局辦公室個人總結(jié)參考(精選19篇)

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局辦公室個人總結(jié)參考(精選19篇)
時間:2023-12-06 12:08:10     小編:HT書生

在生活和工作中,總結(jié)是提高自身能力和進(jìn)步的必經(jīng)之路。要寫一篇較為完美的總結(jié),首先要對所總結(jié)的內(nèi)容進(jìn)行梳理和分類??偨Y(jié)是一種重要的思考和反思工具,它能夠幫助我們回顧已經(jīng)發(fā)生的事件和經(jīng)驗。寫一篇完美的總結(jié)需要先對所總結(jié)的內(nèi)容有一個全面和清晰的理解。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

局辦公室個人總結(jié)參考篇一

一、我局人才隊伍基本情況:

我局人才隊伍的基本情況:全局(含下屬單位)現(xiàn)有干部職工235人,其中在職人員233人。全局具有研究生以上學(xué)歷的5人,本科學(xué)歷108人,大專學(xué)歷99人,其中大專以上學(xué)歷占全局人員總數(shù)的90、2%以上;全局取得會計、稅收、法律、經(jīng)濟(jì)、計算機(jī)等中級職稱的有80人,高級職稱有8人,持有會計資格證上崗人員達(dá)到100%。全局有中共黨員124人。

二、主要做法。

(一)抓組織領(lǐng)導(dǎo),努力營造人才工作氛圍。

我們從抓宣傳和培訓(xùn)入手,進(jìn)一步樹立“一把手抓第一資源”的人才工作觀念,加強(qiáng)對人才工作的宏觀指導(dǎo)和協(xié)調(diào),努力營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的良好社會氛圍。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。歷年來我局高度重視,始終堅持把加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)、提高干部的綜合素質(zhì)和依法理財水平作為財政工作的重要內(nèi)容,擺上議事日程,認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的意見》,抓住了人才工作的重點,理清了思路。機(jī)關(guān)各處室、下屬單位均建立起了干部教育培訓(xùn)負(fù)責(zé)制,實行主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓,其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓的工作機(jī)制,黨支部、工會、團(tuán)支部、婦委會協(xié)同,各負(fù)其責(zé),共同抓好落實,形成了一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實,齊抓共管的良好工作格局。二是精心制定和嚴(yán)格落實培訓(xùn)計劃。根據(jù)歷年財政工作實際和培訓(xùn)教育工作的需要,制定《海口市財政局年度干部教育培訓(xùn)計劃》,對教育培訓(xùn)的內(nèi)容、責(zé)任人及實施時間做出明確規(guī)定,建立健全了學(xué)習(xí)內(nèi)容、考勤、教學(xué)、學(xué)習(xí)筆記等日常管理制度,嚴(yán)格按照計劃內(nèi)容實施培訓(xùn)教育,使人才教育培訓(xùn)工作落到實處。三是統(tǒng)籌安排,務(wù)求實效。在工作部署上,做到干部教育培訓(xùn)與業(yè)務(wù)工作同安排、同下達(dá)、同檢查、同考核,由辦公室、人事處等部門統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一實施、統(tǒng)一考核。

(二)抓制度建設(shè),建立健全人才工作機(jī)制。

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)制度體系建設(shè)。結(jié)合財政工作實際,我局成立了四個理論學(xué)習(xí)小組,完善了《中心學(xué)習(xí)小組學(xué)習(xí)制度》、《黨員學(xué)習(xí)教育制度》等多項涉及學(xué)習(xí)內(nèi)容、考勤、教學(xué)、學(xué)習(xí)要求等方面的管理制度,把干部教育培訓(xùn)工作納入制度化、規(guī)范化軌道。

二是建立健全獎懲激勵機(jī)制。制定了《關(guān)于鼓勵繼續(xù)教育和參加專業(yè)資格考試的暫行規(guī)定》,對取得職稱考試、學(xué)歷教育的干部職工給予報銷學(xué)費等;完善了財政工作調(diào)研機(jī)制,認(rèn)真組織申報并審核下達(dá)年度調(diào)研課題,對完成的調(diào)研課題經(jīng)評選后給予一定的經(jīng)費獎勵。同時,將學(xué)習(xí)考試考核結(jié)果與人員使用、提拔、責(zé)任制考核、公務(wù)員年度考核、評先、評優(yōu)等掛起鉤來,加大干部競爭上崗和輪崗交流力度,形成“能者上、平者讓、庸者下”的競爭機(jī)制,極大地激發(fā)了干部職工積極參與學(xué)習(xí)、不斷更新知識結(jié)構(gòu)的積極性。

三是建立了教育培訓(xùn)保障機(jī)制。每年安排落實專門的培訓(xùn)教育經(jīng)費,并對經(jīng)費進(jìn)行嚴(yán)格使用和管理;加強(qiáng)培訓(xùn)中心建設(shè),以財會人員培訓(xùn)中心為基地,立足現(xiàn)有條件,逐步完善更新培訓(xùn)設(shè)施,改進(jìn)培訓(xùn)方法,采取“請進(jìn)來”“走出去”的培訓(xùn)方式,切實提高培訓(xùn)質(zhì)量,僅6年來先后組織800余人次到中南財大、廈門會計學(xué)院、上海會計學(xué)院、香港科技大學(xué)以及清華大學(xué)培訓(xùn);充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,構(gòu)建學(xué)習(xí)的平臺,在我局財政網(wǎng)站上設(shè)立學(xué)習(xí)培訓(xùn)專欄;妥善處理好工學(xué)矛盾,盡量保證干部職工的培訓(xùn)時間,堅持做到學(xué)習(xí)工作“兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)”。

四是建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)的檢查考核機(jī)制。認(rèn)真組織好政治業(yè)務(wù)考試、分類業(yè)務(wù)技能考試、“五五”普法考試及市里組織的相關(guān)培訓(xùn)考核,以考試的方式對干部職工參加學(xué)歷教育、培訓(xùn)的情況進(jìn)行檢查。通過上述措施,極大地激發(fā)了全局干部職工學(xué)習(xí)的積極性和主動性。

(三)抓培訓(xùn)教育,不斷提高人才綜合素質(zhì)。

一是注重干部職工思想政治教育。堅持每周五干部職工學(xué)習(xí)日制度,采取集體組織學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、召開座談會、進(jìn)行觀摩、文藝宣傳等靈活多樣的形式進(jìn)行思想教育,強(qiáng)化干部職工對“x”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等重大理論成果的理解和認(rèn)識。同時,深入開展世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀教育和愛國主義、集體主義、社會主義以及職業(yè)道德教育活動,極大地提高了干部職工的思想政治素質(zhì)。

二是認(rèn)真開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動。圍繞我市經(jīng)濟(jì)格局的發(fā)展思路,按照“干什么學(xué)什么,缺什么補什么”的原則,探索實行個性化教育培訓(xùn)。提出以全面促進(jìn)機(jī)關(guān)干部樹立與時俱進(jìn)、終身學(xué)習(xí)的理念、全面增強(qiáng)學(xué)習(xí)能力和工作創(chuàng)新能力、全面提高綜合素質(zhì)為根本目的,以服從服務(wù)于財政經(jīng)濟(jì)中心工作為主題,以強(qiáng)化培訓(xùn)教育為手段,健全獎懲機(jī)制為動力,形成“抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)、促工作”三位一體、互動互促的學(xué)習(xí)機(jī)制。以開展財政文化活動、全員讀書活動、崗位培訓(xùn)工程、人才培養(yǎng)工程等形式,對干部職工進(jìn)行思想政治、道德、法制、經(jīng)濟(jì)知識、現(xiàn)代管理知識、公務(wù)員基本知識和其他有關(guān)知識技能教育,逐步形成了以素質(zhì)教育為核心,知識更新為重點,參加社會教育和本單位學(xué)習(xí)為主渠道、自我學(xué)習(xí)為主要形式的學(xué)習(xí)教育體系。

三是狠抓干部知識技能培訓(xùn)教育。以提高財政干部職工學(xué)歷、技能職稱為重點,狠抓財政業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn),積極鼓勵廣大干部職工利用業(yè)余時間繼續(xù)進(jìn)行函授、自學(xué)、成人高等教育等不同形式的學(xué)習(xí),提高學(xué)歷,全面掌握業(yè)務(wù)技能,干部職工業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了提升。

四是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育,不斷增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識。采取召開會議集中學(xué)、開辟論壇討論學(xué)、引導(dǎo)干部自己學(xué),組織觀看典型案例、違紀(jì)違法領(lǐng)導(dǎo)干部懺悔錄等教育錄像,撰寫觀后感和心得體會,開展交流討論等多種形式,在黨員干部中廣泛深開展了黨風(fēng)黨紀(jì)教育、反腐警示教育活動。以多種形式檢驗學(xué)習(xí)教育成效,組織干部參加廉政知識、普法知識競答等活動,取得了較為滿意的效果。

五是認(rèn)真做好會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn)。把加強(qiáng)會計隊伍建設(shè)、提高財會人員素質(zhì)作為支持全市人才戰(zhàn)略實施的重要工作來抓,加強(qiáng)師資管理,采取靈活措施,嚴(yán)格培訓(xùn)考核,確保培訓(xùn)效果。x-x年8月,全局共舉辦初級會計電算化培訓(xùn)班58期,培訓(xùn)2312人;舉辦會計繼續(xù)教育培訓(xùn)班14期,培訓(xùn)x余人,會計從業(yè)資格證考前輔導(dǎo)班6期,培訓(xùn)433人,各區(qū)財政局舉辦會計繼續(xù)教育培訓(xùn)班16期,培訓(xùn)1870人。

(四)抓工作落實,促進(jìn)全市人才戰(zhàn)略的順利實施。

一是為人才工作提供資金保障。認(rèn)真落實市委、市政府關(guān)于加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)的要求,圍繞人才開發(fā),落實目標(biāo)任務(wù),加大指導(dǎo)力度,促進(jìn)人才隊伍建設(shè)整體推進(jìn)。把人才教育培訓(xùn)經(jīng)費列入本級預(yù)算,歸口管理,合理使用。x-x年6月共安排教育支出479,139萬元,其中干部教育培訓(xùn)專項經(jīng)費942萬元。同時,認(rèn)真貫徹執(zhí)行市委、市政府決策部署,逐年加大對農(nóng)村人才教育培訓(xùn)支持力度,積極支持農(nóng)村黨員干部隊伍、衛(wèi)生人才隊伍、科技人才隊伍、文化人才隊伍、政法人才隊伍建設(shè)和少數(shù)民族地區(qū)人才隊伍建設(shè)工程,以及農(nóng)村基礎(chǔ)教育、人才智力援助、實用人才開發(fā)、勞動力培訓(xùn)工程的實施。這些經(jīng)費的落實,有力保障了全市人才戰(zhàn)略的順利實施。

二是積極探索研究海口市人才投入長效機(jī)制問題。根據(jù)市委組織部《關(guān)于印發(fā)??谑腥瞬抨犖榻ㄔO(shè)中長期規(guī)劃綱要(x-20__年)編制工作方案》的通知要求,我局成立了專門的調(diào)研起草小組,組織人員對各相關(guān)行政企事業(yè)單位關(guān)于教育、人才儲備等方面的實際投入情況的進(jìn)行深入研究。在認(rèn)真分析和經(jīng)過大量測算的基礎(chǔ)上,完成財政所負(fù)責(zé)的投入機(jī)制研究課題,并及時報送市委組織部,為上級科學(xué)決策提供了依據(jù)。

三是認(rèn)真完成了組織人事部門交辦的各項工作任務(wù)。每年都按時保質(zhì)保量填報了機(jī)關(guān)黨政人才資源統(tǒng)計表和事業(yè)單位管理、專業(yè)技術(shù)人才資源情況統(tǒng)計表,為人事部門及時掌握人才情況提供了依據(jù)。按照市上統(tǒng)一安排,及時完成公務(wù)員登記、編制落實情況等有關(guān)人才總結(jié)工作,及時歸集上交了有關(guān)人事檔案。

(五)發(fā)揮人才作用,推進(jìn)財政事業(yè)快速發(fā)展。

把人才工作與財政業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,強(qiáng)化與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的意識,大力推進(jìn)人才工作理念、體制和方法創(chuàng)新,不斷探索新情況、研究新問題、提出新措施,建立起適合財政工作特點、富有針對性的工作機(jī)制,充分調(diào)動干部職工的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性。我局年度工作目標(biāo)、計劃生育目標(biāo)、社會綜合治理目標(biāo)等主要目標(biāo)責(zé)任曾連續(xù)兩年獲得全市一等獎;農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作連續(xù)2年獲得全省第一名;x年度全市機(jī)關(guān)投資環(huán)境監(jiān)督評議評價我局以86、3的綜合評分獲得第一名;x年全國婦聯(lián)授予市財政國庫支付局第一核算站“巾幗文明崗”。x-x年,全市財政收入分別完成70、08億元、82、49億元、100、02億元和123、12億元,分別比上年度增長率達(dá)15、2%、17、7%、21、1%和23、1%,財政支出進(jìn)度和增幅都達(dá)到近年來水平,財力的大幅增長確保了農(nóng)林水支出、教育支出、社會保障支出等重點支出需要。各項惠民政策得以全面落實,公共財政保障能力進(jìn)一步提高;財政各項改革進(jìn)一步深化,財政管理水平不斷提高;財政監(jiān)督檢查力度進(jìn)一步加大,財經(jīng)秩序進(jìn)一步規(guī)范;國有資產(chǎn)管理進(jìn)一步加強(qiáng),國有企業(yè)改革進(jìn)一步深化;機(jī)關(guān)建設(shè)成效顯著,機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,服務(wù)意識顯著增強(qiáng),辦事效率進(jìn)一步提高,在全市營造了良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

三、下一步人才工作思路和打算。

今后,我局將堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹落實市委、市政府關(guān)于人才工作的戰(zhàn)略部署,緊密結(jié)合財政工作實際,強(qiáng)化對人才工作的領(lǐng)導(dǎo),加大對人才的培養(yǎng)力度,加強(qiáng)對人才的管理使用工作,嚴(yán)格經(jīng)費保障,為推動全市人才戰(zhàn)略做出積極貢獻(xiàn)。

一是強(qiáng)化對人才工作的領(lǐng)導(dǎo)。一是要樹立正確的人才觀。在人才管理中,堅持把品德、知識、能力、業(yè)績作為衡量人才的主要標(biāo)準(zhǔn),不唯學(xué)歷、不唯職稱、不唯資歷、不唯身份。樹立人才資源是第一資源,人人皆可成才和人才存在于人民群眾之中的人才觀。二是落實責(zé)任制,即層層落實“一把手”抓“第一資源”目標(biāo)責(zé)任制。結(jié)合財政工作實際,把人才工作同行政工作一同部署,統(tǒng)籌規(guī)劃,精心組織,切實做到認(rèn)識到位、工作到位、措施到位。

二是加大對人才的培養(yǎng)力度。積極構(gòu)建人才培養(yǎng)成長的平臺,從財政事業(yè)的發(fā)展需要出發(fā),建立各具特色的分層分類培訓(xùn)機(jī)制。主要采取自培、送培和專業(yè)培訓(xùn)三種形式培訓(xùn)人才。

三是加強(qiáng)對人才的管理使用工作。堅持為真正想干事、能干事、能干好事的人提供事業(yè)平臺,按“人才資源+事業(yè)平臺”人才開發(fā)模式,加強(qiáng)財政隊伍建設(shè)。在實際工作中,我們堅持首先用好本單位現(xiàn)有人才,多給他們壓擔(dān)子、交任務(wù),不求全責(zé)備,敢于為干事業(yè)的人才承擔(dān)責(zé)任、承擔(dān)風(fēng)險。在人才的選拔任用方面,堅持以能力、業(yè)績?yōu)榛A(chǔ),嚴(yán)格遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”四大導(dǎo)向,以便使人才能夠脫穎而出,充分施展才能。

四是繼續(xù)加大經(jīng)費保障力度,為全市人才戰(zhàn)略的實施提供有力支撐。按照市里安排,積極籌集資金,確保人才工作各項經(jīng)費的落實,為全市人才工作的全面推進(jìn)提供經(jīng)費保障,為海南國際旅游島建設(shè)提供有力的人才支持。

局辦公室個人總結(jié)參考篇二

2010年,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,組織的幫助下,同事們的團(tuán)結(jié)下,我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)、努力工作,積極適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變,思想素質(zhì)、工作能力都有了一定的提高,現(xiàn)就本年度工作總結(jié)如下:

一、不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。

一是不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。積極參加局黨組組織的政治理論學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)和參加黨內(nèi)的一系列活動,使我進(jìn)一步加深了對“三個代表”重要思想的認(rèn)識和理解,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀。二是不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。我學(xué)的并非法律專業(yè),基層司法工作對于我是一個很大的挑戰(zhàn),司法局領(lǐng)導(dǎo)和同事們都有著豐富的基層工作經(jīng)驗,我虛心向他們學(xué)習(xí)工作中的經(jīng)驗和有效的工作方法,不斷加強(qiáng)法律知識的學(xué)習(xí),努力使自己盡快轉(zhuǎn)變“門外漢”的角色,以勝任自己的工作。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,自己的業(yè)務(wù)知識得到不斷充實,工作能力也有了長足進(jìn)步。

二、踏踏實實工作,努力完成上級和領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。

1對人民調(diào)解、安置幫教、社區(qū)矯正、法律服務(wù)等司法所日常業(yè)務(wù)和法律條文及常用公文寫作等方面的學(xué)習(xí)。在所長的指導(dǎo)下參與到矛盾糾紛的調(diào)解中,去年通過全所人員的努力,××鎮(zhèn)矛盾糾紛調(diào)解成功率達(dá)到90%以上,在維護(hù)基層社會穩(wěn)定中較好地發(fā)揮了“第一道防線”的作用。通過對刑事解教人員和勞教人員的安置幫教,使其順利完成監(jiān)獄到社會生活的過渡,有效預(yù)防重新犯罪。通過對來訪群眾進(jìn)行法律、法規(guī)和政策的解釋,提高了人民群眾的法律意識,形成自覺學(xué)法守法用法的社會氛圍。積極協(xié)助和參與鎮(zhèn)政府群工辦信訪案件的處理和綜治辦的綜合治理工作。

2011年2月12日2。

局辦公室個人總結(jié)參考篇三

過去的一年,辦公室在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞全局年初確定的工作思路和目標(biāo),積極發(fā)揮議政參謀的助手作用、決策落實的督查作用、綜合管理的協(xié)調(diào)作用、后勤服務(wù)的保障作用,盡職盡責(zé),任勞任怨,較好地完成了各項工作任務(wù),為全市地稅事業(yè)的發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。

一、在政務(wù)工作方面。

(一)綜合文字水平不斷提高。

市局辦公室積極當(dāng)好參謀助手。圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動、組織收入、稅收宣傳月工作、現(xiàn)代化分局建設(shè)、總結(jié)和十二謀劃等階段中心工作,整理起草各類總結(jié)、報告等事關(guān)地稅全局發(fā)展的大型文字材料和調(diào)研文章30多篇,整理局黨組會議、局長辦公會議紀(jì)要30期,并下發(fā)了一系列文件、制定了有力的措施、組織了各式各樣的活動,收到了良好的效果、真正服務(wù)了中心工作。

(二)稅收宣傳工作再上新臺階。

以“稅收之光”、“民生之策”、“發(fā)展之路”、為三條主線,精心籌劃和組織多項重點宣傳活動,收到了積極成效。全年共在市級以上新聞宣傳媒體發(fā)表各類文字作品80多篇,組織電視新聞報道8次,在電臺行風(fēng)熱線欄目中開展了系列稅收政策和形象宣傳。圓滿完成了《安徽地稅》內(nèi)刊和《安徽地稅年鑒》組稿和發(fā)行工作,在《安徽地稅》上用彩頁專刊作了專題宣傳。在今年稅收宣傳月中策劃的“一對一服務(wù)一對一宣傳”和“打擊假發(fā)票在行動”2個稅收宣傳項目獲得全省地稅系統(tǒng)稅收宣傳月優(yōu)秀創(chuàng)新項目。

(三)信息工作獲得全市先進(jìn)。

組織印發(fā)了xx市地稅局月度信息任務(wù)分解表,全年編發(fā)《地稅信息》52期,向省地稅局報送《信息專報》79期,向市委、市政府報送《信息專報》278期,采用200多條,受到市委、市政府的表彰。市領(lǐng)導(dǎo)楊振超、諶偉、王誠、魏躍民等市領(lǐng)導(dǎo)分別在我局信息工作有重要批示。

(四)政務(wù)公開工作獲得好評。

我組織對政務(wù)公開工作行了充實和調(diào)整,并將政務(wù)公開列入《20xx年全市地稅工作要點》,制定了《xx市地稅局政務(wù)信息公開發(fā)布協(xié)調(diào)制度》、《xx市地稅局信息公開保密審查制度》、《xx市地方稅務(wù)局公文類政府信息公開管理暫行辦法》,對組織機(jī)構(gòu)變動、稅收政策法規(guī)、最新工作動態(tài)、基建采購招標(biāo)等均在政府網(wǎng)站進(jìn)行公開發(fā)布,在地稅外網(wǎng)制作了“制度執(zhí)行年”活動專欄,在政府網(wǎng)站主動公開各類信息44條。順利地通過了市政府公開辦公室的驗收,受到了較高評價。

此外,在公文、檔案、網(wǎng)絡(luò)管理、信訪和保密工作等方面均取得了優(yōu)異的成績。

二、在機(jī)關(guān)事務(wù)工作方面。

一是認(rèn)真做好車輛的調(diào)度、使用和管理,不斷強(qiáng)化駕駛員的安全意識和責(zé)任意識,嚴(yán)格車輛檢修保養(yǎng),確保車況良好和安全行車,充分保障了全局上下的正常公務(wù)用車??剖矣密噷嵭小芭绍噯巍睂徟贫龋M量減少出車次數(shù)。車輛加油實行“一車一卡”限號定點加油制度,每季公布車輛的行駛公里數(shù)和油耗數(shù)。車輛維修實行申請查驗審批制度,凡本地有4s店的,一律在4s店維修。

二是嚴(yán)肅單位采購工作。成立了采購工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)采購工作的日常管理。凡能“協(xié)議采購”的,一律從“安徽省政府采購網(wǎng)”經(jīng)招標(biāo)公布的供應(yīng)商提供的商品中選購,為xx區(qū)分局、xx區(qū)分局、毛集區(qū)分局購置電腦、空調(diào)、復(fù)印機(jī)等8萬元;凡能委托當(dāng)?shù)卣少彽?,一律交由市政府采購中心公開采購,為xx區(qū)分局、xx區(qū)分局購置辦公家具等16萬元;凡自行采購的,一律由我局采購工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體評議采購,如市局車輛保險招標(biāo)、市局大樓防火門招標(biāo)等。我局采購工作更加公開、公正、陽光、透明,從而節(jié)約了采購資金,提升了資金的使用效率。

三是不斷加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理。做到每月一對帳,帳實相符,帳帳相符,在全省地稅系統(tǒng)固定資產(chǎn)檢查工作中受到肯定和表揚。

四是全面加強(qiáng)綜合治理工作。全面落實維穩(wěn)綜治工作責(zé)任制,與各基層分局負(fù)責(zé)人簽訂了社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書,加強(qiáng)值班巡邏、配備了消防滅火器械,明確了消防安全責(zé)任人,健全了消防管理工作制度,對辦公樓進(jìn)行24小時安全監(jiān)控,在上海世博會、豆腐文化節(jié)、省十二屆運動會、全國第十屆“市長杯”乒乓球賽、全國礦山大比武等重大節(jié)日和敏感時期安全防范工作,認(rèn)真開展了排查工作,及時調(diào)查了解掌握有關(guān)情況,嚴(yán)格執(zhí)行零報告制度,按時上報有關(guān)信息,順利通過了社會治安綜合治理達(dá)標(biāo)驗收,并獲得xx區(qū)先進(jìn)單位。

三、在服務(wù)工作方面。

一是加強(qiáng)基建工作。順利完成八公山分局、謝家集分局辦公樓裝修改造項目,兩項工程金額分別為160萬和79萬。按時完成毛集分局新辦公樓建設(shè)招投標(biāo)工作,為現(xiàn)代化分局建設(shè)提供了優(yōu)質(zhì)的后勤保障。

二是做好接待工作。籌辦各類大型會議及培訓(xùn)10余次,如全省基金征管工作會議、全省煤炭行業(yè)地方稅收研討會、全省防范執(zhí)法風(fēng)險座談會,全省征管軟件應(yīng)用座談會。中小型會議300多次,每次都能夠做到會前認(rèn)真準(zhǔn)備、會中熱情服務(wù)、會后嚴(yán)格落實,確保了各項會議和活動的順利進(jìn)行。

三是加強(qiáng)綠化和物業(yè)管理等。

做好地稅大樓的物業(yè)管理工作和地稅大院的綠化美化工作,不斷加強(qiáng)電梯和中央空調(diào)的維護(hù)保養(yǎng)工作,確保設(shè)備安全運行,每周都進(jìn)行衛(wèi)生檢查,保證了地稅職工和納稅人有一個優(yōu)美整潔的工作環(huán)境。

20xx年的辦公室工作,取得了一定的工作成績,辦公室獲得了全市檔案工作先進(jìn)單位、全市保密工作先進(jìn)單位、全市政務(wù)工作先進(jìn)單位、xx區(qū)社會治安綜合治理先進(jìn)集體、市委、市政府分別表彰為全市信息報送先進(jìn)單位,我本人也獲得市委、市政府豆腐文化節(jié)先進(jìn)個人榮譽稱號。

局辦公室個人總結(jié)參考篇四

轉(zhuǎn)眼已是201x年了,201x年已經(jīng)在忙碌而充實的工作中過去了。在這一年里,在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下,我較好的完成了本職工作,認(rèn)真的完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作任務(wù),使我又積累了許多工作經(jīng)驗,不斷提高自身的綜合能力,以求在今后的工作中做到更好?,F(xiàn)把這一年來的工作情況總結(jié)如下:

一、認(rèn)真仔細(xì)的工作態(tài)度。

辦公室日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,需要踏踏實實的去做每件任務(wù),仔細(xì)謹(jǐn)慎的去完成且不能疏忽大意,否則會產(chǎn)生不必要的麻煩,甚至造成嚴(yán)重后果。201x年年初時,公司因發(fā)展需要,將公司名稱進(jìn)行了變更,而我們辦公室則需要將營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證、資質(zhì)證書、人員注冊證書等相關(guān)證書的變更以及各分公司的相關(guān)證書等大量的證書進(jìn)行名稱變更,有些甚至需要出差辦理,這對我來說是個巨大的挑戰(zhàn),需要準(zhǔn)備很多的變更材料,在這過程中,出現(xiàn)了幾次材料準(zhǔn)備不充分、有遺漏的情況,幸好在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)下,讓我及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。這讓我在以后的工作中更要仔細(xì)地完成每一項任務(wù)。只有認(rèn)真仔細(xì)的工作態(tài)度才能更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

二、盡心盡責(zé)做好各項工作。

1、認(rèn)真做好黨務(wù)工作:完成201x年度黨費收繳(xx名黨員,共xxxx元),配合完成預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正(x名,xxx)及吸收預(yù)備黨員(x名,xxx)的相關(guān)工作。

2、耐心細(xì)致地做好日常工作:公司相關(guān)證書的日常管理與維護(hù);負(fù)責(zé)各種文件的分類存檔;負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室以及會議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;負(fù)責(zé)前來辦事人員的接待工作,保持良好的禮節(jié)禮貌為其辦理職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù),不能處理的,及時上報領(lǐng)導(dǎo)。

3、全力完成公司資質(zhì)維護(hù)、升級工作:201x年完成xx信用手冊年檢事宜;協(xié)助完成安全生產(chǎn)許可證延期事宜;百強(qiáng)企業(yè)申報;xx供電公司合格承包商資格審查;aa重守證書的年審,aaa重守證書的升級材料申報;協(xié)助地基與基礎(chǔ)一級資質(zhì)、市政二級、機(jī)電資質(zhì)申報;協(xié)助先進(jìn)企業(yè)、優(yōu)秀企業(yè)家、優(yōu)秀總工申報;完成xx信用手冊年檢事宜。

4、及時完成公司宣傳工作:完成向xx建筑業(yè)協(xié)會期刊投稿的工作(《xxxxx》201x年x月第x期·總第xx期第xx-xx頁,題目:xxxxxxxxxxxx);配合完成公司表彰大會、五四青年節(jié)拓展訓(xùn)練、學(xué)習(xí)型企業(yè)系列培訓(xùn)等活動的宣傳展板制作工作。

5、公司員工考試報名、職稱申報工作:完成201x年一建考試報名(共有xx名新考生,x往年老考生,參加增項考試的有xx名)、二建考試報名(xx新考生,xx名增項)及建造師注冊等相關(guān)事宜;造價員考試報名xx名,七大員考試報名xx名;地方、國家職稱申報工作(工程師x名,助理工程師xx名,技術(shù)員xx名)。

6、文件管理工作:根據(jù)工作需要,隨時制作各類表格、文檔等,同時完成領(lǐng)導(dǎo)交待打印、掃描、復(fù)印的文件等,對上級機(jī)關(guān)、公司所發(fā)放的文件通知做到及時上傳下達(dá)。對于領(lǐng)導(dǎo)完成的各種檢查報告、培訓(xùn)記錄、會議記錄等已及時進(jìn)行分類歸檔,以便查閱和管理。

7、協(xié)助工作:協(xié)助人力資源籌備、組織公司度總結(jié)表彰大會事宜;協(xié)助人力資源“xxxxx”系列培訓(xùn)的組織活動。

三、不足之處。

在這一年的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作,對于工作中遇到的問題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教,不斷提高充實自己。我現(xiàn)在已經(jīng)能夠較好地處理本崗位的日常工作及其他一些相關(guān)工作。當(dāng)然,工作中也存在不少問題,主要表現(xiàn)在:

1、做事不夠細(xì)心:辦公室文員工作是一項瑣碎的工作,因此更考驗人的細(xì)心。文員的每一項工作都要有條不紊的進(jìn)行,切不可三心二意,做完每項工作要養(yǎng)成檢查的習(xí)慣。有幾次整理材料,當(dāng)我填寫完數(shù)據(jù)或者文檔時簡單看了下就直接選擇了提交領(lǐng)導(dǎo),本以為沒有問題,結(jié)果有部分?jǐn)?shù)據(jù)或者文檔內(nèi)容填寫錯誤了,后來得到了領(lǐng)導(dǎo)的批評,當(dāng)時我明白了是自己做事不夠細(xì)心才導(dǎo)致了錯誤的發(fā)生。

2、缺乏積極主動性:不能積極主動地去完成工作,而是被動消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,但幾乎都只是為了完成工作而工作,不能在諸多的事務(wù)中及時分清輕重緩急,有時還會借口事情多而拖延。對于問題的解決只是浮于表面,而沒有深入的了解。喜歡推卸,不認(rèn)真反省自身不足。

3、工作不是很扎實:忙碌于日常小事,工作沒有上升到一定高度。不能專注于工作學(xué)習(xí),很多知識雖然了解但卻不精。比如excl表格、word文檔的使用、圖片的制作和處理等都不是很精通,只能運用一些簡單的功能。在今后的工作中,我將努力改正自身缺點,以更大的熱情投入到工作中去。

四、改善之處。

作為一名辦公室文員,我充分認(rèn)識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。在以后的工作中我一定嚴(yán)格要求自己,在工作中發(fā)揮自己最大的能力為公司服務(wù)。希望在以后的工作中,再接再厲,取得更大的成績。

1、端正工作態(tài)度:增強(qiáng)主動性,改掉自身的缺點,要抱以一個正確的心態(tài),踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作;在以后的工作中不斷的學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。

2、不斷提高自己:抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會,以飽滿的熱情全身心地投入工作學(xué)習(xí),為自己的工作積累必要的基礎(chǔ)知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對每天的工作任務(wù)。

3、改進(jìn)工作方法:學(xué)習(xí)借鑒領(lǐng)導(dǎo)同事的工作方法,學(xué)會在繁雜的事務(wù)中,梳理事情的輕重緩急,以求用最大效率的完成各項工作。

五、總結(jié)。

感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事在這一年里對于我工作的幫助和支持,今后我將嚴(yán)格要求自己用心做好每一項工作任務(wù),雖然我還有一些經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,但我相信努力就會有收獲,只要我們彼此多份理解與溝通,相互配合,相信蘇中的明天會更好。

轉(zhuǎn)眼間201x年過去了,在過去的一年中我們是充實的,是喜悅的是快樂的。這都與領(lǐng)導(dǎo)的精確指揮與同事們的不懈努力分不開的。在全體員工的共同努力下生產(chǎn)指標(biāo)較建廠初期所定的有著不小的提高,使我單位在未來同行業(yè)的競爭中占有不小的優(yōu)勢。

2、生產(chǎn)任務(wù)完成后領(lǐng)導(dǎo)組織了車間員工的安全學(xué)習(xí),組織了“反三違”安全知識競賽和演講比賽,安全事故演戲,安全事故的緊急預(yù)案,從中讓我們深刻的認(rèn)識安全的重要性和生命的可貴性。

3、公司出現(xiàn)了生產(chǎn)和銷售渠道上的困難,經(jīng)過開會研究,討論出了新的方案,大家齊心協(xié)力做出了活性炭吸附抱枕和活性炭吸附小包,員工們不怕寒冷的出去擺攤?cè)ネ其N做出的產(chǎn)品,相信我們大家只要有信心,公司一定會好的。

4、其實我們的工作流程以及個人素質(zhì),還是相當(dāng)落后。他們的主觀意志已及團(tuán)隊精神相當(dāng)落伍,使得在一線帶隊生產(chǎn)的管理人員背負(fù)著相當(dāng)大的壓力。這就使得我們在今后很長的一段時間里,要真切地面對這個事實。要結(jié)合社會的發(fā)展趨勢,幫助員工認(rèn)識自身的社會價值觀,以提升他們的主觀意志,為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)力量。

5、隨著市場對產(chǎn)品的要求越來越高,公司也面臨著新的挑戰(zhàn),新的發(fā)展方向,對我們班組主管人員也提出了新的,更高的要求。所以我認(rèn)為,作為班組管理人員,也必須適應(yīng)新的情況,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識,效率意識,創(chuàng)新意識。努力做好車間生產(chǎn)安排工作,做一名稱職的班組管理人員。

6、9月份以來,天富發(fā)生幾起人身傷亡事故,集團(tuán)公司要求所屬各單位狠抓安全,大力排查、治理隱患,作為生產(chǎn)班組,在排查、治理隱患中發(fā)現(xiàn)的問題,及時改善,避免事故發(fā)生。

二、班組培訓(xùn)、管理與建設(shè)。

為了提高班組建設(shè)的全面發(fā)展,完成班組各項生產(chǎn)任務(wù),我們班組嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,并制定班組考核規(guī)則,從實際出發(fā),落實到每一位班組成員,以調(diào)動班組成員的積極性。隨著我們單位對生產(chǎn)崗位的考核制度的開展,班組成員也認(rèn)識到不完全掌握全廠工藝流程,最終是要被淘汰的。這種危機(jī)感,也促使我們在工作中要更加嚴(yán)格要求自己。

1、班組培訓(xùn)工作。

(1)、組織全班組成員參加全廠運規(guī)、安規(guī)考試,并取得優(yōu)異的成績;。

(2)、組織全班組成員學(xué)習(xí)新設(shè)備的操作,鞏固單臺設(shè)備的操作;。

(3)、定期抽查各個班組成員對設(shè)備的熟悉程度和操作方法;。

(4)、根據(jù)每個班組成員的具體情況,制定關(guān)于每個班組成員的學(xué)習(xí)計劃。

2、班組管理工作。

班組是企業(yè)的細(xì)胞,是企業(yè)的基礎(chǔ),班組建設(shè)的好壞直接關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展與生存。搞好班組管理,提高職工隊伍素質(zhì),增強(qiáng)班組的活力,發(fā)揮每一位成員的作用,是班組建設(shè)的根本。班組文化是團(tuán)結(jié)和凝聚班組成員的紐帶,班組培訓(xùn)是提高班組成員操作水平的方式。所以必須提倡學(xué)習(xí),提高班組全體成員的綜合素質(zhì),為班組的發(fā)展提供更好的平臺。

3、班組建設(shè)。

(1)明確目標(biāo)計劃。

按照公司或部門下達(dá)到本班組應(yīng)擔(dān)負(fù)的各項安全、生產(chǎn)、經(jīng)營指標(biāo)結(jié)合本班組的實際情況制定班組目標(biāo)和完成計劃的具體措施,制定本班組月、周工作計劃并按計劃完成,未完成應(yīng)有說明或分析。各項指標(biāo)應(yīng)全面完成,確保各項指標(biāo)計劃完成記錄清楚。

(2)明確崗位職責(zé)。

細(xì)化并建立健全班組崗位責(zé)任制,明確工作分工和班組日常管理,確定班組成員的崗位職責(zé)、權(quán)限和任務(wù)。使班組成員熟知本崗位職責(zé)內(nèi)容,同時保證各崗位每項工作都能找到明確的責(zé)任人。

(3)制度建設(shè)。

嚴(yán)格執(zhí)行公司、部門的各項規(guī)章制度。并結(jié)合班組實際情況立班組日常管理制度,包括勞動紀(jì)律、獎懲條例、安全管理、績效考核等。使班組的各項規(guī)章制度、管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)計臺帳等管理基礎(chǔ)工作,作到制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、分級管理、分工負(fù)責(zé)、定期檢查、嚴(yán)格考核。建立績效考核要體現(xiàn)公平公開公正的原則,保證績效管理以標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),以事實為基準(zhǔn),避免考核流于形式,以個人意志為主。

(4)班務(wù)管理。

a、建立人員出勤情況記錄,記錄齊全,與實際相符。

b、班組管理分工明確,各項民主管理、班務(wù)管理項目分工到人,人人熟知本人負(fù)責(zé)的管理事項,落實有效。

c、有班組考評、考核、獎懲、先進(jìn)評選等規(guī)定,包括考核指標(biāo)、考核內(nèi)容、考核方法、公開的要求等。

三、存在問題及采取措施:

1、班組制度執(zhí)行力度不夠。

2、班組新人員學(xué)習(xí)進(jìn)度不夠理想。

3、本班組責(zé)任區(qū)域存在的安全隱患,一定完全消除,避免在今后的工作中發(fā)生安全事故。

4、措施:

(1)加強(qiáng)班組制度垂直執(zhí)行力度,充分發(fā)揮班組五大員及骨干作用,各司其職,各盡所能,落實責(zé)任制。

(2)加強(qiáng)培訓(xùn)工作,針對不同的人,采用不同的培訓(xùn)方式。班組培訓(xùn)盡量多角度、多方式。讓學(xué)習(xí)變得充滿生趣。

(3)發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不做磨洋工。

接任班組主管的職務(wù)以來,我受到了許多的委屈,但是也讓我感受頗多,受益匪淺。由衷地感謝公司所有領(lǐng)導(dǎo)的信任,感謝大家對我工作大力的支持。特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的諒解和幫助,并且?guī)椭曳治鍪д`的原因,矯正錯誤。在今后工作中,我將虛心接受大家批評和監(jiān)督,不斷完善自我,不斷進(jìn)步。

局辦公室個人總結(jié)參考篇五

一年來,在站領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在全站職工的幫忙下,我能恪盡職守,全身心的投入到工作中,盡自我的全力履行好辦公室工作職責(zé),現(xiàn)將一年以來的工作、學(xué)習(xí)、作以匯報:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高理論和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

辦公室是綜合部門,對各方面的本事和知識都要掌握。要做好本職工作,就必須首先自我用理論武裝頭腦,提高自我理解省廳的、總站的各項精神。我要求自我必須參加省廳和全站組織的學(xué)習(xí),我認(rèn)真學(xué)習(xí)了jzm同志“三個代表”講話、17大報告等重要講話和文件中的論斷和觀點等篇章,有了比較深刻的理解,在新的形勢下,增強(qiáng)做好工作的自覺性。另外,我也十分重視學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,進(jìn)取利用參加評審會、業(yè)務(wù)會等機(jī)會聆聽專家的指導(dǎo),向?qū)<艺埥虒W(xué)習(xí),提高自我的業(yè)務(wù)本事。同時我進(jìn)取學(xué)習(xí)新知識,熟悉新學(xué)科,堅持每一天閱讀各類報紙和文章,學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟(jì)、政治、科技、法律等最新知識,努力做到融匯貫通,聯(lián)系實際。在實際工作中,把政治理論知識、業(yè)務(wù)知識和其它新鮮知識結(jié)合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自我,努力適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對本職工作的要求。

二、規(guī)范文秘工作,提高質(zhì)量和效率。

一能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、三個代表重要思想,自覺參加廳、站里組織的各種政治學(xué)習(xí)活動,貫徹執(zhí)行黨和國家制定的路線、方針、政策,嚴(yán)格要求自我的言行,自覺進(jìn)行思想改造,提高自我的政治素質(zhì)和個人修養(yǎng)。

二完成公文處理工作,突出規(guī)范性,公文運轉(zhuǎn)準(zhǔn)確、及時、有序。嚴(yán)格履行收文登記、傳閱、交辦及發(fā)文審核、簽發(fā)。組織起草我站工作的有關(guān)報告、請示、總結(jié)等文件10余份、總站情景15期、函20份和各類事務(wù)性文書20余份,同時,認(rèn)真抓好發(fā)文初審關(guān),幫忙其他科室校核把關(guān),保證了公文質(zhì)量,提高了公文效率。

三、協(xié)助主任完成全站財務(wù)管理工作,與結(jié)算中心建立良好的工作關(guān)系,做到腿勤、口勤,使票據(jù)及時報銷,賬目清楚。

四、完成全站黨風(fēng)廉政建設(shè)的具體工作。協(xié)助站領(lǐng)導(dǎo)健全各項廉政制度,制定黨風(fēng)廉政建設(shè)實施方案,簽訂職責(zé)狀,落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制,開展警示教育和兩風(fēng)教育活動,督促全站黨員干部落實黨風(fēng)廉政有關(guān)規(guī)定。

五、協(xié)助組織全站精神禮貌建設(shè)創(chuàng)立活動。按照站領(lǐng)導(dǎo)的部署,對照精神禮貌條例結(jié)合實際工作,組織開展了“十星”創(chuàng)立活動和省直禮貌單位標(biāo)兵創(chuàng)立活的具體工作,從方案的制定、落實創(chuàng)立資料、開展政治學(xué)習(xí)到迎接考核等各個環(huán)節(jié)做了很多有成效的工作,我站獲省廳禮貌行業(yè)創(chuàng)立“十星”單位,省直禮貌單位標(biāo)兵創(chuàng)立工作也獲省直禮貌辦好評,來年有望創(chuàng)立成功。

六、配合主任抓好全站行政管理和日常事務(wù)性工作。協(xié)助主任建立健全各項制度,抓好我站人員思想、組織、業(yè)務(wù)和作風(fēng)建設(shè)。今年先后制定了考勤制度、先進(jìn)評選辦法等,督促已下發(fā)的車輛管理辦法等制度的貫徹執(zhí)行,堅持良好的工作秩序和工作環(huán)境,使各項管理日趨正規(guī)化、規(guī)范化。完成總站的辦公室搬遷、裝修工作,辦公設(shè)備購置,安全保衛(wèi)、職工貨幣化分房建檔工作,職工醫(yī)療保險工作,籌辦各類會議、來人接待、上下溝通、內(nèi)外聯(lián)系、印章管理、資料報刊訂閱、學(xué)習(xí)教育、人員培訓(xùn)等很多的日常事務(wù),各類事項安排合理有序,保證了總站正常工作。

局辦公室個人總結(jié)參考篇六

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一、自覺抓好自身的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高政治理論和業(yè)務(wù)知識水平。

1信貸制度匯編》等有關(guān)書籍以及上級市聯(lián)社、市人行下發(fā)的有關(guān)文件精神,堅持做到不懂就問,不會就學(xué),虛心向同事們學(xué)習(xí)。特別是今年下半年以來,為順利完成我縣聯(lián)社統(tǒng)一法人工作,我一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件及上級聯(lián)社、銀監(jiān)部門關(guān)于統(tǒng)一法人的有關(guān)要求規(guī)定,從而使自己的理論水平和寫作能力得到了很大的提高,同時也進(jìn)一步提高了自身工作效率。

二、盡心盡力,圓滿完成各項工作任務(wù)。

一是積極配合辦公室主任逐步完善辦公室各項管理制度,規(guī)范了工作程序。在工作中我嚴(yán)格堅持帶頭自覺維護(hù)正職形象,處處從辦公室整體利益出發(fā),努力當(dāng)好配角,一同對辦公室人員進(jìn)行了更為合理的分工,制訂了各崗位工作責(zé)任制,建立起職責(zé)清晰、分工明確、操作性強(qiáng)的工作流程,使大家辦事有章可循、有據(jù)可查,并做到分工不分家,平時各負(fù)其責(zé),忙時齊心協(xié)力,從而確保了辦公室的團(tuán)結(jié),提高了辦公室班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力,促進(jìn)了各項工作的健康、和諧、有序發(fā)展。

2二是文字工作做到了高質(zhì)及時。自下半年我任職以來,具體分管辦公室文字工作,做為從事十多年綜合文字工作的我來說,深知這項工作的重要性。06年,我縣農(nóng)村信用社堅持不斷深化改革,會議材料及上報材料較多,且時間緊、內(nèi)容多,特別是籌建法人社、創(chuàng)立大會召開、農(nóng)村信用社合作聯(lián)社開業(yè)申請、農(nóng)村信用合作聯(lián)社的掛牌開業(yè)等項工作的開展,文字工作量特別大,要求也比較高,經(jīng)常加班加點,甚至通宵達(dá)旦是經(jīng)常的事,為此,在縣聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我大膽開展工作,積極主動爭取各部室的支持,從而確保了各類文字材料保質(zhì)按時完成,我縣的申報開業(yè)材料得到了省銀監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定的表揚,并做為范文在全省推廣。如根據(jù)在創(chuàng)立大會期間,按創(chuàng)立大會要求,在大會文字材料方面需要做大量工作,時間緊,任務(wù)重,為此,我連續(xù)幾天幾夜為大會籌備《章程》、五項基本制度、籌建工作報告、理監(jiān)事會選舉辦法、三年發(fā)展規(guī)劃草案、社員代表大會、理事會、監(jiān)事會議事規(guī)則,以用其他相關(guān)會議文件,確保了大會順利召開,得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定,促進(jìn)了我縣農(nóng)村信用社統(tǒng)一法人工作的順利開展。

如自05年全縣撤銷信用站后,關(guān)于對存款工作的影響,我深入到社多方調(diào)查,并著手撰寫了《撤銷信用站有利于信用社發(fā)展》的調(diào)研材料,并被市聯(lián)社轉(zhuǎn)發(fā)同時,我還扎扎實實開展好宣傳工作。

3宣傳工作是辦公室工作主要的工作之一,為此,我在總結(jié)近幾年宣傳工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步明確宣傳工作重點,改進(jìn)宣傳工作方式,突出宣傳工作主題,提高宣傳工作質(zhì)量。一年來,我們通過加大宣傳,挖掘典型,聚焦熱點,開展大量深入細(xì)致的宣傳工作,取得明顯成效,為樹立我市農(nóng)村信用社良好的企業(yè)形象、形成良好的工作氛圍發(fā)揮了積極的作用。06年,向省聯(lián)社、市委市政府、銀監(jiān)部門和人民銀行上報各類信息20余條被采用4篇。全年先后被各類媒體錄用稿件達(dá)30多篇,其中在《金融界》雜志上發(fā)表4篇,在市級報刊雜志發(fā)表12篇,收到了良好的宣傳效果。同時,開展多種形式宣傳。在宣傳形式上實行點面結(jié)合,以全縣一盤棋,上下聯(lián)動,開展立體宣傳,做到了電視有影、電臺有聲、報刊有文、墻上有字。如加大在本地新聞媒體的宣傳力度。在召開社員代表大會等什么重大活動時,都及時邀請電視臺等新聞單位參加,主動為他們提供新聞線索、材料,使我縣農(nóng)村信用社的信息及時出現(xiàn)在縣電視臺新聞等欄目。二是結(jié)合自身業(yè)務(wù)開展情況,有重點地開展宣傳工作。宣傳我社在支持“三農(nóng)”和地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的重要地位和作用,宣傳深化農(nóng)村信用社改革的重大意義,特別是重點開展完善法人治理結(jié)構(gòu)試點宣傳工作,通過錄制專題片,印制了宣傳手冊,大力宣傳完善法人治理結(jié)構(gòu)、綜合業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)上線對深化農(nóng)村信用社改革和促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展與農(nóng)民增收的重大意義,為完善法人治理結(jié)構(gòu)工作的順利推進(jìn)創(chuàng)造了良好的輿論氛圍。

三、

嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律,保持良好的工作作風(fēng)。

今年來,我嚴(yán)格按單位的各項規(guī)章制度辦事,尤其是在組織紀(jì)律方面,我堅持做到不遲到,不早退,不中途脫崗,團(tuán)結(jié)同事,熱愛集體,以主人翁的態(tài)度做好每件事。

總之,2006年中,我付出了努力,也取得了好的成績,在今后的工作中,我要繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,不斷完善自己,多為我縣農(nóng)村信用合作事業(yè)做一些有益的工作,甘愿孜孜不倦地在金融事業(yè)這片廣沃的土地上耕耘。

加強(qiáng)自身建設(shè)服務(wù)中心工作。

近年來,xx分行辦公室,在行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級行的指導(dǎo)下,緊密圍繞黨委中心工作,充分發(fā)揮參謀助手和組織協(xié)調(diào)等方面的職能作用,使辦公制度化規(guī)范化明顯加強(qiáng);職能作用得到較好的發(fā)揮;調(diào)研和信息質(zhì)量不斷提高;幾年來,累計向上級行報送各類調(diào)研材料40余篇,編發(fā)《xx行簡報》《金融周報》等250余期,向上級行報送各類信息1000余條,先后被上級行采用調(diào)研材料12篇,2004年行務(wù)信息采用率達(dá)到49.5%,在全省農(nóng)行系統(tǒng)排名第一位;同時,檔案管理也被省檔案管理局評為2006年“機(jī)關(guān)檔案管理一級單位”,為全行業(yè)務(wù)經(jīng)營的發(fā)展和行黨委正確決策做出了積極的貢獻(xiàn)。

6項工作措施的督查督辦和落實。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì),增強(qiáng)廉潔從政意識。

通過參加中心組學(xué)習(xí)和黨員的組織生活,特別是十六屆四中全會以來,對關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),正確樹立科學(xué)的發(fā)展觀,堅持“三個代表”重要思想。筑牢思想道德防線,保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng),牢記勤政為民、服務(wù)為先、廉潔從政、淡漠名利,珍惜工作,珍惜自己。在工作中,體民情、解民憂,為員工辦實事,努力改造自己的世界觀,端正自己的價值觀,從思想上進(jìn)一步提高對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性認(rèn)識,時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨意識,自覺遵守黨規(guī)黨紀(jì),法律法規(guī),增強(qiáng)拒腐防變能力。

二、務(wù)實工作,廉潔自律,自覺維護(hù)運行中心形象。

自覺用“三個代表”重要思想和科學(xué)的發(fā)展關(guān)嚴(yán)格要求自己。認(rèn)真做好總經(jīng)理交辦的各項工作任務(wù),特別是對自己分管的部門,經(jīng)常深入科室內(nèi)部,著力加強(qiáng)正確理念的宣傳教育、使員工進(jìn)一步提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想,強(qiáng)化責(zé)任,健全制度,防范風(fēng)險,落實檢查整改措施。

局辦公室個人總結(jié)參考篇七

????**同志爭先創(chuàng)優(yōu)事跡材料。

**同志現(xiàn)任**工商分局**工商所所長,大學(xué)學(xué)歷,中共黨員,大凡了解他的人都會豎起大拇指,稱贊他是位嚴(yán)以律己、大膽管理、帶頭實干、爭先創(chuàng)優(yōu)的好所長。

07年冬季**同志被競聘為**所所長后,就在全所同志大會上響亮地提出了“從我做起,向我看齊”的口號。并在實際工作中,凡要求全所同志做到的,他自己首先做到,凡要求全所同志不做的,他自己首先堅決不做。而且在學(xué)習(xí)、工作、生活上,師所長處處嚴(yán)格要求自己,事事為全所同志做出表率。正因為他堅持嚴(yán)以律己、大膽管理、從嚴(yán)治所,才帶出了一支執(zhí)法公正、清正廉潔、文明高效的基層工商執(zhí)法隊伍,才做出了讓上級領(lǐng)導(dǎo)和全所同志滿意的輝煌成績。

幾年來,在****領(lǐng)導(dǎo)下**工商所先后被市委市政名命為“市級文明單位”,被國家工商總局名命為“先進(jìn)基層工商所”,被區(qū)委區(qū)政府多次評為“執(zhí)法文明先進(jìn)單位”,省局、市局表彰為“執(zhí)法辦案先進(jìn)單位”,他本人也多次被評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“先進(jìn)工商所所長”和“人民滿意的工商行政管理干部”等先進(jìn)個人。這一連串的成績和榮譽,都是他帶領(lǐng)全所同志辛勤努力的結(jié)果。

他自覺從我做起,注重抓學(xué)習(xí)提高。長期以來,***同意十分注重加強(qiáng)自身的政治理論學(xué)習(xí),強(qiáng)化黨性修養(yǎng)和廉潔自律意識,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,并以此作為搞好自身建設(shè)和做好各項工作的前提和基礎(chǔ)。在深化政治理論學(xué)習(xí)方面,他與書記*經(jīng)常認(rèn)真研究,并堅持做到對全所同志的學(xué)習(xí)全年有安排,月月有計劃,周周有檢查。在學(xué)習(xí)形式上,采取每星期一大點名提問同志、檢查學(xué)習(xí)情況。在學(xué)用結(jié)合上,他和黨支部其他成員帶頭參與執(zhí)法辦案,帶頭撰寫理論調(diào)研文章,帶頭進(jìn)行投訴調(diào)節(jié),引導(dǎo)全所同志學(xué)習(xí)理論,學(xué)習(xí)法律法規(guī)、執(zhí)法辦案方法,連續(xù)兩年——取得了全局基層執(zhí)法辦案先進(jìn)單位。

他突出關(guān)鍵環(huán)節(jié),注重抓班子建設(shè)。在抓好基層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中,他始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹科學(xué)發(fā)展觀和省市局、分局黨組關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的總體要求,緊密結(jié)合基層工作實際,以“理論學(xué)習(xí)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好、工作實績好”為主要內(nèi)容,深入開展創(chuàng)建“五好工商所”活動,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力,為推進(jìn)市場監(jiān)管、執(zhí)法辦案提供了強(qiáng)有力的思想、組織和作風(fēng)保證。在班子建設(shè)上,***切實發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)集體的領(lǐng)軍作用,確立了“團(tuán)結(jié)共識、團(tuán)結(jié)共事、團(tuán)結(jié)共進(jìn)”的領(lǐng)導(dǎo)班子工作原則,努力做到挑戰(zhàn)自我、追求卓越,爭創(chuàng)工商系統(tǒng)內(nèi)一流基層工商所的奮斗目標(biāo)。班子成員堅持落實學(xué)習(xí)制度、民主生活會制度。堅持民主集中制,認(rèn)真執(zhí)行重大問題議事規(guī)則,凡屬重大開支、重要工作部署、等重大事項,都由領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。幾年來,領(lǐng)導(dǎo)班子始終以團(tuán)結(jié)協(xié)作、銳意進(jìn)取、奮發(fā)向上的精神風(fēng)貌展現(xiàn)在全所同志面前。加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè),塑造領(lǐng)導(dǎo)班子良好形象。他要求班子成員深入市和全所同志同監(jiān)管同辦案,并切實解決全所同意工作生活中的實際問題。

他注重法律法規(guī)學(xué)習(xí)和執(zhí)法辦案,注重抓隊伍建設(shè)。在隊伍建設(shè)上,他始終堅持倡導(dǎo)求真務(wù)實的工作作風(fēng),實行獎罰分明的激勵機(jī)制,營造團(tuán)結(jié)和諧工作機(jī)制,促進(jìn)了市監(jiān)管、執(zhí)法辦案隊伍建設(shè)。在執(zhí)法辦案中多次強(qiáng)調(diào)要有法律意識、責(zé)任意識、好自我保護(hù)意識。要正確使用法律文書、努力學(xué)習(xí)正確使用法律法規(guī)條文,同時嚴(yán)格執(zhí)法。每個案件都要嚴(yán)格審核,對有疑問的地方要進(jìn)行所務(wù)會討論。對待當(dāng)事人一定要熱情、平等的對待,不得有以權(quán)壓人的態(tài)度。幾年來全所案件沒有一起被提起復(fù)議和行政訴訟的。

他突出長效機(jī)制,重抓廉政建設(shè)。近年來,***所長始終把加強(qiáng)全所黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項重中之重的工作來抓,健全完善執(zhí)法人員個人廉政檔案,落實“一崗雙責(zé)”,堅持做一到層層簽訂廉政責(zé)任狀,并堅持做到在周一大點名、月度例會、全所同志大會等逢會必講,警鐘長鳴。同時,***同志還時常提醒自己和干全所同志:執(zhí)法權(quán)力是黨和人民給的,要自覺地做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。在工作中堅持做到廉潔奉公、秉公執(zhí)法、公正司法。他堅持嚴(yán)格執(zhí)行總局和省局、市局、分局干部廉潔自律的規(guī)定以及“六項禁令”,從不接受被監(jiān)管人任何理由的宴請和禮品。所長的表率作用帶動和促進(jìn)了全所清正廉潔良好風(fēng)氣的形成。

局辦公室個人總結(jié)參考篇八

我是...x年8月從市長電話中心到市行政便民中心辦公室主持工作的。一年多來,在市行政便民服務(wù)中心黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室和各窗口同志們的大力支持協(xié)作下,認(rèn)真履行工作職責(zé),努力做好本職工作,較好地完成了...x年工作目標(biāo),現(xiàn)將一年來主要工作總結(jié)如下:

一、深入學(xué)習(xí),不斷提高政治理論和業(yè)務(wù)水平。

x年,我進(jìn)取參與中心組織開展的深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀等學(xué)習(xí)教育活動,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神,學(xué)習(xí)黨的最新理論,學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識,不斷提升自身綜合素質(zhì)和工作本事。

異常是到辦公室工作以來,我結(jié)合工作實際和工作職責(zé),本著缺什么補什么的原則,邊學(xué)習(xí)邊熟悉工作,把學(xué)習(xí)貫穿工作始終,堅持帶著問題學(xué),開動腦筋學(xué),努力向書本學(xué)、向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué),力求學(xué)以致用,推動工作。經(jīng)過學(xué)習(xí)提高了自身綜合素質(zhì)和分析處理問題的本事。

二、...x年所做的主要工作。

x年,根據(jù)工作分工和自身承擔(dān)的任務(wù),主要做了以下幾項工作:

1、抓好市長便民公開電話工作,充分發(fā)揮市長電話在關(guān)注民生、服務(wù)群眾方面的作用。

x年8月份以前,我作為市長便民公開電話受理中心副主任,負(fù)責(zé)市長電話工作。在抓好日常工作的同時,我注重從多方面提高市長電話運行質(zhì)量。

一是加強(qiáng)對工作人員的政治業(yè)務(wù)培訓(xùn),先后邀請公安局、教育局、房管局、勞動局等多個單位負(fù)責(zé)人為工作人員講授相關(guān)政策和業(yè)務(wù)知識,提高了工作人員的業(yè)務(wù)本事和服務(wù)水平。二是切實解決了市長電話受話系統(tǒng)和轉(zhuǎn)辦系統(tǒng)的技術(shù)問題。針對市長電話系統(tǒng)陳舊,故障多發(fā)、群眾打電話難等實際情景,租用聯(lián)通公司呼叫平臺,并開發(fā)了網(wǎng)上轉(zhuǎn)辦系統(tǒng),使49個網(wǎng)絡(luò)單位實現(xiàn)了網(wǎng)上轉(zhuǎn)辦和反饋,提高了工作效率。三是加大了對網(wǎng)絡(luò)單位的協(xié)調(diào)和督辦力度。

在工作中,市長電話中心注重調(diào)動網(wǎng)絡(luò)單位工作進(jìn)取性,經(jīng)過現(xiàn)場協(xié)調(diào)、跟蹤督辦、專項督辦等措施,為群眾解決了很多社會熱點難點問題。四是繼續(xù)堅持社會各界代表接聽市長電話活動,邀請人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)和群眾代表走進(jìn)市長電話中心,直接傾聽群眾呼聲,零距離感受市長電話工作,很多代表對市長電話忙碌的工作情景印象深刻,稱贊市長電話為群眾解決了很多實際問題,切實發(fā)揮了關(guān)注民生、服務(wù)群眾的作用。

2、認(rèn)真做好辦公室文字材料的起草、修訂和審核把關(guān)工作。

由辦公室負(fù)責(zé)的文秘工作,...x年起草制發(fā)中心行政文件49個,黨組文件23個;編發(fā)行政便民服務(wù)工作通報5期,行政便民信息20期40多條,以及各種工作總結(jié)、匯報提綱、工作反映、考察報告、領(lǐng)導(dǎo)講話、領(lǐng)導(dǎo)署名文章、會議交流材料、通知、信函等文字材料60多篇,總計40多萬字,及時總結(jié)反映了中心各個階段的主要工作。并有多篇文稿被省、市政府信息采用。

同時,認(rèn)真做好上級機(jī)關(guān)和兄弟單位的來文、來電、來函的處理和擬辦工作,全年共處理各類來文1100多件,保證了機(jī)關(guān)政令暢通和工作的高效運轉(zhuǎn)。

3、精心籌備和組織好各類會務(wù)工作。

x年,中心先后組織召開了各類座談會、征求意見會、工作通報會、總結(jié)表彰會、主任辦公會、黨組會議以及行政便民服務(wù)工作總結(jié)會、推進(jìn)會、部署會、檢查考核會等大小會議50多個,對這些事關(guān)中心形象和發(fā)展的大事,辦公室都堅持做到會前精心籌備、會上全程服務(wù)、會后抓好落實,保證了會議的勝利召開和工作的順利推進(jìn)。

4、進(jìn)取做好后勤保障和精神禮貌創(chuàng)立工作,為中心工作營造良好氛圍。

x年,辦公室認(rèn)真落實優(yōu)先保障窗口福利待遇、優(yōu)先保障窗口工作正常運轉(zhuǎn)的工作原則,堅持科學(xué)理財,節(jié)能降耗,嚴(yán)格管理,在財政部門取消各種補貼后,進(jìn)取做工作想辦法,協(xié)調(diào)各方支持中心工作,全額解決了窗口人員的服裝費,按月兌現(xiàn)了窗口勞保用品和生日蛋糕,如期改造了供暖系統(tǒng),購置了很多辦公用品,為中心各項工作高效運轉(zhuǎn)供給了堅強(qiáng)保障。

異常是在創(chuàng)立和堅持省級禮貌單位工作中,辦公室同志全身心投入,從最基礎(chǔ)工作做起,整檔案、抓環(huán)境、清理衛(wèi)生死角、開辟文體活動場所、協(xié)調(diào)上下關(guān)系,在中心全體工作人員的共同參與努力下,連續(xù)兩年順利經(jīng)過了省級禮貌單位復(fù)查驗收。創(chuàng)立活動的開展,使中心辦公條件不斷得到改善,中心文化建設(shè)日益豐富多彩,增強(qiáng)了中心凝聚力和向心力。

5、全力籌建中心食堂,解決工作人員中午就餐問題。

根據(jù)主任辦公會議決定,辦公室承擔(dān)了籌建食堂的工作任務(wù)。為辦好食堂,我做了很多工作:一是廣泛深入調(diào)查了解了其他單位食堂籌辦和管理經(jīng)驗,并多次進(jìn)行試餐、召開座談會征求意見,了解情景,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀;二是做好餐廳基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和餐具的購置工作;三是做好廚師的選聘工作,經(jīng)多方面篩選比較,綜合考察,最終選定五彩香飯店廚師作為中心食堂的承包商;四是做好食堂管理和餐票發(fā)放工作,確保食堂正常營業(yè)。目前,大部分同志對食堂還是滿意的,沒有提出具體的批評意見。

6、加強(qiáng)辦公室自身建設(shè),不斷提高服務(wù)水平。

辦公室承擔(dān)著溝通上下、協(xié)調(diào)左右、保證機(jī)關(guān)正常運轉(zhuǎn)的中樞和保障功能。除了很多文字材料外,還承擔(dān)著保密、檔案、人事、財務(wù)、衛(wèi)生保潔、安全保衛(wèi)、值班管理、車輛管理、公務(wù)接待、后勤保障、固定資產(chǎn)管理、辦公用品采購、保管、發(fā)放、精神禮貌建設(shè)、綜合治理等多項職能,任務(wù)十分繁重,任何工作疏忽都可能影響到中心的全局工作。

在人少事多的情景下,我和辦公室的同志抱定不干則已、干就干好的決心,堅持學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)技能,不會就學(xué),不懂就問,實行分工合作,一人數(shù)職,一職多管,用工作的高效率、快節(jié)奏、高標(biāo)準(zhǔn)來彌補人員的不足。

在工作中堅持按制度辦事,公平、客觀地處理日常工作。在全科同志的共同努力下,...x年辦公室各項工作都取得了長足的發(fā)展,實現(xiàn)了無安全事故、無泄密現(xiàn)象,信息采用、提案辦理、年鑒編寫受到上級表彰,精神禮貌建設(shè)取得豐碩成果,環(huán)境衛(wèi)生更加優(yōu)美。

回顧一年的工作,總體感受是一個字“忙”。接不完的電話,寫不完的材料,加不完的班,干不完的事,其中的酸甜苦辣僅有身在其中才能真正體會到。但我深深明白,這是工作的需要,是肩負(fù)的職責(zé),是組織和同志們的信任。如果說有一點成績的話,應(yīng)歸功于中心黨組的正確領(lǐng)導(dǎo),歸功于中心各科室的大力協(xié)作,歸功于窗口同志的鼎力支持。

在實際工作中,由于自我水平有限和條件的制約,還有許多事情做的不盡人意,期望能得到同志們的理解和支持,我也將以此為動力,在今后的工作中進(jìn)一步加大工作力度,瞄準(zhǔn)目標(biāo),自我加壓,埋頭苦干,銳意創(chuàng)新,努力做好各項工作,為中心的建設(shè)和發(fā)展貢獻(xiàn)自我的力量。

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局辦公室個人總結(jié)參考篇九

在上級主管部門及局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,局辦公室緊緊圍繞財政工作中心,自覺服從和服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局,用心投入財政改革,在參政議政、協(xié)調(diào)服務(wù)、文書檔案、計劃生育、信息調(diào)研、財政宣傳等方面,抓住“服務(wù)、參謀、協(xié)調(diào)、督辦”四個方面不放松,充分發(fā)揮辦公室的職能作用,有力推進(jìn)了全局各項工作的開展。一年來,我辦主要做了如下幾個方面的工作:

一、規(guī)范服務(wù)工作。

始終將“服務(wù)”作為辦公室的主要職責(zé),按照“少環(huán)節(jié)、快節(jié)奏、高效率”的原則,著重抓了“辦會、辦文、辦事”等工作的規(guī)范化管理,使各項工作有章可循,環(huán)環(huán)相扣,基本做到了“快、精、細(xì)、嚴(yán)”。一是強(qiáng)化辦文意識,提高辦文效率。始終堅持“一口進(jìn)出、分口辦理”的辦文程序,全年審核辦理各類文件件,透過規(guī)范辦文,樹立財政機(jī)關(guān)的良好形象。二是強(qiáng)化服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量。在后勤服務(wù)方面,規(guī)范來人來客接待,完善車輛、機(jī)關(guān)財務(wù)等方面的管理,努力節(jié)減機(jī)關(guān)經(jīng)費支出。用心向領(lǐng)導(dǎo)推薦改善局機(jī)關(guān)大院環(huán)境,綠化空坪多平方米,并安裝了彩燈,使機(jī)關(guān)環(huán)境大為改觀。

二、提高參謀水平。

作為“參謀部”的辦公室,堅持圍繞財政工作中心,緊扣理財主題,切實強(qiáng)化參謀意識,使辦公室成為領(lǐng)導(dǎo)“大腦的天線、手足的延伸”。一是及時總結(jié)狀況,反饋信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給依據(jù)。按照局領(lǐng)導(dǎo)的布置,全年完成財政形勢分析篇,參與財稅形勢分析起草篇,執(zhí)筆完成、發(fā)稿篇、和、《農(nóng)村財政與財務(wù)》、《財政》等報刊雜志上發(fā)表,并被收入日報出版社出版的《財稅改革與管理全書》、日報時代潮雜志《人民公仆》大型畫冊。局辦和人教股共同創(chuàng)作的攝影作品在全省、全市財政系統(tǒng)攝影比賽中分別榮獲三等獎和一、二等獎。三是財政信息傳遞及時。全年編發(fā)《財政信息》期,編發(fā)信息多條,其中被市局采用條。

四、強(qiáng)化內(nèi)部管理。

根據(jù)每個人的業(yè)務(wù)素質(zhì)潛力,結(jié)合辦公室工作實際,健全了辦公室內(nèi)部分工職責(zé)制,對公文處理、后勤服務(wù)、計劃生育、車輛和財務(wù)管理等工作明確了專人負(fù)責(zé),實行既有分工又有合作,確保了辦公室工作的有序開展。為提高辦公室人員的業(yè)務(wù)潛力,在加強(qiáng)辦公室人員平時業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的同時,局領(lǐng)導(dǎo)還先后派出文秘、檔案人員參加上級有關(guān)部門組織的專業(yè)培訓(xùn),著力提高辦公室人員的綜合素質(zhì),使辦公室人員不僅僅甘于寂寞、樂于奉獻(xiàn)吃苦,還能胸懷全局、服務(wù)大局、務(wù)實高效的開創(chuàng)辦公室工作的新局面。

局辦公室個人總結(jié)參考篇十

2010很快就要過去了,在這一年里,我很榮幸的來到xx分局工作,通過這段時期的工作,現(xiàn)總結(jié)匯報如下:

一、在學(xué)習(xí)作風(fēng)方面。

理論是行動的先導(dǎo)。我自從走向崗位后,首要任務(wù)是抓緊時間加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與提高工作能力結(jié)合起來,并學(xué)以致用,把學(xué)習(xí)體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路,推進(jìn)工作的全面開展上來。其次,把加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與加強(qiáng)思想改造結(jié)合起來,提高思想境界,加強(qiáng)道德修養(yǎng),堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。不斷提高決策力、理解力、執(zhí)行力和創(chuàng)造力。再次,把理論與實踐結(jié)合起來,善于從實踐中總結(jié)經(jīng)驗、完善理論。通過實踐來檢驗和不斷完善理論,反過來進(jìn)一步指導(dǎo)實踐,提高理論水平,增強(qiáng)系統(tǒng)思維和辯證思維能力。

二、在思想作風(fēng)方面。

2010年我堅決樹立為人民服務(wù)的根本宗旨,講政治、顧大局,在思想上、行動上與上級保持高度一致,做到政令暢通、令行禁止;牢固樹立正確的世界觀,人生觀、價值觀。隨著時間的推移,我會在思想方面一定會加強(qiáng)觀念。

四、在工作業(yè)務(wù)方面。

我一貫的立場就是“求真務(wù)實”,要領(lǐng)導(dǎo)群眾大興求真務(wù)實之風(fēng),增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感,增強(qiáng)危機(jī)意識、憂患意識,克服浮躁情緒,拋棄私心雜念,踏實干。定下來的事情就要雷厲風(fēng)行、抓緊實施,對部署給我的工作就要督促檢查、一抓到底。

五、在生活作風(fēng)方面。

在生活作風(fēng)方面,我勤儉節(jié)約,牢記“兩個務(wù)必”。帶頭反對鋪張浪費和大手大腳,帶頭抵制拜金主義、享樂主義。培養(yǎng)良好的生活作風(fēng)和健康的生活情趣,講操守,重品行,保持高尚的精神追求,擺脫低級趣味,模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,堅決抵御腐朽思想觀念和生活方式的侵蝕。

在過去的一年里面,雖然取得了一定的成績,但是我深知自己的不足之處,我想通過一年的工作,認(rèn)真分析自己在思想觀念、工作作風(fēng)、工作方法等方面存在的問題,一定會擺脫目前發(fā)展困境,正視差距,為實現(xiàn)工商發(fā)展目標(biāo),開創(chuàng)跨越式發(fā)展的新局面貢獻(xiàn)自己的力量。

局辦公室個人總結(jié)參考篇十一

_市林業(yè)局認(rèn)真貫徹落實_市加快轉(zhuǎn)變政府職能深化行政審批制度改革工作會議精神,按照應(yīng)減必減、該放就放的原則,進(jìn)一步取消和調(diào)整行政審批項目。

一、工作開展情況。

(一)行政審批改革工作情況。

為進(jìn)一步清理、取消妨礙市場開放、公平競爭或者其他不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要的審批事項,逐步形成規(guī)范高效的審批運行機(jī)制、科學(xué)合理的審批管理機(jī)制和嚴(yán)密完善的審批監(jiān)督制約機(jī)制,使行政審批法制化和規(guī)范化,使政府的職能切實轉(zhuǎn)變到經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)上來,構(gòu)建起行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的政府管理體制和運行機(jī)制,打造務(wù)實高效的政務(wù)環(huán)境,創(chuàng)造一流的投資發(fā)展環(huán)境。20__年以來,我局共開展了四輪行政審批制度改革工作,20__年初,我局開展了第四輪行政審批事項清理工作,經(jīng)局務(wù)會議研究決定,我局現(xiàn)有的20項行政審批項目,保留9項、取消7項、停止實施1項、下放3項。清理后,我局有行政審批項目9項,與20_年的26項相比,減少了17項,減少65.4%,與現(xiàn)有的20項相比,減少11項,減少55%。

(二)網(wǎng)上辦事大廳和電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè)情況。

為建設(shè)好、推廣好、運用好網(wǎng)絡(luò)智能化辦公系統(tǒng),進(jìn)一步營造有利于我市跨越趕超、科學(xué)崛起的良好政務(wù)服務(wù)環(huán)境,加快運用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)實施行政許可、行政服務(wù)和行政監(jiān)管的實踐創(chuàng)新,推進(jìn)廉潔高效的服務(wù)型政府建設(shè)。我局按照省政府關(guān)于加快建設(shè)網(wǎng)上辦事大廳的工作部署,積極推進(jìn)市、縣(市、區(qū))兩級統(tǒng)一的集信息公開、網(wǎng)上辦理、便民服務(wù)、電子監(jiān)察于一體的網(wǎng)上辦事大廳建設(shè)。同時,積極推進(jìn)局機(jī)關(guān)的電子辦公建設(shè),實現(xiàn)辦公業(yè)務(wù)的規(guī)范化、電子化、網(wǎng)絡(luò)化、無紙化,全面提高工作質(zhì)量和工作效率,促進(jìn)管理現(xiàn)代化、決策科學(xué)化,推進(jìn)網(wǎng)上全流程審批和電子監(jiān)管,努力提高審批和辦事服務(wù)的效率。

主要做法及措施。

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,強(qiáng)力推動。市林業(yè)局黨組高度重視行政審批事項清理工作,自覺增強(qiáng)政治意識和大局意識,切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),由主要負(fù)責(zé)人召集局班子成員、職能科室、下屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)同志分別召開了3次班子擴(kuò)大會議,按照市委、市政府的統(tǒng)一部署要求,按照合法、合理、高效、便民和權(quán)責(zé)統(tǒng)一、監(jiān)督有效的原則進(jìn)行“大會審”,逐條逐項討論,不留死角、不留盲點,認(rèn)真負(fù)責(zé)地提出審批事項去留的意見。

(二)堅持原則,狠抓清理。注重強(qiáng)化高效服務(wù),以“簡化前置門檻”、“強(qiáng)化后續(xù)監(jiān)管”、“推進(jìn)依法行政”、“改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)”四大原則對現(xiàn)行實施的行政審批事項進(jìn)行“大清理”,自覺拿出“敢革自己命”的精神來,可取消可不取消的務(wù)必取消,可下放可不下放的務(wù)必下放,可轉(zhuǎn)移可不轉(zhuǎn)移的務(wù)必轉(zhuǎn)移。同時,進(jìn)一步壓縮擬保留審批時間,提高工作效率,既確保提升部門的服務(wù)效能,又加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)管工作,防止監(jiān)管脫節(jié)。

(三)搞好銜接,確保成效。行政審批事項清理工作業(yè)務(wù)性強(qiáng),情況復(fù)雜,我局堅持未雨綢繆的原則,主動加強(qiáng)與上級業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系和溝通,加強(qiáng)與市編辦的溝通,及時了解和掌握上級清理動態(tài),對涉及本單位的審批事項,及早提出上下銜接的具體意見和辦法,為確保我局行政審批制度改革取得實效夯實了基礎(chǔ)。

四、存在的主要困難和問題。

我局行政審批制度改革工作雖然取得了階段性成效,但與省、市的要求和群眾的期盼還有一定差距,還存在不少困難和問題,主要表現(xiàn)在:一是對行政審批的監(jiān)督管理還需進(jìn)一步加強(qiáng)。二是相關(guān)配套措施還不夠完善,管理有待規(guī)范,工作運轉(zhuǎn)還不夠高效,各項規(guī)章制度還需進(jìn)一步健全完善。三是工作人員業(yè)務(wù)水平還有差距,進(jìn)一步推進(jìn)網(wǎng)上審批工作難度較大。

五、下步工作打算。

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)后續(xù)監(jiān)管。為保證行政審批項目“放得下、接得住”,形成上下銜接、整體推進(jìn)的工作格局。做好行政審批項目取消下放后的監(jiān)管工作,防止出現(xiàn)管理真空。著眼建立長效機(jī)制,進(jìn)一步加強(qiáng)對審批實施情況的監(jiān)管,確保不出現(xiàn)反彈。對落實審批項目處理決定不夠嚴(yán)格的科室,認(rèn)真進(jìn)行督促檢查,提出改進(jìn)措施并加以落實;對發(fā)現(xiàn)的變相審批、違規(guī)審批等行為,依法依規(guī)堅決予以糾正。進(jìn)一步完善規(guī)范性文件的登記備案制度,堅決防止違反法定權(quán)限和程序,隨意增設(shè)行政審批項目或增加審批條件,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,切實制止和糾正各種違反法律規(guī)定的審批行為。

(二)進(jìn)一步規(guī)范行政服務(wù)中心“窗口”。嚴(yán)格執(zhí)行《行政許可法》和《政務(wù)信息公開條例》,將相關(guān)單位所涉及的行政審批事項及公共服務(wù)事項全部納入中心辦理,強(qiáng)化項目入駐管理,杜絕體外循環(huán)和“兩頭”受理現(xiàn)象,規(guī)范行政審批行為。根據(jù)法定條件和程序,進(jìn)一步完善辦事指南,精簡辦事程序,縮短承諾辦結(jié)時間,強(qiáng)化限時辦結(jié),切實提高工作效率。定期對窗口受理通知書、辦件臺帳等進(jìn)行檢查,對服務(wù)對象進(jìn)行電話回訪抽查,確保窗口辦件質(zhì)量。

(三)進(jìn)一步提高“窗口”人員素質(zhì)。高度重視干部隊伍建設(shè),采取“請進(jìn)來,送出去”的方式,進(jìn)一步強(qiáng)化工作人員的培訓(xùn)教育,提高業(yè)務(wù)技能,增強(qiáng)服務(wù)意識,改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,提升服務(wù)水平,努力打造一支“業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、廉潔奉公”的政務(wù)服務(wù)隊伍。

(四)嚴(yán)格落實監(jiān)督考核機(jī)制。充分發(fā)揮群眾和社會各方面的監(jiān)督作用,廣泛征求社會公眾的意見和建議,全方位動態(tài)公開政府部門的服務(wù)情況和服務(wù)質(zhì)量,勇于接受社會監(jiān)督,切實保障行政審批改革工作健康有序發(fā)展。

局辦公室個人總結(jié)參考篇十二

在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局深入貫徹落實黨的和xx屆三中、四中全會和同志關(guān)于生態(tài)文明建設(shè)、“新常態(tài)”的一系列重要指示精神,按照青島市政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于森林城市建設(shè)提升行動實施意見》要求,結(jié)合“三嚴(yán)三實”教育活動及“三創(chuàng)”行動,主動適應(yīng)和把握我市林業(yè)發(fā)展新常態(tài),圍繞全面實施生態(tài)提升、生態(tài)間隔、生態(tài)修復(fù)、生態(tài)惠民、生態(tài)保護(hù)五項提升,推進(jìn)森林撫育、道路和水系綠化、萬畝林場建設(shè)、破損山體修復(fù)、濕地保護(hù)、林業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、生態(tài)文化建設(shè)、森林防火、林業(yè)有害生物防治、林木種質(zhì)資源保護(hù)十大工程,展開各項工作,全面完成了上半年度的任務(wù)預(yù)期,現(xiàn)將工作情況報告如下:

一、xx年工作情況。

(一)圍繞重心,積極開展植樹造林。為進(jìn)一步鞏固國家森林城市創(chuàng)建成果,“五大提升,十大工程”成為我局近一段時期的中心工作。今年省林業(yè)廳下達(dá)給我市的林業(yè)生產(chǎn)任務(wù)是新造林15萬畝,義務(wù)植樹700萬株。截至目前,全市已完成新造林13.5萬畝,約228萬人參加了義務(wù)植樹,栽植各類苗木約691萬株;各區(qū)市森林撫育面積10.52萬畝,均已完成既定任務(wù)。

(二)嚴(yán)密組織,抓好森林防火工作。我市全面構(gòu)建了森林防火“責(zé)任機(jī)制、預(yù)防落實、指揮督導(dǎo)和應(yīng)急處置”四個體系,共調(diào)動森林消防、管護(hù)人員等防火力量8000余人,排查整治火患120個,發(fā)布森林火險預(yù)警15次。森林防火高危期,發(fā)布禁火通告15萬份,勸阻進(jìn)山人員120萬人次,收繳火種12300余件,懸掛防火橫幅4100余條,設(shè)置警示牌2134個,組織“三進(jìn)”防火宣傳500余次。本防火年度,全市未發(fā)生一起較大以上森林火災(zāi),無人員傷亡和財產(chǎn)損失。4月28日青島市在全國森林防火工作會議上做了典型發(fā)言。李群書記做出重要批示:防火工作抓與不抓不一樣,認(rèn)真抓與不認(rèn)真抓不一樣,經(jīng)驗值得總結(jié),要形成常態(tài)。

(三)嚴(yán)格執(zhí)法,打擊涉林違規(guī)犯罪活動。上半年我局各部門相繼組織開展了“打擊破壞野生動物資源違法犯罪專項行動”、“違規(guī)用火集中整治專項行動”、“非法侵占林地清理排查專項行動”和“嚴(yán)厲打擊毀樹采摘槐花專項行動”。截至5月底,共計破獲各類涉林案件48起,其中森林刑事案件5起,治安案件6起,林業(yè)行政案件37起,清理排查出6起非法侵占林地案件,涉及林地面積9.681公頃,沒收違法獵捕、銷售野生動物130余只,放飛野生鳥90余只,銷毀網(wǎng)具30余副。有效遏制了毀林違法犯罪勢頭,保護(hù)了森林及野生動植物資源安全。

(四)制度創(chuàng)新,建立保護(hù)森林資源新機(jī)制。一是經(jīng)市人大批準(zhǔn),將《青島市濕地保護(hù)條例》、《青島市森林防火條例(修訂)》列為年度立法調(diào)研項目;二是爭取市政府同意將《青島市政府辦公廳關(guān)于加強(qiáng)林地保護(hù)和林木采伐管理工作的通知》列為今年規(guī)范性文件出臺計劃,文件提出“具備條件的地區(qū)可以將育林基金征收標(biāo)準(zhǔn)確定為零”,黃島等三區(qū)已率先實施。三是制定了《青島市森林植被恢復(fù)管理辦法》,對森林植被恢復(fù)從方案編制單位的資質(zhì)、方案編制的主要內(nèi)容、檢查驗收的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、時間節(jié)點等提出明確要求,已下發(fā)實施。四是對《青島市森林資源抵押管理辦法》有效期進(jìn)行了續(xù)延。

(五)強(qiáng)化管理,做好林業(yè)服務(wù)工作。一是立足服務(wù),施行友情告知制度。先后向青榮城際鐵路、濟(jì)青高速公路北線擴(kuò)建等大項目發(fā)送了《青島市林業(yè)局建設(shè)項目占用征收林地審核手續(xù)辦理友情告知書》。二是優(yōu)化流程,立足全市發(fā)展大局,實行特事特辦、容缺受理,服務(wù)前移,提高審核效率。推進(jìn)休閑體育大會等重點項目占用征收林地手續(xù)辦理工作。三是簡政放權(quán)。膠州、黃島等區(qū)市已將林木采伐審批權(quán)下發(fā)至鄉(xiāng)鎮(zhèn)。并對黃島區(qū)賦予了部分市級行政審批權(quán)。四是高效優(yōu)質(zhì)、便民服務(wù),全面推進(jìn)網(wǎng)上審批,林地征收、林木采伐、木材運輸全部實施網(wǎng)上辦理并對審批實施規(guī)范管理。上半年共核發(fā)運輸證8132份;核發(fā)林木采伐證1206份,采伐林木42382立方米;占用征收林地項目審核起,使用林地121.37公頃。

(六)多措并舉,強(qiáng)化濕地資源保護(hù)工作。經(jīng)過深入調(diào)研,我局就膠州灣保護(hù)及全市濕地保護(hù)管理工作,提出了濕地確界劃線工程等5個方面9大措施。完成了《青島市濕地保護(hù)規(guī)劃(20xx-20xx年)》編制,提交市城鄉(xiāng)規(guī)劃委員會審核。以保護(hù)區(qū)、濕地公園、保護(hù)小區(qū)等建設(shè)項目為載體,將更多濕地納入保護(hù)范圍,逐步建立我市濕地保護(hù)體系,主要是“一灣兩園”,“一灣”是膠州灣濕地(膠州)恢復(fù)項目,“兩園”是山東膠州少海國家級濕地公園和青島經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)唐島灣國家濕地公園。

(七)加強(qiáng)管護(hù),鞏固萬畝林場建設(shè)成果。年初,我局會同青島市發(fā)改委、市財政局、市審計局組成聯(lián)合小組,對全市20xx年開工建設(shè)的14處萬畝林場進(jìn)行了驗收,總規(guī)劃面積15.74萬畝,其中,新造林面積10.93萬畝,補植造林面積3.58萬畝,目前新造林面積已完成10.74萬畝,完成比98.3%,補植造林面積完成100%,栽植各類苗木2190.9萬株,流轉(zhuǎn)租賃倒包土地7.78萬畝。為了進(jìn)一步鞏固萬畝林場建設(shè)成果,增強(qiáng)萬畝林場持續(xù)發(fā)展能力,制定起草《萬畝林場管理暫行辦法(討論稿)》,印發(fā)區(qū)市和相關(guān)部門征求意見。并開展萬畝林場目標(biāo)樹經(jīng)營管理試點活動調(diào)研,進(jìn)行了《萬畝林場目標(biāo)樹經(jīng)營管理實施方案》的編制。

(八)深入調(diào)研,推進(jìn)林木種質(zhì)資源保護(hù)利用。通過對林木種質(zhì)資源普查,摸清了我市樹木種類,共計764種,以市政府名義進(jìn)行了新聞發(fā)布;組織編篡《青島樹木志》等書籍,這是青島市歷史上第一次全面記載全市樹木種類的書籍,為今后林業(yè)發(fā)展和生態(tài)文明建設(shè)留下寶貴資料;為提升基層林木種苗監(jiān)督檢驗與管理能力,爭取國家標(biāo)準(zhǔn)站建設(shè)項目,配合市發(fā)改委對項目建設(shè)地點進(jìn)行了實地調(diào)研,批復(fù)了項目建設(shè)方案;按照市政府下達(dá)的投資計劃,啟動了膠州、平度林木種苗質(zhì)量監(jiān)督檢驗項目建設(shè)。

(九)周密部署,科學(xué)防控林業(yè)有害生物。在春季對疫區(qū)及其周邊區(qū)域開展無人機(jī)立體式監(jiān)測,完成了電子分布圖繪制、圖像數(shù)據(jù)綜合分析和建立完善數(shù)據(jù)庫等任務(wù),形成了《無人機(jī)監(jiān)測松材線蟲病數(shù)據(jù)分析報告》,建立起了集監(jiān)測、預(yù)警與優(yōu)化管理為一體的松材線蟲病監(jiān)測系統(tǒng);對全市120萬畝松林進(jìn)行了無縫隙人工地面普查;并完成了越冬死亡率調(diào)查及趨勢預(yù)測工作。截止目前,在城陽區(qū)、黃島區(qū)和四市實施飛防美國白蛾和楊樹舟蛾219.5萬畝,飛防藥劑選用高效低毒、對人畜無害、對環(huán)境無污染的阿維·滅幼脲類和bt。在城陽區(qū)、黃島區(qū)開展飛防松褐天牛工作,選用環(huán)保低毒的噻蟲啉作為飛防藥劑,全年防控面積達(dá)到33萬畝次。同時,為全國林業(yè)有害生物普查設(shè)置調(diào)查線路157條,完成林業(yè)有害生物全面勘察,進(jìn)行了標(biāo)本采集等工作,鑒定昆蟲15目111科(含一個亞科)582種昆蟲,其中山東新記錄53種,中國新記錄6種,新物種5種,制作昆蟲標(biāo)本100余種,完成了昆蟲標(biāo)本室的建設(shè)。

局辦公室個人總結(jié)參考篇十三

20××年,局辦公室在局領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)和全局干部職工的大力支持下,緊緊圍繞衛(wèi)生改革和發(fā)展大局,不斷完善工作制度和提高辦事效率,充分發(fā)揮辦公室服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的職能,切實做好黨建、信訪、維穩(wěn)、綜治、安全生產(chǎn)、政務(wù)信息報送等工作,克服人員少,工作任務(wù)繁雜等困難,圓滿完成各項工作任務(wù),現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、做好各種會議的籌備工作。

辦公室具體承辦了20××年全區(qū)衛(wèi)生工作會、醫(yī)改座談會創(chuàng)先爭優(yōu)動員會等10多次會議會務(wù)工作。辦會過程中,辦公室的同志全程參與服務(wù),認(rèn)真做好會議通知、會議文件、領(lǐng)導(dǎo)講話起草、會場布置、會議接待等環(huán)節(jié)的工作,確保了會議圓滿成功。

二、切實加強(qiáng)黨務(wù)建設(shè)工作。

(一)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

根據(jù)市衛(wèi)生局、××區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組工作安排,我局黨委及區(qū)屬各級黨支部大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

(二)開展廉政教育。以黨的××大精神、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)活動。

1.舉辦黨風(fēng)廉政建設(shè)社會主義核心價值觀專題培訓(xùn)班等多種形式加強(qiáng)廉政建設(shè)教育。

2.在系統(tǒng)內(nèi)全面開展民主評議行風(fēng)工作,加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。制定下發(fā)××區(qū)衛(wèi)生局20××年糾風(fēng)工作方案、治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂的實施方案以及衛(wèi)生系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)評議的實施意見,開展局系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)評議的民主評議,通過行風(fēng)評議,促進(jìn)了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量和管理水平進(jìn)一步的提高。

(三)開展黨建活動。積極開展慶祝建黨94周年紀(jì)念活動,紀(jì)念活動期間開展了最佳黨日活動,組織機(jī)關(guān)全體干部、局屬單位黨政主要負(fù)責(zé)人參觀渭華起義紀(jì)念館,緬懷先烈,接受紅色革命教育。今年共組織16人參加入黨積極分子培訓(xùn)班,發(fā)展黨員12名,并且建立了黨員信息庫,完善了每個黨員的基本信息,為黨員干部管理打下了良好的基礎(chǔ)。

三、加強(qiáng)綜治宣傳力度。

按照市、區(qū)綜治辦的部署要求,開展各項綜治工作:一是制定下發(fā)20××年綜治各種宣傳月的工作計劃和工作方案;二是組織實施“投資環(huán)境治理、中國國醫(yī)節(jié)、消防宣傳月、禁毒日、兩率一度等各種宣傳月的宣傳工作;三是組織開展各種主題實踐活動。

四、加強(qiáng)信訪、維穩(wěn)、統(tǒng)戰(zhàn)工作。

一是在信訪工作中,辦公室始終堅持文明接待、熱情接待,并做好相關(guān)的解釋工作,按受理程序做好來信來訪的登記、轉(zhuǎn)辦、答復(fù)工作,全年接待來訪60余人、信訪件8件,其中網(wǎng)上信訪3件,書面信訪5件,均按《信訪條例》和信訪有相法律法規(guī)要求進(jìn)行處理和答復(fù),全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)未發(fā)生越級、上省、進(jìn)京上訪、信訪事件,二是在系統(tǒng)內(nèi)大力開展?fàn)幃?dāng)“優(yōu)秀接待員、優(yōu)秀辦案員、優(yōu)秀信息員”的活動,通過活動的全面開展,不斷提高“為黨分憂、為民解難”的工作能力,推進(jìn)信訪問題的有效化解,有效的維護(hù)了全區(qū)的和諧和社會的穩(wěn)定。三是統(tǒng)戰(zhàn)工作。對區(qū)屬醫(yī)療衛(wèi)生單位黨外人士基本情況摸底造冊工作,進(jìn)一步健全了局系統(tǒng)黨外人士檔案資料。在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下制定了黨外人士培養(yǎng)計劃,完善統(tǒng)戰(zhàn)工作相關(guān)制度。

五、安全生產(chǎn)工作。

安全生產(chǎn)工作責(zé)任重大,做好隱患排查工作是保障安全就醫(yī)秩序的重要措施。一是做好西洽會、世博會、亞運會、殘運會期間的醫(yī)療衛(wèi)生和安全生產(chǎn)隱患排查以及迎世園筑平安火災(zāi)隱患排查整治專項活動的檢查工作;二是制定高溫酷暑期大規(guī)模停電的突發(fā)公共事件應(yīng)對突發(fā)公共事件的應(yīng)急管理協(xié)調(diào)機(jī)制的措施,確保全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)在發(fā)生較大規(guī)模停電等突發(fā)事件時能及時有效化解危機(jī),保證正常的醫(yī)療衛(wèi)生工作秩序;三是對區(qū)屬各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行了8次醫(yī)療安全和生產(chǎn)安全隱患排查工作。通過認(rèn)真排查,把各種安全隱患消滅在萌芽狀態(tài),全年衛(wèi)生系統(tǒng)無安全事故發(fā)生。

六、扎實辦理人大提案。

認(rèn)真做好建議和提案的分辦、催辦、督辦工作,主動和承辦提案的同志一道聯(lián)系代表,充分征求代表和委員們提出的意見,宣傳有關(guān)衛(wèi)生法律法規(guī),解釋辦理工作的有關(guān)問題。并對他們提出的問題逐一研究,完善辦理方案,盡量讓代表委員滿意。同時負(fù)責(zé)與各職能科室協(xié)調(diào),按時按量完成答復(fù)意見。20××年辦理人大代表建議、政協(xié)委員提案2件,已全部辦理完畢。人大代表、政協(xié)委員回訪率、辦復(fù)率、基本滿意率均達(dá)到100%。

七、完善人事檔案管理。

八、加強(qiáng)信息報送工作。

及時、準(zhǔn)確、全面地為領(lǐng)導(dǎo)和上級機(jī)關(guān)報送信息,始終是辦公室的重要職責(zé)。隨著對信息要求的拓寬、速度加快、要求提高,我們在信息工作中努力做到“收集信息第一時間、報送信息第一時刻、處理信息第一時段”,確保信息快速報送。一是根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一安排,于11月底完成區(qū)政府門戶網(wǎng)站后臺管理系統(tǒng)醫(yī)療領(lǐng)域具體情況的網(wǎng)上填報工作。二是圍繞新型農(nóng)村合作醫(yī)療、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)、公共衛(wèi)生體系建設(shè)、醫(yī)改等重點工作進(jìn)行約稿,有針對性地收集報送信息,提高了信息的刊發(fā)率。全年共收集、處理各類信息500余件。

一是加強(qiáng)辦公自動化建設(shè),有效利用電子公文傳輸系統(tǒng),發(fā)揮辦公自動化優(yōu)勢,提倡無紙化辦公,倡導(dǎo)節(jié)約,強(qiáng)化節(jié)能;二是建立收發(fā)文電子文檔的管理,便于各種文件的查索;三是創(chuàng)建工作:創(chuàng)建省級文明城區(qū)。創(chuàng)城工作今年已進(jìn)入關(guān)鍵的一年,資料的收集整理是確保成功創(chuàng)建這一目標(biāo)重要的工作環(huán)節(jié),截止10月份,已完成創(chuàng)城資料的收集、整理和上報的全部工作。創(chuàng)業(yè)城市創(chuàng)建國家創(chuàng)業(yè)型城市。創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市;四是完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作;配合各科室完成各項工作任務(wù)。

局辦公室個人總結(jié)參考篇十四

辦公室工作在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體人員的共同努力下,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實xx屆四中全會、省委八屆六次全會、市委二屆七次全會精神,緊緊圍繞全局工作重心,在“參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)”上下工夫,積極發(fā)揮參謀助手作用,努力提高辦公室工作效率和服務(wù)質(zhì)量,較好地完成了各項工作任務(wù),現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下:。

一、圍繞工作重心,充分發(fā)揮好參謀助手作用。

201x年,辦公室圍繞圍繞一個中心(以泡核桃為主的特色經(jīng)濟(jì)林基地建設(shè)),突出一個重點(生態(tài)保護(hù)),破解一個難題(提高造林質(zhì)量),抓實四項工作(提高林業(yè)干部隊伍整體素質(zhì)、完善林業(yè)科技服務(wù)支撐體系、提高農(nóng)村沼氣使用率、深化林業(yè)服務(wù)機(jī)制體制的改革創(chuàng)新)的全市林業(yè)工作思路,在“參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)”上下工夫,較好地發(fā)揮了參謀助手作用。

(一)著力搞好綜合服務(wù)和協(xié)調(diào)。加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)是辦公室工作的主旋律,是辦公室為領(lǐng)導(dǎo)、為機(jī)關(guān)、為基層、為群眾提供深層次服務(wù)的切入點,一年來,我們主要抓了以下幾個方面:一是做好公文運轉(zhuǎn)及保密工作。廣泛征求各方面的意見,不斷提高公文質(zhì)量,為領(lǐng)導(dǎo)提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。同時按照相關(guān)的公文保密規(guī)定,做好文件保密工作。二是做好會議協(xié)調(diào)。主要協(xié)調(diào)會議的時間、地點、議題和決定事項的落實工作,保證了會議達(dá)到預(yù)期目的。三是抓好事務(wù)組織協(xié)調(diào)。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理有關(guān)日常事務(wù),使領(lǐng)導(dǎo)騰出更多的時間抓大事;努力提高接待水平,贏得各級領(lǐng)導(dǎo)理解和支持。四是抓好日常管理協(xié)調(diào)。充分發(fā)揮“總調(diào)度”和“中轉(zhuǎn)者”的作用,協(xié)調(diào)好對上的關(guān)系、對下的關(guān)系和內(nèi)部各科室之間的關(guān)系。同時,還做好檔案、綜治、網(wǎng)絡(luò)管理、科室電腦配置及一樓裝修、環(huán)境衛(wèi)生工作。

(二)精心組織重要會議。一年來,做好全市林業(yè)局長工作會、全市森林防火暨退耕還林工作會、核桃“三率”技術(shù)培訓(xùn)會議、籃球運動會等會議的協(xié)調(diào)服務(wù)工作,在接待領(lǐng)導(dǎo)、起草領(lǐng)導(dǎo)講話、邀請新聞記者等方面較好地完成了任務(wù)。特別是在組織全市林業(yè)局長會議工作中,由于工作細(xì)致、方法得當(dāng),成功完成了臨滄歷史召開的規(guī)模最大的林業(yè)局長會議,受到領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

(三)重視加強(qiáng)督辦反饋。認(rèn)真落實市委、市政府重要會議和文件精神,擬寫并報送關(guān)于市政府重點工作、廉政工作、三項制度及半年、年終工作情況報告,做到件件有落實,事事有回音。會同有關(guān)部門認(rèn)真做好人大建議和政協(xié)提案工作及群眾來信、來訪工作,全年完成3件人大建議和12政協(xié)提案的答復(fù)工作。抓好信訪工作,全年共有信訪16件,辦結(jié)數(shù)15件,正在辦理1件,信訪接辦率94%。

(四)抓好學(xué)習(xí)實踐發(fā)展觀辦公室工作。今年我局被市委列為第二批學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀單位之一。按局黨組的安排,學(xué)習(xí)辦設(shè)在辦公室。自3月底開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動以來,圍繞三個階段十四個環(huán)節(jié)的目標(biāo)要求,辦公室認(rèn)真做好方案制定、材料撰寫、數(shù)據(jù)收集、檔案整理等工作,通過精心組織、周密安排、狠抓落實,圓滿完成了學(xué)習(xí)實踐活動規(guī)定的各項任務(wù)。

二、緊扣林業(yè)發(fā)展的目標(biāo),努力營造良好發(fā)展環(huán)境。

按照全市林業(yè)發(fā)展的目標(biāo),辦公室不斷加強(qiáng)林業(yè)宣傳、政務(wù)信息公開等工作,努力營造又好又快推進(jìn)林業(yè)事業(yè)的良好輿論氛圍和發(fā)展環(huán)境。

(一)加強(qiáng)宣傳和信息工作。一是做好電視新聞宣傳。主動加強(qiáng)與新聞媒體的溝通合作,充分發(fā)揮各類新聞媒體的輿論陣地作用。精心協(xié)調(diào)市電視臺做好電視宣傳,重點對集體林權(quán)制度改革、以泡核桃為主的林產(chǎn)業(yè)等重點工程進(jìn)行深入宣傳,營造良好的林業(yè)發(fā)展氛圍。二是抓好報刊寫稿投稿的對外宣傳工作。始終把《中國林業(yè)》、《國土綠化》、《中國綠色時報》、《云南林業(yè)》、《支部生活》等報刊及市委黨報《臨滄日報》作為宣傳的主要載體及平臺,以林產(chǎn)業(yè)發(fā)展、林業(yè)改革、資源保護(hù)、隊伍建設(shè)為重點,對典型經(jīng)驗及先進(jìn)事跡作深入、廣泛宣傳,收到了良好效果。特別在《臨滄日報》刊發(fā)的稿件,居市直部門前列,多條在頭版頭條刊發(fā)。據(jù)不完成統(tǒng)計,一年來,全市林業(yè)系統(tǒng)在《國土綠化》、《中國綠色時報》、《云南林業(yè)》、《云南自然保護(hù)》刊發(fā)稿件達(dá)26件,《臨滄日報》達(dá)176件,其中多條在頭版頭條刊發(fā)。三是加大信息報送力度。在信息報送上,主要抓好省林業(yè)廳信息中心、市委《臨滄信息》、市政府《政務(wù)信息》的信息報送。一年來,共計報送省林業(yè)廳信息中心信息150多條,省廳采用140多條,被國家林業(yè)局采用50條,積分超過1000分;報送《臨滄信息》26條,市政府30多條。我局被市委表彰為xx年至201x年信息工作“三等獎”。

(二)扎實推進(jìn)政府信息公開。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《政府信息公開條例》,加大政務(wù)公開力度,拓寬政務(wù)公開渠道,豐富政務(wù)公開內(nèi)容。認(rèn)真梳理各項政務(wù)公開事項,從機(jī)構(gòu)職能、行政許可、規(guī)劃計劃、政策法規(guī)、日常業(yè)務(wù)、工作動態(tài)等類別進(jìn)行詳細(xì)分類,編制政務(wù)信息公開指南和公開目錄,促進(jìn)各項行政權(quán)力的運行公開透明、廉潔高效。全年共計在“政府信息公開網(wǎng)-臨滄市林業(yè)網(wǎng)”上公開政府信息200多條。

(三)落實陽光政府“四項制度”工作。在落實陽光政府“四項制度”工作中,制定了《臨滄市林業(yè)局重大決策聽證重要事項公示重點工作通報政務(wù)信息查詢陽光政府四項制度實施方案》,按要求確定了“96128”政務(wù)信息電話專線,指定了“96128”信息聯(lián)絡(luò)員及網(wǎng)絡(luò)查詢管理員1名,加強(qiáng)了信息員培訓(xùn)和值班保障工作,確保群眾查詢政務(wù)信息能夠得到及時有效答復(fù);同時,利用市政府陽光政府四項制度門戶網(wǎng)站及時通報了單位重點工作、公示了重要事項、提供了政府信息查詢。

三、按照建設(shè)“服務(wù)型”機(jī)關(guān)的要求,不斷規(guī)范日常運轉(zhuǎn)工作。

辦公室是全局中樞部門,日常工作面廣、工作量大、任務(wù)繁重。一年來,按照建設(shè)“服務(wù)型”機(jī)關(guān)的要求,全體同志積極動腦筋,想辦法,抓落實,著力提高工作質(zhì)量和辦事效率,做到把文辦精、把會辦細(xì)、把事辦實,努力保證局機(jī)關(guān)工作的正常運轉(zhuǎn)。

(一)切實提高公文質(zhì)量。辦公室除了繁雜的綜合協(xié)調(diào)任務(wù)外,還承擔(dān)了大量的文稿、文檔工作。我們認(rèn)真領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖,吃透上情,把握下情,切實做好領(lǐng)導(dǎo)講話稿、匯報材料的起草和修改工作。同時,從公文內(nèi)容的政策性、文字標(biāo)點的準(zhǔn)確性、公文格式的規(guī)范性上嚴(yán)把局里各類文件文字關(guān),全年共審核文件400多份,力求格式規(guī)范、內(nèi)容充實、表述清楚、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、邏輯嚴(yán)密。

(二)不斷規(guī)范文件運轉(zhuǎn)。按照中辦、國辦有關(guān)規(guī)定和省委、省政府的要求,建立健全文件運轉(zhuǎn)制度,嚴(yán)格規(guī)范管理,落實專人負(fù)責(zé),認(rèn)真做好簽收、登記、送審、跟蹤催辦等環(huán)節(jié),努力做到不延誤、不丟失、不誤傳,確保文件高效運轉(zhuǎn)。

(三)認(rèn)真搞好日常接待。認(rèn)真做好省林業(yè)廳領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研接待工作,明確接待要求,考慮周全、安排合理,全年共接待省廳領(lǐng)導(dǎo)視察指導(dǎo)工作7批120人次,接待兄弟省市參觀考察共2批,認(rèn)真落實食宿交通、參觀安排、交流座談等事宜,加強(qiáng)溝通,增進(jìn)友誼,促進(jìn)了與兄弟州市林業(yè)的交流與合作。

辦公室工作大多是參謀性、輔助性、協(xié)調(diào)性、事務(wù)性、服務(wù)性工作,既是承上啟下、聯(lián)系左右的服務(wù)性部門,也是推動工作、促進(jìn)發(fā)展的綜合性部門。雖然工作繁雜瑣碎,但作用責(zé)任重大?;仡櫼荒陙淼墓ぷ?,我們的主要體會是:

一是抓學(xué)習(xí)促素質(zhì)提高。堅持把學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識放在重要位置,組織全體同志深入學(xué)習(xí)黨章、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大、xx屆四中全會及省委八屆六次全會會、市委二屆七次全會精神,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的觀念。堅持學(xué)以致用,鼓勵大家學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、法律和科技等相關(guān)專業(yè)知識,及時更新知識結(jié)構(gòu),不斷提高分析問題、解決問題的能力。

二是抓服務(wù)保工作熱情。帶著責(zé)任,帶者感情,進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量。一年來,我們主動保持與基層單位的聯(lián)系,及時掌握了解基層工作情況,努力為基層服務(wù),想基層所想,急基層所急,特事特辦、急事急辦,認(rèn)真處理人民來信來訪,化解矛盾。主動加強(qiáng)與各處室之間的溝通,多商量、多配合、多補臺,樂于幫助部門搞服務(wù)、出主意、作配角,增進(jìn)交流,贏得支持,共同完成全局各項中心工作。主動為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),當(dāng)好參謀助手。積極協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常事物,主動收集信息為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

三是抓質(zhì)量增強(qiáng)效率。辦公室工作大多是平凡、瑣碎、繁雜的事務(wù)性工作,全體同志努力增強(qiáng)工作的計劃性、主動性、預(yù)見性,主動思考,超前謀劃,有效發(fā)揮參謀助手作用。在實際工作中,全體同志講時間、講質(zhì)量、講效率,及時有效地落實各項任務(wù),有效完成各項任務(wù),力求做到:做好今天事情,想好明天事情,能今天事情完成的事情決不拖到明天。

201x年,辦公室同志做了大量平凡而富有成效的工作,取得了一些成績。但是與領(lǐng)導(dǎo)要求還有很大距離,仍存在許多薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)在:一是學(xué)習(xí)不夠,學(xué)習(xí)只停留在單位統(tǒng)一的組織學(xué)習(xí)上;二是調(diào)研創(chuàng)新、鉆研業(yè)務(wù)風(fēng)氣還不夠濃厚,把握全局、超前謀劃、統(tǒng)籌安排、綜合協(xié)調(diào)的水平有待進(jìn)一步提高,新聞宣傳、政務(wù)信息公開、三項制度建設(shè)工作亟需加大力度。三是車輛管理制度執(zhí)行不到位,管理還不規(guī)范。以上不足和問題,亟待在今后的工作中認(rèn)真加以解決和提高。

201x年辦公室工作將繼續(xù)圍繞林業(yè)發(fā)展和機(jī)關(guān)建設(shè)兩大任務(wù),以提高結(jié)合協(xié)調(diào)能力為重點,以保證各項工作順利開展為目標(biāo),進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任,通力協(xié)作,著力抓好6項工作:一是宣傳工作,以宣傳省委林業(yè)工作會議精神為契機(jī),圍繞今冬明春森林防火和生態(tài)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)建設(shè),加大力度,辦好臨滄林業(yè)信息,及時準(zhǔn)確反饋林業(yè)建設(shè)中的好經(jīng)驗、好作法和好典型,同時要配合新聞媒體及時提供報道線索,搞好林業(yè)宣傳,真正起到宣傳造勢,推動工作的目的。二是通力合作,積極參與配合搞好全市林業(yè)工作會議等大型活動的籌備服務(wù)工作,涉及事項和環(huán)節(jié)要認(rèn)真辦理,確保各項活動圓滿進(jìn)行。三是在現(xiàn)有制度的基礎(chǔ)上,明年要結(jié)合機(jī)關(guān)建設(shè),以強(qiáng)化管理,落實責(zé)任為重點,進(jìn)一步搞好各項規(guī)章制度的修訂完善,形成一套比較系統(tǒng)、規(guī)范的規(guī)章制度。四是繼續(xù)搞好接待服務(wù)工作,真正做到熱情周到節(jié)儉,使領(lǐng)導(dǎo)、來客兩滿意。五是盡職盡責(zé),相互幫助,以大局為重,努力做好日常工作,確保不發(fā)生任何失誤。六是要加強(qiáng)自身建設(shè),積極參加各種學(xué)習(xí),不斷提高綜合素質(zhì),樹立良好的窗口形象,為全局工作再上新臺階做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

局辦公室個人總結(jié)參考篇十五

根據(jù)年初制定的目標(biāo)責(zé)任和部門職責(zé),現(xiàn)將辦公室全年重點工作完成情況報告如下:

一、圍繞中心,抓好機(jī)關(guān)政務(wù)運行。今年以來,辦公室緊跟全局各階段重點任務(wù)和中心工作,充分發(fā)揮參謀助手、協(xié)調(diào)配合、文稿服務(wù)職能,順利完成了**、**等活動的配合、接待工作,起草各項活動的領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報等文字材料30余份,撰寫通知、報告等各類文件150余份,報送新聞稿件45篇。同時,進(jìn)一步規(guī)范辦文程序,加強(qiáng)文件的審核把關(guān)細(xì)化專人對省市縣各級來文進(jìn)行分類登記、歸檔、傳閱,方便了各科室、單位工作上的及時、便捷查閱,全年收發(fā)、傳閱各級來文2020份,審核機(jī)關(guān)發(fā)文645份。

二、加強(qiáng)管理,提高服務(wù)質(zhì)量。一是完善管理機(jī)制。按照局領(lǐng)導(dǎo)要求,先后制定、完善了每日簽到、應(yīng)急值班和請銷假制度,在落實各項規(guī)章制度過程中,辦公室人員身先示范,并堅持原則、督促落實,機(jī)關(guān)作風(fēng)改善顯著。二是全力推進(jìn)辦會工作。今年以來,牽頭籌辦了**等全縣性工作會議及局系統(tǒng)各類會議,完成了會議資料裝訂,會場布置、會務(wù)服務(wù)等工作,確保了各項會議的順利召開。三是加強(qiáng)財務(wù)管理。完成了局機(jī)關(guān)的國有資產(chǎn)清查、數(shù)據(jù)上報工作,配合審計局做好了**審計,嚴(yán)格落實機(jī)關(guān)工作經(jīng)費和各建設(shè)項目資金收付結(jié)報工作,做好辦公用品購置、水電維修。四是扎實開展扶貧工作。制定脫貧攻堅整改工作方案,成立駐村工作隊和臨時黨支部,組織幫扶干部積極入戶走訪、扶貧慰問,扎實開展貧困人口摸底調(diào)查、信息核實、政策宣講、產(chǎn)業(yè)幫扶等工作,為全面完成脫貧攻堅任務(wù)打下堅實基礎(chǔ)。

三、統(tǒng)籌協(xié)調(diào),保證工作高效運轉(zhuǎn)。一是嚴(yán)格督查督辦。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,辦公室今年加大了辦文辦事督查力度,對上級會議、文件要求和局領(lǐng)導(dǎo)交辦事項,由專人負(fù)責(zé)登記后,明確辦理要求,加強(qiáng)跟蹤問效,每季度對工作進(jìn)展情況進(jìn)行一次收集匯總,印發(fā)通報4期,有力推進(jìn)工作落實。為確保全年工作任務(wù)順利完成,對照市局、縣級考核指標(biāo)、追趕超越承諾書,4次分解了主要指標(biāo)任務(wù)和重點工作,明確承辦部門,提出具體措施、完成時限,做到目標(biāo)明確、措施到位、責(zé)任到位。二是牽頭做好“兩案”交辦、督辦,*件議案、提案,*件協(xié)助辦理議案均在規(guī)定期限內(nèi)辦結(jié)。三是全力做好與市局、外單位的工作溝通和協(xié)調(diào),為我局各項工作的正常開展創(chuàng)造條件。

四、加強(qiáng)建設(shè),提升機(jī)關(guān)效能。在機(jī)關(guān)建設(shè)方面,制作文化牌9幅,結(jié)合十九大內(nèi)容更新宣傳展板8幅,為新上任的科室、單位負(fù)責(zé)人和新進(jìn)人員更換、制作了桌牌、公示牌,組織干部職工開展環(huán)境衛(wèi)生集中整治、“健步走”等活動,加強(qiáng)院內(nèi)保潔,為機(jī)關(guān)食堂制作菜單、購置消毒柜,更加注重菜品搭配、安全衛(wèi)生。在創(chuàng)建方面,為鞏固省級文明單位創(chuàng)建成果,在系統(tǒng)平臺及時上傳了各項創(chuàng)建活動相關(guān)的文件、照片、視頻等印證資料,順利通過了省、縣文明辦的審核。在作風(fēng)建設(shè)方面,年初組織開展作風(fēng)整頓活動,積極謀劃,明確了全年全局追趕超越戰(zhàn)略框架,制定了軍令狀、承諾書、作戰(zhàn)圖,引導(dǎo)黨員干部緊密圍繞“四查找四提升”“一聚焦三對標(biāo)”開展自查自糾,形成動態(tài)管理模式,迎接了縣委作風(fēng)辦四次檢查考核,并獲得了對我局作風(fēng)建設(shè)工作的肯定。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化,堅持每月開展“主題黨日+”,組織開展了“慶七一、攜手脫貧攻堅”、觀看《作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上》警示片等活動,圍繞“回顧入黨歷程,不忘初心”開展交流討論,在十九大召開之際,組織收看了十九大開幕式、**專題記者會,組織學(xué)習(xí)了習(xí)總書記報告,新修訂《黨章》等內(nèi)容,不斷增強(qiáng)黨員干部黨性意識。

一年來,辦公室認(rèn)真履行各項職能,基本按計劃完成了工作任務(wù),但也存在一些問題和不足,比如應(yīng)付具體事務(wù)過多,工作主動性、超前性不夠,存在被動應(yīng)付的狀態(tài);與各科室、單位溝通不夠,參與業(yè)務(wù)工作少,對全局工作掌握不足,影響服務(wù)協(xié)調(diào)水平的提高。

2020年,我們將進(jìn)一步立足自身職責(zé),在做好各項日常工作的同時,重點抓好以下幾項工作:一是切實履行參謀助手職責(zé),更好地為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù),做好文字綜合、文稿審核、信息撰寫工作,加強(qiáng)督查督辦力度,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)決策部署的貫徹落實。二是充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,加強(qiáng)與各科室、單位的溝通協(xié)調(diào),做好上情下達(dá);加強(qiáng)與市局、縣政府、各相關(guān)部門的聯(lián)系,更好地推動**各項工作的落實。三是做好服務(wù)保障工作,牢固樹立“管理是服務(wù)、服務(wù)也是管理”的理念,積極為全局干部職工解難事、辦實事;完善原有的學(xué)習(xí)、考勤、財務(wù)管理、職責(zé)分工等各項機(jī)制,加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),為全局順利開展工作提供有力支持。

局辦公室個人總結(jié)參考篇十六

每一個崗位,每一份工作都需要我們認(rèn)真的寫工作總結(jié),在工作總結(jié)中總結(jié)教訓(xùn),吸收經(jīng)驗。下面是小編搜集整理的局辦公室。

歡迎閱讀。

轉(zhuǎn)眼已是2019年了,2019年已經(jīng)在忙碌而充實的工作中過去了。在這一年里,在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下,我較好的完成了本職工作,認(rèn)真的完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作任務(wù),使我又積累了許多工作經(jīng)驗,不斷提高自身的綜合能力,以求在今后的工作中做到更好。現(xiàn)把這一年來的工作情況總結(jié)如下:

辦公室日常的工作內(nèi)容比較瑣碎,需要踏踏實實的去做每件任務(wù),仔細(xì)謹(jǐn)慎的去完成且不能疏忽大意,否則會產(chǎn)生不必要的麻煩,甚至造成嚴(yán)重后果。202019年初時,公司因發(fā)展需要,將公司名稱進(jìn)行了變更,而我們辦公室則需要將營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、稅務(wù)登記證、資質(zhì)證書、人員注冊證書等相關(guān)證書的變更以及各分公司的相關(guān)證書等大量的證書進(jìn)行名稱變更,有些甚至需要出差辦理,這對我來說是個巨大的挑戰(zhàn),需要準(zhǔn)備很多的變更材料,在這過程中,出現(xiàn)了幾次材料準(zhǔn)備不充分、有遺漏的情況,幸好在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)下,讓我及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。這讓我在以后的工作中更要仔細(xì)地完成每一項任務(wù)。只有認(rèn)真仔細(xì)的工作態(tài)度才能更好的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

1、認(rèn)真做好黨務(wù)工作:完成2019年度黨費收繳(xx名黨員,共x元),配合完成預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正(x名,)及吸收預(yù)備黨員(x名,)的相關(guān)工作。

2、耐心細(xì)致地做好日常工作:公司相關(guān)證書的日常管理與維護(hù);負(fù)責(zé)各種文件的分類存檔;負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室以及會議室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;負(fù)責(zé)前來辦事人員的接待工作,保持良好的禮節(jié)禮貌為其辦理職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù),不能處理的,及時上報領(lǐng)導(dǎo)。

3、全力完成公司資質(zhì)維護(hù)、升級工作:2019年完成信用手冊年檢事宜;協(xié)助完成安全生產(chǎn)許可證延期事宜;百強(qiáng)企業(yè)申報;供電公司合格承包商資格審查;aa重守證書的年審,aaa重守證書的升級材料申報;協(xié)助地基與基礎(chǔ)一級資質(zhì)、市政二級、機(jī)電資質(zhì)申報;協(xié)助先進(jìn)企業(yè)、優(yōu)秀企業(yè)家、優(yōu)秀總工申報;完成信用手冊年檢事宜。

4、及時完成公司宣傳工作:完成向建筑業(yè)協(xié)會期刊投稿的工作(2019年x月第x期·總第xx期第-頁,題目:);配合完成公司2019年度表彰大會、五四青年節(jié)拓展訓(xùn)練、學(xué)習(xí)型企業(yè)系列培訓(xùn)等活動的宣傳展板制作工作。

5、公司員工考試報名、職稱申報工作:完成2019年一建考試報名(共有xx名新考生,x往年老考生,參加增項考試的有xx名)、二建考試報名(新考生,xx名增項)及建造師注冊等相關(guān)事宜;造價員考試報名xx名,七大員考試報名xx名;地方、國家職稱申報工作(工程師x名,助理工程師xx名,技術(shù)員xx名)。

6、文件管理工作:根據(jù)工作需要,隨時制作各類表格、文檔等,同時完成領(lǐng)導(dǎo)交待打印、掃描、復(fù)印的文件等,對上級機(jī)關(guān)、公司所發(fā)放的文件通知做到及時上傳下達(dá)。對于領(lǐng)導(dǎo)完成的各種檢查報告、培訓(xùn)記錄、會議記錄等已及時進(jìn)行分類歸檔,以便查閱和管理。

7、協(xié)助工作:協(xié)助人力資源籌備、組織公司2019年度總結(jié)表彰大會事宜;協(xié)助人力資源“”系列培訓(xùn)的組織活動。

在這一年的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作,對于工作中遇到的問題虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教,不斷提高充實自己。我現(xiàn)在已經(jīng)能夠較好地處理本崗位的日常工作及其他一些相關(guān)工作。當(dāng)然,工作中也存在不少問題,主要表現(xiàn)在:

1、做事不夠細(xì)心:辦公室文員工作是一項瑣碎的工作,因此更考驗人的細(xì)心。文員的每一項工作都要有條不紊的進(jìn)行,切不可三心二意,做完每項工作要養(yǎng)成檢查的習(xí)慣。有幾次整理材料,當(dāng)我填寫完數(shù)據(jù)或者文檔時簡單看了下就直接選擇了提交領(lǐng)導(dǎo),本以為沒有問題,結(jié)果有部分?jǐn)?shù)據(jù)或者文檔內(nèi)容填寫錯誤了,后來得到了領(lǐng)導(dǎo)的批評,當(dāng)時我明白了是自己做事不夠細(xì)心才導(dǎo)致了錯誤的發(fā)生。

2、缺乏積極主動性:不能積極主動地去完成工作,而是被動消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,但幾乎都只是為了完成工作而工作,不能在諸多的事務(wù)中及時分清輕重緩急,有時還會借口事情多而拖延。對于問題的解決只是浮于表面,而沒有深入的了解。喜歡推卸,不認(rèn)真反省自身不足。

3、工作不是很扎實:忙碌于日常小事,工作沒有上升到一定高度。不能專注于工作學(xué)習(xí),很多知識雖然了解但卻不精。比如excl表格、word文檔的使用、圖片的制作和處理等都不是很精通,只能運用一些簡單的功能。在今后的工作中,我將努力改正自身缺點,以更大的熱情投入到工作中去。

作為一名辦公室文員,我充分認(rèn)識到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性。在以后的工作中我一定嚴(yán)格要求自己,在工作中發(fā)揮自己最大的能力為公司服務(wù)。希望在以后的工作中,再接再厲,取得更大的成績。

1、端正工作態(tài)度:增強(qiáng)主動性,改掉自身的缺點,要抱以一個正確的心態(tài),踏踏實實、任勞任怨地完成上級交派的工作;在以后的工作中不斷的學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。

2、不斷提高自己:抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會,以飽滿的熱情全身心地投入工作學(xué)習(xí),為自己的工作積累必要的基礎(chǔ)知識和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作能力,以積極的心態(tài)面對每天的工作任務(wù)。

3、改進(jìn)工作方法:學(xué)習(xí)借鑒領(lǐng)導(dǎo)同事的工作方法,學(xué)會在繁雜的事務(wù)中,梳理事情的輕重緩急,以求用最大效率的完成各項工作。

感謝領(lǐng)導(dǎo)和各位同事在這一年里對于我工作的幫助和支持,今后我將嚴(yán)格要求自己用心做好每一項工作任務(wù),雖然我還有一些經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,但我相信努力就會有收獲,只要我們彼此多份理解與溝通,相互配合,相信蘇中的明天會更好。

一年來,辦公室在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,緊緊圍繞局黨委和行政年初確定的工作思路和目標(biāo),較好地履行了部門職能,積極發(fā)揮助手作用,認(rèn)真協(xié)調(diào)各部門間的工作關(guān)系,進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)務(wù)管理和后勤服務(wù),確保了局機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)及各項工作的正常運行,為局機(jī)關(guān)年度整體工作目標(biāo)的實現(xiàn)發(fā)揮了應(yīng)有的作用,現(xiàn)將辦公室工作總結(jié)如下:

辦公室是一個綜合性部門,工作涉及面廣,日常事務(wù)瑣碎,且多數(shù)人員均有特定的專門崗位,辦公地點極為分散,人員管理難度較大。針對這一情況,辦公室采取三項措施狠抓了部門人員管理。一是制定了《辦公室管理規(guī)定》,并印發(fā)至辦公室全體工作人員手中,進(jìn)一步明確了部門工作職能、崗位工作職責(zé)以及工作紀(jì)律和要求等,一定程度上促進(jìn)了工作作風(fēng)的好轉(zhuǎn)。二是建立和落實了電話值班制度。以往由于沒有明確電話值班人員,時常會出現(xiàn)來電無人接聽的現(xiàn)象,在局內(nèi)外造成了不好的影響。為徹底改變這一現(xiàn)象,除去2名司機(jī)和1名門衛(wèi)以外,從周一至周五,其他人員均安排了值班,電話無人接聽的現(xiàn)象有了徹底改觀。三是強(qiáng)調(diào)部門內(nèi)部的工作配合與協(xié)同,辦公室的整體工作效能和服務(wù)水平有所提高。強(qiáng)調(diào)在做好本職工作的同時,必須圍繞辦公室部門工作的特殊性,搞好各項工作配合。如召開較大規(guī)模會議時,辦公室全體人員全部參與到會議的籌備、會場的清掃和布置等工作中,切實提供高質(zhì)量的后勤服務(wù)。

今年來,按照局領(lǐng)導(dǎo)的要求,針對我局機(jī)關(guān)的實際,先后完善和實施了上班考勤制度、周一、周五衛(wèi)生考勤制度、會議簽到制度以及每日辦公樓衛(wèi)生值班制度等。在落實、各項。

規(guī)章制度。

的過程中,基本上做到了以章為據(jù)、嚴(yán)格考勤、不循私情、一視同仁。盡管在管理中碰到了不少問題,產(chǎn)生了一些矛盾,但我們還是堅持原則,并以自身良好的行為示范,贏得了絕大多數(shù)部門與同志的理解與支持。通過狠抓各項制度的落實,局機(jī)關(guān)始終保持了良好的作風(fēng)狀態(tài)。

先進(jìn)性教育。

活動各階段的動員大會、“三八”婦女節(jié)知識競賽活動、礦長法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)班等會議和活動的會議資料、領(lǐng)導(dǎo)講話材料的準(zhǔn)備以及會場布置等,確保了各項會議和活動的順利召開。

從某種意義上說,辦公室是領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手,工作繁雜、瑣碎,但歸根結(jié)底要落實到辦文、辦會、辦事上來。一年來,辦公室共起草、修改、上報、下發(fā)請示、報告、總結(jié)、情況匯報、通知、會議材料等各類文件、材料達(dá)660余件,僅先進(jìn)性教育活動一項,各類材料就達(dá)220余件。在不斷學(xué)習(xí)、摸索、總結(jié)、改進(jìn)的基礎(chǔ)上,基本上做到了格式規(guī)范,文句精煉,打印整潔,報送和下發(fā)及時。確保了各項工作規(guī)范、有序、順利開展。

一年來,辦公室在局領(lǐng)導(dǎo)的深切關(guān)懷和大力支持(更多精彩文章來自“秘書不求人”)下,盡己所能,做了一些份內(nèi)工作,但對照部門職能要求以及領(lǐng)導(dǎo)的期望,還有較大的差距,談不上驕人的成績?;仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎惺茴H多,工作中遇到到了一些問題,也看到了存在的不足。

1、辦公室共有工作人員8人,但都有各自特定的工作崗位和本職工作,辦公地點分散,管理難度較大。同時,真正從事秘書工作和機(jī)關(guān)事務(wù)協(xié)調(diào)、管理工作的人員卻沒有。所有文件、文稿的起草以及局機(jī)關(guān)日常事務(wù)的處理均由負(fù)責(zé)人一力承擔(dān),因而沒有更多的精力去處理其他事務(wù),難免會顧此失彼,造成有些該處理的事情未能及時處理,有些該辦好的事情只求過得去。

2、在執(zhí)行制度和日常管理中,由于有的領(lǐng)導(dǎo)一時不經(jīng)意,以及個別部門負(fù)責(zé)人意識不強(qiáng)和少數(shù)工作人員服從意識差等原因,制度落實的難度較大,工作協(xié)調(diào)比較被動。

3、因為忙于日常事務(wù),下基層了解各企業(yè)情況不多,對全系統(tǒng)的運行狀況掌握不夠,沒有為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供有參考價值的意見和建議,助手和參謀作用發(fā)揮不好。

二oo六年,辦公室將按照“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力、督辦有效、服務(wù)到位”的標(biāo)準(zhǔn),充分履行部門職能,發(fā)揮“助手”作用,嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度,積極協(xié)調(diào)部門工作,切實加強(qiáng)內(nèi)務(wù)管理,確保各項工作任務(wù)的圓滿完成。

一、創(chuàng)收任務(wù):全年完成5000元部門創(chuàng)收任務(wù)。

二、經(jīng)費管理:

各項經(jīng)費控制在26.7萬元以內(nèi),其中:

1、辦公經(jīng)費控制在15.2萬元,包括辦公用品、文件及各類材料打印和固定電話費等開支。

2、汽車費用控制在10萬元(50077、57780、52888),包括耗油、一般性維修和保養(yǎng)、過橋過路以及其它規(guī)費等。

3、水電費控制在1.5萬元以內(nèi)。

三、內(nèi)務(wù)管理:

1、嚴(yán)格落實上、下班考勤和衛(wèi)生考勤制度。由第一副主任××*執(zhí)行考勤。

2、嚴(yán)格請銷假制度,建立請銷假登記并實行請假累計記帳制度。由第一副主任××*執(zhí)行登記。

3、建立辦公用品購置、管理、消耗及領(lǐng)用登記制度。一般性辦公物品由辦公室統(tǒng)一購置、管理和配發(fā),因部門工作性質(zhì)的特殊性而需要購置或配備特別辦公物品的,原則上由使用部門自費購置、配備。由副主任××*執(zhí)行辦公物品購置、消耗及領(lǐng)用登記。

4、加強(qiáng)公章管理,完善和落實《重要事項公章蓋印登記制度》,建立專門的公章蓋印登記薄,凡重大事項必須經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)分別簽字同意,方可蓋印管理局公章。由辦公室主任××把關(guān)。

5、材料打印:以管理局、黨委、集團(tuán)公司紅頭文件印發(fā)或上報的文件材料,職能部門開具的行政執(zhí)法文書,向上級黨委、政府、主管部門進(jìn)行工作匯報、總結(jié)、請示、報告等材料,向平級或下級發(fā)出的函、通知、通報等材料,均由辦公室承擔(dān)印制。其它材料由相關(guān)部門自行承擔(dān)。打字室設(shè)立現(xiàn)金收訖帳目,實行當(dāng)即收費。由打字員××執(zhí)行帳目登記,收取現(xiàn)金交副主任××*管理。

6、嚴(yán)格落實電話值班制度。由辦公室工作人員輪流值班。

7、加強(qiáng)機(jī)關(guān)院內(nèi)的衛(wèi)生管理和環(huán)保綠化管理。對負(fù)責(zé)此項工作的人員實行單獨考勤。由第一副主任××*執(zhí)行考勤。

8、制定專門的《車輛管理和使用規(guī)定》,進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)車輛管理,實行用車申請和派車制度,嚴(yán)格按照出車地點、里程核定耗油及確定車輛返回時間。

9、嚴(yán)格控制業(yè)務(wù)招待經(jīng)費,實行就餐申請制度,因工作需要就餐時,必須填寫就餐申請單,注明事由、接待對象、接待人員、就餐地點、招待標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容,交由辦公室審核、備案。

10、合理安排工作,定期到基層單位了解和掌握基本情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策搜集和提供有價值的信息和情況,出謀劃策,充分發(fā)揮好助手和參謀作用。

局辦公室個人總結(jié)參考篇十七

20xx年,在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)主管部門的指導(dǎo)下,我們按照工作職能和工作要求,認(rèn)真開展了各項工作,取得了一定成效,但也存在一些不足,歸納起來,做了以下工作。

一、健全了各項規(guī)章制度,增強(qiáng)了干部守紀(jì)的自覺性。年初、我們按照文件和會議要求,根據(jù)本局實際及時向局黨組提出了各項制度的修改意見,經(jīng)局黨組研究,全局干部、職工討論通過修改了工作、學(xué)習(xí)、財務(wù)管理、小車、接待等制度,并打印人手一份,新的規(guī)章制度出臺后,全體干部、職工能自覺執(zhí)行制度、按章行事。

二、搞好了經(jīng)費預(yù)算,確保了統(tǒng)計工作的正常運轉(zhuǎn)。隨著改革的不斷深入,經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,統(tǒng)計工作的任務(wù)越來越重,經(jīng)費與任務(wù)的矛盾相當(dāng)突出。為確保統(tǒng)計工作能正常運轉(zhuǎn),使有限的經(jīng)費用在刀刃上,春節(jié)一過,我們就根據(jù)上年上級的下?lián)芙?jīng)費基數(shù)和本局上年度的經(jīng)費開支情況以及工作項目的增加情況,對20xx年的經(jīng)費開支項目作為詳細(xì)的預(yù)算,整個預(yù)算本著少花錢、多辦事、辦好事的原則,壓縮了接待費、電話費的預(yù)算開支,著重把經(jīng)費安排在開展統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)、統(tǒng)計臺帳的印制等方面,由于我們做到經(jīng)費早預(yù)算,開支項目巧安排,從而確保了統(tǒng)計各項工作的正常運轉(zhuǎn)。

三、扎實開展各項活動,積極搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)。辦公室是一個單位的窗口、上傳下達(dá)信息的一個重要崗位,工作質(zhì)量、態(tài)度的好壞將代表一個單位的形象,為此,我們平時認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,積極組織開展了“解放思想再突破、科學(xué)發(fā)展再率先”、“深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀”主題教育活動,工作中處處起模范帶頭作用,堅持上下班制度、嚴(yán)格按章辦事、文明處事、禮貌待人、服務(wù)周到,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度接待上級和外單位來的領(lǐng)導(dǎo)和同志,從而樹立了統(tǒng)計局在外的良好形象。

四、認(rèn)真履行工作職責(zé),努力完成和搞好各項工作。一年來,我們按照崗位責(zé)任制的規(guī)定,做好了本職工作。一是會議學(xué)習(xí)記錄;二是文件的收發(fā)、傳遞、管理;三是組織了55名統(tǒng)計人員參加了全國統(tǒng)一的初、中級職稱考試;四是為黨政領(lǐng)導(dǎo)和向上級提供了20條以上政務(wù)信息;五是超額完成了統(tǒng)計信息報,中國統(tǒng)計的訂閱任務(wù);六是搞好了年終目標(biāo)考核評比工作及表彰的準(zhǔn)備工作;七是進(jìn)行了一次國有資產(chǎn)清查;八是搞好了后勤管理及服務(wù)工作;九是按時播放了電教片,做好了電教記錄;十是完成了上級和局領(lǐng)導(dǎo)布置的各項臨時性工作任務(wù)。一年來,我們雖然做了大量的工作,取得了一些成效,但也存在一些不足,20xx年我們將進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,開拓創(chuàng)新、揚長避短、克服不足,準(zhǔn)備在以下幾個方面作出努力。

一是進(jìn)一步健全規(guī)范各項規(guī)章制度;。

二是嚴(yán)把財經(jīng)紀(jì)律關(guān),實行開源節(jié)流、增收節(jié)支;。

三是進(jìn)一步開展優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù)、樹立統(tǒng)計部門的良好形象;。

五是與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,高質(zhì)量地搞好后勤管理、服務(wù)工作。

局辦公室個人總結(jié)參考篇十八

xx市林業(yè)局認(rèn)真貫徹落實xx市加快轉(zhuǎn)變政府職能深化行政審批制度改革工作會議精神,按照應(yīng)減必減、該放就放的原則,進(jìn)一步取消和調(diào)整行政審批項目。

一、工作開展情況。

(一)行政審批改革工作情況。

為進(jìn)一步清理、取消妨礙市場開放、公平競爭或者其他不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要的審批事項,逐步形成規(guī)范高效的審批運行機(jī)制、科學(xué)合理的審批管理機(jī)制和嚴(yán)密完善的審批監(jiān)督制約機(jī)制,使行政審批法制化和規(guī)范化,使政府的職能切實轉(zhuǎn)變到經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)上來,構(gòu)建起行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的政府管理體制和運行機(jī)制,打造務(wù)實高效的政務(wù)環(huán)境,創(chuàng)造一流的投資發(fā)展環(huán)境。20xx年以來,我局共開展了四輪行政審批制度改革工作,20xx年初,我局開展了第四輪行政審批事項清理工作,經(jīng)局務(wù)會議研究決定,我局現(xiàn)有的20項行政審批項目,保留9項、取消7項、停止實施1項、下放3項。清理后,我局有行政審批項目9項,與20xx年的26項相比,減少了17項,減少65.4%,與現(xiàn)有的20項相比,減少11項,減少55%。

(二)網(wǎng)上辦事大廳和電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè)情況。

為建設(shè)好、推廣好、運用好網(wǎng)絡(luò)智能化辦公系統(tǒng),進(jìn)一步營造有利于我市跨越趕超、科學(xué)崛起的良好政務(wù)服務(wù)環(huán)境,加快運用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)實施行政許可、行政服務(wù)和行政監(jiān)管的實踐創(chuàng)新,推進(jìn)廉潔高效的服務(wù)型政府建設(shè)。我局按照省政府關(guān)于加快建設(shè)網(wǎng)上辦事大廳的工作部署,積極推進(jìn)市、縣(市、區(qū))兩級統(tǒng)一的集信息公開、網(wǎng)上辦理、便民服務(wù)、電子監(jiān)察于一體的網(wǎng)上辦事大廳建設(shè)。同時,積極推進(jìn)局機(jī)關(guān)的電子辦公建設(shè),實現(xiàn)辦公業(yè)務(wù)的規(guī)范化、電子化、網(wǎng)絡(luò)化、無紙化,全面提高工作質(zhì)量和工作效率,促進(jìn)管理現(xiàn)代化、決策科學(xué)化,推進(jìn)網(wǎng)上全流程審批和電子監(jiān)管,努力提高審批和辦事服務(wù)的效率。

主要做法及措施。

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,強(qiáng)力推動。市林業(yè)局黨組高度重視行政審批事項清理工作,自覺增強(qiáng)政治意識和大局意識,切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),由主要負(fù)責(zé)人召集局班子成員、職能科室、下屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)同志分別召開了3次班子擴(kuò)大會議,按照市委、市政府的統(tǒng)一部署要求,按照合法、合理、高效、便民和權(quán)責(zé)統(tǒng)一、監(jiān)督有效的原則進(jìn)行“大會審”,逐條逐項討論,不留死角、不留盲點,認(rèn)真負(fù)責(zé)地提出審批事項去留的意見。

(二)堅持原則,狠抓清理。注重強(qiáng)化高效服務(wù),以“簡化前置門檻”、“強(qiáng)化后續(xù)監(jiān)管”、“推進(jìn)依法行政”、“改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)”四大原則對現(xiàn)行實施的行政審批事項進(jìn)行“大清理”,自覺拿出“敢革自己命”的精神來,可取消可不取消的務(wù)必取消,可下放可不下放的務(wù)必下放,可轉(zhuǎn)移可不轉(zhuǎn)移的務(wù)必轉(zhuǎn)移。同時,進(jìn)一步壓縮擬保留審批時間,提高工作效率,既確保提升部門的服務(wù)效能,又加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)管工作,防止監(jiān)管脫節(jié)。

(三)搞好銜接,確保成效。行政審批事項清理工作業(yè)務(wù)性強(qiáng),情況復(fù)雜,我局堅持未雨綢繆的原則,主動加強(qiáng)與上級業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系和溝通,加強(qiáng)與市編辦的溝通,及時了解和掌握上級清理動態(tài),對涉及本單位的審批事項,及早提出上下銜接的具體意見和辦法,為確保我局行政審批制度改革取得實效夯實了基礎(chǔ)。

四、存在的主要困難和問題。

我局行政審批制度改革工作雖然取得了階段性成效,但與省、市的要求和群眾的期盼還有一定差距,還存在不少困難和問題,主要表現(xiàn)在:一是對行政審批的監(jiān)督管理還需進(jìn)一步加強(qiáng)。二是相關(guān)配套措施還不夠完善,管理有待規(guī)范,工作運轉(zhuǎn)還不夠高效,各項規(guī)章制度還需進(jìn)一步健全完善。三是工作人員業(yè)務(wù)水平還有差距,進(jìn)一步推進(jìn)網(wǎng)上審批工作難度較大。

五、下步工作打算。

(一)進(jìn)一步加強(qiáng)后續(xù)監(jiān)管。為保證行政審批項目“放得下、接得住”,形成上下銜接、整體推進(jìn)的工作格局。做好行政審批項目取消下放后的監(jiān)管工作,防止出現(xiàn)管理真空。著眼建立長效機(jī)制,進(jìn)一步加強(qiáng)對審批實施情況的監(jiān)管,確保不出現(xiàn)反彈。對落實審批項目處理決定不夠嚴(yán)格的科室,認(rèn)真進(jìn)行督促檢查,提出改進(jìn)措施并加以落實;對發(fā)現(xiàn)的變相審批、違規(guī)審批等行為,依法依規(guī)堅決予以糾正。進(jìn)一步完善規(guī)范性文件的登記備案制度,堅決防止違反法定權(quán)限和程序,隨意增設(shè)行政審批項目或增加審批條件,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,切實制止和糾正各種違反法律規(guī)定的審批行為。

(二)進(jìn)一步規(guī)范行政服務(wù)中心“窗口”。嚴(yán)格執(zhí)行《行政許可法》和《政務(wù)信息公開條例》,將相關(guān)單位所涉及的行政審批事項及公共服務(wù)事項全部納入中心辦理,強(qiáng)化項目入駐管理,杜絕體外循環(huán)和“兩頭”受理現(xiàn)象,規(guī)范行政審批行為。根據(jù)法定條件和程序,進(jìn)一步完善辦事指南,精簡辦事程序,縮短承諾辦結(jié)時間,強(qiáng)化限時辦結(jié),切實提高工作效率。定期對窗口受理通知書、辦件臺帳等進(jìn)行檢查,對服務(wù)對象進(jìn)行電話回訪抽查,確保窗口辦件質(zhì)量。

(三)進(jìn)一步提高“窗口”人員素質(zhì)。高度重視干部隊伍建設(shè),采取“請進(jìn)來,送出去”的方式,進(jìn)一步強(qiáng)化工作人員的培訓(xùn)教育,提高業(yè)務(wù)技能,增強(qiáng)服務(wù)意識,改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,提升服務(wù)水平,努力打造一支“業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、廉潔奉公”的政務(wù)服務(wù)隊伍。

(四)嚴(yán)格落實監(jiān)督考核機(jī)制。充分發(fā)揮群眾和社會各方面的監(jiān)督作用,廣泛征求社會公眾的意見和建議,全方位動態(tài)公開政府部門的服務(wù)情況和服務(wù)質(zhì)量,勇于接受社會監(jiān)督,切實保障行政審批改革工作健康有序發(fā)展。

局辦公室個人總結(jié)參考篇十九

20__年上半年我局在縣委、縣政府和市工商局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會、省委十一屆四次全會精神、全縣經(jīng)濟(jì)工作會議精神和全市工商工作會議精神。積極推進(jìn)工商體制改革、職能劃轉(zhuǎn)和工商登記制度改革。以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機(jī),搶抓“四個機(jī)遇”、營造“四個環(huán)境”、努力實現(xiàn)新的突破。按照“六定”“五有”“一個確?!惫ぷ鞣椒ǎ怀龉ぷ髦攸c,強(qiáng)化工作措施,狠抓工作落實。主動履行市場監(jiān)管基本職責(zé),著力營造寬松平等的準(zhǔn)入環(huán)境,公平競爭的市場環(huán)境,安全放心的消費環(huán)境,和諧干事的工作環(huán)境。現(xiàn)將我局201_年上半年開展工作情況匯報如下:

一、主要業(yè)務(wù)工作開展及完成情況。

(一)搶抓注冊登記制度改革機(jī)遇,營造寬松平等的準(zhǔn)入環(huán)境,努力在服務(wù)發(fā)展上取得新進(jìn)展。

以工商注冊登記制度改革為契機(jī),鼓勵以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。進(jìn)一步完善首問負(fù)責(zé)制,縣域通辦制,招商引資項目保姆服務(wù)制,工業(yè)園區(qū)建立咨詢服務(wù)聯(lián)絡(luò)點,窗口一口清一站式微笑服務(wù),預(yù)約上門及便民流動注冊辦照服務(wù),注冊資本認(rèn)繳制,年檢驗照年度報告制。始終堅持“非禁即允非限即可”準(zhǔn)入原則及“三通”便民服務(wù)要求,限度放寬降低準(zhǔn)入門檻,激發(fā)市場主體發(fā)展新活力。201_年1-6月,全縣新增各類市場主體1267戶,注冊資本82308、3萬元,同比分別增長51、19%,81、31%。其中:內(nèi)資企業(yè)21戶,注冊資本10176萬元;私營企業(yè)145戶,注冊資本51806萬元,同比分別增長58%,77%;個體工商戶1047戶,注冊資本9802、8萬元,同比分別增長47%,52%;農(nóng)民專業(yè)合作社54戶,注冊資本11523、1萬元,同比分別增長64、15%,83、45%。至201_年6月全縣實有各類企業(yè),個體工商戶總數(shù)為23154戶,注冊資本64、69億元。其中:內(nèi)資企業(yè)312戶,注冊資本8、46億元;私營企業(yè)1383戶,注冊資本24、02億元;個體工商戶21009戶,注冊資本7、66億元;農(nóng)民專業(yè)合作社337戶,注冊資本2、67億元。從3月1日起執(zhí)行公司注冊資本認(rèn)繳工作以來全縣共登記市場主體876戶,注冊資金70263、9萬元;辦理企業(yè)股權(quán)出質(zhì)設(shè)立登記2戶,出質(zhì)股權(quán)數(shù)額1260萬元人民幣,幫助企業(yè)實現(xiàn)質(zhì)押貸款1260萬元人民幣;辦理動產(chǎn)抵押登記9件,為企業(yè)實現(xiàn)融資1207萬元人民幣。實地回訪微型企業(yè)65戶,協(xié)調(diào)財政部門將扶持微企資金(省級第四批資金280萬元人民幣、市級第四批資金40萬元人民幣)320萬元人民幣及時劃撥兌付給微型企業(yè)。根據(jù)(畢微企通[201_]2號)201_年我縣扶持微型企業(yè)發(fā)展指標(biāo)170戶已分解到各分局,按照縣局要求,此項工作在八月底前完成下達(dá)任務(wù)。截止6月20日已發(fā)展微型企業(yè)86戶,已完成全年指標(biāo)任務(wù)50%。

(二)搶抓《商標(biāo)法》修訂實施機(jī)遇,營造公平競爭的市場環(huán)境,努力在維護(hù)民生上有新舉措。

1、是繼續(xù)實施商標(biāo)強(qiáng)縣戰(zhàn)略工程,積極促進(jìn)地方品牌經(jīng)濟(jì)發(fā)展。圍繞“注冊一個商標(biāo),帶動一個產(chǎn)業(yè),發(fā)展一方經(jīng)濟(jì)”的品牌發(fā)展理念積極打造地方品牌。擬定并已向縣委政府呈報《__縣品牌文化資源保護(hù)攻防方略及工作建議》,受到縣委政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視,目前已解決本土品牌文化資源商標(biāo)注冊保護(hù)及“奢香夫人”馳名商標(biāo)申報費用83萬元人民幣,擬定《__縣地理標(biāo)志證明商標(biāo)申請注冊實施方案》,《__縣申請認(rèn)定“奢香夫人”馳名商標(biāo)工作實施方案》,落實了108件保護(hù)性注冊的本土品牌文化資源商標(biāo)申請,同時進(jìn)入了申請注冊__漆器、__天麻、__皺椒、__豆制品地理標(biāo)志商標(biāo)和爭創(chuàng)“奢香夫人”馳名商標(biāo)的實質(zhì)性流程。引進(jìn)貴州省宏志知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)有限公司為我縣商標(biāo)品牌發(fā)展提供零距離服務(wù),目前共指導(dǎo)我縣市場主體申請商標(biāo)注冊23件,其中農(nóng)產(chǎn)品商標(biāo)12件,微型企業(yè)申請商標(biāo)注冊3件。指導(dǎo)__吳記老字號食品有限責(zé)任公司等三家公司申請貴州省商標(biāo),正準(zhǔn)備資料申請必須注冊加以保護(hù)的218件本土品牌文化商標(biāo)。上半年共計查處商標(biāo)侵權(quán)案件13件。

2、以廣大消費者健康安全為己任,加強(qiáng)流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管。在流通環(huán)節(jié)食品監(jiān)管職能劃轉(zhuǎn)過渡時期,切實做到思想不亂、心思不散、標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減。1-6月完成食品快檢560個批次,食品定向抽樣76個批次,開展對校園周邊食品安全市場檢查,規(guī)范“易票通”臺賬14戶,督促5戶經(jīng)營者辦理相關(guān)證照,開展“兩節(jié)”食品市場整治,檢查整治食品經(jīng)營戶1035戶,查辦過期食品案件23件,罰款6、16萬元人民幣。

3、以維護(hù)公平正義為重點,進(jìn)一步提高競爭執(zhí)法和打擊假冒偽劣執(zhí)法工作水平。1-6月全局共查辦一般程序案件109件,結(jié)案95件,未結(jié)案14件,收繳罰沒款33、47萬元;簡易程序案件266件,罰款1、52萬元人民幣。全局收繳罰沒款共34、99萬元,入庫數(shù)31、99萬元。已結(jié)案的95件一般程序案件中,食品安全案件23件;商標(biāo)侵權(quán)案件13件;廣告案件1件;產(chǎn)品質(zhì)量案件8件;合同案件1件;違反注冊登記案件46件;其他案件3件。

4、強(qiáng)化合同監(jiān)管工作。完成守合同重信用單位申報復(fù)核,共申報(復(fù)核)20__年度守合同重信用單位56戶,其中新申報市級4戶,省級10戶,復(fù)核市級10戶,復(fù)核省級32戶。辦理格式條款備案9件,其中建筑施工合同5件,商品房買賣合同4件。

5、繼續(xù)開展紅盾護(hù)農(nóng)保春耕、保夏種、保秋播工作。以全面開展農(nóng)資產(chǎn)品監(jiān)測抽檢為抓手,重點推進(jìn)紅盾護(hù)農(nóng)保春耕工作。1-6月各分局共檢查農(nóng)資經(jīng)營戶196戶,抽檢化肥樣品65個批次。對檢測結(jié)果不合格的7個批次立案調(diào)查,罰款2、89萬元。

6、配合有關(guān)部門做好安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)及整臟治亂多彩貴州文明行動等工作。一是按照年初制定的工作方案及與各分局簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,開展安全生產(chǎn)宣傳活動和安全生產(chǎn)大檢查活動。上半年共上報安全生產(chǎn)報表21期,安全生產(chǎn)工作小結(jié)21次,工作簡訊2篇。二是認(rèn)真履職為全省項目觀摩會順利召開保駕護(hù)航。(1)是以整臟治亂,服務(wù)大會為宗旨。積極發(fā)動和倡導(dǎo)沿線經(jīng)營戶規(guī)范經(jīng)營,文明經(jīng)商,樹立__經(jīng)營業(yè)主“明禮知恥、崇德向善”新形象;(2)是開展戶外廣告專項整治,對影響我縣市容市貌、環(huán)境衛(wèi)生的戶外廣告開展專項整治行動,開展專項整治4次,清理戶外廣告183則。(3)是積極配合工能局等單位協(xié)調(diào)__城區(qū)分散的7戶牛肉宰殺戶集中到貴州藍(lán)雁集團(tuán)食品加工車間進(jìn)行宰殺。

7、切實抓好農(nóng)村及城鄉(xiāng)結(jié)合部校園周邊黑網(wǎng)吧等娛樂場所查處取締專項整治工作。今年以來我局牽頭協(xié)同文化、公安、教育等部門共出動執(zhí)法人員325人次執(zhí)法車輛102臺次,查處取締黑網(wǎng)吧經(jīng)營戶13戶,當(dāng)場查扣收繳黑網(wǎng)吧電腦239(套),立案查處黑網(wǎng)吧案件13件。有效凈化校園周邊環(huán)境和為未成年人健康成長創(chuàng)造良好環(huán)境。這一工作得到縣委政府高度重視和肯定,5月29日縣委張翰時書記在查處的黑網(wǎng)吧登報貴州都市報刊頭簽批:感謝工商局的同志們及時端掉了4家黑網(wǎng)吧。

(三)搶抓《消法》修訂實施機(jī)遇,營造安全放心的消費環(huán)境,努力在構(gòu)建和諧上取得新成效。

1、上半年縣消協(xié)及12315共受理消費者投訴91件,調(diào)解91件,調(diào)解率100%,共計為消費者挽回經(jīng)濟(jì)損失26、33萬元;其中萬元以上投訴3件。

2、開展“服務(wù)群眾、消費_、放飛中國夢”主題演講和企業(yè)“富而思源、富而思進(jìn)”愛心捐助貧困留守兒童及普法_燈謎競猜等形式多樣的3、15系列宣傳紀(jì)念活動,大力宣傳新修訂《消法》的貫徹實施。

3、上半年全面加強(qiáng)流通領(lǐng)域商品質(zhì)量及服務(wù)的監(jiān)管監(jiān)測。1-6月開展石油液化氣摻混二甲醚、快遞等商品質(zhì)量及服務(wù)行業(yè)的專項整治_行動。共檢查快遞公司6戶,發(fā)出責(zé)令整改通知書1份,辦理快遞行政指導(dǎo)案件5件。檢查液化石油氣充裝單位1戶和民用液化石油氣經(jīng)營門店11戶。對人造板、鋼筋、電線、民用液化石油氣、電壓電飯鍋等流通領(lǐng)域10個樣品商品質(zhì)量送貴州省質(zhì)檢院進(jìn)行專項監(jiān)測。構(gòu)建了和諧穩(wěn)定的消費環(huán)境。

(四)搶抓工商行政管理體制改革和黨的群眾路線教育實踐活動開展機(jī)遇,營造和諧干事的工作環(huán)境,努力在加強(qiáng)自身建設(shè)上取得新突破。

1、在縣委、政府和市局的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真做好下劃各項準(zhǔn)備工作,妥善處理好歷史遺留問題,進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)。一是按照(黔府發(fā)[20__]29號)文件精神,全面完成我局公務(wù)員及事業(yè)單位人員人事檔案劃轉(zhuǎn)移交地方管理工作。向縣委組織部移交副主任科員人事檔案9個,向縣人社局移交科員人事檔案72個,事業(yè)編制人員人事檔案7個,機(jī)關(guān)工勤人員人事檔案5個,離退休人員人事檔案85個,死亡人員檔案42個。二是根據(jù)(畢工商通[201_]31號、黔工商辦[201_]11號)目標(biāo)考核通報通知要求。獲一等獎的按干部職工20%比例評定__縣工商局20__各類優(yōu)秀等次人員18人次。三是做好離退休干部維穩(wěn)工作。先后走訪慰問了我局離退休老干部、遺孀、遺屬92戶。每戶送去了一封《慰問信》和慰問金300元。

2、繼續(xù)強(qiáng)化數(shù)據(jù)質(zhì)量建設(shè),確保各類數(shù)據(jù)真實有效。一是及時將市局信息中心下發(fā)的錯誤數(shù)據(jù)5批計19條整理后下發(fā)到各單位修改,與去年同期相比錯誤數(shù)據(jù)下降了99、4%。二是對縣局內(nèi)部工作平臺以及政務(wù)中心網(wǎng)站進(jìn)行信息更新及維護(hù)工作,更新各類信息共計300余條。下發(fā)數(shù)據(jù)質(zhì)量通報3期。三是積極向縣委政府編發(fā)報送每月一期、季度、半年市場經(jīng)營主體注冊登記動態(tài)分析報告,充分利用市場主體登記注冊基礎(chǔ)信息為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展及黨委政府的宏觀決策、投資引導(dǎo)等發(fā)揮參謀參考作用。

3、加強(qiáng)政務(wù)信息調(diào)研工作,積極向新聞媒體提供新聞線索和宣傳素材,增進(jìn)全社會對工商行政管理工作的了解和認(rèn)同。上半年我局共撰寫政務(wù)信息321條。其中:市局信息平臺采用54篇,中國工商報及貴州政協(xié)報等省級以上報刊采用信息62篇;撰寫調(diào)研文章11篇。

4、加強(qiáng)法治工商建設(shè),依法行政取得顯著實效。一是認(rèn)真開展案件核審及行政許可(處罰)卷宗評查工作。到目前為止我局共查辦一般程序案件109件,結(jié)案95件,未結(jié)案14件,收繳罰沒款33、47萬元;簡易程序案件266件,罰款1、52萬元人民幣。全局收繳罰沒款共34、99萬元,入庫數(shù)31、99萬元。對縣局20__年7月至12月期間辦結(jié)的行政許可、行政執(zhí)法案卷進(jìn)行了集中交叉評查。共評查各類行政執(zhí)法案卷581件。其中:行政處罰案卷124件、行政許可案卷457件,對評查出的問題要求限期制定整改措施。二是繼續(xù)開展行政指導(dǎo)及法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,上半年共開展行政指導(dǎo)1969件,其中“項目+案例”12件。舉辦法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)6期;開展“一月一法一考試、法律六進(jìn)、等工作及“xx普法”的學(xué)習(xí)宣傳活動。共發(fā)放宣傳手冊5000份,宣傳資料7000份。

5、繼續(xù)深入開展“黨建扶貧”、“四幫四促”、“美麗鄉(xiāng)村建設(shè)”幫扶結(jié)對工作,用拓展的工作渠道延伸幫扶鏈條。201_年按照縣委政府安排將我局黨建扶貧聯(lián)系點調(diào)整到果瓦鄉(xiāng)五星村和隆里村,按照縣委政府“54321”結(jié)對幫扶的安排,局機(jī)關(guān)45名干部職工向果瓦鄉(xiāng)五星村和龍里村結(jié)對幫扶58戶貧困戶,局黨組一班人多次深入果瓦鄉(xiāng)隆里村,與鄉(xiāng)村兩委班子及村民交流溝通,從瓢井工商分局專門抽派一名老黨員、一名大學(xué)生公務(wù)員駐村開展黨建扶貧工作與駐村干部吃住在村深入調(diào)研,針對果瓦鄉(xiāng)隆里村實際,組織果瓦鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo),隆里村兩委及部分村民代表到七星關(guān)區(qū)清水浦橙滿園村外出考察學(xué)習(xí)開眼界闊視野長見識,參與擬定隆里村農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和農(nóng)民致富奔小康規(guī)劃。擬扶持發(fā)展隆里村農(nóng)民專業(yè)合作社3戶,微型企業(yè)5戶,發(fā)展個體工商戶25戶。4月18日,局黨組書記率有關(guān)人員將全局干部職工捐款為隆里村20名留守兒童每人每套價值300元的書包、文具20套,為村里45戶極貧戶每戶購買化肥2包,價值金額共一萬余元的扶貧濟(jì)困物品親自送到了留守兒童和極貧戶們的手中。

6、認(rèn)真開展黨的群眾路線教育實踐活動。上半年根據(jù)縣委、市局黨的群眾路線教育實踐活動先學(xué)先查先改的要求,按照“規(guī)定動作不走樣”、“自選動作有創(chuàng)新”的要求扎實開展活動力求取得實效。我局先后召開了活動動員啟動大會,加強(qiáng)了干部隊伍政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)教育培訓(xùn),發(fā)放相關(guān)學(xué)習(xí)資料和組織學(xué)習(xí)黨章等有關(guān)篇目,下發(fā)了《__縣工商局關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動啟動期間先學(xué)先查先改實施方案》等制度。共征求到各類意見68條,印制群眾路線教育實踐活動小卡片100張,編制“黨的群眾路線教育實踐活動工作簡報信息”43期,向縣委、縣政府等有關(guān)部門發(fā)出《征求意見函》12份,向市局及各科室發(fā)出《征求意見函》17份,組織我局中層干部、窗口服務(wù)部門等崗位共計34人到畢節(jié)監(jiān)獄開展警示教育、到“將軍山之役紀(jì)念碑”前開展重溫黨的歷史,弘揚長征精神活動。將各分局、縣局股室隊事業(yè)單位征求意見反饋市局,并對存在的問題進(jìn)行逐條梳理,建章立制,明確相關(guān)部門制定相應(yīng)整改落實措施。在5月6日全縣黨的群眾路線教育實踐活動辦舉辦的知識搶答和演講比賽活動中我局分別摘金奪銀,知識搶答獲第一名,演講比賽獲第二名。在弘揚先進(jìn)樹立典型活動中向市委、縣委申報表彰先進(jìn)基層黨組織3個,優(yōu)秀共產(chǎn)黨員2名,優(yōu)秀黨務(wù)工作者1名。

二、存在問題。

(一)人少事多矛盾仍然突出,尤其在基層工商分局表現(xiàn)更為明顯。

(二)因多方面因素非公經(jīng)濟(jì)及微型企業(yè)發(fā)展進(jìn)度不好。

(三)工作亮點和創(chuàng)新驅(qū)動動力不足。

三、下一步工作打算。

(一)是工商系統(tǒng)在體制轉(zhuǎn)軌人員劃轉(zhuǎn)期間,要隨時了解干部職工特別是離退休干部的思想動態(tài),保證干部隊伍思想穩(wěn)定;做好人財物順利劃轉(zhuǎn)移交及相關(guān)工作銜接。

(二)是全局上下應(yīng)在上半年各項工作完成進(jìn)度的基礎(chǔ)上,總結(jié)謀劃好下半年及三至四季度工作進(jìn)度,務(wù)必緊扣全年各項工作目標(biāo),抓好工作重點、突破工作難點、突出工作亮點。

(三)是以《商標(biāo)法》、《消費者權(quán)益保_》修訂實施為契機(jī),緊扣畢節(jié)七星關(guān)__同城化主題,制定符合__實際的商標(biāo)發(fā)展戰(zhàn)略,認(rèn)真開展好紅盾護(hù)農(nóng)保春耕保秋種工作,加大打擊假冒偽劣商品力度。

(四)是把隊伍建設(shè)同黨的群眾路線教育實踐活動有機(jī)結(jié)合,實事求是講實干、抓創(chuàng)新、重落實、求實效,通過教育實踐活動開展在加強(qiáng)工商部門自身建設(shè)上取得新突破。

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