2023年小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿(專業(yè)21篇)

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2023年小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿(專業(yè)21篇)
時間:2023-12-02 06:29:12     小編:書香墨

人生如畫,總結是對畫面的梳理和提煉。在總結中,可以采用一些例子和案例來支持你的觀點和結論。通過閱讀這些范文,我們可以獲得一些靈感和啟示。

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇一

尊敬校領導,各位同仁:

緊張的一學期結束了,我圓滿地完成本學期的各項任務。這學期我擔任三年二班語文教學工作和班主任工作。三年二班共有學生四十二人,從學生的學習狀況來看處于兩極分化狀態(tài),中等學生只占據(jù)20%左右;從學生的家庭狀況來看大約有一半的學生沒有戶口;另外,還有四名特困生和三名單親家庭。雖然班級的情況比較復雜但從學生以及家長反饋的信息來看,收到了一定的效果。同時也存在許多不足,通過短短的學期教學實踐我的感觸很多,現(xiàn)將本學期的工作做如下總結:

本人積極參加學校的各項政治學習,認真做好筆記。努力學習馬列主義,毛澤東思想,不斷改造自己的世界觀,敢干開展批評與自我批評。擁護黨的領導,工作中嚴格要求自己,團結同志,服從領導的分配,責任心較強,自覺遵守勞動紀律。特別是作為一名班主任我時刻注意自己的一言一行,因為這不僅僅影響想到班級和學校的利益,也是自己作為一名教師也必需具備的,因此我在工作中處處起到了一名黨員的模范帶頭作用。

我非常熱愛教師這一職業(yè),喜歡當孩子王。每當我站在講臺上,把知識無私的傳授給學生我的內心就有一種說不出的滿足感。因為我所從事的是人類太陽底下最光輝的職業(yè)。身感責任重大,剛剛從技校調入小學,職業(yè)教育與基礎教育在有很大的差別為了盡快提高自己的業(yè)務水平縮短差距,我經常閱讀有關語文教學方面的書籍。

同時也虛心的向老教師和經驗豐富的同行們求教,不恥下問。特別是本學期的教材改為實驗教材在三年級語文識字不在作為教學重點,這樣一來不但要求學生識字量增大而且要求認識的字也比較多大綱要求四百個生字必須會讀會寫,一百六十一個生字只要求會讀就可以,另外三年級教學中還增加了作文,這樣一來對學生和老師在完成教學任務都有一定的難度。有時為了上好一節(jié)可,經常把教案拿回家去利用休息時間反復研究。對一些有參考價值的教學案例進行揣摩模仿,怎樣將學生的學習興趣,激發(fā)他的創(chuàng)新思維:怎樣將才能擴大他們的視野,豐富他們的知識,培養(yǎng)他們的多方面的能力。為了能充分體現(xiàn)這一教學目的,在教學中我和同學們共同探索,發(fā)現(xiàn)了很多值得借鑒的課例。

本學期在十一月份舉行了全校教師每人都要講一節(jié)好課,也就是所謂的公開課。為了準備這次課,我花費了很多的心血,從最初的選課到準備課到最后正式講課,我用了近半個月的時間,為了符合現(xiàn)代化教學我選講了《趙州橋》,并且這一課也特別適合采用多媒體輔助教學。因此我在制做課件上,花費了很多心血,同時也付出了很大代價。

在工作中我能夠嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度,時刻以一名人民老師的標準嚴格要求自己,尤其是在學生中,時刻注意自己的言談舉止為學生做出表帥。

人們常常把老師比喻成媽媽,這話一點都不假。怎么樣去做才會盡善盡美呢我覺得要從以下三方面去做:(一)對學生要有愛心要想讓一個班級有凝聚力,首先要對自己的學生付出你最大愛心,就像對待自己的孩子一樣。當他們遇到了困難,你就一個像朋友伸出一雙溫暖的手來幫助他們,讓他們真正覺得你是愛他們的,這樣你的學生才會喜歡你,才能愿意和你交朋友。

記得有一次,我們班的周大鵬生病了,他有好幾天都沒有來。于是我讓班干部和幾個與他平時有磨擦的同學一塊到家里看望他,讓他覺得老師和同學們是很關心他的集體是溫曖的。生活在集體中,才會真正的充滿了愛。

(二)要充分的信任學生即使你的學生真的是在騙你,請你也要善意的相信他一次,讓他覺得你是充分的相信他,讓他自己覺得欺騙了你是不對的,讓他自己深感內疚,讓他主動的向你承認自己的錯誤,這不比你逼著他或者打他一頓效果要好的多嗎記得有一次,我班的孔迪同學沒有完成數(shù)學作業(yè),當時老師非常生氣。做為班主任知道了這件事,我主動的找他對他和顏悅色地說:"孔迪,老師相信你作業(yè)真的做了,而且你媽媽也給你檢查了,對嗎那么請你把媽媽給你檢查過的作業(yè)明天給我?guī)砗脝崮阆然厝グ伞?。

可是他卻站在我面前遲遲也不肯離開,而且一句話也不說。過了一會我看到他在偷偷的哭,于是我拉著他的手問他:"你想對老師說點什么嗎"他哭得更歷害了……。從這之后班里不寫作業(yè)現(xiàn)象漸漸的減少了,說謊的同學也沒有了。所以我覺得孩子有時候說謊也是很正常的,連我們大人還有犯錯誤的時候,更何況一個孩子了,最主要的是你怎么去面對你的學生所犯的錯誤,怎樣來幫助他解決問題改正自己的錯誤,保證在今后的學習生活中不在犯類似的錯誤。讓他明白做人的道理,這才是真正的為人師。

(三)與學生站在同一起跑線上記得在我上小學的時候,第一節(jié)語文課老師就在黑板上寫了一個大大的"人"字,老師還告訴我們很多的做人道理,可能由于當時年紀太小有些話并不一定能真正理解,但是老師說的"人字就一撇一捺,寫起來非常簡單,但是真正做起來卻很難。"這句話這些年來我一直記憶猶新,我時刻把他做為自己的座右銘,來時刻告誡自己。今天我面對自己的學生,我同樣把當年我的老師講給我的話講給我的學生聽,只不過在最后我加了一句:這句話是我當年上學時我的老師教導我的。所以我希望我能帶給我的學生不僅僅是知識上的傳道授業(yè),我還要在我的言行上來影響我的學生,讓他們從小就明白做人的道理。

老師也沒有什么超出凡人的地方,只不過是一個普普通通的常人罷了。所以常對我的學生說:"在知識面前,我們人人都是平等的,我們可以共同學習,當老師有錯誤的時候你們可以豪不留情的給我指出。"例如:張?zhí)鹛鹜瑢W給我糾正"區(qū)"字的筆順,我在讀課文時偶爾也有讀錯的時候,讓他們覺得只要認真人人都可以成為學習上的強者。把自己融入學生當中,讓學生真正覺得老師是和他們是在共同學習。

(四)真正做到"因材施教"我這里所說的"因材施教"同教學上的"因材施教"是兩種含義。不同點是,我要真正了解自己的每一個學生,了解他們的家庭,了解他們的性格,了解他的思想等。這樣才會真正做到"因材施教".

我們班有一個叫李鵬飛的學生,他生活在一個單親的家庭中,從小就沒有母親,跟著爸爸長大的,性格比較孤僻平時也愛打架,同學們一提起他面如灰色很是懼怕。有一次他把楊亮同學打了,可是我怎么問楊亮,該同學就是不承認自己被打過。我一看事情不對,在我的班級中怎么會發(fā)生這樣的事情呢當時我沒有想好怎樣來處理這件事,于是冷靜的思考了一下,先讓他們都回去,我們三個人都好好想一想,然后在來共同解決這件事。我想了很長時間,最后我在辦公室沒有人的時候把李鵬飛找來,與他心平氣和的說一些有關他家里的事情,不提打仗這件事,最后他自己小聲的對我說了一句:"李老師我錯了,你能原諒我嗎"我當時還故做糊涂,結果他自己就把事情的經過對我一五一十的說了一遍。

看來,我還是沒有真正了解自己的學生,從他的談話中,我得知他以前很怕我,不敢和我說實話?;蛟S應該準確的確說這個學生說的是對的,要向以往我可能會把他批評一頓,然后讓他向被打的同學說一句"對不起,下次我在也不打你了!"但是從實際上并沒有幫助學生解決問題,所以才會導致像剛才出現(xiàn)的一幕幕。有時候我自己也深感慚愧,所以說作為一名班主任要想真正了解自己的學生還要在平時的學習生活中多與他們接觸,這樣你才會發(fā)現(xiàn)他們身上也有很多的閃光點。慢慢的我試著改變對他的態(tài)度,盡量把他最好的一面留給學生,讓他在同學面前有自己的尊嚴,結果我發(fā)現(xiàn)他變了,變得愛學習了,變得愛說愛笑了,變得愿意與同學們交往了……看到他發(fā)生了那么多變化我的心也在為自己驕傲為自己喝彩,最后我也露出了甜甜的笑容。

這學期我繼續(xù)擔任三年二班的班主任和三年二班的語文教學工作,能夠積極主動地配合各科教師共同搞好班級管理工作。對于一些后進生,我經常找他們談心,發(fā)現(xiàn)問題及時與家長聯(lián)系共同解決,從而幫助他們轉化思,達到育人的目的。雖然在工作中比較嚴謹,但自己仍存在許多不足之處,仍需要今后不斷改進。

在這學期剛開學時,我在思想上曾經走了一些彎路,特別是作為一名黨員對自己的一言一行更應該謹慎,因為自己所代表的不是某一個人而是東風小學校整體教師形象。所以,經過了一段時間我成熟了很多,遇事要三思而后行。只有考慮成熟了,在去做我想這樣一定會收到事半功倍的效果。經歷了這么多,使我不僅想起了一首歌的歌詞"不經歷風雨怎么能見彩虹".在我今后的工作中,我會從哪跌倒在從哪站起,我相信自己會走好今后的每一步!我也更堅信自己能在東風小學或者說在小學教育事業(yè)上譜寫出一首最動人的樂章!

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇二

尊敬校領導,各位同仁:

初來學校就被安排擔任班主任,自己的經驗不足加上班主任工作又是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,所以當初心里還是有些忐忑的,好多事情都是跟著二班的王老師的腳步來做的,所以沒有所謂的經驗之談,今天主要就是說說我接手三一班之后的一些具體做法。

我剛接收到三一班時,就對這個班進行了一些了解,學生成績不是太好,紀律性差,家長也不是很好打交道,當時心里確實打了退堂鼓的,但是現(xiàn)實不允許我這么做,沒辦法,只能硬著頭皮上。經過幾天觀察,發(fā)現(xiàn)班里大多數(shù)學生的行為習慣很不好,所以我把加強學生思想教育,培養(yǎng)學生的良好習慣放在首位。因為學生良好習慣的養(yǎng)成,是順利開展班主任工作、形成良好班體的基礎。

由于學生的年齡小,自我約束力差,所以對行為習慣的培養(yǎng)是常抓不懈。平時,發(fā)現(xiàn)某些同學或者某個小組做得好的'及時表揚,在班中樹立榜樣,發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時糾正。在班里實行班干部分工負責,讓學生自己管理自己。對有些學生多講、多提醒、多督促,對隨地亂扔、說臟話、不按時完成作業(yè)、上課不注意聽講等不好行為及時指出,要求改正。

一學期下來,絕大部分學生都能自覺遵守行為規(guī)范,維護集體榮譽。我班學生自我意識較強,缺乏顧全大局的意識和行為的自覺性。上學期通過學校的廣播體操比賽、足球比賽和運動會及學校組織的集體活動,增強學生的集體榮譽感,樹立集體意識,教育學生團結協(xié)作、互幫互學,增進友誼,大家共同進步,并通過參與,培養(yǎng)學生的一榮俱榮、一損俱損的集體意識,大大增進了集體的凝聚力。在各種活動中,我班學生表現(xiàn)的都很令我滿意。上期開學一段時間后我就發(fā)現(xiàn)我們班有的學生學習基礎差、學習意識差,沒有養(yǎng)成好的學習習慣,對學習的目的不明確,學習上缺乏主動性和自覺性。因此,我有意識地引導學生好好學習,多學知識和技能。

一是加強和任課老師聯(lián)系,了解學生上課情況,對學習自覺性差的學生,共同教育、幫助;

二是安排好學生與成績差的學生結對子,負責督促、檢查學習任務完成情況;

三是注意對他們的教育方法。一旦發(fā)現(xiàn)他們有一點點進步,就給予表揚,甚至進行物質獎勵。盡量克制自己,以免態(tài)度粗暴。同時,給予他們生活上的關心和學習上的幫助。

一開始接手時班里的衛(wèi)生的保持太難了,還沒有一上午,垃圾簍里,座位下就都是垃圾,為了改變這個現(xiàn)象,更是為了培養(yǎng)孩子養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。我取消了教室里的垃圾桶,引導孩子從自我做起,每天下課之后和放學之前,先檢查自已桌兜及地面上的衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)有垃圾隨手撿起來,放在自己帶來的袋子里,下課或放學時帶出去,放在垃圾箱里?,F(xiàn)在的孩子在家里都沒做過什么事情,所以一個簡單的掃地班里的孩子還是做不好,所以每天晚上我都是和孩子們一起掃地,用實際行動給學生做榜樣。就這樣持續(xù)堅持了一學期,孩子們還是養(yǎng)成了比較好的衛(wèi)生的習慣。

以上是我個人的一點不太成熟的做法,我堅信在座的各位老師比我做的更好,期望我們在這方面多交流,多溝通,讓我們的班主任工作做的更好。

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇三

20xx年踏上工作崗位以來,我就有幸一直擔任班主任工作,跟著我所在的班級從三年級一直走到現(xiàn)在。經驗稱不上,簡單說一下自己的心得體會吧。

記得踏進校門的第一天,李校長給我們開會時就說:“第一天給孩子們上課,一定要嚴厲一點,要先樹立你的威嚴?!蔽艺J為嚴厲的老師并不等同于壞老師,時時刻刻的嚴格要求學生,才能使學生養(yǎng)成良好的習慣。尤其是對于小學生來說,他們的自制力相對較差,這就更需要我們時刻監(jiān)督他們,鞭策他們。所以,當學生違反紀律,觸犯班規(guī)的時候我通常是“毫不留情”的?!皼]有規(guī)矩,不成方圓”,原則性的問題絕不姑息。

但是在嚴格要求的前提下,也要學會及時表揚。對于表現(xiàn)優(yōu)秀的或者進步較大的學生,及時給與鼓勵和表揚。尤其是那些后進生,哪怕只是一點點進步,我也會放大在全班學生面前對其進行鼓勵,讓他們知道在老師眼里他們和好學生是一樣,他們一樣可以做得很好。

好的表揚,錯的批評,恩威并施,寬嚴并濟。讓孩子們知道什么該做,什么不該做,什么可以做,什么不能做。

如果一個孩子喜歡這個老師,他就愿意聽這個老師的話。這樣,班級管理起來就容易多了。我總是利用課余時間和孩子們聊天,給他們講我在大學時發(fā)生的奇聞趣事,有時候也和孩子們一起跳皮筋、下象棋、打乒乓球,冬天一起打雪仗,臟活累活和他們一起干,課下不擺老師的架子,不讓學生覺得我高高在上。也許是性格的關系,我平時喜歡大大咧咧的和孩子們開玩笑,也不介意他們和我開玩笑,所以能和孩子們相處的很融洽。孩子們喜歡我自然就愿意聽我的。

除此之外,還要以身作則,起好模范帶頭作用,要求學生做到的自己要先做到,要求學生執(zhí)行的,自己絕不違反。這樣才能有說服力。

要想讓學生養(yǎng)成好的習慣就必須讓他們樹立正確的思想觀念。我本身是語文老師,這就更加方便對他們隨時隨地進行思想教育,比如集體觀念、安全意識、自我保護意識、感恩教育、是非觀的培養(yǎng)等。學生思想覺悟高、文明素質好,這才是一個好的班級。

好的班干部就是老師的左右手,能讓班主任省不少心。首先要樹立班干部在學生心中的威嚴。我總是對學生說:“我不在教室的時候,班長就代表我,班長說的話就是我說的話,如果誰不聽從班長的命令,就是不聽我的命令,班長可以直接把他交給我處理?!眲傞_始的時候有學生不把班干部當回事,我就來了個“殺雞儆猴”,在全班學生面前狠批了兩個不聽班長話的學生,現(xiàn)在班長的話在班上就很有分量了。

其次,放手讓班干部去管理。以前的班長確實“很聽話”,吩咐的任務都能很好地完成,但是我不交代的,他們從不去做。于是我就一方面鼓勵他們,讓他們相信自己絕對有管理能力;另一方面放手讓他們去做,我不在事必躬親,事事插手。

簡單的讓他們自己解決,復雜的我一邊教給他們方法,一邊告訴他們?yōu)槭裁匆菢幼?,這樣下次遇到同樣的問題他們自己就可以搞定了。通過培養(yǎng),現(xiàn)在我們班的班干部個個都很得力:衛(wèi)生班長認真負責,學校衛(wèi)生流動紅旗幾乎次次都在我們班;黑板報、班級文化建設在班長、語文班長的帶領下搞得有聲有色;上課鈴響后班上學生都可以安靜的學習,這是紀律班長的功勞。在學校的大隊長競選中,我們班的孫雪蕊所表現(xiàn)出來的淡定、自信也使她力壓勁敵,一舉奪冠。

每次布置教室的時候我都努力把教室營造成一個溫馨、和諧的家。我也經常教育孩子們要有集體榮譽感,我們是一個集體,每個學生代表的都是我們班的形象,我們學校的形象,教育他們注意自己的一言一行。另外,在很多事情的決定上,我都會征求孩子們的意見,并盡量滿足他們的要求。比如元旦、六一的時候我會買孩子們想要吃的東西,班級文化建設時我會讓他們按自己的想法去布置。讓孩子們感受到自己說話的分量,覺得自己受重視了,這樣他們才會時刻都有一種主人翁意識,班集體才會更有向心力。我還會經?;貞浳倚r候喜歡什么樣的老師,不喜歡老師對我們怎么樣,盡量不讓我童年不快樂的記憶重復在我學生的身上。

以上是我對班級管理的一些看法,當然,我還很年輕,從事班主任工作的時間也不長,在平時的工作中還有很多不足之處,比如有時候會比較暴躁,對孩子們過于嚴厲,也很缺乏耐心。另外也會存在一些困惑,比如對于后進生的管理教育。希望在此次的交流中,可以從其他優(yōu)秀的班主任那里多學習一些經驗,彌補自己的不足,使自己盡快成長起來。

李主任曾經說過:“每個孩子都是天使?!毕M谖覀儼嘀魅魏腿握n教師的精心呵護下,讓這些天使張開羽翼,飛得更高,飛得更遠!

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇四

作為一名一年級的班主任,要做許多非?,嵥榈墓ぷ鳎枰粩嗟膶W生進行重復教導,而收到的效果卻不是很好。在與學生的相處中,我逐漸發(fā)現(xiàn)學生良好習慣的養(yǎng)成教育要結合學校在紀律、衛(wèi)生、學習等方面的要求要同步進行,針對一年級孩子認知能力的特點,細化要求,強化落實,讓習慣養(yǎng)成內化為學生的自覺行動。比如在學習習慣方面,手把手地教學生課前怎樣準備文具、課堂上眼睛什么時候看黑板和老師、怎樣舉手發(fā)言、怎樣讀書、書寫的正確姿勢和格式、課后回家預習的要求等等,我都詳細地告訴學生,并且在日常教學中重復教導,隨時提醒,不厭其煩。平時我還注意運用評比臺,采取獎勵小紅花的方式表揚做的好的孩子,發(fā)揮榜樣作用,激發(fā)學生的競爭意識,從而帶動全班同學樹立良好的班風?,F(xiàn)在,已經有很多孩子不用提醒就能自覺做好,好動的孩子在不能約束自己時只要稍加提示就能做好,雖然保持的時間不長,但我相信,只要多糾正,他一定能成長為一個規(guī)范的小學生。衛(wèi)生方面:教師的榜樣作用對學生有直接影響,因此,我以身作則每天都注意隨時察看教室衛(wèi)生。地面上有垃圾時,不僅自己去撿,也要求學生和我一起撿,這樣學生遇到紙片時就能主動的撿起來。在工作中,我還是要繼續(xù)加強這方面的工作促進學生形成良好的行為習慣。另外,讓我感動的一點是,教室里的講桌學生常常在我剛下課時就自發(fā)的幫我收拾整齊了,而這些學生通常都是自己的學習用品擺設規(guī)范的學生。

通過這些零零碎碎的小事中的教育,學生的行為習慣得到了良好的發(fā)展,但在實施這些教育工作時,并沒有達到預期的效果,很多時候有些學生會反反復復出現(xiàn)一些情況,除了每天對學生進行預防教育外,一般出現(xiàn)什么問題,我也是及時給予指導。“習慣決定一生”,說得有點夸張,但可以肯定的是培養(yǎng)良好的習慣是至關重要的.。

在給學生樹立良好的習慣這一方面,我個人認為要理論、經驗與實踐想結合,在我工作剛開始時,我在網(wǎng)絡上找了很多關于低年級習慣培養(yǎng)的信息,知道了很多好的教育方法,但在使用時還是要與有經驗的教師多交流,吸取他們的經驗心得,在根據(jù)自己班級內的具體情況進行具體操作。

一年級的孩子,對老師還是很親切的,他們喜歡圍著老師,不停的說著發(fā)生在自己身邊的一些小事,在這時,我總是仔細的聆聽并認真回答他的問題,他們通常會很高興,心情變得更加愉快。剛開學時,每天我都會利用空閑時間和她們說說話、聊聊天,像親人一樣牽牽他的小手,摸摸他的頭,消除她們對新環(huán)境的陌生感,讓她們習慣并熱愛上這個新的集體,接受新的老師。對待新轉來的孩子我同樣也是采用這樣的方法,甚至對他們要更加關心一些。只要付出就有回報,有時孩子們就會很親切的抱著我的腰說一些悄悄話,讓我覺得學生很信任我;一個不愿意參加集體活動的小姑娘,做操時我就站在她的旁邊做操,這樣她就時不時的做一做操,讓我覺得我的行為也給了她信心。做這些工作有時也會覺得煩,因此我常常告誡自己對待學生要有耐心,多細心觀察他們。愛是無聲的語言,愛學生就是重視學生,把學生當作與自己平等的有獨立性的個體。尊重學生說的每一句話,信賴學生的人格品行,理解學生的思想情感,積極主動的與學生溝通。在與學生溝通中就能發(fā)現(xiàn)很多看似微不足道但對學生而言又非常重要的小事。因為班級管理工作管理的就是這些瑣碎而繁雜的小事:兩操中學生的表現(xiàn),每天學生學習的衛(wèi)生環(huán)境,站路隊時學生的人數(shù)清點,班容班貌的建設,以及各類突發(fā)事件。天天都是些小事,可這些小事一旦處理不好,就會出大事。而學生特別是低年級學生在學校的唯一依靠便是班主任,所以作為班主任,就要用一顆寬容、博愛的心來對待學生。在學生需要幫助時拉一把;在學生停止不前時,推一把。讓每一個學生在老師、同學的一言一行,一舉一動中感受到真誠與愛。從而鼓起勇氣,奮發(fā)努力。比如說他們不舒服時有時會因為害羞不感說出來,這就要留心他們的一舉一動,發(fā)現(xiàn)問題及時和他們的父母聯(lián)系,或是想辦法解決。經歷了這些事情,我更深刻地意識到:對于班主任的工作,要做到心中有數(shù),要時時刻刻地關注學生。于是我要求自己對每個孩子都要注意到,哪些孩子是要去午托班吃飯的,哪些是自己回家的,哪些是要家長接送的;課間里哪里是他們的活動區(qū)域,哪里又是他們不能去的地方;學生的身體狀況、家庭情況等都要了解。做到這些才能做好工作,而讓我做到這些情感理由就是出自對學生的愛,只有真心的愛才能做好每一件事。

捕捉閃光點。金無足赤,人無完人,再好的學生難免也有不足之處,再差的學生身上也有自己的優(yōu)點,及時捕捉學生的閃光點進行因勢利導,使他們產生積極的情感,從而以點帶面促使學生全面進步。這是班主任工作至關重要的一環(huán)。在別人看來,后進學生,不求上進,沒有任何優(yōu)點,哪怕時沒有優(yōu)點,做為班主任也要找出他的優(yōu)點。抓住契機,鼓勵上進。從心理學的角度看:一個人只要體驗一次成功的歡樂,便會激起追求無休止的成功的力量和信心。因此,引導學生了解自己的長處和短處,揚長避短,增強學習的信心,他們學習成績雖然不很理想,但我相信,經過努力他們就會超越自己,必將是班上的佼佼者。捕捉閃光點,抓住契機,鼓勵上進,有助于樹立學生的自信心,這是我在日常針對樹立學生的自信心的思想教育中總結的幾個要點。

第一學期,我是發(fā)現(xiàn)那些自我管理能力強,做事有主見、有勇氣的孩子,教給他們管理的正確方法,同時在學生面前樹立他們的威信,放手讓他們工作。但是我認為這樣任命的班干部很容易驕傲,于是下個學期我決定用民主選舉的方法來選擇班干部,這樣處理的不足之處則是,孩子們多是靠和誰玩的好選誰的。雖然孩子們都有積極工作的意識,但我們班的班干部們還是要加強培養(yǎng)的。也希望能通過學習找到更科學的方法來建立適合本班學生的班級管理制度。

反思這段時間的的班主任工作,也存在很多不足之處,

1、獎勵發(fā)“小紅花”不夠有制度性,獎勵本來學生都喜歡,特別是低年級,到后來我是想到了就發(fā),沒想到就算了,也沒有及時評價總結,這樣對促進學生進步就沒有起到很好的作用,現(xiàn)在我都是隨時帶著“小紅花”,隨時發(fā)現(xiàn)學生優(yōu)點,隨時獎勵。

2、班級書香味不夠,學生《三字經》背的朗朗上口,這確實不錯。但學生對課外書的的閱讀不夠多,在今后教學中要多鼓勵學習閱讀。以豐富他們的視野,在班會時試著讓學生說一說自己在讀書、看報中學到了哪些有意義的知識,以培養(yǎng)學生表現(xiàn)在自己的勇氣和能力。

3、自己班級管理反思沒有及時記錄和整理,很多很好的案例不記錄很容易忘記。學生出現(xiàn)的一些問題作為班主任不僅要作到心中有數(shù),最好還是能形成文字,不僅是記錄了學生與老師之間的互動,作為尋找科學教育方法的事實依據(jù),對自己的工作更是一筆寶貴財富。

班主任工作是平凡而繁瑣的工作,我會在實踐中去探索行之有效的工作方法,使班級管理工作更上新臺階。以上是我在班主任工作的一點粗淺見解,有不妥之處,請領導們多提寶貴意見。

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇五

尊敬校領導,各位同仁:

良好的班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。這學期我把做一位快樂成功,受學生歡迎的班主任為我不斷努力的目標。

一個軍隊訓練有素就能所向披靡,同樣一個班級各項工作順利進行班級工作就有條不紊,因此,我將繼續(xù)重視學生行為習慣的養(yǎng)成,如:上操做到快、齊,靜,課前做好準備,下課離開座位做到拉桌子,擺凳子,撿垃圾,上下樓梯靠右行,回寢室強調紀律,就寢,就餐排隊要整齊,進教室要自覺主動的學習并保證教室紀律,這些看似不起眼的小事確是班級工作的重心,只有養(yǎng)成良好的行為才能形成習慣,形成習慣后班級工作就有條不紊,才能形成正確的班級輿論和積極向上的班風班貌。

孩子的健康包括身體健康和心理健康,二者最難把握的還是后者,三年級的學生已有了自己的私人空間,有了自己的思維想法,但他們的是非觀念不明確,人生觀也很模糊,需要老師和家長正確的引導,因此,我著重利用每一次班會及時發(fā)現(xiàn)他們的思維動向并加以引導,真正做到走進每一個孩子的心里,關注他們的心里成長。

我的班級管理模式是“抓兩頭,帶中間”對于后進生,我先給他們安排一個得力的同桌,不僅僅是學習上得幫助,更重要的是從學習習慣,處事態(tài)度,聽課技巧上感染他們,讓他們趕有目標,學有方向,偷懶沒有機會,這樣慢慢減少他們的負積累,在原有的基礎上更有進步,同時發(fā)揮班干部的作用,協(xié)調好后進生和老師之間的作業(yè)問題,使“比、學、趕、幫、超”的觀念滲入到每一孩子的心中。

在學習上給予指導,在生活上給予關心,在精神上給予支持和鼓勵,這樣一來就消除了他們的心里壓力,還掌握了他們的心里活動,使學生真正的“親其師,信其道”那么班級工作就得心應手,才能讓他們充分挖掘出自己的潛力,充分發(fā)揮自己的才能。

我的身邊還有很多優(yōu)秀的班主任,我將繼續(xù)向他們學習好的班級管理經驗,是自己的工作上一個新的臺階。

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇六

尊敬的各位家長,親愛的同學們:

前天接到顧主任通知,讓我在班主任會上談談路隊的經驗。其實我們班路隊在南區(qū)不是最好的,真的誠惶誠恐!那我就把我們班路隊的情況簡單介紹下:

1.選好路隊長。一個好的路隊長能起到領頭羊的作用,所以選好路隊長很重要。要選擇能以身作則、起表率和模范帶頭作用、有一定影響力的學生當路隊長,他最好還要有工作熱情和服務熱情。

2.把"責任"交給路隊長。讓路隊長負責整隊,而我則需要在一邊協(xié)助路隊長整隊即可,不需要說太多的話,只要用嚴肅的表情看著學生們。此時"無聲勝有聲"。

3.把"權力"交給路隊長。哪個學生不及時迅速地排好路隊,路隊長就有權力對不遵守紀律的同學進行懲罰(懲罰內容包括背誦古詩或寫作文),這樣一來路隊長就會有威信,整隊就會比較輕松。

1.靜:要求學生排隊時必須安靜,不要嬉笑打鬧。

2.齊:隊伍要齊整、人數(shù)要齊全,盡量做到不要落下一個學生。

3.快:排隊時必需要做到迅速。

一開始路隊的時候,整隊要5、6分鐘才能完成,特別是幾個拖拉的孩子,后來我開始數(shù)秒,60秒,50秒……最后基本在30秒左右就能把隊伍站整齊了!同時要適時地給他們一些表揚,極大地調動了孩子們的積極性。

雖然路隊一般是隊首紀律較好,隊尾紀律較差,但在平時行進過程中,我還是會走在隊伍的前面,并要求隊伍穩(wěn)走慢行,因為這樣在與別的路隊有行進沖突,或遇到突發(fā)事件時,我就可以及時控制路隊的'停、走及路隊行走速度。一旦發(fā)生學生在路隊行進過程中,有不守紀律、大聲喧嘩、嬉笑打鬧、你追我趕的現(xiàn)象,路隊立即停下來,同樣的不需要太多的指責和說教,只要看著那些不守紀律的學生,看到他自覺靜下來為止。但在下樓梯時我會走在隊尾,這樣可以及時制止隊尾紀律比較差的學生在下樓梯過程中推推搡搡,追趕玩耍,以保證安全事故降到最低。雖說現(xiàn)在還有那么幾個調皮的學生會偶爾地叛逆一下,故意搗亂一下,我只要微笑看著那位學生即可,那調皮搗蛋的學生就會不好意思地回到隊伍中去了。當然,在學生路隊走得好的時候也及時地給予表揚,并鼓勵他們爭取做學校路隊的榜樣。

一開始要做好這些,確實是有很大的難度,但幾周的強調和堅持下來,學生已經習慣了這套模式,也養(yǎng)成了一個良好的排隊習慣。那么有效地管理好路隊紀律也就迎刃而解了。

倉促成文,不當之處,希望各位領導和同事多批評指正!

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇七

回顧這些年的班主任工作,有辛酸,有汗水,也有喜悅和收獲。學生們在成長,同樣我也在成長。在與這一班的孩子相處的這段時間里,傾注了我許多的心血,但看到他們得到不同程度的成長,又使我感到無比的欣慰,給予了無比的動力??偨Y這些年來經驗,總覺得還太少,還不夠成熟。今天,也許我在這里談的所謂經驗有些淺薄,也許還不全面。希望領導和老師,能直言不諱,提出意見,幫助我在以后的教育教學中能有所改進。

下面我就從幾個方面來談談我的經驗和總結:

小學階段是人成長的起步階段,也是人的基礎素質形成的開始階段,而一年級更是良好習慣養(yǎng)成的關鍵期。良好的習慣會形成良好的班風,會使學生在各方面得到提升。因此,良好習慣的培養(yǎng),對于剛進校門的一年級學生來說,就顯得尤為重要了。剛開學的時候,我就把它當成了教學工作的重點。從培養(yǎng)學生良好的學習習慣開始,從坐姿、握筆的姿勢、課堂發(fā)言等看似細細碎碎的小習慣抓起。也注意學生的衛(wèi)生習慣,教育學生不能隨手亂丟垃圾,要保持自己課桌和教室的整潔;要愛護我們新的課桌椅,愛護墻壁。為了強化學生的這些行為,采用兒歌的形式,如:鈴聲響,進教室。書放好,坐端正。老師講,仔細聽。同學講,專心聽。有問題,要舉手。站起來,大聲講。學生在上課過程中,時間一長,注意力會不集中,小動作就會多起來。我會及時組織教學。這時采用口令式的語句,如:一二三四,坐好姿勢:五六七八,閉上嘴巴;眼睛看前方。并點名批評坐姿不好的同學,同時表揚做得端正的學生。習慣的培養(yǎng)對于小學生來說,需要的是一個不斷反復、不斷強調、不斷監(jiān)督、鞏固、提升的過程,因此,我經常會利用早讀課、班隊課反復強調、鞏固這些習慣,讓學生的習慣得到很好的養(yǎng)成。學生良好行為習慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、一兩天說說就行的,它必須貫穿在整個管理過程中。由于低年級學生自覺性和自控力都比較差,避免不了會出現(xiàn)這樣或那樣的錯誤,因此這就需要班主任做耐心細致的思想工作、不能操之過急。

她真的回答對了,我讓全班同學給他鼓掌,并且對他說,今天你上課認真聽講了,老師真高興,來,獎勵一只鉛筆(因為當時講臺上就有同學拾到的鉛筆),從那一天起,他就養(yǎng)成了上課認真聽講的習慣,運用語言激勵和物質獎勵,也是引導孩子養(yǎng)成良好習慣的一種很好的方式。

小學生愛告狀,這是讓我很疼的事情。往往,老師正在講課,就會有學生舉手告狀。比如誰拿了她的鉛筆,誰在做小動作,誰在說話。諸如此類的小事情,處理的話,會耽誤上課時間,不處理吧,又怕產生不好的影響。也擔心不為學生當調解官,會降低老師在學生心中的威信。所以我采取的處理辦法是:

1、要求學生下課“告狀”,課上帶著好的情緒聽課。這樣,課前的小矛盾、小問題沒有誰會記到40分鐘以后,“告狀”的幾率就低了,課堂的利用率提高了。

2、延遲批評,既培養(yǎng)學生愉快的情緒體驗,又給予其改正和醒悟的機會。我把批評留在每天下午自習課的時候,完成教學,再利用幾分鐘總結這一天孩子們給我告狀的情況,這時學生往往已經在負疚的情緒中反思了自己的行為,我只要加以批評指導,就能很好地解決問題。

俗話說好孩子是夸出來的。表揚的力量和效果是遠遠大于批評的。

大家都知道一年級學生的思維比較單純,只要是老師大力宣傳的、表揚的事情,他們都爭著搶著去干。老師要準確、及時的表揚孩子。如課堂上哪個孩子坐的端正,哪個孩子手舉的好,哪個孩子回答問題聲音大,哪個孩子字寫的漂亮,還有,哪個小組衛(wèi)生打掃的好,哪個孩子幫助了別人。老師一定不要吝嗇語言的獎勵。在老師的表揚聲中,為其它孩子樹立了榜樣,讓孩子們自覺地向受表揚的孩子學習。但教育并不是一味地表揚,要賞罰分明,對那些調皮搗蛋的學生要給予適當?shù)呐u。讓他們逐漸明辨是非,也給全班同學一面鏡子,有效地整合出優(yōu)良的班風。

在班級管理中,我努力發(fā)現(xiàn)每個孩子的特點,給孩子表現(xiàn)的機會,鍛煉孩子的各方面的能力。挑選那些自我管理能力強,做事有主見、有勇氣的孩子,教給他們管理的正確方法,同時在學生面前樹立他們的威信,讓學生自己管理自己。培養(yǎng)學生的責任心,也讓學生覺得自己能行。比如收發(fā)作業(yè)、檢查作業(yè)、檢查衛(wèi)生等。各種鍛煉的機會,各盡所能。既要培養(yǎng)一批班級管理尖子,又要面向全體,發(fā)揮每個孩子的長處,鍛煉孩子多方面的能力。

家長對孩子學習的重視程度跟孩子的學習成績成正比,一年級學生因為年齡小,其家庭環(huán)境對學生的學習影響尤其重要。往往透過孩子的不良表現(xiàn),就可以猜測學生的家庭教育是怎樣的。通過各種形式,一年以來,對本班大部分學生的家庭情況我都有了一定的了解。學習優(yōu)異的學生,往往有一個好的家庭環(huán)境,家長素質高,有一定的文化知識,有些家長對學生學習重視,能及時有效地給予學生學習上的幫助。而學習差和學習沒進步的學生,往往是沒有家長有效的幫助。這些學生中有一部分是留守兒童,家里只有爺爺、奶奶照顧,或是父母忙于生計,根本無暇孩子的學習,或是對學生的學習不重視,也有的文化知識水低,甚至認識的字沒有一年級學生多。對于這些家長,我在感到無奈的同時,也更加憐惜學生,也深切感到學生的改變更需要老師的努力。我通過打電話,從“一切為了孩子”的角度去改觀一些家長的態(tài)度,向家長介紹了孩子的學校情況、學校對孩子的行為要求,認真疏導,細致說理,讓家長明白學生學習習慣的重要性贏得家長的信任、支持和配合。實踐證明,老師和家長共同努力,對學生壞習慣的改變和學生學習的進步,有明顯的實效。

做為一年級的班主任,我總結了要做到“三勤”,嘴勤,腿勤,手勤,要有“三心”,即留心觀察,用心琢麼,耐心引導。教師這個職業(yè)是注定一輩子做“小事”的。特別是我們低年級的班主任,天天與小孩子打交道,天天管的是小孩子那些不上眼的事。而“學校無小事,事事皆教育”。班主任工作就是細節(jié)決定成敗!我認為班主任工作沒有什么捷徑可走,如果能夠把每一個細節(jié)做好,班主任工作必定能夠做好。

以上是我在班主任工作的一點粗淺見解,有不妥之處,請各位領導和老師多提寶貴意見。

20xx年12月8日。

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇八

今天主要從以下幾個方面,談一談我做班主任的一些做法和體會:

抓住教育學生的“時機”,就是要求班主任要針對學生的`心理特點,選擇和運用最適合的方法和手段,在最有效、最易發(fā)生作用的時間段對學生進行教育。班主任要充分利用好“時間”這個客觀條件,當教育學生的“時機”未到時,要善于等待;當“時機”來臨時,要立即抓住;當“時機”已過,應善于迂回并創(chuàng)設、捕捉另外的“時機”??鬃诱f:機不可失,時不再來。有一段時間,班里的學生很浮躁,而且攀比心理很嚴重,于是我給學生讀了洛克菲勒給兒子的一封信,題目是《起點不決定終點》其中里面有這樣幾句話:“一個人的家庭和父母決定了一個人的起點,但這并不意味著,每個人的起點不同,其人生結果也不同。在這個世界上,永遠沒有窮、富世襲之說,也永遠沒有成、敗世襲之說,有的只是我奮斗我成功的真理。

我堅信,我們的命運由我們的行動決定,而絕非完全由我們的出身決定。”讀完之后還給學生舉了很多例子,教育學生今后的路需要我們自己踏踏實實地去走。我抓住有利的教育時機,對學生進行思想政治教育,開展班級管理,往往會收到事半功倍的效果,產生良好的“時機效應”。

"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察,了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點。

在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養(yǎng)干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

事事落實到個人。明確每位學生在班級中的位置和責任,使學生體會到自身的價值和尊嚴。為調動每一個學生的積極性,就要使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置,擔負一項具體的工作,人人都為集體作貢獻,人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。我在班級管理中建立起了一套“事事有人干,人人有事干”的制度。它包括班干部管理制度、值日生管理制度和任務承包責任制度。在這種廣泛的參與過程中,使學生在集體中找到自己的“位置”,覺察到自己的利益所在,從而形成責任意識。

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇九

時間總是在悄悄流逝,細數(shù)我擔任班主任工作已經有17年了。還記得一年前我踏進一(2)班的教室,面對著一個個活潑好動的孩子,內心是喜悅的。不知不覺這群孩子已上二年級了。在這過去的一年中,我在不斷地想辦法去解決一個個"難題"。而如今我體會到了孩子們成長的快樂,雖然我們的進步不是很大,但是即使是小小的進步也是我們師生共同努力的結果。以下是自己對這一年來的一些回顧:

平時加強班級的各項常規(guī)工作,比如:衛(wèi)生、路隊、兩操、家長接送等,要天天講,天天抓,不厭其煩。

我認為,良好的習慣是學習的基礎。因而,我從了解每位學生開始,從小事抓起,注重培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習、生活習慣,為學生創(chuàng)設一個和諧、整潔的學習環(huán)境。我把排好的值日表格發(fā)到班級群,大部分家長很重視,和老師一起督促孩子值日,甚至幫忙打掃,也有個別孩子一到自己值日就被家長帶走,地也不掃,教室里到處是垃圾。于是,我在全班表揚值日認真的孩子,并把照片發(fā)到班級群再次表揚,提出值日要求。針對值日不認真的孩子,我就一一單線和家長聯(lián)系。就這樣堅持一學期,孩子們和家長都重視班級衛(wèi)生了。

孩子們起先連東南西北都不認識,要給他們排隊可麻煩了。我把他們按高矮排兩隊,帶到操場就又亂了,一個個睜著無辜的大眼睛,圍著我問:"老師我站哪?""老師我站哪?"我只好又重排。第二天課間集合隊伍又亂了,唉!再重排!于是一連幾個大課間我班練習排隊。"解散!""集合!""解散!""集合!"反反復復,強化孩子們的記憶,從此他們會排隊了。

但麻煩又出現(xiàn)了,有一些孩子總是調皮搗蛋,在放學的路隊中總是戳戳搗搗。有時乘我不注意,個別孩子還會拉前面同學的書包,導致這個孩子摔倒,這是極大的安全隱患。還有的孩子會聽到鈴聲沖出班級,即使我在后面扯著嗓子喊都沒用??磥肀頁P、談心這樣的愛心教育是不夠的,要采取一定的措施了:面對不好好排隊的孩子,把他拎出來,讓他原地站著不動,我再把其他孩子送出校門,讓他看著其他孩子被家長接走。我返回后把這個孩子帶到辦公室談話,直到家長單獨來接,也引起家長的重視,從而形成教育合力。我時常在班級和全班同學們說:"孩子們,我們學校每個拐角都安裝了攝像頭,那是監(jiān)督你們有沒有遵守紀律。校門口的值班老師會給每個班級打分,你們會表現(xiàn)好給班級爭光嗎?"每當這時,孩子們就會信心滿滿地齊聲回答:"會!"在班內利用各種獎勵措施,表揚有進步的孩子。就這樣我們班逐漸形成了排路隊的習慣,在一次又一次的監(jiān)督中力求做到:快、靜、齊。

低年級學生的特點就是好動、好玩。最讓班主任不放心的是孩子們的安全,尤其是做好家長的工作放學按時接孩子,是個難題。每天放學后總是有幾個孩子被帶回辦公室,因為家長沒來接,原因多種多樣:忘了接;沒空接等等。我開始把課程表發(fā)到班級群提醒家長接送的具體時間,但還是有個別家長沒有看到。只有單獨打電話,發(fā)信息。當看到遲來的家長帶有歉意的笑臉,看到孩子們安全離校的背影,我們一切的辛苦都是值得的!

班主任工作雖然瑣碎而又辛苦,但孩子們漸漸地長大,他們的進步就越來越大了,那驚喜、快樂也就越來越多了。

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇十

站在這里,我感到非榮幸。感謝領導給我這次與大家交流的機會。自從我擔任班主任以來,我深深的感受到:當一名教師不容易,當一名班主任更不容易。這其中有苦也有甜,沒什么經驗可談,只是自己對班主任工作的幾點感悟,在這里和大家交流一下:

教師的贊美是一座橋,能溝通教師與學生的心靈之河;教師的贊美是一種無形的催化劑,能增強學生的自尊、自信、自強;教師的贊美越多,學生就越顯得活潑可愛,學習的勁頭就越足。例如我班的一位女同學,去年讀一年級的時候拼音基本不會,但是有一次上課時,她回答對了問題我表揚了她,我發(fā)現(xiàn)他當時特別高興,整節(jié)課聽講狀態(tài)都非常好。課后我又對她的學習情況多加關心,路上遇到,我都會問一問,“你作業(yè)完成了嗎?書背得了嗎?”我發(fā)現(xiàn)她覺得老師很關心她,她就更加努力的學習,結果聽寫詞語也記得了不少。課堂上我發(fā)現(xiàn)學生上課不夠積極、興趣不高、注意力不夠集中了,我就有意識的發(fā)現(xiàn)做得好的同學,進行表揚,結果大部分同學馬上向那位受到表揚的同學學習,課堂氣氛立刻變得活躍起來。實踐使我感到:教師一句激勵的話語,一個贊美的眼神,一個鼓勵的手勢……往往能給我們帶來意想不到的收獲。

班里有多少個孩子就有多少種性格,對待每個學生都要用不同的方法,不能千篇一律。有的學生發(fā)現(xiàn)他一點小的進步就需要進行表揚,因為表揚是他前進的動力,有的孩子就得適時適量進行表揚,必要時還要進行批評。有的同學犯了錯,就必須嚴厲批評教育,讓他明白錯在哪里,以后要怎樣改正,明白自己犯的錯誤行為必須自己負責的道理;而有的學生必須與家長建立聯(lián)系,形成教育合力,才能達到教育目標。我們二年級班有一位小男孩,從一年級起,就有拿別人東西的習慣,我想了很多辦法都不見效。前段時間一年級的幾位同學來向我報告,他跑到一年級教室去拿了別人的面包和橘子。我經過調查,確實如此,我對他進行了批評教育,并且在周五家長來接孩子的時候,有意和家長進行溝通,對他在校的情況做了反映,我站在學生的立場,告訴家長他偷吃別人的東西很危險,希望家長配合老師教育他,不拿別人吃的東西,建議家長可以給他買一些健康的食品,幫助他改正錯誤。家長對我的反饋表示贊同,并且向我表示感謝。從那以后,再沒有學生告狀說他拿別人的東西了。

我發(fā)自內心的喜歡每一個孩子,無論是學習好的,學習不好的;聽話的,調皮的;長得漂亮的,長得不漂亮的……只要你有一顆賞識之心,那么你就會發(fā)現(xiàn)每一個孩子身上都有閃光點,每一個孩子都很可愛。這學期,我班有一個男同學,性格內向,不愛講衛(wèi)生,學習基礎很差,而且經常調皮搗蛋。但是他很樂于助人。發(fā)現(xiàn)他這個優(yōu)點后,我經常表揚他。同時我也秘密地告訴他,“如果你學習成績再提高一點,那么大家會更喜歡你”。同時,我給他調了位子,安排了一個學習基礎好的孩子幫助他。我也總是鼓勵他。現(xiàn)在,他慢慢變得自信起來,性格變得開朗起來,對學習產生了興趣。在課堂上,經常會看到他高高地舉起自信的小手;課下,講究衛(wèi)生,遵守紀律,也能夠與同學一起玩耍,進行交流。作為老師,一定要以一顆賞識之心愛每一個孩子,放大孩子們身上的優(yōu)點,這樣他們身上的缺點會因為這些閃爍的光芒而黯淡,甚至慢慢消失。

盡量鼓勵好的學生、優(yōu)等生去幫助學習困難的學生,學習上互幫互學,消除了學困生的畏懼情緒;用學生自己的語言講解,又便于學困生及時提問;學生互教互學,有利于取長補短,增進友誼。我在安排座位的時候就有意識的安排成績好的同學和學習有困難的同學坐,并擔任小老師的角色。這樣成績好的同學在教別人的同時對所學知識就掌握得更牢固了;而學習有困難的同學在老師教的時候可能不太明白,而在同學用孩子的語言教時可能就更容易接受,學習起來就變容易了。

班集體是學生成長的搖籃,建設好的班干部隊伍,發(fā)揮好班干部作用,班級管理與發(fā)展就能取得事半功倍的效果。根據(jù)他們性格、能力的差異,安排相應的工作,盡心地進行培養(yǎng)和教育,使之成為同學的榜樣,帶動其他同學不斷進取。學生都很喜歡擔任班干部,為了班集體的榮譽,他們愿意做很多很多的事。在我們分派班干部時就需要認真考慮他們的特長,讓他們取長補短,為班集體的榮譽共同努力。

學生的教育不光是學校的事,更是家庭里的大事。要教育好一個學生,不能只靠教師,要調動一切可調動的力量,形成教育合力,其中學生家長的教育是最為重要的。學校教育和家庭教育是學生教育的兩大重要組成部分,只有家?;?,才能形成全面育人的教育局面。前段時間,我發(fā)現(xiàn)我們二年級的學生做作業(yè)不認真,亂寫亂畫,我教育過多次效果依然不明顯,但學校開了一次家長會,我和二年級學生的家長坐下來進行交流,告訴他們,他們的孩子在學校很能干,但是書寫越來越差了,個別同學有不完成作業(yè)的現(xiàn)象,希望家長能和老師配合共同管理好他們的孩子,讓他們的孩子越來越能干,越來越優(yōu)秀。這次家長會以后,我發(fā)現(xiàn)學生的書寫有了明顯改善,個別不交作業(yè)的同學也開始做作業(yè)了。經歷了這次學生教育過程之后,讓我更深刻地體會到:得到學生家長的支持和配合對我們做好學生教育工作是多么的重要。

回首十幾年的班主任工作,有喜有憂,有笑有淚。我們老師再苦再累,當看到學生的一點點進步,都會覺得自己的付出和努力沒有白費。小學班主任工作是一項很繁雜的工作,每個班主任都有過酸甜苦辣,特別是小學低年級的班主任,既是老師,又是保姆,要帶好一班孩子,教育好一班人,確實不容易。在今后的班主任工作中,我將多向有經驗的班主任老師學習,不斷改進,不斷提高,積極探索,善于總結,積累經驗,使自己的班主任工作水平穩(wěn)步提高。

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇十一

親愛的父母和朋友:

大家好!

很高興六年級的時候再次見到你,很抱歉這是我們小學最后一次家長會,也是我們最后一次以家長會的形式說話??峙乱院蟛粫羞@個機會了,因此我比以前更加努力的準備最后一次家長會。

和往常的家長會一樣,我先給父母和朋友簡單介紹一下這段時間我們班的學習成績和學習情況。至于我們這段時間的學習,我們班這次的總分在我們六年級全年級排名第四。雖然沒能進入前三,但仍然是一個優(yōu)秀的學習成績。值得一提的是,我們班所有科目的平均成績在整個六年級都排在考試之前,這說明我們班成績差距很小,沒有拖班級后腿的學生。

六年級上學期,這個年級的情況對于這個班主任來說也是非??上驳?,也預示著我們班在小學最后一次考試中不會表現(xiàn)太差。同時也說明我們的進一步學習會達到我的預期效果。但這些實習的前提是學生在后半學期仍然保持這種學習方式。同時,在這個過程中,我們需要家長比以前更嚴格地管理孩子的學習,希望家長能理解我對我們班學生上高等學校的要求。

本學期上半年,我們班部分學生的成績已經超過了本地區(qū)重點初中的成績。我要同時表揚這些學生和他們的父母,因為你父母的父母做得很好,讓他們的孩子取得了這樣可喜的成績。同時我也告誡同學們,要在下半學期穩(wěn)住陣營,不要在以后的考試中對這次考試的結果感到滿意,要繼續(xù)為更好的初中而努力。我們班還有一部分學生成績可以做的更好,因此希望他們的父母和朋友能幫助自身的'孩子做好心理工作,讓他們在后續(xù)的考試中不至于失去真正的水平。

最后,我會為我最后一個班主任的工作做一個計劃。上學期下半學期,我不會要求同學提升成績,而是保持我們每個同學目前的學習狀態(tài)。同時,在下半學期,我會特別照顧同學的情緒,讓他們在最后的告別時間不會有一些不利的想法。同時在班主任工作的各個方面會對自身更加嚴格,和同學一起努力做好最后的班級工作。

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇十二

尊敬校領導,各位同仁:

大家好!今天,能在那里跟大家一齊交流班主任工作心得,我感到十分榮幸。回顧近這些年來自己的教育教學工作經歷,我覺得我沒有什么經驗可談,平平淡淡、也沒有大的作為。要說我的經驗就是盡職盡責的工作態(tài)度。班主任是學校教育工作的組織者,實施者,是教學工作的協(xié)調者,班級管理要求班主任熱衷于本職工作,盡職盡責,持之以恒,講究方法,將對學生的關愛貫穿于班級管理的每一環(huán)節(jié)。

一個班級應有健全的制度,這有利于良好班風的形成。在建立各項制度的同時,我也建立了相應的獎勵機制。在期中期未考試獎勵中設立進步獎,哪怕是最差的學生只要取得必須的進步便可獲得相應的獎勵。由于三年級學生的年齡特征,通過一次次班會的說教,讓學生清楚自己和同學的差距是多少,老師一個微微的肯定,也許會讓一個學習差的學生重新點燃期望、重新樹立信心。

良好的班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。而良好的班集體就要靠建立良好的班級氛圍來維系。因此在每個新學期里,我就適時地給家長打電話溝通,學生、家長、班主任三者達成共識,使班級的班風積極向上,全班同學便制定個人目標和階段目標。大家齊心協(xié)力,努力學習,互幫互助,學習好的學生主動幫助成績欠佳的同學,班上形成了一股濃郁的學習氛圍。家長們看到這樣的班集體,作為班主任的我自然而然就在家長們的心目有了一定的威信。

班主任是班級中的組織者和管理者,對建立良好的班集體,培養(yǎng)學生素質,陶治學生的情操,培養(yǎng)全面發(fā)展的人才,具有十分重要的地位和作用。在學校里和學生接觸的時間最長,在學生面前班主任就是一面鏡子、一本書。因此要規(guī)范學生的行為,首先得規(guī)范自己的行為,只有自己先做到的,才能更好的要求學生做到,尊重學生的人格,教育他們團結友愛,熱愛學習。

1、對家庭困難的學生,盡量做到在物質上給予他們幫助。

2、在生活上給予學生們關心和愛護,讓他們感受到自己對他們的愛。

3、在不失威嚴的情況下盡量跟學生打成一片,讓學生愛你,敬你,這樣才能聽你的。

4、在學習上一視同仁,不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學生。讓他們建立起自信。

5、從談話中關愛學生,及時地把握學生的思想動態(tài),談話要找準時機,要在適當?shù)姆諊羞M行。在學生遭到變故惶恐不安時、在學生百無聊賴不思學業(yè)時,都是找學生個別交談、傾注關愛的最佳時機。

6、給予學生鼓勵和支持。在學習中那些學習差的;退步的;考試發(fā)揮不好的;有困難的等等。我常常主動關心開導他們、鼓勵他們、教育他們,不斷與他們談心,掌握他們的心理活動,又消除了他們的心理壓力,還取得了他們的信任。

班主任是學生的偶像和學習的榜樣,學生對班主任有著苛刻的要求與標準。因而,要真正讓學生聽從班主任的教育和管理,作為班主任必須保持在學生心目中的良好形象,其表現(xiàn)為:

1、認真上好每一節(jié)課,向學生全面而深刻地展示自己,讓學生佩服你,信賴你。

2、在活動時,適當?shù)赝秾W生所好,與學生談論他們感興趣的人和事,與學生尋找共同語言,在彼此的交談中加深理解與信任。

總之,我認為做好班主任工作的前提是:要有高度的職責心、上進心和使命感,要多一分尊重,多一分寬容,多一分理解,善待每一位學生,找出學生身上的發(fā)光點,欣賞每一位學生,相信學生未來的輝煌,就在我們的無私奉獻與關愛之中。另外,我深感班主任工作責任重大,還需要不斷地在工作中提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經驗,把班主任工作做到更好。

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇十三

要做一名合格的班主任,首先要培養(yǎng)學生良好的行為習慣。良好的習慣是生活健康的表現(xiàn),有利于學生形成良好的品德,有利于學生身心健康的發(fā)展,也有利于社會的文明的發(fā)展。下面是本站小編為大家整理了有關小學班主任經驗交流會。

發(fā)言稿。

各位老師:

大家好!首先感謝學校領導給我們提供了這樣的一個平臺,讓我們互相學習,交流經驗。其實在座的每位班主任、每位老師都有自己獨特的教學方法、教學經驗。六年級是小學階段的終結年級,也是小學向初中過渡的中轉年級,六年級的學生在思想與行為方面變化很大。作為畢業(yè)班的班主任,談不上有什么經驗,今天利用這個交流的平臺,只能算是將自己工作的心得和體會拿出來,與大家分享,不足之處,還望多多指教。

一、培養(yǎng)榮譽感增強凝聚力。

在所有的“官銜”中,班主任是權力最小的,卻擔負著很大責任,而且在培養(yǎng)學生的集體榮譽感方面非常重要。因此在班級管理上,我注意培養(yǎng)他們的集體榮譽感和主人翁的責任感,這樣他們才會不斷進取,產生積極向上的強烈愿望,心往一處想,勁往一處使,形成一股合力,從而使班集體更具凝聚力和競爭力。在平時的班級管理中,我總是跟學生講:“你代表的不僅僅是你自己,你的成績也是家長、學校的榮耀,而你做的錯事、不文明的舉止同樣也會讓你的家長、學校、班級蒙羞。”、“升入六年級,我們就是這所學校最大的大哥哥大姐姐,我們要從各個方面為小弟弟小妹妹樹立榜樣”?!罢湎愕臉s譽,謹慎你的言行”。

二、尊重學生以誠相待。

升入高年級,由于個體的差異和基礎的原因,班里有個別同學學習愈加感到困難,成績越來越不盡人意,這些同學如果被打入另冊,就會自暴自棄,同時也成為班級里的不穩(wěn)定因素。對待這些同學,老師應以一顆平常心來看待他們自身存在的問題與不足,努力發(fā)現(xiàn)并放大它們的優(yōu)點,給予他們更多的關懷和愛,并想辦法努力提升他們的學習成績。我經常對學生說,我從不把考試成績作為衡量學生好壞的唯一標準。每個同學都有自己的優(yōu)點,全班45個同學都是老師的孩子,老師一視同仁。蘇世杰同學,學習基礎又差,但他關心班集體、責任心強班里的晨間表都是他每天在負責填寫并報送的,我們班的晨檢表幾乎沒晚交和漏交過一次。我經常在班里對他進行表揚,他不管學習會不會,他的學習態(tài)度很好,作業(yè)次次都交的很及時。六年級的學生正處于青春期萌芽階段,在心理與生理方面都已逐步成熟,他們已經有了自己獨特的見解與思維方式,有了自己張揚的個性,并且有了強烈的自尊心,但他們容易沖動、是非分辨能力不強,不當?shù)慕逃龢O易引起他們的對立情緒。作為畢業(yè)班教師對犯錯的學生如果采取簡單粗暴的批評和強壓政策,勢必會產生強烈的逆反心理,教育效果往往是適得其反。教師應冷靜地了解實情,客觀分析,然后向學生指出差錯的性質和造成的后果,并據(jù)此作出相應的處理決定,堅持正面教育,這樣才能使受教育者心悅誠服,主動改進,同時,也能使其他學生得到相應的教育,進一步幫助他們樹立正確的學習觀和人生觀。

三、拉近距離,做知心朋友。

1、拉近距離,了解學生。

班主任應主動去接近學生,與他們一起玩,一起交談。在不知不覺中了解情況。了解學生的過去,掌握第一手資料,了解學生的家庭,特別是孩子家長的態(tài)度。我們在教育學生時要了解學生的性格特點,家庭狀況,家長態(tài)度。例如內向的學生批評不能太直白,家庭條件差的學生學習用品不能太嚴格,父母不開通的要講究方法,以理服人。5月一日前我們帶學生去劉禹錫公園玩,我們統(tǒng)計了5月份過生日的同學,共同買了一個大蛋糕,在一起吃蛋糕,一起聊天,一起照相。同學們那高興勁兒就甭提了。每個學生都被抹了一臉的蛋糕,還有我們幾個老師也都成了花臉。要不是這種場合我想學生也不會對我們這樣放肆的。所以,學生該放松的時候,就放開讓他們玩。

2、了解班級動態(tài):

學生關系是班級情況的晴雨表,及時了解有利于化解矛盾,維持安定團結的局面,為學習提供良好的外部和心理環(huán)境。記得有一次周五放學,我們六年級的幾個同學可能和學校外面的一些人勾結一起準備打本班的査明輝,幸虧蘇世杰提前把這件事告訴我。我及時找當事人談話,要不后果不堪設想。

3、經常和學生個別談心:個別談心是班主任走進學生心靈的一把鑰匙,是進行思想工作的重要手段之一。我和李潔老師特別注重和學生的個別談心,我們利用下課,放學等一切可以利用的時間隨時隨地和學生談心。就說我們班的王成剛吧、上五年級的時候我就聽說他思想不正常,有一次還準備跳樓。上六年級后還是這樣,不想做操,一到做操時間就躲到廁所里。作業(yè)從來不寫,要不就找別人的抄,敷衍了事。后來李潔老師就去他家給他媽溝通,有時我們也經常找他談心,說不好好學習形成的嚴重后果。說現(xiàn)在王成剛像變了一個人一樣,學生都說他的學習和思想的進步真的是突飛猛進的。

四、巧用qq群,動態(tài)管理。

我們班的張浩峰為班級建立了qq群,我沒事就上去看學生都聊些什么,關注他們的動態(tài),有時也會從他們的說說或者微博里面看出他們的精神動向。qq群具有很強的互動性,師生都可以暢所欲言,敞開心扉,不僅可以拉近師生間時間和空間的距離,更重要的是心靈間的距離。那次周末,我在聽千百度這首歌,后來不知道是誰給我留言說:老師也喜歡千百度這首歌。我想是和他們愛好碰撞了。

五、家校聯(lián)系,溝通交流。

孩子的進步健康的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好地全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切關系,進行友好交往,不僅溝通信息還增進了情感的交流。個別學生進行電話交流,有特殊情況的進行家訪。我還利用家長會對家長提出畢業(yè)的要求,讓家長了解實施素質教育的重大意義,并介紹一些教育孩子的方法、經驗,推薦一些教育方面的書籍,如:怎樣教育獨生子女、怎樣使你的孩子更聰明、父母必讀等,同時對家長提出要求:為孩子在家里創(chuàng)造必要的學習環(huán)境,為孩子做好榜樣。通過這些工作,使很多家長重視了子女的教育,改進了對子女的教育方法,增強了做家長的責任感,收到了較好的效果。

“十年樹木,百年樹人”班主任工作是一件既平凡又繁瑣的工作,辛苦又充滿著樂趣。自擔任班主任以來,我忙碌著、緊張著,同時也充實著、快樂著。今后我將更加努力的工作,與時俱進,不斷地探索班級管理的方式、方法,更希望能得到各位領導和同事們的幫助指導,使今后的班級管理工作邁上新的臺階。謝謝大家!

尊敬的各位領導,各位同仁們:

大家好!

很高興今天能和大家坐在一起交流班主任工作經驗,說是交流,實際我是抱著向大家虛心討教的態(tài)度來學習的。我知道在座的都是在班級管理工作中很有經驗的班主任。雖然我當班主任也有好幾年時間了,但是,經驗談不上,在好多方面還存在許多的困惑?,F(xiàn)在就我在工作中的一點體會提出來和大家共享,有說的不當?shù)牡胤竭€請大家提出寶貴的意見和建議,我們一起探討,以便我們在以后的工作中能做到更加得心應手。

一、在學生心目中樹立班主任良好的形象。

要想在學生心目中樹立良好的形象就要求我們一言一行都能做到以身作則,講話文明,課堂上不隨意辱罵學生。盡力尊重每一個學生,即使他們犯錯的時候也不能用中傷挖苦的語言刺傷他們。還有要公平公正的對待每一個學生,不管是學習優(yōu)秀的學生還是學困生,我們都應該給予一個老師應該給予學生的愛,其實有時學困生更需要我們的關愛,他們長期生活在被歧視,自卑的陰影里,缺乏自信,有時就干脆破罐子破摔。所以我們應該更多的關注他們的內心需求,哪怕是一個鼓勵的眼神,一句溫柔的話語,都可能使學生從你那獲得力量和信心。改變他以后的學習態(tài)度,能讓他更加的尊敬老師。特別是到了高年級,班主任管理難度主要就在這些學困生方面,因為他們的不被重視,甚至長期被歧視,可能讓他們自暴自棄,而且會影響,帶壞其他學生。所以多給這部分學生關注,讓他們感受到老師的關愛。即使學習成績差也讓他們享受公平的待遇。

二、組建一個強有力的班干部團隊,盡力幫助樹立班干部威信。

有幾個能干的班干部是班主任最大的幸福。班干部就是班主任的左膀右臂,他們能夠幫助減輕班主任的好多中作負擔。所以我們在選擇班干部的時候一定要慎重,選擇那些能力強,學習好,行為習慣好,在學生中口碑較好的學生做為班干部。其次要在工作中不斷的給這些班干部教會一些工作方法,教他們怎樣管理學生,怎樣與其他學生融洽相處。一旦,發(fā)現(xiàn)其他學生對班長有不尊行為,要及時做好學生的思想工作。讓其他學生認識到班長是為全班學生在工作,他們犧牲掉自己好多的時間,是為了保證大家能有一個良好的學習環(huán)境。讓其他學生站在班干部的立場上,盡力理解班干部。還有發(fā)現(xiàn)班干部有什么做的不好的地方,盡力私下里找他們談,做他們的思想工作,盡力維護班干部在班級中的形象,讓他們能和其他同學融洽的相處是最關鍵的。

記得我們班有這樣一個例子:一次,兩個班長哭著給我訴苦,說他們不想當班長了,班上幾個調皮的學生經常和班長頂嘴。好多學生管理他們時都有程度不等的現(xiàn)象。知道這個情況后,我意識到問題的嚴重性,班長沒辦法管理全班學生怎么行呢?這工作怎么搞呢?我找了帶頭的一個,也是情節(jié)比較嚴重的,我和他談了好長時間,最后要求他給班長公開道歉。最后他寫好。

道歉信。

在班上流著淚很誠懇的給兩位班長道歉完了全班同學都被他的態(tài)度感動了熱烈的給他鼓掌我在班上給他們分析了班長工作的辛苦以及班長工作對全班同學的重要性。在我的感召下曾經頂過嘴的學生都主動向班長道歉幾乎是全班同學最后全班哭成了一大片。那是一堂有著深刻教育意義的課從那以后再沒有人反映過而且同學們都比以前自覺多了。直至現(xiàn)在好多同學寫難忘的事都會寫到這件事也許這是他們永生難忘的一堂課。

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小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇十四

各位家長:

大家好!今天,你們帶著對孩子成長的殷切關懷,對我們工作的極大支持來參加六年級家長會。這次家長會是我們第一次坐在一起,我想還有一次為了你們的孩子坐在一起的時候,我想這都是緣分,首先我代表六年級班各科任老師及你們的孩子對大家的到來表示感謝!六年級畢業(yè)班工作是非常重要的。小學六年級這一年,是承前啟后的一年,是十分關鍵的一年,也是十分緊張的一年。這一年中,既要完成本年度的教學任務,還要對六年來的知識進行系統(tǒng)的整理和復習,將零散的知識形成一個完整的體系;既是對小學階段的一個總結,又是為初中學習打下堅實基礎。所以,不光是你們家長,包括我們學校及我們的老師都十分重視畢業(yè)班的教育教學工作。

今天,我們在這里舉行這個家長會既是對前半學期工作的一個回顧,又是對我們的學生優(yōu)點和存在的問題的一個交流,在下面的發(fā)言中我們可能會有一些不算中聽的話,還請各位家長包含,我想我們都有一個共同的目標就是讓你的孩子取得進步,只要我們真誠的互相溝通,互相理解、互相支持,就會幫助孩子走好這人生的第一步。

下面作為班主任我先對我班班級級情概況做個簡單介紹。再結合我的語文方面對各位同學做個簡單分析,然后請其他兩位任課老師對數(shù)學和英語學科介紹情況并提要求。最后看看各位家長對老師和學校有什么要求和建議,提一提。

1、行為情況。

我是從六年級給這個班上課的,同時又接了這個班的班主任,開始給我的感覺就是學習差、亂,學生上課愛亂叫,下課自由散漫,說臟話、打罵現(xiàn)象時有發(fā)生,發(fā)現(xiàn)經常有女生告男生的狀,同學之間缺少了應有的團結友愛,其實我們知道這種環(huán)境是不利于學生學習的,所以這學期我接了這個班后首先整頓班風,為了整頓班風,增強班級的凝聚力,我重新明確班干部職責,培養(yǎng)他們的管理能力,并和學生一起制定班級文明公約,通過具體的獎懲措施來約束、規(guī)范他們的行為,平時經常樹立典型,及時表揚做的好的同學,教育思想不上進的同學,以此帶動其他同學。通過半學期的調整,我班的學生面貌有了很大的轉變,例如:張軍、劉仝仝、王虎、楊蓉、李強等同學的思想行為有了很大的改善,關心集體、樂于助人的班風普遍形成,在此,我感到很欣慰。

2、學習情況。

從接這個班時,我就有這樣的愿望:希望在我的努力下學生的學習都能在原有基礎上進步,并向文明班奮進。大家知道,只有自覺的學習+科學的學習方法+端正的學習態(tài)度,才能取得優(yōu)異的成績。所以我首先培養(yǎng)學生的學習自覺性和良好的學習習慣,經過努力,學生的學習自覺性有所增強,大多數(shù)同學能自覺的學習,形成了你追我趕的學習勢頭,學生的學習成績也有了明顯的提高,王虎、張軍同學這次期中考試都考了70多分成績;因而,我班現(xiàn)在是一個班風正學風濃,紀律較好的班級,孩子們學習勁頭足,能認真聽講,及時完成作業(yè)。這與家長的良好家庭教育十分不開的。但是也有個別學習態(tài)度不端正的同學,這還需要我們共同努力。

當然,同學們不可能個個完美。學生們在不同環(huán)境當中成長,自然有不同的經歷,這就造就了他們不同的個性與品質。如有人比較自私、有人愛吃零食、有人生性較活潑、喜歡插話,有的熱偷拿低年級同學的文具等,有的衛(wèi)生差、穿戴不整齊(這里為了照顧一些家長的面子我就不點名批評了)品德是從小培養(yǎng)的,這些毛病都必須引起我們的重視,及時幫助他們糾正過來。而這些都離不開家長們與我們老師的相互配合。有少數(shù)學生存在以下幾點問題:

1、學習習慣差,課堂上不夠專心;

2、學習缺乏自覺性,作業(yè)馬虎、或拖拖拉拉,不及時完成;

3、還有些學生就是存在偏科現(xiàn)象,發(fā)展不全面、不均衡;

具體情況,具體情況讓我們的各科任老師進行分析。

我先簡單地介紹一下我們語文期中考試情況。最高分95分,最低分70。5分,平均分84。9分,這一成績我感到比較欣慰,因為我沒有辜負領導對我的期望,當然這與學生的`勤奮學習也是分不開的。

同學們都知道六年級的份量,知道六年級意味著什么,也明白他們即將要面臨的嚴峻考驗。所以大部份學生都能夠努力學習,每天按時上學,專心聽課,按時完成各科作業(yè),課后還能找老師幫助,補差補缺,努力提高自己的學習成績。所以這段時間涌現(xiàn)了一大批品學兼優(yōu)的好學生。

1、學習成績優(yōu)秀的:荊國超、李武、楊丹、程翔、楊倩。

2、社會實踐活動積極的有:李強、劉仝仝、王倩、荊玉健。

1、給子女多一點關愛。

升學考試,好像就是門檻,階梯??汲踔?,對小學生來說是人生第一個門檻,以后還有考高中、考大學等等。在他們的人生道路上,有許許多多的門檻,考初中和其他的門檻相比,當然是很輕松的一個。但對小學生來說,他們以前從來沒有經歷過,所以會感到有很大壓力,有很多的困惑。每天,各門功課的作業(yè)鋪天蓋地,有的學生很難應付,不要說能把題目都做得全對了。這樣一天學習下來,學生感到非常疲勞?;氐郊依铮麄兌嗝葱枰改傅年P愛??!這時,做父母的就要去關心他們,體貼他們,讓他們感受家庭的溫暖,促使他們盡快消除疲勞,去順利完成接踵而來的回家作業(yè)。

晚上,家長要注意讓孩子早點休息,因為明天的功課還是很多。早上起來,家長要為孩子準備好早餐。我們上午要到11點半才能吃到中飯,一個上午有5個小時。早餐不吃好,也會影響學生上課質量的。所以,家長要從點滴做起,來關愛自己的孩子,促進他們健康成長。

2、給子女多一點安寧。

我們認為,大多數(shù)孩子學習是認真的。他們回家后,首先就想到的是趕緊把作業(yè)做好。但是,有的家庭往往沒有安靜的學習環(huán)境。子女在做作業(yè),家長在旁邊大聲說話,或者看電視,這樣會嚴重影響學生的注意力。有的學生一邊聽電視,一邊在做作業(yè)。這樣作業(yè)質量下降,不利于提高學生的成績。三心二意做作業(yè),效果肯定不好。因此,在做作業(yè)的時候,要盡量讓孩子有一個安靜的學習環(huán)境。家長在旁邊,就不要多說話,更不能在孩子做作業(yè)時亂批評,亂吆喝。還是讓孩子靜心地做作業(yè),細心地檢查作業(yè),保質保量完成每天的作業(yè)吧。

3、給子女多一點約束。

俗話說,沒有規(guī)矩,不成方圓。沒有良好的教育和適當?shù)募s束,學生就不會有良好的習慣。我們有的家長一味讓孩子安靜地做作業(yè),一吃完晚飯,就把孩子安頓在房間里。那么,孩子一個人在房里到底在干什么呢?是在認真做作業(yè)、認真復習呢?還是在看書呢?還是在玩耍呢?家長有沒有仔細觀察過?像這種例子很多,有的孩子晚上回家看電視過遲,導致學生睡眠不足,家長卻沒有發(fā)現(xiàn),而是由老師發(fā)現(xiàn)的。怎么會發(fā)現(xiàn)的?是因為這個孩子晚上貪玩,睡眠少了,第二天上課就要打瞌睡了。因此,我們把缺乏自覺意識的孩子放在身邊,多關注他們,是有一定好處的。家長更要擠出更多的時間陪在他們旁邊,讓其做完作業(yè)。不要認為工作賺錢一定要放在第一位,多陪陪孩子,多對孩子一些教育,也是很重要的啊!所以,給孩子多一點約束,家長就會少一點煩惱。

4、給子女多一點引導。

六年級的孩子,真是似懂非懂的階段,他們還分不清是非。家長就要學會引導,學會溝通,學會解釋,不能用簡單粗暴的方法一棍子打死。特別是比較內向的孩子,你心急,一定要讓他做到什么事,那他的心理就會產生逆反,結果反而會把事情搞僵?,F(xiàn)在的孩子生活一帆風順,一有挫折,一有壓力就承受不了。學生在學校的壓力就很大了,回到家里家長再亂說一通,甚至打罵,有些心理承受能力低下的孩子就會產生厭學的情緒,甚至出現(xiàn)逃學的現(xiàn)象。因此,我們的家長對孩子的教育也要注意方式方法,雖然這是老生常談了,但還要引起我們足夠的重視。

5、和教師多一點聯(lián)系。

我們希望家長們要和班主任以及任課老師多聯(lián)系。多了解孩子在學校的表現(xiàn),多了解孩子的學習狀況,多了解孩子的作業(yè)情況;老師也要向你們了解學生在家里的情況。所以,家長和老師相互聯(lián)系,相互了解,就能掌握孩子的學習情況,可以有的放矢地對他們進行教育。

6、要教育孩子學會合理安排時間。要珍惜時間、合理利用時間,對孩子來說是比較抽象的。家長若不加指導,孩子自己是很難做到的。由于精力充沛、好奇心和好勝心強,孩子們常常是想到哪就做到哪兒,一邊玩一邊做作業(yè),許多孩子甚至一邊看電視一邊做作業(yè),這樣肯定難以優(yōu)質高效地完成作業(yè)。家長要從具體的時間安排抓起,不如要孩子早睡早起,早晨起來后做操、晨讀,下午放學后游戲、復習功課、做作業(yè),晚飯后看電視、讀書等等,都應該給孩子規(guī)定一些具體任務,并使這些活動為孩子接受,逐漸成為習慣。

各位家長,學生的成長和發(fā)展,離不開我們教師的辛勤勞動,也離不開家長的密切配合,更離不開學生的自身努力。只有三股繩擰到一起,才能為孩子創(chuàng)造出一個燦爛的明天。為了我們的學生,為了你們的孩子能取得優(yōu)越的成績、有健全的人格,讓我們加強聯(lián)系,共同努力吧。最后再次感謝各位家長能抽出寶貴的時間來參加家長會。

此致

敬禮!

xxx。

20xx年xx月xx日。

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇十五

尊敬的老師,各位家長們:

大家好!

我是六(x)班的班主任。在這里和家長朋友們共同交流一下關于孩子的學習和行為教育。

我認為在兒童天性未被污染前,必須要有心靈的培養(yǎng)以及品德的教育。

著名的教育家陶行知先生說“千教萬教教人求真,千學萬學學做真人”,我一直持這樣觀點:學會做人是第一重要的,然后才是長知識長本領。對人不尊重,首先就是對自己的不尊重。要教育孩子尊重他人,人人都喜歡尊重,尊重是和他人交往的先決條件。教育孩子在社會上要尊重任何一個人,哪怕是一個乞丐都要尊重他們的人格尊嚴,在學校要尊敬老師,愛護同學,和同學和睦相處,哪怕是反對我們的同學,也要關心、愛護他們,讓他時刻記住善待別人,就是善待自己。

在父母教育他的時候,他應該恭敬的聽從;父母責備他的時候,要讓他心悅誠服的接受;不許和父母頂嘴,即便是父母說的不完全正確,也應該有則改之,無則加勉,找適當?shù)臅r間在與父母進行溝通;每次外出、回來時都要向父母告之,讓家長放心。在幼小的時候,就要培養(yǎng)他講話時要和顏悅色,聲調柔和,讓聽到的人有個親切的感覺;教他在長輩面前要謙虛,不可高聲講話,尖酸、刻薄、下流的話堅決革除。讓孩子從小成為一個心胸寬廣,不為了一個字、一個詞從對與錯之間斤斤計較,有一顆包容別人的心。

在日常生活的具體事情當中,讓孩子為自己去嘗試承擔一定的責任,比如:要求孩子為自己的身體健康負責,不挑食,并養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣;要求孩子為自己的學習負責,認真完成作業(yè),自己檢查作業(yè);要求孩子做一些力所能及的家務;洗自己的衣物,洗碗筷,倒垃圾,孩子在學校,父母應教導他做值日生、班干部應盡職盡責,做清潔衛(wèi)生不能偷奸?;?。看到別人的善行,就要想到自己應該努力去做,對別人的恩惠要知恩報答,教育他不可自私自利,要養(yǎng)成借別人東西要及時歸還,不要私自隱藏和損壞。

在學習上,要認真聽老師講課,不許東張西望,要做到三到:心到、眼到、口到,要學的深刻,記的扎實,這樣才能提高學習的效率。學習時書桌要整潔,坐姿要端正,用過的書籍要放在固定的地方,要做到課前預習,課后復習。

當然大多數(shù)家長都很關注自己孩子的分數(shù),我也是家長,完全可以理解家長望子成龍的心情。但教育有它的規(guī)律性,影響分數(shù)的因素很多,孩子的學習基礎、學習方法、個人努力的程度、家校配合情況等多種因素共同作用的結果。我們應正確地看待分數(shù),作為家長,也應該反思我們的家庭教育是否存在問題,家長朋友們!作為家長,可以沒文化,但是不可以用不良行為來影響孩子,最好在的老師就是家長。在孩子學習的同時也要尊重孩子,尊重一切與文化有關的事物,作為家長一定不能在一旁打電腦、看電視、玩麻將、要為孩子創(chuàng)造學習的氛圍,給孩子做一個好榜樣。當孩子遇到失敗的時候,一定要與他共同尋找失敗的原因,千萬不能在對他施加壓力,必要時可以采取賞識的教育,幫助他重新找回自信。

一個人要有生活的目標,學習也是這樣,也要有一個學習目標,訂一份本學期的學習計劃,不要盲目學習,合理應用時間,完成了這一個小小的目標,就會有一個更大的目標,一步一步,踏踏實實,最終登上成功的巔峰。

我想,要想培養(yǎng)一個德、智、體全面發(fā)展的好孩子,必須一切都要從小抓起,從頭抓起。每個孩子都有天賦,都是天才,在座的各位家長,只要你堅信,自己的孩子永遠是最棒的,相信你一定能夠培養(yǎng)出更加優(yōu)秀的人才。

謝謝大家!

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇十六

尊敬的各位領導、老師們、同學們:

今天是一個令人難忘的日子,又是一個令人百感交集的日子。今天,同學們最后一次在這里隆重相聚,舉行畢業(yè)典禮,與美麗的母校惜別,和敬愛的老師道別,向這一段不能忘懷的童年歲月告別,其實更是見證你們得來不易的成功與智慧,見證你們新的開始。首先,請允許我代表全校老師向你們表示熱烈的祝賀,祝賀你們順利地完成了小學階段的學習,即將踏入中學的大門。我為你們的成長而自豪,為你們的健康發(fā)展而驕傲。

六年的時光,兩千多個日日夜夜匆匆而過。對于你們來說,這是一段不平凡的人生旅程。在這段旅程中,你們結識了許多關愛你們的老師,悉心關注著你們的成長;朝夕相處的同學,成為你們學習道路上的摯友;而母校優(yōu)裕的育人環(huán)境,把你們從一個個懵懂的小娃娃培養(yǎng)成一名名知識豐富、朝氣蓬勃的少年。六年的光陰,母校的每一個角落留下了你們多少歡聲笑語,校園的每一寸土地留下了你們多少足跡,記下你們多少次拼搏的身影,又銘刻了你們多少豪邁的誓言。驀然回首,那已經過去的一切就好像發(fā)生在昨天。每一位老師都不會忘記:沐浴書香,你們無限的享受著自己的童年歲月;大膽創(chuàng)新,智慧的翅膀肆意的在課堂上飛揚;一篇篇美文,無盡的遐想盡情的在筆尖上揮灑;一張張獲獎證書,不懈的努力頑強的在賽場上交融……這點點滴滴,都是母校永遠珍藏的記憶,你們,是xx小學的驕傲。

今天,你們走完了小學六年的旅程,但這不是終點,而是攀登新高度的新起點。未來的生活中,將充滿荊棘坎坷和許多的挑戰(zhàn),可是,作為xx小學的一名合格的畢業(yè)生,母校已經把“迎難而上”的人生格言深深的刻在了你們的心里。老師相信,你們會用自己的智慧、毅力和勇氣,來征服一路上的艱險,展現(xiàn)自己的人生魅力!老師還相信,無論你們走到哪里,都會繼承和發(fā)揚母校的優(yōu)良傳統(tǒng),在母校那沉甸甸的榮譽簿上增添濃墨重彩的一筆。

泰戈爾說:無論黃昏把樹的影子拉得多長,它總是和根連在一起。同學們,無論你們走得多遠,老師的心總是和你們連在一起!請記住,老師那期待的目光將永遠、時刻注視著你們。母校期待著你們的好消息。記得常回家看看。xx小學永遠是你們溫馨的家!

同學們,“長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海。”我衷心地希望大家在以后的學習中,搏擊風浪,在新的征途中取得更優(yōu)異的成績。

謝謝大家!

親愛的畢業(yè)班的同學們:

大家好!

今天,我們最后一次在這里隆重相聚,舉行畢業(yè)典禮,向美麗的母校道別,向敬愛的老師道別,向親愛的同學道別,向這一段不能忘懷的童年歲月道別。首先,請允許我代表全校老師向你們——xx小學20xx屆xx位莘莘學子表示熱烈的祝賀!祝賀你們順利地完成了小學階段的學習,即將踏入中學的大門。我為你們的成長而自豪,為你們的健康發(fā)展而驕傲。

六年來,你們在老師的辛勤培育下,圓滿地完成了你們的學業(yè)。六年中,你們在老師的悉心輔導下,取得了累累碩果。你們,將永遠載入xx小學的史冊。感謝你們,為母校一次次取得榮譽,感謝你們的老師,無私奉獻,恪盡職守,贈與了你們可貴的精神財富。

今天,你們小學畢業(yè)了,但這不是終點,而是攀登新高度的新起點。因此,我希望每一個同學都要認真回顧小學六年的生活、學習、提高、發(fā)展的過程,總結經驗、汲取教訓,學習他人,提高自己。我希望xx小學的畢業(yè)生把善于反思、善于總結作為一個人必備的潛能,要知道這是每一個事業(yè)成功者所必須具有的優(yōu)秀品質與潛能。

今天,你們即將離開母校,在漫漫的人生長路上,你們要牢記童年時老師給予你們的關愛,并把這種關愛傳承下去,發(fā)揚光大。用真心去愛你們的父母、兄弟、姐妹,愛你們的同學、朋友、老師,愛你們的鄰居、同事、上司,用真心愛我們的家鄉(xiāng)、我們的人民、我們的祖國。你們要保持一顆純潔的童心,懷著對學習知識的無限的激情,對生活的無限熱愛,運用我們已經掌握的學習方法,去投身知識的海洋,去吸取人類文明和智慧的精華,不斷地豐富和充實自己,把自己培養(yǎng)成一個高尚的人,一個純潔的人,一個有益于人類進步和發(fā)展的人。

泰戈爾說:無論黃昏把樹的影子拉得多長,它總是和根連在一起。無論你走得多遠,我的心總是和你連在一起!請記住,老師那期待的目光將永遠、時刻注視著你們。母校期待著你們的好消息。記得?;丶铱纯?。報慈永遠是你們溫馨的家!

最后,我祝愿大家進入中學后取得更優(yōu)異的成績。

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇十七

各位老師:

大家好!首先感謝教會學校領導給我們提供了網(wǎng)絡平臺這樣的一個平臺,讓我們互相學習,交流經驗。其實沙埃的每位班主任、教學方法每位老師都有自己獨特的課堂教學、教學經驗。六年級是小學階段的終結年級,年級也是小學向初中過渡的中轉年級,暴力行為六年級的學生在思想與行為方面變化很大。作為畢業(yè)班的班主任,談不上有什么經驗,今天利用這個交流的平臺,只能算是將自己工作的心得和體會拿出來,與大家分享,不足之處,還望多多指教。

在所有的“官銜”中,班主任是權力最少的,卻擔負著很大責任,而且在培養(yǎng)學生的集體榮譽感方面非常重要。因此在班級管理上,我注意培養(yǎng)他們的集體榮譽感和主人翁的責任感,這樣他們才會團結奮進,產生積極向上的強烈愿望,心往一處想,勁往一處使,形成一股合力,從而使班集體更具凝聚力和競爭力。在平時的班級管理中會,我總是跟學生講:“你代表的不僅僅是你自己,你的成績也是小朋友、學校的榮耀,而你做的錯事、不文明的家長舉止與此相反也會讓你的家長、學校、班級蒙羞?!?、“升入六年級,我們就是這所學校的大哥哥大姐姐,我們要從煙鼠五方面為小弟弟小妹妹樹立榜樣”?!罢湎愕臉s譽,謹慎你的言行”。

升入高年級,分野由于個體的差異和基礎的原因,班里有個別同學同學學習愈趨感到困難,成績越來越不盡人意,這些同學如果被打入另冊,就會自暴自棄,同時也未必成為班級里的不穩(wěn)定因素。對待這些同學,老師應以一顆平常心來看待他們自身存在的問題與,努力發(fā)現(xiàn)并發(fā)掘出衰減它們的優(yōu)點,做出他們更多的關懷和愛,并想辦法努力提升他們的學習成績。我經常對學生說,我從不把考試成績作為衡量學生好壞的唯一標準。每一同學都有自己的優(yōu)點,全班45個同學都是教師的孩子,老師一視同仁。蘇世杰同學,學習基礎又差,但他關心班集體、責任心強班里的晨間表都是他每天在負責填寫并報送的,我們班的晨檢表幾乎沒晚基本上交和漏交過一次。偶爾我經常在班里對他進行表揚,他不管研讀會不會,他的學習態(tài)度很好,作業(yè)次次幾乎交的很及時。六年級的學生正處于成年期萌芽階段,在心理與明晰生理方面都已逐步成熟,他們盡管有了見解自己獨特的見解與思維方式,有了自己張揚的外貌,并且有了強烈的自尊心,但他們容易沖動、是非分辨能力絕不強,不當?shù)慕逃龢O易惹來他們的對立不當情緒。作為畢業(yè)班教師對犯錯的學生如果采取簡單粗暴的批評和強壓政策,難免會產生強烈的強烈逆反心理,教育工作效果往往是適得其反。教師應冷靜地了解真相,客觀分析,然后向學生表示差錯的性質和造成的后果,并據(jù)此予以作出相應的處理決定,堅持正面教育,這樣才能使圣道心悅誠服,主動改進,同時,也能使到使其他學生得到相應的教育,進一步幫助他們樹立正確的學再進一步觀和人生觀。

1、拉近距離,了解學生。

想學生也不會對我們這樣放肆的。所以,學生該放松的時候,就放開讓他們玩。

2、了解班級動態(tài):

學生矛盾是班級情況的低年級晴雨表,及時了解有利于化解矛盾,維持安定團結的局面,心理因素為學習提供良好的外部和心理環(huán)境。記得有一次周五放學,我們六年級的幾個可能和學校外面的一些人勾結一起準備打本班的査明輝,反問幸虧蘇世杰提前把這件事告訴我。我及時找當事人談話,要不后果不堪設想。

3、經常和學生個別談心:個別談心是班主任走進學生心靈的進到一把鑰匙,是進行思想在工作中工作的重要手段之一。我和李潔老師特別注重和學生的個別談心,我們利用下課,放學等一切可以利用的家訪時間隨時隨地和學生談心。就說我們兩班的王成剛吧、上五年級的時候我就聽說他思想不高負荷,有一次還準備跳樓。上六年級后還是這樣,不想做操,一到做操時間就躲到廁所里。作業(yè)從來不寫,要不就找別人的抄,敷衍了事。后來李潔老師就去他家給他媽溝通,有時我們也經常找他談心,說不好好學習形成的嚴重后果。說現(xiàn)在王成剛像變了一個人一樣,學生都說他的學習和思想的進步真的是突飛猛進的。

我們班的張浩峰為班上建立了qq群,我沒事就上去看學生就聊些什么,關注他們的動態(tài),時常常也會從他們的說說或者微博里面看出他們的`精神動向。qq群具有很強的可玩性,師生都可以集思廣益,敞開心扉,不僅可以拉近師生時間和空間的距離,更重要的是心靈間的距離。那次周末,我在聽千百度這首歌,后來不知道后來是誰給我留言則表示:老師也喜歡千百度這曲子。我想用是和他們愛好碰撞了。

孩子的進步健康的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好地全面了解學生了解條件,我通過多種形式與家長建立密切關系,進行友好交往,不僅溝通交流信息還增進了情感的交流。個別學生進行電話交流,有特殊情況的進行家訪。我督促還利用家長會對家長提出畢業(yè)的要求,讓家長了解開始實施素質教育教學改革的重大意義,并介紹一些教育孩子的方法、經驗,推薦一些教育工作方面的書籍,如:怎樣教育獨生子女、怎樣而使你的孩子更聰明、父母必讀等,同時對家長提出要求:為孩子在家里形塑創(chuàng)造必要的學習環(huán)境,為孩子做好榜樣。通過這些工作,使很多家長重視了子女的令教育,改進了對子女的教育工作方法,增強了做幼兒的責任感,收到了較好的精準度。

“十年樹木,百年樹人”無私班主任工作是整件既平凡又繁瑣的工作,辛苦又充滿著樂趣。自擔任班主任以來,我忙碌著、緊張著,同時也充實著、快樂著。今后我將更加努力的組織工作,與時俱進,不斷地探索班級財務管理的方式、方法,更希望能得到各位領導和同事們的希望指導,使今后的班上監(jiān)督管理管理工作邁上新的臺階。謝謝大家!

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇十八

尊敬的各位領導,各位老師:

按照周校長的安排,今天我就先來獻獻丑吧!不過,今天我不算要談什么經驗,我只是想在這里給大家談談我是怎樣作二年級班主任工作的,也順便想一想作班主任的一些感想吧。

今天我要講到的題目是:用誠懇的師愛轉化學生。

各位老師,現(xiàn)在我們各個班可能都差不多,優(yōu)生少差生多,問題學生特別突出,危險學生總有那么幾個,他們經常違反校紀班規(guī)。

我作班主任一般從喚醒、感化、轉化等方面開展管理工作:

我教育學生是先說情再育人,師刀令牌該耍的時候就耍出來。即學生一邁入我們學校,我就先想辦法和他們坦誠相待,讓他們真正感到我的真誠,全然感到我是為他們好,基礎教育我教育他們那是很別說他們,是關心他們,不聽話當然磕(ke)不平,我是他們成長的引路人,聽見我的話只有好處,學生在老師面前踩左踩科小劍左方那是有害無益的,我們作事要講求道德,尊重他人是人的美德,讓學生論述在學習和生活中自然地接受我的觀點。對于有缺點和錯誤的學生,我不是一味的捉弄和挖苦,傷害他們的嫉妒心,而是在封路情與理方面多作疏導教育工作。即便我有時候火氣很大,也能夠壓住自己,不與危險學生發(fā)生摩擦,以免自己的絕招難以施展。

在終身教育個別特殊學生時,我偶爾也搞點心理懲罰,無可避免地冷淡一下他,讓他嘗嘗違反紀律后才那種難受的滋味,然后再找恰當?shù)暮眠\氣教育他,給他講道理,并更為重要特別地告訴他老師不管他有哪些毒害。比如說現(xiàn)在我班劉俊同學,平常自由散漫,自習課要講話。我找他談話時,我說:“很多同學都說你娃很聰明,有時你就是抗壓太差,管不住自己,所以學習提高不快。你違反課堂紀律,和你好的同學都有意見,他們就是不好說你。我感覺我整天對你那么好,你結果還不夠給我面子,我怎么想呀!石老師平常把你看得多大多大,你卻搞得我很疼!哦,你是不是感覺在這里讀書很老火約?如果真是那樣的話,干脆試一試,今后我就不管你,你自己管自己?如果你真的感覺太累,你可以休息幾天,我對其他同學或數(shù)學老師就說你生病了好吧,也難得石老師若非啰嗦你。”我的話還沒說完,他就說:“石老師我知道了,我的確是沒有管好自己,對不起你,我錯了,白老師你原諒我一回,我今后一定能夠改正,你相信我吧。我為了不讓他出現(xiàn)反復,每次在我認出他時,都用鼓勵的目光順便看他,找機會關心他,并使他真正得到老師的溫暖。

所以我們老師只要和學生先建立一定的師生友情,對學生多點寬容、多點尊重,多點理解,實證終點站在他們的立場上分析問題,與他們真誠交流,他們一定是會聽老師話的。各位老師,現(xiàn)在學生在學校一般最怕老師老師,最畏懼請學生家長。如果這兩樣都不怕了,他們就很容易變成危險學生,讓老師無法管理,那是早、晚都要出大事的。所以我們老師要用真誠的師愛喚醒問題學生,他們才能夠按老師的意圖去學習和。這就是所謂的“心誠則靈”,“嫩枝易彎也易直”吧。

有這樣一句話:“說你行,你就行,不行也行;說你不行,你就不行,行也不行”,這就是現(xiàn)在炒得比較熱的“情商”問題。因為就這樣一個“行”字,消除了學生的自卑感,縮小了師生之間的心底心里差距;就這樣一個“行”字,激發(fā)了學生的求知欲,讓學生真正看到自己的閃光點,找回自信;就這樣一個“行”字,喚起學生對靈魂的熱愛,看到人世間的最美好;就這樣一個“行”字,找到了學生對學習學的快樂感覺,真正品嘗到師愛的甜頭。當然,這需要我們作長時間的前奏工作。就學生來說,老師越是信任他,他學習就越勤奮,自信心就越強,就能產生強勁的學習動力。在我們班,我每個把每個同學都看成我的鄰居,和他們都有一定的師生友情,我從來不用鄙視的.目光看待他們。對于差生,不管是在談心還是閑聊,我總是注意給他們心理暗示,讓他們覺得老師喜歡他,認為他行,他有潛力,老師相信他學習抓得起來。我常常給我的學生講:零分不可怕,怕的是不總結。這樣學生們可能就很容易與我交流和交流,很樂意幫我作事。我檢驗過多次,現(xiàn)在這個班跟前三屆一樣,沒有老師照常也能上自習課,沒有老師同樣也有同學管紀律。我們班孔令文同學,他學習成績較為差,很調皮,但述課成績比較好。我就和他談心,經過我多次長時間的耐心教育,他終于轉變過來,學習認真了。從此,每當他學習上出現(xiàn)畏難情緒想退縮時,我總是想用辦法去激勵他,關心他,要不是他想辦法把差的下來地方補起來。我相信他今后能夠變好,原因很簡單:那就是在他的背后有我和很多同學用期待的看清楚目光在看他,在關心他,我們對他的一舉一動很在乎。我把這種作法叫住“閃光激將法”。

記得我剛參加工作時,我父親作為一個老教師對我說的那些話很時說有道理,他說:“要當老師,你就要想到清苦和勞累,就要想到追求的是精神享受,當學生有出息的時候,我們能否得到一點安慰。那個都曉得歲月不居,天道酬勤,付出終有回報,但我們老師圖得到啥子回報嘛!有時想煩一點,我們就像一個撐船工一樣,學生坐到我們船上,我們馬上和他們搞好關系,不要他們在船上“亂版”,我們安全地把他們送到河對岸就行了。說實在的,我們當老師只要能夠作到四不四避免,啥子都好辦了:不放任避免更多學生調皮,不軟弱避免當更多學生惡習,不高速旋轉避免更多學生叛離,不威逼避免更多學生問題?!?/p>

各位數(shù)學老師事實的確如此:我們只要學生先建立一定的師生友情,多點信任,多點幫助,多點落實,真正起到表率作用,學生們就會跟著老師的指揮棒轉,著名教育家馬卡連柯俗話說:“老師個人的榜樣,乃是青年心靈軟葉的陽光”,所以真誠的師愛是可以感化學生的。

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇十九

尊敬的各位領導、各位老師:

大家下午好。站在這里,我覺得我很榮幸,感謝領導給我這次機會。

首先我要感謝我們級部的全體老師,作為一名班主任,在各方面都沒有經驗,是他們在一直默默的幫助著我,指導著我。還要感謝所有任課的老師,尤其是數(shù)學老師韓老師,是大家共同的努力才取得今天的進步。

下面我就把平時做的工作談幾點體會:

一、真誠地愛每一個孩子。

我發(fā)自內心的喜歡每一個孩子,無論是學習好的,學習不好的;聽話。

的,調皮的;長得漂亮的,長得不漂亮的……我覺得他們一個個都很可愛,每個人都有自己的優(yōu)點。

上學期,我班后轉來一名女同學,性格內向,學習成績很差。了解到它的家庭情況很特殊,學習上出現(xiàn)錯誤時,我總是鼓勵她,從來沒有大聲說過她一次,幫助她建立起學習和生活的信心?,F(xiàn)在,她慢慢變得自信起來,性格變得開朗起來,對學習產生了興趣,在課堂上,經常會看到她舉起自信的小手,課下,也能夠與同學一起玩耍,進行交流。

二、建立班級的規(guī)章制度,調動孩子的積極性。

無論是學習、紀律、衛(wèi)生,每一項都有相應的獎勵和懲罰措施,有獎。

有罰,調動他們的積極性。

就拿學習來說,每一次樂園、聽寫、圖形格,做得好的、得優(yōu)加的同學會被獎勵一枚小印章,十枚小印章可以在雛鷹爭章臺上換一只小蝴蝶,而小蝴蝶的只數(shù)決定了期末發(fā)獎狀的情況。這樣環(huán)環(huán)相扣,同學們的積極性很高。

三、以身示范,培養(yǎng)孩子認真細心的好習慣。

孩子的模仿能力很強,要求孩子做到的,我自己首先要做到,做他們。

的榜樣。

比如說:早晨要求他們7:30到校做值日,我7:30也一定會做好檢查監(jiān)督工作;要求孩子們寫字工工整整,記得加標點,我在黑板上寫字的時候,也一定要做到這些;往雛鷹爭章臺上粘小蝴蝶的時候,必須按照要求粘得端端正正,否則就要被揭掉;每一次批改完作業(yè),我都把作業(yè)本整整齊齊的擺放在書桌上,學生在我的影響下,也能夠自覺的做到把自己的物品擺放整齊;每一次樂園、圖形格、聽寫、合作日記批改完后,我都會作詳細的錯誤紀錄,當天的作業(yè)務必在當天讓學生改正錯誤,從來沒有一次作業(yè)拖到第二天批改。通過每一件小事,孩子做事認真細心的態(tài)度也就形成了。

以上三點就是我所想到的。作為一名班主任,我知道自己經驗不足,在很多方面還很欠缺,但是我年輕,有精力,有熱情,我會通過自己的努力彌補自己的不足,爭取取得更大的進步。

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇二十

各位家長:

大家好!今天,因為孩子們的緣分,我們走進了六(1)班的教室,首先,對各位家長能在百忙之中抽出時間來參加這次家長會表示衷心的感謝!轉眼間,孩子們已上學兩個多月了。在各位家長的密切配合下,在各位任課教師的悉心教育下,孩子們各方面均取得了不同程度的進步,班級的工作走向正規(guī)。召開這次家長會的目的是為了加強老師與家長、家長與家長、家長與學生之間的聯(lián)系,相互交流一下學生在校及在家的情況,以便老師能夠更有針對性的實施教育,家長能夠更好教育自己的子女做人與成材。我相信,這次家長會一定能夠達到預期的效果,取得圓滿的成功!

今天的會議有八項議程:一、班級基本情況介紹;二.期中成績分析及學生在校的表現(xiàn)的匯報;三、家長代表及各學習階段學生代表發(fā)言;四、對家長的希望及建議;五、家長的意見和建議。

1、學生情況。

介紹我們班共有學生45人,其中男生28人,女生17人;這半學期,我對我們班級學生的總體表現(xiàn)評價是:心理狀態(tài)較好,積極樂觀向上,總體來說都比較乖巧聽話,班干部表現(xiàn)出對班級工作的極其負責和對同學關心愛護,同學們表現(xiàn)積極,認真負責,還有其他一些同學,無故曠課的沒有,大部分同學有事能較自覺做好請假工作。每天的值日工作認真負責,上課大部分學生能認真聽講,同學之間能團結友愛,這半學期以來,每位同學學習、做事均能盡力而為,班級同學團結、和諧。但問題同時也是存在的,部分同學學習還不夠積極主動,完成作業(yè)較被動,字跡較潦草,極個別同學不及時完成作業(yè)或不完成作業(yè),有一部分的同學表現(xiàn)出不積極思考,上課發(fā)言不踴躍。這些都是學習上的不良行為。還有一部分同學生活自理能力還需要進一步加強,要做到及時清理自己的衛(wèi)生,保持衣服的整潔。

2、教師情況。

介紹我是本班班主任兼語文老師,首先有我來介紹一下出席這次家長會的學校領導和老師:這是我校的x校長,這是我班的副班主任兼數(shù)學老師。

3、班級管理理念。

班級是學校最基層的組織單位,也是學生成長成才最直接的環(huán)境。我們緊密配合學校的中心工作,大膽探索,勇于實踐,強化學生的自主意識和教師的服務意識,盡心培養(yǎng)良好的班級作風,促進班級建設。以便實現(xiàn)學生成人成才的雙基目標。我提出的帶班原則是傾注真情,關愛每一個學生;關注細節(jié),注重個人習慣培養(yǎng)。有一句話,叫習慣決定性格,性格決定命運。葉圣陶先生曾深刻地指出:“什么是教育,簡單一句話,就是要養(yǎng)成良好的習慣?!闭J識到習慣很重要,正確的學習習慣、生活習慣、思維習慣、行為習慣、會使孩子終身受益。特別對于初一新生,我非常關注習慣的養(yǎng)成,比如說:早讀、值日、作業(yè)情況、按時到校、請假制度、發(fā)言、討論等要注意習慣的養(yǎng)成,習慣的養(yǎng)成非常重要,讓學生在近一個學期中能改變原先那些不好的習慣,養(yǎng)成良好的學習習慣,有著良好的習慣,學習的成績必然會跟著上來。

期中考試是對學生半學期以來學習情況的檢測,這次考試,其中涌現(xiàn)出了一部分成績優(yōu)異的同學,總分在180分以上的共10人,在期中考試中反映出了一些問題,我們要引起重視,也希望家長配合教育。主要問題有:

1、部分學生學習目的性不夠明確,學習的自主性較差,缺乏自覺性。

2、部分學生的學習習慣和方法較落后,效率較低。如不抓緊時間,發(fā)現(xiàn)問題不向老師提問、書寫潦草,屢教不改等等。

3、少數(shù)學生還沒有擺正學習的位子,貪玩而浪費時間造成上課狀態(tài)不好。

4、現(xiàn)在班級還存在一些不好的現(xiàn)象,如:有的同學上課說話,做小動作,有的同學喜歡攻擊別人,和同學關系相處不好,有的同學對班集體漠不關心,有的同學不愿意承擔責任等等。這就需要家長和老師及時聯(lián)系,及時幫助學生改掉這些缺點。

5、學生的學習自覺性較差,沒有主動性,做什么事都要老師看著,甚至于要老師在后邊舉著鞭子趕著.

6、懶的人比較多,怕動腦子,怕動筆,怕記,怕背,做什么事情都是完成任務,甚至有些同學連老師布置的任務都完成不了.7、學生安于現(xiàn)狀,沒有競爭意識。

8、對待老師的批評教育顯得不耐煩,甚至有一兩個學生在公開場合頂撞老師。對于以上問題,希望引起各家長重視,并給與我們大力支持。希望家長配合教育。

首先有請xx同學的家長發(fā)言,大家歡迎;下面有請包林棟同學的家長發(fā)言,大家歡迎。首先有請s同學發(fā)言;下面有請d同學發(fā)言;最后有請f同學發(fā)言。

六年級是學生由幼稚的童年向青少年轉變和個性逐漸形成的時期。它是人生中的重要轉折點,它將完成一個學生質的飛躍。這是一道難越的坎。六年級:科目多、內容多、難度大、要求高,作業(yè)量大。家長要積極引導孩子適應孩子的學習生活。有這樣一個比喻,老師好比醫(yī)生,父母好比護士,醫(yī)生開藥后,護士的護理就顯得尤為重要。學校教育永遠離不開正確的家庭教育,假如沒有良好、正確、合理的家庭教育相配合,再好的教師、再好的學校也不可能產生好的教育效果。家庭教育的失敗,往往導致學校教育事倍功半。為此,我們必須在以下幾個方面形成共識。

(1)、做一個榜樣型的家長。配合老師加強對孩子進行思想教育和引導,幫助他們形成正確的世界觀、人生觀、價值觀。用自己的良好的行為習慣做好子女的表率,和子女一起互相監(jiān)督、勉勵,共同進步。

(2)、做一個監(jiān)督型的家長。作業(yè)督促:經常檢查孩子的作業(yè)情況,無力指導,看對錯,看是否改正,相關的作業(yè)通過家校聯(lián)系本了解,睡覺前督促收拾好作業(yè),早上起來督促早讀。孩子是否有玩不正當游戲如賭博的情況,問題比較大,低級趣味,荒廢學業(yè)。對于住校生,家長更要采取多種形式了解孩子的學習狀況,思想狀況,及時發(fā)現(xiàn)不良苗頭,及時引導糾正。切忌有到了學校就交給老師的錯誤觀念。

(3)、做一個細心型的家長。學生的喜怒哀樂常常表現(xiàn)在臉上,行為上、家長應從一系列的變化中探索子女在校的表現(xiàn)情況。以下情況屬不正常現(xiàn)象,沒有作業(yè),經常打電話,作業(yè)普遍較少等!家長發(fā)現(xiàn)后應及時了解真相,對癥教育;并將情況通報班主任。

(4)、給孩子創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境。學習需要集中思想,集中精力,不要讓家庭生活中的矛盾干擾影響到孩子;讀書需要心靜,做家長的有時就得做出犧牲。比如一些孩子在家學習的時候,盡量不要玩麻將、打牌等嚴重干擾孩子學習的事情。

(5)、隨時與學校保持聯(lián)系,互通情況,尋找教育孩子的最好辦法,電話號碼如有變動,請及時轉告,如果能常到學校查看,效果會更好。歡迎家長來校交流。

各位家長,盡管在教育孩子上我們付出了很多心血和汗水,盡了最大的努力,也取得了很多成績,但我們的工作肯定也存在不少問題,離家長對優(yōu)質教育的要求還有距離,我們希望聽一聽各位家長對學校和班級管理等方面合理的意見和建議,希望大家暢所欲言,談出自己的真實想法,以便我們以后更好的教育學生。剛才各位家長從多方面談了自己的想法,我們一定虛心聽取你們的合理的意見和建議,百尺竿頭,更進一步,力爭把工作做的更好。我有信心一年后把這45個孩子都培養(yǎng)成人,在學習和生活上有質的飛躍,我們有信心,有百分之一的希望,我們也決不會放棄。七、班主任與個別學生家長進行個別交流八、班主任宣布家長會結束。學生成績的進步,能力的提高,離不開老師和同學們的共同努力,也不能缺少家長對子女的關心和教育。歡迎家長們多多來校交流情況,指導工作!也歡迎家長們及時了解孩子情況!我希望廣大家長相信我們,支持我們,讓我們攜起手來,相互配合,力爭把本班工作搞好,讓你們的孩子得到全面的發(fā)展,為一年后升入理想的學校打下堅實的基礎。

最后,在這里我謹代表本班全體師生祝各位家長身體健康、工作順利,家庭幸福,再次感謝你們的支持,愿我們班向著各位家長希望的方向發(fā)展,愿我們的學生蓬勃向上,全面發(fā)展,人人都能成“龍”、成“鳳”。對你們的到來,再次感謝!如有不當之處請多指正。謝謝大家!

小學六年級班主任經驗交流會發(fā)言稿篇二十一

班主任工作是管理人的工作,我所面對的又是朝氣蓬勃,有思想,有感情,自我表現(xiàn)欲強的學生,所以一個學期下來給我最最強烈的體會是:班主任工作中既要有宏觀的群體管理,又要有微觀的個性發(fā)展;要有強烈的前瞻性;工作更要細致的落實到位,只有這樣才能使學生在班上健康全面發(fā)展。作為班主任,我針對我們班活潑好動的特點,做了如下的工作:

一、真誠、耐心,培養(yǎng)學生良好的習慣。

良好的習慣是學習的基礎。因而,在了解每位學生的基礎上,我從小事抓起,注重培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習、生活習慣,為學生創(chuàng)設一個和諧、整潔的學習、生活環(huán)境。我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些;在班內開展“雛鷹爭章”活動,每周定時評比,表彰先進,以此不斷強化,幫助學生初步養(yǎng)成良好的學習、生活習慣。并且,在班中選拔出合適的學生擔任班干部,進行培養(yǎng)、指導,鼓勵他們做好帶頭工作,協(xié)助教師完成一些工作。同時我清醒地認識到無論哪一種習慣的養(yǎng)成都不能“說到立即做到”,平時要有足夠的耐心、誠心引導學生,期待他們的進步。以朋友的身份蹲下身子和他們說話,平等地進行交流,傾聽孩子的訴說,尊重孩子的選擇,分享孩子的快樂。

二、做好后進生的轉化工作。

我們這個班,后進生的人數(shù)真不少,有行為習慣的后進生,也有學習困難的學困生。因此,轉化后進生成了我班主任的一項必不可少的工作。我對后進生給予特別的關愛。做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態(tài)度上不粗暴。用自己對差生的一片真誠的愛心,去叩響他們的心靈之門。善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。比如我班有個小朋友,是個非常特殊的孩子,行為習慣特別差,在幼兒園時時出了名的調皮鬼。無論是行為習慣,還是學習上,他都影響了全班小朋友,所以,為了幫助他,我經常在課堂上更多地給他創(chuàng)造條件,鼓勵認真聽講,減少上課期間上廁所的次數(shù),及時給予肯定、獎勵,使也能認真、自信地面對學習。課外積極輔導,利用qq、電話與面談等多種方式,多與家長聯(lián)系,爭取家校聯(lián)合為學生創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境,同時也促進班級的整體發(fā)展。

三、加強正、副班主任之間,加強與科任老師之間的溝通。

俗語說得好“三個臭皮匠,勝過一個諸葛亮”,只要集思廣益,治班的方式方法會更有利于我們班孩子的發(fā)展,與健康成長。尤其是我們這個班級,人數(shù)多,個性孩子多,要想真正有效地幫助他們成長,僅靠我一個人的力量是不夠的,所以我聯(lián)合副班主任、各科任老師,從課堂、常規(guī)多方面入手,且受有效地開展工作。

四、加強與家長聯(lián)系。

平時,我能關心愛護班里的每一個學生。對一些表現(xiàn)不太好的同學,更是傾注了更多的愛和心血。我經常和他們談心,抓住他們的閃點鼓勵他們。當他們有困難的時候,我總是耐心地幫助他們。一旦發(fā)現(xiàn)他們在學習上、身體上、思想上有什么特殊情況,我總是及時、主動地和家長聯(lián)系,向他們了解情況,耐心地做他們的工作,取得家長的理解和配合,使每一個孩子都能揚長避短,健康地成長。通過一系列的工作,使學校、家庭密切配合,更好地教育了學生。

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