責(zé)任心的故事讀后感大全(16篇)

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責(zé)任心的故事讀后感大全(16篇)
時(shí)間:2023-12-03 12:52:16     小編:LZ文人

通過寫讀后感,我們可以將自己在閱讀過程中的感受整理出來,讓自己更好地學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。寫讀后感時(shí)要注意文字流暢和變化,形象生動(dòng),使讀者產(chǎn)生共鳴和思考。接下來是一些讀后感的范文,希望對(duì)大家的寫作有所幫助和指導(dǎo)。

責(zé)任心的故事讀后感篇一

每個(gè)夜深人靜的時(shí)候,我就拿起《帶著責(zé)任心去工作》開卷認(rèn)真閱讀,掩卷閉目沉思,我更深切地體會(huì)到了做好工作的責(zé)任感。叔本華說,生命是沒有意義的,除非有工作;所有的工作都是辛苦的,除非有知識(shí);所有的知識(shí)是空虛的,除非有熱望;所有的熱望是盲目的`,除非有愛。洛克菲勒說,除了工作,沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)自我、表達(dá)自我的機(jī)會(huì)以及如此強(qiáng)的個(gè)人使命感和一種活著的理由。從這里使我明白:每個(gè)人都需要工作,工作是一種創(chuàng)造自身價(jià)值的過程,而只有帶著責(zé)任心去工作才是生命的具體化,對(duì)于書店這個(gè)職業(yè)來說尤其如此,生命的價(jià)值在于工作,生活的樂趣源于學(xué)習(xí)。

我們每個(gè)人都希望工作有意義、有樂趣、有價(jià)值,但現(xiàn)實(shí)中嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),殘酷的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,讓我們體會(huì)到工作的巨大壓力,工作壓力太大、工作太累,我們聽到的多是報(bào)怨和無奈,很少有人說工作是開心和充滿樂趣的。那么怎樣才能讓我們工作充滿意義呢?一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的工作行為,決定了他對(duì)待工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。你可以選擇維持“勉強(qiáng)說得過去”的工作狀態(tài),也可以選擇卓越的工作狀態(tài),這就取決于你內(nèi)心是否熱愛這份工作,有沒有對(duì)工作的責(zé)任心。

《帶著責(zé)任心去工作》一書讓我懂得了從我做起的重要性,工作無小事,把細(xì)小的事做得很到位,大事自然就做好了。面對(duì)現(xiàn)實(shí),唯一能改變的人就是自己,“什么叫做不容易?就是把容易的事情反反復(fù)復(fù)得做到位,就是不容易?!边@是張瑞敏說的,這個(gè)道理其實(shí)再簡(jiǎn)單不過了,也確確實(shí)實(shí)是一個(gè)真理。一旦你踏上了一個(gè)崗位就選擇了一份責(zé)任、要承擔(dān)職位賦予你的責(zé)任。作為一名圖書發(fā)行員,我們就選擇了奉獻(xiàn),不管處在哪個(gè)崗位,你就必須要?jiǎng)偃嗡?,必須按時(shí)按質(zhì)完成負(fù)責(zé)的工作,沒有責(zé)任心的員工不是合格的員工,沒有責(zé)任心的員工同樣不是好員工。勇于承擔(dān)責(zé)任才會(huì)被機(jī)會(huì)垂青。既然我們選擇了這一份工作,就要以事業(yè)之心做好它!正如“要把工作看成事業(yè),把事業(yè)視為生命”?!澳転楸荆聻橄取焙?jiǎn)單的幾個(gè)字卻讓我讀出了很多道理,用自己的能力去做事,這是我們做事的基本;而在這之前應(yīng)該讓自己做一個(gè)德行好的人。工作就意味著承擔(dān)責(zé)任,你的責(zé)任重會(huì)使你比別人更突出,比別人更值得信賴;責(zé)任重有時(shí)又會(huì)出現(xiàn)失誤的機(jī)會(huì)多,所以要想出色的完成任務(wù)你就要比他人付出更多的努力。做好自己的事情,還要主動(dòng)的幫助別人做好事情,幫助他人也獲得成功,做任何事情力求完美,所有這些都是富有責(zé)任心的表現(xiàn)。

帶著責(zé)任心去工作,需要的是敬業(yè)精神。我們新華精神的精髓就是:敬業(yè)愛崗,無私奉獻(xiàn)。正確的工作理念是轉(zhuǎn)變觀念的基礎(chǔ),也是工作的動(dòng)力。在此基礎(chǔ)上,才會(huì)有合乎實(shí)際的心態(tài),從而才會(huì)以正常的心理對(duì)待工作、對(duì)待同事、對(duì)待人生。

責(zé)任心的故事讀后感篇二

從這天開始,我們這個(gè)三口之家,有什么問題需要溝通和解決,我們一定像大人一樣,面對(duì)面地坐下來談?wù)劇?/p>

兒子又發(fā)怒了,像以前無數(shù)次發(fā)生的情景一樣,表演三部曲:先是瞪眼睛,接著大喊大叫,繼而又哭又鬧。妻子憤怒、傷心、無奈地看著兒子。

我把兒子拉到他的房間。我坐下,示意兒子也坐下,他卻站著,臉倔強(qiáng)地扭向一邊。

“我們可以談?wù)剢?”我問。

一陣沉默。兒子昂著頭,半晌,抽抽搭搭地冒出一句:“跟你們大人沒……沒什么好談的。”

兒子剛讀初中,應(yīng)該還沒到青春期,怎么就這么桀驁不馴呢?從五六年級(jí)開始,兒子似乎就不大愿意和我們談心了,這是個(gè)危險(xiǎn)的信號(hào)。今天的事起因很小,就為是先看電視還是先做作業(yè),兒子與他媽媽發(fā)生了爭(zhēng)執(zhí)。一點(diǎn)小事,演變成了一場(chǎng)火藥味很濃的戰(zhàn)爭(zhēng),我必須解開這個(gè)疙瘩。

兒子不接我的茬,談話無從下手。

從側(cè)面看,兒子的嘴唇上有了一層淡淡的絨毛,那是青春即將破繭而出的標(biāo)志吧。他的獨(dú)立意識(shí)越來越強(qiáng)。是的,他正在成長(zhǎng),這也許是個(gè)突破口。

“那么,我們可以像兩個(gè)大人一樣談?wù)剢?”我用商量的口氣問。

“像大人一樣?”兒子扭回頭,看著我,“怎么像大人一樣談?wù)?”

我笑笑,拍拍床沿,說:“你先坐下,這樣我們才像兩個(gè)大人談話的樣子?!?/p>

兒子猶豫了一下,坐在我的對(duì)面。

我看著兒子說:“兩個(gè)大人之間的談話,首先是平等的。”

“但是,你們對(duì)我一點(diǎn)也不平等。”我剛開個(gè)頭,沒想到兒子的話就像機(jī)關(guān)槍一樣掃了過來,“特別是媽媽,什么都喜歡管,一點(diǎn)都不民主,非常霸道……”

我示意他繼續(xù)說下去。

兒子憤怒地“控訴”,連幼兒園時(shí)的事情都翻出來了。說著說著,他竟然抽泣起來。我拍拍兒子的肩膀。真沒想到,兒子的心里,會(huì)對(duì)我們做父母的淤積了這么多的不滿和憤懣。兒子說完了,眼淚一把鼻涕一把的。

我遞給他一張餐巾紙,說:“既然我們是像大人一樣交談,就應(yīng)該心平氣和,今后,不管遇到什么事情,都不要再像孩子一樣,動(dòng)不動(dòng)就哭鼻子耍脾氣了,好嗎?”

兒子響亮地抽搭了一聲,忽然不好意思地笑了。

我說:“你剛才說的這些事情,我會(huì)和你媽媽認(rèn)真反省一下,再和你平等地交流??梢詥?”

兒子點(diǎn)點(diǎn)頭。他的情緒,正在慢慢平息。

我告訴兒子,兩個(gè)大人之間的談話,除了平等,心平氣和,還應(yīng)該是客觀的。我拿今天的事情為例。我問他:“作為一個(gè)學(xué)生,放學(xué)回家了,是不是應(yīng)該先做好作業(yè),再看電視?就像爸爸媽媽下班回家,就應(yīng)該先燒飯做家務(wù),一切都忙完了,才能坐在電視機(jī)前。”

兒子想了想,低下了頭,說:“我知道錯(cuò)了。我只是不喜歡媽媽動(dòng)不動(dòng)就指責(zé)我?!?/p>

我摸摸兒子的頭,說:“媽媽性子是急了點(diǎn),但你應(yīng)該知道,她有多愛你。”

妻子喊我們吃晚飯了。我和兒子站了起來,他都快有我高了。我拍拍兒子的肩膀,說:“兩個(gè)大人之間的談話,還有最重要的一點(diǎn),就是要解決問題。你知道怎么做了嗎?”

兒子伸手在我的胸口打了一拳,說:“我知道了!”

我毫無防備,被他打得一踉蹌。這小東西,下手一點(diǎn)不知輕重。一想,我啞然失笑。電影里??吹絻蓚€(gè)男人之間,就是這樣解決紛爭(zhēng)的,只是他們都是兄弟。

兒子跑進(jìn)廚房,從后面摟住媽媽的脖子,說:“媽媽,對(duì)不起!”

歡聲笑語(yǔ)又回到了我們家。

從這天開始,我們這個(gè)三口之家,有什么問題需要溝通和解決,我們一定像大人一樣,面對(duì)面地坐下來談?wù)劇?/p>

責(zé)任心的故事讀后感篇三

著名的俄國(guó)作家列夫·托爾斯泰曾說過:“一個(gè)人若是沒有熱情,他將一事無成,而熱情的基點(diǎn)將是責(zé)任心。”今天,我看了一本《責(zé)任心》的書,這篇文章講述的是一個(gè)名叫月月的小女孩,由于她的父母事事包辦代替,沒有給自己一個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì),從而使自己對(duì)什么事都表現(xiàn)為漠不關(guān)心,成了一個(gè)孤僻離群的人。

讀后,我體會(huì)到月月造成沒有責(zé)任心的原因是她的父母事事都對(duì)月月代替,使她沒有鍛煉自己,從而使自己對(duì)任何事情都不了解,產(chǎn)生陌生的心理,使自己對(duì)什么事都漠不關(guān)心,一問二不知。

良好的責(zé)任心是社會(huì)合作精神的基本表現(xiàn),也是一個(gè)立足社會(huì),獲得事業(yè)成功與家庭幸福的一種至關(guān)重要的人格品質(zhì)。我們想取得成功,獲得責(zé)任心這種品質(zhì),我們就需要多鍛煉自己,如生活學(xué)習(xí)上不依賴別人,自己的事自己做,敢于獨(dú)立作出判斷選擇,并為自己所做的事負(fù)責(zé),這樣,我們就不失為一個(gè)有責(zé)任心的人。

我記得我也有一次表現(xiàn)為沒有責(zé)任心的.例子。那是一次,我與伙伴們?cè)诳盏厣贤嫣咦闱?。突然,一個(gè)絕世的好球向我沖來,我心想:這正是我們隊(duì)追回那相差一分的好機(jī)會(huì)。于是,我猛地把球一踢,球飛的高高的,誰(shuí)知,那個(gè)球躍過了龍門,朝一戶人家的窗戶上襲去,只聽“啪”的一聲,窗戶被打爛了,當(dāng)時(shí),我嚇得魂飛魄散,見伙伴們拔腿就跑,我自己也逃回家了。就這樣,我對(duì)自己打爛窗戶的事沒有負(fù)責(zé),沒有責(zé)任心。

通過讀《責(zé)任心》這篇文章,使我明白到:我們要做一個(gè)有責(zé)任心的人,這樣才不失為一個(gè)男子漢。

責(zé)任心的故事讀后感篇四

詩(shī)歌是一種用高度簡(jiǎn)潔的語(yǔ)言表達(dá)作者豐富情感,以一定的節(jié)奏和節(jié)奏反映社會(huì)生活的文學(xué)體裁。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

最近幾天我讀了《責(zé)任心故事》這本書很精彩,里面用了很多成語(yǔ),簡(jiǎn)直就是成語(yǔ)接龍,還有一串串的經(jīng)典詞語(yǔ),看的我眼花繚亂,里面的故事很經(jīng)典,都很值得我學(xué)習(xí),這幾個(gè)故事中我最深刻的故事就是《曹操割發(fā)代首》下面就讓我給大家講一講這篇文章的內(nèi)容吧!肯定很精彩。

曹操是戰(zhàn)國(guó)時(shí)期的軍事家,有一次,曹操帶著隊(duì)伍去軍宛城,沿途的麥子都成熟了,可是就看不見百姓收割糧食,曹操感覺很奇怪,于是就派人去打聽,那個(gè)人告訴曹操,原來是百姓們都害怕軍隊(duì),所以不敢去收割麥子,還有人聽說軍隊(duì)要過境,都帶著家人紛紛逃到遠(yuǎn)處去了,曹操想:這一年才成熟一次的麥子不能就扔在這里呀!

要盡早收割糧食,否則糧食就該枯萎了,到那時(shí)候百姓吃什么呀?于是曹操說:“不管是什么人,只要敢踩踏麥子,都砍頭,百姓們可以放心的收割糧食。”百姓們一聽,才敢出去收割糧食,就在這時(shí)候,田地里突然飛出了一只大鳥,曹操的馬受到了驚嚇,到處亂跑,曹操費(fèi)了很大的勁兒才讓馬靜下來,可是這時(shí)候,馬已經(jīng)踩倒了一大片麥子。

曹操低下了頭,他說:“我說過,無論是誰(shuí)敢踩踏麥子紛紛砍頭,我的馬踩踏了麥子,都是因?yàn)槲覜]有管理好,所以,就看我的頭吧!”這時(shí)候,一個(gè)士兵說:“不行??!丞相,你是我們的丞相,要是沒有你,隊(duì)伍就該亂了。”曹操聽了之后,覺得有道理,于是,他就割下了自己的一縷頭發(fā),他說:“那我就用我的頭發(fā)代替我的頭吧!”

讀了這個(gè)故事之后我明白了:每個(gè)人都要遵守規(guī)矩,要是自己違反了規(guī)矩,首先想到的就應(yīng)該是自己的責(zé)任。

每個(gè)夜深人靜的時(shí)候,我就拿起《帶著責(zé)任心去工作》開卷認(rèn)真閱讀,掩卷閉目沉思,我更深切地體會(huì)到了做好工作的責(zé)任感。叔本華說,生命是沒有意義的,除非有工作;所有的工作都是辛苦的,除非有知識(shí);所有的知識(shí)是空虛的,除非有熱望;所有的熱望是盲目的`,除非有愛。洛克菲勒說,除了工作,沒有哪項(xiàng)活動(dòng)能提供如此高度的充實(shí)自我、表達(dá)自我的機(jī)會(huì)以及如此強(qiáng)的個(gè)人使命感和一種活著的理由。從這里使我明白:每個(gè)人都需要工作,工作是一種創(chuàng)造自身價(jià)值的過程,而只有帶著責(zé)任心去工作才是生命的具體化,對(duì)于書店這個(gè)職業(yè)來說尤其如此,生命的價(jià)值在于工作,生活的樂趣源于學(xué)習(xí)。

我們每個(gè)人都希望工作有意義、有樂趣、有價(jià)值,但現(xiàn)實(shí)中嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),殘酷的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,讓我們體會(huì)到工作的巨大壓力,工作壓力太大、工作太累,我們聽到的多是報(bào)怨和無奈,很少有人說工作是開心和充滿樂趣的。那么怎樣才能讓我們工作充滿意義呢?一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的工作行為,決定了他對(duì)待工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取。你可以選擇維持“勉強(qiáng)說得過去”的工作狀態(tài),也可以選擇卓越的工作狀態(tài),這就取決于你內(nèi)心是否熱愛這份工作,有沒有對(duì)工作的責(zé)任心。

《帶著責(zé)任心去工作》一書讓我懂得了從我做起的重要性,工作無小事,把細(xì)小的事做得很到位,大事自然就做好了。面對(duì)現(xiàn)實(shí),唯一能改變的人就是自己,“什么叫做不容易?就是把容易的事情反反復(fù)復(fù)得做到位,就是不容易?!边@是張瑞敏說的,這個(gè)道理其實(shí)再簡(jiǎn)單不過了,也確確實(shí)實(shí)是一個(gè)真理。一旦你踏上了一個(gè)崗位就選擇了一份責(zé)任、要承擔(dān)職位賦予你的責(zé)任。作為一名圖書發(fā)行員,我們就選擇了奉獻(xiàn),不管處在哪個(gè)崗位,你就必須要?jiǎng)偃嗡?,必須按時(shí)按質(zhì)完成負(fù)責(zé)的工作,沒有責(zé)任心的員工不是合格的員工,沒有責(zé)任心的員工同樣不是好員工。勇于承擔(dān)責(zé)任才會(huì)被機(jī)會(huì)垂青。既然我們選擇了這一份工作,就要以事業(yè)之心做好它!正如“要把工作看成事業(yè),把事業(yè)視為生命”?!澳転楸荆聻橄取焙?jiǎn)單的幾個(gè)字卻讓我讀出了很多道理,用自己的能力去做事,這是我們做事的基本;而在這之前應(yīng)該讓自己做一個(gè)德行好的人。工作就意味著承擔(dān)責(zé)任,你的責(zé)任重會(huì)使你比別人更突出,比別人更值得信賴;責(zé)任重有時(shí)又會(huì)出現(xiàn)失誤的機(jī)會(huì)多,所以要想出色的完成任務(wù)你就要比他人付出更多的努力。做好自己的事情,還要主動(dòng)的幫助別人做好事情,幫助他人也獲得成功,做任何事情力求完美,所有這些都是富有責(zé)任心的表現(xiàn)。

帶著責(zé)任心去工作,需要的是敬業(yè)精神。我們新華精神的精髓就是:敬業(yè)愛崗,無私奉獻(xiàn)。正確的工作理念是轉(zhuǎn)變觀念的基礎(chǔ),也是工作的動(dòng)力。在此基礎(chǔ)上,才會(huì)有合乎實(shí)際的心態(tài),從而才會(huì)以正常的心理對(duì)待工作、對(duì)待同事、對(duì)待人生。

著名的俄國(guó)作家列夫·托爾斯泰曾說過:“一個(gè)人若是沒有熱情,他將一事無成,而熱情的基點(diǎn)將是責(zé)任心。”今天,我看了一本《責(zé)任心》的書,這篇文章講述的是一個(gè)名叫月月的小女孩,由于她的父母事事包辦代替,沒有給自己一個(gè)鍛煉的機(jī)會(huì),從而使自己對(duì)什么事都表現(xiàn)為漠不關(guān)心,成了一個(gè)孤僻離群的人。

讀后,我體會(huì)到月月造成沒有責(zé)任心的原因是她的父母事事都對(duì)月月代替,使她沒有鍛煉自己,從而使自己對(duì)任何事情都不了解,產(chǎn)生陌生的心理,使自己對(duì)什么事都漠不關(guān)心,一問二不知。

良好的責(zé)任心是社會(huì)合作精神的基本表現(xiàn),也是一個(gè)立足社會(huì),獲得事業(yè)成功與家庭幸福的一種至關(guān)重要的人格品質(zhì)。我們想取得成功,獲得責(zé)任心這種品質(zhì),我們就需要多鍛煉自己,如生活學(xué)習(xí)上不依賴別人,自己的事自己做,敢于獨(dú)立作出判斷選擇,并為自己所做的事負(fù)責(zé),這樣,我們就不失為一個(gè)有責(zé)任心的人。

我記得我也有一次表現(xiàn)為沒有責(zé)任心的.例子。那是一次,我與伙伴們?cè)诳盏厣贤嫣咦闱?。突然,一個(gè)絕世的好球向我沖來,我心想:這正是我們隊(duì)追回那相差一分的好機(jī)會(huì)。于是,我猛地把球一踢,球飛的高高的,誰(shuí)知,那個(gè)球躍過了龍門,朝一戶人家的窗戶上襲去,只聽“啪”的一聲,窗戶被打爛了,當(dāng)時(shí),我嚇得魂飛魄散,見伙伴們拔腿就跑,我自己也逃回家了。就這樣,我對(duì)自己打爛窗戶的事沒有負(fù)責(zé),沒有責(zé)任心。

通過讀《責(zé)任心》這篇文章,使我明白到:我們要做一個(gè)有責(zé)任心的人,這樣才不失為一個(gè)男子漢。

今天老師帶我們讀了《責(zé)任心的故事》這本書,我收獲很多,也讓我對(duì)責(zé)任心的概念有了一個(gè)新的認(rèn)識(shí)。

以前我覺得它沒有那么重要,但是從今天的閱讀中我知道了,責(zé)任心是對(duì)自己所做的事的忠誠(chéng)和堅(jiān)守的態(tài)度,而它更多的來自于負(fù)責(zé)任的精神。

在這個(gè)飛速發(fā)展的時(shí)代,速度提升了,責(zé)任也必須要跟上。就像老師今天跟我們說的那樣,責(zé)任心不止對(duì)自己負(fù)責(zé),更要對(duì)他人負(fù)責(zé)。

而這本書就告訴我們,不管做什么事,沒有責(zé)任心是不行的,也肯定是做不好的。世上無難事,只怕有心人。一件事不止要用心,更得有責(zé)任心。一棟大樓如果沒有責(zé)任心,瞬間就會(huì)坍塌;一個(gè)工程沒有責(zé)任心,那它就不會(huì)成功。所以責(zé)任心是很重要的,它不只是一種專業(yè)精神,更是督促我們不斷前進(jìn)的動(dòng)力。而這種精神和動(dòng)力在更多的時(shí)候能夠補(bǔ)充能力的不足。

那怎樣才算有責(zé)任心呢?就像老師今天講到的那樣,老師對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)任,認(rèn)真而辛苦的教導(dǎo)好她的學(xué)生,這是她的責(zé)任心。而我們的責(zé)任心就是認(rèn)真學(xué)習(xí),以后步入社會(huì),不管從事什么行業(yè),都要保持這份責(zé)任心,竭盡全力。

視自己所面對(duì)的困難,才能夠努力去解決,贏得他人的尊重,樹立高尚的人格。

我們每個(gè)人都要吧責(zé)任心深深的植入自己的觀念深處,并且要將這種觀念發(fā)揚(yáng)光大,不要讓責(zé)任心成為空談。

閑暇之余開始讀《責(zé)任心成就孩子一生》一書,雖然只是讀了短短的幾篇文章,卻引發(fā)了我的許多思考。

作者金波是我國(guó)著名的小小說作家,寫了許多小小說作品,《責(zé)任心成就孩子一生》是一本關(guān)于培養(yǎng)孩子責(zé)任心的書,,第一篇《起誓》講述的是一個(gè)小朋友在軍事游戲中擔(dān)當(dāng)衛(wèi)兵角色,守衛(wèi)彈藥庫(kù),明顯就是一個(gè)惡作劇的游戲,其他小朋友都早已不見蹤影,而那個(gè)小朋友還在堅(jiān)守崗位,實(shí)現(xiàn)著自己諾言,我深深被小家伙如此強(qiáng)烈的責(zé)任感感動(dòng)著。本書并沒有生硬的給孩子灌輸為什么要有責(zé)任心,怎樣培養(yǎng)責(zé)任心的理論,而是通過許許多多感人至深的小故事,告訴孩子要從小培養(yǎng)自己的責(zé)任意識(shí)和責(zé)任感,讓孩子學(xué)會(huì)對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)父母負(fù)責(zé)、對(duì)朋友負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)、對(duì)他人負(fù)責(zé)。

所謂責(zé)任心,就是指每個(gè)人對(duì)自己和他人,對(duì)家庭和集體,對(duì)國(guó)家和社會(huì)承擔(dān)應(yīng)有的責(zé)任和履行義務(wù)的自覺態(tài)度。通過讀書,我有著深切的感悟,體現(xiàn)在日常行為中,首先要多給孩子提供體驗(yàn)鍛煉的機(jī)會(huì),孩子的責(zé)任心只有在反復(fù)的實(shí)踐活動(dòng)中才能形成。如何引導(dǎo)孩子在養(yǎng)成良好生活習(xí)慣的同時(shí),逐步形成健康的生活方式,保持對(duì)生活積極樂觀的態(tài)度,從中發(fā)現(xiàn)生活的美好進(jìn)而更加熱愛生活,不妨先讓孩子做自己力所能及的事開始。

談些自己的喜怒哀樂。

作為孩子要知道既應(yīng)該享受權(quán)利,也應(yīng)承擔(dān)一定的家庭責(zé)任,這些日常生活、行為上的事也是自己的事,他有責(zé)任負(fù)責(zé),也有能力負(fù)責(zé)。其次要教育孩子關(guān)心他人。關(guān)心他人是責(zé)任心的具體體現(xiàn),可以首先從教他們關(guān)心父母開始。

作為教師要讓孩子懂得對(duì)自己的過錯(cuò)負(fù)責(zé)。孩子犯了錯(cuò)誤,不僅要批評(píng)幾句,更應(yīng)該讓孩子懂得對(duì)自己的過錯(cuò)負(fù)責(zé)。如不小心撞傷了別人住進(jìn)了醫(yī)院,家長(zhǎng)就該帶著孩子一同看望傷著的同學(xué),并讓他抽出一定的時(shí)間護(hù)理傷者,讓他親身體驗(yàn)一下自己的過錯(cuò)后果,對(duì)自己的過錯(cuò)擔(dān)負(fù)一點(diǎn)責(zé)任。那他一定會(huì)深刻地認(rèn)識(shí)到自己的過錯(cuò)給傷者造成了很大的痛苦,以后再也不能冒冒失失了。這樣就自然而然地培養(yǎng)起了責(zé)任感。

一位兒童教育家說了一句很耐人尋味的話:“孩子都是好孩子,就看你怎樣引導(dǎo)他?!弊鳛楦改福鳛榻處熚覀兌家J(rèn)識(shí)到,自己所擔(dān)負(fù)的第一責(zé)任是對(duì)孩子在品質(zhì)和人格方面的教育,從小就要培養(yǎng)孩子的責(zé)任心,而不僅僅只是學(xué)習(xí)成績(jī)。

希望更多的家長(zhǎng),教育工作者以及更多的人能夠看看這本書,更好的培養(yǎng)孩子以及我們自己的責(zé)任心!

最近讀了《做事要有責(zé)任心》一書,感觸頗深,在研讀書中案例的同時(shí),讓我從內(nèi)心里體會(huì)到了“責(zé)任心”在工作中,乃至整個(gè)社會(huì)中的重要性。什么是責(zé)任?百度詞條的解釋是:“對(duì)責(zé)任的理解通??梢苑譃閮蓚€(gè)方面。一是指分內(nèi)應(yīng)做的事,如職責(zé)、盡責(zé)任、崗位責(zé)任等。二是指沒有做好自己工作,而應(yīng)承擔(dān)的不利后果或強(qiáng)制性義務(wù)?!笨梢钥闯鲐?zé)任是兩面的,是辨證的,是對(duì)立統(tǒng)一的,它既體現(xiàn)了主觀上的行為表象,又體現(xiàn)了客觀上的行為內(nèi)涵。但結(jié)合這本書就我的理解:責(zé)任從本質(zhì)上說,是一種對(duì)工作高度的使命感,是一種義不容辭的擔(dān)當(dāng),是一種責(zé)無旁貸的義務(wù)。它是一種使命,一種做人的態(tài)度。責(zé)任多種多樣,小而言之,在家庭中,作為父母,你要盡到做父母的責(zé)任;作為兒女,你同樣要盡到做兒女的責(zé)任。大而言之,在國(guó)家,你是一名公民,有維護(hù)祖國(guó)榮譽(yù)的責(zé)任;在企業(yè),你是一名員工,有做好本職工作,為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量的責(zé)任;這些責(zé)任都是不可推卸的,是每個(gè)人應(yīng)盡的責(zé)任。也是社會(huì)發(fā)展不可或缺的動(dòng)力,如果沒有了這種責(zé)任感,不敢想象社會(huì)會(huì)變成什么樣子?責(zé)任內(nèi)容的寬泛,也使我對(duì)讀這本書有了更加深刻的理解,但這中間我所感受到的還是在工作中---工作要有責(zé)任心。因?yàn)椋?/p>

第一,責(zé)任心決定工作態(tài)度。參與工作是需要一種態(tài)度的,一個(gè)人的工作態(tài)度端不端正直接影響一項(xiàng)工作能否順利完成。而責(zé)任心是出色地完成工作的動(dòng)力和源泉,是干好任何工作的前提和基礎(chǔ),所以責(zé)任心決定著工作態(tài)度?!叭绻銘?yīng)付工作,工作也只能應(yīng)付你。機(jī)會(huì)是靠自己努力爭(zhēng)取來的,不是靠別人給的?!痹谖覀兊纳钪泻臀覀兊闹車加羞@么一些人,對(duì)工作不滿意,進(jìn)而產(chǎn)生了應(yīng)付工作的情況,不把“責(zé)任”二字放在心上,在工作上馬馬虎虎、敷衍了事,做一天和尚撞一天鐘。當(dāng)工作中出現(xiàn)失誤,造成嚴(yán)重后果是,我們就會(huì)聽到一些推托之詞,諸如:“這不是我的錯(cuò)”、“我不是故意的”之類的話。我們甚至還會(huì)看到一些為了逃避責(zé)任而指責(zé)別人,而不是主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,試想這樣的態(tài)度和行為能夠產(chǎn)生出好的工作效果嗎?這些現(xiàn)象表面看是工作態(tài)度的問題,實(shí)質(zhì)是責(zé)任心在作怪。工作中只有有一顆責(zé)任心,才能有一個(gè)端正的工作態(tài)度—這是做好工作的基礎(chǔ)。

第二,責(zé)任心決定工作質(zhì)量。對(duì)企業(yè)來說,領(lǐng)導(dǎo)人和員工的思想狀況很大程度上決定著工作質(zhì)量,工作質(zhì)量的最直接影響就是產(chǎn)品質(zhì)量和工作效率,而這也是企業(yè)生存的生命線,關(guān)系到企業(yè)的存亡和興衰。因此,無論在什么崗位,我們都要對(duì)自己的工作負(fù)責(zé),不放過工作中出現(xiàn)的任何一個(gè)小錯(cuò)誤—這是做好工作的保證。

第三,責(zé)任心決定工作成敗。工作中責(zé)任心至始至終都跟隨者你,從你工作的謀劃到實(shí)施再到總結(jié)經(jīng)驗(yàn),責(zé)任心都像一個(gè)監(jiān)督員跟著你,當(dāng)然監(jiān)督也有缺失的時(shí)候,如果你缺失了這種監(jiān)督,那么你的工作將注定會(huì)失敗。書中提到的案例:愛迪生發(fā)明電燈經(jīng)歷了13個(gè)月的艱苦奮斗,試用了6000多種材料,進(jìn)行了7000多次試驗(yàn),終于發(fā)現(xiàn)用棉線做燈絲可以延長(zhǎng)使用時(shí)間,又經(jīng)過幾年的試驗(yàn),他終于發(fā)現(xiàn)了更好的材料—鎢絲。正是愛迪生這種鍥而不舍的責(zé)任心,使他不斷地進(jìn)行研究、試驗(yàn),最終成就了一代發(fā)明家。也許這個(gè)例子只是片面的反映了責(zé)任心在工作中的重要性,并不能夠完全的說明責(zé)任心對(duì)工作成敗的影響。那么換一個(gè)角度就可以理解責(zé)任心真正的影響著工作的成敗。每項(xiàng)工作都是有很多個(gè)小的環(huán)節(jié)構(gòu)成,只有將每個(gè)環(huán)節(jié)按照順序連接起來才能順利的完成工作,而在實(shí)施每個(gè)環(huán)節(jié)的過程中都必須貫穿著責(zé)任心,哪怕一個(gè)細(xì)節(jié)不注意,出現(xiàn)紕漏都會(huì)造成整項(xiàng)工作的失控,責(zé)任心才是決定工作成敗的關(guān)鍵--這是出色完成工作的必要途徑。

第四,責(zé)任心決定工作信念。理想信念每個(gè)人都有,它是我們每個(gè)人的世界觀和價(jià)值觀的體現(xiàn),是我們的一種精神狀態(tài),但是它與責(zé)任心的聯(lián)系在什么地方呢?在我們的工作中我們要把責(zé)任心上升為一種信念,始終在腦海中有一個(gè)深刻的烙印,做每件事的時(shí)候都提醒自己充分發(fā)揮責(zé)任意識(shí),把責(zé)任心放在每個(gè)細(xì)節(jié)、每個(gè)環(huán)節(jié)上,那么我相信沒有我們做不好的事情—這是提升工作水平的必要條件。

的員工,企業(yè)就像大樹一樣為每一位成員遮風(fēng)擋雨、遮陽(yáng)蔽日,但是身為一員為這棵大樹又澆灌了多少水呢?這值得我們思考,更值得我們?nèi)?shí)踐。

工作需要熱情和行動(dòng),需要努力和勤奮,更需要一種責(zé)任!我們要重新審視自己的工作,充分發(fā)揮責(zé)任心,提高我們的責(zé)任意識(shí),為企業(yè),也為自己去努力,去奮斗!使平凡的工作變得意義非凡!

責(zé)任心的故事讀后感篇五

一個(gè)人的工作做的好壞,最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于有沒有責(zé)任感,是否認(rèn)真履行了自己的責(zé)任。當(dāng)一個(gè)人意識(shí)到自己的責(zé)任并承擔(dān)起時(shí),責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng),責(zé)任可以發(fā)揮自己的潛能,能力,永遠(yuǎn)由責(zé)任來承載。責(zé)任可以改變對(duì)待工作的態(tài)度,而對(duì)待工作的態(tài)度,決定你的工作成績(jī),在每一個(gè)人的生活中,有大部分時(shí)間和工作聯(lián)系在一起的,假如你熱愛工作,那你的生活就是天堂,假如你討厭工作,那你的生活就是地獄。我們?cè)诠ぷ髦?,就是要清醒、明確的認(rèn)識(shí)到自己的職責(zé),履行好自己的職責(zé),發(fā)揮自己的能力,克服困難完成工作。

在機(jī)關(guān)單位里上班,我覺得一個(gè)人工作的好壞責(zé)任心很重要,工作上盡職盡責(zé),一絲不茍,是做好工作的前提。一個(gè)人有了強(qiáng)烈的責(zé)任心,就會(huì)始終以如履薄冰,如臨深淵的態(tài)度對(duì)待每一項(xiàng)工作,盡心竭力,唯恐有半點(diǎn)差錯(cuò)和閃失,才能不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)。

我認(rèn)為,作為機(jī)關(guān)工作人員,必須要有四氣:

一是要有正氣。機(jī)關(guān)工作人員,擔(dān)負(fù)著協(xié)調(diào)各方、服務(wù)上下的重要職責(zé),要發(fā)揮好作用,機(jī)關(guān)干部必須保持浩然正氣,為人樸實(shí)不張揚(yáng)。要沉下心,埋頭做事,要處事低調(diào)高姿態(tài),好處面前要推讓,功勞面前要閉嘴,不要爭(zhēng)強(qiáng)好勝。要堅(jiān)持實(shí)事求是原則,敢于講真話,敢于擔(dān)責(zé)任不諉過。工作中要有獨(dú)立思考的精神,凡事要有自己的主見和判斷,做到服從不盲從。

二是要有才氣。時(shí)代在變遷,新情況、新問題、新任務(wù)不斷涌現(xiàn)。面對(duì)不斷變化的新形勢(shì),作為一名機(jī)關(guān)干部,只有具備多方面的知識(shí),才能跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐。要勤于學(xué)習(xí),把強(qiáng)化學(xué)習(xí)作為成長(zhǎng)、成熟、成功的階梯。不學(xué)無以廣才,無才難以立業(yè)。要不斷從學(xué)習(xí)中增長(zhǎng)知識(shí),少一些應(yīng)酬,多讀一些書;少一些飯局,多一些學(xué)習(xí);少一些閑聊,多一些思考。要通過多方面的學(xué)習(xí),不斷拓寬自己的知識(shí)面,提高本領(lǐng),增長(zhǎng)才干,跟上時(shí)代。

三是要有銳氣。創(chuàng)新是工作進(jìn)步和發(fā)展的源泉。工作中要保持旺盛的斗志,保持開拓創(chuàng)新的進(jìn)取精神,在自己的崗位上勇于開拓,永不懈怠。要有真抓實(shí)干的精神,對(duì)于職責(zé)范圍內(nèi)的工作敢抓敢管,定準(zhǔn)目標(biāo)、定實(shí)措施,一招一招地抓,招招有著落,一件一件地抓,件件有成效。要注意緊扣領(lǐng)導(dǎo)的基本思路,拾遺補(bǔ)缺,出注意、想辦法,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的思路、想法、指示等進(jìn)行拓展延伸和細(xì)化,使工作開展得更加富有新意。

四是要有大氣。就是寬宏大量,心胸開闊,能容人容物,不斤斤計(jì)較。古人說:“君子忍人所不能忍,容人所不能容,處人所不能處?!弊鳛闄C(jī)關(guān)干部,更要有豁達(dá)大度的氣量、寬容待人的心胸。人都有脾氣,但我們必須要善于克制自己。面對(duì)非議,我們要保持平常心,不生氣,多反思,聞過則喜,有則改之,無則加勉。在日常的工作和生活中,要做到“六多六少”,即:多配合協(xié)調(diào),少相互拆臺(tái);多理解支持,少無端猜疑;多琢磨事,少琢磨人;多當(dāng)面溝通,少背后指責(zé);多攬過失,少爭(zhēng)功利;多做實(shí)事,少圖虛名。

7.關(guān)于春分的故事。

8.關(guān)于馬的故事。

9.關(guān)于中秋的故事。

10.關(guān)于教師的故事。

責(zé)任心的故事讀后感篇六

閑暇之余開始讀《責(zé)任心成就孩子一生》一書,雖然只是讀了短短的幾篇文章,卻引發(fā)了我的許多思考。

作者金波是我國(guó)著名的小小說作家,寫了許多小小說作品,《責(zé)任心成就孩子一生》是一本關(guān)于培養(yǎng)孩子責(zé)任心的書,,第一篇《起誓》講述的是一個(gè)小朋友在軍事游戲中擔(dān)當(dāng)衛(wèi)兵角色,守衛(wèi)彈藥庫(kù),明顯就是一個(gè)惡作劇的游戲,其他小朋友都早已不見蹤影,而那個(gè)小朋友還在堅(jiān)守崗位,實(shí)現(xiàn)著自己諾言,我深深被小家伙如此強(qiáng)烈的責(zé)任感感動(dòng)著。本書并沒有生硬的給孩子灌輸為什么要有責(zé)任心,怎樣培養(yǎng)責(zé)任心的理論,而是通過許許多多感人至深的小故事,告訴孩子要從小培養(yǎng)自己的責(zé)任意識(shí)和責(zé)任感,讓孩子學(xué)會(huì)對(duì)自己負(fù)責(zé)、對(duì)父母負(fù)責(zé)、對(duì)朋友負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)、對(duì)他人負(fù)責(zé)。

所謂責(zé)任心,就是指每個(gè)人對(duì)自己和他人,對(duì)家庭和集體,對(duì)國(guó)家和社會(huì)承擔(dān)應(yīng)有的責(zé)任和履行義務(wù)的自覺態(tài)度。通過讀書,我有著深切的感悟,體現(xiàn)在日常行為中,首先要多給孩子提供體驗(yàn)鍛煉的機(jī)會(huì),孩子的責(zé)任心只有在反復(fù)的實(shí)踐活動(dòng)中才能形成。如何引導(dǎo)孩子在養(yǎng)成良好生活習(xí)慣的同時(shí),逐步形成健康的生活方式,保持對(duì)生活積極樂觀的態(tài)度,從中發(fā)現(xiàn)生活的美好進(jìn)而更加熱愛生活,不妨先讓孩子做自己力所能及的事開始。

談些自己的喜怒哀樂。

作為孩子要知道既應(yīng)該享受權(quán)利,也應(yīng)承擔(dān)一定的家庭責(zé)任,這些日常生活、行為上的事也是自己的事,他有責(zé)任負(fù)責(zé),也有能力負(fù)責(zé)。其次要教育孩子關(guān)心他人。關(guān)心他人是責(zé)任心的具體體現(xiàn),可以首先從教他們關(guān)心父母開始。

作為教師要讓孩子懂得對(duì)自己的過錯(cuò)負(fù)責(zé)。孩子犯了錯(cuò)誤,不僅要批評(píng)幾句,更應(yīng)該讓孩子懂得對(duì)自己的過錯(cuò)負(fù)責(zé)。如不小心撞傷了別人住進(jìn)了醫(yī)院,家長(zhǎng)就該帶著孩子一同看望傷著的同學(xué),并讓他抽出一定的時(shí)間護(hù)理傷者,讓他親身體驗(yàn)一下自己的過錯(cuò)后果,對(duì)自己的過錯(cuò)擔(dān)負(fù)一點(diǎn)責(zé)任。那他一定會(huì)深刻地認(rèn)識(shí)到自己的過錯(cuò)給傷者造成了很大的痛苦,以后再也不能冒冒失失了。這樣就自然而然地培養(yǎng)起了責(zé)任感。

一位兒童教育家說了一句很耐人尋味的話:“孩子都是好孩子,就看你怎樣引導(dǎo)他。”作為父母,作為教師我們都要認(rèn)識(shí)到,自己所擔(dān)負(fù)的第一責(zé)任是對(duì)孩子在品質(zhì)和人格方面的教育,從小就要培養(yǎng)孩子的責(zé)任心,而不僅僅只是學(xué)習(xí)成績(jī)。

希望更多的家長(zhǎng),教育工作者以及更多的人能夠看看這本書,更好的培養(yǎng)孩子以及我們自己的責(zé)任心!

責(zé)任心的故事讀后感篇七

一個(gè)農(nóng)場(chǎng)主買了一匹千里馬,回到家中發(fā)現(xiàn)實(shí)在沒有什么大事需要千里馬去完成,便把馬養(yǎng)在那里。時(shí)間長(zhǎng)了,家里人開始埋怨農(nóng)場(chǎng)主,說他好草好料養(yǎng)了一匹沒用的馬。農(nóng)場(chǎng)主覺得有道理,便決定給千里馬安排工作。可農(nóng)場(chǎng)里除了耕田、拉車、拉磨外,根本沒有其他工作可以用到馬,于是農(nóng)場(chǎng)主決定用千里馬去耕田。

千里馬馳騁慣了,一到田里便開始奔跑,把扶犁的農(nóng)人拉著摔了好幾個(gè)跟頭,再?zèng)]有人愿意用千里馬耕田了。

農(nóng)場(chǎng)主又用千里馬去拉車,可千里馬跑得太快,很快就把車輪子拉掉了??磥砬Ю锺R也不適合拉車。

農(nóng)場(chǎng)主沒有辦法,就把千里馬送到了磨坊,讓它和一頭驢子一起拉磨。開始千里馬總是走得太快,驢子根本就跟不上,農(nóng)場(chǎng)主就讓伙計(jì)們用鞭子抽打千里馬。只要千里馬走得稍快了一點(diǎn),伙計(jì)的鞭子就落到千里馬身上。慢慢地,千里馬適應(yīng)了拉磨,和那頭驢子配合得非常默契了。

農(nóng)場(chǎng)主看到千里馬終于派上了用場(chǎng),很高興??刹痪盟钟X得千里馬既然干著和驢子相同的活兒,就要享受與驢子同樣的待遇。于是千里馬好草好料的特殊待遇沒有了,每天吃著和驢子同樣的草料。

千里馬越來越老實(shí)、溫順了,拉磨時(shí)也不再高昂著頭了。

有一天,農(nóng)場(chǎng)主上山巡視,不慎被獵人布置的打狼的夾子夾住了一條腿,當(dāng)?shù)氐尼t(yī)生說他傷勢(shì)很重,需要立即送到城里救治。農(nóng)場(chǎng)主當(dāng)即想起了那匹千里馬,他讓家人從磨坊里拉出那匹千里馬,由醫(yī)生護(hù)送自己去城里救治。

千里馬終于又有了馳騁的機(jī)會(huì),一上路便開始奔跑,雖然身上載著兩個(gè)人,但它的速度還是很快的??蓻]跑出多遠(yuǎn),千里馬就因?yàn)轶w力不支而放慢了速度,最后索性在原地轉(zhuǎn)起圈來了。

醫(yī)生只好回去找了別的馬把農(nóng)場(chǎng)主送到城里,因?yàn)檠诱`了治療,農(nóng)場(chǎng)主的那條腿只能被截掉了。

從城里治療回來的農(nóng)場(chǎng)主做的第一件事情就是宰掉了那匹千里馬,把它下了油鍋。

責(zé)任心的故事讀后感篇八

讀了臧文滔的《責(zé)任心是金》,心中充滿了無限感慨,“責(zé)任心是金”這句話一點(diǎn)不錯(cuò),把責(zé)任心比喻成金子毫不為過。尤其是在現(xiàn)在這個(gè)物欲橫流、責(zé)任心嚴(yán)重缺失的社會(huì)中,責(zé)任心確實(shí)如同金子一樣彌足珍貴!只要是生活在這個(gè)世界上的人,無論是什么樣的人,在什么場(chǎng)合,什么位置,什么時(shí)間,都有自己不同的責(zé)任表現(xiàn)形式。

比如說在家庭生活當(dāng)中,處于不同的位置,扮演不同的角色就承擔(dān)著不同的責(zé)任,但無一例外,無論你是處于何種位置,扮演何種角色,你都應(yīng)當(dāng)承擔(dān)自己的責(zé)任。沒有任何人不需要承擔(dān)責(zé)任,而獨(dú)立生存!父母有照顧子女的責(zé)任,子女有贍養(yǎng)父母的責(zé)任;夫妻之間、家庭成員之間有互相幫助、互相扶持的責(zé)任。只有家庭成員的每個(gè)人都很好的把自己應(yīng)負(fù)的責(zé)任承擔(dān)起來的時(shí)候,這個(gè)家庭才是和諧、溫馨的。試想一下,如果家庭成員間的某個(gè)成員缺乏責(zé)任心,不盡自己對(duì)其它家庭成員的責(zé)任,這個(gè)家庭還會(huì)和諧嗎?我們常??吹竭@樣的情形:一位年邁的老人,有四、五個(gè)子女卻沒人愿意贍養(yǎng)她,致使老人流浪街頭。為什么會(huì)這樣,究其根源我們就會(huì)發(fā)現(xiàn)是這些人的責(zé)任心嚴(yán)重缺失。但凡這些人有一點(diǎn)點(diǎn)責(zé)任心,也不致使年邁的母親流浪街頭。

換個(gè)角度想一下,如果這四、五個(gè)子女都積極主動(dòng)的承擔(dān)自己的責(zé)任,我想結(jié)果就不是現(xiàn)在這樣了。所以家庭成員是否具有責(zé)任心,是否承擔(dān)了自己應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任,是關(guān)乎一個(gè)家庭是否和諧的重要因素。

一個(gè)人不僅是家庭的成員,還是企業(yè)的成員、社會(huì)的成員,因此不僅應(yīng)當(dāng)承擔(dān)起家庭責(zé)任,還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)起自己對(duì)企業(yè)、對(duì)社會(huì)的責(zé)任。對(duì)于企業(yè)來講,員工是否有責(zé)任心,關(guān)乎著企業(yè)的成敗,員工責(zé)任心的缺失會(huì)扼殺一個(gè)企業(yè)的生命,同樣員工責(zé)任心的強(qiáng)化也會(huì)給一個(gè)瀕臨破產(chǎn)的企業(yè)帶來一線生機(jī)。員工責(zé)任心缺失的企業(yè)一定不是一個(gè)好的企業(yè),好的企業(yè)應(yīng)當(dāng)擁有好的員工即有責(zé)任心的員工。員工有無責(zé)任心以及責(zé)任心的強(qiáng)度,主要體現(xiàn)在員工對(duì)工作的態(tài)度上,有責(zé)任心的員工通常是積極主動(dòng)的做工作,出現(xiàn)問題勇于承擔(dān)責(zé)任。其實(shí)員工積極主動(dòng)的工作不僅是對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)同時(shí)也是對(duì)自己負(fù)責(zé)。

強(qiáng)的員工對(duì)于自己的工作總是消極被動(dòng)的,出現(xiàn)問題時(shí)總會(huì)找各種理由推卸責(zé)任。這是一種對(duì)企業(yè)、對(duì)自己極度不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。這不僅使企業(yè)遭受損失,同時(shí)也切斷了自己走向成功的道路。因?yàn)闆]有責(zé)任心的人得不到社會(huì)的基本認(rèn)可,得不到他人的尊重,更得不到企業(yè)的重視,還談什么成功呢?因此員工的生存與企業(yè)的生存是息息相關(guān)的,二者互相依賴、互相制約,員工要想實(shí)現(xiàn)自身的職業(yè)發(fā)展,就必須把企業(yè)當(dāng)成自己的家,把自己當(dāng)成企業(yè)的主人翁,積極主動(dòng)的做好各項(xiàng)工作,包括但不限于自己的本職工作。做為企業(yè)的上層管理人員,應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識(shí)到:“責(zé)任心是金”,不僅自己以身作則,勇敢主動(dòng)的承擔(dān)起自己的責(zé)任,而且要讓員工充分認(rèn)識(shí)到責(zé)任心的重要性,并不斷培養(yǎng)員工的責(zé)任心。只有這樣整個(gè)企業(yè)才有發(fā)展的可能。對(duì)他人負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)他人不負(fù)責(zé),就是對(duì)自己不負(fù)責(zé)!勇于承擔(dān)責(zé)任會(huì)使我們的生活變得越來越美,畏懼甚至推卸責(zé)任會(huì)使我們的生活變得越來越糟!

責(zé)任心的故事讀后感篇九

他向朋友借了一條船,在燕子的指引下出發(fā)了,由于食物不多,一路上鴨子捕到了很多飛魚,海豚還給他們送來野蔥。一天傍晚突然狂風(fēng)大作,船身顛簸厲害,原來船身被砸出一個(gè)大洞,海水只往里灌,醫(yī)生讓鴨子游到岸邊,把繩子綁著椰子樹上,隨后大家便順著繩子爬上岸,我一顆懸著的心終于落了下來,好驚險(xiǎn)呀!天晴后他們繼續(xù)向猴子國(guó)進(jìn)發(fā),沒想到半路上遇到懸崖,一只老猴子大喊一聲:“孩兒們,橋,橋,橋——快造出一座橋”一眨眼功夫,懸崖上出現(xiàn)了一座用猴子的身體連接成的橋,我感到十分震驚。

醫(yī)生好不容易到了猴子國(guó),便在那里忙開了,叫人搭草房,把沒生病與生病的猴子隔離開來,給沒生病的猴子注射疫苗。于是醫(yī)生便給其他動(dòng)物寫信,比如獅子國(guó)、豹子國(guó)、羚羊國(guó)等,叫它們協(xié)助照顧猴子。獅子國(guó)的國(guó)王是個(gè)傲慢的家伙,它來到猴子國(guó)對(duì)醫(yī)生說:“我們是獸中之王,為什么要照顧那些骯臟的猴子,還不如把它們當(dāng)做零食吃了差不多?!钡仟{子王回家以后看見自己的孩子病得很厲害,王后咆哮起來:“你這個(gè)沒用的家伙,竟然不知道大名鼎鼎的杜立特醫(yī)生,現(xiàn)在誰(shuí)都知道他會(huì)給動(dòng)物看病,你竟然對(duì)他這么無禮,你快點(diǎn)把孩子抱過去,給他道歉,請(qǐng)求他的原諒?!豹{子王只好羞著臉給醫(yī)生道歉,醫(yī)生不計(jì)前嫌,把他孩子病治好了。原來再厲害的動(dòng)物也有求于他人的時(shí)候,讓我懂得了樂于助人的道理。獅子王派獅子照顧猴子,見獅子國(guó)都如此,其他動(dòng)物都紛紛來照顧猴子。

杜立特還干了幾件驚天動(dòng)地的事情:創(chuàng)建動(dòng)物郵局,乘巨型海蝸牛在海底行走,組建動(dòng)物馬戲團(tuán),成立了動(dòng)物花園,到月球上探險(xiǎn)等。什么困難的,不可思議的事情在杜立特醫(yī)生那里都迎刃而解。從中我看到了杜立特醫(yī)生優(yōu)秀的品質(zhì)——勇敢、樂觀、充滿愛心、富有同情心。

一天,一只流浪狗路過家門口,我見它可憐巴巴的望著遠(yuǎn)方,好像在尋找什么,此刻我多想成為杜立特醫(yī)生,因?yàn)樗脛?dòng)物語(yǔ)言,可以跟狗聊天做朋友。我隨手拿了兩根骨頭扔給它吃,狗感激的看著我,然后跑上前去津津有味地啃了起來,吃完后它便朝我搖搖尾巴,像是在感謝我給的“大餐”。哦,原來跟動(dòng)物做朋友是件很容易的事!

責(zé)任心的故事讀后感篇十

今天我們學(xué)習(xí)了《陶罐和鐵罐》。里面內(nèi)容講了傲慢的鐵罐和虛心的陶罐,最后鐵罐融化了,陶罐被人們救走了,這個(gè)故事告訴我們,做事不能傲慢,必須虛心。

有一天我和小明都沒有考一百分,小剛考了一百分,我說我要向他學(xué)習(xí),小明說:“有什么了不起,不就是一百分么?”后來我們考試時(shí)候,我和小剛考了一百分,小明沒有考一百分,就躲在了門后邊。

責(zé)任心的故事讀后感篇十一

今天我讀了一篇雞與狗的故事,故事是這樣的:在很久很久以前,一一個(gè)動(dòng)物部落里生活著一只狗和一只雞,狗心的善良,樂于助人;雞一無所能。

有一天,狗和雞外出游玩,走到半路,狗忽然看見一個(gè)黑黑的東西,走上前一看,原來是一只錢包,狗打開錢包,發(fā)現(xiàn)有很多錢,狗說:“我們把錢給他們吧?!彪u急忙說:“這么多錢,我們把平分了吧!”

晚上,狗躺在床上,怎么睡也睡不著,早上狗發(fā)現(xiàn)了失主,說:“鵝大嫂,你是不是丟了錢”,鵝大嫂說:“對(duì)呀,錢在哪”,狗回家看到雞把錢用完了,非常生氣,鵝大嫂說:“雞侄子,是不是你把錢用完了?!彪u說:“不是,是狗大哥把用完了”,狗說:“不對(duì),是雞小弟用完了,”鵝大嫂信了雞的話,過幾天人們把事實(shí)告訴了鵝大嫂,鵝大嫂說:“狗先生,對(duì)不起,是我不了解真實(shí)的情況,錯(cuò)怪了你”。讀完后,我的.感想是小朋友們不能騙人,因?yàn)榧埵前蛔』鸬摹?/p>

責(zé)任心的故事讀后感篇十二

領(lǐng)導(dǎo)是什么?是權(quán)力、責(zé)任和服務(wù),領(lǐng)導(dǎo)者則是權(quán)力、責(zé)任、服務(wù)三要素的實(shí)踐者,是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中的指揮者、指導(dǎo)者、組織者、管理者。

權(quán)力是領(lǐng)導(dǎo)的基本特征,責(zé)任是領(lǐng)導(dǎo)的真正象征,服務(wù)是領(lǐng)導(dǎo)的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵。

《孫子兵法》中論述領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)為:“將者,智信仁勇嚴(yán)也。”其中的“勇”就是有勇氣,有魄力,敢做敢當(dāng),敢冒風(fēng)險(xiǎn),勇于負(fù)責(zé),勇于承擔(dān)責(zé)任。

美國(guó)管理學(xué)家包莫爾教授提出領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的10種能力,其中第4種就是勇于負(fù)責(zé):對(duì)上、下級(jí)、客戶及整個(gè)社會(huì)抱有高度責(zé)任心。

可見領(lǐng)導(dǎo)者必須是有責(zé)任的人。正如愛默生所說:“責(zé)任具有至高無上的價(jià)值,它是一種偉大的品格,在所有價(jià)值中它處于最高的位置?!?/p>

最近我反復(fù)閱讀了《責(zé)任心是金》這本書,雖然書中舉的事例我原來大部分都看過了,但是經(jīng)過作者的編輯整和及闡述,這些內(nèi)容還是再次讓我深深感動(dòng),感觸頗深。

我認(rèn)為,不但是領(lǐng)導(dǎo)者管理者需要有責(zé)任心,做任何事情如果想做好都需要有責(zé)任心。因?yàn)橛胸?zé)任心的人做事會(huì)全力以赴,責(zé)任就是對(duì)工作出色的完成,責(zé)任就是忘我的堅(jiān)守,也是人生的升華。有責(zé)任心還可以彌補(bǔ)能力的不足,從而逐步提高自己的能力。而就算是有能力的人,如果沒有責(zé)任心,也很難把事情做到很好,況且我認(rèn)為責(zé)任心也是一種必須具備的能力,沒有責(zé)任心的人不能算是有能力者!有責(zé)任心的人,久而久之就會(huì)變得有能力!有能力的人如果沒有責(zé)任心,他的能力將大打折扣。

假如你非常熱愛工作,那你的生活就是天堂;假如你非常討厭工作,你的生活就是地獄。在每個(gè)人的生活中,有大部分時(shí)間是和工作聯(lián)系在一起的,而工作是對(duì)社會(huì)的責(zé)任。如果放棄了對(duì)社會(huì)的責(zé)任,就背棄了對(duì)自己所負(fù)使命的忠誠(chéng)和信守。

《責(zé)任心是金》這是一本不容錯(cuò)過的好書,我會(huì)把這本書和《沒有任何借口》、《細(xì)節(jié)決定成敗》等幾本好書一起放在辦公桌上,時(shí)常翻翻看看,進(jìn)一步領(lǐng)悟其中的精妙!

責(zé)任心的故事讀后感篇十三

今天我看了一篇叫《誠(chéng)實(shí)的華盛頓》的文章。這篇文章說的是華盛頓小時(shí)候的故事。

華盛頓很想長(zhǎng)大了做一位軍人,有一次,他把爸爸最心愛的櫻桃樹給砍倒了,用來做了一把木槍。他爸爸發(fā)現(xiàn)了火冒三丈,這時(shí),小華盛頓開始了前所未有的思想斗爭(zhēng):去的話肯定會(huì)被爸爸打,不去的話……這時(shí),他想起了父親對(duì)他說過:“當(dāng)軍人先要誠(chéng)實(shí)?!庇谑撬虬职殖姓J(rèn)了錯(cuò)誤。長(zhǎng)大后,他為了國(guó)家的獨(dú)立率軍打敗了殖民軍,并當(dāng)上了總統(tǒng)。

這個(gè)故事告訴我們,做人一定要誠(chéng)實(shí),不能說謊,尤其是不能因?yàn)榕率艿教幜P而去說謊。我們應(yīng)該向小華盛頓學(xué)習(xí),雖然不能做得和他一模一樣,不過我們可以從生活的一點(diǎn)一滴做起,俗說說:三人行,必有我?guī)煛?/p>

責(zé)任心的故事讀后感篇十四

今天我看完了吳姐姐講歷史故事。

吳姐姐講歷史故事里面寫了隋煬帝腐敗無能是歷史上罕見的昏君,就是因?yàn)樗呢澵?cái)和為了滿足他的欲望,天下才會(huì)民不聊生!正是因?yàn)樗?昏庸無能,才會(huì)讓隋朝在短短38年就滅亡。在唐朝,有一個(gè)英主——唐太宗李世民,是李淵的二兒子,李世民登基后照顧天下百姓提拔良臣,不看別人的短處,虛心聽取別人的教導(dǎo),君臣之和睦,民生之富裕,文治武之鼎盛。我們稱之為貞觀之變。

吳姐姐講歷史故事很好看!

責(zé)任心的故事讀后感篇十五

當(dāng)我讀完了,《責(zé)任心是金》這本書后,責(zé)任心的概念更深刻了!責(zé)任就是對(duì)自己所負(fù)使命的忠誠(chéng)和信守,責(zé)任就是對(duì)自己工作出色的完成,責(zé)任就是忘我的堅(jiān)守。以下是本站小編為大家整理的責(zé)任心是金的讀后感,希望你們喜歡。

強(qiáng)的員工對(duì)于自己的工作總是消極被動(dòng)的,出現(xiàn)問題時(shí)總會(huì)找各種理由推卸責(zé)任。這是一種對(duì)企業(yè)、對(duì)自己極度不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。這不僅使企業(yè)遭受損失,同時(shí)也切斷了自己走向成功的道路。因?yàn)闆]有責(zé)任心的人得不到社會(huì)的基本認(rèn)可,得不到他人的尊重,更得不到企業(yè)的重視,還談什么成功呢?因此員工的生存與企業(yè)的生存是息息相關(guān)的,二者互相依賴、互相制約,員工要想實(shí)現(xiàn)自身的職業(yè)發(fā)展,就必須把企業(yè)當(dāng)成自己的家,把自己當(dāng)成企業(yè)的主人翁,積極主動(dòng)的做好各項(xiàng)工作,包括但不限于自己的本職工作。做為企業(yè)的上層管理人員,應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識(shí)到:“責(zé)任心是金”,不僅自己以身作則,勇敢主動(dòng)的承擔(dān)起自己的責(zé)任,而且要讓員工充分認(rèn)識(shí)到責(zé)任心的重要性,并不斷培養(yǎng)員工的責(zé)任心。只有這樣整個(gè)企業(yè)才有發(fā)展的可能。對(duì)他人負(fù)責(zé)就是對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)他人不負(fù)責(zé),就是對(duì)自己不負(fù)責(zé)!勇于承擔(dān)責(zé)任會(huì)使我們的生活變得越來越美,畏懼甚至推卸責(zé)任會(huì)使我們的生活變得越來越糟!

當(dāng)我讀完了,《責(zé)任心是金》這本書后,責(zé)任心的概念更深刻了!責(zé)任就是對(duì)自己所負(fù)使命的忠誠(chéng)和信守,責(zé)任就是對(duì)自己工作出色的完成,責(zé)任就是忘我的堅(jiān)守。責(zé)任心又是什么?責(zé)任心是一種精神,在智力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相近的情況下,責(zé)任心就表現(xiàn)出專業(yè)精神來;責(zé)任心是一種動(dòng)力,是聰慧、悟性和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的高度結(jié)合,是需要加以修煉的;責(zé)任心更多的是敬業(yè)精神和專業(yè)態(tài)度,在許多情況下,敬業(yè)精神能補(bǔ)救許多能力的不足,用心做事才能把事情做好。

所以,我們無論做什么事,若是沒有責(zé)任心,必定是做不好的,因?yàn)樘煜聼o難事,只怕有心人。并不是說一件事,只要用心去做就不難,所以責(zé)任心是非常重要的。但是要怎樣才算是有責(zé)任心呢?就是要每位員工在自己的崗位上竭盡心力。因?yàn)椴槐M職,事絕對(duì)做不好。我們工作做不好,就直接影響到工作效果,甚至企業(yè)前程。

責(zé)任心是一種擔(dān)當(dāng),一種約束,一種動(dòng)力,一種魅力。一個(gè)人只有有了責(zé)任心才能夠?qū)崿F(xiàn)自己的承諾,只有有責(zé)任心才能夠正視困難勇往直前,只有有責(zé)任心才能夠得到別人的尊重,樹立高尚人格。我們每一個(gè)人的工作都應(yīng)看做任重道遠(yuǎn),如果每位員工沒有強(qiáng)烈的責(zé)任心,不能以忘我工作為己任,就不能把責(zé)任落實(shí)到工作中,到頭來自己的工作沒有進(jìn)展,責(zé)任心也就成了空談。

鄧小平說:領(lǐng)導(dǎo)是什么?是權(quán)力、責(zé)任和服務(wù),領(lǐng)導(dǎo)者則是權(quán)力、責(zé)任、服務(wù)三要素的實(shí)踐者,是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中的指揮者、指導(dǎo)者、組織者、管理者。

權(quán)力是領(lǐng)導(dǎo)的基本特征,責(zé)任是領(lǐng)導(dǎo)的真正象征,服務(wù)是領(lǐng)導(dǎo)的實(shí)質(zhì)內(nèi)涵。

《孫子兵法》中論述領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)為:“將者,智信仁勇嚴(yán)也。”其中的“勇”就是有勇氣,有魄力,敢做敢當(dāng),敢冒風(fēng)險(xiǎn),勇于負(fù)責(zé),勇于承擔(dān)責(zé)任。

美國(guó)管理學(xué)家包莫爾教授提出領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)具備的10種能力,其中第4種就是勇于負(fù)責(zé):對(duì)上、下級(jí)、客戶及整個(gè)社會(huì)抱有高度責(zé)任心。

可見領(lǐng)導(dǎo)者必須是有責(zé)任的人。正如愛默生所說:“責(zé)任具有至高無上的價(jià)值,它是一種偉大的品格,在所有價(jià)值中它處于最高的位置?!?/p>

最近我反復(fù)閱讀了《責(zé)任心是金》這本書,雖然書中舉的事例我原來大部分都看過了,但是經(jīng)過作者的編輯整和及闡述,這些內(nèi)容還是再次讓我深深感動(dòng),感觸頗深。

我認(rèn)為,不但是領(lǐng)導(dǎo)者管理者需要有責(zé)任心,做任何事情如果想做好都需要有責(zé)任心。因?yàn)橛胸?zé)任心的人做事會(huì)全力以赴,責(zé)任就是對(duì)工作出色的完成,責(zé)任就是忘我的堅(jiān)守,也是人生的升華。有責(zé)任心還可以彌補(bǔ)能力的不足,從而逐步提高自己的能力。而就算是有能力的人,如果沒有責(zé)任心,也很難把事情做到很好,況且我認(rèn)為責(zé)任心也是一種必須具備的能力,沒有責(zé)任心的人不能算是有能力者!有責(zé)任心的人,久而久之就會(huì)變得有能力!有能力的人如果沒有責(zé)任心,他的能力將大打折扣。

假如你非常熱愛工作,那你的生活就是天堂;假如你非常討厭工作,你的生活就是地獄。在每個(gè)人的生活中,有大部分時(shí)間是和工作聯(lián)系在一起的,而工作是對(duì)社會(huì)的責(zé)任。如果放棄了對(duì)社會(huì)的責(zé)任,就背棄了對(duì)自己所負(fù)使命的忠誠(chéng)和信守。

《責(zé)任心是金》這是一本不容錯(cuò)過的好書,我會(huì)把這本書和《沒有任何借口》、《細(xì)節(jié)決定成敗》等幾本好書一起放在辦公桌上,時(shí)常翻翻看看,進(jìn)一步領(lǐng)悟其中的精妙!

責(zé)任心的故事讀后感篇十六

一代革命先驅(qū)李大釗的英雄事跡感動(dòng)著每一個(gè)中國(guó)人的心。我讀了《李大釗的故事》之后,有很深的感觸,李大釗在爺爺?shù)膰?yán)格指導(dǎo)下,成為全才的神童。可他并沒有驕傲,而是更加的努力學(xué)習(xí)。

為了尋找救國(guó)之路,孤身前往日本留學(xué),結(jié)識(shí)了章士釗、吳弱男等革命朋友,尋找救國(guó)之路,獻(xiàn)出了他38歲的偉大生命。六年后,為了給李大釗烈士的葬墓,魯迅、李田光等一百多個(gè)知名人士捐款在墓前立起墓碑,人民永遠(yuǎn)記著——這就是革命史上的豐碑。

我們?cè)谶@幸福的今天,不愁吃穿,但是我們中間能有多少像李大釗烈士那樣的精神。我們應(yīng)該奮發(fā)圖強(qiáng)。不應(yīng)該浪費(fèi)光陰。在我們身邊,愛國(guó)也許不需要像李大釗烈士那樣奉獻(xiàn)一生,但我們勤奮學(xué)習(xí),報(bào)效國(guó)家也是愛國(guó)行為呀。我們身邊像這樣的烈士很多,也有許多人不知道他(她)們的'名字,也許沒有多少人了解他(她)們的歷史,但是,他們永遠(yuǎn)活在我們心中,永遠(yuǎn)活在我們的烈士豐碑上。愛國(guó)有很多表現(xiàn)方式,我們勤奮學(xué)習(xí),奮發(fā)向上就是愛國(guó)。長(zhǎng)大了,奉獻(xiàn)我們的成績(jī),報(bào)效祖國(guó)也是愛國(guó)。也許你默默無聞,也許你沒有什么功績(jī)讓人紀(jì)念,但是從現(xiàn)在開始,勤奮學(xué)習(xí),奮發(fā)向上總有一天,你也會(huì)成為敬仰的愛國(guó)之士。

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