計劃是我們實(shí)現(xiàn)目標(biāo)并組織行動的重要工具。在制定計劃之前，我們需要做好充分的準(zhǔn)備工作。以下是小編為大家整理的幾個計劃制定的建議，希望能夠幫助到大家。首先，制定計劃要具體明確，將目標(biāo)細(xì)化成具體任務(wù)和行動步驟。其次，要合理安排時間，給每個任務(wù)適當(dāng)?shù)臅r間來完成，避免時間的浪費(fèi)和壓力的積累。另外，要進(jìn)行有效的溝通與協(xié)作，特別是在團(tuán)隊(duì)合作的情況下，大家需要明確任務(wù)分工和協(xié)作方式。最后，要及時檢查和總結(jié)計劃的執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)問題并做出調(diào)整，確保計劃的順利實(shí)施。
十二月護(hù)理工作計劃篇一
走過青春飛揚(yáng)的三月，我們迎來了充滿激情的四月。四月份我們文藝部在系領(lǐng)導(dǎo)和老師的帶領(lǐng)和幫助，加之系學(xué)生會其他部門的鼎力協(xié)助下，立足本職工作，恪盡職守，順利的完成了三月份的所有工作，四月份我們將更加努力的奮斗，創(chuàng)造出更好的成績，在此，做好四月份的計劃，。
本月月底將要舉行武軟學(xué)子風(fēng)采秀大賽，我將帶領(lǐng)文藝部干事一起,積極籌備武軟學(xué)子風(fēng)采大賽的各項(xiàng)初期準(zhǔn)備工作，讓本次大賽有一個讓人滿意的效果，帶領(lǐng)干事創(chuàng)新工作，穩(wěn)中求進(jìn)，團(tuán)結(jié)求實(shí)，奮發(fā)向上,完善文藝部的組織體系和運(yùn)行機(jī)制，提高本部門成員的綜合素質(zhì)和工作能力，努力使我部門的工作更有特色、有影響力。
1、積極籌備武軟學(xué)子風(fēng)采大賽各項(xiàng)工作;。
2、協(xié)助團(tuán)委學(xué)生會其他各項(xiàng)工作，極力支持與配合;。
3、加強(qiáng)與部門干事的交流，營造團(tuán)結(jié)一致的工作氛圍;。
4、在工作中不斷發(fā)現(xiàn)自己的問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，以實(shí)事求是、積極向上的工作態(tài)度面對新問題、迎接新挑。
十二月護(hù)理工作計劃篇二
教育教學(xué)：
1.開展大組專題研修活動（以教研組為載體）。
2.開展園本特色體驗(yàn)活動之草莓“樂”親子趣味運(yùn)動會。
3.幼兒廣播操比賽。
4.各類匯報課（帶教及外出學(xué)習(xí)、新教師匯報課）。
5.“運(yùn)動活動創(chuàng)意組織”案例評比（針對戶外運(yùn)動的。
6.圣誕節(jié)及元旦主題慶祝體驗(yàn)活動。
其他工作（黨、工、團(tuán)、人事等）：
黨務(wù)工作：
1.黨員幫扶活動（送溫暖）。
3.建冊入黨積極分子思想?yún)R報（第四季度）。
4.全面準(zhǔn)備、落實(shí)區(qū)“文明單位”創(chuàng)建工作。
5.白鶴精神文明考核自查、總結(jié)。
1.走進(jìn)經(jīng)典活動：亂打神廚。
2.教工運(yùn)動會策劃。
3.校級領(lǐng)導(dǎo)干部年度述職考評工作。
4.年度“工會積極分子”評選。
做好20xx年工資年報和干部年報。
做好年底收賬工作及各種報表。
3.在編教師年度考核（20xx年度）：考核小結(jié)。
師訓(xùn)。
1.每月園本培訓(xùn)：書畫技能培訓(xùn)。
2.教師音樂素養(yǎng)統(tǒng)感培訓(xùn)（韓國神廚音樂）。
3.工會讀書活動《工匠精神》。
團(tuán)支部：
一黨二團(tuán)常規(guī)活動：《多運(yùn)動的孩子有哪些好處？》。
教科研：
1.20xx年園級課題開展工作。
2.準(zhǔn)備對本學(xué)期形成的科研經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行匯編。
語言文字工作：12/14迎接語言文字規(guī)范化示范校驗(yàn)收。
總務(wù)后勤：
1.完成幼兒代辦費(fèi)結(jié)算，清退。
2.年度固定資產(chǎn)清點(diǎn)、造冊；固定資產(chǎn)報廢。
3.語言文字規(guī)范化示范校驗(yàn)收。
4.安全領(lǐng)導(dǎo)小組會議（月底）。
5.完成所有政采項(xiàng)目、維修項(xiàng)目、自行采購項(xiàng)目的清算、核對、結(jié)付工作。
衛(wèi)生保健：
1.膳委會會議。
2.“崗位明星”評選。
3.保健例會。
4.專項(xiàng)調(diào)研：午餐質(zhì)量（生活老師看午餐中的保育護(hù)理，營養(yǎng)員看菜肴的烹飪質(zhì)量）。
5.二大員滿意度測評（放在家長開放日活動進(jìn)行）。
6.保健課《愛護(hù)眼睛》。
1.向家長開放半日活動。
2.家長滿意度測評（對幼兒園、對教職工）。
3.小草莓報編輯與發(fā)放《專刊——彩墨繪心，啟智育德》。
4.第二屆“科學(xué)育兒”征文活動。
5.期末家委會。
6.家長培訓(xùn)：如何利用彩墨畫，對幼兒進(jìn)行啟智育德培養(yǎng)？
7.03早教集中指導(dǎo)活動。
溫馨提示：
1.提早對自己一學(xué)期來的工作，以文件夾的形式分類保存。
2.所有匯報課以及跟教的老師要提早寫好跟教階段性小結(jié)（跟教資料一學(xué)年上交）。
3.繼續(xù)對教師加強(qiáng)規(guī)范用詞、規(guī)范用語的習(xí)慣培養(yǎng)。
十二月護(hù)理工作計劃篇三
1、在財務(wù)會計核算上：
a、完善收入，費(fèi)用支出及退費(fèi)以及代金券發(fā)放回收核算的各項(xiàng)制度，加強(qiáng)監(jiān)督。
b、完善利潤預(yù)測，資金預(yù)算的準(zhǔn)確性，形成預(yù)算體制下的財務(wù)運(yùn)作及分析體系。
2、在管理會計核算上：
a、加強(qiáng)物流周轉(zhuǎn)次數(shù)，有效控制資金利用率，實(shí)行物資安全庫存量管理，科室限量備用及領(lǐng)用制度，提倡節(jié)約使用減少損耗，利用電腦信息系統(tǒng)建立安全庫存量預(yù)警提示。
b、加強(qiáng)進(jìn)貨成本的監(jiān)督，完善進(jìn)貨(包括新產(chǎn)品、新物質(zhì))的報批程序及合同管理。
c、加強(qiáng)各項(xiàng)售價(包括產(chǎn)品、物質(zhì))的報批程序及信息系統(tǒng)管理，制定最低售價的信息預(yù)警提示。
d、加強(qiáng)廣告費(fèi)用的預(yù)算及執(zhí)行的報批程序及合同管理，加強(qiáng)預(yù)決算的分析及有效廣告投放如：(版面的合理分布等)的統(tǒng)計分析體系，配合營銷策劃部提供有效的統(tǒng)計數(shù)據(jù)以供領(lǐng)導(dǎo)決策。
e、細(xì)化收入與成本的配比結(jié)構(gòu)，建立收入與成本對接的電腦信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)毛利在信息上的及時反映，完善實(shí)現(xiàn)收入制及收款制兩種不同核算體系共存的信息披露系統(tǒng)。
3、稅收策劃上：
a、配合總部的管理要求，做好本院在稅收工作上的合理性安排，加強(qiáng)完善各項(xiàng)帳證管理，做好各項(xiàng)稅種的預(yù)算及核算工作。
b、實(shí)現(xiàn)柜員機(jī)，pos機(jī)、現(xiàn)金交款共存的局面為醫(yī)院的收入管理創(chuàng)造良好的環(huán)境。
在收入與成本的關(guān)系上進(jìn)行理順，做到配比的合理性。
收入上分成：分手術(shù)分項(xiàng)目分分部門核算。
材料銷售藥品銷售整形美容中心細(xì)目核算分治療細(xì)目核算皮膚美容中心分病種細(xì)目統(tǒng)計、兩者共存的體系分治療生活美容中心細(xì)目核算成本上按收入的配比原則進(jìn)行完善細(xì)化進(jìn)行分類，區(qū)分好手術(shù)中材料領(lǐng)用，銷售類的物資發(fā)出特別對科室領(lǐng)用，免費(fèi)領(lǐng)用等加強(qiáng)監(jiān)督。
三、價格管理：
1、醫(yī)院物資(包括假體材料)進(jìn)貨上加強(qiáng)合同管理體制，對新產(chǎn)品新物資嚴(yán)格把關(guān)，配合領(lǐng)導(dǎo)層對醫(yī)院使用物資，銷售產(chǎn)品結(jié)構(gòu)合理開發(fā)等的決策提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)依據(jù)，對藥品，零星的醫(yī)用物資等實(shí)行不定期的價格詢查制度。
2、營銷策劃部實(shí)現(xiàn)大小開支項(xiàng)目在統(tǒng)一預(yù)算報批的情況下執(zhí)行，按項(xiàng)目開支明細(xì)核定價格進(jìn)行報銷核算。
3、對醫(yī)院的各手術(shù)、治療項(xiàng)目的收費(fèi)價格按照部門提議，財務(wù)測算成本后報批的程序進(jìn)行，并逐步完善電腦信息系統(tǒng)的最低限價錄入，實(shí)現(xiàn)底價預(yù)警提示。
四、信息與統(tǒng)計：
目前信息系統(tǒng)存在以下幾大問題：
1、收入上只實(shí)現(xiàn)收入實(shí)現(xiàn)制的核算模式，不能同步以收款核算制的模式進(jìn)行統(tǒng)計分析。
4、本套系統(tǒng)在財務(wù)核算、檔案管理、經(jīng)營管理上三者難以形成有效的資源共享，造成無法進(jìn)行信息統(tǒng)一披露及聯(lián)查的體系。
要實(shí)現(xiàn)以上以收入實(shí)現(xiàn)制及收款核算制共存的.模式進(jìn)行統(tǒng)計信息披露，以及實(shí)現(xiàn)收款與物資發(fā)出相互聯(lián)連、相互聯(lián)動，實(shí)現(xiàn)毛利及時分析的功能，必須尋求新的系統(tǒng)軟件或按本院的管理模式請求軟件開發(fā)。
五、固定資產(chǎn)、醫(yī)療設(shè)備：
加強(qiáng)配合醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的決策，對固定資產(chǎn)的結(jié)構(gòu)進(jìn)行有效的分類、整理出重復(fù)可退出的設(shè)備進(jìn)行清理，建立新增新建購置資產(chǎn)的審批制度，建立日常維修保養(yǎng)及定期檢修制度，建立報廢及轉(zhuǎn)移資產(chǎn)的交接手續(xù)，對資產(chǎn)建卡建檔的管理體制，確保資產(chǎn)的合理配量，高效運(yùn)作。
十二月護(hù)理工作計劃篇四
冷意陣陣，時間飛逝，轉(zhuǎn)眼間又到了年末，我們即將迎來寒風(fēng)凜冽的十二月。在這最后一個月里，紀(jì)檢部將繼續(xù)以一貫科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)服務(wù)于廣大經(jīng)管學(xué)子。我部十二月份工作計劃如下：
一、繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)好各項(xiàng)常規(guī)工作。
我部將每周不定期安排人員對我學(xué)院各班進(jìn)行上課出勤檢查以及對我院各班固定教室進(jìn)行晚修檢查，并及時統(tǒng)計各班的出勤情況并匯報上級，從而提高同學(xué)們的'學(xué)習(xí)自覺性。另外，我部將對各宿舍不定期進(jìn)行安全用電檢查，也將致力于加強(qiáng)規(guī)范同學(xué)們的日常生活行為和強(qiáng)化同學(xué)們的安全用電意識，努力為廣大經(jīng)管學(xué)子建造一個良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，使我院的學(xué)風(fēng)建設(shè)工作更上一個臺階。
二、召開副班長會議。
我部將與學(xué)生自律委員分會的兄弟部門共同召開副班長會議。為了加強(qiáng)與各班副班長的溝通，及時落實(shí)好相關(guān)工作，我部將定期召開副班長會議，以加強(qiáng)我部與各班副班長的聯(lián)系，搭建好與同學(xué)們溝通的橋梁，共同為我院的學(xué)風(fēng)建設(shè)出一份力。
三、定期召開部門內(nèi)部會議。
我部將會每周定期召開部門內(nèi)部例會，加強(qiáng)與新一屆部委的溝通，及時安排好各項(xiàng)工作。同時，我部也將加強(qiáng)部門內(nèi)部溝通和了解，增強(qiáng)部門的凝聚力，努力使我部成為一個優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)。
四、加強(qiáng)我部內(nèi)部建設(shè)工作。
我部各成員將腳踏實(shí)地完成各項(xiàng)工作，在工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷完善我部的工作制度，使部門的工作能夠有條不紊地開展。另外，我部也將強(qiáng)化部門的內(nèi)部管理，不斷提高內(nèi)部成員的綜合素質(zhì)。
五、積極配合我院舉辦的扶貧晚會。
我部各成員將積極配合扶貧晚會的工作，各司其職，堅守崗位，共同為扶貧晚會的順利開展而努力。
六、增強(qiáng)與兄弟部門的溝通與交流。
我部將積極增強(qiáng)與兄弟部門的交流，通過舉辦部門聯(lián)誼等活動，促進(jìn)各部門之前的友誼，從而提高我院學(xué)生自律委員分會的工作效率，使各項(xiàng)工作更加順利地開展。
七、加強(qiáng)與學(xué)校及其他二級學(xué)院律委會的合作交流。
我部將加強(qiáng)與其他學(xué)院紀(jì)檢部的溝通，以及積極配合學(xué)校自律委員會開展校紀(jì)校規(guī)和學(xué)風(fēng)建設(shè)的工作。為了更好地與學(xué)校及其他學(xué)院巡檢部之間的溝通，共同致力于學(xué)校的校風(fēng)建設(shè)，我部將在每周三派人員到學(xué)校律委會辦公室簽到，并且按時配合校自律委員會的校園巡檢。另外，我部將與其他二級學(xué)院合作進(jìn)行上課出勤檢查。
在接下來的一個月，我部各成員將團(tuán)結(jié)一致，以積極的工作態(tài)度和飽滿的熱情投身于工作。切實(shí)為大家服務(wù)，更好地維護(hù)廣大同學(xué)的利益。
十二月護(hù)理工作計劃篇五
1．加強(qiáng)教師的責(zé)任和制度意識，強(qiáng)化教職工的工作責(zé)任心，嚴(yán)格做到上崗到位，發(fā)現(xiàn)問題及時匯報和處理。
2、提高教研的實(shí)效性，教研活動要緊緊圍繞著問題產(chǎn)生---如何解決問題---反思教研活動過程等。在形式上要推動全園參與和輪流發(fā)表，每月一次，相互討論學(xué)習(xí)，逐步提高自己的教學(xué)水平。
3、加強(qiáng)完善博客和微信，做好家園互動，于家長建立個互信的橋梁也是我們一項(xiàng)重要的工作。
察幼兒在活動中的安全。
5、開展防震演習(xí)工作。
6、結(jié)合冬至日、圣誕節(jié)、元旦，各班根據(jù)實(shí)際有選擇的開展一些小型活動。
7、全園教職工要按照幼兒園年檢標(biāo)準(zhǔn)，做好年檢準(zhǔn)備工作。
8、生活習(xí)慣常規(guī)。
a、幼兒要堅持按時入園，參加晨練；強(qiáng)抓戶外活動，保證戶外活動時間和加大活動量，提高幼兒的抵抗力。
b、嚴(yán)格按照園里的規(guī)定做好衛(wèi)生清潔工作。
c、加強(qiáng)鍛煉幼兒的自理能力，自己能做的事情盡量自己去完成。
9、加強(qiáng)食堂管理，根據(jù)上級部門要求，嚴(yán)把食品衛(wèi)生關(guān)。對幼兒園內(nèi)各類用房作一次安全檢查，消滅事故隱患，確保用電、用水設(shè)備安全運(yùn)作。
十二月護(hù)理工作計劃篇六
一、在科主任及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)產(chǎn)房的行政管理和護(hù)理質(zhì)量管理工作。
二、按護(hù)理部及產(chǎn)科質(zhì)量管理要求，負(fù)責(zé)制訂護(hù)理工作計劃并組織實(shí)施，定期或不定期督促檢查各項(xiàng)規(guī)章，各班。
崗位職責(zé)。
以及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)范的執(zhí)行落實(shí)情況，并及時總結(jié)講評，不斷提高護(hù)理質(zhì)量。
三、根據(jù)產(chǎn)房的工作任務(wù)和助產(chǎn)士的具體情況，優(yōu)化護(hù)理力量的組合，進(jìn)行科學(xué)合理的排班，制定各班崗位職責(zé)。
四、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專業(yè)技能的培訓(xùn)，定期提問或采用其它形式考核，并做好獎懲考核工作。
五、督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離及無菌操作，按計劃和要求定期進(jìn)行產(chǎn)房無菌區(qū)域的空氣、物品和工作人員手的細(xì)菌培養(yǎng)，并鑒定消毒效果。
六、及時傳達(dá)護(hù)理部的工作要求，督促、指導(dǎo)產(chǎn)房各項(xiàng)工作，主持晨會，了解中夜班工作情況，不定期檢查中、夜班、節(jié)假日的工作情況。
七、參加并組織危重患者的搶救工作以及疑難、危重病例的討論，了解各級醫(yī)生對護(hù)理工作的要求。
八、做好產(chǎn)房內(nèi)各類物品、儀器及急救用品的管理工作，指定專人負(fù)責(zé)，保證供應(yīng)并定期檢查，做好記錄。
九、協(xié)調(diào)本科室工作人員與醫(yī)生、工勤人員及其他科室人員之間的工作關(guān)系，相互溝通情況，及時取得支持和配合。
1.做好20xx年。
個人工作總結(jié)。
及工作總結(jié)。
2.組織完成對護(hù)士長年終考核登錄檔案。
3.制定20xx年工作計劃(包括進(jìn)修、繼續(xù)教育、分級培養(yǎng)、專科培訓(xùn)、三基三嚴(yán)、質(zhì)量管理等)。
4.護(hù)理質(zhì)量檢查及護(hù)理行政查房。
5.召開護(hù)士長例會。
6.組織護(hù)理人員理論考試。
7.組織護(hù)理學(xué)術(shù)講座。
8.評選優(yōu)秀工作者。
9.啟動護(hù)士長助理的計劃，安排護(hù)理本科生來護(hù)理部輪轉(zhuǎn)。
10.開展以“溫馨護(hù)理站”為主題優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)競賽活動的動員工作。
11.總結(jié)醫(yī)療輔助運(yùn)轉(zhuǎn)中心工作，開始雙休日值班。
12.完成疾病護(hù)理常規(guī)的編寫。
13.大內(nèi)科護(hù)理業(yè)務(wù)查房。
一、工作目標(biāo)。
1、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量與安全管理，持續(xù)改善護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，確保護(hù)理安全。
2、深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵，落實(shí)責(zé)任制整體護(hù)理。
3、實(shí)施護(hù)士崗位管理、績效管理。
4、加強(qiáng)護(hù)士長、護(hù)士工作能力、人文素養(yǎng)的培養(yǎng)，切實(shí)提高護(hù)理隊(duì)伍整體素質(zhì)。
5、加強(qiáng)對護(hù)士的專業(yè)考核，提高護(hù)理人員專業(yè)素質(zhì)。
6、大力推進(jìn)護(hù)理信息化建設(shè)。
7、創(chuàng)新思維積極開展護(hù)理科研，推進(jìn)護(hù)理專業(yè)發(fā)展。
二、具體措施。
(一)加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量與安全管理，持續(xù)改善護(hù)理服務(wù)品質(zhì)，確保護(hù)理安全。
1、繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量二級管理體系，護(hù)理部、各科室將對照各項(xiàng)質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)遵循pdca循環(huán)模式認(rèn)真進(jìn)行考核、分析、評價，整改、追蹤、再評價，體現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)，實(shí)行目標(biāo)管理。
1.1護(hù)理部：每月專項(xiàng)檢查、每季度全面檢查1次。
1.2護(hù)士長：每周專項(xiàng)檢查、每月全面檢查1次。
1.3各科室、護(hù)理部對所檢查的情況進(jìn)行總結(jié)反饋，分析原因，提出整改措施，追蹤評價整改效果，適時修訂護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，完善制度、規(guī)范，促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。
2、將品管圈這一管理方法融匯到護(hù)理管理工作，鼓勵帶動各臨床科室開展品管圈活動。
3、加強(qiáng)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)時段、重點(diǎn)人群、重點(diǎn)部門(icu、手術(shù)室、急診科、供應(yīng)室)的護(hù)理質(zhì)量管理，護(hù)理部將不定期下科室按照三級醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行監(jiān)管，確保護(hù)理安全。
3.1護(hù)理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對新上崗護(hù)士以及有思想情緒的護(hù)士加強(qiáng)管理，做到重點(diǎn)帶領(lǐng)、重點(diǎn)監(jiān)督，切實(shí)做好護(hù)理安全管理工作，減少護(hù)理糾紛和護(hù)理事故隱患。
3.2患者的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對于新入院、轉(zhuǎn)入、危重、手術(shù)、小兒患者以及有糾紛潛在危險的患者重點(diǎn)督促檢查和監(jiān)控;對患者進(jìn)行跌倒、墜床、壓瘡等風(fēng)險因素評估，并采取措施防-1-止意外事件的發(fā)生;對危重患者護(hù)士要掌握護(hù)理常規(guī)及技術(shù)操作規(guī)范、工作流程及。
應(yīng)急預(yù)案。
;能為患者提供符合規(guī)范的輸液、輸血等治療服務(wù)，確?；颊甙踩?。
3.3對實(shí)習(xí)生的環(huán)節(jié)監(jiān)控：加強(qiáng)實(shí)習(xí)生的崗位培訓(xùn)工作，對剛進(jìn)入醫(yī)院的實(shí)習(xí)護(hù)士進(jìn)行法律意識教育，提高她們的風(fēng)險意識和能力，使學(xué)生明白只有在帶教老師的指導(dǎo)或監(jiān)控下才能對病人實(shí)施護(hù)理，同時指定有臨床經(jīng)驗(yàn)、責(zé)任心強(qiáng)，具有護(hù)士資格的護(hù)士做帶教老師，培養(yǎng)他們的溝通技巧、臨床操作技能等，嚴(yán)格執(zhí)行查對制度，杜絕護(hù)理差錯發(fā)生。
3.4加強(qiáng)中午、夜間、節(jié)假日重點(diǎn)時段的監(jiān)控：督促檢查護(hù)士長科學(xué)排班，合理安排人力;繼續(xù)執(zhí)行夜查房、節(jié)假日查房制度，及時給予指導(dǎo)，消除薄弱環(huán)節(jié)時段的護(hù)理隱患。
3.5加強(qiáng)對icu、手術(shù)室、急診科、供應(yīng)室的監(jiān)管，保證危重病人、手術(shù)病人的安全。
4、進(jìn)一步加大感染控制力度，嚴(yán)格遵守執(zhí)行消毒隔離制度，加強(qiáng)職業(yè)防護(hù)，保障護(hù)理人員安全，做好無菌物品、一次性物品、醫(yī)療垃圾的管理、使用、處理。
5、健全、完善患者風(fēng)險評估制度;加強(qiáng)危急重癥病人及護(hù)理不良事件的管理，對上報的不良事件護(hù)理部及時下病區(qū)進(jìn)行查看，提出合理化建議，避免醫(yī)療糾紛的發(fā)生。
(二)深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理內(nèi)涵，落實(shí)責(zé)任制整體護(hù)理1、認(rèn)真貫徹落實(shí)《四川省優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)》，推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。繼續(xù)實(shí)施責(zé)任制整體護(hù)理，加強(qiáng)服務(wù)意識教育，提高人性化主動服務(wù)的理念。責(zé)任護(hù)士要落實(shí)“以病人為中心”的服務(wù)理念，按照分級護(hù)理、專科護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)施責(zé)任制整體護(hù)理，加強(qiáng)健康宣教，關(guān)注患者身心健康;做好專業(yè)照顧、病情觀察、治療處理、心理溝通和健康指導(dǎo)等任務(wù)，為患者及家屬提供安全、優(yōu)質(zhì)、高效、滿意的服務(wù)。
2、加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理內(nèi)涵建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)《臨床護(hù)理實(shí)踐指南》、護(hù)理常規(guī)和護(hù)理技術(shù)規(guī)范，責(zé)任護(hù)士要求能夠正確實(shí)施治療處置、密切觀察、評估患者病情并及時與醫(yī)師溝通，配合醫(yī)師共同完成治療計劃，同時要加強(qiáng)與患者的交流，尊重關(guān)心愛護(hù)患者，增進(jìn)護(hù)患信任。
3、提高?？谱o(hù)理水平。臨床護(hù)理服務(wù)充分突出?？铺攸c(diǎn)，各護(hù)理單元有?？谱o(hù)理常規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理計劃，具有專業(yè)性，適用性，責(zé)任護(hù)士要運(yùn)用專業(yè)技術(shù)知識，對患者開展個性化的健康教育，指導(dǎo)進(jìn)行康復(fù)鍛煉，促進(jìn)患者功能恢復(fù)，要能解決護(hù)理疑難問題，提高專科護(hù)理水平，提高護(hù)理質(zhì)量。
4、護(hù)理部每季度、各科室每月進(jìn)行住院患者滿意度調(diào)查，廣泛聽取患者及家屬意見，不斷改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。
5、各科室開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理護(hù)士評選活動。-2-6、延伸護(hù)理服務(wù)，落實(shí)出院隨訪工作。
(三)實(shí)施護(hù)士崗位管理、績效管理1、爭取院領(lǐng)導(dǎo)的支持，實(shí)施護(hù)理人員崗位管理與績效考核，充分調(diào)動護(hù)士的積極性。
護(hù)士崗位分級設(shè)置為n0、n1、n2、n3、n4四級，并明確各層級崗位的職責(zé)范圍和任職資格等，分層次設(shè)崗。以護(hù)士能力為主要評價指標(biāo)，同時參考護(hù)士的工作年限與學(xué)歷水平，使真正有能力、有水平、有潛質(zhì)的護(hù)士脫穎而出，使合適的人在最合適的崗位上，體現(xiàn)“人盡其才，才盡其用”的科學(xué)用人機(jī)制，從而為患者提供全面、全程、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)。
根據(jù)病情、護(hù)理難度和技術(shù)要求，對護(hù)士進(jìn)行合理分工。
2、配合醫(yī)院科學(xué)設(shè)置護(hù)理崗位，合理定編定崗。按照醫(yī)院要求遵循科學(xué)管理、按需設(shè)崗、保障患者安全和臨床護(hù)理質(zhì)量、提高工作效率的原則，與人事科共同測定并設(shè)置護(hù)理崗位，制訂護(hù)理崗位配置原則，編制護(hù)理崗位目錄。護(hù)理管理崗位和臨床護(hù)理崗位的護(hù)士占全院護(hù)士總數(shù)的95%以上，控制其它護(hù)理崗位人數(shù)比例5%。
3、合理配置護(hù)士數(shù)量，按照護(hù)理崗位的職責(zé)要求合理配置護(hù)士，不同崗位的護(hù)士數(shù)量和能力素質(zhì)滿足工作需要，根據(jù)不同專科特點(diǎn)，護(hù)理工作量實(shí)行科學(xué)的排班制度，護(hù)士排班兼顧臨床需要和護(hù)士意愿，在護(hù)理工作量大、危重患者多及關(guān)鍵時間段(午間、夜間、節(jié)假日)增加護(hù)理人員，體現(xiàn)對患者的連續(xù)、全程、人性化的護(hù)理。計劃新增護(hù)士30余名，縮小與標(biāo)準(zhǔn)床護(hù)比的差距，重點(diǎn)向重癥醫(yī)學(xué)科、急診科等高風(fēng)險科室傾斜，滿足臨床工作需要。
十二月護(hù)理工作計劃篇七
健康領(lǐng)域：
1、墊上運(yùn)動練習(xí)側(cè)滾。
2、練習(xí)在離地30厘米寬15厘米的平衡木上行走。
3、漱口時會輕輕吐水，不讓水花濺在地。
社會性領(lǐng)域：
1、能遵守基本的規(guī)則，并能按規(guī)則行動。
2、知道互相友愛，當(dāng)別人遇到困難時不嘲笑，愿幫助別人。
語言領(lǐng)域：
1、學(xué)習(xí)復(fù)述故事一則，兒歌二首，繼續(xù)學(xué)習(xí)和老師一起邊看邊聽圖書內(nèi)容。
2、能注意聽老師講話不插嘴。
科學(xué)領(lǐng)域：
1、學(xué)習(xí)按用途、顏色、大小、長短、的不同進(jìn)行分類。
2、在老師的指導(dǎo)下，有目的地觀察冬天的樹木花草的變化，感知冬天的風(fēng)及人們服裝用具的變化。
藝術(shù)領(lǐng)域：
1、繼續(xù)學(xué)用自然聲整齊地唱歌；在老師引導(dǎo)下，逐步欣賞活潑、安靜、的歌曲，并按節(jié)奏拍手。
2、認(rèn)識休止符號，學(xué)習(xí)用輪奏的方法進(jìn)行打擊樂演奏。
3、鞏固練習(xí)在一定范圍內(nèi)均勻涂色地能力。
1、繼續(xù)組織幼兒開展“花兒朵朵”主題活動，收集相關(guān)的材料。
2、根據(jù)主題活動的需要，定期更換主題及活動區(qū)材料，在教室外展板展示美術(shù)作品欄，保證每個幼兒都有展示作品及欣賞作品的機(jī)會，培養(yǎng)幼兒的自我表現(xiàn)能力。
3、個人活動、小組活動、集體活動相結(jié)合，個別輔導(dǎo)和隨機(jī)教育相結(jié)合，本學(xué)期重點(diǎn)對幼兒動手能力的培養(yǎng)和指導(dǎo)。
4、隨著天氣的轉(zhuǎn)冷，教育幼兒注意冬季保暖，每天堅持來園。
家長工作：
1、根據(jù)冬季，幼兒身體特點(diǎn)有針對性地向家長宣傳有關(guān)保健知識。
2、利用早晚接送幼兒的環(huán)節(jié)，及時與家長溝通，并做好家訪登記。
3、在12月1日讓家長來園觀摩幼兒在園的學(xué)習(xí)和生活。
4、通過家訪、電訪和電子郵件等形式與家長保持密切聯(lián)系，及時交流幼兒的生活學(xué)習(xí)情況，向家長推薦優(yōu)秀的網(wǎng)站。
5、請家長為幼兒準(zhǔn)備迎新年聯(lián)歡活動的節(jié)目。
教研工作：
1、每周定時、隨機(jī)的召開班級會議，及時解決本班出現(xiàn)的各種現(xiàn)象。
2、觀察記錄在課題研究中幼兒存在的現(xiàn)象，分析原因，找出解決問題的辦法。
3、繼續(xù)追蹤個案調(diào)查和月份反思。
4、參加園內(nèi)教師基本功比賽。
5、參加園內(nèi)的“迎新年”體育運(yùn)動會。
加強(qiáng)對幼兒進(jìn)行常規(guī)訓(xùn)練，如“生活衛(wèi)生習(xí)慣”、“學(xué)習(xí)習(xí)慣”等等，迎接園內(nèi)對幼兒生活習(xí)慣（常規(guī)）的檢查。本班幼兒各項(xiàng)常規(guī)均較好,我們還幫助幼兒養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，如舉手回答問題，不爭搶公用用具。家長們積極配合我們開展主題活動，認(rèn)真填寫各類調(diào)查表，按時發(fā)放《發(fā)展情況手冊》，如實(shí)反映了幼兒在園學(xué)習(xí)、生活情況。衛(wèi)生保健方面，我們能關(guān)注每個孩子，經(jīng)常提醒幼兒喝水，確保幼兒安全，每天都能認(rèn)真地做好消毒和打掃工作，加強(qiáng)幼兒的保健衛(wèi)生，管理好午睡，做好預(yù)防疾病的工作，經(jīng)常曬被子、枕頭，減少細(xì)菌滋生。幼兒的出勤率較高,并受到家長的贊揚(yáng)。
十二月護(hù)理工作計劃篇八
《冬爺爺來了》了解冬天的一些明顯的季節(jié)特征、人們的穿著,知道一些粗淺的冬季防寒保暖的方法。
1.做好學(xué)期結(jié)束前幼兒的復(fù)習(xí)工作。
2.完成班級總結(jié)、幼兒評語等。
3.整理完成《寶寶成長記錄》。
4.做好寒假期間安全教育工作。
1.加強(qiáng)體育鍛煉,保證活動的量和時間,增強(qiáng)幼兒體質(zhì)。
2.戶外活動時,及時提醒孩子熱了脫掉外套,防止出汗。
3.利用課間、午間讓孩子曬曬太陽,感受太陽的溫暖。
4.加強(qiáng)午睡巡視,幫助孩子蓋好被子。
5.鼓勵孩子學(xué)習(xí)大小便后自己拉褲子。
1.和孩子多進(jìn)行一些體育鍛煉,增強(qiáng)體質(zhì)。
2.給您的孩子增添合適的衣物,注意防寒保暖。
3.鼓勵孩子不怕寒冷,堅持天天上幼兒園。
4.在假期中繼續(xù)充實(shí)孩子的《寶寶成長記錄》內(nèi)容,開學(xué)帶來。
十二月護(hù)理工作計劃篇九
高一年(12)班現(xiàn)有學(xué)生50人，其中男生23人，女生27人。高一(12)為平型班級，基礎(chǔ)參差不齊，作為學(xué)校的一個班集體，面對學(xué)校、年段、家長，希望與困難同在，機(jī)遇與挑戰(zhàn)共存的形勢，我們力爭做到：
認(rèn)清形勢，轉(zhuǎn)變觀念。理解、領(lǐng)會校長治學(xué)理念，貫徹落實(shí)學(xué)校辦學(xué)方略。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會學(xué)校校歷安排，明確方向，振奮精神。
2、堅決貫徹學(xué)校的德育工作計劃，落實(shí)光前先生的愛國愛鄉(xiāng)精神。
一、全體學(xué)生要努力養(yǎng)成良好的文明習(xí)慣，培養(yǎng)高尚的道德情操，學(xué)會做事，學(xué)會做人，弘揚(yáng)正氣，碩優(yōu)良班風(fēng)。
1、班級倡導(dǎo)互相幫助，互相理解，互相寬容的寬松，和諧氛圍;。
2、積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動;。
3、開展經(jīng)常性的同學(xué)間，師生間溝通活動；
4、制定適之可行的班級公約。
二、努力進(jìn)取，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍打好高一基礎(chǔ)，做好初高中的`銜接。
2、落實(shí)學(xué)校提出的新學(xué)期作業(yè)的“質(zhì)”與“量”的要求，針對每個學(xué)生制定不同的計劃。對林晉城，林映華2名同學(xué)雖學(xué)習(xí)基礎(chǔ)較差，但是特長生，要常宣傳、表揚(yáng)、引導(dǎo)，發(fā)揮其長處，樹立信心。對8名擇校生也是要多鼓勵，肯定他們成績，催其上進(jìn)，多分析其不足，細(xì)心幫助，培養(yǎng)他們學(xué)習(xí)的積極性。
3、拓寬知識面，增大練習(xí)難度，多與科任老師溝通，加強(qiáng)對學(xué)生的了解，清楚學(xué)生的發(fā)展動向，建立學(xué)生的發(fā)展成長檔案，為高二年文理分班做準(zhǔn)備。
三、遵守校規(guī)校紀(jì)，爭創(chuàng)文明的班集體。
四、具體安排：
1、組織參加學(xué)?？萍嘉幕囆g(shù)節(jié)活動。
2、安排2-3次家訪。
3、舉行一次“我的高中生活”為主題班會。
1、寢室準(zhǔn)軍事化管理。
2、二會一操嚴(yán)肅、認(rèn)真、積極。
3、教室衛(wèi)生，責(zé)任區(qū)衛(wèi)生、值日班衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。
4、就餐文明，禮貌。
5、班級檢查要有記錄，批評，表揚(yáng)入檔，弘揚(yáng)正氣。
十二月護(hù)理工作計劃篇十
1、天氣涼了，鼓勵幼兒不怕寒冷每天堅持來上幼兒園，不遲到。
2、指導(dǎo)幼兒自己擦鼻涕，并把臟紙扔在垃圾桶里。
3、完成主題墻飾、展板，以及裝飾布置教室，營造圣誕節(jié)和迎接新年的氛圍。
4、指導(dǎo)幼兒午餐后能正確擦臉漱口然后在臉上涂油。
5、及時督促幼兒小便，防止天氣冷有的幼兒穿得太多而來不及小便小在身上。
6、6、讓幼兒認(rèn)識我們身邊了不起的輪子的作用，同時還了解冬天的特征。
7、提醒幼兒玩耍時要注意休息，一旦出汗要及時為幼兒擦汗。
十二月護(hù)理工作計劃篇十一
辦公室(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx)。
1、協(xié)調(diào)召開校長工作會議。(責(zé)任人：葉xx、程xx)。
2、落實(shí)全縣教育工作思路專題調(diào)研。(責(zé)任人：葉xx)。
3、起草撰寫全縣教育工作總結(jié)和20全縣教育工作要點(diǎn)。(責(zé)任人：葉xx、李xx)。
4、統(tǒng)籌安排“四個十活動評選”(即：“十大經(jīng)典課堂教學(xué)模式”、“十大德育創(chuàng)新項(xiàng)目”、“十大書香校園”、“十佳校園網(wǎng)站”)。(責(zé)任人：葉xx、程xx)。
5、落實(shí)周工作反饋表，督查機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。(責(zé)任人：葉xx、程xx)。
6、認(rèn)真準(zhǔn)備、積極迎接年終各級文明創(chuàng)建、紀(jì)檢監(jiān)察、宣傳等相關(guān)工作檢查。(責(zé)任人：程xx、李xx)。
教師管理科(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：操xx)。
1、完成20中級職稱初審報市工作。(責(zé)任人：彭xx)。
2、做好教育系統(tǒng)干部人事檔案改版升級工作。(責(zé)任人：向xx)。
3、做好教育系統(tǒng)機(jī)關(guān)工作人員津補(bǔ)貼及事業(yè)單位工作人員績效工資、生活補(bǔ)貼調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)工作。(責(zé)任人：畢xx)。
4、做好教師績效工資(生活補(bǔ)貼)調(diào)標(biāo)宣傳工作，配合財務(wù)部門將補(bǔ)發(fā)工資核算到個人，確保教師隊(duì)伍穩(wěn)定。(責(zé)任人：畢xx)。
發(fā)展計劃科(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：孫xx)。
1、做好迎接全省公用經(jīng)費(fèi)及“一補(bǔ)”資金專項(xiàng)檢查的準(zhǔn)備工作。(責(zé)任人：羅xx)。
2、對二級單位11月份財務(wù)收支進(jìn)行集中核算、記賬，并對12月份報賬的票據(jù)進(jìn)行審核支付。(責(zé)任人：周xx)。
3、對教職工績效工資提標(biāo)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行測算，并協(xié)調(diào)財政下達(dá)其經(jīng)費(fèi)，確保學(xué)校及時發(fā)放到位。(責(zé)任人：羅xx)。
4、做好教育經(jīng)費(fèi)統(tǒng)計、基建統(tǒng)計、經(jīng)費(fèi)決算、清產(chǎn)核資及年部門預(yù)算等工作。(責(zé)任人：羅xx)。
5、按省廳下達(dá)的規(guī)劃資金額度，對全面改薄規(guī)劃(2014—)項(xiàng)目資金進(jìn)行調(diào)整，并將信息重新錄入全國改薄軟件系統(tǒng)。(責(zé)任人：羅xx、王xx)。
6、在局門戶網(wǎng)站設(shè)置專欄，對預(yù)算、決算、專項(xiàng)資金進(jìn)行網(wǎng)上公示。(責(zé)任人：羅xx、蔡xx)。
基礎(chǔ)教育科(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：彭xx)。
1、啟動并開展中小學(xué)陽光體育冬季長跑活動。(責(zé)任人：周xx)。
2、開展2014年“世界艾滋病日”宣傳活動。(責(zé)任人：周xx)。
3、對全國中小學(xué)學(xué)籍管理系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)，組織學(xué)校對無學(xué)籍學(xué)生進(jìn)行清查并注冊，對學(xué)籍?dāng)?shù)據(jù)進(jìn)行備份。(責(zé)任人：劉相)。
4、開展“特色學(xué)?！?、“書香校園”評選活動。(責(zé)任人：王xx、何xx)。
5、對中小學(xué)師生書法大賽作品進(jìn)行評選;開展第十屆書信征文活動;落實(shí)第二批少年宮建設(shè)項(xiàng)目。(責(zé)任人：王成義、何金波)。
職成科(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：操xx)。
1、籌備召開職教中心2014年招生工作總結(jié)、年春季招生工作安排會。(責(zé)任人：李濤)。
2、按照各初中九年級在籍學(xué)生數(shù)分解2015年春季中職招生計劃，并做好招生政策宣傳。(責(zé)任人：李濤)。
審計科(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：喻景龍)。
1、對已送達(dá)項(xiàng)目審計材料的學(xué)校進(jìn)行基建項(xiàng)目結(jié)算審計。(責(zé)任人：王xx)。
2、對吳山鎮(zhèn)部分學(xué)校進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任和財務(wù)收支審計。(責(zé)任人：王xx)。
3、配合縣審計局完成年內(nèi)的項(xiàng)目結(jié)算審計任務(wù)。(責(zé)任人：張世立)。
督導(dǎo)辦(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：孫xx)。
1、督促義務(wù)教育學(xué)校落實(shí)國家督導(dǎo)認(rèn)定反饋的有關(guān)問題整改工作。(責(zé)任人：劉巧勤、代先和、許春蓉)。
2、擬定義務(wù)教育均衡發(fā)展整改報告。(責(zé)任人：劉巧勤)。
法制安全科(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李遠(yuǎn)志)。
1、迎接市級“平安校園”驗(yàn)收和綜合治理工作檢查。(責(zé)任人：王xx)。
2、啟動全縣中小學(xué)校一鍵報警器建設(shè)工作。(責(zé)任人：王xx)。
3、開展安全工作常規(guī)檢查和暗訪檢查。(責(zé)任人：王xx)。
4、組織全縣學(xué)校開展“12·4”國家憲法日、法制宣傳日活動。(責(zé)任人：王xx)。
5、建立全縣學(xué)校安全管理人員基本信息庫。(責(zé)任人：王xx)。
6、加強(qiáng)安全工作宣傳，印發(fā)兩期工作簡報。(責(zé)任人：王xx)。
基建辦(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：孫xx)。
1、協(xié)助相關(guān)部門做好教育局辦公樓竣工決算。(責(zé)任人：汪興甫、彭易軍)。
2、協(xié)助相關(guān)部門做好教育局辦公樓綠化廣場的'審計。(責(zé)任人：汪興甫、彭易軍)。
3、協(xié)助辦理隨縣炎帝小學(xué)前期規(guī)劃手續(xù)。(責(zé)任人：張敏)。
4、對項(xiàng)目建設(shè)檔案進(jìn)行整理。(責(zé)任人：張敏、彭易軍)。
學(xué)前教育辦公室(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：彭靜)。
1、迎接市政府教育督導(dǎo)室對幼兒園中央資金項(xiàng)目專項(xiàng)檢查并督促各項(xiàng)目園整改。(責(zé)任人：何金波)。
2、統(tǒng)計所有幼兒園基本數(shù)據(jù)。(責(zé)任人：劉紅玲)。
3、對全縣無證幼兒園清理情況進(jìn)行督查，對部分基本合格以上幼兒園進(jìn)行評估。(責(zé)任人：何金波、劉紅玲)。
4、對各中心幼兒園進(jìn)行調(diào)研。(責(zé)任人：何金波、劉紅玲)。
行政審批科(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李遠(yuǎn)志)。
1、建立全縣教育系統(tǒng)網(wǎng)格化服務(wù)工作平臺。(責(zé)任人：周宗文)。
2、與市教育局對接，做好平安學(xué)校創(chuàng)建和校園及周環(huán)境綜合治理工作匯報，迎接省、市級對我縣安全綜治工作考評。(責(zé)任人：周宗文)。
3、對隨縣學(xué)校及周邊安全環(huán)境十個重點(diǎn)整治項(xiàng)目進(jìn)行督查。(責(zé)任人：周宗文)。
工會辦公室(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：操xx)。
1、籌建機(jī)關(guān)黨群活動之家。(責(zé)任人：鄭道江)。
2、到各校調(diào)查了解教代會、政務(wù)公開開展情況，為召開教代會現(xiàn)場觀摩會作準(zhǔn)備。(責(zé)任人：鄭道江)。
教研室(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：彭靜)。
1、組織學(xué)生參加全國中學(xué)生英語能力競賽復(fù)賽。(責(zé)任人：張華濤、樊國艷)。
2、參與承辦在殷店鎮(zhèn)中心學(xué)校舉辦的市級初中教學(xué)教研實(shí)驗(yàn)基地學(xué)校月主題研討活動。(責(zé)任人：張華濤、李家彬)。
3、組織2014-第一學(xué)期期末調(diào)研測試命題、制卷和考試工作。(責(zé)任人：李慧林、張華濤)。
4、開展區(qū)域整體推進(jìn)課堂教學(xué)改革年度評估工作，評選“十大經(jīng)典課堂教學(xué)模式”，編輯經(jīng)典案例。(責(zé)任人：李慧林、張華濤)。
5、牽頭開展專題調(diào)研，內(nèi)容：以“生態(tài)教育”為引領(lǐng)，驅(qū)動“三駕馬車”，打造“三大校園”。(責(zé)任人：李慧林、張華濤)。
繼教中心(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：操xx)。
1、組織全縣教師參加“學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、用教材”考試。(責(zé)任人：周永海)。
2、做好電大學(xué)習(xí)教育工作。(責(zé)任人：沈三平)。
3、籌備繼教學(xué)分登記驗(yàn)印工作。(責(zé)任人：秦長琴)。
4、擬定2015年繼教工作計劃。(責(zé)任人：劉清)。
電教站(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：喻景龍)。
1、制定村級學(xué)校光纖接入方案。(責(zé)任人：姜中軍)。
2、對中小學(xué)信息技術(shù)課的教學(xué)情況進(jìn)行抽查。(責(zé)任人：馮成武)。
3、制定義務(wù)教育改薄班班通配置計劃。(責(zé)任人：黃旭陽)。
4、組織評選“十佳校園網(wǎng)站”。(責(zé)任人：蔡xx)。
5、聯(lián)同縣招標(biāo)辦、縣財政局做好管理區(qū)(村)級學(xué)校的體、音、美器材驗(yàn)收工作。(責(zé)任人：黃旭陽)。
6、對優(yōu)課資源平臺使用情況進(jìn)行抽查。(責(zé)任人：蔡xx)。
7、完成教育信息化工作進(jìn)展月報。(責(zé)任人：蔡xx)。
招考辦(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：彭靜)。
1、組織2015年普通類考生進(jìn)行資格復(fù)查、信息采集、電子照相。(責(zé)任人：萬元)。
2、組織2015年藝術(shù)類考生網(wǎng)上下載打印美術(shù)統(tǒng)考準(zhǔn)考證。(責(zé)任人：游楠林)。
3、進(jìn)行高水平運(yùn)動員測試及藝術(shù)特長生專業(yè)測試工作報名。(責(zé)任人：顧光海)。
5、開展《隨州市2015年中考文化課考試說明》征求意見工作。(責(zé)任人：周自成)。
資助中心(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：喻景龍)。
1、完成2014年農(nóng)村義務(wù)教育階段貧困寄宿生生活補(bǔ)助發(fā)放工作。(責(zé)任人：江永清)。
2、完成2014生源地信用助學(xué)貸款催款工作。(責(zé)任人：張育民)。
后勤辦(責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：李遠(yuǎn)志)。
1、迎接縣級“四個創(chuàng)建”驗(yàn)收。(責(zé)任人：溫恒森、諶祥坤)。
2、開展學(xué)生食堂管理“百校行”。(責(zé)任人：程仲超、姜行虎)。
3、召開隨縣校車安全管理專題會。(責(zé)任人：湯啟忠、汪翼鵬)。
4、完成學(xué)校對消毒柜的需求量統(tǒng)計。
十二月護(hù)理工作計劃篇十二
基于本人是第一次接觸電子商務(wù)和銷售行業(yè)，面臨困難和壓力較大，為了能順利完成公司所規(guī)定的指標(biāo)和達(dá)到個人預(yù)期目標(biāo)，針對行業(yè)特點(diǎn)、現(xiàn)狀，結(jié)合本人這幾天對“銷售服務(wù)的理解和感悟，特對十二月份工作制定以下計劃。
本計劃包括宗旨、目標(biāo)、工作開展計劃和計劃評估總結(jié)等四部分。
本計劃是第一個月工作開展的指導(dǎo)，是完成銷售指標(biāo)和達(dá)到個人預(yù)期目標(biāo)的保證。制定本計劃的宗旨是確保完成指標(biāo)、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。
1、全面、較深入地掌握我們“產(chǎn)品”的功能、特色和優(yōu)勢并做到應(yīng)用自如。
2、根據(jù)自己以前所了解的和從其他途徑搜索到的信息，錄入客戶資料xx家。
3、鎖定有意向客戶xx家。
4、力爭完成銷售指標(biāo)。
眾所周知，現(xiàn)代銷售的競爭就是服務(wù)的競爭。服務(wù)分為售前服務(wù)、售中服務(wù)和售后服務(wù)，而我們有恰恰是銷售“服務(wù)”的，所以前期工作即就是售前服務(wù)更是我們工作的重中之重。正是因?yàn)槿绱?，我的工作開展計劃也是圍繞“售前服務(wù)”來進(jìn)行。
1、多渠道廣泛地收集客戶資料，并做初步分析。
后錄入，在持續(xù)的信息錄入過程中不斷地提高自己的業(yè)務(wù)知識，使自己在對“家家網(wǎng)”的功能、操作和特點(diǎn)掌握的基礎(chǔ)上進(jìn)一步的深入體會，做到在客戶面前應(yīng)用自如、對答如流。
2、對錄入完的客戶盡可能多地提供免費(fèi)的服務(wù)(比如根據(jù)其需要給它發(fā)各種商務(wù)信息、技術(shù)指導(dǎo)等)，目的`讓客戶了解“家家網(wǎng)”，在此基礎(chǔ)上，與客戶進(jìn)行互動溝通。
3、在用電話、e—mail等方式與客戶互動的過程中，實(shí)時掌握其心理動態(tài)，并可根據(jù)這些將客戶分類。
4、在互動的過程中，鎖定有意向的客戶，并保持不間斷的聯(lián)系溝通，在客戶對我們的“服務(wù)”有感興趣或希望進(jìn)步了解的情況下，可以安排面談。
5、在面談之前要做好各種充分準(zhǔn)備，做到“知己知彼”，克服心理障礙。
以上就是關(guān)于20xx十二月份工作計劃的相關(guān)內(nèi)容，只有做好了完美的工作計劃，才能幫我們的工作發(fā)展的更好。無論做什么事，有了計劃，就會使我們事半功倍，會更加推進(jìn)工作的發(fā)展。也是一個好的網(wǎng)站，可以提供很多的信息。
十二月護(hù)理工作計劃篇十三
在寒風(fēng)瑟瑟的十二月，我們學(xué)習(xí)部的成員仍會攜手并進(jìn)，滿懷熱情投入接下來的工作中，我們的工作計劃如下：
1.我們部門將舉辦學(xué)習(xí)英語系列活動，具體安排是：
2.學(xué)習(xí)部將幫助自強(qiáng)社成功舉辦演講比賽；
3.我們將協(xié)助科技部舉辦海報設(shè)計大賽；
4.我們將幫助生活部舉辦寢室風(fēng)采展示活動；
我們學(xué)習(xí)部成員將信心滿倍地做好我們的工作，并積極配合其他部門的工作，加強(qiáng)相互學(xué)習(xí)和交流、促進(jìn)各部門間的友誼和發(fā)展。
十二月護(hù)理工作計劃篇十四
大整治成效;著力豐富城市，加快推進(jìn)‘三大轉(zhuǎn)變’步伐”的指導(dǎo)思想，全面落實(shí)縣委、縣政府和上級主管部門工作任務(wù)，擴(kuò)大內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制改革覆蓋面，開展衛(wèi)生院院長競聘選拔，試行人員聘用制度;加強(qiáng)公共衛(wèi)生建設(shè)，提高突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理能力;推進(jìn)東海、城東衛(wèi)生院向社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心過渡，擴(kuò)大社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)覆蓋面，拓展服務(wù)功能;加大衛(wèi)生市場執(zhí)法力度，實(shí)行分類監(jiān)督;規(guī)范醫(yī)療市場，實(shí)行記分管理;積極引進(jìn)、共建，支持指導(dǎo)建設(shè)名醫(yī)院;加強(qiáng)正骨醫(yī)院重點(diǎn)?？平ㄔO(shè)，推廣“循證醫(yī)學(xué)”診療模式，爭創(chuàng)名醫(yī)院;規(guī)范預(yù)防保健網(wǎng)絡(luò)，拓展婦幼保健業(yè)務(wù)，推行防疫人員專項(xiàng)責(zé)任考評;加強(qiáng)愛衛(wèi)工作，鞏固創(chuàng)衛(wèi)成果;深化健康教育，加快紅會基層組織建設(shè)步伐;加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)，履行齊抓共管職責(zé)。
二、主要工作舉措。
(一)擴(kuò)大內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制改革覆蓋面，試行人員聘用制度。在總結(jié)正骨醫(yī)院內(nèi)部人事分配制度改革經(jīng)驗(yàn)，東海、刺桐衛(wèi)生院人事分配制度改革試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上，全面推行區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)內(nèi)部人事分配制度改革;在東海衛(wèi)生院試行人事聘用制度改革，科學(xué)合理地確定崗位，按照崗位的職責(zé)和任用條件，通過考試或考核的辦法擇優(yōu)聘用工作人員，實(shí)現(xiàn)能者上崗，優(yōu)勝劣汰，通過簽訂聘用合同，明確聘任雙方的權(quán)利和義務(wù)，逐步實(shí)現(xiàn)人事管理由身份管理向崗位管理轉(zhuǎn)變;探索在衛(wèi)生院推行人事代理制度，暢通人員進(jìn)出口。
引入按勞分配和按生產(chǎn)要素分配，按崗位、任務(wù)、業(yè)績定酬的機(jī)制，建立起重實(shí)績、重貢獻(xiàn)，向優(yōu)秀人才和關(guān)鍵崗位傾斜，實(shí)行綜合目標(biāo)管理責(zé)任制和科室成本核算，自主靈活的內(nèi)部分配和效益激勵機(jī)制;在正骨醫(yī)院試點(diǎn)推行同工同酬分配制度和工作人員末位淘汰制度。在刺桐衛(wèi)生院試點(diǎn)推行院長競聘選拔的基礎(chǔ)上，以點(diǎn)帶面，逐步在其他衛(wèi)生院推開。
(二)加強(qiáng)公共衛(wèi)生建設(shè)，提高應(yīng)急處理能力。啟動突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理機(jī)制，成立衛(wèi)生應(yīng)急辦公機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)公共衛(wèi)生基礎(chǔ)和綜合配套建設(shè)，力爭易地建設(shè)疾控中心，逐步建立和完善疾病預(yù)防控制和衛(wèi)生監(jiān)督體系，組建掌握突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理相關(guān)知識、技能并隨時能夠處理突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處理醫(yī)療救治隊(duì)伍，配備相應(yīng)的醫(yī)療救治藥物、設(shè)備和人員，逐步完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件醫(yī)療救治體系，充分利用和科學(xué)調(diào)度轄區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生資源，防范包括非典等引起的突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生。
加強(qiáng)非典防治工作，在進(jìn)一步加強(qiáng)疫情監(jiān)測、發(fā)熱門診和門診預(yù)檢分診點(diǎn)規(guī)范化建設(shè)、醫(yī)務(wù)人員專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)以及后勤物資保障的同時，組織應(yīng)急演練，檢驗(yàn)工作方案，查找不足，健全完善各項(xiàng)工作體系，不斷提高我縣防治非典的指揮、疫情信息報告、疾病預(yù)防控制、應(yīng)急救治和應(yīng)急處理能力。
(三)規(guī)范醫(yī)療市場，強(qiáng)化衛(wèi)生監(jiān)督，鞏固創(chuàng)衛(wèi)成效。按照醫(yī)療資源設(shè)置規(guī)劃意見，合理配置醫(yī)療衛(wèi)生資源，促進(jìn)衛(wèi)生體制多樣化和公平競爭，逐步營造和規(guī)范醫(yī)療服務(wù)市場有序、公平的競爭環(huán)境。
嚴(yán)格依法行政，堅持文明執(zhí)法，重點(diǎn)打擊各類非法行醫(yī)行為，嚴(yán)把醫(yī)療機(jī)構(gòu)、從業(yè)人員、醫(yī)療技術(shù)應(yīng)用、大型醫(yī)療設(shè)備等醫(yī)療要素的準(zhǔn)入關(guān)。加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生單位的規(guī)范化建設(shè)，開展對從業(yè)人員資格、醫(yī)療質(zhì)量、護(hù)理工作以及包括醫(yī)療垃圾集中處理、醫(yī)療廢水消毒排泄等在內(nèi)的院感管理的專項(xiàng)檢查整頓。協(xié)調(diào)有關(guān)部門清理整頓非法醫(yī)療廣告。對違規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)實(shí)行計分管理，抓好醫(yī)療網(wǎng)絡(luò)的規(guī)范化建設(shè)，打擊無證行醫(yī)。
建立衛(wèi)生監(jiān)督的長效管理制度，鞏固提高創(chuàng)衛(wèi)工作成果。強(qiáng)化衛(wèi)生市場監(jiān)督，分好、中、差三類對食品經(jīng)營單位試行分類監(jiān)督。加強(qiáng)執(zhí)法檢查，開展治理“餐桌污染”為主的衛(wèi)生專項(xiàng)整治，鞏固創(chuàng)衛(wèi)成效，對住宅小區(qū)、背街小巷、工業(yè)區(qū)低檔次餐飲業(yè)，學(xué)校、醫(yī)院食堂及周邊飲食店、食雜店和公共場所衛(wèi)生進(jìn)行專項(xiàng)整治，重點(diǎn)整治低檔次飲食店(攤)、理發(fā)店的衛(wèi)生條件;以食品衛(wèi)生管理為抓手，在強(qiáng)化整改達(dá)標(biāo)的基礎(chǔ)上強(qiáng)化學(xué)校衛(wèi)生管理，重點(diǎn)對學(xué)校食堂實(shí)行分級滾動管理，定期公布分類管理信息。防范和減少群體性食物中毒和職業(yè)中毒事故的發(fā)生。加強(qiáng)衛(wèi)生宣傳和健康教育，完善健康教育網(wǎng)絡(luò)，提高健教知曉率、健康行為形成率和廣大群眾的大衛(wèi)生意識及自我保健能力。進(jìn)一步加強(qiáng)愛衛(wèi)、傳染病防治和除“四害”工作。強(qiáng)化管理意識，落實(shí)各項(xiàng)衛(wèi)生長效管理措施，鞏固創(chuàng)衛(wèi)成效。
(四)加強(qiáng)疾病預(yù)防控制，拓展婦幼保健工作。加強(qiáng)傳染病的預(yù)防控制、監(jiān)督和疫情監(jiān)測報告，對區(qū)、街道、社區(qū)三級防疫人員實(shí)行專項(xiàng)責(zé)任考評制度。
完成計免常規(guī)工作的前提下，拓展流動人口兒童計免工作。加強(qiáng)與部門、社區(qū)和用人單位的工作協(xié)調(diào)，發(fā)揮社會力量抓好傳染病信息反饋和兒童計免工作。爭取項(xiàng)目，加強(qiáng)婦幼所設(shè)備建設(shè)，走進(jìn)社區(qū)和用人單位，開展婦女病普查、母嬰保健宣傳咨詢指導(dǎo)等生殖健康工作，加強(qiáng)與計生部門協(xié)作，主動介入計生技術(shù)服務(wù)。發(fā)揮基層計生員的作用，做好孕產(chǎn)婦和計生術(shù)后訪視工作。啟動新生兒童重癥監(jiān)護(hù)室建設(shè)。加強(qiáng)職業(yè)病防治，實(shí)行分類管理，重點(diǎn)開展對制鞋皮革加工、工藝彩繪、蓄電池加工及小電鍍廠的專項(xiàng)整治工作，加強(qiáng)監(jiān)督監(jiān)測和從業(yè)人員的健康體檢，嚴(yán)格審核和發(fā)放勞動衛(wèi)生許可證，督促監(jiān)測超標(biāo)企業(yè)限期整改，避免職業(yè)病例及職業(yè)性中毒事故發(fā)生。
(五)積極開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動，發(fā)展紅十字會基層組織。
加強(qiáng)愛國衛(wèi)生組織管理和公廁、污水溝、垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)場等衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施的配套建設(shè)和管理，提高綠化美化檔次;每季度開展一次滅蟑、滅蚊、滅蠅活動，每年開展二次滅鼠活動，鞏固滅鼠、滅蟑、滅蚊先進(jìn)城區(qū)成果，不斷降低鼠密度，保持城區(qū)蒼蠅密度繼續(xù)控制在標(biāo)準(zhǔn)的3倍以內(nèi)。繼續(xù)加快村改社區(qū)的改水改廁步伐，提高自來水普及率和無害化廁率。繼續(xù)開展第十六個愛國衛(wèi)生月和衛(wèi)生之家、衛(wèi)生單位、衛(wèi)生社區(qū)活動，從基礎(chǔ)抓起，推動我縣的愛衛(wèi)運(yùn)動，鞏固創(chuàng)衛(wèi)成效。
以中學(xué)、學(xué)區(qū)、社區(qū)為重點(diǎn)，建立基層紅十字會組織，增強(qiáng)紅會組織的橫向交流活動。擴(kuò)展基層初級救護(hù)培訓(xùn)領(lǐng)域。加強(qiáng)宣傳輿論導(dǎo)向，繼續(xù)大力開展公民無償獻(xiàn)血活動，確保市政府下達(dá)獻(xiàn)血任務(wù)的圓滿完成。
(六)加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生業(yè)務(wù)建設(shè)，豐富社區(qū)服務(wù)。強(qiáng)化綜合醫(yī)療業(yè)務(wù)建設(shè)，引導(dǎo)局直屬醫(yī)療機(jī)構(gòu)開展技術(shù)項(xiàng)目合作，指導(dǎo)較具規(guī)模的民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)創(chuàng)等級，共同推進(jìn)“名醫(yī)院”建設(shè)。
十二月護(hù)理工作計劃篇十五
1.創(chuàng)造有利條件，營造安全校園。
2.加強(qiáng)師德建設(shè)，提升教師素質(zhì)。
3.組織多彩活動，提高保教質(zhì)量。
4.密切家園聯(lián)系，形成教育合力。
(一)重視師幼安全，優(yōu)化衛(wèi)生保健，營造安全和諧校園。
1.繼續(xù)對教師進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，對幼兒開展有計劃的安全教育和安全實(shí)戰(zhàn)演習(xí)，提高師幼的安全意識和應(yīng)急突發(fā)事件的能力。
2.加強(qiáng)一日活動安全管理，細(xì)化日常工作要求。
(二)加強(qiáng)師德建設(shè)，提高保教質(zhì)量，逐步提升教師素質(zhì)。
1.深入學(xué)習(xí)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，加強(qiáng)教師的理論指導(dǎo)。
2.以全國及身邊的師德先進(jìn)為楷模，激發(fā)教師的職業(yè)幸福感。
3.多組織教師培訓(xùn)。
4.繼續(xù)發(fā)揮家長的監(jiān)督作用，讓家長全面客觀評價教師，不斷規(guī)范教育行為。
(三)組織多彩活動，注重過程與實(shí)施，全面提升保教質(zhì)量。
1.合理制定班級學(xué)期計劃，計劃要求操作性和實(shí)施性強(qiáng)。
2.組織有效教研，加強(qiáng)教研組互聽和領(lǐng)導(dǎo)推門聽課力度，提高平時教育教學(xué)質(zhì)量。
3.深入開展早期閱讀，提高師幼文化修養(yǎng)。
4.結(jié)合全運(yùn)會和慶"六.一"活動，為每位幼兒提供展示自我的機(jī)會和條件。
5.利用小學(xué)有效資源，通過參加小學(xué)升旗儀式、請小學(xué)教師講座、與小學(xué)生一起上課、參觀小學(xué)綜合活動室等多種有效手段，全方位做好大班幼小銜接工作。
(四)密切家園聯(lián)系，提高互動力度，形成有效家園合力。
1.成立幼兒園家長委員會，積極聽取家長委員會成員對幼兒園建設(shè)的意見和建議。
2.采用請進(jìn)來、走出去等多種形式，開展家園互動和親子活動，提高家長參與幼兒園教育的力度。
3.根據(jù)幼兒園教育教學(xué)需要，充分利用家長資源，請家長體驗(yàn)教師工作，與幼兒近距離接觸，走進(jìn)幼兒園課堂。
4.利用"幼兒評價手冊"等書面形式，對家長進(jìn)行育兒指導(dǎo)和培訓(xùn)，加強(qiáng)溝通與交流。
1.傳染病防治工作開展。
2.組織教師培訓(xùn)。
1、加強(qiáng)幼兒的安全意識及自我保護(hù)的教育工作。
2、加強(qiáng)與家長的溝通聯(lián)系，配合幼兒的接送工作，并做好幼兒過渡小學(xué)的心理教育。
3、排練畢業(yè)匯演節(jié)目。
4、通過觀察、制作、實(shí)驗(yàn)等多種活動，讓幼兒感知身邊有趣的科學(xué)現(xiàn)象，并了解相關(guān)的科學(xué)常識，體驗(yàn)科學(xué)與人們的生活緊密相關(guān)，同時，在實(shí)踐中，激發(fā)幼兒對科學(xué)小實(shí)驗(yàn)的興趣，促使他們想去發(fā)現(xiàn)、想去實(shí)踐，想去解開心中一個又一個問號，順利完成本月主題《小小科學(xué)迷》。
5、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園常規(guī)工作，配合完成六一游園活動準(zhǔn)備工作。
6、加強(qiáng)班級衛(wèi)生消毒工作，培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣，做好手足口病防控工作。
7、培養(yǎng)幼兒的自理能力，加強(qiáng)幼兒學(xué)會整理自己的物品，妥善保管好自己的物品，會主動表達(dá)自己的需求。
主題活動目標(biāo)：
1、通過在觀察、制作、實(shí)驗(yàn)、體驗(yàn)等多種活動中，讓幼兒感知身邊有趣的科學(xué)現(xiàn)象，并了解相關(guān)的科學(xué)常識，體驗(yàn)科學(xué)與人們的生活緊密相關(guān)。
2、在實(shí)踐的過程中，激發(fā)幼兒對科學(xué)小實(shí)驗(yàn)的興趣，同時培養(yǎng)他們獨(dú)立探索、認(rèn)真思考、勇于創(chuàng)新的精神。
環(huán)境教育：
1、五一勞動節(jié)，讓幼兒知道勞動節(jié)的意義。
2、春夏交替，讓幼兒知道春天天氣的特點(diǎn)，時暖時冷，同時懂得增減衣物，知冷熱。
3、根據(jù)主題《小小科學(xué)迷》，更換主題墻的內(nèi)容，并引導(dǎo)幼兒參與到環(huán)境布置中去。
生活教育：
1、加強(qiáng)幼兒的自我服務(wù)能力，學(xué)會整理自己的物品，妥善保管好自己的物品。
2、培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣，重點(diǎn)在洗手、打噴嚏的禮儀、不能挖鼻孔、吃手指，咬指甲。
3、天氣多變，引導(dǎo)幼兒懂得感知冷熱自己增減衣物。
個別教育：
1、教育個別幼兒洗手不玩水，搞濕了衣服著涼會感冒的。
2、教育幼兒不能在公共場合尖叫，懂得尊重別人。
3、教育幼兒在午睡時不能影響別人，就算睡不著也不去打擾別人。
區(qū)域活動：
1、根據(jù)主題《小小科學(xué)迷》，在各區(qū)域中添加相關(guān)的教育資料，特別是語言區(qū)。
2、在益智區(qū)增添數(shù)學(xué)操作材料。
3、加強(qiáng)幼兒入?yún)^(qū)常規(guī)管理。
家長工作：
1、用理解的心態(tài)與家長進(jìn)行溝通，耐心傾聽。
2、了解家長的需求，解答家長的疑問。
3、進(jìn)行家長學(xué)?；顒拥陌才殴ぷ?。
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