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客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇一
出租企業(yè)（甲方）：
承租企業(yè)（乙方）：
根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》有關(guān)要求，經(jīng)雙方協(xié)商，現(xiàn)就租賃廠房安全生產(chǎn)管理工作特簽訂以下安全生產(chǎn)責(zé)任書：
一、安全目標。
每年確保不發(fā)生死亡事故、火災(zāi)事故和重大工傷事故。
為了實現(xiàn)上述目標、甲乙雙方必須采取有力措施，各自履行下列職責(zé)：
1、提供具備安全生產(chǎn)條件的廠房與設(shè)施供乙方使用。
2、加強對乙方的安全生產(chǎn)工作統(tǒng)一協(xié)調(diào)、管理，明確安全生產(chǎn)協(xié)調(diào)管理人員，定期對乙方的安全生產(chǎn)進行監(jiān)督檢查并督促整改。
3、及時向乙方乙方企業(yè)負責(zé)人傳達上級部門的安全生產(chǎn)工作指示。
（二）乙方責(zé)任。
1、在使用甲方提供的廠房與設(shè)施期間，應(yīng)對廠房與設(shè)施做好保養(yǎng)工作，不得擅自改變承租廠房的結(jié)構(gòu)。因乙方人為原因造成損壞的，由乙方負責(zé)修繕或賠償。
2、認真貫徹落實國家、省、市、區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)工作的法律、法規(guī)、標準和規(guī)范。嚴格執(zhí)行新建、改建、擴建工程項目安全設(shè)施“三同時”的審查和驗收制度。
3、參加甲方召開的關(guān)于安全生產(chǎn)方面的會議，并結(jié)合實際，認真貫徹落實，并及時完成甲方布置的各項工作。
4、將安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程，年度安全目標明確、重點突出，定期召開事故防范工作會議，分析安全生產(chǎn)形勢，研究解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。
5、按規(guī)定設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu)并配備專（兼）職安全管理人員，企業(yè)主要負責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員必須按規(guī)定進行培訓(xùn)。
6、建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，建立和完善各類事故應(yīng)急救援預(yù)案，并組織開展應(yīng)急救援演練。
7、安全生產(chǎn)實行經(jīng)理負責(zé)制，做到組織、機構(gòu)、人員、經(jīng)費、活動五個落實，根據(jù)企業(yè)實際簽訂好各級安全生產(chǎn)責(zé)任書，執(zhí)行各級安全生產(chǎn)考核責(zé)任制，落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。
8、認真組織開展安全生產(chǎn)月和其他安全活動，及時上報活動總結(jié)材料。
9、切實加大安全生產(chǎn)投入，為從業(yè)人員配備符合國家標準或者行業(yè)標準的勞動防護用品。依法參加工傷保險，及時足額為全部從業(yè)人員繳納保險費。
10、繼續(xù)開展隱患排查治理工作，全面排查事故隱患，查出的事故隱患，定人、定責(zé)限期整改，確保整改工作到位。安全生產(chǎn)管理工作臺賬內(nèi)容齊全，分類科學(xué)，整理規(guī)范，查閱規(guī)范，查閱方便。
11、生產(chǎn)、儲存、使用劇毒化學(xué)品的單位，必須對本單位的生產(chǎn)、儲存裝置每年進行一次安全評價；生產(chǎn)、儲存、使用其他危險化學(xué)品的單位，必須對本單位的生產(chǎn)、儲存裝置每兩年進行一次安全評價。
12、杜絕“三合一”現(xiàn)象，消防通道必須保持暢通，確保消防安全。
13、發(fā)生安全事故，必須立即是報，并做好現(xiàn)場保護，事故善后處理及整改工作，確保不發(fā)生因安全生產(chǎn)事故而引發(fā)造成的各類社會不良影響。
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇二
為了進一步貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的管理方針，強化安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合，保障廣大員工的安全和健康及公司財產(chǎn)不受損失，促進公司長久穩(wěn)定發(fā)展，根據(jù)中華人民共和國《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定，公司各級單位簽訂如下安全生產(chǎn)管理責(zé)任書：
一、目標值：
1、死亡與重傷事故為0。
3、不發(fā)生一次直接經(jīng)濟損失0.5萬元以上的火災(zāi)事故。
4、不發(fā)生一次直接經(jīng)濟損失1萬元以上的生產(chǎn)、設(shè)備事故。
5、輕傷人數(shù)不突破2人。
二、職責(zé)：
在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，對分管業(yè)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負責(zé);。
3、組織分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)大檢查，落實重大事故隱患的整改;。
5、負責(zé)分管部門的`安全生產(chǎn)教育與考核工作;。
6、組織職責(zé)范圍內(nèi)的事故調(diào)查處理，并及時向上級報告;。
7、定期召開分管部門安全生產(chǎn)工作會議，分析安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決安全生產(chǎn)中存在的部題。
三、考核：
1、考核期從20xx年1月1日至20xx年12月31日止。
2、考核對象為副總經(jīng)理。
3、責(zé)任期間責(zé)任人如因監(jiān)督管理不力造成事故的，應(yīng)承擔(dān)經(jīng)濟和法律責(zé)任。
4、責(zé)任期間責(zé)任區(qū)內(nèi)未發(fā)生事故的責(zé)任人，將給予一定獎勵。
xxxx有限公司部門：
總經(jīng)理：經(jīng)理：
年月日年月日。
xxxx有限公司。
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇三
為進一步貫徹執(zhí)行"安全第一，預(yù)防為主、綜合治理"的安全生產(chǎn)方針，全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，強化管理，杜絕各類事故的發(fā)生，確保公司的財務(wù)和員工的安全健康。依據(jù)"誰主管，誰負責(zé)"的原則，公司安全生產(chǎn)委員會與財務(wù)部負責(zé)人簽訂以下安全責(zé)任書。
1、全年無重特大事故發(fā)生，事故死亡率為零。
2、一般財務(wù)責(zé)任事故(直接經(jīng)濟損失500～10000元)為零。
3、微小工作責(zé)任事故(給公司造成損失500元以下)不得超過一次。
4、不發(fā)生食物中毒事故，交通責(zé)任事故及刑事案件。
1、宣傳貫徹上級部門及公司的有關(guān)安全生產(chǎn)與治安保衛(wèi)的法律、法規(guī)、政策和工作要求，認真落實和部署各項安全工作。
2、檢查、督促本部門的各級管理干部和員工在工作中自覺履行自己的安全職責(zé)，嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章，不違紀。
3、定期對本部門進行安全檢查，對查出的安全隱患，要及時落實整改，對無力整改的要求及時采取相應(yīng)的措施，上報公司安全生產(chǎn)委員會。
4、負責(zé)安全技術(shù)措施費用的籌撥，確保專款專用。
5、保證勞動防護用品，防暑降溫費用的合理使用。
6、凡安全技術(shù)措施不落實的技術(shù)措施項目，未經(jīng)安全技術(shù)部門同意，不得撥款。
7、嚴格執(zhí)行財務(wù)制度，加強現(xiàn)金、支票、印鑒管理，落實防盜、防火、防泄密等措施。
8、負責(zé)本部門員工的日常安全教育和操作技能培訓(xùn)工作。
9、經(jīng)常檢查本部門下屬對安全生產(chǎn)管理制度的執(zhí)行情況，對違章違紀行為予以堅決合處理，并做到不違章指揮。
10、在工作與安全發(fā)生矛盾時，工作必須服從安全。
1、考核期為20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、在20xx年1月10前，寫出年度完成情況和工作開展情況的自查報告，上報公司安全生產(chǎn)委員會。
3、年度考核，采用百分制形式，安全責(zé)任占60分，事故情況占40分。
4、在本年度考核期間，責(zé)任簽字人發(fā)生變動，接任人為當(dāng)然責(zé)任簽字人。
1、公司將劃出專項資金對本年度安全工作出色完成的.，并且考核分在90分以上的獎財務(wù)部負責(zé)人500元。
2、未完成本年度安全生產(chǎn)任務(wù)指標的，其考核分在70分以下的扣財務(wù)部負責(zé)人績效工資500元。
3、對本部門發(fā)生各類事故，除追究責(zé)任人外，處罰額為處理額的20%。
4、因嚴重失職造成本部門嚴重事故的，要寫出書面檢查、材料。查明原因，追究責(zé)任人的責(zé)任。
日期：20xx年xx月xx日
財務(wù)部負責(zé)人：
日期：20xx年xx月xx日
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇四
為了貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，嚴格執(zhí)行公司《施工項目現(xiàn)場質(zhì)量、安全管理規(guī)定》、《浙江省水利水電建筑文明施工安全標準化現(xiàn)場管理規(guī)定》及國家法規(guī)、規(guī)章和行業(yè)規(guī)范，保障職工在施工過程中的安全和健康，預(yù)防事故和職業(yè)危害，實現(xiàn)項目安全生產(chǎn)的總目標，確保工程建設(shè)的順利進行。特制訂本責(zé)任書。
1.參加本項目部施工的職工的安全(含聘用的臨時工、民工、技術(shù)協(xié)助工);。
2.本項目部所管轄的設(shè)備的安全;。
3.本項目部負同等及以上責(zé)任的其它人員和設(shè)備的安全。
1.安全指標。
(1)不發(fā)生人身重傷及以上事故，輕傷事故不超過2起;。
(2)不發(fā)生本項目部負主要責(zé)任的重大及以上設(shè)備事故;(同照損失比例在__________元以上)。
(3)不發(fā)生特大、重大火災(zāi)事故;(同照損失比例在_____元以上)。
(4)不發(fā)生特大交通事故和本項目部負同等及以上責(zé)任的重大交通事故;。
(5)不發(fā)生較大危險品管理事故;(同照損失比例在_____元以上)。
(6)不發(fā)生較大防汛事故。(同照損失比例在_____元以上)。
上述事故的認定按國家和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(1)認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全文明生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、條例、規(guī)程、規(guī)范等上級有關(guān)規(guī)定。對所承包工程標段范圍內(nèi)工作的安全施工、文明施工負全責(zé)。承擔(dān)標段內(nèi)工程所需的物資(含火工材料、易燃易爆、危險品)的采購、運輸、保管等環(huán)節(jié)的安全責(zé)任。
(2)必須將安全施工、文明施工列入重要議事日程，組織制定并實施安全文明施工的技術(shù)措施、組織措施和目標管理計劃。全面落實并認真履行招投標文件、工程承包合同、項目部承包合同中安全文明施工條款。
(3)負責(zé)組建安全文明施工的管理機構(gòu)，結(jié)合本項目部實際制定并不斷完善安全文明生產(chǎn)管理制度和規(guī)定，建立健全規(guī)章制度，確定專職監(jiān)督人員和監(jiān)督管理網(wǎng)絡(luò)，并切實開展正常工作。認真執(zhí)行公司制定的各項管理制度，專人負責(zé)記錄安全管理臺帳，及時上報安全報表。
(4)必須實行下達生產(chǎn)任務(wù)的同時下達安全文明施工的技術(shù)措施，確保安全文明施工的技術(shù)措施計劃與施工計劃一起安排，并列為施工計劃完成的考核內(nèi)容。
(5)必須按國家有關(guān)規(guī)定，確保安全文明施工的技術(shù)措施經(jīng)費的提取和正確使用。
(6)實施安全文明生產(chǎn)目標管理，層層簽訂安全文明生產(chǎn)責(zé)任書，并堅持定期考核，獎懲兌現(xiàn)。組織制訂并認真執(zhí)行安全文明施工與經(jīng)濟掛鉤的辦法，做到獎懲分明?？偨Y(jié)推廣安全文明施工經(jīng)驗，表揚和獎勵安全文明施工先進班組和先進個人。
(7)嚴格現(xiàn)場安全管理，根據(jù)季節(jié)、施工進度等情況，定期、經(jīng)常組織安全施工、文明施工大檢查，認真消除事故隱患。對安全施工、文明施工的薄弱環(huán)節(jié)認真及時地進行整改。不斷完善和規(guī)范安全防護設(shè)施。
(8)按“三不放過”(事故原因分析不清不放過，事故責(zé)任者及群眾沒有受到教育不放過，沒有防范措施不放過)的原則，組織或協(xié)助事故的.調(diào)查、分析和處理。審查事故報告書，提出對事故責(zé)任者的處理意見。
(9)確保所屬人員(含臨時工、農(nóng)民工)按國家和行業(yè)規(guī)定經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)，持證上崗。認真開展三級安全教育、經(jīng)常性安全教育和技術(shù)培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。所有工作人員上崗前必須進行安全文明施工的教育培訓(xùn)。
(10)認真執(zhí)行業(yè)主安全文明生產(chǎn)委員會的決議和各級政府部門關(guān)于安全文明生產(chǎn)的指令及規(guī)定。認真執(zhí)行公司安全文明生產(chǎn)委員會的決議和公司相關(guān)部門關(guān)于安全文明生產(chǎn)的指令及規(guī)定。
(11)堅持在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全文明生產(chǎn)工作。認真抓好文明施工，努力創(chuàng)建安全文明項目部。
《施工現(xiàn)場質(zhì)量、安全管理規(guī)定》中的安全管理規(guī)定。
《項目安全管理實施辦法》。
《項目經(jīng)理考核管理辦法》。
《浙江省水利水電建筑文明施工安全標準化現(xiàn)場管理規(guī)定》(試行)。
《浙江省水利水電建筑文明施工安全標準化現(xiàn)場管理檢查評分標準》(試行)。
董事長：(簽字)_______________。
(單位公章)。
項目部責(zé)任人(簽字)：_________。
(項目部章)。
20xx年12月xx日20xx年12月xx日。
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇五
5.對所管轄區(qū)域帶隊檢查，配合整改部門做好整改工作；
6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會，做好會議記錄，上報給安全主管部門；
7.協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門，做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作；
8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險源辨識工作；
9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查，提出合理化提議。
（2）人事行政部經(jīng)理（正副）安全生產(chǎn)職責(zé)。
1.負責(zé)落實干部安全生產(chǎn)值班制度，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項；
3.負責(zé)組織做好公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作（新入職、崗前、崗中、崗后）；
4.負責(zé)組織做好公司行政、后勤安全保障工作，參與事故調(diào)查和處理工作；
7.組織做好局域網(wǎng)維護工作和公司安全生產(chǎn)管理電子化信息檔案工作。
人事行政部。
重傷事故為0；
人事行政部。
火災(zāi)事故為0；
人事行政部。
無職責(zé)交通事故；
人事行政部。
事故隱患整改率98%；
公司（把控這個公司安全教育培訓(xùn)）。
依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責(zé)制落實情景和安全生產(chǎn)目標完成情景進行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負責(zé)人認可。
分管安全負責(zé)人和人事行政部經(jīng)理（正副）簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書，人事行政部經(jīng)理（正副）逐條完成履職和目標，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進行考核。
人事行政部經(jīng)理（正副）簽字：
______年___月___日。
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇六
為加強我公司綜合安全管理，落實安全管理責(zé)任，強化各部門主管的安全意識和法制責(zé)任觀念，有效控制各類傷亡和其它重大事故，預(yù)防或減少一般安全事故，保障公司生產(chǎn)經(jīng)營順利進行，公司各級層人員簽訂以下安全目標管理責(zé)任書。
一、安全控制目標：
1、群傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質(zhì)量等其它重大以上安全事故)為零。
2、無重大治安、刑事案件。
3、預(yù)防發(fā)生人員輕傷和其它一般安全事故。
4、財務(wù)資金安全、貨物運輸、業(yè)務(wù)風(fēng)險為零。
5、現(xiàn)場違紀現(xiàn)象做到人見人管，形成一個群防群治，人人維護的安全管理格局。
二、安全管理職責(zé)：
(一)、嚴格執(zhí)行公司各種安全規(guī)章制度，并結(jié)合工廠實際，建立、健全本部門具有可操作性的各種安全管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規(guī)程和物流管理程序);全面落實部門安全管理職責(zé);組織好日常安全生產(chǎn)，管理好轄區(qū)內(nèi)的各種機械、電氣設(shè)備和生產(chǎn)成品、物資;做好安全綜合檢查，徹底整改隱患事故、各種消防器材設(shè)施須保持完好狀態(tài);加強所屬人員的思想、品質(zhì)教育，注重作風(fēng)和廉正建設(shè);組織制定本部門重特大事故應(yīng)急救援預(yù)案，并組織重大事故應(yīng)急救援演練。
(二)、認真落實公司20安全工作計劃書，結(jié)合部門的安全生產(chǎn)特點，制訂并落實部門年度安全工作計劃，計劃中有明確的安全工作目標和重點，同時落實公司日常的安全管理要求。
(三)、建立、健全部門安全管理責(zé)任制度，實行“一崗雙責(zé)制”，公司、車間、班組、員工逐級簽訂安全目標管理責(zé)任書。采取有效措施，切實加強日常綜合安全檢查、教育、規(guī)范和隱患整改，確保各種生產(chǎn)成品的質(zhì)量，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
重點區(qū)域進行安全隱患排查，做到及時發(fā)現(xiàn)隱患和徹底整改，對其實行登記、建檔，并按公司有關(guān)制度要求及時控制處理，并上報公司安全監(jiān)督主管部門。
(五)、外出業(yè)務(wù)人員加強對人身及財產(chǎn)的安全;財務(wù)、貿(mào)易、儲運部門加強公司資金、財產(chǎn)、貨物等物資流通領(lǐng)域的安全防護。
(六)、按照公司有關(guān)安全規(guī)章制度的要求，及時、準確地報告安全事故，配合公司做好安全事故調(diào)查，并認真落實公司的處理意見和整改要求，形成教育和整改記錄。
三、安全獎懲。
獎懲原則：依據(jù)誰主管誰負責(zé)的原則，層層落實。
(一)、人事行政部與安全主管人員實施日常安全監(jiān)督管理，并做好各種日常安全管理臺帳，公司年終對各部門進行安全考核。
(二)、發(fā)生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失重大的安全事故，按照公司《員工獎懲管理規(guī)定》或依據(jù)政府安全主管部門的處理意見對直接責(zé)任人、主要責(zé)任人和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人實施處理，取消評先資格，記入年終目標考核。
(三)、全面完成了“安全控制目標”，年終由公司進行通報表彰。
(四)、未發(fā)生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失嚴重的安全事故，以部門發(fā)生一般安全事故最低率和日常消防器材設(shè)施完好率及安全隱患整改率的高低，作為部門評先的綜合依據(jù)，被評為安全先進部門的，公司通報表彰，并進行獎勵。
(五)、執(zhí)行安全問題一票否決制。對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門(包括車間或班組)，年終取消評先資格，對其直接主管，根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定，給予嚴肅處理。
主管責(zé)任人：
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇七
為認真貫徹落實國家及省、市有關(guān)安全生產(chǎn)工作會議精神，切實加強城市客運服務(wù)行業(yè)安全生產(chǎn)和安全防范工作，遏制重特大事故發(fā)生，確保人民生命財產(chǎn)安全，特簽訂本責(zé)任書。
1、成立由行政一把手任組長的安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)組，組織落實好城市客運服務(wù)的安全生產(chǎn)工作，做到管理不到位不放過，安全措施不落實不放過，責(zé)任不明確不放過。安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組的工作責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任人要上報、上墻。
應(yīng)急預(yù)案。
安全生產(chǎn)等相關(guān)制度，并抓好落實。
3、定期開展城市客運服務(wù)安全隱患排查整治活動。對排查出的安全隱患要立即整改，不能立即整改的，要制定整改計劃。安全隱患排查整改工作要做好記錄，實行誰檢查、誰簽字、誰負責(zé)，并及時上報總公司辦公室。
4、切實加強對人力客運三輪車的服務(wù)管理和從業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)，確保文明行車，安全運營。
5、對運營車輛要進行及時維修保養(yǎng)，確保車輛性能良好，嚴禁“病車”上路，防止發(fā)生安全事故。
6、要加強對人力三輪車運營的管理，重點整治人力三輪車急停、猛拐、亂停、亂放、亂調(diào)頭違章行駛及違規(guī)操作等現(xiàn)象。
7、本責(zé)任書簽訂后，如因工作不落實或落實不到位，造成城市客運服務(wù)發(fā)生重特大交通事故或者人員傷亡、財產(chǎn)損失的，將依據(jù)國家及本責(zé)任書有關(guān)規(guī)定，追究責(zé)任單位行政一把手、直接管理人員及當(dāng)事人的責(zé)任。
8、本責(zé)任書一式兩份，自簽字之日起生效。
(監(jiān)管單位)(責(zé)任單位)。
負責(zé)人：負責(zé)人：
nianx月x日。
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇八
6、認真開展崗位自查、自糾工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；
7、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育活動；
8、在工作過程中注意向相關(guān)方施加安全生產(chǎn)方面的影響；
9、積極協(xié)助安全管理部做好安全、環(huán)保、職業(yè)健康工作；
10、積極參加班組安全活動；
11、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，精通業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，不斷提高工作水平；
12、工作過程中相互配合，相互提醒，發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報；
13、作為事故應(yīng)急小組成員的，應(yīng)明確職責(zé)，切實履行。
1、質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。
2、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。
3、按計劃參加班組活動率達90%。
4、勞保用品正確配戴率達100%。
5、有效執(zhí)行操作規(guī)程率100%。
1、年內(nèi)公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節(jié)給予處罰。
2、自覺履行法定義務(wù)，完成目標，可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。
3、對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。
4、對于玩忽職守，工作不負責(zé)任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑事責(zé)任。
5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
1、本責(zé)任書自取雙方簽訂之日起生效，執(zhí)行期為x年x月x日至x年x月x日。
2、本責(zé)任書一式兩份，由公司部門和責(zé)任人各執(zhí)一份。
責(zé)任人簽字：
日期：
部門主任簽字：
日期：
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇九
按公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和有關(guān)安全生產(chǎn)文件精神要求，為杜絕安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，現(xiàn)經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商，特制訂以下條款：
1、積極貫徹和宣傳上級的各項安全規(guī)章制度，并監(jiān)督檢查公司范圍內(nèi)責(zé)任制的執(zhí)行情況。
2、制定定期安全工作計劃和方針目標，并負責(zé)貫徹實施。
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織安全活動和檢查。制定或修改安全生產(chǎn)管理制度，負責(zé)審查企業(yè)內(nèi)部的安全操作規(guī)程，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
4、對廣大職工進行安全教育，參加特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、考核，簽發(fā)合格證。
5、開展危險預(yù)知教育活動，逐級建立定期的安全生產(chǎn)檢查活動。監(jiān)督檢查公司每月一次、部門主管每周一次、班組每日一次。
6、參加生產(chǎn)組織設(shè)計、會審；參加架子搭設(shè)方案、安全技術(shù)措施、安全生產(chǎn)措施、；參加生產(chǎn)會，掌握信息，預(yù)測事故發(fā)生的可能性。參加新建、改建、擴建工程項目的設(shè)計、審查和竣工驗收。
7、參加暫設(shè)電氣工程的設(shè)計和安裝驗收，提出具體意見，應(yīng)監(jiān)督執(zhí)行。參加自制的中小型機具設(shè)備及各種設(shè)施和設(shè)備維修后在投入使用前的驗收，合格后批準使用。
8、參加一般的工程安裝驗收，及時發(fā)現(xiàn)問題，監(jiān)督有關(guān)部門或人員解決落實。
9、深入基層研究不安全動態(tài)，提出改正意見，制止違章，有權(quán)停止作業(yè)和執(zhí)行處罰。
10、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督安全保證體系的正常運轉(zhuǎn)，對削弱安全管理工作的班組，要及時匯報領(lǐng)導(dǎo)，督促解決。
11、鑒定?？貏趧颖Ｗo用品，并監(jiān)督其使用。
12、凡進入現(xiàn)場的單位或個人，安全人員有權(quán)監(jiān)督其符合現(xiàn)場及上級的安全管理規(guī)定，發(fā)現(xiàn)問題立即改正。
13、督促班組長按規(guī)定及時領(lǐng)取和發(fā)放勞動保護用品，并指導(dǎo)工人正確使用。
14、參加因工傷亡事故的調(diào)查，進行傷亡事故統(tǒng)計、分析，并按規(guī)定及時上報，對傷亡事故和重大未遂事故的責(zé)任者提出處理意見。
責(zé)任人：xxx。
20xx年xx月xx日。
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十
為切實加強建設(shè)安全生產(chǎn)管理工程，維護人民生命和國家財產(chǎn)安全，汕頭市達濠建筑總公司韶關(guān)工程處所屬原曲仁礦棚戶區(qū)改造項目二期共b地塊田螺沖與技術(shù)負責(zé)人簽訂20xx~20xx年度安全生產(chǎn)目標責(zé)任書，以分解指標，落實責(zé)任。
1、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)必須100%合格。
2、杜絕惡性傷亡事故。
3、杜絕重大機械設(shè)備、交通和火災(zāi)事故。
4、杜絕重、特大刑事案件的發(fā)生。
5、減少重傷事故、重傷率不超過1‰.
6、避免輕傷事故，年負傷率不超過2‰.
1、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策和安全標準、規(guī)范，結(jié)合項目實際情況，制定貫徹實施的具體措施，并檢查落實情況。
2、在項目管理中，對本項目安全生產(chǎn)技術(shù)工作負總的重任，因而必須把安全技術(shù)工作列為重要議事日程，在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)技術(shù)工作。
3、組織、編制施工方案時，必須根據(jù)工程特點，使用機具設(shè)備和施工工藝等情況，識別出本工程存在的重大危險源及重大環(huán)境因素并編制出針對性的安全、環(huán)境技術(shù)措施，成為科學(xué)性指導(dǎo)施工的技術(shù)依據(jù)。
4、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場，進行作業(yè)中的安全檢查，及時研究和處理重大安全技術(shù)難題。
5、協(xié)助有關(guān)部門做好新工人、轉(zhuǎn)換工種及外用工的安全教育培訓(xùn)，負責(zé)對專（兼）職安全人員的安全技術(shù)指導(dǎo)。
6、負責(zé)對項目專業(yè)工長、施工員（工長）進行詳細的安全技術(shù)交底，交底后雙方均需在安全技術(shù)交底卡上簽字。
8、對重大傷亡事故和未遂事故從技術(shù)上分析原因，提出調(diào)查意見和改進措施。
9、參加項目大中型設(shè)備驗收，履行驗收職責(zé)。
按汕頭市達濠建筑總公司韶關(guān)工程處相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
責(zé)任人：xxx。
20xx年xx月xx日。
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十一
為切實加強建設(shè)安全生產(chǎn)管理工程，維護人民生命和國家財產(chǎn)安全，汕頭市達濠建筑總公司韶關(guān)工程處所屬原曲仁礦棚戶區(qū)改造項目二期共b地塊田螺沖與機械管理員簽訂20xx~2015年度安全生產(chǎn)目標責(zé)任書，以分解指標，落實責(zé)任。
五杜絕：杜絕重大傷亡事故、杜絕傷亡事故、杜絕重大機械事。
故、杜絕重大交通事故、杜絕重大火災(zāi)事故。
一控制：年負傷率控制在10‰以下。
三消滅：消滅違章指揮、消滅違章作業(yè)、消滅慣性事故。
一創(chuàng)建：創(chuàng)建安全文明標準工地。
1、負責(zé)機械設(shè)備進場的檢驗工作，凡不符合規(guī)定要求的設(shè)備不允許進入施工現(xiàn)場，更不允許使用，大型機械設(shè)備如物料提升機等在使用前填寫驗收單。
2、負責(zé)進場機械設(shè)備的管理工作，凡進場的機械設(shè)備，要有固定地點存放，有防雨措施，并建立和管理機電設(shè)備安全檔案。
3、負責(zé)機械設(shè)備日常的維修和保養(yǎng)工作，凡新進機械設(shè)備或自造機具設(shè)備，在使用前負責(zé)解決存在的問題，并逐步予以完善。
4、對所有的機械設(shè)備要進行定期檢查，以確保安全高效的進行。
5、負責(zé)監(jiān)督各種機械設(shè)備的安全操作規(guī)程實施情況。
一、考核辦法。
按汕頭市達濠建筑總公司韶關(guān)工程處相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
項目經(jīng)理：
機械管理責(zé)任人：
簽訂時間：年月日。
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十二
安全生產(chǎn)責(zé)任書為強化企業(yè)安全管理，牢固樹立堅持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)管理方針，貫徹落實好安全工作責(zé)任制及其相應(yīng)的規(guī)章制度和措施，進一步提高公司全員安全責(zé)任意識，防止各類安全事故的發(fā)生，確保公司20xx年安全管理目標的實現(xiàn)，為企業(yè)穩(wěn)定運行和效益增長提供良好的安全經(jīng)營環(huán)境，根據(jù)上級的統(tǒng)一部署和企業(yè)的實際情況，特下達20xx年安全工作責(zé)任書。
一、認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，把安全工作貫穿企業(yè)和部門工作的全過程，做到安全目標明確，安全措施落實，安全人員到位，保證各項工作的正常有序開展。
二、建立健全安全工作管理網(wǎng)絡(luò)，分工明確，責(zé)任到人。分管領(lǐng)導(dǎo)和部門安全責(zé)任人對本部門的安全工作負責(zé)。以教育、檢查、分析、除患等多種方式，全面落實《突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案》和各項安全保障措施，從公司大局出發(fā)，督促和要求所屬部門員工切實做好各項安全生產(chǎn)工作。
三、各部門必須把安全放在各項工作第一位，根據(jù)部門特點規(guī)范各項工作和安全監(jiān)督，嚴格按照“三不放過”原則，全面掌握安全工作情況，按月做安全總結(jié)分析，按季度分階段組織本部門做好安全自查內(nèi)審以及年度安全目標評價工作。
四、加強部門自查，規(guī)范內(nèi)部安全管理，消除不安全隱患。重點要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點、防控力量、防控措施、安全經(jīng)費投入等問題，著力構(gòu)建點線面結(jié)合，人防物防技防措施完善的安全防控網(wǎng)絡(luò)。要開展經(jīng)常性的“四防”工作檢查，要求每月不少于一次，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，不留死角，隱患整改率要達到100%，預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。
五、各部門必須確保集團及公司年度安全管理目標，實現(xiàn)“四無一杜絕”總目標：無重大火災(zāi)和交通事故，無重大人身和資產(chǎn)損害事故，杜絕惡性人為責(zé)任事故、有效控制意外突發(fā)事件。實現(xiàn)創(chuàng)建安全企業(yè)的目標。
六、因安全工作不重視，措施不得力，發(fā)生安全事故的要追究分管領(lǐng)導(dǎo)和部門主要責(zé)任人及當(dāng)事人的責(zé)任。
本責(zé)任狀從20xx年1月1日至12月31日經(jīng)簽字生效。
企業(yè)主要負責(zé)人（簽字）：
安全科（簽字）：
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十三
為加強安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，強化安全生產(chǎn)目標管理，確保完成全年的安全生產(chǎn)任務(wù)，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》以及北海市糧食局下達我?guī)斓摹侗焙Ｊ屑Z食局x年安全生產(chǎn)責(zé)任書》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我?guī)鞂嶋H情況。特制定本目標管理責(zé)任書。
1、安全生產(chǎn)工作包括：安全生產(chǎn)、防火、防盜等三方面內(nèi)容。
2、本庫所屬各科室均須與庫簽訂安全生產(chǎn)工作目標管理責(zé)任書。
3、我?guī)炻毠ぴ诒編靺^(qū)范圍內(nèi)以及外租倉或車站、碼頭等場所進行各種工作，均納入安全生產(chǎn)工作目標管理責(zé)任的范圍。
1杜絕職工在工作中發(fā)生非正常傷亡事故。
2杜絕發(fā)生失竊、火災(zāi)、爆炸、中毒、糧堆坍塌等事故。
3、加強財務(wù)資金管理。
4、工傷死亡率控制在0以內(nèi)，重傷率控制在0以內(nèi)。失竊、火災(zāi)、爆炸、中毒事故發(fā)生率控制在0以內(nèi)。
5、在工作中要把安全生產(chǎn)放在首位，樹立安全生產(chǎn)意識，增強防火防盜等觀念，利用班前班后的時間進行安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)。加強對辦公物品、?；闷芳案鞣N工作器材管理。
1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策和法律法規(guī)，認真學(xué)習(xí)糧庫制訂的有關(guān)安全工作規(guī)章制度和各級專儲糧管理制度。
2、加強對使用的各種電器用具、機械設(shè)備、防毒面具的檢查和管理。每月對工作器材的安全情況再一次檢查，確定不存在不安全因素后才使用，嚴禁使用不符合安全規(guī)定的各種器材用具。加強安全工作的防范措施，做到“管好自己的人，看好自己的物，關(guān)好自己的門，辦好自己的事?！?/p>
3、不得在辦公室內(nèi)和倉庫周圍15米內(nèi)烤火取暖、煮食物，不得隨意焚燒垃圾雜物。
4、庫內(nèi)有民工進行裝卸、運輸?shù)茸鳂I(yè)時，加強對民工的管理，教育民工在作業(yè)中注意安全，不得違章作業(yè)，不亂動糧庫內(nèi)的物品和設(shè)施，并加以監(jiān)督。
5、專項儲備糧儲存期間保管員要嚴格按照《糧油儲藏技術(shù)規(guī)范》認真做好糧情檢測記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時向糧庫領(lǐng)導(dǎo)匯報。嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，堅持量化考評制度。
6、化學(xué)藥品實行六雙管理，嚴格領(lǐng)用審批手續(xù)，做到收有憑，支有據(jù)，帳實相符。
7、使用化學(xué)藥品時，必須經(jīng)單位負責(zé)人批準，由技術(shù)熟練的技術(shù)員負責(zé)指揮。
8、化學(xué)藥劑在保管、分藥、投藥、放氣和處理殘渣等過程中，按照化學(xué)藥劑的使用管理及安全防護制度嚴格執(zhí)行。
9加強保衛(wèi)人員交接班制度，認真檢查庫區(qū)內(nèi)各種貨物、辦公室、倉庫是否安全。
10對藥品庫、財務(wù)科等重要部位要作重點巡邏監(jiān)護，做好巡查記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時報告及處理。
1、x年1月1日至12月31日。
2、責(zé)任年限期滿時，對全面完成工作目標管理責(zé)任考核指標、認真貫徹落實糧庫有關(guān)安全工作管理制度、在工作中表現(xiàn)良好的職工糧庫給予一定的精神和物質(zhì)獎勵。
3、對沒有完成安全工作目標管理責(zé)任考核指標、不重視安全工作、不認真貫徹執(zhí)行糧庫有關(guān)安全工作管理制度、存在一定的麻痹思想和違章作業(yè)的職工，給予一定的經(jīng)濟處罰。造成責(zé)任事故的，另按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。
責(zé)任科室：
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十四
1、認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)以及上級有關(guān)安全生產(chǎn)指示和決定。
2、在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，對全公司機電、運輸、給排水、供電系統(tǒng)的安全運行工作負責(zé)，是全公司機電、運輸、供排水、供電安全運行工作直接責(zé)任者。
3、經(jīng)常深入現(xiàn)場，每月應(yīng)對管轄范圍以內(nèi)的機電設(shè)備進行全面檢查以及相應(yīng)的防范措施。
4、嚴格對管轄人員的勞動紀律管理，做到人員現(xiàn)場交接班。對違犯勞動紀律的予以經(jīng)濟處罰。
5、在計劃、布、檢查、總結(jié)、評比礦井建設(shè)工作的同時，計劃、布、檢查、總結(jié)、評比安全工作。
6、負責(zé)組織人員對礦井施工中的重大安全問題進行分析研究，制定措施；當(dāng)安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時，必須服從安全。
7、參與重大事故的搶救、調(diào)查、分析、處理。
8、參加安全質(zhì)量大檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的重大問題，組織有關(guān)單位采取措施，檢查措施落實情況。
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十五
為了認真貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”和“誰主管、誰負責(zé)”的方針和原則。切實把安全工作落實到基層，確保實現(xiàn)集團公司安全生產(chǎn)目標，使安全工作更加規(guī)范化、標準化，達到“千斤重擔(dān)大家挑、每個崗位有指標”，按集團公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度和國資系統(tǒng)的有關(guān)安全生產(chǎn)文件精神要求，為杜絕安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，現(xiàn)經(jīng)集團班子決定，各子公司簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，各子公司負責(zé)人為安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任人，并簽訂責(zé)任書如下：
1、建立健全子公司安全生產(chǎn)管理制度建設(shè)，做到本子公司必須有責(zé)任人主抓安全生產(chǎn)工作，明確到人，狠抓落實，獎罰分明。
2、加強推進安全生產(chǎn)標準化建設(shè)，實現(xiàn)安全生產(chǎn)規(guī)章制度、機構(gòu)設(shè)置、崗位責(zé)任、操作規(guī)程標準化管理。
3、確保安全生產(chǎn)防范基金、設(shè)備的投入。在公司年度財務(wù)預(yù)算中明確必要的安全資金投入，提足用好安全生產(chǎn)費用；按照國家有關(guān)規(guī)定，推動高危行業(yè)安全費用提取、安全風(fēng)險抵押金繳交、工傷保險等制度的落實。
4、建立安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)的常態(tài)化管理。
1、本子公司開發(fā)、承建的施工項目無死亡事故（0死亡），工傷率低于0.3%。
2、施工機械機具發(fā)生機械設(shè)備事故為零。
3、施工現(xiàn)場發(fā)生火災(zāi)率為零。
4、不造成市區(qū)電力、郵政通訊、市政設(shè)施等重大損害事故。
5、施工現(xiàn)場安全工作必須按《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》之要求達到標準化管理。
6、發(fā)生傷亡事故上報率為100%。
7、特殊作業(yè)人員持證上崗率為100%。
8、根據(jù)工作實際對新上崗、換崗、復(fù)崗職工進行安全教育，教育率100%。
9、建立安全生產(chǎn)管理臺賬資料，臺賬每月向集團公司匯報，匯報率100%。
1、按照《安全生產(chǎn)指標考核辦法》（見附件一），每月以百分制進行考核，考核結(jié)果存檔，作為年終表彰、獎罰的依據(jù)。
2、集團定期對子公司進行管理檢查，結(jié)果存檔作為上級檢查和集團評比獎罰的依據(jù)。
1、嚴格執(zhí)行安全管理制度，落實各項防范措施，完成全年責(zé)任任務(wù)，按檢查考核標準，全年總分平均達到95分以上的子公司責(zé)任人獎勵安全獎1000元。
2、子公司職工違犯安全管理制度發(fā)現(xiàn)一人次扣罰安全保衛(wèi)獎的5%。
3、子公司職工在辦公及施工現(xiàn)場出現(xiàn)酗酒鬧事、打架斗毆、除按有關(guān)規(guī)定處理外，發(fā)現(xiàn)一人次扣罰安全獎的5%。
4、對子公司的安全工作按考核標準進行考評，年總分平均達不到95分者，扣罰10%的安全獎，達不到90分者扣罰30%的安全獎，達不到85分者，扣罰50%的安全獎，以此類推。
5、發(fā)生火險一次，扣罰50%的安全獎，發(fā)生二次以上，對該子公司安全工作實行一票否決，取消全年安全獎。
6、凡造成工傷事故的子公司，除扣罰全年安全獎。
7、凡造成較大安全事故，上級子公司對企業(yè)罰款的、由事故直接責(zé)任人承擔(dān)罰款。
8、強化安全檔案建設(shè)，成立各種安全組織，制定切合實際的預(yù)案，做好各項安全學(xué)習(xí)、檢查、制度的保存工作，以此作為安全管理的依據(jù)。每發(fā)現(xiàn)一次檔案管理不規(guī)范扣安全獎5%。
9、對新上崗、換崗、復(fù)崗職工不進行安全教育就上崗發(fā)現(xiàn)一人次扣罰安全獎5%。
10、本責(zé)任書一式二份，公司、車間各執(zhí)一份。本責(zé)任書______年______月_____日起_____年______月_____日止。
附件一：《安全生產(chǎn)指標考核辦法》。
總經(jīng)理(簽字)：責(zé)任方(簽字)：
時間：時間：
客運安全生產(chǎn)責(zé)任書篇十六
為加強本廠的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負責(zé)”的原則和認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，強化安全生產(chǎn)責(zé)任制，以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國家、集體和個人的財產(chǎn)及生命安全，保障公司經(jīng)濟又好又快的發(fā)展，依據(jù)相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結(jié)合我廠年度經(jīng)營計劃，特簽訂20xx年度車間安全生產(chǎn)目標責(zé)任書。
1、杜絕因工死亡事故和重大火災(zāi)事故。
2、無重大交通事故和重大設(shè)備事故。
3、無重大環(huán)境污染事故。
4、因工重傷事故為零。
5、職業(yè)病發(fā)生率為零。
6、年百人因工輕傷事故率在2%以內(nèi)。
1、對于各類工傷事故，車間負責(zé)人必須執(zhí)行“四不放過”原則進行調(diào)查處理。（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責(zé)任者未進行嚴肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）。
2、新進員工必須先進行“安全教育”車間教育、班組教育、工傷職工的復(fù)工教育、改變工種和四新安全教育、特種作業(yè)人員上崗持證率達100%。
3、事故隱患按期整改率達100%。對發(fā)現(xiàn)的不安全隱患要及時組織整改，車間無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時上報。
4、堅持上下班召開安全會議，保證生產(chǎn)現(xiàn)場安全通道（門）暢通，標志明晰指示清楚。
5、防護用品穿戴合格率100%，生產(chǎn)現(xiàn)場違章操作、違章作業(yè)、違章指揮現(xiàn)象為零。各崗位工作人員有權(quán)拒絕各種違章指揮。
6、各種壓力容器、起重機械、廠內(nèi)機動車輛在安全檢驗周期內(nèi)使用率達100%。防塵、防毒設(shè)備設(shè)施運行完好率85%。
7、嚴格執(zhí)行職工傷亡事故管理制度，當(dāng)發(fā)生職工傷亡事故、火災(zāi)事故和道路交通事故等，事故車間必須按事故報告程序逐級上報。
8、外來實習(xí)人員及臨時作業(yè)人員的安全教育、安全監(jiān)管要到位。
9、督導(dǎo)各崗位嚴格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。
10、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。
11、定期組織安全學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)安全規(guī)程，總結(jié)前一階段安全工作，布置今后的安全工作。
12、安全員必須按規(guī)定每月組織一次安全大檢查，檢查內(nèi)容包括：安全隱患，安全活動記錄。
13、車間主管在每次布置工作的同時，要根據(jù)工作情況同時布置安全工作，并做好記錄。
14、車間安全裝置、防護器具、消防器材的管理，確保完好率達100%。
1、安檢科每月考核一次《安全生產(chǎn)目標責(zé)任書》指標完成情況，并結(jié)合車間目標責(zé)任書進行考核。
2、安檢科定期或不定期組織召開安全生產(chǎn)經(jīng)驗交流會，對安全生產(chǎn)先進單位和個人，以及對預(yù)防重大安全傷亡事故有突出貢獻的人員，予以表彰和獎勵。
3、因忽視安全生產(chǎn)、違章操作、違章指揮、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的，安檢科對有以上行為將根據(jù)其情節(jié)輕重和損失大小，按照主要責(zé)任、重要責(zé)任、一般責(zé)任或領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任等，予以應(yīng)有的處罰。構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
本責(zé)任書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止。
甲方：
責(zé)任單位（乙方）：
甲方負責(zé)人：
乙方負責(zé)人：
日期：
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