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鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會三八婦女節(jié)慶?;顒涌偨Y(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展三八婦女節(jié)活動情況篇一
一、切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)
適逢“三八”國際婦女節(jié)xx周年,鎮(zhèn)黨委政府、鎮(zhèn)婦聯(lián)高度重視,為確保將慶?;顒愚k得歡樂、祥和、喜慶、健康、安全、穩(wěn)定。我鎮(zhèn)成立了以鎮(zhèn)黨委委員龍緒偉同志為組長,鎮(zhèn)婦聯(lián)主席劉春艷同志為副組長,各單位、各村婦女主任為成員的“三八”國際婦女節(jié)慶?;顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組。
二、營造氣氛、廣泛宣傳
“三八”國際婦女節(jié)慶?;顒宇I(lǐng)導(dǎo)小組充分利用廣播、橫幅標語、村級板報等多種形式廣泛宣傳慶?;顒?,同時大力宣傳新中國成立以來婦女運動的光輝歷程、婦女事業(yè)的偉大成就、婦女工作的新發(fā)展。通過宣傳,于全鎮(zhèn)范圍營造出了熱烈喜慶、歡樂祥和的節(jié)日氛圍。
三、統(tǒng)籌安排、精心組織開展慶?;顒?/p>
開展三八茶話會活動。我鎮(zhèn)以國際三八婦女節(jié)為契機,在鎮(zhèn)會議室開展三八茶話會活動,黨委書記滕剛同志代表鎮(zhèn)黨委政府作了熱情洋溢的講話,望廣大婦女弘揚“四有、四自”精神,崇尚科學(xué),不斷提高自身素質(zhì),爭做現(xiàn)代新女性,
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會三八婦女節(jié)慶祝活動總結(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展三八婦女節(jié)活動情況篇二
20xx年是第x個“三八”婦女節(jié),為紀念這一具有歷史意義的節(jié)日,全面貫徹黨的婦女政策,豐富女性的業(yè)余文化生活,激勵廣大女教師以飽滿的熱情和最佳的工作狀態(tài)在本職崗位上建功立業(yè),根據(jù)**縣教育局教育工會的部署安排,結(jié)合我校實際,現(xiàn)將今年“三八”節(jié)期間開展的系列活動總結(jié)如下:
一、及早安排,認真部署
3月3日,中心校在全體校長幼兒園園長會上由負責(zé)人安排部署了“三八”婦女節(jié)有關(guān)活動事宜,分別從座談會、慰問、演講等多種形式來慶祝“三八”節(jié),中心校*校長要求各校長和園長積極行動起來,充分認識到今年“三八”婦女節(jié)的重大意義。
二、開展形式多樣的活動,全面營造濃郁的節(jié)日氣氛
1、3月5日——7日,各校各園組織女職工開展以“中國夢?勞動美,巾幗建新功”主題的座談活動,中心小學(xué)利用例會學(xué)習(xí)了先進女教工的感人事跡,通過這次座談會,弘揚她們的先進思想,學(xué)習(xí)她們的“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、甘于奉獻”的時代精神,形成有力度、有深度的“巾幗不讓須眉”的精神風(fēng)貌。
2、各小學(xué)校長、幼兒園園長積極行動起來,充分展示出領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心女性的精神風(fēng)貌。尤其是中心小學(xué)*校長通過各種渠道,對本校每位女同志的家庭情況進行了深入、透徹地了解,發(fā)現(xiàn)到有困難的教師,能給與物質(zhì)上的援助和精神上的鼓舞,讓她們感受到領(lǐng)導(dǎo)對她們的關(guān)心和幫助,從而克服困難,排除干擾,以更飽滿的熱情投入到教育工作中去。
3、中心校統(tǒng)一打印一份《女性健康知識講座》材料,并下發(fā)到每位校長園長手中,3月5日——7日,各校先后開辟課余時間組織女性集中學(xué)習(xí)了這份材料,通過學(xué)習(xí),大家受益匪淺,了解到目前危害女性健康兩大疾病,充分認識到了健康的重要性,并且紛紛表示從此重視體育鍛煉。注意合理飲食,科學(xué)使用保健食品,保持好的心情,定期健康檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及早診治。
總之,今年的“三八”紀念活動,我們通過各具特色的活動形式凝聚人心,振奮精神,使廣大女性以高昂的姿態(tài)和頑強的精神投身于全面提高教育教學(xué)質(zhì)量的偉大實踐中。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會三八婦女節(jié)慶?;顒涌偨Y(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展三八婦女節(jié)活動情況篇三
為切實加強“三個建設(shè)”,切實關(guān)心女職工生活,讓廣大女職工過一個意義的節(jié)日,進一步激發(fā)女職工立足崗位、敬業(yè)奉獻的工作熱情,*公司根據(jù)《關(guān)于開展“紀念輝煌十年,再現(xiàn)巾幗風(fēng)采”慶?!叭恕眿D女節(jié)活動的通知》精神,結(jié)合自身實際,組織開展了“關(guān)愛女性,感恩”女性健康主題活動。現(xiàn)將活動情況總結(jié)匯報如下:
一、組織策劃
此次活動由公司工會委員會和綜合部具體負責(zé)組織策劃。在活動前期,公司工會委員會根據(jù)集團公司文件精神,結(jié)合公司實際情況,首先是確定了“關(guān)愛女性,感恩”關(guān)愛女性健康的活動主題;其次是確定活動參加人員為公司全體女職工;再次是征求部分女職工代表意見和建議,最終確定活動內(nèi)容。
二、活動內(nèi)容
(一)為關(guān)心女職工生活和工作,公司在3月8日當天為女職工放假一天,讓女職工在緊張的工作之余,得到全身心的放松。
(二)為切實維護女職工的合法權(quán)益和特殊利益,組織女職工集中進行了婦科專項體檢,從而確保了全體女職工的身體健康。
(三)組織女職工進行了健身體驗活動,以此鼓勵倡導(dǎo)女職工在工作之余,積極參與健身運動,主動加強體育鍛煉,做到勞逸結(jié)合。
三、活動效果
此次活動,總體反映較好,基本達到了“以人為本重關(guān)懷,強身健體做貢獻”的活動效果,既活躍了工作氛圍,又激發(fā)了廣大女性職工立足崗位、愛崗敬業(yè)的工作熱情。廣大女職工紛紛表示今后將以后繼續(xù)為事業(yè)發(fā)展建功立業(yè),并建議多開展一些有益身心健康的關(guān)愛與文體活動。
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20__年,出江鎮(zhèn)工會聯(lián)合會在縣總工會和出江鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞縣委政府的中心工作,按照年初與縣總工會簽訂的目標責(zé)任書的要求,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,對標一流,爭先進位,團結(jié)帶領(lǐng)我鎮(zhèn)各級工會組織和廣大工會職工,認真開展了各項工作,在創(chuàng)新工會工作思路上取得了一定的成效。下面就一年來我鎮(zhèn)工會聯(lián)合會工作情況總結(jié)如下:
一、突出工作重點,擴大工會組織的覆蓋面和影響力
1、全面深入推進“三新”活動的開展,我鎮(zhèn)下壩社區(qū)安置點今年準備創(chuàng)建縣級示范點,鎮(zhèn)黨委政府和鎮(zhèn)工會聯(lián)合會高度重視此項工作,將其納入目標考核,完善組織領(lǐng)導(dǎo),落實經(jīng)費保障。為了提高知曉率,我們充分發(fā)揮青年職工志愿者的作用,組織志愿者實施入戶指導(dǎo),引導(dǎo)社區(qū)居民參與“三新”活動。同時,利用宣傳欄、手機短信、宣傳資料等工具,進一步營造“三新”活動氛圍。到今年年底,基本實現(xiàn)了下壩社區(qū)安置點設(shè)施完善、管理有序、環(huán)境整潔、鄉(xiāng)風(fēng)文明的良好局面。
2、開展爭創(chuàng)“示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會”和“示范社區(qū)(村)工會”的活動。一是以“運動出江、歌舞出江、故事出江”活動為平臺,教育和引導(dǎo)機關(guān)工會、企業(yè)工會、村(社區(qū))工會的廣大職工積極參與其中,爭當建設(shè)文明村鎮(zhèn)、引領(lǐng)社會風(fēng)尚的主體力量;二是以“基層組織建設(shè)年”為契機,比照創(chuàng)先爭優(yōu)活動,對我鎮(zhèn)各級工會進行分類定級,并督促他們拿出晉位升級的具體措施,在黨組織建設(shè)的基礎(chǔ)之上,進一步完善“黨建帶工建,工建促黨建,黨工共建”的長效工作機制。
3、啟動實施“工會組織亮牌子促活力、工會主席亮身份促履職”的“雙亮雙促”活動,我鎮(zhèn)工會聯(lián)合會按照縣總工會的要求,對“雙亮雙促”活動進行了大力宣傳,爭取企業(yè)尤其是非公企業(yè)的重視和支持,邀請縣總工會相關(guān)科室負責(zé)人到我鎮(zhèn)進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),把這項活動真正落實到實處。
二、維護職工權(quán)益,增強工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力
工會最基本的職能就是維護職工的合法權(quán)益,只有維護好職工的合法權(quán)益,工會才能顯示出它應(yīng)有的社會地位,才能顯示出它的凝聚力和戰(zhàn)斗力。半年來,我鎮(zhèn)先后組織各級工會職工認真學(xué)習(xí)《勞動法》和《工會法》,用法律來武裝自己;區(qū)域性工資集體協(xié)商協(xié)議的簽訂率達到100%;督促鎮(zhèn)域內(nèi)企業(yè)履行社會責(zé)任,指導(dǎo)企業(yè)建立健全廠務(wù)公開制度、依法簽訂集體合同;開展法律援助,聘請法律顧問,在鎮(zhèn)司法所的協(xié)助下,有效的解決了下壩小區(qū)建設(shè)中施工方拖欠農(nóng)民工工資的矛盾;建立健全我鎮(zhèn)工會聯(lián)合會、鎮(zhèn)勞動保障所和鎮(zhèn)工商聯(lián)合會分會勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機制,完善維權(quán)工作機制;組織鎮(zhèn)域內(nèi)企業(yè)參加第十三屆“安康杯”競賽活動,參與率達90%。
三、加強幫扶力度,發(fā)揮工會組織的服務(wù)性和保障力
1、進一步完善困難職工建檔工作,及時變更檔案,做到臺賬清、家底明,為制定切實可行的幫扶計劃提供數(shù)據(jù)支持。協(xié)助幫扶中心開展應(yīng)屆高校畢業(yè)生陽光助學(xué)金申請資料收集1戶。
2、主動關(guān)心困難職工生活,通過縣總工會“20__春風(fēng)行動”招聘會,及時為困難職工送信息、送政策、送崗位,切實為困難職工、外來務(wù)工人員和下崗職工排憂解難。認真開展“送溫暖、獻愛心”工作,元旦和春節(jié)對貧困農(nóng)民工進行幫扶和慰問,解決困難救助資金1萬元,我鎮(zhèn)全年共幫扶困難職工21人。
3、關(guān)心職工健康,組織全鎮(zhèn)職工參加職工醫(yī)療互助保險,參保率達100%。開展“職工光明健康行動”,宣傳眼健康知識,全年共舉辦了3場活動。
4、做好返鄉(xiāng)農(nóng)民工、失業(yè)人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作,及時統(tǒng)計小額貸款貼息補助創(chuàng)業(yè)人員并上報縣總工會,解決其臨時性資金需求。全年成功申報“回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)明星”1戶,4人獲得創(chuàng)業(yè)補助,開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)1期。
5、督促企業(yè)積極開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理“進企業(yè)”活動,整治理辦定期對企業(yè)進行督促通報。統(tǒng)計全鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)工作基本信息,組織50余名環(huán)衛(wèi)工作參與縣總工會提供的免費體檢。
6、豐富職工業(yè)余生活,全年相繼組織機關(guān)職工分兩批次外出參觀學(xué)習(xí)、組織村(社區(qū))干部外出學(xué)習(xí)交流、組織開展百姓故事會之歌舞出江運動出江系列活動、組織機關(guān)職工開展冬至文娛匯演活動等。
7、依托鎮(zhèn)文化站圖書室和各村(社區(qū))農(nóng)家書屋硬件設(shè)施,組織轄區(qū)內(nèi)職工開展讀書活動,爭創(chuàng)“職工之家”2家,“職工書屋”2家。
20__年即將過去,回顧全年工作,我鎮(zhèn)工會聯(lián)合會工作目標全部按時保質(zhì)保量完成。同時,我們也看到了工作中存在的不足以及與兄弟單位之間的差距,為此,我們將采取切實有效的措施,不畏艱難、堅定信心、勤奮工作,在__年重點做好以下個方面的工作:
1、加強工作信息的上報;
2、組織職工開展豐富多彩的活動;
3、組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)更好的開展各項工作,切實保障職工權(quán)益。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會三八婦女節(jié)慶?;顒涌偨Y(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展三八婦女節(jié)活動情況篇五
20__年度我鎮(zhèn)工會工作在上級工會的指導(dǎo)下,在黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹黨的有關(guān)工會工作精神,本著以人為本的原則,開展了一系列的活動,特作匯報:
一、基本情況
全鎮(zhèn)8.2萬人,48個村,3個居委會,有機關(guān)工會會員157人,全鎮(zhèn)企業(yè)、教育、水利、衛(wèi)生會員1643人。
二、開展有益活動有利身心健康
1、今年五一節(jié)關(guān)工委、共青團、工會、文化、教育聯(lián)合舉辦文藝匯演,29個節(jié)目登臺演出,工會主席在演出前發(fā)表了熱情洋溢的講話,送上對全鎮(zhèn)各界人士的節(jié)日祝福。
2、開展旅游愉悅身心。9月2日工會組織退休退線會員到鎮(zhèn)進行觀光游覽;重陽節(jié)調(diào)兩臺大中巴車組織工會離退休會員前往、故居參觀;4月21日及11月2日工會組織9名會員分別前往韓國和泰國旅游,飽覽異國風(fēng)土人情。
3、傾吐民聲,讓黨旗生輝。8月23日鎮(zhèn)工會邀請28位工會代表召開了座談會,會上大家暢所欲言。
4、組織競賽,活躍生活。20__年度,工會組織鐵角嘴中學(xué)、茶湖潭中學(xué)、衛(wèi)生院開展了籃球友誼賽6場,活躍了生活,增進了友誼。
5、花血本建球場,豐富生活。今年,政府花了近3萬元新建了機關(guān)籃球場,使一個有150人的機關(guān)工會呈現(xiàn)生機勃勃。
6、會員有難,工會送暖。今年相繼患病,工會上門送去慰問金,問寒問暖。
7、生者歡欣,逝者好走。近兩年,工會會員吳懷德、相繼去世,工會親自組織追悼會,工會主席親自致悼詞,使生者歡欣,逝者好走。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會三八婦女節(jié)慶?;顒涌偨Y(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展三八婦女節(jié)活動情況篇六
xx年1-8月,我鎮(zhèn)工會工作在鎮(zhèn)黨委和市總工會的指導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),圍繞“以快促好”工作主旋律,不斷創(chuàng)新工作機制,加強工會組建力度,深化工會規(guī)范化建設(shè),全面履行工會維護職能,切實加強職工民主管理,協(xié)調(diào)勞動關(guān)系,全面提高職工素質(zhì)。按照年初提出的工作目標開展了一系列工作?,F(xiàn)工作簡要總結(jié)如下:
一、加強基層工會建設(shè)為基礎(chǔ),規(guī)范管理機制
1、堅持抓工會組建工作。根據(jù)市總工會的工作要求,鎮(zhèn)工會對全鎮(zhèn)規(guī)模企業(yè),繼續(xù)做到“成熟一家、發(fā)展一家”。至8月,新組建工會15家,新增會員821人。在抓好組建工作的同時,還加強對新建工會的指導(dǎo)和服務(wù)工作。利用各種會議和下基層工作時機,督促工會開展好工作,使工會組織有活力,有凝聚力、有吸引力。
2、切實抓好工會的規(guī)范化建設(shè)工作。以規(guī)范工會機制、發(fā)揮工會作用、健全工會組織為目標,努力實現(xiàn)工會在經(jīng)濟建設(shè)中的重要作用。繼續(xù)抓好工會規(guī)范化合格單位創(chuàng)建工作,已經(jīng)達到創(chuàng)建要求的單位,從實際出發(fā),抓好基礎(chǔ)工作,用發(fā)展的眼光,改革的精神,腳踏實地按照市總關(guān)于創(chuàng)“規(guī)范化工會”的要求,努力提高規(guī)范化建設(shè)水平,實現(xiàn)科學(xué)管理,鞏固創(chuàng)建成果,充實創(chuàng)建內(nèi)容,提高創(chuàng)建層次,使工會工作提高一個新的水平。今年,晨陽電器、飛蘭有色金屬、喜爾美廚房用品、中大氣門芯、正和包裝工會已上報審核市級規(guī)范化建設(shè)合格單位,有二家非公企業(yè)(龍發(fā)、九菱)通過市先進基層工會規(guī)范化考核驗收,龍發(fā)公司二車間評為市“五一”文明崗。
3、不斷完善工會組織管理體制。借市總工會出臺的有關(guān)工會經(jīng)費由國稅代收相關(guān)政策的東風(fēng),進一步擴大基層工會職能,全鎮(zhèn)所有非公企業(yè)工會都辦理了兩證、都單獨設(shè)立了工會帳戶,并做到專款專用。加大了工會干部協(xié)管力度,真正做到有人管事、有錢辦事。同時,各基層工會健全組織,充分發(fā)揮婦工委、勞動爭議調(diào)解小組、勞動保護監(jiān)督小組作用,并且要做到有活動場所,有健全的組織制度。
二、認真履行工會的維護、參與職能,有效維護職工的合法權(quán)益 1、推進企業(yè)建立健全平等協(xié)商、集體合同和工資協(xié)議制度。對已組建工會的企業(yè)作為簽訂平等協(xié)商、集體合同制度和工資協(xié)議制度重點工作對象。對已簽訂集體合同和工資協(xié)議企業(yè)加強合同管理,到期的及時做好合同續(xù)訂工作。集體合同和工資協(xié)議簽訂率達95%。同時,加強合同檢查,確保合同履行,使集體合同和工資協(xié)議制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;⒖茖W(xué)化。
2、做好職工維權(quán)工作。及時調(diào)整鎮(zhèn)職工維權(quán)領(lǐng)導(dǎo)小組成員,發(fā)揮職工維權(quán)窗口作用。一是每月一次參加鎮(zhèn)不穩(wěn)定因素排摸會議。通過大排查、大摸底,及時調(diào)處,把各類勞資問題消滅在萌芽階段,解決在窗口,維護勞動者的利益,做到不上交或少上交糾紛。二是按慈勞社監(jiān)〔〕2號文件要求做好勞動用工執(zhí)法檢查工作。會同鎮(zhèn)社保中心、經(jīng)發(fā)辦抽調(diào)人員分三組檢查30家企業(yè),順利通過市勞動用工情況檢查。按市九家單位要求做好“春苗行動”,在自查自糾的基礎(chǔ)上抽查10家企業(yè),督促各工會特別是單建工會針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時整改。三是在“三下鄉(xiāng)”活動,抽調(diào)二名職工維權(quán)負責(zé)人分三片下基層進行面對面的政策咨詢、問題解答,發(fā)放勞動法等各類宣傳資料份。四是對本鎮(zhèn)當前企業(yè)工資支付、規(guī)范用工管理、維護農(nóng)民工合法權(quán)益保障等進行調(diào)研,向市人大進行匯報。通過自查、抽查和調(diào)研,促使各類用人單位依法自覺遵守勞動法律、法規(guī)意識,杜絕和消除違法違規(guī)、拖欠工資行為。加強勞動合同的監(jiān)督管理工作,規(guī)模企業(yè)簽訂勞動合同達85%以上,中小企業(yè)簽訂勞動合同達50%以上。各基層工會能建立健全勞動爭議調(diào)解組織,完善勞動爭議調(diào)解制度,充分發(fā)揮勞動爭議調(diào)解組織在勞動關(guān)系糾紛中的預(yù)防和調(diào)處作用。至xx年8月,鎮(zhèn)工會協(xié)助受理勞動爭議案件95件,其中工傷32件,工資糾紛63件,涉及金額83萬元;基層工會調(diào)解勞動爭議案件46件。
3、加強工會勞動保護監(jiān)督工作,保證職工生命和財產(chǎn)的安全。鎮(zhèn)工會積極主動參與春節(jié)、五一、夏季等安全生產(chǎn)檢查活動,各基層工會能經(jīng)常性開展多種形式的群眾性安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查活動,堅決制止違章作業(yè)和冒險作業(yè)的行為。幫助職工掌握安全生產(chǎn)知識、增強安全生產(chǎn)意識和自我保護意識,自覺遵守各項規(guī)章制度,真正地做到“預(yù)防為主,群防群治”的工作方針。邱王村聯(lián)合工會積極主動參與安全生產(chǎn)活動。
4、關(guān)心職工生活,體現(xiàn)組織溫暖。完善幫困扶貧制度,進一步擴大幫扶渠道和幫困面。建立困難職工檔案庫,經(jīng)過各基層工會調(diào)查摸底,42名職工列為困難職工家庭;廣泛開展助學(xué)結(jié)對活動,進一步解決困難職工子女的就學(xué)和生活問題,8月16日,有53名職工子女得到慈善捐款;鎮(zhèn)工會與慈善會等單位聯(lián)合發(fā)倡議書為本鎮(zhèn)山下村一位白血病患者捐款27余萬元。冠名企業(yè)拔出一部分資金補助本企業(yè)困難職工;晨陽包裝工會動員職工為一名四川籍患郛腺癌女捐款一萬多元;組織開展女職工安康互助保障計劃和特種重病醫(yī)療互助保障工作。積極推動養(yǎng)老、工傷等社會保險制度工作。
三、加強教育培訓(xùn),提高工會干部和職工綜合素質(zhì)
1、大力開展職工教育培訓(xùn)。各級工會廣泛組織工人階級的先進性教育和工人階級優(yōu)良傳統(tǒng)教育,培養(yǎng)職工樹立全局意識、集體意識、主人翁意識。鎮(zhèn)工會至8月共開展安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生等培訓(xùn)3期。大力開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,爭做學(xué)習(xí)型職工”活動,培養(yǎng)職工自學(xué)成才,崗位成才,增強職工的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、競爭和創(chuàng)業(yè)能力。把培訓(xùn)工作與培育職工團隊精神、和諧勞動關(guān)系、提高職工素質(zhì)、促進企業(yè)發(fā)展等結(jié)合起來,從而達到互相合作,共謀發(fā)展的目標。在去年二家“學(xué)習(xí)型”先進組織的基礎(chǔ)上,今年又評選了卓成化纖為先進單位。動員8名對象參加工商管理培訓(xùn)。同時,我們還會同鎮(zhèn)司法辦、鎮(zhèn)外口辦、鎮(zhèn)職成教一起,聯(lián)合開展了電腦、會計、發(fā)電、烹調(diào)等一系列的教育和培訓(xùn),參加人數(shù)達600多人,對2100名外來人員進行法律知識、安全生產(chǎn)培訓(xùn)。通過培訓(xùn),進一步提高了職工的綜合素質(zhì)。
2、加強職工職業(yè)道德建設(shè)教育和榮辱觀教育。深入開展“創(chuàng)文明班組、建文明崗位、做文明職工”活動,積極倡導(dǎo)“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會”的職業(yè)道德風(fēng)尚,組織“職業(yè)道德標兵”評選活動,努力提高職工愛崗敬業(yè)意識。共評
選出16名企業(yè)職業(yè)道德標兵。引導(dǎo)企業(yè)掀起學(xué)先進、爭先進的良好氛圍。深入開展榮辱觀教育,卓成化纖工會參加了市座談會。
四、以各類活動為載體,增強工會組織的活力
半年多來,根據(jù)我鎮(zhèn)的實際和各企業(yè)的特點,各級工會因地制宜地開展形式多樣、健康向上、寓教于樂的各類文體活動,豐富了廣大職工業(yè)余文化生活,增強了組織的活力,提高了社會影響力。鎮(zhèn)機關(guān)工會在春節(jié)前夕和五一期間,組織全鎮(zhèn)機關(guān)會員開展了文體活動;組織機關(guān)會員和基層工會干部共120余人開展了體檢;分期分批對機關(guān)干部及其家屬近50人進行了療休養(yǎng)。鎮(zhèn)工會會同文化站等單位開展“虹宇杯”象棋賽,“晨陽包裝杯”乒乓球賽和“宏祥實業(yè)杯”籃球賽。開展了以車工和計算機操作為主要內(nèi)容的勞動技能競賽,為參加市競賽選拔了優(yōu)秀人才。引導(dǎo)企業(yè)主動參加文明家庭系列創(chuàng)建活動。各企業(yè)工會也根據(jù)本單位實際開展了一系列活動。如卓成化纖工會每月或隔月開展一次群體性文體活動;龍鳳紙業(yè)、九菱電器工會分別開展了大型職工運動會;東門外村聯(lián)合工會組織人員參加第四屆浙江國際傳統(tǒng)武術(shù)比賽獲團體第二名;晨陽電器工會開展“真情服務(wù)每一開”活動,組織技術(shù)人員利用三天時間免費修理洗衣機48臺。通過一系列寓教于樂的活動,進一步提高了各級工會組織的凝聚力和向心力。
下步主要工作:
1、續(xù)做好工會組建工作。對應(yīng)建未建的二家企業(yè)繼續(xù)做好
組建工作,同時辦理好新建工會的“二證”手續(xù)。
2、組織一次工會干部上崗培訓(xùn)。
3、組織工會主席參加一次體檢。
4、會同文化站聯(lián)合三鎮(zhèn)舉辦“迎國慶”文藝晚會。
5、繼續(xù)做好村聯(lián)合工會主動參與安全生產(chǎn)工作。
6、加強職工維權(quán)力度,做好企業(yè)參謀,擴大職工社保和工傷保險參保面。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會三八婦女節(jié)慶?;顒涌偨Y(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展三八婦女節(jié)活動情況篇七
湘西州醫(yī)療器械行業(yè)協(xié)會20__年不斷加大自身建設(shè)力度,不斷提高綜合服務(wù)能力和水平,不斷開拓創(chuàng)新宣傳服務(wù)方式,努力消除影響行業(yè)發(fā)展的障礙,組織制定和監(jiān)督執(zhí)行行規(guī)行約,規(guī)范行業(yè)行為,維護公平競爭,培養(yǎng)行業(yè)人材,為我州醫(yī)療器械行業(yè)健康、快速發(fā)展做出了積極的貢獻。
一、組織建設(shè)不斷加強完善
召開了行業(yè)協(xié)會二屆三次理事會年會。10月17日,湘西州醫(yī)療器械行業(yè)協(xié)會二屆三次年會在__市州民族賓館召開。湘西州食藥局黨組書記、局長、協(xié)會名譽會長張宗炎,醫(yī)療器械行業(yè)協(xié)會會長楊雙友,州科協(xié)劉慧平副主席及相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)出席了年會。會議由州衛(wèi)生局副局長、協(xié)會副會長危首華主持,60家州內(nèi)醫(yī)療器械生產(chǎn)、經(jīng)營、使用、監(jiān)管單位共112人及國內(nèi)12家醫(yī)療器械生產(chǎn)廠家參加了此次會議。本次會議的內(nèi)容:
一是根據(jù)州委文件精神,副處級干部不得兼任本協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的規(guī)定,有5名副處級干部辭去了兼任職務(wù),本次會議增補了4名企業(yè)人員進入領(lǐng)導(dǎo)班子。
二是聘請稽查支隊長向君同志向參會人員作有關(guān)醫(yī)療器械前沿知識培訓(xùn)活動。三是國內(nèi)12家廠商業(yè)務(wù)代表上臺作產(chǎn)品推介和會場周圍陳列了琳瑯滿目的醫(yī)療器械產(chǎn)品實物,參會者目睹一新。
二、組織活動不斷開展創(chuàng)新
一是9月13日,湘西州食品藥品監(jiān)督管理局、湘西州醫(yī)療器械行業(yè)協(xié)會聯(lián)合在吉首街頭開展全國“安全用藥月”義務(wù)咨詢活動,為市民宣傳安全用藥常識,開展咨詢服務(wù)。活動現(xiàn)場設(shè)立了咨詢臺,為市民發(fā)放《餐飲湘西州開展“安全用藥月”宣傳活動藥品安全知識200問》、《防止濫用成癮性藥物》等宣傳資料近5000份,宣傳講解藥物成癮的危害、已成癮者如何應(yīng)對、如何安全合理選擇藥物等安全用藥常識。假劣藥品展示臺上則展示了假藥和假劣保健食品,工作人員為市民講解如何鑒別假劣藥品,處理市民對藥品質(zhì)量問題的投訴。公益廣告片播放現(xiàn)場和宣傳展板、宣傳畫前也吸引了眾多市民駐足觀看。
二是由協(xié)會編輯了內(nèi)部刊物《20__年湘西醫(yī)療器械簡訊》,收載了有關(guān)醫(yī)療器械的政策文件、工作研究、行業(yè)信息等資料,并發(fā)放到各會員單位供會員學(xué)習(xí)與運用。
三是20__年本協(xié)會印發(fā)了“關(guān)于推進全州醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)質(zhì)量誠信等級評估工作的實施方案”文件,成立了質(zhì)量誠信等級評估工作領(lǐng)導(dǎo)小組和質(zhì)量誠信等級評估委員會,其評估委員會負責(zé)組建質(zhì)量信用等級評估專家?guī)?,專家?guī)彀ㄐ袠I(yè)代表、信用評估代表、政府部門代表、醫(yī)療機構(gòu)代表及社會公眾代表等組成,并從專家?guī)熘邪幢壤槿〈斫M成評委組。根據(jù)企業(yè)自評與申報等級資料情況,經(jīng)評委組按照《湖南省藥品醫(yī)療器械生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)質(zhì)量信用等級評估實施辦法(試行)》的條件,對州內(nèi)各醫(yī)療器械企業(yè)進行現(xiàn)檢查驗收,到目前為止,有15家企業(yè)評定為a級質(zhì)量誠信單位,其中有2家企業(yè)己向省醫(yī)療器械行業(yè)協(xié)會推薦為aa級質(zhì)量誠信單位。
四是20__年9月3日本協(xié)會組織代表隊參加湖南省醫(yī)療器械行業(yè)協(xié)會舉辦的“醫(yī)療器械知識搶答賽”活動,本協(xié)會獲團體組織獎。
五是今年11月14日經(jīng)州民間組織管理局現(xiàn)場驗收,本協(xié)會被為(待批)4星級社會團體組織稱號。
20__年協(xié)會在有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)的支持下、成員單位的努力下取得了一定的成績,摸索出了新形勢下如何帶領(lǐng)行業(yè)適應(yīng)社會、適應(yīng)市場、適應(yīng)發(fā)展的新經(jīng)驗,充分體現(xiàn)了協(xié)會的宗旨,為協(xié)會明年進一步發(fā)展打下了堅實基礎(chǔ)和良好局面。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會三八婦女節(jié)慶祝活動總結(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展三八婦女節(jié)活動情況篇八
鎮(zhèn)工會工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)總工會的幫助、指導(dǎo)下,創(chuàng)新機制,踏實工作,現(xiàn)將上半年主要工作匯報如下:
一、深入開展建功立業(yè)活動。圍繞實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展這一目標,引導(dǎo)廣大職工積極投身于全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè),在保增長、保民生、保穩(wěn)定中發(fā)揮了積極作用。認真組織開展職工節(jié)能減排活動,組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)號召全體職工積極參與活動,并取得了良好效果。
二、認真做好“五一”勞動節(jié)系列工作。一是,組織申報市、區(qū)級各項表彰。二是,組織勞模到區(qū)醫(yī)院進行健康查體。三是,組織職工參加區(qū)兵乓球比賽。
三、認真做好相關(guān)安全生產(chǎn)工作。堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,以“弘揚企業(yè)安全文化,加強班組安全管理”為主題,以“安康杯”競賽活動為載體,以簽訂勞動安全衛(wèi)生專項集體合同為保障,扎實開展“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)提升年”活動,吸引更多的企事業(yè)、機關(guān)單位和職工參加到活動中來,不斷增強廣大職工的安全健康意識和技能素質(zhì),在發(fā)動群眾搞好安全隱患排查、組織職工反“三違”(違章作業(yè)、違章指揮、違反勞動紀律)、維護社會和諧穩(wěn)定中充分發(fā)揮職工和工會的積極作用。
四、扎實推進維權(quán)工作。堅持以職工為本,突出工會維權(quán)職能,主動依法科學(xué)維護職工合法權(quán)益。深入開展“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動,同時積極規(guī)范企業(yè)工資集體協(xié)商、集體合同簽訂和基層工會規(guī)范化建設(shè)等工作。
五、認真做好職工服務(wù)中心網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。規(guī)模以上企業(yè)做到有服務(wù)場所、有服務(wù)中心牌子、有工作人員、有管理制度、有服務(wù)項目。
六、認真做好中小企業(yè)心理咨詢疏導(dǎo)員培訓(xùn)工作。為了更好地為企業(yè)職工提供心理咨詢服務(wù),維護職工心理健康,6月上旬,組織培訓(xùn)心理咨詢疏導(dǎo)員7名。通過培訓(xùn),幫助心理疏導(dǎo)員初步掌握了職工心理健康疏導(dǎo)知識、技巧及科學(xué)的職場減壓排壓方法。
七、認真做好設(shè)立車間流動書箱工作。為了更好地服務(wù)基層、服務(wù)職工,進一步提升職工素質(zhì),為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展提供更好的智力支持和精神動力,在鎮(zhèn)內(nèi)5個中小企業(yè)設(shè)立了車間流動書箱。
八、認真做好困難職工幫扶工作。一是,組織6名志愿者,按照“3+1”的模式(即3個志愿者幫扶1名大學(xué)生)對在校困難職工家庭大學(xué)生進行助學(xué)幫扶。二是,為20xx年“陽光工程”培訓(xùn)的職工建立困難職工檔案。
二、下半年工作打算
一是,進一步加強基層工會組織的規(guī)范化建設(shè);二是,認真做好基層工會組建、工資集體協(xié)商等工作;三是,進一步加大《工會法》、《勞動法》、《女職工勞動保護特別規(guī)定》等法律法規(guī)的宣傳力度,增強職工維權(quán)意識,積極維護職工權(quán)益;四是,積極發(fā)動基層工會開展技術(shù)比武、勞動競賽等一系列活動,提高職工的學(xué)習(xí)意識和競爭意識;五是,努力完成工會報刊征訂、事業(yè)單位工會經(jīng)費收繳和職工互助補充保險續(xù)辦等任務(wù)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會三八婦女節(jié)慶?;顒涌偨Y(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展三八婦女節(jié)活動情況篇九
今年,我鄉(xiāng)工會在上級工會和鄉(xiāng)黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞縣委提出的“建設(shè)四川丘區(qū)強縣”奮斗目標,以“兩個加快”,以提升職工素質(zhì)、完善維權(quán)機制、構(gòu)建勞動關(guān)系、深化困難職工幫扶、加強基層工會組織建設(shè)、增強工會凝聚力為基本要求,繼續(xù)打造品牌工會、維權(quán)工會、幫扶工會、效能工會,大力弘揚“不怕困難不,敢于勝利”的繼光精神,團結(jié)奮進,務(wù)實創(chuàng)新,開創(chuàng)了通山鄉(xiāng)工會工作的全新局面?,F(xiàn)將我鄉(xiāng)工會20xx年工作總結(jié)匯報如下:
一、抓規(guī)范,強化工會工作機制
一是學(xué)習(xí)制度。學(xué)習(xí)是解放思想的先導(dǎo),也是搞好工會工作的前提,也是與時俱進的內(nèi)在要求。工會干部主要抓好工會法、勞動法的學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)列入制度化,通過學(xué)習(xí),一方面提高工會干部的業(yè)務(wù)素質(zhì),二是目標責(zé)任制度。做到年初有計劃、年終有檢查總結(jié)。2020xx年初召開了職工會議,總結(jié)20xx年工作,部署今年工作。三是開展主題活動。今年“五·一”、“十·一”之際提前協(xié)同相關(guān)部門開展活動。同時深入開展“勤業(yè)、敬業(yè)、創(chuàng)業(yè)”為主題的三業(yè)教育活動和“以全心服務(wù)、樹全新形象”的主題教育活動。使全體員工時刻保持清醒頭腦,樹立了不進則退的競爭意識,統(tǒng)一了思想,明確了任務(wù),自我加壓。
二、抓“維權(quán)”,發(fā)揮工會作用
維權(quán)是工會重中之重的工作。我鄉(xiāng)是勞務(wù)輸出大鄉(xiāng),必須維護好農(nóng)民工的合法權(quán)益,才能把農(nóng)民工的積極性引導(dǎo)好、保護好、發(fā)揮好,這是非常關(guān)鍵的。我們始終把這種理念貫穿到工會日常工作中去。一方面我鄉(xiāng)先后成立了10個村級工會組織,加強工會工作、勞動就業(yè)、各種勞資糾紛等,從而切實維護職工權(quán)益;另一方面我鄉(xiāng)工會抓住時機,在農(nóng)民工返鄉(xiāng)時期,對農(nóng)民工進行《勞動法》及集體合同等方面知識的培訓(xùn),請干的好、有經(jīng)驗的農(nóng)民工對即將走出去的務(wù)工人員進行專業(yè)知識的強化培訓(xùn),幫助他們走上工作崗位,解決生活后顧之憂。
三、急職工所急,想職工所想,把工會建成溫暖的職工之家
今年,我們著重加強對特困職工生產(chǎn)、生活的了解,隨時掌握他們的困難和思想動態(tài),關(guān)鍵時幫助他們解決實際困難。為了喜迎新中國成立61周年,切實發(fā)揮工會作為職工“娘家人”的作用,進一步調(diào)動職工生產(chǎn)和工作的積極性,在打造長效機制、抓好經(jīng)常性幫扶助困的基礎(chǔ)上,我鄉(xiāng)工會在今年10月對全鄉(xiāng)集中開展“迎國慶、送溫暖、促”活動。為確保此項活動落到實處,首先進行了摸底調(diào)查,了解掌握鄉(xiāng)內(nèi)困難職工的家庭情況和致困原因,做到底數(shù)清、情況明,不漏一戶一人。
四、深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,確保治理活動取得實效
我鄉(xiāng)工會為了進一步開展好城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,提高全社會的知曉度和參與度,及時動員和組織了全鄉(xiāng)干部職工積極參與城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理知識競賽活動,通過宣傳發(fā)動,動員了鄉(xiāng)(部門機關(guān))干部、職工18人,參加“城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理知識競賽”答題活動,使廣大干部職工在“除陋習(xí)、樹新風(fēng)”思想認識方面有了較大提高,同時也掌握和深化了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作的專項行動的全面內(nèi)容,為營造我鄉(xiāng)山清、水秀、地干凈、物整潔、人文明打下了堅實的基礎(chǔ)。
五、真情幫扶,切實推動了扶貧幫困工作再上新臺階
我鄉(xiāng)工會全面參與幫扶工作,積極響應(yīng)縣工會的“金秋助學(xué)”號召,切實落實縣工會對我鄉(xiāng)的扶貧幫困計劃。本著真心幫,實意扶的原則,多方籌措資金和物資,共投入資金9000元,幫助我鄉(xiāng)9名貧困大學(xué)生圓了大學(xué)夢;資助10名特困小學(xué)生。
回顧一年來,我們在維權(quán)、發(fā)展工會會員、工會活動、幫扶工作等業(yè)務(wù)方面及學(xué)習(xí)、參加會議等工作制度方面進行了嚴格要求和規(guī)范guǎnlǐ,取得了較好的效果。
肯定成績的同時,我們也認識到自身工作存在的一些不足:
一是工會相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是新會員發(fā)展覆蓋面不夠廣;三是對外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠;四是工會活動內(nèi)容還很單一,要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究;四是圍繞全鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)這個中心開展工作和活動,力度還不夠,需要我們進一步加強。
20xx年我們將加倍努力做好工會工作,求真務(wù)實,與時俱進,努力在開創(chuàng)通山鄉(xiāng)工會工作新局面。20xx年重點抓好以下幾方面工作:
一、積極爭取黨政支持,全面落實我鄉(xiāng)工會關(guān)于涉及面廣、社會性強等事務(wù)的開展。
二、抓好農(nóng)民工入會工作,強化工會自身組織建設(shè),擴大我鄉(xiāng)工會陣地。
三、加強*guǎnlǐ、監(jiān)督工作,在企業(yè)單位積極推行廠務(wù)公開,推行平等協(xié)商、集體合同。
四、舉辦下崗職工技能培訓(xùn)班,繼續(xù)開展勞務(wù)輸出,同時加強對外出務(wù)工人員的法律常識培訓(xùn)。
五、積極組織開展職工技能競賽和文體活動,增強職工的責(zé)任感,豐富職工的業(yè)余生活。
六、利用元旦春節(jié),積極組織外出務(wù)工返鄉(xiāng)的工會會員,開展“熱愛家鄉(xiāng),建設(shè)家鄉(xiāng),我為家鄉(xiāng)作貢獻”的活動。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會三八婦女節(jié)慶?;顒涌偨Y(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展三八婦女節(jié)活動情況篇十
一年來,我?;鶎庸诟骷夵h組織的正確領(lǐng)導(dǎo)和行政的大力支持下,根據(jù)校工會20xx年的工作要點,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以突出維護職能為重點,緊緊圍繞學(xué)校中心開展工作,并結(jié)合工會自身的特點,獨立自主開展活動,進一步增強了工會組織的活力,增強了教職工的凝聚力。為了做好年終總結(jié)和評選先進工作,特作如下安排。
一、年終總結(jié)
各基層工會要認真總結(jié)2x年在組織全體會員學(xué)習(xí)鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想,履行工會職能,發(fā)揮工會橋梁紐帶作用,協(xié)助開展教育教學(xué)改革,加強教職工隊伍建設(shè),推動召開二級教代會,促進政務(wù)公開,開展形式多樣的文體活動,加強工會自身建設(shè)等方面的工作。要客觀實際地總結(jié)成績,認真細致地找出存在的不足,提出今后努力方向和整改措施。并在認真總結(jié)的基礎(chǔ)上,提出20xx年工作計劃。
二、評選先進集體和個人
(一)工會工作先進集體
1、評選對象:各基層工會。全校評選8個工會工作先進集體。
2、評選條件
①單位黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視基層工會的組建和換屆選舉工作,支持基層工會獨立自主地開展工會工作;
②工會機構(gòu)完整,分工明確,規(guī)章制度健全,年初有計劃、年終有總結(jié),經(jīng)費開支合理,檔案資料完備;
③重視民-主管理和民-主監(jiān)督,堅持二級教代會制度和院務(wù)公開制度;
④積極開展“三育人”、“建家”活動和各種有益于教職工身心健康的文娛體育活動,增強工會組織的凝聚力;
⑤切實加強維護職能,關(guān)心教職工生活,開展經(jīng)常性“送溫暖”活動,幫助本單位教職工解決生活中的實際困難,及時慰問傷、并住院教職工。
(二)優(yōu)秀工會積極分子
1、評選對象:從事基層工會工作的工會干部;關(guān)心支持工會工作的會員。評選數(shù)額控制在本單位會員總數(shù)的3%。
2、評選條件
①參與校、院民-主管理,積極提出意見和建議;
②主動承擔工會各項工作任務(wù),熱心為教職工服務(wù);
③關(guān)心群眾生活,為教職工排擾解難,切實為教職工辦實事;
④積極參加工會舉辦的各項活動,在文體活動中取得較好成績;
⑤遵守工會章程,按時交納會費。
(三)評選原則和程序
①評選工作要按照嚴格條件,保證質(zhì)量,自下而上,民-主評選的原則進行。
②工會工作先進集體的評選,12月中旬召開基層工會工作總結(jié)及評優(yōu)工作會議,進行民-主推選,經(jīng)校工會研究確定后,報學(xué)校黨委批準。
③優(yōu)秀工會積極分子的評選,各基層工會召開會員大會或會員代表會議進行評選,經(jīng)單位黨組織同意后報校工會。各單位務(wù)必于12月20前將優(yōu)秀工會積極分子登記表報校工會。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會三八婦女節(jié)慶?;顒涌偨Y(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展三八婦女節(jié)活動情況篇十一
工作計劃,為我鎮(zhèn)工會20__年的工作打下了堅實的工作基礎(chǔ)。
一、貫徹落實上級有關(guān)會議精神,落實全年基礎(chǔ)工作
我們主要做了三個方面的工作:
1、鄭重其事的召開了全鎮(zhèn)基層工會主席會議。4月9日,28家基層工會主席,全部參加了一年一度的工會工作總結(jié)表彰大會,認真總結(jié)了的工會工作,大張旗鼓的表彰了先進,部署安排了全年的工作??h總工會黨組書記、副主席劉祖東同志參加了我們的會議,并就我鎮(zhèn)聯(lián)合工會工作提出了更高的要求。
3、爭取黨委的重視,將工會工作納入了黨委、政府對社區(qū)目標管理考核指標。社區(qū)既要抓好本社區(qū)的工會工作,又要抓好轄區(qū)所有非公企業(yè)工會工作,工作的好壞與社區(qū)每名工作人員的年終效益工資掛鉤,調(diào)動了全員重視抓工會工作、支持工會工作的主動性。我鎮(zhèn)工會工作可以說,班子健全,管理規(guī)范,工作落實,很有成效。
二、加強了對基層工會工作的督查,落實了半年來的各項工作任務(wù)。
我們實行了“聯(lián)合工會組成委員聯(lián)社區(qū)、包企業(yè)”的工作制度,每月下基層工會指導(dǎo)檢查一次,一個季度召開一次社區(qū)工會主席會,將縣總工會下達的工作任務(wù)年初制定在工作規(guī)劃中,每月安排在工作督查中,年終進行重點考核評比。上半年,我們主要完成了9件工作:
1、督促指導(dǎo)基層工會組成人員異動后,依法進行了選舉,履行正規(guī)的法律程序。全鎮(zhèn)3個社區(qū)工會、4個非公企業(yè)工會的組成人員異動后都依法進行了選舉,并上報了選舉結(jié)果,縣總給予了下文批復(fù)。
2、應(yīng)對金融危機,組織17家非公企業(yè)工會都簽訂了“共同約定書”。__電器有限公司自簽訂“共同約定書”以后,不僅沒裁減一名員工,減少員工一分錢工資,還為所有的員工買了“五?!?,解決了員工的后顧之憂?,F(xiàn)在,該公司員工思想穩(wěn)定,企業(yè)效益也有所好轉(zhuǎn)。
3、督促指導(dǎo)非公企業(yè)簽訂了“五個”合同。全鎮(zhèn)17家非公企業(yè)都簽訂了《勞動合同》、《集體合同》和《集體協(xié)商工資協(xié)議書》等五個保護員工利益的合同,并上交了縣總工會備案。
5、開展了對下崗失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農(nóng)民工參加職業(yè)技能培訓(xùn)的摸底登記上報工作。全鎮(zhèn)共登記上報115人。
6、組織100多人參加了“湖南省第二屆技術(shù)創(chuàng)新知識電視大賽”報紙和網(wǎng)絡(luò)答題活動,并上交了答題卡。
7、組織開展了對企業(yè)職工思想狀況調(diào)查活動,發(fā)放調(diào)查問卷150多份,并上報了縣總工會。
8、督促非公企業(yè)建立了廠務(wù)公開民主管理電子臺帳;開展了工人階級宣傳月宣傳活動,每個基層工會都張貼了一條橫幅宣傳標語;對__電器、世運針織兩家企業(yè)開展了職業(yè)技能人才需求情況調(diào)查,并上報了調(diào)查結(jié)果。
9、新組建了一家社區(qū)工會;完成了政府機關(guān)工會法人登記、銀行賬戶開辦工作;督促金山大夏等五家非公企業(yè)著手了工會組建工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會三八婦女節(jié)慶祝活動總結(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展三八婦女節(jié)活動情況篇十二
一年來,鄉(xiāng)工會在鄉(xiāng)黨委、政府及縣總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,主動將工會工作融入全鄉(xiāng)工作大局,團結(jié)動員廣大職工把智慧和力量凝聚到災(zāi)后重建的主旋律上,全面履行工會各項職能,在服務(wù)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型上有新舉措,在構(gòu)建和諧勞動關(guān)系上有新作為,在幫扶解困上有新拓展,充分發(fā)揮工會工作在全鄉(xiāng)災(zāi)后重建中的作用。
一、認真做好企業(yè)工資集體協(xié)商工作
企業(yè)工資集體協(xié)商工作,是工會工作的一項主要工作。按照縣總工會的總體部署,鄉(xiāng)工會在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)全面推進企業(yè)工資集體協(xié)商工作。
一是明確指導(dǎo)思想、目標任務(wù),及時將會議精神向黨委主要領(lǐng)導(dǎo)匯報,爭取黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)對工作的支持和重視。同時又及時成立了工資協(xié)商領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管副書記和分管工業(yè)副鄉(xiāng)長親自負責(zé)。
二是以政府文件名義下發(fā)了工作意見。
三是舉辦了工資協(xié)商指導(dǎo)員培訓(xùn)班。
四是多次召開了企業(yè)廠長、工會主席參加的座談會議。
二、認真開展宣教文體活動
一是為不斷提高工會干部和廣大職工的思想、道德、業(yè)務(wù)素質(zhì),豐富全鄉(xiāng)人民的文體生活,于20__年參加縣總工會組織的感恩杯運動會。
二是利用三八婦女節(jié)、五一勞動節(jié)等節(jié)日,開展豐富多彩的文藝活動,組織企業(yè)職工及家屬參加全縣的廣場舞大賽。
三、做好勞動爭議調(diào)解工作
為充分發(fā)揮工會組織構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,鄉(xiāng)工會干部積極出面協(xié)調(diào)解決災(zāi)后重建項目中出現(xiàn)的勞資糾紛調(diào)解工作,全年共調(diào)解勞資糾紛2起,使勞資雙方都達到了各自的訴求目的。
四、認真做好困難職工幫扶工作
為了進一步健全工會幫扶機制,協(xié)助黨和政府保障職工基本生活,促進社會穩(wěn)定和諧。
一是年初元旦節(jié)、春節(jié)開展“送溫暖”活動,為10名特困職工發(fā)放了慰問金5000元,10床棉被;
二是調(diào)查摸底并確定10名特困職工作為重點援助對象,并對10名特困職工將在年底的溫暖過冬等工作中進行慰問安排。
總的來說,充分發(fā)揮了工會應(yīng)有的職能作用,取得了一些成績,但與上級的要求相比還有一定的距離。我們將更好地做好今后的工作,努力使我鎮(zhèn)的工會工作更上一層樓,為“建設(shè)生態(tài)產(chǎn)業(yè)之鄉(xiāng)”作出更大的成績。
20__年,街道總工會認真貫徹落實上級工會的工作要求,圍繞服務(wù)發(fā)展、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工、以依法建會、依法管會、依法履職、依權(quán)為突破口,以改革創(chuàng)新的精神、法治的思維和方式推進工會工作,全面提升“五型”工會建設(shè)成效,團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工為建設(shè)美好做出新貢獻。
一、不斷激發(fā)職工勞動創(chuàng)造熱情,促經(jīng)濟發(fā)展。
1、深化立功競賽提質(zhì)增效。以“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”為主題,深化“五水共治”等重點工程“創(chuàng)先爭優(yōu)”立功競賽,__年海越公司及街道支援重點工程辦被評為“區(qū)級工人先鋒號”。在企業(yè)中重點開展“三為”主題勞動競賽活動,一年來,有50多家企業(yè)圍繞為節(jié)約獻計策、為增效獻才智、為安全找隱患等各類活動,不斷創(chuàng)新方法載體,擴大覆蓋面。
2、深化職工技能素質(zhì)提升。進一步發(fā)揮街道、社區(qū)、企業(yè)三級網(wǎng)絡(luò)的職工技能培訓(xùn)教育基地,并適時的根據(jù)企業(yè)需求開展“送學(xué)”上門活動。例如青峙社區(qū)的“一小時課堂”活動讓企業(yè)根據(jù)實際需要自行點課,每節(jié)課控制在60分鐘以內(nèi),不影響和擠占員工工作、生活時間,講堂不需要企業(yè)花一分錢,由社區(qū)出錢請老師,老師按企業(yè)需要設(shè)計內(nèi)容,受到了企業(yè)職工的好評,內(nèi)容涉及生產(chǎn)安全、食品安全、紅十字急救知識、人事培訓(xùn)、法律知識、心理輔導(dǎo)、生活教育、健康衛(wèi)生等。至今社區(qū)已經(jīng)開展102期一小時講堂活動。為提升企業(yè)職工的素質(zhì),組織開展了4期陽光家庭成長沙龍講座,為企業(yè)職工疏導(dǎo)情緒,化解家庭危機提供良好的培訓(xùn)。五、六月份共舉辦了兩期企業(yè)后備干部培訓(xùn)班,參加人員200多人,助力企業(yè)中層深化對企業(yè)管理的認識。1—11月,三級網(wǎng)絡(luò)教育基地共舉辦各類職工免費培訓(xùn)五期,近200名職工參加了培訓(xùn)。開展職工就業(yè)援助工作,解決職工再就業(yè)218人。
3、開展職工技能比武,提升職工業(yè)務(wù)水平。共舉辦4期職工技能比武,分別是女職工點鈔技能比賽;首屆職工叉車技能比賽;企業(yè)員工安全生產(chǎn)應(yīng)急處置技能比武活動;青峙緊固件園區(qū)36名員工比技能。除此之外,海越新材料有限公司,科元石化有限公司,寧波赫革麗高分子科技有限公司參加了__市安監(jiān)局組織的市第六屆?;髽I(yè)員工應(yīng)急處置技能大賽。經(jīng)過理論基礎(chǔ)知識、油桶滅火、氣體泄漏應(yīng)急處置、化學(xué)品中毒傷員現(xiàn)場救護、管道泄漏應(yīng)急處置、三人三帶接力出水打靶等六大比賽項目以及受限空間展示項目。科元石化有限公司榮獲第三名。
二、扎實推進法治工會建設(shè),保社會和諧穩(wěn)定。
1、開展了法治理論專題教育活動。按照《__區(qū)工會系統(tǒng)__年工會普法工作計劃》,推進社會主義法治宣傳主題教育,以“xx普法宣傳月”、“勞動法治宣傳周”為載體,組織開展了《勞動法》《合同法》《女職工保護條例》等為主的法制宣傳教育,并組織以企業(yè)為單位的法律知識競賽,引導(dǎo)職工群眾堅定法治信仰,自覺學(xué)法、遇事找法,依法表達訴求和維護權(quán)益。
2、加強工會勞動法律監(jiān)督和援助。加大源頭參與力度,推動勞動法律監(jiān)督工作的進一步拓展,一年來勞動爭議調(diào)處機制進一步完善,覆蓋面進一步擴大,目前轄區(qū)內(nèi)由企業(yè)勞動爭議調(diào)處組織190家,有調(diào)處員190名。__年街道、企業(yè)共調(diào)處勞動糾紛27起,共接待職工信訪27件,成功調(diào)處勞資糾紛27件,其中勞動合同5件,工資糾紛10件,工傷糾紛7件,其他5件,涉及職工120名,涉案金額1329770元。調(diào)出率100%,成功率100%。配合完成省總企業(yè)外來務(wù)工人員情況調(diào)查,共調(diào)查訪問了近50家企業(yè),涉及職工1.25萬人次。
3、繼續(xù)推進工資集體協(xié)商制度。__年,主要以青峙、蔚斗兩個區(qū)域集體合同暨工資集體協(xié)商協(xié)議簽訂為主要突破口,大力宣傳貫徹《__市企業(yè)工資集體協(xié)商條例》,在和諧企業(yè)中積極推行集體合同、工資集體協(xié)商規(guī)范化。
三、全面推進職工服務(wù)普惠化,努力改善民生質(zhì)量。
1、企業(yè)幫困基金建設(shè)不斷完善。街道總工會一直大力推進規(guī)模以上企業(yè)為重點的企業(yè)職工幫困基金機制建設(shè),通過出臺各類規(guī)章制度、完善困難職工檔案資料,加大企業(yè)職工愛心互助基金建設(shè)力度和規(guī)范化管理水平,形成品牌效應(yīng)。目前已有217家企業(yè)建立了內(nèi)部幫困基金,基金組建占97.3%,基金總額達到587.8萬元。規(guī)模以上企業(yè)幫困基金實現(xiàn)全覆蓋。1—11月,新增困難職工3人,現(xiàn)共有困難職工26人,發(fā)放各類困難補助4.9萬元。企業(yè)幫困基金共發(fā)放17.6萬元,救助對象38人。
2、進一步發(fā)揮職工服務(wù)中心(站)服務(wù)功能。__年,我們進一步整合困難幫扶、互助保障、法律援助、就業(yè)服務(wù)等職能,使街道職工服務(wù)中心成為綜合性的服務(wù)中心,真正實現(xiàn)“一站式”服務(wù),完善各類臺賬資料,積極爭創(chuàng)實際先進服務(wù)中心。今年服務(wù)中心統(tǒng)一購置了50個職工醫(yī)療服務(wù)箱和近6萬元體育用品免費贈送到各個企業(yè)職工服務(wù)點,不斷延伸職工服務(wù)點的觸角和內(nèi)容。
3、抓好各類重要節(jié)日的困難慰問、職工醫(yī)療互助保障、及“5·1服務(wù)卡”工作。開展“冬送溫暖夏送清涼”,元旦春節(jié)困難職工慰問活動中國共產(chǎn)黨計慰問困難職工26名,發(fā)放慰問金和慰問品39000元。夏季高溫慰問企業(yè)29家,企業(yè)職工6072人,共發(fā)放防暑用品、飲料等慰問品共計262094元。做好今年金秋助學(xué)服務(wù)工作,為6名大學(xué)生、1名中學(xué)生、1名小學(xué)生,共計8名困難職工家庭提供了助學(xué)服務(wù),共計18500元。
通過努力,今年街道醫(yī)療互助參保人數(shù)為10135人,其中在職參保4886人,退休參保859人,安康參保1423人,特種參保2956人,共有49家單位參保,其中32家企業(yè)全員參保,超額完成區(qū)總下達的任務(wù)。積極穩(wěn)妥推進“5·1服務(wù)卡”宣傳發(fā)放、信息采集、跟蹤服務(wù)等工作,今年采集信息841人,制卡242人,現(xiàn)已累計采集信息13540人,制卡9854人,聯(lián)系特約服務(wù)商戶1家。
4、扎實做好職工療休養(yǎng)、體檢及其他服務(wù)工作。今年共組織轄區(qū)41名企業(yè)一線職工、工會主席參加區(qū)總安排的免費體檢活動,并安排17名企業(yè)一線優(yōu)秀職工到安徽免費療休養(yǎng)。舉辦小候鳥暑期放心班四班,參加小朋友120多人;還舉辦第三期外來務(wù)工人員子女夏令營活動,近30名外來務(wù)工人員子女參加了此次活動。
四、大力繁榮職工文化建設(shè),豐富其精神文化需要。
1、廣泛開展主題教育實踐活動。深化“中國夢。勞動美”、以此為主題,舉辦了“最美職工”評選活動,共評出“最美職工”10名,并在慶?!?·1”文藝晚會上進行了表彰。
2、組織開展了豐富多彩的文體活動。__年街道總工會組織開展了職工羽毛球比賽、職工游泳比賽、職工乒乓球比賽等文體活動;社區(qū)工會組織開展了職工廣場舞比賽、籃球比賽等;企業(yè)基層工會則組織了開展了爬、中秋游園、觀看愛國主義教育為主題的電影,以及以三星公司為代表的企業(yè)文體活動月。通過街道、社區(qū)、基層工會舉辦豐富多彩的文體活動,極大的活躍豐富了職工文化,也挖掘出了一批優(yōu)秀企業(yè)文體愛好者,更是促進了企業(yè)文化的建設(shè)。
3、加強企業(yè)文化陣地的硬件設(shè)施建設(shè)。20__年,街道總工會共投入資金近6萬元,用于企業(yè)文體設(shè)施、設(shè)備的購置、更換。贈送企業(yè)籃球架4副,乒乓球臺5對,以及籃球、排球、健身板等各類體育用品100多件。各企業(yè)工會投入資金50多萬元,建設(shè)職工活動中心,其中海越公司共計投入資金41萬元。
4、加強企業(yè)基層工會新聞宣傳工作。街道總工會在年初制定出臺了《工會信息報道工作考核細則》,對基層工會工作人員的信息報道按照任務(wù)完成數(shù)的多少予以不同的獎勵,促進企業(yè)工會對工會工作的宣傳,引起廣大職工對工會工作的重視和關(guān)心。積極響應(yīng)市總和區(qū)總對于微信公共平臺的推廣,深入僑泰興、國成等人口密集型企業(yè)開展微信公共平臺的各種推廣活動,號召廣大企業(yè)職工積極加入“甬工惠”微信平臺。
五、不斷提升自身建設(shè)水準,提高工會工作整體實力。
1、繼續(xù)發(fā)揮社區(qū)工會的作用,努力深化“三定一統(tǒng)籌”區(qū)域化社區(qū)工會建設(shè)。社區(qū)總工會成立以來,進一步加強了對區(qū)域內(nèi)基層工會組織的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和管理,進一步健全指導(dǎo)聯(lián)系企業(yè)工會的工作機制,進一步提高了工會工作的工作效率。推進了各項政策和工作要求的落地生根。成立以來,活動進一步活躍,管理進一步規(guī)范,凝聚力進一步加強。工會的服務(wù)職能得到更進一步的發(fā)揮。
2、發(fā)揮優(yōu)秀企業(yè)工會的示范引領(lǐng)作用。今年我們組織7家優(yōu)秀企業(yè)工會和10家普通企業(yè)工會開展結(jié)對共建活動,圍繞基層基礎(chǔ)建設(shè),會員干部交流,活動載體互用這三方面,目的是通過結(jié)對共建促進組織制度建設(shè)、豐富活動內(nèi)容、增強活動實效,不斷提高企業(yè)工會組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,努力形成以強帶弱、優(yōu)勢互補、資源共享、共同發(fā)展的基層企業(yè)工會工作新格局。在6月份簽訂共建協(xié)議以來,到現(xiàn)在7對結(jié)對企業(yè)共開展活動近40余項,包括體育活動,文娛活動,工作交流活動以及聯(lián)合培訓(xùn)等。
近半年來的實踐,已經(jīng)逐步體現(xiàn)了結(jié)對共建的效果,那些普通企業(yè)的工會工作不同程度得到了企業(yè)高層的進一步重視,同時也讓他們看到和學(xué)到了示范企業(yè)工會規(guī)范的工作方法,更讓他們有了更多的活動載體。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會三八婦女節(jié)慶?;顒涌偨Y(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展三八婦女節(jié)活動情況篇十三
今年以來我鎮(zhèn)工會認真貫徹落實了黨的xx大和xx屆三中全會精神,堅持以三個代表重要思想為指導(dǎo),在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認真開展了工會工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、職工利益放在首位,在維護權(quán)益上下功夫。
維護職工合法權(quán)益是工會的最基本職能,工會應(yīng)當把職工利益放在第一位,只有維護好職工的合法權(quán)益,工會才能顯示出它應(yīng)具有的社會地位。
1、關(guān)心好特困職工。特困職工是社會的弱勢群體,他們渴望得到社會的關(guān)愛。今年一月份,鎮(zhèn)工會(三鎮(zhèn))慰問了30多名特困職工,把工會的溫暖送到了他們的手里;同時鎮(zhèn)工會(三鎮(zhèn))還會同市總工會慰問了10多名特困職工,解除了他們的燃眉之急,使他們過上了一個比較愉快的春節(jié)。同時今年我們又發(fā)動基層工會進一步關(guān)愛特困職工,至11月底,全鎮(zhèn)基層工會又上報了30多名特困職工,其中一部分特別困難的職工已上報市總工會,在元旦左右我們將再次以實際行動慰問好特困職工,以表我們工會的一點心意。
2、參與了執(zhí)法檢查。今年3月27日,原鹿苑鎮(zhèn)工會參與了鎮(zhèn)*組織的《勞動法》、《工會法》執(zhí)法檢查,先后檢查了灘里村、鹿東村、攀峰紡織機械有限公司工會的工作,認真翻閱了職工簽訂的勞動合同,聽取了所在單位工會主席的工作匯報。鎮(zhèn)工會還向代表們匯報了工作情況,*代表們對工會還提出了強化基層工會建設(shè)、發(fā)揮基層工會作用、加大維護職工權(quán)益力度等工作建議。實踐證明,*代表視察檢查《工會法》執(zhí)行情況,不僅推進了工會工作,同時還擴大了工會的社會影響。
3、檢查了非典防治情況。在五一節(jié)前后,原鹿苑鎮(zhèn)工會認真檢查了三家建工會的外商獨資企業(yè)防治非典情況。由于外商獨資企業(yè)的外省籍職工比較多,職工結(jié)構(gòu)復(fù)雜,人員流動量大,防治非典刻不容緩。如臺資企業(yè)的三豐機電開發(fā)有限公司原定放假5天,鎮(zhèn)工會積極與企業(yè)老板協(xié)商后,將假期改為五一和五四(星期天)兩天,并勸阻職工不要返鄉(xiāng),上班期間發(fā)加班工資,有效地控制了職工的流動,收到了良好的效果。
4、做好了愛心助學(xué)工作。愛心助學(xué)是幫助特困職工子女考上大中專院校渡過難關(guān)的有效手段,我們在基層工會主席會議上進行了認真的貫徹,基層工會主席紛紛表示決不讓一位特困職工子女因交不起學(xué)費而放棄學(xué)業(yè)。
5、抓好了安全生產(chǎn)的督查。安全生產(chǎn)工作不僅是對企業(yè)財產(chǎn)的保護,更重要的是保護職工的生命安全,職工的生命是最珍貴的,我們將鹿港毛紡公司列為安全生產(chǎn)重點企業(yè),做到常檢查、常督促,使這家企業(yè)的職工在思想上做到應(yīng)知,行動上做到應(yīng)會,由于該公司做了大量的前期工作,使該企業(yè)的安全生產(chǎn)得到了保證。
二、工會工作突出重點,在提高質(zhì)量上下功夫。
我們認為,工會工作關(guān)鍵要突出幾件有意義的、有影響力的工作,讓人家看到我們工會在做什么,是實實在在的,言之有物的。
1、認真貫徹落實市九次工代會精神。
7月上中旬,塘橋、妙橋、鹿苑三鎮(zhèn)分別召開了全鎮(zhèn)基層工會主席會議,傳達貫徹了市九次工代會精神,都重點學(xué)習(xí)了市委曹書記的講話和市總朱主席的工作報告。會上都要求基層工會要以全市工會工作總的指導(dǎo)思想為指針,以今后的五年六項工作任務(wù)為指導(dǎo),結(jié)合本鎮(zhèn)本單位的工作實際,認真地卓有成效地開展工會工作,做到與廣大職工更貼近,與實際更貼近。鹿苑鎮(zhèn)工會還認真學(xué)習(xí)了胡七一重要講話。通過學(xué)習(xí),鹿苑鎮(zhèn)工會要求基層工會具體做到五個堅持,堅持學(xué)習(xí)胡七一重要講話與市九次工代會精神的貫徹落實結(jié)合起來;堅持立黨為公、執(zhí)政為民,與做好兩個維護結(jié)合起來;堅持改造客觀世界和主觀世界與提高工會干部整體素質(zhì)結(jié)合起來;堅持解放思想,實事求是,與時俱進與調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性結(jié)合起來。參加會議的工會主席都表示要用三個代表重要思想,結(jié)合市九次工代會精神,貫穿于工會工作中去。同時在10月下旬分三個片召開工會主席會議,傳達貫徹中國工代會精神。我們認為,只有在工會干部中加強工會理論學(xué)習(xí),提高做好工會工作的思想認識,才能在行動上真正熱愛和做好工會工作。
2、制訂了目標考核意見。三鎮(zhèn)工會根據(jù)市總目標考核意見,都結(jié)合本鎮(zhèn)實際,制訂了20xx年度工會工作目標管理考核意見??己艘庖娭攸c在六個方面:工會組織工作、*機制建設(shè)、幫扶困難職工、工會宣教和經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程、工會財務(wù)組審工作、創(chuàng)新工作有成效。
3、成立了工資協(xié)商指導(dǎo)小組。都由黨委副書記兼工會主席任組長,組員由鎮(zhèn)工會副主席、財政所長、勞動社會保障所長擔任并經(jīng)常深入基層了解情況,對企業(yè)提出工資指導(dǎo)意見。
4、做好了《集體合同》、《集體協(xié)商制度》、《企業(yè)工資集體協(xié)商協(xié)議書》、《企業(yè)勞動安全衛(wèi)生集體協(xié)商協(xié)議書》的簽訂貫徹落實工作,如今已有大部分工會企業(yè)簽訂。
5、塘橋鎮(zhèn)工會于4月12日在鎮(zhèn)舉行的爭當誠信市民、共建誠信城市宣誓儀式和千人簽字活動,會同團委、婦聯(lián)向全鎮(zhèn)人民發(fā)出了爭當誠信市民、共建誠信社區(qū)和爭當誠信市民、爭創(chuàng)誠信企業(yè)倡議書。
6、在全鎮(zhèn)職工中開展了職工與法人代表同學(xué)法活動,重點學(xué)習(xí)了《工會法》、《勞動法》、《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī),同時還舉辦了法律知識競賽。
7、繼續(xù)貫徹落實了市委51號文件精神,依法做好了20xx年度工會經(jīng)費的收繳工作,并將在本月20日左右按時完成上繳市總的任務(wù),同時將做好基層工會經(jīng)費的檢查。
8、堅持每月向黨委上報一份工作計劃。
9、落實了蘇州市爭創(chuàng)新建企業(yè)工會女職工示范單位。
10、組織部分本鎮(zhèn)的勞模參加太湖工人療養(yǎng)院的療養(yǎng),同時還做好了本鎮(zhèn)市勞模的評選工作。
11、做好個私企業(yè)加入村聯(lián)合工會的工作。
12、積極參加市總組織的文體活動,如慶五一職工拔河比賽,三八職工才藝展活動等。
13、做好了企業(yè)*管理的指導(dǎo)工作。
三、加大宣傳力度,在擴大影響上下功夫。
1、做好了《工會法》、《省實施〈工會法〉辦法》的宣傳工作,二級工會運用板報、畫廊、廣播電視等形式進行了大力宣傳,有力地推動《工會法》的深入貫徹。
2、完成了20xx年度工會各類報刊的征訂任務(wù)。
3、會同團委、婦聯(lián)(10份)開展了一次影響力較大的青年歌手大獎賽活動。
4、做好了市九次工代會簡訊的板報會展宣傳活動。
5、做好了宣傳報道工作。四月一日刊登了我鎮(zhèn)工會撰寫的《鹿苑鎮(zhèn)*視察工會工作》、5月9日《蘇州日報》題為《防治非典各級工會顯神通》、8月29日《江蘇工人日報》題為《鹿苑鎮(zhèn)臺資企業(yè)全部建工會》、11月6日《江蘇工人報》題為《實行工會主席一支筆》的宣傳報道。
四、20xx年度重點工作打算
1、加大建會力度,在擴建村、廠工會的基礎(chǔ)上,全部建好外資企業(yè)工會,要在適當時候做好一次調(diào)查摸底工作。
2、加大*力度,搞好兩次執(zhí)法檢查,特別是《勞動法》、《工會法》的執(zhí)行情況,兩法都賦予工會一定的權(quán)利和義務(wù)。
3、加大幫扶特困職工力度(包括愛心助學(xué))。
4、加大集體合同簽訂力度,完成集體合同的簽訂工作。
5、加大企業(yè)*管理力度。
6、加大工會宣傳報道力度,在今年的基礎(chǔ)上再上一個新臺階
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會三八婦女節(jié)慶祝活動總結(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展三八婦女節(jié)活動情況篇十四
鎮(zhèn)工會聯(lián)合會在鎮(zhèn)黨委。政府的直接領(lǐng)導(dǎo)和縣總工會的關(guān)心支持下,結(jié)合年初工會目標任務(wù),認真宣傳貫徹“組織起來,切實維權(quán)”的工作方針,圍繞中心,服務(wù)大局,在各個方面作了大量工作,為我鎮(zhèn)三個文明建設(shè)健康發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻,現(xiàn)將全鎮(zhèn)一年來的工會工作情況總結(jié)歸納如下:
一、提高認識、統(tǒng)一思想、加強領(lǐng)導(dǎo)
為確實有效提高工會的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力,把熱愛工會工作,熱心為干部職工群眾說話辦事的同志選拔到工會領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍中來,于今年五月召開“馬過河鎮(zhèn)第三屆職工代表大會”選舉產(chǎn)生鎮(zhèn)工會領(lǐng)導(dǎo)班子,由鎮(zhèn)黨委副書記杜毅靜兼任工會聯(lián)合會主席,副工席由工會專職干部張世祥擔任,設(shè)立了工會工作委員會、經(jīng)濟審核領(lǐng)導(dǎo)小組、女職工委員會、勞動監(jiān)督監(jiān)察委員會、勞動爭議調(diào)節(jié)委員會和勞動法律監(jiān)督委員會共九人組成。各委員會認真履行職責(zé),在維護干部群眾的合法權(quán)益和民主權(quán)利,吸引職工群眾參加建設(shè)和改革,發(fā)揮職工群眾參加正義的民主渠道作用。鎮(zhèn)工會聯(lián)合會設(shè)立辦公室,并配備了專職人員,使日常工作運轉(zhuǎn)正常。
二、完善基礎(chǔ)設(shè)施,建立健全各項工作制度
1、建立工會干部。會員檔案及工作活動檔案等將相關(guān)檔案進行歸檔。
2、建立健全工會各項規(guī)章制度,如:工會各委員會工作職責(zé)、工作匯報制度、干部培訓(xùn)制度、檔案管理制度等,并將各項制度上墻,使工會工作制度化。規(guī)范化。
三、以陣地為載體,努力發(fā)揮“職工之家”的自身職能
1、自去年工會規(guī)范化建設(shè)以來,職工書屋、開倫臺球、乒乓球、象棋、麻將、撲克等娛樂活動,持之以恒,頻繁開展,極大地豐富職工文化生活,激發(fā)了他們立足本質(zhì)、愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)的勞動熱情。到目前,共發(fā)展讀者52人次,參加各種活動350人次。
2、為不斷提高職工的思想政治素質(zhì)和理論素質(zhì),號召廣大職工積極訂閱黨報黨刊及各類書籍,教育、引導(dǎo)職工正確對待利益關(guān)系,充分發(fā)揮工人階級主力軍作用,分別組織了“喜迎黨代會、建功十二五”、“偉大歷程、紅旗飄飄”慶七一兩場文藝演出活動,演出劇目26個,參加活動46人,觀眾__人次,投入經(jīng)費1萬元。全面完成縣總工會下達的報刊征訂任務(wù),為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展和社會全面進步作出新的貢獻。
3、關(guān)心職工生活?!奥毠さ目?,就是我們的苦,職工的心聲,就是我們的心聲”,于今年對全鎮(zhèn)八家石場企業(yè)成功開展了“工資集體協(xié)商”,使240名農(nóng)民工工資上浮了十五個百分點,我鎮(zhèn)工會經(jīng)常組織領(lǐng)導(dǎo)干部下到基層,跟職工談心拉家常,了解職工生活情況,傾聽職工的心聲,盡力為職工排憂解難。在春節(jié)期間部分下崗職工生活確實困難的,我們與民政局函接,納入城鎮(zhèn)低保9戶25人。春節(jié)間,慰問特困職工和退休職工活動12尸,中秋節(jié),為困難職工送去月餅及慰問金,6戶建立了困難職工檔案。
四、突出重點,基層組織建設(shè)實現(xiàn)突破
l、認真做好基層工會組織建設(shè)發(fā)展會員,今年7—9月結(jié)合安全生產(chǎn)檢查活動工作的開展,深入基層廣泛宣傳《中國工會章程》培訓(xùn)安全生產(chǎn)法律法規(guī)一期50人次,耐心細致的發(fā)動工作,通過一個半月的時間,銀龍、大尖山、章子山工會委員會得到組建,發(fā)展新會員100名,職工合法權(quán)益得到有效保障,到目前,我鎮(zhèn)政府工會有干部職工82人,100%加入工會組織。到今止,共組建企業(yè)工會8個,發(fā)展會員460名。
2、積極組織職工參加職工醫(yī)療互助活動。20__年全鎮(zhèn)共有59人參活,參活率達100%。一年來為職工報銷醫(yī)療互助金7例1.09萬元。
3、廣泛開展“寒窗助學(xué)”和“送溫暖”幫扶救助活動。20__年,鎮(zhèn)職工會積極配合鎮(zhèn)教育局發(fā)展基金會廣泛籌集資金,共救助貧困學(xué)生9名,發(fā)放救助獎勵補助金0.9萬元;配合鎮(zhèn)民政辦發(fā)放低保全13.1萬元,真正為職工解決實際困難。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會三八婦女節(jié)慶?;顒涌偨Y(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展三八婦女節(jié)活動情況篇十五
今年以來我鎮(zhèn)工會在鎮(zhèn)黨委、縣總工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞黨委政府中心工作,按照縣總工會的總體要求,充分依靠社會各界力量,充分依靠各級工會組織和廣大工會會員,努力開展各項工作,積極探索新時期工會工作新思路、新方法,半年來較好地完成了上級工會交辦和預(yù)定的各項任務(wù),現(xiàn)將具體工作總結(jié):
一、職工利益放在首位,在維護權(quán)益上下功夫。
維護職工合法權(quán)益是工會的最基本職能,工會應(yīng)當把職工利益放在第一位,只有維護好職工的合法權(quán)益,工會才能顯示出它應(yīng)具有的社會地位。
1、關(guān)心好特困職工。特困職工是社會的弱勢群體,他們渴望得到社會的關(guān)愛。為職工排憂、為群眾解難既是工會組織的責(zé)任,更是工會干部的義務(wù)。為此,鎮(zhèn)工會充分發(fā)揮困難職工幫扶工作聯(lián)絡(luò)站作用,每當職工遇到病、困或婚、喪等大事之時,都能及時送去組織的溫暖和關(guān)懷。對病困職工實行生活上的關(guān)心和經(jīng)濟上的幫助。半年來,我工會共扶助病難職工5人,投入扶助資金1000元;為真實而準確掌握職工情況,切實將扶助困難職工工作落到實處,近期,我們還在全鎮(zhèn)企業(yè)中開展了一次調(diào)查活動,重點了解各企業(yè)困難職工基本情況。此次調(diào)查為開展扶貧救助工作提供了詳實的依據(jù),我們將以此為基礎(chǔ),建立職工信息檔案,實行網(wǎng)絡(luò)管理。
2、參與了執(zhí)法檢查。今年3月,鎮(zhèn)工會還參與了鎮(zhèn)人大組織的《勞動法》、《工會法》執(zhí)法檢查,先后檢查了創(chuàng)藝花炮廠工會、高超活性白土有限公司工會等單位的工作,認真翻閱了職工簽訂的勞動合同,聽取了所在單位工會主席的工作匯報。鎮(zhèn)工會還向代表們匯報了工作情況,人大代表們對工會還提出了強化基層工會建設(shè)、發(fā)揮基層工會作用、加大維護職工權(quán)益力度等工作建議。實踐證明,人大代表視察檢查《工會法》執(zhí)行情況,不僅推進了工會工作,同時還擴大了工會的社會影響。
3、做好愛心助學(xué)工作。愛心助學(xué)是幫助特困職工子女就學(xué)的有效手段,我們在年初新學(xué)年開學(xué)之際和中高高考結(jié)束之際,分別在基層工會主席會議上進行了認真的貫徹,要求各級工會充分發(fā)揮作用,幫助特困職工共渡難關(guān)?;鶎庸飨娂姳硎緵Q不讓一位特困職工子女因交不起學(xué)費而放棄學(xué)業(yè)。半年來,就結(jié)對助學(xué)28名,捐助就學(xué)資金8000余元。
4、抓好安全生產(chǎn)的督查。安全生產(chǎn)工作不僅是對企業(yè)財產(chǎn)的保護,更重要的是保護職工的生命安全,職工的生命是最珍貴的,我們將_花炮廠等家公司列為安全生產(chǎn)重點企業(yè),同時兼顧其它企業(yè),做到常檢查、常督促,使企業(yè)職工在思想上做到應(yīng)知,行動上做到應(yīng)會,由于該公司做了大量的前期工作,使該企業(yè)的安全生產(chǎn)得到了保證。
二、突出重點,在提高質(zhì)量上下功夫。
我們認為,工會工作關(guān)鍵要突出幾件有意義的、有影響力的工作,讓人家看到我們工會在做什么,是實實在在的,言之有物的。
1、認真貫徹落實縣總十一屆八次全委擴大會議精神。年初召開了全鎮(zhèn)基層工會主席會議,傳達貫徹了縣總會議精神,重點學(xué)習(xí)了05年工會工作目標。會上要求基層工會要以縣總工會的工作要求為指導(dǎo),結(jié)合本單位的工作實際,認真地卓有成效地開展工會工作,做到與廣大職工更貼近,與實際更貼近。堅持解放思想,實事求是,與時俱進與調(diào)動和發(fā)揮廣大職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性結(jié)合起來。
2、制訂了目標考核意見。鎮(zhèn)工會根據(jù)縣總目標考核意見,結(jié)合本鎮(zhèn)實際,制訂了__年度工會工作目標管理考核意見??己艘庖娫诮M織工作、維權(quán)機制建設(shè)、幫扶困難職工、創(chuàng)新工作等方面都進行了明確,并定期開展工作督查,確保工作落到實處。
3、積極主動配合做好企業(yè)職工工資清欠工作,切實維護職工根本利益,維護社會穩(wěn)定。
三、加大宣傳力度,在擴大影響上下功夫。
1、積極做好《勞動法》、《工會法》的宣傳工作。通過運用板報、畫廊、有線廣播電視,還有發(fā)放宣傳資料等形式進行了大力宣傳,有力地推動兩法的深入貫徹,使兩法深入人心。
2、積極組織基層工會開展各類文體活動,以抓好重大節(jié)日活動為重點,進一步加強工會的宣傳報道工作。如慶元旦文藝晚會、“三八”女職工才藝展示活動、“五一”職工拔河比賽及六月份的全民健身月活支等,豐富了職工的業(yè)余文化生活,不斷加大了工會工作的宣傳力度,擴大了工會的影響面。
回顧半年以來工作,我鎮(zhèn)工會能夠認真學(xué)習(xí)貫徹上級工會和鎮(zhèn)黨委、政府的文件和指示精神,積極履行基本職責(zé),各項工作基本實現(xiàn)上半年的目標任務(wù)。但與先進單位相比,我們的工作還有一定的差距,特別是工會創(chuàng)新工作做法不多,需要我們更加努力工作,以確保全年任務(wù)目標的實現(xiàn)。
下半年工作重點
1、進一步加大非公有制企業(yè)工會組建力度,實現(xiàn)8人以上企業(yè)工會組建率達到100%,實現(xiàn)相對穩(wěn)定企業(yè)職工入會率達到100%。同時,進一步創(chuàng)新和完善維權(quán)機制,25人以上企業(yè)集體合同工資集體協(xié)商簽訂覆蓋率達到100%,力爭50人以上企業(yè)建立(1+1)職工互助幫困基金達到100%。
2、進一步鞏固和擴大“三級聯(lián)創(chuàng)”和“星級考評”成果,積極爭創(chuàng)縣級示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會,25人以上基層工會80%爭創(chuàng)三星級職工之家,其中達到五星級標準8%以上。力爭50人以上企業(yè)100%推行以“職代會”為主要形式民主管理制度和廠務(wù)公開制度。
3、進一步加強工會班子自身建設(shè),積極探索工會工作新路子、新方法。加大工會干部培訓(xùn)力度,切實提高工會干部的理論素質(zhì)和工作水平。完善鎮(zhèn)工會班子成員聯(lián)系基層工會制度,深入基層,調(diào)查研究,幫助指導(dǎo)基層工會工作。
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