感悟是人們?cè)谌粘Ｉ钪袑?duì)所經(jīng)歷、所見所感所作出的思考與概括。要寫一篇較為完美的感悟，我們需要盡量使用簡(jiǎn)潔而生動(dòng)的語(yǔ)言，讓讀者易于理解和接受。感悟是我們成長(zhǎng)的動(dòng)力和源泉，讓我們不斷追求進(jìn)步和提升自己。
干部工作感悟與心得篇一
一段時(shí)期以來，“不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)”成為社會(huì)各界高度關(guān)注的“刷屏”熱詞。這是在紀(jì)念中國(guó)共產(chǎn)黨建黨95周年大會(huì)上總書記對(duì)全黨的告誡和要求。“不忘初心”就是要永遠(yuǎn)保持建黨時(shí)中國(guó)共產(chǎn)黨人的奮斗精神，永遠(yuǎn)保持對(duì)人民的赤子之心。簡(jiǎn)單說，就是不要忘記我們黨的理想、信念、宗旨。
“不忘初心、繼續(xù)前進(jìn)”，一個(gè)成熟的政黨理當(dāng)是這樣，一名合格的黨員必須是這樣，一位普通的公民也應(yīng)該是這樣。人的一生會(huì)有很多經(jīng)歷，當(dāng)我們開啟某一項(xiàng)事業(yè)的初始，往往熱情高漲、勇往直前，但難能可貴的是，在前行的道路上無論遇到什么艱難險(xiǎn)阻，無論出現(xiàn)任何艱難曲折，都要始終如一、不忘初心，都要一往無前，永不懈怠，永遠(yuǎn)保持當(dāng)初的那份激情和向往。
回顧自己走上紀(jì)檢監(jiān)察工作崗位已經(jīng)5年了，雖然還算是一名“新兵”，但也漸漸接近“七年之癢”。其間的心路歷程讓我對(duì)“不忘初心”有了親身的體驗(yàn)與感悟。
“初心”有了更深的理解。
20_年春節(jié)前夕，根據(jù)工作要求，必需兩名女同志駐點(diǎn)辦案。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)詢問我的工作和家庭安排時(shí)，我二話沒說，回家取了簡(jiǎn)單的行李立刻出發(fā)。其實(shí)，當(dāng)時(shí)我女兒才3歲，父親做了腿部手術(shù)正在恢復(fù)當(dāng)中，我每天都有必須完成的“家務(wù)”，但這些瑣碎小事怎么好意思跟領(lǐng)導(dǎo)說，又怎么可以作為被照顧理由。那次，在辦案點(diǎn)工作了近一個(gè)月時(shí)間，女兒出生以來從來沒有離開我這么長(zhǎng)時(shí)間。每次工作之余與女兒通電話都是特別的難舍難分。每當(dāng)女兒?jiǎn)枺骸皨寢屇闶裁磿r(shí)候回來啊?你在哪里啊?寶寶想媽媽?！蔽业难蹨I都止不住流。但我想，這點(diǎn)困難只是我們紀(jì)檢監(jiān)察工作很小很小的一部分，對(duì)辦案一線的同志們來說，駐點(diǎn)工作就是常態(tài)。檢查室的一名同事曾經(jīng)跟我閑聊，他說一年有200多天是在辦案點(diǎn)上度過的，孩子出生第7天就去了辦案點(diǎn)，等再回家的時(shí)候小孩已經(jīng)長(zhǎng)大了許多，即便如此，他仍然熱愛自己的這份工作，仍然保持著自己入職時(shí)的那份初心，仍然在組織需要的時(shí)候毫不猶豫地挺身而出!
“八項(xiàng)規(guī)定”執(zhí)行情況的抽查、督查。在抽查、督查過程中也常常會(huì)遇到這樣那樣的阻力，但我們從沒畏縮和氣餒，因?yàn)槲抑?，我們紀(jì)檢監(jiān)察干部就是尋病問診的健康衛(wèi)士，就是值夜打更的敲鐘人，正是因?yàn)橛辛宋覀兊呐?，紀(jì)律準(zhǔn)則才會(huì)得到更好的貫徹執(zhí)行，人民群眾對(duì)黨員干部的滿意度才會(huì)持續(xù)上升，黨的肌體和形象才會(huì)永葆健康本色。
從事紀(jì)檢監(jiān)察工作，有辛酸也有喜悅，有阻力也有動(dòng)力，有被誤解但更多的時(shí)候也能被理解。很多從事紀(jì)檢監(jiān)察多年的同事轉(zhuǎn)崗以后，談起這個(gè)職業(yè)和自己的經(jīng)歷，都覺得十分榮耀和留戀。我想，他們之所以覺得榮耀，是因?yàn)樗麄兩羁痰乩斫饬诉@份職業(yè)的責(zé)任與崇高;他們之所以覺得留戀，是因?yàn)槊哭k一個(gè)案件，在為別人的靈魂做一次健康手術(shù)的同時(shí)，也使自己的靈魂得到一次凈化和洗禮，因而始終保持了黨的紀(jì)檢監(jiān)察干部那顆不變的心。
對(duì)走上紀(jì)檢監(jiān)察工作崗位時(shí)間不長(zhǎng)的我來說，這種體驗(yàn)和歷練才剛剛開始。我知道：作為一名共產(chǎn)黨員，不忘初心，就是要堅(jiān)定理想信念，做到思想純正;就是要嚴(yán)守黨的紀(jì)律，堅(jiān)守底線紅線;就是要樹立良好道德品行，清清白白做人，干干凈凈做事。作為一名黨的紀(jì)檢監(jiān)察干部，不忘初心，就要持之以恒地為理想目標(biāo)而不懈奮斗。牢記入職誓言，執(zhí)著價(jià)值追求，堅(jiān)守職業(yè)操守，始終以滿腔激情對(duì)待工作，對(duì)待事業(yè)，對(duì)待人生。不忘初心，貴在把對(duì)理想信念的追求付諸行動(dòng)。作為紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍的年輕一代，更要知行合一，注重實(shí)踐，要將黨的宗旨、理想和黨員責(zé)任、義務(wù)內(nèi)化于心，外化于行，以夢(mèng)為馬，以知促行，永不懈怠，慎終如始。
不忘初心好揚(yáng)帆!紀(jì)檢監(jiān)察，一份崇高而神圣的事業(yè)，值得我用一生的韶華為之奉獻(xiàn)!
干部工作感悟與心得篇二
_年上半年，我單位的老干部工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照區(qū)委老干部工作會(huì)議的部署要求，切實(shí)加強(qiáng)老干部思想建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)老干部生活待遇，不斷加強(qiáng)部門自身建設(shè)，努力提高“雙高期”管理服務(wù)水平。充分在政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧老干部，正確處理老干部與科協(xié)工作的關(guān)系，推動(dòng)了老干部工作的開展，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、積極宣傳，營(yíng)造良好的尊老重老氛圍。
尊老重老，是中華民族的傳統(tǒng)美德。我部門在過去的一年中，全國(guó)科普示范區(qū)創(chuàng)建工作進(jìn)度加快，科普站欄員工作也在穩(wěn)定中發(fā)展，這些都浸透著老干部的心血和汗水，因此可以說沒有老同志昨天的努力奮斗，就沒有我部門現(xiàn)在的輝煌。為此，我部門利用一切機(jī)會(huì)，宣傳尊老重老的重大意義，使大家認(rèn)識(shí)到尊重愛護(hù)老同志的今天，也就是尊重愛護(hù)我們自己的明天，使全體干部職工形成尊老敬老、養(yǎng)老愛老的自覺行動(dòng)，從而為老同志真正做到老有所為，老有所養(yǎng)，老有所樂奠定了良好的思想基礎(chǔ)。
二、政治上關(guān)心，使老同志在精神上有所寄托。
利用重陽(yáng)茶話會(huì)召開老干部座談，肯定老干部所做的貢獻(xiàn)，征求他們對(duì)我部門工作的意見和建議，鼓勵(lì)他們?nèi)送诵荩枷氩荒芡诵?，在鍛煉好自己身體的同時(shí)，充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng)，為區(qū)科協(xié)做些力所能及的工作。
(一)加強(qiáng)老干部的政治學(xué)習(xí)。認(rèn)真貫徹_同志關(guān)于“多從政治上關(guān)心老同志”的指示精神，結(jié)合“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)”，堅(jiān)持退休干部每季度一次政治學(xué)習(xí)和組織生活制度，組織引導(dǎo)老同志深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的_屆四中全會(huì)_屆五中全會(huì)精神，使老同志深刻理解“三個(gè)代表”重要思想的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，把思想和行動(dòng)進(jìn)一步統(tǒng)一到_大精神和中央的重大決策部署上來。及時(shí)向老干部傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神，使老干部進(jìn)一步了解了區(qū)科協(xié)事業(yè)發(fā)展的情況。
(二)加強(qiáng)退休干部黨支部建設(shè)的工作力度。根據(jù)離退休干部“雙高期”的特點(diǎn)，深入開展創(chuàng)建“五好”離退休干部黨支部活動(dòng)。除了完成自己的本職工作外，對(duì)一些家住區(qū)外便于來參加學(xué)習(xí)的老干部，做好有關(guān)服務(wù)工作，確保了這些老干部的學(xué)習(xí)，傳遞與通報(bào)區(qū)科協(xié)情況，與老同志一起學(xué)習(xí)交流，加深了解，增進(jìn)了感情，深受老同志的歡迎。通過參加組織活動(dòng)，使老干部黨員進(jìn)一步了解和掌握了國(guó)內(nèi)外形勢(shì)，保持和發(fā)揚(yáng)革命光榮傳統(tǒng)，增強(qiáng)黨性，提高素質(zhì)，堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，永葆革命本色。
三、生活上幫助，使老同志在物質(zhì)上有所依靠。
嚴(yán)格落實(shí)老干部政策，確保老干部“兩項(xiàng)待遇”得到全面落實(shí)。我們堅(jiān)持每年四次重大節(jié)日慰問老同志，今年重陽(yáng)共支付千余元購(gòu)買節(jié)日禮品送到老同志手上。隨時(shí)關(guān)注老同志生活情況，對(duì)長(zhǎng)病的老同志做到及時(shí)探望，在生活上幫助他們，使老同志在物質(zhì)上有依靠。
四、工作上支持，繼續(xù)鼓勵(lì)引導(dǎo)老干部余熱生輝。
幫助支持老同志、發(fā)揮特長(zhǎng)，使他們真正做到老有所為，是我們義不容辭的責(zé)任。為了充分尊重老干部對(duì)黨和人民事業(yè)的歷史責(zé)任感和社會(huì)責(zé)任感，尊重他們希望繼續(xù)為黨、為國(guó)家、為社會(huì)、為人民做一些力所能及工作的真誠(chéng)愿望，同時(shí)也為了充分發(fā)揮他們的威望、經(jīng)驗(yàn)等優(yōu)勢(shì)，在自愿量力的基礎(chǔ)上，我們鼓勵(lì)引導(dǎo)老干部把本人志趣和社會(huì)需求相結(jié)合，繼續(xù)在“三個(gè)文明”建設(shè)中發(fā)揮作用，并為他們發(fā)揮余熱拓寬渠道、牽線搭橋。目前，有許多老干部在社會(huì)治安綜合治理、黨風(fēng)廉政建設(shè)、政策宣傳員、關(guān)心下一代、行業(yè)糾風(fēng)、推動(dòng)全民健身等多方面發(fā)揮著積極的作用。
總之，上半年，我部門的老干部工作基本完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，并取得了一定的成績(jī)，也存在著一些不盡人意或急待解決的困難和問題。我們堅(jiān)信，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)部門的大力支持下，本部門繼續(xù)堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、拼博進(jìn)取的工作精神，今年的老干部工作一定會(huì)上一個(gè)新的臺(tái)階。
干部工作感悟與心得篇三
紀(jì)檢監(jiān)察干部處在懲治腐敗，嚴(yán)肅黨的紀(jì)律第一線，在維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序、保障國(guó)民經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展等方面承擔(dān)著黨和人民賦予的神圣職責(zé)，其工作關(guān)系到黨和政府的形象，關(guān)系到社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。如果我們把加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)比作為“養(yǎng)生”，那么如何提高能力素質(zhì)就成為了“養(yǎng)氣”的關(guān)鍵。在紛繁復(fù)雜的新形勢(shì)下，紀(jì)檢監(jiān)察干部要想出色完成工作任務(wù)，就必須具備“五氣”，只有這樣才能真正做到上不愧黨，下不愧民，不辱使命。
多讀書養(yǎng)才氣。才氣，是構(gòu)成人格魅力的重要因素。學(xué)識(shí)淵博者受人尊敬、使人信服，而才疏學(xué)淺者往往難以服眾。紀(jì)檢監(jiān)察干部接融的工作范圍廣，涉及問題復(fù)雜，要想使工作更好地開展，就必須要講求學(xué)習(xí)。首先是要潛下心來學(xué)。由于知識(shí)的積累和深入地思考只有通過“深閱讀”才能做到，所以紀(jì)檢監(jiān)察干部要注重在日常生活中去除浮躁，緊密結(jié)合工作實(shí)際，心無旁騖地投入到學(xué)習(xí)中去。其次要擠出時(shí)間來學(xué)。讀書沒有高度的自覺性，沒有持之以恒的精神，沒有吃苦耐勞的作風(fēng)，是難以學(xué)有所成的。因此，紀(jì)檢監(jiān)察干部無論工作任務(wù)有多重，時(shí)間有多緊，必須及時(shí)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，努力提高自身政治理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。
慎言行養(yǎng)清氣。廉潔自律是黨員干部的基本素質(zhì)，它不僅是一種修養(yǎng)，更是行為規(guī)范和紀(jì)律要求。紀(jì)檢監(jiān)察干部作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的一支重要力量，肩負(fù)著黨和人民的重托，從嚴(yán)要求更是題中之義。一是要加強(qiáng)廉潔從政。要增強(qiáng)黨性意識(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)檢監(jiān)察工作紀(jì)律，管好自己的嘴，管住自己的腿，過好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)和情感關(guān)，塑造為民、務(wù)實(shí)、清廉的良好形象。二是要提高道德修養(yǎng)，紀(jì)檢監(jiān)察干部必須要具有與履行職責(zé)相稱的人格魅力，堅(jiān)決抵制腐朽沒落思想觀念和不良生活方式的侵蝕，嚴(yán)于律已、廉潔奉公、兢兢業(yè)業(yè)、干干凈凈為國(guó)家和人民工作。三是要自覺接受監(jiān)督。紀(jì)檢監(jiān)察干部要學(xué)會(huì)自我加壓，面對(duì)各種誘惑，自覺做到自重、自省、自警、自勵(lì)，積極主動(dòng)接受來自黨組織和人民群眾的監(jiān)督，養(yǎng)成一種在監(jiān)督之下工作和生活的習(xí)慣。
講和諧養(yǎng)大氣。大氣是任何一個(gè)黨員干部都應(yīng)該具有的胸襟和魅力。在現(xiàn)實(shí)工作與生活中，我們會(huì)遇到一些不順心的事，但如果只是片面地看問題，則很容易產(chǎn)生負(fù)面情緒，不僅不利于工作，更不利于社會(huì)和諧。因此，紀(jì)檢監(jiān)察干部必須要學(xué)會(huì)全面客觀地認(rèn)識(shí)和分析問題，虛懷若谷，寬容大度，始終保持健康向上的良好心態(tài)。一是要有包容之心。海納百川，有容乃大。由于知識(shí)結(jié)構(gòu)、思維方式、性格氣質(zhì)等方面的不同，大家在一起分析解決問題難免會(huì)出現(xiàn)分岐，這時(shí)應(yīng)心平氣和，虛心聽取別人的意見，在充分溝通的基礎(chǔ)上達(dá)成共識(shí)，切記心浮氣躁。二是要勇于接受批評(píng)之心。在一定時(shí)期和特殊領(lǐng)域內(nèi)，我們每個(gè)人的知識(shí)面不可能都能達(dá)到領(lǐng)先地位，需要不斷地托寬和加深。而隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，紀(jì)檢監(jiān)察工作內(nèi)容也日趨復(fù)雜化，所以在工作中難免會(huì)出現(xiàn)不足和差錯(cuò)，這時(shí)我們應(yīng)善于聽取和采納不同意見。這樣做不僅有利于看到自己的不足，戒驕戒躁，博采眾長(zhǎng)，更能提高思想水平和工作能力，推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作不斷進(jìn)步。
講責(zé)任養(yǎng)賢氣。我們要撲下身子，真抓實(shí)干，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，全身心地干好紀(jì)檢監(jiān)察工作。首先，要堅(jiān)持原則，敢于碰硬。對(duì)一切有損于黨和人民利益的現(xiàn)象和行為決不姑息遷就，要一查到底。其次，要大膽工作，紀(jì)檢監(jiān)察干部在發(fā)現(xiàn)問題后，由于理解上的差異，往往會(huì)出現(xiàn)被調(diào)查人態(tài)度上不配合等情況，這時(shí)，紀(jì)檢監(jiān)察干部要充分尊重客觀事實(shí)，明確表明自己態(tài)度，同時(shí)以理服人，切記瞻前顧后，優(yōu)柔寡斷。再其次，要勇于創(chuàng)新。紀(jì)檢監(jiān)察干部要有敢為人先的膽識(shí)和氣魄，在研究建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系上下功夫，為加強(qiáng)黨的建設(shè)提供有力的政治保證。以更強(qiáng)烈的.責(zé)任意識(shí)和憂患意識(shí)、更扎實(shí)的工作作風(fēng)、更有效的工作舉措，履行好黨和人民賦予的神圣職責(zé)，為紀(jì)檢監(jiān)察工作作出更大貢獻(xiàn)。
淡名利養(yǎng)正氣?！懊c利”是一把雙忍劍，它在給我們帶來優(yōu)越條件的同時(shí)，也帶來了思想與精神上的考驗(yàn)。作為紀(jì)檢監(jiān)察干部，無論是得意還是失意，無論是順境還是逆境，都要以高尚情懷來做好心理調(diào)節(jié)。既要想到自己主觀愿望的客觀性，更要想到客觀現(xiàn)實(shí)的可能性；既要想到自己的收獲，更要想到為黨為人民貢獻(xiàn)了什么；既要想到黨和組織如何為自己提供便利條件，更要想到怎樣為組織排憂解難。我們要時(shí)刻懷有一顆感恩的心，只有這樣才能快樂工作，安心生活，我們的人生之船才能在標(biāo)識(shí)為黨和人民利益的燈塔下乘風(fēng)破浪，通往直前。
在離開學(xué)校的三個(gè)月后，我來到了賽罕區(qū)紀(jì)委監(jiān)委。短短半年左右的時(shí)間里，從鍵盤的一次次敲打開始，從自己的一言一行做起，在領(lǐng)導(dǎo)、前輩的不斷教誨中，在同事的不經(jīng)意示范里，我逐步擺脫了剛離開學(xué)校的青澀，知道了做事須得勤奮加謹(jǐn)慎，做人應(yīng)該溫良恭儉讓。一份短短的筆錄，一篇普通的材料，不少人為之不屑，認(rèn)為那不過是文字的堆砌，空話的集合。然而，這樣普通的東西卻是法庭上強(qiáng)有力的證據(jù)，是對(duì)群眾最貼心的回應(yīng)。來到紀(jì)委監(jiān)委第五紀(jì)檢監(jiān)察室后，不精通業(yè)務(wù)的我，分不清紀(jì)律的范圍監(jiān)察的界限。茫然中，是單位的領(lǐng)導(dǎo)，科室的主任，身邊的同事一次次的耐心教導(dǎo)我，一次次善意的提醒我，我從他們身上看到了對(duì)公務(wù)的熟練、為人的和善、辦事的麻利。我終于明白，工作不是對(duì)校園生活的簡(jiǎn)單告別，更不是進(jìn)入社會(huì)的一紙宣言。在紀(jì)檢監(jiān)察崗位的每一天，學(xué)生時(shí)期所學(xué)到的知識(shí)，我所知道和我不知道的一切都會(huì)活生生的展現(xiàn)在眼前，書本里讀不到的酸甜苦辣，電視上看不到的風(fēng)雨冷暖都會(huì)在現(xiàn)實(shí)中升華。
有人說從事一份自己不感興趣的工作是人生三大不幸之一。我大學(xué)修讀的是人力資源管理專業(yè)，似乎與我現(xiàn)在從事的工作有一定的偏差。然而意想不到的加入，卻帶給我意料之外的收獲。紀(jì)檢監(jiān)察工作是一份特殊中體現(xiàn)平常的工作，說它特殊是因?yàn)樵诼毮苌希袚?dān)著懲惡揚(yáng)善，遏制不正之風(fēng)的歷史使命；在工作中，它是戰(zhàn)斗的堡壘，又是彰顯關(guān)懷的平臺(tái)。說它平常，是因?yàn)閺氖逻@樣一種特殊的工作，需要的是一顆平常心，需要的是在權(quán)力面前時(shí)刻保持不貪、不腐、不占、不要的廉潔之心；需要的是在復(fù)雜的斗爭(zhēng)中時(shí)刻保持常修為政之德、常思貪欲之害的律己之心；更需要的是權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀的為民之心。
短短半年的時(shí)間，或許我還無法真正提高我的業(yè)務(wù)水平，或許我還無法完全領(lǐng)會(huì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的真諦。但半年時(shí)間，領(lǐng)導(dǎo)同事的教導(dǎo)幫助都告訴我，要正確對(duì)待工作，堅(jiān)持原則，遵守紀(jì)律，榮辱不驚。
縱使以后不再?gòu)氖录o(jì)檢工作了，但對(duì)自己的律己之心得永遠(yuǎn)進(jìn)行下去。
20xx年11月8日上午有幸參加了區(qū)紀(jì)委舉辦的學(xué)習(xí)黨的十九大系列活動(dòng)之“悟.紀(jì)論壇--辦案實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)交流”，半天的時(shí)間，對(duì)于一個(gè)已經(jīng)從事一年紀(jì)檢工作的基層紀(jì)檢干部的我來說，是一次心靈的交匯，一次經(jīng)驗(yàn)的傳承，更是一次工作實(shí)踐的碰撞，給了我很多啟示和啟發(fā)，期間的感同身受和激情涌動(dòng)是不言而喻的。
在全程聆聽了五位區(qū)紀(jì)委的紀(jì)檢干部參與中央紀(jì)委、市紀(jì)委工作的實(shí)踐體會(huì)和逸聞趣事后，讓我再次增強(qiáng)了工作的信心和動(dòng)力，當(dāng)然更感覺到差距和不足，如何做一名學(xué)思踐悟的紀(jì)檢人，我們還有很長(zhǎng)的道路要走。
首先崗位認(rèn)識(shí)要到位，底氣足。正如陳書記在最后的講話中說到的那樣，“要有信心，你不是一個(gè)人在戰(zhàn)斗，背后有強(qiáng)大的組織在支撐”，這就是政治自信。作為一個(gè)紀(jì)檢人，我們要認(rèn)識(shí)到工作崗位的重要性，要熱愛這一份事業(yè)，而不是單單把它當(dāng)做一份職業(yè)而已?？v觀**大以來黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的形勢(shì)，著著實(shí)實(shí)給了我們紀(jì)檢人這份信心，這份信心來自全國(guó)上下反腐倡廉壓倒性態(tài)勢(shì)的形成、來自各級(jí)基層黨組織對(duì)“兩個(gè)責(zé)任”認(rèn)識(shí)的逐漸深入、更來自一批想干事、能干事、干成事的紀(jì)檢同事們的引領(lǐng)。此時(shí)，我很想大聲說：我驕傲，我是紀(jì)檢人!因?yàn)槲覀兪侨嗣竦男l(wèi)士，守護(hù)著一方的風(fēng)清氣正;我們是百姓的依托者，見證著正義和力量;我們是發(fā)展的助動(dòng)力，引領(lǐng)著清朗與激情邁步前進(jìn)。
其次自我差距要找準(zhǔn)，學(xué)會(huì)悟。什么叫“沒有比較就沒有傷害”，在五位青年同志的學(xué)習(xí)經(jīng)歷中，都深深感受到了“自我差距”“本領(lǐng)恐慌”，同時(shí)也把這樣一種信息傳遞給了我們?cè)谧拿恳晃?。他們這樣的一種心情我也深有體會(huì)，在今年以來所發(fā)現(xiàn)和承辦的案子中，雖然很小，但涉及的面卻是全方位的，有經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼規(guī)定、文物保護(hù)條例、土地減量化工作、經(jīng)濟(jì)招商、工程招投標(biāo)等等，這對(duì)于長(zhǎng)期從事黨務(wù)工作的我來說，每次都是嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，也深深體會(huì)到“書到用時(shí)方恨少”。通過今天的座談交流，我認(rèn)為如何成為一個(gè)合格的紀(jì)檢人，要做到“專、鉆”兩個(gè)字。所謂“?！?，就是要有更專業(yè)的知識(shí)，這不僅需要我們讀懂學(xué)透黨紀(jì)黨規(guī)，還要其他領(lǐng)域都所涉獵，在不同案子面前，你至少得是半個(gè)行家里手，才能得心應(yīng)手的處理問題線索。所謂“鉆”，就是要求我們要有一顆不放棄的心，一股釘釘子的精神，學(xué)會(huì)從細(xì)節(jié)入手，著眼微表情，實(shí)踐立體化審訊，增強(qiáng)工作敏感性，不放過任何一個(gè)有價(jià)值的問題線索，用專業(yè)精神增強(qiáng)工作的震懾力。
再次心態(tài)位置要擺正，真實(shí)干。做了一年的紀(jì)檢人，感覺有時(shí)候還很矛盾和糾結(jié)，尤其是在處理案件時(shí)。反思一下，矛盾和糾結(jié)還是源于自身政治上的不成熟，認(rèn)識(shí)不到位。正如陳書記所說，我們是紀(jì)檢人，辦的是政治案，要處理好法規(guī)精神和政治效果，提升政治自信。我的理解是，作為紀(jì)檢人，一是處理好感情與原則的關(guān)系，牢記心中主責(zé)主業(yè)，真正把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，教育千遍不如問責(zé)一次，紀(jì)檢人要拿得起放得下，不做老好人，將警示和威嚴(yán)高高舉起。二是處理好工作與生活的關(guān)系，要以身作則、以上率下，嚴(yán)防燈下黑，不該去的地方不去、不該說的話不說、不該參加的聚會(huì)不參加，時(shí)刻提醒自己，發(fā)揮好示范帶頭作用。
紀(jì)檢工作是一份職業(yè)更是一份事業(yè)，這期間的酸甜苦辣需要每個(gè)紀(jì)檢人細(xì)細(xì)品味，我相信，當(dāng)你回頭回顧自己從事紀(jì)檢工作的那段時(shí)光，是積淀、是歷練，更是財(cái)富。
干部工作感悟與心得篇四
自20xx年8月31日進(jìn)入公務(wù)員序列以來，我緊緊圍繞張永杰部長(zhǎng)在20xx年新錄用公務(wù)員和新聘用市選聘生集體談話會(huì)上的要求，做一名擔(dān)當(dāng)、務(wù)實(shí)、干凈、走心、接地氣的新時(shí)代好干部，現(xiàn)就半年工作情況匯報(bào)如下：
1、高質(zhì)量開展辦文辦會(huì)工作。扎實(shí)做好綜合性文稿研究起草工作，堅(jiān)持起草前深入調(diào)查研究、起草中認(rèn)真思謀修改、起草后嚴(yán)格審核把關(guān)，努力增強(qiáng)材料的思想性、政策性、針對(duì)性和實(shí)效性。圍繞農(nóng)房改善、精準(zhǔn)脫貧、項(xiàng)目攻堅(jiān)、空間治理等重點(diǎn)工作，加大內(nèi)外宣傳力度，反映我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新成就。規(guī)范辦文流程，確保文件按時(shí)傳閱、資料有序收集、問題及時(shí)反饋。明確各類會(huì)議的會(huì)議規(guī)程、會(huì)議內(nèi)容、會(huì)議紀(jì)律，確保會(huì)議有序，保證會(huì)議效果。
2.高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)服務(wù)保障工作。優(yōu)化調(diào)整值班制度，做好人員調(diào)配、補(bǔ)充、通知工作，確保24小時(shí)不間斷在崗。嚴(yán)格落實(shí)《xx區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位接待管理辦法》，堅(jiān)持開展工作餐審批流程，厲行勤儉節(jié)約。規(guī)范物品領(lǐng)用手續(xù)，制定領(lǐng)用標(biāo)準(zhǔn)，完善臺(tái)帳登記。定期組織衛(wèi)生安全檢查，明確樓層、房間、走道等區(qū)域安全衛(wèi)生責(zé)任人。嚴(yán)格執(zhí)行用印審批制度，堅(jiān)持用印審批、用印登記，確保用印符合規(guī)范。
1.要做一個(gè)有心人。辦公室工作事情多、時(shí)效高、要求嚴(yán)，需要做到“眼里有活”、“主動(dòng)找事”，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神，在繁重的工作中磨練意志，增長(zhǎng)才干。
2.要做一個(gè)有平常心的人?；[龍吟凌云志，落花流水平常心。進(jìn)入到公務(wù)員隊(duì)伍，一方面要樹立遠(yuǎn)大志向、提高綜合素養(yǎng)、增強(qiáng)個(gè)人本領(lǐng)。另一方面，要保持一顆平常心，踏踏實(shí)實(shí)干好工作。
3.要做一個(gè)有責(zé)任心的人?；鶎痈刹砍袚?dān)貫徹落實(shí)工作部署和回應(yīng)群眾呼吁訴求，必須要在思想上杜絕瞻前顧后，行動(dòng)上堅(jiān)持勇往直前，自覺發(fā)揮主動(dòng)性和創(chuàng)造性，做到凡事有交代，件件有著落，事事有回音。
1.瞄準(zhǔn)落實(shí)加強(qiáng)項(xiàng)目跟蹤。加強(qiáng)與區(qū)直部門溝通聯(lián)系，圍繞區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)年初排定的重點(diǎn)工作，及時(shí)完善考核辦法，實(shí)時(shí)跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，積極主動(dòng)、富有成效地發(fā)揮參謀助手作用。
2.著眼全局加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)。加強(qiáng)與上級(jí)、條線、村居的溝通協(xié)調(diào)，加強(qiáng)對(duì)大型會(huì)議、檢查、觀摩等工作的謀劃，主動(dòng)提高辦會(huì)、辦事服務(wù)水平。
3.聚焦短板加強(qiáng)能力提升。加強(qiáng)理論政策學(xué)習(xí)，搞懂弄通決策部署，用更加開闊的視野去統(tǒng)籌謀劃工作。加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高工具使用能力，做到自身能力過硬，更加務(wù)實(shí)高效完成工作任務(wù)。
完善基層干部培養(yǎng)體系，同步加強(qiáng)政治素養(yǎng)與綜合能力培養(yǎng)。健全干部考核評(píng)定機(jī)制，更加注重工作實(shí)績(jī)導(dǎo)向。加強(qiáng)上掛下掛力度，提供更多鍛煉機(jī)會(huì)。
干部工作感悟與心得篇五
20_年，我在省局和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真實(shí)踐__重要思想，始終堅(jiān)持依法治稅、從嚴(yán)治隊(duì)的方針，率領(lǐng)全市2500多名國(guó)稅干部職工，團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗，奮力拼搏，圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。我被省人事廳、省國(guó)稅局聯(lián)合授予全省國(guó)稅系統(tǒng)先進(jìn)工作者稱號(hào)。回顧一年來的工作，我主要是在四個(gè)方面下功夫：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)。
在我看來，學(xué)習(xí)是一種政治責(zé)任，是一種思想境界，是一種精神追求。在學(xué)習(xí)上，我著重把握了三點(diǎn)。
主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三大代表重要思想，并堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，把學(xué)習(xí)理論與提高觀察分析問題的能力結(jié)合起來，注重從政治上、全局上觀察、分析和處理問題;與國(guó)稅工作實(shí)際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地抓好組織收入、稅務(wù)改革、干部管理等各項(xiàng)工作;與增強(qiáng)黨性觀念，改造世界觀、人生觀、價(jià)值觀結(jié)合起來，增強(qiáng)拒腐防變能力。
(二)鉆研業(yè)務(wù)，提高稅收實(shí)踐能力。作為一名市局國(guó)稅領(lǐng)導(dǎo)干部，熟悉稅收政策、通曉稅收規(guī)律，是一項(xiàng)必備的基本功。為了提高業(yè)務(wù)水平，我努力鉆研稅收業(yè)務(wù)，工作中遇到政策疑難問題，及時(shí)請(qǐng)示上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，并征詢身邊一些熟悉業(yè)務(wù)、經(jīng)驗(yàn)豐富的同志的意見，不斷完善工作決策，減少工作失誤。同時(shí)，我自覺緊跟時(shí)代要求，帶頭學(xué)習(xí)掌握計(jì)算機(jī)操作技術(shù)，應(yīng)用辦公自動(dòng)化系統(tǒng)，了解金稅工程相關(guān)知識(shí)，還廣泛涉獵經(jīng)濟(jì)、法律、管理、歷史等學(xué)科的知識(shí)，不斷拓寬視野，豐富積累知識(shí)，奠定了堅(jiān)實(shí)的素質(zhì)基礎(chǔ)。
的著力點(diǎn)》等調(diào)研文章，并都及時(shí)轉(zhuǎn)化成了工作思路，指導(dǎo)了工作實(shí)踐。
二、履行職責(zé)，真抓實(shí)干。
作為一班之長(zhǎng)，我注意抓主要矛盾，總攬全局，協(xié)調(diào)各方，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干。
(一)狠抓重點(diǎn)講實(shí)干。我特別強(qiáng)調(diào)抓好五個(gè)加強(qiáng)，即圍繞組織收入，加強(qiáng)執(zhí)法：圍繞信息化建設(shè)，加強(qiáng)培訓(xùn)l|;圍繞稅收?qǐng)?zhí)法，加強(qiáng)檢查;圍繞組織建設(shè)，加強(qiáng)監(jiān)督;圍繞服務(wù)發(fā)展，加強(qiáng)管理。特別是針對(duì)執(zhí)法難到位、稅款難入庫(kù)、任務(wù)難完成這些癥結(jié)問題，我要求各級(jí)國(guó)稅部門把各項(xiàng)稅收檢查貫穿于組織收入的全過程，做到應(yīng)收盡收，無稅禁收，加固了征管防線，推動(dòng)了政策到位，促進(jìn)了稅收增長(zhǎng)。同時(shí)，我注重協(xié)調(diào)與各級(jí)黨委、政府和銀行、財(cái)政等職能部門的關(guān)系，多次出面協(xié)調(diào)稅款入庫(kù)，消化了歷年虛收包袱近40萬元，提高了全市國(guó)稅收入質(zhì)量。
(二)善抓典型求實(shí)效。運(yùn)用典型，指導(dǎo)全局，是我長(zhǎng)期堅(jiān)持的一條工作思路。我十分注重發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)有針對(duì)性的典型，收到了點(diǎn)亮一盞燈，照亮一大片的效果。如針對(duì)濫用職權(quán)、執(zhí)法隨意性的問題，樹立了縣推行稅收?qǐng)?zhí)法四制的典型;針對(duì)個(gè)體稅收漏洞較大的情況，要求一個(gè)縣(市)局總結(jié)推行一個(gè)有特色的單項(xiàng)稅收管理辦法;針對(duì)基層分局管理偏散、偏松的實(shí)際，在全市抓基層樣板分局創(chuàng)建競(jìng)賽活動(dòng);針對(duì)班子隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀，開展五好班子、優(yōu)秀局長(zhǎng)、五個(gè)系列能手、先進(jìn)工作者評(píng)選活動(dòng)，推出了一批先進(jìn)典型，并組織召開了近10個(gè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，及時(shí)將先進(jìn)典型的工作經(jīng)驗(yàn)予以推廣，發(fā)揮了典型的示范效應(yīng)，較好地推動(dòng)了全局工作的開展。
(三)嚴(yán)抓督查創(chuàng)實(shí)績(jī)。工作貴在落實(shí)，落實(shí)的關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，重點(diǎn)靠督查?；诖耍叶啻沃鞒终匍_局黨組織會(huì)議，研究制定《全市國(guó)稅工作年度綜合考核辦法》，成立了專門的考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由我親自任組長(zhǎng)，并將考核結(jié)果作為年終評(píng)比表彰、實(shí)施獎(jiǎng)懲的主要依據(jù)。
同時(shí)，局黨組一班人明確分工，每人包一個(gè)片，負(fù)責(zé)督導(dǎo)1至2個(gè)縣(市)局各項(xiàng)工作的開展。由于督導(dǎo)有力，考核到位，全年各項(xiàng)工作目標(biāo)都順利實(shí)現(xiàn)。國(guó)稅收入質(zhì)量穩(wěn)步提升，稅收信息化建設(shè)整體提速，三位一體改革穩(wěn)妥到位，稅收秩序明顯好轉(zhuǎn)，精神文明建設(shè)碩果累累，全市國(guó)稅系統(tǒng)建成省級(jí)文明系統(tǒng)，市局先后被省人事廳、省國(guó)稅局評(píng)為全省國(guó)稅系統(tǒng)先進(jìn)集體，被國(guó)家人事部、國(guó)家稅務(wù)總局評(píng)為全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)先進(jìn)集體。
三、凝心聚力，團(tuán)結(jié)協(xié)作。
團(tuán)結(jié)是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力的源泉。一年來，我堅(jiān)持發(fā)揮班子成員的集體智慧，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。主要做到了三點(diǎn)：
(一)堅(jiān)持三個(gè)帶頭二凝聚一班人的智慧。一是帶頭堅(jiān)持執(zhí)行民主集中制，對(duì)重大工作部署和人事、基建經(jīng)費(fèi)和收入計(jì)劃分配等重大問題，一律經(jīng)過黨組集體討論，民主決策，不搞一言堂。二是帶頭履行職責(zé)。
我把主要精力放在出思路、用干部上，抓主要工作，抓大事，抓熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題的解決。三是帶頭堅(jiān)持民主生活會(huì)制度，定期召開黨組民主生活會(huì)，開展批評(píng)與自我批評(píng)，正確對(duì)待白己，正確對(duì)待他人，正確對(duì)待不同意見，正確對(duì)待工作失誤，從而充分調(diào)動(dòng)了一班人的積極性。
(二)堅(jiān)持三講，集中一班人的力量。一是講政治。以黨的事業(yè)和人民的利益為重，用宏偉的目標(biāo)激勵(lì)班子成員，用崇高的事業(yè)感召班子成員，使大家心往一處想，勁朝一處使，團(tuán)結(jié)一心，共同奮斗。
(三)堅(jiān)持三放，形成一班人的合力。即對(duì)班子成員做到放心、放手、放正。放心，就是同副職之間坦誠(chéng)相見，以誠(chéng)相待，互相尊重，互相信任，互相包容，互相支持。放手，給了副職多大的責(zé)任，就給副職多大的權(quán)力，做到責(zé)權(quán)統(tǒng)一。對(duì)副職科學(xué)分工、優(yōu)化組合、合理授權(quán)，使大家人事相宜，優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。對(duì)副職職責(zé)范圍內(nèi)的事，盡量多了解、多引導(dǎo)，少批評(píng)、少干預(yù)。放正就是把副職擺在應(yīng)擺的位置上，真正做到揚(yáng)其所長(zhǎng)，避其所短，使之在其位、謀其政，從而既發(fā)揮成員個(gè)體作用，又發(fā)揮班子整體效能。..
四、牢記宗旨，勤政廉政。
我始終牢記宗旨，勤政廉政，以自身的人格力量來樹立領(lǐng)導(dǎo)威信，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。
(一)嚴(yán)于律己，以德為本。我對(duì)上堅(jiān)決維護(hù)上級(jí)的，確保政令暢通，令行禁止，把上級(jí)的各項(xiàng)工作部署落到實(shí)處;對(duì)下牢記為人民服務(wù)的宗旨，密切同干部職工的關(guān)系，為基層服務(wù)，為干部職工多辦實(shí)事;對(duì)自己從嚴(yán)要求，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，大公無私，光明磊落，堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白做宮。
(二)身體力行，以勤立業(yè)。首先抓全盤運(yùn)籌。每月的工作通過局長(zhǎng)辦公會(huì)、局務(wù)會(huì)議定，做到每月干幾件事，主要抓什么，次要抓什么，兼顧抓什么，都一清二楚。事項(xiàng)確定后，就一門心思按進(jìn)度抓檢查，落實(shí)不夠的重點(diǎn)督辦。其次抓分工負(fù)責(zé)，堅(jiān)持實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)下的分工分級(jí)負(fù)責(zé)制，發(fā)揮班子成員和各級(jí)干部的積極性和創(chuàng)造性，使自己從繁瑣事務(wù)中解脫出來，把主要精力放在想大事、抓大事上。其三，實(shí)行字工作法，工作到一線去指揮，任務(wù)到一線去落實(shí)，問題到一線去解決，經(jīng)驗(yàn)到一線去總結(jié)。形成了從一抓起的良好作風(fēng)。
(三)廉潔自律，以廉生威。一年來，我自覺嚴(yán)格按照《黨章》、《廉政準(zhǔn)則》來規(guī)范自己的言行，要求別人做的自己帶頭做到，禁止別人做到的自已堅(jiān)決不做，事事處處做到自重、自省、自警、自勵(lì)，以自已的一言一行去感召人、帶動(dòng)人，發(fā)揮一班之長(zhǎng)的表率作用。
如機(jī)構(gòu)改革有關(guān)人事任免問題，市局面向社會(huì)招聘計(jì)算機(jī)技術(shù)人員和從基層選調(diào)年輕干部等重大事項(xiàng)，我都是交局黨組會(huì)集體研究，民主決策，并將結(jié)果在全系統(tǒng)公開、公、示，實(shí)行陽(yáng)光下操作，群眾普遍反響良好。
總結(jié)一年來我個(gè)人的學(xué)習(xí)、思想、工作、帶隊(duì)、廉政情況，我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力，主要是個(gè)人創(chuàng)新意識(shí)還有待進(jìn)一步增強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)決策水平還有待進(jìn)一步提高，抓黨組中心組的學(xué)習(xí)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，抓機(jī)關(guān)管理制度的執(zhí)行還有待進(jìn)一步嚴(yán)格。
新的一年里，我要著重抓好政治學(xué)習(xí)，提高政治理論水平和領(lǐng)導(dǎo)決策水平：突出抓好班子建設(shè)，提高班子的整體戰(zhàn)斗力;突出抓好機(jī)關(guān)建設(shè)，整頓機(jī)關(guān)作風(fēng)，樹立良好形象，確保圓滿完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)，為推進(jìn)全市國(guó)稅事業(yè)發(fā)展，促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)進(jìn)步再作新貢獻(xiàn)。
干部工作感悟與心得篇六
選擇成為一名大學(xué)生村官，就是選擇了吃苦，選擇了責(zé)任，選擇了成功！在20xx年我很榮幸的成為一名光榮的大學(xué)生村官。在基層的工作和學(xué)習(xí)中，我收獲了很多，也有了一些心得體會(huì)。
一、以為人民服務(wù)宗旨，正確化解各種人民內(nèi)部矛盾。
大學(xué)生村官工作在農(nóng)村，必須學(xué)會(huì)怎樣去融入農(nóng)村生活，在工作中接觸農(nóng)民，了解農(nóng)村。逐步認(rèn)識(shí)到自身工作的重要性，體會(huì)到農(nóng)村工作的意義，堅(jiān)定自己扎根農(nóng)村的信念。農(nóng)村事情繁多，要做到事無巨細(xì)，認(rèn)真對(duì)待每一件時(shí)間，從小事做起，真正做到為人民服務(wù)。在農(nóng)村工作，要認(rèn)真接待農(nóng)民的來訪，對(duì)農(nóng)民反映上來的問題和存在的困難要作好記錄，同時(shí)在自己在走訪過程中也要注意收集問題，要隨時(shí)作好記錄，對(duì)問題進(jìn)行歸納、整理。對(duì)農(nóng)民的問題和困難要認(rèn)真對(duì)待，這也是村官工作本職工作，及時(shí)召開村干部會(huì)，群眾會(huì)。對(duì)不能辦理或者能力之外的事情要及時(shí)向上級(jí)相關(guān)部門反映。堅(jiān)持做到群眾無小事，事事要盡心。
為人民服務(wù)是我黨的宗旨意識(shí)，是任何時(shí)代的音。作為一名剛從學(xué)校走出來的大學(xué)生村官，要堅(jiān)持眼睛向下，動(dòng)起來，跑下去，實(shí)實(shí)在在為人民服務(wù)，與人民群眾接觸，交流感情，進(jìn)行工作溝通，正確對(duì)待人民群眾的合理訴求，妥善處理人民群眾重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，及時(shí)化解矛盾糾紛，顧大局，重實(shí)效，和諧黨群、干群關(guān)系，不僅做到黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得實(shí)惠，而且要以人民群眾滿不滿意為標(biāo)準(zhǔn)來檢驗(yàn)我們的工作成績(jī)。
二、不斷推動(dòng)創(chuàng)新發(fā)展，帶領(lǐng)群眾走上創(chuàng)業(yè)致富之路。
從一定程度上講，創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的價(jià)值就在于將潛在的知識(shí)、技術(shù)和市場(chǎng)機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力，實(shí)現(xiàn)社會(huì)財(cái)富的增長(zhǎng)，造福于人類社會(huì)。大學(xué)生村官到基層工作，任務(wù)之一就是積極創(chuàng)業(yè)并且盡努力帶動(dòng)群眾創(chuàng)業(yè)致富。選派大學(xué)生到村任職服務(wù)，是文化知識(shí)、人才資本、信息技術(shù)等資源回流農(nóng)村，服務(wù)農(nóng)村基層，服務(wù)農(nóng)民，服務(wù)農(nóng)業(yè)的重要舉措。大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)要發(fā)揮特長(zhǎng)，利用我們對(duì)網(wǎng)絡(luò)等先進(jìn)科技知識(shí)的掌握，更好更快的進(jìn)行創(chuàng)業(yè)。大學(xué)生村官要用自身具備的知識(shí)和能力有開拓創(chuàng)新，帶動(dòng)農(nóng)民群眾放寬視野，不能鼠目寸光，更不能拘泥守舊。平時(shí)可以利用遠(yuǎn)程教育資源平臺(tái)，從多方面整合創(chuàng)業(yè)信息，擇優(yōu)帶領(lǐng)農(nóng)民進(jìn)行創(chuàng)業(yè)致富。
三、加強(qiáng)農(nóng)村文化建設(shè)，發(fā)揮大學(xué)生村官的推動(dòng)作用。
面對(duì)我國(guó)廣大農(nóng)村缺乏文化人才、文化隊(duì)伍不穩(wěn)定、知識(shí)結(jié)構(gòu)偏低等嚴(yán)重制約我國(guó)農(nóng)村文化發(fā)展的問題，黨的十七屆六中全會(huì)特地強(qiáng)調(diào)要加強(qiáng)基層文化人才隊(duì)伍建設(shè)。大學(xué)生村官應(yīng)該扮好四種角色、責(zé)無旁貸地挑起推動(dòng)農(nóng)村文化發(fā)展的重?fù)?dān)。
第一、先進(jìn)文化的傳播者。大學(xué)生村官要充分發(fā)揮自身專業(yè)素養(yǎng)和特長(zhǎng)，傳播先進(jìn)文化、引導(dǎo)群眾遠(yuǎn)離各種落后的文化現(xiàn)象。
第二、鄉(xiāng)土文化的挖掘者。在挖掘農(nóng)村傳統(tǒng)文化和民間藝術(shù)的基礎(chǔ)上，培育出具有鄉(xiāng)土文化特色的文藝節(jié)目，滿足和提高農(nóng)民群眾的精神文化需求，這也有利于促進(jìn)農(nóng)村傳統(tǒng)文化的繼承和創(chuàng)新。
第三、文化活動(dòng)的組織者。大學(xué)生村官要立足任職所在村現(xiàn)有的軟、硬條件，組織村民進(jìn)行文化活動(dòng)，豐富群眾文化生活。第四、文化設(shè)施的管理者。大學(xué)生村官要增強(qiáng)依法管理文化設(shè)施的意識(shí)，一方面要加大法律宣傳、強(qiáng)化管理，使農(nóng)村文化設(shè)施得到更好的保護(hù)。另一方面又要充分利用基層文化設(shè)施，全面發(fā)揮文化設(shè)施所具有的宣傳、教育、娛樂等多種作用。
四、推動(dòng)基層黨組發(fā)展，推進(jìn)學(xué)習(xí)型基層黨組織建設(shè)。
大學(xué)生村官作為黨在農(nóng)村建設(shè)的新生力量，推進(jìn)學(xué)習(xí)型農(nóng)村黨組織建設(shè)責(zé)無旁貸，要在推進(jìn)學(xué)習(xí)型農(nóng)村黨組織建設(shè)上有所作為，大學(xué)生村官需要發(fā)揮以下"四個(gè)方面"的優(yōu)勢(shì)。
第一、發(fā)揮視野開闊的優(yōu)勢(shì)，當(dāng)好學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的向?qū)А＝ㄔO(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，大學(xué)生村官要發(fā)揮視野開闊、黨史知識(shí)豐富的優(yōu)勢(shì)，結(jié)合新時(shí)期的黨建要求，引導(dǎo)農(nóng)村基層黨組織落實(shí)中央關(guān)于學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的部署。
第二、發(fā)揮追求進(jìn)步的優(yōu)勢(shì)，當(dāng)好學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的示范員。在追求進(jìn)步的成長(zhǎng)中，大學(xué)生村官學(xué)到的不僅是黨的先進(jìn)理論、學(xué)習(xí)方法，更重要的是獲得了獲取知識(shí)的學(xué)習(xí)能力，得到了學(xué)以致用、理論聯(lián)系實(shí)際的工作本領(lǐng)。我們要不斷激發(fā)每一名村干部的學(xué)習(xí)興趣，增強(qiáng)他們建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的責(zé)任感、使命感和緊迫感，為建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織營(yíng)造出濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。
干部工作感悟與心得篇七
最近熱播的平語(yǔ)近人給人的感受就是習(xí)近平總書記對(duì)于“人”的高度關(guān)注和精準(zhǔn)論述。從一枝一葉總關(guān)情，到治國(guó)有常民為本，每一集都內(nèi)蘊(yùn)豐富，充分表述了以人為本的思想內(nèi)涵，表達(dá)了黨對(duì)人民的深厚感情以及重民生、興民德、得民心的大智慧。
“人”是我們黨任何一項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。十九大報(bào)告指出：“全黨必須牢記，為什么人的問題，是檢驗(yàn)一個(gè)政黨、一個(gè)政權(quán)性質(zhì)的試金石。帶領(lǐng)人民創(chuàng)造美好生活，是我們黨始終不渝的奮斗目標(biāo)?！薄吧厦媲l線，下面一根針”，基層干部經(jīng)常要面對(duì)各類紛繁復(fù)雜的具體事務(wù)，但歸根到底還是做“人”的工作。筆者認(rèn)為基層干部做好“人”的工作可以從三個(gè)方面入手。
本字入手，修身明德正人心。平語(yǔ)近人第三集中講到“國(guó)無德不興，人無德不立”?；鶎痈刹恳龊谩叭恕钡墓ぷ魇紫纫獜谋救巳胧郑奚砻鞯拢棺约撼蔀橐桓讳P鋼針?；鶎痈刹抗ぷ鞯膱?chǎng)地在居村第一線，工作的對(duì)象是百姓群眾，如果自身不注意言行，經(jīng)常出現(xiàn)一些所謂的“不拘小節(jié)”，就會(huì)影響群眾對(duì)黨的干部乃至對(duì)黨和政府的“嗤之以鼻”。同時(shí)，基層干部在基層會(huì)遇到形形色色的人和事物，必須學(xué)會(huì)辨認(rèn)和分析，牢記“千里之堤，潰于蟻穴”的古訓(xùn)，不為周遭的不良風(fēng)氣所影響，老老實(shí)實(shí)做人，扎扎實(shí)實(shí)工作，踏踏實(shí)實(shí)從政，以正氣之身練就不銹鋼針。
情字入手，枝枝葉葉全在心。人是最有感情的動(dòng)物，做人的工作離不開“情”字。正如平語(yǔ)近人第一集中鄭板橋的詩(shī)句“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲。些小吾曹州縣吏，一枝葉總關(guān)情”。這正是展現(xiàn)了一名基層干部的愛民心聲?；鶎痈刹恳獙?duì)群眾有感情，首先要尊重人，學(xué)會(huì)用群眾的語(yǔ)言和方式與群眾交流溝通，從群眾熟悉感興趣的事物入手關(guān)心融入群眾。習(xí)近平總書記有著豐富的基層工作經(jīng)歷，他在與群眾面對(duì)面交流時(shí)，善用聊天式、談心式的語(yǔ)氣打開群眾心扉，讓群眾說出心里話?！爸灰Ψ蛏?，鐵棒磨成針”，將心比心，換取真心，基層干部對(duì)群眾投入持續(xù)熱烈的感情，必定能換來群眾的理解和支持。
實(shí)字入手，利民為本贏民心。做“人”的工作不是空虛的，抽象的，而是體現(xiàn)在每一件具體的做”實(shí)事“中。平語(yǔ)近人第二集中講到，“治國(guó)有常，而利民為本”，說的是治理國(guó)家的原則，最根本的就是要利民，這是以人民為中心的發(fā)展思想。情到深處必有為，一名對(duì)百姓飽含深情的基層干部，就要確保每一項(xiàng)利民政策的有效落實(shí)，親身解決群眾的切身難題，實(shí)實(shí)在在讓老百姓得實(shí)惠，以切實(shí)的行動(dòng)贏得民心?？倳浾f，“我們要把人民擁護(hù)不擁護(hù)，贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)，作為衡量一切工作得失的根本標(biāo)準(zhǔn)。”基層干部最貼近人民，更要發(fā)揮好這一優(yōu)勢(shì)，以己之力為民服務(wù)。
干部工作感悟與心得篇八
我們橫林休干總支下設(shè)五個(gè)支部，共有離退休干部184人，其中事業(yè)單位158人，企業(yè)單位18人，鎮(zhèn)機(jī)關(guān)18人，還有其他改制企事業(yè)退休干部職工172人，全鎮(zhèn)離退休干部356人。上半年以來我們?cè)谑形姓透骼夏陞f(xié)會(huì)組織的具體指導(dǎo)和幫助下，做到了以下四個(gè)方面的工作，現(xiàn)將具體做法和體會(huì)匯報(bào)如下：
一、黨委重視是根本。
鎮(zhèn)黨委對(duì)老干部工作高度重視，把老干部工作視為黨委政府工作的重要組成部分，做到同研究，同部署，同檢查，同落實(shí)。具體做了以下幾件事。
1、春節(jié)假期上班后的第一件事就是慰問老干部。正月初七一上班，鎮(zhèn)黨委書記高文博、鎮(zhèn)長(zhǎng)曾紅中等鎮(zhèn)委領(lǐng)導(dǎo)親自分班帶隊(duì)對(duì)離退休老干部一一上門拜年慰問。
2、分管領(lǐng)導(dǎo)高度負(fù)責(zé)。分管老干部工作的副書記史文杰同志經(jīng)常過問老干部工作，組織委員齊娜同志把老干部抓得更細(xì)，多次到老干部活動(dòng)中心檢查、看望，強(qiáng)調(diào)要把老干部活動(dòng)中心的各項(xiàng)工作抓好，讓老干部老有所樂，并多次參與老干部工作的調(diào)研。
3、凡上級(jí)對(duì)老干部工作的調(diào)研和視察。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導(dǎo)再忙也要參與親自接待、匯報(bào)工作。今年4月27日，市關(guān)工委對(duì)我鎮(zhèn)工作進(jìn)行調(diào)研，鎮(zhèn)委書記高文博、鎮(zhèn)長(zhǎng)曾紅忠在第二天市對(duì)我鎮(zhèn)進(jìn)行工作檢查的情況下，仍然抽出時(shí)間接待并匯報(bào)工作。
二、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)抓經(jīng)常。
按照中組部提出的《關(guān)于在離退休干部黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的指導(dǎo)意見》和市委鎮(zhèn)委的要求，我們?cè)谌?zhèn)繼續(xù)開展以“為黨委政府分憂，為天門發(fā)展加油”的活動(dòng)。爭(zhēng)創(chuàng)五好離退休干部黨支部，四好老黨員活動(dòng)。具體抓了以下三點(diǎn)：
1、以支部為單位。堅(jiān)持每月組織老干部老同志學(xué)習(xí)活動(dòng)不間斷、不放松。每月15日為各支部老同志老干部學(xué)習(xí)日。大家熱情很高，風(fēng)雨無阻，凡在家的老同志無一缺席。
2、休干支部書記每月走訪一次轄區(qū)的離退休的老干部老同志不間斷。為了及時(shí)的掌握老同志的生活、身體狀況，鎮(zhèn)休干總支要求各休干支部書記每月對(duì)各自管轄范圍的老同志走訪一次。南北片支部書記李望發(fā)雖已年過八旬，但工作熱情不減，工作做的非常細(xì)。每月都騎車把轄區(qū)的老同志走訪一遍。
3、經(jīng)常性的學(xué)習(xí)活動(dòng)持續(xù)開展。
除每月15日的集中學(xué)習(xí)活動(dòng)外，老干部老同志平時(shí)的自學(xué)活動(dòng)更是精彩紛呈，80歲的離退休老干部楊耀林除每月堅(jiān)持學(xué)習(xí)時(shí)事政治以外，每天上午堅(jiān)持練習(xí)寫字100個(gè)，還堅(jiān)持寫詩(shī)作畫，市詩(shī)詞楹聯(lián)協(xié)會(huì)刊物每期都有他的作品。老干部周家生每天午飯后都到老干部活動(dòng)中心看書閱報(bào)，從不間斷。
三、活動(dòng)陣地為平臺(tái)。
為了把老干部活動(dòng)中心真正建成豐富老干部思想文化活動(dòng)的陣地，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)多次到活動(dòng)中心考察部署安排，要求休干總支把老干部活動(dòng)中心打造成老干部政治工作中心，文體活動(dòng)場(chǎng)所，傳播知識(shí)的課堂、老有所為的陣地、聯(lián)系組織的紐帶、教育青少年的基地。鎮(zhèn)委將結(jié)合實(shí)際情況對(duì)老干部學(xué)習(xí)活動(dòng)的環(huán)境加以改善。在活動(dòng)中心凳子不夠的情況下，橫林籍的老市領(lǐng)導(dǎo)馬炳成6月上旬為活動(dòng)中心送來了30個(gè)凳子。在有關(guān)方面的支持下，中心門口掛起了“老干部活動(dòng)中心歡迎您”的橫幅?；顒?dòng)中心固定一人負(fù)責(zé)，休干總支其他成員輪流負(fù)責(zé)，每天中午十一點(diǎn)以前開門，老同志們根據(jù)自己的喜好選擇活動(dòng)項(xiàng)目，休閑娛樂?；顒?dòng)室里有的玩牌有的看書、看報(bào)、看電視、活動(dòng)場(chǎng)面好不熱鬧。在這里老同志們各取所需、各投所樂、真正達(dá)到了老有所學(xué)、老有所樂、老有所為。
四、關(guān)心下一代是職責(zé)。
做好關(guān)心下一代的工作，事關(guān)祖國(guó)的未來，上半年我們休干總支和鎮(zhèn)關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)一起組織五老人員抓了以下三個(gè)方面的工作。
1、組織五老進(jìn)校園、觀摩教學(xué)、推門聽課，促進(jìn)教育質(zhì)量的提高。我們鎮(zhèn)共有中小學(xué)校11所，其中公辦9所，民辦2所，在校學(xué)生5060人。其中初中生990人小學(xué)生4070人，在平時(shí)的工作中，不_辦民辦工作一起布置安排、同步開展。今年我們已考察了4所學(xué)校，其他幾所學(xué)校計(jì)劃下半年考察完。我們每到一所學(xué)校都采取推門聽課的形式，現(xiàn)場(chǎng)直接感受老師的教學(xué)方法、技巧，學(xué)生聽課的神態(tài)、興趣和效果，以及師生那種生動(dòng)活潑的授課場(chǎng)面。聽課結(jié)束后，由有經(jīng)驗(yàn)的退休老教師和領(lǐng)導(dǎo)給予點(diǎn)評(píng)，有力的促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量的提高。橫林小學(xué)6年紀(jì)老師劉鵬仿說，老領(lǐng)導(dǎo)老教師們親自到教室聽課使我們既高興又緊張，也使我們授課更加認(rèn)真，聽了老領(lǐng)導(dǎo)們的點(diǎn)評(píng)，使我們受益匪淺。
2、密切配合、精心組織，認(rèn)真開展青少年“益泰藥業(yè)愛心杯”“中華魂”《中華美德頌》主題教育讀書活動(dòng)。我們要求全鎮(zhèn)各中小學(xué)校按照市關(guān)工委的實(shí)施方案一步一步抓落實(shí)，以校為單位精心組織，以讀書演講活動(dòng)促進(jìn)教學(xué)和關(guān)心下一代工作的深入開展，組織學(xué)生人人參與，通過預(yù)賽、選拔優(yōu)秀學(xué)生和作品參加全市比賽，爭(zhēng)取賽出好成績(jī)。
3、積極參與社會(huì)管理創(chuàng)新。協(xié)調(diào)有關(guān)部門為青少年辦實(shí)事、做好事、解難事。一是繼續(xù)加強(qiáng)青少年法制教育，維護(hù)青少年合法權(quán)益。二是組織“五老”積極參與校園周邊治安綜合治理工作，關(guān)注校園安全。三是堅(jiān)持“五老”網(wǎng)吧義務(wù)監(jiān)督工作，今年上半年，我們共勸阻制止學(xué)生在上課時(shí)間上網(wǎng)吧40多人次。橫林小學(xué)5年級(jí)寄宿生楊佳豪一天上午上課時(shí)間偷偷溜進(jìn)網(wǎng)吧、班主任熊方平老師及時(shí)察覺。緊急出動(dòng)，在網(wǎng)吧找到該學(xué)生，通過批評(píng)教育，有效遏制了學(xué)生學(xué)習(xí)時(shí)間上網(wǎng)吧的現(xiàn)象。
上半年，我們雖然做了一些工作，但是離上級(jí)要求相差甚遠(yuǎn)，我們決心虛心學(xué)習(xí)各兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)驗(yàn)，在下半年的工作中進(jìn)一步統(tǒng)一思想，對(duì)上負(fù)責(zé)，對(duì)下服務(wù)，發(fā)揮參謀作用，帶領(lǐng)老干部發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，建言獻(xiàn)策，支持發(fā)展，奉獻(xiàn)余熱，按照市老干局的要求做好2014年全年的工作，以優(yōu)異成績(jī)來報(bào)答上級(jí)，惠及老干部。
干部工作感悟與心得篇九
基層工作面對(duì)的是廣大的人民群眾，由于這一群體的特殊性，給基層工作帶來了很大的難度，現(xiàn)就如何做好基層工作談幾點(diǎn)體會(huì)。
首先必須具備吃苦耐勞的精神。俗話說：“吃得苦中苦，方為人上人”，作為干部職工首先就要做好吃苦的準(zhǔn)備，要清楚國(guó)家干部是幫助人民群眾解決實(shí)際困難、為人民群眾謀福利的，不是來享受的。干部職工面對(duì)的事情具有復(fù)雜性、偶然性、繁瑣性，尤其是基層工作，交通不便要步行，群眾有難要幫助克服，工作中有任務(wù)要完成，危難時(shí)刻要挺身而出等等，如今年我鄉(xiāng)出現(xiàn)的羊感染布魯士病毒，全體干部一大清早就趕往事發(fā)地點(diǎn)，又如鄉(xiāng)里半夜發(fā)生意外傷害事故，接到信息后立刻趕往事發(fā)現(xiàn)場(chǎng)。這種夜深人靜了還在奔波勞累的現(xiàn)象，是基層工作者可能長(zhǎng)期面對(duì)的，要能夠長(zhǎng)期堅(jiān)持做好這些事情，就必須要具備吃苦耐勞的基本素質(zhì)，否則我們就無法完成黨和國(guó)家以及人民群眾交給的任務(wù)。
無私奉獻(xiàn)精神是基層干部職工履行好為人民服務(wù)宗旨的前提?；鶎痈刹柯毠ぴ诠ぷ髦邢纫獰o私，不管做什么事情，必須要樹立國(guó)家和人民的利益高于一切的思想意識(shí)，都要站在大公無私的立場(chǎng)上去解決實(shí)際問題，要做好犧牲自己利益的準(zhǔn)備，比如在協(xié)調(diào)村干部之間的關(guān)系時(shí)，吃飯、抽煙這些就要我們有犧牲自己利益的精神，不能斤斤計(jì)較，否則就會(huì)失去民心，就猶如魚離開了水一樣，魚沒了水就不能存活。早在唐朝時(shí)期唐太宗就告誡過我們“水可載舟，亦可覆舟”，我們干部職工沒了民心，工作就無法開展，直接影響國(guó)家經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。干部職工除了具備無私的品質(zhì)外，還要具備奉獻(xiàn)精神，作為國(guó)家干部必須要樹立為黨和人民的事業(yè)奉獻(xiàn)自己一切的信念，如果離開了這種信念的支撐，我們的思想就會(huì)松懈，貪婪、自私就會(huì)滋生，長(zhǎng)期受這些思想的影響，就會(huì)置人民的利益不顧，甚至犧牲人民群眾的利益，維護(hù)自身的利益，損壞干部職工的形象，失去人民的信任。
任勞任怨是干部職工做好工作的必備條件?；鶎痈刹柯毠っ鎸?duì)的是復(fù)雜多變的現(xiàn)實(shí)，由于現(xiàn)實(shí)的復(fù)雜性，工作的繁瑣性，我們?cè)谧龉ぷ鞯臅r(shí)候就會(huì)不同程度的出現(xiàn)遺漏，給我們的工作帶來很多不必要的麻煩，一旦出現(xiàn)這樣的遺漏，群眾會(huì)對(duì)我們說三道四，有時(shí)也會(huì)因我們?cè)谂ぷ骱蟛蛔⒅丶?xì)節(jié)而出現(xiàn)失誤，被群眾埋怨、不理解，被領(lǐng)導(dǎo)訓(xùn)斥，如在協(xié)調(diào)群眾糾紛時(shí)，當(dāng)時(shí)可能群眾同意了，但是過幾天他們又反悔，別的群眾或領(lǐng)導(dǎo)就有可能認(rèn)為是我們沒有把工作做好，這就需要我們基層干部職工要具備任勞任怨的品質(zhì)。不管是自己的失誤還是別人的不理解，我們有了這樣的品質(zhì)，在工作中就不會(huì)產(chǎn)生消極情緒，更不會(huì)有什么怨氣，工作就不會(huì)受到影響，相反還會(huì)從平時(shí)的工作中不斷總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn)，吸取失敗的教訓(xùn)，從細(xì)節(jié)做起，不斷提高自己的工作能力和服務(wù)水平。
樹立服務(wù)意識(shí)。為人民服務(wù)是對(duì)每一位干部職工的工作要求，這是偉大領(lǐng)袖毛澤東同志早就提出的。21世紀(jì)的今天，我們要達(dá)到這個(gè)要求首先就要明白，政府部門是一個(gè)服務(wù)行業(yè)，不是權(quán)力機(jī)關(guān)，我們代表的是人民群眾的利益，我們的權(quán)力是廣大的人民群眾賦予的，我們不能濫用他們賦予我們的權(quán)力，損壞人民的利益，他們賦予了我們權(quán)力，我們就應(yīng)該一切從人民群眾的利益出發(fā)，真正代表他們的利益，為他們服好務(wù)，做人民群眾滿意的干部職工，人民群眾滿意了，我們的工作就做好了，如果我們沒有這樣的意識(shí)，人民群眾就會(huì)收回他們賦予我們的權(quán)力，被人民群眾拋棄。
具備了以上基本素質(zhì)，不斷提高幫助人民群眾排憂解難的能力，行使好人民群眾賦予的權(quán)力，就可以在人民群眾面前樹立很好的形象，得到人民群眾的擁護(hù)，才能真正成為人民的公仆，真正做到為人民服務(wù)。
干部工作感悟與心得篇十
離開大學(xué)校園，參加工作xx年頭，先后在xx鎮(zhèn)、xx局工作，來xx街道工作正好x年時(shí)間，從事的崗位有共青團(tuán)、關(guān)工委，福嚴(yán)寺景區(qū)管理、協(xié)助信訪市長(zhǎng)電話、參與黨政辦工作，一直到現(xiàn)在的綜治維穩(wěn)工作，工作中難免磕磕碰碰，但是不忘初心，努力工作，誠(chéng)以待人，熱情對(duì)待群眾，也算對(duì)得起當(dāng)初的入黨誓言。十年工作，感想或許很多，但是總的來說就是三條：
一是要堅(jiān)持為人民服務(wù)，要對(duì)得起自己的入黨誓言。初中同學(xué)百余人，現(xiàn)在政府崗位上寥寥數(shù)人，除去經(jīng)商辦企業(yè)的，機(jī)關(guān)干部的收入待遇還是不錯(cuò)的，要時(shí)刻想著自己的工資最終還是老百姓發(fā)的，《人民的名義》熱播，劇中陳巖石老人講黨課可以說是振聾發(fā)聵，他入黨是為了加入尖刀班，為了背炸藥包，他犧牲的戰(zhàn)友黨齡只有一天。作為一名機(jī)關(guān)黨員，做好本職工作是當(dāng)然，再就是要隨時(shí)準(zhǔn)備根據(jù)工作需要調(diào)整崗位，在不同的崗位服務(wù)人民，或許每個(gè)人有不同的夢(mèng)想，長(zhǎng)短處也不一樣，但是想想自己的黨員身份，不管那個(gè)崗位其實(shí)也是可以干出一番事業(yè)的。
二是不管什么時(shí)候，一定要盡快進(jìn)入工作狀態(tài)，要融入團(tuán)隊(duì)，要和服務(wù)管理對(duì)象打成一片。換個(gè)崗位必然有段適應(yīng)的過程，盡快融入就是青年干部的使命要求。記得在村里工作時(shí)拜了師傅，少走了很多彎路，多年過去，回到曾經(jīng)工作僅一年的xx村，遇到那些老黨員、老村民組長(zhǎng)，依舊那么熱情地招呼我。近段時(shí)間，偶爾去xx景區(qū)，遇到那里僧人、村民，經(jīng)常聊半天才能走。在綜治工作崗位上大半年過去了，基本熟悉了綜治工作要點(diǎn)，了解上級(jí)暗訪檢查的重點(diǎn)，我們尚有哪些需要改進(jìn)的地方等。當(dāng)然，除了自己加強(qiáng)學(xué)習(xí)，離不開領(lǐng)導(dǎo)的支持，更離不開同事們的幫助。盡管崗位在綜治辦，但綜治司法一條心，面對(duì)問題大家一起出力。老領(lǐng)導(dǎo)xx毫無保留傳授經(jīng)驗(yàn)，不時(shí)對(duì)工作提出寶貴建議，獲益匪淺。老領(lǐng)導(dǎo)xx，還有小幾個(gè)月退休，還是把自己分管反邪教工作做的井井有條，逐字逐句在電腦上寫工作信息。老干部xx參加工作幾十年，從村支部書記崗位上退下來，完全可以輕松點(diǎn)工當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看作，但是他還是兢兢業(yè)業(yè)，創(chuàng)辦并每周主持xx平安建設(shè)的亮點(diǎn)工作——“xx講平安”。幾個(gè)年輕同志，盡管剛剛離開校園，但是工作虛心，態(tài)度端正，一點(diǎn)就通。我要感謝他們對(duì)我的幫助和支持，沒有這些幫助和支持，我的工作肯定舉步維艱。
三是工作要有思路，要求上進(jìn)，要樹立高的目標(biāo)。去年剛剛到綜治辦工作就參與xx峰會(huì)安保工作和綜治年終考核，壓力不是一般的大，但是在領(lǐng)導(dǎo)的支持下，與全體工作人員一起樹立凡事都求其上的戰(zhàn)斗理念，確保峰會(huì)期間xx平穩(wěn)，也為平安xx建設(shè)，為xx順利奪取“平安xx”，做出自己的貢獻(xiàn)。放眼全局，xx維穩(wěn)形勢(shì)壓力很大，需要我們長(zhǎng)期保持戰(zhàn)斗狀態(tài)，出現(xiàn)一點(diǎn)紕漏，就有可能影響全局的穩(wěn)定，沒有一顆上進(jìn)的心，清晰的思路，是難以應(yīng)付復(fù)雜的局面。這段時(shí)間以來，我們向兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí)，向上級(jí)部門尋求指導(dǎo)，出臺(tái)了《xx街道20xx年綜治維穩(wěn)工作考核辦法》（試行），這個(gè)辦法經(jīng)過多次討論，街道領(lǐng)導(dǎo)也多次親自修改，現(xiàn)在正式發(fā)布了，量化考核使得各村、社區(qū)對(duì)綜治維穩(wěn)考核工作條理更加清晰?；蛟S通過這個(gè)辦法，我們的工作思路也更加理順，以后的工作會(huì)好做很多了。說的好，寫的好，還是要做的好，十年的工作歷程就這樣走過，留給自己不單單是一張履歷，更是一筆財(cái)富，工作上有失誤，為人中有失敗，懂得感恩，懂得改變，下一個(gè)十年就在腳下。
干部工作感悟與心得篇十一
黨的xx屆三中全會(huì)明確提出了“堅(jiān)持以人為本，樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展”的科學(xué)發(fā)展觀，這一理論的提出，是我們黨進(jìn)行社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的理論的新發(fā)展。黨的xx大對(duì)科學(xué)發(fā)展觀作出進(jìn)一步科學(xué)定位，牢固樹立和全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，對(duì)于全面建設(shè)小康社會(huì)，實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興具有重大而深遠(yuǎn)的意義。深刻領(lǐng)會(huì)xx大報(bào)告的精神實(shí)質(zhì)和科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵，對(duì)于推動(dòng)高校團(tuán)學(xué)工作又好又快發(fā)展，塑造一支精英干部隊(duì)伍具有非常重要的理論指導(dǎo)意義。
高校學(xué)生教育工作主要通過兩種形式來開展，一方面是學(xué)校老師組織開展教育，另一方面則是高校學(xué)生的自我教育，因?yàn)楦咝W(xué)生大都年滿18周歲，在各個(gè)方面已初步具備自我控制，自我調(diào)整的能力。學(xué)生干部在協(xié)助學(xué)校開展學(xué)生教育的同時(shí)，又是學(xué)生自主教育的組織者，作為學(xué)生干部，通過自身的模范帶頭作用，廣泛地動(dòng)員和宣傳可以加強(qiáng)基層班風(fēng)、校風(fēng)以及學(xué)風(fēng)的建設(shè)。
科學(xué)發(fā)展觀要求我們統(tǒng)籌兼顧，既要鼓勵(lì)和支持高校團(tuán)學(xué)干部隊(duì)伍的建設(shè)和發(fā)展，又要在發(fā)展的過程中兼顧其他因素，認(rèn)識(shí)到高校學(xué)生干部在當(dāng)前高校教育規(guī)模日益擴(kuò)大，學(xué)生就業(yè)壓力日益嚴(yán)峻的背景下，他們?cè)趯W(xué)校學(xué)習(xí)和工作面臨的種種挑戰(zhàn)和考驗(yàn)。
作為高校學(xué)生干部，應(yīng)該具備優(yōu)良的思想政治理論水平，具備思想道德素養(yǎng)，相比較其他同學(xué)，學(xué)生干部應(yīng)該時(shí)刻圍繞在黨和國(guó)家以及學(xué)校的各項(xiàng)政策號(hào)召的旗幟下，隨時(shí)準(zhǔn)備為廣大同學(xué)奉獻(xiàn)自己的力量。但當(dāng)前高校學(xué)生干部隊(duì)伍當(dāng)中，有部分干部依然社會(huì)責(zé)任感還不夠。對(duì)國(guó)家的大政方針、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平概現(xiàn)狀、精神文明建設(shè)等關(guān)注不夠，甚至產(chǎn)生“事不關(guān)己高高掛起”的念頭，有部分學(xué)生干部在日常工作、學(xué)習(xí)過程中追逐名利，不具備大局觀念，這些都嚴(yán)重制約著學(xué)生工作暢通快捷地開展，影響了學(xué)校團(tuán)學(xué)干部隊(duì)伍整體水平的提高。
部分高校學(xué)生干部在平時(shí)工作中不能合理處理學(xué)習(xí)與工作之間的關(guān)系。據(jù)調(diào)查顯示，現(xiàn)有部分高校團(tuán)學(xué)干部對(duì)待工作積極負(fù)責(zé)，花費(fèi)大部分的時(shí)間和精力去參與和組織各類校園活動(dòng)，甚至為了手頭的工作而找各種理由請(qǐng)假、曠課。長(zhǎng)此下去，因?qū)W生工作的耽誤，專業(yè)課程皆疲于復(fù)習(xí)鞏固，從而學(xué)習(xí)成績(jī)下降，甚至出現(xiàn)補(bǔ)考、重修的現(xiàn)象，嚴(yán)重影響了學(xué)生干部的整體面貌。
高校學(xué)生干部在學(xué)校工作過程中充當(dāng)著聯(lián)系上下的橋梁作用，是學(xué)校工作的中堅(jiān)力量，學(xué)校很多具體工作都由學(xué)生親自參與并負(fù)責(zé)。這樣學(xué)生干部在一些日常事務(wù)中必然存在少許事務(wù)上的決策權(quán)，再加上平時(shí)活動(dòng)大多由他們負(fù)責(zé)開展，這就必然使得他們?cè)趯W(xué)生中間有一定的影響力。但部分干部在工作過程中并不能完全適當(dāng)?shù)胤智鍣?quán)利與義務(wù)的關(guān)系，身為學(xué)生干部，把自己當(dāng)做一名“干部”來看待，擺出一副“官腔”，利用工作之便欺上瞞下，相互應(yīng)付，做一些有損學(xué)生干部形象的事情，極大地降低了學(xué)生干部在學(xué)生心目中的地位。
部分團(tuán)學(xué)干部在平時(shí)學(xué)生工作過程中缺乏思考和創(chuàng)新，對(duì)待工作只是在以前的基礎(chǔ)上原地踏步，對(duì)一些活動(dòng)計(jì)劃和實(shí)施過程都是延續(xù)上一屆學(xué)生干部的章法，簡(jiǎn)單地應(yīng)付老師的安排與檢查，僅僅是為了“工作”而工作，嚴(yán)重制約著團(tuán)學(xué)工作的創(chuàng)新與進(jìn)步，整體上降低了團(tuán)學(xué)工作的質(zhì)量。
樹立和落實(shí)全面發(fā)展、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展的科學(xué)發(fā)展觀，對(duì)于我們更好的堅(jiān)持發(fā)展才是硬道理的戰(zhàn)略思想具有重大意義?？茖W(xué)發(fā)展觀。第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，更笨方法是統(tǒng)籌兼顧。高校團(tuán)學(xué)干部在結(jié)合自身工作的過程當(dāng)中一定要緊密結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀的理論指導(dǎo)，積極思考探索，創(chuàng)新工作思路，探尋高校團(tuán)學(xué)工作的新方向、新途徑，全面推進(jìn)高校團(tuán)學(xué)工作的科學(xué)發(fā)展。
1、高校學(xué)生干部要以發(fā)展為第一要義為指導(dǎo)，注重理論學(xué)習(xí)，確立堅(jiān)定正確的政治方向，提高自身思想政治理論水平。
當(dāng)代大學(xué)生尤其是學(xué)生干部，要有較高的理論水平，堅(jiān)信中國(guó)共產(chǎn)黨所確定的建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義道路這一正確的政治方向，具有鮮明的無產(chǎn)階級(jí)立場(chǎng)，堅(jiān)決的同一切違背黨的基本路線、違背人民利益的錯(cuò)誤傾向作斗爭(zhēng);具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信念，堅(jiān)信共產(chǎn)主義必然勝利，并把它與現(xiàn)階段的學(xué)習(xí)與工作緊密結(jié)合起來，腳踏實(shí)地為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義而奮斗。
作為一名學(xué)生干部要做到政治上始終堅(jiān)定，必須加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想，善于運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等科學(xué)理論指導(dǎo)解決實(shí)際問題;堅(jiān)持用社會(huì)主義核心價(jià)值觀體系武裝頭腦。當(dāng)前就是要把思想統(tǒng)一到深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀上來，立足本職工作，發(fā)揮先鋒作用，爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。
作為高校學(xué)生干部，毫無疑問學(xué)習(xí)是我們大學(xué)階段的中心，所有的校園文化活動(dòng)也都是為學(xué)生的學(xué)習(xí)服務(wù)，對(duì)學(xué)生干部和普通學(xué)生來說都是一樣的。在大學(xué)期間必須通過刻苦努力，完善自己的專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)，努力使自己成為本專業(yè)方向的精英人才，爭(zhēng)取在學(xué)業(yè)成績(jī)方面走在其他同學(xué)的前列，只有這樣才能在未來更好地實(shí)現(xiàn)自己的社會(huì)價(jià)值和人生理想，最終實(shí)現(xiàn)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的發(fā)展。
3、高校學(xué)生干部要做到統(tǒng)籌兼顧，注重綜合提高，在工作和學(xué)習(xí)中積極鍛煉，虛心學(xué)習(xí)，實(shí)現(xiàn)德智體美的全面發(fā)展。
在大學(xué)期間擔(dān)任學(xué)生干部，往往具有更強(qiáng)的適應(yīng)能力、社交能力、組織能力和管理能力。但是這種較普通學(xué)生而獨(dú)具的能力并非不勞而獲，它正是通過參與團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、學(xué)生社團(tuán)、青年志愿者組織等這些平臺(tái)，辛勤付出，認(rèn)真工作中一點(diǎn)一滴積累而來。高校學(xué)生干部應(yīng)當(dāng)思想活躍，興趣廣泛，信息接受快，知識(shí)面廣。簡(jiǎn)單來說，在日常工作中應(yīng)注重組織協(xié)調(diào)能力，交際口才能力的鍛煉和培養(yǎng)，從德、智、體、美各個(gè)方面實(shí)現(xiàn)綜合發(fā)展?？傮w來說，作為當(dāng)代高校團(tuán)學(xué)干部應(yīng)當(dāng)是多種素質(zhì)的綜合體，具備“四性”、“三心”?！八男浴敝傅氖侵鲃?dòng)性、積極性、創(chuàng)造性、綜合性;“三心”包括細(xì)心、耐心和忠心。
總之，高校學(xué)生干部要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，樹立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。培養(yǎng)樸實(shí)的工作作風(fēng)，正確定位，保持良好的精神風(fēng)貌;力爭(zhēng)做到求真務(wù)實(shí)，創(chuàng)新發(fā)展。在搞好學(xué)習(xí)的同時(shí)，更要勇于承擔(dān)為廣大同學(xué)服務(wù)的重任，為學(xué)校的工作貢獻(xiàn)自己的綿薄之力，在實(shí)踐中科學(xué)發(fā)展，始終不渝的堅(jiān)持“一切為了學(xué)生、為了一切學(xué)生、為了學(xué)生一切”的宗旨”，精心打造一支高效得力的精英干部隊(duì)伍，促進(jìn)高校學(xué)生干部隊(duì)伍建設(shè)。
干部工作感悟與心得篇十二
自20xx自從20年8月31日進(jìn)入公務(wù)員序列以來，我緊緊圍繞張永杰部長(zhǎng)xx新聘公務(wù)員與新聘市選聘生集體談話會(huì)議的要求是在新時(shí)代做一名負(fù)責(zé)任、務(wù)實(shí)、干凈、分心、腳踏實(shí)地的好干部?，F(xiàn)就半年工作。
報(bào)告。
如下：
1.高質(zhì)量開展文化辦公室會(huì)議。扎實(shí)做好綜合稿件的研究起草工作，堅(jiān)持起草前深入調(diào)查研究，認(rèn)真思考修改，起草后嚴(yán)格審核檢查，努力提高材料的思想性、政策性、針對(duì)性和有效性。加強(qiáng)內(nèi)外宣傳，反映我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的新成果。規(guī)范文件處理流程，確保文件及時(shí)傳遞、數(shù)據(jù)有序收集、問題及時(shí)反饋。明確各類會(huì)議的會(huì)議程序、內(nèi)容和紀(jì)律，確保會(huì)議有序有效。
2.高標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施服務(wù)保障。優(yōu)化值班制度調(diào)整，做好人員配置、補(bǔ)充和通知，確保24小時(shí)不間斷值班。嚴(yán)格執(zhí)行?！秞x區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位接待管理辦法，堅(jiān)持工作餐審批流程，嚴(yán)格節(jié)儉。規(guī)范項(xiàng)目收集程序，制定收集標(biāo)準(zhǔn)，完善賬戶登記。定期組織衛(wèi)生安全檢查，明確地板、房間、走道等區(qū)域的安全衛(wèi)生責(zé)任人。嚴(yán)格執(zhí)行印刷審批制度，堅(jiān)持印刷審批和印刷登記，確保印刷符合規(guī)范。
1.做一個(gè)有愛心的人。辦公室工作多，時(shí)效性高，要求嚴(yán)格。要做到眼中有活主動(dòng)找事，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神，磨練意志，在繁重的工作中成長(zhǎng)才華。
2.做一個(gè)有平常心的人?；[龍吟凌云志，落花流水平常心。進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍，一方面要樹立遠(yuǎn)大志向，提高綜合素質(zhì)，提高個(gè)人技能。另一方面，我們應(yīng)該保持一顆平常心，努力工作。
3.做一個(gè)負(fù)責(zé)任的人。
層干部承擔(dān)貫徹落實(shí)工作部署和回應(yīng)群眾呼吁訴求，必須要在思想上杜絕瞻前顧后，行動(dòng)上堅(jiān)持勇往直前，自覺發(fā)揮主動(dòng)性和創(chuàng)造性，做到凡事有交代，件件有著落，事事有回音。
1.瞄準(zhǔn)落實(shí)加強(qiáng)項(xiàng)目跟蹤。加強(qiáng)與區(qū)直部門溝通聯(lián)系，圍繞區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)年初排定的重點(diǎn)工作，及時(shí)完善考核辦法，實(shí)時(shí)跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，積極主動(dòng)、富有成效地發(fā)揮參謀助手作用。
2.著眼全局加強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)。加強(qiáng)與上級(jí)、條線、村居的溝通協(xié)調(diào)，加強(qiáng)對(duì)大型會(huì)議、檢查、觀摩等工作的謀劃，主動(dòng)提高辦會(huì)、辦事服務(wù)水平。
3.聚焦短板加強(qiáng)能力提升。加強(qiáng)理論政策學(xué)習(xí)，搞懂弄通決策部署，用更加開闊的視野去統(tǒng)籌謀劃工作。加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高工具使用能力，做到自身能力過硬，更加務(wù)實(shí)高效完成工作任務(wù)。
完善基層干部培養(yǎng)體系，同步加強(qiáng)政治素養(yǎng)與綜合能力培養(yǎng)。健全干部考核評(píng)定機(jī)制，更加注重工作實(shí)績(jī)導(dǎo)向。加強(qiáng)上掛下掛力度，提供更多鍛煉機(jī)會(huì)。
干部工作感悟與心得篇十三
根據(jù)鎮(zhèn)黨委分工，***同志協(xié)助鎮(zhèn)長(zhǎng)***同志抓農(nóng)村工作和財(cái)政工作。三個(gè)月來，該同志認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持立黨為公、****為民，認(rèn)真履行職責(zé)，扎實(shí)開展工作，始終保持了思想上的先進(jìn)性，工作上的主動(dòng)性、創(chuàng)造性和實(shí)效性，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和工作能力。
該同志堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)和工作能力的重要途徑。積極參加鎮(zhèn)黨委理論中心組學(xué)習(xí)和“以講促學(xué)”活動(dòng)，堅(jiān)持利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)，并注重深入基層，向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)。先后認(rèn)真學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想以及科學(xué)發(fā)展觀的有關(guān)論述，自己的政策理論水平和實(shí)際應(yīng)用水平不斷提高，工作預(yù)見性、系統(tǒng)性和創(chuàng)造性進(jìn)一步增強(qiáng)，使自身能夠更加適應(yīng)和擔(dān)當(dāng)起新形勢(shì)、新任務(wù)的需要。
二、真抓實(shí)干，創(chuàng)造性開展工作。
掛職期間，該同志在盡快熟悉工作情況的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持以改革的精神抓工作、促落實(shí)，以創(chuàng)新的思路抓重點(diǎn)、促全盤，分工的各項(xiàng)工作都取得了明顯成效，。
一是林業(yè)建設(shè)邁出新步伐。突出荒山造林這個(gè)重點(diǎn)，通過采取強(qiáng)化宣傳教育、加強(qiáng)管護(hù)、加大政策扶持力度等措施，提高了全鎮(zhèn)造林綠化水平。全鎮(zhèn)新造林3663畝。
二是“平安**”建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。按照“關(guān)口前移，重心下移，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作”的要求，積極開展矛盾糾紛和信訪隱患的'排查調(diào)處，建立了排查、反愧調(diào)處、回訪“四位一體”的工作機(jī)制，保證了矛盾糾紛和信訪隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn)、超前化解，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。
三是財(cái)源建設(shè)富有成效。圍繞構(gòu)筑大財(cái)源體系，鞏固壯大現(xiàn)有稅源，培植后續(xù)稅源，引進(jìn)外來稅源，健全社會(huì)綜合治稅網(wǎng)絡(luò)，強(qiáng)化稅收征管，增加了地方財(cái)政收入。上半年，全鎮(zhèn)完成地方一般預(yù)算收入4143萬元，同比增長(zhǎng)27.4%，占計(jì)劃的60%。此外，還參加了《征地安置補(bǔ)助費(fèi)發(fā)放辦法》、《農(nóng)民養(yǎng)老補(bǔ)助費(fèi)發(fā)放辦法》的起草工作，建立起保障農(nóng)民利益、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定的長(zhǎng)效機(jī)制。
三、嚴(yán)于律已，樹立良好形象。
掛職期間，該同志能夠嚴(yán)格要求自己，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持原則，敢于負(fù)責(zé)，崇尚實(shí)干;堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，狠抓落實(shí)，深入企業(yè)、村莊調(diào)研，在“一線”解決問題，以務(wù)實(shí)的態(tài)度和扎實(shí)的作風(fēng)樹立了黨員干部的良好形象。
存在的問題和不足：由于掛職時(shí)間較短，到基層深入細(xì)致地了解掌握全鎮(zhèn)情況不夠。
干部工作感悟與心得篇十四
20xx年黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例心得體會(huì)一20xx年1月15日,中共中央印發(fā)了《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》(以下簡(jiǎn)稱《條例》),根據(jù)干部工作形勢(shì)任務(wù)和干部隊(duì)伍狀況變化,對(duì)20xx版《干部任用條例》進(jìn)行了修訂,為今后的干部選任工作提供依據(jù)和導(dǎo)向。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)條例全文,結(jié)合自身工作,我有以下三方面體會(huì):。
一、以德為先,德才兼?zhèn)錇楹诵摹Ｒ渣h的精神為指導(dǎo),修訂后的《條例》新增了“以德為先”的選人原則,突出強(qiáng)調(diào)干部選任要重實(shí)績(jī)、重能力、重優(yōu)秀年青基層干部的新導(dǎo)向和參考但不唯民意、采用但不唯測(cè)評(píng)成績(jī)的方式方法。要按照干部隊(duì)伍“四化”方針和德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持重政績(jī),重“公論”,客觀、準(zhǔn)確地衡量干部的思想政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力、工作作風(fēng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、大局意識(shí)和創(chuàng)新能力、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度以及廉潔自律情況等,把干部推到工作實(shí)踐中磨煉考驗(yàn),將個(gè)人修養(yǎng)體現(xiàn)為智慧、能力,真正把政治上靠得住、業(yè)務(wù)上有本事、肯干事、能干事優(yōu)秀的干部選拔到科級(jí)崗位。
二、領(lǐng)導(dǎo)帶頭,公平公正為基礎(chǔ)。在干部選任中,主要領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭遵守《條例》,正視權(quán)力、用好權(quán)力,切實(shí)做到用制度管人,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子,從源頭防止不正之風(fēng),能夠公正、公平,堅(jiān)持條件、標(biāo)準(zhǔn)、原則,調(diào)整和使用干部。在用人決策方面,不斷加強(qiáng)和提高自身政治素養(yǎng),重視發(fā)展黨內(nèi)民主,堅(jiān)持人人平等,自覺貫徹民主集中制原則,集思廣益,廣泛聽取班子成員的意見,激發(fā)班子成員積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性;多方面接觸基層群眾,夯實(shí)基層基礎(chǔ),切實(shí)提高在群眾中的公信力和威信力,進(jìn)一步構(gòu)建和諧高效的干部選任氛圍。
三、強(qiáng)化監(jiān)督,體制機(jī)制為保障。能不能選好、用好、保護(hù)好干部是對(duì)我們黨性修養(yǎng)的檢驗(yàn),也是對(duì)我們執(zhí)政能力的考驗(yàn),一定要立足部門定位和崗位職能,自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督,堅(jiān)持把好“推薦關(guān)”,把基層黨組織民主推薦作為選拔任用干部首要的、不可逾越的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),由基層組織嚴(yán)格把關(guān)推薦人選;堅(jiān)持把好“民意關(guān)”,把公開競(jìng)爭(zhēng)、民主測(cè)評(píng)作為選拔干部的主要途徑,由干部職工來參與決策和選拔;堅(jiān)持把好“醞釀關(guān)”,根據(jù)民主測(cè)評(píng),結(jié)合工作實(shí)績(jī),由基層組織綜合考慮提出初步意見;堅(jiān)持把好“考察關(guān)”,由局黨組派出工作人員,深入所在單位,面對(duì)面與超過三分之二以上干部職工進(jìn)行談話征求意見,提出考察意見;堅(jiān)持把好“決定關(guān)”,將考察意見匯報(bào)黨組,經(jīng)黨組研究,按照《條例》規(guī)定,做出任用決定;堅(jiān)持把好“監(jiān)督關(guān)”,黨組任用決定意見在局系統(tǒng)進(jìn)行為期一周的公示,重點(diǎn)對(duì)計(jì)劃生育、干部作風(fēng)、廉政建設(shè)等方面征求意見。
通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步把握了新《條例》的精神實(shí)質(zhì),更加明確了領(lǐng)導(dǎo)干部在干部選拔任用中的“一崗雙責(zé)責(zé)任”,全方位加強(qiáng)了干部選拔任用的體制機(jī)制建設(shè),推進(jìn)和強(qiáng)化了全系統(tǒng)干部選拔任用的科學(xué)化、規(guī)范化進(jìn)程。
20xx年黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例心得體會(huì)二新《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》為基層干部工作提供了頂層設(shè)計(jì)和現(xiàn)實(shí)遵循，是新時(shí)期黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的基本規(guī)章。貫徹落實(shí)好《條例》，應(yīng)注重把握好三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
一要嚴(yán)格堅(jiān)持選用標(biāo)準(zhǔn)?！稐l例》的核心是解決選什么干部、怎樣選干部的問題。我們貫徹執(zhí)行《條例》，必須嚴(yán)格遵守選拔任用干部的7項(xiàng)基本原則和6項(xiàng)基本條件，把踐行群眾路線作為根本尺度。我縣縣委書記以來，尤其注意把中央要求與本地實(shí)際緊密結(jié)合，集中x個(gè)月到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位了解了干部工作相關(guān)情況，完成調(diào)研報(bào)告1篇，制定了《縣委議事規(guī)則》和《縣委制度守則》，完善了《干部管理工作制度》。
二要切實(shí)履行選用程序?！稐l例》所確定的民主推薦、考察、討論決定、公開選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗等應(yīng)遵循的程序，是干部選用工作擴(kuò)大民主和強(qiáng)化監(jiān)督的有效載體。沒有程序的嚴(yán)肅性，就沒有《條例》的權(quán)威性。我縣所制定的《縣委議事規(guī)則》對(duì)黨代表大會(huì)、縣委全委會(huì)、縣委會(huì)、縣委專題會(huì)、縣委其他會(huì)和重大事項(xiàng)報(bào)告等議事規(guī)則程序就明確了具體操作辦法和工作流程。
三要確保全程有效監(jiān)督。《條例》健全和完善了對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作自上而下和自下而上的監(jiān)督體系。我縣在自下而上監(jiān)督工作上作了大量工作，如：主動(dòng)接受組織監(jiān)督、輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督。但在整合監(jiān)督力量強(qiáng)化本級(jí)監(jiān)督、自上而下監(jiān)督上還存在不足，如：人大的法律監(jiān)督、政協(xié)的民主監(jiān)督、黨內(nèi)紀(jì)檢監(jiān)督，針對(duì)短板，我們應(yīng)加大監(jiān)督力量整合力度，研究建立自上而下垂直領(lǐng)導(dǎo)為主的監(jiān)督體制，以排除“老好人”思想干擾，提高監(jiān)督工作權(quán)威。
《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的修訂是新時(shí)期黨對(duì)干部選任工作規(guī)律認(rèn)識(shí)的一次升華，是干部人事制度改革的一個(gè)重大成果，也為進(jìn)一步深化改革指明了方向。當(dāng)前，我市正處在實(shí)施“四大戰(zhàn)略”的關(guān)鍵期、轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的攻堅(jiān)期，急需一批高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍來引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展。真正把優(yōu)秀的干部選出來、用起來，還必須以正確的用人導(dǎo)向、規(guī)范的用人程序、嚴(yán)格的用人紀(jì)律作保證。這就要求我們各級(jí)、各部門樹立高度的思想、行動(dòng)自覺，深刻領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握《條例》精神，認(rèn)真抓好《條例》的貫徹落實(shí)，為陽(yáng)泉發(fā)展選好人用好人。
一、充分認(rèn)識(shí)新《條例》頒布的重要性。《條例》的修訂工作，是在全黨按照“科學(xué)發(fā)展”要求，全面加強(qiáng)思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，積極推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的形勢(shì)下進(jìn)行的。近些年來，干部工作面臨的形勢(shì)任務(wù)、干部隊(duì)伍狀況等都發(fā)生了很大變化，中央對(duì)干部工作的指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)提出了一系列新要求，20xx年頒布的《條例》已不能完全適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，需要與時(shí)俱進(jìn)地修訂完善。同時(shí)，干部人事制度改革多年積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，一些干部政策有了新變化、新調(diào)整，需要用法規(guī)的形式固定下來，堅(jiān)持下去，以便更好地指導(dǎo)和推動(dòng)干部工作的開展。從20xx年中組部征求修訂意見到20xx年正式頒布，《條例》修訂歷時(shí)一年多，不僅從改革完善干部人事制度、防止和糾正用人不正之風(fēng)方面貫徹了xx屆三中全會(huì)精神，也從加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，提升執(zhí)政素質(zhì)和本領(lǐng)的角度為實(shí)現(xiàn)提出的各項(xiàng)任務(wù)提供了組織保障。《條例》的實(shí)施，對(duì)保證黨的路線、方針、政策全面貫徹執(zhí)行和中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)順利發(fā)展，具有十分重要的意義。
二、準(zhǔn)確把握新《條例》的關(guān)鍵點(diǎn)。新《條例》體現(xiàn)了黨管干部的原則，貫徹了中央對(duì)干部選拔任用工作的新要求，吸收了干部人事制度的新成果。我們要認(rèn)真把握，嚴(yán)格遵循。一是《條例》充分體現(xiàn)了“黨管干部”的原則。特別強(qiáng)調(diào)黨領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作，在原則標(biāo)準(zhǔn)和程序方法等多方面，都體現(xiàn)了黨組織的主體地位和主導(dǎo)作用。如：新增“動(dòng)議”一章，規(guī)范了選拔任用的初始環(huán)節(jié)，強(qiáng)調(diào)黨組織從干部選拔任用的啟動(dòng)環(huán)節(jié)就應(yīng)當(dāng)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用;規(guī)定考察對(duì)象由黨組織集體研究確定，防止簡(jiǎn)單以票、以分取人;加強(qiáng)了黨組織對(duì)公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、交流任用、破格提拔等特殊情形選拔任用人選的審批把關(guān);嚴(yán)格監(jiān)督檢查，充實(shí)了“十不準(zhǔn)”紀(jì)律要求，規(guī)定對(duì)干部選拔任用工作實(shí)行全程監(jiān)督，嚴(yán)肅查處違反組織人事紀(jì)律的行為。二是《條例》全面貫徹了中央對(duì)干部選拔任用工作提出的新要求。黨中央非常重視干部的選拔任用工作。、xx屆三中全會(huì)精神及一系列重要講話，對(duì)培養(yǎng)選拔高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)人才，大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部，以好的作風(fēng)選人、選出作風(fēng)好的人，加快推進(jìn)干部人事制度改革步伐，推進(jìn)干部工作的科學(xué)化、民主化、制度化等，提出了明確要求。在《條例》修訂過程中，這些要求得到了認(rèn)真貫徹和充分體現(xiàn)。比如，將公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗作為干部選拔任用的方式之一，保留專章規(guī)定，又針對(duì)突出問題著力規(guī)范，突出能力和素質(zhì)測(cè)試測(cè)評(píng)，突出崗位特點(diǎn)，突出實(shí)績(jī)競(jìng)爭(zhēng)，注重一貫表現(xiàn)，防止簡(jiǎn)單“以分取人”。在加大選拔年輕干部的力度方面，堅(jiān)持了“破格提拔”這一制度安排，為優(yōu)秀人才脫穎而出留出了“快車道”，又按照選拔標(biāo)準(zhǔn)更高、審批把關(guān)更嚴(yán)、過程更公開透明的要求，從嚴(yán)進(jìn)行規(guī)范，使之更具操作性，防止“破格”變成“出格”，等等。三是《干部任用條例》吸收了干部人事制度改革的新成果。近年來，干部人事制度改革的力度不斷加大，干部工作的民主化、科學(xué)化程度有了很大提高，取得了許多重大成果。這次修訂和頒布的《干部任用條例》充分吸收了這些重要成果。比如，將推薦結(jié)果由選拔任用的“重要依據(jù)”改為“重要參考”。規(guī)定對(duì)擬提拔的考察對(duì)象，應(yīng)當(dāng)查閱個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告情況;明確規(guī)定有跑官、拉票行為的干部和“裸官”等不得列為考察對(duì)象，等等。我們要結(jié)合干部人事制度改革的實(shí)際，深刻領(lǐng)會(huì)《干部任用條例》作出的這些新規(guī)定新要求，自覺堅(jiān)持干部人事制度改革的正確方向，把黨管干部原則與走群眾路線有機(jī)結(jié)合起來，真正把干部選準(zhǔn)用好。
三、積極推動(dòng)新《條例》的貫徹執(zhí)行。中央重新修訂《條例》，就是要解決好“選什么人，怎樣選人”的問題。它不僅是新時(shí)期做好干部選拔任用工作的基本遵循，更是著力選拔黨和人民需要的好干部、培養(yǎng)造就高素質(zhì)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的制度保證。全市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須把學(xué)習(xí)貫徹《干部任用條例》作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重大政治任務(wù)抓緊抓好，牢牢把握《條例》的精髓，把各項(xiàng)要求不折不扣地落到實(shí)處。各級(jí)黨委(黨組)及其組織部門要堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持重基層、重實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)相結(jié)合，嚴(yán)格執(zhí)行干部選任程序，用好的制度選好的干部，同時(shí)以貫徹《條例》為契機(jī)，進(jìn)一步深化干部人事制度改革，制定配套的措施和實(shí)施細(xì)則，努力形成系統(tǒng)完備、科學(xué)規(guī)范、有效管用、簡(jiǎn)便易行的選人用人制度體系。黨委(黨組)一把手作為單位的第一責(zé)任人，要想成為名副其實(shí)的“伯樂”，“慧眼”識(shí)人，必須不斷提高思想政治水平，樹立正確的用人觀。各級(jí)紀(jì)檢、人大、政協(xié)等部門，要以《條例》為遵循，規(guī)范干部選任工作，嚴(yán)明選任紀(jì)律，公正地考察干部，公道地使用干部，真正形成公正、公平、公道的用人導(dǎo)向、機(jī)制和氛圍，切實(shí)保證《條例》學(xué)習(xí)不走形，貫徹執(zhí)行不變樣，為我市轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展培養(yǎng)選拔德才兼?zhèn)涞念I(lǐng)導(dǎo)骨干。
干部工作感悟與心得篇十五
2月24日至月21日，我有幸參加了瑤海區(qū)委黨校青年干部班的學(xué)習(xí)，對(duì)我個(gè)人來說，是一個(gè)難得的機(jī)會(huì)，是一次很好的學(xué)習(xí)，感覺時(shí)間過得很快，收獲很大。
一、學(xué)習(xí)體會(huì)。
本期青干班，區(qū)委組織部、區(qū)委黨校的領(lǐng)導(dǎo)和老師對(duì)我們的學(xué)習(xí)非常重視，課程安排豐富緊湊，開創(chuàng)了域外培訓(xùn)的先河，課堂講解深入淺出，培訓(xùn)效果明顯。
本次培訓(xùn)有六天的軍事訓(xùn)練、六天的紹興異地學(xué)習(xí)、還有兩周的區(qū)內(nèi)學(xué)習(xí)考察，很多都是第一次，從而體會(huì)多多。六天的軍訓(xùn)既讓我們經(jīng)歷了風(fēng)雨和暴曬，也學(xué)到了軍人嚴(yán)謹(jǐn)?shù)能娛伦黠L(fēng);異地培訓(xùn)的實(shí)際有效時(shí)間僅有四天，但共安排了四次專題講座、兩次實(shí)地考察現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、一次討論交流，內(nèi)容豐富新穎，使大家開闊了眼界，增長(zhǎng)了見識(shí)，學(xué)到了紹興經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的真經(jīng)。這次培訓(xùn)采取了走出去、請(qǐng)進(jìn)來的方式，讓我們學(xué)習(xí)外地的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，再回來學(xué)習(xí)本區(qū)的發(fā)展規(guī)劃等，使我們能跳出瑤?？船幒＃劢绺摺?duì)比更強(qiáng)烈、思考更深入，找出差距，學(xué)有所獲。在分組討論中，大家聯(lián)系瑤海區(qū)的實(shí)際，相互交流，感性互動(dòng)。我們學(xué)員在班主任老師、班委的帶領(lǐng)和精心組織下，時(shí)刻牢記黨校的要求和任務(wù)，形成了熱烈濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，開展了豐富有益的班組活動(dòng)，做到了組織嚴(yán)密，紀(jì)律嚴(yán)明，要求嚴(yán)格，學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。
二、兩點(diǎn)感受。
1、授課人給我們留下了深刻印象，他們多為部門具體負(fù)責(zé)人，不但理論水平高，實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)也很豐富，而且善于總結(jié)、善于表達(dá)，觀點(diǎn)新穎、業(yè)務(wù)精通、思路敏捷、授課效果好。
2、本次培訓(xùn)安排的實(shí)地考察項(xiàng)目，既讓我們看到了紹興的品牌戰(zhàn)略發(fā)展和塊狀經(jīng)濟(jì)的規(guī)模，也看到了合肥的大建設(shè)、大發(fā)展的速度和魄力，都是很激動(dòng)人心的，也是很鼓舞人心的，促使我們思考應(yīng)該怎么辦、怎樣提高工作效率、怎樣創(chuàng)新、怎樣拼搏三、三點(diǎn)啟發(fā)這次學(xué)習(xí)，理論認(rèn)識(shí)得到了升華，實(shí)地考察增加了感性認(rèn)識(shí)，親眼看見和親身體會(huì)到了祖國(guó)高速發(fā)展的脈搏，感受到合肥近年的發(fā)展成就，一個(gè)月的煉、學(xué)、觀、談，我有很大的啟發(fā)，歸納為三點(diǎn)。
1、更新觀念，創(chuàng)新思維他山之石，可以攻玉。
學(xué)習(xí)紹興，要義在于“取其真經(jīng)、練我真功”。紹興人思想解放，敢為人先，勇于拼搏，在全國(guó)敢當(dāng)“第一個(gè)吃螃蟹的人”，如通過大刀闊斧的全面改制，民營(yíng)經(jīng)濟(jì)占到經(jīng)濟(jì)總量的95%;塊狀經(jīng)濟(jì)特色明顯，其經(jīng)濟(jì)規(guī)模超過了全市經(jīng)濟(jì)總量的三分之一。科學(xué)的決策來自創(chuàng)新的思維，創(chuàng)新的思維來自更新觀念、研究新方法新思路，工作中自覺加以運(yùn)用。我作為一名教育管理者，必須以科學(xué)的創(chuàng)新思維方式不斷順應(yīng)時(shí)代的變化，適應(yīng)新課改的要求，適應(yīng)素質(zhì)教育的要求，通過專業(yè)理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐研究探索，鍛煉自己的分析能力，綜合能力、創(chuàng)新能力，以及思維能力、領(lǐng)悟能力、洞察能力，全面提高自身的整體素質(zhì)，提高管理能力。紹興是一例成功的典范，是一個(gè)先行的榜樣，是一面觀照的鏡子。但紹興是獨(dú)一無二的，他的經(jīng)驗(yàn)和模式我們不能全盤照抄。建設(shè)瑤海，打造“工業(yè)瑤海、物流瑤海、生態(tài)瑤?！保@是瑤海區(qū)的優(yōu)勢(shì)所在、特色所在、潛力所在、希望所在。學(xué)習(xí)已告一段落，我們必須盡快“回新”，把主要精力用于推動(dòng)各項(xiàng)工作的的開展和落實(shí)上。
2、抓住時(shí)間，統(tǒng)籌安排時(shí)間，對(duì)每個(gè)人來說，是公平的。
它不可再生，不可彌補(bǔ)，不可儲(chǔ)存，不可替代。然而，對(duì)時(shí)間的觀念，有三種人：第一種人總覺得自己很忙，忙得忘記了時(shí)間，又不知自己在忙些什么;第二種人覺得自己總有充足的時(shí)間享受，又能把各項(xiàng)工作做好;第三種人總覺得自己空閑，閑得自己不知該干些什么。我們都希望自己能像第二種人那樣，既有充足的時(shí)間享受，又能把各項(xiàng)工作做得很好。著名的企業(yè)家余世維先生曾就時(shí)間管理上談到：“我們可以把要做的事情分為四類”第一類是既重要又緊急;第二類是重要但不緊急;第三類不重要但緊急;第四類是既不重要又不緊急?！碑?dāng)明確了這些事情的主次關(guān)系時(shí)，你就懂得如何分配時(shí)間了。學(xué)會(huì)管理時(shí)間對(duì)我們來講是至關(guān)重要的，因?yàn)槿说木κ怯邢薜?，你不可能把所有的事情都做完。只能有選擇地有針對(duì)性地做。
3、腳踏實(shí)地、永不懈怠每個(gè)人都有自己的理想，并且希望未來的某一天能實(shí)現(xiàn)它。
但是，理想與現(xiàn)實(shí)之間總存在一些差距。那我們?cè)撊绾螌?shí)現(xiàn)呢?準(zhǔn)確的人生定位是實(shí)現(xiàn)理想的重要的一步。我們不能這山望著那山高，每天進(jìn)行不切實(shí)際的空想或虛無縹緲的幻想，而應(yīng)該立足本職工作，腳踏實(shí)地，明確自己的人生定位，工作有效率，有激情，不懈怠。曾經(jīng)和一位在機(jī)關(guān)里工作了七八年的公務(wù)員聊天，他說剛工作時(shí)有激情，沒經(jīng)驗(yàn);但現(xiàn)在有經(jīng)驗(yàn)卻沒激情了，每天按部就班，失去了向上的動(dòng)力，這是很可怕的。我將通過本次學(xué)習(xí)的所見、所思、所悟，結(jié)合自身工作實(shí)際，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，多干實(shí)事、多做貢獻(xiàn)，真正做到學(xué)以致用，學(xué)有所成。
四、今后努力方向。
1、進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。作為年輕干部如果不愛學(xué)習(xí)，就會(huì)缺少靈氣、迷迷糊糊，就不能適應(yīng)部門工作的需要，素質(zhì)提不高，成長(zhǎng)也不快，有可能成為時(shí)代的落伍者。我將進(jìn)一步學(xué)習(xí)自身業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)履行職責(zé)相關(guān)的新知識(shí)新技能，不斷擴(kuò)展知識(shí)面，優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)，努力成為精通本職業(yè)務(wù)的行家里手。還要學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、科技、法律以及國(guó)家的經(jīng)濟(jì)方針政策等，努力做到理論功底扎實(shí)，業(yè)務(wù)素質(zhì)精良，知識(shí)水平較高，跟上時(shí)代前進(jìn)的步伐。2、進(jìn)一步勇于創(chuàng)新。思想觀念不適應(yīng)現(xiàn)狀，就不能順應(yīng)全面建設(shè)小康社會(huì)的歷史進(jìn)程，就不能與時(shí)俱進(jìn)地推動(dòng)工作的新發(fā)展。我將走出就教學(xué)工作抓教學(xué)管理的誤區(qū)，讓教育工作真正走進(jìn)社區(qū)，真正成為人民滿意的教育。3、進(jìn)一步廉政勤政，作為青年干部，必須要求自己在物欲橫流的復(fù)雜環(huán)境下，經(jīng)受住困難和誘惑的考驗(yàn)，正確處理個(gè)人利益和集體利益、正當(dāng)利益與不正當(dāng)利益、奉獻(xiàn)和索取的關(guān)系問題。進(jìn)一步自覺接受組織、群眾的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，把公道正派作為自身的重要職業(yè)操守，提高自身廉政勤政的意識(shí)。謙虛做人，謙虛處事，多有為教育事業(yè)發(fā)展出謀劃策的積極態(tài)度，多有為職工群眾謀利益的真心實(shí)意，做理性而智慧、大氣而開明、真誠(chéng)而善良的人。經(jīng)過一個(gè)月的學(xué)習(xí)，我們加強(qiáng)了理論武裝，優(yōu)化了知識(shí)結(jié)構(gòu)，綜合素質(zhì)不斷提高。不僅學(xué)到了許多寶貴的知識(shí)，而且結(jié)下了深厚的師生、同學(xué)友誼。我們要把此次學(xué)習(xí)作為新的起點(diǎn)，在工作中樹立求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，把樹立遠(yuǎn)大理想和做好本職工作結(jié)合起來，努力勤奮工作、積極開拓創(chuàng)新在平凡的崗位上創(chuàng)造業(yè)績(jī)。
干部工作感悟與心得篇十六
暮秋菊開，紅橙黃綠，生意盎然。忽然想起晚唐詩(shī)論家司空?qǐng)D在《二十四詩(shī)品》“典雅篇”中說的“人淡如菊”，一時(shí)間，晉陶淵明“獨(dú)愛菊”的形象浮于腦海。那種恬淡的人格、靜雅的風(fēng)骨、溫馨的芬芳，讓我這個(gè)“久在樊籠里”的大俗人從心底生出許多感慨。由菊花而憶古人，由古人而思“眼前人”，“人淡如菊”，在今天也應(yīng)成為一種精神向往和價(jià)值追求。組工人說組工事：“淡”，應(yīng)是淡泊明志寧?kù)o致遠(yuǎn)的從容;“雅”，應(yīng)是溫文爾雅有品有格的堅(jiān)守;“馨”，應(yīng)是良好修養(yǎng)流露出來的人格魅力和道德芬芳。
淡泊明志，甘于“花開不并百花叢”的寂寞?！胺堑礋o以明志，非寧?kù)o無以致遠(yuǎn)?！背鲎灾T葛亮的《誡子書》，家訓(xùn)中透著處世的哲理。盛開在深秋里的菊花，就是甘于寂寞的寫照。春天里百花盛開，“爭(zhēng)艷”盛極一時(shí)，但艷麗的東西向來不能長(zhǎng)久。菊花或許有意避開春天的“爭(zhēng)芳”與“斗艷”，以“花開不并百花叢”的行為方式，堅(jiān)守著甘于“寂寞”的隱逸情操?！肮路甲再p”的菊花形象是寂寞的，但其精神境界卻從不孤單，古今賢達(dá)之士常以菊花為友，詠菊贊菊的詩(shī)文歷久彌新，風(fēng)采依然。當(dāng)下，“出名要趁早”，誰愿意忍受“廉頗老矣”“美人遲暮”的孤獨(dú)與悲哀?但組工人是鋪路人，是搭梯人，要在淡泊明志寧?kù)o致遠(yuǎn)中砥礪心性，發(fā)揚(yáng)“板凳甘坐十年冷”的情懷，以“做隱姓埋名人”的寂寞與堅(jiān)守，默默無聞地耕耘于幕后，把收獲的“果實(shí)”奉獻(xiàn)于組織的“枝頭”。
溫文爾雅，涵養(yǎng)“菊殘猶有傲霜枝”的品格。著名畫家徐悲鴻說過：“人不可有傲氣，但不可無傲骨”，一個(gè)“傲”字寫盡了形象與精神的差別。只是遺憾世人，傲氣多而傲骨少。蘇東坡筆下的“菊殘猶有傲霜枝”一句，應(yīng)是他人生歷盡坎坷之后的精神象征。心存傲骨，必然會(huì)比“八面玲瓏”的性格容易招來排擠和打壓。但傲骨如斯，又何懼人生的霜雪?近代學(xué)者豐子愷說過：“這世界上，有些動(dòng)物主要是皮值錢，譬如狐貍;有些動(dòng)物主要是肉值錢，譬如牛;有些動(dòng)物主要是骨頭值錢，譬如人?！惫穷^值錢，分明就是一副鐵骨頭、傲骨頭。古往今來，鑒古知今，真正的共產(chǎn)黨人從來都不是軟骨頭，而是“一不怕死，二不怕苦”的硬骨頭;是“含鈣量”極高的不屈的傲骨頭。組工人應(yīng)當(dāng)在溫文爾雅中涵養(yǎng)出一副傲骨，旗幟鮮明立場(chǎng)堅(jiān)定地做一個(gè)大寫的人，做一個(gè)舉旗的人。
惟吾德馨，堅(jiān)守“不與黃葉舞秋風(fēng)”的氣節(jié)?！扒镲L(fēng)掃落葉”是一種常見現(xiàn)象，但我們很少見到菊花的落瓣隨風(fēng)飄零。我讀“不與黃葉舞秋風(fēng)”時(shí)，非常感慨，菊花的品格真的與高尚人格保持著高度的一致。海明威在《老人與?！分杏幸痪涿裕阂粋€(gè)人并不是生來要給打敗的，你盡可能把他消滅掉，可就是打不敗他。換言之，真正使你飄零的是落葉自身，而不是看似猛烈無情的秋風(fēng)。菊花的“抱香枝頭老”與“黃葉舞秋風(fēng)”形成了鮮明的對(duì)比。今天，我們往往抱怨世俗，感慨世風(fēng)不純，其實(shí)我們有必要自問：是做一朵飄落的黃葉，還是做一朵不落的黃花?組工人異于普通人，就因?yàn)樾貞研叛觯恰耙粋€(gè)高尚的人，一個(gè)純粹的人，一個(gè)有道德的人，一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人，一個(gè)有益于人民的人”，不為外物左右，“獨(dú)立”的人格魅力和道德芬芳，就能影響人團(tuán)結(jié)人，為復(fù)興大業(yè)凝聚起磅礴的力量。
干部工作感悟與心得篇十七
本人能在思想上嚴(yán)格要求自己，具備較強(qiáng)的責(zé)任心，工作上以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，行動(dòng)上以踐行科學(xué)發(fā)展觀為準(zhǔn)繩，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，堅(jiān)持黨的基本路線、方針、政策，始終嚴(yán)格要求自己，熱愛本職工作，能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù)，認(rèn)真貫徹到每一項(xiàng)實(shí)際工作中去。爭(zhēng)取工作的主動(dòng)性，提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì)，思想上不斷提高自己的政治理論水平，及時(shí)學(xué)習(xí)上級(jí)文件及會(huì)議精神，擁護(hù)鎮(zhèn)黨委決定，執(zhí)行鎮(zhèn)黨委決議，自覺維護(hù)鎮(zhèn)黨委形象，堅(jiān)決維護(hù)黨的形象，始終與鎮(zhèn)黨委保持高度一致。在業(yè)務(wù)上不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和相關(guān)知識(shí)的積累，深刻領(lǐng)會(huì)相關(guān)法律法規(guī)、政策的精神實(shí)質(zhì)，努力使自己成為政策通、業(yè)務(wù)精的多面手。由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，時(shí)刻向周圍的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)和工作方法。半年來，在冗沉復(fù)雜的工作中，通過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，雖然感覺工作非常勞累，但自己半年來工作上還是有一定的進(jìn)步。尤其是在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行，提高了工作效率和工作質(zhì)量。
二、包村工作。
根據(jù)年初工作安排，我所包的村是xx村和xx村。中心工作包村對(duì)我來說是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為一名鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部，我清醒地認(rèn)識(shí)到，包村工作是一切工作的重中之重，直接關(guān)系到全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作的穩(wěn)定和發(fā)展。在工作中我做到“三勤”：一是勤下村，下社、下農(nóng)戶，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握兩個(gè)村各方面工作的開展情況，并能及時(shí)向包村領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，讓包村領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實(shí)際情況。二勤清理，是對(duì)各類通知、文件的上傳下達(dá)，及村上各類上報(bào)材料，能分清輕重緩急，合理安排時(shí)間，及時(shí)督促村上按時(shí)、按質(zhì)、按量完成上報(bào)任務(wù)。三是勤動(dòng)嘴，在下隊(duì)入戶工作中，能認(rèn)真聽取群眾反映的問題，提出的要求、建議。同時(shí)，對(duì)群眾要求解決但一時(shí)又解決不了的問題認(rèn)真解釋，耐心做好群眾的思想工作，讓群眾相信政府。上半年包括基層黨建開展情況、社會(huì)治安綜合治理、矛盾糾紛排查情況、基本農(nóng)田設(shè)施建設(shè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)、沼氣池建設(shè)等后續(xù)工程大部分已完成，兩村的環(huán)境衛(wèi)生整治得到明顯好轉(zhuǎn)。
三、“新農(nóng)合”工作。
新農(nóng)合工作關(guān)系到千家萬戶的切身利益。半年來，本人嚴(yán)格按區(qū)合管辦的工作要求，將全鎮(zhèn)新農(nóng)合3萬多份票據(jù)核實(shí)、裝訂后、上交區(qū)合管辦備案，為新增(分戶)參合農(nóng)戶辦理證卡259本(張)、出具各類補(bǔ)卡補(bǔ)證證明20份，為參合農(nóng)戶修改更正參合信息8人次，對(duì)前來辦理醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷的群眾熱情接待，認(rèn)真辦理各項(xiàng)事務(wù)，盡量減少他們往返次數(shù)，做到便民為民，從而使他們能順利地報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用。
四、文化體育教育工作。
按照年初本中心的分工，我負(fù)責(zé)鎮(zhèn)綜合文化站的工作。半年來，在區(qū)文化局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，本人能及時(shí)準(zhǔn)確地上報(bào)相關(guān)報(bào)表、材料。一是督促指導(dǎo)第二批十一個(gè)村“農(nóng)家書屋”的建成，在圖書館專業(yè)人員的指導(dǎo)下為各村“農(nóng)家書屋”所配的圖書進(jìn)行逐個(gè)指導(dǎo)編碼、上架工作;對(duì)區(qū)上為十九個(gè)村配備的文化共享工程設(shè)備，及時(shí)發(fā)送到各村，并組織各村“農(nóng)家書屋”管理員進(jìn)行集中培訓(xùn)，教會(huì)他們正確使用電腦設(shè)備和投影儀。到目前我鎮(zhèn)19個(gè)村已經(jīng)有“兩個(gè)”全面覆蓋：“農(nóng)家書屋”和“共享工程”的全面覆蓋。二是xx村的邵家班子經(jīng)鎮(zhèn)上推薦材料上報(bào)，區(qū)上已經(jīng)申報(bào)全省先進(jìn)文化大院評(píng)審中。三是認(rèn)真做好農(nóng)耕民俗文化陳列館的保管和衛(wèi)生清潔及來人參觀接待工作。
半年來，在上級(jí)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，能學(xué)習(xí)體育工作相關(guān)程序，按時(shí)按上級(jí)部門的要求做好相關(guān)報(bào)表材料的上報(bào)工作。
3、聯(lián)系教育工作。
自從接上這項(xiàng)工作半年以來，在分管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，本人能認(rèn)真對(duì)待每一件與教育有關(guān)的工作。一是對(duì)兩個(gè)學(xué)校及各小學(xué)、幼兒園基本情況進(jìn)行摸底，掌握了我鎮(zhèn)教育方面的基本情況。二是在校園安全方面與學(xué)校方面進(jìn)行了認(rèn)真排查，就校園安全隱患及周邊環(huán)境衛(wèi)生整治做了大量的工作，并將有關(guān)材料上報(bào)上級(jí)主管部門。三是及時(shí)送達(dá)鎮(zhèn)黨委政府下發(fā)的有關(guān)通知、文件，與學(xué)校及各支部緊密聯(lián)系，做好學(xué)校及各支部工作。
干部工作感悟與心得篇十八
以水的無私、慷慨與謙卑的精神為鑒，黨員干部必須在思想上要有以德為先，廣施仁義的人文情懷。我們黨的最高宗旨是全心全意為人民服務(wù)，在這樣的宗旨指導(dǎo)下，我們一代代共產(chǎn)黨人堅(jiān)持以人為本的信念，用實(shí)際行動(dòng)展示著對(duì)國(guó)家、民族、人民的擔(dān)當(dāng)，引領(lǐng)著人民群眾奮斗前進(jìn)。但是隨著時(shí)代的發(fā)展，有的黨員干部的思想脫離正確的政治軌道，把人民的利益拋到了腦后，走進(jìn)了腐敗的漩渦。我們黨提出了群眾路線實(shí)踐活動(dòng)，提出了反“四風(fēng)”，就是要讓我們的黨員干部進(jìn)一步認(rèn)識(shí)與轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)。讓我們用無私、慷慨與謙卑的水的精神滌蕩我們的靈魂，再一次認(rèn)識(shí)、充實(shí)我們的人文情懷。
以水的公正、包容、細(xì)致的精神為鑒，黨員干部必須在工作上保持大氣、正氣的工作風(fēng)范?！墩f文》中講：水，準(zhǔn)也。我們的黨員干部工作水平是其形成大氣、正氣工作風(fēng)范的基礎(chǔ)。大氣指的是對(duì)人民事業(yè)胸懷寬廣、高-瞻遠(yuǎn)矚。正氣指的是公正廉潔、對(duì)工作兢兢業(yè)業(yè)、對(duì)百姓細(xì)致入微。但在現(xiàn)實(shí)中，有些黨員干部讓權(quán)力蒙蔽了雙眼，忘記了權(quán)為民所賦、利為民所謀的宗旨，喪失了正氣與為民謀利的胸懷，將權(quán)力成為自己謀利的工具，把自己凌駕在法律和人民之上，最終自食惡果。讓我們用公正、包容、細(xì)致的水的精神指導(dǎo)我們的行為，重新構(gòu)建我們的行為風(fēng)范。
以水的智慧、赴白仞之谷不疑的勇氣與萬折必東的意志為鑒，黨員干部在改革與創(chuàng)新上要智勇雙全，銳意進(jìn)取。改革與創(chuàng)新是發(fā)展的動(dòng)力，但深化改革、破舊立新總會(huì)遇到阻力，會(huì)有陣痛，這就需要考驗(yàn)我們黨員干部的智慧與勇氣。但我們集中了大家的智慧，為了人民的利益的這個(gè)目標(biāo)，就要勇于前進(jìn)勇于擔(dān)當(dāng)。正如詩(shī)人汪國(guó)真所說：既然選擇了遠(yuǎn)方，便只顧風(fēng)雨兼程。由此，我不禁想到，在《2015年政府工作報(bào)告》中提到庸政和懶政的問題，這就是一些黨員干部缺乏勇氣、缺乏擔(dān)當(dāng)?shù)谋憩F(xiàn)。無過便是功的思想糟粕早丟棄在歷史的垃圾堆里了。讓我們以水的智慧、勇氣與意志磨礪我們的心智，繼續(xù)傳承我們黨為了社會(huì)主義革命和建設(shè)的大無畏精神。
我是一名黨員干部，下面來談?wù)勎覍?duì)黨員干部作風(fēng)建設(shè)的看法和心得體會(huì)：
作風(fēng)，是人的內(nèi)在素質(zhì)的外在表現(xiàn)，是世界觀、人生觀、價(jià)值觀的反映。也就是說，一個(gè)人的內(nèi)在素質(zhì)怎樣，他的作風(fēng)就會(huì)是怎樣。讓別人能看得見，能感受到的一種表現(xiàn)?；蛘哒f是別人的評(píng)價(jià)。
作風(fēng)建設(shè)，就是一個(gè)黨員干部的素質(zhì)建設(shè)。提高一個(gè)人的素質(zhì)，是一個(gè)長(zhǎng)期的過程，要適應(yīng)作為公民基本道德素質(zhì)的要求，適應(yīng)黨員干部基本政治覺悟的要求，適應(yīng)工作崗位變化的要求，適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展變化的要求。
作風(fēng)建設(shè)有如下特點(diǎn)：
持續(xù)性。作風(fēng)既是長(zhǎng)期形成的，那么作風(fēng)建設(shè)就是一項(xiàng)經(jīng)常性、持續(xù)性的任務(wù)。它不是一朝一夕、一時(shí)一事之功能夠習(xí)得，也不是一個(gè)階段、一種環(huán)境的個(gè)別要求。它不是靠通過一個(gè)階段性的活動(dòng)能夠解決的。它必須在我們的工作實(shí)踐中一以貫之的堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)，可以說它是對(duì)我們黨的組織和成員的一種養(yǎng)成教育。所以，作風(fēng)建設(shè)重在堅(jiān)持，貴在堅(jiān)持，難在堅(jiān)持。
時(shí)代性。隨著事業(yè)的不斷發(fā)展，對(duì)干部的作風(fēng)建設(shè)也體現(xiàn)出不同的具體要求，打上時(shí)代的烙印。在延安時(shí)期，毛澤東同志倡導(dǎo)并領(lǐng)導(dǎo)了以整頓學(xué)風(fēng)、黨風(fēng)和文風(fēng)為主要內(nèi)容的整風(fēng)運(yùn)動(dòng)。新中國(guó)成立以后，我們黨成為執(zhí)政黨，將面臨著更多的誘惑、考驗(yàn)與挑戰(zhàn)，增加了一些黨員干部脫離群眾的危險(xiǎn)。1949年3月，毛澤東同志在建國(guó)前夕黨的七屆二中全會(huì)上及時(shí)告誡全黨要警惕黨內(nèi)產(chǎn)生驕傲情緒，以功臣自居的情緒，停頓起來不求進(jìn)步的情緒，貪圖享樂不愿再過艱苦生活的情緒，警惕資產(chǎn)階級(jí)糖衣炮彈的襲擊，要求全黨同志務(wù)必繼續(xù)地保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁的作風(fēng)，務(wù)必繼續(xù)地保持艱苦奮斗的作風(fēng)。文革結(jié)束以后，黨把端正黨風(fēng)、恢復(fù)和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)作為重要任務(wù)提上日程。黨的十一屆三中全會(huì)重新確立了解放思想、實(shí)事求是的思想路線，黨的精神面貌煥然一新。
普適性。是一個(gè)人總體素質(zhì)、內(nèi)在素質(zhì)的反映，不因環(huán)境、地位、條件的變化而有大的起伏和波動(dòng)。任何一個(gè)時(shí)代，都要講作風(fēng)建設(shè)，雖然在不同時(shí)期，作風(fēng)建設(shè)強(qiáng)調(diào)的重點(diǎn)不一樣，但一些基本要求是普遍適用的。尤其是對(duì)廣大黨員干部這個(gè)群體來說，作為公民，要具備公民的基本道德素養(yǎng)，守法、文明、遵守社會(huì)秩序等等;作為工作人員，要敬業(yè)、用心、守紀(jì)律。這在任何時(shí)代，都是一種基本的要求，是超越時(shí)代特征的。這些方面提高了，作風(fēng)就不會(huì)差。其實(shí)，很多腐敗的黨員干部就不是一個(gè)合格的公民，很多被處理的普通黨員也不是一個(gè)合格的黨員，在他的.日常行為中體現(xiàn)不了黨員的先進(jìn)性，其言其行可能不如一個(gè)普通的公民。
這次開展的“深化作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)，既貫徹了我們黨抓干部作風(fēng)建設(shè)的一貫要求，也是要著力解決干部作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題，即：紀(jì)律、能力、效率。
紀(jì)律，即規(guī)矩，是行為規(guī)范，是作風(fēng)建設(shè)的基本要求。政黨有紀(jì)律、軍隊(duì)有紀(jì)律、機(jī)關(guān)有紀(jì)律、企業(yè)有紀(jì)律、學(xué)校有紀(jì)律。紀(jì)律是維護(hù)良好秩序的基本保證，是組織內(nèi)人人都要遵守的規(guī)則。加強(qiáng)紀(jì)律性、革命無不勝，三大紀(jì)律、八項(xiàng)注意，沒有規(guī)矩、不成方圓，強(qiáng)調(diào)的都是紀(jì)律。
對(duì)機(jī)關(guān)干部來說，遵守紀(jì)律要注重兩點(diǎn)。一是遵守機(jī)關(guān)工作制度、管理制度;二是遵守廉潔自律規(guī)定。紀(jì)委干部對(duì)紀(jì)律是不陌生的，我們的工作就是維護(hù)紀(jì)律，維護(hù)紀(jì)律首先要遵守紀(jì)律。
如何遵守紀(jì)律?一是要增強(qiáng)守紀(jì)意識(shí)。紀(jì)律就是約束。對(duì)一個(gè)集體來說，有紀(jì)律才能有一個(gè)良好的秩序和統(tǒng)一的行動(dòng)。遵守紀(jì)律，貴在自覺、自律。不能抱著無所謂的態(tài)度。二是要抱有平和心態(tài)。很多的紀(jì)律要求，其實(shí)是對(duì)黨員干部的基本要求，本該“響鼓不用重錘”的。如果心理上總是認(rèn)為要求太高了、太嚴(yán)了，就很難去遵守。三是要注重習(xí)慣養(yǎng)成。遵守紀(jì)律要習(xí)慣成自然。養(yǎng)成了習(xí)慣，就不會(huì)感到守紀(jì)律很累。對(duì)一些基本的紀(jì)律要求，要主動(dòng)自覺。如果抓得緊就遵守好一些，抓得松就遵守差一些，是不可能養(yǎng)成守紀(jì)律的良好習(xí)慣的。
講紀(jì)律，還要重視執(zhí)行紀(jì)律。也就是對(duì)違反紀(jì)律的要處理到位?！凹t燈停，綠燈行”。這是人人都知道的道理。但汽車遵守的比摩托車好，摩托車遵守的比自行車、行人好。這就是由于處罰機(jī)制的不同、處罰效果的不同。這一點(diǎn)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作、對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理都有啟示作用。
能力，就是做事的本領(lǐng)。對(duì)普通公民來說，能力與作風(fēng)無關(guān)，因?yàn)樽鳛楣?，作風(fēng)就是基本道德的體現(xiàn)。但對(duì)黨員干部來說，是某一事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、承辦者，能力與作風(fēng)是相互滲透，密不可分的。比如說，一個(gè)工作能力不強(qiáng)的人，即使有比較好的工作作風(fēng)，工作效果往往也很難令人滿意，這就沒有達(dá)到加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè)的初衷。
對(duì)不同的人來說，性格特征往往決定能力的差異。但對(duì)任何人來說，需要鍛煉培養(yǎng)一些普遍適用的能力。
思考能力。人與人之間能力的最大差異，就是思考能力的差異。善思考的人，就會(huì)有觀點(diǎn)、有主見;會(huì)觀察，善于發(fā)現(xiàn)問題;遇到問題就會(huì)想對(duì)策，想辦法去解決問題。為什么工作條件、工作經(jīng)歷相似的人，幾年以后，在別人看來，能力上會(huì)有差別，首先是因?yàn)樯撇簧朴谒伎?、善不善于?dòng)腦，也就是工作用不用心。思考是創(chuàng)新的第一步，沒有思考能力就缺乏行動(dòng)能力，就談不到創(chuàng)新。
表達(dá)能力。人與人之間交往，會(huì)議交流發(fā)言，檢查指導(dǎo)工作都離不開言語(yǔ)表達(dá)。這是現(xiàn)代社會(huì)對(duì)干部的基本素質(zhì)要求。這就要做到口齒清楚，條理分明，表達(dá)準(zhǔn)確，態(tài)度從容。表達(dá)能力不僅僅受性格的影響，更能反映干部對(duì)工作的用心程度、思考程度、熟悉程度、敬業(yè)態(tài)度。
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