新教師教學能力提升培訓心得(模板14篇)

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新教師教學能力提升培訓心得(模板14篇)
時間:2023-12-01 08:39:13     小編:文鋒

經(jīng)驗分享是將自己在某個領域積累的經(jīng)驗與他人分享的一種方式。如何培養(yǎng)青年人的社會責任感和公民意識?這是社會發(fā)展的重要任務。在這里,我們匯總了一些精華的總結寫作技巧和方法,希望對大家有所幫助。

新教師教學能力提升培訓心得篇一

時代在不斷進步,社會在不停前行。同樣,教育教學理念也在與時俱進,埋頭苦干是必須的,但抬頭望天也是必要的。一味埋頭苦干會迷失道路,偶爾抬頭望天才能看清方向。隨著初中新課程改革的縱深發(fā)展,很多教育教學中的深層次問題不斷地暴露,作為一名教師,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新。當前以多媒體與網(wǎng)絡技術為核心的現(xiàn)代教育技術的迅速興起,正猛烈地沖擊著各學科的教學。在網(wǎng)絡理論下知識突破了原有書本的限制,不再以點的形式出現(xiàn),而是以流的形式傳遞,使教學觀念、教學主體、教學方法、教學過程和教學形式都發(fā)生根本改變。對于我個人而言,培訓無疑是一場“及時雨”,不僅對理清新課改中的種種關系有幫助,而且對突破新時代教育教學中一些“瓶頸”問題提供新的解決思路與方法。

教師不僅擔負著培養(yǎng)教育一代新人,而且要開發(fā)學生的智慧,提高學生的能力,塑造學生的心靈,促進學生身心健康的發(fā)展。在新時期,教師的師德體現(xiàn)在加強自身的修養(yǎng),要善于通過各種渠道獲取大量的新知識和新信息,要為學生樹立終身學習的典范。我們作為骨干教師培訓對象,更要不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規(guī)律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養(yǎng)出新時期“發(fā)現(xiàn)型、發(fā)明型、創(chuàng)造型、創(chuàng)新型”的學生。高尚的師德是本好的教科書,是一股強大的精神力量,對青少年起著潛移默化的作用。我們要用自己良好的師德去影響孩子,給學生創(chuàng)設自由發(fā)展平臺。培養(yǎng)學生健全的人格,突顯其個性發(fā)展,是我們每一位教師的責任。教師要通過課堂教學,創(chuàng)設情景,給學生提供一個思維創(chuàng)新的平臺,使學生的興趣、個性等得到發(fā)展,為社會培養(yǎng)合格人才作好鋪墊。這也是培訓學習給我的啟示。

大家將自己教學中的成功經(jīng)驗互相交流,共同提高。作為一名骨干教師,我們要以扎實的作風潛心實踐,堅持不懈;要以自覺的精神對待學習,不必急功近利,心浮氣躁;要以務實的心態(tài)思考問題,力求兼收并蓄,博采眾長;要以獨特的眼光大膽創(chuàng)新,做到不拘一格,匠心獨運;要不斷完善自己多元而合理的知識結構,保持積極而健康的心理品質(zhì),逐步形成巧借外力的綜合素養(yǎng),讓自己的工作、生活與學習始終處于一種研究的狀態(tài),讓自己的生命處于不斷探索與追求的過程之中。

今后我會將在這里學到的新知識盡快地內(nèi)化為自己的東西,運用于教育教學過程中去,結合我校的實際情況,及時地為學校的建設和發(fā)展出謀劃策,努力學習同行們的學習態(tài)度、求知精神、協(xié)作能力,從實際出發(fā),切實擔負起教師應盡的責任和義務,在工作中起到骨干教師的帶頭作用。

新教師教學能力提升培訓心得篇二

xx區(qū)級骨干教師培訓班開班,我有幸成為了小學語文組的一員。這一次區(qū)級骨干教師培訓班的學習,給我?guī)砹怂枷肷系南炊Y,心靈上的震撼,理念上的革新。培訓即將結束,在感嘆時間過得太快,想學的東西太多的同時,所幸的是每一次的活動都過得很充實:聆聽專家的教誨,親歷名師的風采,參與同伴的探究……所思太多,想說太多。

在培訓期間,我深深地明白作為一名教師,一言一行都是學生的榜樣和標準。教師在學生心目中的`地位是崇高的,因而教師的言行直接影響和關系到學生未來品格的發(fā)展。教師必須具備高尚的職業(yè)道德。我們的地位仿佛一直都很高,“太陽底下最光輝的職業(yè)”“春蠶”“紅燭”,事實真的如此嗎?教師待遇之低下,而責任卻如此之巨大?!肮廨x”算不上,“春蠶”“紅燭”更是一種無奈的悲哀!教師也是人呀!生老病死,贍養(yǎng)老人,撫養(yǎng)子女,我們自身也在社會的底層匍匐前行??!在這樣一種環(huán)境中,用什么來撫慰,用什么來激勵?良心,責任感,用心來做教育呀?!暗疵髦?,寧靜致遠。”遠離世間誘惑,靜下心來,在工作中尋找快樂,在工作中尋求幸福。

教師的專業(yè)成長離不開學習,不學習就跟不上社會前進的步伐,就不能適應教育改革的形式,就適應不了學生內(nèi)在的需求,就駕馭不了生成性的課堂教學。堅持鉆研教材,閱讀參考書,讀專業(yè)報刊雜志,名家教育著作,讓學習成為一種內(nèi)需。唯有厚積才能薄發(fā),學習不僅知識在更新,教育觀念和教學方法也在更新,只有不斷的學習,才能用更新的觀念更好的方法,指導我們的教學。

身處農(nóng)村,走出去的機會并不多。通過參加培訓,通過學習,用學到的新理念新方法在課堂教學中不斷地去實踐。教師的專業(yè)成長靠實踐去探索總結,課堂就是老師實踐的最好舞臺。認認真真上好每一節(jié)課和每期的教學研討課,在教學實踐中檢驗所學到的新東西,然后再錘煉,因地制宜,取其精華,再作用于教學實踐,努力形成自己的教學風格。

沒有思考的教師必定不是一位發(fā)展性的教師。教學反思是“教師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心因素?!眻猿址此伎梢钥偨Y教學實踐,升華教學經(jīng)驗;可以發(fā)現(xiàn)不足,渴求新知;可以擺脫匠氣,增長悟性,使我們的教學愈教愈新。教學的反思要和教學研究緊密結合起來。我們不是教育專家,只是教育家思想的踐行者。反思就能夠發(fā)現(xiàn)問題,就需要我們?nèi)パ芯拷鉀Q問題的方法,這其實就是教學研究了。

總而言之,此次的骨干教師培訓,是洗禮,是震撼,更是無盡的思考。老師的教育是有限的,我們總在不斷的實踐中逐步成長。未來的路很長,要潛心學習的東西很多很多,肩頭的責任真的很大。無論怎樣,我將以更高的標準要求自己,堅持學習,勇于實踐,勤于思考,用心做教育。

新教師教學能力提升培訓心得篇三

通過培訓,使我們認識到傳統(tǒng)教育的一言堂要摒棄,課堂教學要體現(xiàn)學生的主體地位,學生是學習的主人,教師起主導作用,要引導學生動起來,教師提出問題,要讓學生去分析,去探討,去解決問題;教師“一桶水”的理念已不能滿足職業(yè)要求,教師要樹立“終身學習”的新教育教學理念,努力使自己向“學者型、鉆研型”的教師靠攏。通過集中理論學習,使我們逐步更新了教育教學觀念,進一步認識到課程標準應當是一個基本的標準,是絕大多數(shù)學生通過努力能夠達到的;現(xiàn)代化的教育不是精英教育、選拔教育,其內(nèi)容和要求應該是基礎的、有限的和具有發(fā)展性的不能任意擴大、拔高;學校教育不是終結性教育,其課改要給學生全面而豐富的發(fā)展留有充分的時間和空間,應有利于學生自主、多樣、持續(xù)地發(fā)展。通過學習了解了先進的教育科學基本理論,現(xiàn)代教育觀、學生觀和學習觀,在教學活動中遵循客觀規(guī)律、調(diào)整自身的角色和教學方式,把素質(zhì)教育貫穿到科學教學過程中。各位專家和教授講座的內(nèi)容在我心中掀起了陣陣波瀾,不僅讓我了解到了前沿的教育教學改革動態(tài),而且還學到了先進的教學理念,在專家講授的一些教育教學實例中產(chǎn)生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現(xiàn)象,也為我今后的課堂教學工作指明了方向。我們深深感到,我們只有與時俱進,恪守師德,勇于探索、敢于創(chuàng)新、尊重學生,具有豐富的專業(yè)知識和技能,才能成為名師。

通過本次的培訓學習,特別是解亞寧博士和李天鳳教授的講座,使我們更加明白一個道理:那就是調(diào)整好心態(tài),是教師有效成長的關鍵因素。老師是社會中的平凡人,生活中也會遇到各種不順心的事和困難,心態(tài)也隨之受到影響,時陰時晴。好心態(tài)是老師的必需品,是創(chuàng)造教學氣氛的重要因素,是拉近師生距離,提高教學效率的基石,也是實現(xiàn)校園和諧、師生和諧、教學和諧的基礎。在物欲橫飛的時代中,好心態(tài)是教師更好發(fā)展的關鍵要素。教師良好心態(tài)必將促進教師健康的發(fā)展。好的心態(tài)決定教師生活是否幸福。好的心態(tài)還決定教師的工作能力。

通過聽了《科學素養(yǎng)和人文素養(yǎng)》、《走專業(yè)化之路,做專業(yè)化教師》的講座,讓我感到要給自己的職業(yè)專業(yè)化,隨著新課程的不斷深入,作為一名小學教師,要不斷學習新知識,及時更新教育理念,促進自己的專業(yè)發(fā)展,提高教育教學水平。特別是劉梅名師工作室優(yōu)秀教師的模擬課堂教學讓大家明白:課堂教學不僅僅是基礎知識的傳授,更是思維能力、表達能力的培養(yǎng),教師要在備好課的同時,根據(jù)教材和學生的需要設計好課堂,如先解決什么,后解決什么,以什么方式解決,如何調(diào)動學生的思維,讓學生活躍起來等,這些問題,在以前的課堂教學是不太考慮的,通過這次培訓,我明白了設計課堂教學的重要意義,感到以前的教學的不足和改進的方向。

因為教師的職業(yè)是教書育人,所以活到老,學到老,終身學習,才能適應新課程改革的需要。從吳波教師、朱維宗教授及各位名師身上我們不光學到了教學、研究的本領,而且學到了如何做人為師。使我們深刻的認識到作為一名教師,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新。隨著時代的進步,教育現(xiàn)代化工程的不斷推進,當前以多媒體與網(wǎng)絡技術為核心的現(xiàn)代教育技術的迅速興起,正猛烈地沖擊著各學科的教學。在網(wǎng)絡理論下知識突破了原有書本的限制,教學觀念、教學主體、教學策略、教學過程和教學形式都發(fā)生更本改變。傳統(tǒng)教學模式已不能適應新課改的需求,現(xiàn)行的教育要為學生的終身發(fā)展奠定基礎,讓學生學會做人、學會求知、學會合作、學會實踐、學會創(chuàng)新。教師應與時俱進,適應時代的發(fā)展,做好自己的角色定位,充分利用網(wǎng)絡資源,激發(fā)學生的求知欲,提高學生的實踐能力,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神促進學科教與學的改革深化。通過學習我們深知,對學生要“真愛”,對工作要“真干”。我們認識到寫在紙上的是思想的足跡,化作動力的是思想的延伸,我們得到的是人格的提升、生命的升華,使我們的教學生命煥發(fā)出新的生機。

這次培訓我們有很大的收獲,就是結交了一大批來自各縣(區(qū))各學校的學科骨干教師,這也必將是我們今后工作的一大筆財富,在今后的工作中,我們將會有更多的交流和聯(lián)系,大家將相互學習,共同提高。每一位教師都是各個地區(qū)的骨干教師,他們的教學理念、教學經(jīng)歷都各不相同,為我們之間的相互交流提供了很好的一個交流平臺。因此,成員之間的網(wǎng)上互動交流將成為每位培訓人員提高自己教學業(yè)務水平的一條捷徑。我們會不斷地交流,真正做到彼此之間的相互促進,共同提高。

總之,經(jīng)過這次市級骨干教師的培訓學習,我受益匪淺。這次培訓使我提高了認識,理清了思路,找到了自身的不足之處以及與一名優(yōu)秀教師的差距所在,對于今后如何更好的提高自己必將起到巨大的推動作用,我將以此為起點,在未來的教學活動中,我將振作精神更加深入學習并大膽踐行培訓理念,不斷精益求精,積累新型的科學素養(yǎng)和人文素養(yǎng),調(diào)整心態(tài),促進自身專業(yè)能力的提高。

新教師教學能力提升培訓心得篇四

通過這幾天的培訓,結合這幾年來我對數(shù)學教學的認識,我就談談數(shù)學教學興趣的問題。我覺得提高學生學習數(shù)學的興趣我們應該從下面幾個方面努力去做的。

心理學研究證明:情感與智力有密切的關系,“積極的情感也是一種智慧”,情商(eq)與智商(iq)在學生的學習中是同等重要的?!敖虒W之無小事”,作為一名教師,我們在課堂上的一句不經(jīng)意的話,一個不經(jīng)意的眼神都會直接影響學生的心理。在教學中力求表達語言生動、形象、帶有很強的情感,增強他們學習興趣、學習信心,提高學習效率。在教學過程中創(chuàng)設和諧民主的師生人際關系,倡導、團結、互助的良好學習氛圍,充分發(fā)揮學生的主體作用,提高學生整體參與熱情,從而使每一個合作者都能在自己的基礎上達到自己學習目標。只有把主動權還給學生,讓學生在體驗、感悟、交流、合作的氛圍中獲取知識,才能真正體現(xiàn)學生是學習的主人。在教學中尊重學生的意見、寬容學生的錯誤、鼓勵學生的創(chuàng)見。鼓勵他們獨立思考,善于以贊賞的態(tài)度正確地評價學生,以表揚、鼓勵為主,使學生感覺到如坐春風,如沐春雨。作為一名數(shù)學教師,由于任教課時少,師生交流機會不多,很容易在學生中形成呆板、嚴勵的印象,如果學生感覺老師很可怕,就很難喜歡他上的課,因此,在平時多找學生談心,了解學生的思想動態(tài),還經(jīng)常參加學生的一些集體活動,讓教師對學生產(chǎn)生一種親和力,這樣學生才能喜歡這位教師,進而喜歡數(shù)學這門課程。特別是對一些后進生,教師尤其不能動輒訓斥,應該循循善誘,注意愛護他們的自尊心,要經(jīng)常運用表揚、獎勵的手段鼓勵學生,他們只要有進步,那怕是微小的進步,教師也要及時表揚,這樣才能使他們從怕上數(shù)學課直至愛上數(shù)學課,對數(shù)學這門課程產(chǎn)生濃厚的學習興趣。雖然數(shù)學有些枯燥乏味,但在這有“情”有“愛”的教學中,學生一定會興趣盎然。

美國著名數(shù)學家波利亞曾說過:“為了使學習富有成效,學生應該對所學知識倍感興趣,并在學習中尋求歡樂?!彼栽跀?shù)學教學中,不能照本宣科,對學生灌輸數(shù)學知識,而應積極創(chuàng)設教學情境,啟迪學生的思維。學生都喜愛聽故事,猜謎語,作遐想。教師應當適時創(chuàng)設一定的教學情境,以引起學生心理的內(nèi)部矛盾沖突,并使他們意識到,經(jīng)過自己的努力,可以解決這種矛盾的沖突,從而引起他們的好奇心,激發(fā)起學習的動機,使他們興趣盎然地投入學習,變“要我學”為“我要學”。如一次在教學速算時,我創(chuàng)設了這樣一種情景:有一天,豬八戒和孫悟空在花果山吃飽了桃子,八戒說:“猴哥,咱倆進行比賽311-89、4813-87,看誰算得又對又快?”孫悟空說:“八戒,你連這道題都不會算,虧你吃了那么桃子?!睂O悟空孫速說得出數(shù)是222和4726。八戒說:“猴哥,你怎么算得那么快?”孫悟空向八戒解釋說:“看這道題都是多位數(shù)減兩位數(shù),而且被減數(shù)和減數(shù)互為補數(shù),可用速算法:用十位前的數(shù)減1,百位后的數(shù)乘以2,然后將得的數(shù)連起來便是原式的結果。即:3-1=2,11×2=22,311-89=222。48-1=47,13×2=26,4813-87=4726”。通過創(chuàng)設這一情景,學生們興趣特濃,很快掌握了這種算法。

同時隨著計算機和多媒體教學設備進入課堂,給死板、枯燥的數(shù)學課堂教學增添了許多魅力。在幾何教學中,一般是遵循學生的數(shù)學認知規(guī)律,一切圍繞著提高課堂教學效率,將常規(guī)的課堂教學和具有現(xiàn)代化教學手段的課堂教學有機地結合起來,使學生感到既新穎又自然。屏幕上生動有趣的畫圖,特別是動畫,大大激發(fā)了學生的學習熱情,而直觀、形象和動態(tài)的圖象的演示過程,則給學生的抽象思維能力、想象能力插上了形象和想象的翅膀。如講《用字母表示數(shù)》設計如下問題情景:教師先用多媒體設備播放“1只青蛙1張嘴,2只眼睛4條腿,撲通一聲跳下水;2只青蛙2張嘴,4只眼睛8條腿,撲通一聲跳下水;3只青蛙3張嘴,4只眼睛12條腿,撲通一聲跳下水;”的音樂并配以畫面,這首兒歌大家唱起來,營造輕松的情景,教師提問“n只青蛙幾張嘴,幾只眼睛幾條腿,撲通一聲跳下水?”和諧寬松的氛圍、生動有趣的問題情景,可使學生精神亢奮、感思敏銳、想象豐富、探索規(guī)律。

例如,介紹中國是最早使用負數(shù)的國家;古巴比倫人遺留下來的平方數(shù)表;中國數(shù)學的世界之最;關于勾股定理的發(fā)現(xiàn)等等。這些數(shù)學史適當?shù)刂v解給學生聽,能引起他們對數(shù)學的很大興趣。而數(shù)學家們的軼事則不僅能引起學生的興趣更能使他們從中學到數(shù)學家們的治學精神。如陳景潤一生的夢想與事業(yè)是攻克哥德巴赫猜想。那么什么是哥德巴赫猜想?數(shù)學家哥德巴赫在研究中發(fā)現(xiàn):大于6的偶數(shù)可以寫成兩個質(zhì)數(shù)的和的形式。如6=3+3,8=3+5,10=3+7,12=5+7,人們驗證了許許多多的偶數(shù),結論都成立。但數(shù)字是無窮無盡的,大偶數(shù)這個結論成立嗎?陳景潤用了一生的熱情去解決這個問題。他的研究把問題的解決推倒了最邊沿。遺憾的是,他也未能徹底給出證明,留給我們或我們的后輩去解決了。陳景潤為攻克這個世界難題,草稿就寫了好幾麻袋,我們應該學習他這種勇攀高峰的精神!又如有趣的是,古希臘數(shù)學家阿基米德的墓碑上刻著一個圓柱,圓柱里內(nèi)切著一個球,這個球的直徑恰好與圓柱的高相等。這個圖形表達了阿基米德的發(fā)明:“球的體積和表面積都等于它的外接圓柱體積和表面積的三分之二?!辈恍拍闼闼?。象這樣古今中外的數(shù)學家的奇聞軼事可謂數(shù)不勝數(shù)。只要結合初中教材,根據(jù)學生所學內(nèi)容總能找到與教材內(nèi)容相關聯(lián)的例子,講解給同學們。這樣可以培養(yǎng)數(shù)學興趣,而且擴大知識面及提高同學們的數(shù)學邏輯思維能力,認知能力和發(fā)現(xiàn)推理能力。

在教學中,聯(lián)系生活實際,尋找生活中的數(shù)學素材,將學生熟悉的蘊含著數(shù)學知識的生活實例引進課堂,就能使學生親身體驗到“數(shù)學就在自己身邊、身邊到處存在著數(shù)學問題”,可有效地喚起學生的求知欲望,并培養(yǎng)學生靈活運用知識解答實際問題的能力。數(shù)的認識與計算離開了現(xiàn)實生活是毫無意義的,數(shù)的產(chǎn)生來源于生活,又要通過計算在現(xiàn)實生活中得到應用。在學生生活中,充滿了這方面的.內(nèi)容,密切聯(lián)系學生生活實際來學習數(shù)學,不僅可以調(diào)動學生的學習積極性,使其得到良好的情感體驗,而且有利于對數(shù)的意義的理解,并且解決實際問題。

(一)、統(tǒng)計教學的生活化。

統(tǒng)計“生活化”是指把統(tǒng)計與生活中的問題聯(lián)系起來,懂得生活中的一般道理,再運用到生活中去解決實際問題。如:上完“統(tǒng)計”這一課時,老師布置了一個作業(yè),“統(tǒng)計一下我校共有多少學生?”學生們會馬上活躍起來。通過這樣的活動,學生不但掌握了知識點,更重要的是通過它讓學生展開了想象的翅膀,使他們體驗到學習知識的快樂,掌握了技能,激發(fā)了他們的自主創(chuàng)新意識。

(二)、應用題教學的生活化。

數(shù)學源于生活,生活中充滿著數(shù)學。教學應用題時可以結合教材內(nèi)容,引導學生深入生活實際,通過社會調(diào)查,數(shù)據(jù)收集、整理,幫助學生形成數(shù)學問題,積累生活經(jīng)驗。譬如:為上好應用題課,教師可以組織學生分組調(diào)查,有的深入到工廠,了解一周內(nèi)全車間工人生產(chǎn)的產(chǎn)品數(shù)量;有的深入到公園,了解公園一周內(nèi)游客劃船的次數(shù);有的深入到商場,了解商品的價格。當課堂上出示由學生自己搜集的素材編成的題目時,學生覺得十分親切。使學生發(fā)現(xiàn)數(shù)學就在自己身邊,從而提高學生用數(shù)學觀點看待實際問題的能力。

(三)、日常生活中的問題數(shù)學化。

我們學習數(shù)學,不僅要在數(shù)學領域中掌握好,而且還要在實踐中學會運用數(shù)學方法解決實際的問題。實踐活動是圍繞要解決的問題創(chuàng)設具有趣味性、挑戰(zhàn)性的學習情境,讓學生經(jīng)歷思考與策略自主探索再創(chuàng)造的學習過程。數(shù)學學習應強調(diào)實踐性。數(shù)學的學習不能光靠背、記接受知識,而應開展實踐活動讓學生動手做數(shù)學。因為,通過探索與引導,能在自己實踐活動中進一步體驗、理解已獲得的數(shù)學活動經(jīng)驗,增進運用數(shù)學解決簡單實際問題的信心,使探索性得到開拓,創(chuàng)新性得到發(fā)展。作為一名教師,我們應該有意識的把日常生活中的問題數(shù)學化,使學生在我們的引導下,逐步具備在日常生活和社會生活中運用數(shù)學的“本領”,使他們認識到“數(shù)學是生活的組成部分,生活處處離不開數(shù)學”,要養(yǎng)成事事、時時、處處吸收運用數(shù)學知識的習慣,調(diào)動他們主動學習數(shù)學、創(chuàng)新性運用數(shù)學的積極性。例如,在一、二年級的教學中,經(jīng)常會遇到這樣的問題,你今年幾歲啦?多高呀?身體有多重?比一比你和你的同桌“誰”重這些都是小學生經(jīng)常遇到的問題,而要準確地說出結果,就需要我們量一量、稱一稱、算一算,這些都離不開數(shù)學。當然,生活中常用的各種知識像按比例分配水電費、計算儲蓄利息、日常購物問題均發(fā)生在身邊,我們買東西、做衣服、外出旅游,都離不開數(shù)學。讓學生用學過的知識來解決日常生活中的問題,不僅激發(fā)了學習興趣,而且能提高學生用所學知識解決實際問題的能力,讓數(shù)學走向生活?!吧顢?shù)學”強調(diào)了數(shù)學教學與社會生活相接軌。在傳授數(shù)學知識和訓練數(shù)學能力的過程中,教師自然而然地注入生活內(nèi)容;在參與關心學生生活過程中,教師引導學生學會運用所學知識為自己生活服務。

總之,愛因斯坦曾說:“興趣是最好的老師”。“興趣”是學生各種創(chuàng)造力,求知欲的原動力,只要學生對某種事物發(fā)生興趣,就會無止境地去追求、去實踐、去發(fā)展。在數(shù)學教學中,我們都知道,凡是能積極、主動地參與獲取知識過程的學生,他們學習數(shù)學的興趣濃厚,求知愿望強烈,數(shù)學素質(zhì)會得到較快發(fā)展。因此數(shù)學教學必須從轉(zhuǎn)變學生的學習態(tài)度、學習情感入手,使學生由機械、被動學習轉(zhuǎn)變?yōu)閯?chuàng)造、主動學習;同時,數(shù)學來源于生活實際,學習數(shù)學可以解決生活中的實際問題課堂教學與生活實際相聯(lián)系,可以進一步地培養(yǎng)和提高學生學習數(shù)學的興趣。所以說,興趣是我們學好數(shù)學最關鍵的因素,我們以新課程為準繩,將我們的愛投入到數(shù)學教學之中,抓住學生的心理特點,多多聯(lián)系生活實際,我想學生一定會成為社會有用之人。

新教師教學能力提升培訓心得篇五

按照《晉煤集團關于開展管理人員素質(zhì)提升培訓工作的通知》要求及礦的統(tǒng)一安排,我參加了居委會組織的管理人員素質(zhì)提升培訓學習。結合自身工作實際,我深深地感悟到,作為一名管理人員自身的素質(zhì)形象是多么的重要,沒有端正的工作態(tài)度,過硬的工作能力,良好的工作狀態(tài)和飽滿的工作熱情,如何投入到工作中去?,F(xiàn)就以下幾個方面談談自己的心得。

人生有限,學海無涯。學習是一件苦差事,但只要認真刻苦,善于鉆研,總能坐得下來,學得下去,靜心思考。有時工作繁忙,工作壓力大等,確實是客觀事實,但并不是沒有學習的時間。魯迅說過“時間就像海綿里的水,只要去擠,總是會有的”。毛澤東、鄧小平等老一輩革命家工作那么忙還手不釋卷,學而不厭。董必武75歲時還“趁日翻俄語,開燈讀楚辭”。和他們比起來,我們更沒有理由強調(diào)工作忙而放棄學習。

我們社區(qū)工作是一項平凡而偉大、簡單又繁瑣的工作,面對的是大眾百姓,協(xié)調(diào)社會問題,維護居民利益。隨著改革的`深入,社區(qū)將越來越多地承擔從黨政機關企事業(yè)單位轉(zhuǎn)移分化出來的職能部門和任務,社區(qū)工作的面越來越廣,社區(qū)與居民的關系越來越密切。我清楚地認識到,在這個“與時俱進”的新時期下,作為社區(qū)的一名工作者,唯有加強學習勤奮學習才能保持思想上不落后,行動上不落伍,才能更好的勝任本職工作。

目前,自己負責居委會的預算管理工作。全面預算管理作為企業(yè)管理當局對未來生產(chǎn)經(jīng)營活動的總體規(guī)劃,無論在集團企業(yè)管理中,還是在獨立的法人企業(yè)管理中,都發(fā)揮著重要作用。我深感此項工作的重要性。

通過學習培訓,我對今后工作有了深刻認識:全面預算管理是一個科學的系統(tǒng)工程,它包括確定預算目標、編制預算草案、審批預算,以及預算的執(zhí)行、控制、調(diào)整、核算、分析、報告、考評、獎懲等必不可少的環(huán)節(jié)。而預算編制與執(zhí)行互為條件,相輔相成。預算編制是執(zhí)行的基礎,預算執(zhí)行以完備和嚴謹?shù)念A算為前提。這就說明此項工作的嚴謹性與準確性是非常高的。所以為了使預算能夠得到順利執(zhí)行并發(fā)揮應有的效能,自己必須端正預算編制態(tài)度,規(guī)范預算編制規(guī)程,切實提高預算的準確性。

總之,通過這次培訓,吸收了很多新的知識,努力運用于現(xiàn)在的工作中,我將不斷的提高自身素質(zhì),努力工作,盡心盡力為集團可持續(xù)發(fā)展奉獻自己的力量。

努力學習知識,不斷提高工作能力。

新教師教學能力提升培訓心得篇六

12月5日,令人難忘。不僅今年的第一場雪美麗凍人,更重要的是這天的教材培訓讓人受益匪淺。

上午給我們進行培訓的是蘇教版小學數(shù)學教材編輯侯正海老師。查了一下資料,侯老師今年40歲,和我同歲。原來也是南京市的一名一線教師,經(jīng)過多年的不懈努力,已經(jīng)成長為水平頗高的教材編輯。而我很慚愧,從教21年還是一名普通的一線教師。我想每個老師的不同發(fā)展,除了天賦、機遇之外,更多的是與自己的努力息息相關。從侯老師的講話中,明顯的感受到他的理論水平特別高,我想這與他長期的鉆研是肯定是分不開他給我們培訓的是《素養(yǎng)立意的運算教學》,主要探究核心素養(yǎng)如何在教學中落地。

首先給我們分享的是運算教學的歷史背景。建國之后數(shù)學課程標準經(jīng)過了多次的修改。從最初的技能立意階段,到能力立意階段,再到現(xiàn)在的素養(yǎng)立意階段。可以看出課程標準也是與時俱進的。我們必須深入研究課程標準,使我們的教學思想跟上時代的步伐。

其次是素養(yǎng)立意的運算教學過程。要求我們在運算教學過程中要按照這樣的步驟進行教學:理解算理內(nèi)化算理概括法則內(nèi)化法則遷移運用。其中講到要通過操作活動讓學生理解算理。明確操作的四個作用一是明確運算對象。二是理解運算意義。三是獲得運算結果。四是直觀解釋算理。很高興我校的指尖教學的理念和這個非常吻合。我們一定要在指尖教學上堅定不移地繼續(xù)前行。為培養(yǎng)學生素養(yǎng)竭盡全力。

最后,侯老師強調(diào)一定要研究學生。關注學生的思維,讀懂學生的想法。對錯題進行深入分析,做到以學定教。不要急于用正確的做法遮蓋學生的錯誤。反思我們平時的教學,對學生的錯誤,通常只是簡單地予以糾正。并沒有認真分析其錯誤的本質(zhì)原因。造成的結果就是常錯常糾,浪費了精力與時間。今后一定要要善于研究學生的錯誤,在化錯為利方面多下功夫。

下午給我們培訓的是蘇教版資深編輯黃為良主任。他用嚴謹?shù)恼Z言跟我們分享了《圖形認識教學中若干具體問題的辨析思考》。他結合圖形教學中易出錯的十幾個具體案例,進行了科學、嚴密的講解。我最大的感受就是自己太才疏學淺了。原來我們認為小學數(shù)學的圖形認識講起來特別簡單,又便于安排學生操作活動,好多人講公開課都會選擇這些內(nèi)容。聽了黃老師的培訓,我們才知道其實并不簡單,有很多問題也是引起專家的爭辯與思考。專家也是要查證數(shù)學辭海、數(shù)學史、國內(nèi)外學者的數(shù)學專著來確定一些說法是否正確。今后的圖形教學,我們要精心設計,科學考證,表達上一定要慎之又慎,要斟酌每一句話。一定要讓學生對圖形有科學的認識。

總之,我將會把這次培訓的所想、所得、所思融入到今后的工作中,只有做到不斷學習才能與時俱進。只有在工作中處處留心、才能真正做到教學相長。

新教師教學能力提升培訓心得篇七

“上有天堂,下有蘇杭”“姑蘇城外寒山寺,夜半鐘聲到客船。”“姑蘇臺上烏棲時,吳王宮里醉西施。”多么美妙的詩句,多么美麗的風景,古代人就是用這樣一首首詩句,記錄了下蘇州的美景。是的,蘇州就是我們培培訓的地點。在此特別感謝主辦方“江蘇省中小學教學研究室”和“江蘇鳳凰出版社傳媒股份有限公司”把培訓地點定在了美麗的蘇州。

這次的培訓課程總共兩天,內(nèi)容很多,課程安排緊湊。每位專家的講座都有著自己的特色和亮點。在莫扎特的《g大調(diào)小步舞曲》中拉開了培訓的帷幕。

第一講,《理解音樂的途徑音樂體裁和音樂語言》主講人,南京藝術學院的莊曜教授,他的第一張幻燈片打著這樣的字幕“提問一個思考問題:通常我們的教學中通過什么來讓學生理解音樂”,這樣的問題激起了我們所有人的思考,我想當時每個人的心理也給出的答案,最后他總結出“了解和掌握音樂本體是理解音樂的最好途徑:音樂實踐,音樂語言,音樂體裁”,講到這個的時候,莊曜教授說“說到這個,在這里我希望我們一線的老師們能夠真正的理解和做到,這個很重要。法國作家雨果曾說過:’開啟人類智慧的寶庫有三把鑰匙,一是數(shù)字、二是文字、三是音符?!覀兗缲撝苤匾呢熑?,諾貝爾獎中國人拿的很少,我希望通過音樂能夠開啟孩子們的智慧大門,讓他們努力在科學的海洋里遨游,最終為國家的建設作出貢獻。”教授的一番話,觸動到全場的培訓老師,是的,我們是普通的音樂老師,可我們的肩上卻擔負著重要的責任。

第二講,江蘇省音樂教研員戴海云《蘇少版音樂教材修訂說明》,這個戴老師真的是很特別,用最快的方式簡述了《蘇少版音樂教材修訂說明》。把大量的時間用來講“柯爾文手勢”,讓我們配合她唱大調(diào)音階和小調(diào)音階,兩個音階的來回轉(zhuǎn)換。又跟著音樂做了兩個互動的手勢游戲。當然,的確調(diào)節(jié)了現(xiàn)場的氣氛,可是跟她所出示的課題有多大的關系呢?可能是戴老師想多講一些,她真正想講的是音樂中的創(chuàng)新,希望我們每個老充分發(fā)揮每個人的智慧,運用創(chuàng)新的教學方法給我們的課堂教學增添光彩。

第三講、第四講、第五講分別是七年級、八年級、九年級上冊的主編對本冊的說明,分析的很到位,講的不錯,特別是教授們的范唱起到了耳目一新,提神醒腦的作用。尤其出彩的是九年級的主編,她用美聲的方法和京劇中念白的方法兩種交替去演唱詩詞歌賦,真的很棒!

第六講,《精細化備課》。第一張幻燈片,精細化備課是有效教學的基礎,有效=能夠達到預期效果=教學過程中的低投入高產(chǎn)出。第二張幻燈片,教學過程中的“低投入高產(chǎn)出”離不開課前的精細化備課,離不開對已有教學材料的二次、三次或更多的再創(chuàng)作使用。是的,要想課上好,備課真的很關鍵,對于我們教齡較短的來說這更為重要。對于這個問題,專家以一課為例做了詳細的介紹和講解。比方說,“課程下音樂教學目標的表述:

(1)情感態(tài)度與價值觀、過程與方法用體驗表現(xiàn)性目標方式。描述學生的心理體驗和感受。

(3)行為目標描述的基本要素:行為主體、行為動詞、行為條件、表現(xiàn)程度。”像這樣的還有很多,講的很詳細。

這次的學習很有收獲,其它一切都還好,就是眼睛特別累,不停的看大屏幕上密密麻麻的字。在此,也要感謝學校給我這次出去培訓學習的機會,同時感謝有位高人這樣對我說:“任何事情的發(fā)生,都有益于自己?!边@樣的話,鼓勵了我,也給我更美好的希望!謝謝!

新教師教學能力提升培訓心得篇八

20xx年3月18日至20xx年3月19日非常有幸參加了xx教體局組織的xx縣校(園)長暨骨干教師能力提升培訓會,整個培訓共有四個講座,每個講座都深入淺出從不同角度切入,但都直擊心靈,引人深思。

第一場講座是來自廈門市教育科學研究院的章立早老師關于《教師專業(yè)發(fā)展的實踐與反思》的講座,在這場講座中章老師用他激情、幽默又不失理論支撐的語言以及一個個鮮活的事例感染著在場的所有人,其中,令我印象最為深刻的是章老師提出的閱讀能提高人的眼光這一觀點,并對教育提出了一個新的定義,即錢理群說的“教育就是愛讀書的校長和愛讀書的教師帶領孩子們一起讀書”針對這一點,作為語文老師的我更加明白了閱讀對一個孩子是多么的重要。因此,在未來的教學中我也會把閱讀深入貫徹到每一個學生身上。

第二場講座是陶樹坤老師關于《重常規(guī)謀發(fā)展提升育人質(zhì)量》的講座,陶老師提到了學校常規(guī)管理包括行政、校園、教育教學、學生這四個方面的內(nèi)容,行政管理就是要嚴格執(zhí)行教育法律法規(guī);建章立制;依規(guī)治校;分工負責,科學管理;規(guī)范學校管理過程;抓好開學和期末工作;堅持工作例會制度;民主管理學校;抓好檔案資料管理;規(guī)范書刊管理;加強校長自我管理。接著又根據(jù)自己的親身經(jīng)歷提出了“學校中做管理的幾乎都沒有學過管理”這一觀點,告訴我們一個道理:“管理不是學出來的,而是做出來的。”教育教學管理即嚴格執(zhí)行課程計劃和課程標準;實行崗位目標責任制;抓好政治業(yè)務學習;抓好師德修養(yǎng)工作;加強年級組、教研組和備課組工作機制建設;規(guī)范教學工作;落實教學工作檢查;加強教育教學研究;改進和完善評價制度;加強思想品德教育;加強學校家庭和社會的聯(lián)系;抓好學校體育藝術工作;加強教職工出勤管理;健全教師業(yè)務檔案。校園管理即合理配置校園設施;建立健全安全工作機和工作制度;維護校園良好秩序;加強對生的安全教育;做好安全防范工作;實行故報告制度;加強衛(wèi)生工作;高好校園綠保持校園整潔;抓好校園文化建設;規(guī)范室內(nèi)布置。聽了陶老師理論與實例相結合的剖析,真的受益良多。在未來的教學工作中我將會結合實際將這些理論運用于其中。

第二天相繼聽了高家余校長以及韓利永校長分別關于《學校管理》以及《暢談教育共謀發(fā)展》的講座,都各有收獲,首先是高校長分享了自己的一個個扭轉(zhuǎn)乾坤的實例以及自己從中總結出的經(jīng)驗,正可謂“話糙理不糙”,從中學到了不少的經(jīng)驗。而韓校長的講座內(nèi)容可謂倍感親切,同樣作為云南衡水的一員,關于集團的理念以及相關活動早已耳濡目染,可再次聽到仍然心潮澎湃,這估計就是作為衡實人發(fā)自內(nèi)心的自豪吧!

總之,通過這兩天的培訓,即開闊了自己的眼界,也提高了自己的理論水平,相信在未來的工作和生活中,這必定會是不可多得的財富。

新教師教學能力提升培訓心得篇九

我參加了學校組織的教育科研培訓活動,通過觀看課程文本及學習資料,讓我受益匪淺。通過這次培訓,我認為作為一名合格的教師應努力做好以下幾方面:

課改是時代發(fā)展的產(chǎn)物,是新世紀對教師的要求。實施素質(zhì)教育,需要轉(zhuǎn)變舊的、傳統(tǒng)的教育觀念,遵循世界教育發(fā)展的潮流,自覺運用先進的教育理念。

(一)寬廣的服務意識。寬廣的教育觀涵蓋兩層意思:一是為全體學生提供平等的學習機會和發(fā)展條件,對身體素質(zhì)好、聰明、有靈氣、成績好的學生與身體素質(zhì)差、遲鈍、調(diào)皮、成績差的學生應一視同仁,對學生的關愛不感情用事,更不能摻雜個人好惡。二是對學生的情感、成績以及身體素質(zhì)都要悉心關照,服務周到,促使其全面發(fā)展。

(二)以學生的發(fā)展為核心。心理學和學習科學的研究表明,教育的過程應該是認知的過程、學習的過程,學生的知識是學會的不是教會的。教學過程中,教師不是把知識灌輸給學生,而是引導學生把握學習方法,讓學生自己去探究、去嘗試,在探索、嘗試的過程中獲取知識,長進能力。教學過程中,強調(diào)人的主體性的弘揚,注重形成人的精神力量,充分調(diào)動學生學習積極性,真正落實學生在教學中的主體地位,這正是現(xiàn)代教育的發(fā)展方向。

(三)注重個性、因材施教?,F(xiàn)代教育不主張使每個都做到全面發(fā)展,但是應該鼓勵學生發(fā)現(xiàn)和發(fā)揚自己的長處,不用同一把尺子來衡量和評價學生的優(yōu)劣,鼓勵學生向自己能夠成功的方向努力。因此,對學習成績落后的學生,教師不但不應當嘲笑,還應當反思自己的責任。注重個性、因材施教,還需要教師有正確的“人才”觀。新時期的人才觀,是以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,使他們有理想、有道德、有文化、有紀律。為了完成這個宏大的任務,我們必須矯正自己的人才觀,以提高每一個學生的全面素質(zhì)為己任,不拘一格育人才。

不可能回答學生所有提問。但是教師知識的淵博,一方面會引起學生對知識的渴望和對教師的尊敬,另一方面教師也可以利用多方面的知識引導學生打開思路。

教師要有終身學習的意識,不斷了解新事物、學習新知識,不斷更新和拓寬自己的知識結構,使自己具備與教學適應的多元化的知識結構。為此,教師在博覽群書之外,還要做有心人,通過下面兩種途徑獲取知識與經(jīng)驗:一是向同事學習,二是向?qū)W生學習。信息時代的一個特點就是社會成員獲得的信息渠道多元化、即時化。在當今時代,教師真正需要的是虛懷若谷的態(tài)度,要敢于承認自己在某些知識和經(jīng)歷方面的欠缺,虛心向自己的教育對象學習。

孔子曰:“學而不思則罔,思而不學則殆?!蔽覀兊慕虒W也如此,只教不研,就會成為教死書的教書匠;只研不教,就會成為紙上談兵的空談者。四位專家也特別強調(diào)了應加強反思,注重積累。只有成為一名科研型的教師,邊教邊總結,邊教邊反思,才能“百盡竿頭更進一步。” 現(xiàn)代教育,將教學研究的重心下移到學校,建立與新課程相適應的以校為本的教學研究制度,新課程對教師的傳統(tǒng)教育經(jīng)驗提出了全新的挑戰(zhàn),作為校本教研第一特征的教學反思也因此被提升到了前所未有的高度。今秋,我們將走進新課程,教師養(yǎng)成反思習慣是提高和走向成功的基礎,我們應關注教學反思。通過這次培訓,我制定了自己的計劃:

教師是對學生實施素質(zhì)教育和培養(yǎng)學生具有創(chuàng)新精神和實踐能力的第一責任人,教師教學創(chuàng)新能力的強弱,直接影響著素質(zhì)教育推進和學生創(chuàng)新精神培養(yǎng)的成敗。教師教學創(chuàng)新能力的培養(yǎng)不僅是教師專業(yè)成長和發(fā)展的需要,更是學校發(fā)展和推進新課改的關鍵。

在我以后的教學工作中我要不斷加強自身修養(yǎng),自覺學習。積極投身基礎教育課程改革和教育科研,并有階段性成果。每年至少有一篇較高水平的論文、經(jīng)驗或科研報告。

通過培訓,我感受到的最深刻的一點,那就是要不斷學習,不斷充實自己,讓自己的教學有特點,形成自己獨特的風格,吸引每一個學生。做一個教育事業(yè)上的有心人。

新教師教學能力提升培訓心得篇十

“技術進步能否促進教育公平?”在5月23日召開的國際教育信息化大會“教育與信息技術領導者論壇”上,古巴教育部部長埃娜·委拉斯凱茲·柯比埃拉將這個問題拋給了一旁的經(jīng)合組織教育與技能董事會主任安德魯·施萊克爾。

“兩者并非正相關?!痹谑┤R克爾看來,信息化基礎設施的完善和移動互聯(lián)設備的普及,使很多國家做好了擁抱教育信息化的準備。但是,鄉(xiāng)村學校裝上了電腦連上了wi—fi,孩童背包里裝上了ipad,就能夠畫出更美教育愿景嗎?對此,施萊克爾表示,自己保持審慎的樂觀態(tài)度。從技術進步到彌合教育鴻溝,仍有許多路要走。在他走過的許多國家,“技術反而擴大了鴻溝”。

施萊克爾語驚四座,會場里響起了掌聲。

循著掌聲,論壇主持人、教育部教育信息管理中心主任展?jié)哪貑柟恼频牟坏ご恚骸罢垎柲鸀槭裁垂恼???/p>

“如同施萊克爾所說,我們面臨的問題不是缺少信息設備,而是老師信息技術能力的缺乏?!边@位不丹代表說,自己曾去過一所鄉(xiāng)村學校,學校電腦上落了一層厚厚的灰塵。

聯(lián)合國教科文組織曾經(jīng)公布過兩個數(shù)字,第一個數(shù)字是現(xiàn)在全球80%甚至90%的以農(nóng)業(yè)人口為主的國家,人們都有移動設備,至少是手機。第二個數(shù)字是105個國家的手機持有量,至少一個人有兩個手機。

移動互聯(lián)設備有了,誰來培養(yǎng)移動互聯(lián)學習的能力?“運營商應該承擔起這個責任”,中國電信集團副總經(jīng)理高同慶認為,“以信息化撬動教育公平,運營商不應該只扮演一個硬件供應商的角色,而是應該承擔起教師教育信息化的培訓”。

對于一些國家的教育來說,信息化是一個命運攸關的決策。盧旺達副首相、教育部部長斯坦斯勒斯·伯內(nèi)德·勞卡巴姆巴說:“我們別無選擇,只能擁抱信息化。”經(jīng)歷了戰(zhàn)亂和種族大屠殺的盧旺達,“是一座從瓦礫中建設起來的國家”。

勞卡巴姆巴表示:“我們使僅有的教育資源利用率最大化,此時,信息化提供了一種技術的解決方案?!?/p>

與盧旺達一樣,教育信息化為許多發(fā)展中國家提供了一個教育發(fā)展的支點。

新教師教學能力提升培訓心得篇十一

今年的暑假,我有幸參加了我縣教研室組織的“數(shù)學骨干教師培訓”,緊張而有序的三天培訓結束了,但是對于我來說培訓還沒有結束,我還要不斷地總結這次培訓中的收獲和感想。

這次的培訓有一個主要的任務就是網(wǎng)絡培訓。今后的備課將依托網(wǎng)絡教研這個平臺,在網(wǎng)絡上進行集體備課,集體研討。一直以來,一直希望網(wǎng)絡這個共享的資源能用在教學上,用在備課上,教師不再用本子去寫一篇篇的教案,有些重復教的年級去一次次的重復寫教案。今天,這個費時費力的備課方法將結束了,取而代之的是通過網(wǎng)絡的集體研討,集體備課。集體備課,可以集思廣益,教師不再自己在那研究備課,而是有一群人來自不同的學校的優(yōu)秀教師在一起,共同討論,研究這節(jié)課的最好的最適合的教學方式方法,這樣就形成了一節(jié)優(yōu)秀的.共案。每一個人都有自己的發(fā)表意見的機會,這樣就形成了具有個性的個案。當然網(wǎng)絡教研這個平臺剛剛投入使用,在使用方法上可能還是不夠熟練,這個平臺在使用過程中也會慢慢改進。相信隨著網(wǎng)絡平臺的優(yōu)化,隨著教師使用的熟練,網(wǎng)絡教研將會在教學中發(fā)揮越來越重要的地位和作用。

除了絡教研的使用,我們還有幸聽了一節(jié)讓人非常享受的一節(jié)課,那就是徐長青大師的一節(jié)課。徐大師的課,聽了讓人忘記了時間,忘記了一切,所有的注意力,都在這節(jié)課上。作為聽課的教師都有這樣的感受,更不用說作為他的那些學生了,學生上完這節(jié)課,肯定也似余味未盡,這樣的課堂,就是高效的課堂,有生命力的課堂。聽了徐大師的課,覺得我的教學還有很長的一段路要走,從教師變成大師,還需要付出艱辛的努力。在今后的教學中,我會多虛心學習老教師的教學經(jīng)驗,多學習優(yōu)秀教師的教學方式方法。

新教師教學能力提升培訓心得篇十二

通過這次的培訓,從老師的講座中,從和參訓老師的聊天中知道了要使自己盡快地成長起來,只能忙里偷閑,抽空坐下來,思考自己除了這樣做教師,還可以怎樣做并做得更好。持之以恒,不斷反思,堅持寫教學后記或教學隨筆,這樣不僅能逐漸培養(yǎng)起隨時開展教學反思習慣,更能使我們逐漸向?qū)<倚徒處熆繑n。我會努力地這么去做,因為我知道我首先要改變的就是自己。

90學時集中培訓,給我們提供了一個肩膀,讓我們站得更高,看得更遠。培訓雖然結束了,但學習和思考并沒有停止!在以后的工作中我將再接再勵,不斷完善自我,爭做一個優(yōu)秀的教師。20xx年暑假期間,我有幸參加了由我市組織的河北省小學教師課堂教學能力提升培訓。我們聆聽了中國教育學會數(shù)學教育研究開展中心嘗試教學理論研究會理事長邱學華教授那樣高屋建瓴把握著新課程視野之下小學前沿學科教育教學理論,又學習了如王紅梅校長、李學紅、崔海江、桑曉寧、張翼、杜小虎、孔廣文、楊小剛、王海霞等以先進的教育教學理念。他們的課和講座讓我感受頗深,受益匪淺,也讓我充分領略了課堂教學的無窮藝術魅力。他們的報告更是使我回味無窮。下面我就參加的這一活動談一點兒自己的粗淺體會和感受。

在這次聽課中我明顯地感受到這些上課的老師都很善于啟發(fā)學生、引導學生。給我感受最深的是江蘇省南京市東山小學副校長、特級教師王紅梅老師展示四年級的《生命橋》這一節(jié)課,王紅梅老師的精彩之處在于課堂上引導學生自己去探究,去發(fā)現(xiàn),去解決問題,讓學生用經(jīng)歷去感悟知識形成享受課堂過程。上課前,王老師先給學生進行心理上的調(diào)節(jié)教育——————聽音樂呼吸氣放松,讓學生輕松地進入正課,然后有效引導學生小組合作探究(自主———小組———共同)學習課文。

學習了"邱學華嘗試教學法"之后,深有感觸。它的根本內(nèi)容可以概括為以下六個方面,一是培養(yǎng)興趣,二是狠抓自學和練習;三是表達三個看(一看參與面,二看練習面,三看開口面);四是作到四個當堂(當堂練習,當堂校對,當堂訂正,當堂解決);五是五個一定要(一定要用課本,一定要學生討論,一定要學生提問題,一定要讓學生有二分之一的時間做練習,一定要達標);六是實施六段式結構。特別是培養(yǎng)一個興趣使我感受最深:調(diào)動小學生學習數(shù)學的積極性,引導小學生喜歡數(shù)學。這是“邱學華教學法”的根本思想。他認為,教師的教是外因,學生的學才是內(nèi)因,外因是通過內(nèi)因而起作用,所以如果學生不愿學,教師教的再好,作用是不大的,在教學中,必須充分調(diào)動學生的主動性,積極性,培養(yǎng)他們學習的'興趣,學生才能學好。教師的最大本領,應該使學生喜歡學習,教師首先要把課上的生動活潑,引起學生學習的興趣。他認為,我們研究的教學方法改革,主要是研究如何引導小學生肯學,愛學,會學。他說:“如果全班學生都喜歡上你的課,你就成功了;如果學生都討厭上課,甚至見你就頭痛,你就失敗了?!笔前?,教師最大的失敗,就是把學教地使學生討厭學。

邱學華教授是教數(shù)學的,作為英語教師我們也有很多可以借鑒的東西在里面。教師先不講,讓學生先練,就是為了讓學生先嘗試一下。讓學生先練,必然會遇到困難,這是好事,學生有問題問了,老師發(fā)現(xiàn)學生找到了學習上的缺乏,就能對癥下藥,有的放矢。學生就會主動去學習課本,在課本中尋找線索;主動向別人請教;主動積極思考,直到解決問題。這樣就把學生推到了主動地位。

通過聆聽邱學華教育人生,使我深深感悟到:作為一名教師,要想獲取成功,首先要熱愛自己的事業(yè),一個人連自己的事業(yè)都不熱愛,當然不會成功。其次,要有志氣,對自己充滿信心,立下遠大的抱負,為國為人民干一番事業(yè),要在自己面前不斷樹立新的目標,如果安于現(xiàn)狀,不求上進,天天混日子,就不可能有成功。再其次,要勤奮工作,遠大的目標必須靠一步一個腳印地向前走,才能接近,才能到達。

新教師教學能力提升培訓心得篇十三

中考結束后,我校13位教師參加了由中國教育報刊社培訓中心組織的高效課堂影子培訓班,來到了全國聞名的洋思中學,從課上到課下,從聽課到講座,從認真看、仔細聽到面對面的提問、交流,從普通教師到教研組長再到學校管理層面,這幾天的學習給每位學習的老師帶來了思想和方法上的震撼,一個緊張、有序、樸素的洋思課堂逐漸清晰起來,“先學后教,當堂訓練”的教學模式,以及這種課堂模式背后的用心教書、不斷創(chuàng)新、持之以恒的洋思精神也逐步清晰起來。今天,我想就洋思中學的高效課堂談一點自己的認識。

聽完洋思中學第一堂公開課就讓我感到,洋思中學的課堂是有序的,所有的學生都非常守紀律,學生好象是經(jīng)過特別訓練似的,說話、做事都有條不紊,老師一聲令下,每個學生都精神抖擻,為了完成老師布置的任務而不懈奮斗著,沒有一個學生越雷池一步,即使是合作學習階段,所有學生都在探討、研究和商量,沒有一個學生廢話。是什么原因讓學生這么“聽話”呢?是什么原因讓洋思的課堂這么“有效”呢?我想我是這么理解的:

洋思中學總是比別的學校提前3天開學,開學后,老師并不急于上課,傳授學生各科知識,而是利用這三天的時間讓學生背誦《中學生日常行為規(guī)范》、《中學生守則》,以及洋思特有的《課內(nèi)規(guī)定》和學校內(nèi)的各種規(guī)章制度,用制度來規(guī)范學生的各種行為,有課上的也有課下的,甚至有吃飯的行為規(guī)范、睡覺的規(guī)范、走路的規(guī)范等等,用年級組長曹偉林的話說叫做管理上“滴水不漏、密不透風”。每個任課教師在自己的課堂上,也會根據(jù)自己所教學科的特點,給學生一些特殊的課堂行為規(guī)范,以保證學生能夠很好的配合老師完成各節(jié)課的教學目標,例如,英語教師會特別要求學生上課回答問題時,聲音洪亮;語文教師會要求學生課前大聲讀課文;數(shù)學教師會要求學生做題的規(guī)范性等等。有了這些規(guī)章制度后,日常的檢查也必須到位。洋思中學每個班級門口都有這個班級的班級名片,除了展示班主任老師的姓名和班級特色外,還有一欄要展示今天受到表揚學生的照片。學校內(nèi)每個班級都有攝像頭,記錄下每個班級每節(jié)課的紀律情況,違反紀律的同學要在課外活動的時候留下來抄寫《中學生日常行為規(guī)范》,寫清楚自己違反了哪條規(guī)范,這樣做的后果是什么,以后應該怎樣做。就是這樣反復抓、抓反復、一盯到底的管理方式,讓學生學會了為自己的行為負責,也正是這樣密不透風的管理,讓學生非?!奥犜挕?,讓良好的課堂紀律為高效課堂提供了保障。

聽過幾節(jié)公開課后,發(fā)現(xiàn)洋思中學同一學科的同一堂課有基本相同的課件和當堂達標試題,各科所出題目的覆蓋面廣、典型性強,都是一些課標中明確要求、中考中容易出現(xiàn)或是學生容易出錯的題目,題目緊扣教學目標,質(zhì)量很高,而洋思中學教師的平均年齡只有32歲,這么高質(zhì)量的課堂設計一定是備課組共同討論的結果,從這里我們看到了洋思中學教研活動的高效性。學生手中沒有老師們要求購買的各種習題集,學生學的依據(jù)除了課本外更多的是老師們給學生設計印刷的課堂訓練和過關測試題,而老師們將在校的大部分時間都用在了備課、作題、出題上了。同一個教研組的老師們在一個辦公室辦公,辦公室的書桌象教室一樣是一個朝向的,老師們有的拿者一本厚厚的習題集忙著作題,有的在電腦上完成備課,有的埋頭批改學生的考試試卷。集體備課分為自備、研備、改備和回備四個環(huán)節(jié),備課的要求其實和我們學校也是大同小異,問題的實質(zhì)是洋思的備課活動是實實在在的,沒有折扣,備課的目的就是集大家所長,就是為課堂服務,就是為更有效的教好學生。所以,高效的教研活動為高效課堂提供了強有力的支撐。

課堂第一分鐘,老師要出示本節(jié)課的學習目標和學習指導,學習目標不要求學生讀出來,但要求學生認真看,最好能夠記住,而學習指導要作到四個明確,即:明確學習內(nèi)容,明確學習要求,明確自學時間,明確自學后的檢測方式。經(jīng)過發(fā)展的洋思教學模式不要求學生的課前預習,也沒有專門的閱讀指導,但課堂一開始的自學指導卻是一堂課的主旨所在,可能剛開始的學生不知道重視這課上的第一分鐘,忽略了老師的指導,那么在以后的學習中,他們會不斷的體會到老師的課堂學習目標,不斷的得到同學和老師的糾正,不用幾節(jié)課,學生自然而然就知道了課前學習目標的重要性,也就能夠在老師的帶領下,走向自學的高速公路了。

先學后教,當堂訓練是洋思中學課堂模式的靈魂,洋思的教學理念認為學生的知識是“習”得的,這個先學后教的過程,就是學生“習”的過程。先學是學生在教師自學指導下的先學,后教不僅僅是教師的講解,主要還是學生之間的糾錯、討論和探究。因為有了先學,教才有方向;因為有了先學,教師才能掌握學生真實的認知情況;因為有了先學,才有了學生獨立的思考;因為后教也不是教師的單純講解,才“逼”得學生自己想辦法解決問題,不等、不靠。教師在學生的先學后教環(huán)節(jié)中是觀眾、是引導者、也是裁判。是觀眾,而且是有孫悟空火眼金睛的觀眾,發(fā)現(xiàn)學生在學時存在的問題,這就要求教師不要站在講臺上,要走到學生中間,一看、二聽,腿勤、眼勤,但嘴不能勤,發(fā)現(xiàn)問題只是第一步,引導學生自己通過后教解決問題才是目的。所以,教師的腦子也要勤,在腦子中進行課堂的第二次備課,設計不同的方法和步驟,引導學生自己解決問題,在這里教師又起到了引導者和導演的作用。看似簡單的先學后教其實教師并不輕松,在這個過程中教師要充分了解所要教授的知識特點,還要關注所教學生的不同情況,既要補差,又要培優(yōu),教師盡量少講解,少說話,還要駕御這樣的課堂,最后對學生的探討結果還要總結提升,所以,這個環(huán)節(jié)對教師的要求是很高的。

洋思的課堂改革最先開始的就是當堂訓練,可見當堂訓練在課堂教學中的重要性。洋思中學注重培養(yǎng)學生“每天象考試一樣的學習”,主要是通過當堂訓練來實現(xiàn)的,但當堂訓練又不僅僅有考試的模式,它的目的是檢驗學生學的情況,也是一堂課的成果驗收階段,通過當堂訓練教師發(fā)現(xiàn)了學生真實的知識掌握情況,當堂訓練逼著教師精講,逼著學生學會,從而又進一步對課堂紀律、集體備課、教師指導、學生學習等方面進行了檢驗和促進。

洋思的“三清”包括堂堂清、日日清和周周清,堂堂清是關鍵,周周清和日日清是通過不同的制度保障完成的。其實,有了堂堂清,日日清和周周清也變得輕松了?!叭濉边\動的落實成就了洋思的高效課堂,保證了“沒有教不會的學生”目標的實現(xiàn),它和先學后教,當堂達標的課堂模式相互輝映,將課堂的高效落到了實處。

教育家呂型偉先生說過,教育是事業(yè),事業(yè)的意義在于奉獻;教育是科學,科學的價值在于求真;教育是藝術,藝術的生命在于創(chuàng)新。運用洋思中學“先學后教,當堂訓練”的教學模式應該在“靈活”上作足文章,學習洋思中學求真、求實、做細的教育教學理念,創(chuàng)造性的使用學習的各種知識,才能將洋思模式運用到自己的課堂教學中來。

新教師教學能力提升培訓心得篇十四

這次參加的90學時培訓是我工作以來級別最高的一次培訓,不但參訓的老師都是各個縣區(qū)的骨干教師,而且不管是講課還是上課都是全市乃至全國有名的教師。在這里看看聽聽專家學者的教育理論、優(yōu)秀教師的經(jīng)驗介紹,好好審視、反思自己,豐富自己的知識內(nèi)涵。因為深知這是一次難得而寶貴的機會,所以在為期兩周的培訓期間,我非常認真積地對待著每次培訓活動,認真完成各項培訓作業(yè),聆聽智者的教誨,參與伙伴們的探究努力不浪費這大好的培訓機會?,F(xiàn)在靜下心來好好想想,的確是收獲頗豐??!

操作指導,讓我受益匪淺。在這里,我進一步掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,充實提高了自己的理論水平,反思了自己以往工作中的不足。

第二階段是放在11月份的其中六天完成。在這六天里我們聆聽了沈家門一小、沈家門小學和定海小學6位有著不同教學風格的老師給我們展示的課堂教學。課后我們分成三組進行評課,每次的評課我都很好的做著聆聽著,因為我們定海參訓的都是學科帶頭人或是老骨干,他們有著豐富的理論和實踐經(jīng)驗。結合他們的評課,看看自己是否有著和他們同樣的想法,有時候也偶爾發(fā)表一下自己不成熟的想法,都能得到各位老師的幫助,他們一起幫我分析我想法中的優(yōu)缺點。

樂學、愛學數(shù)學。此外,我認識到:一節(jié)好的數(shù)學課,不要有“做秀”情結,提倡“簡潔而深刻、清新而厚重”的教學風格,展現(xiàn)思維力度,關注數(shù)學方法,體現(xiàn)數(shù)學課的靈魂,使數(shù)學課上出“數(shù)學味”!而教師的“裝糊涂、留空間”也是一種教學的智慧和方法。

再精彩的報告,再有效的培訓,如果培訓者沒有自己的思考,沒有試圖去有所改變,那么一切的美好都是虛無的。葉瀾教授曾指出:“一個教師寫一輩子教案不可能成為名師,但一個教師寫三年教學反思就有可能成為名師?!蔽也桓疑萃约撼蔀槊麕?,但作為教師,我覺得如果只是讀書、教書、不寫作,不反思、不梳理自己的成敗得失,就不可能提升自己的教學理念。通過這次的培訓,從老師的講座中,從和參訓老師的聊天中知道了要使自己盡快地成長起來,只能忙里偷閑,抽空坐下來,思考自己除了這樣做教師,還可以怎樣做并做得更好。持之以恒,不斷反思,堅持寫教學后記或教學隨筆,這樣不僅能逐漸培養(yǎng)起隨時開展教學反思習慣,更能使我們逐漸向?qū)<倚徒處熆繑n。我會努力地這么去做,因為我知道我首先要改變的就是自己。

我非常榮幸的參加了20__年度__名師工作室省級骨干教師培育對象集中階段培訓。這次的培訓對我來說,是我21年教學生涯中參加過的最高規(guī)格的培訓了。在這里我見識了五位教師行業(yè)中的大家,拓寬了眼見,同時我也更加認識到了自己的渺小。短短兩天半的培訓,我匆匆的來,充充電走了。但在這兩個匆充之中,我感受頗多,下面我一一道來。

首先,通過培訓我明白了什么是真的教育。

以前,我也明白教育是沒有捷徑的,“一分耕耘一分收獲”等道理。但是,我沒有見證過真實案例,所以,我以為她們的成功,除了得益于她們的辛勞,更多的是她們擁有了像智慧一樣的其它的天賦。這次培訓,我聆聽了五位專家老師的報告后顛覆了我以往的認識。我看到了他(她)們成長的足跡里灑滿了辛勤的汗水。她們的`成績就是來自于每天認認真真的上課,備課,帶班,反思,總結寫作記錄。他(她)們是在做真的教育——在實踐中探索總結經(jīng)驗。實踐出真知,這一點才是硬道理。聆聽了鄭逸農(nóng)教授的《“非指示性”語文教學改革》報告后我感悟到了他的才氣和儒雅之氣。學習了宋愛芹老師的《新時代背景下語文教師的專業(yè)成長》后我認識到教師專業(yè)成長的必要性。欣賞了任云峰老師的《寫作,使師生生命之河流融通》開闊了我的視野。同時任老師分享的作品也讓我看到了任老師的闊氣和無私。最令我震驚的是劉萍萍老師的霸氣,底氣和接地氣。打開了我多年聽評課的困惑之門。為我以后的聽評課活動指引了方向。以至于我當時就產(chǎn)生了一個念頭,我一定好好學習,回去我也要給我校的老師做個報告,把我從劉老師這學到的東西分享給我們學校的老師們。

最后,還有楊衛(wèi)平老師分享的《愛上語文,簡單生長》。一看報告題目我就特別期待,在報告現(xiàn)場楊老師運用飽含激情的語言,時而語重心長的鼓勵,時而抑揚頓挫的朗誦,并結合自身成長經(jīng)歷毫不保留的把自己成功經(jīng)驗分享給我們,這樣的報告怎能不令人感動,這樣做的教育怎能不被稱為真教育??!

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