實習定崗協(xié)議書大全(18篇)

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實習定崗協(xié)議書大全(18篇)
時間:2023-12-05 05:48:10     小編:琉璃

總結是我們提升自己能力的必然要求,只有不斷反思,才能不斷進步。在寫總結之前,我們需要先梳理出要總結的核心要點和重點部分。范文中的經(jīng)驗教訓可以幫助我們更好地總結自己的經(jīng)歷和成果。

實習定崗協(xié)議書篇一

夜總會總經(jīng)理崗位職責1制定公司經(jīng)營方向和管理目標,包括制定一系列的規(guī)章制度和操作流程并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。制定公司一系列價目,如ktv房價、出品、毛利率等。

3有重點的定期巡視公眾場所及各部門工作情況檢查服務質(zhì)量,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題并將巡視結果傳達至有關部門。

4對本行業(yè)各種動向有高度敏感性,研究市場動向、特點、發(fā)展趨勢和競爭態(tài)勢,每月制定市場信息表,營業(yè)部門及時進行調(diào)整。仔細閱讀和分析每日營業(yè)報表,跟進營業(yè)進度與營業(yè)計劃完成情況,并采取相應對策。

5負責制訂核算各項營運指標及成本控制,制定各部門(樓面銷售區(qū)域等)重點工作事項及完成達標的情況做到及時檢查及時更正等事宜。

6負責中層以上管理人員的任免、選拔、考核、晉升的審批工作,研究和審批勞動用工、勞動工資、獎金分配、勞保福利等各種管理方案,做好宏觀調(diào)控,充分調(diào)動各級管理人員和員工的主動性積極性。

7研究場所重要設備改造、新增服務項目、開發(fā)項目的投資計劃、改造方案,組織貫徹實施。

8研究制定財務管理制度、管理方案,隨時掌握財務預算執(zhí)行情況,控制各部門財務收支、分析存在問題,適時提出改進措施,控制資金使用,降低成本,費用消耗,提高經(jīng)濟效益。

9責成有關管理人員落實工作標準和相關管理的規(guī)定,每月進行一次安全衛(wèi)生檢查,發(fā)現(xiàn)問題督促及時整改,并經(jīng)常對員工進行安全衛(wèi)生教育。

10每月度、季度檢查各部門工作開展的情況和實現(xiàn)完成目標的情況,每季度主持召開下季度的經(jīng)營目標及計劃分析會,促進工作效率和經(jīng)濟效益的提高。

11研究制定企業(yè)精神、企業(yè)文化、企業(yè)形象等方面的管理方案、工作制度、實施辦法、發(fā)揮企業(yè)文化優(yōu)勢。

每日工作流程。

1、每日組織必要管理例會,說明指示及對各部門的問題說明。

2、抽查相關部門的工作開展情況及相關工作落實情況。

3、組織必要員工大會,表揚優(yōu)秀部門及差下部門。

4、安排每日相關管理人員的指示工作做到必要的整改。

5、營業(yè)時間不少于5次的全崗位檢查并負責指示及問題的解決。

6、觀察客源的時間流量并做必要的營銷整改。

7、不定期對各部門進行衛(wèi)生檢查、紀律檢查、人員檢查。

8、監(jiān)督各級人員在營業(yè)時間工作開展情況。

9、班后做必要的例會指導及問題的處理檢查及總結。

10、營業(yè)后做當日工作的`總結及最后的營業(yè)場所的抽查。

夜總會工作總結。

在近一個半月的工作中,對夜總會管理工作共做了如下幾項:。

一人員結構調(diào)整。

1對區(qū)域經(jīng)理的調(diào)整.將嘉年華原有四個區(qū),合并為三個區(qū).將白天鵝盧萌萌區(qū)韓飛區(qū)合并,增加劉濤區(qū).

2將內(nèi)保和督查合并整合為督查部并精減編制.

3將樓面主任工作內(nèi)容整合,提升為樓面經(jīng)理并精減編制.

4加大營銷團隊,逐步將區(qū)域副理的管理權由區(qū)域經(jīng)理轉向總經(jīng)理.

5對部分崗位,薪資調(diào)整,如禮儀、收銀員、主管等。

二消費品項價格調(diào)整。

1白天鵝增加小費300的模特。

2將原先客人消費軒v、百威、極品青島等消費習慣,逐漸引導為消費青島、哈啤、雪花等。

3將青島啤酒價格由30元調(diào)整為35元。

4對紅酒洋酒價格進行微調(diào)。

三對現(xiàn)有服務流程及制度進行整改。

1限定總經(jīng)理、經(jīng)理、營銷經(jīng)理的掛帳區(qū)權限.

2對公主的考核辦法進行調(diào)整,如免去酒水任務.

3細化服務流程,對重點環(huán)節(jié)提出量化考核,如:咨客領位開臺時間少于3分鐘,傳送時間少于3分鐘,客人面前無空杯,酒水剩3分之1量時,必須詢問客人是否加酒水等.4更換嘉年華部分杯具及器皿,房間增設冰桶,以提高服務效率.

5對訂房流程進行細化,以原有單純提高開放數(shù),向提高平均消費轉變.

6開源節(jié)流對能耗加以控制,如增加衛(wèi)生清掃燈,添加燈光說明標識等。

在以下的工作中,有部分正在進行或正要進行,還需管理人員跟進.

1五樓的改造項目,設計、裝修、采購、價目設定、對外宣傳等。

2培養(yǎng)合格的營銷、區(qū)域經(jīng)理,對現(xiàn)有的工資結構適當調(diào)整。

3白天鵝300模特的推出時間、服務程序、提成辦法仍需商榷。

4建立以李總為首的企業(yè)文化,加強團隊建設.

實習定崗協(xié)議書篇二

丙方:由乙方代理甲方招聘的暑假實習學生(不參與此協(xié)議書的簽定,僅作協(xié)議內(nèi)容之用,以下簡稱丙方)。

為滿足甲方聯(lián)系的企業(yè)的用工需求,同時也為丙方提供實習和勤工儉學機會,經(jīng)乙方申請,由甲方組織丙方于寒假期間赴甲方聯(lián)系的用人企業(yè)實習。甲、乙雙方本著自愿平等和互惠互利的原則,就組織丙方暑假實習的相關事宜,經(jīng)友好溝通與協(xié)商,達成如下協(xié)議:

費用支付:

(一)乙方向丙方收取工作預約金按__________元/人,丙方工作期滿一個月后,甲方如數(shù)退還給丙方(具體時間為開學后一周左右),如若中途退出工作或者未曾參加工作將不會返還。乙方每周定期向甲方提供招聘的數(shù)據(jù)和工作預定金,具體詳細資料。

(二)甲方支付乙方代理經(jīng)費標準:招聘人數(shù)__________人以下以每人__________元做傭金,超過__________人的,以每超過__________人為基數(shù),增加每人__________的傭金。

(三)超過__________人的,按__________元每人提供傭金,超過__________人以上的的按__________元提供傭金。超過此基數(shù)的,在此基數(shù)上實行多的人__________元每人獎勵。

(四)甲方提供傭金以丙方在公司工作一個月為期限,在一個月內(nèi)脫離公司的,甲方將不視為此人在乙方所提供的名額內(nèi)。

(五)甲方將在__________年__________號將甲方所得實際傭金交付乙方,不得拖欠。如有特殊情況,應雙方提前通知協(xié)商,甲方不得以其他緣由拖欠甲方傭金。

(六)乙方在招聘丙方的一切費用由乙方支付,甲方僅提供宣傳材料和措施。乙方不得私自向丙方收取額外傭金,若造成甲方經(jīng)濟損失,甲方將由支付乙方的傭金里扣除乙方所私自收取金額的__________%,并扣除乙方額外的獎金。甲方承諾也不額外收取丙方其他費用。

(七)如有未盡事宜,由甲、乙雙方友好協(xié)商解決,必要時可簽定補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議均具有同等法律效力。本協(xié)議一式兩份,經(jīng)乙方代表與甲方簽定后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份,均具同等法律效力。

甲方:__________。

簽字(章):__________。

電話:__________。

簽定日期:____年____月____日

乙方:____________。

代理人簽字(蓋章):____________。

電話:____________。

簽定日期:____年____月____日

實習定崗協(xié)議書篇三

根據(jù)學校實習教學要求及教學工作的安排,經(jīng)過學校和教學系部審核,共同推薦學生_________到_________公司(企業(yè))實習。為保證教學工作的正常進行,兼顧學生、學校和公司的共同利益,甲乙雙方簽定如下協(xié)議:

1.乙方在實習期間,必須遵守該企業(yè)的各種規(guī)章制度(例如:公司的要求、勞動考勤制度、生產(chǎn)及安全衛(wèi)生守則等),缺勤等同曠課,按學生學籍管理規(guī)定處理。乙方若因表現(xiàn)不好被該公司解除實習合同,甲方將給予乙方紀律處分。

2.乙方應提高安全意識,注意人身安全。由于違規(guī)操作等個人原因,乙方出現(xiàn)人身安全問題,后果自負。

3.乙方要有吃苦耐勞的思想準備。考慮到學校與該公司產(chǎn)學合作的長遠利益和有關教學要求,乙方在實習期間,不得中途退出(包括專升本也不得中途退出。身體確實有病,不能堅持實習者除外),否則,甲方將給予乙方紀律處分,并取消乙方一次就業(yè)推薦機會。

4.乙方要遵守甲方的教學安排與規(guī)定,以便保證乙方完成在校期間的學習任務。甲方對教學計劃進行必要的調(diào)整,采用各種靈活有效的方式安排好乙方學習以及成績考核。

5.學生未通過學校而自行與企業(yè)進行定崗實習聯(lián)系時,學生應事先對企業(yè)的詳盡情況,特別是資信情況進行了解后,方可與企業(yè)簽定有關合同(或協(xié)議)。否則,出現(xiàn)意外情況,后果自負。

6.學校推薦乙方參加定崗實習,要求乙方在校期間,未受過紀律處分,不欠交學費,學習成績沒有掛科情況。

7.乙方在實習期間如果出現(xiàn)重大問題,可向甲方反映,由甲方和學校一起,共同與該公司協(xié)商解決,學校有義務維護學生的合法權益。

8.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。

代表人(簽字):_________。

________年____月____日________年____月____日。

護理專業(yè)定崗雙元人才培養(yǎng)模式分析論文。

實習定崗協(xié)議書篇四

甲方:_________________。

乙方(學生):_________。

根據(jù)學校實習教學要求及教學工作的安排,經(jīng)過學校和教學系部審核,共同推薦學生_________到_________公司(企業(yè))實習。為保證教學工作的正常進行,兼顧學生、學校和公司的共同利益,甲乙雙方簽定如下協(xié)議:

1.乙方在實習期間,必須遵守該企業(yè)的各種規(guī)章制度(例如:公司的要求、勞動考勤制度、生產(chǎn)及安全衛(wèi)生守則等),缺勤等同曠課,按學生學籍管理規(guī)定處理。乙方若因表現(xiàn)不好被該公司解除實習合同,甲方將給予乙方紀律處分。

2.乙方應提高安全意識,注意人身安全。由于違規(guī)操作等個人原因,乙方出現(xiàn)人身安全問題,后果自負。

3.乙方要有吃苦耐勞的思想準備??紤]到學校與該公司產(chǎn)學合作的'長遠利益和有關教學要求,乙方在實習期間,不得中途退出(包括專升本也不得中途退出。身體確實有病,不能堅持實習者除外),否則,甲方將給予乙方紀律處分,并取消乙方一次就業(yè)推薦機會。

4.乙方要遵守甲方的教學安排與規(guī)定,以便保證乙方完成在校期間的學習任務。甲方對教學計劃進行必要的調(diào)整,采用各種靈活有效的方式安排好乙方學習以及成績考核。

5.學生未通過學校而自行與企業(yè)進行定崗實習聯(lián)系時,學生應事先對企業(yè)的詳盡情況,特別是資信情況進行了解后,方可與企業(yè)簽定有關合同(或協(xié)議)。否則,出現(xiàn)意外情況,后果自負。

6.學校推薦乙方參加定崗實習,要求乙方在校期間,未受過紀律處分,不欠交學費,學習成績沒有掛科情況。

7.乙方在實習期間如果出現(xiàn)重大問題,可向甲方反映,由甲方和學校一起,共同與該公司協(xié)商解決,學校有義務維護學生的合法權益。

8.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________。

代表人(簽字):_______。

_________年____月____日_________年____月____日。

實習定崗協(xié)議書篇五

經(jīng)考核,甲方同意接受乙方名學生進行生產(chǎn)性實習,并簽訂以下實習協(xié)議供雙方共同遵守。

整個實習期間,甲方應按月向乙方實習生發(fā)放實習工資,支付方式和標準如下:

1.甲方應按照市、國家有關規(guī)定為實習生提供安全衛(wèi)生的勞動環(huán)境,配備必要的勞動防護用品,按時支付實習生的實習工資,確保實習生的合法權益。

2.甲方有責任代表乙方做好實習生的思想道德教育,及時掌握實習生的思想動態(tài),及時如實反饋實習生的工作和生活狀況,協(xié)助乙方在實習期間做好學生的管理工作。

3.甲方應為乙方學生在實習期間投保雇主責任保險或意外傷害保險,負責乙方學生在實習期間的人身安全和實習期間意外傷害后的安置。

4.甲方不得安排學生從事礦山、地下、有毒、有害、國家規(guī)定的第四級體力勞動強度等禁忌工作。

5.乙方學生必須服從甲方公司內(nèi)部正常工作的`分配和調(diào)動;遵守甲方規(guī)定的工作和休息時間;遵守甲方公司的規(guī)章制度和管理。

6.乙方學生在實習期間違反甲方規(guī)定或不適應甲方工作的,甲方應提前通知乙方,甲方有權在甲方和乙方協(xié)商后解雇乙方學生。

7.實習期滿后,甲方應聘請考試合格的乙方學生為正式員工。

8.本協(xié)議規(guī)定的內(nèi)容由雙方協(xié)議產(chǎn)生,任何一方不得擅自更改。協(xié)議外未盡事宜的,由雙方協(xié)商解決,任何一方擅自變更無效。

上述協(xié)議自簽訂之日起生效,自學生領取學校頒發(fā)的技術中學畢業(yè)證書之日起廢除。

甲方蓋章:_________。

甲方代表簽字:________。

簽訂日期:________

乙方蓋章:_________。

乙方代表簽字:________。

簽訂日期:________

實習定崗協(xié)議書篇六

在發(fā)展不斷提速的社會中,大家逐漸認識到協(xié)議書的重要性,協(xié)議書具有法律效力,確立某種法律關系。協(xié)議書的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家收集的學生定崗實習協(xié)議書,歡迎閱讀與收藏。

甲方:_________

乙方(學生):_________

根據(jù)學校實習教學要求及教學工作的安排,經(jīng)過學校和教學系部審核,共同推薦學生_________到_________公司(企業(yè))實習。為保證教學工作的正常進行,兼顧學生、學校和公司的共同利益,甲乙雙方簽定如下協(xié)議:

1.乙方在實習期間,必須遵守該企業(yè)的各種規(guī)章制度(例如:公司的要求、勞動考勤制度、生產(chǎn)及安全衛(wèi)生守則等),缺勤等同曠課,按學生學籍管理規(guī)定處理。乙方若因表現(xiàn)不好被該公司解除實習合同,甲方將給予乙方紀律處分。

2.乙方應提高安全意識,注意人身安全。由于違規(guī)操作等個人原因,乙方出現(xiàn)人身安全問題,后果自負。

3.乙方要有吃苦耐勞的思想準備??紤]到學校與該公司產(chǎn)學合作的長遠利益和有關教學要求,乙方在實習期間,不得中途退出(包括專升本也不得中途退出。身體確實有病,不能堅持實習者除外),否則,甲方將給予乙方紀律處分,并取消乙方一次就業(yè)推薦機會。

4.乙方要遵守甲方的.教學安排與規(guī)定,以便保證乙方完成在校期間的學習任務。甲方對教學計劃進行必要的調(diào)整,采用各種靈活有效的方式安排好乙方學習以及成績考核。

5.學生未通過學校而自行與企業(yè)進行定崗實習聯(lián)系時,學生應事先對企業(yè)的詳盡情況,特別是資信情況進行了解后,方可與企業(yè)簽定有關合同(或協(xié)議)。否則,出現(xiàn)意外情況,后果自負。

6.學校推薦乙方參加定崗實習,要求乙方在校期間,未受過紀律處分,不欠交學費,學習成績沒有掛科情況。

7.乙方在實習期間如果出現(xiàn)重大問題,可向甲方反映,由甲方和學校一起,共同與該公司協(xié)商解決,學校有義務維護學生的合法權益。

8.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________

代表人(簽字):_________

實習定崗協(xié)議書篇七

編號:版本號:a/o流水號:

甲方:

乙方:

(以下簡稱甲方)和(以下簡稱乙方),就甲方xxx學生(以下簡稱“實習學生”)就業(yè)實習問題達成如下協(xié)議:

一、應乙方要求,經(jīng)乙方考核通過,甲方實習學生到乙方實習,實習地點位于:xxxx;實習內(nèi)容為:xxxx,實習期限:自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。

二、乙方為甲方學生提供實習場所,在實習期間與甲方一起共同管理和指導學生的就業(yè)實習。

三、乙方應按照勞動合同法及相關法律法規(guī)的規(guī)定安排實習學生的工作時間、休息休假,不得安排實習學生從事與其專業(yè)、年齡、身體狀況等不相適應的工作。

四、乙方為實習學生提供符合國家規(guī)定的勞動保護條件、安全、衛(wèi)生設施等,負責對實習學生進行崗前培訓,為確保實習學生的人身安全,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的實習學生,乙方不得安排其上崗作業(yè)。

五、為完成實習和工作任務,乙方負責安排實習學生在實習期間的有關職業(yè)道德、工作技能、安全生產(chǎn)和有關規(guī)章制度的教育培訓。

六、上崗實習期間,乙方按照相關法律規(guī)定及國家政策直接向實習學生支付實習補貼xx元/月,并按公司規(guī)定支付相關獎金和加班費用等。

七、甲方負責頂崗實習學生在實習期間上《學生實習責任險》。如有未上保險者乙方有權將其退回甲方。

八、實習期間,實習學生應遵守乙方的各項規(guī)章制度,對違反制度的實習學生乙方應向甲方提出書面意見,由雙方協(xié)商決定處理辦法,若共同決定將實習學生退回的,乙方可將其退回。實習期間甲方如需學生回校需提前三日告之乙方,乙方保證實習學生在規(guī)定期間內(nèi)順利返校。

九、乙方如發(fā)現(xiàn)實習學生在實習期間不適合乙方工作,乙方可于本協(xié)議有效期內(nèi)書面通知甲方,由雙方協(xié)商確定對該實習學生的處理意見。

十、對于在實習期間因工負傷的,依照相關法律規(guī)定處理。

十一、實習期滿,本協(xié)議自動失效,實習學生不再視為本協(xié)議約定的實習學生,甲方無須承擔協(xié)議約定的相關義務,并由乙方與實習學生進行雙向選擇,對經(jīng)乙方錄用者,由乙方與錄用者根據(jù)勞動合同法及相關法律法規(guī)的規(guī)定另行簽訂勞動合同書以約定雙方的權利義務。

十二、本協(xié)議簽訂后,甲、乙雙方對上述任何條款的不當履行,均視為對本協(xié)議的違約,如給守約方造成損失的,違約方應賠償其損失。

十三、因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十四、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

十五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方負責人。

乙方負責人。

(公章)。

(公章)。

日期

護理專業(yè)定崗雙元人才培養(yǎng)模式分析論文。

實習定崗協(xié)議書篇八

甲方:

乙方:

學校:xx專業(yè)。

乙方已通過甲方的招聘面試,鑒于乙方目前仍是在校學生,甲方在其畢業(yè)后方能辦理錄用手續(xù)。本協(xié)議明確甲乙雙方在乙方畢業(yè)前的實習階段的責任與義務。根據(jù)國家有關法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

乙方到甲方實習,實習期限自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。實際時間根據(jù)乙方畢業(yè)手續(xù)完成情況可以調(diào)整。

甲方根據(jù)相關法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到,從事工作。

實習期間,甲方安排專門的管理人員對實習學生進行業(yè)務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。

依照按勞取酬的.原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習補助,實習補助為xx元/月。人力資源部根據(jù)部門提供的考勤記錄表按工作日核算補助。

1、實習學生應遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。

2、因實習學生造成實習公司財物損失的,按甲方規(guī)定處理。

3、實習期間凡接觸到公司商業(yè)秘密的,需保密,不得泄漏。

用人部門和人力資源部根據(jù)實際情況,將組織實習考核和評估,評估不合格將會影響錄用。

甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

工作期間甲方負責為乙方提供商業(yè)意外傷害保險,如發(fā)生傷亡事故由保險公司根據(jù)規(guī)定處理。

乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習協(xié)議,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以即時向乙方提出終止實習,解除本協(xié)議。

本協(xié)議只是雙方的實習協(xié)議,只有乙方畢業(yè)并考核通過后,甲方為乙方辦理錄用手續(xù)。正式簽定勞動合同后,實習期的時間全部并入試用期。

九、未盡事宜由雙方及時協(xié)商解決。

本協(xié)議正本一式二份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。簽約雙方已明確上述條款并接受其約定,現(xiàn)自愿簽字確認:

甲方(蓋章):

乙方:

聯(lián)系電話:

聯(lián)系電話:

日期

實習定崗協(xié)議書篇九

法定代表人:______________。

住所:___________________。

乙方:___________________。

居民身份證號碼:____________。

戶籍所在地址:______________。

所在學校院系:______________。

專業(yè):___________________。

學上證號:______________。

聯(lián)系方式:______________。

乙方本著提高自身專業(yè)知識與工作實踐相結合的精神,自愿到甲方單位實習。為明確甲乙雙方的權利和義務,根據(jù)中華人民共和國有關法律之規(guī)定,甲乙雙方依平等協(xié)商、公平公正之原則,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、實習要求。

乙方應如實向甲方提供本人實際信息,并根據(jù)甲方要求出具相應有效證明材料(包括但不限于身份證、學生證、在校證明、體檢證明等),若乙方所提供信息、材料等有弄虛作假或欺騙甲方之事實,則甲方可隨時解除本協(xié)議。

二、實習期限。

1、實習期限自____年____月____日始至_____年____月____日止。

2、若實習期間或期滿后,即使乙方已領取畢業(yè)證書,則甲方亦無義務必須錄用其為正式員工。

在實習期間,乙方應在領取畢業(yè)證書前_________日內(nèi)向甲方提前告知,甲方應為乙方安排錄用考核,若考核通過,且經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關系的,則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工;若考核未通過或雙方未就建立勞動關系協(xié)商達成一致意見的,則實習期限自乙方領取畢業(yè)證書之日自動終止。

三、實習崗位及工作時間。

1、甲方根據(jù)客觀情況并結合乙方的專業(yè)知識和個人能力,合理安排乙方在不同或同一實習部門進行實習,其崗位職責和工作要求按實習部門有關規(guī)定執(zhí)行。

2、乙方同意甲方和實習部門可根據(jù)工作需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動乙方的實習崗位。

3、乙方承諾按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達到規(guī)定的質(zhì)量標準,并同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務。

4、乙方工作時間按實習部門的有關規(guī)定執(zhí)行。實習部門延長乙方工作時間的,乙方將獲得調(diào)休或加班工資,乙方應積極配合實習部門安排的加班工作。如乙方因工作需要須延長工作時間的,應按公司規(guī)定填寫加班申請單,經(jīng)實習部門主管審批后方可加班,未經(jīng)審批確認的,不視為加班亦不得作為調(diào)休依據(jù)。

四、實習管理。

1、實習期間甲方指定部門主管負責乙方的日常管理,實習期滿以后,應對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀鑒定。

2、如果實習期內(nèi),乙方不符合甲方的工作標準,甲方有權隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。

3、在實習期間,若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定,導致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的,全部責任由乙方自行承擔。

4、實習期間乙方應遵守的規(guī)定:

(1)乙方應遵守國家的法律法規(guī),否則甲方有權依法解除本協(xié)議;。

(3)乙方應遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物等損失,乙方應承擔相應賠償責任。

(5)乙方同意并承諾如乙方在非工作時間或非工作場地或因非工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律責任均由乙方自愿承擔,與甲方無關。

五、實習報酬。

甲乙雙方一致確認,乙方實習報酬為_________元/月(人民幣大寫:________________________________),甲方應于每月____日向乙方支付上月實習報酬。

六、勞動保護。

1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、甲方根據(jù)乙方實習崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

3、甲方將在實習期內(nèi)為乙方購買商業(yè)保險,當實習期解除或終止后,該保險自然停止。實習期間,如乙方發(fā)生意外事故,該商業(yè)保險理賠所獲得的費用抵充甲方依照法律規(guī)定應承擔費用。

七、實習崗位調(diào)整。

有下列情況之一的,甲方有權調(diào)整或變更乙方的實習崗位。

1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。

2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn),不適宜在原實習崗位繼續(xù)工作的。

3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導致乙方不能繼續(xù)在原實習崗位工作的。

八、保密約定。

1、乙方在甲方實習期間,必須遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行與其實習崗位相應的保密職責。

2、甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者規(guī)定不明確之處,乙方亦應本著謹慎、負責、誠實的態(tài)度,采取任何必要、合理的措施,維護其于實習期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,以保持其機密性。

3、除了履行實習職務的需要之外,乙方承諾,未經(jīng)甲方同意,不得以泄露、傳播、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的甲方其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,也不得在履行實習職務之外使用這些秘密信息。

4、乙方在本協(xié)議終止或解除后仍應對其在甲方實習期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同實習期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務,而無論乙方因何種原因與甲方解除或終止本協(xié)議,該等保密義務直至甲方的的其它商業(yè)秘密和技術秘密以解密等方式公開時止。

九、知識產(chǎn)權。

1、乙方因履行實習職務或者利用了甲方的物資或者資料或者甲方提供的其他物質(zhì)條件、業(yè)務信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息等一切成果,屬于職務成果,其知識產(chǎn)權歸甲方所有。甲方可以在其業(yè)務范圍內(nèi)充分自由地利用這些發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業(yè)秘密信息,進行生產(chǎn)、經(jīng)營或者向第三方轉讓。乙方應當依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行動,包括申請、注冊、登記等,協(xié)助甲方取得和行使有關的知識產(chǎn)權。

2、上述發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術秘密及其他商業(yè)秘密,有關的發(fā)明權、署名權(依照法律規(guī)定應由甲方署名的除外)等精神權利由作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或開發(fā)者的乙方享有,甲方尊重乙方的精神權利并協(xié)助乙方行使這些權利。

十、違約責任。

1、若甲方違反本協(xié)議約定,未按時足額向乙方支付實習報酬,乙方有權解除本協(xié)議,并且有權要求甲方向其支付逾期以未支付金額為本金按日萬分之____計算的逾期付款利息。

2、若乙方違反本協(xié)議第四條第4款的約定,甲方有權單方無責解除本協(xié)議,若乙方對甲方造成損失的,則甲方有權向乙方要求承擔賠償責任。

3、若乙方違反本協(xié)議的保密約定,乙方應向甲方支付違約金____________元(人民幣大寫:______________________________),甲方有權單方無責解除本協(xié)議,并有權向乙方要求承擔賠償責任。

十一、協(xié)議終止與解除。

1、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可提前終止。

2、協(xié)議期滿自然終止。

3、實習期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的,除甲方選擇解除本協(xié)議外,甲方也可根據(jù)具體情況對乙方做出警告、通報等處理。

4、實習期間乙方在提前30日說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。

5、在實習期間,若乙方在領取畢業(yè)證書經(jīng)甲方考核通過,且經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關系的,則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工,本協(xié)議自乙方轉為正式員工之日起終止;若考核未通過或雙方未就建立勞動關系協(xié)商達成一致意見的,則實習期限自乙方領取畢業(yè)證書之日起自動終止。

十二、其他事項。

1、甲方的員工手冊等相關管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。

2、針對乙方在甲方處實習問題,乙方承諾其已告知所在學校并已征得學校同意。如因乙方違反本條約定,給所在學?;蛞曳奖救嗽斐蓳p失或損害的,甲方不承擔任何責任且有權隨時解除本協(xié)議。

3、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決,因本協(xié)議而引起的糾紛,經(jīng)協(xié)商或調(diào)解不能解決的,甲乙任何一方均有權向_______________人民法院提起訴訟。

授權代表人(簽字):_________身份證號碼:______________。

實習定崗協(xié)議書篇十

根據(jù)《民法典》、《勞動法》及有關規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協(xié)議。

第一條協(xié)議期限。

本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條實習崗位。

甲方按乙方實習內(nèi)容及要求,安排在________崗位實習,乙方應按學校的教學內(nèi)容及實習要求,努力完成實習任務。

第三條實習報酬或實習補助。

甲方應與乙方學校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或實習補貼。具體支付辦法和標準約定如下:__________________________________________________________________________。

第四條工作時間及休息休假。

甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。

甲方保證乙方按國家和本市有關規(guī)定享受各種休息、休假。

甲乙雙方的具體約定:_________________________________________________。

第五條保險福利待遇。

乙方在實習中發(fā)生人身傷害,由甲方負責。

其他保險福利待遇約定如下:__________________________________________________________。

第六條勞動保護和勞動條件。

在實習期間甲方應根據(jù)國家及本市有關規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。

甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業(yè)。

甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

甲方不得安排女實習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。

乙方在實習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

第七條勞動紀律。

甲方有權按照國家及本市的有關規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。

乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。

第八條本協(xié)議的解除、變更、終止。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;。

雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:____________。

本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。

______________________________________________________。

第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或實習學生所在學校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。

甲方:乙方:

法定代表人或委托代理人:

日期:

實習定崗協(xié)議書篇十一

甲方:__________(以下簡稱甲方)。

乙方:(以下簡稱乙方)。

為貫徹教育部《關于全面提高高等職業(yè)教育教學質(zhì)量的若干意見》(教高〔20__________〕16號)的文件精神,積極探索產(chǎn)學結合、頂崗實習的教學模式,為社會主義現(xiàn)代化建設培養(yǎng)高素質(zhì)技能型專門人才,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就學生頂崗實習達成以下協(xié)議:

1、實習人數(shù)為__________人,其中男生__________人,女生__________人。

2、實習期限為____________________年__________月__________日至____________________年__________月__________日止。

1、促成乙方與學生達成實習協(xié)議及相關約定。

2、為實習學生提供崗前培訓和實習管理,接受實習學生的各項咨詢。

3、協(xié)助乙方處理在實習期間發(fā)生的各種糾紛、突發(fā)事件及其它安全事故。

4、學生實習期間,應自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度。對違規(guī)學生,甲方有權按公司規(guī)章制度進行處理,處理結果應及時通知乙方。

5、學生在乙方學習期間,甲方負責參與教學及人才培養(yǎng)計劃的制定、協(xié)助專業(yè)課教學、對學生進行考核錄用等。

6、頂崗實習結束后,由實習單位現(xiàn)場指導人員填寫《畢業(yè)生頂崗實習考核登記表》,客觀評價學生在頂崗實習中的工作態(tài)度、任務完成情況,以及對其能力水平、頂崗實習成果給出評價意見,簽字蓋章后由畢業(yè)生本人或學院指導教師帶回。

7、如乙方學生在實習期滿取得畢業(yè)證的,在實習期間表現(xiàn)優(yōu)異的,甲方因生產(chǎn)需要又有人員需求的情況下,可優(yōu)先安置在甲方就業(yè)。

1、負責按甲方要求和條件,選拔合格實習學生,并保證實習時間。

2、負責向甲方提供實習學生的詳細資料名冊,其格式包括:姓名/性別/出生年月/專業(yè)/身份證號碼/家庭住址/聯(lián)系電話。

3、嚴格對實習學生做好崗前培訓工作,與實習學生簽定實習協(xié)議,確保在實習期間凡因自身原因引起的勞資、安全、自離等事故而造成的責任和經(jīng)濟損失由實習學生自已承擔。

4、選派責任心強的老師駐實習單位進行實習管理,原則上是50名學生選派一名實習指導老師,其工資由乙方負責發(fā)放。

5、有權要求甲方按照甲方相關規(guī)定按月支付實習生的實習報酬。

6、維護甲方的品牌信譽和經(jīng)濟利益,保守甲方的商業(yè)秘密。建議給學生買一份人身意外保險。

1、甲方保證乙方學生在實習期間按《勞動法》執(zhí)行。

2、以上各條款,甲乙雙方需共同信守。本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方共同協(xié)商解決,若有補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等約束力。本協(xié)議壹式兩份,雙方各執(zhí)壹份,從學生到達甲方之日起生效。

甲方(蓋章):__________。

代表(簽字):__________。

乙方(蓋章):__________。

代表(簽字):__________。

實習定崗協(xié)議書篇十二

甲方:

乙方(學生):

丙方:某某學院信息工程系

經(jīng)甲、乙、丙三方友好協(xié)商,訂立本協(xié)議如下:

1、三方同意乙方在年月日至年月日期間在甲方進行為期周的實習。

2、甲方將安排乙方在甲方的部門崗位進行實習。

本協(xié)議各方在此同意和確認各方的權利和義務如下:

甲方的權利和義務

1、甲方的權利:

(1)可以根據(jù)其需要和乙方的工作能力對實習內(nèi)容進行調(diào)整;

2、甲方的義務:

(3)在乙方嚴格遵守了實習時間和甲方各項規(guī)章的情況下,適當給予乙方一定補貼;

(6)為乙方提供必要的勞動保護措施。乙方在甲方實習期間,如發(fā)生意外事故,由甲方及丙方共同協(xié)助乙方獲取保險公司理賠,丙方負責配合做好學生、家長等各方工作。

(二)乙方的權利和義務

1、乙方的權利:

(1)有權在協(xié)議規(guī)定的實習時間按照甲方安排的內(nèi)容參加實習;

(3)如果甲方安排的工作內(nèi)容存在違法或有損乙方身心健康,乙方有權在向甲方報告后終止在甲方的實習。

2、乙方的義務:

(3)應按時按質(zhì)完成實習期間甲方交付的任務和工作;

(4)應遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規(guī)定處理;

(6)在簽訂本協(xié)議時,應該將此情況向家長匯報并征得家長同意。

(三)丙方的權利和義務

1、丙方的權利:

(2)有權在不影響甲方正常工作的前提下前往實習單位對乙方進行指導或管理,有權向甲方了解學生的實習情況。

2、丙方的義務:

(2)對乙方實習期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度;

(3)在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。

協(xié)議三方都有義務為三方中的任何一方保守法律規(guī)定的相關的秘密,尤其是要對甲方的經(jīng)營管理和知識產(chǎn)權類信息進行保密,若有違反,依據(jù)相關法律處理。

1、協(xié)議期滿自然終止。

2、因協(xié)議期限屆滿以外的其他原因而造成協(xié)議提前終止時,甲乙丙三方均應提前兩天通知其他二方。

3、乙方違反本協(xié)議第二條有關乙方義務的規(guī)定,甲方可提前終止本協(xié)議,但應通知丙方并說明原因,乙方應承擔甲方由此所遭受的損失。

其他未盡事宜由三方及時協(xié)商解決。

本協(xié)議一式三份,由甲方、乙方和丙方各執(zhí)一份,經(jīng)三方合法授權代表簽署后生效。

本協(xié)議生效后,對甲乙丙各方都具有法律的約束力。本協(xié)議是協(xié)議三方通過對各種問題的研究、討論,經(jīng)過友好協(xié)商達成共識后三方同意簽署的;任何一方對此協(xié)議內(nèi)容進行任何修正或改動,都應經(jīng)過三方書面確認后方始生效。

甲方(簽字蓋章):乙方(代表)簽字:丙方(簽字蓋章):

日期:年月日日期:年月日日期:年月日

實習定崗協(xié)議書篇十三

甲方:廈門城市職業(yè)學院____學部(以下簡稱甲方)。

乙方:學生__________________________(以下簡稱乙方)。

家長__________________________(以下簡稱乙方)。

學生頂崗實習是校企合作教育的重要環(huán)節(jié),為切實加強學生實習期間的安全管理,確保實習工作安全有序進行,根據(jù)教育部《普通高等學校學生安全教育及管理暫行規(guī)定》、《學生傷害事故處理辦法》和學院《學生校外實習實訓安全管理規(guī)定》等文件精神,在安排頂崗實習前甲乙雙方簽訂協(xié)議如下:

1、甲方在組織實習前,要對乙方進行交通安全、生產(chǎn)安全等教育,向學生宣講實習過程中各項安全規(guī)定。

2、甲方要在實習期間選派教師了解學生實習情況,與實習單位進行協(xié)調(diào)溝通,同時進一步對學生進行安全教育、管理。

1、乙方要按照甲方教學計劃和實習單位的要求從事頂崗實習,實習期間必須服從指導教師的工作安排和指導,努力提高職業(yè)素質(zhì)和工作能力,積極爭取就業(yè)機會。實習期間必須嚴格遵守甲方和實習單位的各種規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,積極接受安全教育和管理,加強工作、生活過程的安全意識和紀律,努力維護甲乙雙方的聲譽。

2、乙方在工作之余外出必須征得帶隊教師的同意,并三人以上結伴而行,嚴格遵守交通規(guī)則,確保自身安全,以防意外事故發(fā)生;杜絕一切危險、違法活動;嚴禁進網(wǎng)吧、歌廳等具有安全隱患的場所;避免與陌生人和流竄人員交往,以防上當受騙。

1、乙方在實習期內(nèi),由于客觀原因造成的意外安全事故,學校將協(xié)助乙方共同向有關方面追究責任,但學校不承擔任何經(jīng)濟和法律責任;乙方個人自主選擇實習單位的,如出現(xiàn)安全問題由乙方自己負責處理。

2、如果乙方因違反本協(xié)議以及學校、實習單位的其它一切安全制度、安全條例、操作規(guī)程,由自身原因而引起的人身傷亡事故,由乙方自己承擔全部責任。

3、乙方到達實習單位后,確需中途離開單位或終止工作,必須提出書面申請,征得帶隊老師的同意批準,并跟實習單位辦理有關手續(xù)后方可離開。否則,由此引發(fā)的一切安全責任,由學生本人承擔。

1、實習期為_____年____月____日至______年____月____日,實習期滿甲方根據(jù)實習學生的個人表現(xiàn)給出實習評定。

2、學生結束實習后,其行為均由學生負責。

3、以上未盡事宜,視情雙方協(xié)商處理。本協(xié)議一式兩份,學院和學生各留一份,雙方簽字后生效。

4、不滿18周歲,需學生家長簽字,此協(xié)議方有效。

廈門城市職業(yè)學院____學部(蓋章)________學生簽字:

實習負責人簽字:______家長簽字:________。

_年_月_日_年_月_日。

實習定崗協(xié)議書篇十四

經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,本著互惠互利、共同發(fā)展,使中國秘書盡早走向職業(yè)化,達成如下合作協(xié)議:

經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,本著互惠互利、共同發(fā)展,使中國秘書盡早走向職業(yè)化,達成如下合作協(xié)議:

一、甲方授權乙方為______省_____市_____縣“北京_______學院_____合作基地”。同時為了維護雙方的合法權益,乙方一次性向甲方交納履約保證金_____元。

二、甲方職責:

1、向乙方提供合作范圍內(nèi)的《授權書》;

2、向乙方頒發(fā)“北京_______學院____合作基地”的銅牌;

3、負責協(xié)助乙方辦理“教育部中國高教秘書學會會員證書”;

4、向乙方提供甲方的辦學許可證、收費許可證復印件等有關證明文件;

5、負責學生入學資格的審核、面試及錄取工作;

6、負責乙方教學大綱的制定及教學質(zhì)量的監(jiān)督和檢查;

7、學生在甲方學習期滿成績合格者,由甲方負責畢業(yè)證書的發(fā)放;

8、精品秘書班、現(xiàn)代高等秘書班的學生學習期滿成績合格者,甲方負責安排就業(yè)。

三、乙方職責:

1、負責在當?shù)剞k理合作辦學的有關手續(xù);

3、負責學生在乙方學習期間的教學及生活管理,并提供教學所需要的教室及教學設施;

4、乙方必須嚴格執(zhí)行甲方所制定的教學大綱,并及時向甲方通報教學計劃的執(zhí)行情況;

5、負責學生在乙方學習期間的安全并承擔由此產(chǎn)生的相關責任;

6、乙方辦學、培訓期間自行管理,自負盈虧,并承擔相應的責任和義務。

四、項目名稱:

(一)精品秘書班合作項目:

1、生源定位:???、本科畢業(yè)生(年齡在26周歲以下);

2、開班條件:每班不少于____人;

3、合作模式:實施“半年+半年”教學方式;

4、收費標準及結算辦法:每年每生學費_____元。前半年在乙方開班由乙方收取學費______元,為保證教學正常進行,乙方可以預留20xx元,余款全部交于甲方,甲方從開學后第三個月開始每月向乙方支付1000元,直至余款付清;后半年學生在甲方學習的學費7800元由甲方負責收醛如乙方不能獨立開班而直接將學生送到甲方學習,則甲方按該生全年學費的15%向乙方返利。

(二)校際直升合作項目:

1、生源定位:初中畢業(yè)生;

2、開班條件:每班不少于____人;

3、合作模式:“2+3”五年專或“2+2+2”六年本;

4、招生與管理:乙方招生時可使用“校際合作,直升北秘”宣傳語,學生前兩年在乙方學習,期間的一切教學活動由乙方負責。學生入學后須在甲方注冊,甲方將進行全程教學監(jiān)控。學生前兩年學業(yè)證書由乙方負責頒發(fā),成績合格者經(jīng)面試由甲方直接錄取,其后在甲方完成大?;虮究齐A段的相應課程。如乙方不具備獨立開班條件亦可將學生直接送入甲方完成“五年專”或“六年本”學業(yè)。

5、收費標準及結算辦法:前兩年學費由乙方根據(jù)當?shù)厍闆r自定并收取,同時向甲方繳納學費的15%教學質(zhì)量保證金(不足一萬元按一萬元收?。?,為有利于雙方長久合作,學生后期到甲方學習期間,甲方每年按學費的15%向乙方返利。

(三)現(xiàn)代辦公管理證書培訓項目:

1、生源定位:在職秘書及辦公管理人員及在校大學生;

(四)劍橋辦公管理國際證書項目:

1、生源定位:在校大學生、企事業(yè)單位在職人員等;

(五)合作代理招生項目:

乙方可作為甲方的招生代言人,為學生及家長提供咨詢服務并代表甲方對學生進行預面試。為有利于雙方長久合作,學生到甲方學習期間,甲方每年按學費的15%向乙方返利,直至該生畢業(yè)為止。如乙方希望一次性結算的,甲方將按照普通代理招生標準加100元支付給乙方(普通代理標準為:招收1—30人每生1500元、31—60人每生1800元、61—100人每生1900元、101人以上每生20xx元)。為解決乙方在當?shù)卣猩鷷r的流動資金,乙方可代表甲方收取預錄費300元及30元報名費,甲方統(tǒng)一發(fā)放收據(jù),學生入學憑收據(jù)可抵等額學費,甲方將此預錄費直接沖抵乙方的部分收入。

五、發(fā)生以下情況之一者,本合同自行終止,甲方有權收回授予乙方的銅牌及有關證書:

1、乙方以甲方名義從事與甲乙雙方合作項目無關的活動;

2、乙方違規(guī)辦學;

3、乙方違背本合同的有關條款;

5、乙方為省會級合作方的,學歷班招生低于35人、精品秘書班低于20人,或總數(shù)低于60人。

六、本協(xié)議未盡事宜,由雙方友好協(xié)商解決;協(xié)議履行過程中,如發(fā)生糾紛,雙方協(xié)商解決,協(xié)商未果交于甲方所在地的人民法院處理。

七、本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方正式簽字蓋章之日起生效,有效期兩年,屆時可優(yōu)先續(xù)簽。

甲方法人代表簽字:__________乙方法人代表簽字:__________。

實習定崗協(xié)議書篇十五

甲方(實習接收單位):

乙方(實習人員):

身份證號碼: 聯(lián)系電話:

根據(jù)實習人員(以下簡稱乙方)個人意愿,本著提高乙方的社會實踐技能,促進就業(yè),經(jīng)乙方個人自愿申請,實習單位(以下簡稱甲方)同意接收乙方在企業(yè)進行實習。為明確甲乙雙方的責任與義務,根據(jù)國家有關法律法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本實習協(xié)議,雙方約定如下:

一、實習期限

乙方在甲方實習期自 年 月 日起,至 年 月 日止。

二、實習崗位

甲方根據(jù)乙方的實際情況和企業(yè)工作需要,安排乙方到 , 崗位實習。

三、實習津貼

甲方按照企業(yè)現(xiàn)行規(guī)章制度以及乙方在實習期間的具體實習情況,予以發(fā)放實習津貼 元/月。

四、甲方權責

1

1、甲方安排乙方到指定崗位進行定向實習,甲方需為乙方提供實習場地及實習指導。

2、甲方需為乙方提供安全衛(wèi)生的工作環(huán)境和必要的勞動保護。

3、甲方須按時足額發(fā)放協(xié)議約定的實習津貼給乙方。

4、實習期滿時,甲方對乙方在實習期間的表現(xiàn)做出實習鑒定。如有需要,應將實習情況如實反映給乙方工作接收單位。

五、乙方權責

1、乙方人身安全責任的主體是乙方本人,實習期間,乙方應積極全面遵守和履行國家法律法規(guī),嚴格遵守甲方規(guī)章制度、安全生產(chǎn)條例、部門及行業(yè)的規(guī)定以及其他安全生產(chǎn)防范注意事項。乙方在實習期間(含來去單位實習途中)發(fā)生意外傷害、人身損害、重大疾病等情況,則按法律規(guī)定由乙方自行承擔全部責任,甲方不承擔任何責任。

2、乙方要自覺遵守國家的各項法律規(guī)定及甲方規(guī)章制度,并服從甲方的管理和工作安排,接受實習單位的考核,尊重實習單位的領導和職工,不能做有損實習單位利益和形象的事情。

3、乙方在實習期間,因個人行為失誤,造成企業(yè)財物損失的,乙方應按損失財物原價金額進行賠償。

六、協(xié)議解除

2

1、乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須至少提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相應責任。

2、本實習協(xié)議約定實習期滿,甲方在為乙方履行實習津貼支付手續(xù)后,本協(xié)議自動解除。

3、在實習期間,如發(fā)生乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度、不服從甲方管理、不能勝任甲方安排的實習崗位工作、未經(jīng)允許擅自離開實習崗位、因個人原因對企業(yè)財物或企業(yè)形象造成損失、未與甲方協(xié)商一致的情況下擅自停止實習等任意一項情況發(fā)生,甲方有權提前終止執(zhí)行與乙方的實習協(xié)議,并根據(jù)具體情況追究乙方相應責任。

七、甲乙雙方其他約定

1、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲乙雙方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改,否則無效。本協(xié)議未盡事宜,雙方應本著平等協(xié)商的原則解決。

2、乙方在自愿申請的基礎上在企業(yè)實習,本協(xié)議具體內(nèi)容甲方已全部告之乙方,乙方對協(xié)議具體內(nèi)容已詳細了解,乙方?jīng)]有異議,協(xié)議簽訂為乙方真實意圖的體現(xiàn)。

本協(xié)議正本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

甲方簽章: 乙方簽章: 日期: 年 月 日 日期: 年 月 日 3

實習定崗協(xié)議書篇十六

甲方:(以下簡稱甲方)。

乙方:(以下簡稱乙方)。

為加強實習人員學習期的安全管理工作,根據(jù)國家法律法規(guī)及企業(yè)實際情況,經(jīng)雙方平等協(xié)商一致,達成協(xié)議如下:

一、甲方責任。

1、在上崗實習前,甲方對乙方進行應有的安全教育培訓,并提出具體安全要求。

2、甲方應將有關危險因素和注意事項向乙方講解交代清楚,安排乙方人員協(xié)助工作時甲方承擔監(jiān)護人之責,但甲方不得安排乙方人員從事任何違反安全規(guī)程的作業(yè)。

二、乙方責任。

1、乙方應積極接受實習前的安全教育,在實習期間必須嚴格遵守廠規(guī)廠紀及各種規(guī)章制度,未經(jīng)同意不得隨意進入實習崗位以外工作區(qū)域、未經(jīng)允許不得觸動任何設備。

2、乙方應按要求佩戴勞動保護品,服從甲方的領導和安排,尊重師傅,協(xié)助甲方做一些力所能及的工作。

3、乙方在工作之余的安全問題全部由乙方自身負責。

三、違約責任。

1、乙方在甲方實習期間,由于乙方過錯造成的損失由乙方負責賠償;甲方不承擔任何經(jīng)濟和法律責任。

2、如果乙方人員違反甲方的安全制度、操作規(guī)程、廠規(guī)廠紀而引起的安全事故,由乙方承擔全部責任。

3、乙方在甲方實習期間,人員的身體狀況、精神狀態(tài)不佳時可以請假,并及時向甲方講明,否則由此引發(fā)的后果甲方不承擔任何責任。

四、本協(xié)議未盡事宜,雙方共同協(xié)商解決。本協(xié)議一式貳份,甲乙雙方各持壹份,雙方簽字蓋章后生效。

甲方(或委托代理人):乙方:

實習定崗協(xié)議書篇十七

乙方:____________。

根據(jù)甲、乙雙方工作需要,乙方組織本校學生(見附件“實習學生花名冊”)到甲方開展實習活動,根據(jù)國家有關法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

一、實習期間及工作時間。

1、實習期間自______年______月_____日起至______年______月_____日止。

2、甲方根據(jù)相關法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排學生的實習工作時間。

甲方向丙方支付基本實習津貼______元/月?人。實習津貼以現(xiàn)金形式按月支付。根據(jù)學生完成崗位工作的情況,甲方可以在上述基本實習津貼基礎上,上下浮動。

三、甲方的權利義務。

1、甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

3、為實習學生提供實習崗位,選派優(yōu)秀管理人員和技術人員作為學生實習期間的指導教師,負責指導學生的思想和業(yè)務工作。

4、按照乙方的實習計劃,結合企業(yè)的實際情況,制定實習管理實施方案(實習崗位、工作內(nèi)容、考核標準、獎懲辦法)。

5、實習期間,根據(jù)企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀律對實習生進行全面考核。對違反企業(yè)規(guī)章制度、操作規(guī)程和勞動紀律的學生,有權進行處罰或取消其在本單位的實習資格。

6、甲方負責組織學生購買商業(yè)保險(相關費用乙方或學生承擔),若發(fā)生意外傷害事故(包括但不限于工作時間所受傷害),乙方協(xié)助甲方按保險公司規(guī)定進行索賠,超出索賠部分的費用,在甲方有過錯的情況下,甲方按過錯程度承擔。甲方?jīng)]有過錯的,或者學生非因工作原因或者在工作場所之外受傷的,甲方不承擔責任。

四、乙方的權利和義務。

1、如實提供實習學生的背景資料和檔案信息,保證所推薦的實習學生無不良記錄。

2、安排實習帶隊教師定期到實習單位了解學生的工作和思想情況,做好實習學生的管理工作。

3、教育并監(jiān)督實習學生服從甲方的管理,嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度和勞動紀律,愛護甲方財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)秘密。

4、對實習學生離崗現(xiàn)象進行嚴格管理和控制,對擅自離崗或變更工作崗位的學生按學校有關規(guī)定進行嚴肅處理。

5、乙方應監(jiān)督學生在實習結束時辦理好工作交接手續(xù),并向甲方移交所有自己掌握的工具、鑰匙、業(yè)務檔案等物品和資料。

五、實習生應當遵守的紀律。

1、應遵守國家的法律法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,接受甲方的教育和管理。

2、愛護甲方財物,嚴守甲方的商業(yè)機密,自覺維護甲方利益。

3、對違反甲方規(guī)章制度、操作規(guī)程、工作紀律而發(fā)生財產(chǎn)損失承擔賠償責任。

4、因個人原因需要提前結束實習的,應提前日以書面形式向甲方提出申請,未辦理申請手續(xù)而擅自離崗的,由乙方追究其責任。

六、協(xié)議解除和終止。

1、乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。

2、實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,解除本協(xié)議。

3、實習期限屆滿,本合同終止。

七、本協(xié)議附件為協(xié)議的有效組成部分。未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議,具備同等法律效力。

八、本協(xié)議發(fā)生糾紛時,雙方應協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可向中山市第一人民法院提起訴訟。

九、本協(xié)議一式二份,甲、乙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章):乙方(蓋章):_________。

代表人(簽字):_________聯(lián)系人(簽字):_________。

實習定崗協(xié)議書篇十八

為了平衡_________勞動力市場,滿足_________地區(qū)各企業(yè)的`用工需要,同時為了解決各地剩余勞動力的就業(yè)安置,現(xiàn)甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商一致,為了雙方的合作順利愉快,持續(xù)久長,特協(xié)定如下合同條例以之監(jiān)督執(zhí)行。

二、工人(學生)必須辦有真實有效的正本證件,包括(身份證、未婚證、畢業(yè)證)。進廠生活用品自備,另須準備_________張相片。

三、工人(學生)在路途中的一切事務由乙方全權負責,在未到達甲方辦公地點前,甲方不予承擔任何責任,但甲方將協(xié)助乙方辦理相關事務,乙方在出發(fā)三天前一定要用電話告知甲方所帶人數(shù)和其他具體情況。

四、甲方給乙方工人(學生)分配安置的工廠均屬外資企業(yè),廠方包吃包住,在試用期_________月內(nèi),每月到手工資在_________元,之后根據(jù)其表現(xiàn)和能力予以提干加薪,其工資一般在_________元。

五、工人(學生)到達甲方辦公地點后一切事務均由甲方負責,并保證在三天內(nèi)全部安排進廠(通常只需5小時左右),如未能安排進廠者,一切費用開支均由甲方承擔至進廠為止。

六、甲方為每個工人(學生)追蹤半年服務,并發(fā)給半年期《求職證》為憑,即在半年內(nèi)工人(學生)在廠里發(fā)生的工傷事故,勞資糾紛以及跳槽,轉廠等情況甲方均有專人免費協(xié)助解決。

七、工廠因生產(chǎn)或季節(jié)關系,有時要求新工人(學生)有一定男女比例,所以乙方在招工時須與甲方保持聯(lián)系,以便控制男女的數(shù)量,甲方安置工人(學生)進廠,其勞務安置費為每人_________元。

八、甲方安排工人(學生)所進的工廠有:電子廠、電腦廠、電器廠、鐘表廠、機械廠、塑膠廠、五金廠、玩具廠、電鍍廠、化工廠、工藝廠、制衣廠、手袋廠、陶瓷廠、傘業(yè)廠、家私廠等等。

九、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂日期起有效,有效期_________年。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________。

負責人(簽字):_________負責人(簽字):_________。

電話:_________電話:_________。

傳真:_________傳真:_________。

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