網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告(模板18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-06 16:58:13
網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告(模板18篇)
時(shí)間:2023-12-06 16:58:13     小編:筆塵

報(bào)告的結(jié)構(gòu)和組織方式往往有一定的規(guī)范和要求,例如引言、正文和結(jié)論等部分。在報(bào)告的結(jié)尾,可以總結(jié)關(guān)鍵問題和提出相應(yīng)的建議和展望。最后,希望大家在寫報(bào)告時(shí)能夠充分發(fā)揮自己的創(chuàng)造力和專業(yè)素養(yǎng),寫出優(yōu)秀的報(bào)告作品。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇一

少先隊(duì)組織是學(xué)校傳統(tǒng)文化宣傳活動(dòng)的主陣地,體現(xiàn)著學(xué)?;舅枷虢逃王r明的文化特色,也是少先隊(duì)員思想道德教育和相互交流的重要平臺(tái)。開學(xué)以來,我校為進(jìn)一步提高少先隊(duì)規(guī)范化建設(shè)水平,充分發(fā)揮其在少先隊(duì)工作中積極作用,根據(jù)團(tuán)中央和少工委、教育部有關(guān)“少先隊(duì)規(guī)范化建設(shè)考評細(xì)則”的文件精神,我校將竭力打造規(guī)范化的少先隊(duì)陣地,首先要做到“六有”:

1、有場所:

2、有隊(duì)務(wù)用品:

3、有掛圖:

4、有資料:

5、有特色活動(dòng)展示:

6、有書籍:

此外,學(xué)校還建立健全隊(duì)室各項(xiàng)管理制度,切實(shí)隊(duì)室管理主要有《隊(duì)室管理制度》、《衛(wèi)生管理制度》等等,少先隊(duì)隊(duì)室規(guī)范化建設(shè),為我校全體學(xué)生開展思想品德教育提供了良好“平臺(tái)”,學(xué)校利用少先隊(duì)隊(duì)室這個(gè)陣地,向隊(duì)員進(jìn)行組織教育,并將經(jīng)常性地組織隊(duì)員參觀隊(duì)室,向隊(duì)員講解各部分目和意義,利用隊(duì)室各種資料,幫助各中隊(duì)舉行主題隊(duì)會(huì),幫助中隊(duì)輔導(dǎo)員及隊(duì)干部查閱活動(dòng)資料少先隊(duì)隊(duì)室將我校德育教育“主戰(zhàn)場”

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇二

紅旗小學(xué)少先隊(duì)是一個(gè)團(tuán)結(jié)向上、積極進(jìn)取的集體。過去的一年來,在校領(lǐng)導(dǎo)及上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取,取得了一定的成績。

以十七大提出的“認(rèn)真貫徹公民道德建設(shè)實(shí)施綱要”、“加強(qiáng)少年兒童的道德建設(shè)”為依據(jù),努力把少年兒童思想道德教育和公民道德建設(shè)有機(jī)銜接起來,以體驗(yàn)教育為載體,結(jié)合隊(duì)員生活實(shí)際,從細(xì)微處入手,通過豐富多彩的活動(dòng),宣傳基本道德知識、道德規(guī)范,使少年兒童在親身實(shí)踐的體驗(yàn)中把做人做事的道理內(nèi)化為健康的心理品格,轉(zhuǎn)化為良好的行為習(xí)慣,為“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自愛、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范的養(yǎng)成奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。主要開展了以《誠信》為主題的中隊(duì)會(huì),讓學(xué)生明白了丟失誠信的重要性;圍繞“學(xué)習(xí)新規(guī)范、領(lǐng)悟新規(guī)范”,加強(qiáng)了日常行為規(guī)范教育,禮儀教育與訓(xùn)練,并將禮儀教育與創(chuàng)建“優(yōu)秀班集體(中隊(duì))”活動(dòng)有機(jī)結(jié)合,從而引導(dǎo)學(xué)生對己講儀表,對人講禮貌,學(xué)習(xí)講勤奮,社會(huì)講公德,在家講孝順。并利用紅領(lǐng)巾廣播站宣傳《小學(xué)生行為規(guī)范》、《小學(xué)生守則》。加強(qiáng)了小干部隊(duì)伍建設(shè),對紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗成員的教育與培訓(xùn),充分發(fā)揮其監(jiān)督和示范作用,引導(dǎo)全校學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。

活動(dòng)是少先隊(duì)的生命,讓學(xué)生通過豐富多彩的活動(dòng)受到教育是我們的職責(zé),所以我們盡可能的開展了讓學(xué)生喜愛的各項(xiàng)活動(dòng),收到了很好的教育效果。例如:

三月份開展的道德實(shí)踐活動(dòng)。我們分別利用“學(xué)雷鋒日”、“三八國際婦女節(jié)”開展了以“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)、見行動(dòng)”為主題的學(xué)雷鋒活動(dòng),“拿什么報(bào)答您,我的母親”為主題的愛媽媽活動(dòng)。并將三月最后一周定為平安周,組織了安全法制講座,宣傳了《青少年網(wǎng)絡(luò)文明公約》,觀看了交通事故范例,組織了以《平安與我同行》為主題的中隊(duì)會(huì),還學(xué)會(huì)了一首《少兒平安歌謠》。以雛鷹假日小隊(duì)為單位,積極開展“我奉獻(xiàn)、我快樂、我成長”紅領(lǐng)巾志愿者行動(dòng),做文明使者,美化校園、社區(qū)家園。

四月份我們結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日清明節(jié)開展了清明祭掃活動(dòng),以“緬懷先烈,心中的英雄”為主題,組織了詩歌朗誦比賽。并開展了“說文明話,走文明路,做文明事”三個(gè)文明體驗(yàn)教育活動(dòng)。

五月份結(jié)合回民區(qū)少工委的紅領(lǐng)巾愛心捐助活動(dòng),組織了紅旗小學(xué)“愛心超市”。并以“同在一片藍(lán)天下,手拉手共同成長”為主題,開展了校園手拉手活動(dòng),和“心手相連,抗震救災(zāi)”為主題的j教育活動(dòng)。

六月份開展了“我為中隊(duì)出謀劃策”金點(diǎn)子主題中隊(duì)會(huì)活動(dòng),使學(xué)生參與到班級管理之中,成為真正的小主人;還組織學(xué)生參觀伊利,增強(qiáng)了學(xué)生的民族自豪感。大隊(duì)部發(fā)東動(dòng)主任更好地利用紅領(lǐng)巾圖書角,使學(xué)生熱愛讀書。和書成為好朋友。

九月份響應(yīng)上級號召,利用國旗下講話、新學(xué)期寄語、黑板報(bào)、櫥窗、紅領(lǐng)巾廣播站等形式宣傳全國少代會(huì)精神。組織開展了以“為教師獻(xiàn)禮”為主題的教育活動(dòng)。同時(shí),我校還參加了回民區(qū)組織的全區(qū)中小學(xué)大合唱比賽,我校榮獲二等獎(jiǎng),同時(shí)還參加了匯報(bào)演出。為了紀(jì)念9、18我校還開展了以“紀(jì)念九。一八-------勿忘國恥,振興中華的主題教育活動(dòng)。為了讓學(xué)生牢記5、12汶川大地震的慘痛一幕我們請來了地震局的賈處長為學(xué)生講解地震的知識,并組織學(xué)生開展了疏散演習(xí),使學(xué)生了解了正確的逃生方法。

不僅內(nèi)容豐富多彩,形式靈活多樣,而且貼近隊(duì)員的實(shí)際生活,極富教育意義,他們還制作了大量的多媒體課件,充分調(diào)動(dòng)了隊(duì)員的積極性,使隊(duì)會(huì)開得生動(dòng)活潑富有朝氣。通過本次活動(dòng),各個(gè)中隊(duì)都認(rèn)識到了自己的優(yōu)勢與存在的問題,也為今后我校的少先隊(duì)活動(dòng)奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。建隊(duì)日召開了少代會(huì),組織了隊(duì)干部競選活動(dòng),候選隊(duì)干部通過精彩的競選演講贏得了寶貴的選票,而隊(duì)員們也認(rèn)真、的投出了自己神圣的一票,讓真正有能力的隊(duì)員參與到了少先隊(duì)的管理中來。緊接著我們舉辦了“隊(duì)長學(xué)?!保瑢π庐?dāng)選的大、中、小隊(duì)干部進(jìn)行了系統(tǒng)的培訓(xùn)。以中隊(duì)為單位,利用班隊(duì)會(huì)時(shí)間,開展以“學(xué)英雄、愛英雄”為主題的演講競賽活動(dòng)。并任志輝同學(xué)參加了回民區(qū)舉辦的講故事比賽,獲得小學(xué)組二等獎(jiǎng)。組織了觀后感、讀后感、心得體會(huì)等征文活動(dòng),取得了很好的成績。我校是少年軍校,10月,我校組織全體師生,在教導(dǎo)大隊(duì)進(jìn)行為期一周的軍事訓(xùn)練,讓軍校的小學(xué)員真正感受到軍人的風(fēng)采,真正理解了我們“解放軍的意志,科學(xué)家的品質(zhì)”的校訓(xùn)。

十一月—十二月份,通過少先隊(duì)特有的標(biāo)志、禮儀、陣地、組織制度、群體活動(dòng)等形式,開展了“我是少先隊(duì)員,我為隊(duì)旗添光彩”教育活動(dòng),增強(qiáng)少先隊(duì)員的光榮感和責(zé)任感。組織中隊(duì)輔導(dǎo)員撰寫教育隨筆、少先隊(duì)工作論文等,取得了很好的成績。

我校任志輝同學(xué)代表我校參加了全區(qū)“黨建廉政建設(shè)”的演講比賽,取得了佳績。同時(shí),我們還組織學(xué)生觀看了兩場愛國主義影片,加深了學(xué)生的愛國之情。

縱觀一年來少先隊(duì)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,無不包含著紅旗小學(xué)全體師生的心血,他見證了我們的成績,也為我們今后的工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),我們有信心紅旗小學(xué)的少先隊(duì)工作一定會(huì)蒸蒸日上,開滿絢麗的花朵。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇三

在市委市政府、市平安辦、市綜治辦、市委辦及集團(tuán)辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我公司按照科學(xué)發(fā)展觀要求,嚴(yán)格遵照社會(huì)管理綜合治理暨平安創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制與目標(biāo)管理責(zé)任制,按照“歸口管理權(quán)限,誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則執(zhí)行。20xx年我公司社會(huì)治安綜合治理工作,經(jīng)過全體的共同努力,取得了一定的成效,現(xiàn)就我公司今年綜治工作自查自評如下:

20_年,公司高度重視平安創(chuàng)建和綜合治理工作,將平安創(chuàng)建和綜合治理工作納入重要議事日程,作為公司日常工作常抓不懈。特別是企業(yè)改制遺留問題、社會(huì)治安、信訪、安全生產(chǎn)等方面,群眾反映的事項(xiàng),短期內(nèi)要從根本上把矛盾、問題解決,難度相當(dāng)大;刑事犯罪率居高不下,黃、賭、毒等社會(huì)丑惡現(xiàn)象屢禁不止,邪教勢力伺機(jī)而動(dòng),社會(huì)治安形勢確實(shí)不容樂觀。以上矛盾、問題的存在,是影響社會(huì)穩(wěn)定的不可忽視的重要因素,稍有松懈,或處置不當(dāng),就會(huì)影響改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局。

搞好統(tǒng)籌安排,務(wù)必要增強(qiáng)憂患意識、責(zé)任意識,決心要承擔(dān)起保一方平安,促一方發(fā)展的政治責(zé)任,樹立強(qiáng)烈的危機(jī)感、責(zé)任感和使命感,切實(shí)有效地做好我公司的綜治工作。按照上級要求,今年繼續(xù)強(qiáng)調(diào)單位黨政一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的基礎(chǔ)上,要求班子人員配合抓,設(shè)立局信訪室,安排專員專門負(fù)責(zé)信訪工作,保證綜治工作所需經(jīng)費(fèi)開支。從組織機(jī)構(gòu)、人員配備、經(jīng)費(fèi)保障諸方面給予堅(jiān)強(qiáng)保證,為開展綜治工作奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。

落實(shí)到實(shí)際,就是要圍繞我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展中心,服務(wù)改革、發(fā)展穩(wěn)定大局,狠抓基層綜治,努力構(gòu)建“平安公用”。年初,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)緊跟市平安辦、市綜治辦、市委辦的部署,在安排今年綜治工作中作了部署。重點(diǎn)要求各單位要做好以下工作:

(1)進(jìn)一步健全和落實(shí)基層單位綜治目標(biāo)管理責(zé)任制、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和“一票否決制”。要求各單位建立健全綜治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),制訂綜治工作實(shí)施方案,保障機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)三到位,確保各單位綜治工作上新臺(tái)階。

(2)把抓好各單位綜治工作業(yè)績,同各級領(lǐng)導(dǎo)干部的政績考核、晉職和獎(jiǎng)罰直接掛鉤。

(3)把綜治各項(xiàng)措施落實(shí)到實(shí)處,確保各單位不發(fā)生影響社會(huì)穩(wěn)定和政治安定的事件;不發(fā)生影響較大的治安案件和安全生產(chǎn)事故。

(4)努力搞好各單位普法和法制宣傳教育,不斷提高法制水平和法制觀念,做到依法行政、依法管理、民主管理。保證各單位無違法犯罪行為發(fā)生,即無參加賭博和參與地下人員,無涉毒吸毒人員,無參與邪教人員。

(5)做好單位群眾來信來訪工作。確保不發(fā)生越級上訪、涉訴上訪事件,認(rèn)真落實(shí)接訪處置責(zé)任。

(6)搞好矛盾糾紛排查調(diào)處工作,建立“熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題”排查和矛盾糾紛調(diào)處制度,堅(jiān)決把問題和矛盾制止、處理、解決在基層,防止矛盾上交。

(7)做好綜治各項(xiàng)工作,確保各單位和上級機(jī)關(guān)辦公秩序正常運(yùn)轉(zhuǎn),政令暢通,工作順利開展。

由于推行綜治責(zé)任制,我公司綜治工作緊跟上級部署安排,有條不紊地深入開展起來。

本公司自重組以來,領(lǐng)導(dǎo)班子充分認(rèn)識到要做好工作,只有深入開展普及法律知識和進(jìn)行法制宣傳教育,才能做到服務(wù)群眾,公平執(zhí)法依法行政。今年,領(lǐng)導(dǎo)班子要求積極創(chuàng)建好綜合執(zhí)法大隊(duì),努力維護(hù)我市秩序,推動(dòng)平安創(chuàng)建,努力使之躍上新的臺(tái)階。

本單位認(rèn)真組織全部干部、職工積極參加普法學(xué)習(xí)。組織全局人員共同學(xué)習(xí)法律規(guī)章,積極討論,加深理解,提高對普法和執(zhí)法的認(rèn)識;同時(shí)要求大家利用業(yè)余時(shí)間,努力學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的法律法規(guī),為公平執(zhí)法依法行政奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。

我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)飛速發(fā)展的高峰期,同時(shí)也是我國各種社會(huì)矛盾的凸顯期,這些矛盾和問題必然會(huì)影響到社會(huì)穩(wěn)定。單位領(lǐng)導(dǎo)清醒地認(rèn)識了做好信訪工作的緊迫性、重要性。

(1)首先嚴(yán)格按照市委、市政府、市綜治委及集團(tuán)的部署,按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,落實(shí)總經(jīng)理負(fù)總責(zé)的責(zé)任制,建立健全局信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,局班子成員、各科室負(fù)責(zé)人為該小組成員,形成齊抓共管參與信訪的良好局面。

(2)領(lǐng)導(dǎo)班子人員輪流參與信訪接待。按要求宣傳《信訪條例》,做好信訪勸解工作。

(3)加強(qiáng)值班備勤制度。從元旦、春節(jié)兩節(jié)一系列的節(jié)假日值班和特護(hù)期值班,我們做到了安然無恙,沒出現(xiàn)任何事件和事故。特護(hù)期間,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶班值守制度,非特殊情況,領(lǐng)導(dǎo)不得外出,保持一天24小時(shí)電話暢通。信訪信息及時(shí)上報(bào),做到不漏報(bào),不瞞報(bào)。

(4)嚴(yán)格落實(shí)信訪責(zé)任追究制,堅(jiān)決實(shí)行“一票否決制”。

由于堅(jiān)持穩(wěn)定壓倒一切的原則,緊跟上級部署,我單位落實(shí)好各項(xiàng)信訪措施,做好排查、化解穩(wěn)控工作,上下聯(lián)動(dòng),維護(hù)一方平安。

回顧今年本單位綜治工作歷程,維護(hù)了一方平安局面,沒有發(fā)生“”等邪教組織非法聚集鬧事事件,沒有發(fā)生非法集訪組織和越級非法集訪,沒有發(fā)生重大群體性突發(fā)事件,沒有發(fā)生任何安全事故,沒有發(fā)生任何刑事案件,沒有發(fā)生涉毒涉賭的人和事,沒有發(fā)生瀆職枉法案件等等。這主要?dú)w功于市委、市政府、市綜治委和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo),歸功于全系統(tǒng)干部職工的團(tuán)結(jié)拼搏奮斗,也歸功于本單位綜治領(lǐng)導(dǎo)小組的有效監(jiān)督管理。我們將以更加強(qiáng)烈的責(zé)任感和危機(jī)感、使命感,以求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良作風(fēng)做好工作,為促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇四

今年以來,我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照縣委、縣政府和保密局有關(guān)保密工作的指示、要求,結(jié)合我鎮(zhèn)自身實(shí)際,扎實(shí)抓好了本年度的保密工作,現(xiàn)將我鎮(zhèn)保密工作自查情況報(bào)告于后。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)有力。

成立了以黨委書記張敬民同志為組長,鎮(zhèn)長丁懷啟同志為副組長,相關(guān)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,健全了每季度一次保密知識學(xué)習(xí)制度。領(lǐng)導(dǎo)小組定期或不定期地召開保密工作會(huì)議,具體研究布置本局保密工作,解決保密工作中的具體問題。抽派了辦公室工作人員具體從事保密工作日常事務(wù),完善了辦公設(shè)備,保障了必要的工作經(jīng)費(fèi)。

二、宣傳教育到位。

鎮(zhèn)委充分利用黨員組織生活會(huì),向干部職工宣傳保密法規(guī),并定閱了《保密工作》雜志,抽派專人參加縣上組織的各種保密工作培訓(xùn)會(huì)。切實(shí)提高了全鎮(zhèn)干部職工的保密意識,增強(qiáng)了從事保密工作人員的業(yè)務(wù)能力。

三、業(yè)務(wù)工作扎實(shí)。

為了方便處理過期文件、廢舊文件,鎮(zhèn)里購買了碎紙機(jī),專要求所有丟棄文件必須經(jīng)過碎化處理。鎮(zhèn)檔案文書歸檔入卷規(guī)范,存放文件的專用檔案柜完善齊備。對于來鎮(zhèn)檔案室查閱檔案的,鎮(zhèn)里制定了檔案查閱制度,要求查閱人必須完備相關(guān)手序,經(jīng)認(rèn)真審查登記后,方可進(jìn)入檔案室查閱檔案。目前,我鎮(zhèn)干部職工學(xué)習(xí)保密制度蔚然成風(fēng),保密工作抓得扎實(shí)有力,從未出現(xiàn)過泄密、失密事件。我們將再添措施、加倍努力,爭取把保密工作做得更好、更完善。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇五

根據(jù)xx省水利廳《關(guān)于開展20xx年水統(tǒng)計(jì)質(zhì)量年的通知》(川水寒[20xx]575號)的要求,沐川縣水統(tǒng)計(jì)自查報(bào)告如下。

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,機(jī)構(gòu)健全。縣水務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)小組高度重視水利統(tǒng)計(jì)工作。根據(jù)人員情況,及時(shí)調(diào)整配備6名具體統(tǒng)計(jì)人員,分工負(fù)責(zé)水利報(bào)表、水政水資源報(bào)表、農(nóng)電報(bào)表等。在局機(jī)關(guān)設(shè)立綜合統(tǒng)計(jì)管理崗位,確定1名統(tǒng)計(jì)員負(fù)責(zé)綜合統(tǒng)計(jì)工作。

(二)落實(shí)資金,加強(qiáng)培訓(xùn)。為了提高具體統(tǒng)計(jì)人員的統(tǒng)計(jì)水平,我局每年安排2人以上參加各省市組織的各種統(tǒng)計(jì)培訓(xùn);所有統(tǒng)計(jì)人員參加縣組織的統(tǒng)計(jì)學(xué)習(xí),綜合統(tǒng)計(jì)管理崗位的統(tǒng)計(jì)人員必須持有《統(tǒng)計(jì)證書》。優(yōu)先考慮培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),年度統(tǒng)計(jì)支出(包括培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)補(bǔ)貼、資料費(fèi)等。)是5000元左右。

(三)制度健全,程序規(guī)范。每年組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)《統(tǒng)計(jì)法》,規(guī)范報(bào)送流程,要求所有統(tǒng)計(jì)資料報(bào)送局辦公室初審。經(jīng)部門負(fù)責(zé)人審核后,由單位統(tǒng)計(jì)負(fù)責(zé)人審批,最后由局辦公室加蓋公章上報(bào)。

(四)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì),結(jié)果明顯。按時(shí)高質(zhì)量完成水行政執(zhí)法統(tǒng)計(jì)、水資源管理年報(bào)、水務(wù)年報(bào)、中央水利建設(shè)投資統(tǒng)計(jì)月報(bào)、投資統(tǒng)計(jì)年報(bào)、水利綜合年報(bào)、水利服務(wù)業(yè)報(bào)告、農(nóng)村水電統(tǒng)計(jì)報(bào)告、給排水管理報(bào)告。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)基本能夠滿足水利管理的需要,發(fā)揮一定的作用。每年市縣信息調(diào)查都采用水利統(tǒng)計(jì),重要數(shù)據(jù)和圖片由《樂山水利志》、《沐川年鑒》、《沐川縣志》、《沐川統(tǒng)計(jì)》等刊物選取。

(一)認(rèn)真執(zhí)行統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度。

確定各統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度的具體實(shí)施辦法,按照時(shí)間要求和數(shù)據(jù)要求填寫報(bào)表,確保不重、不漏、不假、不作弊;嚴(yán)格按照報(bào)表目錄、表式、填報(bào)說明完成統(tǒng)計(jì)表,及時(shí)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)調(diào)查分析。

(二)嚴(yán)格控制主要水利統(tǒng)計(jì)指標(biāo)。

重要數(shù)據(jù)(如水土流失面積、投資額、工程量等。)涉及基礎(chǔ)階層、影響社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的,嚴(yán)格控制,要求統(tǒng)計(jì)員深入基層進(jìn)行調(diào)查,掌握原始數(shù)據(jù),明確數(shù)據(jù)來源,個(gè)別專項(xiàng)數(shù)據(jù)附上相關(guān)說明材料。嚴(yán)格按照程序?qū)徍藬?shù)據(jù),及時(shí)反饋和糾正發(fā)現(xiàn)的問題,對虛報(bào)數(shù)據(jù)的當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅批評,并及時(shí)向上級部門說明。

第三,進(jìn)一步提高水利統(tǒng)計(jì)質(zhì)量。

(一)通過水資源普查進(jìn)一步修正水資源統(tǒng)計(jì)。

20xx統(tǒng)計(jì)年報(bào)與第一次水利普查數(shù)據(jù)差異較大,主要是統(tǒng)計(jì)口徑不同。20xx年水利普查完成后,我局根據(jù)普查指標(biāo)對我縣水利統(tǒng)計(jì)基本指標(biāo)進(jìn)行了調(diào)整,保證了我縣水利統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的準(zhǔn)確性和完整性。20xx年度統(tǒng)計(jì)報(bào)告數(shù)據(jù)已與水利普查數(shù)據(jù)銜接,銜接的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)已作為20xx年度統(tǒng)計(jì)報(bào)告的基礎(chǔ)。20xx和20xx年度水利統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)變化不大。

(二)通過自查校對20xx及各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)。

為了做好年度水利統(tǒng)計(jì)質(zhì)量活動(dòng),根據(jù)文件精神,我局要求具體統(tǒng)計(jì)人員對20xx“回頭看”,進(jìn)一步自查。自查過程中發(fā)現(xiàn)各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表按要求填寫,邏輯關(guān)系對應(yīng),跨年數(shù)據(jù)銜接緊密,表內(nèi)數(shù)據(jù)與表內(nèi)數(shù)據(jù)沒有混淆和矛盾,報(bào)表質(zhì)量很高;20xx年《中央水利建設(shè)投資統(tǒng)計(jì)月報(bào)》數(shù)據(jù)不存在項(xiàng)目遺漏、數(shù)據(jù)錯(cuò)報(bào)等問題,逐月上報(bào)數(shù)據(jù)沒有大的增減。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇六

一年來,我鎮(zhèn)人才工作在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真按照《20xx年度人才工作目標(biāo)》要求,加強(qiáng)全鎮(zhèn)人才工作的宣傳、培訓(xùn)、督促檢查力度,使人才工作取得了一定的成績,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)全面發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保障?,F(xiàn)將我鎮(zhèn)人才工作開展情況做以下匯報(bào):

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視人才工作,成立以黨委書記為組長、黨委副書記、黨委組織委員為副組長的人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組。將其納入重要議事日程,定期召開會(huì)議,研究制定全鎮(zhèn)有關(guān)人才工作的措施、制度和辦法,及時(shí)解決、協(xié)調(diào)人才工作中出現(xiàn)的問題,并進(jìn)行全面研究分析,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷推進(jìn)全鎮(zhèn)人才工作政策創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新。成立社會(huì)工作服務(wù)中心,與鎮(zhèn)民政辦合署辦公,負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)社會(huì)工作和人才隊(duì)伍建設(shè)試點(diǎn)工作。

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的人才工作政策。全面貫徹“尊重勞動(dòng)、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的方針,積極營造“創(chuàng)造機(jī)會(huì),讓想干事的人有機(jī)會(huì);搭建平臺(tái),讓能干事的人有平臺(tái);提高地位,讓干成事的人有地位”的良好環(huán)境;認(rèn)真落實(shí)中央、省、市、縣關(guān)于人才工作重大政策及會(huì)議精神,廣泛聽取各部門對各類人才的意見和建議,并切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),努力拓寬服務(wù)渠道,不斷提高工作效能,將人才工作的有關(guān)政策落實(shí)到具體工作中去。

2、積極完善人才工作制度建設(shè)。一是完善人才工作會(huì)議制度。每月定期召開會(huì)議,傾聽各部門對人才工作及經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的意見和建議,并關(guān)心和幫助他們解決工作、生活中的實(shí)際困難和問題,有效地把各類優(yōu)秀人才聚集在人才強(qiáng)鎮(zhèn)戰(zhàn)略中來。二是進(jìn)一步完善了《xx鎮(zhèn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)》、《xx鎮(zhèn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作職責(zé)》等制度和辦法,使全鎮(zhèn)人才工作逐步步入了規(guī)范化、程序化的軌道。

3、加大人才工作的資金投入。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視人才工作,年初將人才工作經(jīng)費(fèi)納入本年度財(cái)政預(yù)算。鎮(zhèn)財(cái)政在保障人才工作經(jīng)費(fèi)的基礎(chǔ)上,每年劃撥一定經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)用于人才學(xué)歷提升、各類人才培訓(xùn)和人才獎(jiǎng)勵(lì)等方面。

2、外出參觀學(xué)習(xí)、開展科技下鄉(xiāng)。到社會(huì)工作開展先進(jìn)地區(qū)、單位參觀學(xué)習(xí),開闊眼界、增長知識。組織專家下鄉(xiāng)入戶,實(shí)地培訓(xùn),為群眾解決生產(chǎn)和生活上的各種問題。

3、利用遠(yuǎn)教平臺(tái),開展網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。在全鎮(zhèn)各村安裝遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)。讓農(nóng)民足不出戶就能學(xué)到知識,掌握各種知識技能,對于農(nóng)民致富創(chuàng)業(yè)、增加收入有很大幫助。

1、人才總量不足,密度較低。人才質(zhì)量不高,高層次人才嚴(yán)重缺乏。懂技術(shù)、會(huì)管理、善經(jīng)營的綜合型人才缺乏。

2、人才分布不合理,大部分人才集中黨政機(jī)關(guān)、教育、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、建設(shè)等部門,而國有企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)企業(yè)人才嚴(yán)重缺乏,高、中級人才出現(xiàn)斷層情況。

1、將進(jìn)一步提升人才工作思路,結(jié)合我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際,抓好各類人才培訓(xùn)工作,促進(jìn)各類人才素質(zhì)提升,不斷擴(kuò)大人才隊(duì)伍,提高人才工作對經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展貢獻(xiàn)率。

2、以集聚各類人才為著力點(diǎn),完善全方位的人才資源開發(fā)體系。

3、以事業(yè)發(fā)展為平臺(tái),營造“人才工作”濃郁氛圍。

4、加強(qiáng)人才工作干部隊(duì)伍的自身建設(shè),加強(qiáng)對各類人才的培養(yǎng)力度,落實(shí)其它各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇七

我公司堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹上級關(guān)于做好保密工作的要求,認(rèn)真執(zhí)行《保密法》及其實(shí)施細(xì)則的有關(guān)條款,加強(qiáng)對保密工作的領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)抓各項(xiàng)制度建設(shè)和落實(shí),開展了多種形式的保密宣傳教育,使我公司保密隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高,全公司沒有發(fā)生失、泄密現(xiàn)象,確保了國家秘密在我公司的安全?,F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè),認(rèn)真堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度,及時(shí)對保密工作的方針、政策、法規(guī),制定了落實(shí)措施,使公司的保密工作始終和上級要求保持一致,確保了公司保密工作的受控狀態(tài)。在指導(dǎo)基層單位的保密工作上,公司在年初就把保密工作作為全年工作中的一項(xiàng)重要內(nèi)容列入全公司工作的議事日程,對一年來的保密工作作出了具體安排。

為加強(qiáng)對保密工作的領(lǐng)導(dǎo),公司適時(shí)根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)班子變動(dòng)情況和部門調(diào)整情況,及時(shí)對公司保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行了調(diào)整,對各級保密組織機(jī)構(gòu)進(jìn)行了進(jìn)一步的完善,明確了各級保密組織機(jī)構(gòu)成員,并進(jìn)一步加強(qiáng)了組織領(lǐng)導(dǎo)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持把保密工作列入全年的工作計(jì)劃,并根據(jù)形勢變化和上級要求及時(shí)將其列入重要議事日程,保密領(lǐng)導(dǎo)小組多次組織召開會(huì)議學(xué)習(xí)落實(shí)上級有關(guān)精神,聽取有關(guān)人員對保密工作匯報(bào),認(rèn)真分析當(dāng)前公司的保密工作狀況,確定重點(diǎn)保密部位,指導(dǎo)全公司的保密工作。為加強(qiáng)對全公司保密工作的領(lǐng)導(dǎo),凡是有可能接觸和產(chǎn)生國家秘密的部門我們都設(shè)置了保密工作人員,確保業(yè)務(wù)工作拓展到哪里,保密工作就延伸到哪里,使保密工作和全公司業(yè)務(wù)工作同部署、同考核,確保了國家秘密和企業(yè)秘密的安全受控狀態(tài)。

為確保密級文件的安全,公司里專門為取文件的專職人員隨時(shí)提供車輛,從而杜絕了文件在取送過程中失密的可能。保密工作人員均配有保險(xiǎn)柜或密碼保密鐵柜,檔案室、復(fù)印室、保衛(wèi)部、生技部、信息中心等部門均專門裝置了防盜門、報(bào)警器等防盜設(shè)施。公司保密工作制度明確規(guī)定載有秘密信息的計(jì)算機(jī)不得聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng),在手機(jī)通訊中不得談?wù)撋婕皣壹捌髽I(yè)秘密的問題。同時(shí)還對涉密部門的涉密部位進(jìn)行經(jīng)常性的檢查,對全公司計(jì)算機(jī)進(jìn)行普查,制定了相應(yīng)的計(jì)算機(jī)管理制度,嚴(yán)禁把涉及國家秘密的事項(xiàng)聯(lián)入互聯(lián)網(wǎng),對需要進(jìn)行網(wǎng)上發(fā)布的內(nèi)容需嚴(yán)格經(jīng)過部門考查或組織鑒定,確認(rèn)不涉及國家秘密后方可網(wǎng)上發(fā)布。在公文處理中,公司保密工作人員對涉及國家秘密的公文進(jìn)行慎重處理,保證了密級公文在公文流轉(zhuǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)上的安全。

為加強(qiáng)保密工作力度,公司以加強(qiáng)密級文件管理為重點(diǎn),每年對涉密人員進(jìn)行教育。根據(jù)各部門工作特點(diǎn),公司同形勢相結(jié)合,同抓重點(diǎn)部門、重點(diǎn)人員相結(jié)合,同重大節(jié)日活動(dòng)相結(jié)合,同企業(yè)管理責(zé)任制相結(jié)合,同表彰先進(jìn)、查處失泄密事件相結(jié)合,認(rèn)真落實(shí)上級對保密工作的指示精神,積極做好保密教育工作。

公司積極組織保密組織成員進(jìn)行學(xué)習(xí),利用每年3月份“法制教育月”的機(jī)會(huì),舉辦法律、法規(guī)學(xué)習(xí)班,并有側(cè)重地組織保密組織成員對《保密法》進(jìn)行學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)《保密知識讀本》,利用《保密工作》中的典型事跡和典型案件,對涉密工作人員進(jìn)行新時(shí)期的保密教育,使保密組織成員受到了較為全面的、系統(tǒng)的保密知識教育,增強(qiáng)了保密工作人員的保密意識,提高了業(yè)務(wù)素質(zhì),為公司保密工作的順利開展提供了人員保證。

總之,公司在上級單位的正確領(lǐng)導(dǎo)和公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)心指導(dǎo)下,保密工作順利開展,圓滿完成了各類保密工作任務(wù),確保了國家秘密事項(xiàng)和企業(yè)秘密的安全,為推動(dòng)企業(yè)的健康發(fā)展做出了貢獻(xiàn)。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇八

固定資產(chǎn)清查小組:

根據(jù)我校資產(chǎn)清查工作的相關(guān)制度、政策,我單位已按時(shí)完成資產(chǎn)清查的主體工作,并提請小組對我單位的固定資產(chǎn)進(jìn)行檢查,現(xiàn)將有關(guān)資產(chǎn)自查的工作情況報(bào)告如下:

1、資產(chǎn)自查工作總體狀況分析;

(1)資產(chǎn)清查工作基準(zhǔn)日

(2)資產(chǎn)清查范圍

(3)資產(chǎn)清查工作具體實(shí)施情況

(4)資產(chǎn)清查工作取得的成效及存在的問題

2、資產(chǎn)清查結(jié)果

(1)單位清查出的資產(chǎn)損失情況

(2)單位申報(bào)核銷損失的處理預(yù)案

3、對資產(chǎn)清查暴露出來的單位資產(chǎn)中存在的問題、原因進(jìn)行分析并提出改進(jìn)措施等。

(1)存在的實(shí)際問題

(2)原因分析

(3)改進(jìn)措施

4、其他需說明的事項(xiàng)

附件:

1、(單位)20xx年固定資產(chǎn)清查材料上報(bào)情況表中各項(xiàng)內(nèi)容及封面格式表。見國有資產(chǎn)管理處網(wǎng)站。

2、在賬固定資產(chǎn)清查明細(xì)表。打印時(shí)間:在20xx年3月23日前并確保本單位資產(chǎn)信息不發(fā)生變化的情況下打印。打印條件:在資產(chǎn)信息查詢中,按篩選按鈕,按審核狀態(tài)等于99進(jìn)行篩選。列選擇:資產(chǎn)編號、分類號、資產(chǎn)名稱、單價(jià)、總造價(jià)、計(jì)量單位、存放地點(diǎn)、使用人、使用單位、入賬日期、檔案編號、憑證號、驗(yàn)收單號。

3、未在賬固定資產(chǎn)清查明細(xì)表。打印時(shí)間:在20xx年3月23日前并確保本單位資產(chǎn)信息不發(fā)生變化的情況下打印。打印條件:在資產(chǎn)信息查詢中,按篩選按鈕,按審核狀態(tài)不等于99進(jìn)行篩選。列選擇:資產(chǎn)編號、分類號、資產(chǎn)名稱、單價(jià)、總造價(jià)、計(jì)量單位、存放地點(diǎn)、使用人、使用單位、入賬日期、檔案編號、憑證號、驗(yàn)收單號。

4、存在賬外資產(chǎn)的單位填寫《未在賬設(shè)備類固定資產(chǎn)明細(xì)表》和《損失(盤盈)申報(bào)表》或《未在賬交通工具類固定資產(chǎn)明細(xì)表》和《損失(盤盈)申報(bào)表》。

5、填報(bào)的《20xx年有賬無物資產(chǎn)明細(xì)表》和《20xx年有物無賬資產(chǎn)明細(xì)表》須同時(shí)填報(bào)《損失(盤盈)申報(bào)表》?!洞龍?bào)廢固定資產(chǎn)明細(xì)表》須說明固定資產(chǎn)待報(bào)廢原因及處理意見。

6、具有以固定資產(chǎn)作抵押擔(dān)保的單位須有《事業(yè)單位資產(chǎn)抵押擔(dān)保情況表》。

7、具有待報(bào)廢固定資產(chǎn)的單位須有《申請報(bào)廢儀器設(shè)備清單》。

8、具有資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表任務(wù)的單位的報(bào)表。

單位(簽章)

年 月 日

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇九

隨著個(gè)人的素質(zhì)不斷提高,需要使用報(bào)告的情況越來越多,不同種類的報(bào)告具有不同的用途。那么,報(bào)告到底怎么寫才合適呢?下面是小編幫大家整理的工作自查報(bào)告,希望能夠幫助到大家。

近日,我社區(qū)根據(jù)平莊城區(qū)街道辦事處的會(huì)議精神,在城區(qū)內(nèi)開展自查自糾活動(dòng),從計(jì)生工作中的具體環(huán)節(jié)入手,查找不足,進(jìn)一步完善、規(guī)范了各項(xiàng)制度。

按照平莊城區(qū)街道辦事處的會(huì)議精神,我社區(qū)全體工作人員,認(rèn)真學(xué)習(xí)會(huì)議內(nèi)容,落實(shí)會(huì)議精神,成立了由社區(qū)工作人員組成的自糾自查領(lǐng)導(dǎo)小組,全力開展自查工作。

我社區(qū)嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)的要求辦理一胎生育證,對依法登記的夫妻,帶齊有關(guān)證件到我社區(qū)免費(fèi)辦理一胎生育證。在優(yōu)生檢測過程中,對育齡婦女進(jìn)行優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育等計(jì)生知識進(jìn)行宣傳,對藥具服務(wù)工作,實(shí)現(xiàn)避孕藥具知情選擇、免費(fèi)發(fā)放、安全健康服務(wù),提高了避孕藥具的使用率和群眾的滿意率。對外出育齡婦女辦理流動(dòng)人口證明,實(shí)行完全免費(fèi)制度。

1.我社區(qū)結(jié)合當(dāng)前計(jì)劃生育工作,廣泛宣傳計(jì)劃生育政策和生殖保健知識,對x程序、優(yōu)質(zhì)服務(wù),進(jìn)行大力宣傳,保障廣大人民群眾的`知情權(quán)。為了提高計(jì)生人員的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,平莊城區(qū)計(jì)生辦利用計(jì)生專干會(huì)的機(jī)會(huì),組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)計(jì)劃生育法規(guī)政策和業(yè)務(wù)知識,并做好當(dāng)前計(jì)生工作內(nèi)的重點(diǎn)工作,不斷提高計(jì)生工作人員的服務(wù)質(zhì)量,努力樹立為民服務(wù)和群眾至上的思想理念。

2.樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,強(qiáng)化公仆意識,一切從人民利益出發(fā),一切以人民的利益為重。

從這次人口與計(jì)劃生育督查工作所反映出來的問題來看,主要出現(xiàn)在以下幾個(gè)方面的.原因:

1.人口與計(jì)劃生育法律法規(guī)宣傳深度不夠,群眾知曉率不高。流動(dòng)人口管理服務(wù)難度很大,由于人戶分離以及再婚、離婚率不斷升高,導(dǎo)致對育齡對象生育情況難以準(zhǔn)確掌握,給辦理計(jì)劃生育相關(guān)證件帶來工作難度。

2.在思想方面,對人口與計(jì)劃生工作沒有認(rèn)真的貫徹落實(shí)起來,對半年度人口與計(jì)劃生育督查工作抱有僥幸心理,認(rèn)為不可能,那樣才有的可能,從而導(dǎo)致問題的出現(xiàn),細(xì)節(jié)決定成敗。

針對我社區(qū)上半年度人口與計(jì)劃生育考核中所出現(xiàn)的問題,作為一名社區(qū)計(jì)生專干,我個(gè)人認(rèn)為在以后的工作中做到以下幾點(diǎn):首先,要有積極向上的工作熱情及端正的工作態(tài)度,帶著情緒搞工作往往會(huì)出現(xiàn)適得其反的效果,僥幸心理要不得;其次,加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力,對不清楚或者不太清楚的問題要向老干部及時(shí)詢問學(xué)習(xí)搞清楚,并及時(shí)做好記錄,以防下次再碰到此類問題;再次,就是在平時(shí)入戶時(shí),抓重點(diǎn)戶,對一般戶最起碼要做到戶內(nèi)信息準(zhǔn)確掌握,確保戶內(nèi)資料袋及宣傳服務(wù)資料達(dá)到100%,真正做到不漏戶、不漏人的工作作風(fēng)。

通過認(rèn)真上戶,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),爭取在年終人口與計(jì)劃生育工作考核中使我鄉(xiāng)人口與計(jì)劃生育工作取的新的突破及進(jìn)展,以上所述如有不妥之處敬請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇十

會(huì)計(jì)部:

根據(jù)號文件《xx》的文件精神,我分理處自接到文件之日,認(rèn)真領(lǐng)會(huì)文件精神并對本行開展了存量個(gè)人人民幣銀行存款賬戶相關(guān)身份信息真實(shí)性核實(shí)的自查工作,保證了存量存款賬戶神風(fēng)信息的真實(shí)性?,F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

(一)成立核實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組:為確保高質(zhì)量完成核實(shí)工作,積極推動(dòng)此次工作的開展,我行就此次核實(shí)工作成立了專門領(lǐng)導(dǎo)小組,對本網(wǎng)店存量個(gè)人人民幣銀行存款賬戶進(jìn)行了全面摸底,了解了賬戶種類及數(shù)量、開戶時(shí)間、金額大小、留存身份證件種類等情況,確保核實(shí)工作平穩(wěn)開展。

組長:

成員:

(二)按照指導(dǎo)意見中的核實(shí)工作措施,逐條對存量個(gè)人人民幣銀行存款賬戶身份信息進(jìn)行核實(shí)。對前來辦理業(yè)務(wù)客戶,均要求出示其身份證或其他有效證件進(jìn)行核實(shí),核對為正式的,在系統(tǒng)中標(biāo)注。對客戶暫不提供有效證件的,加強(qiáng)了核實(shí)工作的宣傳引導(dǎo),要求呵護(hù)在下次辦理業(yè)務(wù)時(shí)攜帶身份證件進(jìn)行身份核實(shí)工作。

(三)存款人開戶資料中留存的開戶證明文件為居民身份證或臨時(shí)身份證復(fù)印件的,我們通過聯(lián)網(wǎng)核查系統(tǒng)或公安部門對存款人及代理人的身份信息進(jìn)行核查,經(jīng)核查,如信息相符的,可以認(rèn)為賬戶相關(guān)身份信息為真實(shí);如姓名、身份證號碼和照片存在一項(xiàng)或多項(xiàng)不一致的,作為疑義身份信息核實(shí)。

留存的居民身份證或臨時(shí)身份證復(fù)印件已過有效期,或姓名為手寫、生僻字等難以識別的,要求存款人從新提交居民身份證原件進(jìn)行核查。

存款人的開戶資料中未留存有效身份證件復(fù)印件的,要求存款人重新提供有效身份證原件進(jìn)行核查。經(jīng)核查,信息相符的,可以認(rèn)為賬戶相關(guān)身份信息為真實(shí),并留存有效身份證件的復(fù)印件。

對于年月日以后在本系統(tǒng)開立業(yè)務(wù)的,我行必須以提供真實(shí)身份證件核實(shí),對于辦理新開戶業(yè)務(wù)的客戶,根據(jù)《中國人民銀行關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)人民幣存款賬戶實(shí)名制的通知》(銀發(fā)【20xx】191號)文件以及《金融機(jī)構(gòu)客戶身份識別和客戶身份資料及交易記錄保管實(shí)施辦法》要求,16周歲以上中國公民必須提供真實(shí)身份證,16周歲以下的中國公民,應(yīng)有監(jiān)護(hù)人代理開立銀行賬戶,出具監(jiān)護(hù)人的有效身份證件以及賬戶使用人的居民身份證或戶口簿。

核實(shí)工作中認(rèn)真核對了信息采集表中帶“x”項(xiàng)目,核實(shí)真實(shí)后打印“客戶信息采集表”,同時(shí)留存客戶身份證復(fù)印件。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇十一

今年的第三季度已經(jīng)過去了,在這三個(gè)月的時(shí)間中我通過努力的工作,也有了一點(diǎn)收獲,快臨近年終和今年最后一個(gè)季度,我感覺有必要對自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把今年的最后一個(gè)季度的工作做的更好。下環(huán)境我對第三季度的工作進(jìn)行簡要的總結(jié)。

我是今年四月份到公司工作的,五月份開始組建綜合事業(yè)部,在沒有負(fù)責(zé)綜合事業(yè)部工作以前,我負(fù)責(zé)了一個(gè)月的商務(wù)9部。在來公司之前本人在家休息了一年多,為了迅速融入到這個(gè)行業(yè)中來,到公司之后,一切從零開始,一邊學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產(chǎn)品方環(huán)境的難點(diǎn)和問題,我經(jīng)常請教公司領(lǐng)導(dǎo)和其他有經(jīng)驗(yàn)的同事和經(jīng)理。一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果。通過不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識,收取同行業(yè)之間的信息和積累市場經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在對__市場有了一個(gè)大概的認(rèn)識和了解?,F(xiàn)在我逐漸可以清晰、流利的分析客戶所提到的各種問題,準(zhǔn)確的把握客戶的需要,指導(dǎo)同事和客戶進(jìn)行良好的溝通,所以經(jīng)過三個(gè)月的努力,也取得了一定的成績,對市場的認(rèn)識也有一個(gè)比較透明的掌握。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自己的能力,業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高,但是本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個(gè)銷售人員的位置上,對銷售人員的培訓(xùn),指導(dǎo)力度不夠,影響了綜合事業(yè)部的整體銷售業(yè)績。

在將近五個(gè)月的時(shí)間中,經(jīng)過綜合事業(yè)部全體同事共同的努力,使我們綜合事業(yè)部的業(yè)績漸漸被公司所認(rèn)識,同時(shí)也取得了寶貴的銷售經(jīng)驗(yàn)。這是我認(rèn)為我們做的比較好的方環(huán)境,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。

下面是綜合事業(yè)部第三季度的銷售情況:

7月總業(yè)績:166700。

8月總業(yè)績:241800。

9月總業(yè)績:252300。

從上面的銷售業(yè)績上看,我們的工作做的是不好的,可以說是銷售做的十分的失敗。在__市場上,雖然網(wǎng)絡(luò)公司眾多,但思科一直處于壟斷地位!那為什么我們的業(yè)績和開展市場有這么大的壓力?客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現(xiàn)在:

1)銷售工作最基本的客戶訪問量太少。綜合事業(yè)部是今年五月開始工作的,在開始工作倒現(xiàn)在有記載的客戶訪問記錄有313個(gè),加上沒有記錄的概括為46個(gè),三個(gè)月的時(shí)間,總體計(jì)算銷售人員一個(gè)月拜訪的客戶量平均為9個(gè)。從上面的數(shù)字上看我們基本的客戶拜訪工作沒有做好。

3)工作沒有一個(gè)明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃。銷售人員沒有養(yǎng)成一個(gè)寫工作總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷售工作沒有一個(gè)統(tǒng)一的管理,工作時(shí)間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。

4)市場的開拓能力不夠,業(yè)績增長小,個(gè)別銷售同事的工作責(zé)任心和工作計(jì)劃性不強(qiáng),業(yè)務(wù)能力還有待提高。

第四季度工作計(jì)劃。

在第四季度的工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來做:

1)建立一支熟悉業(yè)務(wù),而相對穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì)。

人才是最寶貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個(gè)好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是根本。在第四季度的工作中建立一個(gè)和諧,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來抓。

2)完善綜合事業(yè)部制度,建立一套明確系統(tǒng)的管理辦法。

銷售管理是老大難問題,銷售人員外出拜訪,見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,對工作有高度的責(zé)任心,提高銷售人員的主人翁意識。

3)培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題,不斷自我提高的習(xí)慣。

培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次。

4)建立約訪專員。(建議試行)。

根據(jù)銷售同事在外出拜訪過程中遇到的一系列的問題,約好的客戶突然改變行程,毀約,不在家的情況,使計(jì)劃好的行程被打亂,不能順利完成拜訪的目的。造成時(shí)間,資金上的浪費(fèi)。

5)銷售目標(biāo)。

第四季度的銷售目標(biāo)最基本的是做到日日有進(jìn)帳的單子。根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù),把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷售目標(biāo)分解到各個(gè)銷售人員身上,完成各個(gè)時(shí)間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績。

我認(rèn)為公司第四季度的發(fā)展是與整個(gè)公司的綜合素質(zhì),公司的指導(dǎo)方針,團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),建立一個(gè)良好的銷售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。

具體的其他工作計(jì)劃如下:

第一步:招聘員工。

1、看銷售人員的心態(tài)及人品。

2、讓他們清楚公司、我及他們自己的目標(biāo)。

3、建立一個(gè)和諧的具有凝聚力的團(tuán)隊(duì)。

第二步:培訓(xùn)員工。

1、讓員工學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識及互聯(lián)網(wǎng)常。

2、培訓(xùn)員工的銷售和與人溝通的技巧。

3、培訓(xùn)員工的快速成交法。

4、引發(fā)員工的積極性和責(zé)任感。

5、使團(tuán)隊(duì)的每個(gè)人與各個(gè)部門的員工和睦相處。

第三步:發(fā)揮員工的個(gè)人優(yōu)點(diǎn)。

1、找出每個(gè)員工身上的閃光點(diǎn)(每一周保證和員工每人一次以上的面對面談心,關(guān)心他們的身體環(huán)境,家庭生活。工作情況,及時(shí)糾正他們的錯(cuò)誤思想及行為)。

2、幫助員工找出自己的位置,使之發(fā)揮自己最大的潛能(通過每月一次或兩次的集體活動(dòng)來體現(xiàn)?;顒?dòng)中無上下級和大小之分。讓員工發(fā)表意見和見解)。

3、保證每個(gè)員工都有家的感覺,讓他們無時(shí)無刻都能體現(xiàn)到公司的關(guān)懷。

第四步:讓員工去市場上鍛煉。

1、發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)調(diào)整(思想積極地為公司服務(wù))。

2、具體問題具體分析(首先突破自己的懶惰、執(zhí)著和擔(dān)心得罪人的心態(tài),積極主動(dòng)與員工溝通,引發(fā)他們的積極與責(zé)任感使他們與自己的目標(biāo)達(dá)成一致)。

3、不斷地修正自己,向高難度挑戰(zhàn),每一周開3次綜合管理崗位會(huì)議,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)取長補(bǔ)短。不斷擴(kuò)展業(yè)務(wù),提高效率。

第五步:凝聚團(tuán)隊(duì)的力量。

1、凝聚團(tuán)隊(duì)的力量,發(fā)揮最大的潛能,月中組織一次集體活動(dòng)。活動(dòng)的目的讓整個(gè)公司更有凝聚力,團(tuán)結(jié)互助進(jìn)取,讓我的團(tuán)隊(duì)更強(qiáng)大。

第六步:開發(fā)新客戶,同時(shí)挖掘老客戶。

1、對前兩個(gè)月每個(gè)銷售人員的業(yè)務(wù)量進(jìn)行檢查,分析業(yè)績有所下降的原因,找出原因及解決方法。

3、讓銷售人員加強(qiáng)與原有客戶溝通,讓他們了解我們公司的服務(wù)宗旨,更加相信我們企業(yè),更加支持我們的企業(yè),達(dá)到更好的收益,同時(shí)開拓更大的市場。

4、讓銷售人員保證月內(nèi)與5個(gè)無意向客戶進(jìn)行聯(lián)系溝通一次以上,保持更密切。更和諧的狀態(tài),創(chuàng)造更佳的效益,使從無意向到簽單。

第七步目標(biāo)達(dá)成。

1、自己和團(tuán)隊(duì)中的每個(gè)人都成長起來,團(tuán)隊(duì)壯大。

2、公司也會(huì)更加的強(qiáng)大(目標(biāo):讓思科網(wǎng)絡(luò)做到蘇北互聯(lián)網(wǎng)的老大)。

3、讓我的團(tuán)隊(duì)成為互聯(lián)網(wǎng)的”虎狼”之獅。

4、讓自己擁有奧迪a6l。

5、本季度綜合事業(yè)部的目標(biāo)是120萬,希望公司給予支持與幫助。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇十二

市委組織部:

xx月xx日,收悉市群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組、市委組織部聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于某某通知的通知》文件,某某單位高度重視,迅速組織傳達(dá)貫徹落實(shí)文件精神,并按照規(guī)定,成立以為主自查小組,在單位內(nèi)立即開展專項(xiàng)清理。

經(jīng)認(rèn)真仔細(xì)摸底排查,多年來,(對自查內(nèi)容進(jìn)行簡單總結(jié))。今后,也將嚴(yán)格按照要求規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)參加或禁止什么什么活動(dòng)等等。

特此報(bào)告

某某單位

年 月 日

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇十三

按照xx委《關(guān)于舉全xx之力推進(jìn)群眾工作全覆蓋的意見》和《xx愛心幫扶活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于開展20xx年度愛心幫扶活動(dòng)目標(biāo)任務(wù)完成情況自查工作的通知》文件精神,現(xiàn)將今年以來我局愛心幫扶活動(dòng)開展情況報(bào)告如下:

進(jìn)一步加強(qiáng)愛心幫扶工作的組織領(lǐng)導(dǎo),把愛心幫扶工作納入部門工作的重要議事日程,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持一把手負(fù)總責(zé)、親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)愛心幫扶工作,落實(shí)專人負(fù)責(zé)愛心幫扶工作日常事務(wù),做到機(jī)構(gòu)健全,責(zé)任到人。通過愛心幫扶、政策幫扶和社會(huì)關(guān)愛,進(jìn)一步建立健全幫扶機(jī)制,切實(shí)為幫扶對象解決生活、醫(yī)療、教育等方面的實(shí)際困難,使結(jié)對的孤兒得到關(guān)愛幫扶,實(shí)現(xiàn)愛心幫扶全覆蓋。

建立健全長效機(jī)制,建立完善愛心幫扶活動(dòng)長效機(jī)制,制定《愛心幫扶活動(dòng)實(shí)施方案》,參與愛心結(jié)對的領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真了解幫扶對象的現(xiàn)實(shí)需求,幫助反映并協(xié)調(diào)解決實(shí)際困難,督促協(xié)調(diào)相關(guān)部門落實(shí)愛心幫扶政策,并全力為結(jié)對對象提供幫助,確保兒童生產(chǎn)生活水平大幅提升,愛心幫扶活動(dòng)成效明顯。幫扶在某藏族小學(xué)四年級就讀的xx兒童福利院孤兒澤仁擁忠健全孤兒信息系統(tǒng),全額資助其完成學(xué)業(yè)。充分利用工會(huì)和婦委會(huì)的作用,組織婦委會(huì)成員到xx兒童福利院為其清洗衣服、補(bǔ)習(xí)功課,到xx兒童福利院看望2次以上。

積極加強(qiáng)對愛心幫扶工作的宣傳,充分利用網(wǎng)絡(luò)、經(jīng)濟(jì)日報(bào)和日報(bào)等媒體,落實(shí)專人及時(shí)收集、整理、上報(bào)單位愛心幫扶工作信息,加大對宣傳愛心幫扶工作的報(bào)道力度,著力營造愛心幫扶的濃厚氛圍。把宣傳黨和政府的方針政策結(jié)合起來,做到以群眾工作全覆蓋為契機(jī),以關(guān)愛兒童成長為根本,以增強(qiáng)社會(huì)和諧為目的,進(jìn)一步明確幫扶對象和責(zé)任主體,我局黨組書記、局長同志聯(lián)系幫扶1名孤兒(澤仁擁忠),局辦公室負(fù)責(zé)承辦愛心幫扶活動(dòng)的相關(guān)工作。

7月16日下午,xx旅游局局長肖鋒專程來到xx福利院看望未曾謀面的“女兒”:康定藏族小學(xué)四年級學(xué)生澤仁擁忠,并為她送去嶄新的書包、文具等學(xué)習(xí)用品和生活用品。肖鋒同志一邊把穿著單薄的女孩澤仁擁忠輕輕攬?jiān)趹牙铮贿厔?dòng)情地對孩子說:“孩子,雖然你們失去了親生父母,但以后我們家就是你們的家!”一番話讓在場的每個(gè)人無不動(dòng)容。

澤仁擁忠知道,從這一刻起,因?yàn)橛辛搜矍斑@位“父親”的呵護(hù),她以后再不會(huì)感到困苦和孤單了!“認(rèn)親”的時(shí)間溫馨而短暫。臨別之際,肖鋒同志一再叮囑孩子,一定要安安心心地好好學(xué)習(xí),將來長大了靠真才實(shí)學(xué)和一身本領(lǐng)報(bào)效祖國、回報(bào)社會(huì)。目送親人離去,澤仁擁忠久久站著,一任熱淚在臉龐流淌……。此外,我局在德格縣普馬鄉(xiāng)開展結(jié)對認(rèn)親工作時(shí),全體干部職工還集體認(rèn)養(yǎng)14歲孤兒桑郎拉姆,并落實(shí)德格縣中學(xué)讓其就讀,學(xué)費(fèi)和生活費(fèi)均由全體職工資助,直至就業(yè)。

積極“開展恒愛行動(dòng)”,我局精心組織安排,尋找愛心父母為孤殘兒童編織毛衣,干部積極響應(yīng),編制愛心的毛衣,大家將愛心都傳遞在一針針一線線的編制過程中,通過互動(dòng),將愛心編制的件件毛衣,陪伴需要社會(huì)大家庭關(guān)愛的孩子們,讓他們感受到身邊人的關(guān)心和支持,傳遞對他們的愛,表達(dá)了我局干部職工對孤殘兒童的真誠關(guān)愛,讓孩子們意識到在父母之外,自己還得到社會(huì)的關(guān)愛,讓孤殘兒童度過一個(gè)溫暖而又有親情關(guān)愛的冬天。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇十四

這一年是緊急有序的過來了,固然很忙碌,可是公司帶領(lǐng)和相干部分各同事都給了我很大救助,我才華順利的結(jié)束了本年度的任務(wù)。為了今后更好的工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、美滿不敷,本人就本年度的工作總結(jié)以下:

1、對各部分電腦軟件、硬件、郵件打印機(jī)、收集的保護(hù)工作級時(shí)和到位。讓配置的的利用障礙率降到最低,在障礙產(chǎn)生的時(shí)候立馬本地辦理。有不能本地辦理的也會(huì)在最短的時(shí)候內(nèi)賜與辦理。

2、及時(shí)的對系統(tǒng)補(bǔ)丁進(jìn)行更新,防備了病毒和hacker經(jīng)過議定系統(tǒng)弊端進(jìn)行的毀壞和進(jìn)攻。對ie、outlook、office等利用程序也打上最新的補(bǔ)丁,別的還封閉了一些不必要的辦事,封閉guset帳號等。

3、對中間每臺(tái)電腦安置防病毒軟件,禁止了病毒在公司局域網(wǎng)內(nèi)自我復(fù)制彼此傳播,占用局域網(wǎng)的收集資本,乃至使得系統(tǒng)崩潰,迷失硬盤的緊張資料等各種風(fēng)險(xiǎn),并及時(shí)的對軟件進(jìn)行進(jìn)級,按期的清除拒卻病毒的文件夾。

4、項(xiàng)目機(jī)房系統(tǒng)更新,系統(tǒng)從原本的_更新到xp,從頭安置了掃數(shù)軟件,辦理了一部分原沒法辦理的題目,并從頭安排殺毒軟件辦理方案。

6、針對辦事器,3次被hacker進(jìn)攻采納響應(yīng)的辦理方案。從頭安排辦事器。

7、黌舍辦事器,硬件的安置、補(bǔ)綴、調(diào)試,投影儀配置的按期料理,保護(hù)。

8、德律風(fēng)互換機(jī)部屬置,德律風(fēng)線調(diào)整,德律風(fēng)灌音配置的安置調(diào)試。

9、rtx辦事器、郵件辦事器、web辦事器、搭建、優(yōu)化、信息料理和測試。用戶數(shù)據(jù)導(dǎo)入和備份。

10、為了最大的節(jié)省本錢,并針對黌舍掃數(shù)謀劃機(jī)配置系統(tǒng)自動(dòng)休眠,有效地節(jié)減了相稱一部分資本。

11、加強(qiáng)了對收集配置的保護(hù),對凡是出障礙的配置采納了響應(yīng)的辦理方法。公司如今一共近80多臺(tái)電腦,因?yàn)榇舭遢^多,平常呈現(xiàn)障礙的環(huán)境較為常見,緊張的電腦障礙有:系統(tǒng)障礙,收集障礙,軟件障礙等,很多呆板因?yàn)殚L期利用,導(dǎo)致系統(tǒng)中存在大量廢料文件,系統(tǒng)文件也有部分遭到破壞,從而導(dǎo)致系統(tǒng)崩潰,重裝系統(tǒng),別的有一些屬收集障礙,線路題目等。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇十五

目前,我市開展的“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)小組規(guī)格之高,實(shí)施方案之具體,都是史無前例。“一創(chuàng)雙優(yōu)”就是“創(chuàng)新思想觀念,優(yōu)化干部作風(fēng),優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”,通過學(xué)習(xí),確實(shí)使人感到鼓舞,也看到我市發(fā)展的希望和美好的未來。

作為一名中共黨員,通過學(xué)習(xí),我增強(qiáng)了努力搞好工作的責(zé)任感和使命感;對照市委的要求,也發(fā)現(xiàn)了自身存在的不足,現(xiàn)將存在的主要問題、思想根源和今后的努力方向總結(jié)如下:

1、學(xué)習(xí)上還不夠,特別是系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)還不夠注重。在工作中“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)沒提到應(yīng)有的高度。特別是理論的學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng),學(xué)習(xí)還浮在表面,還沒有達(dá)到應(yīng)有的深度。有時(shí)只顧忙于一些具體的工作,自覺主動(dòng)在擠時(shí)間學(xué)習(xí)不夠,閑時(shí)學(xué)一陣子,忙時(shí)學(xué)的少,有時(shí)看報(bào)紙也是看看大標(biāo)題,結(jié)果對理論上的一些問題,尤其是一些新問題理解還不深,使理論水平不能盡快得到提高。

2、自身業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)還不夠。結(jié)合我自身來看,我做記者屬于“半路出家”,以前學(xué)習(xí)的專業(yè)盡管也是文科,但沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)過新聞采訪、新聞寫作等方面的知識,以至于在開展工作的時(shí)候總有一種“書到用時(shí)方恨少”的遺憾;按理說,記者不僅要做個(gè)“雜家”,而且在某些領(lǐng)域還要成為“專家”,而就我目前的情況來看,由于缺少學(xué)習(xí),造成了一種“雜家”不“雜”、“專家”不“?!钡膶擂尉置?。

3、開展批評與自我批評做得還不夠。在會(huì)上作自我批評多,在其他情況下作自我批評少;批評別人打不開情面,不夠大膽,怕傷害同志間感情,不利于工作的順利開展。認(rèn)為目前整個(gè)大氣候也就如此,認(rèn)真開展批評與自我批評也不一定就解決問題。

4、工作方法有時(shí)不夠恰當(dāng),不夠策略。在采訪中,是需要很多的技巧的。盡管我從事新聞工作已經(jīng)有4個(gè)年頭,有一定的采訪經(jīng)驗(yàn),但畢竟需要學(xué)習(xí)的還有很多,在處理一些事情的時(shí)候總覺得不能像想象中那么得心應(yīng)手;跟同事的關(guān)系處理上,盡管一直小心翼翼,但難免有些紕漏,跟別人帶來不快,也使自己心存壓力。

5、工作標(biāo)準(zhǔn)要求不夠高。滿足于干完干成,沒有將求數(shù)量與求質(zhì)量有機(jī)地結(jié)合起來,沒有把自己的工作與沖刺“好新聞”緊密聯(lián)系起來。雖然能按照完成工作任務(wù),有只求一般標(biāo)準(zhǔn),把標(biāo)尺定的不夠高,干些工作就有滿足感的傾向。

6、主動(dòng)找新聞的能力還不夠。在日常工作中,只滿足領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情完成即可,缺乏工作創(chuàng)新力度,缺少新聞創(chuàng)新思想。有時(shí)候看到生活中發(fā)生的變化,但新聞敏銳度不夠,有時(shí)候想到是新聞了,但遲遲不肯動(dòng)筆,以至于新聞線索白白流失,往往到“雞飛蛋打”后才追悔莫及。

7、工作中或多或少存在畏難情緒。缺乏共產(chǎn)黨人那種朝氣蓬勃、斗志昂揚(yáng)的工作熱情,缺乏靈活機(jī)動(dòng),過于死板,解放思想、創(chuàng)新觀念的理念沒有貫徹始終。

經(jīng)過分析以上缺點(diǎn),在深入解剖自我之后,我認(rèn)識到了問題的嚴(yán)重性。按照具體情況具體分析的方法進(jìn)行剖析,這其實(shí)是對自己要求不嚴(yán)格的結(jié)果。若長期如此,對自己不加以嚴(yán)格約束,不采取取長補(bǔ)短的措施的話,前景不堪設(shè)想。

應(yīng)該說,我是滿腔熱情地投入工作的,也一直對工作是負(fù)責(zé)的,但我總感到自己有些放松。特別是沒有能好好反思自己,及時(shí)調(diào)整好心態(tài),對外界的因素也看得太重,從而造成了上進(jìn)心、進(jìn)取心比先前減弱。以前我對自己缺點(diǎn)的認(rèn)識是不夠到位,知道缺點(diǎn),也總給自己找借口擺脫,甚至拒絕承認(rèn),不加悔改。這對自己的進(jìn)步是毫無好處的,也是會(huì)嚴(yán)重?fù)p害自己的發(fā)展與成長。

歸到根本,這其實(shí)是人生觀、世界觀模糊的問題,對許多事物存在模糊認(rèn)識,對社會(huì)的發(fā)展沒有十分準(zhǔn)確的認(rèn)識,對客觀存在沒有正確的分析的結(jié)果,這也是放松自己的學(xué)習(xí)的后果。不從自己的主觀意識、自身存在的問題出發(fā),來認(rèn)識自我,來改造自我,而強(qiáng)調(diào)客觀世界對自己的影響,強(qiáng)調(diào)其不可改變性,存在一種畏懼心理,存在無力回天的意識,從而在生活生產(chǎn)過程中產(chǎn)生一種消極的心態(tài)。由于對自己壓力不夠,從而產(chǎn)生動(dòng)力不足,進(jìn)取心不強(qiáng),改造自己的力度不夠。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇十六

根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府在科學(xué)重建中開展聯(lián)鎮(zhèn)包村幫戶活動(dòng),以及開展聯(lián)鎮(zhèn)包村幫戶活動(dòng)確保困難群眾溫暖過冬的工作要求,20xx年至20xx年,我局將著力做好以下幾方面工作:

(一)幫助聯(lián)系村抓好高素質(zhì)基層黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)、高素質(zhì)黨員隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)村級民主管理,指導(dǎo)村級黨組織全面推行“四議兩公開一監(jiān)督”工作法,引導(dǎo)聯(lián)系村做好xx大、中國夢以及災(zāi)后重建政策的宣傳,提高村級民主管理的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平。

(二)根據(jù)聯(lián)系村實(shí)際,幫助發(fā)展種、養(yǎng)殖業(yè),如引進(jìn)資金辦養(yǎng)豬場、養(yǎng)雞場、栽種核桃等,協(xié)助開展種、養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn),學(xué)習(xí)規(guī)?;笄蒺B(yǎng)殖技術(shù)。

(三)實(shí)施結(jié)對幫扶。組織全局黨員干部通過“一幫一”等形式與困難群眾或困難黨員結(jié)對子,捐款捐物,緩解困難群眾和困難黨員生產(chǎn)、生活壓力。

(一)按照目標(biāo)考核要求

(二)建立定期聯(lián)系制度,聯(lián)系點(diǎn)的具體負(fù)責(zé)人要每月安排時(shí)間,帶領(lǐng)相關(guān)科室深入聯(lián)系點(diǎn)了解工作進(jìn)展情況、存在問題以及需要解決的事項(xiàng),及時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組,以便準(zhǔn)確掌握動(dòng)態(tài),有利于及時(shí)向區(qū)委、區(qū)政府當(dāng)好參謀,提出下一步工作的建議,提高服務(wù)質(zhì)量。

(三)在工作中要認(rèn)真、及時(shí)、準(zhǔn)確的做好黨的路線、方針、政策和省、市重大決策的宣傳教育,為基層群眾解決政策梗塞問題,為群眾辦好事,服好務(wù)。

(四)領(lǐng)導(dǎo)干部要對照工作目標(biāo)定期對聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行檢查,確保聯(lián)系點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)到位,責(zé)任到位。

(五)要樹立創(chuàng)先爭優(yōu)、不畏艱險(xiǎn)的意識,以聯(lián)系點(diǎn)為基礎(chǔ),及時(shí)收集聯(lián)系村和幫扶戶的意見,做好各種記錄,學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)匯總上報(bào)資料。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇十七

烏魯木齊市環(huán)境保護(hù)局:

根據(jù)上級有關(guān)要求,現(xiàn)已對我公司的生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的危險(xiǎn)廢物進(jìn)行了自查,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

新疆金塔有色金屬有限公司成立于于20xx年8月,現(xiàn)擁有粉碎機(jī)2臺(tái),搪瓷反應(yīng)釜5臺(tái),板框壓濾機(jī)2臺(tái),離子交換柱2臺(tái),泵10臺(tái),提升機(jī)1臺(tái),離心機(jī)1臺(tái),循環(huán)水泵(含電機(jī))10臺(tái)。

依照國家《危險(xiǎn)廢物污染防治技術(shù)政策》和我單位的實(shí)際情況,針對我單位的危險(xiǎn)廢物的產(chǎn)生、收集、運(yùn)輸、分類、檢測、包裝、綜合利用、儲(chǔ)存、和處置等全過程,特別制定了《危險(xiǎn)廢物管理辦法》、《危險(xiǎn)廢物儲(chǔ)存污染控制辦法》、《危險(xiǎn)廢物轉(zhuǎn)移聯(lián)單管理辦法》、《危險(xiǎn)廢物應(yīng)急預(yù)案》、《危險(xiǎn)廢物專用場地管理制度》、《危險(xiǎn)廢物臺(tái)賬管理制度》、《發(fā)生危險(xiǎn)廢物事故報(bào)告制度》、《環(huán)境保護(hù)崗位責(zé)任制》等相關(guān)制度,使我單位的危險(xiǎn)廢物從產(chǎn)生到利用都做到有制可依,從而強(qiáng)化了危險(xiǎn)廢物的管理。

根據(jù)國家《危險(xiǎn)廢物污染防治技術(shù)政策》和我單位的《危險(xiǎn)廢物專用場地管理制度》、《危險(xiǎn)廢物儲(chǔ)存污染控制辦法》中的要求,我單位的危險(xiǎn)廢物都嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行儲(chǔ)存,并且在儲(chǔ)存地點(diǎn)設(shè)置了明顯的警告標(biāo)志,儲(chǔ)存場所也建設(shè)有防雨、防滲、監(jiān)控裝置等設(shè)施。

由于我單位產(chǎn)生的廢渣量少,所有產(chǎn)生的廢渣都移交給自治區(qū)固廢中心,因此沒有外售的情況。

為了加強(qiáng)危險(xiǎn)廢物的管理,根據(jù)本單位的生產(chǎn)工藝和操作規(guī)范,特別制定了符合本單位生產(chǎn)條件的各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,包括《重大危險(xiǎn)源應(yīng)急救援預(yù)案》、《環(huán)境突發(fā)事件應(yīng)急救援預(yù)案》、《安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案》和與危險(xiǎn)廢物的生產(chǎn)利用相對應(yīng)的《危險(xiǎn)廢物應(yīng)急預(yù)案》。

根據(jù)上級有關(guān)要求和我單位制定的應(yīng)急預(yù)案,每個(gè)季度我們都會(huì)組織進(jìn)行應(yīng)急演練,,在演練之前都會(huì)做好應(yīng)急演練計(jì)劃,并且準(zhǔn)備相應(yīng)的應(yīng)急器材,組織人員進(jìn)行學(xué)習(xí),并且在演練過程中進(jìn)行全程錄像,組織員工進(jìn)行觀看,并且提出問題,最后進(jìn)行工作總結(jié),解決演練過程中的問題,查找不足,進(jìn)行改進(jìn)。

對于我單位危險(xiǎn)廢物的產(chǎn)生和儲(chǔ)存利用過程,我們會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)日常檢查,保障安全環(huán)保生產(chǎn),所有的轉(zhuǎn)移和利用都會(huì)嚴(yán)格按照上級的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,繼續(xù)做好自查工作,保證在規(guī)定的合理20xx年7月7日范圍內(nèi)進(jìn)行生產(chǎn),達(dá)到安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)的雙豐收。

新疆金塔有色金屬有限公司。

網(wǎng)絡(luò)公司工作自查報(bào)告篇十八

今天是實(shí)習(xí)的第一天。早晨去報(bào)到,接待我的是經(jīng)理,進(jìn)行了一次簡短的問話,鼓勵(lì)我好好工作,要求盡快的適應(yīng)工作崗位。接下來就是熟悉公司的工作流程和我的工作職責(zé)。由于是剛來公司第一天,也不知道該做什么,只好看著別的老員工都在忙忙碌碌的而我卻無所事事,拿著公司簡介和一本網(wǎng)站編輯工作內(nèi)容介紹頁,看了一遍又一遍。很快,一天就這么過去了,等下班的時(shí)候,經(jīng)理又把我喊去,進(jìn)行了一次簡單的談話,問我是不是已經(jīng)熟悉了我的工作內(nèi)容。經(jīng)過一天的學(xué)習(xí),我也知道了我的工作范圍和職責(zé),就是負(fù)責(zé)網(wǎng)站的日常更新和維護(hù)優(yōu)化,做一些推廣和美工的事情。

20xx年2月4日星期六。

經(jīng)過這幾天的熟悉和實(shí)踐,認(rèn)識到了我的工作重心有側(cè)重點(diǎn),主要是每天的新聞更新,論壇日常維護(hù)、管理,還有發(fā)帖。網(wǎng)文新增主要是根據(jù)欄目特點(diǎn)搜集文章、圖片,對網(wǎng)站進(jìn)行更新。其次我也接觸到了網(wǎng)在內(nèi)容推廣、關(guān)鍵詞優(yōu)化等、博客推廣等來增加網(wǎng)站的搜索引擎(主要是百度)的排名。

作為一個(gè)新時(shí)期的大學(xué)生,對于論壇的日常維護(hù)、管理,還有發(fā)帖再熟悉不過,所以沒什么工作難度。而對于內(nèi)容的推廣、關(guān)鍵詞的優(yōu)化等就有點(diǎn)一知半解,不是很清楚了,于是只好請教老員工,認(rèn)真的聽取,認(rèn)真的去學(xué)習(xí)。

20xx年2月9日星期四。

這幾天開始接觸論壇方面的工作,熟悉論壇各方面操作,有刪除不良貼、廣告貼等,還有對用戶在論壇提出的問題進(jìn)行回復(fù),主要是通過查閱資料,向同事請教來完成,另外也發(fā)布一些比較實(shí)用的知識,有趣的、有新聞價(jià)值的圖片或信息,吸引用戶活躍在論壇里面。發(fā)帖200余條。呵呵,發(fā)了這么多貼子,挺有成就感的,對現(xiàn)在的工作流程和工作內(nèi)容,越發(fā)的得心應(yīng)手,工作的進(jìn)度也越來越快,得到了一些肯定,對于做好這個(gè)工作也越來越有信心!加油!

20xx年2月13日星期一。

今天對于工作方面的感觸就是:參加工作了得人任何時(shí)候也都不要忘記學(xué)習(xí),提高自己的業(yè)務(wù)水平和職業(yè)素養(yǎng)。于是我就在思考,來到樓盤網(wǎng),我學(xué)到了什么呢?也許是誤打誤撞我闖入了互聯(lián)網(wǎng)這個(gè)行業(yè),盡管只是從事文字編輯方面的內(nèi)容,但我覺得文字內(nèi)容是一個(gè)網(wǎng)站的靈魂,少了它,這個(gè)網(wǎng)站還有什么值得我們的用戶留戀呢。在這里,我學(xué)會(huì)了各種應(yīng)用于網(wǎng)站建設(shè)軟件的使用,收獲了很多知識。以后我需要進(jìn)一步熟練使用這些軟件,專業(yè)知識不僅需要拓寬,還要將已掌握的知識熟練并精通。

20xx年2月15日星期四。

20xx年2月17日星期六。

在公司里面每個(gè)人的工作基本上都是有聯(lián)系的,有時(shí)候甚至需要各個(gè)部門的配合才能完成。每個(gè)人的分工雖然不同,但是在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里面,配合一定要有,因?yàn)榇蠹叶际浅粋€(gè)方向在努力,那就是公司的發(fā)展。隨著工作的深入和開展,讓我明白了要有團(tuán)結(jié)合作精神。一個(gè)部門就是一個(gè)小團(tuán)體,每個(gè)人就像是一部機(jī)器的小零件,大家只有齊心協(xié)力,這部機(jī)器才能快速良好運(yùn)作。具體到我們公司每個(gè)板塊,和工作范圍,離不開大家的全力配合、相互理解、相互指正。

20xx年2月20日星期二。

工作的時(shí)間長了,也就發(fā)現(xiàn)了自己工作中的不足,人都是需要不斷的去完善自己,就像一部機(jī)器需要不斷的技術(shù)升級才能不斷的適應(yīng)新的工作要求。這就需要我不斷的努力改正自己的缺點(diǎn)。積極的去學(xué)習(xí),去不斷的適應(yīng)新的工作要求。在與每個(gè)人相處的過程中,才發(fā)現(xiàn)別人是一面鏡子,毫無保留的反射出自己的一切,自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。缺點(diǎn)每個(gè)人都有,但我們要努力克服。我始終覺得任何時(shí)候積極地心態(tài)很重要,自怨自艾終將一事無成,雖然我不完美,但我力求完美!

20xx年2月22日星期四。

20xx年2月23日星期五。

網(wǎng)編工作不是很特殊,了解的人就會(huì)注意到網(wǎng)編對文件還要進(jìn)行加工的幾個(gè)層次。從來沒有人要你每天不加思考的復(fù)制粘貼。低樹的果實(shí),隨手可摘的都不是最好的。食不果腹,永無出頭之日。作為網(wǎng)編,就離不開于文字、事件打交道。要想做個(gè)合格的網(wǎng)編,一些基礎(chǔ)就要夯實(shí)。正所謂不積跬步,無以致千里,從細(xì)節(jié)入手,不能將編輯工作視為機(jī)械的、枯燥的工作,這樣的認(rèn)識不僅限制了你的思想發(fā)展,也使你走上認(rèn)識的誤區(qū)??朔щy和挫折的信心是編輯工作者的基本素養(yǎng)。所以,一方面,在搜索新聞的過程中,要注意學(xué)習(xí)。另一方面,要提高自身的素養(yǎng),擴(kuò)大知識面。不斷積累,不斷修煉,才能稱職。

20xx年2月27日星期二。

經(jīng)過將近一個(gè)月的相處和工作,我發(fā)現(xiàn)我們同事都有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心?;ヂ?lián)網(wǎng)行業(yè)正在飛速的發(fā)展,編輯的概念越來越抽象,它不再局限于復(fù)制粘貼,更需要從業(yè)人員具備各方面豐富海量的知識,超強(qiáng)的信息資源整合、寫稿評論、組織策劃能力……等,網(wǎng)絡(luò)編輯必將發(fā)展成一種高素質(zhì)復(fù)合型人才。這就給我們編輯人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進(jìn)則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需武裝自己的頭腦,來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。

20xx年2月29日星期四。

工作的時(shí)間越長,領(lǐng)悟的也就越多。因?yàn)楣窘?jīng)營不是個(gè)人行為,一個(gè)人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上,否則團(tuán)隊(duì)精神就成了一句空話。那么如何主動(dòng)的發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神呢?具體到各個(gè)部門,如果你努力的工作,業(yè)績被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,勢必會(huì)影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,你的進(jìn)步無形的帶動(dòng)了大家共同進(jìn)步。反之,別人取得的成績也會(huì)成為你不斷進(jìn)取的動(dòng)力,如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán)。

20xx年3月7日星期六。

實(shí)習(xí)還沒結(jié)束,我也越來越喜歡我的工作了。我相信在今后的工作中,我會(huì)和部門全體同事、領(lǐng)導(dǎo)一起齊心協(xié)力,在探索中不斷發(fā)展。在部門成長的過程中,也會(huì)出現(xiàn)了一些始料未及和難以避免的問題,在日后的工作中,我會(huì)繼續(xù)從工作中不斷吸取經(jīng)驗(yàn),及時(shí)改正,在實(shí)踐中不斷發(fā)展,不斷完善。逆水行舟,不進(jìn)則退。今后,我會(huì)認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,努力把工作做得更好。相信,在團(tuán)隊(duì)整體的努力下,部門今后的路會(huì)愈走愈遠(yuǎn),愈走愈好!我也將會(huì)更嚴(yán)格要求自己,努力工作,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),開拓前進(jìn),繼續(xù)為我的行業(yè)而努力,貢獻(xiàn)出自己的一份力!

20xx年12月19日。

今天是我開始實(shí)習(xí)的第一天,我實(shí)習(xí)的崗位是無線網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化工程師。由于對于網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化,我還是一個(gè)新手,所以我必須從最基礎(chǔ)的日常測試做起,主要是用戶投訴。這天,我跟住負(fù)責(zé)測試工作的同事一起到用戶投訴信號不好的地方進(jìn)行信號測試,而目的只是先了解做投訴方面測試的基本流程與注意事項(xiàng),剛開始覺得挺無趣的,因?yàn)槲蚁褚粋€(gè)旁人一樣幫不上忙,只能眼睜睜的看著同事在工作,做完一個(gè)投訴就到下一個(gè),他們所說的那些該注意的參數(shù),我感覺是多么的陌生,只看見它們在無規(guī)律的跳變。坐了一早上的車跑投訴,感覺有點(diǎn)難以適應(yīng),身體也挺疲勞的,但我相信只要我堅(jiān)持下去,我能學(xué)到自己想要的知識。

20xx年12月21日。

來公司工作幾天了,今天下班之后,我們集體參加了一個(gè)關(guān)于《cdma無線網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃與優(yōu)化的》的專題培訓(xùn),培訓(xùn)的目的是提高我們的技術(shù),在培訓(xùn)中,我認(rèn)真的聽著高級工程師對無線網(wǎng)絡(luò)知識的講解,也適當(dāng)?shù)挠浵铝艘恍┲匾闹R點(diǎn),雖然培訓(xùn)中所講到的內(nèi)容有些是在大學(xué)課堂上講過的,但是也有很多都是我沒有接觸過的,有些專業(yè)術(shù)語,我都不太清楚。通過這次培訓(xùn),我覺得我對無線網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化有了一定的認(rèn)識,學(xué)到的知識也對我日后的工作很有用,不過培訓(xùn)當(dāng)中也有很多東西是沒有消化的,我覺得我課后應(yīng)該到互聯(lián)網(wǎng)上搜索相關(guān)的內(nèi)容,使自己能夠?qū)W習(xí)更多的知識。

20xx年12月22日。

今天是星期六,沒有工作安排,正合我意,因?yàn)榻佑|了信號測試工作幾天了還沒有看懂測試軟件上面的參數(shù),我拿出公司發(fā)給我的新人學(xué)習(xí)資料閱讀,我看了cdma路測中有5個(gè)比較重要的參數(shù)。這5個(gè)參數(shù)是ec/io、txpower、rxpower、txadj、ffer。其中rxpower是手機(jī)的接收功率,txadj反映了上下形鏈路的一個(gè)平衡狀況,fer是前向誤幀率,txpower是手機(jī)的發(fā)射功,ec/io反映了手機(jī)在當(dāng)前接收到的導(dǎo)頻信號的水平,結(jié)合這五個(gè)參數(shù),可以分析出當(dāng)前所處位置的信號狀況,看完了這個(gè),我忽然變得期待出去測試,看看實(shí)際測試是怎樣的,我覺得學(xué)習(xí)了這些理論的知識,然后進(jìn)行實(shí)踐演練應(yīng)該是最有效果的。

20xx年12月24日。

經(jīng)過星期六對路測五個(gè)參數(shù)的深入學(xué)習(xí),我覺得跟著同事去測試時(shí)候沒有了之前的無聊,同事在測試的時(shí)候,我也圍在旁邊看看相應(yīng)的參數(shù),結(jié)合自己所學(xué)習(xí)所理解的,這次,我大概的能夠知道信號的壞與壞,知道了是弱覆蓋還是干擾造成信號不好的,有時(shí)遇到有些自己看不懂的,我會(huì)向同事詢問,他也會(huì)很詳細(xì)的告訴我存在的問題,是通過哪些來判斷的,我感覺自己已經(jīng)進(jìn)步了,理解了最基本的知識,但是,顯然我現(xiàn)在只是很低水平,我還要多看看資料,多學(xué)習(xí)cdma的相關(guān)路測知識,這樣我才能獨(dú)立完成基本的測試任務(wù),對于這次的小小進(jìn)步,它給了我信心,給了我喜悅,我想,只要我繼續(xù)保持努力學(xué)習(xí),我會(huì)學(xué)的好的。

不知不覺,實(shí)習(xí)了一個(gè)多星期了,對于自己從事的工作也有了一定的了解,測試用到的軟件也懂得了基本的操作,不過有時(shí)候還是遇到些自己解決不了的問題的,這時(shí)候我會(huì)向帶我測試的同事求助,畢竟我還未能夠自己獨(dú)立完成測試工作,每次我向他請教,他也很樂意的教導(dǎo)我,慢慢的,我也清楚了自己在做些什么,該怎么去做,雖然工作有點(diǎn)累,但是覺得累也有價(jià)值,因?yàn)槲抑雷约阂獙W(xué)些什么,而且還能向有經(jīng)驗(yàn)、有技術(shù)的同事學(xué)習(xí),得到他們的教導(dǎo),我覺得工作得很快樂,我只想用心的在工作中學(xué)習(xí),希望自己有那么一天能夠成為優(yōu)秀的網(wǎng)優(yōu)工程師。

20xx年1月5日。

今天是星期六,剛好有個(gè)投訴約到了今天去現(xiàn)場測試信號,起初是安排我同事去完成的,我發(fā)覺自己來公司都有一段時(shí)間了,也學(xué)會(huì)了基本的測試,所以想給自己一個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì),于是我申請自己一人去測試。到了現(xiàn)場,聯(lián)系上了用戶,起初的測試還是挺順利的,后來用戶問起我是什么問題的時(shí)候,我卻只能勉強(qiáng)的打上幾句,那里的信號的確很差,但具體是什么造成的我就不太清楚了,那里離基站比較近,應(yīng)該是沒有問題才對的,但信號就是弱,我跟用戶說等我回去分析下數(shù)據(jù)才給他結(jié)果。到后來我就回去請教同事了,原來是深度覆蓋造成的,因?yàn)槟抢锔邩敲芗?,而且分布不太好,所以很容易造成室?nèi)的信號差。雖然沒有很好的完成了任務(wù),但是我覺得我又上了一課。

20xx年1月11日。

今天的任務(wù)比較少,早上11點(diǎn)就完成測試了,因?yàn)樘幚硪粋€(gè)用戶投訴不僅是測試,回來還得分析數(shù)據(jù),以報(bào)告形式寫成相應(yīng)的改善方案,同事教我分析數(shù)據(jù),告訴我什么問題要怎樣解決,我發(fā)覺分析數(shù)據(jù)也是離不開那路測那5個(gè)重要的參數(shù),結(jié)合那5個(gè)重要的參數(shù)以及周圍基站分布來給出相關(guān)的方案,其實(shí)造成信號不好的原因常見的是:弱覆蓋、深度覆蓋、鏈路干擾、導(dǎo)頻污染、或者是基站或者直放站故障等,這些問題能夠通過網(wǎng)優(yōu)調(diào)整來解決的就盡量的調(diào)整,不能的就通過新增相應(yīng)的資源來解決,看起來簡單,但還是要深入研究加上平時(shí)多積累知識才能找到真正的問題以及采取適當(dāng)?shù)拇胧﹣斫鉀Q,不然解決了這邊的問題,又滋生了附近的問題。

20xx年1月16日。

經(jīng)過這幾天的練習(xí),我基本上已經(jīng)學(xué)會(huì)了處理用戶投訴方面的相關(guān)報(bào)告的擇寫,寫報(bào)告是沒多大問題的,但是至于數(shù)據(jù)的分析還是一般般,當(dāng)然簡單的我自己能夠分析出來的,但是特殊一點(diǎn)的問題還得依賴同事的幫忙。但是同事也覺得我進(jìn)入公司不到一個(gè)月,能達(dá)到這些水平還是挺好的了,因?yàn)闇y試方面我已經(jīng)能夠獨(dú)立完成了,而且在與客戶溝通方面我做得很好,這也許得益于我自己經(jīng)常做一些促銷類的兼職吧,其實(shí)自小到大,我家人都一直注重對我的與人溝通能力方面的鍛煉,我覺得他們也對的,出來社會(huì)首先就是要學(xué)會(huì)溝通,不管在工作還是交友方面都是很有效益的,我也為自己感到自豪,希望這點(diǎn)能力能給予我日后的工作、生活有更多的幫助啦。

從今個(gè)星期開始,日后的投訴處理就基本上是我和另一個(gè)同事負(fù)責(zé)了,因?yàn)橹爸笇?dǎo)我的那個(gè)同事調(diào)到了廣州的項(xiàng)目上了。由于目前還沒有百分之百的能力勝任這方面的工作,約單、回單、測試、寫報(bào)告等工作都要自己全部完成,我開始感到有壓力了。但是從另外一個(gè)角度來看,這是一件好事,這正是考驗(yàn)我的時(shí)候,我有了自己成長的空間,可以鍛煉自己的辦事能力的同時(shí),又能夠自己獨(dú)立在實(shí)踐中學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化的基礎(chǔ)測試,所以我一直在告訴自己不用害怕,沒什么大不了的,相信自己,我能做好的,明天就要自己獨(dú)立工作了,或許我會(huì)像之前一樣犯下寫錯(cuò)誤,但是如果一直都是風(fēng)平浪靜的話,我覺得對我的學(xué)習(xí)應(yīng)該是不利的,所以來吧,讓暴風(fēng)雨來的更猛烈一些,我已做好挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備了。

20xx年2月7日。

快到春節(jié)了,網(wǎng)優(yōu)的確不是一份輕松的活兒,因?yàn)樵诤芏喙疽呀?jīng)放年假的此時(shí),我們做專項(xiàng)優(yōu)化的同事還在如平日一樣上班,而我們做用戶投訴測試處理也一樣,沒有些許迎接新年的準(zhǔn)備,而且快過年的這段時(shí)間,用戶投訴特別多,之前一日處理兩三個(gè)投訴,現(xiàn)在每天起碼都四個(gè),加上年度的工作總結(jié)報(bào)告,一天的時(shí)間是那么的有限,來工作都有一個(gè)多月了,跑過的地方多了,對我們公司所負(fù)責(zé)的佛山南海區(qū)域的道路、地點(diǎn)也有了一定的了解與熟悉,有些重復(fù)投訴附近區(qū)域的甚至不用到現(xiàn)場測試也知道是什么原因了,可以說,對處理投訴方面很熟練了,回頭想想,其實(shí)做投訴測試也是挺簡單的,而且可以從測試中分析出問題,得出所謂的第一手資料,我感到挺開心的,畢竟我進(jìn)步了。

20xx年2月19日。

放完了年假幾天,回到上班的日子,剛過完年暫時(shí)還沒有什么任務(wù),公司現(xiàn)在招了兩個(gè)新同事,也是實(shí)習(xí)生,都是負(fù)責(zé)做日常投訴測試的,因?yàn)槎际切率?,所以也是從基本的測試做起。這下子我卻化身成了他們所謂的‘師父’了,項(xiàng)目經(jīng)理讓我教他們基本的測試,感覺上,他倆的溝通能力還好,而且都主動(dòng)向我學(xué)習(xí),雖然我也不是什么高手,但基本的測試還是比他們了解,我學(xué)著像之前同事教我一樣,向他們講解測試的基本流程以及軟件的使用,希望他們能夠盡快學(xué)會(huì)測試,分擔(dān)一些任務(wù),這樣工作就輕松點(diǎn)了。給了他們新手資料,看著他們也挺認(rèn)真學(xué)習(xí)的,我開始跟他們介紹與路測相關(guān)的主要知識,特別是cdma路測中有5個(gè)比較重要的參數(shù),我都一一跟他們講解了,至于太深?yuàn)W的問題,我自己還在學(xué)習(xí)中,只能跟他們共同探討了。

20xx年2月27日。

從事網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化都兩個(gè)多月了,確切點(diǎn)來說是做投訴處理都做了兩個(gè)多月了,投訴方面的工作能夠勝任,而且上司都表揚(yáng)了我,但是現(xiàn)在想想,自己卻變得有點(diǎn)厭倦,因?yàn)槲乙詾樽鐾对V只是短暫的時(shí)間,工作似乎并非想象中的發(fā)展了,而且做投訴真的很郁悶,有時(shí)候?qū)χ恍┢獠缓玫挠脩簦麄兝鲜窃诒г股踔僚R,而我們就成了他們發(fā)泄的對象了,我開始應(yīng)付式的對待這些投訴,由于很多事情都要我負(fù)責(zé),所以空閑的時(shí)間越來越少了,經(jīng)常中午一點(diǎn)多鐘才回來吃午飯,匆忙的吃了飯又趕時(shí)間寫報(bào)告、回單,感覺給自己留下的空閑時(shí)間越來越少了,工作累了自然也提不起精神來學(xué)習(xí)了,不知道這是不是一段過渡期,反正這個(gè)星期感覺找不到自己的節(jié)奏,但愿接下來的時(shí)間能夠適當(dāng)?shù)恼{(diào)整調(diào)整啦。

20xx年3月4日。

慢慢覺得自己的工作時(shí)間很不穩(wěn)定,由于都是早上出去做投訴測試,而且南海的區(qū)域比較分散,很多時(shí)候跑的地方相隔比較遠(yuǎn)而感覺整個(gè)早上都在車上度過,中午的時(shí)候還挺遲才完成當(dāng)天的任務(wù),通?;氐焦径家稽c(diǎn)多兩點(diǎn)了,經(jīng)常打亂了中午的吃飯時(shí)間,下午經(jīng)常雖然不用出去做事,但是偶爾來份投訴的單要跟用戶預(yù)約,然后回單,占用了自己的時(shí)間,總覺得這不是我想要的生活,有時(shí)自己抽空到公園運(yùn)動(dòng)運(yùn)動(dòng)來緩解心理的疲勞,有時(shí)跟朋友談?wù)勛约旱慕鼪r,像厭倦了這樣的生活方式,想調(diào)節(jié)自己的心態(tài),想找理由說服自己,讓自己繼續(xù)認(rèn)真工作,但心里就是帶有點(diǎn)抗拒。眼前很迷惘,看不到自己的出路在哪里。

20xx年3月9日。

今個(gè)星期天安排了我值班,但沒什么緊急的任務(wù),跟做專項(xiàng)優(yōu)化的同事聊天,像他們了解關(guān)于他們現(xiàn)在所做專項(xiàng)工作的知識,在他們的話里,我感覺我只是學(xué)習(xí)到了網(wǎng)優(yōu)方面很基礎(chǔ)的知識,有很多知識都需要深入的去學(xué)習(xí)。其實(shí)我對通信這方面還是有興趣的,也想成為通信方面的技術(shù)人才,只是我感覺在自己對知識點(diǎn)看不明白的時(shí)候,少了個(gè)人教導(dǎo),而且也沒有一個(gè)很好的環(huán)境去學(xué)習(xí),遇到那些自己看了也不知道是什么、不知道有什么用的知識時(shí),自己就變得氣妥了,問同事,同事不一定整天都有時(shí)間教你,有時(shí)候還不一定有這個(gè)耐心,所以的話,主要的還是要靠自己??催@些知識真的很沉悶,加上自己還要負(fù)責(zé)投訴測試方面的工作,真的很不容易,對于這份工作不知道自己能夠堅(jiān)持多久,但我只想在我離開的這里時(shí)候能夠帶著不少的知識。

20xx年3月22日。

不知不覺又過了一段時(shí)間了,今天,有個(gè)負(fù)責(zé)日常優(yōu)化的同事辭職了,他平時(shí)除了做一些日常的調(diào)整,還會(huì)處理一些嚴(yán)重的投訴,和新開基站的測試工作,現(xiàn)在這些工作交下來我們幾個(gè)負(fù)責(zé)日常投訴測試工作的員工完成,所以接下來的工作任務(wù)會(huì)越來越重,而且集團(tuán)保障工作又將開始了,有些保障點(diǎn)也要反復(fù)地去測試,而且省道、高速也要采集數(shù)據(jù),幸好之前招來的兩個(gè)同事基本都可以獨(dú)立完成日常的投訴了,分擔(dān)了一些工作,不然壓力就更加重了,現(xiàn)在越來越少自己能夠支配的時(shí)間了,有時(shí)候早上出發(fā)就是下午才回,連中午飯也要在順路在外面吃。真想調(diào)到專項(xiàng)優(yōu)化的崗位工作,這樣就更有利于自己學(xué)習(xí)那方面的知識了,但可能現(xiàn)在還不是適合的時(shí)候吧,聽同事說做測試做到一定程度,公司自然會(huì)安排好的,所以現(xiàn)在自己也在晚上抽些時(shí)間來學(xué)習(xí)專項(xiàng)優(yōu)化的知識,只是學(xué)的很慢。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/17711983.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點(diǎn)擊

下載此文檔