早教老師工作的總結(熱門19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-06 18:05:05
早教老師工作的總結(熱門19篇)
時間:2023-12-06 18:05:05     小編:夢幻泡

總結是對過去的努力和成果進行點滴梳理,為未來的目標制定提供支持??偨Y文章結構要清晰明了,可以采用問題驅動和解決方案等方式進行組織。以下是一些總結寫作的注意事項和技巧,希望能對大家有所啟發(fā)。

早教老師工作的總結篇一

??我園早教中心,于5月24日開展了面向全__市的早教觀摩活動。為了更好的開展此次活動我早教中心做了一系列的工作。

??1、召開見面會。

??我們電話聯系了30幾位報名參加早教的幼兒家長,于活動前一周,召開了見面會。近距離的了解嬰幼兒情況及家長的育兒觀念。教師深入與嬰幼兒及家長交流,并做相應的記錄。根據年齡、家長的配合度、以及幼兒的適應力,從中選取了是10名2—3歲的嬰幼兒及家長參加首次的早教面向全市60多名公民辦幼兒園園長、骨干教師及幼教專干的對外開放觀摩活動。

??2、制定活動方案。

??為了選取適合2—3歲嬰幼兒親子開展的活動,我們設計了多個方案,從中選取了比較理想和創(chuàng)意的《可愛的小臉》,本活動的設計主要是根據2—3歲嬰幼兒的動作及認知能力入手,通過鞏固五官的認識,結合律動、音樂、舞蹈、操作、游戲等多種形式,把親子、親情和親職三大要素融合在設計中,充分挖掘和發(fā)揮三者的影響力和功能,在活動中提升親子活動的質量。

??3、現場觀摩活動。

??該活動教師親切的教態(tài),流暢的活動環(huán)節(jié),以及教師、嬰幼兒及家長三方達到了有效的互動,取得了較佳的效果,受到了全市教育領導、各個園長及輔導員的一致好評。使他們感受到早教活動的基本組織形式,以及如何在活動中對價值進行指導,從理論引向實際的操作指明了方向。

??我園0—3歲兒童早期教育試點剛剛起步,新項目的啟動和進行總是在摸索中探尋,還存在許多問題。希望能得到上級部門的理解和支持,我們會做得更好的。

早教老師工作的總結篇二

??(1)協助各部門做好了各類公文的登記、上報、下發(fā)等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內。

??(2)做好了各類信件的收發(fā)工作。

??(3)做好低值易耗品的分類整理工作。

??(4)配合上級領導于各部門做好協助工作。

??(5)做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。

??(6)做好辦公室設備的維護和保養(yǎng)工作,

??(7)協助上級做好節(jié)假日的排班、值班等工作,確保節(jié)假期間公司的安全保衛(wèi)工作。

??(8)認真、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作。

??在日常事物工作中,我一定遵循精、細、準的原則,精心準備,精細安排,細致工作,干標準活,站標準崗,嚴格按照辦公室的各項規(guī)章制度辦事。

??在行政工作中,我將做到以下幾點。

??(1)做好各部門服務:加強與各部門之間信息員的聯絡與溝通,系統的、快速的傳遞信息,保證信息在公司內部及時準確的傳遞到位。

??(2)做好員工服務:及時的將公司員工的信息向公司領導反饋,做好員工與領導溝通的橋梁。

??(3)協助公司上級領導完善公司各項規(guī)章制度。

??3、提高個人修養(yǎng)和業(yè)務能力方面,我將做到以下三點:

??(1)積極參加公司安排的基礎性管理培訓,提升自身的專業(yè)工作技能。

??(2)向領導和同事學習工作經驗和方法,快速提升自身素質。

??(3)通過個人自主的學習來提升知識層次。

??我深知:一個人的能力是有限的,但是一個人的發(fā)展機會是無限的。現在是知識經濟的時代,如果我們不能很快地提升自已的個人能力,提高自已的業(yè)務水平,那么我們就這個社會淘汰。當然要提升自己,首先要一個良好的平臺,我認為公司就是我最好的平臺,我一定會把握這次機會,使工作水平和自身修養(yǎng)同步提高,實現自我的最高價值。

早教老師工作的總結篇三

幼兒園的生活總是那樣令人回味無窮:孩子的純真與質樸常會喚出我們的美好童心,使我們能用這顆心去理解他們,走進他們的世界。

下面給大家分享關于。

方便大家學習。

嬰幼兒的早期親子教育是真正的根基教育,這份不凡的意義激勵著我去全身心的投入與付出,轉眼間,20__年悄然離開了我們,作為一名早教的親子老師,每天,當我迎著朝陽,傾聽著孩子們那一聲聲宛如小鳥的問候,當我踏著夕陽,送走最后一個依依不舍的孩子時,我感到無限欣喜,我感覺自己是太陽底下最幸福的人!一年來,我始終保持對嬰幼兒教育的這份熱情,勤勤懇懇工作在親子教育第一戰(zhàn)線,我積極主動向家長提供早教策略、提供最新早教信息,主動了解社區(qū)兒童及家長對早教的需求,以早教中心為依托,有針對性的采取了多種形式對來我園參加親子教育的孩子開展早期教育工作,努力創(chuàng)造一條具有自身特色的早教之路。下面我就一年來早教工作中的一些感悟與思考總結如下:

一、思想品德的方面。

我深知,教師的任何一舉一動,一言一行都會影響到孩子,因此,注重自己的任何舉動,如:依著干凈整潔、文明用語,禮貌待人等等,讓孩子在我們身上學到一些生活常識,讓他們從小事做起,從身邊做起……這些新理念都能熟記于我的心中。

二、工作方面。

早教中心的孩子都很小,如何做好早教工作,首先是從我們教師自身做起,對孩子充滿愛心,隨時保持微笑,給予孩子信任感。每次上課前幫孩子準備好本節(jié)課的學習內容和一些輔助玩具,下課后和孩子一起收拾教具,給予他們媽媽般的愛和教育。上學期在進行工作總結的時候我說道,自己美術方面不行,需要下功夫練。主任當時安慰我說:工作中我們要揚長避短。但是這始終是我的一塊心病。在環(huán)境布置時我自己覺得很被動,別的老師設計制作,我就跟著幫忙,別的老師有課沒時間制作的時候我也就停得下來等著,心里很難受。所以后來我就利用業(yè)余時間練習畫畫,現在我覺得自己進步了,如果在時間不是很緊的情況下,我也能自己動手準備要畫的教具,為了盡快提高自己的業(yè)務能力,我會利用業(yè)余時間跟唱兒歌、搜集環(huán)境布置的素材、練習畫畫。

三、教育教學方面。

(一)不斷學習,不滿足與現狀。

活到老,學到老,作為教師,不斷加強自身的學習是至關重要的,我時常告誡自己人人都是我的師長,要學的東西還很多,作為新世紀、新時期的教師,我認為還要繼續(xù)學習,拓展視野,更新觀念,這樣才能跟得上時代的步伐。

(二)融入孩子喜歡的東西。

活動是培養(yǎng)孩子動手動腦的最佳手段,因此,一年來在教學過程中我不斷地修改活動方案,在活動中融入兒歌、音樂、和生活實際相結合,比如在我的課程里我會安排一些波橘子皮、剝香蕉皮、剝雞蛋皮的游戲,這樣既提高孩子的興趣,又培養(yǎng)了技能。當寶寶坐在一起吃香蕉、吃橘子是我還會及時提醒寶寶先送給家長咬一口,并且要求寶寶回家練習剝皮給奶奶爺爺波、給爸爸媽媽剝,最后給自己,教他們明白孔融讓梨的道理。例如:在親子課堂上我不僅僅為了完成游戲而游戲,我還會把對孩子的教育滲透到每一個環(huán)節(jié)中,有的孩子不愛用水杯喝水,總用奶瓶,有的不愛吃水果,我就利用1小時中間休息的時間把孩子組織到一起,大家坐在一起喝水、吃水果,相互的你給我吃我給你吃,小寶寶坐在一起,相互學習,相互模仿,原來不愛喝水的現在愛喝水了。有的寶寶平時在家不好好吃飯,不愿喝奶,我知道這些情況后,以后每次寶寶到中心來上課我都會問一句:寶寶今天吃飯好不好,寶寶這幾天喝奶了嗎,然后拿出小山楂片獎勵寶寶。每次游戲過后我會帶著寶寶一塊整理玩具,在巧手屋里教寶寶把椅子插到桌子里,玩具放到盤子里一盤一盤摞起來。在健身房里玩完了會知道寶寶把大型玩具都拆下來,一個一個送到吧臺后的小玉老師那,看到寶寶們拿著大型玩具,一趟一趟,樂此不疲。

(三)把早教融入到實際生活中。

早教的目的就是讓孩子能從小理會生活,從小做起。所以在教育過程中少不了要和實際生活相結合,這樣才能達到早教的目的。例如:在上完一節(jié)簡單的認字課后,可以給每個小孩子發(fā)一只香蕉,教他們剝香蕉皮,看誰學得快,剝得快,眾多孩子一起,既有興致也能很快學會剝香蕉皮,放學后也可以告訴孩子們回家后給爸爸、媽媽,或者爺爺、奶奶剝香蕉,從小培育他們的生活能力和愛心。

(四)把對孩子的教育滲透到每個環(huán)節(jié)中。

教師是孩子的第二個父母,在教育中如何培養(yǎng)孩子良好的耐心、安靜、認真、專注、細致的好習慣非常重要,課堂上,很多還在玩了玩具就丟一邊,對于這點,我把他們的玩具分好,寫上各自的名字,每次昨晚游戲之后,讓孩子自己整理自己的玩具,還有就是下課、放學把自己的小椅子放在桌子下面,放整齊。在這期間還可以做一些小的評比,對于整理好的孩子可以給予一些獎勵,這樣既能培養(yǎng)孩子的好品質,又讓還在沒有反感。上學、放學教孩子一些禮貌用語,如:早上好!、老師辛苦了!等等,讓孩子回家后記得關心家人,如:爸爸、媽媽辛苦了;我愛爸爸、媽媽;我愛爺爺、奶奶等。

(五)注重對家長的溝通理解。

親子課的特點是每次都有家長陪同,但是來得多數是老人,與家長的溝通和對家長的知道顯得不是那么直接,因此,我平時會通過電話、和親自接待來訪的形式和家長進行溝通聯系,如每次因天氣原因進行課程調整需要打電話通知家長,我都會親自來做,從不用陪伴老師幫忙,因為我會利用這個時間與孩子的父母進行溝通,把孩子近期的進步和問題及時的反映給父母。有些家長苦惱于寶寶總動手打小朋友,于是我就利用些許時間上網搜集信息,查找原因,尋找對策介紹給家長;針對孩子上課總鬧,坐不下來,動不動就突然間的大哭的行為,我讓助教老師每節(jié)課觀察這個孩子記錄他的表現,幫助家長查找原因和對策,堅持了一段時間發(fā)現這個孩子缺乏安全感,不自信,依賴姥姥我就交給家長平時要多培養(yǎng)寶寶的自信,多注意鼓勵寶寶,指導完家長后,孩子情況有所好轉,進步也很大。

另外,我在為寶寶安排的多數游戲是訓練手腦眼的協調能力,指導家長時,我會交給他們具體的方法,比如一只手壓住圖畫紙,另一只手用膠棒涂,眼睛還要看著小手,要求家長要像我這樣指導孩子、提醒孩子。本學期還有幾位由于工作比較忙不能來參加親子課的父母親自到中心找到我了解孩子的表現,我都能熱情的接待,能夠把自己的見解將給家長聽,這些家長普遍反映原來早教里面包含了這么多的學問呀,打心眼里佩服我。這一年里有很多家長出差回來后都會送給我一些小禮物,開始我很驚訝很意外,我覺得家長花錢上早教課,上完走人,而且全程都是家長陪同,沒必要給我送禮物,但是后來我想明白了,家長給我送禮物,說明家長喜歡我,孩子喜歡我這既是一種肯定也是一種鞭策。還有的孩子每周一到固定的時間就催著家長來上課。就這樣,今年在對家長的指導方面我榮幸的得到了教育學院李云祥老師的高度評價,這個肯定對我無疑是個鞭策,促使我更加努力的投入到早教工作當中。

(六)勤學苦練基本功。

20__轉瞬即逝,我用心愛護每個孩子,真誠對待每一位家長,這些都贏得了孩子的喜歡,家長的信任,但我知道成績只能代表過去,在邁向新的征途中,我更有一種迎接挑戰(zhàn)的勃勃雄心,一種對更大成功的渴望。我將總結經驗教訓,對不足之處找到補足的途徑,把握新時代的機遇,迎接新時代的挑戰(zhàn)。

兩個月的時間匆匆而過,東方_的日子在腦中還十分清晰,四年的大學生涯以一名早期教育老師的經歷來畫上句點,回憶整個大學,都彌漫起了愛的味道。

我是以一名早教老師的身份進入東方_的,真正投入工作后卻沒有像所有老師一樣進入課堂,單位根據我的特長安排我做前臺工作。這里的前臺是集咨詢與銷售于一體的工作,既要負責早期教育的專業(yè)咨詢又要負責早教課程的營銷,對員工的溝通能力表達能力以及專業(yè)知識要求很高。

最初,找不到頭緒,看著那么多如花兒般美麗如陽光般燦爛的像春日和風拂煦下的草兒般生命力旺盛的寶寶們,除了愛與微笑,似乎不知道其他。每天看著那里的老教師忙來忙去,自己只能主動的做些力所能及的事情。那時候,還沒有接受系統的培訓,接待家長時,絞盡腦汁回憶自己大學學過的關于幼兒的知識,給家長介紹。晚上回到學校便拿出書本復習蒙臺梭利,福祿貝爾、盧梭等有關幼兒早期教育方面的知識。我是個容易發(fā)問的學生,從書上看了案例與理論之后,并不是在心里畫上句號而是打上問號,希望哪一天能夠在現實中得到證實,我的求知路比較糾結,滿頭的問號。

后來經過培訓和觀察逐步加深了對邢臺東方_早期教育中心的了解以及對自己工作的認識。感受最深的是自己的專業(yè)知識不足。還有就是改變了一些對早期教育老師的看法。記得大學老師說發(fā)達國家都是學問很高的人才能從事幼兒的工作,因為一個人的早期經歷會會影響他的一生?;趯υ缙诮洑v對以后人生影響的重要性的認識,我沒有懷疑過這一觀點。但現在我覺得,要做一名稱職的早期教育老師最重要的不是她學問有多高,最重要的是她的道德水平要非常高,要具有足夠的愛心、耐心與誠心,真誠的愛孩子,耐心的指導孩子。現在國內的早教行業(yè)任職的老師學歷普遍不高,早教上課模式是有一本專業(yè)的、現成的、細致的教案發(fā)到老師手中,老師照做就可以了,不需要有太多自己的東西,你需要有的就是一顆充滿愛的心和良好的溝通表達能力。教案細致到什么程度了呢?細致到上課用什么教具,用哪句話介紹教具,用什么姿勢去取教具展示教具。這種模式很實用。所以讓一個博士生來任職一名早教老師,從人力資源的角度講,確實有點大材小用的感覺。不過,要用圣人的道德標準來要求一名早教老師是不過分的。

工作期間我積極努力,虛心請教,與同事和諧相處,與那里的會員家長也建立了良好的情誼。辭職的那天一位媽媽知道我要離開,主動要給我寫家長評議,寶寶一臉純真的用小手拉著我,那位媽媽說,“我們都希望岳岳老師留在東方_,我們邢臺人歡迎你喜歡你……”我當時借故還有工作要忙就離開了,跑到小小的儲藏室沖著低矮的房頂瞪眼睛,讓眼淚回流。不想讓寶寶看到我流眼淚。出來后照樣滿臉微笑,忙碌著……寶寶和媽媽的認可不是對我兩個月以來工作的最好鑒定嗎?工作的時候接觸了很多媽媽,與她們的交談中我對婚姻對生活對孩子對家庭對未來有了新的認識,也看到了這個世界另一番美好。

一、班級情況分析。

本學期我們托班有男生15名,女生13名。經過一個假期,老生對幼兒園又會產生一定的不適應,加上新生的哭鬧,更會影響大面積孩子的情緒。幼兒通過上學期的學習與生活,各方面都有了一定的發(fā)展,我們從中也積累了很多經驗,發(fā)現了下一步工作的方向與目標。在常規(guī)方面,孩子們雖對常規(guī)有了基本了解,但有些方面還達不到目標,沒有一貫性。如洗手時愛玩水,飯后洗嘴不夠干凈,還需老師幫助等。許多仍沒有一定的規(guī)則意識,不能控制自己的行為。個別孩子不能積極參加集體活動,不能主動與人交往;由于孩子多,上學期存在的問題,新年伊始,我們會根據園務計劃、保教計劃、教研組計劃要求,切合本班的實際情況,擬訂本學期更為完善的工作計劃。

二、本學期教育教學目標。

健康領域。

1、身體健康,在集體生活中情緒穩(wěn)定、愉快。

2、生活、衛(wèi)生習慣良好,有基本的生活自理能力。

3、知道必要的安全保健知識,學習保護自己。

4、喜歡參加體育活動。動作協調、靈敏。

語言領域。

1、愿意與人交談,講話禮貌。

2、注意傾聽對方說話,能理解日常用語。

3、能清楚地說出自己想說的事。

4、喜歡聽故事、看圖書。

5、能聽懂和會說普通話。

社會領域。

1、能主動地參與各項活動,有自信心。

2、樂意與人交往,學習互助、合作和分享,有同情心。

3、理解并遵守日常生活中基本的社會行為規(guī)則。

4、能努力做好力所能及的事,不怕困難,有初步的責任感。

5、愛父母長輩、老師和同伴,愛集體、愛家鄉(xiāng)、愛祖國。

科學領域。

1、對周圍的事物、現象感興趣,有好奇心和求知欲。

2、能運用各種器官,動手動腦,探究問題。

3、能用適當的方式表達、交流探索的過程和結果。

4、能從生活和游戲中感受事物的數量關系并體驗到數學的重要和有趣。

5、愛護動植物,關心周圍環(huán)境,親近大自然,珍惜自然資源,有初步的環(huán)保意識。

藝術領域。

1、能初步感受并喜愛環(huán)境、生活和藝術中的美。

2、喜歡參加藝術活動,并能大膽地表現自己的情感和體驗。

3、能用自己喜歡的方式進行藝術表現活動。

三、具體工作要求和措施。

1、新學期開始,穩(wěn)定孩子情緒,創(chuàng)設安全、溫馨、寬松的心理環(huán)境,使幼兒盡快與教師建立依戀關系。復習上學期學習的內容,回憶過年的情景,逐步納入新的教學計劃。

2、常規(guī)和自理能力的培養(yǎng)。

(1)教育幼兒高高興興入園、離園,會主動使用禮貌用語,不隨便帶玩具和吃的。

(2)掌握洗手的方法,先學習挽袖子,排好隊,一個一個輪流洗手,洗手時不玩水,水流要小一些,使用完肥皂,要用水沖凈,洗完手不亂摸臟東西,用自己的毛巾擦手。提醒男孩小便時尿進盆里,養(yǎng)成活動、開飯、午睡前后入廁,飯前便后洗手的習慣。

(3)安靜就座,愉快就餐,一手扶碗,一手拿勺,細嚼慢咽,不挑食,集中精神吃飯,不做漏嘴巴,姜片和飯渣放在桌上,不亂扔。飯后會自覺去送碗、擦嘴、放凳子。

(4)午睡時,進出午睡室要排隊,自己脫鞋子放在床腿旁擺整齊,自己學脫外套放在腳頭,安靜入睡,起床時自己穿鞋,學穿外套。

(5)學會自己保護自己,正確搬凳、上下樓梯、使用體育器材、玩大型玩具。戶外活動時按老師的指令做游戲。

(6)學習收放玩具。

3、提高保育質量。

加強傳染病的預防工作,配合保健醫(yī)做好定期使用預防藥、檢查身體、每天做好消毒和記錄、服藥和記錄等。幼兒杯中隨時備有溫度適宜的開水,注意提醒幼兒多飲開水。定期檢查幼兒的指甲,以免有抓傷現象。

春季多讓幼兒曬太陽、多散步,呼吸春天的新鮮空氣,加強戶外體育鍛煉,每天保證幼兒兩小時的戶外時間。選擇有趣的戶外體育游戲和豐富多彩的活動,調動孩子活動興趣,鼓勵每個幼兒都參加集體活動。及時為幼兒增減衣服和被子,提醒家長及時更換幼兒的被子。每天對室內、毛巾、杯子、碗勺進行消毒,保證室內空氣流通、廁池水池便盆干凈無異味,保持桌面、凳面、地面、柜子干凈。開展豐富多彩的戶外活動,保證幼兒充足的戶外活動時間和運動量。

四、家長工作。

教師利用早送晚接時間主動與家長加強溝通,及時交流孩子的健康狀況、睡眠情況、飲水飲食狀況等。召開家長會,向家長公布班務計劃,征求家長的意見和建議,取得家長的配合與支持:請家長幫助孩子調整好作息時間,使幼兒養(yǎng)成按時起床去幼兒園的習慣,不要遲到。培養(yǎng)孩子飯前、便后洗手的習慣,養(yǎng)成坐姿端正、正確使用餐具、細嚼慢咽的進餐習慣,以及每天定時大便的習慣。

時間總是轉瞬即逝,在公司工作已經工作一年了,我的收獲和感觸都很多,任職以來,我努力適應工作環(huán)境和前臺這個嶄新的工作崗位,認真地履行了自己的工作職責,較好地完成了各項工作任務?,F將一年來的學習、工作情況總結如下:

一、在實踐中學習,努力適應工作。

這是我畢業(yè)之后的第二份工作,作為一個新人,剛加入公司時,我對公司的運作模式和工作流程都很生疏,多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了前臺的工作內容還有公司各個部門的職能所在。也讓我很快完成了從學生到職員的轉變。都說前臺是公司對外形象的窗口,一年的工作讓我對這句話有了新的認識和體會。前臺不是花瓶,一言一行都代表著公司,接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽和轉接電話要態(tài)度和藹,處理辦公樓的日常事務要認真仔細,對待同事要虛心真誠……點點滴滴都讓我在工作中學習,在學習中進步,受益匪淺。

二、學習公司企業(yè)文化,提升自我。

加入到這個大集體,才真正體會了“勤奮,專業(yè),自信,活力,創(chuàng)新”這十個字的內涵的精髓,我想也是激勵我們每個員工前進的動力,我從領導和同事的敬業(yè)中感受到了這種文化,在這樣好的工作氛圍中,我也以這十個字為準則來要求自己,以積極樂觀的工作態(tài)度投入到工作中,踏踏實實地做好本職工作,及時發(fā)現工作中的不足,及時地和部門溝通,爭取把工作做好,做一個合格,稱職的員工。這也一直是今后工作努力的目標和方向。

三、拓展自己的知識面,不斷完善自己。

一年的工作也讓我產生了危機意識,單靠我現在掌握的知識和對公司的了解是不夠的,我想以后的工作中也要不斷給自己充電,拓寬自己的知識,減少工作中的空白和失誤。初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。

這段工作歷程讓我學到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速發(fā)展,我深感驕傲,在今后的工作中,我會努力提高自我修養(yǎng)和內涵,彌補工作中的不足,在新的學習中不斷的總結經驗,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發(fā)揮自己的潛力為公司的建設與發(fā)展貢獻自己的力量!

一、教育教學方面:

1、老師能根據早教班孩子的年齡特點進行豐富多彩的各科教學,特別是以多種形式對孩子們的動手動腦能力,如撕紙、折紙、點畫、游戲等組織教學,還進行主題教學,充分發(fā)揮了幼兒的主動性、積極性,讓幼兒在環(huán)境中學到更多的知識,掌握更多的技能。主助教老師既分工又合作,改變以往的教學模式,以游戲的形式為主大大提高了孩子們的學習興趣。

2、文明禮儀教育是今年的重點。我們早教班多次召開班會,以多種形式對孩子們進行文明禮儀教育,從孩子們的一日活動隨時教育他們講文明講禮貌。

二、安全方面:

切實加強對孩子們的安全教育,我們把安全教育放在了首位,因為我覺得對于早教班的幼兒而言,他們還不知道如何避開危險,自控能力差,做事有沖動性,對危險或有害事物缺少經驗,在活動中容易發(fā)生事故,受到傷害。因此在一日活動中,我時刻關注著幼兒的安全,如在每天的戶外活動中,更是加強觀察,在排除安全隱患的同時也注意個別提醒及時制止危險行為的發(fā)生。

三、家長工作。

及時向家長反映幼兒在園的異常情況,做好個別教育;定期更換家長園地,向家長宣傳保教小竅門和教學內容;定期家訪或電話訪問,及時與家長溝通;讓家長了解幼兒在園的情況,以便進行有針對性的教育等等,最大限度地做到家園同步教育好孩子。

工作中我深深的體會到了,作為教師不能簡單的憑借年齡來判斷幼兒的發(fā)展水平和實際經驗,因為每一個判斷,都應該從自己班上的兒童的具體實際情況出發(fā),注意針對幼兒的個別差異進行指導。這樣,我想一位教師的教學水平好與否也是可以從這里體現出來的。雖然,在這一年中,我進步,成長了許多,但仍有許多不足之處。如在如何更有效的組織管理好幼兒的一日生活各個環(huán)節(jié)上,仍缺乏很多的經驗與技巧。如何做到收、放自如,是我今后努力的目標。

幼兒園的生活總是那樣令人回味無窮:孩子的純真與質樸常會喚出我們的美好童心,使我們能用這顆心去理解他們,走進他們的世界。在珍惜幼兒園提供學習機會的同時,我也將努力汲取更多幼教新知,讓自己永遠處于一灣活水、碧水之中。

望著漸漸長大的孩子們,看到他們的進步,讓我感受到一種自豪感,一個學期轉眼過去,耳邊仿佛還是孩子們的嬉笑聲。我也要整理一下我的思緒,總過去了的工作經驗,以便更好地提高自己的各項工作水平。以下我叢思想政治、教育教學、業(yè)務學習、家長工作等方面對本學期工作做總:

一、思想政治方面:

教師被喻為人類靈魂的工程師,教師的政治思想會直接影響到孩子。我在思想上高標準的嚴格要求自己。積極參加園內各項活動,并認真做記錄。做到不遲到、不早退,樹立為人師表的形象。

二、教育教學方面:

從本班幼兒的實際情況出發(fā),設計好主題活動,精心安排好每周計劃活動內容,認真組織好每節(jié)活動。在活動中,讓幼兒在實際操作中學習,使幼兒真正成為學習的主人,在獲得全面、和諧發(fā)展的同時也得到個性的發(fā)展。

1、從生活抓起,培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī)習慣。本學期,根據班級計劃中我班的幾個弱點,著重開展以下活動來促使班級常規(guī)良好風氣的形成:對進步的幼兒及時表揚,對落后的幼兒給予鼓勵;在活動中,我有針對性對個別幼兒進行教育,做到“三輕”即:說話輕、拿玩具輕、玩玩具輕。

2、每天保持幼兒戶外體育活動時間,帶領幼兒認真開展各項體育活動、鍛煉身體。在每周計劃活動中,根據幼兒的現狀情況,合理設計好每日的戶外體育活動內容和運動量。一個學年以來,孩子們的身體素質逐步上升。

3、為幼兒創(chuàng)設良好的學習環(huán)境。小班幼兒的學習途徑是游戲,我注意到發(fā)掘每一個活動的游戲價值讓幼兒在有準備的游戲活動中得到自我發(fā)展。通過改變傳統的方法,在每次活動中,我先在教室里布置一些與主題活動有關的知識內容圖片或其他環(huán)境的創(chuàng)設。讓幼兒在環(huán)境中學習,通過與環(huán)境、與材料的互動中,使幼兒得到發(fā)展。

早教老師工作的總結篇四

以下是為大家整理的關于20xx年幼兒園教師工作總推薦的文章,希望大家能夠喜歡!

切實加強對孩子們的安全教育,我們把安全教育放在了首位,因為我覺得對于早教班的幼兒而言,他們還不知道如何避開危險,自控能力差,做事有沖動性,對危險或有害事物缺少經驗,在活動中容易發(fā)生事故,受到傷害。因此在一日活動中,我時刻關注著幼兒的安全,如在每天的戶外活動中,更是加強觀察,在排除安全隱患的同時也注意個別提醒及時制止危險行為的發(fā)生。

及時向家長反映幼兒在園的異常情況,做好個別教育;定期更換家長園地,向家長宣傳保教小竅門和教學內容;定期家訪或電話訪問,及時與家長溝通;讓家長了解幼兒在園的情況,以便進行有針對性的教育等等,最大限度地做到家園同步教育好孩子。

工作中我深深的體會到了,作為教師不能簡單的憑借年齡來判斷幼兒的發(fā)展水平和實際經驗,因為每一個判斷,都應該從自己班上的兒童的具體實際情況出發(fā),注意針對幼兒的`個別差異進行指導。這樣,我想一位教師的教學水平好與否也是可以從這里體現出來的。雖然,在這一年中,我進步,成長了許多,但仍有許多不足之處。如在如何更有效的組織管理好幼兒的一日生活各個環(huán)節(jié)上,仍缺乏很多的經驗與技巧。如何做到收、放自如,是我今后努力的目標。

幼兒園的生活總是那樣令人回味無窮:孩子的純真與質樸常會喚出我們的美好童心,使我們能用這顆心去理解他們,走進他們的世界。在珍惜幼兒園提供學習機會的同時,我也將努力汲取更多幼教新知,讓自己永遠處于一灣活水、碧水之中。

早教老師工作的總結篇五

??1、早教卡的保管與使用:很多家庭不重視,還有少數家庭沒卡。

??對策:

??與社區(qū)居委、村委取得聯系,加強早教卡重要性的宣傳力度。

??2、0—3活動內容的均衡性、前后的層次性、連續(xù)性的問題。

??對策:

??1)盡量將教師的指導活動集中在一個月齡段。

??2)加強一個月齡段指導教師之間的聯系,可以以活動內容匯總的形式,要求每次參加指導活動的老師在活動請對前幾次的活動內容做一下了解。

??3、轟動中家長的三方互動能力較弱。

??對策:

??1)增加宣傳資料的發(fā)放,提高家長對不同年齡段的知曉率。

??2)運用家庭中常見的物品進行指導活動,便于家長能夠舉一反三地在家庭中進行。

早教老師工作的總結篇六

在濃郁的新年氣氛中我們送走了20xx年,迎來了嶄新的20xx年,回顧這一年來的兒童早教工作,我們在各級領導的帶領下深入解讀《早教方案》,本著全園參與的理念全面落實早教工作,現對20xx年xx幼兒園的早教工作做如下總結:

我們以早教指導工作領導小組為中心,形成了幼兒園、婦聯(計生)、社區(qū)多方連動的早教指導工作格局,還吸納居委婦女干部一起參與早教指導活動,使我們的早教管理網絡日趨完善。

在認真領會上級文件、精神的同時,我們幼兒園又逐步完善了早教工作制度,如早教教研活動制度、早教教養(yǎng)指導活動制度,使我們的早教有章可循,逐步提高。

1、早教理論的學習

因為我園年輕教師的占有比例較高,所以對于早教活動缺乏經驗。為此,我們特地結合新《上海嬰幼兒教養(yǎng)方案》的解讀培訓活動,開展了傳達式的理論學習——繼續(xù)解讀《上海嬰幼兒教養(yǎng)方案》。這樣的理論學習使青年教師們對嬰幼兒的年齡特點有了更準確的把握,而結合理論學習開展的根據本園的實際情況全面落實教養(yǎng)方案的研討,為提高教師的指導水平奠定了良好的基礎。

2、方案選編的實踐研討活動

為我們的親子早教指導活動提供了很好的范本,但在實踐中我們更注重活動方案的創(chuàng)造性的運用和調整。方案選編的實踐研討主要通過方案中親子活動的觀摩,針對早教指導活動中碰到的一些真實問題和困惑展開,教師在思維的碰撞中尋求最佳的指導策略,進而調整方案,從而更好的為本園的親子指導活動服務。

3、成熟型教師實踐帶教

早教工作的開展,光靠理論學習是遠遠不夠的,所以僅靠幼兒園的現有力量,實行成熟型教師一對一帶教活動。在各種各樣的理論實踐相結合的培訓活動中早教教師們的早教經驗和知識不斷得到豐富。

1、親子早教活動應選擇適宜的時間

根據以往的經驗,我們結合孩子年齡偏小,參與活動受天氣影響較大的情況,我們把親子早教指導活動集中放在氣溫適宜的4、5、6、月份進行,避開了嚴寒與酷暑,這為我們提高受教育率提高了有力保障,一心為孩子的出發(fā)點受到家長的好評。

2、親子早教活動按月齡細化分班

我們的親子早教活動充分考慮了孩子越小差異越大的特點,將0—12個月的`月齡段充分的細化,以半年為單位將0—1歲的嬰幼兒分成兩個年齡段設計適合的親子活動。如:0—6個月寶寶按摩操、6—12個月找寶貝。

3、集體活動與分散活動相結合

針對12——36個月的幼兒來說,他們已經有了一定的獨立性,所以在選擇親子活動時我們充分考慮到了這一特點,選用了集體活動與分散活動相結合的方式進行。如:開放的集體活動有:12——24個月找水果、送餅干、24——36個月捉小魚、洗手(兒歌);分散活動有:小社會、建構室、戶外活動場地。讓幼兒在家長的陪同下,自主選擇活動區(qū)域。豐富有趣的集體活動,讓孩子和家長體驗幼兒園的集體活動模式,感知集體活動給孩子們帶來的樂趣,孩子們都學得非常不亦樂乎。他們還會在幼兒園里學會自己上廁所、自己洗手等。在親子活動中,我們教師經常選擇一些家庭中常見的物品作為教具,使家長便于模仿。與此同時,我們還非常注重對家長進行指導,幫助家長避免包辦代替。遇到可多種形式進行的游戲,我們更會讓家長有觸類旁通的思考,提高自己在家指導孩子的能力。

1、早教卡的保管與使用:很多家庭不重視,卡被孩子撕壞的也有、小熊剝掉了自己貼在卡上的也有、還有少數家庭沒卡。

對策:與社區(qū)居委、村委取得聯系,加強早教卡重要性的宣傳力度。

2、活動內容的均衡性、前后的層次性、連續(xù)性的問題。

對策:1、盡量將教師的指導活動集中在一個月齡段。

3、加強一個月齡段指導教師之間的聯系,可以以活動內容匯總的形式,要求每次參加指導活動的老師在活動請對前幾次的活動內容做一下了解。

盡管我在這一年中有了長足的進步,可是我仍然看到自己還有許多不足。發(fā)展的不穩(wěn)定,理論水平的欠缺,思考過于草率,與家長的溝通都是我需要努力的方面,在20xx年,我相信只要我找到了方向,一定會有所突破,讓自己快速成長!

早教老師工作的總結篇七

兩個月的時間匆匆而過,在東方xx的日子在腦中還十分清晰,四年的大學生涯以一名早期教育老師的經歷來畫上句點,回憶整個大學,都彌漫起了愛的味道。

我是以一名早教老師的身份進入東方xx的,真正投入工作后卻沒有像所有老師一樣進入課堂,單位根據我的特長安排我做前臺工作。這里的前臺是集咨詢與銷售于一體的工作,既要負責早期教育的專業(yè)咨詢又要負責早教課程的營銷,對員工的溝通能力表達能力以及專業(yè)知識要求很高。

最初,找不到頭緒,看著那么多如花兒般美麗如陽光般燦爛的像春日和風拂煦下的草兒般生命力旺盛的寶寶們,除了愛與微笑,似乎不知道其他。每天看著那里的老教師忙來忙去,自己只能主動的做些力所能及的事情。那時候,還沒有接受系統的培訓,接待家長時,絞盡腦汁回憶自己大學學過的關于幼兒的知識,給家長介紹。晚上回到學校便拿出書本復習蒙臺梭利,福祿貝爾、盧梭等有關幼兒早期教育方面的知識。我是個容易發(fā)問的學生,從書上看了案例與理論之后,并不是在心里畫上句號而是打上問號,希望哪一天能夠在現實中得到證實,我的求知路比較糾結,滿頭的問號。

后來經過培訓和觀察逐步加深了對邢臺東方xx早期教育中心的了解以及對自己工作的認識。感受最深的是自己的專業(yè)知識不足。還有就是改變了一些對早期教育老師的看法。記得大學老師說發(fā)達國家都是學問很高的人才能從事幼兒的工作,因為一個人的早期經歷會會影響他的一生?;趯υ缙诮洑v對以后人生影響的重要性的認識,我沒有懷疑過這一觀點。但現在我覺得,要做一名稱職的早期教育老師最重要的不是她學問有多高,最重要的是她的道德水平要非常高,要具有足夠的愛心、耐心與誠心,真誠的愛孩子,耐心的指導孩子。

現在國內的早教行業(yè)任職的老師學歷普遍不高,早教上課模式是有一本專業(yè)的、現成的、細致的教案發(fā)到老師手中,老師照做就可以了,不需要有太多自己的東西,你需要有的就是一顆充滿愛的心和良好的溝通表達能力。教案細致到什么程度了呢?細致到上課用什么教具,用哪句話介紹教具,用什么姿勢去取教具展示教具。這種模式很實用。所以讓一個博士生來任職一名早教老師,從人力資源的角度講,確實有點大材小用的感覺。不過,要用圣人的道德標準來要求一名早教老師是不過分的。

工作期間我積極努力,虛心請教,與同事和諧相處,與那里的會員家長也建立了良好的情誼。辭職的那天一位媽媽知道我要離開,主動要給我寫家長評議,寶寶一臉純真的用小手拉著我,那位媽媽說,“我們都希望岳岳老師留在東方xx,我們邢臺人歡迎你喜歡你……”我當時借故還有工作要忙就離開了,跑到小小的儲藏室沖著低矮的房頂瞪眼睛,讓眼淚回流。不想讓寶寶看到我流眼淚。出來后照樣滿臉微笑,忙碌著……寶寶和媽媽的認可不是對我兩個月以來工作的最好鑒定嗎?工作的時候接觸了很多媽媽,與她們的交談中我對婚姻對生活對孩子對家庭對未來有了新的認識,也看到了這個世界另一番美好。

早教老師工作的總結篇八

保育工作方面,我虛心的請教班上的老師和阿姨,學會保教結合,用心配合他們工作。戶外活動時提醒幼兒注意安全;根據天氣變化及時提醒幼兒增減衣物;洗手時,提醒小朋友要把衣袖卷起來,以免弄濕衣袖;吃飯時提醒小朋友安安靜靜的吃,以免嗆到。我盡自己的努力照顧好每個小朋友的生活,讓孩子喜歡呆在幼兒園,在幼兒園中健康的成長。閑下來的時候,我會觀察老師與幼兒們之間的互動與學習。我發(fā)現老師們特別善于引導孩子們跟著他們學習,而且他們對孩子也特別有耐心,這令我非常地欽佩。這次的見習不僅讓我了解到了幼兒們的起居飲食,更讓我親近了他們的心理,使我獲益良多!慢慢地我體會到,幼師這個職業(yè)有著非常重大的責任。因為我看到未來祖國的希望正掌握在我們的手上,我們必須引導他們走好人生之初的每一步。

早教老師工作的總結篇九

在實習期間,我認識到了,要成為一名合格的幼兒教師,除了要有良好的教學經驗外,最重要的是具備良好的職業(yè)道德,幼教工作是一個繁瑣而又辛苦的事情,需要幼教工作者對幼兒有耐心,細心,愛心,職責心。經過這次實習,讓我真正了解了幼兒老師是那么的不容易,讓我初嘗了身為一幼兒教師的酸甜苦辣。透過這次實習,我看到了自己的很多不足,也學到了很多書本上學不到的知識。在今后的日子里,我將會繼續(xù)努力,不斷完善自己的不足,提高技能水平。這十周的實習不僅僅是我人生中一段珍貴的回憶,更是我另一段人生的起點,我相信在未來的路上我會做得更好。

早教老師工作的總結篇十

循循善誘,向幼兒提出明確而嚴格的要求。

在提出每一點要求的時候,事先都經過周密考慮,做到要求合理。根據幼兒能力,提出的要求逐步提高,循序漸進。開頭的時候,我只要幼兒掌握簡單的生活規(guī)則。比如,上作業(yè)課的時候,要安靜地坐好,不防礙別人等。接著,提出關于社會行為的要求,比如,待人要有禮貌,看到阿姨要問好,接受人家的禮物,或者得到人家的幫助要道謝等。

從幼兒的能力來看,既是履行一些內容極其簡單的要求,也要做出巨大的努力。如果教養(yǎng)員對他們提出的要求不合理,他們接受不了,那么這樣的要求就會落空。當幼兒做不到教養(yǎng)員的有些要求時,往往會對自己的能力喪失信心,并且對教養(yǎng)員的話產生懷疑,不信任教養(yǎng)員了。

當我向幼兒提出要求的時候,注意做到內容具體、明確、語言通俗、簡練;適合幼兒的年齡特征。比如,要求幼兒對人要有禮貌。我就這樣告訴幼兒:早上入園的時候要向阿姨問聲好;回家的時候要說聲“再見”;跟別人講話的時候要專心,眼睛不要東張西望;別人說話的時候不要插嘴。這樣要求具體明確,幼兒才好照著去做。

不斷鼓勵,讓幼兒在練習中慢慢養(yǎng)成。

幼兒的意志力不能持久,注意力很難長期集中。根據幼兒的這個特點,我采取不斷鼓勵的辦法,矯正幼兒不良的行為。比如,大家在午睡的時候,往往有個別幼兒起來小便,腳步走的很重,就給他一個暗示,提醒他矯正;當幼兒小心走路的時候,就微笑著點頭表示他做的對。當幼兒受到鼓勵的時候,他們?yōu)榱艘獜淖约旱男袨橹械玫接淇?,也就會自覺地制止那些不好的行為了。

防微杜漸,注意矯正幼兒任何一點細小行為的錯誤。

幼兒往往從細小的過錯中,慢慢地養(yǎng)成不良的行為習慣。

在日常生活中常常發(fā)生這些事情:有些幼兒容易發(fā)脾氣,躺在地上拼命用兩只小腳踩地板,大哭大叫;有些幼兒喜歡玩某些玩具的時,就要人家無條件的給他……對這些行為都不能采取姑息的態(tài)度,聽任它發(fā)展下去。

有一次,當我和幼兒下課一起走的時候,一個幼兒突然伸手到我的衣袋里。這是不禮貌的行為,我就馬上很嚴肅地告訴這個小朋友:“不要隨便把手神到別人的口袋里。”幼兒喜歡模仿成年人的行為,特別是喜歡模仿跟他們接近并為他們所喜歡的人的行為。我常常用自己的行為去感染幼兒。比如,坐的時候注意姿勢端正,搬東椅子用完后要放回原來的地方,答應幼兒的諾言絕對實現。

因勢利導,個別教育與經常教育相結合。

幼兒的性格特點各有不同,他們各有各的興趣愛好,行為習慣也往往不一樣。有一個特別膽小的幼兒,他不習慣集體生活,不相信自己的力量,即使是最簡單的事情,也往往不敢去做。對這個幼兒,需要讓他養(yǎng)成合群的習慣。我就運用各種方法來鼓勵他。先是讓他做一些簡單的事。上作業(yè)課的時候,讓他來分發(fā)作業(yè)薄;吃點心的餓時候,讓他來分碗筷。經過一次兩次的鍛煉。他的膽子慢慢大起來了。

早教老師工作的總結篇十一

讓我印象最深刻的是幼兒園的環(huán)境布置,在看幼兒園的環(huán)境布置時,它們各有亮點,讓我感覺耳目一新,比如:九里幼兒園和廣電幼兒園給我的印象是最深刻的,教學樓內的走廊和各班級的環(huán)境創(chuàng)設真是各有千秋,布局有條不紊,有一股濃厚的兒童化氣息。每個班的班牌設計都是比較新穎的,還有各種區(qū)域角,娃娃家、兒童醫(yī)院、兒童超市,那里簡直就是社會生活中的縮影,孩子們在這能夠扮演社會中的各種主角,體驗其中的樂趣,累積成長經驗。

從幼兒作品中能夠看到他們的主題活動的開展,充分利用了空間,便于更換,老師布置的作品幾乎很少,真正讓孩子成為環(huán)境的主人?;顒邮宜械臄[設從各個角度思考都是那么適合孩子,有鍛煉孩子自理潛力的值日生,有培養(yǎng)孩子早期閱讀習慣的圖書角,有供孩子探索和發(fā)現自然的植物角也個性豐富,我們每到一所幼兒園都會感受到每所幼兒園都有一支充滿愛心,朝氣蓬勃的教師隊伍。

早教老師工作的總結篇十二

這周我發(fā)現其實訓練幼兒的生活常規(guī)培養(yǎng)他們的行為習慣及自理能力也是一項重要的任務,一門值得重視的學問。老師很會利用機會對幼兒進行隨機教育,把有計劃的教育和隨機教育相結合。如,我們班有兩位小朋友浪費洗手液,老師就會跟小朋友說明我們幼兒園的洗手液是怎么來的,不能浪費,我們要爭當勤儉節(jié)約的好孩子。這些日常突發(fā)事件都成為教師培養(yǎng)幼兒行為習慣的機會。

我辛苦地教導他們,從不要求他們要將課文讀熟,我只要他們懂得禮貌,知道何時該說對不起、何時該說謝謝、何時要問好,從不要求他們唱歌要把調音唱準,我只要他們盡興地唱歌,快樂地跳舞,從不曾在他們游戲歡笑的時候制止他們,我只要他們記得將玩具歸位、只要他們別去剝奪同伴們的快樂。

早教老師工作的總結篇十三

跟他們相處這些日子來,我總是用于其它老師的方式跟他們溝通,不必大聲地管教他們,他們就比其他大哥哥大姐姐乖巧聽話,不必打罵他們,只要抱著他們說說話,一次、兩次他們就不再犯錯。一天有三之一的時間,他們都在我身邊。每個孩子都一樣,他們是我的,他們的父母把孩子交到我手上,這群平均不到三歲的孩子,此時應在父母身邊,享受著呵護的,卻因為父母的工作無暇照顧,所以把他們放到這里。

某些孩子的父母說,孩子的成長就這么一次,很遺憾錯過這么多,而我何起有幸,看到這么多孩子的成長,因為孩子爸媽的忙碌,所以還不到上小班的年齡,就得把孩子送到園所來,我無法一一喂他們吃飯,所以,他們必須自己學著自立自強,他們必須從鬧脾氣罷食、一直到學會自己拿湯匙吃飯,從總是吃了滿地飯渣到能自己收拾桌邊環(huán)境,我腦中收集了無數個他們成長的畫面,而這些畫面連他們的父母都沒機會看見。我很珍惜這一切的,我給他們的是他們在任何地方都可以獲得的,但他們給我的,卻是特別的、很無價的。

早教老師工作的總結篇十四

0—6歲是兒童神經系統及各種潛能發(fā)展的重要時期,也是重要的早期教育階段,早教老師更要做好工作,今天本站小編給大家找來了早教老師工作總結,希望能夠幫助到大家。

以下是為大家整理的關于20xx年幼兒園教師工作總推薦的文章,希望大家能夠喜歡!

一、教育教學方面:

1、老師能根據早教班孩子的年齡特點進行豐富多彩的各科教學,特別是以多種形式對孩子們的動手動腦能力,如撕紙、折紙、點畫、游戲等組織教學,還進行主題教學,充分發(fā)揮了幼兒的主動性、積極性,讓幼兒在環(huán)境中學到更多的知識,掌握更多的技能。主助教老師既分工又合作,改變以往的教學模式,以游戲的形式為主大大提高了孩子們的學習興趣。

2、文明禮儀教育是今年的重點。我們早教班多次召開班會,以多種形式對孩子們進行文明禮儀教育,從孩子們的一日活動隨時教育他們講文明講禮貌。

二、安全方面:

切實加強對孩子們的安全教育,我們把安全教育放在了首位,因為我覺得對于早教班的幼兒而言,他們還不知道如何避開危險,自控能力差,做事有沖動性,對危險或有害事物缺少經驗,在活動中容易發(fā)生事故,受到傷害。因此在一日活動中,我時刻關注著幼兒的安全,如在每天的戶外活動中,更是加強觀察,在排除安全隱患的同時也注意個別提醒及時制止危險行為的發(fā)生。

及時向家長反映幼兒在園的異常情況,做好個別教育;定期更換家長園地,向家長宣傳保教小竅門和教學內容;定期家訪或電話訪問,及時與家長溝通;讓家長了解幼兒在園的情況,以便進行有針對性的教育等等,最大限度地做到家園同步教育好孩子。

工作中我深深的體會到了,作為教師不能簡單的憑借年齡來判斷幼兒的發(fā)展水平和實際經驗,因為每一個判斷,都應該從自己班上的兒童的具體實際情況出發(fā),注意針對幼兒的個別差異進行指導。這樣,我想一位教師的教學水平好與否也是可以從這里體現出來的。雖然,在這一年中,我進步,成長了許多,但仍有許多不足之處。如在如何更有效的組織管理好幼兒的一日生活各個環(huán)節(jié)上,仍缺乏很多的經驗與技巧。如何做到收、放自如,是我今后努力的目標。

幼兒園的生活總是那樣令人回味無窮:孩子的純真與質樸常會喚出我們的美好童心,使我們能用這顆心去理解他們,走進他們的世界。在珍惜幼兒園提供學習機會的同時,我也將努力汲取更多幼教新知,讓自己永遠處于一灣活水、碧水之中。

望著漸漸長大的孩子們,看到他們的進步,讓我感受到一種自豪感,一個學期轉眼過去,耳邊仿佛還是孩子們的嬉笑聲。我也要整理一下我的思緒,總過去了的工作經驗,以便更好地提高自己的各項工作水平。以下我叢思想政治、教育教學、業(yè)務學習、家長工作等方面對本學期工作做總:

一、思想政治方面:

教師被喻為人類靈魂的工程師,教師的政治思想會直接影響到孩子。我在思想上高標準的嚴格要求自己。積極參加園內各項活動,并認真做記錄。做到不遲到、不早退,樹立為人師表的形象。

二、教育教學方面:

從本班幼兒的實際情況出發(fā),設計好主題活動,精心安排好每周計劃活動內容,認真組織好每節(jié)活動。在活動中,讓幼兒在實際操作中學習,使幼兒真正成為學習的主人,在獲得全面、和諧發(fā)展的同時也得到個性的發(fā)展。

1、從生活抓起,培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī)習慣。本學期,根據班級計劃中我班的幾個弱點,著重開展以下活動來促使班級常規(guī)良好風氣的形成:對進步的幼兒及時表揚,對落后的幼兒給予鼓勵;在活動中,我有針對性對個別幼兒進行教育,做到“三輕”即:說話輕、拿玩具輕、玩玩具輕。

2、每天保持幼兒戶外體育活動時間,帶領幼兒認真開展各項體育活動、鍛煉身體。在每周計劃活動中,根據幼兒的現狀情況,合理設計好每日的戶外體育活動內容和運動量。一個學年以來,孩子們的身體素質逐步上升。

3、為幼兒創(chuàng)設良好的學習環(huán)境。小班幼兒的學習途徑是游戲,我注意到發(fā)掘每一個活動的游戲價值讓幼兒在有準備的游戲活動中得到自我發(fā)展。通過改變傳統的方法,在每次活動中,我先在教室里布置一些與主題活動有關的知識內容圖片或其他環(huán)境的創(chuàng)設。讓幼兒在環(huán)境中學習,通過與環(huán)境、與材料的互動中,使幼兒得到發(fā)展。

在濃郁的新年氣氛中我們送走了20xx年,迎來了嶄新的20xx年,回顧這一年來的兒童早教工作,我們在各級領導的帶領下深入解讀《0--3早教方案》,本著全園參與的理念全面落實0---3早教工作,現對20xx年xx幼兒園的03早教工作做如下總結:

一、不斷完善的早教管理網絡和制度。

我們以03早教指導工作領導小組為中心,形成了幼兒園、婦聯(計生)、社區(qū)多方連動的早教指導工作格局,還吸納居委婦女干部一起參與早教指導活動,使我們的早教管理網絡日趨完善。

在認真領會上級文件、精神的同時,我們幼兒園又逐步完善了早教工作制度,如早教教研活動制度、早教教養(yǎng)指導活動制度,使我們的03早教有章可循,逐步提高。

二、內容豐富的03教研活動。

1、早教理論的學習。

因為我園年輕教師的占有比例較高,所以對于03早教活動缺乏經驗。為此,我們特地結合新《上海03嬰幼兒教養(yǎng)方案》的解讀培訓活動,開展了傳達式的理論學習--繼續(xù)解讀《上海03嬰幼兒教養(yǎng)方案》。這樣的理論學習使青年教師們對03嬰幼兒的年齡特點有了更準確的把握,而結合理論學習開展的根據本園的實際情況全面落實教養(yǎng)方案的研討,為提高教師的03指導水平奠定了良好的基礎。

2、方案選編的實踐研討活動。

為我們的親子早教指導活動提供了很好的范本,但在實踐中我們更注重。

活動方案。

的創(chuàng)造性的運用和調整。方案選編的實踐研討主要通過方案中03親子活動的觀摩,針對早教指導活動中碰到的一些真實問題和困惑展開,教師在思維的碰撞中尋求最佳的指導策略,進而調整方案,從而更好的為本園的03親子指導活動服務。

3、成熟型教師實踐帶教。

03早教工作的開展,光靠理論學習是遠遠不夠的,所以僅靠幼兒園的現有力量,實行成熟型教師一對一帶教活動早教。

早教個人工作總結。在各種各樣的理論實踐相結合的培訓活動中03早教教師們的03早教經驗和知識不斷得到豐富。

三、親子早教活動的成效。

1、親子早教活動應選擇適宜的時間。

根據以往的經驗,我們結合03孩子年齡偏小,參與活動受天氣影響較大的情況,我們把親子早教指導活動集中放在氣溫適宜的4、5、6、月份進行,避開了嚴寒與酷暑,這為我們提高03受教育率提高了有力保障,一心為孩子的出發(fā)點受到家長的好評。

2、親子早教活動按月齡細化分班。

我們的親子早教活動充分考慮了孩子越小差異越大的特點,將0-12個月的月齡段充分的細化,以半年為單位將0-1歲的嬰幼兒分成兩個年齡段設計適合的親子活動。如:0-6個月寶寶按摩操、6-12個月找寶貝。

3、集體活動與分散活動相結合。

四、我們的困惑與對策。

對策:與社區(qū)居委、村委取得聯系,加強早教卡重要性的宣傳力度。

2、03活動內容的均衡性、前后的層次性、連續(xù)性的問題。

對策:1、盡量將教師的指導活動集中在一個月齡段。

3、加強一個月齡段指導教師之間的聯系,可以以活動內容匯總的形式,要求每次參加指導活動的老師在活動請對前幾次的活動內容做一下了解。

盡管我在這一年中有了長足的進步,可是我仍然看到自己還有許多不足。發(fā)展的不穩(wěn)定,理論水平的欠缺,思考過于草率,與家長的溝通都是我需要努力的方面,在20xx年,我相信只要我找到了方向,一定會有所突破,讓自己快速成長!

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早教老師工作的總結篇十五

在濃郁的新年氣氛中我們送走了20xx年,迎來了嶄新的20xx年,回顧這一年來的兒童早教工作,我們在各級領導的帶領下深入解讀《0—3早教方案》,本著全園參與的理念全面落實0—3早教工作,現對20xx年幼兒園的早教工作做如下總結:

我們以早教指導工作領導小組為中心,形成了幼兒園、婦聯(計生)、社區(qū)多方連動的早教指導工作格局,還吸納居委婦女干部一起參與早教指導活動,使我們的早教管理網絡日趨完善。

在認真領會上級文件、精神的同時,我們幼兒園又逐步完善了早教工作制度,如早教教研活動制度、早教教養(yǎng)指導活動制度,使我們的早教有章可循,逐步提高。

1、早教理論的學習。

因為我園年輕教師的占有比例較高,所以對于早教活動缺乏經驗。為此,我們特地結合新《上海嬰幼兒教養(yǎng)方案》的解讀培訓活動,開展了傳達式的理論學習——繼續(xù)解讀《上海嬰幼兒教養(yǎng)方案》。這樣的理論學習使青年教師們對嬰幼兒的年齡特點有了更準確的把握,而結合理論學習開展的根據本園的實際情況全面落實教養(yǎng)方案的研討,為提高教師的指導水平奠定了良好的基礎。

2、方案選編的實踐研討活動。

為我們的親子早教指導活動提供了很好的范本,但在實踐中我們更注重活動方案的創(chuàng)造性的運用和調整。方案選編的實踐研討主要通過方案中親子活動的觀摩,針對早教指導活動中碰到的一些真實問題和困惑展開,教師在思維的碰撞中尋求最佳的指導策略,進而調整方案,從而更好的為本園的親子指導活動服務。

3、成熟型教師實踐帶教。

早教工作的開展,光靠理論學習是遠遠不夠的,所以僅靠幼兒園的現有力量,實行成熟型教師一對一帶教活動。在各種各樣的理論實踐相結合的培訓活動中早教教師們的早教經驗和知識不斷得到豐富。

1、親子早教活動應選擇適宜的時間。

根據以往的經驗,我們結合孩子年齡偏小,參與活動受天氣影響較大的情況,我們把親子早教指導活動集中放在氣溫適宜的4、5、6、月份進行,避開了嚴寒與酷暑,這為我們提高受教育率提高了有力保障,一心為孩子的出發(fā)點受到家長的好評。

2、親子早教活動按月齡細化分班。

我們的親子早教活動充分考慮了孩子越小差異越大的特點,將0—12個月的月齡段充分的細化,以半年為單位將0—1歲的嬰幼兒分成兩個年齡段設計適合的親子活動。如:0—6個月寶寶按摩操、6—12個月找寶貝。

3、集體活動與分散活動相結合。

針對12—36個月的幼兒來說,他們已經有了一定的獨立性,所以在選擇親子活動時我們充分考慮到了這一特點,選用了集體活動與分散活動相結合的方式進行。如:開放的集體活動有:12—24個月找水果、送餅干、24—36個月捉小魚、洗手(兒歌);分散活動有:小社會、建構室、戶外活動場地。讓幼兒在家長的陪同下,自主選擇活動區(qū)域。豐富有趣的集體活動,讓孩子和家長體驗幼兒園的集體活動模式,感知集體活動給孩子們帶來的樂趣,孩子們都學得非常不亦樂乎。他們還會在幼兒園里學會自己上廁所、自己洗手等。在親子活動中,我們教師經常選擇一些家庭中常見的物品作為教具,使家長便于模仿。與此同時,我們還非常注重對家長進行指導,幫助家長避免包辦代替。遇到可多種形式進行的游戲,我們更會讓家長有觸類旁通的思考,提高自己在家指導孩子的能力。

1、早教卡的保管與使用:很多家庭不重視,卡被孩子撕壞的也有、小熊剝掉了自己貼在卡上的也有、還有少數家庭沒卡對策:與社區(qū)居委、村委取得聯系,加強早教卡重要性的宣傳力度。

2、活動內容的均衡性、前后的層次性、連續(xù)性的問題。

1、盡量將教師的指導活動集中在一個月齡段。

2、加強一個月齡段指導教師之間的聯系,可以以活動內容匯總的形式,要求每次參加指導活動的老師在活動請對前幾次的活動內容做一下了解。

盡管我在這一年中有了長足的進步,可是我仍然看到自己還有許多不足。發(fā)展的不穩(wěn)定,理論水平的欠缺,思考過于草率,與家長的溝通都是我需要努力的方面,在20xx年,我相信只要我找到了方向,一定會有所突破,讓自己快速成長!

早教老師工作的總結篇十六

時間如流水般,一眨眼之間我們卻已經走過了大學二年級。在這兩年的大學生活當中讓我學到了很多的東西,不僅僅是知識更有很多的實踐知識以及許多的作人、做事的道理。在暑假結束的時候學院安排我們進行暑期社會實踐立在培養(yǎng)當代大學生的理論與實踐相結合的能力。

實踐在現在的大學畢業(yè)生當中是非常重要的,因為很多的用人單位看重的不僅僅是大學生的學歷或者專業(yè)知識,更多的卻是看看大學生是否具有實踐動手的能力。所以,我覺得學校為我們安排這樣一個實踐課程是非常有意義的。說到社會實踐,在最初選擇活動的類別時候讓我一時不知道選責那一個為好。我看到有支教、去公司實踐、參觀采風、志愿服務等有好多的活動,看到如此多的活動真的是每一個都想試一試。我覺得每一項實踐活動都會讓我得到不同的樂趣、學到不同的知識和本領。本來在剛放假的時候看到滿街都是廣告公司和裝飾公司想找一家公司去做一些設計的實踐活動的,可是后來考慮到自己的專業(yè)繪畫功底我選擇了去畫室做助教。我覺得實踐最重要的還是要為自己的專業(yè)服務,通過實踐來為自己的理論學習提供必要的補充,在實踐的時候我們可以學到一些我們在學校根本學不到的東西,更是為以后的專業(yè)學習提供更多的平臺經驗。雖然我是學設計方面的,但審美的方式還是有類似之處的,所以我在做助教期間很注意給學生強調構圖強調構成等方面??粗鴮W生們一天天進步心里很是歡喜,但有時候看到學生停滯不前時又有點憂郁不安,總之生活在那樣一個充實的環(huán)境中沒有了空虛沒有了不安的情緒,學到了很多東西,也懂得了怎么去體會,怎么去感知,也見識了怎么做管理階層,我們每周都有例會,非常的嚴謹時時刻刻都在關心著學生們的生活學習。這讓我體會到為別人服務的樂趣!

20__年的暑假實踐是我人生中的一個重要的插曲,這個旋律會一直在我的內心。對生命的火花又一次然放!希望獲得跟多的體會生活實踐社會的我,相信生活,更相信自己的能力。

早教老師工作的總結篇十七

童心、似一片圣潔的天地。20__年8月,我于寧波邵逸夫幼兒師范學校余姚教學點畢業(yè)。帶著滿身的稚氣和天真,懷著對童心的向往和希望,對教師職業(yè)的渴望,迫不及待地投身于這個多彩的世界。來到_幼兒園,從此走進了這片圣潔的土地,經歷了一年的工作、學習生活,這里給我提供了良好的學習環(huán)境,廣闊的發(fā)展空間,我覺得自己進步很大,感想很深,體會很多。下面我認真地做了以下總結:

做為一名幼兒教育工作者,要想完成教書育人的責任,首先必須具備良好的政治思想素質,樹立正確的世界觀和人生觀。做為新世紀一代的我,熱愛社會主義祖國,堅持四項基本原則,擁護中國共產黨的領導,認真學習貫徹黨的“三個代表”思想,積極參加學校組織的各項政治學習,認真做好學習記錄,利用各種渠道如電視、網絡等,了解國家大事,提高自己的思想政治素質。平時團結同時,遵守園內各項規(guī)章制度。

一直以來,都認為幼兒教師就是“孩子王”,每天帶領著孩子們做做游戲就可以了,直到跨入幼兒園的大門才知道,其實不然,幼兒教師不但是“孩子王”,還是一名以身示法的教育者,更是一位不在家的媽媽,剛踏上這條幼教道路,園部就讓我去大班帶班。大班幼兒已有很強的自我意識,對于一名新老師來說,是很難有效地帶領這批調皮而又聰明的孩子的。但很有幸仍跟著優(yōu)秀的_老師學習,雖然,平時很難從忙碌的_老師那細學每一件事,但她一句簡單的指導,一個示范足以讓我學到很多。經過一個月,我基本掌握了大班的一日生活常規(guī),也能較順利地帶領孩子們進行活動,在了解了孩子們的個性特點上,使我能較好地開展各項活動,并能牢牢地控制幼兒良好的常規(guī)意識。蒙園部器重,很快我就被任命為大班的臨時班主任,但毫無一點班主任經驗的我,真不知道從何入手,而同時,我班兩位老師都是新教師,副班也不是幼教專業(yè)畢業(yè),一大堆的事似乎都落到了我一個人身上。正當我手足無措的時候,各位同事都向我伸來了援助之手,老教師向我傳授經驗,新老師為我打氣,副班也盡量幫助配合我做好每一件事,一下子許多困難都迎刃而解。一個月的班主任適用期馬上就過了,也得到了園部的認同,正式成為了大班的班主任。之后,我更努力地去做每一件事。在同事們的幫助下,我班各項工作都較順利地開展了起來,逐漸成熟,逐漸完美。下學期是幼兒的關鍵期,面臨畢業(yè),重點就是做好幼小銜接工作,之后的大班畢業(yè)典禮,我也精心編排節(jié)目,與園領導共同商討,圓滿地開展了本次典禮。除了班級的工作,家長工作也是推進班級工作的一個重要因素。平時我熱情對待每一位幼兒家長,及時與家長溝通,向家長反映幼兒在園的情況,得到了家長的認同。與此同時,我擔任了舞蹈興趣小組的負責老師,一年來,我本著一顆敬業(yè)的精神,給孩子門練基本功,編排成品舞蹈,帶領他們外出表演,使每一個孩子在藝術的海洋里自由飛翔,逐漸飛高飛遠,其中編排的《蛙趣》在幼兒舞蹈比賽中,榮獲三等獎的好成績。另外,我也參與教師舞蹈賽,也榮獲三等獎。一年的辛苦,覺得自己確實取得了不少成績。雖然期間我也遇到過很多的困難,我不愉快過,我也曾對自己失去信心,覺得自己以前是一名成功的學習者,而現在是一名失敗的教育者,我覺的自己壓力好大,畢竟這里的教師都是大專生,而我只是一個中專生,但漸漸地,這種觀念在我腦中逝去了,其實文憑并不重要,只要自己有信心,有能力,能吃苦,沒有做不好的事,因此,我一直努力著??粗⒆觽冊诖蟀喽冗^了一個愉快而充實的學習生活,我從心里感到欣慰。

一份耕耘一份收獲,我們付出了辛勤的汗水,才有了孩子們長足的進步。

早教老師工作的總結篇十八

嬰幼兒的早期親子教育是真正的根基教育,這份不凡的意義激勵著我去全身心的投入與付出,轉眼間,20xx年悄然離開了我們,作為一名早教的親子老師,每天,當我迎著朝陽,傾聽著孩子們那一聲聲宛如小鳥的問候,當我踏著夕陽,送走最后一個依依不舍的孩子時,我感到無限欣喜,我感覺自己是太陽底下最幸福的人!一年來,我始終保持對嬰幼兒教育的這份熱情,勤勤懇懇工作在親子教育第一戰(zhàn)線,我積極主動向家長提供早教策略、提供最新早教信息,主動了解社區(qū)兒童及家長對早教的需求,以早教中心為依托,有針對性的采取了多種形式對來我園參加親子教育的孩子開展早期教育工作,努力創(chuàng)造一條具有自身特色的早教之路。下面我就一年來早教工作中的一些感悟與思考總結如下:

一、思想品德的方面。

我深知,教師的任何一舉一動,一言一行都會影響到孩子,因此,注重自己的任何舉動,如:依著干凈整潔、文明用語,禮貌待人等等,讓孩子在我們身上學到一些生活常識,讓他們從小事做起,從身邊做起……這些新理念都能熟記于我的心中。

早教中心的孩子都很小,如何做好早教工作,首先是從我們教師自身做起,對孩子充滿愛心,隨時保持微笑,給予孩子信任感。每次上課前幫孩子準備好本節(jié)課的學習內容和一些輔助玩具,下課后和孩子一起收拾教具,給予他們媽媽般的愛和教育。上學期在進行工作總結的時候我說道,自己美術方面不行,需要下功夫練。主任當時安慰我說:工作中我們要揚長避短。但是這始終是我的一塊心病。在環(huán)境布置時我自己覺得很被動,別的老師設計制作,我就跟著幫忙,別的老師有課沒時間制作的時候我也就停得下來等著,心里很難受。所以后來我就利用業(yè)余時間練習畫畫,現在我覺得自己進步了,如果在時間不是很緊的情況下,我也能自己動手準備要畫的教具,為了盡快提高自己的業(yè)務能力,我會利用業(yè)余時間跟唱兒歌、搜集環(huán)境布置的素材、練習畫畫。

三、教育教學方面。

(一)不斷學習,不滿足與現狀。

活到老,學到老,作為教師,不斷加強自身的學習是至關重要的,我時常告誡自己人人都是我的師長,要學的東西還很多,作為新世紀、新時期的教師,我認為還要繼續(xù)學習,拓展視野,更新觀念,這樣才能跟得上時代的步伐。

(二)融入孩子喜歡的東西。

活動是培養(yǎng)孩子動手動腦的最佳手段,因此,一年來在教學過程中我不斷地修改。

活動方案。

在活動中融入兒歌、音樂、和生活實際相結合比如在我的課程里我會安排一些波橘子皮、剝香蕉皮、剝雞蛋皮的游戲這樣既提高孩子的興趣又培養(yǎng)了技能。當寶寶坐在一起吃香蕉、吃橘子是我還會及時提醒寶寶先送給家長咬一口并且要求寶寶回家練習剝皮給奶奶爺爺波、給爸爸媽媽剝最后給自己教他們明白孔融讓梨的道理。例如:在親子課堂上我不僅僅為了完成游戲而游戲我還會把對孩子的教育滲透到每一個環(huán)節(jié)中有的孩子不愛用水杯喝水總用奶瓶有的不愛吃水果我就利用1小時中間休息的時間把孩子組織到一起大家坐在一起喝水、吃水果相互的你給我吃我給你吃小寶寶坐在一起相互學習相互模仿原來不愛喝水的現在愛喝水了。有的寶寶平時在家不好好吃飯不愿喝奶我知道這些情況后以后每次寶寶到中心來上課我都會問一句:寶寶今天吃飯好不好寶寶這幾天喝奶了嗎然后拿出小山楂片獎勵寶寶。每次游戲過后我會帶著寶寶一塊整理玩具在巧手屋里教寶寶把椅子插到桌子里玩具放到盤子里一盤一盤摞起來。在健身房里玩完了會知道寶寶把大型玩具都拆下來一個一個送到吧臺后的小玉老師那看到寶寶們拿著大型玩具一趟一趟樂此不疲。

(三)把早教融入到實際生活中。

早教的目的就是讓孩子能從小理會生活,從小做起。所以在教育過程中少不了要和實際生活相結合,這樣才能達到早教的目的。例如:在上完一節(jié)簡單的認字課后,可以給每個小孩子發(fā)一只香蕉,教他們剝香蕉皮,看誰學得快,剝得快,眾多孩子一起,既有興致也能很快學會剝香蕉皮,放學后也可以告訴孩子們回家后給爸爸、媽媽,或者爺爺、奶奶剝香蕉,從小培育他們的生活能力和愛心。

(四)把對孩子的教育滲透到每個環(huán)節(jié)中。

教師是孩子的第二個父母,在教育中如何培養(yǎng)孩子良好的耐心、安靜、認真、專注、細致的好習慣非常重要,課堂上,很多還在玩了玩具就丟一邊,對于這點,我把他們的玩具分好,寫上各自的名字,每次昨晚游戲之后,讓孩子自己整理自己的玩具,還有就是下課、放學把自己的小椅子放在桌子下面,放整齊。在這期間還可以做一些小的評比,對于整理好的孩子可以給予一些獎勵,這樣既能培養(yǎng)孩子的好品質,又讓還在沒有反感。上學、放學教孩子一些禮貌用語,如:早上好!、老師辛苦了!等等,讓孩子回家后記得關心家人,如:爸爸、媽媽辛苦了;我愛爸爸、媽媽;我愛爺爺、奶奶等。

(五)注重對家長的溝通理解。

親子課的特點是每次都有家長陪同,但是來得多數是老人,與家長的溝通和對家長的知道顯得不是那么直接,因此,我平時會通過電話、和親自接待來訪的形式和家長進行溝通聯系,如每次因天氣原因進行課程調整需要打電話通知家長,我都會親自來做,從不用陪伴老師幫忙,因為我會利用這個時間與孩子的父母進行溝通,把孩子近期的進步和問題及時的反映給父母。有些家長苦惱于寶寶總動手打小朋友,于是我就利用些許時間上網搜集信息,查找原因,尋找對策介紹給家長;針對孩子上課總鬧,坐不下來,動不動就突然間的大哭的行為,我讓助教老師每節(jié)課觀察這個孩子記錄他的表現,幫助家長查找原因和對策,堅持了一段時間發(fā)現這個孩子缺乏安全感,不自信,依賴姥姥我就交給家長平時要多培養(yǎng)寶寶的自信,多注意鼓勵寶寶,指導完家長后,孩子情況有所好轉,進步也很大。另外,我在為寶寶安排的多數游戲是訓練手腦眼的協調能力,指導家長時,我會交給他們具體的方法,比如一只手壓住圖畫紙,另一只手用膠棒涂,眼睛還要看著小手,要求家長要像我這樣指導孩子、提醒孩子。本學期還有幾位由于工作比較忙不能來參加親子課的父母親自到中心找到我了解孩子的表現,我都能熱情的接待,能夠把自己的見解將給家長聽,這些家長普遍反映原來早教里面包含了這么多的學問呀,打心眼里佩服我。這一年里有很多家長出差回來后都會送給我一些小禮物,開始我很驚訝很意外,我覺得家長花錢上早教課,上完走人,而且全程都是家長陪同,沒必要給我送禮物,但是后來我想明白了,家長給我送禮物,說明家長喜歡我,孩子喜歡我這既是一種肯定也是一種鞭策。還有的孩子每周一到固定的時間就催著家長來上課。就這樣,今年在對家長的指導方面我榮幸的得到了教育學院李云祥老師的高度評價,這個肯定對我無疑是個鞭策,促使我更加努力的投入到早教工作當中。

(六)勤學苦練基本功。

20xx轉瞬即逝,我用心愛護每個孩子,真誠對待每一位家長,這些都贏得了孩子的喜歡,家長的信任,但我知道成績只能代表過去,在邁向新的征途中,我更有一種迎接挑戰(zhàn)的勃勃雄心,一種對更大成功的渴望。我將總結經驗教訓,對不足之處找到補足的途徑,把握新時代的機遇,迎接新時代的挑戰(zhàn)。

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早教老師工作的總結篇十九

我們以03早教指導工作領導小組為中心,形成了幼兒園、婦聯(計生)、社區(qū)多方連動的早教指導工作格局,還吸納居委婦女干部一起參與早教指導活動,使我們的早教管理網絡日趨完善。

在認真領會上級文件、精神的同時,我們幼兒園又逐步完善了早教工作制度,如早教教研活動制度、早教教養(yǎng)指導活動制度,使我們的03早教有章可循,逐步提高。

二、內容豐富的03教研活動。

1、早教理論的學習。

因為我園年輕教師的占有比例較高,所以對于03早教活動缺乏經驗。為此,我們特地結合新《上海03嬰幼兒教養(yǎng)方案》的解讀培訓活動,開展了傳達式的理論學繼續(xù)解讀《上海03嬰幼兒教養(yǎng)方案》。這樣的理論學習使青年教師們對03嬰幼兒的年齡特點有了更準確的把握,而結合理論學習開展的根據本園的實際情況全面落實教養(yǎng)方案的研討,為提高教師的03指導水平奠定了良好的基礎。

2、方案選編的`實踐研討活動。

為我們的親子早教指導活動提供了很好的范本,但在實踐中我們更注重活動方案的創(chuàng)造性的運用和調整。方案選編的實踐研討主要通過方案中03親子活動的觀摩,針對早教指導活動中碰到的一些真實問題和困惑展開,教師在思維的碰撞中尋求最佳的指導策略,進而調整方案,從而更好的為本園的03親子指導活動服務。

3、成熟型教師實踐帶教。

03早教工作的開展,光靠理論學習是遠遠不夠的,所以僅靠幼兒園的現有力量,實行成熟型教師一對一帶教活動。在各種各樣的理論實踐相結合的培訓活動中03早教教師們的03早教經驗和知識不斷得到豐富。

三、親子早教活動的成效。

1、親子早教活動應選擇適宜的時間。

根據以往的經驗,我們結合03孩子年齡偏小,參與活動受天氣影響較大的情況,我們把親子早教指導活動集中放在氣溫適宜的4、5、6、月份進行,避開了嚴寒與酷暑,這為我們提高03受教育率提高了有力保障,一心為孩子的出發(fā)點受到家長的好評。

2、親子早教活動按月齡細化分班。

我們的親子早教活動充分考慮了孩子越小差異越大的特點,將0-12個月的月齡段充分的細化,以半年為單位將0-1歲的嬰幼兒分成兩個年齡段設計適合的親子活動。如:0-6個月寶寶按摩操、6-12個月找寶貝。

3、集體活動與分散活動相結合。

針對12---36個月的幼兒來說,他們已經有了一定的獨立性,所以在選擇親子活動時我們充分考慮到了這一特點,選用了集體活動與分散活動相結合的方式進行。如:開放的集體活動有:12---24個月找水果、送餅干、24---36個月捉小魚、洗手(兒歌);分散活動有:小社會、建構室、戶外活動場地。讓幼兒在家長的陪同下,自主選擇活動區(qū)域。豐富有趣的集體活動,讓孩子和家長體驗幼兒園的集體活動模式,感知集體活動給孩子們帶來的樂趣,孩子們都學得非常不亦樂乎。他們還會在幼兒園里學會自己上廁所、自己洗手等。在親子活動中,我們教師經常選擇一些家庭中常見的物品作為教具,使家長便于模仿。與此同時,我們還非常注重對03家長進行指導,幫助家長避免包辦代替。遇到可多種形式進行的游戲,我們更會讓家長有觸類旁通的思考,提高自己在家指導孩子的能力。

四、我們的困惑與對策。

對策:與社區(qū)居委、村委取得聯系,加強早教卡重要性的宣傳力度。

2、03活動內容的均衡性、前后的層次性、連續(xù)性的問題。

對策:1、盡量將教師的指導活動集中在一個月齡段。

3、加強一個月齡段指導教師之間的聯系,可以以活動內容匯總的形式,要求每次參加指導活動的老師在活動請對前幾次的活動內容做一下了解。

盡管我在這一年中有了長足的進步,可是我仍然看到自己還有許多不足。發(fā)展的不穩(wěn)定,理論水平的欠缺,思考過于草率,與家長的溝通都是我需要努力的方面,在20--年,我相信只要我找到了方向,一定會有所突破,讓自己快速成長!

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