傳承的讀后感(通用17篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-30 18:02:07
傳承的讀后感(通用17篇)
時(shí)間:2023-11-30 18:02:07     小編:XY字客

讀后感是讀者對(duì)書中人物、情節(jié)、主題等元素的理解和感受的總結(jié)和歸納。那么如何寫一篇有觀點(diǎn)、有深度、有感情的讀后感呢?首先,在閱讀過程中,要認(rèn)真閱讀、深入思考,并在腦海中形成屬于自己獨(dú)特的觀點(diǎn)。其次,在寫讀后感之前,要先把書中的主要內(nèi)容進(jìn)行回顧和整理,明確自己的思路和結(jié)構(gòu)。然后,要用簡潔生動(dòng)的語言,表達(dá)自己的觀點(diǎn)和感受,避免空洞和瑣碎的敘述。最后,在寫作過程中,要注意條理清晰,邏輯嚴(yán)密,通過具體的細(xì)節(jié)和實(shí)例來支持自己的觀點(diǎn),使讀者有代入感、共鳴感。寫作完畢后,還要多次修改和潤色,使讀后感更富有亮點(diǎn)、表現(xiàn)力和藝術(shù)性。以下是小編為大家收集的讀后感范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。

傳承的讀后感篇一

中華文明,燦爛悠久,博大精深。在五千年的歷史發(fā)展進(jìn)程中,孕育了以儒家思想為代表的諸子百家文化和傳統(tǒng)美德。家風(fēng)作為中華民族傳統(tǒng)美德的現(xiàn)代傳承,應(yīng)積極用傳統(tǒng)文化精髓占領(lǐng)人們的思想意識(shí),自覺抵制西化、庸俗文化的侵蝕,在弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化中傳承好家風(fēng)。

好家風(fēng)貴為“和”;“和”是中國哲學(xué)中一個(gè)很重要的概念,從《論語》中的“禮之用,和為貴”,到北京奧運(yùn)會(huì)開幕式活字印刷術(shù)表演展示的中國“和”理念,再到羊年春晚主題“家和萬事興”,都在詮釋著和諧、和平與和睦。家風(fēng)作為家庭文化的傳承,首先要家人之間和睦,相互信任、謙讓、理解、支持,相處融洽,讓家成為和睦幸福的港灣;其次要家庭與社會(huì)之間和諧。家庭是社會(huì)的細(xì)胞,如果每個(gè)家庭的“家風(fēng)”都和,則社會(huì)風(fēng)氣自然會(huì)得到改善,也會(huì)相應(yīng)的“和”。

好家風(fēng)重在“德”;“德”,是一個(gè)會(huì)意字,起源于甲骨文時(shí)期,意為行動(dòng)要正,而且“目不斜視”。發(fā)展于西周,“禮樂文明”把“德”為其核心,涵蓋了忠、孝、仁、義、溫良、恭敬、謙讓、誠信、仁義等,《周易》中講的“地勢(shì)坤,君子以厚德載物”,至今仍影響著大家。

家風(fēng)作為家人的道德準(zhǔn)則和價(jià)值觀,影響著做人做事態(tài)度、為人處世的風(fēng)格,主導(dǎo)家風(fēng)的父母或長輩在教育家人時(shí),應(yīng)以德為先、以德育人、德才兼?zhèn)洌尅暗隆背蔀楹饬考绎L(fēng)好壞的尺子和天平,使家人在面對(duì)是與非、善與惡、美與丑時(shí)能用道德標(biāo)準(zhǔn)做出正確判斷。其次,還要將十六字社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入家風(fēng),賦予家風(fēng)新的時(shí)代內(nèi)涵。

好家風(fēng)嚴(yán)于“規(guī)”。國有國法,家有家規(guī),“規(guī)”即“規(guī)矩”,無規(guī)矩不成方圓。家風(fēng)作為家人的行為規(guī)范或習(xí)慣,近年來,廣受關(guān)注和爭議的《弟子規(guī)》,就是一套成熟的家規(guī)家教體系,雖然現(xiàn)在看來有些教條和呆板,但其內(nèi)容從行為舉止中的細(xì)節(jié)入手,從日常生活習(xí)慣中的小事規(guī)范,培養(yǎng)青少年戒陋習(xí)、懂禮貌、守規(guī)矩,對(duì)家風(fēng)、家規(guī)的培養(yǎng)仍然值得借鑒。有規(guī)矩、懂規(guī)矩是前提,關(guān)鍵是守規(guī)矩,守規(guī)矩在于嚴(yán),長輩要帶頭執(zhí)行、率先垂范,用自己的行動(dòng)影響家人,如春風(fēng)化雨潤物無聲般讓家規(guī)外踐于行,內(nèi)化于心。

把傳統(tǒng)文化融入家風(fēng)傳承,用家風(fēng)傳承弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化,既豐富了家風(fēng)的內(nèi)涵底蘊(yùn),又拓展了弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化的載體途徑,讓傳統(tǒng)文化與好家風(fēng)共同激勵(lì)人、塑造人、培養(yǎng)人,為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的“中國夢(mèng)”,構(gòu)建和諧文明的社會(huì)新風(fēng)尚。

傳承的讀后感篇二

每個(gè)中國人面對(duì)世界,最引以為傲的是“中國制造”四個(gè)字。確實(shí),madeinchina已遍布世界的每一個(gè)角落,但是,如何把享譽(yù)全球的中國制造變成中國創(chuàng)造,又是每個(gè)國人心中的痛。從中國制造到中國創(chuàng)造,是一種量變到質(zhì)變的過程,缺的不僅僅是尖端技術(shù)和超前創(chuàng)意,更多的是一種兢兢業(yè)業(yè)的傳統(tǒng),一種腳踏實(shí)地的作風(fēng),一種精益求精的大國工匠精神。

當(dāng)代風(fēng)采人物評(píng)選活動(dòng)已到了最后階段,并產(chǎn)生了最終三名候選人。更多人關(guān)注的是偉大的科學(xué)家和著名的攝影師,但是我將會(huì)把手中的選票留給那位從未踏足大學(xué)之路的焊接大師王師傅,因?yàn)樗淼氖俏覀儺?dāng)前缺失的大國工匠精神,是我們苦苦追尋的將“中國制造”升級(jí)為“中國創(chuàng)造”的金鑰匙。

當(dāng)前我們正走在中華民族偉大復(fù)興的道路上,國家實(shí)力迅速崛起于世界。但是,社會(huì)上也出現(xiàn)了一些亂象,幾乎我們都能每天在電視上、網(wǎng)絡(luò)上都能看到。生活中,很多人在工作上不敬業(yè)愛崗、專研技術(shù),只想著買彩票一夜暴富;部分實(shí)業(yè)公司不專注于產(chǎn)品升級(jí)和服務(wù)提高,卻放棄主業(yè)去搞房地產(chǎn)開發(fā);甚至很多校園莘莘學(xué)子不好好學(xué)習(xí)而炒股。雖然這些是經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展過程當(dāng)中必然出現(xiàn)的一些現(xiàn)象,但是也反映出這個(gè)社會(huì)浮。夸與鼓噪之風(fēng)過重,亟需王師傅為代表的大國工匠精神來改變這種現(xiàn)狀。

我國作為一個(gè)制造業(yè)大國,如何將“中國制造”升級(jí)為“中國創(chuàng)造”也包含在我們提倡的中國夢(mèng)內(nèi)容中,但是由于工匠精神的缺失,在很多領(lǐng)域,我們?nèi)匀蝗狈懏?dāng)當(dāng)?shù)摹爸袊薄R獙?shí)現(xiàn)“中國創(chuàng)造”這個(gè)偉大夢(mèng)想,應(yīng)當(dāng)從以下幾個(gè)方面去努力。首先,應(yīng)大力提倡愛崗敬業(yè)、勤勤懇懇、盡職盡責(zé)的大國工匠精神,讓這種精神成為時(shí)代的風(fēng)向標(biāo)。其次,國家注重、鼓勵(lì)技術(shù)的創(chuàng)新、實(shí)業(yè)的發(fā)展,讓“中國制造”升級(jí)為“優(yōu)質(zhì)制造”。再次,重視職業(yè)技術(shù)學(xué)校教育,培養(yǎng)大批像王師傅這樣的大師級(jí)技能人才,做到廣積薄發(fā),實(shí)現(xiàn)量到質(zhì)的變化。

我們高中生在面對(duì)高考這個(gè)人生第一道門檻時(shí),也是踏出實(shí)現(xiàn)我們青春夢(mèng)想的第一步。我們有人在努力成為科學(xué)工作者、著名攝影家或是藝術(shù)家,但更多的人最終將會(huì)成為一名普通的工作者。每個(gè)人成功之路不是在于進(jìn)名大學(xué),而是追求職業(yè)技能的完美和極致,希望每一個(gè)人都成為每個(gè)行業(yè)中的狀元,成為一名偉大的大國工匠,為實(shí)現(xiàn)偉大的中國夢(mèng)而努力。

我學(xué)習(xí)工匠精神的時(shí)間比較晚,只學(xué)習(xí)了四個(gè)月的時(shí)間,當(dāng)我第一次翻開那一本用燙金色印刷字體一位名叫劉敏大師寫的工匠精神的時(shí)候,幾乎是一氣呵成看過了這一部著作,似乎它并不深?yuàn)W,但中間的故事直入主題,頓時(shí)讓我明白了許多。

工匠精神,說簡單就是十六個(gè)字:一絲不茍、執(zhí)著堅(jiān)持、精益求精、一以貫之。僅僅十六字,做到卻不容易要耐得住寂寞,受得了誘惑,克得了磨難,守得了久長,把數(shù)十年當(dāng)成一日,一心一意,就只為做好一件事,做到完美,做到極致,除了勤奮和堅(jiān)持,沒有其他!

這樣的精神令人敬畏,這樣的精神正是成功的底色!具有這樣的精神的人,不管再什么樣的崗位,不管是石匠、木匠,還是泥瓦匠、理發(fā)匠,還是現(xiàn)代工廠流水線上的工匠,都會(huì)取得自己的成功。

成功自有道,成功的路上沒有偶然只有必然,企圖靠投機(jī)鉆營能獲得成功者寥寥無幾;腳踏實(shí)地、奮力拼搏是成功的共同特征。在一個(gè)行業(yè)、企業(yè)里的堅(jiān)持與努力,是絕大數(shù)職場(chǎng)成功者的制勝法寶。

很多職場(chǎng)不成功者幾乎都有自命不凡的通病。對(duì)工作沒有熱情,沒有恒心;自以為自己的能力出眾,技?jí)喝悍?,而不思進(jìn)取,恃才傲物;說話口無遮攔,牢騷滿腹,做事卻不認(rèn)真,敷衍塞責(zé);沒有定力,頻繁跳槽,這山盼著那山高,又不注重自身能力的提升,優(yōu)勢(shì)逐漸喪失……這些其實(shí)都是與工匠精神相悖的。結(jié)果是狗熊掰玉米,掰一個(gè)丟一個(gè),最終成了職場(chǎng)流浪漢,永遠(yuǎn)難獲成功。

所以,職場(chǎng)員工要改變自己對(duì)工作的認(rèn)識(shí),摒棄掉浮躁與狂妄,做好當(dāng)下,追求極致,把工匠精神貫穿到自己的工作中,才能收獲自己的成功。

有這樣的精神的人,不僅能收獲成功,也能收獲自己人生的快樂。因?yàn)樗麄儫釔酃ぷ?,信仰工作,視工作至高無上,他們能在工作中獲得其他任何工作都不可能有的興趣!

有時(shí)候我會(huì)問自己,我真的很迷茫,我們?yōu)槭裁垂ぷ?,需要的是什么,一開始我個(gè)人覺得這不切實(shí)際,這個(gè)社會(huì)這個(gè)世界,人大部分都是自私的,有一句古話人不為己,天誅地滅。

態(tài)度的根本是:我是誰不重要,我做的事才重要,如何讓自己做的事重要,要讓自己做事的結(jié)果超越直接領(lǐng)導(dǎo)的期望。

這句話能讓我正確看待自己和自己的工作,而且做工作的結(jié)果是要超越領(lǐng)導(dǎo)的期望,而不僅僅是達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的期望,我們常常以為達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的期望就算完成工作了,其實(shí)我們要以更高的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。

工作中,一個(gè)人把自己所有的焦點(diǎn)都放在自己做的事上,才會(huì)有人把你當(dāng)回事,對(duì)于大部分人想獲得的認(rèn)可,不是憑空而來的,而是建立在自己做出的事情的質(zhì)量上,如果你在為別人不認(rèn)可你而抱怨的話,不如提高自己做事的質(zhì)量,這樣工作上對(duì)你的認(rèn)可就是水到渠成的事情。做工作就是做結(jié)果。

老師講的挖坑和種樹的例子非常好笑,但是我們?cè)诠ぷ髦幸灿锌赡軙?huì)犯這樣的錯(cuò)誤,也許我們受了情緒的影響,也許我們?cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候根本不知道要完成什么樣的結(jié)果,只管我在做這份工作,我做了這份工作,至于工作的結(jié)果和質(zhì)量跟我沒什么關(guān)系。

遇到問題時(shí),永遠(yuǎn)不給領(lǐng)導(dǎo)提問答題,而只給出附帶多種備選方案的選擇題,作為員工必須清楚身在公司的最根本任務(wù),是為公司解決問題,而不是制造問題;而一個(gè)最可怕的下屬就是總以為比老板聰明;其實(shí),上班時(shí)間消極怠工,裝裝樣子,最終浪費(fèi)的還是自己的人生。可是很多人工作了一輩子,都不會(huì)懂得這個(gè)道理,他會(huì)覺得工作的時(shí)間是老板付酬的,偷一點(diǎn)懶,就占一點(diǎn)便宜,其實(shí),那消磨的都是自己的人生。凡事要積極主動(dòng),凡事團(tuán)隊(duì)第一,凡事高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。每天問自己,今天我哪里做得很好,今天我哪里可以做得更好。

作為一個(gè)工作多年的我,其中一些核心的語句對(duì)我影響至深,行成于思,行勝于言。我也將在以后的工作和生活中,將這些語句借以自勉。

通過這次培訓(xùn)讓自己受益匪淺,理解了許多,找到了自己工作的定位,明白只有把結(jié)果做好了,才是對(duì)自己和別人負(fù)責(zé)。只有用感恩的心去對(duì)待人和事,擁有良好的心態(tài),才能把事情做得。

愿我們都能理解工作的含義,也能在工作中找到工作的意義。

當(dāng)我聽到耳熟能詳?shù)钠放泼郑纭鞍龠_(dá)翡麗、江詩丹頓、萬國、卡地亞”時(shí),我腦海中常常浮現(xiàn)出一位年邁的老人,戴上老花鏡,在深夜的臺(tái)燈下,一次次打磨著不足幾毫米的零件。手表,在生活中或許是件奢侈品,但也因此體現(xiàn)出了工匠精神的偉大。老鐘表師們夜以繼日的堅(jiān)持著每一個(gè)沒有絲毫偏差的零件,才做出百年不停的機(jī)械手表。

工匠精神是堅(jiān)持認(rèn)真、堅(jiān)持細(xì)致。

日本賽車手井田在職業(yè)生涯結(jié)束后開始著手改裝汽車,每一輛保時(shí)捷都由他親手只用眼睛與彩筆在模具上畫出,精心打磨剪裁一星期甚至一個(gè)月后,才安裝在車體上,完美無缺。不得不講,日本人的工匠精神著實(shí)讓人佩服。

德國人生產(chǎn)的汽車每年都會(huì)限量,但他們只用半年工資便買得起,每一輛汽車都可以使用二十到四十年。對(duì)于工匠精神,可謂完美的詮釋。

相反,馬虎與湊合終釀惡果。

舊時(shí),有一位畫家在畫馬時(shí)覺得不像,便將其改成了老虎。他的兩個(gè)兒子問他時(shí),他便解釋道一個(gè)是馬,另一個(gè)是老虎。于是他的兒子出去打獵時(shí),一個(gè)將馬誤看,射死了一匹千里馬,另一個(gè)將虎誤看,騎上去被咬死了。湊合看著像,卻終釀成了悲劇。

在如今這個(gè)變化萬千的年代,很少有人能夠做到安靜下來,持之以恒般做一件小事。但不論是身邊微末之事的變化,還是宏大的社會(huì)政事變化,時(shí)代的車輪滾滾向前,在萬千改變中卻總有一些東西歷久彌新。它們經(jīng)歷時(shí)間的淬煉,依然散發(fā)出灼灼的光芒,就如我們頭頂?shù)纳n穹一般,日升日落,亙古如斯,那便是工匠精神的產(chǎn)物。

我們必須具備工匠精神。或許現(xiàn)在的我們?nèi)缟倌臧愀≡旰姥浴安畈欢唷保墒旌?,反觀自己的不足,由虛而實(shí)剝落浮華,將自己從一彎急流瀑布點(diǎn)化為靜水深流時(shí),我們才會(huì)發(fā)覺工匠精神如此重要。所謂工匠,亦是認(rèn)真細(xì)致。

傳承的讀后感篇三

作為企業(yè)家精神的重要體現(xiàn),工匠精神的內(nèi)涵就是嚴(yán)謹(jǐn)專注、精雕細(xì)琢和精益求精。工匠精神體現(xiàn)出生產(chǎn)者踏實(shí)專注的精神氣質(zhì)。這種精神氣質(zhì)源自于對(duì)產(chǎn)品品牌、質(zhì)量、口碑以及企業(yè)長久發(fā)展的敬畏之心。

我國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)呼喚工匠精神。在微觀層面,我國中高端產(chǎn)品供給不足,而低端產(chǎn)品過剩。近年來,居民去海外大量購物的行為,折射出了某些領(lǐng)域的國貨質(zhì)量尷尬困境。群眾日益增長的物質(zhì)文化需求與相對(duì)落后社會(huì)生產(chǎn)之間的矛盾仍廣泛存在。在宏觀和中觀層面,我國在鋼鐵、水泥、平板玻璃等領(lǐng)域大量產(chǎn)能過剩,但這種過剩的本質(zhì)是結(jié)構(gòu)性過剩,而非全面過剩。在船舶工業(yè)、航空航天和裝備制造等行業(yè),我國每年還要花大量外匯從發(fā)達(dá)國家高價(jià)進(jìn)口特種鋼材等生產(chǎn)材料。另外,令人啼笑皆非的是,國內(nèi)很多用于制造自來水筆的鋼珠居然也需要大量進(jìn)口。上述事實(shí),聽起來真的與我國全球第二大經(jīng)濟(jì)體地位不相符合。產(chǎn)品供給的結(jié)構(gòu)和質(zhì)量不能有效滿足市場(chǎng)的需求,是我國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)中需要跨越的門檻。供給側(cè)改革其本質(zhì)就是優(yōu)化供給側(cè)的結(jié)構(gòu)和質(zhì)量,使供給結(jié)構(gòu)適應(yīng)需求結(jié)構(gòu)變化,助力經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)。不可否認(rèn),工匠精神缺失使我國在生產(chǎn)領(lǐng)域長期內(nèi)重視產(chǎn)品數(shù)量而忽視質(zhì)量、重視眼前利益而忽視長遠(yuǎn)利益、重視粗放型生產(chǎn)而忽視消費(fèi)需求。我國經(jīng)濟(jì)總量已經(jīng)世界矚目,但在經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)上仍有很大優(yōu)化空間。若要優(yōu)化生產(chǎn)結(jié)構(gòu),破_解轉(zhuǎn)型升級(jí)難題,就應(yīng)弘揚(yáng)追求卓越、精益求精的工匠精神。

這讓人們不禁要反思,我國缺乏工匠精神的原因何在?首先,我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展長期存在著短期化傾向,對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量、創(chuàng)新能力以及市場(chǎng)競(jìng)爭力培育不夠。經(jīng)濟(jì)發(fā)展分為要素驅(qū)動(dòng)、效率驅(qū)動(dòng)和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)三個(gè)階段。過去幾十年,我國依賴的是以低效率要素投入追求短期粗放型發(fā)展,片面強(qiáng)調(diào)多快好省。社會(huì)氛圍也存在著追求短期財(cái)富、急功近利的投機(jī)傾向,而不是靠平心靜氣地潛心鉆研,進(jìn)行持久性地高質(zhì)量經(jīng)營。作為世界工廠,過去我國生產(chǎn)的產(chǎn)品也多數(shù)為中低端、市場(chǎng)競(jìng)爭力缺乏的產(chǎn)品,其間我國資源環(huán)境受到了一定的破壞。當(dāng)然,我國經(jīng)濟(jì)增長奇跡值得肯定,但經(jīng)濟(jì)發(fā)展質(zhì)量確實(shí)亟待優(yōu)化。其次,教育理念以及擇業(yè)觀念滯后于經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。德國極其重視職業(yè)教育,為其制造業(yè)培養(yǎng)了大量高端技術(shù)人才,充分發(fā)揮了工匠精神對(duì)國家富強(qiáng)的支撐作用。受歷史文化等因素的影響,在人才培養(yǎng)上,我國過去不太重視職業(yè)教育,而社會(huì)對(duì)職業(yè)教育也存在一些偏見。隨著第三產(chǎn)業(yè)成為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和制造業(yè)高端化的推進(jìn),生產(chǎn)一線的高端技術(shù)與服務(wù)人才相對(duì)缺乏。每年制造業(yè)高級(jí)技工缺口有400多萬,但企業(yè)開出萬元月薪卻難招到技術(shù)工人。與此相對(duì),大學(xué)生就業(yè)一直是政策關(guān)注熱點(diǎn)。人才培養(yǎng)同質(zhì)化和知識(shí)結(jié)構(gòu)同就業(yè)需求不匹配,一方面降低了人力資源利用效率,另一方面也阻礙著經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)。最后,制度保障體系亦應(yīng)有效優(yōu)化。弘揚(yáng)工匠精神,需發(fā)揮微觀主體追求卓越、精益求精的內(nèi)在自覺性,但外在的制度監(jiān)督與制度激勵(lì)不可或缺。我國法治化程度不足,經(jīng)濟(jì)運(yùn)行缺乏有效制度保障。一方面,與發(fā)達(dá)國家比,我國產(chǎn)品在質(zhì)量、安全度、舒適度、個(gè)性化等方面的市場(chǎng)準(zhǔn)入制度門檻較低。國內(nèi)市場(chǎng)銷售的很多低端產(chǎn)品,卻很難能達(dá)到發(fā)達(dá)國家最低監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí),相關(guān)部門對(duì)低劣產(chǎn)品的監(jiān)管懲治力度不夠,也使得其遍布市場(chǎng)。另一方面,對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的制度保護(hù)相對(duì)不足。通常,研發(fā)創(chuàng)新型高端產(chǎn)品的前期投入很高,但再生產(chǎn)成本卻很低。因?qū)夹g(shù)創(chuàng)新缺乏制度保障,巨資研發(fā)的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品尚未全面盈利,就可能因其他企業(yè)違規(guī)復(fù)制致使其投資回報(bào)率大為降低,使企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的內(nèi)生動(dòng)力缺失。如此一來,以技術(shù)創(chuàng)新助推制造業(yè)高端化也就面臨著制度梗阻。

弘揚(yáng)工匠精神是優(yōu)化供給結(jié)構(gòu)質(zhì)量,使供給結(jié)構(gòu)適應(yīng)市場(chǎng)需求的關(guān)鍵。我國目前已經(jīng)步入了經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)深度調(diào)整期,這為那些在產(chǎn)品質(zhì)量和品質(zhì)上有著高遠(yuǎn)追求的企業(yè)提供了廣闊的發(fā)展空間。應(yīng)摒棄急功近利的發(fā)展思維,培養(yǎng)企業(yè)恒久性經(jīng)營運(yùn)作的內(nèi)生動(dòng)力;積極發(fā)展職業(yè)教育,改變對(duì)其認(rèn)知偏見,為職業(yè)技術(shù)人才的發(fā)揚(yáng)精雕細(xì)琢、精益求精的品質(zhì)營造良好社會(huì)氛圍;重視制度創(chuàng)新,以制度力量推動(dòng)技術(shù)革新和產(chǎn)品質(zhì)量的提高。具體來說,應(yīng)把握好以下方面。

第一,需將工匠精神置入社會(huì)各行各業(yè),拋棄急功近利、急于求成的短期思維,使其成為社會(huì)發(fā)展準(zhǔn)則。一方面,應(yīng)推動(dòng)企業(yè)經(jīng)營理念轉(zhuǎn)型。穩(wěn)步推進(jìn)市場(chǎng)化改革,使企業(yè)生產(chǎn)密切契合市場(chǎng)需求,將提高產(chǎn)品質(zhì)量作為贏得競(jìng)爭優(yōu)勢(shì)的核心經(jīng)營價(jià)值觀。相關(guān)部門也應(yīng)采取措施鼓勵(lì)和支持企業(yè)開發(fā)并生產(chǎn)高質(zhì)量產(chǎn)品,改變因低成本、低價(jià)格競(jìng)爭所造成的市場(chǎng)環(huán)境惡化、低劣產(chǎn)品充斥的局面。另一方面,及時(shí)轉(zhuǎn)變教育理念,深化教育改革,強(qiáng)化應(yīng)用型人才培養(yǎng),提升職業(yè)教育培養(yǎng)質(zhì)量。根據(jù)特定崗位需要,有針對(duì)性地培養(yǎng)高端技術(shù)人才,確保人崗相宜,打通教育與就業(yè)隔閡,彌合經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型中的人才缺口,發(fā)揮人力資本對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)推動(dòng)作用。另外,需變革對(duì)職業(yè)教育的認(rèn)知,提升應(yīng)用技術(shù)人才的社會(huì)地位,使其獲得更多榮譽(yù)感與自信力,充分發(fā)揮生產(chǎn)創(chuàng)造積極性并保持對(duì)先進(jìn)技術(shù)的鉆研定力,推動(dòng)制造業(yè)邁向中高端。

第二,重視制度供給,加強(qiáng)對(duì)技術(shù)創(chuàng)新的保護(hù)以及產(chǎn)品質(zhì)量的法治化監(jiān)管,并逐步適度地提高市場(chǎng)準(zhǔn)入門檻,倒逼微觀主體轉(zhuǎn)型升級(jí)。優(yōu)化供給結(jié)構(gòu)質(zhì)量,根本出路在于發(fā)揚(yáng)工匠精神,追求精益求精,開展技術(shù)創(chuàng)新升級(jí),而技術(shù)創(chuàng)新的活力源自于制度創(chuàng)新。我們?nèi)舭呀?jīng)濟(jì)發(fā)展過程置于人類社會(huì)的廣袤經(jīng)濟(jì)史中考量,那么制度力量在長期內(nèi)對(duì)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的推動(dòng)作用高于單純的技術(shù)。缺乏制度保障,單純依靠企業(yè)技術(shù)升級(jí)的自覺性,可能遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。法律制度(如專利、產(chǎn)權(quán)保護(hù))能為企業(yè)家創(chuàng)新提供清晰的收益預(yù)期,確保其工匠精神的發(fā)揚(yáng)。嚴(yán)格的市場(chǎng)準(zhǔn)入與質(zhì)量監(jiān)管制度更是能發(fā)揮“創(chuàng)造性破壞”之功,倒逼生產(chǎn)低劣產(chǎn)品的企業(yè)技術(shù)改造升級(jí),提高生產(chǎn)質(zhì)量與效益。市場(chǎng)上產(chǎn)品質(zhì)量低,其中有企業(yè)自身的原因,但監(jiān)管制度不完善以及監(jiān)管執(zhí)行不到位也值得關(guān)注。從企業(yè)角度講,若在嚴(yán)格的監(jiān)管制度下,達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的劣質(zhì)產(chǎn)品不允許進(jìn)入市場(chǎng),那么這些企業(yè)長期內(nèi)就會(huì)主動(dòng)實(shí)施技術(shù)創(chuàng)新升級(jí),發(fā)揚(yáng)精益求精的工匠精神以切實(shí)提高產(chǎn)品質(zhì)量。所以說,相關(guān)部門在技術(shù)創(chuàng)新保護(hù)以及市場(chǎng)監(jiān)管和準(zhǔn)入上還需多下功夫,這是我國今后發(fā)展中應(yīng)當(dāng)重視的地方。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

傳承的讀后感篇四

我看書的習(xí)慣是先看目錄,翻開目錄看到了我熟悉的企業(yè)案例,比如德勝洋樓,比如熱門的喬布斯。這都是讓我尊敬和敬畏的企業(yè)與企業(yè)家,我倒想看看作者都會(huì)怎樣來剖析和介紹。

重新翻開封面,扉頁上的第一句話牢牢的吸引了我:“工匠平靜、安適、充實(shí)、愉悅、幸福,活在當(dāng)下,強(qiáng)在內(nèi)心;打工者焦躁、憂郁、惶恐,永遠(yuǎn)為看不清的明天奔忙,外表強(qiáng)悍,內(nèi)心空虛。”在當(dāng)今這個(gè)浮躁的社會(huì)里,每時(shí)每刻都在熱議商業(yè)模式、盈利模式的今天,在時(shí)代熱情鼓噪快公司大跳躍的時(shí)刻,我們距離平靜、安適、充實(shí)、愉悅、幸福都貌似太遠(yuǎn)了,所以為什么中央電視臺(tái)會(huì)在新聞欄目中發(fā)起“你幸福嗎”的問話。我也問過身邊很多朋友,多數(shù)朋友都會(huì)覺得并沒有達(dá)到自己想象的幸福,問及他們想要的幸福,回答是“農(nóng)婦、山泉、有點(diǎn)田”或者“在海邊有一套房,面朝大海,春暖花開”。也許物質(zhì)程度能滿足,卻唯獨(dú)失去了內(nèi)心的幸福。前幾天羅永浩的錘子手機(jī)因?yàn)橘|(zhì)量問題給當(dāng)初宣傳自己的工匠精神一個(gè)響亮的耳光,其實(shí)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,怎樣營銷、推廣、吸引粉絲,那都是后話,互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,產(chǎn)品仍然是最本質(zhì)的核心。

何謂工匠精神?工匠精神就是有信仰的踏實(shí)和認(rèn)真!小野二郎的壽司店、蘇州德勝洋樓、河南許昌胖東來都是對(duì)工匠精神最純真的呈現(xiàn)。

用一生為代價(jià)去做一件事情,那是一種純粹的偉大。用修行的價(jià)值觀代替浮躁功利的工作觀,才能讓你的生命沉淀下來,才能讓你拒絕身邊無窮無盡的誘惑,才能抑制你的貪欲,才能讓你專注、聚焦,才能讓你把“簡單的動(dòng)作練到極致就是絕招”。很多企業(yè)都在追求做大、做強(qiáng);很多員工都在追求只想做“大事”而不想做“小事”。試問:什么是真正的大,什么是真正的小?小的事業(yè)做到極致并一直去追求更高的極致,這事業(yè)就是“大”,就是“強(qiáng)”;一旦你決定好職業(yè),就必須全心投入到工作中去,你必須愛自己的工作,千萬不要有怨言,怨言會(huì)扼殺你的激情和價(jià)值。成功其實(shí)很簡單。成功不在大小。工作無論大小,如果畢其一生去做,那就是一種巨大的成功。敬畏自己的工作,用正確的工作理念指導(dǎo)自身工作,才會(huì)有善果。

傳承的讀后感篇五

今天我們就來說一說我們中國的節(jié)日習(xí)俗吧,我們大家也都知道我國的節(jié)日特別多,有春節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、重陽節(jié),還有各個(gè)少數(shù)民族的節(jié)日,非常多,每個(gè)節(jié)日還有各自不同的習(xí)俗,要想知道這些習(xí)俗,必須要多讀書哦!

我們今天也從書里找一找吧。今天我讀了《傳承中華文化,共筑美好家園》這本書,我從書里知道了很多中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)和文化精髓,其中就包括許多的節(jié)日習(xí)俗,我們就來了解一下吧。

先說春節(jié)吧,春節(jié)俗稱“過年”,過年時(shí),我們要掃塵、貼春聯(lián)、貼窗花和倒“福”字、掛年畫、守歲、放爆竹、拜年、春節(jié)食俗,這些都意味著新的一年到了,新的一年,開開心心,平平安安,壽比南山。

清明節(jié),清明是我國二十四節(jié)氣之一。清明要掃墓,掃墓時(shí)要帶吃的、紙錢等物品焚燒,這是一個(gè)祭祀先人的節(jié)日。唐代詩人杜牧的詩《清明》:“清明時(shí)節(jié)雨紛紛,路上行人欲斷魂。借問酒家何處有,牧童遙指杏花村?!睂懗隽饲迕鲿r(shí)的氣氛。

端午節(jié),為每年的五月初五,又稱端陽節(jié)。我們要懸菖蒲、掛白艾、驅(qū)五毒、掛鐘馗像、龍舟競(jìng)渡、掛香袋和蘭草湯沐浴、吃粽子、飲雄黃酒等。做這些是為了趕走疾病,也可以辟邪。這個(gè)節(jié)日也是為了紀(jì)念詩人屈原而設(shè)的。

中秋節(jié),農(nóng)歷八月十五是我國的傳統(tǒng)的中秋節(jié),“一年夜色最明夜,千里人心共賞時(shí)”,所以中秋節(jié)也叫團(tuán)圓節(jié),我們要吃月餅和賞月,這是個(gè)一家人團(tuán)團(tuán)圓圓的節(jié)日。

重陽節(jié),農(nóng)歷九月初九是傳統(tǒng)的重陽節(jié)。九月初九,九為陽數(shù),因此叫重陽節(jié)。要登高,吃重陽糕,賞菊并飲菊花茶,插茱萸和戴菊花。用片糕搭在兒女頭上,祝愿子女百事俱亮。

哇吧,有這么多節(jié)日,我終于了解了,我還體會(huì)到了每個(gè)節(jié)日的風(fēng)俗習(xí)慣,太美好了!

傳承的讀后感篇六

《傳承中華文化,共筑精神家園》是學(xué)校推薦的小學(xué)生教育讀本。讀完這本書,我更加深刻地了解了我國的優(yōu)良傳統(tǒng)文化,堅(jiān)強(qiáng)了學(xué)習(xí)和傳承中華文化的決心。

書中說到,中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是我們的根,滋養(yǎng)著我們民族的靈魂。中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化博大精深,不但有許多著名學(xué)者為我們留下的光輝的著作,智慧的結(jié)晶,而且深入到我們社會(huì)生活的方方面面。傳承中華文化,共筑精神家園,就要放開眼界,善于自覺吸收營養(yǎng),不斷提高自己辨別美丑、善惡、是非的能力,真正成為優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的傳人。

是呀,五千年來,中華民族人才輩出,圣賢不斷,孔子、老子、孟子、屈原、司馬遷、李白、蘇軾、玄奘……他們都用努力和汗水書寫了鮮活的歷史,留下了光輝燦爛的文化。光陰荏苒,斗轉(zhuǎn)星移,彈指歲月,匆匆而過。歷史的車輪流轉(zhuǎn)到了今天,中華文化的傳承也落到了我們這一代人的身上。我們是祖國的花朵,是社會(huì)的未來,我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí),敢于擔(dān)當(dāng),才能成為一位位優(yōu)秀的中國人,才能為祖國做貢獻(xiàn),才能讓中國越來越強(qiáng)大。正像梁啟超先生在《少年中國說》里所說,“少年智則國智,少年富則國富,少年強(qiáng)則國強(qiáng)?!?/p>

或許有的同學(xué)會(huì)說,這些大道理太虛了,我們是小小的學(xué)生而已,能做什么呢?

不是的,滴水成河,積少成多,祖國的繁榮富強(qiáng),就是靠大家從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起的。我們小學(xué)生能做的可多啦,日常的學(xué)習(xí)生活、言談舉止每個(gè)細(xì)節(jié)都可以著手:好好學(xué)習(xí),愛護(hù)校園,辛勤勞動(dòng),勤儉節(jié)約,尊敬師長,團(tuán)結(jié)同學(xué),遵守秩序,文明禮貌,等等。這些身邊的事情,只要做好了,都是我們小學(xué)生傳承中華優(yōu)秀文化的具體行動(dòng)哦!

中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化要一直傳承下去,同時(shí),一些不良風(fēng)俗我們也要篩選去除,移風(fēng)易俗,比如賭博、酗酒等等。只要我們傳承優(yōu)良文化,倡行健康向上的新風(fēng)氣,就能共筑美好的精神家園,實(shí)現(xiàn)偉大文明的中國夢(mèng)!

傳承的讀后感篇七

工匠精神,是指工匠對(duì)自己的產(chǎn)品精雕細(xì)琢,精益求精、更完美的精神理念。工匠們喜歡不斷雕琢自己的產(chǎn)品,不斷改善自己的工藝,享受著產(chǎn)品在雙手中升華的過程。工匠精神的目標(biāo)是打造本行業(yè)最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,其他同行無法匹敵的卓越產(chǎn)品。

傳承的讀后感篇八

當(dāng)我翻開這本《傳承工匠精神爭做優(yōu)秀員工》的時(shí)候,幾乎是一氣呵成看過了這一部著作,似乎它并不深?yuàn)W,但中間的故事直入主題,頓時(shí)讓我明白了許多。我不僅在問自己,自己真的很迷茫,我們?yōu)槭裁垂ぷ鳎枰氖鞘裁?,一開始我個(gè)人覺得這不切實(shí)際,這個(gè)社會(huì)這個(gè)世界,人大部分都是自私的,有一句古話人不為己,天誅地滅。

然而當(dāng)我靜下心從新翻閱這么書的時(shí)候,我才慢慢發(fā)現(xiàn),這種精神是多么的高尚與執(zhí)著。是的,這不并不是簡簡單單的一本書,這更是一種精神,一種態(tài)度,一種信仰,一種力量,這種精神與力量會(huì)催人奮進(jìn)助人成長,直至造就職場(chǎng)的核心競(jìng)爭力,這就是每一個(gè)樂觀、健康、積極向上的人應(yīng)該具備的一種精神--先處理心情,再處理事情。

人有時(shí)候都是會(huì)累的,都會(huì)抱怨,工作忙,工作累,工作是受罪。都喜歡自由,喜歡家,因?yàn)樵诩矣X得輕松自在不受束縛,于是我們?cè)绞潜г?,越是覺得累。

越是覺得這簡直就是再受罪。從而我們會(huì)慢慢變的遲到早退偷懶服務(wù)態(tài)度不好等等對(duì)工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)的狀況屢屢發(fā)生,然而我們應(yīng)該問問自己,這是不付責(zé)任的。

只有員工將企業(yè)的事情當(dāng)作自己的事業(yè)來做,將企業(yè)當(dāng)作自己的家,才可以造就一個(gè)充滿生機(jī),具有活力的企業(yè)。

敬業(yè)會(huì)讓你出類拔萃。不要滿足于普普通通的工作表現(xiàn),要做就要做得最好,你才能成為企業(yè)里不可或缺的人物。超越平庸,選擇完善。這是值得我們每個(gè)人一生追求的格言。有無數(shù)人因?yàn)轲B(yǎng)成了輕視工作、馬馬虎虎的習(xí)慣,以及對(duì)待工作敷衍了事的態(tài)度,終致一生處于社會(huì)底層,不能出人頭地。你工作的質(zhì)量往往會(huì)決定你生活的'質(zhì)量。

我深刻領(lǐng)會(huì)到,使自己由浮躁變?yōu)槟_踏實(shí)地,由隨波逐流,循規(guī)蹈矩變?yōu)榉e極主動(dòng)工作,真正把熱愛企業(yè)、熱愛崗位、全心全意履行崗位職責(zé)落在實(shí)處。無論從事什么行業(yè),只有全心全意、盡職盡責(zé)地工作,才能在自己的領(lǐng)域里出類拔萃,這也是敬業(yè)精神的直接表現(xiàn)。不論你的工資是高還是低,你都應(yīng)該保持這種良好的工作作風(fēng)。

其實(shí)工作就是一種修行,在修煉的道路上我們應(yīng)該披荊斬剌,要耐得住寂寞,受得了冷諷熱嘲,使自己變的強(qiáng)大?!坝眯淖鍪隆笔且环N人生原則,它能使自己在生活中學(xué)到更多,做得更好,只有用心做事,才能把事做出色?!坝眯淖鍪隆笔菍?duì)工作強(qiáng)烈的責(zé)任感和正確的思維方式。態(tài)度決定一切。一個(gè)人的工作態(tài)度折射著人生的態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個(gè)人一生的成就。

傳承的讀后感篇九

誠信,歷來是我們中華民族的傳統(tǒng)美德。幾千年來,人們講求誠信,推崇誠信,關(guān)于誠信的故事舉不勝舉:古有季禮掛劍,宋濂借書,商鞅立木為信;今有李雪英打工為兒還債,趙慶珍替戰(zhàn)友盡孝22年,宋慶齡舍玩等友這些無不體現(xiàn)了人與人之間的誠實(shí)守信。

在《傳承中華文化,共筑精神家園》這個(gè)讀本中,當(dāng)我看到安徽省繁昌縣皖江中學(xué)的一名高二學(xué)生徐慧嫻在回家途中撿到現(xiàn)金及銀行卡總計(jì)金額有31萬余元時(shí),她不為所動(dòng),主動(dòng)聯(lián)系失主并全額交還,這種拾金不昧的精神令我感慨萬分。

由此,我不禁想到了自己,想到了自己不誠實(shí)的一件事。記得那是在我上四年級(jí)的時(shí)候,有一天,我看到同桌新買了一盒彩筆,非常漂亮,想讓媽媽給我買,可是沒成功,于是我以借用為名,并答應(yīng)她用完之后歸還。但我實(shí)在是喜歡了,便想占為己有。于是,我悄悄把筆藏起來,騙同桌說,畫筆不知道被誰拿走了,怎么也找不到。同桌看著我偽裝的表情,沒有多說什么?,F(xiàn)在,每當(dāng)我看到那盒畫筆時(shí),我就如鯁在喉總不是個(gè)滋味。特別是不敢面對(duì)同桌的那雙眼睛,這件大包袱一直壓得我喘不氣來!對(duì)照徐慧嫻,想想自己,我覺得好后悔。老師、家長每天都在教育我們要誠實(shí)守信,不弄虛作假,可我呢?我卻沒有做到。為了貪小便宜,卻撒了謊,欺騙了同桌,也失去了自己內(nèi)心的那份純真。這件事雖然已經(jīng)過去兩年了,但我覺得這件事就像發(fā)生在昨天,它給我的教訓(xùn)使我終生難忘,激勵(lì)著我今后要做一個(gè)誠實(shí)守信的好孩子。

從今以后,我決心要誠信做人,立志成材,讓誠信美德作為我人生啟航的準(zhǔn)則,陪伴我一路走下去,讓誠信這朵美麗的奇葩開在每個(gè)人的心中,讓我們的`人生更加精彩吧!

傳承的讀后感篇十

“遙遠(yuǎn)的東方有一條龍,他的名字叫中國”每當(dāng)聽到這首歌,我總會(huì)熱情澎湃,心中豪情油然而生。

自從讀了《傳承中華文化,共筑精神家園》這本書后,我更加為祖國這條龍的精髓而自豪。

我們的眼睛里看著的是祖國偉大的身軀,我們嘴里吟唱著的是儒雅的詩詞歌賦,我們的骨子里流淌著文化先人的血液,這些不僅是中華民族的精華,更是祖國這條觀聞世界上下五千年的龍的脊骨。

我們的文化遺產(chǎn)是歷史的見證。秦始皇的兵馬俑至今仍氣宇軒昂地挺立著,隋朝大運(yùn)河的波瀾依然拍打著千年的岸堤,孟姜女的哭聲似乎還在長城底下凄婉悲慟,纖夫的號(hào)子似乎仍在耳邊縈繞。這其中沉淀了千年的沉浮、繁華、屈辱、悲憤,這些文化遺產(chǎn)燙貼了坎坷的心靈,將肅穆呈于世人。

可是,那些被人遺忘的文化呢?

那呈長菱形的女書,是世界上唯一的婦女專用文字,可如今熟知的人卻少之又少。那曾風(fēng)靡一時(shí),奇特絢麗的皮影戲,如今也無人再知道戲藝人的“一口敘還千古事,雙手對(duì)舞百萬兵”的輝煌歷史。

在我的記憶里的那些輝煌歷史早已暗淡無華,甚至戲院也破舊不堪,仿佛一位位風(fēng)燭殘年的老人。

難道我們這些被稱作“炎黃子孫”的人就要看著那寶貴的文化從歲月中逝去?不,我們不認(rèn)可!丟了這些國粹,我們的祖國這條龍就如沒有血肉般!

慶幸的是在我們的身邊,還存在著些中華傳統(tǒng)文化的保衛(wèi)者。還記得我們這兒的一位已到暮年的老人,他是我們這兒有名的皮影戲戲師。每到一些重大的日子里,他總會(huì)搬出他珍藏的皮影戲舞臺(tái),重新上演一場(chǎng)叱咤風(fēng)云的戲曲,用自身的行動(dòng)來向世人展示中華文化的無窮魅力,并且不遺余力的把戲曲精華交給那些好學(xué)的年輕人。

閱讀《傳承中華文化,共筑精神家園》一書之后就啟發(fā)我探索到了很多答案。

我們可以尋訪那些藏在民間偉大的文化傳承人,用心去感受中華文化的無窮魅力,并努力成為中華文化的傳承人,把先人的智慧的結(jié)晶孜孜不倦的傳承給下一代。

我們可以積極的投入保護(hù)文化遺產(chǎn)活動(dòng)中,組織一些志愿者,走街串巷的把文化古物、精神遺產(chǎn)的歷史記錄下來,并和政府商議對(duì)這些文化實(shí)施怎樣的保護(hù)。

我們還可以通過互聯(lián)網(wǎng)的力量,在博客、空間上大力宣傳中華民族文化,讓身邊的人甚至海外華僑重新對(duì)文化的傳承有所重視,呼吁更多的人保護(hù)文化遺產(chǎn)。

讓我們攜手起來,共同努力,一起貢獻(xiàn)出那點(diǎn)微薄之力保護(hù)并傳承那如今少之又少的“龍的脊骨”吧!讓我們中國這條龍更加神武飛翔吧!

傳承的讀后感篇十一

我無意中看到了一本書——《傳承中華文化,共筑精神家園》。好奇心驅(qū)使著我,翻開書本,津津有味地看了起來,是它讓我知道了文化成果的燦爛輝煌,也是它讓我懂了文化血脈的源遠(yuǎn)流長。

讀了這本書,我了解到從諸子百家到四大發(fā)明;從四大名著到數(shù)學(xué)醫(yī)學(xué);從書法繪畫到建筑水利??鬃?、老子、李白、曹雪芹……他們用不朽的名篇在史冊(cè)上寫下了閃光的名字。

給我印象最深的是“顏回煮飯敬師”這一小故事,說的是:孔子和學(xué)生周游列國時(shí)在路上被困,一連幾天沒飯吃,孔子用睡覺來忘卻饑餓。大弟子顏回見老師挨餓十分憂傷,沒有別的辦法只好向人乞討,終于要回了一些米,卻在煮飯時(shí)碰到了炭灰,但他卻把落了灰的飯自己吃了,留下白白的米飯給孔子吃??鬃又懒舜耸?,很是感動(dòng)。

這個(gè)故事雖然是件很小的事,但卻告訴我們要懂得感恩親人、尊師重教。

記得有一次,媽媽帶我去醫(yī)院看病,等待的時(shí)候,看到有個(gè)年輕人背著一個(gè)老人來看病,看著年輕人額頭豆大的汗珠往下滾,真是替他心急,沒有座位,他就那樣一直背著老人不肯放下,后來,好心的醫(yī)生見他辛苦,就先給他看了,后來才知道,那老人是他的父親,病了很多年,無法下地走路,他就從一樓一直背上三樓,老人還夸他一直照顧他,沒有放棄他,送他去養(yǎng)老院。在場(chǎng)的人都夸他孝順。但他說,這是他應(yīng)該做的,不值得表揚(yáng)。

但我認(rèn)為年輕人的行為是值得我們學(xué)習(xí)的,現(xiàn)在的人,生活條件好了,做大事,賺大錢,但也不能忘本。百善之首,以孝為先,如果連自己的父母都不孝敬,那還談什么品格,談什么美德呢!

身為小學(xué)生的我們,雖然不是衣來伸手,飯來張口的小皇帝、小公主,但也沒體驗(yàn)過挨餓受凍的日子,我們都是生活在父母的保護(hù)罩下,卻沒有真正理解過他們的用心良苦。有時(shí)候?yàn)榱艘稽c(diǎn)芝麻大小的事,就和他們鬧脾氣,真是太不應(yīng)該了。我們應(yīng)該多站在父母的角度去看待問題,多顧慮一下他們的感受。傳承中華美德,要從孝敬父母開始。要做一個(gè)在家孝順父母,在學(xué)校尊敬老師的好少年。

傳承中華美德,更要正確處理個(gè)人與他人、個(gè)人與社會(huì)、個(gè)人與自然的關(guān)系,學(xué)會(huì)心存善念、理解他人、尊老愛幼、扶殘濟(jì)困、關(guān)心社會(huì)、尊重自然,成為高素養(yǎng)、講文明、有愛心的中國人。

中華民族只要一代接著一代追求美好崇高的道德境界,我們的民族就永遠(yuǎn)充滿希望。

傳承的讀后感篇十二

千年的風(fēng)吹散了千年的往事,千年的水沖走了千年的記憶。但歷史的印記,文化的傳統(tǒng),卻注定要烙在中華民族的生命里。

從數(shù)千年前江心漁船上越女的歌聲,到水之湄《詩三百》的婉轉(zhuǎn)悠揚(yáng);從唯美的楚辭規(guī)整的漢賦,到唐朝多姿的詩歌,再到江南女子執(zhí)紅牙響板輕歌曼舞搖曳出的宋詞;從南山下草長鶯飛的桃花源,到西湖蒙蒙煙雨中的一把油紙傘。

飛雪洪泥映時(shí)光,歷史滿滄桑,一曲悲歌訴衷腸,春秋歌未央。

傳統(tǒng)文化的美,在于它的歷史,它是先人們的精神積淀,是千百年來的傳承。

在今日,君不見元宵燈節(jié)淡花燈,君不見端午賽舟掛香符,君不見重陽登高插茱萸。我們不再欣賞“融四歲,能讓梨;香九齡,能溫席?!蔽覀冎粡哪鞘准t遍大江南北的《東風(fēng)破》里才驀然感受到古典的美。

古語有言:大學(xué)之道,在明明德,在新民,在止于至善。

一個(gè)民族,一個(gè)國家,如果忘記了過去,會(huì)怎么樣?它該如何向前,如何大踏步地走在世界前面。身為祖國的未來,如果我們不珍惜,不繼承,它們將如何保全自我?未來,不論多么發(fā)達(dá)的高科技,都難以替代歷史的一抔黃土,無論我們?cè)谶@顆星球上能走多遠(yuǎn),總歸有一點(diǎn)東西,銘記于心。

先人曾說:“窮則獨(dú)善其身,達(dá)則兼濟(jì)天下。”讓我們?nèi)ァ靶奚睚R家治國平天下。”即《禮記》中說的:“古之欲明明德于天下者,先治其國,欲治其國者,先齊其家,欲齊其家者,先修其身,欲修其身者,先正其心……心正而后天下平?!鼻宕鷮W(xué)者張橫渠說:“為天地立心、為生民立命,為往圣繼絕學(xué),為萬世開太平。”讓我們左手緊握“且教世界換了人間的”壯志豪情,右手秉持義不容辭勇于擔(dān)當(dāng)?shù)牡懒x,為傳統(tǒng)文化開創(chuàng)一片天。

傳承的讀后感篇十三

中國的文化,博大精深,我們身為中國人不僅應(yīng)該學(xué)習(xí)優(yōu)秀文化,還要傳承傳統(tǒng)美德。

開學(xué)不久,老師就把《傳承中華文化,共筑精神家園》發(fā)到大家手中,我也津津有味的閱讀起來。其中,我對(duì)書中“社會(huì)關(guān)愛”單元中的“仁義胡同,六尺巷”印象特別深刻。

故事講的是清朝時(shí)在安徽桐城有姓張和姓葉的兩戶鄰居。張家有個(gè)兒子張英在朝廷當(dāng)大學(xué)士、禮部尚書。這年兩家都要建造房子,兩家都想多占一點(diǎn)地而互不相讓,因此發(fā)生了激烈的爭吵。張老夫人就想讓當(dāng)大學(xué)士的兒子張英來干預(yù)這件事,于是就寫信給兒子告之此事,張英收到信后思考良久給家里寄回了一首詩:詩中寫到,“千里修書只為墻,讓他三尺又何妨;萬里長城今猶在,不見當(dāng)年秦始皇?!睆埣沂盏叫藕笞x懂了兒子的意思,感到很羞愧同時(shí)也豁然開朗,主動(dòng)將院墻退后三尺。葉家被大學(xué)士的寬容謙讓感動(dòng)了,也很快把院墻讓出了三尺。這個(gè)故事之所以為人們所津津樂道,是因?yàn)樗麄冏尦龅牟粌H是三尺墻,更是一種美德,寬容與謙讓??!

我相信,每位同學(xué)都有過這樣的生活經(jīng)歷:有時(shí)因?yàn)闋幰粋€(gè)玩具,和自己的伙伴鬧了別扭;有時(shí)因?yàn)橐庖姴缓?,與要好的同學(xué)吵紅了臉;有時(shí)因?yàn)榧胰藢?duì)自己的疏忽,跟長輩們耍犟脾氣……也許是我們之前還沒有學(xué)會(huì)寬容,往往在產(chǎn)生矛盾時(shí)互不相讓,或者得理不饒人。然而這樣的結(jié)果,卻會(huì)使我們變得更難過,更傷心。大家知道是為什么嗎?那是因?yàn)椋M隘是一種負(fù)擔(dān),寬容才是一種快樂!

在我們小學(xué)課本中,有一個(gè)關(guān)于“負(fù)荊請(qǐng)罪”的故事:戰(zhàn)國時(shí),在趙國與秦國的斗智斗勇中,趙國的上大夫藺相如憑借自己的能言善辨維護(hù)了趙國的利益。因此趙王就封藺相如為上大夫。趙國大將軍廉頗很不服氣,他決定要當(dāng)面羞辱藺相如。但是藺相如處處忍讓,為防止引起爭執(zhí),就避開廉頗。身邊的人都說他太膽小了,藺相如一笑,說:“我敢在秦國當(dāng)眾呵斥秦王,又怎會(huì)偏偏怕廉將軍呢?只是我想到,強(qiáng)大的秦國不敢入侵趙國,是因?yàn)橛形覀儍蓚€(gè)人在,我們兩人要是爭斗起來,敵人就要來鉆空子。我不能忘掉國家的安危??!”這些話傳到廉頗的耳朵里,廉頗很慚愧,于是光著脊背,背著荊條,到藺相如府上請(qǐng)罪。

從“六尺巷”和“負(fù)荊請(qǐng)罪”兩個(gè)故事中,讓我懂得作為學(xué)生,也要學(xué)會(huì)寬容和謙讓。記得曾經(jīng)發(fā)生在我身上的一件事。一天下午,我和好朋友玲玲一起共同畫一幅畫,畫的是一個(gè)頭戴蝴蝶結(jié)的小姑娘。當(dāng)畫到蝴蝶結(jié)時(shí),我和玲玲在選取什么顏色的問題上發(fā)生了爭執(zhí),她說要用紫色,我卻非要用粉紅色。我們各不相讓,越爭越兇,到了誰都不理誰的地步。異常難過的我靜下心來,好象又聽到了六尺巷這首歌,感到非常羞愧。于是我便跑去向玲玲誠心地道歉,我們又開心地在一起玩了。

是的,“寬容”歷來就是中華民族的傳統(tǒng)美德。在日常生活中,當(dāng)我們不小心傷害到他人時(shí),說一句“對(duì)不起”;在別人不小心犯了失誤時(shí),道一句“沒關(guān)系”;在他人觀點(diǎn)和自己不一致時(shí),能站在他人的角度思考。只有懂得去謙讓、去寬容,我們的生活才會(huì)變得美麗!因?yàn)槭澜缟献顚掗煹臇|西是海洋,比海洋更寬闊的是天空,比天空更寬闊的是人的胸懷。

傳承的讀后感篇十四

周末,我上街購物。突然,烏云密布,天氣驟變,我匆匆忙忙地往家里趕。

騎到一個(gè)小區(qū)附近的時(shí)候,我看見了一個(gè)老人摔倒在地上,身后還有一把歪倒的輪椅。我不由自主地停下了車看著那個(gè)老人,只見他手臂支在地上,略帶肥胖的身體艱難地扭動(dòng)著,還帶著微微的呻吟聲。卻始終爬不起來,我剛想下車去扶他,腦海中卻突然閃過春晚小品《扶不扶》的畫面,再看看眼前這位老人,心想:他會(huì)是訛人的老人嗎?扶,還是不扶呢?此時(shí)我的內(nèi)心異常矛盾。天下起了毛毛細(xì)雨,有點(diǎn)冷,而我的心,好像也是冷的。

時(shí)間一分一秒地過去了,老人還是沒有爬起來。環(huán)顧四周,我發(fā)現(xiàn)在這條新建成的街上,除了我,就只有店門口的兩個(gè)小伙子了,而那兩個(gè)小伙子也像我一樣,看著老人。嘴上在說著什么,卻沒有出手相扶。這時(shí),一個(gè)中年人騎著一輛摩托車開了過來,他偏頭一看,正好看見了那個(gè)摔倒的老人,連忙停下了車,就地停放一旁,不假思索地向老人跑去??吹侥莻€(gè)中年人去扶老人,我和那兩個(gè)小伙子也急忙過去幫忙,幾個(gè)人吃力地架起老人肥胖的身軀,再抬起他癱瘓的雙腿,我?guī)兔Π醋∧禽v亂跑的輪椅。齊心協(xié)力地將老人扶上了輪椅。中年人將老人推進(jìn)了小區(qū)老人的家里。而我看見被中年人遺忘的連鑰匙都沒有拔的車子還在那兒,便在一旁守著,直到中年人返回來。

“扶不扶”漸漸成為了了中華民族的共同話題,扶還是不扶?也成為一個(gè)艱難的抉擇。尊老愛幼、樂于助人是中華民族的傳統(tǒng)美德。自從2014年春晚的小品《扶不扶》播出后,無不引起國人的反思。扶還是不扶?扶了又該如何保護(hù)自己不被誣陷,值得思考。如果盲目地扶了,會(huì)不會(huì)和那句經(jīng)典的臺(tái)詞“扶之前是開大奔,扶之后是騎二輪子”一樣呢?南京彭宇案、重慶萬鑫案、天津許云鵬案……一系列的案例接踵而至,讓扶不扶再一次成為了社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。

這次,我和小伙子都猶豫了。因?yàn)椤胺霾环觥币褔?yán)重影響了我們的思想。這次,中年人毫不猶豫的行為猶如醍醐灌頂,使我恍然大悟。是啊,我怎么忘了,老師曾經(jīng)告訴我們:“‘人’字的一撇一捺緊緊地靠在一起,密不可分,就好像是我們大家,是需要相互依存,相互幫扶的?!?/p>

回家的路上,雨更大了。雨水遮擋了我的視線,但我的內(nèi)心卻逐漸清醒了?!袄衔崂?,以及人之老”在我腦海浮現(xiàn)?!百?zèng)人玫瑰,手留余香;伸出援手,播撒愛心”等語句縈繞耳畔。我相信,人間自有真情在;我相信,大雨過后,天更藍(lán),水更清;我相信,老人是可以扶的!

傳承的讀后感篇十五

什么是團(tuán)隊(duì)精神,團(tuán)隊(duì)精神是大局意識(shí)、協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中體現(xiàn)。它不僅包含了與人的溝通、交流的能力,而且還特別強(qiáng)調(diào)與人合作的能力。團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ)是尊重個(gè)人,核心是協(xié)同合作,最高境界是全體成員的向心力、凝聚力,反映的是個(gè)體利益和整體利益的統(tǒng)一,并進(jìn)而保證組織的高效率運(yùn)轉(zhuǎn)。團(tuán)隊(duì)精神的形成并不要求團(tuán)隊(duì)成員犧牲自我,相反,揮灑個(gè)性、表現(xiàn)特長反而有利于團(tuán)隊(duì)成員共同完成任務(wù)目標(biāo)。

名人張藝謀說:"締造奧運(yùn)開幕式驚世華彩的不僅僅是我一個(gè)人,而是整個(gè)奧運(yùn)導(dǎo)演團(tuán)隊(duì),他們用汗水和智慧共同詮釋了團(tuán)隊(duì)精神的偉大與真諦!"。

現(xiàn)代社會(huì)并不缺少有能力的人,但每個(gè)企業(yè)真正需要的是既有能力又富有團(tuán)隊(duì)精神的人!正是在以張藝謀為首的奧運(yùn)導(dǎo)演團(tuán)隊(duì)的精心努力下,運(yùn)用現(xiàn)代高科技的手段,發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)的集體智慧,用他們的辛勤和汗水換來了奧運(yùn)開幕式驚世華彩的、與世絕倫的、世界上獨(dú)一無二的視覺盛宴和享受。向世人證明了中國人民的能力和智慧,證明了2008年在中國舉辦的奧運(yùn)會(huì)是有史以來最成功、參賽國最多、參加的隊(duì)員最多的一屆奧運(yùn)會(huì)。創(chuàng)造了眾多個(gè)第一。我為100年中國人民的'圓夢(mèng)而感到無比的驕傲和自豪,為中國舉辦的出色的奧運(yùn)喝彩、歡呼。

名人比爾.蓋茨說:"團(tuán)隊(duì)合作是成功的保證,不重視團(tuán)隊(duì)合作的企業(yè)是無法取得成功的"。

沒有完美的個(gè)人,只有完美的團(tuán)隊(duì),單打獨(dú)斗的時(shí)代已經(jīng)過去,唯有團(tuán)隊(duì)合作方能取得勝利。擁有一支卓越的團(tuán)隊(duì),就等于擁有了成功。團(tuán)隊(duì)合作是世界500強(qiáng)企業(yè)成功的秘密。

井深大-日本索尼公司創(chuàng)辦人之一,最初的索尼公司僅20多人,正是在他的帶領(lǐng)下,以及團(tuán)隊(duì)成員的緊密配合下,并充分調(diào)動(dòng)起每一個(gè)員工的積極性,將團(tuán)隊(duì)的力量發(fā)揮到了極致,他們克服了重重困難,攻克了一道道難關(guān),終于取得了偉大的成就,開創(chuàng)了企業(yè)發(fā)展的新紀(jì)元!可見團(tuán)隊(duì)力量的爆發(fā)力是多么的具大。也正是他們發(fā)揚(yáng)這種團(tuán)隊(duì)合作的精神,才取得了具大的成功。

21世紀(jì)是知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,對(duì)團(tuán)隊(duì)合作的要求越來越高。一個(gè)人的能力始終有限,每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員只顧發(fā)揮自己"以一當(dāng)十"的干勁是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,必須要提高自己的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),這樣,整個(gè)團(tuán)隊(duì)才能發(fā)揮出"以十當(dāng)一"的功效。也只有這樣,"三個(gè)臭皮匠"。

傳承的讀后感篇十六

傳承工匠精神讀后感要怎樣寫才能體現(xiàn)出傳承工匠精神呢,以下是小編整理的傳承工匠精神讀后感范文讓大家閱讀參考。

很久以來就對(duì)付守永的著作《工匠精神》有所耳聞,近日有幸拜讀,讀罷掩卷,心中感觸良多,我被書中精彩紛呈的小故事和作者入木三分的道理闡述震撼著,現(xiàn)將感想列出一二,與大家共同探討。

等等……此書以全新的角度解答了這些問題,并告訴我們,工匠精神不是枯燥機(jī)械的、僵硬死板的,而是一種熱愛工作的精神,是一種精益求精的態(tài)度,它不只是一種付出,更是一種獲得,擁有工匠精神無論對(duì)自己還是和對(duì)企業(yè),都是一種“雙贏”的局面。

喬布斯曾說:“工作將占據(jù)你生命中相當(dāng)大的一部分,從事你認(rèn)為具有非凡意義的工作,方能給你帶來真正的滿足感。

而從事一份偉大工作的唯一方法,就是去熱愛這份工作”。

不可否認(rèn),“工匠精神”是一種奉獻(xiàn)精神。

它可能默默無聞,無私地貢獻(xiàn)著自己的光和熱,從而確保了企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

試想,若沒有這種精神,企業(yè)將會(huì)怎樣?作為公司中的一分子,每個(gè)人都應(yīng)認(rèn)識(shí)到“今天我以公司為榮,明天公司以我為榮”,“我是公司中的一員,我應(yīng)該對(duì)公司負(fù)責(zé)”。

如果不作奉獻(xiàn)的話,整個(gè)公司最終將會(huì)失去贏利的機(jī)會(huì),受損失的不僅是公司,還有公司的成員,當(dāng)然也包括自己。

所以,為了公司的利益,也是為了自己的利益,一定要摒棄那種“馬馬虎虎就可以”的想法。

一份職業(yè),一個(gè)工作崗位,是一個(gè)人賴以生存和發(fā)展的基本保障。

同時(shí),一個(gè)工作崗位的存在,往往也是人類社會(huì)存在和發(fā)展的需要。

我曾經(jīng)聽了這樣的一個(gè)故事,東漢時(shí)有一少年名叫陳蕃,自命不凡,一心只想干大事業(yè)。

一天,其友薛勤來訪,見他獨(dú)居的院內(nèi)齷齪不堪,便對(duì)他說:“孺子何不灑掃以待賓客?”他答道:“大丈夫處世,當(dāng)掃天下,安事一屋?”薛勤當(dāng)即反問道:“一屋不掃,何以掃天下?”陳蕃無言以對(duì)。

這個(gè)故事生動(dòng)的表明,只有踏踏實(shí)實(shí)做好小事,才有做大事的能力,只有兢兢業(yè)業(yè)圓滿完成自己看似微不足道的工作,公司的興旺乃至整個(gè)社會(huì)的繁榮才有可能實(shí)現(xiàn)啊!

總之,態(tài)度決定一切,一個(gè)人的工作態(tài)度折射著他的人生態(tài)度,只有用心做事,才能把事情做得出色,才會(huì)為企業(yè)做出更多的貢獻(xiàn)。

當(dāng)我翻開那一本用燙金色印刷字體一位名叫付守永大師寫的《工匠精神》的時(shí)候,幾乎是一氣呵成看過了這一部著作,似乎它并不深?yuàn)W,但中間的故事直入主題,頓時(shí)讓我明白了許多。

我不僅在問自己,自己真的很迷茫,我們?yōu)槭裁垂ぷ?,需要的是什么,一開始我個(gè)人覺得這不切實(shí)際,這個(gè)社會(huì)這個(gè)世界,人大部分都是自私的,有一句古話人不為己,天誅地滅。

然而當(dāng)我靜下心從新翻閱這么書的時(shí)候,我才慢慢發(fā)現(xiàn),這種精神是多么的高尚與執(zhí)著。

是的,這不并不是簡簡單單的一本書,這更是一種精神,一種態(tài)度,一種信仰,一種力量,這種精神與力量會(huì)催人奮進(jìn)助人成長,直至造就職場(chǎng)的核心競(jìng)爭力,這就是每一個(gè)樂觀、健康、積極向上的人應(yīng)該具備的一種精神——先處理心情,再處理事情。

人有時(shí)候都是會(huì)累的,都會(huì)抱怨,工作忙,工作累,工作是受罪。

都喜歡自由,喜歡家,因?yàn)樵诩矣X得輕松自在不受束縛,于是我們?cè)绞潜г?,越是覺得累。

越是覺得這簡直就是再受罪。

從而我們會(huì)慢慢變的遲到早退偷懶服務(wù)態(tài)度不好等等對(duì)工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)的狀況屢屢發(fā)生,然而我們應(yīng)該問問自己,這是不付責(zé)任的。

只有員工將企業(yè)的事情當(dāng)作自己的事業(yè)來做,將企業(yè)當(dāng)作自己的家,才可以造就一個(gè)充滿生機(jī),具有活力的企業(yè)。

敬業(yè)會(huì)讓你出類拔萃。

不要滿足于普普通通的工作表現(xiàn),要做就要做得最好,你才能成為企業(yè)里不可或缺的人物。

超越平庸,選擇完善。

這是值得我們每個(gè)人一生追求的格言。

有無數(shù)人因?yàn)轲B(yǎng)成了輕視工作、馬馬虎虎的習(xí)慣,以及對(duì)待工作敷衍了事的態(tài)度,終致一生處于社會(huì)底層,不能出人頭地。

你工作的質(zhì)量往往會(huì)決定你生活的質(zhì)量。

我深刻領(lǐng)會(huì)到,使自己由浮躁變?yōu)槟_踏實(shí)地,由隨波逐流,循規(guī)蹈矩變?yōu)榉e極主動(dòng)工作,真正把熱愛企業(yè)、熱愛崗位、全心全意履行崗位職責(zé)落在實(shí)處。

無論從事什么行業(yè),只有全心全意、盡職盡責(zé)地工作,才能在自己的領(lǐng)域里出類拔萃,這也是敬業(yè)精神的直接表現(xiàn)。

不論你的工資是高還是低,你都應(yīng)該保持這種良好的工作作風(fēng)。

其實(shí)工作就是一種修行,在修煉的道路上我們應(yīng)該披荊斬剌,要耐得住寂寞,受得了冷諷熱嘲,使自己變的強(qiáng)大。

“用心做事”是一種人生原則,它能使自己在生活中學(xué)到更多,做得更好,只有用心做事,才能把事做出色。

“用心做事”是對(duì)工作強(qiáng)烈的責(zé)任感和正確的思維方式。

態(tài)度決定一切。

一個(gè)人的工作態(tài)度折射著人生的態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個(gè)人一生的成就。

當(dāng)我翻開那一本用燙金色印刷字體一位名叫付守永大師寫的《工匠精神》的時(shí)候,幾乎是一氣呵成看過了這一部著作,似乎它并不深?yuàn)W,但中間的故事直入主題,頓時(shí)讓我明白了許多。

我不僅在問自己,自己真的很迷茫,我們?yōu)槭裁垂ぷ?,需要的是什么,一開始我個(gè)人覺得這不切實(shí)際,這個(gè)社會(huì)這個(gè)世界,人大部分都是自私的,有一句古話人不為己,天誅地滅。

然而當(dāng)我靜下心從新翻閱這么書的時(shí)候,我才慢慢發(fā)現(xiàn),這種精神是多么的高尚與執(zhí)著。

是的,這不并不是簡簡單單的一本書,這更是一種精神,一種態(tài)度,一種信仰,一種力量,這種精神與力量會(huì)催人奮進(jìn)助人成長,直至造就職場(chǎng)的核心競(jìng)爭力,這就是每一個(gè)樂觀、健康、積極向上的人應(yīng)該具備的一種精神——先處理心情,再處理事情。

人有時(shí)候都是會(huì)累的`,都會(huì)抱怨,工作忙,工作累,工作是受罪。

都喜歡自由,喜歡家,因?yàn)樵诩矣X得輕松自在不受束縛,于是我們?cè)绞潜г?,越是覺得累。

越是覺得這簡直就是再受罪。

從而我們會(huì)慢慢變的遲到早退偷懶服務(wù)態(tài)度不好等等對(duì)工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)的狀況屢屢發(fā)生,然而我們應(yīng)該問問自己,這是不付責(zé)任的。

只有員工將企業(yè)的事情當(dāng)作自己的事業(yè)來做,將企業(yè)當(dāng)作自己的家,才可以造就一個(gè)充滿生機(jī),具有活力的企業(yè)。

敬業(yè)會(huì)讓你出類拔萃。

不要滿足于普普通通的工作表現(xiàn),要做就要做得最好,你才能成為企業(yè)里不可或缺的人物。

超越平庸,選擇完善。

這是值得我們每個(gè)人一生追求的格言。

有無數(shù)人因?yàn)轲B(yǎng)成了輕視工作、馬馬虎虎的習(xí)慣,以及對(duì)待工作敷衍了事的態(tài)度,終致一生處于社會(huì)底層,不能出人頭地。

你工作的質(zhì)量往往會(huì)決定你生活的質(zhì)量。

我深刻領(lǐng)會(huì)到,使自己由浮躁變?yōu)槟_踏實(shí)地,由隨波逐流,循規(guī)蹈矩變?yōu)榉e極主動(dòng)工作,真正把熱愛企業(yè)、熱愛崗位、全心全意履行崗位職責(zé)落在實(shí)處。

無論從事什么行業(yè),只有全心全意、盡職盡責(zé)地工作,才能在自己的領(lǐng)域里出類拔萃,這也是敬業(yè)精神的直接表現(xiàn)。

不論你的工資是高還是低,你都應(yīng)該保持這種良好的工作作風(fēng)。

其實(shí)工作就是一種修行,在修煉的道路上我們應(yīng)該披荊斬剌,要耐得住寂寞,受得了冷諷熱嘲,使自己變的強(qiáng)大。

“用心做事”是一種人生原則,它能使自己在生活中學(xué)到更多,做得更好,只有用心做事,才能把事做出色。

“用心做事”是對(duì)工作強(qiáng)烈的責(zé)任感和正確的思維方式。

態(tài)度決定一切。

一個(gè)人的工作態(tài)度折射著人生的態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個(gè)人一生的成就。

看過《工匠精神》這本書以后感觸很深,會(huì)讓我有時(shí)候浮躁的心情平靜下來。

態(tài)度的根本是:我是誰不重要,我做的事才重要,如何讓自己做的事重要,要讓自己做事的結(jié)果超越直接領(lǐng)導(dǎo)的期望。

這句話能讓我正確看待自己和自己的工作,而且做工作的結(jié)果是要超越領(lǐng)導(dǎo)的期望,而不僅僅是達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的期望,我們常常以為達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的期望就算完成工作了,其實(shí)我們要以更高的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。

工作中,一個(gè)人把自己所有的焦點(diǎn)都放在自己做的事上,才會(huì)有人把你當(dāng)回事,對(duì)于大部分人想獲得的認(rèn)可,不是憑空而來的,而是建立在自己做出的事情的質(zhì)量上,如果你在為別人不認(rèn)可你而抱怨的話,不如提高自己做事的質(zhì)量,這樣工作上對(duì)你的認(rèn)可就是水到渠成的事情。

做工作就是做結(jié)果。

老師講的挖坑和種樹的例子非常好,但是我們?cè)诠ぷ髦幸灿锌赡軙?huì)犯這樣的錯(cuò)誤,也許我們受了情緒的影響,也許我們?cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候根本不知道要完成什么樣的結(jié)果,只管我在做這份工作,我做了這份工作,至于工作的結(jié)果和質(zhì)量跟我沒什么關(guān)系,那就大錯(cuò)特錯(cuò)了。

其實(shí),上班時(shí)間消極怠工,裝裝樣子,最終浪費(fèi)的還是自己的人生。

可是很多人工作了一輩子,都不會(huì)懂得這個(gè)道理,他會(huì)覺得工作的時(shí)間是老板付酬的,偷一點(diǎn)懶,就占一點(diǎn)便宜,其實(shí),那消磨的都是自己的人生。

凡事要積極主動(dòng),凡事團(tuán)隊(duì)第一,凡事高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求。

每天問自己,今天我哪里做得很好,今天我哪里可以做得更好。

作為一個(gè)在胖東來工作四年的我,首先我在胖東來學(xué)會(huì)了做人,做一個(gè)善良坦誠的人。

通過這本書己受益匪淺,理解了許多,找到了自己工作的定位,明白只有把結(jié)果做好了,才是對(duì)自己和別人負(fù)責(zé)。

只有用感恩的心去對(duì)待人和事,擁有良好的心態(tài),才能把事情做得最好。

書中很多閃光點(diǎn),值得我們?nèi)ンw會(huì),關(guān)于書中的安排,表達(dá),聲音,詞語等等都值得我們?nèi)ヂ偨Y(jié)。

傳承的讀后感篇十七

在我的小書桌上,擺放著一本淡藍(lán)色、清秀典雅的《傳承中華文化,共筑精神家園》。它是安徽省青少年愛國主義讀書教育活動(dòng)讀本,由安徽省青少年愛國主義讀書活動(dòng)組委會(huì)編寫。

《傳承中華文化,共筑精神家園》除引言以外,主要寫了“愛國如家”、“孝悌友愛”、“尊師重教”、“誠實(shí)守信”、“明禮守法”、“勤學(xué)勵(lì)志”這些具有現(xiàn)實(shí)意義的內(nèi)容。

從引言中,我知道了中國是四大文明古國之一,五千年的歷史長河,給我們留下一座巨大的寶庫;在《愛國如家》部分,“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”這句話深深震撼了我;《孝悌友愛》中,我讀懂了“親愛利子謂之慈,子愛利親謂之孝”;《尊師重教》令我陷入思索——怎樣做一個(gè)尊敬老師的小學(xué)生?《誠實(shí)守信》教育我們,做人應(yīng)當(dāng)“言必誠信,行必中正”;《明禮守法》指出,法律是天下的準(zhǔn)則,人要能夠始終保持純正之德;《勤學(xué)勵(lì)志》篇可用一句話概括,即“學(xué)不可以已”。

我最喜歡的,是《六尺巷的故事》。從前,有一戶姓張的人家和一戶姓吳的人家。他們?yōu)榱藟鶢幍亟?,打起官司。張家的張英在朝?dāng)宰相,可謂一人之下萬人之上。張英的家人就寫信給張英,想讓他出面處理。但張英讀過家書之后,沉思片刻,寫了一封回信。信中寫道:“一紙書來只為墻,讓他三尺又何妨?萬里長城今猶在,不見當(dāng)年秦始皇?!奔胰丝戳诵牛靼琢藦堄⒌囊馑?,主動(dòng)將院墻退后了三尺。吳家人深感驚訝,非常佩服張英的肚量,于是也將院墻退后了三尺。這就是有名的桐城“六尺巷”,爸爸曾帶我去瞻仰過它。

讀了上面這個(gè)故事,我也非常敬佩張英。是啊!修身為先,大度做人。張英的謙遜禮讓,成為鄰里之間和睦相處的典范。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/16774238.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請(qǐng)點(diǎn)擊

下載此文檔