損失慘重。

天災(zāi)時刻、困難面前,夏振杰所在的應(yīng)急分隊又沖鋒在抗洪搶險的最前面。6月5日,夏振杰隨部隊在黃金水都小區(qū)離爺爺?shù)赇?00多米的地方救援被困群眾和清理巷道淤泥半天,也沒有時間去幫助爺爺一陣子,又隨部隊開赴更需要救援的地方。

哪里有困難,哪里就有綠軍裝,在抗洪搶險的十多天里,夏振杰隨隊伍充分發(fā)揚一不怕苦、二不怕死的連續(xù)作戰(zhàn)精神,五過家門而不入,踐行“平時看得出來、用時拉得出來、急時挺得出來”的訓(xùn)練要求,展示了忠誠為黨服務(wù)于民的軍隊形象,軍人形象。

“我們是災(zāi)民,但我們更是民兵、是戰(zhàn)斗員”。身材高挑的民兵預(yù)備役士兵夏振杰如是說。

7月22日晚,頂著每小時。

五、六十毫米的降雨,一輛應(yīng)急搶險車在區(qū)防汛抗旱指揮部門前停下,一雙沾滿淤泥的雨鞋踏入車身下的積水中,只見一個高大的漢子大踏步地向前,突然一個不留神跌坐在地上。隨后他迅速起身走入門廳,但緊接著又是一個趔趄,這次他沒有迅速起身,表情有些痛苦地緩慢站了起來。兩分鐘后,他站在了全區(qū)防汛應(yīng)急指揮會議室內(nèi),介紹起城區(qū)積水和搶險情況。他就是劉樹才,自任區(qū)水務(wù)局城鎮(zhèn)水務(wù)所所長以來,就兢兢業(yè)業(yè)奉獻在城市排水第一線,在無數(shù)個雨夜,他都是這樣與雨為伴、奔波不眠。

7月20日,在接到暴雨預(yù)警后,劉樹才迅速帶領(lǐng)干部職工進行了思想動員、汛前物資準備和汛前巡查等工作。7月21日下午14時左右,特大暴雨傾盆而下,通州城區(qū)平均降雨達到152毫米,由于瞬時降雨量大,且持續(xù)時間長,城區(qū)內(nèi)的運河大街、玉帶路、新華大街、新華南北路、通惠南北路、x北路等主干道積水深達50厘米,道路上積水點31處,立交橋下頃刻間水位暴漲,平均水位達到3米深,路面交通已經(jīng)中斷,眼看大雨就要沖進城區(qū)低洼處的平房屋內(nèi),形勢異常嚴峻。此時,劉樹才突發(fā)急性腸胃炎,正忍受著鬧肚子的折磨,渾身毫無力氣,幾名所領(lǐng)導(dǎo)均勸他留在所里坐鎮(zhèn)指揮,防止淋雨加重病情,但他動情而堅決地說:“下雨就是命令,同志們都在一線搶險,我作為所長怎么能躲在房子里休息!”顧不上好好養(yǎng)病,劉樹才就帶領(lǐng)搶險隊兵分三路,一路奔赴立交橋下護送行人過橋,并著手排除橋下積水;一路奔赴街道主干線,實施人工助排;一路為低洼地區(qū)的居民送去沙袋,阻擋洪水沖擊,并幫助居民排除積水。就在搶險緊張有序進行時,南小園地區(qū)突然斷電,造成玉橋中路立交橋下水位快速上漲。劉樹才得知情況后,立即冒雨奔赴現(xiàn)場,組織技術(shù)人員迅速啟用備用發(fā)電機,在最短時間內(nèi)恢復(fù)了排水。由于有的路面積水很深,汽車無法通行,在一次次的道路巡查和搶險過程中,搶險隊員全靠兩腳趟水前行。在前往一個又一個搶險點時,好幾次劉樹才都因疲乏勞累體力不支,摔倒在雨水里,但他爬起來之后,又咬著牙堅持前進。同事們紛紛勸他休息一下,他堅定地說:“災(zāi)情這么嚴重,搶險救災(zāi)就得拼著命上!”

22日凌晨3時左右,一名醉酒行人趁搶險隊員不注意,正要從潞河中學立交橋下過橋,當時橋下積水已深達3米,情況十分危急。劉樹才顧不上身體勞累,帶領(lǐng)搶險隊員立即趕往現(xiàn)場解救,經(jīng)過半個多小時的努力,終于成功救下了那名醉酒行人。經(jīng)過劉樹才和全體搶險隊員兩天一夜的連續(xù)奮戰(zhàn),立交橋下的積水和道路積水在22日中午12時前全部排除,城區(qū)交通得到了全面恢復(fù)。

“大雨無情人有情”,在61年一遇的特大暴雨襲擊城區(qū)的危急時刻,劉樹才用一名水務(wù)干部的職業(yè)擔當和一名共產(chǎn)黨員的無私付出,一直戰(zhàn)斗在救災(zāi)最前線,用最實際、最具體、最感人的表現(xiàn),捍衛(wèi)了人民群眾的利益,為通州現(xiàn)代化國際新城建設(shè),譜寫了一曲濃墨重彩的奉獻之歌!

7月18日,合川涪江、嘉陵江、渠江先后迎來了1984年以來最大的洪水,各級各部門在區(qū)委、區(qū)政府的部署下立即啟動應(yīng)急預(yù)案。面對突如其來的洪災(zāi),人民醫(yī)院全體干部職工齊心協(xié)力戰(zhàn)勝困難,取得了抗洪救災(zāi)階段性的勝利,涌現(xiàn)出了一大批先進的人物與事跡。

18日當晚,人民醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)緊急召開會議部署抗洪搶險工作,醫(yī)院要求全體干部職工要牢固樹立“防大災(zāi),抗大汛,防大疫”的思想,發(fā)揚不怕疲勞、連續(xù)作戰(zhàn)的精神,立即行動起來,認真部署、扎扎實實做好抗洪救災(zāi)及醫(yī)療救治工作。

楊安全,人民醫(yī)院物管中心主任,是該院此次抗洪救災(zāi)后勤保障組中的一員。作為人民醫(yī)院一名老職工,在副院長喻其敏、唐樂輝的帶領(lǐng)下,他以高度的政治責任感和使命感,以身作則,不怕疲勞,連續(xù)作戰(zhàn),帶領(lǐng)著物管中心的工作人員們,用血肉之軀筑起了抗擊洪水的銅墻鐵壁。

洪水肆虐期間,醫(yī)院后勤保障、水電供應(yīng)中斷,在困難面前,楊主任始終戰(zhàn)斗在抗洪搶險一線,既當指揮員又當戰(zhàn)斗員,帶領(lǐng)科室全體員工全力做好防汛救災(zāi)物資的調(diào)撥、配送以及水電氣、房屋維修等工作,使抗洪救災(zāi)工作有條不紊的進行:

一、由于水位不斷上漲,該科指定專職人員負責防洪水位觀測記錄,每1小時報告一次并做好詳細記錄,隨時上報。

二、根據(jù)從區(qū)防汛辦得到的情況,院領(lǐng)導(dǎo)果斷下令,物管中心、護理部等部門組織100余人,迅速將住院部一樓病人及家屬護送到安全地帶,確保病人得到了及時治療,無一例人員傷亡。

三、及時轉(zhuǎn)送上千件貴重物資、設(shè)備及價值6000余元藥品,盡最大可能減少醫(yī)院財產(chǎn)的損失。

四、及時拆除損毀電路,將住院大樓供電線路并連到門診供電系統(tǒng)中,及時保證住院大樓的.照明用電。

五、該科組織人員對全院所有排污管道及強電網(wǎng)管進行檢查維護,及時排查安全隱患。六、及時清洗食堂,配合相關(guān)部門嚴格消毒,保證病人、職工及家屬的飲食安全。

目前,該院的抗洪救災(zāi)工作已取得階段性勝利。面對筆者的采訪,因疲勞過度而不得不輸液的楊主任擺了擺手,輕輕的只說了一句:“不要問我,其實我們醫(yī)院還有好多同事都做得很不錯,多寫寫他們?!甭曇羝v而撕啞。物管中心水電班的李昌模同志,面對妻子被困在斷水斷電斷糧的家中,他舍小家保大家,毅然堅持奮戰(zhàn)在醫(yī)院搶險的第一線,直到洪水退后才回家。設(shè)備科朱祥明同志,在洪水肆虐期間,他忘我工作連續(xù)三天三夜,組織人員搶修中央空調(diào)等設(shè)備,險性排除后,在領(lǐng)導(dǎo)的一再提醒下,他才不得不去輸液。

災(zāi)難可以將人打到,也可以激發(fā)出人的昂揚斗志和力量。王群英,渠北鄉(xiāng)人民政府一名普通的民政干部,在特大洪水面前,不懼危險,忠于職守,忘我工作,展示了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的風采。她單薄瘦弱,卻不知疲倦,她滿身疲憊,卻堅毅果敢。每一個和她并肩工作的同事,無不被她所折服,每一個認識她的村民,無不對她親近佩服。如今,洪水已經(jīng)過去,人們的生活又恢復(fù)了平靜,回憶起7.18特大洪災(zāi)中的經(jīng)歷,她說得最多的是兩個字——責任。

20xx年7月18日深夜,夜黑如墨,大雨如注。渠北鄉(xiāng)政府會議室燈火通明,每一個參會的人員臉上都凝結(jié)著嚴肅,百年一遇洪水即將來襲。災(zāi)情就是命令,時間就是生命。

工作分配簡短明確,每個人都知道自己肩負的責任。王群英接到的任務(wù)是在天亮前通知云峰村沿河兩岸村民緊急轉(zhuǎn)移,負責云峰村5個社的抗洪搶險工作。沒有任何疑問,她一腳踏進雨中。從社到社,五十六戶人家,在手電筒暗弱的光線指引下,她用了僅僅兩個小時就跑了個遍。當她走到最后一處三峽移民家時,一家人還在睡夢中,她三言兩語說清楚了來意,一家頓時驚慌起來:他們壓根也沒有想到洪水會威脅到自己家,一點準備也沒有。王群英和同事們趕緊協(xié)助他們把樓下的物品往外搬。

走到豬圈前面,王群英看見一頭肥滾滾的架子豬在四處亂竄,來不及多想,她找了根繩子,跳進豬圈,把繩子套在豬脖子上就往外拉。架子豬拼命掙扎,無數(shù)次把她絆倒在地。雨傘折斷了,手電筒掉在了地上,好不容易把豬拖到對面的高坡上,她才發(fā)現(xiàn)自己披頭散發(fā),全身濕透,鞋也不知道掉到哪里去了。

19日晨7點,洪峰抵達渠城,云峰村沿河低洼處民房全部進水。王群英站在家屋檐下心急如焚,還有沒有村民沒有轉(zhuǎn)移出來?翻開電話本,挨家挨戶詢問情況。當她聽說村民魏禮書還在往樓上挑谷子的時候,再也站不住了。叫上一位同事,趟著淹到大腿的水往魏禮書家走。

魏禮書是個殘疾人,行動不便,在平時的工作中,王群英對他家的情況相當熟悉,她知道這場大水對魏禮書家意味著什么。迎著湍急的河水,她跌跌撞撞走進魏禮書家里,魏禮書簡直不敢相信自己的眼睛。他們七手八腳將剩下的幾袋谷子抬到樓上,魏禮書才發(fā)現(xiàn)王群英還光著腳,鮮血從她磨破的腳趾處流到了地上,眼淚淌下了他的臉龐。他拉著王群英的手,激動得說不出話來,王群英笑著說:“這是我的任務(wù),只要你們沒有損失,我的任務(wù)就算完成了!”

村民受災(zāi)情況,是第一次洪峰后,王群英最迫切要掌握的。不顧魏禮書的勸阻,穿著濕淋淋的衣服,坐上找來的漁船,一戶一戶艱難劃動。每一戶村民家里水淹多深,物品有多少沒有轉(zhuǎn)移出來,他們現(xiàn)在最需要的是什么物資,她都做了詳細的記載。等回到鄉(xiāng)政府,她已經(jīng)明確了那些早就儲備著的物資應(yīng)該怎樣分發(fā)。她指揮幾個年輕的同事把一件件大米、礦泉水、方便面分類,貼上標簽。催著村社負責人前來領(lǐng)取。

哪家沒有儲備水,要多發(fā)點礦泉水,哪家柴禾被澆透了,要多領(lǐng)兩包火腿腸,她都一一地向負責人叮囑。一直忙到天黑,所有的物資都分發(fā)到位,她才記起自己一天都還沒有吃一口飯,喝一口水,額頭燙得厲害。她告誡自己千萬不能倒下,要盡快恢復(fù)體力。

到衛(wèi)生院測體溫,醫(yī)生嚇了一跳,高燒38.5度!要求她呆在醫(yī)院治病。可她哪里坐得?。合挛绲暮樗稚蠞q了不少,得去看看那幾戶地勢最低的村民。吃了幾片退燒藥,她又出發(fā)了。這一遍轉(zhuǎn)下來,看到那些村民都安排妥當了,她才拖著極度疲倦的身子回到衛(wèi)生院輸液。整整三天,她都是這樣,夜里輸鹽水,白天走在搶險第一線,眼睛里布滿了血絲,臉頰腫得老高,兩只長時間泡在水中的腳,連平時穿慣的鞋都穿不上了。

在人們的眼里,王群英是一個心直口快,風風火火的人,她做事干凈利落,從不拖泥帶水。她又體貼入微,耐心周到。洪水淹沒了高巖頭大橋,望石公路交通中斷,許多車輛被困在渠北鄉(xiāng)街道上,司機和乘客,無助地看著泛濫的洪水,又饑又渴。王群英看到這一情況,趕緊去招呼他們到鄉(xiāng)政府避雨,買了方便面,燒水給他們泡上。她四處打電話聯(lián)系漁船、快艇,送那些急著趕路的乘客過河。他們不知道王群英的名字,都親切地稱她“大姐”。

7月20日,洪水逐漸退去。王群英獨自來到魏禮書家,幫著他打掃衛(wèi)生,清除淤泥。污濁的泥漿濺到了頭上、臉上,裹住了她的褲腿,她沒有絲毫的厭惡。笨重的柜子、桌子,壓在她瘦弱的肩頭,她沒有叫一聲苦。她爽朗的笑聲在屋子里回蕩,鼓舞著魏禮書一家人戰(zhàn)勝洪災(zāi)的信心。

洪水給渠北鄉(xiāng)的戶村民造成了巨大的經(jīng)濟損失,但是沒有人抱怨,沒有人責怪,因為他們看到了王群英她們始終走在他們前面。責任意味著奉獻,意味著堅守。王群英是一個普通的共產(chǎn)黨員,在抗洪搶險的斗爭中,她沒有豪言壯語,甚至也沒有驚天動地的壯舉,她把所做的事情都看成是自己分內(nèi)的責任,從履行責任中獲得了源源不斷的力量,并把這種力量傳遞到了每一個和她并肩作戰(zhàn)的人心上。

食堂先進集體事跡材料篇十一

xx,19xx年出生,中共黨員,中教一級,鄂州市第六中學團委書記。曾獲市優(yōu)秀教師、市青年優(yōu)質(zhì)課比賽一等獎、市優(yōu)秀團干、校優(yōu)秀班主任等多項榮譽稱號。

回首自己從事學生心理健康教育工作之路首先是從20xx年擔任學校團委書記開始,由于做學生工作的需要,自己在校園播送站里設(shè)置心理健康咨詢欄目,解決同學們的心理問題,拓寬心理健康知識的宣傳。由于鄂州市六中是一所薄弱高中,學校的生源質(zhì)量較差,缺乏良好的行為習慣和學習習慣。為了找到這些學困生形成的背后原因,探索解決問題的方法,20xx年暑假期間,我自費參加了心理咨詢師的培訓(xùn)學習,此后又不斷地自費進行深造,掌握了做心理咨詢工作的初步技術(shù)。

20xx年4月,一次偶然的值班時機,我得知了高二年級一名女學生有嚴重的自殺傾向,對此我表示了高度的關(guān)注,找到她的母親進行了傾心的談話并建議對孩子進行專業(yè)的咨詢,但是由于其害怕支付高昂的咨詢費而放棄了咨詢。三思之后,一種挽救孩子的責任感使我決定為孩子嘗試進行咨詢,因為對具有嚴重自殺傾向的來訪者進行咨詢是一項專業(yè)性很強的工作,是承當一定風險的。在與她母親的交談中,我了解了孩子坎坷的成長經(jīng)歷,了解了孩子所承受的畸形的家庭壓力,設(shè)計了一套方案對母女倆同步進行幫助。在兩次咨詢后,孩子的狀況得到了明顯好轉(zhuǎn),帶著良好的心態(tài)走進了考場,并且考入了一所很好的高職院校。這只是離異家庭和重組家庭對孩子影響的一個案例,太多的`孩子需要我們的幫助,我們的班主任在這方面也需要太多的引領(lǐng),為此,我負責成立了學校心理咨詢室對學生經(jīng)常性的進行個案輔導(dǎo)。目前,學校德育工作與心理健康教育工作進行了有機的相結(jié)合,學生的行為習慣和學習習慣培養(yǎng)成效顯著,受到家長和社會的認可。

自愛上心理健康教育工作以來,我們堅持不懈地以自己微薄之力幫助了一批又一批學生,先后為每一級新生開展心理健康教育問卷并建立問題學生心理檔案,我共上過心理輔導(dǎo)課近10多個主題的四十多節(jié)課,心理咨詢的個案達100人次以上,給師生、家長做過專題講座達十幾次。在學校中舉辦了與心理健康教育普及相關(guān)的系列活動:教師方面的論文、個案、班會課評優(yōu),學生方面的“心靈之窗〞播送、手抄報評比等,這一系列活動推進了心理健康教育工作在學校的普遍開展,取得顯著成效。鄂州市教育局團委把我校定為心理健康教育實驗基地,我個人因在心理健康教育工作方面取得了點滴成績,被評為鄂州市優(yōu)秀團務(wù)工作者。

近六年以來,我始終堅持一線學生的思想道德教育和心理健康教育工作,在班主任工作的指導(dǎo)中,我總是借機與他們進行溝通交流,研究個案,并對他們進行直接指導(dǎo)。還親自給他們上示范課,做專題講座,組織開展學生心理拓展游戲。由于我與他們的不懈努力,學校打造了一支懂心理健康教育的班主任隊伍,為班主任做好學生的思想教育工作鋪平了道路。幾年來,在繁忙的德育管理工作和教學工作之余,堅持不懈的為學生做心理咨詢工作。

我雖然在學校心理健康教育的普及和學生的個案輔導(dǎo)方面做了一些工作,但與先進地區(qū)的學校相比和在棘手的學生個案輔導(dǎo)方面還有很大的差距,我將繼續(xù)沿著心理健康教育的路子奮力前行,去采擷荊棘路上散落的珍珠。

食堂先進集體事跡材料篇十二

五一巾幗獎(集體)材料雪粉彌漫書寫女工傳奇平凡崗位展現(xiàn)巾幗風采——記河南省實業(yè)有限公司面粉車間女工在中國食品名城00市北大門寬闊的金山大道旁邊,有一家規(guī)模宏大的現(xiàn)代化企業(yè)。這里環(huán)境優(yōu)美,機聲轟鳴,精神抖擻的員工在不停的忙碌著,一輛輛滿載面粉的車輛來來往往穿梭于工廠,這就是聞名豫南的面粉生產(chǎn)加工企業(yè)——河南省00實業(yè)有限公司。

當我們每天回到家里品嘗著可口的饅頭時,當我們走進餐廳享用著美味的面點時,你是否知道這些可口、美味的食品的原料——面粉,都來自看似簡單平常,卻十分復(fù)雜的面粉車間,并有一群默默無聞的女工們在不停的勞作著。正是因為他們年復(fù)一年,日復(fù)一日的辛勤工作和無私奉獻,我們才能享受著一次次令人難忘的美味。

面粉生產(chǎn)企業(yè)在外行人眼里可能認為是一種簡單而又輕松工作,每天守著機器,只要機器沒有什么故障,工作十分的省心。然而,在面粉車間,占員工一半以上女工,不僅沒有常人想象的那樣輕松,反而每天都要承受著機器的長期轟鳴和粉塵的無情侵襲。然而,她們無怨無悔,兢兢業(yè)業(yè),以巾幗不讓須眉的本色,以耐心細致的工作態(tài)度,為企業(yè)發(fā)展增磚添瓦,貢獻著柔弱而不凡的力量。

她們有的還待字閨中,不能與意中人花前月下、卿卿我我,整天接受埋怨責怪;

她們有的還是家中頂梁柱,年邁的老人需要悉心侍奉,然而,為了公司的發(fā)展,為了企業(yè)的興盛,她們都悄無聲息的犧牲著,兢兢業(yè)業(yè)的奉獻著。

本站()。

一分耕耘就有一分收獲,真情付出就有豐碩回報。經(jīng)過她們以及公司廣大員工的共同不懈努力,企業(yè)取得了令人矚目的成就。原來業(yè)務(wù)單一,經(jīng)營不活的小企業(yè),現(xiàn)在逐步發(fā)展成為集糧油儲藏、加工、貿(mào)易、科研為一體的綜合性股份制企業(yè),年加工轉(zhuǎn)化小麥粉近20萬噸,先后獲得“省級文明單位”、“省糧辦工業(yè)先進單位”、“河南省質(zhì)量管理先進企業(yè)”、“00市重合同守信用單位”等榮譽稱號,并通過iso9001質(zhì)量體系認證。公司產(chǎn)品“00”牌小麥粉被授予“國家免檢產(chǎn)品”,并獲得了“河南省名牌產(chǎn)品”、“河南省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”等榮譽稱號,產(chǎn)品暢銷湖南、湖北、廣東、廣西、重慶、貴州等10多個省區(qū),企業(yè)也相繼成為了河南省政府重點扶持的小麥加工轉(zhuǎn)化龍頭企業(yè),河南省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)。

這些榮譽的取得,無不凝結(jié)著她們辛勤的汗水,但是面對這些榮譽,這些女工并不滿足,她們認為,這些成績的取得是公司科學領(lǐng)導(dǎo)和全體員工共同工作的結(jié)果,在今后的征程中,她們以這些榮譽為動力,以女性特有的細心和認真,為企業(yè)發(fā)展繼續(xù)貢獻力量,讓她們的青春和激情在企業(yè)發(fā)展中再耀光輝,為構(gòu)建更加優(yōu)美和諧的新00增添力量!

食堂先進集體事跡材料篇十三

2022年的11月當萍鄉(xiāng)市吹響抗疫號角,街頭不再喧囂,城市不再車水馬龍。全市公交、出租停運,社區(qū)、小區(qū)、城中村實行封閉式管理。這座以“幸福感”著稱的城市一夜之間被按下了暫停鍵。暫停,是為了更好地重啟。然而暫停的城市里,還有許多人在為城市的快速重啟而持續(xù)戰(zhàn)斗著。

2022年11月6日,面對突如其來的疫情,恒鑫物業(yè)全體項目管理接到通知,馬上返回工作崗位,組織防疫工作。疫情就是命令,疫情就是責任。

恒鑫物業(yè)主管小張得到靜默管理的通知后,沒有絲毫猶豫,立馬從家里帶著換洗的衣物和生活用品,趕到負責的小區(qū),24小時堅守在小區(qū)服務(wù)。用愛與責任守護著小區(qū)的“萬家燈火”。在選擇就崗而住一事他沒有一絲猶豫,他說“自己家是小家,小區(qū)才是大家,大家需要我,我與大家在一起”,為此他已在小區(qū)奮戰(zhàn)了十多天。

自成立防疫小組以來,張維石日夜駐守,不怕苦不怕累,哪里需要就走到哪里。接到了核酸檢測的'通知,親自帶領(lǐng)秩序人員布置場地,確保安全距離,不出一絲紕漏,叮囑其他工作人員一定確保通知到每一位業(yè)主下樓進行核酸檢測。

在這場突如其來疫情防控阻擊戰(zhàn)中,由于有些員工不能來上班,堅守人員缺少的情況下,張維石一人承擔了多人崗位工作任務(wù)。時刻都能看到他的身影,他每天打掃衛(wèi)生,清運垃圾,還要背著消殺工具及藥水重達15公斤滿小區(qū)跑,崗?fù)?、單元大堂、入戶門廳、垃圾桶、生活垃圾堆放點、車庫、園林小品等業(yè)主接觸的重點部位逐一消殺,每天重復(fù)消毒動作千余次,用責任抒寫平安。

靜態(tài)管控期間,業(yè)主的吃飯問題成為“頭等”大事,政府和愛心人士為小區(qū)業(yè)主派送蔬菜和免費物資,切實解決部分業(yè)主買菜難題,疫情當下,總有一些溫暖與感動圍繞身邊!張維石和志愿者開始了忙碌的送菜工作。大家相互協(xié)作,滿足業(yè)主生活的日常所需。

在此特殊時期,張維石始終堅守在抗疫一線,全天候、無間歇,不間斷地奔波在消殺、配送、協(xié)助核酸檢測的路上!守護好全體業(yè)主。

他用實際行動書寫好了恒鑫物業(yè)的服務(wù)理念:“物有所為,業(yè)有所托”的企業(yè)使命,他將再一如既往的與業(yè)主一起共同守護好美麗的家園。

食堂先進集體事跡材料篇十四

桐木鎮(zhèn)地處湘贛邊界,是兩省三市交叉地,是上栗縣經(jīng)濟強鎮(zhèn)。全鎮(zhèn)總?cè)丝?.8萬余人,轄17個行政村、1個社區(qū)居委會。近幾年來,桐木司法所在這個充滿生機和活力的地方,積極作為,正確處理改革、發(fā)展、創(chuàng)新三者關(guān)系,做到隊伍建設(shè)走在前、化解矛盾沖在前、普法教育干在前、安臵幫教、社區(qū)矯正做在前,堅持從人民滿意的地方做起,從人民不滿意的地方改起,積極圍繞強基礎(chǔ)、創(chuàng)特色、嚴管理、樹形象的工作思路,立足于“叫百姓滿意、讓政府放心”的工作宗旨,充分發(fā)揮基層司法所的職能作用,創(chuàng)造性地開展司法服務(wù)工作,為全面構(gòu)建和諧社會,實實在在地創(chuàng)造了工作業(yè)績,成為該鎮(zhèn)一個舉足輕重的行政部門,受到了各級黨委、政府和司法行政部門的充分肯定和支持,同時也贏得了人民群眾的普遍贊揚。

著力培養(yǎng)干警“扎根基層,愛崗敬業(yè),服務(wù)群眾,爭創(chuàng)一流”的.工作作風,切實解決無所事事、無所作為的觀念,形成人人自危,人人爭先的良好局面;四是加強了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。鎮(zhèn)黨委、政府對司法所建設(shè)非常重視和支持,擠出資金,配備了統(tǒng)一服裝、警具和車輛。20xx年又搬進了交通便利、通訊暢通的獨立新辦公樓,辦公用房面積達400㎡且有產(chǎn)權(quán)。現(xiàn)司法所設(shè)有所長室、辦公室、接待室、法律服務(wù)、檔案室、調(diào)解庭等8間,電腦3臺、復(fù)印機1臺、傳真機等辦公設(shè)施配套齊全。

刑一觸即發(fā)。司法所得知情報后所長一邊向鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)匯報,一邊立即組織力量趕往事發(fā)現(xiàn)場,武裝待發(fā)的陽某家屬在司法所干警的勸導(dǎo)下,同意接受由司法所主持調(diào)解,隨后幾天司法所組織人員調(diào)查了解醫(yī)療糾紛情況,召開案情分析會,擬定調(diào)解方案。由于醫(yī)患雙方對責任和賠償問題無法達成共識,陽某家屬要求賠償數(shù)額較大,而個體醫(yī)陳某則認為是意外事故,對陽某的醫(yī)療過程無存在過錯,但出于人道主義愿意作一定補償,連續(xù)多次調(diào)解無果。陽某家屬情緒失控,20多人哭罵著闖進調(diào)解現(xiàn)場,要求自行了斷,危急時刻干警們剛剛控制事態(tài),陽某的另一幫家屬搬著受害者遺體破門而入,放在診所,調(diào)解工作再度蒙上一層陰影。干警們不顧疲倦,再次召集雙方代表進行協(xié)商,經(jīng)過連續(xù)28小時通宵達旦做雙方當事人的思想工作,雙方自愿達成調(diào)解協(xié)議,個體診所醫(yī)生陳某支付陽某家屬賠償金若干元,一起重大的群體性糾紛終于畫上了休止符。

位。做到創(chuàng)新載體,開展形式多樣的宣傳教育主題活動,努力開辟法制宣傳教育陣地,利用宣傳窗、畫冊、司法信息簡報、等形成了“普法大合唱”的局面。四是實施到位。主動當好鎮(zhèn)黨委、政府的參謀,認真組織實施普法、依法治鎮(zhèn)工作規(guī)劃,結(jié)合桐木鎮(zhèn)實際,深入開展依法治理和民主法治村建設(shè)。20xx年以來全鎮(zhèn)普法普及率達91%,共舉辦各種法制培訓(xùn)班、講座共62場次、知識競賽6場、文藝演出5場、專題演講會11場、法律咨詢2萬余人次,印發(fā)各種普法資料8萬余冊。

桐木鎮(zhèn)地域廣、歸正人員多且流動性大、人與戶分離等現(xiàn)象特點,做好安臵幫教及社區(qū)矯正面臨著新的挑戰(zhàn)。為此,司法所有的放矢地組織開展政府幫教、社會幫教、親情幫教、志愿者幫教和特色幫教活動。一方面,積極發(fā)揮司法助理員和村干部的作用,制定歸正人員及社區(qū)服刑人員幫教組織網(wǎng)絡(luò),掌握其動態(tài),開展二幫一、四幫一幫教工作,實行一人一冊,及時建立檔案;另一方面,為了減少重新犯罪,借助社會各界和人民群眾力量參與幫教,在多方的共同努力下,桐木鎮(zhèn)共對138名歸正人員和14名社區(qū)服刑人員落實了幫教,特別是自社區(qū)矯正工作實施以來,施行了gps定位、聲像識別等系統(tǒng)基本杜絕了重新犯罪。 幾年來,桐木司法所以“司法為民、熱情服務(wù)”為所訓(xùn),以服務(wù)促發(fā)展,樹立了基層司法行政新形象。幾年都獲上栗縣司法行政系統(tǒng)先進集體。“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,榮譽屬于過去,新的起點、新的征程,召喚和激勵桐木司法所不斷邁開鏗鏘有力的步伐,為實現(xiàn)新的更高的目標而努力奮斗。

食堂先進集體事跡材料篇十五

20xx年春運已經(jīng)圓滿結(jié)束,***長客集團積極應(yīng)對鐵路動車、油價上漲等不利因素對客運市場的沖擊,立足于大客流、立足于惡性天氣、立足文明服務(wù),形成20xx年春運方案、預(yù)案,全面完成了春運生產(chǎn)任務(wù)和各項經(jīng)濟指標,實現(xiàn)了全年經(jīng)濟工作的開門紅;并通過春運勞動競賽活動,樹立了良好的企業(yè)形象,取得了優(yōu)異的成績和工作實效。

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),后勤保障先行。首先成立春運工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分工、明確責任,實行黨政領(lǐng)導(dǎo)一把手責任制;堅持春運每日晨會制度,著重現(xiàn)場管理;實行安全、行風、穩(wěn)定三個一票否決制;組織勞動競賽,確保全員參與。后勤保障工作率先做到:車輛逐臺臨檢核發(fā)合格證;運力調(diào)集準備充分;車輛維修不過夜;確保油料、水電、飲食、住宿供應(yīng)正常。

二、積極調(diào)研,提前做好市場預(yù)測。預(yù)測民工流、學生流、探親流涌現(xiàn)的時間,調(diào)整制定預(yù)案,合理調(diào)配安排運力。全面加大導(dǎo)乘服務(wù),形成旅客、班車能在場內(nèi)快速流動,確保暢通,提高發(fā)車頻率。開展大營銷策略,為民工和學生送票、送車上門,方便廣大旅客。加大內(nèi)部管理力度,定人、定崗、定責把好各關(guān)口,配合相關(guān)部門,加大對“黃牛”的打擊,使公司整體春運環(huán)境安全、文明、有序、高效,給社會留下了較好的口碑。

三、強化科技管理,安全工作成績顯著。充分發(fā)揮gps監(jiān)控等科技手段對安全工作的管理,嚴控“三超”、“三私”等違紀行為,嚴格執(zhí)行“三不進站、五不出站”的規(guī)定,做到人有問題不上車,車有問題不上路,內(nèi)保治安進行大檢查,決不放過一個細節(jié)和疑點,將安全事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。春運40天,安全工作成績顯著,未發(fā)生重大行車安全責任事故,內(nèi)保安全方面無治安和刑事案件,火災(zāi)、火警數(shù)為零。

四、狠抓宣傳報導(dǎo),行風建設(shè)上水平。全方位利用各種載體加強對集團公司春運工作的宣傳。同時,也得到省市各大媒體的多次表揚,很好地宣傳了企業(yè)。整個春運期間,行風工作基本做到無投訴、無曝光。

食堂先進集體事跡材料篇十六

下面是小編為大家整理的先進集體事跡材料例文,供大家參考。

政府辦公室是綜合辦事機構(gòu),其職能是圍繞政府中心工作,發(fā)揮參謀助手作用。主要表現(xiàn)在周到服務(wù),得力辦事,講求效率,事事表率。因此,緊緊圍繞政府中心工作,服從和服務(wù)于政府中心工作,就成為辦公室工作的指導(dǎo)方針。按照這一方針,近年來,縣政府辦在強化內(nèi)部管理,提高報務(wù)水平方面做了大量工作。

一、以制度為依托,在管理上做文章。

支,保證了行車安全,機關(guān)社會治安綜合治理工作一直在縣直部門排名前列。這些制度的執(zhí)行,確保了辦公室各項工作的有序運轉(zhuǎn),實現(xiàn)了內(nèi)部管理規(guī)范化、制度化、科學化,從而調(diào)動了全體工作人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性,做到了各負其責,各司其職,互相配合,團結(jié)協(xié)作,使整個工作得以有條不紊、高效率、高質(zhì)量地進行。

二、以推進政府中心工作為根本,在提高服務(wù)水平上下功夫。

辦公室工作起著綜合、樞紐、協(xié)調(diào)的作用,既辦文辦事,又充當參謀助手。說到底是搞好服務(wù),為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),為部門服務(wù),為基層服務(wù),為群眾服務(wù)。這種比較廣泛的服務(wù)性工作,往往表現(xiàn)在各種具體工作和每時每事的具體活動中。服務(wù)工作的得體得法,參謀工作的準確無誤,各項工作的滿意效果,不僅領(lǐng)導(dǎo)的評價是一桿秤,而且上級、下級、左右和群眾的反映也是一個重要標準。因此,我們要求全體干部職工必須樹立服務(wù)觀念、群眾觀念、全局觀念,必須周到服務(wù),得力辦事,工作講求效率,事事做出表率。只有這樣,才能及時提供比較準確的情況,協(xié)調(diào)各方面落實好決策、指示和黨的各項方針政策,組織好信息反饋,保障后勤服務(wù)和政令暢通。

工作人員年終考核的一條重要依據(jù)。三是嚴格按制度辦文??砂l(fā)可不發(fā)的文件堅決不發(fā),部門上行文件不需要領(lǐng)導(dǎo)看的堅決卡掉,該由部門發(fā)的文件由部門自行發(fā)文,不包攬,不升格。

(二)做好辦會工作,提高會議質(zhì)量。辦會工作一直堅持按程序進行。一是會前工作。包括材料準備、會議審定、會議通知、會前檢查四項。嚴格會議制度,及時做好會議議題的收集、篩選工作,嚴把列會、會議規(guī)格關(guān)。不開無準備的會,不開準備不足的會,以切實提高會議議事質(zhì)量。二是會間工作。包括會議簽到、材料分發(fā)、會議記錄、內(nèi)外聯(lián)系等四項,并且嚴格會議紀律,定期通報會風會紀情況。三是會后工作。及時做好會議精神的傳達貫徹、催辦督查、信息反饋。

(三)強化督查工作,狠抓貫徹落實。多年來,我們一直把督促檢查作辦辦公室的一項十分重要的工作,常抓不懈。督查的內(nèi)容主要有各級文件、會議精神、領(lǐng)導(dǎo)指示、重大緊急事件等的落實辦理情況。對督查的每項內(nèi)容,都確定專人具體落實,爭取做到事事有著落,件件有回音。

食堂先進集體事跡材料篇十七

xx中學是省級一類初中,20xx年被評為全縣唯一的一所省級標準化先進學校。在校長王海燕的帶領(lǐng)下,學校堅持“以人為本、厚德博學、智慧教育、和諧發(fā)展”的辦學理念,以創(chuàng)建“學生滿意、家長滿意、社會滿意”的名優(yōu)學校為目標,以“創(chuàng)建學習型團隊、實施藝體特色教育、打造三中校園文化”為辦學特色,全面推進以創(chuàng)新教育為核心的素質(zhì)教育,踐行優(yōu)質(zhì)教育,辦人民滿意教育。中考連續(xù)6年升學人數(shù)超百人。學校先后被評為省級中小學德育教育工作先進集體、省級綠色校園、省級心理健康教育先進集體、省級青少年“中華魂”讀書教育活動先進集體、省級百萬青少年上冰雪活動先進學校、全國中小學生優(yōu)秀美術(shù)書法攝影作品大賽團體一等獎;并獲得了市級教育系統(tǒng)先進集體、市級教師崗位大練兵先進集體、市級義務(wù)教育課改先進集體、市級體衛(wèi)藝工作先進集體、市級社會治安綜合治理示范學校、市級安全文明校園、市級三防教育先進單位、市級雙擁工作先進集體、市級警民共建先進集體、縣級校園文化建設(shè)示范單位等多項榮譽稱號。

在縣委、縣政府、縣人大、縣財政局、縣教育局等多個上級領(lǐng)導(dǎo)部門的大力支持下,三中加大了教育投入的力度,投入了11.7萬元用于刮大白,投入了3.5萬元在五樓樓頂做了防水處理,投入了160多萬元實現(xiàn)了操場硬化工程;學校投入了2萬多元用于樓廊及班級文化建設(shè)。一系列的投入,使學校辦學條件得到了極大的改善,為我校的教育教學提供了最佳的環(huán)境。今年又投入了3萬元安裝電子大屏幕,投入了4萬多元購置一體復(fù)印機,投入了1萬元打造展柜;投入近萬元制作櫥窗、展板,近萬元購買體育服裝及器材;投入7000元用于興趣活動小組,5000元用于教師外出學習培訓(xùn)。極大改善了辦學條件,為教育教學提供了良好的環(huán)境。

(一)追求現(xiàn)代管理,堅持依法治校。

學校加強了教師的師德建設(shè)工作,建立了以教師自評為主、多方參與的教師發(fā)展性評價機制,建立了教師師德檔案和教師成長檔案,科學、及時并屬實記錄好教師成長發(fā)展的全過程。以良好的師德行為樹立了教師新形象,并為每位教師建立了師德檔案,通過“三會兩卷”活動提高教師師德修養(yǎng);定期開展師德教育講座;學校每學期舉辦一次優(yōu)秀教師師德演講,對全體教師產(chǎn)生了極大的教育作用。三中以“教風正、師德好”而受到社會、家長的贊譽。

(二)加強教師培訓(xùn),建設(shè)專家型教師隊伍。

健全考評制度,尊重知識,尊重人才,調(diào)整不適應(yīng)學校發(fā)展的人員;優(yōu)者上,能者進,人品至上,水平至上,在流動中穩(wěn)定,在穩(wěn)定中提高;全面關(guān)心青年教師的成長;政治上嚴格要求,業(yè)務(wù)提高上創(chuàng)造條件,通過全員培訓(xùn)、骨干培訓(xùn)、班主任培訓(xùn)等形式加大教師培訓(xùn)力度。我校采取外派學習和內(nèi)部培訓(xùn)的方法,陸續(xù)開展教師培訓(xùn)工作:20xx年3月份,派出體育教師到忠植中學觀摩學習,規(guī)范體育教學工作,形成具有三中特色的大課間;派出美術(shù)教師學習剪紙,充實教學內(nèi)容;4月,地理、生物教師到哈市參加結(jié)業(yè)考試培訓(xùn),物理教師到哈市參加中考復(fù)習指導(dǎo)培訓(xùn),語文教師參加教師“下水文”培訓(xùn);5月,我校語數(shù)外理化生政史地70多名教師到呼蘭利民二中參觀學習;6月,邀請名校名師、專家到我校授課講座,進行教學指導(dǎo);7月,我們將派出英語教師學習先進的教育理念,實現(xiàn)與外教直接對話。并計劃陸續(xù)完成全體教師至少外出學習、培訓(xùn)一次,提升教師素養(yǎng),打造一支高素質(zhì)的教師隊伍。

我們以“特色班級建設(shè)”為著力點,打造班級特色,規(guī)范學生行為,構(gòu)建學習型、文化型書香校園、和諧校園,做到“人人成人,大部分學生成才”。

(一)根據(jù)學生的年齡特點,分學年布置德育工作內(nèi)容。

七年級抓行為習慣的養(yǎng)成和心理健康教育,做合格中學生。開展文明標兵的評比活動,開展特色班建設(shè)活動,促進學生良好行為習慣的養(yǎng)成,樹立優(yōu)良的校園精神風貌。

八年級抓感恩和誠信教育,做優(yōu)秀青少年。我校將以“感恩我們在行動”為主題的演講會和主題班會得形式對學生進行感恩教育。

九年級抓理想和xx教育,緊密聯(lián)系中學生思想實際,引導(dǎo)他們樹立崇高的理想和堅定的信念,從規(guī)劃人生,放飛理想起步,組織開展“努力學習、建設(shè)家鄉(xiāng)”主題教育活動,培育學生時代創(chuàng)新精神,做合格畢業(yè)生。

(二)加強德育隊伍的建設(shè),營造全員育人氛圍。

1、加強校園德育環(huán)境建設(shè)。要花大力氣建設(shè)好一支堅強有力的班主任隊伍和全員抓德育的工作隊伍,要求人人都是德育工作者。本學期將繼續(xù)實行帶班領(lǐng)導(dǎo)、值周教師和值周學生的檢查制度,做到隨時、隨地、隨人、隨事地對學生進行教育與檢查。

2、加強班主任隊伍建設(shè)。樹立責任意識,班主任是班級工作的第一責任人,針對存在的問題和取得的成績及時提出批評或表揚。

3、以“特色班級建設(shè)”為著力點,規(guī)范學生行為,打造具有個性化班級特色,凸顯班主任治學風格,凝聚班級團隊精神;實現(xiàn)在環(huán)境中培養(yǎng)人、熏陶人的目的,從而促進學校特色創(chuàng)建工作的深入開展,構(gòu)建學習型書香校園、和諧校園。

(花香四溢學品班、綠色家園、愛心之家、桃李芬芳、文明守紀、名人文化、思靜軒、誠信之家、雷鋒班)

4、加大校園文化建設(shè)投入力度,實現(xiàn)環(huán)境育人功能。在各班級走廊擺放圖書,創(chuàng)建“走廊圖書角”,讓學生隨時隨地都能讀到書,從而培養(yǎng)學生好讀書、讀好書的習慣,同時也培養(yǎng)學生誠信意識;更換櫥窗、圖版,增加名師園地、三中畢業(yè)優(yōu)秀學生榜和在校優(yōu)秀學生榜;安裝電子顯示屏,能及時地宣傳名師,對校園內(nèi)好人好事做到及時表揚、大力宣傳,有利于教育教學工作的開展。

(三)常規(guī)教育常抓不懈,抓好學生“八大”行為習慣的養(yǎng)成教育。

1、加強學生文明禮貌教育,特別是待人接物的習慣,使學生形成尊師愛校意識。

2、加強學生進出校園管理,做到學生進入校園必須穿校服、佩戴?;?。

3、加強學生課間紀律管理,做到走廊內(nèi)有序無聲、無追逐打鬧的氛圍。

4、抓好“三結(jié)合”教育,促進學生全面健康地發(fā)展。重視家庭、社會與學校教育的配合,進一步形成德育教育的合力,爭取社會與家長的支持,促進教師、家長、學生之間的相互理解,架起一座理解的橋梁,努力為學生健康成長營造良好的發(fā)展環(huán)境。

5、以各項活動為載體,營造健康向上的校園文化,全面提高學生的綜合素質(zhì)。學校以“學雷鋒、心向黨、講品德、見行動”為主題,開展系列活動;圍繞“八大習慣”開展綜合實踐課評比活動。通過開展學雷鋒活動、清明節(jié)祭掃、“做一個有道德的人”、“爭做文明小使者”等具體活動,最終完成“百名道德學生”評選活動;并利用校園廣播、板報、??⑿麄鳈?、宣傳片、講座、班會等形式,對學生進行法制、生命、安全、愛國、感恩、心理健康、紀律、衛(wèi)生等專題教育,使學生形成正確的人生觀、價值觀以及良好的品格。

6、教師編寫校本教材,開設(shè)安全教育課、法制教育課、心理健康課,使學生健康成長。

進一步完善量化考核制度,確保每個教師工作有考核、有統(tǒng)計、有記錄、有總結(jié),提高教師工作的積極性,為三中的再次飛躍獻計獻策,貢獻自己的全部力量。

1、學校加強了聽推門課的力度,全部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)深入到教學第一線中去,采取跟蹤聽課、回頭聽課、研究性聽課、指導(dǎo)性聽課相結(jié)合的辦法,做到聽課后及時評課,一課一交流,了解掌握教師的教學方法、學生的學習狀態(tài)、導(dǎo)學案的利用情況,并對其進行有效的監(jiān)督、檢查與指導(dǎo),做好教育教學調(diào)研工作。教務(wù)處加強工作檢查的力度,狠抓教學過程、環(huán)節(jié)、常規(guī)的管理,規(guī)范教師行為。重點檢查教師上課遲到、接打電話、坐著講課問題,查出一次批評一次,屢次出現(xiàn)上述問題者進行全校通報批評。

2、以“少教多學”高效課堂教學模式,立足學情,試行導(dǎo)學案,調(diào)動廣大師生的積極性,讓學生全員、全程參與課堂教學,做課堂的主人、學習的`主人,變學生被動學習為主動學習,會學樂學,最終提高課堂教學效率。學案使用過程中,學校教務(wù)處、科研室將發(fā)揮調(diào)研、指導(dǎo)、監(jiān)督、評價作用,利用常規(guī)教研活動,搞好調(diào)研,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。在全面推廣的同時著力培養(yǎng)一批骨干教師,及時總結(jié)他們的成功經(jīng)驗,發(fā)揮他們的示范帶動作用,為其他教師提供便捷有效的學習途徑。并利用公開課、觀摩課、優(yōu)質(zhì)課、各級各類比賽等活動,加強過程性指導(dǎo),優(yōu)化“學案導(dǎo)學”課堂教學模式,確保課堂教學效益的提高,最終提高教學質(zhì)量。

3、繼續(xù)創(chuàng)建“三優(yōu)”工程,實施校園“名師工程”建設(shè)。做好教學能手、學科帶頭人的培養(yǎng)工作,發(fā)揮學校名師的輻射帶頭作用;舉行“師徒結(jié)對子”活動,由骨干教師與青年教師結(jié)成對子,進行“一幫一”式以老帶新工作,全面提高教師教育教學水平;開展“一師三課”活動、新秀教師展示課評比活動;以“提高我校教師的教學方法、增強課堂教學改革的實效”為目的,開辦校內(nèi)“名師講壇”,名師每學年要面向全校教師做一次學術(shù)報告,面向全學科組教師做公開課或觀摩課一次,為我校打造一支名師隊伍創(chuàng)設(shè)良好的條件。

4、學校把4月中旬設(shè)為“教學開放周”,面向家長、社會各界進行開放式教學,從而增進家長及社會對三中的了解,促進教育教學質(zhì)量的提高。

5、學校實行月考制,每考之后召開學情分析會,對全校各科成績進行分析總結(jié),促進教學質(zhì)量進一步提高。

6、加強畢業(yè)班管理力度,定期召開畢業(yè)班教師教學研討會,準確把握中考改革方向,加強中考輔導(dǎo),加強畢業(yè)班模擬訓(xùn)練,“以考促教,以考促學”,確保教學效果。為了培優(yōu)補差,學校延長了初三學生在校學習時間,到晚8:40,為我校今年在中考中再創(chuàng)佳績奠定基礎(chǔ)。

7、做好控輟保學工作,與班主任簽訂合同,并與“績效”考核聯(lián)系在一起;加強學籍管理,嚴格學生轉(zhuǎn)學、休學、復(fù)學等制度。

(一)做好五個結(jié)合,加強學校教育科研工作。

繼續(xù)走科研興校之路,堅持穩(wěn)步推進、持續(xù)發(fā)展的方針,進一步加強科研工作。

1、進一步完善教科研工作計劃,細化教科研制度,激發(fā)教師參與熱情。

2、繼續(xù)深入開展課題研究工作,積極進行“十二五”市級重點課題研究《語文創(chuàng)新作業(yè)設(shè)計的有效探索》和《和諧課堂文化建設(shè)的探究》工作,確保課題順利開展,做好階段性總結(jié)。

3、做好五個結(jié)合:常規(guī)教研與專題講座結(jié)合;聽公開課與聽隨堂課結(jié)合;走出去與請進來結(jié)合;課改理論與撰寫論文結(jié)合;團隊與個人結(jié)合。

(二)開展校本教研活動,加強教師專業(yè)素養(yǎng)。

本學期學校把“開展自已的教研、發(fā)表自己的見解,解決自己的問題,改進自己的教法”作為教研目的,讓每一位教師“把研究的東西寫出來,把寫的東西講出來,把講出的東西總結(jié)出來”,進行這樣一個循環(huán)往復(fù)的教研過程,盡快提升教師的教研水平。

1、本學期,學校加強了聽推門課的力度,全部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)深入到教學第一線中去,學校采取跟蹤聽課、回頭聽課、研究性聽課、指導(dǎo)性聽課相結(jié)合的辦法,做到聽課后及時評課,一課一交流,了解掌握教師的教學方法、學生的學習狀態(tài),并對其進行有效的監(jiān)督、檢查與指導(dǎo)。

2、保證教研時間,在原來的周一、周二小教研的基礎(chǔ)上,利用周三下午7、8節(jié)課開展全校教師大教研活動,給教師充分的學習與研討的時間,交流試行導(dǎo)學案的方法與心得,逐步完善導(dǎo)學案,實現(xiàn)“少教多學”的高效課堂,推進我校的課程改革。學科教研組通過經(jīng)常性地開展互相聽課、評課活動,疑難問題隨時探討的教研活動,形成“平時隨時研,每周重點研”的教研氛圍。

(一)加強藝體教育,打造三中特色課堂教育。

學校堅持落實“全面+特色”、“合格+特長”的辦學目標,打造并形成三中的辦學特色,把“體育、藝術(shù)2+1項目”納入教學計劃,讓每個學生至少學習掌握兩項體育運動技能和一項藝術(shù)特長。根據(jù)我校實際,在七年級音樂課上開展“葫蘆絲”教學,七、八年級美術(shù)課開展刮紙畫和剪紙教學,九年級組建體音美特長生訓(xùn)練小組,為一中培養(yǎng)特長學生輸送人才。

(二)擴大第二課堂規(guī)模,加強第二課堂管理。

在原有的音樂、舞蹈、繪畫、手工制作等第二課堂興趣小組的基礎(chǔ)上,成立合唱團、器樂小組,增加籃球、乒乓球兩個專項體育興趣小組;在原有的每周一節(jié)課基礎(chǔ)上增加至每周兩節(jié)課的活動時間。

5月末,全縣“體育、藝術(shù)2+1項目”現(xiàn)場會在我校召開,本次現(xiàn)場會,讓每位與會人員充分感受到了體育、藝術(shù)活動給孩子們帶來的快樂與魅力,真切體驗到實施體育、藝術(shù)2+1項目在全面推進素質(zhì)教育、展現(xiàn)學生精神風貌方面的獨特作用,是第三中學體藝工作的高度贊揚;這次現(xiàn)場會的成功舉辦,標志著我校體藝工作開展得卓有成效,也標志著我校體藝特色辦學目標的初步完成。

新形勢新目標鼓舞人心,新征程新跨越催人奮進。我們一定立足現(xiàn)有,發(fā)揮優(yōu)勢,創(chuàng)造條件,我們將以求真的態(tài)度、創(chuàng)新的精神打造三中的教育品牌!開創(chuàng)三中工作的新局面!再創(chuàng)三中新輝煌!

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