年輕人是國家的未來，他們承載著國家的希望與夢想。怎樣寫一篇完美的總結(jié)，這是許多人都關(guān)心的問題。總結(jié)范文中不乏閃光點和精彩之處，值得我們仔細(xì)品味和學(xué)習(xí)。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇一
xxx所在的市政設(shè)施維修隊肩負(fù)著端州城區(qū)1000多萬平方米市政道路及附屬設(shè)施的維養(yǎng)工作，道路養(yǎng)護(hù)是一份苦差事，常年路面作業(yè)，冬天寒風(fēng)刺骨，夏天天氣炎熱，工作環(huán)境中充斥著粉塵和廢氣，可就在這么“苦”的一個崗位上，伍志潔一干就是二十多年。
市政道路養(yǎng)護(hù)工作沒有“休息日”，多年來伍志潔為了工作經(jīng)常放棄自己的休息時間，帶領(lǐng)維修隊伍日復(fù)一日奮戰(zhàn)在城區(qū)的大街小巷中，為了避開交通高峰時段，最大程度減小施工對市民的生活出行的影響，維修隊經(jīng)常會選擇在夜晚加班作業(yè)，爭取以最短的工期完成路面修復(fù)。
在xx市創(chuàng)建全國文明城市期間，多條市政道路需要全面升級改造、數(shù)以百計的破損點需要限期整改，時間緊、任務(wù)重、標(biāo)準(zhǔn)高，為了完成任務(wù)，伍志潔每天忙得連軸轉(zhuǎn)，踏勘現(xiàn)場、研究落實施工方案、組織實施整治，日曬雨淋、加班加點、宵衣旰食，甚至通宵達(dá)旦，他都從無怨言。
像最近實施的端州四路星酒店門前道路整治和正東路瀝青路面整治，由于工程所使用的熱瀝青必須保持熱度并需要在攤鋪后馬上加壓夯實，為了搶工期又不影響市民的出行，兩項工程的瀝青攤鋪安排在同一晚上實施。
為了保證施工任務(wù)完成，伍志潔干完白天的工作后，當(dāng)晚又馬不停蹄地投入到緊張的瀝青攤鋪施工作業(yè)中，通宵工作至次日9時，直至兩項工程都順利完成，他已連續(xù)工作了26個小時，可回家稍作休息后他又義無反顧地投入到了下午的工作中。
像這樣的不眠之夜和連續(xù)加班，在xxx的日常工作中還有很多很多，20xx年以來，由xxx負(fù)責(zé)組織實施的瀝青攤鋪工程就達(dá)到了30多項，共計完成瀝青路面攤鋪面積達(dá)10000多平方米。正是有像xxx這樣的市政工作者堅定不移地守在平凡的崗位上，甘于奉獻(xiàn)、無怨無悔，城市管理工作才能不斷發(fā)展，城市環(huán)境才會越來越美麗。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇二
“世上沒有從天而降的英雄，只有挺身而出的普通人。哪有什么歲月靜好，只是有人在默默前行……”
為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，保障群眾的生命安全和身體健康，在默默堅守防控一線的人群中，有一個大灣人民特別熟悉的身影，他戴著藍(lán)色口罩，胸前時常佩戴著黨徽，老是步履匆匆，他就是大灣鎮(zhèn)黨委副書記兼鎮(zhèn)疫情防控指揮部副總指揮和社會穩(wěn)定組組長黃海成。
他沖鋒在前，疫情防控有速度。
疫情防控工作開展以來，黃海成同志已經(jīng)連續(xù)奮戰(zhàn)在防疫一線60多天了,他用實際行動踐行了一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。他一直步履匆匆，感覺在和時間賽跑，大灣轄區(qū)內(nèi)的村頭巷尾經(jīng)常都能看到他忙碌的身影，帶頭進(jìn)村入戶宣傳防控知識，提醒群眾少出行、不聚集、出門要戴口罩;帶頭開展網(wǎng)格化排查，登記外來人員等信息，驅(qū)散聚集人群;帶頭到居家隔離點探測體溫、宣傳“六要”管理規(guī)定，到各村和人群聚集等公共場所開展督查督辦等等，對上級疫情防控指揮部的各項決策部署都快速反應(yīng)、迅速行動，始終沖鋒在防疫一線，是實實在在的“行動主義者”。
他擔(dān)當(dāng)作為，疫情防控有力度。
作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，黃海成同志不僅親自帶頭參與各項疫情防控工作，而且不斷創(chuàng)新工作方式方法，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，科學(xué)防控，用實際行動踐行了一個共產(chǎn)黨員的擔(dān)當(dāng)和使命。他強化群防群治，積極發(fā)揮網(wǎng)格和網(wǎng)格員的作用，疫情發(fā)生后，第一時間通過微信群向全鎮(zhèn)39個網(wǎng)格發(fā)出倡議，動員一級響應(yīng)，號召全鎮(zhèn)廣大群眾共同參與防疫抗疫，積極動員500多名志愿者參與到村社區(qū)疫情防控工作，20多名名熱心人士為大灣防疫工作捐贈防疫物資。同時，他考慮周全，由于村民群眾中有很多老年人，手機、微信等即時傳播工具在這個群體中行不通，在大灣工作了26年的他充分發(fā)揮自己“門兒清”的優(yōu)勢，對子女不在身邊、行動不便的老年人重點關(guān)注，堅持上門測溫、了解情況、宣傳引導(dǎo)等，實現(xiàn)疫情防控落實到每一個神經(jīng)末梢。
他服務(wù)暖心，疫情防控有溫度。
作為鎮(zhèn)疫情防控指揮部社會穩(wěn)定組組長，黃海成同志嚴(yán)格按照規(guī)定落實居家隔離人員的管控工作，但他注重在嚴(yán)格管理的同時兼顧溫度，特別是針對“封閉管理”產(chǎn)生的問題，及時答疑解惑、排憂解難，做到“控而不死、防而不亂”。為保障轄區(qū)居家隔離人員和行動不便的孤寡老人日常生活需要，他在做好日常防控的同時，及時了解村民群眾需求，親自或安排人員為有難處的村民群眾上門送上愛心口罩，幫助他們采買生活用品送貨上門，上門檢測居家隔離人員身體狀況，幫助清理生活垃圾，最大限度地減少居民外出，將溫暖送到家門口。
如今，冬已盡，春意濃，花漸開，“英雄”尚在默默堅守。
陰永明，男，本科學(xué)歷，中共黨員，現(xiàn)任聰子峪鄉(xiāng)黨委副書記從事黨務(wù)工作。他是2003年走上基層鄉(xiāng)級領(lǐng)導(dǎo)干部崗位上的，多年來，他始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，以黨性為后盾，以政治責(zé)任感為動力，以“黨性最強、作風(fēng)最正、工作出色”為具體要求，從思想上、作風(fēng)上、能力上加強自身建設(shè)，恪盡職守、竭誠奉獻(xiàn)、辛勤工作，出色地完成黨賦予黨務(wù)工作者的光榮任務(wù)，為黨務(wù)工作和黨的事業(yè)作出了積極貢獻(xiàn)和優(yōu)異成績。2005年被沁源縣授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，并在2002年山西省社會主義勞動競賽委員會授予山西省“五一”勞動獎?wù)隆?/p>
陰永明同志主管黨務(wù)工作以來，他深知作為一名黨務(wù)工作者，必須具備優(yōu)良的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和政策水平，特別是新時期黨務(wù)工作提出了更高的要求。因此，他十分注重知識的更新，充分利用業(yè)余時間和工作中各種機會，不斷加強理論學(xué)習(xí)。2004年自費就讀了中央黨校行政管理專業(yè)，2008年在清華大學(xué)創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力高級研修班學(xué)習(xí)，2009年上半年在長治市委黨校中青年干部理論進(jìn)修班學(xué)習(xí)。在平時的工作中，能刻苦鉆研黨務(wù)工作，向老同志請教，向兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)取經(jīng)，向人民群眾學(xué)習(xí)。在中峪鄉(xiāng)任黨委副書記期間，負(fù)責(zé)建立了沁源縣第一個鄉(xiāng)級黨務(wù)信息網(wǎng)，實現(xiàn)了黨建信息的資源共享，有力地促進(jìn)了黨建工作的現(xiàn)代化、信息化工程，表現(xiàn)出突出的業(yè)務(wù)水平和創(chuàng)新能力。在聰子峪鄉(xiāng)任黨委副書記以來，率先實現(xiàn)村級組織活動場所建設(shè)的“全覆蓋、全獨立、全產(chǎn)權(quán)”，全面提升了基層黨組織建設(shè)工作水平。
按照市委黨建網(wǎng)聯(lián)工程要求，結(jié)合鄉(xiāng)村實際，確立黨建工作思路中五抓是：一是抓支部建設(shè)。依靠基層組織，充分發(fā)動群眾，把黨建工作重心下移，配齊配足了基層支部班子。在2008年11月聰子峪鄉(xiāng)第八屆村級換屆選舉中，為了選出真正能帶領(lǐng)群眾脫貧致富的人，陰永明同志嚴(yán)格把關(guān)，親自到各行政村委會指導(dǎo)，跟群眾宣傳選舉相關(guān)政策，強調(diào)在選舉過程中不能拉幫結(jié)派，只選親戚、朋友。由于他工作方法恰當(dāng)、到位，全鄉(xiāng)選舉成功選出了百姓的帶頭人。支、村兩委班子交叉任職，實現(xiàn)95%“一肩挑”，為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展，社會穩(wěn)定奠定了堅實的基礎(chǔ)。二是抓隊伍建設(shè)。對黨員和入黨積極分子進(jìn)行定期培訓(xùn)教育，使黨員的思想先進(jìn)，以保證行動的先進(jìn);使農(nóng)村黨員的先鋒模范作用得到體現(xiàn)，同時在黨員的納新中，將那些想干事、會干事、干成事、不出事的敢闖、敢起好帶頭作用的人吸收到黨組織中。通過三年的努力，使全鄉(xiāng)黨員結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化：高中學(xué)歷達(dá)50%以上，平均年齡下降到42歲以下。三是抓制度建設(shè)。他始終堅持黨要管黨，從嚴(yán)治黨的方針，建立了黨建工作常抓不懈的長效機制，并一抓到底貫徹執(zhí)行。即《“一課三會”制度》、《民主生活會制度》、《流動黨員管理制度》、《農(nóng)村干部承諾制度》、《農(nóng)村黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)三公開制度》、《無職黨員設(shè)崗定責(zé)制度》、《雙評雙定制度》等三十多項制度。四是抓黨員干部的能力建設(shè)。主要是通過圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型政黨、學(xué)習(xí)型支部、學(xué)習(xí)型黨員為目標(biāo)，通過自學(xué)、培訓(xùn)、外出參觀取經(jīng)、交流、實踐、請上邊、學(xué)周邊、促下邊，針對性的整體提升黨組織的執(zhí)政能力建設(shè)。農(nóng)村支部按“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、管理民主、村容整潔”為目標(biāo)，提高發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，帶動群眾致富的能力，企業(yè)支部提高適應(yīng)生產(chǎn)的能力，參與企業(yè)決策的能力，構(gòu)建企業(yè)文化的能力。鄉(xiāng)級機關(guān)支部提高服務(wù)大局能力，通過針對性的能力建設(shè)，各支部的黨建水平提升了一個新的水平。在縣委組織部的年度檢查中，全鄉(xiāng)黨建工作名列全縣前矛，被授予了“紅旗黨委”光榮稱號。
在陰永明同志的主要組織下，全鄉(xiāng)的第三批科學(xué)發(fā)展觀教育活動做了調(diào)研摸底、宣傳發(fā)動、試點先行工作，為全面開展打下了堅實的基礎(chǔ)，全鄉(xiāng)14個支部、329名黨員按照縣委部署，全面認(rèn)真地開展了活動，并且創(chuàng)建“科學(xué)發(fā)展、爭先創(chuàng)優(yōu)、先鋒工程”新載體。按基本原則，起草了實施方案，制定了工作流程，有力地促進(jìn)了農(nóng)村科學(xué)發(fā)展觀實踐活動的開展，全鄉(xiāng)黨員共辦好事1000余件。他帶頭辦了十余件，受到了群眾的廣泛好評。黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員先鋒模范作用取得明顯成效，有力地促進(jìn)了全鄉(xiāng)政治、經(jīng)濟(jì)，社會事業(yè)的和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展。
陰永明同志廉潔奉公，忠于職守，他深知“公生明、廉生威”。多年的黨務(wù)工作中，多次負(fù)責(zé)干部人事調(diào)整、考評干部、納新黨員、晉職評模工作，但他嚴(yán)格遵守廉潔自律各項規(guī)章制度，從不做違反組織原則的事，始終做到心不貪，手不長，做到經(jīng)濟(jì)上清白，作風(fēng)上正派，體現(xiàn)了一個優(yōu)秀黨務(wù)工作者的高風(fēng)亮節(jié)，樹立了良好的形象。
多年來他這種全心全意為人民服務(wù)的觀念宗旨，客觀公道的處事原則，持之以恒的奉獻(xiàn)精神，傾入了黨務(wù)工作的滿腔熱情，深受黨員、群眾的好評。他忠實實踐了“三個代表”、科學(xué)發(fā)展觀，真正做到了權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，是一名“黨性強、作風(fēng)正、工作出色”的優(yōu)秀務(wù)工作者。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇三
他嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)、胸懷全局，帶領(lǐng)會議處把平凡的工作做到極致，多項工作受到省委領(lǐng)導(dǎo)表揚。面對形式主義頑疾，他強力推進(jìn)會海整治，持之以恒為基層減負(fù)。面對新冠肺炎疫情，他務(wù)實擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新，做到疫情防控、服務(wù)保障兩不誤。
他從“兩個維護(hù)”高度深刻認(rèn)識精減會議工作，確立2019年我省會議精減40目標(biāo)，制定精減范圍口徑，建立審核報備、統(tǒng)計調(diào)度、監(jiān)測提醒、效果評估等工作機制。2019年全省會議同比減少48.38，我省在全國專題會上作典型發(fā)言。2020年堅持只減不增、應(yīng)減盡減、能減盡減，上半年全省會議同比減少50.92，精減力度持續(xù)加大。
會務(wù)工作沒有糾偏的機會，他要求會議處像第一次辦會那樣認(rèn)真對待每一次會議，做到零差錯。他加強制度建設(shè)，組織制定《承辦省委重要會議會務(wù)工作規(guī)則》《辦會注意事項》。他推行清單式管理，形成任務(wù)、流程、失誤、檢查4個清單，做到了有方案統(tǒng)籌、有提示清單、有備用舉措。高質(zhì)量承辦省委會議活動300余次，多項工作受到省委主要領(lǐng)導(dǎo)表揚。
出現(xiàn)新冠肺炎疫情后，他創(chuàng)新服務(wù)保障模式，采用大會化小、同類整合、線上線下結(jié)合等方式，組織制定了《疫情防控期間承辦會議活動注意事項》《疫情防控常態(tài)化期間會議活動承辦工作指南》，確保組織活動有遵循、防控疫情有保障。他防范服務(wù)保障風(fēng)險，梳理出15個風(fēng)險點并逐一提出防范措施。他提升服務(wù)保障標(biāo)準(zhǔn)，以戰(zhàn)時標(biāo)準(zhǔn)落實防疫工作，指定專人記錄省委領(lǐng)導(dǎo)會上要求并跟蹤推進(jìn)直至落實。疫情期間多項工作受到省委主要領(lǐng)導(dǎo)表揚。
他認(rèn)為，作為一處之長和黨支部書記，有責(zé)任團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全處年輕人盡心竭力、精益求精做好工作。學(xué)習(xí)上，他率先垂范，持續(xù)開展雙學(xué)雙促活動，就任以來，會議處年年有廳精品工程，榮獲廳先進(jìn)集體稱號。工作中，他雷厲風(fēng)行，疫情期間要求全員24小時待命，3聲電話響應(yīng)、3分鐘微信回應(yīng)、30分鐘到崗報到。平日里，他張弛有度，兄長般關(guān)愛每一位同志，疫情期間更是主動承擔(dān)了大部分值班任務(wù)。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇四
高磊是嘉峪關(guān)市峪泉鎮(zhèn)黨委副書記兼團(tuán)委書記。在抗擊新冠肺炎疫情期間，他第一時間回到崗位，戰(zhàn)斗在疫情防控第一線，積極組建青年隊伍，做好重點人員摸排走訪和廣泛開展宣傳動員等工作，為全鎮(zhèn)的平安而堅守著，用實際行動踐行初心和使命，為全鎮(zhèn)團(tuán)員青年樹立了維護(hù)人民群眾根本利益的鮮明典型，極大地振奮了全鎮(zhèn)上下打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)的信心。
作為鎮(zhèn)團(tuán)委書記，高磊帶領(lǐng)鎮(zhèn)團(tuán)委大力發(fā)揚“黨有號召、團(tuán)有行動”的優(yōu)良傳統(tǒng)，號召全鎮(zhèn)團(tuán)干部、團(tuán)員青年和返鄉(xiāng)大學(xué)生迅速行動起來，組建團(tuán)員青年突擊隊4支、返鄉(xiāng)大學(xué)生志愿服務(wù)隊2支，全力配合鎮(zhèn)村做好政策宣傳、科學(xué)普及、信息錄入、疫情監(jiān)測、值班值守等工作。使鎮(zhèn)村團(tuán)員青年積極活躍在“外防輸入”的“第一關(guān)”，勸返外來人員車輛，在寒風(fēng)中筑起一道防御線;活躍在進(jìn)村入戶“內(nèi)防擴散”預(yù)防“第一線”，逐人逐車進(jìn)行消殺登記，為群眾的生命健康增添一道防線。同時，針對鎮(zhèn)域內(nèi)小康住宅疫情防控工作存在安全隱患的問題，他多次深入小康住宅開展住戶思想工作，聯(lián)合小區(qū)青年居民建立自治組織，幫助其科學(xué)設(shè)卡、完善監(jiān)控系統(tǒng)，做好疫情消殺工作。
針對峪泉鎮(zhèn)“臨近市區(qū)，來嘉返嘉人員眾多且流動頻繁，節(jié)后轄區(qū)企業(yè)、出租大院和養(yǎng)殖大院復(fù)工復(fù)產(chǎn)等情況”的艱巨防控任務(wù)，他臨難不怯、主動請纓帶隊開展排查走訪工作，不分晝夜，24小時帶班值班，對該區(qū)域出入鎮(zhèn)車輛和人員進(jìn)行排查登記，做到“不漏一戶、不落一人”。每到一戶，他都耐心細(xì)致的為來嘉返嘉人員做好講解和服務(wù)，要求其按承諾配合疫情防控工作，截止目前累計摸排100余戶。同時，作為峪泉鎮(zhèn)黃草營村包村領(lǐng)導(dǎo)，他積極帶領(lǐng)網(wǎng)格員開展“地毯式”排查和重點人員管控工作，逐戶排查、逐人核實，嚴(yán)格落實“五個一”等管控措施。
“老鄉(xiāng)您好!因當(dāng)前新冠肺炎疫情防控形勢嚴(yán)峻,為保障您和家人的生命安全,如您有接觸武漢回鎮(zhèn)人員,或者您家有武漢回鎮(zhèn)人員請務(wù)必告知我們!”這是連日來高磊日常工作內(nèi)容，無論是在值班值守，還是入戶排查，他總會記得給群眾普及和講解防控知識，晚上更不忘將最新防控政策通過微信推送給每家每戶。他說扎扎實實做好輿情引導(dǎo)和防疫宣傳至關(guān)重要。在持續(xù)的宣傳之下,全鎮(zhèn)群眾的自我防護(hù)意識不斷增強，紛紛響應(yīng)、主動參與,不串門、不扎堆，出門戴口罩，疫情防控全面深入人心。同時，他積極號召廣大團(tuán)員青年對疫情防控的不實信息，做到不信謠不傳謠，主動發(fā)言發(fā)聲，消除負(fù)面影響。作為鎮(zhèn)黨政辦負(fù)責(zé)人，他還積極利用鎮(zhèn)微信公眾號宣傳防疫抗疫知識、一線典型人物、特色亮點做法，廣泛傳播鎮(zhèn)村青年志愿者不懼危險、無私奉獻(xiàn)、守護(hù)人民群眾生命安全的感人事跡和暖心故事，營造萬眾一心、眾志成城抗擊疫情的濃厚氛圍，以清朗的網(wǎng)絡(luò)空間助力疫情防控戰(zhàn)。新冠肺炎疫情防控工作尚未結(jié)束，正是有許許多多像高磊一樣默默奉獻(xiàn)、無怨無悔奮戰(zhàn)在疫情防控一線的人們，才有了廣大人民群眾的健康和安定。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇五
作為一名共產(chǎn)黨員，人民公仆，他們在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，努力創(chuàng)造出成績，心系人民，全心全意為人民辦實事。下面是小編為大家收集整理的優(yōu)秀黨員領(lǐng)導(dǎo)干部先進(jìn)。
歡迎大家閱讀。
黃瑞波同志，女，中國共產(chǎn)黨黨員，現(xiàn)年74歲曾擔(dān)任天津大學(xué)四季村居委會主任。
黃瑞波同志是一名有著40多年黨齡的老黨員，多年來一直遵循共產(chǎn)黨員全心全意為人民服務(wù)的宗旨，上班時勤勤懇懇干好工作，退休后回到社區(qū)又干起了居委會工作，一干就是十多年。其實黃瑞波的經(jīng)濟(jì)條件很好，即便退休后什么也不用干，好好休息也是蠻有條件的?？墒撬X得自己還可以再干點工作，于是她選擇了社區(qū)，選擇了居委會，選擇了為社區(qū)居民服務(wù)。
黃瑞波從居委會退下來后，由于當(dāng)時的四季村居委會沒有黨員，所以她又在居委會編制外當(dāng)了三年的黨支部書記。有人曾問她，黃瑞波你真愛干，什么報酬也沒有，還干什么啊?黃瑞波則回答說：“我不為報酬，我的經(jīng)濟(jì)條件很好，可我是個黨員，黨需要我干什么，我就干什么。現(xiàn)在四季村居委會沒有黨員，沒人當(dāng)書記，我就當(dāng)，這是黨的需要，我必須服從?，F(xiàn)在我退休了，但是一個共產(chǎn)黨員的義務(wù)是無窮無盡的，所以我還要一如既往的支持居委會的工作，起到一個共產(chǎn)黨員應(yīng)起的作用?！?/p>
每次居委會改選時，居委會就會推選黃瑞波當(dāng)選選舉委員會委員。她已經(jīng)連續(xù)當(dāng)選四屆的委員了，每一次她都認(rèn)真負(fù)責(zé)的把改選工作干好，得到群眾和領(lǐng)導(dǎo)的滿意。
平日在社區(qū)里，她處處起帶頭作用，宣傳黨的方針政策;在群眾中，她組織居民晨練，每天給大家放音樂，帶領(lǐng)居民做操、打太極、講故事。她還時常教導(dǎo)周圍居民要互相幫助，互相看守門戶，注意安全，有矛盾相互協(xié)調(diào)，協(xié)助居民解決問題，真正的做到群眾的知心朋友。
時光飛逝，一轉(zhuǎn)眼黃瑞波已進(jìn)入古稀之年，對于一些事情已是心有余而力不足了。不過她還是時刻不忘自己是個共產(chǎn)黨員，只要是力所能及的事能做多少就做多少。積極參加社區(qū)黨組織的各項活動，在慶祝三八婦女節(jié)活動中，她早早的來到社區(qū)與老人們歡樂的在一起，參加各項健身活動。
她的心里始終以一名黨員的身份穿梭在社區(qū)，與居民們歡樂在社區(qū)。每當(dāng)社區(qū)老人們有什么煩惱她都會第一時間與她們在一起，幫助她們解脫精神上的苦惱。她雖然年近花甲，但她永遠(yuǎn)想著自己是一名黨員，想著周圍的群眾，永遠(yuǎn)起到一位共產(chǎn)黨員應(yīng)起到的模范帶頭作用。她就如一株蘭花，碧綠的枝葉迎著料峭的春意，淡淡的花蕾吐露出清雅的幽香，微風(fēng)拂過，馨氣撒滿人間。
男，現(xiàn)任，在工作期間，時時以一名優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)地做好每一項工作，在平凡的崗位上盡職盡責(zé)地工作著，深受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評。他“凡事都要腳踏實地去作，不馳于空想，不鶩于虛事，而惟以求真的態(tài)度作踏實的工夫。以此態(tài)度求學(xué)，則真理可明，以此態(tài)度做事，則功業(yè)可成?！边@是李大釗的一句。
格言。
也是同志的真實寫照。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中他結(jié)合崗位實際工作把“創(chuàng)先爭優(yōu)”作為一種激勵自己奮勇向前積極進(jìn)取的動力始終把“五帶頭”作為工作標(biāo)準(zhǔn)爭做“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的帶頭人。
一、努力學(xué)習(xí)理論知識，加強思想道德修養(yǎng)認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論，學(xué)習(xí)、貫徹黨的路線、方針、政策及決議，在工作中積極踐行“三個代表”的重要思想，按時參加黨支部組織活動，在黨員中起到了先鋒模范作用。
在工作和生活中本著黨和人民的利益高于一切，為人民服務(wù)的宗旨，堅定個人利益服從黨和人民的利益信念，努力工作，積極貢獻(xiàn)。嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律和國家的法律，認(rèn)真執(zhí)行黨的決定，努力維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一，對黨忠誠老實，言行一致，服從組織分配，能較好地完成各項工作任務(wù)。積極踐行社會主義榮辱觀，把“八榮，八恥”作為自己的道德準(zhǔn)則，時刻嚴(yán)格要求自己，以身邊優(yōu)秀的黨員、群眾為榜樣，努力學(xué)習(xí)榮辱觀理論，深刻理解榮辱觀內(nèi)涵，認(rèn)真開展批評與自我批評，切實提高自己的道德修養(yǎng)，時刻向著優(yōu)秀黨員的隊伍靠攏，自覺加強政治理論學(xué)習(xí)，積極主動地宣傳和貫徹黨的一系列重要思想，時刻以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，積極參加各種有益的社會活動，并具有強烈的社會責(zé)任感，真正起到了黨員模范帶頭作用。
二、認(rèn)真搞好本職工作，協(xié)調(diào)服務(wù)部門和員工主持行政人事日常管理工作，確保政令暢通。
他清醒地認(rèn)識到，行政人事是直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右，聯(lián)系四面八方的樞紐，是推動各項工作既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。具體組織公司各項。
規(guī)章制度。
完善和落實，配合黨支部組織對員工分批培訓(xùn)學(xué)習(xí);嚴(yán)肅勞動紀(jì)律：在紀(jì)律建設(shè)方面，一方面嚴(yán)格要求自己，注意廉潔自律，不利用職務(wù)之便違規(guī)辦事。另一方面辦公室積極協(xié)助公司管理層狠抓制度措施的落實，對違反勞動紀(jì)律的員工，既加強思想教育，又根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處罰，并根據(jù)不同的情況，采取不同的處罰措施，違反原則的按原則辦，非原則性的協(xié)商辦。這樣既維護(hù)了公司規(guī)章制度的嚴(yán)肅性，又體現(xiàn)了公司人性化管理的積極作用。公司在不斷發(fā)展壯大的同時，需要搞好技能和綜合素質(zhì)較強的員工，為此，抓好員工的崗位培訓(xùn)：培訓(xùn)時，采取送出去請進(jìn)來的培訓(xùn)方法，使公司相關(guān)崗位的217人(次)的員工參加了市、區(qū)的安全、質(zhì)量檢驗、防火安全等專業(yè)知識的技能培訓(xùn)。通過不同類型的培訓(xùn)活動，及大的提高了員工的專業(yè)水平和技術(shù)素質(zhì)。
面對繁雜瑣碎的事務(wù)工作，自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，力求周全、準(zhǔn)確、適度、避免疏漏和差錯。抓好后勤保障、穩(wěn)定員工隊伍。抓好后勤工作，對于公司的發(fā)展很重要，如何抓好食堂的食品衛(wèi)生，菜品結(jié)構(gòu)，直接關(guān)系到各位員工的身體健康，所以，定期不定期的對食堂進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正。遇到逢年過節(jié)，建議領(lǐng)導(dǎo)增加花色品種，改善伙食，重大節(jié)日期間對就餐的員工免費供應(yīng)。對于生產(chǎn)區(qū)域的綠化實行量化考核，保障生產(chǎn)區(qū)內(nèi)綠樹成蔭、環(huán)境優(yōu)美。在安全保衛(wèi)方面，對保安的考勤、巡防、工作態(tài)度以及責(zé)任心隨時了解、掌握、調(diào)整。在車輛管理方面，配合車隊長抓好車輛的安全、維護(hù)、保養(yǎng)、使車輛保持良好的運行狀態(tài)。
在做好行政工作的同時，努力把黨群工作及工會工作做好，他作為工會主席和支部委員，積極配合書記完成上級組織交給的黨務(wù)工作，在加強支部自身建設(shè)方面，在支部的領(lǐng)導(dǎo)下，出主意、想辦法，真正發(fā)揮出支部在企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用。作為工會主席，他也按上級工會的要求，在實踐中學(xué)習(xí)，盡職盡責(zé)地為單位謀發(fā)展，為員工謀福利及維權(quán)的工作中作出了努力。
三、積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以優(yōu)秀黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己積極參加黨內(nèi)的各項活動，努力學(xué)習(xí)黨性理論，用理論來指導(dǎo)實踐，在工作中時刻以一名優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)，出色地完成了單位的各項工作任務(wù)，認(rèn)真地履行了一名共產(chǎn)黨員的神圣職責(zé)。
做為一名普通黨員，同志始終保持頭腦清醒、警覺，始終清醒地認(rèn)識到自己是黨員，黨員在工作面前怎樣去想，怎樣去說，怎樣去做，認(rèn)真履行黨員的權(quán)力、義務(wù)，在日常生活、工作中遵章、守紀(jì)，廉潔自律，時刻保持自身的純潔，保持黨員的先進(jìn)性。創(chuàng)先爭優(yōu)活動點多面廣，時間長，跨度大，活動對象主要在基層，如何確保參加活動全方位，就要抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，要把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與業(yè)務(wù)工作及當(dāng)前的重點工作有機結(jié)合起來。他作為一名普通黨員、一名服務(wù)工作人員，要真正把工作做好、做實，不但要有扎實的共工作作風(fēng)，還必須全身心投入、貼近一線員工，真誠服務(wù)。在平凡普通的崗位上，處處都有對黨性的考驗陶冶，時時都需要黨性的升華弘揚。創(chuàng)先爭優(yōu)就應(yīng)體現(xiàn)在工作中，他是這樣理解的，脫離實際，無從談起。愛崗敬業(yè)守誠，為黨的事業(yè)奮斗終身，這是黨性在人生觀上的體現(xiàn)。
愛崗敬業(yè)說得具體點就是要做好本職工作，把一點一滴的小事做好，搞好每一天辦公室衛(wèi)生，記好每一次會議記錄，寫好每一篇文稿，做好每一次人事招聘等等，從自我做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起，這就是敬業(yè)，這就是愛崗，這就是修養(yǎng)黨性。通過對敬業(yè)的思考，使我認(rèn)識到，在自己的本職崗位上要時時以一個優(yōu)秀黨員的基本要求來要求自己，努力做到“五個帶頭”，發(fā)揮模范作用。他善于在轉(zhuǎn)變觀念中創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，面對新情況、新問題，要轉(zhuǎn)變惟書惟上的思維定勢，樹立一切從實際出發(fā)，實事求是的觀念。他善于在學(xué)習(xí)借鑒中創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，工作中往往遇到一些情況，僅僅靠自己的力量或用自己的方式方法很難解決，而要運用別人的方式方法去解決，這樣才能把工作完成得更好。
除在工作中以身作則，還鼓勵大家多提意見，尤其是對他個人的意見，本著“有則改之，無則加勉”的原則行事。對各種事務(wù)的處理，堅持“公開、公平、公正”的原則。對同事平易近人，熱情大方，始終以寬容的心態(tài)對待每一個人。受到各領(lǐng)導(dǎo)及廣大員工的好評，曾多次被評為市、區(qū)級“十杰百優(yōu)青年”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“五一勞動獎?wù)孪冗M(jìn)個人”稱等榮譽和號。
作為一名普通黨員，一名行政管理人員，同志始終保持頭腦清醒、警覺，清醒地認(rèn)識到自己是黨員，黨員在工作面前怎樣去想，怎樣去說，怎樣去做，認(rèn)真履行黨員的權(quán)力、義務(wù)，工作不但要有扎實的工作作風(fēng)，還必須全身心投入、貼近一線員工，誠服務(wù)。他繼續(xù)把工作真正做好、做實，愛崗敬業(yè)，起到一個共產(chǎn)黨員應(yīng)起到的模范帶頭作用。
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好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇六
政協(xié)xx市委員會在創(chuàng)建過程中按照“一年打基礎(chǔ)、兩年上臺階、三年見成效”的階段性工作目標(biāo)，分階段、按步驟抓好落實。近三年來，機關(guān)精神文明建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，干部職工素質(zhì)得到全面增強，機關(guān)作風(fēng)得到明顯改進(jìn)，服務(wù)發(fā)展、服務(wù)委員、服務(wù)群眾的能力水平顯著提升。20xx年市政協(xié)機關(guān)榮獲省級文明機關(guān)稱號，先后涌現(xiàn)出x個先進(jìn)處室、x名優(yōu)秀個人，其中x人被評為我市“創(chuàng)文工作”先進(jìn)個人。
為確保創(chuàng)建活動順利開展，市政協(xié)機關(guān)黨組精心組織，層層發(fā)動，為創(chuàng)建活動奠定了堅實的思想基礎(chǔ)，營造了良好的活動氛圍。
（一）廣泛深入開展動員。20xx年x月x日，市政協(xié)機關(guān)召開創(chuàng)建“五型”機關(guān)動員大會，對未來三年在機關(guān)開展創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動進(jìn)行安排部署。會后，以各部門處室、各黨支部為單位，分別組織座談討論和發(fā)言交流。每年年初，都要進(jìn)行再動員再部署，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想、達(dá)成了共識。
（二）認(rèn)真組織學(xué)習(xí)教育。開展“五型”機關(guān)創(chuàng)建活動中，市政協(xié)機關(guān)注重妥善解決工學(xué)矛盾，采取集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的辦法，量化學(xué)習(xí)指標(biāo)，落實學(xué)習(xí)制度，重點學(xué)習(xí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神及《黨章》，適時發(fā)放《機關(guān)黨建》《中直黨建》和《黨建文匯》等刊物，使中央的重大部署、領(lǐng)導(dǎo)的重要講話、黨建的最新動態(tài)得以及時傳達(dá)學(xué)習(xí)和借鑒；堅持開展好書好文章大家讀活動，共編發(fā)9期《佳作品讀》供大家閱讀，不斷提高機關(guān)黨員干部的黨性意識和思想政治素質(zhì)。每年各支部、各處室圍繞創(chuàng)建工作實施方案，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)討論，查找不足，制定措施，進(jìn)一步增強了大家投身創(chuàng)建工作的緊迫感和責(zé)任感。
（三）著力營造濃厚的輿論氛圍。利用《xx日報》《xx政協(xié)》會刊、xx政協(xié)網(wǎng)站等媒體，開展對創(chuàng)建活動的宣傳報道工作，及時通報活動動態(tài)，總結(jié)推廣好的做法，指導(dǎo)面上工作。利用圖片展板、電子屏、橫幅和標(biāo)語等形式多方營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。
市政協(xié)機關(guān)黨組堅持把構(gòu)筑機關(guān)創(chuàng)建工作新模式作為創(chuàng)建活動的核心工作來抓。以積極推進(jìn)協(xié)商民主廣泛多層制度化發(fā)展，發(fā)揮人民政協(xié)作為協(xié)商民主重要渠道作用為重點，進(jìn)一步解放思想、更新觀念，積極探索、勇于創(chuàng)新，不斷推進(jìn)機關(guān)工作理念創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和制度創(chuàng)新，提高機關(guān)建設(shè)整體水平。
（一）注重提高能力，推進(jìn)“學(xué)習(xí)型”模式創(chuàng)新。在爭創(chuàng)活動中，堅持把學(xué)習(xí)教育作為開展“五型機關(guān)“活動的基礎(chǔ)，積極運用學(xué)習(xí)教育工作成果，創(chuàng)新三種學(xué)習(xí)方式，努力提高學(xué)習(xí)教育活動質(zhì)量。一是示范帶頭學(xué)。為確保學(xué)習(xí)教育效果，堅持秘書長班子、各處室負(fù)責(zé)人帶頭學(xué)，開展了每日讀一篇黨建理論文章、每月讀一本政協(xié)理論書、每季撰寫一篇創(chuàng)新工作調(diào)研文章的“三個一”活動，通過各級領(lǐng)導(dǎo)的示范帶頭作用帶動全體干部的學(xué)習(xí)積極性。二是交流互動學(xué)。為進(jìn)一步促進(jìn)干部學(xué)習(xí)教育的積極性，在每月組織集中學(xué)文件、學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)的同時，要求機關(guān)各支部按照“支部領(lǐng)導(dǎo)、黨員參與、自我教育”的學(xué)習(xí)原則，不定期建立學(xué)習(xí)園地，展示學(xué)習(xí)成果，相互交流學(xué)習(xí)心得體會，使干部在互動中接受各種學(xué)習(xí)教育，改變了以往“一人講、大家聽”的“滿堂灌”的常規(guī)做法，增強了學(xué)習(xí)的生機與活力。三是結(jié)合調(diào)研學(xué)。結(jié)合市政協(xié)每年開展的各類調(diào)研、視察活動，把工作中存在的突出問題與調(diào)查研究有機結(jié)合，先后組織機關(guān)x多名干部深入我市各區(qū)縣政協(xié)、街辦社區(qū)、企業(yè)學(xué)校、農(nóng)村、醫(yī)院等地開展各類調(diào)研視察活動x余次，有效改進(jìn)了工作作風(fēng)，增強了學(xué)習(xí)成效，提高了能力素質(zhì)。
（二）注重爭創(chuàng)一流，推進(jìn)“創(chuàng)新型”模式創(chuàng)新。通過不斷強化機遇意識，保持機關(guān)強烈的敏銳性、進(jìn)取心和創(chuàng)造力，努力實現(xiàn)“三個創(chuàng)新”。一是思維方式創(chuàng)新。堅持把圍繞中心、服務(wù)大局作為開展政協(xié)工作的基本原則，緊緊圍繞市委、市政府中心工作，注重研究解決當(dāng)前我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中各種深層次問題和群眾關(guān)注的熱點問題，有針對性地開展調(diào)研工作，提出解決問題的建議和意見，及時報市委、市政府，充分發(fā)揮智囊團(tuán)的作用，有效地促進(jìn)了相關(guān)問題的解決。二是管理方法創(chuàng)新。按照精細(xì)化管理的要求，緊盯管人、管事、管錢、管物，查找工作中存在的現(xiàn)實問題和薄弱環(huán)節(jié)，尋求解決之策，創(chuàng)新管理之道，逐步提高管理方式人性化、規(guī)范化、信息化和科學(xué)化程度，進(jìn)一步提升機關(guān)行政管理、人事管理、財務(wù)管理、資產(chǎn)管理、物業(yè)管理等方面的制度化水平。三是規(guī)章制度推新。在群眾路線教育實踐活動整改完善22項制度的基礎(chǔ)上，重點圍繞政協(xié)履行職能，進(jìn)一步建立健全政協(xié)例會、提案、調(diào)研視察、社情民意、文史資料等工作機制；進(jìn)一步明確協(xié)商內(nèi)容，拓展協(xié)商民主形式，規(guī)范協(xié)商程序。注重研究機關(guān)現(xiàn)有各類制度的實效性、科學(xué)性，逐步建立一套科學(xué)有效的工作制度體系。
（三）注重群眾滿意，推進(jìn)“服務(wù)型”模式創(chuàng)新。在文明服務(wù)模式創(chuàng)新活動中，我們堅持求真務(wù)實，寓管理于服務(wù)之中，寓履職于服務(wù)之中，努力為市政協(xié)委員和廣大群眾辦實事、辦好事，在服務(wù)中轉(zhuǎn)變作風(fēng)，在服務(wù)中樹立形象。一是營造服務(wù)管理、提升服務(wù)理念。推行人性化服務(wù)的理念，不斷豐富服務(wù)內(nèi)涵，拓展服務(wù)形式，提升服務(wù)管理的影響力和感染力。各處室按照工作職責(zé)，對應(yīng)做好文字材料、組織協(xié)調(diào)、理論研究、宣傳信息、福利待遇、后勤保障、信息技術(shù)等服務(wù)工作，努力做到讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、委員滿意和群眾滿意。二是求真務(wù)實，提升服務(wù)水平。堅持內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，不斷提高文明服務(wù)水平。在機關(guān)干部職工中提出了“六個一”（一張笑臉相迎、一聲問候暖心、一把椅子請坐、一杯熱茶相敬、一份真誠辦事、一聲再見相送）、“三個少”（少讓來人問一次、少讓來人等一會、少讓來人跑一趟）的工作服務(wù)理念，爭做“四好干部職工”（政治思想好、業(yè)務(wù)能力好、紀(jì)律作風(fēng)好、精神狀態(tài)好），充分調(diào)動了干部職工積極性、創(chuàng)造性。三是豐富活動，提升文明水平。依據(jù)工作職能和崗位特點，扎實開展建設(shè)“文明處室”、“優(yōu)秀黨員”“和諧家庭”、“青年志愿者”、“結(jié)對共建”和“巾幗建功”活動，不斷拓展服務(wù)內(nèi)容，優(yōu)化服務(wù)平臺。注重加強機關(guān)文化和精神文明建設(shè)，以工青婦為主體，將機關(guān)中有興趣愛好的積極分子組織起來，成立合唱隊、籃球隊、乒乓球隊、舞蹈隊等，自主開展健康向上的文化體育活動，形成了濃厚的機關(guān)文化建設(shè)氛圍。與此同時，還加強了機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生建設(shè)，養(yǎng)成文明良好習(xí)慣。同時，教育和引導(dǎo)干部職工增強維護(hù)公共衛(wèi)生意識，提高遵守公共衛(wèi)生規(guī)則的自覺性，倡導(dǎo)文明健康的生活方式，不斷提升了干部職工的文明素養(yǎng)和文明程度。
（四）注重快捷高效，推進(jìn)“效能型”模式創(chuàng)新。在“效能型”模式創(chuàng)新活動中，把干部素質(zhì)好、工作績效好、內(nèi)部管理好、團(tuán)結(jié)精神好、整體形象好，作為機關(guān)年終考評的主要標(biāo)準(zhǔn)，推動機關(guān)工作人員強化效能意識，提高辦事效率。一是堅持以人為本，從制度建設(shè)入手，狠抓各項措施落實。建立完善了崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、處長負(fù)責(zé)制等機關(guān)效能管理制度，著重抓了《黨支部工作考核暫行辦法》考核制度的落實，按照要求進(jìn)行每月考核和通報，進(jìn)一步增強了支部開展工作的主動性、自覺性，促進(jìn)了工作效率提升和支部工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。二是堅持務(wù)實高效，從轉(zhuǎn)變觀念入手，不斷提高工作效率。在工作過程中對待各界別政協(xié)委員和各類群眾，切實做到人格上尊重、程序上完善、過程中便利，最大限度的使委員高興，群眾滿意。三是努力構(gòu)建“三個和諧”關(guān)系。即：注重發(fā)揚民主集中制，加強班子自身建設(shè)，建立團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、凝心聚力的領(lǐng)導(dǎo)班子和諧關(guān)系；注重加強思想道德教育修養(yǎng)，建立“互相關(guān)心、互相愛護(hù)、互相幫助”的同志之間和諧關(guān)系；強化大局意識，建立“團(tuán)結(jié)協(xié)作、互相支持”的市政協(xié)系統(tǒng)各單位之間和諧關(guān)系。
（五）注重廉政為民，推進(jìn)“廉潔型”模式創(chuàng)新。為政之道，勤廉為先。在廉潔型機關(guān)模式創(chuàng)新活動中，堅持把反腐倡廉建設(shè)擺在機關(guān)建設(shè)的重要位置，加大對黨員干部的教育、管理和監(jiān)督力度。一是倡導(dǎo)廉潔之風(fēng)。在黨員干部中深入開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》，重點抓好《黨章》和黨內(nèi)法規(guī)的學(xué)習(xí)，引導(dǎo)黨員干部嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，守住紀(jì)律“底線”，做守紀(jì)律、講規(guī)矩的模范。抓好廉政文化建設(shè)，有針對性地開展廉政警示教育，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)中紀(jì)委和省市紀(jì)委全會精神，組織觀看《鏡鑒》等教育警示片，邀請市政協(xié)張建政副主席為全體機關(guān)黨員上廉政黨課，樹立清正廉潔、勤儉從政的價值理念，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。二是落實廉政責(zé)任。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，堅持用制度管權(quán)管事管人，認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》《黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》等，進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為和機關(guān)公務(wù)活動。堅持分管領(lǐng)導(dǎo)與各處室負(fù)責(zé)人簽訂年度《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，強化黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政意識和責(zé)任意識。三是加強廉政監(jiān)督。完善人事、財務(wù)、采購、職務(wù)消費等方面的監(jiān)督管理機制。嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律、人事紀(jì)律、群眾紀(jì)律和廉政法規(guī)，重點加強“三重一大”（重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排，大額資金使用）決策監(jiān)督，對苗頭性、傾向性問題做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早預(yù)防，不斷增強干部職工的廉潔自律意識，努力建設(shè)風(fēng)清氣正、民主和諧的政協(xié)機關(guān)。
目前，市政協(xié)機關(guān)創(chuàng)建“五型機關(guān)”活動已經(jīng)進(jìn)入整改提升和總結(jié)階段，我們鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，深入開展“學(xué)條例、轉(zhuǎn)作風(fēng)、建機制、作表率”學(xué)習(xí)教育實踐活動和“制作勵志作品，永葆黨員本色”主題活動，同時認(rèn)真開展“回頭看”，及時整改、查漏補缺，按照有利于推動機關(guān)長遠(yuǎn)建設(shè)發(fā)展的要求，著力建立完善有利于解決問題、推動“五型機關(guān)”建設(shè)持續(xù)推進(jìn)的長效機制，全面推進(jìn)建章立制工作。努力使市政協(xié)機關(guān)干部職工在履行職責(zé)上有新成效，在辦事效率和服務(wù)質(zhì)量上有新提高，在群眾滿意度上。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇七
**，男，1973年12月出生，本科文化。1994年9月參加工作，1997年7月加入中國共產(chǎn)黨，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)先后任鄉(xiāng)財政所長、常務(wù)副鄉(xiāng)長、武裝部長、紀(jì)委書記、政法委書記、人大主席、鄉(xiāng)長等職務(wù)。2015年12月調(diào)任安仁縣信訪局黨組書記;2016年10月以來，任縣信訪局黨組書記、局長;2017年12月，兼任縣政府辦副主任。
作為一名基層領(lǐng)導(dǎo)干部,不管在鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)崗位,還是擔(dān)任信訪局主要領(lǐng)導(dǎo),他都始終牢記黨的宗旨,始終堅持為黨分憂、為民解難，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績,贏得了廣大群眾的高度信賴，各級組織的充分肯定。
心系群眾，著力化解各類信訪事項。
“群眾到縣城上訪一趟不容易，群眾沒有事是不會來找我們的，作為一名信訪工作者，要像對待親人一樣接待他們，讓他們感受到黨和政府的溫暖?！边@是**同志對身邊的干部常說的一句話，他也是這樣做的。
真誠之心和為民服務(wù)的責(zé)任心，贏得了上訪人的普遍信任和擁護(hù)。2017年6月，永樂江鎮(zhèn)的黃某秀找到**同志，話還沒說上幾句，就泣不成聲了。他一邊給她倒開水，一邊好言勸慰：“不要著急，慢慢說，只要你要求合理，我們會盡力幫你解決問題的?！痹瓉睃S某秀丈夫是洋際供銷社職工，2010年因病去世，家中因丈夫生前治病和死后安葬早已債臺高筑了，自己又是無業(yè)居民，現(xiàn)在上有年邁雙親需贍養(yǎng)，下有年幼孩子要撫養(yǎng)，一家子幾乎走投無路了。她要求洋際供銷社按政策發(fā)放一次性撫恤金和安葬費，聊以渡過眼前難關(guān)。聽了黃某秀的陳述，他心情非常沉重，知道黃某秀訴求雖然合理，但洋際供銷社因未營運早已癱瘓，無力支付職工相關(guān)費用。但鑒于其情況特殊，他馬上向縣委分管領(lǐng)導(dǎo)作了書面匯報，又多次召集縣民政局、縣供銷聯(lián)社、縣教育局、縣人社局、永樂江鎮(zhèn)等單位組織協(xié)調(diào)，充分調(diào)動各單位的主觀能動性，通過募捐、民政、信訪等渠道幫扶黃某秀，并由相關(guān)部門對其看病、就業(yè)和小孩上學(xué)等方面給予幫扶。
真情幫扶不放棄，九年積案終化解。永樂江鎮(zhèn)張某春夫婦因其子被人故意傷害致死不服法院判決，自2009年來多次上訪。相關(guān)部門多次組織人員進(jìn)行調(diào)解，均因張某春夫婦提出過高無理要求而失敗。**同志到信訪局任職以來，多次到張某春夫婦家中走訪，與信訪人面對面交流談心，動之以情，曉之以理，信訪人訴求逐步降低，化解工作艱難推進(jìn)。2017年1月9日，張某春夫婦等人再次欲上訪，他親自帶隊查找，找到后與張某春夫婦一同坐硬座、一起吃快餐?；疖嚿纤c張某春夫婦促膝長談，困倦了就車廂小桌上小瞇一會。張某春說：“張局長四十多歲的人了，累了就趴在小桌上睡下，沒有一點官架子，我相信有這樣的干部就沒有解決不了的事情”。他將張某春夫婦勸回縣后，多次向法院、律師、當(dāng)?shù)卮寰痈刹苛私鈱嶋H情況，多個輪回召集縣委政法委、縣法院、縣信訪局、縣司法局、永樂江鎮(zhèn)、大石村等單位與信訪人召開協(xié)調(diào)會，從情、理、法等方面疏導(dǎo)信訪人，并針對其存在的生產(chǎn)生活方面的困難明確具體幫扶措施,上訪人凍結(jié)九年的心結(jié)終于解開了。至此，這起上訪9年的信訪疑難積案終于圓滿化解。
在短短的三年里,**同志共接待群眾來訪600余批近3000人次，走訪群眾近1000戶次,直接辦理重大疑難信訪案件近200件,許多積壓多年的信訪積案在他手中得到終結(jié),許多久訪不息的矛盾在他手中得到化解。全縣信訪工作迅速躍上了新臺階,信訪形勢出現(xiàn)了新局面。
胸懷大局，妥善處理群體性事件。
**同志在科級崗位上干了12年，又有在多個崗位實踐的經(jīng)驗，處理有關(guān)復(fù)雜問題能沉著應(yīng)對，特別是集體性上訪，經(jīng)他臨場處理的矛盾一般都能化解到位。2017年6月20日上午，他接到縣領(lǐng)導(dǎo)電話，說永樂江鎮(zhèn)灘頭村民因老板超范圍開采河沙，鎮(zhèn)、村調(diào)解無果后正在圍堵縣政府大門。張局長迅速趕到現(xiàn)場，村民正拉著橫幅將縣政府大門圍堵得水泄不通，個別村民甚至和參與現(xiàn)場處置民警發(fā)生沖突，對抗異常激烈，此時圍觀群眾已達(dá)300余人，場面非常混亂。面對情緒激動、行為難控的村民，他不顧自身安危，一直站在最前面，做群眾的思想疏導(dǎo)工作，經(jīng)過近兩個小時的耐心勸導(dǎo)，終于將上訪群眾引導(dǎo)到信訪局會議室參加調(diào)處。為化解該群體性事件，他10多次到相關(guān)責(zé)任單位溝通，先后4次主持召集相關(guān)部門召開專題會協(xié)商處理，最終該群體性上訪事項得到了妥善化解。
著眼長遠(yuǎn)，不斷創(chuàng)新化解信訪問題新機制。
**同志到縣信訪局三年來，不斷完善領(lǐng)導(dǎo)干部接訪模式：2016年底每天安排2名縣級領(lǐng)導(dǎo)(1名縣委常委和1名副縣長)到縣人民來訪接待中心坐班接訪，開展農(nóng)民工資兌付專項行動，這一工作舉措得到了市委書記的充分肯定;2016年，針對到縣信訪問題大幅上升的實際情況，他果斷決策增加縣級領(lǐng)導(dǎo)接訪密度，將以往的每個星期安排1名縣領(lǐng)導(dǎo)到縣人民來訪接待中心值班接訪調(diào)整為每個工作日安排1名縣級領(lǐng)導(dǎo)值班接訪;2017年又創(chuàng)新推行“1+2+n”接訪工作模式(即每個工作日安排1名縣級領(lǐng)導(dǎo)和2名縣直單位負(fù)責(zé)人到縣人民來訪接待中心值班接訪;鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直單位每個工作日安排1名副科以上干部在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)本單位輪流坐班接訪)，該模式先后在市委《工作情況交流》和省信訪局網(wǎng)站交流推介。三年來，安仁縣共568人次縣級領(lǐng)導(dǎo)接訪群眾4626人次，化解信訪問題312件。三年來，他努力探索積案化解長效機制：在長期的工作實踐中，他創(chuàng)造總結(jié)出信訪積案化解“五步法”，按責(zé)任單位、包案縣級領(lǐng)導(dǎo)、縣信訪聯(lián)席會議、縣政府常務(wù)會議、縣委常委會議五個層次逐級化解積案。2018年來，運用“五步法”累計化解信訪積案200余件，其中省委書記交辦案4件，省積案清零專項行動交辦案6件，全部辦結(jié)息訪。三年來，他在全市率先開展“三無創(chuàng)建”活動：2016年的創(chuàng)建“無上訪村居”活動進(jìn)一步夯實了基層基礎(chǔ)，2017-2018年的創(chuàng)建“三無鄉(xiāng)鎮(zhèn)”活動進(jìn)一步壓實了鄉(xiāng)鎮(zhèn)主體責(zé)任?！叭裏o創(chuàng)建”活動中，村居、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部及時調(diào)解矛盾糾紛和信訪問題3600多起，有效維護(hù)了全縣社會穩(wěn)定大局，郴州市電視臺對該先行先試舉措進(jìn)行了專題報道。三年來，他還建立健全了縣信訪聯(lián)席召集人分片分單位常態(tài)督查制度、每半年定期召開全縣矛盾糾紛排查化解現(xiàn)場會等一系列創(chuàng)新舉措。正是因為他推行的這一系列創(chuàng)新機制，該縣在信訪總量每年大幅攀漲的情況下，居然出現(xiàn)了群眾信訪案件辦結(jié)率、積案化解率、群眾滿意率逐年上升的奇跡。
由于成績突出，參加工作20多年來，**同志多次受到省、市、縣有關(guān)部門的表彰和獎勵，多次年度考核被為優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部，并記三等功。在他的領(lǐng)導(dǎo)下，近三年來該縣均被評為全市信訪工作先進(jìn)縣?？h信訪局連續(xù)三年獲得縣綜合績效、黨風(fēng)廉政建設(shè)、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子、綜治、穩(wěn)定等工作先進(jìn)單位。
劉x|先進(jìn)制造產(chǎn)業(yè)園開發(fā)服務(wù)中心副主任。
戰(zhàn)疫先鋒，奉獻(xiàn)擔(dān)當(dāng)，彰顯黨員本色。
3月11日晚9點，園區(qū)某企業(yè)突然排查出高度密切接觸者。為幫助企業(yè)穩(wěn)定形勢，渡過難關(guān)，劉x同志連夜組織人員協(xié)助企業(yè)在1個小時內(nèi)封控廠區(qū)，流調(diào)600余人，核酸檢測2600余人，有力維護(hù)了企業(yè)正常生產(chǎn)秩序。
3月13日，接到全員核酸檢測指令后，劉濤同志帶領(lǐng)“黨員突擊隊”把固定采樣點變?yōu)榱鲃臃?wù)點，為企業(yè)提供精準(zhǔn)上門服務(wù)，歷經(jīng)一周日夜奮戰(zhàn)，提前完成三輪核酸檢測任務(wù)，累計檢測32399人次。
防疫關(guān)鍵期，劉x同志吃住在辦公室，將全部精力投入到工作中。他的妻子是濰城區(qū)基層干部，同樣因防疫無法回家。家里僅有岳母一人照看著兩個年幼的孩子。舍小家，顧大家，劉x濤同志用自己的實際行動詮釋了一名黨員干部的奉獻(xiàn)精神和擔(dān)當(dāng)本色。
庚子年春節(jié)，一場突如其來的新冠肺炎疫情席卷全國，作為**街道黨工委副書記、辦事處主任，**同志勇于擔(dān)當(dāng)作為，用“一線”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求，靠“前沿”斗志鼓舞士氣，用共產(chǎn)黨員的堅守和擔(dān)當(dāng)，以高度的責(zé)任感和使命感積極投入到這場抗擊疫情的斗爭中。
第一時間配合街道黨工委的部署安排，深入一線了解情況，創(chuàng)新開展防疫工作。
在接到疫情防控命令的第一時間，**同志與街道黨工委書記陳文生同志深入農(nóng)村、社區(qū)一線，對于轄區(qū)內(nèi)主要道路口、小區(qū)出入口及在并工作人員情況進(jìn)行初步的摸底。結(jié)合摸排情況，迅速成立了防疫工作領(lǐng)導(dǎo)組，果斷布控卡點的設(shè)置和人員的配備，組建了以街道機關(guān)干部、村社工作人員及物業(yè)人員為主的一線防疫隊伍。截至目前，全轄區(qū)14個村、2個社區(qū)共設(shè)卡46個，全部設(shè)立了黨員先鋒崗，懸掛黨旗46面，動員黨員300余人、青年志愿者100余人及村社工作人員共570余人，主要負(fù)責(zé)卡口出入登記、體溫監(jiān)測、入戶摸排等工作。防控工作開展以來，他每日都要深入街道轄區(qū)各個卡點、路口、每條街巷，親自督戰(zhàn)，精準(zhǔn)施策，確?？趪?yán)防死守，堅決防止疫情輸入。
**同志注重在防疫工作推進(jìn)過程中不斷優(yōu)化卡口的設(shè)置。針對金橋北街以北的呼延、西張、楊家等7個村人員分散、各村力量不均衡、公共防御面積存在空白、防控信息溝通不暢等問題，街道立即實施“聯(lián)人聯(lián)防聯(lián)控”措施，以柴西路、汾西路兩條主干路作為設(shè)防關(guān)鍵點，將原先的20個卡點集中為4個卡點，有效提升了卡點登記效率。
為及時掌握疫情防控動態(tài)，**同志與街道黨工委書記陳文生同志共同決定建立了疫情防控日調(diào)度機制，每晚召開調(diào)度會議，一方面及時掌握各村、社區(qū)新冠肺炎疫情防控工作情況，另一方面根據(jù)上級關(guān)于疫情防控工作的最新指示和精神，對各村、社區(qū)防控工作進(jìn)行再安排、再部署、再強調(diào)，扎實推進(jìn)全街疫情防控工作。
第一時間做好后勤物資保障工作，確保人員在防疫前線無后顧之憂。
工作人員在一線辛勤工作，保障了群眾的安全，而工作人員的安全和需求也必須充分考慮。**同志第一時間擔(dān)負(fù)起了所有工作人員的后勤保障工作。街道轄區(qū)內(nèi)所有要點卡口，他每天不知要跑多少趟，為的就是第一時間發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。在了解到**社區(qū)工作人員不足，工作負(fù)擔(dān)重的實際情況后，第一時間調(diào)度人員，采取“村社聯(lián)合”的方式進(jìn)行聯(lián)合防控，由**、芮城村等5村分別在希望西街、昌盛西街、迎賓南路等小區(qū)集中的關(guān)鍵路口設(shè)卡5處，增派人手負(fù)責(zé)夜間的值守;在了解到部分村、社區(qū)消毒設(shè)備不足，無法保障小區(qū)消毒時，及時向上級申請調(diào)配物資，確保物資發(fā)放到位，為各村、社區(qū)發(fā)放口罩、測溫儀、消毒液、噴霧器、一次性手套、暖寶寶等防疫必備物資;在了解到工作人員全天室外值守，嚴(yán)寒難耐，火速為工作人員配備了防寒衣物，搭建了帶有取暖設(shè)備的活動房，做好一線工作人員的后勤保障工作。
第一時間學(xué)習(xí)改進(jìn)防疫做法，聯(lián)合群眾構(gòu)筑群防群控的堅實壁壘。
抗擊疫情，不僅要依靠工作人員的勤勉工作，更需要群眾的參與和支持。在入村走訪的過程中，**同志了解到許多群眾不理解卡口登記、限制出行的做法。分析原因主要還是因為群眾沒有意識到疫情的嚴(yán)峻性。他要求各村、社區(qū)建立疫情防控微信群，及時發(fā)布各地的疫情情況及防范疫情的有效做法，各村通過大喇叭每日宣傳疫情最新情況，確保轄區(qū)范圍內(nèi)人人知曉防疫知識、提高群眾疫情防控意識，緊緊依靠群眾打好這場防疫戰(zhàn)爭。善于學(xué)習(xí)的他，通過“學(xué)習(xí)強國”平臺，及時學(xué)習(xí)了解全國各地防控疫情的好經(jīng)驗、好做法，提出在全街道各卡口推廣疫情防控行程查詢平臺和健康碼的應(yīng)用，有效防止重點疫區(qū)外來返并人員的輸入。
在信息摸排方面，**同志創(chuàng)新性在全區(qū)內(nèi)率先啟動建立疫情防控工作電子臺賬，詳細(xì)記錄返并隔離人員信息及小區(qū)住戶信息，實施信息動態(tài)管理，每日變動情況一目了然，工作更有針對性、條理性，有效推動摸排登記工作細(xì)致有序開展，顯著提高辦事效率，扎實推進(jìn)疫情防控工作。
第一時間吹響穩(wěn)步復(fù)工號角，確保防疫生產(chǎn)兩手抓、兩手都要硬。
面對“四后”“雙返”“雙復(fù)”的防控形勢，統(tǒng)籌做好防控工作和經(jīng)濟(jì)發(fā)展既是大戰(zhàn)，也是大考。**同志主動扛起了抓生產(chǎn)，穩(wěn)復(fù)工的大旗。通過建立疫情防控網(wǎng)格化和責(zé)任制管理體系，實現(xiàn)了全轄區(qū)企業(yè)的街道、村(社區(qū))兩級全包聯(lián)，情況全摸清。對已復(fù)工的山西九牛牧業(yè)股份有限公司和未復(fù)工的黎氏閣北中環(huán)店、太原錦繡家園建材家居裝飾市場有限公司、山西裕凱電力工程有限公司，他第一時間深入現(xiàn)場，對企業(yè)的“九到位、兩確?！鼻闆r進(jìn)行審查，并查看了健康排查、科學(xué)消毒、人員管理、廠門口體溫檢測及日常管理情況，督促企業(yè)嚴(yán)格落實防控方案各項措施，將“九到位、兩確?！弊鰧嵶黾?xì)。
街道轄區(qū)建筑工地多、安置樓建設(shè)項目多，保證安置樓如期開工也至關(guān)重要。**同志第一時間對所有工地進(jìn)行了前期調(diào)研摸排，并對返工人員建立了人員臺賬。對于已復(fù)工的工地，他積極督促工地做好疫情檢查站的建設(shè)及外地返工人員健康碼應(yīng)用等工作，并要求工地確保防護(hù)設(shè)施到位、衛(wèi)生情況達(dá)標(biāo)，同時指出工地要在保安全、保穩(wěn)定的前提下有序推進(jìn)項目建設(shè)。
在這場疫情防控的戰(zhàn)斗中，**同志始終堅守在一線，“逆行”而上，用行動詮釋著忠誠與擔(dān)當(dāng)，與全街上下并肩作戰(zhàn)、攜手防控，科學(xué)防治、精準(zhǔn)施策，為打贏這場疫情防控阻擊戰(zhàn)奉獻(xiàn)**力量!
年初以來，新型冠狀病毒肺炎疫情肆虐華夏，全國人民同心同德、積極響應(yīng)、迅速行動。同志連日奮戰(zhàn)在一線，以一名基層黨員干部的責(zé)任感，不忘初心、迎“疫”而行，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，勇于擔(dān)當(dāng)、無私奉獻(xiàn)，較為出色的完成了疫情防控任務(wù)。
疫情就是命令，疫情事關(guān)百姓生死。特殊時期，剛剛接到上級到任職的通知，就趕上這次新冠病毒疫情爆發(fā)，作為一名共產(chǎn)黨員，他不跟組織討價還價，主動上崗，還沒來的及熟悉新同事和村干部就頭也不回、奔向了疫情防控第一線。經(jīng)常說的一句話就是：時間就是責(zé)任，時間就是生命，我們早一分鐘完成聯(lián)防聯(lián)控工作，百姓就增加了一份保障。他是這樣說的，更是這樣做的。剛一到他所包的兩個村，他就迅速投入工作，開會、部署，檢查、防控，他始終親力親為，確保上級要求能夠落實到位。
疫情防控阻擊戰(zhàn)打響后，帶領(lǐng)村干部和防控志愿者全面深入到防疫一線，入村入戶、指導(dǎo)摸排、研究對策、落實任務(wù)。由于此次疫情時間跨度長、戰(zhàn)線距離遠(yuǎn)，更趕上了春節(jié)返鄉(xiāng)、節(jié)后返崗，人員流動性極大，防控難度極大，同志和村里一起，動員村里的黨員、村民代表和志愿者盯點設(shè)卡，配合村支兩委做好對外來人員的管控，逐戶排查、分類登記對全村的外出返鄉(xiāng)人員，逐戶建立檔案;勸導(dǎo)外地返鄉(xiāng)人員居家進(jìn)行自我隔離并每日堅持兩次測量體溫。
防疫工作中他是組織員，更是宣傳員、引導(dǎo)員。因為疫情防控宣傳，5天時間，他撰寫防疫資料3份、宣傳小文章2份、村內(nèi)大喇叭廣播稿5份，組織設(shè)立設(shè)立卡點8個，登記進(jìn)出車輛及人員，防止交叉感染;每天組織村里定時對公共區(qū)域、公共設(shè)施全面消毒，設(shè)置醫(yī)廢垃圾桶，切斷疾病傳播渠道;通過線上發(fā)布公告、巡回宣講、上門走訪等方式，全方位宣傳防控知識，引導(dǎo)村民盡量不要外出，禁止大型聚會和人員聚集，在李濤同志的帶動和村干部、志愿者的發(fā)動下，全體村民積極上下一心、響應(yīng)號召，筑起了一道堅不可摧的安全防線。
危難關(guān)頭沖向前，勇?lián)厝瓮ι沓?。作為一名共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，充分發(fā)揮模范先鋒作用，繼續(xù)堅守初心，勇?lián)姑?，堅守崗位，做到守土有?zé)、守土擔(dān)責(zé)、守土盡責(zé)，他始終堅持把人民群眾生命安全和健康放在第一位，第一時間響應(yīng)上級關(guān)于防疫防控的各項決策部署，迅速謀戰(zhàn)，科學(xué)應(yīng)戰(zhàn)，為堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)而奮斗。
馬x|央子街道豐臺農(nóng)業(yè)村黨支部書記助理、黨建辦公室一級科員。
正青春，勇?lián)?dāng)，抗疫一線踐行青年黨員干部的初心使命。
疫情剛剛在青島、淄博爆發(fā)，尚未蔓延到濰坊的時候，馬x同志就主動開始籌備建設(shè)街道社區(qū)疫情防控志愿服務(wù)隊，線上線下齊發(fā)力，僅用1天時間便招募志愿者122人，為街道疫情防控特別是全員核酸檢測工作提供了堅實的力量保障。疫情爆發(fā)后，志愿者隊伍第一時間投入到各個戰(zhàn)場上，極大緩解了街道疫情防控壓力，截止目前已組織參與志愿服務(wù)60余次。
3月15日起，馬x郡同志帶領(lǐng)志愿者日夜奮戰(zhàn)在重點地區(qū)返濱人員專用檢測點及重點小區(qū)，連續(xù)半個月每天高強度工作14個小時，嗓音逐漸沙啞，腿腳開始發(fā)麻，但從未退縮，疫情防控的各個戰(zhàn)場上隨時都能聽到她樂觀而堅定的聲音。
為全面摸清底數(shù)，央子街道開展“三雙四比對”行動。馬郡又臨危受命帶著志愿者迅速出發(fā)，一層一層的爬，一戶一戶的敲，僅用半天時間摸排600余戶，為確保全員核酸檢測不落一戶、不漏一人，貢獻(xiàn)了青春力量。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇八
同志男1958年6月7日出生，自8月調(diào)入遼陽市公安局任政治部主任以來，以高度的政治責(zé)任感和飽滿的工作熱情與科學(xué)的工作態(tài)度結(jié)合起來，把創(chuàng)新的精神與扎實的工作結(jié)合起來，以高尚的品德和情操、突出的業(yè)績和扎實的作風(fēng)，為遼陽市公安局婦女工作做出了很大貢獻(xiàn)。具體有以下幾點:。
一、始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，把“三個代表”重要思想作為新世紀(jì)新階段婦女工作的行動指南。切實把思想和行動統(tǒng)一到堅持和實踐“三個代表”重要思想上來，充分認(rèn)識婦女工作在促進(jìn)公安工作中的重要作用，科學(xué)把握婦女工作在全局中心工作中的定位，自覺用“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)婦女工作，把“三個代表”重要思想貫穿于婦女工作的各個領(lǐng)域，體現(xiàn)在婦女工作的各個方面，堅定有力地做維護(hù)婦女根本利益和合法權(quán)益的實踐者。以“二十公”精神的學(xué)習(xí)為契機，專門召開女民警座談會，組織女同志圍繞“如何立足崗位發(fā)揮主觀能動性”開展了專題討論，并傾聽女民警對公安工作的意見和建議。女民警們紛紛積極發(fā)言，暢談工作經(jīng)驗和體會，表示將立足崗位成才，積極展示女民警的時代風(fēng)貌。
二、始終堅持把切實維護(hù)婦女合法權(quán)益作為婦女的基本職責(zé)。他深知依法維護(hù)婦女的合法權(quán)益和特殊利益是婦女工作的重要任務(wù)，用滿腔熱情為女民警特別是困難女民警辦實事、辦好事，努力形成幫扶解困的長效機制。組織開展慰問活動。基層所、隊在婦女節(jié)前由所領(lǐng)導(dǎo)專門上門慰問本單位女民警家屬，在感謝他們對女民警工作支持的同時，了解家庭困難，采取切實措施解決女民警的后顧之憂。認(rèn)真貫徹落實《中國婦女發(fā)展綱要--》、《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》、《婦女權(quán)益保障法》等規(guī)定，依法維護(hù)女民警的政治權(quán)益、經(jīng)濟(jì)權(quán)益、文化權(quán)益，把工作落到基層，受益群眾。組織全體女民警開展了以“學(xué)法律、比奉獻(xiàn)、開視野”為主題的系列教育活動，有效提高了女民警工作的積極性，充分發(fā)揮了她們的作用。
三、在新世紀(jì)新階段努力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的女民警隊伍。他深知女民警要保持和發(fā)展共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，就必須全面提高政治覺悟、文化水平和業(yè)務(wù)能力。為此他大力實施“女民警素質(zhì)提升工程”，牢固樹立人才資源是第一資源、以人為本和人人可以成才的觀念，把大力開發(fā)女民警人才資源、大力加強女民警人才隊伍建設(shè)，不斷提高女民警的思想道德素質(zhì)，使她們牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，努力建設(shè)一支高素質(zhì)的人才隊伍。組織女民警參加檔案、計算機網(wǎng)絡(luò)及專項業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，開展《法律常識》知識競賽，通過嚴(yán)格考核，使女民警素質(zhì)得到了提高。
四、始終堅持把加強學(xué)習(xí)、更新觀念、與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新作為開創(chuàng)婦女工作新局面的不竭動力。
他在工作中求真務(wù)實，與時俱進(jìn)，以創(chuàng)新的勇氣直面難題，解決工作中出現(xiàn)的困難和問題。深入研究廣大女民警關(guān)注的熱點、難點、疑點問題，善于把鮮活經(jīng)驗提煉、升華為富有時代精神的婦女工作理論，為開創(chuàng)婦女工作新局面提供有力的理論支持。在工作中，他著眼于發(fā)展，著力創(chuàng)新，努力構(gòu)建有利于婦女工作的科學(xué)、高效、規(guī)范的管理體制和發(fā)展機制，進(jìn)一步完善社會化、群眾化的婦女工作格局，使婦女工作始終充滿生機與活力。緊密結(jié)合女民警思想實際和生產(chǎn)生活實際，最大限度地整合、發(fā)揮整體優(yōu)勢，運用先進(jìn)的理念、先進(jìn)的運作方式，實現(xiàn)內(nèi)外結(jié)合、上下聯(lián)動、整體推進(jìn)的工作局面，全面提升婦女工作的水平和社會影響力，把女職工工作做實、做深、做活、做強。通過號召女民警向崗位標(biāo)兵學(xué)習(xí)，并推出愛崗敬業(yè)、工作鉆研、服務(wù)熱情的一線女民警典型，通過組織女民警學(xué)習(xí)她們的先進(jìn)事跡，使?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)在女民警中蔚然成風(fēng)，在女民警中掀起了比、學(xué)、趕、超的熱潮。
五、始終堅持抓好隊伍建設(shè)，把加強和改進(jìn)婦女工作干部隊伍作為做好婦女工作的重要保證。建設(shè)一支高素質(zhì)的婦女工作干部隊伍，是當(dāng)前婦女工作實現(xiàn)創(chuàng)新與發(fā)展的需要，是婦女工作的基礎(chǔ)和保障。加強理論學(xué)習(xí)和研究，堅持以正確的思想和理論指導(dǎo)新世紀(jì)新階段婦女工作，把黨的宗旨體現(xiàn)在婦女工作的各項實踐中；樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，忠誠于黨的事業(yè)，淡泊名利，甘于奉獻(xiàn)；樹立強烈的事業(yè)心和敬業(yè)精神，不斷增強為廣大女民警服務(wù)的責(zé)任感和使命感，自覺擔(dān)負(fù)起時代賦予的職責(zé)；強化團(tuán)結(jié)意識，講團(tuán)結(jié)、顧大局、識大體，以黨和人民利益為重，以女民警事業(yè)發(fā)展為重，增強凝聚力和吸引力；強化群眾意識，帶著感情去做婦女工作，傾聽她們的呼聲，反映她們的愿望，關(guān)心她們的生活，滿腔熱情地為她們辦好事實事，把女民警滿意不滿意、贊成不贊成、受益不受益作為衡量婦女工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。通過組織開展游覽活動。使女民警既開拓了視野，又得到了一次放松休憩的機會，進(jìn)一步增強了團(tuán)結(jié)合作精神和凝聚力。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇九
蔡秋敏，男，漢族，生于1974年，1993年12月參軍入伍，1996年7月加入中國共產(chǎn)黨。在部隊服役期間，先后擔(dān)任班長、代理排長，分別獲連、營、團(tuán)嘉獎及連續(xù)兩年優(yōu)秀士兵獎?wù)?總參謀部頒發(fā))。退役后服從組織分配，成為衛(wèi)健系統(tǒng)的一員，響應(yīng)國家精準(zhǔn)扶貧號召，現(xiàn)為苦竹鄉(xiāng)中垸村駐村扶貧第一書記。一直以永不褪色的軍人作風(fēng)，在平凡的工作崗位上發(fā)揮著一名共產(chǎn)黨員先鋒模范作用。
一、疫情就是命令，防控就是責(zé)任。
二、不忘初心牢記使命，嚴(yán)防死守做實做細(xì)。
工作連軸轉(zhuǎn)，體溫堅持測，工作做細(xì)做過腳。對體溫監(jiān)測有拿不準(zhǔn)的村民，嚴(yán)陣以待，上午不行下午再去測，下午不準(zhǔn)送村衛(wèi)生室拿準(zhǔn)為止，展開全村疫情防控宣傳工作，落實防控最嚴(yán)管制，放棄一切零散休息，督導(dǎo)村民不出門、不下地、不做工?！瓣P(guān)好門、管好人、做好事”確保人民群眾基本生活物資需求，發(fā)放宣傳防控手冊400份、裝貼__張、拉橫幅__條、配送生活物資2000斤、上門體溫監(jiān)測6000余人次，對頑固村民不聽勸的警告28人次。確保“無疫村”保持到疫情結(jié)束。
三、感恩領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷，感謝家人支持。
讓我們攜手并進(jìn)，眾志成城驅(qū)病魔!
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇十
提高重癥患者、危重癥患者的搶救成功率，是疫情防控的重點，也是難點。作為醫(yī)院臨床救治組組長，他積極整合醫(yī)院優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源，實行多學(xué)科聯(lián)合協(xié)作、多學(xué)科專家集中會診，盡最大可能搶救重癥患者，降低病死率。
面對兇險的新冠病毒，一些患者、醫(yī)護(hù)人員會產(chǎn)生恐懼、不安、焦慮等負(fù)面情緒，這既不利于患者治療，也會減弱醫(yī)護(hù)人員的戰(zhàn)斗力。作為醫(yī)院心理干預(yù)專家組組長，他帶領(lǐng)一批精神心理專家，采用走動式服務(wù)，隨時隨地疏導(dǎo)患者、醫(yī)護(hù)人員的心理壓力，增強抗疫信心。
他就是荊州一醫(yī)副院長、醫(yī)院疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長譚小平博士。在荊州一醫(yī)抗疫阻擊戰(zhàn)中，從1月19日起，他連續(xù)36天不下火線，每天在一線奮戰(zhàn)14小時，帶領(lǐng)臨床救治組、心理干預(yù)專家組的專家團(tuán)隊，全力以赴救治每一位重癥和危重癥患者，撫慰醫(yī)患的心理傷害。
多科協(xié)作集中會診提高重癥患者救治率。
肺部炎癥吸收很好，也沒發(fā)熱、咳嗽癥狀。今天再安排做一次核酸檢測，沒有問題，明天你就可以出院了……2月23日上午，在荊州一醫(yī)一間普通隔離病房內(nèi)，35歲的劉先生正坐在病床上。聽完查房醫(yī)生的這番話，他激動得差點掉下眼淚。
劉先生是一名新冠肺炎確診患者。剛?cè)朐簳r，癥狀還較輕?？墒菦]過幾天，他的病情卻進(jìn)展得很快，先是稍微活動就會喘氣，1天后又出現(xiàn)呼吸極度困難，血氧飽和度持續(xù)下降，生命受到嚴(yán)重威脅。
趕緊將病人轉(zhuǎn)到重癥隔離病房搶救，先穩(wěn)定生命體征，再展開后續(xù)對癥治療……譚小平在第一時間得知情況后，迅速組織醫(yī)護(hù)團(tuán)隊，積極采取應(yīng)急救治措施。
病人呼吸困難，趕緊上無創(chuàng)呼吸機;血氧飽和度低，馬上經(jīng)鼻高流量給氧，迅速糾正病人缺氧狀態(tài);肺部感染嚴(yán)重，丙種球蛋白、激素、血必清等藥物進(jìn)行抗病毒治療……經(jīng)過3天的緊張搶救，劉先生呼吸逐步平穩(wěn)，血氧飽和度恢復(fù)正常，并于2月1日下午，從重癥隔離病房轉(zhuǎn)到普通隔離病房。
從病危到病穩(wěn)，在鬼門關(guān)轉(zhuǎn)了一圈后，即將出院的劉先生，對一醫(yī)重癥隔離病房的醫(yī)護(hù)人員贊不絕口。
作為荊州市首批新冠肺炎患者定點收治醫(yī)院，荊州一醫(yī)院黨委迅速落實市委、市政府、市新冠肺炎疫情防控指揮部的部署和要求，于1月19日啟動應(yīng)急響應(yīng)，并成立了醫(yī)院疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組。譚小平任領(lǐng)導(dǎo)小組副組長，全面負(fù)責(zé)醫(yī)院新冠肺炎患者的救治工作。
在譚小平的帶領(lǐng)和組織下，1月23日，首批重癥隔離病房改建完成，可收治12名重癥患者。1月27日，為提高重癥及危重癥患者的搶救成功率，醫(yī)院成立了新冠肺炎重癥患者救治專家組，譚小平擔(dān)任組長。2月1日，啟動新冠肺炎防控臨床救治專家會診中心，由譚小平主持、召集有關(guān)臨床科室負(fù)責(zé)人，對重癥患者實行專家集中會診。2月19日，在譚小平的多方努力和對接下，廣東省醫(yī)療隊和荊州一醫(yī)共建的新冠肺炎重癥救治中心正式啟用，來自廣東的70名呼吸內(nèi)科、重癥醫(yī)學(xué)科專家，全面參與到一醫(yī)重癥患者的救治工作中。
荊州一醫(yī)是中心城區(qū)收治新冠肺炎患者最多、重癥患者最多的醫(yī)院。醫(yī)院通過早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療的四早措施，把好疫情防控的第一道關(guān)口，做到不漏診一人、不誤診一個。采取集中患者、集中專家、集中資源、集中救治的四集中原則，最大程度的提高重癥患者救治率，降低病死率。
譚小平介紹，將呼吸內(nèi)科、感染科、重癥醫(yī)學(xué)科、中醫(yī)科等多個學(xué)科的優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源整合在一起，采取臨床醫(yī)師診治+重癥監(jiān)護(hù)搶救技術(shù)緊密結(jié)合方式，實行多學(xué)科專家集中會診的團(tuán)隊模式，共同為重癥患者制訂最優(yōu)的診治方案，這是一醫(yī)救治重癥患者的最大優(yōu)勢。
此外，在救治重癥患者的過程中，荊州一醫(yī)還充分利用信息技術(shù)優(yōu)勢，在全市最先開展并推廣遠(yuǎn)程會診。多學(xué)科專家能通過網(wǎng)絡(luò)實時查看隔離病房情況，讓患者得到最及時有效的救治，還能降低醫(yī)院感染風(fēng)險。同時，大數(shù)據(jù)系統(tǒng)實時統(tǒng)計，能夠分析疾病發(fā)生、發(fā)展規(guī)律，還能為周邊地區(qū)基層醫(yī)療單位提供新冠肺炎的遠(yuǎn)程會診和技術(shù)指導(dǎo)。
心理危機及時干預(yù)既治身病也治心病。
恐懼、絕望、孤獨，這是重癥患者內(nèi)心最真實的感受。同樣，戰(zhàn)疫一線的白衣戰(zhàn)士長時間工作在高強度、高負(fù)荷、高風(fēng)險的環(huán)境下，也會產(chǎn)生焦慮、無助、疲憊等負(fù)面情緒。戰(zhàn)勝疫情，既要治療身體上的疾病，也要治療心病。
你們都讓開，快點開門，快讓我出去，我要回家……2月15日下午，一醫(yī)隔離病房里，一名中年男子痛哭流涕的哭喊，驚動了在場的醫(yī)護(hù)人員。任憑大家怎么勸說，這名男子非要堅持出院回家。在幾名醫(yī)院保安的緊急介入下，男子雖然被控制，但情緒仍然失控，不停地叫罵。
怎么回事?病人現(xiàn)在情況怎樣?有沒有醫(yī)護(hù)人員受傷?作為醫(yī)院新冠肺炎患者心理干預(yù)專家組組長，譚小平立即帶著幾名精神科的心理專家，第一時間趕到了現(xiàn)場。原來，該男子是一名確診患者，剛剛接到家人打來的電話，告訴其父親突然去世的消息，于是情緒激動地想回家，和老父親見上最后一面。
你先冷靜一下。老人家去世了，我們也感到很難過。但現(xiàn)在是非常時期，你沒治好就回家，總要替家人著想吧?譚小平的話，讓患者漸漸冷靜了下來。
荊州一醫(yī)還是精神疾病新冠肺炎患者的定點收治醫(yī)院，共收治了4名患者。為了安全起見，他們都集中在一個單獨的隔離病區(qū)。
一天，一名男患者突然暴躁起來，并多次試圖沖出隔離病房。醫(yī)護(hù)人員立即上前勸阻，可該男子不僅撕破了醫(yī)護(hù)人員的防護(hù)服，還用頭撞墻。譚小平得知后，組織醫(yī)護(hù)人員為其注射鎮(zhèn)靜藥物。待男子清醒后，醫(yī)院心理專家及時跟進(jìn)，對他進(jìn)行心理疏導(dǎo)。
荊州一醫(yī)高度重視患者和醫(yī)護(hù)人員的心理健康。2月13日，醫(yī)院抽出精兵強將，成立新冠肺炎患者心理干預(yù)專家組，譚小平任組長，13名心理專家分別加入。同時，醫(yī)院出臺了《新型冠狀病毒肺炎防控工作中的心理援助方案》等文件，要求對所有疑似患者、確診患者、醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行相關(guān)心理援助、心理干預(yù)、心理疏導(dǎo)。
譚小平介紹，根據(jù)焦慮量表、抑郁量表，對患者心理狀態(tài)進(jìn)行評估，如果心理問題較輕，主要通過心理疏導(dǎo)打開心結(jié);如果問題比較嚴(yán)重，則需要通過藥物進(jìn)行心理治療。在一醫(yī)各個隔離病區(qū)，除了一批精神心理專家外，醫(yī)院還有一支60多人的心理援助護(hù)理小組，他們實行走動式服務(wù)，在給病人做治療的同時，隨時隨地洞察醫(yī)患的情緒，并及時提供心理援助服務(wù)。
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好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇十一
二十多年來,xx始終以飽滿的熱情,全身心地工作。xx年,她來到原社保局從事會計工作,由于歷史原因，社保局的財務(wù)文件檔案,經(jīng)過幾次搬遷，存放較零散，查閱相當(dāng)麻煩,她主動承擔(dān)了這項任務(wù)，利用早點上班、晚點下班及雙休日,整理了社保局成立以來的財務(wù)文件資料，并裝訂成12冊文件資料匯編。她的努力工作,為健全財務(wù)會計檔案管理，提高工作效率奠定了良好的基礎(chǔ)，也為今后的財務(wù)會計檔案管理提供了經(jīng)驗。
在日常工作中，她堅持把方便群眾放在第一位，對前來咨詢的群眾，不管多忙、多累,不管上班、下班，她總是熱情接待，詳細(xì)解答，直到對方滿意為止。
有時群眾接續(xù)社保關(guān)系，要求查閱多年以前的會計檔案，她總是不厭其煩，積極給予幫助，有時查一筆帳，甚至要翻閱好幾年的會計憑證及帳本。xx年12月，一位職工拿著1995年從外地開出的養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移介紹信，要求查詢其個人賬戶基金轉(zhuǎn)移情況。由于時間間隔近xx年，加之多次搬遷辦公地點，財務(wù)檔案也存放在不同地點，查起來較困難，但她沒有簡單地說“查不到”，而是將其資料收下來，利用中午休息時間，查了大量的財務(wù)憑證，終于查到了其轉(zhuǎn)移的基金，然后又打電話告訴對方，為其順利地接續(xù)了養(yǎng)老保險關(guān)系。
這些工作做起來很煩瑣，比如查賬，說起來就兩個字，可實際做的時候可能要半天、一天甚至更長。對此，她總是說:“我只不過是麻煩一些，費些時間，但對繳費職工來說，卻是大問題，是影響他們切身利益的事，通過我的勞動，能使他們的問題得到解決，我也很高興”。
在工作上，xx同志是排頭兵，但在關(guān)系到個人利益時，她卻向后站，以維護(hù)黨員的良好形象為重。
在局xx年第一次機構(gòu)調(diào)整時，很多人都存在不安心理，不愿意變動工作單位。xx積極支持改革，服從大局，從工作多年的失業(yè)保險處來到社保局工作。xx年局第二次機構(gòu)調(diào)整，她再次放棄了對自身發(fā)展有利的崗位，選擇了留在基金管理科。在基金管理科，她作為一名老同志，應(yīng)該說也可以選擇一個相對輕松些的崗位，但由于人員的原因，科長一方面希望她能擔(dān)任出納工作，一方面又對安排這樣一位老同志從事出納工作有些顧慮，在科長與她談的時候，她只說了八個字：“服從安排，支持工作”。她積極支持科長工作，從不以老資格自居。
出納工作經(jīng)常要去銀行,由于銀行和單位之間沒有公交車,無論炎夏寒冬，她去銀行總是步行,有時科長說天太熱,你就打個的吧,她總說“走走有好處，既鍛煉身體又節(jié)約開支”，不肯打的。在她的影響下，其他同志齊心協(xié)力，扎實工作，xx年3月，她所在的基金管理科被評為全市財會工作先進(jìn)集體。
今年4月的一天，xx在整理會計檔案時不小心扭傷了腰，在家休息一天又硬撐著回到了單位，領(lǐng)導(dǎo)和同志們看到她痛苦的樣子，都勸她多休息幾天，她卻笑笑說：“不要緊，過兩天就會好的，大家都很忙，我在家也呆不住?！逼鋵?，她是牽掛著工作，不愿因為她不在而增加其他同志的工作量，她這次腰傷一直持續(xù)了20多天才慢慢恢復(fù)，可她僅僅休息一天！
xx年6月，xx70多歲的父親查出患有胃癌，需做整個胃切除手術(shù)。由于老人患有糖尿病，手術(shù)后刀口感染高燒不退，隨時都有生命危險，家里希望她請一段時間假，照顧住院的父親。她含著淚對家里人說：“財務(wù)科原本就人手少，每個人都在滿負(fù)荷地工作，我要請假，就會給他們增加工作量，也會影響整個財務(wù)工作，我就早早晚晚抽時間來照顧爸爸吧?！痹谒赣H住院40多天的日子里，她未請過一天假，象平時一樣準(zhǔn)時上班。
xx年5月份，他出國多年的妹妹回來了，多年未見，姐妹倆格外親熱，由于妹妹的探親假只有半個月，所以，妹妹希望姐姐能請幾天假陪她在xx各處走走、看看，買點東西，可xx同志卻對妹妹說：“白天太熱，我還是晚上陪你逛街吧，xx的夜景也很漂亮?！逼鋵?，她是怕請假影響工作，就這樣，她也同樣未請一天假。
xx在生活中是一位樂于助人的好同事、好大姐。原失業(yè)保險處一名退休老同志生病住院，其老伴已去世，子女工作忙，疏于照料。她得知后，經(jīng)常晚上下班后做好飯菜送去，老同志行動不便，她主動為其端水洗腳。春節(jié)將至，她看到老人想回家過年，她和同事便帶老人去理發(fā)、洗澡，通知其子女接老人回家過年。多少年來，只要身邊的人遇到困難，她總是竭盡所能給予幫助。
xx是一名普通的社會保險工作者，一名普通的共產(chǎn)黨員，在普通的崗位上從事著普通的工作，但對于“普通”她有自己的認(rèn)識，她說:“普通不等于要降低標(biāo)準(zhǔn)，作為一名共產(chǎn)黨員，就要時時、事事都要以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，是黨員應(yīng)做的事，就必須去做，黨員不該做的，就堅決不做”。她是這樣說的，也是這樣做的。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇十二
我參加教育教學(xué)工作至今已十余年。在這十余年中，我一直致力于教育科學(xué)研究。在深化教育改革的今天，我更加認(rèn)識到教育事業(yè)要發(fā)展，教育改革要深入，教育科研必須先行。所以我認(rèn)為，要想把教育改革的科研工作扎扎實實的進(jìn)行下去，就必須轉(zhuǎn)變科研觀念，堅持理論結(jié)合教學(xué)實踐，達(dá)到以科研帶動教研的目的。
作為教育科研工作的參與者，我用新的教育科研理論武裝頭腦，閱讀了大量的教育科研書籍，學(xué)習(xí)了教育學(xué)、心理學(xué)、及教育科研的基本理論，從中汲取理論精華，用以完善素質(zhì)教育教研新思路。作為一個好的科研工作者，我經(jīng)常把科研工作落實到日常的教育教學(xué)中去。我對學(xué)生對事業(yè)充滿了無限的愛，成了我進(jìn)步的不竭動力，也成了我進(jìn)行教育科研的動力所在。在實際工作中，我想出細(xì)致入微的辦法，因人而異，從一點一滴小事做(來源：)起，把自己的愛撒向每個學(xué)生的心田，開啟了幼小的心靈之窗，使他們進(jìn)入更廣闊的世界，把小事看成一個宏大的世界，把科研活動落實到小事上。在教學(xué)之中，我深入研究老教師教書育人經(jīng)驗，學(xué)習(xí)他們的教育科研方法，實現(xiàn)由經(jīng)驗型向科研型轉(zhuǎn)變。把自己的教書育人經(jīng)驗系統(tǒng)化、理論化。作為醫(yī)療先進(jìn)工作者事跡材料匯報()一線教師時的我做到四個突出——突出特色課堂、突出骨干帶頭、突出家校共育、突出個性發(fā)展。而作為輔導(dǎo)站長的我始終堅持“科研先導(dǎo)”、“理論先行”，堅持教育理論和教育實踐緊密結(jié)合，以先進(jìn)的教育理論指導(dǎo)教改實踐。所以，無論是在學(xué)校的教學(xué)崗位上還是在管理崗位上，我都力求使自己成為科研型的教育工作者。期間，最大的體會就是：只有通過教育科研才能提升一個教育工作者的工作境界。在教科研道路上，我努力使自己做到“三勤”。
名家的著作外，還經(jīng)常上網(wǎng)搜索名家教育博客閱讀。幾年來，記載了大量的讀書筆記、教學(xué)心得。通過近幾年對教學(xué)書刊的廣泛的學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟，為自己教學(xué)科研打下了較為深厚的理論底子。在工作中我能理論聯(lián)系實際，使自己的教學(xué)工作在和諧創(chuàng)新中穩(wěn)步提高。由于在教育崗位上努力鉆研，勤奮進(jìn)取，大膽探索，08年被任命為沙坪鄉(xiāng)教育輔導(dǎo)站站長。面對新的任務(wù)、新的挑戰(zhàn)，我有了更高的目標(biāo)。我用教育科研的先進(jìn)理念武裝自己，深入一線大量聽課，在不斷的聽課、評課、上課的過程中自己有了飛躍的提高，并與教師們共同成長起來。
作為一名普通的教師，是學(xué)校管理的參與者，作為輔導(dǎo)員，更是學(xué)校各項工作的實施者。在學(xué)校組織的各級各類科研課題研究中，我都積極參與，在實踐中，我學(xué)會了不斷發(fā)現(xiàn)問題，處理問題，把科研與實際工作緊密的結(jié)合在一起，使自己的教學(xué)形成了特色，在教育科研領(lǐng)域里取得了點滴成果。
現(xiàn)在，作為站長，在學(xué)校管理方面，我堅持以“教科研為先導(dǎo)，師資隊伍建設(shè)為根本，課堂教學(xué)改革為主陣地，學(xué)校特色建設(shè)為突破口”，進(jìn)行學(xué)校教育教學(xué)改革，積極參與并配合教學(xué)校長開展各類校本教科研活動，與教師共同參與到課程改革之中。我將課題研究作為“抓手”，作為“載體”，參與并組織優(yōu)秀教師參加各級各類科研課題的研究工作。在組織學(xué)習(xí)，開展各項活動中，我不斷轉(zhuǎn)變了觀念，由“要我科研”到“我要科研”，我的科研能力不斷提高，已經(jīng)成為一名合格的科研型教師。
回顧自己從教十余年的成長經(jīng)歷,自己在工作上兢兢業(yè)業(yè),在實踐中精益求精,備好每一節(jié)課,上好每一堂課,批好每一份作業(yè),致力于教好每一個學(xué)生,努力去做一個深受學(xué)生尊重和信賴的老師，為人師表的自豪感，潛心育人的成就感油然而生。教學(xué)過程中,我認(rèn)真貫徹黨的教育方針,立足于學(xué)生全面、和諧、健康地發(fā)展,積極探索素質(zhì)教育的有醫(yī)療先進(jìn)工作者事跡材料匯報()效途徑,經(jīng)過不斷地學(xué)習(xí),深入地探索,自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)水平有了迅速提高,成為學(xué)校教育教學(xué)的骨干力量。在如水的時光中奉獻(xiàn)青春，與孩子們一起感受生命的靈動；在如歌的歲月中情灑教壇,體味求真與創(chuàng)新的樂趣,其樂無窮。教育科研的道路任重而道遠(yuǎn)，在教育科研之路上，我將不斷大膽探索，積極思考，在教育改革中，發(fā)揚刻苦鉆研，吃苦耐勞精神，探索一條適應(yīng)教育改革的教育科研之路。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇十三
11月24日，我國首款艦載機殲15在遼寧號航母上成功完成起降試驗，舉國歡慶。然而，短短十幾個小時后，擔(dān)任殲15研制現(xiàn)場總指揮的中航工業(yè)沈陽飛機工業(yè)(集團(tuán))有限公司董事長、總經(jīng)理羅陽卻因突發(fā)心肌梗死、心源性猝死，經(jīng)搶救無效殉職，年僅51歲，令人扼腕痛惜。很多網(wǎng)友自發(fā)在網(wǎng)絡(luò)上悼念羅陽，稱其“用生命擎起了艦載機起飛”。
25日上午，完成艦載機起降試驗的遼寧艦返航，在大連港靠岸，人們歡呼著，揮手迎接英雄們凱旋歸來。艦上人員依次走下艦艇，在沈飛公司職工熱切的企盼中，總經(jīng)理羅陽才拖著緩慢的步伐出現(xiàn)在隊伍的最末尾。羅陽走下扶梯，臉上的疲倦顯而易見，沒有熱烈擁抱，沒有高聲歡呼，他微笑著與每個員工握手，隨后轉(zhuǎn)身坐上汽車。幾個小時之后，慶功宴就要開場，然而羅陽留給很多人的記憶卻停留在了這一刻。
沈飛黨委書記謝根華回憶，殲15著艦起降成功后，中航工業(yè)集團(tuán)準(zhǔn)備25日下午舉行慶功會，羅陽理應(yīng)出席。但是回賓館的路上，羅陽因為身體難受，請謝根華代替。一回到房間，羅陽便手按胸口橫躺在床上，謝根華趕緊讓人聯(lián)系，先進(jìn)事跡材料將羅陽送往僅幾公里外的大連市友誼醫(yī)院。在距離醫(yī)院大門還有100米左右，羅陽就喘不過氣來，醫(yī)護(hù)人員當(dāng)即在醫(yī)院門口大廳就做起了急救，但最終還是沒有救回來。
“羅陽是累倒的!”中航工業(yè)沈陽黎明航空發(fā)動機(集團(tuán))有限責(zé)任公司董事長孟軍說，只有親身經(jīng)歷，你才能體驗在航母上實驗艦載機的巨大壓力。作為殲15的生產(chǎn)者，在一旁觀看、記錄著艦可以說是提心吊膽;而殲-15起飛時巨大的轟鳴聲，震得人心臟難以承受，羅陽堅持記錄了每批架次起降，也沒有放過任何一批次飛機的觸艦、復(fù)飛等動作，而他觀看點離飛機最近距離不超過20米。
而在上艦之前的不到20天內(nèi)，羅陽連續(xù)完成兩個重點項目，緊接著參加珠海航展，17日飛回沈陽后，連家都沒回就連夜從機場前往基地。算上在艦時間，他已連續(xù)在外出差17天。面對羅陽遺體，妻子王希利悲痛地呼喊“羅陽，我知道，這些天來你太累了!”的話語，讓身邊人不禁落淚。
資料顯示，羅陽從2007年起擔(dān)任公司董事長、總經(jīng)理、黨委副書記職務(wù)，上任以來銳意改革、開拓創(chuàng)新，企業(yè)營業(yè)收入年均增長16%，利潤年均增長34%，帶領(lǐng)公司邁入了持續(xù)發(fā)展的快車道。
26日在沈飛賓館，記者見到了羅陽的秘書任仲凱，他正在打電話安排親友參加29日羅陽的追悼會。這名三十多歲的年輕人眼眶發(fā)紅，嘴唇有些干裂、面色蠟黃，顯然已相當(dāng)疲勞。對羅陽的離世，他至今難以接受。
任仲凱說，羅陽生前既不喜歡喝酒也不抽煙，只是人到中年以后血壓、血脂有些偏高。擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)工作后，羅陽很少有時間陪家人，工作忙的時候，他早晨6點多鐘就上班，常常到后半夜才回家，平日極少請假。女兒參加高考時，羅陽才罕見地請了半天假陪她。
沈飛總工程師袁立是羅陽的同事，兩家住上下樓，一提到羅陽他眼中就泛起淚光，“工作中他兢兢業(yè)業(yè)，但壓力是實實在在的。他多少年來一直性情溫和，但這些日子肝火旺盛，有時候說一說話聲音就高了?！币驗榱_陽是研制現(xiàn)場總指揮，很多事情都需要他調(diào)度、決斷。
在同事的眼中，羅陽性格稍顯內(nèi)向，平日溫文爾雅、很少發(fā)脾氣，但工作起來毫不含糊。羅陽原來的同事，我國首席殲擊機設(shè)計專家孫聰說，羅陽決策很慎重，但只要一決策就堅持到底，絕不輕易放棄，“我最怕羅陽請我吃飯，他一說吃飯我就知道，這是要我的部門在科研上闖關(guān)了，但沒有他的強力支持，沈飛的科技水平絕不會進(jìn)步得這么快?！?/p>
沈飛14廠職工趙傳印參加工作已近40年了，他說：“羅陽絕對是個好干部，是我們沈飛任務(wù)太重，讓他受苦了。羅陽對基層干部要求特別嚴(yán)格，車間生產(chǎn)出現(xiàn)問題，他一個集團(tuán)老總居然第一時間趕到現(xiàn)場、立即解決問題。沈飛在他的率領(lǐng)下，工人特別關(guān)心生產(chǎn)質(zhì)量，團(tuán)隊意識也特別強?！?/p>
27日的沈陽寒風(fēng)陣陣，街上少有行人。而設(shè)置在沈飛賓館內(nèi)的公祭堂，卻源源不斷涌來要悼念羅陽的人們，各行各業(yè)送來的花圈把偌大的公祭堂圍了整整三層，“鞠躬盡瘁為中華復(fù)興，殫精竭慮鑄航空大業(yè)”兩道黑底白字的挽聯(lián)垂下。
沈飛退休職工，今年已經(jīng)74歲的夔長青說：“我擔(dān)心進(jìn)不了悼念現(xiàn)場，就帶齊整了退休證、進(jìn)門證、以前的介紹信，不圖別的，就想給英雄送一程、道個別!”
沈飛的國際合作伙伴、加拿大龐巴迪公司得知羅陽去世的消息后，也派出代表趕來祭奠。
龐巴迪公司工作人員羅斯告訴記者，他個人與羅陽并沒有交情，但了解到羅陽對整個中國航空業(yè)作出了巨大貢獻(xiàn)，羅陽去世無論是對沈飛還是中國都是巨大的損失。“我很敬重羅先生，他在中國航空業(yè)很有影響力，很難想象沈飛失去羅陽會有怎樣的影響。
“今年8月遼寧號入列時，海外媒體預(yù)計中國艦載機成功應(yīng)用至少需要1年半，沒想到我們僅用2個多月，就成功實現(xiàn)了最為關(guān)鍵的起降試驗!”中航工業(yè)集團(tuán)董事長林左鳴說，這一奇跡的背后，是像羅陽這樣千千萬萬航空人的不懈努力。
“才見霓虹君已去，英雄謝幕海天間’，航空人要化悲痛為力量，完成羅陽未竟事業(yè)，為中國航空工業(yè)的偉大戰(zhàn)略做出更大貢獻(xiàn)?！绷肿篪Q說。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇十四
對待客戶，我一直都是以誠相待，不管給客戶業(yè)務(wù)量大還是量小，都是誠心誠意、真誠地去對待。做到嘴勤、腿勤，打好“三張牌”，一是打好感情牌，積極幫助用戶解決所需的問題，感情需要隨時建立，這樣在發(fā)展業(yè)務(wù)時才能夠打好感情牌，只要客戶需要我?guī)兔Φ牡胤?，比如一些客戶需要辦理郵政快件及包裹業(yè)務(wù)及其它郵政業(yè)務(wù)時，我就盡快到柜臺替他們進(jìn)行辦理，讓客戶滿意;二是打好“資源牌”，緊緊抓住客戶檔案，仔細(xì)分析，開展針對性攻關(guān)。每天晚上都要分析客戶檔案，明晰明天的服務(wù)重心，及時聯(lián)系，減少客戶的流失。三是打好“服務(wù)牌”，以真誠服務(wù)來贏得更多的客戶。我在給塔源牌紅花油做營銷業(yè)務(wù)時，為盡快打開塔源牌紅花油市場，我除了向客戶詳細(xì)介紹郵政賀卡業(yè)務(wù)，帶客戶參觀信函中心，使其充分了解郵政營銷網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢外，還給客戶尋找到合適的經(jīng)銷伙伴;四是利用名片進(jìn)行營銷，將名信片發(fā)到客戶手中，只要辦理業(yè)務(wù)或其他任何事情，只要打電話，我都會盡力去給用戶辦理。
我在日常營銷活動中會利用一切機會宣傳營銷，不放過任何機會，時時刻刻不忘記宣傳郵政，以百年郵政來宣傳業(yè)務(wù)，利用郵政這塊金字招牌去宣傳，感動人。在營銷工作中我最大的體會是：對營銷客戶要耐心周到，熱情服務(wù)，要能夠清楚發(fā)現(xiàn)潛在的客戶，對待任何人都要進(jìn)行宣傳。不論是在上街購物還是在菜市場買東西，只要有可能，都要給客戶宣傳郵政。我還時常利用郵政的小宣傳品、有獎明信片、圍裙等來進(jìn)行宣傳，只要有宣傳品，都會將宣傳品贈送給客戶，讓客戶對郵政放心，增加客戶的信任度，使得宣傳更有力、對業(yè)務(wù)發(fā)展發(fā)揮了更大的作用。
在營銷過程中我養(yǎng)成了個好習(xí)慣—隨時記錄。在筆記本上詳細(xì)記錄了各類的客戶姓名、電話、地址等信息，同時還加強與客戶的溝通，經(jīng)常聯(lián)系、定期走訪客戶，聯(lián)絡(luò)感情;而且還時常掌握客戶各方面的信息，若遇客戶生日、結(jié)婚、嫁女等事情，我都會主動前去祝賀、幫忙。
我平時注重各種信息捕捉，及時篩選攻關(guān)，分析潛在客戶，發(fā)展鞏固新老客戶，并針對各種客戶制定出不同營銷預(yù)案和營銷手法，主動出擊，先后發(fā)展了新疆統(tǒng)一企業(yè)食品有限公司、新疆日報社印務(wù)中心、烏魯木齊住房公積金辦公室、四川省駐烏辦事處等一批客戶。
以往的工作中，我在郵政營銷業(yè)務(wù)上做出了一些成績，但與上級要求還相差很遠(yuǎn)，但我想，只要首先與客戶建立感情，用感情去營銷，學(xué)會與客戶做朋友，能夠讓客戶信任，就會讓業(yè)務(wù)發(fā)展、為企業(yè)創(chuàng)收增效。我的信念是不拋棄、不放棄，只有這樣才能使郵政營銷工作做得更好，才能達(dá)到客戶與企業(yè)雙贏的目的。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇十五
自新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生以，第六師總醫(yī)院芳草湖農(nóng)場分院認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記的重要批示精神，在師市和農(nóng)場新冠肺炎疫情防控工作指揮部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅定信心、同舟共濟(jì)、科學(xué)防治、精準(zhǔn)施策，全面落實醫(yī)院疫情防控的各項工作。
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任分工，為疫情防控提供政治保障。
為了加強新型冠狀病毒感染防控工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，醫(yī)院黨總支及時成立新型冠狀病毒感染防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)預(yù)檢分診發(fā)熱門診工作組、醫(yī)學(xué)觀察期專家組、發(fā)熱病人研判醫(yī)療專家組、后勤保障工作組、防控知識培訓(xùn)工作組、宣傳報道工作組等組織機構(gòu)，黨總支按照班子成員的職責(zé)分別下發(fā)了新冠肺炎疫情防控工作分工和集中隔觀察離點職責(zé)和分工，明確了責(zé)任和任務(wù)，嚴(yán)格落實責(zé)任追究制。
二、認(rèn)真落實五字五早防控措施，確保不發(fā)生四不事故。
醫(yī)院嚴(yán)格落實農(nóng)場黨委的防控部署，科學(xué)合理安排防控工作，結(jié)合醫(yī)療工作實際，安排醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、院感辦、總務(wù)科主抓預(yù)檢分診點、發(fā)熱門診、集中醫(yī)學(xué)隔離點、后勤保障等具體工作，安排公共衛(wèi)生科主抓流行病學(xué)調(diào)查、居家醫(yī)學(xué)隔離消殺、各隔離點醫(yī)用垃圾清運處理等工作，醫(yī)院全體黨員和醫(yī)務(wù)工作人員積極投入疫情阻擊戰(zhàn)中。
疫情期間醫(yī)院實行封閉式管理、214名醫(yī)務(wù)人員24小時工作、吃住均在醫(yī)院，當(dāng)新湖農(nóng)場發(fā)生疫情，醫(yī)院第一時間于2月15日選派2名干部援助新湖農(nóng)場醫(yī)院、2月16日又選派4名醫(yī)護(hù)人員馳援新湖農(nóng)場醫(yī)院。
七月中旬，疫情阻擊戰(zhàn)再次展開。醫(yī)院全體醫(yī)務(wù)工作者在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，迎難而上，冒著酷暑、穿著厚厚的防護(hù)服，堅守在一個個核酸采集點，完成了全場5萬多職工群眾采集核酸任務(wù)，同時抽調(diào)相關(guān)人員馳援烏魯木齊市、五家渠市及周邊團(tuán)場的核酸采集、檢測、密接人員轉(zhuǎn)運等工作。當(dāng)喀什地區(qū)發(fā)現(xiàn)疫情，醫(yī)院第一時間選派20名醫(yī)務(wù)人員前往十二師馳援。
醫(yī)院認(rèn)真執(zhí)行自治區(qū)五字五早防控措施，始終堅持一手抓防控、一手抓穩(wěn)定不放松，堅持把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，確保做到四個不發(fā)生。
為切實落實四個不發(fā)生工作要求，醫(yī)院先后制定各類預(yù)案、制度、職責(zé)、流程、診療方案、防控方案等70多個，發(fā)熱門診、預(yù)檢分診、各隔離點嚴(yán)格落實各類制度、流程、診療、防控方案，各工作組每天對發(fā)熱門診、預(yù)檢分診、隔離點醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行抽查、考核、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、實操各類制度、流程、診療、防控方案，為防控工作提供制度保障。
三、加強新冠肺炎防控知識學(xué)習(xí)，提升疫情防控能力建設(shè)。
云視訊）網(wǎng)絡(luò)授課等方式開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)，同時醫(yī)院每天利用微信、qq、電子大屏、懸掛固定標(biāo)語、發(fā)放宣傳冊等多種方式，多渠道、全方位大力宣傳疫情防控知識，黨政辦利用移動云視訊app手機軟件每天召開手機會議，學(xué)習(xí)防控知識，確保做到全員培訓(xùn)、一個不漏，使醫(yī)院的疫情防控能力建設(shè)不斷提升。
四、開展醫(yī)療巡回、送醫(yī)送藥服務(wù)，關(guān)愛重點人群需求，滿足職工群眾就醫(yī)需要。
為滿足疫情防控期間職工群眾的就醫(yī)需求，醫(yī)院成立了醫(yī)療巡回組為職工群眾送醫(yī)送藥，醫(yī)院組建2組6人的流動醫(yī)療服務(wù)隊，1名醫(yī)生和1名護(hù)士及救護(hù)車駕駛員組成，救護(hù)車每天在各社區(qū)、小區(qū)巡回醫(yī)療，開展上門送醫(yī)、送藥、診療服務(wù)，并給手術(shù)后的病人進(jìn)行換藥拆線及開展醫(yī)療保健等服務(wù)。針對職工群眾慢性病藥品需求，利用醫(yī)療巡回車，在每個小區(qū)收集慢性病患者的就診卡及醫(yī)?？?，然后在醫(yī)院開取慢病藥物后再送回小區(qū)，并做好登記。
醫(yī)院針對孕產(chǎn)婦、老人、嬰幼兒、發(fā)熱患者等重點人群，開展救護(hù)車免費接送就醫(yī)服務(wù)，到院就醫(yī)均開通綠色通道，優(yōu)先就醫(yī)，醫(yī)院4輛救護(hù)車24小時保證服務(wù)群眾就醫(yī)需求，滿足群眾就醫(yī)需求。
為血液透析患者提供醫(yī)療服務(wù)。針對30名血液透析患者，醫(yī)院提供專門的病區(qū)，免費提供住宿，解決生活保障，在院內(nèi)開展透析，保障患者的正常診療。為腫瘤患者提供醫(yī)療服務(wù)。針對確診腫瘤患者，醫(yī)院根據(jù)患者具體病情變化，需要轉(zhuǎn)院治療的，及時與六師醫(yī)院溝通，進(jìn)行轉(zhuǎn)院治療。一部分患者主要是保障用藥及治療，醫(yī)院派專車專人到上級醫(yī)院購買短缺化療藥品，在本院開展化療治療，確保腫瘤病人用藥安全。
為精神病患者提供醫(yī)療服務(wù)。對于農(nóng)場轄區(qū)內(nèi)256位精神類病人，由醫(yī)院公衛(wèi)科的精神專業(yè)管理人員定期開展電話隨訪，開展心理疏導(dǎo)，了解病情控制情況，了解用藥情況，了解需求情況，及時提供精神類藥品。
五、關(guān)心關(guān)愛連隊社區(qū)職工群眾就醫(yī)需求，積極發(fā)揮醫(yī)院包片醫(yī)護(hù)人員的橋梁作用。
為切實落實連隊職工群眾的就醫(yī)需求，醫(yī)院積極發(fā)揮公衛(wèi)科10個家庭服務(wù)團(tuán)隊作用，開展包片服務(wù)，實行網(wǎng)絡(luò)化管理，責(zé)任到人，不留死角。
在新冠肺炎疫情防控工作中，醫(yī)院全體醫(yī)務(wù)人員在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，始終把人民群眾的生命安全和身體健康放在第一位，全力投入疫情防控各項工作中，始終銘記習(xí)近平總書記生命重于泰山、疫情就是命令、防控就是責(zé)任的指示精神，全面嚴(yán)格落實師市和農(nóng)場疫情防控工作指揮部的決策部署，始終把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要的工作來抓，在疫情防控的戰(zhàn)斗中經(jīng)受考驗，以對人民群眾生命安全高度負(fù)責(zé)的精神，強化措施抓實抓細(xì)抓落實，堅定堅決打贏疫情防控這場人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇十六
自任職以來，xxx充滿了對教育事業(yè)的赤誠之愛，充滿了對少年兒童的赤誠之愛，這愛既滋潤了孩子，也成就了他的事業(yè)，更升華了他的人生理想，由于工作成績突出，他先后被授予為全國“優(yōu)秀教師”、全國“小學(xué)十佳新銳校長”、全國“學(xué)校管理創(chuàng)新示范校長”、全國“一級星星火炬”獎?wù)芦@得者、全國“愛國主義教育最佳園丁”、“中華杰出英模人物”、中國教育學(xué)會小學(xué)語文教學(xué)研究會“系統(tǒng)先進(jìn)工作者”、貴州省第八批“特級教師”;貴州省“五一勞動獎?wù)隆鲍@得者、貴州省現(xiàn)代教育技術(shù)實驗先進(jìn)工作者、貴州省小繼教第一階段先進(jìn)管理工作者、貴州省“小學(xué)語文骨干教師”、貴州省教育系統(tǒng)“關(guān)心下一代先進(jìn)工作者”、xxx市“勞動模范”、xxx市“十大杰出青年”、xxx市人民教育基金獎“優(yōu)秀教師”、全市“關(guān)心下一代工作優(yōu)秀工作者”、市直機關(guān)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等稱號。對于他的業(yè)績，《xxx電視臺》多次在“烏蒙之星”欄目以《脊梁》為題進(jìn)行了專題報道。
任教之初，xxx就意識到，畢生心血將奉獻(xiàn)給小學(xué)教育這份事業(yè)。擔(dān)任校長以來，由于市實驗小學(xué)規(guī)模較大(近3000名師生)，他雖然沒有上課，但一直堅持聽課、進(jìn)行教師培訓(xùn)和課題研究。他現(xiàn)在不僅承擔(dān)著xxx市小學(xué)語文教學(xué)研究會理事長的任務(wù)，還承擔(dān)著國家教育質(zhì)量創(chuàng)新管理決策顧問的任務(wù)，多次承擔(dān)市、省、全國小學(xué)語文優(yōu)質(zhì)課評委的任務(wù)及xxx市小學(xué)高級教師評委的任務(wù)。與此同時，不僅完成了國家級課題子課題《開發(fā)和利用課件提高課堂效益的研究》任務(wù)，該課題并評為全國優(yōu)秀子課題，其成果榮獲全國和省課題研究成果評選三等獎等，主論文被評為省級一等獎和發(fā)表，而且現(xiàn)在正承擔(dān)和實施著市級課題2項，參與市級課題研究5項。幾年來，他發(fā)表和獲獎的教育科研及管理論文30余篇，20xx年以來，《全面加強學(xué)校管理積極推及素質(zhì)教育》發(fā)表于20xx年《現(xiàn)代校長》第一期;《尋找丟失的羊》發(fā)表于《xxx教育》20xx年第二期;《加強稅收文化建設(shè)促進(jìn)稅收將康發(fā)展》發(fā)表于《xxx日報》20xx年4月28日第三版;《贊涼都夸實小》發(fā)表于《少兒時代報》20xx年6月18日第八版?！度婕訌妼W(xué)校管理積極推進(jìn)素質(zhì)教育》發(fā)表于《現(xiàn)代校長》20xx年第一期。課題成果《開發(fā)和利用課件提高課堂效益的研究》獲全國結(jié)題成果三等獎、貴州省基礎(chǔ)教育教學(xué)科研、教育教學(xué)改革試驗優(yōu)秀成果三等獎，論文《淺談信息技術(shù)手段在優(yōu)化課堂教學(xué)中的作用》獲省級三等獎、《全面加強學(xué)校管理積極推進(jìn)素質(zhì)教育》獲全國二等獎、《淺論課堂教學(xué)的有效和有為》獲全國、省、市一等獎，并被作為全國第八屆學(xué)術(shù)年會研討的三個議題中的一個議題，《抓住關(guān)鍵點、找準(zhǔn)突破口-新時期德育內(nèi)容的研究與探索》獲省基礎(chǔ)教育論文一等獎、《芻議“以學(xué)定教”的發(fā)展性課堂教學(xué)評價》獲省一等獎、《課堂應(yīng)成為學(xué)生的舞臺》獲省一等獎、《充分利用課件優(yōu)化課堂教學(xué)》獲省三等獎。
幾年來，在他及班子一幫人的積極工作下，學(xué)校堅信并一直踐行著一個理念:要想教育好學(xué)生，必須先教育好教師;只有擁有高素質(zhì)的教師，才能擁有高質(zhì)量的教育，才能使學(xué)生在德智體美勞諸方面全面并持續(xù)地發(fā)展，才能把學(xué)生培養(yǎng)成“四有”新人。學(xué)校實施了常規(guī)管理科學(xué)化(實行目標(biāo)管理和量化考評)，科研管理常規(guī)化(堅持把科研工作納入常規(guī)管理，做到人人有課題，樹立“人出課題，課題出人”的意識)，課程管理強制化(嚴(yán)格執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn)，不隨意增減課程，讓學(xué)生全面發(fā)展)，品牌建設(shè)人文化(以人為本，為學(xué)生營造健康成長的和諧環(huán)境，使師生共同成長，雙向成才)的“四化建設(shè)”，并以制度建設(shè)為載體(以制度管人，以情感待人)，以科學(xué)評價為基礎(chǔ)(以能力用人，以實績評人);以教師專業(yè)發(fā)展為己任(由“教書型”向“科研型”、由“科研型”向“專家型”教師方向發(fā)展)，以學(xué)生健康成長為目標(biāo)(心智同步，德育為先;能力為首，樂學(xué)為先;習(xí)慣為主，創(chuàng)新為先)的戰(zhàn)略發(fā)展計劃。
論文百余篇，50余人次獲全國、省、市勞模、先進(jìn)工作者、優(yōu)秀教師等。
在抓好學(xué)校教師培訓(xùn)培養(yǎng)、教學(xué)研究、學(xué)校管理、自身提高的同時，他還注重骨干教師的培養(yǎng)和指導(dǎo)，由他指導(dǎo)、由張蜀南老師執(zhí)教的語文課《自己去吧》獲全國優(yōu)質(zhì)課評選二等獎、《小白兔和小灰兔》獲省優(yōu)質(zhì)課評選一等獎、《棉花姑娘》獲市優(yōu)質(zhì)課評選一等獎;由他指導(dǎo)、袁野老師執(zhí)教的作文課《編寫動物童話》獲全國作文錄像課評選一等獎、語文課《口語交際——推薦一本好書》獲全省語文優(yōu)質(zhì)課一等獎;由他指導(dǎo)、吳明蘭老師執(zhí)教的《一面五星紅旗》和《生命生命》分別獲全省語文錄像優(yōu)質(zhì)課評選二、三等獎。
近年來，學(xué)校不斷踐行科學(xué)與民主管理，堅持“三個面向”、“兩全方針”，辦好有特色的實驗小學(xué)(辦學(xué)有特色，教學(xué)有特色，學(xué)生有特色)，不斷完善“三園式”(獲取知識的學(xué)園、健康成長的樂園、陶冶情操的花園)學(xué)校，加強了干部教師隊伍建設(shè)，狠抓思想、業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，堅持政治學(xué)習(xí)制度化，師德教育經(jīng)?；?，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)系統(tǒng)化。開展了以學(xué)教育理論、深鉆課標(biāo)、教材、探討教法與學(xué)法為主要內(nèi)容的“四一”(每期備一節(jié)最佳教案;上一節(jié)最理想的達(dá)標(biāo)課;每學(xué)年探討一個教改項目;每學(xué)期讀一本教育理論書籍)活動及“說課”等為主要形式的“校本教研”活動，鼓勵各科教師成為教學(xué)骨干，教書育人行家。學(xué)校堅持“三個創(chuàng)新”:理念創(chuàng)新——育人為本，科研興校，教學(xué)相長，雙向成才。主動發(fā)展，和諧育人，一切為了學(xué)生的發(fā)展后勁，一切為了學(xué)生的終身學(xué)習(xí)。圍繞“校風(fēng)正、治教嚴(yán)、教風(fēng)硬、學(xué)風(fēng)實、師資強、設(shè)備齊、環(huán)境美、質(zhì)量高、有特色、有吸引的合格+特色”的示范性實驗小學(xué)的目標(biāo)，為少年兒童編織幸福的童年。管理創(chuàng)新——淡化結(jié)果，關(guān)注過程。常規(guī)管理科學(xué)化(實行目標(biāo)管理和量化考評)，科研管理常規(guī)化(堅持把科研工作納入常規(guī)管理，做到人人有課題，樹立“人出課題，課題出人”的意識)，課程管理強制化(嚴(yán)格執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn)，不隨意增減課程，讓學(xué)生全面發(fā)展)，品牌建設(shè)人文化(以人為本，為學(xué)生營造健康成長的和諧環(huán)境，使師生共同成長，雙向成才)。方法創(chuàng)新——以制度建設(shè)為載體(以制度管人，以情感待人)，以科學(xué)評價為基礎(chǔ)(以能力用人，以實績評人);以教師專業(yè)發(fā)展為己任(由“教書型”向“科研型”、由“科研型”向“專家型”教師方向發(fā)展)，以學(xué)生健康成長為目標(biāo)(心智同步，德育為先;能力為首，樂學(xué)為先;習(xí)慣為主，創(chuàng)新為先。)由于工作成績突出，僅20xx年以來，學(xué)校就先后被授予為“國家教育質(zhì)量管理示范基地”、“全國學(xué)校管理創(chuàng)新模式學(xué)?！薄ⅰ叭珖鴥?yōu)秀家長學(xué)?！?、國家級、省級“語言文字規(guī)范化示范學(xué)?！?、“貴州省精神文明建設(shè)先進(jìn)單位”等。
路漫漫其修遠(yuǎn)兮。十幾年忘情工作，十幾年不懈奮斗，沿著教改的道路，xxx正一步一個腳印地在教育戰(zhàn)線上譜寫一曲耕耘者之歌……也許，這就是他，作為一名校長所感悟到的幸福和驕傲。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇十七
吳欣娟：1981年于北京協(xié)和醫(yī)院護(hù)士學(xué)校畢業(yè)后，進(jìn)入北京協(xié)和醫(yī)院工作。當(dāng)時吳欣娟還不能深刻理解護(hù)理是一份怎樣的工作，就是憑著對白衣天使的那種懵懵懂懂的情感，吳欣娟走入了護(hù)理這一崇高的職業(yè)。第43屆南丁格爾獎?wù)骂C獎大會26日上午在北京人民大會堂舉行，吳欣娟獲得“南丁格爾獎?wù)隆薄?/p>
1984年，26歲的吳欣娟擔(dān)任護(hù)士長工作，一年之后她到北京職工醫(yī)學(xué)院進(jìn)行了為期三年的脫產(chǎn)護(hù)理大專學(xué)習(xí)。1988年，吳欣娟回到協(xié)和醫(yī)院，到護(hù)理部工作，主要負(fù)責(zé)護(hù)理教學(xué)。1990年，她到北京第二外國語學(xué)院進(jìn)行了半年的外語學(xué)習(xí)。1991年，在美國進(jìn)行了7個月的進(jìn)修學(xué)習(xí)后，年輕的吳欣娟又回到了臨床一線，擔(dān)任北京協(xié)和醫(yī)院神經(jīng)外科的護(hù)士長。之后，吳欣娟先后擔(dān)任了副總護(hù)士長、總護(hù)士長、護(hù)理部副主任。1998年，吳欣娟擔(dān)任北京協(xié)和醫(yī)院護(hù)理部主任。
近30年的護(hù)理生涯中，吳欣娟每一步都走得踏踏實實，她說，這是因為協(xié)和前輩對她的培養(yǎng)與鼓舞，指引她不斷前行。
1996年，北京協(xié)和醫(yī)院開展了整體護(hù)理。吳欣娟說，整體護(hù)理是一種理念，當(dāng)時社會對整體護(hù)理并不了解，只是程式化地照搬表面的東西，并不注重內(nèi)涵，整體護(hù)理的思想并沒有深入人心，病人還沒有真正受益。
吳欣娟非常注重整體護(hù)理工作的開展，她主張實實在在地做好整體護(hù)理工作，而不是僅僅填一些表格。她要求護(hù)士在工作過程中，要從病人的整體出發(fā)，使社會、身體、心理、精神融為一體，不斷強化護(hù)士為病人整體服務(wù)的理念。吳欣娟認(rèn)為：整體護(hù)理應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)在護(hù)士為病人服務(wù)的態(tài)度上，體現(xiàn)在對病人的關(guān)心程度上。整體護(hù)理觀念只有深入護(hù)士內(nèi)心，護(hù)士才能從病人的角度出發(fā)，將這種理念落實到行動中，并自覺地貫徹執(zhí)行，也才能切實走到病人的身邊，使病人有所感受。實踐證明，協(xié)和人做得非常出色，她們的護(hù)理工作得到了社會的廣泛認(rèn)可。
吳欣娟說，在80年的悠久歷史中，形成了協(xié)和勤懇扎實的作風(fēng)與良好的工作氛圍。老一輩協(xié)和護(hù)理人為協(xié)和護(hù)理工作奠定了堅實的基礎(chǔ)，在良好的工作氛圍中，一代代年輕的護(hù)理工作者不斷地融入這個團(tuán)結(jié)向上的集體之中，她們被不斷地打磨、熔化，將協(xié)和優(yōu)良的傳統(tǒng)不斷地傳承、發(fā)展下來。
北京協(xié)和醫(yī)院與國外的護(hù)理同行建立了廣泛的交流與合作，在此過程中，吳欣娟看到了我國與國外護(hù)理工作的差距。
在吳欣娟接受采訪之前，護(hù)理部剛剛召開了一個護(hù)士長會，一位剛從美國歸來的護(hù)士長給大家介紹學(xué)習(xí)交流體會。這位護(hù)士長感受頗深，她認(rèn)為，我們科研的嚴(yán)謹(jǐn)性，整體護(hù)理的水平與美國存在很大差距。究其原因，吳欣娟說，我們的護(hù)士缺少發(fā)現(xiàn)問題的能力。此外，國內(nèi)對護(hù)士的重視程度不夠，在國外護(hù)士是醫(yī)院真正的主人，護(hù)士的獨立自主性非常大，幾乎整個醫(yī)院的管理都由護(hù)士承擔(dān)。
吳欣娟說，我們與國外護(hù)理相比差距的確很大，最關(guān)鍵的問題在思想意識上。不可否認(rèn)，國外經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)，物質(zhì)豐富，其醫(yī)院的硬件非常好，但是，我們更應(yīng)看到問題的關(guān)鍵，那就是服務(wù)意識，服務(wù)的理念非常好，她們對患者的各項服務(wù)考慮得非常細(xì)致。而我們的護(hù)士仍存在對患者冷淡的情況，我們應(yīng)當(dāng)加強護(hù)士服務(wù)理念的管理。
北京協(xié)和醫(yī)院無論在診療技術(shù)還是在護(hù)理服務(wù)上，在國內(nèi)都首屈一指，其“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練更是協(xié)和醫(yī)院護(hù)理的特色所在。
提及北京協(xié)和醫(yī)院護(hù)理特色，吳欣娟欣慰地說，協(xié)和的基礎(chǔ)護(hù)理工作做得比較好，在“三基三嚴(yán)”方面很有特色。
提及我國護(hù)士的人性化管理，吳欣娟說，在國外，對護(hù)士的質(zhì)量管理非常寬松，醫(yī)院以制度管人，制定的規(guī)章清晰明確，醫(yī)院基本沒有人去檢查護(hù)士的遵守情況。我們提倡以人為本，希望護(hù)士們能夠自覺地貫徹院內(nèi)的一切制度。但事實上，在我國完全靠護(hù)士自覺還是不夠的。我國的護(hù)理工作不能完全照搬國外的模式，應(yīng)當(dāng)結(jié)合國情，走自己的護(hù)理之路，將管理與自覺相結(jié)合，打造我們自己的護(hù)理特色。
北京協(xié)和醫(yī)院擁有一只實力強大的護(hù)理教學(xué)與科研隊伍，為該院的臨床護(hù)理服務(wù)，也為我國護(hù)理事業(yè)的發(fā)展發(fā)揮了重大作用。
好領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)事跡材料篇十八
是2019年走上領(lǐng)導(dǎo)崗位上的。在這崗位上，一干就是十年，十年來，該同志將自己的責(zé)任、熱情、智慧和心血全部奉獻(xiàn)于社區(qū)工作這一偉大事業(yè)。她的感人事跡確實很多。幾乎每天早晨都是她第一個來到辦公室，進(jìn)屋后，燒開水、搞衛(wèi)生成了她必做的第一項工作。下班后，她總是最后一個離開，因為她還要檢查一下辦公室的燈是否關(guān)閉、電源插頭是否拔掉、門窗是否關(guān)好。工作上，任勞任怨，一人承擔(dān)多人的工作量，也從無怨言。歷年來分別從事雙擁、綜治、殯葬、黨建、婦聯(lián)、城鄉(xiāng)合作醫(yī)保、文體等不同崗位，特別是綜治工作，責(zé)任重大，涉及面廣，從反邪教到生產(chǎn)安全，到救災(zāi)搶險等，經(jīng)常是馬不停蹄，埋怨自己無孫悟空的分身術(shù)。前年7.18長江洪水，涉及動遷郭正街112戶沿江居民，不顧自己有孕在身，仍奔波在抗洪搶險的第一線，特別是在郭正街101-108號居民搬遷時，仍堅持和大家一起幫助撤離各家的家什。
始終相信，在一起工作就是同志，就是朋友，沒有什么克服不了的藩籬，同志的進(jìn)步，就是自己的進(jìn)步;同志的光榮，就是自己的光榮，自覺助推同志的發(fā)展。在主持工作期間，身邊的同志得到較好的成長，趙已是大溪村社區(qū)的副主任，謝已是鑼旗寺社區(qū)的副書記，鄧*已在區(qū)交通局任職，為街道、區(qū)交通局輸送了棟梁之才。
在榮譽面前，主動想到同志，2019年，社區(qū)有一個區(qū)級文明市民的名額，論水平、年限、經(jīng)歷，在幾名候選人當(dāng)中最有優(yōu)勢，但她主動提出讓才來社區(qū)不久的年輕同志(鄧*)填報。她的這種不計較個人得失的例子還有很多。
社區(qū)的穩(wěn)定是地區(qū)發(fā)展的基礎(chǔ)，從幫助關(guān)心弱勢群體上著力，助推社區(qū)的和諧穩(wěn)定。她堅持“油、鹽、醬、醋、茶”就是基層政府的大事的觀念。從解決每一個困難群眾的需求開始，堅持標(biāo)本兼治。條件不成熟時，治標(biāo);條件成熟時，治本。在政府《重慶市對曾在我市城鎮(zhèn)用人單位工作未參加基本養(yǎng)老保險超過法定退休年齡人員有關(guān)養(yǎng)老保險問題處理意見的通知》(渝府發(fā)〔2019〕25號)的文件精神未實施前，社區(qū)無退休費的老嫗特別多，僅依靠單位遺屬費生活，兒子嫌，女兒怨，老嫗們個個淚滴漣漣，根據(jù)政策，反復(fù)斡旋，終于將他們中的特困人員納入低保范圍，如，郭正街的盧。問題的治標(biāo)之道找到了，但治本之路就成了心中的一道過不去坎，如何破解這一難題，轉(zhuǎn)機出現(xiàn)在2019年的3月----(簡稱)重慶市超齡人員退休政策的出臺。毛澤東同志曾說“政治路線確定以后，干部就是決定因素”，對文件仔細(xì)讀，認(rèn)真揣，主動當(dāng)參謀，促使政策邊緣群體也納入到享受范圍。和平村李，常年在外工作，但東一天，西一天，沒有穩(wěn)定的務(wù)工單位，工作年限的確定非常麻煩，就建議其到最后一個就業(yè)單位峽江公司尋找突破口，最后終于使其享受了超齡退休待遇，其家人感謝不已，送來500元感謝金被婉拒。
這種不為名利的高貴品質(zhì)、全心全意為人民服務(wù)的觀念、處處為困難群謀福祉的處事原則，耐心細(xì)致的工作作風(fēng)，持之以恒的奉獻(xiàn)精神，傾入社區(qū)工作的滿腔熱情，深深打動著每一個社區(qū)骨干，也深受黨員、群眾的好評。
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