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安全維穩(wěn)自查報告篇一
2011年，我公司以“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發(fā)展觀，認真貫徹落實黨中央、國務院、全國人大常委會關于加強社會治安綜合治理工作的決定，進一步加強綜治工作力度，按照縣委、縣人民政府的統(tǒng)一部署和要求，采取有效措施，團結(jié)和帶領全局干部全面落實現(xiàn)《鄯善縣2011年度綜治維穩(wěn)工作目標》提出的各項工作，圍繞創(chuàng)建“平安單位”構建和諧社會開展社會治安綜合治理工作，促進全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設工作的健康發(fā)展，取得顯著成績，先將有關執(zhí)行及自查情況報告如下：
一、領導重視，落實綜治維穩(wěn)工作責任制，確保措施有效落實。
1、黨政主要領導是綜治維穩(wěn)工作第一責任人，嚴格落實綜治維穩(wěn)工作責任制、責任查究制；堅持檢查考核制度，并兌現(xiàn)獎懲。并與各加工廠廠長及安全科長簽訂訂責任書，定期檢查我單位綜治維穩(wěn)工作責任制落實情況。
2、單位召開領導班子專題會研究解決綜治維穩(wěn)工作中的重大問題；發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并給各加工廠下達問題整改通知。
3、年初認真制定全年工作計劃，制定了各項專項制度和措施辦法，做到了年中有自查，年終由總結(jié)。
4、建立健全的綜治暨平安建設領導小組。堅持重大問題由綜治暨平安建設領導小組集體研究制度。
5、我單位有健全的職責制度，并能充分發(fā)揮職能作用。
二、社會治安綜合治理工作保障有力。
1、我各單位建設單位綜治暨平安建設、維穩(wěn)安保等組織健全，人員到位，經(jīng)費到位。
2、我單位推行以電子視頻監(jiān)控，防盜報警為主的技防設施；在辦公樓及公司院內(nèi)重要位置安裝電子視屏監(jiān)控設施。
三、嚴厲打擊“三股勢力”、非法宗教活動、邪教組織及嚴重刑事犯罪，確保穩(wěn)定。
我公司是少數(shù)名族成員居多的單位，我單位認真落實宗教管理“兩項制度”，確保本單位干部職工不參與任何非法宗教活動。在公司成員下鄉(xiāng)檢查工作期間反復給各廠職工宣傳反邪教內(nèi)容及在宗教場所不發(fā)生任何違法問題。
四、加強社會治安防控體系建設，積極預防違法犯罪，確保重點目標的安全。
1、我單位內(nèi)部建立應急小分隊，以防發(fā)生不可預見性案件。定期檢查各項安全措施，財務室各項重要物由專人管理，并結(jié)合專人管理，公司電子視屏監(jiān)控裝置監(jiān)控，處于有效安全的管理狀態(tài)。
2、保護公司內(nèi)所有車輛安全，并作到有固定停車位。
3、我單位如有流動人口做到及時了解人員情況，并及時上報至有關部門。
五、進一步鞏固平安創(chuàng)建成果，實現(xiàn)平安創(chuàng)建全面達標。
積極配合有關部門創(chuàng)建平安建設各項工作，并建立相關檔案。
六、加強公共安全監(jiān)督管理。
我單位在三月份制定安全培訓學習計劃，并邀請縣消防大隊相關人員到我單位進行實地操作及培訓。在培訓學習完畢后各加工廠進行技能比賽，將加強各廠人員對安全的重視。
進過自查我單位自查分數(shù)為85分，我單位是以生產(chǎn)為主，在安全生產(chǎn)上做到了生產(chǎn)前開生產(chǎn)安全動員會議，生產(chǎn)時及時檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。加強生產(chǎn)崗位各職工的安全生產(chǎn)及消防安全意識。定期給各崗位人員學習培訓消防安全及安全生產(chǎn)的相關知識。并在各國家法定節(jié)日放假期間，為預防防火、防盜等不可遇見的案件發(fā)生，做到了有人員在崗值班，值班人員在值班期間不能擅自離崗。安全小組人員在放假期間不定期檢查值班情況。、我單位嚴格按照《鄯善縣2011年度綜治維穩(wěn)工作目標》進行綜治維穩(wěn)工作。我單位力爭在下年度做到更好。
鄯善縣新昱棉麻有限責任公司。
二零一一年十一月十七日。
安全維穩(wěn)自查報告篇二
二〇一〇年五月五日。
教育辦：
根據(jù)國家、省市縣以及教育辦綜治維穩(wěn)工作會議精神，構建平安校園，切實落實學校綜治維穩(wěn)工作措施，為了確保我校師生人身、財產(chǎn)安全，杜絕安全事故發(fā)生，把不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)，我們按照教育辦的總體部署和安排，對學校周邊環(huán)境以及學校內(nèi)部的安全隱患進行了排查。先存在以下問題：
1、學校外圍周邊環(huán)境無重大安全隱患，學校所在地精神病患者一人(單紅紅)。
2、學生上學、放學相對遙遠，東西距離學校超過2000米。交通方面隱患較大。
3、學校校舍為2004年4月新建校舍，現(xiàn)澆磚混結(jié)構。
4、學生中間無矛盾糾紛，但個別學生有購買并食用小食品的不良習慣。
5、教師隊伍思想認識端正、健康，無思想偏激的人員。
6、留守兒童多，學生在家的安全教育管理存在空缺。
三十梁小學二〇一〇年五月五日。
安全維穩(wěn)自查報告篇三
逸夫小學維穩(wěn)整改措施為了進一步做好學校安全工作，全面落實教育局關于安全工作的具體要求，緊密圍繞學?！陡黜棸踩姆桨浮?，我校及時召開了安全會議，認真?zhèn)鬟_了上級有關精神，補充調(diào)整了學校安全工作領導小組，做到檢查與自查相結(jié)合、檢查與整改相結(jié)合，堅持邊檢查邊整改，以檢查促整改，盡最大努力把不安全事故消滅在萌芽狀態(tài)。下面將學校安全整改措施匯報如下：
1、加強領導，健全組織機構。我校及時調(diào)整了安全工作領導機構，成立了以校長為組長，政教處、教導處、部分有關人員為成員的學校安全工作領導小組，全面負責我校安全工作的組織領導。在具體工作中，堅持“安全第一，預防為主”的原則，始終把學校安全教育工作放在首位。通過學習有關法律法規(guī)，進一步統(tǒng)一了思想，提高了對安全工作重要性和緊迫性的認識，增強了全體師生的安全意識。
2、根據(jù)《學校安全工作暫行條例》，結(jié)合我校實際，健全完善了學校安全工作管理規(guī)定、安全事故行政責任追究制度、安全教育制度、值周制度、安全常規(guī)檢查和放學護送制度等，明確了工作責任，狠抓安全措施的落實，確保學校財產(chǎn)安全和師生人身安全，努力營造一個良好的學習、生活、工作環(huán)境。
3、采取有利措施，認真進行整改工作。
（1）、認真組織學生學習上級關于學校安全工作的有關規(guī)定，特別要學習好〈學校安全工作暫行條例〉，加強安全教育，做到學法、懂法。
（2）、針對學校消防設施少的問題，我校已購買滅火器材三臺。
（3）、協(xié)調(diào)派出所、鎮(zhèn)政府職能部門加強對校外經(jīng)營食品個體戶的`管理，堅持持證上崗，合法經(jīng)營。通過召開專門會議，學習有關法律法規(guī)，宣傳飲食衛(wèi)生常識，進一步嚴格食品質(zhì)量，杜絕食物中毒事件的發(fā)生。
（4）、加強對校門口的管理，重點解決學生騎自行車問題，定期檢查學生自行車車閘、車鎖，對不符合要求的自行車一律實行強制維修。堅持放學護送制度，進一步明確教師放學護送職責，采取有力措施，堅決杜絕不安全事故的發(fā)生。
（5）、對體育設施方面存在的問題，首先要停用，及時進行拆除。其次要請專業(yè)人員對其進行維修加固，嚴格質(zhì)量標準，維修后要經(jīng)過驗收，確系合格，方可交付使用。同時，各學校要建立體育設施檢查制度，定期或不定期對體育設施使用情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理。
（6）、加強門衛(wèi)管理，嚴格按照門衛(wèi)職責執(zhí)行。
（7）、加強校園周邊環(huán)境的綜合治理，積極會同公安民警清理校園周邊環(huán)境。強化值周工作力度，重視校園安全巡查工作，重點區(qū)域責任到人，根據(jù)兼職工作實行24小時不間斷防護。對不認真履行職責，措施落實不到位，出現(xiàn)重大安全責任事故和存在嚴重事故隱患的，按有關規(guī)定追究直接責任者和領導的責任。
（8）、教室和照明線路存在的問題，要按照質(zhì)量標準，規(guī)范照明用電線路，合理布線，有計劃、分階段對學校用電線路進行改造。要根據(jù)實際情況，該維修的就維修，該更換新線的就換新線，配齊開關、吊線盒等設備。要加強對學生安全用電知識的教育，堅決杜絕學生違章使用電器現(xiàn)象。
安全維穩(wěn)自查報告篇四
強化維穩(wěn)工作，我辦從規(guī)范領導責任制、部門責任制和目標管理工作責任制抓起，完善了“一個機制”、抓好“兩個建設”，做到“四個落實”。一是結(jié)合領導班子調(diào)整，成立了由主任蒲良全同志為組長，分管領導為副組長，相關科室和有關人員參加的維穩(wěn)工作領導小組，全面負責本辦的維穩(wěn)工作；二是根據(jù)市上關于維穩(wěn)工作的有關要求，結(jié)合移民搬遷安置工作的實際，進一步落實維穩(wěn)工作責任制。主任蒲良全同志負責全面工作，各個副職和調(diào)研員負責一個片區(qū)，所有機關干部都對口聯(lián)系一個移民搬遷安置鄉(xiāng)鎮(zhèn)，堅持“誰主管，誰負責”原則，強化“屬地管理，分級負責”；三是將維穩(wěn)工作列入單位年度工作目標和重要議事日程，作為對各科室考核的重要內(nèi)容，加強督促檢查，充分調(diào)動各方面的積極性，認真解決移民安置工作中的熱點、難點問題。形成了一把手親自抓，分管領導具體抓，各方齊抓共管的良好局面，確保了移民工作的穩(wěn)定。
我們始終把做好信訪工作維護社會穩(wěn)定作為實踐“三個代表”重要思想的具體內(nèi)容，從健全機制、超前防范入手，進一步加大信訪工作力度，有效地把大量矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
（一）我辦經(jīng)市編辦批準，專設有移民信訪科，向成都市移民辦申請資金加強信訪工作軟硬件設施的建設，改造了信訪接待大廳，配備三名業(yè)務能力熟悉工作人員，負責移民信訪接待工作，并按照市信訪和群眾工作局要求增加電腦、打印機等辦公設備，建立了網(wǎng)上信訪處理平臺，并有專人負責。
（二）認真接待移民的來信來訪，廣泛聽取群眾意見，避免工作方法簡單粗暴，做到能解決的問題不推、有條件處理的問題不拖、解決起來有困難的問題也不繞，堅持盡心竭力為移民辦實事、辦好事。廣大移民為國家重點工程付出了極大的犧牲，實事求是地解決移民在搬遷中的實際困難，是搞好移民工作的前提和基礎。
（三）做好教育、疏導及回訪工作。對上訪老戶、寫信大戶，堅持定期進行回訪，及時洞察矛盾，有針對性地進行教育疏導工作，及時化解矛盾。
（四）注意發(fā)揮協(xié)調(diào)、督促處置的職能作用。對每件移民上訪件，要求各包鄉(xiāng)干部及時調(diào)查情況，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民安置工作中存在的問題督促其限期處理，防止引發(fā)重新上訪。20xx年，我辦共計接待移民來訪493起，940人次，電話反映31件，對省、成都市移民辦、市委政府交辦、督交辦件23件，無有案不查、壓案不報的情況，辦結(jié)率達100%上。由于及時化解了各種隱患和問題，有效地減少了各類矛盾的發(fā)生，一年來未發(fā)生一起群體性的事件。
（五）通過惠民政策，化解不穩(wěn)定因素。移民遷到安置地后，由于生產(chǎn)環(huán)境發(fā)生較大變化，壩區(qū)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)不熟悉，生活較困難。針對這一情況，我辦會同勞動局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民辦開展移民生產(chǎn)技能培訓，截止今年底，已培訓移民1000余人；落實上級主管部門對移民困難問題的關心關懷，協(xié)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排布置，組織實施；落實移民項目扶持；通過調(diào)查研究，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)管好用好移民資金，真正解決移民的實際問題。通過做好大量的細化工作，消除了一些不安定因素，維護了社會的穩(wěn)定。
按照市上統(tǒng)一要求，采取“統(tǒng)一領導、分兵把口、相互協(xié)作、各司其職”的方法，結(jié)合移民工作特點，添制了技防設施，聘請了保安及值班人員，進一步完善了處置突發(fā)性事件的預案，規(guī)范了處置程序，明確了處置任務，嚴格了處置紀律，做到心中有數(shù)，措施得當，處置有序。推進維穩(wěn)工作的制度化、規(guī)范化建設：一是抓好議事制度建設。我辦根據(jù)維穩(wěn)工作要求，每月定期分析全市移民的情況，針對可能出現(xiàn)的情況和問題，預先研究工作措施；二是抓好信息報送制度建設。要求各有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)始終保持高度警惕，隨時掌握本鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民動態(tài)，及時報送涉及社會穩(wěn)定的重要信息。堅持實事求是分級負責、要情必報、準確及時的原則，保證信息的完整性；三是抓好協(xié)調(diào)督辦制度建設。四是認真做好國家重大政治活動和重大節(jié)假日期間維穩(wěn)工作。五是堅持周三領導帶班和機關工作人員24小時值班工作，確任專人為維穩(wěn)信息員，保障維穩(wěn)信息報送。堅持春節(jié)慰問，把黨和政府的關懷送到每個移民手中，同時，提前排查可能影響穩(wěn)定的重大隱患，加以妥善處置或控制；檢查消防和安全防范措施的落實情況，消除隱患；保持優(yōu)良的社會治安秩序和優(yōu)美的社會環(huán)境，確保國家重大政治活動和重大節(jié)假日期間社會穩(wěn)定，秩序良好。
移民工作是一項政策性很強的工作，由于涉及到千家萬戶的切身利益，很容易引起社會的不穩(wěn)定，必須堅持“公開、公正、公平”的原則。因此，根據(jù)我辦工作的特殊性，我們把加強政務公開和政策宣傳工作作為維穩(wěn)工作的主要內(nèi)容來抓。從而加大對移民遵紀守法的宣傳力度，促進維穩(wěn)工作的順利進行。
（一）加強政務公開。根據(jù)市上的要求，我辦努力做到“五個規(guī)范”，以保證正規(guī)、有序地開展政務公開工作。即是努力做到公開的內(nèi)容規(guī)范，按照既要順民心、合民意，又要符合國家的法律法規(guī)和黨的方針政策的原則，除涉及保密不宜公開的外，其余事項都向群眾公開；努力做到公開程序規(guī)范和公開的范圍規(guī)范。根據(jù)需公開的內(nèi)容，涉及移民的，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組、移民的范圍公開；實物量調(diào)查、剩余資源補助、自謀職業(yè)“農(nóng)轉(zhuǎn)非”等與移民切身相關的事項都堅持利用多種形式向社會公布，涉及單位工作和職工利益的，按領導班子、中層干部的一般職工的范圍公開。努力做到公開的時間形式的規(guī)范。在實際工作中，我們采取公開欄、會議、公告、增設政策宣傳欄等多種形式靈進行了政務公開。
（二）加強政策宣傳，增強透明度，使移民對政策做到心中有數(shù)，提高了移民遵紀守法意識。我辦先后兩次印制《移民政策文件匯編》共1萬余冊，大量發(fā)放到各移民鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、接安鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和移民戶，宣傳覆蓋率達100%，做到家喻戶曉、深入人心。每項移民政策、通知、通告出臺后，我們都在都江堰電視臺和都江堰廣播電臺上廣泛宣傳，發(fā)揮新聞媒體作用，增強了移民政策的透明度，形成了良好的輿論氛圍。
（三）加強移民干部培訓。實踐證明，群眾上訪往往是我們基層干部的工作出現(xiàn)了失誤。為此，我們利用各種機會加強對移民干部，特別是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民干部和安置了移民的村組干部的培訓，提高他們的政策法規(guī)水平、工作能力和道德修養(yǎng)，減少工作失誤，消除穩(wěn)定隱患。
盡管我們在維穩(wěn)方面做了大量的工作，收到較好效果。但也存在一些問題。一是原移民鄉(xiāng)鎮(zhèn)的歷史遺留問題，由于多方面原因，解決的難度很大，容易引發(fā)移民在搬遷過程中借題發(fā)揮，乘機鬧事；二是由于移民工作涉及全市19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，點廣、面寬，在有關信息的收集、反饋方面還有一定欠缺。針對以上問題，我們一是要進一步加強與各移民鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)系和配合，協(xié)調(diào)、督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)妥善解決原歷史遺留問題，消除隱患；二是進一步加強移民政策宣傳，增強移民的守法意識；三是進一步堅持“公開、公正、公平”的原則，按照十七大會議精神，認真實踐“三個代表”深入實踐、調(diào)查研究，切實解決移民在搬遷中遇到的困難和問題；四是進一步加強維護穩(wěn)定信息網(wǎng)絡建設，做到早知道、早解決，將隱患處理在萌芽狀態(tài)。
安全維穩(wěn)自查報告篇五
xx維穩(wěn)工作措施根據(jù)xx召開的全x維護穩(wěn)定工作會議精神，xx將以“確保安全穩(wěn)定”為宗旨，在x黨委的統(tǒng)一部署和工作安排下，全面落實近期的維穩(wěn)工作，具體措施如下：
組長：xx組員：xxxxxxxx。
1、大樓辦公秩序，員工宿舍安全小組：xxxxxx。
2、食品安全小組：xx。
3、水電及設備安全小組：xxxxxx。
（一）xx辦公秩序安全小組主要負責xxx號、xxx號、xxxx號辦公大樓及職工宿舍的物業(yè)管理工作。
1、強化辦公區(qū)管理。人員進出管理工作，要做到嚴格排查，不遺漏每一個進出人員，確保閑雜無關人員不得進入我行大樓，對xx大樓人員進出系統(tǒng)的管理辦法要細化并盡快落實。
2、落實接訪制度。要求值班人員接待來訪者，必須熱情接待，認真查驗證件并做好登記。如確需進入辦公大樓的，可由值班人員通知受訪人員到值班室接待來訪人員。對接待室環(huán)境，設備按照保衛(wèi)部門要求，配合科技部門安裝相關語音，監(jiān)控設備。
3、關心關愛員工。落實責任，切實解決員工反映的突出問題，做好穩(wěn)定工作，杜絕群體性不良事件發(fā)生提高應急事件的處理能力。安全和維穩(wěn)、密不可分。通過提高認識、落實責任。對突發(fā)事件制定有效的細化處理應急預案。
4、做好正常物業(yè)管理工作。檢查屋面、墻壁、玻璃、綠化、衛(wèi)生情況發(fā)現(xiàn)問題作好記錄，并及時處理，為員工營造安全、良好的工作環(huán)境。
5、加強職工宿舍區(qū)管理。落實相關管理制度。如：公共衛(wèi)生和設施的維護、用電安全、節(jié)約資源（水電）、消防等。
（二）食品安全小組主要負責對本單位食品衛(wèi)生安全的監(jiān)督檢查工作。
1、員工餐搭配問題，大樓員工來自各地考慮到口味，需要在品種、葷素搭配以及營養(yǎng)價值上做到豐富、合理。
2、檢查食材供應、運輸、儲藏以及生產(chǎn)過程中的食品安全衛(wèi)生，發(fā)現(xiàn)問題，立即整改。
3、對重復使用的餐具的洗滌，消毒進行監(jiān)督調(diào)查，必須達到衛(wèi)生合格標準。對食堂設備故障應及時保修處理對本單位餐飲工作人員進行健康管理，嚴格把關。對患有有礙食品安全疾病和病癥的人員作調(diào)離崗位處理。
（三）水電及設備安全小組主要負責保障大樓設備正常完好運行。
1、檢查設備的使用狀況，對大樓內(nèi)的強弱電井、管井、機房設備做定期巡檢，定期保養(yǎng)維護，降低設備的'故障率減少損失。檢查大樓電力設備、防雷設施、消防設施、鍋爐房的安全使用情況，發(fā)現(xiàn)問題，做好記錄，及時處置。
2、實地檢查和電話檢查各設備值班人員在崗情況，消防值班人員必須嚴格遵守消防值班制度，熟練掌握消防應急處置方案。
xxxx。
二〇一二年x月x日。
安全維穩(wěn)自查報告篇六
為貫徹落實省市區(qū)和上級主管部門《關于做好學校消防安全工作的通知》工作會議精神，現(xiàn)就我校消防安全工作自查情況作如下匯報。
一、加強組織領導，全面落實消防安全責任制。
我校以提高消防安全意識為主線，建立和健全了以校長張xx為組長的學校消防安全領導小組，強化層層管理。為更好地發(fā)揮學校消防安全領導小組的職能作用，我校堅持做到消防安全工作校長親自抓，分管領導重點抓，年級組長具體抓的管理機制，實行安全工作責任制，與班主任簽定安全責任書，層層落實、責任到人，實現(xiàn)消防工作群防群治，把火災事故消滅在萌芽狀態(tài)。定期全面展開校園消防安全排查，對查出的安全問題，及時整改。
二、完善消防安全制度，加強消防安全管理。
為規(guī)范學校消防安全管理，我校建立了消防安全相關的安全管理制度：如《安全工作值班制度》、《安全工作巡查制度》、《消防安全工作制度》等。設立以班主任和年級組長為安全檢查員每天檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時向處室責任人匯報；校園各區(qū)域安排教師輪流值日，定期檢查，并記好值日記錄。通過細化管理，使學校安全管理網(wǎng)絡覆蓋到校園的每一個區(qū)域，每一個角落，每一個時段，使消防安全工作制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。
三、強化責任意識，加強防范管理。
我校堅持校領導值班制。學校每天至少有1名領導帶領值日教師值班，督促檢查安全隱患，以確保學校的安全和正常秩序。消防安全是學校綜治創(chuàng)安工作中不可忽視的一個重要環(huán)節(jié)。根據(jù)上級有關部門的要求，滅火器每月檢查登記，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證消防設施符合消防要求。在消防安全檢查中對學校的每一棟房屋逐室清查，不存盲區(qū)，不留死角。對學校重點部位，如教室、電腦室、圖書室等部位，查出隱患，及時整改。
四、強化消防安全教育，樹立消防安全意識。
我校根據(jù)上級會議精神，有針對性地開展內(nèi)容豐富、形式多樣的消防安全教育，不斷提高全體師生的消防安全意識。
1、利用班會和每周集會，學校領導和班主任教師對學生進行深入細致的安全知識講解和學習，帶動全校師生對安全知識的重視和預防。
2、廣泛利用學校多媒體、校園櫥窗、教室黑板報、手抄報，學生的班會、隊活動等途徑，大力宣傳消防方面的知識。教育師生人人都有維護消防安全的義務，做到人人都知道火警報警電話119，人人熟知消防自救常識和安全逃生技能。
4、在提高師生消防意識，掌握消防知識的同時，我校開展消防安全責任人、管理人、消防專兼職人員、消防控制室值班操作人員和保安等五類人員培訓活動。也進一步提高了消防隊伍的反應能力和處置突發(fā)火災的能力。使他們了解消防基本知識，掌握消防基本技能。
在今后的工作中，我們將繼續(xù)堅持“安全責任重于泰山”的方針，嚴格執(zhí)行各項消防安全制度，對師生的安全教育工作做到天天抓、周周抓、月月抓，力爭把我校安全穩(wěn)定工作做得更好、更有成效。
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安全維穩(wěn)自查報告篇七
按照公司《關于切實加強治安防范工作的通知》要求，xxxxxx對安全維穩(wěn)工作進行了全面自查清理，現(xiàn)將自查情況報告如下：
今年以來，xxxxxx緊緊圍繞“保發(fā)展、保效益、保穩(wěn)定”的大局，高度重視安全維穩(wěn)工作，一是調(diào)整和充實了xxxx安全、維穩(wěn)領導小組，成立了以xxx為組長，副主任xxx、xxxx、xxx、xxx副組長，各辦負責人和重要崗位管理人員為成員的安全、維穩(wěn)工作領導小組；二是實行24小時安全維穩(wěn)值班制度，確安全穩(wěn)定工作能及時有效的化解；三是加大領導力度，確?！叭齻€列入”，即把安全維穩(wěn)工作列入重要議事日程，經(jīng)常研究部署；把安全維穩(wěn)工作列入年度考核指標；把安全維穩(wěn)法規(guī)和文件列入宣傳內(nèi)容。
安全、維穩(wěn)是xxxx工程建設移民搬遷安置工作的橋梁和紐帶，全體干部員工站在講政治、講大局、講穩(wěn)定的高度，從制度上強化了安全、維穩(wěn)工作的有力推進。
1、健全了安全維穩(wěn)工作目標管理責任制，把安全維穩(wěn)工作的各項任務列入xxx重要議事日程，做到與工程建設、移民搬遷工作同研究同部署同考核。
2、推進了安全維穩(wěn)工作“一把手負責制”，堅持一把手負總責，分管領導具體抓，相關人員配合協(xié)同抓，一級抓一級，層層抓落實的工作格局。
3、完善了安全穩(wěn)定排查與調(diào)處機制，將安全穩(wěn)定工作中的矛盾和問題作為研究解決的重要內(nèi)容，對排查出的一般隱患問題提前化解，重要問題及時報告并落實防范措施，做到安全維穩(wěn)問題隨時研究，隨時解決。今年以來處理各種安全、維穩(wěn)事件50余起。
4、建立了例會和情況報告制度，加強了對各類突發(fā)事件的應急處理能力。
5、建立健全了責任追究制度，把安全維穩(wěn)工作納入干部管理考核內(nèi)容，嚴肅紀律，強化責任。
加大了與當?shù)卣臏贤▍f(xié)調(diào)，充分利用政府的行政資源，打擊治安違法行為，妥善處理工程建設當中存在的一些問題，及時化解所遇到的矛盾糾紛，確保了社會穩(wěn)定和治安形勢良好。
1、積極與地方黨委、政府加強工作協(xié)調(diào)和溝通，及時掌握有關信息和動向，采取有效措施解決問題、化解矛盾，堅決杜絕群訪、集體進京上訪、圍堵、沖擊等不穩(wěn)定事件發(fā)生。
2、與xxxx縣、xx縣政府建立了每月聯(lián)系會議制度，xxxx分管領導每周與縣政府分管領導協(xié)調(diào)和溝通，做到處理問題不過夜。在施工區(qū)無理阻工等問題處理上，xxx與政府部門密切配合，反復宣傳，依法依規(guī)，采取果斷措施，堅決予以處理，杜絕了不穩(wěn)定事件發(fā)生，確保了絕大多數(shù)移民群眾的利益，確保了工程建設的正常施工。
3、與當?shù)毓矙C關加強了聯(lián)系，互相配合，互相協(xié)作，形成齊抓共管的良好局面。
xxxxxxx作為業(yè)主管理單位，十分重視治安防范工作，積極落實了國家法律法規(guī)和公司各項管理規(guī)定及上級有關指示精神。通過嚴格管理、超前策劃，確保了施工區(qū)治安形勢和施工秩序良好，為xx工程各項工作的順利開展提供了有力保障。
1、對已建工程、已安裝設備、管道和長期封存保管的設備等，制定了維護和防盜等管理細則，明確責任，具體落實，定期檢查，避免造成損壞和丟失。
2、對設計文件、施工圖紙、隱蔽工程記錄和工程、設備、材料質(zhì)量驗收等資料，以及工程建設過程中形成的各種文件和資料等，進行了完整、系統(tǒng)地收集整理，集中妥為保管，確保了不發(fā)生丟失。
3、加強了治安防范意識的教育培訓工作，要求各單位要始終保持“六清”：
1）嚴峻的治安形勢要看得清。
2）思想認識要擰得清。
3）對本單位存在的'問題要說得清。
4）對本單位的工作思路要理得清。
5）安全保衛(wèi)責任要分得清。
6）文明形象標準要搞得清。
4、結(jié)合治安防范的具體任務和內(nèi)容要求，設置了保護工程設施“安全標志牌”、“安全警示牌”或“警示標語”和治安宣傳標語，在施工區(qū)域大張旗鼓地開展了宣傳活動。
5、及時發(fā)現(xiàn)、調(diào)解、處理了各單位內(nèi)部和單位間出現(xiàn)的不穩(wěn)定因素，防止矛盾激化；建立健全了信息溝通網(wǎng)絡體系并及時收集、整理上報，做到“快、準、深、細”，防患于未然。同時還加強了對工程參建人員的管理，規(guī)定任何人都不得參與黃、賭、毒等違紀違法活動。
6、嚴格執(zhí)行交通安全管理，各種機動車輛、非機動車輛，按規(guī)定路線和速度在工地區(qū)域內(nèi)行駛，并在指定地點停放。各單位所有設備、器具和材料或其它需外運的物資和需撤離工地的車輛，必須上報監(jiān)理單位審批備案并經(jīng)業(yè)主批準同意。
7、加強了業(yè)主營地、生產(chǎn)施工區(qū)的管理，嚴格執(zhí)行車輛、人員、物資出入管理規(guī)定；統(tǒng)一制作了車輛通行證、人員出入證并嚴格執(zhí)行。
8、重點區(qū)段設置了崗亭門衛(wèi)進行24小時值班，并采取每日不定時單項檢查與每周綜合檢查相結(jié)合的方法，對各單位治安保衛(wèi)工作進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題當場指出、糾正。
安全維穩(wěn)工作是新時期群眾路線的創(chuàng)新和發(fā)展，必須與時俱進，提高工作質(zhì)量和水平。
1、加強人員培訓，督促治安防范工作人員加強基礎知識、理論知識和法律法規(guī)知識的學習，重點組織了《治安管理條例》、《電力法》、《電力設施保護條例》等法律法規(guī)的學習培訓，提高了工作人員的綜合素質(zhì)和工作水平。
2、在遇到治安問題時，不回避矛盾，不制造矛盾，堅持依法處理，做到“笑臉相迎，耐心詢問，細心解答，明確告知，公心處理”。隨著改革開放的不斷深入，安全穩(wěn)定工作的重要性越來越突出，我們要始終站在戰(zhàn)略的高度、全局的高度，用與時俱進的思想，加強治安防范和安全穩(wěn)定工作建設，完善各項制度，努力開創(chuàng)安全穩(wěn)定工作新局面。
安全維穩(wěn)自查報告篇八
按照…局信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn)工作總體要求，現(xiàn)將我院近期信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn)工作自查工作情況匯報如下：
一、基礎工作情況。
根據(jù)..局衛(wèi)生系統(tǒng)信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn)工作的指示要求，要堅持“穩(wěn)定壓倒一切”的方針不動搖，切實牢固樹立“發(fā)展是第一要務、穩(wěn)定是第一責任”的思想，按照各負其責，責任上肩，及時化解，妥善處置的方法。主動、快速、穩(wěn)妥地做好信訪維穩(wěn)工作，結(jié)合我院實際，立即成立了以院長為組長的信訪維穩(wěn)和安全生產(chǎn)工作領導小組并進行了責任分工，同時制定了工作預案。
二、綜合工作情況。
（一）強化思想認識，提高辦事效能。
醫(yī)院要求領導小組的人員牢記“發(fā)展是第一要務、穩(wěn)定是第一責任”，經(jīng)常、全面、系統(tǒng)地學習《信訪條例》、《群眾和信訪工作逐級負責實施辦法》和《群眾和信訪工作責任追究實施細則》，強化信訪工作人員的政治思想認識，端正其工作態(tài)度，提高其辦事效能。
（二）深入清理排查，及時化解矛盾。
等問題，努力將矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，確保醫(yī)療活動安穩(wěn)、有序推進。
2.及時召開臨床一線工作人員會議，嚴格各項核心制度，合理用藥，合理檢查，嚴禁大處方、過度檢查和過度收費，醫(yī)技科室人員要做好對種醫(yī)療設備和各種試劑的保養(yǎng)，保證各項輔助檢查報告的準確性，堅決杜絕各種醫(yī)療差錯和事故的發(fā)生。
3.分管領導組織科室人員對各種電器設備、易燃易爆物品進行了一次檢查保養(yǎng)。各科室平時要認真檢查本轄區(qū)內(nèi)的消防設施使用狀態(tài)，緊急流散的暢通情況，診療儀器、鍋爐、壓力管道、配電室、水、電、等設施設備的保養(yǎng)情況，易燃易爆和有毒有害危險物品的保管情況，毒麻藥品、放射源、消毒隔離等管理情況，并落實到個人。對有問題的設備和容易出問題的物品及時上報院部。
（三）健全完善機制，規(guī)范信訪管理。
案”領導，做到疏導教育和管控到位。
2.加強情報信息工作。我院建立維穩(wěn)情報信息的收集、分析研判和報送工作，各科室負責信息的收集和反饋，要求突發(fā)事件發(fā)生后隨即向領導小組報告，一般情況采取日報告形式。每天下午5點前向辦公室報告當天的信訪維穩(wěn)情況，隨時上報重大信訪信息，決不能發(fā)生遲報、漏報、瞞報、壓報現(xiàn)象。
（四）及時做好調(diào)處化解和穩(wěn)控工作。
在排查摸底的基礎上，對上訪群眾反映的問題進行分類，明確工作重點，逐個立案辦理，落實領導包案處理；要認真對待群眾上訪反映的問題，采取強有力措施，解決好群眾合理訴求，要綜合運用法律、政策、經(jīng)濟、行政等手段和教育、協(xié)商、調(diào)解、疏導、聽證、救濟等辦法，因案施策、逐案化解。
要切實加強重點人員穩(wěn)控。穩(wěn)控措施是信訪維穩(wěn)工作的重要內(nèi)容。各單位主要負責人要認識肩上的責任，正確面對排查出的重點人員；要保持頭腦清醒、心中有數(shù)、信息暢通；要啟動特別防護期維穩(wěn)工作機制，強化值班制度，做到領導帶班；對有非正常上訪可能的人員，要緊緊依靠當?shù)攸h委、政府及有關部門做好人員包干負責，全程跟進、應急聯(lián)系等穩(wěn)控工作，出現(xiàn)問題要迅速采取措施，就地解決問題。
（五）強化責任追究制度。
在十八大召開之際，凡違反信訪工作紀律，工作不落實、不負責，造成重大群體的事件的、出現(xiàn)非正常上訪等不良影響的和出現(xiàn)任何安全事故的，按照有關規(guī)定,嚴格追究相關責任人的責任。
安全維穩(wěn)自查報告篇九
2012年，新墩苗圃在甘州區(qū)林業(yè)局的正確指導下，以代表人民的根本利益為出發(fā)點和歸宿，求實創(chuàng)新，為實現(xiàn)苗圃經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展，把維穩(wěn)工作擺到突出位置，現(xiàn)將維穩(wěn)工作自查報告如下：
一、加強領導，認識到位。
今年以來，我圃緊緊圍繞“保發(fā)展、保效益、保穩(wěn)定”的大局，高度重視安全維穩(wěn)工作，一是調(diào)整和充實了防護安全、維穩(wěn)領導小組，成立了以主任為組長，副主任為副組長，各崗位管理人員為成員的安全、維穩(wěn)工作領導小組；二是實行24小時安全維穩(wěn)值班制度，確安全穩(wěn)定工作能及時有效的化解；三是加大領導力度，確保“三個列入”，即把安全維穩(wěn)工作列入重要議事日程，經(jīng)常研究部署；把安全維穩(wěn)工作列入年度考核指標；把安全維穩(wěn)法規(guī)和文件列入宣傳內(nèi)容。
二、健全制度，責任到位。
1、健全了安全維穩(wěn)工作目標管理責任制，把安全維穩(wěn)工作的各項任務列入議事日程。
2、推進了安全維穩(wěn)工作“一把手負責制”，堅持一把手負總責，分管領導具體抓，相關人員配合協(xié)同抓，層層抓落實的工作格局。
四、與時俱進，提高水平。
安全維穩(wěn)工作是新時期群眾路線的創(chuàng)新和發(fā)展，必須與時俱進，提高工作質(zhì)量和水平。
加強人員培訓，督促治安防范工作人員加強基礎知識、理論知識和法律法規(guī)知識的學習，重點組織了《治安管理處罰條例》、《安全生產(chǎn)法》、《勞動法》等法律法規(guī)的學習培訓，提高了工作人員的綜合素質(zhì)和工作水平。
隨著改革開放的不斷深入，安全穩(wěn)定工作的重要性越來越突出，我們要始終站在戰(zhàn)略的高度、全局的高度，用與時俱進的思想，加強治安防范和安全穩(wěn)定工作建設，完善各項制度，努力開創(chuàng)安全穩(wěn)定工作新局面。
安全維穩(wěn)自查報告篇十
xx年，行政服務中心在縣治綜委的指導下，在切實履行“行政審批監(jiān)管、重點項目協(xié)調(diào)、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和政務公開工作”四大工作職責的同時，認真貫徹落實崇陽縣xx年度社會治安綜合治理目標管理責任書，及時調(diào)整中心管理領導小組，領導重視，責任明確，結(jié)合行政服務中心的工作特點開展了一系列維護我縣社會治安，強化綜合治理的工作，為塑造服務型政府新形象作出了自己努力。
一、目標明確。
根據(jù)崇陽縣xx年度社會治安綜合治理目標管理責任書的要。
求，我們結(jié)合自身工作實際確定了如下目標：一是堅持“誰主管、誰負責”的原則，把社會治安綜合治理工作作為領導班子的重要工作內(nèi)容之一。二是規(guī)范行政審批行為，不斷創(chuàng)新便民服務新舉措。三是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，不斷提高行政服務效能。四是鬧固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，切實做好維護社會穩(wěn)定的各項工作。五是扎實開展平安單位創(chuàng)建活動，把平安創(chuàng)建作為“一把手”工程。六是加強消防、安全防范工作。七是積極推進依法治理，經(jīng)常開展黨風廉政建設教育。八是確保重大節(jié)假日期間的安全。
二、領導重視。
了《崇陽縣行政服務中心xx年社會治安綜合治理目標管理辦法》，成立了社會治安綜合治理目標管理領導小組，以一把手為第一責任人。把社會治安綜合治理納入領導議事日程，并與優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、協(xié)調(diào)重點項目建設、簡化辦事程序和全縣政務公開工作緊密結(jié)合起來，扎實開展各項活動。積極參加社會治安綜合治理各種會議并及時貫徹落實。每季度召開一次綜合治理專題辦公會，研究和布置綜合治理工作。充分運用舉報信箱、投訴電話和聘請義務監(jiān)督員等辦法促進綜合治理各項工作任務的落實。
三、措施得力。
一是建立健全了各種規(guī)章制度，完善責任制。今年我們進一步修改和完善了《崗位目標責任制及考評辦法》，簽訂了“門前四包”責任狀，把門前四包等綜合治理的各項工作納入崗位責任制考核范疇，堅持“誰主管、誰負責”的原則，通過層層簽訂責任狀，力求全面實現(xiàn)各項綜合治理目標。
二是優(yōu)化行政審批流程，最大限度地減少行政審批環(huán)節(jié)、縮短審批時限，努力提高行政審批效率，服務全市經(jīng)濟建設。
三是進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。
1、強化窗口的科學管理。通過強化窗口人員自我管理、自我服務、自我教育意識，維護正常工作秩序。
2、強化社會監(jiān)督。充分發(fā)揮經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境監(jiān)督員的作用，每年對窗口和部門服務質(zhì)量組織兩次評議，并作為部門服務經(jīng)濟工作考評的依據(jù)。
四是加強機關制度建設。進一步修改和完善崗位責任制，做到各司其職，各負其責。圍繞行政審批監(jiān)管和機關建設，制定和完善學習、工作、財務、廉政建設、效能評議、大廳管理、責任追究、首問責任制等制度。
五是加強中心隊伍建設。加強政治理論學習，堅持中心、專班和窗口工作人員例會和集中交流學習制度，組織黨員干部認真學習十七大精神、社會主義核心價值體系和社會主義榮辱觀，激發(fā)了干部干事業(yè)、創(chuàng)大業(yè)的熱情和使命感。加強黨風和廉政勤政建設，繼續(xù)執(zhí)行“七個嚴禁”、落實“五辦作風”，鞏固了效能建設成果，狠抓深化延伸，認真開展“紀律作風整頓月”活動，嚴肅查處上班遲到、早退、無故缺席、串崗、網(wǎng)上聊天玩游戲等問題。不斷提高其政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，提高服務質(zhì)量，提升窗口形象。
六是加強消防、安全防范工作。每層樓都配置了消防栓，同時還設置了電子監(jiān)控，確保辦公場所的安全。
七是堅持例行排查制度。機關工作人員每周一集中、大廳工作人員每半月一集中，進行學習、工作小結(jié)和工作部署的同時，強調(diào)消防、安全等有關綜合治理事項，排查分析各種不穩(wěn)定因素，制定相應措施，有效預防和化解各種不穩(wěn)定因素。
四、效果明顯。
行政服務中心的社會治安綜合治理工作，在縣綜治委的領導下，通過全體工作人員的共同努力，較好地履行了年初簽訂的社會治安綜合治理目標管理責任書的職責，全面實現(xiàn)綜合治理的各項目標。做到了有組織有領導，制度齊全，維護穩(wěn)定防范措施具體，有力度，沒有出現(xiàn)一例影響社會治安綜合治理的不良事件。
行政服務中心的綜合治理工作雖然取得一定成效，但離上級的要求還存在著一定的差距。我們將加強自身建設，扎實開展學習和貫徹落實胡錦濤同志在黨的十七次全國代表大會上的報告精神，嚴格按照綜合治理目標管理責任制落實到位，為構建平安崇陽、和諧崇陽，為崇陽縣經(jīng)濟社會的發(fā)展作出更多更大的貢獻。
安全維穩(wěn)自查報告篇十一
兩人之間的感情就像織毛衣，建立的時候一針一線，小心而漫長，拆除的時候只要輕輕一拉。。關于二00七年維穩(wěn)工作的自查報告[來源：本站原創(chuàng)|日期：2007-12-21|瀏覽2429次]修改字體大小:[大中小]2007年我辦維穩(wěn)工作，在市委、市政府的領導下，在市維穩(wěn)辦的具體指導下，以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十六大、十七大會議精神，抓好信訪接待，妥善處理移民搬遷、安置中出現(xiàn)的各種矛盾和問題，以推進紫坪鋪工程在我市順利建設為中心，嚴格落實維穩(wěn)工作責任制，深入排查不穩(wěn)定因素，及時化解不穩(wěn)定隱患，現(xiàn)將一年來這項工作的開展情況總結(jié)如下：
一、加強組織領導，落實維穩(wěn)工作責任制。
強化維穩(wěn)工作，我辦從規(guī)范領導責任制、部門責任制和目標管理工作責任制抓起，完善了“一個機制”、抓好“兩個建設”，做到“四個落實”。一是結(jié)合領導班子調(diào)整，成立了由主任蒲良全同志為組長，分管領導為副組長，相關科室和有關人員參加的維穩(wěn)工作領導小組，全面負責本辦的維穩(wěn)工作；二是根據(jù)市上關于維穩(wěn)工作的有關要求，結(jié)合移民搬遷安置工作的實際，進一步落實維穩(wěn)工作責任制。主任蒲良全同志負責全面工作，各個副職和調(diào)研員負責一個片區(qū)，所有機關干部都對口聯(lián)系一個移民搬遷安置鄉(xiāng)鎮(zhèn)，堅持“誰主管，誰負責”原則，強化“屬地管理，分級負責”；三是將維穩(wěn)工作列入單位年度工作目標和重要議事日程，作為對各科室考核的重要內(nèi)容，加強督促檢查，充分調(diào)動各方面的積極性，認真解決移民安置工作中的熱點、難點問題。形成了一把手親自抓，分管領導具體抓，各方齊抓共管的良好局面，確保了移民工作的穩(wěn)定。
二、加強信訪工作，切實解決移民的困難，及時化解各種隱患和矛盾。
我們始終把做好信訪工作維護社會穩(wěn)定作為實踐“三個代表”重要思想的具體內(nèi)容，從健全機制、超前防范入手，進一步加大信訪工作力度，有效地把大量矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
（一）我辦經(jīng)市編辦批準，專設有移民信訪科，向成都市移民辦申請資金加強信訪工作軟硬件設施的建設，改造了信訪接待大廳，配備三名業(yè)務能力熟悉工作人員，負責移民信訪接待工作，并按照市信訪和群眾工作局要求增加電腦、打印機等辦公設備，建立了網(wǎng)上信訪處理平臺，并有專人負責。
（二）認真接待移民的來信來訪，廣泛聽取群眾意見，避免工作方法簡單粗暴，做到能解決的問題不推、有條件處理的問題不拖、解決起來有困難的問題也不繞，堅持盡心竭力為移民辦實事、辦好事。廣大移民為國家重點工程付出了極大的犧牲，實事求是地解決移民在搬遷中的實際困難，是搞好移民工作的前提和基礎。
（三）做好教育、疏導及回訪工作。對上訪老戶、寫信大戶，堅持定期進行回訪，及時洞察矛盾，有針對性地進行教育疏導工作，及時化解矛盾。
（四）注意發(fā)揮協(xié)調(diào)、督促處置的職能作用。對每件移民上訪件，要求各包鄉(xiāng)干部及時調(diào)查情況，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民安置工作中存在的問題督促其限期處理，防止引發(fā)重新上訪。2007年，我辦共計接待移民來訪493起，940人次，電話反映31件，對省、成都市移民辦、市委政府交辦、督交辦件23件，無有案不查、壓案不報的情況，辦結(jié)率達100%上。由于及時化解了各種隱患和問題，有效地減少了各類矛盾的發(fā)生，一年來未發(fā)生一起群體性事件。
（五）通過惠民政策，化解不穩(wěn)定因素。移民遷到安置地后，由于生產(chǎn)環(huán)境發(fā)生較大變化，壩區(qū)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)不熟悉，生活較困難。針對這一情況，我辦會同勞動局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民辦開展移民生產(chǎn)技能培訓，截止今年底，已培訓移民1000余人；落實上級主管部門對移民困難問題的關心關懷，協(xié)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排布置，組織實施；落實移民項目扶持；通過調(diào)查研究，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)管好用好移民資金，真正解決移民的實際問題。通過做好大量的細化工作，消除了一些不安定因素，維護了社會的穩(wěn)定。
三、完善維穩(wěn)工作預案，推進維穩(wěn)工作的制度化、規(guī)范化建設按照市上統(tǒng)一要求，采取“統(tǒng)一領導、分兵把口、相互協(xié)作、各司其職”的方法，結(jié)合移民工作特點，添制了技防設施，聘請了保安及值班人員，進一步完善了處置突發(fā)性事件的預案，規(guī)范了處置程序，明確了處置任務，嚴格了處置紀律，做到心中有數(shù)，措施得當，處置有序。推進維穩(wěn)工作的制度化、規(guī)范化建設：一是抓好議事制度建設。我辦根據(jù)維穩(wěn)工作要求，每月定期分析全市移民的情況，針對可能出現(xiàn)的情況和問題，預先研究工作措施；二是抓好信息報送制度建設。要求各有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)始終保持高度警惕，隨時掌握本鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民動態(tài)，及時報送涉及社會穩(wěn)定的重要信息。堅持實事求是分級負責、要情必報、準確及時的原則，保證信息的完整性；三是抓好協(xié)調(diào)督辦制度建設。四是認真做好國家重大政治活動和重大節(jié)假日期間維穩(wěn)工作。五是堅持周三領導帶班和機關工作人員24小時值班工作，確任專人為維穩(wěn)信息員，保障維穩(wěn)信息報送。堅持春節(jié)慰問，把黨和政府的關懷送到每個移民手中，同時，提前排查可能影響穩(wěn)定的重大隱患，加以妥善處置或控制；檢查消防和安全防范措施的落實情況，消除隱患；保持優(yōu)良的社會治安秩序和優(yōu)美的社會環(huán)境，確保國家重大政治活動和重大節(jié)假日期間社會穩(wěn)定，秩序良好。
四、實施政務公開，加強政策宣傳，增強移民的守法意識。
移民工作是一項政策性很強的工作，由于涉及到千家萬戶的切身利益，很容易引起社會的不穩(wěn)定，必須堅持“公開、公正、公平”的原則。因此，根據(jù)我辦工作的特殊性，我們把加強政務公開和政策宣傳工作作為維穩(wěn)工作的主要內(nèi)容來抓。從而加大對移民遵紀守法的宣傳力度，促進維穩(wěn)工作的順利進行。
（一）加強政務公開。根據(jù)市上的要求，我辦努力做到“五個規(guī)范”，以保證正規(guī)、有序地開展政務公開工作。即是努力做到公開的內(nèi)容規(guī)范，按照既要順民心、合民意，又要符合國家的法律法規(guī)和黨的方針政策的原則，除涉及保密不宜公開的外，其余事項都向群眾公開；努力做到公開程序規(guī)范和公開的范圍規(guī)范。根據(jù)需公開的內(nèi)容，涉及移民的，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組、移民的范圍公開；實物量調(diào)查、剩余資源補助、自謀職業(yè)“農(nóng)轉(zhuǎn)非”等與移民切身相關的事項都堅持利用多種形式向社會公布，涉及單位工作和職工利益的，按領導班子、中層干部的一般職工的范圍公開。努力做到公開的時間形式的規(guī)范。在實際工作中，我們采取公開欄、會議、公告、增設政策宣傳欄等多種形式靈進行了政務公開。
（二）加強政策宣傳，增強透明度，使移民對政策做到心中有數(shù)，提高了移民遵紀守法意識。我辦先后兩次印制《移民政策文件匯編》共1萬余冊，大量發(fā)放到各移民鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、接安鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和移民戶，宣傳覆蓋率達100%，做到家喻戶曉、深入人心。每項移民政策、通知、通告出臺后，我們都在都江堰電視臺和都江堰廣播電臺上廣泛宣傳，發(fā)揮新聞媒體作用，增強了移民政策的透明度，形成了良好的輿論氛圍。
（三）加強移民干部培訓。實踐證明，群眾上訪往往是我們基層干部的工作出現(xiàn)了失誤。為此，我們利用各種機會加強對移民干部，特別是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)移民干部和安置了移民的村組干部的培訓，提高他們的政策法規(guī)水平、工作能力和道德修養(yǎng)，減少工作失誤，消除穩(wěn)定隱患。
五、存在的問題和下步打算。
盡管我們在維穩(wěn)方面做了大量的工作，收到較好效果。但也存在一些問題。一是原移民鄉(xiāng)鎮(zhèn)的歷史遺留問題，由于多方面原因，解決的難度很大，容易引發(fā)移民在搬遷過程中借題發(fā)揮，乘機鬧事；二是由于移民工作涉及全市19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，點廣、面寬，在有關信息的收集、反饋方面還有一定欠缺。針對以上問題，我們一是要進一步加強與各移民鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)系和配合，協(xié)調(diào)、督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)妥善解決原歷史遺留問題，消除隱患；二是進一步加強移民政策宣傳，增強移民的守法意識；三是進一步堅持“公開、公正、公平”的原則，按照十七大會議精神，認真實踐“三個代表”深入實踐、調(diào)查研究，切實解決移民在搬遷中遇到的困難和問題；四是進一步加強維護穩(wěn)定信息網(wǎng)絡建設，做到早知道、早解決，將隱患處理在萌芽狀態(tài)。
安全維穩(wěn)自查報告篇十二
20xx年，我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的領導下，以“打防結(jié)合，預防為主”為工作方針，狠抓我鎮(zhèn)的維護社會穩(wěn)定和社會治安綜合治理工作，切實履行“保一方穩(wěn)定，促一方發(fā)展”的政治責任，全鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)無發(fā)生影響社會穩(wěn)定的政治事件，無非法傳銷和變相傳銷，無集體上訪事件，無重大安全責任事故，現(xiàn)將我鎮(zhèn)今年的維穩(wěn)及綜治工作總結(jié)如下：
鎮(zhèn)黨委、政府切實履行維護社會治安綜合治理的職責，落實一把手負責社會治安綜合治理工作，鎮(zhèn)黨委任鎮(zhèn)維社會治安綜合治理委員會主任，并及時充實綜治辦成員。各村(社區(qū))社會治安綜合治理領導小組機構，規(guī)定村支書、主任為主要責任人，保證了層級管理機構健全，領導人員落實。在抓好領導機構建設的同時，制訂了相關的工作責任制，鎮(zhèn)與村(居)委會分別簽訂了綜治、禁毒責任書，將維穩(wěn)綜治、禁毒、矛盾糾紛排查化解等工作都列入各村(社區(qū))年終考評的內(nèi)容，并明確單位一把手為工作的第一責任人。
今年以來，我鎮(zhèn)開展了“打黑除惡”專項行動，不定期地組織派出所干警開展嚴打整治行動，壓制刑事案件和治安案件的發(fā)生。對已發(fā)生的案件，立即組織精干力量及時處理，盡量做到早破、快破。
在維穩(wěn)和綜治工作中，我鎮(zhèn)切實抓好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，并且將其作為維穩(wěn)及綜治工作的重點，做到預防為主，及時化解。今年我鎮(zhèn)共排查出各類矛盾糾紛39起，成功調(diào)處39起，矛盾糾紛調(diào)處率達100%。由于各類矛盾糾紛在萌芽狀態(tài)中我們已組織進行了化解，避免了因矛盾激化而帶來的不穩(wěn)定因素，從而有效地促進了全鎮(zhèn)社會大局的穩(wěn)定。此外，我們在抓矛盾的排查化解的同時，也注重對有關社會穩(wěn)定的信息的收集，每逢春節(jié)、五一、十一等重大節(jié)假日以及全國、省、市、縣兩會議開會時間間，我鎮(zhèn)都按要求做好轄區(qū)內(nèi)社會治安動態(tài)的'監(jiān)控，并實行零報告制度，以便出現(xiàn)問題能及時處理，防止在重大節(jié)日期間出現(xiàn)社會不穩(wěn)定的因素，確保大局的穩(wěn)定。
加強外來流動人口的管理。我鎮(zhèn)對外來流動人口較為重視，不定期地組織公安部門對出租屋、路邊店、文化娛樂場所等治安復雜場所進行常規(guī)檢查，并對外來人員和出租屋進行登記。
落實重點人員、涉毒人員、和兩勞釋放人員的管理。我鎮(zhèn)明確工作思路，采用“摸底、幫扶、穩(wěn)控”相結(jié)合的工作方法，首先組織精干力量對鎮(zhèn)、村、組三級進行認真細致的地毯式排查并建立臺帳，做到了底數(shù)清、情況明、信息靈;其次在摸清底子的基礎上，認真制定穩(wěn)控幫教措施，通過嚴格落實“五包一”責任制，實現(xiàn)對重點區(qū)域、重點人員的管控，做到“不缺位、不遺漏、不放松”，并采取日常教育和階段性教育相結(jié)合的方法，做好重點人員的思想轉(zhuǎn)化工作。
為了提高全民法制觀念，增強人們的法制認識，深入推動依法治理工作，我鎮(zhèn)采取社會治安綜合治理與普法教育相結(jié)合，與創(chuàng)建民主法治示范村相結(jié)合，與創(chuàng)建生態(tài)文明村相結(jié)合，與依法治鎮(zhèn)相結(jié)合的“四結(jié)合”工作措施，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展法制宣傳教育，特別抓好青少年法制教育，把學校、家庭、社會教育緊密結(jié)合起來，一年來，沒有發(fā)生群體越級上訪現(xiàn)象，沒有發(fā)生影響社會穩(wěn)定的突發(fā)事件，一些群眾內(nèi)部矛盾的糾紛，得到及時的調(diào)解，調(diào)解成功率達100%，依法治理效果得到進一步鞏固。
今年，我鎮(zhèn)以創(chuàng)建無毒鎮(zhèn)為目標，通過切實加強組織領導，健全工作機制，充分發(fā)揮婦女禁毒、青少年禁毒等的作用，深入開展禁毒宣傳教育活動，提高全鎮(zhèn)公民的拒毒防毒認識。以公安機關為主力，司法所、農(nóng)業(yè)辦、供電所、工商所、林業(yè)站等禁毒委成員單位經(jīng)常，進村入戶開展禁毒工作，注重對可能涉毒人員的排查和預防教育，注重對可能涉毒場所的清查，做到禁吸、禁販、禁制、禁種“四禁并舉”。
我鎮(zhèn)的維穩(wěn)及社會治安綜合治理工作，以“穩(wěn)定壓倒一切”的指導思想，確保了一方平安，為鎮(zhèn)經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造一個優(yōu)良穩(wěn)定的社會環(huán)境，促進了社會各項事業(yè)全面進步。我們的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，主要是：一部分干部群眾的法制觀念淡薄，依法辦事力度仍然不夠。今后我鎮(zhèn)將會加強法制宣傳，全面推進依法治理工作，加大力度及時化解群眾矛盾糾紛，堅持打防結(jié)合方針，確保社會大局穩(wěn)定。
安全維穩(wěn)自查報告篇十三
為全面落實20xx年省、市區(qū)政法綜治信訪維穩(wěn)工作會議精神，穩(wěn)步推進全鎮(zhèn)社會管理綜合治理工作上新臺階。鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，結(jié)合我鎮(zhèn)當前復雜的綜治信訪維穩(wěn)工作新形勢，以夯實基層基礎工作為重點，認真落實全年社會管理綜合治理工作目標和工作措施，較好完成了全年的政法綜治信訪維穩(wěn)工作。為確保全鎮(zhèn)社會持續(xù)穩(wěn)定大局做出了應有的貢獻?，F(xiàn)將主要工作匯報如下：
一是鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府高度重視綜治信訪維穩(wěn)工作。把社會管理綜合治理工作列入年度工作重要議事日程。嚴格執(zhí)行一崗雙責制，逐級、逐層、逐人落實工作責任，實行綜治維穩(wěn)工作“一票否決”制度。
二是明確了工作職責。相繼成立了預防青少年違法犯罪、社會矛盾聯(lián)動化解、平安創(chuàng)建、婚姻家庭矛盾糾紛排查化解等專項領導小組，明確細化了工作責任。
三是完善了領導工作制度。黨政班子成員認真履行領導信訪接待制度，實行領導包案工作制度。鎮(zhèn)綜治委堅持每半月一次重點案件分析，每月二次矛盾糾紛排查例會，對重點、難點信訪積案進行集體研判。針對綜治信訪維穩(wěn)工作制定了相應的考核細則，考核分值占到年度目標考核總分的４０%。
一是健全社會管理工作網(wǎng)絡體系。進一步完善了以村（居）治調(diào)中心戶和信息聯(lián)絡員為主體的矛盾糾紛排查信息網(wǎng)絡，矛盾糾紛的化解基本形成了村級為主體，各部門聯(lián)動配合的機制。
二是健全村級治調(diào)組織、鎮(zhèn)級司法所、派出所和法庭聯(lián)動的矛盾糾疏導化解防線，進一步鞏固了鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心、便民服務中心、網(wǎng)格管理中心的社會服務網(wǎng)絡。
三是加強了綜治信訪維穩(wěn)工作隊伍建設。把有影響力的老黨員、退休村干部納入社會管理綜合治理工作隊伍，聘請為治安信息員，以充實村級矛盾糾紛排查和糾紛調(diào)解工作的綜合力量，為把矛盾糾紛化解在源頭、穩(wěn)控在基層奠定了基礎。
四是加強綜治信訪維穩(wěn)工作制度建設。鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)中心進一步完善了碰頭例會、信訪首問責任、信息報告與工作臺帳記錄、分流督辦與情況通報、穩(wěn)定風險評估與預警預案、檢查考評與責任追究十項制度。形成了用制度管事，用制度管人的工作機制。
一是及時排查化解矛盾糾紛，嚴防矛盾糾紛升級。堅持每月召開二次綜治信訪維穩(wěn)工作例會，全鎮(zhèn)10個村（居）治調(diào)主任參會匯報本月矛盾糾紛發(fā)生與調(diào)處情況。截止11月底全鎮(zhèn)共排查出各類矛盾糾紛69起。堅持信息報告制度，要求各村對出現(xiàn)的突發(fā)事件、有價值的維穩(wěn)隱患信息均要及時向綜治辦報告，以便及時采取防控處置措施，防止事態(tài)升級，今年有效處理重大突發(fā)事件3起。
二是對新發(fā)生的矛盾糾紛，按照屬地管理，分級負責，誰主管，誰負責的原則，明確化解矛盾糾紛的責任主體，由綜治單位聯(lián)動配合，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。今年元至11月排查重大矛盾糾紛69起，調(diào)解成功達成協(xié)議54起，占總數(shù)的90%。其中：村級化解34起，鎮(zhèn)協(xié)助調(diào)處20起。
三是強化積案化解，及時做好全面穩(wěn)控。堅持鎮(zhèn)黨政領導包案的信訪積案化解制度。今年我鎮(zhèn)對李發(fā)華、楊烈軍、周開國等9起突出疑難案件均實行黨政領導包案。落實了責任單位和責任人。為早日化解蔣家梅長期緾訪問題，由包案領導牽頭，成立了工作專班，多次深入實地開展工作。截止11月辦理信訪件 67 件，涉及人數(shù)156人（其中：區(qū)級以上轉(zhuǎn)來訪49件64人次，人民來信 2件），鎮(zhèn)接來訪18件92人次，到上級機關勸返接訪50余次。成功化解集體訪3起，信訪個案1起。今年全國“兩會”和十八屆四中全會期間無進京、赴省上訪事件。
一是加大案件查處力度，發(fā)揮群防群治的作用，最大限度地保護好人民群眾的生命財產(chǎn)安全。緊緊依靠群眾摸排線索依法從快從嚴打擊，同時教育群眾增強自我防范意識，確保全鎮(zhèn)治安形勢持續(xù)好轉(zhuǎn)。1至11月份，接處警495起。與去年同期上升22.8%受理行政案件113起，與去年同期下降47% （167起），結(jié)案92起，結(jié)案率82%。吸毒7起。報立刑事案件案件54起，破案20起。拘留14人，移送起訴16人。
二是將對點軍四中周邊及集鎮(zhèn)環(huán)境進行專項綜合整治，鎮(zhèn)政府制定了綜合整治的方案，成立了工作專班。已將各復雜路段視頻監(jiān)控與公安聯(lián)網(wǎng)，以提高物防技防能力。通過集中整治，凈化了環(huán)境，確保了社會穩(wěn)定。
三是有序開展鐵路護路工作。實行鐵路護路治安聯(lián)防責任制，年初與轄區(qū)內(nèi)鐵路沿線的5個村均簽定了鐵路護路聯(lián)防承包責任書，落實了護路責任。
四是全面推動農(nóng)村網(wǎng)格化管理服務工作。按照建立一支素質(zhì)較高、管理規(guī)范、進退有序的網(wǎng)格管理（信息員）隊伍的服務管理創(chuàng)新工作要求，將全鎮(zhèn)76 個村民小組科學規(guī)劃為50個網(wǎng)格，由村民民主推選產(chǎn)生農(nóng)村網(wǎng)格管理員9名、網(wǎng)格管理信息員50名，組建平安志愿者、巡邏隊、矛盾糾紛調(diào)解信息員三支社會管理隊伍，基本形成了“縱向到底，橫向到邊”的農(nóng)村網(wǎng)格化“一張網(wǎng)”管理模式。
五是加強國家安全人民防線、反恐、禁毒以及反邪教工作。進一步調(diào)整完善了工作機構，充實了工作力量，明確了工作職責。鎮(zhèn)綜治辦加大反邪教宣傳力度，與群眾簽定反邪教宣傳承諾書8000份。及時排查疑似邪教人員活動情況，對石堰等村7名參與“全能神”活動人員進行了嚴格批評教育，有效凈化了社會環(huán)境。
六是加強普法宣傳，推動平安創(chuàng)建工作。加大普法宣傳力度，不斷提高全鎮(zhèn)人民的法律意識和治安防控水平。通過電子政務、手機信息等宣傳工具，向廣大人民群眾宣傳法律知識。成立以鎮(zhèn)委、政府負責人為第一指揮長的平安建設指揮部，下發(fā)了平安建設實施意見。積極引導農(nóng)民依法參與村民自治，自覺遵紀守法，積極參與平安村居創(chuàng)建活動，10個村（居）都確定了今年平安創(chuàng)建的目標和措施。
一是綜治信訪維穩(wěn)工作人員年齡老化，總體素質(zhì)不高，解決矛盾糾紛的思路不靈活，工作方法和手段不多。二是征地拆遷、防違控違工作誘發(fā)的矛盾糾紛多，穩(wěn)定壓力增大。三是一批歷史遺留信訪積案，上訪人無理纏訪，且時間長，不能及時得到有效化解。
二是農(nóng)村社會服務管理落后，與群眾要求不適應，農(nóng)村社會管理創(chuàng)新有待加強。
一是堅持以人為本的工作理念，以高度的責任感、堅強的自信心、過硬的措施和創(chuàng)新的辦法，確保全鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定，確保公共安全。實現(xiàn)“無群體性進京非法上訪，無影響社會穩(wěn)定的突發(fā)事件，無影響惡劣的安全事件，無影響國家安全的重大事件”的工作目標和任務。
二是落實綜治信訪維穩(wěn)第一責任。牢固樹立發(fā)展是第一要務，穩(wěn)定是第一責任的思想。一級對一級負責，合理分析梳理問題，使矛盾和困難化解在平時，做到小事不出村,大事不出鎮(zhèn),無越級上訪,無非法上訪。
三是推行“全面排查、著力化解、有效穩(wěn)控、及時勸返和依法處非”五大綜治信訪維穩(wěn)措施，把握綜治信訪維穩(wěn)工作全局。
四是加強綜治信訪維穩(wěn)中心規(guī)范化建設，健全綜治信訪維穩(wěn)應急預案。加強組織和紀律保障，嚴肅工作作風，要敢于碰硬，要敢于面對現(xiàn)實，敢于迎難而上。
五是加強對配備的網(wǎng)格員進行系統(tǒng)規(guī)范化運用、基礎知識等綜合能力的培訓，以便及時解決在實際工作中的難點和盲點，逐步提高網(wǎng)格管理員的綜合履職能力。
只要我們不斷創(chuàng)新社會服務管理手段，健全鎮(zhèn)、村、戶三級社會矛盾糾紛調(diào)處工作網(wǎng)絡，整合政治、經(jīng)濟、法律和行政資源的力量，全鎮(zhèn)綜治信訪維穩(wěn)工作就一定能開創(chuàng)“統(tǒng)籌有力、運轉(zhuǎn)有序、調(diào)處高效、群眾滿意”的新局面。
安全維穩(wěn)自查報告篇十四
按照市維穩(wěn)辦的通知要求，現(xiàn)將我區(qū)維穩(wěn)工作情況做以簡要匯報。
為加強重大決策社會穩(wěn)定風險評估工作順利開展，我區(qū)領導高度重視，工作中把握三個基本原則，一是以人為本，二是促進發(fā)展，三是民主法治的原則。區(qū)管委會把穩(wěn)定風險預測到評估作為出臺和實施的重大決策、部署和重大項目的前置程序和必備條件，做到未經(jīng)評估的重大事項不研究、不決策，從源頭上減少社會矛盾。
持續(xù)開展重大涉穩(wěn)問題的排查和矛盾糾紛排查化解，通過近期新一輪影響社會穩(wěn)定矛盾問題摸排工作的開展，我區(qū)暫未發(fā)現(xiàn)涉穩(wěn)重大問題。
我區(qū)聯(lián)合鎮(zhèn)派出所加大社會治安防控刑力度，做好排查、預防、整治工作，切實維護社會治安大局和諧穩(wěn)定，經(jīng)排查我區(qū)暫未發(fā)生重大社會治安問題。
一是建立健全情報信息研判機制，定期召開情報信息預警研判工作會，研究部署有關信訪維穩(wěn)工作。指定專人負責收集、整理、分析、研判和報送涉穩(wěn)情報信息動態(tài)，并抓好穩(wěn)控、處置工作。
二是建立健全協(xié)調(diào)聯(lián)動機制。建立群眾反映事項辦理工作平臺，規(guī)范群眾反映問題、提出意見建議的途徑，充分聽取群眾訴求、及時辦理群眾反映事項，解決群眾反映的困難問題，做好群眾的息訪維穩(wěn)工作。
三是健全完善應急處置機制。加強信訪維穩(wěn)執(zhí)行能力建設，做到出現(xiàn)信訪問題馬上處理。四是健全完善責任落實機制。進一步明確責任內(nèi)容、范圍，對全區(qū)信訪維穩(wěn)工作進行督查問效。
安全維穩(wěn)自查報告篇十五
為落實省、州、縣有關抗旱保教和安全維穩(wěn)工作會議精神及相關文件精神，認真做好我校的抗旱保教、安全維穩(wěn)工作，牢固樹立“安全第一、預防為主”的安全責任意識，全面構建學校安全維穩(wěn)工作長效機制，××縣民族中學始終把安全放在第一位，配合各職能部門，努力把學校各項工作做好?，F(xiàn)將近期來我校的工作簡要總結(jié)如下：
（一）抗旱保教工作開展情況。
1、成立領導小組
組長：李志忠校長
副組長：曾凡貴副校長白煙副校長
成員：李孝東、達土、張曉林、溫海軍、胡軍、劉煉、匡俊榮、各年級組長。
2、為確保學校教育教學工作正常進行，以維護校園安全穩(wěn)定，保證學校用水安全，切實保護廣大師生的身體健康。一是高度重視。學校領導班子高度重視旱情的嚴峻形勢，切實做好長期抗旱保教工作的思想準備，并根據(jù)學校實際情況，制定應急預案。二是廣泛宣傳。開展主題班會和利用墻報、板報進行廣泛宣傳，要求全校師生節(jié)約生活中的每一滴水，做到循環(huán)使用、不浪費，使廣大師生增強科學用水、節(jié)約用水意識。三是加強管理。學校加強用水管理，嚴格規(guī)定用水時間和范圍，教育學生養(yǎng)成節(jié)約用水和愛護水資源的良好習慣，切實落實好學校安全管理的制度及措施，堅決杜絕因管理不善造成的飲用水及食品衛(wèi)生安全事故。
3、××縣民族中學黨支部積極繳納特殊黨費，為抗旱救災盡上自己綿薄之力。學校黨支部書記、校長李志忠同志率先繳納500元特殊黨費，其余黨員、干部和入黨積極分子紛紛效仿積極上交特殊黨費?！痢量h民族中學黨支部17名黨員和4名入黨積極分子共繳納特殊黨費4000多元。
1、成立××縣民族中學突發(fā)公共事件應急處置工作領導小組
組長：李志忠校長、
副組長：曾凡貴副校長白煙副校長
成員：各科室主任和年級組長
領導小組的主要職責：負責統(tǒng)一決策、組織、指揮學校內(nèi)各類突發(fā)公共事件的應急響應行動，下達應急處置工作任務，協(xié)調(diào)、協(xié)助相關部門開展應急處置工作。
領導小組辦公室及主要職責
領導小組辦公室設在學校黨政辦公室，日常工作由辦公室承擔。主要職責：負責及時收集和分析相應的數(shù)據(jù)和工作情況，提出處理各類突發(fā)公共事件的意見和具體措施報領導小組；督導、檢查落實突發(fā)公共事件應急處理的情況；根據(jù)突發(fā)公共事件的性質(zhì)對有關責任人進行責任追究。
2、建立暢通的信息傳輸渠道和嚴格的信息上報機制，完善快速應急信息系統(tǒng)。
一、信息報送原則
1、迅速：最先發(fā)現(xiàn)或接到發(fā)生突發(fā)公共事件報告的部門和個人應在第一時間內(nèi)向主管部門和主管領導報告，不得延報。
二、信息保送機制
緊急電話報告。接到報告后，應當立即報領導小組組長、副組長，同時盡快通知相關部門，并按照領導要求開展工作。
書面文件報告。對于重大信息，領導小組辦公室根據(jù)學校領導意見，電話報告的同時，形成書面文件向上級主管部門報告。
三、預防預警行動
在學校領導小組的統(tǒng)一部署下，各部門應相互支持、相互配合。要狠抓落實，細化工作措施，落實人員，明確責任，把各項工作和要求落實到實處。確保突發(fā)公共事件預防、現(xiàn)場控制的應急設施、設備和必要的經(jīng)費。
（三）安全維穩(wěn)工作責任制落實情況?！痢量h民族中學建立健全了安全工作領導機構和工作機構；認真實行安全維穩(wěn)工作責任制和責任追究制；制定了相應的安全事故應急預案。學校正在著手準備與教師簽訂安全維穩(wěn)工作目標責任書。
（四）學生安全教育情況。
1、開展宣傳教育。我們堅持對教師進行安全教育培訓，把對學生的思想道德、安全防范教育納入課堂教學內(nèi)容。各年級各班都開設了安全教育課。在每學期開學的第一周，對學生集中進行安全教育。聘請司法人員來校講座、圖片展覽、校園廣播、黑板報等形式進行了廣泛的宣傳，提高了學生的安全防范意識。
2、開展活動提高防范能力為了全面提高學生的安全意識，增強學生的自我保護能力，學校圍繞“珍愛生命，安全第一”的'主題在安全教育周開展了一系列的安全教育活動，取得了一定的成效。安全教育日，政教處向全體學生發(fā)出了安全倡議書。提出教育活動的主題是“珍愛生命，安全第一”。從“交通安全、活動安全、飲食安全”三個方面向?qū)W生提出了具體要求。、利用班會、校會等機會，對學生進行了比較系統(tǒng)的防溺水、防交通、防食物中毒、防疾病、防體育運動傷害、防觸電、防火等安全知識教育。組織學生觀看了“安全教育第一課”、安全圖片等資料，讓學生充分體會到安全的重要性，認識到不遵守交通規(guī)則，不重視安全將會付出鮮血甚至生命的代價。一個個真實的慘痛的故事，使學生受到了深刻的教育。聘請法制副校長——××縣公安局刑偵大隊教導員余禮做了“抵制不良誘惑，增強防范意識”的專題講座。結(jié)合中學生的年齡特點和生活中的典型案例進行了講述。通過聽講座，寫體會，增強了學生的法制觀念，提高了學生的自我保護意識和自我防范能力。
（五）校園設施、校舍安全情況。學校每月7日定為“安全檢查日”，由學校黨、政、工領導組成檢查組對校園內(nèi)的房舍、樓梯、樓道、圍墻、宿舍、食堂、廁所、鍋爐房、電線和周邊環(huán)境等及各種設施進行檢查并做記錄。發(fā)現(xiàn)問題及時整改解決。學校校園場地沒有出租用于停放車輛、從事易燃易爆有毒有害危險品生產(chǎn)、經(jīng)營等可能危及學生安全的情況。
（六）飲食安全情況。學校食堂嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》；建立飲食衛(wèi)生安全工作領導責任制和責任追究制。由主管后勤的白煙副校長主抓，將飲食衛(wèi)生安全工作列入各有關科室的目標考核內(nèi)容，并進行嚴格考核，嚴格執(zhí)行責任追究制度，對造成重大安全事故的，嚴肅追究相關人員責任。從業(yè)人員必須持健康證上崗。不斷完善學校飲食衛(wèi)生安全工作規(guī)章制度。建立了學校飲食衛(wèi)生安全工作的各項規(guī)章制度，并根據(jù)飲食衛(wèi)生安全工作形勢的發(fā)展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的飲食衛(wèi)生安全管理制度，以及校務值日、食品衛(wèi)生管理、健康體檢等規(guī)章制度。學校食堂制定了防蚊蠅、防鼠、防疫、防傳染病、防中毒和預防人感染高致病性禽流感的相關措施并認真執(zhí)行；學校委派專職人員定期檢查。學校近年來沒有發(fā)生過學生中毒事件；校園內(nèi)有兩個小賣店、無銷售“三無”食品、過期食品現(xiàn)象；無非法制作、售賣食品現(xiàn)象。
（七）交通安全情況。
1、我校的開學教育就是以安全教育為主題的，在開學典禮上“交通安全”一直是重要主題?？梢哉f，一開學我校就將交通安全教育放在首位，將交通安全意識的培養(yǎng)放在了重要位置。為了普及交通安全知識、提高師生的交通安全意識，自開學以來我校進行了全方位多層次的交通安全教育和交通安全宣傳。這些工作取得了顯著的成效，廣大師生的交通安全意識、遵守交通法規(guī)的自覺性有了很大的提高。
2、校園門前道路設置有交通安全標識；上學、放學期間校門前道路經(jīng)常有交警維持交通秩序；學校有一輛校車手續(xù)齊全，車況良好；駕駛員具有由交通管理部門認定的駕駛資格；校車無超員駕駛現(xiàn)象；學校利用校會和班會經(jīng)常對學生教育。強調(diào)不能乘坐報廢車、超員車、證照不全車及載貨車等；每學年新生報到，學校就與學生家長簽訂了安全協(xié)議書。
（八）安全保衛(wèi)情況。建立健全了學校安全保衛(wèi)組織和制度；成立了以政教主任張曉林為組長的內(nèi)保組；進一步完善了學校保衛(wèi)人員的管理制度和交接班制度，增強了學校保衛(wèi)人員的責任心。學校對聘用人員的思想道德、身體和心理健康情況進行了認真的審查并建立健全了聘用人員檔案；近年來沒有校外人員到學校尋釁滋事、擾亂學校教育教學秩序的事情發(fā)生；各種防護設施齊全、完好，學生宿舍、財會室、微機室、電教室等重點部位的防護措施到位，但沒有安裝報警裝置，近2年（，）學校財產(chǎn)沒有丟失過；學校聘請××縣公安局刑偵大隊教導員余禮為法制副校長。
（九）消防安全情況。能夠認真落實《消防法》和消防安全工作職責，嚴格執(zhí)行消防安全規(guī)章制度和操作規(guī)程；消防器材配備到位，沒有破損；實驗室、微機室、電教室、圖書館、閱覽室、宿舍、食堂、鍋爐房等重點部位消防安全設施和管理到位沒有疏漏；由水電工李偉負責檢查維護。學校電路有明線、沒有老化的情況、電源開關盒保險裝置健全，無私拉亂接電線等現(xiàn)象，學校嚴令禁止學生私自使用電爐子、電熱器、電老鼠、電褥子等電器；校園內(nèi)也無上述現(xiàn)象發(fā)生。學校食堂煤、柴、油、液化氣的使用和管理符合安全管理條例；學校制定有火災事故應急預案，地震局和縣消防大隊多次進入校園組織學生進行防震、防火應急疏散演練；消防安全疏散通道符合規(guī)范。新綜合樓安裝有應急燈，舊女生宿舍樓因建筑年限較長只有一條安全疏散通道。
（十）學生管理情況。學校加強對學生日常管理，嚴格要求學生遵循中學生日常行為規(guī)范所規(guī)定的五大條40小條條例。政教處、年級組、班主任及時了解和掌握學生的思想動態(tài)，通過心理輔導、談心、交流等多種形式，及時化解學生之間的矛盾；近幾年來學生間沒有因小事發(fā)生口角引起斗毆并造成人員傷亡事故。加強課間和自習課等管理力度，政教處、教務處實行打分記名制。學生下課期間沒有在走廊和樓梯上打鬧現(xiàn)象，每天都有值周領導和值周教師值班維持正常秩序防止意外事故發(fā)生。建立了住校生晚點名制，學校內(nèi)保組和宿舍管理員定時查鋪的制度；住校學生中沒有在校外租房和夜不歸宿現(xiàn)象。
（十一）學校周邊環(huán)境治理情況。經(jīng)過治理學校周邊200米以內(nèi)沒有游戲室、網(wǎng)吧、卡拉ok廳、歌舞廳等；學校周邊沒有商販亂設攤點、販賣過期有害食品和不衛(wèi)生食品的情況；學校周圍不存在課后班、小飯桌的現(xiàn)象；海城的茶馬街的建設對學校正常的教育教學有所影響。
實踐中我們體會到：安全理念的始終堅持為學校安全維穩(wěn)工作的順利開展提供了必不可少的穩(wěn)壓器和精神支柱，因而它是“靈魂”。，學校安全維穩(wěn)工作取得了一定的成績；我們對做好安全維穩(wěn)工作滿懷信心。在未來的工作中，學校一定緊跟黨中央和各級安全維穩(wěn)部門的工作部署，心齊氣順、奮力拼搏、發(fā)揚成績、克服不足，促使安全維穩(wěn)工作開辟新思路，采取新措施、邁出新步伐、躍上新臺階！
安全維穩(wěn)自查報告篇十六
市委維穩(wěn)辦、市綜治辦：
今年以來，按照市委、市政府的部署要求，我局高度重視、加強領導，認真貫徹落實市委、市政府《2010年縣（市、區(qū)）維護社會穩(wěn)定和社會治安綜合治理目標責任書》的要求，依據(jù)市委維穩(wěn)辦、市綜治辦《關于對全市2010年度維穩(wěn)、綜治工作目標執(zhí)行情況進行考核的通知》（達市穩(wěn)[2010]12號）精神，對我局的維穩(wěn)、綜治工作進行了認真自查，現(xiàn)將情況報告如下。
一、加強領導，落實責任。
我局高度重視，把維穩(wěn)、綜治工作納入目標管理考核，與文化和廣播影視工作同部署、同檢查、同考核。局黨委書記王隆毅同志在年初時親自部署和督查維穩(wěn)和綜治工作，作為第一責任人與市委、市政府簽訂了《社會治安綜合治理工作目標責任書》，同時我局與各直屬單位、各科室和每個職工層層簽訂了《社會治安綜合治理保一方平安責任書》。分管副局長不定期召開會議，傳達上級有關文件、會議精神，發(fā)動帶領廣大職工積極參與社會治安綜合治理“整體聯(lián)動防范工程”建設和“平安創(chuàng)建”活動，形成了綜治工作主要領導親自抓，分管領導經(jīng)常抓，部門領導重點抓，職能部門具體抓，工、青、婦互相配合齊抓共管的局面和完善的組織網(wǎng)絡，為維穩(wěn)、綜治工作提供了可靠的組織保障。
二強化學習，提升全員意識。
真學xxx省、市政府關于安全工作的文件；組織有線電視安裝、維護和車輛駕駛等有關人員，學習各項業(yè)務安全生產(chǎn)知識，增強了干部職工安全防范意識。
三、充分發(fā)揮傳媒優(yōu)勢，營造良好社會氛圍。
今年來，我局充分發(fā)揮廣播電視優(yōu)勢，大力加強維穩(wěn)、綜治工作的宣傳報道，“兩臺一報一網(wǎng)站一傳媒”采取辦專欄、新聞報道等方式，廣泛、深入、及時、準確地宣傳了全市綜治工作的開展情況，重點宣傳報道了各地社會治安綜合治理領導責任制的落實情況和綜治工作等重大活動，弘揚正氣、鞭撻丑惡，收到了較好的社會效果。達州電臺開辦《維護社會穩(wěn)定，營造發(fā)展環(huán)境》專題節(jié)目，截至目前，共播出相關新聞410余條；達州電視臺開辦了《大家普法》欄目，共播出有關社會治安綜合治理的新聞260余條；達州廣播電視報社和達州新聞網(wǎng)共刊發(fā)新聞稿件近52條，通過圖片文字視頻相結(jié)合的方式，積極正面宣傳社會治安綜合治理。
四、多管齊下，扎實抓好社會治安綜合治理各項工作。
一是加強廣播電視安全播出和轉(zhuǎn)播工作，嚴防“法輪功”分子等破壞、干擾和插播廣播電視信號。完善《達州市廣播電視局處置突發(fā)事件預案》，進一步加強了電臺、電視臺、電視轉(zhuǎn)播臺、廣電傳輸網(wǎng)絡中心機房的維護管理，全年未出現(xiàn)任何安全播出事故。
二是抓好重點時期安全維穩(wěn)工作。制定了《國慶期間市級廣電系統(tǒng)突發(fā)事件應對預案》。在春節(jié)和“五·一”、“十·一”上海世博會、廣州亞運會前開展防火防盜、車輛、廣播電視機房和網(wǎng)絡的傳輸設備安全大檢查。加大對原“法輪功”練習者和重點人口的監(jiān)控力度，實現(xiàn)了“三零”目標。每季度召開一次矛盾糾紛和事故隱患排查分析會議，對排查出的問題和隱患制定調(diào)處整改措施，把責任落實到人，認真進行調(diào)處和整改。
三是進一步加強了消防、防盜基礎設施建設。完善《廣電中心大樓突發(fā)事件、供電事故、火災撲滅和疏散應急預案》，多次聘請有關技術人員維護、檢查廣播電視中心大樓的自動消防設備，同時還請消防支隊的專家給我局的管理人員傳授維護、管理技術，確保消防設施正常運行，全年沒有發(fā)生盜竊案件和火災事故。
所安全員為成員的聯(lián)防隊，加強聯(lián)防工作，最大限度地發(fā)揮協(xié)調(diào)社會治安、調(diào)解、化解、解決的糾紛作用。同時，我局還積極參與幫扶單位綜治維穩(wěn)共建活動。加強“掃黃打非”工作。根據(jù)上級部門的有關要求，結(jié)合我市工作實際，我局今年共計開展了多次大規(guī)模的“打黃打非”行動，促進了出版物市場的健康有序發(fā)展。
五是深化平安創(chuàng)建工作，加強機關內(nèi)部管理，創(chuàng)建平安樓院工作。按照“看好自己的門”的要求，及時制定了我局節(jié)假日值班制度。加強了內(nèi)部防范，加強來訪人員登記備案制度。年內(nèi)本單位無一例盜竊案。我局始終把“平安家庭”創(chuàng)建活動作為社會穩(wěn)定和精神文明建設的一項重要工作來抓，在抓好道德教育的同時，注重搞好家庭美德教育，將家庭的平安與穩(wěn)定列入首要教育內(nèi)容。認真研究如何開展“平安家庭”創(chuàng)建工作，全面推動“平安家庭”創(chuàng)建活動的深入開展。還與單位全體干部職工均簽訂了禁賭禁毒承諾書，樹立機關良好的工作作風。六是健全安全人民防線領導機制。按照市綜治委的統(tǒng)一部署，組織干部職工開展了《國家安全法》、《國家安全法實施細則》、和《保密法》以及反滲透、反顛覆、反分裂、反破壞斗爭為內(nèi)容的學習、宣傳、教育活動；對本單位內(nèi)部進行了排查摸底工作，做到底數(shù)清、情況明。通過對文化、出版物市場的專項檢查和日常巡查，對我市文化出版物市場進行了《國家安全法》和《國家安全法實施細則》宣傳，沒發(fā)現(xiàn)危害國家安全的敵對勢力和“法輪功”等邪教組織人員。
五、認真開展矛盾糾紛排查化解工作。
認真貫徹落實《關于集中排查化解矛盾糾紛和整治突出治安問題工作方案》，形成矛盾排查調(diào)處報告制度。成立了以人事科牽頭的矛盾糾紛排查工作領導小組，每月召開一次矛盾糾紛排查工作會議，并及時向市綜治委上報矛盾糾紛排查調(diào)處工作情況。建立領導接待日制度。全年共接到來信來訪21件，投訴舉報案件13件，都得到了及時解決，來信來訪、案件查處率達到了100%。按時上報查處情況，做到了事事有著落，件件有回音，確保了文化和廣電系統(tǒng)的穩(wěn)定。三是建立健全人民調(diào)解與信訪工作聯(lián)動機制，發(fā)揮社會矛盾糾紛排查調(diào)處職能。成立了以人事科為主的糾紛調(diào)解中心工作機制，盡量將大量的糾紛消滅在基層。同時在各重點時段開展不定期的排查。如對春節(jié)、國慶、元旦、五一和“兩會”期間的矛盾糾紛排查調(diào)處工作。四是針對部分熱點、難點問題和群體性上訪事件，我們重點抓好有關情況信息的搜集上報工作，避免了矛盾激化，維護了社會穩(wěn)定。
六、開展綜治維穩(wěn)和平安和諧建設工作有創(chuàng)新。
一年來，我局結(jié)合文化和廣播影視工作開展了豐富多彩、形式多樣的綜治維穩(wěn)和平安創(chuàng)建活動。一是健全組織，明確責任。形成了以辦公室、人事科為主的糾紛調(diào)解工作機制，盡量將大量的糾紛消滅在基層。二是形成學習的長效機制，職工法律意識得到深化教育。以“五五”普法為契機，以創(chuàng)建“平安單位”為陣地，結(jié)合機關效能建設活動，在全體干部職工中利用每月例會和局中心組學習日進行相關法律法規(guī)知識的學習，提高了干部職工法律素質(zhì)和處理信訪案件的能力。三是履行職能，維護和諧。緊密圍繞保持文化、出版物市場的潔凈，全力打擊各種違法、違規(guī)行為，維護社會穩(wěn)定。四是形成了日常巡查機制，及時排查各方面存在的不穩(wěn)定因素。五是警示教育形成機制。今年組織全局及直屬單位負責人學習了有關刑事案例，提高全局人員的廉潔意識。六是充分發(fā)揮文化和廣播影視部門職能，有效維護全市的社會穩(wěn)定。按時參加了綜治維穩(wěn)工作的部署、流動人口管理、禁毒防艾等綜治委組織的會議，并將會議精神落到了實處。
總之，我局緊緊圍繞我市經(jīng)濟文化強市建設這個中心，全面落實了綜治維穩(wěn)目標工作，發(fā)揮了文化廣電部門應盡的職責，為我市文化強市建設創(chuàng)造了良好的文化廣電治安環(huán)境。在新的一年，我局將更加團結(jié)一心，進一步貫徹落實市委、市政府的文件精神，按照市委維穩(wěn)辦、綜治辦的目標考核要求，狠抓落實，開拓進取，再創(chuàng)綜治維穩(wěn)工作新局面。
二〇一〇年十二月二十二日。
安全維穩(wěn)自查報告篇十七
我鎮(zhèn)xx年1—8月的信訪穩(wěn)定工作在鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府的高度重視和正確的領導下，切實轉(zhuǎn)變干部工作作風，狠抓憂患意識，為維護全鎮(zhèn)的社會穩(wěn)定做了大量細致、深入的工作，現(xiàn)將自查情況報告如下：
確保了自治區(qū)、市委維護穩(wěn)定及綜治工作各項決策部署的貫徹落實。黨委、政府將信訪穩(wěn)定工作列入重要議事日程，鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長親自抓，分管領導直接抓，具體人員主動抓，使所涉信訪事項均能及時處置辦理。
群眾來信來訪，件件事事均有登記、處理情況、落實情況均記載明確。領導接訪和干部下訪均作了相關記錄，使矛盾糾紛得以及時化解。1—8月所涉信訪事項得到了及時的處置，無不作為、慢作為、辦事拖沓等影響社會穩(wěn)定的不良行為。
上級機關、信訪機構交辦的'本級黨委、政府領導批示交辦的信訪事項按時限依法處置、辦理，處置及時、合理、合法。截止到八月份，已收到上級轉(zhuǎn)來的信訪件19件，都已及時辦理并作了回復。接訪辦理的信訪事項16人次。
針對我鎮(zhèn)山林糾紛案情復雜，取證困難等因素，我鎮(zhèn)成立了專門的山林糾紛處理小組，目前已經(jīng)受理九起，調(diào)解成功五起。
今后的工作中，我們將繼續(xù)努力，揚長避短，并結(jié)合職能，加大法制宣傳力度，加強律師服務信訪工作，認真搞好信訪工作，將我局信訪工作搞得更深入、更扎實、更具體。
濛江鎮(zhèn)人民政府。
xx年x月x日。
安全維穩(wěn)自查報告篇十八
強化維穩(wěn)工作，我鎮(zhèn)從規(guī)范領導責任制、部門責任制和目標管理工作責任制抓起，完善了“一個機制”、抓好“兩個建設”，做到“四個落實”。一是結(jié)合領導班子調(diào)整，成立了由鎮(zhèn)黨委書記稅雨霜同志為組長，分管領導為副組長，相關科室和有關人員參加的維穩(wěn)工作領導小組，全面負責本鎮(zhèn)的維穩(wěn)工作；二是根據(jù)市、區(qū)關于維穩(wěn)工作的有關要求，工作的實際，進一步落實維穩(wěn)工作責任制。堅持“誰主管，誰負責”原則，強化“屬地管理，分級負責”；三是將維穩(wěn)工作列入單位年度工作目標和重要議事日程，作為對各村（社區(qū)）考核的重要內(nèi)容，加強督促檢查，充分調(diào)動各方面的積極性，認真解決工作中的熱點、難點問題。形成了一把手親自抓，分管領導具體抓，各方齊抓共管的良好局面，確保了全鎮(zhèn)社會的穩(wěn)定。
我們始終把做好信訪工作維護社會穩(wěn)定作為實踐“三個代表”重要思想的具體內(nèi)容，從健全機制、超前防范入手，進一步加大信訪工作力度，有效地把大量矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
（一）認真接待移民的來信來訪，廣泛聽取群眾意見，避免工作方法簡單粗暴，做到能解決的問題不推、有條件處理的問題不拖、解決起來有困難的問題也不繞，堅持盡心竭力為移民辦實事、辦好事。
（二）做好教育、疏導及回訪工作。對上訪老戶、寫信大戶，堅持定期進行回訪，及時洞察矛盾，有針對性地進行教育疏導工作，及時化解矛盾。
（三）注意發(fā)揮“大調(diào)解中心”協(xié)調(diào)、督促處置的職能作用。及時化解了各種隱患和問題，有效地減少了各類矛盾的發(fā)生，半年來未發(fā)生一起群事件。
（四）通過惠民政策，化解不穩(wěn)定因素。認真落實惠民利民政策，切實解決人民群眾生活中的困難，促進安居樂業(yè)，有效化解了因生活經(jīng)濟困難方面引發(fā)的不穩(wěn)定因素。
進一步推進維穩(wěn)工作的制度化、規(guī)范化建設：一是抓好議事制度建設。根據(jù)維穩(wěn)工作要求，每月定期分析治安、穩(wěn)定情況，針對可能出現(xiàn)的情況和問題，預先研究工作措施；二是抓好信息報送制度建設。建立信息網(wǎng)絡，各村均設有一名維穩(wěn)信息員，及時報送涉及社會穩(wěn)定的重要信息。堅持實事求是分級負責、要情必報、準確及時的原則，保證信息的完整性；三是抓好協(xié)調(diào)督辦制度建設。四是認真做好國家重大政治活動和重大節(jié)假日期間維穩(wěn)工作；五是堅持落實社會穩(wěn)定風險評估機制。對全鎮(zhèn)的重點工程、基礎實施建設堅持進行風險評估，并落實預案措施；六是堅持春節(jié)慰問，把黨和政府的關懷送到每個困難群眾手中，同時，提前排查可能影響穩(wěn)定的重大隱患，加以妥善處置或控制；檢查消防和安全防范措施的落實情況，消除隱患；保持優(yōu)良的社會治安秩序和優(yōu)美的社會環(huán)境，確保國家重大政治活動和重大節(jié)假日期間社會穩(wěn)定，秩序良好。
多分，進行法制講課6次。
（二）加強政策宣傳，增強透明度，使廣大人民群眾對政策做到心中有數(shù)，提高了遵紀守法意識。
對涉穩(wěn)人員認真建立了檔案，落實了幫教小組和措施，及時掌握它們的動向和情況，確保了底數(shù)清、情況明，管得住。
盡管我鎮(zhèn)在維穩(wěn)方面做了大量的工作，收到較好效果。但也存在一些問題：一是宣傳的力度和范圍還不夠；二是監(jiān)督檢查的力度還應加強；三資料規(guī)范化管理水平還應提高等。
一是繼續(xù)按照上級安排部署和年初制定的工作意見，切實加強領導，強化維穩(wěn)工作主體責任意識，完善措施并抓好各項工作的落實；二是繼續(xù)抓好維穩(wěn)辦自身建設、突出抓好信息網(wǎng)絡建設和維穩(wěn)研判、穩(wěn)定風險評估、督查督辦、責任查究等相關工作；三是進一步加強維穩(wěn)信息資料的報送和宣傳工作。四是突出抓好不穩(wěn)定因素的排查調(diào)處和穩(wěn)控化解工作，健全完善市、區(qū)社會矛盾糾紛聯(lián)動排查調(diào)處活動機制并切實發(fā)揮作用，細化涉穩(wěn)問題的穩(wěn)控化解方案并加大督查督辦力度，努力化解涉穩(wěn)問題，規(guī)范和深化社會穩(wěn)定風險評估工作，切實防止和杜絕因自身工作原因引發(fā)和新增涉穩(wěn)問題，確保全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定。
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20xx年11月9日
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