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煤礦工程師的述職述廉報告篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
20__年以來,在集團(tuán)公司等上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)心、幫助下,圍繞集團(tuán)公司“十二五”規(guī)劃和各項(xiàng)奮斗目標(biāo),牢固樹立了創(chuàng)新管理、務(wù)實(shí)求效、扎扎實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),以飽滿的工作熱情和高度的工作責(zé)任心,投入到狠抓礦井安全監(jiān)督管理工作中,使x煤礦的“雙基”建設(shè)、現(xiàn)場質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作有了較大的進(jìn)步,礦井安全管理水平又上新臺階。下面,我就個人今年以來的學(xué)習(xí)、工作、廉潔自律情況匯報如下:
一、提高認(rèn)識,更新觀念,拓寬思路,不斷提高自身的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,黨的十九大和、省國資委、山東能源集團(tuán)黨委一系列重要文件,特別是在開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“以人為本執(zhí)政為民”活動以來,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《“以人為本執(zhí)政為民”教育讀本》,對照自身進(jìn)行了認(rèn)真反思,明確了思路,糾正了偏差,改進(jìn)了工作方法,進(jìn)一步堅(jiān)定了以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為自己的行動指南。
二是積極參加礦黨委組織的各種形式的理論學(xué)習(xí)和理論教育活動,嚴(yán)格遵守黨委中心組和廉潔自省日學(xué)習(xí)制度,堅(jiān)持做到遵守學(xué)習(xí)時間,完成學(xué)習(xí)任務(wù),寫心得,談體會,注重學(xué)以致用。在思想和行動上時刻與礦黨委、礦行政保持高度一致。并積極主動配合班子其他成員抓好安全生產(chǎn)、礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和“雙基”建設(shè)工作,敢于發(fā)現(xiàn)、協(xié)調(diào)和解決問題,認(rèn)真履行了工作職責(zé),圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
三是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及有關(guān)指令,進(jìn)一步提高了對安全生產(chǎn)工作極端重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)了搞好本質(zhì)工作、促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)狀況持續(xù)好轉(zhuǎn)的責(zé)任心、使命感。
二、認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司及礦安排部署,盡職盡責(zé)抓好安全管理工作,為礦井的全面健康發(fā)展作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
一是重基礎(chǔ)嚴(yán)管理,確保制度完善。一是面對當(dāng)前嚴(yán)峻的安全形勢,進(jìn)一步提高認(rèn)識,把安全工作作為首要任務(wù)來抓,從基礎(chǔ)抓起,從細(xì)節(jié)著手。根據(jù)礦井實(shí)際,建立完善了《做好20__年安全工作的意見》、《20__年安全績效考核辦法》、《安全管理處罰辦法》等制度規(guī)定,嚴(yán)格了反“三違”質(zhì)量管理,按照集團(tuán)公司統(tǒng)一要求對原始三違臺賬進(jìn)行了重新登記,凡是反三違質(zhì)量不高,沒有處罰依據(jù)的,一律不作為考核指標(biāo),打消了個別管理湊指標(biāo)的念頭,真正形成動真格嚴(yán)抓“三違”的氛圍。同時全面推行了安全管理精細(xì)化、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、“雙基”建設(shè)及薄弱人物排查等管理工作,為礦區(qū)安全管理走向規(guī)范化、制度化奠定了基礎(chǔ),促進(jìn)了礦區(qū)安全形勢的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
二是重預(yù)防嚴(yán)排查,確保現(xiàn)場安全。一是要求各工區(qū)和生產(chǎn)科室認(rèn)真總結(jié)當(dāng)天的工作重點(diǎn),進(jìn)行著重細(xì)致安排,嚴(yán)格管理,重點(diǎn)落實(shí),確保了現(xiàn)場安全隱患及時防范;二是將現(xiàn)場重點(diǎn)安全隱患管理牌板與隱患整改落實(shí)卡實(shí)現(xiàn)有機(jī)結(jié)合;嚴(yán)格堅(jiān)持礦井隱患月排查、主管部門周排查、區(qū)隊(duì)班組日排查制度,對所有的崗位、環(huán)節(jié)、設(shè)施設(shè)備、系統(tǒng)、采掘工作場所等進(jìn)行全面、徹底、嚴(yán)格排查,將班組隱患排查記錄轉(zhuǎn)移到施工現(xiàn)場,做到“小隱患不過班、大隱患不過天”,從而預(yù)防了礦井生產(chǎn)過程中存在的不安全因素。截止十一月底共組織各類檢查143次,查出問題825條,均按照“六落實(shí)”的管理規(guī)定進(jìn)行了治理,整改率達(dá)到了100%。
三是重執(zhí)行嚴(yán)考核,確保責(zé)任落實(shí)。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)了上級一系列文件、指示、會議精神,分步驟分階段組織開展了“安全基層基礎(chǔ)深化年”活動,針對各季節(jié)特點(diǎn)和節(jié)假日等重點(diǎn)時段,分別制定了相應(yīng)安全技術(shù)措施,實(shí)現(xiàn)了礦區(qū)各項(xiàng)工作安全穩(wěn)定運(yùn)行。二是嚴(yán)格執(zhí)行《礦級領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時值班制度》,深入現(xiàn)場,帶頭狠反“三違”,及時發(fā)現(xiàn)和消除現(xiàn)場隱患,從源頭上杜絕事故的發(fā)生。三是進(jìn)一步加強(qiáng)綜采面撤安期間提升運(yùn)輸安全管理工作,明確每一小班、每一環(huán)節(jié)的安全責(zé)任人,安排專門安全管理人員24小時盯靠監(jiān)督,嚴(yán)格落實(shí)撤安面安全措施,直至順利完成撤安面任務(wù);四是進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)場安全管理,重點(diǎn)強(qiáng)化工程質(zhì)量、嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)和完善技術(shù)裝備,隨著礦井采場布臵困難,壓力集中區(qū)不斷呈現(xiàn),對井下個工作地點(diǎn)不斷加大隱患排查力度,重點(diǎn)工作、重點(diǎn)環(huán)節(jié)安排專人盯靠,為職工提供安全的工作環(huán)境,促進(jìn)了礦井安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)步發(fā)展。
四是重教育強(qiáng)素質(zhì),提高安全意識。一是組織開展了各項(xiàng)季度安全活動和六月“安全生產(chǎn)宣傳月”等活動。并定期開展了安全專題知識講座、安全宣誓簽名、安全演講、安全知識競賽、崗位技術(shù)練兵、安全話題大家討論等宣傳教育活動。通過安全活動的開展,提高了職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)操作水平,營造了學(xué)技術(shù)、強(qiáng)本領(lǐng)、保安全的安全氛圍;二是狠抓了安監(jiān)隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化了安監(jiān)處內(nèi)部管理,堅(jiān)持安監(jiān)員工作實(shí)績量化考評辦法的同時,加大了對安監(jiān)員的考評力度,定期召開工區(qū)座談會和安全監(jiān)察例會,對安監(jiān)員進(jìn)行調(diào)查評分,廣泛征求安監(jiān)工作意見和建議,不斷改進(jìn)安全監(jiān)察工作方法,充分調(diào)動了安監(jiān)人員工作積極性和責(zé)任意識。為促進(jìn)工區(qū)和安監(jiān)員之間的溝通交流以及現(xiàn)場的有效監(jiān)管起到了不可或缺的作用。
三、加強(qiáng)廉政學(xué)習(xí),以身作則,發(fā)揮模范帶頭作用。
一是嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī)和上級下發(fā)的廉政建設(shè)的各種規(guī)定。以《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》所規(guī)定的內(nèi)容和要求為行為準(zhǔn)則,在工作的有關(guān)程序和細(xì)節(jié)上做到公開透明,嚴(yán)格政策,為安全生產(chǎn)用好權(quán),把好關(guān)。
二是嚴(yán)格要求自己。工作之余經(jīng)常性地學(xué)習(xí)上級紀(jì)檢部門廉潔自律有關(guān)規(guī)定,自覺接受廉政部門的監(jiān)督檢查,做到警鐘長鳴,不斷增強(qiáng)自律意識和拒腐防變能力。
三是深入基層,與職工進(jìn)行經(jīng)常性思想溝通,廣泛聽取意見。針對自身存在的問題,及時改正,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。同時,虛心接受群眾監(jiān)督,傾聽下屬意見,對照廉潔自律規(guī)定和有關(guān)規(guī)章制度,經(jīng)常性比對檢查,真正做到身先士卒,充分發(fā)揮好模范帶頭作用。
四、工作中的不足和今后努力的方向。
20__年以來,在以朱礦長為首的礦領(lǐng)導(dǎo)班子大力支持下,在全礦廣大干部職工的密切配合下,雖然做出了一定的成績,但還存在一些不足,概括起來:一是制度落實(shí)方面存在漏洞,安全監(jiān)督管理力度不夠;二是在理論學(xué)習(xí)上存在以會帶學(xué)的現(xiàn)象。作為一名分管安全的副礦長,我決心在今后的工作中緊緊團(tuán)結(jié)在礦黨委、礦行政的周圍,進(jìn)一步提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì),嚴(yán)格執(zhí)法監(jiān)察、為礦井生產(chǎn)站好崗、放好哨,確保礦井長治久安,努力做好以下幾個方面:
一是從自己做起,進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作,加強(qiáng)業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí),增強(qiáng)自身思想和業(yè)務(wù)素質(zhì),全面做好分管范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作。
二是加大對上級文件、會議精神及安全生產(chǎn)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)力度,嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制,進(jìn)一步健全完善各項(xiàng)安全管理制度。徹底克服思想上、認(rèn)識上、工作上的不足之處,堅(jiān)持安全生產(chǎn)方針,真抓嚴(yán)管,秉公執(zhí)法,加大現(xiàn)場的安全質(zhì)量管理力度,加大隱患排查治理和安全隱患整改落實(shí)力度,從源頭上遏制各類零打碎敲事故的發(fā)生,充分發(fā)揮現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查的作用。
三是努力提高對安全隱患的預(yù)測能力和防范能力,進(jìn)一步健全完善各項(xiàng)安全管理制度,并抓好執(zhí)行落實(shí)。結(jié)合實(shí)際,抓好礦井“雙基”和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),夯實(shí)安全根基,促進(jìn)“雙基”建設(shè)向縱深發(fā)展。
四是突出抓好安監(jiān)隊(duì)伍建設(shè),不斷創(chuàng)新安全管理,嚴(yán)格安監(jiān)隊(duì)伍全員績效考核和安全質(zhì)量評估辦法,實(shí)行安監(jiān)員績效考核末位淘汰制,進(jìn)一步完善采、掘、機(jī)、運(yùn)、通安全質(zhì)量評估辦法,堅(jiān)持現(xiàn)場安全隱患牌板管理制度,加快現(xiàn)場隱患的排查處理速度,及時消除安全隱患,確保安全生產(chǎn)。
煤礦工程師的述職述廉報告篇二
x,男,漢族,1965年12月出生,大專文化,助理工程師,1987年9月參加工作,1997年7月加入中國共產(chǎn)黨,20__年2月23日擔(dān)任x煤礦安全礦長,下面我就20__年的工作述職情況匯報一下:
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)知識水平,加強(qiáng)政治素質(zhì)修養(yǎng)。
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨在煤礦戰(zhàn)線上的路線、方針、政策,黨的十八屆三中全會精神和國家下發(fā)的有關(guān)安全文件精神,在學(xué)習(xí)討論中,根據(jù)其他班子成員發(fā)言討論內(nèi)容,對照自身進(jìn)行了認(rèn)真反思,使自己在思想上明確了思路,糾正了偏差,改進(jìn)了工作方法,全年做學(xué)習(xí)筆記累計(jì)達(dá)到3萬字以上,撰寫各種學(xué)習(xí)心得體會7篇。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及集團(tuán)公司的重大決策和決議,進(jìn)一步提高了對安全生產(chǎn)工作重要性的認(rèn)識,明確了煤礦要生產(chǎn)就必須安全的中心思思,增強(qiáng)了搞好本職工作,促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)狀況持續(xù)好轉(zhuǎn)的責(zé)任心和使命感。特別是今年通礦集團(tuán)八寶礦發(fā)生“3.29”、“4.01”以及和龍慶興煤礦“4.20”事故后,按照省委省政府要求我們停產(chǎn)整頓,在此期間,我更加認(rèn)識到安全在生產(chǎn)工作中的重要性,對安全工作抓的更嚴(yán)更實(shí),積極配合其他同志把我們礦的安全工作抓到位,對檢查出來的隱患嚴(yán)格按照上級要求進(jìn)行落實(shí)整改,保證了我礦按時轉(zhuǎn)段恢復(fù)生產(chǎn)。
二、盡全力抓好巷道維修和通風(fēng)管理工作,為礦井的生產(chǎn)穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展做貢獻(xiàn)。
一是認(rèn)真貫徹落實(shí)相關(guān)安全生產(chǎn)的文件、會議精神,加大安全檢查和問題整改力度。每月組織召開全礦安全辦公會,落實(shí)安全責(zé)任,確定目標(biāo)及方案,協(xié)調(diào)各單位的工作。及時組織有關(guān)職能部門嚴(yán)格按照“新的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考評辦法”要求對井下作業(yè)場所進(jìn)行全方位的檢查,每月六次組織“五日一檢”安全生產(chǎn)隱患排查、檢查工作,對查出來的安全隱患嚴(yán)格按照“五落實(shí)”進(jìn)行整改。并及時對整改落實(shí)結(jié)束的隱患進(jìn)行銷號。二是實(shí)行目標(biāo)管理,狠抓安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)。按照上級要求,年初對全礦安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了總體安排,下達(dá)了安全生產(chǎn)管理目標(biāo)責(zé)任書,對開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)、隱患排查治理、頂板管理、巷道維修、機(jī)電運(yùn)輸管理等會戰(zhàn)工作做了具體安排。自己每月堅(jiān)持下井23個以上,深入現(xiàn)場,靠前指揮,指導(dǎo)相關(guān)區(qū)隊(duì)抓好安全管理工作,有效減少了“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。三是在新的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核評比辦法執(zhí)行過程中盡快完善各項(xiàng)安全管理制度,對原有的137項(xiàng)《金寶屯煤礦安全生產(chǎn)責(zé)任制》、247項(xiàng)《金寶屯煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度》進(jìn)行了補(bǔ)充。為礦井安全管理走向規(guī)范化、制度化奠定了基礎(chǔ)。四是有針對性地組織開展好各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動,積極響應(yīng)和參與“全國第十二個安全生產(chǎn)月”活動、停產(chǎn)整頓期間安全培訓(xùn)和安全知識競賽、黨員干部安全承諾書和安全整風(fēng)活動等等。營造出了一個良好的安全生產(chǎn)氛圍。通過安全生產(chǎn)活動的開展,大大提高了廣大干部職工搞好安全生產(chǎn)工作的積極性。五是強(qiáng)化職工培訓(xùn),提高全員安全意識。針對我礦職工業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化參次不齊等特點(diǎn),把職工培訓(xùn)教育工作當(dāng)成一項(xiàng)長期任務(wù)來抓,全年共組織培訓(xùn)職工2100人次.自己參加各區(qū)隊(duì)安全例會23次,不論在什么場合下都帶頭講安全,帶頭遵章守紀(jì)。并教育職工時刻繃緊思想上的“安全弦”。樹立安全為天、安全為本、“三違”不除、事故難免的觀念。工作中采用“敢、嚴(yán)、細(xì)”的辦法,堅(jiān)持帶頭反“三違”,給其他同志做榜樣。一年來在我的帶領(lǐng)下,礦安全檢查部門共查出并處理“三違”人員16人次,罰款77500元,解除勞動合同2人,下崗培訓(xùn)10人,職工重新上崗安全培訓(xùn)48人。同時對3名反“三違”有功人員給予了獎勵。六是強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,不斷提高安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平。組織安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化大檢查40次,配合公司檢查7次,對查出來的各類安全隱患進(jìn)行跟蹤整改落實(shí),做到及時銷號。同時在工作質(zhì)量、工程質(zhì)量和文明生產(chǎn)等方面也傾注了大量心血。對問題限期整改并罰款,對成績大力宣傳并獎勵,獎罰分明,在工資考核中實(shí)行兌現(xiàn)。七是積極組織三個巷修區(qū)對所有失修巷道按照先急后緩的原則,制定詳細(xì)的施工排序、維修方案和安全技術(shù)措施等方法進(jìn)行有條不紊安排施工,全年維修巷道2800多米,保證了采區(qū)接續(xù)、產(chǎn)量完成,同時達(dá)到安全生產(chǎn)的目的。
三、嚴(yán)于律己,恪盡職守,按照黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己。
一年來,我始終以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,做好表率。在工作、生活作風(fēng)等方面始終堅(jiān)持按黨性原則辦事,實(shí)事求是,謙虛謹(jǐn)慎,做到自重、自省、自警、自勵,加強(qiáng)道德修養(yǎng),自覺抵制各種不正之風(fēng)。樹立踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),說老實(shí)話,辦老實(shí)事,大事講原則,小事講風(fēng)格。嚴(yán)格按照礦紀(jì)委的規(guī)定去做,沒有做過違反原則的事,沒有脫離職工群眾,沒有為自己和家屬謀過私利,真正做到了踏踏實(shí)實(shí)干事,清清白白做人。
四、工作中不足和今后努力方向。
過去的一年里,在班子成員的配合下,在全礦廣大干部職工的支持下,自己雖然取得了一些成績,但難免存在一定問題和不足,主要是:一是理論學(xué)習(xí)還不夠扎實(shí),還有待于進(jìn)一步提高;二是安全管理有待于進(jìn)一步加強(qiáng),三是職工的安全意識教育和安全技能培訓(xùn)還應(yīng)進(jìn)一步細(xì)化,四是安全文化建設(shè)探索不夠等等問題,我將在今后工作中高度重視上面所說的問題,要下功夫加以改進(jìn)和提高。并將繼續(xù)認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),與其他班子成員同心同德、勤奮工作,靠前指揮,工作到位,為金寶屯礦發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
以上匯報請領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
煤礦工程師的述職述廉報告篇三
貴州青利荔波分公司:
20xx年己經(jīng)過去,時間彈指一揮間,轉(zhuǎn)眼又是新的一年開始了,我到青利公司荔波分公司己經(jīng)工作兩年多,去年3月份開始到更班礦擔(dān)任總工程師,在分公司領(lǐng)導(dǎo)的信任與關(guān)懷下,我深感責(zé)任重大,通過實(shí)踐不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),努力學(xué)習(xí),不斷地提高自己的工作能力,為了不辜負(fù)上級領(lǐng)導(dǎo)對我的厚望,振作精神、緊緊團(tuán)結(jié)在分公司和礦領(lǐng)導(dǎo)的周圍,認(rèn)真完成分公司和礦上下達(dá)的各項(xiàng)工作內(nèi)容,盡職盡責(zé)地抓好更班煤礦“一通三防”、生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)工作,尤其是更班礦今年的防突工作,根據(jù)省、州、縣有關(guān)部門的要求、《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》、重慶煤科院防突專家組的會診,針對我礦實(shí)際情況,制定了整改方案,在更班礦原有的局部“四位一體”防突措施的基礎(chǔ)上,落實(shí)了區(qū)域“四位一體”防突措施,補(bǔ)充了突出危險性預(yù)測和效果檢驗(yàn)的有關(guān)儀器,更新了打鉆設(shè)備,大大提高了更班礦的綜合防突能力,同時,與全礦各級領(lǐng)導(dǎo)齊心協(xié)力,努力工作,現(xiàn)將工作完成情況和履行職責(zé)情況匯報如下:
一、轉(zhuǎn)變觀念、提高認(rèn)識。去年,我剛來到青利集團(tuán)荔波分公司更班礦時,和自己原單位相比較而言,自然條件和地理環(huán)境存在一定差異,工作內(nèi)容又有很大區(qū)別,管理工作非常被動,就是防止瓦斯突出“四位一體”工作每天的工作量都非常大,再加上“一通三防”工作責(zé)任重大,特別是十采區(qū)突出比較嚴(yán)重,針對這些情況,我心里產(chǎn)生了很大的波動。如果不能勝任這項(xiàng)工作,就會給該礦帶來損失,給井下員工帶來災(zāi)難。但這也是一個鍛煉和學(xué)習(xí)的機(jī)會,內(nèi)心矛盾重重,“世上無難事,只要肯登攀”,這是對自己能力的挑戰(zhàn),為了克服和解決工作中出現(xiàn)的各種困難,首先強(qiáng)化自己轉(zhuǎn)變觀念,接收現(xiàn)行的生產(chǎn)管理模式,提高思想認(rèn)識,加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心請教,利用各種方法進(jìn)行溝通,與各級管理人員和員工進(jìn)行面對面的交流,統(tǒng)一思想,熟悉和掌握突出礦井的管理技術(shù),努力提高業(yè)務(wù)水平和技術(shù)素質(zhì),通過兩年的實(shí)踐,不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),認(rèn)真學(xué)習(xí),仔細(xì)琢磨,很快了解和熟悉了礦井的生產(chǎn)工藝和各個生產(chǎn)環(huán)節(jié),振作了精神,為今后的工作奠定了基礎(chǔ)。
二、提高技術(shù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,加強(qiáng)“一通三防”管理工作。在我任職的這兩年當(dāng)中,我所主管的技術(shù)軟件資料和“一通三防”工作,以及生產(chǎn)科、通滅隊(duì)工作,工作內(nèi)容多,責(zé)任重,為完成各項(xiàng)工作任務(wù),我深入基層與員工經(jīng)常溝通思想、交流經(jīng)驗(yàn)、開展批評和自我批評,不斷提高自己的思想覺悟和工作業(yè)務(wù)能力以及管理水平;與更班煤礦領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團(tuán)結(jié)、同舟共濟(jì)、互相信任、坦誠相待、團(tuán)結(jié)協(xié)作、共渡難關(guān),尤其今年貴州省各地區(qū)煤礦事故較多,20xx年7月2日13時50分,黔南地區(qū)平塘縣牛棚煤礦發(fā)生透水事故,死亡23人;20xx年10月4日7時55分,荔波縣立化鎮(zhèn)安平煤礦發(fā)生煤與瓦斯突出,死亡17人;以上事故的發(fā)生,造成了惡劣的社會影響,給人民群眾財(cái)產(chǎn)造成了巨大的損失,也給我們煤礦管理人員敲響了警鐘,一切僥幸心理和冒險蠻干是要不得的,我也感覺到肩負(fù)的責(zé)任感和使命感,及時補(bǔ)充和完善了大量的軟件、資料,時間不夠用的情況下經(jīng)常加班延點(diǎn),并且與分公司要求的版本保持一致,井下硬件,嚴(yán)格按照有關(guān)要求進(jìn)行整改,在每天緊張工作的同時,提高了我的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。
三、狠抓“一通三防”工作,強(qiáng)化安全管理。通滅隊(duì)和各科室工作都是煤礦的輔助工作,但是“一通三防”工作和生產(chǎn)技術(shù)資料管理工作又是關(guān)系井下安全生產(chǎn)工作的指導(dǎo)工作,工作質(zhì)量好壞直接影響礦井的安全生產(chǎn),責(zé)任非常重大,因此必須把工作質(zhì)量當(dāng)作安全工作的頭等大事來抓。所以要加強(qiáng)管理,認(rèn)真貫徹各項(xiàng)管理制度,牢固樹立“安全工作重于泰山”的安全理念,嚴(yán)格檢查、認(rèn)真落實(shí),深入現(xiàn)場,大膽管理,深入基層一線協(xié)助通滅隊(duì)抓日常管理工作,在井下發(fā)生瓦斯超限和有瓦斯突出危險時,都能冷靜處理,穩(wěn)定了隊(duì)伍,順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
四、明年工作計(jì)劃。
克服和改正缺點(diǎn)錯誤,虛心學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),揚(yáng)長避短,提高認(rèn)識,加強(qiáng)管理,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念;思想上與分公司和礦領(lǐng)導(dǎo)保持一致,完成各項(xiàng)工作任務(wù),學(xué)習(xí)和掌握先進(jìn)的科學(xué)技術(shù),推廣和使用先進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備,求真務(wù)實(shí),在工作方面,兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅(jiān)守崗位,一切以工作為重,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)任務(wù);注重與礦領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)結(jié)協(xié)作,相處融洽,工作認(rèn)真主動,按時按質(zhì)完成本職工作任務(wù)。在分公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,加強(qiáng)管理工作,向管理要質(zhì)量,向質(zhì)量要安全,向安全要效益,不斷降低生產(chǎn)材料的消耗,努力降低生產(chǎn)成本。在自身建設(shè)方面,注重自身業(yè)務(wù)知識和專業(yè)知識的積累與完善,努力以不斷更新的知識理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)武裝自己,能夠真正做到與時俱進(jìn)。我深知,工作態(tài)度的端正、工作的仔細(xì)和耐心是業(yè)務(wù)工作效率與質(zhì)量的保證,在以后的工作中,我將一如概往地堅(jiān)持上述工作原則,盡我最大的努力把我的工作做得更好,在新的一年里力爭更班礦的整體發(fā)展水平更上一個新臺階。為企業(yè)和員工創(chuàng)造更多的效益努力工作。
貴州青利荔波分公司更班礦。
孔林勝。
20xx年12月15日。
煤礦工程師的述職述廉報告篇四
各位區(qū)科領(lǐng)導(dǎo)你們好!
現(xiàn)就本人一年來的學(xué)習(xí)和工作情況向大家匯報一下20xx優(yōu)秀煤礦礦長個人述職報告20xx優(yōu)秀煤礦礦長個人述職報告。一年來,認(rèn)真履行防突隊(duì)長崗位職責(zé),緊緊圍繞公司、礦兩級職代會確定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),堅(jiān)持以人為本,抓安全、促效率,立足崗位,積極進(jìn)取,扎實(shí)工作,有力地促進(jìn)本隊(duì)各項(xiàng)工作的穩(wěn)定發(fā)展;很好地完成區(qū)里下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。通過學(xué)習(xí),本人的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)也有所提高。
加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。今年按照礦、區(qū)的學(xué)習(xí)安排,認(rèn)真學(xué)習(xí)了三個代表重要思想和黨的xx大會議精神,及集團(tuán)公司、礦兩級職代會精神!。學(xué)習(xí)中,認(rèn)真研讀,反復(fù)理解,深化學(xué)習(xí)效果,通過不斷的學(xué)習(xí),增強(qiáng)了我的政治意識和責(zé)任意識,使我更深刻認(rèn)識到,要適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度和公司大發(fā)展的發(fā)展要求,必須不斷地加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),樹立正確的人生觀,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,努力把自己鍛煉成為一個政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良的管理者。
同時,按照公開、公正、公平的原則制定管理制度,讓職工之間相互討論,選出適合本隊(duì)工作特殊的管理制度20xx優(yōu)秀煤礦礦長個人述職報告工作報告。這一做法有效的增強(qiáng)了職工的自我認(rèn)識,激發(fā)職工的工作主動性。今年在開采2x7工作面時,工作面抽放牌板有x塊未填寫,被我及時查出,并在班前會上對此事做出了處理和批評,他本人也認(rèn)識很好,主動承認(rèn)錯誤,并接受處理。
是加強(qiáng)材料管理,合理分類,跟蹤材料使用走向,嚴(yán)把材料管理關(guān)。為了把材料消耗控制在計(jì)劃指標(biāo)內(nèi),我和職工群眾討論制定和完善了材料管理制度,從而避免了材料的流失和浪費(fèi)。
是搞好職工隊(duì)伍建設(shè),與職工群眾打成一片,凝聚起一個團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的戰(zhàn)斗集體。對全隊(duì)人員的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、上存在的主要問題進(jìn)行了教育整頓,保持了一個好的工作作風(fēng),創(chuàng)造了一個好的工作環(huán)境。
今后的努力方向:1、提高自身素質(zhì),為適應(yīng)現(xiàn)代化礦井的需要打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。2、嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)科領(lǐng)導(dǎo)決定,維護(hù)職工團(tuán)結(jié),帶好隊(duì)伍。3、虛心接受職工的建議和意見,集思廣益,搞好區(qū)隊(duì)生產(chǎn)經(jīng)營工作。4、廉潔自律,維護(hù)廣大職工群眾的利益,做職工群眾的知心人。5、發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng),認(rèn)真履行崗位職責(zé),與職工同甘共苦,使今后的工作能夠更進(jìn)一步。
煤礦工程師的述職述廉報告篇五
在即將過去的20__年里,__隊(duì)全體職工的共同努力和用心奮斗,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)__隊(duì)的優(yōu)良傳統(tǒng),在20__年巖巷掘進(jìn)以及安全生產(chǎn)工作中盡心盡職,心往一處想,勁往一處使,基本實(shí)現(xiàn)了年初提出的奮斗目標(biāo)。__隊(duì)全體職工團(tuán)結(jié)一致,20__年以來,我們細(xì)化管理、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、綜合治理、狠抓落實(shí)、降低成本、確保成效,從而為我隊(duì)安全生產(chǎn)創(chuàng)造了良好環(huán)境。回顧20__年以來,我們主要做了以下工作。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高潛力。
一年來,我們堅(jiān)持以管理提升為目的,安全生產(chǎn)為目標(biāo)。緊緊圍繞我礦年初奮斗目標(biāo)和五優(yōu)礦井的工作思想,加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高質(zhì)量、狠抓落實(shí)、加強(qiáng)現(xiàn)場管理提高了隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力,而且增強(qiáng)了職工向心力,從而提高了戰(zhàn)斗力。在學(xué)習(xí)上堅(jiān)持每一天班前會思想動員和每次的逢四學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹我礦有關(guān)文件精神以及安全生產(chǎn)有關(guān)知識,認(rèn)真組織廣大職工深入學(xué)習(xí)“一號文”和“二十條紅線”,透過三個階段的認(rèn)真學(xué)習(xí)和總結(jié),每位職工都寫了心得體會,明確了安全生產(chǎn)的重要性以及相關(guān)文件精神,從而提高了全體職工的職責(zé)感和使命感。在抓好政治思想教育的同時,堅(jiān)持業(yè)務(wù)技術(shù)和廉潔自律學(xué)習(xí),提高了全體職工的政治思想覺悟,為我礦實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的奮斗目標(biāo)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
二、完善制度管理、明確職責(zé)、落實(shí)職責(zé)。
__隊(duì)始終把認(rèn)真學(xué)習(xí)集團(tuán)公司及我礦的路線方針政策,使職工及時了解掌握集團(tuán)公司及礦井經(jīng)濟(jì)發(fā)展和安全會議精神及安全生產(chǎn)狀況。并在年初制定了__隊(duì)安全管理規(guī)章制度為管理工作以及安全生產(chǎn)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),在這一年當(dāng)中__隊(duì)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)不斷總結(jié),不斷建立、健全完善各種管理制度,摸索出了以經(jīng)濟(jì)管理安全生產(chǎn)的獎懲機(jī)制,從而使我隊(duì)的管理構(gòu)成制度化、精細(xì)化的管理,職工的一言一行,工作好與壞,均可對照制度或獎或罰,職工一目了然,充分調(diào)動了廣大職工的工作用心性,增強(qiáng)了職工的職責(zé)感;在生產(chǎn)中,從工程質(zhì)量上下功夫,發(fā)現(xiàn)隱患及時匯報及時處理,確保了安全生產(chǎn)順利進(jìn)行。在抓好隊(duì)班子的同時,認(rèn)真召開隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,自查自糾,找出不足之處,縮小組織要求的距離,做到班子團(tuán)結(jié)一致,作風(fēng)民主,對人員任免重大問題和有關(guān)重大事項(xiàng)和決策務(wù)必召開班子會議群眾討論決定,每季度召開隊(duì)黨、政、工、團(tuán)聯(lián)系會議,分析職工思想工作方法,隊(duì)里存在的難點(diǎn)、熱點(diǎn)及需要對領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)解決的問題,給安全防線筑牢了第二道安全防線。
三、降低成本增效益、明確分配的透明度。
__隊(duì)在日常工作中認(rèn)真抓成本管理,首先加強(qiáng)材料管理,做到在工程施工當(dāng)中節(jié)約每一個螺絲帽,每一根錨桿,損壞或暫時用不到的及時回收,需要時再投入到工作中使用,在管理中人為損壞的及時通報處罰,從一顆道釘、一根錨桿、一個螺絲入手狠抓材料浪費(fèi),這樣從管理的力度上修舊利廢,減少了成本的投入,間接的增加了職工的收入,在職工每月收入上做到隊(duì)務(wù)公開,每月認(rèn)真執(zhí)行“三表”上墻,即工資表、結(jié)算表、分配表,獎勵和罰款上墻明確了工資收入及分配的透明度,較好的處理了職工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題。
四、關(guān)愛職工生活隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)在加強(qiáng)管理的同時,處處為職工著想。中秋期間組織送溫暖活動,給困難職工家庭送去了慰問品,讓每戶困難家庭能過一個歡快的中秋,讓他們感受到組織對他們的關(guān)心,感覺到大家庭般溫暖。__隊(duì)還開展了聯(lián)系困難戶“一幫一”活動,密切了黨群關(guān)系,加深了黨群情意,一年來看望慰問傷病員2次,__隊(duì)工會堅(jiān)持組織職工開展互助、互濟(jì)活動,為困難職工解除了后顧之憂。這些成績的取得是隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)工作務(wù)實(shí)、關(guān)心職工、愛護(hù)職工、努力為職工辦實(shí)事、辦好事的具體表現(xiàn)。
五、發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)、干部以身作則。
由于安全管理工作的重要性、持久性,一年來我們緊緊圍繞我礦的工作思路及奮斗目標(biāo)。要實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo),只有從理論上加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高每位職工的思想認(rèn)識,每一位黨員、團(tuán)員在不同的崗位上帶領(lǐng)職工自覺地執(zhí)行安全生產(chǎn)方針政策和礦規(guī)礦紀(jì),在實(shí)際生產(chǎn)生活中用自己的實(shí)際行動認(rèn)真自覺遵守紀(jì)律,按章操作,使每位職工干好自己的本職工作,確保了全年職工無重大安全事故。每月認(rèn)真組織全體職工按時參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)及學(xué)習(xí),參培率達(dá)80%以上,極大的豐富了崗位業(yè)務(wù)知識。__隊(duì)在抓好安全生產(chǎn)的同時,制定了青安崗員及群監(jiān)員上崗制度,每人負(fù)責(zé)一個小組,大膽管理,發(fā)現(xiàn)隱患及時匯報及時處理,做到身邊無違章、無事故,每一天下班后匯報安全生產(chǎn)狀況,同時為提高匯報質(zhì)量,每月統(tǒng)計(jì)匯報次數(shù),規(guī)定達(dá)20天以上給予10元/天的津貼,匯報不到數(shù)罰5元/天,從而提高了職工的職責(zé)感,確保了安全生產(chǎn);在思想教育工作上,只要發(fā)現(xiàn)“三違”現(xiàn)象,除了安監(jiān)科的學(xué)習(xí)外隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)還進(jìn)行幫忙教育和批評,對嚴(yán)重違紀(jì)人員給予罰款處理,處罰后對必須時間內(nèi)不再違章的給予罰款返還。
在即將過去的一年里,在全體職工的共同努力下,安全管理工作取得了必須的成績,在新的一年里我們將繼續(xù)努力,爭取取得更好的成績。
煤礦工程師的述職述廉報告篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
我于2010年擔(dān)任xxx煤礦副礦長,分管礦井安全。根據(jù)公司統(tǒng)一安排,下面我就2011年個人工作學(xué)習(xí)及廉政建設(shè)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以簡要匯報。懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們提出寶貴意見。
一、加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
一是能夠按照上級黨委紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的要求,尤其是結(jié)合黨員先進(jìn)性教育活動的開展,以踐行“三個代表”重要思想為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真、全面、較為系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則;學(xué)習(xí)了胡錦濤同志關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的講話;學(xué)習(xí)了黨的十七屆四中全會精神;學(xué)習(xí)了中紀(jì)委三次全會四大紀(jì)律八項(xiàng)要求及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。并對照自身進(jìn)行了認(rèn)真反思,明確了思路,糾正了偏差,改進(jìn)了工作方法,進(jìn)一步堅(jiān)定了以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為自己的行動指南。通過學(xué)習(xí),使我更加清醒地認(rèn)識到,做為一名黨員干部,必須用政治理論武裝頭腦,必須以黨的利益為重,個人利益服從、服務(wù)于集體利益,必須始終堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,只有這樣才能在新的歷史時期、新的體制運(yùn)作下自覺地抵制各種不正之風(fēng)的侵蝕。
二是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及有關(guān)指令,進(jìn)一步提高了對安全生產(chǎn)工作極端重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)了搞好本質(zhì)工作,促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)狀況持續(xù)好轉(zhuǎn)的責(zé)任心、使命感。
二、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司及礦統(tǒng)一部署,盡職盡責(zé)抓好安全管理工作,為礦井的全面健康發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。
一是認(rèn)真貫徹落實(shí)上級有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、會議精神,加大安全檢查和問題整改力度。及時組織有關(guān)職能部門對照“三大規(guī)程”要求對井下所有作業(yè)場所,進(jìn)行全方位的督促檢查,每旬開展安全生產(chǎn)重大隱患排查。積極配合上級單位及行政監(jiān)管部門開展安全檢查活動,對查出的各類問題以積極的態(tài)度對待,及時組織整改,全年問題整改率99%。
二是實(shí)行目標(biāo)管理,狠抓安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)。年初對2011年安全生產(chǎn)工作進(jìn)行總體安排,下達(dá)安全生產(chǎn)管理目標(biāo)責(zé)任書,并督促落實(shí)。本人每月堅(jiān)持下井16次以上,深入現(xiàn)場,靠前指揮,按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,認(rèn)真落實(shí)崗位責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任制,分專業(yè)負(fù)責(zé),強(qiáng)化檢查,認(rèn)真考核,獎罰兌現(xiàn),指導(dǎo)施工單位全面建立安全管理體系,嚴(yán)格落實(shí)煤礦領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度,有效減少了“三違”現(xiàn)象。
礦安全會議管理辦法(試行)》、《xxxxxx煤礦安全目標(biāo)管理辦法(試行)》及《xxxxxx煤礦安全監(jiān)督檢查管理辦法(試行)》等16項(xiàng)安全管理制度,為礦井安全管理走向規(guī)范化、制度化奠定了基礎(chǔ)。
四是有針對性地組織開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動,營造良好的安全生產(chǎn)氛圍。堅(jiān)持把適時、有針對性的開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動作為礦井搞好安全生產(chǎn)工作的一項(xiàng)主要措施來抓。先后組織開展了兩個“百日安全生產(chǎn)活動”、“安全簽名”活動、“安全生產(chǎn)月”活動、“春、秋季安全大檢查”活動。通過安全生產(chǎn)活動的開展,大大提高了廣大干部職工搞好安全生產(chǎn)工作的積極性,營造了學(xué)技術(shù)、強(qiáng)本領(lǐng)、保安全的安全生產(chǎn)氛圍。
五是強(qiáng)化職工培訓(xùn),狠反“三違”,提高全員安全意識。針對我礦職工業(yè)務(wù)素質(zhì)和文化參次不齊等特點(diǎn),長期抓好職工培訓(xùn)教育,委托有資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對煤礦及參建單位的無證特種作業(yè)人員、入井人員進(jìn)行了《特種作業(yè)操作證》和《入井證》的培訓(xùn),對《安全資格證書》過期的公司領(lǐng)導(dǎo)及煤礦安全管理人員進(jìn)行了復(fù)訓(xùn)。在礦內(nèi)部開展了全員培訓(xùn),新員工安全培訓(xùn)、入井司機(jī)安全培訓(xùn)、煤礦安全管理制度培訓(xùn)、應(yīng)急預(yù)案、災(zāi)防計(jì)劃培訓(xùn)等共16次、累計(jì)122個學(xué)時。還通過會議傳達(dá)、出差人員網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)、施工單位班組學(xué)習(xí)等多種形式,分8次貫徹學(xué)習(xí)了20余個上級重要安生產(chǎn)文件。
通過一系列的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),使得煤礦員工安全意識及技能不斷提高,“三違”現(xiàn)象也逐漸減少。每月召開安全會議,帶頭講安全,繃緊職工思想上的“安全弦”?!叭`”不除,事故難免,我采用“敢”、“嚴(yán)”、“細(xì)”的辦法,堅(jiān)持帶頭狠反“三違”。通過努力杜絕了輕傷以上人身事故,實(shí)現(xiàn)了礦井全年安全奮斗目標(biāo)。
三、
克己奉公,廉潔自律,牢記“兩個務(wù)必”認(rèn)真踐行“三個代表”重要思想。
一年來,我嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律”、“三個不得”、“五個不準(zhǔn)”和“八個堅(jiān)持、八個反對”等廉潔自律規(guī)定,始終以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,做好“六個表率”。牢記“兩個務(wù)必”,不斷加強(qiáng)世界觀的改造。認(rèn)真履行黨員的權(quán)利和義務(wù),在工作、生活作風(fēng)等方面始終堅(jiān)持按黨性原則辦事,實(shí)事求是,謙虛謹(jǐn)慎,做到自重、自省、自警、自勵,始終以“八榮八恥”規(guī)范自己的言行,加強(qiáng)道德修養(yǎng),自覺抵制各種不正之風(fēng)。樹立踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng),說老實(shí)話,辦老實(shí)事,大事講原則,小事講風(fēng)格。在車輛使用和通訊費(fèi)用上嚴(yán)格按照礦上的規(guī)定去做,沒有做過違反原則的事,沒有脫離職工群眾,沒有為自己和家屬謀過私利,真正做到了踏踏實(shí)實(shí)干事,清清白白做人。
四、工作中不足和今后努力方向。
過去的一年里,在xx礦長的指導(dǎo)下,在班子其他成員的配合下,在全礦廣大干部職工的支持下,自己雖然取得了一些成績,但難免存在一定問題和不足,主要是:一是學(xué)習(xí)還不夠扎實(shí),理論水平還有待于進(jìn)一步提高;二是零星作業(yè)地點(diǎn)的安全管理有待于進(jìn)一步加強(qiáng),職工的安全意識教育和安全技能培訓(xùn)還應(yīng)進(jìn)一步細(xì)化,安全文化建設(shè)探索不夠;三是對措施的執(zhí)行不嚴(yán)不細(xì)等。以上問題,我將在今后工作中高度重視,并加以改進(jìn)和提高。并將繼續(xù)認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),與其他班子成員同心同德、肝膽相照、開拓創(chuàng)新、勤奮工作,努力實(shí)踐“三個代表”,強(qiáng)化管理,落實(shí)責(zé)任,狠反“三違”,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度,靠前指揮,工作到位,跑現(xiàn)場,抓質(zhì)量,抓安全,為礦井發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
以上匯報請大家批評指正。
述職人:xxx。
煤礦工程師的述職述廉報告篇七
各位領(lǐng)導(dǎo),全體與會的職工同志們:
我叫xx,現(xiàn)任新三礦北區(qū)采煤區(qū)黨支部書記。由于采煤區(qū)從20xx年3月6日成立到現(xiàn)在不到7個月的時間。此次述職述廉僅。
總結(jié)。
這一階段的工作。7個月來,我始終堅(jiān)持以生產(chǎn)建設(shè)為中心,以提高原煤產(chǎn)量,增加職工收入為目的,以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力,充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢,積極做好黨支部工作和職工的思想政治工作,并取得了一定的成績?,F(xiàn)在,我向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作述職述廉報告,不妥之處,請予批評指正。
一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
提高政治素質(zhì)和政治理論水平,是對政工干部的基本要求。7個月來,我始終堅(jiān)持把加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)作武裝自己頭腦的重要思想武器,充分利用中心組學(xué)習(xí)日、黨員大會、黨員民主生活會和參加社區(qū)微型黨課等一切有利時機(jī),先后重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的xx精神,學(xué)習(xí)了******在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班開班式上發(fā)表重要講話和習(xí)近平同志在中央黨校春季學(xué)期第二批入學(xué)學(xué)員開學(xué)典禮上的講話《堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線》,學(xué)習(xí)了冀中能源董事長、黨委書記王社平向集團(tuán)公司廣大干部職工發(fā)表的“勇敢擔(dān)當(dāng),迎難而上,創(chuàng)造歷史,再續(xù)輝煌”《公開信》和集團(tuán)公司、社區(qū)黨政下發(fā)的一系列文件精神。為加深學(xué)習(xí)內(nèi)容理解,先后寫讀書筆記6000余字,書寫學(xué)習(xí)心得3篇。通過學(xué)習(xí),使自身的科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展能力,駕馭負(fù)責(zé)全局能力,協(xié)調(diào)利益關(guān)系能力和務(wù)實(shí)創(chuàng)新能力有了明顯的提高。我本人撰寫的《關(guān)于勞務(wù)派遣工安全思想狀況調(diào)查與思考》論文被中國煤礦安采用,并被峰峰集團(tuán)公司《開拓》雜志20xx年第三期選用,在“降本增效、奪旗爭星”活動中,榮獲社區(qū)“黨務(wù)工作者”稱號,我區(qū)黨支部今年第二、第三連續(xù)兩個季度奪得社區(qū)黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)“流動紅旗”。
二、克服困難,堅(jiān)持科學(xué)的學(xué)習(xí)理念,不斷提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。
我今年54歲,隨著年齡的增大,身體素質(zhì)越來越差,特別是去年五月份,腳上生長骨刺后,給日常行動造成極大不便,特別是從事井下一線管理工作,要經(jīng)常下坑跟班管理到現(xiàn)場,對我來說,既是嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),也是艱苦的考驗(yàn)。在這種情況下,作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我堅(jiān)持做到克服病痛不退縮、積極面對挑重?fù)?dān)。首先從抓好采煤專業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習(xí)做起,做到勤于鉆研,不恥下問,努力學(xué)習(xí)和掌握更多的煤礦生產(chǎn)專業(yè)知識。其次是堅(jiān)持深入現(xiàn)場,深入生產(chǎn)一線,學(xué)習(xí)煤礦安全規(guī)程,了解生產(chǎn)技術(shù)工藝,摸清各個生產(chǎn)環(huán)節(jié),為做好生產(chǎn)管理指揮工作創(chuàng)造良好的基礎(chǔ)條件。第三,認(rèn)真貫徹執(zhí)行值班跟班制度,積極采取學(xué)中干、干中學(xué)的科學(xué)方法和理念,處理實(shí)際問題,解決生產(chǎn)難題,不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)指揮能力、組織協(xié)調(diào)能力、科學(xué)決策能力和分析問題、解決問題的能力。
三、
勤政務(wù)政,兢兢業(yè)業(yè),努力工作。
采煤區(qū)是北區(qū)原煤生產(chǎn)主要單位,同時,還承擔(dān)著06隊(duì)掘進(jìn)矸石的充填任務(wù)。采煤區(qū)又是一個于今年x月x日剛剛成立的新單位,領(lǐng)導(dǎo)班子成員年齡普遍偏低,走上領(lǐng)導(dǎo)崗位時間都比較短,管理經(jīng)驗(yàn)更為缺乏。作為區(qū)黨支部書記既要做好自己分內(nèi)的工作,抓好黨建基礎(chǔ)管理工作和職工思想政治工作,還肩負(fù)著搞好“傳幫帶”,率領(lǐng)班子成員團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,完成全年生產(chǎn)任務(wù)和各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的重要職責(zé)。7個月來,我牢記自己的崗位職責(zé),兢兢業(yè)業(yè),勤政務(wù)政,努力工作。
一是愛崗敬業(yè)、一心撲在工作上,當(dāng)好班子領(lǐng)頭人。堅(jiān)持做到以礦為家,以區(qū)為家。只要工作需要,吃住在礦,24小時堅(jiān)守工作崗位。要求別人做到的,自己首先做到;要求別人做好的,自己首先做好。x月份以來,正趕上162811工作面回撤和162803工作面安裝的關(guān)鍵時期,地區(qū)銜接緊張,任務(wù)十分繁重,再加上162811工作面遭遇到了前所未有的困難,頂板壓力加大、流渣片幫嚴(yán)重和淋頭水不斷增多等等。為了讓區(qū)長、副區(qū)長騰出更多的時間親臨生產(chǎn)一線,指揮生產(chǎn),我和工會主席在組織好勞動競賽、宣傳發(fā)動的同時,兩人輪流24小時在區(qū)生產(chǎn)值班,值晚班后,顧不上休息,還要下井了解生產(chǎn)進(jìn)度,搜集好人好事,先后書寫慶功捷、賀信、表揚(yáng)稿件32篇,表揚(yáng)好人好事54人次。
二是努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷提高自身素質(zhì)。從網(wǎng)上、報紙上不斷學(xué)習(xí)做好新時期思想政治工作的新經(jīng)驗(yàn)、新方法,并靈活運(yùn)用到實(shí)踐工作中。7月份,我區(qū)黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的做法被xx網(wǎng)發(fā)表,并受到社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng);8月份我所撰寫的效能監(jiān)察課題項(xiàng)目論文《積極開展效能監(jiān)察,確保企業(yè)降本增效》被社區(qū)紀(jì)委推薦到集團(tuán)公司。
三是講究科學(xué)工作方法,面對各項(xiàng)繁雜事務(wù),做到有條不紊,先重后輕,先主后次,確保了各項(xiàng)工作的有序完成。7個月來,我區(qū)黨政工各項(xiàng)工作健康運(yùn)作,班子成員和全區(qū)干部職工的拼搏實(shí)干精神,受到社區(qū)管理處和北區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的多次表揚(yáng),9月份在極度困難的條件下,安全順利的完成了162811工作面回撤,162803新工作面于10月4日中班按計(jì)劃投產(chǎn),為確?!皼Q戰(zhàn)四季度、奮力保目標(biāo)、建功16萬”做出了積極的貢獻(xiàn)。采煤區(qū)在“降本增效、奪旗爭星”活動中,被評為科技創(chuàng)新、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化“紅旗單位”,34人被評為“崗位明星”。
四、認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
1、配合區(qū)行政狠抓基礎(chǔ)管理,先后建立健全了職工出勤管理、班組現(xiàn)場交接班、區(qū)隊(duì)值班跟班、職工工資分配、開好職工大會等12項(xiàng)管理制度。使全區(qū)的主要工作納入到了規(guī)范化管理軌道。
2、堅(jiān)持以人為本的科學(xué)管理理念,在注重嚴(yán)格管理、嚴(yán)格處罰的同時,積極組織開展了“抓管理、強(qiáng)素質(zhì)、保安全、增效益”、“決戰(zhàn)四季度、奮力保目標(biāo)、建工16萬”等一系列活動,有效的鞏固了全區(qū)安全生產(chǎn)的良好局面。
3、配合區(qū)行政大力推行139安全管理模式,崗位安全“雙述”和班前禮儀、班后講評、定期評議、集體升入井、手指口述等,逐步把企業(yè)理念,企業(yè)戰(zhàn)略融入滲透到每個職工的心靈深處,使廣大職工能夠加快步伐、與時俱進(jìn),以嚴(yán)細(xì)的工作作風(fēng)投入到生產(chǎn)實(shí)際中。
4、按照黨建iso9000質(zhì)量管理體系管理工作內(nèi)容要求,下大力氣做精做細(xì)黨建工作,努力使黨建基礎(chǔ)工作基本符合標(biāo)準(zhǔn)要求。
5、充分發(fā)揮政治優(yōu)勢,積極開展了“四好班子建設(shè)對標(biāo)管理”、“黨員要有黨員樣,我是黨員我?guī)ь^”、創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”“黨員先鋒崗”、“管理創(chuàng)新比提升,降本增效比才能”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”“評選樹”等多項(xiàng)政治活動,同時,狠抓黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。對各項(xiàng)工作任務(wù),嚴(yán)格按照“雷厲風(fēng)行、執(zhí)行到位”的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去督促、去落實(shí),保證了生產(chǎn)任務(wù)的圓滿完成。
6、狠抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化知識,從搞好文明生產(chǎn)的最基礎(chǔ)管理工作抓起,做到物料整齊碼放,實(shí)行標(biāo)牌管理,巷道定時清掃,管線吊掛平直,使職工養(yǎng)成干標(biāo)準(zhǔn)活兒、干放心活兒、干安全活兒的良好習(xí)慣。
述職人:xxx。
20xx年xx月xx日。
煤礦工程師的述職述廉報告篇八
各位、同志們:
就20xx年個人工作學(xué)習(xí)及廉政建設(shè)情況向各位和同志們作以簡要匯報。懇請各位和同志們寶貴意見。
一、以共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī),政治理論和知識學(xué)習(xí),的政治素質(zhì)。
學(xué)習(xí)路線、方針、政策,xx屆四中、五中全會精神黨、省委、省國資委的一系列文件,是在共產(chǎn)黨員先進(jìn)想和科學(xué)發(fā)展觀為的行動指南。全年做學(xué)習(xí)筆記累計(jì)5萬字,撰寫學(xué)習(xí)心得體會5篇,撰寫黨性分析材料3育,學(xué)習(xí)了《共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育讀本》,對照自身了反思,了思路,糾正了偏差,改進(jìn)了工作方法,堅(jiān)定了以學(xué)習(xí)黨和關(guān)于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及指令,了對安全生產(chǎn)工作極端性的認(rèn)識,了搞好本質(zhì)工作,礦井安全狀況持續(xù)好轉(zhuǎn)的責(zé)任心、使命感。
二、公司及礦黨政部署,盡職盡責(zé)抓好安全管理工作,為礦井的健康發(fā)展應(yīng)有。
安全生產(chǎn)的文件、會議精神,加大安全檢查和問題整改。組織職能對照“三大規(guī)程”要求對井下所有作業(yè)場問題整改率98.89%。方位的督促檢查,每月安全生產(chǎn)重大隱患排查。及行政監(jiān)管安全檢查活動,對查出的問題以的對待,組織整改,管理,狠抓安全生產(chǎn)責(zé)任制的。年初對20xx年安全生產(chǎn)工作總體安排,下達(dá)安全生產(chǎn)管理責(zé)任書,安量標(biāo)準(zhǔn)化、頂板管理會戰(zhàn)工作。本人每月下井15次,現(xiàn)場,靠前指揮,“誰主管,誰”的原則,崗位責(zé)任制和安產(chǎn)責(zé)任制,分專業(yè),強(qiáng)化檢查,考核,獎罰兌現(xiàn),基層隊(duì)安全管理體系,“安檢員、調(diào)度員、瓦檢員”三員一體的巡回檢查制度和“三員”與井下帶班隊(duì)長會面簽字制度,了“三違”。管理制度,夯實(shí)安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ)。安檢部修訂安全生產(chǎn)責(zé)任制137項(xiàng),安全生產(chǎn)管理制度122項(xiàng),安全和報告制度》,為礦井安全管理走向規(guī)范化、制度化奠定了基礎(chǔ)。標(biāo)準(zhǔn)化管理制度247項(xiàng)。制定了《*煤礦人和生產(chǎn)經(jīng)營管理人員下井帶班制度》及《*煤礦安全隱患排查有性地組織安全生產(chǎn)活動,營造的安全生產(chǎn)。
強(qiáng)化職工培訓(xùn),狠反“三違”,全員安全意識。我礦職工素質(zhì)和文化參次不齊等特點(diǎn),長期抓好職工培訓(xùn)教育,全培訓(xùn)職工1951人次,參加基層安全例會18次,帶頭講安全,繃緊職工的“安全弦”?!叭`”不除,事故難免用“敢”、“嚴(yán)”、“細(xì)”的辦法,帶頭狠反“三違”,全年共查出并“三違”人員268人次,罰款11650元,解除勞動率為1,了礦井全年安全奮斗。人,下崗培訓(xùn)9人,對5名反“三違”有功人員獎勵。努力杜絕了重傷人身事故和二級生產(chǎn)事故,輕傷1人,千人強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化上等級、創(chuàng)。帶領(lǐng)礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查組采用檢查和檢查相的辦法,組織安全資中獎懲兌現(xiàn)。使我礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化了行業(yè)一級標(biāo)準(zhǔn)。
三、精心組織、,礦年初下達(dá)的掘進(jìn)、巷道維修任務(wù)。
四、克己奉公,廉潔自律,牢記“兩個務(wù)必”踐行思想。
五、工作中和今后努力方向。
過去的一年里,在劉礦長的下,在班子的下,在全礦干部職工的支持下,了成績,但難免問題和,主要是:還,理論還有待于;零星作業(yè)地點(diǎn)的安全管理有待于,職工的安全意識教育和安全技能培訓(xùn)還應(yīng)細(xì)化,安全文化建措施的不嚴(yán)不細(xì)等。問題,我將在今后工作中,與班子同心同德、肝膽相照、開拓創(chuàng)新、勤奮工作,強(qiáng)化管理,狠反“三違”,干部下井帶班制度,靠前指揮,工作到位,跑現(xiàn)場,抓質(zhì)量,抓安全,為礦井發(fā)展應(yīng)。匯報請大家批評指正。
煤礦工程師的述職述廉報告篇九
一年來,在集團(tuán)公司黨委和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司黨政班子成員的支持和幫助下,自己認(rèn)真履行黨委書記崗位職責(zé),嚴(yán)格要求自己,緊緊圍繞全礦安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理中心,積極努力地開展工作。現(xiàn)就自己一年來的思想、工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)及學(xué)習(xí)情況,總結(jié)匯報如下:
一、思想、工作情況。
廉”。嚴(yán)格對照標(biāo)準(zhǔn)自查自檢自律,親力親為把教育實(shí)踐活動開展成推動xxx健康持續(xù)發(fā)展的內(nèi)生驅(qū)動力,讓教育實(shí)踐活動惠及xxx、惠及職工,從而促進(jìn)xxx安全高效發(fā)展。
2、從思想上找根源、從行動上找差距、從觀念上找不足,于x月xx日召開了“xxx公司班子黨的群眾路線教育實(shí)踐活動民主生活會”,本人代表xxx公司班子做了自檢剖析,查擺不足,個人首先對照標(biāo)準(zhǔn)自查自糾,嚴(yán)于整改,班子成員之間,展開批評與自我批評,真刀真槍、揭短亮臭、見筋見骨、紅臉出汗,人人對照標(biāo)準(zhǔn)和要求,做了一次思想、行動、信念、理念、宗旨意識的大檢修、大排查、大掃除,達(dá)到了“團(tuán)結(jié)-批評-團(tuán)結(jié)”的目的,形成了共識,凝聚了力量,切實(shí)做到了在思想上和行動上與集團(tuán)公司保持高度一致性。9月5日,召開了xxx公司班子民主生活會情況通報會,并就班子及班子成員存在的問題和整改措施進(jìn)行了公示。面對xxx公司較為被動的生產(chǎn)局面,自己倍感壓力和愧疚。同時,不斷查找自身主觀原因,作為黨委書記自己做得怎樣?應(yīng)該怎樣做?如何才能做到盡職盡責(zé)?等等。并同班子成員一道,從自身做起,正視壓力克服困難,切實(shí)把思想統(tǒng)一到發(fā)展上,把心思集中到發(fā)展上,把力量凝聚到發(fā)展上。
3、繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“四幫四促”活動,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。以身作則,圍繞安全生產(chǎn)中心工作,抓好黨員干部作風(fēng)教育、紀(jì)律教育、廉政教育,嚴(yán)格督促班子成員工作作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,以“三不講”的工作態(tài)度,迎難而上,全身心地投入到工作狀態(tài)中。同時,不斷增強(qiáng)班子成員的服務(wù)意識、履職意識、宗旨意識和大局意識,統(tǒng)一干部的思想,牢固樹立“生產(chǎn)一線是企業(yè)管理的源頭,職工是企業(yè)發(fā)展的主體”的觀念,努力營造干部身先士卒,俯下身子服務(wù)基層,服務(wù)職工,更好的做到統(tǒng)籌協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)。
5、認(rèn)真落實(shí)民主集中制原則,抓好班子建設(shè)。班子建設(shè)是抓好一切工作的基礎(chǔ),而黨委書記是班子建設(shè)第一責(zé)任人。一年來,首先注重自身的表率作用,隨時提醒自己要嚴(yán)格要求自己,任何時候?qū)Υぷ鞫家行判模胸?zé)任。工作中,能夠顧全大局,認(rèn)真落實(shí)民主集中制原則,積極維護(hù)班子團(tuán)結(jié),維護(hù)單位和職工的利益。對待工作不推諉,針對工作中個別班子成員管理不到位現(xiàn)象,能及時指出、溝通談心,督促到位。其次,加強(qiáng)班子整體素質(zhì)建設(shè),嚴(yán)格“中心組”學(xué)習(xí)制度,帶領(lǐng)班子成員不斷加強(qiáng)思想意識、黨性觀念的培養(yǎng)。在開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“四幫四促”和教育實(shí)踐活動中,能把活動的開展與班子成員的作風(fēng)建設(shè)、思想建設(shè)與抓好安全生產(chǎn)緊密結(jié)合起來,全身心地投入到工作中。但是,一年來生產(chǎn)任務(wù)始終完成得不盡人意,特別是進(jìn)入四季度后采掘失調(diào),致使全礦經(jīng)營效益差,始終都未能完成集團(tuán)公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo),作為黨委書記理應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任。
層單位解決問題。二是樹立大局意識,緊緊圍繞全年的奮斗目標(biāo),在強(qiáng)化班子成員分工負(fù)責(zé)的同時,更加注重整體的溝通協(xié)調(diào),并通過分管領(lǐng)導(dǎo)間的相互配合,促進(jìn)基層單位間的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,從而實(shí)現(xiàn)全礦一盤棋的思想。三是強(qiáng)化責(zé)任意識。從自身做起,強(qiáng)化“企興我榮,企衰我恥”的思想,努力做到“為民務(wù)實(shí)清廉”,把工作重心放到基層,落實(shí)到現(xiàn)場,主動為基層單位和職工解決實(shí)際問題。四是總結(jié)實(shí)踐活動成果,于10月23日召開了“xxx公司黨的群眾路線教育實(shí)踐活動總結(jié)會”,分析總結(jié)活動成果,擬定整改措施,牢固樹立“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的思想”,繼續(xù)抓好干部作風(fēng)建設(shè),為決戰(zhàn)后三個月生產(chǎn)任務(wù)乃至今后xxx公司的安全發(fā)展,提供有力的政治保證;四是創(chuàng)新工作思維,強(qiáng)化內(nèi)部競爭機(jī)制,將xxx公司的發(fā)展和隊(duì)伍的穩(wěn)定,作為自己的首要責(zé)任,全身心地投入到工作之中。
二、黨建工作情況。
加強(qiáng)黨的建設(shè)是黨委書記的首要責(zé)任。一年來,公司黨委積極探索新形勢下煤礦企業(yè)黨建工作思路。緊緊圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理這一中心,深入推進(jìn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“教育實(shí)踐活動”和“四幫四促”活動成果,努力促進(jìn)黨組織的政治核心作用和基層黨支部的戰(zhàn)斗保壘作用的發(fā)揮,為企業(yè)克服困難,帶領(lǐng)職工渡難關(guān)做出了積極努力。
是認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司黨委活動決定,圍繞集團(tuán)公司及xxx公司安全生產(chǎn)發(fā)展目標(biāo),認(rèn)真組織開展了兩項(xiàng)活動大討論,查擺反思各自思想、行動、觀念、理念上存在的差距和不足,以實(shí)際行動踐行承諾。通過活動的開展,凝聚了力量智慧,轉(zhuǎn)變了作風(fēng)觀念,拓展了工作思路方法,樹立了xxx人的克服困難、勇渡難關(guān)的勇氣和信心。二是全面強(qiáng)化支部書記素質(zhì)建設(shè)。舉辦了黨支部書記培訓(xùn)班,組織40余人參觀貴州省“三線建設(shè)”博物館,接受“三線精神洗禮”,加強(qiáng)支部書記綜合管理能力和廉潔意識的培養(yǎng),為推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。三是繼續(xù)深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“四幫四促”活動,強(qiáng)化應(yīng)知應(yīng)會“手指口述”培訓(xùn)工作,深入開展“動腦筋、想辦法、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策建家園”活動。并將此項(xiàng)工作作為黨委工作的重要內(nèi)容,實(shí)實(shí)在在地落實(shí)到安全生產(chǎn)管理之中,突出基層黨組織作用的發(fā)揮,較好地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。為xxx公司戰(zhàn)勝困難,維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定起到了積極作用。
2、充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用。嚴(yán)格黨委會制度,認(rèn)真履行黨委會職責(zé)。始終堅(jiān)持黨管干部的原則,嚴(yán)把干部使用考察關(guān),不斷強(qiáng)化各級干部的思想教育、作風(fēng)建設(shè)和執(zhí)行力的培養(yǎng)。補(bǔ)充完善了基層組織機(jī)構(gòu)和黨建工作制度,緊緊抓住“圍繞生產(chǎn)抓黨建,抓好黨建促生產(chǎn)”的目標(biāo)努力開展工作。針對全礦安全生產(chǎn)和經(jīng)營管理各時期的重點(diǎn)和難點(diǎn),不斷調(diào)整工作思路,充分發(fā)揮各級黨組織的重要作用,努力推動各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)的完成。做到了黨建工作與單位各項(xiàng)管理同要求同考核,保證了黨組織職能作用的有效發(fā)揮。
3、健全和完善了黨建工作制度。堅(jiān)持民主集中制原則,落實(shí)企業(yè)黨組織的監(jiān)督保障職責(zé)。堅(jiān)持和完善民主生活會制度、黨委中心組學(xué)習(xí)制度、黨支部“三會一課”制度及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度。修改完善了《黨建工作目標(biāo)管理考核辦法》,將班子建設(shè)和干部考核任用、黨員隊(duì)伍建設(shè)、職工隊(duì)伍建設(shè)等作為黨建工作的重點(diǎn),進(jìn)一步細(xì)化和量化,并做到了考核到位、評比到位、獎罰到位。
4、加強(qiáng)基層組織建設(shè),認(rèn)真履行黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé)。在加強(qiáng)黨委班子成員自身建設(shè)的同時,利用班子成員分工,建立了基層組織教育實(shí)踐活動、安全質(zhì)量達(dá)標(biāo)和近期兩項(xiàng)活動工作聯(lián)系點(diǎn)制度,努力幫助基層單位解決實(shí)際問題。面對生產(chǎn)的被動局面,更加注重基層黨政班子的選配工作,針對工作難度大、任務(wù)重、職工隊(duì)伍不夠穩(wěn)定的單位,選用工作能力強(qiáng)、經(jīng)驗(yàn)豐富、群眾口碑好的同志擔(dān)任支部書記和區(qū)長,確保了工作的正常開展。注重民主管理,全面推行和實(shí)施黨務(wù)公開和區(qū)務(wù)公開制度,努力維護(hù)廣大黨員和職工的民主權(quán)力,從而,激發(fā)了大家的工作熱情和參與意識。加強(qiáng)黨員教育和管理,注重黨員自身素質(zhì)和黨性觀念的培養(yǎng),不斷擴(kuò)大生產(chǎn)一線黨員比例,努力實(shí)現(xiàn)黨員的影響和帶動作用。
班前會,了解出勤不高、思想不穩(wěn)定的真正原因,掌握職工思想動態(tài),盡最大限為職工創(chuàng)造安全生產(chǎn)條件;四是在職工群眾中尋求破解制約安全生產(chǎn)難題的良方,調(diào)研效率效益不高,材料浪費(fèi)嚴(yán)重,節(jié)約意識不強(qiáng)的真實(shí)根源。為公司安全生產(chǎn)發(fā)展,提供可靠的決策依據(jù)。
三、廉潔從業(yè)情況。
作為黨委書記,既是班子建設(shè)的帶頭人,也是黨風(fēng)廉政建設(shè)的帶頭人和執(zhí)行者。自己的一言一行都會在職工中造成影響,如果言行不自律、工作不公正、做事不檢點(diǎn),是很難得到大家的認(rèn)可和支持的。因此,自己始終遵照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)有關(guān)制度規(guī)定,嚴(yán)格要求自己,警示自己。工作中光明磊落,不陽奉陰違,不各行其是;堅(jiān)持民主集中制,不獨(dú)斷專行、軟弱放任;依法依紀(jì)行使權(quán)力,不濫用職權(quán)、玩忽職守;不任人唯親、徇私舞弊。
充分利用“中心組”學(xué)習(xí),組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)討論《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《集團(tuán)公司集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)30個不準(zhǔn)》、《十八以來廉政新規(guī)定》,不斷提高班子成員廉潔從業(yè)的自覺性,大家都能夠結(jié)合自己分工,按照年初黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書要求,認(rèn)真督促抓好職責(zé)范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政工作。一年來,干部隊(duì)伍穩(wěn)定,未發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)行為。
四、學(xué)習(xí)情況。
知識的學(xué)習(xí)。不僅向書本學(xué),還向身邊的同志學(xué),向現(xiàn)場工人學(xué),并結(jié)合工作實(shí)際認(rèn)真總結(jié)思考,努力提高自己的生產(chǎn)管理能力。
在抓好自身學(xué)習(xí)的同時,還注重班子成員和工區(qū)干部的學(xué)習(xí),認(rèn)真擬定班子學(xué)習(xí)計(jì)劃,堅(jiān)持黨委“中心組”學(xué)習(xí)制度。在認(rèn)真貫徹落實(shí)上級文件精神的同時,班子成員采取集中或自學(xué)方式,組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記和省委書記趙克志在群眾路線教育實(shí)踐活動中的一系列講話精神,學(xué)習(xí)領(lǐng)會《貴州省領(lǐng)導(dǎo)干部談的群眾路線工作方法讀本》、《學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動學(xué)習(xí)文件選編》、《論群眾路線-重要論述摘編》、《厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)-重要論述摘編》、《“六五”普法讀本》和新《安全生產(chǎn)法》等書籍,不斷充實(shí)自己、完善自我。同時,加強(qiáng)基層黨支部政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度的監(jiān)督指導(dǎo),把強(qiáng)化黨員干部學(xué)習(xí)制度作為黨建工作的重要內(nèi)容認(rèn)真考核,以此推進(jìn)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè),營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
二、存在的不足。
1、今年以來,xxx公司安全生產(chǎn)和經(jīng)營指標(biāo)均未完成集團(tuán)公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),特別是進(jìn)入9月份以來,采掘失調(diào),導(dǎo)致生產(chǎn)任務(wù)完成不好,經(jīng)濟(jì)效益較差,影響了股份公司整體效益,究其原因還是超前管理不到位、現(xiàn)場落實(shí)不到位、主觀能動性發(fā)揮不到位,一句話就是對干部的思想教育不到位。作為黨委書記必須承擔(dān)主要責(zé)任。
2、在抓黨建、思想政治工作中,招數(shù)不新,觀念陳舊,對職工思想生活變化掌握不夠,解決職工生產(chǎn)生活實(shí)際問題深思不足,激發(fā)鼓舞職工干勁斗志的方法老套。
3、許多工作仍停留于面上的安排和要求,缺乏深入追蹤落實(shí),這也是自己工作作風(fēng)不扎實(shí)的表現(xiàn)。
4、平時主動深入基層開展調(diào)研工作不夠,與干部、職工溝通談心范圍偏窄,主要還是自己主觀重視不夠。
在今后的工作中,我將進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,克服不足,認(rèn)真總結(jié)工作中的失誤,找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié),強(qiáng)化責(zé)任意識,盯現(xiàn)場,抓落實(shí)。同班子成員一道,帶領(lǐng)全礦職工堅(jiān)定信心,克服困難,堅(jiān)決實(shí)現(xiàn)四季度既定工作目標(biāo)任務(wù),為股份公司全年奮斗目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),做出積極努力。
二0一四年十一月。
煤礦工程師的述職述廉報告篇十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!
按照公司述職考評的安排,我代表班子成員就單位及本人工作進(jìn)行述職,不妥之處,請大家批評指正。
一、黨建促進(jìn)“一流品質(zhì)礦井”共識與定位。
年初,礦黨委健全中心組學(xué)習(xí)制度,每星期一進(jìn)行集中學(xué)習(xí),主要針對兩級公司黨組織最新文件要求,結(jié)合工作實(shí)際,班子成員分析查找自身思想認(rèn)識和工作作風(fēng)上的差距,從而使我們班子全體達(dá)成了把上灣煤礦建成世界一流品質(zhì)礦井的共識。這是我們班子落實(shí)兩級公司發(fā)展戰(zhàn)略、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式對上灣煤礦這個創(chuàng)造了世界一流礦井生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)的礦井發(fā)展方向的定位。一流品質(zhì)礦井主要特征是:安全,效率,成本最低,環(huán)境友好,職業(yè)健康,員工素質(zhì)高。另外按照公司《黨建工作創(chuàng)新五年規(guī)劃實(shí)施綱要》和《黨建創(chuàng)新指導(dǎo)意見》2個文件要求,實(shí)施黨員示范崗和黨員亮身份活動,推動黨建帶團(tuán)建、促工建、保礦建的大黨建工作思路,形成了黨政工團(tuán)齊抓共管,員工家屬合力參與的“九位一體”綜合立體管理模式。1月份共完成了十個黨支部的“公推直選”換屆選舉工作,有效推進(jìn)了黨內(nèi)民主建設(shè)。區(qū)隊(duì)黨支部“學(xué)習(xí)型組織”建設(shè)有特色,開展科技創(chuàng)新、技術(shù)比武活動見成效。5月份,綜采隊(duì)榮獲中央企業(yè)工委“青年文明號先進(jìn)集體”榮譽(yù);9月16日,綜采隊(duì)生產(chǎn)三班獲“中央企業(yè)紅旗班組標(biāo)桿”榮譽(yù)稱號。9月23日,礦綜采隊(duì)4名選手代表神華神東獲得了“神華杯”采煤技能國際邀請賽井下長臂綜采項(xiàng)目比賽的4枚金牌。
二、攻堅(jiān)克難,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。
20xx年是上灣煤礦生產(chǎn)基建并重之年,2個任務(wù)都是建礦以來最艱巨的,面臨重重困難。一是綜采工作面繼續(xù)過斷層構(gòu)造,且設(shè)備老化故障多,生產(chǎn)任務(wù)調(diào)增了50萬噸;二是三盤區(qū)淋水大,地質(zhì)條件復(fù)雜;三是礦生產(chǎn)人員流動大(多達(dá)130人),基建施工隊(duì)伍短缺,人員素質(zhì)低。四是7米大采高工作面變更計(jì)劃,提前礦務(wù)、基建工程及安裝與生產(chǎn)工期,增加了安全、生產(chǎn)、經(jīng)營難度。但我礦黨政一班人帶領(lǐng)全礦員工,通過科學(xué)安排,強(qiáng)化組織,優(yōu)化工藝和加大現(xiàn)場管控等一系列手段和措施,實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)任務(wù)再創(chuàng)歷史新高。全年原煤生產(chǎn)首次突破1400萬噸,商品煤增產(chǎn)75萬噸,為公司自產(chǎn)煤補(bǔ)欠產(chǎn)做了貢獻(xiàn):其中綜采隊(duì)八月份創(chuàng)出121.67萬噸的神東綜采隊(duì)綜采月單產(chǎn)紀(jì)錄,達(dá)到年產(chǎn)1400萬噸水平。至10月5日,綜采隊(duì)創(chuàng)造了1個綜采隊(duì)連續(xù)7年年產(chǎn)超千萬噸的世界紀(jì)錄?!半p增雙節(jié)”方面,商品煤生產(chǎn)完全成本為78.64元/噸,比計(jì)劃降低4.51元/噸,責(zé)任成本比計(jì)劃降低3.35元/噸;增收1.93億元。加大科技創(chuàng)新力度,率先實(shí)施矸石不升井零排放的治理工藝。優(yōu)化了礦井三盤區(qū)主扇投運(yùn)后的通風(fēng)系統(tǒng),與大連理工大學(xué)合作開發(fā)研制了提高工作面隅角氧含量的集風(fēng)設(shè)施,解決了長期困擾我們的隅角低氧問題。認(rèn)真總結(jié)補(bǔ)連塔煤礦首個7米大采高工作面經(jīng)驗(yàn),優(yōu)化了上灣煤礦7米大采高綜采從工作面尺寸、設(shè)備配套、安裝到生產(chǎn)工藝,為公司積累了經(jīng)驗(yàn)。另外,按照公司要求,我礦在年初組建了配采隊(duì),先后派往6個礦井,較好地完成了配采任務(wù)。
三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,努力建設(shè)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子和高素質(zhì)干部隊(duì)伍。
20xx年,隨著發(fā)展,公司從我礦先后調(diào)出副科級干部34人,其中礦班子成員調(diào)出7人,調(diào)入7人,由此造成100余名干部崗位發(fā)生了變化,成為干部隊(duì)伍中新的上崗者,因而,干部隊(duì)伍建設(shè)在20xx年顯得尤為緊迫和重要。
作為礦長和黨委書記的黨政一把手,我深知在班子建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)中的責(zé)任重大,深知自己的一言一行都會對干部、員工產(chǎn)生影響。我注重從學(xué)習(xí)和實(shí)踐2個方面來提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。學(xué)習(xí)一直是我的愛好和習(xí)慣。我一直保持著對黨和國家路線方針政策的高度敏感性,保持著對企業(yè)戰(zhàn)略和各項(xiàng)政策的敏感性。當(dāng)然,作為一名業(yè)務(wù)干部,也始終充滿著對專業(yè)領(lǐng)域新理論、新知識、新技術(shù),乃至新裝備和新工藝的熱情!這些敏感性和熱情使我能夠?qū)崟r掌握國家政策、行業(yè)動態(tài)和企業(yè)發(fā)展方向。從而也就能使我在班子會、干部會,每日調(diào)度會及其他各種會議上,為大家明確方向、明確原則,能夠引導(dǎo)大家理清思路,找對方法,及時糾正傳統(tǒng)煤礦長期以來存在的與今日科學(xué)發(fā)展、與轉(zhuǎn)變發(fā)展方式以及兩級公司發(fā)展戰(zhàn)略和愿景不相符的傳統(tǒng)思想和做法。學(xué)習(xí)的另1種主要方式就是向他人學(xué)習(xí),向現(xiàn)場學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí)。為此,我向礦全體管理者提出了“見異思遷”和“見賢思齊”的管理思路。就是能夠保持對現(xiàn)場、對實(shí)踐變化的敏感性,能夠以變應(yīng)變,保持對別人的虛心心態(tài),發(fā)現(xiàn)人家做的比你好,就努力向人家看齊,向人家學(xué)習(xí)。
實(shí)踐是1個領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)有的特殊的領(lǐng)導(dǎo)行為,它有2個作用,一是示范,二是學(xué)習(xí)。對我來說,主要是通過認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,認(rèn)真到井下發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,來給班子成員乃至全體干部做1個表率,以此在全礦上下形成1個深入基層、深入員工解決問題的風(fēng)氣。另外,通過不斷近距離貼近實(shí)踐、貼近員工,可以使自己看到許多微觀層面的東西,從而使自己的管理理念、管理方法更趨于合理,更符合實(shí)際,從而不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)水平。通過自己的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,隨著自己領(lǐng)導(dǎo)能力的不斷提高,通過自己的言行的影響,班子和干部隊(duì)伍建設(shè)自然就會不斷得到加強(qiáng)。
四、履行職責(zé)創(chuàng)佳績,吸取教訓(xùn)定思路。
我是20xx年6月初到上灣煤礦任現(xiàn)職的。任職近三年的時間,我一直懷著把上灣煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化樣板礦這面旗幟舉得更高的使命感和責(zé)任感,帶領(lǐng)上灣煤礦領(lǐng)導(dǎo)班子,集中全體干部、員工的力量,按照我上任后第一次干部大會上提出的“管理更加嚴(yán)格,標(biāo)準(zhǔn)更加精確,操作更加規(guī)范”的方針和“永當(dāng)?shù)谝唬划?dāng)?shù)诙钡木?,通過一系列的管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新,通過深化質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和本安體系應(yīng)用,細(xì)化和完善績效考核,加強(qiáng)現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)和監(jiān)督檢查,超前計(jì)劃,科學(xué)組織,跟蹤落實(shí),在綜采連年過大斷層構(gòu)造,生產(chǎn)基建并舉,礦井人員變化大,老工人比例下降、新工人比例激增,干部隊(duì)伍變化大等困難日益加大的條件下,實(shí)現(xiàn)了全礦連年總產(chǎn)量和綜采單產(chǎn)創(chuàng)歷史新高,而成本保持公司最低、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化樣板沒有走樣的佳績!而且,我和上灣煤礦全體干部、員工一道,由我接任時的安全九年零3個月達(dá)到了“安全十年”的里程碑,跨越了安全十一年。
但是,就在我們向“安全十二年”沖擊的過程中,于20xx年9月11日上灣煤礦安全時鐘定格在了“11年六個月零8天”!這對我以及上灣煤礦全體員工都是1個沉痛打擊!痛定思痛,我和礦領(lǐng)導(dǎo)班子一道,和班組長以上干部一起,和老師傅、新工人代表一起,認(rèn)真、反復(fù)分析了事故的原因。我們找出了安全管理措施上的“盲區(qū)”:我們不能實(shí)現(xiàn)每個人員全過程的監(jiān)控,我們的班組長、區(qū)隊(duì)長沒有真正完全做到按規(guī)程指揮、按規(guī)程作業(yè),我們的老工人和技術(shù)大拿們的寶貴經(jīng)驗(yàn)和拿手絕活兒中,本身就潛在著違章的因子!對新員工的培訓(xùn)和教育還存在著針對性不強(qiáng),操作性不強(qiáng),理論和實(shí)際“兩張皮”的問題。勞務(wù)工和外委施工隊(duì)伍問題仍然困擾著我們!以上這些問題,都需要我們不能絲毫掉以輕心!這些問題目前從根本上都不能得到徹底解決!所以,今年我礦工作的思路是:深入貫徹落實(shí)公司“四會”精神,深化本安體系實(shí)施應(yīng)用,不斷完善“五型”績效考核,持續(xù)抓好不安全行為掛牌整治,抓好系統(tǒng)達(dá)標(biāo),崗位達(dá)標(biāo),再塑上灣煤礦安全好、效率高、成本低、隊(duì)伍好的一流品質(zhì)樣板煤礦形象!
一年來,公司及機(jī)關(guān)各部門,各生產(chǎn)準(zhǔn)備、生產(chǎn)生活服務(wù)等兄弟單位,對上灣煤礦的工作給予了大力支持,在此深表謝意!
謝謝大家!
煤礦工程師的述職述廉報告篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo),全體與會的職工同志們:
我叫考試吧,現(xiàn)任新三礦北區(qū)采煤區(qū)黨支部書記。由于采煤區(qū)從20xx年3月6日成立到現(xiàn)在不到7個月的時間。此次述職述廉僅總結(jié)這一階段的工作。7個月來,我始終堅(jiān)持以生產(chǎn)建設(shè)為中心,以提高原煤產(chǎn)量,增加職工收入為目的,以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力,充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢,積極做好黨支部工作和職工的思想政治工作,并取得了一定的成績?,F(xiàn)在,我向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作述職述廉報告,不妥之處,請予批評指正。
提高政治素質(zhì)和政治理論水平,是對政工干部的基本要求。7個月來,我始終堅(jiān)持把加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)作武裝自己頭腦的重要思想武器,充分利用中心組學(xué)習(xí)日、黨員大會、黨員民主生活會和參加社區(qū)微型黨課等一切有利時機(jī),先后重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的xx精神,學(xué)習(xí)了******在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班開班式上發(fā)表重要講話和習(xí)近平同志在中央黨校春季學(xué)期第二批入學(xué)學(xué)員開學(xué)典禮上的講話《堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線》,學(xué)習(xí)了冀中能源董事長、黨委書記王社平向集團(tuán)公司廣大干部職工發(fā)表的“勇敢擔(dān)當(dāng),迎難而上,創(chuàng)造歷史,再續(xù)輝煌”《公開信》和集團(tuán)公司、社區(qū)黨政下發(fā)的一系列文件精神。為加深學(xué)習(xí)內(nèi)容理解,先后寫讀書筆記6000余字,書寫學(xué)習(xí)心得3篇。通過學(xué)習(xí),使自身的科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展能力,駕馭負(fù)責(zé)全局能力,協(xié)調(diào)利益關(guān)系能力和務(wù)實(shí)創(chuàng)新能力有了明顯的提高。我本人撰寫的《關(guān)于勞務(wù)派遣工安全思想狀況調(diào)查與思考》論文被中國煤礦安全網(wǎng)采用,并被峰峰集團(tuán)公司《開拓》雜志20xx年第三期選用,在“降本增效、奪旗爭星”活動中,榮獲社區(qū)“最佳黨務(wù)工作者”稱號,我區(qū)黨支部今年第二、第三連續(xù)兩個季度奪得社區(qū)黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)“流動紅旗”。
我今年54歲,隨著年齡的增大,身體素質(zhì)越來越差,特別是去年五月份,腳上生長骨刺后,給日常行動造成極大不便,特別是從事井下一線管理工作,要經(jīng)常下坑跟班管理到現(xiàn)場,對我來說,既是嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),也是艱苦的考驗(yàn)。在這種情況下,作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我堅(jiān)持做到克服病痛不退縮、積極面對挑重?fù)?dān)。首先從抓好采煤專業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習(xí)做起,做到勤于鉆研,不恥下問,努力學(xué)習(xí)和掌握更多的煤礦生產(chǎn)專業(yè)知識。其次是堅(jiān)持深入現(xiàn)場,深入生產(chǎn)一線,學(xué)習(xí)煤礦安全規(guī)程,了解生產(chǎn)技術(shù)工藝,摸清各個生產(chǎn)環(huán)節(jié),為做好生產(chǎn)管理指揮工作創(chuàng)造良好的基礎(chǔ)條件。第三,認(rèn)真貫徹執(zhí)行值班跟班制度,積極采取學(xué)中干、干中學(xué)的科學(xué)方法和理念,處理實(shí)際問題,解決生產(chǎn)難題,不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)指揮能力、組織協(xié)調(diào)能力、科學(xué)決策能力和分析問題、解決問題的能力。
采煤區(qū)是北區(qū)原煤生產(chǎn)主要單位,同時,還承擔(dān)著06隊(duì)掘進(jìn)矸石的充填任務(wù)。采煤區(qū)又是一個于今年3月6日剛剛成立的新單位,領(lǐng)導(dǎo)班子成員年齡普遍偏低,走上領(lǐng)導(dǎo)崗位時間都比較短,管理經(jīng)驗(yàn)更為缺乏。作為區(qū)黨支部書記既要做好自己分內(nèi)的工作,抓好黨建基礎(chǔ)管理工作和職工思想政治工作,還肩負(fù)著搞好“傳幫帶”,率領(lǐng)班子成員團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,完成全年生產(chǎn)任務(wù)和各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的重要職責(zé)。7個月來,我牢記自己的崗位職責(zé),兢兢業(yè)業(yè),勤政務(wù)政,努力工作。
一是愛崗敬業(yè)、一心撲在工作上,當(dāng)好班子領(lǐng)頭人。堅(jiān)持做到以礦為家,以區(qū)為家。只要工作需要,吃住在礦,24小時堅(jiān)守工作崗位。要求別人做到的,自己首先做到;要求別人做好的,自己首先做好。9月份以來,正趕上162811工作面回撤和162803工作面安裝的關(guān)鍵時期,地區(qū)銜接緊張,任務(wù)十分繁重,再加上162811工作面遭遇到了前所未有的困難,頂板壓力加大、流渣片幫嚴(yán)重和淋頭水不斷增多等等。為了讓區(qū)長、副區(qū)長騰出更多的時間親臨生產(chǎn)一線,指揮生產(chǎn),我和工會主席在組織好勞動競賽、宣傳發(fā)動的同時,兩人輪流24小時在區(qū)生產(chǎn)值班,值晚班后,顧不上休息,還要下井了解生產(chǎn)進(jìn)度,搜集好人好事,先后書寫慶功捷、賀信、表揚(yáng)稿件32篇,表揚(yáng)好人好事54人次。
二是,努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷提高自身素質(zhì)。從網(wǎng)上、報紙上不斷學(xué)習(xí)做好新時期思想政治工作的新經(jīng)驗(yàn)、新方法,并靈活運(yùn)用到實(shí)踐工作中。7月份,我區(qū)黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的做法被xx網(wǎng)發(fā)表,并受到社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng);8月份我所撰寫的效能監(jiān)察課題項(xiàng)目論文《積極開展效能監(jiān)察,確保企業(yè)降本增效》被社區(qū)紀(jì)委推薦到集團(tuán)公司。
三是講究科學(xué)工作方法,面對各項(xiàng)繁雜事務(wù),做到有條不紊,先重后輕,先主后次,確保了各項(xiàng)工作的有序完成。7個月來,我區(qū)黨政工各項(xiàng)工作健康運(yùn)作,班子成員和全區(qū)干部職工的拼搏實(shí)干精神,受到社區(qū)管理處和北區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的多次表揚(yáng),9月份在極度困難的條件下,安全順利的完成了162811工作面回撤,162803新工作面于10月4日中班按計(jì)劃投產(chǎn),為確?!皼Q戰(zhàn)四季度、奮力保目標(biāo)、建功16萬”做出了積極的貢獻(xiàn)。采煤區(qū)在“降本增效、奪旗爭星”活動中,被評為科技創(chuàng)新、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化“紅旗單位”,34人被評為“最佳崗位明星”。
1、配合區(qū)行政狠抓基礎(chǔ)管理,先后建立健全了職工出勤管理、班組現(xiàn)場交接班、區(qū)隊(duì)值班跟班、職工工資分配、開好職工大會等12項(xiàng)管理制度。使全區(qū)的主要工作納入到了規(guī)范化管理軌道。
2、堅(jiān)持以人為本的科學(xué)管理理念,在注重嚴(yán)格管理、嚴(yán)格處罰的同時,積極組織開展了“抓管理、強(qiáng)素質(zhì)、保安全、增效益”、“決戰(zhàn)四季度、奮力保目標(biāo)、建工16萬”等一系列活動,有效的鞏固了全區(qū)安全生產(chǎn)的良好局面。
3、配合區(qū)行政大力推行139安全管理模式,崗位安全“雙述”和班前禮儀、班后講評、定期評議、集體升入井、手指口述等,逐步把企業(yè)理念,企業(yè)戰(zhàn)略融入滲透到每個職工的心靈深處,使廣大職工能夠加快步伐、與時俱進(jìn),以嚴(yán)細(xì)的工作作風(fēng)投入到生產(chǎn)實(shí)際中。
4、按照黨建iso9000質(zhì)量管理體系管理工作內(nèi)容要求,下大力氣做精做細(xì)黨建工作,努力使黨建基礎(chǔ)工作基本符合標(biāo)準(zhǔn)要求。
5、充分發(fā)揮政治優(yōu)勢,積極開展了“四好班子建設(shè)對標(biāo)管理”、“黨員要有黨員樣,我是黨員我?guī)ь^”、創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”“黨員先鋒崗”、“管理創(chuàng)新比提升,降本增效比才能”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”“評選樹”等多項(xiàng)政治活動,同時,狠抓黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。對各項(xiàng)工作任務(wù),嚴(yán)格按照“雷厲風(fēng)行、執(zhí)行到位”的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去督促、去落實(shí),保證了生產(chǎn)任務(wù)的圓滿完成。
6、狠抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化知識,從搞好文明生產(chǎn)的最基礎(chǔ)管理工作抓起,做到物料整齊碼放,實(shí)行標(biāo)牌管理,巷道定時清掃,管線吊掛平直,使職工養(yǎng)成干標(biāo)準(zhǔn)活兒、干放心活兒、干安全活兒的良好習(xí)慣。
述職人:xxx。
xxxx年xx月xx日。
煤礦工程師的述職述廉報告篇十二
各位領(lǐng)導(dǎo),全體與會的職工同志們:
我叫考試吧,現(xiàn)任新三礦北區(qū)采煤區(qū)黨支部書記。由于采煤區(qū)從20xx年3月6日成立到現(xiàn)在不到7個月的時間。此次述職述廉僅總結(jié)這一階段的工作。7個月來,我始終堅(jiān)持以生產(chǎn)建設(shè)為中心,以提高原煤產(chǎn)量,增加職工收入為目的,以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力,充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢,積極做好黨支部工作和職工的思想政治工作,并取得了一定的成績?,F(xiàn)在,我向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作述職述廉報告,不妥之處,請予批評指正。
一、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
提高政治素質(zhì)和政治理論水平,是對政工干部的基本要求。7個月來,我始終堅(jiān)持把加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)作武裝自己頭腦的重要思想武器,充分利用中心組學(xué)習(xí)日、黨員大會、黨員民主生活會和參加社區(qū)微型黨課等一切有利時機(jī),先后重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的精神,學(xué)習(xí)了在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班開班式上發(fā)表重要講話和習(xí)近平同志在中央黨校春季學(xué)期第二批入學(xué)學(xué)員開學(xué)典禮上的講話《堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線》,學(xué)習(xí)了冀中能源董事長、黨委書記王社平向集團(tuán)公司廣大干部職工發(fā)表的“勇敢擔(dān)當(dāng),迎難而上,創(chuàng)造歷史,再續(xù)輝煌”《公開信》和集團(tuán)公司、社區(qū)黨政下發(fā)的一系列文件精神。為加深學(xué)習(xí)內(nèi)容理解,先后寫讀書筆記6000余字,書寫學(xué)習(xí)心得3篇。通過學(xué)習(xí),使自身的科學(xué)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展能力,駕馭負(fù)責(zé)全局能力,協(xié)調(diào)利益關(guān)系能力和務(wù)實(shí)創(chuàng)新能力有了明顯的提高。我本人撰寫的《關(guān)于勞務(wù)派遣工安全思想狀況調(diào)查與思考》論文被中國煤礦安采用,并被峰峰集團(tuán)公司《開拓》雜志20xx年第三期選用,在“降本增效、奪旗爭星”活動中,榮獲社區(qū)“黨務(wù)工作者”稱號,我區(qū)黨支部今年第二、第三連續(xù)兩個季度奪得社區(qū)黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)“流動紅旗”。
二、克服困難,堅(jiān)持科學(xué)的學(xué)習(xí)理念,不斷提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。
我今年54歲,隨著年齡的增大,身體素質(zhì)越來越差,特別是去年五月份,腳上生長骨刺后,給日常行動造成極大不便,特別是從事井下一線管理工作,要經(jīng)常下坑跟班管理到現(xiàn)場,對我來說,既是嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),也是艱苦的考驗(yàn)。在這種情況下,作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我堅(jiān)持做到克服病痛不退縮、積極面對挑重?fù)?dān)。首先從抓好采煤專業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習(xí)做起,做到勤于鉆研,不恥下問,努力學(xué)習(xí)和掌握更多的煤礦生產(chǎn)專業(yè)知識。其次是堅(jiān)持深入現(xiàn)場,深入生產(chǎn)一線,學(xué)習(xí)煤礦安全規(guī)程,了解生產(chǎn)技術(shù)工藝,摸清各個生產(chǎn)環(huán)節(jié),為做好生產(chǎn)管理指揮工作創(chuàng)造良好的基礎(chǔ)條件。第三,認(rèn)真貫徹執(zhí)行值班跟班制度,積極采取學(xué)中干、干中學(xué)的科學(xué)方法和理念,處理實(shí)際問題,解決生產(chǎn)難題,不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)指揮能力、組織協(xié)調(diào)能力、科學(xué)決策能力和分析問題、解決問題的能力。
三、勤政務(wù)政,兢兢業(yè)業(yè),努力工作。
采煤區(qū)是北區(qū)原煤生產(chǎn)主要單位,同時,還承擔(dān)著06隊(duì)掘進(jìn)矸石的充填任務(wù)。采煤區(qū)又是一個于今年3月6日剛剛成立的新單位,領(lǐng)導(dǎo)班子成員年齡普遍偏低,走上領(lǐng)導(dǎo)崗位時間都比較短,管理經(jīng)驗(yàn)更為缺乏。作為區(qū)黨支部書記既要做好自己分內(nèi)的工作,抓好黨建基礎(chǔ)管理工作和職工思想政治工作,還肩負(fù)著搞好“傳幫帶”,率領(lǐng)班子成員團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,完成全年生產(chǎn)任務(wù)和各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的重要職責(zé)。7個月來,我牢記自己的崗位職責(zé),兢兢業(yè)業(yè),勤政務(wù)政,努力工作。
一是愛崗敬業(yè)、一心撲在工作上,當(dāng)好班子領(lǐng)頭人。堅(jiān)持做到以礦為家,以區(qū)為家。只要工作需要,吃住在礦,24小時堅(jiān)守工作崗位。要求別人做到的,自己首先做到;要求別人做好的,自己首先做好。9月份以來,正趕上162811工作面回撤和162803工作面安裝的關(guān)鍵時期,地區(qū)銜接緊張,任務(wù)十分繁重,再加上162811工作面遭遇到了前所未有的困難,頂板壓力加大、流渣片幫嚴(yán)重和淋頭水不斷增多等等。為了讓區(qū)長、副區(qū)長騰出更多的時間親臨生產(chǎn)一線,指揮生產(chǎn),我和工會主席在組織好勞動競賽、宣傳發(fā)動的同時,兩人輪流24小時在區(qū)生產(chǎn)值班,值晚班后,顧不上休息,還要下井了解生產(chǎn)進(jìn)度,搜集好人好事,先后書寫慶功捷、賀信、表揚(yáng)稿件32篇,表揚(yáng)好人好事54人次。
二是,努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,不斷提高自身素質(zhì)。從網(wǎng)上、報紙上不斷學(xué)習(xí)做好新時期思想政治工作的新經(jīng)驗(yàn)、新方法,并靈活運(yùn)用到實(shí)踐工作中。7月份,我區(qū)黨支部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的做法被網(wǎng)發(fā)表,并受到社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)表揚(yáng);8月份我所撰寫的效能監(jiān)察課題項(xiàng)目論文《積極開展效能監(jiān)察,確保企業(yè)降本增效》被社區(qū)紀(jì)委推薦到集團(tuán)公司。
三是講究科學(xué)工作方法,面對各項(xiàng)繁雜事務(wù),做到有條不紊,先重后輕,先主后次,確保了各項(xiàng)工作的有序完成。7個月來,我區(qū)黨政工各項(xiàng)工作健康運(yùn)作,班子成員和全區(qū)干部職工的拼搏實(shí)干精神,受到社區(qū)管理處和北區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的多次表揚(yáng),9月份在極度困難的條件下,安全順利的完成了162811工作面回撤,162803新工作面于10月4日中班按計(jì)劃投產(chǎn),為確保“決戰(zhàn)四季度、奮力保目標(biāo)、建功16萬”做出了積極的貢獻(xiàn)。采煤區(qū)在“降本增效、奪旗爭星”活動中,被評為科技創(chuàng)新、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化“紅旗單位”,34人被評為“崗位明星”。
四、認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
1、配合區(qū)行政狠抓基礎(chǔ)管理,先后建立健全了職工出勤管理、班組現(xiàn)場交接班、區(qū)隊(duì)值班跟班、職工工資分配、開好職工大會等12項(xiàng)管理制度。使全區(qū)的主要工作納入到了規(guī)范化管理軌道。
2、堅(jiān)持以人為本的科學(xué)管理理念,在注重嚴(yán)格管理、嚴(yán)格處罰的同時,積極組織開展了“抓管理、強(qiáng)素質(zhì)、保安全、增效益”、“決戰(zhàn)四季度、奮力保目標(biāo)、建工16萬”等一系列活動,有效的鞏固了全區(qū)安全生產(chǎn)的良好局面。
3、配合區(qū)行政大力推行139安全管理模式,崗位安全“雙述”和班前禮儀、班后講評、定期評議、集體升入井、手指口述等,逐步把企業(yè)理念,企業(yè)戰(zhàn)略融入滲透到每個職工的心靈深處,使廣大職工能夠加快步伐、與時俱進(jìn),以嚴(yán)細(xì)的工作作風(fēng)投入到生產(chǎn)實(shí)際中。
4、按照黨建iso9000質(zhì)量管理體系管理工作內(nèi)容要求,下大力氣做精做細(xì)黨建工作,努力使黨建基礎(chǔ)工作基本符合標(biāo)準(zhǔn)要求。
5、充分發(fā)揮政治優(yōu)勢,積極開展了“四好班子建設(shè)對標(biāo)管理”、“黨員要有黨員樣,我是黨員我?guī)ь^”、創(chuàng)建“黨員責(zé)任區(qū)”“黨員先鋒崗”、“管理創(chuàng)新比提升,降本增效比才能”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”“評選樹”等多項(xiàng)政治活動,同時,狠抓黨員干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。對各項(xiàng)工作任務(wù),嚴(yán)格按照“雷厲風(fēng)行、執(zhí)行到位”的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去督促、去落實(shí),保證了生產(chǎn)任務(wù)的圓滿完成。
6、狠抓質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化知識,從搞好文明生產(chǎn)的最基礎(chǔ)管理工作抓起,做到物料整齊碼放,實(shí)行標(biāo)牌管理,巷道定時清掃,管線吊掛平直,使職工養(yǎng)成干標(biāo)準(zhǔn)活兒、干放心活兒、干安全活兒的良好習(xí)慣。
煤礦工程師的述職述廉報告篇十三
1、完成xxxx工作面回采工作。
2、深入開展機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,工作面機(jī)電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化水平始終保持在精品工作面水平,xxxx工作面召開了機(jī)電現(xiàn)場會、并接受了國家局質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化抽查達(dá)標(biāo)檢查、省局等各級檢查。
3、負(fù)責(zé)對集控裝置進(jìn)行機(jī)電人員培訓(xùn)。
4、完成下山皮帶更換皮帶及設(shè)計(jì)摩擦帶的工作。5、完成立井下口擋矸簾的設(shè)計(jì)。6、完成對立井上口封井裝置的設(shè)計(jì)。7、完成無極繩絞車的培訓(xùn)工作。
8、及時對可發(fā)展員工進(jìn)行井上脫產(chǎn)培訓(xùn),為新老員工的接替做好前期準(zhǔn)備工作。
9、做好機(jī)電技術(shù)管理工作,熟悉了機(jī)電設(shè)備原理,推廣應(yīng)用新技術(shù)、新設(shè)備和新工藝,組織解決生產(chǎn)中疑難問題,提高機(jī)電系統(tǒng)的安全運(yùn)行系數(shù)和效率。
在xxxx工作面重點(diǎn)在75kw刮板輸送機(jī),由于配件供應(yīng)不足,所以在該設(shè)備檢修工作上投入的工力較大,并且組織司機(jī)培訓(xùn),減少設(shè)備的事故率。
進(jìn)入xxxx工作面后,首先對皮帶集控裝置進(jìn)行了全員培訓(xùn),保證了開機(jī)率及發(fā)生事故后能及時快速的處理。然后對無極繩絞車的使用及調(diào)試進(jìn)行了大量前期工作準(zhǔn)備,保證了運(yùn)輸?shù)捻樌M(jìn)行。其次在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)下山皮帶慣性較大,于是仔細(xì)觀察其滑行時間及距離,設(shè)計(jì)摩擦帶的安裝位置,并進(jìn)行了下山皮帶的清臥、套修治理,保證了設(shè)備運(yùn)行環(huán)境。
我要充分認(rèn)識到以前存在的問題,落實(shí)整改措施,做到科學(xué)發(fā)展,具體做到三點(diǎn):
一要勤奮學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識。我要牢固樹立學(xué)習(xí)的理念,把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任,一種精神追求,一種思想境界,帶頭學(xué)習(xí)先進(jìn)理論和科學(xué)知識,提高自己思想認(rèn)識。二要提高素質(zhì),努力工作。我要改正以前工作中存在的問題,探索工作新思路和新方法,努力提高自身各方面素質(zhì),認(rèn)真努力工作,做好新時期的煤礦機(jī)電工作。三要加強(qiáng)廉政建設(shè),做到清正廉潔。我要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹上級部門黨風(fēng)廉政建設(shè)精神,明確責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)督,不違反煤礦制度規(guī)定與勞動紀(jì)律。要求真務(wù)實(shí),開拓進(jìn)取,全面發(fā)展。要以身作則,廉潔自律,不能發(fā)生任何違規(guī)現(xiàn)象。自我評定:稱職。
煤礦工程師的述職述廉報告篇十四
各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:
大家好!根據(jù)公司黨委安排,按照黨支部書記述職述廉相關(guān)要求,下面我匯報三方面內(nèi)容:一、黨建工作開展情況;二、存在的問題和不足;三、黨建工作安排。
一、20黨建工作開展情況。
(一)加強(qiáng)黨員政治理論學(xué)習(xí)教育,不斷強(qiáng)化支部政治建設(shè)。
一是始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,組織黨員集中學(xué)習(xí)了第十三屆全國人民代表大會政府工作報告、《習(xí)近平的七年知青歲月》、《梁家河》及《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等內(nèi)容。二是加強(qiáng)了黨員學(xué)習(xí)筆記管理,通過批閱、積分排名及微信張榜公示等手段,支部成員自主學(xué)習(xí)積極性有了很大提高,全年人均學(xué)習(xí)筆記達(dá)到4萬余字。三是加強(qiáng)了黨員“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app的學(xué)習(xí),黨員學(xué)習(xí)氛圍濃厚,在積分上吃干榨凈,在排名上你追我趕,截止目前支部黨員學(xué)習(xí)積分全部在1400分以上。
(二)全面提升組織力,支部黨建工作質(zhì)量有了明顯提高。
一是完善了“三會一課”制度,每月召開一次支委會、每季度集中上一次黨課、開一次黨員大會,按照規(guī)定程序召開了組織生活會。二是深入推進(jìn)了“黨建+3+x”工作新模式,推動黨建工作和區(qū)隊(duì)人才隊(duì)伍建設(shè)、班組建設(shè)等中心工作相融合,創(chuàng)新性開展了班組長“三三聯(lián)評”、班組“流動紅旗”等活動。三是加強(qiáng)了黨員作風(fēng)管理,制定了《黨員行為規(guī)范考核制度》,通過考核黨員背誦崗位描述爭第一,消除了以往凡事斤斤計(jì)較不平衡的心態(tài),大局意識明顯增強(qiáng)。
(三)狠抓區(qū)隊(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè),強(qiáng)化了支部保障力。
一是堅(jiān)持不懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)教育,在組織生活會、隊(duì)委會及日常碰頭會中認(rèn)真開展批評與自我批評,堅(jiān)持紅紅臉、出出汗、治治病。二是在副隊(duì)長、班組長選用,先進(jìn)班組、優(yōu)秀個人推薦及重大決議上嚴(yán)格執(zhí)行公推公選和“三重一大”決策制度。三是在節(jié)假日,支部積極開展了違規(guī)收送禮金專項(xiàng)整治活動,日常生活上嚴(yán)格落實(shí)好中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決杜絕“請客吃飯”等不正之風(fēng)。四是在職工關(guān)心的工資分配、計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)及請假休班等熱點(diǎn)話題上,推進(jìn)了廠務(wù)公開、業(yè)務(wù)公開,落實(shí)了職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)。
(四)加強(qiáng)意識形態(tài)和輿論宣傳,提升了區(qū)隊(duì)的凝聚力和影響力。
在去年年初的薪酬分配**上,為防患于未然,支部通過召開薪酬分配說明會、與職工談心談話、家訪等途徑把公司合情合理的薪酬分配方式給職工解釋到心坎里,讓職工能夠踏踏實(shí)實(shí)的上班。日常發(fā)揮好黨員的輿論宣傳、青年示范崗的示范帶動和行為治理標(biāo)兵的標(biāo)桿作用,培養(yǎng)職工積極向上的工作態(tài)度和生活態(tài)度。陣地建設(shè)方面,在學(xué)習(xí)室增加了黨的十九大學(xué)習(xí)專欄,在安裝回撤工作面現(xiàn)場設(shè)置了黨員示范崗專欄。新聞宣傳方面,年共發(fā)表新聞稿件41篇,其中行業(yè)級3篇,陜煤網(wǎng)站和微信平臺3篇,公司網(wǎng)站和微信平臺16篇。
二、存在問題和不足。
一是支部黨員的政治理論素養(yǎng)有待進(jìn)一步提升,在責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)作為方面還需支部引導(dǎo),在工作能力方面還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
二是對部分職工的思想教育還不深入,個別職工個人主義嚴(yán)重,沒有大局意識,需更深一步進(jìn)行溝通教育。
三是黨建工作質(zhì)量還有進(jìn)一步提升的空間,主要體現(xiàn)在:支部黨員身份沒有完全亮出來,黨員的先鋒模范作用還沒有完全體現(xiàn)出來,“黨建+3+x”工作有待進(jìn)一步深度融合,持續(xù)推進(jìn)。
三、20黨建工作安排。
年,準(zhǔn)備隊(duì)黨支部以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,持續(xù)加強(qiáng)黨員政治理論學(xué)習(xí),不斷提高黨員政治素養(yǎng),引導(dǎo)廣大黨員干部增強(qiáng)“四個意識”,堅(jiān)定“四個自信”,落實(shí)好“兩個維護(hù)”。充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用和支部戰(zhàn)斗堡壘作用,為促進(jìn)區(qū)隊(duì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保障、思想保障和組織保障。
一是加強(qiáng)黨員干部理論學(xué)習(xí),充分發(fā)揮黨員“講政治、敢擔(dān)當(dāng)、改作風(fēng)”的良好品質(zhì)。充分利用好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”app平臺,不斷加強(qiáng)馬克思主義哲學(xué)原理和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高理論素養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。堅(jiān)持理論、實(shí)踐與創(chuàng)新相結(jié)合,在工作中求真務(wù)實(shí)、與時俱進(jìn),勇于擔(dān)當(dāng)作為,敢于創(chuàng)新,全面落實(shí)好本職工作。
二是加強(qiáng)廣大職工的思想教育,培養(yǎng)職工積極向上的工作態(tài)度和生活態(tài)度。發(fā)揮支部黨員先鋒模范和大公無私精神,為廣大職工樹立良好的奉獻(xiàn)形象。在職工之間積極宣教社會主義核心價值觀,培養(yǎng)職工“誠信敬業(yè),追求卓越”的企業(yè)精神和精益求精的“大國工匠”精神,幫助職工樹立正確的人生觀、價值觀。時刻關(guān)心職工的冷暖,幫助職工解決遇到的困難和思想包袱,努力維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定。
三是積極推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)工作,不斷提升黨建工作質(zhì)量。一方面完善支部制度建設(shè)、陣地建設(shè),按規(guī)程程序認(rèn)真召開組織生活會和各項(xiàng)活動;另一方面,積極開展黨員“亮身份”活動,在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理及科技創(chuàng)新中充分發(fā)揮黨員的先鋒模范和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,促進(jìn)黨建工作與中心工作相融合;另外,大力培養(yǎng)新聞寫作人員,更為廣泛的宣傳區(qū)隊(duì)的“閃光點(diǎn)”,不斷提升區(qū)隊(duì)的“知名度”和“美譽(yù)度”。
以上就是我的述職述廉內(nèi)容,不足之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)評議。
煤礦工程師的述職述廉報告篇十五
20xx年,我自覺踐行“三個代表”重要思想,始終牢記“兩個務(wù)必”,認(rèn)真履行工作職責(zé),堅(jiān)持解放思想不動搖,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神,尤其是關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等有關(guān)規(guī)定,針對工作中所面臨的新形勢、新要求、新情況、新問題、新目標(biāo),緊緊圍繞我礦年度生產(chǎn)經(jīng)營的總體工作要求,以飽滿的工作熱情和奮發(fā)向上的精神狀態(tài)開展各項(xiàng)工作。一年來,本人能夠結(jié)合礦各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃和工作安排認(rèn)真組織和指揮生產(chǎn)調(diào)度,主要做了以下幾方面的工作:
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)不斷提升個人修養(yǎng)。
一年來,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行黨的方針、路線和政策,按時參加干部政治理論學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)的過程中,能夠做到邊學(xué)習(xí)、邊整改、邊提高,并堅(jiān)持業(yè)余時間學(xué)習(xí),記學(xué)習(xí)筆記10000多字,思想覺悟得到了提高。我在工作中認(rèn)真學(xué)習(xí)本職業(yè)務(wù)知識,把學(xué)到的知識用于生產(chǎn)實(shí)踐中,通過學(xué)習(xí)提高了業(yè)務(wù)水平,樹立科學(xué)的安全生產(chǎn)理念,促進(jìn)了安全生產(chǎn),增強(qiáng)工作責(zé)任感和事業(yè)心,增強(qiáng)了工作的實(shí)效性、提高了自己的工作業(yè)務(wù)能力。
二、精心調(diào)度,確保原煤生產(chǎn)銷售穩(wěn)步提升。
一年來,帶領(lǐng)生產(chǎn)部全體重點(diǎn)開展“保生產(chǎn)、保銜接、提檔次”三項(xiàng)重點(diǎn)工作,克服種種不利因素,以回采工作面工程質(zhì)量、原煤煤質(zhì)管理為突破口開展工作,全礦1至11月份,基本實(shí)現(xiàn)產(chǎn)銷平衡,產(chǎn)量、灰分兩項(xiàng)指標(biāo)均較好地完成了集團(tuán)公司下達(dá)的任務(wù),為我礦順利完成全年度工作目標(biāo)奠定了良好的基礎(chǔ)。
三、全力協(xié)調(diào),質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作成效明顯。
一年來能夠認(rèn)真落實(shí)礦黨政關(guān)于加強(qiáng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的指示,下大力氣對井下各主要巷道的安全環(huán)境進(jìn)行了治理。安排各專業(yè)分管副部長重點(diǎn)排查,并親自安排的抽調(diào)人員、部署工作,先后進(jìn)行了巷道整修、巷壁噴白、底板硬化、管線吊掛以及大巷使用水泥蓋板硬化等工作,使井下環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化,作業(yè)環(huán)境得到了進(jìn)一步改善。尤其是-400水平大巷、四二猴車下山、四一軌道下山的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,成為我礦井下的亮點(diǎn),受到集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。
四、加強(qiáng)管理確保生產(chǎn)平衡有序進(jìn)行。
今年以來本人加強(qiáng)對重點(diǎn)地區(qū)重點(diǎn)關(guān)注,督促檢查任務(wù)落實(shí)完成情況,及時對各部門進(jìn)行人力、物力等合理調(diào)度,確保生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的理順與協(xié)調(diào)。要求分管開掘副部長每日每天統(tǒng)計(jì)、匯總?cè)V重點(diǎn)地區(qū)進(jìn)度,定期協(xié)調(diào)平衡;對生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題專門制定了“定措施、定期限、定效果”的“三定”辦法,以嚴(yán)格的`閉環(huán)管理確保了8260工作面掘進(jìn)、安裝以及8263工作面掘進(jìn),為礦重點(diǎn)地區(qū)銜接打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
同時在工作中本人能夠身先士卒起到帶頭作用。8465薄煤綜采工作面安裝期間本人提前謀劃,組織人員調(diào)查進(jìn)架路線,現(xiàn)場安排處理沿線的問題,有利的保證了安裝工作順利進(jìn)行。
五、嚴(yán)細(xì)管理,做好節(jié)支降耗工作。
今年以來,我礦生產(chǎn)經(jīng)營形勢相當(dāng)嚴(yán)峻,礦黨政提出了關(guān)于壓縮開支、降低消耗的要求,本人認(rèn)真排查,對井下可以修理在使用的管路、設(shè)備安排人員回收利用。組織制定了《設(shè)備入井驗(yàn)收規(guī)定》、《入井設(shè)備防腐刷漆管理規(guī)定》延長了設(shè)備使用年限。同時對多年來因各種因素導(dǎo)致無法回收、繳納租賃費(fèi)超過5年的1577根單體液壓支柱,本人多次向上級有關(guān)部門反映,并結(jié)團(tuán)公司設(shè)備管理中心,辦理了注銷手續(xù),僅此一項(xiàng)每月可減少租賃費(fèi)支出3萬多元。
六、建立健全管理機(jī)制,完善調(diào)度室軟硬件建設(shè)。
根據(jù)上級部門及礦領(lǐng)導(dǎo)要求,建立健全了調(diào)度室各項(xiàng)管理機(jī)制和制度和領(lǐng)導(dǎo)值班制度,加強(qiáng)調(diào)度指揮中心建設(shè),充分發(fā)揮了調(diào)度監(jiān)控指揮中心作用。今年一到三季度調(diào)度專業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化在全局名列前茅。
七、廉潔自律方面。
在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律問題上,本人能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)中紀(jì)委全會精神、《廉政準(zhǔn)則》以及集團(tuán)公司礦黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定,結(jié)合思想實(shí)際和工作實(shí)際,嚴(yán)格履行《黨員干部“十不準(zhǔn)”》,進(jìn)一步筑牢思想防線,把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下,不論在工作和生活上,我都能積極主動地接受組織和紀(jì)檢部門的監(jiān)督,經(jīng)常征求班子成員和群眾的意見和建議。我堅(jiān)持在重大問題和重大決策上,充分發(fā)揚(yáng)民主,廣泛征求大家意見,從來不搞一言堂和家長制作風(fēng)。在民主生活會上,積極開展批評和自我批評,主動查找問題,并誠懇地接受大家的批評意見,做到有則改之,無則加勉。我還經(jīng)常保持與群眾的聯(lián)系,經(jīng)常征求他們對黨委、政府班子在廉政建設(shè)工作中存在的不足,及時予以解決。
另外我能夠嚴(yán)格約束自己的言行,不散布不負(fù)責(zé)任的言論,不說不利于工作和不利于團(tuán)結(jié)的言論,不說不利于穩(wěn)定的話,與上級黨組織保持高度一致。
第三,本人從不不接受個人禮品,沒用公款辦私事,沒有利用公款大吃大喝,沒有不正當(dāng)收入,做到清正廉潔,廉潔自律,嚴(yán)于律己,不搞特殊,認(rèn)真履行了黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制。
第四,深入群眾,按照黨支部要求每月與分管副部長及班組職工談心征求意見。做到了有則改之,無則加勉,能夠積極解決職工的思想問題和生產(chǎn)上的實(shí)際問題。
第五,嚴(yán)格要求自己,要求他人不做的,自己首先不做,要求他人做到的,自己首先做到。做到了愛崗敬業(yè),不怕吃苦,不計(jì)個人名利得失,經(jīng)常加班加點(diǎn),早來晚走,將許多節(jié)假日奉獻(xiàn)在了工作崗位上。
回顧即將過去的20xx年,在總結(jié)一年工作成績同時,根據(jù)自己的工作,結(jié)合崗位要求,自身還存在以下幾方面不足:
一是主動參與精神不夠。主動思考問題方面不夠,有時處于被動的工作狀態(tài)。
二是管理需進(jìn)一步提升。工作常常是安排的多,檢查考核落實(shí)滯后,工作的精細(xì)化程度有待進(jìn)一步提高。
在過去的一年內(nèi),我也只是把自己份內(nèi)的事做好,成績不是很突出,在今后的日子里,我有信心、有決心,在礦領(lǐng)導(dǎo)、各科室的支持下,扎扎實(shí)實(shí)、腳踏實(shí)地的干好調(diào)度室的本職工作,為我礦的和諧、穩(wěn)步發(fā)展恪盡職守、盡職盡責(zé),為我礦的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
煤礦工程師的述職述廉報告篇十六
20xx年9月,經(jīng)縣委同意,派我到花西鄉(xiāng)橋邊村任黨支部第一書記,到村半年來,在鄉(xiāng)黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在組織的關(guān)心下,以“接地氣,轉(zhuǎn)作風(fēng),解難題,增能力,強(qiáng)組織,促發(fā)展”為主題,緊緊圍繞“六個一”工作目標(biāo)要求,面對全新的工作,我堅(jiān)持主動學(xué)習(xí),積極工作,時刻不敢懈怠,努力把自己融入到農(nóng)村工作中。
橋邊村屬經(jīng)濟(jì)薄弱村,全村人口1110人,六個自然灣(新灣張,古井張,池余,孔田關(guān),橋邊張,堰上灣張),黨員25名,垃圾池7個,公廁6個,五保戶5戶,低保戶32戶,村情較為復(fù)雜;部分村干部年齡偏大,思想相對僵化,開拓創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)意識缺乏,帶頭致富、帶領(lǐng)致富能力不強(qiáng),嚴(yán)重影響和制約村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,村民主要以種植業(yè)和外出務(wù)工收入為主,是一個典型的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)種植村。如何盡快擺脫經(jīng)濟(jì)薄弱村的帽子、如何發(fā)展高效農(nóng)業(yè)和特色養(yǎng)殖業(yè)、如何促進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,成為擺在我面前的首要問題。到村以后,通過調(diào)查、走訪、觀察、了解,并征求鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)、村支兩委成員及包村干部的意見,我構(gòu)思并制定了橋邊村三年發(fā)展規(guī)劃和工作思路。通過半年來的共同努力和工作,橋邊村各方面均已取得了可喜的變化和發(fā)展,為全村經(jīng)濟(jì)及社會事業(yè)的快速發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)?,F(xiàn)將具體情況報告如下。
一、注重加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),努力建設(shè)一支團(tuán)結(jié)協(xié)作、為民負(fù)責(zé)、創(chuàng)新求變、具有較強(qiáng)戰(zhàn)斗力的村支兩委班子隊(duì)伍。團(tuán)結(jié)負(fù)責(zé)的村支兩委領(lǐng)導(dǎo)班子,是發(fā)展村級集體經(jīng)濟(jì)的關(guān)鍵。到村工作以來,我始終注重加強(qiáng)村支兩委班子建設(shè)。通過半年來的磨合針對村組干部的現(xiàn)狀,結(jié)合部分村民和黨員的意見,調(diào)整了部分村組干部,讓想干事、能干事、會干事的人有施展才華的舞臺。原村主任張樹峰開拓創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)意識缺乏,帶頭致富、帶領(lǐng)致富能力不強(qiáng),我多次和他交心,勸他退位讓賢,由工作扎實(shí)能力強(qiáng)的張建紅擔(dān)任村主任,培養(yǎng)了張建舟進(jìn)村委會班子,一個團(tuán)結(jié)協(xié)作、風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)、為民負(fù)責(zé)的兩委班子正在形成。
三、注重加強(qiáng)村黨支部陣地建設(shè),堅(jiān)持村干部值班制度,包組聯(lián)戶制度。堅(jiān)持落實(shí)“四議兩公開”和黨員代表“議事懇談”制度。建立健全了保潔機(jī)制,回收生活垃圾,加大村莊環(huán)境整治,道路硬化,堅(jiān)持植樹造林,美化村莊,半年來,村莊面貌煥然一新。
四、盡力盡責(zé),高標(biāo)準(zhǔn)完成鄉(xiāng)黨委政府下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)。對鄉(xiāng)黨委、政府統(tǒng)一部署的各項(xiàng)階段性中心工作,無論是夏秋收種、農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生及道路綜合整治、植樹綠化、費(fèi)用征收、新農(nóng)保、小額扶貧貸款,還是招工、征兵、計(jì)劃生育、平安創(chuàng)建等,我們均盡力盡責(zé)確保圓滿完成,其中多項(xiàng)工作位居全鄉(xiāng)先進(jìn)行列。以上是半年來本人在橋邊村工作情況的簡單匯報。在今后的工作中,我將進(jìn)一步“牢固樹立融入基層的堅(jiān)定信念,切實(shí)增強(qiáng)鍛煉培養(yǎng)的實(shí)際成效,充分展示機(jī)關(guān)干部的良好形象”,突出到村工作重點(diǎn),以更加飽滿的工作熱情扎實(shí)做好到村任職工作;和村兩委班子成員一起,認(rèn)真按照縣委組織部的要求和花西鄉(xiāng)黨委、政府的要求,戒驕戒躁,扎實(shí)工作,為橋邊村各項(xiàng)工作再上新臺階而繼續(xù)努力!
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