健康是我們最重要的財富，我們應該重視保持良好的生活習慣?？偨Y的內容要具有可行性和實用性，需要提出切實可行的建議和措施。總結是一個重要的思維工具，以下范文對于我們進行總結工作具有參考價值。
領導結業(yè)講話稿篇一
開展企業(yè)培訓，不僅有助于保持員工與企業(yè)發(fā)展同步，縮小企業(yè)發(fā)展目標和員工素質之間差距，而且還有助于在新的競爭環(huán)境下增強企業(yè)戰(zhàn)略目標實現(xiàn)和可持續(xù)發(fā)展能力。下面是本站小編給大家整理的培訓結業(yè)領導。
講話稿。
僅供參考。
尊敬的x院長、商學院的各位老師、各位同事們：
大家下午好!
今天，我非常高興地來到xx大學商學院，參加xx集團干部培訓班的結業(yè)典禮。首先，我代表xx集團向商學院的x院長對培訓工作的支持表示感謝!對商學院協(xié)助組織培訓的各位老師悉心周到的安排表示感謝!
這次干部培訓班是公司為適應戰(zhàn)略發(fā)展需要，為集團健康持續(xù)發(fā)展提供梯次合理、素質優(yōu)良的人才隊伍，加強干部業(yè)務知識、綜合素質和領導能力培養(yǎng)而舉辦的一次重要的培訓活動。在集團公司的精心組織下，在xx大學大力支持和周到安排下，在短短的三天時間里，商學院x院長和x教授分別講授了企業(yè)財務報表分析課程和領導力課程，整個課程安排十分緊湊。雖然我沒能親身坐在教室里聽課，剛才一些同志已經給我提供了非常積極的反饋，認為在這短短三日里，大家得以目睹大師風范，聆聽名師教誨，耳目一新，視野拓寬，理念上受到了沖擊，知識上得到了充實和更新。培訓達到了預期目的，取得了圓滿成功。在此，請讓我再次向x院長和商學院的各位老師為成功舉辦這次培訓所付出的努力表示由衷的感謝!
這次培訓班，在座各位也表現(xiàn)出了良好的精神風貌。學習期間，大家非常珍惜這次難得的機會，迅速調整好心態(tài)，坐得住，聽得進，記得牢，切實做到了學有所獲，研有所得。同時大家都較好地遵守了學校的各項。
規(guī)章制度。
堅持出勤這些充分體現(xiàn)出各位有強烈的求知欲望和良好的學習態(tài)度這必將對各位今后的工作產生積極和長久的影響。在此也請讓我對各位認真求學的態(tài)度表示感謝!大家辛苦了!
在此次培訓班即將結業(yè)之際，我對在座的各位提幾點希望：
第一，樹立終身學習的目標。同志在中央黨校講話時指出：“高度重視學習、善于進行學習，是領導干部健康成長、提高素質、增強本領、不斷進步的重要途徑。特別是在當今國際國內形勢不斷發(fā)展變化的情況下，領導干部只有認認真真地學習、與時俱進地學習、持之以恒地學習，才能始終跟上時代進步的潮流，才能擔當起領導重任。”在座各位都是公司的中堅和脊梁，公司發(fā)展主要是靠你們。所以，大家要保持“空杯”心態(tài)，不斷提高自己的學習能力，樹立終身學習的目標。要向書本學習，愛讀書、讀好書、善讀書，做到開闊視野，博學多識;要向周圍同志學習，善于取人之長，補已之短;要向自己的工作實踐學習，善于不斷總結經驗，吸取教訓，持續(xù)改進;要堅持學習與思考的統(tǒng)一，在學習的過程中提高能力、提高我們的經營管理工作水平。
第三，要堅持理論聯(lián)系實際，做到學以致用，知行合一?！爸仔须y?！毕Ｍ魑煌虏灰堰@幾天學到的內容僅僅停留在理論或技術層面，而是要堅持學與思的統(tǒng)一、思與行的統(tǒng)一，把培訓的內容學深悟透，并自覺運用到實際工作中去，做到真學、真懂、真信、真用，把學習成果轉化為卓越的領導能力和高效的執(zhí)行能力，在思想觀念上、理論知識上、業(yè)務技能上得到有效提升。三天的培訓結束了，但是大家加強自身學習、做好自我管理、自我培養(yǎng)、自我提高的任務并沒有結束。希望大家能把在這次培訓中所學的知識和掌握的技能，很好地應用到今后的工作之中，把好的學習作風帶回到日常工作和生活中去，在各自的崗位上創(chuàng)造更多的效益，在各自的單位和團隊里營造良好的學習風氣和氛圍。
同志們，你們是集團的未來和希望，是公司能否實現(xiàn)跨越性發(fā)展、能否順利完成轉型升級的中堅力量。董事長在開班當日的講話中提出了集團對干部的六項要求，剛才我也用一個多小時的時間給大家提了一些具體的工作要求。希望各位同志在今后的工作中，對照集團的要求，努力把自己鍛煉成為一名肯干、敢干、善干的干部，努力成為政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬的學習型、知識型、實干型相統(tǒng)一的優(yōu)秀干部，在集團這個大平臺上體現(xiàn)人生價值，為集團公司的不斷發(fā)展做出貢獻。
最后我再次感謝xx大學的各位領導為此次培訓提供的大力支持，感謝各位老師的悉心授課。謝謝大家!
同志們：
大家×午好!經過××天緊張而有序的學習，在大家的共同努力下，×××識培訓班今天就要圓滿結束了。這次培訓班是××結合新形勢下××工作特點，精心舉辦的一期××集中培訓班。全體參學干部嚴格按照要求和本次培訓日程安排，以飽滿的學習熱情、積極的學習態(tài)度、嚴肅的學習紀律圓滿完成了本次培訓任務，達到了預期的效果，這對于加強新形勢下××干部隊伍建設，提升××管理水平，具有深遠而重要的現(xiàn)實意義。下面，我就此次培訓做一簡要總結。
一、聯(lián)系實際，注重實效，培訓學習特點突出。
這次集中培訓學習，時間雖短，但主題鮮明，內容豐富，安排緊湊，針對性強，具有以下五個方面的顯著特點：
一是師資水平高。本次培訓班安排了×××。二是培訓內容精。×××，整個培訓，既有基礎理論輔導，又有業(yè)務知識指導，從理論到實踐，對于我們開展工作都具有很強的指導性和實效性。三是課程安排實。整個培訓過程，計劃周密，落實到位?！痢痢粒岣吡伺嘤栙|量和效果。四是教學要求嚴。按照“嚴要求、重管理、求實效”的辦班要求，在整個培訓過程中，參訓同志嚴格遵守學習紀律，嚴格請銷假制度，按時到課聽講，做好學習筆記，做到了學習工作兩不誤。五是學習風氣濃。每名學員都非常珍惜這次學習機會，并把它作為提高自身素質、增強服務本領的一個難得機遇，×××。
二、突出重點，明確形式，培訓學習效果明顯。
通過這次培訓，大家在思想政治上和業(yè)務知識水平上都有新的認識和提高，具體表現(xiàn)在以下四個方面：
一是拓寬思路，明確方向。進一步拓寬了大家的視野，拓展了思路，使大家充分認識到，只有不斷增強發(fā)展意識、創(chuàng)新意識，以思想的大解放、大創(chuàng)新推動×××工作的大突破、大發(fā)展，才能促進各項工作的提速增效。
二是把握知識，提高素質。這次培訓，給大家創(chuàng)造了良好的學習環(huán)境，學習把握了相關理論和專業(yè)知識，有了更深一層的理解和領會，增強了理論修養(yǎng)，提高了業(yè)務水平和工作能力，增強了信心。
三是培養(yǎng)骨干，建立隊伍。參加這次培訓的同志，都是×××。建立一支政治素質過硬、業(yè)務能力過強、創(chuàng)新層次較高的×××。通過這次培訓，達到了培養(yǎng)業(yè)務骨干，建立高素質隊伍的目標，全面實現(xiàn)跨越式發(fā)展提供了人才保證。
四是促進交流，增強合力。這次培訓，給大家提供了一個相互交流學習的機會×××。大家能夠主動切磋，取長補短，積極交流，共同促進，加深了了解，增進了友誼，形成了團結活潑、互幫互學的濃厚學習氣氛。
本次培訓班今天就要結束了，這里，我再提兩點要求。一是再學習，再深化。這次為期×天的集中培訓學習，雖然取得了達到了預期學習目標。但僅僅靠×天的集中學習培訓是遠遠不夠的，主要還是靠我們在平時加強自學，豐富知識，增長才干。希望大家回去之后，以這期培訓班為契機，掀起學習大討論活動，把學習作為想干事的原動力，會干事的基礎，干實事的助推器，長期不懈地學，扎扎實實地學，做到對學習再深化、再認識、再提高。
同志們，這期培訓班的學習雖然結束了，但這只是一個新的開始，希望大家以這次學習培訓為新的起點、新的動力，在×××的堅強的領導下，進一步解放思想，改進作風，真抓實干，努力工作，不斷開創(chuàng)×××新局面，為實現(xiàn)×××又好又快發(fā)展做出新的更大的貢獻!
最后祝大家工作順利，事業(yè)有成，不斷進步!
謝謝大家!
同志們：
第一期培訓班歷時七天，在各位老師及全體學員的共同努力下，圓滿完成了各項培訓任務，達到了預期的目的。為此，我代表全區(qū)向各位老師及全體學員表示衷心的感謝!向在培訓中取得優(yōu)異成績的學員表示熱烈的祝賀!
就這次培訓，我再講兩點希望：
一、希望學有所獲，把知識用到“刀刃”上。
舉辦職業(yè)技能培訓班，其目的在于讓各位朋友們學到一技之長，提高就業(yè)水平，增強應對社會、獨立生存的本領，從而改善生活狀況。所以，我希望大家把所學的知識，利用到生產生活中，為自己的人生添彩，而不是干一些非法亂紀的事或沉迷網絡游戲。
二、希望循序漸進，盡快找到自己的“支點”
阿基米德說過“給我一個支點，我就能橇動地球”。各位朋友們都是家庭的支柱、社會的一員，家庭的幸福離不開你們，社會的小康更少不了你們，我覺得你們暫未成功的原因，就是沒有找到適合自己的“支點”、發(fā)展自己的“支點”，我希望你們通過參加咱們的培訓班，找到自己的“支點”，做一個真正的自己。
最后，我希望大家在回家的途中注意安全。祝愿大家：家庭幸福，萬事如意!
領導結業(yè)講話稿篇二
驕陽似火也難以阻擋我們踏入國網黃石供電公司那一刻的激動和興奮。從此，告別了絢爛旖旎的學生時代的我們，正帶著滿心期待與些許不安，齊聚在黃石供電公司的大樓內，暢想著并不遙遠的工作愿景。學生的稚氣或許還沒有從我們的臉上消去，但是做好今后工作的決心，卻都融入在同學們熱情洋溢的話語中，把整個房間內的氣氛都烘托得熱烈繽紛。
為期一周的培訓，也為我們今后的學習和工作生涯，指明了前進的方向和道路。
安全生產是重中之重，也是老生常談了。劉老師給我們介紹了各種各樣的安全事例，告誡這種對安全的重視、對安全缺陷的警示要貫穿我們的整個職業(yè)生涯。如果說五星紅旗是由烈士的鮮血染成的，那么安規(guī)手冊里的每一條行為準則、每一個安全規(guī)范，則都是由無數(shù)電力職工們的痛苦和教訓寫就的。我們應該帶著敬畏的心情對待安規(guī)里的每一句話。簡單的幾句勸解或者幾個安全數(shù)據(jù)，救下的或許就是一個多彩的人生和一個家庭的幸福。
如何能夠作為一個團隊來高效地完成任務解決問題，彭老師的績效管理課給我們帶來了深刻的理解。
不同的學員在一個團隊里的協(xié)同合作，幾個難度不同的小任務，考驗的卻是團員之間的交流、溝通和協(xié)作。反映到工作團隊上，通過績效管理，設置目標，明確制度，提供方法，實施考核，執(zhí)行獎懲通過上下持續(xù)溝通，最終更高效更優(yōu)質地完成任務。企業(yè)中的團隊和個人迫于制度的控制力和競爭的壓力而產生激勵的推動力和目標的牽引力，則是績效管理最終要達到的目標。
同樣作為安規(guī)一部分的消防培訓，則在一片輕松的氛圍中開展，可培訓的內容卻并不那么輕松?；馂囊恢笔前踩a中最令人膽寒的事故。一旦釀成，經常會造成各種重大的人生財產安全事故。我們既在課堂上學習的嚴肅的防火救災知識，而且還在實踐中完成了基礎消防的訓練。在培訓基地樓后空地上熊熊燃燒的汽油桶，仿佛便是吞噬生命和財產的禍首，而我們在老師的帶領下，默念著口訣，拿起泡沫滅火器將其滅掉。
如果說消防培訓教會我們消滅明晃晃的危險，那么廉政課堂則教育我們如何防范職業(yè)生涯上潛在的道路風險。
反四風，是以來以為的黨中央對于官僚階層存在的問題下達的最為嚴厲的整頓措施。我們作為國家電網的普通員工，雖然不屬于公務員階層，但作為掌握國家經濟命脈的大型企業(yè)，培訓老師依然教育我們要以公務員甚至黨員的要求來衡量我們的工作和行為規(guī)范。雖然形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風目前還離我們的生活和工作還比較遙遠，但是通過培訓我們應該認識到這四風對黨對社會和對企業(yè)的嚴重危害與腐蝕，并從心底里與這四風做徹底的決裂，兢兢業(yè)業(yè)工作，老老實實做人。
防止對自己造成人身和道路上的傷害是第三天的主題，第四天的我們，則被引導如何救助他人以及與他人一起成長和提升。
在最危險的時候救他人一命，既需要熱心與勇氣，也離不開扎實的急救知識。陶所長通過詳實的急救基礎知識和生動的現(xiàn)場展示，教授了我們如何在危險來臨時，正確地自我保護和救護他人。下午的內容則是國網的企業(yè)文化。袁老師的開題也非常生動地表明了主題：與企業(yè)文化一起共同成長。誠信、責任、創(chuàng)新、奉獻則是我們企業(yè)文化的核心所在。不光是企業(yè)，這也是我們作為一個電網人的風向標、指示牌。因為企業(yè)文化不僅僅只是一種意識，而且是一種統(tǒng)一的意識，一種共同的價值觀。我們帶著誠信、責任、創(chuàng)新和奉獻的心情投入到我們的工作之中去，那么作為無數(shù)個我們的整體的國家電網，給予用戶的服務，必然也飽含著誠信、責任、創(chuàng)新和奉獻。學習企業(yè)文化只是我們的一個開端，我們要像袁老師所說的那樣，與企業(yè)文化一起成長，最終和我們自己為人處世的態(tài)度合二為一，從而反過來又促進企業(yè)向更加優(yōu)質化的品質、更加人性化的服務邁進。我想，這才是對共同成長最為有益的期許吧。
實踐是檢驗真理的唯一標準。第五天，我們就投入到了實際考察中去了。
雖然我們各自已經被分配到了不同的崗位之中，但是在實際上崗之前，了解整個公司的運作，尤其是三集五大在國網公司全面鋪開之后，對公司內部的一些部門和工作職能的調整能夠有一定的了解，對于以后在實際崗位上的繼續(xù)發(fā)展，還是有良多益處的。帶著這樣謙卑的學習心態(tài)，我們一起參觀了配電調度大廳，向家灣變電站，調度大廳和運營監(jiān)控大廳，了解了黃石供電公司的歷史情況和現(xiàn)今的主體的基本運行構架。而下午，我們又去參觀了地處陽新的太子供電所，對于基層供電所的基本工作流程和服務精神有一定的認識。
帶著這幾天培訓所獲得的寶貴的人生經歷、服務精神和職業(yè)態(tài)度，我寫下了這篇總結，并懷著滿心的欣喜和感激，邁出了在國網公司眾多領導、老師和同僚的關愛下，努力翻開人生嶄新篇章的第一步!
領導結業(yè)講話稿篇三
同志們：
集團第一期經理(法定代表人)培訓班今天圓滿結束了。本期培訓班在集團黨委、董事會的領導下，在財院領導、老師、專家的大力支持下，在全體學員的共同努力下順利結束了。短短7天的學習，學員們克服困難、端正態(tài)度、專心學習，完成了培訓任務，達到了預期目的，獲得了圓滿成功。在此，我代表集團黨委對付出辛勤勞動的財院老師表示崇高的敬意，向經過努力學習順利結業(yè)的各位學員表示熱烈祝賀!下面，借此機會講幾點意見。
一、主要特點
二是精力集中。幾天的時間，學員們能很好地處理工作與學習的矛盾，絕大部分學員對參加這次培訓的思想是統(tǒng)一的，精力是集中的。都把這次培訓當作提高自身素質、開拓視野、全面提升的一次難得機會，在上課時認真聽講，勤做筆記，討論交流時能結合實際，暢所欲言。
三是緊張高效。本次培訓時間不長，但大家都較快的適應了培訓氛圍和教學要求，迅速完成了從領導到學員的角色轉換，遵守紀律，服從安排，認真聽課，積極參加班里活動，抓住了有限的學習機會增長知識、拓寬視野、提高能力。在緊張的學習中，學員們還開展了豐富的文體活動，使整個學習過程嚴肅活潑、緊張高效，較好的展示了貴鹽人的精神風貌和蓬勃朝氣。
二、主要收獲
一是理論水平有新的提高。本次培訓班較為全面、系統(tǒng)地學習了黨的“十七大”報告，大家反映學院的老師講得很精彩、講得很透，深化了我們對高舉中國特色社會主義理論偉大旗幟的理解，進一步把握了科學發(fā)展觀的科學內涵、精神實質和根本要求，這對于提高我們的理論素質并指導實踐具有積極的作用。
二是領導水平得到增強。在學習基礎理論的同時，還重點學習了新《會計準則》、《勞動合同法》、執(zhí)行力等內容，及時準確的了解有關工作政策、程序和一些方法技巧，提高了學員把握政策的能力，將會促進今后工作的落實與開展。在培訓中，學員們能靜心思考問題，利用各種機會交流體會，取長補短，共同進步。這次培訓班安排的課程具有很強的針對性，對大家今后的工作很有幫助。比如集團公司在今年7月1日就要執(zhí)行新會計準則，新會計準則是一些基本的原則，具體到集團如何操作，集團還要根據(jù)準則結合實際制定具體的會計政策。新會計準則的實施對企業(yè)會帶來一些深刻的影響，在管理方式和核算方式上帶來新的較大變化。從學習的情況看，大家對新會計準則有了一些了解，希望經理(法定代表人)在具體的實施過程中，支持這項工作的有效開展，既推進會計準則的實施又不影響集團正常的工作。關于勞動合同法的實施，集團在底就專門開會進行培訓，這次舉辦培訓就是讓大家加強對勞動合同法的學習和理解，進一步理順勞動關系。關于加強執(zhí)行力，是保證各項制度、措施能夠得到認真貫徹落實的需要，通過這次學習，使我們對執(zhí)行力的理解得到了提高。
三是相互友誼得到加深。每次培訓班都是我們增進友誼的機會，為大家相互交流構建一個平臺，增進了解、增進友誼也是在培訓工作中的一個特點。作為集團成員單位，各個縣公司經理相互交流的機會并不多，我們這次培訓班共有44名學員，主要來自遵義、黔南、六盤水、黔西南等地州縣公司和直屬分公司，大家為了共同的目標，帶著共同的愿望，相聚到一起，都能珍惜這次培訓的機會，在認真學習同時，以各種形式加強了聯(lián)系和溝通，增進了了解，加深了友誼，增強了團結，為在今后工作中，集團上下聯(lián)動、左右一致、形成合力奠定了良好基礎。
四是干部素質得到檢驗。通過這次培訓，顯示了我們集團各級干部較高的政治素質。全體學員們能嚴守培訓紀律，時時處處嚴格要求自己。能尊重師長，虛心求教。這期培訓班班委的成員，工作認真負責，把班務工作開展得有聲有色，顯示了較強的組織協(xié)調能力。這些都是我們這期培訓班的閃光之處。
兩月時光，匆匆短暫。暮然回首，點點滴滴，歷歷在目。3月22日帶著未知我們匆匆趕到溫州，第一次集訓報道的情景似乎就在眼前；而現(xiàn)在，大家又要各奔東西，回到各自的崗位。幾分不舍，幾分留戀，化作一股為教育事業(yè)拼搏的力量。帶著兩個月學到的所有，為我們的崗位、為我們的學校、為中國的教育事業(yè)奔忙吧！
兩個多月里，我們聆聽了二十多位教育專家的精彩講座，領略了他們精深博大的教育情懷，感受到了教育管理的深邃與無窮的魅力，我們感到每一天都在收獲與成長。這些講座，對于我們來說是一場及時雨：有的是對教育管理的解讀，有的是對教育形勢的分析，有的是對學校文化建構的反思，有的是對學校特色品牌創(chuàng)建及內涵發(fā)展的思考……專家、名校長的講座，一次次使我們思想碰撞，一次次使我們心靈得到凈化與升騰，我們領受著一道道精神大餐，開闊了視野，提高了認識。
在集訓期間我們還聆聽了十幾位學員的`交流匯報，每個同學都做了精心的準備，義不容辭地為全班同學做精彩講座，讓我們充分領略了學員和各自學校的魅力與風采。在集訓期間我們還到洞頭的實驗小學參觀，感嘆書香工程的偉大！使我們見識到原來圖書館可以這樣建設；我們到平陽鰲江一小參觀、學習，領略了平陽規(guī)范達標這個領頭軍的力量；我們到永嘉參觀特殊學校的特殊魅力，不僅為嶄新、優(yōu)美的校園贊嘆不已，更多的是對授課老師和身殘志不殘的學生的敬佩和嘆服！
本次培訓我們還到了溫州各名校進行實踐鍛煉。一踏進實踐學校，我們就被學校濃濃的人文氣息所感染，就被精致優(yōu)雅的校園環(huán)境所吸引，就被先進的辦學理念、科學的管理機制所折服。敬業(yè)、強大的師資隊伍，自信、張揚的城市學子給我們留下深刻的印象。兩個月來，我們聽課、訪談、參觀、研討，積極開展教育實踐活動，一路感受著名校的辦學理念，然后一路反思著我們的辦學軌跡，以及名校的辦學模式給我們帶來的啟示。
兩個多月來的培訓和實踐活動，我們的收獲是沉甸甸的！通過培訓，使我們對校長這個角色有了更清晰的認識，我們認為：校長應該博學多能，具備比較深厚的專業(yè)素養(yǎng)；校長應該穩(wěn)重堅韌，在困難面前百折不撓、勇往直前，始終保持一顆恒心；校長應該謀劃大局，善找突破點；校長應該緊抓教育主題，善待學生、善待教師、善待學校、善待我們的教育事業(yè)。
回顧這些，發(fā)現(xiàn)值得我們整理的還有很多，也發(fā)現(xiàn)我們成長了很多，這個腳印很深，這個記憶很長，這個方向很遠。再次感謝領雁工程給予我們的這次機會。
記得一位同學說過這樣的話：“我們去爬山，看見山中的小草堅韌不拔地從土里冒出來，從石縫里蹦出來。沒有人會在意這些山中到處可見的小草，它們沒有城市中鮮花的嬌艷，不會得到人們的嘖嘖稱贊，更沒有園丁的呵護。但是小草還是勇敢、堅強、義無反顧地向上生長著?！蔽覀冝r村的老師、校長就是這些堅強的小草，我們要付出比別人更多的汗水，得到的遠遠不如別人那么多，但是我們照樣為教育事業(yè)嘔心瀝血！回首往事，我們也可以這樣說：我不會因虛度年華而悔恨,也不會因碌碌無為而羞愧!因為我為教育事業(yè)奮斗了終身！
領導結業(yè)講話稿篇四
老師：
大家好!
請允許我代表各位參訓教師對省廳、揚大的。
精心。
組織表示由衷謝意，對劉堅等五位。
專家。
專家。
舉薦我，給我這樣一個寶貴的機會與在座交流。我今天報告的題目是《心靈的力量》。
我的體會是“聰明的老師設法占據(jù)學生心靈，愚蠢的老師一味霸占學生時間?！北M管時下，在一些地區(qū)老師拖堂、搶占小科目是家常便飯，但我們不能卷入其中，這對提高你的教育素養(yǎng)沒好處。也許學生出于老師的權威而有所屈從，你不爭時間學生就會冷落你的科目。新教師這樣想不奇怪，在座都是來自全省各地的骨干精英，可不能如是想。
我讀初中時，就是因為喜歡語文老師板書時手腕的蛇行，便瘋狂地迷上了語文，樂此不疲。上師范我把自己寫的隨想錄給校長看，校長很是欣賞，還專門邀我長談，從此，我就迷上了他教的教育學，那成績好得一塌糊涂。各位一定也有過類似經歷吧!有的時候，老師的一個教育細節(jié)也許一贊賞的話也許一個會心的微笑，也許一波柔善的眼神就足以開啟學生心扉，撥動學生心弦，震動學生心靈，入住學生心間，你獲得的不是十分鐘十個小時的講授補習，而是學生的整個心靈乃至一生，是學生對于你所教科目的持久不衰的興趣與日益旺盛的熱情。相比之下，孰優(yōu)孰劣?所以我說：“聰明的老師設法占據(jù)學生的心靈，愚蠢的老師一味霸占學生的時間?！?/p>
我喜歡說“心靈”而不用“心理”這個詞，因為心靈是立體的，心理是線性的;心靈是靈動的，心理是遲緩的;心靈是直覺的、悟性的，心理是理性的、直白的。不是說“心有靈犀一點通”嘛，心中有靈犀故名“心靈”，笑話了。不過心靈確實是挺神秘的，它更多的需要體悟而不是感知，是懷想而不是實證。
他們的共性是都非常地尊重學生的心靈善于開掘學生的心靈可以這樣說教育家的成功首先是心理學的成功。從這個意義上說我們在座的都能成為成功的教育家、特級教師關鍵看你對于學生心靈的關注是否足以吸引他們。
盡管時間戰(zhàn)消耗戰(zhàn)也能暫時占據(jù)學生心靈，能提高考績，但更多的是對學生心靈的摧殘、人性的踐踏。學生們是怨恨的，這種學習方式是沒有生長力的，是不具有可持續(xù)發(fā)展性的。我所在的學校是一所城郊中學，優(yōu)秀生源流失嚴重?？晌覛v次考績總在全區(qū)拔頭籌，中考均分居全市前三名，超市均分十多分。我任班主任的班級各科也都是全校第一。我們班的學生，學得輕松，贏得實在。靠的是什么?靠的是師生的上下同欲，靠的是教者對于教育的無限熱忱，靠的是對學生心靈的持久的關注，靠的不是眠滅人性的疲勞戰(zhàn)、時間戰(zhàn)。我的教育信條是“聰明的老師設法占據(jù)學生心靈，愚蠢的老師一味霸占學生時間。”
不同，也許只是教者心靈與其外化枝頭的一朵蓓蕾讓學生感受到春天的氣息與生命的活力。但正如煮水餃一樣，促使餃子漂起來的，雖然有水的功勞，但沒有火或電，水是不可能使餃子漂起來的。所以說，我們教師的某一個心靈因子或外化形態(tài)對于學生的心靈起了感染、引領，一定是多種因素或臺前或幕后共同作用的結果。所以，老師們首先要加強自我修養(yǎng)，使你的心靈與外化形態(tài)有這個能力感染、引領學生。
與新學生見面，不論您身材高矮，您的第一次站立就足以讓學生對你產生安全感、信賴感，您的第一個手勢就足以讓學生如看帥旗飄揚，您的第一句話語就足以讓學生倍感暖流流淌，心旌搖蕩。教師平時要多觀察學生生活、多揣摩學生心理，在其失敗時遞上一個鼓勵的眼神，在其遭受不公正待遇時送上一句安慰，在他茫然無助的時候奉上你的關切，在他生日的時候說一聲“祝你生日快樂”，在他想放棄努力時，告訴他“我在下一個路口等你”。讓你的教育生活，充滿人性播散人情凝聚人心。我的同事常不惑地問我，“你從不上班壓學生，他們?yōu)槭裁纯傁矚g看你的書做你的題?”因為我導而不壓，我只想占據(jù)學生的心靈，因而也幸運地贏得了時間。那些宣稱“學生這塊陣地，我不去占領，別科也去占領”的人，不惜師生俱苦，他們在霸占了時間的同時多半也失去了學生的心靈。不要忘了，學習本質上是一種心靈的交流與運動，時間的流逝只是其外在形式。
好了，因為時間關系，我不能講得再多。我看見那么多老師表現(xiàn)出非常濃厚的興趣，心里很高興。我的電子郵件地址是：，有機會我們再聊。謝謝大家!
領導結業(yè)講話稿篇五
同志們：
__公安分局自建局以來，組織的第一次大規(guī)模的端正執(zhí)法培訓班，經過5天的集中學習，圓滿地完成了分局安排的各項學習任務。在此，我向在這次民警培訓工作中精心準備、認真授課的班子成員及賈志山科長表示衷心的感謝，向完成學習任務的各位同志們表示熱烈的祝賀。
下面，我就今后的工作，講幾點意見：
一、加強政治學習，牢固樹立執(zhí)法為民的思想。
我們的隊伍中存在這些問題，我認為主要是我們民警，特別是一些基層領導干部，嚴格執(zhí)法、執(zhí)法為民思想樹的不牢，人生觀、價值觀扭曲，利己主義臌脹，沒有真正認識到為誰執(zhí)法，為誰用權、為誰謀利的問題。因此，縣局要組織廣大民警深入學習"三個代表"重要思想，迅速掀起學習"三個代表"重要思想的新高潮，用"三個代表"思想武裝頭腦，要把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大人民群眾的根本利益作為執(zhí)法工作的出發(fā)點、落腳點，把人民群眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為衡量執(zhí)法工作標準、牢固樹立"執(zhí)法為民思想、真正做到權為民所用、利為民所謀，徹底清除拜金主義、利己主義的錯誤思想，從而加強隊伍建設，促進大家嚴格、公正、文明執(zhí)法。
二、規(guī)范執(zhí)法行為，努力做到嚴格公正執(zhí)法。
全局民警要增強法治觀念，模范遵守紀律，嚴格執(zhí)行法律，堅決維護憲法和法律的尊嚴，做到有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究。決不允許降格處理。要通過多種形式，組織民警認真學習法律，熟練掌握法律，正確運用法律，縣局黨委要加強監(jiān)督，嚴格執(zhí)行執(zhí)法過錯責任追究制度。對存在以罰代處、以罰代刑、以保代處、不執(zhí)行收支兩條線、白條子罰款等問題。又拒不糾正的領導和民警要嚴肅處理，該撤職的撤職，該辭退的辭退，該移交檢察機關就移處，絕不姑息。
三、進一步加強教育培訓工作力度，提高民警素質。
今后我們要把民警的教育培訓工作作為重要任務來抓，組織民警從最基本的、應知應會的東西學起，從最基本的技能做起，形成自覺學文化、學法律、學技能的氛圍。使同志們不僅要知道、要了解，還要精通、熟練、運用自如。要激發(fā)廣大民警的學習熱情，調動民警的學習主動性和積極性，使民警養(yǎng)成良好的自學習慣，變要我學為我要學。切實提高民警的綜合素質，從而提高執(zhí)法水平。
四、加強組織領導，狠抓落實。
最近我們隊伍中出現(xiàn)的問題，反映出我們在工作中監(jiān)督、檢查不夠的問題?？梢哉f，分局的各項制度比較健全，關鍵是我們在抓規(guī)章制度的落實不夠，沒有下足功夫。因此，我們今后將狠抓各項制度的落實。局紀檢、督察、政治處要加大對全局各單位全體民警的監(jiān)督檢查力度，局黨組為你們撐腰，發(fā)現(xiàn)問題不論是誰一律嚴肅處理。
法制科要開始每日警情跟蹤監(jiān)督檢查工作。對各單位每天辦理的各類案件，按照隊伍正規(guī)化管理辦法的要求進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即糾正，按隊伍正規(guī)化管理辦法嚴肅處理。分局下發(fā)了我局加強執(zhí)法監(jiān)督有關規(guī)定，各執(zhí)法單位要按照規(guī)定要求認真執(zhí)行。局黨委要求全體民警要嚴格認真執(zhí)法，加強業(yè)務法律知識的學習，加強人民警察的內務條令的學習，正確履行好自己的職責。這次端正執(zhí)法思想培訓班，各派出所、刑警、巡警、森偵、經偵、消防等一線執(zhí)法單位都是重點單位，各科所隊長要認真做好各項措施的落實，只有落實到位，才能保證我們這次培訓工作取得切實成果。今后將由局領導帶隊組織紀檢督察對各單位執(zhí)法、服務進行檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，將嚴肅追究責任人責任和有關領導責任。
五是繼續(xù)開展創(chuàng)人民滿意活動。
各級公安機關要以是否符合“三個代表”要求，人民群眾是否滿意作為公安工作的出發(fā)點和落腳點，進一步深化創(chuàng)建人民滿意活動，突出重點地抓好派出所、交警、刑警、巡警、“110”、出入境管理等示范窗口單位的創(chuàng)建工作，確保各項便民、利民、為民措施落到實處，進一步改進服務態(tài)度，提高工作效率和服務水平。
分局黨組希望通過這次集中學習培訓，使我們隊伍中存在的執(zhí)法問題徹底解決。當前，各項公安工作很繁重，_年工作已進入收尾階段，希望同志們要本著對事業(yè)高度負責的精神，牢記公安隊伍三大政治社會責任，實踐"立警為公，執(zhí)法為民"思想，振奮精神，開拓進取，真抓實干，為人民群眾提供優(yōu)質服務，認真完成自己的本職工作，確保完成全年各項工作任務，確保此次學習培訓活動取得的實效，努力開創(chuàng)公安工作新局面，為全區(qū)政治安定、社會穩(wěn)定、區(qū)域經濟大發(fā)展、快發(fā)展做出新貢獻。
領導結業(yè)講話稿篇六
尊敬的各位領導、老師，各位學員：
××縣各村(街)文書培訓班，今天就要結束了。一天來，大家能珍惜這次學習培訓機會，努力克服工學矛盾和生活中的各種困難，認真學習，深入思考，加強交流，從政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務知識到認識水平上都有了一個較大的提高，收到了較好的學習效果。特別是學員中有一部分年紀大的同志能夠克服困難，堅持不懈地認真聽課、做筆記、思考問題，這種精神是難能可貴的，值得我們大家學習。
借此機會，我就各位今后的學習和工作講幾點意見與大家共勉：
責任感和緊迫感村(街)文書是村兩委成員中關鍵一員，在農村工作中負有重要責任。特別是隨著改革的不斷深入，各種新情況、新問題在農村不斷涌現(xiàn)，各級黨委和政府對農村文字工作的要求也越來越高，村文書的擔子更重了，責任更大了。大家必須要自加壓力，珍重責任。
首先，要愛崗敬業(yè)。這是干好工作的基礎。大家一方面是農民，要搞好家庭的生產經營，管好一個家。另一方面又是村干部，要做好黨和政府交給的工作，協(xié)助支書、主任管好一個村。因此，必須注意處理好工作與個人利益的關系。要看到，群眾把大家推到了這個位置上，說明群眾對你們是信任的，是寄予厚望的。因此，必須牢固樹立愛崗敬業(yè)意識，堅持以群眾的利益為重，事事為群眾著想，處處關心群眾，真心實意為群眾辦好事，千方百計為群眾謀利益，努力把農民群眾的利益保護好。
其次，要堅定信心。當前，隨著改革的不斷深化、農民民主意識的不斷增強，農村的各種矛盾和問題會不斷出現(xiàn)。對此，大家應該保持良好的精神狀態(tài)，想方設法排憂解難。特別是貧困村，要帶領群眾擺脫貧困，走向富裕，靠的就是以我們村“兩委”一班人愛崗敬業(yè)、不怕困難、勇往直前、敢于戰(zhàn)勝困難的精神。如果大家對工作缺乏足夠的信心，存有畏難情緒，一提到發(fā)展經濟，就強調基礎差，愁項目，愁資金，愁技術，認為這也干不了，那也辦不成，村干部就會逐漸失去群眾的信任，失去群眾的支持，就會影響全村的事業(yè)。
第三，要找差距謀發(fā)展。發(fā)展是第一要務，大家要找出自已的`差距，要增強加快建設的危機感、緊迫感，全身心地投入農村三個文明建設上來，力爭用較短時間使農村的面貌出現(xiàn)新的氣象。
近年來，隨著農民法制觀念、民主意識、參政意識的不斷增強，農民群眾對村干部的要求也越來越高。要適應新形勢下農村工作需要，農村干部必須具備過硬的政治素質和較高的業(yè)務水平，因此，必須在今后的實踐中大家要不斷加強自身的修養(yǎng)。一是要加強學習，不斷豐富知識;二是要勇于探索，不斷積累工作經驗;三是要嚴于律己，以身作則，不要因小失大，有違法亂紀行為。
同志們，這期培訓班就要結束了，大家即將回到各自的工作崗位。希望大家努力把學到的知識應用到工作實踐中去，扎實工作，積極進取，開拓創(chuàng)新，為建設富裕文明的新農村發(fā)揮一個領頭羊的作用。
最后，祝大家身體健康，工作順利，萬事如意!
領導結業(yè)講話稿篇七
各位領導、各位來賓：
大家上午好!
金秋十月，秋高氣爽。今天，我們在這里舉行xx派出所新址開工奠基儀式。首先，我代表工委、管委會向出席活動的各級領導、各位來賓表示熱烈的歡迎!向關心支持該工程立項建設的有關部門以及為工程開工付出辛勤勞動的同志們致以誠摯的問候!
多年來，xx地區(qū)社會治安穩(wěn)定，人民群眾安居樂業(yè)，這凝聚著廣大公安干警的無私奉獻和艱辛付出。在此，我向始終堅守在打擊犯罪、維護社會穩(wěn)定第一線的廣大公安民警表示親切的問候，向各位市公安局領導、新區(qū)政法各部門各級領導表示衷心的感謝!多年來工委、管委會高度重視公安工作，20xx年6月斥資1905萬建成5050平米a派出所新辦公樓。今年工委在資金緊張的情況下，決定再建b派出所新址。該項目的建成使用，將大大推動公安基礎設施建設，同時將進一步完善東部新城的社會管理和服務職能。在此，我就b派出所新址建設提幾點希望:一是政府各職能部門要強化大局意識，加強協(xié)調配合，積極主動幫助解決工程建設中的困難和問題。
二是建設單位要本著對人民負責、對歷史負責的精神，高標準、嚴要求，精心組織、科學管理，安全施工，確保高質量按期完成施工任務。
三是工程組織單位和監(jiān)理部門要強化監(jiān)管工作，切實把好質量關、安全關、確保工程進度，把項目建設成成為政府放心、公安民警滿意的精品工程、一流工程，建設成為xx區(qū)的樣板工程。
同時，也希望廣大民警振奮精神，恪盡職守，忠誠履職，切實肩負起維護xx地區(qū)一方穩(wěn)定的職責使命，為服務經濟社會又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻。
最后，祝b派出所新址建設順利、早日完工!祝各位領導、各位來賓身體健康，工作順利!
領導結業(yè)講話稿篇八
各位領導、老師、同學、親愛的校友：
大家好!我很榮幸能夠值此母校更名慶典之際代表全體桂電學子在此發(fā)言。寒雨鬧春花猶俏，母校盛世到。賀信如雪熱淚中，笑看堯山一夜春意濃。創(chuàng)業(yè)自強四六載，英名揚四海。常道勤苦天必酬，破浪行舟從此競風流。
四十六年前，沒有芳草地，沒有高樓宇，只憑著一代人的執(zhí)著與夢想，排萬難以求開一方之蒙昧，苦奮斗只為樹電子科學之標桿。
四十六年中，一批學者，攜廣博之知識，懷教育之理想，別故土，棄安逸，躬身于桂電，埋首于講臺，嘔心瀝血以求育當代菁英之才德。
四十六年過去，今天的桂電，舊貌變新顏。校園青青芳草綠，學府巍巍日月新。幾十年的艱苦奮斗創(chuàng)造了幽雅舒適的校園環(huán)境，求實創(chuàng)新的治學理念締造了務實嚴謹?shù)膶W術氛圍。
今天，白發(fā)學者，灰發(fā)領導，莘莘學子相聚于此，共同慶祝桂電又站在了一個新的騰飛的起點?；厥坠痣姷某砷L，桂電的發(fā)展，桂電的圖強之路，所有的艱難與困苦，躊躇與決絕，光榮與夢想都歷歷在目。作為后輩，我們應當噙淚感激;作為學子，我們由衷慶幸;作為桂電人，我們不勝驕傲。薪火傳承滄海志，旗開一代競風流。
大學之道，在明明德，在親民，在止于至善。
民族振興，廣西興旺，桂電騰飛，最需要的是人才。成為人才，便是要像師長那樣，無私于祖國，執(zhí)著于夢想;成為人才，便是要像先輩那樣，通達于得失，果敢于取舍;成為人才，便是要承襲民族的智慧與堅韌，求實、創(chuàng)新、拼搏、進取!
同學們，朋友們，今日的慶典見證了母校新的起點，明日桂電的騰飛將由你我續(xù)寫。在這歡慶的時刻，讓我們許下諾言：
我們從不曾忘記未來，正如我們時刻銘記昨日;我們從未曾放棄夢想，正如我們時刻堅守現(xiàn)實。作為桂電人，我們將循先輩之足跡，求索進取。他日，攜夢想離去，興一方之水土，榮一代之德行;擔民族振興之大義，著建設八桂之文章。
大學泱泱，山高水長。祝愿母校鯤鵬展翅，在教育改革的碧海藍天下，乘風破浪，再鑄輝煌。謝謝!
領導結業(yè)講話稿篇九
尊敬的各位領導，老師，親愛的國培班的同學們：
大家上午好！
在集訓期間我們還聆聽了十幾位學員的交流匯報，每個同學都做了精心的準備，義不容辭地為全班同學做精彩講座，讓我們充分領略了學員和各自學校的魅力與風采。在集訓期間我們還到洞頭的實驗小學參觀，感嘆書香工程的偉大!使我們見識到原來圖書館可以這樣建設;我們到平陽鰲江一小參觀、學習，領略了平陽規(guī)范達標這個領頭軍的力量;我們到永嘉參觀特殊學校的特殊魅力，不僅為嶄新、優(yōu)美的校園贊嘆不已，更多的是對授課老師和身殘志不殘的學生的敬佩和嘆服!
本次培訓我們還到了溫州各名校進行實踐鍛煉。一踏進實踐學校，我們就被學校濃濃的人文氣息所感染，就被精致優(yōu)雅的校園環(huán)境所吸引，就被先進的辦學理念、科學的管理機制所折服。敬業(yè)、強大的師資隊伍，自信、張揚的城市學子給我們留下深刻的印象。兩個月來，我們聽課、訪談、參觀、研討，積極開展教育實踐活動，一路感受著名校的辦學理念，然后一路反思著我們的辦學軌跡，以及名校的辦學模式給我們帶來的啟示。
兩個多月來的培訓和實踐活動，我們的收獲是沉甸甸的!通過培訓，使我們對校長這個角色有了更清晰的認識，我們認為：校長應該博學多能，具備比較深厚的專業(yè)素養(yǎng);校長應該穩(wěn)重堅韌，在困難面前百折不撓、勇往直前，始終保持一顆恒心;校長應該謀劃大局，善找突破點;校長應該緊抓教育主題，善待學生、善待教師、善待學校、善待我們的教育事業(yè)。
回顧這些，發(fā)現(xiàn)值得我們整理的還有很多，也發(fā)現(xiàn)我們成長了很多，這個腳印很深，這個記憶很長，這個方向很遠。再次感謝領雁工程給予我們的這次機會。
記得一位同學說過這樣的話：“我們去爬山，看見山中的小草堅韌不拔地從土里冒出來，從石縫里蹦出來。沒有人會在意這些山中到處可見的小草，它們沒有城市中鮮花的嬌艷，不會得到人們的嘖嘖稱贊，更沒有園丁的呵護。但是小草還是勇敢、堅強、義無反顧地向上生長著。”我們農村的老師、校長就是這些堅強的小草，我們要付出比別人更多的汗水，得到的遠遠不如別人那么多，但是我們照樣為教育事業(yè)嘔心瀝血!回首往事，我們也可以這樣說：我不會因虛度年華而悔恨,也不會因碌碌無為而羞愧!因為我為教育事業(yè)奮斗了終身!
領導結業(yè)講話稿篇十
尊敬的龐書記，同事們：
大家好!
xx。
供電局中層干部輪訓，今天是中層正職二期結業(yè)。過去的三天時間里，
**。
教授和我分別就戰(zhàn)略落地和績效管理兩個主題與大家進行了交流。
這兩天我和大家一起分享《成功之路》，就提高績效的思路和方法進行了深入的探討。剛才的研討會上，四個小組分別就安全生產、建設規(guī)劃、市場營銷和企業(yè)文化等主題研討。由于匯報時間提前，大家的準備時間比較少。但是大家的匯報還是反映出扎實的基本功和本次學習的效果。
還是剛才班長王副總工代表大家作了班級。
總結。
表現(xiàn)出這幾天大家認真學習、溝通交流和豐富多彩的生活“團結緊張嚴肅活潑”很有收獲、很是快樂。一周前也是在這里我在第一期結業(yè)典禮講了三點有感。這次增加了一些新的感觸：
一、我的感受：上次的感受是“人好、班級和課堂氛圍很好、
精神。
狀態(tài)非常好!”這次感受同樣。同時有新的感受：你們的地位高，士氣很高，水平非常高。同上次班一樣，大家是廣供基層單位。
黨
政正職和職能部門正職，擔負著重大的職責。大家參加學習的.態(tài)度很認真，
精神。
狀態(tài)很積極。從學習過程中的交流、測試和研討中，可以感受。
到大家。
的水平很高，廣供“藏龍臥虎、人才濟濟”，真是一點不假。
崗位的原因。三是宣講現(xiàn)代企業(yè)管理的基本理念是廣供開展創(chuàng)先的現(xiàn)實需要。廣供創(chuàng)先以提高客戶滿意度為總目標，必然要求深化企業(yè)改革、加強企業(yè)管理。在此過程中，必須用現(xiàn)代企業(yè)理念統(tǒng)一廣大干部職工的。
思想。
和行動，取得既高效發(fā)展又和諧穩(wěn)定的良好效果。
，并提出了殷切期望。這些都是對我們的肯定，也是我們的責任。對于我們來說既是實現(xiàn)自身價值的機會，也是學習提高的機會。在廣供的學習和實踐，有利于我們更好地服務南。
網
服務電力服務國有企業(yè)。二是感謝學員。培訓過程中大家真誠的交流和熱情的鼓勵，對我們講師來說是最大的支持。這次培訓班效果好，關鍵在于大家的支持和鼓勵。田老師這次的課程，獲得了滿意度全5分的好評，我在一期也獲得全5分的。
評價。
這些都是你的肯定也體現(xiàn)出你的謙虛和高貴。我代表田老師表示衷心的感謝并將以此為動力繼續(xù)為你們。
提供。
服務。三是感謝這次培訓班的組織者和服務人員，尤其是感謝王助理、時老師和郭老師，你們的敬業(yè)和周到再次給我留下了深刻印象。
謝謝大家。
領導結業(yè)講話稿篇十一
尊敬的各位領導、各位媒體朋友、尊敬的范董事長和森歌的經銷商朋友們：
大家好！
非常高興能在美麗的浙江嵊州和大家歡聚一堂。這次能夠和“森歌”集成廚房電器成功合作，也是我非常開心的一件事?！吧琛弊鳛橹袊屡d行業(yè)集成廚房電器的領軍企業(yè)，其迅速的成長和實力也令我感嘆。
作為中國環(huán)境保護宣傳大使的特殊身份，我本人對市場上的節(jié)能環(huán)保產品也十分關注，以前就聽說過集成環(huán)保灶，也見到過“森歌”的產品，聽朋友介紹過“森歌”的發(fā)展很迅猛。現(xiàn)在能夠成為“森歌”的代言人，成為這個新興的環(huán)保節(jié)能行業(yè)的第一個形象代言人，我感到十分榮幸和高興，感謝范董事長和“森歌”經銷商朋友們對我的信任。
溫總理在哥本哈根會議上公布了中國節(jié)能減排的計劃表，到20xx年全國單位國內生產總值二氧化碳排放比20xx年下降40％至45％?！吧琛奔森h(huán)保灶這種環(huán)保節(jié)能的產品正是順應了國家發(fā)展的需要，順應了節(jié)能環(huán)保的消費潮流。
作為一個有一定影響力的文藝工作者，能為這樣的產品代言，讓更多的消費者認識它，使用它，為中國的環(huán)境保護作貢獻，正是我的心愿。在此也衷心祝愿“森歌”能夠更好更快的發(fā)展，讓更多的家庭享受“廚房生活新體驗”，讓每一個人投入到節(jié)能減排的實際行動中來！
最后祝大家身體健康！工作順利！生意興隆！
謝謝！
領導結業(yè)講話稿篇十二
老師們、同志們：
明天就是學校更名三周年的紀念日。為慶祝更名三周年，學校黨委主要安排了四項內容：一是在市蒙山沂水大劇院舉辦一場感恩老區(qū)匯報會，面向全市各級領導和社會各界匯報工作，讓沂蒙人民感受大學三年來取得的突出成績，動員全市力量共同加快推進應用型名校建設;二是撰寫一份報告，向省委省政府匯報更名三年來的工作，以取得更大的支持;三是在校內召開一個座談會，進一步研討下一步的發(fā)展;四是借今天這個通報會，舉行這個簡樸的紀念大會，回顧總結三年來的工作，提出一些問題供大家思考，也為開好座談會做個準備。
回顧三年以來，學校黨委帶領全校師生，針對“辦什么學、怎么辦學”“培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人”等根本問題，集思廣益完成了綜合性大學的頂層設計，出臺了一系列導向內涵提升的政策措施，開展了一系列擴大學校影響、樹立品牌形象的工作。今天，以成功獲批山東省應用型特色名校為標志，我們可以自豪地說，更名之初提出的“三大轉變”任務已經基本完成，尤其是圍繞質量和特色為核心的內涵建設方面，我們取得了一系列令人鼓舞的突出成績。
第一，順利完成了向綜合性大學的轉變。這主要體現(xiàn)在三個方面：一是在頂層設計上完成了向綜合性大學的轉變。我們通過兩次解放思想大討論，確定應用型大學的辦學定位和一系列改革發(fā)展目標，確定了“五年強特色、十年創(chuàng)一流”的戰(zhàn)略步驟，凝練形成了新的校園精神，確立了“一二三四五”的總體工作思路，堅持以質量和特色為核心的內涵發(fā)展主線，圍繞三大重點實施三大戰(zhàn)略，堅定不移地實施導向政策，在辦學的各個領域都實施了卓有成效的創(chuàng)新改革，引領了更名以來的創(chuàng)新發(fā)展。
二是在治理結構上實現(xiàn)了向綜合性大學的轉變。適應新的發(fā)展需要，我們進行了機構、人員、體制、機制等一系列內部關系調整，適應臨沂行業(yè)產業(yè)發(fā)展需求，優(yōu)化學科專業(yè)布局，建立了基本覆蓋區(qū)域行業(yè)產業(yè)的學科專業(yè)體系，推進放權強院、二級辦學改革，五大改革領域都有了不同程度的推進，初步構建了校院兩級教授治學體系，順利完成了管理體制上劃，大大延伸了綜合性大學的辦學功能，拓展了辦學領域，優(yōu)化了辦學條件。
三是樹立了綜合性大學的新形象。通過舉辦70周年校慶、全國第一屆大學生傳統(tǒng)運動會、沂蒙精神與社會主義核心價值體系、群眾路線教育等論壇、全國化學分析年會、全國地方綜合性大學招生協(xié)作會等一系列在全國產生重大影響的活動和學術會議，在較短時間內樹立了綜合性臨沂大學的新形象，連續(xù)三年實現(xiàn)招生過萬、持續(xù)爆棚的局面，全日制在校生達到了39900余人，成為省屬高校辦學規(guī)模最大的大學之一。
第二，順利完成了發(fā)展方式向內涵發(fā)展為主的轉變。這主要體現(xiàn)在五大突破上：
一是實現(xiàn)了人才培養(yǎng)質量的重大突破。按照“具有沂蒙精神特質和國際視野的高素質應用型人才”人才目標定位，我們實施了紅色育人和國際視野培育兩大工程，構建“一體兩翼”的人才培養(yǎng)體系。特別是紅色育人已經形成了特色和品牌，受到了教育部副部長李衛(wèi)紅和李法泉、李群、高曉兵、孫守剛等省委領導和社會各界的高度評價，以紅色育人為基本內容的探索實踐連續(xù)兩次入選全國黨建會議交流材料，帶動了教學和人才培養(yǎng)質量的提升，國家“本科教學工程”項目實現(xiàn)重大突破，獲批“國字頭”的精品課程、綜合改革試點專業(yè)等教學精品項目7個。三年來，我校學生在全國全省比賽中共獲得2538項獎勵。體育學院木球隊、啦啦操隊，外國語學院、法學院、機械工程學院、汽車學院、理學院、生科院、教育學院、化學化工學院、信息學院等學院的學生都曾在世界大賽和全國大賽中奪得優(yōu)異成績，藝體類學院也在省里多次獲得了藝術類大獎。學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)率也走在了全省高校前列。
二是實現(xiàn)了人才隊伍建設的重大突破。為解決人才隊伍“有山無峰”問題，我們出臺了在國內外都產生重大沖擊和影響的高層次人才引進政策，剛柔并舉，引育結合，柔性引進了薛其坤院士、徐星研究員、鄭曉廷教授、周忠和教授、張二利教授、張桂玉董事長，全職引進了張書圣部長、李日升主任等一批高層次人才和地方專家，引進了一批緊缺專業(yè)的高水平博士和碩士師資，填補了國家千人計劃、長江學者團隊、國家杰青、新世紀人才等多項空白，新世紀人才由原來1人增加到6人，4人被評為“山東省首席專家”，1人獲評“山東省有突出貢獻的中青年專家”。對內我們出臺了“導向科研、導向基層”和“導向教學、導向高層次人才”的導向政策，實施青年杰出人才培育計劃、“千名教師培訓計劃”，從總體上提升了全校教學科研人員適應綜合型大學辦學的能力素質?！豆饷魅請蟆穼ξ倚！叭趸俦疚?，回歸學本位”連續(xù)八天追蹤報導，引起了媒體和全社會關注;柔性引進人才工作成為“全省十佳人才工作創(chuàng)新案例”，人才工作目標責任制考核首次獲得優(yōu)秀，第一次受到省政府的表彰。不僅如此，我們的“回歸學本位”也符合了xx屆三中全會對高等教育去行政化的要求。郭省長也在青島高校座談會、全省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大會等多次給予高度評價。
三是實現(xiàn)了科研工作的重大突破。為強化科研管理工作，我們對科研管理機構進行了調整，先后召開了振興社科大會和科技創(chuàng)新大會;加大對科技工作的支持力度，把上劃之后的新增經費全部用于內涵提升，拿出5000萬元用于教學科研實驗設備建設，拿出1800萬兌現(xiàn)科研配套和科技獎勵，得到省科技廳領導的高度評價。遴選了10個重點學科平臺給予傾斜支持，經過三年調整，科研工作局面實現(xiàn)了重大轉變。在世界頂級學術期刊《自然》《科學》連續(xù)發(fā)表學術論文，20xx年發(fā)表的《始祖鳥不是鳥》使我校首次躋身全國高校論文排行榜第22位，今年又連續(xù)發(fā)表3篇高水平論文，數(shù)量排在全國高校第8位、全省高校第1位。國家自然科學基金、社科基金項目實現(xiàn)十幾倍增長，躍居省屬高校第10位。年度科研經費超過了20xx萬元，全校承辦的全國全省學術會議數(shù)量層次明顯提升。
四是實現(xiàn)了文化傳承創(chuàng)新的重大突破。我們立足老區(qū)得天獨厚的紅色文化資源優(yōu)勢，用足用好沂蒙精神這一政治品牌，配合紅色育人工程的實施，建設了一批紅色文化場館和設施、開展了一系列紅色教育活動、創(chuàng)作研制了一批沂蒙文化產品，召開了每年一度的沂蒙精神研討會，組織師生創(chuàng)作排演了以沂蒙紅色樂舞劇三部曲為代表的一批文藝精品，參加了在濟南舉行的“十藝節(jié)”演出，擴大了學校的品牌影響。組建研究團隊，成立了文化傳承協(xié)同創(chuàng)新中心，爭取國家級、省級基地平臺20余個，成為教育部首批12個思想政治研修基地之一、3個全國高校黨性教育基地之一，把沂蒙精神的研究推進到了新的階段。獲批省政府第一屆文化創(chuàng)新獎，獲得了學校歷史上第一個泰山文藝獎，在文化傳承創(chuàng)新上走在全省前列。可以說，五年強特色，我們的老區(qū)大學特色已經真正確立。
五是實現(xiàn)了對外開放的重大突破。為貫徹落實教育對外開放、省政府關于推動“山東-京畿道高校合作聯(lián)盟”建設的部署，全面推進學校國際視野培育工程，同時為解決我校長期以來對外開放高成本、低收益的現(xiàn)象，我們召開了對外開放大會，出臺了對韓合作辦學激勵政策，提出了“突出韓國、兼顧其他”的總體思路，明確了對外開放的重點，成立了中韓學院，與韓國10余所高校建立了友好關系，中韓合作辦學專業(yè)7個，成為與韓國交流最密切、合作最廣泛的省屬高校之一。另外，我們還積極參與全省高校和臨沂市對外文化交流項目，成功申報了海外華裔青少年中華文化傳承基地，達成3項共建孔子學院協(xié)議，對外開放呈現(xiàn)出了嶄新局面。
第三，順利完成了由教學型向應用型大學的轉變。這主要體現(xiàn)在三大調整上：
一是完成了辦學結構的調整。按照我們確定的人才培養(yǎng)目標，適應區(qū)域經濟社會發(fā)展需要，我們主動調整了學科專業(yè)布局，針對工科偏輕的現(xiàn)象，新成立了物流學院、建筑學院、汽車學院、機械工程學院等6個學院;為攻克區(qū)域經濟發(fā)展難題，成立了現(xiàn)代物流、電動車、新能源、現(xiàn)代中藥、古生物等9個研究所。三年來我們校企合作共建專業(yè)13個，應用型專業(yè)和在校生超過了70%，兩次被評為“山東省企校合作先進單位”。圍繞新興產業(yè)和地方特色，我們還成立了亞洲第一個3d影視學院、全國第一個孫子兵法學院和高爾夫學院，形成了以應用型學科專業(yè)為主體、以8個應用型特色專業(yè)體系為主干的綜合性大學的學科專業(yè)體系。
二是完成了服務面向的調整。更名之后，我們把服務面向調整為“立足沂蒙、面向山東、輻射全國”，當前我們主要的任務還是服務沂蒙。為此，我們提出了“向上找導向、向下找需求”，著力推進科研工作“三大轉變”，先后組織了2次縣域經濟觀摩，分2批派出15名干部到地方掛職，選派了19個博士教授團隊深入各縣區(qū)，聯(lián)合攻克縣域主導產業(yè)的重大技術難題。同時落實教育部20xx協(xié)同創(chuàng)新計劃，在市委市政府支持下成立了區(qū)域經濟協(xié)同創(chuàng)新中心，建立了36個產學研基地，成立了創(chuàng)業(yè)學院;今年啟動的科技大樓，建成后將按照科技園的模式運行，力爭成為全市高水平的科技企業(yè)“孵化器”和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“推進器”。
應用型名校全面實施建設階段，完成了全校上下為之奮斗兩年的“一號工程”，標志著我們順利實現(xiàn)了辦學定位的成功轉型。
回顧三年來工作，之所以能夠取得這些成績，我想主要得益于以下幾個方面：
一是得益于我們緊密結合更名的實際，抓住我國高等教育內涵發(fā)展的機遇，科學確定了一系列頂層設計。我校更名之時，正值教育規(guī)劃綱要頒布之際，高等教育全面進入提高質量、內涵發(fā)展的新時期，教育部、省政府都對我校提出了“辦出水平、辦出特色”的要求。三年來的實踐證明，無論是我們確定的辦學目標、發(fā)展規(guī)劃、人才培養(yǎng)定位，還是戰(zhàn)略實施步驟、導向政策、推進改革的措施，是完全適應高等教育發(fā)展的新要求的，同時也完全符合學校的發(fā)展實際，各級領導都給以了肯定，特別是郭樹清省長批示指出“臨沂大學的改革探索代表了現(xiàn)代大學制度的方向”。
二是得益于我們緊密結合在老區(qū)辦學的實際，把沂蒙精神融入辦學和育人的全過程，豐富了辦學內涵，老區(qū)人民給予了鼎力支持。沂蒙精神是寶貴的財富。我們把沂蒙精神融入頂層設計、融入人才培養(yǎng)、融入校園文化建設，圍繞沂蒙精神的弘揚，深化社科研究、打造校園文化藝術品牌，爭取了一系列的平臺基地，形成了用沂蒙精神辦學的濃厚氛圍，打造了鮮明的育人特色，提升了大學文化。同時也讓沂蒙人民真正感受到臨沂大學是沂蒙人民自己的大學，從感情上接受、思想上認同、行動上支持。
三年來，特別是體制上劃一年來，市委市政府對大學建設一如既往給予大力支持，張少軍書記、陳先運市長和班子同志在名校申報、新校區(qū)工程收尾、協(xié)同創(chuàng)新園區(qū)和民生項目建設等很多關鍵時刻和棘手問題上都是親自過問、親自批示、全力支持;市直各部門、各縣區(qū)凡是大學的事，都是有求必應，有難必幫，成為大學發(fā)展的堅強后盾;校企合作的大項目日益增多，校地關系達到了前所未有的和諧融洽，在各方面都為我們提供了巨大的辦學支持，為內涵建設注入了新的動力和活力。
三是得益于我們品牌的打造、影響的擴大，形成了各級主管部門支持大學發(fā)展的良好態(tài)勢。更名以來，通過70周年校慶、大學生紅色運動會、每年一度的高層沂蒙精神論壇、我們的紅色文藝精品赴濟南演出等活動，先后有近40位省部級以上領導來?？疾熘笇?，包括一位在職教育部副部長;通過承擔教育部的全國高校黨建組織員培訓、全國思政課教師的實踐研修、全省第一書記培訓等一系列培訓任務，把全國高校、全省省直機關部門請到了學校。他們把臨沂大學的特色和聲譽帶進了教育部、帶進了省委省政府、帶進了全省各大廳局，顯著提升了學校的品牌影響。
過去很長時期以來，我們的外部環(huán)境并不是太好，很多人對學校的發(fā)展并不認可，學校經常面臨很多困難。比如前年我們申報專業(yè)碩士學位點，在十分有利的形勢下痛失了機遇。但是不到兩年時間，這次應用型特色名校申報，同樣面臨著很大的競爭，但是我們在兩輪投票中高票入圍，均全票通過，這是多么大的變化?我覺得這和我們主動樹立形象、宣傳品牌是密不可分的。更名以來，全校統(tǒng)一思想、頂層設計、樹新形象的任務很重，同時為了有利于招生、擴大學校更名后的知名度，組織舉行了較多的會議活動，有的會議活動也存在讓師生陪會問題，一定程度上分散了大家的精力，這些問題我們在黨委民主生活會上已經做了對照檢查。但是從另一個角度去看，如果沒有這些形象的樹立、品牌的確立、影響的擴大，就不會有郭樹清省長的重要批示，也不會有郭省長在青島座談會上對我們的高度評價，教育、人社、財政等各大廳局紛紛表示支持;也不會有在全省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大會上，郭省長唯一點名、完整列舉了我校創(chuàng)新人才政策、打破“官本位”、導向教學、導向科研，在世界頂級學術雜志發(fā)表文章等創(chuàng)新做法，給予了重頭表揚，許多省直部門的同志第一時間給們發(fā)來信息，表示祝賀和支持。在這樣的情況下，我們的名校申報自然水到渠成。而且這種局面一旦形成，我們必將長久受益。
四是得益于全校上下同心同德、執(zhí)行堅決、風清氣正、拼搏奉獻。三年以來，全校師生發(fā)揚老區(qū)大學的優(yōu)良傳統(tǒng)，弘揚沂蒙精神，以開拓創(chuàng)新的精神面貌、無私奉獻的事業(yè)情懷，充分信任、理解和支持學校黨委工作，為我們三年來的跨越發(fā)展做出了不懈的努力。我們有一批敢于擔當、立說立行的管理干部，他們對事業(yè)懷有強烈的責任心，工作上用心、用智、用力，“不為失敗找理由，只為成功想辦法”，涌現(xiàn)了很多像張安柱同志這樣的好干部;我們有一批立德樹人、潛心教研的好教師，他們講大局、講奉獻、心系學生、心系沂蒙，無論是下工廠、下農村，都積極響應黨委號召、任勞任怨;我們還有一批愛校如家、精心呵護這所大學的老干部。我曾經在多個場合說過，來到學校越久，越發(fā)感覺我們的干部教師非?？蓯郏@是我和大家朝夕相處三年掏心窩子的話。
特別是學校黨委班子連續(xù)兩年在全省考核中取得第一的好成績，不僅僅代表了對班子的評價，更是全校干部教師講大局、講奉獻、講團結的結果。借此機會，我代表全體黨委班子成員，向大家表示衷心的感謝!
老師們、同志們：
更名三年來，雖然我們取得了顯著成績，但是我們也要清醒地看到我們自身存在的各種問題和不足，尤其是對照“五年強特色，十年創(chuàng)一流”，我們在內涵提升方面還有很大差距。
一是對照學校確定的三個特色來看，老區(qū)特色已經形成，這點毫無疑問，無論是紅色育人工程，還是文化傳承創(chuàng)新都取得了重要突破。但是從另外兩個特色來看，一是為打造“物流天下”的商貿物流學科經濟特色，學校煞費苦心，在已有商學院基礎上，成立了物流學院、現(xiàn)代物流研究所，也都取得了一定的進步，但是與沂蒙人民的期盼相比，與“南有義烏、北有臨沂”商貿城的地位相比，與其他大學在這方面取得的效益相比，我們還有很大差距，特別是市政府11月剛剛下發(fā)了《關于推進臨沂商城轉型升級加快建設國際商貿名城的實施方案》，對我校商貿物流的人才引進培養(yǎng)提出了明確的要求、報以了很大的期望。在這里我要強調的是，打造商貿物流學科專業(yè)特色，不僅僅是商學院、物流學院、物流研究所的事，而是需要全校凝練方向、整合力量，比如法學院應突出物流法，汽車學院應在汽車物流管理，信息學院應在物聯(lián)網、外國語學院應在商城國際化方面形成方向和特色。但是在這方面，從目前來看，全校尚未真正打通“四堵墻”，工作還有很大差距。另外，在傳統(tǒng)專業(yè)學科特色優(yōu)勢打造方面，我們還非常不平衡。盡管在個別學科領域在全省、全國產生了很大影響，但是學校整體專業(yè)學科發(fā)展并不平衡。學校拿出這么多經費配套、爭取的平臺是不是都有了特色、形成了優(yōu)勢呢?當初頂層設計的時候，我們苦口婆心地講，市里的優(yōu)勢就是我們的優(yōu)勢，學校各個時期的優(yōu)勢就是我們的優(yōu)勢，所以在架構、資源、資金各方面都是傾斜的。但是是否做到了真正的提高，大家要捫心自問、查找差距。
二是對照“一體兩翼”的育人模式來看，紅色育人已經成為了品牌，但從應用型人才培養(yǎng)來看，盡管我們已經成功爭取了“山東省特色名校工程”這個最大平臺，但是對照國家對實踐性人才培養(yǎng)的要求、對照學校的目標，還遠遠不夠，今后應用型名校建設的任務非常重。其次，從國際視野培育來看，“三種知識、一種能力”的落實還存在很大的差距，關鍵是國外合作還不夠，國際視野平臺沒有真正地建立，有效的評價機制還沒出來，這個問題是很嚴重的。
下一步，隨著三個轉變的基本完成，我們必須把主要精力集中到內涵建設上來、集中到頂層設計落實上來，一些問題在教育實踐活動的整改落實、建章立制階段，在學校的五屆三次教代會上要認真討論。這里我重點談談“三個提升、一個促進”。
一是以名校建設工程為抓手，進一步提升應用型人才培養(yǎng)質量。我們一直檢討“一體兩翼”的人才培養(yǎng)體系的落實存在不平衡的問題，特別是作為人才培養(yǎng)主體的應用型人才如何培養(yǎng)，一直找不到系統(tǒng)的解決辦法，這次我們就要牢牢抓住特色名校建設這個有利時機，集中解決人才培養(yǎng)中的應用性、實踐性不強、與社會脫節(jié)以及個別教師教書不育人等問題。完成名校工程的申報，這僅僅是完成了一個項目的立項，更重要的是建設。名校工程一旦發(fā)文公布以后，要在規(guī)定時間內上報建設方案，之前這個方案要請校內外各方面的專家、上級主管部門的領導廣泛科學論證、認真修改，務必要符合我們的辦學方向、突出我們的辦學特色，確定好重點支持建設專業(yè)。各個專業(yè)的依托單位，務必要制定好建設計劃，落實建設任務，要成為我們人才培養(yǎng)質量的標志，帶動全校專業(yè)建設和人才培養(yǎng)水平的整體提升。
二是進一步落實“三個轉變”，提升科研水平和社會服務能力。過去三年我們在學術科研上取得的進步有目共睹，但是仔細分析，還存在很多問題，比如國家級項目基本集中在個別學科領域、主要依靠少數(shù)團隊、科研院所和個別的高水平人才，10%左右的教師獲取了90%以上的科研成果和科研經費，很多的教授、副教授包括新引進的一些博士，還是停留在為職稱而寫論文的狀態(tài)。這些現(xiàn)象都反映了“三個轉變”并沒有完全得到有效落實，這也極大地限制了我們在更高層次、更大范圍內參與區(qū)域經濟社會發(fā)展。下一步我們要堅定不移地把科研工作的重心轉移到落實“三大轉變”上來，發(fā)揮好職稱、津貼的杠桿作用，修訂科研獎勵辦法，制定科研成果轉化管理辦法，加強學術團隊建設，推進產學研合作，鼓勵原始創(chuàng)新，爭取科研成果層次的提升和突破。
三是深化內部管理改革，提升服務保障能力。管理出生產力。雖然經過三年的努力，我們初步構建了綜合型大學的管理體系，但總體來說還是粗放型的，支持內涵發(fā)展的制度機制還很脆弱，今后一個時期，內部管理改革的任務還很復雜、很艱巨。在大的管理體制上，按照xx屆三中全會深化改革的要求和名校工程建設的要求，要積極籌建臨沂大學董事會，在構建產學研新機制上有新探索;要進一步完善各級各類學術組織的運行機制和工作制度，在促進教授治學、民主治校上有新成效;要進一步探索以預算管理和績效考核為核心的校院二級管理體制，在鼓勵二級學院自主發(fā)展、特色發(fā)展上有新進展;要進一步盤活人力資源，構建校內人才市場，在提高人力資源效益上有新作為;要大力推進和提升管理的精細化水平，借助節(jié)能監(jiān)管平臺，杜絕各類“跑冒滴漏”，在建設節(jié)約型校園上有新舉措。同時我們要以更加積極的態(tài)度回應解決師生訴求，下決心解決民生遺留問題，建設平安和諧文明的新校園。
四是抓好落實整改和建章立制，以作風的大轉變促進內涵建設的大提升。這次廣泛深入的教育實踐活動，使我們有機會對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風來一次大排查、大檢修、大掃除，清除作風之弊、行為之垢,讓同志們能夠神清氣爽、精神抖擻、輕裝上陣，把更多的時間、精力用到研究發(fā)展、研究內涵上來。希望同志們要繼續(xù)嚴格落實教育實踐活動的要求，在整改落實、建章立制過程中，針對查擺出來的“四風”問題、內涵建設中的問題，一攤一攤研究具體的整改措施，并且要通過制度建設鞏固和深化教育實踐活動成果，確保各種“四風”問題不反彈、不復辟，以作風大轉變匯聚發(fā)展合力,以服務大提升凝聚強勁動力，以嶄新的面貌迎接一個新的內涵發(fā)展時期的到來。
今天就講這些，謝謝大家。
領導結業(yè)講話稿篇十三
舉行結業(yè)典禮的時候,領導會在結業(yè)典禮上說些什么呢?下面是本站小編給大家整理的最新結業(yè)典禮領導。
講話稿。
僅供參考。
同志們：
××縣各村(街)文書培訓班，今天就要結束了。一天來，大家能珍惜這次學習培訓機會，努力克服工學矛盾和生活中的各種困難，認真學習，深入思考，加強交流，從政治理論、政策法規(guī)、業(yè)務知識到認識水平上都有了一個較大的提高，收到了較好的學習效果。特別是學員中有一部分年紀大的同志能夠克服困難，堅持不懈地認真聽課、做筆記、思考問題，這種精神是難能可貴的，值得我們大家學習。
借此機會，我就各位今后的學習和工作講幾點意見與大家共勉：
一、認清肩負重任，切實增強做好工作的責任感和緊迫感村(街)文書是村兩委成員中關鍵一員，在農村工作中負有重要責任。特別是隨著改革的不斷深入，各種新情況、新問題在農村不斷涌現(xiàn)，各級黨委和政府對農村文字工作的要求也越來越高，村文書的擔子更重了，責任更大了。大家必須要自加壓力，珍重責任。
首先，要愛崗敬業(yè)。這是干好工作的基礎。大家一方面是農民，要搞好家庭的生產經營，管好一個家。另一方面又是村干部，要做好黨和政府交給的工作，協(xié)助支書、主任管好一個村。因此，必須注意處理好工作與個人利益的關系。要看到，群眾把大家推到了這個位置上，說明群眾對你們是信任的，是寄予厚望的。因此，必須牢固樹立愛崗敬業(yè)意識，堅持以群眾的利益為重，事事為群眾著想，處處關心群眾，真心實意為群眾辦好事，千方百計為群眾謀利益，努力把農民群眾的利益保護好。
其次，要堅定信心。當前，隨著改革的不斷深化、農民民主意識的不斷增強，農村的各種矛盾和問題會不斷出現(xiàn)。對此，大家應該保持良好的精神狀態(tài)，想方設法排憂解難。特別是貧困村，要帶領群眾擺脫貧困，走向富裕，靠的就是以我們村“兩委”一班人愛崗敬業(yè)、不怕困難、勇往直前、敢于戰(zhàn)勝困難的精神。如果大家對工作缺乏足夠的信心，存有畏難情緒，一提到發(fā)展經濟，就強調基礎差，愁項目，愁資金，愁技術，認為這也干不了，那也辦不成，村干部就會逐漸失去群眾的信任，失去群眾的支持，就會影響全村的事業(yè)。
第三，要找差距謀發(fā)展。發(fā)展是第一要務，大家要找出自已的差距，要增強加快建設的危機感、緊迫感，全身心地投入農村三個文明建設上來，力爭用較短時間使農村的面貌出現(xiàn)新的氣象。
二、適應形勢，不斷提高工作水平。
近年來，隨著農民法制觀念、民主意識、參政意識的不斷增強，農民群眾對村干部的要求也越來越高。要適應新形勢下農村工作需要，農村干部必須具備過硬的政治素質和較高的業(yè)務水平，因此，必須在今后的實踐中大家要不斷加強自身的修養(yǎng)。一是要加強學習，不斷豐富知識;二是要勇于探索，不斷積累工作經驗;三是要嚴于律己，以身作則，不要因小失大，有違法亂紀行為。
同志們，這期培訓班就要結束了，大家即將回到各自的工作崗位。希望大家努力把學到的知識應用到工作實踐中去，扎實工作，積極進取，開拓創(chuàng)新，為建設富裕文明的新農村發(fā)揮一個領頭羊的作用。
最后，祝大家身體健康，工作順利，萬事如意!
同志們：
崗前培訓班今天就要結束了，在這個時候，能夠與大家交流，我感到非常高興。在此，我代表市委、市政府對同志們圓滿完成培訓，踏上新的工作崗位表示熱烈的祝賀!&&是一個具有發(fā)展?jié)摿Φ娜珖購娍h市，你們在這里將大有作為，要把你們所學的書本知識與客觀實際結合好、發(fā)揮好，為&&的又好又快發(fā)展貢獻你們的力量。下面我先講幾點意見：
一、這次崗前培訓的特點及學習收獲。
這次培訓班時間雖短，但很緊湊，效果也比較好，達到了預期目的。
一是組織安排周密細致。對于這期培訓班，市委、市政府非常重視，明確要求要把這次培訓班辦好。市委組織部、市委黨校和市人事局精心籌劃、周密部署，各單位各部門也給以積極配合，為搞好這次培訓班做了大量工作，整個培訓工作有條不紊進行。為確保培訓效果，培訓班還安排了專人負責組織和服務工作，制定了組織紀律，保證了培訓班的順利舉辦。
二是培訓內容豐富實用。在內容上，學習了科學發(fā)展觀、新農村建設、作風建設等方面的知識，系統(tǒng)的了解了&&的基本情況、發(fā)展思路和工作重點，特別市對&&的“四張名片”有了近距離的感觸，對市委重大發(fā)展戰(zhàn)略有了深刻的理解;在師資上，選擇骨干教師授課，注重理論與實際的結合。教學的安排總體上既切合當前形勢，又符合工作崗位實際需要，具有很強的針對性和實用性。
三是大家學習刻苦認真。參加學習的同志都十分珍惜這次崗前培訓機會，都想了解&&，熟悉工作，上課聚精會神聽講，努力消化所學知識，做到了嚴肅認真，一絲不茍。培訓期間，都能自覺遵守培訓班紀律，嚴格要求自己，保持了良好的課堂秩序和團結友愛的生活氛圍。這些優(yōu)點，希望大家在今后的學習和工作中繼續(xù)發(fā)揚。
四是普遍反映收獲很大。大家普遍反映，通過短短幾天的培訓，學到了知識、增長了見識、建立了感情，特別對&&有了新的認識。通過學習，進一步增強了扎根&&、干事創(chuàng)業(yè)的責任感和緊迫感，大家紛紛表示要把學到的知識和方法運用到今后的工作中去，為&&的又好又快發(fā)展貢獻自己的聰明才智。并表示，這次崗前培訓只是一次“充電”，踏上新的工作崗位后，仍要堅持不懈的抓好學習，切實提高自身綜合素質，在政治上做一個靠得住的人，在工作上做一個有本事的人，在作風上做一個黨和人民信得過的人，在構建集聚帶動作用強的中心城市的前進道路上大顯身手，為建設富裕、文明、生態(tài)、平安、幸福新&&奉獻自己的青春年華。
二、今年我市公開招聘研究生工作的基本情況隨著&&經濟快速發(fā)展，對人才的需求更加迫切，市委、市政府進一步加大引才力度，繼續(xù)以優(yōu)厚的待遇廣納人才，在20xx年、20xx年合計招聘博士、碩士研究生105名的基礎上，今年再次面向全國公開招聘了國內、國外碩士研究生共46名。
1、堅持陽光作業(yè)。整個招聘過程中堅持做到公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，做到“四公開”，即信息公開、政策公開、程序公開、結果公開。招聘過程、結果及時在&&市電視臺、《今日&&》、&&政府網、河南省人力資源和社會保障廳網站向社會公開發(fā)布。
2、嚴格操作程序。在整個招聘程序中，堅持做到異地命題、異地改卷、異地聘請有考官資格的面試考官，紀檢監(jiān)察部門人員全程參與監(jiān)督，招聘領導組對每個環(huán)節(jié)都嚴格把關、提出要求。
三、給大家提三點希望和要求。
同志們，今年是我市事業(yè)單位公開招聘工作人員的第三年，你們能夠在競爭中脫穎而出，充分說明大家各方面素質是比較優(yōu)秀的。但是，這只是一個起點，也是你們人生道路上的一個轉折點。今后的路怎么走，走得怎么樣，關鍵還要看你們在實踐中的表現(xiàn)如何，可以預見這種考驗比考試會更難。要想成為一名符合新時期要求的合格的基層干部，還需要大家在平時的工作中不斷地去摔打、去磨練。具體來說：
一是調整心態(tài)，找準定位。大家剛剛從大學生轉變?yōu)槟贻p的基層干部，大家肩負著艱巨的責任和使命，大家到基層干什么，怎么干，能否盡快適應新的環(huán)境，為基層工作開好頭，起好步，對以后的工作和自己的發(fā)展都非常重要。因此，從某種意義上說，能否在最短的時間、最大程度地適應社會、適應工作崗位，是一個人事業(yè)能否取得成功的重要因素，這種心理狀態(tài)的調整是很有必要的，也是必需的。大家一定要堅定信念，明確方向，以良好的心態(tài)積極適應角色轉換，給自己重新定位，從進入工作崗位的第一天起，在各方面都要以一名年輕基層干部的標準來設計自己、要求自己、錘煉自己，牢固樹立責任意識、服務意識和奉獻意識，力爭在最短的時間、最大程度地融入到實際工作中去。
二是勤于學習，扎實工作。學習是一個老生常談的話題，貫穿了我們這次培訓的始終，你們不僅要努力學習反映時代進步的現(xiàn)代經濟、科技、管理、法律等方面的知識，還要努力學習社會知識、人際關系、處事方法等方面的知識。在今后的工作中，要努力做到“四勤”：(1)勤動腦，要善于發(fā)現(xiàn)、思考和分析問題，認真研究解決問題的對策和措施;(2)勤動嘴，牢記“三人行，必有我?guī)煛钡墓庞?，放下研究生的架子，不恥下問;(3)勤動手，不懶不閑不散，多寫多練多干，在實踐中鍛煉自己，不斷提高實際工作的能力和水平;(4)勤動腿，多深入群眾，多調查研究，多掌握第一手資料，多想點子，多提建議，當好領導的參謀。
三是勇于創(chuàng)新，樹好形象。在實際工作中，面對新形勢、新任務，大家既要有創(chuàng)新的意識和創(chuàng)新的對策，也要有創(chuàng)新的工作方法，始終保持朝氣蓬勃的精神風貌和開拓進取的精神狀態(tài)。面對困難，要有戰(zhàn)勝困難的勇氣，把戰(zhàn)勝困難作為歷練人生的機遇;面對問題，要有解決問題的決心，把解決問題作為增長才干的途徑;面對挑戰(zhàn)，要有應對挑戰(zhàn)的辦法，把應對挑戰(zhàn)作為磨練意志的手段。始終做到以頑強的精神克服困難，以過硬的作風取信于民，樹立新時期大學生的良好形象。
四、下一步工作安排。
下面我就如何做好我市人才引進和使用管理工作，簡要講以下三點意見：
1、政策要落實，承諾要兌現(xiàn)。一個國家和地區(qū)，城市之間的競爭實質上是人才的競爭。所以，我們一是要深入貫徹落實科學發(fā)展觀，強化人才資源是第一資源的觀念，堅定不移實施人才強市戰(zhàn)略，讓&&人才輩出，讓人才在&&集聚，成為經濟社會發(fā)展的強大力量，成為人才優(yōu)先發(fā)展的城市。二是認真落實好市委對招聘研究生的各項優(yōu)惠政策，不僅用感情留住人，而且要用待遇留住人。要兌現(xiàn)承諾，嚴格按照招聘方案落實各項待遇，對能力突出、實績優(yōu)秀、群眾公認的同志要大膽使用，委以重任，樹立良好的用人導向。
2、管理要規(guī)范，服務要到位。市委組織部、人事局要定期對用人單位及受聘研究生進行考核、回訪，為用人單位和受聘人員搭建溝通平臺。一方面要掌握受聘人員工作中的表現(xiàn)和發(fā)揮作用情況，另一方面把領導、同事的評價及時反饋給他們。同時要定期召開研究生座談會，了解他們的生活、工作狀況，聽取他們對&&發(fā)展的意見和建議，最大限度的把他們的聰明才智發(fā)揮出來，服務&&發(fā)展。
3、生活要關愛，工作要支持。這三年，我們招聘的研究生同志，絕大多數(shù)家在外地，在&&可以說人生地不熟，多有不便，尤其是生活上用人單位要盡可能提供方便。在工作上一定要大膽使用，重點培養(yǎng)，明確專人搞好傳、幫、帶，決不能撒手不管，要壓擔子、交任務，為他們的盡快適應工作環(huán)境、獨立開展工作創(chuàng)造更大的空間和更好的條件。
總之，在座的同志都即將成為一名基層干部，但是按照規(guī)定，你們還要經過一年的試用期。因此，希望同志們要努力調整好心態(tài)，以良好的狀態(tài)投入工作，不辜負市委、市政府和廣大人民群眾的期望，為&&科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展做出新的貢獻。
謝謝大家!
尊敬的各位領導、老師，各位學員：
大家晚上好!
長江工程職業(yè)技術學院第五期團學干部培訓班從開班到結業(yè)歷時一個月，在學院各級領導的親切關懷和全體工作人員的共同努力下，按計劃圓滿完成了全部培訓課程，今天即將閉幕。在此，我謹代表學院黨委，向關心、支持本次培訓工作的各級領導、老師表示衷心的感謝，向認真參加本次培訓活動的各位學員致以親切的問候，向順利結業(yè)的同學和獲得優(yōu)秀學員的同學表示熱烈的祝賀!縱觀本次培訓課的全過程，培訓的內容涵蓋廣泛，層次清晰,主題形式多樣且不乏特色，突出的形式有三個：
第一、傳統(tǒng)的教學方式卻起到了舉足輕重的作用。我們有幸請到了院黨委委員、紀委書記常有恩給我們講授第一講.常書記就學院的發(fā)展歷程;目前學校的工作重心和發(fā)展情況;當前的共青團工作面臨的新形勢;如何做好一名學生干部等方面做出了深入、細致、生動的講解。與此同時院教務處處長李振斌、學生工作部部長陸先偉、繼續(xù)教育部處長汪吉平也高度重視此次干部培訓班,并分別針對院學生干部工作實際、深刻生動地給我們講授了《學生干部在學風建設中的作用》、《學生干部的作用與工作技巧》、《共同推進雙證書制度提升就業(yè)競爭力》等課程。
第二、通過教育視頻給同學們以獨特教育方式。在培訓課的過程中，陸續(xù)播放了《分類引導青年工作電教片》。生動的畫面和詳細透徹的言語深受學員的喜愛，學員們在這種方式的培訓下能夠充分吸收課堂所學的知識，都為電教片中的內容吸引，感觸頗深。
第三、通過實踐動手環(huán)節(jié)增加學員們對理論知識的消化。在整個培訓課程過程中，穿插了兩節(jié)實踐課程，分別是：深情感受升國旗莊嚴儀式和趣味運動會。在實踐和活動過程中學員們團結一心，牢記服務理念和團結意識。
本次培訓課加強了我院學生干部的隊伍建設，明確了對今后工作的發(fā)展方向，進一步提高學生干部的專項管理素質。來自六個系的共174名學員參加了這次培訓課程學習。培訓期間，各位學員均能自覺遵守培訓班的統(tǒng)一安排，專心聆聽，認真學習，現(xiàn)場討論積極、熱烈，達到了相互交流、積極促進、共同進步的目的。因此，從這點上來看，此次干部培訓班是成功的。
在新的形勢下，為了助推示范院校建設對我們的學生干部提出了更高的要求，我們只有在不斷學習的過程中干好學生工作、在學生工作的過程中去學習更多的知識，不斷汲取知識的營養(yǎng)，不斷提高自身的修養(yǎng)，才能無愧于廣大學生賦予我們的神圣使命。大家在學習結束之后，要認真總結以往的工作經驗，要從實踐中來到實踐中去，在今后的工作中探索新思路、提出新舉措、創(chuàng)造新經驗、做理論與實踐相結合的探索者、實踐者。
我宣布：長江工程職業(yè)技術學院第五期團學干部培訓班閉幕!
最后，祝各位學員身體健康，學習進步，在今后的工作中取得更好的成績!謝謝大家。
領導結業(yè)講話稿篇十四
各位領導，同事：
大家好！
歲月如歌，跋涉似舞。20xx年，xx市xx實業(yè)發(fā)展有限公司又走過了不平凡的一年。20xx年，是我們xx人挑戰(zhàn)自我、超越自我的一年。今天的年終總結表彰大會事實上就是xx實業(yè)公司的一次盛大閱兵。在這里，我要真誠地向各位合作伙伴，醫(yī)藥公司、各供貨單位，向為公司勤勉服務的全體員工致以崇高的敬意，并再次感謝大家的支持和幫助！
下面我將從以下幾個方面總結20xx年，展望20xx年：
年初我們定下了“3個門店全年銷售完成2200萬元”的目標，面對日益變幻激烈的市場風云，xx人迎難而上，在激烈的市場競爭中，勇立潮頭，在市場的波濤中歌唱，在競爭的刀鋒上舞蹈。用行動，譜寫了一首首xx人的贊歌。為了實現(xiàn)目標，每一個xx人都加足馬力，汗水灑滿了365個日夜。大家緊緊圍繞著戰(zhàn)略部署，堅持“一切為了xx”的理念，以與時俱進的市場開拓、無微不至的服務，贏得了廣大顧客的滿意和信賴。經過一年的拼搏，我們終于不負眾望，提前2個月超額完成任務，實現(xiàn)了我們公司戰(zhàn)略三步走的第一步。
目標的實現(xiàn)離不開廣大顧客和合作伙伴的信賴與厚愛，更離不開xx人的頑強拼搏和團結奮斗。作為公司的總經理，我深深的被全體員工以公司的發(fā)展為己任、忘我工作的精神所感動，如我們的執(zhí)業(yè)藥師xx，生副總經理，每開一個店，他都親力親為；總經理助理兼人事部經理羅木明，不計個人得失，忘我工作；財務部梁彩嬌、黎冬梅和劉偉，沒有假日和上下班之分；配送中心的全體員工，經常加班加點工作，幾萬件貨物都是自己扛上樓；酒店的周春經理等等，還有許許多多令我萬分感動的員工，他們用自己的實際行動，在xx這個舞臺譜寫著自己精彩的人生。
20xx年是公司“責任、溝通、學習、創(chuàng)新”年，我們全體xx人圍繞著公司的戰(zhàn)略部署，xx這個大團隊持續(xù)創(chuàng)新，迎接挑戰(zhàn)。x月份xx店開業(yè)、x月份xx店開業(yè)并擴大xx店的經營規(guī)模、x月份xx店開業(yè)等等，把xx大藥房的觸腳延伸至xx大街小巷，xx大藥房也在xx心中形成良好的口碑。對xx旗下的xx酒店進行了全面裝修，塑造了一支可敬、團結、精干的隊伍，在目前xx市酒店激烈的競爭當中，環(huán)宇酒店的業(yè)務依然蒸蒸日上，為xx實業(yè)的發(fā)展奠定了良好的基矗對xx實業(yè)的xx公司，在所有員工的共同努力下取得了可喜的佳績。為使迪安產品在xx新市場站穩(wěn)腳跟。我們xx實業(yè)公司將加大xx公司的投資力度，相信會有一個更好的發(fā)展。
山不厭高，海不厭深。xx事業(yè)的發(fā)展是無限的。事業(yè)的發(fā)展與管理的進步又相互依托、休戚與共。我們深知管理的重要性。20xx年，我們建立競爭機制，加大員工責任心的培養(yǎng)力度，讓敢于承擔責任的員工主動跳出來，形成“能者上、平者讓、庸者下”的格局。
領導結業(yè)講話稿篇十五
各位學員：
下午好!
今天，培訓班即將圓滿結束。在主辦單位精心組織下，全體學員通過理論學習與經驗交流相結合、集中授課與分組討論相結合的方式開展培訓，收益匪淺，同時還增進了了解、建立了友誼，達到了預期的目的。借此機會，我代表市委、市政府對各位學員較好地完成了培訓任務表示祝賀!希望學員們能以此為起點，在今后的學習工作中勤于學習，勇于實踐，爭取新的更大的進步。共青團和婦聯(lián)是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，擔負著團結凝聚團員青年和婦女為推進我市三個文明建設作貢獻，實現(xiàn)和發(fā)展各自所聯(lián)系的群體利益等重要職能。市委一直十分重視共青團和婦女工作，今年年初就頒發(fā)了龍委[20xx]6號文件《中共龍泉市委關于加強和改善黨對工會、共青團、婦聯(lián)工作領導的實施意見》，進一步加強和改善了黨對共青團、婦聯(lián)工作的領導，為共青團和婦女工作改善了條件、創(chuàng)造了環(huán)境。
麗水市第二次黨代會剛剛勝利閉幕。樓陽生同志代表大會所作的報告始終貫穿科學發(fā)展觀這條主線，緊緊抓住謀求跨越發(fā)展，促進和諧融入的主題，明確了今后一個時期的總體要求和奮斗目標。我們廣大團干婦干要立足我市市情，結合實際，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，深刻領會報告精神實質，狠抓落實，服務我市經濟社會的集聚發(fā)展。下面，我結合麗水市第二次黨代會精神，提三點要求：
一、認清形勢，把握機遇，積極投身我市發(fā)展大局。
麗水市第二次黨代會實事求是地分析了形勢和問題，提出我們發(fā)展面臨“補課”和“趕超”的雙重任務，龍泉市也面臨著同樣的任務。截止9月份，在麗水9縣(市、區(qū))中，我市經濟形勢不容樂觀，在9個兄弟縣(市)中，各項指標都處于中等靠后的位置，如：農業(yè)總產值、工業(yè)總產值均名列第5，固定資本投資也是第5位，絕對值不理想，而相對值也不容樂觀，農業(yè)總產值、工業(yè)總產值和固定資本投資的增長速度分別是第5位、第7位和第6位。這與龍泉是麗水唯一縣級市的地位不相稱的。現(xiàn)在各縣市的發(fā)展勢頭都很強，擺在我們面前是百舸爭流、不進則退的競爭格局。市委對龍泉形勢是有著準確的判斷的，提出了深入實施工業(yè)強市、旅游興市兩大重點戰(zhàn)略，強化項目帶動、開放推動兩大重大舉措的發(fā)展思路。發(fā)展思路明確了，狠抓落實是關鍵。青年是龍泉的未來與希望，婦女是“半邊天”，作為青年干部和婦女干部，要始終有這樣的意識：個人的發(fā)展，從來就是與時代的發(fā)展、社會的進步緊密地聯(lián)系在一起的。廣大團干部和婦女干部要增強責任感和使命感，用科學發(fā)展觀武裝自己頭腦，進一步強化“發(fā)展是第一要務”的意識，緊緊抓住發(fā)展機遇，承擔起全面推動我市經濟社會集聚發(fā)展的使命，更加勤奮地學習，努力地工作，為實現(xiàn)我市經濟社會集聚發(fā)展多作貢獻。
二、努力學習，大膽實踐，努力提高自身素質。
學習是智慧的源泉，是創(chuàng)新的基礎，一個干部不愛學習，思想就缺少靈氣，講話就缺少底氣，工作就缺少銳氣，就可能成為時代的落伍者。學習是一種能力，更是一種素質，舉辦團干婦干培訓班在一定程度上也是基于這樣的考慮。我們處在知識更新不斷加快的時代，不時地會產生“知識透支”、“本領恐慌”之感，共青團和婦女干部除了具備必要的馬克思主義理論修養(yǎng)外，還應具備經濟、金融、法律、管理、現(xiàn)代科技、文化以及涉外等多方面的知識。一是要重視學習。學政治、經濟、科技，向書本學習，向實踐學習，向身邊同志學習。要把學習作為一種責任，一種追求，以時不我待、只爭朝夕的精神抓好學習，努力形成刻苦學習的好習慣、好風氣。二是要善于學習。要堅持理論聯(lián)系實際，善于在變化中學習，在學習中思考，在學以致用中提高。三是要終身學習。要持之以恒、鉆進去學，只有付出辛勤的勞動，才會有收獲、有成效。
實踐是干部成長的必由之路，共青團和婦女干部要立足本職，愛崗敬業(yè)，撲下身子，深入基層，與群眾打成一片，要善于把所學知識、技能應用于實踐，服務于發(fā)展。在實踐中，特別要加強辯證思維的本領的培養(yǎng)。即要有正確的立場觀點和價值取向，注重思想方法和工作方法，能用“兩點論”、“矛盾論”來分析、解決問題，學會透過現(xiàn)象看本質，遵循客觀規(guī)律，堅持一切從實際出發(fā)，善于從全局、根本、長遠的角度把握問題。
三、務實創(chuàng)新，改進作風，提高破解難題、操作到位的能力。
麗水的黨代會的報告指出：“把提高執(zhí)政本領，在確立辯證思維的基礎上破解難題、操作到位，作為第一能力?！卑l(fā)展時時伴隨著難題，我們必須在與時俱進、銳意進取中創(chuàng)造性地加以破解。而解決實際問題必須做到操作到位。因此，要切實轉變作風，深入到最困難的地方去，深入到群眾意見多的地方去，深入到工作推不開的地方去，同當?shù)馗刹咳罕娨黄?，排憂解難，化解矛盾，破解難題，操作到位，打開局面。
黨的xx大報告指出：“創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力，也是一個政黨永葆生機的源泉?！碑斍埃覀兠媾R的世情、國情、黨情正在發(fā)生新的深刻變化，我們肩負的歷史使命及所從事工作的目標、任務、內容都與過去有了很大不同。只有堅持與時俱進，開拓創(chuàng)新，才能不斷應對和解決前進道路上遇到的新情況、新問題。黨的xx大報告指出，與時俱進，就是黨的全部理論和工作必須不斷開拓創(chuàng)新，體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性。廣大團干婦干要進一步更新觀念，不斷提高自身的領導能力和領導水平。“工欲善其事，必先利其器”。毛澤東曾對提高領導能力和領導水平作過一個形象的比喻，他說，“我們的任務是過河”，但“不解決橋或船的問題，過河就是一句空話”。
創(chuàng)新能力是衡量青年干部素質高低的一個重要標志，也是決定各項工作任務完成質量的關鍵因素。在新世紀、新階段，我們面臨著許多新情況、新問題，我們每天的主要工作就是分析新情況，解決新問題，完成新任務。拿破侖曾說過，“創(chuàng)新可統(tǒng)治整個世界”。不斷開發(fā)創(chuàng)新能力，是干部從事管理活動的智慧和源泉，也是其工作的主要動力。反之，將很難有所作為。墨守成規(guī)不行，照搬照抄也不行，必須把上級的決策要求與自身工作實際結合起來，找準結合點，創(chuàng)造性地開展工作。一是要在思想觀念上創(chuàng)新。對于任何人，解放思想、更新觀念都是一個永恒的主題。中青年干部思想活躍，接受新事物快，進取精神強，要以敢為天下先的精神，樹立機遇意識、進取意識和創(chuàng)新意識,樹立與社會主義市場經濟相適應的發(fā)展觀、市場觀、開放觀、服務觀、民主觀和法制觀，以思想觀念的更新帶動工作的創(chuàng)新。要善于從基層群眾的實踐中尋找解決問題的新思路、新辦法，善于在學習的基礎上借鑒成功經驗，用新的思路和方法開拓工作新境界。二是要在工作方法上創(chuàng)新。中青年干部要善于出新招、出實招、出高招，積極探索開展和推進工作的新路子、新辦法，突出工作的優(yōu)勢和特色，為加快我市經濟社會發(fā)展作出貢獻。三是要勇于探索。我們從事的全面建設小康社會、推進中國特色社會主義事業(yè)、發(fā)展社會主義市場經濟、新時期黨的建設等新的偉大工程，都是前無古人的嶄新事業(yè)。這就要求我們在實踐中探索，在探索中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中發(fā)展。
同志們，時代需要大批中青年干部脫穎而出，擔當起黨和人民賦予的重任。廣大團干婦干一定要有一顆為人民服務的心，一套為民辦事的本領，一種爭創(chuàng)一流的精神狀態(tài)，一個正確的發(fā)展觀和名利觀，學在深處，干在實處，走在前列，與時俱進，堂堂正正做人，踏踏實實做事，用黨員干部的先進性標準嚴格要求自己，做到黨和人民交給我的事情不在我手中耽擱，不在我手中扯皮，不在我手中出差錯，以平常心對待自己，以事業(yè)心對待工作，以公仆心對待群眾，走好每一步，干好每一天，出色履行黨和人民賦予的職責和任務，在促進龍泉的經濟社會跨越式發(fā)展中作出自己應有的貢獻!
領導結業(yè)講話稿篇十六
1.標題。
講話稿的標題有兩種寫法。
一是單標題。由講話人姓名、會議名稱、文種組成。也可以省略講話人姓名，如《在中華人民共和國澳門特別行政區(qū)成立慶祝大會上的講話》。
二是雙標題。寫法是：將主要內容或中心思想概括為一句話作主標題，再由講話人姓名、會議名稱、文種組成副標題。如《把教育工作認真抓起來——鄧小平同志在全國教育工作會議上的講話》。
2.日期
將講話當天的日期用漢字書寫，加括號置于標題下方中央。
3.稱謂。
根據(jù)會議的性質、與會者的身份，分別使用“同志們”（黨的會議常用）、“各位代表”（代表大會常用）、“各位專家學者”（學術會議常用）、“女士們，先生們”（國際性會議常用）等。
（二）正文。
1.引言。
講話稿的引言有多種寫法，歸納起來有下列主要類型：
強調時間、空間，概略描述場面。
慶祝大會比較多的采用這種引言。如：表示慰問和祝賀。上級出席下屬某部門或系統(tǒng)會議時的講話，較多采用這種引言。如：今天，我來參加這個會議，主要是表示對教育工作的支持，并且向你們，向全國教育工作者表示慰問。鄧小平1985年5月19日《在全國教育工作會議上的講話》。
開門見山，提出中心話題。
在傳達精神、布置工作的會議上的講話，較多采用這種引言。如：最近，中央強調一個重要精神，就是干部一定要講政治。我在十四屆五中全會、中央經濟工作會議、中央軍委擴大會議、中央政法工作會議、全國宣傳部長會議以及在北京、西北、廣東的考察中，都講了這個問題。黨內外普遍認為，現(xiàn)在強調這個問題很有必要，也很重要。今天，我想就這個問題再講點意見。江澤民：《關于講政治》。
2.主體。
作為講話稿的核心部分，講話稿在寫作中需要注意的問題無非是主題明確、內容充實、層次清楚、表達通暢、文字準確。關于內容、文字問題無需多說，這里重點強調結構的安排。
主體部分的層次安排主要是并列和遞進兩種方式。
并列式結構就是將幾個方面的問題相互并置地排列起來，說完一個，再說一個，各個層次之間如果相互交換位置，一般不影響意思傳達。在布署工作的會議或總結性的會議上的講話，這種寫法比較常見。
遞進式結構是由現(xiàn)象到本質、由表層到深層的層次安排方法，各層意思之間呈現(xiàn)逐層深入的關系。在統(tǒng)一思想的會議上，較多采用這種講話方式。
講話稿的主體，因會議不同、講話人的身份不同、內容側重點不同、之間先后講話的次序不同，其寫法也會有較大的差異。以上說的兩種結構方式，只是就大體而言，具體操作起來還需要靈活處理。
3.結尾。
寫結尾要注意兩點：
首先，結尾要結在結束的地方。主要內容表達完畢了，主體部分結構完整了，文章就到了要結束的地方。這時如果還不結束，聽眾就會不耐煩。反過來，如果內容還沒表達完，主體還不完整，既使有一個專門的結束語，文章也不完整。
其次，可采取自然結束和專門交代兩種結尾方式。自然結束不用專門的結束語，但聽眾都能聽得出來，講話到這里結束了。專門交代則使用模式化的結束語。
領導結業(yè)講話稿篇十七
在中國共產黨成立x周年之際，我們在這里召開這次慶祝會議，這既是我們慶祝建黨x周年的一項重要活動，對于全面加強社區(qū)黨建和精神文明建設，為街道各項工作積累精神動力，必將起到積極的促進作用。剛才，莊嚴地舉行了新黨員入黨宣誓儀式，表彰了×個先進黨支部××名優(yōu)秀共產黨員和×戶街道級文明家庭××位文明市民，我代表xx街道黨委，對納新的黨員同志，受到表彰的先進單位和優(yōu)秀共產黨、文明家庭和文明市民同志們表示熱烈地祝賀!愿你們在各自的工作崗位上再接再厲，勤懇奉獻，創(chuàng)造出更佳的工作成績!下面根據(jù)街道黨委的研究意見，我講以下四個方面的問題：
一、積極實踐“三個代表”，不斷加強街道社區(qū)黨建工作。
今天，又有×名新黨員同志光榮地加入了中國共產黨，使街道的黨員總數(shù)達到了人，也是街道做好各項工作的勝利之本，約大多數(shù)黨員在各自的工作生活中，充分發(fā)揮先鋒模范作用，成為街道做好各項工作的動力源泉，今后我們要繼續(xù)以社區(qū)黨建為總抓手，以“實踐三個代表，爭創(chuàng)一流社區(qū)”為總目標，積極探索社區(qū)黨建工作的新路子。要認真學習黨建基本理論和基本知識，特別是納新的黨員同志們，更要不斷加強黨性修養(yǎng)，要認真學習黨章、黨規(guī)，嚴格按照標準要求自己，不但要在形式上入黨，而且要在思想和行動上入黨，5月31日在中央黨校、省部級干部進修班畢業(yè)典禮大會上的講話，科學地分析了當前我們面臨的新形勢、新任務和新挑戰(zhàn)，深刻回答了在全面建設小康社會，加快推進社會主義現(xiàn)代化的新階段我們黨執(zhí)政興國的一系列重大問題，創(chuàng)造性地提出了許多新思想、新觀點、新論斷。這篇在重要時刻發(fā)表的十分重要的講話，高屬建瓴，內涵豐富，思想深刻，論述精辟，是對“三個代表”重要思想的進一步豐富和深化，是對建設中國特色社會主義偉大事業(yè)發(fā)展規(guī)律新的認識和總結，為黨的xx大勝利召開奠定了重要的政治、思想和理論基礎，對于更好地團結和動員全黨履行歷史和時代賦予我們黨的光榮使命，具有十分重要的指導意義。
我們要結合街道社區(qū)黨建和社會管理工作的實踐，積極實踐“三個代表”，要不斷總結經驗吸取外地的成功做法，拓寬黨建工作思路，開展形式多樣的社區(qū)黨建活動，要不斷加強理論學習，錘煉我們的世界觀、人生觀和價值觀，提升我們的思想境界，做一個高尚的人，做一個有益于人民的人，做一個失去了低級越味的人，努力為黨工作，為人民奉獻。
二、抓好各類文明創(chuàng)建，推動精神文明建設上臺階。
半年已到，我們街道招商引資工作成績不容樂觀，我們要正視現(xiàn)實，進一步增強緊迫感和危機感，強化措施，在下半年里，全力以赴抓好招商引資工作，確保全年街道招商引資任務數(shù)的全面完成，要進一步動員街道上下，全力投入到招商引資工作中去，加強街道招商辦的力量，要繼續(xù)強化領導幫包制度，明確責任，加壓促進，定期搞好招商引資的情況高度工作，時刻繃緊招商引資這根弦，要全力抓好下半年市、區(qū)組織的兩項大型外出招商活動，積極引進一批較有發(fā)展前途的項目建設，要強化“一崗雙責”觀念，街道上下全體人員在做好本職工作的同時，把招商引資作為一項重大任務切實抓緊抓好。要加大對招商引資的獎勵兌現(xiàn)力度，表彰獎勵招商引資的功臣人員，讓有功者受益，讓無功者眼紅。要切實抓好招商引資工作的落實工作，轉變重簽約輕落實的現(xiàn)象。鼓勵大家踴躍地走出去。要不斷開拓思路，拓寬領域，放開眼光，聯(lián)絡眾多的外商來街道投資興業(yè)。
領導結業(yè)講話稿篇十八
同志們：
大家上午好!
很高興受邀參加xx農商銀行的股東大會。
長期以來，xx農商銀行以立足天門，服務天門為已任，為天門經濟社會發(fā)展作出了巨大貢獻。在金融支持地方經濟發(fā)展年度考核中，已連續(xù)四年獲得了突出貢獻獎，貸款余額、新增貸款、新增貸存比均居全市銀行業(yè)第一位。在此同時，xx農商銀行的業(yè)務發(fā)展、內部管理、社會形象也得到了顯著提升，特別是鄧董事長到任以來，天門農商銀行的面貌煥然一新。借此機會，我講幾點意見。
一是要堅定服務“三農”市場定位。農信社、農商銀行都是農村金融的主渠道，承擔著支持“三農”發(fā)展的重任。xx農商銀行要按照省信用聯(lián)社、市委市政府的總體要求，始終堅定不移地堅持服務“三農”這個市場定位不動搖，進一步增強責任感和使命感，勇敢地擔當起支農服務主流銀行角色，更好地發(fā)揮金融支農主力軍作用，更快地促進天門經濟的科學發(fā)展，從而推動各項業(yè)務加快發(fā)展。
二是要搶抓機遇擴大信貸規(guī)模。要抓住國家對“三農”扶持力度加大，新農村建設步伐加快，居民收入增長，央行取消存貸比考核等政策機遇，進一步加大信貸投入，做大信貸規(guī)模。只有把信貸規(guī)模做大了，才能把客戶抓起來，才能發(fā)揮地方經濟主流銀行的作用，才能持續(xù)增加自身的盈利能力，才能為在座的各位股東賺取更多的紅利。新常態(tài)，農商銀行要在認真研究、統(tǒng)籌考慮流動性、盈利性和安全性的基礎上，爭取信貸規(guī)模的有效擴張。
三是要積極主動適應市場變化。農村市場需求不斷多樣化，是農村經濟發(fā)展的必然趨勢，傳統(tǒng)的信貸模式和方法必然要在新的形勢下發(fā)生新的變化。傳統(tǒng)的種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)正在向“一鄉(xiāng)一業(yè)、一村一品”變化，這也是現(xiàn)代農業(yè)的發(fā)展趨勢，需要農商銀行提供多層次、多樣化的信貸支持。農村種養(yǎng)大戶、農村專業(yè)合作組織、農村企業(yè)等農村新型經濟體的發(fā)展，是今后很長一段時間農村經濟發(fā)展的重頭戲，農行、郵儲、匯豐和即將設點的湖北銀行都在搶這個市場，農商銀行要積極主動調整發(fā)展思路，不斷創(chuàng)新工作方法，把農村這個市場鞏固好，培育好。
四要完善法人治理結構。要充分發(fā)揮“三會”作用，建立決策、執(zhí)行、監(jiān)督相制衡，激勵和約束相結合的經營機制，強化質量、效益、風險意識，切實加強內部管理，防范和控制新的經營風險;要堅持依法、合規(guī)經營，穩(wěn)健發(fā)展的理念不變。在今后的發(fā)展中，在積極支持地方經濟發(fā)展的同時，時刻繃緊風險管理這根弦，不斷強化內控制度建設，為天門金融的平安和經濟金融的穩(wěn)定發(fā)展作出自己的貢獻。
我們相信，在各級、各部門的高度重視和社會各界的大力支持下，xx農商銀行必將在三鄉(xiāng)寶地這塊充滿希望的沃土上茁壯成長，必將在我們自己的土地上迎來更好更快更大的發(fā)展!
謝謝大家!
領導結業(yè)講話稿篇十九
各位領導，各位學員：
能夠作為xx的代表參加本次培訓班的.結業(yè)典禮，我感覺非常榮幸。
這次xx電力的領導干部培訓班共舉辦了六期，在清華大學舉辦兩期，在xx電力培訓中心舉辦四期。我參加了全部六期的教學活動，也作為xx的一個管理人員，全程關注著六期培訓的教務組織和后勤保障工作。xx電力的領導干部給我留下了深刻的印象：
一、熱愛xx、熱愛電力事業(yè)。xx地大物博，對于國家發(fā)展和穩(wěn)定極為重要；同時也是地廣人稀、自然條件艱苦。學員中有xx籍的各民族同胞，有支邊前輩的后代，有支邊青年，還有援疆干部。我作為一個有八年支邊經歷的人，深知你們的艱辛和付出的犧牲，但是我沒有聽到半句牢騷、怨言，我能夠感受到的只有你們對xx的愛、對xx人民的情、對xx電力事業(yè)的責任感和使命感。
二、業(yè)務能力強、作風過得硬。這次培訓時間長、內容豐富、作業(yè)多、課題難度大，還安排了早操、晚自習等活動。參訓的領導干部，以飽滿的熱情、虛心的態(tài)度、旺盛的激情，投入培訓班的各項活動。剛才我們見證了第六期學員的課題匯報，精準的概念、精細的組織、精彩的演講，給我留下了深刻印象。領導干部在培訓班上的優(yōu)異表現(xiàn)，反映了xx電力特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神風貌；反映了xx電力能干、能說、能寫的業(yè)務素質；反映了xx電力團結和諧的組織氛圍；反映了xx電力嚴格管理、嚴格要求的管理風格。
三、虛懷若谷、勤奮好學。大家都很感激xx電力黨委安排的培訓機會，認真學習管理理論、積極交流管理心得。參訓的領導干部知識面很廣、業(yè)務水平很高，具有豐富的管理經驗和人生閱歷，但是大家都能夠以空杯心態(tài)，認真參加學習和研討。對授課講師尊重，對帶班老師支持，展示了謙和、質樸、善良、友好的高貴人格。xx電力有一批這樣優(yōu)秀的管理者，xx電力的事業(yè)必將蒸蒸日上，走向成功、走向輝煌！
同志們，與xx電力合作，是xx20xx年業(yè)務開拓的一個亮點。這次合作開創(chuàng)了與國家電網省級電網全面合作的良好開端；這次合作順應了國家西部開發(fā)、支援xx的大好形勢；這次合作滿足了我們厚德主要管理者和骨干講師的西北情結和繼續(xù)服務西北的美好愿望。這次領導干部培訓，使得我們有機會為你們服務、向你們學習。對此，我代表xx和xx總經理，向xx電力公司表示衷心的感謝。
這次系列培訓班得到了各位學員的認可。這是對我們最珍貴的反饋，是我們不斷進步的動力。我們深知，學員的肯定，在一定程度上存有你們的包容。我們不會因此而自滿，還要繼續(xù)努力。我們將在為你們服務的過程中學習和吸收xx電力的寶貴經驗，研究xx電力的實際問題，不斷提高我們的教學和服務水平。在此，向六期全體參訓學員表示衷心的感謝。
這次系列培訓班的成功舉辦，離不開xx電力培訓中心領導和全體教職工的辛勤勞動。在整個項目合作中，我們親密無間、通力合作。中心領導全程管理，教學人員全程組織，后勤人員全程服務。我們的教師和工作人員，感受到你們的熱情和無微不至的關懷。你們的優(yōu)質服務，保障了培訓的成功舉辦，獲得學員的高度評價；你們身上體現(xiàn)的敬業(yè)精神、業(yè)務素質、服務態(tài)度和協(xié)作精神，令我們十分敬重。在這次成功的合作中，也結出了豐碩的成果，xx與xx電力培訓中心已經簽訂了全面合作協(xié)議。在此向xx電力培訓中心的全體同志們表示崇高的敬意和衷心的感謝。
第六期培訓班，在高溫天氣下舉辦。與高溫天氣相比，更高的是第六期學員的學習熱情。第六期是最后一期，六期學員在班委會的精心組織下，以前面五期為榜樣和標桿，在學習研討、宣傳交流、集體活動、班級管理等方面干出了特點、造出了聲勢，將整個培訓項目推向了高潮，達到了新高度，畫出了完滿的句號。請允許我代表xx全體教職人員向你們表示熱烈的祝賀和衷心的感謝。
謝謝大家。
領導結業(yè)講話稿篇二十
敬愛的老師們、親愛的同學們：
大家上午好！
今天，我要講話的題目是《夯實基礎、沉著應對、考出佳績》！時光如梭，不知不覺已是本學期的最后一個月了，再過9天我們就要迎來期末考試。期末考試不僅是對同學們本學期學業(yè)成果的一次大盤點、大檢閱，更是對每個人的綜合素質的一次挑戰(zhàn)，是對同學們的自信心、自覺性、意志力、誠信度的一次考驗。我們不能要求每個人都成為優(yōu)勝者，但我們希望大家做一名追求進步超越自我的勇敢者。凡事預則立，不預則廢。以最佳的狀態(tài)，爭取優(yōu)異的成績，是我們共同的心愿。為了實現(xiàn)這個愿望，我想給大家提幾點建議。
第一，與時間賽跑。
期末考試是對一學期所學內容的全面考查，它所覆蓋的知識點多，能力要求也更高更全。這就需要我們花更多的時間來復習和記憶，我們的老師都進行了精心的準備、科學的安排，我希望我們學生要珍惜這幾天的時間，堅持不懈。時間意味著成長，也許一分鐘的時間不能給你帶來一分的成績，但是一分鐘的時間，絕對可以給你帶來一點一滴的進步。時間是最公正的，但也是最短暫的，只有爭分奪秒去努力，只有與時間賽跑，我們的成績才會有更多的進步，期末考試才會變得輕松自在。
第二，與勤奮相伴。
堅持到底，不懈追求，一切皆有可能。 “寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”。雖然只有9天的時間復習，但勤奮復習與不勤奮那最終的結果絕對是不同的，只有我們不斷努力，不怕辛苦，不畏艱難，汗水才會化成雨露，才會取得期末考試的最終勝利。
第三，與自信同行。機不可失、時不待我，有的同學以為自己的成績差，到期末考試了，再怎么努力也趕不上前面的同學了。其實不是這樣，原來基礎較差的同學更加應充分利用期末復習的時機，狠抓基礎，查漏補缺，做到復習到位，消化到位，寧可學少點，也要學好點。哪怕期末考試的時候取得最后一名，但是只要盡力了，只要成績有增長，也是最好的一名，因為高考時你不只是和本班同學的較量，更是和全省的同屆生進行較量。要堅信“天生我材必有用，揮斥方遒譜新篇。”
第四，與沉著相對。
臨近考試了，很多同學就感到心情很沉重，吃飯不香，睡覺不好，一心只想著要考試了，其實這樣是不對的，心態(tài)是最重要的，一定要保持一顆平常的心，坦然的迎接考試。沒有一個好的學習心態(tài)，我們就不可能正常地進行復習，復習的效率也不會高。在復習階段，有些同學取得了好成績，就自以為是，就驕傲了。卻不知，這往往是最危險的時刻。還有些同學因為一時成績不理想，心理就煩躁不安了，那也是要不得的，考試就是一次機會，我們應該抓住機會，證明自己，超越自我。
第五，與誠信結盟。
考試是一場公平的比賽，是靠平時的日積月累，在考試當中，不要心存僥幸盜取他人的勞動成果，我們每個人都應該有一種“文明考試，誠信做人”的意識，杜絕作弊，堅決不投機取巧。考試是對我們一段學習過程的檢驗，更是對我們誠信與否的考驗。期末考試我們需要好的成績，但我們不需要假的好成績，假的成績一時能欺騙老師、同學、家長，但最終的結果只能騙自己、害自己。大家不要有心存僥幸的心理，我們的監(jiān)考老師都是經歷過高考監(jiān)考了的，任何風吹草動都能洞察，再說全程有視頻監(jiān)控，可以通過回放錄像看舞弊行為?？汲龅某煽儾焕硐氩灰o，正好可以暴漏出我們的不足，正好可以利用假期來好好彌補?？荚囀且环N挑戰(zhàn)，成績取決于習慣。只要我們用心去學習、復習，并能及時調整心態(tài)，保持樂觀向上的情緒，就一定能微笑面對考試。態(tài)度決定高度，相信只要我們大家能用正確的態(tài)度來對待考試，就一定能夠給學校、給父母、給自己交出一份滿意的答卷。最后，預祝同學們在即將到來的期末考試中取得優(yōu)異的成績。
謝謝大家！
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