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園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇一
2006年,在城管局黨委的正確領(lǐng)導下,環(huán)衛(wèi)處黨委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞“抓好業(yè)務(wù)促黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路，解放思想，務(wù)實創(chuàng)新，大力推進黨的組織、思想、作風、制度等方面建設(shè)，全力打造“邢臺環(huán)衛(wèi)”這一品牌，有力推進了環(huán)衛(wèi)工作的進展，全面開創(chuàng)了環(huán)衛(wèi)工作的新局面。
一、黨建工作卓見成效。
環(huán)衛(wèi)處黨委下屬1xxxx黨支部(含離退休黨員黨支部)，黨員25xxxx，其中預備黨員xxxx，離退休黨員3xxxx。為把黨的基層組織和黨員隊伍建設(shè)成為“三個代表”重要思想的組織者、推動者、實踐者，處黨委從八個環(huán)節(jié)著手，嚴抓了黨的建設(shè)工作。
(一)加強班子建設(shè)，提供堅強的領(lǐng)導保障。班子成員堅持“立黨為公、執(zhí)政為民”的政治理念，落實科學發(fā)展觀，利用黨委會、班務(wù)會、全體會和學習日，不斷加強政治理論學習，同時在學習中穿插經(jīng)濟、法律、時政、廉政等方面的內(nèi)容，使班子成員的領(lǐng)導水平、理論水平、執(zhí)政水平有了進一步提高，組織能力、依法行政能力、總攬全局能力、科學分析和判斷形勢的能力進一步加強，為推動環(huán)衛(wèi)工作的全面發(fā)展提供了堅強的領(lǐng)導保障。
(二)加強組織建設(shè)，提供堅強的政治保障。在組織建設(shè)中，一是與各基層黨支部簽訂了《黨建目標管理責任書》，對支部、黨員實施了嚴格的目標管理，同時，堅持每月一次書記例會制度和季度考核驗收制度，確保了黨建工作的落實；二是嚴把黨員的組織發(fā)展關(guān)，按照入黨自愿和成熟一個，發(fā)展一個的原則，06年發(fā)展黨員xxxx，按期轉(zhuǎn)正xxxx，確定入黨積極分子1xxxx，另有3xxxx名團員青年，一線職工向黨組織遞交了入黨申請書；三是定期召開民主生活會和民主評議黨員活動，通過開展批評和自我批評、自查自糾、支部考評、黨員自評、群眾測評、查不足、改欠缺，使黨員的黨性觀念、模范作用、表率作用、大局意識等得到進一步提升，為環(huán)衛(wèi)事業(yè)的健康快速發(fā)展提供了堅強的政治保證。
講話等相關(guān)內(nèi)容，并在學習中做到了出勤有登記、學習有記錄、個人有筆記、學后有心得、不足有整改。通過強化黨員教育，使黨員的思想意識、政治素質(zhì)、表率作用有了進一步提高，模范作用得到了進一步發(fā)揮，在群眾中樹立了黨員的良好形象和威信，促進了職工隊伍整體素質(zhì)的提升。
心得體會。
2xxxx篇，增強了親民、愛民、助民意識，提升了黨在群眾中的形象，密切了黨群、干群關(guān)系。
(五)加強廉政建設(shè)，提高防腐意識。在廉政建設(shè)中，我們建立了有效的工作機制，筑牢了黨員干部，特別是領(lǐng)導干部的思想道德防線，提高了抵御腐敗的能力。一是狠抓了治理商業(yè)賄賂工作，嚴禁利用職權(quán)謀取非法利益，索賄、受賄問題；二是開展了廉政文化進社區(qū)、進家庭活動，在機關(guān)、家屬院懸掛了4幅警示標語，處紀委與班子成員家屬簽訂了《家庭助廉承諾書》，營造了良好的勤政、廉政氛圍；三是認真落實了禮品登記、招待費審批、財務(wù)審批“一支筆”等規(guī)章制度，從源頭上杜絕了腐敗問題的產(chǎn)生，公務(wù)接待做到了有定點、有批示、財務(wù)單列帳；四是嚴格政務(wù)公開制度，全年定期政務(wù)公開6期，重大事項隨時公開4期，增強了工作的透明度，防止了不正之風和腐敗現(xiàn)象的滋生。
(六)加強制度建設(shè)，創(chuàng)建文明機關(guān)。制度建設(shè)是法制社會的需要，也是完善黨的建設(shè)的迫切要求。06年進一步健全和完善了《民主生活會制度》、《黨建目標管理實施細則》、《黨建目標管理考核規(guī)定》、《民主評議黨員管理辦法》、《機關(guān)工作紀律》、《三清作業(yè)質(zhì)量考核標準》、《三清作業(yè)質(zhì)量獎懲標準》等多項制度，不斷加強對黨員和干部職工隊伍的約束和監(jiān)管。在創(chuàng)建學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、廉潔型、和諧型文明機關(guān)工作中，確保了思想、組織、制度、獎懲“四個到位”，使機關(guān)工作人員在服務(wù)態(tài)度、辦事效率、服務(wù)水平、工作作風、工作紀律等各個方面均有了顯著提高。同時，不斷加強機關(guān)效能建設(shè)，嚴格落實上班簽到制、中途查崗制、工作限時制、責任追究制等規(guī)章制度，使機關(guān)精神風貌煥然一新。
善環(huán)衛(wèi)長效管理機制，為群眾提供了良好的生活環(huán)境，得到了各級領(lǐng)導和廣大群眾的好評，有效提升了單位知名度和環(huán)衛(wèi)形象。
(八)發(fā)揮思想工作優(yōu)勢、穩(wěn)定職工隊伍。06年11月，根據(jù)市政府和城管局《關(guān)于環(huán)衛(wèi)體制改革的意見》，對六個清潔隊、稽征大隊進行了整合，在此期間，職工思想波動很大，處黨委成員多次深入基層，充分發(fā)揮思想工作的優(yōu)勢，多次做職工的思想政治工作，確保了改革的順利過渡，保持了職工隊伍的穩(wěn)定。
二、精神文明建設(shè)成績斐然。
為加強精神文明建設(shè)，處黨委利用各種載體開展有益活動，促使精神文明建設(shè)工作取得豐碩成果。
(一)宣傳報道工作成績顯著。06年，環(huán)衛(wèi)處在各級報刊、雜志刊發(fā)稿件26xxxx篇，電臺、電視臺錄播節(jié)目5xxxx次，新華網(wǎng)發(fā)圖片2xxxx篇，黑板報12xxxx期，刊發(fā)《邢臺環(huán)衛(wèi)》24期，《環(huán)衛(wèi)簡報》10xxxx期，有力宣傳了環(huán)衛(wèi)工作，增強了社會各界對環(huán)衛(wèi)工作的理解和支持。
(二)在局黨委舉辦的“城管風彩“攝影賽中獲一等獎xxxx，二等獎xxxx，三等獎xxxx。
(三)深入開展第四屆“十佳環(huán)衛(wèi)職工”評比活動，在職工中掀起了爭先創(chuàng)優(yōu)，勤于奉獻的高潮，形成了”比、學、趕、幫、超”的良好氛圍。
(四)關(guān)心弱勢群體，今年向災(zāi)區(qū)和特困職工xxxx捐款3456xxxx，棉衣被56xxxx。
(五)06年5月，環(huán)衛(wèi)處被省建設(shè)廳授予城市建設(shè)管理先進單位，3月份被市愛委會授予愛國衛(wèi)生先進單位，清掃一線黨員劉長芬獲“牛城好市民”榮譽稱號，城肥所女子清淘班被推薦“全國巾幗建功先進集體”，全處收到社會各界贈送錦旗28面，表揚信6xxxx封。
(六)處工會多次利用班前班后時間組織職工開展撲克、象棋、乒乓球、猜謎語等文體活動，8月份多次為一線職工送礦泉水，綠豆湯等防暑降溫用品，10月份組織職工去綿山，喬家大院旅游，元旦前組織召開了“迎新年茶話會”。各項文體活動的開展，豐富了職工文化生活，陶冶了職工情操，激發(fā)了職工干勁，有力促進了環(huán)衛(wèi)工作。
三、
業(yè)務(wù)工作成效顯著。
為鞏固治臟成果，實現(xiàn)環(huán)衛(wèi)管理長效化，在業(yè)務(wù)工作中明確了“建機制、抓延伸、創(chuàng)品牌、搞革新”的總體思路，嚴抓了“創(chuàng)、降、清、管、延”五個環(huán)節(jié)，使市區(qū)衛(wèi)生質(zhì)量取得了長足進展。特別是在省“燕趙杯”檢查期間，潔凈美的城市環(huán)境更是得到了各級領(lǐng)導和檢查團成員的一致好評，為我市爭得了榮譽。
(一)創(chuàng)新工作模式。在作業(yè)管理模式上實現(xiàn)了由粗放向精細的轉(zhuǎn)變。一是創(chuàng)新了“全天候、全覆蓋、網(wǎng)格化、動態(tài)化”的宏觀經(jīng)營管理模式；二是根據(jù)我市環(huán)衛(wèi)統(tǒng)一管理的實際，實施了“大規(guī)模、小單元、人機結(jié)合、縱橫互補”的作業(yè)方式，變原來大呼隆作業(yè)方式為線、條、塊相結(jié)合的小單元作業(yè)模式，使環(huán)衛(wèi)作業(yè)、管理、協(xié)調(diào)、調(diào)度做到了統(tǒng)而有力，散而有序，人機結(jié)合，縱橫互補，從而實現(xiàn)了環(huán)衛(wèi)作業(yè)的全覆蓋、無縫隙；三是制定了風、雨、雪天氣作業(yè)預案和突發(fā)事件作業(yè)預案；四是制作了適合風天作業(yè)的“口袋簸箕”，便于撿拾垃圾的“垃圾鉗”，改造吸糞車用于雨后吸排積水，灑水車為多功能街道高壓沖洗車，這些工具和設(shè)備的革新，在環(huán)衛(wèi)保潔作業(yè)中發(fā)揮了無可替代的作用。
(二)降低作業(yè)成本。對各作業(yè)單位實施了成本核算，并從節(jié)約一度電、一滴水等小事作起，嚴抓跑冒滴漏，減少經(jīng)費開支，為三清工作提供保障。
清淘舉報電話3197621和征求意見卡，促使清淘質(zhì)量有了長足進展。
(四)強化監(jiān)察管理，鞏固治臟成果。在監(jiān)察管理方面重點抓了兩個環(huán)節(jié)：一是于2006年3月13日至3月21日對執(zhí)法人員進行了準軍事化培訓，切實把執(zhí)法隊伍打造成高標準、高素質(zhì)、嚴執(zhí)法、敢碰硬的準軍事化隊伍；二是嚴格執(zhí)法，強化糾違。06年“五一”、“十一”期間，300xxxx名環(huán)衛(wèi)職工全部上街開展糾違活動，對違反環(huán)境衛(wèi)生的行為大力查處，并于7月份組建了環(huán)衛(wèi)監(jiān)察三中隊，實施糾違處罰，有效改變了“一人治臟，多人造臟”的被動管理局面。另外，9月16日至10月底，根據(jù)市、局整治8條街道的安排意見，我處對邢州路、鋼鐵路、順德路3條街道進行了整治，使其占道經(jīng)營、廣告牌匾、市容市貌、環(huán)境衛(wèi)生均取得了顯著改觀。
(五)延伸服務(wù)范圍，提升整體質(zhì)量。為實現(xiàn)市區(qū)衛(wèi)生的整體升位，在鞏固和保持主要街道、重點部位衛(wèi)生達標的基礎(chǔ)上，一是把環(huán)衛(wèi)管理和服務(wù)的重心向外延伸，覆蓋了城邊村、城鄉(xiāng)結(jié)合部地帶；二是化被動管理為主動服務(wù)，向內(nèi)把管理的觸角延伸到了小街小巷、城中村、機關(guān)單位、物業(yè)小區(qū)，實現(xiàn)了環(huán)衛(wèi)管理的全覆蓋，形成了環(huán)衛(wèi)管理大街與小巷并重、中心區(qū)與結(jié)合部兼顧的局面。
四、加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為長效治臟提供保障。
06年，環(huán)衛(wèi)處承擔著xxxx環(huán)衛(wèi)服務(wù)站建設(shè)，維修翻建5xxxx危舊公廁，購置安裝245xxxx果皮箱和05年未完成的xxxx環(huán)衛(wèi)服務(wù)站建設(shè)任務(wù)。工程建設(shè)情況如下：
公廁的維修翻建和果皮箱設(shè)置工作已于10月底全面完成；xxxx服務(wù)站建設(shè)(含05年未完成的xxxx)，目前xxxx完成主體建設(shè)，公園東街服務(wù)站由于糾紛問題5月份停工至今，張東服務(wù)站已完成選址定位工作。
五、環(huán)衛(wèi)體制改革工作。
根據(jù)市政府和城管局《關(guān)于環(huán)衛(wèi)體制改革的意見》，環(huán)衛(wèi)處于11月3日完成了改建制工作。
改制后，環(huán)衛(wèi)處對處屬六個清潔隊、稽征大隊進行了整合。
一、三、五隊整建制劃轉(zhuǎn)，合并為×××清掃管理一大隊(橋東)，二、四、六隊整建制劃轉(zhuǎn)，合并為×××清掃管理二大隊(橋西)，稽征大隊按以往橋東、橋西收費范圍一分為二，成立了兩個稽征中隊，歸屬兩個清潔大隊管理，兩個大隊的大隊長目前分別由副處長冷丹、郭子英兼任。
六、存在問題。
06年，盡管我們在黨建、業(yè)務(wù)各方面均取得了顯著成績，但在工作中也存在著一些不足和問題，主要表現(xiàn)在四個方面，需在今后工作中認真加以整改。
一是存在“工學矛盾”問題。由于環(huán)衛(wèi)工作的特殊性，一直是忙業(yè)務(wù)工作多，抓黨建工作少，雖然經(jīng)常組織學習，但在時間上、質(zhì)量上有待進一步提高。二是黨務(wù)工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合不夠密切。三是對環(huán)境衛(wèi)生的長效機制抓落實的力度不夠，有待進一步加強。四是有關(guān)環(huán)衛(wèi)管理的政策、法規(guī)嚴重滯后，需盡快出臺《×××城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理實施細則》、《×××門前三包管理辦法》等硬性法規(guī)文件，為長效治臟提供保障。
一是以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，不斷加強班子的自身建設(shè)，進一步提高領(lǐng)導水平和駕馭全局的能力，解放思想，創(chuàng)新進取，不斷完善環(huán)衛(wèi)長效管理機制，全面開創(chuàng)環(huán)衛(wèi)工作的新局面。
二是加強黨員隊伍、職工隊伍的業(yè)務(wù)和文化知識學習教育，結(jié)合季度考核工作，我為黨旗添光彩工作，落實黨員學教“三個一”活動，即：每季度讀一本好書，提一條改進工作的建議，做一件為黨旗增光添彩的好事。
三是組織“十佳環(huán)衛(wèi)職工”進行言傳身教活動，在全處掀起一個學十佳、做十佳、比十佳的工作高潮?！拔逡弧鼻昂螅M織“十佳”職工外出學習，交流管理和作業(yè)經(jīng)驗，進一步充實和完善長效管理內(nèi)涵。
四是進一步加強黨的組織，作風、廉政等方面的建設(shè)，不斷提高和鞏固黨的執(zhí)政地位，切實把基層組織建設(shè)成為黨執(zhí)政的基石。
五是組織職工開展各項健康向上的文體活動、勞動競賽，為職工的工作、生活注入活力，引導職工樹立競爭意識，調(diào)動職工工作積極性。
六是通過學教活動的深入開展，努力打造一支思想好、作風正、懂管理、會經(jīng)營、敢創(chuàng)新、善工作的高素質(zhì)環(huán)衛(wèi)隊伍。實現(xiàn)“建一流班子，帶一流隊伍，干一流工作，創(chuàng)一流業(yè)績”的工作目標，為完成07年度各項工作提供有力保障。
2006年，我局在高新區(qū)兩委的正確領(lǐng)導下，以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞“綠化出精品、環(huán)衛(wèi)出形象、企業(yè)出效益”的工作目標，增措施、強手段，認真開展各項工作，圓滿完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將2006年的工作情況匯報如下：
2006年主要工作完成情況。
一、主要工作完成情況：
（一）綠化建設(shè)管理工作：
西區(qū)公共綠地和新修道路綠化建設(shè)。
按照規(guī)劃設(shè)計高質(zhì)量完成了怡水公園、創(chuàng)業(yè)大廈廣場和順興、順平、寧安路、桃源路、松江道、永興路等路段的綠化建設(shè)任務(wù)，共種植喬木余株，花灌木萬余株，種植花卉植物萬株，種植爬藤類植物萬株，鋪植草坪萬平方米，完成綠化面積萬余平方米，綠化投入萬元，有效的提升了新區(qū)形象，增加了新區(qū)環(huán)境的吸引力。
綠化形象改造任務(wù)。
（）按照營造三季有花四季長綠的綠化景觀建設(shè)目標。重點對科技大街、勝利路的綠化效果進行提升性形象改造，突出植物造型，增植花卉植物，采用矮牽牛、萬壽菊、美人蕉、串紅、百日紅等個品種，綠化改造面積達平方米。
（）完成科技街、珍寶街與人民路交叉口處的景觀建設(shè)任務(wù)。
（）創(chuàng)新園林綠化景觀，積極探索培育植物新品種，創(chuàng)業(yè)廣場引進宿根花卉福祿考、景天、牡丹、芍藥等新品種進行馴化。
組織實施北區(qū)振華路綠化建設(shè)工程。
振華路綠化工程是我區(qū)開發(fā)建設(shè)北區(qū)，營建良好的街道環(huán)境的一項重要任務(wù)，項目建設(shè)規(guī)模大、設(shè)計標準高、施工時間緊，為使工程如期高質(zhì)量完工，我局全體干部職工攻堅克難，放棄節(jié)假日星期休，加班加點、晝夜兼程，先后完成了綠化規(guī)劃設(shè)計、效果方案、施工方案、現(xiàn)場清理、供水管線等一條龍工程項目，共動土方萬立方，種植龍柏、小檗、女貞等灌木萬株，喬木余株，草坪萬平方米，鋪設(shè)供水管線萬米，綠化面積達萬平方米，創(chuàng)新了高速度、高效率，實現(xiàn)了預期建設(shè)效果。
完成人民西路綠化改造及西環(huán)苗圃移植工作。
北區(qū)綠化工程竣工之際，我們按照市區(qū)指示，一鼓作氣，三天時間完成了人民西路（西環(huán)-小辛集）段綠化改造工作全面完成，共種植蜀檜株，移植冬青株，綠化改造面積達平方米，改變了多年來市西出口綠化差的局面，全面提升了人民西路道路景觀。
為配合支持西環(huán)路建設(shè)，我局及時迅速的移植了西環(huán)苗木萬余株，同時對創(chuàng)業(yè)廣場實施了二期綠化，完成綠化面積萬平方米。
區(qū)內(nèi)綠化植物的精細化管理。
（）區(qū)內(nèi)綠化植物全方位管護。為保持綠化植物旺盛的生長狀態(tài)，我們對區(qū)內(nèi)綠化植物進行全方位認真的檢查梳理，適時對草坪、花灌木、喬木進行澆水施肥、清除雜草、修剪整形、病蟲害管理等管護工作，尤其對昌明大街、勝利路街口成片綠地，創(chuàng)業(yè)廣場街心花園等進行了管護建設(shè)的重點傾斜，積極創(chuàng)新園林園藝效果，大膽引進草花種植，新穎別致草花圖案營造了亮麗的街道新景觀。
次冬灌。
（二）環(huán)境衛(wèi)生管理工作：
在深化細化道路清保潔管理制度改革的同時，今年我們重點對垃圾場、投放點、公共廁所、無主垃圾進行重點治理，通過責任制、巡視、檢查、反饋等體制，使垃圾集中清運基本制度化，城市無主垃圾及衛(wèi)生死角現(xiàn)象得到了根本好轉(zhuǎn)。
（三）不斷強化園林環(huán)衛(wèi)管理社會化職能。為了減少綠化植物、環(huán)境衛(wèi)生人為的損害和污染，我們狠抓源頭治理，對新建、改建和擴建項目實行跟蹤管理，及時規(guī)范、糾正毀綠、毀凈行為。
（四）廣泛發(fā)動群眾參加義務(wù)植樹活動。按照全民義務(wù)植樹的有關(guān)規(guī)定，我局在植樹節(jié)來臨之際，積極組織管委會全體干部職工及市直有關(guān)單位在怡水公園進行義務(wù)植樹活動，種植柳樹、法桐等喬木余株，種植榆葉梅、櫻花等灌木余株。
（五）認真開展全區(qū)綠化普查工作。月份，我局協(xié)調(diào)市園林處對區(qū)內(nèi)所有道路綠帶、公共綠地、街頭綠地、近百個單位進行全面綠化摸底，目前我區(qū)的庭院綠化面積達萬平方米，建成區(qū)綠化面積達余萬平方米，綠化覆蓋面積達萬平方米。
（六）深入開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動，提高環(huán)境形象。
今年我局開展了兩次大規(guī)模的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動，尤其是月份開展的“迎雙節(jié)、四城同創(chuàng)”綜合整治活動，力度大，規(guī)模大，取得了顯著成效。共清理路面雜草.萬平方米，修剪草坪平方米，修剪綠籬延米，粉刷樹木株，修剪柳樹余株，清運無主垃圾余立方米。
（七）職工隊伍建設(shè)：
積極開展先進性教育活動。
扎實開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動并取得實效，進一步改進工作作風，營造良好的工作氛圍，通過開展保先教育和員工思想教育，解決了干部職工在思想作風和工作作風中存在的問題，加強干部職工教育，團隊戰(zhàn)斗力建設(shè)。
全局上下開展了搶抓機遇、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為、敬業(yè)奉獻的學習教育活動，每月集中學習討論不少于次，組織員工學習業(yè)務(wù)，聘請綠化專家陳占樹同志講解業(yè)務(wù)知識，走出去（到德州）學習綠化建設(shè)管理經(jīng)驗；轉(zhuǎn)變工作作風、創(chuàng)新機制、求工作實效，全年開展一心一意謀發(fā)展，全心全意抓建設(shè)的工作作風建設(shè)。
二、采取的工作措施：
健全各項制度，提高管理水平。一是健全綠化、環(huán)境衛(wèi)生巡查制度，加強對區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、園林綠化的監(jiān)督檢查，對區(qū)內(nèi)污染環(huán)境破壞綠地的行為從源頭上治理。二是建立健全園林環(huán)衛(wèi)長效管理機制。明確工作責任，規(guī)范工作標準，提高園林環(huán)衛(wèi)管理水平，使園林環(huán)衛(wèi)管理走上了一條經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化的軌道。
規(guī)范施工，加強工程管理。嚴格實行工程監(jiān)管責任制，對各項工程任務(wù)明確到人，職責分工明確；合理安排工期，明確施工進度，確保各項工程如期完成；采取工序驗收，苗木選比、技術(shù)改良等措施，確保工程質(zhì)量。
重點突出，全面推進。全面搞好西區(qū)綠化、環(huán)衛(wèi)管護工作的同時，集中主要力量確保北區(qū)綠化工期、質(zhì)量這一重點，施工方案程序化、日程化，人員分工明細到位，管理銜接有序無縫隙，促進建設(shè)與管護齊頭并進。
加大宣傳教育力度。上門開展愛綠、愛凈的宣傳教育，樹立全區(qū)公民愛綠護綠愛凈的社會公德意識，營造園林綠化、環(huán)境衛(wèi)生積極有益的人文環(huán)境。
三、工作中存在的問題：
城市園林綠化環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)管力度還需要進一步加強，綠地、樹木及相關(guān)設(shè)施人為破壞時有發(fā)生。
綠化供水能力不能應(yīng)對嚴重干旱天氣；垃圾出運、排放還不夠規(guī)范，垃圾亂傾亂倒行為時有發(fā)生。
園林環(huán)衛(wèi)建設(shè)的長效管理機制還需進一步完善，園林環(huán)衛(wèi)管理水平亟待提高。
干部職工素質(zhì)有待于進一步提高，園林環(huán)衛(wèi)專業(yè)技術(shù)培訓力度有待于加強。
二六年工作謀劃。
緊緊圍繞“招商引資、經(jīng)濟建設(shè)”這一中心，樹立“建綠美家園，為客戶服務(wù)，與開發(fā)區(qū)衰興共榮辱”的理念，實現(xiàn)“三個提高”（即提高綠化環(huán)衛(wèi)管理水平，提高綠化工程的建設(shè)水平，提高全體職工的業(yè)務(wù)技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)）。
二、工作任務(wù)目標：
新修道路綠化工程的完善：
（）寶云街南段（永興路-寧安路）：第一排樹木進行補植，兩側(cè)種植第二排喬木；綠化帶鋪植草坪，工程造價.萬元。
（）康泰街南段（勝利路-寧安路）：兩側(cè)綠化帶平整，草坪修補；青年街（勝利路南）現(xiàn)有草坪改造，工程造價.萬元。
（）寧安路東段（寶云街-康泰街）：補植第一排樹饅頭柳；種植第二排樹國槐；種植草花（紫薇和美人蕉），工程造價.萬元。
（）昌明大街南段（永興路-寧安路）西側(cè)：建造微地型，全鋪草皮，其上點綴喬木及花灌木，工程造價.萬元。
（）永興路兩側(cè)建成區(qū)圍墻外鋪種草坪。
綠化改造工程：
（）樣板街整治：
勝利路綠化帶、昌明街（永興路—人民路）綠帶、永興路（寶云街—順興街）隔離帶進行樣板改造，完善提高現(xiàn)有道路綠化效果，注重街道景觀風格，逐步完善綠化效果，打造開發(fā)區(qū)園林特色，工程預算約.萬元。
（）人民路南側(cè)柳樹的換植：基于人民路南側(cè)柳樹病蟲害較厲害，部分柳樹已死亡，將桃源路香花槐移植至人民路南側(cè)第二排，第一排換植白臘，工程預算.萬元。
（）桃源路香花槐的換植：桃源路香花槐與原種植格局不協(xié)調(diào)，換植為紫葉矮櫻，工程預算.萬元。
創(chuàng)業(yè)廣場剩余部分綠化：
創(chuàng)業(yè)廣場剩余部分綠化，以小樹林為主，草皮做底襯，四周配置花灌木，園路為連接。喬木配置以白臘、五角楓、欒樹為主，同時配以木槿、黃刺玫等花灌木以及各種菊花、月季，可為開發(fā)區(qū)提供一個休閑、健身的綠色氧吧，工程造價.萬元。
北區(qū)新建道路綠化建設(shè)任務(wù)：
為做好項目進區(qū)的前期綠化工作，我局本著投資少、效果佳的原則，認真制定北區(qū)綠化建設(shè)方案，二期工程預算.萬元（以下綠化工程建設(shè)方案未經(jīng)管委會會議研究）。
（）振華路基本情況及綠化方案：
南段：西側(cè)綠化平臺為米，東側(cè)米（最北部米長處為米寬，另有米寬、米長的坑）。綠化方案為草坪做底，夠?qū)挼牡囟纬滋幰逊N植垂柳外，分別在米、米、米處種植紅葉花桃。
中段：東側(cè)基本寬度米，兩側(cè)寬度分別為米寬米長及米寬米長段。綠化方案為：以草坪鋪底，以高大的法桐做行道樹，第二行于米處配植紅葉花桃和龍爪槐相間的園林植物，米處種植挺拔的毛白楊，形成高低錯落，觀花與觀葉植物相互搭配的景觀。
北段：北段東側(cè)為農(nóng)田，基本不能種植，西側(cè)可種植部分為米寬、米長一段及老白干酒廠南門門前米寬米長段，以及對面廠家門前米寬米長一段。綠化方案：以法桐為行道樹，點綴模塊及迎春、龍爪槐、銀杏等植物。
由于振華路各硬件設(shè)施未到位，綠化方案以種植喬木和花灌木為主，工程造價約.萬元（不包括土方量）。
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園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2021年，在省機關(guān)事務(wù)管理局的精心指導和x市委市政府的正確領(lǐng)導下，x市機關(guān)事務(wù)管理局緊緊圍繞中心工作，主動對標高質(zhì)量發(fā)展要求，自覺踐行新發(fā)展理念，錨定年度目標任務(wù)，認真履行管理、服務(wù)、保障職能，高質(zhì)量完成年度各項目標任務(wù)，機關(guān)事務(wù)工作實現(xiàn)新突破。
一、2021年工作總結(jié)。
（一）全面深化機關(guān)事務(wù)數(shù)字化改革。
一是頂層設(shè)計實現(xiàn)全面覆蓋。在充分考察調(diào)研基礎(chǔ)上，與專業(yè)技術(shù)團隊細化完善總體方案，搭建智慧機關(guān)事務(wù)2.0升級版總體框架，謀劃實施“1266”行動，即打造一個機關(guān)事務(wù)智腦，從管理和服務(wù)保障兩個維度建設(shè)“6+6”12大模塊，集成機關(guān)事務(wù)工作臺、app、x政釘機關(guān)事務(wù)平臺、微信公眾號四大綜合應(yīng)用，實現(xiàn)機關(guān)事務(wù)數(shù)字化改革全覆蓋。
二是強強聯(lián)合形成建設(shè)合力。努力破解試點推進過程中經(jīng)費、技術(shù)等短板，深化多方合作，在分管副市長的見證下，與農(nóng)行x分行、電信x分公司簽訂三方戰(zhàn)略合作協(xié)議，實現(xiàn)市場、資金、技術(shù)的強強聯(lián)合和互利共贏，探索形成集約、高效、精準的機關(guān)事務(wù)信息化工作新模式。
三是分批實施取得階段成果。按照一體謀劃、分步實施的思路，研究確定三期項目建設(shè)，目前已基本完成機關(guān)事務(wù)工作臺、app、智慧餐廳、智慧大院、智慧辦公、公物云倉等一期項目建設(shè)，同步啟動了智慧房產(chǎn)、智慧節(jié)能等二期項目。今年在京召開的全國機關(guān)運行保障數(shù)字化建設(shè)試點會議上，我局作了數(shù)字化改革專題匯報，得到國管局領(lǐng)導的充分肯定。同時，聯(lián)合鹿城區(qū)、龍灣區(qū)打造辦公用房數(shù)字化管理平臺、智慧預約安全通行平臺、智慧菜單系統(tǒng)、公建設(shè)施智管平臺、智慧感知2.0系統(tǒng)等5個全省機關(guān)事務(wù)數(shù)字化改革掛牌揭榜項目，推進全市機關(guān)事務(wù)系統(tǒng)數(shù)字化改革工作。
（二）全力推進國家試點建設(shè)。
一是提高層級強化工作機制。6月份，被確定為國家機關(guān)事務(wù)標準化實訓和標準化信息化“兩化融合”試點，是全國僅有2家同時承接標準化和信息化試點的單位，也是全省唯一一家試點單位。試點以來，積極爭取市委市政府支持，市政府印發(fā)了《x市機關(guān)事務(wù)標準化信息化國家試點建設(shè)總體方案》，并由分管副市長牽頭成立試點工作領(lǐng)導小組。9月份，分管副市長主持召開全市機關(guān)事務(wù)標準化信息化試點動員部署會，明確了試點的計劃安排、工作任務(wù)和保障措施。局內(nèi)部抽調(diào)精干力量組成工作專班，明確職責和運行機制，全力推進試點工作。
二是拉高標桿加快標準建設(shè)。在鞏固國家標準化綜合試點成效基礎(chǔ)上，進一步完善機關(guān)事務(wù)標準化建設(shè)。搭建機關(guān)事務(wù)信息化標準體系，構(gòu)建智慧機關(guān)事務(wù)業(yè)務(wù)標準和技術(shù)標準2大類，涵蓋安全保障、數(shù)據(jù)資源、監(jiān)督評價等在內(nèi)的18項具體標準。繼續(xù)深化與市標準化研究院的合作，重點推進14項已立項地方標準出臺，分批進入征求意見。
三是著力宣貫擴大實施成效。進一步推進《智慧機關(guān)事務(wù)工作指南》在全市范圍實施，公車管理系統(tǒng)、智慧通行系統(tǒng)、智慧房產(chǎn)系統(tǒng)等信息化項目在全市基本實現(xiàn)全覆蓋，服務(wù)效率提速50%以上。在市行政中心食堂實施5d標準化體系,倉庫管理員、財務(wù)等人員工作時間節(jié)省40%以上。進一步擴大《公共機構(gòu)陽光采購規(guī)范》施行范圍，聯(lián)合多個縣（市、區(qū)）、市直單位開展陽光采購,各類食材、物資成本較市場調(diào)查價節(jié)約34%。10月份，全國機關(guān)事務(wù)標準化試點工作現(xiàn)場會在溫召開，展示了x建設(shè)成果，得到國管局充分肯定。我局標準化信息化工作得到省委常委、市委書記劉小濤“機關(guān)事務(wù)局勇于改革創(chuàng)新,推進‘兩化’融合取得良好成績，應(yīng)予肯定。請大數(shù)據(jù)繼續(xù)支持指導,打造全省‘數(shù)字化機關(guān)’全省樣板”的肯定批示。
（三）持續(xù)強化“三公”管理。
一是辦公用房管理更加深入。加強調(diào)配管理，圍繞市委市政府中心工作，切實保障市直單位辦公需求，共調(diào)配辦公用房6000多平方米。加強政策宣貫，根據(jù)國管局等四部委聯(lián)合印發(fā)的《辦公用房整改工作中需要明確的幾個問題》通知要求，開展政策培訓，進一步推進辦公用房合規(guī)使用。加強資產(chǎn)管理，積極化解歷史遺留難題，推進特殊功能房產(chǎn)返還使用單位，扎實穩(wěn)妥推進房改相關(guān)工作。加強閑置房產(chǎn)出租管理，收繳租金1400萬元，促進國有資產(chǎn)保值增值。
二是公務(wù)用車管理更加規(guī)范。全面開展公車統(tǒng)計，2020年度市本級公務(wù)車輛編制數(shù)877輛，實有數(shù)873輛，各縣市區(qū)編制數(shù)5009輛，實有數(shù)4838輛。積極開展省公務(wù)用車管理標準化示范點建設(shè)，制定3項地方標準，出臺14項內(nèi)部標準，并確定市公車中心、龍灣區(qū)機關(guān)事務(wù)管理中心作為標準化應(yīng)用試點單位。推進公務(wù)用車信息化平臺建設(shè)，探索車輛全生命周期管理，為科學合理規(guī)范使用公車奠定基礎(chǔ)。制訂出臺全市公務(wù)用車采用地產(chǎn)新能源方案，推廣新能源車使用。強化監(jiān)督檢查，聯(lián)合市紀委出臺實施細則，開展用車情況不定期督查，并加強街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）應(yīng)急保障用車管理。開展市本級公務(wù)用車的處置、更新、新增、調(diào)撥、用途變更等審批工作，共計100多車次，報廢處置、更新30多輛，調(diào)撥10余輛，發(fā)放指標證25份。
三是公共機構(gòu)節(jié)能管理更加扎實。積極推進全市60%以上黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)，牽頭完成全市公共機構(gòu)35%的生活垃圾分類示范單位創(chuàng)建目標，成功創(chuàng)建54家“無廢機關(guān)”。組織7家高等學校申報創(chuàng)建省級綠色學校，實施4家重點用能單位的能源管理體系建設(shè)。全力抓好能源“雙控”工作，成立公共機構(gòu)節(jié)能降耗工作專班，對接正泰集團等行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先企業(yè)，研究推進市行政中心合同能源管理項目。聯(lián)合多部門開展節(jié)能專項督查，實地走訪50余家單位。召開全市生活垃圾分類、節(jié)約型機關(guān)建設(shè)、公共機構(gòu)節(jié)約用水工作等業(yè)務(wù)培訓會，參與單位超過200家。組織全國節(jié)能宣傳周、世界水日、生活垃圾分類等宣傳活動，累計參與超過3萬人次。
（四）不斷提升服務(wù)保障能力。
一是市行政中心疫情防控扎實有效。根據(jù)疫情防控的形勢變化，動態(tài)調(diào)整防疫舉措。配合做好大院干部職工疫苗接種工作，完成后勤服務(wù)人員疫苗接種工作，實現(xiàn)應(yīng)種盡種。嚴格各出入口管控，通過升級防控設(shè)備、優(yōu)化科學驗碼等措施,做到每人每車必檢,全面把好人員、車輛安全關(guān)口。嚴抓公共區(qū)域管控，加強公共會議室、綜合服務(wù)區(qū)、電梯衛(wèi)生間等重點區(qū)域的衛(wèi)生消毒,每月為保障大院防疫工作發(fā)放口罩30余萬個。嚴控會務(wù)會場，明確“一會一方案”要求,控制會議規(guī)模、落實主辦方主體責任,把好大會堂“入口關(guān)”。強化餐飲防控力度，嚴格執(zhí)行錯峰錯時用餐,溫馨提醒用餐前洗手等措施。擴大防疫宣傳,利用led屏實時滾動播放防疫要求,結(jié)合展板、會議、短信等形式,擴大疫情防控宣傳面,強化干部職工疫情防控意識。
二是“五個大院”建設(shè)廣泛深入。圍繞打造“文明、平安、美麗、智慧、滿意”大院，組織開展“文明大院·共建共享”暨“名醫(yī)名師名家”進大院系列活動近30次。落實十件“關(guān)鍵小事”，投用健身房、開放大會堂東西兩側(cè)停車位、優(yōu)化大院施工審批流程、提升直飲水系統(tǒng)和照明環(huán)境等，持續(xù)提升滿意度。開展“安全隱患大排查大整治”專項行動，排查整改問題70余項。圓滿完成“兩會”等重大會議活動的服務(wù)保障任務(wù)155場，承接會議6700余場，21萬人次。一號通受理業(yè)務(wù)近1.3萬件，公車保障6000余次，安全行駛近50萬公里。
持續(xù)開展“光盤積分”打卡活動，全年累計參與60余萬人次，積極引導干部職工養(yǎng)成文明就餐的良好習慣。推出特色菜肴、豐富面食種類、開展技能競賽等活動，提升餐飲保障水平，全年共保障就餐人員125萬人次，同比去年增漲23%。進一步規(guī)范大宗物資采購機制，制訂《機關(guān)食堂聯(lián)合采購工作方案》，出臺《供應(yīng)商考核細則》，統(tǒng)一考核標準。
四是幼教水平進一步提升。有序做好新學年機關(guān)幼兒園招生工作，順利完成新生入園。市機關(guān)一幼被評為全國生態(tài)文明教育特色學校。市機關(guān)二幼成功申報x江省現(xiàn)代化學校，已通過網(wǎng)絡(luò)平臺評審和滿意度調(diào)查。高質(zhì)量完成幼教工作，深入開展聯(lián)動教研、崗位練兵、主題審議等活動，完善園本課程體系建設(shè)，探索家園共育新模式，積極推進智慧幼教系統(tǒng)建設(shè)，建立幼兒成長云檔案，實現(xiàn)家園云上互通。優(yōu)化幼兒園教育環(huán)境，對機關(guān)一幼、二幼開展硬件設(shè)施提升，提高辦園環(huán)境。
五是重點工程項目穩(wěn)步推進。持續(xù)推進x濕地1016工程前期工作，整合市委接待辦、市警衛(wèi)局的警衛(wèi)政務(wù)接待需求，優(yōu)化設(shè)計方案推進工程進展。完成市機關(guān)托育中心施工裝修，選定優(yōu)質(zhì)托育經(jīng)營管理單位并辦理有關(guān)手續(xù)，預計今年12月份開辦。積極推動市機關(guān)第一幼兒園總園遷擴建和市機關(guān)第二幼兒園分園項目，已完成選址、工程項目策劃、評估、立項等工作，并持續(xù)推進場地清理、設(shè)計、招投標等工作。
（五）扎實抓好干部隊伍建設(shè)。
創(chuàng)新學黨史作品《紅色經(jīng)典，黨史力量》作為市直優(yōu)秀作品參與全市展演。注重學干結(jié)合，全體在職黨員完成“雙報到雙服務(wù)”報到任務(wù)，累計開展“我為群眾辦實事、我為企業(yè)解難題、我為基層減負擔”專題實踐活動40余件，其中縣處級以上領(lǐng)導干部領(lǐng)銜破解群眾、企業(yè)基層難題數(shù)量3件，切實將學習教育成果有效轉(zhuǎn)化為促進中心工作發(fā)展的動力。
二是黨風廉政建設(shè)持續(xù)加強。組織召開年度全面從嚴治黨專題部署會議，簽訂各級落實全面從嚴治黨和意識形態(tài)主體責任書，明確責任內(nèi)容。局黨組領(lǐng)導班子和機關(guān)處室、下屬單位制訂黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作責任清單，明確重點任務(wù)。定期聽取下屬單位及局屬黨組織履行主體責任情況，進一步壓實主體責任。認真組織學習習近平總書記在十九屆中央紀委五次全會上的重要講話精神并及時傳達市紀委關(guān)于作風糾治的相關(guān)文件精神，全面落實“三重一大”制度，堅持運用“三微學堂”等載體，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，通過日常監(jiān)督提醒、個別談心談話等，全方位推進全局各級黨員干部的作風建設(shè)。
三是干部隊伍建設(shè)不斷優(yōu)化。認真做好選人用人工作，提拔任用5名科級領(lǐng)導干部，公開招聘1名“雙一流”人才，充實干部隊伍。加強公務(wù)員平時考核工作，結(jié)合實際出臺《x市機關(guān)事務(wù)管理局公務(wù)員平時考核實施方案（試行）》并做好全員績效考核。深入開展2021年度全市萬人評機關(guān)中層處室和基層站所活動，11個處室（單位）參加評議，報送數(shù)據(jù)2100余條，通過評議活動進一步檢驗干部隊伍，切實改進工作作風，提高服務(wù)質(zhì)量。
二、2022年工作思路。
x市機關(guān)事務(wù)管理局將圍繞省局的工作部署和x市委市政府中心工作，緊抓國家級試點機遇，聚焦“精細管理、用心服務(wù)、傾力保障”，著力推進x機關(guān)事務(wù)高質(zhì)量發(fā)展，為x建設(shè)打造高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)共同富裕示范區(qū)市域樣板做出積極貢獻。
（一）以一體兩翼為引領(lǐng)，推進機關(guān)事務(wù)迭代升級。
一是打造全省“數(shù)字機關(guān)”樣板?；就瓿芍腔蹤C關(guān)事務(wù)2.0升級版建設(shè)，完成管理和服務(wù)保障“6+6”12大模塊建設(shè)并投入使用，建成并上線機關(guān)事務(wù)工作臺、app、x政釘機關(guān)事務(wù)平臺、微信公眾號四大集成應(yīng)用平臺。加強數(shù)據(jù)交互力度，打造一批多跨場景應(yīng)用。推進國家機關(guān)事務(wù)信息化“數(shù)正云”建設(shè)，實現(xiàn)三公管理數(shù)據(jù)資源國家、省、市、縣四級互聯(lián)互通，進一步強化信息化建設(shè)市縣聯(lián)動，推動信息化系統(tǒng)和數(shù)據(jù)資源的延伸拓展和有效利用，進一步提升機關(guān)干部職工的體驗感。
二是全力推進國家機關(guān)事務(wù)標準化實訓試點建設(shè)。夯實標準化建設(shè)基礎(chǔ)，進一步完善機關(guān)事務(wù)標準化工作體系，出臺第二批地方標準，完成第三批地方標準立項，強化標準的宣貫實施和改進評價，提升標準化建設(shè)的實效性。全面推進標準化實訓試點建設(shè)，高質(zhì)量完成中期評估，基本完成課程建設(shè)、師資建設(shè)、宣傳研究等各項試點任務(wù)，為期末驗收奠定基礎(chǔ)。
三是加力推進國家標準化信息化“兩化融合”試點建設(shè)。充實機關(guān)事務(wù)標準化體系內(nèi)容，構(gòu)建信息化標準體系，制定出臺并實際用涵蓋智慧機關(guān)事務(wù)各領(lǐng)域的信息化業(yè)務(wù)標準和技術(shù)標準。根據(jù)實際需求在辦公用房、公務(wù)用車、公共機構(gòu)節(jié)能和服務(wù)保障等領(lǐng)域?qū)嵤┮慌皟苫诤稀表椖浚瑢⑿畔⒒瘶藴守灤┯谛畔⒒ㄔO(shè)、應(yīng)用、維護的全過程，以信息化建設(shè)成效檢驗信息化標準的科學性和合理性，發(fā)揮兩化融合在機關(guān)事務(wù)工作中的協(xié)同共享、智慧管理、創(chuàng)新賦能作用。
（二）以“節(jié)約型機關(guān)”為目標，提升精細化管理水平。
一是辦公用房管理。嚴格落實辦公用房管理要求，開展全市辦公用房整改行動，緊抓超標整改，確保辦公用房規(guī)范使用。加強房產(chǎn)處置利用，規(guī)范公開招租，及時收繳租金，促進資產(chǎn)增值。加強維修管理，做好危房加固，對出租房產(chǎn)做到安全檢查全覆蓋。加強辦公用房標準化信息化建設(shè)融合應(yīng)用，出臺并實施辦公用房配置管理等地方標準，打造“智慧樓宇”管控平臺，實現(xiàn)多跨應(yīng)用，在產(chǎn)權(quán)登記、配置使用、出租管理、處置利用等工作上實現(xiàn)新提升。
二是公務(wù)用車管理。加大公務(wù)用車日常監(jiān)管力度，進一步貫徹落實《x市黨政機關(guān)公務(wù)用車監(jiān)督檢查實施細則》，對車輛標識噴涂、油卡、維修、保險等重點環(huán)節(jié)和車輛檔案、統(tǒng)一停放、平臺派遣、途中行駛等進行監(jiān)督，持續(xù)推進公車規(guī)范管理。深入推進公務(wù)用車采用地產(chǎn)新能源工作，努力實現(xiàn)全市黨政機關(guān)（含公檢法紀等單位）、事業(yè)單位和國有企業(yè)新增或更新公務(wù)用車時，100%采用地產(chǎn)新能源。完成公務(wù)用車地方標準的出臺和信息化平臺建設(shè)，打造省內(nèi)公車標準化信息化融合模板。
三是公共機構(gòu)節(jié)能管理。廣泛借智借力，推進市行政中心實施合同能源管理項目建設(shè)。擴大示范效應(yīng)，到2022年底完成全市70%以上的縣級及以上黨政機關(guān)建成節(jié)約型機關(guān)，黨政機關(guān)建成節(jié)水型單位達到100%，事業(yè)單位達到60%。實施新一輪4家重點用能單位的能源管理體系認證工作。推進垃圾分類，以示范創(chuàng)建為抓手，落實落細“垃圾分類，機關(guān)先行”。以標準化信息化建設(shè)為契機，擴大節(jié)能宣傳、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作實效，提升節(jié)能工作水平。
（三）以優(yōu)質(zhì)高效為方向，提高服務(wù)保障能力。
一是持續(xù)做好疫情防控工作。根據(jù)疫情形勢要求，扎實做好市行政中心疫情防控工作，落實常態(tài)化、突發(fā)性疫情防控舉措，加強出入口、人員車輛、會議活動等管控，全方位落實各領(lǐng)域安全防范職責，確保指揮部萬無一失。
二是持續(xù)提升服務(wù)保障水平。深耕“五個大院”建設(shè)，深化文明建設(shè)，豐富活動載體，推進“文明大院共建共享”行動，迎接全國文明單位復評。聚焦干部職工關(guān)心關(guān)注的實事好事，認真謀劃并落地落實十件“關(guān)鍵小事”，做強做優(yōu)服務(wù)品牌。聚焦會議、餐飲服務(wù)保障能力提升，籌備“百縣千碗”特色菜肴進省政府大院活動，持續(xù)指導全市各級黨政機關(guān)和國有企事業(yè)單位制止餐飲浪費工作。繼續(xù)做好機關(guān)食堂大宗物資聯(lián)合采購工作，降低采購成本。落實會議服務(wù)標準，打造五星會議服務(wù)，做好全市重要會議保障。
三是持續(xù)抓好機關(guān)幼教工作。投入運行市機關(guān)托育中心，并加強中心日常管理，為機關(guān)干部職工減少后顧之憂。繼續(xù)推進市機關(guān)第一幼兒園總園遷擴建和市機關(guān)第二幼兒園分園項目，確定施工圖紙、監(jiān)理單位和施工單位，爭取早日開工。抓好機關(guān)幼兒園教學管理，打造智慧幼兒園，樹立全市幼教標桿。
（四）以素質(zhì)全面提升為導向，全面加強干部隊伍建設(shè)。
一是始終堅持黨建引領(lǐng)。持續(xù)深化“雙建”工作，突出政治建設(shè)首要地位。進一步鞏固黨史學習教育成果，健全完善政治理論學習機制，推動政治理論學習走深走實。持續(xù)增強黨建引領(lǐng)，抓好“四化”“雙強”黨支部提升工程，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，凝聚護航中心強大合力，為推動中心工作提供堅強政治保障。
二是持續(xù)打造優(yōu)良作風。繼續(xù)深化“最多跑一次”改革，重點抓好“一件事”改革的梳理和落實。深入開展“萬人雙評議”活動，切實提高服務(wù)保障滿意度。持續(xù)抓牢廉政建設(shè)，強化廉政教育，壓實主體責任，開展正風肅紀督查，打造堪當重任的機關(guān)事務(wù)鐵軍。
三是著力提升隊伍能力。加大選人用人力度，采取考錄、選調(diào)、選拔等舉措，引進專業(yè)人才，培養(yǎng)后備干部，優(yōu)化人員組織架構(gòu)。推進黨務(wù)干部和黨員輪訓工作，持續(xù)辦好全市系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓班。聚焦聚力高質(zhì)量發(fā)展、競爭力提升、現(xiàn)代化建設(shè)，通過集中輪訓、輔導講座、網(wǎng)絡(luò)課堂等多種方式，讓干部職工了解熟悉掌握前沿方向，用最新科學知識武裝頭腦，傳導“新理念新技術(shù)新知識”，著力提升機關(guān)事務(wù)干部隊伍整體素養(yǎng)、知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)水平和履職能力。
園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇三
為進一步加強政務(wù)信息建設(shè)，及時、準確、全面反映部門工作情況，為上級領(lǐng)導決策提供科學依據(jù)，史志辦結(jié)合部門工作實際，特制定20xx年年度政務(wù)信息工作計劃如下：
一、加強領(lǐng)導，提高認識。
為有效推進政務(wù)信息建設(shè)，成立由主任任組長，各股室負責人為成員的信息領(lǐng)導小組，由主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，領(lǐng)導組負責對信息質(zhì)量、完成任務(wù)進行督促、指導。
二、明確政務(wù)信息目標任務(wù)和報送重點。
20xx年，政務(wù)信息主要以地方志、黨史、縣委政府工作落實、黨建和廉政建設(shè)等方面做好信息的采編和報送工作。重點突出以下內(nèi)容：
1、貫徹落實上級地方志和黨史部門會議精神、法律法規(guī)等情況。
2、貫徹落實縣委政府重大事項、會議精神、扶貧工作等方面的情況。
3、加強宣傳教育工作改革創(chuàng)新的思路、主要做法和經(jīng)驗。
4、黨風廉政建設(shè)、黨建工作、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動情況、動態(tài)及基本經(jīng)驗。
5、重大緊急情況、重大突發(fā)事件及后續(xù)工作情況。
6、報送任務(wù)：每月至少1條，全年12條。
政務(wù)信息質(zhì)量的高低，直接影響到領(lǐng)導決策和工作發(fā)展。著力在健全完善信息工作制度上下功夫，全面提高政務(wù)信息工作質(zhì)量。
1、嚴格執(zhí)行信息定期報送制度。嚴格按照xx縣政府系統(tǒng)政務(wù)信息考核辦法向政府辦辦公室報送信息，每月報送1條，全年12條。時效性較強的信息或重要動態(tài)要隨時、及時報送。
2、建立完善政務(wù)信息工作督察制度。20xx年政務(wù)信息工作實行目標管理責任制，按照縣政府下達的目標任務(wù)報送，并將目標完成情況納入年終考核。領(lǐng)導組將實時對信息報送、質(zhì)量等進行督查。
3、開展政務(wù)信息業(yè)務(wù)培訓活動。一是積極參加縣委政府舉辦的各種信息培訓會議，提升信息工作水平;二是以自學為主，自覺加強業(yè)務(wù)培訓。
園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇四
xx年，我局在高新區(qū)兩委的正確領(lǐng)導下，以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞“綠化出精品、環(huán)衛(wèi)出形象、企業(yè)出效益”的工作目標，增措施、強手段，認真開展各項工作，圓滿完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將xx年的工作情況匯報如下：
xx年主要工作完成情況。
一、主要工作完成情況：
（一）綠化建設(shè)管理工作：
西區(qū)公共綠地和新修道路綠化建設(shè)。
按照規(guī)劃設(shè)計高質(zhì)量完成了怡水公園、創(chuàng)業(yè)大廈廣場和順興、順平、寧安路、桃源路、松江道、永興路等路段的綠化建設(shè)任務(wù)，共種植喬木余株，花灌木萬余株，種植花卉植物萬株，種植爬藤類植物萬株，鋪植草坪萬平方米，完成綠化面積萬余平方米，綠化投入萬元，有效的提升了新區(qū)形象，增加了新區(qū)環(huán)境的吸引力。
綠化形象改造任務(wù)。
（）按照營造三季有花四季長綠的綠化景觀建設(shè)目標。重點對科技大街、勝利路的綠化效果進行提升性形象改造，突出植物造型，增植花卉植物，采用矮牽牛、萬壽菊、美人蕉、串紅、百日紅等個品種，綠化改造面積達平方米。
（）完成科技街、珍寶街與人民路交叉口處的景觀建設(shè)任務(wù)。
（）創(chuàng)新園林綠化景觀，積極探索培育植物新品種，創(chuàng)業(yè)廣場引進宿根花卉福祿考、景天、牡丹、芍藥等新品種進行馴化。
組織實施北區(qū)振華路綠化建設(shè)工程。
振華路綠化工程是我區(qū)開發(fā)建設(shè)北區(qū)，營建良好的街道環(huán)境的一項重要任務(wù)，項目建設(shè)規(guī)模大、設(shè)計標準高、施工時間緊，為使工程如期高質(zhì)量完工，我局全體干部職工攻堅克難，放棄節(jié)假日星期休，加班加點、晝夜兼程，先后完成了綠化規(guī)劃設(shè)計、效果方案、施工方案、現(xiàn)場清理、供水管線等一條龍工程項目，共動土方萬立方，種植龍柏、小檗、女貞等灌木萬株，喬木余株，草坪萬平方米，鋪設(shè)供水管線萬米，綠化面積達萬平方米，創(chuàng)新了高速度、高效率，實現(xiàn)了預期建設(shè)效果。
完成人民西路綠化改造及西環(huán)苗圃移植工作。
北區(qū)綠化工程竣工之際，我們按照市區(qū)指示，一鼓作氣，三天時間完成了人民西路（西環(huán)-小辛集）段綠化改造工作全面完成，共種植蜀檜株，移植冬青株，綠化改造面積達平方米，改變了多年來市西出口綠化差的局面，全面提升了人民西路道路景觀。
為配合支持西環(huán)路建設(shè)，我局及時迅速的移植了西環(huán)苗木萬余株，同時對創(chuàng)業(yè)廣場實施了二期綠化，完成綠化面積萬平方米。
區(qū)內(nèi)綠化植物的精細化管理。
（）區(qū)內(nèi)綠化植物全方位管護。為保持綠化植物旺盛的生長狀態(tài)，我們對區(qū)內(nèi)綠化植物進行全方位認真的`檢查梳理，適時對草坪、花灌木、喬木進行澆水施肥、清除雜草、修剪整形、病蟲害管理等管護工作，尤其對昌明大街、勝利路街口成片綠地，創(chuàng)業(yè)廣場街心花園等進行了管護建設(shè)的重點傾斜，積極創(chuàng)新園林園藝效果，大膽引進草花種植，新穎別致草花圖案營造了亮麗的街道新景觀。
（）強化植物冬季管理，為來年呈現(xiàn)旺盛生長狀態(tài)做準備，深秋初冬，我們對今年新植的喬灌木進行了建棚、包裹、防寒處理；對草花進行了冬貯；易修剪植物進行了修剪；全部綠地進行了-次冬灌。
（二）環(huán)境衛(wèi)生管理工作：
在深化細化道路清保潔管理制度改革的同時，今年我們重點對垃圾場、投放點、公共廁所、無主垃圾進行重點治理，通過責任制、巡視、檢查、反饋等體制，使垃圾集中清運基本制度化，城市無主垃圾及衛(wèi)生死角現(xiàn)象得到了根本好轉(zhuǎn)。
（三）不斷強化園林環(huán)衛(wèi)管理社會化職能。為了減少綠化植物、環(huán)境衛(wèi)生人為的損害和污染，我們狠抓源頭治理，對新建、改建和擴建項目實行跟蹤管理，及時規(guī)范、糾正毀綠、毀凈行為。
（四）廣泛發(fā)動群眾參加義務(wù)植樹活動。按照全民義務(wù)植樹的有關(guān)規(guī)定，我局在植樹節(jié)來臨之際，積極組織管委會全體干部職工及市直有關(guān)單位在怡水公園進行義務(wù)植樹活動，種植柳樹、法桐等喬木余株，種植榆葉梅、櫻花等灌木余株。
園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇五
x縣市場監(jiān)管局始終緊緊圍繞國家、省、市局和縣委縣政府決策部署，以新一輪機構(gòu)改革為契機，深刻認識市場監(jiān)管新形式、新變化、新使命，勇于擔當，奮發(fā)有為，不斷為x高質(zhì)量發(fā)展貢獻市監(jiān)力量。
一、2021年工作特色。
2021年，縣市場監(jiān)管局以數(shù)字化改革為突破口、以服務(wù)發(fā)展和疫情防控為重任，團結(jié)帶領(lǐng)全縣系統(tǒng)干部堅定信心、迎難而上、勇于擔當，取得了新進展新成績。
提前五個月完成x家學校食堂“陽光廚房”全年創(chuàng)建任務(wù)；
積極落實縣政府民生實事，完成農(nóng)村家宴“陽光廚房”建設(shè)x家；
成功打造x家農(nóng)村家宴“放心廚房”；
網(wǎng)絡(luò)餐飲“陽光廚房”建設(shè)任務(wù)數(shù)x家，已完成x家，完成率達x%；
截至x月x日，特種設(shè)備實現(xiàn)“件件賦碼，應(yīng)賦盡賦，應(yīng)消盡消”，所有在冊特種設(shè)備均已x%賦碼，后續(xù)新增設(shè)備實時賦碼，確保賦碼率持續(xù)保持x%。二是創(chuàng)建x鹵制品數(shù)字化智治園區(qū)。創(chuàng)新數(shù)字化應(yīng)用，在“陽光工廠”系統(tǒng)的基礎(chǔ)上，升級改造x鹵制品園區(qū)數(shù)字化管理，打造智治園區(qū)。園區(qū)入駐鹵制品生產(chǎn)企業(yè)x家，目前數(shù)字化智治平臺已開發(fā)完成，部分企業(yè)正在辦理環(huán)保等生產(chǎn)手續(xù)。三是率全省之先打造四“x”黨風廉政系統(tǒng)。深化機關(guān)黨建數(shù)字化改革，推進黨建工作機制進一步升級，率全省之先謀劃打造本地特色的四“x”黨風廉政平臺，包括“會學習平臺”、“慧活動平臺”、“匯工作平臺”、“惠服務(wù)平臺”、黨風廉政等功能模塊，建成線上線下結(jié)合、內(nèi)部外部貫通、管理服務(wù)一體的綜合性智慧化黨建工作系統(tǒng)。
牽頭編制x縣知識產(chǎn)權(quán)工作“十四五”發(fā)展規(guī)劃，預計x月份發(fā)文公布。
（三）“三比一講”爭先創(chuàng)優(yōu)。今年x月省局推出全省市監(jiān)系統(tǒng)“三比一講”爭先創(chuàng)優(yōu)競賽，要求充分利用x三個月時間在全系統(tǒng)掀起“比快、比好、比貢獻、講大局”工作熱潮，加快完成全年任務(wù)。我局深刻領(lǐng)會競賽精神，圍繞“一個目標”、實施“四項制度”，深化落實重點工作部署推進：“一個目標”，即錨定“保三爭二沖一”競賽目標。x年x局獲得了省市縣三級考核全優(yōu)秀，特別是在省局考核中取得了第x名的成績，今年要在此基礎(chǔ)上進一步爭先創(chuàng)優(yōu)?！八捻椫贫取?，即每周研判制度。每周一召開局專班研判會，查找落后原因，研究相關(guān)舉措。分管領(lǐng)導掛鉤推進制度。班子領(lǐng)導分別掛鉤基層站所，每周聯(lián)系指導。督查通報制度。全局抽調(diào)經(jīng)驗豐富的x名同志組成督查員隊伍，開展專項督查，每周頒布競賽紅黑榜，將排名全省前x和后x的指標及責任科室張榜公布。百分制考核激勵制度。將“三比一講”競賽和百分制考核相掛鉤，關(guān)聯(lián)個人評優(yōu)評先、干部提拔、職級晉升及年終考績獎等，充分調(diào)動全體干部“比講”熱情和工作激情。
增強人員防護力。全縣農(nóng)貿(mào)市場應(yīng)接種疫苗x人，已完成疫苗接種x人，接種率達x%；
增強組織督導力。加強日常督導，督促經(jīng)營單位落實整改并實現(xiàn)閉環(huán)管理。從嚴執(zhí)法整頓，對防控措施不到位的藥店、市場和一般經(jīng)營戶等均予以關(guān)停整改。
二、2022年工作思路。
2022年，縣市場監(jiān)管局的工作思路歸納起來就是：重服務(wù)、利民生、抓監(jiān)管、創(chuàng)特色、強隊伍。
推動知識產(chǎn)權(quán)運用轉(zhuǎn)化，鼓勵各銀行機構(gòu)加大對產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈中的創(chuàng)新型（科技型）小微企業(yè)的融資支持力度。三是持續(xù)深化“質(zhì)量強縣”工程。支持“品字標x制造”品牌企業(yè)與國內(nèi)知名商業(yè)零售終端企業(yè)進行對接合作，鼓勵“品字標x制造”品牌企業(yè)貼標，加大主流媒體宣傳力度，進一步提升品牌影響力。
（二）利民生，進一步關(guān)注人民福祉，建設(shè)一批百姓認可的民生工程。一是持續(xù)推進“陽光系列”工程。保持學校食堂“陽光廚房”x%全覆蓋，完成新設(shè)立學校的“陽光廚房”建設(shè)，迭代升級數(shù)字化管理。保持食品生產(chǎn)企業(yè)“陽光工廠”x%全覆蓋，確保新增食品生產(chǎn)企業(yè)當年設(shè)，當年創(chuàng)，當年“陽光化”。二是持續(xù)開展農(nóng)貿(mào)市場提檔升級。加大農(nóng)貿(mào)市場城鄉(xiāng)一體化發(fā)展建設(shè)力度，加快推進農(nóng)貿(mào)市場提檔升級星級創(chuàng)建步伐?？v深推進農(nóng)貿(mào)市場“消費環(huán)境放心、食品安全放心、管理服務(wù)放心、誠信經(jīng)營放心、價格計量放心”等x個方面建設(shè)。對已創(chuàng)建完成的市場開展不定期督查工作，鞏固“省級放心農(nóng)貿(mào)市場”創(chuàng)建成果。三是持續(xù)推動“放心消費”示范創(chuàng)建。深入挖掘市場監(jiān)管民生工作屬性，持續(xù)推動“放心消費在x”建設(shè)。推動放心消費向不同行業(yè)和領(lǐng)域拓展延伸，抓實“無理由退貨”承諾落地。
（三）抓監(jiān)管，進一步落實最嚴監(jiān)管，擦亮市監(jiān)執(zhí)法亮劍品牌。一是常態(tài)化開展疫情防控工作，筑牢防控安全底線。進一步加強農(nóng)貿(mào)市場、專業(yè)市場、冷鏈和零售藥店等重點領(lǐng)域監(jiān)管，全面落實各類市場“四個一律”和“三個到位”舉措，開展進口冷鏈食品閉環(huán)管理專項檢查，持續(xù)保持進口冷鏈食品賦碼、掃碼均“百分百”，繼續(xù)發(fā)揮“藥店哨點”作用，普及應(yīng)用“x防疫碼”，一旦發(fā)現(xiàn)特殊碼要及時上報當?shù)胤揽剞k。二是運用數(shù)字化集成改革成果，鞏固食安創(chuàng)建成果。推廣“x食鏈”群眾知曉和利用度，全面落實“x食鏈”在食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)中的使用，實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營全鏈條可監(jiān)管、全流程可追溯，全面提升我縣食安水平，鞏固食安創(chuàng)建成果。聚焦民生實事，全力推進“陽光廚房”建設(shè)，推動“x外賣在線”落地應(yīng)用，提升餐飲安全水平。全面推進農(nóng)貿(mào)市場提檔升級創(chuàng)星行動，在全縣范圍內(nèi)推廣遠程監(jiān)控平臺建設(shè)與專業(yè)化托管，提升農(nóng)貿(mào)市場智能管理水平。三是牢固樹立紅線意識，壓實食品、藥品、特種設(shè)備、重點產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管責任。落實食品安全“四個最嚴”要求，構(gòu)建全鏈條閉環(huán)管控體系和風險防控保障體系。常態(tài)化開展藥品和重點產(chǎn)品質(zhì)量檢驗和專項整治，加大民生健康安全類重點產(chǎn)品的質(zhì)量管控。完善特種設(shè)備安全監(jiān)管機制，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，杜絕重大食品安全和特種設(shè)備事故的發(fā)生。四是圍繞民生重點領(lǐng)域，強化維權(quán)保護與價格監(jiān)管。進一步強化消保維權(quán)能力，持續(xù)開展“放心消費”培育工作，加大“放心商店”培育力度。圍繞教育、房地產(chǎn)等民生重點領(lǐng)域，開展全縣民辦教育收費、“雙減”、“一房一價”明碼標價等專項檢查行動，加大熱點消費投訴問題集中治理。充分發(fā)揮消保委作用，進一步強化社會共治建設(shè)。強化執(zhí)法打擊震懾作用，圍繞群眾關(guān)心、社會關(guān)注的重點熱點問題，開展“亮劍”系列稽查執(zhí)法專項行動，查處一批大案要案。
（四）創(chuàng)特色，進一步挖掘本地優(yōu)勢，打造一批叫的響的x亮點工作。充分發(fā)揮x本地產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，以x機械、“x五個鮮”農(nóng)產(chǎn)品等突出產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)為依托，在企業(yè)服務(wù)上謀突破、在產(chǎn)業(yè)監(jiān)管上創(chuàng)特色。一是要在產(chǎn)業(yè)集聚上再下功夫。充分總結(jié)x鹵制品數(shù)字化智治園區(qū)創(chuàng)建經(jīng)驗，進一步加強與縣級有關(guān)部門合作，引導小微企業(yè)進行整合，進一步深化“企業(yè)集聚、產(chǎn)業(yè)集群、服務(wù)集中”優(yōu)勢，加速小微園建設(shè)，降低小微企業(yè)入園門檻，把小微企業(yè)園建設(shè)作為推進小微企業(yè)集聚發(fā)展的重要平臺。依托產(chǎn)業(yè)集聚優(yōu)勢，深入行業(yè)開展一線調(diào)研活動，進一步摸清我縣特色產(chǎn)業(yè)具體發(fā)展情況，從市監(jiān)領(lǐng)域出發(fā)，收集產(chǎn)業(yè)存在的共性問題，予以研究解決幫助產(chǎn)業(yè)做大做強。二是要在幫扶指導上再謀突破。從市場監(jiān)管職能出發(fā)，強化入企指導幫扶，特別是要在知識產(chǎn)權(quán)保護和質(zhì)量標準提升兩項重點服務(wù)領(lǐng)域上謀求突破。圍繞“x五個鮮”，大力支持地理標志商標和推進區(qū)域公用品牌建設(shè)，對已獲國家知識產(chǎn)權(quán)局商標局受理的“x馬蹄筍”地理標志商標要持續(xù)跟進，爭取盡早落地。針對印包機械產(chǎn)業(yè)，要進一步發(fā)揮印包裝備標準化研究院功能，強化研究院配置，并將該行業(yè)作為我縣“x制造”與“品字標”培育的重點，深入企業(yè)開展質(zhì)量與標準化提升幫扶指導。三是要在數(shù)字化監(jiān)管上創(chuàng)特色。以省局數(shù)字化集成改革為依托，深化數(shù)字化監(jiān)管。大力推廣“x食鏈”、“x冷鏈”、“x苗鏈”、“x企鏈”、特種設(shè)備、知識產(chǎn)權(quán)、商事登記、市場秩序平臺等應(yīng)用，運用數(shù)據(jù)分析規(guī)律，形成發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的良性循環(huán)。以市場監(jiān)管數(shù)字化轉(zhuǎn)型帶動縣域治理現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型，以深化“最多跑一次”改革推動營商領(lǐng)域的重大變革，以理念創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、應(yīng)用創(chuàng)新、場景創(chuàng)新、模式創(chuàng)新撬動市場監(jiān)管治理創(chuàng)新。
（五）抓隊伍，進一步強化鐵軍建設(shè)，建設(shè)一支敢擔當、能打勝仗的市場監(jiān)管隊伍。一是進一步深化主題教育。常態(tài)性開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。始終堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，領(lǐng)導班子帶頭深入開展主題教育活動，強化問題意識，樹牢鮮明問題導向，牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，強化作風建設(shè)，全面提升全局政治素養(yǎng)。二是進一步推進法治市監(jiān)建設(shè)。加大對執(zhí)法人員的法制培訓力度，通過專業(yè)化促進規(guī)范化。結(jié)合省市局輕微違法不處罰及告知承諾制相關(guān)制度，積極落實省、市局“盡職照單免責，失職照單問責”機制，努力緩解基層面臨的責任重、風險高等突出矛盾，激勵保障市場監(jiān)管執(zhí)法人員忠于職守、履職盡責。三是進一步深化全員培訓破解老齡化難題。深化全員培訓機制，持續(xù)增加藥品、特種設(shè)備等專業(yè)人員培育。并在此基礎(chǔ)上針對老同事開展數(shù)字化監(jiān)管、移動執(zhí)法等專項培訓，幫助老同事進一步適應(yīng)新形式下的市場監(jiān)管職能。同時，要在“老帶新”的基礎(chǔ)上開展“新幫老”行動，形成優(yōu)勢互補，進一步強化執(zhí)法隊伍建設(shè)。
園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇六
根據(jù)上級有關(guān)部門安排現(xiàn)將我委20××年度政府信息公開情況報告如下：
20××年，在市委辦公廳和市政府辦公廳的指導下，我委按照市委、市政府的工作部署，緊緊圍繞生態(tài)文明城市建設(shè)和“三創(chuàng)一辦”各項任務(wù)目標，結(jié)合我委工作實際，切實加強信息工作，較為全面地反映了全市工業(yè)和信息化發(fā)展現(xiàn)狀和所取得的成效?，F(xiàn)將一年來的主要工作情況匯報如下。
一、領(lǐng)導高度重視。
當前，我市正處于建設(shè)生態(tài)文明城市的新時期，國際、國內(nèi)經(jīng)濟環(huán)境復雜多變，改革和發(fā)展的工作任務(wù)十分繁重、艱巨，面臨的新情況、新問題、新矛盾層出不窮。因此，作為全市工業(yè)和信息化工作綜合協(xié)調(diào)部門，利用自身優(yōu)勢，發(fā)掘工業(yè)和信息化工作各個層面上的信息，并及時、準確地將各種信息反饋給上級和社會，更好地為領(lǐng)導決策服務(wù)，讓社會各界更好地了解我市工業(yè)和信息化發(fā)展動態(tài)，進而有力地推動各項工作的全面開展，具有重要意義。
我委高度重視信息工作，并作為日常重要工作常抓不懈。一是對信息工作進行安排部署，使各處室充分認識到政務(wù)信息對于做好當前工作的重要性;二是通過領(lǐng)導過問、處室負責的方式，形成一層抓一層、層層抓落實的良好勢頭，做到經(jīng)常安排、經(jīng)常督促、經(jīng)常檢查，確保重要信息不遲報、不漏報。
二、進一步健全制度、抓好落實。
一是人員配備到位。信息工作時效性強，工作量大，標準要求高，僅僅依靠辦公室的力量很難搞好。為此，我委建立健全了全委的信息網(wǎng)絡(luò)，在全委建立起了以委辦公室牽頭、以處室為依托的縱橫交錯的信息工作網(wǎng)絡(luò)，充分調(diào)動廣大干部參與信息工作的熱情和積極性，發(fā)揮各處室信息量大、信息直接的優(yōu)勢，有力地促進了信息工作的開展。
二是業(yè)務(wù)培訓到位。提高信息隊伍的整體素質(zhì)是提高信息工作質(zhì)量的關(guān)鍵。為此，我委要求廣大干部職工自覺加強對政治理論、時事政治的學習，提高政治理論素養(yǎng)，增強政治鑒別力和政治敏銳性。另一方面，有計劃、有組織地對全委干部職工進行多層面、多形式、多途徑、多手段、多內(nèi)容的業(yè)務(wù)培訓，突出針對性、實用性、綜合性，采取理論與實踐相結(jié)合、定期與不定期相結(jié)合的辦法，提高業(yè)務(wù)水平，增強分析問題、解決問題的能力。同時，通過積極參加市里組織的培訓和邀請專家學者授課的方式，啟發(fā)大家的思路，開闊大家的視野，確保了信息渠道暢通和質(zhì)量穩(wěn)步提高。
三是督導考核到位。首先，實行目標管理考核制度。按照“注重普及性，突出時效性，提高針對性，調(diào)動積極性”和“鼓勵創(chuàng)新，鼓勵調(diào)研”的原則，對全年工作和具體標準做了明確要求并加以量化，進一步增強干部職工報送信息工作的使命感、責任感，形成了人人關(guān)心、個個動筆的良好局面。年終由辦公室嚴格考核，并將各處室報送的信息進行匯總統(tǒng)計，在全委范圍內(nèi)予以公布。
三、突出重點，提高質(zhì)量。
一是按照“圍繞中心，突出重點”的'原則，圍繞“三創(chuàng)一辦”、深入基層、服務(wù)基層等工作內(nèi)容進行組稿，增強信息工作的針對性和時效性，提高信息工作質(zhì)量。對于經(jīng)濟運行、重點項目建設(shè)等核心工作，實行月報、旬報、周報制度，為市委、市政府的科學決策提供依據(jù)。
二是針對工業(yè)經(jīng)濟運行中存在的問題和困難，深入分析原因，尤其是對政策、決策等在貫徹落實中遇到的問題，有針對性地提出計劃、措施和方法，為領(lǐng)導研究和解決問題出謀劃策。同時，對于事關(guān)全局、代表發(fā)展趨勢、對整體工作具有指導意義的典型問題，及時進行總結(jié)，并適時推廣。
三是切實把握采編廣度和加工深度，突出獨特視角、嶄新特點、鮮明特色，力求做到人無我有、人有我新、人新我深。注重采、編、報各環(huán)節(jié)時效性，努力做到發(fā)現(xiàn)線索快、信息采編快、審定報送快，確保重要信息不過夜、敏感信息限時報。
通過全委干部職工的共同努力，我委20××年度政務(wù)信息工作取得了較好成績，全年共報送各類信息182條，其中98條重要信息被有關(guān)部門采用。下一步，我委將嚴格按照堅持走科學發(fā)展路，加快建生態(tài)文明市的總體部署，圍繞“三創(chuàng)一辦”等活動，認真貫徹落實市委、市政府有關(guān)政務(wù)信息工作的要求，進一步加大工作力度，深刻把握當前大局大勢，全面反映工作成效及存在問題，在信息深度、廣度上狠下功夫，不斷推出高質(zhì)量的政務(wù)信息，為領(lǐng)導提供決策等參考，為社會更加全面、及時準確了解我市工業(yè)和信息化工作開展情況作出新的努力和貢獻，以促進我委相關(guān)工作的更好開展，進一步開創(chuàng)全市工業(yè)和信息化工作的新局面。
園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇七
今年以來，縣應(yīng)急管理局認真貫徹落實習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)等工作指示精神，強化安全生產(chǎn)監(jiān)管，完善應(yīng)急管理體系建設(shè)，推動我縣應(yīng)急管理工作水平提升。x-x月份，全縣安全生產(chǎn)共發(fā)生各類事故x起，死亡x人，與前兩年平均數(shù)相比分別下降了x%，x%。現(xiàn)將工作匯報如下：
一、2021年工作完成情況。
（一）安全生產(chǎn)。
（街道）及成員單位簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書，各單位與行業(yè)領(lǐng)域市場主體簽訂安全生產(chǎn)責任書，實現(xiàn)安全責任落實橫到邊、縱到底工作體系。二是優(yōu)化安全管理體系。按照“三管三必須”要求，調(diào)整安委會組織架構(gòu)，設(shè)立x個安全專委會，制定《x縣安全生產(chǎn)委員會及其專業(yè)委員會工作規(guī)則》，明確縣安委會及各專委會的監(jiān)管職責和工作制度。三是夯實高效組織體系。組建“遏重大”攻堅戰(zhàn)暨安全生產(chǎn)風險普查工作專班，形成“x+x+x”的工作體系，實行“一個領(lǐng)域、一個團隊、一套方案、一抓到底”的工作機制，全方位抓好“遏重大”攻堅和安全生產(chǎn)風險普查工作。
2.抓好專項工作，提升本質(zhì)安全。一是完成安全生產(chǎn)綜合治理三年行動年度任務(wù)。梳理x項年度攻堅任務(wù)，實行倒排工期，掛圖作戰(zhàn)。對存在重大隱患企業(yè)（場所）實行省、市、縣三級掛牌督辦整治，目前x項任務(wù)按期完成，掛牌企業(yè)x家，其中省級x處、市級x處、縣級x處，已完成整改驗收。二是打贏“遏重大”攻堅工作。繪制七大重點領(lǐng)域“遏重大”風險鏈魚骨圖x張，梳理x個關(guān)鍵節(jié)點、制定x條針對性措施，實施問題隱患“發(fā)現(xiàn)、交辦、整改、督查、銷號”的全過程閉環(huán)整改制度。截至目前，全縣“遏重大”x個工作任務(wù)已全部完成，完成率x%。三是抓實安全風險普查工作。全縣x家單位開展并完成填報，普查多項工作位居全市第一。制定“工礦領(lǐng)域安全生產(chǎn)風險普查作戰(zhàn)圖”，落實“一天一匯總、一天一通報”制度，在全市率先完成普查工作。同時，邀請人大、政協(xié)、政府督查室、第三方機構(gòu)，對普查質(zhì)量開展多方聯(lián)動檢查核驗，確保了普查成效。四是強化安全生產(chǎn)宣教工作。依托“大宣傳、大培訓、大整治、大演練”四大專項載體，組織開展“落實安全責任，推動安全發(fā)展”為主題的系列活動。期間發(fā)放宣傳單、書刊、資料x余份，參與群眾達x余人。聚焦萬名員工“大培訓”，全面完成市安委辦下達的x萬企業(yè)員工線上、線下培訓目標任務(wù)，切實提升員工的安全意識和安全水平。
3.深化專項整治，嚴守安全底線。一是深化化工安全整治提升攻堅。組建?；怨ぷ鲗０?，梳理工作任務(wù)清單，實施月度例會制度，及時發(fā)現(xiàn)問題，分析難點堵點，確保工作進度。強化聯(lián)合執(zhí)法，建立健全“兩重點一重大”?；方ㄔO(shè)項目聯(lián)合審批、危險廢物聯(lián)合監(jiān)管、易制爆化學品及重大危險源聯(lián)動執(zhí)法等工作機制。組織?；返缆愤\輸“鐵拳整治”、?；啡芷?、硝酸銨等爆炸性化學品安全和非法違法“小化工”等專項整治，嚴處重罰?；I(lǐng)域違法違規(guī)行為。抓好化工企業(yè)情況摸底、涉毒性氣體企業(yè)排查整治、化工園區(qū)區(qū)域整體安全提升、?；愤\輸環(huán)節(jié)整治、化工數(shù)字化平臺建立等工作，以整治為載體，以提升為目標，幫助化工企業(yè)精準防范化解安全風險，切實提升化工企業(yè)本質(zhì)安全水平。二是開展“平安護航建黨百年”安全隱患排查整治。全面開展“平安護航建黨百年”安全隱患大排查大整治。各行業(yè)主管部門檢查企業(yè)（市場主體）x家，發(fā)現(xiàn)隱患x個（重大隱患x個），整改完成x個，責令停產(chǎn)停業(yè)x家，立案x起，處罰x起，累計罰沒款x萬元。三是深入開展工礦領(lǐng)域?qū)ｍ椪?。推進三類企業(yè)專項整治。對轄區(qū)內(nèi)涉及鋁加工（深井鑄造）、涉爆粉塵、有限空間三類企業(yè)開展專項執(zhí)法檢查。檢查三類企業(yè)x家，查出問題x項，立即整改x項，限期整改x項，整改指令x份，執(zhí)法處罰x萬元，著力補齊我縣“三類企業(yè)”安全生產(chǎn)工作短板。完成工貿(mào)涉爆粉塵企業(yè)專項整治。對全縣x家涉爆粉塵企業(yè)建立“一企一檔”，對x家企業(yè)開展專項檢查，下達現(xiàn)場檢查記錄x份，責令限期整改指令書x份，共排查隱患數(shù)x條，關(guān)?；虿鸪O(shè)備設(shè)施企業(yè)x家。全面開展“一廠多租”專項整治。組織對企業(yè)出租及承租情況開展地毯式摸排，摸排出租方企業(yè)x家，承租方企業(yè)x家，建立健全相關(guān)企業(yè)安全生產(chǎn)“一企一檔”,檢查問題隱患x條，逐一建立隱患整改清單并及時錄入數(shù)字化平臺。
（二）防災(zāi)減災(zāi)。
1.精準防控，做實做細防汛防旱。一是工作責任制落實到邊到角。汛前與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）簽訂防汛防臺抗旱和氣象工作責任書，調(diào)整全縣x座大中型水庫、x座小型水庫、x多座山塘的巡查責任人，x條重要小流域的x名預警員，x個江心洲，重要堤防及x個行政村（社區(qū)）基層防汛防臺體系管理的責任人，并在媒體上公布。二是防汛安全檢查徹底有序。采用鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）自查、行業(yè)專項檢查、防指督查的三級工作機制開展，全縣投入檢查人員x人，檢查處數(shù)x處，梳理重點安全隱患x處，對x項安全隱患進行督辦、動態(tài)銷號管理。三是宣傳培訓和預案演練扎實有效。汛前對x個村（社區(qū)）x余名防汛責任人培訓，利用“x國家防災(zāi)減災(zāi)日”廣泛開展宣傳教育活動，通過廣播、電視、短信、網(wǎng)絡(luò)等傳媒渠道受眾人數(shù)x萬人。組織修訂《x縣防汛防臺抗旱應(yīng)急預案》，于x月在廟下鄉(xiāng)長生橋村組織開展應(yīng)急搶險救援綜合演練，參演人數(shù)達到x余人。四是汛期緊急防汛應(yīng)對成功有效。指導防汛搶險工作x次，x余名防汛責任人參與巡查預警、搶險救援。持續(xù)做好暴雨、山洪、地質(zhì)災(zāi)害監(jiān)測預警。協(xié)調(diào)消防救援大隊、人武部應(yīng)急救援連、武警部隊、四支社會救援力量，出動救援人員x余人次，投入搶險機械x臺班，成功轉(zhuǎn)移被水圍困人員x名，應(yīng)急處置各類險情x起，確保汛期不發(fā)生人員傷亡。
加大對縣綜合森林消防救援隊隊伍保障工作，強化裝備補充和日常訓練；
x月舉辦全縣森林防滅火理論知識和撲火機具操作培訓班，提升從事森林防滅火工作人員和隊伍隊員的理論知識和專業(yè)能力。
3.面面俱到，推進第一次自然災(zāi)害風險普查。一是加強日常管理，深入推進普查。成立風險普查領(lǐng)導小組，形成以領(lǐng)導小組為中心，應(yīng)急、資規(guī)等x個部門共同推進，其部門配合的組織體系。對行業(yè)部門進行“一周一調(diào)度、半月一匯總、一月一總結(jié)”，確保工作保質(zhì)保量扎實推進。二是細化責任分工，多部門協(xié)同推進。縣普查辦實行每日一報告，每周一調(diào)度，做好重大問題研究決策。縣應(yīng)急管理局承擔第一次自然災(zāi)害綜合風險普查領(lǐng)導小組辦公室的日常工作，負責普查工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、任務(wù)分配、進度控制、成果上報等工作，協(xié)助省、市普查辦開展普查監(jiān)督檢查工作。三是組建專家隊伍，壯大人員力量。組建普查員隊伍深入當?shù)貧v史檔案館查閱資料，協(xié)調(diào)統(tǒng)計部門查找資料，走訪等方式開展數(shù)據(jù)收集?？h普查辦全過程把關(guān)，堅持完整性驗收，形成質(zhì)檢報告。
二、工作特色亮點。
（一）創(chuàng)新“一企一冊一卡”提升工貿(mào)企業(yè)?；肥褂冒踩?。
積極開展安全生產(chǎn)評價、建立“一企一冊一卡”、專項執(zhí)法行動，牢牢守住危化品“全鏈條”管理的最后一環(huán)。今年累計消除一般隱患x項，重大隱患x項，工貿(mào)企業(yè)安全管理水平有效提升。一是精簡預案編制“一冊”。引導企業(yè)簡化應(yīng)急預案和現(xiàn)場處置方案，概括企業(yè)基本情況、?；肥褂煤蛢Υ媲闆r、企業(yè)應(yīng)急救援體系和事故應(yīng)急處置等重點信息，編制安全生產(chǎn)重點信息手冊。全縣x家?；饭べQ(mào)企業(yè)已x%完成重點信息手冊制作。二是清晰流程發(fā)放“一卡”。結(jié)合崗位制作?；踩珣?yīng)急處置卡，實現(xiàn)“一崗一卡、一人一卡”，使現(xiàn)場員工一看就懂，能準確執(zhí)行應(yīng)急措施，及時正確地報告事故信息。目前全縣各企業(yè)共發(fā)放、上墻“一卡”x張，普及一線員工x余人。三是開展演練保障應(yīng)急。將應(yīng)急處置卡納入到員工教育培訓，每個員工都能熟練掌握，確保發(fā)生突發(fā)事件快速反應(yīng)。目前各企業(yè)共組織培訓x余場，覆蓋一線員工x余人，有效增強一線員工安全防范意識和提高應(yīng)急處置能力。
（二）直擊化工領(lǐng)域安全頑疾取得明顯成效。
一是抓好危化企業(yè)減存量切入點。淘汰不符合標準要求的化工企業(yè)，全縣共淘汰退出化工企業(yè)x家，占存量企業(yè)x%，提前完成市下達的化工企業(yè)減量x%的兩年目標任務(wù)，綜合淘汰退出企業(yè)家數(shù)和淘汰率情況在全市第一。二是握住?；髽I(yè)風險管控保障線。進行?；髽I(yè)全面安全風險研判，由企業(yè)主要負責人每日定時進行線上承諾公告。今年以來縣應(yīng)急管理局安排專人進行每日提醒，全縣?；髽I(yè)風險日承諾率達x%，位列全市危險化學品風險閉環(huán)防控管控專項工作第一。三是拓寬?；髽I(yè)風險普查基礎(chǔ)面。加強企業(yè)自主辨識風險能力，組織培訓x場，實現(xiàn)對x家?；吩S可企業(yè)的全覆蓋，累計開展監(jiān)督檢查x余次，辨識各類風險點x處，讓風險從“看不見”到“看得見”、從“被動應(yīng)對”到“主動防控”，切實保障?；髽I(yè)安全運行?！秞縣開展?；奉I(lǐng)域“三劍出鞘”助力“遏重大”攻堅戰(zhàn)》被應(yīng)急管理部所轄的《中國應(yīng)急管理報》刊發(fā)。四是取得化工行業(yè)監(jiān)管業(yè)務(wù)認可。x月在市大數(shù)據(jù)局舉行的衢州市化工行業(yè)日常監(jiān)管一件事pk賽中，我縣應(yīng)急管理局圍繞化工行業(yè)日常監(jiān)管“一件事”改革主題，從重大需求分析、場景謀劃建設(shè)、重大改革突破三方面著手，以“數(shù)字動火”為切入點，經(jīng)評審團進行綜合打分獲得了x高分，取得全市第一名。
（三）x特種作業(yè)考試工作被國家部委刊物經(jīng)驗推廣。成立特種作業(yè)考試工作專班，創(chuàng)新思路，圍繞特種作業(yè)考試五個方面的重點，研究繪制特種作業(yè)考試流程“一張圖”，優(yōu)化考試流程、細化考試過程、明確考試重點、提升考試效率、嚴肅考風考紀，實現(xiàn)特種作業(yè)人員“持證上崗”“亮證作業(yè)”“有證監(jiān)管”的“三位一體”監(jiān)管手段，對特種作業(yè)人員、特殊作業(yè)活動實現(xiàn)“云上”精準監(jiān)管，打造安全生產(chǎn)特種作業(yè)數(shù)字化考場，樹立特種作業(yè)考試x標桿。經(jīng)驗做法被應(yīng)急管理部所轄《中國安全生產(chǎn)雜志》第x期刊發(fā)。
（四）第一次自然災(zāi)害綜合風險普查工作被國務(wù)院普查辦網(wǎng)站經(jīng)驗推廣。自然災(zāi)害風險普查數(shù)據(jù)核查工作系全國自然災(zāi)害風險普查全面完成的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，縣應(yīng)急管理局超前謀劃、積極推進，前期在資金保障、技術(shù)支撐上下功夫，在實施過程中狠抓項目進度和質(zhì)量，該項工作走在全市前列，“三步走”措施高質(zhì)量推進風險普查調(diào)查數(shù)據(jù)核查工作的優(yōu)秀做法的信息報道得到國務(wù)院普查辦的專項經(jīng)驗推廣。
要求，高標準、高質(zhì)量完成方案中任務(wù)。五是抓好重點行業(yè)領(lǐng)域隱患治理。持續(xù)開展以非煤礦山、危險化學品、交通運輸、建筑施工、燃氣、冶金、消防等行業(yè)領(lǐng)域為重點的安全生產(chǎn)隱患集中排查整治，對照各行業(yè)整治重點，對重大隱患問題實行掛牌督辦。發(fā)揮執(zhí)法利劍作用，加大執(zhí)法力度，以有效執(zhí)法促使企業(yè)更好地履行主體責任。六是提升宣傳。
教育。
培訓效果。推進企業(yè)百萬員工安全素養(yǎng)大提升，加大對加工制造類小微企業(yè)負責人、安全管理人員、重點崗位人員和其他人員安全技能提升培訓力度，到2022年底全縣培訓不少于x萬人次，特種作業(yè)人員持證上崗。
健全災(zāi)害事故應(yīng)急管理部門統(tǒng)一響應(yīng)、屬地分級響應(yīng)、高敏感事件提級響應(yīng)等應(yīng)急響應(yīng)。
制度。
統(tǒng)籌應(yīng)急救援隊伍，構(gòu)建統(tǒng)一指揮、聯(lián)動協(xié)同的救援機制
公開、亮證執(zhí)法、執(zhí)法過程全程錄像。配備執(zhí)法記錄儀等執(zhí)法裝備。加強辦案區(qū)和詢問室建設(shè)，使執(zhí)法工作進一步得到規(guī)范提升。二是強化執(zhí)法利劍作用。開展“執(zhí)法+專家”執(zhí)法，推行“說理式執(zhí)法”，有效預防和減少行政爭議。嚴格制定。
安全。
生產(chǎn)執(zhí)法檢查方案，突出檢查重點，強化安全檢查，克服“重監(jiān)管輕執(zhí)法”現(xiàn)象，對安全生產(chǎn)違法違規(guī)行為敢于亮劍，充分發(fā)揮安全生產(chǎn)執(zhí)法利劍作用，形成安全生產(chǎn)執(zhí)法的震懾效應(yīng)。三是強化執(zhí)法監(jiān)督。開展行政處罰案卷隨機抽查、回訪當事人、一案一評議等活動，提高執(zhí)法人員辦案能力和水平。拓寬監(jiān)督渠道，通過聘請行風監(jiān)督員等形式，全方位、全過程對執(zhí)法。
工作。
進行監(jiān)督。
園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇八
xxxx年，區(qū)應(yīng)急管理局堅持以習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)工作系列重要指示精神為指導，貫徹落實中央和省市安全生產(chǎn)系列決策部署，緊扣安全底線思維、“紅線”意識，嚴格落實主體責任、夯實基層基礎(chǔ)，推進我區(qū)安全生產(chǎn)狀況持續(xù)穩(wěn)定向好，基本形成了“大安全、大應(yīng)急、大減災(zāi)”的工作格局。x區(qū)共發(fā)生生產(chǎn)安全事故x起、死亡x人，同比分別下降xx.x%和xx%，其中工礦商貿(mào)領(lǐng)域發(fā)生亡人事故x起，安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定向好。
xxxx年，x區(qū)以提高安全保障水平為根本，強化應(yīng)急管理體系和能力現(xiàn)代化建設(shè)，全面有效防范較大社會影響事故，力爭不發(fā)生較大事故，堅決遏制重特大事故，保持全區(qū)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)向好發(fā)展。
（一）安全監(jiān)管創(chuàng)新。一是打造提升數(shù)字管控新模式。依托“安監(jiān)云”平臺的“云管控”，率全市之先，開展企業(yè)風險日報和主要負責人承諾機制試點工作，積極探索全流程風險管控機制。截至目前，風險日報和承諾已實現(xiàn)全覆蓋。同時，在試點基礎(chǔ)上，按照省廳《x省應(yīng)急管理廳關(guān)于印發(fā)x省企業(yè)安全風險管控體系建設(shè)實施指南（試行）的通知》要求，篩選xx家企業(yè)作為市、區(qū)兩級風險管控體系建設(shè)試點，并提前完成市里下達的xxx家創(chuàng)建任務(wù)。二是解決應(yīng)急服務(wù)“最后一公里”。在中介機構(gòu)網(wǎng)格化服務(wù)基礎(chǔ)上，“優(yōu)中選優(yōu)”集中全區(qū)應(yīng)急服務(wù)專業(yè)力量，以每服務(wù)xxx家企業(yè)設(shè)x個駐點，創(chuàng)新打造以服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾為目標的“應(yīng)急服務(wù)站”。形成區(qū)級有應(yīng)急管理局、鎮(zhèn)街級有應(yīng)急管理所、最后一公里有應(yīng)急服務(wù)站的三個層級，為基層、企業(yè)、群眾提供及時、專業(yè)的服務(wù)。截至目前，全區(qū)已建設(shè)xx處應(yīng)急服務(wù)站。三是繼續(xù)推進企業(yè)主體責任落實。對隱患排查治理中發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患實施分級掛牌，按照責任、經(jīng)費、時間、措施、預案“五落實”要求，倒逼企業(yè)落實主體責任。截至目前，共掛牌整治企業(yè)市級x家、區(qū)級xx家，均已銷號。同時，開展標準化誠信機制建設(shè)，統(tǒng)一監(jiān)管、整治、執(zhí)法標準，開展安全生產(chǎn)標準化標桿企業(yè)創(chuàng)建活動，使支柱工業(yè)行業(yè)創(chuàng)建“看有亮點、做有示范、學有標桿”的標桿企業(yè)。
（二）行政執(zhí)法創(chuàng)新。一是清單管理，規(guī)范執(zhí)法。以“執(zhí)法質(zhì)量提升年”活動為契機，規(guī)范安全生產(chǎn)執(zhí)法行為，全力打造一流營商環(huán)境，制定《x市x區(qū)應(yīng)急管理局安全生產(chǎn)違法行為剛性執(zhí)法目錄清單》和《x市x區(qū)應(yīng)急管理局安全生產(chǎn)違法行為柔性執(zhí)法目錄清單》。二是剛性執(zhí)法，消除隱患。對存在安全生產(chǎn)違法行為的企業(yè)予以剛性查處，堅決消除安全隱患，今年以來，全區(qū)共立案查處安全生產(chǎn)違法行為xxx起，應(yīng)收罰沒款xxx余萬元。突出危化品打擊力度，全年共查處危化品、煙花爆竹非法違法案件xx起，移送公安機關(guān)行政拘留x人。三是柔性執(zhí)法，靶向指導。對輕微安全生產(chǎn)違法行為，采用開展說服教育，營造相對寬松的執(zhí)法環(huán)境，目前已對xxx家企業(yè)開展柔性執(zhí)法。同時，在疫情防控期間出臺了《落實企業(yè)復產(chǎn)復工行政執(zhí)法服務(wù)舉措》。針對涉刑危險物品難以及時處置的問題，聯(lián)合公檢法出臺《x區(qū)涉刑危險物品先行處置辦法（暫行）》，被市局在全市范圍內(nèi)推廣應(yīng)用。四是專項整治，狠抓隱患。根據(jù)全國、全省和全市安全生產(chǎn)電視電話會議精神，加快推動全區(qū)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)好轉(zhuǎn)，于今年年初開展貫穿全年的x區(qū)安全生產(chǎn)“x+x”專項整治；為創(chuàng)建營商環(huán)境最優(yōu)區(qū)、打造一流政治生態(tài)、推進社會治理現(xiàn)代化，組織開展“打歪風、樹正氣”專項行動，對消防與安全生產(chǎn)領(lǐng)域六類歪風邪氣予以嚴厲打擊；為貫徹落實省委巡視組有關(guān)安全生產(chǎn)的巡察意見，全面提升我區(qū)安全生產(chǎn)水平，遏制較大及以上事故，開展“x+x”秋冬季專項整治，清單化推進，以最硬的措施、最強的手段、最嚴的舉措，筑牢安全堤壩，守住安全底線。截至目前，聚焦高危行業(yè)、“三企業(yè)三場所”、?；肥褂闷髽I(yè)等重點，細化強化深化隱患治理。部署實施三年行動方案，成立并規(guī)范專班運行、梳理分析數(shù)據(jù)、強化安全監(jiān)管。全年共協(xié)調(diào)解決問題xxxx個，開展督導xxx次，排查各類安全生產(chǎn)隱患xxxxx條，已整改xxxxx條，整改率達xx.x%。
（三）智慧應(yīng)急創(chuàng)新。一是著力打造“智慧應(yīng)急一張圖”。通過整合應(yīng)急、水利、交通、住建等xx個部門現(xiàn)有系統(tǒng)，建立資源數(shù)據(jù)（專家、救援力量、設(shè)備、避災(zāi)點等）、物聯(lián)感知數(shù)據(jù)（水庫檢測、公安雪亮工程等）、風險數(shù)據(jù)（地質(zhì)災(zāi)害點、水庫位置、低洼地帶點等）和輔助數(shù)據(jù)“四類數(shù)據(jù)”庫，實時建立災(zāi)前模型、災(zāi)中模型、災(zāi)后模型三大動態(tài)模型，并依托“一中心”進行實時調(diào)度指揮。二是打造安全生產(chǎn)宣教品牌。深入開展安全宣教“五進”活動，實施安全生產(chǎn)職業(yè)素養(yǎng)提升工程，謀劃“拿案說事”“行業(yè)微劇”等創(chuàng)新載體，深化企業(yè)員工安全培訓，提升應(yīng)急干部職業(yè)素養(yǎng)；疫情防控期間為幫助企業(yè)復工復產(chǎn)，將企業(yè)三級安全培訓與防疫抗疫知識、心理疏導等有機結(jié)合，推出“開工第一課”復工防疫培訓視頻，期間共完成從業(yè)人員培訓xxxxx人，并先后被中國應(yīng)急管理報、x在線等媒體報道。全面開展百萬員工大培訓，截至xx月底，“線上+線下”培訓企業(yè)主要負責人、安全管理員、特種作業(yè)人員及重點崗位人員xxxxx人，線上培訓企業(yè)員工近x萬人。三是突出“應(yīng)急先鋒”黨建品牌。以“應(yīng)急先鋒”黨建品牌為抓手，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，將黨建工作與應(yīng)急管理工作深度融合，引導形成“見紅旗就扛、見第一就爭”的工作氛圍，著力打造一支學習型、引領(lǐng)型、廉潔型、創(chuàng)新型的應(yīng)急先鋒，詮釋“情系應(yīng)急，鑄安為民”理念，以“紅色黨建”助推應(yīng)急管理“高質(zhì)量發(fā)展”。
（四）防治能力提升。一是提升防汛防臺能力。開展《x市防汛防臺搶險救災(zāi)能力提升xx條措施》提升工作，深入推進自然災(zāi)害人員轉(zhuǎn)移基礎(chǔ)信息排查和x“安全碼”賦碼應(yīng)用工作，督促落實各項防汛措施，抓好避災(zāi)安置場所建設(shè)工作，完成xx個村氣象標化村的創(chuàng)建和區(qū)級xx個專項預案修訂、指導工作。并在市防指、區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，團結(jié)一致、眾志成城，成功防御了第x號臺風“黑格比”，實現(xiàn)了“不死人、少傷人，少損失”的目標。二是提升基層防災(zāi)能力。超額完成x市級民生實事項目，新增避災(zāi)安置場所x個、擴容安置xxxx人，規(guī)范化提升避災(zāi)安置場所xx處。三是提升搶險救援能力。為滿足應(yīng)急管理“全災(zāi)種”“大應(yīng)急”目標要求，出臺《x區(qū)提升防汛防臺搶險救災(zāi)能力實施方案》。整合打造xx支應(yīng)急救援隊伍，并已配置沖鋒舟xx艘、橡皮艇xx艘、挖掘機xx臺、鏟車x臺、吊車x臺、裝載車x臺、衛(wèi)星電話x只、無人機x臺等供搶險救援使用。
xxxx年，我局將繼續(xù)深入學習貫徹落實習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述和重要講話精神，牢固樹立安全發(fā)展理念，強化底線思維和紅線意識，以“三個地”的政治自覺，對標“重要窗口”的新目標新定位，堅持“為發(fā)展聚力、為企業(yè)賦能、為小康增色、為治理提效”的安全生產(chǎn)工作導向，以安全生產(chǎn)三年行動計劃為載體，以更大力度更實舉措著力防范化解重大安全風險，堅決遏制較大以上生產(chǎn)安全事故發(fā)生，加快推進全區(qū)安全生產(chǎn)形勢根本性好轉(zhuǎn)，為“科教新區(qū)、山水x”建設(shè)提供強有力的安全保障。
（一）推進應(yīng)急組織體系健全化。完善統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制。重新梳理各應(yīng)急管理議事協(xié)調(diào)機構(gòu)職能、權(quán)限、程序、責任，實施扁平化管理，進一步提高機構(gòu)運行效率。強化安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管、自然災(zāi)害綜合防范、應(yīng)急救援綜合協(xié)調(diào)的統(tǒng)籌作用。落實企業(yè)主體責任制。立足安監(jiān)云平臺，全面督促企業(yè)開展隱患排查。建立生產(chǎn)經(jīng)營過程安全責任追溯機制。持續(xù)開展企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，制定和完善相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域企業(yè)安全生產(chǎn)標準化創(chuàng)建重點清單（負面清單）。繼續(xù)推行企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任公開承諾制度，探索建立生產(chǎn)安全事故企業(yè)公開道歉制度，主動接受社會監(jiān)督。
（二）推進風險防控體系精細建設(shè)。精準實施風險分級管控。針對轄區(qū)消防，?；?、煙花爆竹，建筑施工，道路交通等突出風險行業(yè)和領(lǐng)域，開展專業(yè)風險排查評估，實施風險分級管控。健全安全風險公告警示和重大安全風險預警機制，定期對紅色、橙色安全風險進行分析、評估和預警。建立重大風險聯(lián)防聯(lián)控機制，綜合采取行業(yè)規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)政策、行政許可、科技推廣、技術(shù)治理等手段，切實將重大風險降低至可接受水平，加強風險管控工作的督查考核。
（三）推進社會服務(wù)體系優(yōu)質(zhì)建設(shè)。完善安全生產(chǎn)社會化服務(wù)體系。以服務(wù)企業(yè)安全生產(chǎn)、服務(wù)政府安全監(jiān)管監(jiān)察、服務(wù)公眾安全教育為導向，持續(xù)完善建立安全生產(chǎn)社會化服務(wù)體系。進一步規(guī)范轄區(qū)內(nèi)的安全生產(chǎn)、自然災(zāi)害防治第三方機構(gòu)，完善政府購買服務(wù)制度，完善準入和退出機制。繼續(xù)深化應(yīng)急服務(wù)站建設(shè)。打造實戰(zhàn)型人才高地，探索將應(yīng)急服務(wù)站作為與x安防學院校地合作的實踐基地，為相關(guān)專業(yè)準畢業(yè)生每年提供x個月的社會實踐；打造實用型人員高地，優(yōu)化安全生產(chǎn)考證流程，新增應(yīng)急服務(wù)站實踐的硬性規(guī)定。充實應(yīng)急服務(wù)站人員力量，增強全民安全素養(yǎng)提升，實現(xiàn)關(guān)口前移。
（四）加強防災(zāi)減災(zāi)綜合能力建設(shè)。繼續(xù)提升防災(zāi)減災(zāi)能力。貫徹落實《x市防汛防臺搶險救災(zāi)能力提升xx條措施》，繼續(xù)開展完成水利、地質(zhì)災(zāi)害、危舊房、公路設(shè)施和道路橋梁、旅游景區(qū)等風險排查整治。深化x區(qū)“智慧應(yīng)急一張圖”平臺建設(shè)，整合各有關(guān)部門資源，構(gòu)建“天空地”一體化監(jiān)測預警體系。落實防汛隱患排查制度。著重對全區(qū)水庫山塘、地質(zhì)災(zāi)害點、危舊房、低洼易澇區(qū)等開展常態(tài)化巡查；健全基層防汛體系建設(shè)，加強硬件和軟件建設(shè)，定期開展完善更新村級防汛防臺形勢圖標繪工作；建立風險隱患管控表和風險識別圖，將安全隱患排查和整改貫穿到全年防汛工作中。開展全區(qū)自然災(zāi)害綜合風險普查。根據(jù)國家和省市區(qū)領(lǐng)導指示精神，對全區(qū)范圍內(nèi)自然災(zāi)害相關(guān)的自然和人文地理要素開展全面調(diào)查評估，全面掌握我區(qū)自然災(zāi)害風險隱患情況，提升全社會抵御自然災(zāi)害的綜合防范能力。
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園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇九
多年來，我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，在去扶貧辦的指導下，高度重視、責任落實、方式創(chuàng)新、重點突出、統(tǒng)籌兼顧，采取綜合扶貧措施，結(jié)對幫扶的辦法做好各項幫扶工作，幫助被幫扶的貧困戶爭取從生活上、思想上脫貧，有力地促進了扶貧開發(fā)工作，并取得了一定成效?，F(xiàn)就有關(guān)情況作總結(jié)如下。
為切實抓好定點聯(lián)系x村幫扶工作，區(qū)林業(yè)園林局特成立由局長任組長、分管局長為副組長的領(lǐng)導小組，辦公室、造林科、科技規(guī)劃科、財務(wù)科具體負責幫扶工作的開展，辦公室主任為幫扶工作聯(lián)系人。局領(lǐng)導帶頭，黨員干部同貧困戶結(jié)成“一對一”聯(lián)系幫扶對子，定期深入貧困戶家中了解他們的生產(chǎn)生活情況及脫貧設(shè)想，并與村干部座談，就如何幫扶貧困戶脫貧共商共策。
1、到兩村開展座談會，具體了解當?shù)氐漠a(chǎn)業(yè)情況和存在的困難和問題，積極與定點村兩委加強溝通，做好對接。
2、結(jié)合林業(yè)園林實際，在兩村開展林業(yè)經(jīng)濟林果培訓，助推定點村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。
3、對幫扶村各給予x萬元的資金扶持，對貧困戶給予技術(shù)指導，定期慰問，對精準貧困家庭給予特殊慰問。
4、組織為我局青年、黨員志愿者到兩村開展結(jié)對幫扶志愿活動。
1、組織黨員干部深入兩村開展了幫扶調(diào)研活動，積極幫助幫扶點理清發(fā)展思路，解決制約經(jīng)濟發(fā)展的問題。
2、將幫扶工作與機關(guān)干部“走基層”活動結(jié)合，組織我局黨員、職工到定點村開展結(jié)對幫扶，一年來，解決了定點村在林業(yè)經(jīng)濟林果方面的發(fā)展問題，派林業(yè)經(jīng)濟林方面的專家到現(xiàn)場指導工作，對村民進行林業(yè)技術(shù)培訓、科學技術(shù)知識的宣傳、先進實用技術(shù)的推廣工作。
3、組織干部職工開展走訪慰問活動，了解兩村困難群眾的疾苦，落實民辦實事項目。
一次性給予兩村各x萬元幫扶資金，慰問貧困戶x戶，為x村村道組織植樹xxx株，送化肥xxxx元。
（一）我局將進一步抓好扶貧機制創(chuàng)新，確x點扶貧取得實效，堅持“造血”為主的扶貧方式，對定點扶貧村給予技術(shù)支持，切實增強經(jīng)濟發(fā)展緩慢村自我脫貧、健康發(fā)展的能力。
（二）積極引導區(qū)內(nèi)外農(nóng)林產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、流通等各類企業(yè)和組織參與定點村農(nóng)田水利設(shè)施、道路交通設(shè)施等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，到定點村建立農(nóng)林產(chǎn)品原料生產(chǎn)基地，帶動定點村產(chǎn)業(yè)發(fā)展，加快農(nóng)民增收。
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園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇十
認真組織召開安全生產(chǎn)工作會議，作好會議記錄，進一步學習貫徹落實《安全生產(chǎn)法》《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》《安全生產(chǎn)違法行為行政處罰辦法》《國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》、《四川省安全生產(chǎn)條例》等法律法規(guī)，加強安全生產(chǎn)知識和技能的培訓，提高我所干部職工隊伍的整體綜合素質(zhì)能力，搞好各項工作。每月開展安全操作規(guī)程和基本安全知識宣傳活動，舉辦安全專題會、安全講座、應(yīng)急救援演練、墻報、板報等各種形式的宣傳，使安全生產(chǎn)意識深入人心。加強監(jiān)督檢查，落實防范措施。堅持經(jīng)常性的安全生產(chǎn)檢查，做好每日的巡查記錄，對發(fā)生的事故，查出的安全隱患按照“四不放過”原則，落實整改措施及時加以整改。
2020年，市政園林管理局安全生產(chǎn)管理進入了標準化、規(guī)范化、制度化的良性軌道，形成了良好的生產(chǎn)環(huán)境和工作秩序，實現(xiàn)了各類安全事故為零的目標。在以后的工作中市政園林管理局將堅持不懈地抓好安全生產(chǎn)工作，確保市政園林設(shè)施正常運行和確保人民群眾生命財產(chǎn)安全。
園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇十一
根據(jù)x市x區(qū)委組織部、x市x區(qū)人力資源和社會保障局《關(guān)于做好x區(qū)xxxx年度公務(wù)員考核工作的通知》及《關(guān)于做好xxxx年x區(qū)事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》，我局于xxxx年x月認真組織開展了對工作人員的年度考核工作。現(xiàn)就工作開展情況總結(jié)如下：
年度績效考核是對工作人員一年來工作的綜合評價，是干部調(diào)整使用，升降去留的重要依據(jù)。為充分發(fā)揮考核工作的激勵鞭策作用，我局認真組織傳達了上級關(guān)于年度考核的文件精神和具體要求。成立了由局主要領(lǐng)導任組長的年度績效考核工作領(lǐng)導小組，切實加強對此項工作的領(lǐng)導。
局機關(guān)、事業(yè)單位工作人員結(jié)合年度目標任務(wù)，按德、能、勤、績、廉五個方面填寫了績效考核登記表，并在全局大會上進行績效總結(jié)。根據(jù)其述職和年度目標任務(wù)完成情況，對每位工作人員進行了無計名量化測評。考核小組根據(jù)測評結(jié)果和“優(yōu)秀”等次比例，分別推薦出了機關(guān)和事業(yè)單位工作人員“優(yōu)秀”等次擬任人選，經(jīng)局黨組研究后進行公示。整個考核過程充分體現(xiàn)了客觀、公正的原則，切實發(fā)揮好了年度考核的作用。
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園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇十二
20xx年，區(qū)城管執(zhí)法大隊認真學習貫徹黨的十九大和省**次黨代會以及習近平來*講話精神，緊緊圍繞局中心工作目標，進一步樹牢“以人民為中心，為人民管理城市”的發(fā)展理念，持續(xù)以“繡花”精神提升城市精細化管理水平，城區(qū)秩序不斷改善，城市品位不斷提升。現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下。
一、強化作風建設(shè)，筑牢紀律防線。
一是緊抓學習，提高政治意識。組織全體執(zhí)法隊員通過觀看、收聽音視頻資料、召開專題學習會等方式，對習近平總書記來我省視察重要指示精神、省第**次黨代會精神、《市委*屆*次全會精神》《區(qū)紀委*屆*次全會精神》《領(lǐng)悟習近平總書記的“青年觀”》《習近平在全國兩會講話精神》等內(nèi)容進行重點學習，進一步牢固政治思想、清楚大政方針、明確工作方向，著力提高執(zhí)法隊伍的思想政治素質(zhì)。
二是強化監(jiān)督，促進作風轉(zhuǎn)變。按照“轉(zhuǎn)作風、抓落實、促發(fā)展”大討論活動要求，深入開展基層“大走訪”活動和自查自糾。收集管理服務(wù)對象及市民群眾的意見建議，并建清單建臺賬，全面了解群眾訴求，切實解決群眾急難愁盼問題。今年以來，走訪管理服務(wù)對象及群眾**人、脫貧戶**人，組織召開管理服務(wù)對象座談會*次、參會人員**人，發(fā)放“干部大走訪”、“12340”宣傳手冊共計***份，收集意見建議**個，均已妥善解決完畢。組織召開問題剖析會議*次，參與問題剖析**人，查找問題個數(shù)**個，并積極制定整改措施，立行立改。通過整改推進工作作風改進，實現(xiàn)工作效能提升。
三是嚴格要求，確保風清氣正。嚴格按照《**市**區(qū)城市管理行政執(zhí)法大隊職責分工及臨聘考核辦法》《**市**區(qū)城市管理行政執(zhí)法大隊管理崗位人員選拔任用及管理辦法》對隊員進行考核、加強隊伍管理。并認真組織學習了《執(zhí)法手冊》《十不準》《五禁令》等規(guī)章制度，全方位加強隊伍作風紀律建設(shè)。
二、緊盯重點任務(wù)，狠抓工作落實。
（一）強化巡查監(jiān)管，嚴控大氣污染。
一是渣土運輸管理進一步細化。有效加強工地源頭治理，積極督促在建工地落實“六個百分百”。對工程量大、污染道路嚴重、屢教不改的工地，嚴防死守、重點查處。查處在建工地裸土未覆蓋、重污染天氣進行土方作業(yè)、運輸車輛滴漏拋灑案共*起，處罰金額*****元。
二是油煙污染管控進一步加強。加大對餐飲單位的巡查監(jiān)管，督促商戶按規(guī)定使用油煙凈化設(shè)備，確保油煙達標排放。今年以來，共巡查餐飲服務(wù)單位***家次，均能按要求使用油煙凈化設(shè)備，***余家次對油煙凈化設(shè)備進行了清洗。逐步推進油煙在線監(jiān)控系統(tǒng)安裝工作，目前**家餐飲服務(wù)單位與參建企業(yè)簽訂了服務(wù)協(xié)議，已經(jīng)安裝點位**個。
三是宣傳文明祭祀。中元節(jié)期間，通過以勸代罰，教育為主的方式，及時勸導、制止不文明祭祀行為**余起，受教育群眾約***余人，有效減少祭祀引起的大氣污染。
（二）落實門前五包，共建美好家園。
一是加強宣傳，提升市民知曉率。結(jié)合新時代文明實踐志愿服務(wù)行動、黨員“三個一”行動、垃圾分類“七進”、“城管執(zhí)法體驗周”等活動，組織黨員干部、志愿者等深入居民小區(qū)，引導居民做好“門前五包”。向廣大居民群眾、商戶發(fā)放宣傳資料****余份，入戶宣傳***余戶。
二是督察整改，提升城市形象。分區(qū)分片，將責任具體到各城管中隊，對所有單位、小區(qū)、商戶門前亂堆亂放、亂搭亂掛、污水亂倒、亂貼亂畫、亂設(shè)廣告牌等城市亂象進行全面摸底排查，引導商戶自覺做好“門前五包”工作。對存在問題的單位、商戶、個人嚴格督促、立行立改。今年以來，共巡查“門前五包”責任單位****余家次，整改問題***余處次。
（三）加強亂象治理，優(yōu)化營商環(huán)境。
一是整治“城市五亂”。按《市容秩序分級管理實施方案》要求，結(jié)合城區(qū)實際，分地段、分時段、定人員實行分類管理。今年以來，清理流動商販****余人次，規(guī)范座商占道經(jīng)營****余次；規(guī)范非機動車輛亂停亂放****余輛。
二是做好建渣亂倒的監(jiān)管。不定時對***、***、***、***等重點區(qū)域進行日常巡查，發(fā)現(xiàn)建渣亂堆放*起，現(xiàn)場對當事人進行了教育和普法宣傳，并督促當事人立即對亂堆放的建渣進行了清理。
三是做好城區(qū)違建整治。安排專人加強城區(qū)違建巡查，對違建行為及時發(fā)現(xiàn)及時查處，督促拆除城區(qū)各類違章搭建***處共計****余平方米，制止城區(qū)各類違章搭建*處共計**余平方米。
四是對垃圾亂扔、棚傘亂撐等進行專項整治。糾正亂扔、亂排、亂貼行為1740余次，清理各類占道廣告牌（箱）****余處，清除橫幅、“牛皮癬”等各類廣告***余處。
五是開展城區(qū)清雜治亂專項整治行動。系統(tǒng)巡查并清理城區(qū)違規(guī)設(shè)置的水泥墩、錐形桶、四角傘及破損店招等各類雜物約*噸；同時對行動中發(fā)現(xiàn)的**塊存在破損、缺字店招店牌，及時督促負責人進行了拆除或整修，常態(tài)化保持良好市容市貌。
六是配合交警開展電動三（四）輪專項整治。在壘水河橋頭、八景苑廣場、法治公園、1788商業(yè)廣場設(shè)置電動三（四）輪整治宣傳展板*塊，發(fā)放宣傳資料****余份，對查獲的非機動車交通違法行為駕駛?cè)碎_展面對面宣傳教育，警示教育駕駛?cè)?**余人次。
七是做好校園周邊秩序治理。安排專人堅持在放學時段定點值守校園周邊，整治校園周邊流動攤販、跨門店經(jīng)營、非機動車亂停亂放的行為。今年以來共出動執(zhí)法隊員****余人次，清理校園周邊流動攤點****余處；規(guī)范非機動車輛亂停亂放****余輛。
（四）鞏固文明成果，全力奮戰(zhàn)復審。
一是提高認識，宣傳引導到位。充分利用執(zhí)法車輛音頻、商家led、宣傳欄、面對面宣傳等多種有效形式，向市民群眾和廣大商戶宣傳“門前五包”、城市管理條例的相關(guān)要求，提高群眾知曉率、參與率。
二是調(diào)整作息，合理人員安排。結(jié)合自身實際和執(zhí)法力量情況，靈活調(diào)整工作時間，采取“周末不打烊”“提前上崗”等方式，增強執(zhí)法力量，確保管理監(jiān)控到位。嚴格實行網(wǎng)格化、規(guī)范化、精細化管理，嚴格落實路段崗位責任，確保每個隊員在崗、盡責、管理達標，實施常態(tài)化、標準化治理，切實做到精準發(fā)力，確保行動效果。
三是突出重點，落實專項整治。以綜合市場及周邊路段為中心輻射至全城區(qū)，積極開展綜合市場及“城市五亂”專項整治行動等。整治活動期間，出動執(zhí)法隊員***余人次，清理流動攤點****余處，跨門店經(jīng)營****余處，亂貼亂掛廣告***余處，規(guī)范非機動車輛停放****余次，規(guī)范移動店招亂擺放**余處，清理雜物**車，文明勸導****余人次，施劃停車泊位***個。
三、堅持依法辦案，確保案件質(zhì)量。
一是嚴格行政執(zhí)法。不斷加強對城區(qū)違法行為的巡查，嚴查占道經(jīng)營、亂傾亂倒、滴漏拋灑、違章搭建等行為。截止9月29日，共辦理行政處罰案件**件，辦結(jié)案件**件。其中普通程序辦結(jié)**件（區(qū)住建局移交案件**件，城市管理領(lǐng)域**件）；簡易程序辦結(jié)**件，均為城市管理領(lǐng)域案件；正在辦理*件，其中“潺亭府邸”未取得建設(shè)工程規(guī)劃許可進行建設(shè)案*件，共處罰款*元。
二是加強交流溝通。辦理案情較為復雜案件時，及時與法規(guī)、市局、駐局律師進行交流溝通。按時向市局、紀委、司法局上報案件辦理臺賬，及時將行政處罰案件公布至《**市公共信用信息應(yīng)用服務(wù)平臺》。
四、其他各項工作齊頭并進。
（一）及時處置辦理群眾訴求。對群眾的合理訴求，第一時間回應(yīng)解決，做到了事事有落實，件件有回音。今年以來，收到噪音擾民、違章搭建等各類咨詢、建議、投訴共計***件，結(jié)案率達100%，有效解決了居民遇到的各類城市管理煩心事，維護了良好的市容秩序和城市形象。
（二）群防群控，做好疫情防控工作。
一是按照“單位包片、職工輪值”的要求，安排專人值守**、**、**，協(xié)助社區(qū)抓好疫情防控各項任務(wù)，積極引導居民戴口罩，出入亮碼等，構(gòu)建全民抗疫“防護墻”。
二是為持續(xù)鞏固我區(qū)疫情防控成果，在全區(qū)開展常態(tài)化核酸檢測的工作中，**名執(zhí)法隊員參與核酸樣本轉(zhuǎn)運工作，負責**鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)**個采樣點的樣本轉(zhuǎn)運工作。
三是安排專人進入**方艙隔離點，完成隔離點的前期籌備工作；檢查隔離點***個房間是否能正常使用；統(tǒng)計物資需求并發(fā)放到位。自8月24日起，先后安排*名執(zhí)法隊員進入方艙隔離點開展管理工作，主要負責協(xié)調(diào)日常工作、維護艙內(nèi)秩序、加強宣傳引導、發(fā)放物資等。
（三）落實廣告設(shè)施安全檢查措施。
按照“一路一排查，一牌一核實”的原則，對建成區(qū)內(nèi)違法違規(guī)以及存在安全隱患的戶外廣告和招牌設(shè)施進行了全面排查摸底，根據(jù)排查摸底情況，開展集中整治。排查戶外廣告、招牌設(shè)施共計***處，對**廣場、**公園、**、**、**河邊等*處存在安全隱患的廣告牌進行了拆除。
（四）科學施劃停車位，緩解停車難。為有效緩解“停車亂、停車難”問題，本著“應(yīng)劃盡劃、服務(wù)群眾”的原則，經(jīng)過實地走訪、摸排調(diào)研，結(jié)合實際情況，施劃肓線***平方米，施劃、機動車、非機動車停車位****個，同步設(shè)置非機動車停車標志標識***個，同時對模糊的***處停車位標線進行了補劃，充分滿足市民停放需求，為規(guī)范車輛有序停放提供保證。
一是加快推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)職權(quán)下放。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)賦權(quán)工作安排，繼續(xù)完善工作聯(lián)系制度，理清鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政權(quán)力賦權(quán)項目，持續(xù)做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)職權(quán)下放的指導和培訓工作，為充實鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法力量，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法水平打下基礎(chǔ)。
二是持續(xù)開展大氣污染防治工作。通過加強大氣污染防治宣傳、全面排查摸清底數(shù)、高效辦理環(huán)境信訪投訴等方式，持續(xù)開展大氣污染防治工作，針對薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施，解決突出問題，同時強化問題督導，切實將工作做細做實，守護好頭頂?shù)囊黄八{天”。
三是進一步加大“門前五包”工作力度。利用多種方式，開展更深刻、更普及的宣傳活動，增強對“門前五包”責任單位的“答疑解惑”，將政策、規(guī)定講細講懂，切實提升宣傳深度。著重強化問題整改“回頭看”，在加強轄區(qū)內(nèi)臨街單位商鋪的巡查和監(jiān)督，快速處置整改的同時，對經(jīng)過整改問題點位進行“回頭看”，采取“再宣傳、再教育”的方式，鞏固整改效果，預防問題反彈。
園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇十三
今年，我處在市委、市、社會各界的親切關(guān)懷和市建設(shè)局的正確領(lǐng)導下，以創(chuàng)建“五型機關(guān)單位”、開展“保持^v^員先進性教育活動”為契機，緊緊抓住創(chuàng)建省級衛(wèi)生城市這條主線，立足本職，扎實工作，使我市環(huán)境衛(wèi)生管理工作邁上了一個新臺階，受到上級領(lǐng)導部門的充分肯定和廣大市民的一致好評。
回顧一年來的工作，基本情況總結(jié)如下：
1、加大內(nèi)部督察力度。實施有、有步驟、有落實的督察辦法，堅持做到日日有督察、月月有考評。在具體工作中，對每次發(fā)現(xiàn)的問題，詳細記錄、及時反愧限期整改、當月兌現(xiàn)獎罰。今年，共計督察249次，發(fā)現(xiàn)各類環(huán)衛(wèi)問題4000余個，其中督辦570次，總扣款13889元，總獎勵10570元。推行了城市環(huán)境衛(wèi)生管理日報、周報和環(huán)衛(wèi)舉報有獎制度。進一步落實了市區(qū)環(huán)衛(wèi)工作責任，并通過45期的《城市環(huán)境衛(wèi)生》簡報和10期的《督察通報》，及時向上級領(lǐng)導及創(chuàng)衛(wèi)相關(guān)部門、新聞媒體進行反映。
2、加強清掃、保潔、垃圾收集和清運管理。嚴格按照路面等級管理的要求，把城區(qū)350余條、面積約400萬平方米的六米以上道路，根據(jù)路段的繁華程度、人流、車流量的大小及環(huán)衛(wèi)設(shè)施配置情況，進行“定等級、定路段、定標準、定人員、定處罰”的細化管理，設(shè)立環(huán)衛(wèi)監(jiān)督崗,建起環(huán)衛(wèi)人員人事管理電子檔案;給全體清掃、保潔人員制作“環(huán)衛(wèi)監(jiān)督牌”，落實《道路清掃保潔“六凈”、“六無”、“六不準”守則》。今年累計接管新建、改造巷道20余條，新增清掃面積50萬平方米，新增衛(wèi)生人員110名。
從6月份開始，我市第一輛環(huán)衛(wèi)吸塵車投入使用，機械化清掃面積達20萬平方米。4月下旬至10月上旬，對城區(qū)主要道路每天安排灑水車進行降溫除塵。統(tǒng)一清運車輛標志、美化車容、購買保險、辦理通行手續(xù)，規(guī)范了清運時間。在解放路步行街成功實行了垃圾袋裝化管理。今年共計處理生活垃圾17萬噸，做到日產(chǎn)日清、衛(wèi)生填埋。
3、規(guī)范管理、落實責任、嚴管重罰。工作安排上，要求下設(shè)四個環(huán)衛(wèi)所上午重點抓衛(wèi)生，下午重點抓處罰，夜間輪留巡查，實行24小時管理，不留空擋，全面落實責任;主要街道堅決制止隨地吐痰、亂扔雜物、亂潑污水等不文明、不衛(wèi)生的行為;嚴格規(guī)范建筑垃圾、工程渣土清運、處理環(huán)節(jié)。落實《環(huán)衛(wèi)監(jiān)察人員“八要”、“八不”守則》、《建筑垃圾及渣土管理八項禁令》等有關(guān)規(guī)章制度，層層簽訂工作承諾責任書，并要求全體管理人員著裝整潔，持證、掛牌上崗，按照建設(shè)廳《關(guān)于進一步加強城建監(jiān)察隊伍建設(shè)管理工作的通知》(陜建發(fā)98號)要求，遵循一敬禮、二亮證、三幫助、四講理，最后再處理環(huán)節(jié)，做到熱情服務(wù)、文明執(zhí)法。今年共計辦理建筑垃圾準運手續(xù)700余份，與建筑工地簽訂衛(wèi)生責任書50余份，糾正、處罰隨意拋撒渣土、亂倒建筑垃圾等不文明行為3000余次。
4、加大垃圾處理收費工作力度。年初，對城區(qū)各收費對象進行詳細如實摸底統(tǒng)計，建立了收費管理系統(tǒng)，印制了收費和創(chuàng)衛(wèi)宣傳標語，出臺了*市車輛生活垃圾處理費征收辦法，嚴格收費標準，杜絕“人情”收費;明確市區(qū)各環(huán)衛(wèi)部門的收費范圍，保證了垃圾處理收費工作的正常進行。今年共計收取生活垃圾處理費150余萬元。
通過強化日常、長效管理，基本做到了“三個一樣”，即突擊檢查與平時一樣、上級來人與平時一樣、白天和晚上一樣。在搞好自身工作的同時，加強對榆陽區(qū)各環(huán)衛(wèi)部門的指導、監(jiān)督和檢查，通過環(huán)衛(wèi)協(xié)會做好與12個縣區(qū)環(huán)衛(wèi)部門的業(yè)務(wù)工作聯(lián)系。
園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇十四
年初以來，我區(qū)城市管理工作在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導下，深入貫徹省委、市委關(guān)于城市建設(shè)管理轉(zhuǎn)型升級的重大要求，牢固樹立“大城市、細管理、嚴管理”理念，緊密圍繞區(qū)委“一二三四”發(fā)展思路和創(chuàng)先爭優(yōu)目標，不斷提高城市精細化、規(guī)范化、科學化、智慧化管理水平，增強管理城市、治理環(huán)境和執(zhí)政為民能力。重點開展了以下幾個方面的工作：
一是抓“四改”，突出“改舊”工程實效。完成棚改項目x個，改造面積xxxxx平方米；萬平方米，整理土地約xx畝，完成投資xx.x億元；改造xx個老舊院落硬件，xx個院落建立房屋專項維修資金；推動眾合汽貿(mào)、東方家園、磨子橋電腦城等老舊市場改造重點任務(wù)，磨子橋電腦城項目通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)街區(qū)打造實現(xiàn)了轉(zhuǎn)型升級。二是抓“六治”，突出“治亂”整治實效。開展大氣霧霾治理，強化城市面源污染綜合防治力度；開展河渠污染治理，率先在全市完成了黑臭河道治理工作；開展交通秩序治理，打造交通嚴管示范街xxx條、嚴管示范路口xx個。三是抓外宣，突出宣傳工作實效。積極開展經(jīng)驗總結(jié)和對外宣傳工作，中央、省、市、區(qū)媒體聚焦我區(qū)“四改六治理”，人民日報、x日報、x日報等刊發(fā)報道xx件（次），全面展現(xiàn)了我區(qū)在“四改六治理”工作中改善民生特色亮點。
一是推進城郊結(jié)合部環(huán)境治理。牽頭x大道新苗段、文昌段、成雙大道、萬華街等x條道路綜合整治工作，一期工程投入x.x億，以“道路黑化、沿線綠化、設(shè)施優(yōu)化、管線序化”為主要內(nèi)容，大力推進涉農(nóng)區(qū)域綜合整治。二是推進違法建設(shè)整治。拆除違法建設(shè)xx萬平方米，順利完成了年度拆違目標任務(wù)，對機投橋x號、xxx號地塊，簇錦zx、zx地塊，華興cx地塊，簇橋七里社區(qū)等拆遷地塊違法建設(shè)進行了查處和拆除。三是推進市容市貌專項治理。夯實環(huán)境衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，整治xx個生活垃圾中轉(zhuǎn)站，完成公廁改造x座；加強廣告招牌整治，將人民南路、x祠大街、二環(huán)路等夜景光彩全部納入市場化管護，開展違規(guī)設(shè)置led廣告、門楣整治拆除工作；加大揚塵污染治理力度，抓好揚塵治理“三大工程”，建設(shè)x處主出城通道揚塵治理檢查站。
一是高標準牽頭轉(zhuǎn)型升級示范區(qū)建設(shè)。完成院落改造、道路黑化、景觀打造等硬件設(shè)施提升工程，啟動運行“三組聯(lián)勤”管理機制，已成立桐梓林城市管理協(xié)會，“四位一體”社區(qū)自治管理機制進一步完善。二是高標準落實環(huán)境衛(wèi)生常態(tài)化管理。指導望江路、晉陽、簇橋街道辦事處完成了新一輪環(huán)衛(wèi)招標，堅持環(huán)境衛(wèi)生“日巡查、周公示、月考核”；開展道路“本色行動”治理工作，開展環(huán)衛(wèi)設(shè)施設(shè)備“凈身潔容”行動；加快構(gòu)建環(huán)衛(wèi)作業(yè)管理數(shù)字化監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，實施三環(huán)路環(huán)衛(wèi)作業(yè)數(shù)字化監(jiān)管。三是高標準落實市容秩序管控。加強越門經(jīng)營行為整治；積極開展治理非法亂張貼、亂書寫廣告工作；積極開展違法戶外廣告、伸縮棚專項整治行動。
一是加快城管領(lǐng)域市場化改革。持續(xù)深入推進環(huán)衛(wèi)作業(yè)、園林綠化管理市場化改革，推行生活垃圾分類的“政府購買服務(wù)”模式，桐梓林示范區(qū)的垃圾分類市場化全面啟動。二是深化城市管理機制創(chuàng)新，出臺x區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量重大問題約談制度，以百花東街菜市、華西醫(yī)院周邊為試點實施分類管理。三是建立健全制度建設(shè)，推行城市管理聯(lián)席會議制度，制定了《x區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理定期通報制度》、《x區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“周公示”、“月考核”辦法》等系列機制。
一是精細化工作標準不高。全區(qū)各街道城市管理工作在精、細、實上差距很大，不注重細節(jié)、不追求品質(zhì)，致使城市形象無特色、少亮點，城市管理的壓力傳遞不夠、責任落實不到位，致使城市管理中的簡單問題糾而復生、回潮反彈。
二是常態(tài)化制度落實不嚴。《手冊》工作標準和目標督查、執(zhí)紀問責制度執(zhí)行不到位，致使城市管理中責任分工不明確、工作標準不明晰，規(guī)范化、精細化、常態(tài)化的城市管理工作格局沒有形成，城市管理缺乏有序性、制度化。
三是一體化基礎(chǔ)配套不全。我區(qū)涉農(nóng)區(qū)域面積廣，占全區(qū)總面積的xx%，人員聚集度高。區(qū)域的道路設(shè)施破舊、市政配套薄弱、產(chǎn)業(yè)形態(tài)低端，給城市管理帶來較大難度，嚴重影響了我區(qū)的對外形象，整治提升任重道遠。
xxxx年，區(qū)城管局將深入貫徹“大城市、細管理、嚴管理”理念，著力細化管理、美化環(huán)境，從嚴從實加快城市管理轉(zhuǎn)型升級步伐，努力為建設(shè)“品質(zhì)x?宜人x”作出新貢獻。
一是實施城市管理綜合執(zhí)法體制改革。配合區(qū)委編辦完成我區(qū)綜合執(zhí)法機構(gòu)改革試點任務(wù)，理順綜合執(zhí)法體制機制，夯實大城管格局、完善常態(tài)化機制，推進城市綜合管理向“規(guī)范化、標準化、精細化、法制化”轉(zhuǎn)型。二是加大城市管理市場化改革力度。在環(huán)衛(wèi)作業(yè)、園林管護、生活垃圾處置、公廁管理等方面引入市場競爭機制，推動城市管理的專業(yè)化、市場化和社會化。三是豐富社會力量參與城市管理渠道。充分利用ppp、bot和特許經(jīng)營等模式，吸納社會資金參與城市綜合管理、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)運營；積極推進行業(yè)自治、社區(qū)自治，推廣桐梓林片區(qū)城市管理協(xié)會自治模式，引導廣大市民參與城市環(huán)境治理。
一是推進城市道路分級化管理。深化環(huán)境衛(wèi)生分級作業(yè)改革，分級分類逐步提升城市道路環(huán)衛(wèi)機械化作業(yè)率；探索園林綠化一般街道、重點街道、特色街道分類管護；擴大市容秩序疏堵結(jié)合實施范圍。二是提升城市管理信息化水平。整合城市管理信息資源，建立城市綜合管理大數(shù)據(jù)平臺，打通街道數(shù)字化指揮終端末梢神經(jīng)。三是攻堅城鄉(xiāng)環(huán)境動態(tài)化難題。加強薄弱環(huán)節(jié)、多發(fā)問題的研究分析、對策化解，提高環(huán)衛(wèi)作業(yè)質(zhì)量標準，解決白色垃圾動態(tài)污染，規(guī)范中小街道環(huán)境秩序。
以“四改六治理”為牽引，一是大力推進涉農(nóng)區(qū)域綜合整治。確保涉農(nóng)區(qū)域綜合整治一期工程如期竣工，與區(qū)交通局、城中村推進辦、區(qū)環(huán)城生態(tài)管委會密切配合，合力推動簇橋機投舊城更新、賞花基地建設(shè)、江安河特色旅游街區(qū)打造系列工作。二是大力提升城市管理基礎(chǔ)設(shè)施。做好金瓦路垃圾壓縮中轉(zhuǎn)站選址規(guī)劃和建設(shè)模式前期準備工作，盡快推動項目落地；完成xx座公廁新建年度任務(wù)，高標準完成xx座公廁改造提升。三是大力改善城市景觀風貌。強化戶外廣告提檔升級和商招店招規(guī)模整治；實施園林“增花添彩”，完成好我市“花重錦官城”行動在x的相關(guān)任務(wù)。
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園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇十五
我處現(xiàn)有職工809名，其中女職工520名，占全部職工總數(shù)的64%，成為城市環(huán)衛(wèi)管理和保潔的中堅和骨干力量。對此，處主要負責同志十分重視女工工作，按照市總工會的部署要求，把實施“女職工關(guān)愛行動”作為貫徹實施《工會法》、《勞動法》、《婦女權(quán)益保障法》的重要舉措，作為實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大女職工利益的一項責任，擺上重要位置，專門成立了由處主要負責同志任組長、工會主要負責同志任副組長的“女職工關(guān)愛行動”推進工作領(lǐng)導小組，制定印發(fā)了工作方案，為工作開展提供了強有力的組織保證。在環(huán)衛(wèi)日常工作十分繁重的情況下，多次召開會議對此項工作進行研究部署，協(xié)調(diào)會辦，并與黨建工會日常工作同部署、同落實、同檢查、同考核，強化了工作責任，形成了齊抓共管的合力，保證了工作的有序有力有效推進。
二、貼近中心，開展活動，積極落實有效措施。
真對待，及時解決。開展一次勞動保護。除了定期發(fā)放口罩、雨衣、手套等勞保用品，今年上半年，我們還在全處專門開了一次女職工勞動保護大檢查，給全處環(huán)衛(wèi)一線女工每人定制發(fā)放了2套帶有反光標志的橘紅色安全標志服和夏季寬檐遮陽帽，同時督促各基層環(huán)衛(wèi)所認真抓好女工作業(yè)期間的安全措施。針對夏季高溫來臨的實際情況，及時調(diào)整作業(yè)時間，避免高溫作業(yè)，發(fā)放防暑降溫用品和降溫費，預防職工中暑。調(diào)整一次勞動工資。針對包括廣大女工在內(nèi)的編外合同制員工工資偏低的實際情況，我們積極向有關(guān)部門反映和呼吁，要求解決最低保障工資問題，經(jīng)過不懈努力，職工每人每月增加了130元工資。實施一次送溫暖工程。通過下發(fā)調(diào)查表和深入困難女職工家庭走訪，全面排查和掌握全處單親困難女職工和女農(nóng)民工情況，建立健全困難女職工臺賬和檔案，認真分析它們的困難原因和幫扶需求，并從經(jīng)濟救助、就業(yè)上幫助（幫助其下崗家庭成員再就業(yè)）、生活上扶助（開展黨員干部與特困職工結(jié)對幫扶活動），使她們感受到組織上的真誠關(guān)心和莫大溫暖，以極大的熱情投入到各項工作中來，充分發(fā)揮不可替代的婦女半邊天作用，有力的促進了各項工作的登臺階。
工作思路：
在新的一年里，我們將在上級工會組織的關(guān)心指導下，進一步完善和發(fā)展女工工作的長效機制，把各項要求用制度的形式固定下來，切實維護好、實現(xiàn)好、發(fā)揮好女職工的合法權(quán)益和特殊利益，一要發(fā)揮職能作用，加大幫扶力度。充分發(fā)揮工會組織，特別是女工委員會的職能作用。建立工會幫扶中心，有針對性地開展幫扶工作，特別要針對單親家庭、患病女職工家庭生活困難的實際，加大幫扶力度，關(guān)注和維護女職工的身心健康，為她們提供細致、周到的關(guān)愛。二要優(yōu)化機制，切實維權(quán)。加強對女工的維權(quán)教育，增強維意識。按照“組織起來，切實維權(quán)”的工作要求，重點加強女工自身權(quán)益教育，積極推動保護女職工權(quán)益的各項法律法規(guī)的貫徹落實，深化維權(quán)意識，逐步建立健全“參與、服務(wù)、監(jiān)督”的維權(quán)工作機制，著力構(gòu)建工會女職工組織維權(quán)工作的新格局。三是切實為女職工辦實事、辦好事。進一步激發(fā)廣大女職工在服務(wù)市、打造新環(huán)衛(wèi)、謀求新跨越上再作新貢獻。
園林環(huán)衛(wèi)管理局工作總結(jié)及工作思路篇十六
今年以來，市應(yīng)急管理局以七張問題清單整治提升為主線，扎實推進“8+3”重點領(lǐng)域整治，全面夯實防災(zāi)減災(zāi)工作基礎(chǔ)，力促全市應(yīng)急管理工作提質(zhì)增效。1-11月份，全市共發(fā)生各類生產(chǎn)安全事故14起、亡11人，事故起數(shù)、亡人數(shù)同比分別下降26.3%和8.3%，與前三年平均數(shù)相比分別下降30.3%和33.4%，未發(fā)生較大及以上生產(chǎn)安全事故，全市安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定?，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
一、20xx年工作完成情況。
（一）守牢底線，在防范化解安全風險上下功夫。
一是完善工作機制，層層傳導安全責任。對標國務(wù)院15條、省25條和溫州30條，研究制定樂清30條安全生產(chǎn)責任落實工作措施，貫通應(yīng)用縣鄉(xiāng)村三級應(yīng)急管理全覆蓋責任體系，建立健全“領(lǐng)導、監(jiān)管、主體”履職盡責“一本賬”。實施警示約談、掛牌督辦、預扣分機制，對重點領(lǐng)域排名末五位、末三位、末位的牽頭部門分別予以警示、約談、掛牌督辦，對排名位次靠后、重要任務(wù)未完成的實行考績預扣分。截至目前，共發(fā)布各類通報、風險提示單、工作提示單、警示函、督辦函68份，對5家單位啟動約談，對72處重大隱患實施省、市、縣三級掛牌督辦，曝光企業(yè)（場所）67家（處）。
二是持續(xù)風險管控，有效防控事故發(fā)生。壓茬推進安全生產(chǎn)綜合治理三年行動收官戰(zhàn)，在完成前兩年308項年度任務(wù)的基礎(chǔ)上，提前于9月底前圓滿完成614項任務(wù)整治任務(wù)。加密實施隱患“3030”限時閉環(huán)機制，共交辦整治12批共360個重點問題。積極主動發(fā)現(xiàn)問題，形成樂清市級蓄水池重大安全生產(chǎn)問題清單庫117個，獲溫州市蓄水池采用15個，省級蓄水池采用1個，居溫州市第一。緊盯消防、道路交通、涉海涉漁、建設(shè)施工、?；⒐さV、旅游、城市運行、地質(zhì)災(zāi)害、森林防火等重點行業(yè)領(lǐng)域，開展隱患大排查大整治，1-11月，全市共排查發(fā)現(xiàn)隱患問題47407個，已整改47389個，整改率99.96%。
三是立足主責主業(yè)，推進工礦行業(yè)監(jiān)管。緊盯“三場所三企業(yè)”，開展涉爆粉塵和有限空間企業(yè)的專項整治，完成2家深井鑄造、34家涉爆粉塵、131家有限空間、47家?；髽I(yè)等xx4家企業(yè)25項整治任務(wù)清零，實現(xiàn)高危企業(yè)風險可控。對全市15684家工業(yè)企業(yè)開展風險普查，納入“工業(yè)企業(yè)安全在線”動態(tài)監(jiān)管，完成1146家規(guī)上企業(yè)安全標準化達標建設(shè)，委托機構(gòu)對31個園區(qū)開展整體性風險評估，實現(xiàn)xx個小微園區(qū)企業(yè)風險管控體系建設(shè)覆蓋率100%。強化剛性執(zhí)法和行刑銜接，對合法企業(yè)無事不擾，對非法行為利劍高懸，截至目前，共立案249起，處罰金額634萬元，辦理行刑銜接案件5起，執(zhí)法效能賦分排名溫州第二，拍攝制作的《特種作業(yè)知多少》榮獲溫州市應(yīng)急管理系統(tǒng)第二屆“以案釋法”微課比賽第一名。
四是注重安全服務(wù)，提升全民安全素養(yǎng)。加強審批服務(wù)，今年共辦理煙花爆竹零售經(jīng)營許可57件、危險化學品經(jīng)營許可45件，完成應(yīng)急預案、安評報告、重大危險源、煙花購銷合同等各類備案105件。開展主題宣傳，圍繞安全生產(chǎn)、防汛防臺、森林防火、防溺水等主題，在國家、省和市級主流媒體上共計報道180篇。深化安全宣傳“五進”，建設(shè)安全文化示范企業(yè)、示范學校、示范社區(qū)、示范農(nóng)村、示范家庭40家。持續(xù)推進安全大培訓，對企業(yè)負責人、安全管理人員、特種作業(yè)人員及重點崗位人員進行分類培訓，線上線下累計培訓各類人員28265人，培訓考核特種作業(yè)人員及高危行業(yè)人員1333人。
（二）建強機制，在抓實防災(zāi)減災(zāi)體系上下功夫。
一是持續(xù)提升臺風洪澇防控能力。健全責任落實體系，明確四套班子聯(lián)鄉(xiāng)領(lǐng)導和鄉(xiāng)村各級防汛責任人責任，調(diào)整514個村社5808名責任人員名單。組織防汛培訓演練，針對“換屆年”后新任領(lǐng)導干部“防汛新手”的情況，先后開展2次防汛防臺職責業(yè)務(wù)操作培訓，開展涉54個場景、線上5千多人的防汛防臺全過程實操綜合演練。聚焦“八張風險清單”，開展多輪隱患排查整治，累計排查出隱患112處，風險3xx處。今年開展極端天氣防御14次，啟動雨雪冰凍災(zāi)害三級應(yīng)急響應(yīng)1次，成功打贏“軒嵐諾”、“梅花”臺風防御戰(zhàn)，轉(zhuǎn)移安置人員15911人次，未發(fā)生一例人員傷亡事故。
二是有效提升森林防火管控能力。組織領(lǐng)導方面，成立樂清市山火應(yīng)急處置指揮中心工作專班，清單化推進森林防滅火工作9類18項任務(wù)，成立4個督查組不定期開展森林防滅火督查暗訪，發(fā)現(xiàn)并整改問題67處，發(fā)布督查通報、提示單25期?；鹪垂芸胤矫?，開展火險點大排查，建立隱患花名冊并落實閉環(huán)管控，在全市主要進山路口設(shè)置檢查點116處，232名護林員加密巡防巡護頻次，共排查火險隱患點245處、制止野外違規(guī)用火行為76次、行政處罰1人。撲火保障方面，29支森防隊伍、945名森防隊員整裝待命、靠前駐防，配備高壓水泵46臺、風力滅火機256臺。今年以來，快速處置森林火情74起，以森林零火災(zāi)、人員零傷亡的綜合防控能力位居溫州前列。
三是穩(wěn)步提升綜合減災(zāi)救災(zāi)能力。推進避災(zāi)安置場所規(guī)范化建設(shè)，今年規(guī)范化提升32個避災(zāi)場所，對到期的116個避災(zāi)場所進行房屋安全鑒定，檢測不合格的予以注銷，355個避災(zāi)場所全部實現(xiàn)攝像頭云接入。做好自然災(zāi)害綜合風險普查工作，有序推進清查、外業(yè)內(nèi)業(yè)、評估區(qū)劃及應(yīng)用四個階段。加強災(zāi)害信息員隊伍建設(shè)，對全市487名村級災(zāi)害信息員進行線上培訓，將歷年培訓的1xx7名災(zāi)害信息員納入全國災(zāi)害風險隱患信息報送系統(tǒng)。做好救災(zāi)物資儲備和保障工作，對避災(zāi)安置場所缺漏的物資及時補充。截至目前，市應(yīng)急物資倉庫配有行軍床、雨鞋、救生衣等各類應(yīng)急物資2萬套件，應(yīng)急快消類食品（飲用水、方便面、餅干等）動態(tài)輪儲5萬份，累計創(chuàng)建國家級綜合減災(zāi)示范社區(qū)11個、省級綜合減災(zāi)示范社區(qū)17個。
（三）固本強基，在夯實應(yīng)急管理基礎(chǔ)上下功夫。
一是健全基層體系。縱深推進村社應(yīng)急體系改革，我局圍繞“全面覆蓋、織密社區(qū)應(yīng)急責任網(wǎng)，全域聯(lián)動、建強社區(qū)應(yīng)急突擊隊，全盤統(tǒng)籌、配齊社區(qū)應(yīng)急物資庫”，推進社區(qū)應(yīng)急體系變革重塑。截至目前，全市514個社區(qū)（村）應(yīng)急管理工作全部實現(xiàn)責任體系、應(yīng)急力量、標準物資、應(yīng)急手冊、避災(zāi)安置場所全覆蓋。該項工作信息獲省應(yīng)急管理信息?？浻谩?/p>
二是完善預案體系。推進總體預案、各類專項預案和操作手冊的修訂，推進村級多案合一的培訓教育，實現(xiàn)村（社區(qū)）級群眾預案培訓100%，今年修訂19個市級專項預案，且44個專項預案全部制定操作手冊。
三是建強力量體系。整合25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）多方救援力量，建成“一專多能、一隊多用”的綜合救援隊；建成村社應(yīng)急突擊隊514支、16088人；撥款135萬元，為全市應(yīng)急救援人員投保人均保額118.5萬的人身意外險，有效解決救援人員的后顧之憂。
2023年，應(yīng)急管理局將全面貫徹落實黨的二十大精神，圍繞市委“1310”部署要求，立足四條主線，守牢一條底線，實現(xiàn)三個目標，為打造“醉美之城·幸福樂清”貢獻更多應(yīng)急力量。
立足四條主線：安全生產(chǎn)、防汛防臺抗旱、森林防滅火、應(yīng)急救援。
守牢一條底線：不發(fā)生較大及以上事故、不發(fā)生有較大社會影響的一般事故。
實現(xiàn)三個目標：生產(chǎn)安全事故起數(shù)、亡人數(shù)同比零增長、均比下降20%；森林防滅火零火災(zāi)、零傷亡；防汛防臺不死人、少傷人。
（一）安全生產(chǎn)立足強基礎(chǔ)守底線。
聚焦建章立制，抓責任落實。借力“三比一講”，健全“領(lǐng)導、監(jiān)管、主體”履職“一本賬”，部門層面比對上爭取，實施警示約談、掛牌督辦、預扣分機制，推動“8+3”領(lǐng)域牽頭部門向上爭先進，共同努力爭取安全生產(chǎn)考核各項排名挺進省市前列；鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）層面比平安穩(wěn)定，緊扣安全生產(chǎn)重要指標分類賦分、季度排名，以安全之“穩(wěn)”保障全市發(fā)展之“進”。企業(yè)層面比誠實誠信，制定安全生產(chǎn)領(lǐng)域失信懲戒名單管理辦法，強化執(zhí)法剛性和行刑銜接，倒逼主體責任落實。聚焦重點領(lǐng)域，抓專項攻堅。結(jié)合“七張問題”清單，持續(xù)推進“8+3”重點領(lǐng)域安全監(jiān)管，重點突出易出問題、易出大問題的城鎮(zhèn)燃氣、消防火災(zāi)、道路交通領(lǐng)域，督促三個專委會開展專項攻堅行動。聚焦隱患排查，抓閉環(huán)整改。落實重大安全生產(chǎn)問題主動報送、3030隱患閉環(huán)機制，實現(xiàn)全市3.46萬家市場主體隱患排查每3個月實現(xiàn)并保持100%全覆蓋，確保隱患發(fā)現(xiàn)平均數(shù)低于全省平均水平。聚焦數(shù)字賦能，抓迭代升級。爭取年初與省應(yīng)急管理科學研究院達成戰(zhàn)略合作，在工礦企業(yè)推廣安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，促進工礦企業(yè)本質(zhì)安全水平躍升全省前10，加速“樂智安”數(shù)字化監(jiān)管項目二期建設(shè)，提升數(shù)字應(yīng)急水平。
（二）防汛防臺抗旱立足強能力防風險。
在防汛防臺方面，落實防汛防臺“三本賬”，全力保障山海安瀾，鞏固基層標準化體系建設(shè)成果運用，動態(tài)更新調(diào)整514個村級“應(yīng)急作戰(zhàn)圖”，落實6004名防汛防臺責任人培訓演練全覆蓋，不斷提升“鄉(xiāng)自為戰(zhàn)、村自為戰(zhàn)”能力；鞏固“一表統(tǒng)管”成果運用，重點抓好地質(zhì)災(zāi)害、小流域山洪等領(lǐng)域防災(zāi)減災(zāi)工程建設(shè)，對5476名碼內(nèi)人員實行“一人一策”精準轉(zhuǎn)移；鞏固“八張風險清單”成果運用，深入推進全市254個地質(zhì)災(zāi)害風險防范區(qū)、137處小流域山洪風險區(qū)、17條山區(qū)道路、33座病險山塘、5條低標海塘（共16.52公里）等風險隱患排查治理工作。在抗旱保供水方面，著力提升域外引水能力，在甌江南北聯(lián)網(wǎng)保供水應(yīng)急工程基礎(chǔ)上，新建洞頭供水管道項目，實現(xiàn)域外引水每日20萬噸，確保應(yīng)急供水底線安全；著力提升域內(nèi)供水能力，建設(shè)仙溪凈水廠（5萬噸/日，后續(xù)擴建至10萬噸/日）解決北部平原村莊單村供水問題，建設(shè)長石嶺凈水廠（3萬噸/日）提高片區(qū)供水能力，建設(shè)四都片小型水廠，減輕淡溪水庫供水壓力。
（三）森林防滅火立足強效能筑屏障。
建立聯(lián)防聯(lián)控機制，將全市25個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、2個景區(qū)、2個國有林場分成四個聯(lián)防區(qū)域，構(gòu)建毗鄰林區(qū)分工合作、高效協(xié)調(diào)、優(yōu)勢互補的森林防滅火管控體系，實現(xiàn)“聯(lián)防、聯(lián)救”，解決力量不足問題。提升撲火實戰(zhàn)能力，組織軍地聯(lián)合演練以及市鄉(xiāng)兩級撲火應(yīng)急演練28場次以上，開展全市撲火安全技能培訓1次，發(fā)現(xiàn)火情到撲滅處置的平均時長縮短至45分鐘。壯大森林消防隊伍，將全市232名護林員全部納入森林消防隊伍，隊員個人年待遇從7000元提升至2.8萬元，實現(xiàn)護林發(fā)現(xiàn)與火情處置的有機結(jié)合。強化野外用火治理，緊盯秸稈燃燒等違法農(nóng)事用火，尤其是禁火令期間強化對野外違規(guī)用火、農(nóng)事違法用火行為的打擊執(zhí)法。
（四）應(yīng)急救援立足強規(guī)范優(yōu)指揮。
推進應(yīng)急預案規(guī)范化。以總體預案和專項預案修訂為抓手，推進分層、分類的全覆蓋應(yīng)急預案體系建設(shè)。推進應(yīng)急處置規(guī)范化。制定事故應(yīng)急處置工作導引，明確指揮中心和現(xiàn)場指揮官的指揮權(quán)限以及應(yīng)急救援隊伍的調(diào)度權(quán)力，實現(xiàn)突發(fā)事件現(xiàn)場處置的有序高效。推進應(yīng)急隊伍規(guī)范化。在現(xiàn)有城市消防、森林消防、部門專業(yè)隊和鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合隊的救援能力基礎(chǔ)上，新建1支“一專多能、一隊多用”的縣級綜合應(yīng)急救援隊。推進應(yīng)急保障規(guī)范化。圍繞“三升一優(yōu)”，在龍西鄉(xiāng)新打造特色應(yīng)急宣傳教育體驗館，提升群眾安全素養(yǎng)；培育創(chuàng)建國家和省級綜合減災(zāi)示范社區(qū)，助力鄉(xiāng)村振興；圍繞“民生實事”，推進355個避災(zāi)安置場所規(guī)范提升，為避災(zāi)群眾提供更好應(yīng)急服務(wù)。
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