師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告(優(yōu)秀18篇)

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師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告(優(yōu)秀18篇)
時(shí)間:2023-12-05 15:46:12     小編:飛雪

報(bào)告是一種系統(tǒng)的書面材料,用于向特定的讀者群體傳達(dá)信息或表達(dá)觀點(diǎn)。在報(bào)告中,我們還應(yīng)提供適當(dāng)?shù)谋尘靶畔⒑投x,以確保讀者理解所述內(nèi)容。期待大家通過報(bào)告來分享工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)見解,共同促進(jìn)學(xué)習(xí)和進(jìn)步。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇一

我叫xxx,是后房子中心校的一名教師。1986年參加工作到現(xiàn)在在教育教學(xué)崗位上度過了29個(gè)春秋。今年擔(dān)任:后房子中心校德育工作;少先隊(duì)工作;關(guān)工委工作;紅十字會(huì)工作;二年數(shù)學(xué)教學(xué)工作。工作頭緒繁多,壓力較大,在工作中克服了重重困難各項(xiàng)工作都取得了較好的成績(jī)。

隨著新世紀(jì)的來臨,教育事業(yè)的飛速發(fā)展,全民素質(zhì)的整體提高,深化教育改革、全面推進(jìn)素質(zhì)教育的任務(wù),對(duì)教師職業(yè)道德建設(shè)提出了更高的要求?;仡欉@一學(xué)年的工作,有得也有失,為今后更好的工作,我將這一年師德方面的工作作如下述職:

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇二

師德建設(shè)是一項(xiàng)龐大的系統(tǒng)工程,也是教師隊(duì)伍建設(shè)的核心,需要在工作的實(shí)踐中不斷創(chuàng)新,在創(chuàng)新中不斷提高。

1、為了規(guī)范教師的教育教學(xué)行為,按照教師職業(yè)道德規(guī)范的各項(xiàng)要求,學(xué)校制定了日常工作考核細(xì)則,班主任工作考核細(xì)則,教學(xué)工作考核細(xì)則。各處室按照細(xì)則的要求定期檢查教師的教學(xué)行為,作為年終考核,評(píng)職晉級(jí)的重要依據(jù)。

2、關(guān)心學(xué)生、熱愛學(xué)生、教書育人是師德建設(shè)的重要內(nèi)容,我們把建立新型的師生關(guān)系作為師德建設(shè)的重要舉措。

(1)更新教育觀念是樹立師德形象的根本。學(xué)生素質(zhì)較低,師生情感障礙大,是我們這類學(xué)校最突出的特點(diǎn),要改變這種現(xiàn)狀,必須從情感教育入手建立新型的師生關(guān)系。學(xué)期初,在學(xué)校工作計(jì)劃中提出:要放下教師的權(quán)威,建立民主、平等、和諧的師生關(guān)系,教師的自身形象就是很好的德育教材,在這方面表現(xiàn)突出的是王曉東、萬金梅兩位教師,教育學(xué)生特別有耐心,教育方法得當(dāng),處處以身作則,用自己的人格魅力去感染教育學(xué)生。

(2)嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)是樹立師德形象的基礎(chǔ)。教師在學(xué)生中不僅要樹立德高者形象,還要樹立博學(xué)者形象,我校年輕教師蔡麗英、程秀艷、蔡紅平時(shí)認(rèn)真鉆研教材、耐心輔導(dǎo)學(xué)生,深受學(xué)生歡迎。

(3)改變教學(xué)方法是樹立師德形象的重要途徑。教學(xué)方法得當(dāng),能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,有了廣泛的興趣,學(xué)生才能聽其師、信其道,師生情感融洽,才能夠取得良好的學(xué)習(xí)效果。王宏宇、胡單鑫、楊金華老師課堂教學(xué)方法靈活多變,受到學(xué)生的好評(píng)。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇三

按照區(qū)教育局加強(qiáng)師德建設(shè)的工作要求,首先組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和有關(guān)教育的“法律”“法規(guī)”。提高領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)的認(rèn)識(shí),常言道:學(xué)高為師,德高為范。通過學(xué)習(xí)使我們認(rèn)識(shí)到:教師的職業(yè)道德素質(zhì)是教師素質(zhì)的核心內(nèi)容,教師的光榮稱號(hào)是和高尚的品德聯(lián)系在一起的,高尚的品德既是教師為師的根本標(biāo)志之一,又是教師完成職業(yè)任務(wù)的有效保證,是培養(yǎng)合格人才的需要。

學(xué)校把師德建設(shè)工作放在學(xué)校工作的首位,作為學(xué)校工作計(jì)劃和支部工作計(jì)劃的首要內(nèi)容。

1、通過上黨課的形式,對(duì)全體黨員和黨外積極分子進(jìn)行職業(yè)道德教育,要求全體黨員和黨外積極分子在師德建設(shè)中起先鋒模范作用。

2、通過政治學(xué)習(xí),組織全體教師學(xué)習(xí)鄧小平理論和三個(gè)重要代表的思想,以科學(xué)發(fā)展觀為引領(lǐng),引導(dǎo)廣大教師樹立無產(chǎn)階級(jí)的世界觀、人生觀,樹立正確的價(jià)值觀、幸福觀、苦樂觀,樹立忠誠(chéng)人民教育事業(yè)的理想,堅(jiān)定為人民服務(wù)、以學(xué)生為本的信念。提高教師的思想政治覺悟和加強(qiáng)師德修養(yǎng)的自覺性。組織全體教師學(xué)習(xí)政策法規(guī)、對(duì)全體教師進(jìn)行職業(yè)道德教育,要求全體教師帶頭學(xué)法、知法、懂法、守法,做到依法執(zhí)教。

3、教師自學(xué)的形式,要求教師通過讀書、看報(bào)刊、雜志、收聽、收看廣播、電視,看全國(guó)師德先進(jìn)個(gè)人錄像、參加先進(jìn)師德報(bào)告會(huì),向先進(jìn)人物學(xué)習(xí),樹立師德形象。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇四

(1)以這次師德師風(fēng)自查自糾為契機(jī),牢固樹立以象小為榮的集體觀念,從現(xiàn)在做起,從一點(diǎn)一滴的小事做起。

(2)自覺加強(qiáng)職業(yè)道德和師德師風(fēng)修養(yǎng),規(guī)范自己的言行,時(shí)時(shí)刻刻維護(hù)學(xué)校形象。

(3)始終把學(xué)習(xí)作為第一要?jiǎng)?wù),按照新課程標(biāo)準(zhǔn),自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新教育教學(xué)方法,努力提高自身綜合素質(zhì),做一名合格的教師。

(4)切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),多走訪學(xué)生家長(zhǎng),隨時(shí)掌握學(xué)生思想動(dòng)態(tài),力爭(zhēng)在班級(jí)管理和教學(xué)成績(jī)上有大的突破。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇五

1、理論學(xué)習(xí)是頭戲,提高自身素質(zhì)是關(guān)鍵。堅(jiān)強(qiáng)教育教學(xué)理論學(xué)習(xí),不玩空架子,沒有理論,那來的實(shí)踐,何談自己的課堂教育?何謂有所發(fā)展?那簡(jiǎn)直是一句空話,堅(jiān)持一邊理論,一邊實(shí)踐,一邊鉆研,堅(jiān)持記教育教學(xué)筆記,以提高自身素質(zhì)為重點(diǎn)。作為一個(gè)教育者,要不斷的學(xué)習(xí)、不斷充電,千萬不能讓自己停滯不前。否則,會(huì)滿足不了學(xué)生們的需求,讓我徹底明白了:在社會(huì)信息發(fā)達(dá)的今天,在新課程教改的背景下,我們的老師不再是一個(gè)有一杯水、一桶水、常流水的人,而是一位引領(lǐng)著學(xué)生們教會(huì)他們?nèi)フ宜鹊娜恕?/p>

2、教學(xué)中要刻苦、積極鉆研。以教材為中心,學(xué)會(huì)思考課標(biāo),思考學(xué)情,也不僅限于死扣教材,要把知識(shí)延伸化、靈活化。盡量把工作閑談的時(shí)間用你到勤奮鉆研中,讓自己的課堂充滿活力,學(xué)生真正學(xué)到東西。

3、努力做到向課堂要質(zhì)量、要效率。虛心向有經(jīng)驗(yàn)的教師請(qǐng)教、學(xué)習(xí),和他們共同鉆研教學(xué),做到共同進(jìn)步,協(xié)作互助。總之,我通過這次的師德師風(fēng)學(xué)習(xí),得到了不少做人、尤其是身為教師應(yīng)掌握的東西。今后,我還會(huì)繼續(xù)向前。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇六

師德師風(fēng)建設(shè)工作是提升教師隊(duì)伍素質(zhì),促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量提高的一項(xiàng)基礎(chǔ)性的工作。婁莊鎮(zhèn)各學(xué)校定期不定期地組織教師學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等法律法規(guī),學(xué)習(xí)省、市、區(qū)教育部門關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè)的文件,學(xué)習(xí)區(qū)教育局嚴(yán)肅處理教師違反師德等問題情況的通報(bào),引導(dǎo)教師嚴(yán)格遵守《教師廉潔自律規(guī)范》,堅(jiān)定職業(yè)理想,堅(jiān)持職業(yè)操守,甘于清貧,守住底線,保持心靈的寧?kù)o;告誡教師在面對(duì)復(fù)雜的社會(huì)和各種誘惑時(shí),必須時(shí)刻保持頭腦清醒,始終嚴(yán)守規(guī)矩,使自己成為真正“懂規(guī)矩”的人;促進(jìn)廣大教師自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,自覺承擔(dān)政治責(zé)任和社會(huì)責(zé)任,樹立高尚的道德情操和精神追求,淡泊名利,敬業(yè)愛崗,樂于奉獻(xiàn)。全鎮(zhèn)沒有發(fā)現(xiàn)明顯的教師有償家教、體罰學(xué)生、索請(qǐng)索禮、以教謀私等各種師德師風(fēng)問題。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇七

一個(gè)學(xué)校只有始終抓住師德建設(shè)不放,利用各種輿論,宣傳各類先進(jìn)典型,把師德建設(shè)貫穿于學(xué)校的各項(xiàng)工作之中,才能塑造出好的教師形象,才能把師德建設(shè)不斷推向新的高峰。

首先,抓住身邊的典型。我們知道榜樣的力量是無窮的,而身邊的典型將有更強(qiáng)的說服力,學(xué)校在廣泛開展學(xué)習(xí)的過程中,組織教師學(xué)習(xí)身邊的優(yōu)秀教師事跡,在各種集會(huì)上對(duì)這些先進(jìn)教師的工作予以肯定,弘揚(yáng)正氣。其次,組織教師外出學(xué)習(xí)。市區(qū)教育局組織的“優(yōu)秀教師”報(bào)告會(huì),學(xué)校還組織教師討論,談體會(huì),談感想。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇八

教師是人類靈魂的工程師,教師是振興教育的根本所在,教書者必先強(qiáng)己,育人者必先律己。身為一名教師的我,時(shí)常自查自己的言行看自己是否有愧于教師這個(gè)光榮的稱號(hào)。通過學(xué)習(xí)相關(guān)教育法律法規(guī)文件精神,讓我在思想上對(duì)師德師風(fēng)有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),在教育教學(xué)行動(dòng)中明確了工作的指導(dǎo)方向。在此基礎(chǔ)上進(jìn)行了深刻反思。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇九

自開展師德主題實(shí)踐活動(dòng)以來,我中心校認(rèn)真組織全體教師開展了理論學(xué)習(xí)、查擺問題等活動(dòng),開展批評(píng)與自我批評(píng),梳理剖析了師德建設(shè)方面存在的問題?,F(xiàn)將中心校師德現(xiàn)狀總結(jié)如下:

目前中心校教師隊(duì)伍的主流是好的,他們忠誠(chéng)黨的教育事業(yè),為人師表,敬業(yè)愛崗,盡職盡責(zé),兢兢業(yè)業(yè),為學(xué)校的改革和發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。全校涌現(xiàn)出了一批師德高尚、教學(xué)成績(jī)優(yōu)秀、在學(xué)校和社會(huì)上享有較高聲望的模范教師。他們的愛崗敬業(yè)和無私奉獻(xiàn)精神,影響和帶動(dòng)了整個(gè)教師群體,廣大教師變“要我干”為“我要干”,一心撲在工作上,努力追求一流的教學(xué)成績(jī)和育人質(zhì)量,逐步建成了一支政治素質(zhì)高,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的優(yōu)秀教師隊(duì)伍,促進(jìn)了學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。

當(dāng)然,由于諸多方面的原因,中心校在師德建設(shè)方面還有許多不盡人意的地方,主要表現(xiàn)在:

1、個(gè)別教師事業(yè)心不強(qiáng)。有的中年教師敬業(yè)精神和進(jìn)取心不強(qiáng),將從教當(dāng)成了謀生的手段,教學(xué)上應(yīng)付,不思進(jìn)取,敷衍塞責(zé),得過且過,做一天和尚撞一天鐘。教學(xué)成績(jī)平平,卻牢騷滿腹,怨天尤人,起不到骨干教師應(yīng)有的示范帶動(dòng)作用。少數(shù)青年教師在工作中怕吃苦受累,動(dòng)不動(dòng)就要和其他一些單位攀比福利和待遇,對(duì)工作缺乏責(zé)任心,工作上處于被動(dòng)應(yīng)付狀態(tài)。在與青年教師的座談中,一些教師坦言如果待遇相同的話,自己愿意到別的行業(yè)或單位去工作??梢?,部分教師缺乏獻(xiàn)身教育的事業(yè)心。

2、少數(shù)教師缺乏責(zé)任心。個(gè)別教師對(duì)學(xué)校的改革發(fā)展漠不關(guān)心,對(duì)學(xué)生缺乏關(guān)愛,覺得學(xué)生學(xué)習(xí)與否、成績(jī)?nèi)绾?、表現(xiàn)怎樣與己無關(guān),對(duì)學(xué)生的困難漠然置之,對(duì)學(xué)生的不良表現(xiàn)睜一只眼閉一只眼,聽之任之,不去主動(dòng)糾正與幫扶。

3、極個(gè)別教師存在不尊重學(xué)生人格的現(xiàn)象。有的教師對(duì)學(xué)生不能公平對(duì)待,根據(jù)自己的好惡偏向一部分學(xué)生,厚此薄彼。有的教師缺乏應(yīng)有的耐性,有時(shí)存在體罰和變相體罰學(xué)生的行為。教育學(xué)生是一種藝術(shù),但是在部分教師身上卻只有簡(jiǎn)單粗暴的管理方式,他們對(duì)學(xué)生沒有愛心可言。

所有這些現(xiàn)象,都與教育的社會(huì)形象、與人民教師的工作性質(zhì)、與教師職業(yè)道德規(guī)范格格不入,應(yīng)該引起我們的高度重視與警惕,我們要通過解放思想大討論活動(dòng),深刻自查。唯有如此,才能進(jìn)一步樹立教育的良好社會(huì)形象,辦人民群眾滿意的教育。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)師德建設(shè)主題實(shí)踐活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)?;顒?dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組切實(shí)負(fù)起責(zé)任,加強(qiáng)對(duì)教師職業(yè)道德的教育和督促。

2、培養(yǎng)樹立身邊典型,帶動(dòng)全體教師。通過活動(dòng)的深入開展,把近年來中心校在師德方面涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物、模范教師篩選出來,總結(jié)他們的工作成績(jī),交流他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),最大限度地發(fā)揮他們模范帶動(dòng)作用,使廣大教師學(xué)有榜樣,干有目標(biāo),努力實(shí)現(xiàn)整個(gè)教師隊(duì)伍職業(yè)道德素質(zhì)的提升和飛躍。

3、以活動(dòng)為載體,講求師德效果。一是通過舉行師德演講比賽等活動(dòng),使廣大教師在參與的同時(shí)更好地接受教育,努力提高師德素養(yǎng);二是豐富教師業(yè)余生活。組織廣大教師開展健康有益的文體活動(dòng),活躍教師文化生活,緩解工作生活壓力,努力提高教師的職業(yè)幸福感,調(diào)動(dòng)教師的工作積極性;三是加強(qiáng)對(duì)教育理論和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)。更新教育觀念,提高業(yè)務(wù)水平,提高教育教學(xué)質(zhì)量,是師德建設(shè)的重要內(nèi)容,因此要合理安排學(xué)習(xí)時(shí)間,組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)。

4、構(gòu)建評(píng)價(jià)機(jī)制,科學(xué)評(píng)價(jià)教師。一是堅(jiān)持搞好學(xué)生評(píng)價(jià)教師活動(dòng)。每學(xué)期組織兩次學(xué)生評(píng)議教師活動(dòng),精心設(shè)計(jì)評(píng)議內(nèi)容和表格,發(fā)到每位學(xué)生手中,讓學(xué)生對(duì)每位任課教師進(jìn)行評(píng)議、打分,并指出教師在教育教學(xué)方面存在的問題和不足;二是學(xué)生家長(zhǎng)評(píng)議教師機(jī)制。定時(shí)召開家長(zhǎng)會(huì),讓學(xué)生家長(zhǎng)表達(dá)對(duì)學(xué)校和老師的看法;三是領(lǐng)導(dǎo)班子成員評(píng)議教師制度。由學(xué)校中層以上干部定期評(píng)價(jià)每一位教師的德、能、勤、績(jī)。

5、建立師德建設(shè)激勵(lì)機(jī)制。把師德作為評(píng)模晉職、評(píng)優(yōu)選聘的重要內(nèi)容,從而營(yíng)造人人敬業(yè)愛崗、教書育人、為人師表的良好氛圍。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇十

1、在愛崗敬業(yè)方面,我能夠做到熱愛教育、熱愛學(xué)校、教書育人,注意培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品德,傳播有益于學(xué)生身心健康的思想。愛是教師職業(yè)的基礎(chǔ),愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關(guān)系的準(zhǔn)則,是全部教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)前提。但有時(shí)候我對(duì)待工作還不夠盡職盡責(zé);在批改作業(yè)、考試閱卷等方面,還有待于進(jìn)一步的提高。

2、在關(guān)愛學(xué)生方面,我關(guān)心愛護(hù)學(xué)生,尊重其人格;耐心教導(dǎo),保護(hù)學(xué)生合法權(quán)益,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。但在平等、公平對(duì)待學(xué)生,特別是要求學(xué)生方面,還不夠嚴(yán)格。對(duì)學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)了解得還不夠,因此解決學(xué)生的思想上的問題常常不能得心應(yīng)手。熱愛學(xué)生是教師處理與學(xué)生之間關(guān)系的準(zhǔn)則,是全部教師職業(yè)道德的精髓。愛是教育的萬金油,當(dāng)教育之愛成為普照的春暉,師生之間的愛的能量就會(huì)在交換與互動(dòng)中不斷裂變,釋放能量,產(chǎn)生一個(gè)個(gè)教育的奇跡。如何激發(fā)愛心、永保愛心,我尚待努力。

4、在為人師表方面,我基本上能夠做到謙虛謹(jǐn)慎、尊重同志,就是相互學(xué)習(xí)、相互幫助還不夠理想;我能夠維護(hù)其他教師在學(xué)生中的威信,也關(guān)心集體,積極維護(hù)學(xué)校榮譽(yù),但對(duì)如何更好地共創(chuàng)文明校風(fēng),還缺乏智化校內(nèi)育人環(huán)境的關(guān)鍵因素。這是教師的職業(yè)特點(diǎn)所決定的?;凵系膮f(xié)作;我應(yīng)當(dāng)通過靠集體的力量,群體的智慧,合作共創(chuàng)。

5、在終身學(xué)習(xí)方面。我注意樹立優(yōu)良學(xué)風(fēng),刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習(xí)新知識(shí);我注意嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),提高業(yè)務(wù)水平;但探索教育教學(xué)規(guī)律缺乏長(zhǎng)期性,教育教學(xué)方法還缺靈活性和改進(jìn)力度,提高教育、教學(xué)還任重道遠(yuǎn)。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇十一

1.健全各項(xiàng)制度,逐步建立健全師德建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。

2.認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,積極參加學(xué)校和上級(jí)教育部門有關(guān)的學(xué)習(xí)活動(dòng),把時(shí)間用在鉆研業(yè)務(wù)上,加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真?zhèn)湔n,精益求精。

3.加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),虛心求教,探索教學(xué)理論,改進(jìn)教學(xué)方法。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇十二

xx年至20**年全縣共發(fā)生各類煤礦生產(chǎn)安全事故25起,死亡31人,百萬噸死亡率達(dá)8.86%,直接經(jīng)濟(jì)損失138.45萬元。

二、當(dāng)前煤礦安全生產(chǎn)存在的主要問題。

當(dāng)前煤礦安全生產(chǎn)存在的主要問題表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

1、從事故類別分析,3年中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)生頂板事故23起,死亡了24人,分別占3年事故總數(shù)的92%和77.4%;其中瓦斯事故是自1994年我縣官溝煤礦發(fā)生瓦斯爆炸,xx年后又一起重大的瓦斯爆炸。頂板事故突出,瓦斯事故再次發(fā)生,說明全縣煤礦安全生產(chǎn)工作重點(diǎn)沒有抓到位,預(yù)防頂板事故和瓦斯事故的措施沒有到位。

2、從事故的性質(zhì)分析,3年25起事故均是責(zé)任事故,事故的發(fā)生都是由于企業(yè)人員“三違”造成的,說明我縣煤礦行業(yè)從業(yè)人員安全教育滯后,安全素質(zhì)普遍較低,自我防護(hù)意識(shí)較差,遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)的自覺性不強(qiáng)。

3、從事故發(fā)生的原因分析,頂板事故發(fā)生的主要原因客觀上由于全縣煤礦基礎(chǔ)條件差,井巷布局不合理,安全投入不夠。主觀上是由于工人在工作中支護(hù)不到位、或者是支護(hù)不及時(shí)造成的;有的是處理危巖時(shí),措施、方法不合理造成的;有的是支護(hù)材料不合要求造成的。在瓦斯事故中存在的主要問題是瓦檢員配備不足,責(zé)任心不強(qiáng),檢查不及時(shí),沒有及時(shí)跟班作業(yè),井下電器有失爆現(xiàn)象;煤礦樹枝狀開采還未根本杜絕,通風(fēng)狀況還不是非常良好,瓦斯很容易產(chǎn)生突然集聚,造成瓦斯事故的發(fā)生。從分析來看,事故歸根到底均是由于直接操作者不按照煤礦安全生產(chǎn)操作規(guī)程或者是企業(yè)沒有制定切合實(shí)際的、詳細(xì)的、科學(xué)的操作規(guī)程,致使從業(yè)人員有章不循或無章不循,企業(yè)的管理人員又嚴(yán)重不負(fù)責(zé),加之本身基礎(chǔ)條件差,致使事故多發(fā)。

4、從事故發(fā)生的時(shí)間分析,25起事故當(dāng)中,在上午10:30(含10:30)以前發(fā)生的僅有3起,而10:30以后發(fā)生的占22起,也就是說在企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理人員要下班、或者已經(jīng)下班、或者現(xiàn)場(chǎng)管理人員沒有跟班作業(yè)致使安全生產(chǎn)事故發(fā)生。說明了企業(yè)的現(xiàn)場(chǎng)管理責(zé)任不落實(shí),監(jiān)督不到位,工人乘機(jī)違章操作。這也是我們總結(jié)、分析事故以前所忽視的。

5、從事故發(fā)生的年度分析,3年中以20xx年發(fā)生的事故最多,也就是在煤礦行業(yè)效益明顯、搶生產(chǎn)、爭(zhēng)利益的時(shí)候容易發(fā)生安全事故,說明了企業(yè)老板仍然存在著重生產(chǎn)、輕安全的老問題。

三、對(duì)策措施。

1、進(jìn)一步提高煤礦安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí),牢固樹立安全第一的思想。

煤礦安全生產(chǎn)關(guān)系到人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,關(guān)系改革發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定大局。搞好煤礦安全生產(chǎn)工作,切實(shí)保障人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,體現(xiàn)了最廣大人民群眾的根本利益,反映了先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求和先進(jìn)文化的前進(jìn)方向。做好安全生產(chǎn)工作是全面建設(shè)小康社會(huì)、統(tǒng)籌經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展的重要內(nèi)容,是實(shí)施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的組成部分,是政府履行社會(huì)管理職能的基本要求。全縣各級(jí)各部門一定要把安全生產(chǎn)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨的任務(wù),警鐘長(zhǎng)鳴,常抓不懈,克服厭戰(zhàn)、麻痹、僥幸心理,充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)工作的重要意義和現(xiàn)實(shí)緊迫性,動(dòng)員全社會(huì)力量,齊抓共管,全力推進(jìn)。特別是各煤礦企業(yè)要牢固樹立安全第一的思想,從安全生產(chǎn)的投入、教育培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)管理等各個(gè)方面入手,努力提高企業(yè)安全管理水平和員工素質(zhì),真正做到生產(chǎn)安全,減少傷亡事故的發(fā)生。

2、堅(jiān)決貫徹國(guó)家安監(jiān)局5號(hào)令,努力提高煤礦安全生產(chǎn)水平。

國(guó)家安監(jiān)局5號(hào)令對(duì)煤礦安全生產(chǎn)基本條件做了明確的規(guī)定。我縣煤礦由于大多開采的是極薄的煤層,井巷布局多數(shù)不合理,提升運(yùn)輸、開采、通風(fēng)設(shè)備設(shè)施較為落后,雖通過去年停產(chǎn)整頓,但企業(yè)改變不大。為此,縣煤炭、安監(jiān)部門和產(chǎn)煤鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦安全監(jiān)督管理,促進(jìn)煤礦企業(yè)按照國(guó)家安監(jiān)局5號(hào)令要求,進(jìn)一步加大投入,全面改善企業(yè)的軟、硬件設(shè)施,特別是在提升運(yùn)輸、通風(fēng)、排水設(shè)備設(shè)施等方面要進(jìn)一步加大投入,同時(shí)要堅(jiān)決克服地方保護(hù)主義,對(duì)不符合條件的要堅(jiān)決關(guān)停,從而努力改變企業(yè)安全生產(chǎn)的條件。

3、狠抓安全培訓(xùn),努力提高企業(yè)管理人員和從業(yè)人員的安全意識(shí)。

當(dāng)前從煤礦安全生產(chǎn)存在的問題來看,主要表現(xiàn)為企業(yè)的。

管理人員安全知識(shí)潰乏,在具體的安全生產(chǎn)管理中失誤較多,不能夠根據(jù)煤礦的實(shí)際情況做出具體的、科學(xué)的安排部署,而從業(yè)人員自身素質(zhì)較低,自我防護(hù)意識(shí)較差,“三違”現(xiàn)象嚴(yán)重,為此做好企業(yè)管理人員和從業(yè)人員的安全培訓(xùn)顯得尤為重要。一是縣煤礦行業(yè)主管部門和安全生產(chǎn)綜合監(jiān)督管理部門要依法強(qiáng)化對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員及特種作業(yè)人員的培訓(xùn)工作,強(qiáng)化對(duì)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)和煤礦安全生產(chǎn)規(guī)程的宣傳教育,使取得資格和實(shí)際管理水平形成統(tǒng)一,真正提高煤礦管理人員的安全管理水平;二是煤礦企業(yè)自身要加強(qiáng)對(duì)從業(yè)人員的培訓(xùn)、教育,特別是要針對(duì)各自煤礦的實(shí)際情況按照操作規(guī)程逐條逐款培訓(xùn)到位,真正使工人既熟悉井下開拓布局情況,又真正能夠做到遵章守紀(jì),不違規(guī)操作,確保生產(chǎn)安全。從而降低傷亡事故的發(fā)生。

4、嚴(yán)格各項(xiàng)制度的落實(shí),降低傷亡事故的發(fā)生。

一、提出問題。

現(xiàn)在電視上都在放關(guān)于節(jié)能的廣告,經(jīng)過這幾年來的改革,,節(jié)是節(jié)了一點(diǎn),但是還有很多人沒有養(yǎng)成節(jié)能的習(xí)慣。今天我們來看看,不節(jié)能的結(jié)果,一直想現(xiàn)在這樣,我們唯一的家園―地球會(huì)怎么樣吧!

二、調(diào)查方法。

通過電視、書籍、網(wǎng)絡(luò)、中國(guó)日?qǐng)?bào)、慈溪日?qǐng)?bào)、寧波晚報(bào)等書籍中獲取知識(shí)和情況!

去訪問對(duì)這一方面有一些成就的人。

搜集一些有關(guān)節(jié)能的數(shù)據(jù)或者一些節(jié)能的小妙招。

三、調(diào)查過程。

雖然廣告中一直放節(jié)能,但是,還有許多人總是“看熱鬧”,心里總是想:反正地球那么大,用也用不完。就是有這樣的人,地球才會(huì)哭泣,才會(huì)環(huán)境越來越差。讓我們來看看一份處于xx年的調(diào)查報(bào)告:據(jù)統(tǒng)計(jì)在一個(gè)小時(shí)里,一滴水可以寄到3。6公斤一個(gè)月可以集2.6噸,這些水足可以給予一個(gè)人一個(gè)月的花銷,可見,一滴水的浪費(fèi)都是不應(yīng)有的。至于連續(xù)流的小水流,每一個(gè)小時(shí)可以積水17公斤,每個(gè)月可以積水12噸,嘩嘩想的大水流每個(gè)小時(shí)可以積水670公斤,每個(gè)月可以積水482噸。所以,節(jié)約用水要從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,一滴水也很有用。

四、節(jié)能小妙招。

看到這里,你們一定在想:我們這些小孩子用什么很大的影響。你們錯(cuò)了,只有使用一些小妙招,也可以節(jié)省一大筆花銷的。如:開空調(diào)時(shí)開到26度,因?yàn)檫@樣可以省電,如果25度用的電量就是26的兩倍。像這樣的小妙招很多,就是沒有發(fā)現(xiàn)。

當(dāng)前,正處于轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、加快產(chǎn)業(yè)升級(jí)的關(guān)鍵階段。律師業(yè)是調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、調(diào)節(jié)社會(huì)關(guān)系、規(guī)范經(jīng)濟(jì)運(yùn)行、改善投資環(huán)境、推動(dòng)轉(zhuǎn)型升級(jí)、實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展的一支重要力量。近期,按照市委李宏鳴書記的批示要求,我們對(duì)全市律師業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行了專題調(diào)研和思考。

一、不斷發(fā)展的律師業(yè)。

改革開放三十年來,特別是近年來,在社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的宏觀背景下,我市律師業(yè)不斷發(fā)展壯大,隊(duì)伍素質(zhì)不斷增強(qiáng),服務(wù)質(zhì)量不斷提升,律師業(yè)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的作用進(jìn)一步顯現(xiàn)。

(一)律師隊(duì)伍不斷壯大,結(jié)構(gòu)日趨優(yōu)化。全市有律師執(zhí)業(yè)機(jī)構(gòu)36家,其中律師事務(wù)所29家(合伙所20家,個(gè)人所9家),公司律師事務(wù)部1家,法律援助中心6家;行業(yè)從業(yè)人員326人,其中執(zhí)業(yè)律師208名,公司律師5名,法律援助律師12人,實(shí)習(xí)律師66人,行業(yè)內(nèi)勤人員36人。執(zhí)業(yè)律師人數(shù)與xx年相比,增加32%,94.7%的律師擁有本科以上學(xué)歷。全市律師事務(wù)所分布概況也從原來的規(guī)模小、人員少的格局,逐步轉(zhuǎn)變成中等規(guī)模所帶頭,幾強(qiáng)并立的新局面,市直的拂曉所已達(dá)17人,全市擁有10名律師以上的律師所已達(dá)到10家。拂曉、三聯(lián)、黃淮等3家律師事務(wù)所入選全省律師事務(wù)所50強(qiáng),山石律師事務(wù)所成為皖北地區(qū)唯一一家具有承辦破產(chǎn)案件資格的律師事務(wù)所。同時(shí),律師事務(wù)所的基礎(chǔ)建設(shè)和律師辦公現(xiàn)代化條件都有了明顯的`改觀,律師隊(duì)伍發(fā)展勢(shì)頭良好。

(二)業(yè)務(wù)規(guī)模逐年提升,領(lǐng)域不斷拓展。近年來,律師辦案數(shù)量和業(yè)務(wù)收費(fèi)年均增長(zhǎng)均在10%以上。xx年1-8月份,共辦理各類案件2222件,業(yè)務(wù)收費(fèi)425萬元,擔(dān)任法律顧問375家,同比分別增長(zhǎng)14.65%、8.6%、19.4%。業(yè)務(wù)領(lǐng)域已涉及股權(quán)轉(zhuǎn)讓、對(duì)外商貿(mào)、破產(chǎn)重組、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、金融證券、勞動(dòng)爭(zhēng)議和房地產(chǎn)等各類民商事糾紛,基本覆蓋經(jīng)濟(jì)社會(huì)生活各領(lǐng)域。

(三)職能作用逐漸彰顯,服務(wù)水平不斷提高。一是廣大律師積極服務(wù)黨委、政府中心工作。3年來,為各級(jí)政府依法行政、依法決策提供服務(wù)、為市重點(diǎn)工程提供法律意見、審查招商引資協(xié)議、代理政府參與訴訟、為國(guó)企改制涉法事務(wù)提供咨詢意見等420余件次。二是廣大律師不斷關(guān)注重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)人群、重點(diǎn)領(lǐng)域,積極為保障和改善民生服務(wù)。律師積極參與法律服務(wù)進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村活動(dòng),律師服務(wù)不斷向社區(qū)、鄉(xiāng)村延伸,3年來全市律師參與義務(wù)法律咨詢150余場(chǎng)次;努力滿足進(jìn)城務(wù)工人員、困難職工群眾等弱勢(shì)群體的法律需求,不斷擴(kuò)大律師法律援助覆蓋面,每位執(zhí)業(yè)律師每年都按規(guī)定完成2件以上法律援助案件;積極關(guān)注城市建設(shè)、拆遷安置補(bǔ)償、就業(yè)、就學(xué)、就醫(yī)、社會(huì)保障等民生熱點(diǎn),為人民群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)利益問題提供了及時(shí)便捷的法律服務(wù)。三是律師積極為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定服務(wù)。3年來律師參加涉法信訪1112人次,陪同各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)接訪135次,累計(jì)接待上訪群眾1萬余人次,參與糾紛調(diào)解化解矛盾3900余件,參與涉法涉訴案件積案130余件,有效地維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。

(四)監(jiān)督管理持續(xù)加強(qiáng),律師社會(huì)地位不斷提高。近年來,我們先后在律師隊(duì)伍中開展了社會(huì)主義法治理念教育、“中國(guó)特色社會(huì)主義法律工作者”主題教育實(shí)踐活動(dòng)、律師隊(duì)伍集中教育整頓、“律師隊(duì)伍警示教育”等專項(xiàng)活動(dòng),不斷強(qiáng)化對(duì)律師隊(duì)伍的政治思想教育、執(zhí)業(yè)道德與執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育;積極開展便民服務(wù),改進(jìn)服務(wù)水平,提升服務(wù)能力,不斷推動(dòng)律師“法律服務(wù)提升年”、律師“進(jìn)萬村”大服務(wù)、“律師事務(wù)所內(nèi)部管理規(guī)范建設(shè)年”、“千名律師解千難”等服務(wù)活動(dòng)深入開展;積極轉(zhuǎn)變考核管理方式,推行信息公開和網(wǎng)上監(jiān)督,不斷推進(jìn)管理體制創(chuàng)新,努力健全監(jiān)督機(jī)制、誠(chéng)信機(jī)制、獎(jiǎng)懲機(jī)制、培訓(xùn)教育機(jī)制等長(zhǎng)效機(jī)制,重視與支持發(fā)揮市律協(xié)行業(yè)管理優(yōu)勢(shì)和律師事務(wù)所的自律性管理;不斷加強(qiáng)和改進(jìn)律師黨建工作,市律師協(xié)會(huì)成立了黨總支,全市律師黨支部8個(gè),聯(lián)合支部5個(gè),實(shí)現(xiàn)了黨建全覆蓋,目前,全市共有律師黨員66名,占執(zhí)業(yè)律師的31.9%;律師作用得到了各級(jí)黨委政府的高度重視和社會(huì)公眾的承認(rèn),近年來,先后有9名律師被選為市、縣區(qū)兩級(jí)人大代表、政協(xié)委員,陳晨律師再次當(dāng)選省人大代表,律師代表、委員都能發(fā)揮自己的職業(yè)優(yōu)勢(shì),認(rèn)真履行職責(zé),積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策,參政議政,今年提交各類議案8起。

二、律師業(yè)發(fā)展中存在的缺陷和問題。

(一)社會(huì)對(duì)律師的職能作用認(rèn)識(shí)度不足。有調(diào)查顯示,社會(huì)各界對(duì)律師制度的性質(zhì)、律師職業(yè)的價(jià)值、律師工作的效用存在領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同偏差、公眾認(rèn)知偏移和自身認(rèn)識(shí)偏離等問題。主要誤區(qū):認(rèn)為律師僅是以利益為紐帶的社會(huì)法律工作者,承認(rèn)其社會(huì)服務(wù)價(jià)值而忽視其在衡平社會(huì)利益關(guān)系、推進(jìn)民主法治建設(shè)方面蘊(yùn)含的政治價(jià)值;認(rèn)為律師就是“收人錢財(cái)、替人消災(zāi)”,甚至認(rèn)為律師是居于政府對(duì)立面替“刁民”說話的“麻煩制造者”,忽略其作為黨和政府與普通百姓之間的橋梁紐帶對(duì)社會(huì)關(guān)系調(diào)整所能發(fā)揮的疏導(dǎo)平衡作用;認(rèn)為律師只是幫助“打官司”的訴訟活動(dòng)參與者,而忽視其對(duì)于經(jīng)濟(jì)社會(huì)生活所特有的風(fēng)險(xiǎn)防范、糾紛調(diào)處價(jià)值;政府部門普遍將律師業(yè)歸類于普通中介服務(wù)機(jī)構(gòu),而未作為知識(shí)密集型的高端服務(wù)業(yè)予以重視扶持。

(二)律師執(zhí)業(yè)環(huán)境有待改善。一是律師執(zhí)業(yè)會(huì)見難、閱卷難、調(diào)查取證難這三難問題依然存在。由于《律師法》同有關(guān)法律的現(xiàn)實(shí)沖突,以及實(shí)踐執(zhí)行中紅頭文件、上級(jí)規(guī)定大于法現(xiàn)象的存在,有關(guān)部門認(rèn)為律師提前介入對(duì)案件辦理會(huì)有不利影響等問題,律師的很多合法權(quán)利得不到行政機(jī)關(guān)和司法機(jī)關(guān)的認(rèn)可。各級(jí)人大、司法部門對(duì)律師會(huì)見權(quán)利均出臺(tái)規(guī)定予以保障,但在實(shí)踐過程中,律師的偵查階段會(huì)見難一直存在,具體經(jīng)辦人員往往以各種理由推諉責(zé)任、拖延會(huì)見,即使會(huì)見了,律師受到的不當(dāng)干預(yù)和限制也較多,使會(huì)見流于形式;在辦理刑事案件的過程中,有關(guān)部門在庭審前提供查閱的案卷總是有所保留,律師查閱卷宗材料的權(quán)利得不到實(shí)際保障;新《律師法》雖然確定律師調(diào)查取證不再需要經(jīng)過“有關(guān)單位和個(gè)人的同意”,但卻未對(duì)有關(guān)單位和個(gè)人不配合律師調(diào)查的處理作出相應(yīng)規(guī)定,由于缺乏相關(guān)的制度保障,律師調(diào)查取證時(shí)有關(guān)人員不予配合的情況依然普遍存在。二是侵害律師人身權(quán)利的情況時(shí)有發(fā)生,律師合法的執(zhí)業(yè)權(quán)利得不到切實(shí)的保障。律師在司法實(shí)踐中存在司法歧視,律師無法完全行使應(yīng)有的權(quán)利;有關(guān)部門缺乏對(duì)律師必要的保障措施,律師的易受到人身威脅和攻擊;律師執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)大,雷區(qū)多,廣大律師對(duì)辦理刑事案件存在顧慮。三是法律服務(wù)市場(chǎng)缺乏有效監(jiān)管。目前按照規(guī)定,可以提供有償法律服務(wù)的有執(zhí)業(yè)律師和基層法律服務(wù)工作者兩只隊(duì)伍,其他人員不得提供有償法律服務(wù)。但實(shí)際上,由于法律規(guī)定的缺失、相關(guān)配置措施的不完善、有關(guān)部門之間協(xié)調(diào)不夠,冒充律師執(zhí)業(yè)的事情時(shí)有發(fā)生,以公民代理身份提供有償法律服務(wù)的情況較為普遍,擾亂了法律服務(wù)市場(chǎng)。當(dāng)前,司法行政機(jī)關(guān)和律師協(xié)會(huì)只能對(duì)律師和律師事務(wù)所的執(zhí)業(yè)行為進(jìn)行有效監(jiān)管,很難對(duì)其他冒充律師執(zhí)業(yè)的或以公民代理身份提供有償法律服務(wù)的人員進(jìn)行監(jiān)管,特別是新律師法刪去了司法行政機(jī)關(guān)對(duì)違法提供有償法律服務(wù)人員進(jìn)行處罰的規(guī)定,更增加了監(jiān)管的難度。

(三)綜合能力難以支撐法律服務(wù)的有效需求。我市每萬人擁有執(zhí)業(yè)律師數(shù)僅為0.3,遠(yuǎn)低于全國(guó)和全省平均數(shù),辦案總量和業(yè)務(wù)收費(fèi)均在全省排名靠后,xx年業(yè)務(wù)收費(fèi)僅占全省2%左右;法律服務(wù)市場(chǎng)總體規(guī)模較小,缺乏有效的拓展途徑,律師事務(wù)所規(guī)模相對(duì)偏小,管理粗放,缺乏善于創(chuàng)造社會(huì)需求、業(yè)內(nèi)差異競(jìng)爭(zhēng)、業(yè)務(wù)錯(cuò)位發(fā)展的特色所、品牌所,綜合競(jìng)爭(zhēng)力弱。人才流失情況較為嚴(yán)重,全市律師業(yè)務(wù)平均收費(fèi)同全省相比偏低,而且業(yè)內(nèi)收入極不均衡,以xx年為例,10%的律師收入在10萬以上,70%的律師收入不足5萬,其中30%的不足2萬,不少新律師和年輕律師在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中難以堅(jiān)持而轉(zhuǎn)行,同時(shí)還有一些業(yè)務(wù)較好的律師受發(fā)達(dá)地區(qū)的吸引而流出執(zhí)業(yè)。據(jù)統(tǒng)計(jì),每年約有5-10%的律師選擇轉(zhuǎn)行擇行或流出執(zhí)業(yè),80%的年輕律師坦言公務(wù)員職業(yè)對(duì)他們更有吸引。

(四)律師隊(duì)伍的素質(zhì)和整體形象有待于進(jìn)一步提升。個(gè)別律師執(zhí)業(yè)思想不正,業(yè)務(wù)水平不高,辦案過程中存在一定的違規(guī)行為,嚴(yán)重影響了律師行業(yè)的整體形象;受競(jìng)爭(zhēng)壓力的影響,部分律師注重經(jīng)濟(jì)效益和短期效益,忽視了社會(huì)效益和長(zhǎng)期效益,對(duì)公益案件和公益事業(yè)不熱心,對(duì)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不積極;對(duì)律師業(yè)的宣傳不到位,社會(huì)對(duì)律師作用不明了,缺乏對(duì)律師業(yè)發(fā)展的獎(jiǎng)勵(lì)和支持措施。

三、發(fā)展壯大律師業(yè)的建議。

發(fā)展壯大律師業(yè),要堅(jiān)持拓展與規(guī)范并舉,圍繞服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定兩個(gè)主題,在黨委政府及有關(guān)部門的大力扶持下,建設(shè)一支高素質(zhì)、專業(yè)化的法律服務(wù)隊(duì)伍,拓展法律服務(wù)業(yè)務(wù)領(lǐng)域、完善法律服務(wù)管理體制,努力構(gòu)建一個(gè)主體明確、功能完備、秩序規(guī)范、管理科學(xué)的法律服務(wù)體系。

(一)切實(shí)加強(qiáng)黨委、政府對(duì)律師工作的領(lǐng)導(dǎo)和支持。律師制度是社會(huì)主義法律制度的重要組成部分,律師隊(duì)伍是黨和人民可以信賴的隊(duì)伍。作為反映社會(huì)進(jìn)步、法治完善程度的重要指標(biāo),目前我市萬人擁有律師比僅為0.3,遠(yuǎn)低于全省1.1,全國(guó)1.23的水平。按近三年我市律師平均增速10%預(yù)測(cè),到2020年我市萬人律師比僅能達(dá)0.78左右。因此,加快壯大律師業(yè)不僅是行業(yè)發(fā)展問題,也是牽動(dòng)全局的政治任務(wù)。各級(jí)黨委、政府應(yīng)將律師工作放到更加重要的位置,出臺(tái)各項(xiàng)優(yōu)惠支持政策和措施,切實(shí)解決制約律師業(yè)發(fā)展的瓶頸問題。

(二)引導(dǎo)扶持律師在服務(wù)發(fā)展中激活法律需求。律師作為市場(chǎng)主體,必須全力以赴加快發(fā)展,責(zé)無旁貸滿足需求,千方百計(jì)拓展領(lǐng)域。但由于產(chǎn)業(yè)體系發(fā)育不全,市場(chǎng)需求培育不足,業(yè)態(tài)布局尚未成熟,政府導(dǎo)向與政策扶持不可或缺。一是強(qiáng)化政府法律事務(wù)服務(wù)。建立健全市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)三級(jí)政府法律顧問網(wǎng)絡(luò),其中市、縣(區(qū))兩級(jí)組建政府法律顧問團(tuán),政府部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建立法律顧問制度,發(fā)揮社會(huì)資源優(yōu)勢(shì),節(jié)約政府行政成本,提高依法決策水平,增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范能力,促進(jìn)法治政府建設(shè),實(shí)現(xiàn)拓展律師業(yè)務(wù)與提高行政效率的雙贏。二是深化企業(yè)法律顧問工作。引導(dǎo)企業(yè)建立常年法律顧問制度,深化“企業(yè)法律體檢”制度,增強(qiáng)“預(yù)防保健”意識(shí),加大法律服務(wù)投資,力爭(zhēng)規(guī)模以上企業(yè)率先實(shí)現(xiàn)全覆蓋,重點(diǎn)骨干企業(yè)和困難企業(yè)可在工業(yè)扶持基金中適當(dāng)補(bǔ)貼。通過政府引導(dǎo)與市場(chǎng)培育,讓律師在企業(yè)治理、要素配置、項(xiàng)目建設(shè)、金融服務(wù)、勞動(dòng)關(guān)系、涉外商貿(mào)、破產(chǎn)重組、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、環(huán)境保護(hù)等領(lǐng)域展露身手。三是建立重點(diǎn)項(xiàng)目法律顧問制度。要求律師為招標(biāo)采購(gòu)、合同審查、商業(yè)談判、征地拆遷及項(xiàng)目管理、融資保險(xiǎn)等提供全程服務(wù)。四是優(yōu)化農(nóng)村法律服務(wù)。深化完善“一村一顧問”制度,為新農(nóng)村建設(shè)提供法律保障。各級(jí)政府可在新農(nóng)村建設(shè)資金中設(shè)立村級(jí)法律顧問獎(jiǎng)勵(lì)經(jīng)費(fèi),明確標(biāo)準(zhǔn)、分類獎(jiǎng)補(bǔ),滿足農(nóng)村法律需求,強(qiáng)化農(nóng)村法治保障。同時(shí)借鑒外地經(jīng)驗(yàn),在村莊整治、農(nóng)房改造、土地流轉(zhuǎn)等政府主導(dǎo)項(xiàng)目中,建立律師強(qiáng)制介入制度,由律師負(fù)責(zé)項(xiàng)目法律論證,草擬審查合同,出具法律意見書,實(shí)現(xiàn)關(guān)口前置,降低法律風(fēng)險(xiǎn)。

(三)采取多項(xiàng)措施,優(yōu)化法律服務(wù)市場(chǎng)環(huán)境。一是加大法律實(shí)施監(jiān)督,切實(shí)解決困擾律師的三難問題。由人大牽頭,組織公安、法院、檢察院、司法局、工商、房地產(chǎn)等有關(guān)部門,共同出臺(tái)貫徹律師法、落實(shí)律師執(zhí)業(yè)權(quán)利的相關(guān)措施,切實(shí)監(jiān)督落實(shí),解決律師會(huì)見難、閱卷難、調(diào)查取證難等問題;二是加強(qiáng)法律服務(wù)市場(chǎng)監(jiān)管,打擊假冒律師執(zhí)業(yè)的違法行為,制止違法提供有償法律服務(wù)的行為。司法行政部門與法院、公安、檢察等有關(guān)部門建立協(xié)調(diào)處置機(jī)制,落實(shí)律師從事訴訟活動(dòng)的身份審查制度,對(duì)公民從事訴訟代理資格進(jìn)行適當(dāng)審查,加大對(duì)假冒律師執(zhí)業(yè)行為的打擊處罰力度;三是廣泛宣傳律師法、律師作用。充分利用電視、廣播、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、簡(jiǎn)報(bào)等媒體,加大對(duì)律師的宣傳力度,積極表彰優(yōu)秀律師,讓社會(huì)公眾了解律師制度,支持律師執(zhí)業(yè);四是切實(shí)保障律師的合法執(zhí)業(yè)權(quán)利和人身權(quán)利。對(duì)阻礙律師合法執(zhí)業(yè)的違法行為,對(duì)律師進(jìn)行人身威脅和人身攻擊的,公安、法院、檢察等有關(guān)部門要采取有力措施,予以堅(jiān)決制止和處罰;條件合適的法庭,應(yīng)建立律師出庭專用通道或庭審后允許律師先行離庭,防止律師受到情緒激動(dòng)的對(duì)方當(dāng)事人的侮辱和圍攻。

(四)積極采取措施,充分發(fā)揮律師在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的作用。一是探索建立律師參與社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作。政府在執(zhí)行重大決策、重大事項(xiàng)以及其他關(guān)系民生的行政行為前,應(yīng)當(dāng)邀請(qǐng)律師參與社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作,律師要積極參與和配合;二是做好律師參與涉法信訪案件的接待和保障工作。要完善制度和措施,涉法信訪案件必須邀請(qǐng)律師參與,領(lǐng)導(dǎo)信訪接待律師要全程參與,重大疑難信訪案件的法律論證必須有律師參與,并建立律師參與涉法信訪案件的經(jīng)費(fèi)保障制度,由市財(cái)政對(duì)律師參與信訪案件的補(bǔ)貼進(jìn)行保障;三是組織律師積極參與涉法涉訴案件積案的清理工作;四是采取有效措施,充分發(fā)揮律師作用,加強(qiáng)訴前調(diào)解力度,消弭當(dāng)事人矛盾,息訴止?fàn)?,并?duì)挑詞架訟的律師予以處罰;五是引導(dǎo)律師積極辦理法律援助和公益案件,維護(hù)社會(huì)弱勢(shì)群體合法權(quán)益,維護(hù)社會(huì)公平正義;六是分階段的在全市推行免費(fèi)法律咨詢服務(wù),提供網(wǎng)絡(luò)法律咨詢服務(wù)。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇十三

作為一名人民教師,師德是教師最重要的素質(zhì),加強(qiáng)師德建設(shè)是教師隊(duì)伍建設(shè)最為重要的內(nèi)容,教師的一言一行、一舉一動(dòng)無時(shí)無刻不在潛移默化地影響著學(xué)生。因此,師德師風(fēng)的好壞往往影響和決定了學(xué)校的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)的好壞。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表。為了培育自己高尚的師德,我經(jīng)常對(duì)自己的各個(gè)方面反思回顧,找出缺點(diǎn)與不足,以便把自己的工作做得更好一些。現(xiàn)將個(gè)人師德師風(fēng)方面的表現(xiàn)自查一下。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇十四

根據(jù)我園平時(shí)的教育教學(xué)工作,對(duì)我園教師的師德師風(fēng)進(jìn)行自查自糾,現(xiàn)將其結(jié)果報(bào)告如下:

我園全體教師能夠貫徹執(zhí)行國(guó)家教育方針,自覺遵守教育法律法規(guī),規(guī)范言行,堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求是精神做好教育工作,認(rèn)真聽取家長(zhǎng)的意見和建議,為了一切孩子,為了孩子的一切,全心全意做好幼教工作。

認(rèn)真按照《3至6歲幼兒學(xué)習(xí)指南》的要求,力求備好每一節(jié)課,努為從整體上優(yōu)化課堂教學(xué),提高教學(xué)效率,在教學(xué)過程中盡量從孩子的興趣和積極性著手,以各種游戲貫穿整節(jié)課,在課堂中力爭(zhēng)發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和孩子的主體作用,從多方面、多角度去啟發(fā)孩孑,努力形成一種和諧的課堂氛圍。但由于我們有的教師經(jīng)驗(yàn)不夠豐富、工作上膽子也不夠大,在實(shí)際工作中很難做到位,為此,我們還需加強(qiáng)對(duì)年輕老師教育培訓(xùn)工作。

作為幼兒教師,我們?cè)谌粘=虒W(xué)中要注意自己的言行舉止,處處為孩子作表率,要以高尚的人格去染孩子,以博大的胸懷去包容孩子,讓孩子“親其師,信其道”。我們身為幼師就一定要管控好自己?jiǎn)柷榫w,不要將不良情緒帶到幼兒園,更不能帶到工作中。

我們要自覺、主動(dòng)地鉆研業(yè)務(wù),深入學(xué)習(xí)教學(xué)的專業(yè)理論知識(shí),牢固掌握教育教學(xué)的技術(shù)技能,靈活運(yùn)用合理的方法和措施,力爭(zhēng)使我們每位教師都成為知識(shí)豐富、技術(shù)全面的優(yōu)秀幼師。

1、要努力學(xué)習(xí)教育理論知識(shí),掌握幼兒的生理和心理發(fā)展規(guī)律,正確引導(dǎo)和教育幼兒。用科學(xué)的教育理論武裝自己,自覺端正不良的教育行為。

2、相互學(xué)習(xí),積極參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),豐富自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),積極參加同事間的教學(xué)反思和探研,找到新的教學(xué)方向。

3、工作中要解放思想,放下包袱,調(diào)整心態(tài),積極面對(duì),大膽細(xì)致地開展本職工作。

為了塑造教育誠(chéng)信形象,樹立愛崗敬業(yè)精神,做一名師德高尚,業(yè)務(wù)精良,作風(fēng)過硬的優(yōu)秀幼師,嚴(yán)格遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》和教育局的相關(guān)視定,我園各班教師教簽定了《幼兒教師師德師風(fēng)承諾書》。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇十五

本人從事教育工作已經(jīng)13年了,一直擔(dān)任小學(xué)數(shù)學(xué)及班主任工作。通過這次師德師風(fēng)的學(xué)習(xí),我對(duì)師德師風(fēng)教育的重要意義有比較明確的認(rèn)識(shí),對(duì)小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范內(nèi)容也更熟悉了。對(duì)照《教師法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求,結(jié)合自己教育工作,自我剖析如下:

一、我在職業(yè)道德規(guī)范和樹立良好師德師風(fēng)方面存在的問題:

1、在熱愛本職工作上表現(xiàn)不夠堅(jiān)定。我平時(shí)扎實(shí)工作,愛崗敬業(yè),認(rèn)真上課,努力學(xué)習(xí),勇于創(chuàng)新。雖然我很清楚地知道,熱愛教師的職業(yè)是做好教育工作的前提,但是在教育工作中經(jīng)常受到各種不良風(fēng)氣、工作壓力大等思想矛盾的干擾,使自己的思想偶爾的動(dòng)搖,因而對(duì)教育工作有時(shí)不夠認(rèn)真、盡責(zé)。

2、在教育教學(xué)理論方面學(xué)習(xí)不夠堅(jiān)持。由于我本人剛踏入工作崗位,所以經(jīng)常覺得自己的知識(shí)很貧乏,也經(jīng)常學(xué)習(xí)各種各樣的先進(jìn)教育教學(xué)理論,也學(xué)習(xí)新課程理念,積極參與實(shí)驗(yàn)活動(dòng),經(jīng)常與辦公室教師探討相關(guān)的疑惑問題。但是而這些都不是經(jīng)常性和自覺性的,很多時(shí)候都是為了完成任務(wù)而被動(dòng)去做的。現(xiàn)在深入剖析起來,要想不斷適應(yīng)教育形勢(shì)的發(fā)展,成為一名合格的新時(shí)代教師,就得必須不斷地加強(qiáng)教育教學(xué)理論學(xué)習(xí),使自己的業(yè)務(wù)水平能盡快的提高起來。

3、在關(guān)心學(xué)生,熱愛學(xué)生方面不夠公正、耐心。任何老師都比較喜歡優(yōu)等生,這點(diǎn)我也不例外。對(duì)于后進(jìn)生,我對(duì)他們?nèi)鄙俸芏嗟年P(guān)愛。

4、在教學(xué)工作方面不敢勇于創(chuàng)新。我雖然能運(yùn)用新理念來指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐工作,探索科學(xué)的教學(xué)方法,提高自己的教學(xué)能力。但是,鑒于現(xiàn)在的考試我還是不得不按照應(yīng)試教育的要求來進(jìn)行教育教學(xué),課堂上還是為能完成教學(xué)進(jìn)度,為了讓學(xué)生對(duì)某一考試題目熟記熟背而忽略對(duì)學(xué)生各方面發(fā)展的訓(xùn)練和培養(yǎng),沒能真正地做到放手給學(xué)生,讓學(xué)生真正地成為課堂的主人。在教學(xué)反思上不夠堅(jiān)持。

5、在與家長(zhǎng)溝通上不夠主動(dòng)。尊重家長(zhǎng)是教師處理與學(xué)生家長(zhǎng)之間關(guān)系的準(zhǔn)則,是促進(jìn)教育合力的形成,提高育人效果的重要環(huán)節(jié)。在尊重家長(zhǎng)方面,我愛聽取學(xué)生家長(zhǎng)意見和建議,取得支持與配合,但是由于時(shí)間原因,我很少進(jìn)行家訪。

二、我就以上存在的問題的改進(jìn)措施:

對(duì)照中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范、如何樹立良好的師德師風(fēng)和對(duì)優(yōu)秀教師的要求,我擬定如下5項(xiàng)整改措施:

1、堅(jiān)持理想,堅(jiān)定教書育人、為人師表信念。

思想上清醒、堅(jiān)定;理想信念不動(dòng)搖;理論要強(qiáng)。為此,我必須做到:切實(shí)加強(qiáng)黨的教育理論學(xué)習(xí)。約束自己。

2、完善學(xué)校教育管理,增強(qiáng)制度的嚴(yán)肅性。

注意加強(qiáng)學(xué)校教育制度的宣傳工作,虛心聽取各方的.意見和建議,增加自己對(duì)教育不良現(xiàn)象做斗爭(zhēng)的勇氣,樹立良好教師的自我形象。

3、轉(zhuǎn)變作風(fēng),積極工作。

堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好教育工作,樹立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念。嚴(yán)格要求,自我加壓,始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵(lì),時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己,正確對(duì)待個(gè)人得失,不計(jì)名利,不講價(jià)錢,不圖虛名,不事張揚(yáng),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),全心全意為教育、為人民服務(wù)。

4、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),努力提高綜合素質(zhì)。

我必須加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),一是從實(shí)踐中學(xué),向廣大的教職工學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們先進(jìn)方法和思想,二是勤于從書上學(xué),學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識(shí),學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,業(yè)精于勤,信服于人。

5、我還要繼續(xù)正確地對(duì)待大家提出的各種師德師風(fēng)建設(shè)的意見,從同事和家長(zhǎng)意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點(diǎn)和不足,虛心接受群眾的意見和建議,解決好自己的師德問題。

為進(jìn)一步加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),規(guī)范自身的管理行為和從教行為,打造優(yōu)秀人格魅力,樹立良好形象,提高政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和文化素質(zhì),根據(jù)上級(jí)相關(guān)文件精神及指示,現(xiàn)將本人如下:

一、自身優(yōu)勢(shì)

1、以身作則,率先垂范

(1)平等對(duì)待師生。擬定制度平等對(duì)待全體師生,不徇私舞弊。

(2)尊重全體師生。對(duì)待教師,不論年齡、文憑、能力,只看其敬業(yè)程度,只看其付出多少。對(duì)待學(xué)生,不論其成績(jī)、習(xí)慣、性格,只挖掘其閃光點(diǎn),讓學(xué)生找到自信,找到做人、學(xué)習(xí)、生活的源動(dòng)力。

(3)工作任勞任怨。身為校長(zhǎng),在教學(xué)任務(wù)承擔(dān)上,只要力所能及,從不推諉教學(xué)任務(wù)安排,每學(xué)期所擔(dān)任的教學(xué)課時(shí)與學(xué)校中層干部完全一樣,最多的時(shí)候擔(dān)任初中三個(gè)考試科目的教學(xué)。接受上級(jí)工作任務(wù)安排,再苦再累也要按上級(jí)相關(guān)要求竭力完成。

(4)平易近人。無論是學(xué)生還是教師亦或家長(zhǎng),主動(dòng)問候、主動(dòng)關(guān)愛、主動(dòng)交往。竭力發(fā)現(xiàn)其優(yōu)勢(shì),充分發(fā)揮其特長(zhǎng),讓其展現(xiàn)其價(jià)值。

2、合理用權(quán),作風(fēng)正派

(1)認(rèn)真按照各種相關(guān)法律法規(guī),行使校長(zhǎng)權(quán)利。

(2)對(duì)照各種相關(guān)法律法規(guī),讓教師行使分內(nèi)職責(zé)。

(3)在學(xué)校建設(shè)和資金使用方面,按照相關(guān)要求,多方聽取意見,合理部署,合理支配。

(4)在各級(jí)各類優(yōu)秀推選、考核和職稱評(píng)聘中,堅(jiān)持原則,執(zhí)行制度,誰合乎標(biāo)準(zhǔn)誰優(yōu)先,從未利用職權(quán)之便,謀取個(gè)人利益。

(5)生活中,時(shí)時(shí)牢記自己是一名校長(zhǎng),更是一名教師,處處注意自身形象塑造。

3、強(qiáng)化管理,熱衷事業(yè)

(1)自2015年接任校長(zhǎng)以來,深知一所學(xué)校能怎樣發(fā)展,與學(xué)

校管理息息相關(guān)。在實(shí)踐中,不斷學(xué)習(xí)別人的先進(jìn)管理理念,不斷改進(jìn)學(xué)校管理方法,略顯成效。

(2)始終堅(jiān)持“信任理解尊重創(chuàng)和諧,互助合作創(chuàng)新促發(fā)展”的理念,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,通過全體教師的不懈努力,每年鄉(xiāng)內(nèi)統(tǒng)考均名列前茅。

(3)致力于學(xué)校辦學(xué)條件的改善。2015年至今,擴(kuò)大校園面積3000多平方米(其中,1000多平方米未花一分錢,1000多平方米的征地,協(xié)調(diào)資助60000.00元),新建建筑面積1250平方米的教學(xué)樓一棟,80平方米的廁所一間,新修圍墻200多米,修建堡坎600多立方米,硬化場(chǎng)地3000多平方米,新修校門一道(中共百里杜鵑組織部捐助10000.00元),綠化校園面積近1000平方米,新建灰池、水池各1個(gè),新修食堂39平方米,新修門衛(wèi)室13.8平方米,爭(zhēng)取新建學(xué)生宿舍2棟(已快竣工),爭(zhēng)取教師周轉(zhuǎn)房11套。

(4)熱衷事業(yè),本著“我是一名光榮的人民教師”的信念,本著“家鄉(xiāng)人辦家鄉(xiāng)事”的信念,致力于教書育人,致力于學(xué)校發(fā)展。

二、存在問題

1、時(shí)不時(shí)會(huì)有些許懶散

在工作中,時(shí)不時(shí)會(huì)出現(xiàn)些許懶散,導(dǎo)致工作有些許拖沓。引起這種現(xiàn)象出現(xiàn)的原因主要有:一是偶爾來自生活的壓力,一是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的允諾未能及時(shí)兌現(xiàn)。

2、時(shí)不時(shí)會(huì)有些許懈怠

此種現(xiàn)象的出現(xiàn),主要是因?yàn)楣ぷ髦?,一些觀念一時(shí)與上級(jí)安排和學(xué)校教師的觀念有所沖突;一些教師不能接受新思想、新理念的熏陶,固步自封;一些管理方法不容易被教師接受,“在這樣邊遠(yuǎn)的農(nóng)村,不必這么認(rèn)真”是他們的理念。種種原因的出現(xiàn),使得工作開展有些許障礙,導(dǎo)致懈怠情緒產(chǎn)生。

3、教學(xué)業(yè)務(wù)能力尚待強(qiáng)化

由于學(xué)校教師的欠缺,由于從2003年起,一直參與學(xué)校的管理,擔(dān)任學(xué)科雜亂,每個(gè)學(xué)科的擔(dān)任時(shí)間都不長(zhǎng),導(dǎo)致無法讓自己在某一個(gè)領(lǐng)域顯得專業(yè)一點(diǎn)。10年來,初中語文、歷史、政治、化學(xué)、體育、音樂都上過,但時(shí)間長(zhǎng)一點(diǎn)的是僅憑個(gè)人愛好而定的體育和音樂。

所以,專業(yè)教學(xué)方面的能力尚待強(qiáng)化。

4、管理尚待加強(qiáng)

學(xué)校原屬老少邊窮地區(qū),教師的理念,家長(zhǎng)的理念尚限制著目前學(xué)校的管理,而自身僅有的管理水平也需進(jìn)一步強(qiáng)化。

三、努力方向

1、繼續(xù)打造自身人格魅力

態(tài)度決定未來,習(xí)慣造就成功。堅(jiān)持自身信念,堅(jiān)持以身作則,率先垂范,注重生活習(xí)慣和工作習(xí)慣的培養(yǎng),加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng),繼續(xù)打造自身人格魅力。

2、繼續(xù)強(qiáng)化自身業(yè)務(wù)能力

不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理理念和教育理念,用理念支撐實(shí)踐,繼續(xù)強(qiáng)化自身業(yè)務(wù)能力,提升管理能力和教育能力。

3、繼續(xù)規(guī)范自身辦學(xué)行為

用貴州教育精神鼓舞自己,用教師職業(yè)道德規(guī)范規(guī)范自己,不斷加強(qiáng)各種相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守“十個(gè)不”承諾,不斷實(shí)踐教育的“三個(gè)踐行”。

4、繼續(xù)增強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力

一切工作的順利開展,離不開溝通和協(xié)調(diào)。繼續(xù)強(qiáng)化自身的溝通與協(xié)調(diào)能力,保證與教師、學(xué)生、家長(zhǎng)的有效溝通,保證與村委、政府相關(guān)部門、社會(huì)的合理協(xié)調(diào),促進(jìn)學(xué)校更好地發(fā)展。

2015年4月3日

優(yōu)良的師德師風(fēng)建設(shè)是一個(gè)學(xué)校發(fā)展的重要思想動(dòng)力。11月9日學(xué)校進(jìn)行了師德師風(fēng)培訓(xùn),在全校教師大會(huì)上,我們學(xué)習(xí)、交流了關(guān)于教師師德師風(fēng)的文件,相信在坐的每一位教師都能明確作為一名人民教師,在政治思想方面,應(yīng)該要堅(jiān)持學(xué)習(xí),努力提高自身的思想政治素質(zhì),學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》,按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》嚴(yán)格要求自己,忠誠(chéng)于人民的教育事業(yè),認(rèn)真完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù),并用“學(xué)為人師,行為世范”的要求來約束自己,做家長(zhǎng)認(rèn)可、學(xué)生喜歡、學(xué)校放心的“三滿意”教師。會(huì)議上聽了校領(lǐng)導(dǎo)列舉的今年4月份至10月份盤龍教育系統(tǒng)內(nèi)一些教師在教育學(xué)生時(shí)發(fā)生的一些不愉快事件后觸動(dòng)很大,作為教師應(yīng)與每一個(gè)學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個(gè)學(xué)生,尊重每一個(gè)學(xué)生的人格,努力發(fā)現(xiàn)和開發(fā)每一個(gè)學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì),對(duì)學(xué)生應(yīng)該進(jìn)行耐心教育,不能辱罵學(xué)生、堅(jiān)持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。

經(jīng)過學(xué)習(xí)和思考,對(duì)照自己平時(shí)的行為和表現(xiàn), 我覺得我基本上沒有違反這文件上的任何一條,現(xiàn)將本人師德師風(fēng)自我剖析如下:

1、熱愛學(xué)生方面:愛生是教師的天職,教師的一生應(yīng)是熱愛學(xué)生的一生。對(duì)學(xué)生,我有著純真、深厚的愛。工作中,我充滿著對(duì)學(xué)生的關(guān)懷和愛護(hù),關(guān)心學(xué)生生活的冷暖,關(guān)心學(xué)生學(xué)習(xí)的進(jìn)步和成長(zhǎng)。我時(shí)常在課余和學(xué)生們一起游戲,一起交流學(xué)習(xí),一起討論身邊的事情,我的所作所為,讓他們感受到:老師的愛,是無私高尚的,師愛不是母愛勝似母愛。教學(xué)中,我能夠尊重學(xué)生的人格和自尊心,平等、公正地對(duì)待學(xué)生。不論是好學(xué)生還是后進(jìn)生,我都能夠發(fā)掘他們思想上屬于閃光的東西,發(fā)揚(yáng)他們身上積極而美好的東西。學(xué)生有了錯(cuò),耐心教導(dǎo),曉之以理,動(dòng)之以情,讓他們高高興興地聽“批評(píng)”,心服口服地記“教訓(xùn)”,讓他們從中體驗(yàn)到老師對(duì)他的愛,更容易讓他們接受老師的教誨,有利于師生之間思想和情感的交流。

2、愛崗敬業(yè)方面:“教師是太陽底下最崇高的職業(yè)”。從教以來來,本人始終抱著對(duì)教育事業(yè)的熱愛,熱愛教書育人這一職業(yè),喜歡自己的本職工作,堅(jiān)持陶行知先生“捧得一顆心來,不帶半根草去”的教育精神,踏踏實(shí)實(shí)地工作,忠誠(chéng)于人民的教育事業(yè),愿意為祖國(guó)的教育事業(yè)奉獻(xiàn)自己的一生。工作中,本人能認(rèn)真履行自己的職責(zé),兢兢業(yè)業(yè)干好自己的本職工作,虛心向優(yōu)秀教師學(xué)習(xí),盡心盡職做好學(xué)校、上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù),能認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,認(rèn)真對(duì)待教育教學(xué)過程中的每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一件小事,不敷衍塞責(zé),不馬虎了事。

3、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)方面:教師要遵循教育規(guī)律,教書育人,盡心竭力做好本職工作,必須要有一定的業(yè)務(wù)水平。鉆研業(yè)務(wù)是教師職業(yè)的需要,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)是教師道德責(zé)任感的體現(xiàn)。在工作中,本人能認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)和教育教學(xué)理論,認(rèn)真鉆研教材,認(rèn)真?zhèn)湔n,努力上好每一堂課。能積極投身于新課程改革當(dāng)中,虛心向優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)三段式教學(xué),不斷提高自己的教育教學(xué)能力。

4、為人師表方面:教書育人是教師的天職,教師不但要有較高的業(yè)務(wù)水平,向?qū)W生傳播科學(xué)文化知識(shí),而且還應(yīng)以高尚的道德品質(zhì)去影響學(xué)生的思想品德。工作中,本人能以身作則,注重言傳身教,從小事做起,從自我做起,舉止文明禮貌,勇做學(xué)生的表率。生活中還嚴(yán)格要求自己,言行一致,實(shí)事求是,說到做到,不斷提高自己,幫助學(xué)生樹立正確的人生觀和世界觀,提高學(xué)生的思想道德水平。

存在的不足之處:在教育理論方面,本人的專業(yè)知識(shí)水平與新課改要求還有一定的差距,在運(yùn)用三段式教學(xué)方面存在著不少欠缺。為此,本人應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí),認(rèn)真反思自己的教育教學(xué)常規(guī),應(yīng)積極參加上級(jí)、學(xué)校組織的各項(xiàng)教研活動(dòng),積極探索提高本學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的途徑和方法,不斷提高自己的教育教學(xué)水平。為自己能成為一名優(yōu)秀的小學(xué)語文教師奠定扎實(shí)的基礎(chǔ)。.在教學(xué)上,本人應(yīng)發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn),吸取別人的長(zhǎng)處,博采眾長(zhǎng),努力形成一套有自己特色的教育教學(xué)方式。

以上,是本人的師德師風(fēng)培訓(xùn)自我分析材料。“教育是塑造人的靈魂的”,希望自己能以崇高的理想來點(diǎn)燃學(xué)生的心靈,以自己人格的力量來塑造學(xué)生健全的品質(zhì),爭(zhēng)取在來年為祖國(guó)的教育事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇十六

本學(xué)期,學(xué)校組織學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,規(guī)范的內(nèi)容有六條:愛國(guó)守法、愛崗敬業(yè)、關(guān)愛學(xué)生、教書育人、為人師表、終身學(xué)習(xí)。通過反復(fù)學(xué)習(xí),我認(rèn)識(shí)到《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》中的核心問題是“師德問題”,不是簡(jiǎn)單的不罵學(xué)生,不體罰學(xué)生。師德的核心濃縮于一個(gè)――“愛”!以無聲的愛,去堅(jiān)守自己的職業(yè)操守。

學(xué)習(xí)后我會(huì)經(jīng)常思考,我能給我的學(xué)生什么樣的愛?每個(gè)學(xué)生都能得我我的愛嗎?面對(duì)班上五十一個(gè)學(xué)生,我的愛只能是博愛!世界上沒有完全相同的樹葉,每一片葉子都有屬于自己的美;就如世界上沒有兩個(gè)完全相同的學(xué)生,因?yàn)槊總€(gè)學(xué)生都有屬于自己的魅力。出了名的調(diào)皮大王賀曉成,也能時(shí)時(shí)關(guān)心班集體,默默做好事;學(xué)習(xí)跟不上并膽小的嘉烯,卻有著一顆愛心,主動(dòng)幫新插生熟悉校園環(huán)境;自由散漫的婉秋,寫得一手娟秀漂亮的……我想帶著寬容的心去感受每一個(gè)學(xué)生,心情由此會(huì)變得更快樂,學(xué)生由此變得更加可愛。

當(dāng)我知道自己該給他們寬容的愛之后,迎面而來又是一個(gè)難題,我該怎樣給予我的愛,怎樣做呢?再反復(fù)細(xì)讀《規(guī)范》,我知道該怎樣做了,就是尊重他們,理解他們。他們自制能力較差,是非觀念不十分清楚,容易干傻事,犯錯(cuò)誤。面對(duì)他們的錯(cuò)誤,我知道我不能簡(jiǎn)單地批評(píng),甚至體罰,而是要分析他們犯錯(cuò)的具體情況,有針對(duì)性地進(jìn)行思想教育。

例如,我會(huì)告訴學(xué)生,一,知錯(cuò)能改就是好孩子,二,聰明的孩子不能再犯同相的錯(cuò)誤等。這些需要非常寬容的心和很好的耐性去完成,過程是漫長(zhǎng)而艱辛的,但足以給他們的自我成長(zhǎng)留下足夠的時(shí)間和空間。我覺得值得!自當(dāng)上一名小學(xué)教師,我時(shí)常自查自己的言行,因?yàn)槲抑澜虝弑叵葟?qiáng)己,育人者必先律己。通過學(xué)習(xí)《規(guī)范》使我在思想上有了更深的認(rèn)識(shí),同時(shí)結(jié)合自己的工作對(duì)自己存在的問題及產(chǎn)生的原因進(jìn)行了認(rèn)真的剖析,發(fā)現(xiàn)自己存在不足之處:

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇十七

通過學(xué)習(xí)師德師風(fēng)教育后,本人進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到當(dāng)一名人民教師繁榮含義和重要,為人師表是教師的準(zhǔn)則,教書育人上教師的本職,為了今后革命感好地工作,按照教育部門的要求,現(xiàn)將自我從教以來自我調(diào)查如下:

自覺遵守法律法規(guī),沒有違背黨過教育方針,按政策從教,但在行動(dòng)中還是不夠積極。

熱愛教育事業(yè),教書育人,認(rèn)真?zhèn)湔n,上課,及時(shí)批改作業(yè),對(duì)學(xué)生積極傳授有利于學(xué)生身心健康的思想教育。

熱愛學(xué)生,棉隊(duì)全體學(xué)生實(shí)施教育,理解尊重學(xué)生,沒有諷刺歧視侮辱體罰行為,但缺乏引導(dǎo)方法。

教育方法方式多樣化,方法科學(xué)化耐心教育學(xué)生,盡能做到,因材施教,方式靈活。

團(tuán)結(jié)同事,虛心請(qǐng)教,關(guān)心學(xué)校的集體財(cái)物等。

對(duì)教育事業(yè)有奉獻(xiàn)精神,勇于抵制社會(huì)不良現(xiàn)象,不以教謀私,更沒有向?qū)W生亂收費(fèi)現(xiàn)象。

尊重家長(zhǎng),主動(dòng)與家長(zhǎng)聯(lián)系,理解學(xué)生現(xiàn)象,溝通學(xué)校家庭,教育學(xué)生活動(dòng),傾聽家長(zhǎng)的合理意見建議等。

尊重社會(huì)公德,以教學(xué)為業(yè),生活中多余現(xiàn)象以前也有過,但望今后不再發(fā)生。

師德師風(fēng)分析檢查報(bào)告篇十八

為深入貫徹落實(shí)教育部、省教育廳和市教育局《關(guān)于開展師德建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制貫徹落實(shí)專項(xiàng)督查的通知》文件精神,我校堅(jiān)持把教師師德教育擺在教師隊(duì)伍建設(shè)的突出位置,大力加強(qiáng)師德建設(shè),弘揚(yáng)愛崗敬業(yè)、為人師表、無私奉獻(xiàn)的精神,及時(shí)組織全校教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,不斷更新師德觀念,規(guī)范師德行為,提升師德水平,強(qiáng)化師德素質(zhì),取得了顯著成效?,F(xiàn)對(duì)我校開展師德建設(shè)情況自查總結(jié)如下:

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