日常生活中的點滴細節(jié)能夠積累成為學習的寶貴財富。要寫一篇好的總結，首先要對所總結的內容有全面而準確的了解。接下來是一些總結的范文，供大家參考和借鑒。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇一
本人性格開朗，愛好廣泛，能吃苦耐勞。
經(jīng)過大學期間的學習，在學習上，較好地掌握了計算機應用技術專業(yè)的理念知識，具有較強專業(yè)綜合組圖和良好職業(yè)道德，具備一定的計算機軟件開發(fā)能，計算機硬件的安裝、配置能力，計算硬件的維護能力，應用系統(tǒng)的安全管理與維護能力，網(wǎng)頁設計與網(wǎng)絡規(guī)劃能力以及計算機并發(fā)維護等。
工作上，我積極參與各種工作和活動，擔任過班的心理委員，副支書。在職期間，認真做好本職工作，具有一定的策劃、協(xié)調能力。在職期間參加過學校的心理輔導員的培訓。
生活上，我嚴于律己，培養(yǎng)了很強的生活自理能力，性格開朗、誠實守信，謙虛好學，有責任感和集體精神。
經(jīng)過大學三年的學習和鍛煉，我能接受社會與領導對我的考驗，勝任所承擔工作。所謂“良禽擇木而棲”，我衷心期望成為你們的一員，給我萬分之一的機會，您將得到百分百的滿意！
最后感謝貴公司能發(fā)寶貴的時間來讀取了我的簡歷！不勝感激。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇二
求職意向。
×××、×××。
教育背景。
/09~/04碩士北京××大學××學院數(shù)據(jù)研發(fā)方向(排名0/00)。
/09~2005/06學士北京××大學××專業(yè)(排名0/000)。
獲獎情況。
北京市優(yōu)秀畢業(yè)生；校優(yōu)秀團員，優(yōu)秀團干部，校三好學生（連續(xù)兩次）；
所帶領團支部獲0000年北京市優(yōu)秀團支部。
英語及專業(yè)技能。
扎實的文字功底以及良好的表達能力，曾在《××報》上發(fā)表文章“××××××××”以及“×××××××”
/11~/04××××北京研發(fā)中心無線通信組實習生（全職）。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇三
兩年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年4月7日)。
居住地：上海。
電話：157******(手機)。
e-mail：
最近工作[9個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
職位：數(shù)據(jù)通信工程師。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：計算機應用。
學校：華東交通大學。
求職意向。
到崗時間：一個月之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
目標地點：上海。
期望月薪：面議/月。
目標職能：數(shù)據(jù)通信工程師。
工作經(jīng)驗。
/9—/6：xx有限公司[9個月]。
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
技術部數(shù)據(jù)通信工程師。
1.lua語言腳本編寫。
2.移動增值業(yè)務數(shù)據(jù)提升測試分析。
3.提升移動增值業(yè)務質量優(yōu)化。
/5—2014/8：xx有限公司[1年3個月]。
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
技術部數(shù)據(jù)通信工程師。
1.自有業(yè)務腳本維護。
2.增值業(yè)務日常撥測數(shù)據(jù)審核與統(tǒng)計，填寫數(shù)據(jù)匯總。
3.手機硬件、軟件性能檢測分析評估。
教育經(jīng)歷。
/9—2013/6華東交通大學計算機應用本科。
證書。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
本人有較強的獨立工作能力和良好的團隊合作精神;在以前的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗及技巧，可以勝任不同環(huán)境下的挑戰(zhàn)，具有良好的計算機操作能力，興趣廣泛，愛好各項體育活動。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇四
雖然現(xiàn)在崇尚數(shù)據(jù)型簡歷因為數(shù)據(jù)可以更清晰地展示求職者的本事，但是也不是所有東西用數(shù)據(jù)表示能夠起到相應的作用，如果這些數(shù)據(jù)對能力不是影響很大，或者說這些數(shù)據(jù)的真實性令人無法查證，那么這樣的數(shù)據(jù)說了也等于白說，何必將整個簡歷做得充滿各種各樣的數(shù)據(jù)了?為此我們要知道哪些數(shù)據(jù)對簡歷是沒有作用的。
首先，不可靠的數(shù)據(jù)就不用出現(xiàn)在簡歷里了，反正都不知道是真還是假，那這樣的數(shù)據(jù)寫了也是白寫。比如你說公司的缺勤率下降到多少，這個數(shù)據(jù)是應聘企業(yè)可以查出來的嗎?明顯他們不可能查到這些隱秘的資料，而且過去的公司也不可能告訴他們，其實連業(yè)績都不會透露的。應聘公司之所以能夠查出業(yè)績是因為公司會公布一份財務報表，通過報表去得知公司的大致情況。像缺勤率這種數(shù)據(jù)根本就不重要，缺勤率再低就算等于零又怎么樣?你帶領的部門貢獻給公司的收入增加了才是關鍵。所以類似這種性質的數(shù)據(jù)也不必在簡歷里提了，查不出而又沒有實用性。
其次，過于細致的.數(shù)據(jù)對于簡歷也無意義，你想想你把部門數(shù)據(jù)公布在簡歷上，人家企業(yè)能夠查得出來嗎?企業(yè)最多查得出你工作過的公司總體概況或者你所在分公司的概況。他們查不到具體的情況如何，所以我們交代數(shù)據(jù)的時候是不用提所在部門的業(yè)績，倒不如描述你個人取得的成績，反正都是應聘企業(yè)查不出來的東西，說自己對于企業(yè)更有吸引力。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇五
三年以上工作經(jīng)驗|男|28歲（1988年5月17日）。
居住地：遼寧。
電話：182******（手機）。
e—mail：
最近工作[1年1個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動化。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：測控技術與儀器。
學校：遼寧石油化工大學。
自我評價。
求職意向。
到崗時間：一個月之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動化。
目標地點：遼寧。
期望月薪：面議/月。
目標職能：研發(fā)人員。
工作經(jīng)驗。
2014/5—2015/6：xx有限公司[1年1個月]。
所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動化。
研發(fā)中心研發(fā)人員。
1、負責規(guī)劃設計產(chǎn)品市場推廣方案和客戶投訴服務處理流程；
2、負責產(chǎn)品技術支持和解決方案；
3、負責新款多功能表計和集中器的市場推廣和客戶投訴分析、反饋、現(xiàn)場處理等工作；
4、預付費系統(tǒng)平臺的技術分析支持和客戶反饋處理工作。
2012/3—2014/3：xx有限公司[2年]。
所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動化。
研發(fā)中心科研人員。
1、負責客戶投訴反饋的產(chǎn)品質量異常原因分析、改善措施方案、執(zhí)行效果確認；
2、負責公司內部反饋的生產(chǎn)過程中的質量異常分析處理，糾正產(chǎn)品設計潛在bug問題；
3、負責集中器、負控終端、智能電表的軟件功能測試、壓力測試、通信協(xié)議測試；
4、負責智能電表批量生產(chǎn)的低成本方案的元器件選型測試、產(chǎn)品功能性能測試。
2007/9—2012/6遼寧石油化工大學測控技術與儀器本科。
證書。
2008/12大學英語四級。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇六
高度重視統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量基礎工作，認真宣傳貫徹統(tǒng)計法律、法規(guī)和統(tǒng)計制度的要求。認真開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量檢查，扎實做好全鄉(xiāng)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量等基礎工作。
一、認真宣傳《統(tǒng)計法》，高度重視統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量工作。
鄉(xiāng)統(tǒng)計員認真學習統(tǒng)計法律、法規(guī)，高度重視統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量要求，對統(tǒng)計數(shù)據(jù)做到“不重、不漏、不錯”三大基本要求。按照實事求是的原則，對統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量在統(tǒng)一口徑的基礎上，盡量要求符合實際的原則進行統(tǒng)計。認真組織村級統(tǒng)計人員和會計人員到鄉(xiāng)政府及市級部門等進行培訓學習，提高統(tǒng)計人員的業(yè)務素質，認真按照統(tǒng)計法律、法規(guī)和統(tǒng)計制度的要求，做好統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量的基礎工作。
二、認真做好調查摸底工作，掌握統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性。
鄉(xiāng)統(tǒng)計工作，無論是月報、季度報、半年報、年終報表等，都按照“統(tǒng)計法”的要求，認真做好調查摸底工作，掌握原始統(tǒng)計數(shù)據(jù)和資料，努力做到統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、可靠性。掌握數(shù)據(jù)盡量全面、系統(tǒng)、資料齊全。
三、檢查中存在的問題及不足。
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員的工作量較大，崗位津貼幾乎沒有，統(tǒng)計工作經(jīng)費存在不足。
2、部份統(tǒng)計人員不會電腦，對一些電子數(shù)據(jù)報表的處理存在一定難度。
3、對一此統(tǒng)計數(shù)據(jù)的要求還存在不夠全面和系統(tǒng)。
4、村一級統(tǒng)計人員的素質還有待進一步加強。
四、今后的整改意見和措施。
1、加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員的崗位等工作經(jīng)費的落實。
2、進一步加強統(tǒng)計人員的電腦培訓工作。
3、進一步完善統(tǒng)計數(shù)據(jù)的全面、系統(tǒng)工作。
4、進一步加強村一級統(tǒng)計人員的培訓，提高村一級統(tǒng)計人員的業(yè)務素質。
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數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇七
年齡：xx。
戶口所在：中山。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
培訓認證：未參加。
身高：171cm。
誠信徽章：未申請。
體重：
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：應屆畢業(yè)生。
應聘職位：財務/審計/稅務：會計；計算機軟件：數(shù)據(jù)庫的維護。
工作年限：
求職類型：
兼職可到職日期：隨時
面議希望工作地區(qū)：廣東省。
工作經(jīng)歷。
學校勤工實體起止年月：xx年xx月—xx年xx月。
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職位：云山水榭咖啡屋員工。
工作描述：
離職原因：
廣東外語外貿(mào)大學校禮儀隊起止年月：xx年xx月—xx年xx月。
公司性質：所屬行業(yè)：
擔任職位：禮儀隊隊員。
工作描述：
離職原因：
畢業(yè)院校：廣東外語外貿(mào)大學。
最高學歷：本科獲得學位：畢業(yè)日期：xx年xx月
專業(yè)一：軟件工程專業(yè)二：財務管理。
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
xx年xx月—xx年xx月田家炳中學初中學習初中學歷證書—。
xx年xx月—xx年xx月平遠中學高中學習高中學歷證書—。
xx年xx月—廣東外語外貿(mào)大學軟件工程/財務管理——。
外語：英語優(yōu)秀粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
強烈的責任心與進取心，吃苦耐勞，做事專注投入。
待人誠懇，踏實肯干，時間觀念強。
具有良好的'團隊合作精神及協(xié)調溝通能力，勇于接受挑戰(zhàn)。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇八
戶口所在：梅州國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：160cm。
誠信徽章：未申請體重：
人才類型：應屆畢業(yè)生。
工作年限：0職稱：
求職類型：實習可到職日期：一個星期
月薪要求：1500--20xx希望工作地區(qū)：廣東省,,。
工作經(jīng)歷。
學校格子店起止年月：20xx-05～20xx-05。
公司性質：其它所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔任職位：店員。
工作描述：負責產(chǎn)品銷售，管理，資料錄入，收銀。
離職原因：學習忙。
畢業(yè)院校：北京理工大學珠海學院。
最高學歷：本科獲得學位:畢業(yè)日期：20xx-05
專業(yè)一：計算機專業(yè)二：
起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0920xx-12北京理工大學珠海學院財務類會計從業(yè)資格證書-。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：優(yōu)秀。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
努力，勤懇，只要是我的工作我都是盡心盡力，做到最好。其他專長是唱歌。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇九
姓名：
出生年月：1982年2月。
畢業(yè)院校：江西師范大學。
學歷：本科。
聯(lián)系電話：
性別：男。
政治面貌：團員。
專業(yè)：信息管理與信息系統(tǒng)。
手機：
電子郵件：
教育經(jīng)歷。
9-7江西省芝陽師范學校。
9-7江西師范大學計算機科學與技術(?？?。
2005.1-.1江西師范大學信息管理與信息系統(tǒng)(本科)。
證書情況。
6年取得程序員資格證書。
實踐經(jīng)驗。
2000.9-2002.7于昔塘小學擔任數(shù)學教師。
2007.4-.10于。
技能水平。
熟練掌握c．c++語言。
掌握計算機辦公的基本操作，能夠使用計算機進行數(shù)據(jù)整理。
熟練電腦硬件的組裝與維護，網(wǎng)絡的管理與維護。
自我評價。
本人具有基本的專業(yè)知識，具有較強的邏輯思維和團隊協(xié)作能力，善于溝通、合作，
適應能力和學習能力較強，能夠較快的適應新的工作。
求職意向。
軟件程序員,網(wǎng)絡管理員,電腦售后技術支持。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇十
不要把心思花在簡歷的行間距或去尋找那些看來更漂亮更像手寫體的字體。簡歷不是排版，而是內容!即使把簡歷的版面做得再漂亮再賞心悅目，也于事無補，那可能只能讓hr的眼光停留至多3秒鐘，要記住排版永遠無法美化內容。但這并非意味著你可以將“個人自傳”滿滿當當?shù)厝麧M兩頁a4紙，正確并且有效的做法應該是：
不要密密麻麻地撰寫個人編年史，尤其是用大量的形容詞和長得要讓人讀斷氣的句子描述自己的.豐功偉業(yè)。要像廣告詞那樣簡潔，但避免像廣告詞那樣夸張。一定要空行，而且空行要寬而得當，讓眼球覺得舒適——尤其是要考慮到hr那特別容易視覺疲勞的眼球。每項大標題都用粗體，段落首行要縮進，大標題下的小標題使用粗圓點之類的符號——用最簡潔有效的方法引導hr的視線。
以下是小編和大家分享的數(shù)據(jù)通信簡歷模板，更多內容請點擊(/jianli)。
個人資料。
姓名：
性別：男。
出生日期：198*/01/17
學歷：本科。
畢業(yè)院校：郵電大學（進行時）。
工作經(jīng)驗：1年。
現(xiàn)任職位：學生會主席。
申請職位：無限制。
薪資要求：面議。
聯(lián)系方式：
自我評價。
幽默、剛直率真、對人生的看法富含哲學性，希望能將自身所散發(fā)的火熱生命力及快感，感染到別人，所以人緣通常都很好。外向、健談、喜歡新的經(jīng)驗與嘗試，尤其是運動及旅行。是個永遠無法被束縛、不肯妥協(xié)、同時又具備人性與野性、精力充沛且活動力強，有著遠大的理想，任何時地都不會放棄希望和理想。
工作經(jīng)驗。
職業(yè)技能。
3、熟悉access、sqlserver、mysql等數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的基本應用。
4、了解php、java等其他開發(fā)語言。
7、會開各種大中小型汽車，摩托車，但無駕照。
8、會寫各種筆體的鋼筆字，曾在市書法比賽中榮獲硬筆書法比賽一等獎。
作品列表。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇十一
數(shù)據(jù)通信是依照一定的通信協(xié)議，利用數(shù)據(jù)傳輸技術在兩個終端之間傳遞數(shù)據(jù)信息的一種通信方式和通信業(yè)務，它可實現(xiàn)計算機和計算機、計算機和終端以及終端與終端之間的數(shù)據(jù)信息傳遞。是繼電報、電話業(yè)務之后的第三種最大的通信業(yè)務。
數(shù)據(jù)通信不同于電報、電話通信，它所實現(xiàn)的主要是“(通過終端)-機(計算機)”通信與“機-機”通信，但也包括“人(通過智能終端)-人”通信。數(shù)據(jù)通信中傳遞的信息均以二進制數(shù)據(jù)形式來表現(xiàn)。數(shù)據(jù)通信的另一個特點是它總是與遠程信息處理相聯(lián)系的，是包括科學計算機、過程控制、信息撿索等內容的廣義的信息處理。
數(shù)據(jù)通信系統(tǒng)是由計算機、遠程終端和數(shù)據(jù)電路以及有關通信設備組成的一個完整系統(tǒng)。任何一個遠程信息處理系統(tǒng)或計算機網(wǎng)都必須實現(xiàn)數(shù)據(jù)通信與信息處理兩方面的功能，前得為后者提供信息傳輸服務，而后者則是在利用前者提供的服務基礎上實現(xiàn)系統(tǒng)的應用。
但對開放性的用戶接口通常是采用國家標準或國際標準，以利于互連互通。
數(shù)據(jù)交換的方式主要有兩種：即電路交換和分組交換，其中分組交換在實際的數(shù)據(jù)網(wǎng)中較多采用。在一個采用分組交換的數(shù)據(jù)網(wǎng)中，除了在相鄰交換節(jié)點之間實現(xiàn)數(shù)據(jù)傳輸與數(shù)據(jù)鏈路控制規(guī)程所要求的各項功能外，在每一交換節(jié)點上尚需完成分組的存儲與轉發(fā)、路由選擇、流量控制、擁塞控制、用戶入網(wǎng)連接以及有關網(wǎng)路維護、管理等諸方面的工作。通信協(xié)議是是準確有效地進行通信所必須遵循的規(guī)則和約定。它可以分為兩類，一類是與數(shù)據(jù)通信網(wǎng)(從計算機網(wǎng)構成來講，有時也稱之為通信子網(wǎng))有關的協(xié)議，包括網(wǎng)內節(jié)點與節(jié)點間，以及網(wǎng)與端系統(tǒng)間的協(xié)議。另一類是端系統(tǒng)與端系統(tǒng)之間的協(xié)議，它們是在前一類協(xié)議所實現(xiàn)的功能基礎上，為了實現(xiàn)端系統(tǒng)間的互通與達到一定的應用目的所必須的協(xié)議。
作為一種通信數(shù)據(jù)通信為實現(xiàn)廣義的遠程信息處理提供服務。典型應用有：文件傳輸、電子信箱、話音信箱、可視圖文、目錄查詢、信息撿索、智能用戶電報以及遙測、遙控等等。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇十二
目前所在：番禺區(qū)年齡：38歲。
戶口所在：海珠區(qū)國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
培訓認證：未參加身高：165cm。
誠信徽章：未申請體重：62kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應聘職位：總監(jiān)：營銷總監(jiān)，辦事處/分公司/分支機構經(jīng)理：分公司經(jīng)理，銷售總監(jiān)：
工作年限：10職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：兩個星期
月薪要求：1--20000希望工作地區(qū)：廣州,廣東省,。
工作經(jīng)歷。
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：文字媒體/出版。
擔任職位：推廣總監(jiān)兼品牌運營總監(jiān)。
工作描述：1、參與公司戰(zhàn)略的制定，確定品牌建設、市場推廣、渠道建設規(guī)劃;。
2、依據(jù)經(jīng)營目標，制定銷售和市場推廣計劃，組織和監(jiān)控實施，確保目標達成;。
3、完善組織架構、運作流程和考核機制，健全制度，確保營銷管理規(guī)范化、科學化運作;。
4、培養(yǎng)高素質的營銷團隊，通過有效激勵提升營銷績效;。
以“啟迪心智相伴成長”為推廣主題，發(fā)展教育類書商、增加連鎖客戶，銷售和推廣兩手抓，學校和終端兩條腿的思路，結合校園推廣和終端活動促銷，3個月內客戶迅速增加26個，終端增加230個，年度任務達成160%，獲得年度杰出團隊獎。
完善了組織架構和激勵機制，實現(xiàn)年度盈利目標;結合公司融資計劃制定品牌發(fā)展和運營規(guī)劃，獲得省政府500萬的資金支持。
7月完成公司戰(zhàn)略規(guī)劃擬稿和答辯;8月“南國書香節(jié)”完成品牌展賣系統(tǒng)展示、整合營銷理念的輸出、首批閱讀輔導員的導入，7天實現(xiàn)銷售12萬元實洋的優(yōu)秀成績。
月完成“悅讀森林”閱讀體驗品牌連鎖運營初步規(guī)劃和相關標準的制定。
離職原因：勞動合同期滿，個人發(fā)展原因不再續(xù)簽合同。
公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
擔任職位：大亞洲中國區(qū)華南、西南大區(qū)經(jīng)理。
2.區(qū)域各省年度銷售規(guī)劃，渠道開發(fā)策略的制定，對中國區(qū)總經(jīng)理匯報;。
3.管理和考核各區(qū)域商務代表完成月度銷售業(yè)績，實現(xiàn)正現(xiàn)金流和利潤達標;。
工作業(yè)績：春季廣交會期間有效的開發(fā)客戶獲得嘉獎;。
完成廣東代理商和核心專業(yè)通路的開發(fā)獲得嘉獎;。
完成福建、廣東、云南實體市場的開發(fā)，大型金流代理商4個，分銷商37個;涵蓋家電連鎖、家電批發(fā)、專賣體驗店、連鎖商超、電視購物、網(wǎng)絡購物、禮品、專業(yè)咖啡等通路。
離職原因：個人發(fā)展需要，協(xié)議離職。
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
擔任職位：華南大區(qū)零售經(jīng)理。
工作描述：1、華南大區(qū)市場推廣資源的規(guī)劃配置，編制和執(zhí)行市場費用預算;。
2、對區(qū)域內市場主管和零售業(yè)務的考核和管理;。
3、門店導購員編制的規(guī)劃、管理和考核;。
4、組織和落實華南大區(qū)零售團隊、經(jīng)銷商客戶的培訓工作;。
5、保證區(qū)域內零售任務的完成，提高單店效率，降低零售成本;。
上半年實現(xiàn)銷售收入7112萬，完善了終端銷售管理體系，導購員成本下降60%;組織了15場次80課時針對企業(yè)文化、產(chǎn)品知識、銷售技巧、銷售溝通等方面的終端零售人員培訓，近320人參加;加強了區(qū)域銷售規(guī)劃的預算管理，將終端推廣費有效的控制在1.5%以內。
1月負責中山小欖建華花園東海灣一期2218套空調安裝項目投標，并獲得中標并順利組織執(zhí)行，獲得了豐富的工程市場項目的業(yè)務管理和執(zhí)行經(jīng)驗。
在培訓課程開發(fā)方面，開發(fā)了《輕松管理》、《終端零售溝通》、《終端銷售技巧》、《排兵布陣五軍一人(臨促培訓)》、《trustme!youcan!》、《勞動合同法》、《銷售創(chuàng)新游戲》等課程.
離職原因：個人發(fā)展需要。
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
擔任職位：中山營銷中心市場經(jīng)理兼大客戶經(jīng)理和華南區(qū)總監(jiān)助理。
工作描述：1、負責中山、珠海、江門、茂名、湛江、海南的市場推廣和市場資源的配置;。
2、處理日常市場信息,協(xié)助分公司總經(jīng)理進行市場分析，跟進考核指標的達成;。
3、指導和執(zhí)行賣場的統(tǒng)一建設;促銷員薪酬方案的制訂和執(zhí)行;。
4、產(chǎn)品和銷售技巧的培訓;區(qū)域促銷活動的策劃和執(zhí)行;。
5、負責區(qū)域內連鎖賣場(如國美電器、永樂)銷售管理，處理日常連鎖商務談判和業(yè)務往來。
中山國美05冷凍年度tcl空調銷售實現(xiàn)233.5萬元，同比增長114%，均價提升57%，銷售排名提升至前五名;獲得tcl空調事業(yè)部優(yōu)秀市場經(jīng)理,tcl空調一期后備干部,tcl集團優(yōu)秀員工。
連續(xù)兩年擔任新入職大學生導師，為公司培養(yǎng)并輸送合格大學生近20人，并在重要崗位上任職;通過組織導購員拓展活動，改善了導購員團隊氛圍和工作心態(tài)，有效提升了終端銷售績效。
針對新入職大學生、經(jīng)銷商、終端銷售人員進行的企業(yè)文化、產(chǎn)品知識、銷售技巧、市場推廣等方面的培訓20余場，開發(fā)課程有《tcl空調產(chǎn)品知識》、《tcl空調促銷寶典》、《終端管理與終端績效》《堅定鈦金戰(zhàn)略制勝始于終端》、《如何達成高端空調的銷售》等。
離職原因：晉升。
公司性質：中外合資所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
擔任職位：廣州分公司市場經(jīng)理兼總經(jīng)理助理。
工作描述：1、制定年度市場推廣計劃，深入各區(qū)域市場指導和執(zhí)行。
2、合理的規(guī)劃市場資源的配置，提升投入和產(chǎn)出的有效比例;。
3、組織和執(zhí)行區(qū)域內業(yè)務員、促銷員和經(jīng)銷商的產(chǎn)品和銷售技能的培訓;。
11月~1月，策劃執(zhí)行“樂華廣東項目”，分公司月銷售首次104%完成任務,12月銷售首次突破千萬元。
策劃執(zhí)行《以銷量為導向市場中見品牌》項目方案和結合《客戶成長計劃》，在核心客戶、超市和工程項目上實現(xiàn)了銷量的突破。四月工程機項目實現(xiàn)了650萬元的銷售,占總銷售的54%。
重點通過對新客戶的《數(shù)碼樂華產(chǎn)品培訓》、《數(shù)碼樂華營銷策略》等一系列的針對性培訓，迅速的穩(wěn)定和提升了客戶的信心，銷售上取得了突破性的進展。
(tcl集團向廣州市政府收購樂華品牌，選派管理精英啟動樂華項目，本人集團內部調動)。
離職原因：集團內部調動。
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
擔任職位：廣州經(jīng)營部產(chǎn)品主管。
工作描述：1、制定廣州區(qū)域數(shù)字平板電視產(chǎn)品銷售政策及市場推廣規(guī)劃;。
2、全面負責分公司層面的產(chǎn)品培訓和促銷員管理。
9月，實現(xiàn)了廣州經(jīng)營部在tcl銷售網(wǎng)絡中的高端產(chǎn)品銷售穩(wěn)坐前列。并獲任廣州經(jīng)營部內部產(chǎn)品培訓導師，期間自行編寫教材，對經(jīng)營部經(jīng)理、銷售業(yè)務人員及促銷員進行了《dv產(chǎn)品基礎知識》、《dv產(chǎn)品推廣和銷售技巧》等一系列的培訓，使各層級銷售人員熟悉掌握數(shù)字高端產(chǎn)品的特性與銷售技巧，為公司培養(yǎng)了理論過硬的銷售團隊。得到了分公司領導的高度認同和獎勵。2003年3月，參與了由總部牽頭的高端產(chǎn)品渠道拓展項目組，共同制定了全國的渠道推廣方案，在項目推廣上積累了豐富的經(jīng)驗。
離職原因：集團內部調動。
公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
擔任職位：廣州經(jīng)營部銷售主管。
工作描述：1.負責廣州av銷售管理，承擔百貨類大賣場的銷售考核;。
2.負責韶關、清遠等區(qū)域的tv、av產(chǎn)品的銷售管理;。
3.負責廣州百貨類賣場和黃浦區(qū)域tv、av產(chǎn)品的銷售管理;。
6月，在韶關經(jīng)營部清遠辦事處任產(chǎn)品主管期間，完善了清遠辦事處的組織架構，重組各項業(yè)務流程，推進了辦事處的文化建設，完善了辦事處的管理體系。
2010月至203月，先后負責廣州黃埔銷售區(qū)域和百貨賣場業(yè)務組的tv、av產(chǎn)品銷售，黃埔區(qū)域彩電銷售增長240%，突破百萬元，業(yè)務組所負責的新大新、廣百、友誼商店、王府井等商場銷量一直為前兩名。
離職原因：晉升。
教育背景。
畢業(yè)院校：暨南大學。
專業(yè)一：行政管理專業(yè)二：電子技術與計算機應用。
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
1、有豐富的銷售管理經(jīng)驗，善于銷售渠道的開發(fā)和維護以及銷售公司運營管理;。
2、對市場信息敏感，精于數(shù)據(jù)分析和管理,有豐富的市場策劃及產(chǎn)品推廣經(jīng)驗;。
3、注重團隊協(xié)作和培養(yǎng)，善于用人，有親和力和凝聚力;。
4、善于總結,有較強的溝通協(xié)調能力和應變能力，有較好的語言、文字表達能力;。
6、具有理工科的技術學歷背景，也具有文科的管理學歷背景，個人綜合素質比較全面;。
7、獲得工商管理中級經(jīng)濟技術資格認證。
8、能獨立開發(fā)課程，撰寫教材，課程內容豐富生動，通俗易懂。
個人自我評價。
自我評價：
10年以上營銷管理經(jīng)驗，熟悉家電和出版發(fā)行行業(yè)市場推廣和銷售管理模式;具有工商管理中級經(jīng)濟技術資格認證，6年以上中層營銷團隊管理經(jīng)驗，有極強的領導技巧和創(chuàng)新才能;擅長市場開拓、客戶管理、品牌推廣、市場策劃、績效管理及流程控制;在銷售管理、市場推廣、產(chǎn)品規(guī)劃、企業(yè)內訓等崗位任職并取得驕人業(yè)績;4年以上營銷方向培訓經(jīng)驗，中級企業(yè)內訓師;全面系統(tǒng)的營銷管理經(jīng)驗必定能打造一支營銷精英團隊，為企業(yè)經(jīng)營績效帶來持續(xù)穩(wěn)定的提升。
職業(yè)目標：
致力于謀求能全面負責營銷管理的營銷總監(jiān)或省級銷售公司經(jīng)理職位;充分展現(xiàn)多年的管理經(jīng)驗及豐富的專業(yè)知識和技能，力求打造最強大、最能學習、最具競爭力的團隊為雇主的經(jīng)營績效帶來持續(xù)穩(wěn)定的提升。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇十三
兩年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年3月11日)。
居住地：廣州。
電話：154******(手機)。
e-mail：
最近工作[10個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：通信/電信運營。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：計算機科學與技術。
學校：廣州大學。
求職意向。
到崗時間：一個月之內。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：通信/電信運營。
目標地點：廣州。
期望月薪：面議/月。
工作經(jīng)驗。
/11—/9：xx有限公司[10個月]。
所屬行業(yè)：通信/電信運營。
1.負責設備問題的跟蹤、反饋及疑難問題的.處理、技術信息的收集、整理。
2.負責員工及用戶的技術培訓，配合客戶經(jīng)理做好用戶協(xié)調工作。
3.提供必要的技術支持，包含技術評審、工程勘察、工程設計等。
2013/5—2014/10：xx有限公司[1年5個月]。
所屬行業(yè)：通信/電信運營。
1.日常辦公用品采購，基站租賃合同處理及工程物資采購。
2.erp項目支出入賬及物資裝配，投訴工單處理，通信基站故障處理。
3.安排會議室，會議記要記錄及整理，公文編輯分發(fā)。
教育經(jīng)歷。
2009/9—2013/6廣州大學計算機科學與技術本科。
證書。
2010/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
對待工作認真負責，主動積極，有很強的學習能力，對于新環(huán)境能很快適應并投入到新環(huán)境中，有極強的團隊合作精神和組織協(xié)調能力。有韌性，能吃苦，有較強的溝通能力及豐富的工作經(jīng)驗。能夠熟練的運用辦公軟件，性格開朗，積極樂觀，富有創(chuàng)造力，做事認真，有很強的抗壓能力。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇十四
在編寫個人簡歷上求職目標是必要的，用人單位在對外招聘時一般都只是某一職位，或者某些職位，要有求職的意向才能有下一環(huán)節(jié)的篩選。那么，就其求職目標來寫的個人簡歷，也就是有針對的個人簡歷。也就是說，有針對性的寫個人簡歷是用人單位要求的。
個人信息。
性別：男。
學歷：大專政治面貌：0。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。
身高：170公分體重：70公斤。
專業(yè)：市場營銷工作經(jīng)驗：15年。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市。
求職意向。
行業(yè)/職位：銷售銷售部經(jīng)理期望月薪：5000元工作性質：不限。
教育經(jīng)歷。
語言能力。
語種：漢語能力：熟練。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：新鄉(xiāng)市森林通信網(wǎng)絡工程有限公司。
公司規(guī)模：保密。
所在部門：銷售部。
職位月薪：保密。
工作描述：公司主要做智慧城市免費wifi項目，加微營銷，還有樂視tv超級電視。
公司名稱：新鄉(xiāng)市綠洲計算機網(wǎng)絡科技有限公司。
公司規(guī)模：保密。
所在部門：市場部。
工作分類：計算機/it行業(yè)銷售部經(jīng)理。
職位月薪：保密。
工作描述：主要開發(fā)河南及周邊電腦市場，產(chǎn)品是保護電腦系統(tǒng)的軟件。
公司名稱：德州npc背投電視銷售公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：銷售部。
工作分類：銷售辦事處經(jīng)理。
職位月薪：保密。
工作描述：先后在湖南，湖北任辦事處經(jīng)理。負責全省的背投電視的銷售與管理。
公司名稱：香港長城電子集團。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：銷售部。
工作分類：銷售辦事處經(jīng)理。
職位月薪：2000～2999。
工作描述：在湖南任長沙辦事處經(jīng)理。負責全省的銷售與管理。
公司名稱：廣東江門高路華電視銷售公司。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：銷售部。
工作分類：銷售銷售部經(jīng)理。
職位月薪：保密。
工作描述：在沈陽分公司任銷售部經(jīng)理，負責沈陽地區(qū)的銷售與管理。
公司名稱：國營第760廠。
公司規(guī)模：1000人以上。
所在部門：銷售部。
工作分類：銷售銷售主管。
職位月薪：保密。
工作描述：在甘肅分公司擔任美樂電視河西走廊銷售主管。開發(fā)市場。
拓展閱讀：優(yōu)秀個人簡歷的`寫作要點。
編寫個人簡歷是求職的第一步，在通過個人簡歷之后才是正式的面試以及求職相關考核。在求職的這個過程中，個人簡歷所起到的作用非常大。優(yōu)秀的個人簡歷是很多求職者的追求，那么如何來寫出優(yōu)秀的個人簡歷帶來?下面來簡單介紹一些其寫作要點：
要點之一：編寫個人簡歷的原則。
優(yōu)秀的個人簡歷首先需要滿足的前提條件，就是要符合基本的簡歷原則。試想一下，如果簡歷在基本的原則上都不能滿足，又怎么能算是優(yōu)秀的個人簡歷呢?當然，在個人簡歷的原則上也是很有講究的，在不同情況下不個體的個人簡歷，對簡歷寫作原則的理解不同，例如求職目標不同、招聘企業(yè)的性質不同，對應的簡歷寫作原則也有一定的出入。
要點之二：個人簡歷要有亮點。
一份優(yōu)秀的個人簡歷單單滿足基本要求是不夠的，要知道在求職中競爭非常大，在激烈的競爭下，個人簡歷必須要有的亮點才能吸引人。而作為優(yōu)秀的個人簡歷也必須要能吸引對方，才能體現(xiàn)出自己的作用來。那么，在編寫個人簡歷的時候，以來要重視重點的突出，二來要注意個性化的設計。
要點之三：簡歷要寫的有內涵。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇十五
市場調研信息大學生要怎樣這與一份優(yōu)秀的個人簡歷，對于寫市場調研信息的要求是什么?為了能讓畢業(yè)生在寫簡歷時學習到更的個人簡歷寫作技能可閱讀這份市場調研與營銷人員求職簡歷參考。個人簡歷寫作方法要求是要簡潔而突出個人能力特長希望閱讀以下這份市場調研員實習生求職簡歷模板能幫助到您寫個人簡歷。
姓名：本網(wǎng)。
兩年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年8月30日)。
居住地：北京。
電話：136*******(手機)。
e-mail：/。
最近工作[10個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：機械/設備/重工。
最高學歷。
學歷：本科。
專業(yè)：經(jīng)濟學。
學校：清華大學。
求職意向。
到崗時間：可隨時到崗。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：機械/設備/重工。
目標地點：北京。
期望月薪：面議/月。
目標職能：市場調研信息專員。
工作經(jīng)驗。
/9–/7：xx有限公司[10個月]。
所屬行業(yè)：機械/設備/重工。
1.協(xié)助公司市場發(fā)展計劃并負責各類專項調研的組織和執(zhí)行。
2.負責并根據(jù)原始數(shù)據(jù)及公司的要求輸出各類分析報告。
3.結合各方面意見形成信調報告的.評估文檔，作出相應總結分析，并形成經(jīng)驗積累。
2013/5–2014/7：xx有限公司[1年2個月]。
所屬行業(yè)：機械/設備/重工。
1.研究競爭對手、產(chǎn)品定位、市場份額和公司客戶，撰寫相關調研與咨詢報告，與相關各方進行溝通。
2.搜集、整理和跟蹤潛在客戶信息，并對客戶進行電話調查訪問。
3.參與規(guī)劃客戶調查項目、制作調查問卷、對結果進行分析匯總。
教育經(jīng)歷。
/8—2013/6清華大學經(jīng)濟學本科。
證書。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
多年工作經(jīng)驗，具有計算機、金融、財務復合型知識背景，熟悉金融市場、具備扎實的債券知識。工作經(jīng)驗豐富，善于團隊合作，面臨復雜情況具有百折不撓的精神。勤奮、誠實、穩(wěn)重、樂觀、自信，上進心強，有很好的適應能力及良好的心理素質，有責任心和良好的溝通能力。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇十六
一、8月至現(xiàn)在任職職務：epon技術經(jīng)理/南京辦事處，工作職責和業(yè)績：主要的工程項目淮安電信、宿遷電信、宿遷移動、徐州移動epon產(chǎn)品工程。
工作業(yè)績：
1、江蘇南京、常州、南通、蘇州、鎮(zhèn)江dsl寬帶工程和維護。
2、江蘇iptv、ngn、epon接入網(wǎng)、數(shù)據(jù)承載網(wǎng)的維護。
/04—/04：南京**通信股份有限集團。
一、04月02月：任職職務：售前工程師/視訊事業(yè)部工作地點：華東工作職責和業(yè)績：全面部分playcom視訊（寶利通）產(chǎn)品的售前技術咨詢，對用戶網(wǎng)絡進行配置分析、銷售資源挖掘，從事網(wǎng)絡評估分析、優(yōu)化改造產(chǎn)品配置、方案制定。
/02—2003/04：南京斯威特集團公司。
所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡設備。
通信產(chǎn)品事業(yè)部通信技術工程師。
工作地點：上海、武漢。
工作職責和業(yè)績：
上海電信dslam設備7、8、9、10期工程的開通、初驗。3、4、5、6期產(chǎn)品的'中驗和終驗。產(chǎn)品的故障處理、組織局方維護人員和三星北京研究院的工程師定期技術交流和終端設備modem的技術支持武漢電信dslam設備5、6、7期工程的開通、初驗。2、3、4期產(chǎn)品的中驗和終驗。產(chǎn)品的故障處理、組織局方維護人員和三星北京研究院的工程師定期技術交流。
…………。
教育培訓。
…………。
職業(yè)技能。
…………。
自我評價。
數(shù)據(jù)研發(fā)簡歷篇十七
戶口所在：湛江國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：
培訓認證：未參加身高：170cm。
誠信徽章：未申請體重：63kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
應聘職位：網(wǎng)頁設計/制作/美工：，數(shù)據(jù)庫工程師/維護經(jīng)理：，廣告創(chuàng)意/設計主管/專員：
工作年限：1職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣東省,廣東省,廣東省。
工作經(jīng)歷。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務。
擔任職位：網(wǎng)站開發(fā)與維護。
工作描述：負責網(wǎng)站前臺的美工與后臺的設計，以及服務器安全的維護。
離職原因：想換個工作環(huán)境。
公司性質：事業(yè)單位所屬行業(yè)：教育/培訓/院校。
擔任職位：數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)處理員。
工作描述：承擔處理學生的專升本考試資料和技能考證資料。
離職原因：畢業(yè)，打算找份全職的工作。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：教育/培訓/院校。
擔任職位：多媒體教室管理員。
工作描述：日常維護硬件設備，實習。
離職原因：繼續(xù)實習。
公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔任職位：信號測試、數(shù)據(jù)采集。
工作描述：與組長一起，為中國移動和中國聯(lián)通作信號測試與數(shù)據(jù)采集，實習。
離職原因：實習期一個月已滿。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州城建職業(yè)學院。
專業(yè)一：計算機應用技術專業(yè)二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
工作效率高，專業(yè)技能較扎實，上進心強，忠誠肯干，勤奮好學，注重團隊合作與較強的組織能力。
自我評價。
我的興趣是與同學一起打籃球。在校期間學習成績在班上一直保持前五名，因各方面表現(xiàn)突出，曾獲過院二等獎學金和“三好學生”榮譽稱號。平時工作兢兢業(yè)業(yè)，注重團隊合作精神，吃苦耐勞，忠誠肯干，有較好的工作壓力承受能力，同時也有較好的獨立思考問題的能力，在工作和學習上，皆贏得老師與領導的好評。
大學三年即將結束，我現(xiàn)在最關心的問題是在畢業(yè)之前能找到一份自己喜歡的工作，只要自己選擇的工作，在以后的工作生活中，一定會好好重視并珍惜這份工作，并在盡可能短的時間內認識并熟悉身邊的朋友與領導，融入公司企業(yè)大家庭，從此以后，這就是我的家，我會好好愛這個家，我會把我的青春與希望寄托在這個家，平時不斷學習，不斷完善自我，不斷地結交廣大朋友，以此更好地為單位創(chuàng)造更多的財富。
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